求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、営業企画、商品企画 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 「どうすれば、この作品の魅力が もっと多くの人に届くか」を考え、 カタチにしていく仕事です。 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ ✅本・コミック・雑誌に関わる企画職 ✅販売戦略の立案から実行まで携われる ✅データ分析を活かした販促企画 ✅書店・販売会社など社内外と連携 ✅紙とデジタルを横断した施策に挑戦 本が好き。その気持ちを、 仕事に活かしてみませんか？ ＊＊＊ 【仕事内容】 書籍・コミック・雑誌を より多くの読者へ届けるため、 販売戦略やプロモーション企画の 立案・実行をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・販売促進・販売戦略の企画・実行 ・書店・販売会社との商談、関係構築 ・データ分析に基づく配本・在庫最適化 ・店頭フェア・イベントなどの企画 ・SNS・Web広告・自社メディアを 活用した販促 ・紙・Web・電子書籍を 横断した販売施策 市場の動きや作品ごとの 特性を捉えながらアイデアを出し、 社内の編集部門や社外の関係者と 協力してカタチにしていきます。 ＊＊＊ ◎好きなコンテンツを「届ける」側へ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 書籍・コミック・雑誌の魅力を、 どのように伝え、 どのように売場へ届けるか。 作品ごとに戦略を考え、 販売会社や書店と連携しながら 仕掛けをつくっていきます。 ◎データとアイデアの両方を活かせる ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売データや市場動向を 分析するだけでなく、 「こんな売り方ができるのでは？」 というアイデアも活かせます。 分析力と企画力の両方を 発揮できる環境です。 ＊＊＊ 【当社について】 「文藝春秋」「週刊文春」 「Number」「CREA」など、 幅広いジャンルの出版物を 手がける文藝春秋。 単行本・文庫・新書からコミックまで、 多くの話題作を生み出しています。 近年はWeb・デジタル分野にも 積極的に展開。 紙とデジタルの垣根を越え、 新しいコンテンツの届け方にも 挑戦しています。 そんな文藝春秋で、 あなたの経験やアイデアを活かし、 作品の魅力をより多くの読者へ 届けてみませんか。

仕事内容 ①卸問屋、スーパー・コンビニ・量販店、飲食店に対し、当社が手がけるビールなどのアルコール、ノンアル飲料などの提案営業です。（営業職の仕事） ②自社のホームページ、自社SNSの企画･運営･管理、掲載素材の作成、オリジナルビールラベルの作成 他（WEBマーケッターの仕事） 【具体的には】 ■①の営業職は、次のような業務を行います。 新規開拓・既存得意先に新商品の紹介・既存得意先のフォロー・プロモーションの実施（お客様先での販促・PR活動を行うこともあります。） ■対象のお客様は スーパー・コンビニ他量販店の本部、大手卸問屋への営業部門、大手飲食チェーンやクラブ、バーなどの業務系の店舗や本部。 既存のお取引先を訪問のほか、新規開拓も行います。チェーン店を対象に本部の担当者につながるよう活動し、小さな取引から少しずつ信頼関係を築いていきます。 差し込みメニューやPOP、グラスなどをご提案することもあります！ その他、オクトーバーフェストなどイベントへの出店手伝いや、自社商品のOEM提案なども行っています。 【常にチャレンジできる環境です】 流行や世の中の動きで、何が起きるかわからないのがこの業界。 「まさか、あのチェーン店がお酒を扱うなんて！」ということもあるかもしれません。 ちょっと難しいかも……と思いつつも、ダメ元でやってみる、そんなチャレンジを楽しめる方に来ていただけたら嬉しいです。 【目標について】 年間の達成目標はありますが、未経験の方でも達成できる指標です！ 営業成績を出すというよりも、バーの方とコミュニケーションを楽しみながら長期的な関係性を築いていただければと思います◎ 【入社後は･･･】 先輩同行で商品やお客様のこと、提案の仕方などの理解からスタート。 経験と知識を積みながら、少しずつお客様を引き継ぎます。 先輩のほか、営業先もあなたの先生。 頼れる方は周りにたくさんいるので、一歩ずつ成長できます。 ■②のWEBマーケッターは次のような業務を行います。 WEB周りの業務全般になります。 自社のホームページ・SNSの企画運営管理を基本的には一人でコツコツ進めていく業務です。 現在この業務の担当者はいませんので、会社の許可を取りながら行います。 更に、イラストレーターを用いてオリジナルビールラベルの作成やパンフレットの作成業務も担当していただきます。 【当社について】 ビールの輸入・販売をスタートしたのが1979年。 今年47周年を迎えました。 現在ではビールをはじめ、輸入商品は100品目以上。 自社オリジナル商品も30品目手掛け、スーパーやコンビニなどの小売店や量販店、大手居酒屋チェーンやクラブ、バーなど広くお取引をいただき、飛躍を続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、記者/ライター/ジャーナリスト、編集/エディター（出版/印刷/著述業） 日本のお菓子業界の最前線を伝える！ 「菓子食品新聞」の営業企画・編集スタッフ募集【若干名】 製菓企業や関連団体への取材・営業をメインに担当していただきます。 業界を支え、未来へつなぐやりがいの大きなお仕事です。 【携わるメディア】 ・「菓子食品新聞」（週刊新聞） ・「菓子食品新聞」季刊誌（年4回刊行） ・公式Web媒体（ホームページ、SNS、noteなど） 【具体的な業務内容】 編集・制作から営業まで、幅広く裁量を持って取り組んでいただきます。 ◆制作・編集業務 製菓企業や関連団体への取材（対面・電話・オンライン）※地方出張あり 新聞・雑誌記事の執筆・編集 特集記事の企画立案 ◆営業・企画業務 製菓企業や関連団体への提案営業（対面・電話・オンライン）※地方出張あり 定期購読および広告出稿の新規獲得 既存顧客のフォロー 企業の持続的成長に向けた事業戦略の立案 【配属先について】 編集部への配属となります。 メンバーが一丸となり、業界の新たな展望を伝える「週刊新聞」と、作り手の情熱やインスピレーションを届ける「季刊雑誌」の双方を支えています。 【将来のキャリアパス】 当社は1926年の創刊以来、100年にわたり菓子・食品業界の専門紙を発行し続けてきました。 今回お迎えする方には、この歴史と伝統を受け継ぎながら、将来的には会社運営に携わる【幹部候補】へとキャリアアップしていただくことを期待しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 自社開発の学術会議向けWEBサービスのカスタマーサポートをリモートワークで行って頂きます。お客様は主に大学の先生方になります。システムデモから、操作説明、カスタマイズ案件の対応を行って頂きます。 また、営業全般の施策や、WEBマーケティングにも携わって頂きます。基本フルリモートでのお仕事です。

仕事内容 ＜主に既存のお客様に対して、食品用の天然色素を提案します＞ スーパーやコンビニで販売されている さまざまな食料品の新製品開発に際して、 メーカー様からヒアリングした 細かな用途や色のイメージに合った 最適な「着色料」を探す、企画提案型の営業です。 既存の製品でご要望に応えられない場合は、 開発部門と協力して新しい着色料を開発する場合も！ ＜取引先について＞ 当社は、飲料やお菓子、漬物、水産加工品、畜肉など、 幅広い食品メーカー様とお付き合いしております。 取引先の8割は既に取引のあるお客様。 数十年お付き合いのある取引先も含め、 まずは関係性を築けている企業の担当からお任せします。 （新規のお客様も、問い合わせへの対応が中心です。） ＜営業手法＞ ・各自で効率的な営業活動を実践 お客様とのやり取りは年々メールが多くなり、 WEB商談での打合せも増えています。 ＜仕事の厳しさ＞ 一度製品が採用されると長期間注文が 続く事も多いのが着色料の特徴ですが その分採用までの時間もかかります。 その為、日頃からコツコツ努力できる方が向いています。 また基本的に定時退社を心がけて仕事を行って いただきますので、効率よくテキパキと仕事を進める事が必要になります。 ～入社後の流れ～ お客様対応や商品知識に関しては座学とOJTや同行でレクチャー。 すでにお付き合いのあるお客様を徐々に引き継いでいきます。 社内では、天然色素の知識や商品の種類、営業に必要な知識を習得。 また、お客様との商談の場に同席して 提案の方法や受注後の流れ、 見積書の作り方などを覚えます。 ひとり立ちの目安は、一人ひとりの成長速度に合わせて 入社半年後～1年後を想定しています。 既存顧客を引き継いだ後も、 周りに気兼ねなく質問・相談できる体制なので、 着実に自信をつけていける環境です！ ＜勤務地について＞ 今年2月下旬、下記新オフィスへ移転！ 新住所：東京都千代田区内神田3-6-1 さんしん・ヒロセビル5 階 新しい環境で一緒に働く仲間を募集いたします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、その他化学 ✅年間休日120日以上 ✅設立50年以上の安定企業 ✅残業少なめでプライベート充実 ✅家庭との両立が可能な理解ある職場 ✅業務支援も充実◎ ✨仕事内容✨ ■営業業務全般 ・既存顧客先への営業回り ・見積書作成 ・メール対応 ・顧客フォロー ※慣れてきたら新規の営業獲得にも 挑戦していきましょう！ 〈業務サポートのための備品も充実〉 ✅携帯電話支給（iPhone） ✅ノートパソコン支給 ✅営業車支給（通勤にも利用OK） ※営業車で通勤時の交通費は会社負担です◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ あなたの経験を活かしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 樹脂加工品・合成樹脂の販売を始め 様々な商材を扱う50年以上の実績を持つ 総合商社。 当社の事業拡大には欠かすことのできない 縁の下の力持ちとして 是非当社に力を貸して下さい！ ✨とある1日の流れ✨ 8:30 業務開始 メール確認・対応等 ↓ 9:00 営業先顧客の見積書作成等 ↓ 12:00 昼休憩 ↓ 13:00 顧客先へ訪問・営業活動等 ↓ 17:00 帰社して終業準備 ↓ 17:30 退社 ※直行・直帰も可 ★残業はほとんどなし！基本定時退社です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業推進、営業事務 年間休日120日以上で完全週休2日制（土日祝休み）仕事です。 ベアリング樹脂・金属製品等の営業業務の補佐をお任せします。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 休日休暇 ｜ 完全週休2日制・土日祝休み・年間休日120日以上 アクセス ｜ 最寄り駅から徒歩5分（通勤に便利な好立地） 残業時間 ｜ ほぼなし（原則定時退社でプライベートも充実） ノルマ ｜ なし 会社実績 ｜ 1960年代創業・ベアリング製造の老舗メーカー チーム年齢 ｜ 20代・30代・40代が活躍中 職場環境 ｜ 少人数の落ち着いたオフィス ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：08:30〜17:30シフト） 08:30 出社 09:30 問い合わせメールチェック 客先の電話対応など 客先提示内容の社内打ち合わせ補佐 12:00 昼休憩（60分） 13:00 受注、売上伝票作成 客先への見積り作成など 17:30 終業。残業ほぼなしで退社 ■研修・サポート体制 ・ベアリング等の専門知識は入社後に指導 ・実務は先輩スタッフが付き添い丁寧にサポート ■給与・待遇 ・賞与年2回 ・各種手当：皆勤手当（5000円）、資格手当、役職手当 ・通勤手当（月上限2万円まで） ・退職金共済加入・退職金制度（勤続3年以上） ・再雇用制度（65歳まで） ■自社製品について ベアリング部品なので表向きには目立たないですが、 あらゆる場所で弊社品は使用されています。 ・シャッターのガイドローラー ・コンビニ自動ドアの戸車 など、身近な生活インフラを陰で支えるやりがいがあります。

仕事内容: 東京都港区にある東日本オフィス（御成門駅から 徒歩2分・新橋からも徒歩圏内）にて、 名入れカレンダー、ノベルティグッズ、 各種ビジネス印刷物の企画・提案をお任せします。入社後は既存顧客の引き継ぎを中心に徐々に仕事の幅を広げていけます。 ■よくあるご質問 Q. 新規の飛び込み営業ばかりですか？ A. いいえ、違います。 長年お付き合いのあるお客様からのリピート注文が約9割を占めるルート営業です。 飛び込み営業は一切なく、顔なじみのお客様から 「昨年通りでお願いね！」と 頼りにされる関係性ができているため、 未経験からでも提案しやすいのが特徴です。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 東日本オフィスでの勤務となり、地域に 根ざして腰を据えて働けます。 港区中心の周辺エリアが担当のため、 長距離の出張もありません。 Q. 休日・休暇の体制はどうなっていますか？ A. 閑散期(1月から９月)は 土日休みの完全週休二日制です。 年間を通じて無理なく働ける環境を 整えています。 プライベートの時間もしっかりと確保できます。 Q. 印刷の専門知識がなくても大丈夫ですか？ A. 問題ありません。 入社後は店舗内でDTPスタッフ（印刷を 行う専門スタッフ）と一緒に仕事をしながら、 商品の特徴や製造の流れを覚えていただきます。 その後、先輩の同行営業を通じて、 アポイントの取り方や商談の進め方を丁寧に レクチャーします。 ■仕事内容 ・既存顧客への訪問・ヒアリング・提案 ・名入れカレンダーや 企業ノベルティ（ボールペン、メモ帳など） のご案内 ・チラシ、名刺、パンフレット等の印刷物手配 ・社内DTPスタッフとのデザイン打ち合わせ・連携 ・新規顧客へのアプローチ（紹介や HP問い合わせからの展開が中心） ■サンギョウの強み ◎1960年代から築き上げた顧客基盤 名入れカレンダーの分野で長い歴史を持ち、 顔なじみのお客様が多数。一人の人柄で 「クリアファイルもできる？」 とご相談をいただける深い信頼関係があります。 ◎デザインから納品までの一貫体制 自社グループ内に充実した印刷設備を 保有しており、デザインの作成から印刷、 納品まで一貫して対応可能。 お客様の細かい要望や短納期のご依頼にも 柔軟かつスピーディーにお応えできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、営業企画、営業推進 ／ 空間装飾サービス「SORIORI」 の企画営業職を募集！ ＼ ＊OUTSENSEでしか味わえない 特別体験＊ 1. “技術 × アート × ビジネス”の 境界を越える仕事 OUTSENSEは、 折り紙の原理を応用した独自技術 「折り工学」によって、 立体装飾・空間演出・照明・ サイン・インテリアなどを 提案・製造する 異色のクリエイティブ企業。 営業でありながら 「空間の意味」や 「構造美」にまで踏み込める、 プロデューサー型の提案スタイルです。 2. 企画・提案から“実物”になるところまで、 最後まで見届けられる！ 建築・空間装飾から各種プロダクトまで、 自分が計画し、お客様へ提案したアイデアが 実際のカタチ（実物）になっていく——。 自分が手がけた空間やプロダクトが 世の中に生み出される瞬間まで しっかり見届けることで、 大きな達成感と感動を味わえます！ ■ 主な業務内容 ① 顧客ニーズの整理・提案方向性の立案 空間の用途・演出の目的・ 予算などをヒアリング 設計や技術チームに情報共有し、 共創型の提案方向性を構築 ② 社内連携と顧客コミュニケーション 営業は顧客とのやりとり・確認窓口 として対応 社内のエンジニアと連携しながら プロジェクトを推進していきます ■ 主な業務領域 ・空間デザイン ・店舗デザイン ・ディスプレイ ・テレビセット ・イベント装飾 ・オフィス内装 OUTSENSEの営業は、 「ただモノを売る」 仕事ではありません。 “まだ世の中にない空間”を 顧客と共に考え、 技術とデザインの力で カタチにしていく仕事です。 営業経験を活かしつつ、 ・“数字だけではない価値”を届けたい ・“技術と企画の間”で活躍したい ・“自分の言葉で、未来の空間を創りたい” そんな想いのある方と、 ぜひ一緒に挑戦していきたい と考えています。 ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業企画 ＼✨ アピールポイント ✨／ ◆お持ちの営業経験を活かして、 大手サントリーグループで 法人提案営業に挑戦できる！ ◆ライフステージが変わっても安心！ フレックス制・リモートワークOK 土日祝休み＆年間休日120日以上で ご家庭の予定にも柔軟に対応可能♪ ◆産育休取得率100％＆復職実績多数！ ◆育児が一段落して 「本格的にキャリアを再構築したい」 という方も大歓迎！ ◆初年度想定年収520万円〜！ 賞与年2回で安定した収入が得られます◎ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手法人企業や工場、各種施設など、 サントリーの自動販売機をはじめとする 機材が設置されていないお客様を対象に、 様々な提案を行います。 新しいお客様との出会いを創りながら、 それぞれの課題解決につながる提案を 行っていただきます。 ※営業経験をお持ちの方を対象とした ポジションです。 （法人・個人、商材は問いません◎） これまで培った提案力や関係構築力を 活かし、法人顧客の課題解決に 向き合っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■新規のお客様へのアプローチおよび 関係構築 ■自動販売機等の設置提案 ■法人向け健康経営・福利厚生サービスの提案 ■お客様の課題や設置環境に応じた サービス提案 ■導入後のフォローおよび 継続的な提案活動 【多様な切り口で幅広い提案が可能です】 ■職場のコミュニケーション活性化を促す 「社長のおごり自販機」 ■自動販売機で決済が完結する法人向け 軽食販売サービス「ボスマート」 など、豊富なラインナップを武器に 多角的なサポートができるため、 お客様からの信頼も得やすい環境です！ ※上記は提案の一例です。 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【相談しやすいフラットなチーム風土】 風通しが良く、困った時にはいつでも 周りに相談できるオープンな職場です。 一人ひとりの強みを活かしながら協力し合い チーム一丸となって成果を目指す文化が 根付いています。 【早期活躍を支えるオンボーディング体制】 入社後3ヶ月は、当社の営業手法や 商材理解を深めるオンボーディング期間を ご用意しております。 商談ロープレや先輩社員との同行、 メンターのフォローを通じて、 早期に成果を出せるよう支援します。 【提案のしやすさ×効率的な働き方】 「BOSS」や「天然水」といった 認知度の高い商品を扱うため、 会話のきっかけを作りやすいのが 大きな強みです。 また、直行直帰やフレックスタイム制の 導入、リモートワークの相談も可能なため、 ご自身のスタイルに合わせて 効率的にパフォーマンスを 発揮できる環境です。 【サントリーグループならではの充実待遇】 ■結婚休暇や子どもの看護休暇など 特別休暇多数！ ■グループ社割あり ■退職金制度あり ■従業員持株会 ■自発的に学べる応募型研修あり └様々なプログラムをご用意！ 研修費用の補助もあります◎ 大手グループだからこその安心感のもと、 長くキャリアを築いていける環境です！ ※転勤について エリア（ブロック）をまたぐような 引っ越しを伴う転勤は原則ありません。 住み慣れた地域で長く活躍できます。 ✅「やってみなはれ」精神が息づく職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内トップクラスの知名度を誇る サントリーグループには、 創業者精神である「やってみなはれ」の DNAが脈々と受け継がれています。 営業の現場においても、 単に機器を導入するだけにとどまらず、 既存の枠にとらわれない 自由で柔軟な企画提案が可能です。 意欲と行動力を正当に 評価する風土があるため、 入社1年目で大手クライアントを 担当した事例も！ 社員の情熱や挑戦を全力で応援する環境で、 あなたの営業経験を存分に発揮できます。 ✅女性がイキイキと働けるキャリア支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では女性社員のキャリア・マインドを 育み、自らのキャリアを主体的に 考えるための施策を積極的に実施しています。 【キャリアcafe】 毎回様々なテーマを設け、 社員をゲストとして招き実施。 お昼や夕方の時間帯に オンラインorリアルで開催し、 女性社員のキャリア・マインドを知り 自らのキャリアを考える きっかけを提供しています。 【キャリアワークショップ】 社内資格別・年代別に実施。 自己理解を深め、今後のキャリアを 主体的に考え行動するきっかけを 定期的に提供しています。 こうした取り組みを通じて、 女性社員が長期的に活躍できる 環境づくりに力を入れています。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【『課題解決型』の営業に 大きなやりがいを感じています】 「前職では保険営業をしていました。 育児が一段落したタイミングで、 キャリアアップを目指し転職活動を開始。 サントリーでの面接時に、 温かい雰囲気に惹かれ入社を決めました。 現在は営業担当として 自動販売機の導入提案にとどまらず、 「熱中症対策セミナー」をはじめとする 付加価値の高いソリューション提案を 行っています。 お客様から直接「ありがとう」と 感謝される瞬間が、 この仕事一番のやりがいです！」 （33歳女性/入社３年目/前職保険営業） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【フレックス制度を活用し、 仕事も生活も充実させています】 「当社では産休・育休やテレワーク、 フレックス制度といった ワークライフバランスを支える制度が しっかりと整っています。 私自身もフレックス制度を活用し、 効率的に業務を進めることで、 残業を月平均20時間程度に抑え、 プライベートの時間を 大切にできています。 制度が整っているからこそ、 仕事にもしっかり集中でき、 長く働き続けられる環境だと 実感しています。 （42歳女性/入社２年目/前職小売営業） ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内トップクラスの飲料メーカーである サントリーグループにおいて、 自動販売機事業を中心に “最適なドリンキングライフ”を お客様へダイレクトにお届けしている当社。 グループ全体の成長を牽引する キーカンパニーとして、 着実な拡大を続けています。 「サントリー天然水」を はじめとした商品により、 “お客様の生活シーンのいちばん近く”に 寄り添い、飲料を通じて、 心とからだの潤いと健やかな 暮らしをお届けすること、 盤石なグループ基盤のもと、 人々の日常に欠かせない価値を 提供し続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ┏─・─・─・─・─・─┓ 未経験からプロへ。 年休125日・残業少なめで 長く働ける安定企業 ┗─・─・─・─・─・─┛ ★──────────★ ＼＼アピールポイント／／ ■飛び込み・テレアポなし！ ■総合職採用 （当面転勤なし／ 将来的には転勤の可能性有） ■年間休日125日 （土日祝休み）◎ ■給食設備あり！ （1食280円でお財布に◎） ■車通勤OK・駐車場完備 ■スーパーフレックスで 柔軟な働き方が可能！ ★──────────★ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製紙用ワイヤーなどを 製造するメーカーの 営業職として、長年 お付き合いのある 製紙会社様への ルート営業をお任せします。 飛び込みやテレアポなどの 新規開拓は一切ありません。 ⭐：─────────：⭐ ＊製品の消耗状況の 確認とヒアリング ＊課題に合わせた 新製品のご提案 ＊納品業務および アフターフォロー ⭐：─────────：⭐ お客様は工場の現場担当者様 から社長様まで様々です。 1人あたり1〜20社程度を 担当していただきます。 最初から全部を1人で お任せすることはありません。 慣れてきたら少しずつ 担当社数を増やしていきます。 また、業務においては エンジニアの 技術サポートがあります！ 専門的な知識面でも 安心してご提案に臨めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨POINT✨ 担当エリアについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 東京事業所では、東北、関東、甲信越、 北陸エリアを担当します。 月の半分（約15日）は出張となりますが、 当社のスーパーフレックス制度を活用し、 出張先への直行直帰など、 自分の裁量で柔軟にスケジュールを 組むことが可能です。 オフィスに縛られず、フットワーク軽く アクティブに働きたい方に 最適な環境です✨ スキルアップに伴い、徐々に 中規模・大規模のお客様を 担当していただきます。 ⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ 安心のサポート体制 ⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ 入社1年目は座学研修や 先輩社員への同行を通じて、 製品知識や商談方法を じっくり学んでいただけます。 手厚い教育体制があり、 「業界経験がない」という方も 安心してスタートできます！ 私達が扱う「製紙用ワイヤー」 で作られる製品は、 本、雑誌、お札、マスクなど 身近なものばかり。 国内シェア6割を誇る 安定企業で活躍しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、不動産法人営業 リノベーション工事を行う企業様や全国各地のインテリアショップのお客様へ 自社製オリジナルカーテンの販売営業をお任せします。 【具体的には】 ◎全国のインテリアショップへお伺いし、カーテンのご提案 ◎リノベーション工事を行う会社様へのご提案 ◎委託している協力会社さんとの工程のやり取り、調整 ◎リノベーション工事中の現場（物件）の確認 入社してすぐは既存のお客様を先輩と一緒に担当していき、 予定では1年ほどは既存顧客をお任せします。 車や電車でお客様先へ営業に回ります。 既存営業に慣れたら、新規開拓にもチャレンジしましょう。 リノベーションマンションに取り付けるカーテンの営業を始めてから 付随するレール取付・ハウスクリーニングなども一緒にやってもらえないか？と お客様からご依頼いただくことも増えてきました。 営業としての頑張りがお客様からの信頼に繋がり、 小売店へのカーテン販売メインでスタートしたところから 付随する業務のご依頼まで、事業の幅も広がってきました。 それが更に数字に表れるので、やりがいも十分です。 そして当社が大切にしているのは、「経験」や「スキル」だけではありません。 分からないことや困ったことがあったときに、素直に相談できる。 自分だけで抱え込まず、周りと協力して仕事を進められる。 そんな誠実さや人柄を大切にしています。 営業も一人で完結する仕事ではありません。 誰かが困っていたら「手伝いますよ」と声をかけたり、 みんなで協力して仕事を片づけたり。 お互いに助け合いながら、チームで仕事を進めることを大切にしています。 「自分のことだけ」ではなく、周りの仲間のことも考えて行動できる方なら、きっと当社で活躍できます。 【当社について】 「株式会社パシオン」は、小売店のお客様向けに、自社製のカーテンの製造・販売を行うメーカーです。 自社の縫製工場もあり、生産からこだわりをもって行っています。 現在、リノベーション業界はマーケットが拡大しており、 今後の成長もかなり見込めます。 お客様からのオーダーも増え、ニーズに応えていき、 事業を更に拡大させていきたいので、 新たな人材を2年ぶりに募集します。 今回、営業経験は問いません。 経験やスキル以上に、周りと協力しながら仕事に向き合える方をお迎えしたいと考えています。 お客様とのコミュニケーションを楽しめる方はもちろん、 分からないことを素直に聞ける方、 困っている人がいれば自然と声をかけられる方なら大歓迎です◎ 販売や接客など、人と関わる仕事の経験がある方はもちろん、 「人と信頼関係を築くことが好き」 「一人で抱え込まず、周りと協力して仕事がしたい」 そんな方もぜひご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 創業80年の老舗「キャピタルコーヒー」の営業主任候補として、主力である百貨店を中心としたBtoB提案営業および店舗プロデュース全般をお任せします。 営業としてただ既存の商品を売るだけでなく、商品企画・店舗運営・採用まで幅広く携われるため、大きな裁量を持って活躍できる環境です。 ＜まずは商品を知るために店舗研修からスタート＞ 入社後の約1~3ヶ月間は直営店舗にて勤務し、商品知識や淹れ方の技術、お客様の生の声を肌で学んでいただきます。 当社のコーヒーへのこだわりを深く知ることが、配属後の営業・企画活動の強い武器になります。 （※店舗研修期間は、これまでのご経験・適性に応じて変動します） ＜具体的には以下のような幅広い業務をお任せします＞ ・百貨店・法人向け営業（卸売・OEM提案） 既存のお取引先様との信頼関係構築を中心に、ニーズに応じた卸売商品のご案内やOEM商品の企画提案などを行います。 ・販促・イベント企画の立案 百貨店様と協業し、売上拡大に向けた催事イベントの企画や、新商品の販促キャンペーンなどをプロデュースします。 ・担当店舗の運営サポート・マネジメント 店舗の売上管理をはじめ、スタッフのシフト管理や採用活動など、現場がスムーズに回るためのバックアップを行います。 ＜少数精鋭だからこそ、あなたのアイデアが形になる！＞ 当社の営業業務は、現在4名体制の少数精鋭チームで取り組んでいます。 現場のマネジメントから販促企画まで多岐にわたるマーケティング・マネジメントスキルが身につくポジションです。 少人数だからこそ自分の考えや提案を出しやすく、規模の大きい法人はなかなか得られないスキルを、未経験からでも培っていけます！ 現在は営業経験・在籍期間の長いベテランスタッフが中心となっていますが、 未経験・若手だからこその新しい視点を活かして、チームに新しい風を吹かしていただける方を募集します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：市場調査、建築法人営業、土木法人営業 ＼営業経験を"安心"に変えませんか？✨／ 経験次第で初年度年収400万円以上も可！ 残業月10h程＆土日祝休み＆年休131日で 仕事もプライベートも充実できます♪ ▼▼▼ ノルマなし◎毎年必ず昇給で安定収入！ 数字に追われない営業職です。 ❖経験を武器に初年度年収400万以上可能❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 営業経験を活かしながら 将来設計をしっかり考えられる働き方へ。 結婚やマイホームなど、人生の様々な ステージも、安心して迎えられます♪ 「毎月インセンティブを追う生活に疲れた」 「営業は続けたいけど数字の重圧はもう嫌」 「将来を考えると安定企業へ転職したい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐ポイントをサクっと紹介⭐…… ─────────────────── ✅経験次第で初年度年収400万円以上可 ▶年収例410万+各種手当(30歳/大卒) ✅土日祝休み＆年間休日131日 ✅残業は月平均10時間程度 ✅毎年必ず昇給で着実に収入UP ✅既存顧客対応メイン＆飛び込みなし ✅ノルマなし ✅創業50年以上の安定企業 ✅家族手当や企業年金など福利厚生充実 ✅6ヶ月～1年かけてじっくり育成 ✅現在は20代後半～30代前半の 営業経験者が多数活躍中♪ ┏━━━━━━━━━━┓ ❖中央建鉄はこんな会社 ┗━━━━━━━━━━┛ 公共インフラの整備の際に必要な “家屋調査”を専門に行っています。 創業50年以上・実績100万軒以上。 国や自治体、大手ゼネコンの顧客を 多数持つ、業界トップクラス企業です。 ─────────────────── …………⭐仕事内容について⭐………… ─────────────────── 公共工事を行う際に必要となる 「家屋調査」のご提案・受注から 調査完了までのお客様対応を担当します。 お客様と長く信頼関係を築くこと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①既存のお客様へのご提案 ────────────────── ▨工事の落札情報をチェック ▨工事会社へ訪問・ご挨拶 ▨工事内容やスケジュールをヒアリング ▨家屋調査の流れをご説明 ②現地確認・見積作成 ────────────────── ▨建物の場所や規模を確認 ▨調査範囲を確認 ▨見積書を作成▶受注 ③受注後のフォロー ────────────────── ▨調査担当とのスケジュール調整 ▨報告書の確認 ▨請求処理 ▨入金確認 ▨納品までのお客様対応 ✅ノルマはありません◎ 公共工事に欠かせないサービスなので 売り込まなくても受注しやすい商材です。 数字よりも、お客様との信頼関係を 大切にできる営業スタイルです。 ✅営業経験をしっかり評価します。 営業経験があれば業界は問いません◎ 経験やスキルを考慮し、 給与にもきちんと反映します。 業界知識は入社後6ヶ月～1年かけて 学べるのでご安心ください。 ✅1日のスケジュール例 午前：お客様と打ち合わせ×2件 午後：現地の確認＆ご挨拶回り 夕方：社内で資料や見積りを作成→退社 ─────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ─────────────────── 「今月は歩合が足りない…」 そんな心配とは無縁の給与制度です。 経験や年齢をしっかり評価・考慮し、 毎年昇給で安定した収入を築けます。 ✅初年度年収例 ･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収385万円＋各種手当 （25歳・大卒・営業経験者・入社1年目） ▨年収410万円＋各種手当 （30歳・大卒・営業経験者・入社1年目） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ✅結婚をお考えの方、既婚者も安心！ ▶他社と比べて高水準の家族手当支給♪ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ◇配偶者/1万5000円(扶養家族の場合) ◇子1人/1万2000円 ◇2人目から1人/8000円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 将来を見据えて安心して働ける環境です◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では6ヶ月～1年かけて営業に必要な 技術研修を行うため、採用枠は限られて います。定員になる前に気になる方は ぜひお早めにご応募下さい。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、一般事務、営業事務 ⭐新規開拓なし！まずは受電対応から！ エンタメ業界を支える 内勤営業・事務スタッフのお仕事です！⭐ - 演劇、音楽、ダンス、お笑い……。 あらゆるエンタテインメントに 必須なもの、 それは「稽古、そして舞台」。 エンタメ業界の方々が、 稽古や撮影に利用しやすい 新宿区にある当スタジオで、 予約対応や、既存顧客へのご提案、 備品管理、事務処理などを通じて コツコツと業界を支えませんか？ あなたがいるから、舞台が輝く。 そんな夢の一部に携わることのできる 大切なお仕事です。 - ◆仕事内容 ✅スタジオの予約電話応対 ✅既存顧客への内勤営業 ✅アルバイトスタッフの管理・育成 ✅スタジオ備品の準備・管理 ✅施設の清掃・見回り・営繕 ✅申請書類作成 ✅関連データ処理 ◆内勤営業に関しては、 新宿村スタジオを利用したいという お客様からの、ご要望・ご期待に沿った スタジオの案内・提案が中心です。 新規顧客の開拓はありません！ ◆事務のスキルは、 基本的なPC操作ができれば問題なし！ 各スタジオの備品の準備や、 台車を用いた荷物の運搬が発生します。 デスクワークだけでなく、 体を動かす仕事が好きな方、歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、営業推進、営業事務 【普通免許があれば未経験OK！】 ✅飛び込み営業・架電なし！ ✅社用車・業務用端末の貸与あり♪ 地盤(地面)の安全確認調査や 補強工事に関するお仕事です！ 工務店やハウスメーカーなど、 既存顧客(約2,000社)への ルート営業をお任せします。 イチから学べる環境が整っているから 未経験からでもしっかり成長して キャリアアップも目指せます✨ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⏩見積り依頼への対応が中心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 首都圏一円の顧客先を担当します。 既存顧客からは日常的に、調査や 工事関連の見積り依頼があるので、 組織の力・個人の提案力を活かして 受注につなげていくことがメインです。 ⏩飛び込み・架電一切ナシ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規営業をする場合も、 飛び込みや架電はありません。 既存顧客からの紹介やHPからの 問い合わせ、休眠顧客への メール配信への対応がほとんどです。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅調査･工事の提案から受注までを担当！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜補強工事の見積り依頼を受けたら…＞ ▼地盤調査データや現場条件を もとに工法を選定 ▼設計仕様と見積金額を提案！ ＜営業に専念できる環境◎＞ 受注後の工事手配・工事管理は、 専門部署(工事管理部)へ引き継ぐため、 営業としての役割に集中できます。 現場へ行くこともありますが、 作業ではなく現場条件の確認(下見)や 打ち合わせが中心です。 現在は、営業担当5名・技術担当3名の 計8名体制で顧客対応を行っています。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ╭━━━━━━━━╮ ✨当求人のポイント✨ ╰━ｖ━━━━━━╯ ✅未経験からじっくり学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地盤の知識は入社後に身につければOK！ 先輩から学びながら、少しずつ 経験を積んでくことができますよ◎ 知識やスキルをゼロから習得できるので 手に職をつけて働きたい方にもオススメ♪ ✅景気に左右されない！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地盤分野は、建物がある限り 必要とされ続けます。そのため、 社会情勢に影響されにくく、 腰を据えて働ける環境です！ 将来を見据えつつ、しっかりと キャリア形成することができます✨ ✅自由度高めで裁量のある働き方◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社用車・社用携帯・PC・タブレットを 貸与しているので、自宅作業・ 直行直帰・外出先での作業など、 柔軟な働き方が可能です！ 「午前は自宅で作業 →昼に顧客先へ直行 →夕方はカフェで事務作業」 そんな働き方もOKです。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

仕事内容 【年間休日130日以上】高校・大学・専門学校・企業への企画営業職【高校生の進路支援】 仕事内容 ＜直行直帰OKの営業職／年間休日130日／GW・夏季・年末年始は各9～10連休★＞ ＜創業32年の安定環境／段階的に成長できる★＞ ①高校向けの進路イベント企画・運営 ②大学・専門学校向けの募集広報企画・提案 ③企業向けの就職イベント・メディア提案 【キッズ・コーポレーションとは？】 当社は、高校生向けの進学メディア・進路サポート事業を展開しています。 各エリアの高校の先生方と連携し、進路イベントの企画提案・運営、 進学情報誌や各種メディアの提供を通じて、生徒一人ひとりの「未来」を支える仕事です。 【仕事内容】 入社後に2週間～1ヶ月の本部研修（同行含む）を実施し、ご本人様の要望や適性、 経験やスキル等に応じ、以下3部門いずれかでの専任、または兼任での営業職をお任せします。 ＜①高校向けの進路イベント企画・運営＞ 高校との関係構築を中心に、以下の業務をお任せします。 ・高校の進路指導担当の先生へのヒアリング ・校内進路ガイダンスや各種講座等の企画提案、運営 ・進学情報誌や進路支援ツールの提供 他 高校の先生とのコミュニケーションを重ね、高校生の進路支援に直接関われる業務です。 ＜②大学・専門学校向けの募集広報企画・提案＞ 大学や専門学校との関係構築を中心に、以下の業務をお任せします。 ・大学や専門学校の入試広報担当者へのヒアリング ・大学や専門学校の募集広報に貢献する企画提案 ・進学情報誌や進路支援ツールの設計 他 当社の顧客を担当し、会社の売上や利益に直接貢献できる業務です。 ＜③企業向けの就職イベント・メディア提案＞ 企業との関係構築を中心に、以下の業務をお任せします。 ・企業の就職担当者へのヒアリング ・企業向けイベントやメディアの設計、運営 ・高校の先生へ就職ガイダンスの提案 他 近年高卒就職ニーズが高まり、当社も注力している分野での業務です。 【未経験スタートが9割。その理由は？】 今回の募集では「営業経験」「業界経験」は問いません。 前年度の取引や企画をベースに進行するケースが多く、未経験の方も安心してスタートできます。 現在活躍している社員の前職は、学校教員、金融、観光業界、サービス業、公務員、会社経営者などさまざまです。 共通しているのは、 「人に関わる仕事がしたい」 「教育に携わりたい」 「営業としてキャリアアップしたい」 という想いです。 入社後は、東京本部での研修および配属部課でのOJT研修を実施。 教育業界未経験の先輩も多いため、同じ目線で相談できる環境があります。 わからないことはすぐに相談でき、段階的に業務の幅を広げていけます。 将来的には、営業チームリーダーとしてのマネジメントや、新規メディア開発へのチャレンジも可能です。 【働きやすい環境を用意しています】 ・年間休日130日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・GW・夏季・年末年始はそれぞれ9～10日の長期休暇 ・直行直帰OK 繁忙期はありますが、メリハリをつけて働ける環境を整えています。 生活とのバランスを保ちながら、長く安心して働けます。 【この仕事で得られるスキル】 ・提案力／ヒアリング力／関係構築力 ・教育業界・進路支援に関する専門知識 ・イベント／コンテンツ企画力 ・社会課題に向き合う視点 他 将来的には、編集・広報・キャリア支援・マネジメントなど、幅広いキャリアパスが描けます。 高校生の「これから」を支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、営業企画 ✨今の営業経験を活かして、 新しい業界に挑戦してみませんか？ 「営業経験はある。でも、ずっと同じ業界でいいのかな」 「これから先も、安心して働ける環境を選びたい」 そんな方におすすめしたい、 既存顧客中心のルート営業です。 創業60年以上の安定基盤のもと、 印刷だけでなくWEBやシステムまで、 幅広い提案に挑戦できます。 そして何より大切にしているのは、 目先の売上だけを追うのではなく、 お客様と長く、深く関係を築いていくこと。 営業としての介在価値も実感できます。 これまでの経験を活かしながら、 これからのキャリアも見据えた転職を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅首都圏中心のルート営業 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年間休日120日以上 ✅残業時間は月20時間程度 ✅業界未経験も安心の研修体制 ✅【働きやすい】平均勤続年数12年 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩既存顧客中心の営業スタイル ――――――――――――――― ⭐基本的に既存のお客様との 信頼関係の構築がメインです◎ ⭐名刺・封筒などのルーティン案件から、 パンフレット制作まで、 お客様の困りごとに寄り添いましょう！ ✨入社後はマンツーマンで先輩と一緒に お客様先を訪問したり、仕事の流れを 学んで頂くので、業界未経験の方や ブランクのある方も安心です！ 提案方法から生産管理、納品までの 流れも学びながら、徐々にお客様との 関係も構築していきましょう。 ＜仕事の流れ＞ ――――――― ▼取引先への訪問 既存のお客様のもとへ伺い、 ニーズやお困りごとを伺います。 ▼受注・提案 見積作成や最適な印刷物・メディアを ご提案。お客様の想いを形にします。 ▼工場発注・制作進行・納品 工場への指示や品質管理を行い 完成品を丁寧にお届けします。 ⏩圧倒的な裁量権で働けます ――――――――――――――― どれだけ利益を生み出すか。 あなた自身が1つの案件の 「CEO」として意思決定し、 ビジネスを動かせる環境です。 当社は印刷物だけでなく、WEBサイト 制作、WEBツール、システム開発など デジタル領域まで幅広く対応しており、 お客様の課題に合わせた柔軟な提案が 可能です。 「こんなサービスがあれば売れる！」 という企画も大歓迎。 前例がなくても構いません。 あなたのアイデアが新しい事業を 生み出すかもしれません。 ⏩若いうちから、頼られる営業へ。 ――――――――――――――――― ＜31歳・営業職＞ このお仕事のやりがいは、 お客様と長く関係を築けることですね。 「次も〇〇さんにお願いしたい」と 言っていただけると嬉しいです！ 若いうちから担当を任せてもらえるので、 決められたことをこなすだけではなく、 「このお客様には、こんな提案ができそう」 など、自分で考えて動く機会も多いです。 営業として お客様に頼られる存在を目指しながら、 自分自身の成長も実感できる仕事です。 ⏩つくることから、伝えるところまで。 ――――――――――――――――――― 企画・デザイン、オフセット印刷、 製本・加工、宛名印刷・封入封緘。 さらにWEBサイト制作やWEBツール・ システム構築まで――。 紙だけにとどまらず、多様なメディアを 通じてお客様の「伝えたい」を 最適な形にするのが私たちの仕事です。 経験はもちろん大切ですが、 私たちが本当に求めているのは、 「前例がないなら、自分でつくればいい」 と考えられる意欲と柔軟な発想です。 ただ“言われたことをこなす営業”ではなく お客様と会社の未来を ともにつくる営業として、 新しい価値を生み出していきませんか？

仕事内容 ー ＼＼ 未経験歓迎×定着率抜群 ／／ 充実のサポート体制で未経験でも安心◎ お問合せ・ご紹介の反響営業メイン♪ フルフレックス＆残業無で働きやすい環境 ー 【 お任せするお仕事 】 新規でお問合せいただいたお客様へ 当社取り扱い商材のご提案、 すでにお取引実績のあるお客様への 定期的な訪問など、法人営業のお仕事を おまかせします。（既存：新規＝7：3） ー 【 Q＆A 】 Ｑ：扱う商材は何ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ：「半導体」や「レアメタル」です！ 日常生活では馴染みがうすいですが、 今日の技術産業で必要不可欠なものを 扱っています。 Q：完全新規の開拓はありますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A：基本的に、飛び込み・テレアポなどの 完全新規の開拓はありません◎ お問合せやご紹介いただいたお客様に 応える反響営業をお任せします！ Ｑ：知識が無くても大丈夫ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ：問題ありません◎ 入社後は先輩と同行を重ねながら 製品知識や営業方法について 基礎から学んでいきましょう！ Ｑ：半導体ってどんなものですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ：簡単にいうと 「状況によって電気を通したり 通さなかったりする物質」のこと。 この『通電を切り替えられる物質』は 今日のデジタル技術のすべての発展を 支えています！ ー 【 この仕事のポイント 】 お客様のご用途・ご要望に合わせて、 自社作業所で仕分け･選別をしているため 品質に自信をもってご提案できます。 また、営業活動に専念できるよう、 営業事務スタッフからのサポートも万全！ お客様のご要望に深く取り組めます。 当社の取引件数・社数ともに右肩上がり！ 世界規模でニーズが高まる商材を扱うため 安定的にご活躍いただける環境です。 ー 【主要取引先】 ・半導体メーカー ・特殊鋼メーカー ・高炉メーカー（鉄溶鉱炉･製鉄関連）など ー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 ✅年間休日130日でプライベートも充実！ ✅残業ほぼなしで毎日定時退社が可能！ ✅未経験から月給30万円以上の高待遇スタート！ ✅大手商社と連携した安定感のある提案営業！ ✅家族手当や住宅手当など福利厚生も充実！ 【業務内容】 食品メーカーへ調味料や原料の提案を行う営業です。 三菱商事などの大手仕入先と協力し、お客様の新商品開発や課題解決をサポートします。 ルート配送ではなく、アイデアを活かせる提案型のスタイルです。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・食品メーカーへの調味料や原材料の提案および課題ヒアリング ・三菱商事などの取引先担当者との共同提案・情報交換 ・お客様の新商品開発に向けた最適な原料の選定と提案 ・既存顧客のフォローアップおよび納品管理 ・将来の幹部候補としての社内企画やデジタル化推進のサポート 経験ゼロでもこれで安心 1．日本食品添加物協会の研修会受講など、専門知識を学べる環境が整っています。 2．最初は先輩社員が同行し、仕事の流れや提案のコツを丁寧に教えます。 3．ノルマや厳しい飛び込みはなく、お客様に寄り添った提案からスタートできます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力＞＞ 1.「自分が関わった商品がコンビニに並ぶ」 →提案した原材料が使われた新商品が店頭に並ぶ喜びを、日常的に実感できるやりがいがあります。 2.「圧倒的なワークライフバランス」 →年間休日130日に加え、残業がほとんどないため、趣味や家族との時間を最大限に大切にできます。 3.「50年の歴史と大手取引先との信頼関係」 →三菱商事やJTグループの販売特約店として安定した基盤があり、未経験からでも安心してキャリアを築けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼信頼関係構築 × 銀座･新オフィス × ワークライフバランス ／ 米国シェアNo.1ブランドの提案営業 洗練された環境で専門性を磨く - ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 月平均残業5時間以下で原則定時退社 ✅ 年間休日120日・完全週休2日制 ✅ 145年の歴史を持つ安定した経営基盤 ✅ 銀座一等地の洗練された新オフィス勤務 ✅ ノルマや飛び込み営業は原則なし ✅ 扶養手当・退職金など福利厚生が充実 ⏩「株式会社スリープセレクト」HPもぜひチェック https://sealy-jp.com/ - 【専門性を高めたい方へ】 145年の歴史を持つブランドで、睡眠の知識を深めませんか。既存顧客との対話を通じ、信頼関係を築く営業スタイルです。 【自分らしく働きたい方へ】 ノルマに追われず、主体的な提案が歓迎される風土です。銀座の洗練された環境で、チームと協力して成果を出せます。 - 【仕事内容】 米国シェアNo.1マットレス「シーリー」の提案・販促活動をお任せします。 1. 百貨店への提案 常設展示の交渉や催事企画を行い、売場を盛り上げます。 2. 家具・家電量販店への提案 展示台数の拡大やイベント企画を通じ、売場を拡大します。 3. ホテルへの提案 マットレスの入れ替えや新規導入を提案し、快適な睡眠環境を支えます。 4. ショールーム対応 お客様へのご案内を通じ、ブランドの魅力を直接伝えます。 ━…━…━…━…━…━… 1日の流れ（例） ━…━…━…━…━…━… 09:00 出社・メールチェック 09:15 朝のミーティング 10:00 担当店舗へ訪問・営業活動 12:00 お昼休憩 13:00 担当店舗へ訪問・営業活動 17:00 帰社・事務作業 18:00 定時退勤（直帰も可能です） ━…━…━…━…━…━… その他にも・・ ━…━…━…━…━…━… ■ 手厚い研修体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は先輩社員の同行からスタート！ 半年〜1年かけてじっくり仕事を学べます。 定期的な社内勉強会や新商品展示会で 知識を深められるため未経験でも安心です。 ■ 成長できる環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年功序列だけでなく実績や主体性を評価。 担当取引先で優れた実績の社員には、 年2回アメリカ・ラスベガスで開催される 家具展示会へ取引先の方を招待し、 アテンドするなど、 より大きな仕事に挑戦する機会もあり。 ■ チャンスの多さ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大手チェーン店の本部担当として、 提案から決定した施策まで、 全国スケールで推進できます！ ━…━…━…━…━…━… シーリーとは ━…━…━…━…━…━… 【世界的ベッド・マットレスブランド】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 米国で145年の歴史を持ち、一流ホテルでも導入され、最高級品質のベッド・マットレスブランドとして世界的に知名度の高い米国シェアNo.1の「シーリー」（出典：Furniture Today、2021年6月号。） 当社は日本国内で唯一「シーリー」とライセンス契約を締結し、製造から販売までを行っています。 シーリーのマットレスは整形外科医と共同開発。独自の快眠技術が搭載された商品は国際特許も保有しています。 扱う商材の品質はお墨付き！自信をもって提案できます。 ━…━…━…━…━…━… 社員インタビュー ━…━…━…━…━…━… [同僚]Sさん 営業 健康や睡眠に興味があり入社しました。人と接することが大好きなので、営業の仕事が楽しいです。お客様と少しずつ信頼関係を築いていけるのがうれしくて、大きなやりがいを感じます！ また大手チェーン家具店を担当して、商談で決定した施策を全国展開できるのがやりがいです！ [上司]Nさん 営業 営業の立場から、新商品開発会議にも参加しています。お客さまの生の声や営業としての知見が商品に反映できるのがうれしいですね。手を挙げれば何でもチャレンジできる社風なのでどんどんキャリアアップできますよ。 [上司]Kさん 管理部 「残業しないことが正義」といいましょうか、当社は原則定時退社なんですよ！ 長時間勤務は集中力が落ちて生産性も下がるだけ。集中して定時内で仕事を終えて、有意義な余暇時間を過ごすことを推奨しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、営業企画 HSDM株式会社はアニメやライブ配信などのエンタメ系プロモーションを手掛ける企画広告営業です。クライアントのニーズに応じたPR企画の立案から実施までを一貫して担当します。秋葉原のフリーペーパー『アド街っぷ』の広告販売や、大手ライブ配信サービス『SHOWROOM』などのイベントPR企画が主な業務です。 ■よくあるご質問 Q. 残業は多いですか？ A. 残業は基本的にありません。 緊急業務でない限り、定時になったら帰宅しています。定時までに業務を完了できるよう、スケジュールを調整しながら仕事を進めます。 Q. クライアントへの新規開拓は多いですか？ A.入社後しばらくは新規開拓がメインですが、半年経過すると半分以上は既存顧客となります。 既存顧客との関係性が中心の売上体制です。自社媒体『アド街っぷ』や大手配信サービスとの長年の取引があり、提案営業が行いやすい環境です。 Q. 経験がないと活躍できませんか？ A. 業界未経験者も活躍しています。 現在活躍中の営業社員7名（男性5名、女性2名）は、全員がマスコミ業界未経験です。これまで培ってきた法人営業経験を活かして、クライアントニーズをくみ取り、提案することで成果を出しています。 Q. 休日出勤はありますか？ A. 原則ありません。ただし週末イベント等の際は現地対応の場合があります。 完全週休2日制（土日）で祝日も休みです。年間休日は120日以上あり、プライベートを充実させることができます。 Q. 仕事の成果はどのように評価されますか？ A. 業績に応じてインセンティブや年2回の賞与があります。 営業から企画、予算編成、アフターフォローまでトータルで行うため、スキルアップと達成感を味わえる環境です。 ■仕事内容 ・秋葉原エリアのフリーペーパー『アド街っぷ』の広告販売、街全体施策の企画・実施 ・大手ライブ配信サービス『SHOWROOM』などのイベントPR企画・実施 ・人気アニメやゲームと企業・店舗とのPRコラボ企画・実施 ・交通広告、OOHなどの媒体企画・販売、実施 ・クライアントへの企画提案、ヒアリング、予算管理、アフターフォロー ■入社後の流れ まずは業界知識や営業ノウハウ、使用ツールなどを習得します。代表をはじめとする周りのメンバーに気軽に相談できる環境です。業界未経験の方も、これまで培ってきた法人営業経験を活かして活躍できるようサポートします。 ■ここで働く魅力 1. エンタメ業界で自由度高く企画提案ができる環境です。 人気アニメやゲームとのタイアップなど、大規模でユニークな企画に携われます。 2. 自社媒体メディアと大手との良好な関係性があります。 自社媒体『アド街っぷ』がエリアシェアトップクラスであり、SHOWROOMなどの大手配信サービス系と長年の取引があるため、提案営業が行いやすい環境です。 3. トータルで業務を遂行し、マネジメントスキルが身につきます。 営業から企画、予算編成、アフターフォローまで一貫して担当することで、幅広いスキルやマネジメント経験が蓄積されます。 ■働く環境 オフィスは常に音楽が流れ、仕事を楽しむことを大切にしています。人生の3分の1を占める仕事だからこそ、楽しく働きたいという考えを持っています。仕事が終わらない残業は推奨していません。定時までに完結できるよう調整し、緊急業務でなければ翌日対応することも可能です。19:00以降は各自の時間を大切にし、麻雀やゴルフの練習などで交流する社員もいます（強制ではありません）。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業企画 ＼✨ アピールポイント ✨／ ◆お持ちの営業経験を活かして、 大手サントリーグループで 法人提案営業に挑戦できる！ ◆ライフステージが変わっても安心！ フレックス制・リモートワークOK 土日祝休み＆年間休日120日以上で ご家庭の予定にも柔軟に対応可能♪ ◆産育休取得率100％＆復職実績多数！ ◆育児が一段落して 「本格的にキャリアを再構築したい」 という方も大歓迎！ ◆初年度想定年収520万円〜！ 賞与年2回で安定した収入が得られます◎ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドリンクのディスペンサーを取り扱う ファウンテン営業を担当していただきます。 当社とまだお取引のない法人企業や飲食店、 各種施設などを対象に、サントリーの魅力を お伝えしながら、機材・サービスに関する 様々なご提案を行っていただきます。 ※営業経験をお持ちの方を対象とした ポジションとなります。 （法人・個人、商材は問いません◎） これまで培った提案力や関係構築力を 活かし、法人顧客の課題解決に 向き合っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■新規取引先の開拓 ■ディスペンサー導入に向けた提案営業 ■お客様のニーズや課題に応じた 商材・サービスのご提案 ■導入後のフォローや追加提案 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【相談しやすいフラットなチーム風土】 風通しが良く、困った時にはいつでも 周りに相談できるオープンな職場です。 一人ひとりの強みを活かしながら協力し合い チーム一丸となって成果を目指す文化が 根付いています。 【早期活躍を支えるオンボーディング体制】 入社後3ヶ月は、当社の営業手法や 商材理解を深めるオンボーディング期間を ご用意しております。 商談ロープレや先輩社員との同行、 メンターのフォローを通じて、 早期に成果を出せるよう支援します。 【提案のしやすさ×効率的な働き方】 「BOSS」や「天然水」といった 認知度の高い商品を扱うため、 会話のきっかけを作りやすいのが 大きな強みです。 また、直行直帰やフレックスタイム制の 導入、リモートワークの相談も可能なため、 ご自身のスタイルに合わせて 効率的にパフォーマンスを 発揮できる環境です。 【サントリーグループならではの充実待遇】 ■結婚休暇や子どもの看護休暇など 特別休暇多数！ ■グループ社割あり ■退職金制度あり ■従業員持株会 ■自発的に学べる応募型研修あり └様々なプログラムをご用意！ 研修費用の補助もあります◎ 大手グループだからこその安心感のもと、 長くキャリアを築いていける環境です！ ※転勤について エリア（ブロック）をまたぐような 引っ越しを伴う転勤は原則ありません。 住み慣れた地域で長く活躍できます。 ✅「やってみなはれ」精神が息づく職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内トップクラスの知名度を誇る サントリーグループには、 創業者精神である「やってみなはれ」の DNAが脈々と受け継がれています。 営業の現場においても、 単に機器を導入するだけにとどまらず、 既存の枠にとらわれない 自由で柔軟な企画提案が可能です。 意欲と行動力を正当に 評価する風土があるため、 入社1年目で大手クライアントを 担当した事例も！ 社員の情熱や挑戦を全力で応援する環境で、 あなたの営業経験を存分に発揮できます。 ✅女性がイキイキと働けるキャリア支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では女性社員のキャリア・マインドを 育み、自らのキャリアを主体的に 考えるための施策を積極的に実施しています。 【キャリアcafe】 毎回様々なテーマを設け、 社員をゲストとして招き実施。 お昼や夕方の時間帯に オンラインorリアルで開催し、 女性社員のキャリア・マインドを知り 自らのキャリアを考える きっかけを提供しています。 【キャリアワークショップ】 社内資格別・年代別に実施。 自己理解を深め、今後のキャリアを 主体的に考え行動するきっかけを 定期的に提供しています。 こうした取り組みを通じて、 女性社員が長期的に活躍できる 環境づくりに力を入れています。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【『課題解決型』の営業に 大きなやりがいを感じています】 「前職では保険営業をしていました。 育児が一段落したタイミングで、 キャリアアップを目指し転職活動を開始。 サントリーでの面接時に、 温かい雰囲気に惹かれ入社を決めました。 現在は営業担当として 機材の導入提案にとどまらず、 「熱中症対策セミナー」をはじめとする 付加価値の高いソリューション提案を 行っています。 お客様から直接「ありがとう」と 感謝される瞬間が、 この仕事一番のやりがいです！」 （33歳女性/入社３年目/前職保険営業） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【フレックス制度を活用し、 仕事も生活も充実させています】 「当社では産休・育休やテレワーク、 フレックス制度といった ワークライフバランスを支える制度が しっかりと整っています。 私自身もフレックス制度を活用し、 効率的に業務を進めることで、 残業を月平均20時間程度に抑え、 プライベートの時間を 大切にできています。 制度が整っているからこそ、 仕事にもしっかり集中でき、 長く働き続けられる環境だと 実感しています。 （42歳女性/入社２年目/前職小売営業） ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内トップクラスの飲料メーカーである サントリーグループにおいて、 自動販売機事業を中心に “最適なドリンキングライフ”を お客様へダイレクトにお届けしている当社。 グループ全体の成長を牽引する キーカンパニーとして、 着実な拡大を続けています。 「サントリー天然水」を はじめとした商品により、 “お客様の生活シーンのいちばん近く”に 寄り添い、飲料を通じて、 心とからだの潤いと健やかな 暮らしをお届けすること、 盤石なグループ基盤のもと、 人々の日常に欠かせない価値を 提供し続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 自治体DXを通じて、 提案営業だけでなく“業務が変わるところまで” 伴走する企画営業に挑戦しませんか？ ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅自治体・官公庁への提案〜受注を主導 ✅大型・継続案件を勝ち取る深耕営業 ✅個人ノルマなし／成果も質も評価 ✅営業力を軸に企画・推進まで担える ✅キヤノンGの安定基盤／実働7.5H ✅年休125日／残業月20h以内 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノングループのBPO中核を担う組織で、 自治体の課題解決を目的としたDX推進 プロジェクトの企画営業をお任せします。 “売って終わり”ではなく、提案から運用定着まで 一気通貫で担う営業。短期の数字ではなく、 大型・継続案件を腰を据えて勝ち取り、 自治体の業務が変わるところまで関わります。 ※入社後はまず、 ヒアリング・提案フェーズから担当いただきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩具体的には・・・ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自治体・官公庁への新規提案〜商談〜受注 ・課題ヒアリングと解決策（DX／BPO）の提案 ・公募前の企画・見積もり・仕様書のたたき台づくり ・受注後の体制構築に向けた関係部署との調整 （運用設計・教育体制の整備など） ※運用フローの詳細設計は専任担当が対応 ・案件の予実・進捗の管理、関係者調整 ・自治体DXプロジェクトの企画立案、関連イベント運営 など ※自治体案件の経験は一部でもOK。 DX・BPOの業務知識は入社後にキャッチアップ可能です。 ※個人ノルマはなく、チームで大型・継続案件の受注を追います。 受注などの“成果”と提案の質・プロセスの双方を正当に評価します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩取り組み事例 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜官民協働のDX推進プロジェクト＞ ―徳島県神山町（デジタル田園都市国家構想）― 「町営バスの赤字」「住民の移動手段」という 地域のリアルな課題を起点に、役場・地元企業と “官民協働”のチームで、地域アプリの立ち上げから 住民サポートの体制づくりまで伴走しました。 ▼この案件での関わり方（一例） ・先行自治体への視察に向けた情報収集・分析、視察同行 ・アプリ各機能の仕様策定、SLAの企画・具体化 ・住民が使いやすいUI設計へのアドバイス ・ワーキンググループ会議への参加、合意形成の支援 ▼生まれた成果 ・町営バスに代わる新しい住民の移動手段の実現 ・紙・電話中心だった情報発信のデジタル化 ・高齢者を支える相談窓口の運営 このように、1つの提案が「町の暮らしが変わる」 成果に直結します。文書管理やRPA導入など 周辺のDX支援も含め、幅広く関われます。 ※担当案件は自治体の規模やフェーズにより異なります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐当社の特徴 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ キヤノンマーケティングジャパングループの BPOサービス専門会社として、お客様の 「働き方改革」につながる事業活動を展開 しております。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業、スタッフトレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験から安心の４段階研修 ✅座学５日間で基礎から学べる ✅新宿または中野で店舗研修５日 ✅月給２９万円スタート ✅年間休日１２５日以上 ✅全国約３００店舗を展開 ✅修理実績累計１５０万台突破 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎入社後の流れ・サポート体制 未経験からでも段階を追ってプロの技術を身に付けられる、 丁寧な４段階の研修制度を用意しています。 教える立場である研修トレーナー自身が、 まずはしっかりと知識と技術を納得いくまで 習得できる環境です。 ・座学研修（５日間） マニュアルを完備しており、 修理技術の基礎を 一から丁寧に学びます。 ・店舗研修（５日間） 新宿本店もしくは中野店にて、 少人数制でマンツーマンの 実践指導を受けられます。 ・店舗業務習得（数か月） 最終テスト合格後、 実際の店舗業務を経験。 先輩がフォローします。 ・トレーナー部へ配属 ＯＪＴで研修の進め方を学び、 少しずつ“教える側”として 独り立ちを目指します。 いきなり一人で研修を 任せることはありませんので、 安心してスタートしていただけます。 ◎仕事内容 全国約３００店舗を展開する ｉＰｈｏｎｅ修理ブランド「アイサポ」 を支える“研修トレーナー”として、 以下の業務をお任せします。 ①研修業務（メイン業務） ＦＣ加盟店スタッフへ、 ｉＰｈｏｎｅ修理技術、 接客やクレーム対応、 店舗運営の基礎の研修 ※本社での集合研修（１回２～３名の少人数制）とマンツーマン技術指導が中心です。 出張頻度は多くありません。 ②教材・マニュアルの企画 新機種にいち早く触れ、 研修マニュアルの作成・改善、 新しい修理メニュー開発、 工具の改良提案を行います。 ③教育制度づくり 研修プログラムの企画や、 スタッフからの問い合わせ対応、 教育制度の改善提案など、 教育の仕組みを作ります。 ◎株式会社ギアについて ２０１１年の設立以来、 ｉＰｈｏｎｅ修理のパイオニアとして成長を 続けてきました。東京・新宿に本社を構え、 修理実績は累計１５０万台を突破しています。 「壊れたら捨てる」のではなく 「修理して使い続ける」 という選択肢を広げるため、全国に広がる店舗を支える教育体制の 強化を進めています。人に 教えることが好きな方のご応募をお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、営業企画 ✨現在、積極採用中！✨ ୨୧ー・－・－・－・－・－・－・－・－୨୧ ✨アピールポイント✨ ⭐未経験の方、大歓迎！ ⭐ノルマなし ⭐完全週休2日制（土日）＋祝日！ ⭐年間休日126日！ ⭐既存顧客メイン！（飛び込み営業なし！） ⭐駅徒歩4分！ ⭐男性社員が活躍中の職場です！ ୨୧ー・－・－・－・－・－・－・－・－୨୧ 電材店・工事店など、 既存のお客様へのルート営業をお任せします。 ＜具体的には＞ ・既存顧客への訪問 ・提案 ・見積作成、受発注対応 ・納期調整や仕様の説明 ※出張あり ⭐扱うのは、照明器具や分電盤、 ケーブルなどの電気資材です。 ⭐未経験でも安心ください！⭐ 入社後は先輩社員が同行し、 営業の進め方や商品知識を丁寧に教えます。 いきなり一人で任せることはなく、 段階的に成長できる環境です。 基礎的なことを覚えてしまえば、 ほとんどの商品でも使えるので、 思っているよりも難しくないです！ 分からないことがあっても持ち帰って 会社が用意しているシートに当てはめれば お客様が望むご提案が可能です！ ⭐飛び込み営業はなく、 すでにお取引のある企業への訪問が中心です。 ⭐インフラを支える安定した業界で、 長く働ける仕事です。 お客様のニーズを伺いながら、 最適な商品をご提案していきます。 ୨୧ー・－・－・－・－・－・－・－・－୨୧ ⭐一日のお仕事の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （9:00～） ・出社・メールチェック その日の訪問先を確認し、メールや受発注対応を行います。 （10:00～） ・顧客訪問・提案 電材店・工事店などの既存顧客を訪問。商品提案や見積対応。 （12:00～） ・昼休憩（1時間） ゆっくり休憩。近くの飲食店を利用するスタッフが多いです。 （13：00～） ・ 顧客訪問・事務処理 午後の訪問先を回り、帰社後に受発注・納期調整など事務対応。 （17:30） ・退勤 残業は月10時間程度。メリハリをつけて働けます。 ୨୧ー・－・－・－・－・－・－・－・－୨୧ ⭐長年取引のあるお客様中心のため、 無理な新規営業や過度な残業はありません

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、不動産法人営業、建築施工管理 ＼テレアポゼロ・飛び込みゼロで稼げる営業×施工管理／ 20～30代活躍中！ 反響営業が中心なので、ガツガツした営業は不要。 丁寧な仕事ができる方が活躍している職場です。 賃貸物件のリフォーム・原状回復に特化した当社で、 提案（営業）から工事のディレクション（施工管理）まで一括して担当します。 テレアポや飛び込みは一切なく、未経験からでも安心して始められるお仕事です。 ―――――――――― ◆次の鐘を鳴らすのは貴殿！◆ 東証上場の日には、東証アローズで打鐘セレモニーがあります。 当社は既に2回経験し、次回プライム市場に行く暁には３回目の打鐘が待っています。 東証の鐘を鳴らすのは世の中でほんの一握りだけ。 当社にジョインすれば貴殿にその鐘を鳴らすチャンスがやってきます。 社長・役員のポストが多数空いている、超ベンチャー企業の当社。 上場会社は日本に4000社ありますが、独立系総合リフォームで上場しているのは当社だけです。 そして、、、リフォーム産業はこれから30年、爆進する仕事だと確信しています。 人生お金が一番ではないけど、あって困らないもの。 我々ニッソウ軍団で、お金と地位を掴んで幸せな人生を歩みましょう！ ◆東証グロース上場＆TVCM放映中の安定基盤！ 当社はこの分野に特化し、創業35年以上の歴史を持つ業界のパイオニアです。 圧倒的なシェアを誇り、現在はプライム上場や海外展開に向けてさらに成長を続けています！ ・取引実績： 3,000社の不動産会社 ・年間工事件数： 10,000件以上 ◆具体的な仕事内容 別部署が受付した反響案件を引き継ぎ、 商談から工事の引き渡しまでトータルに担当いただきます！ ★仕事の流れ 【1】取引先へのヒアリング（飛び込み・テレアポなし） 【2】物件の現地調査・見積書作成 【3】資材や職人さんの手配 【4】現場の進行・品質管理 【5】お引き渡し・完了確認 ◆教育体制が整っているから安心 【まずはOJT研修から】 入社後約3ヶ月は、先輩がマンツーマンで指導。 仕事の流れや現場の知識をじっくり学べます。 【自由なスケジュール管理】 ひとり立ち後は、日々のスケジュールを自分の裁量でコントロールOK。 効率よく働けます！ ＼当社の魅力／ ★安定性抜群︕上場企業で働ける★★ 35年の歴史を持つ当社。 会社を⼤きくしながらも2020年に上場しました。 景気に左右されにくい業界のため 「⻑く働きたい」という⽅にはピッタリの環境です︕ ★★未経験から「稼げるプロ」に★★ 入社2年間は賞与4ヶ月分を最低保証！ 頑張りはしっかり還元され、 未経験から年収1000万円を超えた先輩も多数います。 ★★社用車貸与！駐車場代も全額会社負担★★ 1人1台の社用車を貸与（通勤での使用もOK）！ 自宅近くの駐車場代も会社が全額負担します。 直行直帰をベースにのびのびと活躍できます。 ★★原則定時退社で私生活も充実★★ 完全週休2日（土日祝）で、年間休日は125日以上！ 17:30の定時退社が基本。無駄な残業はないので、 プライベートも満喫できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、機械/電気/電子製品法人営業、その他機械/電気/電子製品専門職 ❯❯❯ この求人のポイント4選!! ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！専門知識不要◎ ✅ノルマなし！既存顧客中心 ✅マンツーマンで安心のサポート！ ✅年収550万円～も叶う！ * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 最初に専門知識は必要ありません。 入社後半年ほどかけて、 先輩がマンツーマンで仕事を教えます。 長期キャリア形成のため、 ”35歳以下”のみの限定募集！ 若手世代から、キャリアアップや 年収アップが目指せるチャンス✨ 医療機器の部品と聞くと難しく感じますが、 未経験入社の社員が多数活躍しています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ★完全週休2日／年間休日120日前後 ★自由が丘駅から徒歩圏内 ★長期的に給与アップも目指せる ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 電装産業の営業担当として、 医療機器で使われるポンプやバルブなどの 流体制御機器の提案営業を担当します。 【仕事内容】 ・既存のお取引先への訪問・提案 ・製品の提案・販売 ・納品後のフォロー ・顧客ニーズに基づく企画・開発提案 ・WEB商談ツールを活用した営業活動 ✅新規開拓・飛び込みなし 担当するのは長くお付き合いのある 医療機器メーカーなどの既存顧客です。 ✅個人ノルマなし 訪問件数・売上のノルマはなく、 数字に追われる営業ではありません。 1日の商談は3件程度です。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 【研修・サポート体制】 未経験の方が安心して始められるよう、 入社後は“覚える期間”を しっかり確保しています。 ▶STEP1：座学で基礎を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製品の基礎知識や業界の流れを学びます。 専門用語をいきなり覚える必要はありません。 ▶STEP2：半年間のマンツーマンOJT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩が横について教える“伴走型”の育成。 商談の進め方、提案の仕方、会話のコツまで 丁寧にサポートします。 ▶STEP3：商談同行で実践を体験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり一人で営業することはありません。 顧客とのやり取りを“見て覚える”期間です。 ▶STEP4：メーカー勉強会で知識を強化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕入れ先メーカーと協働した勉強会で、 製品の仕組みや最新情報を学べます。 専門知識は入社後に自然と身につきます。 ▶STEP5：既存顧客メインで覚えやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既に関係性ができている顧客が相手なので、 未経験でも提案しやすい環境です。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 【中途入社スタッフの声】 前職は販売員を行っておりました。 営業経験も専門知識もゼロでした。 医療機器と聞いて不安でしたが、 先輩が横について教えてくれるので 少しずつ覚えることができました。 今では自分の担当を持ち、お客様と 丁寧に関係を作りながら働いています。 * * * * * * * * * * * * * * * * * * *

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、電気/電子技術営業 問い合わせや紹介から始まる、 電気設備の反響営業。 DENZでは、 ビル・マンション・工場などの 電気設備工事に関する営業を募集しています。 現在の営業活動は、 パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からのご相談、 お問い合わせをきっかけに始まる案件が中心です。 お客様から、 「設備が古くなってきた」 「更新するとしたらどれくらいかかる？」 「こんな工事はできる？」 といった相談を受け、 内容を確認しながら 工事の提案につなげていきます。 営業経験も、 電気の専門知識も、 入社時点では必要ありません。 《 この仕事のポイント 》 ✅営業・電気業界ともに未経験OK ✅紹介・問い合わせ・既存顧客からの相談案件が中心 ✅電気設備に関する専門知識が身につく ✅年間休日127日・土日祝休み ✅賞与年2回＋決算賞与実績あり ✅借上げ社宅制度あり ✅未経験入社から年収600万円・800万円を目指せる ✅営業実績等に応じた「営業担当手当」を年3回支給 そしてもう一つ、 この仕事について知っていただきたいことがあります。 当社の営業は、 電気設備を扱う仕事ではありますが、 工事スタッフやフィールドエンジニアのように 毎日工具を持って施工を行う職種ではありません。 現地で設備を確認することはありますが、 実際の工事は施工担当が行います。 営業担当はお客様の窓口として、 相談内容を整理し、 必要な提案や社内調整を行うことが中心です。 《 DENZが扱うもの 》 DENZでは、 建物に関わるさまざまな電気設備工事を扱っています。 例えば、 ・受変電設備 ・高圧ケーブル ・キュービクル ・非常用発電機 ・太陽光発電設備 ・LED照明 ・その他各種電気設備 など。 特定の商品だけを販売する営業ではなく、 お客様の建物や設備の状況に応じて 必要な工事をご提案します。 最初から設備の名称や仕組みを 理解している必要はありません。 仕事をしながら、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 《 仕事の流れ 》 ① ご相談を受ける パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からの相談、 お問い合わせなどから案件が始まります。 ② お客様へヒアリング 「どんなことで困っているのか」 「いつ頃工事を考えているのか」 などを確認します。 ③ 必要に応じて現地確認 設備や工事内容によっては お客様先を訪問して現地を確認します。 入社後すぐに一人で判断することはありません。 最初は先輩社員と一緒に訪問します。 ④ 見積・ご提案 確認した内容をもとに 社内で工事内容や見積を整理し、 お客様へご提案します。 分からない技術的な内容は、 施工担当や先輩社員へ相談できます。 ⑤ 受注後の調整・フォロー 紹介と問い合わせから始まる、建物の電気設備の法人営業です。 DENZは、ビル・マンション・工場などの電気設備工事を行う会社です。 営業の仕事は、お客様の「設備が古くなってきた」という相談を聞き、 必要な工事を提案することです。 営業経験も、電気の知識も、入社時点では必要ありません。 工具を持って施工する仕事でもありません（工事は施工担当が行います）。 《 この仕事のポイント 》 ✅土日祝休み・年間休日127日（GW・夏季・年末年始の連休あり） ✅紹介・問い合わせ・既存顧客からの相談が中心の反響営業 ✅営業・電気業界ともに未経験OK。最初の3ヶ月以上は先輩が同行 ✅入社3年以内の離職率は0％ ✅初期費用会社負担の借上げ社宅あり ✅賞与年2回（計3ヶ月分）＋決算賞与（1ヶ月分）※前年度実績 ✅営業実績に応じた「営業担当手当」を年3回支給 ✅未経験入社から年収600万円・800万円を目指せる 《 どんな相談が来るの？ 》 「設備が古くなってきた」 「更新するとしたら、どれくらいかかる？」 「こんな工事はできる？」 こうした相談が、パートナー企業や既存のお客様から届きます。 お客様は首都圈（1都3県）のビル・マンション・工場が中心です。 扱うのは、キュービクル（建物の受電設備）、高圧ケーブル、 非常用発電機、太陽光発電、LED照明など。 設備の名前や仕組みは、入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。 《 仕事の流れ 》 ①相談を受ける：紹介・問い合わせ・既存のお客様から案件が届きます ②ヒアリング：困りごとや工事の時期を確認します ③現地確認：必要に応じて設備を見に行きます（最初は先輩と一緒） ④見積・提案：施工担当や先輩に相談しながら作ります ⑤受注後の調整：工事の日程を調整し、完了まで窓口としてフォローします 《 1日の流れ（一例） 》 8:30 出社・メールと問い合わせの確認 10:00 先輩と社用車で現地確認 12:00 昼休憩（社食は1食250円〜） 14:00 見積作成、施工担当と打ち合わせ 16:00 お客様へ電話・メールで連絡 17:30 退勤 《 入社後の研修 》 ◆新入社員研修：ビジネスマナー、お客様対応の基本 ◆OJT（3ヶ月以上）：先輩に同行し、話し方・設備の見方・見積の流れを覚えます ◆月1回の全体研修：電気設備の知識を学びます ◆運転サポート：ペーパードライバーの方は社用車で練習できます 《 働きやすさ 》 入社3年以内の離職率は0％です。 男性社員4名・女性社員1名が育児休暇を取得しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 建設会社などの既存のお客様を中心に、 工事現場で 必要となる建設機械・重機のレンタルをご提案するルート営業です。 未経験スタートでも安心できる理由が 3つあります。 理由1 入社後2カ月は先輩社員の営業同行から スタートします 最初から一人でお客様先へ 向かうことはありません。 2ヶ月間の同行サポートで基礎を固めます。 先輩の隣で会話の仕方や確認事項を実際に 見て学べます。 専門知識は 仕事をしながら少しずつ覚えれば問題ありません。 理由2 ニーズがある既存のお客様への提案が 中心です 長年お付き合いのあるお客様への訪問が メインのため、新規開拓や 飛び込み営業はありません。 ほぼ全員が未経験からのスタートです！ 「一生懸命さ」や「人柄」が 評価される営業スタイルです。 理由3 内勤スタッフや他部門のサポート体制が 整っています 見積書などの書類作成は内勤スタッフが サポート◎ 現場の状況に応じてペアで訪問するなど、 臨機応変に対応できる環境です。 以上の理由から、営業・建設業界が 未経験の方でも安心して業務に 慣れていくことができます。 先輩社員の声： 「前職はゼロからニーズを作る営業でしたが、 今は既存のお客様への提案なので話を 聞いていただきやすく、提案が届きやすいのが 魅力です。温かいお客様ばかりで、知識や 数字より人柄で選ばれる仕事なので未経験でも 活躍できます！」 （営業経験あり／建設業界未経験） ■仕事内容 ・既存のお客様（建設会社など） への訪問・ヒアリング ・現場に合わせた建設機械・重機のご提案 ・見積書など必要書類の作成・契約手続き ・レンタル後の現場訪問・継続的なフォロー ■研修・ステップ ・STEP1 先輩社員の営業に 同行（入社後2カ月） ・STEP2 建設機械の種類や用途を 少しずつ覚える ・STEP3 仕事の流れを覚えてから徐々に 担当を持つ ※独り立ち後も先輩や上長へ気軽に 相談できます。 ■働き方・条件 ・月給26万5000円〜＋賞与年2回 ・土日祝休み／年間休日120日以上 ・基本1名訪問（大型現場ではペア訪問あり）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、機械技術営業 ＊この求人のPOINT＊ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月給27万9000円〜（固定残業代なし）※経験・能力・前職給与を考慮 ✅ 月収例：未経験・30歳（入社半年）34万円／部長・31歳（入社5年）年収920万円 ✅ 飛び込み・テレアポ一切なし。既存・紹介・問い合わせ中心 ✅ 完全週休2日制（土日）＋祝日／年間休日120日以上 ✅ 残業 月平均10時間以下／17〜18時退勤が中心・月曜はノー残業デー ✅ 体験入社あり（交通費込10,000円支給） 「数字に追われる営業」から、「信頼で続く営業」へ。 当社の営業は、飛び込み・テレアポは一切ありません。 既存のお客様やご紹介、 お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。 「今回もお願いね」 そんな言葉をいただけるような、 信頼関係を大切にする営業です。 ――――――――――――――――――― ◆ 具体的な仕事内容 ◆ ――――――――――――――――――― ⏩ お客様への提案・フォロー ⏩ 新規問い合わせ対応 ⏩ 現場訪問（構造確認・写真撮影・寸法測定など） ⏩ 施工管理担当・職人との打ち合わせ ⏩ 見積作成・原価管理 ⏩ 協力業者への見積依頼・調整 営業といっても、お客様と話すだけではありません。 実際に現場へ足を運び、 建物の構造や工事内容を確認したうえで 見積・提案につなげていきます。 だからこそ大切なのは、「現場を知ること」。 解体工事の知識も身につき、 経験を重ねるほど提案の幅も広がっていきます。 ――――――――――――――――――― ◆ 入社後について ◆ ――――――――――――――――――― 入社後は先輩社員に同行し、 既存のお客様への訪問や打ち合わせを通して 仕事の流れを覚えていきます。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ――――――――――――――――――― ◆ 月曜はノー残業デー ◆ ――――――――――――――――――― 「営業だから仕方ない」と 長時間労働を前提にすることはありません。 メリハリをつけて働く文化があります。 面接では、これまでの働き方や不安な点も ぜひ率直にお話しください。 ――――――――――――――――――― ◆ 体験入社実施中！ ◆ ――――――――――――――――――― 内定後、正式入社前に 【お試し体験入社】を実施しています。 実際の職場や業務を体験したうえで、 自分に合っているか確認できます。 ★交通費込みで10,000円支給 ＊補足情報＊ ▼ 光建興業株式会社 ホームページ https://www.kouken-group.co.jp/aboutus ▼ 光建興業株式会社 Instagram https://www.instagram.com/kouken.group/ ▼ 光建興業株式会社 TikTok https://www.tiktok.com/@kouken_group?_r=1&_t=ZS-99nPamCZWtO あなたのご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、広告/メディア法人営業、その他出版/印刷/著述業 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 枚葉・輪転印刷会社の営業経験者限定 即戦力特別採用 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ その印刷営業の経験、 当社で活かしませんか？ 大手企業を中心とした 既存顧客へのルートセールスだから、 あなたの業界知識と営業力が すぐに活かせる環境です。 ＼ 4つの注目ポイント！ ／ ①経験と成果を、正当に収入に反映 ―――――――――――――――― 経験に応じて 月給最大45万円可能。 評価制度が整っており、 努力次第で昇給・昇格が可能です。 成果をしっかりと反映する体制があるため、 収入面での不満を解消できます。 ②経験がダイレクトに活きる ―――――――――――――――― オフセット印刷物を中心に、 大手クライアントとの取引を多数展開。 これまでの現場で身につけた スキルや業界知識を発揮し 企画にも携われます。 ③手当など待遇充実 ―――――――――――― 住宅手当や家族手当などの 各種手当が整っています。 収入面でも安定感があります。 ④安定企業で安心のキャリア形成 ―――――――――――――――― 大手企業との取引があり、 安定した経営基盤を持つ当社。 創業以来、多彩な印刷物を 手掛けてきた実績があり、 経営基盤も安定しています。 ――――――― お仕事詳細 ――――――― ・オフセット印刷物のルート営業 ・社用車を用いたルート営業を主とし 受注後の手配業務までを担当します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 ＝＝注目ポイント＝＝ ●設立25年目。駐車場に関するあらゆる事業を手がける会社です。地域と社会貢献に直結する仕事です。 ●現在30代〜30代後半の男女が会社の中心！会社と仲間と共に成長ができる会社です。 ●先輩同行からスタートして「大丈夫！」と自信がつくまでしっかりサポートします。 土地オーナー様や管理会社様に対して駐車場運営を提案する営業と開設した駐車場の運営管理を担っていただきます。 【ある1日の流れ】 9:00 出社、お客様向けの提案資料、見積りなどを作成 10:00 同僚、先輩と商談に向けて打ち合わせ（一つ一つ覚えていこっと！） 12:00 昼休憩（毎回奢ってくれる先輩に感謝です！） 13:00 お客様のもとへ移動（商談がうまくいくかドキドキ） 14:00 お客様との商談（いざ！がんばれワタシ！） 16:00 既存契約者様（不動産業者）への挨拶、近隣駐車場の状況確認 17:00 帰社、お客様へのメール、業務報告書作成 （うまくいったー！よかったあ！今日はビール飲もっと！） 18:00 業務終了、退社（翌日準備も完了！お疲れ様でしたー！） 現地へは車や電車で、1日数件のお客様との打ち合わせや挨拶回りに出掛けます。 打ち合わせでは、立地条件や駐車場における需給バランスを調査して、ご提案。 提案が進めば、契約を交わし、コインパーキングの開設工事まで行います。 開設した駐車場の収益向上も大事な業務。 周辺環境の変化に応じて、駐車場料金の変更や利用促進策を、社内で相談しながら行います。 日々のお問合せ対応、インフラ開設（機器・システム）などの運営管理のお手伝いも、全て自社で手がけております。 駐車場をより良くする為の様々な業務がありますが、まずは先輩同行から始めて、お客様を覚えていただくことからお願いします。難しい話は先輩が担当するので（笑）。 打ち合わせの中で業界用語や提案内容について、一緒に勉強しながら取り組めると嬉しいです！ ●先輩インタビュー（20代/男性） 業界未経験でしたが、先輩社員と入社後3ヶ月間はペアとなり、その後もわからないことは一緒になって考えてくれる風土・環境があります。そのおかげで、スキルアップ＆キャリアアップが実現できていると思います。自分次第ではありますが、自分のアイディアを形にできるのでやりがいも十分。今では駐車場の仕事にハマってます。プライベートも充実させている先輩を見て、私も最近ではプライベートも充実させています。その内、プライベートを充実させるのにハマるのだろうなって思っています。お手本となる良い先輩方がいるのもウチの魅力ですね。

仕事内容 ＼ ✨ここがポイント✨ ／ ━━━━━ｖ━━━━━━ ①未経験から成長できる環境 ✅基礎研修＋先輩同行で安心スタート ✅ロープレや現場で実践的にスキル習得 ✅異業種からでも着実にステップアップ可能 ②社会に貢献できるやりがいある仕事 ✅道路や下水道などインフラに関わる営業 ✅成果が地域の安全や暮らしに直結 ✅信頼関係を築く中で達成感を実感できる ③長く安心して働ける職場環境 ✅完全週休2日制＋長期休暇あり ✅チームで進めるため一人で抱え込まない ✅評価制度や手当・福利厚生も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には…】 自治体（市町村）や土木関連企業に向けた営業です。 ✅既存顧客フォロー＋新規提案 ✅商談対応、見積書作成 ✅社内工事部門や協力会社との調整 ✅営業に関する事務作業 ◎社会インフラ（道路・橋・下水道など）に関わる仕事 →社会貢献性が高く、やりがいを実感できます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、建築個人営業 ＼✨この求人の魅力ポイント✨／ ✅未経験から月給35万円スタート！ ✅20代10名が活躍中！平均年齢約30歳！ ✅1年以上のマンツーマン指導で安心！ ✅法人営業で一生モノのスキル！ ✅完全週休2日制＆年1〜2回の長期休暇！ 「20代で一生モノのスキルをつけたい」 「法人営業で自分の市場価値を高めたい」 そんな成長意欲のある方を募集します。 お任せするのは、 法人企業様や不動産オーナー様への 外装リフォーム提案営業です。 将来の核となる営業メンバーの 採用となります。 お客様は法人の役員様や 不動産オーナー様です。 そのため、誠実で丁寧な ビジネスマナーと、 高度な日本語コミュニケーション 能力が求められます。 【未経験でも安心の補助スタート】 いきなり1人で 営業することはありません。 まずは先輩の商談や 現地調査に同席し、 現場の流れや書類作成を イチから学びます。 1年以上のマンツーマン教育を 用意しているため、 未経験から着実に成長できる環境です。 【具体的なお仕事内容】 1.法人お客様との打ち合わせ同席 先輩の商談に同席し、 提案手順や対話の流れを習得。 2.現地調査と書類作成サポート 実際の建物を確認し、 正確な見積書や提案書を作成。 3.工事現場の進捗管理サポート 職人さんやお客様との細やかな調整作業。 【成果に繋がる行動をしっかり評価】 最初から質の高さを求めたりはしません。 最初は知識習得や行動量が必要となります。 覚える専門知識やマナーは 多岐にわたりますが、 決まった行動をコツコツ継続できれば、 確実に一生モノの営業スキルが 身につきます。 【圧倒的な評価とキャリアアップ】 頑張りは給与と役職で ダイレクトに評価します。 未経験から入社5年で 年収800万円達成や、 昇進した実績もあります。 同世代の仲間と一緒に努力を重ね、 将来大きなリターンを掴み取りませんか？ ✨採用担当からのメッセージ 代表の寺田（31歳）です。 今回の募集は営業未経験大歓迎。 「ここで頑張って稼げるようになりたい！」 という素直な意欲を 何よりも重視しています！ 仕事終わりには ボウリングや食事会などの 社内イベントも盛りだくさん！ 悩みも気軽に相談できる 温かい仲間が揃っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、設備保全/メンテナンス ✅未経験スタート大歓迎✨ ✅充実の研修ありで安心！ ✅新規飛び込みは一切無し！ ✅完全週休2日制(土日祝) ✅夏季・GW・年末年始休暇あり 未経験でも大丈夫です！ 「新しいことをやってみたい」 「何かに挑戦してみたい」 そんな気持ちがあればOK！ その気持ちだけで大丈夫！ 一歩踏み出すあなたを、 しっかりサポートします。 - |◤ 仕事内容 ◢| 既にお取引のある法人・店舗のお客様や メーカー様からご紹介いただいたお客様に 浄水器のルート営業・提案営業、 メンテナンスなどを行います！ ▼ルート営業・提案営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ニーズのヒアリング ・商品説明 ・契約手続き ・導入後のフォロー など 一連の営業活動が中心です。 ▼メンテナンス業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 導入済みの浄水器や設備の点検・ メンテナンスを担当します。 ・設置状況や動作チェック ・清掃や部品交換 ・お客様への使用方法の案内 ・問題発生時の対応 など 営業もメンテナンスも、 あなたの適性や興味に 合わせてお任せします。 まずはできることから スタートできるので安心です！ 《 移動について 》 移動は主に普通自動車です。 特別なスキルは不要！ 日常的に運転している方なら、 すぐに慣れていただけます◎ - |◤ 仕事の魅力ポイント ◢| ◎ 同行＆研修しっかりで安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩の営業に同行して、 お客様への提案の仕方や現場での れを実践で学びます。 さらに、浄水器の基礎知識や種類、 取り付け方まで、 研修でしっかり学べるので、 未経験でも自信を持って営業に臨めます。 ◎「休みはしっかり取る」がスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、常に社員ファーストの考え方を 大切にしています。 社長自ら「有給はどんどん使って」 と伝えるほど、社員の働きやすさを 第一に考えています。 ⏩完全週休2日制（土日祝休み） ⏩年間休日120日以上 ⏩長期休暇も充実で、 旅行や帰省の予定も立てやすい さらに将来的には、 週休3日制の導入も検討中！ 無理なく、長く続けられる 働き方が整った会社です。 - 「何か新しいことを始めたい」 「未経験からスキルを身につけたい」 そんなあなたの“やってみたい気持ち”を、 私たちは全力で応援します。 ロボットやAIではなかなか 取って代わることの出来ない仕事。 しっかりと自分のスキルを身につけていきましょう。 営業やメンテナンス、 できることから少しずつ経験を積んで、 自分のペースで成長できる環境です。 一人で悩む必要はありません。 先輩が隣でサポートし、 必要な知識や技術を 一つずつ教えていきます。 一緒に成長できる仲間として、 あなたの応募をお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅未経験歓迎！研修あり！ ✅新規飛び込みは一切無し！ ✅完全週休2日制(土日祝) ✅夏季・GW・年末年始休暇あり 既にお取引のある法人・店舗のお客様や メーカー様からご紹介いただいたお客様に 浄水器のルート営業・提案営業を お任せします。 ■具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ニーズのヒアリング ・商品説明 ・契約手続き ・導入後のフォローなど 一連の営業活動が中心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめての営業は、 “同行＆研修つき”で。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は先輩の営業に同行して 商品の提案の仕方、現場での流れを 学んでいただきます。 また浄水器の基礎知識、 種類、取り付け方などの 商品理解についても、研修で学べるので 安心して営業を始められますよ！ ロボットやAIではなかなか 取って代わることの出来ない仕事。 しっかりと自分のスキルを身につけていきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「休みはしっかり取る」がスタンス。 常に社員ファーストな会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社長自ら「有給休暇はどんどん使って」と 伝える会社です。 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日は120日以上… 長期休暇もあるので、 旅行や帰省などまとまった予定も 立てやすい環境です。 ◎今後は「週休3日制」も視野に。 将来的には週休3日制の導入も検討中。 常に社員が無理なく続けられる働き方を 考えている会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、営業事務、仕入/バイヤー ＼働くポイント／ ✅完全未経験からのチャレンジOK ✅賞与年2回あり （業績による） ✅残業ほぼなし！定時退社OK ✅夏季／年末年始の長期休暇あり ✅地元の方が多く働いています！ 練馬区から通勤するメンバーが3割！ その他にも中野区や和光市、新座市から通勤しているメンバーがいます！ 「安定した環境で腰を据えたい。」 「経験を活かしたい。」 「ムリなく長期的な勤務がしたい。」 こんな方にもピッタリな環境です！ 【業務について】 仕入商品の受入れや出荷対応に伴い、商品の積み降ろし作業があります。 手作業で運ぶ商品もあり、重いもので30kg程度の商品を扱うことがあります。 仕事内容や勤務条件を事前にご理解いただいたうえで、ご応募いただければ幸いです。 - お客さまからの注文や問い合わせに応じて、 販売、仕入れ業務を中心に下記業務をお任せします。 ＞＞具体的には…？ ・商品の仕入れ ・見積、販売、発注、受入に関する業務 ・在庫管理 ・積込み（フォークリフト運転含む） ・配送（軽トラ、ダンプ運転含む） ・電話、店頭対応 外回り営業はありませんが、お客様と電話や店頭でやり取りをしながら、商品の提案や手配を行います。 営業や販売、接客経験を活かしたい方にもピッタリです。 ★入社後は商品の知識や仕事の流れを丁寧にお教えしますので、 未経験の方やブランクのある方もご安心ください。 ★まずはできる業務から少しずつお任せし、 経験をお持ちの方にはスキルに応じて活躍の幅を広げていただけます。 ＞＞取り扱っているモノは…？ コンクリート二次製品や土木建築用資材です。 ＜例＞ 道路の側溝、水路など 道路や下水などのインフラを整備するのに必要不可欠な物です◎ ※商品の受入れや出荷時には、30kg程度の商品を手作業で積み降ろしする業務があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たち『旭建材工業』は1961年の設立以降、 60年以上に渡り「コンクリート二次製品」を専門に扱う商社として安定した経営基盤を築き上げてきました。 【勤務について】 当社は週休2日制ですが、会社カレンダーにより土曜日出勤があります。 ※会社カレンダーによる週休2日制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「趣味の時間を楽しみたい！」 「家族とゆっくり過ごしたい。」 プライベートな時間も大切にできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、建築個人営業 ＼✨この求人の魅力ポイント✨／ ✅10名の20代が 未経験から活躍中！ ✅成果は給与と役職で ダイレクトに還元！ ✅反響営業だから 飛び込み・テレアポなし！ ✅完全週休2日制＆年3回の 長期休暇あり！ ✅江戸川・葛飾エリアで トップクラスの施工実績！ 「将来もしっかり稼ぎたい」 そんな成長意欲のある方を 募集します。 お任せするのは、 外装リフォームの提案営業。 問い合わせのあった お客様への対応です。 飛び込みやテレアポは 一切ありません。 お客様は戸建てをお持ちの 施主様が中心です。 ご要望のヒアリングや 専門的なご案内など、 丁寧で高度な日本語 コミュニケーションが求められます。 【具体的な業務の流れ】 1.お問い合わせ対応 店舗やHPから連絡の あったお客様への対応。 2.現地調査とヒアリング お宅を訪問し外壁の状態をチェック。 お客様のご要望やご予算を 丁寧にヒアリングします。 3.プランのご提案 シミュレーターを使い完成像を共有。 ご納得いただけたらご契約となります。 契約手続きや専門的な 説明が必要なため、 決まった手順を正確に行う 姿勢が大切です。 【未経験でも安心のサポート体系】 塗料の種類や建物の構造など、 覚える専門知識はたくさんあります。 最初の数ヶ月は勉強や現場経験など、 相応の努力が必要になる仕事です。 ですがマニュアルを完備しており、 先輩も20代の同世代ばかり。 わからないことも気軽に 質問できる環境です。 【将来のキャリアと還元】 当社は頑張りを正当に評価します。 入社5年〜7年で役員へ 昇進した実績あり。 最初の数年は知識習得や現場経験で、 努力が必要な場面も当然あります。 しかしここで経験を積めば、 30代で確実に高収入を得られる スキルが身につきます。 「20代のうちに将来の土台を作りたい」 「同世代と切磋琢磨して成長したい」 そんな想いを持つ方を全力で応援します。 ✨採用担当からのメッセージ 代表の寺田（31歳）です。 今回の募集は営業未経験大歓迎。 「ここで頑張って稼げるようになりたい！」 という素直な意欲を 何よりも重視しています。 仕事終わりには定期的にイベントも開催。 仕事の悩みも気軽に相談できる 温かい仲間が揃っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、一般事務、営業事務 車業界の知識はそのままに、働き方を無理のない形へ！ ＊外出業務なし！ ＊月給25万円＋残業代全額支給 ＊年間休日112日・土日祝休みも可 ＊月2万円の住宅手当など手当充実 ＜下記採用HPもご覧ください＞ https://smartcar.recruitsite.net/ //////////////////////////////////// 【仕事内容】 ─────────────────── プロテクションフィルム事業における営業スタッフのサポートを中心に、お客様対応やアシスタント業務を担当していただきます ―― 具体的には ＊PPF施工に関するお問い合わせ対応 ＊電話・メール・LINE等でのお客様対応 ＊見積書・各種書類の作成 ＊施工予約・スケジュールの管理、調整 ＊ご来店いただいたお客様の受付・ご案内 ＊車両の入庫・納車に関する手配 ＊施工スタッフとのスケジュール調整 ＊その他、PPF事業の運営に関わる事務・サポート業務 仕事の中心は、営業が商談に集中できるよう後方から支えるアシスタント作業です。デスクワークが8割で、電話対応は不在時の一次受けがメインとなるため、落ち着いて書類作成に集中できる環境です。車業界では一般的な陸運局への登録業務など、外出を伴う業務はありません。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はまずOJTを通じて、一通りの業務を覚えていただきます。私たちの職場は部署の垣根が低く、同じフロアにいるスタッフがシステムの使い方や仕事の流れをマンツーマンで丁寧にレクチャーします。困ったときにはすぐ隣の先輩に質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。その後は、営業を支えるサポート役として、少しずつ一人で業務を進められる範囲を広げていきましょう。 //////////////////////////////////// 【頼れる営業のサポート役として】 ─────────────────── サポートするのは、会社を引っ張るトップセールス。日々の挨拶や報告など、基本的なコミュニケーションができれば大丈夫。あなたのサポートが、営業にとって大きな力になります。 トップセールスと連携し、一流の基準とスピード感を体感。ビジネスパーソンとして飛躍できる環境です。 【外回りなし・書類作成に専念】 ─────────────────── 車業界の事務でよくある、陸運局への登録や車庫証明の提出などの外出業務はありません。業務のほとんどは、冷暖房完備のオフィスでのデスクワーク。天候に左右されず、体力的な負担も少なく、無理なく続けられます。 【広がるキャリアの選択肢】 ─────────────────── 1年ほど経験を積んだ後は、適性に応じてフロント業務に挑戦したり、他部署の仕事を経験することも可能です。将来的には、事務部門全体をまとめるポジションを目指す道も用意しています。 //////////////////////////////////// 【当社について】 当社は株式会社スマートオートのトータルカーサービス部門が独立し、2021年4月に新たにスタートしました。 ◆急成長を続ける圧倒的な事業基盤 高級車需要の拡大に伴い、車体を傷から守るプロテクションフィルム事業は現在爆発的に伸びています。当社はその中でも屈指の技術力を持ち、業績は右肩上がり。成長企業だからこそ、利益は社員の待遇としてしっかりと還元するサイクルができています。 ＜会社HP＞ https://smart-carservice.co.jp/ ＜弊社のYouTubeチャンネルもご覧ください！＞ https://www.youtube.com/@smart_carservice/shorts

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼＼未経験活躍中！個人ノルマ無し★／／ ✅来店型＆常連9割で接客しやすさ抜群！ ✅年休112日◆年末年始などの長期休暇◎ ┗＋誕生日休暇などもあり✨ ✅長期で活躍！上場グループで安心 ✅福利厚生充実！男性育休取得も◎ - 入社後にフォークリフト免許を取得可能！ 先輩のほとんどが取得支援制度を利用して 免許を取得しています！ - 勤務地近隣の工務店や設備会社の 担当者さんへ住宅資材や設備機器をご提案します。 1組あたりの滞在時間は約10分、 1日のご来店は10～15組ほど。 お客様の約9割は常連さん。 顔を覚えていただければ、 仕事の話だけでなく ちょっとした雑談を楽しめる場面もあります。 地域の家づくりを支えるパートナーとして、 お客様との関係を長く築いていく仕事。 固定のお客様が中心のため、 数字や新規開拓に追われることなく、 信頼関係づくりに集中できます◎ ✨ ”待ちの営業”ポイント ✨ ①目的を持って来店されるお客様が ほとんどです◎ 新製品の案内をしたり 用途を伺って製品を提案したりします。 ②資材は倉庫で保管しているので 来客があるまでは事務所で作業をします。 製品についての問い合わせや 見積書依頼などを行います。 ▼拡大を続ける成長企業です - 木材などの建築資材やシステムキッチン トイレ、給湯器などの住宅機器まで 幅広く取り扱う『現金問屋 ダイコク』。 関西から全国へ店舗を展開する成長企業。 一方で各店舗では地域の工務店様や設備会社様との つながりを大切にしながら事業を拡大しています。 ＜小岩店について＞ 来店数は落ち着いており、 余裕をもって新人教育できる環境です。 店舗の目標は追いつつ残業はほとんどなく、 スタッフ同士の仲も良好◎ 居心地のいい雰囲気で仕事をしています！ 近隣の越谷店とも連携し、 しっかり休みが取れる環境づくりを大切にしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 東京都多摩エリアを中心とした、 家具・家電の買取査定・搬出・2tトラックでの運搬・納品を行う配送ドライバーのお仕事です。 長距離運転はなく、1日の訪問件数は 6〜7件程度と少なめ。チーム体制で作業を 進めるため、体力的負担を 抑えて無理なく働けます。 ■よくあるご質問 Q. 長距離運転や深夜の運転はありますか？ A. ありません。 対応エリアは 都内23区外の多摩エリア中心など近距離のみです。 長距離配送や夜間運転は一切ありません。 Q. 1日の配送件数が 多くて追われることはありますか？ A. ありません。 ご訪問先は1日6〜7件程度に 絞られています。 件数が少ないため、1件1件安全を 最優先に落ち着いて作業できます。 Q. 1人での作業で負担が 大きいことはありますか？ A. ありません。 必ずチーム体制で搬出や積み込み作業を 行います。 お互いに協力しながら進めるため、負担が 偏る心配もありません。 ■仕事内容 ・お客様宅へのご訪問（1日6〜7件程度） ・買取希望の家具や家電の査定 ・安全を最優先にした搬出作業 ・2tトラックへの積み込み作業 ・指定倉庫への運搬および納品 ■働く魅力と待遇 ・生活面を支える手厚い手当・制度 1品100円からの格安社食制度や社員寮を 完備。 ・頑張りが収入に直結 基本給に加えてインセンティブ制度があります。 ・手厚いサポートとキャリアパス 準中型免許やこれまでの運転・配送経験を 即活かして活躍可能。 ■会社情報 株式会社エム・エス・カンパニー

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ “届けること”から始める、 ちょっとやさしい営業デビュー ━━━━━━━━━━━━━ 功進包装では、「無理な営業活動」はありません。 なぜなら、当社では毎日“すでにお付き合いのあるお客様”から、次々にご依頼がくるから。 地域の学校、行政、企業、お店など。 民間企業から公的なお客様まで、さまざまなニーズでお引き立てをいただています。 だから、営業デビューのしやすさはピカイチ。 初めてであれば、“無理な提案ゼロ”の営業からスタートしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 「売り込む」よりも、 「相談される関係づくり」を ━━━━━━━━━━━━━ 私たちの営業スタイルは、ちょっと特別。 ご注文いただいた印刷物をお届けするついでに、 「他に何かお困りごとはありませんか？」 「また何かありましたらご連絡ください！」 と笑顔でお聞きするのが当社流。 訪問を重ねるうちに、「次はこんなものをお願いしたい」と声をかけていただけるようになります。 上手な営業トークよりも、約束を守ることや、相手の話を丁寧に聞くことが大切。 あなたらしい関わり方が、そのまま信頼につながります。 ━━━━━━━━━━━━━ 紙だけじゃないから、 提案の引き出しも増えていく ━━━━━━━━━━━━━ 印刷会社と聞くと、チラシや冊子をイメージするかもしれません。 しかし当社が扱うのは、看板、屋外用シール、バスの掲示物、テントへの印刷、ボールペンなどのグッズまで実にさまざまです。 「この用途なら、この素材が合いそう」 「こんな方法なら、もっと使いやすくできる」 社内のデザイナーや制作スタッフの力も借りながら、お客様のお困りごとを形にしていきます。 仕事を重ねるほど、ものづくりの知識と提案の幅が広がる営業です。 ━━━━━━━━━━━━━ 次の世代のエース候補として、 あなたを迎えます ━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用は、目の前の人手を補うためだけではありません。 これからの当社を支える、次世代メンバーの募集です。 まずは配送やルート営業から始め、少しずつお客様を引き継ぎながら、将来は会社の中心へ。 早い段階から存在感のあるキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━ ◆既にお付き合いのあるお客様への印刷物・制作物の配送 ◆訪問時のご要望やお困りごとのヒアリング ◆印刷物、看板、シール、グッズなどのご提案 ◆見積書や伝票などの作成 ◆デザイナー・制作スタッフへの情報共有 ◆担当顧客への定期的なフォロー営業 ━━━━━━━━━━━ 入社後の研修について ━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩の配送や訪問に同行するところから始めます。 マンツーマンで、まずは商品の扱い方、納品先、仕事の流れを覚えましょう。 慣れてきたら簡単なヒアリングや見積書作成にも挑戦し、少しずつ担当できるお客様を増やしていきます。 ━━━━━━━━━━ 営業エリアについて ━━━━━━━━━━ 担当するのは、東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の1都3県にあるお客様です。 遠方への出張はなく、基本的にその日のうちに戻れる範囲。 転勤もないため、府中を拠点に、地域とのつながりを大切にしながら長く活躍できます。

仕事内容: 画⾯いっぱいのドアップでの登場、驚かせて申し訳ありません！ はじめまして。株式会社ミートキムラの営業部で主任を務める富井（とみい）と申します。 いま営業部は14名が在籍しているのですが、さらなる体制強化を図るために新メンバーの増員採⽤を⾏っています！ ＊ 実は私は2022年に⼊社したのですが、前職は紳⼠靴製造という全く別業界。 「お⾁が好き」「お⾁に関わる仕事がしたい」そんな情熱だけを持って、ミートキムラに転職した⼀⼈です。（笑） しかし現在は主任として、⾃分で営業しつつ他メンバーのフォローもするプレイングマネージャーを任せてもらっています。 ＊ ◎未経験から挑戦できる ◎整った育成環境の中で成⻑できる ◎成果を評価される そんな会社で、⼀緒に働きませんか！ ＊ =============================== 【この求人のポイント】 ◎学歴不問・未経験からチャレンジできる ◎頼れる先輩社員のフォローがあるから安心 ◎ノルマなし・売るより届けるスタイルです ◎男女ともに育休制度の取得実績あり ◎食肉の卸売り販売で堅実成長を続ける会社 =============================== ▼仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既にお取引のある飲食店などのお客様へ、お肉（牛肉・豚肉・鶏肉）の配送をしたり、ご要望に沿った商品の提案をします。 お肉をお客様に届けるルート配送は1日約30件弱で、訪問の際にお客様の要望を伺って、お肉のご案内もお願いします。 使用する車両は軽トラックまたは1tトラックで、普通運転免許（AT限定可）で運転できます。 ▼入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩の車に乗って、配送のお手伝いから始めます。 その中で、お客様の顔や名前・道順・金銭の授受・提案の仕方まで、隣で先輩の様子を見ながら身に付けていきましょう！ いきなり一人で任せることは絶対にないので、安心してくださいね。 独り立ち後も月1回は同乗して「挨拶のトーン」や「効率的なルート」をアドバイスしてくれます。困った時は、社用携帯のLINEや電話でいつでも先輩にヘルプを出せる環境です◎ ▼1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 07：00　出社、営業・工場スタッフの全員で注文書に従って商品の品出し 09：00　商品の積み込み 09：30　午前の配送 ｜ 12:00　お昼休憩 お弁当を持参したり、近くのお店に行ったり、思い思いに過ごせます。 ｜ 13：00　午後の配送 16：15　帰社、お金の清算（配送の都度お支払いいただく配送先もあるため）、退社 ▼社内の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ・社内の雰囲気の良さはピカイチです。 コミュニケーションが活発で、新人の方へはもちろん、皆で声を掛け合って助け合う文化が醸成されています。 「自分の知らないことを学べて楽しい」と思ってもらえるように上司や先輩社員が全員で丁寧にフォローしています。 そういった環境だからこそ「高い定着率」を誇っています！ ———————————————— 「売る」ではなく「届ける」営業 ———————————————— 営業といっても、無理に売り込むスタイルではありません。ノルマが一切ないのは、数字に追われず、ゆっくりお客様と関係性を築いていって欲しいからです。 顧客満足度を大切にする営業方針なので、コミュニケーションを大切にして、お客様の喜ぶ提案ができます！ 日々のお届けや何気ない会話を通して「いつもありがとう」「こんなお肉ある？」と、頼っていただける関係をつくっていってください。 「このお店には、この部位が合いそうだな」と提案したお肉が、お店の定番メニューになったり、お客様から「評判良かったよ！」と言っていただけた時の嬉しさは格別です！ ———————————————— 「ミートキムラについて」 ———————————————— 昭和53年6月に食肉卸専門店として東京都荒川区で創業して以来、飲食店・ホテル・保育園などを中心に関東全域700店以上へ、様々な種類・価格のお肉をお届けする会社です。 勤務地の本社オフィスは、7年前に建てたばかりの自社ビルです。トイレなどの設備も整っており、清掃は人材センターの方が毎日来てくれています。 再来年には新社屋も完成予定です。成長中の企業で、イチから営業にチャレンジしたいと考えているあなたをお待ちしています！

仕事内容 ✨未経験でも月給29万円以上✨ × ✨提案しやすい製品力✨ × ✨充実のサポート体制✨ ＼未経験・正社員デビュー歓迎／ 「営業は初めて」 「正社員として働くのが初めて」 という方もOK！ 【この求人のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 既存顧客への法人ルート営業 ✅ 新規開拓・飛び込みなし ✅ 営業1名につきサポートスタッフ1名 ✅ 土日祝休み ✅年間休日124日＋有給消化5日で実質129日！ ✅ 3～4ヶ月の研修で基礎から学べる ✅ 住宅・家族・勤続手当あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ✅ 梅島駅から徒歩3分 建物の外壁や天井に使われる金属建材を扱う、 既存顧客への法人ルート営業です。 お客様から寄せられる、 「このサイズで作れますか？」 「この色に変更できますか？」 「納期はどれくらいですか？」 といったご相談に対応します。 ご要望を確認し、自社工場と連携しながら、 お客様に合った製品をご提案します。 商談後のサンプル発送・注文処理・配送手配は、 専属のサポートスタッフが担当。 営業は、お客様への訪問や相談対応に集中できます。 ※最初は先輩社員と一緒に対応します ※いきなり一人でお任せすることはありません 【製品力があるから提案しやすい】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 駅や商業施設などの外壁・天井に使われる、 専門性の高い金属建材「スパンドレル」を扱います。 一般にはあまり知られておらず、 取り扱うメーカーも限られる専門商材です。 自社工場を持ち、素材・色・形状が豊富なため、 指定サイズ・カラー・小ロット・短納期にも 柔軟に対応できます。 駅舎・商業施設・公共施設などへの採用実績もあり、 自信を持って提案できる製品です。 無理に売り込むのではなく、 お客様のご要望に合う製品を一緒に考える営業です。 【入社後の流れ】 入社後は、3～4ヶ月程度のOJT研修を行います。 電話対応や見積書作成、自社工場・配送研修、 先輩社員への営業同行などを実施。 製品が作られてからお客様へ届くまでの流れを、 実際に見ながら学べます。 まずは取り組みやすい業務から始め、 少しずつお客様対応をお任せします。 分からないことは、 先輩やサポートスタッフにすぐ相談できる環境です。 ＜1日の仕事の流れ・例＞ 08:30 出社・依頼内容や見積書の確認 10:00 既存顧客を訪問（1日3～4件程度） 16:00 帰社・見積書や資料の作成 18:00 退勤 【働きやすい環境】 営業サポートや部署内でフォローできるため、 業務を一人で抱え込むことはありません。 土日祝休みで、年間休日は124日 GW・夏季・年末年始には長期休暇があり、 9連休となった実績もあります。 住宅・家族・勤続手当、賞与年2回、 退職金制度など、長く働ける待遇も整えています。

仕事内容 屋外広告や交通広告用の超大判ポスターや店頭販促用の垂れ幕（タペストリー／バナー）など、当社が得意とする印刷技術（オフセット印刷、インクジェット出力）をフルに活かした提案をクライアントのニーズに合わせて行います。 単に自社での印刷物の製作にとどまらず、イベントやキャンペーンの案件などでは、宣伝媒体の企画から大型商業施設への施工まで、協力会社とのネットワークを活用しながら進めていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、建築個人営業、設備保全/メンテナンス ＼期間限定！入社応援キャンペーン実施中／ 12月末までにご入社の方へ、 入社祝い金 合計15万円支給！ さらに、運転に自信がない方も安心！ ペーパードライバーの方には、 安全運転講習の受講費用を会社が補助します！ 「免許はあるけど運転が不安…」という方も、 安心してスタートできる環境です。 ※入社祝い金・講習費用補助には 支給条件・社内規定があります。 「人と話す仕事も、手に職がつく仕事も 気になる」 そんな方へ。お問い合わせへの対応から、工具を 使った取付工事までを 担当する住宅設備の仕事です。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心です。 自分から 売り込みの電話をかけるような業務はありません。 Q. 未経験から資格や技術を 身につけられますか？ A. 可能です。 社員の約8割が未経験入社です。 入社後の資格取得費用は会社が 負担する支援制度を用意しています。 営業と工事の両方の技術が身につきます。 Q. 最初から一人で現場に行くのですか？ A. 行きません。 最初は先輩との現場同行から スタートします。 ―――――――――――― 【どんな仕事？】 「お湯が出ない」「コンロを新しくしたい」 など、住まいの設備で 困っているお客様からのお問い合わせに 対応します。 扱う主な設備 ガス給湯器／ガスコンロ／レンジフード／トイレ／洗面台／蛇口・水栓／エコキュート／食洗機 など ※総合リフォーム店で 全国売上実績No.1のニッカホームのガス事業部としてスタートした会社のため、特にガス給湯器の案件を多く取り扱っています。 【仕事の流れ】 ①お問い合わせ内容の確認 ②お客様宅を訪問し、設備・設置場所を 確認（下見） ③見積もりの作成・ご提案 ④商品の手配・工事日程の調整 ⑤取付・交換工事 ⑥動作確認・使い方のご説明 工事完了書類などの事務作業もありますが、 請求書の発行以降は事務スタッフへ 引き継ぎます。 【1日の動き】 訪問・工事のスケジュールは、 お客様とのお約束に合わせて自分で 組み立てます。 朝一番と昼一番に工事を入れ、その間に 下見・ご提案に回る日が多いです。 繁忙期（10月〜3月）は、 下見・ご提案・工事を 合わせて1日4〜5件ほど。工事は多い日で 3件程度です。営業だけの日もあります。 【営業と工事の割合】 慣れてくると営業と工事が半々くらいになるのが 理想です。 ただし得意分野によって、 営業多め・工事多めなど一人ひとり変わります。 入社直後は工事がまだできないため、 営業の割合が多めです。 自分で取った案件の工事を、工事が得意な先輩に 引き継ぐこともできます。 最初からすべてを一人で 完結させる必要はありません。 【できる工事が増えるほど、収入も伸ばせます】 営業の成約だけでなく、工事の実績も インセンティブの対象です。 対応できる工事が増えると、自分の案件に 加えて他のスタッフが取った案件の工事も 担当できるようになり、 収入アップにつながります。 【未経験の方は、先輩との同行から】 入社後は担当の先輩がマンツーマンでつき、 現場に同行しながら、お客様との話し方、 商品の知識、工具の使い方、工事の手順を 覚えます。 同行期間は3ヶ月がベースです。 経験する工事によっては 半年〜1年かけて覚える人もいます。 【担当エリア・配属】 店舗から車で約1時間圏内の現場が中心です。 住宅が密集したエリアのため、移動が 少なく効率よく回れます。近くの店舗とも 連携して対応しています。 ・報告のうえで、現場への直行直帰も可能です ・出張はほぼありません ・配属は、ご自宅から通勤1時間圏内の店舗が 基本です ・経験を広げるための店舗異動があります。 職場の人間関係などで悩んだ場合も会社に 相談でき、状況に応じて勤務店舗を 変える選択肢もあります 【社員アンケートより】 2023年8〜9月に 実施した社員アンケート（営業・工事職85名が 回答）で、「いま働いていて良いと感じること」 として多かった回答です。 ・人間関係が良い：46名 ・お客様から直接感謝される：46名 ・休日・休暇が取りやすい：35名 ◇社員の声 「営業と工事の両方を行うので、実際に 工事する目線でお客様にご提案できる」 「全く分からないところからスタートしたが、 知識や出来ることが増え、 工事後などにお客様からの感謝の言葉を 聞けること」 【入社前に知っておいてほしいこと】 ・扱う商品が多く、最初は商品知識や説明、 工具の使い方、 作業手順など覚えることがたくさんあります。 まずは最初の成約までが一つの目標です ・営業の数字目標はありますが、未達を 厳しく追及するような営業スタイルではありません

仕事内容 ＼ ✨ここがポイント✨ ／ ━━━━━ｖ━━━━━━ ①未経験から成長できる環境 ✅基礎研修＋先輩同行で安心スタート ✅ロープレや現場で実践的にスキル習得 ✅異業種からでも着実にステップアップ可能 ②社会に貢献できるやりがいある仕事 ✅道路や下水道などインフラに関わる営業 ✅成果が地域の安全や暮らしに直結 ✅信頼関係を築く中で達成感を実感できる ③長く安心して働ける職場環境 ✅完全週休2日制＋長期休暇あり ✅チームで進めるため一人で抱え込まない ✅評価制度や手当・福利厚生も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には…】 自治体（市町村）や土木関連企業に向けた営業です。 ✅既存顧客フォロー＋新規提案 ✅商談対応、見積書作成 ✅社内工事部門や協力会社との調整 ✅営業に関する事務作業 ◎社会インフラ（道路・橋・下水道など）に関わる仕事 →社会貢献性が高く、やりがいを実感できます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 ╭────────────･･･─╮ ・✦✨やる気のある方大歓迎‼✨✦・ ✅業界未経験でも丁寧に指導します！ ✅仕事依頼豊富で安定業績♬ ✅30代から60代活躍中！ ✅普通自動車免許があればＯＫ‼ ╰─･･･────────────╯ 劇場やテレビ、撮影スタジオなど､エンタメ系での照明機材の営業をお任せします！ 今回は事業拡大に伴う増員募集です！ 自分が手配した機材が、あの番組や舞台を照らしているという達成感🔥 「あなただから頼む」と言われる、一生モノのコミュニケーションスキルが身につきます！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ✨仕事の特徴✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的には、従来の取引先様であるテレビ局や撮影スタジオ、劇場への営業となります。 飛び込み訪問や電話による営業活動はありません。 ✨入社後の流れ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩スタッフに付いて、 商品の名前を覚えるところからスタートしていただきます。 覚える事が多くあるので、 前向きな姿勢で取り組んでくれるとうれしいです。 少しずつ営業の仕事に慣れてきたら、次は見積、提案にもチャレンジ！ 一日のイメージ 9:15 出社。メールを確認し、問い合わせ対応や見積作成。 10:30 納品前の機材最終チェック。 13:30 昼食後、営業車でお客様へ納品。お客様と共に数量、動作確認。 15:30 無事納品が完了し、付近のお客様のところへ訪問。気になっている機材のヒアリング。 17:00 帰社後、定刻まで事務作業。 17:45 退社。ほとんど定時で帰れます！ ※見積作成などの事務作業や機材チェックで会社から出ない日もあります。 「例えばお客様の『配信スタジオを作りたい』という漠然としたご要望をヒアリングし、 使用用途、ユーザー層などの情報を考慮して的確な器具やシステムを選定して提案します。 それが無事採用されて『仕上がりに大変満足している』、『こういう器具を求めていた』 と言っていただけたときに大きな達成感と喜びを感じます。」(30代・入社7年目) ✨お休みたっぷり＆残業少なめ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休み、年間休日約130日、 夏季・冬季・GWなど長期休暇も充実！ 残業も少なめなので 無理なく働きやすい環境です◎ ワークライフバランス重視の方にも ピッタリな職場です‼ 業績が良い年には決算賞与支給（前年度、前々年度）‼ ◆対応エリア：首都圏(東京・神奈川・埼玉)がメイン ◆出張 ：あり(年に1～2回程度。長くても1週間程度です。) ◆夜勤 ：基本なし

仕事内容: 「強引に売る営業」はもう終わり。 初期費用ゼロの成果報酬型だから リスクがなく圧倒的に提案しやすい！ Webで届かない層を動かす独自モデルで お客様から「ありがとう」と感謝される 営業へステップアップしませんか？ 仕事のワクワクも自分の時間も欲張る、 そんな充実した毎日をはじめませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶これまでの営業経験がそのまま活きる！ ⇒飛び込みなし！反響メインの提案営業◎ ⇒商談だけに集中できるスタイル！ ▶顧客リスクゼロの独自モデルを提案！ ⇒初期費用0円の完全成果報酬型！ ⇒強引な売り込みなしで成約率抜群！ ⇒お客様から直接感謝される喜びも◎ ▶あなたの実績を給与と評価で還元！ ⇒月給35万円〜＋賞与年2回 ⇒少数精鋭だから自分の企画が即試せる ▶プライベートも全力で楽しめる好環境！ ⇒年間休日129日・土日祝休み ⇒残業月10h以下で定時退社OK ⇒転勤なし・副業OKで自分らしく動ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜自社サービス「インターペーパー」とは？＞ 「良い商品はあるけれど、高額な広告費は払えない…」そんな全国の農家さんや企業様の課題を解決する、当社独自の集客マーケティングサービスです。 新聞・雑誌・テレビといった信頼性の高いメディアに、【初期費用0円・掲載費0円】で広告を出せる完全成果報酬型のシステム。お客様にとって初期費用を抑えて始められるため、導入ハードルが低く、強引な売り込みをしなくても提案がスムーズに通り、抜群の成約率を誇ります。 最大の強みは、Web広告だけではアプローチしきれない層へダイレクトに届くこと。 「広告を出したら注文が殺到して、在庫がなくなっちゃったよ！」と、お客様から弾んだ声と感謝が直接届く仕事です。 価値ある商品を全国へ届け、地方創生にも貢献できる——。 営業として「確かな手応え」と「感謝されるやりがい」を実感できるサービスです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「在庫がなくなったよ！」 その一言が営業として最高に誇らしい瞬間です！ 営業：島田（28歳／入社2年目） 前職は不動産の営業をやっていたのですが、強引な売り込みや追われるような働き方に違和感を持ち、転職を決意しました。もともと「地方創生に関わりたい」という想いがあったことも、インターカラーを選んだ理由です。 現在の主な仕事は、成果報酬型広告「インターペーパー」の提案営業。 初期費用がかからないからこそ、お客様も安心して話を聞いてくれますし、掲載後に「売上が伸びたよ！」「在庫が全部なくなった！」なんて嬉しい悲鳴を直接聞けるのが何よりの手応えです。 ■ あなたの「これまでの営業の型」、ここで試してみませんか？ 現在、営業メンバーは僕1人。少数精鋭だからこそ「こう試してみたい」というアイデアや提案手法が即採用される、すごく自由度の高い環境です。 今回お迎えする方には、ぜひこれまで培ってきた営業ノウハウや視点を持ち込んでもらえたらと思っています。「こんな提案やってみようよ」と一緒に作っていけたら嬉しいです！ 少人数の会社ですが、社長も含めて壁がなく本当にフラットな職場です。 無駄な残業もなく、自分の時間も大切にしながらしっかり成果を出せる環境なので、ぜひ一緒にチームを盛り上げていきましょう！（ちなみに趣味の筋トレトークができる方も大歓迎です笑） ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の広告営業として、自社サービスである成果報酬型広告「インターペーパー」の提案業務をお任せします。 これまでの営業で培った提案力やコミュニケーションスキルを活かし、チームのコアメンバーとして活躍してください！ ＜業務の流れ＞ ▼ お問い合わせ・反響対応 「広告を出して集客したい」というお客様からの問い合わせに対応します。無理な飛び込みやテレアポは一切ありません。 ※新規開拓のテレアポの多少ありますが、1日何百件も電話をかけなきゃいけない！というようなきついノルマはありませんのでご安心ください＾＾ ▼ ニーズのヒアリング＆提案 初回はWeb会議を中心に実施（必要に応じて訪問もOK）。「初期費用0円・完全成果報酬」という顧客リスクのないモデルだからこそ、商談化率・成約率ともに高水準です！ ▼ 成約・フォロー 成果が出たお客様から「在庫がなくなったよ！」と感謝される手応え抜群の瞬間です。 ＜反響メインの営業＆残業月10時間以下の理由＞ 無駄な飛び込みや訪問準備に時間を取られず、目の前の商談と提案に100%集中できる環境を整えています。「9時30分出勤」「副業OK」「定時退社推奨」など、成果とプライベートをスマートに両立できる効率重視の社風です。 ＜実績がダイレクトに還元されるキャリアパス＞ 明確な評価基準のもと、年2回の昇給機会をご用意しています。 【 スタッフ → アソシエイト → シニアアソシエイト → マネージャー 】 プレイヤーとして自分のスタイルを追求する道はもちろん、少数精鋭だからこそ、早期に事業の軸や組織づくりに携わるポジションへステップアップすることも可能です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ✨未経験からでも頼られる存在へ。キャリアUP✨ 自動車、電子機器、医療機器などに使われる 精密部品を手がける当社。 誤差0.001mm～0.005mmレベルに対応する 高い製造力と約30種類の最新機械を強みに、 大手企業とも安定した取引を続けています。 そんな当社では、 営業の提案が売上を大きく左右します。 お客様のご要望をもとに 製造スタッフと連携して提案を考え、 新たな受注につなげる――。 営業は、社内からも頼られる存在です。 成果が会社の成長につながるからこそ、 キャリアUP・収入UPも目指せます！ ＼当社で働くPOINT／ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全週休2日制でメリハリ◎ ✅残業は月平均8時間以下！ ✅未経験でも月給24万円以上 ✅賞与はしっかり5ヶ月分！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 未経験からでも安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は数ヶ月の製造研修からスタート。 製品や技術を知ったうえで、 先輩同行を通して営業を学べます。 経験・資格は一切不問。 「自分の提案で売上を伸ばしたい」 そんな方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 営業としてさらに成長！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 慣れてきたら新規開拓にも挑戦。 自社の技術力を武器に、 新たな取引先の獲得を目指します。 成果を積み重ねながら、 営業としてのキャリアを築いていけます。 ※転勤：なし ※国内出張あり（1～4泊程度） └ベトナムへの中期出張の可能性あり （2～4週間程度）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ、営業企画 :+こんな方にはぴったりです :+ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅未経験者歓迎！ブライダルのお仕事に興味がある方 ✅人の幸せに喜びを感じ、心から立ち会える人 ✅センスやアイデアを活かせる環境で輝きたい方 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✨ 挙式の企画〜当日の運営まで 一気通貫でコーディネートできる！ ────────────────── 『具体的なお仕事内容』 平日は結婚式のイメージに合わせて 聖歌隊・演奏者・チャペルスタッフのスケジュール管理や 取引先からの受発注の管理をお願いします。 データ入力業務、メール対応など事務作業が中心となります。 週末は挙式会場に出向き、 チャペルでの挙式をマネジメントするお仕事です。 新郎新婦のお手伝いや参列者のご案内など、 挙式を計画通りに進めていくコーディネーター業務です。 また、ご興味ある方は挙式会場でオペレーションに携わったり、 挙式のプロデュース業務にも関わることができます。 ご自身の采配した音楽や演出で最高の空間を創り上げてください♪ プロデュース業務に興味ある方は、弊社が所有しているチャペルで 実際にウェディングプランナーとして 新郎新婦の挙式をプロデュースしていただくこともできます。 ✨ 多彩な結婚式に携わり 知識を深められる環境 ────────────────── 多様な挙式の運営に携わることで、 現場の全体像を俯瞰するスキルが身につきます。 ここで得られる幅広い知識と経験は、 将来のプロデュース業務に直結する確かなキャリアとなります。 ◆ スタッフ管理 ◆ 提携先の式場で活躍する、当社所属の 演奏者やチャペルスタッフの スケジュールを調整。 現場が円滑に進むよう挙式に関する 情報や資料を共有します。 ◆企画・演出のプロデュース提案 ◆ 式場担当者様からのご要望に沿って、 音楽や演出の提案をすることも。 挙式のコンセプトに寄り添い、 最適なプロデュースをサポートします。 ◆受発注・事務管理業務 ◆ Webアプリ、メール、FAXなどを通じて ホテルや式場から寄せられる手配依頼を 社内システムへ入力。メール対応など、 正確な事務対応をお願いします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築施工管理 マンション・商業ビル・住宅などの大規模修繕、改修工事、リノベーションに関わる営業・顧客対応・工事コーディネートがメインのお仕事です。 ★具体的には…★ ―――――――― ▼「外壁を綺麗にしたい」「防水機能を高めたい」「内装をリニューアルしたい」といったご要望をヒアリングします。 ▼専門家・専門業者と相談しながら解決方法を組み立て、工事として形にしていきます。 ・見積作成 ・工事計画の立案および提案 ・お客様への説明資料の作成 ・契約業務 など、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 ★代表からのメッセージ★ ―――――――――――― 私たちが求めているのは、最初から建築のすべてを知っている人ではありません。 お客様の話をきちんと聞き、分からないことがあれば「誰と何を確認すれば解決できるか」を考えられる人。 これまで人と向き合ってきた経験を活かしながら、建築の知識とスキルを一緒に高めていける人。 「できる・できない」をすぐに決めるのではなく「どうしたらできるだろう」と考えること。 お客様と専門家をつなぎ、仕事を前に進めていく。 私たちと一緒に「建築コーディネーター」という仕事をつくっていきませんか。 ★こんな方を求めています★ ――――――――――――― ・人の話をきちんと聞ける方 ・約束を大切にできる方 ・相談上手な方 ・「できない」で終わらず、方法を一緒に考えられる方 ・建築、リノベーションに興味がある方 ・異業種で培った経験を、新しい分野で活かしたい方 ★エーファイブの強み★ ――――――――――― ・多岐に渡る施工実績と顧客網があり、営業開拓は無限 ・チームワークでチャレンジを応援する社風 ・一人ひとりのライフスタイルを大切にする会社です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、営業企画 ＼地域経済を支える社会貢献度の高い仕事／ 看板広告を通して、 地域のお店や企業を支える営業職！ ⏩人柄重視！営業未経験も歓迎！ ⏩第二新卒大歓迎！ ⏩話し上手じゃなくてもOK！ ⏩ノルマ・テレアポ・飛び込みなし！ ──────────────────── ◎努力をしっかり反映！昇給チャンス年2回 ◎定時退社あり！ワークライフバランス充実 ◎残業ほぼなしでプライベートも充実！ ◎転勤なしで腰を据えて働ける環境！ ◎20代・30代活躍中の職場！ ──────────────────── ＼✨動画で会社の雰囲気を公開中！✨／ リーガルボード株式会社の 公式YouTubeでは、 看板広告の仕事や当社の取り組みなど、 さまざまな動画を公開しています！ 「看板広告の仕事ってどんな仕事？」 「どんな会社なのか詳しく知りたい」 という方は、ぜひご覧ください。 ▼公式YouTubeチャンネルはこちら https://www.youtube.com/channel/UCEgX_DAjljiRVCUM5OtP71A ──────────────────── 【仕事内容】 街で見かける｢看板広告｣の 営業をお任せします。 ☑地主さんへの設置交渉 ☑看板に広告を載せたい企業や 店舗と広告掲載のやり取り など ☆看板設置によって 地主さんには収益メリットがあり、 お話を聞いてもらいやすいのが特徴！ ✅営業未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ノルマ・テレアポ・飛び込み一切なし！ ▶入社半年間成果が出なくてもOK！ ▶ノルマによる減給・ペナルティなし！ ▶口下手でも素直な人柄重視！ ──────────────────── ╭───────╮ ┃ お仕事の魅力 ┃ ╰─ｖ─────╯ ⏩まちづくりや地方創生にも関われる仕事 あなたの提案が地元企業の 集客や売上アップにつながります。 街の景色づくりや活性化にも関われる、 やりがいあるポジションです。 ⏩マイペースに働ける環境！ 安全第一で、移動中に仮眠を取るなど、 自分で休憩のタイミングを調整可能！ 監視されるような雰囲気もなく、 ストレスフリーな環境です。 ⏩働きやすさも充実！ ◎有給休暇あり／有休消化率も良好！ ◎GW・夏季・年末年始休暇の長期休暇あり ◎マイカー通勤可（車通勤OK） ◎中途比率が高い ◎安定企業／腰を据えて長く働ける ──────────────────── 「営業に興味はあるけど不安…」 そんな方も安心して始められる環境です。 地域に貢献できるやりがいと、 自分の成長を実感できる仕事に チャレンジしてみませんか？ ご応募お待ちしております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、建築法人営業、不動産法人営業 【 この求人のポイント 】 ✅商談相手は院長などの経営者 ✅フレックスタイム×直行直帰可！ ✅年間休日120日＋誕生日・アニバーサリーなど独自休暇多数 ✅資格手当最大2万円／取得支援あり ✅優良歯科医院が顧客。リピート率95%の安定業界♩ ✅誰もやめたことがない！離職率ゼロの職場◎ 【 職人さんとの温かいチームワークが自慢！ 】 当社では職人さん同士が自然に助け合う、温かい現場づくりを大切にしています。 ✅ 「俺がやっとくよ」の思いやり 「このゴミ、俺が持って帰るよ」「掃除は俺がやっとくから先に帰っていいよ」 こんな温かい声かけが日常的に交わされる現場です ✅ 新人も安心のサポート体制 分からないことがあれば、設備担当の職人さんが前日にわざわざ現場に来て 一緒に確認してくれるような、思いやり溢れる環境です ✅ 定例ミーティング＋懇親会で絆を深める 職人さん全員が集まる定例会議の後は、必ずみんなで懇親会！ 今では職人さんも「楽しみにしてくれる素敵な会」になりました ✅ 執行役員で大工の菅村さんとタッグを組んで お父様の代から当社と仕事をしている菅村さん（執行役員）が 現場の雰囲気づくりをリードしてくれています 「こんなに自分のことを気にかけてくれる現場があるなんて…」 入社3ヶ月の関根も感動するほど 助け合いが息づく働き心地のよい職場です◎ 【 仕事内容 】 ・施工内容は歯科医院を中心とした医療・福祉施設のリフォーム ・施主様は院長先生や経営者が中心 ・現場は一都六県です。 メインエリアは東京23区、 埼玉、神奈川県、千葉が全体の7割 ・基本は直行直帰（メインは東京都）で現場へ向かいます。 ※鈴木社長（54歳）がマンツーマンで丁寧に教えます！ 【 ご提案の流れ 】 ヒアリング・提案・見積作成は営業が行います。 契約後からの現場サポート・プロジェクト推進をお任せします。 ▼契約後 信頼できる職人チームに工事を発注し、 現場管理、納品、アフターフォローまで責任を持って担当します。 VRシステムを活用することで、 効率的な現場管理を実現します。 ▼顧客との長期的な関係構築 リフォーム完了後も、定期的な訪問や連絡を通して、 顧客である院長先生や経営者との信頼関係を維持し、 医療・福祉施設の成長をサポートし続けます ※図面を使った仕事の経験があれば活かせます！業界未経験でも大丈夫 ※営業で図面を扱った経験、設計図面を見た経験があれば十分です 【 充実の研修・サポート体制 】 ・施工管理未経験でも大丈夫！ 現場立会いや調査経験があれば活かせます ・鈴木社長が一から丁寧に指導します ・最初は先輩と同行し、段階的にお任せしていきます 【 市場開拓や事業拡大に挑戦できる 】 歯科医院のリフォーム市場は 成長の余地が大きい業界となります。 社長は10年後までに100億円の会社にする という目標を掲げているので、 市場開拓や事業拡大に積極的に挑戦できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、Webサービス法人営業、営業推進 《ここがポイント！》 ●未経験者歓迎／研修・教育充実 ●20代・年収600万円可能 ●女性社員活躍中 ●土日祝休み／年休128日／残業ほぼ無 ●設立約2年でUber Eatsの 一次代理店として事業拡大中！ ●営業・マーケティング歴約15年の 代表から直接学べる ●マネージャー、WEBマーケターなど 多彩なキャリアパスも用意！ 《主な業務内容》 飲食店へ電話でアプローチし、 Uber Eatsへの新規出店をご提案します。 【具体的には】 ◆飲食店へのアウトバウンドコール ◆Uber Eatsへの新規出店提案 ◆店舗状況・ニーズのヒアリング ◆見込み顧客への再アプローチ ◆申込に必要な情報・書類の回収 ◆LINE・メールでの顧客対応 ◆架電先店舗の電話番号調査 ◆営業結果の集計・報告 ◆LP・WEB広告からのお問い合わせ対応 など メニューリストや写真の対応などは、 バックヤード担当へ引き継ぎます。 業務を分業しているため、 テレマーケティングに 集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■感覚ではなく「数字」で改善します ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 単純に架電件数だけを 追うことはありません。 コールの内容を細かく分解し、 ◆通電率 ◆決裁者接続率 ◆見込み獲得数 ◆アポイント数 などを数値で確認します。 例えば成果が伸びていない場合も、 「そもそもコール数が足りないのか」 「通電率に課題があるのか」 「決裁者につながった後の トークに改善点があるのか」 と、数字から原因を分析します。 課題発見 ↓ 原因を探る ↓ 改善策を決める ↓ 実践 ↓ 数字を確認 このPDCAを繰り返しながら、 テレマーケティングの質を高めます。 ただ「電話に慣れる」のではなく、 成果を出すための考え方そのものを 学べる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■営業というより、マーケティング ━━━━━━━━━━━━━━ 1日の平均コール数は 100～130件程度。 1件の商談に長時間をかける 一般的な法人営業とは少し異なります。 短いコミュニケーションの中で、 「どうすれば話を聞いていただけるか」 「どんな伝え方なら 店舗のメリットが伝わるか」 を考え、 トークを磨きながら 一定数のコールを重ねていきます。 一方で、 一日中ずっと電話だけを しているわけではありません。 見込み顧客の管理、 LINE・メール対応、 申込書類の回収、 電話番号調査なども行います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験から約3ヶ月で独り立ちへ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社初日から、 いきなり電話をお任せすることはありません。 まずは4日間の基礎研修を行い、 5日目からOJTを開始します。 【1日目】 FlagK・Uber Eats・ フードデリバリー基本研修 会社やサービス、 フードデリバリー業界について学びます。 【2日目】 営業研修 ヒアリング、 ニーズに合わせた提案、 クロージングなど、 営業の基本を学びます。 【3日目】 テレマーケティング研修 電話でのコミュニケーションや 店舗責任者へのアプローチ方法、 会話の進め方などを学びます。 【4日目】 基本業務研修・ロールプレイング 案件管理、 見込み顧客管理、 番号調査などを学びながら、 実際の営業を想定した ロールプレイングを行います。 【5日目～】 OJTスタート 実際の飲食店への アウトバウンド営業を開始。 インプット ↓ 実践 ↓ フィードバック ↓ 再実践 を繰り返しながら 営業力を高めていきます。 《営業成果・インセンティブ》 営業成果は ポイント（PT）制度で管理しています。 独り立ち後は、 月間40PTが一つの基準です。 Uber Eatsの場合、 平均10店舗程度の取次で 40PT到達を想定しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■実績豊富な代表から直接学べます ━━━━━━━━━━━━━━ FlagKの代表は、 約15年間にわたり 営業・マーケティングの領域で実績を持ち、 複数の事業立ち上げや、 1,000人以上の マネジメントを担当してきました それらを活かし、 社員育成にも直接関わっており、 週1回、代表との 1on1も実施しています。 営業・マーケティングの現場で 長年実績を積んできた代表から、 考え方や数字の見方、 改善方法を直接学べることも FlagKならではの特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■設立約2年でUber Eats Japanとの直接契約へ ━━━━━━━━━━━━━━ FlagKは、 設立からまだ約2年の会社です。 その中で営業実績を積み重ね、 Uber Eats Japanとの 直接契約による一次代理店へ成長しました。 短期間で営業組織をつくり、 成果を積み重ね、 事業を拡大してきた会社です。 すでに完成された大きな組織で 決められた業務だけをするのではなく、 会社そのものが 成長していくタイミングで働けます。 これから組織が大きくなる中で、 「自分の役割を広げたい」 「新しいポジションに挑戦したい」 そんな方にとっても、 チャンスの多い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■テレマーケティングの先にもキャリアがあります ━━━━━━━━━━━━━━ テレマーケティングは キャリアの入口です。 FlagKでは業務を分業しているため、 適性や本人の希望に応じて、 ◆営業マネージャー ◆WEBマーケティング ◆カスタマーサクセス ◆バックヤード・営業支援 など、 さまざまなポジションへ キャリアを広げることが可能です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、物流運営管理 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【営業経験者・即戦力採用】 その営業力、人脈、信頼関係。 もっと収入に変えませんか？ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅ 成果は賞与でしっかり還元！ ⏩自身が開拓した顧客の 粗利をもとに賞与を支給‼ 初年に限らず、お取引2年目以降も 賞与として還元されるのが特長です！ ✅ 営業スタイルはあなたにお任せ ⏩テレアポ・紹介・SNS・人脈など、 得意な営業手法をそのまま活かせます。 ✅ 提案先は無限大!!どんな業界にもアプローチ出来ます ⏩物流はどんな業界にもつきもの。 当社は保有車輛の種類が多いため、 幅広い業界への提案が叶います。 加えて、精密機械輸送や ケータリング輸送も強みとしており、 売り上げを築く土壌はしっかり整っています！ ✅ 裁量の大きな自由な働き方！ ⏩直行直帰・在宅勤務も可能。 スケジュールも営業活動も 自分で組み立てられます。 ＜仕事内容＞ 法人企業へ物流サービスの 企画提案営業をお任せします。 物流業界での経験は問いません。 人材・広告・メーカーなど、 これまで培ってきた営業経験や 顧客との信頼関係、人脈を活かして 活躍できます。 ▼成果が積み上がる営業スタイル 当社が扱うのは、一般輸送から 精密機械輸送・ケータリング輸送など 高い専門性を持つ物流サービスまで様々。 保有車輛も多岐にわたり、 他社では対応が難しい案件も 提案できるため、 価格だけで比較されにくく、 お客様との長期的なお付き合いに つながりやすいことが特徴です。 ▼営業経験を尊重する自由な環境 営業方法やスケジュール管理は 一人ひとりにお任せしています。 直行直帰や在宅勤務、 カフェでの事務作業なども可能！ 得意な業界へのアプローチや 営業スタイルを変える必要はありません。 結果につながる方法を 自ら考え実践できる環境です。 ▼入社後について 決まった研修プログラムはなく、 現場見学や先輩との商談同行を通して 当社サービスへの理解を深めます。 業務に慣れるまでは事務所へ出社し、 先輩とのコミュニケーションを 取りながら業務を覚えていただきます。 ご自身の商談へ先輩が同行して サポートすることも可能です。 すぐに成果を求める風土ではないため、 PDCAを繰り返しながら 知識と営業力を磨いていけます。 ▼成果は賞与へダイレクトに反映 ノルマはありませんが、 成果は賞与・昇給へしっかり反映。 賞与150万円～200万円の支給実績もあり、 自身で築いた顧客との取引が 長く続くほど、収入アップを目指せます。 ～～～～～～～～～～～*～ ⏩ネットからのご応募 応募ボタンより 簡単にご応募できます。 まずは書類選考からご案内いたします。 応募後、すぐに案内メールが 届きますので、ご確認の上 ご返信をお待ちしております。 件名：ご応募ありがとうございます 【株式会社カツマタテクニカルトランスポート】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 豊洲市場から都内の有名ホテルや 星付きレストランへ、 高級鮮魚をお届けするお仕事です。 既存のお取引先への配送と提案が中心で、 飛び込みや新規開拓は一切ありません。 仕入れから配達まで、食のプロとしてシェフを 支える配送ドライバーとして活躍できます。 ■よくあるご質問 Q. 営業ノルマや新規顧客対応はありますか？ A. ありません。 すでにご縁のある既存のお取引先への訪問が中心です。 数字に追われることなく、 目の前のお客様への丁寧な配送と提案に 集中できます。 Q. 未経験からでも始められますか？ A. 問題ありません。 入社後は先輩の車に同乗し、配送ルートや 魚介類の種類を覚えるところから始めます。 最初から完璧な知識を 求められることはありません。 Q. 配送エリアや長距離運転はありますか？ A. 出張や長距離配送はありません。 訪問先は23区内を中心に、 川崎・横浜・多摩エリアが中心です。 使用する車両はワンボックスカーや 軽バンで、社用車通勤も可能です。 Q. 早朝勤務のメリットは何ですか？ A. 14:30〜15:00頃には業務が 終了・退勤となります。 午後の時間を自由につかえるため、 プライベートと両立しやすい環境です。 ■具体的な仕事内容 ・厳選食材の配達・ご提案 ・注文いただいた高級魚介類（魚、エビ、カニ、 貝など）のお届け ・旬や希少食材の情報提供・メニュー相談 ・「伊豆戸田の高足ガニ」や 「宮城石巻の真ガキ」などのご案内 ・季節ごとのメニュー構成や 企画などの総合的なプロデュース ■1日のタイムスケジュール例 05:30〜出社・豊洲市場での仕入れ＆積み込み（豊洲市場への受取あり） 08:00〜担当エリア（都内レストラン等） への配送・食材提案 13:00〜帰社・翌日の注文確認・事務作業・片付け 14:30〜15:00 業務終了・退勤！ ■研修・サポート体制 入社後は先輩の車に 同乗して丁寧にお教えします。 普通免許または中型自動車免許があればOK！ 未経験からでも安心してスタートできる環境を 整えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給25万円〜＆賞与年2回・昇給年1回✨成果をしっかり給与還元！ ✅既存メインのルート営業＆ノルマなし✨無理なく顧客フォローに専念！ ✅土日祝休み(月１回土曜出勤日あり）＆年間休日118日✨ワークライフバランスも良好！ ✅半導体製造装置部品で業界トップクラス✨創業60年以上の安定性！ ✅Netflix見放題などユニークな福利厚生✨退職金・企業年金制度も完備！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 大手企業を中心に既存顧客約20社を担当し、図面のヒアリングから社内調整、見積提示、納品、定期的なフォローまでを行う法人向けルート営業全般をご担当いただきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ <日本の製造業を支えるルート営業> 半導体製造装置や医用機器などに使用される専門部品を扱う当社。すでにお付き合いのあるお客様（大手メーカー等）を中心としたルート営業をお任せします。 長年信頼関係を築いてきた既存顧客へのフォローが中心です。 個人の業績が顧客の状況に左右されすぎないよう、チームや会社全体での目標設定を行っています。 そのため、未経験からでもプレッシャーを感じずに安心してスタートできる環境です。 ・取引先からの図面受領および希望仕様・単価のヒアリング作業 ・自社製造部門や協力企業との加工方法・納期の打ち合わせ作業 ・専用システムを使用した進捗確認および見積書の作成・提出作業 ・完成した樹脂部品の発送手配および一部直接納品作業 ・定期的な連絡や資料作成を通じた既存顧客へのフォロー作業 最近よく聞く「半導体」。当社では長年、国内最大手の半導体製造装置メーカー向けに樹脂部品を納入しています。 培ってきた固い信頼関係と、世界的な半導体需要の高まりにより、業績は右肩上がりを続けています。 ✅テレアポや飛び込みは一切なし！ 定期的にお客様のもとへ足を運び、「最近、業界の波はいかがですか？」「新しく開発している装置はありますか？」といった、直近の動向や近況を伺うことからスタートします。 ガツガツした売り込みではなく、世間話の延長で「お客様の今」を教えてもらい、社内の製造チームへ「次はこれくらいの時期に、これくらいの部品の注文が来そうです」と繋ぐ役割です。 ✅プレッシャーとは無縁の環境 個人の業績が顧客の状況に左右されすぎないよう、チームや会社全体での目標設定を行っています。そのため、未経験からでもプレッシャーを感じずに安心してスタートできます。 <扱う部品は、半導体から医用機器、航空機まで> ◎半導体の製造装置部品 ◎血液分析装置・光学顕微鏡の部品 ◎飛行機のエンジンメンテナンスに使用する大型部品 ◎3Dプリンターを構成する部品 など 日本の最先端モノづくりを支える、誇りを持てる仕事です。 <未経験でも安心の教育体制> 専門的な部品知識や営業の流れは、入社後に先輩がじっくり丁寧に教えます。製造業の知識が全くない状態からスタートした先輩たちも多数活躍中です！ 社内に製造工場があるため、「ちょっと分からない」と思ったらすぐに現場へ聞きに行ける環境です。専門知識をスピーディーに吸収できるため、他社よりも圧倒的に早く成長できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、その他人材サービス専門職 ▼注目ポイント ✅服装自由 ✅残業は月10時間以内でワークライフバランス良好 ✅急成長フェーズの企業での就業経験を積める 【お任せする業務内容】 インサイドセールス部 ＜業務内容＞ 適正に合わせて、以下のどちらかをご対応いただきます。 ①ToCセールス 転職希望で弊社に問い合わせいただいた方に対して、お電話にて面談日程調整や簡単なヒアリングをご対応いただきます。 ②ToBセールス 法人企業向けに弊社サービスを利用いただけないかどうかの営業活動 共に架電リストやトークスクリプトは用意があり、チームリーダーが常にいる環境で業務をスタートできます。 その他、トークスクリプトの改善提案や、品質改善に向けた提案業務も大歓迎です。 【チーム体制】 ■非常に和気藹々とした雰囲気で、わからないことがあればすぐ近くの人に聞ける環境です ■マニュアルもしっかり整備しておりますので、未経験でも安心して業務いただけます 【弊社MyVisionについて】 転職エージェントとしてトップクラスのシェアを誇り、創業4年で400名規模へ拡大。2028年の上場を見据え、今まさに強固な組織基盤を作っている最中。このエキサイティングなフェーズを、一緒に引っ張っていきませんか？ ✰-✰ 【応募方法】 「応募する」ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。 会社のリアルがわかる「note」も公開中！ https://note.com/myvision/n/n7d3b8a5e333e ✰-✰ 【弊社HP】 https://my-vision.co.jp/about

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、営業推進 ☆安心と信頼の パナソニックエイジフリーショップ 花小金井 ◆実は少子高齢化に伴い介護用品の種類や費用面でお困りの方が年々増加中！介護用品の種類や費用等でお悩みのお客様をレンタル介護用品で解消＆多くの笑顔に変えています♪ ◆私達パナソニックエイジフリーショップでは、ご高齢やご病気などで身体が不自由なお客様が「在宅で快適に過ごせるよう」お客様それぞれに合った安全・安心・快適なレンタル介護用品などの提供を中心にお客様のお悩みやお困りごとを解決し大変喜んで頂いております。 【職種】 レンタル介護用品の納品・交換・ご利用方法の説明等（営業サポート） ☆20代・30代・40代・！主婦・女性活躍中♪ （簡単なPC入力等できる方） ✅サポート業務等未経験者も大歓迎！ Ⅼ親切指導で安心スタート ✅介護用品等の知識がなくても大丈夫！ Ⅼ介護関連未経験の方も歓迎♪ ★お客様の喜びや笑顔を間近で実感できるやりがいの多いお仕事です♪ 【具体的には】 顧客担当者と同行してサポート業務♪ ※得意先介護事業所や利用者宅への ・レンタル介護用品の納品や交換 ・ご利用方法等の説明、アドバイス等 ・新商品のご案内やご提案など ・担当者が多忙時の納品等 ★得意先の介護事業所やお客様宅は東久留米市内及び小平・小金井・国分寺・西東京市・清瀬市・所沢市など近隣中心なので訪問・納品先等に遠い所はありません。 ★軽自動車で運べるレンタル介護用品等がほとんどなので、納品も安心♪ （当社得意先や紹介先のみ！） 【勤務時間】 9:00～18:00/休憩1h・実働8h 【休日・休暇】 ★完全週休2日制♪ 土・日・祝日・GW・夏季・年末年始 ※土曜出勤の場合有（振替休有） ☆年間休日122日（昨年実績） ★完全週休2日でオフも充実！ ★いきなり全てお任せする様なことはないので安心してご応募下さい。パナソニック・エイジフリー本部の新人研修・e-learning研修後、当社スタッフが同行し慣れるまでフォローします。困ったことがあればすぐに相談できる好環境!! ★介護関連のお仕事経験者や福祉用具専門相談員・初任者研修資格（旧ヘルパー2級/実務経験不問）お持ちの方は尚歓迎♪ http://www.medical-station.jp/

募集要項 職種 未経験からできるインテリアアドバイザー 雇用形態 正社員 仕事内容 既存顧客中心のルート営業・提案営業をお任せ！ 壁紙・カーテンなど20社以上の商材を扱う地域密着型の営業が強みです。 【主な業務】 ◇商品の積み込み・納品：お客様先への商品配送と在庫補充 ◇商品のご案内・受注：新商品や季節商材の提案・追加注文の受付 ◇信頼構築のための定期訪問：1日15～20件の顧客を訪問。担当エリアは基本的に固定 ＼ノルマはありません／ 目標を立てて取り組み、成長に応じて新規開拓もお任せします。 ★未経験からインテリアのプロへ！確かな成長をサポート 入社後は約2ヶ月間の新人研修を実施。 お客様をずっと支えてほしいから、新人さんが安心して仕事を覚えられる環境を整えました。 ～研修の流れ～ 座学研修：内装工事の基本や商品知識を習得 ▼ 営業サポート：配送業務や顧客対応を学ぶ ▼ 独り立ち：約3ヶ月後には自信を持って営業デビュー！ ★提案の工夫が未来を変える！成果が評価される環境 お客様からのご相談や問い合わせに応えることで、「またお願いしたい」と言ってもらえる瞬間がモチベーションに。 自分が届けた商品が部屋の一部になり、空間が完成していく様子を見ると、提案する楽しさを心から実感できます。

仕事内容: 【⚠️重要：本求人は長期勤続によるキャリア形成のため「39歳以下の方」を対象としています】 【 ルート営業 】大麦など自社開発商品（ 麦ごはんや雑穀など ）の提案業務などをお任せ！※みんなで目標に向けて行動していきます。 具体的には ◎既存取引先（問屋さんが中心）へのルート営業 ◎展示会での商談（ 年に数回実施 ）、催事への出展 ◎商品企画、開発提案、市場調査など 入社後の流れ お客様に顔を覚えてもらうことが最初の仕事です。 また、大麦や穀物の商品知識、工場での体験就労を通して生産過程を学んでいただき、 営業同行などで基本的な業務の流れを習得して下さい！ 自信を持ってお勧めできる商品ばかり！ 当社の自社開発商品は、麦や雑穀など多岐に渡ります。 充実した設備を導入し、生産部門も品質の高い商品づくりを行っている最中。 量販店などでよく目にするなど、 知名度抜群なので営業のしやすさも保証。 また、米の市場やメディア露出などで成長中の市場です。 【1日の流れ（例）】 8:20 出社 9:00 営業ミーティング 12:00 昼休憩 13:00 取引先訪問 17:00 報告・連絡・相談 17:30 過ぎ　終業・帰宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車教習講師/トレーナー、その他事務 「年収100万円アップも、夢じゃない。」 当校では、 教習所指導員資格を取得すると、 【年収100万円アップ】も可能！ しかも、 早ければ入社半年以内に資格取得！ 資格取得までは、 会社をあげてあなたの成長をサポート。 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅試験は年3回 ✅資格取得後は想定年収450万円 20代・30代のうちに「一生モノの資格」が 手に入るチャンスです！ ――――――――――――― 未経験スタート前提！ まずは “研修” が仕事です ――――――――――――― 教習指導員資格の取得に向けて、 研修からスタートしていただきます。 ・試験対策の座学（先輩が丁寧にサポート） ・運転技能の練習（必ず同乗して指導） ・簡単な事務作業 ✨いきなり指導はしません！ “教える力”も基礎から身につけられます。 ――――――――――――――― “頑張り”が、 そのまま収入とキャリアに直結 ――――――――――――――― 資格取得後は… ・技能・学科の指導を担当 ・収入も一気にステップアップ ▶月給：25万円～＋残業代全額支給 ▶賞与：年2回（昨年実績104万円） ▶想定年収：450万円 ✨資格取得で【年収100万円】アップ！ ✨早ければ入社半年以内で叶います！ ――――――――――――――――― 未経験からでも大丈夫。 “支えながら、しっかり伸ばす”環境 ――――――――――――――――― ⏩研修中 …………… ・研修＆マニュアル完備 ・先輩がマンツーマンでサポート ・試験は年3回で、チャンス多数 未経験入社のほとんどが 2～3回の受験で合格しています！ （試験は年3回行われています） ⏩資格取得後 ………………… ・中型／大型免許の取得支援あり ・指導スキル＋資格でキャリアアップ “どこでも活かせるスキル”が身につきます！ ―――――――――――― 足立自動車学校について ―――――――――――― 当校は、1人ひとりに寄り添った指導で 地域から愛されている教習所です。 そんな教習所で働くスタッフは、 指導員だけではなく受付スタッフも 明るく優しい方が多く、 職種を越えてコミュニケーションを 取りやすい雰囲気があります。 実際に入社を決めた理由も、 面接を通じて感じた“人の良さ”だったり、 教習を通じて当校を気に入ってくれてたり。 だからこそ、 長く働くスタッフが多いことも当校の魅力。 地域からも愛される、働きやすい教習所で 新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜取り扱い車種＞ 大型・中型・準中型・普通・普通二種・ けん引・大特・大型自動二輪・普通自動二輪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ⭐ブレインズで働くポイント！⭐ ✅社会人経験があれば営業経験ゼロOK ✅丁寧な研修あり ✅独り立ち後もしっかりサポート ✅年間休日120日以上・土日祝休み ✅週1回17時に終業できる ✅社内表彰・インセンあり ＊････････････････････････････････････＊ IndeedやAirWORK、しゅふJOBなどの 求人に関する提案営業をお願いします！ 具体的には ■ヒアリング ■プラン提案 ■広告を作成 ■掲載・運用 ■改善の考案 ■新規開拓 ■その他書類作成など附随する業務 ＊････････････････････････････････････＊ ◆ 入社後の流れ ◆ ＜1ヶ月～2ヶ月＞ まずは『求人』を知ることからスタート。 「求人広告とは」「Indeedについて」 など、一つひとつ丁寧に説明していきます。 ほか、求人原稿の表記についてや 求人媒体の仕組みについても教えていきます◎ 気になることや分からないことは 遠慮なくきいてください！ ＜3ヶ月～4ヶ月＞ 営業としての『基礎』づくり。 商材の説明方法や質問の受け答えなど 商談のおおまかな流れを覚えていきます。 一通り理解したら ロールプレイングをスタート。 少しずつ本番に向けて営業スキルを 身につけていきましょう！ ＜5ヶ月～6ヶ月＞ ロールプレイングを行いつつ、 先輩の商談に同行！ 実際の空気感や先輩の話し方など、 本番の雰囲気を掴んでいきます。 他、担当をお願いする顧客への 挨拶も行います。 ＜6ヶ月～＞ この期間くらいから一人で 業務を行っていきます。 もちろんすぐ一人で… ということはしません！ 先輩だけでなく、 アカウントサクセスチームや 制作チームもサポート！ いつでも頼ってください◎ ※上記はあくまで目安です。 適性にあわせ調整していきます。 ＊････････････････････････････････････＊ ◆ プライベート時間も確保 ◆ 土日祝は必ずお休み。 有給も取得しやすく、土日を挟んで 3連休や4連休を取るスタッフも◎ どうしても出席が必要な場合は 休日出勤として扱い、 平日に振替休日を取っていただきます。 週1回17時あがりもOK！ スケジュールを調整して ライブや野球観戦など、 勤務後の時間も充実できます。 ＊････････････････････････････････････＊ ◆ ブレインズについて ◆ 渋谷で20年以上、 人材採用に特化し 様々な企業の人材確保の お手伝いをしてきた当社。 総勢18名の小さな会社ではありますが、 着実に業績を伸ばし続けています。 今後さらにニーズが増えることを見越し、 新しく営業の採用を決定しました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、営業企画 ＼知名度抜群 × 企画の自由度 × 土日祝休み／ 全国シェア95％の製品を扱うルート営業 アイデアを活かして顧客と深く繋がる ■ 求人アピールポイント ✅ 全国95％のホームセンターで販売される自社製品 ✅ テレアポ・飛び込みなしの既存顧客ルート営業 ✅ 時事ネタや企画を自由に提案できる高い裁量権 ✅ 年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝） ✅ 7年毎に旅行費用を支給する永年勤続支援制度 ⏩「家研販売株式会社」HPもぜひチェック https://www.kaken-hanbai.co.jp 【安定した環境で長く働きたい方へ】 全国のホームセンターや住宅メーカーで 選ばれる製品を扱うため経営基盤は安定。 既存顧客との信頼関係を深める営業として 腰を据えて長く活躍できる環境です。 【アイデアを形にして成長したい方へ】 提案資料やキャンペーンの企画は自由。 時事ネタを取り入れるなど工夫次第で 受注に繋がる面白さを実感できます。 未経験から専門知識を身につけませんか。 【仕事内容】 1. 既存顧客への定期訪問 金物店やホームセンターへ訪問し、 信頼関係を築きながらニーズを伺います。 2. 提案資料や販促企画の作成 時事ネタやキャンペーンを盛り込み、 自由な発想で受注に繋がる提案を行います。 3. 製品の提案・フォロー 戸車や防犯機器など、暮らしに欠かせない 製品を提案し、住まいの安心を支えます。 ※入社後は製品知識や住宅の基礎知識を イチから丁寧に学び、段階的に業務へ 慣れていただくため未経験でも安心です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、物流運営管理 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【営業経験者・即戦力採用】 その営業力、人脈、信頼関係。 もっと収入に変えませんか？ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅ 成果は賞与でしっかり還元！ ⏩自身が開拓した顧客の 粗利をもとに賞与を支給‼ 初年に限らず、お取引2年目以降も 賞与として還元されるのが特長です！ ✅ 営業スタイルはあなたにお任せ ⏩テレアポ・紹介・SNS・人脈など、 得意な営業手法をそのまま活かせます。 ✅ 提案先は無限大!!どんな業界にもアプローチ出来ます ⏩物流はどんな業界にもつきもの。 当社は保有車輛の種類が多いため、 幅広い業界への提案が叶います。 加えて、精密機械輸送や ケータリング輸送も強みとしており、 売り上げを築く土壌はしっかり整っています！ ✅ 裁量の大きな自由な働き方！ ⏩直行直帰・在宅勤務も可能。 スケジュールも営業活動も 自分で組み立てられます。 ＜仕事内容＞ 法人企業へ物流サービスの 企画提案営業をお任せします。 物流業界での経験は問いません。 人材・広告・メーカーなど、 これまで培ってきた営業経験や 顧客との信頼関係、人脈を活かして 活躍できます。 ▼成果が積み上がる営業スタイル 当社が扱うのは、一般輸送から 精密機械輸送・ケータリング輸送など 高い専門性を持つ物流サービスまで様々。 保有車輛も多岐にわたり、 他社では対応が難しい案件も 提案できるため、 価格だけで比較されにくく、 お客様との長期的なお付き合いに つながりやすいことが特徴です。 ▼営業経験を尊重する自由な環境 営業方法やスケジュール管理は 一人ひとりにお任せしています。 直行直帰や在宅勤務、 カフェでの事務作業なども可能！ 得意な業界へのアプローチや 営業スタイルを変える必要はありません。 結果につながる方法を 自ら考え実践できる環境です。 ▼入社後について 決まった研修プログラムはなく、 現場見学や先輩との商談同行を通して 当社サービスへの理解を深めます。 業務に慣れるまでは事務所へ出社し、 先輩とのコミュニケーションを 取りながら業務を覚えていただきます。 ご自身の商談へ先輩が同行して サポートすることも可能です。 すぐに成果を求める風土ではないため、 PDCAを繰り返しながら 知識と営業力を磨いていけます。 ▼成果は賞与へダイレクトに反映 ノルマはありませんが、 成果は賞与・昇給へしっかり反映。 賞与150万円～200万円の支給実績もあり、 自身で築いた顧客との取引が 長く続くほど、収入アップを目指せます。 ～～～～～～～～～～～*～ ⏩ネットからのご応募 応募ボタンより 簡単にご応募できます。 まずは書類選考からご案内いたします。 応募後、すぐに案内メールが 届きますので、ご確認の上 ご返信をお待ちしております。 件名：ご応募ありがとうございます 【株式会社カツマタテクニカルトランスポート】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、安全管理/環境保全 【POINT】 ★未経験からじっくり学べる 最長半年の現場研修＆OJTでじっくり成長 ★働きやすさ ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・残業月平均10h ・有給休暇は入社後すぐに付与 ★将来も安心 産育休取得実績あり◎復帰率100％！ ★好待遇 退職金制度・資格取得支援制度・奨学金返還支援制度あり 【仕事内容】 ＼段階的に学べる教育体制／ 環境運営プラント施設の運営データを確認し、安全・安定稼働をサポートします◎ ※設備を直接操作する仕事ではありません！ ＜具体的には＞ ■各施設の運営データの確認 排ガス数値などが法定基準や契約内容に沿っているかチェック ■現場支援・トラブル対応 現場だけでは解決が難しい問題の原因や情報を確認し対応をサポート ■定期ミーティング・現場訪問 施設の状況や自治体からの要望を確認しフォローを実施 ★基本的に2人1組で業務を進めます。 ▼経験を積んだ後は、以下の業務も少しずつお任せします◎ ■マニュアル・資料作成 新設プラントの運営マニュアルや手順書、報告資料などを作成 ■人材育成・研修 各施設の改善活動を確認したり、トラブル対応研修をサポート。 ゆくゆくは、班長や次期リーダー候補に向けた研修の講師を担当することも。 ー ＼環境衛生プラントって？／ ・家庭ごみを処理する焼却プラント ・下水処理場 ・最終処分場 ・リサイクルセンター など、地方自治体が所有する暮らしに欠かせない施設のこと。資源の回収や、ごみを燃やした熱のエネルギー活用など、さまざまな役割を担っています。 こうした施設が安全・安定的に稼働できるよう支えているのが私たちなんです！ ー 【入社後の流れ】 スキルに応じて1～6ヶ月ほど現場研修を行い、設備や仕事の流れを学ぶところからスタート。 その後は本社で先輩のOJTを通して独り立ちを目指しましょう！ 独り立ち後も、必要に応じて先輩が現場へ同行。いつでも気軽に相談できる環境です◎ モニタリングや現場支援、法改正・トラブル対応まで少しずつ身につけられます。 ー タクマテクノスの魅力をもっと知る ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅資格取得も会社がしっかりサポート - 対象資格の受験時には交通費を支給し、合格した際には祝い金もお渡しします。 頑張った分だけ知識が増え、仕事の幅も自然と広がっていきます！ ✅安定した環境で腰を据えて働ける - 地方自治体のごみ焼却施設や最終処分場、リサイクルセンターなど、暮らしに欠かせない環境プラントの管理を手がける当社。 社会インフラを支える事業のため景気に左右されにくいのも魅力です。 また、東証プライム上場企業・株式会社タクマから受け継いだ技術力とノウハウを強みに、全国の自治体から厚い信頼を獲得。 社会貢献性の高い仕事を通じ専門性を磨きながら長く活躍できます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 大手住宅サイトからのお問い合わせ対応や 物件案内を担当する不動産売買営業職です。 100％ネット反響のため、現地販売、 ポスティング、飛び込み営業、 テレアポなどの新規開拓は一切ありません。 問い合わせ対応からご案内までの流れが シンプルで、事前準備の負担が少ないため、 未経験からでもスムーズにスタートできます。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 100％ネット反響営業のため、現地販売やポスティング、 飛び込み、テレアポは一切必要ありません。 反響のあったお客様へのご案内に専念できる環境です。 Q. ノルマや厳しい体育会系のノリはありますか？ A. ありません。 「先輩の顔が気になって先に帰りにくい」 といった雰囲気は一切ありません。 成果が出しやすい仕組みがあるため、 遅くまで働く必要もなくスマートに働けます。 Q. 未経験でも問い合わせ対応や案内準備は 難しくありませんか？ A. 難しくありません。 問い合わせ対応からご案内までの流れが 非常にシンプルに整理されています。 事前準備の負担が少ないため、未経験でも 先輩社員のしっかりしたサポートのもとで 安心して進められます。 Q. 残業はどのくらいありますか？ A. 月10時間程度です。効率よく成果を出せる舞台が 整っているため、月の残業は多くても10時間ほどで、 19時過ぎには全員退社しています。 ■仕事内容について ・大手住宅サイトからの問合せ対応・来店予約受付け ・店舗または現地でのご案内・ご提案（新築・中古戸建、マンション、土地等） ・希望条件のヒアリング（メール・電話等） ・住宅ローン、火災保険、税金関連のご提案 ・ご契約のご案内および手続き ・不動産をお持ちのお客様からの売却ご相談対応 ■仕事の特徴と営業体制 ・足立区・草加市・川口市エリア限定で 大手住宅サイトに物件を多数掲載中 ・大手不動産サイトの足立区新築戸建掲載件数1位の実績あり ・毎月15〜20組のお客様をご担当いただきます（購入意欲の高い前向きなお客様が中心です） ・営業エリアが近隣に 限定されているため遠方への移動が少なく、 効率的なご案内が可能です ・住宅アドバイザー（不動産営業）5名を 急募（未経験者大歓迎、同業他社で成果が 出なかった方も大歓迎） ■給与・成果還元について ・基本給33万円スタート／月給33万円スタート ・入社3ヵ月目から 月収100万円以上可能（1年目から 年収1000万円可能） ・営業職は 全員年収1000万円オーバー（先輩社員の平均年収1229万円） ・高額インセンティブあり（最短で 入社2ヶ月目から支給） ・目標達成度に 応じて毎月最大50万円の賞金支給 ・2026年6月給与で 278万円支給された社員もいます ・2025年4月入社25歳・営業未経験者も 1年目で年収1000万円オーバーを達成 ■勤務条件・職場環境 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・残業月10時間程度 ・20代30代活躍中！ ・事業拡大における増員募集（人数の少なさゆえに責任者や役職者になれるチャンスも豊富です）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、整備士（道路交通/陸運）、買取査定 ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しく福利厚生欄をご覧ください ✨バイク好きからスタートでOK✨ ☆自社運営する買取サイト集客！☆ ☆業界未経験が転職して活躍中！☆ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 「バイク査定ドットコム」創業以来お客様の バイクを「どこよりも高く」をモットーに 査定をしております。 先輩がマンツーマンで指導してくれるので、買取未経験の方でも安心して一から勉強できます！ 「身に付くことは買取だけではない！」 ☆お客様との交渉ごとは全て身に付く！ ☆お客様ファーストの「いろは」が身に付く！ 「ここがポイント！」 ✅続々異業種からの転職者採用中！ ✅店舗展開続々計画中！ ☆未経験者層を積極採用してます！☆ ✅イベントや懇親会あり！ ✅いろんなことにチャレンジできる ✅健康経営優良法人認定企業！ 「未経験OKの理由」 ✅働きながら学べる環境あり！ ✅バイク好きな方に働いてもらいたいから！ ※実務経験がなくても大歓迎です！ ✅この仕事の楽しさをイチから知って欲しいから！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、商品企画 私たちの仕事は、お客様の 「こんなシールがあったらいいな」 「こんなパッケージにしたい」という 想いを形にすることです。 ノルマに追われて売り込む営業ではなく、 お客様のお困りごとに寄り添い、 一緒にアイデアを出す 「相談役」のようなお仕事です。 普段の暮らしで目にする身近な商品から、 特殊な機能を持った工業用ラベルまで 幅広いオーダーメイド製品を扱います。 ◎水没すると色が変わり、 水濡れを検知する”スマホ内部のシール” ◎200℃以上の高熱に耐え、過酷な環境でも 絶対に色落ちしない”医療・医薬用ラベル” ◎高温多湿な環境の工場でタフに稼働し続ける、 産業用ロボットに貼られる”警告ラベル” ◎極小文字や高精細QRコードまで美しく印刷された、 薬機法適合の"医療・医薬用ラベル” ◎耐久性だけでなくデザインの美しさも追求し、 ブランド価値を高める"特殊パッケージ用シール" 既製品のカタログをめくるのではなく、 目の前のお客様の 「こういうの、作れないかな？」 という想いに向き合い、 オーダーメイドで形にするのが、 当社の企画営業の面白さです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★売り手ではなく、顧客の「パートナー」として 私たちの営業スタンスは、 単に商品を売り込んで終わりではありません。 お客様が抱える 「こんな環境で使いたいけれど、 普通のシールじゃ剥がれてしまう」 「この特殊な機械に貼れるラベルはないか」 といった深い悩みに寄り添い、 共に解決策を導き出す『真のパートナー』 としての存在を目指しています。 「技術的に対応できないから」 「手間がかかるから」と 他社が断ってしまうような難題にこそ、 私たちの真価が発揮されます。 お客様の「困った」に対して 「どうすれば実現できるか」を徹底的に 考え抜き、親身になって伴走するからこそ、 長きにわたってお声をかけていただける パートナーになれるのです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事の進め方】 メーカーや商社など、長年お付き合いのある 既存顧客を中心に、シールやラベルに関する 要望をヒアリングし、形にする仕事です。 ◆ご要望のヒアリング（既存顧客中心） 「こんな過酷な環境で使用したい」 「特殊な見栄えにしたい」 といったお客様の抱える課題や理想を、 打ち合わせを重ねてじっくりと聞き取ります。 ◆チームとの連携・作戦会議 お客様のご要望を持ち帰り、まずは 営業チーム内で「どうすれば実現できるか」 を相談することから始まります。 単に答えをもらうのではなく、 先輩のアドバイスや過去の事例をヒントに、 実現への道筋を自ら探る姿勢が大切です。 周囲を巻き込み、自分の考えとチームの ノウハウを掛け合わせる「協働」スタイル だからこそ、営業として着実に成長できます。 ◆提案・お見積もり アイデアをお客様へ分かりやすく 形にし、「この方法なら解決できます!」 とご提案します。 先輩社員がしっかりサポートするため、 未経験からのスタートでも安心です。 ◆受注・製造・納品 仕様が確定したら自社工場へ手配。 仕上がったオリジナルの製品を お客様のもとへお届けします。 ※営業の最大の役割※ 一人でガツガツと売り込むことではありません。 「お客様の話を深く聞き、 社内のプロフェッショナルへ正しく繋ぐ こと」です。 チームで一つのモノを創り上げる一体感を 感じながら、安心して仕事に取り組むことが できます。 ※入社後の教育体制※ 最初の3ヶ月間は、先輩同行や社内研修、 既存商品の受注・納品といった簡単な業務 から始め、基礎からじっくり習得して いただきます。 少人数の会社だからこそ、 置いてきぼりにせず全員であなたをフォロー します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 当社は1953年（昭和28年）の設立以来、 70余年もの長きにわたり東京・三鷹の地で シール印刷の専門メーカーとして歩みを 続けてきました。 長年にわたり培ってきた高度な特殊印刷技術と 「決して誤魔化さない、どんな難題も向き合う」 という誠実な企業姿勢によって、 顧客から信頼をいただいています。 「等身大の自分で、地に足をつけ、 腰を据えて長くキャリアを築きたい」 とお考えの方に、ピッタリの環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業企画 ✅週休二日制 ✅創業60年以上！下町の老舗メーカー！ ✅賞与年2回・昇給あり 別途決算賞与有（20年連続支給） ✅2026年新設の3階建て自社ビル ✅既存顧客へのルート営業のみ。 ご紹介や問い合わせをいただく 場合はありますが、 新規の飛び込みやテレアポなし。 ─────────────────── 他社が諦めた難案件も、 1個から即日形にできる。 圧倒的な技術力と設備があるから、 売り込みは不要です。 ─────────────────── 「営業には興味があるけれど、 強引に売り込むようなアプローチは苦手」 「お客様から『助かったよ！』と 感謝される仕事がしたい」 もしあなたがそう考えているなら、 日之出製作所の営業は最高の環境です。 当社は創業60年以上の老舗メーカー。 金型不要で即日パーツを削り出す 最新設備（シールジェット等）や、 ゴム部品と金属部品の複合パーツを 自社内で一気通貫で制作して 組み合わせられる生産ライン、 他社には真似できない 圧倒的な技術力が揃っています。 だから、他社が「この納期じゃ無理」 「うちの設備じゃ作れない」 と投げ出した難案件も、 当社なら1個からカタチにできる。 技術や納期を理由に依頼を お断りしたことはこれまでで 「一度もない」くらいです。 営業が強引に売り込まなくても、 「日之出さんに相談したい！」と頼まれる、 圧倒的に提案しやすい環境が整っています。 ─────────────────── 1年目は売らなくてOK！ ─────────────────── 入社して最初の1年は、先輩に同行したり、 決まったお客様へ製品を納品（配送）したり といった業務からスタートします。 「このパーツはこういう場所で 使われるんだな」 「あの工場はこんな技術で パーツを作っているんだ」と、 実際の製品や工場に触れながら 知識を深めていってください。 何度も顔を合わせて納品するうちに、 お客様とも自然と打ち解けられ、 相談もいただけるようになります。 自信を持って提案できる 知識が身についてから 本格的な営業業務にも挑戦。 業界や製品の知識はもちろん 営業の流れも研修で丁寧に教えます！ ─────────────────── 具体的なお仕事内容は… ─────────────────── 全ての産業に対応するゴム製や金属製 「工業用パーツ」のルート営業。 【1日の仕事の流れ例】 ■09:00｜出社・朝礼 メールチェック、訪問スケジュール確認、 お届けする製品の積み込み準備。 ■09:30｜外回りへ出発（車で移動） 自動車・医療・機械メーカー等の エリア内の既存のお客様を訪問。 新しい案件のヒアリングを行います。 「最近困ってることないですか？」 といった定期訪問が中心で、 1日の訪問件数は3〜4件程度です。 ■12:00｜昼休憩 訪問の合間に外でランチをとったり、 一度社内に戻って休憩室で過ごします。 ■13:00｜午後の訪問・打ち合わせ 「他社で断られた複雑な形状のパーツ」の 図面やサンプルをお預かりし、 仕様などを丁寧にヒアリング。 ■16:30｜社内打ち合わせ 社内に戻り、自社工場の職人さんに 「これ、うちで作れますか？」と相談。 職人さんと連携しながら仕様を決めます。 ■17:00｜見積作成・翌日準備 見積書作成・メール返信・ 翌日の訪問準備といった デスクワークを行います。 ■17:30｜退勤 ─────────────────── 正直にお話しすると、 覚えることだけは山積みです。 ─────────────────── 何でも作れる技術力と設備がある反面、 提案できる商品の数がとにかく多いです。 「レーシングカー内部の高機能パーツ」から 「民生品の中に入る小さなゴム部品」まで、 普段の暮らしでは目にしないような 専門パーツの知識が必要になってきます。 たとえばゴム素材ひとつとっても、 使われる場面によって 薬品や材料の配合が変わります。 ・医療機器なら、医薬品の成分と 化学反応を起こさないように ・自動車なら、エンジンの熱や 冬場の寒暖差で劣化しないように ・産業機械なら、激しい摩擦や 衝撃に耐えられるように 覚えることが多くて 最初は少し大変に感じるかもしれません。 でも、最初からすべてを 丸暗記する必要は一切ありませんよ。 ベテランの先輩たちだって、 新しい案件が来るたびに 「これ前どう対応したっけ？」 「この仕様ってうちでいけるかな？」と 確認しながら進めているんです。 技術が日々進化するからこそ、 何年経っても新しい発見があって 飽きない面白さがあります。 「焦らず、ちょっとずつ知っていこう」 という気持ちがあれば大丈夫です！ ─────────────────── 2026年新設！自慢の自社ビル ─────────────────── 真面目に働く社員を大切にしたいから、 職場環境にはとことんこだわりました。 2026年に完成した3階建ての新自社ビルには、 快適な休憩室や更衣室、 綺麗な男女別トイレ、 置き食サービス「ココニモ」や 自動販売機を完備。 屋上からは、夏に開催される 「葛飾納涼花火大会」の花火が 一望できる特等席になっています！ 頑張りは手厚い各種手当や 毎月の給料にしっかり還元。 さらに20年以上連続で 支給されている決算賞与や、 パスポート代まで会社が 全額出してしまう社員旅行など、 社員への還元を第一に考えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ＼2026年3月上旬オープン！／ 業績好調に伴い、5店舗目の新規出店決定！ 金・貴金属,高級時計,ブランドバッグ,宝石を 扱う【未経験歓迎＆経験者優遇】の オープニングスタッフを大募集！！ ☆買取未経験のあなたへ☆ ■インセンティブ制度が明確（アポ獲得手当／粗利達成手当／役職手当） ■未経験でも最短3ヵ月で店長になった人もいます ■駅前での声掛け営業経験者は即戦力（来店者の半数以上が声掛け営業での来店です） ■取得アポイントに応じてインセンティブ発生するため査定経験がなくてもすぐに給与に反映されます ✅インセンあり！月収100万円も狙えます!! ✅入社祝金 最大50万円支給！詳細は応募後にご案内！ ✅希望休提出可◎3連休も取得できる環境♪ ✅無資格・未経験からのスタートも大歓迎 ✅経験者の方は即戦力としてキャリアUP可能◎ 【 仕事内容 】 ブランド品の知識ゼロでも安心の 買取営業業務をお任せします！ ✅店頭にて品物の買取受付対応 ✅お客様へのヒアリングと商品チェック ✅商品の状態や市場価格の確認 ✅買取価格の提案等の商談 など 鑑定士が査定金額を提示するので 専門知識や経験がなくても大丈夫◎ 研修やOJTで一から学べるので、 社会人デビューにも最適な環境です！ さらに【経験者】の方には、 これまでのスキルを活かして よりスピーディーなキャリアアップをお約束。 最短1年で店長も目指せる環境です！ 【 キャリア・評価制度 】 ✅将来的には、店舗運営や売上管理、後輩育成など マネジメント業務にも挑戦可能◎ ✅意欲がある方には、どんどん裁量をお任せします。 ✅成果は正当に評価し、インセンティブや昇給・昇格に直結！ ✅店長・副店長には店舗粗利に応じた特別インセンティブを支給。 ✅年内に新規出店を予定しており、 店長ポストを積極登用中！（経験者優遇） ──────────────･⭐･･─ 【応募後の流れ】 ⒈ 面接日程のご案内 ご応募後、メールまたはSMSにて日程調整のご連絡を差し上げます。 ※迷惑メールフォルダに入る場合もあるため、必ずご確認ください。 ⒉ WEB面接（30分程度） ご希望の働き方や収入について丁寧にお伺いし、稼げる仕組みもご説明します。 「面接」というよりも「ご相談の場」とお考えください♪ ⒊ 内定・お仕事スタート！ スムーズにお仕事を始められるよう、担当スタッフがしっかりサポートします。 ※応募後の連絡がつかない場合、せっかくのチャンスを逃してしまうこともあります。 できるだけ早めのご確認・ご返信をお願いいたします！ ─･･⭐･──────────────

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業企画 ⭐週休二日制 ⭐創業60年以上！下町の老舗メーカー！ ⭐賞与年2回・昇給あり 別途決算賞与有（20年連続支給） ⭐2026年新設の3階建て自社ビル ⭐ご紹介や問い合わせをいただく 場合はありますが、 新規の飛び込みやテレアポなし。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【売り込み不要】 圧倒的な技術力があるから頼られる！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 当社は、あらゆる業界を支える ゴム・金属製の「工業用部品」を 製造・販売しているメーカーです。 金型なしで即日パーツを削り出せる 最新機器や、ゴムと金属の複合パーツを 一気通貫で組み立てられるラインなど、 他社には真似できない 独自の設備と技術力を保持しています。 だからこそ、他社で「納期が足りない」 「加工が難しい」と断られた難案件も、 当社なら1個から短納期で カタチにすることが可能！ お客様から「日之出さんなら 何とかしてくれる！」とお問い合わせや ご紹介をいただく “完全反響スタイル”のため、 無理な売り込みや 強引な営業活動は一切必要ありません。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 2026年に完成した自慢の自社ビル ※工場ではなく本社ビル ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 頑張る社員に気持ちよく 働いてほしいからこそ、 職場環境を整えています！ 今年完成した3階建ての 新本社ビルには、 ✅広々とした休憩室 ✅綺麗な更衣室 ✅男女別の清潔なトイレ ✅置き食サービス「ココニモ」や ✅自動販売機 などを完備しています！ また、屋上からは 「葛飾納涼花火大会」を一望できる 最高のロケーションです！ 社員の貢献には毎月の給与や 各種手当でしっかり還元。 20年以上連続で支給されている 決算賞与をはじめ、パスポート取得費まで 会社が全額負担する社員旅行など、 社員への還元体制を最優先に考えています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【1年目は準備期間】 焦らずじっくり知識を深めればOK！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 入社後まずお任せするのは、 先輩社員との同行や、 決まった取引先への製品の 納品（配送）業務です。 「この部品はどの機器に使われるのか」 「どのような工程で作られるのか」を、 実際の製品や製造現場を見ながら 少しずつ学んでいきましょう。 配送や挨拶を重ねて 顔を覚えてもらうことで、 お客様と自然な信頼関係が築けます。 商品や業界の知識、営業のノウハウは 研修で基礎からお教えしますので、 自信がついた段階で本格的な 提案業務に進んでいただけます。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 全ての産業に対応するゴム製や金属製 「工業用パーツ」のルート営業。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ▼09:00｜出社・朝礼 メール確認、1日のスケジュールチェック、 訪問車への荷物積み込み。 ▼09:30｜外回りへ出発 社用車にて既存の取引先を訪問 （1日あたり3〜4件程度）。 定期的なお声がけがメインです。 ▼12:00｜昼休憩 移動先でランチを楽しんだり、 一度会社へ戻って休憩室でリフレッシュ。 ▼13:00｜午後の訪問・ヒアリング 「他社に依頼したら断られてしまった」 という特殊なパーツの図面を お預かりし、詳細を伺います。 ▼16:30｜社内打ち合わせ・職人相談 社内に戻り、自社工場の職人さんに 「これ、うちで作れますか？」と相談。 職人さんと連携しながら仕様を決めます。 ▼17:00｜デスクワーク・翌日準備 見積書の作成、メール返信、 翌日の準備を行います。 ▼17:30｜退勤 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【正直にお伝えします】 商品知識を覚えるのはちょっと大変です… ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 当社の強みである 「何でも作れる対応力」がある分、 取り扱うパーツのバリエーションは 多岐にわたります。 「レーシングカー用の高機能パーツ」から、 日常で使われる 「小型家電内のゴム部品」まで、 覚える専門知識は幅広いです。 同じゴム素材でも、 医療用（薬品と反応しない配合）、 自動車用（エンジン熱や寒暖差に強い構造）、 産業機械用（摩擦や衝撃に耐えうる強度） など用途によって仕様が変わります。 一見大変そうに思えますが、 最初から丸暗記する必要はありません！ ベテランの先輩たちも、 新しい案件に出会うたびに 過去の事例を見返したり、 周りと相談しながら進めています。 「少しずつ覚えていこう」という 気持ちがあれば大丈夫です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 営業未経験から始められる、来店型の中古車アドバイザーです。 最初はお客様のお出迎えやご用件の確認からスタート。飛び込み営業や新規テレアポはなく、来店されたお客様の希望を聞きながら、予算や用途に合う車をご提案します。 車の知識や販売経験は入社後に学べます。先輩との接客同行を通じて、3か月かけて段階的に仕事を覚えられます。 ✅受付・接客が中心 ✅車の知識は不問 ✅販売経験も不問 ✅転勤なし ✅賞与年2回 仕事内容 ◇お客様のご来店受付 ◇お出迎え・ご用件伺い ◇店内でのご案内 ◇ご希望のヒアリング ◇車選びのサポート ◇車種・装備のご案内 ◇予算のご相談 ◇契約内容のご説明 ◇書類作成のサポート ◇納車までのフォロー ◇電話・メール対応 まずは笑顔でお迎えし お客様のご用件を伺う 受付対応からスタート。 「どんな車がいいか 分からない」 「予算内で選びたい」 そんなお客様の相談に 寄り添うお仕事です。 販売といっても 押し売りはありません。 お客様のご希望を聞き ぴったりの1台を 一緒に考えます。 受付・接客から始めて 慣れてきたら少しずつ 車のご案内や販売を 担当していきます。 未経験でも安心 ✅最初は受付から開始 ✅先輩の接客に同席 ✅受付の流れから学べる ✅車の基本から学べる ✅書類作成もサポート ✅いきなり一人で 商談はお任せしません 入社後は先輩と一緒に お出迎えや受付を担当。 ご用件の伺い方や 店内のご案内など 基本から覚えられます。 できることから少しずつ 仕事を覚えていきます。 車の知識や販売経験が ない方も歓迎します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理 【正社員】建築会社向け内装工事のディレクター職｜残業ほぼなし｜土日祝休み 株式会社YAMADAIでは、オフィスや店舗などの内装工事を手掛けています。 今回の募集は、「全体調整役×現場管理」として活躍する営業の方を限定1名（未経験OK）で募集します。 ※応募多数の為、応募の段階で面談をお断りする場合がございます。ご了承ください。 ■まずはここから（入社後の仕事） 最初は先輩のサポートとして、簡単な業務からスタートします。 社内、社外は半々程度の仕事です。 ・先輩社員の依頼に応じた社内サポート ・お客様や外注業者との日程調整（電話・連絡） ・現場で足りない材料の手配（専門業者へ発注） ・現場での簡単なチェック（図面通りかの確認など） ■1日の流れ（イメージ） 朝：会社に出社 → 現場へ移動（先輩と同行） 日中：現場サポート・確認作業 16時頃：会社に戻る 17:30：業務を終えて退社 現場：社内＝6：4くらいのバランスです ■慣れてきたら（将来的な業務） お客様との打ち合わせ 見積もり・スケジュール作成 外注業者との調整 現場の進行管理 ■この仕事のポイント ・未経験スタート前提。最初はサポート業務中心 ・“空間をつくる仕事”に最初から関われる ・夜勤なし、三交代なし、出張なし、転勤なしで安定して働ける環境 ・17:30頃には退社する日がほとんど ・夜遅くまでの現場対応なし ・掛け持ちで複数現場を追い回される働き方ではありません ・新規開拓は一切なし⇒お客様から依頼があった案件に対応していくのみです。 ■未経験でも安心な理由 入社後は現場同行からスタート マンツーマンで教える体制 専門用語や図面の見方もゼロから習得可能 ■こんな方に向いています ・全く違う業界だけど、ゼロから手に職を付けたい方 ・建築施工管理技士など、将来的に国家資格を取得したい方 ※経験・資格・学歴は一切不問 【最後に】 まずは、履歴書、職務経歴書不要のオンラインでのカジュアル面談を受け付けています。 実際の仕事内容などを直接知って頂ける面談です。 全くの業界未経験で不安な方でもまずはご応募ください！！

仕事内容 【この求人の条件まとめ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・個人ノルマの設定はありません ・新規開拓と既存のお客様のフォロー、両方を担当します ・勤務は09:00～18:00。年間休日115日 ・月給27万9500円～35万2500円＋賞与年2回 ・人柄重視の採用です（営業経験・物流知識は不問） ・転勤なし。関東営業課（東京都港区）勤務です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【今回の募集について】 関東エリアにて今後のさらなる業務拡大を見据え 提案営業を担うメンバーを増員します。 将来を見据えてた募集の為、 未経験の方でも先輩と同行しながら 順番に覚えていただけます。 【お仕事内容】 関東営業課で、物流サービスのご提案を担当します。 ■既存のお客様への訪問・ヒアリング 配送量の増減、新しい拠点の予定などをお聞きします。 ■輸送・保管プランのご提案と見積作成 中継輸送、倉庫保管、輸送業務を 組み合わせてご提案します。 ■社内（営業所・倉庫）との調整、運行の手配 お受けした内容を現場が動ける形に落とします。 ■新規のお引き合いへの対応 お客様は商社・製造業・小売・EC・食品・ インテリアなど幅広い業種にわたります。 物流の知識は入社後に覚えていただければ十分です。 【ノルマはありません】 個人ノルマの設定はありません。 新規のお引き合いと既存のお客様のフォロー、 どちらも担当していただきますが、 数字に追われるのではなく 「この会社にはこの運び方が合う」を 一緒に考えていく進め方です。 人柄重視の採用なので、営業経験は問いません。 【具体的な仕事の流れ】 【１】アプローチ・ヒアリング ●新規営業の場合● 電話やメールでアポイントを取得し、 お客様先を訪問します。 物流に関するお困りごとやご要望を 丁寧にヒアリングします。 ●既存営業● 既存のお客様に対して、定期的な訪問や 電話、メールでのやり取りを行います。 現在の運用状況を確認し、 新たな課題やニーズを伺います。 【２】企画・提案 ヒアリング内容をもとに、お客様に最適な 物流サービスや改善策を検討し、 提案書を作成・ご提案します。 【3】クロージング・契約 提案内容にご納得いただけた場合は、 条件面の調整を行い、契約手続きを進めます。 【4】導入後のフォローアップ 契約後も継続的に訪問や連絡を行い、 導入状況の確認や追加提案を通じて、 お客様との関係を深めていきます。 【このお仕事の魅力とは？】 ●お客様ごとに異なる課題に向き合い、 最適な物流サービスを提案できる仕事です。 ●新規開拓から既存顧客フォローまで幅広く経験でき、 営業としての提案力や調整力を身につけられます。 ●物流は企業活動を支える重要なインフラであり、 社会を支えるやりがいを実感できます。 ■1日のスケジュール例 9:00～：出社・朝礼 メールチェックなど 午前：資料作成・会議・社内の打ち合わせ・アポどりなど 午後：顧客先訪問（1日 １件～２件） 帰社後：翌日の準備、業務のまとめなど 18:00：退社 ※東京都以外へのお客様先への訪問もあります。 ※遠方への出張の場合は１日３件～４件程度 訪問する場合もあります。 ※新規業務の場合は立ち上げを行うこともあります。 【資格取得の費用は、会社が負担します】 業務に必要な資格の取得費用は会社が負担（実質無償）。 運行管理者などの資格も自己負担なしで取得できます。 外部研修や各種業務研修も用意されています。 ※対象資格・条件は社内規定によります。 【年間休日115日／GW・夏季・年末年始も休めます】 年間休日は115日。GW・夏季休暇・年末年始の 長期休暇もあります。 お子さんの行事などライフイベントの際には、 希望休の相談も可能です。 ※休日は土日休み中心です。 ※休日の内訳は面接でご確認ください。 【転勤はありません。配属拠点は固定です】 関東営業課（東京都港区）で腰を据えて働けます。 「大手に入ったら知らない土地に転勤になった」 ということはありません。 ※お客様先への出張はあります。 【女性も活躍しています／キャリアパスもあります】 20代～50代の幅広い世代が在籍し、 女性社員も活躍しています。 経験を積めばリーダーや管理職を目指せる キャリアパスも用意しています。 【1965年設立・東証スタンダード上場（証券コード9057）】 1956年（昭和40年）設立。 住友倉庫グループの一員として、 60年にわたって物流を担ってきました。 静岡県を主要拠点として、 東京、千葉、埼玉、横浜、愛知、富山など 全国に営業拠点・倉庫などを展開しています。 ●輸送事業（一般貨物自動車運送） 自社保有トラックによる全国規模の輸配送サービスを展開。 工業製品・原材料・日用品など、多様な貨物を安全・確実に輸送業務を行っています。 ●倉庫事業 全国各地に物流拠点を持ち、商品の保管・在庫管理を実施。 入出庫管理、検品、流通加工など、付加価値の高い倉庫サービスを提供しています。 輸送事業と連携した一貫物流体制も構築可能です。 ●EC・個配・引越関連サービス EC物流や個人向け配送サービスにも対応し、 引越サービスなど、法人・個人双方のニーズに応える物流を展開しています。 今後はIT化を進め、従業員が働きやすく効率化した物流サービスを 提供していきます。 安定した経営基盤と成長性を兼ね備えた当社で、 あなたも新しいキャリアを築いてみませんか？

募集要項 職種 鉄鋼資材の法人営業/第二新卒 雇用形態 正社員 仕事内容 製造業や解体現場など既存のお取引先を訪問し、 鉄スクラップを仕入れて自社工場で商品化。 その後、国内の製鉄・鉄鋼メーカーや商社、 または海外へ販売する営業職です。 当社の営業に決まったスタイルはなく、 お客様に合わせて交渉や提案を工夫し、 一人ひとりが自分らしい営業スタイルを築いています。 ▼主な仕事内容 ・お取引先への訪問 ・鉄スクラップの買取価格の提示・交渉 ・引き取り日程の調整・工場への搬入連絡 ・加工後製品の販売先の選定 ・在庫管理・品質チェック・資料作成 など 営業ですが「売るだけ」ではなく、 モノの流れ全体をつくる仕事 です。 お客様との調整力が活かせます。 ▼入社後の流れ（半年間の研修） ・現場作業の体験 ・事務作業の習得 ・資格取得サポート（フォークリフト等） ・工場の仕組みや加工工程の理解 基礎が身についたら先輩営業に同行し、 商談の進め方を学びます。 徐々に既存のお客様を引き継ぎ、 あなたのペースで営業デビューできます。 ▼キャリアステップ 総合職として、将来的には 支店長など管理職も目指せます。 現場理解から始められるため、 未経験でも長期的に成長できる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他金融/保険営業、保険法人営業 ●年間休日120日＆土日祝休み ●年間平均休暇取得日数22.9日（2024年度） ●入社1ヶ月目から有給取得可 ●17時退社＆残業ほぼなし ●リモートワーク対応 ●シェアオフィスを無料利用可 ●平均月給46.7万円＆賞与年2回 ◇◆3年間は育成期間◆◇ 充実した研修プログラムをご用意しております！ 業界未経験の方はもちろん、ブランクがある方も安心です！ 3年間は育成期間です。一歩ずつ着実に覚えていってください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊具体的な仕事内容について＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当する地域の中小企業様へ 福利厚生制度や保険商品のご案内・販売(営業)が主なお仕事です。 個人宅へ営業は一切ありません！ 取り扱うのは「法人向け商品のみ」なので ご家族やご友人、知人に商品をご案内する心配は一切ありません！ご安心ください。 また、提案資料の作成や、 契約書作成などの事務業務もお任せします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊働きやすい環境をご用意＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大同生命は、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指して働きやすい環境づくりに 力を入れています。 土日祝休み。ほぼ定時退社ですので、 子育て真っ只中のママさんから、シニアの方、 趣味を満喫している20代の若手の方まで、 多くの方が活躍しています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊ 資格 ＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・女性多数活躍中 ・未経験者歓迎 ・入社時年齢30代以上が70％ ・20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ★飲食店ホールや事務員、アパレル販売員、美容師、ルート営業、コールセンターなど、異業種・異職種からの転職者も多数活躍中！ ★主婦(夫)の方で派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【勤務時間】 実働時間：7時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務曜日】 月・火・水・木・金 【勤務時間】 9:20～17:20 ※残業はほとんどなし 17時には退社し夕飯の準備をする主婦さんが多いです 【ある一日のスケジュール(リモートワークの場合)】 ▼8：50/出勤 ▼9：00/朝礼 上司から提案方法や新商品についての説明。 ▼9：45/定期面談 企業経営者とオンラインで面談。 ▼10：30/お客さま訪問 担当エリアのお客さまに情報をお届け。 ▼12：00/ランチタイム 1時間しっかり休憩をとることができます！ ▼13：00/新規訪問 上司と一緒に新規のお客さま先へ訪問。 ▼15：00/ご提案 会社の無料のシェアオフィスから ご紹介いただいた企業へ福利厚生についての提案。 ▼16：00/事務作業など 活動報告をPCに入力し、上司と来週の提案の準備。 ▼17：00/退社 趣味の時間、家族・友人との時間でリフレッシュできます！ 【勤務地】 ご希望の拠点を全国各地より選択可能です！ ご相談ください

長く車業界で働きたい方必見！平均月給35.9万円・賞与実績4ヶ月／経験を活かしインセンティブで高収入◎ 中古車販売・買取店の営業スタッフ 東京都東久留米市下里5-1-22 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 車通勤 OK インセンティブあり 役職手当あり 歩合給あり 賞与あり 業務内容 ＼心身のゆとりと高収入を両立したい方へ／ ★車業界の経験を活かし自分のペースで働けます ★平均月給35.9万円の実績！経験を収入に直結 ★ゆとりと高収入を両立！残業は少なめです ★充実のインセンティブでしっかり還元！ ★年2回＋決算賞与（前年度実績4ヶ月分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 中古車買取専門店『アップル』のFC店にて 車の査定や買取を中心とした営業職です。 《具体的な仕事内容》 ◆車を売りたいお客様からの問い合わせ受付 （来店・電話・ネット） ◆査定業務（出張査定もあり） ◆価格交渉・契約手続き ◆買取後の車両の引き取り・手続き対応 ◆アフターフォロー・再来店促進 ◆洗車・車内清掃 など 《ある1日の流れ》 ▼ 朝礼・開店準備、お問合せメールの確認 ▼ 10時開店、来客対応、商談 ▼ （お昼休憩） ▼ 出張査定 ▼ 車の洗車、仕上げ作業 ▼ 事務作業、日報提出、締め作業 ▼ 退社！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験に応じたOJTからスタートします。 買取業務が初めての方も実務を通じて 丁寧にフォローするのでご安心ください。 また、本部主催のアップルアカデミーで 査定精度や営業ノウハウを高められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアビジョン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 昇給・昇格のチャンスは年2回あります。 将来的には多店舗展開を予定しているため、 店長などキャリアアップの機会も豊富です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場の雰囲気 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代から50代まで幅広い世代が活躍中。 多くが未経験入社で前職の経歴も様々です。 子育て中のスタッフもおり急な体調不良や 行事によるお休みにも柔軟に対応可能です。 「困ったときはお互いさま」の文化があり 職場全体でフォローし合える働きやすい環境。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アップルは多彩な車種を扱う車買取専門店。 買取だけでなく、車の販売や展示も行っており トータルでお客様のカーライフを支えます。 当社が運営する青梅店は創業から30年、 西東京店も20年以上の歴史があり、 厚い信頼を重ねてきた地域密着のお店です。 職種 中古車販売・買取店の営業スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【正社員】スズキ正規販売店の営業（未経験OK）◆完全反響／インセンティブ充実／賞与昨年実績4〜6ヶ月分／残業月11H／マイカー通勤可／面接1回 営業スタッフ 東京都西多摩郡瑞穂町南平2-4-3 正社員 求人の特徴 オンコールなし 夜勤なし 残業ほぼなし 深夜勤務なし ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 転職回数不問 車通勤 OK インセンティブあり 歩合給あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ＼テレアポ・飛び込み一切なし！完全反響の来店型販売営業／ ★未経験OK！OJTでイチから丁寧にサポート。 ★面接1回のみ！フランクにお話できます。 ★社歴関係なく、実力次第で稼げる！インセンティブでしっかり還元！ ★残業月平均11時間・賞与実績4〜6ヶ月分で安定。 ★1日の接客は1〜3組。既存のお客様への丁寧なフォローが「買い替え」や「ご紹介」に直結し、新規開拓なしでもしっかり稼げます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スズキ自動車の正規販売店である当社にて、お客様のカーライフを支える営業職の仕事をお任せします。 《具体的な仕事内容》 ◆新車・中古車の販売（スズキ車が中心） ◆来店されたお客様への接客・ヒアリング ◆見積もり作成、契約手続き ◆購入後のアフターフォロー（車検・点検のご案内など） ◆展示車・試乗車の管理、ショールームの整備 ◆キャンペーンや販促イベントの企画・運営 など 《ある1日の流れ》 ▼ 朝礼・開店準備 ▼ 10時開店、来客対応、商談 ▼ （お昼休憩） ▼ 見積もり・契約手続き、納車対応 ▼ 来客対応 ▼ 事務作業、日報提出、締め作業 ▼ 退社！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、基本的にOJTで業務を学んでいただきます。先輩にサポートしてもらいながら、専門用語や仕事の手順を一つ一つ覚えていきましょう。 また、スズキの本部が主催する研修「スズキ塾」で自動車の基本知識、ビジネスマナー、商品知識、営業ノウハウなどを身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアビジョン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 昇給・昇格のチャンスは年2回。将来的には多店舗展開を予定しているため、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場の雰囲気 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在は若手の20代から中高年の50代まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 未経験からスタートのスタッフも多く、前職も販売・接客業やパチンコ業界の営業、ガソリンスタンド勤務など実にさまざま。 「車好き」が多く、共通の趣味をきっかけに仲良くなることも多いため、プライベートで交流のあるメンバーもいます。 人間関係の良さに惹かれて長く働く人も多く、中には10年・20年と続けているスタッフも。無理なく、安心して働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社はスズキの正規販売店として、新車・中古車の販売はもちろん、買取や整備・点検まで、カーライフをトータルでサポートしています。 地域密着型のサービスを大切にしており、口コミやご紹介での来店も多数。三世代にわたるお付き合いが続くこともあり、「ここなら安心」と思っていただけるお店づくりを心がけています。 職種 営業スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

経験を活かしムリなく高収入へ｜平均月給54.4万円｜賞与4〜6ヶ月分｜歩合上限なし｜残業月11H｜面接1回 自動車ディーラーの販売営業スタッフ 東京都西多摩郡瑞穂町南平2-4-3 正社員 求人の特徴 オンコールなし 夜勤なし 残業ほぼなし 深夜勤務なし ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 転職回数不問 車通勤 OK インセンティブあり 歩合給あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ＼心身のゆとりと高収入を両立したい方へ／ ★車業界の経験を活かし自分のペースで働けます ★平均月給54.4万円の実績！前職給与を考慮 ★ゆとりと高収入を両立！残業は月平均11時間 ★反響メインで新規開拓や厳しい個人ノルマなし ★賞与実績4〜6ヶ月分＆青天井の歩合で還元 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スズキ自動車の正規販売店である当社にて、 お客様のカーライフを支える営業職の仕事です。 《具体的な仕事内容》 ◆新車・中古車の販売（スズキ車が中心） ◆来店されたお客様への接客・ヒアリング ◆見積もり作成、契約手続き ◆購入後のアフターフォロー（車検・点検のご案内など） ◆展示車・試乗車の管理、ショールームの整備 ◆キャンペーンや販促イベントの企画・運営 など 《ある1日の流れ》 ▼ 朝礼・開店準備 ▼ 10時開店、来客対応、商談 ▼ （お昼休憩） ▼ 見積もり・契約手続き、納車対応 ▼ 来客対応 ▼ 事務作業、日報提出、締め作業 ▼ 退社！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験に応じたOJTからスタートします。 当社の業務フローやスズキ車の専門知識は、 実務や研修を通じて丁寧にフォローします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアビジョン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 昇給・昇格のチャンスは年2回あります。 将来的には多店舗展開を予定しているため、 店長などキャリアアップの機会も豊富です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場の雰囲気 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代〜50代まで幅広い世代が活躍中です。 車好きのスタッフが多く和やかな社風で、 勤続10年・20年と長く働くメンバーも。 ギスギスした雰囲気や過度なプレッシャーは なく、人間関係が良好で働きやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 設立40年以上、地域密着のスズキ正規販売店。 三世代にわたるお付き合いやご紹介も多く、 信頼と実績でお客様をトータルサポート。 職種 自動車ディーラーの販売営業スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ―――――――――――――― 売り込む営業ではなく、 お客様の「困った」を聞き、 最適なシャッターを提案する ―――――――――――――― 「営業に挑戦してみたい」 「お客様と話す仕事で、専門知識を身につけたい」 そんな方を、営業部の仲間がサポートします！ お任せするのは、お問い合わせいただいたお客様に 設置場所や使い方に合うシャッターをご提案する仕事です。 ホームページやご紹介からのご相談が中心。 飛び込み営業やノルマはありません。 お客様の話を聞き、社内の設計・製造・工事担当者と 協力しながら、製品の提案から取り付けまでを進めます。 主な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お問い合わせ対応 ・電話、メール対応 ・お客様へのヒアリング ・現場状況や希望仕様の確認 ・見積書の作成 ・製品仕様の打ち合わせ ・社内の設計・工場・工事部との連携 ・納期や施工日程の確認 ・既存のお客様へのフォロー など 仕事の流れ5つのステップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1｜お問い合わせへの対応 電話やメールで、設置場所や使い方、 ご希望を伺います。 ▼STEP2｜打ち合わせ・現場確認 お客様先への訪問や現場の計測を行い、 寸法・仕様・納期などを確認します。 ▼STEP3｜製品・見積もりのご提案 設計・製造担当者と相談しながら、 お客様のご要望に合う製品を提案します。 ▼STEP4｜製作・取り付けの日程調整 製造・工事担当者や協力業者と連携し、 納期や施工日程を調整します。 ▼STEP5｜アフターフォロー 不具合がないかなど、定期的なフォローをします。 お客様と話すだけでなく、見積書の作成やスケジュール管理も大切な仕事です。 寸法・数量・納期を正確に確認し、関係者に伝えることを重視しています。 扱う商材は？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 横にスライドして開く「横引シャッター」を はじめとする自社製品は、駅の売店や自動車工場など さまざまな場所で使われています。 お客様のご相談から始まった仕事が、 実際の製品として建物に納まる。 完成まで関われることが、この仕事の面白さです。 一緒に働くメンバーは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業部は、以下の4名です。 ・20代前半の主任 ・20代後半のメンバー ・40代の課長 ・60代のシニアアドバイザー 20代の社員が活躍し、経験豊富なメンバーが 経験をもとに若手の挑戦を支えるチームです。 商品や提案について相談しながら、仕事を進めていきます。 ――――――――――――― ✅20代の先輩2名が教えます ――――――――――――― 主にあなたに業務を教えるのは、 業界未経験で入社した20代の社員2名。 まずは先輩について、次の基礎を一つずつ覚えていきましょう。 ・商品の種類や特徴 ・お客様に確認する内容 ・見積書の作り方 ・打ち合わせや社内への依頼の進め方 入社してすぐ、一人で営業をお任せすることはありません。 分からないことを確認しながら、 できる仕事を増やしていきましょう。 経験豊富な40代の課長もサポートしますので、ご安心くださいね◎ ――――――――――――― ✅このお仕事のPOINT ――――――――――――― お客様との電話・メール対応、見積作成、 社内外との打ち合わせがあるため、日本語での会話・読み書きが必要です。 また、基本的なPC操作があります。 未経験スタートOK ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方も歓迎します！ ただし、お客様対応、電話・メール対応、 見積作成、社内調整などがあるため、 相手の話を聞いて整理する力や、基本的なPC操作が必要です。 入社後すぐに一人で営業を任せることはありません。 まずは先輩社員について、製品の種類、見積の流れ、 お客様への確認事項などを少しずつ覚えていきましょう。 経験が活かせる！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験、接客経験、販売経験、 建築関係の仕事経験がある方は、これまでの経験を活かせます。 特に、以下いずれかの経験がある方は大歓迎です！ ＊人と話す仕事をしていた方 ＊お客様の要望を聞いて提案した経験がある方 ＊電話やメールでのやり取りに慣れている方 ＊建築やものづくりに興味がある方 売上だけじゃない評価 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上に加えて、仕事への姿勢や 現状の課題に対する取り組みも評価します。 20代前半の主任は、前職で約1年間 テレアポ営業を経験して当社へ入社。 シャッター業界は未経験でしたが、 入社1年目で主任になりました。 この主任が評価されたポイントは、 真面目に仕事に向き合い、周囲の助言を受け止める姿勢です。 社内業務のデジタル化など、自ら職場の環境改善に 取り組んだことも、今後への期待とともに昇格につながりました。 昇格の背景には、売り上げだけではなく、 プロセスを見る評価制度があります。 お客様への提案も、仲間が働きやすくなる工夫も。 一人ひとりの取り組みを大切にしています。 ※昇格時期は個人の実績・評価によって異なります。 ――――――――――――― ✨ここで働く魅力 ――――――――――――― 当社が大切にしているのは、 「仲間と楽しく働き豊かになる」という考え方です。 営業だけで完結する仕事ではなく、 工場や工事部と連携しながら、 お客様に喜んでもらえる製品を届けていきます。 一人で抱え込むのではなく、 仲間と相談しながら仕事を進められる環境です。 また、当社の横引きシャッターは、 一般的な上下に動くシャッターではなく、 横にスライドして開閉する少し珍しい製品。 （特許を取得している製品も！） 防犯・防火・省スペース・大開口など、 お客様の困りごとに合わせて提案できる幅があります。 ――――――――――――― ✅株式会社横引シャッター ――――――――――――― 株式会社横引シャッターは、横にスライドして 開閉する「横引きシャッター」を中心に、 建物や現場に合わせた製品を製作・施工している会社です。 当社の合言葉は、「仲間と楽しく働き豊かになる」。 社員同士が協力し合い、部署を超えて相談しながら仕事を進めるのが当社のスタイルです。 長年勤めるメンバーがいるほど安定した 働く環境の良さはそのままに、 柔軟な働き方を大切にしながら、 若手が安心して成長できる会社を目指しています。 仕事を通じて技術や知識を身につけ、 良い生活を実現できるよう、会社として しっかり面倒を見ていきますので、ご安心ください◎ 【主要取引先】 ・株式会社JR東日本クロスステーション ・日産自動車株式会社 ・トヨタ自動車株式会社 など ――――――――――― ・業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所および現場 ・雇用期間：期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業企画 ✅100％反響型！ ✅週休二日制 ✅1年目は準備期間！ 基礎からじっくり学べる 丁寧な育成体制有！ ✅2026年完成の3階建て 新本社ビル勤務 ✅賞与年2回＋決算賞与 （20年以上連続支給中） ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【Point.01】結果を出しやすい環境 半世紀以上にわたる歴史の中で 磨き上げた高度な加工技術と、 最新の自社設備を強みに、 他社では対応が難しかった 案件も数多く寄せられています。 「日之出製作所なら任せられる」と 信頼をお寄せくださる 既存・新規の顧客対応が中心となるため、 負担は一切ありません。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【Point.02】研修体制充実！ 最初の1年間は、 業界や商品の知識を身につけるための ステップアップ期間です。 まずは先輩社員の訪問への同行や、 決まった取引先へ商品を届ける 配送・納品作業からスタート。 工場で実際の製造工程や製品に触れながら、 一つひとつ覚えていきましょう。 定期的に訪問を重ねることで、 顧客との信頼関係も深まっていきます。 専門知識や営業の進め方は 研修で一から指導しますので、 自信がついてから少しずつ 一人立ちを目指せます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【Point.03】ここだけは覚悟してほしいです。 当社の強みは「高い対応力」である反面、 「モータースポーツ用パーツ」から 「家電製品に使われるゴムパーツ」まで ものすごくたくさんの商品があります。 製品が使われる場面によって 求められる性能も異なります。 業界知識・商品知識は常に アップデートしていく必要があります！ 経験豊富なベテラン社員も、 過去の加工実績を参照したり、 職人や周囲のスタッフと 相談しながら仕事を進めています。 「少しずつ学びを深めていきたい」 という意欲があれば、 未経験からでも活躍できる環境です！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【Point.04】業績好調！福利厚生充実！ 毎月の手当や年2回の賞与に加え、 20年連続で支給されている決算賞与、 パスポート代まで全額負担する社員旅行など、 頑張りを還元する体制が整っています！ 2026年には3階建ての 自社ビルを新設しました！ ★休憩室や更衣室・男女別トイレ完備 ★自動販売機設置 ★置き食「ココニモ」 ★屋上からは「葛飾納涼花火大会」が 一望できちゃいます！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 多彩な産業の発展を支える、 ゴム・金属製の「工業用パーツ」の 提案・企画営業を担当します。 【09:00】出社・朝礼 メール確認・予定確認・積み込みなど 【09:30】外回りへ出発 既存のお客様を社用車で1日3〜4件訪問 【12:00】昼休憩 【13:00】午後の訪問 【16:30】社内打ち合わせ お客様から預かってきた図面を 工場の職人さんに相談 【17:00】 見積書作成・メール返信・翌日準備など 事務作業を行います 【17:30】退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、物流運営管理 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【営業経験者・即戦力採用】 その営業力、人脈、信頼関係。 もっと収入に変えませんか？ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅ 成果は賞与でしっかり還元！ ⏩自身が開拓した顧客の 粗利をもとに賞与を支給‼ 初年に限らず、お取引2年目以降も 賞与として還元されるのが特長です！ ✅ 営業スタイルはあなたにお任せ ⏩テレアポ・紹介・SNS・人脈など、 得意な営業手法をそのまま活かせます。 ✅ 提案先は無限大!!どんな業界にもアプローチ出来ます ⏩物流はどんな業界にもつきもの。 当社は保有車輛の種類が多いため、 幅広い業界への提案が叶います。 加えて、精密機械輸送や ケータリング輸送も強みとしており、 売り上げを築く土壌はしっかり整っています！ ✅ 裁量の大きな自由な働き方！ ⏩直行直帰・在宅勤務も可能。 スケジュールも営業活動も 自分で組み立てられます。 ＜仕事内容＞ 法人企業へ物流サービスの 企画提案営業をお任せします。 物流業界での経験は問いません。 人材・広告・メーカーなど、 これまで培ってきた営業経験や 顧客との信頼関係、人脈を活かして 活躍できます。 ▼成果が積み上がる営業スタイル 当社が扱うのは、一般輸送から 精密機械輸送・ケータリング輸送など 高い専門性を持つ物流サービスまで様々。 保有車輛も多岐にわたり、 他社では対応が難しい案件も 提案できるため、 価格だけで比較されにくく、 お客様との長期的なお付き合いに つながりやすいことが特徴です。 ▼営業経験を尊重する自由な環境 営業方法やスケジュール管理は 一人ひとりにお任せしています。 直行直帰や在宅勤務、 カフェでの事務作業なども可能！ 得意な業界へのアプローチや 営業スタイルを変える必要はありません。 結果につながる方法を 自ら考え実践できる環境です。 ▼入社後について 決まった研修プログラムはなく、 現場見学や先輩との商談同行を通して 当社サービスへの理解を深めます。 業務に慣れるまでは事務所へ出社し、 先輩とのコミュニケーションを 取りながら業務を覚えていただきます。 ご自身の商談へ先輩が同行して サポートすることも可能です。 すぐに成果を求める風土ではないため、 PDCAを繰り返しながら 知識と営業力を磨いていけます。 ▼成果は賞与へダイレクトに反映 ノルマはありませんが、 成果は賞与・昇給へしっかり反映。 賞与150万円～200万円の支給実績もあり、 自身で築いた顧客との取引が 長く続くほど、収入アップを目指せます。 ～～～～～～～～～～～*～ ⏩ネットからのご応募 応募ボタンより 簡単にご応募できます。 まずは書類選考からご案内いたします。 応募後、すぐに案内メールが 届きますので、ご確認の上 ご返信をお待ちしております。 件名：ご応募ありがとうございます 【株式会社カツマタテクニカルトランスポート】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ＼2026年4月14日オープン！／ 業績好調に伴い、新規出店決定！ 金・貴金属,高級時計,ブランドバッグ,宝石を 扱う【未経験歓迎＆経験者優遇】の オープニングスタッフを大募集！！ ☆買取未経験のあなたへ☆ ■インセンティブ制度が明確（アポ獲得手当／粗利達成手当／役職手当） ■未経験でも最短3ヵ月で店長になった人もいます ■駅前での声掛け営業経験者は即戦力（来店者の半数以上が声掛け営業での来店です） ■取得アポイントに応じてインセンティブ発生するため査定経験がなくてもすぐに給与に反映されます ✅インセンあり！月収100万円も狙えます!! ✅入社祝金 最大50万円支給！詳細は応募後にご案内！ ✅希望休提出可◎3連休も取得できる環境♪ ✅無資格・未経験からのスタートも大歓迎 ✅経験者の方は即戦力としてキャリアUP可能◎ 【 仕事内容 】 ブランド品の知識ゼロでも安心の 買取営業業務をお任せします！ ✅店頭にて品物の買取受付対応 ✅お客様へのヒアリングと商品チェック ✅商品の状態や市場価格の確認 ✅買取価格の提案等の商談 など 鑑定士が査定金額を提示するので 専門知識や経験がなくても大丈夫◎ 研修やOJTで一から学べるので、 社会人デビューにも最適な環境です！ さらに【経験者】の方には、 これまでのスキルを活かして よりスピーディーなキャリアアップをお約束。 最短1年で店長も目指せる環境です！ 【 キャリア・評価制度 】 ✅将来的には、店舗運営や売上管理、後輩育成など マネジメント業務にも挑戦可能◎ ✅意欲がある方には、どんどん裁量をお任せします。 ✅成果は正当に評価し、インセンティブや昇給・昇格に直結！ ✅店長・副店長には店舗粗利に応じた特別インセンティブを支給。 ✅年内に新規出店を予定しており、 店長ポストを積極登用中！（経験者優遇） ──────────────･⭐･･─ 【応募後の流れ】 ⒈ 面接日程のご案内 ご応募後、メールまたはSMSにて日程調整のご連絡を差し上げます。 ※迷惑メールフォルダに入る場合もあるため、必ずご確認ください。 ⒉ WEB面接（30分程度） ご希望の働き方や収入について丁寧にお伺いし、稼げる仕組みもご説明します。 「面接」というよりも「ご相談の場」とお考えください♪ ⒊ 内定・お仕事スタート！ スムーズにお仕事を始められるよう、担当スタッフがしっかりサポートします。 ※応募後の連絡がつかない場合、せっかくのチャンスを逃してしまうこともあります。 できるだけ早めのご確認・ご返信をお願いいたします！ ─･･⭐･──────────────

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業推進 ★⭐《豊洲市場での販売営業staff》⭐★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩未経験歓迎！まずは補佐からスタート ⏩既存顧客中心！営業デビューにも◎ ⏩15時定時▶午後の時間を有効活用♪ ⏩食事手当あり！1日750円支給♪ ※お給料とは別途支給★ ⏩制服貸与！私服での勤務もOK♪ ⏩髪型・髪色自由 ⏩慣れてきたらリモート勤務可能◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅【仕事内容】 豊洲市場内で青果物を取り扱う営業として、 受発注管理や商品管理などをお任せします！ ✎具体的には... ￣￣￣￣￣￣￣ ❒受発注管理 ❒出荷量や在庫量の管理 ❒専用システムへのデータ入力 ❒青果物の商品管理 ❒スーパーなどの既存顧客対応 ❒産地出張あり ✅営業未経験でも始めやすい環境✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 入社後1年は【営業補佐】として、 市場のお仕事に慣れることからスタート！ 営業デビュー後は、既存顧客の対応を お任せします！ 新規営業・提案営業はほぼなし！ 未経験の方も安心してご応募ください！ ✅うれしい待遇もしっかり✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 食事手当として、 1日750円を給与とは別に支給！ さらに、フォークリフト免許の 資格取得サポートあり！ 試用期間終了後には、2万円給付します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨創業75年の安定企業✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 三澤商事は、今年で創業75年を迎える 老舗仲卸業者です◎ 2018年には築地市場から豊洲市場へ 移転しました。 大手スーパーを中心に 新鮮な野菜や果物を毎日の食卓へ お届けしています！ これからさらに事業を成長させるため、 新しい仲間を募集しています◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ＼飛び込み＆ノルマなし／ ✅男性活躍中！業界・職種未経験OK ✅スーツ姿でバシッとルート営業✨ ✅既存顧客が中心で安心！ ✅一人立ちまで8～9ヶ月程の時間をかけて じっくりと教えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食店や居酒屋などの得意先へ 商品提案・見積作成・販促物の提案・ 新店舗の開店支援など お酒の営業をお願いします。 商品を売り込むというよりは、 お客様の要望に応えるといった営業です。 お客様と顔見知りになり、 継続的な関係を築いていけますよ！ (簡単な配送業務も一部あります) |◤ １日の流れ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼出勤 ▼メール・FAX・受注状況のチェック ▼荷出しの手伝い ▼見積作成、POP・備品発注 ▼得意先フォロー訪問 ｜新商品のキャンペーンのご案内など ▼新規店開店打ち合わせ ｜ビールサーバー等備品の打ち合わせ ｜納品場所の確認など ▼集金業務 ｜毎日の業務ではありませんが ｜5日・10日には一部集金業務があります。 ▼視察・周年お祝いなど、飲食店への訪問 ▼帰社後、退勤 ※お客様先へ向かう際は、 社用車や公共交通機関を利用します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━╮ ✤ 仕事のやりがい ✤ ╰━ｖ━━━━━━━╯ お客様と顔見知りになり、 継続的な関係を築けることがやりがいです。 商品の豊富さと レスポンスの早さが当社の強み。 お客様のご紹介で新たなお取引先が 増えることもあるんですよ✨ 飲み会も1人で晩酌も 当社営業にとって勉強の時間になることも。 「このメニューにあうお酒ってある？」 お酒に詳しくなるとそんな要望にも 答えられるようになります。 「詳しくないけど挑戦してみたい！」 という方も、もちろん歓迎！ 一人立ちまで8～9ヶ月程の時間をかけて じっくりと教えるのでご安心ください。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 私たち『アサヌマ』は 昭和22年の創業以来、お客様の繁栄を 第一に考えてきた 酒類を中心とした飲料の販売・配送会社です。 長年大手メーカーと取引しており、 多くの品ぞろえを用意して お客様のご要望に応えています。 長年の信頼のあり、業績好調です。 ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲

仕事内容 ＼創業112年の安定企業／"売り込む営業"ではなく"信頼される営業"へ 【この求人の6つのポイント】 ■【創業から100年以上】歴史と安定した経営基盤あり ■【未経験歓迎】安心して始められるサポート体制あり ■【既存顧客中心】1日4～5件ほど訪問・無理な提案なし ■【働きやすい】ノルマなし／信頼関係を大切にする営業 ■【20代・30代が活躍中】ポテンシャルを重視した採用 ■【オフも充実】土日祝休み／年間休日120日以上 ＜20～30代活躍中！"チームで支え合う営業"だから未経験でも安心です＞ 創業から100年以上、寝具やリネン類のリース事業を通じて、警察・消防・病院・介護施設など"街の当たり前"を支えてきた当社。 全国36拠点・1600名以上の規模を誇り、自社ランドリー工場による高品質なサービスで安定成長を続けています。 今回は体制強化に伴う増員募集です。営業経験は問いません。 私たちが求めているのは、派手なトーク力ではなく「誠実さ」。 安心して働ける環境で新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜数字で見る、当社の安定性＞ 日本で100年以上続く企業は、わずか1%程度しかありません。 病院・介護施設・寮など生活に欠かせない施設が主要なお客様のため、景気や社会情勢に業績が左右されにくいことが当社の強みです。 高齢化により病院・介護施設からのご依頼は増加が続き、直近3年は連続で売上を伸ばしています。 その結果、2011年以来15年連続で期末賞与を支給できています。 【ノルマなし・既存顧客がメイン】利用者が"快適に過ごせる"リネンをご提案 ＜具体的には＞ ・既存のお客様を定期的に訪問し、寝具類をはじめとする繊維製品の交換・納品・フォローを行います。 ・お客様のご要望を伺いながら、サービスのご案内や新商品のご提案をお任せします。 ・シーツの整理や布団の運搬など、適度に体を動かす作業もあるため、デスクワークだけでは物足りない方にもおすすめです。 ・お客様との信頼関係を大切にしながら、快適な環境づくりをサポートするやりがいのある仕事です。 ・将来的には新規のお客様へのご提案にもチャレンジできますが、入社後は既存のお客様対応からスタート。まずは誠実な挨拶ができれば大丈夫です。 ・先輩社員が同行しながら仕事の流れや商品知識を丁寧にお教えするので、未経験の方も安心して始められます。 ＜とある1日の流れ＞ 09:00 出社(メールのチェック) 10:00 既存のお客様を訪問し打ち合わせ 12:00 休憩 13:00 既存のお客様をフォロー／新規のお客様と商談 17:00 帰社 ※所定の勤務時間は9:00～18:00(休憩60分)です。帰社後は事務処理や翌日の準備を行います ※時間外は月平均10時間程度です ＜入社後の流れ＞ ★未経験も安心。先輩社員がしっかりサポートします。 ▼入社後1週間：社内研修 商品・業界知識を基礎から学びます。名刺交換などから丁寧に指導します。 ▼入社後3～6ヶ月：OJT研修 商品知識や商談の進め方を実践的に習得します。 ▼入社後6ヶ月～1年：独り立ち 徐々にお客様をご担当いただきます。 【チームで支え合う営業スタイル】「困っていたら助ける」が当たり前 ＜配属先の編成＞ 20～30代を中心に活躍中。営業・事務・工場スタッフなど、部署を超えて連携する風土が根付いています。 中途入社が5割以上・異業種からの転身者も多く、未経験の不安は社員の多くが理解しています。 個人で数字を競い合うのではなく、「困っていたら助ける」が当たり前の雰囲気。 休憩中は雑談で盛り上がるなど、程よい距離感の温かい環境が魅力です！ ＜転勤はほぼありません＞ 勤務地は東京支店です。面接もお近くの拠点で行います。 転勤はほぼありませんので、地元に腰を据えて長く働きたい方も安心してご応募ください。 ご不安な点は面接時にご相談ください。 ＜将来のキャリアパス／中途入社でもハンデなし＞ 未経験スタートの方でも、3～5年で係長へ昇進した社員や、10年以内に管理職へ抜擢された実績が多数あります。 20代の管理職登用実績もあり、年次に関わらず頑張りや成長をしっかり評価します。 また、毎年の定期昇給や年2回の賞与に加え、業績に応じた期末賞与の支給実績もあり、安定した環境の中で収入アップも目指せます。 ＜未経験から入社した先輩社員の声＞ ■Wさん(営業／中途入社1年目／前職：地方公務員の一般事務) 入社して間もない私にも、先輩や上司の方々が丁寧に時間をかけて教えてくださるため、安心して業務に取り組めています。分からないことを気軽に質問できる雰囲気がある点も、働きやすさにつながっています。 ■Aさん(営業／中途入社2年目／前職：不動産営業) 直属の上司がいるため、分からないことがあれば質問できる環境があります。会社主催のソフトボール大会やサッカー大会などのイベントもあり、他部署の社員と交流できる機会がある点も魅力だと感じています。 【会社・仕事の魅力】当社が届けているのは、ただの寝具ではありません ＜当社が届けているのは、ただの寝具ではありません＞ 警察、消防、病院、介護施設――。 社会を支える人たちが、束の間の休息を取るために必要な"安心"です。 創業112年という長い歴史の中で培ってきたノウハウと、自社ランドリー工場による高品質なサービスを武器に、現在も安定成長を続けています。 ＜"売る営業"ではなく、"信頼される営業"＞ 当社の営業は、数字だけを追うスタイルではありません。 「困っていることはありませんか？」 「最近どうですか？」 そんな何気ない会話を重ねながら、お客様との信頼関係を築いていく仕事です。 既存のお客様が中心だからこそ、"ガツガツ売る"より、"誠実に向き合う"ことが何より大切。 お客様から「○○さんにお願いしたい」と言われた時の喜びは、この仕事ならではです。 ＜一人じゃない。だから未経験でも安心＞ 「営業って難しそう…」 そんな不安を持って入社した先輩も、今では第一線で活躍しています。 その理由は、"一人で抱え込まない文化"があるから。 困った時は先輩が自然と声をかけてくれる。営業だけでなく、事務や工場スタッフも協力してくれる。 そんな温かい環境だからこそ、未経験でも安心してスタートできます。 "人の良さ"を理由に長く働く社員が多いのも、当社の大きな特徴です。 ＜100年企業が、本気でDX化を進めています＞ 最先端技術を活用したDX化・FA化(工場の自動化)を積極的に推進しており、近年は自社独自の『自動立体倉庫』を開発しました。 創業100年以上の安定基盤を持ちながら、新しい技術や仕組みづくりにも挑戦し続けていることが当社の大きな強みです。 ＜この仕事に向いている人＞ ◎"人との信頼関係"を大切にできる人 この仕事で大切なのは、営業トークではなく「約束を守ること」。 コツコツ誠実に対応できる人ほど、お客様から信頼され、長く活躍できます。 ＜この仕事に向いていない人＞ ▲"一人で成果を出したい"タイプの人 営業・事務・工場など、多くの人と連携しながら進める仕事です。 個人プレーを優先したい方には、少し合わない環境かもしれません。 【当社詳細】 ＜事業概要＞ 【医療機関・福祉施設向けサービス】 ■寝具類・白衣・カーテン等のリース ■患者様への入院セットの日額レンタルサービス ■病院内の売店運営 【保育施設向けサービス】 ■お昼寝用寝具リース ■紙おむつの定額サービス ■高機能ごみ箱リース・販売 【寮・宿泊施設向けサービス】 ■社員寮・学生寮・ホテル等への寝具類・制服等のリース ■リネン製品(タオル類)のリネンサプライ ■備品類のレンタルサービス 【フードサービス】(関連会社) ■病院内給食・売店の運営 ■企業内食堂の運営 ■ミスタードーナツの店舗運営・スポーツイベントでの売店運営 ＜会社概要＞ 本社所在地：宮城県仙台市青葉区花京院2丁目2-75 小山ビル 創業 ：1914年 5月 設立 ：1958年 3月 代表者 ：代表取締役社長 小山 喜康 従業員数 ：1,613名（男子611名・女子1002名） 資本金 ：5,000万円 売上高 ：296億円（2025年度） 平均年齢 ：33歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ⭐「8:00～17:00」の勤務枠限定での募集です！ 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」 「オンライン個別指導」を展開するトライグループ。 各種サービスへのご相談が急増しており、増員募集を行います。 ＼この求人のアピールポイント／ ✅成果がそのまま給与に返る「インセンティブ給」 アポイント獲得数・アポイント獲得率の実績に応じて支給します。 ▼獲得事例：中途入社2年目で月21万円のインセンティブ給（実績の一例） ▼年収例：中途入社2年目で年収800万円の実績あり（賞与込み） ※アポイント＝資料請求や個別面談のお申し込みをいただいた ご家庭へお電話し、オンラインまたは対面の面談予約をいただくこと ※制度の詳細は変更となる場合があるため、面接時にご説明します ✅先輩の9割が「教育業界は未経験」スタート 「教育業界は初めて」という方も全く問題ありません。 成功事例を型化したトークスクリプトと手厚い研修制度があり、 知識ゼロからでも安心して対話のプロフェッショナルを目指せます。 ✅夕方以降のプライベート時間を十分に確保 17時には業務が終了する「8:00〜17:00」の勤務枠です。 退勤後の買い出しや夕食の準備はもちろん、趣味や家族との団らんなど、 規則正しい生活を大切にしたい方に最適な働き方です。 ✅3つの教育サービスを武器に、高いアポイント取得率を実現 知名度抜群のブランド力による「圧倒的な反響数」が当社の強みです。 「家庭教師」「個別教室」「オンライン」という多彩な選択肢があるため、 ご家庭ごとの事情に合わせた柔軟な提案が可能。 飛び込みや新規開拓はなく、 アポ取得率7割以上の環境で安定して成果を積み上げられます。 ＜具体的な仕事内容＞ テレビCMやWeb広告を見て お問い合わせをくださったお客様へのお電話をお任せします。 ※アポイント設定後の詳しいサービス説明や入会手続きは、 各地域の教室長・教育プランナーが担当します。 １：ヒアリング お子様の現在の成績や志望校、 ご家庭が抱えているお悩み（勉強の習慣がつかない等）を じっくりとヒアリングします。 ↓ ２：解決策の提示とアポイント設定 「自宅でのマンツーマン指導」「集中できる個別教室」 「場所を問わないオンライン」から、 お子様に最適な学習環境をご案内し、 「まずは詳しい説明を聞いてみませんか？」と面談のお約束をいただきます。 ↓ ３：情報連携 お客様から伺った大切なお悩みや面談日時を、 担当となる教室長やプランナーへ正確に引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 最初の約1週間は座学研修で会社や各サービスの違い、トークの基本を学習。 2週間目からロールプレイングと実際の架電をスタート。 マニュアル完備で2～4ヶ月程度で独り立ちできます。 ＜キャリアステップ＞ 「プレイヤー」も「マネジメント」もご自身の希望で選べます。 「立候補制度」でIT・マーケティングなど他部署へ挑戦する道もあります。

仕事内容: ＼履歴書不要！まずはオンラインで15分だけお話OK！／ 「ずっと運転手だけだと将来が不安…」 「手積み・手下ろしばかりで給料が上がらない…」 そんなお悩みを抱えていませんか？ 当社では、一方的に選考するのではなく、お互いの理解を深めるために【履歴書不要のカジュアル面談（オンライン15分）】を設けています。 形式：オンライン（Zoom / Google Meet 等）または対面面談 時間：15分程度（あなたのご都合に合わせます） 準備：履歴書や職務経歴書は一切不要です！手ぶらでご参加ください。 内容：会社の説明や、実際の仕事の良いところ・大変なところを包み隠さずお伝えします。 面談のあと、「受けてみたい」と思ってから正式に応募（書類提出）に進むかどうかを決めていただいて構いません。まずは気軽にお話ししましょう！ 【ここがポイント！】 初年度から高水準の月給30万〜35万円スタート！ 前職のドライバー経験や対人スキルをしっかり評価！ 歩合や業績による変動なし！ 毎月決まった高固定給（30万円〜）で生活設計も安心 決まった整備工場・ディーラー等への既存ルート訪問 20〜40代活躍中！ 車好きや元配送・GSスタッフが多数ステップアップ中 【年収モデルケース】 年収380万〜420万円（28歳・入社1年目／月給30万円＋残業手当　※別途賞与） 歩合や業績による給与変動がなく、1年目から手元に入る高固定給が保障されています。 ＼ただ運ぶだけ・運転するだけの毎日から卒業！／ 当社でお任せするのは、社用車（ハイエース等）で地元の整備工場やディーラー等を定期訪問し、中古タイヤや自動車パーツを査定・買取するお仕事です。 「話せるドライバー」から「頼られる買取プロ」へキャリアアップしませんか？ 【お仕事の具体的な流れ】 既存顧客等への定期訪問：社用車で1日5〜10件程度訪問し、ご挨拶・ニーズのヒアリング 商品の確認・検品：状態・傷・溝などをチェック 査定・買取：★査定は専門部署・システムが対応するので知識がなくても安心！ 持ち帰り：買取品を社用車へ積み込んで持ち帰ります ※無理な営業や押し売りは一切ありません。 ※最初は「月給30万円〜」の既存ルート営業からスタートし、半年〜1年で一人前に成長できます！ 【対象となる方】 要普通自動車免許（AT限定可） 未経験大歓迎！（元配送ドライバー、ガソリンスタンド店員、現場作業経験者、車好きの方が多数活躍中） ※土日祝は採用チーム不在のためご連絡が遅れる場合がありますのでご了承ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定 車の査定サイトなどを通じて、 「車を売りたい」とお問い合わせいただいたお客様のもとへ訪問し、車の査定・買取提案を行います。 【具体的業務内容】 ・査定候補車両選定（一括査定サイトや問い合わせなど） ・買取先への訪問：査定や金額の提示 が主な業務になります。 その他に販売店と本社間での車の回送などもお任せします。 これまで車に携わっていた経験があれば、買取業務未経験でも挑戦できるお仕事です。 オークションサイトでの入札だけなく、直接車両を見て買取してみたいという方にはピッタリ！ 【直接買取の強み】 お客様の車両を直接査定・買取することで 車の細分まで把握できることや、これまでどのように使っていたかを把握することができます。 直接買取した車を販売するとき、より詳細に次のお客様へ案内することに繋がります。 一台一台を大切に買取・販売することが強みになります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 BYD正規ディーラー「BYD AUTO 立川」のショールームで、 来店されたお客様への接客・ご提案をお任せします。 EV（電気自動車）は、まだ多くのお客様にとって未知のジャンル。 だからこそ、専門用語をなぞるのではなく、 お客様の生活や使い方に合わせて、 "ちょうどいい一台"を一緒に選んでいく仕事です。 提案の質そのものが信頼と成果に直結する、 提案型の接客営業ポジションです。 【具体的な業務内容】 1. 来店対応・ヒアリング ショールームに来店されたお客様への受付・来店予約・試乗予約の対応、 ヒアリングを通じたご要望の把握。 2. 車種・機能のわかりやすいご説明 バッテリーの航続距離や充電時間の目安、急速充電・普通充電・自宅充電の使い分け、 V2H（Vehicle to Home）などの給電機能、 衝突回避支援などの安全装備、スマホ連携・インフォテインメントの操作性まで、 お客様の理解度に合わせて丁寧にご説明します。 3. 車両のご提案・契約・納車 ライフスタイルに合わせた車種・グレードのご提案、 見積作成、商談、契約手続き（ローン・リース含む）、 納車日の段取りと当日の引き渡し対応まで、一連のプロセスを担当します。 4. アフター対応・店舗運営サポート ご購入後のアフターフォロー（点検案内・買い替え相談）、 顧客情報の管理、CEV補助金（クリーンエネルギー自動車導入促進補助金）や自治体の優遇制度のご案内、 自店舗で開催する試乗会・フェアの運営サポート。 お問い合わせや来店いただいたお客様への対応が中心なので、 飛び込み営業やテレアポはありません。 ※業務におけるお客様への電話対応はあります。 ＊この仕事の魅力 ●国内で最も伸びている市場で働ける BYDは軽EV「RACCO」を2026年7月28日に日本国内で発売しました。 さらに同社初のPHEV（スーパーハイブリッドSUV）「SEALION 6」を2025年12月1日に発売しており、 新車種の投入と正規ディーラー網の拡大が続いています。 ●EVの"説明力"がそのまま武器になる お客様の費用対効果や充電環境の不安に、 専門知識を持って応えていけるポジションです。 ●ラインナップが豊富で提案の幅が広い ATTO 3、DOLPHIN、SEAL、SEALION 6、SEALION 7、RACCOの6車種を扱うため、 ファミリー層から軽自動車ユーザーまで幅広いお客様に対応できます。 ノルマに追われない来店型営業：ご来店いただいたお客様へのご提案が中心のため、 数を追う営業ではなく、一人ひとりに向き合った提案に集中できます。 ●明るく清潔なショールーム 立川エリア複合施設「COMMONS TACHIKAWA TACHIHI」1階の拠点です。 店内は白基調に木質感のある北欧テイストの空間で、落ち着いて接客できる環境です。 【経験者へのメッセージ】 これまでの営業経験を、いま最も伸びている市場で活かしませんか。 ノルマに追われるセールスではなく、EVの魅力・補助金・充電環境まで丁寧に説明し、 「納得して買えてよかった」を生み出す提案型の仕事です。 V2Hや急速充電といった、新しいジャンルの知識は入職後にキャッチアップできます。 接客や提案の土台は、あなたのこれまでの経験そのもの。 "売る"から"選ぶお手伝い"へ、 軸を変えてみたい方に、向いている仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 「家族のために収入を上げたい」 「マイホームの夢を叶えたい」 その明確な理由があるなら、 当社で人生を変えませんか？ 未経験からでも圧倒的に稼げる 【完全分業制】の営業職 残業なし・完全週休2日（年間休日120日）でプライベートも充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『大好きな地元で、大切な家族を安心させたい』 『今の収入に満足していない。とにかく稼いで現状を変えたい』 そんなあなたの強い想い、 当社で形にしませんか？ 当社で未経験からでも 圧倒的な高収入を目指せる理由は、 徹底した「分業制」にあります。 あなたにお任せするのは、 お客様にエコ商材に 興味を持っていただくための “キッカケ作り（アポイント獲得）” に特化すること。 契約（クロージング）などの専門的な業務は、 トップクラスの実力を持つ 先輩スタッフが引き継ぐため、 「無理に売り込む」必要はありません！ ✅アポイント獲得に集中できるからこそ稼げる アポイントのバトンを先輩に渡すだけで、あなたのミッションはクリア！ 先輩の成約率が高いため、 あなたが作ったキッカケが確実な成果となり、 インセンティブとしてしっかり還元されます。 未経験1年目で月収100万円超を達成した先輩も在籍しています！ ✅毎年【基本給5,000円UP】を全社員に保証 長く安心して働いてほしいからこそ、 インセンティブだけでなくベースの給与も確実に上がっていく制度を整えています。 ＼メリハリをつけて働く！クリーンな環境が自慢♪／ ✓完全週休2日制（月・火）・年間休日120日！ ✓GWや夏季など、季節ごとの長期休暇（7〜10日）も充実 ✓20時直帰OK！「遅くまで残業＝偉い」の文化はゼロ ✓支店長自らが有給取得を率先して促進しています ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な業務内容：チームプレイで成果を最大化！】 お客様宅へ伺い、 話題のエコ商材 （太陽光発電システムや蓄電池など）の パンフレットなどをお渡ししながら ご案内します。 電気代高騰の背景もあり、 関心を持つお客様は多くいらっしゃいます。 もちろん、訪問営業は決して 「誰でも簡単に取れる」ものではありません。 しかし、だからこそあなたの工夫や頑張りが価値を生み、 大きな報酬となって返ってきます。 「少し興味があるかも」と言っていただけたら、 専門のクローザー（先輩）が訪問する日程を調整して完了！ 負担の少ない「分業制」だからこそ、 未経験からでも自分の強みを活かして成果を出し、 収入を大幅にアップさせることができます。 ─────────────── 【ゼロから学べる！安心の3ステップ研修】 先輩社員の90％が未経験・異業種からのスタートです！ 名刺の渡し方から丁寧にお教えします。 ・入社1ヶ月目： まずは座学で、エコ商材の基礎知識をインプット！ ・入社2ヶ月目： 先輩に同行し、 お客様との会話のコツや雰囲気を体験します。 ・入社3ヶ月目： 少しずつ自分でご案内をスタート。 先輩がしっかりフォローします！ ※「早く稼ぎたい！」という方は、 自分のペースで早期の独り立ちも可能です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、宅建事務 \ 100%反響営業 × 商品企画 × 高収入 / お客様の理想を形にする 住まいのプロデューサー 【求人アピールポイント】 ✅ 月給35万円からスタート ✅ 入社3年目で年収600万円の実績 ✅ テレアポ・飛び込みは一切なし ✅ 自社ブランド企画に参画可能 ✅ 住宅ローン等の専門知識を習得 ✅ 練馬駅徒歩1分の好立地 ✅ 定着率80%の働きやすい環境 【接客経験を活かし キャリアアップしたい方へ】 販売職で培った 「相手の話を聞く力」や 「誠実に説明する力」を活かし、 より専門性の高い 不動産営業へ挑戦しませんか。 ー 扱うのは「一生に一度の買い物」 だからこそ あなたの「誠実な説明」が お客様の決断を後押しします。 人生最大の決断を 「あなたから買いたい」 と言われる仕事です。 ー ▼最初にお任せすること （安心のサポート体制） テレアポや飛び込み訪問は 一切ありません！ HP等からお問い合わせをいただいた お客様への100%完全反響営業です。 最初は先輩と一緒に スタートします。 ・「どんな暮らしがしたいか」をお聞きする ・ご希望に合う物件の資料をまとめる など、まずは目の前のお客様に 誠実に向き合うことから 始めていきましょう！ ✅自社ブランド infiar（インフィーア）の優位性 量産型の建売住宅よりも 少し価格は高いけれど、 こだわりの注文住宅並みの クオリティを誇る 自社ブランドです。 💡反響の70％は 自社物件という強み 「ありそうでなかった」 この領域でトップを目指しています。 ✅商品づくりにも参画できる お客様から伺った 「こんな家に住みたい」 というリアルな声を、 次の『インフィーア』の設計に 反映することができます。 ー『コードレス掃除機って便利だけど、 出しっぱなしは格好悪い。 でも、クローゼットにしまうと 充電ができないのよね』 という、お客様の 何気ない暮らしの悩み。 その声をチームに伝えたことで、 次に設計する『インフィーア』では、 リビング収納の中に 充電用のコンセントが 標準仕様として設置されました。 専門的な設計知識は要りません。 あなたの『聞く力』や 生活者としての視点が、 新しい家づくりの アイデアとして活きる仕事です。 ただ家を売るだけではなく、 『商品づくり』から参画できる 営業の枠を超えた 「住まいのプロデューサー」を 目指せます。 ✅頑張りを収入で還元 入社3年目で 年収600万円の実績があります。 未経験からスタートし、 店長クラスになって 年収1,000万円を実現した 先輩もいます！ ✅専門性が身につく 住宅ローンや税金の知識など、 一生モノのスキルを ゼロからお伝えします。 PCは文字入力やメールなど、 基本操作ができればOK！ PCは文字入力などの 基本操作ができれば 問題ありません。 ✅長く働きやすい環境 定着率は80％。 長期休暇も取得しやすく、 オンオフのメリハリを 大切にしています。 ー 最初は誰でも未経験。 まずは「聞くこと」から 始めてみませんか？ 練馬で、一生モノのキャリアを 手に入れましょう。 将来は、家を建てるための 『土地を探して買い付ける』仕事への ステップアップも可能です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、その他販売/フロアスタッフ 【AIロボットのカスタマーエクスペリエンス】 ✨営業・接客経験を活かす！✨ コンビニの未来を創る／顧客折衝経験者歓迎 コンビニのバックヤードで 飲料陳列を行う AIロボット「TX GHOST」の 導入支援をお任せします。 顧客がロボットを効果的に 活用し続けられるよう、 現場オペレーションの 安定化をサポートする 重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■導入レクチャー・運用支援 ロボットが迷わず ドリンク補充を行うための レイアウト作りやスペース確保など、 「ロボットとの協働」を前提とした 新しいオペレーションを 店舗スタッフへレクチャーします。 ■店舗巡回・運用確認 実際に店舗へ出向いて 運用状況を確認します。 新商品の追加や新しい棚割りになる際の アドバイスなど、 継続的なサポートを行います。 【業務のポイントとリアルな働き方】 ■現場に寄り添う伴走力 新しい業務フローを覚えることは、 現場スタッフにとって 一時的な負担に感じられることもあります。 「ただ説明する」のではなく、 ロボットがもたらす メリット（負担軽減）をしっかり伝え、 現場と同じゴールに向かって 伴走する姿勢が大切です。 ■出張について 新規導入時は、地方の店舗に スタッフへレクチャーを行うため、 泊りがけの出張も発生する場合がございます。 ■勤務時間・残業について 10-30時間程度ですが、 事業拡大フェーズでは 一時的に残業が増えることがございます。 ✨PRポイント✨ ◥◣当社について◥◣ 親会社のTelexistence社は、 2025年「⽇本スタートアップ⼤賞」を受賞。 「ロボットを変え、構造を変え、 世界を変える」というミッションのもと、 AIロボットの頭脳（AI/ソフト）から ⾝体（ハード）まで⾃社開発。 社会の労働構造そのものを変えていく、 “世界基準のロボティクス企業”です。 TX Operationsは、 開発されたロボットの 据え付けやリペアを通じて 社会に実装していく 役割を担っています。 <<Podcast等メディア多数掲載>> 代表・富岡による 未来ビジョンの話題も⼈気です。 ▼Podcast▼ https://open.spotify.com/episode/1Y0y2HG9YGa0VI0f88Iu25?si=riDgeRrXTzCUabxgIN79RQ ✨この求人の魅力✨ ■理念 ・ビジョン ◥◣日本が認めた、世界基準のスタートアップ◥◣ この事業は、 2025年にその革新性が認められ 「日本スタートアップ大賞2025」にて 最高賞の「内閣総理大臣賞」を受賞しました。 ・近未来を現実に： 人間の動きを学習し、滑らかに動くアーム。 SF映画のような技術を、 日常のインフラとして 社会に実装していく エキサイティングなフェーズです。 ・盤石な成長性： 単なる実験ではなく、24時間365日、既に実働しているビジネス。 コンビニから物流倉庫まで、 私たちの技術が必要とされる フィールドは無限に広がっています。 ■仕事・事業 AIロボットが 「現場の当たり前」になる瞬間を、 最前線で創り出す手応えを 感じられるのが最大の魅力です。 最先端テクノロジーの社会実装という、 これまでにない 新しい物流・小売インフラの構築に 直接貢献できます。 また、成長中の スタートアップ企業だからこそ、 自らの手で新しい事業や オペレーションを作り上げていく チャレンジングな環境があります。 「テクノロジーの力で現場スタッフの過酷な負担を減らしたい」 という情熱を活かし、 未来のスタンダードを あなたの手で築いていきませんか。 ■働く人・社風 ◥◣「ワクワク」が原動力。多様な個性が集まるチーム◥◣ 20代〜40代が活躍中。 当社のスタッフに共通しているのは、 技術の可能性に対する純粋な好奇心です。 「自分の手で未来のインフラを作っている」 という自負があるため、 社内には常に前向きな活気が溢れています。 ＜参考資料＞ https://txo-inc.com/ https://www.youtube.com/watch?v=gxS7ECZzLXU https://www.kantei.go.jp/jp/103/actions/202508/26startup.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ 「家庭教師のトライ」から生まれた通信制高校サポート校、「トライ式高等学院」。 不登校や引きこもりなど、学校生活に悩む生徒たちに寄り添い、夢や目標に向けたサポートを行っています。 現在、当学院へのご相談が急増中。 今回は、アポイント設定のスペシャリストとしてご活躍いただける「インサイドセールス専任ポジション」の募集です！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅【月給35万円～】培った経験を即戦力として高く評価 「重要な初期接点を担う人こそ、高い報酬を得るべき」という考えのもと、インサイドセールス経験者を月給35万円スタートでお迎えします。 組織拡大のコアメンバーとして、早期のキャリアアップが可能です。 ✅人生のターニングポイントを創る、社会貢献度の高い仕事 「学校に行きたくても行けない」と悩む生徒・保護者に寄り添う窓口です。 ただ商材を売るのではなく、あなたが話を聞くことが生徒の人生が前向きに変わる第一歩になります。お持ちの「深いヒアリング力」が活かせる仕事です。 ✅アポ獲得に集中できる明確な分業体制 見学対応や入学手続き、生徒のケアは各キャンパス長（別部門）が担当します。 あなたは「ニーズのヒアリング」と「面談設定」のみに集中し、お持ちのISスキルを存分に発揮して成果を出すことに向き合えます。 ✅シフト勤務でメリハリのある働き方が叶う 「8時開始」と「13時開始」のシフトを組み合わせて柔軟に勤務可能。 日によって午前中や夕方以降の時間を有効活用し、メリハリのある働き方が実現できます。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応（完全反響型）をお任せします。 １：ヒアリング 生徒や保護者様が抱える「学校での人間関係」や「学習の遅れ」といった深い悩みを丁寧にお伺いします。 単なる日程調整ではなく、初期段階での信頼構築を行います。 ↓ ２：アポイント設定 「トライ式高等学院なら、無理なく学校生活を送れますよ」と背中を押し、キャンパス見学や面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングしたデリケートな悩みや想いを、キャンパス長にしっかりと引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社や学院の特徴、トーク内容を学びます。 その後はこれまでのご経験を活かし、ロールプレイングや実際の架電を早期にスタート。 マニュアルやトークスクリプトも完備されており、スムーズに業務にキャッチアップできる環境です。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「トッププレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと定量（アポイント数等）で評価し、ポジションに反映します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「家庭教師のトライ」から生まれた通信制高校サポート校、「トライ式高等学院」。 不登校や引きこもりなど、学校生活に悩む生徒たちに寄り添い、 一人ひとりの夢や目標に向けたサポートを行っています。 現在、当学院へのご相談が急増中。 今回は、販売・接客経験で培ったスキルを活かしていただける増員募集となります！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅販売・接客で培ったスキルが活きる！ ウエディング、不動産、ジュエリーなど、お客様の人生の節目に関わる接客経験が最大の武器になります。 ただの営業ではなく、あなたが話を聴くことが、生徒の人生が前向きに変わる第一歩になります。 ✅人生のターニングポイントを創る、社会貢献度の高い仕事 「学校に行きたくても行けない」と悩む生徒・保護者に寄り添う窓口です。 ご家庭の深いお悩みに向き合い、未来の選択肢を広げるサポートができます。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方が叶います。 「8時開始」と「13時開始」のシフトを組み合わせ、日によって午前中や夕方以降の時間を有効活用できます。 ✅圧倒的なブランド力による「完全反響型」 知名度抜群のブランド力と確かな実績により、ご家庭からの信頼は最初から厚い状態。 飛び込みやテレアポは一切なく、お問い合わせへの反響対応のみでアポイント取得率7割以上の環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 アポイント設定以降の商談や生徒のケアは、各キャンパスのキャンパス長（営業・運営職）が担当します。 １：ヒアリング 「今の学校が合わない」「人間関係で悩んでいる」など、生徒や保護者様が抱える深い悩みを丁寧にお伺いします。 ↓ ２：アポイント設定 「トライ式高等学院なら、無理なく学校生活を送れますよ」と背中を押し、キャンパス見学や詳しい面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングしたデリケートな悩みや想いを、キャンパス長にしっかりと引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社やトライ式高等学院の特徴、トーク内容を学びます。 2週間目からはロールプレイングや実際の架電をスタート。 マニュアル完備で、2～4ヶ月程度で独り立ちできるカリキュラムです。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」「トライのオンライン個別指導」など、 多様な教育サービスを展開するトライグループ。 現在、各サービスへのご家庭からのお問い合わせが急増中。 今回は、販売・接客経験で培ったスキルを活かしていただける増員募集となります！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅販売・接客経験を活かして完全反響型の内勤へ！ ウエディング、不動産、ジュエリー、保険など、高単価商材の提案で培ったあなたの「お客様に寄り添う力」が最大の武器になります。 飛び込みや外回りは一切なし。 知名度抜群のブランド力による圧倒的な反響数があり、アポイント取得率7割以上の環境で安定して成果を出せます。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方が叶います。 「8時開始」と「13時開始」のシフトを組み合わせ、日によって午前中や夕方以降の時間を有効活用できます。 ✅圧倒的な「提案の幅広さ」で納得のいくご案内が可能 家庭教師・個別教室・オンラインという3つの強力な選択肢があるため、 どんなご家庭のニーズにも「トライなら解決できます」と自信を持って対応可能です。 ✅明確な評価制度あり！ 定量（アポイント数）と定性（取り組み姿勢）による総合評価。 接客スキルを活かして着実な成果を出し、スピーディーな評価やキャリアアップに繋げられます。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 アポイント設定以降の商談は、各都道府県の教室長や教育プランナー（営業職）が担当します。 １：ヒアリング お子様の学習状況や志望校、ご家庭の悩み（成績不振、学習習慣など）を丁寧にお伺いします。 ↓ ２：アポイント設定 「自宅でマンツーマン指導を受ける家庭教師」「学習環境が整った個別教室」「場所を選ばないオンライン」の中から、 お子様に最も適した学習スタイルを提示し、「一度、詳しい説明を受けてみませんか？」と面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングした内容や面談日時を教室長やプランナーに引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社や各サービスの特徴、トーク内容を学びます。 2週間目からはロールプレイングや実際の架電をスタート。 マニュアル完備で、2～4ヶ月程度で独り立ちできるカリキュラムです。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。