求人・転職情報

「働きながらキレイになれる」／研修を通してエキスパートとして働けるよう会社が全力でバックアップ

仕事内容: 美を追求して46年の実績ある女性専用サロン「ジェイエステ」で、美肌脱毛や美顔(フェイシャルエステ)、痩身(ボディエステ)等のお手入れや美容のアドバイスをして頂きます。 ●入社後の研修を経て、まずは脱毛を希望するお客様を中心に担当。その後一人ひとりに合わせたペースで、フェイシャル、痩身…とトータルに施術を行えるよう、スキルを習得していきましょう！ ●産休育休制度では9割以上が職場復帰しているという実績もあり、女性にとってとても働きやすい職場です。 ※産休明け時短勤務制度：6時間勤務 OR 7時間勤務 選択制 まずはお気軽にエントリーください。

稼げて高定着率♪未経験から＜年収1000万円＞を超えるスタッフも！40歳以下の方募集(長期キャリア形成の為)お祝い金15万円／美容整体業界最大手・充実無料研修／リピート率9割超!

仕事内容: ＼業績拡大全国10名限定店舗拡大につき新たなメンバー募集！／ 業界最大手・業界TOPクラスの高待遇！ 未経験から年収1000万円も可能！ 定着率の高さは自慢です♪ 安心の無料研修＆研修終了後はお祝い金も支給！ 充実の福利厚生！月2回家族への施術も可能！ 全国から同業のサロン様が学びにくる最先端技術！ 業界では珍しい、完全個室の施術室＆スタッフルーム！ ////////////////////////////////////// たくさんのお気に入り登録ありがとうございます！ 予定人数に達し次第、応募を締め切らせて いただきますのでお気軽にご応募ください！ ////////////////////////////////////// 「接客経験を活かしたい！」 「美容整体や健康に興味がある」 「小顔矯正、骨盤矯正等、人気サロンの技術を身に着けたい」 「一流のセラピストを目指したい！」 「しっかり稼いで生活を豊かにしたい！」 「人に喜んでもらえる仕事をしたい！」 そんな方にピッタリの求人です 基本給に加えて、歩合制を採用しているため 頑張りがお給料としてしっかり返ってくる！！！ お客様のリピート率も80%超えなので安定して稼ぐことが可能です。 上記、どれかに惹かれたあなたにはぴったり！ エントリーはこちら↓↓ 迷われている方、質問がある方も まずはお電話やオンラインカジュアルWEB面談で リラックスしてお話しすることができます！ ぜひ、今すぐ下のボタンからご応募を！ ////////////////////////////////////// ・お電話の場合は「Indeedを見た」とお問合わせください ・電話応募はこちらから：03-6240-1405（採用担当宛） ・電話受付時間：11:00-21:30(日祝-20:00) ・Indeed応募は簡単3STEP！ ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 全国に37店舗を展開する整体サロンで、 美容整体セラピストとして勤務していただける方を大募集！ 小顔矯正・骨盤矯正・美脚矯正などの施術をお任せします。 (お客様の9割は女性です。) <具体的な業務内容> ・施術業務 ・受付や接客対応 小顔矯正、骨盤矯正、美脚矯正などの人気の施術を中心に、 全身を美しく整え、お客様を美と健康に導く、美容整体の施術を行います 入社後 約1ヶ月は、自社専門SCHOOLで じっくり基礎から学ぶことができます！ 未経験の方も安心してご応募ください！ Uターン、Iターン歓迎！ 現在東京、神奈川、千葉、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡等で勤務中の方で地元で仕事をしたい方にもおすすめです ※業務拡大につき、全国10名限定募集です！定員になり次第、募集〆切となります※ 【雇用形態】 正社員

経験者優遇！月給24万円～！あなたの経験とスキルを活かせる◎

仕事内容 ＼＼ 経験とスキルを活かせる！ ／／ 「経験を活かしてステップアップしたい」 「歯科医療のプロとして活躍したい」 そんな想いをお持ちの経験者の方、当クリニックであなたのスキルを発揮しませんか？ 経験と知識を正当に評価し優遇します！ ■─────────────── 完全個室の歯科クリニック 歯科助手の正社員 募集！ ────────────────■ ✅曳舟駅から徒歩４分で通勤楽々♪ ✅経験に応じて月給24万円～優遇！ ✅第二新卒・ブランクのある方も大歓迎◎ ✅完全週休2日制！ 完全週休3日制の相談もOK！ ✅安定の福利厚生で安心して長く働ける 環境です。 ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 診療補助、患者様のサポートから 医院の「顔」となる受付業務まで これまでのご経験を活かし、 即戦力として幅広い業務をお任せします。 ・器具の準備や片付け ・カルテの整理 ・院内清掃 手が空いた時やサポートで ・受付業務（患者様対応、電話対応） ・会計業務（レセプト作業補助など） など ◆経験者歓迎！ブランクOK◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 歯科助手としての経験を活かし、患者様が 安心して治療を受けられるようサポートを お願いします。 スムーズな診療を支え、クリニック運営に 積極的に貢献してくださる方を歓迎します。 ◆当クリニックについて ━━━━━━━━━━━━━━ 当クリニックは、墨田区で生まれ育った兄弟が「地域の皆様のお口の健康をパートナーとして支えたい」という想いから開院しました。 お子様からお年寄りの方まで、幅広い患者様が安心して通える「歯が痛くならないために行く場所」を目指しています。 あなたの経験とスキルは、当クリニックにとって大きな力となります。 患者様へのホスピタリティはもちろん、これまでのご経験を存分に発揮し、質の高い医療サービス提供に貢献してくださる方を募集します。 ぜひ当院で新しい一歩を踏み出しませんか？ ご応募を心よりお待ちしております！

資格不要・経験不問！未経験スタート多数◎充実研修あり│

仕事内容 ＼＼ 資格不要！未経験OK！ ／／ 丁寧な研修ありで安心♪ 新卒・第二新卒・ブランク大歓迎◎ ■─────────────── 完全個室の歯科クリニック 受付・歯科助手の正社員 募集！ ────────────────■ ✅曳舟駅から徒歩4分で通勤楽々♪ ✅充実の研修＆サポート体制で安心！ ✅第二新卒・ブランクのある方も大歓迎◎ ✅完全週休2日制！ 完全週休3日制の相談もOK！ ✅プライベートも大切にしながら、 長く安定して働ける環境です。 ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 患者様の診察中のサポート業務から 医院の「顔」となる受付業務まで 幅広い業務をお任せします。 最初から難しいことはやりません。 徐々に慣れていってください。 ・器具の準備や片付け ・カルテの整理 ・院内清掃 手が空いた時やサポートで ・受付業務（患者様対応、電話対応） ・会計業務（レセプト作業補助など） など ◆未経験歓迎！サポート体制◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 歯科助手のお仕事が初めての方でも ご安心ください。 業務に慣れるまでは、先輩スタッフが一人 教育係としてつき、丁寧にお教えします。 まずはできることから一つずつ、あなたのペースでじっくり覚えていきましょう。 自信を持って患者様に寄り添えるよう、しっかりサポートいたします！ ◆当クリニックについて ━━━━━━━━━━━━━━ 当クリニックは、墨田区で生まれ育った兄弟が「地域の皆様のお口の健康をパートナーとして支えたい」という想いから開院しました。 お子様からお年寄りの方まで、幅広い患者様が安心して通える「歯が痛くならないために行く場所」を目指しています。 経験よりも、患者様の不安な気持ちに寄り添える「コミュニケーション力」を重視します。 明るい笑顔と、新しい知識を意欲的に学ぼうとする気持ちがあれば、きっと活躍していただけます。 ぜひ当院で新しい一歩を踏み出しませんか？ ご応募を心よりお待ちしております！

残業はあっても1日10分程度！働きやすさが整ったクリニック！

仕事内容 ✨未経験から医療業界デビュー！ 人の役に立つ受付・歯科助手のお仕事。 ⭐お仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩受付・事務業務 電話応対や予約受付 来院時のご案内 簡単な事務作業 ⏩歯科助手業務 診療の準備・片付け 治療中のサポート 医師・衛生士の補助 ⭐資格をお持ちの方は活かせる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育士免許・管理栄養士免許を お持ちの方には、以下業務もお願いします。 ⏩お子さんの保育対応 ⏩患者様の食事サポート ⏩術後の栄養指導 ⏩乳児の離乳食提案 口腔内の状態に合わせた栄養管理の アドバイスもお任せします♪ ⭐未経験の方も歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務はイチから丁寧にお教えします！ 分からないことはすぐ聞ける環境です。 未経験の方も安心してスタートできますよ♪

未経験歓迎◆店長を目指せる◆「働きやすいお店づくり」を応援！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝＝＝ ⭐経験者・有資格者優遇◎未経験者も歓迎 ⭐売上ノルマなし！ゆとりのある店舗運営 ⭐年間休日110日でメリハリある働き方 ⭐寮完備◎新しい環境での生活を応援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 入社後は店舗や業務への 理解を深めるため、 GSの基本業務からスタートします。 ✅給油 ✅洗車 ✅オイル交換、タイヤ交換 ✅車検受付 など また、経験をお持ちの方は 経験・スキルに応じて以下の業務を 早い段階でお任せしていきます。 ✅売上・数値の管理 ✅アルバイト・パートスタッフの採用 ✅スタッフの育成やシフト管理 ✅在庫管理、設備メンテナンス ✅お客様対応 他 ✨自分らしさを発揮 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無理な売上目標は立てないため、 ノルマに追われることもありません。 ゆとりを持って働ける環境で、 スタッフを育て、サービスを強化し、 お客様に愛されるお店を目指しましょう。 ✨将来のキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗スタッフからスタートし、 副店長→店長→エリアマネージャー… と、ステップアップが可能です。 事業拡大に伴い、新店舗立ち上げの 中心メンバーになる機会や、 複数店舗を統括するポジションを 目指せるチャンスもあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐当社について⭐ 電気工事を通じて、ビルや 商業施設、工場などの生活を 支えてきた「共栄電設」。 インフラを支える会社として 信頼と実績を積んできました。 「10年先の自分を想像できる仕事を」 「頑張りの成果を明確な形で知りたい」 「AIに代えられないスキルが欲しい」 そんな想いに応えられる環境を整え、 あなたのチャレンジを後押しします。 現在活躍している先輩も、 営業・販売・飲食など異業種から 転職してきた人が多数。 文系・理系を問わず、未経験者が どこで悩んだり不安に感じているのか 同じ目線でフォローしているので、 どんなことでも頼りにしてください。 家具・家電付きの社員寮をはじめ、 充実した福利厚生も当社の特徴の一つ。 ここで腰を落ち着けて技術を学び、 理想の将来を形にしてみませんか？

視線は、エネルギー。ステージで、私を開花させる。

仕事内容 薄暗い空間に、まるでライブ会場のような照明。 全身を突き抜けるようなアップテンポなサウンド。 自然とテンションが上がる。 目の前にはずらりと並んだサンドバック。 その向こうには、たくさんの熱い視線。 高まる期待を感じながら、 私のステージが始まる。 ■ 「Burnes Style」とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 暗闇に輝く照明にスモーク演出、アップテンポの音楽…。 そんな非日常空間で行う、新感覚のキックボクササイズ。運動だけではなく、マインドフルネスも取り入れ、心身へのアプローチで最短・最適・最大効果へ導きます。 女性専用スタジオも展開していることもあり、女性のお客様が約8割。 「ホットヨガスタジオLAVA」でも有名な、株式会社LAVA Internationalが運営しています。 ■ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・レッスン講師（1回30分・1日2本程度） ・体験案内（カウンセリング／入会手続き） ・店舗運営（在庫／売上管理/清掃 など） ・イベントや販促、SNSの企画 ※ノルマはないのであなたのペースで働けますよ！ ■ 未経験からインストラクターデビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活躍中のスタッフの96％が未経験スタート！ 元販売職、事務職、介護職、美容師、俳優、ダンサー、フリーターなどなど。 入社の理由も様々。 ・人前に立つことが好き ・スポーツや体を動かすことが好き ・インストラクターさんみたくカッコよくなりたい ・ダンスや音楽が好き ・働きながらきれいになりたい などなど、あなたの「好き」や「こうなりたい」をBurnes Styleは歓迎します！ ■ 東京で3ヶ月の手厚い研修でスキルを習得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 誰でも始めは初心者です。 先輩たちも、全く何も分からない状態からインストラクターデビューを果たしています。 《 研修の流れ 》 ▼座学研修 Burnes Styleについてや、筋肉の仕組み、実際の体の動かし方を学んでいきます。 ▼実技研修 ・キックボクシングのフォームの習得 ・筋トレ ・ストレッチ ・発声練習 レッスンをするための基礎作りをします。 ▼導入研修 先輩のレッスンに参加して、プログラムの流れを覚えましょう。 ▼デビュー前テスト 今まで学んできたことがちゃんと身についているか確認するテスト。不合格でも合格するまで何回もチャレンジできます！ ▼インストラクターデビュー！ テストに合格したら晴れてインストラクターデビュー！ デビュー後もしっかりサポートするのでご安心くださいね。 あえて、正直にお伝えします。 研修を乗り越えるのは簡単ではありません。 毎日筋肉痛になるくらいのハードなレッスンを乗り越え、テストを合格することで、デビューができます。 ですが、研修は1人ではなく、同じ時期に入社した仲間とともに行います。 今前線で活躍しているスタッフが皆口を揃えて、「仲間がいたから乗り越えられた。」と言うほど、つらいことも楽しいこともすべて共有できる仲間がいるから乗り越えられる。 乗り越えた先には、以前の自分とは見違えるほどの自信と体型が手に入ります。 Burnes Styleのインストラクターたちが生き生きとカッコよく見えるのは、この研修を乗り越えた自信があるから、といっても過言ではありません。それほど自信を持ってお客様の前でレッスンができるようになる充実した研修を行っています。

＜資格があればブランクOK＞シャンプー・カラー・ノルマ・時間外練習なし！週休2日⇒希望休月3日OK！

仕事内容 ヘアカット専門店のパイオニア「QB HOUSE」ならではのサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼お仕事復帰がしやすい／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビュー ★昨年入社の32％が異業種から現場復帰を実現◎ ★指名制度や売上ノルマなしでストレスなし！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★毎日の休憩もしっかり60分取得できます◎ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★土日祝休みも取得OKな希望休が月に３日あり！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ★Uターンや一人暮らし希望の方にサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼理美容業界のリーディングカンパニー／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、 研修制度や将来のキャリアプランなど 様々な体制を整えている業界大手グループです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼将来のキャリアアップも可能！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・ カット未経験者を指導するトレーナー職や 海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を 構えている当社だからこそ 様々なキャリアパス、役職ポストをご用意！ 美容師としてご活躍いただいた後の 将来も見据えて働くことができます。 もちろん、現役のスタイリストとして ずっと店舗に立ち続けることも可能です。 スタイリストとして長く働けるための働き方改革を！ ＜ 仕事内容 ＞―――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ＜ 業界復帰をバックアップ ＞―――――――― 当社にはカット未経験者でも6ヶ月で スタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、 「もう一度スタイリストで働く」ことが可能です！ これまでの経験やスキルに合わせた研修で カット技術を段階的に習得することができます。 STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 QB HOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで 4年間働いていました。 早くカットを覚えたかったのですが、 なかなか先が見えず…。 そんな時にQB HOUSEの研修プログラムを知り、 興味を持ちました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ただ、カット専門店のカット技術や 接客についてよく知らなかったので、 正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。 なので不安はありましたが、 「これでダメだったら美容師を辞めよう」 と決意して入社しました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 入社後最初のカルチャーショックは、 バリカンの使い方！ サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、 慣れるまでは相当苦労しました。 だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、 スタッフさんがお客様から褒められているのを見て、 バリカンの印象が変わったんです。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ さらに、実際に使うようになって 「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」 って思うようになりました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 店舗数の多いQB HOUSEならではだと思いますが、 研修の一環として、いろいろな店舗で 働く機会があります。 店舗のスタッフさんは同じように カットしているように見えても、 お客様一人ひとりに合わせてやり方を 少しずつ変えていて…。 「カットすげー！」って感動しました。 様々な研修プログラムを通じて、 少しずつ技術の幅も広げることができました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ そして何より！ 入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、 「こんなに喜んでもらえるんだ」 とカットの楽しさを感じられるようになったのが、 一番嬉しいですね。

＊安定の東武グループで働ける＊様々な福利厚生もあります！

仕事内容 ＜東武グループの”正社員”として働ける！＞ 東京をはじめ日本各地からセレクトした お土産を販売する「空の小町」。 手軽に楽しめるおやつから、 各地で愛される銘菓や季節限定のお菓子など、 豊富なラインナップが自慢です。 東武グループなので安定性抜群◎ さらに、月に一度は有給取得を推奨しており、 働きやすい環境づくりにも力を入れています。 あなたも当社で、 お菓子の販売スタッフとして活躍してみませんか？ 【お任せするオシゴト】 ・接客対応 ・レジ ・発注 ・荷物・納品物の整理、 ・レジ締め ・両替え ・品出し ・売り場の飾り付け（POP等） ・お店に置く商品の企画・提案、 ・メール対応（本部・業者）など ☆東武グループで働こう☆ 充実の福利厚生あり ⭐平均勤続年数／男性15.9年、女性13.9年 ✅平均有給休暇取得日数／13.5日 ⭐引越しの伴う異動／0件：2024年度実績 【休職制度】 ✅結婚休暇 ✅配偶者出産休暇 ✅罹災休暇 ✅コミュニケーション休暇 【子育て支援】 ⭐産前産後休暇・育児休業 育児休暇取得率 女性／100％、男性／33.3％ ⭐看護等休暇 ⭐短時間・時差出勤制度 【資産形成支援】 ✅財形貯蓄 ✅従業員持株会 【スキルアップ支援】 ✅通信教育制度 ✅資格取得支援 ✅無料eラーニング 【リフレッシュ休暇】 ⭐保養所あり（栃木県那須） ⭐東武スポーツクラブ利用割引 1利用100円 ⭐東武グループ各施設の割引 ⭐Netflix無料視聴可 －*－*－*－*－*－*－*－*－*－ 東武グループの基盤をもとに飲食･石油･広告など 10以上の事業を展開する東武商事｡安定性は抜群です｡ さらに､本社勤務やその他販売店での勤務など､ キャリアの選択肢が幅広いのも大手グループならでは｡ 安心して働ける環境の中､ 私たちと一緒にあなたの活躍の場を広げませんか？

20~40代活躍中！未経験OK・経験者大歓迎！小顔施術無料♡

仕事内容: ＜正社員求人＞ ”無理なく不安なく働いてほしい” そのために給与、休日、働き方を見直しました。 ✅未経験OK ✅基本給＋高還元の歩合 ✅週休３日制 ✅フレックス制導入 ✅土日片方固定休み ✅連休取得OK ✅マンツーマン施術 ✅ミーティングなし ✅新規集客は本部任せ 業界の労働環境の問題点を解決した 新しい働き方です。 「接客業は休みもお給料も少ないのが当たり前」 と諦めてしまう前に 新しい働き方に挑戦してみませんか？

40歳以下の方限定！基礎から学べる研修(約１ヶ月)で安心◎

仕事内容 ★成果を出せば、収入アップにつながり、 自分自身も成長でき、キャリアアップも可能！ 稼ぎたい、昇格したい、という方も歓迎！ ★都心店舗よりも、少し郊外の方が 「住み替え」「家賃が手頃」と お客様と出会うチャンスも大！ 成果をあげやすい環境と言えます！ ★例えば「誰よりも早く出勤して準備する」 「閉店後、今日の反省点を考え次につなげる」 「丁寧な接客なら、お店No.1だと思う」 「上手くいかない時も、気持ちの切り替えが早い」 といった、前向き、かつ積極的な働き方が できる方なら、きっと成功できます。 ★努力はインセンティブに！ ノルマはありません。基本は、お客様に物件を自信を持ってご提案していくこと。 人一倍努力して、収入アップを目指したい方も満足できる環境です。 インセンティブは売上目標の達成基準に応じて支給されます。（詳細は面接で） ★環境を変えて、 新しい自分に出会いたい方へ！ フラットな関係性の中で、 自分の力をどこまで発揮できるか 試せる職場です！ -＜仕事内容＞- ルームアドバイザーとして お部屋を探すお客様に、 物件をご案内する仕事です。 -＜当社の魅力＞- ・未経験スタートの先輩が約9割 ・平均年齢27歳 ・月給27万8000円～ ・昇給年2回／半年で必ず5000円は昇給 ・ノルマなし ・インセンティブあり ・各種手当充実 ・食事補助制度あり ・年3回の長期休暇あり -＜仕事の流れ＞- ▼来店されたお客様に対して 希望条件をヒアリング ▼希望に合うお部屋をご紹介 ▼実際のお部屋に行き、ご案内 ▼ご契約 ※平日は1日平均1組、土日祝は 2～3組のお客様の対応をします。 ※お客様対応がない時はお部屋の 写真撮影も行います。 ※最初はお部屋の特徴や、 土地勘をつけていただくために 先輩の内見案内に 同行をしていただきます。 また1組のお客様に対して 2～3時間ほど お部屋も2～4件ほど 一緒に見て回ることがあります。 -＜分業体制で接客に専念＞- 「この物件を内見したい」「店舗で相談したい」 といった新規のお問い合わせ対応は反響センターで対応。 事務作業も、専属スタッフが対応するので 時間や効率を気にせずに、お客様にとことん寄り添えます！ -＜研修はしっかり！＞- ●研修センターでは 教育専門の社員が講師となり、 必要な知識・スキルを学びます。 不動産に関する知識だけでなく、 基本的なビジネススキルの見直しも！ ＊初めてでご不安な方 ＊ブランクがあってご不安な方 安心して営業開始できるように サポートいたします！ ●進捗が一目で分かる 進捗可視化シート導入！ 今までのスタッフの声をもとに、 研修の進捗を可視化できるシートを導入！ 「自分に足りないものが分からない…」 という不安を解消し、 成長を実感しながら学べる仕組みです。 ●研修中には店舗見学も！ 研修中に複数の店舗を見学でき、 雰囲気を確認した上で配属希望を提出可能。 自分に合った職場でスタートできます！ -＜1日の流れ＞- 出社 メール返信や来店状況をチェック ▼ 朝礼 店舗の社員全員で朝礼 それぞれのスケジュールを確認します ▼ 10:00 店舗オープン 1組あたり3～4時間かけてじっくり対応 困ったときは先輩がフォローに入るので安心 ▼ 13:00 交代で休憩 お弁当を持参する人や、同僚とランチに行く人も ▼ 14:00 物件の内見 お客様と一緒に物件を見に行きます お部屋の特徴はもちろん、 スーパーなどの周辺施設のご案内も ▼ 15:00 契約手続きの確認 お客様の対応をしつつ、合間に 契約手続きの進捗を確認したり、 物件の撮影に行ったりします ▼ 19:00 店舗クローズ 管理会社とのやり取りや、郵送物の準備など 日中にできなかった業務にとりくみます ▼ 退勤 やり忘れがないかチェックして退勤 -＜キャリアプランについて＞- 当社では、昇格を目指す社員にチャンスを 用意したいという背景から、店舗数を増やし続けています。 ・早く出世したい ・どんな環境でも成果をあげて稼ぎたい ・ずっと同じ仕事をコツコツ続けたい ・本部職に就きたい など、様々な社員が活躍中です。 今後も色々なポジションを用意できるように 会社の規模拡大に注力していきます。

＜資格があればブランクOK＞シャンプー・カラー・ノルマ・時間外練習なし！週休2日⇒希望休月3日OK！

仕事内容 ヘアカット専門店のパイオニア「QB HOUSE」ならではのサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼お仕事復帰がしやすい／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビュー ★昨年入社の32％が異業種から現場復帰を実現◎ ★指名制度や売上ノルマなしでストレスなし！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★毎日の休憩もしっかり60分取得できます◎ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★土日祝休みも取得OKな希望休が月に３日あり！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ★Uターンや一人暮らし希望の方にサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼理美容業界のリーディングカンパニー／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、 研修制度や将来のキャリアプランなど 様々な体制を整えている業界大手グループです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼将来のキャリアアップも可能！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・ カット未経験者を指導するトレーナー職や 海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を 構えている当社だからこそ 様々なキャリアパス、役職ポストをご用意！ 理容師としてご活躍いただいた後の 将来も見据えて働くことができます。 もちろん、現役のスタイリストとして ずっと店舗に立ち続けることも可能です。 スタイリストとして長く働けるための働き方改革を！ ＜ 仕事内容 ＞―――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ＜ 業界復帰をバックアップ ＞―――――――― 当社にはカット未経験者でも6ヶ月で スタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、 「もう一度スタイリストで働く」ことが可能です！ これまでの経験やスキルに合わせた研修で カット技術を段階的に習得することができます。 ★STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社★ QB HOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで 4年間働いていました。 早くカットを覚えたかったのですが、 なかなか先が見えず…。 そんな時にQB HOUSEの研修プログラムを知り、 興味を持ちました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ただ、カット専門店のカット技術や 接客についてよく知らなかったので、 正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。 なので不安はありましたが、 「これでダメだったら理容師を辞めよう」 と決意して入社しました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 入社後最初のカルチャーショックは、 バリカンの使い方！ サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、 慣れるまでは相当苦労しました。 だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、 スタッフさんがお客様から褒められているのを見て、 バリカンの印象が変わったんです。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ さらに、実際に使うようになって 「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」 って思うようになりました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 店舗数の多いQB HOUSEならではだと思いますが、 研修の一環として、いろいろな店舗で 働く機会があります。 店舗のスタッフさんは同じように カットしているように見えても、 お客様一人ひとりに合わせてやり方を 少しずつ変えていて…。 「カットすげー！」って感動しました。 様々な研修プログラムを通じて、 少しずつ技術の幅も広げることができました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ そして何より！ 入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、 「こんなに喜んでもらえるんだ」 とカットの楽しさを感じられるようになったのが、 一番嬉しいですね。

＜資格があればブランクOK＞シャンプー・カラー・ノルマ・時間外練習なし！週休2日⇒希望休月3日OK！

仕事内容 ヘアカット専門店のパイオニア「QB HOUSE」ならではのサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼お仕事復帰がしやすい／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビュー ★昨年入社の32％が異業種から現場復帰を実現◎ ★指名制度や売上ノルマなしでストレスなし！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★毎日の休憩もしっかり60分取得できます◎ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★土日祝休みも取得OKな希望休が月に３日あり！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ★Uターンや一人暮らし希望の方にサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼理美容業界のリーディングカンパニー／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、 研修制度や将来のキャリアプランなど 様々な体制を整えている業界大手グループです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼将来のキャリアアップも可能！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・ カット未経験者を指導するトレーナー職や 海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を 構えている当社だからこそ 様々なキャリアパス、役職ポストをご用意！ 美容師としてご活躍いただいた後の 将来も見据えて働くことができます。 もちろん、現役のスタイリストとして ずっと店舗に立ち続けることも可能です。 スタイリストとして長く働けるための働き方改革を！ ＜ 仕事内容 ＞―――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ＜ 業界復帰をバックアップ ＞―――――――― 当社にはカット未経験者でも6ヶ月で スタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、 「もう一度スタイリストで働く」ことが可能です！ これまでの経験やスキルに合わせた研修で カット技術を段階的に習得することができます。 STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 QB HOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで 4年間働いていました。 早くカットを覚えたかったのですが、 なかなか先が見えず…。 そんな時にQB HOUSEの研修プログラムを知り、 興味を持ちました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ただ、カット専門店のカット技術や 接客についてよく知らなかったので、 正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。 なので不安はありましたが、 「これでダメだったら美容師を辞めよう」 と決意して入社しました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 入社後最初のカルチャーショックは、 バリカンの使い方！ サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、 慣れるまでは相当苦労しました。 だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、 スタッフさんがお客様から褒められているのを見て、 バリカンの印象が変わったんです。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ さらに、実際に使うようになって 「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」 って思うようになりました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 店舗数の多いQB HOUSEならではだと思いますが、 研修の一環として、いろいろな店舗で 働く機会があります。 店舗のスタッフさんは同じように カットしているように見えても、 お客様一人ひとりに合わせてやり方を 少しずつ変えていて…。 「カットすげー！」って感動しました。 様々な研修プログラムを通じて、 少しずつ技術の幅も広げることができました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ そして何より！ 入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、 「こんなに喜んでもらえるんだ」 とカットの楽しさを感じられるようになったのが、 一番嬉しいですね。

週休2日制！福利厚生充実！未経験の方でも安心してご応募いただけます。

仕事内容: 残業ゼロ・週休2日。何よりも“従業員の働きやすさを大切にする”アイブロウサロンで働きませんか？ 全国60店舗以上を展開する【アイブロウサロン i.(アイドット)】。 「誰でも気軽に通えて、自分らしい美しさを引き出す」を理念に掲げ、 毎月新しい店舗をオープンするほど、今も成長を続けています。 今回は、そんな成長ブランドを支えるアイブロウリスト（施術スタッフ）を募集します！ ▶ブラックと揶揄される美容業界の当たり前を変えるために、 アイドットでは働きやすさを第一にしています。 ✔ 週休2日 ✔ 残業ゼロ ✔ インセンティブ制度 ✔ キャリアアップの積極支援(独立支援・早期の昇進) ▶こんなお仕事をお任せします ・カウンセリング（似合う眉を一緒に考え提案） ・眉毛ワックススタイリング ・フルフェイスワックス ▶研修の流れ 未経験の方も安心！スタッフの9割以上が未経験からスタートしています。 Step1：座学（骨格・筋肉、接客の基本を理解） Step2：施術見学（トップアイリストがマンツーマン指導） Step3：施術レッスン（会社が用意するモデルで実技練習） Step4：実習（自信がつくまで先輩がすぐそばでフォロー） ✔ 研修中も給与支給 ✔ トップアイリストがマンツーマン指導 ✔ モデル探し不要（会社が全面的にサポート） 【応募について】 少しでも気になった方は、下のボタンからご応募ください！ まずは話を聞いてみたい・相談したいなど歓迎ですので、お気軽にご応募ください◎

未経験歓迎◆店長を目指せる◆「働きやすいお店づくり」を応援！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝＝＝ ⭐経験者・有資格者優遇◎未経験者も歓迎 ⭐売上ノルマなし！ゆとりのある店舗運営 ⭐年間休日110日でメリハリある働き方 ⭐寮完備◎新しい環境での生活を応援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 入社後は店舗や業務への 理解を深めるため、 GSの基本業務からスタートします。 ✅給油 ✅洗車 ✅オイル交換、タイヤ交換 ✅車検受付 など また、経験をお持ちの方は 経験・スキルに応じて以下の業務を 早い段階でお任せしていきます。 ✅売上・数値の管理 ✅アルバイト・パートスタッフの採用 ✅スタッフの育成やシフト管理 ✅在庫管理、設備メンテナンス ✅お客様対応 他 ✨自分らしさを発揮 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無理な売上目標は立てないため、 ノルマに追われることもありません。 ゆとりを持って働ける環境で、 スタッフを育て、サービスを強化し、 お客様に愛されるお店を目指しましょう。 ✨将来のキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗スタッフからスタートし、 副店長→店長→エリアマネージャー… と、ステップアップが可能です。 事業拡大に伴い、新店舗立ち上げの 中心メンバーになる機会や、 複数店舗を統括するポジションを 目指せるチャンスもあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐当社について⭐ 電気工事を通じて、ビルや 商業施設、工場などの生活を 支えてきた「共栄電設」。 インフラを支える会社として 信頼と実績を積んできました。 「10年先の自分を想像できる仕事を」 「頑張りの成果を明確な形で知りたい」 「AIに代えられないスキルが欲しい」 そんな想いに応えられる環境を整え、 あなたのチャレンジを後押しします。 現在活躍している先輩も、 営業・販売・飲食など異業種から 転職してきた人が多数。 文系・理系を問わず、未経験者が どこで悩んだり不安に感じているのか 同じ目線でフォローしているので、 どんなことでも頼りにしてください。 家具・家電付きの社員寮をはじめ、 充実した福利厚生も当社の特徴の一つ。 ここで腰を落ち着けて技術を学び、 理想の将来を形にしてみませんか？

本物の技術はあなたを自由にする。何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストへの一歩を！

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 他、社員寮や家賃負担制度などのサポートも万全です。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

＜資格があればブランクOK＞シャンプー・カラー・ノルマ・時間外練習なし！週休2日⇒希望休月3日OK！

仕事内容 ヘアカット専門店のパイオニア「QB HOUSE」ならではのサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼お仕事復帰がしやすい／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビュー ★昨年入社の32％が異業種から現場復帰を実現◎ ★指名制度や売上ノルマなしでストレスなし！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★毎日の休憩もしっかり60分取得できます◎ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★土日祝休みも取得OKな希望休が月に３日あり！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ★Uターンや一人暮らし希望の方にサポートあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼理美容業界のリーディングカンパニー／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、 研修制度や将来のキャリアプランなど 様々な体制を整えている業界大手グループです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼将来のキャリアアップも可能！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・ カット未経験者を指導するトレーナー職や 海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を 構えている当社だからこそ 様々なキャリアパス、役職ポストをご用意！ 美容師としてご活躍いただいた後の 将来も見据えて働くことができます。 もちろん、現役のスタイリストとして ずっと店舗に立ち続けることも可能です。 スタイリストとして長く働けるための働き方改革を！ ＜ 仕事内容 ＞―――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ＜ 業界復帰をバックアップ ＞―――――――― 当社にはカット未経験者でも6ヶ月で スタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、 「もう一度スタイリストで働く」ことが可能です！ これまでの経験やスキルに合わせた研修で カット技術を段階的に習得することができます。 STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 QB HOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで 4年間働いていました。 早くカットを覚えたかったのですが、 なかなか先が見えず…。 そんな時にQB HOUSEの研修プログラムを知り、 興味を持ちました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ただ、カット専門店のカット技術や 接客についてよく知らなかったので、 正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。 なので不安はありましたが、 「これでダメだったら美容師を辞めよう」 と決意して入社しました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 入社後最初のカルチャーショックは、 バリカンの使い方！ サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、 慣れるまでは相当苦労しました。 だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、 スタッフさんがお客様から褒められているのを見て、 バリカンの印象が変わったんです。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ さらに、実際に使うようになって 「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」 って思うようになりました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 店舗数の多いQB HOUSEならではだと思いますが、 研修の一環として、いろいろな店舗で 働く機会があります。 店舗のスタッフさんは同じように カットしているように見えても、 お客様一人ひとりに合わせてやり方を 少しずつ変えていて…。 「カットすげー！」って感動しました。 様々な研修プログラムを通じて、 少しずつ技術の幅も広げることができました。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ そして何より！ 入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、 「こんなに喜んでもらえるんだ」 とカットの楽しさを感じられるようになったのが、 一番嬉しいですね。

アシスタント経験のみで復帰希望の方！カット技術の研修充実★最短半年でスタイリストデビューをサポート！

仕事内容 ＜美容師を目指したい！ブランクありの方も安心オススメポイント！＞ <カジュアル面談実施中> 「在職中で忙しい方」 「話だけ聞いてみたい方」 にはカジュアル面談を実施中！！ 仕事内容や働き方など、 応募にあたって気になることをお答えいたします。 ※30分程度を想定 WEBまたは電話にて、ご都合が良い方法で実施します！ その他、何でもお問合せ・ご相談ください！ ●完全週休2日制(シフト制・土日休もOK) ●アシスタント経験のみでもOK！充実の研修制度有 手荒れ対策もバッチリ！ 土日休み相談可なので家庭との両立も◎ カット経験のない方も最短半年で スタイリストデビューが叶います！ 一度は辞めてしまった、ブランクありの方も 30～40代活躍中の職場で働きやすい環境です！ ＜研修を受けながらスキルアップ！最短半年でスタイリストデビューも可能！＞ ＜アシスタントのお仕事＞ ●シャンプー、カラー ●増毛、育毛の施術 ＜スタイリスト昇格後のお仕事＞ ●自毛のカット・シャンプー・カラー ●オーダーメイドウィッグでのスタイリングやヘアアレンジ ●ウィッグのカットやスタイル提案 ●増毛、育毛の施術 ※目標はありますが営業ノルマなし！ 頑張った分は給料にしっかり反映！ ＜完全予約制のため残業も少なめ！＞ 個室ブースでお客様の専属スタイリストとして、 丁寧な接客で信頼関係を築いていってください。 完全週休2日制でシフト制のため、土日休みも相談OK！ 年末年始や特別休暇などの各種休暇や、 産休・育休などの子育て就労制度も充実。 ライフスタイルに合わせて、長く安心して働き続けられる環境です。 ＜ウィッグ未経験・髪に関する専門知識なし…不安がある方も大丈夫！＞ スタイリストとして業務をスタート後も、 店舗でのOJTと弊社アカデミーが行う技術研修や フォローアップ研修をカリキュラムに沿って実施します。 また入社から1年間は、人事部による定期フォローもあります。 研修は全て営業時間内で行うため、ほぼ定時退勤が可能です！ 働きながら無理なく着実に技術と知識を身につけていただきます。 ＜中途入社が約9割！アシスタント経験のみの方も多数活躍中！＞ 男女比は女性60％・男性40％で「30代～40代」活躍中！ 前職は、現役美容師・理容師の方、訪問美容や カット専門店の経験者、アシスタントのみの方まで様々。 アートネイチャーに転職して、ウィッグスタイリストとして活躍中！ 仕事＆プライベートを両立しながら長く安定して働きたい方、 新しいキャリアを始めませんか？

アシスタント経験のみで復帰希望の方！カット技術の研修充実★最短半年でスタイリストデビューをサポート！

仕事内容 ＜美容師を目指したい！ブランクありの方も安心オススメポイント！＞ <カジュアル面談実施中> 「在職中で忙しい方」 「話だけ聞いてみたい方」 にはカジュアル面談を実施中！！ 仕事内容や働き方など、 応募にあたって気になることをお答えいたします。 ※30分程度を想定 WEBまたは電話にて、ご都合が良い方法で実施します！ その他、何でもお問合せ・ご相談ください！ ●完全週休2日制(シフト制・土日休もOK) ●アシスタント経験のみでもOK！充実の研修制度有 手荒れ対策もバッチリ！ 土日休み相談可なので家庭との両立も◎ カット経験のない方も最短半年で スタイリストデビューが叶います！ 一度は辞めてしまった、ブランクありの方も 30～40代活躍中の職場で働きやすい環境です！ ＜研修を受けながらスキルアップ！最短半年でスタイリストデビューも可能！＞ ＜アシスタントのお仕事＞ ●シャンプー、カラー ●増毛、育毛の施術 ＜スタイリスト昇格後のお仕事＞ ●自毛のカット・シャンプー・カラー ●オーダーメイドウィッグでのスタイリングやヘアアレンジ ●ウィッグのカットやスタイル提案 ●増毛、育毛の施術 ※目標はありますが営業ノルマなし！ 頑張った分は給料にしっかり反映！ ＜完全予約制のため残業も少なめ！＞ 個室ブースでお客様の専属スタイリストとして、 丁寧な接客で信頼関係を築いていってください。 完全週休2日制でシフト制のため、土日休みも相談OK！ 年末年始や特別休暇などの各種休暇や、 産休・育休などの子育て就労制度も充実。 ライフスタイルに合わせて、長く安心して働き続けられる環境です。 ＜ウィッグ未経験・髪に関する専門知識なし…不安がある方も大丈夫！＞ スタイリストとして業務をスタート後も、 店舗でのOJTと弊社アカデミーが行う技術研修や フォローアップ研修をカリキュラムに沿って実施します。 また入社から1年間は、人事部による定期フォローもあります。 研修は全て営業時間内で行うため、ほぼ定時退勤が可能です！ 働きながら無理なく着実に技術と知識を身につけていただきます。 ＜中途入社が約9割！アシスタント経験のみの方も多数活躍中！＞ 男女比は女性60％・男性40％で「30代～40代」活躍中！ 前職は、現役美容師・理容師の方、訪問美容や カット専門店の経験者、アシスタントのみの方まで様々。 アートネイチャーに転職して、ウィッグスタイリストとして活躍中！ 仕事＆プライベートを両立しながら長く安定して働きたい方、 新しいキャリアを始めませんか？

本物の技術はあなたを自由にする。何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストへの一歩を！

仕事内容 お仕事内容 セラピストとしてお客様に癒やしをお届け！ フットケア・英国式リフレクソロジーがメインです。 ・フロント業務 ・カウンセリング/お疲れのヒアリングやコースの紹介 ・店舗清掃 などを通じて気持ちの良い店舗を運営！ 未経験者でも、40年以上培った技術・ノウハウを丁寧に教えるのでご安心ください。 ブランドのご紹介 良質な眠りをテーマにしたブランドです。思わず眠るここちよさをご提供します。指の腹を使った、柔らかい刺激を施す英国式リフレクソロジーは、 全身から緊張を解きほぐし、ゆったりとリラックスさせる為には最高の手技です。また、頭皮からハンドにかけて施術するリラクシングヘッドも身につけます。 未経験でも安心の研修をご用意！ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜厚生労働省認可＞全国セラピスト協同組合のセラピスト検定…初級・中級・上級を取得可能 研修で学べるスキル！ ＜研修で取得できるコース＞（店舗による） ◎英国式フットリフレクソロジー ◎リラクシングヘッド ◎ヘッド&ショルダー ◎ハンドリフレ ◎オイルトリートメント ◎足ストレッチ ★未経験90％以上！ ★専用の研修センターで、焦らず習得！ ★配属後もスキルを高められる研修有！ 日本トップクラスの技術が身につく！ 「どこを、どのようにほぐせば良いのか」という技術はもちろん、解剖学理論から得た筋肉の動きなど、人の身体の作りを本質的に学べる研修をご用意！ 加えて多くの実践経験を踏める当社は、リラクゼーションの全国コンテストにおいて、例年上位入賞者を輩出、グランプリになったスタッフも数多くいます！

火・水休み■未経験や第二新卒も歓迎◎資格取得やスキルUP！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 ■事務職未経験者も活躍中 ■正社員登用あり ■産休育休取得5名以上 ■完全週休2日（火水） ■資格取得支援あり →宅建資格合格で月1万円の給与UP 未経験から事務職デビューをした先輩が多数在籍！ 「アパレル販売」「エステ」「コスメ販売」など接客経験のみだったメンバーも、今では立派に活躍中です。 【ポイント1：未経験でも安心】 先輩がしっかりサポート：電話対応やデータ入力など、一つひとつ丁寧に教えます。 実際に未経験スタートの仲間がたくさん：質問や相談もしやすく、最初の不安もすぐに解消できます。 【ポイント2：正社員登用あり】 契約社員スタートでもステップアップが可能：頑張りや意欲をしっかり評価する風土があります。 長期的なキャリア形成をサポート：事務スキルを磨きながら、将来的に正社員を目指したい方にも最適です。 【ポイント3：ライフステージが変わっても働きやすい】 産休・育休の取得実績5名以上：復帰後も周りがフォローし合いながら活躍中。 平日火・水がお休み：役所や病院など、平日にしかできない用事も効率よくこなしやすい。 【手厚い「宅建」資格取得支援制度】 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 【女性が多く活躍する明るい職場】 20～30代を中心に、女性メンバーが活躍中のチームです。 お互いをサポートする風土が根付いており、子育て中の方も働きやすい環境です。 【まずはカジュアル面談から】 「応募前に少し話を聞いてみたい」「私でも大丈夫かな？」そんな不安を感じている方には、女性の人事担当によるカジュアル面談を実施しています。 堅苦しくなく、気軽に現状のお悩みやご希望をお聞かせいただける場ですので、まずは一度お話してみませんか？ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

＼平均月給27万円／未経験OK・駅近・時間外研修なし

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼プライベートも仕事も充実を実現／ 未経験スタートでも平均月収は“27万円”！ 年2回昇給チャンスあり！ 努力がきちんと評価される環境！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【安定】未経験で月給27万円スタートで安定収入 【安心】研修制度充実・資格取得制度あり 【待遇】連休取得可能・交通費全額支給 【環境】オープニング募集・駅チカ！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 顔の印象の8割を決めると言われる“眉毛”を整え、 お客様の骨格や顔立ちに合わせた「眉毛」を ご提供するお仕事です。 ■アイブロウリスト業務 ・眉毛ワックススタイリング ・眉毛パーマ（ハリウッドブロウリフト） ・眉メイク ・カウンセリング ■その他業務 ・開店、閉店作業 ・電話応対 ・予約管理 ・備品発注 ・SNS運用

完全週休2日制！残業ほぼなし！一体感のあるチームでお客様づくり♪働きやすさ抜群の環境です！

仕事内容 ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」の接客・販売スタッフを大募集！ ＼無資格・未経験でも正社員で働けます／ 研修制度やフォロー制度が従実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など

火・水休み■未経験や第二新卒も歓迎◎資格取得やスキルUP！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 ■事務職未経験者も活躍中 ■正社員登用あり ■産休育休取得5名以上 ■完全週休2日（火水） ■資格取得支援あり →宅建資格合格で月1万円の給与UP 未経験から事務職デビューをした先輩が多数在籍！ 「アパレル販売」「エステ」「コスメ販売」など接客経験のみだったメンバーも、今では立派に活躍中です。 【ポイント1：未経験でも安心】 先輩がしっかりサポート：電話対応やデータ入力など、一つひとつ丁寧に教えます。 実際に未経験スタートの仲間がたくさん：質問や相談もしやすく、最初の不安もすぐに解消できます。 【ポイント2：正社員登用あり】 契約社員スタートでもステップアップが可能：頑張りや意欲をしっかり評価する風土があります。 長期的なキャリア形成をサポート：事務スキルを磨きながら、将来的に正社員を目指したい方にも最適です。 【ポイント3：ライフステージが変わっても働きやすい】 産休・育休の取得実績5名以上：復帰後も周りがフォローし合いながら活躍中。 平日火・水がお休み：役所や病院など、平日にしかできない用事も効率よくこなしやすい。 【手厚い「宅建」資格取得支援制度】 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 【女性が多く活躍する明るい職場】 20～30代を中心に、女性メンバーが活躍中のチームです。 お互いをサポートする風土が根付いており、子育て中の方も働きやすい環境です。 【まずはカジュアル面談から】 「応募前に少し話を聞いてみたい」「私でも大丈夫かな？」そんな不安を感じている方には、女性の人事担当によるカジュアル面談を実施しています。 堅苦しくなく、気軽に現状のお悩みやご希望をお聞かせいただける場ですので、まずは一度お話してみませんか？ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

【月給65万円～/高収入が可能！】経営にタッチできるマネジメント職！異業種からのチャレンジ歓迎！

仕事内容 お店の経営やキャストの管理、イベントの企画などさまざまな業務をお任せします。 やりがいがある分責任が伴いますが、その分高額な収入を得ることが可能な職種です。

東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事

仕事内容 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ あ な た に お 任 せ す る 業 務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員（アルバイト・パート）の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない？ 健康の知識に自信がない？ チーム/店舗運営をしたことがない？ 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか？ 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。

東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事

仕事内容 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼ ＼ ＼ ＼＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ／／／／ ／／／／／ あ な た に お 任 せ す る 業 務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売・接客から売場づくりまで。 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画 従業員（アルバイト・パート）の管理など 店舗運営に関する業務全般をお任せします。 お仕事内容ー ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ー 店 舗 運 営 ス タ ッ フ っ て ど こ も 同 じ で し ょ 。 い い え 、 違 い ま す 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売る」のが仕事ではなく、 「助ける」のが仕事になる。 ❖ノルマなしで、お客様とじっくり向き合える ❖「ありがとう」の言葉が、誰かの健康につながる ❖未経験から「頼られる専門家」へ 「家族との時間を大切にしたい」 「地元を離れ、都心で自分の力を試したい」 「もう一度、好きだった接客の仕事に戻りたい」 転職の理由は、人それぞれ。 どんなきっかけでも、私たちは大歓迎です。 その上で、もしあなたが、 「せっかく働くなら、もっと人の役に立つ仕事がしたい」と 少しでも思うなら。 サンドラッグは、 最高の舞台になることをお約束します。 販売職の経験がない？ 健康の知識に自信がない？ チーム/店舗運営をしたことがない？ 大丈夫。 私たちが目指す「町の第2のかかりつけ医」を チームで実現させるため、スタッフ一人一人が輝く場をサンドラッグは整えています。 私 た ち が 「 売 上 」よ り も 大 切 に し て い る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「困った」に、本気で寄り添うこと。 私たちは、 お客様を自分の大切な家族や恋人の親だと思って接します。 だから、不要なものを無理に勧めたりはしません。 個人ノルマがないのは、 売上よりもお客様の健康を本気で願っているからこその、 当然の仕組みです。 小規模店舗が多いのも、 お客様一人ひとりと顔なじみになり、 「ちょっと聞きたいんだけど…」といった何気ない会話の中に お客様のニーズやトレンドが隠されています。 あなたの接客経験は、商品管理や販促企画のアイデアとして最大限に輝きます。 お客様とお店をつなぐ、大切な役割を担いませんか？ 「 頼 ら れ る 専 門 家 」 を チ ー ム で 育 て る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、 商品を売ることではありません。 お客様の不安を取り除き、 健康な毎日を支えるチームを作ることです。 だから、 「責任者の仕事の半分は人を育てること」という考えが 根付いています。 15年教育カリキュラムがあることもその一環です。 店長になるには「登録販売者」の資格が必須ですが、 これもお客様に安心を提供するための大切な約束。 店舗運営、資格取得の勉強時間も業務として確保するなど、 会社が全力でサポートします。 未経験から始めた先輩たちが、 今では地域の健康を支えるドラッグストアの店舗運営スタッフとして活躍しています。 「 人 」 が 輝 く た め の 環 境 を つ く る こ と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員には、 できるだけお客様と向き合うことに集中してほしい。 その想いから、 IT化による業務効率を徹底的に進めています。 自動発注や電子値札の導入、 毎日配送による欠品防止など、 「人がやらなくていい仕事」はシステムに任せる。 この好循環こそが、 サンドラッグの強さの源です。 身につけた知識は、お客様のためだけでなく、 あなた自身や一緒に働くすべてのスタッフを助ける為にもなります。 最 後 に 、 サ ン ド ラ ッ グ の 想 い と 、 願 い と 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドラッグストアが、街の暮らしを支える 「生活インフラ」となった今。 サンドラッグは、全国すべての町に安心を届けるため、 業界トップクラスのペースで新規出店を加速しています。 同時にEC事業も拡大し、 お客様がいつでもどこでも頼れる存在へと 進化を続けています。 この想いを実現していく、 キーパーソンこそ、あなたです。 この出会いが、 あなたの大好きな街にとって、 あなたがなくてはならない存在になる きっかけになることを だれよりも願い、信じています。

未経験OK◎週休3日で残業少なめ！メリハリをつけて働ける！

仕事内容 ＼休みは嬉しい火、水、日の週3日／ オン・オフのメリハリをつけて働ける！ 残業はほとんどありません！ 第二新卒歓迎・20代～30代活躍中✨ 業界未経験でも丁寧にフォローします。 住宅購入時のお客様に関わるやりがいのある仕事です。 気になる方はまずは一度、お話を聞いてみませんか？ 女性の人事担当がカジュアル面談実施中です^^ サービス業やアパレル職から転職など、 事務職未経験の方も多数活躍しています！ 東証プライム上場グループの 「OPEN HOUSE」。 デスクワーク中心に安定した環境で働けます。 年2回賞与あり＆がんばり次第で昇給できる 資格取得などスキルアップなども可能です！ このポジションは20〜30代の女性社員が多く、以前はアパレルスタッフや化粧品販売などの接客業、エステなどサービス業の仕事をしていた方もおり、業界や事務職未経験でも活躍しています。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 ≪ 具体的な業務内容 ≫ ・住宅ローン申し込み関連業務 ・契約の立ち合い等、引き渡しへ向けた業務 ・不動産登記、火災保険の手配等 ・その他、事務の補助業務 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。● 事務の仕事を学びたい！という方も是非一度、話を聞いてみてくださいね。 専門知識を身につけることも可能です！

地元の健康を支えるやりがいと、自分が成長できる環境がある。

仕事内容 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 身体の悩みに寄り添い、健康をサポート 販売アドバイザースタッフ募集 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 「身体を整えたい」 「肩こりや腰痛を軽くしたい」など、 お客様の悩みに耳を傾け、 一緒に “健康づくり” をサポート。 働きながら、自分自身の 健康にもつながるお仕事です＊ 有名アスリートから学生、主婦層まで 幅広いお客様に愛されるブランドで、 創業40年を迎えた今も ヘルスケア・スポーツ分野で 高い知名度を誇ります。 ･･･････････････････････････････････････ 具体的な業務内容 ･･･････････････････････････････････････ ・接客・販売業務 ・販売ブース運営 （販売会やスポーツ大会、イベントなど） ・フランチャイズ店のフォロー （活性化・応援業務） ※店舗によりインストラクター業務もあり お客様からは「ありがとう」の声を 直接いただける機会が多く、 やりがいを感じられる職場です。 スタッフ同士の仲も良く、 若手社員の意見も積極的に取り入れる 風通しの良い社風が魅力です。 ＊＊＊＊＊＊ ■取扱商品・ブランド例 ・スポーツ：RAKUWAネックシリーズ、 テープ、クリーム、 サポーター、アパレル ・ヘルスケア：食品・サプリメント ・美容サポート：スキンケア、ヘアケア ・快眠サポート：枕、マットレス 入社後は商品知識を身につけるための 勉強会や、販売・接客セミナーを定期開催。 先輩社員が丁寧に教えてくれるので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 働きながら、身体や健康についての 知識がどんどん増える環境です。 「人の健康を支える仕事がしたい」 という想いを活かせます！ ･･･････････････････････････････････････ 勤務地について ･･･････････････････････････････････････ 「エリア限定勤務」の働き方も選択でき 地域に寄り添いながら、経験を積むことも可能です。 ･･･････････････････････････････････････ キャリアアップについて ･･･････････････････････････････････････ 入社後数か月～数年は店舗で 経験を積み、その後は適性に応じて ・スーパーバイザー ・店長 ・マネージャー ・営業職 などへのステップアップが可能です。 早い方では1年程度で キャリアアップを実現しています。 また、独立支援制度もあり将来的に 自分の店舗を持ちたい方も応援します。 最後に ――― 地域の方々の健康を支えながら、 自分自身の健康も育てていけるお仕事です。 “誰かの元気をつくる”やりがいを、 ファイテンで感じてみませんか？

【年間休日116日】【賞与2回】業界最高水準の待遇を実現★充実のフォロー体制♪【未経験者歓迎！】

仕事内容 《「健康」と「美」を仕事にできる、INSPAグループならではの職場環境！》 ■残業ほぼゼロ ■業界トップクラスの年間休日数：116日 ■有給・育休・産休取得実績：100％ ■全社員に年2回の賞与支給！ ■レッスン内容は自分で構成が可能！ ■ヨガイベントもあなたのアイデアが形にできます！ ■水素水飲み放題やホットヨガ受け放題！ ■未経験からでも安心スタート 《具体的なおシゴト内容》 ・インストラクター業務（研修あり） ・フロント業務 ・会員情報や予約状況の管理 ・キャンペーン、サービスの企画 ・備品管理や清掃業務など 《未経験からインストラクターに！》 「アカデミア」というヨガ養成部門に通い、 一人前のヨガインストラクターを目指していきます。 身体の基礎知識や解剖学など、 他の会社では学べないようなことまで 細かく勉強していきます！ また、ヨガの基礎を学びながら、 自分でレッスンを構成する力もつけていきます。 ＼レッスン内容も自分でデザイン／ CALDOでは、自身でレッスン内容を構成できます！ お客様の声や季節感、自分の得意分野を反映しながら “また来たい”と思われるクラスを自由にデザインできる環境です。 ＼ヨガイベントも開催／ お客様がもっとヨガを楽しめるよう スタッフみんなでイベントを企画！ 季節ごとの特別レッスンや、ビーチヨガなど あなたのアイデアを形にできます。 《キャリアアップ事例》 ■店舗スタッフとして… フロントスタッフ→チーフ（1年目）→マネージャー（2年目）→スーパーバイザー（6年目）→エリアマネージャー ■インストラクターとして… フロントスタッフ→インストラクター→トップインストラクター→管理グループ長

未経験OK◎週休3日で残業少なめ!!メリハリをつけて働ける！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 女性の人事担当がカジュアル面談実施中!! まずは話だけでも聞いてみませんか？ ＼休みは嬉しい火、水、日の週3日／ オン・オフのメリハリをつけて働ける！ 年2回賞与あり＆がんばり次第で昇給できる！ 資格取得などスキルアップなども可能！ ＼手厚い「宅建」資格取得支援制度／ 宅建資格合格で月1万円の給与UP！ 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 このポジションは20〜30代の女性社員が多く、以前はアパレルスタッフや化粧品販売などの接客業、エステなどサービス業の仕事をしていた方が多く、事務職未経験でも活躍しています。 契約社員でも産休・育休取得可能で復帰実績あり。現在子育て中の方はもちろん、結婚・出産などこれからのライフプランを考えている皆様へ働く時間や休みも選択できるのも魅力のひとつ。気になる方はまずは一度、お話を聞いてみませんか？ 女性の人事担当がカジュアル面談実施中です^^ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

無料でヨガインストラクター資格が取れる！働きながら美を追求！

仕事内容 ＼ アルバイト・パートデビューも応援！ ／ ＼ 働きながら・学びながら綺麗になれる ／ 未経験からでも1ヶ月チョット頑張れば、 働きながら（しかも無料で！健康的に！） ヨガインストラクターの資格が取れます。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊全くの未経験からでも問題ありません ＊活躍中の先輩たちもほとんどが元未経験 ＊健康的に美しくなりたい！を応援します ＊体を動かすことが好きな方大歓迎！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは… ＞ インストラクター業務をメインに フロントやレッスン関連の業務など 幅広く担当していただく予定です。 ※学生の場合は受付のみの業務 ■具体的には ・レッスン（研修終了後から） ・入会の案内やお客様の対応 ・施設清掃や備品管理 ・店舗事務作業 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験殻でも安心の研修制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼お客様デビュー前 [1]インストラクター入門 基礎となるトレーニング。 ヨガインストラクターとなる 準備を始めていきます。 ↓ [2]ベーシック研修 レッスンデビューに向けての第一歩！ 実際にお客様へレクチャーが できるようになるための研修です。 ↓ [3]トレーナー研修 お客様の前でレッスンができるまで、 トレーナーがついての研修です。 ↓ [4]ホット研修 1回目：受講のみ 2回目：明るさ調整・温度管理・アロマ担当 3回目：インストラクションアシスタント ▼お客様デビュー後 ・スキルアップ研修 ・プログラム研修 14種類ものプログラムの研修を随時開催。 1年で全コースを学んでいきます！ インストラクターのなかにも ランクがつけられており、 意欲があればどんどんと 昇格・昇給していくことも できちゃいます。 ＊＊＊ 「LUBIE（ラビエ）」は 女性の美に必要なもの全てを提供し、 あなたの願いを叶える場所。 ホットヨガにこだわって、 初心者から上級者まで幅広い層を対象に、 お客様のニーズや目的に応じた 豊富なコースを用意しています。 ／ HPもご覧ください https://hotyoga-lubie.com ＼

【2025年2月新規オープン】話題のドライヘッドスパ！未経験歓迎！寝落ちするお客 様が多くおしゃべりが苦手な人もぜひ

仕事内容: ／ 2025年2月 新規オープンしたばかり★ ＼ ✅️いま話題のドライヘッドスパのご提供をお願いします。 ※イスに座ったまま施術をしますので、お身体に負担がありません。 職場の雰囲気： 「知らない間に寝落ちしてしまう」と口コミも大好評です。 眠ってしまう心地よさもサービスの一つなので、静かで落ち着けるお店作りをしています。 お客様の層： 既存店は20代～40代の女性が多く、新規フリーのお客様も多数です。 スキルアップ・教育制度： オリジナルの研修カリキュラムがあり、未経験の方だけでなく、セラピスト経験者もスキルアップできる環境です。マンツーマンの指導で最短５日でセラピストとしてデビュー可能です。 ご自身のスケジュールに合わせて研修の日時を組むことも可能ですのでご相談ください。

第二新卒応援！もっと自分に合う働き方を✅未経験OK✅基礎から育てる研修✅安心して働ける職場環境

仕事内容: ―――――――――――――――・・・ 「もう一度立ち上がろう」を応援。 自分に合う働き方を一緒に見つけませんか？ ・・・――――――――――――――― ✅第二新卒歓迎！経験ゼロから再スタート ✅人間関係で悩まない、温かいチーム体制 ✅“本当に合う環境”をここで探せる   ―――――――――――――――――― 未経験でも、 もう一度ちゃんと育ててもらえる場所。 ―――――――――――――――――― 実際に、入社する社員の約9割が未経験。 それでも一人前に成長できるのは、 専任インストラクターと先輩スタッフが チームで支える手厚い教育体制があるから。 あなたの興味や優しさを大切にしながら、 無理なく成長できる環境が整っています。   ✨＜働きながら自分もキレイに＞✨ 美容知識やメイク技術、 肌についての専門知識など、女性として 一生使えるスキルが自然と身につきます。   全身脱毛無料や社割など、 “自分のためのメリット” もたっぷり。 再スタートの選択が、 あなた自身をもっと輝かせてくれます。   【仕事内容】 三面美容に基づいた“美しさ”をトータルで サポートするエステティシャン。 施術・美容アドバイス・メイクのご提案まで お客さまの“きれいになりたい”気持ちに 寄り添いながら、心から笑顔になれる 時間をつくるお手伝いをしていただきます。   ①脱毛・美顔・痩身の施術 一人ひとりのお悩みに寄り添った 施術を行います。   ②トータル美容のアドバイス スキンケア・生活習慣など、 外面だけでなく内面のケアまでサポート。   ②メイクアップサービス 施術後のメイク直しや、お客さまに似合う メイクのアドバイスも行います。   ③カルテ記入・カウンセリング記録 お客さまのお肌状態や施術内容を記録し、 次回以降の最適な提案へつなげます。   ⑤ インナーケアのご提案 外側だけでなく、体の内側からの 美容サポートも実施。 ✨＜ジェイエステティックとは＞✨ 創業47年、1979年の誕生から 「外面・内面・精神面の三面美容」 を大切に成長してきた トータルビューティーサロンです。 “先にお金を預からない” 安心の支払いシステムを確立し、 お客さまにもスタッフにも 誠実な経営を続けてきました。 全国約80店舗を展開し、 30年以上続くサロンがわずか0.02％ という業界で、確かな実績と安定した 基盤を持つ希少な存在です。

【多彩なキャリアパス】店舗販売職から、本部スタッフや管理職まで様々なキャリアが◎

募集要項 職種 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 入社後は売場づくりや接客などをお任せします。 入社後の流れ── 数日間の座学研修の後、研修店舗に配属になります。 約1ヶ月の研修で、全部門の基本的な作業を覚えます。 その後、本人の希望や適性・経験を考慮した上で配属になる＜部門＞を決定。 ★配属部門は・・・ 「青果」「鮮魚」「精肉」「総菜」「ベーカリー」「グロサリー」「チェックスタンド」のいずれかとなります。 配属部門決定後は、部門の専門的な研修を実施。 入社後、6ヶ月目に配属先の＜店舗＞が正式決定します。 ★正式配属後も、継続したサポート体制が整っているので安心です。 ※全体を通しての新入社員研修は1年半程になります。 業界経験のない方、完全未経験の方でも、基礎からしっかり学び、安心して挑戦することができる環境です。 キャリアパスの例── 正式配属後は、担当者として経験を積みながら、チーフ（部門運営責任者）を目指せます。 チーフは、接客や各部門ごとの作業に加えて、販売計画や売場作り、社員教育も担当。 その後は、副店長・店長といった店舗管理職の他、商品部・人事部・総務部・経理部など、 さまざまな職種のある本部スタッフとしてのキャリアもひらけます。

未経験OK◎週休3日で残業少なめ!!メリハリをつけて働ける！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 女性の人事担当がカジュアル面談実施中!! まずは話だけでも聞いてみませんか？ ＼休みは嬉しい火、水、日の週3日／ オン・オフのメリハリをつけて働ける！ 年2回賞与あり＆がんばり次第で昇給できる！ 資格取得などスキルアップなども可能！ ＼手厚い「宅建」資格取得支援制度／ 宅建資格合格で月1万円の給与UP！ 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 このポジションは20〜30代の女性社員が多く、以前はアパレルスタッフや化粧品販売などの接客業、エステなどサービス業の仕事をしていた方が多く、事務職未経験でも活躍しています。 契約社員でも産休・育休取得可能で復帰実績あり。現在子育て中の方はもちろん、結婚・出産などこれからのライフプランを考えている皆様へ働く時間や休みも選択できるのも魅力のひとつ。気になる方はまずは一度、お話を聞いてみませんか？ 女性の人事担当がカジュアル面談実施中です^^ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

春までの短期限定！シフト自由！週2日～◎平日・土日のみOK！

仕事内容 春までの短期集中で稼ぐっ！！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ᕦ(ò_óˇ)ᕤ まだまだ話題の”マイナンバー”に関する 問い合わせ対応・ご案内のお仕事♪ マイナンバーカードやマイナ保険証、 マイナポータルなど―― ニュースやCMで一度は聞いたことのある 「マイナンバー」のお問合せ対応です。 「マイナ保険証ってどうやって使うの？」 「医療機関でどう使うの？」 「カードがあるとどんな場面で便利なの？」 そんな“いまさら聞きにくい”ギモンにも 自然と詳しくなれちゃいます♪ 日常生活で幅広く使われている マイナンバーカードに関する知識が、 働きながらしっかり身につきます♪ ／ ⏩求人のポイントはこちら！！ ＼ ✨3月末までの短期限定！！ ┗新しいことを始める“お試し期間”に◎ 春から新しい仕事が決まっている方や 新社会人になる予定の大学生も大歓迎！！ ✨受信メインで安心感MAX♪ ┗かかってきた電話に対応するだけ！ 自分から電話をかけることはなし♪ ✨マニュアル＆FAQ完備！ ┗電話を取る→話を聞く→マニュアルを見る →内容を読み上げる→対応完了！！ 画面やトークスクリプトを見ながら 内容に沿ってお話しすればOK！ ／ ⏩お仕事内容は・・・ ＼ マイナンバーに関する電話受信のお仕事。 【お問合せ内容の一例】 ＊マイナンバーカードに関する問い合わせ ＊マイナ保険証の制度に関する問い合わせ ＊マイナポータルの操作方法 マニュアルやトークフローに沿って、 1件1件、丁寧にご案内していきます。 対応に困ったときは、すぐ近くにいるSVが 駆けつけてフォローしてくれるので安心◎ 【研修について】 コールセンター未経験の方も安心して スタートできるように、基礎から しっかり学べる研修をご用意しています。 研修日程： 2026年1月19日（月）～1月21日（水） ※平日3日間 研修時間：9：20～17：30（休憩80分） マイナンバーの基礎知識から、 マニュアルを使ったロールプレイング、 実際の電話対応の練習まで 手厚くレクチャーします♪ 「電話対応が不安…」という方も、 研修を通じて少しずつ 慣れていけるのでご安心ください♪ ――｡･☆――――――――――☆･｡―― ／ ⏩役立つ“マイナンバー”の知識をGET！ ＼ マイナンバーカードは、運転免許証や 医療機関でのマイナ保険証としての 利用をはじめ、さまざまな行政手続きや オンラインサービスで“当たり前に 使われる存在”になってきています。 例えば… ・コンビニでの各種証明書の取得 ・パスポートの申請 ・確定申告書の作成＆提出 ・引っ越し時の転出手続き ・年金に関する各種手続き など 「こんな場面でも使えるんだ！」 という発見がたくさん！！ 研修や実務を通して、 ・マイナンバーカードの基本 ・マイナ保険証としての利用シーン ・マイナポータルの便利な機能 なども、イチから丁寧に学べます。 「詳しくは知らない…」 「まだカードを作っていない…」 という方も大歓迎！ “学びながら働ける3ヶ月”で、 日常生活にも役立つ知識と スキルを身につけませんか？

アートネイチャーで＜理美容技術の提供とウィッグでのスタイリング業務のオシゴト＞長期で安定！

仕事内容 ＜上場企業で長く安心して働けます！＞ <カジュアル面談実施中> 「在職中で忙しい方」 「話だけ聞いてみたい方」 にはカジュアル面談を実施中！！ 仕事内容や働き方など、 応募にあたって気になることをお答えいたします。 ※30分程度を想定 WEBまたは電話にて、ご都合が良い方法で実施します！ その他、何でもお問合せ・ご相談ください！ ●完全週休2日制(シフト制・土日休もOK) ●年末年始他、特別休暇有 ●産休育休等、子育て就労制度充実 オシゴトは座っての施術もあり！ 手荒れ対策もバッチリ！ ブランクから復帰メンバーは体力面でも安心で 自分らしく長くオシゴトできる環境です。 40代活躍中の職場で働く主婦（夫）の方は皆でフォロー◎ ＜カットやカラーなど"理美容技術の提供"とウィッグでの"スタイリング"を提案＞ オーダーメイドウィッグをご利用いただいているお客様へ、 ヘアカットやスタイリングを行っていただきます。 ●お客様の自毛のカット・シャンプー・カラーなどの施術 ●オーダーメイドウィッグでのスタイリングやヘアアレンジ ●ニーズに応じたウィッグによるヘアスタイル提案 ●PCでのデータ入力業務 ●閉店後の締め作業 ＜完全予約制のため残業少なめ！＞ 完全予約制で1日に対応するのは3～5名程、 月70～80名程度のお客様を接客。 個室ブースで全てのサービスを一人で提供しながら お客様一人ひとりに合わせた丁寧な接客で信頼関係を築いていってください。 お客様の専属スタイリストとして毛髪に関するニーズにお応えしながら、 長いお付き合いができるやりがいのあるお仕事環境です。 ＜ウィッグ未経験・ブランクのある方も安心の研修制度！＞ ウィッグの取り扱いが初めての方でも大丈夫！ 入社後に、店舗でのOJTと弊社アカデミーが行う技術研修や フォローアップ研修をカリキュラムに沿って実施。 また入社から1年間は、人事部による定期フォローもあります。 研修は営業時間内で行います！アシスタントキャリアの方にはカット研修あり☆ ＜中途入社は約9割！転職者が馴染みやすい環境です！＞ 男女比は女性60％・男性40％で「40代活躍中」！ 前職は、現役美容師・理容師の方はもちろん、 訪問美容やカット専門店の経験者まで様々。 幅広いキャリアの方がアートネイチャーに転職して、 ウィッグスタイリストとして活躍中！ 仕事＆プライベートを両立しながら長く安定して働きたい方、 新しいキャリアを始めませんか？

地域に根ざして支えるプロの現場｜商品企画など多彩なキャリアへ

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スポーツの現場を支える 販売アドバイザースタッフ募集 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 自分もスポーツの一翼を担いたい ――― そんな想いを持つあなたへ。 ファイテンショップ直営店で、 有名アスリートから学生、 スポーツ愛好家まで 幅広いお客様に愛されるブランドでの お仕事をお任せします。 創業40年を迎えた当社は、 スポーツ・ボディケア・ヘルスケアの分野で トップクラスの知名度を誇るブランド。 アスリートが実際に愛用する 製品を扱いながら、現場の声を活かした 新しいアイデアを 発信するチャンスもあります。 ─────────────────── 具体的な業務内容 ─────────────────── ・接客・販売業務 ・販売ブース運営 （販売会やスポーツ大会、イベントなど） ・フランチャイズ店のフォロー （活性化・応援業務） ※店舗によりインストラクター業務もあり お客様からは「ありがとう」の声を 直接いただける機会が多く、 やりがいを感じられる職場です。 スタッフ同士の仲も良く、 若手社員の意見も積極的に取り入れる 風通しの良い社風が魅力です。 ＊＊＊＊＊＊ ■取扱商品・ブランド例 ・スポーツ：RAKUWAネックシリーズ、 テープ、クリーム、 サポーター、アパレル ・ヘルスケア：食品・サプリメント ・美容サポート：スキンケア、ヘアケア ・快眠サポート：枕、マットレス 入社後は、商品知識を身につけるための 勉強会や販売・接客セミナーを定期開催。 先輩社員による丁寧な指導があるので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 会社全体で成長を全力でサポートします。 ─────────────────── 勤務地について ─────────────────── 「エリア限定勤務」の働き方も選択でき 地域に寄り添いながら、経験を積むことも可能です。 ─────────────────── キャリアアップについて ─────────────────── 入社後数か月～数年は店舗で 経験を積み、その後は適性に応じて ・スーパーバイザー ・店長 ・マネージャー ・営業職 などへのステップアップが可能です。 さらに商品の企画や 開発に携わるチャンスも！ プロスポーツ選手とのコラボ製品や イベントの企画など、 ”現場の声を商品に反映する” やりがいあるフィールドが広がっています。 早い方では1年で昇進の実績もあり、 将来的に独立支援制度を活用して 自分の店舗を持つことも可能です。 最後に ――― スポーツ業界でキャリアを築く 第一歩を、ファイテンで。 現場とブランドをつなぐ存在として、 あなたの情熱を発揮してください。

未経験大歓迎！！✨賞与4カ月分支給！有給休暇取得率90％！無資格OK！年間休日: 123日 (業界平均: 約105日)✨

仕事内容: ✨数字で見るワークライフバランス✨ ワークライフバランスに関わる福利厚生制度や働く環境について、アイセイ薬局のデータをご紹介します。 「仕事もプライベートも充実させたい」という従業員の声に応え ひとり一人が安心で充実した生活が送れるようアイセイ薬局ではバックアップをしています。 ==================== ✔︎年間休日：123日（業界平均：約105日） ✔︎有給取得率：90%（業界平均：約50%） ✔︎人材定着率：90.2% ✔︎育休復職率：97.2% ✔︎産前・産後休業取得率：100％ （2023年度実績） ==================== 当社は、グループ全体で全国的に408店舗を展開しています。 大手ならではの福利厚生が充実しており、安定して働ける環境が整っております！ 今回募集するのは調剤薬局の受付スタッフ！ 先輩社員がしっかりレクチャーしますし、資格も経験も必要ありません！ 未経験から安心してスタートしていただけます！ 育休・産休の制度がとても浸透しており、 お互いに助け合う風土があるので、 ライフステージの変化の際にも安心です。 有給も取りやすく、残業も月平均7.3時間(1日あたり15分程度)なので、 ご自身やご家族との時間を大切にしていただけます。 【仕事内容】 仕事の割合としては患者様の受付対応と事務作業が5:5くらいになります。 具体的には... ・来局者(患者様)の対応 ・処方箋受付、内容の入力/チェック ・アンケート記入のお願い ・ジェネリック医薬品・お薬手帳のご案内 ・薬局内の衛生管理・整理整頓 ・処方箋の管理 ・薬剤師の業務フォロー（調剤補助・在宅業務のサポートなど） ⏰1日の流れ 9：00出勤開局作業 9：00～13：00午前の受付（来局者対応、薬剤師のフォロー等） 13：00～14：00お昼休憩 14：00～18：00午後の受付（来局者対応、薬局内の衛生管理等） 18：00～19：00閉局作業（レジ締め等）退勤

20代中心の職場/若手のうちからしっかり稼げる

仕事内容 ／ 就職したい脱毛サロンNo.1！ 20代で叶える理想の働き方 ＼ ▮こんな方におすすめ！ ・仕事もプライベートも大切にしたい ・頑張りをしっかり評価されたい ・営業・販売・接客スキルを活かしたい ・安定した企業で長く働きたい など 働きやすさのポイント ______________ ▮ノルマなし！インセンティブで高収入 最高月収81万円！ 未経験でも年収500万円以上も可能 上限無しの個人業績に応じたボーナスを毎月支給 ▮しっかり休める！ 土日祝休みOK・連休取得OK 年間休日115日（完全週休2日） ▮未経験8割！研修充実で安心スタート ▮福利厚生が超充実！ 脱毛が無料で 提携ジム＆美容クリニック割引あり コスメ割引／VIPイベント参加／広告モデル出演もチャンス✧ ＼20代が主役の職場です！／ ★平均年齢は26.7歳★ 当サロンでは、スタッフのほとんどが20代。 年齢が近いため相談しやすく、 入社後もすぐに職場に馴染めます。 美容業界が初めての方や、 接客未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ 仕事内容 ______________ 大手メンズ脱毛サロン「MEN’Sクリア」にて、 ご来店されたお客様の接客業務をお任せいたします。 ・受付・事務作業 ・カウンセリング（プラン提案など） ・施術サポート・アフターフォロー など カウンセリング業務ではお客様のお悩みに寄り添い、 最適なプランのご紹介やお手続きなどをお任せします。 ▮テレアポ・飛び込み・ノルマ一切なし！ プランが豊富にあり マーケティング部による安定集客で 成約率も高く、接客に集中できます。 ▮オシャレも楽しめる ネイル・ヘアカラーなど、規定内でオシャレOK♪ 自分らしいスタイルで、お仕事できます！ ◇当社について ______________ 美容脱毛業界第3位の大手グループ。 複数事業を展開しており、安定した経営基盤が魅力。 現在も急成長中のサロンブランドです！ ◇採用担当からメッセージ ______________ MEN’Sクリアは今まさに拡大期！ 美容に興味がある方、人と話すのが好きな方の方必見。 「やりがい・収入・休み」すべてを両立できる環境で、 一緒に業界を盛り上げていきましょう！✧

火・水・日の週3休＆9時半出社〜16時半終業で働きやすい！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 女性の人事担当がカジュアル面談実施中!! まずは話だけでも聞いてみませんか？ ＼子育て中のママさんに嬉しい16時半終業／ ＼休みは火、水、日の週3日／ 入社後は手厚い事前研修や業務サポートもあり、イレギュラーな家族の事情にはお気軽に相談可能！子供が大きくなったら働く時間や休みの変更もOK。 気になる方はまずは一度、お話を聞いてみませんか？ 「パート・アルバイトではない仕事がしたい...」 「派遣から直接雇用を目指したい...」 「子育てが落ち着いたので社会復帰したい...」 1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！ 【手厚い「宅建」資格取得支援制度】 宅建資格合格で月1万円の給与UP！ 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 このポジションは20〜30代の女性社員が多く、以前はアパレルスタッフや化粧品販売などの接客業、エステなどサービス業の仕事をしていた方が多く、事務職未経験でも活躍しています。 PC操作はもちろん、資格取得などスキルアップも可能です。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

✅現場に入らずマネジメント集中○自由×成長が叶う環境⭐

仕事内容 *― 現場に根ざした“経営マネジメント”を ―* 当社のエリアマネージャーは、単なる「管理者」ではありません。 数字分析、現場観察、人材育成。そのすべてをバランス良く担う“司令塔”です。 「この店舗を、どう成長させるか？」 「スタッフの強みをどう引き出すか？」 一つひとつの問いに、現場目線と経営感覚の両軸で答えるポジションです。 *― “現場卒業”ではなく、“現場を支える”という進化 ―* お任せするのは、複数拠点のマネジメント業務。 売上管理／改善策の立案 スタッフ育成／人材配置 店舗オペレーションの最適化 課題発見と現場支援 最初は現マネージャーと同行しながら業務を習得。 現場の実情を肌で知り、徐々に判断と行動の幅を広げていただきます。 *― あの時、もう一歩、視点を変えていれば ―* 目の前の数字に向き合い、日々の提案に全力を注いできた営業時代。 顧客との信頼構築、売上目標の達成、新人教育、チーム牽引…… 充実はしていた。だがふと、心のどこかで考えた。 「自分の経験を、もっと大きな組織運営に活かせるのではないか」と。 その想いを、今ここで“かたち”にしませんか？ *― 柔軟な勤務体制 × 自律的な働き方 ―* 勤務は「在宅」と「店舗巡回」のハイブリッド型。 時間や場所に縛られず、自ら考え行動するスタイルを重視しています。 成果に対して真っ直ぐに評価されたい方、 裁量と責任を持って働きたい方には理想的な環境です。 当社では現在、20代〜30代が活躍中、 エリアマネージャー職には26歳〜37歳の社員が在籍しており、 若手から中堅まで幅広く力を発揮しています。 *― 評価は月次。昇格機会も毎月 ―* 当社では昇給・昇格の機会を“月1回”に設定。 努力や成果をタイムリーに認める仕組みを整えています。 「挑戦の場が欲しい」 「過去の営業経験を、さらに広い領域で活かしたい」 そう考える方にこそ、当社のフィールドは開かれています。

■未経験OK◎残業ほぼなし！10時半~17時半勤務

仕事内容 17:30には仕事を終えて、 夕飯の準備も、保育園のお迎えも、 夜の自分時間も。 自分の大事な時間を効率よく使いながら、 上場企業グループの安定した収入を 手に入れませんか？ ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ パートより安定、フルタイムより柔軟 ┗ 実働6時間で月給18万円＋賞与。 社会保険完備で、家計をしっかり 支えられます。 ✓ 10:30始業で朝の時間を有効活用 ┗ 満員電車を避けてスマートに通勤。 ✓ 17:30定時退社で、夕方の時間にゆとりを ┗ 残業はほとんどありません。 夕方からの予定も余裕を持って 済ませられます。 ◇◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、お客様の マイホーム購入という人生の大きな節目を 事務面からサポートするお仕事です。 10:30出社なので、朝の用事を済ませたり、 ゆっくり起きても余裕を持って業務を スタートすることができます。 ■ 住宅ローン申し込みのサポート … 必要書類のチェックや金融機関への 提出準備を行い、住宅ローンの手続きが スムーズに進むよう管理します。 ■ 契約・引き渡しに向けた事務手続き … 契約立ち合いの補助や、物件の引き渡しに 必要な書類整理、フォーマットに沿った 決済・支払書類の作成を担当します。 ■ 不動産登記の各種手配 … 司法書士や土地家屋調査士への 各種登記依頼や書類手配など、正確さが 求められる大切な事務処理を行います。 ■ 来客対応・電話取次 … ご来店されたお客様を笑顔で お出迎えし、簡単な書類の説明や 新居の鍵の引き渡し代行を担当します。 ■ 外出を伴うサポート業務 … 役所での公的書類の取得、他事務所や 取引先への書類デリバリー、新居の開錠・ 物件確認の立ち会いを行います。 ■ 備品管理・その他事務補助 … 営業センター内の備品発注や、 郵送物の仕分けなど幅広く対応します。 ＜女性人事が担当するカジュアル面談＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ブランクがあって不安」 「子どもの行事で休みは取れる？」 そんな不安を解消するため、女性人事が カジュアル面談を実施しています。 同じように家庭と仕事を両立している 社員も多いため、面接というよりは 「相談」の場として、お気軽にお話し いただけます。 ＜入社後のフォロー体制＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産業界が初めての方でも、先輩社員が 横について一つひとつの業務を丁寧に お教えします。 20～30代の女性が多く活躍しており、 困ったときにはお互いにフォローし合う 温かい社風が根付いています。 ＜キャリアと資格のサポート＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働く時間が短くても、プロとしての 成長を応援します。 国家資格「宅建」の取得費用は会社が 全額負担。 合格後は月1万円の手当も支給され、 将来的には正社員登用への道も 開かれています。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場のオープンハウスグループ の一員として、錦糸町エリアの住まい探しを 支えています。 企業の成長性はもちろん、社員一人ひとりの ライフスタイルを尊重する制度づくりにも 注力しており、「長く安定して働きたい」 という願いを叶えられる環境です。

火・水・日の週3休＆9時半出社〜16時半終業で働きやすい！

仕事内容 ＼注目ポイント／ 2025年5月より月給を一部アップ！ 未経験でもしっかり稼げる環境です。 女性の人事担当がカジュアル面談実施中!! まずは話だけでも聞いてみませんか？ ＼子育て中のママさんに嬉しい16時半終業／ ＼休みは火、水、日の週3日／ 入社後は手厚い事前研修や業務サポートもあり、イレギュラーな家族の事情にはお気軽に相談可能！子供が大きくなったら働く時間や休みの変更もOK。 気になる方はまずは一度、お話を聞いてみませんか？ 「パート・アルバイトではない仕事がしたい...」 「派遣から直接雇用を目指したい...」 「子育てが落ち着いたので社会復帰したい...」 1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！ 【手厚い「宅建」資格取得支援制度】 宅建資格合格で月1万円の給与UP！ 事務スキルだけでなく、不動産の専門知識も身につけたい方を会社全体でバックアップします。 費用面の心配なく、働きながら国家資格にチャレンジできる環境です。 このポジションは20〜30代の女性社員が多く、以前はアパレルスタッフや化粧品販売などの接客業、エステなどサービス業の仕事をしていた方が多く、事務職未経験でも活躍しています。 PC操作はもちろん、資格取得などスキルアップも可能です。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 具体的な業務 ・簡単なデータ入力、作成や集計 ・お客様からの電話対応（取り次ぎ） ・ご来店されたお客様の対応（お茶出し等） ・備品発注、在庫管理、契約データ整理 ・営業資料の印刷、準備サポート ・お客様へメール送付 ・住宅ローン管理システムへの入力など ・営業マネージャーの実践的なサポート

髪を整えると気持ちが前向きに変わる　― ウィッグスタイリストとして、お客様にそっと寄り添うお仕事 ―

仕事内容 ウィッグを通じてお客様の心に寄り添うお仕事 「自分らしい髪型があると、 気持ちまで明るくなる」 そんなお客様の声を、 何度もいただいてきました。 私たちの役割は、 ただ髪を整えることではありません。 オーダーメイドウィッグを通して、 お客様が本来の自分を取り戻す お手伝いをしています。 あなたの手でウィッグに“自然さ”と “似合うスタイル”を吹き込むことで、 お客様の表情や日常が そっと前向きに変わっていく――。 それはまさに、誰かの人生に寄り添う、 心あるスタイリングです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ウィッグスタイリストの具体的なお仕事 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●カットやカラーなど理美容技術の提供 ●お客様の髪のお悩みに寄り添う カウンセリング ●ウィッグのスタイリングやご提案 ●PCへの簡単な入力業務 ●閉店後の締めの作業 大切なのは技術よりも 思いやりと寄り添う気持ち。 「専属スタイリスト」として、 長く信頼関係を築いていくことができる やりがいがあります。 働きやすさを大切にした職場です ●完全予約制のため 1日に対応するのは3～5名ほど ●残業も少なめで月12時間程度 ●完全週休2日制 （シフト制・土日休み相談OK） ●年末年始などの特別休暇も充実 ●産休・育休など ライフステージに合わせたサポート制度 ●男女比は女性60％・男性40％ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 40代のスタッフも多数活躍中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「座って行う施術」も多く、 手荒れの対策もしっかり整備されています。 ブランクから復帰された方も、 無理なくお仕事を続けられています。 スタッフ同士の支え合い、 フォロー体制が根付いた温かい職場です。 ウィッグ未経験でも安心！充実のサポート体制 「初めてだから不安…」という方も大丈夫。 技術は、社内アカデミーでの研修と 店舗でのOJTで丁寧にサポートします。 ●研修はすべて営業時間内に実施 ●入社後1年間は、 人事部による定期フォローあり ●カット経験が浅い方には カット研修もご用意 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「ありがとう」の言葉がやりがいに ―― ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「こんな風に笑えたのは久しぶり」 「これでまた、 外に出るのが楽しみになった」 そんな温かい言葉を、 お客様から直接いただける瞬間があります。 それはきっと、何よりも あなたの心を満たしてくれるはずです。 転職者多数！新しい一歩を応援する職場です 中途入社のスタッフが約9割だからこそ、 新しく入る方の気持ちをよく理解した 温かい雰囲気があります。 訪問美容・カット専門・ブランク復帰など、 さまざまなキャリアの方が 「ここでなら頑張れそう」と感じて活躍中。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ あなたらしい働き方を、見つけませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ご自身のペースで、 無理なくお仕事を続けられる 環境を整えてお待ちしています。 お客様一人ひとりに向き合いながら、 自分の手で丁寧に スタイルを仕上げていく時、 心地良い時間を過ごせるでしょう。 髪を通じて、心に寄り添う――。 そんなステキなお仕事を 私たちと一緒に始めてみませんか？ カジュアル面談実施中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼「まずはお話だけ」でも大歓迎！／ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「今は在職中で時間が限られている」 「応募するかまだ迷っているけれど、 ちょっと話を聞いてみたい」 そんな方にも気軽にご参加いただける カジュアル面談を行っています。 30分ほどで、 仕事内容や働き方についてご説明。 WEBまたはお電話、 ご都合に合わせて実施いたします。 疑問や不安なことは、 何でもご相談くださいね。

錦糸町駅スグ★未経験からネイリストデビュー！充実の研修制度で安心◎《平均月給27万円！》随時昇給制度あり♪

仕事内容: STEP 1：事前予約＆受付（お客様対応） お客様がアプリで来店日時とデザインを選択し予約 ご来店後は受付スタッフがデザインのすり合わせを行い、施術エリアへご案内 STEP 2：施術スタート ▼まずはスチームでジェルオフ！ 　独自のスチームオフ機器で自然にネイルを除去 　同時に2名のお客様を担当することも◎ ▼予約時に決めたデザインにそって施術 　途中のデザイン変更がないため、 　施術時間は最短約30分とスピーディー！ STEP 3：仕上げ＆お会計 デザイン完成後はキューティクルオイルで仕上げ！ 受付スタッフがお会計を対応し、施術終了♪ ★独自オペレーションで効率UP！ * 1日に担当するお客様は8～9名と多め * 受付スタッフがサポートするため施術に集中できる環境 * 短時間で多くの経験を積むことが可能◎ ※1店舗あたりネイリスト3～10名在籍（店舗により異なります）

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください

社員割引あり｜慣れ親しんだ街で、あなたらしいファイテン接客を

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 販売アドバイザースタッフ募集 ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ファイテンが好き」 ……その気持ちを活かせるお仕事です。 学生時代に使っていたネックシリーズ、 今も愛用しているボディケアアイテム。 “自分が良いと思う物をおすすめする”―― その経験が、接客で大きな強みになります。 ファイテンショップ直営店で、 製品をお客様にご案内する。 あなたの“実体験”が、 お客様の信頼につながる仕事です。 ＼＼ おすすめPOINT ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★社割でお得に製品購入OK！ 気になる新商品もいち早く試せます。 自分で使って良かったアイテムを、 お客様におすすめもできちゃう♪ ★“好き”を仕事にできる環境！ ファイテンファンのお客様が多く、 会話が自然に弾みます。 「これ使ってみたんだけど良かった！」 など、直接聞けるやりがいがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・接客・販売業務 ・販売ブース運営 （販売会やスポーツ大会、イベントなど） ・フランチャイズ店のフォロー （活性化・応援業務） ※店舗によりインストラクター業務もあり お客様からは「ありがとう」の言葉を 直接いただける場面がたくさんあります。 自分のおすすめが誰かの笑顔につながる―― そんなやりがいを日々感じられる職場です。 スタッフ同士も仲が良く、 意見をしっかり出し合える雰囲気。 明るく前向きな空気の中で、 自然と成長できる環境です。 ＊＊＊＊＊＊ ■取扱商品・ブランド例 ・スポーツ：RAKUWAネックシリーズ、 テープ、クリーム、 サポーター、アパレル ・ヘルスケア：食品・サプリメント ・美容サポート：スキンケア、ヘアケア ・快眠サポート：枕、マットレス 入社後は商品知識を学ぶ勉強会や、 接客セミナーを定期的に開催。 先輩スタッフがしっかりフォローするので、 販売未経験でも安心です。 商品を「自分で試して知る」ことも 大切にしており、ファイテンの 世界を楽しみながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務地について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「エリア限定勤務」の働き方も選択でき 地域に寄り添いながら、経験を積むことも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後数か月～数年は店舗で 経験を積み、その後は適性に応じて ・スーパーバイザー ・店長 ・マネージャー ・営業職 などへのステップアップが可能です。 早い方では1年で昇進することも。 将来的には独立支援制度を活用して、 自分のお店を持つ道もあります。 最後に ――― “好き”が自信になる仕事。 あなたの体験が、 誰かの「きっかけ」になります。 ファイテンで、お客様と笑顔をつなぐ 新しい一歩を踏み出しませんか？

錦糸町駅スグ★未経験からネイリストデビュー！充実の研修制度で安心◎《平均月給27万円！》随時昇給制度あり♪

仕事内容: STEP 1：事前予約＆受付（お客様対応） お客様がアプリで来店日時とデザインを選択し予約 ご来店後は受付スタッフがデザインのすり合わせを行い、施術エリアへご案内 STEP 2：施術スタート ▼まずはスチームでジェルオフ！ 独自のスチームオフ機器で自然にネイルを除去 同時に2名のお客様を担当することも◎ ▼予約時に決めたデザインにそって施術 途中のデザイン変更がないため、 施術時間は最短約30分とスピーディー！ STEP 3：仕上げ＆お会計 デザイン完成後はキューティクルオイルで仕上げ！ 受付スタッフがお会計を対応し、施術終了♪ ★独自オペレーションで効率UP！ * 1日に担当するお客様は8～9名と多め * 受付スタッフがサポートするため施術に集中できる環境 * 短時間で多くの経験を積むことが可能◎ ※1店舗あたりネイリスト3～10名在籍（店舗により異なります）

事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリングし、上長となるエリアマネージャーへ報告いただきます。現場ヒアリングから課題特定をし、PDCAを回していきながら改善に向けてサポートしたり、

企業名 株式会社ＳＯＬ 求人名 【営業職】課題解決型/「あくとケア」介護から人を幸せに/全国28拠点展開！ 仕事の内容 事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリングし、上長となるエリアマネージャーへ報告いただきます。現場ヒアリングから課題特定をし、PDCAを回していきながら改善に向けてサポートしたり、 事業所の売上管理等、数字管理業務もお任せしていく想定です。 ・メールチェック・事業所巡回 ・事業所からのヒアリング、改善提案 ・スタッフとの面談 ・職員の採用業務 ・上長とのミーティング 募集職種 【営業職】課題解決型/「あくとケア」介護から人を幸せに/全国28拠点展開！

2026年2月14日リニューアルオープン◎長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集！ソラマチ直結！HUGE（ヒュージ）のサービス、料理を学びませんか？ 2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集 RIGOLETTOが装いも新たに生まれ変わります☆ さらに賑わいを増していく、街の鼓動が集まるレストランを一緒につくりましょう！ 2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集 予約対応や配席、お席へのご案内をお願いします。 ただお席に案内するだけではなく、お店の混雑状況しながらウェイターとの連携し、配席します。 お客様に合わせてご案内する席を決めるなど、瞬発力も求められる仕事です。 HUGEらしく一番最初にお客様を元気にお迎えする、お店の大切な”顔”でもあり”司令塔”でもある大切なお仕事です。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中！ HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく！ ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍！ 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催！ 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 かしこまり過ぎない親しみやすいサービス、目でも楽しめるワクワクするような料理、 HUGE(ヒュージ)ならではのサービスがここでは学べます。 そのサービスの極意を教える研修もしっかりご用意してスタッフの皆様をお待ちしております。 一緒にお店を盛り上げたいという想いがあれば皆さん大歓迎します！ 店名にもあるロティサリーチキンは、外はパリパリ、中はジューシー！ご来店いただいたお客様全員が注文するほどの人気商品！ ソムリエ厳選のこだわりワインと共に、テーブルを華やかに彩ります。 RIGOLETTO（リゴレット）のキラーコンテンツである種類豊富なタパスや釜焼きのピザ、パスタも充実！ 観光で訪れた方はもちろん、地元のお客様にも愛され続けるRIGOLETTO ROTISSERIE AND WINE（リゴレットロティサリーアンドワイン）で一緒に働きましょう！ 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを43店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

内定まで最短1週間以内/完全週休2日制/月収75万も可能

仕事内容 *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆* ◇* 「未経験から“美容の専門職”へ ✧ 新しい自分にアップデートしませんか？」 安心してスタートできる研修制度と、 将来も安心のキャリアステップをご用意。 中途入社のスタッフが多く、 すぐ馴染める環境です♪ *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆* ◇* ＼働き方を選べる限定ポジション／ 本店舗の採用では、状況に合わせて 勤務スタイルを「希望の場所での勤務」 に合わせることが可能◎ 地域採用を選択すると・・・ ライフイベントやI・Ｕターンなど 状況に合わせて長く働き続けることができます。 【 当社の魅力POINT 】 ー 完全週休2日制 ー 年間休日最大115日 ー 残業なし ー ノルマなしでストレスフリー ー 月給75万円を目指せるインセンティブ制度 ー 脱毛無料＆受け放題 #給与水準は業界トップクラス 推し活・旅行・美容も妥協しない！ ”行きたい””買いたい”の気持ちを抑えず、 海外旅行やブランド品を買うことも♪ #自分らしく働ける ネイル・ヘアカラーOK（規定内） リップやカラコンでさりげなくおしゃれや トレンドを楽しみながら、 自分らしく働ける職場です。 .・。.・゜✭・.・✫・゜・。.・。.・゜✭ 【 仕事内容 】 女性専用の美容脱毛サロン 『STLASSH（ストラッシュ）』にて、 受付・接客業務をお任せします。 ・受付・ご案内業務 ・カウンセリング ・施術お手入れ ・店内清掃、カルテ管理など ご予約されお客様の受付業務から カウンセリング業務まで、一貫して 行っていただくお仕事です。 【当社について】 脱毛以外の事業も展開するため、 グループ全体として 安定した基盤があります！ .・。.・゜✭・.・✫・゜・。.・。.・゜✭ 未経験でも安心な理由とは!? ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 1ヶ月研修で基礎から習得 座学 → 実技 → OJTの丁寧ステップ。 マニュアル完備 ＆業務スタート後フォローも万全！ ② 無理なく働ける“ストレスフリーな環境” ノルマなしで数字に追われない！ クレーム対応は専任スタッフが担当のため、 目の前のお客様に集中できます。 ③ ちゃんと“将来が見える”キャリアパス カウンセラー → リーダー → 店長へ！ 本社や教育担当など専門職の道もあり、 長く働ける環境です。

2026年2月14日リニューアルオープン◎長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 経験者募集！2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集！今までの経験を活かしてスキルアップ！ソラマチ直結！ 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ 2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集 RIGOLETTOが装いも新たに生まれ変わります☆ 2026年2月14日リニューアル◎オープニングスタッフ大募集 予約対応や配席、お席へのご案内をお願いします。 ただお席に案内するだけではなく、お店の混雑状況しながらウェイターとの連携し、配席します。 お客様に合わせてご案内する席を決めるなど、瞬発力も求められる仕事です。 HUGEらしく一番最初にお客様を元気にお迎えする、お店の大切な”顔”でもあり”司令塔”でもある大切なお仕事です。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中！ HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく！ ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍！ 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催！ 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ チェーン展開のようなレストラン創りは行わず、 その街ならではのエッセンスを加えたその街にしかないレストランを展開しています。 今までの飲食経験を生かして、更にスキルアップしませんか？ ●サービス・料理・ワイン・バーテンダー スキルアップのための勉強会も充実！ →毎年多くのソムリエ試験合格者を輩出しています。 ●フェアに判定してくれる給与システムも魅力。 3ヶ月に1度、年に4回全員に平等に昇給のチャンスが！ ●店長やリーダーを目指したい方向けのマネジメント勉強会も実施。 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを43店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

＼推し活を全力で楽しむ♪／あなたにピッタリの推し活優先ワーク

仕事内容 ＼「推し活」も「仕事」も、どっちも大事にしたいあなたへ★／ 「ライブの日に仕事が入って行けなかった…」 「リアタイで推しの番組が見られない…」 そんな“推し活難民”のみなさん、もう我慢しなくてOKです◎ 当社では【残業月5～10h】【土日祝休み】【年休129日】と、 “推しの予定”を最優先できる働き方が叶います！ ―――――――――――――― ◆◇お仕事の内容◇◆ ―――――――――――――― まずは「できること」から少しずつスタート♪ パソコンが苦手な方も、丁寧な研修があるので安心です。 ▼具体的には… ・データ入力、書類作成 ・電話・メール対応 ・来客対応 ・伝票整理、備品管理 ・採用アシスタント など 未経験から始めた先輩も多数活躍中！ 「はじめてのオフィスワーク」「第二新卒」「社会人デビュー」も大歓迎です。 ―――――――――――――― ◆◇推し活に理解ある職場◇◆ ―――――――――――――― 有休取得率は驚きの100％★ “推し活休暇”としてライブ遠征やイベント参加に使う社員も多数！ 「○○の誕生日だからお休みを…！」なんて相談もOK。 好きなことを楽しむ仲間がたくさんいるので、気兼ねなく話せる環境です。 ―――――――――――――― ◆◇自分らしく働けるPOINT◇◆ ―――――――――――――― ★服装・髪色・ネイル自由 ★副業OK！推し活費の足しに◎ ★在宅勤務の案件もあり（希望考慮） ★SNSが得意な方はスキルを活かすチャンスも♪ さらに当社では、キャリアカウンセラーがあなたの“得意”を一緒に発見！ 大手企業・旅行・美容・エンタメなど、希望に合った配属先をご提案します。 ＼“好き”を我慢せずに働ける、そんな事務デビューを応援します！／ 推しも仕事も、あなたらしく輝ける毎日をここからスタートしませんか？ ▼▼▼ 未経験の方でも、 安心してご勤務いただける環境が充実している当社で 採用アシスタントやサポート事務、データ入力など、さまざまな職種にチャレンジしていただけます！ ＜一般事務・営業事務・データ入力＞ ・電話/来客対応 ・伝票処理 ・各種資料作成 ＜採用アシスタント＞ ・応募者対応 ・面接 ・採用広報（SNS発信など） ＜人事・採用担当＞ ・採用/育成企画の立案（新卒・中途） ・求人メディアの選定/資料作成 ・人事制度の導入/運営 ・選考会の準備/運営 ・入退社手続き ＜総務・経理・財務＞ ・会計データの入力 ・決算業務 ・各種書類チェック ・税務（確定申告、消費税） ・銀行の入出金管理 ・勤怠/労務管理 ・備品購入/管理 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しています♪ なぜなら・・・ 就業体験プログラムなどの 多種多様な研修プログラムをご用意しているから！ 他にも、先輩がマンツーマンでサポートする『バディ制度』も設けているので、"知識"や"スキル"もしっかり身に付きます♪ 入社後の『研修』も配属後の『サポート』もしっかりと面倒見の良い先輩がサポートします。 最短でも6ヶ月もある研修期間では、個人の成長スピードに合わせておこないますので、 未経験の方でも全く心配は不要です！！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？

✅20代・30代活躍中✅業界未経験OK✅転勤なしで私生活充実

仕事内容 ★転勤なし！ ★経験不問で20代30代の若手が成長可能！ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅転居なし 転居を伴う転勤はありません。 転職により生活基盤を崩すことはなく、 家族や地域とのつながりを大切にしながら キャリアアップが可能です。 ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給33万4000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 接客サービス経験者が多く入社しています。 ✅安定の大手企業で正社員に 「未経験から、将来性のある会社で 正社員になりたい」という想いも 叶えられます。 契約社員、派遣社員、アルバイト、 パートなど、前職の雇用形態は 一切問いません。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる 身近さを守り続ける「やよい軒」。 スタッフと一丸となって店舗を 運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、 直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、 店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを 準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いた オンラインで学習で、 店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収733万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

＜必要なのは理美容師資格だけ＞完全週休2日制＆残業ほぼなしなので長く続けやすい！

仕事内容 ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」のウィッグスタイリストを大募集！ ＼理美容師の資格が活かせる／ 研修制度やフォロー制度が充実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など

【アパレル経験者求む！】　東京/正社員/販売/店長候補としてブランドを盛り上げていきましょう！

募集要項 職種 アパレル販売の店長候補 雇用形態 正社員 仕事内容 人気ブランドの直営店で、接客・販売をお願いします。 ジーンズを愛する仲間たちとともに、お客様に似合いのファッションをオススメしていきましょう！ ＜1日の流れ＞ ▼出勤。現場の掃除や棚の整頓などを行ないます。 ▼販売スタート。 ▼お客様が立ち寄られたら、ジーンズスタイルへのお悩みなどをヒアリング。コンプレックスを隠す一本や、スタイルアップの叶う一本を提案します。試着などの際は、必要に応じてお手伝いをお願いします。 ▼レジ打ちや商品の包装を終えたら、「ありがとうございました」とお見送り。 ▼接客の合間には、在庫の整理や品出しなどもお願いします。 あなたの頑張り次第でステップアップできる環境があります。 正社員 → 副店長/店長 → SV（スーパーバイザー）、MD（マーチャンダイザー）

◎第二新卒歓迎！課題解決に興味のある方募集◎ 事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリングし、上長となるエリアマネージャーへ報告いただきます。現場ヒアリングから課題

企業名 株式会社ＳＯＬ 求人名 【営業職】課題解決型/「あくとケア」介護から人を幸せに/全国28拠点展開！ 仕事の内容 ◎第二新卒歓迎！課題解決に興味のある方募集◎ 事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリングし、上長となるエリアマネージャーへ報告いただきます。現場ヒアリングから課題 特定をし、PDCAを回していきながら改善に向けてサポートしたり、将来的に事業所の売上管理等、数字管理業務もお任せしていく想定です。 ・メールチェック・事業所巡回 ・事業所からのヒアリング ・スタッフとの面談 ・職員の採用業務・上長とのミーティング 募集職種 【営業職】課題解決型/「あくとケア」介護から人を幸せに/全国28拠点展開！

短期で気軽にスタート♪選べるシフト×週2日～OK！残業なし！

仕事内容 ⭐.｡｡. 知識ゼロから安心スタート .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マイナンバーカードやマイナ保険証、 マイナポータルなどに関するお問合せ対応。 利用が広がっているマイナ保険証や オンライン手続きのしくみを 働きながら“先取り”して理解できる♪ 日常生活でも役立つ知恵が身につきます◎ ⏩求人のポイント ＜3ヶ月の短期集中！＞ 「新生活に向けて資金稼ぎ」 「春からの転職の繋ぎ」 「子供の入学資金を貯めたい」 etc.目標がある方にもピッタリ♪ ＜受信専門のコールセンター＞ かかってきた電話に対応すればＯＫ！ 自分から電話をかけることはありません。 ＜知識・経験は一切不要＞ マニュアル＆FAQ（質問集）と トークスクリプトを見ながら話すだけ！ ⏩お仕事内容 マイナンバーに関する電話受信のお仕事。 【お問合せ内容の一例】 ＊マイナンバーカード（個人番号カード）の 申請・更新に関する質問 ＊マイナ保険証としての利用方法や、 利用可能な医療機関に関する質問 ＊マイナポータルの操作方法や ログイン方法に関する質問 など すべてマニュアルや トークフローに沿って対応できます♪ 対応に困ったときはSVにすぐ相談OK！ 一人で抱え込む心配はありません◎ 【研修について】 コールセンター未経験の方も安心して スタートできるように、基礎から しっかり学べる研修をご用意しています。 1月19日（月）～1月21日（水） ※平日3日間 研修時間：9：20～17：30（休憩80分） ・マイナンバー制度の基本 ・マイナンバーカードや マイナ保険証の役割や活用場面 ・マイナポータルの画面操作 ・トークスクリプトを使ったロールプレイング などを、順を追って学べます。 「コールセンターは初めてで不安…」 「敬語に自信がない…」という方も、 研修でビジネスマナーや電話応対の基礎から 丁寧にレクチャーするのでご安心ください。 ――｡･☆――――――――――☆･｡―― ⏩役立つ“マイナンバー”の知識をGET❗ マイナンバーカードは、運転免許証や マイナ保険証としての利用に加え、 オンラインでの各種申請・手続きにも 広く使われるようになっています。 ・コンビニで証明書の取得 ・パスポートの申請 ・確定申告のオンライン手続き ・引っ越し時の手続き ・年金関係の各種申請 …など、 社会人生活にも直結する場面がたくさん。 このお仕事を通じて、 「マイナンバーって実はこんなに便利！」 という実感を得られるはずです。

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収733万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

《オープニング募集》未経験OK／年収600万円以上可／ノルマなし／土日祝休みもOK／化粧品社割有

仕事内容 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼業界大手の総合美容サロングループ／ トップクラスのシェアを誇り、着実に成長を続ける企業。 景気に左右されない安定性が強みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 脱毛サロンスタッフとして、来店された お客様の"美"を叶えるお手伝いをお任せします。 ・受付対応（ご来店・お見送りなど） ・カウンセリング ・接客（店内のご案内・サポート内容のご案内） ・施術 ・開店準備 ・閉店業務 など ただ見た目を変えるだけじゃなくて、 心まで前向きに変えてくれるもの。 自信がつくと行動も変わって、 人生が少しずつ動き出す。 そのきっかけをつくる仕事だからこそ、 お客様の変化を近くで見守り、 未来を一緒に描いていけるお仕事です！ 【入社後の流れ】 業務に必要なスキルや知識をイチから学びます。 研修制度充実！座学や実技などを経て、 自分のペースで覚えていければOKです。 【RBLについて】 "痛みを伴わない男性専用美容脱毛サロン"として 2018年12月に立ち上げられました。 堅実な経営スタイルと高品質なサービス内容で 今では全国約40店舗を展開するサロンに。 安定基盤を築いています。 【教育制度について】 当社ではメンター制度を導入し、 "相談しやすい先輩"のような立ち位置で 新入社員をしっかりサポートします。 独り立ちした後も 「誰に相談したら良いかわからない…」 ということは一切ありません！ 【未経験でも高収入が叶う】 ゆとりある生活は、安定した収入と充実した時間から！ 当社では業界水準に比べて高めの給与設定にしています！

《オープニング募集》東京研修有／研修費用全額負担／未経験スタート大歓迎／経験ゼロOK／推し活連休OK

仕事内容 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼業界大手の総合美容サロングループ／ トップクラスのシェアを誇り、着実に成長を続ける企業。 景気に左右されない安定性が強みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 脱毛サロンスタッフとして、来店された お客様の"美"を叶えるお手伝いをお任せします。 ・受付対応（ご来店・お見送りなど） ・カウンセリング ・接客（店内のご案内・サポート内容のご案内） ・施術 ・開店準備 ・閉店業務 など ただ見た目を変えるだけじゃなくて、 心まで前向きに変えてくれるもの。 自信がつくと行動も変わって、 人生が少しずつ動き出す。 そのきっかけをつくる仕事だからこそ、 お客様の変化を近くで見守り、 未来を一緒に描いていけるお仕事です！ 【あなたの未来を切り開く、特別な10日間。】 東京での研修は、スキルアップの近道。 初めての場所でも大丈夫！ 心強い仲間と一緒だから、安心して楽しめます！ 新しい知識と、最高の思い出を手に入れませんか♪ もちろん研修費用は全額会社負担です。 新しい自分に会いに行こう☆ 【教育制度について】 当社の強みは、社員同士の繋がりと助け合いの文化です。 特に新入社員の皆さんには、メンター制度を通じて "いつでも相談できる身近な先輩"がつき、 会社にスムーズに馴染めるよう支援します。 独り立ちした後も、困った時にすぐに頼れる仲間がいる。 それが当社の当たり前です。 【活かせるスキル】 美容やダイエット、筋トレ、ファッション などの知識が活かせます。 「美容を通じてお客様の人生を変える」 という想いに共感いただける方、大歓迎です。 【女性管理職在籍】 運営や管理などのマネジメントポジションから 事務、商品企画、広報、マーケティングなど 幅広いキャリアが歩めるのも当社の特徴です。 ・とにかく上のキャリアを目指したい ・他のポジションにも挑戦してみたい ・家庭や趣味を優先したい など、 「自分らしい働き方」を描くことが可能です。

【未経験＆若手必見♪】▷安定企業ならではの待遇充実！社割も充実！❗️賞与&昇給あり✅手厚いサポート⭐️

仕事内容: °˖✧未経験から始めるエステティシャン✧˖° 若いうちに将来を見据えて始めませんか？ ／ 圧倒的知名度＆信頼の高さがあるから、 働きやすく安心して始められます‼ ＼ あの”たかの友梨”がプロデュースする ビューティクリニック！ 更に… ■希望休月5日＆残業少なめ！ ■ 新しいことに挑戦出来る！▶転勤あり ■ 豊富な社員割引・家族割あり！ 未経験さんも1から始めるチャンスです！ ＜仕事内容＞ 基本的なボディケアからスタートし、徐々に技術を習得して頂きます。 １年後には習熟度に応じて、フェイシャル研修がスタート！ 自分のペースでじっくり学べます！ - 業務詳細 - ・アロマトリートメント ・モンゴル式岩塩トリートメント ・セブ式ヒロット など

■未経験OK！残業ほぼなし！10時半～17時半勤務

仕事内容 自分のための時間も、誰かのための時間も 週休3日（火・水・日）という 新しい働き方で、理想のライフスタイルを 叶えませんか？ 上場企業グループの安定した環境が、 あなたの再出発を支えます。 ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 不動産業界では稀少な「日曜休み」 ┗ 家族や友人と予定を合わせやすく、 充実した週末を過ごせます。 ✓ 週休3日で心も身体もゆとりをもって ┗ 火・水・日で、週の約半分がお休み。 プライベートを何より大切にできます。 ✓ 10:30始業で朝の時間を有効活用 ┗ 満員電車を避けてスマートに通勤。 17:30終業で夕飯の準備も余裕です。 ◇◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンハウスの営業センターにて、 契約から物件のお引渡しまでを支える 事務業務を担当します。 営業担当がスムーズに動けるよう サポートするのがあなたの役割です。 専門的な知識は入社後に少しずつ 学べる環境ですので、事務未経験の方も 安心してスタートできます。 ■ 契約書類の作成・確認 … 専用システムへ物件情報を入力し、 契約に必要な書類を正確に作成します。 ■ 住宅ローン申し込みのサポート … お客様が提出する書類の不備チェックや 金融機関への発送業務を行います。 ■ 来客対応・電話取次 … ご来店されたお客様を笑顔で お出迎えし簡単な書類の説明や 新居の鍵の引き渡し代行を担当します。 ■ 外出を伴うサポート業務 … 役所での公的書類の取得、他事務所や 取引先への書類デリバリー、新居の開錠・ 物件確認の立ち会いを行います。 ■ 備品管理・その他事務補助 … 営業センター内の備品発注や、 郵送物の仕分けなど幅広く対応します。 ＜入社後の研修制度＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員によるOJT研修から スタートします。 不動産の専門用語やシステムの使い方は、 実務を通して一つずつ丁寧にお教えします。 多くの先輩が未経験から活躍しているため、 つまずきやすいポイントを理解して サポートしてくれます。 ＜一生モノの資格取得を支援＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国家資格である「宅地建物取引士（宅建）」 の取得費用を会社が全額負担します。 受験料だけでなく、登録手数料や 講習費用など、数万円単位の出費も カバーされる充実の制度です。 資格取得後は、月1万円の手当も 支給されます。 ＜ワークライフバランスの実現＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実働6時間、残業はほとんどありません。 「仕事が終わったらすぐに子供を 迎えに行きたい」 「資格試験の勉強時間を確保したい」 そんな希望が叶う職場です。 契約社員でも産休・育休の取得実績があり、 ライフステージの変化にも柔軟に 対応します。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社オープンハウスは、 東証プライム上場のオープンハウスグループ として、都心部を中心に急成長を続けている 企業で、圧倒的なスピード感と安定した 経営基盤を誇ります。 女性活躍推進にも力を入れており、多様な 働き方を認める風土が根付いています。

【有資格者募集】実務経験不問！有資格者のみ対象となります

仕事内容 【有資格者募集】実務経験不問！有資格者のみ対象となります 【常に挑戦を続ける会社】=【ウエルシア薬局】地域に貢献する「専門総合店舗」として地域のプラットフォームを目指します! 当社のビジネスモデルの一つでもある「カウンセリング営業」を実践し、登録販売者の資格を十分に活かしてください。 ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、 レジ、品出し、商品の発注、売場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリア店長・営業部長として 店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 アピールポイント 商品陳列や売場作りはもちろん本部からの指示もありますが、 店舗運営を自分の頭で考える【自律型マネジメント】を行っています。 だからこそ、売れ筋商品を見極める力や販促の知識など「マーケティングスキル」が身につき、 売上など数字に表れたときは達成感を味わえ、自身の成長にもつながっていきます!

お店のカラーが出せるやりがい大！昇格者の3年以内の店長昇格率67％！残業代100％支給／お正月3が日全店休業

仕事内容: ここがポイント！ ✅年間5～10店舗の新規出店を予定！将来性バツグン！ ✅お正月1～3日は全店お休み ✅店舗ごとの自由度が高くやりがい十分 ✅残業代は100％支給 ✅残業少なめ（月20時間程度） ✅原則固定シフトで週二日休みは確保。有休・半休もとりやすい ✅転居を伴う転勤なし ＜仕事内容＞ 店舗の色を出しながら、売り場づくりを。ゆくゆく店長を目指していただきます！ 店長または店長代行という立場から、店舗を予算の中で「ヒト・モノ・カネ」を動かして運営していくのが役割。 各売場のチーフと相談してどのように商品を売っていくか考えたり、従業員の採用活動やマネジメントを任されています。 本社からの指示をそのまま現場に反映するのではなく、店舗運営の大部分は店長・店長代行に委ねられているため、売場づくりには店舗ごとの特色が色濃く出ています。 もしもみなさんの近隣に複数のオーケー店舗があったら、巡ってみると違いがわかって面白いかもしれません。 マネジメントと販売など店舗業務＝5:5の割合です。 スーパーマーケット内の総合職のような役割を担い 、状況に応じてレジや品出しなど、各部門のフォローも。 また予算管理を行い、各部門の予算もチェック。店舗内のカートの管理やご意見カードの対応も行います。 ＼どこでも通用するスキルが身につきます／ 数字で考える力、マネジメント経験、業務効率化のセンス。オーケーで得られるスキルは、どこにでも通用します。タイパ重視の働き方で、ムダな残業はなし！同世代の仲間が多く、推し活や趣味の話で盛り上がれる職場です。将来の選択肢が広がります。

お店のカラーが出せるやりがい大！昇格者の3年以内の店長昇格率67％！残業代100％支給／お正月3が日全店休業

仕事内容: ここがポイント！ ✅年間5～10店舗の新規出店を予定！将来性バツグン！ ✅お正月1～3日は全店お休み ✅店舗ごとの自由度が高くやりがい十分 ✅残業代は100％支給 ✅残業少なめ（月20時間程度） ✅原則固定シフトで週二日休みは確保。有休・半休もとりやすい ✅転居を伴う転勤なし ＜仕事内容＞ 店舗の色を出しながら、売り場づくりを。ゆくゆく店長を目指していただきます！ 店長または店長代行という立場から、店舗を予算の中で「ヒト・モノ・カネ」を動かして運営していくのが役割。 各売場のチーフと相談してどのように商品を売っていくか考えたり、従業員の採用活動やマネジメントを任されています。 本社からの指示をそのまま現場に反映するのではなく、店舗運営の大部分は店長・店長代行に委ねられているため、売場づくりには店舗ごとの特色が色濃く出ています。 もしもみなさんの近隣に複数のオーケー店舗があったら、巡ってみると違いがわかって面白いかもしれません。 マネジメントと販売など店舗業務＝5:5の割合です。 スーパーマーケット内の総合職のような役割を担い 、状況に応じてレジや品出しなど、各部門のフォローも。 また予算管理を行い、各部門の予算もチェック。店舗内のカートの管理やご意見カードの対応も行います。 ＼どこでも通用するスキルが身につきます／ 数字で考える力、マネジメント経験、業務効率化のセンス。オーケーで得られるスキルは、どこにでも通用します。タイパ重視の働き方で、ムダな残業はなし！同世代の仲間が多く、推し活や趣味の話で盛り上がれる職場です。将来の選択肢が広がります。

本場の西洋風レストランでキャリアアップしたい方歓迎！独立も可！

仕事内容 世界的なパエリア職人がプロデュースするレストランブランドでの店長候補 This job requires at least N1level Japanese proficiency. 本場の雰囲気を再現するためにこだわった店内で サービスを提供していただきます。 ドイツ料理やスペイン料理などの西洋の様々な料理を提供。 将来的には店舗マネジメントや他店舗の管理などを学び、会社の中心ポジションとして活躍することも可能です。 あなたの実績や経験を新しいフィールドで活かして更に成長を目指してみませんか？ 【具体的な業務内容】 ・接客・ドリンク関係 ・会計 ・開店閉店作業 など、ホール業務全般をお願いします。 加えて、 ・店舗マネジメント・損益 ・スタッフの教育、アルバイトの採用 ・勤怠管理 ・クレーム対応 などの業務を店長候補として行っていただきます。 【研修制度について】 ＼充実した研修制度／ 当社は入社直後から現場配属するのではなく、 まずは本部で3日間のOff-JT研修を行い、 その後、店舗研修を実施します。 店舗社員は全員この「本部＋店舗」の 研修を経て配属となりますので、 会社の理念やブランドへの理解を深めてから、 安心して現場の空気に触れることができます。 また、研修期間中は全ての社員にOJT担当を付け、 些細な疑問もすぐに解決できる体制を整えています。 皆さんが心も身体も安心して取り組める環境でお待ちしております！ ◆本場の海外研修でスキルアップ 海外に行って、現地のソムリエや ビアテイスターからご指導頂けます！ ヨーロッパに行ってみたい！西洋文化が気になる！ という方にはぴったりです！ ◆様々なキャリアあり！ 新店のオープン予定が続々ありますのでキャリアアップを 考えている方にはチャンスあり！ 独立支援制度を利用し、経験を積んで 独立している方もいます。

未来の自分に投資する10日間。全国から集まる仲間と、一生モノの知識とスキルを。

仕事内容 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼業界大手の総合美容サロングループ／ トップクラスのシェアを誇り、着実に成長を続ける企業。 景気に左右されない安定性が強みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 脱毛サロンスタッフとして、来店された お客様の"美"を叶えるお手伝いをお任せします。 ・受付対応（ご来店・お見送りなど） ・カウンセリング ・接客（店内のご案内・サポート内容のご案内） ・施術 ・開店準備 ・閉店業務 など ただ見た目を変えるだけじゃなくて、 心まで前向きに変えてくれるもの。 自信がつくと行動も変わって、 人生が少しずつ動き出す。 そのきっかけをつくる仕事だからこそ、 お客様の変化を近くで見守り、 未来を一緒に描いていけるお仕事です！ 【あなたの未来を切り開く、特別な10日間。】 東京での研修は、スキルアップの近道。 初めての場所でも大丈夫！ 心強い仲間と一緒だから、安心して楽しめます！ 新しい知識と、最高の思い出を手に入れませんか♪ もちろん研修費用は全額会社負担です。 新しい自分に会いに行こう☆ 【RBLについて】 創業からわずか数年で、全国約40店舗に拡大。 「痛みを抑えたメンズ脱毛」という独自の強みを武器に、急成長を遂げました。 堅実な経営と高品質なサービスで、お客様からの信頼も厚く、 安定基盤を確立しています。 【教育制度について】 入社後は、メンター制度で あなた専属の先輩がサポートにつきます。 仕事の進め方や職場の雰囲気など、 何でも気軽に話せる関係性を築き 安心して業務に取り組めるよう支えます！ 独り立ち後も「困った時はこの人に聞けば大丈夫」 という安心感を持って働けますよ！ 【定時退社が基本です】 朝はゆっくりスタート！ 通勤ラッシュを避けることができます！ また、残業を良しとせず、会社全体で残業削減に 取り組んでいます。ライフステージに合わせて 無理なく働ける環境となっております。

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給34万3000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収701万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

月給35万円〜！未経験OK／人と話すことが好きな方大歓迎！

仕事内容 【担当する役割について】 このポジションは、 **住まいに関する相談の「受付窓口」**を担う役割です。 お客様から 「ここが気になっていて」 「直したほうがいいのか迷っている」 といった声を受け取り、 その内容を社内の提案スタッフへ整理して引き継ぎます。 説明・提案・契約は別担当。 あなたは最初の受け口として対応します。 【具体的な業務内容】 担当エリアのお宅を訪問し、 住まいに関する相談内容をうかがいます。 相談内容は、 外壁・屋根・キッチン・水回りなど、 生活の中で自然に出てくるものが中心です。 聞いた内容はメモにまとめ、 社内の提案スタッフへ共有します。 ※判断や提案を行うことはありません ※専門知識は不要です 【この仕事の進め方】 ・担当エリアのお宅へ訪問 ・相談内容の聞き取り ・要点を整理してメモ ・社内の提案スタッフへ共有 最初は先輩が同行し、 話の聞き方や進め方を一つずつ確認しながら進めます。 【この仕事の特徴】 ・無理に話を広げる必要はありません ・売り込む業務ではありません ・役割分担が明確です ・ノルマやプレッシャーはありません 落ち着いて、 淡々と対応するスタイルが合う仕事です。 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 訪問 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・整理 17:30 退社 18:30 プライベート時間 【活躍しているスタッフの傾向】 ・接客、販売、倉庫作業などの経験がある ・派手な営業より、丁寧な対応を大切にしてきた ・専門スキルよりも安定性を重視している 未経験から入社し、 長く続けているスタッフが多い職場です。 【待遇・収入面】 ・月給35万円スタート（未経験でも固定給） ・ボーナスあり ・年収500〜600万円台も可能 【年収例】 ・年収520万円／1年目 ・年収780万円／3年目（提案スタッフ） 【キャリアパス】 相談受付スタッフ → 提案スタッフ → 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合判断 ※数字だけで評価しません 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

✅20代・30代活躍中！✅業界未経験・アルバイト経験のみOK

仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給34万3000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収701万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収631万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

本場の西洋風レストランでキャリアアップしたい方歓迎！独立も可！

仕事内容 約130種類のビールを味わえるレストランブランドでの店長候補 This job requires at least N1level Japanese proficiency. 本場の雰囲気を再現するためにこだわった店内で サービスを提供していただきます。 ドイツ料理やスペイン料理などの西洋の様々な料理を提供。 将来的には店舗マネジメントや他店舗の管理などを学び、会社の中心ポジションとして活躍することも可能です。 あなたの実績や経験を新しいフィールドで活かして更に成長を目指してみませんか？ 【具体的な業務内容】 ・接客・ドリンク関係 ・会計 ・開店閉店作業 など、ホール業務全般をお願いします。 加えて、 ・店舗マネジメント・損益 ・スタッフの教育、アルバイトの採用 ・勤怠管理 ・クレーム対応 などの業務を店長候補として行っていただきます。 【研修制度について】 ＼充実した研修制度／ 当社は入社直後から現場配属するのではなく、 まずは本部で3日間のOff-JT研修を行い、 その後、店舗研修を実施します。 店舗社員は全員この「本部＋店舗」の 研修を経て配属となりますので、 会社の理念やブランドへの理解を深めてから、 安心して現場の空気に触れることができます。 また、研修期間中は全ての社員にOJT担当を付け、 些細な疑問もすぐに解決できる体制を整えています。 皆さんが心も身体も安心して取り組める環境でお待ちしております！ ◆本場の海外研修でスキルアップ 海外に行って、現地のソムリエや ビアテイスターからご指導頂けます！ ヨーロッパに行ってみたい！西洋文化が気になる！ という方にはぴったりです！ ◆様々なキャリアあり！ 新店のオープン予定が続々ありますのでキャリアアップを 考えている方にはチャンスあり！ 独立支援制度を利用し、経験を積んで 独立している方もいます。

✅20代・30代活躍中✅業界未経験OK✅転勤なしで私生活充実

仕事内容 ★転勤なし！ ★経験不問で20代30代の若手が成長可能！ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅転居なし 転居を伴う転勤はありません。 転職により生活基盤を崩すことはなく、 家族や地域とのつながりを大切にしながら キャリアアップが可能です。 ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給33万4000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 接客サービス経験者が多く入社しています。 ✅安定の大手企業で正社員に 「未経験から、将来性のある会社で 正社員になりたい」という想いも 叶えられます。 契約社員、派遣社員、アルバイト、 パートなど、前職の雇用形態は 一切問いません。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる 身近さを守り続ける「やよい軒」。 スタッフと一丸となって店舗を 運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、 直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、 店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを 準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いた オンラインで学習で、 店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

未経験OK/20代・30代活躍中/残業無/賞与年4回

仕事内容: 《当社で働く魅力！》 【1】日々の頑張りをインセンティブで還元！ 【2】完全週休2日制＆残業ゼロ 【3】ノルマなし＆充実研修で安心スタート！ 【3】取引企業数年々拡大中！安定成長企業 【4】将来的にプロジェクトリーダーへの キャリアアップも目指せます。 ＼未経験から正社員デビュー！／ 大型商業施設内での受付のオシゴト！ クレジットカードのご入会受付や 販売サポートなどをお願いいたします！ ＊無理な勧誘やノルマは一切ありません！ まずは元気にお声かけができればOK！ 《研修制度充実！入社後の流れをご紹介》 （1）動画視聴やロープレからスタート！ 接客の基本や商品の特徴をお教えします。 ↓ （2）現場研修 少しずつお客様を担当し、業務に慣れていただきます。 業務マニュアル＆先輩のフォローあり！ わからないことはすぐに確認できる環境です。 ↓ （3）独り立ち 早ければ1週間ほどで 接客を担当していただきます。 《1日の流れ ※あくまで一例です》 ・9:30～10:00 出勤後、当日の配置・連絡事項を確認 ・10:00～ 業務スタート！ チラシを使ってお声掛けをし、プロモーションを行います ・13:00～14:00 お昼休憩 ・14:00～ 午後からの業務スタート！ お声掛けを行い、興味を持っていただいた方のご入会サポートを行います 自分がお声掛けした方の入会が決まると、とても嬉しいですよ！ ・18:00～18:30 当日の実績、連絡事項を共有し業務終了！ ※残業なしなので、定時で退勤いただけます♪ 《一緒に働くメンバーについて》 20代・30代・40代の男性＆女性活躍中！ 若手～ミドル世代まで幅広く在籍しています。 年齢関係なくプライベートの話で盛り上がる等 風通しが良く、和気あいあいとした雰囲気です。 スタッフの前職： アパレル販売スタッフ、ペットショップ、 ショッピングモールの受付事務スタッフ など、異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 《お仕事のやりがい》 お客様の会話、ニーズをヒアリングし、 最適な商品をご提案できたときや 目標を達成し、売上に貢献できたときに 大きなやりがいを感じられます！

《オープニング募集》ノルマなし／完全週休2日／未経験歓迎／美容脱毛受け放題／20～30代女性活躍中

仕事内容 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼業界大手の総合美容サロングループ／ トップクラスのシェアを誇り、着実に成長を続ける企業。 景気に左右されない安定性が強みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 脱毛サロンスタッフとして、来店された お客様の"美"を叶えるお手伝いをお任せします。 ・受付対応（ご来店・お見送りなど） ・カウンセリング ・接客（店内のご案内・サポート内容のご案内） ・施術 ・開店準備 ・閉店業務 など ただ見た目を変えるだけじゃなくて、 心まで前向きに変えてくれるもの。 自信がつくと行動も変わって、 人生が少しずつ動き出す。 そのきっかけをつくる仕事だからこそ、 お客様の変化を近くで見守り、 未来を一緒に描いていけるお仕事です！ 【RBLについて】 2018年創業、「痛くないメンズ脱毛」のパイオニア。 確かな経営と質の高いサービスで、全国に約40店舗を展開中。 安定した基盤のもと、お客様に安心と満足を提供し続けています。 【入社後の流れ】 研修制度充実！だから未経験でも大丈夫！ 業務に必要なスキルや知識はイチから丁寧に指導します。 座学と実技を通して、あなたのペースで着実にスキルアップできます。 【教育制度について】 「入社後の不安を解消したい」 そんなあなたの思いに応えるため、 当社はメンター制度を導入しています。 新入社員一人ひとりに"話しやすい先輩"がつき、 困ったことや悩みをすぐに相談できる環境です。 安心して新しい一歩を踏み出し、 自信を持って独り立ちできるまで手厚くサポートします！ 【働くあなたを全力でサポート！】 ＊業界高水準の給与で経済的な安心を！ ＊残業削減を徹底し、プライベートの時間も大切に！ ＊あなたのライフスタイルに合わせた働き方を応援！

■未経験歓迎◎資格取得、スキルUP可能！正社員登用あり！

仕事内容 「事務に転職したい。でも給与は下げたくない」 そんなあなたの向上心を、私たちは 正当に評価します。 月給24万円からのスタート、 そして正社員への道。 東証プライム上場グループの 安定基盤を舞台に、事務の プロフェッショナルとして 新しいキャリアを築きませんか？ ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 業界内でも高水準の「月給24万円」 ┗ 未経験からでも高待遇でスタート。 賞与年2回で安定した収入を 約束します。 ✓ 積極的な「正社員登用制度」あり ┗ 契約社員からのスタートですが、 早期のステップアップを 会社として応援します。 ✓ 10:30始業で朝の時間にゆとりを ┗ ラッシュを避けた快適な通勤が可能。 夜は19:30終業でメリハリをつけて 働けます。 ◇◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、単なる書類作成 だけではありません。 お客様の「一生に一度の買い物」である 住宅購入を、事務の側面からプロとして 支えるやりがいのある役割です。 ◇◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆◇ ■ 契約・引き渡しに向けた事務手続き … 契約立ち合いの補助や、物件の 引き渡しに必要な書類整理、 フォーマットに沿った決済・支払書類の 作成を担当します。 ■ 住宅ローン申し込みのサポート … 必要書類のチェックや金融機関への 提出準備を行い、住宅ローンの手続きが スムーズに進むよう管理します。 ■ 不動産登記の各種手配 … 司法書士や土地家屋調査士への 各種登記依頼や書類手配など、正確さが 求められる大切な事務処理を行います。 ■ 来客対応・電話取次 … ご来店されたお客様を笑顔で お出迎えし、簡単な書類の説明や 新居の鍵の引き渡し代行を担当します。 ■ 外出を伴うサポート業務 … 役所での公的書類の取得、他事務所や 取引先への書類デリバリー、新居の開錠 物件確認の立ち会いを行います。 ■ 備品管理・その他事務補助 … 営業センター内の備品発注や、 郵送物の仕分けなど幅広く対応します。 ＜キャリアアップと評価制度＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの事務は、営業スタッフと同様に 会社の成長を支える「主役」です。 そのため、日々の仕事の正確性や貢献度を しっかりと評価します。 「正社員になって、もっと責任ある 仕事を任されたい」 そんな意欲を持つ方には、登用試験の 実施や、専門スキル習得のための サポートを惜しみません。 ＜国家資格「宅建」の取得をフルサポート＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一生モノの武器となる「宅地建物取引士」 の資格取得費用を、会社が全額負担 （経費精算）します。 合格すれば毎月1万円の手当が支給される だけでなく、より高度な事務業務を担う 専門家としての道が開けます。 ＜働きやすさと環境について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～30代の若手が中心の活気ある 職場です。 アパレル販売や営業、接客業など 「対人スキル」を磨いてきた異業種出身の 先輩が、事務未経験から多数活躍中。 「事務＝静かに作業」というイメージを 覆す、チームワークを大切にする フラットな社風が自慢です。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社オープンハウスは、 東証プライム上場のオープンハウスグループ として、都心部を中心に急成長を続けている 企業で、圧倒的なスピード感と安定した 経営基盤を誇ります。 女性活躍推進にも力を入れており、多様な 働き方を認める風土が根付いています。

残業ほぼなし/未経験可/昇給・賞与あり/転居を伴う転勤なし

仕事内容 働きやすさも自分らしさも、 全部叶う社員ファーストな風土が嬉しい◎ ＼全国展開企業の安定した待遇／ ✨年2回の賞与のほかに 期末報奨金を3年連続支給！ ✨おしゃれなカラコンやメガネが 社割（15～30％オフ）で購入可能 ＼ワークライフバランス重視の方必見／ ✨週休2日制(月9～10日)、 年間休日115日でプライベート充実◎ ✨平均残業時間5時間/月と少なめ！ ＼充実のOJT研修で未経験者も安心／ ✨未経験者も安心スタート！ 実務を通じて先輩がサポートします。 ✨個人ノルマもなし！ ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. メガネ、コンタクトレンズを取り扱う 「Heart UP」など、全国に91店舗展開！ 安定した基盤と成長性が強みの企業です。 今後も出店計画があり正社員を募集中です。 ＜ここが自慢です★＞ ✅全国に勤務地があるので、 引っ越し先エリアでの勤務も可能！ ✅立ち仕事ばかりではなく、 座って行う業務もあるので負担も少なめ ✅希望者には時短勤務も可能です。 ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. ＜仕事内容＞ 近視や遠視、乱視などの視力矯正や、 おしゃれを楽しみたいお客様など 幅広くいらっしゃいます。 お客様一人ひとりのご要望や相談に合わせて コンタクトレンズやメガネなど、 あらゆるニーズに対応できる点が強みです。 ◇コンタクトレンズやメガネの接客販売 ◇商品発注や在庫管理 （棚卸し、使用期限管理など） ◇視力測定 ◇事務作業 （レジ締め、売上報告、顧客情報入力など） ◇店内のディスプレイ ◇眼鏡の加工 ◇アルバイトの教育 など その他シフトにより開店、閉店作業も。 ◎1店舗平均8名ほどが勤務しています。 常時3名程度で役割分担しながら進めています。 ★ピークタイムの夕方以降と週末は 接客業務に集中し、落ち着いている時間帯に 事務作業やディスプレイ変更などを行っています。 ★将来的に店長を目指す方には、 マネジメント研修や店舗運営に関する研修など、 キャリアアップを支援するプログラムも用意しています。 ＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。.＊。. ＜先輩スタッフも未経験スタート多数＞ 入社後は新人研修、その後OJT研修です。 視力測定や眼鏡の加工など 専門知識やスキルは教育担当の先輩が 専属でサポートします！先輩スタッフも 未経験スタートの方が多いので あなたの不安な気持ちを理解しながら 丁寧に教えてくれますよ。 ／ 先輩スタッフＡさんの声 ＼ シフト制での勤務なので プライベートの時間もしっかりとれます。 スタッフみんなで店舗を運営していくので 一体感も感じられて楽しく取り組めています。 定期的な面談で困りごとがないか ヒアリングもしてくれるので 困りごとや悩みにしっかり寄り添ってくれます。 ワークライフバランスも充実できるので 安心して働ける環境だと思います！

《経験者は絶対見て!!》高収入！✅希望休月5日❗️賞与&昇給あり！子育て世代応援！福利厚生充実！社割も豊富✅残業少なめ

仕事内容: エステティシャン募集中✧༚⁺ 地域職だから転勤なしで安定して働ける！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 経験を活かして働きやすい職場で 新しいキャリアを築きませんか？？ ⌒⌒V⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 〇希望休月5日でプライベート充実！ 〇嬉しい社割が沢山！お得にエステ！ 〇子育て世代のサポート充実！ └時短勤務・残業免除（※規定あり） └育休・産休の取得率100％…など あなたのライフスタイルに合わせた 無理の無い働き方が出来るチャンス！ - 仕事内容 - フェイシャル・ボディの施術をメインに お任せ致します。 ⇓詳細⇓ ・アロマトリートメント ・モンゴル式岩塩トリートメント ・セブ式ヒロット など

経験者活躍中⭐️高収入！✅希望休月5日❗️賞与&昇給あり✅手厚いサポート★豊富な福利厚生が充実♪育児サポート支援もあり◎

仕事内容: ［エステサロンの施術スタッフ募集中‼］ 勤務していただくのは.... あの”たかの友梨”がプロデュースした 『たかの友梨ビューティクリニック』✧༚⁺˳ 圧倒的な信頼度・将来性が約束される クリニックで一緒に働きませんか？ 　 長期的に働けるような 　好待遇も豊富にご用意しています‼ ▶賞与・昇給：年2回 ▶海外研修制度・提携施設等の割引 ▶社員割引制度、家族割あり など‼ ※コース最大70％OFF、商品最大50％OFF 【仕事内容】 エステサロンにて、下記の施術全般を あなたに担当していただきます。 ◎お客様のカウンセリング ◎アロマオイルトリートメント ◎ボディケア(もみほぐし)　など

経営に挑戦してみたい方へ。ファッションを通じて、店長へのキャリアアップを目指せます。

仕事情報 ● 仕事内容 まずは接客・販売からスタートし、基本的な店舗業務に慣れていただきます。日々の商売やお客様との会話を通じて、販売戦略や組織構築を学び、1年後には店舗経営をリードする存在に。試験に合格すれば、店長として活躍いただくことも可能です。経営のプロとして、スタッフと共にお客様の期待に応える店舗作りを目指します。 店舗経営のスキルを習得 接客やレジ操作から始め、ファッションの知識、売場レイアウト、商売戦略立案、在庫管理、市場調査など、店舗経営のスキルを網羅的に習得いただきます。地域内での異動や新店の立ち上げなど様々な経験を積み、店長の右腕として積極的に経営に参加いただきます。 スタッフに向き合い育成 店舗のスタッフ10～30名が達成感、成長実感を持てるように日常の育成計画立案や評価フィードバックなど関与いただきます。個々の強みや適性を理解し合い、時に遠慮せずに意見を伝え合って店舗を改善し、お客様のニーズに合った商品・サービスを提供できるようリードすることを期待します。 店長やSVへの登用も可能 完全実力主義の下、成果に応じて幅広い登用の機会を提供しています。半年に一度評価があり、業務の習得状況や店舗経営への貢献度合いによって昇給・昇格のチャンスがあります。試験に合格すれば、地域正社員として店長やSVへ登用。全国転勤可となる場合は本部社員・グローバルでの活躍も可能です。

月給29万円以上可＊20代・30代活躍中！ポスト多数

仕事内容 ＼＼ドン・キホーテのらしさ／／ 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます！ ＼＼「小売業界の経験者」歓迎／／ 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画～実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ！ お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 ～1日のスケジュール例～ 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 ＼＼小売業界の経験者が当社を選ぶ理由／／ 〇安定、成長企業の安心感 （国内外問わず新しい挑戦を実行） 〇裁量の大きい仕事 （現場主義で主体性を発揮） 〇昇格のチャンスの多さ （学歴、入社歴は関係なし） 〇高額な年収 （成果に比例し、実力を正当に評価） 〇効率的な働き方 （無駄な残業はすぐに改善） 〇誰もが輝ける環境 （制度や仕組みを整備） ＼＼ドン・キホーテで働く魅力／／ ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・キホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ＋の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。

早稲田アカデミー◇教育業界のリーディングカンパニー／業界未経験歓迎／残業月7ｈ程度／賞与3.8ヶ月分

仕事内容 ＼タイパ重視の30分！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オンライン職種説明会 開催中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カメラオフ・マイクオフでの参加OK 説明会後の選考勧誘などは一切なし まずはお気軽にご参加ください◎ - ◇毎月 第2・第4水曜日 19:00～19:30 ◇Zoom実施（予約不要） 【ミーティングID】 310-565-6701 ※パスワード不要 ※実施時間以外の接続はお控えください - 当日は、当社職員が 具体的な業務内容・キャリア・働き方に ついてわかりやすくご紹介。 ご質問も大歓迎です♪ 応募を迷われている方も、 ご参加をお待ちしております！ ◆教育業界での実務経験がなくても、 培ってきた社会人経験は強みになる ・接客経験歓迎 ・生徒や保護者の受付 ・朝はゆっくりできる午後出社 接客・販売経験で コミュニケーションスキルを積んできたあなた。 中学・高校・大学受験といった、 目標をクリアするために努力をしてきたあなた。 そのような経験を 早稲田アカデミーで活かすことができます。 もちろん入社後には研修を行い、 受付の基本的な流れから、 よくある相談に対する対応など、 一つひとつの業務を丁寧にお教えいたします。 校舎受付事務の仕事は、 生徒の未来を支える大事な役割を担っています。 毎日生徒と笑顔で会話をし、 時には励ましながら 安心して通学できる環境づくりを 実践していただきます。 また、異業種で培った経験・スキルを ライフステージが変わっても発揮できるよう 環境整備にも力を入れています。 例えば 男性社員の育休取得実績も多数ある他 ＧＷ・夏期・年末年始休暇といった長期休みもあるため プライベートと両立しやすいのも高定着率につながっています。 加えて、勤務が昼12時からのため 買い物や通院、家事を済ませてからの出社が可能。 退社もほぼ定時のため 予定を立てやすいのも特徴です。 それが可能なのは パートスタッフを多数雇用することで 正社員への業務負担の軽減を図っているからです。 合格という目標に向けて頑張る生徒を、 間近で見守りながら、卒業シーズンで見られる 笑顔は言葉では言い表せないもの。 この経験は一生モノになります。 ◆早稲田アカデミー校舎での受付・入学案内・校舎運営サポートをお任せします 受付業務、入塾希望者対応をはじめ、 書類作成・備品管理などの校舎運営サポート業務。 生徒とやりとりする場面も多いため、「子どもが好き」 「人と関わるのが好き」という方が活躍できます。 ※「営業」要素はありません！ 【仕事内容】 ■受付業務 塾に来る生徒を笑顔でお迎え。子どもや保護者の方からの お問い合わせ対応や、提出物の回収も行います。 ■入塾希望者対応 入塾希望の方への説明を行います。 説明後は、お預かりした書類のデータを入力します。 ■書類作成・備品管理 保護者の方へのお知らせなどの書類作成や、 その他消耗品の管理・発注など、庶務的な業務も担当。 書類作成は決まったフォーマットがあるので安心です。 【サポート体制】 入社後約1ヶ月は本社と校舎で研修を実施。 教務知識や、当社の商品知識、電話や来訪対応など 基本的な知識やスキルを身につけていただきます。 入社後第3週あたりからは、半日程度配属先の校舎にて OJT研修も実施。未経験でも問題なく戦力になれます！

経験ゼロでも大丈夫。安定した職場で、長く働ける安心を

仕事内容 【正社員登用あり／スマホ・携帯のご案内スタッフ】 家電量販店での接客・販売 未経験からキャリアアップできる環境です。 日本語での会話に差し支えのない方 （Japanese-Language Proficiency Test N1） お仕事への疑問点や不安な点があれば、 **022-393-7264（担当：小笠原）**までお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 大手家電量販店内のSoftBankコーナーにて、 ご来店されたお客様に最適なスマートフォン・料金プランをご案内するお仕事です。 「どのスマホが自分に合っているか分からない」 「料金を見直したい」 そんなお客様の声に寄り添いながら、分かりやすく丁寧にご説明していきます。 主な業務内容 スマートフォン・携帯電話の接客対応、販売サポート お客様の利用状況に合わせた料金プラン・光回線のご提案 機種変更・新規契約・乗り換え時の手続きサポート 初期設定や基本操作のご案内（アプリ設定、データ移行など） レジ対応、売場の整理・清掃、在庫チェック 新商品・キャンペーンのご案内 POP作成や売場装飾など、店舗づくりの補助業務 無理な押し売りや飛び込み営業はありません。 「分かりやすく、丁寧に伝える」ことを大切にする接客スタイルです。 【1日の流れ（例）】 10:00 出勤・朝礼 当日の目標やキャンペーン内容をスタッフ全員で共有 新機種や料金プランの簡単な確認 10:30 売場準備 カウンターや展示端末の清掃 POPや資料の補充、在庫チェック 11:00〜13:00 接客対応 ご来店されたお客様へのお声がけ スマホ・料金プランのご案内 契約や機種変更のサポート 13:00 休憩 しっかり1時間休憩 外食・休憩室利用など自由 14:00〜18:00 午後の接客 初期設定・操作説明 キャンペーン案内 合間に先輩へ相談しながら対応 18:00〜19:00 締め作業 売場の整理整頓 日報入力、引き継ぎ 翌日の準備 ※残業は少なめ（月20時間以内） ※シフト制なので無理なく働けます 【応募条件】 資格・経験は一切不要です。 人と話すことが好きな方 スマホやガジェットに興味がある方 新しいことを学ぶのが苦にならない方 安定した環境で長く働きたい方 経験よりも人柄・意欲重視の採用です。 【職場の魅力】 未経験者向け研修が充実 （基礎知識／量販店ルール／接客マナー／コンプライアンス） 現場にはプロ販売士が常駐 分からないことはすぐ相談できる環境 頑張りを正当に評価する昇給・昇格制度あり 大手企業の正社員登用につながるキャリア実績多数 【前職で活躍しているスタッフの特徴】 飲食・アパレルなど接客経験を活かしたい方 丁寧で親身なコミュニケーションが得意な方 スマホや新商品をチェックするのが好きな方 前職はさまざま。 未経験スタートのスタッフが多数活躍しています。 【スタンスイノベーションでキャリアを築く】 入社後は、まず販売クルーとして現場デビュー。 当社スタッフの約8割が携帯販売未経験からのスタートです。 携帯販売歴20年以上のプロ講師による研修に加え、 ディスカッション形式の実践トレーニングで 「知識ゼロ」からでも自信を持って接客できるよう育成します。 携帯販売の経験は、 将来的に ITサポート・IT営業などへのキャリアアップにもつながります。 あなたの成長を全力でサポートします。 【おすすめポイント】 長期勤務歓迎（3ヶ月以上〜） 交通費全額支給 土日祝のみ勤務OK 週5日シフト制 未経験歓迎／経験者歓迎 フリーター歓迎 駅から徒歩5分以内 禁煙・分煙 残業月20時間以内 研修制度あり 制服貸与 【スタンスイノベーションについて】 株式会社スタンスイノベーションは、 携帯販売に特化した人材サービス企業です。 20年以上の携帯販売経験を持つプロフェッショナルが在籍し、 業界トップクラスの研修・フォロー体制を整えています。 SoftBankをはじめ、au・docomo・楽天モバイルなど 複数キャリアのお仕事をご紹介可能。 店舗の雰囲気や希望ブランドなど、面接時にお気軽にご相談ください。 【職種カテゴリ】 モバイル・ネット販売

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

未経験歓迎＊1日6h～×週4日～＊キレイを目指せる社割あり

仕事内容 ＼ アルバイト・パートデビューも応援 ／ ＼ 働きながらキレイになれる社割あり ／ 全くの未経験からでも問題なし！ お得にレッスン受講や 化粧品購入ができる社割もあるので、 働きながら“キレイ”を目指せます。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊健康や美容に興味がある方大歓迎 ＊学生・主婦・フリーターさん活躍中 ＊1日6h～×週4日～勤務OK ＊月収11万円～可能 ＊インストラクターへの職種転換も可能 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは… ＞ 女性専用ホットヨガサロンの 受付・フロントスタッフとして 下記業務をお任せします。 ・来店されたお客様の受付・ご案内 ・入会のご案内や手続き ・施設清掃や備品管理 ・店舗事務作業 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験の方もご安心ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ヨガの知識や経験は一切不問！ 業務のことはイチから丁寧に お教えしていきます。 また、興味がある方は 将来的なインストラクターへの 職種転換も可能です。 「インストラクターに挑戦したいけど いきなりは不安」なんて方や 働く中で「もっとヨガを学んでみたい」 という想いが芽生えた方も お気軽にご相談くださいね！ ＊＊＊ 「LUBIE（ラビエ）」は 女性の美に必要なもの全てを提供し、 あなたの願いを叶える場所。 ホットヨガにこだわって、 初心者から上級者まで幅広い層を対象に、 お客様のニーズや目的に応じた 豊富なコースを用意しています。 ／ インストラクター募集はこちらからご覧ください https://arwrk.net/recruit/olubie ＼

経験ゼロでも大丈夫。安定した職場で、長く働ける安心を

仕事内容 【正社員登用あり／スマホ・携帯のご案内スタッフ】 家電量販店での接客・販売 未経験からキャリアアップできる環境です。 日本語での会話に差し支えのない方 （Japanese-Language Proficiency Test N1） お仕事への疑問点や不安な点があれば、 **022-393-7264（担当：小笠原）**までお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 大手家電量販店内のSoftBankコーナーにて、 ご来店されたお客様に最適なスマートフォン・料金プランをご案内するお仕事です。 「どのスマホが自分に合っているか分からない」 「料金を見直したい」 そんなお客様の声に寄り添いながら、分かりやすく丁寧にご説明していきます。 主な業務内容 スマートフォン・携帯電話の接客対応、販売サポート お客様の利用状況に合わせた料金プラン・光回線のご提案 機種変更・新規契約・乗り換え時の手続きサポート 初期設定や基本操作のご案内（アプリ設定、データ移行など） レジ対応、売場の整理・清掃、在庫チェック 新商品・キャンペーンのご案内 POP作成や売場装飾など、店舗づくりの補助業務 無理な押し売りや飛び込み営業はありません。 「分かりやすく、丁寧に伝える」ことを大切にする接客スタイルです。 【1日の流れ（例）】 10:00 出勤・朝礼 当日の目標やキャンペーン内容をスタッフ全員で共有 新機種や料金プランの簡単な確認 10:30 売場準備 カウンターや展示端末の清掃 POPや資料の補充、在庫チェック 11:00〜13:00 接客対応 ご来店されたお客様へのお声がけ スマホ・料金プランのご案内 契約や機種変更のサポート 13:00 休憩 しっかり1時間休憩 外食・休憩室利用など自由 14:00〜18:00 午後の接客 初期設定・操作説明 キャンペーン案内 合間に先輩へ相談しながら対応 18:00〜19:00 締め作業 売場の整理整頓 日報入力、引き継ぎ 翌日の準備 ※残業は少なめ（月20時間以内） ※シフト制なので無理なく働けます 【応募条件】 資格・経験は一切不要です。 人と話すことが好きな方 スマホやガジェットに興味がある方 新しいことを学ぶのが苦にならない方 安定した環境で長く働きたい方 経験よりも人柄・意欲重視の採用です。 【職場の魅力】 未経験者向け研修が充実 （基礎知識／量販店ルール／接客マナー／コンプライアンス） 現場にはプロ販売士が常駐 分からないことはすぐ相談できる環境 頑張りを正当に評価する昇給・昇格制度あり 大手企業の正社員登用につながるキャリア実績多数 【前職で活躍しているスタッフの特徴】 飲食・アパレルなど接客経験を活かしたい方 丁寧で親身なコミュニケーションが得意な方 スマホや新商品をチェックするのが好きな方 前職はさまざま。 未経験スタートのスタッフが多数活躍しています。 【スタンスイノベーションでキャリアを築く】 入社後は、まず販売クルーとして現場デビュー。 当社スタッフの約8割が携帯販売未経験からのスタートです。 携帯販売歴20年以上のプロ講師による研修に加え、 ディスカッション形式の実践トレーニングで 「知識ゼロ」からでも自信を持って接客できるよう育成します。 携帯販売の経験は、 将来的に ITサポート・IT営業などへのキャリアアップにもつながります。 あなたの成長を全力でサポートします。 【おすすめポイント】 長期勤務歓迎（3ヶ月以上〜） 交通費全額支給 土日祝のみ勤務OK 週5日シフト制 未経験歓迎／経験者歓迎 フリーター歓迎 駅から徒歩5分以内 禁煙・分煙 残業月20時間以内 研修制度あり 制服貸与 【スタンスイノベーションについて】 株式会社スタンスイノベーションは、 携帯販売に特化した人材サービス企業です。 20年以上の携帯販売経験を持つプロフェッショナルが在籍し、 業界トップクラスの研修・フォロー体制を整えています。 SoftBankをはじめ、au・docomo・楽天モバイルなど 複数キャリアのお仕事をご紹介可能。 店舗の雰囲気や希望ブランドなど、面接時にお気軽にご相談ください。 【職種カテゴリ】 モバイル・ネット販売

【正社員】新店続々OPEN＊20代活躍中！＊月9休

仕事内容 ＼＼ドン欲、大歓迎／／ 「こんなに頑張っているのに、年収があがらない」 「チャンスがあれば、私も結果が出せる」 「お金」「仕事」「環境」など、 得たいものがあるからこそ転職を決意したはず。 どんな「欲」でもかまいません。 一つでも手にしたいものがあれば、どんなことにもチャレンジしていけるはずです！ ＼＼新店が続々オープン／／ ポジションも増加！チャンスも増加！学ぶ機会も増加！ 活躍のチャンスが多いことはもちろん、 新店であれば、「学ぶ機会」も豊富。 商売の基礎の基礎から、とことん教えてもらえます。 ＼＼地域に根ざしたお店作り／／ 仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 つまり、販売戦略の企画～実践、商談など 幅広い業務を自分自身の意思で進められます！ お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 ～1日のスケジュール例～ 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 ＼＼中途入社者が感じたドン・キホーテの魅力／／ 〇全打席、ホームラン狙い。 社歴、前職に関係なく、挑戦のチャンスがまわってきます。 遠慮は一切不要。 「売れる」「目立てる」「喜ばれる」ように、一生懸命がんばります。 〇失敗、歓迎。 失敗しないことが、失敗。 仮に結果がでなくても、次に活かせばOKです。 むしろ、失敗を怖れ、動きださないのが一番NGです。 〇成果を出せば稼げる。当たり前です。 入社数年で店長に昇格したメンバーもたくさんいます！ この年収があれば「家も、車も、旅行も」手にできます。 〇とってもホワイト。 ドン・キホーテではワークライフバランスを重視。 無駄なことはなくして、メリハリつけた働き方を目指しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。

【錦糸町】ヘアケア商品の販売・育毛増毛の施術／302～382万円／(株)アートネイチャー

募集要項 職種 ヘアケア商品の販売・育毛増毛の施術 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社アートネイチャー様からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ウィッグでお客様に笑顔になっていただけるお仕事です。 理容師・美容師の資格と経験がすぐに活かせます！ アートネイチャーは「ふやしたいのは、笑顔です。」をモットーに、 お客様が「新しい自分」に出会うためのお手伝いをしています。 【理容・美容技術の提供】 当社のオーダーメイドウィッグをご利用いただいているお客様に対し、 ウィッグでのスタイリングを行なっていただきます。 お客様の自毛に対するカットやカラー、パーマなどの施術もします。 お客様の髪のニーズにお応えする、やりがいの大きな仕事です。 【ウィッグによるヘアスタイルの提供】 「毎日使うので2つめがほしい」「仕事とプライベートで使い分けたい」といった ご要望に対して、新しいウィッグのご提案などを行ないます。 【ウィッグのお手入れや、育毛増毛の施術】 プライバシーが確保された個室で、ウィッグのお手入れや、育毛・増毛といった施術をします。

未経験歓迎／随時昇給制度あり／インセンティブあり／社会保険完備／交通費支給／育児休暇制度／出産休暇制度

仕事内容: 【サービスの流れ】 ・お客様はアプリで来店日時とネイルデザインを予約 ・来店後、受付スタッフがデザインの詳細を確認し施術エリアへ案内 ・ネイリストは1度に2人のお客様を担当し、独自のスチームオフで既存のジェルネイルを除去 ・事前に決めたデザインに沿って施術し、約30分で完了することも ・仕上げにキューティクルオイルを塗布し、受付スタッフがお会計を担当 【特徴】 ・自社独自のシステムとオペレーションでスピーディーな対応が可能 ・1日に8～9名のお客様を担当し、短期間で多くの経験を積める ・店舗ごとに3～10名のネイリストが在籍 ・マスク着用で施術を実施

「働きながらキレイになれる」／エステ業界経験者向け（未経験の方もご応募いただけますが条件が異なります）

仕事内容: 美を追求して46年の実績ある女性専用サロン「ジェイエステ」で、美肌脱毛や美顔(フェイシャルエステ)、痩身(ボディエステ)等のお手入れや美容のアドバイスをして頂きます。 ●入社後の研修を経て、まずは脱毛を希望するお客様を中心に担当。その後一人ひとりに合わせたペースで、フェイシャル、痩身…とトータルに施術を行えるよう、スキルを習得していきましょう！ ●産休育休制度では9割以上が職場復帰しているという実績もあり、女性にとってとても働きやすい職場です。 ※産休明け時短勤務制度：6時間勤務 OR 7時間勤務 選択制 まずはお気軽にエントリーください。

視界の向こうに新たなキャリア●全国転勤あり、賞与、報奨金有

仕事内容 あなたの接客スキルに専門知識をプラスして 「見え方の専門家」へステップアップ！ 安定した基盤をもつ 業界のリーディングカンパニーで ワークライフバランスも改善へ！ ＼おすすめポイント／ ✅週休2日制、年間休日115日で 自分の時間も充実◎ ✅同じように業界未経験スタートの 先輩が丁寧に教えてくれるから安心◎ ✅年2回の賞与のほかに 期末報奨金を3年連続支給◎ ✅平均残業時間5時間/月と少なめ！ ✅社割あり（15～30％オフで購入可能） ＜仕事内容＞ - 専門知識を身に付けて新たなキャリアを構築 - 店頭にてコンタクトレンズ、メガネの 受付や販売業務をお願いします。 幅広い年代のお客様がご来店されますので あなたが持つ「お客様視点」の 提案力が活きる環境です。 対応スキルも向上しますよ！ 近視や遠視、乱視などの視力矯正や、 カラーコンタクトレンズ、 黒目くっきりレンズなど おしゃれを楽しみたいお客様も いらっしゃいます。 まずは笑顔でお客様を お迎えするところから はじめていきましょう。 ⭐接客スキルに、コンタクトレンズや メガネの『専門知識』を プラスできる環境です！ 私生活にも役立ちます！ ⭐他にも在庫管理、品質管理、 売上管理、販売促進、 店舗内の環境整備などの 店舗運営全般に携わっていただきます。 ⭐店舗規模により異なりますが 平均8名ほどが勤務しています。 （4名～18名の店舗があります） ＜1日の流れ＞ 1.開店準備…清掃やお釣りの準備を始めメールや連絡帳の確認。 2.接客販売…店頭でお客様への接客販売 3.商品管理…商品の検品や在庫の確認 4.お昼休憩 5.事務作業…売り上げ状況の確認 ◎エリアマネージャーへの報告やメールの確認 6.接客販売…店頭での接客販売 7.眼鏡の加工…メガネレンズを加工し、フレームと組み上げます 8.閉店作業…売り上げの点検など締め作業 ＜企業情報＞ - 成長企業で将来を見据えて安定勤務！ - コンタクト・メガネの専門店 「Heart UP」などを全国に91店舗展開し、 安定した基盤と成長性が強みの企業です。 今後も出店計画があり、業界未経験者にも 『店長・エリアマネージャー・本社管理職』と キャリアアップのチャンスが十分あります。 成長意欲をもって 取り組んでいただける方からのご応募を お待ちしています。 ＜ホームページ＞ https://www.heart-up.com/

《レンタカーショップでスタッフ募集》スグに覚えられる簡単なお仕事★シフト自由★全時間帯で募集中★未経験OK！女性活躍中★週1からOK

タイトル 《レンタカーショップでスタッフ募集》スグに覚えられる簡単なお仕事★シフト自由★全時間帯で募集中★未経験OK！女性活躍中★週1からOK 職種 レンタカースタッフ 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 【お仕事内容】 未経験でもスグに覚えられますので、ご安心ください☆ お車の貸し出しに関するサポート業務をお願いします。 具体的には、 ・返却されたレンタカーの洗車 ・車の出発/到着時の外装確認 ・車の移動 ・事務作業 ・電話での予約対応 など 【こんな方も活躍中】 ■未経験・知識が無くてもOK！ スタッフのほとんどが初心者スタート！ 「車に詳しくない…」そんな方もまったく心配ありません！ 基本的に社員や先輩スタッフと一緒に作業をするので、 分からない事や困った事は先輩スタッフが全力でサポートします！

本気で変えるなら今。ITや動画編集が無料で学べる福利厚生あり

仕事内容 ／ 未経験から“正社員”＆キャリアUPを叶える！ ＼ 8カ月後には正社員＋給与UP◎ コミュニケーションを活かして、 あなたの理想のキャリアへ。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ TheNewGateは、固定概念にとらわれず 新しい価値を生み出していく―― そんな挑戦を、仲間と一緒に、 本気で楽しめる会社です。 「成長したい」、「変化を楽しみたい」 そんな方にTNGは最適な環境です。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ - 仕事内容 - 大手キャリアショップや家電量販店にて、 ＊スマホ・インターネットのご案内 ＊料金プランのご説明 ＊受付・手続き対応 ＊店舗内の接客・クロージング業務 など、中心とした受付・接客業務をお任せします。 安心の案件アサイン＆キャリア相談体制！ ご希望や適正に応じて、 案件先へアサインいただく形です。 「案件ガチャが怖い…」 「希望と違う仕事ばかり？」 そんな不安も無用です。 当社ではあなたの希望・キャリアプランを 丁寧にヒアリングした上で案件を決定。 「このスキルを伸ばしたい」 「将来こうなりたい」 そうした思いを大切に、 無理のないキャリアアップをサポートします。 ★POINT★ ■ 9カ月で正社員＋給与アップ！ 最初は契約社員スタートですが、 8カ月後には正社員前提の採用です。 正社員登用のタイミングで給与UPし そこから3年間でさらに 給与UPができるキャリア設計。 若手が長期キャリアを築きやすい環境です◎ ■ キャリアの選択肢が圧倒的に広い 携帯販売以外にも、コールセンター／営業など コミュニケーション系のスキルを活かせる職場も選べます。 案件アサイン型なので、合わなければ変更OK！ 1つの場所に留まらず活躍の幅が広いです◎ ■ 安定環境＋働きやすさ 大手キャリアでの勤務が中心 ＜TheNewGateならではの最大の魅力！＞ 当社はIT・エンジニア領域を 主軸にしているため、自社サービスの IT教育コンテンツを“無料”で利用でき、 働きながら最新スキルを学べます。 まずはコミュニケーション力を活かせる 接客業務で安定収入を得つつ、 対人スキルをしっかり身につけ、 並行してITなどのトレンドスキルを習得。 「稼ぎながら学ぶ」ことができるため、 スクールに通う必要がなく、 成長コストがかかりません。 また、希望に応じて将来的にIT領域のキャリアへ挑戦することも可能。 もちろん現場で培った知見を活かし、 上位職ポジションや本社営業を 目指すこともできます。 働きながら確実にスキルを積み、 キャリアの幅を広げていけるのが NewGate の最大の強みです。 研修制度が充実しており未経験でも安心です。 福利厚生やワークライフバランスも抜群。 20代の若手が多く明るい雰囲気です♪

【東京エリア】FASTNAIL未経験からネイリストに！インセンティブ有◎随時昇給制度あり

仕事内容 仕事内容について ◇サービスの流れ◇ （▼がネイリストの担当です） ▽お客様がアプリから事前に決定 来店日時とネイルのデザインを選択して予約 来店後、受付スタッフがデザイン詳細のすり合わせをし、 施術エリアへご案内します ▼ネイリストは1度に2人のお客様を担当することも 既にジェルネイルをしているお客様が多いため、 まずは独自のスチームオフで現在のネイルをオフします 手を入れておくと自然に除去できるため、 その間にもう1人のお客様を対応します ▼事前に決めたデザインにそって施術 途中でのデザイン変更は基本的に無いため、 デザインによっては速くて約30分で完了します！ 仕上がりをご確認いただき、 最後にキューティクルオイルを塗って完成♪ ▽受付スタッフがお会計をして終了 上記のような自社独自のシステムとオペレーションにより、 他のサロンよりもスピーディーな対応が可能です！ 対応時間が短い分、ネイリストが1日に担当するお客様は8～9名 と多めですが、受付担当がいるので集中して作業もでき、 短期間により多くの経験を積むことが出来ます◎ ※1店舗にいるネイリストは3名～10名（店舗により異なります） ※マスク着用のうえで施術を行ないます ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

✊今日も、何も起きない。それが一番の成果です。

仕事内容 ＼体制強化に伴う大量募集！／ ★WEB面接OK！遠方からの応募歓迎！ ★寮完備＆引っ越し費用一部負担あり！ ★平均月収30万円！多数の手当が充実！ 新しい仕事、新しい環境でのスタートを 会社としてバックアップしていきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼チーム制の警備だから安心！／ 施設の安全を守る警備のお仕事ですが 危険を伴うような現場は基本ナシ！ 仕事のイメージとしては ”当たり前の日常を守るための警備”で 施設内の巡回や受付対応が主な業務です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜詳細な業務内容＞＞ ■一般のお客様対応（ご案内・迷子対応） ■施設内・館内の巡回 ■防災センターでの監視業務 ※場所によっては、車両の誘導 （搬入口や駐車場がある施設）などもあり。 警備として経験を積んだ後、 将来的に営業や管理部門として 人事採用への道もあります！ キャリアチェンジを目指す方も大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼上場企業『セコムグループ』で安心！／ 当社は、警備において抜群の知名度を誇る 『セコムグループ』の一員となり、 経営基盤はさらに盤石になりました！ 社員が安心できる、働きやすさにつながる 条件をご用意できているのも、 会社が安定しているからこそです！ また、多人数の採用を予定しているため、 一緒にスタートする同期もできるハズ！

【東京エリア】FASTNAIL未経験からネイリストに！インセンティブ有◎随時昇給制度あり

仕事内容 仕事内容について ◇サービスの流れ◇ （▼がネイリストの担当です） ▽お客様がアプリから事前に決定 来店日時とネイルのデザインを選択して予約 来店後、受付スタッフがデザイン詳細のすり合わせをし、 施術エリアへご案内します ▼ネイリストは1度に2人のお客様を担当することも 既にジェルネイルをしているお客様が多いため、 まずは独自のスチームオフで現在のネイルをオフします 手を入れておくと自然に除去できるため、 その間にもう1人のお客様を対応します ▼事前に決めたデザインにそって施術 途中でのデザイン変更は基本的に無いため、 デザインによっては速くて約30分で完了します！ 仕上がりをご確認いただき、 最後にキューティクルオイルを塗って完成♪ ▽受付スタッフがお会計をして終了 上記のような自社独自のシステムとオペレーションにより、 他のサロンよりもスピーディーな対応が可能です！ 対応時間が短い分、ネイリストが1日に担当するお客様は8～9名 と多めですが、受付担当がいるので集中して作業もでき、 短期間により多くの経験を積むことが出来ます◎ ※1店舗にいるネイリストは3名～10名（店舗により異なります） ※マスク着用のうえで施術を行ないます ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所