求人・転職情報

【有料老人ホームの料理長／正社員】調理スキル＋マネジメント！年間休日120日

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームを「食事の評判が良い」という理由で選ぶご入居者もいるとか。その「評判」、あなたの腕でさらに上げてください！ 入居者様の日頃の食事はもちろん、季節お料理やイベント食などバラエティー豊かな調理を行います。 また厨房責任者として、調理業務以外にも、メニュー立案・クライアント対応・予算管理・シフト作成、スタッフトレーニングなどマネジメント業務もお任せします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）料理長（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 より“上”の業務に挑める これまでも職業で生かしてきた調理師の専門スキル。 そのスキルを「料理をするだけでなくマネージメント方面でも生かしてみたい」と望む方にピッタリです。 給食受託サービスの外資系大手企業ならではの教育体制で、マネージメント未経験でも大きく成長可！ 意欲を持って、さらに“上”を目指してみませんか？ 充実の研修制度 給食受託サービスの大手企業ということもあり、トレーニングの種類が充実しています。 専門職ごとのトレーニングを実施しており、スキルを磨くことも可能！ また役職ごとに研修が分かれているため、マネジメントスキルを身に付けることができます。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。 ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。 お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

【有料老人ホームのシェフ／正社員】ワンランク上の調理スキルを！年間休日120日・残業代1分単位

仕事内容 仕事内容 ご利用者様から「おいしかった」「ありがとう」のお言葉を頂く機会が多数！スタッフ側も笑顔になれる有料老人ホームのシェフ！ ご入居者様の朝昼晩のお食事提供を行います。 味はもちろん見た目にもこだわって提供してくださいね♪ イベント時などはコース料理提供などこだわったメニューも提供しています。 常食の他にもペースト・ミキサー・刻みなど入居者様に合わせた調理を行ってください。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）シェフ（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 専門性を生かせる 「食」に関する高い専門性で、勤務先の有料老人ホームの「選ばれる施設運営」をサポート。 プロフェッショナルとしてワンランク上の食の楽しみを叶える業務に携わることができます。 時には会席料理や松花堂弁当といったプレミアムな食事提供の機会も。 人の命を繋ぎ、お客さまの心までも満たすやりがいを満喫！ さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

引越し家賃負担／休み充実◎ 1年でゼロから全てを教えます！

仕事内容 神楽坂・飯田橋エリアの高級鮨店 ＜神楽坂 鮨りん＞にて すし職人（板前）見習いの募集です。 ✅手に職をつけたい ✅未経験から和食を極めたい ✅独立するためのスキルを身に付けたい そんな方、大歓迎！ 【仕事内容】 ・仕込み（食材調理、魚のさばき） ・接客 ・食材管理（食材仕入れ補助） ・厨房での一品料理の調理補助 ・寿司の握り補助 他、付随業務 ◆職人になるための包丁の持ち方からお教えします。 「見て覚えろ」はありません。 「まず、やってみる」でチャレンジしていけば おのずとスキルが身に付きます。 ◆一人前になるまでサポート！ 1年目：魚の仕込みを全て覚える ※集中して魚の仕込みを覚えていただく事で スピード感よくスキルを身に付けていただきます。 2年目：ランチ等の握りをお任せ ※やってみないと体は覚えません。 そのため当店では見るよりも まず「捌く」「握る」をしていただきます。 「いつまでも半人前」はありません。 実践を積むことで早く職人として 独り立ちが可能な環境を整えています。 メンタル面でもしっかりサポートしますので、 ご安心ください。 ＜充実の福利厚生！＞ ✨月7～9日休み ✨夏季・年末年始に連休あり ✨Iターン・Uターンのための引っ越し補助あり ✨家賃補助あり ✨飯田橋駅から徒歩３分でアクセス便利 【成長支援には自信があります】 ① 圧倒的スピード成長「1年で魚を極める」 ┗「皿洗い3年」はさせません。入社1年目で魚の仕込みを全て教えます。 なぜなら、早く技術を身につけてカウンターに立ってほしいから。意欲がある人にはチャンスを出し惜しみしません。 ② 東京で自立して暮らせる「家賃補助5万円」 ┗引っ越し費用の半額／家賃の半額（最大5万円）を店が負担します。 「修行＝貧乏」ではありません。生活の不安なく、技術習得に集中できる環境を用意しています。 ③ 飲食業界の常識を覆す「働きやすさ」 朝は11時出勤。夜も終電前に帰れます。 月のお休みは7～9日（年間105日）。 しっかり休んで、いい仕事をするのが当店の流儀です。 ー 【神楽坂鮨りんとは】 数寄屋風の店内、国産檜の一枚板を使用した L字型カウンターでお客様をおもてなしします。 食材は松茸や香箱蟹など、全国から取り寄せた その時に一番美味しい食材を使って食事を提供。 当店では利き酒師が常駐しており、 日本酒だけでなくワイン、シャンパンなどと 本格江戸前鮨のマリアージュを楽しんでいただきます。 席数：カウンター14席（個室6席） 業態：完全予約制 スタッフ数：職人5名/ホール1名/アルバイト5名

必須：パン職人経験･マネジメント経験(仕事No：SK)

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ レストラン併設のモダンベーカリー 「THE GROVE BAKERY神宮外苑店」 で、パン職人の正社員（責任者候補）を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼「国立競技場」駅より徒歩1分の駅チカ！／ 「レストラン」×「ベーカリー」 都会の喧騒を忘れるような ロケーションの素敵なベーカリーです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《2フロアを統括する「司令塔」の役割》 当店は、2Fの製造と1Fの焼成・販売が連携する店舗構造です。 お任せしたいのは、単なる製造作業ではありません。 2つのフロアのオペレーション全体を見渡し、 最高の品質でパンをお客様に届けるための 「工程管理」と「チームマネジメント」です！ 最高の品質を守る「司令塔」として、 チームを引っ張ってくれる方を募集します！ 【お仕事内容】 素敵なホテルの中のレストラン併設のベーカリーで ベーカリー部門の責任者候補として、 以下の業務をお願いします。 ・パンの製造全般（オールスクラッチ） ・2フロア間の連携・工程管理 ・スタッフの指導・マネジメント ・新商品の開発・原価管理 ＊製造は2Fの専用工房で集中して行い、 仕上げ・焼き上げは1Fの店舗で行います。 ＊責任者として両フロアを行き来し、 生地の状態や焼き上がりのタイミングを管理する 重要なポジションです。 効率的かつ高品質なパン作りができるよう チーム全体のコントロールをお願いします。 ＊スタッフ同士、意見を交換し合い より良いお店作りをしています。 ＊スキルアップや様々な経験を 積みたい方にはオススメです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎月9日休み！年間休日107日以上！ 連休取得も可能ですので、 プライベートも充実できます！ ◎将来独立したい方も応援中！ 将来、自分のお店を持ちたいという夢が ある方も大歓迎です！ 当社は、統括店長との距離も近く、 店舗マネジメントなどお店の 経営についても学ぶことができます！ 独立して法人を立ち上げ、 飲食業界で大成功を 収めてるスタッフもいて、夢があります。 ◎研修制度充実 ・ワイナリーやビール工場研修 ・外部講師による上級統括職研修 ・社内社員多数講師によるマインド研修 ・ナショナルスタッフ研修 ・衛生講習研修 ・デザートプレート研修など… 昇給やスキルアップに 向けた教育体制も十分に整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社RYコーポレーションについて】 「LA COCORICO」「ビストロガブリ」 「Merengue」「あばぐら」など 様々な系統の飲食店を展開しています。 22業態/50店舗 また、新しい販路の開拓や、 新たな可能性を見出し、 今後もどんどん発展していく企業です！ 従業員を大切にしている当社だからこそ、 無理なく働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

板前・職人募集／休みもしっかり、更なるスキルも◎独立支援あり

仕事内容 【あなたの技術を「安売り」しないでください】 カウンター内での握り、接客、食材管理など、板前業務全般をお任せします。 当店は カウンター14席（個室6席）の完全予約制がメイン。 回転率を追うのではなく、目の前のお客様一人ひとりに最高のおもてなしを提供するスタイルです。 握り・接客： 既存のやり方を押し付けることはしません。 入社3ヶ月（研修期間）で店の流れを掴んでいただければ、 あなたの経験を活かして即戦力として活躍してください。 メニュー開発： 江戸前寿司だけでなく、一品料理も提供しています。 和食の経験がある方は、その技術を存分に活かせます。 独立準備： 経営ノウハウも学べます。 将来独立を目指す方には、資金面や物件探しの相談などの支援も行っています。 - 神楽坂・飯田橋エリアの高級鮨店 ＜神楽坂 鮨 りん＞にて すし職人（板前）の募集です。 ✅キャリアアップしたい ✅ワンランク上の店舗で腕を磨きたい ✅独立するためのスキルを身に付けたい そんな方、大歓迎！ 【仕事内容】 ・カウンターでの鮨の握り ・接客 ・厨房での一品料理の調理 ・仕込み ・食材管理 など職人業務全般をお任せします。 「カウンター」だけ「厨房だけ」でなく 全ての業務を皆で手分けして行います。 そのため幅広いスキルを身に付けられます。 ＜充実の福利厚生！＞ ✨月7～9日休み ✨夏季・年末年始に連休あり ✨引っ越し補助あり（引っ越し費用の半額） ✨家賃補助あり（上限5万円） ✨飯田橋駅から徒歩３分でアクセス便利 【経験者のあなたを正当に評価します】 ① あなたの技術を正当に評価（給与・待遇） ┗「経験があるのに給与が低い」 「休みが月4日しかない」 …そんな環境からのキャリアアップを歓迎します。 最低でも月給37万円以上を保証。前職給与も最大限考慮します。 ② 即戦力として「カウンター」をお任せします ┗裏方で終わらせません。 入社3ヶ月（研修期間）で店の流れを掴んだら、どんどん握っていただきます。 和食経験のみの方も歓迎。 魚の扱いはプロでしょうから、あとは「握り」を覚えるだけ。 寿司職人としてのキャリアをここで完成させませんか？ ③ 将来の「独立」もリアルに描ける ┗高単価店（客単価高め）での接客スキル、経営ノウハウが学べます。 過去には独立支援の実績もあり。 資金面の相談にも乗ります。自分の城を持ちたいという野心のある方を歓迎します。 - 【神楽坂鮨りんとは】 数寄屋風の店内、国産檜の一枚板を使用した L字型カウンターでお客様をおもてなしします。 食材は松茸や香箱蟹など、全国から取り寄せた その時に一番美味しい食材を使って食事を提供。 当店では利き酒師が常駐しており、 日本酒だけでなくワイン、シャンパンなどと 本格江戸前鮨のマリアージュを楽しんでいただきます。

【有料老人ホームのシェフ／正社員】ワンランク上の調理スキルを！年間休日120日・残業代1分単位

仕事内容 仕事内容 ご利用者様から「おいしかった」「ありがとう」のお言葉を頂く機会が多数！スタッフ側も笑顔になれる有料老人ホームのシェフ！ ご入居者様の朝昼晩のお食事提供を行います。 味はもちろん見た目にもこだわって提供してくださいね♪ イベント時などはコース料理提供などこだわったメニューも提供しています。 常食の他にもペースト・ミキサー・刻みなど入居者様に合わせた調理を行ってください。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）シェフ（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 専門性を生かせる 「食」に関する高い専門性で、勤務先の有料老人ホームの「選ばれる施設運営」をサポート。 プロフェッショナルとしてワンランク上の食の楽しみを叶える業務に携わることができます。 時には会席料理や松花堂弁当といったプレミアムな食事提供の機会も。 人の命を繋ぎ、お客さまの心までも満たすやりがいを満喫！ さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

駅近5分！未経験歓迎・高収入・未経験大歓迎！働く人を大切に！

仕事内容 ＼✨レストラン運営に関わる業務の責任者として店長及び料理長を募集中✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨介護休暇や育児休暇、シフト等 働く人に合わせて柔軟に条件の希望ができる職場環境を整えています✨ まずはご相談ください！ 調理経験は未経験でもOK！ お皿に盛り付けから初めましょう！ タトゥー・ピアス・髪色などにつきましては、公序良俗に反しない範囲で自由です！ 勤務時は、ユニフォーム（Tシャツ）を至急させていただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈業務内容〉 【調理】 ・調理 ・盛り付け ・新メニュー作成 【管理系】 ・求人管理 【SNS】 ・店舗（広告・宣伝活動） ・メニューの更新 ・グルメサイトの更新 ・ウーバーイーツについて ※その他上記以外の会社の指示する業務

挑戦したい若者へ｜飲食から世界へ。人生を変える一歩を。

仕事内容 同じ毎日、同じ仕事。 気づけば、誰かのルールの中で生きている。 「会社がこう言うから」 「上司が決めたから」 「これが現実だから」 それで本当に満足ですか？ もっと自分を試したい。 世界を見てみたい。 自分の手で未来を掴みたい。 そんな本気で生きようとする人をSHOGUN BURGERは歓迎します。 飲食を通じて夢を描く。 ここは挑戦する若者が”人生を変える瞬間”を作る場所です。 【この仕事で得られるもの】 ・店長でも年収1,000万円を狙える実力主義の評価制度 ・海外店舗の立ち上げ・マネジメントなどのグローバル事業 ・FC独立支援制度あり（実績あり） ・「飲食業界の常識を壊し、憧れの職業に」本気で創るチームの一員に 【SHOGUN BURGERとは】 「世界一の和牛バーガーチェーンを創る」 この言葉を、掲げるだけの夢で終わらせません。 新宿・渋谷・麻布台ヒルズ・京都など全国展開を進めながら、 アジア・ヨーロッパ・中東への海外挑戦も本格的に取り組んでいきます。 和牛100％のバーガーを通して、 日本の“食文化”を世界に誇れるものにする。 私たちは、そんな“本気の挑戦者”たちの集団を作り上げます。 【仕事内容】 仕込み・調理・接客・チームマネジメント・店舗運営。 現場の仕事を極めてからがSHOGUN BURGERのスタートです。 商品開発、ブランディング、海外出店プロジェクト、FC独立など、 やりたいと手を挙げた人には、挑戦のチャンスはいくらでもあります。 現場で働きながら、経営を学び、一人ひとりが新しい未来を創っていく。 それがSHOGUN BURGERの仕事の本質です。 【キャリアと成長】 ホール・キッチン → 副店長 → 店長 → SV → 本部 or 海外事業部 → 独立へ。 あなた次第で、どこまででも行ける。 ・FC独立支援制度あり（実績あり） ・海外出店プロジェクト進行中（アジア・ヨーロッパ・中東） ・商品開発・採用・広報など専門職へのキャリアパスも 「誰かの指示で動く人生」ではなく、 「自分の意志で生きる人生」を取り戻してほしい。 【社員の声】 「飲食で世界に出たいなら、ここが一番早い。 本気でやれば、1年で景色が変わる。」 ── 店長・20代 「上から決められた仕事じゃない。 “自分で創る仕事”だから、成長が早い。」 ── SV・30代 挑戦することを恐れず、動くことをやめない人たちが、世界を変えていきます。 そんな本気の仲間たちが集まる場所にしていきます。 SHOGUN BURGERは、 あなたの“人生が動き出す瞬間”を待っています。

駅近5分！未経験歓迎・高収入・未経験大歓迎！働く人を大切に！

仕事内容 ＼✨レストラン運営に関わる業務の責任者として店長及び料理長を募集中✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨介護休暇や育児休暇、シフト等 働く人に合わせて柔軟に条件の希望ができる職場環境を整えています✨ まずはご相談ください！ 調理経験は未経験でもOK！ お皿に盛り付けから初めましょう！ タトゥー・ピアス・髪色などにつきましては、公序良俗に反しない範囲で自由です！ 勤務時は、ユニフォーム（Tシャツ）を至急させていただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈業務内容〉 【調理】 ・盛り付け ・新メニュー作成 【管理系】 ・店舗のマネジメント ・運営のマニュアル ・受発注 ・求人管理 【SNS】 ・店舗（広告・宣伝活動） ・メニューの更新 ・グルメサイトの更新 ・ウーバーイーツについて ※その他上記以外の会社の指示する業務

挑戦したい若者へ｜飲食から世界へ。人生を変える一歩を。

仕事内容 同じ毎日、同じ仕事。 気づけば、誰かのルールの中で生きている。 「会社がこう言うから」 「上司が決めたから」 「これが現実だから」 それで本当に満足ですか？ もっと自分を試したい。 世界を見てみたい。 自分の手で未来を掴みたい。 そんな本気で生きようとする人をSHOGUN BURGERは歓迎します。 飲食を通じて夢を描く。 ここは挑戦する若者が”人生を変える瞬間”を作る場所です。 【この仕事で得られるもの】 ・店長でも年収1,000万円を狙える実力主義の評価制度 ・海外店舗の立ち上げ・マネジメントなどのグローバル事業 ・FC独立支援制度あり（実績あり） ・「飲食業界の常識を壊し、憧れの職業に」本気で創るチームの一員に 【SHOGUN BURGERとは】 「世界一の和牛バーガーチェーンを創る」 この言葉を、掲げるだけの夢で終わらせません。 新宿・渋谷・麻布台ヒルズ・京都など全国展開を進めながら、 アジア・ヨーロッパ・中東への海外挑戦も本格的に取り組んでいきます。 和牛100％のバーガーを通して、 日本の“食文化”を世界に誇れるものにする。 私たちは、そんな“本気の挑戦者”たちの集団を作り上げます。 【仕事内容】 仕込み・調理・接客・チームマネジメント・店舗運営。 現場の仕事を極めてからがSHOGUN BURGERのスタートです。 商品開発、ブランディング、海外出店プロジェクト、FC独立など、 やりたいと手を挙げた人には、挑戦のチャンスはいくらでもあります。 現場で働きながら、経営を学び、一人ひとりが新しい未来を創っていく。 それがSHOGUN BURGERの仕事の本質です。 【キャリアと成長】 ホール・キッチン → 副店長 → 店長 → SV → 本部 or 海外事業部 → 独立へ。 あなた次第で、どこまででも行ける。 ・FC独立支援制度あり（実績あり） ・海外出店プロジェクト進行中（アジア・ヨーロッパ・中東） ・商品開発・採用・広報など専門職へのキャリアパスも 「誰かの指示で動く人生」ではなく、 「自分の意志で生きる人生」を取り戻してほしい。 【社員の声】 「飲食で世界に出たいなら、ここが一番早い。 本気でやれば、1年で景色が変わる。」 ── 店長・20代 「上から決められた仕事じゃない。 “自分で創る仕事”だから、成長が早い。」 ── SV・30代 挑戦することを恐れず、動くことをやめない人たちが、世界を変えていきます。 そんな本気の仲間たちが集まる場所にしていきます。 SHOGUN BURGERは、 あなたの“人生が動き出す瞬間”を待っています。

駅近5分！未経験歓迎・高収入・未経験大歓迎！働く人を大切に！

仕事内容 ＼レストランの店長候補として、店舗運営全般をお任せします！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨株式会社まうまう 長崎×日本料理✨ ✅郷土の産品を提供するレストランで、地方創生、食材への知識や調理技術や店舗マネジメントを深められる成長環境が整っています。 ✅店長候補として、仕入れからメニュー開発、スタッフ育成、 店舗運営まで幅広く任せていただけるため、 専門的なキャリアを磨きながら裁量の大きいポジションでご活躍いただけます。 ✨長崎×日本料理”というユニークなフィールドで、専門性を発揮しながらキャリアアップを目指したい方に最適な環境です✨ ✨介護休暇や育児休暇、シフト等 働く人に合わせて柔軟に条件の希望ができる職場環境を整えています✨ まずはご相談ください！ 調理経験は未経験でもOK！ お皿に盛り付けから初めましょう！ タトゥー・ピアス・髪色などにつきましては、公序良俗に反しない範囲で自由です！ 勤務時は、ユニフォーム（Tシャツ）を至急させていただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜主な業務内容＞ "【調理】 ・調理 ・盛り付け ・新メニュー作成 【管理系】 ・店舗のマネジメント ・受発注 ※その他上記以外の会社の指示する業務" 店舗全体をリードし、チームと共にお客様に愛されるお店をつくっていくポジションです。 ✨＼未経験からでも和食の知識・技術をしっかり高められます！／✨ 長崎は、中華街や南蛮文化に由来する名物料理、 ・五島列島の海の幸 ・島原手延べそうめん ・アジの水揚げ日本一の松浦市の“アジフライ”など、 多彩で魅力的な食文化が広がる地域です。 新鮮な魚介～牛肉や野菜など食材も豊富✨日本一級。 さらに、焼酎・日本酒からクラフトビール、ワイン、クラフトジンまで、地酒文化も幅広く発展しています。 「まうまう四ツ谷 長崎歳時記」では、 こうした長崎ならではの“美味しいもの”を厳選してお客様にお届けしています！

【有料老人ホームのシェフ／正社員】ワンランク上の調理スキルを！年間休日120日・残業代1分単位

仕事内容 仕事内容 ご利用者様から「おいしかった」「ありがとう」のお言葉を頂く機会が多数！スタッフ側も笑顔になれる有料老人ホームのシェフ！ ご入居者様の朝昼晩のお食事提供を行います。 味はもちろん見た目にもこだわって提供してくださいね♪ イベント時などはコース料理提供などこだわったメニューも提供しています。 常食の他にもペースト・ミキサー・刻みなど入居者様に合わせた調理を行ってください。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）シェフ（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 専門性を生かせる 「食」に関する高い専門性で、勤務先の有料老人ホームの「選ばれる施設運営」をサポート。 プロフェッショナルとしてワンランク上の食の楽しみを叶える業務に携わることができます。 時には会席料理や松花堂弁当といったプレミアムな食事提供の機会も。 人の命を繋ぎ、お客さまの心までも満たすやりがいを満喫！ さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

【有料老人ホームの栄養士／正社員】年間休日120日！働き方改善とキャリアアップの両立が可能

仕事内容 仕事内容 栄養面を考えながらご入居者の「この献立、おいしい！」を叶えるお仕事、始めませんか？あなたのアイデアをちりばめてください！ 勤務先の有料老人ホームの基準に沿ったメニュー作成（コンパスグループ・ジャパンの献立システム使用）や、社内外書類の作成、食札管理・配膳確認、発注業務などが主なお仕事。 調理業務の一部もお任せします。 また、コンパスグループに所属する正社員の栄養士としてクライアント対応などもお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）栄養士（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 確定拠出型年金あり コンパスグループ・ジャパンでは、正社員のために企業型の確定拠出型年金を導入しています。 給与とは別に、会社が一定額の年金を拠出するものです。 入社時点で50歳以上の場合は、前払いor確定拠出年金、いずれかの選択が可。 詳しくはご入社時などにお問い合わせください。 さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■慶弔・災害見舞金支給あり 結婚や出産への祝い金や、入院時などの見舞い金、お悔やみの弔慰金など、コンパスグループ・ジャパンからの少しばかりの“気持ち”として一定額を支給させていただいています。 いずれにも規定がありますので、詳しくはご入社時などにお問い合わせください。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

駅近5分！未経験歓迎・高収入・未経験大歓迎！働く人を大切に！

仕事内容 ＼✨レストラン運営に関わる業務の責任者として店長及び料理長を募集中✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨介護休暇や育児休暇、シフト等 働く人に合わせて柔軟に条件の希望ができる職場環境を整えています✨ まずはご相談ください！ 調理経験は未経験でもOK！ お皿に盛り付けから初めましょう！ タトゥー・ピアス・髪色などにつきましては、公序良俗に反しない範囲で自由です！ 勤務時は、ユニフォーム（Tシャツ）を至急させていただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈業務内容〉 【調理】 ・調理 ・盛り付け ・新メニュー作成 【管理系】 ・店舗のマネジメント ・経理 ・運営のマニュアル ・受発注 ・求人管理 【SNS】 ・メニューの更新 ・グルメサイトの更新 ・ウーバーイーツについて ※その他上記以外の会社の指示する業務

接客少なめ◎新宿駅から徒歩1分/昇給・賞与/まかないあり

仕事内容 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ✨1998年創業のお蕎麦屋さん✨ キッチンメインで働ける◎ むずかしい業務はないので安心！ ✅飲食・接客未経験OK！ ✅新宿駅から徒歩1分！アクセス便利 ✅昇給・賞与あり！頑張りは還元 ✅まかないは1日200円で何食でもOK ✅客層は幅広い世代、3割程が女性 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜仕事内容＞ 「かのや 新宿東南口店」にて 店舗スタッフを募集します。 【洗い場】食器やグラスの洗浄等 【注文受付】食券の受け取り&盛付け等 【キッチン】天ぷら、調理作業等 できることから少しずつ行っていきます。 先輩スタッフがしっかり指導するので 未経験の方でもご安心ください！ ✨接客少なめ＆マニュアル完備✨ ―――――――――――――――――― 基本、厨房内での お仕事になるので接客は少なめ。 注文は食券制、お食事やお水を 運ぶのもセルフサービスです。 そのため接客業務は 「いらっしゃいませ」 「○○そばをご注文のお客様～」 「ありがとうございました」 など基本的な挨拶のみ。 クレームも少ないので、 気持ちに余裕を持って働けますよ。 メニューは約30種類なので、 覚えることも少なめ！ 分からないことがあれば スグに聞ける環境です。 ✨働きやすい職場環境✨ ―――――――――――――――――― 30代～40代を中心に男女活躍中！ 店長は45歳の男性。 気さくで優しい人ばかりなので 新人さんでもすぐに馴染める環境です。 プライベートも充実させながら メリハリをつけて働けます！

駅近5分！未経験歓迎・高収入・未経験大歓迎！働く人を大切に！

仕事内容 ＼✨レストラン運営に関わる業務の責任者として店長及び料理長を募集中✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨介護休暇や育児休暇、シフト等 働く人に合わせて柔軟に条件の希望ができる職場環境を整えています✨ まずはご相談ください！ 調理経験は未経験でもOK！ お皿に盛り付けから初めましょう！ タトゥー・ピアス・髪色などにつきましては、公序良俗に反しない範囲で自由です！ 勤務時は、ユニフォーム（Tシャツ）を至急させていただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈業務内容〉 【調理】 ・盛り付け ・新メニュー作成 【管理系】 ・店舗のマネジメント ・経理 ・運営のマニュアル ・受発注 ・求人管理 【SNS】 ・店舗（広告・宣伝活動） ・メニューの更新 ・グルメサイトの更新 ・ウーバーイーツについて ※その他上記以外の会社の指示する業務"

家族と夢を両立したい人へ｜月給30万円〜＋賞与年2回

仕事内容 家族のために。 いつの日か、自分が主役だった物語から、家族という物語の脇役になっていませんか？ きつい仕事を終え、家に帰ると嫁からの叱咤激詰。 子どもとの時間もまともに作れず、寝顔だけを拝む日々。 自分の挑戦を捨て、家族のために働く。 守ることこそ幸せのために必要だ。 そう自分に言い聞かせて毎日「我慢」してませんか？ 守るために、挑む。 我慢するのではなく、誇りを持つ。 SHOGUN BURGERは、そんな「もう一度の挑戦」を本気で応援する会社です。 家族を大切にする人ほど、本気で生きることができる。 それを証明していくチームが、ここにあります。 その願いを現実にできる環境を、一緒に作っていきましょう。 【家族支援制度】 ・子ども手当あり（1人目1万円・2人目以降＋5,000円） ・配偶者手当（誕生日にお食事券2万円をプレゼント） 【SHOGUN BURGERとは】 「日本一のハンバーガーチェーンを創る」——。 新宿・渋谷・麻布台ヒルズ・京都など全国に展開し、 本気で“飲食の未来”を変えようとする仲間が集まっています。 和牛100％のバーガーは、こだわりの象徴。 でも、本当に大切にしているのは“人”です。 家族を大切にできる人こそ、強く、優しく、夢を追える。 私たちはそんな人たちの「生き方」を支えたいと思っています。 【仕事内容】 店舗運営全般をお任せします。 仕込み・調理・接客だけでなく、売上・在庫・シフト・人材育成など、 “経営”にも関われます。 将来的には店長やSV、本部職、そして独立へと道が開けます。 あなたの努力を、正当に評価し、未来へつなげる環境があります。 【キャリアと成長】 ホール・キッチン → 副店長 → 店長 → SV／本部／独立へ FC独立支援制度あり（実績あり） 採用・商品開発・広報など、 自分の「得意」を活かせるキャリアも選べます。 【社員の声】 「子どもの笑顔を思い出すと、どんな日も頑張れる。 この会社は、そんな僕を本気で応援してくれる。」 ── 店長・30代・既婚 「“家族のために働く”ことを、誇りにできる職場です。」 ── 一般社員・20代 家族を守ることも、夢を叶えることも、どちらも本気でやりましょう。 SHOGUN BURGERは、あなたと一緒に人生を作っていきます。 まずは話を聞くだけでも大丈夫です。 一歩踏み出す勇気を、私たちは全力で支えます。

【有料老人ホームの栄養士／正社員】年間休日120日！働き方改善とキャリアアップの両立が可能

仕事内容 仕事内容 栄養面を考えながらご入居者の「この献立、おいしい！」を叶えるお仕事、始めませんか？あなたのアイデアをちりばめてください！ 勤務先の有料老人ホームの基準に沿ったメニュー作成（コンパスグループ・ジャパンの献立システム使用）や、社内外書類の作成、食札管理・配膳確認、発注業務などが主なお仕事。 調理業務の一部もお任せします。 また、コンパスグループに所属する正社員の栄養士としてクライアント対応などもお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）栄養士（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 確定拠出型年金あり コンパスグループ・ジャパンでは、正社員のために企業型の確定拠出型年金を導入しています。 給与とは別に、会社が一定額の年金を拠出するものです。 入社時点で50歳以上の場合は、前払いor確定拠出年金、いずれかの選択が可。 詳しくはご入社時などにお問い合わせください。 さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。 なので、サービス残業ナシ！ 働いた分はしっかり還元されます。 もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。 可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。 ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。 お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

【有料老人ホームの栄養士／正社員】年間休日120日！働き方改善とキャリアアップの両立が可能

仕事内容 仕事内容 栄養面を考えながらご入居者の「この献立、おいしい！」を叶えるお仕事、始めませんか？あなたのアイデアをちりばめてください！ 勤務先の有料老人ホームの基準に沿ったメニュー作成（コンパスグループ・ジャパンの献立システム使用）や、社内外書類の作成、食札管理・配膳確認、発注業務などが主なお仕事。 調理業務の一部もお任せします。 また、コンパスグループに所属する正社員の栄養士としてクライアント対応などもお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）栄養士（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 確定拠出型年金あり コンパスグループ・ジャパンでは、正社員のために企業型の確定拠出型年金を導入しています。 給与とは別に、会社が一定額の年金を拠出するものです。 入社時点で50歳以上の場合は、前払いor確定拠出年金、いずれかの選択が可。 詳しくはご入社時などにお問い合わせください。 さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■慶弔・災害見舞金支給あり 結婚や出産への祝い金や、入院時などの見舞い金、お悔やみの弔慰金など、コンパスグループ・ジャパンからの少しばかりの“気持ち”として一定額を支給させていただいています。 いずれにも規定がありますので、詳しくはご入社時などにお問い合わせください。 ■世界規模の給食受託企業 コンパスグループは、イギリスに本拠を置く、コントラクトフードサービス業界で世界最大手の企業グループです。 世界の約35の国と地域で55万人以上の従業員を雇用し、「フードサービス」「サポートサービス」を展開しています。 年間約55億食を提供し、売上高は約5兆3,050億円（310億ポンド）です。 ※2023年9月期

【有料老人ホームの料理長／正社員】調理スキル＋マネジメント！年間休日120日

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームを「食事の評判が良い」という理由で選ぶご入居者もいるとか。その「評判」、あなたの腕でさらに上げてください！ 入居者様の日頃の食事はもちろん、季節お料理やイベント食などバラエティー豊かな調理を行います。 また厨房責任者として、調理業務以外にも、メニュー立案・クライアント対応・予算管理・シフト作成、スタッフトレーニングなどマネジメント業務もお任せします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）料理長（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 より“上”の業務に挑める これまでも職業で生かしてきた調理師の専門スキル。 そのスキルを「料理をするだけでなくマネージメント方面でも生かしてみたい」と望む方にピッタリです。 給食受託サービスの外資系大手企業ならではの教育体制で、マネージメント未経験でも大きく成長可！ 意欲を持って、さらに“上”を目指してみませんか？ 充実の研修制度 給食受託サービスの大手企業ということもあり、トレーニングの種類が充実しています。 専門職ごとのトレーニングを実施しており、スキルを磨くことも可能！ また役職ごとに研修が分かれているため、マネジメントスキルを身に付けることができます。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。 ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。 お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

【有料老人ホームの料理長／正社員】調理スキル＋マネジメント！年間休日120日

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームを「食事の評判が良い」という理由で選ぶご入居者もいるとか。その「評判」、あなたの腕でさらに上げてください！ 入居者様の日頃の食事はもちろん、季節お料理やイベント食などバラエティー豊かな調理を行います。 また厨房責任者として、調理業務以外にも、メニュー立案・クライアント対応・予算管理・シフト作成、スタッフトレーニングなどマネジメント業務もお任せします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）料理長（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 より“上”の業務に挑める これまでも職業で生かしてきた調理師の専門スキル。 そのスキルを「料理をするだけでなくマネージメント方面でも生かしてみたい」と望む方にピッタリです。 給食受託サービスの外資系大手企業ならではの教育体制で、マネージメント未経験でも大きく成長可！ 意欲を持って、さらに“上”を目指してみませんか？ 充実の研修制度 給食受託サービスの大手企業ということもあり、トレーニングの種類が充実しています。 専門職ごとのトレーニングを実施しており、スキルを磨くことも可能！ また役職ごとに研修が分かれているため、マネジメントスキルを身に付けることができます。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。 ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。 各人の頑張りもきちんと評価します。 目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。 その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。 ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。 お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

要経験✨学歴不問✨働きたい店舗アワード受賞企業✨／SH

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モダンイタリアンがテーマの人気店 「Ristorante E‘volta」で 店長候補の正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ テラスからは自然豊かな ロケーションを眺められる 開放的な店内は、時間帯によって、 メニューやお客様層も様々です。 記念日や大切な日にご利用される お客様も多く、思い出に残る時間を 素敵なサービスで彩れるよう スタッフ一同で楽しみながら 頑張っています♪ 【お仕事内容】 落ち着いた雰囲気のレストランで お店の店長として、 店舗の管理・運営をお願いいたします。 具体的には… ・現場業務(ホール・キッチン) ・スタッフの教育 ・計数管理 ・イベント立案 など ＊スキルや経験に応じてお仕事は お任せしますので、ご安心ください！ ＊将来的には、1店舗の店長に とどまることなく、 マネージャー、部長、役員など どんどんステップアップし、 事業拡大を担って頂きたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、多数の飲食店を展開しており、 今後も出店計画中ですので、 店長やマネージャーポストも充実。 評価制度で年2回幹部との面談があり、 昇給・昇格のスピードが速く、 キャリアアップも目指せます！ 【キャリアアップ例をご紹介】 ＊未経験入社（月給23.4万円） 3年後：店長就任（月給38万円～） 5年後：統括店長昇格 8年後：本部スタッフ ＊経験者中途入社（月給27.06万円） 2カ月後：店長昇格（月給38万円～） 1年後：統括店長昇格（月給41万円～） ＊経験者中途入社（月給40万円） 1年後：後統括店長昇進 2年後：本部責任者昇進 ※未経験入社でも本部スタッフになった 先輩スタッフもいます！ ◎月9日休み！年間休日107日以上！ 連休取得も可能ですので、 プライベートも充実できます！ ◎将来独立したい方も応援中！ 今までに8社の開業実績があります！ 将来、自分のお店を持ちたいという夢が ある方大歓迎です！ 当社は、統括店長との距離も近く、 店舗マネジメントなどお店の 経営についても、直に学ぶことができます！ 独立して、飲食業界で大成功を 収めているスタッフもいます。 ◎研修制度充実 入社後は理念や各業態の特徴など、 基礎研修として学びます。 店舗配属後も丁寧な教育体制、 サポートも充実しています。 ・ワイナリーやビール工場研修 ・外部講師による上級統括職研修 ・社内社員多数講師によるマインド研修 ・ナショナルスタッフ研修 ・衛生講習研修 ・デザートプレート研修など… 昇給やスキルアップに 向けた教育体制も十分に整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社RYコーポレーションについて】 「LA COCORICO」「ビストロガブリ」 「Merengue」「あばぐら」など 様々な系統の飲食店を展開しています。 22業態/50店舗 また、新しい販路の開拓や、 新たな可能性を見出し、 今後もどんどん発展していく企業です！ 従業員を大切にしている当社だからこそ、 無理なく働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

家族と夢を両立したい人へ｜月給30万円〜＋賞与年2回

仕事内容 家族のために。 いつの日か、自分が主役だった物語から、家族という物語の脇役になっていませんか？ きつい仕事を終え、家に帰ると嫁からの叱咤激詰。 子どもとの時間もまともに作れず、寝顔だけを拝む日々。 自分の挑戦を捨て、家族のために働く。 守ることこそ幸せのために必要だ。 そう自分に言い聞かせて毎日「我慢」してませんか？ 守るために、挑む。 我慢するのではなく、誇りを持つ。 SHOGUN BURGERは、そんな「もう一度の挑戦」を本気で応援する会社です。 家族を大切にする人ほど、本気で生きることができる。 それを証明していくチームが、ここにあります。 その願いを現実にできる環境を、一緒に作っていきましょう。 【家族支援制度】 ・子ども手当あり（1人目1万円・2人目以降＋5,000円） ・配偶者手当（誕生日にお食事券2万円をプレゼント） 【SHOGUN BURGERとは】 「日本一のハンバーガーチェーンを創る」——。 新宿・渋谷・麻布台ヒルズ・京都など全国に展開し、 本気で“飲食の未来”を変えようとする仲間が集まっています。 和牛100％のバーガーは、こだわりの象徴。 でも、本当に大切にしているのは“人”です。 家族を大切にできる人こそ、強く、優しく、夢を追える。 私たちはそんな人たちの「生き方」を支えたいと思っています。 【仕事内容】 店舗運営全般をお任せします。 仕込み・調理・接客だけでなく、売上・在庫・シフト・人材育成など、 “経営”にも関われます。 将来的には店長やSV、本部職、そして独立へと道が開けます。 あなたの努力を、正当に評価し、未来へつなげる環境があります。 【キャリアと成長】 ホール・キッチン → 副店長 → 店長 → SV／本部／独立へ FC独立支援制度あり（実績あり） 採用・商品開発・広報など、 自分の「得意」を活かせるキャリアも選べます。 【社員の声】 「子どもの笑顔を思い出すと、どんな日も頑張れる。 この会社は、そんな僕を本気で応援してくれる。」 ── 店長・30代・既婚 「“家族のために働く”ことを、誇りにできる職場です。」 ── 一般社員・20代 家族を守ることも、夢を叶えることも、どちらも本気でやりましょう。 SHOGUN BURGERは、あなたと一緒に人生を作っていきます。 まずは話を聞くだけでも大丈夫です。 一歩踏み出す勇気を、私たちは全力で支えます。

私たち、真面目にふざけてます笑。一緒に楽しめる仲間、募集中♡

仕事内容 ⭐この求人、ぶっちゃけ強いです！⭐ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ▶未経験でも全員＜月給34万円～＞ ▶月10日休＆日祝休みでオフも濃くなる ▶従業員大喜び！2年連続で全員給与アップ ▶賞与×インセンで頑張りがお給料に反映！ ▶髪色ほぼ自由✨個性には口出ししない ▶佐賀への研修旅行は＜会社全額負担＞！ ▶ほっぺたが落ちる絶品まかない付き 「え、なんで飲食でこんなに待遇いいの…？」 そう思ってもらえたなら、 たぶんあなたと相性いいです（＾＾） ∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■こっそりのつもりが、もうバレバレ。笑 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2024年7月。新宿の地下で、 看板も出さず“こっそり”始めたサガノサカバ。 ところが・・・！ SNS → グルメ垢 → 口コミ → 常連化… 有難いことに、一気に人気店に！ 「焼き鳥レベル高すぎ」 「スタッフのテンションが気持ちいい」 「ここ穴場すぎる！」 いつの間にか売上が“急カーブ”で爆伸び。 店長は嬉しすぎて、感情迷子（笑） この勢い、正直めちゃくちゃ楽しい。 でも、人手はさすがに足りない。 ――ってことで、新メンバー求む！！！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■仕事が“ただの飲食”で終わらない。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ちょっと想像してみてください。 ✅ 備長炭のパチパチって音。 ✅ 佐賀の焼き鳥がジュワッと仕上がる香り。 ✅ カウンター越しに「うまっ!!!」が飛んでくる距離。 これ、日常運転です。 ホールとキッチンの境目はほぼゼロ。 気づいたらお客様と談笑して、 名前で呼ばれるようになって、 気づいたら常連さんができてる。 しかも炭火の扱いを覚えると、 「自分の焼いた一本で人が笑う」の中毒性がやばい。 “接客”じゃなくて “体験を作る仕事”。 触れてみたら、この面白さが きっと分かると思いますよ！ ╭━━━━━━━╮ ■当社について ╰━━━━━━━╯ 私たちが運営する「ご当地酒場」は、 自治体の名前を店名にした、 ちょっとユニークな飲食店です。 始まりは北海道・八雲町との出会い。 たまたま食べた八雲町の食材が 本当においしくて、 「なのに名前をあまり知られていないなんて…！」 と驚いたのが出発点でした。 その魅力をもっと広めたい一心で、 2009年に八雲町役場へ事業を提案。 そこから全国へ輪が広がり、 いまでは北海道から九州まで、 さまざまな自治体と一緒にお店づくりをしています。 “まだ知られていない地域の良さを届けたい” その想いは今も変わりません。 これからも、全国の隠れた魅力を お客様に繋いでいきます。 ╭━━━━━╮ ■仕事内容 ╰━━━━━╯ ・ホール │オーダーなど接客 │お料理・ドリンクのご提供 │お会計・レジ │片付け ・キッチン │仕込み │お料理の調理・ドリンクづくり │洗い物 ・開店前準備・閉めの清掃 etc.

1店舗に社員3～4名在籍！残業月10ｈ以内！年間休日115日

仕事内容 ✅週休2日／年間休日115日 ✅残業少なめ（月平均10h以内） ✅転勤ナシ＆深夜勤務ナシ ✅住宅手当・家族手当あり ✨駅ナカ・駅ビル・大型商業施設が 勤務地なので通勤便利！ ――――――――――――――…＊☆ 「お客様にも、スタッフにも 笑顔になってもらえる場所」を目指して お店作りを行っている【こめらく】です！ ╭━━━━━━━━━━╮ ⏩注目ポイント３選 ╰━━━ｖ━━━━━━╯ ⭐その１｜ずっと接客・調理で活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「管理職には進まず、 接客や調理に関わっていたい」 そんなあなたには、 スペシャリストとして働き続ける 専門職コースをご用意♪ ⭐その２｜初めてでも安心の研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアル＋研修が充実！ 座学研修もあるので、基礎から学べます。 経験ゼロからでも、 段階を踏んで習得できる環境です。 ⭐その３｜"お客様"を想う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お料理を提供するとき、 ”手作り”のカードをそっと添えています。 カードには、メニューひとつひとつの 栄養素が書かれています。 これも「お客様の健康を支えたい」という 1人のスタッフから始まった取り組みです。 ごはんを通じて幸せを届けたい、 そんな想いをいつも大切にしています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 今回の募集は、 接客・調理に専念できるコース！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 売上管理やマネジメント業務はナシ！ お客様と向き合う時間を大切にしながら あなたの「好き」を活かせます。 ※途中でマネジメント職への変更も可能◎ ＼お仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【キッチン】 仕込み・盛り付け 【衛生管理】 食材の取り扱い・清掃業務 【事務】 発注、棚卸、月次処理などもお任せ！ 【接客】 お迎え・ご案内、注文、配膳、会計など ※キッチンとホールどちらの業務も 必須となります ＼ゼロから学べる研修体制／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社後は… 店舗研修と並行して、 本社での座学研修（全4回）を受講！ ◆ホール研修 接客の基本をトレーナーが実演で指導。 一緒に動きながら覚えていきます。 ◆キッチン研修 レシピや手順は全てマニュアル化。 未経験でもすぐに慣れます◎ ◆本社研修 ブランド理念や会社の歴史、 接客・コミュニケーションについて 座学でしっかり身につけられます。 ＼まずは話を聞いてみたい方へ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ちょっと興味があるかも…」 そんな方も大歓迎！ WEB会社説明会を実施中なので、 以下URLまたは採用HPから お気軽にご参加いただけます✨ ▶ https://komeraku.jp/recruit/briefing ※26卒の新卒の方も参加可能です！ ┏ ──────── ┓ こめらくについて ┗ ──────── ┛ 日本初の「お茶漬け専門店」として 2001年の創業以来、首都圏を中心に 25店舗を展開しています。 ＊ブランドコンセプト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんの数だけ おいしい気持ち」 お客様に「ちょっとした幸せ」、 「ほっとできる空間」をお届けしたい。 そんな想いで、日々お店作りをしています。 あなたもぜひ一緒に、【こめらく】で “おいしい気持ち”をお届けしませんか？

1店舗に社員3～4名在籍！残業月10ｈ以内！年間休日115日

仕事内容 ⏩週休2日でお休み充実 ⏩月の残業は平均10時間以下 ⏩転勤ナシ＆夜勤ナシの安心環境 ⏩住宅手当・家族手当あり！ ⏩駅チカの大型施設が勤務地♪ ………………………………………… 「お客様にもスタッフにも 笑顔で過ごしてほしい」 そんな想いを込めて運営するのが、 お茶漬け専門店【こめらく】です。 ╭━━━━━━━━━━╮ ⭐注目のPOINT 3つ ╰━━━ｖ━━━━━━╯ ✅POINT①｜接客・調理に専念できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「キャリアアップして管理業務へ進むより ずっと接客や調理のお仕事をしていたい」 …という方は、現場でスペシャリストとして 活躍し続ける道を選べます♪ ✅POINT②｜安心の教育体制あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はマニュアルと研修で しっかりサポート。 座学もあるから、基礎から学べて安心♪ 未経験スタートでも 段階的にスキルが身につく環境です。 ✅POINT③｜お客様を想う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お料理を提供するとき、 そっと添えている”手作り”のカード。 メニューひとつひとつの 栄養素が書かれています。 これも「お客様の健康を支えたい」という 1人のスタッフから始まったもの。 ごはんを通じて”しあわせ”を届けたい、 そんな想いをいつも大切にしています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 今回の募集は── 接客・調理に専念できる職種です！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 売上やスタッフ管理などの マネジメント業務は一切なし！ お客様に寄り添いながら 「好きな仕事」に集中できます。 ※途中マネジメントコースへの変更も可◎ ＼✨仕事内容をご紹介✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 お客様のご案内、配膳、会計など 【衛生管理】 店内清掃や衛生チェックも担当 【事務業務】 発注・棚卸・月次処理も一部お任せ 【キッチン業務】 仕込み・盛り付け・調理補助 ※ホールとキッチンどちらの業務も 必須となります ＼✨未経験OKの安心研修制度✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社直後は… 店舗実習と本社での研修を並行！ 座学は全4回。基礎から学べます◎ ◆ホール研修 接客の流れはトレーナーが実演指導。 一緒に動きながら覚えられます。 ◆キッチン研修 レシピや手順は全てマニュアル化。 未経験でも安心して取り組めます♪ ◆本社研修 ブランドや会社の歴史、 接客・コミュニケーションについて じっくり座学で身につけられます。 ＼✨ちょっと話を聞きたい方も歓迎✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「応募するかはまだ迷っている…」 そんな方でも大丈夫！ WEBで会社説明会を実施中！ 詳しくは下記URLからどうぞ ▶ https://komeraku.jp/recruit/briefing ※26卒の学生さんも参加可能です！ ┏ ──────── ┓ 【こめらく】とは？ ┗ ──────── ┛ 2001年に誕生した、 日本初のお茶漬け専門ブランド。 現在は首都圏中心に25店舗展開中！ ＊ブランドメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんの数だけ おいしい気持ち」 お客様にちょっとした幸せ、 ほっとする空間を提供することで、 お客様の“おいしい気持ち”をたくさん 作っていくことを目指しています。 あなたも【こめらく】で、 “おいしい気持ち”を届けてみませんか？

多ブランド展開をする企業のタイ料理カフェレストランでキャリアアップ！大手ならではの安定基盤も魅力！

仕事内容 「タイ料理をもっと日常に」本格タイ料理専門店であなたのスキルを活かしませんか？ 暮らしの中でご家族やお友だち、 そしておひとりでもご利用いただけるカジュアルな「マンゴツリーカフェ」。 "タイ料理をもっと日常に"という想いの元、 親しみやすいカフェスタイルの店内で 本格タイ料理をを提供しているお店です。 あなたの調理や接客のご経験を生かして、 店長としてキャリアを積んでいただけます！ 飲食経験を活かしてスピード昇進も実現可能！ 【具体的な仕事内容】 「マンゴツリーカフェ」で ・接客サービス ・調理をはじめ、 店舗運営業務全般をお願いします。 まずは、ホール・キッチン・店長業務を研修し、 店長となって店舗運営をしていただきます。 店長経験者の方は入社1～3ヵ月で店長になった事例も多数あり、 チャンスも多くある職場環境です！ 店長候補から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 店長候補から店長になったその先は 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 当社は「マンゴツリーカフェ」の他に 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった、 とんかつ専門店「かつや」をはじめ、からあげ専門店「からやま」など 多数のブランドを展開しています。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中！ 短期間での昇進も可能です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

【社員食堂の調理師／正社員】外資大手コントラクトサービス企業／残業代1分単位・年間休日120日

仕事内容 仕事内容 企業内や工場内の社員食堂で調理師のお仕事！働く人たちの活力となるお食事提供をしてください♪ 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理をお願いします。 仕込みは、生野菜の消毒や食材のカットが中心。 調理はスチームコンベクションで対応する事業所もあります。 料理が出来上がったら皿などに盛り付けて提供。 食器洗浄のほか、アルバイト・パートの教育・指導、棚卸しといった諸々の業務もお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）調理師（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。 多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！ （祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■従業員紹介制度あり 紹介してくれたスタッフには3万円の報奨金・紹介で入社してくださった方には5千円の祝い金あり！ 双方ともに制度を利用できる条件がありますので、詳しくはお問い合わせください。 ※常に同じ勤務シフトに入れるとは限りません ■世界規模の給食受託企業 コンパスグループは、イギリスに本拠を置く、コントラクトフードサービス業界で世界最大手の企業グループです。 世界の約35の国と地域で55万人以上の従業員を雇用し、「フードサービス」「サポートサービス」を展開しています。 年間約55億食を提供し、売上高は約5兆3,050億円（310億ポンド）です。 ※2023年9月期

1店舗に社員3～4名在籍！残業月10ｈ以内！年間休日115日

仕事内容 ✅週休2日／年間休日115日 ✅残業少なめ（月平均10h以内） ✅転勤ナシ＆深夜勤務ナシ ✅住宅手当・家族手当あり ✨駅ナカ・駅ビル・大型商業施設が 勤務地なので通勤便利！ ――――――――――――――…＊☆ 「お客様にも、スタッフにも 笑顔になってもらえる場所」を目指して お店作りを行っている【こめらく】です！ ╭━━━━━━━━━━╮ ⏩注目ポイント３選 ╰━━━ｖ━━━━━━╯ ⭐その１｜ずっと接客・調理で活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「管理職には進まず、 接客や調理に関わっていたい」 そんなあなたには、 スペシャリストとして働き続ける 専門職コースをご用意♪ ⭐その２｜初めてでも安心の研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアル＋研修が充実！ 座学研修もあるので、基礎から学べます。 経験ゼロからでも、 段階を踏んで習得できる環境です。 ⭐その３｜"お客様"を想う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お料理を提供するとき、 ”手作り”のカードをそっと添えています。 カードには、メニューひとつひとつの 栄養素が書かれています。 これも「お客様の健康を支えたい」という 1人のスタッフから始まった取り組みです。 ごはんを通じて幸せを届けたい、 そんな想いをいつも大切にしています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 今回の募集は、 接客・調理に専念できるコース！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 売上管理やマネジメント業務はナシ！ お客様と向き合う時間を大切にしながら あなたの「好き」を活かせます。 ※途中でマネジメント職への変更も可能◎ ＼お仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【キッチン】 仕込み・盛り付け 【衛生管理】 食材の取り扱い・清掃業務 【事務】 発注、棚卸、月次処理などもお任せ！ 【接客】 お迎え・ご案内、注文、配膳、会計など ※キッチンとホールどちらの業務も 必須となります ＼ゼロから学べる研修体制／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社後は… 店舗研修と並行して、 本社での座学研修（全4回）を受講！ ◆ホール研修 接客の基本をトレーナーが実演で指導。 一緒に動きながら覚えていきます。 ◆キッチン研修 レシピや手順は全てマニュアル化。 未経験でもすぐに慣れます◎ ◆本社研修 ブランド理念や会社の歴史、 接客・コミュニケーションについて 座学でしっかり身につけられます。 ＼まずは話を聞いてみたい方へ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ちょっと興味があるかも…」 そんな方も大歓迎！ WEB会社説明会を実施中なので、 以下URLまたは採用HPから お気軽にご参加いただけます✨ ▶ https://komeraku.jp/recruit/briefing ※26卒の新卒の方も参加可能です！ ┏ ──────── ┓ こめらくについて ┗ ──────── ┛ 日本初の「お茶漬け専門店」として 2001年の創業以来、首都圏を中心に 25店舗を展開しています。 ＊ブランドコンセプト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんの数だけ おいしい気持ち」 お客様に「ちょっとした幸せ」、 「ほっとできる空間」をお届けしたい。 そんな想いで、日々お店作りをしています。 あなたもぜひ一緒に、【こめらく】で “おいしい気持ち”をお届けしませんか？

【調理師／正社員】外資大手コントラクトサービス企業／残業代1分単位・年間休日120日

仕事内容 仕事内容 受託施設での社員食堂で調理師のお仕事！働く人たちの活力となるお食事提供をしてください♪ コンパスグループ・ジャパンの受託施設で仕込みや調理をお願いします。 仕込みは生野菜の消毒や食材のカットが中心。 調理はスチームコンベクションで対応する事業所もあります。 料理が出来上がったら皿などに盛り付けて提供。 食器洗浄のほか、アルバイト・パートの教育指導、棚卸しといった業務もお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）調理師（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 厨房は「全員協力」が基本 いわゆる大量調理では、おおむね役割分担を決めて作業を進めます。 食材はそのつど違っても作業内容は同じなので、動きが定型的でなじみやすい！ 滞りがちのセクションがあったときには、もちろん全員で協力！ あなたが大変なときはすぐに周りがヘルプするので、安心してチャレンジしてください。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。 例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。 業務をある程度学んでから実務に入ることができます。 現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。 分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。 なので、サービス残業ナシ！ 働いた分はしっかり還元されます。 もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。 可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

百名店にも4度選出。このハンバーガー、あなたの人生変えます。

仕事内容 ⭐普通の仕事じゃ、物足りないあなたへ⭐ 新宿・御苑エリアで異彩を放つ ハンバーガー専門店「CHATTY CHATTY」 木のぬくもり × アンティーク × ジューシーな誘惑。ただのカフェでも、ただの飲食店でもない。SNSなど多方面で話題となり、 百名店にも4度選出されたバーガーの殿堂。 でも本当にすごいのは、 その“裏側”で生まれる熱とエネルギーです。 ✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ✅料理を「作業」で終わらせたくない そんな考えがあるなら、来るべき。 ✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. 冷凍パティを焼くだけ？ レトルトを温めるだけ？ それ、うちではNG。 超極荒挽きパティ仕込みや、調理。 本気のバーガーは、本気の手仕事からしか 生まれない。 “食”で生きたい人、“店”を持ちたい人、 大歓迎。包み隠さず全部、教えます。 ✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ✨駅チカでふらっとこれる立地で 届ける、非日常。 ✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. ⁺ .✦. 場所は、新宿御苑前／新宿三丁目／新宿駅 どこからでもフラッと来れて、 でも一歩入れば、現れるのは 非現実のような世界観。 「映え」だけじゃ終わらせない、 “また来たい”を生むために、 美しく、熱く、営業しております。

賞与年3回！学歴経験不問♪研修や手当も充実！若手多数活躍中！

仕事内容 ラーメン店「龍の家」は、豚の頭骨と水だけで炊き上げた濃厚な豚骨スープと、細やかな気配り・元気な接客が自慢のお店です。 現在、店舗運営の安定化とスタッフの働きやすさを両立させるため、「1店舗・正社員6名体制」を目標に採用を強化中！ ぜひ、ラーメンのように心も温まる接客で、お客様に感動を届けていきませんか？ 【具体的な仕事内容】 ラーメンの提供、調理、アルバイトスタッフの教育、イベント販促企画の計画や実施など店舗運営全般の業務をお願いします！ ・挨拶 ・お客様のご来店応対 ・ラーメンの仕込み ・ラーメンの調理 ・商品の提供 ・仕入れ ・事務処理など店舗運営の全般 《1日の流れ：例》 09：00 出社・仕込み・オープン準備 11：00 営業開始 15：00 休憩 18：00 退社 勤務中の合間でシフト作成や発注を行います！ 《入社後は！》 STEP1：まずは基礎からスタート！ 接客や調理など、店舗業務の基本を一つひとつ丁寧に学びます。 挨拶・声かけ・盛り付けなど、「そんなことから？」と思うようなことも、龍の家ではとても大切な一歩です。 STEP2：心のこもった動作を意識 単なる“作業”ではなく、そこに「心」を込めて行動することを重視します。 たとえば、どんな声かけをすれば喜ばれるか、どんな一手間でより美味しそうに見えるか…など、結果を意識した行動力を育てていきます。 STEP3：「何をやるか」より「なぜやるか」を考える習慣を 目の前の業務を“目的意識”をもって取り組めるように、 「何のためにこの作業をするのか？」を常に考える習慣を身につけてもらいます。 その積み重ねが、即行動できる力＝現場で活躍できる力に繋がります！

未経験＆正社員デビュー応援★「カフェが好き」「珈琲が好き」そんな方大歓迎！イチから丁寧に指導します◎

仕事内容 【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるカフェ。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・ハンドドリップ珈琲の抽出 ・パンケーキやその他調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 【自慢のハンドドリップ珈琲】 ・星乃ブレンド（バランスのとれたメインブレンド） ・彦星ブレンド（程よい苦味を味わいたい方への重厚なブレンド） ・織姫ブレンド（軽やかな口当たりのスッキリしたブレンド） 【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 【星乃珈琲店について】 2011年 埼玉県に1号店がオープン！ 2023年 約300店舗を達成！ 自慢のハンドドリップ珈琲、 窯焼きスフレパンケーキをはじめ、 充実した料理メニューがラインナップ！ 幅広い客層から支持を得ている人気カフェです。 【将来のキャリアアップ例】 ↓ 入社1年で店舗責任者 ↓ 入社3～5年でエリアマネージャー ↓ 入社5～7年で課長 ↓ 入社約10年で部長 など、未経験スタートでも、業績や仕事の習得度、 意欲、店舗運営への貢献により昇格可能です！

笑って稼いで本気で生きる最強集団。月給35万〜【飲食】

仕事内容 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ 気づけば毎日が全力疾走。 忙しさも、悔しさも、 叫びたいくらいの熱量も、 全部ひっくるめて “最高の青春”に変えてしまうチーム です。 ここは、ただの飲食じゃない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 本気で働き・本気で楽しむ仲間がそろう “最強の現場”。 「楽しむ会社」では終わらない。 ここは、“本気の成長”と“最高の青春”を両方味わえる唯一の場所。 さぁ、次の青春ストーリーを、アナタと更新しよう。✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 “人が主役”の飲食ベンチャーとして、 ただの飲食じゃ、つまらない。 “人が輝けば、ブランドも輝く。” そう信じて、スタッフ一人ひとりの 「叶えたい夢」を全力で応援しています。 飲食を通じて、笑顔をつくるだけじゃなく、 “人の人生そのものを面白くする”のがFOOLISHの夢✨ 未経験でも挑戦できるし、ノリと勢いで成長できる。 それが、FOOLISHの「人が主役」スタイル。 100店舗出店に向けて、いま全員で爆走中！ “本気で楽しみながら働く”を体現する仲間を求む！ ／ FOOLISHが手掛ける、 SNSで話題のネオ大衆酒場！ “スミビトケムリ”の正体とは？ ＼ 炭火の煙と笑い声があふれる、 勢い抜群の大衆酒場ブランド。 名物の“炭火もつ焼き”は香ばしさバツグンで、 店に入った瞬間からテンション爆上がり！ 全席に“卓上ハイボールサーバー”を完備。 好きなタイミングで注げる“ソクハイ”が楽しすぎて、 店全体がワイワイ盛り上がるのがスミビトケムリの醍醐味です。 店内はネオ居酒屋らしいスタイリッシュさに、 屋台のライブ感をミックスした賑やか空間。 お客様もスタッフもノリよく、気づけば仲間みたいに打ち解けちゃう！？ スタッフもお客様も、とにかくテンション高め。 毎日がフェスみたいにワイワイ楽しくて、 「飲食で青春してぇ！」って人が一瞬でハマるブランドです。 ✅仕事内容✅ ホールで「いらっしゃいませー！！」 キッチンで「料理出まーす！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ FOOLISHの現場は、 ⭐“本気と笑い”のど真ん中にある⭐ ＼ 楽しさや笑顔の裏には、本気の努力を惜しみません。 テンポの速い現場では、仲間と声を掛け合いながら “ひとつの空気”をつくるチームワークがあります。 忙しさも、悔しさも、全部が糧。 このスピードと熱量の中で、 “人として”“社会人として”確実に成長できます✨ 「飲食で人生を変えたい」 「仲間と夢を追いたい」 「理念に共感できる会社で働きたい」 そんな“本気の想い”を持つあなたを待っています。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 年功序列？なにそれ美味しいの？笑 FOOLISHは、やる気と結果がすべて！ 最速3ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── GO-CHIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 「応募を迷われている方へ一言！」 ────ｖ──────────── とりあえず言えるのは… 「ウチ、めっちゃ楽しいです（笑）」 もう、とにかくワイワイするのが好きな人には最高の環境だと思います。 でも、ただ楽しいだけじゃなくて、 みんなそれぞれ“叶えたい夢”とか“なりたい姿”があって、 そこに向かってちゃんと努力してるんですよ。 ふざける時は全力でふざけて、やる時は全力でやる。 その切り替えがうまい仲間が多いです。 正直、僕自身もそうですが、 ここには“ただ仲良し”で終わらない空気があります。 互いに刺激し合って、負けたくなくて、でも結局笑いながら進んでいける。 そんな仲間が集まってます。 だから、 「楽しいのが好き」 「仲間と頑張りたい」 「全力で働きたい」 どれかひとつでも当てはまったら、絶対来たほうがいいです。 迷ってるなら、一回話してみてください。 まずはノリ半分で来てもらって全然OKです（笑） 雰囲気さえ伝われば、きっと“ここで働くのもアリだな”って思ってもらえると思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 大切なのは、 「楽しそうだな」 「挑戦してみたいかも」 その小さな直感です。 ここには、 ・夢を語りあえる仲間 ・本気で向き合ってくれる先輩 ・頑張りを見てくれる環境 ・チャンスが転がっている現場 すべてが揃っています。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

未経験＆正社員デビュー応援★「カフェが好き」「珈琲が好き」そんな方大歓迎！イチから丁寧に指導します◎

仕事内容 【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛ける北欧カフェ。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・軽食等の調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 【好みによって選べる2種類の珈琲】 ・KING（やや深煎りでほどよい苦みの珈琲/エアロプレスで抽出） ・QUEEN（やや浅煎りで優しい酸味の珈琲/ハンドドリップで抽出） 【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 【OSLO COFFEEについて】 カフェ大国と言われる北欧をイメージした オシャレで居心地の良い店内。 珈琲以外にも、フルーツティーやスイーツなど、 女性を中心に人気のメニューが並び、 休日にもなると行列ができるお店ばかり！ SNSでも目にすることが多い話題のカフェです。 【将来のキャリアアップ例】 ↓ 入社1年で店舗責任者 ↓ 入社3～5年でエリアマネージャー ↓ 入社5～7年で課長 ↓ 入社約10年で部長 など、未経験スタートでも、業績や仕事の習得度、 意欲、店舗運営への貢献により昇格可能です！

要経験3年以上✨月9日休み✨独立も応援✨(仕事No：SK)

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ レストラン併設のモダンベーカリー 「THE GROVE BAKERY神宮外苑店」 で、パン職人の正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「国立競技場」駅より徒歩1分の駅チカ！ 「レストラン」×「ベーカリー」 都会の喧騒を忘れるような ロケーションの素敵なベーカリー スタッフ同士仲が良く、 チームワークも抜群！ 毎日、楽しく働けます♪ 【お仕事内容】 素敵なホテルの中のレストラン 併設のベーカリーで パンの製造業務をお願いいたします。 製造は2Fの作業場で行いますので、 店頭での作業と違い、 集中して業務を行うことができます。 仕込んだ生地の焼き上げは 1Fの店舗にて行います。 階の往復は必要ですが、 自身の作ったパンが実際に店舗へ並び、 お客様が手に取る様子が見られます。 ただ製造をするだけでなく、 時には店舗でお客様と会話を交わしたり... パン職人として、やりがいや喜びを 沢山実感できる環境です☆ ＊スタッフ同士、意見を交換し合い より良いお店作りをしています。 ＊スキルアップや様々な経験を 積みたい方にはオススメです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎月9日休み！年間休日107日以上！ 連休取得も可能ですので、 プライベートも充実できます！ ◎将来独立したい方も応援中！ 将来、自分のお店を持ちたいという夢が ある方も大歓迎です！ 当社は、統括店長との距離も近く、 店舗マネジメントなどお店の 経営についても学ぶことができます！ 独立して法人を立ち上げ、 飲食業界で大成功を 収めてるスタッフもいて、夢があります。 ◎研修制度充実 ・ワイナリーやビール工場研修 ・外部講師による上級統括職研修 ・社内社員多数講師によるマインド研修 ・ナショナルスタッフ研修 ・衛生講習研修 ・デザートプレート研修など… 昇給やスキルアップに 向けた教育体制も十分に整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社RYコーポレーションについて】 「LA COCORICO」「ビストロガブリ」 「Merengue」「あばぐら」など 様々な系統の飲食店を展開しています。 22業態/50店舗 また、新しい販路の開拓や、 新たな可能性を見出し、 今後もどんどん発展していく企業です！ 従業員を大切にしている当社だからこそ、 無理なく働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験でも月給32万円～✨完全週休2日でプライベートも充実⭐

仕事内容 - ⛲✨ 年明けからの勤務も大歓迎 ✨⛲ - 年末年始をしっかり楽しんで、 「心機一転！」と気持ちを切り替えるには ちょうどいいタイミング♪ あなたの”次の一歩”を応援します⭐ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨テレビやメディアで話題✨ 開店前から30名もの行列ができる カルボナーラ専門店 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐まずは調理補助からスタート！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなりメイン料理をお任せする なんてことはありません！ なので未経験の方でも安心✨ 徐々にパスタ等メインとなるものを お任せしていきます。 ※状況により料理提供もお願いします。 ⭐経験者は広い裁量でドンドンお任せ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験者の方は即戦力になっていただきます！ もちろん先輩スタッフがサポートします！ 分からないことがあれば 遠慮せずに何でも聞いて下さい！ ☘＼仕事もプライベートも充実できます／☘ ◆年間休日110日 ◆完全週休2日制（月8～10日） 毎週2日と年末年始休暇もあるので、 メリハリを持ってお仕事が可能です！ ☘＼終電の心配いらず／☘ ラストオーダーが20：30なので、 時間を気にする必要はありません！ 時間を気にせず、集中して働けますよ♪ ☘＼自慢のまかないあり／☘ お店自慢のまかないが無料で食べられます！ お得に食べられるチャンスです♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 神楽坂の隠れ家的空間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小さな頃からカルボナーラが大好きで、 「いつかカルボナーラの専門店を出したい」 という夢を抱いていた店主。 イタリア料理店での修行を経て、 独立した【カルボナーラ専門店】です。 ＜お店の簡単なご紹介＞ ディナーはコース料理の予約にも対応 している為、昼と夜でメニューの構成や お客様の層が異なります。 前菜、ドルチェ、ワインを各種用意しており、 高級食材のトリュフのカルボナーラも用意！ ＜1日の平均的な来客数＞ 平日…約60名 土日…約100名 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

【社員食堂の調理師／正社員】外資大手コントラクトサービス企業／残業代1分単位・年間休日120日

仕事内容 仕事内容 企業内や工場内の社員食堂で調理師のお仕事！働く人たちの活力となるお食事提供をしてください♪ 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理をお願いします。 仕込みは、生野菜の消毒や食材のカットが中心。 調理はスチームコンベクションで対応する事業所もあります。 料理が出来上がったら皿などに盛り付けて提供。 食器洗浄のほか、アルバイト・パートの教育・指導、棚卸しといった諸々の業務もお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）調理師（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。 多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！ （祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。 例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。 業務をある程度学んでから実務に入ることができます。 現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。 分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■従業員紹介制度あり 紹介してくれたスタッフには3万円の報奨金・紹介で入社してくださった方には5千円の祝い金あり！ 双方ともに制度を利用できる条件がありますので、詳しくはお問い合わせください。 ※常に同じ勤務シフトに入れるとは限りません ■コンパスグループの理念 「食」は、すべての人のエネルギーの根源。 コンパスグループはグローバルカンパニーとしてのナレッジや強みを生かし、お客さまに貢献しています。 人々の毎日の幸福度を向上させ、その人の暮らし、ひいては世の中全体を良くするため、私たちと共に頑張っていきましょう！ 息の長いあなたの活躍を期待しています。

業務をマスターするごとにきちんと評価されます。入社1年ほどで料理長へステップアップも可能です！

仕事内容 温浴施設のレストランの調理スタッフ 【有名温浴施設内の飲食店を当社がプロデュース！】 メディア注目の温浴施設のレストランの調理スタッフとして、 接客・調理・スタッフ教育ほか、メニュー開発にも 挑戦していただきます！ 【お仕事内容】 ＜キッチン＞ 新メニューの開発 食材の管理 など ＜店舗運営＞ スタッフ教育 など 入社後の流れ ▼～1ヵ月目：マニュアルやレシピの習得 ▼～2ヵ月目：先輩のOJTで更にスキルUP ▼～3ヵ月目：スタッフの管理も担当開始 ▼ 6ヵ月目以降：発注や販促、メニュー開発にも挑戦 飲食を通じて施設全体の価値を高めるTRIPLETS 株式会社TRIPLETSは、単なる飲食店運営を超え、商業施設や温浴施設の魅力を引き上げる事業を展開。 独自のレストランやフードコートが加わることで、施設全体の価値が向上し、来場者の増加を実現しています。 幅広い事業領域でキャリアの可能性を広げる 飲食業務にとどまらず、施設全体を支えるプロジェクトに関わるチャンスが多数。 新しい価値を創造する現場で、自分のアイデアを形にできるダイナミックな環境が魅力です。 地域と共に成長し、挑戦し続ける企業 「地域に根差した飲食サービスを提供しながら、来場者の満足度を高める」理念を掲げるTRIPLETS。 施設を訪れる多くのお客様に喜びを届ける仕事で、あなたも地域貢献の一翼を担いませんか？

【社員食堂の調理師／正社員】外資大手コントラクトサービス企業／残業代1分単位・年間休日120日

仕事内容 仕事内容 企業内や工場内の社員食堂で調理師のお仕事！働く人たちの活力となるお食事提供をしてください♪ 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理をお願いします。 仕込みは、生野菜の消毒や食材のカットが中心。 調理はスチームコンベクションで対応する事業所もあります。 料理が出来上がったら皿などに盛り付けて提供。 食器洗浄のほか、アルバイト・パートの教育・指導、棚卸しといった諸々の業務もお願いします。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）調理師（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。 多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！ （祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。 例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。 業務をある程度学んでから実務に入ることができます。 現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。 分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。 なので、サービス残業ナシ！ 働いた分はしっかり還元されます。 もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。 可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

未経験でも月給32万円～✨完全週休2日でプライベートも充実⭐

仕事内容 - ⛲✨ 年明けからの勤務も大歓迎 ✨⛲ - 年末年始をしっかり楽しんで、 「心機一転！」と気持ちを切り替えるには ちょうどいいタイミング♪ あなたの”次の一歩”を応援します⭐ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨テレビやメディアで話題✨ 開店前から30名もの行列ができる カルボナーラ専門店 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐まずは調理補助からスタート！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなりメイン料理をお任せする なんてことはありません！ なので未経験の方でも安心✨ 徐々にパスタ等メインとなるものを お任せしていきます。 ずっと仕込み作業ばかり… といったことはありません！ 成長に合わせてどんどん調理を任せていきます！ ※状況により料理提供もお願いします。 ⭐経験者は広い裁量でドンドンお任せ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験者の方は即戦力になっていただきます！ もちろん先輩スタッフがサポートします！ 分からないことがあれば 遠慮せずに何でも聞いて下さい！ ☘＼仕事もプライベートも充実できます／☘ ◆年間休日110日 ◆完全週休2日制（月8～10日） 毎週2日と年末年始休暇もあるので、 メリハリを持ってお仕事が可能です！ ☘＼終電の心配いらず／☘ ラストオーダーが20：30なので、 時間を気にする必要はありません！ 時間を気にせず、集中して働けますよ♪ ☘＼自慢のまかないあり／☘ お店自慢のまかないが無料で食べられます！ お得に食べられるチャンスです♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 神楽坂の隠れ家的空間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小さな頃からカルボナーラが大好きで、 「いつかカルボナーラの専門店を出したい」 という夢を抱いていた店主。 イタリア料理店での修行を経て、 独立した【カルボナーラ専門店】です。 ＜お店の簡単なご紹介＞ ディナーはコース料理の予約にも対応 している為、昼と夜でメニューの構成や お客様の層が異なります。 前菜、ドルチェ、ワインを各種用意しており、 高級食材のトリュフのカルボナーラも用意！ ＜1日の平均的な来客数＞ 平日…約60名 土日…約100名 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

社員の"推し活"、会社が本気で応援します！

仕事内容 ＿人人人人人人人人人人人人人人人人人＿ ＞ ”推し活”理解度100％の職場です!! ＜ ￣Y^Y^ Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^￣ 当社では、カラオケパセラを筆頭に「推し会」に特化したサービスを多数展開。“推し活の聖地”として認知いただいております！ ですが、当社の社員からは 「推し活で有給って言いにくい」 という声が…（T^T） 推し活の場を提供しているのに、社員の推し活を応援できなくてどうする…！ という問題意識から、“推し活支援制度”をつくっちゃいました＼(^^)／★ ▼▼ 例えば… ▼▼ ●全国ツアー遠征連休制度！ └年1回以上、5連休以上の長期休暇を義務化。遠方でのライブも、余裕を持って挑めます！ ●推し活アフタヌーンティー半額！ └推しのDVDをプロジェクターで観ながらアフヌンを堪能！推しのぬいぐるみを持参する社員も♪ 社員が堂々と推し活できる環境をつくると共に、“サービス業＝休みが取りにくい”というイメージを覆していきたいと考えています！ ――――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――――― ■ ホール業務全般を担当！ ・接客 ・予約管理 ・アルバイト育成 ・キッチンでの調理 など 未経験の方も大歓迎◎ 入社後は、先輩のもとで、接客をイチから学べます！ 《 ココがPOINT 》 ▼未経験からスキルアップ！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中途入社向けの研修がありますのでご安心を。 接客の基礎から学んで、配属後も先輩がフォロー。わからないことはいつでも聞ける環境です！ ▼経験を積んで将来的には企画チャンスも！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 過去には「カラオケパセラで推しの誕生日を祝いたい」というお客様に、 推しカラードリンク＆推しカラーハニートーストでの「推し色誕生日コース」をご用意。 当日は持ち込み映像の画面投影をサポートし、特別な推しの誕生日が過ごせたとお客様も大満足でした！ ▼着実にキャリアを積める！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列はナシ。個人の頑張りをしっかり評価！ 「店舗スタッフ」→「副店長」→「店長」と、着実にキャリアを積んでいけます◎ ――――――――――――――――― 休日数は3パターンから選択OK ――――――――――――――――― "サービス業でも休みが多い"のが、当社の魅力♪社員の目線に立った働き方改革を行っています！ ▼月9～10日休みも選択OK！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的に月8日休み（年間休日105日）ですが、月9日や月10日休みもお気軽にご相談ください♪ ＊月9日休み：年間休日117日 適度に休めてワークライフバランスも◎ ＊月10日休み：年間休日129日 プライベート重視！趣味や旅行を満喫♪ あなたのライフスタイルに合った働き方を選べます！ ※休日数により給与が変動します。 ／ あなたの推し活ライフをもっと豊かに★ 新しい働き方、ココからはじめませんか!? ＼ ―――――――――――――――――― 首都圏内に20店舗以上の勤務地あり ―――――――――――――――――― 東京、神奈川、千葉、静岡、名古屋、大阪、山形、石川の各店舗 ※本人が望まない、遠隔店舗への転勤なし。 ※ご希望により、以下の店舗に配属される可能性もあります。 ＜推し活の聖地＞ ■カラオケパセラ ＜エンターテインメントバー＞ ■Luida's Bar（ルイーダの酒場） ■モンハン酒場 ■ファイナルファンタジーエオルゼアカフェ ■サンリオキャラクターズカフェ 等 ＜パーティー＆イベントスペース＞ ■グレースバリ ■ベノア ■バトゥール 等 ＜レストラン・ダイニング＞ ■ザ・レギャン・トーキョー ■カスケード ＜ダーツバー＆アミューズメント＞ ■ベノア ■ガムランボール ■ロスカボス 等 ＜屋内キッズスペース＞ べるべるパーク、しゅみの森 ＜宿泊ホテルブランド＞ ■ホテルバリアンリゾート ■豪華カプセルホテル 安心お宿 ■産後ケアホテル マームガーデン葉山 ■静岡県伊豆エリアのリゾートホテル └アンダリゾート・アンダの森・風の薫・ウブドの森 交通 ＜詳細は下記URLをご覧ください＞ https://www.nsgrp.co.jp/business/ ※基本的に最寄駅から徒歩5～10分圏内の好立地です！ （例） 新宿店／JR、東京メトロなど各線「新宿駅・新宿三丁目駅」より徒歩5分 池袋本店／JR、東京メトロなど各線「池袋駅」西口より徒歩2分 ★社員寮を増設します！ 伊豆（移住・就業補助対象のエリア）や首都圏での増設を予定。 また、伊豆・山形・石川へ移住する場合は最大100万円の補助金もあります。 新しい生活のスタートを応援しますので、ぜひ安心してご応募ください。（寮などの詳細は面接時にお伝えします）。 （参考情報） ｜伊豆：寮費 25,000円 ｜東京都新宿区内：寮費 50,000円 ※いずれの寮も家具・家電・水光熱費込み。 ※入寮している社員からは、「支出が少なく手元に残るお金が多い」と好評です！

カフェでの経験を、今度はお店づくりに活かしたい！

仕事内容 ✿ラテアートだけでは将来食べていけない✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は個人経営の喫茶店で働いていました。ラテアートの技術を習得してお客様に喜んでいただけるなど、いち喫茶店スタッフとしてやりがいに満ちた日々でした。 しかし、経営者の意向が強くて自分の意見がなかなか認められなかったり、個人店がゆえに将来もこのまま喫茶店スタッフで居続けられる保証もなく… もっと自分の発案が試せたり、しっかりした研修があるところで成長を感じたり、将来も大丈夫！と思えるところで働きたい。だから思い切ってその喫茶店を卒業したんです。 ✿大手の安定感や研修体制の充実も魅力✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職した理由は、やっぱり大企業という安心感があったから。 ワタミといえば大手外食企業様。 それだけに研修体制も整っており、今まで感覚で培ってきた知識や手法が体系化され明確に「成長できている」と実感できます。 お客様と一緒になってサンドイッチを作る「臨場感あふれる対応」も気に入っています。希望が複雑であればあるほど燃えるというか（笑）。それだけサンドイッチ専門チェーンを気に入っていただいている証ですからね。 ✿ワタミが経営している安心感✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新鮮な野菜をふんだんに使うのも魅力。 まかないが喫茶店の頃に比べずいぶん健康志向になり嬉しいです！ 外食とか農業事業で有名なワタミが、 2024年に日本サンドイッチ専門チェーンの事業を引き継いだんです。 なぜワタミが？と思うかもしれませんが、ワタミにはもともと有機野菜の生産や供給の知識や手法と実績があるんですね。だからサンドイッチ専門チェーンの事業にもピッタリというか。 喫茶店での経験を活かして、もっと多くのお客様に愛されるお店作りをしていけるよう、日々勉強です！ （女性スタッフ/27歳） ✿社員インタビュー✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職では労務管理や給与制度への不信感があり、「次はしっかりした安定基盤で働きたい」と転職を決意。 ワタミグループの『安定性』と、SUBWAYの『健康志向』に魅力を感じて入社しました。 実際に働いてみて、『クリーンな労務管理体制』のおかげで『ワークライフバランス』が実現し、 安心して仕事に取り組めています。サービス残業の不安がなくなり、自分のキャリアに集中できるようになりました。 『ダイナミックな店舗運営』を経験できます。 学生から主婦まで、『チームワーク』抜群の『明るくフレンドリー』な女性メンバーと共に、活気ある店づくりをしています。 今後は店長として、女性がライフイベントがあっても『活躍できる環境』を整えたい。 お客様にもメンバーにも『おもいやり』を大切にするお店を一緒に創り上げていきましょう！ （30代女性／前職：飲食店（FC）店長） ✿仕事内容✿ ￣￣￣￣￣￣ ◆準備 野菜の切断やパン（毎日お店で焼いています）の用意。その場で作るできたてのサンドイッチをできるだけ素早く提供できる状態を整えておくことが大切です。 ◆サンドイッチ調理 お客様一人ひとりの好みに合わせてサンドイッチを作る受注生産方式。サンドイッチ専門チェーンでしか味わえない「手作り」のおいしさを大切にしています。 シャキシャキの野菜、牛肉の炙り焼きやえび・アボカドなどこだわりの具材をはさみます。

【社員食堂の管理栄養士／正社員】あなたのアイディアがメニューに反映！年間休日120日！

仕事内容 仕事内容 栄養のスペシャリストとして勤務先の施設で働く方々の“元気”をサポート！「おいしかった」の声をじかに聞ける管理栄養士です。 社員食堂の管理栄養士として、コンパスグループ独自のシステムを使いメニュー作成、PCでのPOP（施設内設置の広告）作成・帳票類の作成・発注や棚卸しなど事務業務がメインのお仕事！ その他にも衛生管理、アルバイトパートへの教育・指導などもお願いします！ 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）管理栄養士（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 キャリアプランの選択可 コンパスグループ・ジャパンは、正社員として活躍するあなたの「なりたい」「やりたい」をできる限り尊重します。 専門性を高めてキャリアを伸ばすか、本部への異動でキャリアを磨くか、選択可！ 公募制度も充実していて、誰でも・何度でも応募OK。 “上”を目指す意欲やチャレンジし続ける姿勢を大きく評価します。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。 例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。 業務をある程度学んでから実務に入ることができます。 現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。 分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。 なので、サービス残業ナシ！ 働いた分はしっかり還元されます。 もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。 可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。 風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。 働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。 長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

神楽坂など、古民家風の日本料亭【年齢問わず】和食調理の経験を活かしたい方♪

仕事内容 【カジュアルから高級店まで多彩な和食店】 年齢問わず・和食調理の経験を活かしたい方♪ しっかりと和食の技術や知識を身につけることで、商品開発やコンサルティングに関わることも可能です。 和食学び、新たなキャリアを当社で積んでいきませんか。 【ここが魅力！】 ◎あなたの経験や希望に合わせたスタイルのお店への配属も可能です。あなたが一番輝ける場所を当社で見つけてください！ ◎転居を伴う転勤はありません。希望を考慮しますので、ご家族がいる方もご安心ください。 ◎アットホームな雰囲気のお店が多く、長く勤めているスタッフが多い職場です！ ＜仕事内容＞ ・調理 ・店舗のコンセプトにあわせたメニュー開発 ・食材の仕入れ、発注 ・調理スタッフ育成 ・原価管理 調理業務をメインとして、幅広い業務をお任せしていきます。 心が温まるような丁寧な接客、季節ごとに変わるおいしい料理をご提供していきましょう。調理師資格を持った料理長のもとで経験を積んでいただけます。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【和食TKO】

「美味しい」の笑顔が見たい、を叶える料理人募集★未経験歓迎

仕事内容 ＼ 【キッチン正社員】募集！ ／ 「本格的に料理の道を歩みたい」 「安定した環境で技術を磨きたい」 「自分の作った料理で人を笑顔にしたい」 その熱意、当店が全力で受け止めます。 包丁を握ったことがなくても大丈夫。 「やってみたい」という気持ちがあれば、 私たちはあなたを歓迎します。 基礎の基礎から丁寧に教えるので、 安心して飛び込んできてください。 【具体的には】 …――――――――――――――――… 居酒屋のキッチンスタッフとして 仕込みから調理まで幅広くお任せします。 まずは野菜のカットや盛り付けなど、 できることから一つずつ始めましょう。 ■食材の下ごしらえ ■調理・盛り付け ■洗い場 ■衛生管理・掃除 ■調理器具・在庫管理 大切なのは「速さ」や「完璧さ」よりも 「丁寧に想いを込めること」です。 あなたの作った一皿が、 お客様の「美味しい！」 という笑顔に変わる。 その瞬間、料理人としての最高の喜びを 実感できるはずです。 焦らず着実に。 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 一歩ずつステップアップしていきましょう。 ■あなたの「創る」が、メニューになる。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴や経験に関わらず、 良いアイデアはどんどん採用する社風です。 「こんな料理があったら面白いかも」 そんなひらめきを大切にします。 ◎旬の食材を使った新メニュー提案 ◎まかないで作った料理がグランドメニューに！？ あなたの感性を、存分に発揮してください！ ■自分らしく働く。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 修業＝長時間労働」の時代は終わりました。 良い仕事は、心身の健康から生まれます。 働くときは働く、休むときは休む、 をモットーにしています！ ＜シフト例＞ 早番：10:30～15:00 遅番：17:00～23:30 通し：10:30～23:30 日祝定休（店舗による）や年末年始休暇など、 プライベートの時間もしっかり確保。 友人と食事に行ったり、料理の研究をしたり、 充実したオフが仕事の活力を生みます。 ■創業30年。従業員の幸せを第一に。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目指すは100年企業。 私たちが一番大切にしているのは、 「従業員満足度」です。 スタッフが幸せに働ける環境があってこそ、 お客様に最高の料理を提供できるからです。 居酒屋、バル、カフェなど業態も拡大中。 腰を据えて 長くキャリアを築ける環境です。 ■独立の夢も、ここで現実に。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いつかは自分の店を持ちたい」 その夢、独自の制度でバックアップします。 入社時は未経験だったスタッフも、 ここで技術と経営を学び、 数年後には「社長」として独立しています。 当社の「失敗しない独立制度」は、 リスクを極限まで減らし、 安心して経営者への道へ進めます。 もちろん、社内で料理長を目指す キャリアパスも用意。 あなたの可能性は、ここで無限に広がります。

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで、調理を学びたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般 ・衛生管理、食材の管理 など ◎メニュー開発やイベント企画、シーズンごとのキャンペーンに関われるチャンスも！ ◎OJTで基礎を学びつつ、希望に応じて業態変更や新店立ち上げにも参加可能。 「成長を止めたくない」方にぴったりの環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜SALVATORE CUOMO & GRILL 高田馬場＞ イタリアンメニューに加え、炭火焼きグリルメニューを愉しむ新コンセプトレストラン。 自慢のパスタはもちろんですが、炭火で焼き上げるグリルメニュー、アペリティフにぴったりなアンティパストの小皿料理、季節を感じる本格イタリアンの一皿まで豊富なメニューのラインナップをご用意しています。木目が柔らかな印象を与える店内は、気軽にお立ち寄りいただけやすく、 オープンキッチンから奏でる音や香りがさらに心地よい空間と時間を演出。 ランチやディナーはもちろん、テラス席でのパーティーもおすすめです。

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで、調理を学びたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般 ・衛生管理、食材の管理 など ◎メニュー開発やイベント企画、シーズンごとのキャンペーンに関われるチャンスも！ ◎OJTで基礎を学びつつ、希望に応じて業態変更や新店立ち上げにも参加可能。 「成長を止めたくない」方にぴったりの環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 <PIZZA SALVATORE CUOMO & BAR 新宿について> 西新宿のオフィスビルに位置する、本格ピッツァ・イタリアンをカジュアルに楽しめるお店。 イタリアでも数少ない窯職人を呼び寄せ、基礎から作り上げたピッツァ窯を使って焼くナポリピッツァは薪の香りがこうばしく、もちもちとした食感が絶品。 世界No.1を獲得したことで有名な自慢のピッツァはもちろん前菜、パスタ、魚料理、肉料理など種類豊富なメニューが楽しめます。

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで、調理を学びたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般 ・衛生管理、食材の管理 など ◎メニュー開発やイベント企画、シーズンごとのキャンペーンに関われるチャンスも！ ◎OJTで基礎を学びつつ、希望に応じて業態変更や新店立ち上げにも参加可能。 「成長を止めたくない」方にぴったりの環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜PIZZA SALVATORE CUOMO 四谷＞ イタリアの窯職人が作ったピッツァ窯の中で焼き上げるナポリピッツァは、薄生地なのにもちもちで、薪のかおりが香ばしい逸品です。ご家族、お仲間同士のディナーやパーティーに、わいわい楽しくイタリアンスタイルでお楽しみいただいています。

「自分の時間」も守る。時短で叶える愛ある料理人★未経験歓迎！

仕事内容 ＼ 【時短正社員・キッチン】募集！ ／ 「料理は好きだけど、時間は限られている」 「子供との時間も、仕事のやりがいも欲しい」 「未経験から、温かい仲間と働きたい」 その想い、ここなら全て叶います。 当店は、厳選素材と「真心」を提供する居酒屋。 包丁を握ったことがない方でも大丈夫◎ 包丁の使い方から丁寧に お教えいたしますのでご安心ください。 また、時短勤務も可能です。 生活スタイルに合わせて働ける 「時短正社員」として、 無理なく、長く、活躍しませんか？ 【具体的には】 …――――――――――――――――… キッチンにて、お客様の笑顔を作る 業務全般をお任せします。 初めは簡単な野菜カットからお任せいたします。 先輩が優しく教えるので安心してください。 一つずつレシピを覚えていきましょう。 ■食材の下ごしらえ ■心を込めた調理・盛り付け ■洗い場・衛生管理 ■掃除 ■調理器具・在庫管理 難しい技術よりも大切なのは、 「美味しくなぁれ」という想いです。 あなたの作った料理で、 お客様が 「あぁ、美味しい」と笑顔になる。 その瞬間は、何にも代えがたい喜びです。 焦る必要はありません。 限られた時間の中で、一つずつできることを増やし、 自信をつけていきましょう。 ■あなたの「優しさ」が隠し味。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっとこうしたら喜ばれるかも」 そんなあなたの気づきを大切にします。 社員一人ひとりのアイデアを尊重する社風。 ◎季節の食材でこんなメニューはどう？ ◎寒くなってきたから、ランチはあったかいものにしよう！ あなたの目線や生活の知恵が、お店の大きな力になります。 ■時短で正社員。生活を大切に◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飲食業界で働きたいけど、 プライベートも大切にしたい」 そんなあなたの願いを叶えます。 あなたのライフスタイルを最優先できる 選べるシフト制」をご用意しました。 ＜シフト例＞ 早番：10:30～15:00 遅番：17:00～23:30 通し：10:30～23:30 シフトの柔軟性を活かして、 学校行事や家族団らんの時間、 ご家族やご友人との時間も大切にできます。 自分の趣味の時間もしっかり確保。 年末年始休暇もあり、 メリハリをつけて働けます。 ■安定企業で、長く安心して働く。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業30年、目指すは100年企業。 私たちが何より大切にしているのは、「従業員の幸せ」です。 あなたが笑顔でいられるからこそ、 お客様を笑顔にできると考えています。 居酒屋だけでなく、カフェやバルなど 多様な業態へも挑戦中。 安定した基盤があるからこそ、 安心して長く働き続けられます。 ■将来の夢も、ここで見つかる。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いつかは自分のお店を持ちたい」 そんな夢ができた時も全力で応援します。 今は時短勤務でも、将来的にフルタイムや 独立を目指すことも可能です。 当社の「失敗しない独立制度」を使い、 多くの方に、一緒に飲食業界を支える 経営者の道に進んで頂けています。 当社が行っている独立制度は、 利益が出ている既存の店舗を任せるので、 開店資金などの負担はほぼありません。 利益が保証されているのは大きなメリットで 独立したい社員にとっては最高の条件です。 当社の「失敗しない独立制度」は、 リスクを最小限に抑え、 夢への挑戦を後押しする仕組み。 「入社時は考えていなかったけど、 ここで自信がついて独立を決めた」 そんな先輩も多数活躍中。 あなたのペースで、未来を描いてください。

要料理長経験✨学歴不問✨昇給・賞与あり✨長期休暇OK✨／SK

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モダンイタリアンがテーマの人気店 「Ristorante E‘volta」で 料理長候補の正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ テラスからは自然豊かな ロケーションを眺められる 開放的な店内は、時間帯によって、 メニューやお客様層も様々です。 記念日や大切な日にご利用される お客様も多く、思い出に残る時間を 素敵なサービスで彩れるよう スタッフ一同で楽しみながら 頑張っています♪ 【お仕事内容】 落ち着いた雰囲気のレストランで お店の料理長として、 店舗の管理・運営をお願いいたします。 具体的には… ・調理 ・メニュー開発 ・ホール ・スタッフの教育 など ＊スキルや経験に応じてお仕事は お任せしますので、ご安心ください！ ＊将来的には、1店舗の料理長に とどまることなく、数店舗を仕切る 料理長であるインスペクターなど どんどんステップアップし、 事業拡大を担って頂きたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、多数の飲食店を展開しており、 今後も出店計画中ですので、 店長やマネージャーポストも充実。 評価制度で年2回幹部との面談があり、 昇給・昇格のスピードが速く、 キャリアアップも目指せます！ 【キャリアアップ例をご紹介】 ＊未経験入社（月給23.4万円） 3年後：店長就任（月給38万円～） 5年後：統括店長昇格 8年後：本部スタッフ ＊経験者中途入社（月給27.06万円） 2カ月後：店長昇格（月給38万円～） 1年後：統括店長昇格（月給41万円～） ＊経験者中途入社（月給40万円） 1年後：後統括店長昇進 2年後：本部責任者昇進 ※未経験入社でも本部スタッフになった 先輩スタッフもいます！ ◎月9日休み！年間休日107日以上！ 連休取得も可能ですので、 プライベートも充実できます！ ◎将来独立したい方も応援中！ 今までに8社の開業実績があります！ 将来、自分のお店を持ちたいという夢が ある方大歓迎です！ 当社は、統括店長との距離も近く、 店舗マネジメントなどお店の 経営についても、直に学ぶことができます！ 独立して、飲食業界で大成功を 収めているスタッフもいます。 ◎研修制度充実 入社後は理念や各業態の特徴など、 基礎研修として学びます。 店舗配属後も丁寧な教育体制、 サポートも充実しています。 ・ワイナリーやビール工場研修 ・外部講師による上級統括職研修 ・社内社員多数講師によるマインド研修 ・ナショナルスタッフ研修 ・衛生講習研修 ・デザートプレート研修など… 昇給やスキルアップに 向けた教育体制も十分に整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社RYコーポレーションについて】 「LA COCORICO」「ビストロガブリ」 「Merengue」「あばぐら」など 様々な系統の飲食店を展開しています。 22業態/50店舗 また、新しい販路の開拓や、 新たな可能性を見出し、 今後もどんどん発展していく企業です！ 従業員を大切にしている当社だからこそ、 無理なく働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

マニュアルに縛られない接客！大切なのは「笑顔と心遣い」

仕事内容 ＼ 【ホール正社員】募集！ ／ 「サービス業のプロとして成長したい」 「お客様に最高のひとときを提供したい」 「安定した基盤で、自分の夢を叶えたい」 その強い決意と情熱を、当店で形にしませんか。 未経験からスタートした 先輩スタッフも多数活躍中です。 大切なのは、接客スキルよりも「おもてなしの心」。 私たちは、あなたの才能と成長を、 全力でバックアップします。 創業30年を超える安定企業で、 お客様と仲間の笑顔のために、 あなたの力を発揮してください 【具体的には】 …――――――――――――――――… 居酒屋のホールスタッフとして、 お客様が心からくつろげる空間を作る ホスピタリティ業務全般をお任せします。 お客様を温かくお迎えすることから始めましょう！ ■笑顔でのお客様のご案内 ■ドリンク・料理の提供 ■テーブル片付け・セッティング ■会計・レジ業務 ■注文確認・オーダー伺い 業務に「想い」を持って取り組むこと。 それが最高のサービスを生むと信じています。 「上から目線の完璧な接客」ではなく、 「不器用でも、お客様を想う気持ちが伝わる接客」を 心がけることからスタート。 急な成長は求めません。 お客様の喜びをエネルギーに、 プロのサービス人として、 着実に ステップアップしていきましょう。 ■あなたのホスピタリティが、お店を創る。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっとお客様を喜ばせたい」という 社員一人ひとりの発想と裁量を大切にしています。 あなたの「気づき」が、新しいサービスや お店の雰囲気づくりに直結します。 ◎サプライズの提案をしたい ◎新しい顧客体験を生み出したい その熱い想いを、ぜひ店舗で実践してください！ ■プロフェッショナルとして成長する時間 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の笑顔のため、仲間と連携し、 プロのサービス人として成長できる環境です。 勤務時間は店舗の営業形態に合わせますが、 私たちはその時間を通して、 あなたのキャリアアップと 技術習得を約束します。 サービス業界で本気で上を目指す方、 店舗運営のノウハウを身につけたい方を歓迎します。 仕事に全力を注ぐことで得られる、 確かな成長と充実感を感じてください。 ＜シフト例＞ 早番：10:30～15:00 遅番：17:00～23:30 通し：10:30～23:30 シフトの多様性を上手に利用し ご家族やご友人との時間も大切にできます。 夏季・冬季休暇もしっかりあります。 ■創業30年。従業員の幸せを未来へ。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後100年続く企業を目指すため、 「従業員満足度の向上」を経営の礎としています。 働く仲間が誇りを持てる環境こそが、 お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 居酒屋、バル、カフェなど新たな業態へも挑戦中。 腰を据えて 長くキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ■独立の夢も応援！11名以上の独立実績有 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いつかは自分の店を」という夢を持つ方も大歓迎です。 当社の「失敗しない独立制度」 前向きに仕事に取り組み、 数年後には「社長」へのキャリアUPを果たした方も。 エリアマネージャーという道も、もちろんあります。 開店資金などの負担はほぼありません。 確かな経営ノウハウと利益が保証された状態で 独立できる、 最高の条件が整っています。 あなたの情熱を、次の成功へと繋げてください。

【家賃50％補助＆引越代0】生活まるごとサポートあり◎キャリアと待遇が直結！大手企業で公私が充実◎

仕事内容 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった、 とんかつ専門店「かつや」をはじめ、 からあげ専門店「からやま」や 「マンゴツリーカフェ」など個性ある飲食店を展開中の当社。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中 短期間での昇進も可能です。 店長候補から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 【具体的な仕事内容】 ・調理・接客 ・食材発注管理 ・スタッフ教育 ・数値管理など、 店舗運営業務全般をお任せします。 店長候補から店長になったその先は 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 昇進基準は明瞭かつ公平に。頑張った人にスポットライトが当たる評価制度です。 当社の評価制度は極めてシンプル。 例えば店長は3ランクに分かれており、 それぞれテストに合格することで、 ランクが上がっていきます。 もちろん受験資格はありますが、 それも明確に定めており、 「どうすれば昇進できるのか」の道筋がはっきり見えるため、 モチベーション高く仕事に打ち込むことが可能な環境です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

1店舗に社員3～4名在籍！残業月10ｈ以内！年間休日115日

仕事内容 ⏩週休2日でお休み充実 ⏩月の残業は平均10時間以下 ⏩転勤ナシ＆夜勤ナシの安心環境 ⏩住宅手当・家族手当あり！ ⏩駅チカの大型施設が勤務地♪ ………………………………………… 「お客様にもスタッフにも 笑顔で過ごしてほしい」 そんな想いを込めて運営するのが、 お茶漬け専門店【こめらく】です。 ╭━━━━━━━━━━╮ ⭐注目のPOINT 3つ ╰━━━ｖ━━━━━━╯ ✅POINT①｜接客・調理に専念できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「キャリアアップして管理業務へ進むより ずっと接客や調理のお仕事をしていたい」 …という方は、現場でスペシャリストとして 活躍し続ける道を選べます♪ ✅POINT②｜安心の教育体制あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はマニュアルと研修で しっかりサポート。 座学もあるから、基礎から学べて安心♪ 未経験スタートでも 段階的にスキルが身につく環境です。 ✅POINT③｜お客様を想う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お料理を提供するとき、 そっと添えている”手作り”のカード。 メニューひとつひとつの 栄養素が書かれています。 これも「お客様の健康を支えたい」という 1人のスタッフから始まったもの。 ごはんを通じて”しあわせ”を届けたい、 そんな想いをいつも大切にしています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 今回の募集は── 接客・調理に専念できる職種です！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 売上やスタッフ管理などの マネジメント業務は一切なし！ お客様に寄り添いながら 「好きな仕事」に集中できます。 ※途中マネジメントコースへの変更も可◎ ＼✨仕事内容をご紹介✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 お客様のご案内、配膳、会計など 【衛生管理】 店内清掃や衛生チェックも担当 【事務業務】 発注・棚卸・月次処理も一部お任せ 【キッチン業務】 仕込み・盛り付け・調理補助 ※ホールとキッチンどちらの業務も 必須となります ＼✨未経験OKの安心研修制度✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社直後は… 店舗実習と本社での研修を並行！ 座学は全4回。基礎から学べます◎ ◆ホール研修 接客の流れはトレーナーが実演指導。 一緒に動きながら覚えられます。 ◆キッチン研修 レシピや手順は全てマニュアル化。 未経験でも安心して取り組めます♪ ◆本社研修 ブランドや会社の歴史、 接客・コミュニケーションについて じっくり座学で身につけられます。 ＼✨ちょっと話を聞きたい方も歓迎✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「応募するかはまだ迷っている…」 そんな方でも大丈夫！ WEBで会社説明会を実施中！ 詳しくは下記URLからどうぞ ▶ https://komeraku.jp/recruit/briefing ※26卒の学生さんも参加可能です！ ┏ ──────── ┓ 【こめらく】とは？ ┗ ──────── ┛ 2001年に誕生した、 日本初のお茶漬け専門ブランド。 現在は首都圏中心に25店舗展開中！ ＊ブランドメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんの数だけ おいしい気持ち」 お客様にちょっとした幸せ、 ほっとする空間を提供することで、 お客様の“おいしい気持ち”をたくさん 作っていくことを目指しています。 あなたも【こめらく】で、 “おいしい気持ち”を届けてみませんか？

未経験歓迎！おがくずの自然熱でポカポカ＊森と共存する発酵温浴

仕事内容 ヒノキが香る女性専門温浴施設にて、接客業務をお任せします。店内はレセプションスペースと浴室に分かれており、基本的に2名体制で業務にあたります。まずは、メニューやクーポンを覚えるところから始めていきましょう◎ ｜業務内容｜ ・受付、カウンセリング ・予約管理 ・入浴ケア ・電話対応 ・お会計 ・清掃 など 微生物の自然な力で発酵したおがくずは、なんと70℃近くになります。この熱を利用した温浴が「酵素浴」。ヒノキパウダーとヒノキの葉に米ぬかを混ぜた独自配合パウダーを発酵させて、ヒノキの良い匂いとともに砂風呂のように埋まり、体の芯から温まる温浴法です。 基本的には1日4回、浴室とフロアを交替しながら業務を行っていきます。ヒノキの香りに包まれた浴室は30度。湿度計が降り切れるほどの湿気の中でスコップを使う作業があるため、浴室から出るころには汗だくだく！ 実際に勤務するスタッフに聞くと「たとえると学生時代の真夏の部活みたい」「飲食店バイトで厨房入った時みたいな感覚」という感想も。ただ、この環境のおかげで働くスタッフはみんな美肌です♪ ー 〇業界・職種未経験歓迎！ ＊自然な発酵熱でポカポカ代謝UP ＊退勤時には社割で入浴してスッキリ ＊SNSで話題の発酵温浴 ＊健康的なキレイが叶うサロン ｜接客の7STEP｜ ［1］カウンセリング お肌の状態や体調・体質について伺い、お客様に合わせたメニューをご案内します。 ▼ ［2］入浴準備 お客様に酵素温浴の効果を高める発酵食品を召し上がっていただき、入浴セットとお水をお渡しします。 ▼ ［3］着替え・クレンジングのご案内 お客様をロッカールームにご案内し、入浴の準備をいただく間に浴槽をベストな温度になるよう調整していきます。 ▼ ［4］入浴ケア（約15分間） おがくずをスコップで混ぜたり、フェイス／ボディパックをしていきます。スコップの使い方にコツがあるので、そこから覚えましょう。 ▼ ［5］シャワー・休憩室へのご案内 お客様をシャワーへご案内し、上がられたら休憩室へご案内。発酵温浴の二次発汗効果があるので、汗が引くまで休んでいただきます。 ▼ ［6］お茶のご説明・会計準備 入浴後に召し上がっていただく酵素ドリンクの説明を行います。ゆっくり休んでいただく間に、お会計の準備をしましょう。 ▼ ［7］お会計・お見送り 休んでいただいた後、ご精算いただき、お客様の帰りをお見送りいただきます。 ー 〇一緒に働くスタッフ 女性専用の温浴施設のため、スタッフもみな女性です。20代1名、30代4名、40代2名の計7名が活躍中です。未経験から始めたスタッフが多く、前職や本職がヘアメイク／美容師やデザイン系のクリエイティブ職、パティシエなど業界も職種もさまざま。さっぱりした性格のメンバーが揃っています。 サウナや砂風呂、ホットヨガなど「温活」が好きなスタッフが多いので、勤務後はお風呂代わりに温浴して帰るケースがほとんど。体質改善や美肌の効果も体感できるので、自信を持ってお客様に勧められるのがnifuの発酵温浴です。 ー 〇nifuが目指す「循環モデル」 店舗で使用するおがくずは、森を健康に保つための間伐で伐採した木を使用しています。”お客様が温浴を楽しみ、知らず知らずのうちに森もきれいになっている”これが私たちの目指す、発酵温浴と森の保全活動の循環です。 キャリアの選択肢の1つとして、この活動に興味がある方は店舗業務と両立したり、お店の運営業務をしてみたい方は店舗の事務的な作業を増やしたりと、いろいろな選択肢があります。あなたのやりたいことに合わせてキャリアを築ける環境です。

韓国で話題沸騰中！人気メガチェーン新規オープン！

仕事内容 ★2026年2月オープン♪ 韓国で絶大な人気を誇るハンバーガーチェーン「MOM'S TOUCH」の 新宿店が同時オープン！！ 一緒に店舗を盛り上げていただける 正社員スタッフを募集いたします！ ✅飲食経験者大歓迎 ✅キャリアアップ可能 ✅昇格のチャンスあり ✅有名店舗の立ち上げメンバー ✅調理から店舗運営まで学べる ■具体的な仕事内容 ・レジ業務・調理業務など ・店舗QSC管理 （製品製造品質、衛生、顧客サービス管理） ・アルバイトスタッフの採用 ・スキルアップ教育の実施 ・発注および在庫管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★韓国や日本で大人気の超トレンド店 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 韓国では、知らない人はいないというほど、 大人気な『MOM'S TOUCH』。 韓国では、なんと1450店舗も展開中！ 日本国内でも、渋谷で開催した ポップアップイベントでは大行列で、 席予約は即完売♪ 超有名韓流アイドルが広告塔になり、 メディアも大注目の超トレンド店です！ そんな話題の「MOM'S TOUCH」を 日本に広めていく、 やりがいのある仕事です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ゼロから「お店」を創り上げる醍醐味 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 立ち上げメンバーとして 調理から店舗運営まで、 全てのプロセスに 携わっていただきます！ 「ここはもっとこうした方がいいかも」 といったあなたのアイデアや意見が、 そのままお店の形になることも…！ マニュアルが完全に整備されていない 立ち上げフェーズだからこそ、 創意工夫や柔軟な対応力を活かして、 働くことができます！ 飲食店運営の経験者は、もちろん、 未経験者の方も大歓迎ですよ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★複数名採用予定！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業績好調・日本での事業拡大による 増員募集です！ 店舗数もさらに増やしていく予定です◎ また、店長やエリアマネージャー、 本社勤務など…将来的には、 責任あるポジションへの キャリアアップも目指せます。 飲食業界で腰を据えて働きたいという方は ぜひご応募ください！

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで、調理を学びたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・仕込み、調理、盛り付けなどのキッチン業務全般 ・衛生管理、食材の管理 など ◎メニュー開発やイベント企画、シーズンごとのキャンペーンに関われるチャンスも！ ◎OJTで基礎を学びつつ、希望に応じて業態変更や新店立ち上げにも参加可能。 「成長を止めたくない」方にぴったりの環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜とんかつ & 焼鳥 An 四谷＞ 職人が焼き上げる串焼と酒肴、厳選したワイン、全国各地の焼酎・清酒を満喫できる四谷の『とんかつ & 焼鳥 An』。ランチやご宴会はもちろん、「ちょっと呑みたい」「おもてなし」など、シーンに合わせてお楽しみいただけます。

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

20代、30代活躍中！未経験から高収入スタート！福利厚生充実

仕事内容 ～たいやきは「日本の神秘」～ 世界的ロックスターやVtuberやアニメコラボ多数！ 様々なメディアで紹介され全国で60店舗を展開中！ ＊「鳴門鯛焼本舗」のオススメPoint＊ ◆月給40万円スタート！ ◆2ヶ月間の研修で店長昇格！ ◆未経験や異業種からの転職も歓迎！ ◆賞与年2回 ◆メディアで紹介多数！業績絶好調！ - 【仕事内容】 天然たいやき専門店「鳴門鯛焼本舗」の 店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ・ご来店されたお客様への接客業務 ・「たい焼き」「もなかアイス」の調理、販売 ＜マネジメント業務＞ ・店舗売上管理 ・食材・機材管理 ・スタッフのシフト作成 ・アルバイトやパートの採用や教育 最初は接客の基本、たい焼きやアイスの調理などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ー【未経験でも3ヶ月で店長に昇格】ー 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ①【新入社員研修（入社後）】 飲食業で必要な心構えや、基礎知識を習得 研修店舗にてサポートを受けながら業務習得 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 オペレーションやクルーの育成等を研修。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ 今後も全国で出店計画中です。 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで働いてみたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・オーダーの受付や料理、ドリンクの提供 ・食事の後片付け ・お席へのご案内 ・フロント業務 など ◎OJTで接客の基本から学べるので、ブランクがある方や経験が浅い方も安心です。 ◎マニュアルに縛られず、 “自分らしいおもてなし”を大切にできる環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜Paul Bassett 新宿＞ バリスタ世界チャンピオンのポール･バセットよるエスプレッソカフェ Paul Bassett。 「豆」「焙煎」「バリスタ」に徹底的にこだわり、世界中から厳選されたコーヒー豆を店内に設置された焙煎機で自家ロースト。 新鮮な豆だけを使用した世界レベルのエスプレッソコーヒーとスイーツという組み合わせは、ここPaul Bassettでしか味わえないおいしさの体験となるでしょう。 最高のエスプレッソとスイーツの提供、そして最高のサービスの提供とともに、日本にこれまでにない新しいカフェ文化を創造していきます。 コーヒー豆の販売、コーヒーに興味や関心をお持ちの方向けのセミナー開催や卸販売も行っております。

賞与年2回／月9日休み／未験者歓迎／ブランクOK／残業少なめ

仕事内容 ＼＼ POINT！／／ ◆賞与年2回 ◆月9日休み・残業少なめ ◆未経験者歓迎！ブランク歓迎！ ◆東証プライム市場上場の成長企業 ◆20代・30代活躍中！ ……………………………………… 終末期を中心とした入居者様を 受け入れるホスピス「医心館」の 生活サポートスタッフ募集！ ――――――――――――――― ■仕事内容 ～基本は、《簡単な》調理補助～ ――――――――――――――― どのくらい簡単かというと… ・「湯煎であたためる」だけ。 ・「スチーマーに入れる」だけ。 ・「お皿に盛り付ける」だけ。 ・「使った食器を洗う」だけ。 フライパンでいためたり、 味付けをしたりなどは ほとんどありません。 「料理が苦手…」という方も、 安心して取り組めるお仕事です◎ 食事以外の時間は、 施設内の清掃もお願いしたいです。 手すりを拭いたり ゴミ回収をしたり、掃除機をかけたり こちらも単純作業ばかりです。 難しいことは一切ありませんので 安心してください◎ ―――――――― ■医心館とは？ ―――――――― 終末期のがんや神経疾患を患う方、 人工呼吸器を使用される方などの 医療依存度が高い方をお受けする 住宅型有料老人ホームです。 退院後も安心してお住まいただける、 医療・看護・介護を提供する 暮らしの場として、多くの方に ご利用いただいています。 地域医療に貢献する、 わたしたちの仲間になりませんか？ ぜひご応募をお待ちしています！ ――――――――――――――――― ▶▶以下からのお問い合わせもOK！ ――――――――――――――――― 【LINE】 『@ishinkan』でID検索して友達追加！ または下記URLより追加！ https://amvisrecruit.wixsite.com/website-2 【電話】 0120-910-194（本社採用課） ※時間：9:00～18:00 (平日のみ) ―――――――――――――― ■運営会社│株式会社アンビス ―――――――――――――― 2013年の創業以来、高いニーズを受け 医心館の施設数を急拡大中。 近年は、年に20～30施設ほどのペースで 施設数を増やしています。 企業としては東証プライム市場に上場、 順調に売上、営業利益ともに拡大中。 高齢化が進む日本社会において 今後も需要は増加する見込みで、 安定性抜群の企業です。 【facebook】 https://www.facebook.com/amvis.co.jp/ 【X(旧Twitter)】 https://twitter.com/Ishinkan_Amvis 【Instagram】 https://www.instagram.com/amvisholdings/ ================== 研修制度充実

未経験＆正社員デビュー応援★「カフェが好き」「珈琲が好き」そんな方大歓迎！イチから丁寧に指導します◎

仕事内容 【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるカフェ。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・ハンドドリップ珈琲の抽出 ・パンケーキやその他調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 【自慢のハンドドリップ珈琲】 ・星乃ブレンド（バランスのとれたメインブレンド） ・彦星ブレンド（程よい苦味を味わいたい方への重厚なブレンド） ・織姫ブレンド（軽やかな口当たりのスッキリしたブレンド） 【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 【星乃珈琲店について】 2011年 埼玉県に1号店がオープン！ 2023年 約300店舗を達成！ 自慢のハンドドリップ珈琲、 窯焼きスフレパンケーキをはじめ、 充実した料理メニューがラインナップ！ 幅広い客層から支持を得ている人気カフェです。 【将来のキャリアアップ例】 ↓ 入社1年で店舗責任者 ↓ 入社3～5年でエリアマネージャー ↓ 入社5～7年で課長 ↓ 入社約10年で部長 など、未経験スタートでも、業績や仕事の習得度、 意欲、店舗運営への貢献により昇格可能です！

新規オープン予定！未経験＆正社員デビュー応援★スパゲッティーが好き・接客や調理が好き…そんな方歓迎！

仕事内容 【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるスパゲッティー店。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・スパゲッティー作り等の調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 【ラインナップ】 ・海老とアボカドとモッツァレラチーズのジェノベーゼ ・カマンベールチーズとカリカリベーコンのカルボナーラ ・明太子と海老としめじの青じそ風味 など 【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 【五右衛門のこだわり】 スパゲッティー・オリーブオイル・チーズなど、 イタリア直輸入の食材や、自社工場製造のソースを使用。 美味しさを演出するお皿は「有田焼き」の器を使用。 元祖和風スパゲッティーを中心に、 こだわりのオリジナル商品を提供しております。 【将来のキャリアアップ例】 ↓ 入社1年で店舗責任者 ↓ 入社3～5年でエリアマネージャー ↓ 入社5～7年で課長 ↓ 入社約10年で部長 など、未経験スタートでも、業績や仕事の習得度、 意欲、店舗運営への貢献により昇格可能です！

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

業務をマスターするごとにきちんと評価されます。入社1年ほどで料理長へステップアップも可能です！

仕事内容 温浴施設のレストランの料理長候補 【有名温浴施設内で当社が飲食店舗をプロデュース】 メディア注目の温浴施設のレストランの料理長候補として、 接客・調理・スタッフ教育ほか、メニュー開発にも 挑戦していただきます！ 【お仕事内容】 ＜キッチン＞ 新メニューの開発 食材の管理 など ＜店舗運営＞ スタッフ教育 など 入社後の流れ ▼～1ヵ月目：マニュアルやレシピの習得 ▼～2ヵ月目：先輩のOJTで更にスキルUP ▼～3ヵ月目：スタッフの管理も担当開始 ▼ 6ヵ月目以降：発注や販促、メニュー開発にも挑戦 メニュー開発にも挑戦可能です！ 例えば… ■春メニューとして、 桜を使った新スイーツやドリンクを考案 ■季節毎に替わるメニューは自分でテーマを決めて、 新たな味や盛り付けを考案 こうしたオリジナルメニュー開発にも 入社半年から関わることができます♪ 飲食を通じて施設全体の価値を高めるTRIPLETS 株式会社TRIPLETSは、単なる飲食店運営を超え、商業施設や温浴施設の魅力を引き上げる事業を展開。 独自のレストランやフードコートが加わることで、施設全体の価値が向上し、来場者の増加を実現しています。 幅広い事業領域でキャリアの可能性を広げる 飲食業務にとどまらず、施設全体を支えるプロジェクトに関わるチャンスが多数。 新しい価値を創造する現場で、自分のアイデアを形にできるダイナミックな環境が魅力です。

【飲食店の社員経験者】賞与年3回⭐家賃・転居費補助あり⭐

仕事内容 ═══════･୨ ꕤ ୧･═══════ ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩カフェでの店長経験が活かせる！ ⏩キャリアアップも可能！ (最短1年で店長昇格が可能！) ⏩異動のサポート体制も万全★ ⏩賞与年3回支給！ ⏩年間休日114日！ ⏩研修制度も充実◎ ══════════════════ 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 ✅スタッフの採用、教育 ✅売上・発注管理 ✅勤務シフト管理 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ キャリアアップ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ 最短入社1年で店長への昇格もあり！ 店内のレイアウト変更や 業務フローの改善提案など、 店長になれば 裁量を大きく持つことが可能です◎ 店舗運営の中心として活躍できます！ もちろん給与もアップ♪ 食材の発注や売上げ管理などは、 便利で使いやすい専用システムと 研修があるので、 経験がない方もご安心ください！ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 教育制度 ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

選べる休日数✨週休3日も可◎全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

【飲食店の社員経験者】賞与年3回⭐家賃・転居費補助あり⭐

仕事内容 ═══════･୨ ꕤ ୧･═══════ ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩カフェでの店長経験が活かせる！ ⏩キャリアアップも可能！ (最短1年で店長昇格が可能！) ⏩異動のサポート体制も万全★ ⏩賞与年3回支給！ ⏩年間休日114日！ ⏩研修制度も充実◎ ══════════════════ 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 ✅スタッフの採用、教育 ✅売上・発注管理 ✅勤務シフト管理 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ キャリアアップ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ 最短入社1年で店長への昇格もあり！ 店内のレイアウト変更や 業務フローの改善提案など、 店長になれば 裁量を大きく持つことが可能です◎ 店舗運営の中心として活躍できます！ もちろん給与もアップ♪ 食材の発注や売上げ管理などは、 便利で使いやすい専用システムと 研修があるので、 経験がない方もご安心ください！ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 教育制度 ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月収36万円～家族を大切にしながら働ける、成長サポート＆各種手当・休暇制度がとにかく手厚い会社です！

仕事内容 家族持ちの方を全力サポート！ 凪スピリッツジャパンの 充実した待遇・休暇 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 社員が安心して働けるよう、生活を支える 各種手当や休暇制度を整えています。 ●有給休暇は100％取得可能で、 しっかりリフレッシュできます。 ●無料のまかない制度があるため、 日々の食費も節約できます。 ●配偶者手当は月2万円、さらに 子ども手当も一人につき月2万円を支給。 ●GW・お盆・年末年始の長期休暇も充実！ 家族との時間も大切にできます。 ●親孝行手当や、年2回の賞与など 待遇も充実しています。 家族がいる方も安心して働ける 「手厚いサポート体制」が魅力です。 お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 凪ではあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

【応募資格35歳以下】賞与70万円～140万円・定着率95%

仕事内容 *＼キッチンスタッフの募集／* 【仕事内容】 ・お肉や野菜のカット ・メニューの調理 ・盛り付け ・洗い物、後片付け 等 お料理が好きな方、お肉に詳しくなりたい方、 研修制度充実、資格取得も目指せるトラジグループなら未経験でも安心！ 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談して もらえるよう体制を整えています！ ＼たん之助の強み／ 牛たんはすべてお店でカットしており、店舗で手作りしているメニューも多いです。 日々上質な食材に触れ、お肉に関する知識や扱い方の技術、和食の調理技術が自然と身についていきます！ ＼株式会社トラジのこだわり／ ・一切冷凍をしない生カルビ ・自社牧場を運営し、牛を知ることからのこだわり ・ハイセンスな内装 など、 非日常を味わえる空間を提供することを大切にしている当社。 YAKINIKU STANDARDを創造し、 食で人々を幸せにすることを目指しております！ お客様への席の案内や料理の提供はもちろん、 お客様が今何を求めているかを常に観察し、 おもてなしの心でサービスをします！ *< 働きやすい職場環境 >* 従業員の86%が人間関係に満足！ （※社内匿名アンケートより） 定着率も95%以上と、非常に高い結果につながっています。 （※飲食業界平均26.8% 厚生労働省） ※平均年齢 33歳 ※応募資格：35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) *【会社概要】* 法人名 ：株式会社トラジ 所在地 ：東京都江東区辰巳3-7-26 サンイースト辰巳8階 従業員 ：210名（正社員） URL ：https://corp.ebisu-toraji.com/ 事業内容：焼肉レストランの経営 ＜応募を検討している皆さまへのメッセージ＞ 仕事について知りたいこと、 不安なこと、何でも聞いてください!! 少しでもご興味のある方は、 ぜひ一度お問い合わせください!! 【Podcast配信中】 トラジの「リアル」を聴く♪ [https://open.spotify.com/show/0uS5atn2qiBPA3kHgiyNSo]

20代、30代活躍中！未経験から高収入スタート！福利厚生充実

仕事内容 ～たいやきは「日本の神秘」～ 世界的ロックスターやVtuberやアニメコラボ多数！ 様々なメディアで紹介され全国で60店舗を展開中！ ＊「鳴門鯛焼本舗」のオススメPoint＊ ◆月給40万円スタート！ ◆2ヶ月間の研修で店長昇格！ ◆未経験や異業種からの転職も歓迎！ ◆賞与年2回 ◆メディアで紹介多数！業績絶好調！ - 【仕事内容】 天然たいやき専門店「鳴門鯛焼本舗」の 店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ・ご来店されたお客様への接客業務 ・「たい焼き」「もなかアイス」の調理、販売 ＜マネジメント業務＞ ・店舗売上管理 ・食材・機材管理 ・スタッフのシフト作成 ・アルバイトやパートの採用や教育 最初は接客の基本、たい焼きやアイスの調理などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ー【未経験でも3ヶ月で店長に昇格】ー 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ①【新入社員研修（入社後）】 飲食業で必要な心構えや、基礎知識を習得 研修店舗にてサポートを受けながら業務習得 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 オペレーションやクルーの育成等を研修。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ 今後も全国で出店計画中です。 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。

20代、30代活躍中！未経験から高収入スタート！福利厚生充実

仕事内容 ～たいやきは「日本の神秘」～ 世界的ロックスターやVtuberやアニメコラボ多数！ 様々なメディアで紹介され全国で60店舗を展開中！ ＊「鳴門鯛焼本舗」のオススメPoint＊ ◆月給40万円スタート！ ◆2ヶ月間の研修で店長昇格！ ◆未経験や異業種からの転職も歓迎！ ◆賞与年2回 ◆メディアで紹介多数！業績絶好調！ - 【仕事内容】 天然たいやき専門店「鳴門鯛焼本舗」の 店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ・ご来店されたお客様への接客業務 ・「たい焼き」「もなかアイス」の調理、販売 ＜マネジメント業務＞ ・店舗売上管理 ・食材・機材管理 ・スタッフのシフト作成 ・アルバイトやパートの採用や教育 最初は接客の基本、たい焼きやアイスの調理などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ー【未経験でも3ヶ月で店長に昇格】ー 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ①【新入社員研修（入社後）】 飲食業で必要な心構えや、基礎知識を習得 研修店舗にてサポートを受けながら業務習得 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 オペレーションやクルーの育成等を研修。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ 今後も全国で出店計画中です。 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

「誰かのために」が原動力。顧客と仲間を愛する方へ✅経験者歓迎

仕事内容 ＼ 【居酒屋・料理長】募集！ ／ 「店舗マネジメントにも挑戦したい」 「自分の腕を試したい・お店を盛り上げたい」 「私生活も仕事も充実させたい」 そんな想いを持つあなたへ！ その意欲、当社なら叶います。 調理経験を活かし、 さらなるキャリアアップを 目指しませんか？ 調理経験を最大限に活かし、 理想のキャリアアップを 実現しませんか？ お客様との会話が弾む、 温かみのあるオープンキッチン。 あなたの舞台はここにあります。 業績好調につき、 年1店舗ペースでの出店を計画中！ 更なる進化を目指し、一緒に盛り上げてくれる 核となる人材を募集します。 「いつか調理場を一人で任されたい」 その夢、最短距離で掴みましょう。 【具体的には】 …――――――――――――――――… 未来の料理長候補として、 調理場から店舗経営まで 幅広くお任せします。 スタッフの牽引もお頼みします。 ■調理・接客業務全般 ■売上、係数管理 ■人材育成・チーム作り ■アルバイトのシフト管理 ■旬を活かした… 調理・メニュー考案・発注 大切なのは「店を愛する気持ち」 技術は後からついてきます。 より良いサービスができると信じています。 「上から目線の完璧な接客」ではなく、 「不器用だけど想いがある接客」 を心掛けて笑顔で接客をし、 お客様も笑顔にしてくれたらうれしいです。 急な成長は求めません。 目の前のお客様に向き合い、 一歩ずつ着実に ステップアップしていきましょう！ ■あなたの「創る」が、店になる。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、社員一人ひとりの裁量権と 自由度が高いのが特徴です。 ◎考案したサービスを試したい ◎自慢の一皿を届けたい その熱意、当社で形にしてください！ ＜先輩社員の中には…＞ ✿「こんな店を作りたい！」と 事業責任者に直談判し、 ニュー開発からブック作成まで 全て手掛けた店長も誕生しています！ あなたの描く「理想の店」のビジョンを ぜひ私たちに聞かせてください。 ■日曜祝日休み！固定された休みでプライベート◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飲食業界で働きたいけど、 プライベートも大切にしたい」 当社はビジネス立地だからこそ、 全店舗日曜祝日が休み！ さらに土日祝日休みの店舗が8割です！ あなたのライフスタイルを作っていきましょう！ ＜シフト例＞ 早番：10:30～15:00 遅番：17:00～23:30 通し：10:30～23:30 日祝休み（配属店舗による）なので、 ご家族やご友人との時間も大切にできます。 また、年末年始は休みです。 ■■創業30年。盤石の基盤で挑む。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 指すは100年企業。 その礎を築くため邁進しています。 お客様満足度はもちろんのこと、従業員満足度を重視！ 居酒屋に加え、バルやカフェ、 野菜串など新業態にも果敢に挑戦中。 長く働きたい方にもぴったりです。 ■独立実績11名超！夢を現実に。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 独立志向の方、大歓迎です！ 独自の支援制度が背中を押します。 入社数年で「社長」へ転身した方、 エリアマネージャーとして輝く方、 キャリアはあなた次第。 当社の「失敗しない独立制度」を使い、 多くの方に、一緒に飲食業界を支える 経営者の道に進んで頂けています。 当社が行っている独立制度は、 利益が出ている既存の店舗を任せるので、 開店資金などの負担はほぼありません。 利益が保証されているのは大きなメリットで 独立したい社員にとっては最高の条件です。 新店でも3年程度で勝算を持てるように なったら店舗を買い取るという流れです。 こだわりの食材も本社と一括で 独自のルートから仕入れることができ、 コスト面などの心配も一切不要。 入社前は考えていなかったのに、 入社してから独立を決めた社員がいるほど、 安心してチャレンジできます。

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで働いてみたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・オーダーの受付や料理、ドリンクの提供 ・食事の後片付け ・お席へのご案内 ・フロント業務 など ◎OJTで接客の基本から学べるので、ブランクがある方や経験が浅い方も安心です。 ◎マニュアルに縛られず、 “自分らしいおもてなし”を大切にできる環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜SALVATORE CUOMO & GRILL 高田馬場＞ イタリアンメニューに加え、炭火焼きグリルメニューを愉しむ新コンセプトレストラン。 自慢のパスタはもちろんですが、炭火で焼き上げるグリルメニュー、アペリティフにぴったりなアンティパストの小皿料理、季節を感じる本格イタリアンの一皿まで豊富なメニューのラインナップをご用意しています。木目が柔らかな印象を与える店内は、気軽にお立ち寄りいただけやすく、 オープンキッチンから奏でる音や香りがさらに心地よい空間と時間を演出。 ランチやディナーはもちろん、テラス席でのパーティーもおすすめです。

月給31万円～手厚い研修・福利厚生・休暇制度で未経験から正社員へ！安定した働き方を実現できる会社！

仕事内容 未経験から“安定した正社員”へ！ 凪スピリッツジャパンの 安心して続けられる待遇・休暇制度 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 「安定した環境で働きたい」 「正社員として腰を据えたい」 そんな未経験の方を、 凪はしっかりサポートします。 生活を支えながら、 長く続けやすい制度を整えています。 ●有給休暇100％取得OK 休みが取りやすく、 プライベートも大切にできます。 ●無料まかないあり 食費の負担を抑えられ、 安心して働けます。 ●未経験でも月給31万円～！ 安定収入で生活も安心！ ●充実の研修制度で、こだわりの ラーメンづくりを学べます！ ●GW・お盆・年末年始の長期休暇あり メリハリをつけて働ける環境です。 ●賞与年2回で、収入＋頑張りに対する 評価も万全。 ●親孝行手当など、社員想いの制度も充実！ あなたの生活をしっかり支えます。 未経験から挑戦したい方も、 安定した仕事に就きたい方も、 安心して活躍できる働きやすい環境です！ お仕事内容 “世界を満足させる”ラーメンづくりに挑戦 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ まずは店舗運営の基本からスタートし、 徐々にスキルを高めていけます。 ＜主な業務＞ ●調理や仕込み ●盛り付け・発注業務など ●接客 ＜将来的には店舗マネジメントも！＞ ●スタッフの採用・教育 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●食材の品質管理・在庫管理 ※券売機を導入しているため、 レジ業務はありません。 スタッフの8割以上が飲食未経験スタート。 料理経験ゼロでも安心して成長できます！ 未経験でもプロに育つ！圧倒的な研修制度 凪スピリッツジャパンの 最大の強みは「育成力」です。 他社にはない、 圧倒的な研修制度が整っています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ＜研修内容の一例＞ ●社員教育研修（環境整備含む） ●スタートアップ研修 ●ラーメン学校 （ラーメンづくりを1から習得） ●海外研修 （優秀社員を対象に海外事業の視察） ●社長同行研修（社長の1日に密着） ●社員塾/フォローアップ研修 ●幹部塾/幹部コミュニケーション塾 ●ベンチマーキング（他社・他業種の視察） ●他社出向研修・交流会 ●マネージャー育成塾 ●海外同行研修 ●業務効率改善研修 ●経営計画発表会 ●EGセミナー・MGゲーム など 働きながら、世界レベルのラーメンづくりを 体系的に学べます。 キャリアアップ制度も充実 「成長したい」「もっと上を目指したい」 そんな想いを後押しする 評価制度を用意しています。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●年1回の優秀社員賞 ※報奨金＋海外研修参加権 ●最年少の受賞者は19歳（入社1年目） ●海外事業への参加のチャンスあり ＜一人ひとりの理想に合わせた キャリアパスを選択可能＞ 同じ社員でも、目標や働く理由は様々。 私たちはあなたの夢や目標に合わせた “多様なキャリアの道”を描いていけます！ キャリアプラン ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◎一般社員 ◎店長 ◎ブロック長 ◎事業部長 ◎事業本部長 ◎FC事業部長（FCSV） ◎商品開発（製造部・コラボ） ◎物件開発 ◎経営企画 ◎その他管理部門（人事・総務など） 4坪の小さなお店から世界へ！ 凪スピリッツジャパンの原点 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 2004年に新宿歌舞伎町ゴールデン街で ラーメン凪はスタートしました。 ●週1回、4坪8席の 小さな間借り営業から始動 ●研究を重ね、 「煮干を丸かじりするような」 強烈な煮干ラーメンを開発 ●スープと相性抜群のオリジナル麺も完成 ●メディア多数掲載、 口コミで人気が広がる ●今では国内のみならず世界中に 熱いファンを持つブランドに！ 小さな挑戦から始まった凪の味は、 世界へと羽ばたき続けています。 世界を感動させるラーメンを、 一緒に作りませんか？ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ “麺を通じて世界をツナグ” この理念のもと、 世界中の人々に笑顔と感動を届けたい―。 国内外で愛される凪のラーメンを、 あなたの手でさらに広めていきましょう。 世界中から来店されるお客様に、最高の 一杯を届ける仲間をお待ちしています！

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客業務 └ホールでのお客様対応 └レジ ✅キッチン業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

選べる休日数✨週休3日も可◎全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【もんじゃ酒場 だしや】について ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼きや今治焼鳥を 気軽に楽しめる酒場でスタッフを募集中！ 定番から変わり種まで豊富なもんじゃを スタッフがお焼きします◎ 今治焼鳥は鉄板で焼く 珍しいスタイルで提供！ おつまみメニューも充実し、 毎週通いたくなる酒場を目指します。 あなたのアイデアを活かして、 一緒にお店を盛り上げましょう！ ■───────────────── ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

【応募資格35歳以下】賞与70万円～140万円・定着率95%

仕事内容 *＼ホールスタッフの募集／* 【仕事内容】 ・お客さまのご案内 ・オーダー ・配膳 ・ドリンク作り ・お会計、片付け 等 人と話すのが好きな方、おもてなしが得意な方、 直にお客さまの喜ぶ姿が見られるホールスタッフとして活躍しませんか？ お仕事の進め方は丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談して もらえるよう体制を整えています！ 【トラジの強み】 ・一切冷凍をしない生カルビ ・自社牧場を運営し、牛を知ることからのこだわり ・ハイセンスな内装 など、 非日常を味わえる空間を提供することを大切にしている当社。 YAKINIKU STANDARDを創造し、 食で人々を幸せにすることを目指しております！ お客様への席の案内や料理の提供はもちろん、 お客様が今何を求めているかを常に観察し、 おもてなしの心でサービスをします！ *< 働きやすい職場環境 >* 従業員の86%が人間関係に満足！ （※社内匿名アンケートより） 定着率も95%以上と、非常に高い結果につながっています。 （※飲食業界平均26.8% 厚生労働省） ※平均年齢 33歳 ※応募資格：35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) *【会社概要】* 法人名 ：株式会社トラジ 所在地 ：東京都江東区辰巳3-7-26 サンイースト辰巳8階 従業員 ：210名（正社員） URL ：https://corp.ebisu-toraji.com/ 事業内容：焼肉レストランの経営 ＜応募を検討している皆さまへのメッセージ＞ 仕事について知りたいこと、 不安なこと、何でも聞いてください!! 少しでもご興味のある方は、 ぜひ一度お問い合わせください!! 【Podcast配信中】 トラジの「リアル」を聴く♪ [https://open.spotify.com/show/0uS5atn2qiBPA3kHgiyNSo]

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

【応募資格35歳以下】賞与70万円～140万円・定着率95%

仕事内容 *＼キッチンスタッフの募集／* 【仕事内容】 ・お肉や野菜のカット ・サラダやスープづくり ・ビビンバ・冷麺などの調理、盛り付け 等 お料理が好きな方、お肉に詳しくなりたい方、 研修制度充実、資格取得も目指せるトラジなら未経験でも安心！ 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談して もらえるよう体制を整えています！ 【トラジの強み】 ・一切冷凍をしない生カルビ ・自社牧場を運営し、牛を知ることからのこだわり ・ハイセンスな内装 など、 非日常を味わえる空間を提供することを大切にしている当社。 YAKINIKU STANDARDを創造し、 食で人々を幸せにすることを目指しております！ お客様への席の案内や料理の提供はもちろん、 お客様が今何を求めているかを常に観察し、 おもてなしの心でサービスをします！ *< 働きやすい職場環境 >* 従業員の86%が人間関係に満足！ （※社内匿名アンケートより） 定着率も95%以上と、非常に高い結果につながっています。 （※飲食業界平均26.8% 厚生労働省） ※平均年齢 33歳 ※応募資格：35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) *【会社概要】* 法人名 ：株式会社トラジ 所在地 ：東京都江東区辰巳3-7-26 サンイースト辰巳8階 従業員 ：210名（正社員） URL ：https://corp.ebisu-toraji.com/ 事業内容：焼肉レストランの経営 ＜応募を検討している皆さまへのメッセージ＞ 仕事について知りたいこと、 不安なこと、何でも聞いてください!! 少しでもご興味のある方は、 ぜひ一度お問い合わせください!! 【Podcast配信中】 トラジの「リアル」を聴く♪ [https://open.spotify.com/show/0uS5atn2qiBPA3kHgiyNSo]

ミドルシニア歓迎♪

仕事内容 -アピールポイント- ✅最大2週間の長期休暇取得可能 ✅ 創業60年以上の老舗で安定して働ける ✅ 月給35万円からスタート！ ✅ 週休二日制でプライベートも充実 ✅ 昇給・賞与ありで頑張りがしっかり評価される |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 老舗中華料理店の店長候補として、店舗運営業務全般をお任せします。 具体的には… ◆ 店舗管理業務 └ シフト作成、人員管理、数値管理、日報提出など、店舗の運営に関わる管理業務を担当します。 ◆ 接客・サービス └ お客様へのサービス提供やレジ対応など、接客業務を行います。 ◆ 開店・閉店作業 └ 開店準備や閉店作業など、店舗の運営を円滑に行うための業務を行います。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長年愛され続けている老舗中華料理店です。お客様に美味しい料理と心地よい空間を提供するため、スタッフ一丸となって日々の業務に取り組んでいます。あなたの経験とスキルを活かし、お店のさらなる発展に貢献してください。

【飲食店の社員経験者】賞与年3回⭐家賃・転居費補助あり⭐

仕事内容 ═══════･୨ ꕤ ୧･═══════ ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩カフェでの店長経験が活かせる！ ⏩キャリアアップも可能！ (最短1年で店長昇格が可能！) ⏩異動のサポート体制も万全★ ⏩賞与年3回支給！ ⏩年間休日114日！ ⏩研修制度も充実◎ ══════════════════ 【具体的な業務】 ✅接客業務 └ホールでのお客様対応 └レジ ✅キッチン業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 ✅スタッフの採用、教育 ✅売上・発注管理 ✅勤務シフト管理 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ キャリアアップ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ 最短入社1年で店長への昇格もあり！ 店内のレイアウト変更や 業務フローの改善提案など、 店長になれば 裁量を大きく持つことが可能です◎ 店舗運営の中心として活躍できます！ もちろん給与もアップ♪ 食材の発注や売上げ管理などは、 便利で使いやすい専用システムと 研修があるので、 経験がない方もご安心ください！ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ ⭐ 教育制度 ⭐ ◦⊹⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⊹◦ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

引越初期費用負担＆住宅手当あり！上京支援×安定の上場企業

仕事内容 「主要エリアで働きたいけど、生活費が不安...」 「家探しや初期費用ってどうしたらいいの？」 ──そんな不安を抱えるあなたも、大丈夫。 当社では、上京したその日から安心して暮らせるよう、 住まい・生活・お金の面までしっかりサポートします。 初期費用の心配も、家探しの不安も、すべて会社がサポート。 「本格イタリアンレストランで働いてみたい」「地元を出て挑戦したい」その想いがあれば十分です。 ▼POINT ✅引越手当で安心のスタート！（初期費用・生活一時金・家賃50%を最長6年間会社負担） ✅全国81店舗！多業態展開&新店続々オープンでキャリアアップのチャンスが豊富！ ✅上場企業の安定感×完全週休2日制で無理なく成長！ ▼具体的な仕事内容 ・オーダーの受付や料理、ドリンクの提供 ・食事の後片付け ・お席へのご案内 ・フロント業務 など ◎OJTで接客の基本から学べるので、ブランクがある方や経験が浅い方も安心です。 ◎マニュアルに縛られず、 “自分らしいおもてなし”を大切にできる環境です。 ＼上京をまるごと応援！充実の住宅手当／ 引越にかかる初期費用・生活支援一時金・家賃の50%（最長6年間）をすべて会社が負担。 「お金の心配がなくなるだけで、上京のハードルがぐっと下がった」と好評です。 “夢を叶えるスタートライン”に立てるよう、会社がしっかり後押しします。 ＼地方出身の仲間が多数活躍中！／ 多くの社員が地方出身。 「同じ境遇の仲間がいるから心強かった」という声も多数♪ 新しい土地でも、仲間と一緒に前に進める環境があります。 ＼上場企業で安定×やりがいの両立！／ 完全週休2日制・食事補助（まかない）あり。 「一人暮らしの支えになる制度が多いから、無理なく働ける」と好評です◎ 飲食業界の中でも、安心して長く続けられる環境が整っています。 ＜PIZZA SALVATORE CUOMO 四谷＞ イタリアの窯職人が作ったピッツァ窯の中で焼き上げるナポリピッツァは、薄生地なのにもちもちで、薪のかおりが香ばしい逸品です。ご家族、お仲間同士のディナーやパーティーに、わいわい楽しくイタリアンスタイルでお楽しみいただいています。

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・

賞与年3回⭐年休114日⭐週休2日制⭐家賃・転居費補助あり

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼⭐全国展開のカフェで勤務！⭐／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏩年間休日114日！ ⏩賞与年3回支給！ ⏩研修制度も充実◎ ⏩キャリアアップも可能！ ⏩異動のサポート体制も万全★ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【具体的な業務】 ✅接客 └カウンターでのお客様対応 └レジ ✅カウンター業務 └コーヒーなどドリンクの作成 └簡単なフード調理 ✅店舗事務作業 などの業務をお任せします◎ 全国転勤により様々な土地で、 自分自身のスキルアップや 貴重な出会いを体験することができますよ！ 1か所に留まらず働けるので、 新鮮な気持ちで働くことができます◎ ════════════ ⭐ 働く魅力満載！ ⭐ ════════════ 働きやすい環境をご用意◎ ▶年間休日114日 プライベートも大切に♪ ▶ウエルカム休暇 入社時に特別有給休暇3日をプレゼント！ ▶バースデー＆アニバーサリー休暇 誕生日や記念日に1日休暇を利用可能◎ ▶年2回の連続休暇 5日間の連休で、 家族や友人との時間にも！ ▶単身赴任手当＆帰省旅費: 単身赴任時には 月7万円の赴任手当を支給！ 赴任中の帰省旅費は、 月1回まで会社が負担◎ 他にも退職金制度や食事補助など、 長く腰を据えて働ける環境です◎ ════════════ ⭐ 教育制度 ⭐ ════════════ 入社後には3～5日の入社時研修を実施。 「コーヒーの淹れ方」や 「接客の基本」などを イチから学ぶことができます。 現場に出たあとも、 マニュアルが完備されているので 安心して勤務することができますよ◎ 配属後にも、定期的な研修を実施しています！ 最近では【珈琲大学】も完成！ 社内資格「コーヒーコンシェルジュ」を 取得できる新たな教育制度で、 コーヒーの知識をより深めることが可能♪ 各ブランドのコーヒーを飲み比べたり ペアリングをしたりと、 自社商品の理解にとどまらず、 日常生活でも役立つこと間違いなし！ ════════════ ⭐ キャリアアップ ⭐ ════════════ 幅広いキャリアアップも可能！ 店長を目指すことも、 SVや統括MGRを目指すことも、 別ポジションにチャレンジすることも 可能です！ ❯❯❯（例）キャリアアップステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般社員 ▼ 2nd Asstマネージャー ▼ 1st Asstマネージャー ▼ 店長 ▼ SVや統括MGR など ❯❯❯（例）キャリアチェンジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■店舗運営支援 ■トレーニング ■商品開発 ■マーケティング など 社内公募も実施しているため、 年2回の面談や自己申告により 自分のキャリアの可能性を広げる チャンスもありますよ！ ※関東エリア内での配属となります。 ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・ ✨入社前でも転居費支給(規定あり)✨ 23区の指定エリアへの転居の場合 入社前でも転居費(最大20万円)を支給します。 さらに！入社後1年間、家賃50％補助あり！ ※各種当社規定による ・ ・ ・ ・ ・ ✦ ୨୧ ✦ ・ ・ ・ ・ ・・