和歌山、資格取得支援の求人・転職情報

企業名 日進化学株式会社 求人名 【和歌山/設備メンテナンス】年休123日/マイカー通勤OK/残業月平均10時間/WLB◎ 仕事の内容 和歌山工場/橋本工場にて設備のメンテナンスや維持管理業務をお任せします。電気・機械設備の専門知識を活かし、製造ラインの安定稼働を支える重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】・工場設備の導入時の管理業務・工場設備のメンテナンス(客先対応等)・工場ユーティリティ設備の運転管理(純水装置、廃水処理)・図面作成(設備保守対応時に必要に応じて図面(機械、電気)の作成)・PC(Ex、Wo)を用いた文書類の作成 【商品】基礎化粧品/ヘアケアなど多数◎国内取引社数180社以上◎ 年間製造アイテム数1200種以上 募集職種 【和歌山/設備メンテナンス】年休123日/マイカー通勤OK/残業月平均10時間/WLB◎

仕事内容 ======================= 20−30代活躍中！ 現在、プログラミング学習を頑張っている システムエンジニアを目指す皆様！ ======================= 未経験者大募集！フルリモ社内研修で基礎〜開発まで！別業務なし！ 『プログラミングスクールや、職業訓練校をせっかく卒業したのに』 「未経験」というだけで、なかなか就職先がない… 「30歳」を超えているから… 「実務経験」を積んでキャリアを確実に積み上げていきたい… そう感じている方も少なくないかと思います。 IT業界人手不足というものの、 未経験からエンジニアになるのは、ハードルが高いのが現状です。 ×エンジニアとは関係ない仕事の配属になってしまう… ×テストや保守の仕事ばかりで開発に携われない… ×難しい技術を、独学で学ぶのには限界がある…など 株式会社三河屋では、200人以上を育成してきた圧倒的なエンジニア育成研修でスクール卒業生や、 独学でしっかり学ばれた皆様に対して未経験からでもエンジニアとして活躍できる環境を整えています。 三河屋の強み☆☆☆☆☆ 【別業務なし！フルリモート社内研修】 【給与を受け取りながら、先輩エンジニアの１ON1指導-】 【キャリアサポーターによるキャリア相談・メンタルフォロー】 【同期や他のメンバーと助け合い勉強できる環境】 【それぞれの要望に寄り添う、透明度の高い案件提案制】 ０から一貫してキャリア形成をしていける環境を整えています。 開発で経験を積み成長できたとしてても、自分の目指す理想的なエンジニア、または自分の目指す理想的な労働環境を手に入れられないと意味がありません。 エンジニアとしての未来の目標を１人１人見つめ、キャリア構築を一緒にしていきましょう。 ☆+。未経験からシステム開発の実務経験を積んでいきたい皆様は、ぜひエントリーください！☆+。 - 業務内容 - ◆入社後の流れ ＜WEBエンジニア研修生｜４ヶ月間＞ 研修中は、Webエンジニア研修を「フルリモート」で集中して受けていただきます。 エンジニアと関係ない別業務はありません。 研修内容：HTML、CSS、JS、PHP（Laravel）、SQL、AWS、Docker、GIT（Github）、上流工程、アプリ開発 自分で０からアプリ開発、コミュニケーション研修 ※システムエンジニア（HP制作やWEBシステム開発）に特化していますので、インフラエンジニア、AI、ゲームエンジニアになりたい方には向きませんが、SEから別分野へのキャリアアップは可能です。 ＜研修終了後、エンジニアデビュー！＞ 当社案件もしくはパートナー企業様の案件に入っていただき、 システムエンジニアとしての【システム開発経験】を積んでいただきます。 ◆勤務地について 配属先の案件による 愛知、東京、大阪のお好きな地域でエンジニアとして活躍していただきます。 ※フルリモート案件は一部ありますが、未経験1年目は出勤が必要な案件がほとんどです。 フルリモでの勤務は、実務経験を約１、2年以上積めば移行可能になってきます。 貴方の納得のいく環境で働けるよう、全力でサポートします。 他地域の方も、お気軽に相談ください。 ・０から一貫して基礎研修からキャリア形成をしてほしい！ ・未経験だけど1年目からちゃんと開発したい、コーディングしたい！ ・勉強してきた技術を活かしたい！ ・自由な働き方を目指したい！ ・とにかくなりたい自分になり、楽しく仕事したい！ ・本気でWEBシステムエンジニアになりたい！ ・責任を持ってプロジェクトを遂行していただける方！ 一緒に、エンジニアを目指しましょう！ ご応募お待ちしております。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 雇用形態は契約社員（6ヶ月）ですが、 実際の業務内容・給与体系は 入社時から正社員と同じです。 契約期間はあくまで制度上の区分であり、 2025年以降の登用実績は、14名中14名。 全ての方がそのまま正社員へ移行しています。 ▼ 仕事内容 ▼ ✅商品ページ・ランディングページの作成 ✅バナー作成 ✅メルマガ作成～配信 ✅Webデザイン／コンテンツ企画 ✅広告の入稿 ✅csvデータ作成・更新 など 担当領域は以下より スキル・適性・希望を考慮し決定します。 [1]WEBデザイン業務 弊社は業界問わず幅広いジャンルの クライアントをサポートしています。 そのクライアントの要望に応えていただく、 WEBデザイン業務全般をお任せします。 [2]ディレクター業務 主に行っていただく業務は WEBデザイン業務になりますが、 ECサイトのディレクター経験がある方や、 ディレクションスキルを向上させたい方は、 クライアントとの折衝や打ち合わせに 同席いただくなど、ディレクターとしても 成長できます。 給与の交渉等ございましたら、 面接時にお気軽にご相談ください！ ■入社後は… OJTを通じてコンサルタント、コーダーなど メンバーとコミュニケーションしながら 現在の業務の流れを把握していただきつつ 職場の雰囲気を掴んでください。 裁量権限はあなたに託しますので、 制限なく全業務にフルコミットできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 全員が一芸に秀でたプロフェッショナル。 利益の前に「やりたい」を尊重します。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 当社で働くメンバーは 何かに特化したものを持っています。 それは能力に限らず、 これだけは負けないという個性であり、 時に人柄だったりもします。 そして、一人ひとりが 明確なキャリアプランを持ち 自分はどうありたいかを大切にしている。 私はそんな彼ら、彼女らの想いを 一番に尊重してあげたいのです。 私自身も同じく夢を持って会社を経営。 想いを叶えられる、実現できる 会社づくりに抜かりはなく トップダウンの風土も一切ありません。 スキルアップしたい、 ワークライフバランスを大事に働きたい、 ぜひあなたの想いを発揮し、 やりたいことを全力で楽しんでください。 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐先輩インタビュー ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントECサイトデザイナー Ｎさん（2022年3月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 結婚を機に一度キャリアを諦めましたが 「ここなら」と再挑戦を決めました。 皆さん人柄が良く仕事熱心なので、 コミュニケーションや人間関係で ストレスを感じた事は一度もありません。 向上心溢れるメンバーに、 刺激を受けながら日々成長しています！ 自社ECサイトデザイナー Ｋさん（2020年10月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 当社にはママさん社員がたくさん。 私も育児と仕事を両立している一人で チームメンバーでお互いの状況を理解し、 配慮し合いながら進めています。 子育てと両立して自分のやりたいことが 主体的にできるのも当社の魅力。 家庭とキャリア、どちらも諦めたくない方に ピッタリな職場ですよ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＼新事業に伴う増員募集！／ ◎採用背景 株式会社Ｆ．では、美容院などのサロン運営を行う一方で、新たにBPO事業をスタートしています。 BPO事業では、美容品・化粧品などの商品やサービスに関する営業支援に加え、すでに開発されているCRMシステムや予約管理システムなどの営業代行、 導入前後のシステムテスト代行、運用サポートなどを行っています。 美容サロンを運営する中で培ってきた「店舗運営側の目線」を活かしながら、現在では美容・理容業界だけでなく、 ・飲食店 ・小売店 ・アパレルショップ ・トリミングサロン など、さまざまな店舗事業者（主に小売り）向けの案件にも対応しています。 近年、 「予約システムやCRMを導入したい」 「導入前に問題なく動作するか確認してほしい」 「アップデート後の動作確認をお願いしたい」 「導入後の運用や保守もサポートしてほしい」 といったご依頼が増えているため、今回、システムテスト代行を中心に担当するメンバーを新たに募集します。 IT業界での経験は問いません。 決められたチェック項目に沿って一つずつ確認していく業務からスタートするため、未経験からIT分野に挑戦したい方にも始めやすい仕事です。 ◎仕事内容 取引先が導入・運用する予約管理システムや顧客管理CRM、各種Webサービスなどの動作確認・テスト業務を担当します。 具体的には、 ✅チェックリストに沿ったシステムの動作確認 ✅予約登録・変更・キャンセル機能の確認 ✅顧客情報が正しく登録・表示されるかのチェック ✅PC・スマートフォン・タブレットでの表示確認 ✅アップデート後の動作テスト ✅不具合や表示エラーの記録 ✅確認結果のデータ入力・報告 ✅導入後の簡単な運用サポート などをお任せします。 いきなりプログラミングやシステム開発を担当する仕事ではありません。 まずは、 「ボタンを押したら正しい画面に移動するか」 「入力した情報が正常に保存されるか」 「予約情報が正しく反映されるか」 「表示崩れや入力エラーが発生しないか」 といった基本的な確認作業からスタートします。 ◎担当するサービス例 ◇美容院・理容店向け予約管理システム ◇店舗向け顧客管理CRM ◇飲食店向け予約・顧客管理サービス ◇小売店向け在庫・売上管理システム ◇アパレルショップ向け店舗管理ツール ◇トリミングサロン向け予約・顧客管理システム ◇各種店舗向けWebサービス・管理画面 案件ごとに確認するシステムや項目が異なるため、さまざまなサービスに触れながらITの知識を身につけることができます。 ◎入社後について 入社後は研修からスタートします。 まずは、 ・PCの基本操作 ・IT業界の基礎知識 ・システムテストの進め方 ・チェックシートの見方 ・不具合報告の方法 など、業務に必要な基本を学んでいただきます。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、簡単な動作確認から実務に入っていただきます。 IT未経験の方でも、段階的に仕事を覚えていける環境です。 ◎こんな方に向いています ◇パソコンを使った仕事に興味がある方 ◇IT業界に挑戦してみたい方 ◇コツコツ確認する作業が得意な方 ◇細かな違いや間違いによく気づく方 ◇決められた手順に沿って作業できる方 ◇接客中心よりPC作業中心の仕事が好きな方 ◇スマートフォンアプリやWebサービスをよく利用する方 ◇新しいシステムやサービスに興味がある方 経験よりも、丁寧に確認作業を進められることを重視しています。 ◎将来的には テスト業務を通じてITの基礎を身につけた後は、 ・システム運用 ・ITサポート ・ヘルプデスク ・Webサービス運用 ・システム保守 ・テスト設計や品質管理のサポート など、より幅広い業務へステップアップすることも可能です。 「未経験からIT業界に入りたい」 「まずはテストや運用から経験を積みたい」 という方にもおすすめのポジションです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

企業名 日進化学株式会社 求人名 【和歌山/設備メンテナンス】年休123日/マイカー通勤OK/残業月平均10時間/WLB◎ 仕事の内容 和歌山工場/橋本工場にて設備のメンテナンスや維持管理業務をお任せ致します。電気・機械設備の専門知識を活かし、製造ラインの安定稼働を支える重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】・工場設備の導入時の管理業務・工場設備のメンテナンス(客先対応等)・工場ユーティリティ設備の運転管理(純水装置、廃水処理)・図面作成(設備保守対応時に必要に応じて図面(機械、電気)の作成)・PC(Ex、Wo)を用いた文書類の作成 【商品】基礎化粧品/ヘアケアなど多数◎国内取引社数180社以上◎ 年間製造アイテム数1200種以上 募集職種 【和歌山/設備メンテナンス】年休123日/マイカー通勤OK/残業月平均10時間/WLB◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【和歌山】エンジニア経験者(建築・CAD系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接 仕事の内容 ご自身のスキルやご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、各種CADを用いた図面作成、BIM/CIM対応、施工管理事務など、経験を活かせる建築・土木・設備等の設計やCAD関連プロジェクトをお任せします。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【配属先企業例】https://www.staffservice-engineering.jp/guide/ 募集職種 【和歌山】エンジニア経験者(建築・CAD系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社Go-blingでは、製造業などの企業を中心に 受発注業務を効率化するWebシステムの運営・管理・販売を行っています。 これまでFAXの紙やExcelやスプレッドシートなどで管理されていた、 ・受注情報 ・納品状況 ・請求情報 ・在庫情報 ・案件の進捗や履歴 などを一つのシステム上で可視化して管理できるサービスを提供しています。 現在、システムの利用拡大や機能追加・アップデートに伴い、各機能が正しく動作しているかを確認する業務が増えてきました。 そこで今回、アップデート時や他社導入済みのシステムの品質確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 「IT業界は初めて」という方でも、チェック項目に沿った確認作業からスタートできる仕事です。 ◎仕事内容 自社で運営・管理する受発注管理システムを実際に操作し、各機能が正常に動作しているかを確認していただきます。 例えば、 ✅注文フォームから正しく情報が登録されるか ✅入力した内容が管理画面に反映されるか ✅受注・納品・請求のステータスが正常に変更されるか ✅在庫数が正しく反映されるか ✅検索・絞り込み機能が正常に動作するか ✅PC・スマートフォンで画面が正しく表示されるか ✅アップデート後に既存機能へ影響が出ていないか ✅不具合を発見した際の内容記録・報告 などを確認します。 基本的には仕様書やチェックリストを見ながら、一項目ずつ確認を進めていく業務です。 プログラムを書いたり、ゼロからシステムを開発したりする仕事ではありません。 ◎具体的なテスト例 例えば注文フォームで、 「商品を選択」 ↓ 「数量を入力」 ↓ 「注文を確定」 ↓ 「管理画面へ正しく反映」 といった一連の操作を行い、想定どおりに処理されるかを確認します。 その他にも、 「入力必須項目を空欄にするとエラーが表示されるか」 「ステータス変更後に一覧画面へ正しく反映されるか」 「過去の案件履歴が正常に表示されるか」 など、実際の利用場面を想定しながら確認していきます。 ◎入社後について 最初は、 ・PC操作の基本 ・システムの使い方 ・受発注管理の基本的な流れ ・テスト項目の確認方法 ・不具合の報告方法 などから学んでいただきます。 まずは簡単な画面確認や入力テストから担当し、慣れてきたら徐々に確認する機能の幅を広げていきます。 専門的なIT知識についても、業務を通して少しずつ身につけていただければ問題ありません。 ◎この仕事のポイント ◇未経験からIT業界へ挑戦できる ◇自社Webシステムに関われる ◇プログラミング経験不問 ◇チェックリストに沿って進める仕事 ◇細かな違いやミスに気づく力を活かせる ◇ITサポートやシステム運用などへのキャリアアップも可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ★3ヵ月の研修からスタート！ ★開発（プログラミング）もインフラも両方スキルアップ！ ★未経験から市場価値の高いITエンジニアに成長できる会社！ 当社は多岐に渡るITプロジェクトを手掛けているので、 「あなたが目指したいエンジニア」にチャレンジできます！ 詳しく分からない…という方も大丈夫。 入社後に一緒に見つけていきましょう。 教育研修制度 入社後は3ヵ月の研修から始めます。 研修期間はフルリモートで、お住まいの場所でスタートできます！ 専任講師が「ITとは？」「開発とは？」「インフラとは？」など、 丁寧に教えていくので、未経験もご安心ください！ 「学びたい」「成長したい」という想いを実現できる会社です。 ＜研修の流れ＞ ▼1～2ヵ月目／基礎研修 まずは会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。 社会人未経験の方は、ビジネスマナー研修も用意しています。 その後、専任講師によるIT研修をスタート！ ・プログラミング言語（Java、Pythonなど） ・インフラ（スイッチ、ルーターなど）を丁寧に教えていきます。 ▼3ヵ月目／実践研修 学んだ基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。 プログラムの実行や実機を使ったネットワークの構築などを実施します。 自分で組んだシステムが「動く」面白さも感じながら、 実務で活かせるスキルを身に付けていきましょう！ 【資格取得支援制度】 エンジニアのスキルアップを会社が全力サポート ◆受験・受講費用 全額会社負担 資格試験の受験料はもちろん、ITスクールの受講費用まで会社が全額負担。 自己投資の負担なくスキルアップに挑戦できます。 ※試験費用は2回目まで会社負担 ◆合格でインセンティブ支給 資格に合格・認定されると、受験料負担に加えて別途インセンティブを支給。 頑張りがそのまま還元される制度です。 ◆学習環境も徹底サポート 参考書籍の購入費補助・貸し出しはもちろん、「Ping-T」などの専用学習ツールもご用意。 効率よく学べる環境を整えています。 ★対象資格一覧（一部抜粋） 基本情報技術者試験（FE）－15,000円 応用情報技術者試験（AP）－25,000円 CCNA－15,000円 CCNP－25,000円 LPIC Level 1 / LinuC Level 1－15,000円 LPIC Level 2 / LinuC Level 2－20,000円 LPIC Level 3 / LinuC Level 3－25,000円 Oracle Certified Java Programmer, Silver SE－10,000円 Oracle Certified Java Programmer, Gold SE－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Silver DBA－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Gold DBA－25,000円 AWS アソシエイトレベル－15,000円 AWS プロフェッショナルレベル－25,000円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

企業名 株式会社オークワ 求人名 【和歌山/SV】残業月10H/働き方改革/キャリア・評価制度◎プライム上場 仕事の内容 プライム上場の当社にて、担当エリア（10店舗程度）の数値責任を持ち、店舗への指導・改善提案を行っていただきます。 【具体】 ・店舗巡回、売場是正、競合対策の立案 ・店長およびチーフへの計数管理指導、マネジメント教育 あなたの交渉一つ、戦略一つが、近畿・東海の150店舗の売場を一変させます。東証プライム上場企業ならではのバイイングパワーと、自社工場を活用した商品開発力があなたの武器になります。 募集職種 【和歌山/SV】残業月10H/働き方改革/キャリア・評価制度◎プライム上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

仕事内容 ■仕事内容 ＼経験不問！完全在宅のカスタマーサポート／ 当社はAmazonのカスタマー・サービス業務を請け負っている業者です。 当社の従業員として、カスタマー・サービス業務を担当して頂ける方を募集します。 ◆応募～研修まで一切出社なし／完全在宅 ◆受電のみ／発信・営業・販売ノルマなし ◆年間休日124日・完全週休2日制 ◆未経験から始めた方が多数／研修期間は約1ヵ月 ◆服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ◆接客業や営業職の経験が活かせます◎ 【仕事内容】 ●通販サイトで商品を購入したお客様からのお問合せに対応していただきます。 ※1日の対応件数は20～30件程度、1件あたり10～15分程度 完全在宅勤務のため、選考から研修・業務まですべてリモートとなります。 発信業務や、商品の販売・営業ノルマなし♪ ●リモートでのフォロー体制も万全！ 約1ヵ月の研修があり、未経験でも安心して始められるお仕事です。 上司との定期的な面談もあり、相談のしやすい環境です。 ●どんな問い合わせ？ ・注文状況を確認したい ・商品はいつ届きますか ・配達日を変更できますか ・届いた商品が壊れていたのだけど… ・有料会員について教えてほしい 【勤務時間帯】 6:00～25:00の間で実働8時間 ※全時間帯で勤務できる方が対象です シフトは月ごとの交代制です。開始時刻は6:00～25:00の間で変動しますが、完全週休2日制・年間休日124日で休みはしっかり確保できます。 ■スケジュール例 ▼13時～22時勤務の場合▼ 10:30…のんびり起床 ┗ 朝からちょっとお買い物 13:00…お仕事開始 15:00…10分休憩、大好きなティータイム 17:00…ランチ休憩 ┗ 在宅だから自分で料理。でも稀に外食も！ 18:00…お仕事再開 ┗ ランチでリフレッシュして後半の業務を開始 20:30…10分休憩、2回目のティータイム 22:00…お仕事終了 【準備＆通勤時間を丸々カット！】 早朝～夜までと勤務時間帯は幅広いですが、無理のないシフトに設定するためご安心ください。 服装・髪型も自由のため、出勤準備や移動に時間を取られず、勤務開始直前まで時間を有効活用できます◎ 年間休日数124日で各種休暇制度も整っており、プライベートとの両立が叶います！ ■社員の声 ◆前職：アパレル/販売員（30代 男性） とても難しいのかな、と思っていましたが 情報整理されており、対応は難しくありませんでした！ 本当にお客様1stにしてくれているんだ、親切だな、と思いました ◆前職：運送業（50代 男性） 解決策が見えないときは苦しいこともありますが、 お礼の言葉を頂いたときはそれ以上に やり甲斐を感じます。 ◆前職：接客業（40代 女性） 不安なこと分からないことは質問しやすい環境、 困ってることなどは管理者さんに相談すると、 解決まで親身に相談に乗ってくれる・見守ってくれるところ、 こちらから声をかける前に困っていないか気にしてくれるところです。 ◆前職：経理事務（30代 男性） ストレスの多い職種と言われてますが、 あまりストレスを感じたことはありません。 ◆働きがい認定！ 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、 外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work R/働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD 特に、「働きがいのある会社」として★3年連続★世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。 働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きやすさ」と「やりがい」のある会社であることが評価されています。 ◆リモートでのフォロー体制も万全！ 約1ヵ月の研修があり、未経験でも安心して始められるお仕事です。 ＜研修中の働き方＞ ・研修は平日（月～金）のみ ・前半約2週間：9:00～18:00 ・後半約2週間：9:00～18:00または13:00～22:00（配属先により異なります） 上司との定期的な面談もあり、相談のしやすい環境です。 【応募前にご確認ください】 ◆ご自宅に個室がある（静かな環境を保てる） ◆光回線あり／LANケーブルでの有線接続が可能（Wi-Fiのみは不可） ◆下り5Mbps・上り2.5Mbps以上 ◆6:00～25:00の間で、いずれの開始時刻にも対応できる ※LANケーブル・ルーターはご自身でのご用意をお願いしています

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力でで数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

企業名 株式会社オークワ 求人名 和歌山【チーフ職(住居/衣料)】残業月10時間/働き方改革/キャリア・評価制度◎ 仕事の内容 スーパーの「オークワ」などを150店舗以上展開する当社にて,住居/衣料部門のチーフとして、従業員の管理や店舗・商品の鮮度維持を通じ、お客様にご満足いただける売場作りをお任せいたします。 【具体的には】販売計画/売上利益管理/労務管理/売り場レイアウト/仕入れ業務/販売員の指導等。※住居用品や衣料品を通して,お客様の生活文化の向上を促すことが目的です。 【キャリア】年1回自己申告制度が有り,希望や適性により様々な職種に挑戦が可能です。適性技量によりバイヤーやSV,店長等に登用致します。評価は予算達成率や,自己設定目標に対する結果を加味し決定します。 募集職種 和歌山【チーフ職(住居/衣料)】残業月10時間/働き方改革/キャリア・評価制度◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

企業名 株式会社オークワ 求人名 [和歌山/店長候補]プライム上場/残業月10h/キャリア・評価制度◎/働き方改革 仕事の内容 スーパーの「オークワ」などを150店舗以上展開する当社にて店長候補として店舗・商品・従業員の鮮度を高く保ちながら、お客様にご満足いただける店舗作りを行っていただきます。 【具体的には】 ・販売計画/売上利益管理/労務管理/メンバーの指導育成等 【キャリア】 ・年1回自己申告制度が有り,希望や適性により様々な職種に挑戦が可能です。適性技量により店長,バイヤー,SV等に登用致します。評価は予算達成率や自己設定目標に対する結果を加味し決定します。 募集職種 [和歌山/店長候補]プライム上場/残業月10h/キャリア・評価制度◎/働き方改革

■仕事内容 携帯電話基地局（4G/5G）の新設や設備増設を行う際に、電波品質や設置条件を調査・検討する業務（TSSR業務）を担当しして頂きます。デスクワークが中心で、通信インフラを支える技術職になります。 【主な仕事内容】 ◇電波カバーエリアの確認・シミュレーション◇ ・どの範囲まで電波が届くか ・電波の強さは十分か ・周辺基地局との干渉はないか 上記の内容を専用ソフトで確認します。 ◇基地局設置場所の検討◇ ・屋上への設置 ・鉄塔への設置 ・アンテナの向き ・アンテナの高さ 地図や建物情報を確認し、上記の内容を決めていきます。 ◇図面作成・修正◇ ・基地局配置図 ・アンテナ配置図 ・配線図 ・平面図 AutoCADなどを使用して、上記の内容をを作成・修正します。 ◇検討報告書・資料作成◇ ・電波シミュレーション結果 ・カバーエリア ・問題点 ・改善案 ・工事実施内容 上記の内容をExcelやPowerPointにまとめます。 勤務開始時期: 時期指定 ■仕事の特徴 長期歓迎 リモートワークOK

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【和歌山】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！ 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、和歌山の店舗における鮮魚部門業務をお任せします。 【業務詳細】 ・店舗運営 ・鮮魚の調理加工 ・シフト・発注・棚卸・在庫管理（マネジメント力） ・簡単なパソコン業務（Excel、Word） ・一般レベルの電話応対 募集職種 【和歌山】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！

仕事内容: ▼業務概要 ・空調・給排水衛生設備の施工管理業務 ▼具体的な仕事内容 ・現場管理（工程、安全、品質、原価） ・施工図の作成 ・資材の発注、管理 ・SPIDER PLUSを使用した写真管理、図面管理、ほか ・協力会社との打ち合わせ ※新築工事から改修工事まで、手掛ける規模も建物も多岐にわたるため、さまざまな経験を積んでいくことが可能です。 ▼働きやすい環境 ・面倒見の良い上司や先輩が集まっており、相談しやすい環境です。 ・コミュニケーションが活発です。 ▼担当現場に専念できる環境 ・計画的に施工スケジュールを組むため、気持ちに余裕を持って業務を進めることができます。 ▼長期休暇も取得可能 ・一つの案件が終わったら、長期休暇の取得を推奨しています。 ・しっかり英気を養うことができ、次の現場への意気込みも高まります。

仕事内容: ▼業務概要 ・空調・給排水衛生設備の施工管理業務 ▼具体的な仕事内容 ・現場管理（工程、安全、品質、原価） ・施工図の作成 ・資材の発注、管理 ・SPIDER PLUSを使用した写真管理、図面管理、ほか ・協力会社との打ち合わせ ※新築工事から改修工事まで、手掛ける規模も建物も多岐にわたるため、さまざまな経験を積んでいくことが可能です。 ▼働きやすい環境 ・面倒見の良い上司や先輩が集まっており、相談しやすい環境です。 ・コミュニケーションが活発です。 ▼担当現場に専念できる環境 ・計画的に施工スケジュールを組むため、気持ちに余裕を持って業務を進めることができます。 ▼長期休暇も取得可能 ・一つの案件が終わったら、長期休暇の取得を推奨しています。 ・しっかり英気を養うことができ、次の現場への意気込みも高まります。

仕事内容: ▼具体的な仕事内容 ・へーベルハウス・へーベルメゾンの【施工管理】  ・施工現場の司令塔として、工事の品質や安全、納期を管理する仕事です。 ・お客様、工事スタッフ、職人さんなど、たくさんの人と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行います。 ・また、工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイル。 ・必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂きます。

仕事内容: ▼業務概要 ・今回は工場やプラントの増改築工事の施工管理をお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・現場管理 ・安全管理 ・各種手続き関連業務

仕事内容: ▼業務概要 ・パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務 ▼具体的な仕事内容 ・建物における機械設備（空調・給排水衛生）、電気設備、防災設備、建築（内外装、水廻り）などの日常・定期・法定点検業務 ・運転監視、計器類チェック ・保全、修繕作業 など ※修繕作業が発生した際は、実作業は行わず専門業者への指示・管理を担当します ・対象物：オフィスビル・工場 ・働き方：常駐／日勤のみ ・体制：複数名（現場規模による変動有） ・勤務地：詳細は選考の中でお伝えします。勤務地住所には最寄り駅住所を記載

仕事内容: ▼業務概要 お客様のご要望をもとに、住宅のコンセプトを決定。 見た目の美しさや機能性などを考慮しながら、外観内装設計・図面作成・確認申請等を行います。 ※分業体制のため、設計業務のみに集中できます！ ▼具体的な仕事内容 ・CADを使った図面作成 ・一般住宅のプランニング・自由設計・企画設計 ・各所申請業務 など

仕事内容: ▼具体的な仕事内容 ・CADを使った図面作成 ・一般住宅のプランニング・自由設計・企画設計 ・各所申請業務 など ※分業体制のため、設計業務のみに集中できます！ ▼業務概要 お客様のご要望をもとに、住宅のコンセプトを決定。見た目の美しさや機能性などを考慮しながら、外観内装設計・図面作成・確認申請等を行います。

仕事内容: ▼業務概要 ・国や都道府県、政令都市など官公庁が発注する公共事業（河川・道路工事等）の発注業務のサポート ▼具体的な仕事内容 ・公共事業の発注に伴う、工事の資料作成や施工状況の照合など、公務員（発注者）に代わって行う発注者支援業務 ※民間企業では経験することの出来ない大規模工事に関わることができ、発注者側の立場で業務に携われるため、ワークライフバランス良く働くことが可能です。

仕事内容: ▼業務概要 ・工場やプラントの増改築工事の設計から施工管理 ▼具体的な仕事内容 ・図面作成 ・現場管理 ・安全管理 ・各種手続き関連業務

仕事内容: ▼業務概要 ・工場やプラントの増改築工事の施工管理をお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・図面作成 ・現場管理 ・安全管理 ・各種手続き関連業務

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電気工事士の資格と技術を正当評価！ ステップアップと収入UPを両立 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●全額会社負担の資格取得支援で第1種へステップアップ！ ●月1回の焼肉食事会など、風通しが良く定着率抜群な職場！ ●お子さんの行事や家庭の都合による休日調整も柔軟に対応！ 【業務内容の詳細】 和歌山県橋本市および近隣エリア（伊都郡・五條市など）における、 店舗・ビル・商業施設・住宅などの電気設備工事全般をお任せします。 現場での施工作業はもちろん、これまでの経験に応じて工程管理・安全管理や PCを使った提出書類の作成といった施工管理業務まで幅広くお任せしていきます。 【具体的な作業例】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、総務、マーケティング戦略企画 ◇◇◇ 経営管理本部が統括する人材開発部、 営業マーケティング部、管理部、 経営企画室の各業務を ジョブローテーションして 取り組んでいただきます。 ★-★ あなたの可能性と成長、活躍を最大化。 ★-★ はじめまして、代表の豊田英三です。 創業80年、和歌山と共に歩む私たちは 社員一人ひとりが本当に望む人生を構築し、 それぞれの強みを最大限に発揮できる 組織作りをしています。 そのために今回、私の直下に 「経営管理本部」を立ち上げました。 求めているのは、経営管理本部が統括する ４つの部署でジョブローテションする人材。 ジョブローテーションを通じて 現場のプロフェッショナルとなり、 経営との橋渡し役を経験する。 将来的には各部署、経営管理本部で キャリアアップしていただければ 嬉しく思います。 ★-★ 経験を活かすも挑戦するも、あなた次第。 ★-★ 経営管理本部が統括する 4つの部署をご紹介しましょう。 ＜人材開発部＞ 選択理論心理学に基づく 「人が育つ環境づくり」やDX推進。 人事制度の企画・運用、 評価制度・キャリアパス設計、 社員教育・研修の企画、採用活動。 ＜営業マーケティング部＞ モビリティ・観光を軸とした法人営業。 新規事業・サービスの企画立案や推進。 広報・PR、Webマーケティング、 ブランディング業務。 ＜管理部＞ 総務・経理・財務・労務・法務・ 補助金対応・IT/DXなど ＜経営企画室＞ 社長室業務・経営戦略・事業企画・ M&A・プロジェクト管理など 経験する、やりがいが分かる、 どこかで天職だと気づく… そうすれば、全てやってみるまでもなく 腰を落ち透けていただいても構いません。 ★-★ 和歌山を支える私たちの社会的役割。 ★-★ 私たちはタクシーやバスといった 地域交通を軸にし、観光、介護・福祉、 地域情報メディア、飲食、ゲストハウス、 レンタサイクルなど時代のニーズに合わせ、 地元・和歌山と人々を元気にする 多彩な事業を展開しています。 また、そういった社会的役割を果たすために 理念を大事にしており、 共感していただけるあなたを大歓迎。 ー自ら挑戦し、達成したい ー人や地域、世界平和に貢献したい ー本当に望む人生を生きていきたい そんなあなたを。 経験は不問です。 選択理論に基づき、社員の成長を促し、 社員と会社が共に成長を目指す理念と 仕組みがあるからです。 もちろん、人材育成は簡単ではありません。 私たちは社員に輝いてもらうこと、 より良い人生を築いてもらうことまで俯瞰。 今回の経営管理本部の誕生、 ジョブローテーションの徹底が、 その集大成になることを期待しています。 ★-★ 老舗だからこそ、常に理念を旗頭に。 ★-★ 私たちは選択理論を基にした 心ゆたかな交通サービスを通じて、 お客様の安心と便利に貢献、 全従業員の物心両面の幸福を追求。 先ほども少し触れましたが経営理念は平和で 豊かな社会の実現に貢献することです。 ＜心ゆたかに＞ 社員、お客様、 縁ある人々の心を豊かにします。 ＜選択理論＞ 精神科医ウイリアム・グラッサー博士の 「人は変えられない」という提唱を受けた 内発的動機づけを尊重する「人財教育」。 ＜交通サービス＞ 顧客ニーズと社会的シーズを結びつけ、 技術の進歩を活かした交通サービスを創造。 ＜三方よしの経営＞ お客様・社員（=会社）・社会の 一方でも不利益を被る事業や計画はしない。 お客様、社会、そして社員に対して、 地域交通の、和歌山の、人生の、 ベストパートナーになると約束しています。 あなたが、どう成長していくか楽しみです。 まだ自信がなくても大丈夫。 第二新卒大歓迎、どんどん学び、 経験を積んでください。 自分のため、家族のため、地域のため、 ぜひ挑戦していただきたい。 私たちと一緒に次世代のユタカ交通、 ユタカグループを作り上げましょう。

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ◆現場監督経験を活かして即戦力として活躍できる ◆月給24万円～59万円◎経験と頑張り次第で年収1,000万円以上も可能！ ◆地域密着の安定企業で腰を据えて働ける ◆未経験の方でも、監督補助としてスタート可能！ 【仕事内容】 土木の現場における現場監督（施工管理）業務をお任せします。 現場全体の進行管理や安全管理、品質管理などを担うポジションです。 これまでの監督経験を活かし、即戦力としてご活躍いただきます。 ご経験やこれまでのご活躍、実績を、面接でお聞かせください。 未経験の方には、丁寧に一から仕事内容をお伝えしていきますのでご安心ください。 【具体的には】 民間・公共・NTT関係の土木工事などをおこなっています。 現場は主に和歌山県内です。 ▼お仕事の流れ（STEP形式） STEP1｜現場確認・打ち合わせ 工事内容の元請け・発注者への確認や、職人さん・協力会社との打ち合わせを行います。 STEP2｜施工管理業務 工程管理・安全管理・品質管理を行い、現場が円滑に進むよう調整します。 STEP3｜書類作成・報告業務 工事写真の整理や各種報告書類作成、中間検査や完成検査の報告書の作成、進捗報告などを行います。 STEP4｜現場全体の統括へ 経験を積みながら、より大きな現場や複数案件の管理にも携われます。 【この仕事の魅力】 ・これまでの経験を活かしてさらにキャリアアップできる ・裁量を持って現場を動かすやりがい ・収入アップを目指せる評価環境 ・地域に貢献できるインフラの仕事

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ◆現場監督経験を活かして即戦力として活躍できる ◆月給24万円～59万円◎経験と頑張り次第で年収1,000万円以上も可能！ ◆地域密着の安定企業で腰を据えて働ける ◆未経験の方でも、監督補助としてスタート可能！ 【仕事内容】 建築の現場における現場監督（施工管理）業務をお任せします。 現場全体の進行管理や安全管理、品質管理などを担うポジションです。 これまでの監督経験を活かし、即戦力としてご活躍いただきます。 ご経験やこれまでのご活躍、実績を、面接でお聞かせください。 未経験の方には、丁寧に一から仕事内容をお伝えしていきますのでご安心ください。 【具体的には】 店舗新築、リフォーム工事、ビルの解体・改修工事をおこなっています。 現場は主に和歌山県内・大阪府内です。 ▼お仕事の流れ（STEP形式） STEP1｜現場確認・打ち合わせ 工事内容の元請け・発注者への確認や、職人さん・協力会社との打ち合わせを行います。 STEP2｜施工管理業務 工程管理・安全管理・品質管理を行い、現場が円滑に進むよう調整します。 STEP3｜書類作成・報告業務 工事写真の整理や各種報告書類作成、中間検査や完成検査の報告書の作成、進捗報告などを行います。 STEP4｜現場全体の統括へ 経験を積みながら、より大きな現場や複数案件の管理にも携われます。 【この仕事の魅力】 ・これまでの経験を活かしてさらにキャリアアップできる ・裁量を持って現場を動かすやりがい ・収入アップを目指せる評価環境 ・地域に貢献できるインフラの仕事

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD和歌山重点 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限5万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年70歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給：34万1,000円 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・地域手当：8,000円 ・固定残業手当：40,000円 ※固定残業時間17時間を超過した時間は、追加で支給します。 ≪その他手当≫ ■年末年始手当：400円×該当時間（※12月31～1月3日） ■オンコール手当： ・平日： 18時～9時 1,700円×回数 ・土日祝：9時～18時 2,000円×回数 ：18時～9時 2,200円×回数 ■緊急訪問手当／基礎単価×2.0×対象時間 ※早朝（5～8時）、夜間（18時～22時）帯に、緊急でお客様宅を訪問した場合 ■職務土日手当：【土曜祝日】100円×土曜・祝日の対象時間／【日曜】200円×日曜の対象時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容 【仕事内容】 日常生活の基本動作について機能回復をサポート。看護師と連携し、お客様の生活機能維持、向上に関わっていただきます。リハビリプランを作成し歩行訓練やマッサージなど基本的な生活動作の維持・回復の為のリハビリテーション、看護師へのリハビリ指導等が主な仕事です。 案件ID ＃HD和歌山重点 福利厚生 ◆社保険完備 ◆昇給有 ◆有給/産前産後/育児/介護休暇 ◆制服貸与 ◆交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給契約更新) ◆研修制度有 ◆資格取得支援制度有 ◆インフルエンザ予防接種補助制度 ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口) ◆社員割引制度(余暇利用) ◆団体長期障害所得補償(加入要件有)他

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、監督 ＼この求人のポイント／ ◆現場監督経験を活かして即戦力として活躍できる ◆月給24万円～59万円◎経験と頑張り次第で年収1,000万円以上も可能！ ◆地域密着の安定企業で腰を据えて働ける ◆未経験の方でも、監督補助としてスタート可能！ 【仕事内容】 電気工事の現場における現場監督（施工管理）業務をお任せします。 現場全体の進行管理や安全管理、品質管理などを担うポジションです。 これまでの監督経験を活かし、即戦力としてご活躍いただきます。 ご経験やこれまでのご活躍、実績を、面接でお聞かせください。 未経験の方には、丁寧に一から仕事内容をお伝えしていきますのでご安心ください。 【具体的には】 通信インフラや映像設備など、社会を支える工事全般を担当するお仕事です。 現場は主に和歌山県内です。 ▼お仕事の流れ（STEP形式） STEP1｜現場確認・打ち合わせ 工事内容の元請け・発注者への確認や、職人さん・協力会社との打ち合わせを行います。 STEP2｜施工管理業務 工程管理・安全管理・品質管理を行い、現場が円滑に進むよう調整します。 STEP3｜書類作成・報告業務 工事写真の整理や各種報告書類作成、中間検査や完成検査の報告書の作成、進捗報告などを行います。 STEP4｜現場全体の統括へ 経験を積みながら、より大きな現場や複数案件の管理にも携われます。 【この仕事の魅力】 ・これまでの経験を活かしてさらにキャリアアップできる ・裁量を持って現場を動かすやりがい ・収入アップを目指せる評価環境 ・地域に貢献できるインフラの仕事

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD和歌山重点 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限5万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年70歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給：34万1,000円 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・地域手当：8,000円 ・固定残業手当：40,000円 ※固定残業時間17時間を超過した時間は、追加で支給します。 ≪その他手当≫ ■年末年始手当：400円×該当時間（※12月31～1月3日） ■オンコール手当： ・平日： 18時～9時 1,700円×回数 ・土日祝：9時～18時 2,000円×回数 ：18時～9時 2,200円×回数 ■緊急訪問手当／基礎単価×2.0×対象時間 ※早朝（5～8時）、夜間（18時～22時）帯に、緊急でお客様宅を訪問した場合 ■職務土日手当：【土曜祝日】100円×土曜・祝日の対象時間／【日曜】200円×日曜の対象時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 和歌山で 「ちゃんと稼げる仕事」見つけませんか？ 営業未経験でもOK！ インセンティブ制度でしっかり稼ぐ✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「そろそろ安定した職場で働きたい」 「でも、どうせ働くなら、稼げる仕事がいい」 ——そんなあなたへ。私たちが用意しているのは、 「未経験から営業デビューして、地元で稼げるようになる」 和歌山という土地で暮らしながら、 安定も、収入も、キャリアも手に入れる。 その第一歩を、私たちと一緒に踏み出してみませんか？ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆和歌山だからこそ「クルマの営業」は将来性も抜群！ 和歌山は“車社会”。 通勤・買い物・遊び・家族との移動…、すべてに車が必要です。 そのため、車の営業はまさに“暮らしのインフラを支える仕事”。 そして当社では、 飛び込み営業やノルマに追われる営業ではありません。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆当社の営業スタイルは「完全来店型」の反響営業！ 来店されるお客様の9割以上が、 カー情報サイトなどを見て 「この車が気になる」と思って来てくれる方々。 そのため、 商談の多くは「買う気があるお客様」とのやりとりになります。 無理なセールスは不要。 必要なのは、 「しっかり話を聞き、最適な車をご提案する力」です ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】未経験でも安心の“提案型”営業 お客様のカーライフをサポートしながら、 納得のいく車選びを一緒に進めていくお仕事です。 ▼ 具体的な業務内容 * ご来店されたお客様の接客・ヒアリング * ライフスタイルや予算に合った車種のご提案 * 商談・見積もり・契約手続き * 納車準備・名義変更手続きのサポート * カー情報サイトや自社HPへの車両情報の掲載・更新 * お問い合わせ対応（電話・メール・ネット） * アフターサービス（車検、板金、保険、保証など）のご案内 * 書類作成や各種申請業務 はじめは、先輩と一緒に仕事を覚えるところからスタート。 「いきなり商談」はありませんのでご安心ください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ダイハツ車の車検や点検等の整備をお任せ！ 未経験から始める自動車整備士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ◎未経験・無資格からでもスタート可能！ ◎賞与年3回・計4.00ヶ月分の支給実績あり！ ◎退職金制度や資格取得支援制度など福利厚生充実！ ◎マイカー通勤OK！通勤手当の支給あり！ ＜仕事内容＞ 主にダイハツ車のメンテナンスや一般整備などをお任せします！ 来店されるお客様の車両整備から、 整備の視点での様々な提案まで幅広く活躍できる環境です。 ◇具体的には••• ・ダイハツ車の車検、点検業務 ・車両の一般整備 ・来店されたお客様への対応 ・整備の視点からのアドバイスや提案 ＼未経験からプロの整備士を目指せる／ 無資格未経験の方でも資格取得支援制度を活用して手に職をつけることができます。 先輩社員がしっかりサポートするので安心です！ ＼田辺ダイハツ販売株式会社とは？／ 和歌山県に本社を構え、ダイハツの新車、部品、 一般中古車の販売と修理・点検や自動車保険など、 自動車にまつわるものを一貫して手掛ける安定企業です。

仕事内容 ＼ 未経験歓迎！出張費用の個人負担ゼロでガッツリ稼げる！ ／ 滞在先の部屋・家電・日用品・移動費・出張手当はすべて会社支給！ 【この求人のポイント！】 ●出張手当あり！費用負担なしでしっかり稼げます ●生活環境も配慮（滞在先はワンルーム等を用意） ●未経験から専門性の高い技術が身につく環境です 【業務内容】 電力インフラに伴う土木作業全般をお任せします。 ・土木作業（掘削、型枠組立、配筋など） ・仮設工事（敷地への鉄板敷設など） ※作業は必ず30代〜50代のベテラン先輩とチームで行います。 一人きりで放置されることは絶対にありませんのでご安心ください！ 【勤務スタイルについて】 ・関西圏（近畿一円）への出張が基本となります。 ・平日は現地に滞在し、週末に帰宅するスケジュールです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、プラント施工管理、管工事施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容: 「みとうの里」（株式会社ソワンが運営する地域密着型特定施設）で、利用者様の日常生活を支える介護スタッフ（正社員）として勤務します。 資格取得支援と昇格のチャンスがある成長環境を、入社後のステップでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜2ヶ月 先輩スタッフが現場で手厚くフォローします。 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアの基本を習得。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 6か月～ 現場のリーダーや上位職へのステップアップが可能。 地域に根ざした介護のプロとして活躍の場を広げます。 ■仕事内容 ・利用者様一人ひとりに寄り添った介護ケア ・地域密着型特定施設内での生活支援業務 社会保険完備（加入は雇用条件によります） 有給休暇あり

仕事内容: 公共工事を中心に、道路・河川整備や災害復旧工事等の土木工事、 公共施設の建物の新築・改修工事等の建築工事を行っています。 【主な仕事内容】 ●工事現場での施工管理(安全・工程・品質の確認) ・工程管理(工事がスケジュール通りに進んでいるか確認・調整) ・安全管理(作業員が怪我をしないよう危険箇所をチェックし安全対策を行う) ・品質管理(設計通りの材料が使われているか、強度が保たれているかの確認) ●現場打合せ・段取り ・打合せ(協力会社や職人さんと作業内容や工事の進め方の確認) ・資材・材料の手配(工事に必要なコンクリートや鉄筋等の材料を適切なタイミング で発注) ●現場測量、工事写真の撮影・整理 ・測量(専用の機械を使い、建てる場所の正確な位置や高さを測る) ・写真整理(工事の進捗を記録。完成後は見えなくなる部分を記録として残す) ●パソコンによる書類作成業務 ・出来形管理(計画通りに仕上がったかを数値で入力・管理) ・写真台帳の作成(撮影した写真をまとめて報告書を作成) 経験者の方は、経験を活かして現場管理業務に従事していただきます。 未経験者の方は、先輩社員の指導のもと、補助作業からスタートしていただきます。 段階的に仕事を覚えていただけるので安心して成長できます。

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他教育/保育専門職、自動車教習講師/トレーナー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨運転や教えることが好きな方にピッタリ！ ✨やりがいと安定した収入を得たい方歓迎！ ✨一つ一つの小さな成長を助けるお仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅県内TOPクラスの 入校者数で人気のスクール！ ✅子ども手当や賞与年2回など 安定×安心の環境 ✅国家資格取得までは研修のみ！ 集中できる環境！ ✅月7日-10日休み！連休取得も可能！ ✅無理のないシフト運営で プライベートとの両立可◎ ✅産休育休の取得実績あり！ 復職者も活躍中◎ ✅教務担当、営業、配車管理への キャリア形成も可能 ＜＜＜最短1分で応募完了！＞＞＞ 「電話応募」or 「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ・職場見学も実施可能です！ 採用担当までお問い合わせください！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自動車免許の取得」を サポートするお仕事です！ ⾃動⾞学校の教習指導員として お客様へ運転技術指導をお任せします！ お客様は、高校卒業後の10代や 大学生・専門大などの20代学生さん、 中型・大型ドライバーになりたい 中高年世代など様々！ ＼＼＼✨ ここがポイント！ ✨／／／ 日々生徒への教習で 成長実感を感じれる仕事です！ 最初はできなかったことが 自身の指導でできるようになる喜びや 免許取得後に感謝のお手紙を頂戴するなど 実は貢献性の高いお仕事なんです！ なので、元塾講師やスイミングスクールの 先生など教えることが好きな方、 若者の成長に貢献したい方に ぴったりのお仕事です！ ||◤ 具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇技能教習 (実際にお客様が車等に乗る実習) 〇学科教習（危険予測、応急救護等） 対象：普通車・普通自動二輪車・準中型車・ 中型車・大型車・大型二種・大型特殊・ けん引・フォークリフト・ドローン etc ||◤入社後の仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⼊社後は6月・11月(予定)に行われる 教習指導員資格審査での 合格（資格取得）を⽬指します。 資格取得までは現場に出ることは一切なく 自身が教習指導員になるまで 全力で学べる環境です◎ ※1, 全額会社負担で資格取得をサポート ※2, ほぼ100％の方がご入社後1年以内に 試験に合格しております。 ||◤資格取得後 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の運転免許取得の サポート全般をして頂きます！ ・技能教習（実際にお客様が車に乗る実習） ・学科教習（危険予測・応急救護等） ※ドライビング・スクールかいなんでは 24時間いつでも受講可能な 『オンライン学科』を導入しています。 ・普通車、普通自動二輪車、準中型車、 中型車等の教習を行っています。 教習指導員になった後、様々な 資格取得をして給与もUPしていきます！ 教習指導員としての業務に慣れてくれば、 新人への研修、営業・広報・配車業務など、 色々な業務にもチャレンジ、 ステップアップが可能です！ ＼＼＼✨ アピールポイント ✨／／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨業界・職種未経験歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元は飲食業、販売業、サービス業など 異業種出身の方も活躍中！ 「今までの経験を活かして キャリアアップしたい」 「地元で安定して勤務したい」 「ゆくゆくはマネージメントの 領域も学びたい」 など、あなたの希望するキャリアを ぜひ語り合いましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨できなかったことを できるように！喜びを感じる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は車の運転に対して恐怖心を 抱いていたお客様が、あなたの指導で 「できた！」という瞬間を迎えたとき、 その喜びは他では味わえない 充実感を与えてくれます。 アクセルの踏み方、方向指示器の使い方、 車庫入れのコツ… 一つひとつの小さな成功を 積み重ねていく過程で、お客様の成長を 実感できることが何よりのやりがいです。 中には、感謝の気持ちをお手紙や 色紙にしていただくこともあり、 お客様の笑顔と感謝の言葉が モチベーションに繋がります！ あなたがお客様と共に 「できるようになる瞬間」を 与えられるように 一緒に学んでいきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨月7-10日休み！ 産休育休の取得や復職者も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 収入も大事だけどプライベートの 時間や働き方も重視したい… そんな方も安心！無理のない働き方で メリハリを持って勤務可能！ ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 力仕事から離れて身体に 負担なく働きたい方必見です！ ✅雇用形態 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ※試用期間3ヶ月：時給1150円 ※経験・能力に応じて期間短縮あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 設計・工場・現場を繋ぐ、プロジェクトの司令塔 官公庁・メーカーの信頼を勝ち取る施工管理 プラント・水処理施設の工事を統括する、やりがいの大きい仕事 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ 設計・工場・現場を横断して関わる一貫性 ❖ 発注者（官公庁・メーカー）と直接やり取り ❖ 現場の意見が設計に反映される ❖ あなたの判断と提案が大きく評価される ❖ 年収450万～850万円以上（経験・資格による） ❖ 将来、会社の中核（部長・幹部）を目指せる ❝ 星晃設備工業とは ❞ ❖自社工場3棟で製作から施工まで対応 ❖完工高10億円突破、成長中の企業 ❖経営層との距離が近く、存在確認できる環境 ❖失敗を次の挑戦に繋げる文化 愛媛県松山市に本社を構える、プラント・水処理施設の設計・製作・施工を一貫して行う専門企業です。 自社設計・自社製作だから、無理な工程が少なく、現場の意見が設計に反映されます。 発注者と直接やり取りでき、あなたの判断と提案が大きく評価される環境です。 ❝ 数億円規模のプロジェクト実績 ❞ ❖ 浄水場の設備更新工事｜完工高2億2,000万円 ❖ 大手メーカー工場の設備配管工事｜完工高5億5,880万円 ❖ 汚泥処理施設の設備増設工事｜完工高4億10万円 星晃設備工業では、浄水場や工場、汚泥処理施設など、 社会や産業を支えるプラント工事を手掛けています。 浄水場では機械据付や配管製作・取付 医療関連製品工場では設備増設に伴う配管・配管サポートの製作・取付 汚泥処理施設では機器設置工事を担当しました。 公共性の高い施設から大手メーカーの工場まで、 数億円規模の案件を通じて、施工管理としての経験と専門性を高められる環境です。 ❝ 設計・製作・施工をつなぐ施工管理 ❞ ❖ 現地調査から検査・引渡しまで工事全体に関わる ❖ 発注者・設計・工場・協力会社をつなぐ ❖ 基本は1人1案件、大型案件は複数名で対応 施工管理担当者は、現地調査、見積・予算作成、図面確認、材料手配、工程・品質・安全・原価管理、検査、引渡しまで 幅広い工程に携わります。 公共工事や石油プラントでは元請として施主や行政担当者と、 水処理施設では一次下請として元請企業の現場所長と直接打ち合わせを行います。 現場の裁量も大きく、より安全で効率的な施工方法や工程、製作内容を自ら提案できます。 一人ですべてを抱えるのではなく、設計部門、自社工場、品質部門などと連携して進めます。 施工管理は基本1～2名体制で、大型案件や繁忙時には応援担当を配置し、会社全体で現場を支えます。 ❝ 星晃設備工業の仕事・人・想いを、各メディアで発信中❞ ▼「実際の仕事」と「働く人」を知りたい方はこちらへ▼ https://recruit.seikou-setsubi.co.jp/interview/ ▼社内の出来事や働く社員の様子を、ありのままに発信▼ https://www.instagram.com/seikou.setsubi ▼文章では伝わりきらない当社の魅力を、3分動画でご覧ください▼ https://youtu.be/JPBo2czFGJQ?si=cewl3cepkZhOvmkW

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 「古民家」「中古戸建」を中心に、和歌山エリアの物件をご案内。お客様の「和歌山で暮らしたい」の入口を担い、リフォーム担当と連携しながら、暮らしが始まるまでをサポートします。 お問い合わせいただいたお客様への「反響営業」です。 ～お仕事の流れ～ 当社にお問い合わせいただいたお客様を担当ください。 ・お客様の希望・条件をヒアリング ▼ ・希望に沿った物件のご案内（古民家・中古戸建・リゾート物件 など） ▼ ・施工・リフォーム担当と連携し、リノベーションのご提案 ・住みはじめてからのお困りごとも、チームでフォロー ※お客様の窓口として、物件のご提案を中心に担当いただきます ※月平均50〜60件程度のお問い合わせあり ※OJTを通じて、業務の流れを覚えられます まずは販売を担当いただき、ゆくゆくは物件の仕入れもお任せしていきます。 ★オープニング募集★ 2026年10月、4店舗目となる「紀の川店」がオープン。 古民家をリノベーションし、「こんな空間になる」を体感できるモデルハウスのような店舗です。 この新店を一緒に立ち上げ、育てていくメンバーを募集します。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

仕事内容: ○ボルボ車の整備業務を担当（国産車整備と同様） ○車検、点検、一般修理等 ○修理説明、納車引き取り、雑務等 ＊整備士経験者歓迎 ＊ボルボ車整備士研修があり安心 ＊整備士資格取得の支援制度あり １級・2級・検査員への支援　会社補助あり 無資格の方もお気軽にお電話をください 変更範囲：会社の定める業務（雑務等）

仕事内容 街の安心は、あなたが築く。 …働きやすさのPoint………………… ✅ 直近5年の定着率90％以上！ ✅ 長期出張・夜勤なしで毎日帰宅 ✅ 資格取得費用は会社がしっかりサポート ✅ 家族・皆勤・車両など諸手当充実 ✅ 履歴書不要！スピーディな1回面接 …………………………………………… 【仕事内容】 民間企業の建設工事における 管工事の施工管理全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・プロジェクト計画（工程・予算管理） ・現場監督（進行・品質・安全管理、写真撮影） ・施工図面の作成、資材調達 ・報告書作成 ※工事がない日は、現場準備やメンテナンス、 設計補助などのサポート業務を行います。 ＜ここがポイント！＞ エリア： 和歌山市内を中心に、橋本市、田辺市、大阪府堺市など。 出張： 基本は日帰りで、遠方への移動は年数回程度です。 夜勤： 原則日勤。工事内容により稀に発生する程度です。 ＜該当設備＞ 各種機械設備・建築設備を取り扱っています。 「空調設備」「換気設備」「衛生設備」 「給排水設備」「消火設備」など多数 ＜教育・研修体制＞ 入社後は現場でのOJT研修からスタート。 丁寧に指導します。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

仕事内容: 日本製鐵構内に設置されているベルトコンベアーの保守、メンテナンス、修理、据付等の作業になります。 工場が24時間稼働しているため、トラブル時に急遽出勤（呼び出し）をお願いする場合があります（手当別途支給）

仕事内容: ○ボルボ車の整備業務を担当（国産車整備と同様） ○車検、点検、一般修理等 ○修理説明、納車引き取り、雑務等 ＊整備士経験者歓迎 ＊ボルボ車整備士研修があり安心 ＊整備士資格取得の支援制度あり １級・2級・検査員への支援　会社補助あり 無資格の方もお気軽にお電話をください 変更範囲：会社の定める業務（雑務等）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ＊資格取得を目指して安定を手に入れる！ ＊所長も未経験出身:あなたの不安が分かります ＊多職種チームで支え合い一人にさせません ＊お客様の笑顔を一緒に作っていきませんか 【仕事内容】 看護小規模多機能型の営業所にて、 お客様の生活を支える 介護業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇食事や入浴などの身体介助 〇レクリエーションの企画と実施 〇お客様やご家族とのコミュニケーション 〇看護師やPTなど多職種との連携 ＜入社後について＞ 「未経験から始めて本当にやっていける？」 そんな不安を抱える方も、どうかご安心を。 当営業所の所長自身も実は、 無資格・未経験からのスタートでした。 だからこそ初心者がつまずく壁や、 戸惑う気持ちが痛いほど分かる環境です。 まずは先輩スタッフのすぐ隣で、 お客様のお顔とお名前を覚えることから。 分からないことがあれば一人で抱えず、 何度でも質問してくださいね。 チーム全員であなたを一人前に育てます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【チームで支え合う】 看護師やPTといった専門職が、 あなたのすぐそばにいる環境です。 難しいケースに直面したとしても、 決してあなたを一人にはさせません。 みんなで知恵を出し合いながら、 最善のケアを考え抜くチームです。 【考える力を育む】 日々の業務の中でふと感じる、 「なぜだろう？」という素直な疑問。 その気づきがあなたを大きく成長させます。 すぐに答えを急ぐのではなく、 共に考える姿勢を何より大切にする職場。 【働きながら資格取得】 「将来のために手に職をつけたい」 そんなあなたの思いを全力で応援。 資格取得支援制度を賢く活用して、 介護福祉士などの資格取得も可能！ 働きながら確かなスキルが身につきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他教育/保育専門職、自動車教習講師/トレーナー ＼＼✨期間限定の正社員増員募集✨／／ ✅和歌山屈指のビッグコース！ 県内TOPクラスの入校数 ✅トレンドUPのドローンの 国家資格も取得可能！ ✅教習指導員資格者所持者は 高給与スタートも可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ドライビングスクールかいなんで 働くアピールポイント✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■教習指導員資格者の募集！ (未経験は別途採用枠あり) ■家族手当や賞与年2回など 安定×安心の環境 ■月7日-10日休みの週休2日制！ 連休取得も可能！ ■産休育休の取得実績あり！ 復職者も活躍中◎ ■働き方改革で作業も効率化！ プライベートと両立可◎ ■教務担当、営業、配車管理への キャリア形成も可能 ＜＜＜最短1分で応募完了！＞＞＞ 「電話応募」or 「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ・職場見学も実施可能です！ 採用担当までお問い合わせください！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⾃動⾞教習指導員として お客様へ運転技術指導をお任せします！ 【具体的には…】 〇技能教習 (実際にお客様が車等に乗る実習) 〇学科教習(交通の規則、安全運転の 知識などの座学授業) 対象：普通車・普通自動二輪車・ 準中型車・中型車など ||◤安心の研修制度！ さらなるキャリアアップを実現 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらなるスキルアップも 会社や先輩があなたをサポート！ 勤続30年以上の ベテラン社員も在籍しており、 勤務時間内で資格取得を サポートできる環境を整備◎ 様々な資格取得をして 給与もUPしていきます！ 教習指導員としての業務に 慣れてくれば、新人への研修、営業・ 広報・マーケティング、配車業務など、 色々な業務にもチャレンジ、 ステップアップが可能です！ ＼＼＼✨ アピールポイント ✨／／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨経験者は高給与スタート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 即戦力となる方は、高月給で勤務スタート！ 「今までの経験を活かして キャリアアップしたい」 「地元で安定して勤務したい」 「ゆくゆくはマネージメントの 領域も学びたい」 など、あなたの希望するキャリアを ぜひ語り合いましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨月7-10日休み！ 産休育休の取得や復職者も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 収入も大事だけどプライベートの 時間や働き方も重視したい… そんな方も安心！無理のない働き方で メリハリを持って勤務可能！ ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 力仕事から離れて身体に 負担なく働きたい方必見です！ ✅雇用形態 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ※試用期間3ヶ月：時給1150円 ※経験・能力に応じて期間短縮あり

仕事内容 ＼ 経験ゼロから一生モノの技術が身につく！ ／ 和歌山県内でこの特殊工事を手がけるのは当社のみ！ 圧倒的な安定基盤〇 【この求人のポイント！】 ●出張は基本的なし ●【業界の先駆け】完全週休2日制を推進中！ ●電気工事士などの国家資格取得は会社が全額バックアップ 【業務内容】 道路の下や地中に電力ケーブルを敷設・保守する電気工事全般をお任せします。 ・地中ケーブルの入線・接続・端末処理 ・設備の点検・メンテナンス作業など ※入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。 道具の名前や安全管理について1から教えます。 【勤務スタイルについて】 ・メインは和歌山県内での作業となります。 ・和歌山県内での作業がメインとなり、出張はほとんどありません。 ・現場により深夜勤務が発生します。 ※頻度は月全体の1/3程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ──家族の「おかえり」が毎日聞ける。最高の待遇と家族との時間を、ここで手に入れませんか？ 【施工管理の経験者募集／経験年数・ブランク一切不問！】 「お客様対応」も「図面作成」も一切なし！完全分業制で日によっては『定時退勤』も目指せる環境です。 「休日は現場からの電話に怯えず、家族とゆっくり過ごしたい」 「施工管理の仕事は好きだけど、残業の多さにはもう限界…」 当社なら、そのお悩みをすべて解決できます！ 当社は注文住宅では珍しい『完全分業制』を導入。 お客様との調整やプラン提案は「営業」、図面作成・原価管理は「設計」が行うため、あなたは現場の4大管理（品質・工程・安全・原価）だけに集中できます。 さらに、スマホアプリ（ANDPAD）での一元管理と、担当現場を店舗から1時間圏内に絞ることで 業界では異例の『月平均残業15時間以下』を実現。 土日祝休み（年間休日126日）でしっかり休みながら、入社2年目で年収880万円も叶う。 最高の待遇と家族との時間を、ここで手に入れませんか？ ＋＋【驚異の待遇×働きやすさ】当社のトップアピール！＋＋ ・【収入の限界突破】 入社2年目で年収880万円、年収1,000万円以上も射程圏内！（前職給与の保証も相談可） ・【異次元の働きやすさ】 年間休日126日（土日祝休み）＆残業月平均15時間以下！ ・【担当した分だけ稼げる】 現場管理1件ごとにインセンティブを支給！ ・【豊富なポスト】 新店舗続々オープン中！上が詰まっておらず、30代の若手責任者が多数活躍中！ ―――――――――――――――――――― ✅ 施工管理が「定時退勤」を目指せる4つの理由 ①注文住宅では珍しい『完全分業制』 お客様との調整やプラン提案は「営業」、図面作成・原価管理は「設計」、引き渡し後のフォローは「専門部署」が担当。 あなたは本来の現場管理にだけ集中できます！ ②DX化によるスマートな働き方 現場支援アプリ『ANDPAD』を導入。スマホ一つで進捗確認や資料共有が完結するため、現場に張り付く必要はありません。 ③現場は「店舗から1時間圏内」のみ 1日の訪問は平均2～3件。出張もなく、担当も1人あたり約6件と無理のないスケジュールです。 ④突発的なトラブルを防ぐ「規格化」 ベースが規格化されているため、現場での図面変更や判断待ちによる工期遅延がほとんど発生しません。 ―――――――――――――――――――― ✅ お任せする仕事内容 住宅建築現場における【品質・工程・安全管理（4大管理）】に特化していただきます。 ・施工準備 スケジュールの打ち合わせ、職人さんの手配、資材の発注など。 ・現場管理 着工後の進捗確認、品質・安全のチェック。（1案件3～4ヶ月程度） ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：当社拠点全般 ―――――――――――――――――――― ✅ 秀光ビルドについて 「家づくりの幸せをすべての家庭へお届けしたい。」 その想いから、価格・安心・品質にこだわり、業界No.1のフェアプレイヤーを目指しています。今後もお客様との信頼を第一に、全国展開を進めてまいります。 安定収入も私生活との両立も叶う当社で、新しいスタートを切りませんか？ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してご応募ください！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ＼✨シニア応援企業✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定年後のスタッフ活躍中！ 「自宅にずっといるより仕事をしたい」 「長年の塗装や加工技術を活かしたい」 そんな方にピッタリの環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 板金加工の技術サポートをお任せします！ 具体的には… 切断・研磨・穴あけ・塗装・検査などの多様な工程の中から 適性や経験に応じた工程をお任せします🌟 熟練の先輩社員が丁寧に指導いたしますので ブランクある方でも全く問題ございません！ これまで培ってきた技術を当社で活かしませんか？ 私たちと一緒に、お客様の期待を越えるものづくりに挑戦しましょう！ ■働き方 年間休日が豊富で、土日祝日はしっかりと休み、 転勤もないのでオンオフのメリハリをつけて働くことができます！ 約30名の職場で年齢層も幅広く、仕事以外の何気ない会話も生まれる、温かいフラットな人間関係が魅力です✨ 昼食が1食280円の食堂もあります◎ ■その他 ・正社員登用制度あり(定年60歳) ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界問わずメンテナンス経験者の採用 ✅上場グループで安定性が抜群！ ✅月給25万～30万円の安定収入 ✅年間休日125日＆土日祝休み ✅月残業平均20時間以内で ワークライフバランスも充実！ 東証スタンダート上場グループの 安定基盤のもと働いてみませんか？ U・Iターン希望の方も歓迎です！ ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社保有のバイオマス発電所内で 設備の点検・保全業務をおこないます。 次世代エネルギーとして 世界的に注目を集めており、 発展産業の一つでもある 『バイオマス発電』の領域です！ ⭐具体的には⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅発電所内設備の点検・保全 （機器点検やトラブル対応など） ✅予防保全業務 （事故などを防ぐための保全活動） ✅定期修繕に向けた計画作成 ✅協力会社との調整や打ち合わせ ✅協力会社への作業指示や 進捗管理・安全管理 など 発電所が安定して稼働し続けられるよう 陰からサポートしていくポジションです。 発電所の所員の立場のため、 顧客トラブルによる急な呼び出しや、 オーバーワークはありません！ ⭐仕事のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤や緊急対応はほとんどなし。 日常的なモニタリング業務や、 必要に応じた設備の修繕、 保全活動などをおこないます。 教育研修もしっかりあるので、 イチから着実にスキルや知識、 資格などを身につけていけます。 ✨取得可能な資格例 ✅第二種電気工事士 ✅二級ボイラー技士 ✅危険物取扱者乙種 ✅第3種電気工事主任技術者 etc. ⭐教育サポート体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修をおこないます。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各設備の種類や機能、役割 ✅使用する工具の種類 ✅メンテナンス時のコツ ✅気を付けた方が良い点 など、座学やOJTにて しっかりとレクチャーします。 発電所での勤務が初めての方も 安心してスタートできます。 ⭐フィードバック体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩に指示に沿って 一つひとつの業務を覚えていきます。 マニュアルもあるので、 ✅先輩の作業を見つつ ✅マニュアルでも確認し ✅習った内容を復習しながら ✅徐々に業務を覚えていく といった流れで進んでいきます。 見て、聞いて、試して、学ぶ。 そんなサイクルを大切にしています。 ⭐仕事の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本は日常の点検業務をおこない、 問題が起きていないかをチェック。 その後、オフィスに戻り、 年1回の定期修繕に向けた計画作成や、 業者さんとの打ち合わせなどの デスクワークもおこなっています。 ✨点検で「アレ？いつもと違うぞ？」と 気づいたことがあれば、先輩や上司に報告し 一緒に原因の特定や修繕をおこないます。 ※一緒に勤務している運転・監視グループから、 引継ぎがあった場合も同様です。 ✅このパターンだとこれだね ✅ケースが似ているけど 今回はこっちの可能性が高いかも など、チームで協議しながら、 対応方針を決めていきます。 ⭐仕事の面白さ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れてくると ✅ん、この音なんか違う？ ✅普段と違うにおいがするな.. そんな変化が素早く分かるようになり、 迅速に対応できるようになります。 まさに経験に裏打ちされた職人技。 社内でも頼りにされる専門家として キャリアを高めていける環境です。 ✨さらに.. ✅前職で溶接経験があるから、 この作業は任せてください！ ✅電気工事の知識があるので、 今回は○○さんに任せた！ など、自分の得意分野を活かして 作業に取り組めるのも特徴です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上記のようにチームで 協力し合って進めているので、 技術の仕事でも人と協力しながら 何かを進めたい方に向いています！ 一人ひとりが自律しながらも、 ここぞという時に協力し合える 強さがあるのが当社のチームです。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日以上 ✅完全週休2日制（土日） ✅17時退勤＆残業ほぼなし と、ワークライフバランスが 充実しているのがポイントです。 家庭やプライベートと 両立して長く働けるほか、 地域貢献につながる「バイオマス発電」業務なので ✅地元で専門技術を磨きながら ワークライフバランスを大事に キャリアを高めていきたい という方にもピッタリです！ ⭐会社・事業の特徴⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証スタンダート上場企業の 『(株)エフオン』のグループ会社です。 100％国産木材を燃料とする バイオマス発電事業を展開しており 森林資源の有効活用と 地域林業の活性化に貢献しています。 バイオマス発電は世界的に注目される 再生可能エネルギーの領域で、 成長性が高いのも特徴です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆飲食業界やマネジメント業務経験者は歓迎 ◆入社1～3年後を目安に店長へ昇格可能！ ◆リゾート地×好待遇で働きたい方にも最適 白浜の人気スポット「とれとれの湯」施設内 和食レストラン信濃路で店長候補を募集！ ―――――――――――――――――――― 白浜のリゾートエリアで働きながら、 飲食店運営やマネジメントスキルを 身につけられる環境です。 「飲食業界でキャリアアップしたい」 「南紀白浜で腰を据えて働きたい」 「自然豊かな環境へ移住したい」 そんな方は大歓迎です！ ………………………………………………… 【 信濃路で働く魅力 】 ■ステップアップしやすい環境 ホール・キッチン業務はもちろん、 発注やシフト作成、スタッフ育成なども 段階的に学べる環境です。 ■商品開発やイベント企画にも参加可能！ 店舗運営だけでなく、 地域やお店を盛り上げる企画にも チャレンジできます。 ■安定企業ならではの厚待遇！ 昇給年1回、賞与年2回に加え、 各種手当や福利厚生も充実。 ■I・Uターンも応援 住宅費補助制度があり、 遠方からの転職や移住もサポート◎ ―――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ・レストラン内の一般業務 （キッチン/ホールいずれか、またはその両方） ・発注業務およびシフト作成 またそれに紐づくコスト管理 ・店舗スタッフの教育/指導 など 入社後は店舗運営に関する知識や ノウハウを習得いただき、 段階的にマネジメント業務をお任せしていきます。 ★店長昇格目安：入社1年～3年後 ―――――――――――――――――― 【 和食レストラン信濃路について 】 南紀白浜のリゾート施設 「とれとれパーク」の温浴施設 「とれとれの湯」内にあるレストランです。 南紀の豊かな食材（海鮮など）や 弊社の強みを活かした 麺・丼メニューを取り揃え、 お客様に食体験を通して 驚きを提供できる運営を目指して参ります！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 和歌山県和歌山市上三毛字北原1110-1 ～アクセス～ JR和歌山線船戸駅 ・車3分・徒歩14分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 和歌山県橋本市高野口町伏原字池田271-1 ～アクセス～ JR和歌山線紀伊山田駅 ・車4分・徒歩15分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築積算 ・全国どこからでも勤務可能 ・ 有給消化率１００％を推奨 ・ 官民案件の豊富な実績と経験 ・ 創業期のコアメンバーとして活躍 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 建築一式における積算業務全般を お任せいたします。 ・質疑書および根拠図の作成 ・ＨＥＬＩＯＳを使用した入力作業 ・集計表、内訳書、代価表の作成 ・お客様との専門的な打ち合わせ 月に２〜３件程度の案件を担当し、 公共案件の割合が比較的多い環境で 専門性を高めることが可能です。 ■ １日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ フルリモート環境を活かして、 ご自身の裁量でスケジュールを 組み立てて業務を進めます。 オンラインツールで連携を図り、 質の高い積算業務に対して 集中して取り組むことができます。 ■ 研修 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は実際のプロジェクトに 参画しながら、当社の業務フローに 慣れていただきます。 経験豊富なスタッフ陣が 的確なサポートを行いますので、 円滑に業務を開始できます。 ■ 環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 全国どこからでも勤務できる 完全フルリモートを導入し、 新しい働き方を実現しています。 地方からの参画を希望される方や、 Ｕターンを検討中の方のご応募も 心より歓迎いたします。 ■ ＫＯＳＴが選ばれる理由 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・設計＋積算＋作図の一体対応 ・各種建築ソフトをフル活用 ・設計経験者による意図の理解 ・ＢＩＭ積算に対応 ・高品質かつ短納期での納品 ゼネコンでの実務経験と 積算ソフトの活用により、 公共案件にも対応した 根拠のある積算を提供します。 【設立背景・ビジョン】 「ＫＯＳＴ」という社名は、 知識と経験を仕組みとして 次へ移転するという 重要な理念を表しています。 個人の知識を会社の力に変え、 建築業界全体へ還元していく。 それが私たちの目指す姿です。 事業の成長を通じて、 人の可能性と選択肢を広げます。 子どもたちが自分の夢を選べる 社会をつくることが目標です。

仕事内容: 障害者支援施設「悠久の杜」にて、入所されている方の日常生活を支える、 生活支援員のお仕事です。 20代から80代まで、幅広い年齢の利用者さんが暮らしており、一人ひとりのペースに合わせて、生活全般をサポートしていきます。 高齢の利用者さんには、一部身体介護もありますが、全体としては身体介護は少なめで、 見守りや日常生活の支援が中心です✨ 未経験・無資格からのスタートでも、丁寧な研修とOJTがありますので、少しずつ業務の幅を広げながら、安心して成長していただけます。 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・食事・入浴・排せつなどの生活支援 ・着替えや身だしなみのサポート ・日中活動や余暇活動の見守り ・日常生活における相談や助言 ・生活支援計画の作成・記録入力 ・通院や外出の付き添い、送迎業務 ・行事やレクリエーションの企画補助 ・チームミーティングへの参加 など 〇 落ち着いた雰囲気の職場で、焦らず丁寧に向き合える環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 和歌山県田辺市上の山1-14-18 ～アクセス～ JR紀勢本線紀伊田辺駅 ・車10分 ・バス14分 ◆バスご利用の場合 バス停 紀伊田辺駅(紀伊田辺駅徒歩1分) (南部駅行)元町 下車徒歩8分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

仕事内容 【仕事内容】 バイキングスタイルのホテル内朝食レストランにて、食器の片づけやテーブルの掃除、食洗器による皿洗い、お料理の補充、厨房での簡単な調理などをお任せします。業務はマニュアル化されているので覚えやすく、オーダー取りも不要です。 【協力し合える働きやすさ】 子育て中のママ・パパもいれば、 家族の介護がある方、 学業・部活に励む学生さんなど、 プライベートの都合は人それぞれ。 急なお休みやシフトの交代などは みんなで協力し合っています。 悩む前に上司や仲間に相談できて、 無理なく長く働き続けられる職場環境を 目指しています。 【様々な方が活躍中】 スキルや経験に合わせて、 できることからお任せしていきます。 業務未経験の方やブランクが長い方も 安心してスタートできるよう、 研修制度・フォローもしっかり！ おもてなしの心と笑顔を大切に、 お客様が快適に過ごせる素敵なホテルを 一緒につくっていきましょう。 【成長を続ける安定企業】 ルートイングループは500施設を目指し、 国内外に開業予定を含む 約400施設を展開しています。 国内最大級の規模を誇り、 将来的には国内すべての都道府県に 出店完了予定です。 ビジネスはもちろん、観光、シティユースと 幅広いお客様にご利用いただいています。 【1日のお仕事の流れ(例)】 【出勤】 会場のオープン準備を始めます。 【オープン】 お料理の補充、食器・テーブルの片付け、 お皿洗い、簡単な調理など 【クローズ】 お客様の受付を終了後、 片付け等の閉店業務。 【退勤】みんなでまかないを食べたら、 残りの片づけと翌日の仕込みをして退勤です。 ※店舗によりスケジュールは異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス ＼CMでおなじみ！安定基盤で社会に貢献／ 「かんさい でんき ほ～あんきょ～かい」のCMで知られる当協会。 一般家庭から商業施設・公共施設まで、電気の安全を守る仕事です。 「安定した職場で長く働きたい」「社会に役立つ仕事がしたい」そんな方にぴったり！ 【仕事内容】 担当のお客様を訪問し、電気設備の定期点検を行います。 ＜主な業務＞ ・電気設備の月次点検（運転状況の確認・異常の有無チェック） ※1日あたり2～5件程度の現場を担当。大型施設の場合は1件で1日が終わることもあります。 ・電気設備の年次点検（設備を停電させて各種測定試験を実施） ・省エネ・コスト削減の提案 ・故障対応（原因調査・復旧作業） ・試験業務（電気主任技術者が選任されているお客さまからの依頼による各種試験） 電気設備の専門知識だけでなく、コンサルティング力も身につきます。 「電気のプロ」として頼られるやりがいのある仕事です！ 【入社後の流れ】 約15日間の座学および当協会自慢の模擬設備での実技研修で基礎から学習 現場でのOJTで実務スキルを習得 その後も定期的なフォロー研修あり 未経験でも安心してスタートできる環境です！ 【働きやすさのポイント】 ✅ 年間休日123日／有給消化率70％以上 ✅ 昇給年１回・賞与年2回（賞与実績5.2ヶ月分） ✅ 研修・サポート体制充実！先輩が丁寧にフォロー 【こんな方におすすめ】 ・第３種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ・電気設備に関心がある方 ・安定した職場で長く働きたい方 ・社会貢献度の高い仕事に就きたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅39歳以下の採用！未経験大歓迎！ ✅上場グループで安定性が抜群！ ✅未経験でも月給21万円以上＆教育研修あり ✅年間休日125日＆土日祝休み ✅月残業平均20時間以内で ワークライフバランスも充実！ 東証スタンダート上場グループの 安定基盤のもと働いてみませんか？ U・Iターン希望の方も歓迎です！ ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社保有のバイオマス発電所内で 設備の点検・保全業務をおこないます。 次世代エネルギーとして 世界的に注目を集めており、 発展産業の一つでもある 『バイオマス発電』の領域です！ ⭐具体的には⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅発電所内設備の点検・保全 （機器点検やトラブル対応など） ✅予防保全業務 （事故などを防ぐための保全活動） ✅定期修繕に向けた計画作成 ✅協力会社との調整や打ち合わせ ✅協力会社への作業指示や 進捗管理・安全管理 など 発電所が安定して稼働し続けられるよう 陰からサポートしていくポジションです。 ⭐仕事のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤や緊急対応はほとんどなし。 日常的なモニタリング業務や、 必要に応じた設備の修繕、 保全活動などをおこないます。 教育研修もしっかりあるので、 イチから着実にスキルや知識、 資格などを身につけていけます。 ✨取得可能な資格例 ✅第二種電気工事士 ✅二級ボイラー技士 ✅危険物取扱者乙種 ✅第3種電気工事主任技術者 etc. ⭐教育サポート体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修をおこないます。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各設備の種類や機能、役割 ✅工具の種類や使い方 ✅メンテナンス時のコツ ✅気を付けた方が良い点 など、座学やOJTにて しっかりとレクチャーします。 ⭐フィードバック体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩に指示に沿って 一つひとつの業務を覚えていきます。 マニュアルもあるので、 ✅先輩の作業を見つつ ✅マニュアルでも確認し ✅習った内容を復習しながら ✅徐々に業務を覚えていく といった流れで進んでいきます。 ✨先輩たちも.. ✅お、ちゃんとチェックしてて偉い！ ✅ここの作業上手いね！ ✅次はこうするともっといいよ！ と、アドバイスをくれるので、 安心してステップアップできます。 ⭐仕事の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本は日常の点検業務をおこない、 問題が起きていないかをチェック。 その後、オフィスに戻り、 年1回の定期修繕に向けた計画作成や、 業者さんとの打ち合わせなどの デスクワークもおこなっています。 ✨点検で「アレ？いつもと違うぞ？」と 気づいたことがあれば、先輩や上司に報告し 一緒に原因の特定や修繕をおこないます。 ※一緒に勤務している運転・監視グループから、 引継ぎがあった場合も同様です。 ✅このパターンだとこれだね ✅ケースが似ているけど 今回はこっちの可能性が高いかも など、チームで協議しながら、 対応方針を決めていきます。 ⭐仕事の面白さ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れてくると ✅ん、この音なんか違う？ ✅普段と違うにおいがするな.. そんな変化が素早く分かるようになり、 迅速に対応できるようになります。 まさに経験に裏打ちされた職人技。 社内でも頼りにされる専門家として キャリアを高めていける環境です。 ✨さらに.. ✅前職で溶接経験があるから、 この作業は任せてください！ ✅電気工事の知識があるので、 今回は○○さんに任せた！ など、自分の得意分野を活かして 作業に取り組めるのも特徴です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上記のようにチームで 協力し合って進めているので、 技術の仕事でも人と協力しながら 何かを進めたい方に向いています！ 一人ひとりが自律しながらも、 ここぞという時に協力し合える 強さがあるのが当社のチームです。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日以上 ✅完全週休2日制（土日） ✅17時退勤＆残業ほぼなし と、ワークライフバランスが 充実しているのがポイントです。 家庭やプライベートと 両立して長く働けるほか、 地域貢献につながる「バイオマス発電」業務なので ✅地元で専門技術を磨きながら ワークライフバランスを大事に キャリアを高めていきたい という方にもピッタリです！ ⭐会社・事業の特徴⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証スタンダート上場企業の 『(株)エフオン』のグループ会社です。 100％国産木材を燃料とする バイオマス発電事業を展開しており 森林資源の有効活用と 地域林業の活性化に貢献しています。 バイオマス発電は世界的に注目される 再生可能エネルギーの領域で、 成長性が高いのも特徴です。

仕事内容: 2級自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、これまでの整備経験を活かしながら、幅広い車両・整備業務を経験できる環境です。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士の待遇や評価制度も常に改革中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・後輩スタッフへの技術指導 ・整備品質の確認、管理補助 ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅2級整備士は月給34万円～ ┗初年度想定年収476万円～857.8万円 ✅全メーカーを扱い、幅広い整備経験を積める ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅サービス残業なし ✅資格取得支援制度あり ┗1級整備士、自動車検査員、中型自動車免許など、さらなる資格取得も目指せます ※会社規定あり ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員 ※2級自動車整備士資格をお持ちの方は月給34万円～ ※整備実務経験をお持ちの方も応募可能です。

募集要項 職種 ケアサポートタクシー（一般タクシー兼務） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜ケアサポタクシーとは＞ 外出にお困りの高齢者のおでかけを サポートする仕事です。 通常のタクシー業務だけでなく、 ヘルパー資格を活かしながらお客様の通院や 買物などの日常のサポート、ご旅行や イベント参加などのお手伝いをします。 相互タクシーでは多数の医療機関との 法人契約に加え、多くの個人顧客を抱えているので、 ケアサポタクシードライバーも安定、 安心して働いていただけます！ ■飛沫感染防止シート、オゾン除菌機、 消毒スプレーなどの感染対策備品を全車両に搭載！ ■ご都合に合わせて会社説明会を開催します。 ◇女性ドライバー応援企業(国交省認定)◇ ◇女性活躍企業同盟登録 第1号企業◇ ◇わかやま結婚・子育て応援企業同盟◇ ◇地域未来牽引企業(経産省選定)◇

仕事内容: 2級自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、これまでの整備経験を活かしながら、幅広い車両・整備業務を経験できる環境です。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士の待遇や評価制度も常に改革中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・後輩スタッフへの技術指導 ・整備品質の確認、管理補助 ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅2級整備士は月給34万円～ ┗初年度想定年収476万円～857.8万円 ✅全メーカーを扱い、幅広い整備経験を積める ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅サービス残業なし ✅資格取得支援制度あり ┗1級整備士、自動車検査員、中型自動車免許など、さらなる資格取得も目指せます ※会社規定あり ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員 ※2級自動車整備士資格をお持ちの方は月給34万円～ ※整備実務経験をお持ちの方も応募可能です。

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

仕事内容 和歌山県内でマルチブランド展開する当社。 ●焼き鳥居酒屋「総本家備長扇屋」 ●ラーメン専門店「新・和歌山ラーメンばり馬」 ●カルビ丼とスン豆腐専門店 韓丼 3業態6店舗を展開・運営しております。 ◇詳しい業務内容 ・店舗運営に関わる業務(調理・接客) ・売上管理 ・パートやアルバイトのシフト管理 ・仕入れ ・在庫管理 ・スタッフ指導 等 店舗運営全般にわたります。 ◇明確な人事評価で モチベーションもアップ！ 半年ごとに1回 上司との面談を行い自己目標を設定！ その達成度を自己と上司の評価を 照らし合わせて査定していきます｡ 自分自身の目標は会社内でも共有し 目標達成のために 周りが協力しサポートする社風です｡ ◇勤務地について あなたのスキルや特性・適性などを判断し 3業態6店舗のいずれかで 店舗運営業務をお任せします！

企業名 ヤマト住建株式会社 求人名 【和歌山/意匠設計(戸建て住宅)】裁量が大きい環境/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 和歌山県内の店舗にて、注文住宅の設計業務を担当いただきます。 【詳細】契約後にお客様と直接打ち合わせを行い、お客様の希望や理想をヒアリング→設計図作成や現地調査/監督との打ち合わせ/建築確認申請などもお任せいたします。 【担当物件数】約5件～10件 【入社後】■経験やスキルに合わせ家業務をお任せします。先輩とバディ制を組み、OJT研修がございます。 半年～1年で1人でお客様を担当頂けるようサポートいたします。 募集職種 【和歌山/意匠設計(戸建て住宅)】裁量が大きい環境/ワークライフバランス◎

募集要項 職種 プラント設備等の現場監督 雇用形態 正社員 仕事内容 プラント設備・上下水道設備などの工事における 現場監督業務をお任せします。 具体的には ・工程管理 ・現場の安全管理 ・品質管理 ・客先との打ち合わせ ・協力会社・下請業者との調整 ・予算管理 ・各種書類作成 など 現場が円滑に進むよう、 工事全体の管理を行っていただきます。

募集要項 職種 Pitスタッフ（イエローハットでの車輛整備） 雇用形態 正社員 仕事内容 お客様の車をお預かりし、適切な形にしてお返しする仕事です。 具体的には、 □ タイヤ・ホイール/オイル/バッテリーの交換 □ ドライブレコーダー・ナビゲーションの取り付け □ 車検 □ 点検・整備 など。 資格が必要のない業務、簡単な業務から、少しずつお任せします。 ★整備士資格の取得支援制度があります。 ≪イエローハット≫における「ピット」とは、 「トータル・カーライフサポート・スペース」のこと。 メーカーや車種を限定することなく、 車に関する様々な不安や疑問にお応えしています。

仕事内容: 【地域の街づくりを支える仕事】 店舗・工場・住宅などの建築工事において、 工程・安全・品質・原価管理など 建築施工管理をお任せします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 グループ会社計10社 × 年商80億円突破！ 】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 和歌山県を中心に 公共工事・民間工事を手掛ける当社。 10年で売上15倍を実現した急成長企業で、 建築施工管理ポジションの 増員募集を行うことに！ 好調な業績だからこそ叶う『高待遇』、 業界イメージを覆す『働きやすさ』の 両方を手にしませんか？ ◆━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━◆ ・店舗、工場、住宅などの建築施工管理 ・宅地造成や基礎工事に伴う建築監督業務 ・協力会社の手配、指示出し ・工程管理、安全管理、品質管理 ・施主様との打ち合わせ ・図面のチェック ・工事進捗の記録、写真撮影 ・各種書類作成 ＼働きやすい環境を整備／ 社内には書類作成をサポートする 専門スタッフが在籍。 施工管理職が現場業務に集中できるよう、 業務分担を進めているため 無駄な残業を削減しています。 現場によっては直行直帰も可能です！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業、その他イベントスタッフ、その他企画/マーケティング ※20代～30代の女性活躍中！ 店頭でお客様に商品を説明しながら、 「なぜこの商品を選んだのか」「なぜ選ばなかったのか」 を リアルに聞き取る調査スタッフです。 具体的な流れ 1.お客様に商品・サービスをご説明 2.お客様の反応・発言をメモに記録 3.「何が決め手になったのか」を聞き取り 4.聞き取った内容を専用フォーマットに記入・整理 5.その情報がクライアントの商品開発・販促に役立つ シンプルですが、マーケティングの基礎が学べる仕事です。 ◆学べること ✓「なぜ売れたのか/売れなかったのか」がわかる。商品選択の理由を顧客の言葉から読み解く力 →営業・企画など、あらゆる仕事で使えるスキル ✓ お客様の本当のニーズを引き出す聞き方。単なる「好き嫌い」ではなく、背景にある理由を引き出す →コミュニケーション力が飛躍的に伸びる ✓ 業界認定資格「コミュセラー™」の取得チャンス。認定試験に合格すると、市場価値が上がる。 →就活・転職時に「マーケティング調査の実務経験あり」と言える ◆さらなるメリット 当社AIを活用したデータ分析に関わる機会も。 データ分析に興味がある人には最適な環境です。

募集要項 職種 高速バス運転士／バス運転手（バスドライバー) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇高速バスの運転士業務 ・和歌山千葉線 ・大阪鎌倉線 ・関西空港リムジンバス ※応募状況により一般路線バス業務 をお願いする場合があります ※指導運転士、助役（運行管理者）への ステップアップが可能です 《和歌山バス株式会社の歴史》 NANKAIグループ和歌山バスの路線バスは チンチン電車の愛称で広く和歌山市民に愛された 南海和歌山軌道線の跡を引き継いでいます。 和歌山バスの成り立ち 1940年10月 和歌山電気軌道株式会社として発足 1961年11月 南海電気鉄道株式会社と合併 1975年12月 和歌山バス株式会社として独立 1976年 4月 南海電気鉄道株式会社の和歌山地区 バス部門として営業開始 現在、そして未来へと続いていきます。 《国土交通省認証「働きやすい職場認証制度」を取得》 職場環境改善に向けた事業者の取組みを「見える化」することで、 求職者の運転者への就職を促進し、各事業者の人材確保の取組み を後押しすることを目的とした制度です。

募集要項 職種 介護サポートタクシー（介護職員初任者研修以上） 雇用形態 正社員 仕事内容 ケアサポートタクシーは、 外出に不安のある高齢者の通院・買い物・外出をサポートする業務と、 通常のタクシー送迎を組み合わせた仕事です。 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級以上）の資格を活かし、 乗車・降車時の介助や移動の見守りを行い、 利用者が安心して外出できるようサポートします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・通院時の付き添い・乗降介助 ・買い物や日常のお出かけサポート ・レジャーやイベント参加時の移動支援 ・通常のタクシー送迎業務 ・お客様の状況に合わせた丁寧なコミュニケーション ■飛沫感染防止シート、オゾン除菌機、 消毒スプレーなどの感染対策備品を全車両に搭載！ ■ご都合に合わせて会社説明会を開催します。 ◇女性ドライバー応援企業(国交省認定)◇ ◇女性活躍企業同盟登録 第1号企業◇ ◇わかやま結婚・子育て応援企業同盟◇ ◇地域未来牽引企業(経産省選定)◇

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 ＼＼アピールポイント／／ ✨最新の介護ロボット導入で スタッフの負担を軽減 ✨業務の効率化＆身体への負担を減らし、 より質の高いケアを提供できるよう 取り組んでいます。 ✨柔軟な賞与システム（年2回支給／ 毎月上乗せ or 半年ごとにまとめて支給が 選べる） ✨先進設備でハイクオリティケア （機械浴・ノーリフトケア・最新の介護 記録ソフトを活用し業務効率UP） ✨完全週休二日制（4週8休） （ON/OFFのメリハリをつけやすい職場） ✨応募プロセスはシンプル （面接でリラックスしてお話しください。 結果は3日以内にお知らせします！） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【働きやすい職場の整備】 1996年の設立以来、 職員を大切にするという想いから、 働きやすく、介護しやすい、 体に優しい環境の整備を進めています。 【職場環境】 ・海南市且来にある介護施設 （デイサービスセンター）です。 ・20代〜60代のスタッフが活躍しています。 【仕事内容】 デイサービスセンターの利用者の方が、 安心して穏やかな生活が送れるように、 介護業務をします。

仕事内容 【主な業務内容】 ●和歌山市５店舗･岩出市１店舗の 店舗運営に関わる業務 (調理･接客･マネジメント) ●仕入れ ●在庫管理 ●店舗売上管理 ●パートやアルバイトのシフト管理 ●スタッフ指導 ●店舗業務改善 など はじめは先輩スタッフがマンツーマン体制で､ 基礎からじっくりと丁寧に指導します｡ 未経験スタートも安心の環境です◎ 【POINT】 ★人間力を大切に､あなたの生き方を応援 ・有給休暇の積極的な取得 ・年末年始休暇 など ワークライフバランスを大切にした あなたの人生を応援しています｡ 頑張った分は賞与でしっかり還元｡ 10年後､20年後の自分の未来をしっかり描いてください｡ ★明確な人事評価でモチベーションアップ 半年ごとに1回､上司との面談を行い自己目標を設定し､ その達成度を自己と上司の評価を照らし合わせて 査定していきます｡ また､自分自身の目標は会社内でも共有し､目標達成の ために周りが協力しサポートする風土となっています｡

仕事内容 仕事内容 ◎Honda Cars で働く ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗にご来店される一般のお客様に対し ホンダ自動車の営業・販売業務全般をお任せします。 - 飛び込み・新規テレアポ一切なし！100%来店型の営業スタイル - 「営業って、知らないお宅に訪問したり、ひたすら電話をかけたりするんでしょ…？」 そんな心配は、当社では一切いりません！ 私たちの仕事相手は、Hondaの車に興味を持って、自らの意思でお店に来てくださったお客様だけです。 すでに「車が欲しい」「話を聞いてみたい」という前向きな気持ちでご来店されるので、 無理に商品を売り込む必要はありません。未経験からでも安心してスタートできる、これが一番のポイントです！ 車の事前知識はなくてもＯＫ！研修やマニュアルはもちろん、先輩社員の手厚いフォローもあるので安心です！ 現在活躍中の社員の9割が未経験からスタート！ 先輩や上司、チーム全員が一丸となってサポートしますので、経験が浅い方やブランクのある方もご安心ください！ ⭐️アピールポイント⭐️ ✅昇給あり ✅️賞与2回（能力、個人業績、会社業績による） ✅️長期休暇充実 〈 年末年始/夏季休暇/GW 〉 ✅住宅/家族//皆勤️など手当充実 ✅️月平均残業10時間 ✅️未経験の方が活躍中 ✅️社員旅行やスポーツ大会などの社内交流インベントあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しでも興味がある方 是非ご応募してください！ 〈仕事内容〉 ＊ホンダ四輪車（新車・中古車の販売活動、顧客管理） ＊アフターサービス活動 ＊取引業者に対する販売活動 ＊店頭販売活動 ＊車検案内 ＊定期連絡 ＊保険推進 など :+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+: 〈おすすめポイント〉 ⭐設立から50年以上！県内トップクラスの顧客満足度！ お客様のことを大事にしながら自分のスタイルで働けるのが当社の魅力です。 ⭐有休が取りやすい環境で、年間休日も多数。 自分の好きなタイミングで申請してください。 男性の育休取得者も！皆様が自由に働ける環境です。 ⭐女性管理職のスタッフもおり、年齢関係なく昇進ができる体制です。 「車が好き」「人と話すのが好き」なんて方は大歓迎！知識は一切不要です！ :+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+: ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇 ☆LINEでのお問い合わせも受け付けております☆ https://lin.ee/6gFUaYp ※LINEでのやりとりをご希望の方は上記URLにて友達追加していただき、下記内容を送ってください。 【お名前・電話番号・問い合わせ内容】 Check ▷ 採用Instagram https://www.instagram.com/hondanet_kinki 「どんな人が働いているの？」 そんな疑問にお答えすべく、スタッフの生の声＆仕事中の様子を 随時アップしています。 インタビュー動画も多数掲載中！ フォローなしの閲覧だけでも大歓迎です。

仕事内容 仕事内容 ◎Honda Cars で働く ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗にご来店される一般のお客様に対し ホンダ自動車の営業・販売業務全般をお任せします。 - 飛び込み・新規テレアポ一切なし！100%来店型の営業スタイル - 「営業って、知らないお宅に訪問したり、ひたすら電話をかけたりするんでしょ…？」 そんな心配は、当社では一切いりません！ 私たちの仕事相手は、Hondaの車に興味を持って、自らの意思でお店に来てくださったお客様だけです。 すでに「車が欲しい」「話を聞いてみたい」という前向きな気持ちでご来店されるので、 無理に商品を売り込む必要はありません。未経験からでも安心してスタートできる、これが一番のポイントです！ 車の事前知識はなくてもＯＫ！研修やマニュアルはもちろん、先輩社員の手厚いフォローもあるので安心です！ 現在活躍中の社員の9割が未経験からスタート！ 先輩や上司、チーム全員が一丸となってサポートしますので、経験が浅い方やブランクのある方もご安心ください！ ⭐️アピールポイント⭐️ ✅昇給あり ✅️賞与2回（能力、個人業績、会社業績による） ✅️長期休暇充実 〈 年末年始/夏季休暇/GW 〉 ✅住宅/家族//皆勤️など手当充実 ✅️月平均残業10時間 ✅️未経験の方が活躍中 ✅️社員旅行やスポーツ大会などの社内交流インベントあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しでも興味がある方 是非ご応募してください！ 〈仕事内容〉 ＊ホンダ四輪車（新車・中古車の販売活動、顧客管理） ＊アフターサービス活動 ＊取引業者に対する販売活動 ＊店頭販売活動 ＊車検案内 ＊定期連絡 ＊保険推進 など :+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+: 〈おすすめポイント〉 ⭐設立から50年以上！県内トップクラスの顧客満足度！ お客様のことを大事にしながら自分のスタイルで働けるのが当社の魅力です。 ⭐有休が取りやすい環境で、年間休日も多数。 自分の好きなタイミングで申請してください。 男性の育休取得者も！皆様が自由に働ける環境です。 ⭐女性管理職のスタッフもおり、年齢関係なく昇進ができる体制です。 「車が好き」「人と話すのが好き」なんて方は大歓迎！知識は一切不要です！ :+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+: ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇 ☆LINEでのお問い合わせも受け付けております☆ https://lin.ee/6gFUaYp ※LINEでのやりとりをご希望の方は上記URLにて友達追加していただき、下記内容を送ってください。 【お名前・電話番号・問い合わせ内容】 Check ▷ 採用Instagram https://www.instagram.com/hondanet_kinki 「どんな人が働いているの？」 そんな疑問にお答えすべく、スタッフの生の声＆仕事中の様子を 随時アップしています。 インタビュー動画も多数掲載中！ フォローなしの閲覧だけでも大歓迎です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎「未来の整備士基準」で 整備手順と評価を標準化 ◎チーフ候補としての採用 後輩育成・運営に関われる ◎入社後1～2ヶ月で スキル判定による昇給機会を提供 ◎スキル給＋資格手当で 最大月39万円アップも可能 ◎2025年～社内資格制度導入 □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと 新たに発足した整備・販売企業 全国約240店舗を展開 「お客様ファースト」を軸に 信頼される健全経営を推進中 □■評価制度に モヤモヤしていませんか？■□ 「店長に気に入られた人が昇格した」 「たまたま良い店舗に配属された人が 評価された」 そんな不公平な評価に 疑問を感じている方にこそ、 WECARSの取り組みを知ってほしいです。 WECARSでは、整備士の技術が “人間関係や運任せ”で評価されることは ありません。 評価制度は、顧客志向・ チーム貢献・コンプライアンスの 3軸で行われ、さらに2025年には 社内資格制度もスタート。 「何を頑張れば、どう評価されるか」が 明確だからこそ、納得感のある キャリアアップが可能です。 そして、評価だけでなく、 作業そのものにも“納得”があります。 WECARSでは、誰がやっても ミスやばらつきが出ないよう、 整備手順を標準化。 「このやり方で本当に正しい？」 と悩むことなく、安心して 整備スキルを身につけられます。 これらの制度と環境を総称して、 私たちは【未来の整備士基準】と呼んでいます。 整備士一人ひとりが、 “公正に評価され、安心して成長できる” そんな職場を本気でつくっています。 □■あなたに期待すること■□ 現場での整備スキルを活かし、 後輩育成や店舗運営にも関与 ◎技術向上の旗振り役 ◎スタッフとの信頼構築 ◎OJTによる育成支援 ◎安全管理・改善活動の推進 □■お任せする業務■□ 点検・車検・修理などを担当 国産・輸入車どちらも扱います チーフとして現場改善にも参加 ◎スキルに応じて重整備対応 ◎ノルマなし／チーム制重視 ◎育成・改善提案も歓迎します □■働きやすい職場環境■□ ◎最新リフトを全店舗に導入 ◎1人1レーンで集中作業が可能 ◎四輪アライメント測定器あり ◎レバーレスタイヤチェンジャー配備 ◎最新型リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく快適な作業空間 身体への負担を軽減し 効率と安全性を両立しています □■人材育成■□ ◎入社後、約1週間の集合研修あり ◎マンツーマンのOJT指導 ◎eラーニングで動画学習可 ◎社内資格制度 経験を問わず成長できる環境 □■将来のキャリアパス■□ ◎一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長 →部長 ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。