求人・転職情報

【完全未経験】WEB面接OK /年間休日125日

仕事内容 未経験からWEBデザイナーのお仕事を始めてみませんか？ WEBデザインやHPの制作をお任せします！ もちろん完全未経験OK！ 経験ゼロでも活躍できるように充実した研修制度もございます♪ ★魅力ポイント★ ◎完全週休二日制 ◎年間休日125日 ◎未経験でも活躍できる♪ ◎髪色・髪型自由 ◎20代大活躍中☆ ◎副業・WワークOK ★お仕事内容★ ・各種ホームページのデザイン ・コーディング ・ホームページの修正、運用 ・各種システムの設定 未経験からでも大丈夫！ 平均3ヶ月間の研修で即実務をこなせるようになります♪ 研修期間中も実際のWEB案件に携わっていただくため、実務をこなしながらスキルアップが可能です！ ＼☆おすすめPOINT☆／ 未経験からプロのWEBデザイナーになれる♪ 現役デザイナーの講師もいるので 完全未経験でも活躍できる環境です！ 実際に新入社員の約9割が未経験者です！ 仕事をしながらおしゃれを楽しめる♪ 髪色・髪型自由なので自分の好きなスタイルで お仕事ができます！ ゆくゆくはリモート勤務も相談可能♪ 入社から1年間は研修・スキル習得のため 出社いただきますが、 その後、スキルや状況に応じて リモート勤務へ切り替えた社員も多数います。

【西新井駅徒歩3分】在宅あり！広告用バナー作成など★定時で帰れる！時給1900円

仕事内容 在宅あり！広告用バナー作成など★定時で帰れる！時給1900円 ◆週３日勤務！土日祝お休み！ＯＪＴしっかり！同業務の方がいるので安心！オフィスカジュアル勤務！残業ほとんどなくプライベート充実！長期就業可能なお仕事です♪ ◆ ★食品・飲料メーカー★駅チカで通勤便利！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！【お仕事の内容】ＥＣサイトや広告用バナーの作成、メールマガジンのレイアウト作成、テン プレートを使用したＬＰデザイン、リーフレットや冊子のデザインなどをお願いします。※在宅勤務あり（５割程度）。詳しくはお問い合わせください。 ＯＪＴがしっかりあり安心な環境です！ 就業曜日：月・火・金 週4日以下勤務可能！ 部署人数：4人 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【完全未経験】WEB面接OK /年間休日125日

仕事内容 未経験からWEBデザイナーのお仕事を始めてみませんか？ WEBデザインやHPの制作をお任せします！ もちろん完全未経験OK！ 経験ゼロでも活躍できるように充実した研修制度もございます♪ ★魅力ポイント★ ◎完全週休二日制 ◎年間休日125日 ◎未経験でも活躍できる♪ ◎髪色・髪型自由 ◎20代大活躍中☆ ◎副業・WワークOK ★お仕事内容★ ・各種ホームページのデザイン ・コーディング ・ホームページの修正、運用 ・各種システムの設定 未経験からでも大丈夫！ 平均3ヶ月間の研修で即実務をこなせるようになります♪ 研修期間中も実際のWEB案件に携わっていただくため、実務をこなしながらスキルアップが可能です！ ＼☆おすすめPOINT☆／ 未経験からプロのWEBデザイナーになれる♪ 現役デザイナーの講師もいるので 完全未経験でも活躍できる環境です！ 実際に新入社員の約9割が未経験者です！ 仕事をしながらおしゃれを楽しめる♪ 髪色・髪型自由なので自分の好きなスタイルで お仕事ができます！ ゆくゆくはリモート勤務も相談可能♪ 入社から1年間は研修・スキル習得のため 出社いただきますが、 その後、スキルや状況に応じて リモート勤務へ切り替えた社員も多数います。

【完全未経験】WEB面接OK /年間休日125日

仕事内容 未経験からWEBデザイナーのお仕事を始めてみませんか？ WEBデザインやHPの制作をお任せします！ もちろん完全未経験OK！ 経験ゼロでも活躍できるように充実した研修制度もございます♪ ★魅力ポイント★ ◎完全週休二日制 ◎年間休日125日 ◎未経験でも活躍できる♪ ◎髪色・髪型自由 ◎20代大活躍中☆ ◎副業・WワークOK ★お仕事内容★ ・各種ホームページのデザイン ・コーディング ・ホームページの修正、運用 ・各種システムの設定 未経験からでも大丈夫！ 平均3ヶ月間の研修で即実務をこなせるようになります♪ 研修期間中も実際のWEB案件に携わっていただくため、実務をこなしながらスキルアップが可能です！ ＼☆おすすめPOINT☆／ 未経験からプロのWEBデザイナーになれる♪ 現役デザイナーの講師もいるので 完全未経験でも活躍できる環境です！ 実際に新入社員の約9割が未経験者です！ 仕事をしながらおしゃれを楽しめる♪ 髪色・髪型自由なので自分の好きなスタイルで お仕事ができます！ ゆくゆくはリモート勤務も相談可能♪ 入社から1年間は研修・スキル習得のため 出社いただきますが、 その後、スキルや状況に応じて リモート勤務へ切り替えた社員も多数います。

未経験からIT業界へ　

仕事内容 デザインで、世界をもっとワクワクさせる。 株式会社Tbookは、 "デザイン×IT"で企業の魅力を 最大化するクリエイティブ集団。 Webシステム制作から広告運用、 自社メディア展開まで 幅広くチャレンジ中。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎「働き方を変えたい」 ◎「将来性のあるスキルを身につけたい」 ◎「だけど、何から始めればいいかわからない…」 そんな思いを抱えていませんか？ 私たちが生きるこの時代。 スマホひとつでモノが売れ、 仕事が生まれ、世界とつながるようになりました。 2ヶ月で「自分だけの武器」が手に入る理由 この研修は、ただ“スキル”を教えるだけではありません。 あなたの「これまでの人生」に寄り添い、 「これからの働き方」をつくる設計になっています。 ▽ STEP1：仕組みを知る 【1ヶ月目】 Webサイト・ITシステムってどうできてるの？ プログラミングってなんとなく聞いたことあるけど、実際どう使う？ 【1週目】IT基礎・開発環境構築 【2週目】プログラミング基礎（Java または Python） 【3週目】オブジェクト指向（OOP）と実践コード演習 【4週目】データベースとSQL 研修では「手を動かすこと」と「小さな成功体験」を繰り返していきます。 「動いた！」「できた！」という感覚が、最初の一歩です。 ▽ STEP2：つくれる 【2ヶ月目】 開発プロセスを学び、「ものづくり」を学びます 【5週目】開発基礎（フロントエンド） 【6週目】開発基礎（バックエンド） 【7週目】チーム開発演習 専任の講師がいるため、 すぐに質問できる環境を整えています。 エンジニアとしての一歩を 不安なくスタートさせましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ インタビュー 元・現場仕事からの転身 （M/H 28才） ・専門学校卒業後、施工管理職として3年間従事 ・Tbook立ち上げ期に未経験エンジニアとして採用 「自分に何ができるかわからない」 正直、それがスタートでした。 でも、研修を受けて“手を動かして学ぶ”ことで、 ただの“興味”が“スキル”になっていきました。 今では制作に携わり、 それが誰かの役に立っているという実感があります。 パソコン1つで仕事ができる今の生活は、 入社前の自分からは想像できませんでした。 ～少しでも興味を持ってくださった方へ～ 「パソコンは苦手だった」 「ITは難しそうで、自分には無理かも…」 そんな風に感じている方でも大丈夫です。 あなたの“やってみたい”という気持ちが、 何よりのスタートです。 まずはカジュアル面談でお話ししませんか？ あなたのこれまでの経験や想いを聞かせてください。 ぜひ面接でお会いしましょう。 ご応募お待ちしております。 =================== Tbook HP https://tbook.co.jp/

採用にコミット★未経験からでも即社会貢献★年間休日127日

仕事内容 indeedやタウンワークなど求人広告を 運用して、採用成功させる企画営業職！ 運用だけではなく、 「こうしたらもっと良くなりませんか？」と お客様と正直ベースでお話して改善していく 営業×アドバイザーのようなお仕事です！ 【求人のポイント】 ✅年間休日127日以上＆土日祝休み ✅平均年収432万円！ ✅実働7.5時間＆残業月平均14時間 ✅入社から6ヵ月は育成担当が伴走。 人材業界の基礎、広告効果の考え方、 商談スキルまで、段階的に学べます。 eラーニングや外部研修なども充実。 ✅早くからキャリアアップが可能 明確な評価制度があり、 20代・30代からリーダーや マネージャーになる人も多数！ ✅サービス業・個人向け提案サービス業など 異業界・業種からの転職者多数在籍！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆求人広告営業の流れは… 【１】案件獲得・提案準備 入社3～6か月は新規顧客を中心に、 お客様を増やしていきます！ （新人のうちは1日あたり 4～5hのテレアポをします！） アポが取れたら先輩が 商談準備を手伝います！ 【２】商談・ヒアリング 採用課題を丁寧にヒアリング。 「どうしたら採用できるのか」 「誰にどう伝えたいのか」を 明確にしていきます。 【３】企画・提案 社内の制作チームが原稿を作成！ 時にはクリエイターと協力して 企画立案から取材撮影まで行うことも。 【4】効果分析・改善提案 掲載中の効果・定量データ分析を実施。 成果を振り返りながら、 次の改善提案につなげていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【社長に「コラッ！」って言えますか？】 ある時、応募はたくさん集まってるのに 全然面接に繋がらないお店がありました。 お客さんに話を聞いてみると、 忙しすぎて2週間分の応募を まとめて返信しているとのこと。 「社長！それ、ほかのお店で先に 決まっちゃってるんじゃないですか？ すぐ返信しないと！！」 って叱ってあげたら次の週には さらっと採用が決まっちゃいました。 ＊＊＊ 「これウチの売上にならないんで あんまり言っちゃダメなんですけど ホールスタッフを採用するよりも 券売機置いたほうが良い気がします」 ＊＊＊ 「SNSで採用情報を発信してみたいけど 操作がよく分からない？ では明日伺うので アカウント作るところから 一緒にやりましょう！」 …といったように、 この仕事で大切なのはお客さんと まっすぐ向き合い続けること。 最初はお客さんとぶつかったり することもあるかもしれませんが、 この積み重ねがゆくゆくは 「採用で困ったら●●さんに聞けばいい」 という信頼に繋がっていきます。 お客さんに「それダメですよ！」 って言えちゃうくらい、 一緒に採用成功を目指す 【対等な関係性】を目指してください！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■ ■採用って、ひとりじゃ勝てない。■ ■だから、チームで戦うんだよ。 ■ ■■■■■■■■■■■■■■■■■ 「看護師のアルバイト採用？ この前採用できたクリニックの原稿あるよ」 「今どのお客さんにあたってるの？ 一緒にアプローチ方法考えるよ！」 …といったように年齢も役職も関係なく 協力し合う社風が根付いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 企業のHPや採用サイト、SNS、口コミなど、 最適な手法を組み合わせて提案します。 当社のお客様のなかには 誰もが知る有名企業も多数！ 〇リクルーティング事業 ■ミラリク（新卒パッケージ）■Indeed ■リクナビ ■マイナビ ■バイトル ■求人ボックス ■エン転職 ■タイミー など 〇クリエイティブデザイン事業 HP、チラシ、ポスター作成 など。 〇人材コンサルティング事業 人材紹介、応募受付代行、説明会運営 選考プロセス管理、各種研修 など。