求人・転職情報

1000万以上も可能◎学歴不問・休日120日以上◎初心者歓迎

仕事内容 ＼初心者から月給29万円以上／ キャリア不問の管理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体力的な負担を減らしたい」 「価値のある技術を学びたい」 「自分の時間もしっかり確保したい」 こうした希望を叶えられる体制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つの利点◆ 【1】入社時から月給29万円以上 他業界から移った方が大勢います。 初年度から年収400万円を目指せます。 【2】教育体制を完備しています 座学で基本を理解した後は、 上司の手伝いから開始します。 試験の代金は法人が負担します。 【3】過酷な肉体労働はありません 重量物の持ち運びや高い場所の 作業は行いません。 状況の把握や相談が主な役割です。 【4】残業は月10時間・年休120日 この分野では残業が短く、 定時に帰りやすい職場です。 休日も多く個人の時間を保てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務に関する詳細】 集合住宅や公共施設といった 大規模な工事の場所にて、 【スケジュールの運営】をします。 👉 計画に沿って仕事が動くよう 全体を統括する役割となります ▼主な業務内容 ・顧客との打ち合わせ ・進み具合のデータ送信 ・作業員への指示伝達 ・日数の再設定 ・安全ルールのチェック 👉 実際の構築は専門職が担います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 開始・一日の確認 09:00 エリアの見回り 10:30 会議 12:00 休憩 13:00 パソコンで事務作業 15:00 工事箇所のチェック 17:00 次日の準備 18:00 業務終了 ※事務仕事と見回りがメインです ※現地に直行することも可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【賃金の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （新人として仕事を覚える） ◆3年目：年収500万円以上 （免許を得て案件を受け持つ） ◆5年目：年収650万円以上 （中心メンバーとして尽力） ◆10年目：年収1,000万円以上 （運営を支える責任者） ※試験料は法人が全額持ちます ※実力に応じて賃金が増えます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方に最適です】 ・知識ゼロから力を付けたい ・今より年収を引き上げたい ・肉体労働より管理側に進みたい ・休暇を確実に取得したい ・定年まで安定して働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくある質問◆ Q1. 最終学歴は重視されますか？ A1. 以前の職業は問いません。 店舗スタッフや飲食業などの出身が 多く在籍しています。 Q2. 居残りはほとんどありませんか？ A2. 月の平均は10時間程度です。 もし定時を過ぎた場合には、 時間外手当をすべて支給します。 Q3. 免許取得への援助はありますか？ A3. 代金は法人が丸ごと負担します。 勉強会も開くので安心してください。 取得後は給料に手当を加算します。 Q4. どのような建築物を受け持ちますか？ A4. 集合住宅や店舗、医療機関など サイズの大きい案件が主となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【採用の進め方について】 お話を聞くだけでも歓迎します。 業務の手順や休みの制度を 細かく案内いたします。 「経験がなく不安」という方も 遠慮なくお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識がない状態から 高水準の賃金を得られる職場です。 前向きな気持ちを支えます。 面談の場でお待ちしております。

≪１０月開始◎≫アデコからの入社実績多数！人気の財団法人♪

仕事内容 【科学に関する公益財団法人での事務】科学に関するイベント運営事務のお仕事です。イベントの広報・運営業務、科学教室の企画・運営業務、経費精算・旅費精算、支払い経理処理、企業・団体とのスケジュール調整、各種書類作成をお願いいたします。 【業務内容補足】イベントの主担当として企画・運営をしていくポジションです。Excelを使用しますが入力ができれば問題ございません。メール対応がメインで、電話対応は１日１~３件前後の取り次ぎ程度です。部内では未経験者もいるため会話しながらイベントの質向上を目指していくイメージになります。 ≪事務経験を活かして働いてみませんか？/安定した就業環境で働きたい方必見！≫人気な財団法人での事務のお仕事です。「科学技術に関わる財団で働きたい」「公益財団法人で社会に貢献したい」という方にピッタリの求人です！営業担当の関がサポートいたしますので、まずはエントリーお待ちしております。 【オフィス環境】 屋内原則禁煙（喫煙施設有） とても静かで落ち着いた環境です。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：年収3596000円 ★月収：20万円~26.8万円（基本給）★年収：359.6万円 ~ 445.3万円 ※年収は賞与、諸手当、残業代15時間分を含む★賞与：年２回（1.7か月×２回）★年間休日：年間休日123日（昨年度実績）★産休・育休：アリ★フレックス：社員登用後★有給は派遣期間を問わず登用後すぐに付与されます。★社食補助制度：アリ 【その他の情報】 【派遣期間】初回１か月。その後１か月~３か月の契約更新になります。３~６か月の派遣期間終了後、双方の合意のもと正社員登用【就業スタイル】完全出社【開始日】９月~１０月開始可能な求人です。【土日出勤】年３回程度土日イベントがあるため土日出勤あり、代わりに平日はお休みになります。

【第二新卒歓迎】◎ウィルオブの正社員採用◎平日のみ

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他IT、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ～大手旅行会社で安定のオフィスワーク～ ✨JRフリープラン国内旅行商品の後方スタッフとしての募集 ✅チケット発送処理 ✅一部封入作業 ✅お客様や取引先との電話応対、メール対応 ✅旅行ツアー造成業務 ✅ その他担当課に付随する業務 など ☆電話応対は受架電が同じ位、お客様、取引先、社内など 業界未経験で旅行会社で働いてみたい方必見！ ※期間中募集人資格の取得が必要となる可能性がございます。 ※課をまたいでのやり取りが多いです。 【サポート体制について】 お仕事の進め方は 丁寧にお教えするのでご安心ください。 わからないことも周りにすぐ質問できる環境です。 サポートをすることが好きな方大歓迎！ コールセンター、テレアポ、一般事務、 営業事務、経理事務、庶務、データ入力、 営業などのご経験者（年数問わず）も活躍中◎ 【定着率の高さの秘訣】 シフトカット、サービス残業、 休日出勤は一切なし！ ワークライフバランスを 大切にしながら安定して収入を得られます！ 【志望動機は何でもOK】 ・なんとなく家から近かったから ・キレイなオフィスで働きたい ・経験を活かして安定して働きたかったから ・待遇や福利厚生がしっかりしているから なんとなく興味をもっていただければ ぜひご応募ください！ 希望のキャリアを実現できるように 精一杯サポートいたします！ 【安心のPOINT】 ・大手上場企業 ウィルグループ連結子会社44社 ・ご就業スタッフ様限定の 暮らしに役立つ福利厚生サービスが充実 ・お仕事スタート時期も相談OK 在籍中の方・転職をご検討の方も まずは条件面など比較検討していただいてOK 【当社の正社員としての働き方】 この求人は無期雇用派遣となります。 勤務地は取引先オフィスですが、 当社の正社員としての雇用となり、 給与や福利厚生などの制度は当社の規定が適用されます。 そのため、長期的に安定して働くことができる制度です。

旅行業界の経験を活かして働きたい方必見×旅行プランの手配業務

仕事内容 【旅行業界での手配業務】多国籍の観光客向けに旅行プランの予約・手配、既存顧客の紹介から新たなパートナー企業との連携、オリジナルの旅行商品を企画・提案いただきます。年に１~２回の海外出張で現地旅行会社とも直接交渉し、グローバルな人脈を広げていきます。 【仕事内容補足】海外の旅行会社と連携して日本国内のホテル・旅館やバス・レストラン・観光ガイドなどをコーディネートいただきます。紹介を受けたお客様への提案営業を担当し、旅行体験をゼロから作り上げるポジションです。 駅近／オフィスは駅直通の地下鉄利用可能で通勤アクセス良好。旅行業界経験だけではなく、英語力も活かせます。【企業情報】インバウンド専門に 旅の楽しみ・日本の真の魅力を提供する旅行会社です。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） きれいで落ち着いた雰囲気 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上 給与例：年収3450000円 ◆年俸制：3,450,000~4,500,000円（基本給：194,706~253,759円、固定残業代44,794~58,741円を含む/月)◆通勤手当：あり(会社規定に基づき至急)◆残業手当：固定残業代制(30時間/月) 超過分を別途支給◆昇給：年1回（1月）会社業績、貢献度による◆賞与：年1回支給（12月）会社業績、貢献度による◆有給休暇：入社時に10日付与、その後毎年増加（最大20日まで）◆退職金：なし◆寮・社宅：なし【モデル年収】年収4,500,000円 入社9年目メンバー（月給320,000円+賞与66万円）【制度・設備】在宅勤務、時短制度、服装自由出産・育児支援制度、継続雇用制度（再雇用） 【その他の情報】 即日歓迎です。【その他の情報】最長半年の期間を経て直接雇用・正社員への登用予定。正社員登用後は在宅勤務制度もございます。

【高時給!】即日開始~OK！社団法人での研修企画・調整業務

仕事内容 【一般社団法人での研修企画・調整業務】 会員向けのセミナーや勉強会の企画・運営サポートを中心に、関連する資料作成や事務局とのやりとり、当日の会場対応まで幅広くご対応いただきます。複数の部会を並行して担当しながら、関係者とのスケジュール調整や事務的なフォローも行うポジションです。 【仕事内容補足】勉強会を担当するのは協会理事（代表取締役社長や会社役員）の方々です！１~３か月ほどかけて勉強会の企画・準備を進め、同時に３件ほどの勉強会の進行を管理します。開催までのスケジュール管理や資料準備、参加者の管理や会場・お弁当の予約なども行っていただきます。 ＜秘書経験・広報経験を活かせます！！＞ベンチャー企業への投資を行う投資家を支援する協会！有名企業の経営者ともかかわれる環境です！イベントの運営経験や事務局での経験を活かして長期的に活躍するチャンス！契約社員から正社員登用も目指せます！！ 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内禁煙 とても綺麗なオフィスでの就業です。きれいなラウンジで休憩ができます。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：契約社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、育児・介護休暇、有給休暇、年末年始休暇 給与例：年収4500000円 想定年収4,500,000円~5,000,000円月収333,334円~416,000円（固定残業代込み）固定残業代２０時間（39,920円~49,816円）賞与年1回４月（会社業績、個人成績等による）退職金制度（条件として勤続満3年以上のフルタイム勤務）昇給年1回（勤務状況による。）有給年１２日付与交通費上限（通勤定期６カ月分が2回支給されます）※契約社員での習熟度や業務内容に応じ、正社員に転換する可能性があります。 【その他の情報】 ＜秘書経験も活かせます！＞【派遣期間】１~３か月更新を予定。６ヶ月の派遣期間を経て、双方合意の上で直接雇用を予定しています。【繁忙期】5月・7月・10月【就業開始日】即日~ご相談可能です。

【千代田区】旅行・航空業界／紹介予定派遣／シフト勤務／接客のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【上質な旅時間を創るツアーアテンダント・接客サポート】 ◆ツアー運営準備 ・ツアーの事前準備・スケジュール確認 ・備品の管理・在庫チェック ・旅行案内書の作成・送付、問い合わせ対応 ◆添乗・アテンド業務 ・バス車内外での案内、乗降サポート ・観光地での案内・誘導、ツアー進行サポート ・食事会場や宿泊施設での案内、事前打ち合わせ・お声かけ ◆ツアー後・その他業務 ・備品洗浄・車内清掃 ・電話・来客対応 ・各種事務サポート、報告書類の取りまとめ ＜おすすめポイント＞ ＊紹介予定派遣です。無期契約へ移行予定の長期ポジション♪ ＊研修で安心スタート♪ ★おすすめポイント★ 駅近 研修サポートあり 有名企業 ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【入社時期】1～3ヵ月後 【雇用形態】契約社員(無期) 【給与】年収3,570,000円～4,120,000円 ※賞与：年2回 【待遇】通勤手当、残業手当、シフト制、社会保険完備、有給休暇、慶弔休暇 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ CC_all

無期雇用派遣で安定勤務◎完休2日制＆残業なし✨賞与あり！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：フィットネスフロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 未経験からフィットネス業界へ！ 自由が丘の高級スポーツクラブ！ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 会員制高級スポーツクラブ 「リバティヒルクラブ」にて、 お客様が快適に施設を利用できるよう サポートするお仕事です◎ 【 具体的には…？ 】 ■フロント受付業務 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・会員様へのご案内 ・お問い合わせ対応 ■施設管理業務 ・リネン補充 ・ロッカー内の清掃 ・館内環境の整備 ■フロアサポート ・施設利用方法のご案内 ・会員様とのコミュニケーション 経験や適性に合わせて業務をお任せします！ ╭──────────･★･･─╮ ＼＼おすすめポイント／／ ✅ 無期雇用派遣！ 無期雇用派遣のため、 雇用期間の定めはありません！ 当社で雇用し、 取引先フィットネスクラブにて 勤務していただきます！ ✅ 未経験スタートもOK！ 経験や資格よりも、 人柄や意欲を大切にしています◎ 「スポーツが好き」 「人と接する仕事がしたい」 そんな方を歓迎します！ ✅ 安定して長く働ける環境！ 賞与年2回・昇給あり✨ 完全週休2日制や 社会保険完備など、 安心して働ける環境です。 ╰─･･★･──────────╯

バックヤードで裁量ある働き方へ―ダンヒル商品管理＠銀座／月1面談＋専用チャットでサポート充実

募集要項 職種 ダンヒルの商品管理スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ダンヒルのバックヤードにて、商品管理の中核業務をご担当いただきます。 経験者の方には、下記のようなより専門的・裁量のある業務もお任せします。 ■具体的には- ・納品処理／検品（数量・品質・書類照合） ・ストック整理、動線最適化 ・出荷（他店舗／倉庫間） ・在庫管理（棚卸／差異調査 含む） ・ラッピング・備品管理 ・売場スタッフとの情報共有、商品回転率の管理 ・伝票入力／システム登録 ■経験者の方には更に- ・ストックオペレーション改善案の企画・実行 ・新作投入時のバックヤード導線設計サポート ＜1日の流れ＞ 09:50 出勤して着替え 10:00 勤務開始（納品作業中心） 14:00 昼休憩 15:00 作業再開（納品の続きや出荷作業） 18:00 午後休憩 18:30 作業再開（片付け、明日への用意） 19:00 終業 19:10 着替えを終え、タイムシートを記入して帰宅 正確性やスピード感、ストック最適化の考え方など、実務を通して学べる要素が豊富です！

バックヤードで裁量ある働き方へ―マルジェラの商品管理＠表参道／月1面談＋専用チャットでサポート充実

募集要項 職種 マルジェラの商品管理スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 マルジェラのバックヤードにて、商品管理の中核業務をご担当いただきます。 経験者の方には、下記のようなより専門的・裁量のある業務もお任せします。 ■具体的には- ・納品処理／検品（数量・品質・書類照合） ・ストック整理、動線最適化 ・出荷（他店舗／倉庫間） ・在庫管理（棚卸／差異調査 含む） ・ラッピング・備品管理 ・売場スタッフとの情報共有、商品回転率の管理 ・伝票入力／システム登録 ■経験者の方には更に- ・ストックオペレーション改善案の企画・実行 ・新作投入時のバックヤード導線設計サポート ＜1日の流れ＞ 09:50 出勤して着替え 10:00 勤務開始（納品作業中心） 14:00 昼休憩 15:00 作業再開（納品の続きや出荷作業） 18:00 午後休憩 18:30 作業再開（片付け、明日への用意） 19:00 終業 19:10 着替えを終え、タイムシートを記入して帰宅 正確性やスピード感、ストック最適化の考え方など、実務を通して学べる要素が豊富です！

未経験OK！ボスの商品管理＠六本木／月1面談＋専用チャットで安心サポート／導入研修あり

募集要項 職種 ボスの商品管理スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ボスのバックヤード業務をお任せします。 ブランドの顔を支える、「縁の下の力持ち」ポジションです！ 具体的には- ・入荷商品の検品（商品と納品書の照し合わせ） ・品出し（ストック用と店頭用の仕分け） ・出荷作業（店舗間での商品の移動等） ・伝票処理（納品書の内容をシステムに入力） ・在庫管理（商品、備品の把握） ・棚卸業務など ◎アパレル業界は初めて・・という方もご安心を！ 先輩スタッフがしっかりサポートします！ ◎バックヤードとは？ 店頭の裏（ストックルーム）など。商品販売を行っている店舗内にあります。 ＜1日の流れ＞ 09:50 出勤～着替え 10:00 勤務開始（納品作業中心） 14:00 昼休憩 15:00 作業再開（納品の続きや出荷作業） 18:00 午後休憩 18:30 作業再開（片付け、明日の用意） 19:00 終業 19:10 着替え～タイムシートを記入して帰宅 ＜他業種・他職種からの転職も歓迎＞ 美容師、ネイリスト等美容業界、エステ業界、ホテル業界、飲食店スタッフなど 他業種・他職種からの転職者も多数活躍中♪ 多くのブランドとお取引実績がありますので、ご紹介先も豊富にご用意しております。

初心者歓迎♪学歴不問・年休120日以上◎年収1000万超も可

仕事内容 ★未経験でも月給29万円から★ 経歴を問わない工程管理スタッフ ━━━━━━━━━━━━ 「適度に体を動かして働きたい」 「ずっと座りっぱなしは苦手」 「オフィスの事務スキルも身につけたい」 その願い、実現できる環境があります。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 4つのメリット ❶ 採用直後から月給29万円を保証 異業種からの転職者が多数活躍中。 1年目から年収400万円が可能です。 ❷ 研修制度を完備 講習→先輩のサポートから開始。 資格取得の費用は会社が全額負担。 ❸ デスクと現場の"ちょうどいいバランス" 重い荷運びや危険な作業はなし。 PCでの書類作成と現場の進捗確認が半々。 ずっと座りっぱなしでも、 ずっと外でもない快適な働き方です。 ❹ 残業月10h／年休120日 定時退社を推奨。 毎週2日休みでプライベートも確保。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ どんなお仕事？ マンションや公共施設など 大規模プロジェクトで 「PC事務」と「現場確認」を交互に行います。 ▼ 主な業務内容 ・PCでの状況入力・書類作成 ・現場を回って安全確認・進捗チェック ・工事の記録撮影 ・スタッフへの伝達事項の共有 ※建設作業は専門の職人が担当 事務と現場をバランスよく行き来する仕事です ━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日の流れ（例） 08:00 朝礼・予定確認 09:00 現場の見回り（ほどよく体を動かせる） 10:30 打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 デスクワーク（涼しい室内で書類作成） 15:00 現場の記録撮影 17:00 翌日の準備 18:00 退社 ※「座る」と「歩く」のバランスが良く 1日が快適に過ぎていきます ※直行直帰もOK ━━━━━━━━━━━━ ◆ 年収モデル 1年目 ▶ 年収400万円〜 基本を学び実務を経験 3年目 ▶ 年収500万円〜 資格を得て現場を任される 5年目 ▶ 年収650万円〜 主力として現場を牽引 10年目 ▶ 年収1,000万円〜 責任ある立場で運営を支援 ※試験費用は全額会社負担 ※習熟度に応じて昇給 ━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方に最適 ✔ デスクも外回りもどちらも欲張りたい ✔ 飽きがこない変化のある毎日がいい ✔ 未経験から一生モノのスキルを身につけたい ✔ 今より高い給料を得たい ✔ 安定した場所で長く勤めたい ━━━━━━━━━━━━ ◆ よくある質問 Q. 学歴や経歴は必要？ → 不問！接客・サービス業からの 転職者が多く活躍中。 Q. 残業は実際どのくらい？ → 月10h以下が平均。 超過分は全額支給します。 Q. 資格取得の支援は？ → 費用は全額会社負担＋学習機会あり。 取得すれば月給がUP。 Q. どんな建物を扱う？ → マンション・店舗・医療施設など 地域の大型建築物が中心。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 選考について カジュアル面談もOK！ 「こなせるか心配」という方も まずはお問い合わせください。 やる気がある方を歓迎します。 面談でお会いしましょう。

【第二新卒歓迎】◎ウィルオブの正社員採用◎平日のみ

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他IT、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ～大手旅行会社で安定のオフィスワーク～ ✨宝塚歌劇観劇ツアーの後方スタッフとしての募集 ✅自社端末でのやり取り ✅チケット発送処理 ✅ツアーのコース登録など ✅一部封入作業などもあり ☆電話応対は受架電が同じ位、お客様、取引先、社内など 業界未経験で旅行会社で働いてみたい方や観劇にご興味ある方必見！ ※期間中募集人資格の取得が必要となる可能性がございます。 ※課をまたいでのやり取りが多いです。 【サポート体制について】 お仕事の進め方は 丁寧にお教えするのでご安心ください。 わからないことも周りにすぐ質問できる環境です。 サポートをすることが好きな方大歓迎！ コールセンター、テレアポ、一般事務、 営業事務、経理事務、庶務、データ入力、 営業などのご経験者（年数問わず）も活躍中◎ 【定着率の高さの秘訣】 シフトカット、サービス残業、 休日出勤は一切なし！ ワークライフバランスを 大切にしながら安定して収入を得られます！ 【志望動機は何でもOK】 ・なんとなく家から近かったから ・キレイなオフィスで働きたい ・経験を活かして安定して働きたかったから ・待遇や福利厚生がしっかりしているから なんとなく興味をもっていただければ ぜひご応募ください！ 希望のキャリアを実現できるように 精一杯サポートいたします！ 【安心のPOINT】 ・大手上場企業 ウィルグループ連結子会社44社 ・ご就業スタッフ様限定の 暮らしに役立つ福利厚生サービスが充実 ・お仕事スタート時期も相談OK 在籍中の方・転職をご検討の方も まずは条件面など比較検討していただいてOK 【当社の正社員としての働き方】 この求人は無期雇用派遣となります。 勤務地は取引先オフィスですが、 当社の正社員としての雇用となり、 給与や福利厚生などの制度は当社の規定が適用されます。 そのため、長期的に安定して働くことができる制度です。

年収1000万〜も実現★経歴不問・年休120日〜★未経験歓迎

仕事内容 ＼未経験で月給29万円以上／ 経験を問わない施工管理事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体を動かす仕事を卒業したい」 「一生使えるスキルを得たい」 「プライベートを大切にしたい」 こうした悩みを解決できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つのメリット◆ 【1】初任給から月給29万円以上 異業種からの転職者が多数。 1年目から年収400万円が可能です。 【2】充実した研修があります 講習で基礎を学んだ後に、 先輩のサポートから始めます。 資格取得の費用は会社が支払います。 【3】ハードな体力作業はなし 重い荷物を運ぶことや、 高所での作業は行いません。 確認や連絡がメインの仕事です。 【4】残業月10時間・年休120日 業界内でも残業が少なく、 定時で帰りやすい風土です。 休みが多く自分を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容について】 マンションや公共施設といった 大きな建設現場において、 【進行の管理】を担当します。 👉 工事が予定通り進むように 全体を見守る役目です ▼具体的な仕事 ・取引先との話し合い ・進捗状況の報告 ・現場への指示出し ・日程の調整 ・安全面の確認 👉 実際の作業は職人が行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 始業・準備 09:00 現場の確認 10:30 打ち合わせ 12:00 お昼休み 13:00 書類の作成 15:00 現場の点検 17:00 翌日の段取り 18:00 退社 ※事務と巡回が中心です ※現場への直行直帰もできます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （基礎を習得する期間） ◆3年目：年収500万円以上 （資格を取り担当を持つ） ◆5年目：年収650万円以上 （主要メンバーとして活躍） ◆10年目：年収1,000万円以上 （組織をまとめる責任者） ※受験費用は会社が全額出します ※能力に応じて給与が上がります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にぴったりです】 ・未経験から手に職をつけたい ・今より収入を増やしたい ・現場仕事から管理側へ移りたい ・休日をしっかり取りたい ・長く安定して働き続けたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくある質問◆ Q1. 学歴は関係ありますか？ A1. これまでの経歴は不問です。 販売員や飲食店の店員など 中途採用者が多く活躍中です。 Q2. 残業は本当に少ないですか？ A2. 月平均で10時間ほどです。 もし定時を超えた場合は、 残業代を全額お支払いします。 Q3. 資格への支援はありますか？ A3. 費用は会社が丸ごと出します。 勉強の場も設けるので安心です。 合格後は手当を支給します。 Q4. どんな建物を扱いますか？ A4. マンションや店舗、病院など 規模の大きな現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募の流れについて】 まずは説明を聞くだけでもOKです。 仕事の内容や休日の仕組みを 詳しくお伝えします。 「初めてで不安」という方も 気軽にご連絡ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識がない状態から 高い給料が得られる職場です。 あなたの挑戦を応援します。 面接でお会いしましょう。

バックヤードで裁量ある働き方へ―バレンシアガの商品管理＠青山／月1面談＋専用チャットでサポート充実

募集要項 職種 バレンシアガの商品管理スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 バレンシアガのバックヤードにて、商品管理の中核業務をご担当いただきます。 経験者の方には、下記のようなより専門的・裁量のある業務もお任せします。 ■具体的には- ・納品処理／検品（数量・品質・書類照合） ・ストック整理、動線最適化 ・出荷（他店舗／倉庫間） ・在庫管理（棚卸／差異調査 含む） ・ラッピング・備品管理 ・売場スタッフとの情報共有、商品回転率の管理 ・伝票入力／システム登録 ■経験者の方には更に- ・ストックオペレーション改善案の企画・実行 ・新作投入時のバックヤード導線設計サポート ■その他に- お客様からの問い合わせ・オンライン購入品のご自宅への配送等の業務もございます。 ＜1日の流れ＞ 09:50 出勤して着替え 10:00 勤務開始（納品作業中心） 14:00 昼休憩 15:00 作業再開（納品の続きや出荷作業） 18:00 午後休憩 18:30 作業再開（片付け、明日への用意） 19:00 終業 19:10 着替えを終え、タイムシートを記入して帰宅 正確性やスピード感、ストック最適化の考え方など、実務を通して学べる要素が豊富です！

【在宅OK/最大週の半分まで◎】【想定年収487.5万～546万】【満期無しの契約社員化◎正社員登用制度あり】◆経営支援など行う企業にて事務のお仕事◆

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【その他サ－ビス】【在宅OK/最大週の半分まで◎】【想定年収487.5万～546万】【満期無しの契約社員化◎正社員登用制度あり】 ◆経営支援など行う企業にて事務のお仕事◆ ◎土日祝休み/年間休日126日 【紹介予定派遣】 ■お仕事内容 1.セミナーの企画～運営 ・会議設定 ・企画書の作成 ・プロモーション、当日運営 など 2.部会活動の支援 ・部会長との協議 ・活動報告書作成 ・部会会合の設定 など 3.会員向け対応、総務業務 ・問合せ対応 ・入会支援 ・理事会運営 など 【直接雇用化後】 ■賞与 年1回 計1カ月 ■最大で週の半分までテレワーク可能 #想定年収300万以上 #想定年収350万以上 #想定年収400万以上 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/9/14 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 【どんな会社？】 日本のスタートアップ・ベンチャー投資業界を代表する業界団体として、2002年に設立された非営利組織です。 ベンチャーキャピタル（VC）やコーポレートベンチャーキャピタル（CVC）を中心に、400社規模の会員を擁し、日本のスタートアップエコシステムの中核的存在となっています。 行政機関・大企業・投資家・スタートアップをつなぐ「業界のハブ」としての役割を担っています。 【オススメポイント】 ◆スタートアップ・投資業界の「中枢」で働ける環境 数百社規模のVC・CVC・大企業と日常的に接点を持つポジションであり、 業界全体を俯瞰できる視座が身につきます。 ◆社会的意義・公共性の高い仕事 特定の企業利益ではなく、日本全体の産業成長・イノベーション創出を支える立場で仕事ができます。 「社会貢献性の高い仕事をしたい」「影響力のある仕事に携わりたい」方に向いています。 ◆非営利団体ならではの安定性と中立性 一般社団法人として運営されており、業界団体ならではの安定感があります。 特定企業に偏らない中立的な立場で仕事ができる点も特徴です。 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員以外（有期雇用）初回契約6ヶ月正社員登用制度：無更新の有無：有契約満了時の業務量、勤務成績・勤務態度、業務遂行能力、会社事業の経営状況により判断更新上限の有無：無 ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■その他 【手当】交通費支給（上限あり） 通勤手当あり：6カ月分の通勤定期代金の2倍の額を上限とする 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 ご本人と相談の上、変更可能性あり 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更有 テレワーク:有/自宅、最大で週の半分まで、場所変更:有/オフィス移転が行われた場合のみ（当面計画なし） ■Job No. D260719143D

【正社員化前提/想定年収448万円～】【フレックス有り】【未経験OK】【大手で安心】◇M&A仲介における国内最大手企業にて、式典コーディネーターのお仕事

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【コンサルタント･シンクタンク】【正社員化前提/想定年収448万円～】【フレックス有り】【未経験OK】【大手で安心】 ◇M&A仲介における国内最大手企業にて、式典コーディネーターのお仕事 ◇接客業など事務未経験の方も多く活躍中です ■お仕事内容 ・M&A成約式の企画・運営 ⇒企業の譲渡・譲受を祝う式典のプロデュース ・オーダーメイドの演出 ⇒営業担当と協力し、経営者の想いに寄り添ったサプライズや式次第（進行表）の考案 ◎出張あり：入社1ヶ月目から研修出張があり、その後も3～4ヶ月に1回程度の宿泊出張が発生します。 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/9/14 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 ■アクセス ・東京駅 八重洲口より徒歩1分 ・大手町駅 徒歩3分 ・日本橋駅 徒歩5分 ■会社情報 ・中堅中小企業を対象としたM&Aを仲介する企業 ・企業合併などのコンサルティングを行っています。 ■職場環境 ・できたばかりのオフィスタワー。とてもきれいなオフィスです。 ・20代～50代まで幅広い年代の方がいらっしゃいます。穏やかな環境です。 ■周辺の環境 ・東京駅隣接で、とてもきれいなオフィスです ・ビル内にはカフェ/飲食店/ATMもあり便利！ ・近隣にはオシャレなスポットもたくさん ・ランチもたくさんのお店があるので困りません！ ■コロナ対策 ・アクリル板：有 ・消毒液設置：有 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】入社時に変更ありフレックス制【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■その他 【手当】交通費支給（上限あり） 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】社員持ち株制度従業員持株会（奨励金あり）、福利厚生サービス、出産祝金(30万円)、ベビーシッター半額補助、健保組合独自サービス（健診補助、カフェテリアプラン、出産育児一時金付加金）他 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 社内での業務全般 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更有 国内外における、全拠点 ■Job No. D260903254D

月収例33万円！ホールスタッフ経験者歓迎！紹介予定派遣

仕事内容 【仕事内容】 「未経験から長く安定して働きたい方へ」 ＜このお仕事の特徴＞ ■交通費全額支給 ■駅近で通勤が便利 ■飲食未経験でもOK ■希望休の休みが取りやすい ■派遣期間終了後は正社員として勤務 老舗和食店で、お客様をお迎えする素敵な笑顔と、心温まるおもてなしをお願いします♪ 具体的には、お客様のお席へのご案内、オーダー伺い、料理の説明、 そしてお料理の提供など、接客全般をお願いします！ 「いらっしゃいませ！」の元気な声と、丁寧な言葉遣いで、 お客様に最高の和食体験を提供しましょう☆ 最初は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、 未経験の方でも安心してスタートできますよ◎ 覚えることはたくさんありますが、一つ一つ丁寧に教えていきますので、 焦らず自分のペースで成長していきましょう♪ 慣れてきたら、予約対応や電話対応、 さらには、新鮮な野菜のカットなどの簡単な食材の下準備にも挑戦できます！ 和食の基本を学ぶチャンスです！ 包丁さばきをマスターして、 一流の和食職人への道を歩むのも夢ではありません☆ 時には、お客様との会話を通じて、 楽しいエピソードを聞けることも！ お客様との温かい触れ合いを通して、 やりがいを感じながら成長できるお仕事です♪ プライベートも大切にしてほしいので、 希望休も取りやすいように配慮しています☆ ワークライフバランスを大切にしながら、楽しく働ける環境です♪ ＜こんな職場です＞ ■20代の若手や 30代・40代の方在籍中 ■職場見学が出来るので 事前に職場の雰囲気を見てから働ける ＜働き方＞ ■月曜日～日曜日のシフト制 ■長期休暇あり (夏季休暇3日・冬期休暇5日) ■特別休暇あり (結婚休暇・産後パパ育児休暇など) ＜勤務期間＞ 即日勤務OK～長期のお仕事 ※入社日は相談OK 経験やスキルは問いません！ やる気と笑顔があれば応募OK！ あなたのご応募を心からお待ちしております☆

【技人国の求人　接客通訳】ワンランク上のビジネスホテルでの勤務◎高待遇＆好条件◎賞与昇給あり◎福利厚生充実◎さまざまな国籍のスタッフが活躍中！

募集背景 業務量が増えたため 仕事内容 【ホテル宿泊のフロントスタッフ】 ホテルの運営業務全般を行います。 ホテルに宿泊されるお客様への接客を中心に、顧客管理、予約管理、フロント対応、客室清掃、設備管理などを行います。 ・フロント業務 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・予約受付業務 ・電話やインターネットから予約受付・予約管理・客室在庫業務 ・アメニティの補充・庶務業務（請求書発行・アルバイトの労務管理） [醍醐味] ワンランク上のホテルで働けます。 洗練された客室ときれいな空間で、お客様に癒しの時間を提供します。 安全、安心のサービスを心掛けて対応します。 [厳しさ] すべてのお客様に細かいおもてなしが行き届くように、常にお客様の様子を伺い、コミュニケーションを取りながら業務を行います。 [こんな人が活躍] さまざまな国籍の先輩スタッフが活躍しています。 チームワークを大切にして、お互いが活かせる職場を目指しています。 人とコミュニケーションを取ることが得意な方が活躍できる職場です。

一流の空間で一流のおもてなしを―ジュエリーショップコンシェルジュ／販売ノルマなし／月1面談サポート有

募集要項 職種 ジュエリーブランドショップのコンシェルジュ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ハイジュエリーブランド店舗にて、コンシェルジュとして接客サポート業務をお任せします。 販売や売上管理は行わず、ご来店されるお客様が心地よく過ごせる空間づくりを担うポジションです。 具体的には― ■ご来店時のお出迎え、フロアへのご案内 ■待ち時間中のドリンク提供などのホスピタリティ対応 ■販売スタッフへの取次ぎ、接客中のサポート ■商品出し、片付け、備品管理などのバックサポート ■店内ディスプレイ補助、清掃・美観維持など店舗運営サポート全般 お客様と最初に接する“ブランドの顔”として、立ち居振る舞いや言葉遣い、空気感への配慮が求められます。 一方で、商品説明やクロージング、ノルマは一切なし。 上質な環境で無理なく・長く働けます。 ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

【賞与年2回＆年間休日125日】劇場勤務！業界大手で働きませんか。

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ★経験不問×大手企業で勤務！ ☆年間休日125日！ ★東銀座の劇場案内のオシゴト ☆20代～30代が多数活躍中！ ＼仕事内容／ 東銀座の劇場内での接客・運営サポート業務をお任せします。 具体的には… ・お客様のご案内やお席への誘導 ・開演前後の場内清掃・準備 ・グッズやチケットの販売対応 ・商品の説明やご案内 ・公演中の安全確認やサポート業務 ・簡単なPC入力（データ入力など） など、劇場運営を支えるお仕事です。 ＼未経験でも安心／ イチからスタートした社員がほとんどのため、 未経験でも全く問題ありません！ 先輩スタッフが丁寧にフォローするので安心です◎ ■働きながら、スキルアップもできる 「事務のスキルを身につけたい」 「できる仕事の幅を広げたい」 そんな方の成長もサポートしています。 エイジェックでは、 無料で受講できるeラーニングをご用意。 PCやスマートフォンなどから利用できるため、 通勤時間や仕事終わりなど、好きな時間に学習できます。 受講期間内なら繰り返し学べるので、 自分のペースで進められるのもポイントです。 ＜学べる講座の一例＞ ・Excelの関数、ショートカット ・Wordの活用テクニック ・ビジネスマナー、ビジネス文書 ・簿記、会計の基礎 ・リーダーシップ、話し方 ・TOEIC、ビジネス英語 ・AutoCADの基礎 など 未経験から事務スキルを身につけたい方も、 今よりできることを増やしたい方も。 仕事をしながら、自分の将来につながるスキルアップを目指せます。

経験を“次のステージ”へ！デルヴォーの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 デルヴォー店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

【正社員前提】英語活かす！イベント企画・運営サポート

仕事内容 通訳サービス会社でのイベント企画。国際会議や医学会、イベント運営を支える企画・運営ポジションです。準備から当日運営まで幅広く担当します。企画から当日運営まで一貫して携われる、やりがいあるお仕事です！国際案件や医学会など専門性ある経験が積めてキャリアの幅が広がります！英語は日常英会話ができればトライＯＫ！ お仕事内容:国際会議・医学会・展示会などの企画提案や開催準備、当日運営を担当します。参加者や通訳者手配、会場調整、進行台本制作、広報制作、運営後の報告書作成やオンデマンド配信対応など幅広く携わります。 正社員登用をアデコが応援します！大型イベント運営に幅広く関われる！通訳・配信など多彩な業務に関われる環境です！＼＼アデコは「月刊人材ビジネス」第43回派遣スタッフ満足度調査で、総合評価「再就業率」1位を獲得／／【企業紹介】日本の国際化に貢献！通訳・翻訳サービス、語学スペシャリスト派遣など、多岐にわたるサービスを提供している企業です！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 キレイなオフィスでのお仕事！ 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、有給休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：年収3900000円 待遇：資格取得支援、確定拠出金制度(401K) ▼給与想定年収：390万円~500万円月給制：260,000円~330,000円賞与実績：年2回（6月・12月）・昨年実績：3ヶ月分◆休日・休暇年間休日：125日（内訳）・完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）・年末年始：6日・その他（慶弔休暇／リフレッシュ休暇あり）・有給休暇（入社半年経過時点10日・最高付与日数20日 入社3カ月後に5日分支給）◆その他制度確定拠出年金スクール受講割引資格取得支援制度介護・看護・女性健康休暇リフレッシュ休暇：5日連続休暇取得制度福利厚生サービス加入 【その他の情報】 契約期間：最長６ヶ月派遣期間終了後に双方合意の上で直接雇用（正社員登用）を予定しております。開始日：7月開始もご相談可能です！開始日お気軽にご相談ください！

【正社員登用制度あり】即日から就業OK♪ 就業開始日の相談OK◎

仕事内容 ＜主な業務内容＞ ■航空券/交通機関/ホテルの調整および最終確認 ■お客様との打ち合わせ・進捗管理 ■その他不随業務 □派遣先にて正社員登用後には、企画・手配業務や 添乗業務など、幅広い業務を担当いただきます☆

【賞与年2回＆年間休日125日】劇場勤務！業界大手で働きませんか。

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ★経験不問×大手企業で勤務！ ☆年間休日125日！ ★東銀座の劇場案内のオシゴト ☆20代～30代が多数活躍中！ ＼仕事内容／ 東銀座の劇場内での接客・運営サポート業務をお任せします。 具体的には… ・お客様のご案内やお席への誘導 ・開演前後の場内清掃・準備 ・グッズやチケットの販売対応 ・商品の説明やご案内 ・公演中の安全確認やサポート業務 ・簡単なPC入力（データ入力など） など、劇場運営を支えるお仕事です。 ＼未経験でも安心／ イチからスタートした社員がほとんどのため、 未経験でも全く問題ありません！ 先輩スタッフが丁寧にフォローするので安心です◎ ■働きながら、スキルアップもできる 「事務のスキルを身につけたい」 「できる仕事の幅を広げたい」 そんな方の成長もサポートしています。 エイジェックでは、 無料で受講できるeラーニングをご用意。 PCやスマートフォンなどから利用できるため、 通勤時間や仕事終わりなど、好きな時間に学習できます。 受講期間内なら繰り返し学べるので、 自分のペースで進められるのもポイントです。 ＜学べる講座の一例＞ ・Excelの関数、ショートカット ・Wordの活用テクニック ・ビジネスマナー、ビジネス文書 ・簿記、会計の基礎 ・リーダーシップ、話し方 ・TOEIC、ビジネス英語 ・AutoCADの基礎 など 未経験から事務スキルを身につけたい方も、 今よりできることを増やしたい方も。 仕事をしながら、自分の将来につながるスキルアップを目指せます。

【千代田区】旅行・航空業界／紹介予定派遣／シフト勤務／接客のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【上質な旅時間を創るツアーアテンダント・接客サポート】 ◆ツアー運営準備 ・ツアーの事前準備・スケジュール確認 ・備品の管理・在庫チェック ・旅行案内書の作成・送付、問い合わせ対応 ◆添乗・アテンド業務 ・バス車内外での案内、乗降サポート ・観光地での案内・誘導、ツアー進行サポート ・食事会場や宿泊施設での案内、事前打ち合わせ・お声かけ ◆ツアー後・その他業務 ・備品洗浄・車内清掃 ・電話・来客対応 ・各種事務サポート、報告書類の取りまとめ ＜おすすめポイント＞ ＊紹介予定派遣です。無期契約へ移行予定の長期ポジション♪ ＊研修で安心スタート♪ ★おすすめポイント★ 駅近 研修サポートあり 有名企業 ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【入社時期】1～3ヵ月後 【雇用形態】契約社員(無期) 【給与】年収3,570,000円～4,120,000円 ※賞与：年2回 【待遇】通勤手当、残業手当、シフト制、社会保険完備、有給休暇、慶弔休暇 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ CC_all

【正社員前提！】宿泊施設に向けた寝具関連の法人営業！

仕事内容 【メーカーでの法人営業】ホテルや旅館に向けた寝具・リネンサプライのトータル提案営業をお任せします。 既存顧客を中心に、開業や改装時の一括提案から、日々の小口発注対応まで幅広く対応していただきます。具体的には、寝具レンタル・販売の提案営業（布団・枕など）、リネンサプライ（クリーニングサービス）の提案営業、見積書作成、納品手配などの事務処理が主な業務です。 【内容補足】入社後はOJTを中心に研修を行います。営業活動に関しては上司の指導のもと学び、見積作成や社内業務については、上司や先輩社員から直接スキルを習得していただきます。担当するエリア（関東圏内）によりますが、目安は担当企業：30~40社程度／既存７割・新規３割です。 寝具とリネンサプライを一括提案できるワンストップサービスが強みのメーカー！有名ホテル・旅館と長年の信頼関係のあるクライアントに対しての既存営業が中心のため、心理的な負担も少ないです！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 静かで落ち着いた雰囲気のオフィスです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：年収4500000円～5300000円 待遇：研修制度有、資格取得支援 ■給与年収 : 450万円~530万円 ※経験、能力を考慮の上決定します。月収：300,000円~350,000円[固定残業制]22-23時間分の固定残業代として42,000円を含む ※超過分は別途支給■昇給：年1回■賞与：年2回昇給の有無：有フレックス制 8:00~17:00?9:00~18:00 10:00~19:00(月間固定）（所定労働時間：8時間0分)休憩：60分（12:00~13:00）、時間外労働：有年間休日数：123日休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)年間有給休暇：10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%夏季休暇、年末年始（12/29~1/4）、慶弔、有給休暇（入社後10日付与※年途中だと変動有り）雇用形態：正社員転勤：無副業：可教育制度/資格補助入社後工場研修あり、指定国家資格取得時に奨励金有り通勤手当有 実費支給（上限なし）住宅手当無 補足事項なし家族手当有 配偶者２万円、お子様1名あたり1万5000円 など 【その他の情報】 【開始日】8月もしくは9月を想定【車移動】電車移動の割合が多いですが、訪問先によっては営業の際に使用する場合がございます。自分で運転する場合もあるので、直接雇用後に免許取得をお願いする場合がございます。【出張】基本は想定しておりませんが、稀に月1~2回、1泊2日程度の出張が発生する可能性がございます

年収1000万超も可能◎学歴不問・年休120日〜◎未経験歓迎

仕事内容 ★初心者も月給29万円スタート★ 学歴不問のスケジュール管理職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体への負担を減らしたい」 「役立つ専門知識を得たい」 「自分や家族の時間も守りたい」 そのような希望を叶えられる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つの魅力◆ 【1】入社時から月給29万円を支給 別の仕事から転職した人が大勢います。 初年度から年収400万円が見込めます。 【2】手厚い教育体制があります 座学で知識を身につけた後は、 上司の手伝いから開始します。 免許を取る代金は全額負担します。 【3】力仕事や過酷な作業はなし 荷物を運んだり高い場所へ登る 業務は担当しません。 主な役割は現場の進行チェックです。 【4】残業は月10時間・年休120日 業界内で残業が非常に少なく、 定時で帰りやすい体制です。 完全週休2日で休日も充実します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【詳しい業務の内容】 集合住宅や公共施設といった 大規模な工事現場で、 【工事の進み具合】を見守ります。 👉 計画が遅れないように 現場をリードする役割です ▼具体的な作業項目 ・依頼主との打ち合わせ ・工事状況のPC入力 ・作業員への指示出し ・予定表の作り直し ・現場が安全かのチェック 👉 実際の工事は職人が行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れ】 08:00 朝礼・情報の共有 09:00 現場を歩いて確認 10:30 会議 12:00 お昼休み 13:00 事務作業（書類作成） 15:00 現場の撮影と確認 17:00 翌日の準備 18:00 仕事終了 ※デスクワークと巡回がメインです ※現場へ直行することも可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与の例】 ◆1年目：年収400万円以上 （基礎を覚えて業務を経験） ◆3年目：年収500万円以上 （免許を取得し1人で管理） ◆5年目：年収650万円以上 （中心メンバーとして貢献） ◆10年目：年収1,000万円以上 （役職に就き経営をサポート） ※受験料は会社がすべて出します ※能力に合わせて給料が上がります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方に最適です】 ・知識ゼロから技術を習得したい ・今の収入を底上げしたい ・体を動かすより管理側に回りたい ・しっかり休暇を取りたい ・長く安定して働き続けたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくあるご質問◆ Q1. 学校や経歴は重要ですか？ A1. これまでの経験は問いません。 販売職や飲食業から移った人が 大勢活躍しています。 Q2. 本当に残業は少ないですか？ A2. 月平均で10時間より少ないです。 もし時間を超えた場合には、 別途手当を100%お支払いします。 Q3. 免許取得への補助はありますか？ A3. 必要な費用は会社が全て出します。 勉強会も開くので安心してください。 合格後は毎月の給料が上がります。 Q4. 作る建物はどんな種類ですか？ A4. マンションや店舗、病院など、 街の大きな建物が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【選考について】 お話を聞くだけの応募も歓迎です。 業務の内容や休みの取り方を 詳しくお伝えします。 「自分にできるか不安」という方も まずはご連絡ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識がない状態からでも、 高収入を目指せる職場です。 前向きな気持ちを大切にします。 面接でお待ちしています。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

1000万以上も可能◎経歴不問・休み120日超◎初心者歓迎

仕事内容 ＼未経験から月給29万円以上／ 学歴・職歴を問わない管理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「力仕事は避けたい」 「将来役立つ技能を身につけたい」 「自分の時間も確保したい」 こうした希望が叶う職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つの利点◆ 【1】入社時から月給29万円以上 他業種から入社した人が多いです。 1年目から年収400万円を目指せます。 【2】教育体制が整っています 座学で基本を覚えたら、 先輩の手伝いからスタートします。 資格の受験料は会社が負担します。 【3】体への負担は少ないです 重量物の持ち運びや高い場所の 作業は行いません。 予定の確認や連絡がメインの仕事です。 【4】残業は月10時間・年休120日 業界内でも残業時間が短く、 早めに退勤できる職場です。 土日が休みで私生活も充実します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【詳しい仕事の内容】 マンションや公共施設などの 大規模な現場で、 【進捗の管理】を担当します。 👉 計画に沿って作業が進むように 現場をまとめる役割です ▼具体的な業務内容 ・顧客との打ち合わせ ・進み具合の記録と報告 ・作業員への指示出し ・日程の再調整 ・安全ルールのチェック 👉 実際の工事は職人が担当します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 朝礼・今日の流れを確認 09:00 現場の様子を見て回る 10:30 担当者との話し合い 12:00 お昼休み 13:00 パソコンで書類を作る 15:00 現場のチェックと写真撮影 17:00 翌日の準備 18:00 仕事終了 ※事務作業と現場の確認がメインです ※会社に寄らず現場へ行くのも可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （見習いとして仕事を覚える時期） ◆3年目：年収500万円以上 （資格を取得して現場を任される） ◆5年目：年収650万円以上 （中心メンバーとして業務を行う） ◆10年目：年収1,000万円以上 （管理職として経営に参加） ※試験の費用は全額会社が負担します ※スキルが身につくと給与が増えます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方に最適です】 ・知識ゼロからスキルを得たい ・今よりもっと稼ぎたい ・体を動かすより事務寄りの仕事が良い ・休日をしっかり確保したい ・長く安定して働き続けたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくあるご質問◆ Q1. 学歴は合否に関わりますか？ A1. これまでの経験は問いません。 販売職や飲食店、営業職から 転職した人が多いです。 Q2. 残業は本当に少ないですか？ A2. 1ヶ月の平均は10時間より少ないです。 もし残業になった時は、 残業代を全て支給します。 Q3. 資格のサポートはありますか？ A3. 代金は全て会社が払います。 勉強会も開くので安心してください。 受かった後は給与に手当を加算します。 Q4. どんな建物を扱いますか？ A4. マンションや店舗、病院など サイズの大きな建物がメインです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【選考について】 話を聞くだけの応募も歓迎します。 仕事の内容や休みの取り方を 詳しく説明します。 「未経験で不安」という人も まずは連絡してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識がなくても 高給与からスタートできる職場です。 やる気がある方を歓迎します。 面接でお話ししましょう。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

未経験者歓迎★休み120日〜・経験不問★1000万超も狙える

仕事内容 ＼未経験で月給29万円以上／ 職歴を問わない管理事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体の疲れを少なくしたい」 「役立つスキルを身につけたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな願いが実現する職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つのメリット◆ 【1】初月から月給29万円以上 別の仕事から転職した人が多いです。 1年目から年収400万円が可能です。 【2】研修制度が整っています 講習で基本を学んだあとは、 先輩のサポートから始めます。 資格の費用は会社が払います。 【3】激しい体力仕事はありません 重い物を運んだり高い所での 作業は担当しません。 現場の確認や連絡が主な仕事です。 【4】残業月10時間・年間休日120日 この業界では残業が少なく、 早く帰りやすい雰囲気です。 休みがたっぷりで自由に過ごせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務に関する詳細】 マンションや公共の建物など 大きな工事現場に行って、 【進み具合の管理】を行います。 👉 予定通りに作業が進むように 全体をまとめる仕事です ▼主な業務内容 ・取引先との話し合い ・進捗状況の報告メール ・職人さんへの連絡 ・スケジュールの調整 ・安全確認の見回り 👉 実際の工事は職人が行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 出勤・内容の確認 09:00 現場のチェック 10:30 打ち合わせ 12:00 休憩 13:00 ＰＣでの書類作成 15:00 作業場所の確認 17:00 明日の段取り 18:00 退勤 ※デスクワークと点検が中心です ※現場へ直接行くこともできます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【賃金の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （基礎を学ぶ時期） ◆3年目：年収500万円以上 （資格を取り現場を任される） ◆5年目：年収650万円以上 （主要な戦力として活躍） ◆10年目：年収1,000万円以上 （組織をまとめる役職者） ※受験料は会社が全額出します ※スキル次第で給与が上がります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方に最適です】 ・未経験からプロを目指したい ・今よりも収入を増やしたい ・現場作業より管理をしたい ・休みをしっかり取りたい ・長く安心して勤めたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくある質問◆ Q1. 学歴は関係ありますか？ A1. 過去の経歴は不問です。 接客業や飲食業界からの転職者が たくさん活躍しています。 Q2. 残業は少ないですか？ A2. 月に10時間くらいです。 もし残業をした時は、 残業代を全額お支払いします。 Q3. 資格を取る支援はありますか？ A3. 費用は会社が全て出します。 講習も行うので大丈夫です。 合格後は手当をプラスします。 Q4. どんな建物を担当しますか？ A4. マンションやお店、病院など 大規模な建物がメインです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【採用の進め方について】 説明を聞くのみでもOKです。 仕事の流れや休暇のルールを 丁寧にご説明します。 「初めてで心配」という方も 気軽にご連絡ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全くの未経験から 高い給与をもらえる会社です。 挑戦する人を応援します。 まずは面接でお会いしましょう。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

1000万超も目指せる！経歴不問・年休120日〜★未経験歓迎

仕事内容 ＼未経験で月給29万円以上／ 職歴を問わない進行管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体への負担を減らしたい」 「一生使えるスキルを得たい」 「自分の時間も大切にしたい」 そんな願いを叶えられる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つのメリット◆ 【1】スタートから月給29万円以上 異業種から転職した人が大勢います。 1年目から年収400万円が可能です。 【2】研修制度が整っています 講習で基礎を学んだあとに、 先輩のサポートから始めます。 資格の取得費用は会社が払います。 【3】ハードな力仕事はありません 重い荷物の運搬や高い場所での 作業は担当しません。 進み具合の確認や相談が主です。 【4】残業月10時間・年間休日120日 業界内でも残業が少なく、 早く帰りやすい環境です。 休みも豊富で自分の時間を作れます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容について】 マンションや公共施設など 大きな現場で【日程の管理】を 担当していただきます。 👉 予定通りに作業が進むように 全体を見守るポジションです。 ▼主な業務内容 ・クライアントとの面談 ・進行状況のデータ送信 ・職人さんへの連絡 ・スケジュールの調整 ・安全基準の確認 👉 実際の工事はプロが行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 始業・今日の予定チェック 09:00 現場の巡回 10:30 ミーティング 12:00 お昼休み 13:00 PCでのデータ入力 15:00 作業現場の確認 17:00 明日の用意 18:00 退勤 ※事務作業と見学が中心です ※現場への直接出勤も選べます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （業務の流れを把握する時期） ◆3年目：年収500万円以上 （資格を取り現場を任される） ◆5年目：年収650万円以上 （主要な戦力として活躍） ◆10年目：年収1,000万円以上 （組織をまとめる役職者） ※受験費用は全額会社負担です ※能力に合わせて給与が上がります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方にぴったりです】 ・未経験からスキルを得たい ・現状より給料をアップしたい ・現場作業より管理をしたい ・しっかり休みを取りたい ・定年まで安定して勤めたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくある質問◆ Q1. 学歴は合否に関係しますか？ A1. 前職の経験は問いません。 接客業や飲食店などから 転職した人がたくさんいます。 Q2. 残業は本当に少ないですか？ A2. 月平均で10時間くらいです。 もし残業が発生したときは、 残業代をすべてお支払いします。 Q3. 資格を取るサポートはありますか？ A3. 費用は会社が全て出します。 学習の機会も作るので大丈夫です。 合格後は給料に手当がつきます。 Q4. どのような建物を担当しますか？ A4. マンションやお店、病院といった 大規模な建物がメインとなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【採用の流れについて】 まずは説明を聞くだけでもOK。 仕事の内容や休日の仕組みを ていねいに説明します。 「初めてで心配」という方も 気軽にご連絡ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識がなくても最初から 高い給与を受け取れる環境です。 あなたの挑戦を応援します。 面談でお会いしましょう。

未経験歓迎♪年休120日〜・学歴不問★年収1000万〜も可能

仕事内容 ＼未経験で月給29万円以上／ 経歴を問わない管理担当者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体の疲れを抑えたい」 「一生使えるスキルを得たい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな願いを実現できる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社で働く4つのメリット◆ 【1】入社直後から月給29万円以上 異職種から転職した仲間が多数。 1年目から年収400万円も可能です。 【2】研修の仕組みを整えています 講義で基礎を学んだ後に、 先輩の補助から始めてください。 資格取得の費用は会社が払います。 【3】きつい力仕事は行いません 重い荷物を運ぶことや高所での 作業は担当しません。 現場の確認や連絡がメインです。 【4】残業は月10時間・年休120日 業界内でも残業が少なめで、 定時退社がしやすい環境です。 休みが多く自分時間を確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務に関する詳細】 マンションや公共施設などの 大きな工事現場にて、 【進行の調整】を担当します。 👉 予定通りに作業が進むように 全体をまとめる仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・取引先との打ち合わせ ・進捗状況のデータ入力 ・職人さんへの連絡 ・スケジュールの見直し ・安全面の確認 👉 物を作る作業は専門職が行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一日の流れの例】 08:00 出勤・予定の共有 09:00 現場の巡回 10:30 ミーティング 12:00 お昼休み 13:00 PCでのデスクワーク 15:00 作業箇所の確認 17:00 明日の手配 18:00 退勤 ※書類作成と巡回が中心です ※現場への直行も選べます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【賃金の目安】 ◆1年目：年収400万円以上 （未経験から業務を学ぶ） ◆3年目：年収500万円以上 （資格を取り現場を任される） ◆5年目：年収650万円以上 （中心人物として活躍） ◆10年目：年収1,000万円以上 （組織を引っ張る管理職） ※資格費用は会社が全て出します ※スキルに応じて給料が上がります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方に最適です】 ・専門知識なしで挑戦したい ・今の給料より高くしたい ・現場作業より管理職を目指したい ・しっかり休みを取りたい ・長く安定して働き続けたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆よくある質問◆ Q1. 学歴は合否に関係しますか？ A1. これまでの経歴は不問です。 接客や飲食店などで働いていた人が たくさん活躍しています。 Q2. 残業は少ないのでしょうか？ A2. 月平均10時間くらいです。 定時を超えた分については、 残業代を全額お支払いします。 Q3. 資格を取るサポートはありますか？ A3. 費用は会社が全額出します。 学習の機会も作るので大丈夫です。 合格後は資格手当を支給します。 Q4. どんな建物を担当しますか？ A4. マンションやお店、病院など 規模の大きな現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【採用の進め方について】 まずは相談だけでも構いません。 仕事の内容や休暇のルールを 詳しくご説明します。 「未経験で心配」という方も 気軽にご連絡ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初心者からスタートして 高い給料を手に入れられる環境です。 あなたの挑戦を応援します。 面接でお会いできるのを楽しみにしてます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

経験を“次のステージ”へ！アパレル販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

未経験OK！アパレル販売@立川立飛／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／充実研修有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート まずは1ヵ月の導入研修で商品知識を身につけ、ブランド理解を深めることからスタート！ スタッフみんなでサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 シーズンごとに移り変わる多様な商品に触れながら、お客様との会話をヒントに コーディネートの提案をしてください♪ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

週3日～OK！ヴェルサーチェの販売＠阪急メンズ東京／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ヴェルサーチェの店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート まずは1ヵ月の導入研修で商品知識を身につけ、ブランド理解を深めることからスタート！ スタッフみんなでサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 シーズンごとに移り変わる多様な商品に触れながら、お客様との会話をヒントに コーディネートの提案をしてください♪ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

経験を“次のステージ”へ！クロエの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 クロエ店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

3～6か月の短期／週3～5日OK／高級時計ブランド＠伊勢丹新宿の商品管理事務／接客ナシ×月1～面談有

募集要項 職種 高級時計ブランドの商品管理事務スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 高級時計ブランド直営店にて、事務・店舗運営を支えるアドミサポート業務をお任せします。 販売スタッフを裏側から支えるポジションのため、接客・販売対応はありません。 ◆事務サポート業務 ・在庫管理（入荷・出荷状況の確認、数量チェック） ・入出庫伝票の処理、データ入力 ・修理品の受付対応 ・保証書や関連書類の管理・ファイリング ◆店舗運営サポート ・店内ディスプレイの簡単な補助 ・バックヤード整理、備品管理 ・清掃や美観維持など、店舗環境を整える業務 アパレル業界は初めて・・という方もご安心を！ 商品やブランドの専門知識は不要。先輩スタッフがしっかりサポートします！ アパレル・ラグジュアリー業界未経験の方でも、安心してスタートできる環境です。 ＜他業種・他職種からの転職も歓迎＞ 美容師、ネイリスト等美容業界、エステ業界、ホテル業界、飲食店スタッフなど 他業種・他職種からの転職者も多数活躍中♪ 多くのブランドとお取引実績がありますので、ご紹介先も豊富にご用意しております。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

【賞与年2回＆年間休日125日】劇場勤務！業界大手で働きませんか。

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ★経験不問×大手企業で勤務！ ☆年間休日125日！ ★東銀座の劇場案内のオシゴト ☆20代～30代が多数活躍中！ ＼仕事内容／ 東銀座の劇場内でのご案内・運営サポート業務をお任せします。 （劇場案内・幕見案内を中心としたポジションです） 具体的には… ・お客様のご案内や入退場の誘導 ・幕見（短時間観劇）のお客様へのご案内対応 ・開演前後の場内清掃や準備 ・そのほか付随するサポート業務 など、劇場をスムーズに運営するお仕事です。 ＼未経験でも安心／ イチからスタートした社員がほとんどのため、 未経験でも全く問題ありません！ 先輩スタッフが丁寧にフォローするので安心です◎ ■働きながら、スキルアップもできる 「事務のスキルを身につけたい」 「できる仕事の幅を広げたい」 そんな方の成長もサポートしています。 エイジェックでは、 無料で受講できるeラーニングをご用意。 PCやスマートフォンなどから利用できるため、 通勤時間や仕事終わりなど、好きな時間に学習できます。 受講期間内なら繰り返し学べるので、 自分のペースで進められるのもポイントです。 ＜学べる講座の一例＞ ・Excelの関数、ショートカット ・Wordの活用テクニック ・ビジネスマナー、ビジネス文書 ・簿記、会計の基礎 ・リーダーシップ、話し方 ・TOEIC、ビジネス英語 ・AutoCADの基礎 など 未経験から事務スキルを身につけたい方も、 今よりできることを増やしたい方も。 仕事をしながら、自分の将来につながるスキルアップを目指せます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

【在宅月3日OK】財団法人＊セミナーの企画運営サポート【正社員化前提/想定年収341万円～】◆穏やかな社風で定年まで安定就業

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【その他サ－ビス】【在宅月3日OK】財団法人＊セミナーの企画運営サポート【正社員化前提/想定年収341万円～】 ◆穏やかな社風で定年まで安定就業 ◆複数路線使える好立地！◆年間休日125日 ◎動きのあるお仕事が好きな方におすすめ ■お仕事内容 ◎会員企業向けのセミナー/工場視察などに関する ・催事やセミナーの企画～当日運営 ・会場手配 ・講師、来賓、役員理事、視察先との調整 ・参加者募集 ・運営資料作成 ・会員向けの広報誌やメルマガ作成,校正チェック ・入会案内 ・会員の入退会管理 ＊1泊の全国出張あり/年7～10回程度 ＊時間休も取れてプライベートの調整しやすさ◎ 【直接雇用後】 ・賞与 年2回、計3.5か月分 #想定年収300万以上のお仕事 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/9/14 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 【会社概要】 惣菜製造・販売に関する調査研究や品質向上を目的とした公益法人です。惣菜管理士の資格認定や衛生管理の指導、業界の発展に向けた各種セミナーの開催など、多岐にわたる事業を展開しています。会員企業は全国の惣菜メーカーや小売業者など、約200社を数えます。 【職場周辺環境】 東京都心部のオフィス街に本部を構え、最寄り駅から徒歩5分という好立地です。周辺には飲食店やコンビニが多く、昼食にも困りません。緑豊かな公園も近く、休憩時の気分転換に最適です。 【福利厚生】 各種社会保険完備、交通費全額支給に加え、退職金制度や健康診断も充実。年次有給休暇は入社半年後から付与され、夏季・冬季休暇も確保されています。また、資格取得支援制度があり、業界関連の専門知識を深められる環境が整っています。 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】入社時に変更あり定時制【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■その他 【手当】交通費全額支給 住宅手当 5,000円／月（支給基準あり）その他、資格手当あり ※想定年収：341万～ 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】退職金制度■育休制度あり、インフルエンザの予防接種、年1回の健康診断時に子宮頸がん・乳がん健診も個人負担無しで受診できます。 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更無 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更無 ■Job No. D260512687D

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

月収例29万円！ホールスタッフ経験者歓迎！紹介予定派遣

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ 「ゆくゆくは正社員を目指している方へ」 ＜このお仕事の特徴＞ ■交通費全額支給 ■派遣期間終了後は 正社員として勤務 ■駅近で通勤が便利 →都庁前駅 徒歩2分 →西新宿駅 徒歩6分 ■飲食未経験でもOK ■希望休の休みが取りやすい 老舗和食店での 接客、配膳、案内業務のお仕事です！ お客様がお祝いごとや 特別な時間で利用することの多いお店です♪ 入社6ヶ月後（最大）の派遣期間終了後は 正社員として雇用！ ※直近では入社3か月後に 正社員として雇用された実績あり！ ＜具体的なお仕事＞ ■食材や料理の説明をお任せします。 ※その他 お席のご案内・オーダー受付・お会計 レジ・お客様のお出迎え・お見送り 空いたテーブルの片付け等もあり。 ↓ 飲食店のホールスタッフのイメージです！ 接客に関わる全般の業務となります♪ 業務については、先輩社員が 丁寧に教えて頂けるので安心♪ ＜こんな職場です＞ ■20代の若手や 30代・40代の方在籍中 ■職場見学が出来るので 事前に職場の雰囲気を見てから働ける ＜働き方＞ ■月曜日～日曜日のシフト制 ■長期休暇あり (夏季休暇3日・冬期休暇5日) ■特別休暇あり (結婚休暇・産後パパ育児休暇など) ＜勤務期間＞ ■即日勤務OK～長期のお仕事 ※入社日は相談OK 少しでも気になったら ご応募お待ちしております！

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ ソフトバンクでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

＜正社員＞グローバルに活躍できる海外営業☆フルフレックス

仕事内容 【大手優良化学メーカーでの海外営業】自動車メーカーやライセンス先に印刷機・フィルムを提案。既存技術の販路拡大と新規商材取込みを担い、技術スタッフと連携し顧客ニーズに対応するグローバルポジションです♪東証プライム上場の７０年続く優良化学メーカーで経験を活かして更に磨けるチャンスです！フルフレックス制度や住宅手当があるなど、福利厚生や待遇も充実！長期的に安定して働ける環境が整っています！ 曲面印刷事業の海外営業を担当。国内外の自動車メーカーやライセンス先に対し、印刷機やフィルムなどの商材を提案します。既存技術の販路拡大と新規商材の取込みがミッション。デザイナーや技術スタッフと連携し、顧客ニーズに合わせた提案を実施。海外出張は年４回程度、オンライン商談も多く、グローバルに活躍できるポジションです。 ＼＼★国内外の大手自動車メーカーと取引実績多数あり！業績安定企業で働こう♪グローバルに活躍できるのはココ！★／／【企業紹介】独自素材や印刷技術を活かし、福祉・製造・デザイン分野で多角的に展開する技術志向型企業。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 敷地内禁煙 ２０２６年１月に移転予定のきれいなオフィスです！ 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、育児・介護休暇、有給休暇 給与例：年収5100000円 待遇：研修制度有、社宅・家賃補助 ▼給与月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円~310,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞280,000円~340,000円＜昇給＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、同社規定に基づき決定します。■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(6月・12月)月給(月額)は固定手当を含めた表記です。▼待遇・福利厚生＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給住宅手当：3万＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞階層別研修、語学研修、管理職研修資格取得補助金制度＜その他補足＞■手当：勤務地手当、職制手当、職務手当等■福利厚生：育児休暇制度、慰労レクレーション補助、成人祝い金制度、海外不動産利用制度等▼休日・休暇年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）年間休日日数122日▼フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（11:45~12:45）時間外労働有無：有 【その他の情報】 【契約期間】最長６ヶ月派遣期間終了後に双方合意の上で直接雇用（正社員登用）を予定しております。【開始日】開始日お気軽にご相談ください！

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

経験を“次のステージ”へ！マークジェイコブスの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 マークジェイコブス店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ ソフトバンクでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

経験を“次のステージ”へ！カルティエの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 カルティエ店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

2月までの短期／バレンシアガの商品管理＠伊勢丹新宿／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！

募集要項 職種 アパレルブランドの商品管理スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 バレンシアガのバックヤード業務をお任せします。 ブランドの顔を支える、「縁の下の力持ち」ポジションです！ 具体的には- ・入荷商品の検品（商品と納品書の照し合わせ） ・品出し（ストック用と店頭用の仕分け） ・出荷作業（店舗間での商品の移動等） ・伝票処理（納品書の内容をシステムに入力） ・在庫管理（商品、備品の把握） ・棚卸業務など ◎アパレル業界は初めて・・という方もご安心を！ 先輩スタッフがしっかりサポートします！ ◎バックヤードとは？ 店頭の裏（ストックルーム）など。商品販売を行っている店舗内にあります。 ＜1日の流れ＞ 09:50 出勤～着替え 10:00 勤務開始（納品作業中心） 14:00 昼休憩 15:00 作業再開（納品の続きや出荷作業） 18:00 午後休憩 18:30 作業再開（片付け、明日の用意） 19:00 終業 19:10 着替え～タイムシートを記入して帰宅 ＜他業種・他職種からの転職も歓迎＞ 美容師、ネイリスト等美容業界、エステ業界、ホテル業界、飲食店スタッフなど 他業種・他職種からの転職者も多数活躍中♪ 多くのブランドとお取引実績がありますので、ご紹介先も豊富にご用意しております。

90％以上が未経験スタート！正社員デビューも歓迎♪受賞歴も多数！

仕事内容 未経験からでもキャリアを築ける環境！ 「友達になれそうな人」が採用基準の当社。 ”嬉しい時も悲しい時も支え合える【信頼し合える関係】になれそうな人” と一緒に働きたい ー そんな想いが込められている採用基準です。 この採用基準だからこそ、社員同士の仲が良いのはもちろん、 「誰かのためになりたい」と思える社員ばかり集まっています。 また、「困ったときはお互いさま」という風土が根付いていて、 みんなで助け合いながら仕事をしています。 相談しやすい社風があるだけでなく、 性別や年齢・学歴・社歴に関係なく、 昇進・昇給が目指せる環境をご用意していることも当社の魅力。 実際に、当社の役職者は90％が20代です！ さらに当社では、 「お客様の心に寄り添い仕事が行えているか」なども、評価の対象。 陰での頑張りもしっかりと評価していきます。 評価はしっかりと給与に反映されるので、 モチベーションUPにも繋がりやすいですよ！ だから、未経験の方も安心して、 キャリアアップを目指すことができるんです＾＾ ◇お仕事の内容◇ お客様に、商品の魅力をお伝えいただきます！ 認知度が高い商品を扱うので、PRしやすいところが魅力です☆ 【具体的には】 ◇配属先の店舗にて、来店されたお客様への接客・販売 ◇スマホ・タブレットなどの通信機器の説明・販売 ◇各種商品・サービスのご案内 「新規契約をしたい！」 「機種変更をしたい！」 など、お困りのお客様へ、ニーズに合った商品やプランの提案を行います！ ■キャリアアップのチャンス FIDIASOLUTIONSでは、実績などの定量面だけでなく、 素直で前向きな姿勢や、仲間への心配りができるか、などの定性面も評価のポイント。 年齢、性別、学歴、経歴は関係なく誰もが昇進・昇給可能です。 評価が給与に反映されるので、しっかりと昇給も目指せます♪ ■キャリアチェンジに挑戦 別のキャリアに挑戦できる キャリアチェンジ（FA）制度も FIDIASOLUTIONSの魅力の１つ。 「どんなキャリアにしたい？」 「2年後に採用の仕事をしていたいなぁ」 など、仲間と将来の話をすることも、 FIDIASOLUTIONSでは珍しくありません。 実際に、営業／事務／人事など、別のポジションに挑戦した、先輩社員がたくさん！ ※キャリアチェンジ制度は、年数に規定があります。 ★選ばれるポイント★ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

年収1千万超えも狙える！学歴不問・年休120日〜★未経験OK

仕事内容 ★未経験でも月給29万円から★ 接客・営業の経験が武器になる工程管理スタッフ ━━━━━━━━━━━━ 「体力的な無理をなくしたい」 「一生使えるスキルが欲しい」 「私生活を大切にしたい」 その希望、叶えられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 4つのメリット ❶ 採用後すぐに月給29万円 接客・営業など異業種からの転職者が多数。 1年目で年収400万円に届きます。 ❷ 万全の研修プログラム 講義→補助業務からスタート。 資格取得の費用は会社が全額負担。 ❸ 体力の要るきつい仕事はなし 重量物の運搬・高所作業はゼロ。 工事が順調か確認するのが主な役割。 ❹ 残業月10h／年休120日 定時帰宅が当たり前の環境。 土日休みでプライベートも保てます。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ どんなお仕事？ マンションや公共施設など 大型建設現場の【進捗管理】を担当。 予定通りに進むよう指示を出す役割です。 ▼ 具体的には ・施主様との打ち合わせ → 接客経験が活きます ・工事データのPC入力 ・職人さんへの連絡 → コミュニケーション力が武器に ・工程表の調整 → 営業の段取り力がそのまま使える ・現場の安全点検 ※施工はプロの職人が担当 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日の流れ（例） 08:00 朝のミーティング 09:00 工事現場の巡回 10:30 進捗の打ち合わせ 12:00 昼食休憩 13:00 書類作成 15:00 写真撮影・進捗確認 17:00 翌日の段取り 18:00 退社 ※事務作業と確認がメイン ※直行直帰もOK ━━━━━━━━━━━━ ◆ 年収モデル 1年目 ▶ 年収400万円〜 基本を学びつつ実務を経験 3年目 ▶ 年収500万円〜 資格を得て独り立ち 5年目 ▶ 年収650万円〜 中心人物として活躍 10年目 ▶ 年収1,000万円〜 管理職として経営を支援 ※検定料は全額会社負担 ※成長に合わせて昇給 ━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方に最適 ✔ 接客・営業スキルを活かしてキャリアチェンジしたい ✔ 今の給料を増やしたい ✔ 現場作業より管理をやりたい ✔ 休みをしっかり確保したい ✔ 腰を据えて長く働きたい ━━━━━━━━━━━━ ◆ よくある質問 Q. 経験や学歴は重要？ → 不問！接客のコミュニケーション力、 営業の段取り力がそのまま武器に。 販売・飲食・営業出身者が多数活躍中。 Q. 残業は本当に少ない？ → 月平均10h未満。 超過分は全額支給します。 Q. 資格への補助は？ → 費用は全額会社負担＋勉強会あり。 合格で毎月の給料がUP。 Q. 担当する建物は？ → マンション・店舗・病院など 大きな建物がメインです。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 選考について 相談だけの問い合わせもOK！ 「自分に務まるか」と悩む方も まずはお気軽にご連絡ください。 やる気のある方を歓迎します。 面接でお会いしましょう。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

最短3ヶ月で正社員を目指せる紹介予定派遣！イオンモールむさし村山でイベント案内やお客様へのお声がけを担当します。未経験スタートOK♪時給1,600円、年収420万円以上も目指せる安定のお仕事です。

仕事内容 商業施設内の来店型保険ショップで楽しく働けるイベントスタッフ♪ ■ イオンモールむさし村山内の来店型保険ショップでのお仕事！ ■ 最短3ヶ月後には正社員を目指せる紹介予定派遣です！ 勤務先はイオンモールむさし村山内にある来店型保険ショップです。 お買い物に訪れたご家族連れや幅広い年代のお客様が立ち寄る、明るく活気のある職場です。 店舗では地域のお客様に気軽に保険相談をご利用いただけるよう、さまざまなイベントを開催しています。 イベントを通じてお客様とのきっかけづくりを行うため、専門知識がなくても始めやすいことが魅力です。 最短3ヶ月後には双方合意のうえ正社員への切り替えを目指せるため、長期的に安定して働きたい方にもおすすめです。 研修制度も整っているので、未経験から新しい仕事へ挑戦したい方も安心してスタートできます。 イベント案内やお声がけが中心！笑顔で楽しく接客できるお仕事です♪ ■ 販促品を配りながらイベントをご案内！ ■ カウンターへの誘導や準備・片付けも担当します！ 商業施設内のイベントブースで、親子連れのお客様を中心にお声がけを行います。 風船やお菓子などの販促品をお渡ししながらイベントをご案内するため、自然な流れで接客ができます。 イベント参加チケットの配布やボールすくいなどのイベントへのご案内、来店されたお客様をカウンターへ誘導する業務も担当します。 そのほか、イベント準備・片付けや来店数の集計など店舗運営をサポートする業務も行います。 未経験歓迎！人と接することが好きな方にぴったりの職場です♪ ■ 時給1,600円！正社員登用後は年収420万円以上を目指せます！ ■ 完全週休2日制・年間休日120日で働きやすい環境です！ 未経験からスタートしたスタッフも多く、研修制度が整っているため安心して仕事を始められます。 人と話すことが好きな方や、お子様と接する機会の多い仕事に興味がある方にもおすすめです。 派遣期間中も高時給1,600円でしっかり収入を確保できます。 正社員登用後は年収420万円以上を想定しており、賞与・昇給制度もあるため長期的なキャリア形成を目指せます。

未経験OK／キャリアアップのチャンス多数／完休2日／月平均残業8h／ホワイト企業認定

仕事内容 ＜選ばれるポイント＞ ＊スキルを身に着けたい方歓迎 ＊成長したい方意欲のある方歓迎 ＊未経験OK ＊完全週休2日＆月平均残業8h♪ ＊産育休取得率100% ＊転勤なし！好きな街で働ける！ ＊女性役職者活躍中 ＊映画・ジム割引、無料語学講座など 充実の福利厚生5万個以上！ 「長く安心して働ける環境」を、作り続けています。 ＜お仕事内容＞ ■具体的なお仕事■ Point1. 店頭でのお客様の相談に寄り添った提案・サポート Point2. 「思わず手に取りたくなる」売り場づくり（POP・陳列など） Point3. 店舗を盛り上げるキャンペーンやイベント企画 接客だけじゃなく、売り場づくりやイベントにも挑戦できるから、 自分のアイデアを形にできる楽しさも。 お客様の「ありがとう」を直接感じられる仕事です！ ■未経験でも安心！■ FIDIA SOLUTIONSでは8割以上が未経験スタート。 元飲食・アパレル・フリーターなど、前職はバラバラ。 学歴・社会人経験不問 履歴書不要で応募OK 一人ひとりに先輩がつく“メンター制度”あり ■身につくスキル■ [1] ヒアリング力…お客様のニーズを引き出す力 [2] 販売促進力…商品を魅力的に伝える力 [3] コミュニケーション力…仲間やお客様と信頼関係を築く力 [4] 企画・運営力…イベントを形にする力 社会人としても一生モノのスキルが、自然と身につきます。 ■キャリアチェンジ制度あり■ FIDIA SOLUTIONSは11の事業を展開中。 販売だけじゃなく、採用・マーケ・営業など、いろんな道に挑戦可能！ そのきっかけになるのが「チャレンジャーズ」。 自分のアイデアを社長に直接プレゼンできる制度です。 実際に… ━━入社2年で新規事業の責任者に ━━入社3年で支社長に なんてキャリアを掴んだ先輩もいます。 ※キャリアチェンジ制度には年数規定あります 「ただの仕事じゃ終わらせない。挑戦したい人が評価される会社」 キャリアの土台を作りたい人にピッタリです。 未経験から挑戦者へ。次はあなたの番！ ＜アピールポイント＞ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

経験を“次のステージ”へ！ジルサンダーの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 ジルサンダー アクセサリーの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ジルサンダー アクセサリー店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

経験を“次のステージ”へ！アパレル販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 海外ラグジュアリーブランド店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

1月までの短期／クロエ＠新宿伊勢丹／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／充実研修有

募集要項 職種 アパレルブランドの短期販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 クロエ店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート まずは導入研修で商品知識を身につけ、ブランド理解を深めることからスタート！ スタッフみんなでサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 シーズンごとに移り変わる多様な商品に触れながら、お客様との会話をヒントに コーディネートの提案をしてください♪ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

＜正社員前提×残業10h/月×服装自由＞プロダクトセールス

仕事内容 AIテクノロジー会社での全ての商品のプロダクトセールスを行って頂きます。新規顧客の開拓、既存顧客への提案、契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉、コンペ資料作成、プレゼンテーションなどを対応頂きます。 成長業界で、会社規模をこれから拡大していくタイミングです！ルーティン業務に限定されず、柔軟に動きながら挑戦できる環境です♪【企業紹介】人の個性をAIで可視化し、マーケティングやDXに活かすAIスタートアップ企業です。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 地上19階／地下5階のきれいなオフィスビルです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：年収5000000円 ■休日・休暇（追記）：慶弔休暇、AI休暇（特別休暇年1回付与）、産前産後休暇■福利厚生（追記）：定期健康診断、リモートワーク補助（リモートHQ）、Freeドリンク、Freeアルコール（毎日19時?）、オフィス向け食事提供サービス■給与（補足）：給与改定（年2回）、賞与（年2回）■年収（補足）：賞与含む 【その他の情報】 【勤務期間】派遣契約最長６か月、その後双方合意の上直接雇用に転換予定です。【交通費】アデコ規定に伴いお支払い 【開始日】即日開始も可能です。【在宅勤務】業務に慣れるまでは基本出社、業務に慣れてきたら週2日在宅勤務可能です。

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

転勤無し/経験者歓迎求人

仕事内容: -------------------------------------------- 携帯ショップ店頭での 受付や接客、販売業務などをお任せします -------------------------------------------- 【具体的には】 ●お客様対応 （受付・電話） ●接客・提案業務 （携帯電話販売、オプション商品提案、契約変更手続きなどをご案内します） ●登録手続き など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

10月までの短期／トミーヒルフィガー＠新宿ルミネエスト／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！

募集要項 職種 アパレルブランドの短期販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 トミーヒルフィガー店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート まずは導入研修で商品知識を身につけ、ブランド理解を深めることからスタート！ スタッフみんなでサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 シーズンごとに移り変わる多様な商品に触れながら、お客様との会話をヒントに コーディネートの提案をしてください♪ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

電話ほぼなし！航空券予約の事務サポート

仕事内容 【大手グループ企業での一般事務】航空券の予約・変更・キャンセルなどの情報データ入力のお仕事です。 連絡方法はメール・チャットでのやりとりが中心。法人のお客様の出張サポート業務 の部門にて 航空会社への連絡・見積書作成・予約確認、その他付随業務など。慣れてきたらお問い合わせ対応もお願いしたい、社内システムへのデータ入力のオシゴトです！ 電話対応はほぼなく、やり取りはチャットやメールが中心です！ 6名体制のチームで分担しながら取り組むので、安心して業務に取り組めます＊ 将来的には営業や経理、人事、企画職などへのキャリアパスも可能！希望に応じて柔軟に対応できます。 ＊風通し＊安心チーム体制 将来的なキャリアパスも豊富！ ＊派遣期間の時短・残業なしも相談可！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 敷地内禁煙 落ち着いた環境×キレイなオフィス！ 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：月給188250円 待遇：資格取得支援、持ち株制、確定拠出金制度(401K) ＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,250円~275,250円固定残業手当/月：62,750円~91,750円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給【休日・休暇】・年間休日120日（年に数回土曜出勤あり）・年末年始・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇【待遇・福利厚生】・昇給年1回（4月）・賞与年2回 (5・11月）・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・交通費（月10万円迄）・資格手当（宅地建物取引士 月15,000円など）・福利厚生倶楽部会員・退職金前払制度 ／確定拠出年金制度 ※選択制・従業員持株会・四半期表彰制度・グループ内公募制度 【その他の情報】 チーム内での共有・フォロー体制ばっちり＊風通しのよさが魅力！【紹介予定派遣】直接雇用に非常に前向きな求人です！派遣期間は9時開始や時短の相談も可能です！正社員雇用後は別ポジション（経理・人事など）のキャリアチェンジも可能です！

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ docomoショップでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ ソフトバンクでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

月残業8h！21年連続増収の成長企業◎20代中心の環境で未経験からのキャリアアップも！

仕事内容 21年連続増収 × 未上場1位 × 残業月8h！ 20～30代中心の成長企業で活躍！ 【求人アピールポイント】 ？ 21年連続増収の安定成長企業 ？ ホワイト企業認定プラチナ受賞 ？ 月平均残業8hでメリハリ勤務 ？ FA制度で多彩なキャリア選択 ？ 20代が85％の活気ある職場 - 【安定した環境で働きたい方へ】 21年連続増収の成長企業で、 腰を据えて長く活躍しませんか。 ホワイト企業認定プラチナ受賞の 働きやすい環境が整っています♪ 【新しいキャリアに挑戦したい方へ】 未経験から正社員を目指せます。 FA制度で将来は営業や事務など、 自分らしいキャリアを描けます！ ＼お仕事内容／ 【仕事内容】 1. 商品のプロモーション・宣伝・販売 魅力的な情報を届け、お客様の 反応を直接感じられる仕事です。 2. 店頭でのお客様対応・フォロー 丁寧な対話を通じて、お客様の 笑顔を引き出すやりがいがあります。 3. 売場づくりやイベントの企画 「手に取りたくなる」工夫を凝らし、 自分のアイデアを形にできます。 先輩社員がイチから丁寧にフォローするので、 知識や経験がなくても安心してスタートできます！ 20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 分からないことも気軽に相談できる環境です◎ 【入社後の流れ】 ● STEP1｜中途内定式・研修 同期と一緒に入社前研修を実施！ 仕事のことや会社のことなど、 不安なことは何でも聞いてください♪ ▼ ● STEP2｜クライアント先へ配属 できることから少しずつスタート！ 先輩のサポートを受けながら、 自分のペースで仕事に慣れていきましょう◎ ▼ ● STEP3｜将来のキャリアも広がる！ 入社1～3年後には、 FA制度を利用して営業・事務・人事など さまざまなポジションへチャレンジ可能！ あなたらしいキャリアを実現できます♪ ※FA（キャリアチェンジ）制度には、年数規定があります。 ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

⭐16時半～23時半勤務（ご相談可）⭐週3～可⭐女性活躍中⭐

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ⭐⭐今だけ！入社初月は特別時給2000円⭐⭐ 未経験の方でも高時給GET可能！ 週2回の給料日で、財布の潤いキープ！！ 制服ありの職場のため、いつも通りのあなたで出勤OK！ 髪色・ネイル自由でおしゃれも我慢無し◎ - ⭐嬉しいPointたくさん！ ＊週3日～OKの自由シフト！ ＊16:30～23:30の勤務！時間のご相談もOK！ ＊土日のみ勤務も歓迎！ ＊髪色・ネイル自由！女性活躍中！ ＊最短でご応募から1週間で勤務開始可能！ - ⭐お任せするお仕事 景品交換や店内清掃などをお願いします。 重たい玉運びはありません！ 台の玉詰まりなどがあった際は、 解消などの対応を行います。 もしわからないことがあっても 社員さんや先輩とインカムでやり取りができるので ご安心ください！！ すぐに覚えられるシンプルなお仕事なので、 パチンコ バイト経験がある方も 未経験の方も大歓迎◎ - ⭐働きやすい自己申告シフト フリーターさん、Wワーカー・学生さん歓迎！ 週3日～土日のみもOKなので、 他のお仕事とのかけもち・Ｗワークや学業との両立もバッチリ！ 「テスト期間はシフトを減らしたい」などの調整も可能です◎ - ⭐オシャレな自分のまま働ける 可愛いネイルも、こだわりの髪色もそのままでOK！ 自分らしい姿のままお仕事できます♪ - 入社初月は特別時給2000円！ 2ヶ月目以降も1400円～と高時給なので、 しっかり稼いで、自分磨きもプライベートの充実も叶えられます！ 千代田区、墨田区、千葉市、船橋市から通勤しているスタッフも活躍中♪ -

未経験OK／キャリアアップのチャンス多数／完休2日／月平均残業8h／ホワイト企業認定

仕事内容 ＜選ばれるポイント＞ ＊スキルを身に着けたい方歓迎 ＊成長したい方意欲のある方歓迎 ＊未経験OK ＊完全週休2日＆月平均残業8h♪ ＊産育休取得率100% ＊転勤なし！好きな街で働ける！ ＊女性役職者活躍中 ＊映画・ジム割引、無料語学講座など 充実の福利厚生5万個以上！ 「長く安心して働ける環境」を、作り続けています。 ＜お仕事内容＞ ■具体的なお仕事■ Point1. 店頭でのお客様の相談に寄り添った提案・サポート Point2. 「思わず手に取りたくなる」売り場づくり（POP・陳列など） Point3. 店舗を盛り上げるキャンペーンやイベント企画 接客だけじゃなく、売り場づくりやイベントにも挑戦できるから、 自分のアイデアを形にできる楽しさも。 お客様の「ありがとう」を直接感じられる仕事です！ ■未経験でも安心！■ FIDIA SOLUTIONSでは8割以上が未経験スタート。 元飲食・アパレル・フリーターなど、前職はバラバラ。 学歴・社会人経験不問 履歴書不要で応募OK 一人ひとりに先輩がつく“メンター制度”あり ■身につくスキル■ [1] ヒアリング力…お客様のニーズを引き出す力 [2] 販売促進力…商品を魅力的に伝える力 [3] コミュニケーション力…仲間やお客様と信頼関係を築く力 [4] 企画・運営力…イベントを形にする力 社会人としても一生モノのスキルが、自然と身につきます。 ■キャリアチェンジ制度あり■ FIDIA SOLUTIONSは11の事業を展開中。 販売だけじゃなく、採用・マーケ・営業など、いろんな道に挑戦可能！ そのきっかけになるのが「チャレンジャーズ」。 自分のアイデアを社長に直接プレゼンできる制度です。 実際に… ━━入社2年で新規事業の責任者に ━━入社3年で支社長に なんてキャリアを掴んだ先輩もいます。 ※キャリアチェンジ制度には年数規定あります 「ただの仕事じゃ終わらせない。挑戦したい人が評価される会社」 キャリアの土台を作りたい人にピッタリです。 未経験から挑戦者へ。次はあなたの番！ ＜アピールポイント＞ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

未経験OK・ノルマなし｜接客経験を活かせる♪　カタログギフト販売　ハーモニック（町田エリア）前払い可

仕事内容 【仕事内容】 毎日を豊かにするアイテムが揃うカタログギフトのご案内スタッフとしてご活躍いただきます。 《主な業務》 ・カタログギフトの接客案内 ・受付 ・在庫発注 ・配送手配業務 など ご自宅用はもちろん、プレゼントを探すお客様も多数。ご希望をしっかりヒアリングして、ピッタリのアイテム選びのサポートをお願いします。 イチオシポイント！ ・週4～5日、長期で安定して働ける！ ・ノルマなし。目標達成を目指すスタイル ・もしもの時も安心の前払い対応 ・未経験からでもチャレンジOK スタッフブリッジで働くメリット♪ 【来社特典】 新宿オフィスでの登録会に参加いただいた方に、1000円分のギフトカードをプレゼント。 交通費の足しとして、ぜひご利用ください。 《全国どこでも安心して勤務可能！》 日本全国に16支店を展開しており、地方から都市部まで幅広いエリアで求人を取り扱っています！その地域専任のエージェントが担当しているため、地元に密着したサポートが受けられ、安心して働くことができます♪ 《充実したサポート体制》 転職支援や派遣スタッフへのフォローに力を入れています。キャリアコンサルタントが個別にサポートし、面接対策や履歴書のアドバイスなど、きめ細かなサポートが受けられます。また、勤務後のフォロー体制も整っているため、年間1,000名以上の転職支援実績があり長期的なキャリア形成を支援します！ 《お仕事探しはスタッフブリッジ♪》 スタッフブリッジはアパレル・コスメ業界に特化したお仕事探しをサポートしています。未経験から働く事ができる求人を多数掲載。給与の前払いやキャリア手当などサポートも充実。アパレル、ラグジュアリー、コスメブランドでの派遣・転職をサポートします！ 先輩社員の声 20代女性／前職：受付スタッフ 好きな洋服に囲まれた環境で、毎日楽しく仕事をしています。髪色自由の店舗なので、自分らしいスタイルで働けるのも魅力です。 20代女性／前職：エステティシャン 駅チカの店舗なので通勤もラクラク。毎日新しい商品やトレンドに触れられる環境で、ファッション好きな私には刺激がいっぱいです。 20代女性／前職：パン屋 接客経験を活かして、オープニングスタッフとして入社しました。働きながらファッションの知識も身につき、転職して本当によかったです。 20代女性／前職：ネイルサロン ネイルOKの職場を選べたので、自分らしさを大切にしながら仕事ができています。好きなファッションを楽しみながら、毎日楽しく接客しています。

【最寄駅✅竹橋駅】★＼学会運営経験者募集／★週1～2在宅勤務/長期就業/年収350万

仕事内容 ★＼一人事務＆在宅OK／★気兼ねなく働ける◎学会運営業務 ●シンポジウム開催時の各大学との日程調整 ●学会誌の編集補助(執筆者や出版社とのやり取り。校閲は発生しません。) ●経理(経費精算や請求書対応、収支報告資料作成等) ●WEBの更新→コードは全部入っているので該当部分を訂正程度お任せ。(HTML) ●イベント運営 など幅広くお任せ ↓↓↓ このお仕事の注目POINT ↓↓↓ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 不動産に関する研究発表会、セミナー、シンポジウムの運営を展開人気の公益社団法人で働くチャンス☆在宅勤務OKゆったり10時スタート退職される方の後任枠一人体制ですが、問い合わせ先あります◎残業も少なめ直接雇用後は契約社員ですが、1年更新で長く働けます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼さらに詳しく♪／ ✨職場の特徴・お仕事のやりがい✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇落ち着いた雰囲気の職場です！ ◇多くの人と接する機会があります！ ◇自分のペースで進められます！ ◇正社員登用の実績あり！ ◇動きがある仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨メリットPOINT✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇一部在宅勤務あり └引継ぎ期間は出社。その後は自由に取得可能 ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●就業開始(時期)即日～

未経験OK・ノルマなし｜接客経験を活かせる♪　カタログギフト販売　ハーモニック（新宿エリア）前払い可

仕事内容 【仕事内容】 毎日を豊かにするアイテムが揃うカタログギフトのご案内スタッフとしてご活躍いただきます。 《主な業務》 ・カタログギフトの接客案内 ・受付 ・在庫発注 ・配送手配業務 など ご自宅用はもちろん、プレゼントを探すお客様も多数。ご希望をしっかりヒアリングして、ピッタリのアイテム選びのサポートをお願いします。 イチオシポイント！ ・未経験からでもチャレンジOK ・もしもの時も安心の前払い対応 ・週4～5日、長期で安定して働ける！ ・ノルマなし。目標達成を目指すスタイル スタッフブリッジで働くメリット♪ 【来社特典】 新宿オフィスでの登録会に参加いただいた方に、1000円分のギフトカードをプレゼント。 交通費の足しとして、ぜひご利用ください。 《全国どこでも安心して勤務可能！》 日本全国に16支店を展開しており、地方から都市部まで幅広いエリアで求人を取り扱っています！その地域専任のエージェントが担当しているため、地元に密着したサポートが受けられ、安心して働くことができます♪ 《充実したサポート体制》 転職支援や派遣スタッフへのフォローに力を入れています。キャリアコンサルタントが個別にサポートし、面接対策や履歴書のアドバイスなど、きめ細かなサポートが受けられます。また、勤務後のフォロー体制も整っているため、年間1,000名以上の転職支援実績があり長期的なキャリア形成を支援します！ 《お仕事探しはスタッフブリッジ♪》 スタッフブリッジはアパレル・コスメ業界に特化したお仕事探しをサポートしています。未経験から働く事ができる求人を多数掲載。給与の前払いやキャリア手当などサポートも充実。アパレル、ラグジュアリー、コスメブランドでの派遣・転職をサポートします！ 先輩社員の声 20代女性／前職：受付スタッフ 好きな洋服に囲まれた環境で、毎日楽しく仕事をしています。髪色自由の店舗なので、自分らしいスタイルで働けるのも魅力です。 20代女性／前職：エステティシャン 駅チカの店舗なので通勤もラクラク。毎日新しい商品やトレンドに触れられる環境で、ファッション好きな私には刺激がいっぱいです。 20代女性／前職：パン屋 接客経験を活かして、オープニングスタッフとして入社しました。働きながらファッションの知識も身につき、転職して本当によかったです。 20代女性／前職：ネイルサロン ネイルOKの職場を選べたので、自分らしさを大切にしながら仕事ができています。好きなファッションを楽しみながら、毎日楽しく接客しています。

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ docomoショップでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

経験を“次のステージ”へ！ヴァンクリーフの販売／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／社員登用有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ヴァンクリーフ店舗内での接客・販売を中心に、様々な業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ 社員登用やリーダー職への挑戦ももちろん可能です！ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

高時給◎非喫煙者の方も大歓迎★日払いOK/tky0105aa

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：イベント運営スタッフ、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ ＼加熱式タバコの販売スタッフ／ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 電子タバコの案内・販売や手続きを 行っていただくお仕事です！ 非喫煙者の方も是非ご応募ください！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 大型ディスカウントストアや量販店を まわっていただき、店舗管理・売り上げ 管理もしていただきます。 ★稀に他店への応援稼働もお願いします。 ●研修があるので知識・経験が なくても大丈夫✨ ●非喫煙者の方も歓迎します！！

転勤なし！時給1,600円～/経験者求人

仕事内容: -------------------------------------------- ドコモショップ店頭での 受付や接客、販売業務などをお任せします -------------------------------------------- 【具体的には】 ●お客様対応 （受付・電話） ●接客・提案業務 （携帯電話販売、オプション商品提案、契約変更手続きなどをご案内します） ●登録手続き など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

未経験OK！フェンディ@表参道／月1～面談＋専用チャットでサポート充実！／充実研修有

募集要項 職種 アパレルブランドの販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 フェンディ店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート まずは1ヵ月の導入研修で商品知識を身につけ、ブランド理解を深めることからスタート！ スタッフみんなでサポートするので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 シーズンごとに移り変わる多様な商品に触れながら、お客様との会話をヒントに コーディネートの提案をしてください♪ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

賞与あり×完全週休2日制★残業月平均8hで私生活も充実◎未経験の20～30代活躍中！

仕事内容 ＼未経験でも安心スタート／ ＊賞与あり♪ └しっかり安定収入GET◎ ＊完全週休2日制＆残業月平均8h └自分の時間も大切にしながら働けます！ ＊20～30代活躍中 └同世代と一緒に、無理なくステップアップ♪ ＊学歴・経験不問 └人柄重視採用♪特別な学歴や経験は一切問いません◎ 「今の働き方を見直したい」「無理なく長く続けたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 ＼仕事内容／ ＼未経験でも大丈夫！／ まずは、お客様へのご案内や店頭でのサポートなど できることからスタート♪ 慣れてきたら、POPづくりや売場づくり、 イベントのお手伝いなどにも少しずつチャレンジしていきます！ 【お仕事内容】 ◆商品のご案内 ◆店頭でのお客様対応 ◆POP・売場づくり ◆イベントの準備・運営 など 入社後は研修があるので、知識や経験がなくてもOK！ 配属後も先輩がフォローするので、 分からないことはすぐに聞けます◎ 「接客も企画もやったことない…」 という方も、 まずはできることから始めれば大丈夫♪ 20～30代の未経験スタートの先輩も多く、 少しずつ仕事に慣れていける環境です！ 【入社後の流れ】 ◎ STEP1｜まずは研修から！ 同期と一緒にスタート♪ 仕事や会社について、 分からないことは何でも聞けます◎ ▼ ◎ STEP2｜できることから少しずつ 配属後も先輩がしっかりサポート！ いきなり全部を任せることはないので、 自分のペースで慣れていけばOKです♪ ▼ ◎ STEP3｜慣れてきたら次のステップへ 経験を積んだ後は、 FA制度を使って営業・事務・人事など 別の仕事にチャレンジできる制度もあります！ 「今はまだやりたいことが決まってない」という方も、 働きながら自分に合う道を探せます♪ ＼FIDIA SOLUTIONSの魅力／ ◆21年連続増収 ◆全国6拠点まで事業を拡大 ◆福利厚生サービス5万種類以上 ◆転居を伴う転勤なし さらに、 ・ホワイト企業認定 ・健康経営優良法人認定企業 にも認定されています◎ ホワイト企業認定では、 5年連続で最上位ランク「プラチナ」を受賞！ 【受賞歴】 ・アジア急成長企業トップ1000 未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ （2020年5月期） ■スタッフの声/20代 前職はアパレルスタッフでした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 もっと働きやすい環境で続けたいと思い転職。 最初は不安もありましたが、 先輩がすぐに相談に乗ってくれたので 少しずつ仕事に慣れることができました◎ 今は自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けています♪ ＜無期雇用派遣ってこんな働き方！＞ 今回は「無期雇用派遣」での募集。 当社の“正社員”として雇用契約を結び、 お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

経験を活かしてアパレル販売＠新宿伊勢丹／月1～面談＋専用チャットでサポート充実

募集要項 職種 アパレルブランドの短期販売スタッフ 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ロンハーマン ジュエリー店舗内での接客・販売を中心に、さまざまな業務をお任せします。 具体的には― ■来店されたお客様へのお声がけ、コーディネート提案・スタイリングアドバイス ■商品の陳列、展示入替え、在庫整理・在庫管理 ■レジ対応、包装、売上入力等の販売周辺業務 ■店内清掃・バックヤード業務等で店舗運営のサポート 経験やスキルに応じてチャレンジ！ ・日次KPI確認（客数・PI・客単価・セット率） ・在庫回転率改善 ・指名獲得のためのリレーション構築 ・返品・交換、取り寄せ、免税対応 ・売場改善ミーティング参加 など 販売経験をさらに磨き、数字も意識した接客スキルを伸ばすことも◎ ■□当社が目指すのは「働くスタッフ重視の派遣会社」□■ 本社の電話は24時間365日体制。 あなたが働きやすい環境で活躍できるよう、全力でフォローします！！！ ■□対面で定期面談を実施□■ 働く前より働いてからの方が悩みは増えていくもの。 少しでも気軽に話せる関係でありたいからこそ、直接お会いする機会を大事にしています。 ちょっとした愚痴でももちろんOK（笑）！なんでも相談してください♪

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ auショップでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ docomoショップでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

【多摩チャレンジ事業】営業（既存のお客様のルート営業です）

仕事内容 【産業機器フレーム・架台製作、板金会社での営業業務】既存の得意先に訪問していただき、技術アドバイスや情報交換を行う営業スタイルとなります。 ※入社後は営業経験の長い社員と一緒に得意先を訪問していただきます。人とお話をするのが好き、モノづくりに興味がある方であれば未経験の方でも大丈夫です。 【多摩ものづくりチャレンジ事業】とは東京都商工会連合会からの受託事業で、多摩地域のものづくり企業で正規雇用を目指す方の就労支援事業です。詳細・お問合せは ADE.JP.tama-staff@jp.adecco.comまで。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 食事スペースあります。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：月給250000円 （１）実習後の雇用形態：正社員（２）月給：250,000円?300,000円 基本給25,000円~300,000円（３）年間休日：118日（休日：週休2日制 日曜日、他＊社内カレンダーによる）（４）その他休日：夏季・年末年始（５）賞与 ：あり 年2回（0.8ヶ月分＊前年度実績） 昇給 ：あり（2,000円?8,000円＊前年度実績）（６）各種手当：交通費実費支給（上限10,000円）（７）福利厚生：退職金制度あり（勤続１年以上）（８）その他：制服貸与、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、残業月平均20時間程度 【その他の情報】 派遣期間終了後、双方の合意の上で直接雇用が決まります。直接雇用後の勤務日は会社カレンダーによります。休憩７０分