富山、服装自由、正社員の求人・転職情報

フルリモート｜フレックスタイム制｜在宅勤務｜固定残業代なし｜Excel・システム・AI活用

仕事内容: 顧問先企業の給与計算、社会保険・雇用保険等の手続、データ・資料の確認、顧客対応などを担当する人事労務の専門実務です。 主な業務は以下のとおりです。 ・給与計算および計算結果のチェック ・社会保険・雇用保険・労働保険等の各種手続 ・顧問先からいただいたデータ・資料の確認 ・顧問先への確認、連絡、問い合わせ対応 ・人事労務に関する各種事務・サポート 単純なデータ入力だけではなく、社会保険や給与計算の制度を理解し、関係法令上の要件を確認した上で、数字、日付、期間、複数の資料や条件を照合しながら、正確に業務を進めることが求められます。 なお、人事労務や社会保険労務士事務所での実務経験は必須ではありません。 未経験の方については、学業、研究、前職等で培った理解力、正確性、数値・データ処理力、PCスキルなどを重視します。 入職後は、給与計算や社会保険制度の基本実務から始め、制度の背景や判断根拠も理解しながら、経験や習熟度に応じて担当範囲を広げていただきます。 経験者の方については、これまでの経験・スキルに応じた業務からお任せします。 また、経験や適性、ご希望に応じて、以下のような業務にも携わることができます。 ・人事労務相談 ・就業規則の作成・改定 ・労務デューデリジェンス ・人事労務システムの導入・設定 ・Excel等を利用した業務効率化 ・AI・ITツール等を活用した業務改善 ・その他、人事労務に関する専門業務 【当法人の仕事の進め方】 当法人では、Excel、クラウドシステム、AI等のITツールを積極的に活用しており、単純な手入力や手計算はできるだけ少なくしています。 新しいツールについても、業務の正確性や効率性を高められるものは積極的に取り入れています。 定型的な作業を効率化し、その分、次のような点を確認しながら業務を進めます。 ・データや資料に間違いがないか ・必要な情報が不足していないか ・他の資料や前月データとの間に不整合がないか ・制度上の要件や条件に該当しているか ・顧問先への追加確認が必要な事項はないか なお、この仕事は、次のような方に特に向いています。 ・数字やデータを扱うことが得意な方 ・文章や資料を読み取り、条件を整理することが得意な方 ・Excelや各種システムを使って仕事を効率化することが好きな方 ・新しい制度や専門知識を学ぶことが好きな方 ・「もっと正確に、もっと効率よくできないか」と考えることが好きな方 「頭を使うデスクワークが好き」「ITも活用しながら専門性を身につけたい」という方を歓迎します。 特に、次のようなバックグラウンドや経験を評価します。 ・理工系の学部・大学院等で、数値やデータ、実験結果等を扱った経験 ・薬学、生命科学、化学、農学、医療科学等で、データや専門資料を扱った経験 ・情報、統計、データ分析等に関する学習・業務経験 ・法律事務所等でのパラリーガル、法律事務の経験 ・法令、各種規程、契約書、証拠資料等を確認する業務の経験 ・経理、会計、給与計算等で、数字や資料間の整合性を確認した経験 ・Excelを使用したデータ集計、照合、検証等の経験 ・生成AI等を仕事や学習に活用した経験 ・業務改善やシステムを使った効率化の経験 これまでの仕事や学習で培った理解力、正確性、学習力などを重視します。

AIを駆使したクリエイティブ制作。フルリモート勤務✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他クリエイティブ/デザイン職、クリエイティブディレクター 今回募集するのは AIを駆使してデザインを生み出す グラフィックデザイナー。 ChatGPT・Gemini・Gensparkなどを活用し、 アイデアを広げるところから、 画像生成AIによるビジュアル制作まで。 AIを活用して アイデアをスピーディーにカタチにし、 「AI × クリエイティブ」 その最前線で 制作に関わってみませんか？ 「普通の制作じゃ物足りない」 そんな方には、きっと面白い環境です。 ＼ ⭐この求人のポイント⭐ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ AI × クリエイティブの最前線で働ける ✅ フルリモート勤務（全国どこでもOK） ✅ AIを活用した最新クリエイティブ制作 ✅ 月給30万～50万円以上可能 ✅ ナイトワーク・エンタメ広告案件多数 ✅ デザイン・動画・ディレクションまで幅広く関われる |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIツールを活用した クリエイティブ制作をお任せします。 具体的には… ・AI画像生成を活用したビジュアル制作 ・広告デザイン制作 ・動画制作 / 動画編集 ・AIツールを活用したデザイン制作 ・クリエイティブディレクション 制作物は主に… ・ナイトワーク広告 ・イベントビジュアル ・SNS広告 / 動画広告 など。 |◤ この仕事の面白さ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「普通の広告じゃ、ちょっと物足りない。」 Luckyが手掛けるのは、 ナイトワーク・エンタメなど 自由な発想が求められる広告。 色・構図・演出・世界観。 あなたのセンスを活かして、 “目を惹くクリエイティブ”を追求できます。 さらにAI × デザイン × 動画で、 これまでにない表現にも挑戦。 「こんなものを作ってみたい」 そのアイデアを、カタチにできる仕事です。 |◤ 働き方について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Luckyの制作チームは 完全フルリモート体制。 オフィスに出社する必要はなく、 自宅などの環境から 制作業務を行います。 場所に縛られず、 クリエイティブに集中できる 働き方です。 ✅フルリモート勤務OK ✅10:00～19:00勤務 ✅年休120日以上 ✅土日祝休み |◤ 当社が大切にしていること◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Luckyでは 次の価値観を大切にしています。 ■ 相手を思いやること 仕事は、常に誰かと一緒に進めるもの。 相手の立場で考えることを大切にしています。 ■ 成長し続けること 現状維持ではなく、 少しずつでも前に進む姿勢を大事にしています。 ■ チームで作ること 広告はチームで完成します。 だからこそ、助け合いを大切にしています。 ■ 感謝を忘れないこと 「ありがとう」が自然に出る職場でありたい。 そんな会社を目指しています。 |◤ 求職者のみなさまへ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「AIを使える」から、 「AIを武器にできる」クリエイターへ。 AI × デザイン × 動画。 これからのクリエイティブに必要な スキルを実践の中で身につけながら、 あなた自身の市場価値を高めていきませんか？ 「今のスキルに、もう一歩プラスしたい」 「これからの時代に通用するスキルを身につけたい」 「新しい表現や制作手法に挑戦したい」 そんな方と、ぜひ一緒に可能性を 広げていきたいと考えています。 AIを活用した新しい制作に挑戦し、 一歩先のクリエイターへ。 あなたの次のキャリアを、 Luckyから始めてみませんか？

【正社員】CRMシステムテストスタッフ | 未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 🌸未経験からITデビューを目指したい方歓迎🌸 ハートフルビリーブ有限会社では、事業拡大に伴い、社内システムの確認・保守サポートスタッフを募集しています。 当社は、20年以上続くハウスクリーニング事業を中心に、近年では、顧客情報を管理するCRMシステムや、 受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステム保守のニーズが増えており、社内外のシステム運用を支える新規事業を進めています。 今回募集するのは、そうしたシステムが問題なく動くかを確認したり、入力内容をチェックしたり、運用中の不具合や問い合わせ内容を整理したりするポジションです。 開発経験や専門知識は必要ありません。 「アプリやシステムを触るのが好き」 「細かい違いに気づく方だと思う」 「決められた手順で確認する作業が得意」 「PCを使う仕事に挑戦したい」 「将来的にIT系のスキルを身につけたい」 そんな方に向いている仕事です。 入社後は、PCの基本操作やシステムの見方、チェック業務の進め方から丁寧にお教えします。 未経験の方でも、段階的に業務を覚えていける環境です。 ◎仕事内容 社内外で使用しているシステムに関する、動作確認・保守サポート業務をお任せします。 主な業務は以下のとおりです。 ✅CRMシステムの入力内容チェック ✅受発注管理システムの動作確認 ✅ECサイトの表示・入力項目の確認 ✅決められた手順に沿ったシステム確認 ✅エラーや不具合がないかのチェック ✅確認結果の記録・報告 ✅データ入力・データ整理 ✅問い合わせ内容の確認・整理 ✅マニュアルや資料の作成補助 ✅システム保守に関するサポート業務 いきなり難しい作業をお任せすることはありません。 まずは、チェックリストに沿ってシステムを操作し、内容を確認するところからスタートします。 たとえば、 ・ボタンを押したら正しく画面が変わるか ・入力した内容が正しく反映されているか ・エラー表示が出ていないか ・登録情報に抜けや間違いがないか ・ECサイト上の表示に崩れがないか ・注文情報や顧客情報が正しく確認できるか など、ひとつずつ確認していく業務が中心です。 「パソコンを使った仕事に挑戦したい」 「IT系の仕事に興味がある」 「アプリやWebサービスを触るのが好き」 そんな方であれば、未経験からでも始めやすいお仕事です。 ◎この仕事のポイント この仕事は、単なる事務作業ではなく、システムの安定運用を支えるサポート職です。 クリーニング事業だけでなく、製造業や飲食店で使用されている CRMシステムや受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステムに触れながら、ITやシステム運用の基礎を学ぶことができます。 将来的には、 ✅システム保守 ✅ITサポート ✅システム運用 ✅動作確認 ✅テスト業務 ✅ECサイト運用サポート ✅業務改善サポート など、IT領域のスキルを広げていくことも可能です。 「いきなり開発は不安だけど、ITに関わる仕事を始めたい」 「未経験からシステムに触れる仕事に挑戦したい」 という方にも向いています。 ◎入社後の流れ 入社後は研修からスタートします。 ✅PCの基本操作 ✅Excel・Wordの基本操作 ✅ビジネスマナー ✅CRMシステムの基礎 ✅受発注管理システムの流れ ✅ECサイト運用の基礎 ✅チェック業務の進め方 ✅報告・連絡・相談の方法 などを学びながら、少しずつ実務に慣れていただきます。 最初は、先輩スタッフのサポートを受けながら、簡単な入力確認やデータチェックから担当します。 慣れてきたら、システムの動作確認や問い合わせ対応、保守サポートにもチャレンジしていただきます。 分からないことがあれば、すぐに確認できる環境です。 未経験の方でも安心してスタートできます。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

【東証上場】年休125日＆土日祝休！未経験歓迎の一般事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 ✨4つの魅力ポイント✨ ✅東証上場企業で安定感抜群 ✅賞与年間5ヶ月分実績など待遇面が充実 ✅土日祝休みで年休125日 ✅未経験から事務デビュー ⭐お任せするお仕事⭐ 建設業界を裏から支える 丸藤シートパイルの 富山県の拠点にて 一般事務のお仕事を お任せいたします。 【具体的な業務内容】 ⏩データ入力と集計作業 専用システムを使用して 売上や発注データなどを 正確に入力します。 入力作業がメインなので コツコツ作業が得意な方に ピッタリのお仕事です。 ⏩書類作成とファイリング 見積書や請求書などの 各種書類を作成します。 フォーマットがあるので 初心者でも安心です。 作成した書類の整理も お願いします。 ⏩電話応対と来客対応 お取引先様からの お電話の取り次ぎや お客様が来社された際の ご案内をお願いします。 ⏩郵便物の仕分けと発送 届いた郵便物を各部署へ 仕分けしてお届けします。 発送物の準備も行います。 ⏩備品の管理と発注作業 オフィス内で使用する 文房具などの備品を 定期的にチェックして 不足分の発注をします。 ⏩営業スタッフのサポート 外出している営業担当が スムーズに働けるように 資料の準備などを行い サポートをお願いします。 ✨働きやすい環境✨ 自己資本比率70％以上の 安定した経営基盤があり 長く安心して働けます。 入社後は先輩スタッフが マンツーマンで丁寧に 業務をお教えします。 分からないことがあれば すぐに質問できる 風通しの良い職場です。 事務職が初めての方も パソコンの基本操作が できれば大丈夫です。 少しずつ業務の幅を 広げていきましょう。 あなたのサポートが 会社の大きな力になる やりがいのある仕事です。 チームで協力しながら 仕事を進めていくので 孤立することはありません。 困ったときはお互いに 助け合う社風があります。 土日祝日はお休みで 年間休日は125日以上。 プライベートの時間を 存分に楽しむことができ 仕事へのモチベーションも 高く維持できます。 残業も少なめですので 仕事終わりの予定も 立てやすい環境です。 安定した上場企業で 長くキャリアを築きたい方に 自信を持っておすすめします。 私たちと一緒に 充実した毎日を スタートさせませんか。 ご応募をお待ちしております。

未経験から、ITスタッフへ！正社員数名限定募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ◎募集背景 CV株式会社では、企業の業務課題を支援するBPO事業として、採用代行、営業代行、コンサルティング、労務関連の業務代行、システムテスト・運用支援など、幅広いサービスを展開しています。 企業ごとに異なる課題やニーズに合わせて、業務の一部を請け負うだけでなく、運用方法の見直しや継続的なサポートまで一貫して支援しています。 現在、取引先の増加に伴い、 「導入しているシステムの動作確認をお願いしたい」 「Webサービスやアプリのアップデート後に不具合がないか確認してほしい」 「日常的なシステム運用や保守業務を任せたい」 といった、システムテスト・運用保守に関するご相談が増加しています。 そこで今回、クライアント企業が利用するシステムやWebサービス、アプリなどの品質確認・運用サポートを担当するシステム運用・アプリテスターを、正社員として新たに募集します。 専門的な開発経験は問いません。 まずはチェックリストやマニュアルに沿った動作確認など、取り組みやすい業務からスタートしていただきます。 ◎仕事内容 取引先が利用しているシステムやWebサービス、アプリなどについて、正常に利用できる状態になっているかを確認していただきます。 最初から難しいプログラミングをお願いすることはありません。 まずはマニュアルやチェック項目に沿った確認作業からスタートします。 主な業務 ✅ システム・アプリの動作チェック ✅ 指定された機能の操作確認 ✅ 表示崩れや入力エラーのチェック ✅ 不具合・気になる箇所の記録 ✅ チェック結果のデータ入力 ✅ 問い合わせ内容の確認・整理 ✅ システム運用に伴う簡単なサポート ✅ 担当者への状況共有・報告 たとえば、 「ボタンを押したら正しいページへ移動するか」 「入力した内容が正常に反映されるか」 「スマートフォンでも問題なく表示されるか」 といった項目を一つずつ確認していきます。 不具合を発見した場合も、自分でその場で修正するのではなく、まずは内容をまとめて担当者へ共有できればOKです。 ◎未経験からスタートできます 入社後は、PC操作やシステムの基本的な仕組みから順番に学んでいただきます。 入社後に学ぶ内容 ◇ PC・ITツールの基本操作 ◇ システムやWebサービスの基礎知識 ◇ チェック項目・仕様書の見方 ◇ 不具合を発見した際の報告方法 ◇ システム運用・保守の基本的な流れ まずは先輩スタッフと一緒に簡単な確認作業を担当。 業務に慣れてから、少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 ◎こんな方に向いています ⭐ スマホやWebサービスを日常的に利用している ⭐ アプリや新しいサービスを触ることが好き ⭐ PCを使った仕事に興味がある ⭐ 細かい間違いや違和感によく気づく ⭐ 決められた手順に沿って進めることが得意 ⭐ 一人で集中する作業が苦にならない ⭐ IT業界で働いてみたい ⭐ 将来につながるスキルを身につけたい 経験よりも、仕事への取り組み方を重視します。 ◎将来的なキャリア 仕事に慣れてきた後は、希望や適性に合わせて、 ・システム運用サポート ・ITサポート ・品質チェック、テスト業務 ・Webサービス運用 ・システム保守サポート など、より専門性のある仕事にも挑戦できます。 「ITに興味はあるけれど、何から始めればいいかわからない」 という方にも、入口として始めやすいポジションです。

2年でプロの3DCGモデラーへ。 週4日・在宅相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 【2年で決着、自立できる個の力を磨く】 他社の多くが「1年」とする研修期間を、当社はあえて「2年」と定義しました。 現場で求められるのは、単にソフトが使えることではなく、構造を理解した精緻なモデリング能力だからです。 未経験から、どこへ行っても重宝される「プロのモデラー」への道を、ここから始めませんか。 【週4日勤務×フルリモート相談可】自分らしい働き方を ・日中業務：安定した収入を確保。 ・研修：週1回のフルリモート研修で技術を習得。 ・残業：月平均3時間以下と少なく、学習時間をしっかり確保できます。 ▼CG制作関連業務をお任せ 配属先は希望と適性を考慮し いずれかの業務をお任せします。 ＜配属先例＞ ☆3DCGモデラー 3DCGを使用したアニメーション演出制作、モデリング制作などを担当 ☆イラストレーター キャラクターデザイン・コンセプトアート制作などを担当 ＜未経験でも安心！入社後のステップ＞ ▼研修スタート 配属先にあわせたスキル習得。 基礎研修やBlenderの使い方などから始めます。 オンライン講義＋講師によるフィードバック有の課題演習で インプットとアウトプットが好バランス！ ▼多彩な紹介先 案件状況により、Webサイト用の3DCG素材制作やデザイン補助に加え、広告プロモーションの企画、マーケティング施策のサポートなど、 多彩なプロジェクトに携わることが可能です。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、面接時に詳しくお伺いし、柔軟に対応させていただきます。 ▼実践 新入社員でチームを組んで、 クライアントワークを模したプロジェクトに挑戦。 商業レベルの作品を作りながら、実践的なスキルを磨きます。 ▼クリエイターデビュー ２年間の期間をかけてスキルを習得したら 社内外で実際のプロジェクトに参画。 プロジェクトによっては完全在宅（フルリモート）も可能 弊社のオリジナル研修を 準備してお待ちしています！

未経験者30名限定採用／研修3ヵ月【ITエンジニア】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ★3ヵ月の研修からスタート！ ★開発（プログラミング）もインフラも両方スキルアップ！ ★未経験から市場価値の高いITエンジニアに成長できる会社！ 当社は多岐に渡るITプロジェクトを手掛けているので、 「あなたが目指したいエンジニア」にチャレンジできます！ 詳しく分からない…という方も大丈夫。 入社後に一緒に見つけていきましょう。 教育研修制度 入社後は3ヵ月の研修から始めます。 研修期間はフルリモートで、お住まいの場所でスタートできます！ 専任講師が「ITとは？」「開発とは？」「インフラとは？」など、 丁寧に教えていくので、未経験もご安心ください！ 「学びたい」「成長したい」という想いを実現できる会社です。 ＜研修の流れ＞ ▼1～2ヵ月目／基礎研修 まずは会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。 社会人未経験の方は、ビジネスマナー研修も用意しています。 その後、専任講師によるIT研修をスタート！ ・プログラミング言語（Java、Pythonなど） ・インフラ（スイッチ、ルーターなど）を丁寧に教えていきます。 ▼3ヵ月目／実践研修 学んだ基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。 プログラムの実行や実機を使ったネットワークの構築などを実施します。 自分で組んだシステムが「動く」面白さも感じながら、 実務で活かせるスキルを身に付けていきましょう！ 【資格取得支援制度】 エンジニアのスキルアップを会社が全力サポート ◆受験・受講費用 全額会社負担 資格試験の受験料はもちろん、ITスクールの受講費用まで会社が全額負担。 自己投資の負担なくスキルアップに挑戦できます。 ※試験費用は2回目まで会社負担 ◆合格でインセンティブ支給 資格に合格・認定されると、受験料負担に加えて別途インセンティブを支給。 頑張りがそのまま還元される制度です。 ◆学習環境も徹底サポート 参考書籍の購入費補助・貸し出しはもちろん、「Ping-T」などの専用学習ツールもご用意。 効率よく学べる環境を整えています。 ★対象資格一覧（一部抜粋） 基本情報技術者試験（FE）－15,000円 応用情報技術者試験（AP）－25,000円 CCNA－15,000円 CCNP－25,000円 LPIC Level 1 / LinuC Level 1－15,000円 LPIC Level 2 / LinuC Level 2－20,000円 LPIC Level 3 / LinuC Level 3－25,000円 Oracle Certified Java Programmer, Silver SE－10,000円 Oracle Certified Java Programmer, Gold SE－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Silver DBA－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Gold DBA－25,000円 AWS アソシエイトレベル－15,000円 AWS プロフェッショナルレベル－25,000円

週4勤務やフルリモートご相談ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） ＼未経験歓迎、在宅勤務も相談可能！／ 当社では2年間の研修期間でスキルと知識を取得頂き、 あなたの実力に合わせたWebデザイン補助や動画編集補助など、多彩なクリエイティブ案件をお任せします。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、 面接時に詳しくお伺いし、柔軟に検討させていただきます。 本気の2年間の研修であなた自身に決着をつけましょう。 研修内容は基礎知識から応用技術まで「あなたのやりたい」を選択できます。 現役のプロが講師となり、現場を肌で感じてきた生の声を直接伝授いたします。 下記が当社卒業生の実績になります。 卒業生の制作実績（累計） ショート動画：1000本以上納品 ショート台本：1000本以上納品 YouTube動画編集：200本以上納品 成果の実績（卒業生が制作した案件の例） TikTok最高再生数：280万回 平均再生数：1〜2万回 フォロワー増：1日で＋1500 公式LINE登録：公開後1カ月で＋100リスト獲得 Live2D領域でも、卒業生が制作した実績があります。 販売モデル：18体 オーダーメイド：5体 25〜30万円帯の販売モデルで購入率86％を達成した事例もあります。 ＜配属先＞ ■映像事業部 YouTubeプロジェクトの企画・運営、動画編集、社内コンテンツ用の動画制作など ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クリエイターとして活躍するためにはビジネススキルも重要。 日中業務（営業や事務、販売など)を通じPC・コミュニケーション力を伸ばしていきます。自分のSNSだけの集客や、最低限自分で人に説明する能力を2年以内に、完全に会得するためです。 ▼1日の流れ(例) ・10時:出勤 ・12～13時:お昼休憩 ・13時:業務再開 ・19時:退勤 ・21時:オンライン研修 ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします。 ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ それまでの間、2年以内で会社にも頼らなくても良いくらい、どこでもいつでも働ける人材になりましょう。応援します。 ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

経験者歓迎⭐ノルマなし◎自分のペースで働ける✨大手案件多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただいた方もご応募可能です。※ 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

JavaやPythonを基礎から一緒に学びませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、汎用機プログラマー、ゲームプログラマー IT企業のプログラマーとして、システム開発や アプリケーション開発を担当します。実務に 入る前に、丁寧な研修であなたの第一歩を 温かく支えるので、IT業界の経験や 知識がなくても全く問題ありません。 プログラマー未経験からでも、一人前に 成長できる理由が5つあります。 理由1 基礎から学べるオンライン研修から スタートできます 入社後〜1ヶ月は、IT業界の基礎知識や、 プログラミング言語のJavaや Pythonなどの基礎をじっくり学習する期間です。あなたの理解度に合わせて並走します。 理由2 最初の実務はゲームや アプリの簡単なテスト業務です 発売前のゲームやアプリを触り、 不具合がないかを チェックするテスト業務（デバッグ） からお任せ。いきなり難しいコードを 書くことはありません。 理由3 疑問や不安はSlackでいつでも 先輩に質問できます つまずきやすいポイントは、先輩エンジニアや 講師がSlackですぐに解決します。一人で 悩みを抱え込ませないサポート体制です。 理由4 月1回の定期面談・相談会でキャリアを 一緒に描けます 日々の悩みや、 将来どんなエンジニアになりたいかを定期的に 相談できます。あなたのステップアップを全員で サポートします。 理由5 先輩も未経験から スタートして活躍しています 元販売スタッフ（入社1年2ヶ月・25歳） の先輩も、最初はPC基本操作のみでしたが、 テスト業務から始めて今ではバグ修正や アプリ開発で活躍中です。 以上の5点があるからこそ、未経験からでも 安心してプログラマーを目指せます。私たちが 最後までしっかりと隣で 並走することをお約束します。 ■段階的な成長ステップ ▼入社〜1ヶ月 オンライン研修でプログラミング基礎を学び、 ゲームやアプリの不具合を チェックするデバッグから始めます。 ▼2〜3ヶ月後 実際の開発現場で、テスト結果のデータ入力や、 簡単な仕様書・ドキュメントの作成をお手伝いしながら、システムの構造を理解します。 ▼半年後〜1年後 既存システムの簡単な機能追加やバグの修正、 Webサイトの一部改修など、 プログラミングの実務へ少しずつ移行します。 ▼1年以上〜 Webシステムの新規開発や設計など、 本格的なプロジェクトへアサイン。将来的に フルリモートでの勤務も可能です。 ■仕事内容 ・ゲームやアプリの動作確認 ・システム不具合のチェック ・開発ドキュメントの作成 ・先輩エンジニアのサポート ・プログラムの修正と改善 ・Webアプリの改修と開発 ■研修・サポート体制 ・オンライン基礎研修制度あり ・実務を想定した演習プログラム ・講師や先輩による質問対応 ・業務マニュアルや手順書完備 ・月1回の定期面談・相談会 ■プロジェクト例 ・ゲームやアプリの不具合テスト ・企業向けWebシステムの開発 ・ECサイトの開発や改修業務 ・社内業務効率化システムの開発 ■キャリアステップ ・デバッガー・テスター ・プログラマー ・システムエンジニア ・プロジェクトリーダー ■この仕事の魅力 ・テストから始められる研修制度 ・フルリモートで柔軟に働ける環境 ・将来性の高いITスキルの習得 ・段階的な成長で長期キャリア形成 未経験からプログラマーを 目指したいあなたからのご応募を、私たちは 心よりお待ちしています。

年休120日以上!人気美容商材を扱うWeb広告運用スタッフ!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、広告/メディア法人営業、広告運用 ――――＼3つのPOINT／―――― ⭐未経験歓迎！Web広告運用のプロへ成長できる 入社後はWeb広告の基礎知識から広告運用の考え方、データ分析の方法まで、先輩社員が丁寧にサポートします。広告業界やマーケティングの経験がなくても安心してスタートできる環境です。実践を通して運用スキルを身につけ、市場価値の高いWebマーケターを目指せます。 ⭐美容・健康業界の人気商材を担当！幅広い広告運用に携われる シャンプー・白髪染め・育毛剤・フェムケア商品をはじめ、美容商材や健康食品、医薬品など幅広い案件を担当します。LINE・TikTok・Google・Yahoo・YouTube・SmartNewsなど様々な媒体を活用し、それぞれの特徴を活かした広告運用にチャレンジできます。 ⭐成果はしっかり評価！キャリアアップも目指せる環境 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの頑張りや成果を正当に評価しています。半期ごとのインセンティブ制度もあり、成果を上げた分はしっかり還元。将来的にはチームリーダーやマネージャーなど、キャリアアップも目指せます。 ⸻ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web広告運用担当として、美容・健康業界を中心とした広告配信や効果改善を行います。 広告データを分析しながら、より多くのお客様に商品を届けるための運用・改善を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ✅ Webアフィリエイト広告の運用 ✅ 広告配信データの分析・効果検証 ✅ 配信内容・ターゲットの改善提案 ✅ クリエイティブや広告内容の企画 ✅ 社内クリエイター・ライターとの打ち合わせ ✅ 広告効果を高めるための改善・PDCA運用 【主な配信媒体】 ・LINE ・TikTok ・Google ・Yahoo! ・YouTube ・SmartNews など 【取り扱い商材】 ・美容商材（シャンプー・白髪染め・育毛剤・フェムケアなど） ・健康食品 ・医薬品 など 様々な商材や広告媒体に携わるため、幅広いマーケティングスキルを身につけられます。 ⸻ 【1日の流れ】 ▼9:30 出社・広告数値の確認 ▼10:00～12:00 ・広告配信状況の分析 ・改善案の検討 ・社内ミーティング ▼12:00 昼休憩 ▼13:00～18:00 ・広告設定・改善 ・クリエイターやライターとの打ち合わせ ・レポート作成 ・翌日の運用準備 ▼18:30 退社 ⸻ ■入社後の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験から安心してスタートできる教育制度をご用意しています。 ▼入社後研修 ・会社・事業理解 ・Web広告の基礎知識 ・各広告媒体の特徴 ・データ分析の基礎 ・広告運用の考え方 ▼OJT研修 先輩社員と一緒に広告運用を行いながら、分析方法や改善の進め方を実践的に学びます。 分からないことはすぐに相談できる環境なので、未経験の方でも安心です。 ▼キャリアステップ ◎1～2年目 ・広告運用の基礎を習得 ・担当案件を持って運用開始 ・分析・改善スキルを身につける ◎3年目以降 ・大型案件を担当 ・チームリーダーやマネジメントにも挑戦 ・マーケティング戦略の企画にも携われます。 ⸻ ■このポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ Webマーケティングの専門知識が身につく ✅ 人気の美容・健康商材に携われる ✅ 幅広い広告媒体の運用経験が積める ✅ 社内クリエイターと連携しながらスピーディーに改善できる ✅ アイデアを広告に反映できる環境 ✅ 成果に応じたインセンティブ制度あり ⸻ ■職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広告運用だけでなく、ライター・クリエイター・動画編集・撮影チームなどが社内に揃っています。 チームで連携しながらスピーディーに改善を進められるため、広告運用に集中できる環境です。 「こんな広告にしてみたい」といったアイデアも発信しやすく、自分でクリエイティブを企画・制作することにも挑戦できます。 ⸻ ■この仕事に向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ Webマーケティングに興味がある方 ✅ データを見ることが好きな方 ✅ 新しいことを学ぶのが好きな方 ✅ 美容や健康業界に興味がある方 ✅ アイデアを形にする仕事がしたい方 ✅ 未経験から専門スキルを身につけたい方 ✅ 成長できる環境でチャレンジしたい方 ⸻ ■採用メッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、「未経験でも挑戦したい」という気持ちです。 広告運用は、データを分析し、改善を繰り返しながら成果を伸ばしていく奥深い仕事です。 最初から知識や経験は必要ありません。 研修や先輩社員のサポートを通して、一歩ずつ成長できる環境をご用意しています。 将来はWebマーケティングのプロとして活躍したい方、成果が正当に評価される環境で成長したい方をお待ちしています。 ぜひ私たちと一緒に、新しいキャリアをスタートしませんか。

【フルリモOK】年休128日・未経験歓迎のWebデザイナー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎！ イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実！ 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など ＜ここがポイント！＞ いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心！ ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など ＜ここがポイント！＞ 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます！ さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも！ 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし （月平均残業時間3時間） ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 ＜ここがポイント！＞ 業務になれたらフルリモート（完全在宅）や フレックスのプロジェクトをお任せします。

専門商社での事務スタッフ募集！ 年間休日121日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 専門商社での事務業務 ＜具体的な仕事内容＞ ・電話対応 ・見積書、注文書、納品書などの書類作成 ・受注台帳への入力 ・納入物品の検品および準備 ＜先輩社員の声＞ 社員の皆さんが仕事に取り組んでいる姿と、 懇親会などリラックスした姿とのギャップです。 仕事中の一面と、イベントでの親しみやすい一面が共存しているところが魅力的で、 楽しい職場環境だと感じています。

急成長中！未経験ok・経験や資格で優遇空調完備休憩室有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 入出庫作業、軽作業をお願いします。 いきなり1人で作業するのは大変です。だからこそ、丁寧に指導をするのでご安心くださいね。未経験からはじめた方が活躍中！イチからお教えします アイ・シー・エス株式会社について これからの新しい物流を目指す今勢いに乗っている会社です！ 顧客に選ばれる 発送の最高品質を目指して 企業の成長段階に合わせた物流の最高品質を 目指して事業展開を行っています。 HP https://ics.jpn.com/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御） 『フルリモートで設計チームを支える』 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ※ 電気制御の業務経験が必須の募集です。 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅フルリモート勤務 ✅チームで連携しながら制御設計を担当 ✅PLC／タッチパネル等の制御技術を活用 ✅服装・髪型など自由度高 ✅自律的な働き方を尊重 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 自動化・省力化機械の電気制御業務を担当していただきます。 新規装置および既存装置の双方を対象に、電気制御回路設計、制御盤設計・製作、PLCプログラムの作成・改修を行う仕事です。 ▼具体的なお仕事▼ ・自動機械の電気制御回路の設計（新規装置・改造案件を含む） ・自動機械の制御盤の設計および製作 ・シーケンスソフトでの設計・開発（PLCプログラム作成／改修） ・三菱／キーエンス PLC の設計・開発 - ラダー図の読解および作成・改修 ・新規装置立ち上げに向けた制御仕様の整理および実装 ・既存装置の更新・改造に伴う制御変更対応 ・制御データ（プログラム、設定、パラメータ）や資料の整理・管理 ▼働きやすい理由＆魅力（環境や待遇）▼ ・完全フルリモートで通勤時間ゼロ ・全国どこからでもチームに参加可能 ・新規装置から改造案件まで、幅広い制御設計に関与できる ・制御設計・PLCプログラミングの専門性を高められる ・服装・髪型自由、柔軟な勤務スタイル ・Teamsなどを活用し、遠隔でも円滑なコミュニケーション 【この環境で働く魅力】 1. 技術の幅が広がる → 新規装置・既存装置の両方に関わることで、制御設計・盤設計・PLCプログラミングの実践力を高めることができます。 2. チームで装置を完成させる → 機械設計者や製造担当と連携しながら、装置全体として成立する制御を作り上げていきます。 3. 社会貢献 → 現場の課題を「制御の力」で解決する装置づくりを通じて、自動化・省力化に貢献できます。 4. 安定したリモート環境 → クラウド環境とオンラインツールを活用し、場所に依存せず業務に集中できます。 ＜✨ここで働く面白さ✨＞ 完全リモートでありながら、リーダーと連携しながら装置づくりの要となる図面を担うポジション。 自分の描いた図面が実際に形になり、装置として動く達成感を味わえます。

【上昇志向のあなたへ】30代活躍中！人事総務のゼネラリストへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、総務 【求人アピールポイント】 - ✅ 人事総務領域のゼネラリストを目指せる ✅ 東証スタンダード上場企業 ✅ 人々の心が動く、「未来」を創る一員に ✅ 創業80周年の安定した経営基盤 ✅ スーパーフレックス制で柔軟な働き方 ✅ メリハリのある働き方ができる 【募集背景】 - 人事総務課では現在、 「人的資本の最大化」を 組織運営の大きなミッションに掲げ、 人材マネジメント改革を推進中です。 また今後は、 株価向上やIR強化の観点から 株式に精通した人材を 育成していく方針です。 そこで今回、以下のような業務を 推進いただける方を募集します。 いきなりすべてを お任せすることはありませんので、 ご安心ください。 これまでのご経験や 今後のキャリアビジョンを踏まえ、 段階的にお任せしていきます。 【仕事内容】 人事総務課の主任層として、以下の業務を経験や 適性に応じて少しずつお任せします。 ＜教育業務＞ 大手グループの年間教育計画の企画立案、 各種研修の開催、 人材マネジメント領域における提案や推進などを 行います。 ＜キャリア採用業務＞ 当社およびグループ会社のキャリア採用担当として、募集部署へのヒアリング、求人媒体の選定、求人票の作成、求職者や人材紹介会社との折衝などを担当します。 ＜株式業務＞ 持株会の運用、株主対応、登記、 株主総会の企画・推進、IR活動などの実務を 担います。 ＜広報、社内コミュニケーション＞ 公式SNSやイントラネットを通じた、 会社の魅力や情報の社内外への発信業務を 行います。 【人事総務領域のゼネラリストを目指せる環境】 - ・入社後は上記担当領域から開始し、 適性に応じて人的資本推進、 新卒・外国人採用、周年事業等の会社行事 など幅広い領域への挑戦が可能です 【あなたのやりたいを全力で応援します！】 - 当社は入社年数や経験スキルの有無によって 役職や給与が決まるよう年功序列型ではなく あなたに期待する役割によって 等級や役職が決まります。 そのため、本人の努力や頑張り次第で 早い段階での昇給昇格が目指せる環境です。 自ら考え主体性とやりがいをもって 動ける方を求めています。 【田中精密工業株式会社について】 - 当社を一言でいうと 「常に新しいことに挑戦し続け、 変革を攻め続ける老舗の製造会社」です。 なぜ挑戦し続けてきたか。 それは私たちの グループパーパス（存在意義）が 心が動く、未来を創る －Next Solution, Next Smile.－ だからです。 過去を守るだけでは、 人々の心は動かせません。 一人でも多くの 人の心が動く未来をつくるために、 歴史を土台にして 次の変化と挑戦を選び続けてきました。 【当社の事業について】 東証上場企業として、1940年代の創業から 培った超精密加工技術を武器に、 自動車用部品をはじめとする多様なモノづくりを 展開しています。 ・EV化、軽量化技術の開発 次世代モビリティに合わせ、EV用部品や 車体軽量化を 実現する高度なアルミ加工の量産化を 推進しています。 ・新領域への進出 長年磨いた技術を応用し、ロボティクス産業や 環境対応技術などの新たな成長市場への参入・開発を進めています。 ・DXによる製造プロセスの進化 AIやIoTを 活用したスマートファクトリー化や 自動化ラインの導入を進め、 製造プロセスのデジタル変革を行っています。 安定した経営基盤があるからこそ、 新しい領域への挑戦を恐れず、次の100年に 向けたモノづくりに挑み続けています。 【各SNSからも当社の情報を発信中！】 - 【公式HP】 https://www.tanasei.co.jp 【X】 https://x.com/tanasei_toyama 【Instagram】 https://www.instagram.com/tanasei_toyama/ 【Facebook】 https://www.facebook.com/share/1FnPUyZjWK/?mibextid=wwXIfr

地域の方々の「困った！」を解決する便利屋スタッフ◎専門知識は不要！お客様から感謝される仕事です

仕事内容 『いつもありがとうね、本当に助かったわ』 直接の感謝が、毎日のエネルギーになる仕事。 未経験から温かい職場でスタートしませんか？ ///////// ここがポイント！ ////////// ・お客様の「困った！」を解決するお仕事 ・地元富山で20年以上！安定の「山新工業」グループだから将来も安心 ・未経験から一歩ずつ。先輩がマンツーマンで育てるので知識は一切不要！ ・残業ほぼなし×有給が取りやすい職場でプライベートも充実 ・昇給年1回、賞与年2回、退職金ありなど、長く働ける待遇をご用意 ☆HPも是非ご覧ください☆ CMなども公開中！ https://sukejiro.yamashin2002.jp/ /////////////////////////////////////// ＼心機一転スタートを応援！／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」など、 ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募・ご質問も大歓迎！／ 連絡先:：0120-607-772 （採用担当）までお問い合わせください。 ご質問も、お気軽にご連絡ください。 ＜具体的なお仕事＞ 「便利屋助ジロー」の一員として、地域の方々のさまざまなお困りごとに対応していきます。 具体的な業務としては下記です。 ・草刈り、庭木伐採、剪定、生活支援 ・現地下見、写真撮影 ・簡単な見積補助、電話対応 ・現場立ち合い、集金補助 など 最近多いのは庭の手入れや草刈りなどです。 富山県内での依頼がメインで、ほとんどが一般の方からの依頼です。 直接感謝を伝えていただける仕事です♪ 専門的な依頼などは外注するので、専門知識は不要です。 まずは、できる作業からお任せしていきます。 色々な依頼がありますが、なにか1つでも興味がある！得意！というだけでもOK！ ＜働く環境＞ 外で身体を動かしながらの仕事が好きな方にオススメ！ 直属の上司はもちろん、 それ以外の先輩にも相談しやすかったり、 自然と雑談がうまれるような環境です。 また、お子さんの行事や、 好きなアーティストのライブなどで 有給も取りやすい雰囲気です。 希望者が参加できる、 グループ会社合同のイベントも盛りだくさん！ ※実際に実施したイベント例 ・登山（立山、富士山など） ・キャンプ ・リレーマラソン ・ビアホール ・温泉 ・サウナ ・BBQ ・お花見 ・社員旅行 など もちろん参加は完全自由！ イベントには参加せず、仕事が終わったらサクッと帰るスタッフもいます◎ ＼従業員さんの入社理由ランキング／ 1位：人間関係の良さと社長の人柄 「一番の魅力は、スタッフの仲の良さと社長の人望の厚さです！ 困った時も相談しやすく、 自然と雑談が生まれるようなあったかい職場で、 ストレスなく働けています。」 2位：プライベートや家族時間を大切にできる環境 「有給がとても取りやすい雰囲気で、 子どもの行事や趣味のライブなどで気兼ねなく休めます。 家族時間を十分取れるようになり、満足です！」 3位：服装・外見の自由度が高く自分らしく働ける 「ピアス、髭、髪型などに細かい指定がないのはありがたいです。 自分らしさを保ちながら働けるので、 変に気を遣う必要がなく、仕事に集中できています。」 ＜お仕事内容Q&A＞ Q どのような方から、仕事の依頼が来ますか？ A さまざまですが、多いのは高齢者の方です。 Q 仕事のやりがいは？ A お客様から直接「ありがとう～！助かったわ～」と喜んでいただけるのがやりがいです。 Q 現在、何名のスタッフが在籍していますか？ A 3名のスタッフが活躍しています。 実際にはどんな業務があるのか？など、 少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） 『フルリモートで設計の力で世界を動かす』 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ※ 機械装置の設計経験が必須の募集です。 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅フルリモート勤務 ✅構想～試運転まで一貫して関与 ✅3D CAD等最新技術を活用 ✅服装・髪型等自由度高 ✅自律的な働き方を尊重 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 自動化・省力化機械の設計を通じて顧客課題を解決。構想設計から図面作成、部品手配、試運転まで幅広く担当。3D CADを駆使し多様な装置開発に携われます。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・顧客との仕様打ち合わせ、課題ヒアリング ・3D CADを用いた構想設計、機構設計 ・詳細図面の作成、部品リスト作成 ・部品メーカーへの手配、納期管理 ・試運転、動作検証、納品立ち会い ▼働きやすい理由＆魅力（環境や待遇）▼ ・フルリモートで通勤時間ゼロ ・全国どこからでもプロジェクトに参加可能 ・多様な業界の装置設計に携われる ・新しい技術（AI支援等）に触れる機会 ・自由な服装・髪型で勤務可能 ・個人の裁量で仕事を進めやすい ・設計者としての成長を実感できる ・Teams等ツールを活用し、遠隔でも密な連携 【この環境で働く魅力など】 01. 達成感 →アイデアを形にし、それが実際に動く瞬間に立ち会える達成感があります。自分の設計が課題解決に繋がる喜びを実感できます。 02. 社会貢献 → 顧客の「現場の課題」を「仕組みの力」で解決することで、社会の自動化・省力化に貢献している実感を得られます。 03. 成長機会 → 多様な装置設計や最新技術に触れることで、設計者として常にスキルアップできる環境です。自律性が求められ、自己成長を促します。 04. 連携 → Teamsなどを活用し、リモート環境でも設計思想や課題をスムーズに共有。チームとして一体感を持ちながらプロジェクトを進められます。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ → 完全リモートでありながら、構想から納品まで一貫して携われ、チームとも密に連携できるため、プロジェクト全体を見渡せる面白さがあります。

未経験からインフラエンジニアへ。経験者は設計・構築の中核メンバーとして活躍できます。

仕事内容: 官公庁・自治体・民間企業向けのITインフラの設計、構築、運用業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■設計 ・サーバ、ネットワーク、クラウド環境の要件整理・基本設計・詳細設計 ・お客様との打ち合わせ、提案資料の作成 ・機器構成やセキュリティ対策の検討 ■構築 ・Windows/Linuxサーバの構築 ・ネットワーク機器（ルータ、スイッチ、ファイアウォール等）の設定 ・Microsoft 365、クラウドサービスの導入 ・現地での設置・設定作業、動作確認 ■運用・保守 ・システム監視、障害対応、問い合わせ対応 ・機器の更新・パッチ適用・バックアップ運用 ・運用改善や手順書作成 ・お客様への定期報告や改善提案 経験やスキルに応じて、運用からスタートし、構築・設計へとステップアップしていただけます。

プレイヤーではなく育成役へ｜経験・ノウハウを若手育成に活かす営業ポジション

仕事内容: 【経験者採用｜40〜50代中心】マネジメント経験を活かす営業職 ■弊社について ハイエスト事業グループは、北陸エリアで、新築住宅建設・販売、不動産売買・リフォームなど暮らしに関するサービスを展開しています。 土地販売から新築住宅の提案、施工・メンテナンスまでを一貫して手掛け、広く・深く、サービス展開できることが特徴です。また北陸3県でトップシェアを誇り、地域密着型で展開してきました。 今後のさらなる拡大を見据えて「経験者の力」を必要としています。 ■「経験者・管理職募集」の背景 今回は、営業・施工管理の現場をリードしながら、 若手の育成やチーム全体の成果を高めていただける 管理職候補 を募集します。 プレイヤーとして走り続けるのではなく、 これまで培ってきた マネジメント経験や店長としてのノウハウを活かし、 若手を導く役割 にシフトしていただけます。 最前線で数字を追うのではなく、 若手育成やチーム成果の最大化に注力できる環境をご用意。 40〜50代のキャリアを「人を育てる力」に変え、 第二のキャリアを共に築いていただける方を歓迎します。 ■具体的なお仕事内容 今回のポジションでは、個人で数字を追うよりも チーム全体を動かす マネジメント業務 が中心になります。 もちろん必要に応じて営業実務に関わることもありますが、 それは「若手に背中を見せるため」の場面が多いです。 若手営業との同行訪問：商談の場で提案の仕方を見せ、クロージングをサポート 案件進捗の管理：受注までのステップを確認し、個々の課題にアドバイス 研修・育成：社内研修や日々のOJTを通して、営業スキル・マナーを指導 数値管理：チーム全体の目標設定と進捗把握、経営陣への報告

【時給1,300円！1日4時間〜、週3日〜の勤務でOK】「今は家庭を優先したい」「少しずつ仕事に慣れたい」など、それぞれの事情に合わせた働き方をご相談ください！

仕事内容: |◤髪神で働くポイント！◢| ✅ 週3日〜・1日4時間〜勤務OK！ ✅ 土・日・祝は時給1,400円！ ✅ 平日中心の勤務も相談OKです！ 「髪神」は、富山県唯一のオーガニックにこだわったサロンです。 カラー剤の約9割にオーガニック商材を使用し、お客様の髪や頭皮への負担をできるだけ抑えた施術を大切にしています。 今回、より多くのお客様に質の高いサービスを提供していくため、美容師スタイリスト経験者を募集します。 カット・カラー・シャンプーなど、これまで培ってきた美容師としての経験をそのまま活かしていただけます。 【主なお仕事内容】 ・カット ・カラー ・シャンプー、ブロー ・スタイリング ・カウンセリング ・店販商品のご案内 ・予約対応 ・店内清掃　など

30代活躍中✨予定が読める事務でプライベート充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、工場現場事務 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨憧れのブランド服づくりに関われる! ✨未経験でも安心のサポート体制◎ ✨有給取得率は100%! ✨チームワークを大切にする環境♪ ✨大手繊維商社のグループ企業★ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ■会社について ─────────────────── 私たちティー・エフ・シー株式会社は、 愛知県名古屋市にある 大手繊維商社タキヒヨー株式会社の グループ企業です。 主にレディース向けの洋服などの 製品を製造しています。 Tシャツやポロシャツ、ブラウス、 ワンピースやボトムスまで、 カットソーのフルアイテムの生産を 年間約40万枚行っています。 百貨店・デザイナーズブランド・ セレクトショップ向けの洋服を 製造しており、 有名ブランド「AURALEE」を含む カットソー製品の多くを 当社で製造しています! その他にも、 セレクトショップやブランドの 洋服を数多く手がけており、 大量生産ではなく、 ブランドの信頼につながる 丁寧なものづくりを心がけています。 ■お仕事内容 ─────────────────── 今回は、そんな当社の 有名ブランド服づくりを裏から支える 事務スタッフの募集です！ メインの担当者がいますので、 そのアシスタント的な立ち位置で 安心してスタートできます! ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅売上・仕入伝票の入力・管理 └専用のパソコンシステムへの 入力作業を行います ✅商品の帳簿管理 └製品の適切な管理と データの整理を行います ✅各ブランド担当者への連絡業務 └商品ができた時の伝票を作成し、 各ブランドの担当者様へ メールで出荷報告を行います └ブランドごとに伝票が異なるため、 丁寧な対応が求められます ✅請求書の発行 └システムから必要な情報を 取り出して請求書を作成します ✅その他サポート業務 └工場スタッフが気持ちよく 働けるための環境づくりや、 縁の下の力持ち的な サポートをお願いします └繁忙期(1月から5月頃)には、 みんなで出荷作業の お手伝いをすることもあります └完成した服を見たり、 出荷の様子を見たりする機会も ありますよ♪ ⭐安心ポイント⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ メインの担当者がいるので、 一人ですべてを背負う必要は ありません! 長く働いているベテランの先輩がいるので 「分からないことは聞けば何とかなる！」 という安心感バツグンの環境です。 経験がない方でも丁寧に 指導いたしますのでご安心ください! 慣れないことはしっかりと教え、 相談しやすい体制が整っています◎ パソコンに向かっての作業が 中心ですが、 工場内を歩き回って 書類を確認したりすることも あります。 ⭐魅力ポイント⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ⏩有名ブランドの服づくりに 関われる誇りがあります! ⏩自分が伝票を作った服が、 あの有名店に並ぶという 実感を得られます♪ ⏩製品は目まぐるしく変わるため、 日々新鮮な気持ちで 仕事に取り組める環境です♪ ⏩まずは見学だけでも大丈夫です♪ お気軽にお問い合わせください! ＼先輩インタビューより／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「前職はシフト制の接客業で、 誰かが休むと自分が出勤することに…。 今は仕事の総数が決まっていて、 自分で段取りを組んで進められるので 予期せぬ残業がなくて安心です！」 服の現物に触れる機会は少ないですが、 自分が作った伝票を通して、 有名店に服が並ぶやりがいを感じられます！

仕事内容 ・～・～・～・～・～・～・ いざ、 雄大な海原へ！ 通信士 募集 ・～・～・～・～・～・～・ ★求人の魅力はコチラ！ ▷業界内で比較しても給与高め！ ▷漁獲実績に応じた歩合あり！ ▷給与保証があるため収入◎ ▷業績賞与で頑張りを還元！ ▷約60日のまとまったお休みあり □■ 仕事内容 ■□ 遠洋まぐろ漁船と陸上との通信業務をお任せします。ほかにも、船間連絡や漁獲報告の作成といった仕事もあり。 ★教育体制バッチリ └乗船前に1週間程度の座学・実習あり ★3年ほどで「通信長」への昇格あり！ ★転勤なし！ ▼キャリアアップモデル▼ 入社3年目/通信長/年収900～1000万円

【月給28万円〜・週休2日・ノルマなし】これまで培ってきた技術や経験を大切にしながら、新しい環境でスタートしていただけます。

仕事内容: |◤髪神で働くポイント！◢| ✅ 週休2日制！休日の相談もOK！ ✅ 個人ノルマはありません！ ✅ 独立支援制度もあります！ 「髪神」は、富山県唯一のオーガニックにこだわったサロンです。 カラー剤の約9割にオーガニック商材を使用し、お客様の髪や頭皮への負担をできるだけ抑えた施術を大切にしています。 今回、より多くのお客様に質の高いサービスを提供していくため、美容師スタイリスト経験者を募集します。 カット・カラー・シャンプーなど、これまで培ってきた美容師としての経験をそのまま活かしていただけます。 【主なお仕事内容】 ・カット ・カラー ・シャンプー、ブロー ・スタイリング ・カウンセリング ・店販商品のご案内 ・予約対応 ・店内清掃　など

未経験OK／賞与年3回・資格取得費用全額負担／ 地上作業からスタートできる電気工事スタッフ!

仕事内容 いきなり鉄塔に上ることはありません。 まずは地上作業からスタート！ 先輩とチームで仕事を覚えながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ＼ 未経験から「手に職」をつける ／ ━━━━━━━━━━━━━━ おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━ 〇創業70年以上の安定企業！ 〇富山県内案件が約90％！ 〇国家資格取得費用は全額会社負担！ 〇未経験歓迎！地上作業からスタート！ 〇チーム制で常に複数人作業！ 〇防具・安全装備は会社が全て支給！ 〇20代・30代を中心に活躍中！ 〇30歳で年収560万円以上も可！ ━━━━━━━━━━━━━━ 現場スタッフのお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 送電鉄塔や送電線を守る、 電力設備の電気工事・設備工事のお仕事です。 社会インフラを支える仕事で、 専門的な技術を身につけることができます。 【主な仕事内容】 ・送電鉄塔の建設工事・補修・メンテナンス ・送電線の張替工事 ・老朽化した電力設備の修繕・更新 など ※建設作業員・現場作業員・ 土木作業員などの経験も活かせます。 現場は富山県内が中心。 毎日違う場所での作業となるため、 単調になりにくく、変化のある働き方ができます。 現在活躍している社員の多くが未経験スタート。 最初から高所作業をお願いすることはありません。 まずは地上でできる作業から少しずつ習得し、 経験に応じて段階的にステップアップしていきます。 また、作業は必ず先輩社員とチームで行うため、 一人で現場に行くことはありません。 困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 さらに、安全面にも配慮し、 定期的な安全講習や装備の徹底など、 安心して働ける環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得支援制度 ━━━━━━━━━━━━━━ 費用は全額会社負担！ ・電気工事施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・中型自動車免許 など ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ 〇体を動かす仕事で成長したい方 〇安定した職場で長く働きたい方 〇手に職をつけてキャリアを築きたい方 〇建設・土木・電気工事の経験を活かしたい方 電気工事士・建設作業員・現場作業員・ とび職などの経験も活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 応募について ━━━━━━━━━━━━━━ 職場見学やご相談のみも歓迎です。 WEB応募は24時間受付中。 まずはお気軽にご応募ください。 【お問い合わせ先】 大栄電設株式会社 TEL：076-425-2520（担当：滝川）

美容師資格＊新店立上げ｜経験を活かしメンズ美容で事業をつくる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 この分野、富山県ではまだほぼ競合なし。 任せたいのは、現場を知る「あなた」です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容室運営で培った技術・知見を武器に 「メンズ美容」という新分野へ舵を切る。 《 任されるのは“運営側の仕事” 》 ＊複数店舗展開を前提とした新ブランド ＊立ち上げ〜拡大フェーズに関われる ＊仕組みづくり・店づくりにも参加 ＊代表と近い距離で意思決定に関われる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カットだけでは、 もう伸びきらないと感じている方へ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容師としての経験は十分にある。 でも── ・単価が頭打ち ・評価もポジションも変わらない ・次の武器が見えない そんな感覚があるなら、 この分野はかなり相性がいいと思います。 ＊＊＊ 眉毛パーマ・ヒゲ脱毛・ホワイトニング 1サロンで全てを完結できる新業態。 「印象そのもの」を変える、美容の仕事です 《具体的には》 ・眉毛WAX（メンズアイブロウ） ・眉毛パーマ ・LEDヒゲ脱毛 ・セルフホワイトニング 「印象の8割が決まる」と言われる眉。 ここまで提案できる美容師は、 まだ多くありません。 ＊＊＊ HAMAZAKIは、 これまで美容業界で“人を育てる”ことに 本気で取り組んできた会社です。 だからこそ今回は「一から」ではなく、 「次のステージを一緒につくる育成」を。 技術は研修・マニュアルで標準化。 そのうえで、提案力や再来設計、 売上の組み立て方・店舗運営の考え方まで 共有していきます。 メンズ美容は未経験でも問題ありません。 これまでの現場経験を、 次の価値に変えていけるポジションです。 経験や希望に合わせて、 ブランドづくりや運営にも 段階的に関わっていただきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜＜収入直結のインセン制度＞＞ ・売上50万円以上：10％還元 ・売上70万円以上：15％還元 頑張りはそのまま給与に反映されます。 新店展開で勢いはさらに加速見込みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【Mens Labo HAMAZAKI】 HAMAZAKI（ハマザキ）が手掛ける “印象づくり”に特化した美容ブランド。 メンズ美容からスタートし、 今後は女性向け眉メニューなど 性別を問わない美容領域へ拡張予定。 富山ではまだ競合も少なく、 新店舗展開も視野に入れています。 ここで身につくのは、 “カットだけではない美容師”という 《 新しいキャリア 》。 経験を積んできた人ほど、 チャレンジしがいのあるフィールドです。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

転勤なし！資格取得支援制度でキャリアップ可能！

仕事内容 ～ここが魅力！当社で働く4つの理由～ ☆窮屈な屋内から飛び出し、自然の中で働く開放感！☆ 閉鎖的な空間での作業とは無縁です。「外で体を動かすのが好き」 という方にとって、季節を感じながら働ける最高の環境です。 ☆未経験から「一生モノの資格」がタダで取れる！☆ 必要な資格は入社後に取得可能。費用は会社が全額負担します。 「手に職」をつければ、将来の不安もなくなります。 ☆ギスギスした上下関係なし！フラットで温かい社風☆ 年齢や役職で威張る人はいません。10歳以上離れた後輩とも 笑い合いながら昼ご飯を食べるような、風通しの良さが自慢です。 ☆しっかり稼げて、しっかり休める！☆ 月給は手当を含めて26.5万円からスタート。残業も少なく、 年間休日はたっぷり119日。プライベートやご家族との時間を大切にできます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 〜何もない土地から、街の土台を創り上げるスケールの大きな仕事〜 富山市八尾地区を中心に、バックホウやブルドーザー、タイヤショベルなどの建設機械を使った土木作業をお任せします。 ただ機械を操作するだけではありません。あなたの手で土地が整備され 地域のインフラや街の基盤が作られていく――自分の仕事がカタチとして残り続ける、大きな達成感を味わえる仕事です。 ・バックホウやブルドーザ、タイヤショベルなどの運転操作 ・車両運転 ・除草、側溝清掃等 ※資格費用全額負担制度あり 【入社後のステップ（安心の育成体制）】 まずは現場の空気に慣れることから 最初は先輩のサポートや車両運転、除草・側溝清掃などからスタート。 道具の名前や現場の流れをゆっくり覚えていきましょう。 資格を取得し、いざ重機の操作へ 会社の支援制度を使って重機の資格を取得！少しずつ機械の操作をお任せしていきます。 焦らず、自分のペースでプロへと成長できる環境です。 【先輩社員のリアルな声】 Q. 全く違う業界（車の製造）からの転職。大変じゃありませんでしたか？ A.「最初は道具の名前を覚えるのに苦労しましたね（笑）。 でも、1年もすれば覚えられたので、振り返ってみると新しいことを学ぶのは楽しかったです！」 Q. 転職の決め手と、今の職場の良いところは？ A.「しっかり稼ぎたいと思ったのがきっかけです。 前の職場は年齢や役職の厳しい上下関係がありましたが、今の職場は10歳下の後輩と楽しく昼ご飯を食べるくらいフラット（笑）。 前の会社のように頻繁な残業もないので、身体的にキツイということもありません！」

【土日祝休み・年休131日】現場の掛け持ちナシ／直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ セコカンの働き方を、本気で変える。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 富山で設立75年の安定企業「新栄建設株式会社」が、あなたの経験・資格を高く評価します。 「土日出勤や夜遅くの書類作業に疲れていませんか？」 官公庁案件メインの当社は、現場自体が土日完全閉所。 日没とともに作業が終了し、直行直帰OK！ 現場での無理な体力仕事はなく、長年培った知識・資格を活かした「監理・指揮」が中心です。 50代・60代のベテラン・シニア層や、建築業界からの転身者も多数活躍中！「生涯現役」で無理なく輝ける環境を用意しています。 💡 ここが他社と違う！安心の6つの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨年間休日131日（土日祝休み・年3回の大型連休有） ✨月給33万円〜73万円（前職給与・経験を考慮／交渉可） ✨現場の「掛け持ち」一切なし！1点集中！ ✨現場作業・無理な立ち仕事なし！「監理・指揮」メイン ✨IT化推進（タブレット導入）で現場から直行直帰OK ✨賞与計7.0ヶ月分（前年度実績） 👷🏼‍♂️ 50代・60代のベテラン・シニア層も「安心」して働ける理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「体力的に現場第一線は厳しい…」という方もご安心ください。 ◆自ら汗を流す作業ではなく、協力会社への「指示・安全管理・司令塔」業務が中心です。 ◆体力を要する立ち仕事は控え、長年の知識を活かしたマネジメント・若手への技術伝承をお任せします。 ◆転勤・出張なし！地元富山で腰を据えて「生涯現役」を目指せます。 👷🏼‍♀️ 建築施工管理からの転身者も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「建築しか経験がないから不安…」という方も大丈夫。 ◆「図面が読める」「現場管理ができる」スキルがあれば即戦力です。 ◆土木特有の工法や書類作成は、社内のベテランが丁寧にレクチャーします。 ◆官公庁案件メインのため「土日閉所」「暗くなったら作業終了」の健全な環境です。 📝 お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 公共土木工事の施工管理業務（工程・安全・品質管理、折修など） ◆案件：国土交通省や富山県がメインのインフラ工事 ◆スタイル：現場作業ではなく協力会社への指揮・監督メイン ◆ITでスマートに：タブレットや最新CAD導入により、現場の隙間時間で書類作成完了！ 💬 社員のリアルな声（30代・施工管理職） 「前職は土日も現場で動いていたので、本当に土日が休めることに最初は衝撃を受けました。夜遅くの書類作業もなくなり、毎日家族と夕食を囲めています！」 📊 職場の雰囲気・体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10代から60代まで幅広く活躍中！中途入社率50%（25名）でハンデは一切ありません。 30〜40代の中堅層や60代のベテランが互いに支え合う、温かい社風です。

東北など県外出身の活躍中社員も多数！ 制服支給！

仕事内容 「出張続きで、家族と過ごす時間が取れない」 「現場を回す責任の重さと、給与・評価が見合っていない」 ――その確かな経験、転勤なしの『八尾の街』で、もっと高く評価させてください。 🏆 経験と資格を「給与」でダイレクトに評価！ 🏡 現場は八尾町中心。「毎日家に帰れる」当たり前の幸せ 🤝 ギスギス感ゼロ！10歳下の後輩とも笑い合える風通しの良さ 🌍 UIJターン大歓迎！県外出身者も多数活躍中 〜あなたの采配が、地域の安全と「地図に残る仕事」を創り上げる〜 富山市八尾地区における土木工事全般における 現場作業および現場監督業務をお任せします。 道路の維持修繕や、災害時の崩落土砂除去、日々のパトロールなど 地域のインフラを守る非常に社会貢献度の高い仕事です。 ＜具体的な業務例＞ ★道路の維持修繕作業、劣化・被災等に対応した土木作業 ☆道路除雪や崩落土砂除去 ★道路標識やガードケーブルの取付け・取外し ☆現場での車両運転、小型機械作業、手作業など 【裁量を持って現場を引っ張るコアメンバーへ】 「経験に応じてできる作業からお任せ」していくスタンスです。 これまでに培った施工管理のノウハウを活かし、効率的かつ安全な現場づくりをリードしてください。 「こうすればもっと良くなる」というあなたの経験に基づいたアイデアを、私たちは大歓迎します。

✅原則定時退社✅残業・ノルマなし✅美容師免許必須✅副業可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ✅fufuで働く魅力POINT ✨担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です ✨リピート率は93％、顧客満足度は満足度調査（5段階の5）78%となっており、ご自身で広報や新規顧客獲得などの必要がありません。 ✨残業や時間外の研修などでプライベートの時間を圧迫せずに、ワークライフバランスを守ってはたらいております。 ✨店舗スタッフ社員の残業平均は、5時間未満(店舗により変動あり)と平均的な美容師の残業時間20〜30時間の約1/3となっており、ほぼ残業は発生していません。 ✅仕事内容✅ ✨オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） ✨接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） ✨閉店作業（掃除、レジの売上整理） ✨新入社員へのフォロー ✨その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） シャンプー時はグローブをして施術するため手荒れの心配も無し！ カットがないので、残業をしてカットの練習をする必要はありません。 まずは職場見学だけでも可能ですので、お気軽にご応募ください。 カラー専門店で、トレーニング制度も充実しておりますので、 ブランクのある方、アシスタント経験しかない方も働きやすい職場です！ ※選定などのトレーニングプログラムもご用意しております。

経験2年以上必須｜私生活充実〇月8～10日休＊歩合&賞与あり

仕事内容 ＼ スタイリストの実務経験2年以上必須 ／ 《 頑張りは給与で還元 》歩合給&賞与あり 《 月8～10日休み 》うち1～3日は希望休 地域密着型のサロンで長く働きたい方歓迎！ カラーリング・毛髪改善が強みのサロンで スキルアップを目指してみませんか？ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの業務全般をお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術 ・お客様へのカウンセリング ・ヘアスタイルの提案 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - [サービス&お客様満足度向上のための増員] 美容業界は日々進化しており、 技術やトレンドに対応するためには、 常に新しい風を取り入れることが必要です。 更なるサービス・お客様満足度向上のため 私たちと一緒にお店づくりを していきませんか？ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

美容師資格必須｜新たな強みで収入UP！売上インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 ＼" カットだけ "の美容師からステップUP／ 育てる会社が手掛ける、次の美容師キャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ カットだけでなく ｢眉｣｢脱毛｣｢ホワイトニング｣を掛け合わせ、 お客様の"印象そのもの"を整える仕事へ！ 〇収入直結のインセン制度あり！ 〇月8～10日休み・残業月15h程度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「印象の8割が決まる」と言われるほど、 その人の社会的な見られ方に直結する眉。 眉まで整えられる技術を持つことで、 あなたがお客様に提供できる価値は 大きく変わる。 メンズ美容を新たな武器に、 評価も収入も自然と上がっていきます！ 《具体的には》 ・眉毛WAX（メンズアイブロウ） ・眉毛パーマ ・LEDヒゲ脱毛 ・セルフホワイトニング ＊＊＊ ＜＜「育てる仕組み」がある会社です＞＞ 当店を運営する『HAMAZAKI』は、 これまで美容業界で “人材育成” に 本気で向き合ってきた会社です。 未経験からでも成長できる前提で、 この事業も立ち上げました。 眉やメンズ美容の技術は 研修・マニュアルでしっかり習得可能。 空き時間は、施術練習や接客練習に加え、 SNS投稿や口コミ返信などを通して、 ”お客様に選ばれるお店づくり”を学べます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜収入直結のインセン制度＞＞ ・売上50万円以上：10％還元 ・売上70万円以上：15％還元 カットだけでは届かなかった売上が、 メンズ美容を組み合わせることで現実的に。 頑張りはそのまま給与に反映されます。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【Mens Labo HAMAZAKI】 HAMAZAKI（ハマザキ）が手掛ける “印象づくり”に特化した美容ブランド。 メンズ美容からスタートし、 今後は女性向け眉メニューなど 性別を問わない美容領域へ拡張予定。 富山ではまだ競合も少なく、 新店舗展開も視野に入れています。 ここで身につくのは、 “カットだけではない美容師”という 《 新しいキャリア 》。 これまでの美容師像にとらわれず、 誰でもチャレンジできるフィールドです。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

美容師資格｜売上インセン有！カット×眉：新たな強みで収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 育てる会社が手掛ける、次の美容師キャリア - カットだけの美容師で、終わりますか？ - ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容師として経験を積んできたのに、 気づけば、カットとカラーの繰り返し。 単価も評価も変わらない理由は、 “できることが同じ” だから。 ここでは違います。 カットに「眉」「脱毛」 「ホワイトニング」を掛け合わせ、 お客様の “印象そのもの” を整える仕事へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「印象の8割が決まる」と言われるほど、 その人の社会的な見られ方に直結する眉。 眉まで整えられる技術を持つことで、 あなたがお客様に提供できる価値は 大きく変わる。 メンズ美容を新たな武器に、 評価も収入も自然と上がっていきます！ 《具体的には》 ・眉毛WAX（メンズアイブロウ） ・眉毛パーマ ・LEDヒゲ脱毛 ・セルフホワイトニング ＊＊＊ ＜＜「育てる仕組み」がある会社です＞＞ 当店を運営する『HAMAZAKI』は、 これまで美容業界で “人材育成” に 本気で向き合ってきた会社です。 未経験からでも成長できる前提で、 この事業も立ち上げました。 眉やメンズ美容の技術は 研修・マニュアルでしっかり習得可能。 空き時間は、施術練習や接客練習に加え、 SNS投稿や口コミ返信などを通して、 ”お客様に選ばれるお店づくり”を学べます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜収入直結のインセン制度＞＞ ・売上50万円以上：10％還元 ・売上70万円以上：15％還元 カットだけでは届かなかった売上が、 メンズ美容を組み合わせることで現実的に。 頑張りはそのまま給与に反映されます。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【Mens Labo HAMAZAKI】 HAMAZAKI（ハマザキ）が手掛ける “印象づくり”に特化した美容ブランド。 メンズ美容からスタートし、 今後は女性向け眉メニューなど 性別を問わない美容領域へ拡張予定。 富山ではまだ競合も少なく、 新店舗展開も視野に入れています。 ここで身につくのは、 “カットだけではない美容師”という 《 新しいキャリア 》。 これまでの美容師像にとらわれず、 誰でもチャレンジできるフィールドです。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

給与も休みも、もっと”融通の利く”環境で働きませんか？

仕事内容 ///////////ここがポイント////////// ◎少数精鋭だからこその「風通しの良さ」 少人数で上司との距離も近いため、現場の改善提案なども通りやすい風土です。 ◎体への負担少なめ＆快適な環境を目指しています。 「設備工事って重労働で夏は暑そう…」そんなイメージはありませんか？実は、手で重いものを持つことは少なく、体力的な負担は少なめ。さらに夏場はファン付きの「空調服」を支給するなど、スタッフが快適に働ける環境作りに力を入れています！ ◎給与は前職を考慮 「今の給与より下げたくない」というご相談も大歓迎です。面接でじっくり話しましょう。 ◎安定した需要と将来性 空調設備は生活に不可欠なインフラ。景気に左右されにくい安定した仕事量があります。 ///////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 即戦力として、一般住宅や店舗、ビルにおける空調設備（エアコン等）の設置・メンテナンス・修理業務のリードをお任せします。 ゆくゆくは現場のリーダー候補になって頂けます。 ・エアコンの取り付け・交換 ・配管工事および電気配線 ・動作確認・メンテナンス作業 ・修理対応 など 現場は富山県内が中心で、社用車を使用して移動します。 【1日のスケジュール】 08:00 ｜ 事務所に集合・出発 08:30 ｜ 富山県内の現場へ（午前：1〜2件） 10:00 ｜ 小休憩（15分）※しっかり水分補給！ 12:00 ｜ 昼休憩（60分）※お弁当を食べたり自由に過ごします 13:00 ｜ 午後の業務スタート（午後：1〜2件） 15:00 ｜ 小休憩（15分）※無理なく進めます 17:00 ｜ 帰社・明日の準備 17:30 ｜ 退社 【スタッフインタビュー】 Q：職場の雰囲気は？ A：とにかく社長との距離が近くて、いつも冗談を言い合えるような明るい職場です。 もちろん、仕事としての上下関係はしっかりありますが、変にピリピリした空気はありません。 社長はまるで『社内のお父さん』。 一人ひとりをよく見てくれていて、急な家庭の事情や体調不良などにも『お互い様だから』と柔軟に対応してくれるんです。 この温かい距離感があるから、安心して長く続けられています。 【電話での応募も大歓迎】 「スマホの操作が苦手」「入力が面倒」という方は電話からの応募も大歓迎です！ ☎：076-481-6885まで「 WEBで求人 を見た」とお問い合わせください。 受付時間：08:00 〜 17:00

100％自社開発！/賞与は計2～3ヶ月分支給！住宅手当で家賃3分の1補助！

仕事内容 仕事内容 ＼経験の年数は一切不問です！／ できる工程が増えるぶんだけ給与もアップ！ 最先端のAI・RPA開発にも挑戦できる環境で システムエンジニアとして活躍しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 当社のポイント 】 ✅残業は月11～20時間で少なめ！ ✅住宅手当で家賃3分の1補助！ ✅奨励手当（最大15万）など手当充実！ ✅上流工程ができる方は月給35万～40万円も可能 ✅最先端技術（AI・RPA）に触れて市場価値向上 ✅100％自社での開発を行っています ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社内にて、各種システム開発に関する業務を行います。 導入して終わりではなく、 アフターフォローまで一貫して対応しています。 あなたの経験やスキルに応じて、 徐々に上流工程もお任せしていきます。 〈具体的な仕事内容〉 ・調査、分析 ・システムの提案、要件定義 ・基本設計、詳細設計（DB・PG） ・プログラミング、システム検査 ・環境構築、システムの導入 ・システムの保守・サポート（問い合わせ対応など） ・AIを活用した提案機能システム開発 ・RPAロボット開発や自動入力システムの構築 ・最新技術を取り入れたDXの研究開発 1～3年目では、介護系システム等をメインに担当 さらには、最先端案件（AI・DX等）でも 有識者のサポートのもとプロジェクトに参画が可能！ ＜開発しているシステムの一例＞ 介護・福祉関係のシステムや 販売管理システムなど 安定した需要がある分野から、 最先端のAI・RPA技術を用いた モダンな開発まで幅広く手掛けています。 ＜使用する開発言語＞ Java／JavaScript／PHP／VB•NET／Delphi ＜明確な評価基準で着実に給与アップ！＞ 上流のヒアリング・要件定義から、下流の納品・保守まで、 業務を細かく分割して評価する仕組みを整えています。 できる工程が1つ増えるごとにしっかりとランクアップし、 給与に直結！要件定義や設計ができるようになれば、 月給35万〜40万円を目指せます。 ～学べるスキル～ ・社内開発におけるAI活用スキルの習得（生産性向上） ・AIを組み込んだサービス・システムの設計 さらにプログラミングスキルの習得。 その後は・・・ プロジェクトリーダーとして 要件定義や設計を担当をお任せしたり、 ハイエンド層として顧客の経営課題分析から システム提案までも挑戦が可能です！

残業ほぼなしの整備士！ タイヤ交換もなしで「腰」に優しい♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ーここがポイントー ✅土曜日・日曜日・祝日はお休み！ ✅スキルに応じて整備士手当の加算あり ✅伏木海陸運送グループ企業で安定！ ー ＜具体的な内容＞ 〇運送会社での整備業務 ・トラックの日常点検（足回りや油圧系統の点検、パーツ交換、３か月点検） ・車検前整備業務 ・書類作成など ☆タイヤの交換及びオイル交換作業なし ※タイヤ交換、オイル交換は専門会社で実施で、その手配を行う。 車両は大型トレーラーや大型ダンプがメイン ★1日のスケジュール★ 8:00 整備業務開始 10:00 書類業務 12:00 休憩 13:00 整備業務 15:30 作業終了 16:00 書類をまとめて提出 16:30 定時で退社 ★先輩社員へのインタビュー★ Q1 入社のきっかけは？ A1 健康面と労働環境が決め手でしたね。 前職では非常に多忙な職場環境で、１日１日の仕事をこなすのに精一杯でした。 今後を考えたときに残業がほぼなく、計画的に業務や技術向上に取り組める 伏木貨物に入社を決めました。 Q2 伏木貨物のここがすごい！ A2 自社で多くの車両を保有しているため整備工場や工具・設備が充実しており 計画的な予防整備にしっかり時間をかけられる環境ですよ♪ Q3 仕事のこだわりは？ A3 現場で働くドライバーが安心して運転できるよう、異音や違和感も見逃さない精密な診断にこだわっています。

年間休日120日／富山大和から徒歩3分／お弁当の支給あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：司法書士、その他事務、一般事務 ＊―――ここがポイント―――――＊ ✅在籍中のスタッフも未経験スタート ✅事務職にチャレンジしたい方も歓迎 ✅WordやExcelでの打ち込み作業が ある程度できればok！ ✅年間休日120日＆土日祝休みと プライベートも大切にできる環境！ ＊――――――――――――――――＊ 【司法書士事務所とは…？】 土地や建物の手続き、会社の設立、 相続や借金の相談などを手伝う ""法律の専門事務所"" です！ 「なんだか難しそう…」と思うかもしれませんが、 事務スタッフは皆さん未経験からのスタート。 「チャレンジしてみたい！」 「事務職に就きたい！」 「長く働ける職場を見つけたい！」 そんな思いがある方は、ぜひ一緒に働いてみませんか？ 主に、以下のお仕事をお任せします。 ＜お仕事内容＞ ◆司法書士業務手続の補助 例えば・・・ 書類作成、オンラインでの申請業務、 事件管理、書類の郵送、電話応対等 主に事務作業をお任せします。 ◆書類提出や取得 県内各地の法務局や裁判所、 市町村役場等への訪問を行ないます。 １日多いときで2～3件ほどの訪問です！ 車で移動し、各機関へ書類の提出等をお願いします。 ◆一般事務 書類整理やファイリング、掃除などをお任せ。 ☆知識・経験不要 Wordでの文書作成や、 Excelでの簡単な表作成・入力ができればOKです ☆お人柄重視で採用をしておりますので、 まずは面接を通して、お話できればと思います。 少しでも興味をもっていただければ、 お気軽にご応募ください◎ ///////////////////////////// ご応募はwebまたはお電話にて ✅076-495-5152 /////////////////////////////

社内中心で現場訪問少なめ✨残業月10時間以内の施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、設計/施工監理 ⸜⸜✨ 社内中心で進める 建築施工管理スタッフ募集 ✨⸝⸝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅担当案件は4件程度で無理なく管理 ✅現場常駐なし！社内中心の施工管理 ✅DX活用で現場への移動負担を軽減 ✅月給32万円～40万円 ✅残業月10時間以内 ✅完全週休2日制（水曜・日曜） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 木造注文住宅を中心に、 工程管理・進捗確認・業者調整などを 担当する施工管理です。 担当案件数を抑えているため、 一件一件の工程管理に集中でき、 残業時間の削減につながっています。 また、DXツールを活用し、 施工写真や図面・進捗確認を 社内で行うことで、 現場への移動負担も軽減しています。 ⏩主な仕事内容 ・工程表の作成・調整および全体管理 ・施工写真の確認・指示出し ・協力業者との調整（社内窓口経由） ・進捗報告書の作成 ・安全管理・品質管理 工程・品質・安全を管理しながら、 複数案件を円滑に進める仕事です。 ▶ 働きやすさのポイント ◀ 担当案件数を抑えているため、 一件ごとの工程管理に集中でき、 残業時間の削減につながっています。 また、DXツールを活用し、 図面や施工写真・進捗確認を 社内で行うことで、 現場への移動負担も軽減しています。 ▶ 現場訪問について ◀ 現場訪問は必要な確認時のみ。 通常は1日1～2件程度で、 多くの現場は片道30分前後です。 ▶ 判断フロー ◀ 技術的な判断は 社長確認を基本として進めます。 一人で判断を抱え込まず、 相談しながら業務を進められる体制です。 ▶ 担当案件 ◀ ・木造注文住宅を中心に担当 ・1案件あたり工期4～6か月 工程を整理しながら、 複数案件を管理します。 ★-★ 【1日の流れ（例）】 ▼9:30／出社 ▼午後／現場確認・進捗チェック ▼16:30／帰社 工程・図面確認、 日報作成などの事務作業 ※業務の約半分は社内作業です ▼18:30～19:00頃／退社 現場状況によりますが、 遅くとも19時頃には退社しています。

実務経験2年以上｜月8～10日休み・歩合あり！地域密着サロン

仕事内容 ＼ 美容師免許&実務経験2年以上必須 ／ スキルUP可!カラーリング･毛髪改善が強み 《 月8～10日休み 》うち1～3日は希望休 《 頑張りは給与で還元 》歩合給&賞与あり ＼ 地域密着型のヘア＆エステサロン ／ 地元で腰を据えて長く働きたい方にも〇 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの業務全般をお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術 ・お客様へのカウンセリング ・ヘアスタイルの提案 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - [サービス&お客様満足度向上のための増員] 美容業界は日々進化しており、 技術やトレンドに対応するためには、 常に新しい風を取り入れることが必要です。 更なるサービス・お客様満足度向上のため 私たちと一緒にお店づくりを していきませんか？ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

免許&経験を活かす｜私生活充実＊月8～10日休・残業少なめ

仕事内容 ＼ 美容師免許&実務経験2年以上必須 ／ スキルUP可!カラーリング･毛髪改善が強み 地域密着型のサロンで長く働きたい方歓迎！ 〇月8～10日休み！うち1～3日は希望休 〇頑張りは給与で還元＊歩合給＆賞与あり - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの業務全般をお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術 ・お客様へのカウンセリング ・ヘアスタイルの提案 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - [サービス&お客様満足度向上のための増員] 美容業界は日々進化しており、 技術やトレンドに対応するためには、 常に新しい風を取り入れることが必要です。 更なるサービス・お客様満足度向上のため 私たちと一緒にお店づくりを していきませんか？ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

美容師免許があればブランクOK！子育てとも両立可能な環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：脱毛スタッフ、美容師 ＼美容師免許を活かして新しいキャリアへ／ 〇｢眉｣｢脱毛｣｢ホワイトニング｣など お客様の"印象そのもの"を整える仕事 〇月8～10日休み・残業月15h程度 もう一度、美容の仕事をしたい。 でも、昔のような働き方には戻りたくない。 そんなあなたへ。 美容師免許を活かして 『美容師ではない、新しい美容の仕事』を 始めませんか？ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【仕事内容】 メンズ向けの美容施術をおまかせします。 《具体的には》 ・眉毛WAX（メンズアイブロウ） ・眉毛パーマ ・LEDヒゲ脱毛 ・セルフホワイトニング ・カウンセリング・接客 など - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＊新しい美容キャリアで免許を活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結婚・出産をきっかけに美容師を離れた方。 また働きたいと思っていても、 ・長時間勤務は難しい ・土日勤務が当たり前なのは厳しい ・ブランクが長く、美容師に戻るのは不安 でも、せっかく取得した美容師免許を 眠らせておくのももったいない… そんな方にピッタリ！ カットやカラーをメインにするのではなく、 眉・脱毛などを通して、 男性の「印象」を整える仕事です。 ＊資格があれば経験不問！人を育てる会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店を運営する『HAMAZAKI』は、 これまで美容業界で “人材育成” に 本気で向き合ってきた会社です。 未経験からでも成長できる前提で、 この事業も立ち上げました。 眉やメンズ美容の技術は 研修・マニュアルでしっかり習得可能。 空き時間は、施術練習や接客練習に加え、 SNS投稿や口コミ返信などを通して、 ”お客様に選ばれるお店づくり”を学べます！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【Mens Labo HAMAZAKI】 HAMAZAKI（ハマザキ）が手掛ける “印象づくり”に特化した美容ブランド。 メンズ美容からスタートし、 今後は女性向け眉メニューなど 性別を問わない美容領域へ拡張予定。 富山ではまだ競合も少なく、 新店舗展開も視野に入れています。

残業月5h程度◎完全週休2日＆ブランク・未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、保育士 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨資格があれば実務未経験・ブランクOK！ ✨ 資格を活かして子どもの成長をサポート！ ✨ 充実の研修で安心スタート！ ✨残業は月5h程度！持ち帰り仕事なし！ ✨完全週休2日制でプライベートも充実！ ✨マイカー通勤OK！無料駐車場も完備！ ✨30代〜50代の女性活躍中！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 【資格はあるけれど実務経験がない・ブランクがある方へ】 「免許はあるけど実務で使ったことがない」 「子育てなどで何年も現場から離れていた」 そんな方も大歓迎です！先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧にお教えしますので、安心してスタートできます◎ 【働きやすさに自信があります】 子どもたちが施設に来るのは午後から。 午前中は準備や事務作業に集中でき、 業務時間内にしっかり仕事が終わる環境です！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 知的・発達に特性のあるお子さまを対象に、 一人ひとりのペースに合わせた成長支援を行います。 ✅ 企画・運営（レクリエーション） お菓子作りや工作など手先を使った遊びを行います。 最初から1人で任せることはなく、先輩と一緒に企画するので安心です！ ✅ 学習支援・生活サポート 宿題の補助や、集団生活でのルールを学ぶサポートを行います。 子どもたちの「できた！」を一番近くで応援できるお仕事です。 ✅ 送迎業務（AT車使用） 学校から施設、施設からご自宅までの安全な移動をサポートします。 まずは先輩が同乗し、安全なルートを確認することから始めます！ ⏩ 業務の流れ（平日例） ─────────── ・09:00～ 出社。ミーティング、活動の準備 ・10:00～ 個別支援計画の作成や事務作業 ・12:00～ お昼休憩（60分） ・13:30～ 学校へお迎えに出発 ・14:00～ 手洗い・うがい、宿題のサポート ・15:00～ みんなでおやつタイム♪ ・16:00～ 工作や運動などのレクリエーション ・17:30～ ご自宅へのお送り、片付け ・18:00～ 退社。今日も一日お疲れ様でした！ ※午前中は準備に充てられるため、 心にゆとりを持って子どもたちを迎えられます。 ⭐ 教育体制・フォロー体制 ─────────── 入社後まずは、先輩スタッフと一緒に行動し、 子どもたちの顔や名前、施設のルールを覚えることからスタート！ いきなり一人で業務をお任せすることは絶対にありません。 困ったことがあればすぐに相談できる フラットで温かい環境ですので、ご安心ください。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 将来的には、児童発達支援管理責任者への ステップアップも全力で応援します。 必要な資格取得のためのサポート体制も 整えており、長くキャリアを築ける環境です。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 子どもたちの笑顔を引き出すためには、 まずスタッフ自身が笑顔で働ける環境が 何より大切だと考えています。 「資格を活かして、もう一度働きたい」 「子どもとじっくり向き合う支援がしたい」 そんなあなたの想いを、当社で実現しませんか？ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください！ ─────【当社について】───── 私たちは、地域に根ざした児童福祉サービスを 展開しております。子どもたち一人ひとりの 個性を尊重し、将来の自立に向けた 温かい支援をチーム全員で行っています。

働きながら美容師を目指す｜第二新卒歓迎＊通信制補助あり！

仕事内容 ＼＼美容師を目指して再挑戦したい方へ／／ 再挑戦を応援する手厚いサポートをご用意！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇通信制美容学校への進学支援あり …＞学費補助/シフト調整/試験フォローなど 〇プロの技術を間近で見て学べる …＞他の学生よりも一歩リードできる！ ＊月8～10日休み！うち1～3日は希望休 ＊頑張りは給与で還元＊歩合給＆賞与あり - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの候補生として、 サポート業務を中心にお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術補助 ・来店時の受付、ご案内、レジ対応 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ ＜ 無資格OK ＞ お任せするのは資格が無い方もできる業務。 「カットして」「カラー剤塗布して」などの 美容行為をお任せすることはありません。 ＜ 通信制補助あり ＞ 「美容師になりたい」という気持ちがあれば 入社時の資格や経験は必要ありません。 国家資格対策のサポートやスクーリング日の シフト調整、学費補助などの支援があるので 働きながら資格取得を目指せる環境です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

＜持続可能な美容師キャリア＞歩合が高め／食事補助あり／フレックス制

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「美容師として、ずっと輝き続けられる環境を。」 当社は“持続可能な美容師キャリア”をテーマに、 ライフステージの変化に左右されず、 生涯現役で活躍できる環境づくりを行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のPOINT】 ✅コアタイムなしのフレックス制 ✅ 基本給＋歩合給で安定した収入も可能 ✅ 社会保険完備で将来も安心 ✅食事補助や社割など福利厚生充実 ✅入社後すぐにフリー客を優先案内！着実に顧客を育てられる環境 【仕事内容】 美容業務全般をお任せします。 お客様一人ひとりに寄り添い、 最高のスタイルを提供 していきましょう。 ◎ 将来まで見据えた安心のキャリア設計 “今だけ稼げる”ではなく、 将来を見据えて長く安心して働ける環境を整えています。

一般事務未経験者歓迎！

仕事内容 ⭐初めてのオフィスワークにもオススメ⭐ 20代・30代活躍中！全従業員の約8割が未経験スタートです♪ 【仕事内容】 自動車保険の加入者様からの「お電話受付」と「データ入力」をお任せします。 ＜主なお仕事の流れ＞ 1. お客様からご連絡を頂き、ご本人確認（お名前や連絡先など） 2. 車のトラブル内容や、現在の状況のヒアリング 3. 通話内容・対応履歴の入力（その後、保険担当へ連携します） ★マニュアルが完備されているので、専門知識はなくて大丈夫！ ★困ったときは先輩がすぐにフォローする体制が整っています。 ＼＼✨アピールポイント✨／／ ✅抜群の働きやすさ！：年休123日＆残業ほぼなし（月平均6.1時間） ✅プライベート充実：有休 は「1時間単位」で取得OK♪ ✅自分らしく働ける：ピアス・ネイルOK＆髪色自由！ ✅スピード選考：書類選考なし！面接は1回のみ♪ ✅安定の待遇：賞与年2回、各種手当も豊富です！ 【未経験の方、大歓迎！】 前職は一般事務や接客など、異業種から転職した先輩が多数在籍しています。 「座り仕事でムリなく働きたい」 「できるだけ定時で帰りたい」 「しっかり休んで私生活を充実させたい」 など、当社であなたの理想の働き方を叶えませんか？

2日に1回は自宅で休息が取れる！資格・経験ゼロOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） ～開田のここが働きやすい！～ ドライバーが毎日快適に働けるような環境作りへの取り組みをしています。 ✅ 手積みでの荷物の積み下ろしはほぼありません！ 身体への負担も少なく、20～60代、男女問わず働きやすい環境です。 ✅ 高速道路を積極的に利用！ 信号待ちや渋滞でのイライラが軽減され、気持ちよく運転できます。 ✅ 無事故手当、無事故賞与など福利厚生も充実！ ✅ 資格取得費用サポートあり！ 入社後のキャリアアップも目指せます！ ✅ マイトラック制！ トラックは1人1台の専用車。自分だけの空間でリラックスしながら運転に集中できます。ドライブレコーダーバックモニターなどの設備も充実。 ✅ 人間関係の悩みゼロ！ 人とのコミュニケーションが苦手な方も働きやすい環境です。 ✅ 開田運輸は創業50年以上！ コンパクトでアットホームな会社ですので、のびのびと働けるはずです(^^)/ あなたらしく、時には景色を楽しみながらドライバーの仕事をしてみませんか！ ★★★★★★★★★★ ＜具体的なお仕事＞ 4tトラックにてアルミ製品を配送します。 ・主に静岡方面へ（一部関東もあり） ・ひと月に9回～10回程度の運行 途中、休憩や仮眠もしっかりとっていただきます。 ※行き先に応じ有料道路使用可。 ＜1運行の仕事の流れ＞ ■1日目ＡＭ 富山県内のお客様先にて荷受け ■1日目ＰＭ 静岡方面に向け出発 ■1日目夜 ※道中、トラック車内にて 休憩 仮眠 ■2日目ＡＭ 静岡にて荷下ろし、県内を移動し荷受け ■2日目ＰＭ 富山方面に出発 ■2日目夜 ※道中にてトラック車内にて 休憩 仮眠 ｏｒ 一旦帰社し帰宅する事も可能です ■3日目ＡＭ 荷下ろし ＜入社後・・・＞ 入社後、数日～２週間程度は先輩スタッフが添乗します。 丁寧にサポート致しますので未経験の方も安心して取り組めますよ。 未経験者の場合は３週間ほどで独り立ちできます。 ＼無理のないスケジュール組み！／ ドライバーへの負担を極力減らす為に、効率的な配車組みなどを実行しています。 ＼キャリアアップも可能！／ フォークリフト運転技能取得の場合、取得にかかる費用は会社が助成いたします。 未経験・無資格からでもキャリアアップが目指せます！ （※取得後３年以内に退社した場合は自己負担） ＼人間関係の悩みゼロをめざしています！／ 話好きな方もいれば、人とのコミュニケーションが苦手な方もたくさんいます。 1人で仕事をすることがほとんどで、人とのコミュニケーションが苦手な方も働きやすい環境です。 ＼異業種からの転職も多数！／ 営業や接客業、介護など異業種で正社員で働いていた方が多くおり、馴染みやすい雰囲気です。 年齢層は20代から60代まで幅広く活躍中！ ＼休みもしっかり考慮します！／ 休み希望の相談OK！有給も取りやすい環境です。 GW・お盆・年末年始など長期休暇もあります。

ハウスドゥ加盟店での完全反響型営業！未経験歓迎★宅建資格不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ＜来店やホームページからの反響型営業＞ 不動産売買営業をお任せいたします 【具体的には】 ◆不動産売買営業、土地やマンションや分譲住宅、中古物件をお探しのお客様に対して営業を行います。 ご予算や希望の間取り、ロケーションなどをヒアリングし、ご希望に合う物件をご紹介。契約と購入後のアフターフォローまでを行います。 ◎反響型なので飛び込みなどは一切ありません。 ＜充実した研修内容＞ ハウスドゥ研修でまずは座学などで基礎を学びます。 正社員は仕事の時間内で研修を受けることができます。 数ヶ月はOJTも行いますので未経験の方も安心！ ＜幅広いスキルを磨ける＞ 住宅ローンや火災保険の提案もするため、法律の知識や税金などの知識も身に付きます！ ＜宅建資格なしでも応募可能！＞ 未経験から不動産営業に挑戦してみませんか？ 「新しく家を買いたいな」「不動産そろそろ手放そうかな…」そんなニーズをお持ちのお客様に対して最適な提案をする営業スタッフの募集です。 株式会社結から独立したセブン不動産株式会社が運営する「ハウスドゥ 富山駅北店」は、情報量、物件数共にエリア一番店を目指しています。 未経験の方でも大歓迎！不動産知識がない方でも研修制度があるので安心です。実際に働きながら学んでいけるので、自然と知識を身に付けながら宅建士の資格取得にも挑戦できます！ ◎週休2日制（水、祝、他） ※会社カレンダーによる（本人の希望日を優先） ◎年間休日110日+有給休暇 ◎時短勤務なども相談可 ◎産後・育児休暇の取得実績あり 男女関わらずライフスタイルに応じた働き方ができる環境を整えています。 ＜募集の背景＞ 2021年9月より不動産事業としてハウスドゥ富山駅北店の運営をスタート。 2023年、不動産売買専門として不動産部をセブン不動産株式会社として改名。ハウスドゥ富山駅北店として事業内容拡大、他業界にも参入の準備予定。 現在は富山駅北エリア、街中を中心メインに豊富な物件情報を取り扱っています。関連会社に住宅系の企業も持っており、リフオーム工事も手掛けはじめ、再販し売買。 お客様に対してより一層のサービス、事業内容の拡大の為、今回新しいメンバーを募集いたします。

6月1日「富山支店」OPEN!オープニングスタッフの追加募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ／ 今年の6月1日富山市内に新規OPEN！ オープニングの営業スタッフ追加募集！ ＼ 「営業ってちょっと不安… でも、稼げるならやってみたい」 そんなあなたにピッタリなのが、 “代車レンタカー”の営業です。 旅行用ではなく、事故や故障時に 使われる車を扱っています。 整備工場や鈑金工場、ディーラーに 「こんな車ありますよ～」と ご案内していくお仕事です。 【営業スタイル】 お相手は整備士さんや職人さん。 ラフな雰囲気でOK！ スーツじゃなくても大丈夫。 オフィスカジュアルで問題なし。 髪型・髪色も自由です◎ （清潔感があればOK！） まずは、ガッツリ営業というよりは、 カンタンなご案内から。 カチッとしすぎていないのが 働きやすいとスタッフからは好評です。 【営業の流れ】 まだ取引のない整備工場などへ、 チラシを持って訪問します。 お客様は作業中のことが多いので、 挨拶だけして チラシを渡すだけの時もあれば、 その場でクルマのラインナップや 条件をしっかりと伝える事が できる時もあります。 もちろん断られることもありますが、 後日「お願いしたい」と 連絡が来ることもよくあります！ 一度取引が始まれば、 長くリピートしてくれる方も多数◎ 取引が始まったお客様とは電話での やりとりが多い仕事です。 【入社後の流れ】 最初は洗車や配車を経験して、 車の種類やサービスの流れを学習。 その後、営業同行で 実際の現場を知ったうえで、 富山県の新規開拓にチャレンジを していきます。 【稼げるインセンティブ】 がんばった分だけしっかり還元！ 契約したお客様からの案件1件ごとに＋αあり。 リピートも対象になります◎ 【例】月500万円の売上で ⇒約15万円のインセンティブ！ 未開拓のエリアで 新規取引のチャンスがたくさんあります。 基本給は月給23万円～ 上記、基本給にプラスして 頑張った分は上限なく、やった分だけ しっかり稼げます！ 【働きやすさも魅力】 ■ 髪型・髪色自由（清潔感あればOK） ■ オフィスカジュアルOK ■ 完全週休2日制 ■ 土日休みの相談も可 勤務地▶愛知・静岡・石川・長野にも店舗があります！ 6月に富山がOPEN！ 事業拡大中！ 「ちょっとやってみようかな」からでOK。 あなたの”はじめて”を全力でサポートします！ 【SNS更新中】 「中部レンタリース」で検索！ 職場・会社の雰囲気がわかる写真や 作業風景が分かる写真を公開中！ 【事業内容】 レンタカー業

二卒募集｜通信制補助で働きながら資格取得＊月8～10日休み

仕事内容 ＼美容師の夢を諦めたままで終わらせない／ ＞再挑戦を応援する手厚いサポートを用意＜ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 〇通信制美容学校への進学支援あり …＞学費補助/シフト調整/試験フォローなど 〇プロの技術を間近で見て学べる …＞他の学生よりも一歩リードできる！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 働きながら目指せる環境！ ＞ ＊月8～10日休み！うち1～3日は希望休 ＊頑張りは給与で還元＊歩合給＆賞与あり - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの候補生として、 サポート業務を中心にお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術補助 ・来店時の受付、ご案内、レジ対応 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ ＜ 無資格OK ＞ お任せするのは資格が無い方もできる業務。 「カットして」「カラー剤塗布して」などの 美容行為をお任せすることはありません。 ＜ 通信制補助あり ＞ 「美容師になりたい」という気持ちがあれば 入社時の資格や経験は必要ありません。 国家資格対策のサポートやスクーリング日の シフト調整、学費補助などの支援があるので 働きながら資格取得を目指せる環境です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術開発を担当します。新規開発、品質・生産性向上、コスト削減に向けた最適なソリューションの提案・実行をお任せします。

企業名 アットフィールズテクノロジー株式会社 求人名 【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者｜年間休日127日◎/福利厚生充実 仕事の内容 ■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術開発を担当します。新規開発、品質・生産性向上、コスト削減に向けた最適なソリューションの提案・実行をお任せします。 【専門技術】 ■前工程要素技術(リソグラフィ・ドライエッチ・洗浄・成膜・熱処理・イオン注入・CMP)■裏面工程要素技術(ウエハサポート・バックグラインド・ダイシング・成膜・洗浄) ■インテグレーション技術、特性評価解析・TEG設計・TCAD 募集職種 【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者｜年間休日127日◎/福利厚生充実

AI推進を担う新設部署で、次世代AIサービスをゼロから創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、プロダクトマネージャー ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクトの新規開発・MVP開発に携われる ✅100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅技術選定からプロダクトづくりまで裁量大 ✅実力主義で評価（1年目昇格実績あり） ✅副業OK！（原則入社1年後）・在宅環境整備補助あり □■―――――――――――――――――― AIプロダクトをゼロから創る。 次世代サービス開発を担うエンジニア募集 ――――――――――――――――――□■ 2025年11月に設立されたAX事業部。 全社のAIトランスフォーメーションを推進する 中核組織として、生成AIを活用した 新規サービスの企画・開発を担っています。 現在は、 ・1on1ファシリテーター ・社内業務AX など、複数のAIプロジェクトを同時並行で開発中。 「まず作る。」 「ユーザーの声を聞く。」 「改善する。」 「必要ならピボットする。」 そんなスピード感ある開発を日々繰り返しています。 今回募集するのは、 新規AIサービスの立ち上げから商用化までを担う AI×フルスタックエンジニア。 単なる実装ではなく、 ・技術選定 ・アーキテクチャ設計 ・MVP開発 ・生成AI技術検証 ・プロダクト改善 まで一貫して携われる環境です。 仕事内容 □■―――――――――――――――――― 生成AIを活用した自社サービスの開発をお任せします。 担当いただくのは、 新規AIプロダクトやMVP開発が中心。 フロントエンド・バックエンドの双方に携わりながら、 最先端のLLMや生成AI技術を活用し、 スピード感を持ってプロダクトを形にしていきます。 【具体的には】 ・新規AIプロダクトの設計・開発 ・既存サービスの機能追加・改善 ・MVPの設計・開発・高速な仮説検証 ・OpenAI APIなどを活用した技術検証（PoC） ・ユーザーの声を反映したプロダクト改善・ピボット対応 ・技術選定・アーキテクチャ設計 ・AIガバナンス（AIMS）の整備・運用支援 開発環境 □■―――――――――――――――――― AIを活用したモダンな開発環境で、 エンジニア主体のプロダクト開発を行っています。 【言語】 TypeScript、Python 【フロントエンド】 React、Next.js 【バックエンド】 FastAPI 【データベース】 PostgreSQL（pgvector）、Firebase Firestore 【ORM】 SQLAlchemy、Pydantic 【クラウド】 AWS（Lambda／S3／SQS等）、GCP 【その他】 Docker、OpenAI API（Embedding含む） 開発スタイル □■―――――――――――――――――― ・アジャイル開発 ・MVPを高速で開発・改善 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー／コードレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・ユーザーの声をもとに継続的な改善を実施 入社後の流れ □■―――――――――――――――――― ▽入社1ヶ月 既存プロダクトや開発環境を理解しながら、 開発チームとともに機能開発へ参加。 生成AIや社内プロダクトについても 理解を深めていただきます。 ▽2ヶ月目以降 担当プロダクトの主要メンバーとして、 ・機能開発 ・技術検証 ・改善提案 などを主体的に担当。 将来的には、 新規AIサービスの立ち上げや 技術選定、アーキテクチャ設計などにも チャレンジできます。 AX事業部について □■―――――――――――――――――― AX事業部は、 全社のAIトランスフォーメーションを推進するため、 2025年11月に新設された組織です。 私たちが目指しているのは、 生成AIを「使う会社」ではなく、 AIで価値を生み出す会社。 新しいアイデアを素早く形にし、 社内実証・改善を繰り返しながら、 世の中に価値あるAIサービスを届けています。 また現在は、 企業が安心してAIを活用できるよう、 国際規格「AIMS（ISO/IEC42001）」の 認証取得にも取り組んでいます。 オフィスと変わらない快適なICT環境 □■―――――――――――――――――― 業務用PCを貸与。 万が一のトラブル時も、 迅速なサポートや代替機の手配を行っています。 また、 机・椅子・モニターなど、 在宅勤務環境を整えるための補助制度もご用意。 全国どこからでも、 快適な開発環境で仕事に集中できます。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

第二新卒歓迎｜通信制補助&技術を間近で学べる＊月8～10日休

仕事内容 ｢やっぱり美容師目指したい…｣という方歓迎 働きながら美容師になる手厚いサポートあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇通信制美容学校への進学支援あり …＞学費補助/シフト調整/試験フォローなど 〇プロの技術を間近で見て学べる …＞他の学生よりも一歩リードできる！ ＜ 安心して挑戦できる環境！ ＞ ＊月8～10日休み！うち1～3日は希望休 ＊頑張りは給与で還元＊歩合給＆賞与あり - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ スタイリストの候補生として、 サポート業務を中心にお任せします！ ( 具体的には… ) ・カット、カラー、パーマなどの施術補助 ・来店時の受付、ご案内、レジ対応 ・サロン内の清掃や備品管理 など ＊他、商品販売もあり！ 商品売上の10％を賞与として支給。 ＊お好きな薬剤の導入も相談可能！ ＜ 無資格OK ＞ お任せするのは資格が無い方もできる業務。 「カットして」「カラー剤塗布して」などの 美容行為をお任せすることはありません。 ＜ 通信制補助あり ＞ 「美容師になりたい」という気持ちがあれば 入社時の資格や経験は必要ありません。 国家資格対策のサポートやスクーリング日の シフト調整、学費補助などの支援があるので 働きながら資格取得を目指せる環境です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 HAMAZAKI 】 カウンセリングを大切にし、 一人ひとりの髪質や悩みに向き合った 施術を行うヘア＆エステサロンです。 デザイン力はもちろん、 ヘアケアやリラクゼーションにも力を入れ、 技術と心地よさの両立を追求。 落ち着いた空間づくりを通して、 長く信頼されるサロンを目指しています。 ＼9月よりフレックスタイム制導入予定！／ より柔軟で働きやすい環境づくりのため、 9月からフレックスタイム制の導入を 予定しています。

想定年収550万～1000万｜技術力に、ふさわしい評価を。

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅ 月給45万円以上！想定年収550万円～1000万円 ✅ 出社日なし！100％フルリモート勤務 ✅ 要件定義・設計など上流工程から携われる ✅ 大手企業を中心とした200社以上のプロジェクト ✅ 自社開発・生成AI関連プロジェクトにも参画可能 ✅ 副業OK（原則入社1年後以降） 「設計や要件定義まで担当してきた。」 「もっと技術力を正当に評価してほしい。」 「フルリモートでも、裁量ある仕事がしたい。」 そんな経験豊富なエンジニアをお迎えします。 CLINKSは2016年から リモートワークを推進してきた先駆け企業。 「テレワーク先駆者百選」選出、 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞など、 豊富な実績を持っています。 働く場所に縛られず、 これまで培ってきた技術力を発揮できる環境で、 より市場価値の高いエンジニアとして活躍しませんか。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 100％フルリモート環境にて、 Webアプリケーションや業務システム、 スマートフォンアプリなどの 開発を担当していただきます。 単なる開発メンバーではなく、 設計・実装を一人称で推進し、 プロジェクトの中核として 活躍いただくポジションです。 これまでの経験や得意分野に応じて、 要件定義から設計、実装、技術レビューまで 幅広くお任せします。 ＜主な業務＞ ・Webアプリケーションの要件定義・設計・開発 ・業務システムの設計・開発 ・iPhone／Androidアプリの開発 ・クラウド環境を活用したシステム設計・構築 ・基本設計・詳細設計・実装・テスト ・オンラインでの仕様確認、課題整理 ・コードレビュー ・技術的な改善提案 ・メンバーへの技術サポート プロジェクト例 ――――――――――――――――――□■ ■Javaを用いた大規模業務システム開発 ■React・Vue.js・Angular・Next.jsなどを用いたWebアプリ開発 ■Spring Boot・Laravel・Djangoなどを用いたバックエンド開発 ■iPhone・Android向けネイティブアプリ開発 ■自社サービス開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark（ザイターク）」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 開発環境 ――――――――――――――――――□■ Python、Java、PHP、JavaScript、 TypeScript、Go、Kotlin、Swift、 Vue.js、React.js、Angular、 Laravel、Spring Boot、Django、 Next.js、Nuxt.js、MySQL、 Unreal Engine、Objective-C など フルリモートでも安心して働ける環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 万が一の故障時には迅速に代替機を手配。 技術的な相談やトラブル対応も オンラインでスムーズにサポートしています。 また、机・椅子・モニターなどの 購入補助制度もご用意。 さらに、 ・オンライン歓迎会 ・ゲーム大会 ・毎週開催のオンラインBAR など、フルリモートでも 社員同士が交流できる取り組みを実施しています。 自社開発のテレワーク支援ツール 「ZaiTark」も活用しながら、 離れていても安心して働ける環境を整えています。

在宅研修・PC貸与！未経験から上場グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

土日休み・残業少なめ！年間休日116日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅「ものづくりを楽しめる人」大歓迎です！ ✅週休二日制（土日・その他）で残業は月平均8時間！年間休日116日◎ ✅会社が認める資格取得にかかる費用の補助あり！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 有限会社高桑ハウス工業では、若者から年配者まで幅広い年齢層の従業員がそろっており、みんなで協力しながら仕事を進めています。 高性能な近代住宅の新築から昔ながらの住宅のリノベーションや小規模な修繕など幅広く手掛けており、近年はゼロエネ住宅、高性能住宅、省エネ住宅など住宅の性能に力を注いでいます。 今回募集するのは、お客様と一緒に理想の家づくりのお手伝いをする「現場監督」のポジションです。 工事が円滑に進むように、職人や工事の進行を管理するやりがいのあるお仕事です。 ものづくりを楽しめる方、私たちと一緒に働きませんか？ ご応募をお待ちしております。

完全フルリモート◎経験を活かした働き方/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー ＼全国どこからでも参加OK！完全フルリモート／ 私たちは、「世界を遊び場へ。」を ビジョンに掲げ、テクノロジーと 遊び心で未来をつくる技術者集団です。 客先常駐や出社義務は一切なし。 全国一律の評価・給与体系で、 地方在住のメンバーも自分らしく活躍しています。 【会社全体が「AI前提」で設計されています】 🔥全社員に「Claude Code Max」を支給 （例外なし！） 🔥社員のエンジニア比率は100%。 代表も現役でコードを書く環境です。 🔥「AIで開発すること自体」が当社の事業。 最新AI環境を標準装備し、圧倒的な スピードと品質で開発に取り組めます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 【具体的な仕事内容】 Ruby on RailsやPHP(Laravel)などを中心に、 自社SaaSや受託プロダクトのWebアプリケーション開発をお任せします。 オンライン上のチームコミュニケーション体制が整っているため、 どこに住んでいてもスムーズに連携しながら、 ゼロイチの開発に本気で挑戦できる環境です。 ▼実際の仕事例・プロジェクト 実務経験2年以上のスキルを活かし、 チームの中心として開発を牽引していただきます。 ⭐️自社プロダクト・SaaS開発 要件定義からバックエンドの実装、 リリース後の改善まで一連の開発サイクルを担当。 ⭐️受託開発・新規事業の立ち上げ クライアントの課題解決に向けた機能開発や、 最新AIを組み込んだAPI連携の実装を推進。 ⭐️コード品質の向上・運用保守 自動テストの記述、パフォーマンスチューニング、 チーム内でのプルリクエストレビューを実施。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 【働く環境・サポート】 ※完全フルリモート＆コアタイムなしの完全フレックス制！ ※居住地による給与の地域差は一切ありません（全国一律評価）。 ※月3万円までの自己研鑽補助や、 業務時間内のOSS活動OKなど、 エンジニアファーストな制度が整っています。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験2年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

【開発経験3年以上の方向け】完全在宅でキャリアも妥協しない。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー ＼CLINKSで働く魅力／ ✅ 出社日なし！100％フルリモート ✅ 全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業を中心とした200社以上のプロジェクト ✅ 自社開発・生成AI関連プロジェクトあり ✅ 副業OK（原則入社1年後以降） ✅ PC・モニター・デスク購入補助あり 「地方に住みながら最新技術に携わりたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「通勤に時間を使わず、開発に集中したい」 そんなエンジニアのための募集です。 CLINKSは、2016年から リモートワークを推進してきた先駆け企業。 「テレワーク先駆者百選」選出、 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞など、 数々の実績を持っています。 入社初日や、プロジェクト参画の初日以外は、 100％フルリモートとなっており、 働く場所に縛られず、 自分らしいキャリアを築ける環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 100％在宅環境にて、 アプリケーション開発や システム設計・構築などをお任せします。 大手企業案件から自社サービス開発まで、 経験やスキルに応じて 幅広いプロジェクトへ参画可能です。 【プロジェクト例】 ■自社内開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark（ザイターク）」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 ■iPhone・Androidのプラットフォームでのアプリ開発 ■オープン系・Web系言語でのアプリ開発 ■ミドルウェア（DB・Web・データ連携）の設計・構築 ■クラウド環境の連携システムの設計・構築 など ≪開発環境≫ Java、C#、Python、PHP、Swift、Kotlin、 Ruby on Rails、Vue.js、React.js、 AngularJS、Laravel、MySQL、 Unreal Engine、Unity、Objective-C など フルリモートでも安心のサポート体制 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 万が一の故障時には迅速に代替機を手配。 アプリケーションのトラブルや 技術的なサポートもリモートで対応しており、 オフィス勤務と変わらない環境で働けます。 また、机や椅子、モニターなどの 購入補助制度もご用意。 快適な在宅環境づくりを会社がサポートします。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

✅原則定時退社✅残業・ノルマなし✅美容師免許必須✅副業可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ✅fufuで働く魅力POINT ✨担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です ✨リピート率は93％、顧客満足度は満足度調査（5段階の5）78%となっており、ご自身で広報や新規顧客獲得などの必要がありません。 ✨残業や時間外の研修などでプライベートの時間を圧迫せずに、ワークライフバランスを守ってはたらいております。 ✨店舗スタッフ社員の残業平均は、5時間未満(店舗により変動あり)と平均的な美容師の残業時間20〜30時間の約1/3となっており、ほぼ残業は発生していません。 ✅仕事内容✅ ✨オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） ✨接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） ✨閉店作業（掃除、レジの売上整理） ✨その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） シャンプー時はグローブをして施術するため手荒れの心配も無し！ カットがないので、残業をしてカットの練習をする必要はありません。 まずは職場見学だけでも可能ですので、お気軽にご応募ください。 カラー専門店で、トレーニング制度も充実しておりますので、 ブランクのある方、アシスタント経験しかない方も働きやすい職場です！ ※選定などのトレーニングプログラムもご用意しております。

【経験2年以上必須】残業ほぼなし＆賞与は計2.5ヶ月分実績！履歴書は当日でOK

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ✨少数精鋭の成長企業だからこそ、 収入にこだわれる✨ 賞与2.5ヶ月分実績！ 【解体作業員】募集 +++++++++++++++++++++++++ ✅月給35万円以上 ✅昇給＆賞与あり ✅賞与は2.5ヶ月分の支給実績 ✅資格手当あり ✅お休みを柔軟に調整可能 ✅履歴書は当日でOK！職務履歴書不要！ ＜ACE株式会社とは？＞ 個人案件から公共工事まで、 大小さまざまな建築物解体工事を 行っています。 現在の従業員は9名。 20代～50代と幅広く活躍していて、 雰囲気がバツグンに良い職場です。 女性スタッフも歓迎しており、 本社にはロッカーや女性専用トイレを完備しています！ 【現場の「要」となる存在に！】 若手社員が育つ雰囲気の良い職場。 風通しの良さと熟練の技術で、 新しいACEを創りませんか？ 建設現場で培ったあなたの力を 必要としています！ また、今回は経験者募集として、 培ってきた経験を活かした若手スタッフの 教育・指導や、ゆくゆくは管理職としての 活躍も期待しています！ ～当社の事業一覧～ ・建築物解体工事 ・リフォーム解体工事 ・樹木伐採工事、草刈り ・除雪作業工事 ・不用品処理 ＜仕事内容はコチラ＞ 主に富山県での解体作業をお任せします。 案件は建造物やリフォーム解体などです！ ＜休憩もしっかり！＞ 1時間のお昼休憩に加え、 午前と午後に30分ずつ休憩があります！ 休憩は合計120分！ 無理なく作業できる体制です♪ ▽現場 主に富山県内（現場まで1時間以内） ※富山市がメインになります。 ●メイン：戸建ての住宅 ●その他：店舗や会社、リフォームの解体など ※案件比率は木造8割、鉄骨1割、RC1割となります。 ＼POINT／ 1つの現場を3～4名で担当します！

【業務概要】半導体製造装置ソフトウェア（制御系、UI系）の開発・保守

企業名 株式会社メイテック 求人名 1927【富山】～制御系システムエンジニア募集～ソフトウェアの開発・保守 仕事の内容 【業務概要】半導体製造装置ソフトウェア（制御系、UI系）の開発・保守 【製品】機能設計、部分設計、詳細設計、コーディング、デバッグ、テスト 【ツール/開発環境】C言語、VB.net、ルネサス系Embedded統合環境 募集職種 1927【富山】～制御系システムエンジニア募集～ソフトウェアの開発・保守

完全在宅勤務！「好き」も「キャリア」も諦めない働き方可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー 「せっかく身につけた英語力、使わないまま眠らせていませんか？」 “もう挫折したくない”と願う人のための英語コーチングスクール 「90 English」を運営しています。 「英語コーチ」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、大切なのは経験ではなく、受講生に寄り添い、励ます「熱量」です。 生徒さんは、社会で活躍するビジネスパーソンが中心です。 ただ、彼らも英語に関しては一人の初心者。 孤独な学習になりがちな隣で、一緒にゴールを目指す伴走こそが、求められている役割です。 だからこそ、実務経験は問いません。 講義テクニックよりも 「私もそこで悩みました！」という等身大のあなたの経験や言葉こそが 生徒さんを安心させ、背中を押すきっかけになります。 フルリモートで、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 未経験の方も、ブランクがある方も、どなたにも必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます。マニュアルと研修でしっかりサポートしますのでご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【求人のポイント】 ＊完全在宅勤務！面接もWeb対応！ ＊業界では珍しい土日休み！ ＊充実研修でプロのコーチへ！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 受講生の英語学習をオンラインでサポートするお仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用。（一部zoom/ビデオ通話使用） 会社独自の教材をベースに、受講生の業界やレベルに合わせて会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） シャドーイングや英作文といった課題に対し、LINEでフィードバック。 「発音が良くなりましたね！」など、 受講生の成長を言語化して伝え、学習リズムを支えます。 ◆定期面談 プログラムの節目に実施。 目標設定や軌道修正を行い、今後の学習計画をデザインします。 ～入社後の研修～ コーチ経験がない方でも着実に成長できる研修を行います。動画学習による基礎知識の習得に加え、先輩コーチ（リーダーコーチ）とのロールプレイングを実施。未経験の方でも安心してデビューできる体制を整えています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【プライベートと両立可】 完全フルフレックス制（コアタイムなし）を導入しています。「子どもの送り迎えで中抜けしたい」「習い事の時間は空けたい」といった調整も個人の裁量で可能です。実際に子育て中のママさんコーチも活躍中。プライベートや家庭と両立しながら、正社員としてキャリアを築けます。 【英語コーチの先輩たち】 バックグラウンドは様々です。共通しているのは「素直で明るい」「熱量がある」こと。風通しが良く、困った時はSlack等ですぐに相談できるため、悩みを一人で抱え込むといったことはありません。

■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術のリーダーを担当していただきます。■プロジェクトマネジメント、戦略立案、人材育成など

企業名 アットフィールズテクノロジー株式会社 求人名 【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者(リーダー候補)｜年間休日127日◎ 仕事の内容 ■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術のリーダーを担当していただきます。■プロジェクトマネジメント、戦略立案、人材育成など 【専門技術】 ■前工程要素技術(リソグラフィ・ドライエッチ・洗浄・成膜・熱処理・イオン注入・CMP)■裏面工程要素技術(ウエハサポート・バックグラインド・ダイシング・成膜・洗浄) ■インテグレーション技術、特性評価解析・TEG設計・TCAD 募集職種 【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者(リーダー候補)｜年間休日127日◎

京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●研修が充実！【富山/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有 仕事の内容 京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属 となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3～5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 ●研修が充実！【富山/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有

富山の伝統「かまぼこ」づくりを、あなたの丁寧な手作業で。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 創業約80年にわたり富山名物の「細工かまぼこ」や「昆布巻かまぼこ」を作り続けてきた食品メーカーです。 美味しいかまぼこづくりを支えてくれる「製造スタッフ」を募集します。 ＜梅かまで働く3つの魅力＞ ✅あなたの「丁寧さ」が活きる、やりがいのあるモノづくり ✅プライベート充実！メリハリをつけて働ける好待遇 ✅知識・経験ゼロからでも安心。居心地のよい環境 ＜具体的な仕事内容＞ かまぼこの製造ラインにて、以下のような作業を分担してお任せします。 ・調味料の計量作業 ・富山ならではの新鮮な海の幸（白えび、ホタルイカ、ニギス等）の下準備 ・昆布巻かまぼこ用の「昆布の仕込み」 ・かまぼこの材料となるすり身を、成形機へ投入 ・成形されたかまぼこを蒸しラインへ投入 など ＜1日のスケジュール例＞ ▼ 08:30 朝礼 ▼ 08:35 かまぼこ製造スタート！ （10:20〜10:30 小休憩） ▼ 12:00〜12:40 お昼休憩（しっかりリフレッシュ♪） ▼ 12:40 機械洗浄・昆布の仕込みなど、午後の作業 （15:00〜15:10 小休憩） ▼ 17:00 作業終了！片付け後、帰宅 ※繁忙期は残業対応有

【未経験者歓迎】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産施設管理/保全 富山市を中心に展開する当社管理物件の賃貸管理業務とメンテナンス業務。入居者様対応・契約管理業務 入居者様からの問い合わせ対応、退去時の立ち会い、契約更新や解約手続きのサポート。物件の維持管理・メンテナンス業務 定期的な巡回、清掃手配、設備の点検・確認、修繕が必要な場合の業者手配や立ち会い、見積もり確認など 物件の魅力を高めるための提案・実行

年間休日120日以上で土日祝休み！メリハリつけて働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー |◤本気で「採用のプロ」を目指すなら◢| 私たちは、流行っているから、儲かりそうだからという理由で、次々と事業を広げてきた会社ではありません。 創業以来、ずっと「採用」という領域一本で企業と向き合ってきました。 求人広告から始まり、人材紹介、採用コンサルティング、採用代行、採用サイト、採用マーケティングまで。 サービスの形は時代に合わせて変化してきましたが、私たちが解決したいことはずっと同じです。 「人が採れなくて困っている企業を、どうすれば採用成功へ導けるのか。」 その一つの課題を、長年追い続けてきました。 だから私たちには、求人媒体を売るだけでは身につかない採用ノウハウがあります。 どんな人材を採用すべきなのか。 どんな条件なら応募されるのか。 どんな言葉なら求職者に届くのか。 どの採用手法を使うべきなのか。 応募後の選考をどう改善すべきなのか。 そして何より大切にしているのが、採用に困っている企業に最後まで寄り添うこと。 広告を掲載して終わりではありません。 応募が来なければ原因を考える。 採用できなければ改善する。 必要であれば、求人広告以外の方法も考える。 「売ること」ではなく「採用すること」が、私たちの仕事です。 採用市場も、求職者の価値観も、採用手法も変わり続けています。 その変化を追い続け、企業ごとに異なる採用課題に向き合ってきた経験こそが、私たちの強みです。 営業として商品を売れるようになるだけではなく、 企業から「採用のことなら、あなたに相談したい」と言われる人になる。 本当の意味で採用を学び、採用のプロフェッショナルを目指したい。 そんな方にとって、リレイティブは間違いなく成長できる環境だと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存のお客様への定期訪問 ・新しいお客様へのアプローチ ・採用課題や採用計画のヒアリング ・求人広告、人材紹介、SNSなどを活用した採用プランの企画・提案 ・掲載後の応募状況の分析や採用成功に向けた改善提案 お客様によって採用課題は異なるため、決まった方法を案内するだけではありません。 経験を積むほど、自分のアイデアや提案力を活かせるようになります。 |◤未経験から「採用のプロ」へ◢| 入社時点で、求人広告や人材業界について詳しい必要はありません。 実際に異業種からスタートしたメンバーも活躍しています。 入社後は、 ・採用、人材業界の基礎知識 ・Indeedなど求人サービスの知識 ・営業の進め方 ・企業へのヒアリング方法 ・提案方法 ・求人原稿の作り方 ・先輩社員との商談同行 などからスタート。 最初から一人で営業を任せるのではなく、必要な知識を身につけながら徐々に担当企業を増やしていきます。 仕事を覚え、一人でお客様を担当できるようになれば、細かく指示された通りに動く必要はありません。 「今日はどのお客様を訪問するか」 「どの企業にアプローチするか」 「どんな提案をするか」 自分で考え、スケジュールを組みながら仕事を進めていきます。 成果を出すことを前提に、自分で仕事をコントロールしていくのがリレイティブの働き方です。

【資格を活かせる】2023年開設の事業所です！

仕事内容 ＼私たちと一緒に働きませんか？／ 2023年にオープンした『就労継続支援A型事業所』です！ ”一般企業の中で働くのはちょっと難しい” ”少しずつ社会に出て勉強したい” そんな障碍者の方々をサポートする 「サービス管理責任者」を募集しています♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【主なお仕事内容】 （１）支援計画の作成 利用者さんの障碍の程度や性格は本当に様々です。 ひとりひとりに合わせて作業計画書をつくります。 利用者さん本人やご家族との相談しながら 日々の作業を進めていきます。 （２）利用者さんの見守り 利用者さんはプラスチック部品の検品や 小箱の組み立てなど カンタンな軽作業をしています。 そばで見守りながら 困っていることがないか気にかけたり アドバイスをしたりします。 （３）活動の記録 利用者さんひとりひとりを日々観察して、 ・作業の内容 ・作業中の様子 ・うまくいった取り組み ・新たな課題 などを定型フォーマットに記録していきます。 （４）指導員へのアドバイス 「サービス管理責任者」として 他の指導員さんにアドバイスしたり 相談に乗ったりして みんなで素敵な職場を一緒につくりましょう！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【イチオシ！求人の魅力ポイント】 ★資格やスキルを活かして活躍できるお仕事です ★日勤固定、完全土日祝休みで プライベートとの両立がしやすいです ★富山駅から徒歩圏内の アクセスの良さバツグンの職場です ★利用者さんの成長をそばで見守り、 一般企業に就職が決まり施設を卒業するときは 大きなやりがいを感じることができます ★福祉に興味のある方や 人と関わるお仕事がしたい方に オススメしたい職場です

フルリモート｜導入1,000社突破のAIプロダクトを支える

仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破。 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクトマネージャー募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 プロダクト企画・プロダクトマネージャー。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AIエージェントの設計や Skills設計、プロンプト設計など、 生成AIならではの業務に携わりながら、 市場や顧客ニーズをもとに 企画立案・要件定義・設計・開発推進まで担当します。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 プロダクト企画・プロダクトマネージャー業務をお任せします。 本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 開発環境 ――――――――――――――――――□■ プロダクトマネージャーも 開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

未経験者でも月給25万円～！髪色髪型・ピアス自由！日祝・月2回土曜休みでプライベート充実★

仕事内容 様々な車種に触れることができるから、車好きにはぴったり！！ 当社の板金スタッフは、自動車の外装を「元通り綺麗に直す」仕事です。 事故や擦り傷などでへこんだ車を、丁寧に修復して 新車のように仕上げます！ 【具体的なお仕事内容 】 ・キズやへこみの確認・部品の取り外し ・板金作業(専門工具を使用してへこんだ部分の修正) ・マスキング(塗らない部分を保護) 【このお仕事のPoint！】 ①経験者優遇！ ②未経験・無資格もOK ③コツコツ・もくもく作業が好きな方にピッタリ！ ④制服無償貸与 ⑤敷地内喫煙所有 ⑥休憩室有 ⑦お弁当販売有 ⑧髪色自由 ⑨車通勤可能 【業務の変更範囲】 原則なし 【勤務地の変更範囲】 なし

【保育園あり&育短OK】子育て中の方歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ ★敷地内に「企業内保育園」あり！送り迎えが超スムーズ♪ ★急なお休みやシフト変更も相談しやすい柔軟な雰囲気 ★年間休日123日以上＆ライフスタイルに合わせてお休みを選べる！ ★入社当日から「育児短時間勤務（時短）」の利用OK！ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ 【仕事内容】 ・クレジットカードの受付窓口 （例）「クレジットカードを無くしてしまった」 「今月の明細を確認したい」など ・ガスのトラブルについてのお問い合わせ窓口 （例）「ガスがつかないから見てほしい」 「お湯が出ない」など ※営業電話やノルマなし ※その他社内に複数配属先があり、 働く条件や希望によって変更の可能性があります。 ★☆――――――――――――――――― 教育体制万全で安心デビュー✨ ―――――――――――――――――☆★ ・研修期間：約2カ月（座学・OJT） イチから丁寧にお教えするので、専門知識は不要です。 周りのスタッフも子育て中のママが多く、フォロー体制はバツグン！ わからないことはいつでもすぐに聞ける環境です♪ ★☆――――――――――――――――― とある1日の流れ✨ ―――――――――――――――――☆★ 先輩ママ社員・Aさん（30代・お子さん２歳／9:00〜16:00の時短勤務の場合） 07:00 子どもと一緒に起床・身支度・朝食 08:15 自宅を出発 08:45 敷地内の保育園に子どもを預ける（移動なしでラクちん！） 08:50 オフィスに到着 09:00 お仕事スタート（お困りのお客様のサポート） 13:00 昼食（社内にビュッフェスタイルのカフェテリアがあります♪） 16:00 退勤＆そのまま保育園へお迎え（残業ほぼナシ！） 16:40 帰宅後、お風呂 17:30 夕食の準備 18:00 みんなで夕食 21:00 寝かしつけ 23:00 就寝 ★☆――――――――――――――――― 風通しのいい明るい職場✨ ―――――――――――――――――☆★ 男女比は2：8で女性が多く活躍中！ 20代〜50代まで幅広い年代が在籍していますが、平均年齢は36.6歳と若めです。 年齢が近いスタッフが多いため、分からないことは上司や先輩に気軽に質問できるフラットな雰囲気です。 ★☆――――――――――――――――― ジムや食堂など何でもある環境✨ ―――――――――――――――――☆★ ⏩無料スポーツジム・シャワールーム完備！ ⏩マッサージルーム完備 ⏩カフェテリアあり！ ⏩館内にATMあり！ アイス・冷凍食品の自販機あり！ ――✧*。先輩従業員インタビュー*。✧―― 入社1年目・Mさん（子ども2人・30代） 子ども2人を保育園に預けて働きながら、育児・家事の両立ができるか不安でした。 そんなとき、入社時から時短勤務の制度が利用できると知り応募。 挑戦したことのない仕事で不安でしたが、研修期間がしっかりあるだけではなく、話の流れのスプリクトがあったり、周りの人がフォローしてくれるので安心して働くことができています。

日曜休み＆残業なしで「家族時間」も大切に！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器） 「毎晩帰りが遅くて、子どもとご飯を食べる時間がない…」 「本当は日曜日に休んで、家族で思いっきり出かけたい」 「自分の鈑金技術が、今の給与や待遇に正当に反映されていない気がする」 そんなモヤモヤを抱える経験者のあなたへ。 富山に根ざして50年、地域に愛される『イースタン自動車』で 腕を活かしながら「家族を笑顔にする働き方」を手に入れませんか？ 💡 あなたとご家族の生活を第一に考えます ✅「日曜休み」の希望、最大限考慮します！ 週末のお子さんの行事や、家族でのレジャーも諦める必要はありません！ ✅毎日しっかり帰れる「月平均残業10時間」 毎日の家族との夕食にも、余裕で間に合う生活リズムが作れます。 ✅年3回の大型連休でリフレッシュ！ GW（約8日間）、夏季（約7日間）、年末年始（約9日間）の長期休暇をしっかり確保できます。 【具体的な業務内容】 ・自動車の鈑金修理全般 フレーム修正機、溶接機などを用いた 骨格修正 へこみや歪みの鈑金作業 （叩き出し、引き出しなど） ・部品の交換・脱着 損傷箇所の特定と必要な部品の交換作業 ・品質チェック 修理完了後の最終確認と、お客様への 安全な引き渡し準備 ・関連する鈑金作業 その他、修理に必要な多岐にわたる専門作業 ・最新設備と専門性を高める環境 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様に最高のサービスを提供するため、最新の設備と技術の導入に積極的に 取り組み、最高の環境を整備しています。 鈑金に特化し、最新設備に触れながら働くことで、あなたの技術をさらに磨き、 市場価値の高い専門スキルを身につけることができます！

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

案件ガチャ、もうやめませんか。“単価も給与も全部見える”

仕事内容 「今より年収を上げたい」 「モダンな案件で市場価値を高めたい」 「会社都合ではなく、自分で案件を選びたい」 そんなエンジニア向けの環境を整えています。 当社では、案件単価・給与テーブルをすべて公開。 単価連動型の評価制度のため、スキルアップ・単価アップが そのまま年収アップにつながります。 初回カジュアル面談では、単価・働き方・使用技術が明記された案件を10〜15件ほど提示。 「入社後、どんな案件に入れて、どのくらい年収が上がるのか」 を具体的にイメージした上で判断できます。 また、案件は毎日300件以上更新。 Web系／モダン技術／上流案件など、 ご自身のキャリアに合わせて選択可能です。 会社都合での一方的なアサインはありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・Webアプリケーション開発 ・業務システム開発 ・スマホアプリ開発 ・クラウド／インフラ設計構築 ・PM／PL／上流工程 ※スキル・希望に応じて決定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な技術領域】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Java／PHP／Python／TypeScript／React Vue.js／Node.js／Go／C#／AWS など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社の特徴】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■単価・給与はすべてオープン ・還元率75〜80％ ・単価連動型給与 →単価UP＝年収UP ■案件選択制 ・毎日300件以上の案件を公開 ・リモート案件多数 ・モダン技術案件あり ・会社都合アサインなし ■キャリアアップ支援 ・営業が単価交渉を実施 ・市場価値が上がる案件を提案 ・上流／モダン環境へのステップアップ可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【年収アップ事例】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ企業実績：平均114万円UP ・Java（26歳／経験3年） 年収450万円 → 600万円 ・Python・Java（27歳／経験4年） 年収450万円 → 630万円 ・C#・Java（28歳／経験4年） 年収440万円 → 630万円 ・PHP（26歳／経験3年） 年収450万円 → 550万円

■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術のリーダーを担当していただきます。■プロジェクトマネジメント、戦略立案、人材育成など

企業名 アットフィールズテクノロジー株式会社 求人名 ■【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者(リーダー候補)｜年間休日127日◎ 仕事の内容 ■半導体や電子デバイスの開発・量産において、要素技術のリーダーを担当していただきます。■プロジェクトマネジメント、戦略立案、人材育成など 【専門技術】 ■前工程要素技術(リソグラフィ・ドライエッチ・洗浄・成膜・熱処理・イオン注入・CMP)■裏面工程要素技術(ウエハサポート・バックグラインド・ダイシング・成膜・洗浄) ■インテグレーション技術、特性評価解析・TEG設計・TCAD 募集職種 ■【富山/魚津】半導体プロセス・要素技術者(リーダー候補)｜年間休日127日◎

クライアント先に常駐し、富山大手SIerのDXプラットフォーム部門にて、ネットワーク更改・リプレイス案件の設計・構築を担当します。

企業名 ＮｉＸ ＲｉＳＥ株式会社 求人名 富山【ネットワーク設計・構築】残業月10h以下/大手SIer案件/社会インフラDX 仕事の内容 クライアント先に常駐し、富山大手SIerのDXプラットフォーム部門にて、ネットワーク更改・リプレイス案件の設計・構築を担当します。 【具体的には】 Cisco、Fortigate、YAMAHA、アライドテレシス等を用いたネットワーク更改・リプレイス案件を担当します。既存環境の完成図書や設計書をもとに、設計・構築・設定変更を実施。構成資料・設計書作成、障害対応、運用改善まで一貫して携わります。参画先は富山大手SIerのDXプラットフォーム部門で、約3年を想定した長期案件です。勤務地は富山エリアのクライアント先となります。 募集職種 富山【ネットワーク設計・構築】残業月10h以下/大手SIer案件/社会インフラDX

基本在宅×年収550万〜！裁量抜群の店舗開発プロデューサー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、設計/施工監理、店舗開発 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ＼基本在宅リモートワーク！20〜30代の若手メンバーが活躍中／ 売上420億円突破の急成長企業で、新店舗の物件探し〜空間デザインまでを一括プロデュース！ 失敗を恐れず挑戦できる風土と、年収550万〜700万円を目指せる充実の環境です。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 全国で急成長を続ける買取専門店「エコリング」。年間40〜50店舗の新規オープンを牽引する 【店舗開発プロデューサー】のコアメンバーを募集します。 単なる「物件探し」にとどまらず、マーケティング分析、不動産会社・内装施工会社との条件交渉、 店舗デザイン・図面チェックまで、新店舗をゼロから形にする裁量とやりがい抜群のポジションです！ 【具体的な業務フロー】 ■1. 情報収集＆エリアマーケティング分析 テナント候補物件の選定、周辺の市場やターゲット層のリサーチを行います。 ■2. 条件交渉・折衝 不動産会社・オーナー様・施工会社（内装業者）との条件交渉や契約内容の確認を進めます。 ■3. デザイン・図面チェック〜オープン 店舗デザインの確認、施工進捗の管理を行い、無事に新店舗をオープンへと導きます！ 🔥【失敗から学ぶ、エコリングの「挑戦を称えるカルチャー」】 「候補物件の情報精査に慎重になりすぎ、意思決定が1日遅れた結果、他社に契約されてしまった…」という先輩の失敗談もあります。 しかし当社は、失敗から学んで次に活かすことを何より大切にするベンチャーマインドを持った会社です。 上司や仲間が全力でフォローするので、恐れずにどんどんチャレンジしてください！

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

QAエンジニアまたは開発の実務経験を3年以上✅リーダー候補✨️トップクラスの評価を誇る自社製品のQA（品質保証）⭐賞与3.5ヶ月＆年休128日✨

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✬ 全国6,000社以上に導入✬ 自社開発のトップクラス製品『SS1クラウド』に携わる！ ✬ ワークライフバランス抜群✬ 残業月平均10時間程度／年間休日128日（土日祝休み） ✬ キャリアアップを後押し✬ 単なるテスト実施にとどまらず、テスト設計や品質改善など上流工程へ！ ✬ 好立地＆転勤なし ✬ 「富山駅」北口から徒歩3分！富山で腰を据えて長く働ける環境です。 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 全国6,000社以上の導入実績を誇る自社開発の IT資産管理ツール『SS1クラウド』の 品質管理チームで、システムのQA（テスト）業務全般をお任せします。 ただテストをこなすだけでなく、 製品全体の品質を高める「品質改善」や 「テスト設計」といった上流工程から 深く関わることができるやりがいのあるポジションです！ ✅具体的な仕事内容 ■ 自社開発ソフトウェア『SS1クラウド』の システム環境の確認 ■ テスト設計・実施 ■ 新機能の評価・検証 ■ 品質改善業務 ＼⭐ここが魅力⭐／ 自社製品だからこそ、スケジュール調整がしやすく 無理のない計画で業務を進められます。 将来的にリーダーとしてチームを引っ張っていきたい方も大歓迎です！ ＜職場環境について＞ 従業員数275名。 産休・育休の取得・復帰実績はもちろん、 現在も子育てと両立しながら活躍している 社員が多数在籍しています！ ＜研修について＞ 社員の「学びたい」「成長したい」という 意欲を応援するため、資格取得報奨金制度を ご用意しています。 対象資格を取得した際には報奨金を支給！ スキルアップがそのまま自身の評価や 収入アップにつながるため、 モチベーション高く成長を続けられる環境です。

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー Unity＋C#でスマホゲームの開発を担当。 イベント機能やUI演出など、プレイヤー体験を重視した実装を行います。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：ゲームエンジン開発補助／年齢：29歳 「リリース後のユーザー反応がダイレクトに届くのが魅力。 エンジニアの裁量も大きく、自分のアイデアが形になります。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

★『口コミ1位』獲得実績あり！★月給35万円～★フルリモOK

仕事内容 ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”！ 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数！ 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― Javaを中心とした開発をお任せ！ 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流～運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 ＜プロジェクト例＞ ●eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件：電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 ＜POINT＞ ★取引社数は1,300社以上！ eスポーツ／VR／DX／AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能！ ★社内での受託開発案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。

【賞与年3回！実績4ヶ月分以上】女性活躍中！早番遅番は給与にプラス7,000円

仕事内容 •｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋ 認定こども園の「保育教諭」を大募集！ 子どもたちの成長を見守りながら 楽しい毎日を送りませんか？ •｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋•｡•:*･ﾟ＋ …求人のPOINT………………………… ✅賞与年3回！実績4ヶ月分以上 ✅早番遅番は給与にプラス7,000円！ ✅ほぼ残業なし！ ✅女性活躍中！若手が輝く職場 …………………………………………… ＜業務内容＞ 認定こども園「徳風幼稚園」にて 子どもたちの支援をお任せします！ □具体的には… ・食事や着替え、午睡などのサポート ・活動中の安全管理 ・戸外遊びや室内遊び ・園だより、クラスだより製作 など

生成AI×クラウドの大手DX案件で上流から。平均年齢26.3歳の若手中心・AI駆動開発が日常。残業月10h以下・年休123日・フルリモート可。

仕事内容: ＼この求人のポイント／ * 生成AI×クラウドの大手DX案件で、上流から。平均26.3歳の若手中心｜フルリモート可・全国どこからでも * 月給35万円〜（前職の経験・スキルを考慮して決定／残業代全額支給） * 開発またはクラウドの実務経験を活かせる方（経験者歓迎） * 選考はカジュアル面談からスタート。全てオンライン・地方在住歓迎・面接日／入社日は相談可 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です。応募後、担当より日程をご連絡します。 【仕事内容】 DXエンジニア｜生成AI×クラウドで、大手企業の変革プロジェクトを上流から牽引 FLARETECH株式会社は、創業5年で取引実績600社超、30以上の新規事業とDXプロジェクトを同時推進するテックカンパニーです。現在、第二創業期の中核を担う若手中心のエンジニア組織（平均年齢26.3歳）で、大手企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を技術と業務の両面から支援するDXエンジニアを募集しています。 【具体的な業務内容】 クライアントの「DX推進プロジェクト」に上流フェーズから参画し、要件定義・設計・実装・定着支援まで一気通貫で携わっていただきます。 業務プロセスのデジタル化／システムモダナイズ * レガシーシステムのクラウド移行・モダナイズ（オンプレ→AWS/GCP/Azure） * 業務プロセスの可視化・要件定義・To-Beモデル設計 * マイクロサービス化、API設計、SaaS化対応 データ活用・分析基盤構築 * DWH／データレイク／BI基盤の構築（BigQuery / Snowflake / Redshift 等） * データパイプライン設計・ETL／ELT実装 * ダッシュボード設計・KPI可視化（Tableau / Looker / Power BI） AI・先端技術の業務導入 * 生成AI／LLMを活用した業務効率化エージェントの開発 * RAG構築・社内ナレッジ検索基盤の実装 * IoT／RPA／ローコード（Power Platform等）の組み合わせによる業務自動化 【プロジェクト事例】 * 大手製造業向け： 生産管理システムのクラウド移行とデータ基盤統合 * 大手金融機関向け： 業務システムのマイクロサービス化とCI/CD整備 * 大手建設業向け： SaaSプラットフォーム開発と現場業務のデジタル化 * 自社AIプロダクト： 生成AIを活用した業務効率化エージェントの開発 【開発環境・技術スタック】 * 言語： Python, TypeScript, Java, Go * フレームワーク： FastAPI, Django, React, Next.js, Spring Boot * データ基盤： BigQuery, Snowflake, Redshift, Databricks * クラウド： AWS (Lambda, ECS, Fargate, S3), Google Cloud, Azure * AI／LLM： OpenAI API, Anthropic Claude API, LangChain, RAG構築 * ツール： Docker, Kubernetes, Terraform, GitHub Actions, Slack, Notion ※プロジェクトごとに技術選定の自由度があり、新しいライブラリ・ツールの導入提案も歓迎します。 【この仕事の魅力】 * 生成AI×クラウドの最前線： 自社AI事業との連携も多く、生成AIやデータ基盤構築の最前線案件に参画できます。 * 上流から関与： 要件定義・業務ヒアリングから携わるため、「言われたものを作る」だけでなく「価値の設計」から関与できます。 * 幅広い案件背景： 提携先4,000社以上という案件の幅を背景に、ご経験・適性に応じてDX領域のプロジェクトをご案内します。 * エンジニアファースト： 社員の9割がエンジニア。平均年齢26.3歳。技術的な雑談や勉強会が日常的に行われるフラットな組織です。 【私たちが大切にしている哲学（Value）】 私たちは、以下のようなマインドを持つ方を求めています。 * 正しさに誠実である： 空気に流されず、事実（データ）で語る姿勢。 * スピード × 精度 × 完了： 圧倒的な速さで、かつ丁寧に仕事をやり遂げる。 * カオスを仕組みで整える： 曖昧さや混沌を楽しみ、仕組み化することに喜びを感じる。 * プロフェッショナルとしての自律： 自ら学び、進みながら改善し続ける。

「植物が好き」「ネット通販に興味がある」方の募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、Webサイト運営 * - * - * - * ココがポイント- * - * - * - ◆ 「植物が好き」「ネット通販に興味がある」方を大募集！ 楽天レビュー4.96★「日本一親切なお店」を目指すECショップ「e-花屋さん」でのお仕事。大好きな植物に囲まれながら働けます！ ◆ 未経験からECサイト・ネット通販のプロへ！ 植物の専門知識はもちろん、商品の魅力を伝えるWEBノウハウや梱包・発送の仕組みなど、将来の財産になるノウハウが身につきます！ ◆ チーム制だから未経験でも安心☆ 未経験からスタートしたスタッフも活躍中！ノルマはなく、チームみんなで協力して業務を進める温かい職場環境です。 - * - * - * - * - * - * - * - * - * - * - * ＜具体的なお仕事＞ 自社ECサイト「e-花屋さん」の運営・発送に関わる業務全般をお任せします。 ●植物のお世話・出荷準備： 植物の状態チェック、水やり、丁寧な梱包・発送作業 ●お客様対応： メールや電話での問い合わせ対応（植物の育て方相談など） ●WEBサイト運営補助： SNSの発信、商品ページの更新補助、業務の改善アイデア出し まずは現場での「植物のお世話」や「発送作業」からスタート！ 実際に植物に触れ、商品の流れを体験しながら少しずつ業務の幅を広げていけるので、未経験の方もご安心ください。 ＜1日のスケジュール例＞ 09:00〜 朝礼・植物の水やり、状態チェック 10:00〜 注文データの確認、出荷作業（梱包・発送） 12:00〜 昼休憩（しっかりリフレッシュ！） 13:00〜 午後の出荷作業・問い合わせメール対応 16:00〜 WEBページの更新作業やSNS投稿補助、明日の準備 18:30 退社 ＜働く環境・職場について＞ 12名程度のチーム制です。パートさんを含め30〜50代の男女が活躍中！ わからないことがあっても先輩スタッフがすぐにフォローできるアットホームな雰囲気です。 ＜e-花屋さんとは＞ 造園や園芸店を営む(株)大井仙樹園が運営する、通販ショップです。 おかげさまで、楽天市場全店舗の中で満足度TOP（店舗レビュー4.96）と好評いただいております。 「日本一親切なお店」を目指し、皆様に植物のある暮らしを提供できるよう精進しています。 - 創業＝1881年、設立＝1982年、従業員数＝28 人 URL／https://www.bokunomidori.jp

社内中心で現場訪問少なめ✨残業月10時間以内の現場監督

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、設計/施工監理 ⸜⸜✨ 担当棟数を抑えた 木造住宅の現場監督募集 ✨⸝⸝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅担当は1人あたり月2～4件程度 ✅平均担当数は月3件程度 ✅一件一件の現場に丁寧に向き合える ✅DXツールを活用して業務を効率化 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（水曜・日曜） ✅月給32万円～40万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 木造注文住宅を中心に、 工程管理・品質管理・安全管理や 協力業者との調整などをお任せします。 当社では、現場監督1人に 多くの案件を集中させない体制を整えています。 1人あたりの担当は月2～4件程度で、 平均すると月3件程度です。 担当棟数を抑えているため、 一件一件の進捗や品質を確認しながら、 書類整理や工程調整などの業務にも 余裕を持って取り組めます。 ⏩主な仕事内容 ・工程表の作成、調整、全体管理 ・施工写真や進捗状況の確認 ・協力業者との連絡、調整 ・必要に応じた現場確認 ・進捗報告書などの書類作成 ・安全管理、品質管理 ・原価管理 工程・品質・安全を管理しながら、 施工管理業務全般を担当します。 ▶ 担当案件について ◀ ・木造注文住宅を中心に担当 ・1案件あたりの工期は4～6カ月 ・1人あたり月2～4件程度 ・平均担当数は月3件程度 棟数だけを追うのではなく、 品質を大切にしながら 無理のない体制で現場を管理しています。 ▶ 現在の施工管理体制 ◀ 現在は、ベテランスタッフ1名と 育成中のスタッフ2名が在籍しています。 経験者の方が入社した際は、 経験やスキルに応じて担当を分担し、 特定のスタッフへ業務が集中しないよう 体制を整えていきます。 今後、着工棟数が増えた場合も 必要に応じて人員を増やし、 1人あたりの負担を抑える方針です。 ▶ 業務効率化の取り組み ◀ 施工写真や図面、進捗状況は DXツールを活用して共有・管理しています。 情報確認や書類作成を効率化することで、 残業は月平均10時間程度に抑えています。 ▶ 判断・相談体制 ◀ 技術的な判断は、 社長への確認を基本として進めます。 一人で判断を抱え込まず、 周囲と相談しながら進められる環境です。 ★-★ 【1日の流れ／例】 ▼9:30／出社 ・当日の工程確認 ・施工写真、進捗状況の確認 ・協力業者への連絡、指示出し ▼午前～午後 ・工程管理 ・必要に応じた現場確認 ・協力業者との打ち合わせ ・品質、安全状況の確認 ▼帰社後 ・工程や図面の確認 ・日報、報告書の作成 ・翌日の準備 ▼18:30～19:00頃／退社 残業は月平均10時間程度。 担当棟数を抑えているため、 書類作成にも余裕を持って取り組めます。

フルリモート！AI×インサイドセールス｜年間休日130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業 ／ 全国どこからでも、営業として成長できる！ ＼ インサイドセールスの リーディングカンパニーとして、 右肩上がりに安定的な成長を続け、 近年ではAIも活用し年商60億円を突破！ 完全在宅だからこそ、 ワークライフバランスを大切にしながら、 営業としてのキャリアを築けます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅この求人のポイント✅ ●最新AIを活用！充実の研修やサポート制度◎ ●完全在宅／フルリモート ●未経験可 ●インセンティブ年4回 ●昇給年2回／昇給率18%の実績あり ●年間休日130日（2026年）／土日祝休み ●20～30代活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 法人企業に対して、 PC・周辺機器・ソフトウェアなどの IT商材をご提案するインサイドセールスです。 ＜具体的には・・・＞ ・法人企業への電話でのアプローチ ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・商品、サービスのご提案 ・見積書や資料の送付 ・受注後のアフターフォロー など 💡 ここがポイント！ エリアに縛られず、 全国のお客様を相手にアプローチから 受注後のフォローまで 一貫して担当していただきます。 【✅アピールポイント】 ✅AIがあなたの成長をサポート！ AIが商談内容を自動で書き起こし分析し、 データに基づいたフィードバックを常に受け取れます。 「何をどう直せばいいか」が明確になるため、 未経験からでも驚くほどのスピードで成長できます。 ✅画面の向こうにすぐ相談できる安心環境 勤務中は先輩やチームメンバーと常時オンラインで接続していることで わからないことがあれば、チャットや通話ですぐに相談・解決できる環境です。 ✅頑張りはスピーディーに収入へ還元！ 年4回のインセンティブ制度に加え、年2回の昇給チャンス。 1回の昇給で給与が18％アップした社員も在籍しています。

富山の食卓を支える仕事！年収600万円も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員 「家族のためにしっかり稼ぎたいけど、毎日家に帰って子どもの顔も見たい」 「せっかく働くなら、胸を張って『誰かの役に立っている』と言える仕事がしたい」 そんな熱い思いを抱えるあなたへ。 当社で、家族との時間を大切にしながら、地域の食を支える大きなやりがいを手に入れませんか？ ＜具体的な内容＞ 〇トレーラーによる「飼料輸送」がメインです！ ①愛知県知多に「飼料」を引き取りに出発！ ②現地到着後「飼料」を引き取り 手積み・手卸しなし！ ③富山県の倉庫へ輸送 ④翌日、農家さんへ「飼料」を配送 ※日付けをまたぐ運行はなし ＜社員インタビュー＞ 中途入社でこの会社に入社しました。 最初は福利厚生が充実していて稼げる！と思ったのがきっかけです笑！ 子供の学校行事に合わせて、休日も取りやすいです！ 仕事を覚えて行く間に飼料を運んで「食卓に貢献」しているんだなと思えます。 家族に自慢できる仕事を任せてもらえている事に感謝ですね。 🚚 未経験からの挑戦全力サポート！ 未経験の方は地場輸送から始めていただきます! 「大型免許なんて持ってない…」という方もご安心ください！ 資格取得までは先輩のアシスタントとして同乗し、運転のコツや仕事の流れをじっくり学べます。 いきなり一人で長距離を走らせるような無茶は絶対にしません。

✅資格者募集！✅年休108～120日♪✅駅チカで通勤◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉 ✅令和8年4月1日オープンの施設！ ✅資格を活かして社会貢献 ✅経験を伸ばせる新しい環境 ✅宿直は週1回程度・夜間巡回なし ✅入社時有休10日・消化率100％ ✅駅近く♪車通勤OK 【具体的なお仕事内容】 15歳～20歳までの青少年をホームで預かり、 簡単な家事や お小遣いの管理、相談業務といった 生活支援全般をお願いします。 ――――――――――――――――― ⭐年休108～120日・有休10日を入社時付与 ――――――――――――――――― 週休2日制で、残業は月平均10時間程度。 有休は入社時に10日付与し、消化率100％です。 宿直は週1回。22:00～翌6:00は休息・睡眠を取れます。 ――――――――――――――――― ⭐2026年4月開設・15～20歳の生活支援 ――――――――――――――――― 食事の用意や清掃、お小遣いの管理、相談対応などを担当します。 本人ができることは見守り、必要な場面で手助けします。 資格に加え、社会福祉法人などでの実務経験3年以上が必要です。 ――――――――――――――――― ⭐賞与年2回・資格手当や家賃補助あり ――――――――――――――――― 資格手当・能力手当・宿直手当、本人名義の家賃補助があります。 賞与年2回、退職金共済あり。 車・バイク通勤OK、無料駐車場もあります。

30代・40代活躍中！事務職経験者優遇！

仕事内容: 店舗業務、通販の出荷、一般事務及び接客業務 ・通販の梱包・発送作業 ・お米の小分け作業 ・伝票作成及び伝票整理（納品書、請求書） ・来客者の応対、電話応対の接客 ・お客様の注文に応じて、店頭精米機での精米作業 （カンタンな作業です！） 事務経験者優遇します！接客等行っていただくので、 明るく挨拶ができる方、お待ちしています。 ※精米については面接時に説明します。 月給 210,000 ～ 220,000円 ※試用期間 ３ヶ月 ( 労働条件は変更ありません)

月給21.5万〜｜残業月10h以下｜ノルマなしで接客に集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ノルマなし × 残業少 × 安定待遇 数字に追われず接客に集中できる 未経験からプロを目指せる環境 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業10時間以下で プライベートも大切にできる ✅ 個人ノルマなしで顧客と 向き合う接客に集中できる ✅ 昇給・賞与年2回に加え インセンティブで頑張りを評価 ✅ 髪型・髪色自由で自分らしく ブランドの世界観を体現できる ✅ 先輩のマンツーマン指導で 未経験から着実にスキル習得 - 【接客のプロを目指したい方へ】 個人ノルマがないため、数字に 追われることなく、お客様一人 ひとりに寄り添った提案が可能。 あなたの接客でファンを増やし、 プロとして成長できる環境です。 【未経験から挑戦したい方へ】 アパレル販売の基礎から先輩が マンツーマンでサポートします。 いきなり一人で任せることはなく 段階的に業務を覚えられるため、 安心してスタートが可能です。 - 【仕事内容】 ティンバーランドでの接客・販売。 未経験の方も安心して始められる シンプルな業務からスタート。 1. 商品整理・ディスプレイ 店内の商品を整え、ブランドの 世界観を表現する楽しさを実感。 2. お客様へのご提案 先輩のサポートのもと、好みに 合わせた提案で喜ばれる経験を。 3. レジ対応 基本的な操作から丁寧にお教えし 徐々に業務の幅を広げられます。

農園を単なる生産の場としてではなく、この場所の世界観や学び、食や自然とのつながりを体験として届けるパークの中核コンテンツとして育てていく仕事です。

企業名 株式会社ＰＬＡＹ ＥＡＲＴＨ ＰＡＲＫ 求人名 【農園管理】U・Iターン歓迎/移住サポート制度有り/プライム上場グループ 仕事の内容 農園を単なる生産の場としてではなく、この場所の世界観や学び、食や自然とのつながりを体験として届けるパークの中核コンテンツとして育てていく仕事です。 【栽培、体験、管理運営計画策定】栽培計画の策定/ファーム体験プログラムの策定/ファーム管理運営計画策定（収支計画、運営計画、機会導入計画等）導入【開業前準備】有機栽培による田畑耕作の試験実施（稲作、小麦、野菜、果樹等）/周辺事業者との連携構築/森林再生エリアの樹種、数量確定、造成工事連携/バックヤード棟設備、備品選定、確定、発注 【研修企画および実施等】有機栽培研修の実施/ファーム体験研修の実施 募集職種 【農園管理】U・Iターン歓迎/移住サポート制度有り/プライム上場グループ

未経験からでも一流の庭師になれるチャンス！

仕事内容 お家の生け垣をはさみで整えたり、新しい木を植えたり。 完成したお庭をパッと見て、『綺麗になったね』と喜んでもらえる仕事です ★★★ここがポイント★★★ ✅ランチ会あり！人のつながりを大事にしてます！ ✅大自然の中で仕事ができる！ ✅お正月は9連休など長期休暇もバッチリ☆彡 ★★★★★★★★★★★★★ 造園工事全般 ・造園植栽工事（植木） ・生垣等の製作 ・生垣等の組工 など 現場は主に氷見や高岡です。 住宅のお庭や公園、工場の緑地などが大半です。 海が見えるお家や、立山連峰が綺麗な公園など、毎日違う景色の中で働けるので、リフレッシュできますよ！ ＜1日のスケジュール＞ 8:00 現場へ出発 8:30 現場到着・作業開始 10:00 休憩 12:00 お昼休憩 13:00 作業再開 15:00 休憩 17:00 片付け ＜スタッフメッセージ＞ 大きい現場の仕事を無事終えた後は 社長のおごりで焼肉ランチにいったりします（笑） ゆっくり話ができますし結構みんな楽しみにしてます！ またお中元やお歳暮で飲み物や良い洗剤をいただいたり 家族にも喜んでもらってます！ ネット社会の今だからこそ人と人の「つながり」を 大事にしたい人にはおススメですね♪

【土日祝休み】未経験でも全額会社負担で中型免許取得可能！

仕事内容 -ここがポイント- 【未経験歓迎】 普通免許1枚で応募OK！中型免許の取得費用は「全額会社負担」なので、働きながら一生モノの資格が手に入ります。 未経験で転職してきた先輩スタッフも多数在籍しています。 【私生活も充実】 運送業界では珍しい「土日祝休み」。友人や家族との時間もしっかり確保できます。 【運転の不安を解消】 高速道路の利用が基本なので、一般道の狭い道や渋滞のストレスが少なく、運転に自信がない方も安心です。 【福利厚生でサブスク見放題】 ベネフィット・ステーション Netflixプラン導入で、プライベートも充実して過ごせます。 - 【具体的な仕事内容】 3ｔ平車/4ｔウイング車を使用し、アルミ製品、サッシ等の配送をお任せします。 配送エリア: 全国エリア 車両設備: 全車カーナビ・ドライブレコーダー搭載。最新の安全設備が整っています。 手積み少なめ: 荷役作業の負担を軽減する体制を整えています。 【仕事の学び方】 入社後はまず、先輩の横に乗る「同乗研修」からスタートします。 資格取得支援: 中型免許をお持ちでない方は、会社の支援制度を利用して教習所に通っていただけます。（費用は全額会社負担 ） 教育体制: 運転のコツや荷扱いのルールなど、未経験の方のペースに合わせて丁寧に指導します。 【1回のスケジュール】 8：00 出社 点呼 9：00 積込み 10：00 出発 12：00 休憩 13：00 運転再開～ 17：00 到着・休憩・仮眠 翌 8：30 荷卸し 9：00 荷卸し終了～会社帰社

マネジメントより現場が好き。企業の『隠れた魅力』を届ける仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 経済産業省『地域の人事部』採択企業 ✨ 完全フルリモート（出社ゼロ！） ✨ 年間休日126日（2025年実績／土日祝休み） ✨ 時短・時間休もOK！急な発熱にも柔軟対応 ✨ オンラインオフィスでいつでも気軽に壁打ちOK ✨ 20代・30代ママが中心に活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ──────────────────── 【AirWork運用代行担当】 データ改善で採用成果を出す！ まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？✨ ▶【応募する】約1分で完了 ──────────────────── 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「運用改善のスキルを活かして柔軟に働きたい」 「決まった作業だけでなく、ノウハウを自ら作っていきたい」 当社ならフルリモートで柔軟に働きながら、 AirWorkの運用改善に集中できます。 培ってきたAirWork運用のスキルを、 自由度が高くやりがいのある環境で活かしませんか？ ─────────────────── なぜ、今あなたが必要なのか？ ─────────────────── 経産省「地域の人事部」事業者の当社。 目指すのは単なる代行ではなく、 企業の魅力を取材で引き出し、 AirWorkのデータ改善を重ねて 「自走できる状態」まで伴走することです。 現在は運用体制やノウハウを構築している成長フェーズ。 「指示通りに動く」のではなく、 自らデータを追って原稿を改善し ノウハウを一緒に作っていける即戦力の方を募集します！ ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ＼経験者に知ってほしい！／ ─────────────────── 当社で働く3つのポイント ─────────────────── ① ライティングはプロのライターと連携！「運用改善」に集中できる 初稿のライティングはプロにお任せ。 あなたには掲載後のデータを見ながら 「さまざまな数値を読み解き応募効果を上げる」 画像改善・タイトル改善・原稿改善に集中していただけます。 ② 「ノウハウを自ら作る」面白さ マニュアル通りにこなすより、 社内外の知見を吸収しながら「どうすれば成果が出るか」を 試行錯誤して仕組み化していくやりがいがあります。 ③ フルリモートでも孤立ゼロ＆家庭優先OK オンラインオフィスでいつでも相談OK！ 働くメンバーの多くがママのため、 子どもの急な発熱や行事での調整もみんなで助け合っています。 ─────────────────── こんな方にオススメ！ ─────────────────── ・AirWorkのデータを見て原稿を直す「運用改善」が好き ・取材ディレクションで企業の魅力を言葉にするのが得意 ・指示通り動くより、ノウハウや仕組みを自ら構築したい ・人材業界での実務経験を活かしてキャリアを継続したい ・子育てと両立し、フルリモートで柔軟に活躍したい ─────────────────── こんな方は向いていません・・ ─────────────────── ・大手で管理職のポストに就き、組織を動かしたい方 ・マニュアル通りにルーティンワークをこなしたい方 ・クライアントワークが苦手な方 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中！／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！「分からないから出来ません」ではなく「分からないけどとりあえずやってみます！」という前向きな姿勢を一番大切にしています。 ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いていま ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？ ✅ 面談日・入社時期の相談OK ✅ 「今すぐ転職するか未定」の方も大歓迎！ ▶【応募する】約1分で完了

富山大手SIerのDXプラットフォーム部門にて、AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築を担当します。

企業名 ＮｉＸ ＲｉＳＥ株式会社 求人名 富山【AWSエンジニア】設計構築/上流工程/残業月10h以下/年休120日 仕事の内容 富山大手SIerのDXプラットフォーム部門にて、AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築を担当します。 【具体的には】 AWS環境の設計・構築、Windows・Linuxサーバの設計・構築、クラウド移行、要件整理、顧客との調整・折衝、設計書作成など上流工程から担当します。ネットワークやオンプレミス環境との連携も含め、クラウド基盤全体の構築に携わります。参画先は富山大手SIerのDXプラットフォーム部門で、約3年を想定した長期案件です。勤務地は富山エリアのクライアント先となります。 募集職種 富山【AWSエンジニア】設計構築/上流工程/残業月10h以下/年休120日