求人・転職情報

経験者優遇！完全週休2日！年休125日以上☆賞与年2回★

仕事内容 ✅面接1回！スピード選考で安心 ✅JR工事管理者資格の取得・経験可能！ ✅設計〜施工まで一貫して関われる ✅経験者優遇！年収1000万以上も可 ✅年間休日125日以上！オフも充実 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ／ “創る”を楽しむ お客様の想いをカタチにする仕事 ＼ 私たちのものづくりは、 単に「作る」ことではありません。 設計から施工まで一貫して担うからこそ 「お客様の想い」 を余すことなく形にできる。 目指すのは“創る”という 仕事の本質に向き合い、 関わるすべての人に 幸せを届ける空間づくりです。 そのためには、 完成までの道のりで起こる課題と向き合い 一つひとつを丁寧に乗り越えていく チームの力が必要不可欠。 あなたの経験と技術を活かし、 「誰かの想い」を形にする喜びと達成感を、 ぜひ私たちと分かち合いましょう。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 施工管理業務全般をお任せします。 設計〜施工まで一貫して 関わるスタイルで、 裁量を持って活躍できます。 ◆お客様との打ち合わせ ◆設計、施工に関する各種管理業務 （コスト・工程・品質・安全） ◆協力業者との調整や現場の監督業務 ◆各種申請・資料作成（Excel使用） ◆施工図面のチェックや指示 （ベクターワークス使用経験者歓迎） ⭐携わるのは、鉄道関連施設、商業施設 店舗内装など多彩な案件 ⭐OJTを通して社内でサポートしながら 進めていく体制が整っています！ ＼やりがいポイント！／ ■「創る」ことに情熱を持ち、 仕事を通じて人に幸せを届けられる ■お客様と現場の間に立つポジションで 信頼される存在として活躍できる ■課題を乗り越えて 完成した際の達成感は格別！ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ⏩この仕事のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨年収800〜1000万円も可能！ 経験を活かし、 収入面でもしっかりと評価されます。 ✨年間休日125日以上！ 変形労働時間制により、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✨JR工事管理者資格の実務経験が積める 将来性の高いインフラ案件に携われる、 貴重なキャリアパスが築けます。 ✨福利厚生も充実 子ども手当、特別手当、宿泊施設割引、 社割あり（ゴルフ用品・お米など） ✨社内コミュニケーションも良好！ 月1回のゴルフコンペなど、 楽しみながら人間関係を築ける環境です。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ⏩会社概要 ￣￣￣￣￣￣ 株式会社レガロスは、 設計・施工の一貫体制により、 鉄道関連施設や商業施設、店舗など 多彩な空間づくりを手がける会社です。 「ものづくりを通じて人に幸せを届けたい」 という想いを胸に、 お客様と密に向き合いながら、 唯一無二の空間を創造しています。 経験者にとっても、新たな価値を 生み出せるフィールドがここにあります！ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱

未経験OK✊賞与年2回✨年休125日以上でオフも充実♪✨

仕事内容 ⏩未経験歓迎！丁寧なOJT研修あり ⏩JR工事管理者資格取得可能！ ⏩年間休日125日以上！プライベート充実 ⏩インフラ案件に携われるチャンス！ ⏩設計〜施工まで一貫して学べる ⏩面接1回！人物重視の採用です ══════════════════ ／ ゼロから“創る”を学ぶ 想いをカタチにする仕事に挑戦！ ＼ 私たちのものづくりは、 ただ“作る”ことが目的ではありません。 設計から施工まで一貫して関わるからこそ 「お客様の想い」 を余すことなく形にできます。 未経験からでも一歩ずつ成長し、 “創る”という仕事の本質に向き合いながら 関わるすべての人に 幸せを届ける空間づくりを目指せます。 最初は分からなくて当然。 だからこそ、社内での丁寧なサポートと 頼れる仲間たちがあなたを支えます。 「人の想いをカタチにする」 その喜びと達成感を、 ぜひ私たちと一緒に味わいませんか？ ══════════════════ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 設計・施工管理をゼロからスタート！ 未経験からでも安心して取り組めるよう OJTでしっかり育成します✊ まずはここから・・・ ✅打ち合わせ内容の記録や共有 ✅施工スケジュールの確認や管理補助 ✅現場スタッフや協力会社との連携 ✅簡単な資料作成（Excel使用） ✅図面の確認やチェック作業の補助など ＼当然現場にも一緒に同行！／ ⭐最初は先輩と一緒に 業務を覚えるところから！ ⭐社内全体であなたの成長を サポートします！ ＼やりがいポイント！／ ■自分の関わった空間が 目に見えるカタチで完成する喜び ■「ありがとう」が 直接聞ける距離感で働ける ■課題を一つずつ乗り越えて 成長できる実感がある ■JR工事管理者資格取得で スキルUPをサポート ══════════════════ ⏩この仕事のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験から建築業界デビュー！ 実務は先輩社員がマンツーマンで指導！ 基礎からしっかり学べます✊ ✨年間休日125日以上！ 完全週休2日制で オフも大切にできる環境です♪ ✨インフラ系施設にも携われる！ 将来性ある分野で、 長期的にキャリアを描けます。 ✨福利厚生も充実 子ども手当、特別手当、宿泊施設割引 社割あり（ゴルフ用品・お米など） ✨社内イベントでのびのび交流！ 月1回のゴルフコンペなど リラックスした場で関係を築けます。 ══════════════════ ⏩会社概要 ￣￣￣￣￣￣ 株式会社レガロスは、 設計・施工の一貫体制により、 鉄道関連施設や商業施設、店舗など 多彩な空間づくりを手がける会社です。 「ものづくりを通じて人に幸せを届けたい」 という想いを胸に、 お客様と密に向き合いながら、 唯一無二の空間を創造しています。 未経験からでも、 じっくり経験を積みながらプロの技術と 感性を身につけられる環境です。 ものづくりに挑戦したい―― その気持ちがあれば、 しっかり育てていきます。 ══════════════════

駅から5分／バイク通勤可／未経験歓迎／年119日休み

仕事内容 【“力仕事”から“丁寧な仕事”へ】 これまでの経験は一切問いません。 「家族のために働き方を変えたい」 その想いだけで、十分な応募資格です。 ◎業務概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京都大田区・東京流通センター内の 物流拠点で、野菜・果物のピッキング （仕分け・梱包）業務を担当します。 扱うのは、大田市場や契約農家から届く新鮮な野菜や果物。 それらをお客様の注文内容に合わせ、 丁寧に仕分け・梱包していくのが主な仕事です。 ◎具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┗ 商品の荷造り・梱包 ┗ 数量や品目の検品 ┗ 作業場の清掃・洗浄・殺菌 ┗ チーム内での簡単な報告・連絡 ≫———————————————————≪ ◎重い荷物の積み下ろしナシ。 ◎お客様対応ナシ。 ◎黙々と集中できる“整った環境”。 ≫———————————————————≪ ◎1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 00:00 出勤、当日の仕入れ内容を確認 00:30 ピッキング・検品作業開始 04:00 休憩（交代制） 05:00 再び作業、出荷準備・片付け 10:30 退勤（朝に帰宅して家族と朝食も） 冷蔵倉庫内での作業となりますが、防寒着や装備は会社が支給。 一度覚えれば、毎日の流れはシンプルで安定しています。 以前はドライバーや販売職など、 体を使う仕事をしていた人も多く在籍。 「体がラクになった」「家族との時間が増えた」 という声が多数寄せられています。 入社後はベテラン社員が一人ひとりに業務を丁寧にレクチャー。 未経験スタートの社員が9割以上を占めており、安心して始められる職場です。

完全週休2日制(土日祝)年休124日✨残業少なめ✨未経験OK

仕事内容 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全週休2日制(土日祝) 年間休日124日！ ✅未経験からチャレンジOK！ 資格取得支援制度が充実 ✅月給24万円〜45万円！ 頑張りを正当に評価します ✅残業少なめ(月平均15時間) ✅八丁堀から徒歩1分／ 東京駅から徒歩15分の高アクセス！ ✅人々の生活を支える 通信インフラ・ライフラインに関わる社会貢献性の高い仕事 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯電話やインターネットに欠かせない 「電気通信設備」の工事を行っています。 「スマホがどこでも使えるのは、この仕事があるから」 と言える、社会に必要な仕事です。 また、新築ビルやマンション、商業施設の建設現場での電気工事もおこなっています。 未経験からスタートしても、現場で技術を学び、資格取得を通じてキャリアアップできる環境が整っています。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩携帯基地局の工事 └建物や鉄塔にアンテナや機械を設置し、通信環境を整える作業です。 「スマホがどこでも使える」 ようにする通信インフラの核となる作業です。 ⏩建築現場での電気工事 └建築現場における電気配線工事が主なお仕事です。 照明設備やコンセント、スイッチの取り付け作業を行います。 ⏩簡単な事務作業 └現場での作業内容や 進捗状況の記録などをPCで入力します （簡単なパソコン操作ができればOK）。 ※作業は必ず2〜3人のチームで行い、 未経験の方は先輩が基礎から指導します。 ⭐ 万全の教育体制⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の流れ】 1．OJT研修で先輩と一緒に現場を経験 2．簡単な作業から徐々に慣れていく 3．独り立ち後も、チームで協力しながら業務を遂行 技術力向上を目的とした資格取得支援制度を ご用意しており、費用は会社が全額負担します。 社員の努力を評価する体制が整っており、 頑張りが会社の業績アップにも繋がります。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 何事にも前向きに挑戦できる方を歓迎する、活気のある職場です。 2〜3名のチームで作業を行うため、コミュニケーションも取りやすく、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 風通しのいい職場で、互いに助け合いながら仕事を進めています。 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から40年にわたり、 電気通信工事を主に行ってきた会社です。 現在は携帯電話に関する設備工事・設計コンサルティングと電気工事を中心に、様々な事業を展開しています。 いずれの事業も人とのつながりを大切にし、 技術力の向上を図り、お客様に信頼して頂けるサービスをお届け出来るよう、業務に取り組んでいます。

釣り好き必見＊世界トップクラスの釣具メーカー

仕事内容 - P O I N T - ⏩釣り好き歓迎！あなたの発想が形に！ ⏩高収入で仕事へのモチベーションUP ⏩完全週休2日制で趣味の時間も十分確保 ⏩グローバルな環境でキャリア構築が実現 - 世界に拠点を持つ釣具メーカーにて あなたのアイデアを釣りファンへ届けませんか？ ┏━━━━━━┓ ✅ 仕事内容 ┗━━━━━━┛ リールやロッドの新製品開発に関わる 幅広い業務を一貫してお任せします。 ◆リール・ロッドの企画 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 市場調査、開発計画策定 ◆リール・ロッドの設計 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全体のデザイン設計企画、 詳細部品の設計企画 ◆テスト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 試作品フィールドテストと改善 ◆発売準備 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パッケージデザインや取扱説明書、 商品データベースの作成 ◆日本オリジナルの企画だけでなく、 グローバルモデルの日本発売に向けた 製品評価もあります。 ※転勤なし ※一部リモートワーク導入 ※海外出張あり（年数回程度） └韓国・中国など ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅ スタッフに聞いた！この仕事の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ▼Aさん「一貫して関われるやりがい」 アイデアが製品化され、 実際に販売される達成感は格別です。 ▼Bさん「釣り好きなら楽しめる」 全国で試作品をテストでき、 趣味と仕事がリンクし、毎日が刺激的です。 ▼Cさん「グローバルな環境で成長できる」 海外社員とも仕事をするので スキルアップは勿論 キャリアの幅も大きく広がります。 ┏━━━━━━━━┓ ✅ 当社について ┗━━━━━━━━┛ 日本法人は1998年設立。 当社は、世界に拠点を持つ グローバル釣具メーカーとして 製品開発と販売を担ってきました。 世界的に支持されるブランドを取り扱い、 多くの釣り好きから厚い信頼を得ています。 ▼取扱ブランド ・アブガルシア ・バークレイ ・ペン ・サベージギア ・プラノ ・ハーディー ▼ホームページもぜひご覧ください https://www.purefishing.jp/

【車検整備できる方】もしくは【整備経験3年以上】歓迎！イギリスのスポーツカー「Lotus」を扱います！

仕事内容 専門性を磨きたいあなたへ。 一味違った整備をしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 求人のポイント 】 ✅専門性の高い技術が身につく ✅実働7時間｜休憩2時間で負担少 ✅みなし残業なし。残業代全額支給 ✅月給10万円の昇給実績あり ✅社割で部品を安く購入可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与例 】 ・整備士歴5年（30代）：年収500万円 ・整備士歴10年（30代）：年収600万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容はこちら 】 イギリスのスポーツカー Lotus（ロータス）をメインに扱う メンテナンス・カスタマイズ専門店です！ 自動車整備、カスタマイズ全般や サーキットサポートを担当いただきます！ ・タイヤ交換 ・ブレーキメンテ ・エンジンのオーバーホール など →整備内容は多岐にわたります！ 扱う車体の状態はお客様によりさまざま。 特にやり方は指定無いので、 裁量大きく働ける点がポイントです！ ✅対応にかかる期間 〇小さい整備例：オイル交換2～3時間 〇大きい整備例：エンジンオーバーホール1週間 など →作業は急がせません！！ 「質を追求した丁寧な整備」スタイルです。 ✅有限会社BSKの強み ①ディーラーでは体験できない業務 専門性の高いメンテナンス・カスタマイズ業務を通して、 整備士としてのキャリアを極められます。 ②普通車は基本的に扱いません スポーツカーをメインとした、 外車やヴィンテージカーを扱うので、 珍しい車種の整備をすることができます！

分業制で整備業務に専念◆年間休日124日◆研修制度充実

仕事内容 ＼★事業好調による拡大募集です★／ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ Jeep正規ディーラーの メカニック(自動車整備士)を募集！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 主な仕事内容 ⭐：──────────―――――― • 入庫車両の点検・整備 • 車検および定期点検 • 納車前整備(PDI) • お客様のご要望に応じたカスタマイズ のご対応 • その他、整備・修理・点検・取付業務 ──────────――――――：⭐ ＼✨会社の特徴！✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 風通し抜群の社風で、自分らしく、 伸び伸び活躍できます！ 年間休日120日以上、休暇・福利厚生の制度 も整っており、オン・オフのメリハリを しっかり付けた働き方が根付いています。 Jeepディーラーの「ディーラーアワード」 「セールスアワード」入賞歴も多数！ 創業57年を迎えた「ダイワグループ」の 中核企業として、これからもグループの成長 をリードしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

経験者募集⛳完全週休2日制×安定の正社員✨30～50代活躍中

仕事内容 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨経験者募集❗安定の正社員採用❗ ✨月給30万円以上❗完全週休2日制 ✨車通勤＆直行直帰OK❗ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 《お仕事内容》 ホテルや宿泊施設をメインに、 快適な空間をつくるための 電気工事をお任せします。 エアコン・サウナ設置業務が中心ですが グループのネットワークを活かし、 幅広い設備に携われるのが特徴です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅ホテル･施設内での 空調設備(エアコン)の設置･配線 ✅照明設備の交換・修理 ✅サウナや床暖房の設置工事 ✅その他、各種電気設備工事 《働き方のポイント》 ⏩現場は直行直帰OK！ 1日1-2現場が目安なので、 無理な移動はありません。 ⏩車通勤も大歓迎！ 自家用車を業務に使用される方は ｢月1万5000円｣の手当を別途支給します。 ////////////////////////////////////////

一緒に世界を魅了するリゾートホテルを作りませんか？

仕事内容: 【業務内容】 ホテル運営も自社で行っています。 設計して終わりではなく、運営後のゲスト体験・現場スタッフまでをイメージして自社ブランドのホテルを設計！ 【業務詳細】 ・リゾートホテルの企画、設計、デザイン ・役所関係の資料作成、折衝 ・新規事業戦略に基づくホテルデザインコンセプトの企画立案、設計 ・既存施設の改装におけるホテルデザインコンセプトの企画立案、設計

【要内装施工管理経験5年以上】年休125日◎無理なく働ける！

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅大手グループ企業の安定感 └ J.フロントリテイリンググループの一員 として、高級ホテルや商業施設の内装を 手がけられます。 ✅業務に集中できる体制 └ 事務作業は専門部署が担当。 あなたはコア業務に専念できます◎ ✅柔軟な働き方が可能 └ コアタイムなしのフレックス制度を 導入しています。 ✅プライベートも大切に♪ └ 年間休日125日、有給も取りやすく、 ワークライフバランスを重視しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏─────────────────┓ 一流案件×高水準の働きやすさ！ 挑戦も、余裕も、どちらも手に入る。 空間づくりのプロフェッショナル集団 ┗─────────────────┛ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有名百貨店・高級ホテル・商業施設 オフィスなど、多彩な空間の内装施工管理を 担当していただきます。 デザイン性や機能性が求められる 空間づくりに、プロジェクトの中心メンバー として携われます。 ⏩現在の主な受注案件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 高級ホテルやラグジュアリーブランドの 店舗内装工事を中心に手がけており、 多様なニーズに応える経験が 積める環境です。 標準的な工期は3〜6ヶ月程度。 大規模なプロジェクトでは、1年に及ぶ こともあります。案件の規模に応じて、 1件に専念する場合もあれば、2〜3件を 並行して担当することもあります。 ⏩施工管理のスタイル ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、現場管理を自社で細部まで 行うのが特徴です。 照明や床材など、各分野の専門業者・職人 の手配から、現場での進行管理まで、 施工管理担当者が一貫して対応。 高品質な空間づくりを支える、 やりがいあるポジションです。 ＼＼✨分業体制で働きやすさを実現✨／／ 事務作業は専門部署が担当することで、 施工管理担当者はコア業務に集中できる 体制を整備。さらに、繁忙期の現場を 支援する専任部署の新設や、AI議事録などの 業務効率化ツールの導入も進めています。 コアタイムなしのフレックス制度も活用し、 業界でも高水準のワークライフバランスを 実現しています。 ＼＼✨柔軟で風通しの良い職場✨／／ 月1回の従業員満足度調査を通じて、 社員の声をしっかり把握。 働きやすさの向上に継続的に 取り組んでいます。 また、固定席がないため、気分や 業務内容に応じて自由に働けます。 |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、J.フロントリテイリンググループ の一員として、建築・内装工事を中心に 「快適で幸せな空間づくり」 を追求しています。 百貨店・ホテル・商業施設・船舶・空港など 多彩な空間の企画・設計から施工・ メンテナンスまでを 一貫して手がけています。 J.フロント建装は、2008年に大丸装工、 松坂屋誠工、日本リフェクス・大丸木工の 4社が統合して誕生しました。 そのルーツは1921年、大丸大阪店に設置 された家具製造所にまでさかのぼります。 創業以来、内装造作からスタートし、 現在では内装工事のデザイン・設計・施工、 木製家具の製造、さらにはリフェクスミラー の製造・販売まで事業を拡大。 多様なプロジェクトを通じて独自の ネットワークを築き、空間づくりの プロフェッショナル集団として確かな 地位を確立しています。 グループの総合力と、現場で培った 専門性の両輪で、高品質な空間づくりを 支えています。 ⭐2026年、新たなステージへ ───。 2026年3月には、同グループの 「パルコスペースシステムズ」と経営統合し 新会社「J.フロントプライムスペース」 としてスタート予定。 統合後もハイエンド領域を中心にしつつ、 業務を拡大し、小型店舗から大型高級物件 にて企画・設計から施工、メンテナンスまで 一貫対応できる体制を目指しています。

暑さ対策万全✋資格支援あり⭐接客なし⏰経験者歓迎✅

仕事内容 業界大手ENEOS特約店で働く整備士を募集♪ 【仕事内容】 店舗に隣接する認証工場にて整備士として点検・整備・修理業務(乗用車メイン)をお任せ！ ～具体的には～ 認証工場での点検・整備・修理業務をお任せ。 乗用車がメインで車検業務が主な整備項目になる予定です。 専門分野に特化したスキルが身につきます。 「今の整備士としてのキャリアに新たなスキルを加えたい」という方も歓迎。 整った設備とサポート体制のもと、 ステップアップを目指していきましょう！ ※対応目安：1日車検1～2台程度 ※国産・外車問わずあるゆるメーカーも扱います //////////////////////////////////////// ＜スキルが磨ける環境＞ 「整備士経験はあるけど特定のメーカーの経験しかない…」 「車検だけは出来るけどその他工程は不安」 という方もしっかりサポートするためご安心を！ 基本的に接客はなく、整備士のお仕事に集中できる環境。 みなさんには、技術を磨き身に付けた確かな技術をキャリアに繋げていただきたいと思っています！ ＜将来的にはキャリアアップも＞ 将来的には興味があれば、スタッフのマネジメントや 育成・指導などもお任せできればと考えています。 もちろん整備士のエキスパートとしてずっと現場で プロフェッショナルを貫くことも可能です！ //////////////////////////////////////// 創立60年以上の歴史を持つ当社。 東京・千葉・埼玉にENEOS店舗を30店展開し、 地域に親しまれながら成長を続けてきました。 「車が好き」「整備士業務に専念したい」 「厚待遇の下で安定して働きたい」「しばらくブランクがある」 そんな方も大歓迎。 //////////////////////////////////////// 【働き方、待遇ともに長く働ける環境です！】 「整備士の仕事は体の負担が大きい…」 「家族との時間が取れず環境を変えたい」 そんな方も、ぜひ当社で新生活を叶えてください！ 勤務は8時～17時で月9日休み、サービス残業も当然なく 社員の安定した生活を守るための体制作りに努めています。 人員体制もしっかりと充実させる予定なので “人手不足で繁忙期はほぼ深夜”なんてことにはさせません。 また、正社員だからこそ企業の成長はしっかり還元。 年2回の賞与や昇給制度、各種手当など 充実した待遇・福利厚生を整えていますので、 家族がいる方も安心してチャレンジしてくださいね。 現在3級整備士の資格をお持ちで、2級・1級を 目指したい方も大歓迎！資格取得を支援します。

次世代自動車開発／平均残業15.0h／研修充実／上場企業

仕事内容 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日122日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ 【具体的には】 ・インフォテイメントシステムソフト開発 ・メータ・クラスタ関連機能開発 ・自動運転（AD） ・先進運転支援システム（ADAS) など 【業務範囲】 ・基本設計 ・詳細設計 ・コーディング ・単体テスト、結合テスト ・デバック など 【開発環境】 言語：C、C++ ＜求人のポイント＞ ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日122日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務

土日休み＊未経験歓迎＊人柄採用＊設備・空間づくりを支える仕事

仕事内容 ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ ・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ ＜＜ 主力のシェアオフィス事業 ＞＞ 「THE HUB」を運営する弊社で 施設管理業務をお任せします。 快適で安全なオフィス環境を維持するため 設備対応から入居準備、業者手配まで 幅広くご活躍いただけます！ 私たちは、シェアオフィスを 「社会にとって必要な場」と位置づけ、 日本の起業率や生産性向上の 架け橋となることを目指しています。 新しい未来や経済を支えるために、 好奇心と行動力にあふれた あなたのご応募をお待ちしています。 ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ ・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ 【具体的には…？】 ■品質管理（オフィス巡回、備品発注、リフレッシュ工事手配） ■設備不良対応（一次対応、業者手配） ■原状回復（退去確認、業者手配、請求書作成） ■入居準備（家具の手配・設置） ■点検立会（消防・工事等） ■新店オープン準備（搬入立会、業者手配） ■建具不具合対応（ドア・ブラインドなど） ■緊急対応（ネット不具合、漏水、トイレ詰まり、セキュリティ不具合等） ※2～3か月に1回程度、定時を超える対応有 ■その他（セキュリティ管理、消防手続き、委託業者管理、各種書類作成） 部署内で協力し、効率的に進めていきます♪ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【勤務地は…？】 本ポジションは、新橋本社勤務ではなく、 当社が運営するシェアオフィスを 拠点とした勤務が中心となります。 入社後は、ご自宅の場所を考慮し、 通勤や巡回業務に便利な拠点を 1か所「待機拠点」として指定いたします。 現在、首都圏で勤務する施設管理スタッフは 以下の拠点に1名ずつ配置されています。 ＜拠点＞ ◆池袋 ◆神田 ◆新橋 ◆溝の口 ※業務内容に応じて、他拠点への巡回や立ち会い等がございます。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 【お仕事のポイント】 ❏未経験から挑戦可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全人柄採用を実施しています！ “施設管理の経験がほとんど無い…” “頑張った分だけ評価される 環境を探してお仕事探し中…” という方も大歓迎◎ 当社では中途採用を中心に行っており、 第二新卒の方はもちろん、 未経験からチャレンジされた方や 異業種からの転職者も多数活躍しています。 ❏研修制度を完備！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 優しい先輩たちばかりなので わからないことがあれば 何でも質問してください◎ 20代～60代の幅広い年齢の スタッフが活躍中、和やかな職場です！ ❏ワークライフバランス抜群！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みで残業も 月10h以内と少なめです◎ また、フレックスタイム制を 導入しているので、 始業時間をズラすことも可能！ プライベートを優先しながら 活躍いただける環境をご用意しています♪ ♦東証スタンダード「ギグワークス株式会社」の100％子会社として、安定した経営基盤

食べログ、アイス百名店

仕事内容 イタリアンジェラート専門店『マリオジェラテリア』『プレミアム マリオジェラテリア』の店舗や通販で販売するジェラートの製造・開発のお仕事です。 ・製造 ・清掃 ・新商企画提案 ・新商品開発 ・計量 ・仕込み ■ メンバーは若いスタッフが中心。 30代の主任（ジェラートマエストロ）と、20代の若いスタッフばかりの職場です。 ★ 目指せ、ジェラートマエストロ日本一！ 入社1年目で日本ジェラート協会認定のジェラートマエストロ取得。 2年目でジェラートマエストロコンテスト受賞。 （2022年、審査員特別賞） （2024年、第3位） 受賞に向けて、全力でバックアップします。 あなたのとっておきのジェラートで、日本一を目指しませんか？ ★マリオジェラテリアとは★ 1998年創業の手作りイタリアンジェラート専門店です。現在は、伊勢丹限定ブランド「プレミアム マリオジェラテリア」と、アマゾン、楽天などの通販サイトでジェラートを販売しております。 日本ジェラート協会認定のジェラートマエストロ３名が、昔ながらのジェラート製法にこだわり、日本人が好む甘すぎずしつこくない味わいを大切にして商品開発を行っております。 ★人気のジェラートショップのプレミアムブランド★ プレミアム マリオジェラテリアは手作りイタリアンジェラートの専門店「マリオジェラテリア」のこだわりはそのままに、ワンランク上のプレミアムジェラートを提供する伊勢丹だけのブランドです。 タヒチバニラやシチリアブロンテ産ピスタチオペーストなど、希少価値のある食材を使用したフレーバーや、リッチな配合で作るフレーバー、フルーツを贅沢に配合したフレーバーなど、自慢のフレーバーをお楽しみいただいています。 平日は500人、週末は1000人のお客様がご来店する人気のジェラート店で、2023年には食べログでアイス・ジェラートの百名店に選出されました。 ★毎月、毎週登場する限定フレーバー★ 月ごとのテーマに沿ったこだわりの限定ジェラートは3種類。10月は秋の味覚、11月は紅茶、12月はクリスマスケーキ。その他にも週限定が展開され、ショーケースを華やかに彩り、「来月は何味が出るの？」といったお客様とのやりとりに会話が弾みます。 スタッフのアイデアが実際に商品化されたことが何度もあります。ぜひ新しいフレーバーの商品提案も積極的にしてみてください。 ★ここで働く意味★ マリオジェラテリアが大切にしているのは、違いがあっても、同じ時間を楽しめること。 ミルクや卵を使った、なじみ深いフレーバー。乳使用と変わらない満足感を追求した、乳不使用のフレーバー。アレルギーに配慮したレシピや、動物性原料を使わない選択肢も含め、誰もが同じひとときを楽しめるジェラートを目指しています。 便利な立地の店舗でも、全国へ届ける通販でも。 私たちの仕事は、ジェラートを通して人と人の時間を、そっとつなぐことです。 違いをなくすのではなく、違いごと受け止める。 その想いに共感してくださる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。

未経験大歓迎／昇給・賞与あり／社会保険完備／福利厚生／退職金

仕事内容 ＜大手設計会社からの仕事がメイン＞ ✅クリニック・美容室・商業施設などの仕上工事の管理業務（軽作業含む） ・壁紙（クロス）貼り ・塗装 ・床材（フローリング・タイル・カーペット）施工 ・工程管理（スケジュールの管理） ・品質管理（仕上がりのチェック） ・安全管理 ・関係者との打ち合わせ・調整 …etc ・建具（ドア、収納扉）の取り付け ✅内装装飾の仕上工事 ★カーテン・ブラインドなど窓周りがメイン - 東京都知事 許可（般−5）第141082号（東京都知事の認可がある内装の会社です）

【未経験者歓迎】手厚い教育制度と充実した手当で働きやすさも安定も手に入る〇年休125日＋土日祝休み！

仕事内容 ／／／／／／／／／／／／／／ ＼＼20代～30代活躍中！／／ ＝ 未経験者大歓迎 ＝ 「挑戦したい！」を全力サポート 安心できる教育制度でスキルアップ 大手建設会社様との取引で 安定性も抜群です♪ ／／／／／／／／／／／／／／ ＼＼スグにわかる！ウチの魅力／／ ✓珍しい工事や世界初の工事に携われる！ ✓スキルを磨けるチャンスだらけ！ ✓長期休暇あり！成長に応じて昇給あり〇 ✓eラーニングで効率良く知識を増やせる！ ✓労災上乗せ保険など加入！安心感抜群！ ――｀★主な業務内容 〇派遣先での施工管理や積算 →派遣先は、依頼元の本社・支社・作業所 ※自宅からの通勤環境を考慮し派遣先を決定 ――｀●主な現場 都市開発プロジェクトで活用される 高速道路や鉄道、土地造成など ――｀●主なエリア 日本橋 ――｀★ワークポイント 〇おもな依頼元は、【大成建設株式会社様】です。 →大規模プロジェクトに携われます！ →派遣実績も多く、トラブルなどもなく 安心して仕事ができる環境です♪ 〇依頼の多くは、公共工事です。 →経営基盤が安定しています！ 〇最先端技術に触れられる機会あり。 →スキルをアップデートできます！ 〇希望に応じて10年以上の長期派遣も可能 →1つの派遣先に長期で携われます！

【月給40万円〜】残業少なめ＆年休125日〇土日祝休み！60歳以降も給与変動なし！

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ／ 取引先は••• 大成建設株式会社様がメイン！ ＼ 現場監督として輝ける 個人にあわせた働きやすい環境！ 60代も活躍中！ブランクOK +++++++++++++++++++++++++ ＼働くうえでのポイントは？／ ●業務を継続できれば、60歳以降も同じ給料！ ●生活習慣や体調に合わせ案件を割り当て！ ●派遣先は自宅から通いやすい場所に決定！ ●完全週休2日制！成長に応じて昇給あり！ ●労災上乗せ保険など加入！安心感が抜群！ ――｀●主な業務内容 〇派遣先での施工管理や積算 →派遣先は、依頼元の本社・支社・作業所 ※自宅からの通勤環境を考慮し派遣先を決定 ――｀●主な現場 都市開発プロジェクトで活用される 高速道路や鉄道、土地造成など ――｀●ワークポイント 〇おもな依頼元は、【大成建設株式会社様】です。 →大規模プロジェクトに携われます！ →派遣実績も多く、トラブルなどもなく 安心して仕事ができる環境です♪ 〇依頼の多くは、公共工事です。 →経営基盤が安定しています！ 〇案件は体調に合わせ割り振ります。 →何歳になってもムリなく働けます！

創業100年以上の老舗ブランド✅16時退勤OK✅社割あり

仕事内容 ◤築地の“肉の名店”で、技を磨く。◢ 100年を超える歴史を持つ 老舗ブランド「銀座吉澤」。 築地店は、日本有数の市場として 知られる築地場外に店を構え、 全国から選び抜いた和牛を見極め、 最高の状態で届ける拠点です。 業務を通じて、プロの目利きから カット技術、接客すべてが身に付きます。 ⏩仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 店舗販売とバックヤード加工の両方 に携わっていただきます。 扱うのは松阪牛、仙台牛、岩手牛、 常陸牛などの選び抜かれた銘柄牛。 肉質を見極め、最適な切り方・提供方法 でお客様に届ける仕事です。 ＜仕事の詳細＞ ■ 販売業務（店舗） ・おすすめ商品のご案内 ・観光客・飲食店など多様なお客様への接客 ・商品の受け渡し ・レジ対応 ・ギフト商品の簡単な包装 ⭐築地ならではの活気があり、 接客の楽しさを実感できます。 ■ 加工業務（バックヤード） ・部位ごとの下処理（脂・筋の除去） ・包丁・スライサーを使ったカット ・一般向け〜法人向け商品の加工 ・要望に応じたオーダーカット ・店舗販売用パック商品の作成 ⭐包丁が初めてでもOK！ OJTで基本から丁寧にサポート。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜⏩入社後の流れ＞＞ 先輩がマンツーマンでレクチャーし、 まずは簡単な業務→徐々に加工へ ステップアップ ！ 半年〜1年で基本の加工を担当でき、 細かな加工は2〜3年で習得できます。 ＼✨ゼロから育てるOJT体制✨／ 包丁の持ち方・肉の扱い方など、 未経験でも基礎から丁寧に指導します。 独り立ちまでは約1年、細かな加工は 2〜3年ほどで習得可能です。 食肉学校の通信講座・研修など、 スキルアップ支援も充実しています。 ＼✨16時退勤でゆとりある勤務✨／ 市場特有の早めの開店＆閉店スタイル。 終業時間が早く、夕方以降の時間を じっくり使えます。 「仕事も私生活も大切にしたい」方に ぴったりの働き方です。 ✅ここがポイント！ ✋高級和牛を扱いながら技術を実務で習得 ✋16時退勤＆残業少なめで生活リズムが整う ✋社割で一流の銘柄牛を自宅でも楽しめる

未経験歓迎/月給29万円以上！土日祝休み・年間休日120日

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入可能・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験でも月給29万円を保証！ 頑張りと成果はきちんと評価。 初年度から年収400万円超えも 十分に実現可能です。 【特長2】 手厚い研修体制をご用意！ 異業種からの転職者も多数活躍中 基礎知識から実務スキルまで 段階的に学べる研修をご用意。 経験ゼロからプロへ成長できます。 【特長3】 現場作業は一切なし！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 専門スキルを持つ 職人さんをまとめる マネジメントに専念できるため 身体への負担はありません。 【特長4】 オン・オフのメリハリを 大切にする環境です！ 年間休日120日超で毎日が充実。 完全週休2日制（土日）、祝日に加え 長期休暇も取得できます。 仕事もプライベートも充実！ 【特長5】 おしゃれなオフィスで 働く楽しさも追求可能！ 社内にはBarカウンターや 広いラウンジ空間を完備。 飲食利用は全て無料！ リラックスや メンバー同士の交流の場として ご活用ください。 【特長6】 キャリアアップを 会社が全面的にバックアップ！ 業務に必要な 国家資格等の取得費用は 会社が全額負担します。 【特長7】 アクセス抜群の好立地！ 駅から徒歩すぐの 好立地にあるオフィスです。 ストレスフリーで通勤できます。 ─────────────────── ◆建設業界未経験の方も大歓迎◆ 第一線で活躍中の先輩社員も ほとんどが業界未経験からの スタートでした。 だからこそ、未経験の方の不安や つまずきやすい点を よく理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考えで、手厚くサポートする 風土が根付いています。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトにおける 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお任せします。 具体的な業務フロー ・発注元との打ち合わせ ・プロジェクト進捗の報告 ・協力会社や職人さんの手配と指示 ・各専門工事業者の工程調整 現場をまとめる業務です。 ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しい分野でスキルを身につけたい方 ・頑張りを高収入につなげたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築に興味がある方 ・チームをまとめ、調整役として 活躍したい方 ・ワークライフバランスを 重視したい方（年休120日） ・福利厚生を有効活用して 楽しく働きたい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募に年齢制限や学歴はありますか？ A1. 経験より 意欲とポテンシャルを重視します。 学歴や職務経歴は不問です。 お人柄を重視した採用です。 Q2. 研修はどんな内容ですか？ A2. 入社後すぐ 座学研修で業界の基礎知識や 安全管理を学びます。 その後、OJTで先輩社員の プロジェクトに同行し 実務を通して業務を習得します。 Q3. 残業はどれくらいですか？ A3. プロジェクトの 進捗状況にもよりますが 効率的な働き方を推奨しており メリハリをつけて働けます。 詳細は面接で詳しくお伝えします。 この求人が、あなたの新たな挑戦の チャンスになれば嬉しいです。 まずはお気軽に ご応募をお待ちしています！ 面接でお話できるのを 楽しみにしております。

平均月収43万★年休125日～★入社祝金10万★賞与年4回★

仕事内容 ＜手厚い研修があるから大丈夫！＞★施工管理業務全般★資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・建築工事のスケジュールの作成 ・事務作業（写真整理、書類作成など） ・業者や資材の手配 ・現場や職人の安全確認 ・品質管理（写真撮影や品質検査、立ち合い確認） ・工程打ち合わせ 【入社後は・・・】 まずは、資格ナシや簡単な作業からお任せします。 資格取得後や仕事に慣れてきたら、 徐々に仕事の幅を広げて、別の仕事に挑戦可能！ 仕事の幅も広がり、キャリアの選択肢も増えていきます。 ＼『働きやすさ』が魅力／ ◆年間休日125日／土日祝休み ◆未経験も月給30万円～ ⇒アシスタント事務全員の平均月収43万円 ┗平均月給35万円＋手当 ◆昨年度は賞与年4回 ◆資格・家族手当など豊富な手当 ◆残業ほぼなし ◆入社祝い金10万円 “稼げる＆休める”環境で ワークライフバランスも充実◎ ＼未経験からの挑戦歓迎！／ ――今回募集するのは、 ≪施工管理アシスタント事務≫。 ・建築工事のスケジュールの作成 ・事務作業 ・業者や資材の手配など 工事のサポート業務がメイン◎ ◆大型博覧会 ◆北陸新幹線プロジェクト ◆品川駅前リニューアル ◆大型スポーツ会場 など 地図に残るから自慢できる♪ 誰もが知っている建築工事に携われるチャンスも！ ＼イチから成長できる環境です！／ ≪入社後のフォロー体制≫ “ビジネスマナー”から学べる基礎研修を実施。 現場配属後は、先輩がマンツーマンで教えていきます。 また、LINEなどチャットを使用した相談窓口を設置。 わからないことや困ったことを気軽に相談できます。 ≪キャリアアップ≫ お仕事に慣れてきた後は、資格取得を目指すことも可能！ 「もっとスキルを身に付けたい…」という思いを後押しします。 もちろん、取得費用は会社が全額負担します。 取得後は毎月資格手当が支給されるので収入UPに繋がります◎ そんな環境だから、 『正社員デビュー』『事務未経験』『建設業界未経験』でも安心♪ 異業界・異業種からの転職者も多数活躍中です！

未経験OK/月給29万円以上◆土日祝休み/年間休日120日

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入可能・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験でも月給29万円を保証！ 頑張りと成果はきちんと評価。 初年度から年収400万円超えも 十分に目指せます。 【特長2】 手厚い研修体制をご用意！ 異業種からの転職者も多数活躍中 基礎知識から実務スキルまで 段階的に学べる研修をご用意。 経験ゼロからプロへ成長可能。 【特長3】 現場作業は一切なし！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 専門スキルを持つ 職人さんをまとめる マネジメントに専念できるため 体力的な負担はありません。 【特長4】 オン・オフのメリハリを 大切にする環境です！ 年間休日120日超で充実の毎日。 完全週休2日制（土日）、祝日に加え 長期休暇も取得できます。 仕事も生活も充実できます。 【特長5】 おしゃれなオフィスで 働く楽しさも追求可能！ 社内にはBarカウンターや 広いラウンジ空間を完備。 飲食利用は全て無料！ リラックスや 社員同士の交流の場として ご活用ください。 【特長6】 キャリアアップを 会社が全面的にバックアップ！ 業務に必要な 国家資格等の取得費用は 会社が全額負担します。 【特長7】 アクセス抜群の好立地！ 駅から徒歩すぐの 好立地にあるオフィスです。 ストレスなく通勤できます。 ─────────────────── ◆建設業界未経験の方も大歓迎◆ 第一線で活躍中の先輩社員も ほとんどが業界未経験からの スタートでした。 だからこそ、未経験の方の不安や つまずきやすい点を よく理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考えで、手厚くサポートする 風土が根付いています。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトにおける 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお任せします。 具体的な業務フロー ・発注元との打ち合わせ ・プロジェクト進捗の報告 ・協力会社や職人さんの手配と指示 ・各専門工事業者の工程調整 現場の総合マネジメント業務 ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しい分野でスキルを身につけたい方 ・頑張りを高収入につなげたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築に興味がある方 ・チームをまとめ、調整役として 活躍したい方 ・ワークライフバランスを 重視したい方（年休120日） ・福利厚生を有効活用して 楽しく働きたい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募に年齢制限や学歴はありますか？ A1. 経験より 意欲とポテンシャルを重視します。 学歴や職務経歴は不問です。 人柄を重視した採用です。 Q2. 研修はどんな内容ですか？ A2. 入社後すぐ 座学研修で業界の基礎知識や 安全管理を学びます。 その後、OJTで先輩社員の プロジェクトに同行し 実務を通して業務を習得します。 Q3. 残業はどれくらいですか？ A3. プロジェクトの 進捗状況にもよりますが 効率的な働き方を推奨しており メリハリをつけて働けます。 詳細は面接で詳しくお伝えします。 この求人が、あなたの新たな挑戦の きっかけになれば嬉しいです。 まずはお気軽に ご応募をお待ちしています！ 面接でお話できるのを 楽しみにしております。

月給28万円以上！土日祝休み！賞与年3回支給！20代活躍中！

仕事内容 ◆◆◆◆ この求人のポイント！ ◆◆◆◆ コツコツ作業が得意な方におすすめです 肉のカットは基本的にありません 冷凍・冷蔵肉なのでニオイもなし！ 知識ゼロからお肉のスペシャリストに！ 残業少なめ＆年間休日120日です ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 安全・安心で美味しいお肉を食卓にお届 け！オリジナルブランド牛の開発なども 手がける高級和牛を主に扱う 食肉製造・卸会社です。 主に日本ハム、伊藤ハム、 スターゼンなど大手企業との取引 アジア輸出をメインに グローバルに展開しています。 どんな不況下でも需要に変化が少ない 安定した業績の会社で働きませんか？ あなたにお願いしたいのは、 食肉製造業務の仕分け・計量・梱包・ 商品の積み込み・入出庫などの倉庫内作業。 衛生管理にも気を配ってください。 具体的には… ●肉の仕分け 発注先ごとに注文された部位を仕分けます ●計量 肉の重さを計ります ●検品 商品に問題がないかチェックします ●梱包 出荷する分のお肉をまとめて箱詰めします ●積み込み・入出庫 配送用トラックに商品を積み込みます 【初めての方でも安心です】 まずは簡単な作業から担当します。 チームで行うお仕事なので、 あなたの近くに必ず 頼れる先輩たちがいます。 分からないことがあれば 何でもスグに聞ける環境です。 そうしてひとつの仕事をマスターしたら、 今度はまたちょっと難易度を上げた作業へ。 お肉のことをまったく知らない初心者でも 働きながらプロの知識が身に付きます。 しっかり一人前になるまで育てますから また新人が来たら、次はあなたが 手を貸してあげてください。 当社はこんな仲間同士で支えあう職場です！

未経験歓迎/月給29万円以上も可◆土日祝休み年間休日120日

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入可能・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験でも月給29万円を保証！ 頑張りと成果はきちんと評価。 初年度から年収400万円超えも 十分に目指せます。 【特長2】 万全の研修体制をご用意！ 異業種からの転職者も多数活躍中 基礎知識から実務スキルまで 段階的に学べる研修をご用意。 経験ゼロからプロへ成長可能。 【特長3】 現場作業は一切なし！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 専門スキルを持つ 職人さんをまとめる マネジメントに専念できるため 体力的な負担はありません。 【特長4】 オン・オフのメリハリを 大切にする環境です！ 年間休日120日超で充実の毎日。 完全週休2日制（土日）、祝日に加え 長期休暇も取得できます。 仕事も生活も充実できます。 【特長5】 おしゃれなオフィスで 働く楽しさも追求可能！ 社内にはBarカウンターや 広いラウンジ空間を完備。 飲食利用は全て無料！ リラックスや メンバー同士の交流の場として ご活用ください。 【特長6】 キャリアアップを 会社が全面的にバックアップ！ 業務に必要な 国家資格等の取得費用は 会社が全額負担します。 【特長7】 アクセス抜群の好立地！ 駅から徒歩すぐの 好立地にあるオフィスです。 ストレスなく通勤できます。 ─────────────────── ◆建設業界未経験の方も大歓迎◆ 第一線で活躍中の先輩社員も ほとんどが業界未経験からの スタートでした。 だからこそ、未経験の方の不安や つまずきやすい点を よく理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考えで、手厚くサポートする 温かい風土が根付いています。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトにおける 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお任せします。 具体的な業務フロー ・発注元との打ち合わせ ・プロジェクト進捗の報告 ・協力会社や職人さんの手配と指示 ・各専門工事業者の工程調整 現場をまとめる業務です。 ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しい分野に挑戦したい方 ・頑張りを高収入につなげたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築に興味がある方 ・チームをまとめ、調整役として 活躍したい方 ・ワークライフバランスを 重視したい方（年休120日） ・福利厚生を有効活用して 楽しく働きたい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募に年齢制限や学歴はありますか？ A1. 経験より 意欲とポテンシャルを重視します。 学歴や職務経歴は不問です。 お人柄を重視した採用です。 Q2. 研修はどんな内容ですか？ A2. 入社後すぐ 座学研修で業界の基礎知識や 安全管理を学びます。 その後、OJTで先輩社員の プロジェクトに同行し 実務を通して業務を習得します。 Q3. 残業はどれくらいですか？ A3. プロジェクトの 進捗状況にもよりますが 効率的な働き方を推奨しており メリハリをつけて働けます。 詳細は面接で詳しくお伝えします。 この求人が、あなたの新たな挑戦の きっかけになれば嬉しいです。 まずはお気軽に ご応募ください！ 面接でお話できるのを 楽しみにしております。

年収400万円～！未経験者、大歓迎！土日休み、学歴不問

仕事内容 ▼この会社のポイント5つ▼ ①月給29万円で年収400万円 未経験でも高収入スタート! ②土日祝休みで年休120日超 不規則なシフトは一切なし! ③国家資格を会社負担で取得 施工管理技士の費用0円! ④体力勝負ではありません 現場を動かす管理のお仕事! ⑤無料Bar・アイス食べ放題 ユニークな福利厚生が充実! ==================== 【私たちについて】 地図に刻み、未来へ残る「建物」を作るプロジェクトの進行管理のお仕事です。 営業や接客経験で培ったコ ミュニケーション能力が<br> 活かせる技術職。多くの職人さんと協力し工事を進めるお仕事。 体力仕事は一切なし！<br> 知識と対話で現場を支える やりがいのある仕事です。 ==================== 【具体的な仕事内容】 ・調整業務：作業の手順を組み<br> 円滑に進めていく業務 ・環境整備：職人さんが気持ち<br> よく作業できる環境づくり ・記録・報告：進捗状況を写真<br> で記録し報告書にまとめる ・作業確認：図面と同じように<br> 作業されているか確認 ・工程会議：協力会社の責任者<br> と進捗状況を共有します ・図面チェック：設計図と工事<br> 現場に違いがないか確認 ・現場の巡回：施錠や火の元を<br> 確認し安全を守る業務 ==================== 【入社後の研修フロー】 STEP1 ↓ STEP2 ↓ STEP3 ↓ 実務開始 ◆STEP1：入社時研修 建設業法や図面の読み方など<br> 基礎知識から丁寧に指導！ 未経験でも着実に学べます ◆STEP2：現場配属 先輩社員がマンツーマン体制で<br> 丁寧にサポートします！ 気軽に質問できる環境です ◆STEP3：資格取得支援 「施工管理技士」の資格取得を応援！受験費用は会社が 全額負担します！ ==================== 【1日のスケジュール例】 08:00 朝礼 10:00 作業確認（鉄筋の配置やコンクリートの状態を目視で丁寧に確認します） 12:00 昼休憩（好きな音楽を聴きリラックスしたり、お店でランチをします） 13:00 工程会議（協力会社のリーダーと来週の予定を綿密にすり合わせます） 15:00 図面チェック（事務所で設計図と現状の整合性を確認。不明点は電話確認） 17:00 片付け・巡回（現場の施錠や火の元を確認し、安全を確かめて業務終了） 18:00 退勤 ==================== 【年収モデル】 ◆1年目：410万円 （月給29万円＋賞与年2回） ◆3年目：500万円 （月給35万円＋賞与年2回） ◆6年目：650万円 （月給42万円＋賞与年2回） ◆10年目：1000万円 （マネジメント職） ==================== 【先輩インタビュー】 飲食店店長から転職してきた28歳の男性スタッフ 「店長としてシフト・売上管理をしていた経験が活かせています。 前職は休みが少なく家族との時間がありませんでしたが、今は土日休みなので子供と遊ぶ時間が増えました。 給料も下がらず、むしろ上がったので妻も喜んでいます。 現場では年上の職人さんが多いですが『元気だね！』とかわいがってもらってます。 人と接する事が好きな人なら、きっと活躍できる仕事です」 ==================== 【あなたへのメッセージ】 「自分にできるかな？」と<br> 感じたなら、ぜひご応募を！ 当社は意欲を重視します！ 特別なスキルは不要です。 「安定した生活がしたい」<br> という方も大歓迎します！ 面接では何でも気兼ねなく<br> お話しましょう！

内装デザインを手掛けるLeap＊工程管理のお仕事！未経験採用

仕事内容 ＼未経験からスタートできる／ ✅店舗デザイン・内装施工の工程管理アシスタント募集 店舗としての美観も、使われ方も、「人と人が出会う」生きた空間としての価値も。 Leapはそのすべてを大切にしながら、設計し、施工しています。 工程管理アシスタントは、 予算・工程・資材・人の動きを整理し、現場がスムーズに進む状態をつくる仕事です。 設計図が、実際の店舗になっていく過程を、実務の中で学べます。 ●詳しくはこちら→https://leapdesign.jp º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 仕事内容 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 店舗建築や内装デザインを手がける会社で、工程管理業務のアシスタントを担当していただきます。 メインは「予算管理」「工程管理」のサポート。現場と設計をつなぎ、支える役割です。 ＜具体的には＞ ●施工スケジュールの計画、管理 →工事が予定通り進むように、進行状況を確認し調整。 ●設計スタッフ、職人さんとの打ち合わせ参加 →工事内容の確認、必要な材料や資材の確認と手配準備。 ●資材の発注、調達 →施工の進行に合わせて資材を発注。 →場合によっては現地で直接調達。 ●書類、資料の作成と整理 →見積書や工事関連書類の作成、管理。 →チーム内での情報共有も含む。 ●施工の工程確認、調整 →現場の状況を見ながら、無理のない進行を。 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社後の成長ステップ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 最初は、完璧にできることよりも、仕事の進め方を身につける期間です。 いきなり一人で任せることはありません。相談しながら進めます。 【Step1 ✅仕事に慣れる】 ・道具や資材の準備 ・書類、資料の作成と整理 （工程表や見積、発注資料の見方を覚える） 【Step2 ✅工程・予算管理を学ぶ】 ・スケジュール管理、調整の進め方を経験する ・分からない点を早めに確認し、チームに共有する ・現場の状況を見て、必要な情報を整理して伝える 【Step3 ✅担当を広げる】 ・指示待ちではなく、次に必要な動きを考えて動く ・小さな担当業務を、期限と品質を意識してやり切る ・希望に応じて、施工管理を目指す道も選べる （アシスタントとして専門性を深める選択も歓迎）

創業100年以上の安定企業✨未経験可/即戦力も歓迎✨土日祝休

仕事内容 ◤銀座の地で受け継ぐ、伝統と誇り。◢ 受け継ぐのは、伝統の技。 磨いていくのは、あなた自身の“職人力”。 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 大正13年の創業以来、高級銘柄牛 の卸を手がけてきた当社。 「安心・安全・おいしさ」を追求し、 松阪牛を広めた実績を持つ老舗です。 そして2024年8月、銀座一丁目に 精肉店と飲食店を併設した 新たな店舗をオープン。 伝統を守りながらも、時代に合わせて 挑戦を続けています。 今後の事業拡大を見据え、経験者の 即戦力採用も強化中。 未経験者の育成にも力を入れています。 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ ⏩仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 和牛のカット・計量・包装など。 料亭や百貨店、そして店舗・飲食スペース で使用される精肉を扱う仕事です。 高品質な肉を扱うため、丁寧な作業と 正確さが求められます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜業務の詳細＞ ➤下処理・成形（包丁や機械を使用） …余分な脂や筋を取り除き形を整えます ➤スライス加工 …冷凍肉をスライサーでカット 部位や用途ごとに厚みを調整します ➤検品 …重量チェックに加え、 商品ラベルに間違いがないかを確認します ◎扱うのはステーキ、すき焼き、 しゃぶしゃぶ、ハンバーグなど多彩。 ◎店舗販売用商品の加工や、 パッケージングにも関わります。 ＜入社後の流れ＞ 包丁の扱い方や部位ごとの特徴など、 先輩が一つひとつ丁寧に指導。 食品や刃物を扱うため 指導時は真剣に なる場面もありますが、経験に応じた 育成で未経験の定着率も高い現場です。 未経験の方でも、半年〜1年ほどで 自信を持って加工業務を 担当できるようになります。 経験者にはスキルに応じて、より高度な 加工や仕入れ補助をお任せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❐❐創業100年の信頼×新たな銀座拠点❐❐ 「銀座吉澤」では、伝統の品質を守りつつ、 店舗販売や飲食展開など新しい試みも進行中。 老舗ブランドの技を、より多くの方へ 届ける拠点として注目されています。 ❐❐安定×働きやすさを両立❐❐ 日祝と平日週1日のシフト休みで 年間休日122日。 残業は月10時間程度と、長く腰を 据えて働ける環境が整っています。 ✅ここがポイント！ ✋銀座ブランドの最前線で和牛を扱う仕事 ✋創業100年の安定企業で正社員採用 ✋未経験からでも職人技を学べる教育体制

未経験OK/月給29万円～ 土日祝休 年休120日 学歴不問

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入可能・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験でも月給29万円を保証！ 努力と成果はきちんと評価。 初年度から年収400万円超も 十分に目指せます。 【特長2】 手厚い研修体制をご用意！ 異業種からの転職者も多数活躍 基礎知識から実務スキルまで 段階的に学べる研修制度。 経験ゼロからプロへ成長可能。 【特長3】 現場作業は一切なし！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 職人さんをまとめあげる マネジメントに専念できるので 体力的な心配はいりません。 【特長4】 オンオフの切り替えを推奨！ 年間休日120日以上で充実。 完全週休2日制（土日）、祝日、 長期休暇も取得できます。 仕事も生活も充実できます。 【特長5】 おしゃれなオフィスで快適！ 社内にはBarカウンターや 広いラウンジ空間を完備。 飲食利用は全て無料です！ リラックスや交流の場として 自由に利用いただけます。 【特長6】 キャリアアップを支援！ 業務に必要な 国家資格などの取得費用は 会社が全額負担します。 【特長7】 駅チカでアクセス抜群！ 駅を出てすぐの 好立地なオフィスです。 毎日の通勤負担を軽減します。 ─────────────────── ◆建設業界未経験の方も歓迎◆ 現在活躍中の先輩社員も ほとんどが未経験スタート。 だからこそ未経験者の不安や つまずきやすい点を 理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考えでサポートする 風土です。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトでの 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお任せします。 具体的な業務 ・発注元との打ち合わせ ・進捗状況の報告 ・協力会社や職人さんの手配 ・各専門工事業者の調整 現場の総合マネジメント業務 ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しいスキルを身につけたい方 ・頑張りを高収入に繋げたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築に興味がある方 ・チームをまとめ、調整したい方 ・ワークライフバランス重視の方 ・福利厚生を有効活用したい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募に年齢制限や学歴は必要？ A1. 経験より 意欲やポテンシャルを重視します。 学歴や職務経歴は不問です。 人柄を重視した採用です。 Q2. 研修内容を具体的に教えて？ A2. 入社後はまず 座学研修で業界の基礎知識や 安全管理を学びます。 その後、OJTで先輩社員の プロジェクトに同行し 実務を通して業務を習得。 Q3. 残業時間はどれくらい？ A3. プロジェクトの 状況にもよりますが 効率的な働き方を推奨。 メリハリつけて働ける環境です。 詳細は面接で詳しくお伝え。 この求人があなたの新たな 挑戦のきっかけになれば幸いです。 まずはお気軽に ご応募をお待ちしてます！ 面接でお話できるのを 楽しみにしております。

年収400万円スタートも可◆未経験歓迎◆土日休み！学歴不問

仕事内容 ▼この会社のポイント5つ▼ ①月給29万円で年収400万円 未経験でも高収入スタート! ②土日祝休みで年休120日超 不規則なシフトは一切なし! ③国家資格を会社負担で取得 施工管理技士の費用0円! ④体力勝負ではありません 現場を動かす管理のお仕事! ⑤無料Bar・アイス食べ放題 ユニークな福利厚生が充実! ==================== 【私たちについて】 地図に残り、街のシンボルとなる「建物」を作るプロジェクトを管理するお仕事です。 営業や接客経験で培ったコミュ ニケーションスキルが活きる。 多くの職人さんをまとめ、工事 を円滑に進めることが使命です。 体力仕事はなし。頭脳と対話で 現場を支えるやりがいのある仕事 ==================== 【具体的な仕事内容】 ・調整業務：作業工程を組み、 滞りなく進める ・環境整備：職人さんが働きや すい環境づくり ・記録・報告：工事の進捗を写真 に収め報告書作成 ・作業確認：鉄筋やコンクリー トを目視で確認 ・工程会議：協力会社のリー ダーと作業を調整 ・図面チェック：設計図と現 状との整合性を確認 ・現場の巡回：施錠や火の元を 確認し安全確保 ==================== 【入社後の研修フロー】 STEP1 ↓ STEP2 ↓ STEP3 ↓ 実務開始 ◆STEP1：入社時研修 建設業法や図面の読み方など 基礎知識を丁寧にレクチャー。 知識ゼロからの開始でOK! ◆STEP2：現場配属 先輩社員がマンツーマンで 丁寧に指導しますので安心! 何でも聞いてください! ◆STEP3：資格取得支援 「施工管理技士」の資格取得 を支援。費用は会社が全額負担! 一生モノの資格が手に入る! ==================== 【1日のスケジュール例】 08:00 朝礼 10:00 作業確認（鉄筋の配置やコンクリートの状況など重要なポイントを目視で確認） 12:00 昼休憩（車の中で好きな音楽を聴きながらリラックスしたり近くのお店でランチ） 13:00 工程会議（協力会社のリーダーたちを集めて、来週の作業予定をすり合わせ） 15:00 図面チェック（事務所に戻り設計図と現状の整合性を確認、不明点は設計担当に電話で確認） 17:00 片付け・巡回（現場の戸締まりや火の元の確認を行い、安全を確保して業務終了） 18:00 退勤 ==================== 【年収モデル】 ◆1年目：410万円 （月給29万円＋賞与年2回） ◆3年目：500万円 （月給35万円＋賞与年2回） ◆6年目：650万円 （月給42万円＋賞与年2回） ◆10年目：1000万円 （マネジメント職） ==================== 【先輩インタビュー】 飲食店店長から転職してきた28歳の男性スタッフ 「店長としてシフト管理や売上管理をしていた経験が、そのまま活かせました。 前職では休みが取れず、家族との時間がありませんでしたが、今は土日が休みなので子供と遊べる時間が増えました。 給料も下がることなく、むしろ上がったので妻も喜んでいます。 現場では年上の職人さんが多いですが、『元気いいな!』とかわいがってもらっています。 人と話すのが好きな人なら、絶対に向いている仕事だと思いますよ」 ==================== 【あなたへのメッセージ】 「未経験の私でもできるかな?」 と思っている方こそぜひ応募を! 当社は人物重視の採用です。 特別なスキルは一切不要です。 「安定した生活をしたい」 という気持ちがあればOKです! 面接ではざっくばらんに色々 お話ししましょう!

歴史ある和菓子屋でお仕事しませんか？

仕事内容 パン職人等他業種経験者歓迎いたします。 饅頭をはじめとした、羊羹やどら焼きなどの和菓子を 工場で製造するお仕事です｡ パン製造等、和菓子以外の製造経験がある方歓迎いたします◎ まずは先輩スタッフの仕事を見ながら、 少しずつできることを増やしていきましょう。 元パン職人のスタッフも活躍中です！ 【スタッフインタビュー】 塩瀬で働いてたくさんの ことを学びました！ お客様も和菓子好きの方が多く、 自分の作ったお菓子でお客様を笑顔にできます！ また和菓子の歴史にも詳しくなり、 今ではプライベートでも たくさんの和菓子を食べています。 新商品が出た時は味見ができたり、 社割で美味しい和菓子を 買えることも働くメリットの一つです（笑） 【塩瀬総本家について】 670年余りの間饅頭を通して 和菓子と向き合ってきました。 歴代が紡いできた和菓子の 歴史そのものを体現しております。 上生菓子、羊羹等の和菓子を ベースに時代に合わせて これからも進化し続けます。 ぜひ一緒に塩瀬のお菓子を たくさんの方に届けましょう。

【5年目の平均月収40万円】将来も安心のスキルが身につく技術職デビュー｜水まわりの修理スタッフ｜依頼されたお宅への訪問のみ｜飛び込み営業なし｜月給30万円も可能

仕事内容: 「営業トークでモノを売るより、手を動かして直す方が好きだ」 「そろそろ、一生使える技術を身につけたい」 そんなあなた、 「水まわりのプロ」へのキャリアチェンジはいかがでしょうか？ 私たちは、トイレの詰まりや蛇口の水漏れを解決する専門チーム。 飛び込みで「修理しませんか？」なんて営業は一切しません。 「困った！助けて！」というお客様（管理会社や入居者様）からのSOSを受けて出動するお仕事です。 【求人のポイント】 ・ 未経験から月給25万円スタート（残業代は別途全額支給！） ・1ヶ月半の研修あり。工具の名前から教えます ・ 東証プライム上場グループの正社員雇用 【具体的な仕事内容】 1日4～5件、担当エリアのマンションや戸建てを社用車で回り、トラブルを解決します。 (1) 依頼・出動/コールセンターから「〇〇区のマンションで水漏れです」と連絡が入ります。 ▼ (2) 現場確認・見積もり/お客様宅へ訪問。「パッキンが劣化してますね」等、原因を突き止めます。 ▼ (3) 修理作業/30分～60分ほどで修理完了！ 「すごい！直った！ありがとう！」と直接感謝される瞬間です。 ▼ (4) 報告 /タブレットで完了報告をして、次の現場へ。 ＜ここがポイント＞ 営業活動は一切なし！ 無理に高額な商品を売りつけるようなノルマはありません。 純粋に「直すこと」に集中できます。 移動中も給与発生 運転中ももちろん勤務時間内。 好きな音楽を聴きながら、リラックスして移動できます。 【未経験でもプロになれる理由】 入社後は、「専用の研修施設」でトレーニングを行います。 本物のトイレやキッチンが並ぶ練習場で、水を流して詰まりを直す練習ができるので、 現場に出る前に「失敗」をたくさん経験できます。 だから、9割のスタッフが未経験スタートで活躍できているんです！ ※「まずは話だけ聞いてみたい」という職場見学も大歓迎！設備の凄さに驚くはずです。 一都三県の方は交通費支給（条件あり）で選考前に研修スタジオの見学可能！ 【稼げる仕組みもしっかり】 基本給25万円に加えて、残業代（1分単位で全額支給） インセンティブ（頑張りに応じて毎月支給） 資格手当（電気工事士など） これらを合わせると、入社1年目でも月収30万円以上は十分に可能です。 「技術を磨けば磨くほど、給与が上がる」 そんな分かりやすい評価制度が、モチベーションに繋がります。 【嬉しいインセンティブ紹介】 ①対応件数インセンティブ ②売上インセンティブ ③勤務時間外対応インセンティブ ④水栓交換実施インセンティブ 4種のインセンティブを毎月支給して、頑張りを評価！ 1ヵ月にインセンティブだけで10万円超えのスタッフも！ 手当とインセンティブで月収30万円以上も可能◎ 【社員の声】 1．『未経験から専門スキルを身につけたい』 年齢: 30代男性 背景: フリーターから、安定した正社員雇用を希望。 →成果: 手厚い研修を経てスキルを身につけ、安定した正社員雇用を実現。 ２．『ワークライフバランスを重視』 年齢: 20代男性 背景: 夜勤や早朝勤務も多く、「不規則な生活スタイルを見直したい」と思い転職を決意。 →成果：働き方が改善され、自分の時間もしっかり取れるように。 ３．『感謝される仕事にやりがいを感じる』 年齢: 20代女性 背景: 前職は工場勤務で、自身が誰かの役に立っていると直接感じられる職場を希望。 →成果: お客様から直接「ありがとう」をもらい、日々やりがいを実感。

分業制で整備業務に専念◆年間休日124日◆研修制度充実

仕事内容 ＼★事業好調による拡大募集です★／ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ Jeep正規ディーラーの メカニック(自動車整備士)を募集！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 主な仕事内容 ⭐：──────────―――――― • 入庫車両の点検・整備 • 車検および定期点検 • 納車前整備(PDI) • お客様のご要望に応じたカスタマイズ のご対応 • その他、整備・修理・点検・取付業務 ※弊社はアドバイザーと整備士を分けて いるため、整備業務に専念できるよう になっております。 ──────────――――――：⭐ お仕事の特徴・・・ Jeepは国内メーカーほどサポートが充実して おらず、またカスタム依頼が多い車種でも あるため、業務内容は多岐にわたります。 その分、単純作業の整備で終わることなく、 遊び心を持って様々な業務に挑戦して いただけます！ ＼✨アピールポイント✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★分業制のため整備業務に専念できます！ ★カスタム作業など遊び心ある業務もあり！ ★若手でもキャリアアップ可！(社内実績有) ★年休124日＆残業が少ないため私生活も充実！ ★グループの中核を担う安定企業！ ★千葉方面の方も通いやすい立地！ ＼✨会社の特徴！✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 風通し抜群の社風で、自分らしく、 伸び伸び活躍できます！ 年間休日120日以上、休暇・福利厚生の制度 も整っており、オン・オフのメリハリを しっかり付けた働き方が根付いています。 Jeepディーラーの「ディーラーアワード」 「セールスアワード」入賞歴も多数！ 当社はJeepを取り扱って20年以上の実績が あるため、ノウハウの豊富さ・技術力には 自信があります！ 創業57年を迎えた「ダイワグループ」の 中核企業として、これからもグループの成長 をリードしていきます。

未経験OK！月給29万円以上◆土日祝休みで年間休日120日

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入可能・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験でも月給29万円を保証！ 頑張りと成果はきちんと評価。 初年度から年収400万円超えも 十分に実現可能です。 【特長2】 手厚い研修体制をご用意！ 異業種からの転職者も多数活躍中 基礎知識から実務スキルまで 段階的に学べる研修をご用意。 経験ゼロからプロへ成長できます。 【特長3】 現場作業は一切なし！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 専門スキルを持つ 職人さんをまとめる マネジメントに専念できるため 体力的な負担は軽減されます。 【特長4】 オン・オフのメリハリを 大切にする環境です！ 年間休日120日超で充実の毎日。 完全週休2日制（土日）、祝日に加え 長期休暇も取得できます。 仕事もプライベートも充実します。 【特長5】 おしゃれなオフィスで 働く楽しさも追求可能！ 社内にはBarカウンターや 広いラウンジ空間を完備。 飲食利用は全て無料！ リフレッシュや メンバー同士の交流の場として ご活用ください。 【特長6】 キャリアアップを 会社が全面的にバックアップ！ 業務に必要な 国家資格等の取得費用は 会社が全額負担します。 【特長7】 アクセス抜群の好立地！ 駅から徒歩すぐの 好立地にあるオフィスです。 ストレスなく通勤できます。 ─────────────────── ◆建設業界未経験の方も大歓迎◆ 第一線で活躍中の先輩社員も ほとんどが業界未経験からの スタートでした。 だからこそ、未経験の方の不安や つまずきやすい点を よく理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考えで、手厚くバックアップする 風土が根付いています。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトにおける 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお任せします。 具体的な業務フロー ・発注元との打ち合わせ ・プロジェクト進捗の報告 ・協力会社や職人さんの手配と指示 ・各専門工事業者の工程調整 現場の総合管理業務 ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しい分野でスキルを習得したい方 ・頑張りを高収入に繋げたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築に興味がある方 ・チームをまとめ、調整役として 活躍したい方 ・ワークライフバランスを 重視したい方（年休120日） ・福利厚生を有効活用し 意欲的に働きたい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募に年齢制限や学歴はありますか？ A1. 経験より 意欲とポテンシャルを重視します。 学歴や職務経歴は不問です。 お人柄を重視した採用です。 Q2. 研修はどんな内容ですか？ A2. 入社後すぐ 座学研修で業界の基礎知識や 安全管理を学びます。 その後、OJTで先輩社員の プロジェクトに同行し 実務を通して業務を習得できます。 Q3. 残業はどれくらいですか？ A3. プロジェクトの 進捗状況にもよりますが 効率的な働き方を推奨しており メリハリをつけて働けます。 詳細は面接にて詳しくお伝えします。 この求人が、あなたの新たな挑戦の きっかけになれば幸いです。 まずはお気軽にご応募ください！ 面接でお話できることを 楽しみにしております。

ノルマ無。お客様とのお喋りが仕事/東京外の転勤無/年始3連休

仕事内容 お客様に寄り添う街の電気屋さん「マツヤデンキ」での接客販売のお仕事です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 「ノルマに追われる接客は、もう嫌だ」 「転勤なく、地元で安定して働きたい」 「もう一度、正社員として再スタートしたい」 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ そんな想いを持つあなたを、 私たちは経験ゼロから歓迎します。 「売る」ことよりも「聞く」こと。 それが、私たちの最も大切な仕事です。 ★ お客様に寄り添う「街の電気屋さん」 「最近、テレビの映りが悪くて…」 「この配線、どうなってるの？」 「〇〇さんの顔、見に来ちゃったよ」 地域のお客様の「困った」や ちょっとした雑談に、 親身になって相談に乗るのがメインです。 もちろん、新商品の説明や 売り場づくり、修理の受付も行います。 でも、一番大切なのは 個人ノルマの達成ではありません。 お客様との「信頼関係」を築くこと。 だから、無理な売り込みは一切ありません。 ★ 未経験でも安心の「温かい社風」 私たちの自慢は「人」です。 ちょっとおせっかいなくらい 「人が好き」なスタッフばかり。 社内SNSでは、仕事の相談から 「昨日食べたラーメン」の話まで（笑） 店舗や役職を超えて交流が活発です。 先輩のほとんどが未経験スタート。 だから、新人の不安がよく分かります。 いきなり一人で店頭に立つ、 なんてことは絶対にありません。 製品知識や接客のコツは、 入社後にゆっくり学べます。 ★ 働きやすさも大切にしています ＊週休2日制（シフト制） ＊正月三が日（1/1～3）は全店休業！ 家族とゆっくり過ごしてほしい、 という会社の想いです。 ＊転居を伴う転勤はありません。 街に根ざして、 長く安心して働ける環境です。 【業務内容】 ＊店舗での接客販売 ＊家電に関する相談対応 ＊故障・修理の受付 ＊売り場づくり・レイアウト など 【会社の特徴】 マツヤデンキのFC店を目黒区・品川区・ 大田区エリアで5店舗運営しているほか、 リフォームや設備工事、介護用品の販売 など幅広い事業を展開しており、 業績は安定的です。 ※本人の希望なく別事業への異動はありません

【直行直帰OK】機器メンテ｜簡単な点検・取付作業、未経験歓迎

仕事内容 業務用食器洗浄機の洗剤を販売する当社。 その洗剤を送り込む装置の取付作業と、 正常に稼働しているかチェックする メンテナンス業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ――――――――――――――――― ✅業務⽤⾷器洗浄機に使⽤される 洗剤供給装置の設置・取付作業 ✅適切な洗剤濃度の設定 ✅不具合が発⽣した際の 原因調査・修理・部品交換 ✅洗剤の吐出量の確認など ※担当エリアは東京23区・横浜・川崎 ＼この求⼈のおすすめポイント︕／ ――――――――――――――――― ⭐基本的に現場へは直⾏直帰OK︕ ⭐ご⾃宅からの移動のしやすさを 考慮して担当エリアを決定︕ ⭐未経験OK︕ ⼊社後は経験豊富なスタッフが ⼀つ⼀つ丁寧に教えますので、 初めての⽅でも安⼼して スタートできます ＜当社について＞ ――――――――――――――――― 株式会社ティーポールサービスは、 全国規模の物流ネットワークを 展開する諸星グループに属し、 業務⽤洗剤や厨房関連の消耗品を 専⾨に取り扱っている販売会社です。 主に⼤⼿洗剤メーカーの商品を取り扱い、 外⾷業界や医療・介護分野など、 幅広い業種のお客様にご利⽤いただいています。 地域密着型のサービスを強みとし、 清潔で安全な環境づくりを サポートするパートナーとして、 ⽇々活動を続けています。

ホワイト企業アワード3年連続受賞！年休121日、完全週休二日

仕事内容 当社AQ Groupは、4期連続過去最高売上を誇るなど、大量仕入れや全国に広がる販売網といった大手の強みと、新たな事業・分野への挑戦を積極的に行うベンチャー気質の両面を持ち合わせた会社です。 木造注文住宅で日本一を目指して、新たな仲間を募集しています。 【AQ Groupの強み】 ◇4期連続過去最高売上 注文住宅業界全体で伸び悩む中、4期連続で過去最高売上を更新しております。今期は仙台、福岡への出店も決まっており、さらなる業績拡大を見込んでおります。 ◇日本初※の純木造の普及型8階建てビルを実現 AQ Groupでは2024年に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを竣工しました。これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、日本初※の純木造の8階建てビルとして注目を集めています。木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初： 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て ◇中大規模木造建築という、未来を拓く新市場へ 当社が独自に開発した純木造マンション「AQフォレストシリーズ」。その挑戦は、大宮桜木町の4階建てマンションを皮切りに、すでに都内6棟の竣工が決定するなど、着実に市場を切り拓いています。 RC造を凌駕するほどの耐震・耐火・遮音性を、低コスト・短工期で実現した当社の技術は、多くの有識者やデベロッパーからも高い評価を獲得。約16兆円と試算される巨大市場を舞台に、今後はマンションに留まらず、教育施設、介護施設、倉庫など、あらゆる建築物の木造化を牽引していきます。 環境負荷の少ない木造建築の推進は、脱炭素社会の実現に直結する社会的意義の大きな挑戦です。 会社の急成長に伴い、新たなポストも続々と生まれています。この事業拡大の中核を担い、未来の幹部としてご活躍いただける方との出会いを期待しています。 【AQ Groupでの働き方】 (1)年間休日120日以上！完全週休2日 (2)夜20:00にはPC自動シャットダウン(10-19時勤務) (3)転勤なしで地元密着 (4)日本初純木造8階建新社屋竣工 技術力を活かした設計ができます (5)完全自由設計 (6)グッドデザイン賞多数受賞 (7)大手企業だからこその研修体制や福利厚生も充実 【仕事内容】 ご経験と能力に基づき、下記業務をお任せします。 ＜意匠・企画設計＞ デザイナー・営業と協働し、魅力的な建築デザインと企画提案で、お客様からの受注を目指します。 完全自由設計だからこそ、設計職が占める影響が大きく、お客様の要望をしっかり聞くこと、「要望通り」だけでなく【期待を上回る】提案をすることが求められます。 ＜実施・管理設計＞ 受注案件の品質とディテールを追求し、実施設計図書の作成から各種調整まで担当。 あなたの専門知識で、多様な建築プロジェクトの実現に貢献してください。 配属は適性と希望を最大限考慮いたします。 ※着工まで平均3か月です。 ※半年で10〜15邸ほどを担当いただくイメージです。 上記の実務を行っていただきながら、部長や課長とともに部下のマネジメントも徐々に行っていただきます。 【研修体制】 まずは座学で基本的な業務の流れを学んでいただきます。 続いて、OJTにて課員と一緒に仕事をしながら、仕事の流れや進め方を教えていきます。既存の物件の図面を写し取りながら当社の住宅の特性を覚えていただきます。 【働く人の声】 前職では、事業成長が鈍化しており、業界内での競争優位性が見えにくかったです。明確な技術的ビジョンや成長戦略がない中で、この先も部下を率いて戦い続けることに不安を感じていました。 AQ Groupでは、「木造注文住宅日本一」という明確なビジョンがあり、毎年着実に成長している中で、プレイヤーとしての面白さも、部下を育成する面白さも感じられています。 （中堅住宅メーカー出身者：40代）

入社祝い金30万！未経験OK！サントリーグループの安定基盤

仕事内容 ✅年休121日 ✅AT免許でスタート可 - 自販機設置・回収スペシャリスト｜ 現場で稼ぎ、自分の力で道を切り拓く - 挑戦と達成感に満ちた、 ダイナミックな仕事 私たちの仕事は、 単なる運搬ではありません。 それは、街の風景を創り、 人々の日常に活力を与える ダイナミックなプロフェッショナルです。 飲料メーカーからの依頼を受け、 自動販売機を最適な場所に設置・回収する。 そこには、予測不能な現場での判断力と、 困難を乗り越える 確かな技術が求められます。 具体的な業務内容は、以下の通りです。 【自動販売機の設置・回収】 パワーゲートやクレーン付きの トラックを駆使して、 自動販売機を目的地まで安全に運び、 設置します。 【現場での臨機応変な対応】 実際に現場に到着すると、 図面通りにいかないことも多々あります。 状況を瞬時に判断し、 最適な方法で設置作業を進める現場力が 問われます。 【安全確保】 作業は常に2人1組で行い、 お互いをサポートしながら、 安全第一で作業を進めます。 重量物を扱うため、 専用の器具を使用することで 身体への負担を最小限に抑えています。 この仕事の醍醐味は、 自分の手でプロジェクトを完遂させる 達成感です。 困難な現場をクリアし、 自販機を完璧に設置できたときの喜びは、 何物にも代えがたいものです。 - 未経験からでもプロになれる、 実践的な学びの場 - 「経験がないから不安」という心配は 不要です。 私たちは、あなたの行動力と実践力を 最大限に評価します。 ✅道具の使い方から徹底指導 入社後は、先輩がマンツーマンで、 作業手順や道具の使い方を 一から丁寧に指導します。 ✅現場で即戦力に 座学よりも、実際に体を動かしながら 学ぶことが大切だと考えています。 現場での実践を通じて、 短期間でプロのスキルを 身につけることができます。 ✅資格取得支援制度 業務に必要な資格は、 会社が取得を支援します。 一生モノのスキルを身につけ、 市場価値を高めていってください。 私たちは、あなたの 「とにかくやってみる！」という挑戦心を 全力でサポートします。 ＼働きやすさのポイント／ ⏩寒さ対策として防寒ジャンバー貸与 ⏩熱中症対策として ファン付きジャケット・薄手ズボン貸与、 飴・飲料支給 ⏩入社時に有休付与制度があり、 ワークライフバランス重視 ⏩飲料機材のメンテナンスのプロとして 成長できます - ＼先輩たちの転職理由／ ■休日を増やしたい ■安定企業で長く働きたい （大手メーカーの基盤あり） ■従業員への還元が多い会社だと確信 （福利厚生充実） ■将来的な不安なく続けられる （長く稼げる体制） お子さんやご家族との時間を 大切にしたい方、 将来に向けてしっかり稼ぎたい方など みなさんワークライフバランス重視で 活躍中です！ -

月給28万円以上！土日祝休み！賞与年3回支給！20代活躍中！

仕事内容 ◆◆◆◆ この求人のポイント！ ◆◆◆◆ コツコツ作業が得意な方におすすめです 肉のカットは基本的にありません 冷凍・冷蔵肉なのでニオイもなし！ 知識ゼロからお肉のスペシャリストに！ 残業少なめ＆年間休日120日です ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 安全・安心で美味しいお肉を食卓にお届 け！オリジナルブランド牛の開発なども 手がける高級和牛を主に扱う 食肉製造・卸会社です。 主に日本ハム、伊藤ハム、 スターゼンなど大手企業との取引 アジア輸出をメインに グローバルに展開しています。 どんな不況下でも需要に変化が少ない 安定した業績の会社で働きませんか？ あなたにお願いしたいのは、 食肉製造業務の仕分け・計量・梱包・ 商品の積み込み・入出庫などの倉庫内作業。 衛生管理にも気を配ってください。 具体的には… ●肉の仕分け 発注先ごとに注文された部位を仕分けます ●計量 肉の重さを計ります ●検品 商品に問題がないかチェックします ●梱包 出荷する分のお肉をまとめて箱詰めします ●積み込み・入出庫 配送用トラックに商品を積み込みます 【初めての方でも安心です】 まずは簡単な作業から担当します。 チームで行うお仕事なので、 あなたの近くに必ず 頼れる先輩たちがいます。 分からないことがあれば 何でもスグに聞ける環境です。 そうしてひとつの仕事をマスターしたら、 今度はまたちょっと難易度を上げた作業へ。 お肉のことをまったく知らない初心者でも 働きながらプロの知識が身に付きます。 しっかり一人前になるまで育てますから また新人が来たら、次はあなたが 手を貸してあげてください。 当社はこんな仲間同士で支えあう職場です！

急募！引越費用全額＆家賃半額負担！※条件有

仕事内容 クジラのマークでおなじみ、地元密着型企業 株式会社クリアです！ ＜アピールポイント＞ ■引っ越し費用全額負担＆家賃半額負担！ 遠方からの引っ越しの方は、引っ越し費用を全額負担します。 また、会社付近にお住まいの場合は、家賃の半分支給！（上限5万） もちろんプライベートの時間に干渉するようなことは、 一切ございませんのでご安心ください。 刺青、タトゥーがある方はご遠慮ください！ ■体験入社OK！ 1日～1週間体験してから入社するかどうかを決められます。 ※もちろん体験中も給与は発生します。 ■年間休日 124 日！(2024 年実績） 有給休暇取得率もかなり高く、 家庭やプライベートを重視したい方にも働きやすい職場です◎ ■平均月残業時間15時間を実現！ 業務の効率化を推進しております◎ この業界では驚異的な平均残業時間月15時間未満を実現！ 「社員さんにも、そのご家族にも安心して働いてほしい・・・」 そんな思いで2021年12月には新宿区より、 『ワーク・ライフ・バランス推進宣言企業』に認定されています！ 従業員満足度の全国平均は40％にも満たない中、 2025年度の従業員満足度は85％を超えています！ 突然ですが、そんな当社の社長の夢は、 「47都道府県から1人ずつ入社してもらうこと」 『全国展開』と言いたいところですが、、『全国制覇』です。 応募を悩んでいるそこのあなた。早い者勝ちですよ！ そうこうしている間に、あなたの県が埋まってしまうかも、、 後悔する前に行動しちゃいましょう！ ちなみに面接にスーツなんていりません。私服でOKです。 どうか社長の夢に力を貸していただけませんでしょうか？ ※冗談です。どの都道府県の方も歓迎しておりますのでご安心ください。 ただ地方の方も大歓迎なことには間違いありませんよ！ 以下、真面目にお仕事の紹介です！ －－－－－－アピールポイント－－－－－－ ✅引っ越し費用全額負担＆家賃半額負担！※条件あり ✅土日祝休みの完全週休2日制！ ✅年間休日124日（2024年実績） ✅賞与年2〜3回（業績による） ✅月平均残業15時間◎ ✅頑張り次第でボーナスの他に金一封も！ ✅入社3ヶ月まで週払いも可能 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜お仕事内容＞ 中層ビルやマンション等の、貯水槽・排水管清掃・工事スタッフを募集いたします！ 現場は都内がメインとなります。 未経験からでもじっくり育成いたしますので、 安心して飛び込んで来てください！ 業界の慣習にとらわれず、ホワイトな企業運営を行っていますので、 まずはお気軽にご相談ください♪ 【当社ホームページ】https://www.clear.gr.jp/ ■引っ越し費用全額負担＆家賃半額負担！ 遠方からの引っ越しの方は、引っ越し費用を全額負担します。 また、会社付近にお住まいの場合は、家賃の半分支給！（上限5万） もちろんプライベートの時間に干渉するようなことは、 一切ございませんのでご安心ください。 ■体験入社OK！ 1日～1週間体験してから入社するかどうかを決められます。 ※もちろん体験中も給与は発生します。 ■ボーナスの他に金一封あり◎ 現場の仕事はボーナスが出ない企業がほとんど。 当社は安定して働いて頂きたいという想いからしっかり支給します！ さらにボーナスに加え、現場にて取り替えたり修繕が必要な箇所を見つけたら、 写真を撮り営業に LINE！ 月8件以上を毎月達成すると、ボーナスに10万円や15万円の金一封が追加されます！ ＜社員の声＞ ◆社員の声1：26歳／未経験・工具も触ったことがなかった僕を救ってくれた 入社当初、工具の名前も分からず、手が震えるほど緊張していました。 そんな僕に先輩は笑って 「ゆっくり覚えればいいよ」 と言ってくれました。 初現場で固まってしまった時も、 肩をポンと叩き 「お前なら大丈夫だから」。 その一言で胸が温かくなりました。 “この会社で頑張ろう”と思えた理由は、仕事内容でも環境でもなく、 人の優しさでした。 ◆社員の声2：28歳／北海道から上京・初日に皿を割った僕を笑って許してくれた 北海道から「人生変えたい」と上京してきました。 ですが、初めて伺ったお客様の家で緊張してしまい、 玄関のお皿を割ってしまいました。 「終わった…」と思った僕に、先輩は吹き出しながら 「誰だって最初はやらかすんだよ！気にすんな」 と言ってくれました。 怒られる覚悟をしていた分、その言葉に救われて、 帰り道、涙が出そうになりました。 失敗を“人として受け止めてくれる会社”に、初めて出会いました。 ◆社員の声3：元パチプロ／24歳アルバイト→正社員→2児の父に 24歳までパチプロをしていて、 実際そこそこ勝ち続けていました。 ただ結婚を意識する相手ができた時、 “このままじゃご両親に胸を張れない”と感じ、働く決意をしました。 怖かったので最初はアルバイトで入社。 右も左も分からない僕に、先輩たちは 「最初はみんな一緒だから大丈夫」 と家族のように接してくれました。 数ヶ月後、社長から 「そろそろ正社員として頑張ってみないか？」 と言われ、胸が震えました。 自分から言えなかった分、本当に嬉しかったです。 今では パチプロ時代の“倍以上”の収入を安定して稼げていて、男の子2人の父親。 子どもの運動会や授業参観には必ず有給を取らせてもらえます。 社員旅行も家族参加OKで、 沖縄の海で長男に 「パパ、来てくれてありがとう！」 と言われた瞬間は、涙が出そうでした。 人生が、本当に変わりました。 ◆社員の声4：33歳／元自衛隊→同業ブラック→クリアで家族を守れる働き方へ（現在育休中） 自衛隊退職後に入った同業は、深夜帰宅・休みゼロの完全ブラック。 心が壊れそうな中、クリアを見つけました。 面接で社長が言った 「うちは家族を大切にしてほしい会社なんです」 という言葉が忘れられません。 入社してみると、 “当たり前に休める・怒鳴られない・相談できる” という普通のことが、信じられないほど嬉しく感じました。 今、自分は 育児休暇中です。 男性育休なんて前職では絶対に不可能でしたが、 社長は 「当たり前だよ。家族が一番だ」 と背中を押してくれました。 さらに家族で会社イベントに参加した時、妻が社長に 「うちの旦那、給料もらい過ぎじゃないですか？」 と言ったことがあります。 社長は笑って 「いいえ、ご主人は本当に頑張ってますよ。もっと出したいくらいです」 その言葉を聞いて、妻が深く頭を下げました。 あの光景で、この会社に出会えて良かった と心から思いました。 ＜年収例＞ 年収 500 万円（一律手当、休日出勤含む/技術経験者 入社 2 年目男性 B さん） 年収 624 万円（一律手当、休日出勤含む/技術経験者 入社５年目男性 A さん）

「東京ばな奈」「シュガーバーターの木」「ねんりん家」「チューリップローズ」などを展開する当社にて、商品に関するあらゆる包装材料の選定等を担当いただきます。

企業名 株式会社グレープストーン 求人名 【阿佐谷】菓子ブランドのパッケージ企画(資材・包材選定/形状等企画) 仕事の内容 「東京ばな奈」「シュガーバーターの木」「ねんりん家」「チューリップローズ」などを展開する当社にて、商品に関するあらゆる包装材料の選定等を担当いただきます。 ・商品の外装パッケージ・商品の個包装パッケージ・ブランドパンフレット、リーフレット・手提げ袋 パッケージデザイナーとパッケージ企画担当をそれぞれ配置しています。パッケージ企画は、新商品の箱の形状や材質を考え、パッケージデザイナーと協議しながら資材を選定していきます。見栄えはもちろんのこと、衛生面や店頭での扱いやすさ等も考慮しながら選定を行ないます。 募集職種 【阿佐谷】菓子ブランドのパッケージ企画(資材・包材選定/形状等企画)

未経験OK｜東横イングループ＊待遇・収入安定◎30代～活躍中

仕事内容 ＼未経験の方もOK／ 「安定」した環境で腰を据えて長く働ける アルミパネルの製造・加工スタッフ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 【東横イングループの安定基盤】 国内外でホテルを展開する東横イングループの一員です。 設計から施工までグループ内で一貫して手掛けており、経営基盤は極めて安定しています。 将来の不安なく、長く安心して働ける環境です。 ✅ 【手厚い待遇で生活基盤を安定】 ✨ 正社員雇用 非正規の不安を解消し、安心して仕事に取り組めます。 ✨ 賞与年2回（昨年実績3.5ヵ月） 安定した収入に加え、しっかりと還元します。 ✨ 昇給年1回 頑張りが着実に評価され、収入アップにつながります。 ✨ 退職金制度あり（勤続3年以上） 将来への備えも万全です。 ✨ 40代・50代も活躍中 幅広い年代の社員が活躍しており、定年まで長く働ける実績があります。 ✅ 【プライベートも安定の働きやすさ】 ✨ 残業は月5時間未満とほとんどなし！ プライベートの時間を大切にできます。 ✨ 週休2日制 ✨ 有給取得率80％（入社3年未満） 休日がしっかり確保されており、ワークライフバランスも良好です ╭━━━━━━━━━━╮ 具体的な業務内容 ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 東横イングループのホテル建設を手掛ける当社にて、外壁に使用されるアルミパネルの製造・加工業務をお任せします。 2011年の震災以降、安全面や工期への配慮から外壁をアルミパネルに変更しています。 あなたが加工したパネルが、ビジネスホテル「東横INN」の「顔」となる外壁に使用されます！ 【業務詳細】 ・アルミパネルの加工（カット・成形） ・材料の準備 ・現場の整理整頓 【ゆくゆくは】 ・設計図面の確認、読み取り ・その他オペレーション業務 などもお任せします。 【加工の流れをご紹介！】 大型加工機を使って 1. 裁断 2. 折り曲げ溝の切込み 3. 接合部分のカッティング・パンチング 4. 折り曲げ 5. 研磨・接合・補強して仕上げ を行います。 こうして加工されたアルミパネルは、検品後に各施工現場へ！パズルのように組み立てられていきます。 【未経験でも安心の教育体制】 業界・職種未経験OK！ 経験ゼロからスタートできます。 入社後はOJT研修で、加工機の使い方や作業手順などを一つひとつ丁寧に指導します。 業務はチームで進めるので、困ったことや分からないことがあれば、すぐに同僚や上司に質問できる環境です。 【東横イン電建について】 当社は、国内外にビジネスホテル「東横INN」を展開する東横イングループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。

✨経験者は高待遇スタート可✨年休126日＆賞与年2回♪

仕事内容 ✅街を彩る老舗広告企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは1940年創業の老舗企業で、 東京・渋谷を拠点に交通広告や サイン・ディスプレイの分野で 豊富な実績を誇ります。 JR東日本をはじめ大手鉄道会社の 指定広告代理店として、駅・車内・ バス広告や商業施設の看板制作など 多彩な広告を手がけています。 企画からデザイン・制作・施工まで 一貫して手掛ける体制で、幅広い 広告制作に携われます。 未経験者も歓迎しており、 社員同士が協力しながら成長できる 風通しの良い環境です。 オン・オフのメリハリも大事にしており 土日休み・年間休日124日と働きやすさ も抜群です。 広告のプロとして街の景観を彩り、 人々の目に長く残る仕事に携わりたい… そんな方に最適な職場です。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✅業務内容 駅・大型商業施設・ホテル・店舗・ 学校などで、サインやディスプレイの 施工を担当します。 案内板や広告看板、チャンネル文字の 設置・交換・撤去が中心で、 現場作業ですが重労働は殆どありません 【具体的には】 ⏩各種サイン施工 ┗案内板・広告看板・チャンネル文字 ・室内サインなどの取付・撤去・交換 ⏩ディスプレイ設置 ┗ウィンドウ・柱・床面・展示パネルや イベント演出の設置 ⏩現場施工作業 ┗シート貼り・養生・穴あけ ・アンカー打ち・配線処理 ⏩工具や資材の準備・点検、安全対策 ⏩台車・軽トラックでの資材搬入・搬出 （チームで対応） ⏩夜間・早朝の閉店後施工(店舗内作業)、 完了写真撮影・日報作成 ⭐チーム制で未経験者も安心。 経験者は即戦力として活躍可能です。 ⭐技量次第で給与上限に近い スタートも可能！ ⭐OJT研修で工具の使い方や 施工の基本を丁寧にサポート！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✅POINT ✏経験者は即戦力として高待遇スタート！ サイン・内装・電気工事などの 現場経験を活かして働けます。 ✏未経験でも安心！ 丁寧なOJT研修とチーム作業で、 一歩ずつ成長できます。 ✏形に残る仕事 駅や商業施設など、 完成したサイン・ディスプレイが 形として残ります。 ✏安定した案件量 定型施工も多く、安定した仕事量で安心。 ✏働きやすさも◎ 年間休日126日／健康診断あり／ 人間関係良好で居心地のいい職場です。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.·

【未経験OK】創業50年以上の安定企業で、長く働きませんか？

仕事内容 シール印刷の工場にて、オペレーター業務をお願いします。 【仕事内容】 ・印刷オペレーター ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜POINT＞＞ ❖業界経験不問◎ 25歳～30歳の若手スタッフ活躍中！ 社内若返り化の取り組みにも力を入れているため、 頑張り次第では2,30代のうちに役職候補も目指せます。 未経験から始めて活躍しているスタッフが多数在籍◎ ❖ 創業50年以上・業績は安定！ 業績好調の理由は社内生産の効率を考えているから。 社長の意向で、社員の皆さんが気分良くお仕事に取り組めるよう環境を整えています。 ウォーターサーバーの設置はもちろん、従業員割引価格の自販機や、チケットレストランの導入など、福利厚生に力を入れています。 ❖ 平均勤続年数は15年以上！ 中途入社100％で、皆さん未経験からスタートされています。 前職は、建築、イベント、アパレル、文房具屋、水道屋など様々です！ 未経験の方の気持ちはよく分かるので、積極的に教えあう社風が根付いています。 ❖ パパさんスタッフが活躍中！ 現在約50名の社員のうち、工場で25名（男女比8：2）のスタッフが在籍しています！ ご家庭をお持ちのスタッフさんも活躍していますよ。 プライベートも充実できるよう、年間休日は120日以上と多く、月の平均残業時間も少なくするよう尽力しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 都内で工場を持ち、シール・ラベルを印刷、加工、梱包、配達まで一貫生産できる企業は希少のため、当社は競合優位性もあります。 また、スタッフ皆さんの働きやすさも常に考えながらアップデートを続けています。 安定性のある働きやすい環境で腰を据えて働きませんか？ ご応募お待ちしております！

のんびり週休3日or週休2日★未経験からスタート【歯】の仕事

仕事内容 未経験OK【歯】の仕事。歯科医院からのオーダーで、セラミックの歯やインプラントなどを作る会社です。 歯科技工士が製作するために使う石膏模型をつくるお仕事。まずは専門用語を覚えるとことからゆっくり始めましょう！ 自分時間を大事にしてほしいから週休3日制or週休2日制から選択できます。土日・祝日も出勤可能な方歓迎！！！

週休2日で未経験から月給30万！学歴不問！有給受給率100％

仕事内容 戸越銀座商店街近くの食肉卸専門店にて、精肉・食肉加工のお仕事をお願いします。 作業場は5年前に完成した新しいビルにあります。衛生的できれいな作業場でお仕事できますよ。 【具体的には】 ◆牛肉、豚肉、鶏肉のトリミング、カット ◆専門機械によるスライスやミンチ作業 日常の調理経験なども活かしながら､一から始められるお仕事です！ 機械の使い方や加工方法など、未経験の方にも丁寧に指導します◎ 大きな食肉の塊を扱うため、慣れるまでは大変なこともあるかもしれませんが、 最初は無理なく進められるようサポートするので、経験がない方でもご安心ください！ 【こんな職場です】 事務スタッフ・加工スタッフ・配送スタッフ全員で連携を取り合ってお仕事するので、 年齢・経験問わず活躍可能です◎ 社長や奥様も社員想いでいつも和気あいあいとした雰囲気です！ 生産・食品加工スタッフも20代～50代まで男女ともに活躍中！ 20代の女性外国人スタッフさんも将来自分のお店を持つのが夢で、日々学びながら活躍してくれています◎ 就労ビザ更新のサポートや家賃補助（規定あり）もあるので、まずはお気軽にご相談ください！ 朝は早いですが、こまめに休憩を取っていただくので無理なく働くことができます。 お肉も安く買えたり、有給受給率も100％なのでプライベートも大切に長く活躍していただきたいです◎ 夕方前には終わるので、子育ての落ち着いた主婦さんや、 安定した収入を得ながら長く働きたい方にピッタリのお仕事です！ 【アサノミートについて】 私たちアサノミートは、戸越銀座商店街近くにある食肉卸専門店です。 昭和46年に品川区大井で前身の「長岡屋」を開業。 昭和57年に今の品川区戸越へ移転し、「アサノミート」へ社名変更。 創業から50年余り、厳選された食肉のみを扱う精肉専門店として、仕入れから加工、配送まで一括で行っています。 高品質・豊富な品揃えはもちろん、少量からの安定供給、そして低価格。 これがアサノミートの強みです。 牛肉、豚肉、鶏肉、加工品などの商品は、主に東京・神奈川を中心とした関東近郊の飲食店様へ直接卸しています。

年収400万円スタート可◆未経験OK◆土日休み/学歴一切不問

仕事内容 ==================== ▼この会社のポイント5つ▼ ①月給29万円で年収400万円 未経験でも高収入スタート! ②土日祝休みで年休120日超 不規則なシフトは一切なし! ③国家資格を会社負担で取得 施工管理技士の費用0円! ④体力勝負ではありません 現場を動かすマネジメント職! ⑤無料Bar・アイス食べ放題 ユニークな福利厚生が充実! ==================== 【私たちについて】 地図に残り、何十年も使われ続ける「建物」を作るプロジェクトの進行管理業務です。 営業や接客で培った「人とのコミュニケーション能力」が最も活きる技術職。 多くの職人さんや関係者をまとめ上げ、工事を予定通りに進めることがミッション。 力仕事は一切なく、頭脳とコミュニケーションで現場を支える仕事です。 ==================== 【具体的な仕事内容】 ・調整業務：作業スケジュールをパズルのように組み立て、トラブルを防ぐ ・環境整備：職人さんが気持ちよく働けるよう、休憩所の整備や資材置き場の確保を行う ・記録・報告：工事の節目節目で写真を撮り、クライアントへの報告資料を作成 ・作業確認：鉄筋の配置やコンクリートの状況など重要なポイントを目視で確認 ・工程会議：協力会社のリーダーたちを集めて、作業予定をすり合わせ ・図面チェック：設計図と現状の整合性を確認、不明点は設計担当に確認 ・現場の巡回：戸締まりや火の元の確認を行い、安全を確保 ==================== 【入社後の研修フロー】 STEP1 ↓ STEP2 ↓ STEP3 ↓ 実務開始 ◆STEP1：入社時研修 建設業法などの知識から図面の読み方まで基礎を網羅。 専門知識はゼロからスタートでOKです! ◆STEP2：現場配属 ベテラン社員がマンツーマンで指導。 わからないことは何でも聞ける環境です! ◆STEP3：資格取得支援 将来的に「施工管理技士」の資格を取得する際は、スクール費用や受験料を会社が全額負担! 一生役立つ国家資格が0円で手に入ります! ==================== 【1日のスケジュール例】 08:00 朝礼 10:00 作業確認（鉄筋の配置やコンクリートの状況など重要なポイントを目視で確認） 12:00 昼休憩（車の中で好きな音楽を聴きながらリラックスしたり近くのお店でランチ） 13:00 工程会議（協力会社のリーダーたちを集めて、来週の作業予定をすり合わせ） 15:00 図面チェック（事務所に戻り設計図と現状の整合性を確認、不明点は設計担当に電話で確認） 17:00 片付け・巡回（現場の戸締まりや火の元の確認を行い、安全を確保して業務終了） 18:00 退勤 ==================== 【年収モデル】 ◆1年目：410万円 （月給29万円＋賞与年2回） ◆3年目：500万円 （月給35万円＋賞与年2回） ◆6年目：650万円 （月給42万円＋賞与年2回） ◆10年目：1000万円 （マネジメント職） ==================== 【先輩インタビュー】 飲食店店長から転職してきた28歳の男性スタッフ 「店長としてシフト管理や売上管理をしていた経験が、そのまま活かせました。 前職では休みが取れず、家族との時間がありませんでしたが、今は土日が休みなので子供と遊べる時間が増えました。 給料も下がることなく、むしろ上がったので妻も喜んでいます。 現場では年上の職人さんが多いですが、『元気いいな!』とかわいがってもらっています。 人と話すのが好きな人なら、絶対に向いている仕事だと思いますよ」 ==================== 【あなたへのメッセージ】 「私にもできるかな?」と思っている方こそぜひご応募ください。 当社は人柄重視の採用を行っています。 特別なスキルは必要ありません。 「安定した生活を手に入れたい」そんな動機でもOKです。 面接では、堅苦しい話抜きに、あなたのことや当社のことをざっくばらんにお話ししましょう。

年収400万円～可！未経験歓迎◆土日休み◆学歴不問

仕事内容 ▼この会社のポイント5つ▼ ①月給29万円で年収400万円 未経験でも高収入スタート! ②土日祝休みで年休120日超 不規則なシフトは一切なし! ③国家資格を会社負担で取得 施工管理技士の費用0円! ④体力勝負ではありません 現場を動かすマネジメント職! ⑤無料Bar・アイス食べ放題 ユニークな福利厚生が充実! ==================== 【私たちについて】 地図に残り、後世に残る「建物」 を作るプロジェクトの管理業務。 培った対人スキルが活きる技術職。 関係者と協力し工事を進捗させる 仕事。力仕事はなく、頭脳と 連携で現場を支える仕事です。 ==================== 【具体的な仕事内容】 ・調整業務：作業工程を組み、 滞りなく進むよう管理 ・環境整備：職人さんが働き やすいよう、環境を整備 ・記録・報告：工事の進捗を 写真に撮り報告資料を作成 ・作業確認：要所を目視確認 ・工程会議：協力会社と作業 予定の調整 ・図面チェック：設計図との 整合性を確認し、不明点は確認 ・現場の巡回：施錠や火の元 を確認し、安全を確保 ==================== 【入社後の研修フロー】 STEP1 ↓ STEP2 ↓ STEP3 ↓ 実務開始 ◆STEP1：入社時研修 建設業法から図面の読み方 まで、基礎から丁寧に指導! 専門知識はゼロでOKです! ◆STEP2：現場配属 先輩社員が丁寧に指導します。 何でも聞ける環境です! ◆STEP3：資格取得支援 「施工管理技士」の資格取得 を全面的にバックアップ! 費用は会社が全額負担! ==================== 【1日のスケジュール例】 08:00 朝礼 10:00 作業確認（鉄筋の配置やコンクリートの状況など重要なポイントを目視で確認） 12:00 昼休憩（車の中で好きな音楽を聴きながらリラックスしたり近くのお店でランチ） 13:00 工程会議（協力会社のリーダーたちを集めて、来週の作業予定をすり合わせ） 15:00 図面チェック（事務所に戻り設計図と現状の整合性を確認、不明点は設計担当に電話で確認） 17:00 片付け・巡回（現場の戸締まりや火の元の確認を行い、安全を確保して業務終了） 18:00 退勤 ==================== 【年収モデル】 ◆1年目：410万円 （月給29万円＋賞与年2回） ◆3年目：500万円 （月給35万円＋賞与年2回） ◆6年目：650万円 （月給42万円＋賞与年2回） ◆10年目：1000万円 （マネジメント職） ==================== 【先輩インタビュー】 飲食店店長から転職してきた 28歳の男性メンバー 「店長時代の経験が活かせ ました。前職では休みがなく 家族との時間もなかった のですが、今は土日祝が休み なので子供と遊べます。 給料も上がり、妻も喜んで います。職人さんは優しい 方ばかり。人と話す事が 好きな方は活躍できます!」 ==================== 【あなたへのメッセージ】 「未経験の私でもできるかな」 と思っている方も大歓迎です。 当社は人柄を重視しています。 特別なスキルは不要です。 「安定した生活がしたい」 という方もOKです。 ざっくばらんにお話ししましょう。

事業を一緒に育てる“右腕”になりませんか？あなたの几帳面さとコミニケーション能力を将来にわたって活かせるお仕事

仕事内容: 事業を一緒に育てる“右腕”になりませんか？ あなたの几帳面さとコミニケーション能力を将来にわたって活かせるお仕事！！ ---------------------------------------------------- お客様が大切にされている革製品、ジュエリー、衣類などをより永く美しくお使いいただけるようリペアやコーティングを行うお仕事です。 色あせや傷の補修、撥水コーティングなど、専門技術を身につけながら「ものを大切にする」価値を提供していきます。 【主な仕事内容】 * 来客されたお客様とヒアリングし、リペアやコーティングの提案を行う。 * リペア及びコーティング作業を行う。 * 店舗内でのお客様からお預かりした物の管理と配送業務 * 売上目標の達成に向けた戦略の立案と実行を行う * SNSの運用(撮影、編集、出演、マーケティング）

年収400万円～！未経験者、大歓迎！土日休みで学歴も不問

仕事内容 ▼この会社のポイント5つ▼ ①月給29万円で年収400万円 未経験でも高収入スタート! ②土日祝休みで年休120日超 不規則なシフトは一切なし! ③国家資格を会社負担で取得 施工管理技士の費用0円! ④体力勝負ではありません 現場を動かす管理のお仕事! ⑤無料Bar・アイス食べ放題 ユニークな福利厚生が充実! ==================== 【私たちについて】 地図に残り、後世に誇れる「建物」を作るプロジェクトの進行管理のお仕事です。 営業や接客経験で培ったコ ミュニケーション能力が<br> 活かせる技術職。多くの職人さんや関係者と協力し工事を進めるお仕事。 体力仕事は一切なし！<br> 知識と対話で工事現場を 支えるお仕事です。 ==================== 【具体的な仕事内容】 ・調整業務：作業の手順を<br> 考え、円滑に進める ・環境整備：職人さんが働き やすい環境を整備 ・記録・報告：工事の進捗を<br> 写真で記録し報告書作成 ・作業確認：図面通りに作業<br> されているか確認 ・工程会議：協力会社の責任者<br> と進捗状況を共有 ・図面チェック：設計図と<br> 現場に違いがないか確認 ・現場の巡回：施錠や火の元<br> を確認し安全を守る ==================== 【入社後の研修フロー】 STEP1 ↓ STEP2 ↓ STEP3 ↓ 実務開始 ◆STEP1：入社時研修 建設業法や図面の基礎など<br> 丁寧にレクチャーします 専門知識はゼロからOK ◆STEP2：現場配属 先輩社員がマンツーマンで<br> 丁寧に教えます。 気軽に質問できる環境です！ ◆STEP3：資格取得支援 「施工管理技士」の資格取得<br> をサポート！受験費用は会社が全額負担します！ ==================== 【1日のスケジュール例】 08:00 朝礼 10:00 作業確認（鉄筋の配置やコンクリートの状態など重要な点をチェック） 12:00 昼休憩（車で音楽を聴きリラックスしたり、お店でランチ） 13:00 工程会議（協力会社の責任者と来週の作業について打ち合わせ） 15:00 図面チェック（事務所で設計図と現状の整合性を確認。不明点は電話確認） 17:00 片付け・巡回（現場の施錠や火の元を確認し、安全を確保して終了） 18:00 退勤 ==================== 【年収モデル】 ◆1年目：410万円 （月給29万円＋賞与年2回） ◆3年目：500万円 （月給35万円＋賞与年2回） ◆6年目：650万円 （月給42万円＋賞与年2回） ◆10年目：1000万円 （マネジメント職） ==================== 【先輩インタビュー】 飲食店店長から転職してきた28歳の男性スタッフ 「店長としてシフト・売上管理をしていた経験が活きました。 前職は休みが取れず家族との時間がありませんでしたが、今は土日休みなので子供と遊ぶ時間が増加。 給料も下がらず、むしろ上がったので妻も喜んでいます。 現場では年上の職人さんが多いですが『元気だね！』と可愛がってもらっています。 人と接する事が好きな人なら、きっと活躍できる仕事です」 ==================== 【あなたへのメッセージ】 「自分にできるかな？」と<br> 思ったら、ぜひご応募を！ 当社は人柄を大切にします 特別なスキルは一切不要。 「安定した生活をしたい」<br> という方も大歓迎です！ 面接では気さくに色々<br> お話しましょう！

世界で一組だけのリングを手掛ける／経験者採用／土日祝休み

仕事内容 一生涯 寄り添う 一生のジュエリー お客さまの想いをかたちに。 日本独自の伝統工芸を用いた特殊な金属加工技術「木目金」を用いて、世界に一組だけのリングを制作します。 ＊日本初の木目金専門店で活躍！ ＊分業体制で伝統技術を継承！ ＊充実の社内・社外研修制度あり！ ＊年3回の表彰制度・報奨金あり！ ＊土日祝休み・年間休日120日！ ＊産休・育休取得実績あり！ 【仕事内容】 伝統工芸技術「木目金」を用いたオーダーメイドジュエリーの制作業務。 工房にて、リングの磨き加工や石留加工をお願いします。 お客様の喜ぶお顔を想像しながら、丁寧に加工していきます。 ～ 制作の流れ ～ ＊表面加工 指輪表面の火ムラを取る際に、磨きすぎると木目模様が変わってしまうこともあり、指輪の形が崩れないようにこまめに確認しながら慎重に加工します。 ＊内磨き 金種それぞれに特徴があるので、工程表に沿って加工を行います。 ＜デザイン・制作・販売の一貫生産体制＞ 制作は販売店のコンシェルジュが受けたオーダーをもとに進めます。 制作上でコミュニケーションを取る相手は全員が社内の人間。 詳細確認や不明点の質問もしやすく、制作に集中できる環境です。 【会社について】 ◆日本初の「木目金」専門店！ 今から400年前の江戸時代に生まれた、金属の色の違いを利用して木目状の模様を創り出す日本独自の特殊な金属加工技術「木目金」。 その伝統の技術を用いて、世界に一組だけのリングをお客さまと共につくり、幸せを添えるのが私たちの仕事です。 ◆分業体制で技術を継承！ 伝統工芸技術「木目金」の魅力はその唯一無二の文様。 手作りで複雑な工程の為、熟練の技術が必要と言われています。 弊社では、徹底した分業制のもと、全工程を細分化。 ぞれぞれの職人の習熟度に合わせて全員が力を発揮できるようにラインを組んでおります。 得意な加工に集中して実績を積むことで、徐々に職域を広げ、新たな事に挑戦していくことが可能です。 プロの職人として誇れる技術を身に付けませんか？ ◆スキルを磨き続けられる環境！ 杢目金屋では社員の習熟度や特性に合わせて、配属や仕事内容を調整しています。 毎日の業務振り返りに加え、個人面談を毎月実施しているので、困ったことはいつでも相談できます。 また、ジュエリーコーディネーター検定、貴金属装身具製作技能士検定の資格取得支援や、年に三回の表彰制度もあり、高いモチベーションで日々の仕事に取り組むことができます。

白トリュフ塩パンが話題の人気店✨完全週休2日✨経験者優遇！

仕事内容 ━━━━━━━━━ ⭐私たち『TruffleBAKERY』について♪ ━━━━━━━━━ まずは当社で働く魅力をご紹介！ ✨TruffleBAKERYの魅力✨ ①オールスクラッチで 粉から生地を仕込む工程、 成形、焼成、仕上げまで パン製造の全工程に携われる！ ②『today’s special』という各店舗の オリジナルパンを1日1商品で販売！ あなたの考えたパンが店頭に 並ぶかもしれません…♪ ③最新技術を取り入れたパン製造 ④当社だからこそ扱える珍しい食材を 使用したパン製造(トリュフ、小麦etc) ⑤多店舗展開なのにオシャレなお店✨ 一店舗毎に個人店のような こだわりが溢れるつくりに♪ ⑥インスタはフォロワー驚きの12万超✨ ━━━━━━━━━ ↓⭐What ’s TruffleBAKERY⭐↓ 代表作の 「白トリュフ塩パン」が 話題の当社。SNSやTV番組を通して 人気に火がつき、あっという間に 行列ができるお店へと変貌しました♪ 現在は関東や大阪を中心に 25店舗を運営中。 今後は『世界』を見据えた 活動をしていきます。 そのためにも、今後2～3年は 会社として特に重要な時期に！ 〇年間5～10店舗の新規出店 〇TruffleBAKERY南八ヶ岳店 ※2025年7月にOPENする TruffleBAKERY初の リゾート地向け複合施設 その他、様々なことに どんどん挑戦していきます！ 今回は世界へのチャレンジを一緒に目指す、 ベーカリーの肝『ブーランジェ』を募集！ 下記当てはまる方はぜひ一度 お話だけでもしませんか？ ⭐もっと技術を磨きたいパン職人！ ⭐オールスクラッチのパン作りをしたい！ ⭐専門学校で習ったけど、 仕事としては経験がない。 これからはパン職人として働きたい！ ⭐アルバイトとしてパン製造を経験！ 正社員として本格的にパン職人の キャリアを歩みたい！ 未経験だけどパン職人を 目指したいと思っている方も ぜひぜひご応募ください！ あなたのパンへの『想い』を 真剣に受け止めます！ ━━━━━━━━━ ⭐一緒に働く仲間について ━━━━━━━━━ 当社ブーランジェに共通していることは パン作りに真摯に向き合える人！ ◎「将来自分のパン屋を開きたい！」 という若手のホープ ◎「自分の考えたパンで お客様を驚かせたい」 というクリエイティブなメンバー ◎「オールスクラッチの パン作りに挑戦したい！」 という元パン職人 ◎「とにかくパンを作る過程が大好き！」 という発酵マニアさん etc. パン作りの工程を一作業とせず、 TruffleBAKERYのパンとして 納得のいく仕上がりにできるよう 気温や湿度による生地の変化を察知し 「今日は仕込みの時に〇〇に気を付けよう」 最高の仕上がりを目指して 「塩パン巻きが甘いから〇〇を意識しよう」 などなど 日々課題を持ちながら 切磋琢磨できるメンバーが 集まっております。 行列のできるパン屋のため、 ピークタイムは黙々とパン製造を することもありますが… それ以外は、 周りと上記のようなコミュニケーションを 取りながら働けるメリハリのある環境です。 こうした仲間たちの中だからこそ パンづくりの本当の面白さや 奥深さを肌で感じられるはず♪ ぜひチャレンジください！ ━━━━━━━━━ ⭐仕事内容について ━━━━━━━━━ TruffleBAKERYはオールスクラッチ製法 つまり、粉から生地の仕込み、 成形、焼き上げ、仕上げと パン作りのすべての工程に携われます！ ⭐具体的には…⭐ 仕込み、面台(成形、分割)、窯、仕上げと ポジションごとに分かれて仕事をします。 ※適性とその日のメンバーを見て ポジションを割り振りますが、 【全メンバー】が【全行程をマスター】 できるように研修を行います。 また、各ポジションごとにスキル表が 設定されているため、自身の成長、 課題を実感しやすいのも特徴です！ リーダーの方には上記業務に加え 品質チェックや衛生管理、 スタッフの育成、定着といった 管理業務もお任せします！ ※経験ない業務については1から教えます！ ━━━━━━━━━ ⭐やりがいだけじゃありません♪ ━━━━━━━━━ 「働きやすいベーカリー店！」 を合言葉に下記労働条件すべてを 満たせるよう取り組んでおります！ ★完全週休二日制！ ★年間休日120日！ ★月平均残業時間30h！ ⭐最後に… 最後まで求人をお読みいただき 誠にありがとうございます！ 皆さまとお会いできますこと 楽しみにお待ちしております✨

自分の好きな事を仕事にしたい｜長期休暇あり｜上場企業で安心◎

仕事内容 車をピカピカにする ↓ ↓ ↓ お客様がニコニコになる 自分が頑張った成果が目に見えるから、 感じられる達成感が段違いです！ ＊ ＊ ＊ 【未経験から上場企業の正社員に】 カーコーティングと洗車の専門店 「KeePer LABO」正社員募集！ 平均年齢26歳！ 店長の平均年齢も28歳と、 若手メンバーが中心となり現場を リードしています！ 年齢に関係なく、意欲と実力次第で キャリアを築ける環境が整っています！ ＊ ＊ ＊ 【 お任せするお仕事 】 お客様の愛車をピカピカにする 「洗車」と、汚れから守る 「キーパーコーティング」をお任せします。 実は、この「キーパーコーティング」は、 私たちが独自に開発した特許を持つ技術。 他にはない技術だからこそ、 経験がある人は、ほとんどいません。 これまで、たくさんの未経験者を、 専門技術を持つ人に育ててきました。 専用の教育施設も整えて、 何より「人を育てる」ことを 大事にしているんです。 店長や先輩が育成の目標を、 ロッカーに書いて 貼りだしていたりもします。 ＜ 入社後は… ＞ まずは、商品・サービスの特徴を 学ぶところからスタート！ コーティング・洗車技術を 身につけていきます。 特許技術なので専門性も高く、 覚えることもたくさんありますが、 段階を踏んで、ひとつずつ 覚えていきましょう。 手洗い洗車の技術は、 長ければ1週間程度かけてみっちり。 仕上がりのキレイさだけでなく、 どのくらいの時間で施工できるかも プロの技術者としての大切なポイントです。 当社が認定する1級のコーティング技術は、 だいたい4ヶ月程度で 自分のものにできると思います。 ＜ 仕事のやりがい ＞ お車が見違えるように ピカピカになって、 それを見たお客様から 驚きと感謝の声をいただけるのが、 なによりのやりがい！ あなたの頑張りが ちゃんと目に見える形になって お客様に伝わるから、 「ありがとう！」って 言ってもらえることがほとんどです！ また、店長や エリアマネージャーだけでなく、 部長、副部長との距離も近いので、 「うまくなったね！」など 直接声をかけてもらえたり、 頑張りをしっかりと見てもらえる環境。 もちろん、お給料などで、 正当に評価してもらえます！ 【 こんな方が活躍中 】 学歴関係なく、活躍できる！ 高卒でフリーターから転職しチーフ候補へ！ どんな年代の方もムリなく、 イキイキと働ける 環境づくりに取り組んでいます！ 20代・30代・40代など 幅広い年代の方が自分らしく活躍中！ 店舗間の交流も盛んで、 誘い合って食事に出かけたり、 プライベートでも仲がいいんですよ。 ＼ イイことも、悪いことも！／ 社員に聞いてみました！ Q.KeePerをどこで知りましたか？ ・高校の先輩が就職して （21歳・入社2年目） ・実家の車がキーパーを利用していた。 （23歳・入社2年目） ・ガソリンスタンドで見て。 （30歳・入社3年目） ・モータースポーツのスポンサーだった。 （23歳・入社1年目） Q.入社して感じたいいところは？ ・職場の雰囲気が明るい！ （21歳・入社2年目） ・お客様が喜んでくれる。 （30歳・入社3年目） ・同世代がいっぱいで話しやすい。 （25歳・入社1年目） ・給料がいい！ （22歳・入社2年目） ・お客様との会話を大切にできる。 （23歳・入社5年目） Q.ここはつらい、というところは？ ・夏は暑いし、冬は寒い中での作業。 （24歳・入社1年目） ・年末の繁忙期は体力的にもきつい。 （25歳・入社1年目） ・身体が慣れるまでに2～3ヶ月かかった。 （27歳・入社5年目） Q.ぶっちゃけ給与はどう？ ・同年代よりはもらってると思う。 （23歳・入社2年目） ・頑張ってる分、給与に反映される。 （23歳・入社5年目） ・不安なくステップアップできる給与体系。 （27歳・入社5年目） ぜひ、KeePerで、 これからのあなたの人生も 輝かせてみませんか。

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仕事内容 車をピカピカにする ↓ ↓ ↓ お客様がニコニコになる 自分が頑張った成果が目に見えるから、 感じられる達成感が段違いです！ ＊ ＊ ＊ 【未経験から上場企業の正社員に】 カーコーティングと洗車の専門店 「KeePer LABO」正社員募集！ 平均年齢26歳！ 店長の平均年齢も28歳と、 若手メンバーが中心となり現場を リードしています！ 年齢に関係なく、意欲と実力次第で キャリアを築ける環境が整っています！ ＊ ＊ ＊ 【 お任せするお仕事 】 お客様の愛車をピカピカにする 「洗車」と、汚れから守る 「キーパーコーティング」をお任せします。 実は、この「キーパーコーティング」は、 私たちが独自に開発した特許を持つ技術。 他にはない技術だからこそ、 経験がある人は、ほとんどいません。 これまで、たくさんの未経験者を、 専門技術を持つ人に育ててきました。 専用の教育施設も整えて、 何より「人を育てる」ことを 大事にしているんです。 店長や先輩が育成の目標を、 ロッカーに書いて 貼りだしていたりもします。 ＜ 入社後は… ＞ まずは、商品・サービスの特徴を 学ぶところからスタート！ コーティング・洗車技術を 身につけていきます。 特許技術なので専門性も高く、 覚えることもたくさんありますが、 段階を踏んで、ひとつずつ 覚えていきましょう。 手洗い洗車の技術は、 長ければ1週間程度かけてみっちり。 仕上がりのキレイさだけでなく、 どのくらいの時間で施工できるかも プロの技術者としての大切なポイントです。 当社が認定する1級のコーティング技術は、 だいたい4ヶ月程度で 自分のものにできると思います。 ＜ 仕事のやりがい ＞ お車が見違えるように ピカピカになって、 それを見たお客様から 驚きと感謝の声をいただけるのが、 なによりのやりがい！ あなたの頑張りが ちゃんと目に見える形になって お客様に伝わるから、 「ありがとう！」って 言ってもらえることがほとんどです！ また、店長や エリアマネージャーだけでなく、 部長、副部長との距離も近いので、 「うまくなったね！」など 直接声をかけてもらえたり、 頑張りをしっかりと見てもらえる環境。 もちろん、お給料などで、 正当に評価してもらえます！ 【 こんな方が活躍中 】 学歴関係なく、活躍できる！ 高卒でフリーターから転職しチーフ候補へ！ どんな年代の方もムリなく、 イキイキと働ける 環境づくりに取り組んでいます！ 20代・30代・40代など 幅広い年代の方が自分らしく活躍中！ 店舗間の交流も盛んで、 誘い合って食事に出かけたり、 プライベートでも仲がいいんですよ。 ＼ イイことも、悪いことも！／ 社員に聞いてみました！ Q.KeePerをどこで知りましたか？ ・高校の先輩が就職して （21歳・入社2年目） ・実家の車がキーパーを利用していた。 （23歳・入社2年目） ・ガソリンスタンドで見て。 （30歳・入社3年目） ・モータースポーツのスポンサーだった。 （23歳・入社1年目） Q.入社して感じたいいところは？ ・職場の雰囲気が明るい！ （21歳・入社2年目） ・お客様が喜んでくれる。 （30歳・入社3年目） ・同世代がいっぱいで話しやすい。 （25歳・入社1年目） ・給料がいい！ （22歳・入社2年目） ・お客様との会話を大切にできる。 （23歳・入社5年目） Q.ここはつらい、というところは？ ・夏は暑いし、冬は寒い中での作業。 （24歳・入社1年目） ・年末の繁忙期は体力的にもきつい。 （25歳・入社1年目） ・身体が慣れるまでに2～3ヶ月かかった。 （27歳・入社5年目） Q.ぶっちゃけ給与はどう？ ・同年代よりはもらってると思う。 （23歳・入社2年目） ・頑張ってる分、給与に反映される。 （23歳・入社5年目） ・不安なくステップアップできる給与体系。 （27歳・入社5年目） ぜひ、KeePerで、 これからのあなたの人生も 輝かせてみませんか。

未経験採用！内装デザインを手掛けるLeap＊工程管理のお仕事

仕事内容 ＼未経験からスタートできる／ ✅店舗デザイン・内装施工の工程管理アシスタント募集 店舗としての美観も、使われ方も、「人と人が出会う」生きた空間としての価値も。 Leapはそのすべてを大切にしながら、設計し、施工しています。 工程管理アシスタントは、 予算・工程・資材・人の動きを整理し、現場がスムーズに進む状態をつくる仕事です。 設計図が、実際の店舗になっていく過程を、実務の中で学べます。 ●詳しくはこちら→https://leapdesign.jp º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 仕事内容 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 店舗建築や内装デザインを手がける会社で、工程管理業務のアシスタントを担当していただきます。 メインは「予算管理」「工程管理」のサポート。現場と設計をつなぎ、支える役割です。 ＜具体的には＞ ●施工スケジュールの計画、管理 →工事が予定通り進むように、進行状況を確認し調整。 ●設計スタッフ、職人さんとの打ち合わせ参加 →工事内容の確認、必要な材料や資材の確認と手配準備。 ●資材の発注、調達 →施工の進行に合わせて資材を発注。 →場合によっては現地で直接調達。 ●書類、資料の作成と整理 →見積書や工事関連書類の作成、管理。 →チーム内での情報共有も含む。 ●施工の工程確認、調整 →現場の状況を見ながら、無理のない進行を。 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社後の成長ステップ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 最初は、完璧にできることよりも、仕事の進め方を身につける期間です。 いきなり一人で任せることはありません。相談しながら進めます。 【Step1 ✅仕事に慣れる】 ・道具や資材の準備 ・書類、資料の作成と整理 （工程表や見積、発注資料の見方を覚える） 【Step2 ✅工程・予算管理を学ぶ】 ・スケジュール管理、調整の進め方を経験する ・分からない点を早めに確認し、チームに共有する ・現場の状況を見て、必要な情報を整理して伝える 【Step3 ✅担当を広げる】 ・指示待ちではなく、次に必要な動きを考えて動く ・小さな担当業務を、期限と品質を意識してやり切る ・希望に応じて、施工管理を目指す道も選べる （アシスタントとして専門性を深める選択も歓迎）

あなたの「好き」を誇りに◆日曜休み◆福利厚生充実◎

仕事内容 ＼パティシエの正社員募集です！！／ ⭐チームワークを大切にステップアップを目指すパティシエ募集中⭐ ――――――――――――――――★ 生ケーキ～焼菓子まで “本物の技術”が身につく環境◎ ★―――――――――――――――― 【待遇バッチリ♪】 ✨社会保険完備 ✨福利厚生充実 ✨交通費規定支給（月2万円まで！） ✨制服貸与 ✨産休・育休制度など ✨駅チカ徒歩3分！楽々通勤◎ ……★ 【具体的な仕事内容】 ★…… ✅生菓子・焼菓子・チョコレートの製造 →高級ブランドの生ケーキや、 様々な種類の焼菓子、アイスクリーム、チョコレート… 洋菓子全般の製造に携わります。 美しい仕上がりと確かな品質にこだわり、 細部にまでこだわった 製品づくりを行います。 ✅原材料の計量・仕込み・仕上げ ✅衛生管理・在庫チェック ✅製造工程の改善 ◎入社後は、あなたの経験に応じて配属セクションを決定します。 ・最初は仕込みやトッピングなど、簡単な作業からスタートできます。 ・先輩がマンツーマンで教えてくれるため、未経験でも安心！ ・多様なブランドのOEM製造に関われるので、短期間で製菓スキルが身につきます！！ ・経験が浅くても、専門職として成長できる環境が整っています。 ＼＼ 働くポイントはココ！ ／／ ✨01：毎週日曜日＋希望休の月9日休みで無理なく働ける ー 毎週日曜＋希望休でお休みを取得可能。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✨02：福利厚生も充実！ ー 正社員として３年在籍後には会社負担で生命保険にも加入！ 万が一の病気やケガにも安心。会社でしっかりサポートします。 ✨03：有名ブランドスイーツを自分の手で作れる ー 国内外の高級洋菓子ブランドの商品製造を担当。 スイーツ好きにはたまらない、誇りを持てる仕事です。 ✨0４：成長を応援！ ー 入社３年経過後はリーダーに昇格！ さらに６年目にはチーフとしてグループをまとめる立場で活躍していただきます。 経験を積んだ後は、新商品の開発・企画に携わることも！ “作る”だけでなく“創る”パティシエとしてのやりがいも実感できます。 ✨０５：チームワークの良い落ち着いた職場 ー 約40名のスタッフが在籍。 役職や経験に関係なく助け合う雰囲気で、お菓子づくりに集中できる環境です。 ＼＼ 【スタッフの声】 ／／ ー ♦Mさん(20代女性) 「以前は別の製造スタッフとして勤務していましたが、より経験を積み、ステップアップしたいと思い入社を決めました。 最初は不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれるので、一歩ずつできることが増えていきました。 自分が担当した商品が、実際に店頭に並んでいて、売れているのを目にすると言葉では言い表せない達成感を感じます！」 ※先輩スタッフ：熱心に新しいことを覚えようとする姿勢は、常に尊敬です！ ◆Ｉさん（30代男性） 「２人目の子供が産まれ、家族も増えたのでより安定した企業で経験を活かしたいと思い転職しました。 毎週日曜日が休みなので、家族との時間も作りやすいです。さらに保険の加入など福利厚生が充実しているので 安心です。今までのキャリアを活かして、長く務めたいと思っています。」 ※人事担当：家族がいるスタッフも多く、誰もが安心して働ける雇用環境を目指しています。 ――――――――――――― ⭐株式会社ルカド について ――――――――――――― 2008年創業の洋菓子製造会社です。 国内外の有名ブランドのOEM製造を中心に、 生・焼菓子・チョコレート・アイスクリーム など多彩な製品を手がけています。 高品質な製造技術と確かな信頼を強みに、 有名パティスリーや国内外の高級ブランドからの依頼も多数。 「お菓子づくりが好き」という想いを 大切にできる環境です。

CENEアクセサリーの生産管理専任スタッフを募集しております！今までのご経験を生かして、裁量あるお仕事に携わってみませんか？

仕事内容: 生産管理業務に携わっていただきます！ ーお任せ予定の業務ー ​・中国工場との連携、やり取り ・入荷スケジュール確認と納期管理 ・商品のクオリティコントロール ・新素材開発 ・中国工場への出張

【要普通免許＆第二新卒歓迎】✨お客様の"なりたいお店"をプロデュース✨✅知識ゼロから美容・経営のプロへ✅年休125日✅土日祝休み✅インセンあり

仕事内容: 【新着】正社員募集！ お客様の"成功"をデザインする伴走型コンサル ✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧ ＊新規営業＆ゼロからの飛び込み一切なし！ ＊メーカー直で安心！腰を据えて長く働ける！ ＊土日祝休み×年間休日125日！各種休暇充実！ ✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺✧ 自社で開発した脱毛機などの美容機器や化粧品を すでにご利用いただいている美容サロンや クリニックなどに提案し、継続的にサポートする コンサルティングを行います。 私たちのミッションは、お客様の 「なりたいお店」の実現をサポートすること！ お客様と二人三脚でゴールを目指すお仕事です！ 《お客様は？》 ・すでに製品を利用いただいている方 ・SNSのDMからお問い合わせいただいた方 ・展示会でアンケートに回答いただいた方 《メイン商材は？》 ・導入後の美容機器 ・新発売の化粧品 ・販促サポート　など 《主なお仕事の流れ》 定期的なヒアリング： 製品の調子だけではなく、「売上を伸ばしたい」 「リピート率を高めたい」「最近の集客状況は？」などお客様の潜在的なお悩みや目標を 深く伺うことからスタート！ ↓ 課題発見と提案： お客様の目標達成を妨げている課題を特定！ ↓ 経営視点のサポート： 売上アップのためにメニューの改善や効果的な 集客施策、SNS活用アドバイスなど経営目線の 具体的なコンサルティングを行います！ 《オススメPOINT》 ＊目標はありますがノルマはありません！ ＊あなたの関わりがダイレクトにお客様の発展に繋がります！ ＊市場価値の高いコンサルスキルを身につけられます！

＼未経験歓迎！／残業少なめ・年間休日122日◎働きやすさ改革を進める住宅ディベロッパーで施工管理に挑戦しませんか？

仕事内容: 木造戸建住宅の施工管理全般をお任せします。未経験から始めても、先輩のフォローを受けながら成長できます。 《具体的な業務内容》 * 設計図書の確認、予算組み、材料の発注、協力会社の手配・段取り * 現場での安全・品質・原価・工程管理 * 顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕対応など） ☆「建売住宅」と「注文住宅」のメリットを掛け合わせた「企画提案型住宅」に携わることができます！

品質管理の経験を活かせる◆年間休日125日◆社割あり

仕事内容 ⭐･････････････････････････････････⭐ 業務の中心は製品の品質保証など あなたのミッションは、 人気韓国コスメブランド （Laka, hince, dasique, Anuaなど ）を 安心・安全にお届けするための“番人”✨ ⭐･････････････････････････････････⭐ ／ ✅化粧品業界の 品質管理経験者を募集✨ ＼ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 韓国から輸入する スキンケア・メイクアップ製品の 国内販売に向けた ⏩各省庁への申請 ⏩社内での品質・ライセンス管理 ⏩新商品の成分・製造者確認 ⏩薬機法・景品表示法に基づく 輸入、品質管理、リスク管理、届け出 などを、 全般的にリードするポジションです。 ✅お仕事内容✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩製品の品質保証 データ確認、リスク管理を行います。 ⏩成分調査、日本での使用可否の確認、 規制チェック ⏩各ブランド本社とのコミュニケーション ⏩パッケージや販促品、広告表示の 薬事観点でのレビュー ⏩行政対応、問い合わせ対応 ⏩製造所との出荷関連業務に関する対応 ⏩社内関連部署との情報共有・連携 主に営業、マーケティング、 品質管理等の部署と連携します。 ＼✨アピールポイント✨／ 【社割あり】 気になる商品をお得に試せるので、 美容好きな方には嬉しい特典！ 【髪色・服装・ネイル自由】 好きなスタイルを崩すことなく、 自分らしく働けます◎ 【年間休日125日】 充実の休暇日数で プライベートも楽しめます♪ 【賞与年2回】 日頃の頑張りは賞与として、 きちんと還元します！ 【食事手当あり】 1日1300円支給されるので、 食費を節約できますよ♪ 【駅チカ好立地】 駅から徒歩5分のオフィスで、 毎日の通勤もラクラク◎ 【新オフィス】 2026年1月、 渋谷区の新しいオフィスに移転予定！ ✅当社について✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JT株式会社は、 韓国で人気のビューティーブランド （d’Alba、Anua、Medicube、 Dasique、hince、LAKAなど）を 日本市場に展開する企業です。 2024年設立以来、 オンライン・オフライン流通を手がけ、 他ブランドの日本進出も支援。 単なる輸入商社ではなく 「ブランドを共に育てる」 パートナーを目指しています。 本社は東京・港区東麻布、 社員約75名（日本人スタッフ60%）。 2025年には売上150億円を見込み、 スタートアップならではの スピード感ある成長を実現中。 会社の規模も拡大しており、 2026年初頭には 渋谷区の新オフィスに移転を決定。 急成長するK-ビューティー市場で、 ブランドと共に成長し、 新しい文化をつくる仲間を募集しています。

2級整備士以上必須／賞与年2回／転職回数不問／前職給与考慮

仕事内容 長年培った技術を、次の職場で “より良い環境”へ活かしませんか？ 最新診断機による電子制御系整備など、 新技術への対応スキルも習得可能です。 熟練者同士が支え合う風土が根付き、 互いの技術を尊重しながら 作業を進める文化があります。 福利厚生や待遇が安定しており、 再雇用制度で70歳まで 現役続行が可能です。 これまで培った技術を活かし、 無理なく長く働ける現場を 探している方に最適です。 ＼ ここに注目♪ ／ ●月給30万円以上のスタート ●年休105日、残業10～20時間 ●一般車両からタクシー、バス 重整備など経験を活かせる案件多数 ●自動車・バイク通勤可能 ―――――― 仕事内容 ―――――― グループ会社のバスやタクシーなど 特殊車両の整備が中心です。 （全体の80％がグループ会社案件） 年間7000台以上を担当しており、 重整備案件も多数ご依頼いただいています。 これまでの経験を活かせる案件はもちろん、 電子制御や大型整備など、 次世代技術にも触れられます。 “生涯現役”として 長くキャリアを築ける環境です。 ＜ チームワーク抜群 ＞ 基本的にはひとり作業になりますが、 バスなどの大型車は複数名で担当。 また困難な作業が発生した際は チーム全員で原因究明を行うなど 協調性があることも当社の魅力。 ◆作業量例 点検…1～2台／日 車検…1台／日 ※バス整備など大きな車種は 2名1組で行います。 ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― 会社全体で18名が勤務しており、 整備士は8名が活躍しています。 安定した経営基盤がありますので 長期勤務するスタッフが多く、 20代～60代と年齢層は幅広いです。 作業環境はリフトが4台、平ベイが2台、 診断機は3台常備しています。 置き型エアコンも導入しているので 夏冬も快適に作業ができます。 ―――――――――― 先輩インタビュー ―――――――――― Q.職場の雰囲気を教えてください 『車に厳しく、人にやさしく』という 会社の理念通り、社員同士の仲が良く 困っていると全員で原因究明を行うほど 車や人が好きな人が多いです。 Q.当社ならではの特徴はなんですか？ やはり人の良さというか、居心地の良さです。 安心して長く働ける福利厚生が 整っていることはもちろん 先輩たちの人柄の良さもあり、 長く続けたいと思えますね。

2025年8月OPEN／賞与年2回／20～30代の若手活躍中

仕事内容 ＼⋱+.業績好調＆事業拡大中.+⋰／ SNSでも話題の和洋スイーツブランドが、 製造拠点［セントラルキッチン］を新設！ 2025年8月、 ブランドの中核を担う セントラルキッチンが始動しました。 ◆SNSで話題のあのスイーツブランド！ ◆業績好調！新店舗展開が続々進行中☆ ◆賞与年2回・手当30種以上の充実福利厚生 ◆年4回査定でスピード昇進・キャリアUPが可能◎ あの人気スイーツが生まれる現場で、 “おいしい”の裏側を、一緒に支えてみませんか？＋。 ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 話題のスイーツブランドを、 裏から支える仕掛け人に――。 新設されたセントラルキッチンで、 製造・品質管理・組織運営など、 ブランドの“おいしさ”を守る 中心ポジションをお任せします！ ＜具体的には＞ ・スイーツの仕込み、製造、梱包 ・食材管理、発注 ・アルバイトスタッフ育成、管理 ◆福利厚生は30項目以上！ 賞与年2回、各種手当、休暇制度など、 安心して長く働ける環境を整えています◎ ◆”シンプル＆公平な評価制度”を導入！ 日々の姿勢や成果をしっかり評価＆反映。 年4回の評価チャンスで、昇進・昇格を明確に！

自分の好きな事を仕事にしたい｜長期休暇あり｜上場企業で安心◎

仕事内容 車をピカピカにする ↓ ↓ ↓ お客様がニコニコになる 自分が頑張った成果が目に見えるから、 感じられる達成感が段違いです！ ＊ ＊ ＊ 【未経験から上場企業の正社員に】 カーコーティングと洗車の専門店 「KeePer LABO」正社員募集！ 平均年齢26歳！ 店長の平均年齢も28歳と、 若手メンバーが中心となり現場を リードしています！ 年齢に関係なく、意欲と実力次第で キャリアを築ける環境が整っています！ ＊ ＊ ＊ 【 お任せするお仕事 】 お客様の愛車をピカピカにする 「洗車」と、汚れから守る 「キーパーコーティング」をお任せします。 実は、この「キーパーコーティング」は、 私たちが独自に開発した特許を持つ技術。 他にはない技術だからこそ、 経験がある人は、ほとんどいません。 これまで、たくさんの未経験者を、 専門技術を持つ人に育ててきました。 専用の教育施設も整えて、 何より「人を育てる」ことを 大事にしているんです。 店長や先輩が育成の目標を、 ロッカーに書いて 貼りだしていたりもします。 ＜ 入社後は… ＞ まずは、商品・サービスの特徴を 学ぶところからスタート！ コーティング・洗車技術を 身につけていきます。 特許技術なので専門性も高く、 覚えることもたくさんありますが、 段階を踏んで、ひとつずつ 覚えていきましょう。 手洗い洗車の技術は、 長ければ1週間程度かけてみっちり。 仕上がりのキレイさだけでなく、 どのくらいの時間で施工できるかも プロの技術者としての大切なポイントです。 当社が認定する1級のコーティング技術は、 だいたい4ヶ月程度で 自分のものにできると思います。 ＜ 仕事のやりがい ＞ お車が見違えるように ピカピカになって、 それを見たお客様から 驚きと感謝の声をいただけるのが、 なによりのやりがい！ あなたの頑張りが ちゃんと目に見える形になって お客様に伝わるから、 「ありがとう！」って 言ってもらえることがほとんどです！ また、店長や エリアマネージャーだけでなく、 部長、副部長との距離も近いので、 「うまくなったね！」など 直接声をかけてもらえたり、 頑張りをしっかりと見てもらえる環境。 もちろん、お給料などで、 正当に評価してもらえます！ 【 こんな方が活躍中 】 学歴関係なく、活躍できる！ 高卒でフリーターから転職しチーフ候補へ！ どんな年代の方もムリなく、 イキイキと働ける 環境づくりに取り組んでいます！ 20代・30代・40代など 幅広い年代の方が自分らしく活躍中！ 店舗間の交流も盛んで、 誘い合って食事に出かけたり、 プライベートでも仲がいいんですよ。 ＼ イイことも、悪いことも！／ 社員に聞いてみました！ Q.KeePerをどこで知りましたか？ ・高校の先輩が就職して （21歳・入社2年目） ・実家の車がキーパーを利用していた。 （23歳・入社2年目） ・ガソリンスタンドで見て。 （30歳・入社3年目） ・モータースポーツのスポンサーだった。 （23歳・入社1年目） Q.入社して感じたいいところは？ ・職場の雰囲気が明るい！ （21歳・入社2年目） ・お客様が喜んでくれる。 （30歳・入社3年目） ・同世代がいっぱいで話しやすい。 （25歳・入社1年目） ・給料がいい！ （22歳・入社2年目） ・お客様との会話を大切にできる。 （23歳・入社5年目） Q.ここはつらい、というところは？ ・夏は暑いし、冬は寒い中での作業。 （24歳・入社1年目） ・年末の繁忙期は体力的にもきつい。 （25歳・入社1年目） ・身体が慣れるまでに2～3ヶ月かかった。 （27歳・入社5年目） Q.ぶっちゃけ給与はどう？ ・同年代よりはもらってると思う。 （23歳・入社2年目） ・頑張ってる分、給与に反映される。 （23歳・入社5年目） ・不安なくステップアップできる給与体系。 （27歳・入社5年目） ぜひ、KeePerで、 これからのあなたの人生も 輝かせてみませんか。

年収1,000万円以上も可◎年間休日125日◎前職給与考慮

仕事内容 ●求人のPOINT● ✅従業員評価制度あり！頑張りを評価します！ ✅男性30代40代活躍中 ✅前職給与考慮 ✅年間休日125日以上 ✅住宅手当・家族手当・職務能力給・出張手当あり ✅年2回賞与・退職金あり ✅1日実働7.5時間・残業ほぼなし ✅ワークライフバランス◎ シンワコーポレーションでは美容業界に興味がある方を対象に、 ジェルネイルの研究職メンバーを募集しています。 自分のアイデアを提案し、たくさんの反響を得ながら給与に反映される、やりがいを感じる仕事に挑戦してみませんか？ ●お任せする業務● 1.自社ブランドのジェルネイル（紫外線硬化性樹脂）の研究/製品開発業務において、 国内外を含む市場のニーズを営業チームが集めるので、その情報を元に新製品の開発や改良、評価など一連の業務に取り組んでいただきます。 2.GQP＆GMPの運用管理における薬事業務全般に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ●ジェルネイルの研究開発 ●原料の仕入れ ●薬事書類の作成・管理と申請 ●製造および品質管理 など ●社員インタビュー● ＜40代/男性社員＞ 前職でも営業をしており、最初は頑張り次第で稼げる環境に惹かれて入社しました。 入社後は業務を通じて様々な方と関わり、営業力はもちろんマーケティングなどの企画スキル向上の実感もあります。 身に付いたスキルに応じて毎年昇給することができ、やりがいを持って働くことができています。 またメンバーは一人一人がやりがいや充実感を感じながら働いているように感じます。 少人数だからか、誰に対しても意見が言いやすい雰囲気ですし、提案もどんどん受け入れてもらえます。 残業も少なく、ワークライフバランスもきちんと整った環境です。 社割で自社ブランドの購入もできるため、家族も喜んでくれています。 現在の社員は、一生懸命になれる、気持ちのあたたかな人が多いので、そんな方なら間違いなく活躍できると思います！ 【株式会社シンワコーポレーションについて】 当社は、東京都品川区に本社を構え創業64年、「世界で初めて爪ミガキを作った」歴史ある企業です！ 安定した経営状況はもちろん、社員の意見やアイデアを大切にする風通しの良い環境が特徴です。 ジェルネイルおよび各種ネイルケア製品などに加え、OEM受託による消費者向け製品まで取り扱い製品の枠を広げてまいりました。 これからもお客様のニーズにお応えしながら、新しくより良い製品をご提供していく仲間を探しています！ 皆様のご応募を心よりお待ちしております！

内装デザインを手掛けるLeap✨進行管理アシスタント募集です

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験からスタートできる 進行管理アシスタント募集✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 店舗としての美観も、使われ方も、「人と人が出会う」生きた空間としての価値も。 Leapはそのすべてを大切にしながら、設計し、施工しています。 進行管理アシスタントは、 予算・工程・資材・人の動きを整理し、現場がスムーズに進む状態をつくる仕事です。 設計図が、実際の店舗になっていく過程を実務の中で学べます。 ●詳しくはこちら→https://leapdesign.jp º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 仕事内容 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 店舗建築や内装デザインを手がける会社で、進行管理業務のアシスタントを担当していただきます。 メインは「予算管理」「工程管理」のサポート。 ＜具体的には＞ ●施工スケジュールの計画、管理 →工事が予定通り進むように、進行状況を確認し調整。 ●設計スタッフ、職人さんとの打ち合わせ参加 →工事内容の確認、必要な材料や資材の確認と手配準備。 ●資材の発注、調達 →施工の進行に合わせて資材を発注。 →場合によっては現地で直接調達。 ●書類、資料の作成と整理 →見積書や工事関連書類の作成、管理。 →チーム内での情報共有も含む。 ●施工の工程確認、調整 →現場の状況を見ながら、無理のない進行を。 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社後の成長ステップ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 最初は、完璧にできることよりも、仕事の進め方を身につける期間です。 いきなり一人で任せることはありません。相談しながら進めます。 【Step1 ✅仕事に慣れる】 ・道具や資材の準備 ・書類、資料の作成と整理 （工程表や見積、発注資料の見方を覚える） 【Step2 ✅工程・予算管理を学ぶ】 ・スケジュール管理、調整の進め方を経験する ・分からない点を早めに確認し、チームに共有する ・現場の状況を見て、必要な情報を整理して伝える 【Step3 ✅担当を広げる】 ・指示待ちではなく、次に必要な動きを考えて動く ・小さな担当業務を、期限と品質を意識してやり切る ・希望に応じて、施工管理を目指す道も選べる （アシスタントとして専門性を深める選択も歓迎）

⭐人気アップルパイ専門店⭐短期間での昇格・昇給あり♪

仕事内容 ＊ …⭐このお仕事のポイント⭐… ＊ ✅充実の待遇 月8日休み・昇給・賞与（業績による） 社保完備など待遇◎ ✅安心の経営母体 安定企業で腰を落ち着けて 働きたい方におススメ★ ✅産休・育休実績あり♪ ⭐＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ⭐ ★超有名店★ GRANNY SMITH(グラニースミス)で 働けるチャンス・・・！✨ 〇＊仕事内容＊〇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊アップルパイの製造 ＊リンゴの皮むき・仕込み作業 ＊ゆくゆくはアップルパイの開発にも！！！ ＼ ✨経験不問✨ ／ ▶まずは簡単な作業からスタート、 イチから丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください。 やる気があれば大丈夫です☆ ～GRANNY SMITH (グラニースミス)について～ 世田谷のテイクアウト専門店から スタートしたアップルパイの専門店です。 お客様から愛されて、 店舗拡大を続けています♪ おしゃれな人気店で働きたい アップルパイが好きな方 ＼＼ ぜひご応募ください!⭐ ／／ ＜会社住所＞ 東京オフィス 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1-18-11 1F TEL：03-3795-4443

スキンケア商品を取り扱う当社で充填・包装業務スタッフを募集いたします。

企業名 株式会社希松 求人名 【東京/化粧品の充填・包装業務】夜勤無・未経験OK/口コミNo.1多数受賞 仕事の内容 スキンケア商品を取り扱う当社で充填・包装業務スタッフを募集いたします。 【具体的な業務内容】生産機器の設定操作（機械の速度、数値、力の強さなど）、機械の組み立て・分解・洗浄・メンテナンス、ライン作業を担当するパート社員(1日30名前後)への指示出し、配置管理、衛生（防虫）管理、生産プロセスの改善活動など。※機械の設定などはマニュアルがあります。 【魅力】夜勤無し。化粧品工場のため、衛生度が高く清潔な環境。皆、コミュニケーションをとりながら仕事をしています。 募集職種 【東京/化粧品の充填・包装業務】夜勤無・未経験OK/口コミNo.1多数受賞

自分の好きな事を仕事にしたい｜長期休暇あり｜上場企業で安心◎

仕事内容 車をピカピカにする ↓ ↓ ↓ お客様がニコニコになる 自分が頑張った成果が目に見えるから、 感じられる達成感が段違いです！ ＊ ＊ ＊ 【未経験から上場企業の正社員に】 カーコーティングと洗車の専門店 「KeePer LABO」正社員募集！ 平均年齢26歳！ 店長の平均年齢も28歳と、 若手メンバーが中心となり現場を リードしています！ 年齢に関係なく、意欲と実力次第で キャリアを築ける環境が整っています！ ＊ ＊ ＊ 【 お任せするお仕事 】 お客様の愛車をピカピカにする 「洗車」と、汚れから守る 「キーパーコーティング」をお任せします。 実は、この「キーパーコーティング」は、 私たちが独自に開発した特許を持つ技術。 他にはない技術だからこそ、 経験がある人は、ほとんどいません。 これまで、たくさんの未経験者を、 専門技術を持つ人に育ててきました。 専用の教育施設も整えて、 何より「人を育てる」ことを 大事にしているんです。 店長や先輩が育成の目標を、 ロッカーに書いて 貼りだしていたりもします。 ＜ 入社後は… ＞ まずは、商品・サービスの特徴を 学ぶところからスタート！ コーティング・洗車技術を 身につけていきます。 特許技術なので専門性も高く、 覚えることもたくさんありますが、 段階を踏んで、ひとつずつ 覚えていきましょう。 手洗い洗車の技術は、 長ければ1週間程度かけてみっちり。 仕上がりのキレイさだけでなく、 どのくらいの時間で施工できるかも プロの技術者としての大切なポイントです。 当社が認定する1級のコーティング技術は、 だいたい4ヶ月程度で 自分のものにできると思います。 ＜ 仕事のやりがい ＞ お車が見違えるように ピカピカになって、 それを見たお客様から 驚きと感謝の声をいただけるのが、 なによりのやりがい！ あなたの頑張りが ちゃんと目に見える形になって お客様に伝わるから、 「ありがとう！」って 言ってもらえることがほとんどです！ また、店長や エリアマネージャーだけでなく、 部長、副部長との距離も近いので、 「うまくなったね！」など 直接声をかけてもらえたり、 頑張りをしっかりと見てもらえる環境。 もちろん、お給料などで、 正当に評価してもらえます！ 【 こんな方が活躍中 】 学歴関係なく、活躍できる！ 高卒でフリーターから転職しチーフ候補へ！ どんな年代の方もムリなく、 イキイキと働ける 環境づくりに取り組んでいます！ 20代・30代・40代など 幅広い年代の方が自分らしく活躍中！ 店舗間の交流も盛んで、 誘い合って食事に出かけたり、 プライベートでも仲がいいんですよ。 ＼ イイことも、悪いことも！／ 社員に聞いてみました！ Q.KeePerをどこで知りましたか？ ・高校の先輩が就職して （21歳・入社2年目） ・実家の車がキーパーを利用していた。 （23歳・入社2年目） ・ガソリンスタンドで見て。 （30歳・入社3年目） ・モータースポーツのスポンサーだった。 （23歳・入社1年目） Q.入社して感じたいいところは？ ・職場の雰囲気が明るい！ （21歳・入社2年目） ・お客様が喜んでくれる。 （30歳・入社3年目） ・同世代がいっぱいで話しやすい。 （25歳・入社1年目） ・給料がいい！ （22歳・入社2年目） ・お客様との会話を大切にできる。 （23歳・入社5年目） Q.ここはつらい、というところは？ ・夏は暑いし、冬は寒い中での作業。 （24歳・入社1年目） ・年末の繁忙期は体力的にもきつい。 （25歳・入社1年目） ・身体が慣れるまでに2～3ヶ月かかった。 （27歳・入社5年目） Q.ぶっちゃけ給与はどう？ ・同年代よりはもらってると思う。 （23歳・入社2年目） ・頑張ってる分、給与に反映される。 （23歳・入社5年目） ・不安なくステップアップできる給与体系。 （27歳・入社5年目） ぜひ、KeePerで、 これからのあなたの人生も 輝かせてみませんか。

未経験歓迎/月給29万円~◆土日祝休/年休120日/学歴不問

仕事内容 【月給29万円スタート・年間休日120日】 ─────────────────── 【未経験OK・高収入スタート・充実の休日】 ─────────────────── ◆当社の【7つの特長】をご紹介！◆ 【特長1】 未経験者でも月給29万円を保証！ 努力と成果はしっかりと評価します。 初年度から年収400万円超えも 現実的な目標です。 【特長2】 手厚い研修体制！ 異業種からの転職者も多数活躍 基礎知識から実務スキルまで、 段階を踏んで学べる プログラムを用意。経験ゼロから プロへと成長できます。 【特長3】 現場作業とは無縁！ 重い資材運びや危険な高所作業は 一切ありません。 プロフェッショナルである 職人さんたちをまとめあげる マネジメント業務に専念できるため、 体力的な心配は不要です。 【特長4】 オン・オフの切り替えを 大切にする環境！ 年間休日120日以上でプライベートを充実。 完全週休2日制（土日）と祝日はもちろん、 長期休暇も取得可能です。 仕事と生活、どちらも犠牲にしません。 【特長5】 おしゃれなオフィスで 働く楽しさも追求！ 社内にはBarカウンターや 広々としたラウンジ空間を 設けています。これらの飲食利用は 全て無料！ リラックスタイムや 社員同士の交流の場として 自由に利用できます。 【特長6】 キャリアアップを 会社がバックアップ！ 業務に必要な 国家資格などの取得費用は 会社が全額負担。 【特長7】 アクセス抜群の立地！ 駅を出てすぐの 便利な場所にオフィス。 毎日の通勤がストレスフリーです。 ─────────────────── ◆建設業界未経験者が大歓迎！◆ 今、第一線で活躍中の先輩社員も ほとんどがこの業界未経験からの スタートでした。 だからこそ、未経験者の不安や つまずきやすいポイントを よく理解しています。 「誰でも最初は初心者」 という考え方で、しっかり手を差し伸べる 風土があります。 ─────────────────── 【仕事内容】 マンションや商業施設、 病院、学校などの 大規模プロジェクトにおける 【現場管理（施工管理）】 業務全般をお願いします。 具体的な業務フロー ・発注元（ゼネコンなど）との打ち合わせ ・プロジェクトの進捗報告 ・協力会社・職人さんの手配と指示出し ・各専門工事業者をスケジュールに調整 現場の総合マネジメント ─────────────────── 【求める人物像】 ・新しい分野で確かなスキルを身につけたい方 ・自身の頑張りを高収入に繋げたい方 （月給29万円スタート） ・建設や建築、モノづくりに興味がある方 ・チームをまとめたり、調整役として 活躍したいマネジメント志向の方 ・ワークライフバランスを 重視したい方（年休120日） ・会社の福利厚生を有効活用して 楽しく働きたい方 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── ◆採用に関するQ&A◆ Q1. 応募にあたって年齢制限や学歴はありますか？ A1. 経験よりも あなたの意欲とポテンシャルを重視します。 学歴やこれまでの職務経歴は問いません。 人柄重視の採用を行っています。 Q2. 研修は具体的にどのような内容ですか？ A2. 入社後すぐは 座学研修で業界の基礎や 安全管理について学びます。 その後は、OJTとして先輩社員が担当する プロジェクトに同行し、 実務を通じて一つ一つ業務を習得していきます。 Q3. 残業はどれくらいありますか？ A3. プロジェクトの 進捗状況にもよりますが、 効率的な働き方を推奨しており、 メリハリをつけて働ける環境です。 詳細については面接時に詳しくお伝えします。 この求人が、あなたの新しい挑戦の きっかけとなれば幸いです。 まずはお気軽な ご応募をお待ちしております！ 面接でお話しできることを 心より楽しみにしております。

年休129◎日常のハレの日をつくるエンタメ複合施設の運営企業

仕事内容 ――ある日、店舗から一本の電話。 「エレベーターが止まりました。業者には問い合わせたんですが、一定期間の工事になりそうです…。」 責任者からの連絡があれば、すぐに業者と連携。店舗の運営時間やイベント日程などと調整をしながら最善案を考える。 これが私たちの仕事です！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ／ 専門知識・経験不要！ 未経験から着実にスキルアップできます◎ ＼ 担当するのは、商業施設や店舗の設備管理。 エレベーターが止まった、水道工事が必要… そんな"困った"を見つけたら、業者さんを手配して対応するのが最初のお仕事です。 まずは、先輩と一緒に現場での実務を通して知識を身に付けていきましょう！ ▼日々の業務 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ ✅定期検査 1⽇1〜2件訪問し、施設の責任者や従業員などに施設の不具合がないかヒアリング。 自分でも、危険な場所がないか現場をチェックします。 ✅修繕対応 不具合がある場合は、修繕業者を選定し、⼯事内容や期間、予算を確認して費用を交渉。 修繕後は、業者や担当者とやりとりをして修繕箇所のチェックをします。 ✅書類作成 建物の設備は"定期点検"が必須。点検内容を元に法律関係の書類を作成し、役所へ提出します。 その他、消防検査などの査察対応や衛⽣管理も担当します。 ▼慣れてきたら… ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 「建物診断・改修計画」や「⻑期修繕計画」の策定業務もご担当いただきます。 光熱費の削減案を考えたり、施設を長期利⽤するための修繕計画を発信したり、会社の売上にも貢献できる大切なお仕事です。 ＜POINT＞ ✅コミュニケーション力を活かせる！ スタッフや業者の方との会話が多いお仕事です。営業や接客経験があれば、そのままスキルを活かせますよ。 ✅未経験から手に職がつく！ 業務を通して、法律の知識や統計学、修繕知識など、一生モノのスキルを身につけられます。 ✅「毎回同じ施設だけ…」ではありません。 当社が運営する、カラオケやリゾートホテル、保育園など様々な施設を訪問できます！ ――――――――――――――――― NSグループってどんな会社？ ――――――――――――――――― "ハニートースト"といえば…そう、『カラオケパセラ』♪実は、私たちNSグループが手掛けている業態のひとつなんです！ 他にも、女子会の聖地『バリアンリゾート』や、産後ケアホテル『マームガーデン』など、20業態・50ブランドを手掛けています。 ■社員を全力で推しています!! ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 5連休以上の長期休暇を取得できる『推し活休暇』に、年間約"100万円相当"をかけている福利厚生などなど… スタッフ一人ひとりのライフワークバランスを大切にできる環境づくりにも力をいれています◎

知識・経験不要！室内作業メイン！生涯活かせる資格支援あり

仕事内容 ✨ご入社後のお約束！✨ ＼当求人の魅力トップ5 ／ 【未経験歓迎】知識・経験一切不要！ →→先輩がマンツーマンで優しく教えます。 【安心の待遇】未経験から高収入スタート →→月給26万円スタート＆残業代は100%支給！ 【資格支援】手に職付ける、が可能な環境 →→必要資格（コンクリート技士など）の習得支援有！ 【快適な職場】駅チカで通いやすい！ →→検査は室内作業がメインです。 【休み充実】ワークライフバランス◎ →→夏季・冬季は7日間以上の連休も！ ―――――――――――― 宍戸コンクリート工業は、 ビルや道路など、街のインフラに使われる 「生コンクリート」を作っています。 コンクリートは気温や湿度で すぐに品質が変わってしまうデリケートな存在です。 ご入社したのちにお願いしたいのは、 この生コンが「ちゃんと安心できる品質か？」 をマニュアル通りにチェックする大切なサポートのお仕事です。 ✅未経験・知識ゼロでOK！ 今活躍している先輩も、9割以上が異業種からのスタートです。 難しい専門知識は入社後、 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 前職は様々！ 営業職や介護職、庭師をしていたスタッフや 家電量販店での店舗スタッフも！ 知識やスキルは働きながら身に着けていけばOK！ ✅室内作業がメイン！ 品質検査は、基本的に検査室内で行います。 室内作業が中心ですので 体力的な負担も心配いりません。 【具体的な業務の流れを簡単にご紹介✨】 ＊サンプルの採取とチェック 出荷前のコンクリートから、 少しだけサンプルを抜き取ります。 それが、国やお客様が定めた規定の品質を保てているか、 検査チームみんなで確認します。 ＊出荷後の品質チェック 出荷後のコンクリートが1週間後や1ヶ月後などに、 規定の強さを保てているかチェックします。 ＊少しの事務作業 検査結果をパソコンで入力し、 書類を作成する事務作業も少しあります。 「難しそう…」という心配は要りません！ 作業自体はマニュアル通りに進めるので、特別な経験は必要ありません。 最初は先輩がマンツーマンで横について、一つずつ丁寧に教えます。 ―――――――――――― >>宍戸コンクリート工業について 自分たちで言うのも変ですが… この業界では、少し有名な会社です。 創業は昭和28年と 長い歴史のある会社です。 この話だけだと、 大きな会社だと勘違いされそうですが、 従業員数は20名程度と少人数。 世田谷区を拠点とし 多くの現場へ生コンをお届けしております！ 20代も活躍中！ 幅広い年齢層が活躍している職場です。 是非未経験からチャレンジしてみてください！

2級整備士必須／月給30万円以上／年間休日105日／転勤なし

仕事内容 整備士資格やスキルを活かして 働きやすい環境で再スタート！ 年間休日105日や残業10～20時間、 月給30万円以上スタートなど 安心して働ける環境が整っています。 またトラックやバスの比率が高く、 重整備まで踏み込める環境で 経験を“次のレベル”へ!! ＼ ここに注目♪ ／ ●月給30万円以上のスタート ●年間休日105日や残業10～20時間 ●家賃補助あり ●レア技術も学べる環境 ●自動車・バイク通勤可能 ―――――― 仕事内容 ―――――― グループ会社のバスやタクシーなど 特殊車両の整備が中心です。 （全体の80％がグループ会社案件） 年間7000台以上を担当しており、 コンスタントに技術を習得可能。 また希望者は重整備にも携われますので、 幅広い技術が身に付くのも当社の魅力。 業務については先輩が必ず指示を出し、 その結果をフィードバックする 教育環境でお迎えいたします。 納得感を得ながら成長できるので、 自信をもって活躍できる人材に成長可能。 また基本的には 各々で担当する車がありますが 困難な作業が発生した際は、 チーム全員で原因究明を行うなど 協調性があることも当社の魅力。 ◆作業量例 点検…1～2台／日 車検…1台／日 ※バス整備など大きな車種は 2名1組で行います。 ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― 会社全体で18名が勤務しており、 整備士は8名が活躍しています。 安定した経営基盤がありますので 長期勤務するスタッフが多く、 20代～60代と年齢層は幅広いです。 作業環境はリフトが4台、平ベイが2台、 診断機は3台常備しています。 置き型エアコンも導入しているので 夏冬も快適に作業ができます。 ―――――――――― 先輩インタビュー ―――――――――― Q.職場の雰囲気を教えてください 『車に厳しく、人にやさしく』という 会社の理念通り、社員同士の仲が良く 困っていると全員で原因究明を行うほど 車や人が好きな人が多いです。 Q.当社ならではの特徴はなんですか？ やはり人の良さというか、居心地の良さです。 安心して長く働ける福利厚生が 整っていることはもちろん 先輩たちの人柄の良さもあり、 長く続けたいと思えますね。 あとは15:00が終業時間なので、 日が出ている間に帰れることです。 最初は「朝少し早いな…」と思っていましたが、 慣れてしまえば特に何も思いません。 むしろ、プライベートの時間が増えたので、 趣味の時間を満喫できています。

【経験者歓迎】研修充実✅土日祝休み✅賞与年120万円の実績✅

仕事内容 ＜新着求人！＞ ☆業績好調につき、正社員を募集します☆ ――――――――――――――――― ⭐賞与年2回！年間最大120万円の実績あり ⭐資格取得支援あり！ ⭐定着率◎平均勤続年数20年以上！ ⭐転勤なし！腰を据えて長く働けます◎ ――――――――――――――――― 私たちは、 「社員の生活が安定してこそ、 良い仕事が生まれる」と信じています。 だからこそ、インフラ事業で 設立以来62年間、景気に左右されず 業績を伸ばし続けてきました。 今回の募集は、 東京の地下鉄の安全を支える 重要なポジションです。 終電から始発までのわずかな時間が、 私たちの主戦場。 人知れず線路を守り、 当たり前の明日を支える 鉄道メンテナンスの仕事集団です。 1人1人の頑張りに しっかり応えたいので、 豊富な手当と年2回の賞与で、 平均年収は664万円超。 経験年数やスキルよりも、 あなたの「堅実に働きたい」という 意欲を評価します。 安泰な将来を、私たちと一緒に築きませんか。 ――――――――――――――――― 《お仕事の詳細》 お任せするのは、地下鉄の安全を支える 「プロジェクト管理」です。 ✅協力業者の管理、安全・品質・進捗管理 ✅現場スタッフとの情報共有 ✅発注者との打ち合わせ ✅フォーマットに沿った書類作成 など ✨こういった現場を扱ってます ⇒ https://x.gd/gppRv ✨肉体的負担は少なめ 現場作業は担当のスタッフがおりますので、 あなたには、現場や事務所内での プロジェクト管理を中心にお願いします。 現場作業スタッフとコミュニケーションを 取りながら、安全且つ工程通りに 作業が進んでいるか？などを確認したり、 書類作成などをお任せします！ ――――――――――――――――― ✨入社後の流れ 先輩がマンツーマン指導！ あなたの経歴や得意分野に合わせて、 研修内容は柔軟に変更しますので、 未経験の方でも安心です！ その後は、先輩のアシスタント業務を 通じて、お仕事を学んでいただきます♪ ――――――――――――――――― 《仕事の魅力》 ✨安定して働ける環境！ 1963年創業（設立60年以上） 長年に渡り、道路メンテナンスを中心とした 景気に左右されにくいインフラ事業を担う当社。 維持管理は、時代が変わっても 必ず必要とされる仕事です。 ✨年収アップは「実績」で語る 昨年度の賞与実績は60万～120万円！ 前職と希望給与をお聞きして提示するため、 転職者のほぼ全員が年収UPを実現しています。 ✨穏やかな環境で、チームの「一員」に 先輩は穏やかでガツガツした雰囲気はありません。 平均勤続年数が高く、どんな時にも すぐに頼れる先輩が揃っています。 ――――――――――――――――― 《活躍中の先輩の声》 インフラは無くならない仕事なので、 一生涯安泰のイメージが湧きました！ （入社3年目 Aさん） 福利厚生が充実で働きやすく、 労働時間が短いことが魅力的です！ （入社5年目 Cさん） メインは現場作業ではないので 体への負担が少なく、働きやすいです （入社11年目 Bさん） ―――――――――――――――――

【若手社員多数活躍中！】品質への情熱が世界中のゴルファーの信頼に変わる。そんなブランド価値を支えるお仕事です！生産管理、品質管理の経験がある方歓迎！

仕事内容: 私たちテーラーメイドゴルフでは、 ゴルフクラブやボールの製造・販売にとどまらず、 アパレル、バッグ、アクセサリーといった ソフトグッズの展開にも注力しています。 今回募集するポジションは、このソフトグッズ部門で バッグ、グローブ、キャップなどのソフトグッズ製品づくりを企画チームと連携しながら 品質管理業務をサポートする役割です。 業界内でも評価の高いプロフェッショナルの元で 直接、様々な知識・見識を深く学んでいただくことができます！ ＜職務概要＞ バッグやアクセサリーの生産管理、品質・コスト管理など幅広い範囲をお任せします。 ・生産スケジュール管理：サンプルおよび量産品の納期に基づくスケジュール調整 ・検品業務：サンプル及び量産品の品質検査サポート ・品質基準管理：素材や製品に関する品質基準（堅牢度、耐久性、有害物質等）の確認 ・コスト分析：仕入コストおよび製造コストの分析支援 ・原因調査：不良品やクレーム品の原因究明および改善提案

完全週休2日｜月平均残業10時間｜キャリアを伸ばす最高の環境

仕事内容 ◤ スペシャリストからジェネラリストへ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたは今、現場の仕事が好きですか？ 「地図に残る誇り」 「誰かが喜ぶ顔」 にやりがいを感じていますか？ もしその答えが「YES」で、 「もっと幅広い建築に触れたい」 「設計も現場もマネジメントも経験したい」 という希望がもしあるなら、 当社は最高のフィールドです。 当社は東証プライム上場の不動産テック企業。 求めているのは、単に図面通りに作るだけの 管理者ではありません。 木造、RC、S造、戸建、マンション、 企画から引き渡しまで。 あらゆる工法、あらゆるフェーズを横断し、 プロとして「幅」を広げたい方を求めています。 ◉ あなたに期待する役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゼネコンや工務店を「管理される側」から、 施主代行として「管理する側」へ。 ですが、ただ指示するだけではありません。 ◉ ここが、他とは違う「面白さ」です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の施工管理は、分業化された歯車ではありません。 特定分野（例えばマンションの意匠設計だけ、ビル管だけ）に特化してきた方には、 正直なところ、当社の業務範囲は広すぎてギャップを感じるかもしれません。 逆に、以下の経験を持つ「マルチプレイヤー」には水を得た魚のような環境です。 ・「木造」の経験を軸に、RCやS造など多様な構造に触れたい方 ・「設計図を書くだけ」「現場を見るだけ」ではなく、その両方の視点でプロジェクトを回せる方 ビジネスの上流（土地の仕入れ段階のボリュームチェックや企画）から参画し、 「収支の合う建物を企画する」視点まで養える。 今のキャリア経験を軸にしながら、 圧倒的に守備範囲を広げられる環境です。 ◉ 具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社ブランドの戸建・マンション・リフォームなど、扱う案件は多岐にわたります。 自社が発注者であるため、理不尽な工期設定や仕様変更に振り回されることは激減しますが、 その分「品質・コスト・スケジュール」に対する責任と裁量は大きくなります。 ■ 企画・原価管理： 土地仕入れ段階からのボリューム検討、実行予算の策定、適正利益の確保。 ■ 工程・品質管理： 協力業者のマネジメント、各種検査、納まりの検討や指示。 安全衛生管理: 現場の安全対策、労働環境の改善。 ◉ キャリアと働く環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「休みが欲しいから」という理由だけで転職を考えているなら、当社はおすすめしません。 私たちが完全週休2日制や残業減らしている理由は、「空いた時間で学び、成長してもらうため」だからです。 < あなたの志向に合わせたキャリアパス > 多角的に事業を展開しているため、一つの道に縛られません。 ■ マネジメントの道： 将来的に施工監理のエリアマネージャーとして組織を牽引する。 ■ エキスパートの道： 現場の第一線で、施工の技術を極め続ける。 ■ キャリアチェンジ： 社内公募などを活用し、全く新しい事業部へ挑戦する。 < 誠実な仕事を正当に評価 > ・一級建築士：5万円 ・二級建築士：2万円 ・1級施工管理技士：2万円 ・2級施工管理技士：1万円 ・宅地建物取引士：2万円 < 腰を据えて働ける制度 > ■転勤なし： 地域に根ざし、愛着のある街で働き続けられます。 ■メリハリのある勤務： 年間休日115日。東エリアは土日休み、西エリアは水日休み等のシフト制。 ◉ 入社後研修場所について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月~6ヶ月程度の間は、 ハウスドゥ・ジャパン新田駅前にて研修を実施。 〒340-0053 埼玉県草加市旭町3丁目5-3 研修期間中は、当社契約のマンスリーマンション等に入居頂く事も可能です。 研修期間は家賃全額保証となります。 ※通勤希望の方はお申し付けください。

未経験から家づくりのプロへ｜設計・営業・現場すべて学べる環境

仕事内容 ムクヤホームの建築デザイナーは、設計だけにとどまらない”家づくりの総合職”です。 お客様との出会いから、ヒアリング、プラン提案、現場での打ち合わせ、 施工管理、そしてお引渡しまで… 家づくりのすべての流れに一気通貫で関わります。 分業制ではなく、一人の担当者が最初から最後まで責任を持ってお客様と向き合うのが当社のスタイル。 その分、責任もありますが「自分の仕事で一棟の家が完成した」という大きな達成感と誇りを得られる仕事です。 未経験の方でも、社長や先輩社員が必ずサポートにつき、 打ち合わせ同行・図面補助・現場同行などから段階的に学べるため、安心してスタートできます。 月給25万円～／資格手当も充実◎ 【具体的な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ（要望ヒアリング・プラン説明） ・図面作成、パース作成の補助 ・現場での打ち合わせ、進捗確認 ・工事中の写真管理、書類作成 ・完成後のお引渡し対応・アフターフォロー ※最初は補助業務からスタートし、習熟度に応じて少しずつ任せていきます。 ▼1日の仕事の流れ（未経験者・入社1年目の例）▼ 9:00 出社・朝礼 今日の現場予定や打ち合わせ内容を確認 10:00 図面作成・資料準備（社長の補助） CAD操作や提案資料の作成を少しずつ担当 12:00 昼休憩 13:30 現場同行・お客様打ち合わせ同席 社長と一緒に現場確認、打ち合わせの進行を学ぶ 16:30 帰社・進捗整理・写真管理 18:00 退社 ※月1～2回は日曜日の打ち合わせやイベントあり（平日代休取得）

杉並区の病院で働く調理員（正社員）の募集！資格経験不問！！

仕事内容 タムス杉並病院について 病床199床（回復期リハビリテーション病棟59床 医療療養病棟120床 緩和ケア病棟20床） 診療科：内科 / 循環器科 / 精神科 / 神経内科 / 整形外科 / 皮膚科 / リハビリテーション科 2025年7月1日に医療法人社団城東桐和会に譲受され、「タムス杉並病院」として新たに開院いたしました。 【業務内容】 ・盛付け ・配膳、下膳 ・機材での食器類の洗浄など ☆管理栄養士さんと協力して患者様、職員に美味しい食事を提供してください。 ☆クックチルシステムで調理された食材を使用するので経験の浅い方も安心です。 給食施設や飲食店での調理業務経験者 【待遇・福利厚生】 通勤交通費支給 昇給 賞与（選択制） 退職金制度 再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） 住宅手当（上限3万円） 単身寮 産休育休 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 Amazonビジネス割引 制服貸与 社食あり（1食350円） ※各項目規定あり 【タムスグループ及び医療法人社団城東桐和会について】 タムスグループは1993年に誕生し、城東エリアを中心に東京、埼玉、千葉で病院・クリニック・介護施設・保育園など80施設を展開しているグループです。 医療法人社団城東桐和会は、タムス杉並病院を含め5つの病院を擁し、タムスグループの中核を担っています。 【タムスグループの病院について】グループ7番目の病院として2025年7月に誕生しました。 タムスさくら病院川口：2006年開院／390床 タムスさくら病院江戸川：2013年開院／378床 タムス浦安病院：2019年開院／199床 タムス市川リハビリテーション病院：2019年開院／100床 最成病院：1986年開院（2022年よりタムスグループ）／199床 タムス瑞江病院：2023年開院／60床 タムス杉並病院：2025年7月開院／199床（救世軍ブース記念病院から、タムス杉並病院として新たに開院いたしました。） タムス松江病院：1976年開院（2025年よりタムスグループ）／113床 【お仕事説明会開催】タムス杉並病院にて開催！ ＜日程＞ ・01/19（月）10：00～ ・02/19（木）17：00～ ※受付開始は15分前～ ＜場所＞ タムス杉並病院 東京都杉並区和田1-40-5 ＜内容＞ 法人・病院の説明、質疑応答 ☆各部門の担当者が参加します！ ☆長期的にお考えの方歓迎！

駅近徒歩4分で電車通勤可×年休110日×年収350万円～

仕事内容 ー日本人の暮らしに息づく味噌文化の奥深さを、いま、あらためて見つめなおし、日本から世界へと静かに広げていきたい 佐野みそは、創業91年、日本の伝統的な食文化を守り、広げる味噌専門店です。 今回募集するポジションは、「手づくり調味料職人」です。 私たちの工房では、味噌や発酵食品をベースにした「添加物ナシ」の手づくり調味料を製造しています。 大量生産ラインでは絶対に出せない、素材の良さを活かした本物の味。 一つひとつ丁寧に、心を込めて作り上げる。 それが、私たちのものづくりです。 ◤このお仕事の3つの魅力◢ ① 製造職なのに、駅から徒歩4分。電車通勤でラクラク 製造職といえば、郊外の工場で車通勤が当たり前——。 そんなイメージをお持ちではないでしょうか？ 当社の工房は、JR総武線亀戸駅から徒歩4分。 電車通勤ができる製造職は、実は非常に珍しいんです。 「製造の仕事に興味はあるけど、車通勤はちょっと…」 そんな方にこそ、ぴったりの環境です。 ② 添加物ナシの手づくり調味料。大量生産ラインとは、全く違う。 当社が作るのは、添加物に頼らない、本物の調味料です。 ～製造している商品例～ ・味噌ダレ・ソース（焼き肉、野菜炒めに） ・おかず味噌（ご飯のお供に） ・味噌加工品（酢みそ・ゆずみそなど）etc… すべて、味噌や発酵食品をベースに、素材の良さを活かした製法で作っています。 ＜大量生産ライン↔当社の工房＞ △機械化された単純作業↔◎手作業中心の丁寧なものづくり △添加物・保存料を使用↔◎添加物ナシの本物の味 △流れ作業で何を作っているか分からない↔◎製造から完成までのすべての工程を行う △製品に対するお客様の反応が見えづらい↔◎お客様の反応が直接見える・聞こえる 「ただのライン作業じゃなく、本物のものづくりがしたい」 「自分が作ったものが、誰かの健康や食卓を豊かにする実感が欲しい」 そんな想いをお持ちの方には、まさにぴったりの環境です。 ③ 先輩社員1名と二人三脚。少人数だからこそ、じっくり学べる。 当社の製造工房は、先輩社員1名と他、補助スタッフが数名。 大規模工場のように、何十人もいる中で「誰に聞けばいいか分からない…」ということはありません。 ～少人数体制のメリット～ ✓ 質問しやすい 先輩社員がすぐ隣にいるので、分からないことをその場で聞ける。 「こんなこと聞いていいのかな…」という遠慮も不要です。 ✓ 丁寧に教えてもらえる マンツーマンに近い形で、一つひとつの工程を丁寧に教えてもらえます。 あなたのペースに合わせて、焦らず着実に成長できます 「大人数の中で働くのは苦手…」 「落ち着いた環境で、じっくりスキルを身につけたい」 「先輩とコミュニケーションを取りながら働きたい」 そんな方には、この少人数体制が最高の環境になるはずです。 【具体的な業務内容】 味噌や発酵食品を使った手づくり調味料の製造工程に関わるポジションです。 衛生・安全・品質を最優先に、先輩社員と二人三脚で丁寧なものづくりを行います。 ◆ 主な業務 ・原材料の計量、加工 ・調味料の仕込み作業（味噌ダレ、発酵調味料、おかず味噌など） ・充填、瓶詰め、ラベリング ・器具やタンクの洗浄、殺菌 ・記録、品質チェック ・付随業務：荷受、倉庫整理 ～入社後の流れ～ ▼ 1〜2ヶ月目 先輩と一緒に作業をしながら、基本的な工程を学びます。 最初は簡単な作業（原材料の計量、洗浄、ラベリングなど）から徐々にステップアップ。 「こういう風にやるんだよ」と、先輩が実際に見せながら教えてくれるので、 未経験でも安心して始められます。 ▼ 3〜6ヶ月目 一人で担当できる工程が増えていきます。 仕込み作業や充填作業など、より専門的な工程にも挑戦。 もちろん、わからないことがあれば、すぐに先輩に相談できます。 「失敗しても大丈夫。一緒に考えよう」という雰囲気なので、安心してトライできます。 ▼ それ以降 製造のプロフェッショナルとして、品質管理や新商品の試作にも携わることができます。 「こんなタレや調味料があったら面白いかも」というアイデアを、形にするチャンスも！ ―――製造だけじゃない。接客や調理にも挑戦できる。 当社の魅力は、職種の枠を超えて様々な仕事に挑戦できること！ 希望があれば、 ■店頭での接客：お客様に自分が作った商品を直接おすすめできる ■厨房での調理：イートインコーナー「味苑」での調理補助 ■商品企画：「こんな味噌ダレがあったら」というアイデアを形にする ■展示会への出展：百貨店や道の駅などにあなたの造った製品を拡げていきます など、製造スタッフという枠にとらわれず、あなたの「やってみたい」を応援します！ 実際に、製造スタッフから店頭接客や企画にも携わるようになった社員もいます。 「製造の仕事がメインだけど、お客様とも関わりたい」 「将来的には商品開発にも携わってみたい」 そんな方には、可能性が広がる環境でもあります。 まずは、手づくり調味料職人として、味噌や発酵食品をベースにした「添加物ナシ」の手づくり調味料を製造し、多くの方の食卓へ味噌や発酵食品の魅力を届け、健康的な食卓を一緒に増やしましょう！

20-30代・第二新卒が活躍中！未経験⼊社率も定着率も90%以上/施⼯管理や補助、CADオペレーターなどの業務をお任せします

仕事内容: 当社の「技術スタッフ」として、施⼯管理／補助、CADオペレーターなどの業務をご担当いただきます。 現場・プロジェクトは建築・電気・設備・管⼯事・⼟⽊などさまざま。 ご希望や経験、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。 当社は90%が未経験⼊社。 個⼈に合わせた研修カリキュラムがあるからこそ、未経験からでも無理なくできる業務からスタートできます。 経験を積みながら、できることを着実に増やしていきましょう。 【具体的には】 ■施⼯スケジュールの進捗管理 ■予算管理 ■図⾯・施⼯図作成 ■安全管理 ■書類作成 など 【定着率は90%以上！万全の研修体制】 ⼈材分野で豊富な経験を持つ代表が⽴ち上げた当社。 ビジネスマナー研修や、業界研修、3ヵ⽉に1度の定期研修、リーダー研修など、 仕事に必要な知識とスキルに加えて、⼀⼈ひとりの希望や適性に合わせたオリジナルの研修カリキュラムを整備しています。

時計修理経験者✨完全週休2日✨定時退勤OK✨

仕事内容 《 求人のポイント 》 ●時計修理の経験者限定！ ●残業ほぼなしで定時退勤OK！ ●完全週休2日制＆シフト考慮！ ●ブランクある方も歓迎です！ 時計修理の技術をお持ちの方、 時計技能士の資格をお持ちの方、 収入とワークライフバランスを 両立できる環境で働きませんか？ 20代・30代の転職実績多数です！ ―――――――――――――― 《 主な業務 》 ・修理受付 ・時計の電池交換 ・ベルト、ガラス交換 ・外装研磨・ポリッシュ ・クイック修理 ・オーバーホール など 時計修理をメインにベルト販売など、 お客様対応をお任せします。 修理に関してはカンタンな ものであれば店舗で行います。 難しい作業や専用機器が必要な場合は 修理センターに依頼するため、 ほとんどの修理に対応可能。 お客様から感謝の言葉を いただける機会も多いです。 ―――――――――――――― 《 入社後はまず… 》 受付業務からスタートします。 どのような症状なのかをヒアリングし、 必要な工程や価格などを正しくお伝え。 慣れてきたら修理業務を開始します。 最初にOJT研修を行っているため、 【ヒアリングの際のポイント】 【修理箇所の見分け方のコツ】 【修理の際に当社が重視している点】 【気を付けた方がいい点】など、 気になる点を丁寧にお教えします。 十分に技術がある方は早めにひとり立ち。 自分の裁量で修理業務を進められます。 経験が少なめの方やブランクある方は、 電池交換や油差しなど、 シンプルな修理からスタート可能。 コツを学んだり勘を取り戻したりしながら 徐々にステップアップできます。 ―――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 一般的な企業が実働8時間なのに対して、 当社は実働7時間台で残業はほぼなし。 完全週休2日制で夏季冬季休暇もあり、 ワークライフバランス充実の環境です。 時計修理の技術を高く評価する会社で、 あなたの経験を活かしませんか？

「有名ブランドとともに、“売れる”をデザインする。」OEM・ODM・自社ブランドの企画を通じて、確かな実績を積める環境。創造力とバランス感覚を活かしたものづくりを。

仕事内容: ・クライアントとの打ち合わせ ・企画提案 ・仕様書、指示書の作成 ・工場とのやり取り ・検品作業（サンプルチェック）など ・海外出張あり（語学スキルは無くてもOK日本語での対応可） ・展示会年3回 ※バックを中心にアクセサリーや小物の企画生産もお任せ致します。 レディース商品が90％になります。 【入社後の流れ】 入社後は先輩について、企画・生産の流れを学んでいただきます。 サンプルを元にお客様との打ち合わせにいったり、国内外の工場とのやり取り 業務は多岐にわたりますが、スキルアップも確実にできる環境です。 風通しのよい職場で相談や提案もしやすい社風です。 【この仕事の魅力】 企画から生産まで一貫して携われるやりがいあるポジション 海外出張あり（語学力不問、日本語対応でOK） 年3回の展示会でトレンドを肌で感じられる環境 風通しの良い社風で、アイデアや提案がしやすい職場 オリジナルブランドにも関われるチャンスあり！

弊社の工房は、リユースで仕入れている宝石には傷が汚れがついていたりとさまざま。その宝石（ルース※裸の石）を磨き加工していただきます。

企業名 株式会社貴瞬 求人名 【宝石研磨/加工】宝石の販売買取業を展開/10期売上高780億円突破/年休120日 仕事の内容 弊社の工房は、リユースで仕入れている宝石には傷が汚れがついていたりとさまざま。その宝石（ルース※裸の石）を磨き加工していただきます。 【当社について】査定－買取（営業マン）－加工（職人さん）－販売（販売員さん）まで行なえる会社は日本では珍しく、設立以来大きく売上を伸ばしています。そしてその成果は、各社員やオフィスの設備、社内制度などにしっかり還元しています。中古の宝石を取り扱う当社は創業より10年で売上386億円を突破し、業界のリーディングカンパニーへと成長しつつあります。 募集職種 【宝石研磨/加工】宝石の販売買取業を展開/10期売上高780億円突破/年休120日

採用強化中⭐原則定時退社⭐賞与年2回⭐家族手当・住宅手当有

仕事内容 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ✅景気に左右されない東京ガスグループ。 ✅次世代キャリア採用！20・30代活躍中 ✅ホワイトな働き方に自信あり 基本定時退社｜年休115日以上｜夏9連休OK。 ✅定着率抜群の温かい社風 相談しやすい1on1制度有 ✅長く働ける職場環境 家族手当・住宅サポートなど 福利厚生が充実 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 募集背景 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 私たちは東京ガスグループの一員として、 地域に根ざし、 ガス設備の点検・設置・保守を行ってきました。 多くのお客様に信頼いただき、 安定した事業を続けています。 今後の成長に向けて必要なのは 「次世代の育成」です。 ベテラン社員の豊富な技術を 引き継ぐため、新しい仲間を募集します。 経験や資格は問いません。 大切なのは「人の役に立ちたい」 「社会に貢献したい」という気持ちです。 未経験からでも成長できる環境が整っているので、 未来を担う世代の方に ぜひ加わってほしいと考えています。 ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 私たちの仕事は、 「ガスコンロ」や「お風呂」など、 日々の暮らしに欠かせないガス設備を扱うことです。 ＜主な業務内容＞ ✅ご家庭でのガス機器の点検・修理・設置 ✅新築住宅への機器搬入や取り付け ✅お客様宅での定期点検 など 担当エリアは川口市・新座市・ 練馬区など周辺地域に限定されており、 遠方への出張はありません。 地域に根ざし、約34万戸のお客様に 「安心で快適なガスライフ」を提供しています✨ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 未経験でも安心の研修制度 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 未経験の方も安心してスタートできるよう、 段階的な研修を用意しています。 ✅導入研修 東京ガスの研修施設で、基礎知識をしっかり学習 ✅資格講習 専門講師のもと、 「需要家ガス設備点検員」などの資格を取得 ✅実務研修（OJT） 先輩社員と現場を回りながら、実践力を養います 手厚い研修により、 入社後半年～1年で着実にプロとして成長できます！ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 豊富なキャリアパス ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 社員の希望に応じたキャリアパスをご用意！ ✅現場のプロとして極める道 ✅管理職になりマネジメント業務 ✅人事など他部署へのキャリアチェンジなど 一人ひとりの「なりたい」が 叶いやすい職場です♪ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ＞＞当社で働く魅力 ⭐ホワイトな働き方を実現 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場仕事＝長時間労働の イメージがあるかもですが… 当社は 残業ほぼなし＆有給も取りやすい！ 夏季は9連休もOK、年間休日115日以上、 育児休暇有、介護休暇有。 「趣味や家族との時間が増えた」と 社員からも好評です！ ⭐あたたかさ、ずーっと保証つき ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あたたかい職場で、入社後の定着率抜群 ・車での移動中も、先輩や上司が気軽に相談にのってくれる ・社内サークルで横のつながりができる （ゴルフ・サッカーなど） ・「困ってたら自然に助ける」文化が根づいている 「新しく入っても、すぐに打ち解けられた」 という声も多数！ ⭐人から感謝される仕事 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「次も◯◯さんにお願いしたい」 「本当に助かったよ」 そんな言葉をもらうたびに、 「自分の仕事が誰かの暮らしを支えてる」 と実感できます。 ⭐ずっと安心して働ける組織基盤 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅サポート （独身・家族寮／月1万7000円〜※規定あり）や、 家族手当・資格取得支援手当など、 生活を支える制度が充実。 さらに、財形貯蓄制度や 東京ガスグループならではの 保養所・提携ペンションも利用OK！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋… 【社員インタビュー】 ▶ 元・建設業（20代／男性） 前職は建設現場で働いていましたが、 体力的にも精神的にもきつく、 「このまま年を重ねても続けていけるのか…」 と将来に不安を感じていました。 そんなときに出会ったのが、ライフアサヒ。 「地域の暮らしを支える仕事」って どんな感じだろう？と思いながら入社しましたが、 実際に働いてみると、お客様との距離が近く、 “ありがとう”や“助かりました”という 言葉を直接もらえる機会が多くて、 想像以上にやりがいを感じられる仕事でした。 最近では、何度か対応したお客様から 名前を覚えていただいて、 「次も○○さんが来てくれると安心だわ」 と言われたこともありました。 「自分の仕事が誰かの役に立ってるんだ」と強く実感できて、 転職して本当に良かったと思えました！ 未経験からのスタートで不安もありましたが、 現場では先輩が丁寧に教えてくれるので、 焦らず着実に成長できました。 「手に職をつけたい」「人の役に立つ仕事がしたい」 という方には、本当におすすめできる環境です！ ▶ 元・保険営業（30代／男性） 保険営業の仕事をしていた頃は、 数字に追われて毎日残業。 家に帰るのは遅く、夕飯を家族と 一緒に食べることもままならず、 心のどこかで「このままでいいのかな」と感じていました。 そんなときにライフアサヒの 「定時退社が基本」「家族との時間も大切にできる」 という言葉に惹かれて、転職を決意。 入社してみると、繁忙期を除いて ほとんど毎日定時で帰れるし、 休みもしっかり取れるので、 今では子どもと一緒に 夕飯を囲むのが当たり前の毎日になりました。 何より嬉しかったのは、転職後しばらくして、 妻から「最近、子どもがすごく嬉しそうにしてる」と言われたこと。 ああ、自分だけじゃなくて、 家族の笑顔も増えてるんだなって。 今では「仕事も家庭もどちらも大事にできる働き方」が できていると実感しています。

20-30代・第二新卒が活躍中！未経験⼊社率も定着率も90%以上/施⼯管理や補助、CADオペレーターなどの業務をお任せします

仕事内容: 当社の「技術スタッフ」として、施⼯管理／補助、CADオペレーターなどの業務をご担当いただきます。 現場・プロジェクトは建築・電気・設備・管⼯事・⼟⽊などさまざま。 ご希望や経験、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。 当社は90%が未経験⼊社。 個⼈に合わせた研修カリキュラムがあるからこそ、未経験からでも無理なくできる業務からスタートできます。 経験を積みながら、できることを着実に増やしていきましょう。 【具体的には】 ■施⼯スケジュールの進捗管理 ■予算管理 ■図⾯・施⼯図作成 ■安全管理 ■書類作成 など 【定着率は90%以上！万全の研修体制】 ⼈材分野で豊富な経験を持つ代表が⽴ち上げた当社。 ビジネスマナー研修や、業界研修、3ヵ⽉に1度の定期研修、リーダー研修など、 仕事に必要な知識とスキルに加えて、⼀⼈ひとりの希望や適性に合わせたオリジナルの研修カリキュラムを整備しています。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、線路やトンネル、橋りょうなどの鉄道インフラを守る、線路・土木構造物メンテナンスの業務です。日々の安全運行を支えるとともに、2031年度から始まる新幹線の大規模改修にも携わるなど、将来にわたって社会の基盤を築く重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 線路や土木構造物の保守を通じて、鉄道の安全・安定輸送を支える重要なポジションです。 現場点検から新幹線の大規模改修プロジェクトに至るまで、スケールの大きな仕事に挑戦できます。 ・地震、豪雨など自然災害への備えや、耐震補強の設計、工事監理 ・新幹線の大規模改修プロジェクトにおけるマネジメント業務 ・協力会社との連携による現場管理、安全、品質管理 ・日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補修・補強計画の策定 など 構造物の安全性を高める設計・施工計画に初期段階から関わり、品質・安全・コストまで幅広くマネジメント。 現場では協力会社と連携しながら高い安全性を確保し、先進技術を活用した次世代の保守体制づくりにも取り組んでいただきます。 【将来のキャリアパス】 ◆1～3年目 線路または土木部門の設備技術センターにて、構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事。 ◆4～6年目 構造物の維持管理業務や改良工事等の発注・調整業務に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事。 新幹線大規模改修を担う現業機関にて、大規模改修工事の策定、工事の発注、施工・品質管理業務に従事。 現場で培った知識と経験を活かし、将来的には企画や技術開発の立場から、次世代のメンテナンス体制を創り上げる役割も担っていただきます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

2級整備士必須／月給30万円以上／年間休日105日／転勤なし

仕事内容 整備士資格やスキルを活かして 働きやすい環境で再スタート！ 年間休日105日や残業10～20時間、 月給30万円以上スタートなど 安心して働ける環境が整っています。 またトラックやバスの比率が高く、 重整備まで踏み込める環境で 経験を“次のレベル”へ!! ＼ ここに注目♪ ／ ●月給30万円以上のスタート ●年間休日105日や残業10～20時間 ●家賃補助あり ●レア技術も学べる環境 ●自動車・バイク通勤可能 ―――――― 仕事内容 ―――――― グループ会社のバスやタクシーなど 特殊車両の整備が中心です。 （全体の80％がグループ会社案件） 年間7000台以上を担当しており、 コンスタントに技術を習得可能。 また希望者は重整備にも携われますので、 幅広い技術が身に付くのも当社の魅力。 業務については先輩が必ず指示を出し、 その結果をフィードバックする 教育環境でお迎えいたします。 納得感を得ながら成長できるので、 自信をもって活躍できる人材に成長可能。 また基本的には 各々で担当する車がありますが 困難な作業が発生した際は、 チーム全員で原因究明を行うなど 協調性があることも当社の魅力。 ◆作業量例 点検…1～2台／日 車検…1台／日 ※バス整備など大きな車種は 2名1組で行います。 ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― 会社全体で18名が勤務しており、 整備士は8名が活躍しています。 安定した経営基盤がありますので 長期勤務するスタッフが多く、 20代～60代と年齢層は幅広いです。 作業環境はリフトが4台、平ベイが2台、 診断機は3台常備しています。 置き型エアコンも導入しているので 夏冬も快適に作業ができます。 ―――――――――― 先輩インタビュー ―――――――――― Q.職場の雰囲気を教えてください 『車に厳しく、人にやさしく』という 会社の理念通り、社員同士の仲が良く 困っていると全員で原因究明を行うほど 車や人が好きな人が多いです。 Q.当社ならではの特徴はなんですか？ やはり人の良さというか、居心地の良さです。 安心して長く働ける福利厚生が 整っていることはもちろん 先輩たちの人柄の良さもあり、 長く続けたいと思えますね。 あとは15:00が終業時間なので、 日が出ている間に帰れることです。 最初は「朝少し早いな…」と思っていましたが、 慣れてしまえば特に何も思いません。 むしろ、プライベートの時間が増えたので、 趣味の時間を満喫できています。

「THE NORTH FACE(ザ・ノース・フェイス)」ブランドのフットウエア担当としてご活躍いただける方を募集します。生産企画(方針企画や立案)をメインにお任せしていきます。

企業名 株式会社ゴールドウイン 求人名 【生産企画】「THE NORTH FACE」でのフットウエア担当/プライム上場メーカー 仕事の内容 「THE NORTH FACE(ザ・ノース・フェイス)」ブランドのフットウエア担当としてご活躍いただける方を募集します。生産企画(方針企画や立案)をメインにお任せしていきます。 【デベロッパー業務/60%】■生産方針企画、立案 ■工場選定立案 ■原材料や完成品の品質基準設定と実行 ■原価企画、管理 ■サンプル、量産品の確認 ■機能性検証及び表示確認【帳票管理/20%】■製品規格書 管理 ■素材規格書・制限物質・トレサビリティ等の管理【スケジュール管理/10%】■開発・量産スケジュール立案設定と管理【その他/10%】 ■商品構成表作成及び管理（原価率、品番数、発注計画数,サンプル発注書作成など 募集職種 【生産企画】「THE NORTH FACE」でのフットウエア担当/プライム上場メーカー

【米国開発事業部 プロジェクトアシスタント】OHG／首都圏｜不動産業界日本一を目指す｜福利厚生充実◎

仕事内容: 【仕事内容】 米国における不動産投資開発事業全般のアシスタント業務をお任せします。 アシスタントから入ってゆくゆくはプロジェクトの主担当となることも可能です。 プロジェクト主担当とともに下記業務を行っていたただきます。 ■日々入手する新規候補案件のリスト化 ■プロジェクト投資後の予実管理状況のリスト化 ■各種資料作成サポート（社内説明用資料、外部提供用資料ほか） ■未開拓の現地パートナー候補等とのアポイントメント設定（連絡用の雛形文あり） ■既存及び新規プロジェクトに係るマーケット調査のアシスタント ■出張調整（現地パートナー等とのアポイントメントほか）等 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般

実務経験3年以上歓迎。ブランドの成長を支える中核メンバーへ

仕事内容 ■求人のポイント ✅月収40万円からの高水準スタート！ └あなたのキャリアを正当に評価 ✅実務経験3年以上を活かすリーダー職。 └運営管理を一手に担うやりがいあり ✅製造＋マネジメントのハイスキル。 └経営に近い視点が身につく。 ✅商品開発の補助にも携われる。 └ブランドの新しい味を支えられる。 ✅後輩指導でチームを育てる。 └「お客様よろこばせ業」を体現する 司令塔へ。 ✅充実の福利厚生とインセンティブ。 └昇給など、頑張りを還元する仕組み。 ■会社について 2013年に赤坂で誕生したデリーモ。 コンセプトは「ショコラティエの創る パティスリー」です。 私たちは、美味しいものを作るだけでなく、 お客様が「誰かと共有したい」と思うような 感動を提供する「お客様よろこばせ業」です。 菊川ラボラトリーは、 そのスピリッツを形にする最前線。 今回は、現場の核としてチームを牽引し、 共にブランドを成長させてくれる リーダー候補を募集します。 ■業務内容 パティシエとしての製造業務に加え、 ラボの円滑な運営に向けた 管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・チョコレートおよび洋菓子の製造・クオリティ管理 ・原材料の発注、在庫管理、売上数値の管理 ・スタッフのシフト作成および教育・指導 ・新商品の開発補助（試作・アイディア出し） ■ならではの魅力 「現場の司令塔」として、 自分の裁量でチームを動かす面白さがあります。 単に作るだけでなく、コスト管理やスタッフ育成など、 将来独立や店舗責任者を目指す方にとっても、 これ以上ない経験を積める環境です。 世界的シェフの技術を間近で見ながら、 自らの価値を最大化させていきましょう。

【未経験歓迎】月給25万円～／ゼロから建築のプロへ！転勤・長期出張なし／資格取得支援あり

仕事内容 RC造マンションや木造アパートなど、新築の建物づくりを支える仕事です。 ＼未経験からでも安心してスタートできるポイント／ ・イチから学べる環境で、専門スキルが身につく！ ・資格取得を会社がサポート！スキルアップが目指せる！ ・転勤や長期出張がないので、腰を据えて働ける！ ・チーム制で業務を進めるので、一人に負担が集中しない！ 【そもそも「施工管理」ってどんな仕事？】 建物が、計画通りに安全に、そして高い品質で完成するように、 工事の現場全体をまとめる司令塔のような役割です。 職人さんたちと協力しながら、一つの建物を作り上げていく、 とてもやりがいのある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■協力業者・資材の発注 プロジェクトの規模や予算に合わせて、 工事に協力してくれる会社や必要な材料を手配します。 ■クライアントや協力業者との打合せ 建物の完成に向けて、お客様や職人さんたちと スケジュールや工事内容の確認を行います。 ■スケジュール管理 計画通りに工事が進んでいるか、現場の進捗を確認・管理します。 ■予算管理 決められた予算の中で工事が完了するように、 コストの調整を行います。 ■品質管理・安全管理 建物がお客様に満足していただける品質か、 また、現場で働くスタッフが安全に作業できているかなどを チェックします。 ※まずは出来ることからひとつずつ始めてください。 いきなり難しいことをお任せする事はありません。 2～3名のチームで複数のプロジェクトを担当する体制なので、 未経験の方も安心して業務に取り組めます。 将来的には、業務に関連する資格取得も可能。 受験費用を会社が負担するなど、あなたのスキルアップを 応援する制度が整っています。 【将来性・安定性のある建築業界で活躍】 現在、建築業界は技術者の不足が課題となっており、 施工管理のニーズはますます高まっています。 景気に左右されにくく、専門スキルを身につけることで、 将来にわたって安定して活躍できるお仕事です。 【あなたの成長を会社がバックアップします】 業務に必要な資格の取得をサポートします！ 資格取得にかかる受験費用は会社が負担。 さらに、資格を取得すれば「資格手当」として 毎月の給与にしっかり反映。 あなたの頑張りが収入アップに直結します。 【腰を据えて働ける環境】 転勤や長期出張はありません。 東京・千葉を中心とした関東一帯の 現場が中心なので、地域に根差して 長くキャリアを築きたい方にぴったりの環境です。 【社員想いのユニークな福利厚生が充実】 各種社会保険完備はもちろん、オフィスには 無料で楽しめるお菓子やドリンクがあり、 提携のスポーツクラブも無料で利用可能です。 また、結婚や出産、お子様の入学時には お祝いする制度をご用意。ライフイベントも大切にしています。 頑張りを評価する社内ポイント制度があり、 貯まったポイントは海外旅行やギフトチケットと交換できます。

20-30代の女性をターゲットとしたアパレルブランドを展開する当社にて、ブランドの魅力を各メディアを通じてPRいただくお仕事となります。【ブランド：Apuweiser-riche/JUSGLITTY/Rirandture/Mystrada/CADUNE】

企業名 株式会社アルページュ 求人名 【プレス/PR】20～30代幅広い層の女性に人気のアパレルブランド展開！残業10h 仕事の内容 20-30代の女性をターゲットとしたアパレルブランドを展開する当社にて、ブランドの魅力を各メディアを通じてPRいただくお仕事となります。【ブランド：Apuweiser-riche/JUSGLITTY/Rirandture/Mystrada/CADUNE】 【具体的には】■雑誌を始めとした各メディア媒体へのリース、ショッパーやDMなどの販売促進物の企画・作成など当社の商品を幅広く消費者の方へPRする仕事です。■また、ブログやメルマガなどのSNSを利用した販促についても担当します。■「ブランドの体現者」として、ブランドの魅力を、各メディア媒体を通じてより多くの人に知っていただくための非常に重要なポジションです◎ 募集職種 【プレス/PR】20～30代幅広い層の女性に人気のアパレルブランド展開！残業10h

2級整備士以上必須／賞与年2回／転職回数不問／前職給与考慮

仕事内容 長年培った技術を、次の職場で “より良い環境”へ活かしませんか？ 最新診断機による電子制御系整備など、 新技術への対応スキルも習得可能です。 熟練者同士が支え合う風土が根付き、 互いの技術を尊重しながら 作業を進める文化があります。 福利厚生や待遇が安定しており、 再雇用制度で70歳まで 現役続行が可能です。 これまで培った技術を活かし、 無理なく長く働ける現場を 探している方に最適です。 ＼ ここに注目♪ ／ ●月給30万円以上のスタート ●年休105日、残業10～20時間 ●一般車両からタクシー、バス 重整備など経験を活かせる案件多数 ●自動車・バイク通勤可能 ―――――― 仕事内容 ―――――― グループ会社のバスやタクシーなど 特殊車両の整備が中心です。 （全体の80％がグループ会社案件） 年間7000台以上を担当しており、 重整備案件も多数ご依頼いただいています。 これまでの経験を活かせる案件はもちろん、 電子制御や大型整備など、 次世代技術にも触れられます。 “生涯現役”として 長くキャリアを築ける環境です。 ＜ チームワーク抜群 ＞ 基本的にはひとり作業になりますが、 バスなどの大型車は複数名で担当。 また困難な作業が発生した際は チーム全員で原因究明を行うなど 協調性があることも当社の魅力。 ◆作業量例 点検…1～2台／日 車検…1台／日 ※バス整備など大きな車種は 2名1組で行います。 ―――――――――― 職場環境について ―――――――――― 会社全体で18名が勤務しており、 整備士は8名が活躍しています。 安定した経営基盤がありますので 長期勤務するスタッフが多く、 20代～60代と年齢層は幅広いです。 作業環境はリフトが4台、平ベイが2台、 診断機は3台常備しています。 置き型エアコンも導入しているので 夏冬も快適に作業ができます。 ―――――――――― 先輩インタビュー ―――――――――― Q.職場の雰囲気を教えてください 『車に厳しく、人にやさしく』という 会社の理念通り、社員同士の仲が良く 困っていると全員で原因究明を行うほど 車や人が好きな人が多いです。 Q.当社ならではの特徴はなんですか？ やはり人の良さというか、居心地の良さです。 安心して長く働ける福利厚生が 整っていることはもちろん 先輩たちの人柄の良さもあり、 長く続けたいと思えますね。

年休125日✨有名ブランドも担当◎残業少なめ◎おしゃれ自由♪

仕事内容 ‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚ ✅ファッションが好きな方必見◎ ✅土日祝休み◎年間休日125日☆ ✅リフレッシュ休暇で5連休取得OK！ ✅残業月20時間以内と少なめ♪ ✅生産管理未経験でも大歓迎！ 企画や営業からのステップUPが目指せます！ ‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚⊹‧₊˚⊹•‧₊˚ ✨アパレル業界✨ ✨生産管理スタッフ募集✨ ／ 20代・30代の若手が中心に活躍中☘ ブランクがある方や 社会復帰の方も大歓迎❗ ＼ ・✻ 仕事内容 ✻・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はアパレル＆ファッション雑貨の 企画から販売戦略までを手掛ける トータルプロデュース企業です。 あなたには『生産管理』として 以下の業務をお任せします。 ⏩商品の仕入れ・発注業務 ⏩営業から受注した商品の工場発注対応 ⏩仕様書確認、納期調整・進捗管理、 納品後の管理 など ⭐3ヵ月に1回程度、 海外工場への出張があります。 （中国、ベトナム） グローバルな経験が積める環境です♪ 【☘出張について☘】 ✅長期：1週間程度 短期：3～4日程度の出張 ✅協業部署の方とチームでの出張 ✅現地には通訳者が同行するため、 語学スキルがなくても問題ありません！ ⚓取り扱いブランドのご紹介⚓ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《ライセンスブランド 》 Dickies／CONVERSE／XLARGE EASTPAK／Arnie Arnold Palmer FRUIT OF THE LOOM／MINNETONKA 《ナショナルブランド 》 HAV-A-HANK／COBMASTER 《オリジナルブランド 》 INDISPENSABLE／JAMGARDEN Lilas Campbell／LATESHOW OCTAVE OCTAVE／ANONYMOUSISM gark.／STICKER ＊･｡―――――――――――――――｡･＊ ⛲将来は管理職へのキャリアUPも！⛲ ⭐若手活躍中の活気ある職場◎ 生産計画管理部は担当アイテムにより ■1課（雑貨・帽子など） ■2課（服・インナーなど） の2つにに分かれています。 今回は【1課】での募集となります。 マネージャーと20代メンバー2名が在籍、 コミュニケーションが活発で 明るい雰囲気のチームです♪ ⭐キャリアパス 将来的には、1課のマネジメントポジション として活躍いただくことを期待しています。 希望や適性を考慮して2課への異動や、 専門性を深めたエキスパートとしての キャリアを積むことも可能です！ ＊･｡―――――――――――――――｡･＊ ⸜⸜ ✦ 11月中旬にオフィス移転予定 ✦ ⸝⸝ ⛳移転先住所： 東京都目黒区目黒2－10－11 目黒山手プレイス3F ⛳最寄り駅：各線/目黒駅

｜年収350万～450万｜完全週休2日｜月平均残業10時間｜

仕事内容 ◤ 未来の施工管理｜ポテンシャル募集 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場企業で叶える、 「残業月平均10h以内」と 「自分らしいキャリア」の両立。 DXが進んだ環境で、仕入れから携わる 「発注者側」のポジションです。 < 今、こんな不安を抱えていませんか？ > 「現場と事務所の往復だけで1日が終わる…」 「残業続きで、資格の勉強なんて無理…」 「失敗したら怒鳴られるんじゃないか…」 もしそうなら、私たちの環境が 「次のステージ」です。 私たちは単なる建設会社ではなく、 不動産テックを駆使して業界を変える企業。 「家族が安心する」 「毎日楽しそうに働いている」 そう言われる社員達が、ここで働いています。 ◉ リアルな働き方（残業月平均10h以内の理由） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「建設業＝ブラック」の常識、壊しました。 無駄な移動や事務作業は徹底的にカット。 自分の時間、家族との時間を大切にできます。 < DXツールの活用具体例 > ANDPAD / Kizuku / Salesforce：施工・発注管理をクラウドで完結。 LINE WORKS：業者さんや社内との連絡もスマホ一つで。 事務所に戻ってからの事務作業が激減しました。 【入社5年目・Mさんの1日（18時退社）】 09:00 出社・掃除・朝礼 09:30 業務開始（前日の連絡対応、発注など） 12:00 お昼休憩（しっかり1時間） 13:00 業務（追加依頼対応、営業MTGなど） 15:00 工程会議 16:00 現場進捗確認（チーム連携） 17:00 夕会（報告・翌日準備） 18:00 退勤（お疲れ様でした！） ※残業は月平均10時間以内です。 ◉ 人とキャリアの成長ストーリー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やりたい」と言えば、道ができる会社です。 先輩社員：M（2021年新卒入社/26歳） 現在：西日本エリア グループ長 ▼ 1年目：希望を叶えて「設計」へ 最初は施工管理としてスタートしましたが、 「設計もやりたい」と伝え続け、 1年目の冬には希望通り設計職へ異動！ この柔軟性は当社の自慢です。 ▼ 2年目〜3年目：挫折と、上司の救い 初めての業務でキャパオーバーになり、 ゴールが見えずパンクしかけた時がありました。 そんな時、上司が「大丈夫か？」と、 飲みに連れて行ってメンタルをケアしてくれたんです。 その後、沖縄のスペシャリストの元へ1ヶ月「修行」に行かせてもらい、復活。 失敗を見捨てず、投資してくれる温かさがあります。 ▼ 4年目～現在：二刀流＆マネジメントへ 現在は姫路で、設計と施工管理を兼任する 「二刀流」として活躍しつつ、 グループ長も任されています。 < インタビューURL > https://note-hdj.housedo.co.jp/n/n84f590de3a38 ◉ 働く環境・制度（待遇） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ < ライフステージの変化も安心 > 独身時代は一人暮らし、今は実家から通勤… など住環境も柔軟に対応。 お子さんのいる社員も多く、有給を使って学校行事に参加するのは当たり前の光景です。 < 資格手当の充実（勉強時間も確保可能） > ・一級建築士：5万円 ・二級建築士：2万円 ・1級施工管理技士：2万円 ・2級施工管理技士：1万円 ・宅地建物取引士：2万円 ※残業抑制により、平日夜や休日もしっかり勉強できます。 < やりたいキャリアが描けます > 「新築も」「リフォームも」「設計も」… あなたの志向に合わせてキャリアを組めます。 ◉ 具体的な業務・仕事の醍醐味 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ < つくる側から、決める側へ > 下請け管理ではなく、発注者（デベロッパー）側の立場でプロジェクトを動かします。 企画段階から参画：土地仕入れやプランニングから関与。 マネジメント業務：協力会社を「自ら動かす」裁量の大きさ。 多様な建築種別：RC、S、木造、ホテル建設から戸建まで。 【主な業務内容】 工程管理（進捗・人員管理） 安全衛生管理（現場の安全対策） 原価・品質管理（予算管理・品質チェック） ◉ 入社後研修場所について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月~6ヶ月程度の間は、 ハウスドゥ・ジャパン新田駅前にて研修を実施。 〒340-0053 埼玉県草加市旭町3丁目5-3 研修期間中は、当社契約のマンスリーマンション等に入居頂く事も可能です。 研修期間は家賃全額保証となります。 ※通勤希望の方はお申し付けください。

ALSOKの警備員として働きませんか？｜有休を使って最大7～10連休の取得可能

【仕事内容】 未経験OK！ビルの警備員 東京23区内の平和を守る施設警備員です♪ ご自宅から通いやすい現場への配属になります(^^) 交通警備とは違って、屋内勤務がメイン 夏は涼しく、冬は暖かい快適な環境です♪ やることは簡単！ ■入館証の確認 ■パトロール ■モニターチェック 現場はチームで動いているので小休憩を定期的に取っています！ ★TikTokで【ALSOK東京の日常】大好評配信中★ ALSOK東京の仕事の魅力を動画でチェック！ 【求人ID-GSGSP】

未経験歓迎！土日休み★昇給・賞与あり♪社割あり◎15時半退社

仕事内容 ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° 学歴・経験不問！話題のお店♪ ＼ 食肉加工スタッフ募集！ ／ ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° ° 未経験からスタートOK！ アットホームな雰囲気で温かい職場です♪ ･･････････････ お仕事内容 ･･････････････ テレビでも話題の「野村商店」で、注文書を見ながら お肉のピッキング作業や機械を使ったお肉のカッティングをお任せします。 難しい作業はないので、未経験でも安心して働けます◎ お肉のカットは機械で行うので、力仕事も少なめです♪ ･･･････････････････ 嬉しいポイント ･･･････････････････ ❥ お肉の社割あり！ スタッフ向けのお肉の社割制度があり、 スーパーよりもお得に購入できるため、 「家族が喜ぶ！」と好評です。 ❥ 1食200円！豪華な社食あり！ バランスの取れた食事がとれるため、 健康面もしっかりサポート◎ ボリューム・内容ともに満足感が高く、 「この内容でこの価格？」と 驚かれることもあります。 しっかり食べて、元気に仕事を頑張ってほしい という想いから続けている制度です。 「おいしくて、つい食べすぎてしまった…」 なんて声が出るほど、味も評判の社食です♪ ❥ お肉の試食会あり♪ スタッフみんなでお肉の試食会も♪ 様々なお肉を扱うため、自然とお肉に詳しくなれます◎ ❥ 直売会が大人気！ お店の直売会はテレビ取材もされるほど大人気！ 多い時は300組のお客様が行列を作ります！ その活気ある職場で一緒に働きましょう☆ ･････････････････････････ 待遇・福利厚生も充実！ ･････････････････････････ ■ 月給27万円～！ 昇給・賞与・その他手当も充実◎ 安定した収入を得たい方にピッタリ！ ■ お休みもバッチリ！ 週休2日制の他に、有給休暇・夏季冬季休暇なども完備！ 13:00 or 15:30退社＆土日休みで家庭やプライベートとも両立しやすい★ ････････････････････････････････ 経験・資格は必要ありません！ 初めての方も安心してご応募ください。 社員一同、新しい仲間を楽しみに待っています！

コンストラクションマネジメント担当（正社員）／本社勤務（六本木）

仕事情報 ● 仕事内容 【"アイコニア・ホスピタリティ"のコンストラクションマネジメント】建物、設備の点検内容の確認、各種レポート作成、業者選定やコスト検証、交渉等を担当。CAPEX（設備投資）に関わる業務、突発的な不具合対応や業者手配、見積取得、設備や機器の更新に関わる管理、工事完了確認の一連の業務を行います。 具体的な業務例 【運営するホテルの工事計画、工事監理のマネジメント業務】●建物・設備の修繕計画の立案、執行●突発的に発生する不具合の復旧対応●発注業者の選定や見積、コスト検証に関する業務や社内稟議申請●工事の立会い、工事完了の検査や確認●各種レポート作成●CAPEX（設備投資）に関わる業務など こんな方歓迎です 下記いずれかの経験・資格のある方歓迎です●コンストラクションマネジメント経験●ゼネコンなどでの施工管理または、ホテルの施設管理経験●建築士、建築施工管理技士、ビル管理技術者などの資格をお持ちの方 募集の背景 "ホテルマイステイズ"のホテルをはじめ、フルサービス、リゾートホテル、旅館と幅広い形態のホテルを運営する私たちは、約150の物件を管理、運営しています。今後もさらに受託ホテルが増えることを予定し、新規プロジェクトの推進力強化を目的に、積極採用を行います。

時計修理経験者✨完全週休2日✨定時退勤OK✨

仕事内容 《 求人のポイント 》 ●時計修理の経験者限定！ ●残業ほぼなしで定時退勤OK！ ●完全週休2日制＆シフト考慮！ ●ブランクある方も歓迎です！ 時計修理の技術をお持ちの方、 時計技能士の資格をお持ちの方、 収入とワークライフバランスを 両立できる環境で働きませんか？ 20代・30代の転職実績多数です！ ―――――――――――――― 《 主な業務 》 ・修理受付 ・時計の電池交換 ・ベルト、ガラス交換 ・外装研磨・ポリッシュ ・クイック修理 ・オーバーホール など 時計修理をメインにベルト販売など、 お客様対応をお任せします。 修理に関してはカンタンな ものであれば店舗で行います。 難しい作業や専用機器が必要な場合は 修理センターに依頼するため、 ほとんどの修理に対応可能。 お客様から感謝の言葉を いただける機会も多いです。 ―――――――――――――― 《 入社後はまず… 》 受付業務からスタートします。 どのような症状なのかをヒアリングし、 必要な工程や価格などを正しくお伝え。 慣れてきたら修理業務を開始します。 最初にOJT研修を行っているため、 【ヒアリングの際のポイント】 【修理箇所の見分け方のコツ】 【修理の際に当社が重視している点】 【気を付けた方がいい点】など、 気になる点を丁寧にお教えします。 十分に技術がある方は早めにひとり立ち。 自分の裁量で修理業務を進められます。 経験が少なめの方やブランクある方は、 電池交換や油差しなど、 シンプルな修理からスタート可能。 コツを学んだり勘を取り戻したりしながら 徐々にステップアップできます。 ―――――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 一般的な企業が実働8時間なのに対して、 当社は実働7時間台で残業はほぼなし。 完全週休2日制で夏季冬季休暇もあり、 ワークライフバランス充実の環境です。 時計修理の技術を高く評価する会社で、 あなたの経験を活かしませんか？

採用強化中⭐原則定時退社⭐賞与年2回⭐家族手当・住宅手当有

仕事内容 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ✅景気に左右されない東京ガスグループ。 ✅次世代キャリア採用！20・30代活躍中 ✅ホワイトな働き方に自信あり 基本定時退社｜年休115日以上｜夏9連休OK。 ✅定着率抜群の温かい社風 相談しやすい1on1制度有 ✅長く働ける職場環境 家族手当・住宅サポートなど 福利厚生が充実 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 募集背景 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 私たちは東京ガスグループの一員として、 地域に根ざし、 ガス設備の点検・設置・保守を行ってきました。 多くのお客様に信頼いただき、 安定した事業を続けています。 今後の成長に向けて必要なのは 「次世代の育成」です。 ベテラン社員の豊富な技術を 引き継ぐため、新しい仲間を募集します。 経験や資格は問いません。 大切なのは「人の役に立ちたい」 「社会に貢献したい」という気持ちです。 未経験からでも成長できる環境が整っているので、 未来を担う世代の方に ぜひ加わってほしいと考えています。 ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 私たちの仕事は、 「ガスコンロ」や「お風呂」など、 日々の暮らしに欠かせないガス設備を扱うことです。 ＜主な業務内容＞ ✅ご家庭でのガス機器の点検・修理・設置 ✅新築住宅への機器搬入や取り付け ✅お客様宅での定期点検 など 担当エリアは川口市・新座市・ 練馬区など周辺地域に限定されており、 遠方への出張はありません。 地域に根ざし、約34万戸のお客様に 「安心で快適なガスライフ」を提供しています✨ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 未経験でも安心の研修制度 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 未経験の方も安心してスタートできるよう、 段階的な研修を用意しています。 ✅導入研修 東京ガスの研修施設で、基礎知識をしっかり学習 ✅資格講習 専門講師のもと、 「需要家ガス設備点検員」などの資格を取得 ✅実務研修（OJT） 先輩社員と現場を回りながら、実践力を養います 手厚い研修により、 入社後半年～1年で着実にプロとして成長できます！ ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 豊富なキャリアパス ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 社員の希望に応じたキャリアパスをご用意！ ✅現場のプロとして極める道 ✅管理職になりマネジメント業務 ✅人事など他部署へのキャリアチェンジなど 一人ひとりの「なりたい」が 叶いやすい職場です♪ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ＞＞当社で働く魅力 ⭐ホワイトな働き方を実現 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場仕事＝長時間労働の イメージがあるかもですが… 当社は 残業ほぼなし＆有給も取りやすい！ 夏季は9連休もOK、年間休日115日以上、 育児休暇有、介護休暇有。 「趣味や家族との時間が増えた」と 社員からも好評です！ ⭐あたたかさ、ずーっと保証つき ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あたたかい職場で、入社後の定着率抜群 ・車での移動中も、先輩や上司が気軽に相談にのってくれる ・社内サークルで横のつながりができる （ゴルフ・サッカーなど） ・「困ってたら自然に助ける」文化が根づいている 「新しく入っても、すぐに打ち解けられた」 という声も多数！ ⭐人から感謝される仕事 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「次も◯◯さんにお願いしたい」 「本当に助かったよ」 そんな言葉をもらうたびに、 「自分の仕事が誰かの暮らしを支えてる」 と実感できます。 ⭐ずっと安心して働ける組織基盤 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅サポート （独身・家族寮／月1万7000円〜※規定あり）や、 家族手当・資格取得支援手当など、 生活を支える制度が充実。 さらに、財形貯蓄制度や 東京ガスグループならではの 保養所・提携ペンションも利用OK！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋… 【社員インタビュー】 ▶ 元・建設業（20代／男性） 前職は建設現場で働いていましたが、 体力的にも精神的にもきつく、 「このまま年を重ねても続けていけるのか…」 と将来に不安を感じていました。 そんなときに出会ったのが、ライフアサヒ。 「地域の暮らしを支える仕事」って どんな感じだろう？と思いながら入社しましたが、 実際に働いてみると、お客様との距離が近く、 “ありがとう”や“助かりました”という 言葉を直接もらえる機会が多くて、 想像以上にやりがいを感じられる仕事でした。 最近では、何度か対応したお客様から 名前を覚えていただいて、 「次も○○さんが来てくれると安心だわ」 と言われたこともありました。 「自分の仕事が誰かの役に立ってるんだ」と強く実感できて、 転職して本当に良かったと思えました！ 未経験からのスタートで不安もありましたが、 現場では先輩が丁寧に教えてくれるので、 焦らず着実に成長できました。 「手に職をつけたい」「人の役に立つ仕事がしたい」 という方には、本当におすすめできる環境です！ ▶ 元・保険営業（30代／男性） 保険営業の仕事をしていた頃は、 数字に追われて毎日残業。 家に帰るのは遅く、夕飯を家族と 一緒に食べることもままならず、 心のどこかで「このままでいいのかな」と感じていました。 そんなときにライフアサヒの 「定時退社が基本」「家族との時間も大切にできる」 という言葉に惹かれて、転職を決意。 入社してみると、繁忙期を除いて ほとんど毎日定時で帰れるし、 休みもしっかり取れるので、 今では子どもと一緒に 夕飯を囲むのが当たり前の毎日になりました。 何より嬉しかったのは、転職後しばらくして、 妻から「最近、子どもがすごく嬉しそうにしてる」と言われたこと。 ああ、自分だけじゃなくて、 家族の笑顔も増えてるんだなって。 今では「仕事も家庭もどちらも大事にできる働き方」が できていると実感しています。

【2:00～11:00】夜勤専属！店長やマネージャーなどの経験者募集<br>

仕事内容 お仕事のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 2:00～11:00の夜勤専属 ■ 完全週休2日制 ■ 賞与100万円の実績あり ■ 資格取得支援あり ■ 髪色やピアス自由 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 大田市場にある食品の卸売会社にて 店舗管理業務をお任せします！ 売上管理 ・売掛金の入金 ・売上向上対策 ・受注管理 顧客管理 ・顧客満足度の向上 ・顧客の与信判断のための情報収集 従業員管理 ・社員教育 ・団結力の育成 商品管理 ・商品品質管理 ・仕入管理 ・在庫管理

「ニュウマン高輪」再開発外食エリア！オープニングスタッフ！

仕事内容 ＼2026年3月28日開業★「NEWoMan高輪」の外食複合型施設／ ブリュワリー部門メンバー社員募集！ 「NEWoMan高輪」内に新設される「MIMURE」という新施設で 小川珈琲グループの新たな体験型複合外食施設が誕生★ ●全体の業務内容 ビール醸造所では、高品質なクラフトビールの製造をお願いします。 仕込みから樽詰めに至るまでの醸造工程に携わり、製品の品質維持と安定生産をサポートしていただきます。 また、新フレーバーの試験醸造やレシピ調整にも参加いただき、より魅力的なビール開発にも関わっていただきます。 ●仕事内容詳細 ＊仕込み・醸造・充填作業 ＊品質管理・衛生管理 ＊醸造設備や器具の点検・メンテナンス補助 ＊原料（麦芽・ホップ・酵母等）の受入、保管、在庫管理 ＊試験醸造・新製品開発補助 ＊関連部門との連携 ベーカリー・ロースタリー、カフェなどの 同フロアの他店舗と連携し より良い商品と 今までにないサービスを提供します ●2026年3月26日OPEN！複合施設「MIMURE」について● ＜コンセプト＞ 「100年先も続く都心のコミュニティビレッジ」 日常の小さな幸せが積み重なり、 世代を超えて受け継がれていく。 そんな持続可能なコミュニティ創造をコンセプトとしています。 ＜施設の概要 ～サービスについて～＞ 当施設は、ビールやワイン、 ベーカリー、デリ、スイーツなど、 11のラボラトリーが一体となった 総合外食施設です。 私たちのコーヒーに加え、 生産者のこだわりも 感じていただける 空間作りを目指しています。 素材の仕込みから全ての調理を お客さまがご覧いただける設計に。 また、レストランではお客さまの体調に 合わせたパーソナライズメニューの提案も予定しています。 各部門のプロが集まり、お客様の心身の 健康に配慮した本物の価値ある商品や サービスを提供します。 ＜施設の概要 ～空間について～＞ あえて余白を広く設け、 素材を最小限に抑えたシンプルな空間、 視覚的・物理的に境目のない設計により、 自然と心がやすらぐ時間を演出。 厨房や客席でクルーの皆さんが 誇り高く働ける空間です。 ぜひ、私たちと共に挑戦してくださる 人材を探しております！！ ※画像は、小川珈琲クリエイツで実際に運営している店舗のものです。

＼男性も女性も活躍中／経験不問・未経験OK！コツコツ作業！

仕事内容 ― 職人の世界へ、一歩ずつ ― 岡埜栄泉（おかのえいせん）は、大正元年創業の老舗和菓子専門店。 豆大福や栗饅頭など、素材と技術にこだわった和菓子で、今も多くのお客様に愛され続けています。 今回募集するのは、和菓子の製造スタッフ。 「職人の世界に憧れていた」「手に職をつけたい」「静かにモノづくりに向き合いたい」 ――そんな思いを持った方を歓迎します。 ◆ 未経験から、“職人の入り口”へ 特別な経験や資格はいりません。 まずは【大福を丸める】といったシンプルな作業からスタート。 丁寧にひとつずつ教えていくので、安心して始められます。 将来的には、あんこ製造・餅つき・包あん作業など、和菓子づくりの核もお任せ。 「ひとつの技術を深く学びたい」「自分の手で“味”をつくりたい」 男性スタッフが多くも活躍しています。 ◆ 具体的には… ・豆大福の製造（餅つき・成形・あん詰め） ・栗饅頭の包あん・焼きの作業 ・季節菓子（桜もち・柏もち・水羊羹など）の仕込み ・和菓子製造機械の操作・分解・清掃 など ※あんこ製造の職人も募集してます！ ひとつひとつの作業に“技術”があり、身につけた分だけ、自信になります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日の流れはだいたい下記のようなスケジュールです。 ＜1日の流れ＞ 07:00 豆大福・季節のお菓子などの製造 09:00 栗饅頭やどら焼きなどの焼き菓子・蒸し菓子などの製造 11:00 交代で休憩（1時間） 15:30 清掃 16:00 お疲れさまでした！ ※季節や需要によって時間は多少前後します。 ※上記とは別に、担当制で製あんを行っています。 「昔ながらの和菓子が大好き」 「静かな環境でじっくりと作業したい」 という方におすすめです。 少数精鋭で作業しているので、大規模工場のような固定作業のみではありません。 上生菓子のような華やかな和菓子ではなく昔ながらのお菓子が中心で、種類も多くはないですが、和菓子づくりの一連の作業に携われるので、未経験から手に職をつけられますよ。 ★ スタッフのほとんどが未経験スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、20代～40代を中心に、男性6名・女性2名の計8名が活躍中！ 製パン業、販売業出身の方や、元クリエイター、スーパーのスタッフなど、ほとんどの方が他業種からの転職でスタートしています。 ブランクがある方も大歓迎です！ お仕事中はモクモクと作業しますが、和やかで家庭的な雰囲気の職場なので、すぐに馴染めると思いますよ！