求人・転職情報

その人らしさを大切に、心地のよいグループホームを作りませんか

仕事内容 板橋区に来年2月、新規オープン！ グループホームのケアマネジャー のお仕事です。 きらら板橋徳丸の施設で、 ご利用者のケアプラン作成 や身体介護・生活支援など を行って頂きます。 ー 子育て世代に嬉しい制度満載！ ー (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 ※条件：在籍2年以上 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ー 資格取得制度も充実！ ー 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ資格の 更新費用も会社が全額負担！ キャリアアップを支援します！

子育て支援や福利厚生が充実の安心環境で心機一転働きませんか！

仕事内容 板橋区に来年2月、新規オープン！ グループホーム併設★小規模 多機能施設でのケアマネジャー 業務になります。 きらら板橋徳丸の施設で、 ご利用者のケアプラン作成 や身体介護・生活支援など を行って頂きます。 ー 子育て世代に嬉しい制度満載！ ー (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 ※条件：在籍2年以上 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ー 資格取得制度も充実！ ー 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ資格の 更新費用も会社が全額負担！ キャリアアップを支援します！

✨西台駅より徒歩9分✨月給29万円～35万円/土日祝休み/実務経験を考慮し給与を決定

仕事内容 ✨西台駅より徒歩9分✨月給29万円～35万円/土日祝休み/実務経験を考慮し給与を決定 ✨居宅ケアマネ経験者優遇!✨これまでの経験を活かし、より質の高いケアマネジメントを目指せます! ✨目指しているのは、お客様の生活が「その方らしく最後まで過ごしていただくこと」 ✨生活の課題を見極め、お客様の状態に合わせた生活の自立に向けたお手伝いをするために地域・多職種連携を丁寧に図ります。 ✨居宅介護支援のケアマネジャー業務 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 介護職との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ✨ケアマネジャーが、一人で業務を抱え込んでしまわないように「私たちはチームで支援する」を大切に事例検討や情報共有、同行訪問を行っています。 共に学び成長できる安心した職場環境づくりを目指しています。 ✨最も大切なのは、お客様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。 当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。 施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。 ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてお客様と長く密度の濃い関係が築けます。 アピールポイント ⏩チームでお客様を担当。経験者とはいえ、いきなりプランを持っていただくことはありません。 ⏩施設ケアマネ出身者も、いちから学べる環境があります。 ⏩帳票の整備はついつい後回しにしがち。事務仕事は在宅ワークで効率アップ!

❇️板橋区幸町❇️月給29万円～35万円/土日祝休み/実務経験を考慮し給与を決定

仕事内容 ❇️板橋区幸町❇️月給29万円～35万円/土日祝休み/実務経験を考慮し給与を決定 ❇️居宅ケアマネ経験者優遇!❇️これまでの経験を活かし、より質の高いケアマネジメントを目指せます! ❇️目指しているのは、お客様の生活が「その方らしく最後まで過ごしていただくこと」 ❇️生活の課題を見極め、お客様の状態に合わせた生活の自立に向けたお手伝いをするために地域・多職種連携を丁寧に図ります。 ❇️居宅介護支援のケアマネジャー業務 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 介護職との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ❇️ケアマネジャーが、一人で業務を抱え込んでしまわないように「私たちはチームで支援する」を大切に事例検討や情報共有、同行訪問を行っています。 共に学び成長できる安心した職場環境づくりを目指しています。 ❇️最も大切なのは、お客様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。 当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。 施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。 ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてお客様と長く密度の濃い関係が築けます。 アピールポイント ⏩チームでお客様を担当。経験者とはいえ、いきなりプランを持っていただくことはありません。 ⏩施設ケアマネ出身者も、いちから学べる環境があります。 ⏩帳票の整備はついつい後回しにしがち。事務仕事は在宅ワークで効率アップ!

ケアマネジャー募集！ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を目指していきましょう！日勤のお仕事です。ブランクのある方もお気軽にご応募ください！

仕事内容: 介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。 ※ハローワークからのご応募も可能です。

【東京都板橋区清水町の居宅】主任ケアマネ募集☆本蓮沼駅から徒歩3分♪土日祝休み◎研修制度あり◎ 421508

仕事内容: 居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

【東京都板橋区大山西町の居宅】主任ケアマネ募集☆大山駅から徒歩3分☆日勤のみ♪研修制度充実◎ 421420

仕事内容: 居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

【東京都板橋区上板橋の居宅】未経験・ブランクOK！上板橋駅から徒歩7分☆日勤のみ♪研修制度充実♪ 421368

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

【ときわ台駅より徒歩13分】板橋区の居宅支援介護事業所でケアマネージャーの正社員求人募集

仕事内容 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など －－－－－－－－－－－－－ 居宅介護支援事業所 ソラストときわ台は、板橋区前野町の商業棟3階、東武東上線ときわ台駅、都営三田線 本蓮沼駅や板橋本町駅から徒歩圏内の立地です。住宅地のほか中小の工業施設も多いと言われる前野町ですが、施設付近にはメディカルホームまどかときわ台、リハビリパーク板橋病院など医療・福祉関連の施設が多くあります。 ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。 主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。

仕事内容: ケア21本蓮沼で、地域に根差した温かいケアを共に創りませんか。 この度、私たちがご利用者様の生活を支える居宅ケアマネージャーを募集いたします。利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を継続できるよう、きめ細やかなケアプランを作成し、実行をサポートするのが私たちの使命です。 日々の業務では、ご利用者様のご自宅を訪問し、生活状況の把握から、ご本人様やご家族様との丁寧な対話を通じて、きめ細やかな支援計画を立案します。医療機関や関係事業所との連携も密に行い、チームとして質の高いサービスを提供していきます。 土日休みで、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。また、ケアプラン作成件数に応じた手当も支給され、頑張りがしっかりと評価されることも魅力の一つです。 これまで培われたケアマネジメントのご経験を活かし、地域社会に貢献できるこのやりがいのある仕事に、ぜひ挑戦してみませんか。経験豊富なスタッフが丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください。

土日休みでプライベートも充実！ケアプラン件数手当で頑張りがしっかり評価される環境で、あなたの専門性を活かしませんか。

仕事内容: ケア21板橋では、地域に根差した丁寧なケアを提供するため、共に働く仲間を募集しています。 居宅ケアマネージャーとして、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしを支えるケアプラン作成をお任せします。 日々の業務では、利用者様やご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築きながら、最適な支援計画を立案・実行していきます。 土日祝日がお休みとなるため、プライベートとの両立も応援しています。 また、ケアプラン件数に応じた手当も支給され、頑張りがしっかり評価される環境です。 これまでのご経験を活かし、利用者様の笑顔と、地域社会への貢献を実感できる仕事です。

生活支援の中心的役割を担うエッセンシャルワーカーとして、人の温かさや思いやりが何よりも大切な仕事です。AIでは代替できない“人にしかできない支援”を通して、地域に貢献できます。未経験でも安心の個別研修制度があり、週1回・1ヵ月間のカリキュラムで基礎から学べます。産休・育休取得率100％、再雇用制度完備など、長く安心して働ける環境が整っています。

仕事内容: * 居宅ケアマネージャー業務全般 * ケアマネジメント業務（アセスメントから給付管理まで） * 各種帳票の作成 * 介護保険に関する諸手続き、行政機関とのやり取り * 社内外の研修・会議への参加