東京、業務委託の求人・転職情報

【マージン最適化】スキルに見合う報酬を。最先端AIや大規模システム刷新を牽引するシニアエンジニア

仕事内容: 【業務内容】 WordPressを用いてコーポレートサイトや受託案件サイトの保守・運用と新規コンテンツ作成を担当します。既存サイトの更新や新規ページ制作、問い合わせフォーム修正、画像加工やデザイン修正、eラーニングシステムへの登録作業など幅広く対応します。 【作業内容】 ・既存サイトのテキスト、画像、バナーの差し替え、レイアウト調整 ・新規ページのモックデザイン作成、HTML/CSSコーディング、WordPressへの実装 ・問い合わせフォームのテキスト修正、項目追加 ・Photoshop、XD、Figmaを用いた画像加工、デザイン修正 ・eラーニングシステムへのデータ登録

【PL/PM・シニア層歓迎】高単価な案件で安心感。副業・リモート相談可の業務委託

仕事内容: 【業務内容】 WebサイトやWebサービスの制作において、ディレクション業務とデザイン業務を担当していただきます。クライアント要望のヒアリングから企画、設計、進行管理、デザイン制作まで幅広く携わり、チームメンバーと連携しながら品質の高いWeb制作物を提供します。 【作業内容】 ・クライアントの要望ヒアリング、企画提案 ・Webサイトやサービスの構成設計、ワイヤーフレーム作成 ・デザイン制作および修正対応 ・制作進行管理、スケジュール調整、チームメンバーとの連携 ・納品物の品質チェックとクライアントへの報告

仕事内容: 自動投入ユニットのパッキン交換 リード線下部の樹脂部品への不燃シート取り付け 【勤務地所在地】 東京都23区 勤務地備考 関東県内で指定された場所にて作業していただきます なるべく自宅から近いエリアをピックアップします 【アクセス】 お客様宅へ車、交通機関で移動 【給与】 一件あたり4000円、1日平均5件以上 待遇・福利厚生 ・業務委託契約 ・対応可能エリアは相談可能 ・協力会社、個人事業主、複数名での応募歓迎 ・業務開始前の研修あり

稼ぎたい人必見！！身近にペアで働いてくれる人が居ればぜひご応募ください✨無料住み込みで貯金・独立資金を確保◎

仕事内容: “二人組み限定”で応募できる特別な求人。 全国展開のビジネスホテルを舞台に、住み込みでホテル運営を担い、 1年間で1,200万円以上の報酬を得ながら、将来の独立や資産形成まで目指せるという、非常にユニークな働き方です。 接客スキルや店舗運営スキルが身につき、衣食住が保証された住み込みバイトやリゾートバイトの上位互換のような求人です。 【お仕事内容について】 2人1組のペアでホテル運営の管理をお任せします。 ・予約受付、チェックイン・アウト応対、朝食サービス ・アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ・簡単な経理業務 夢を叶え、新しい場所で活躍されている先輩を多数排出しております 『自分のカフェを開業したい』 『雑貨ショップを開きたい』 『起業して自分らしく働きたい』 という夢をお持ちの方なら是非！ 初期費用０円で『経営ノウハウ』を実践しながら学ぶことができ、起業・独立資金として2000万以上の貯蓄も可能です！ ★★★★★★★★★★★★★★★★★

SDS作成・GHS分類の実務経験者向け｜在宅でSDS下書きを品質チェック・時給5,000〜10,000円

仕事内容: 化学品の SDS（安全データシート）の作成代行サービスで、納品前の SDS の品質を見ていただく仕事です。 当社では、過去の大量の SDS と専門家の判断をもとに、システムと AI で SDS の下書きを作っています。下書きには「確認ページ」を付けます。根拠、判定の表、判断が分かれそうな点、お客さんへの確認事項の候補を 1 枚にまとめたものです。 お任せしたいのは、この成果物のレビューと品質チェックです。下書きを AI が作ったか人が作ったかは問いません。 * 確認ページと Word の下書きを読み、誤りや足りない所を指摘する（GHS 分類、混合物の判定、組成、安衛法・化管法・毒劇法などの該非、輸送など） * 「これはおかしい」「本来はこうした方がいい」「こういう考え方もあり得る」を、お客さんの依頼内容に照らして判断し、確認ページに書き込む * SDS を作るのに必要な情報が揃っているかを見て、お客さんに何を聞くべきかを決める * お客さんへの案内文や専門的な説明が合っているかを確かめ、正しい伝え方を書く * できれば Word を直接手直しする（変更履歴つき） 慣れてきたら、作成方針を決めて社内のナレッジにまとめる仕事や、レビューの手順そのものを良くしていく仕事もお願いしたいと考えています。 確認ページはブラウザで開く 1 枚のページで、選ぶ・書き込むだけで使えます。AI やプログラミングの知識は要りません。濃度範囲の書き方や非開示成分の扱いなど、法令の範囲の中での当社の書き方の決まりは、入ってから覚えていただければ十分です。

完全リモートの案件です。

仕事内容: 【ガイドラインとテンプレートのアートボード外の注意事項をしっかりと読んで実践できる方】 【制作ルールを遵守できる方】 への限定求人となります。 不動産販売図面の制作経験を、ご自宅で活かせるお仕事です。 当社が用意するデザインテンプレートを使用し、物件情報・間取り図・地図などをまとめた、A4サイズの不動産販売図面を制作していただきます。 案件数は毎月増加しており、制作から納品後の修正まで、継続してご対応いただける方を募集しています。 主な制作内容 * 指示書に沿った物件情報・説明文の入力 * 間取り図の制作 * 地図の制作 * 文字量や物件情報に合わせたレイアウト調整 * お客様からの修正依頼への対応 デザインテンプレートは、Illustrator形式（.ai）で当社からお渡しします。物件ごとに内容を編集し、当社の制作ガイドラインに沿って仕上げていただきます。 完成イメージ https://drive.google.com/file/d/12wqQmqAKsdPxjVLYNjCKK74n3GGP-npD/view?usp=sharing 制作・納品の流れ 1．制作資料・テンプレートのお渡し 当社から、指示書・物件情報・デザインテンプレートをお渡しします。 2．販売図面の制作 指示書と制作ガイドラインに沿って、情報入力、間取り図・地図の制作、レイアウト調整を行っていただきます。 3．仮納品・内容確認 制作した販売図面を仮納品していただき、当社およびお客様が内容を確認します。 4．修正対応 確認結果に基づいて修正していただきます。内容が確定するまで、複数回の確認・修正のやり取りが発生します。 5．本納品 内容確定後、PDFとIllustrator形式（.ai）の2種類のファイルを納品していただきます。 6．本納品後の修正対応 本納品後も、お客様からの修正依頼が多く発生します。制作から本納品、その後の修正対応までを一連の業務としてお願いします。 修正対応について 仮納品後・本納品後を問わず、軽微な修正は制作報酬に含まれ、追加報酬は発生しません。 本納品後も複数回の修正対応が発生することを前提に、お引き受けいただける方を募集しています。 大幅な修正については、別途報酬をお支払いします。 制作仕様・納期 * 使用ソフト：最新版のAdobe Illustrator,EXCEL,Photoshop * テンプレート形式：Illustrator形式（.ai） * ページ数：棟数により変動 * 最終納品形式：PDF・Illustrator形式（.ai） * 納期：原則として依頼翌日中 当社から別途納期を指定した場合は、その納期に合わせてご対応いただきます。

1成約あたり平均7万円の報酬！広告から問い合わせのあったお客様への反響営業／現場直行直帰・休みは自由に設定OK

仕事内容: 家庭用太陽光蓄電池の営業業務。 広告から問い合わせしたお客様に対しての反響営業なのでストレスが少なく働けます！ 現場直行直帰でお客様宅へ行き、営業して契約していただきます。 契約後の工事までのフォローについては本部側でも分担して行いますのでご安心ください コアタイムはないので休日は自由に設定していただけます！

【20～40代活躍中】業務委託ウェディングプランナー*勤務日数自由*月収70万可*副業OK

仕事内容: ＼月収70万円可！勤務日数自由・副業OK／ 「休みが取れない」「大変な割に給料が安い」そんなブライダル業界のイメージからサヨナラしませんか？ あなたのライフスタイルを最優先した働き方で、高収入を実現できるチャンスです！ お任せするのは「新規来館～ご成約」までの入り口部分のみ。 ご成約後は専任担当へ引き継ぐため、新規接客に集中できる環境です。 経験が浅めの方やブランクがある方も、手厚い研修とフォロー体制があるので安心してリスタートできますよ♪ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 選べる給与スタイル！月収60万〜70万円以上の高収入も実現可能 ✅ 新規接客に全集中！成約後のプランニングは専任担当へ引き継ぎます ✅ 勤務日数・時間は自由！週1日〜OKで副業や家庭との両立もバッチリ ✅ 充実のインセンティブ！出勤日数・成約率・会場ボーナスなどを支給 ✅ 安心のサポート体制！ベテラン同行やロープレ研修で成約率UPを応援 ✅ 育児補助制度あり！結婚・出産で現場を離れた方の復職実績も多数 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 提携するラグジュアリーホテル、専門式場・ゲストハウスにて、 新規接客対応をお任せいたします。 ※新規来館～ご成約までのご担当となります。 《具体的な業務》 〇 ご来館されたお客様の受付・ヒアリング 〇 会場やプランのご案内、魅力のご説明 〇 ご希望に応じた見積作成・ご提案 〇 ご成約までのフォロー対応 〇 式場との連携、情報共有 など ご成約後は専任担当へ引き継ぐため、新規接客に集中できる環境です。 無理な営業ではなく、お客様に寄り添った提案スタイルを大切にしています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

週3日～ 美容医療クリニックの梱包・発送スタッフ

仕事内容 東京都世田谷区用賀に新規開業する、自由診療専門の美容医療オンラインクリニックで、医薬品の梱包・発送業務を担当していただきます。 取り扱う医薬品は美容医療関連の少数品目に限定されており、作業手順も定型化されています。 医薬品や梱包物は軽量なものが中心で、大きな力を必要とする作業はありません。性別を問わず、安心して働ける業務です。 本求人は、クリニックの立ち上げ・運営支援を行う当社MedMargeが、開設予定クリニックに代わって採用活動を行っています。 ＜主な業務＞ ・作業指示に基づく医薬品のピッキング ・医薬品の数量や送付先の確認 ・段ボールの組み立て、梱包 ・送り状の印刷、貼り付け ・発送件数等の簡単なシステム入力 ・医薬品や梱包資材の入荷、在庫管理の補助 ・作業スペースの整理整頓 発送前の最終確認は薬剤師が行います。患者様との対面、電話、オンライン等による直接対応は、原則としてありません。 常時2～3名の発送スタッフと薬剤師がチームとなり、協力して業務を進めます。立ち上げ当初は、医師やMedMargeの運営支援スタッフも一緒にオペレーションを整えていきます。 新規クリニックの立ち上げメンバーとして、薬剤師や運営スタッフと協力しながら、明るい職場づくりに関われる環境です。 ＜稼働予定＞ ・2026年12月：週1～2日程度。トレーニングや作業手順の確認を実施 ・2027年1月：年明けから週3～4日程度で稼働開始 ・2027年2月以降：月曜日～土曜日の週6日で稼働予定 トレーニングや開業準備の時間にも、通常と同じ委託料をお支払いします。2027年1月からの業務開始を希望する方も応募可能です。 ＜業務条件＞ ・場所：東京都世田谷区用賀（用賀駅から徒歩7分） ・業務日：月曜日～土曜日のうち週3日以上 ・休業日：日曜日、祝日 ・基本時間:nine:00～18:00 ・委託料：1時間当たり1,700円（税込） ・交通費：1日1,000円を上限に実費精算 業務時間は柔軟に相談可能です。9:00～17:00、10:00～17:00、10:00～18:00などの短時間勤務にも対応します。 勤務曜日は、固定曜日でも週ごとのシフト勤務でも可能です。ご希望の働き方をご相談ください。 初回契約は1か月です。その後は3か月契約へ移行し、双方から終了の申し出がない限り、3か月単位で自動更新します。

ネーム・背景は別担当★商業経験不問★完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：校正/校閲（出版/印刷/著述業）、編集/エディター（出版/印刷/著述業）、漫画家 ✬【この求人の特徴】 ✅ネーム・背景は別担当｜人物の表現に集中 ✅男性キャラクターの表情・個性を描き分ける ✅現代恋愛・芸能界群像劇の2作品で募集 ✅商業経験不問｜マンガ制作経験は必須 ✅フルリモート｜副業・WワークOK ✅月48ページ程度の制作に対応できる方 ✅10時～19時に連絡・対応できる方 CLIP STUDIO PAINT EXでの マンガ制作経験が必要です（iPad版も可）。 ✬【この会社の制作体制】 ✅ネーム・人物作画・背景を分業する電子マンガ制作 ✅担当作品の決定後は、継続して制作を依頼予定 ✅連絡・打ち合わせ・納品はオンラインで対応 ✥─────────────────✥ ✬【担当する作画・仕上げの範囲】 女性向けヨコ読みマンガの 人物作画・仕上げスタッフを募集します。 今回は、クライアントからの依頼に伴う 2作品の募集です。 当社では、ネーム・人物作画・背景を分業。 ネームや背景を一から制作する工程は、 それぞれ別の担当者が受け持ちます。 お任せするのは、用意されたネームをもとに 人物の表情や動きを描き、 背景がないコマの仕上げまで行う工程です。 男性キャラクターの魅力や、 登場人物ごとの個性を描き分ける画力を 生かしていただけます。 ●ネームに沿った人物の作画 ●人物の表情・動きの描写 ●手描き文字・描き文字の作成 ●フキダシの調整 ●背景がないコマの仕上げ ✥─────────────────✥ ✬【募集する2作品のイメージ】 ◆1．女性向け現代恋愛（溺愛もの） 大人の女性が魅力を感じる 男性キャラクターの描写を求めています。 比較的高身長で、すっきりとした甘い印象。 可愛らしさに寄りすぎず、 色気も強調しすぎない作画がイメージです。 ◆2．芸能界群像劇 アイドルとプロデューサーを描く作品です。 男性キャラクターの格好よさに加え、 さまざまな個性を描き分けられる方を 歓迎します。 恋愛要素が中心の作品ではなく、 アイドルを軸にした群像劇です。 アイドルファン向けに特化した作品では ありません。 ＜参考作品＞ ●『クズフォー!～顔以外は底辺アイドル～』 https://manga.line.me/product/periodic?id=S118214 ●『ドクターチルドレン～小児外科医～』 https://pocket.shonenmagazine.com/title/02670/episode/405694 ✥─────────────────✥ ✬【商業経験不問｜作画スキルを確認】 商業マンガの制作経験は必須ではありません。 ポートフォリオをもとに、 作画スキルを確認させていただきます。 CLIP STUDIO PAINT EXでのマンガ制作経験が あり、人物の表情や個性を描くのが得意な方は、 その経験を生かせる募集です。 担当作品が決まった後は、 継続して制作をお願いする予定です。 長期的にマンガ制作に携わりたい方も お待ちしています。 ✬【在宅での制作・連絡・納品】 制作はフルリモートで行います。 連絡・打ち合わせにはGoogle Chat、 Google Meetを使用。 制作データはGoogle Driveで納品します。 副業・Wワークも可能ですが、 月48ページ程度の制作に対応できる作業時間と、 10時～19時の日中に連絡・対応できることが 必要です。

【東京23区】月1日〜OK*高報酬｜好きな仕事を続けていく。都内複数会場から自分に合った働き方で活躍できる

仕事内容: 東京都内の有名式場・5つ星ラグジュアリーホテル・ホテル最上階のレストランウエディング会場など、幅広い会場での新規接客をご担当いただきます。 結婚式を検討されている新郎新婦様への初回接客からご成約までをお任せします。 これまで培ってきた接客力や提案力を、ブランド力のある会場で活かしたい方にぴったりのお仕事です。 副業やWワークとしてのチャレンジも可能で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます✨ 【具体的に見るお仕事内容】 ・ご来館された新郎新婦様のご要望ヒアリング ・結婚式場のご案内と会場の魅力紹介 ・ご希望に合わせたプラン提案、見積もり作成 ・ご成約に向けたご提案、フォローアップ対応 ・会場ごとのご案内内容や運用ルールの理解 ・必要事項の共有、報告対応 ・お客様に寄り添った丁寧な接客対応

東武東上線　上板橋駅から徒歩５分以内で通いやすいですよ。

仕事内容: 退去した賃貸アパートの清掃作業を担当してもらい次の御入居者様に気持ちよく入居していただく準備をしていただくお仕事になります。 主な仕事内容 ・部屋の清掃作業（基本的に１Kの清掃です） 当社から通信手段をもちいて清掃作業の依頼をさせていただき期日までに作業していただきます。期日内であれば早朝・深夜除く時間帯であればいつでも作業が可能なので予定に合わせた作業ができます。 決して専門的な知識が必要ではないので車の運転さえできればどなたでも気軽に始めることが可能です。最初は現場担当者の作業を見ていただき仕事をある程度理解できましたら独立していただく事になります。（研修は基本１日のみ） 要注意ポイントのレクチャーも随時行いますのでサポート体制はしっかりとっております。 ノルマ等は一切ございませんので月に数部屋から本格的に清掃作業をする方まで様々いらっしゃいますのでどなたでもご応募可能です。

【副業・WワークOK】生成AI×セイキュリティのメンター業務！| 月10h程度〜

仕事内容: 募集背景 「DMM 生成AI CAMP 学び放題」は、生成AIの実践的な学びを届けるサブスクリプション型AI教育サービスです。職種別・ツール別のコースに加え、ワークショップ・ウェビナー・ゼミなどの実践型プログラムを日々提供しています。 このたび、AIガバナンス・セキュリティ領域のコースを新たに立ち上げるにあたり、情報セキュリティの第一線で実務を担ってきた講師・メンターを募集します。生成AIの業務活用が広がる一方で、情報漏洩やAIを悪用した攻撃への備えは多くの企業にとって喫緊の課題です。自身の知見を、受講者が「自社で明日から運用できるルール・対策」として届けられる方を求めています。 仕事内容 担当コースのワークショップ・ウェビナーへの登壇・進行をメインに、受講者への伴走を担っていただきます。 * ワークショップ・ウェビナーへの登壇・進行（実践・演習中心） * 受講者からの質問対応・個別メンタリング * 受講者の提出課題・制作物への添削・フィードバック * カリキュラム・教材への改善フィードバック * 生成AI・セキュリティの最新動向（新たな脅威や法規制の改正など）を講座に反映するための提案 ※カリキュラム外のワークショップやウェビナー、ゼミ講義のご対応をいただくこともございます（※1回あたり60分程度）。

【50代大歓迎◎、3,900円/2h〜】おしゃれ民泊施設の簡単清掃＆備品管理スタッフ

仕事内容: 私たちUnitoが運営するのは、おしゃれで心地よい「民泊施設」ですあなたにお願いしたいのは、そのお部屋を“次のゲストがわくわくする空間”に整えていただくお仕事です。 ほとんどが「日常の清掃の延長」みたいなお仕事です♪ 人と話すことは少なめ！黙々と作業するのが好きな方にぴったり！ お仕事内容はとってもシンプル！清掃とあわせて、アメニティや備品補充・設備管理もお願いします。 【主な業務内容】 * ベッドメイキング、リネンの洗濯・乾燥（基本はランドリー使用） * お部屋全体（水回り含む）の清掃 * 備品・アメニティの在庫確認と補充（備品管理） * 忘れ物確認、簡単な設備破損チェック・報告 * 家具のネジ締め程度の作業あり

フルリモート/フレックスで参画いただけるポジションです！

仕事内容: 弊社は、人材プラットフォーム『xCARE』にご登録いただいた方に対して、メディカル業界に特化したプロジェクトをご紹介しております。 今回は医薬品開発・医療機器開発の専門家としてご登録頂ける方を募集します。 【募集職種】 医薬品部門 * 事業戦略/事業計画 * 海外開発/グローバル開発 * 薬事 * 薬価戦略/交渉/申請 * メディカルライティング * 創薬研究 * 非臨床開発 * 臨床開発 * CMC * GMP * 信頼性保証 * 事業開発(ライセンス活動、デューデリジェンス、事業計画策定等) * 開発プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー * 営業戦略・マーケティング 医療機器部門 * 保険戦略/交渉/申請 * メディカルライター * 臨床開発 * 非臨床開発 * 設計開発 * QMS * 事業開発(ライセンス活動、デューデリジェンス、事業計画策定等) * 開発プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー 【プロジェクト例】 医薬品 ①抗体医薬品CMC開発サポート * 稼働頻度：週5～10時間程度 * プロジェクト内容：CDMOとのメールのやり取りやミーティングを通してCDMOマネジメントをおこないつつ抗体製剤の開発の促進。レポートのレビューや指示出しを委託企業と一緒に実施。CMC戦略の策定や方針決定についての助言 ②バイオベンチャー非臨床開発サポート * 稼働頻度：月20～30時間程度 * プロジェクト内容：バイオベンチャーの非臨床開発全体のプロジェクトマネジメント。非臨床CROの選定、マネジメント、レビュー、試験の方針決定等のアドバイザリー。 ③外資系医薬品メーカーCTD作成支援 * 稼働頻度：月60時間程度 * プロジェクト内容：日本での申請に向けたCTD作成。メディカルライティング業務 医療機器 ①SaMD医療機器スタートアップ薬事戦略支援 * 稼働頻度：月40時間程度 * プロジェクト内容：PMDA相談戦略策定や資料作成、その他薬事的な体制構築支援 ②医療機器スタートアップQMS体制構築 * 稼働頻度：月50時間程度 * プロジェクト内容：雛形を元に顧客企業に合わせたQMSの体制構築、各種文書整備並びにSOP作成、管理体制構築のサポート。社内教育等も実施 アカデミア産学連携 ①アカデミア産学連携サポート * 稼働時間：月30時間程度 * プロジェクト内容：医薬品や医療機器シーズを持つアカデミアの研究者の先生のシーズの事業化に向けたサポート。事業化に向けた必要項目の洗い出し、タイムラインの制定、タスク管理、事業計画策定等のプロジェクトマネジメント

【高単価】AI導入や上流工程など、ベテランの腕を活かせる最先端プロジェクト多数

仕事内容: 【業務内容】 ミュージック関連アプリにおいて、モバイルアプリ(Android/iOS)とWebアプリのUI/UX設計やビジュアルデザインを担当します。画面フロー、レイアウト、文言、ビジュアルデザインを検討し、ワイヤーフレームを基に製品化レベルのデザインとLottieアニメーションを作成します。OSガイドラインや実装制約を考慮し、顧客ヒアリングを通してニーズを明確化します。 【作業内容】 ・モバイルアプリ(Android/iOS)とWebアプリの画面フロー設計 ・画面レイアウト設計とデザイン ・UIテキストの作成と調整 ・ビジュアルデザインの作成と修正 ・Lottieアニメーションを用いたUIアニメーションの作成 ・ワイヤーフレームを基に高品質なビジュアルデザインへのブラッシュアップ ・顧客へのヒアリングと要件定義への反映

【高単価】AI導入や上流工程など、ベテランの腕を活かせる最先端プロジェクト多数

仕事内容: 【業務内容】 ToC向け就活支援サービスにおいて、Webサイト、紙媒体、ノベルティなどのデザイン制作とプロジェクトの進行管理、アートディレクションを担当します。 【作業内容】 ・Webサイト、紙媒体（ポスター、チラシなど）、ノベルティのデザイン制作 ・Photoshop、Illustrator、Figmaを用いたデザイン作業 ・プロジェクトの進行管理、スケジュール管理、品質管理 ・プランナーやマーケターとの連携、円滑なコミュニケーション

Live-in Babysitter – 4 Nights per Week | ¥350,000/Month | Akasaka, Tokyo

仕事内容: * Job Description We are looking for a caring, responsible, and experienced Live-in Babysitter / Nanny to support a private family household in Akasaka, Minato-ku, Tokyo. This is a live-in position for 4 weekdays per week, from the afternoon until the following morning. The ideal candidate will provide a safe, loving, and comfortable environment for the children while assisting with their daily routines. Main Responsibilities: * Provide attentive and responsible childcare in a private family home * Supervise and engage children in fun, educational, and age-appropriate activities * Assist with meals, bathing, dressing, and personal hygiene * Support evening routines, including bedtime preparation and putting the children to bed * Stay overnight at the family residence and provide assistance when needed * Help with morning routines, including breakfast and getting ready for the day * Keep children's rooms, toys, and personal belongings clean and organized * Assist with light household tasks related to childcare * Prepare simple home-cooked meals when needed (cooking experience is a plus) Working Schedule: * 4 weekdays per week (Monday–Friday) * Afternoon to the following morning * Example: 3:00 PM – 9:00 AM the next day * Overnight accommodation space provided * Exact working days and hours will be discussed in advance Work Location: Private family residence in Akasaka, Minato-ku, Tokyo. We are looking for someone who genuinely loves children, respects family privacy, and is interested in building a long-term, trusting relationship with the family.

在宅勤務OK！高収入のフリーランス求人 内部仕上積算

仕事内容 ［フリーランス］拾いに特化した積算技術士（在宅勤務OK！） 北海道、沖縄等、どちらからでも出来ます。 Microsoft Teamsにてご説明致します。 ■数量拾いに特化した積算業務 ■高層ビル、大型施設、商業施設など（民間×新築が中心） 【具体的には】 ★数量拾いに専念できます。顧客との交渉・打合せは当社が行います。 ★ご自宅で作業環境が整っている方は在宅勤務OK。 ★積算ソフトお貸し出来ます。 【仕事の流れ】 経験を考慮し案件をご案内。 ▼ 業務に必要な設計図や資料等を発送。 ▼ 資料をもとに材料の数量を拾い、疑問点は質疑を作成しながら内訳書を作成。 設計者の意図を汲み取り作業に取組んで下さい。 規模によりますが、1案件の作業期間の目安は約10日間です。 ▼ 完成後、数量内訳書及び当社指定のチェックリストをデータ送信して下さい。 ▼ 内訳書の調整や打合せのため、来社をお願いする場合あり。 （現在はメールのみになりますので、来社は必要ありません。） 【毎月安定した案件をお任せ】 大手ゼネコン案件とのお取引を持つ当社では全83人のパートナー様に対して年間を通して月2件程度の案件をお任せしています。専門性の高い仕事だからこそ、技術を磨いた分だけ案件獲得に繋がりますよ。 ※他社様の案件もあると思いますので、スケジュール調整は柔軟に行います。 【幅広い分野に携われます】 内装・外装・鉄骨・構造・建具・外構の各カテゴリから、ご経験を活かせる分野からお任せします。ゆくゆくは希望に応じて別の分野にチャレンジすることも可能です。 【先輩スタッフからの一言】 自分がスキルアップした分だけ、担当案件のレベルが高くなることはもちろん、1案件あたりの収入も大きく変わってきます。以前は正社員として勤務していた分、仕事量と収入が結びつかないことも多々ありましたが、今では収入もやりがいの一つ。専門的な仕事だからこそ、スキルを極めれば将来も安定させることが出来ますね。 （パートナー積算士/積算経験17年）

質問に答える。解説を磨く。次の生徒のための問題をつくる。理数科目の力を生かせる、固定シフトのオンライン教育のお仕事です！

仕事内容: ＼ 完全在宅・顔出し不要 ／ 高校生・大学受験生の「分からない」を解決するオンライン学習サポートの担当者を募集します。 担当時間中は、生徒から届く質問への対応を優先します。質問が落ち着いている時間には、ほかの講師が作成した解説の確認や、数学のグラフ・図形、物理の図などを使った問題制作に取り組んでいただきます。 「教えることが好き」「自分の得意な理数科目で教材をつくってみたい」。そんな方が、どちらの力も生かせる仕事です。 ■ 具体的な業務 1．生徒からの質問対応 数学・物理・化学など対応可能な科目の質問に、チャットと解説画像を中心に回答し、必要に応じて音声通話で対応します。答えを伝えるだけでなく、途中式や考え方が分かる説明をお願いします。必要に応じて音声で対応する場合もありますが、顔出しは不要です。 2．講師の解説の品質確認 スポット講師が作成した解説について、計算や記述の正確さ、生徒に伝わる分かりやすさを確認します。修正が必要な場合は、改善点を具体的に伝えます。 3．理数系の問題制作 質問対応のない時間を活用し、高校生・大学受験生向けの問題、解答、解説を制作します。特に、数学のグラフや図形、物理の現象を示す図など、図があると理解しやすくなる問題を増やしたいと考えています。図の見やすさに加え、問題の条件や答えの正確さも大切にします​

完全在宅／要歯科衛生士資格／営業未経験OK／研修あり◎資格を活かして同世代歯科衛生士の人生を応援！

仕事内容: 歯科衛生士として培ってきた臨床経験や時間は、誰かの力になる大きな価値があります。 株式会社D.HITは、働くスタッフのほぼ全員が元歯科衛生士の会社です。 当社のサービス「キャリココ」では、同じようにキャリアや働き方に悩む全国のDHを救う『カウンセラー』を募集しています。 テレアポや飛び込み営業は一切なく、事前に相談予約をいただいた方へのオンラインカウンセリングのみ。あなたの共感力と経験を活かして、仲間の人生を拓く第一歩に伴走してください。 ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート！全国どこからでも自宅で勤務可能 ・営業やカウンセラー未経験OK ・約20日間の丁寧な研修制度あり ・スタッフもお客様も「全員が歯科衛生士」 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歯科衛生士特化のサービス"キャリココ"とは？】 "キャリココ"は歯科衛生士として働く女性のためのキャリアコーチングサービスです！最短3ヶ月で理想の働き方を実現できるコースをご用意しています！実績のある歯科衛生士がマンツーマンで、クリニックだけではない自由な働き方を叶えるためのサポートをします！ 【具体的な仕事内容】 オンライン（Zoom）にて、キャリアに悩む歯科衛生士の相談に乗り、伴走するサービスをご案内します。 ・1対1のオンラインキャリア相談（Zoom） ・相談者の現状の悩みや理想の働き方をヒアリング ・キャリアコーチングサービスの提案・ご契約手続き ・受講前後のチャットサポート・簡単な事務業務 など経験に合わせてお任せいたします！ PC操作の基本からカウンセリング手順まで丁寧にレクチャーしますので、安心してスタートできます！ 【株式会社D.HITはこんな会社です】 私たちは、「予防歯科の普及と歯科衛生士の価値向上」をミッションに掲げ、歯科衛生士の情熱と行動力を支援するプロフェッショナル集団です！ キャリアコーチング、スタッフマネジメントの事業を通して、行動力を持つリーダーを育て、「予防の時代」を牽引し、人々が健康で、豊かで、やりたいことをやる人生を応援しています。

プログラミングやエンジニアの経験を活かし、大手IT企業の新入社員向けIT研修で、受講生の学習をリードしていただきます。

仕事内容: 大手IT企業の**新入社員向けIT研修（4〜7月）**で、受講生の学習をサポートしていただきます。 受講生は「これからITエンジニアとしてキャリアを歩み始める新社会人」。 単に技術を教えるだけでなく、**自ら学び続ける力（自走力）**を育てることを大切にしています。 主な業務内容 担当クラスの運営・進行管理 ● カリキュラムに基づいた講義（Java / Web / Git / DBなど） ● 毎日の受講生サポート、質問対応 ● 教材調整、準備段階での資料作成、事前準備全般 ● 研修課題のレビュー・FB ● チーム開発演習のファシリテーション ● 運営企業との連携、報告・品質管理 ● 進捗遅れ/理解度ばらつきへの改善施策の提案

シフト自由！自分のタイミングで長く働ける

仕事内容: (1)民泊清掃スタッフ 清掃経験者・業務委託パートナー募集 週1日〜OK！未経験歓迎！空いた時間を活かして働けるお仕事です。 東京都内・横浜エリアの民泊・宿泊施設で、客室清掃やベッドメイキング、アメニティ補充などをお任せします。 主な仕事内容 * 客室の掃除機がけ・拭き掃除 * キッチン・浴室・トイレなどの水回り清掃 * ベッドメイキング・シーツ交換 * タオル・アメニティの補充 * ゴミの回収・分別 * 清掃完了後の簡単な写真報告 難しい作業はなく、未経験の方にも丁寧にお教えします。 こんな方におすすめ！ お掃除が好きな方、コツコツ作業することが得意な方、空いた時間を有効活用したい方。 主婦（夫）・学生・フリーター・Wワーク希望の方も歓迎します！ あなたの仕事が、世界中の旅行者の快適な滞在を支えます。 (2)宿泊施設の管理・受付スタッフ募集 英語が活かせる！未経験歓迎！世界中の旅行者をお迎えするお仕事です。 東京都内・横浜エリアのホテル・民泊・宿泊施設で、フロント受付・予約管理・お客様対応・施設管理などをお任せします。 主な仕事内容 * チェックイン・チェックアウトの受付 * 外国人観光客への英語でのご案内 * Airbnb・Booking.comなどの予約サイト管理 * 宿泊予約・お問い合わせ対応 * 客室・共用スペースの点検、備品管理 * 清掃スタッフとの連携・施設運営サポート * 周辺観光スポットや交通アクセスのご案内 こんな方におすすめ！ 旅行や観光が好きな方、英語を活かして働きたい方、人と接することが好きな方を歓迎します。 未経験でも、宿泊施設の運営や接客サービスを基礎から学べる環境です。 あなたの笑顔とホスピタリティで、世界中の旅行者に日本での特別な思い出を届けてみませんか？ (3)WEBデザイナー・SNS制作スタッフ募集 WEB・SNS・写真・動画が好きな方歓迎！日本の魅力を世界へ発信するクリエイティブなお仕事です。 訪日外国人観光客向けのホテル・民泊・撮影スタジオ・観光サービスに関するWEBサイトの制作・更新、SNS運用、写真・動画編集、広告制作などをお任せします。 主な仕事内容 * WEBサイトのデザイン・更新・運営 * Instagram・TikTokなどのSNS企画・制作 * 写真・ショート動画の撮影・編集 * 広告バナー・PRコンテンツの制作 * 観光予約サイトの掲載情報管理 * WEBマーケティング・集客サポート こんな方におすすめ！ WEBデザインやSNSが好きな方、写真・動画編集に興味がある方、英語を活かしたい方、旅行や日本文化が好きな方を歓迎します。 Canva・Photoshop・Figma・CapCutなどの制作ツールを使える方は、スキルを活かして活躍できます。 実務未経験でも、制作経験や学習意欲のある方は歓迎します。 あなたのアイデアと発信力で、日本の魅力を世界中の旅行者に届けてみませんか？

完全在宅／要歯科衛生士資格／営業未経験OK／研修あり◎資格を活かして同世代歯科衛生士の人生を応援！

仕事内容: 歯科衛生士として培ってきた臨床経験や時間は、誰かの力になる大きな価値があります。 株式会社D.HITは、働くスタッフのほぼ全員が元歯科衛生士の会社です。 当社のサービス「キャリココ」では、同じようにキャリアや働き方に悩む全国のDHを救う『オンライン営業スタッフ』を募集しています。 テレアポや飛び込み営業は一切なく、事前に相談予約をいただいた方へのオンラインカウンセリングのみ。あなたの共感力と経験を活かして、仲間の人生を拓く第一歩に伴走してください。 ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート！全国どこからでも自宅で勤務可能 ・営業やカウンセラー未経験OK ・約20日間の丁寧な研修制度あり ・スタッフもお客様も「全員が歯科衛生士」 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歯科衛生士特化のサービス"キャリココ"とは？】 "キャリココ"は歯科衛生士として働く女性のためのキャリアコーチングサービスです！最短3ヶ月で理想の働き方を実現できるコースをご用意しています！実績のある歯科衛生士がマンツーマンで、クリニックだけではない自由な働き方を叶えるためのサポートをします！ 【具体的な仕事内容】 オンライン（Zoom）にて、キャリアに悩む歯科衛生士の相談に乗り、伴走するサービスをご案内します。 ・カウンセリング予約をされたお客様へのWEB面談 ・現状のキャリアや働き方に関するお悩みのヒアリング ・スキル習得から案件獲得までのロードマップのご提示 ・受講プランのご案内および入会サポート など経験に合わせてお任せいたします！ PC操作の基本からカウンセリング手順まで丁寧にレクチャーしますので、安心してスタートできます！ 【株式会社D.HITはこんな会社です】 私たちは、「予防歯科の普及と歯科衛生士の価値向上」をミッションに掲げ、歯科衛生士の情熱と行動力を支援するプロフェッショナル集団です！ キャリアコーチング、スタッフマネジメントの事業を通して、行動力を持つリーダーを育て、「予防の時代」を牽引し、人々が健康で、豊かで、やりたいことをやる人生を応援しています。

誰かの“ちょっと困った”を、あなたの“できること”で。

仕事内容: 「昨日より、この街が好きになる。」 そんな毎日を、私たちと一緒に始めませんか？ 荒川区・北区で、シニアの方々の「ちょっと困った」を笑顔に変える。 そんな温かいつながりを広げていく仕事です。 「空いた時間で、誰かの役に立ちたい」 「地域に関わりながら働きたい」 「人と人とのつながりを大切にしたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぴったりのお仕事です。 //////////////////////////////////// 【地域に根ざして働ける】 ・荒川区・北区を中心とした活動エリア ・ご自宅から近い場所でのお仕事をご案内 ・1回1時間からOK ・スキマ時間を有効活用できます ・服装自由 ・初回はオンライン面談 //////////////////////////////////// 【マネージャーの想い】 初めまして、マネージャーの谷口です。 この仕事をしていて強く感じるのは、 荒川区・北区には、ちょっとしたことでも頼れる人がいなくて困っている方が多いということです。 「これくらいで頼んでいいのかな」と遠慮してしまい、 本当は困っているのに、そのままにしてしまう方も少なくありません。 でも実際には、誰かが少し手を貸せば解決できることがほとんどです。 だからこそ、できる人が、できるときに、できることをする。 そんな仕組みが地域に必要だと感じています。 そしてもう一つ大切にしているのが、 地域の中で「この人なら安心して頼める」と思ってもらえる存在になることです。 一度きりの関わりではなく、 少しずつ信頼関係を築いていく。 それが、この仕事の価値だと思っています。 無理に頑張る必要はありません。 できることを、できる範囲で。 一人で抱え込まず、チームで支えながら、 荒川区・北区で信頼され、必要とされる存在を一緒に目指していきましょう。 荒川本店　マネージャー　谷口昂大 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 【仕事内容】 荒川区・北区を中心に、 シニアの方の生活のお困りごとをサポートする「コンシェルジュ」のお仕事です。 介護のような専門的な業務ではなく、 日常の中のちょっとしたお手伝いが中心です。 ＜具体的には＞ ・買い物の付き添い、代行 ・スマホの使い方サポート ・電球交換や家具の移動 ・お部屋の掃除や片付け ・話し相手　など ＜暮らしの中のカンタンなことをサポート！お話相手としての役割もあります◎＞ 依頼は、ごみ捨てや買い物など生活に欠かせないものから、お散歩など日常をよりいきいきと過ごすためのものまでさまざま。過去には「攻略できないゲームを一緒にクリアしてほしい！」というユニークなご依頼もありました。一人暮らしのシニアの中には「コンシェルジュさんとお話しがしたい」と思っている方も多いんです！ ＜人としての思いやりが何よりも大切◎＞ この仕事は知識やスキルよりも、人としてしっかり向き合って接することが大切。シニアの方は人生の先輩でもあるので、お困りごとを対応しに行ったのになぜか自分が悩み相談をしていた・・・なんてことも(笑)人と人との関わりなので、「シニアの方に楽しく過ごしていただきたい」など思いやりを持って接していただける方をお待ちしています！ 求める人材 ＜「まごころ」を持って、地域の方々と向き合える方大歓迎＞ ・学歴、経験不問 ・ダブルワークOK◎ ※「まごころサポート」の活動をメイン（軸）に活動いただける方 【歓迎スキル・資格】 ・看護師／准看護師 ・介護福祉士／社会福祉士 ・理学療法士／作業療法士 ・介護関係施設での勤務実績がある方 「資格はあるけれど、今はフルタイムで働けない」「地域に貢献したい」という方にピッタリのお仕事です。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・シニアの方達の力になりたい ・この地域に少しでも貢献したい ・困っている人を支えたい ・代表とマネージャーの言葉に共感した！ ・スキマ時間に働きたい！ ・家から近い場所で働きたい ・スポットで入れる仕事を探している

フルリモート・20代30代活躍中

仕事内容: 【職務内容】 ・大手事業会社における、Databricksを活用したデータ分析基盤（Lakehouse）の設計・開発 ・各種データソース（基幹システム／SaaS／ログ等）からDatabricksへのデータ連携パイプライン構築 ・Delta Lakeを用いたデータレイクハウスの設計、データマート整備

柔軟なシフト制度・加入後3ヶ月最低保証｜武蔵小金井駅徒歩1分

仕事内容: 完全個室のパーソナルマシンピラティススタジオ 「Lucio」にて、インストラクター業務をお任せします。 お客様一人ひとりの身体の状態や標に合わせて、マンツーマンでセッションを行う仕事です。 グループピラティスなどで培った経験を活かしながら、より一人ひとりのお客様に深く向き合うパーソナル指導のスキルを身につけられる環境です。 ※完全未経験の方は研修制度あり（スクール受講可） 「グループレッスンの経験を活かして、指導の幅を広げたい」 「マンツーマン指導を身につけたい」 「インストラクターとしてさらにレベルアップしたい」 そんな方を歓迎します。 【主な業務】 ・マシンピラティスのパーソナルセッション ・体験セッションの対応 ・お客様の身体の状態や目標に合わせたサポート ・顧客情報の管理 ・店舗内の清掃 ・備品の補充、発注依頼 ・設備トラブル発生時の立ち会い対応 など 1セッションは45分です。 お客様の集客は基本的に本部が担当します。 インストラクター自身がゼロからお客様を集めることを前提とした働き方ではないため、セッションやお客様へのサポートに集中しやすい環境です。 ※業績状況により、ポスティングなど集客活動への協力をお願いする場合があります。 経験に応じた研修制度があります。 グループピラティスなどでの指導経験がある方も、パーソナル指導に必要な知識や技術について研修を受けてからスタートできます。 経験に応じて研修内容・時間を調整します。 【研修時間の目安】 ・完全未経験の方：約32時間 ・身体に関わる業界経験がある方：約25時間 ・ピラティス経験者：約6時間 未経験の方の場合は、 ピラティススクール受講 ↓ マニュアル研修 ↓ プレセッション ↓ インストラクターデビュー という流れで進みます。 ピラティス指導経験のない方も応募可能ですが、 今回はグループピラティススタジオなどでの 勤務・指導経験をお持ちの方を特に歓迎しています。 武蔵小金井店では、採用後すぐに研修開始が可能です。 店舗での稼働開始は、 ・経験者：採用から約1ヶ月後の月初 ・未経験者：採用から約1〜1.5ヶ月後が目安です。 ▼勤務体制（新シフト制度） 1名だけに勤務を集中させるのではなく、 複数名でのスタッフ体制となります。 【選択可能な稼働パターン】 ① Aシフトのみ（8:00〜12:00／4枠） ② Cシフトのみ（18:00〜22:00／4枠） ③ A＋Bシフト（8:00〜17:00／8枠） ④ B＋Cシフト（13:00〜22:00／8枠） ※Bシフトのみは、送客が難しいため募集対象外とします。 ※A＋B、B＋Cは途中1時間の空き時間があります。 ■ Aシフト（4枠） 8:00〜12:00 ① 8:00〜9:00 ② 9:00〜10:00 ③ 10:00〜11:00 ④ 11:00〜12:00 ■ Bシフト（4枠） 13:00〜17:00 ① 13:00〜14:00 ② 14:00〜15:00 ③ 15:00〜16:00 ④ 16:00〜17:00 ■ Cシフト（4枠） 18:00〜22:00 ① 18:00〜19:00 ② 19:00〜20:00 ③ 20:00〜21:00 ④ 21:00〜22:00

日給28000円～★経験を活かしブランドの最大化を目指す！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、市場リサーチ/データ分析 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪日給28,000円以上でお迎え！≫ ＼浅草「黒毛和牛 壱乃屋」／ 店舗運営・マネジメント経験者募集 ★☆品質＆サービス改善マネージャー★☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 接客などの店舗業務を通じて課題を見つけ、 原因分析から改善策の設計・実行管理、 効果検証・仕組み化まで担うお仕事です！ 【このお仕事のオススメポイント】 ・店舗運営やマネジメント経験を活かせる！ ・課題発見から改善の実行まで携われる！ ・改善点は現場内で裁量をもって決断可能！ ・自分自身でブランドの仕組みをつくれる！ - ★舞台は浅草に展開する「黒毛和牛 壱乃屋」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 海外からのお客様も多く訪れる、 浅草の人気和牛専門店！ お任せするのは、4店舗を回りながら、 品質やサービスの課題を見つけ、 改善を進めて店舗に定着させることです。 「ご案内に時間がかかる原因は？」 「スタッフが動きにくいのはなぜ？」 現場の様子やスタッフの声から原因を探り、 何を、どの順番で、どう変えるかを考えます。 店長や副店長と相談しながら、 裁量をもって判断し、実行を進めてください。 改善後の変化まで確かめ、 効果のあった方法を他店舗にも広げていきます！ - ★まずは、現場を知ることから！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 海外のお客様も多い、人気和牛専門店。 ご案内・料理提供・レジ・キッチン補助を 通じて、各店舗の仕事の流れを把握します。 メニューは5〜6品＆基本マニュアル完備。 業務に慣れるまでの目安は2〜3週間程度です。 【具体的なお仕事】 ・接客、作業動線、人員配置の課題発見 ・現場の観察や聞き取りによる原因分析 ・改善策の設計、優先順位、担当、期限の整理 ・実行管理、スタッフへの共有・フォロー ・改善前後の比較、効果検証と見直し ・設備や備品の不具合対応、業者手配 ・マニュアル整備、他店舗への展開 ・巡回報告書による取り組み、結果の報告 店長や副店長と相談しながら、 裁量をもって改善を進めていただきます。 - ★こんな風に進めていきます！※一例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】営業に入り「その場で伝え、やってみせる」 外国人のお客様へのアンケート依頼で、 声をかけるタイミングに迷うスタッフには、 「笑顔で話しているお客様は、頼みやすいよ」 と隣で具体的に伝え、実際にやってみせます。 現場で一緒に動き、次の接客につなげます。 【2】店舗の異変に気づいたら「即改善」 店舗の破損や汚れに気づいたら、 原因を確認し、業者手配・見積もり確認へ。 連絡作業は事務スタッフに任せてもOK。 修理・清掃の完了を見届け、 必要に応じて点検方法も見直します。 【3】足りない「仕組み」は自分でつくる 手順が曖昧な業務は、現場の声を聞き、 マニュアルにまとめて実際に試します。 使いやすさを確認・修正して他店舗へ展開。 新しいスタッフにも引き継げる形に整えます。 - ★あなたの工夫が、お店の当たり前に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ご案内がスムーズになった！」 「スタッフが迷わず動けるようになった！」 自分の取り組みが現場に根づき、 4店舗に広がる手応えを感じられます。 これまでの経験と判断力で、 「黒毛和牛 壱乃屋」の品質とサービスを 一緒に高めていきませんか？

雨でも仕事安定｜月収40万円以上可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 一般的なお部屋のお掃除なので、特別な資格や経験は必要ありません♪ 最初はスタッフが丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます！ 職人・軽貨物・配送経験を活かせる仕事です。 現場への直行直帰が基本となり、車で複数物件を回りながら清掃を行います。 身体を動かすことが好きな方であれば、未経験でも短期間で習得できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区、西東京エリア 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！

経験を評価｜仕事量安定｜高収入可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ 【事業拡大・案件増加に伴い、新規パートナー募集中】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 民泊清掃・ホテル清掃・客室清掃などの経験を活かせる環境です。 経験者の方には、習熟度に応じて担当物件をお任せします。 インバウンド需要の拡大に伴い、安定した仕事量を確保しています。 経験を活かしながら、さらに収入アップを目指したい方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区、西東京エリア 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！

月収50〜100万円可能！駆け付け業務経験者大歓迎！！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ◆駆け付けスタッフ 電気・水回り・建具、 原状回復、漏水工事の いずれかの経験を活かせます ◆月収50〜100万円の 高収入が目指せます ◆直行直帰で自分のペースで働ける◎ ◆大手企業との取引で安定した 案件があります ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一都三県を中心に、 駆け付け業務・水回り、 電気回り・建具・原状回復工事、 漏水工事に関する工事を行っている当社。 設備メンテナンススタッフ、 又は内勤スタッフとして ご活躍いただきます。 取引先は大手企業、 法人依頼が主となります。 クライアント企業から依頼を受けて 賃貸にお住いのお客様や 分譲・持ち家のお客様のご自宅に 訪問し応急処置及び、 一次対応を行うお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■一次対応 ・漏水修理 ・パッキン交換 ・ローポンプ作業 ・電気工事 ・スイッチ・コンセント交換 ・建具作業 ・建付調整 ・蝶番調整 ・戸車交換 ・漏水調査 ■二次対応・工事 ・水栓・トイレ一式交換 ・ユニットバス交換 ・高圧洗浄・トーラー作業 ・キッチンシンク交換 ・洗面化粧台交換 ・換気扇交換・エアコン交換 ・配線、増設工事 ・アンテナ設置 ・網戸張替 ・サッシ・蝶番交換 ・クロス・CF・フローリング張替 ・各機器クリーニング ・改修工事 漏水工事 等 ■現状回復工事 ・クロス・CF・フローリング張替 ・各種クリーニング ・網戸張替等 ・退去立ち合い ・その他諸々現状回復作業 一次対応の中で復旧できなかった事案は 管理会社様やクライアント企業等に 見積を提出し、後日再訪問を行います。 依頼は全て会社で受注し、 個人に振り分けます。 ご対応いただいた現場については、 会社に報告書及び写真を 提出していただきます。 又、駆け付け業務とは 別で漏水調査、漏水工事、 現状回復作業を行っております。こちらの内容でも随時募集しております。 ✅やる気次第でしっかり稼げる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本人のやる気次第で しっかり稼げるお仕事です。 月収50万円から100万円まで、 スキルと経験を考慮して決定します。 頑張りがしっかり 報酬で評価される環境です。 ✅直行直帰で自分のペースで働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的には現場へ直行直帰です。 ほぼ1人作業となるため、 職場の煩わしい人間関係や 社内での無駄な付き合いは 一切ありません。 自分のペースで働ける職場環境です。 ✅人から感謝されるやりがいのある仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の生活に直結する 水回りや電気のトラブルを 解決する仕事です。 困っているお客様から 直接感謝の言葉をいただける、 やりがいのあるお仕事です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社RIZE FACTORYは、 一都三県を中心に 駆け付け業務として 水回り・電気回りの工事や、 建具に関する工事をしております。 又、原状回復工事、漏水工事を 行っている会社です。

週4勤務の圧倒的休みの多さ！お金も沢山稼げて旅行も行き放題！

仕事内容 ▪️買取・リユース営業スタッフ ①商品の査定・買い取り ご依頼いただいたお品物の状態や市場価値を確認、査定します。 ②販売・流通管理: 買い取ったお品物の検品・清掃・写真撮影のほか、各種ルート（オークション等）への出品・手配を行います。 ③接客・お問合せ対応: お客様からの買取りに関するご相談や問合せに丁寧に対応します。 最初はアポインターの業務をこなしてもらうため、慣れてきてからクローザー業務やマネジメント業務にステップアップしていけます。 未経験大歓迎です！

【未経験OK、経験者優遇】研修後いきなり18，000円以上✨❗

仕事内容: 【仕事内容】 大手ハウスメーカーの新築住宅（アパート・マンションなど）で、 住戸と住戸の間の壁「界壁」をつくるお仕事です。 火事や音を隣に伝えにくくする大切な壁で、 下地を組んで、石膏ボードを張っていきます。 --------【こんな作業です】-------- ・最初は先輩と一緒に、ボードの運搬や寸法取りから始めます ・慣れてきたら下地組み、ボードのカット・ビス留めを担当します ・インパクトドライバーなどの電動工具を使います（使い方は教えます） ・決まった材料・手順で進めるので、覚えるほどスピードが上がります --------【1日の流れ（例）】-------- 8:00 現場に直行 → 材料・作業範囲の確認 8:30 作業スタート 12:00 お昼休憩 13:00 作業再開 16:00頃 作業完了したら片付けて直帰 --------【募集背景】-------- 仕事量が増えていて、2名増員を予定しています。 --------【当社について】-------- 大手ハウスメーカーの新築現場で、外装・雨樋・軒天・内装などの工事をしている会社です。 「大工あるある」「当社あるある」をTikTokで配信中です♪ ↓↓↓ Instagram ↓↓↓ https://www.instagram.com/naniwasince1956 ↓↓↓ TikTok ↓↓↓ 「建築人事のクリリン」で検索！(@kuririnnaniwa) 面接前にご質問があれば、お気軽にお電話ください！ 080-9809-7834【採用担当／原田】 「Indeed（インディード）を見た」とお伝えください。 受付時間：8:00〜17:00

朝型の巡回清掃！一人で気楽に巡回♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ 担当エリアは江東区・品川区・千代田区・中央区・港区などへ 直行し、1日に数件のマンションを巡回していただきます。 お任せするのは、マンションのエントランスや共用廊下・階段などの共用部の清掃やゴミ出しなど 入居者の皆さんが毎日気持ちよく暮らせる環境を支えるお仕事です。 作業内容は現場ごとに決まっているため、一度覚えれば難しい作業はありません。 最初は先輩スタッフが清掃の手順や道具の使い方、効率よく進めるコツまで丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始められます。 基本は一人で巡回するため、自分のペースでコツコツ働ける環境です。 接客もほとんどなく、人間関係に気を遣いすぎることなく仕事に集中できます。 通勤の負担を抑えながら、効率よく働けるのもこの仕事の魅力です。

20代活躍中！未経験から高収入が叶う！工具費用は会社が負担◎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼20代から「手に職」をつけませんか？／ 「特別な経験も資格もない…」 「今の仕事をずっと続けるのは不安…」 「せっかく転職するなら、将来使える技術を身につけたい」 「年齢ではなく、頑張った分だけ収入を上げたい」 そんな方にピッタリなのが、 水道メンテナンスのお仕事です！ 基本的に直行直帰で一人で対応します◎ チームで常に連携しながら働くというより、 自分のペースで黙々と仕事を進めたい方に向いています。 【仕事内容】 お任せするのは、 一般家庭を中心とした水回りの トラブル対応です。 ・トイレのつまり ・キッチンや洗面所の水漏れ ・蛇口の交換・修理 ・お風呂などの水回りトラブル ・配管のつまりや水漏れ ・お客様への修理内容のご説明 ・見積書の作成 ・必要に応じた水回りリフォームのご提案 など。 最初からすべてできる必要はありません！ 「工具を使う仕事をしたことがない」 「水道関係の知識がまったくない」 そんな方でも大丈夫です。 基礎からしっかり学べる環境です。 ほとんどのスタッフが 未経験からスタートしていますが、 仕事をスムーズに覚え、 早い段階から活躍しています◎ 先輩スタッフから 仕事の流れや作業方法を学びながら、 少しずつできることを増やしていってください。 この仕事のPOINT ✅ 未経験からスタートOK！ ✅ 20代・30代のスタッフが多数活躍中！ ✅ 教えてくれる先輩スタッフも30代中心！ ✅ 学歴・職歴よりも「やってみたい」という意欲を重視！ ✅ 一生使える水回りの技術が身につく！ ✅ 頑張った分が収入に反映される完全歩合制！ ✅ 年間作業件数50,000件以上の安定した案件数！ ✅ 全国50拠点以上・各自治体の給水装置工事指定業者！ 【職場環境】 20代・30代のスタッフが多数活躍中！ 仕事を教えるスタッフも30代が中心なので、 年齢が近く、質問や相談もしやすい環境です。 未経験からスタートした方も、 経験を積みながら 一人で対応できる案件を増やしていけます。 さらに、水道だけでなく、 希望に応じて害虫駆除・電気・鍵などの 緊急対応スキルを身につけることも可能！ 長く活躍していただける方には、 将来的にエリア統括や 管理ポジションへのステップアップもあります。 未経験から新しい一歩を踏み出したい方、 お待ちしています！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ 将来につながる「手に職」が身につく仕事 水回りのトラブルは、 生活していくうえでなくなることがありません。 そのため水道メンテナンスは、 景気にも左右されにくいインフラ系の お仕事です。 一度しっかり技術を身につければ、 年齢を重ねても活かせるスキルになります。 「これといった資格や経験がない」 「将来のために専門的な技術を身につけたい」 そんな20代の方にもオススメです。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶

経験を評価｜仕事量安定｜高収入可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 民泊清掃・ホテル清掃・客室清掃などの経験を活かせる環境です。 経験者の方には、習熟度に応じて担当物件をお任せします。 インバウンド需要の拡大に伴い、安定した仕事量を確保しています。 経験を活かしながら、さらに収入アップを目指したい方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区・千葉西部 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！

「日本政策金融公庫での融資経験10年以上」対象。ノルマなし！経験を活かして、経営者を支援しませんか？完全在宅OK

仕事内容: ■仕事内容 金融機関にいた頃、「ここを整えれば通るのに」と分かっていても、立場上それを経営者に伝えきれなかった。そんな経験はありませんか。 この仕事では、経営者の側に立って、何が足りないのか、金融機関にどう伝えればよいのかを、率直に助言できます。 中小・中堅企業の経営者、個人事業主への融資コンサル支援業務です。 集客（お客様からのお問合せ獲得）は弊社が代行しますので、あなたは、経営者へのご支援だけに集中することができます。 ※ご紹介の件数はエリアや日々の対応によって大きく異なり、お約束はできません。月に30件以上ご紹介している方もいます。 ■具体的な仕事内容 * 融資希望のお客様との面談 / ヒアリング（Web面談でOK） * 必要書類の整理/作成、リストアップ、お客さまへの指示出しなど * 創業計画書、事業計画書の作成支援 * 日本政策金融公庫やその他金融機関に、どう伝えるかの助言 * お客様からのご質問への回答 * 融資面談に対してのアドバイス業務 * 融資実行までの、あらゆる相談対応 ■こんな方が活躍できます * 経営者相手の融資業務が好き * 「ノルマ達成のため」でなく「顧客目線の仕事」がしたい * 自分の成果が直接、報酬に繋がる仕事をしたい * 資金調達が苦手な顧客の役に立つ自信がある * 否決の理由を経営者に伝えきれず、もどかしい思いをしてきた * 融資の場面だけでなく、その前の準備から経営者に関わりたかった * 転勤や長い拘束時間から離れて、自分と家族の時間も大切にしたい ■勤務時間 フレックスタイム制（勤務時間は自由） ■給与・報酬 資金調達成功額の「〜5%」をお客様に請求し、その報酬を弊社とあなたで折半します。（あなたの方が多くなるように調整します） ※他、オプションをお客様が購入した場合も報酬をお渡しいたします。 ■元・公庫職員がこの仕事を選んだ理由（アンケート結果） ✅【集客は本部が代行】 ”顧客支援”だけ集中できる ✅【完全在宅】働く時間・場所もすべて自由 ✅【ノルマ/会議なし】ノルマや会議のストレスなし ✅【成果がそのまま報酬に】手数料の半分以上があなたの報酬に ✅【代表が面談】経験を正当に評価し、お迎えします ■会社概要 会社名：株式会社融資代行プロ 資本金：5,000,000円 設立　：2024年2月（2020年1月創業） ■実現したい世界 「日本の中小・中堅の優良企業に適正な資金を提供することで、日本を健全な資金循環社会へ導く」 ■キャッチフレーズ 「財務で未来を切り拓く、挑戦者であれ。」

作業した分だけしっかり稼げる★民泊清掃スタッフ大量募集♪

仕事内容: 主な仕事内容は以下の通りです。 ○お部屋の清掃（床・水回り） ○リネン交換及びベッドメイク ○消耗品の補充（シャンプーやトイレットペーパーなど） ○ゴミの回収 これらの作業を完了したら、専用のアプリから作業完了報告をしていただきます。 研修やマニュアルがありますのでご安心ください♪

【DMM生成AIスクール】Microsoft Copilot 教材制作者_フルリモート案件

仕事内容: 募集背景 「DMM 生成AI CAMP 学び放題」では、ビジネスパーソンがMicrosoft 365 Copilotを使いこなせるようになるための教材を制作しています。 2026年のMicrosoft 365 Copilotは、Word・Excel・PowerPoint・Outlook・Teams等での日常的な業務支援に加え、Researcher・Analystといったエージェント、目標を自律的に分解・実行するCopilot Cowork、カスタムエージェントを構築するCopilot Studioなど、「アシスタント」から「エージェント」へと大きく進化しています。この最前線の活用方法を、受講者がすぐに業務で再現できる形で届けられる教材制作者を募集します。 仕事内容 Microsoft 365 Copilotの実務活用に関する教材（動画・テキスト・スライド・演習課題）を企画・制作いただきます。 * Copilotの基礎活用（資料作成・データ分析・メール作成・会議要約等）の教材カリキュラム設計・制作 * Researcher・Analystなどエージェント機能を活用した実務教材の制作 * Copilot Studio・Agent Builderを用いたカスタムエージェント構築の教材制作 * Copilot Coworkなど自律型エージェントの実務活用教材の制作 * 動画教材の構成案・台本作成、またはスライド・テキスト教材の執筆 * 演習課題・演習データの作成 * Copilotの頻繁なアップデートに合わせた既存教材の更新・改訂

シニアのお困りごとにまごころを★地域貢献したい温かなメンバーを大募集！社会貢献×高時給！

仕事内容: ★世田谷区・目黒区在住のメンバー大募集！★ 看護師として身につけた「話を聴く力」や「相手の様子に気づく力」を、地域のシニアの暮らしに活かしてみませんか？ まごころサポートのコンシェルジュは、世田谷区・目黒区で暮らすシニアの方の、日常のちょっとした困りごとをお手伝いします。夕食を作ったり、通院や買い物に付き添ったり。お手伝いのあとに、お茶を飲みながらおしゃべりする時間も大切にしています。 お任せするのは、医療行為や身体介護を伴わない生活のお手伝いです。「病院や訪問看護以外の仕事で、これまでの経験を活かしたい」「子育てで仕事を離れていたけれど、また人と関わる仕事を始めたい」。そんな方を歓迎します。 週1日から、ご自身の予定に合わせて活動できます。業務に慣れるまではマネージャーが同行しますので、久しぶりに仕事を始める方も、まずは無理のないペースでご相談ください。 地域にお住まいのシニアの方々の日常の「ちょっとしたお困りごと」を解決し、シニアとのおしゃべりを楽しみながら笑顔を届けるお仕事です。 介護資格や経験、学歴は一切不問！「人のお世話がすき」「地域に貢献したい」という温かい想いがあればどなたでも大歓迎です！ 【具体的なサポート事例】 ご依頼内容は、ヘルパーさんや、ケアマネジャーさんの「対応範囲外」のちょっとしたお困りごとが中心なので、身体介護（入浴や排泄の介助など）は一切ありません。 例えば、、、 ・病院への通院付き添い ・夕食作り等のお料理 ・お部屋のお掃除、ゴミ出し ・お買い物同行 ・家具の移動、電球交換 ・簡単なスマホ・携帯の使い方のレクチャー ・お散歩の同行 ....etc. 過去には「ゲームの攻略を一緒に手伝って！」というユニークなご依頼もあったそうです。シニアの方々が楽しく明るく安心して暮らせるよう、コミュニケーションを大切にしながら、優しく寄り添うお仕事です。 【サポート後のおしゃべりを大切にしています】 私たちがしていきたいのは、単なる家事代行ではありません。シニアと地域のお困りごとを解決しながら、孤独感やさみしさといった現代が抱える問題の解決の一助にもなりたいと願っています。 そのため、サポート後にはご依頼者様とお茶を飲みながらお話しを楽しむスタッフも多数！ お仕事をしながら温かな交流ができるお仕事です！ 【1日の流れ（例）】 ご自宅から、担当するシニアのご自宅へ直行 ↓ 1時間のお手伝い（ご依頼業務＋おしゃべり） ↓ 業務終了後、そのまま直帰！ ★自分のスケジュールに合わせて働けます♪ ※業務に慣れるまではマネージャーが同行しますのでご安心ください。 ＜お仕事インタビュー動画＞ お客様とスタッフのインタビュー動画がございますのでご覧ください。 ◎ご利用いただいたお客様のインタビュー◎ https://youtu.be/a8K7U55KDtM ◎スタッフインタビュー◎ https://youtu.be/pzPMbOqFVOU

看護師経験を活かして医療×ITの新しいキャリアへ★全国の病院で、看護師の記録業務の負担軽減をサポート！

仕事内容: AIが看護記録の作成を支援するシステム「Caretomo」を、全国の病院へ導入するためのサポートをお任せします。 Caretomoは全国の急性期病院で導入が進んでおり、厚生労働省の看護DX事例集にも導入事例が掲載されています。 病院を訪問し、看護師の皆さんへ操作説明を行ったり、現場でフォローしたりするのが主な業務です。 主な業務 * 病院でのトライアル支援業務 * システム操作説明・現場フォロー * 現地対応に関する業務報告書の作成 * その他、Caretomo導入・活用支援に関する業務 ※訪問時は病院側のルール（集合時間・休憩場所・服装等）への遵守をお願いいたします。 ※業務内容・訪問スケジュールは、案件状況を踏まえて当社からご相談のうえ決定します。

マンション清掃のお仕事が初めての方も大歓迎！60代活躍中！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：清掃スタッフ 勤務地は、練馬区平和台2丁目のマンションです。(最寄駅：平和台) ◆モップ、ほうき、雑巾などで階段の手すりや窓枠拭き・エレベーターのボタン消毒、落ち葉掃き他、ご家庭でもおなじみの内容が多いです。程よく体を動かしたい方にピッタリ！ ◆初めての方でも無理なくできるよう、丁寧に指導します！主婦さんも活躍中♪ ◆マンションにお住まいの方に「おはようございます」「いってらっしゃい」、それだけでもみんな自然と笑顔となり、感謝していただける素敵なお仕事です。世の中と繋がっていたい方、イキイキとやりがいあるお仕事をお探しの方、大歓迎！

電気施工管理の経験を、蓄電池・DC案件へ。粗利25％の報酬／直行直帰・稼働日数相談可

仕事内容: 電気設備の施工管理経験を、系統用蓄電池・データセンター（DC）の現場へ。 品質・工程・安全・コストを管理し、工事を前に進める施工管理の募集です。 【まず知っていただきたい条件】 ・業務委託／報酬は担当案件の粗利益額の25％（完全歩合制） ・現場への直行直帰OK ・稼働日数、担当範囲、常駐・巡回は案件ごとに相談 ・書類作成は在宅・本社・さいたま支店で対応可能 【担当する案件】 ・系統用蓄電池などのエネルギー関連工事 ・データセンターの電気設備関連工事 エネルギー関連工事では数億～10億円規模の案件も扱います。担当案件は、ご経験・資格・ご希望をふまえて相談のうえ決定します。 【主な業務】 ・品質、工程、安全、コストの管理 ・施工計画の策定、スケジュールの調整 ・発注者、施工業者、行政機関などとの調整 ・施工管理に付随する書類作成など 現場は首都圏（東京・埼玉・千葉・神奈川）を中心に、案件に応じて常駐または巡回で管理します。稼働時間は現場の状況に合わせて調整します（目安：平日・日中）。

入社3ヶ月は給与保障有！ 社割で温泉500円＆施設利用2割引

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：エステティシャン、リフレクソロジスト ★★ 天然日帰り温泉「湯守の里」 ★★ 週3日以上稼働できる方歓迎！ 「本業と掛け持ちできる曜日のみ」など、 お気軽にご希望をお聞かせください。 ＜仕事内容＞ 温浴施設内でのあかすりエステの施術 ✅あかすりエステの施術 ✅お客様の接客対応 ＊リラクゼーションの経験を活かせます♪ ＊未経験の方もOK！ ＜週3日～稼働できるお仕事です＞ 空いている時間だけ働きたい方や、土日・祝日などの空いている曜日で 副業やＷワークとしてチャレンジしたい方など大歓迎♪ ＜地元で人気の温泉施設♪＞ 湧き出た源泉に一切加水せず、そのままの濃さで 浴槽に入れている天然日帰り温泉施設です。 ここで働いているスタッフは未経験から始めた方も多く、 20代・30代・40代・50代・60代まで幅広く活躍しています☆

仲間とワイワイ楽しく稼ぐ！やりがい重視のイベント運営

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ✅商業施設等でのPRイベントサポート ✅社員の友人紹介が多く定着率バツグン ✅抽選会などで楽しく接客できる ✅やりがいを感じながらアクティブに働ける 【業務内容】 ・商業施設や家電量販店でのPRイベントサポート ・ブースの設営、準備、片付け ・抽選会やキャンペーンへのお声がけ、受付 ・参加方法や景品の説明、配布、管理 ・販売担当への引き継ぎ、会場運営サポート 【特徴・補足】 お客様に楽しんでいただきながら、 イベントを円滑に進めるお仕事です。 現在は20代・30代のスタッフが中心となって活躍中の職場です！ 【教育制度】 現場でのOJTを通じて業務を覚えていただきます。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

改修・修繕の経験を、粗利25％の報酬に。首都圏中心／直行直帰・稼働日数相談可

仕事内容: 改修・修繕の現場で培った段取り力を、次の案件で活かしませんか。 マンション・店舗の改修、住宅設備・リフォーム工事の施工管理を、業務委託でお任せします。 【まず知っていただきたい条件】 ・報酬は担当案件の粗利益額の25％（完全歩合制） ・現場は東京・埼玉・千葉・神奈川を中心に、直行直帰OK ・稼働日数、常駐・巡回などは案件に応じて相談 ・書類作成は在宅・本社・さいたま支店で対応可能 【担当する工事】 ・マンション・店舗等の改修・修繕工事（数千万円規模） ・住宅設備・リフォーム工事（数百万円規模） 経験のある工事分野や得意な案件、ご希望の稼働日数を伺い、担当案件を相談のうえ決定します。 【主な業務】 ・品質、工程、安全、コストの管理 ・施工計画の策定、スケジュールの調整 ・発注者、施工業者、行政機関などとの調整 ・施工管理に付随する書類作成など 稼働時間は現場の状況に合わせて調整します（目安：平日・日中）。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

月8日程度＆直行直帰OK！50代活躍中！基本一人作業

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ミドル・主婦(主夫)も多数活躍中／ 人間関係ゼロ×スケジュール自由自在！ 自分のペースで稼ぐ【業務委託】清掃 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本業にプラスして、賢く安定収入。 「雇われる働き方」から卒業して、 自分の裁量で自由に働きませんか？ 業務に必要な備品は会社にて用意します！ ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ✅50代活躍中！未経験大歓迎 ✅月48件～の業務（月8日程の作業量） ✅スケジュールはあなた次第で自由自在 ✅1人きりの単独作業で気疲れゼロ ✅マイカーで直行直帰！地元で働ける ✅丁寧な仕事がしっかり収入に直結 ✅力仕事は少なめ！体への負担も安心 ✅1か月3,600棟の実績を持つ安定企業 【仕事内容】 東京都稲城市・川崎市多摩区・麻生区 を中心としたアパートやマンションの 共用部をご自身の車で巡回し、清掃します。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 敷地内や通路の掃き掃除、拭き掃除 ✅ エントランスのガラス扉拭き ✅ クモの巣の除去、ゴミ捨て場整理 ※難しい機械や力仕事はありません！ ■□ スケジュールは自由自在 ■□ ✅ 午前だけ働いて、午後は趣味の時間に ✅ 週2〜3回で生活に＋αの収入を ✅ 1日6件をまとめて終わらせてもOK ✅ 2日間に分けて数件ずつ進めてもOK ※日額報酬目安：1万1000円(6件の場合)、 あなたの好きな進め方で稼げます！ ■□ ストレスなしの「1人作業」 ■□ ✅ 人と話す機会はほとんどありません ✅ 誰にも急かされず、静かに集中！ ✅ 職場の人間関係のわずらわしさゼロ ■□ 経費の不安もいっさいナシ ■□ ✅ホウキや雑巾などの消耗品、 指定ゴミ袋など必要備品は当社が用意！ ✅業務に必要な清掃用具も貸与 ✅物件清掃中に発生する コインパーキング代は実費精算します！ ※ガソリン代以外の出費を気にせず、 のびのびと業務に集中できます。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❖自由な裁量で、人に喜ばれる仕事❖ 「株式会社五條ビルメンテナンス」は 1か月で3,600棟の清掃を手がける、 確かな実績と安定感がある会社です。 今回は「自分の時間も大切にしながら、 静かにコツコツと稼ぎたい」を応援！ あなたの丁寧な仕事が、 住民の方の「ありがとう」に変わる。 そんな心地いい働き方を、 ここで一緒にスタートしませんか？ ───────────────────

｜安定企業｜清掃経験が活きる｜案件多数の為、増員募集｜

仕事内容 ／ ホテル・ビル・ハウスクリーニング etc 清掃のご経験がある方必見🎉 ＼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区、西東京エリア 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！ 【事業拡大・案件増加に伴い、新規パートナー募集中】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 経験者の方には、習熟度に応じて担当物件をお任せします。 インバウンド需要の拡大に伴い、安定した仕事量を確保しています。 経験を活かしながら、さらに収入アップを目指したい方を歓迎します。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

月8日程度＆直行直帰OK！50代活躍中！基本一人作業

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ミドル・主婦(主夫)も多数活躍中／ 人間関係ゼロ×スケジュール自由自在！ 自分のペースで稼ぐ【業務委託】清掃 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本業にプラスして、賢く安定収入。 「雇われる働き方」から卒業して、 自分の裁量で自由に働きませんか？ 業務に必要な備品は会社にて用意します！ ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ✅50代活躍中！未経験大歓迎 ✅月48件～の業務（月8日程の作業量） ✅スケジュールはあなた次第で自由自在 ✅1人きりの単独作業で気疲れゼロ ✅マイカーで直行直帰！地元で働ける ✅丁寧な仕事がしっかり収入に直結 ✅力仕事は少なめ！体への負担も安心 ✅1か月3,600棟の実績を持つ安定企業 【仕事内容】 東京都調布市 を中心としたアパートやマンションの 共用部をご自身の車で巡回し、清掃します。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 敷地内や通路の掃き掃除、拭き掃除 ✅ エントランスのガラス扉拭き ✅ クモの巣の除去、ゴミ捨て場整理 ※難しい機械や力仕事はありません！ ■□ スケジュールは自由自在 ■□ ✅ 午前だけ働いて、午後は趣味の時間に ✅ 週2〜3回で生活に＋αの収入を ✅ 1日6件をまとめて終わらせてもOK ✅ 2日間に分けて数件ずつ進めてもOK ※日額報酬目安：1万1000円(6件の場合)、 あなたの好きな進め方で稼げます！ ■□ ストレスなしの「1人作業」 ■□ ✅ 人と話す機会はほとんどありません ✅ 誰にも急かされず、静かに集中！ ✅ 職場の人間関係のわずらわしさゼロ ■□ 経費の不安もいっさいナシ ■□ ✅ホウキや雑巾などの消耗品、 指定ゴミ袋など必要備品は当社が用意！ ✅業務に必要な清掃用具も貸与 ✅物件清掃中に発生する コインパーキング代は実費精算します！ ※ガソリン代以外の出費を気にせず、 のびのびと業務に集中できます。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❖自由な裁量で、人に喜ばれる仕事❖ 「株式会社五條ビルメンテナンス」は 1か月で3,600棟の清掃を手がける、 確かな実績と安定感がある会社です。 今回は「自分の時間も大切にしながら、 静かにコツコツと稼ぎたい」を応援！ あなたの丁寧な仕事が、 住民の方の「ありがとう」に変わる。 そんな心地いい働き方を、 ここで一緒にスタートしませんか？ ───────────────────

作業した分だけしっかり稼げる★民泊清掃スタッフ大量募集♪

仕事内容: 主な仕事内容は以下の通りです。 ○お部屋の清掃（床・水回り） ○リネン交換及びベッドメイク ○消耗品の補充（シャンプーやトイレットペーパーなど） ○ゴミの回収 これらの作業を完了したら、専用のアプリから作業完了報告をしていただきます。 研修やマニュアルがありますのでご安心ください♪

未経験歓迎！インボイス登録なや保険など会社の手厚いサポートあり！業務委託デビューにピッタリな環境。

仕事内容 ／／ 未経験からはじめる「木工大工」 スタッフの7割が未経験からデビュー 定着率90％以上で不安なくスタート！ ＼＼ 【 求人のポイント！ 】 ✅100％大工仕事！本格的な木工技術が身につく ✅未経験OK！道具の名前や使い方からレクチャー ✅業務委託のため週1日～OK ✅もちろん副業・ＷワークOK ✅福利厚生も充実◎ 【 仕事内容 】 東京ゲームショウやモーターショーなど、 大型イベントの大工工事をお任せします。 机・椅子の配置や機材運びといった会場設営ではなく、 空間を一から作り上げる大工仕事です。 ＞＞具体的には 〇木工細工の建て込み・ビス留め・固定 〇図面に沿った木材の加工・現場造作 〇造作壁やステージの加工・現場造作 〇イベント終了後の解体・撤去 〇木工細工のバラし作業 ＞＞実際の現場は••• □幕張メッセ（国際展示場） □パシフィコ横浜 □埼玉スーパーアリーナ など 東京都内や千葉・神奈川・埼玉を 中心とした各現場で作業を行います！ ※まれに出張が発生します （出張手当の支給あり） 【 未経験でもご安心を！ 】 半年程は先輩スタッフと一緒に行動して 作業を覚えていきます。教育体制が 充実しているため、初めての方でも 安心して働ける環境です！ インボイス登録など会社で対応！ 消費税なども会社が負担しています！

1日6時間で月20万円以上も＼＼《家事代行スタッフ》募集！／／未経験歓迎◆時間・曜日相談可◆交通費支給◆昇給あり◆

仕事内容: <<　家事代行スタッフ大募集!!　>> ☆★未経験OK！心あたたまるサービスワーク★☆ あなたにお任せするお仕事は、単なる家事代行ではなく、家族のような温かな気持ちで家事や子育てをサポートするサービス♪ ご利用者様の身内になったつもりで、”おせっかい”を焼いてみませんか？ * 資格不要！ * 年齢不問！ * しゅふさん大歓迎！ 勤務地はなるべく通いやすいご近所で紹介しております。 直行直帰で通勤もラクラクです◎お仕事内容は、利用者によって様々。あなたの得意や家事経験を活かし、誰かのために働いてみませんか？ ≪例えば…≫ * お掃除（水回りの掃除、掃除機をかける、片付けなど） * お洗濯（洗濯をまわす、干す、畳む、タンスに入れるなど） * お料理（買い物・調理・後片付けなど） * ペットのお世話（散歩・エサやりなど） * 子育てのヘルプ（保育園の送り迎えや、子守りなど） 「料理が得意なので、料理中心で」「子どもの相手なら任せて！」 などなど、あなたの希望も聞かせてくださいね。あなたにピッタリなお仕事をご案内します♪ ≪主な勤務地≫ 【東京都】千代田区・中央区・港区・新宿区・文京区・台東区・墨田区・江東区・品川区・目黒区・大田区・世田谷区・渋谷区・中野区・杉並区・豊島区・北区・荒川区・板橋区・練馬区・足立区・葛飾区・江戸川区・八王子市・立川市・武蔵野市・三鷹市・青梅市・府中市・昭島市・調布市・町田市・小金井市・小平市・日野市・東村山市・国分寺市・国立市・福生市・狛江市・東大和市・清瀬市・東久留米市・武蔵村山市・多摩市・稲城市・羽村市・あきる野市・西東京市 ※東京都以外に、神奈川県・埼玉県・千葉県で働ける方も探しています！ ≪お仕事の流れ≫ まずは利用者の方とのマッチング♪ ▼ 相性を双方確認のうえでお仕事スタート☆ ▼ 利用者や社員と相談し、実際の作業をしながら 進め方を決めていきます。 利用者との信頼関係も築ける<担当制>☆ 道具は利用者の家にあるものを使うので、 道具の持ち運びはありませんよ◎ お仕事を始めるタイミング、ご相談ください！ 他のお仕事をされている方も、WワークOKです♪ ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// < 応募方法・お問い合わせ先> 最後までご覧いただきありがとうございます。 応募ボタンまたはお電話よりご応募ください。 ①Indeedからの応募<24時間受付中です!> ②電話でのお問い合わせ<受付時間10:00〜19:00> TEL:03-6447-5522まで「Indeedを見た」とお気軽にお問い合わせください /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////

作業した分だけしっかり稼げる★民泊清掃スタッフ大量募集♪

仕事内容: 主な仕事内容は以下の通りです。 ○お部屋の清掃（床・水回り） ○ベッドメイク ○消耗品の補充（シャンプーやトイレットペーパーなど） ○ゴミの回収 これらの作業を完了したら、専用のアプリから作業完了報告をしていただきます。 研修やマニュアルがありますのでご安心ください♪

接客・電話対応なしのコツコツオフィス作業/S60D-003

仕事内容 ＊接客・電話なし！モクモク進める裏方作業 ＊座りっぱで出来るコツコツシンプル作業 ＊支払いや推し活など収入確保にピッタリ！ 【仕事内容】 発売前となるパチンコやスロットの テスト・動作確認をお任せします。 ＜具体的には＞ ・手順書通りにボタンを押して動作チェック ・特定の演出が正常に表示されるかの確認 ・ランプの点灯や液晶画面のバグをチェック ・確認した結果を専用のフォーマットに入力 ＜入社後について＞ まずは作業の流れやポイントなど、 基本的なことからレクチャー。 先輩が近くにいるので、わからない画面が 出た時も「これどういう意味ですか？」と すぐに質問できるので安心してくださいね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【接客ストレスゼロ】 お客様対応や電話応対は一切ありません。 目の前の台と向き合い、指示書通りに 確認を進めるだけ。対人関係の疲れから 解放され、作業に集中できる環境です。 【趣味を最優先できる】 残業はほとんどありません！ 作業終わりのプライベートな時間も確保できますよ。

激レアバイト！未経験可！稼げる高時給・高待遇！やりがいのある仕事です！

仕事内容: 飲食店やライブハウス、結婚式場などでシャンパンタワーやバルーンの装飾をするお仕事です。 チームに分かれて車や 資材を運搬して、お客様先に入って装飾作業をします。 大体2時間〜4時間くらいで一つの現場を完成させます。 忙しい時は４〜５現場ほど回る日もあります。

在宅で短時間、自分の好きな日程で働いてみませんか？

仕事内容: 職業訓練校のWeb広告技術を指導するお仕事です。 必要条件 ・5年以上のWeb広告運用の経験 ・人に何かを指導したことがある経験 ※上記を確認させていただく書類が必要になります。 御不明な点はご質問ください。

⭐住居サポート・日払いあり・手ぶらでスタートOK⭐

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業 ＼ナイトワークからの転職に！／ 「人と話すのが好き・得意」 「これまでの接客やサービス業の経験を活かしたい」 「頑張った分だけ給与に反映される環境で、しっかり稼ぎたい！」 そんな方にピッタリの営業・案内スタッフの募集です！ ご案内するのは大手メディアのサブスクリプションサービス。 すでに興味を持っているお客様が中心のため、会話がスタートしやすいのが特徴です！ 当社では学歴やこれまでの業界経験は一切不問。 面接ではあなたの「人柄」と「意欲」を重視しています。 ー 💡 お仕事の魅力・ポイント💡 ✅即入寮可の寮完備！寮費3ヶ月間無料！ 寮は完全個室！家具・家電付き！新生活をスピーディーにスタート可能です。 ✅努力が給与に直結するインセンティブ制度 月給30万円に加え、成約に応じたインセンティブを支給。入社1年目で月収45万円、成果次第で高収入を目指せる環境です。 ✅初期費用0円！「手ぶら」で即スタートOK スーツやカバン、業務ツールはすべて会社で支給・貸与。「始めるための準備費用がない」という方も安心して始められます。 ✅日払い制度あり・全国出張面接OK 急な出費にも対応できる日払い制度をご用意。遠方にお住まいの方には出張面接やWEB面接で柔軟に対応します。 ー 📝 お仕事内容 大手サブスクサービスの導入案内・PR（訪問営業） 〇無料体験中の方へのご案内 継続利用のメリットやおすすめの使い方をご案内します。 〇興味をお持ちの方へのお声がけ アンケート等で「詳しく話を聞きたい」と回答された方へ最適なプランをご提案。 〇担当エリアでの導入サポート 1日の目安は有効面談10件程度（ご案内10件→成約3件イメージ）。 ー 💰 給料・収入例 月給：30万円以上（各種手当＋インセンティブ込み） ～収入例～ 〇入社1年目（未経験スタート / 20代）：月収 45万円 〇入社3年目（成約率30%達成 / 30代）：月収 105万円

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

インストラクター未経験OK / 週２日～ Wワーク副業歓迎 / 小さなアットホームなボーカル教室です一緒に盛り上げくれる若い力を募集します。

仕事内容: ボーカル教室での先生のお仕事です。あなたの若い力・想像力が必要です。 生徒さんは主に趣味で歌が上手くなりたいと思っている方ですが、中にはライブハウスへの出演者もいらしゃいます。小学生から高年齢の方まで幅広く、また、男性・女性比ではやや女性生徒が多いです。 ボイトレ、歌唱指導の他に、教室の運営事務もお任せ致します。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

顔出し不要✨スマホ1台で開始可能❗自由シフト＆完全在宅OK♪

仕事内容: ＼✨未経験・初心者OK✨／ "株式会社yetera"で 配信デビューしてみませんか？ ✋「キャラクターを通じた配信活動に興味がある…」 ✋「自分の趣味や好きなことで稼ぎたいけど…」 ✋「やってみたいけど、 PCや機材が揃えられない…」 ――あと一歩が踏み出せないあなたへ。 誰かの「推し」になるのは、 特別な人だけじゃない。 あなたの“声”や“想い”が、 誰かの毎日を明るくします。 一緒に、あなたらしい配信を 始めてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください‼ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ スマホアプリを使用して、 ライブ配信業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・視聴者さんとのリアルタイムな雑談 ・趣味を活かした歌枠や朗読、ゲーム実況 ・企画配信、ファンの方のとコミュニケーション 顔出しは一切不要！ 魅力的なバーチャルキャラクターを使って、 あなたらしく楽しくおしゃべりするお仕事です。 ⚡⸜⸜ スマホ1台＆自宅で完結❗ ⸝⸝⚡ ﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀ ✅顔出し不要・バーチャル姿Only キャラクターとして活動するお仕事♬ ✅スマホ1台でスタート可能！ 全国どこでもOKの完全在宅ワーク♪ ✅週1〜、1時間〜シフト自由◎ 副業・Wワークや学業とも両立可能！ ✅成果で報酬UP！ 月収2,000円～600,000円！

【未経験歓迎】頑張りを評価します！自由に働ける◎長期休暇OK

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ✦━━━━━━━━━━━━━━━━✦ 未経験から「技術職」にチャレンジ！ ✦━━━━━━━━━━━━━━━━✦ 「専門的な仕事って難しそう…」 そんな方もご安心ください◎ お願いするのは、 東京電力のスマートメーターを 新しいものに交換するお仕事。 工具の使い方から学べる研修があり、 先輩との同行後に独り立ちできます！ 【ポイント】 ✅ 未経験からスタートOK ✅ 完全歩合制！ ✅ 頑張った分だけ収入UP ✅ 自分で勤務スケジュールを調整OK ✅ 東京電力と直接取引する安定企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜スマートメーターの交換＞ ▷訪問リストに沿ってお客様先へ訪問 ▷ 電気メーターの取り外し・交換 ▷機器が正常に動くかの確認 ▷ タブレットで作業完了報告 交換作業は1件あたり約10分！ 基本的には一人で進めるお仕事です。 ＜未経験でも安心の研修＞ ▷工具の使い方などの基礎研修 ▷東京電力での専門研修 ▷先輩との現場同行・実務サポート ・‥…━━━━━━━━━━━━━ ＼こんな方にピッタリ！／ ♢ 未経験から手に職をつけたい ♢ 頑張った分だけしっかり稼ぎたい ♢ 自分のペースで働きたい ♢ 一人でコツコツ取り組むのが好き 電気メーターは定期的な交換が必要なため、 継続的な需要が見込まれるお仕事です◎ 「新しい技術を身につけたい」 「自分の頑張りを収入につなげたい」 そんな方をお待ちしています！ ※業務委託契約（完全歩合制）です。 ※原付免許または普通自動車免許（AT可）必須。 ※業務時間・稼働日数の拘束はありません。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ✅️2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ✅️今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ✅️完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ✅️深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ✅️「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ✅️20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。 変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。 目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。 現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。 それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。 上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。 サポート体制には感謝しかないです。 最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。 だから乗り越えられました。今は“この人なら任せていい”—— そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。 上長の真似を始めてから。 トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。 ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。 最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。 それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

経験を評価｜仕事量安定｜高収入可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ 【事業拡大・案件増加に伴い、新規パートナー募集中】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 民泊清掃・ホテル清掃・客室清掃などの経験を活かせる環境です。 経験者の方には、習熟度に応じて担当物件をお任せします。 インバウンド需要の拡大に伴い、安定した仕事量を確保しています。 経験を活かしながら、さらに収入アップを目指したい方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区・埼玉南部 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

フリーランスを目指すあなたに「IT講師」という新たな武器を。

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：web/オープンSE、プロダクトマネージャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） 2027年春～夏に開講される 新人研修のIT講師を募集します。 ＜ 必須要件 ＞ ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 ＜ こんな方におすすめ ＞ ✅正社員から独立を考えている方 ・継続的に仕事を得る手段を確保したい ・独立後、情報交換できる環境がほしい ✅自分の市場価値を高めたい方 ・"エンジニア一本"の現状に不安がある ・継続してスキルを磨きつづけたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. あなたがDANで得られるもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「IT講師」というもう一つの武器 エンジニア一本で、この先も 案件を獲得し続けられるか？ そんな不安をチャンスに変えたい方へ。 DANなら、これまでの経験を 活かしながら「IT講師」という もう一つの肩書きを持てます。 ✅勉強会で継続的にスキルアップ DANでは、実践的なチーム開発や レビュー、QA対応・指導方法などを 学べる勉強会を毎年実施。 エンジニアとしての"技術"と 講師としての"教える力"、 その両方を磨いていくことが可能。 実際に、インフラを 専門としていたIT講師が Java研修にも登壇するなど、 勉強会を通じて対応領域を 広げた実例もあります。 ✅147名の講師とつながれるコミュニティ 講師同士の交流の場として 専用Slackを用意しています。 相談用のチャンネルでは、 「受講者との距離感をどう保つべきか」 といった講師業に関する相談から、 「出張先の宿泊先はどうするか」など フランクな質問まで、講師同士が 活発に情報交換しています。 同じ仕事に取り組む仲間と こうしたつながりを持てることは、 フリーランスとして 活動するうえでも心強いはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2. DANのIT講師とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 春から夏にかけて、 大手IT企業などで実施される 新入社員研修のIT講師です。 エンジニアに求められる技術や 社会人としてのマインドを伝え、 成長をサポートします。 講義を進行する「メイン講師」、 進行をサポートする「サブ講師」、 2つの役割があり、 あなたの希望やスキルレベルに 応じて役割を決定していきます。 サブ講師からスタートする場合も、 実践経験を積みながら、 1年後にはメイン講師を 目指していただけます。 ＜ 場所について ＞ IT研修はクライアント企業の 指定会場で行われることが多く、 首都圏をはじめ大阪、名古屋など 都市部での登壇が中心となります。 宿泊を伴う出張の場合、 宿泊費や赴任・帰任時の 交通費はもちろん、 毎週末・祝日・休講日の 帰省時の交通費もDANが負担。 ※新幹線・飛行機の往復運賃を支給 研修開始前の打ち合わせや 勉強会はオンラインで実施。 地方にお住まいの方も 活躍いただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3. エンジニア＋IT講師という働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ DANで活躍するIT講師のほとんどは フリーランスのエンジニア。 春から夏の登壇期間以外は、 それぞれの領域で活躍しています。 ＜ 実際の働き方例 ＞ ✅エンジニア案件に参画（大多数） ・大手総合電機系企業の人事システム刷新 ・証券会社の基幹システムセキュリティ強化 ・独立前に所属していた開発会社の案件参画 ・複数企業の社外情シスとして活動 └社内インフラ管理や生成AI活用など支援 ✅講師として別の教育現場で活躍 ・PCスクールでのIT指導 ・専門学校でのIT指導 ・職業訓練校での指導 ・教育会社から単発講座を受託 ・小中学校でのICT指導 ＜ 講師リピート率90％ ＞ 一度、IT講師を経験された方の 9割以上が翌年も登壇。 平均継続年数は6年で、 10年以上続けている方もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4. 先輩講師インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■DAN講師5年目｜Mさん ／ Q.IT講師になることに 迷いはありましたか？ ＼ かなり悩んだほうだと思います。 最初にDANの求人を見つけた年には 結局決断できませんでした。 面談までしてもらったのですが、 それでも踏ん切りがつかなくて……。 開発していた側が教える側なんて 本当になれるのか。 正社員からフリーランスになって 家族を養っていけるのか。 特に家族のことは 自分一人だけの問題じゃないので、 大いに悩みました。 ですが、 講師という仕事への興味は 消えることがなく、 一年後、この道を選びました。 5年間登壇を続けてきて、 しみじみ素晴らしいなと思うのは、 DANのコミュニティの強さ。 ノウハウを惜しみなく伝え、 助け合う文化があるんです。 これはフリーランスだと、 なかなか得られない関係 なんじゃないかなと思います。 僕にとってDANと 出会えたことは 本当に幸運でした。 ／ Q.IT講師のやりがいを 教えてください ＼ できていないことを隠してしまう。 分からなくても質問できない。 そんな方にどう声をかけるべきか。 一人ひとりの心に向き合うことも、 IT講師の大切な役割です。 話を聞いているうちに、 泣いてしまう人もいます。 ですが、そんな方が研修最終日に、 晴れやかな顔でプレゼンをしている―― そんな「人の成長」を 目の当たりにできることが、 この仕事のやりがいだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5. DANについてさらに知りたい方は ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修コース例や講師の1日など、 より詳しい情報を DANの採用サイトでご紹介しています。 https://dan-inc.jp/recruit/

月8～12日程度＆直行直帰OK！50代活躍中！基本一人作業

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ミドル・主婦(主夫)も多数活躍中／ 人間関係ゼロ×スケジュール自由自在！ 自分のペースで稼ぐ【業務委託】清掃 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本業にプラスして、賢く安定収入。 「雇われる働き方」から卒業して、 自分の裁量で自由に働きませんか？ 業務に必要な備品は会社にて用意します！ ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ✅50代活躍中！未経験大歓迎 ✅月48件～月72件の業務（月8日～月12日程の作業量） ✅スケジュールはあなた次第で自由自在 ✅1人きりの単独作業で気疲れゼロ ✅マイカーで直行直帰！地元で働ける ✅丁寧な仕事がしっかり収入に直結 ✅力仕事は少なめ！体への負担も安心 ✅1か月3,600棟の実績を持つ安定企業 【仕事内容】 アパートやマンションの 共用部をご自身の車で巡回し、清掃します。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 敷地内や通路の掃き掃除、拭き掃除 ✅ エントランスのガラス扉拭き ✅ クモの巣の除去、ゴミ捨て場整理 ※難しい機械や力仕事はありません！ ■□ スケジュールは自由自在 ■□ ✅ 午前だけ働いて、午後は趣味の時間に ✅ 週2〜3回で生活に＋αの収入を ✅ 1日6件をまとめて終わらせてもOK ✅ 2日間に分けて数件ずつ進めてもOK ※日額報酬目安：1万1000円(6件の場合)、 あなたの好きな進め方で稼げます！ ■□ ストレスなしの「1人作業」 ■□ ✅ 人と話す機会はほとんどありません ✅ 誰にも急かされず、静かに集中！ ✅ 職場の人間関係のわずらわしさゼロ ■□ 経費の不安もいっさいナシ ■□ ✅ホウキや雑巾などの消耗品、 指定ゴミ袋など必要備品は当社が用意！ ✅業務に必要な清掃用具も貸与 ✅物件清掃中に発生する コインパーキング代は実費精算します！ ※ガソリン代以外の出費を気にせず、 のびのびと業務に集中できます。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❖自由な裁量で、人に喜ばれる仕事❖ 「株式会社五條ビルメンテナンス」は 1か月で3,600棟の清掃を手がける、 確かな実績と安定感がある会社です。 今回は「自分の時間も大切にしながら、 静かにコツコツと稼ぎたい」を応援！ あなたの丁寧な仕事が、 住民の方の「ありがとう」に変わる。 そんな心地いい働き方を、 ここで一緒にスタートしませんか？ ───────────────────

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

＼スポーツで人を楽しませられる仕事✨／ 週3~。事業拡大につき新しいメンバーを募集中！ 未経験からでも、頼れる先輩たちがしっかりサポートします。

仕事内容: ＼以下のような想いをお持ちの方には、最適な環境です✨／ * スポーツに興味がある！ * 目の前の人に喜んでもらうことが大好き * スポーツ・フィットネスという全人口が対象になる、大義のあるテーマに関わりたい！ 会員数4万人のスポーツイベントプラットフォームの運営に関わってみませんか？ 【具体的な仕事内容】 スポーツイベントの運営をお任せします♪ バスケやフットサルなどのチームスポーツを楽しむために参加したユーザに、当日楽しんでもらうための運営を行なっていただきます。 例）当日の参加者管理や進行、トラブル対応など ＼いきなりすべてを任せることはありません！／ まずはオンボーディングからスタート！ あなたのペースに合わせて、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 【こんな事業です！】 会員数は3万人越え！いつでも気軽にチームスポーツ（バスケ・バレー・バドミントン・フットサル）に予約できるアプリを提供しています。現在、東京を中心に多数の地域でスポーツ活動しており、さらなる事業拡大・サービスの磨き上げのために、募集を行っています。 【すべてオンラインで完結します】 登録面談、お顔合わせ、 入社手続き等は【原則google meetでのオンライン実施】です！

1訪問1650～7500円／週1日～／23区中心／直行直帰可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飼育員 ＞＞業務委託／ペットシッター大募集！ ※動物取扱責任者をお持ちで、 ペットシッターの賠償責任保険に加入済の方 ✅ペットと飼い主様の生活をサポートする仕事 ✅「安心」を届ける接客が学べる ✅一頭一頭と丁寧に向き合える ✅マニュアルだけではない、本物のおもてなしが身につく ✅週1日～OK！無理なく働けるシフト！ ペットシッター即戦力大歓迎！ 実務経験者は優遇します◎ ･･･････････････････････････････････････ ⏩仕事内容⏩ お客様のご自宅へ伺い、 ごはん・お散歩・トイレのお掃除などの お世話を通して、ペットにも、飼い主さまにも 安心を届けるお仕事です。 一頭一頭の小さな変化に気付き、 写真付きのご報告まで丁寧に行います。 ―――具体的には ◇ごはん・お水の交換 ◇お散歩 ◇トイレのお掃除 ◇遊び・コミュニケーション ◇お写真付きのご報告 ◇お客様のご要望に応じたお世話 など ▼ご要望に応じて、以下業務も行います。 ・介護が必要なペットへのケア・サポート ・掃除機かけや洗い物などの軽度な家事代行 ―――勤務地について ✽東京都23区中心となります。 ✽お客様宅へ直行直帰スタイル ✽勤務地はご相談可能 ＜拠点住所＞ 〒107-0062 東京都港区南青山2-2-15 ウィン青山942 ―――以下のような方は大歓迎！ ✓ペット関連・動物関連のお仕事経験者 例えば… ・ペットショップ ・動物病院 ・ペットホテル ・トリミングサロン ・動物園 など ✓動物関連の資格をお持ちの方 ―――当社について “Welina（ウェリナ）”は、 「ペットの時間に彩りを。」をモットーに 飼い主様とそのペットにとって その飼い主様に関わる全ての皆さまにとって 「大切な人の、大切なものを、大切にする」 ということの実現を目指した ペットシッター事業を行っています。 具体的には… 飼い主様がお仕事でご不在にされるとき 旅行でほっと一息つきたいとき ペットがさみしがり屋で、 近くで誰かに見守っていてほしいとき などなど 飼い主様が大切なペットと 大切な時間を過ごすことができるような サポートをしている会社です。 私たちが大切にしているのは、 飼い主様やそのペットに “安心”をお届けすること！ 飼い主様のご自宅へ伺い、 大切なペットのお世話はもちろん、 その日の写真付きのご報告や 日々の小さな変化にも気付くことなど、 大切なペットと過ごす日々に 安心をお届けしています！ ▼ホームページURL https://www.c-welina.com/

雨でも仕事安定｜月収40万円以上可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉インバウンド需要拡大につき増員募集🎉 ✨普通免許があればOK（AT限定可） ⭐未経験から月収40万円以上も可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊物件の清掃スタッフを募集します！ 一般的なお部屋のお掃除なので、特別な資格や経験は必要ありません♪ 最初はスタッフが丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます！ 職人・軽貨物・配送経験を活かせる仕事です。 現場への直行直帰が基本となり、車で複数物件を回りながら清掃を行います。 身体を動かすことが好きな方であれば、未経験でも短期間で習得できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 一人作業で人間関係のストレスが少ない！ ✔ 移動はすべて車（AT限定可） ✔ 雨などの天候に左右されず安定して働ける ✔ 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイル自由 ✔ インバウンド需要拡大で仕事量も安定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧹業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 民泊施設（マンション・戸建ての1室）のチェックアウト後の清掃をお任せします。 未経験の方でも最短2〜3日程度で覚えられる内容です。 【主なお仕事】 ・ベッドメイク ・リネン・タオル交換 ・ゴミ回収 ・キッチン・浴室・トイレ清掃 ・室内清掃 ・消耗品補充 ・清掃後の写真撮影・報告 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区・埼玉南部 現場へは直行直帰OK！ 毎日違う物件へ向かうため、飽きずに働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📞 SPEED電話面談実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご応募後は迅速にお電話にて面談を実施いたします！ ✅ 応募＆事前アンケートを記入 ↓ ✅ 面談 ↓ ✅ 研修 ↓ ✅ 稼働開始 採用から勤務開始までスピーディに対応いたします！

スマホ1台でデビュー◎顔出しナシ・1日1時間～OK♪

仕事内容: ＼✨未経験・初心者OK✨／ "ライブナウV"で声を届ける お仕事してみませんか？ ✋「声だけの活動に興味があるけど…」 ✋「趣味・好きなことで稼ぎたいけど…」 ✋「やってみたいけど、 PCや機材が揃えられない…」 ――あと一歩が踏み出せないあなたへ。 誰かの「推し」になるのは、 特別な人だけじゃない。 あなたの“声”や“想い”が、 誰かの毎日を明るくします。 一緒に、あなたらしいお仕事を 始めてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください‼ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡⸜⸜ スマホ1台＆自宅で完結❗ ⸝⸝⚡ ﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀ ✅顔出し不要・ボイスOnly 声だけで活躍するお仕事♬ ✅スマホ1台でスタート可能！ 全国どこでもOKの完全在宅ワーク♪ ✅週1〜、1時間〜シフト自由◎ 副業・Wワークや学業とも両立可能！ ✅成果で報酬UP！ 月収2,000円～600,000円！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ╭────────･･･─╮ ✨あなたの活躍を応援♪✨ ╰─･･･─ｖ──────╯ "ライブナウV"は、 未経験から活躍したい方を サポートする事務所‼ イラストなどのはじめ準備するものは 一切ナシでスタート◎ 事前に必要なノウハウのレクチャーあり♪ また、ライブナウVはスタッフ同士の 交流も盛んでお互いが仲良し！ フォロワーが100人以上いる状態で 活躍スタートも可能です◎ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

➢未経験可➢車両レンタル可➢ 道具貸し出し➢ 手ぶら入社OK➢初期費用0円➢充実研修➢高収入➢直行直帰➢

仕事内容: 主に害虫・害獣を駆除、防止対策する作業になります 「駆除・追い出し作業」および「再発防止のための物理的な封鎖作業（防除）」を行う仕事です。 ※飛び込み営業は一切ありません お客様からのお問い合わせを受け、現場に駆けつけて状況確認・簡単なメンテナンス・ご提案を行っていただきます。 ご自宅から直行直帰になります。 【主な仕事内容】 ・害虫・害獣トラブル対応 ・害虫・害獣予防対しての部屋のリフォームの提案 ・現場状況の確認および報告 ・お客様へのご説明、ご提案 ・必要に応じた協力会社との連携 未経験の方でも研修制度があるため、安心してスタートできます。 反響対応のみのため、飛び込み営業やテレアポはありません。 現場への直行直帰も可能で、案件状況に応じてしっかり稼げる環境です。

ノルマなし！短時間OK！完全に自由勤務！20代～60代活躍中

仕事内容 ✅ピザ店やフィットネスジムなどの チラシをポストへ投函するお仕事。 ✅チラシ配布量は相談しながら 決める事ができます。 ✅難しいことは一切なし！ 未経験者でも気軽に始められます！

11月オープン｜マッスルバーオープニングスタッフ大募集｜未経験歓迎・平均時給3,000円〜

仕事内容: ＼2026年11月OPEN！「上野広小路駅」「湯島駅」から徒歩3分／ 歌舞伎町で話題のマッスルバー「マッスルランド」が上野にオープン！ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅バック率最大50％！キャストの平均時給3000円以上 ✅研修中も時給2000円を確約！ ✅プロテイン飲み放題＆ジム支援手当など筋トレ応援特典有 ✅週1日〜・終電上がりOK！Wワークや深夜のスキマ副業に ✅髪型・髪色自由＆タトゥーOK！自分らしく個性を活かせる ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ マッスルランド上野店にて、 お酒を作ったり、筋肉、トレーニングの話題でお客様と楽しく話すだけのシンプルなお仕事！！ さらに、研修期間でも時給2,000円と高時給！ 慣れてきたらマッスルアトラクションなどイベント的なパフォーマンスで一緒にお店を盛り上げましょう！ 全員が未経験スタートなので上下関係もなく、みんなで一緒に仕事を覚えながら、新しいお店を作っていける環境です。

手取り50万～70万可能。毎月安定した仕事量で収入も安心◎住宅設備のメンテナンスのお仕事！

仕事内容 【仕事内容】 住宅のライフラインとしてニーズの絶えないお仕事。 お取引様からのご依頼で、 分譲マンション・賃貸マンション・戸建等の 住宅設備のメンテナンス、 修理・点検調査業務を行います。 例えば… 「管球交換したが電気がつかないので点検調査」、 「照明スイッチが壊れたので交換」、 「水栓からの水漏れでパッキン交換」、 「扉の建付が悪く調整」など 様々なお困りごとに対応して頂く為、 多能工としても技術を磨けるお仕事です。 1件あたり作業時間が30分程度の軽作業。 作業でわからないことがあればLINEなどを 活用し、本部から的確に対応方法をご説明します。 しっかりとしたサポート体制で、 慣れない作業でも安心していただけます。 皆さん1か月程度で作業にも慣れ スムーズにご対応いただいています。 ★1日5件前後の対応となります。 お客様からはいつも感謝される、 やりがいある仕事になります。 作業経験の少ない方でも、 1ヶ月程度で大活躍されています。 まずは、現場に同行し1日体験していただければ 仕事の流れがわかると思います。 一緒に働くかはその後決めていただければ大丈夫です。 仕事現場には直行直帰が基本となります。 【仕事の流れ】 １．前日に明日の作業現場の依頼書を発行。 ２．現地到着後、お客様と一緒に修理点検箇所の確認。 ３．作業開始 ４．作業終了後、お客様にご説明し対応完了。 ５．作業報告書を作成・提出。 【アピールポイント】 (1)完全歩合制！月収70万円以上も可能 週休2日の働き方でも、 平均月収は手取り50～70万円程度。 勤務時間や日数も柔軟に調整可能です。 毎月仕事量も安定しているので安心して働いていただけます。 ＜収入例＞ Aさん：週休2日・1日6件→手取り65万円 Bさん：週休1日・1日6件→手取り70万円 Cさん：週休3日・1日6件→手取り50万円 (2)ノルマなし＆営業活動一切なし！ 提携している企業様からのご依頼による お仕事のため、ノルマや営業は一切なし。 営業成績などに悩むことなくお仕事に集中できます。 (3)充実のサポート体制 不慣れな作業があれば現地から本部に LINEなどを活用し全面的にサポート！ 修理や故障の原因が判明しなくても、 的確に指示ができます。 技術向上の為の研修制度もございます。 (4)現場へ直行直帰！プライベートも充実！ 事務所は杉並区ですが用事がなければ 立ち寄る必要はございません。 【当社について】 当社はこの業界で11年の実績があり、 毎月仕事量が安定的にございます。 そのため、収入に大きな変動がありません。 取引先も増え、仕事量も増え続けています。 昨年は、6100件程の修理依頼があり、 今年は更に7000件超の見込みです。 コロナ禍の際も安定し、景気に左右されず 好業績で受注が増加傾向です。 ／ 興味を持たれた方は是非お気軽にご応募ください！ 面接時に色々とお話ししましょう！ ＼

未経験OK／平均月収57万円／現職のまま体験可／完全反響

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 水が止まった、詰まった、漏れている—— 「困った」と呼ばれて駆けつけ、その場で直して、「ありがとう」をもらう仕事です。 未経験から始めて、手に職と収入を積み上げていけます。 ■この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験OK・学歴不問（中卒・高卒OK） ・2ヶ月は月25万円保証／以降は完全歩合で平均月収57万円 ・今の仕事を辞めずに、現場を体験してから決められる ・完全反響（飛び込みなし）・直行直帰・ノルマなし ・深夜に水が止まった人が呼ぶのは、AIじゃなくあなたです ・「困った」と呼ばれて行くから成約率80%前後。感謝が、そのまま収入になる ・20代・30代・40代活躍中 社員インタビューや研修の様子は、YouTube・TikTok・Instagram「イーライフグループ」で公開中！ 創立以来ずっと黒字、毎年前年超えを達成しています。 ■まず、報酬の話から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最初の2ヶ月：月25万円保証（or 歩合の高い方） ・3ヶ月目以降：完全歩合 ・7ヶ月以上勤務の平均月収：57万円 ・入社8ヶ月目・25歳：1日3〜4現場×25日 ⇒ 月収105万円 ・役職が上がると、歩合率そのものがアップ （頑張る人ほど、同じ売上でも手残りが増えていく） ＜年収の実例＞ ・2年目／20代：600万円（月22日） ・3年目／30代：960万円（月26日） ・5年目・主任／20代：1,230万円（月24日） ・4年目・係長／30代：1,840万円（月24日） ■先輩たちの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上の数字は、全員が最初から出せたものではありません。 半年目の壁を越えた人たちの言葉です。 「お客様を安心させるはずが、逆に不安にさせていた」 ――T.Yさん・入社5年目／前職：ガソリンスタンド 知識がなくて、説明に自信が持てなかった頃の話です。変わったのは、まず“困っていること”を最後まで聞くようになってから。目の前のトラブルだけでなく、この先起こりそうなことまで考えて提案する。現場の空気を読む。任せてもらえることが増えたのは、それからでした。 今も意識しているのは、昨日の自分より少しでも成長すること。それだけです。 「壁らしい壁は、なかったんです」 ――K.Cさん・入社4年8ヶ月／前職：現場管理 正直、稼げるようになるまでの壁は特にありませんでした。上司が本当に細かく指導してくれて、入社2ヶ月目から結果がついてきた。サポート体制には感謝しかないです。最初の1ヶ月こそ水道のことが何も分からず時間もかかりましたが、聞けば必ず誰かが教えてくれる。だから乗り越えられました。 今は“この人なら任せていい”——そう思ってもらえるかだけを、毎日考えています。 「満足度100%は当たり前。120%が、プロの仕事です」 ――W.Kさん・入社3年目／前職：現場管理・ホテル運営 稼げるようになったきっかけははっきりしています。上長の真似を始めてから。トークも、声のトーンも、所作も、寄り添い方も。ご提案は必ず松・竹・梅の3つを出す。最初は知識不足でセールストークもできず、現場であたふたした。それでも都度相談して、失敗を経験値に変えてきました。 プロとして安くない料金をいただく以上、そこまでやって、やっと信頼していただけると思っています。 ■AIに、水道は直せません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからAIにできる仕事は増えていきます。 でも深夜にトイレの詰まりが起こった時に呼ぶのはAIではなく、原因を見つけ、その場で直せる人間です。 配管を読む目。焦ってるお客様に何をどうお伝えするか。 この2つを持った人間は時代が変わっても代わりがききません。 これが一生モノの技術になります。 ■直せる人ほど、稼げます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 簡単な作業は、その場で自分で直す。 大きな工事は、職人さんを手配。腕が上がるほど、職人を呼ばず自分で完結できる。 その分がまるごと自分の手残りになります。 技術がそのまま収入に直結する仕事です。 ■この仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事は飛び込み営業ではなく、 「困った、助けて」と呼ばれて行く仕事です。 だから成約率は80%前後。 売り込むのではなく、困ってる人を、その場で助ける。 だから、面と向かって「ありがとう」と言われる。 その「ありがとう」が、そのまま給料になります。 毎日、誰かの役に立てる。 毎日、昨日できなかったことが、できるようになる。 それが自信になって、収入になって、返ってくる。 そして稼げるようになると、人生は変わります。 行ける場所が増える。選べるものが増える。守れる人が増える。 ——お金だけの仕事じゃありません。ここには、両方あります。 ■私たちの理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の物心両面での幸福を追求すると同時に、 ビジネスを通じて困っている人のお役に立たせて頂き、 感動できるサービスを提供する。 そうして、社員もお客様も、良い人生（イーライフ）を送れるように。 これを、本気で追求している会社です。 ■正直に言っておきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報酬は完全歩合制。上限がない代わりに下限もありません。 そして半年目くらいに壁が来ます。 作業はできる。原因も分かる。 なのに、お客様に『水道トラブルで困っているのに、こんなにかかるの…？』と言われた時、『その金額になる理由と、自分が直す価値（技術・安心）』を論理的かつ誠実に伝え、納得して任せてもらう提案ができない。 ここで折れて辞める人達を見てきました。 逆に、ここを越えた人だけが月収100万の景色を見ています。 私たちはこれを隠しません。 知らずに入って半年で辞めるのがお互い一番損だからです。 「楽に稼げる」と思って来た方には、この仕事は向いていません。 ■だから、まず見に来てください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んでも文章だけじゃ判断できないと思います。 だから、弊社は1日現場体験という制度を設けています。 これは実際に活躍している先輩と一緒に現場を回れる制度です。 どういう現場に行き、どういう営業をしているのか。 面接で聞けなかったことも、そこで聞けます。 求人ではこう書いてるけど、「ぶっちゃけ、いくら稼いでますか？」とか、「稼げるようになるまでどれくらいかかりましたか？」など、聞きたいことは包み隠さず聞けます。 長く働いていただける方を求めています。 入ってから「思ってたのと違った」となるのは、お互いにとって良くありません。 だからまずは、今の仕事をやりながら、見に来てください。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客様から依頼（完全反響。飛び込みなし） ▼自宅から直行、お客様宅へ ▼内容を確認し、その場でご提案 ▼簡単な作業は自分で／大きな工事は職人を手配 ▼本部に完了報告、現場から直帰 ・水道、トイレ、お風呂などの水まわりトラブル ・一般家庭／飲食店／施設 ・1日3〜5件程度（1件あたり平均1時間程度） ・自宅から1時間半以内のエリア ・いつでも先輩に相談できる体制あり ■ 社長インタビュー（代表が語る仕事の魅力とビジョン） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. この仕事の魅力は何ですか？ 毎日のように成功体験を積めることが、この仕事の一番の魅力です。 成果が出るまで何か月も待つ仕事ではなく、お客様から直接「ありがとう」と感謝される機会が多く、やりがいを実感できます。 難しいイメージがありますが、実際は始めてみると思っている以上に取り組みやすく、一生モノの技術も身につきます。 Q. 今後の会社のビジョンを教えてください。 現在約20億円規模の会社ですが、15期目までに100億円企業を目指しています。 水回り事業に加え、不動産など新たな事業にも挑戦し、社員一人ひとりが成長できる会社をつくっていきます。 将来的には社内でのキャリアチェンジも可能な環境を整えていきます。 Q. 若手社員に期待していることは何ですか？ 20代・30代は失敗を恐れず、とにかくチャレンジしてほしいですね。 経験は必ず成長につながります。 当社は「物心両面の豊かさ」を大切にしており、収入だけでなく、人としても成長できる環境を目指しています。 Q. 仕事を通じて社員に伝えたいことは何ですか？ お金を稼ぐことだけが目的ではありません。 この仕事は、お客様に感謝された分だけ信頼や収入につながる仕事です。 まずは一生モノの技術を身につけ、人の役に立つ。 その積み重ねが豊かな人生や多くの選択肢につながると考えています。

フリーランスを目指すあなたに「IT講師」という新たな武器を。

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：web/オープンSE、プロダクトマネージャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） 2027年春～夏に開講される 新人研修のIT講師を募集します。 ＜ 必須要件 ＞ ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 ＜ こんな方におすすめ ＞ ✅正社員から独立を考えている方 ・継続的に仕事を得る手段を確保したい ・独立後、情報交換できる環境がほしい ✅自分の市場価値を高めたい方 ・"エンジニア一本"の現状に不安がある ・継続してスキルを磨きつづけたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. あなたがDANで得られるもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「IT講師」というもう一つの武器 エンジニア一本で、この先も 案件を獲得し続けられるか？ そんな不安をチャンスに変えたい方へ。 DANなら、これまでの経験を 活かしながら「IT講師」という もう一つの肩書きを持てます。 ✅勉強会で継続的にスキルアップ DANでは、実践的なチーム開発や レビュー、QA対応・指導方法などを 学べる勉強会を毎年実施。 エンジニアとしての"技術"と 講師としての"教える力"、 その両方を磨いていくことが可能。 実際に、インフラを 専門としていたIT講師が Java研修にも登壇するなど、 勉強会を通じて対応領域を 広げた実例もあります。 ✅147名の講師とつながれるコミュニティ 講師同士の交流の場として 専用Slackを用意しています。 相談用のチャンネルでは、 「受講者との距離感をどう保つべきか」 といった講師業に関する相談から、 「出張先の宿泊先はどうするか」など フランクな質問まで、講師同士が 活発に情報交換しています。 同じ仕事に取り組む仲間と こうしたつながりを持てることは、 フリーランスとして 活動するうえでも心強いはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2. DANのIT講師とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 春から夏にかけて、 大手IT企業などで実施される 新入社員研修のIT講師です。 エンジニアに求められる技術や 社会人としてのマインドを伝え、 成長をサポートします。 講義を進行する「メイン講師」、 進行をサポートする「サブ講師」、 2つの役割があり、 あなたの希望やスキルレベルに 応じて役割を決定していきます。 サブ講師からスタートする場合も、 実践経験を積みながら、 1年後にはメイン講師を 目指していただけます。 ＜ 場所について ＞ IT研修はクライアント企業の 指定会場で行われることが多く、 首都圏をはじめ大阪、名古屋など 都市部での登壇が中心となります。 宿泊を伴う出張の場合、 宿泊費や赴任・帰任時の 交通費はもちろん、 毎週末・祝日・休講日の 帰省時の交通費もDANが負担。 ※新幹線・飛行機の往復運賃を支給 研修開始前の打ち合わせや 勉強会はオンラインで実施。 地方にお住まいの方も 活躍いただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3. エンジニア＋IT講師という働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ DANで活躍するIT講師のほとんどは フリーランスのエンジニア。 春から夏の登壇期間以外は、 それぞれの領域で活躍しています。 ＜ 実際の働き方例 ＞ ✅エンジニア案件に参画（大多数） ・大手総合電機系企業の人事システム刷新 ・証券会社の基幹システムセキュリティ強化 ・独立前に所属していた開発会社の案件参画 ・複数企業の社外情シスとして活動 └社内インフラ管理や生成AI活用など支援 ✅講師として別の教育現場で活躍 ・PCスクールでのIT指導 ・専門学校でのIT指導 ・職業訓練校での指導 ・教育会社から単発講座を受託 ・小中学校でのICT指導 ＜ 講師リピート率90％ ＞ 一度、IT講師を経験された方の 9割以上が翌年も登壇。 平均継続年数は6年で、 10年以上続けている方もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4. 先輩講師インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■DAN講師5年目｜Mさん ／ Q.IT講師になることに 迷いはありましたか？ ＼ かなり悩んだほうだと思います。 最初にDANの求人を見つけた年には 結局決断できませんでした。 面談までしてもらったのですが、 それでも踏ん切りがつかなくて……。 開発していた側が教える側なんて 本当になれるのか。 正社員からフリーランスになって 家族を養っていけるのか。 特に家族のことは 自分一人だけの問題じゃないので、 大いに悩みました。 ですが、 講師という仕事への興味は 消えることがなく、 一年後、この道を選びました。 5年間登壇を続けてきて、 しみじみ素晴らしいなと思うのは、 DANのコミュニティの強さ。 ノウハウを惜しみなく伝え、 助け合う文化があるんです。 これはフリーランスだと、 なかなか得られない関係 なんじゃないかなと思います。 僕にとってDANと 出会えたことは 本当に幸運でした。 ／ Q.IT講師のやりがいを 教えてください ＼ できていないことを隠してしまう。 分からなくても質問できない。 そんな方にどう声をかけるべきか。 一人ひとりの心に向き合うことも、 IT講師の大切な役割です。 話を聞いているうちに、 泣いてしまう人もいます。 ですが、そんな方が研修最終日に、 晴れやかな顔でプレゼンをしている―― そんな「人の成長」を 目の当たりにできることが、 この仕事のやりがいだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5. DANについてさらに知りたい方は ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修コース例や講師の1日など、 より詳しい情報を DANの採用サイトでご紹介しています。 https://dan-inc.jp/recruit/

フリーランスを目指すあなたに「IT講師」という新たな武器を。

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：web/オープンSE、プロダクトマネージャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） 2027年春～夏に開講される 新人研修のIT講師を募集します。 ＜ 必須要件 ＞ ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 ＜ こんな方におすすめ ＞ ✅正社員から独立を考えている方 ・継続的に仕事を得る手段を確保したい ・独立後、情報交換できる環境がほしい ✅自分の市場価値を高めたい方 ・"エンジニア一本"の現状に不安がある ・継続してスキルを磨きつづけたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. あなたがDANで得られるもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「IT講師」というもう一つの武器 エンジニア一本で、この先も 案件を獲得し続けられるか？ そんな不安をチャンスに変えたい方へ。 DANなら、これまでの経験を 活かしながら「IT講師」という もう一つの肩書きを持てます。 ✅勉強会で継続的にスキルアップ DANでは、実践的なチーム開発や レビュー、QA対応・指導方法などを 学べる勉強会を毎年実施。 エンジニアとしての"技術"と 講師としての"教える力"、 その両方を磨いていくことが可能。 実際に、インフラを 専門としていたIT講師が Java研修にも登壇するなど、 勉強会を通じて対応領域を 広げた実例もあります。 ✅147名の講師とつながれるコミュニティ 講師同士の交流の場として 専用Slackを用意しています。 相談用のチャンネルでは、 「受講者との距離感をどう保つべきか」 といった講師業に関する相談から、 「出張先の宿泊先はどうするか」など フランクな質問まで、講師同士が 活発に情報交換しています。 同じ仕事に取り組む仲間と こうしたつながりを持てることは、 フリーランスとして 活動するうえでも心強いはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2. DANのIT講師とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 春から夏にかけて、 大手IT企業などで実施される 新入社員研修のIT講師です。 エンジニアに求められる技術や 社会人としてのマインドを伝え、 成長をサポートします。 講義を進行する「メイン講師」、 進行をサポートする「サブ講師」、 2つの役割があり、 あなたの希望やスキルレベルに 応じて役割を決定していきます。 サブ講師からスタートする場合も、 実践経験を積みながら、 1年後にはメイン講師を 目指していただけます。 ＜ 場所について ＞ IT研修はクライアント企業の 指定会場で行われることが多く、 首都圏をはじめ大阪、名古屋など 都市部での登壇が中心となります。 宿泊を伴う出張の場合、 宿泊費や赴任・帰任時の 交通費はもちろん、 毎週末・祝日・休講日の 帰省時の交通費もDANが負担。 ※新幹線・飛行機の往復運賃を支給 研修開始前の打ち合わせや 勉強会はオンラインで実施。 地方にお住まいの方も 活躍いただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3. エンジニア＋IT講師という働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ DANで活躍するIT講師のほとんどは フリーランスのエンジニア。 春から夏の登壇期間以外は、 それぞれの領域で活躍しています。 ＜ 実際の働き方例 ＞ ✅エンジニア案件に参画（大多数） ・大手総合電機系企業の人事システム刷新 ・証券会社の基幹システムセキュリティ強化 ・独立前に所属していた開発会社の案件参画 ・複数企業の社外情シスとして活動 └社内インフラ管理や生成AI活用など支援 ✅講師として別の教育現場で活躍 ・PCスクールでのIT指導 ・専門学校でのIT指導 ・職業訓練校での指導 ・教育会社から単発講座を受託 ・小中学校でのICT指導 ＜ 講師リピート率90％ ＞ 一度、IT講師を経験された方の 9割以上が翌年も登壇。 平均継続年数は6年で、 10年以上続けている方もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4. 先輩講師インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■DAN講師5年目｜Mさん ／ Q.IT講師になることに 迷いはありましたか？ ＼ かなり悩んだほうだと思います。 最初にDANの求人を見つけた年には 結局決断できませんでした。 面談までしてもらったのですが、 それでも踏ん切りがつかなくて……。 開発していた側が教える側なんて 本当になれるのか。 正社員からフリーランスになって 家族を養っていけるのか。 特に家族のことは 自分一人だけの問題じゃないので、 大いに悩みました。 ですが、 講師という仕事への興味は 消えることがなく、 一年後、この道を選びました。 5年間登壇を続けてきて、 しみじみ素晴らしいなと思うのは、 DANのコミュニティの強さ。 ノウハウを惜しみなく伝え、 助け合う文化があるんです。 これはフリーランスだと、 なかなか得られない関係 なんじゃないかなと思います。 僕にとってDANと 出会えたことは 本当に幸運でした。 ／ Q.IT講師のやりがいを 教えてください ＼ できていないことを隠してしまう。 分からなくても質問できない。 そんな方にどう声をかけるべきか。 一人ひとりの心に向き合うことも、 IT講師の大切な役割です。 話を聞いているうちに、 泣いてしまう人もいます。 ですが、そんな方が研修最終日に、 晴れやかな顔でプレゼンをしている―― そんな「人の成長」を 目の当たりにできることが、 この仕事のやりがいだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5. DANについてさらに知りたい方は ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修コース例や講師の1日など、 より詳しい情報を DANの採用サイトでご紹介しています。 https://dan-inc.jp/recruit/

日給12000円〜/日払い可/直行直帰/交通費支給(規定有)

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員 ■この求人のアピールポイント■ ✅日給1万2000円〜 ✅直行直帰でスムーズな勤務 ✅交通費支給（基本1,000円／1日） ✅現金払い／振込み可能（翌営業日） ✅現場が早く終わっても日給全額保証 ☑️経験者優遇 ☑️シニア世代活躍中 ☑️履歴書不要、面接1回 ☑️髪型・髪色・ヒゲ自由 ☑️長期的に勤務可能な方大歓迎！ ☑️週1日から自由に選べるシフト制 ■お仕事内容■ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 都内および近郊の建築現場にて 雑工事や清掃、建物の保護を行う養生などの 軽作業をお任せする業務委託のお仕事です！ ☆未経験の方歓迎します☆ ・手に職をつけたい方 ・安定して働きたい方 挑戦してみたいという気持ちがあればOK！ まずはご応募ください◎ ★経験者の方ももちろん大歓迎★ ・週１日～勤務OK！ ・週５日〜の安定現場あり！ 即戦力としてあなたのスキルを 存分に発揮してください！！ ＜現場エリア＞ 都内および一都三県の各現場（直行直帰） 【例】 新宿区・中野区・杉並区・練馬区・千代田区 港区・中央区・江東区・大田区・墨田区など 新宿駅・中野駅・荻窪駅・国分寺駅・立川駅・八王子駅 高田馬場駅・池袋駅・秋葉原駅・上野駅・錦糸町駅など 【直行直帰でスムーズな勤務】 勤務地は都内各所に多数あり 現場への直行直帰が基本です！ ＜雑工作業とは？＞ 建築現場でのスムーズな作業進行を支える 職人のサポートや現場の整理整頓などを行う 幅広く柔軟な作業のことです。 資材の運搬・清掃・後片付けなど 現場の「縁の下の力持ち」として 欠かせない重要な役割を担っています。 ■雑工作業の具体例■ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐資材の荷下ろしや運搬作業を行い 指定された場所へ丁寧に配置する。 ⭐現場の清掃を行い、ゴミや不要な資材を 分別して片付ける。 ⭐職人さんが作業しやすいように 足場の上の工具や資材の整理整頓をする。 ⭐建材の開封やビニールの剥がしなど 職人の補助作業を臨機応変に対応。 ⭐作業後の掃除やモップがけを行い 現場を清潔に保つよう心がける。 ⭐指示があれば、軽作業や手元作業（補助） などにも対応。 ＜養生作業とは？＞ 傷・汚れから守るために、建物・設備・家具 などを保護するためのとても重要な作業のことです。 ■養生作業の具体例■ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐傷や汚れを防ぐために 養生シートやブルーシートを敷く。 ⭐作業エリアによっては クッション性のある養生マットを使用。 ⭐シンクや洗面台にはビニールシートを貼り 水滴や洗剤の飛び散りを防ぐ。 ⭐汚れがつかないように 便器などはラップで覆う。 ⭐搬入・搬出がある場合 エレベーター内に養生シートを貼る。 ＜1日のスケジュール例＞ 07:45〜 現場に集合 08:00～ 作業開始 10:00〜 小休憩 12:00～ 午前作業終了、お昼休み！ 13:00～ 午後の作業開始 15:00〜 小休憩 17:00～ 退勤！お疲れ様でした♪ ご応募を心よりお待ちしております！

フリーランスの可能性を広げる、「IT講師」という新たな武器。

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：web/オープンSE、プロダクトマネージャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） 2027年春～夏に開講される 新人研修のIT講師を募集します。 ＜ 必須要件 ＞ ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 ＜ こんな方におすすめ ＞ ✅フリーランスとして仕事の幅を広げたい方 ・エンジニア以外の武器も増やしたい ・これまでとは違う仕事にも挑戦したい ✅将来を見据え市場価値を高めたい方 ・今のスキルだけでいつまで通用するか不安 ・継続してスキルを磨きつづけたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. あなたがDANで得られるもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「IT講師」というもう一つの武器 エンジニア一本で、この先も 案件を獲得し続けられるか？ そんな不安をチャンスに変えたい方へ。 DANなら、これまでの経験を 活かしながら「IT講師」という もう一つの肩書きを持てます。 ✅勉強会で継続的にスキルアップ DANでは、実践的なチーム開発や レビュー、QA対応・指導方法などを 学べる勉強会を毎年実施。 エンジニアとしての"技術"と 講師としての"教える力"、 その両方を磨いていくことが可能。 実際に、インフラを 専門としていたIT講師が Java研修にも登壇するなど、 勉強会を通じて対応領域を 広げた実例もあります。 ✅147名の講師とつながれるコミュニティ 講師同士の交流の場として 専用Slackを用意しています。 相談用のチャンネルでは、 「受講者との距離感をどう保つべきか」 といった講師業に関する相談から、 「出張先の宿泊先はどうするか」など フランクな質問まで、講師同士が 活発に情報交換しています。 フリーランスとして活動しながら、 同じ仕事に取り組む仲間と 情報交換できる環境も、 DANならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2. DANのIT講師とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 春から夏にかけて、 大手IT企業などで実施される 新入社員研修のIT講師です。 エンジニアに求められる技術や 社会人としてのマインドを伝え、 成長をサポートします。 講義を進行する「メイン講師」、 進行をサポートする「サブ講師」、 2つの役割があり、 あなたの希望やスキルレベルに 応じて役割を決定していきます。 サブ講師からスタートする場合も、 実践経験を積みながら、 1年後にはメイン講師を 目指していただけます。 ＜ 場所について ＞ IT研修はクライアント企業の 指定会場で行われることが多く、 首都圏をはじめ大阪、名古屋など 都市部での登壇が中心となります。 宿泊を伴う出張の場合、 宿泊費や赴任・帰任時の 交通費はもちろん、 毎週末・祝日・休講日の 帰省時の交通費もDANが負担。 ※新幹線・飛行機の往復運賃を支給 研修開始前の打ち合わせや 勉強会はオンラインで実施。 地方にお住まいの方も 活躍いただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3. エンジニア＋IT講師という働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ DANで活躍するIT講師のほとんどは フリーランスのエンジニア。 春から夏の登壇期間以外は、 それぞれの領域で活躍しています。 ＜ 実際の働き方例 ＞ ✅エンジニア案件に参画（大多数） ・大手総合電機系企業の人事システム刷新 ・証券会社の基幹システムセキュリティ強化 ・独立前に所属していた開発会社の案件参画 ・複数企業の社外情シスとして活動 └社内インフラ管理や生成AI活用など支援 ✅講師として別の教育現場で活躍 ・PCスクールでのIT指導 ・専門学校でのIT指導 ・職業訓練校での指導 ・教育会社から単発講座を受託 ・小中学校でのICT指導 ＜ 講師リピート率90％ ＞ 一度、IT講師を経験された方の 9割以上が翌年も登壇。 平均継続年数は6年で、 10年以上続けている方もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4. 先輩講師インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■DAN講師7年目｜Kさん ／ Q.IT講師を 始めたきっかけは？ ＼ 大手ゲーム会社で ソフト開発に携わったのち独立。 フリーランスエンジニアとして Webアプリ開発を中心に 活動していました。 DANのIT講師を始めたきっかけは、 学生時代の先輩から 声をかけてもらったことです。 もともと後輩の面倒をみることが 好きだったので、 自分に合っていると実感しています。 ／ Q.IT講師とエンジニアを どのように両立していますか？ ＼ 研修シーズンは講師業に専念し、 それ以外の期間はエンジニアとして、 開発業務に取り組んでいます。 私の場合は、 春から秋に研修を実施。 全コースが終了したら、 内容の振り返りを行い、 来年度の実施に向けた施策を提案。 その後はエンジニア業へ、 という流れです。 ／ Q.IT講師の魅力を 教えてください。 ＼ 人に教える仕事ですが、 受講者からの質問がきっかけで、 これまで無意識に書いてきた コードの背景を学び直すなど、 自分自身も成長させてもらう 機会が多い仕事です。 講師として教える中で得た気づきを エンジニアの仕事に活かし、 エンジニアとして得た経験を また講師の仕事に活かす。 そんなふうに、双方の経験が 良い循環を生んでいます。 また、DANには講師同士が集まり 情報交換や勉強会を行う場があります。 フリーランスはどうしても 孤立しがちなところがあるので、 こうして横のつながりを持てることは 大きな魅力だと感じています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5. DANについてさらに知りたい方は ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修コース例や講師の1日など、 より詳しい情報を DANの採用サイトでご紹介しています。 https://dan-inc.jp/recruit/

安定のトヨタディーラー✨研修中月40万保証✨確定申告支援

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） 【トヨタ正規ディーラー内の安定環境×業務委託】 ✨独立のリスクなし！ 創業60年企業の安定基盤で働く ✨研修期間（最大3ヶ月）も 【月額報酬40万円】を保証！ ✨確定申告や各種手続きも 社内でしっかりサポート ✨チーム制で効率作業！ 月額80万円以上の実績多数 ✨お花茶屋駅徒歩約6分！ 電車通勤も便利な好立地 ✅週休2日制 × 長期休暇あり ✅年間報酬1000万円～のスタッフも！ ✅電話応募OK（03-3754-0111） ✅職場見学も相談OK！ まずは現場を見てから応募可能です ✅板金･塗装や整備経験を活かせます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【仕事内容】 トヨタ自動車正規ディーラー内での 板金(鈑金)･塗装業務です。 基本的にチームで作業を進めていきます。 (1人1日：1～2台目安) (1チーム：5~6名から、それ以上) 【具体的には】 ■ボディのへこみ・歪みの修正 ■研磨・表面の滑らかな仕上げ ■塗料の調色 ■装面の磨き・仕上げ ■下地塗装、本塗装、クリア塗装 （マスキングスプレーガンを使用） ※工場内は空調設備完備！ ※大手系列の工場のため 最新設備が整っています◎ ――――――――――――――― 【電話応募も大歓迎！】 ・面倒な登録不要です！ ・入社時期の相談OK ✅03-3754-0111 ＊採用枠埋まり次第掲載終了します。 ✨お仕事についての詳細を聞いてみたい方も お気軽にご連絡ください。 ――――――――――――――― ✅安定収入をお約束します！✅ 正規ディーラーでのお仕事で 安定して業務量があり 最低でも月額報酬が40万円以上。 また、チーム制で効率よく作業を進めるため 月額報酬80万円以上のスタッフも 珍しくありません。 このため年収の下振れがなく 安定的に収入があります◎ ――――――――――――― ✅確かな安心感✅ 業務委託が初めての方も 月額報酬40万円の 研修期間(最大3ヶ月)で じっくり慣れていただけます。 また保険や確定申告の手続きなども 社内でサポートします。 新しい職場に不安を感じている方も 業務委託のお仕事が初めての方も 安心して働ける環境です! 「独立したいが、リスクが怖い」 「正社員だと給料が変わらない」 そんな葛藤を抱えているなら 当社の基盤をぜひ活用してください。 ―――――――――――――

業務多忙のため外注職人募集！仕事量豊富で安定した報酬が可能！

仕事内容 リフォーム部隊大募集中×1年通して地域トップの多忙の会社で案件多数×創業23年地域密着で遠方ナシ！ 東久留米市近郊で、主に戸建て住宅のリフォームを手がける当社。 地域で施工数トップクラスの会社です。 2026年2月には、日本ペイント主催の関東地区「2025年度年間施工件数部門」で最優秀賞を受賞し、激戦区である関東地区でNo.1となりました。 宣伝広告に力を入れているため、問い合わせ数が多く仕事量が豊富なので当社の仕事を請け負っている職人さんたちは以前より収入が増えています。 ＜お任せする仕事内容＞ 戸建て住宅を中心に、リフォームを行ないます。 屋根板金（屋根の張替えなど）をお任せします。 ― 仕事の流れ ― お客様とのやり取りや現場監督業務は当社の営業スタッフが行うので現場作業に集中していただけます！ ★当社スタッフと電話や会って打ち合わせなどを行います。 ★打ち合わせたスケジュールに合わせて工事を行っていただきます。 ★都度営業スタッフに報告していただいて工事の完了まで進めます。 POINT1 ￣￣￣￣ ●専属外注の新規募集！稼げる環境は構築されています！ 業務多忙のため職人さんを募集！ 業務委託、請負での募集となります！ POINT2 ￣￣￣￣ ●今回の募集を機に、さらに会社拡大！ 私たちは、さらなる高みを目指し、成長していく所存です！ 今回、職人として、力を貸してくださる仲間を探しています。 既存の事業だけでなく、新しい分野へ挑戦。その第一歩の求人募集。 東久留米市から東京都No1のリフォーム会社を目指します！ POINT3 ￣￣￣￣ ●経験をしっかり考慮／原則現場は直行直帰！ Ｑ：専属での常駐は可能ですか？ Ａ：もちろん可能です。 Ｑ：現場数が少ない時期や閑散期などありますか？ Ａ：原則ありません。常に現場は多数あるのでご安心ください。 【東久留米市でトップシェアを獲得！】 創業より23年､施工実績は30,000棟を超えております！ ｢1000円からのリフォーム｣をテーマに低価格サービスも多いので成約率は高め！案件多数です！ 多くの施工実績が当社のスタッフの知識やスキルとして会社の財産となっております｡

【業務委託／副業可】北千住駅徒歩6分◎ブランクがある方も歓迎！一流トレーナーによる『最大2ヶ月間の無料研修』でゼロからプロに！

仕事内容 ＼安定×自由が叶うフリーランス！／ 週2日・月40本から、月64,000円の副収入に。 ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ ・集客・営業なし（本部が対応）指導に集中 ・週2日で月64,000円／週5日で月30万円も ・無料研修あり（スクールは平均60万円） ・週1日～／週0回・連休の相談も可能 ・履歴書不要・WEBから3分で応募完了 ・応募後、面接予約URLが届きます ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ ＜収入のイメージ＞ 週2日・40本 ⇒ 月64,000円 週5日・150本 ⇒ 月300,000円 ※1本60分2,000円＋各種インセンティブ ※別途、施設利用料500円/回 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【業務委託が初めてでも大丈夫！】 業務委託は、会社に“雇われる”のではなく、個人でお仕事を請け負う働き方。 正規雇用のように勤務時間が決まっているわけではなく、「1回〇〇円」など1つ1つの仕事と成果に対して報酬が支払われます。 自由度の高さが魅力ですが、かつ『24/7Workout』では入社後研修も充実しており、横の繋がりが強いのも特徴！ 業務委託経験がなくても安心して始められます。 ＜WEBで24時間応募OK！＞ ご応募時履歴書不要！応募～内定までWEBで完結◎ 応募後、面接予約とシフト希望のアンケートURLをお送りします。 スマホからそのまま予約・回答できます◎ ＜北千住店について＞ ・千代田線・日比谷線・つくばエクスプレスの3路線が使えて通勤ラクラク◎ ・北千住駅から徒歩6分！本業帰りにも立ち寄りやすい立地です♪ ・社員含め複数名のトレーナーが在籍中◎困った時もすぐ相談できます♪ ・平日18時以降・土日のセッションはインセンティブ加算あり！ ・お客様がいない時間帯はマシンも使い放題◎自分のトレーニングにも♪ ＜店舗設備について＞ 複合的かつ充実した器具が揃っているのが特徴！お客様が利用していない時間帯であればスタッフの方も利用可能です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 完全マンツーマン形式のトレーニングジムでの、パーソナルトレーナー業務です。 ダイエットとボディメイクに特化したトレーニングを行う『24/7Workout』。運動プログラムから食生活のアドバイスまで様々な観点を通じて、お客様の理想の身体づくりを成功に導きます。 ＜具体的には＞ (1)マンツーマンのトレーニング・食事指導 メイントレーナーとしてトレーニング方法と食事内容をアドバイス。身体や体調の変化を実感していただきながらプログラムを進めます。 (2)お客様への商品のご案内 トレーニングに合うプロテインやオリジナル商品をご案内します。 (3)お客様からのメールへのご返信 日々の体重管理報告や質問がメールで届いた際に返信することで、お客様のモチベーションも高まります。 (4)施設管理 ジム内を安全にするためのマシンの消毒など。 ※集客やカウンセリングは当社で行うので、トレーニング指導に集中出来る！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ここがポイント！】 【先輩の8割が未経験入社！】 3週間～最大2ヶ月の研修(無料)を行い、テスト合格後業務委託契約となります。テストは30~60分でのロールプレイングがメイン。合格率は9割なので安心◎契約後もトレーナーがそばでサポートをします。店舗には社員含め複数名のトレーナーが稼働しており、困った時は相談できる環境です！ 【フリーランスでもお互い仲良し！】 業務委託のパーソナルトレーナーと聞くと、個人で仕事をして、周囲との連携や関わりが少ないといったイメージがありませんか？ 『24/7Workout』ではスタッフ同士で合トレに参加したり、筋トレのメニューなど、参考になる話を直接聞くことができるのも魅力の一つ。また、各種ボディコンテストにスタッフ同士で応援に行くなど、横のつながりが強い一体感のある職場の雰囲気です。 【当社について】 当社はパーソナルジム運営にとどまらず、今メディアやSNSでも注目の「ピラティススタジオ」も新規展開中！世の中の健康・美容ニーズをいち早く捉え、挑戦を続ける活気ある環境です。 【先輩からのメッセージ】 大手総合フィットネスクラブで正規雇用として勤務していましたが、負担が大きく業務委託の働き方に興味を持つように。業務量を自分で決められるのでストレスがなく、私生活を優先しながら楽しく働けています。（パーソナルトレーナー歴：5年／30歳） 【収入例】 完全出来高制 ＊月収40万円以上可能 ＜セッションフィー＞ ・1本(60分) 2,000円 上記セッションフィーに加え、各種インセンティブを支給いたします。 ※別途施設利用料が発生いたします※ ⇒施設利用料：-500円 【月の収入例】 ★週5日勤務、150セッションを担当した場合 月収：300,000円 ・セッションフィー 225,000円 ・貢献度加算フィー 45,000円 ・土日実施 6,000円 ・平日18時以降実施 4,000円 ・達成手当 20,000円 その他社内資格取得でインセンティブが更にUP！ ★週2日勤務、40本セッションを担当した場合 月収：64,000円 ・セッションフィー 60,000円 ・土日実施 3,000円 ・平日18時以降実施 1,000円 その他社内資格取得でインセンティブが更にUP！ ＼先輩の8割が未経験スタート！／ ＜はじめる方に多いきっかけ＞ 「本業のスキマ時間で副収入をつくりたい」 「トレーナーに興味はあるけどスクール代が気になっていた」 →無料研修（最大2ヶ月）でゼロからデビューできます 「まずは週1日からお試しで始めたい」好きなトレーニングを、あなたのペースで仕事に。 まずは3分の応募から◎

ノルマなし！短時間OK！完全に自由勤務！20代～60代活躍中

仕事内容 ✅ピザ店やフィットネスジムなどの チラシをポストへ投函するお仕事。 ✅チラシ配布量は相談しながら 決める事ができます。 ✅難しいことは一切なし！ 未経験者でも気軽に始められます！

週1～OK！平日･土日のみ◎日払い・週払い可！オシャレ自由✨

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 日払い・週払い・前払いなども対応可能◎ ＼ 高収入！時給換算1800円以上 ／ 週1日～勤務可！！！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐お仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 台車に荷物を積み込み歩きで配達してもらいます。 配達エリアは西荻窪駅周辺です！ 荷物も不要！手ぶらでOK♪ 配達は1日2回☆ 慣れてきたら早く終わりますので、 終わったら自由！休憩でOK！ 2回目を配り終わり次第、解散です♪ ⭐安心ポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅車の免許不要！ ✅配り終わり次第終了です！ ✅日給は早く終わっても保証有です！ ✅軽いものが大半！主婦さん・ ミドル・シニア層も活躍中✨ ✅オシャレ自由！ ⭐ライフスタイルに合わせて働ける！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は週に1日～可能です。 （単発ではないです！） 会社がお休みの土曜日だけ働きたい！ ちょっとだけお小遣い稼ぎを 自己準備なしでしたい！ 定年過ぎたけどまだまだ働きたい！など どんな方でもご活躍いただけます✨ 時間的にこの業務が難しいカモ… という方も別のお仕事もあるため ご応募いただければご紹介も可能です⭐ ⭐当社のサポート体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方もすぐにお仕事ができる様、 面接時に丁寧に業務内容をお伝えします。 基本的には個人業務になりますが、 何かあればすぐに相談できる体制が整っています。 配送中に不安があれば何でもお聞きください！ ケータイはすぐ繋がるようにしてます✨

飛び込みゼロ！1件14,000円〜19,000円！ オフィス利用 & 賞レースあり！

仕事内容: ＼完全成果報酬／ 1件14,000円-19,000円！ ✅ テレアポ、飛び込みゼロ！ ✅ 年間休日最大100日以上可！ ✅ オフィス利用や学習支援可！ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 最初に、正直に書きます ━━━━━━━━━━━━ 業務委託契約です。 固定報酬はありません。 売れなければ報酬はゼロです。 そのうえで なぜ当社が「稼げる」と 言い切れるのか。 理由を全て書きます！ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 完全成果報酬なのに、 なぜ数字が読めるのか ━━━━━━━━━━━━ よくあるフルコミ案件は、 見込み客を自分で探すところから始めます！ 飛び込み、テレアポ、街頭での声がけ。 母数が自分の足で決まるから、 報酬も読めない。 ◆ この案件は、そこが違います！ 仕事場所は吉祥寺の 大手家電量販店の店内 あなたは「家電量販店のスタッフ」 として店頭に立ち、 ウォーターサーバーの販売をいたします。 もちろん、ウォーターサーバーを見ている お客様にお声がけするのも一つですが、 接客中の別スタッフからの 引き継ぎやアンケート引き継ぎ型など 店舗間でのやりとりも多いため、紹介形式も多いです！ ◆ だから数字が安定します ・1日の提案数：平均9件前後 ・平均成約率：21.3% ・1日の成約：1〜2件 ※稼働中3名の直近6ヶ月の実測平均です。 さらに過去の来店客数という 読める母数があるため、 おおよその成約数（売上）も読めます！ だから完全成果報酬でも、 月の着地が計算できます！ ◆ 1日約9件の提案機会はどう生まれるのか 「飛び込みゼロで1日9件」と 言われてもピンと来ないと思います。 提案に至る経路は5つあります！ ・ご自身で家電をご案内した流れ ・店舗スタッフが取得したアンケート ・他スタッフの接客への同席 ・展示をご覧のお客様へのお声がけ ・店舗スタッフの方からのおつなぎ 上記のような方法で 1日9件前後の提案をする機会が生まれます！ ※もちろん、家電の知識の研修や、 豊富なOJTだけではなく、 社外営業マンの成果事例共有など 個人で売上を上げていく 仕組みや準備もあります！ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 委託業務の内容 ━━━━━━━━━━━━ ・誰に → 吉祥寺の家電量販店に来店し、 商談席に着いたお客様 ・何を → ウォーターサーバーの新規契約 ・どのくらい → 月30件前後の成約数 ・どうする → 商品説明から契約手続きまで ━━━━━━━━━━━━ ▼ 稼働イメージ（一例） ━━━━━━━━━━━━ ・店舗の営業時間内で稼働 ・商談席で来店客に商品を説明 ・成約後、契約手続きを実施 ━━━━━━━━━━━━ ▼ 当社が提供するもの ━━━━━━━━━━━━ ・家電量販店内の商談スペース ・商材／販促物／パンフレット ・業務手順書（ご利用は任意です） ・商品知識／接遇の研修（無償です） ・商談のシミュレーションを繰り返し行います ・店舗スタッフとの連携体制 ・目白オフィスの自習スペース ※ご自身でご用意いただくものはありません！ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 兼業について ━━━━━━━━━━━━ 業務委託契約のため、 他社のお仕事との兼業は自由です！

配達業務の経験者は優遇／完全報酬型／月30万円以上可

仕事内容 ☆この求人のPOINT☆ ✅世田谷区内での配達業務！ ✅7時～20時の間で自分の決めた時間で働ける！ ✅お客様との対応なしで、集中して取り組める仕事◎ ＜お任せする仕事内容＞ 世田谷区内を中心に、郵便物をお届けする配達のお仕事です。 配達するのは、企業や店舗から依頼を受けたDM（ダイレクトメール）。 キャンペーンのお知らせ、商品・サービスの案内、イベント案内などを効率よくお届けしていただきます。 配達先でお客様と直接やり取りする機会はなく、自分のペースでコツコツ取り組めるお仕事です。 営業所でDMを受け取り、担当エリアを確認したら配達スタート！ 決められたエリア内で、効率よくDMをお届けしていただきます。 ～仕事の流れ～ ■営業所でDMを受け取る ■担当エリアへ移動し、DMを配達 ■配達完了後、営業所へ戻り報告 1日の配達件数は500～550件程度、8時間の勤務を目安としております。 配達時間は7:00～20:00の間で、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 また、業務に慣れることで作業効率が上がり、収入アップも目指せます！ ✅こんな方に向いています ・地図を見るのが得意な方、土地勘のある方 ・体を動かすことが好きな方 ・自分のペースで働きたい方 ・空いた時間を有効活用したい方