求人・転職情報

12名定員の小規模保育園で理想の保育園を作りましょう！

仕事内容 12名定員小規模保育園の園長の募集です。 保育士として0～2歳児の保育を担当していただきます。 保育園の理念・想い みんなちがってみんないい 1人ひとりが、さまざまな状況の中で、自分のために自分で考え、答えを導き出せる力を育てることを大事にしています。 保育園の周辺にある公園や自然の中で思いきり遊ぶこと、 その中で好きな遊びを見つけ、夢中に遊び、楽しみや失敗を経験する。 「知識」も大切ですが、生きていく上で応用できる「知恵」を育むお手伝いをしていきます。 当園は合同保育のため、年齢の異なる子どもたちが一緒になって遊びます。 年上の子が年下の子の面倒を見たり教えたり、年下の子が年上の子にあこがれたりまねしたりします。 子どもたちが一生懸命考え、学び、成長していくその過程を特等席で見守っていきます。 お仕事内容 各担任の先生や補助の先生方のマネジメント業務（事務作業等はできる限り法人本部で引き取っています） 園児の身の回りのお世話 食事、トイレ、着替え等 朝の受け入れ・視診 遊びやワークを通した保育 保護者とのコミュニケーション（保育帳はアプリを使用） 保育室の安全や清潔の点検（掃除機はルンバが対応） イベントやの準備等（行事数は少ない方だと認識しています。） 保育・催事内容は決まっているので安心してお仕事をスタートできます。 基本的には、園として保育士の負担軽減策を可能な限り取り入れ、子どもに集中できる環境を整えていく方向で進めておりますので、その方針に合致する方を募集しています。

定年70歳◎/17:30までの固定勤務で夜勤なし★/はぐくみ企業年金制度など充実/昇給＆賞与年2回

仕事内容: 入浴特化型デイサービスで 管理者業務全般を行います。 - サービス内容管理、生活状況の把握・相談 - 新規の問合せ対応、利用判断 - 営業活動（ケアマネジャーへの報告、 訪問、パンフ配布など） - スタッフの育成・相談・面談等のマネジメント - 運営戦略や計数管理等の簡単な経営管理業務 - 介護保険制度対応 - お客様の送迎や入浴等の介護業務 など

介護支援専門員以上＊昇給/賞与あり◎年間休日123日＆日勤のみでゆとりある環境◎大手法人のもと長期キャリアが実現します♪駅から徒歩8分＊

仕事内容: 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務・送迎業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤

＜カジュアル面談あり＞直行直帰OK！土日休みOK！インセンティブあり！年収800万円以上も可能！

仕事内容 【仕事内容】新規事業につき新メンバー大募集！ グループ病院からの退院患者様のご紹介に対して ご本人・ご家族のご意向に沿いながら 老人ホーム入居のコーディネートをお願いします。 グループ病院からの相談が中心のため 積極的な新規営業はありません！ 営業活動が開始したら 直行、直帰を組み合わせた勤務を想定しています。 東京城南エリアのグループ病院を担当いただきます。 研修制度について 最初は御徒町本社で研修受講いただきます。 ＊研修は月1回開催！ ・在籍スタッフには有給を使用し、 研修に参加しているスタッフもいます ・新人研修の他にキャリアアップ研修もあり。 ＜上場企業での勤務＞福利厚生も充実！ 教育制度充実 手当多数ありと、長期で活躍できるよう 待遇をそろえています。 転勤もありません！腰を据えながら、 スタンダード市場企業のもとで、 専門性の高い経理業務にチャレンジしていけます！ 【入社後の流れ】 当社の事業や経営方針についての理解を深める 研修や仕事の流れについてなど、ベースとなる 知識をシッカリ学んでいただいた後、 実務業務スタートです！ 先輩がＯＪＴでサポートしますのでわからないことが あればすぐに聞ける環境です！

◆ベルメゾンでおなじみの千趣会の100%子会社で福利厚生も充実で安定した働き方ができます。

仕事内容: 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当

【日曜休み】介護職（初任者・実務者）/訪問入浴（運転あり）

仕事内容: お客様宅での入浴介護業務 ・洗身、洗髪などの入浴介助 ・入浴備品の運搬 ・浴槽の準備 ・片付け　など 看護職員1名を含む3名1組で入浴介助をします。 1件あたりの訪問時間は45分、訪問件数は1日6〜8件です。 日曜日は固定で休め、月に希望休申請が2日できるのでプライベートも充実できます。 大手ならではのしっかりとした研修あり、専門的な介護知識、介護技術、接遇マナーについても徹底した教育を行っています。 向上心をお持ちの方、スキルアップをお考えの方にオススメです。 浴槽の軽量化、電子カルテの導入、最近ではお客様を浴槽に移動させる際の負担軽減を目的としたスライダーボードを導入中。 職場環境の改善や社員の負担軽減に取り組み、気持ちよく働ける環境を整えています。

【日曜休み】介護職（初任者・実務者）/訪問入浴（運転なし）

仕事内容: お客様宅での入浴介護業務 ・洗身、洗髪などの入浴介助 ・入浴備品の運搬 ・浴槽の準備 ・片付け　など 看護職員1名を含む3名1組で入浴介助をします。 1件あたりの訪問時間は45分、訪問件数は1日6〜8件です。 日曜日は固定で休め、月に希望休申請が2日できるのでプライベートも充実できます。 大手ならではのしっかりとした研修あり、専門的な介護知識、介護技術、接遇マナーについても徹底した教育を行っています。 向上心をお持ちの方、スキルアップをお考えの方にオススメです。 浴槽の軽量化、電子カルテの導入、最近ではお客様を浴槽に移動させる際の負担軽減を目的としたスライダーボードを導入中。 職場環境の改善や社員の負担軽減に取り組み、気持ちよく働ける環境を整えています。

未経験OK！日本で活かす英語力。グローバルな環境で働こう！

仕事内容 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ こんな想い、ありませんか？ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ◎英語を活かした仕事がしたい ◎子どもたちの成長に関わりたい ◎ワークライフバランスを大切にしたい ◎楽しみながら働きたい ======================== 【IMPORTANT】To be a bilingual teacher, it is necessary to have native-level proficiency in Japanese. ======================== -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 『All English』環境で 子どもたちの未来をサポート -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 学童保育型英会話スクール『Kids UP』にて、ネイティブ講師と共に子どもの英語力アップや成長をサポートしてください！ 『Kids UP』とは、3～12歳へ英語環境を提供する英会話スクール。 ネイティブ講師が在籍し、留学しているような環境で、「楽しく」「効果的に」 子どもたちの英語力を伸ばします！ 教育業界の実務経験がゼロでも 子供が好きで前向きな姿勢があれば大丈夫。 キャリアパスが豊富にあるのが 当社ならではの魅力です！ 【具体的には…】 ◆子どもたちに英語を教える英会話講師 バイリンガルスタッフ 「Learn with Fun」がテーマの 『Kids UP』では以下のようなレッスンに携わります。 ◎クッキング、Arts&Craftsや エクササイズなどの体験型レッスン ◎フォニックスやリーディング、 ライティングなどの英語の学習 ◎ハロウィンやクリスマスパーティー など、多彩なプログラムを通じて 楽しく効果的に英語を教えます！ カリキュラムは経験豊富な専門チームが作成。初心者の方でも安心して始められます。 長時間の英語環境で本当に使える英語力を育み、お子様の可能性を広げるお手伝いをしています。 熱意ある方のご応募を心よりお待ちしております！ ■応募について■ 各教室ごとに求人広告を掲載しておりますが、応募対応は本部一括で行っております。 勤務教室を迷われている方も1原稿のみの応募で問題ございません。

東京都居住支援特別手当対象です！　月額最大20,000円アップで高待遇！「笑顔とやりがいのある職場です！あなたの経験と資格を活かしませんか！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員

★土日は必ずお休み！/店舗数国内No.1のリハビリ型のデイサービス/生活相談員（正社員）/未経験スタート大歓迎/月給23万円以上

■仕事内容 【具体的な仕事内容】 大きく分けて2つあります。 (1)ご利用者様とのコミュニケーションや、運動のサポート業務、送迎業務などの「接客業務」。 (2)書類作成などの「事務業務」です。 生活相談員は事務の仕事だけではなく、ケアマネジャーやご利用者様のご家族等、外部の方々と関わる機会が多く、学べることが多い仕事です！ ▼1日のスケジュール例（3時間程度のプログラムを午前・午後の2回） ・送迎（社用車） ・心拍数チェックなどの体調確認 ・集団運動（準備体操） →この時間で書類の作成業務を行います。 ・ティータイム ・個別運動、小グループ運動（運動のサポートに入っていただくこともあります） ・整理運動 ・送迎（社用車） ※3時間程度の上記プログラムを、午前・午後の3回実施します。 ※食事・入浴の介助などはありません。 ■仕事の特徴 髪型・髪色自由 学歴不問 未経験・初心者OK

【月給40万円～】未経験歓迎！定着率96％！面接交通費支給！

仕事内容 ＼選べる3つのプレミアムサービス／ ◆観光タクシー：東京周辺の観光地を案内する貸切ガイド送迎サービス ◆キッズドライバー：お子さまの塾や学校、自宅間の送迎サービス ◆サポートドライバー（ケアタクシー）：介護補助付きの移動支援送迎サービス 完全予約制のエキスパート・ドライバー・サービスとして、 一定期間、乗務員として経験を積んだ後、必要資格を取得し 上記3つの中から、ご希望と適性を見て乗車するタクシーを選択することも可能。 未経験からでもプロのエキスパートドライバーへ最短6か月〜1年で成長できます！ ＼当社の魅力を紹介／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場42ヵ所以上・法人契約6,700社超で、仕事量も安定。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ ビジネスマナー研修、接客マナー研修・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 当社の会社説明会・面接では「志望動機」「自己PR」など堅苦しいお話はいたしません。スーツも不要です。 まずはあなたのお話を聞かせてくださいね。

東京都居住支援特別手当対象です！　月額最大20,000円アップで高待遇！やりがいのあるお仕事です！あなたの経験と資格を活かしませんか！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員

【サービス提供責任者(日勤のみ)】全国60事務所以上を展開する急成長中の福祉法人/業界未経験、第二新卒歓迎

仕事内容: ご利用者様にとってとても重要な立ち位置にあり、その業務は多岐に渡ります。 大きくまとめると「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」です。 ご利用者様やそのご家族が求めることをしっかりくみ取って、ケアマネージャーと連携し訪問介護サービスの計画立案します。 相手が何を求めているのかを的確に判断しなければならないため、細かい観察力や想像力が必要です。 またサービス担当者会議では、必要なサービスの提案・話し合いを行うため、相手の言葉の理解力や相手に伝えるコミュニケーション能力が求められます。 そして、ヘルパーのサポートや指導も行うため、指導力やリーダーシップ力も必要です。 その他に自身も現場で介護スタッフとして介護サービスを行ったり、書類作成などの事務業務もあります。 管理者のような役割やケアマネージャーのような役割も担っているとても大変な仕事ですが、周りに必要とされ頼られる仕事でもありますので、とてもやりがいを感じられると思います。

★土日は必ずお休み！/未経験スタート大歓迎/月給23万円以上

仕事内容 【具体的な仕事内容】 大きく分けて2つあります。 (1)ご利用者様とのコミュニケーションや、運動のサポート業務、 送迎業務などの「接客業務」。 (2)書類作成などの「事務業務」です。 生活相談員は事務の仕事だけではなく、ケアマネジャーやご利用者様のご家族等、 外部の方々と関わる機会が多く、学べることが多い仕事です！ ▼1日のスケジュール例（3時間程度のプログラムを午前・午後の2回） ・送迎（社用車） ・心拍数チェックなどの体調確認 ・集団運動（準備体操）→この時間で書類の作成業務を行います。 ・ティータイム ・個別運動、小グループ運動（運動のサポートに入っていただくこともあります） ・整理運動 ・送迎（社用車） ※3時間程度の上記プログラムを、午前・午後の2回実施します。 ※食事・入浴の介助などはありません。

★土日は必ずお休み！/未経験スタート大歓迎/月給23万円以上

仕事内容 ▼1日のスケジュール例（3時間程度のプログラムを午前・午後の2回） ・送迎（社用車） ・心拍数チェックなどの体調確認 ・集団運動（準備体操） ・ティータイム ・個別運動、小グループ運動 ・整理運動 ・送迎（社用車） ※食事・入浴の介助などはありません。

【介護支援専門員／ケアマネジャー】全国60事務所以上を展開する急成長中の福祉法人

仕事内容: 入居する高齢者・入居中の高齢者のためにケアプランを作ります。 本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能改善・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 施設サービス計画作りは入居前面接で本人や家族と話をして、暫定プランを立てるところからスタート。 ★こんな方におすすめ★ ・相手の立場になって会話ができる方 ・限られた時間で複数の業務を行える方 ・相手のことを考え行動できる方 ・ケアマネとして成長していきたい方

【サービス提供責任者(日勤のみ)】全国60事務所以上を展開する急成長中の福祉法人/業界未経験、第二新卒歓迎

仕事内容: ご利用者様にとってとても重要な立ち位置にあり、その業務は多岐に渡ります。 大きくまとめると「訪問介護計画書の作成」「事務作業」「ヘルパーへの指示・指導」「ヘルパー業務」です。 ご利用者様やそのご家族が求めることをしっかりくみ取って、ケアマネージャーと連携し訪問介護サービスの計画立案します。 相手が何を求めているのかを的確に判断しなければならないため、細かい観察力や想像力が必要です。 またサービス担当者会議では、必要なサービスの提案・話し合いを行うため、相手の言葉の理解力や相手に伝えるコミュニケーション能力が求められます。 そして、ヘルパーのサポートや指導も行うため、指導力やリーダーシップ力も必要です。 その他に自身も現場で介護スタッフとして介護サービスを行ったり、書類作成などの事務業務もあります。 管理者のような役割やケアマネージャーのような役割も担っているとても大変な仕事ですが、周りに必要とされ頼られる仕事でもありますので、とてもやりがいを感じられると思います。