滋賀、髪型自由、正社員の求人・転職情報

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

【40代・50代入社が多数活躍中】大手グループの安定基盤で定年まで長く現役！月給31万円・年間休日120日の好待遇でお迎えします。マニュアル完備＆段階的なサポートで未経験からじっくり成長できます。

仕事内容 お惣菜工場の現場ディレクター業務 工場での現場ディレクターの仕事です 【現場運営業務からスタート!!】 ＊製造工程の管理 ＊現場の人員配置を調整 ＊製造ラインの品質チェック ＊翌日出荷分の製造計画 （生産スケジュール調整） 現場の実務習得後 半年～1年を目安に 管理業務にステップアップ!! 【ステップアップ後の業務】 ＊スタッフのシフト管理、勤怠管理 ＊作業効率UPの改善提案 ＊会議での報告や書類作成 「いきなり管理職」ではありません！まずは先輩の隣で流れを覚えるところから。 月給31万円・年間休日120日の安定環境で、じっくり新しいキャリアを始めませんか？ 40代・50代から未経験でスタートした先輩も多数活躍中です！ 未経験でも安心の理由 未経験からスタートした先輩もたくさんいます！ まずは先輩の隣で 実際の作業を見ながらスタート!! マニュアルもあり 製造現場の流れ～管理業務までを 順番にお伝えします 「人とかかわるのが好き」 「チームで取り組みたい」 という方にはぴったりのお仕事です。 株式会社キャリア・トゥエンティー・ワンについて ヤマムログループとして、 地域に愛される総菜やスイーツを製造しています。 自社農園のフルーツや地元の旬の食材を 真心こめてカタチにしています。 スタッフの笑い声が最高のスパイス。 お互いを思いやる風土があるから、 気づけば長く居続けてしまう、 そんな温かな場所です。 まずは、お気軽にご応募ください!!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、広告/メディア法人営業 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅完全フルリモート勤務！全国どこからでも自分らしい働き方が叶う ✅飛び込み営業・訪問なし！商談もアポイントもすべてオンラインで完結 ✅未経験でも月給30万円スタート！半年ごとの昇給機会で固定給アップ ✅安心の段階的ステップアップ！入社〜3ヶ月は先輩が伴走＆しっかりサポート ✅完全週休2日制＆長期休暇もしっかり！年間休日も充実でワークライフバランス重視 【お任せする業務】 法人のお客様（企業）に対して、抱えている課題をヒアリングし、解決に繋がるサービスをご提案するお仕事です。 ・企業向けイベント企画・コンサルティング ・企業向けAI・IT研修 ・その他、新規サービスのご提案 「集客を増やしたい」「AIを活用して業務を効率化したい」といった悩みに寄り添い、最適なプランを一緒に考えていきます。 【教育体制】 ⭐1ヶ月目：基礎知識＆電話アプローチからスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品知識や営業の基本フレーズを学ぶところからスタート。 マニュアルも用意されているので、焦らず一歩ずつ慣れていきましょう。 ⭐2ヶ月目：先輩の商談に同席＆実践トレーニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩の商談にオンラインで同席！ 「お客様の課題をどう引き出すか」「どんな提案が響くのか」を実際の現場で学んでいきます。分からないことがあれば、商談前後にすぐ先輩に相談・質問できる環境です。 ⭐3ヶ月目：いよいよ自分主体で商談に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のフォローを受けながら、ご自身での提案スタート。 「一人で放置」することは絶対にありません。事前準備から商談後の振り返りまで、先輩が伴走しながらサポートします！ ⭐頑張りを確実に還元！「固定給」が伸びる評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一時的なインセンティブではなく、「半年ごとの昇給で固定給がベースアップする」のがWILFATHの特徴。 成果やプロセスの頑張りが評価されれば、その分がそのまま固定月給に加算されます。 「今月は売れたから給料が高いけど、来月は不安…」という心配もなく、安定した収入基盤を保ちながら高収入を目指せます！ 【先輩インタビュー】 ■入社1年目 営業スタッフ（26歳・男性） 前職：インストラクター ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験はありませんでしたが、「成果を正当に評価されたい」と思い転職を決意しました。最初はZoomの操作や提案のコツも分からず緊張しましたが、2ヶ月目の同席研修で先輩のヒアリング術をじっくり学べたのが大きかったです。1年で月給も25万円から32万円にアップし、自分の頑張りが数字と給与で実感できています！ ■入社2年目 営業リーダー（28歳・女性） 前職：訪問販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 前職での働き方を変えたくてフルリモートの当社へ。業界未経験でしたが、AI研修やイベント企画など時代にマッチした商品を扱っているためお客様の反応も良く、提案しやすいのが魅力です。リモートでもチャットやオンライン会議でいつでも先輩に相談できるので、孤立感はゼロ。入社半年で月給35万円まで昇給でき、プライベートと両立しながら意欲高く働けています！

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

月収30万円～/未経験OK/入社祝金30万円/学歴・職歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス ＼＼アピールポイント／／ ✅【月給30万円スタート！！】 京都・滋賀で業界トップの月収スタート！ ✅【入社祝い金30万円支給！】 転職で不安なあなたをサポート！ ✅【年間休日120日以上！】 プライベートも大切にできる勤務体制！ ✅【全員未経験スタート！】 現職の社員で経験者は0名！ ✅【制服・道具はすべて支給！】 費用負担は一切ナシ！ ✅【若手が活躍する職場！】 スタッフは全員20代～40代！ ✅【学歴不問！職歴不問！】 過去の経験は一切気にしません！ ✅【残業はほぼなし！】 月10ｈ未満！ ✅【有給休暇完全消化！】 海外旅行もいけます！ ✅【完全週休二日制！】 休み希望も可能です！ ✅【業績好調！事業拡大中！】 社長の目標は2028年までに 「全社員年収500万以上！」 大型物件の受注予定も 多数あり！事業拡大中！ ■仕事内容 ご契約頂いている商業施設・マンション・ ホテル・オフィスビルなどの 設備メンテナンス、清掃業務を 担当して頂きます。 主な仕事は貯水槽清掃作業となります。 ー 【貯水槽って？】 あまり聞いたことが無いかもしれませんが 絶対に見たことがあると思います! マンションやビルなどに設置されている 水道水を貯めるタンクです! ー 作業は2人1組で現場を回っていただきます。 未経験からでも先輩と一緒に現場を回るため 安心して始めて頂けるお仕事です。 ■1日のタイムスケジュール／貯水作業 ◇8:00 出社（本社） ・現場まで社用車で移動 ◇8:50 現場到着/作業開始 ・貯水槽の清掃 ◇11:30 作業終了 ・次の現場に向かって出発 ◇移動/昼休憩 ◇13:00 現場到着/作業開始 ・午前中と同じ作業 ◇15:30 作業終了 ・会社に向かって出発 ◇16:30 帰社 ・作業道具の片づけ ・報告書の作成 ・翌日の準備 ◇17:00 終業 以上が1日の流れになります。 難しい作業は無いですが 建物の快適さ、安全性を維持するために 重要な役割を果たしております。 ただ、清掃に着手するだけでなく 建物で働く方、ご来館される方が 気持ちよく使用できる状態を 保ち続けれるように真心を込めた サービス提供をしています。 ■スタッフ全員未経験からスタート！ 仕事に関する知識は入社後の 丁寧な研修でしっかりと学べます！ 社員同士の仲も良く 風通しのいい職場環境で 楽しく学びながら働けます！ Q.【転職のきっかけを教えてください！】 30代に差し掛かり、 毎日残業が続いていたうえに、 将来的な収入面の不安や プライベートの時間がない生活に 限界を感じて、転職を決意しました。 Q.【前職の働き方はどうでしたか？】 帰宅すると20時を過ぎているのが当たり前で、 毎日〈ご飯〉→〈お風呂〉→〈寝る〉の繰り返し。 年間休日も少なく、自分の時間がほとんどなく 体力的にも精神的にも余裕がありませんでした。 Q.【転職して、生活は変わりましたか？】 はい、大きく変わりました！ 今の職場は残業がほとんどなく、 年間休日120日でしっかり休めます。 さらに月給30万円スタートと収入も安定し、 筋トレやゲームなど趣味の時間も確保できるように。 生活にも心にもゆとりが生まれました！ Q.【入社を考えている方へメッセージ】 私もまったくの未経験からのスタートでしたが、 研修やフォロー体制も整っていて安心です。 「しっかり稼ぎたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方にはピッタリの環境です。 ぜひ、一緒に働きましょう！

商品企画や、やりがいづくりで自分を磨く仕事を共にしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務、ECサイト運営 「福祉のやりがい」×「自社ブランドのこだわり」 自社ブランドの運営と支援を担う、正社員募集✨ 事業拡大のための ” 増員募集 ” なので 研修など手厚く安心して始めていただける環境です！ ╔════════════════╗ 得意なことがある人、今すぐ集合 ╚════════════════╝ ▶▶福祉の経験はもちろん、 未経験の方も歓迎！！ あなたの「得意」や「好奇心」が そのまま仕事になる場所です！ ー－-－-－-－ ### 仕事内容 コーヒーのオリジナルブランドの企画や マルシェやネットショップでの販売など 新しいカタチの就労⽀援です。 ＜具体的には＞ ⭐利用者さんの支援 ＊作業の見守り、サポート ＊施設から自宅までの送迎(社用車使用) └大津市周辺の近距離＆少人数なので、 落ち着いて対応できます◎ ⭐自社ブランド『コーヒー』の企画・ブランディング ＊豆の仕入れから販売まで 自社一貫で手がけています。 ＊思わず手に取りたくなるような商品づくり ＊ネットショップ（minne）への出品や受注管理 ＊マルシェに出店して、コーヒーの魅力を 直接お届けします♪ 「自分たちで企画し、 制作し、自分たちで売る」 だからこそ生まれるやりがいがあります★ ⭐せどり（新事業です！） ＊商品の相場を調べて、仕入れ＆ネット販売 ＊「売れる」を見つける面白さがあります！ ⭐メニュー開発・SNS発信 ＊オリジナルブレンドの開発 ＊コーヒーに合うお菓子の開発 ＊インスタでの日常発信♪ └コーヒーのイベントなどを楽しく発信！ ー－-－-－-－ ### あなたの経験を福祉に昇華✨ 前職の経験やあなたの「好き・得意」が、 利用者さんの笑顔や仕事づくりに直結する、 そんな新しい福祉のカタチをみんなで創っています！ 現在活躍中のスタッフは、 実は福祉未経験スタートが多数！ 前職はヨガ講師、パティシエ、管理栄養士など実に様々です♪ ▷ 実際にこんなアイデアが形になっています！ 🌸ヨガ講師 経験を活かして、利用者さん向けの 「リフレッシュヨガレッスン」を開催！ 🌸パティシエ 自社焙煎コーヒーにぴったり合う、 オリジナル焼き菓子の商品開発を担当！ 🌸管理栄養士 食の知識を活かして、利用者さん向けの 「楽しい料理教室」を企画！ ▷ 「やりたい！」を応援する社風です★ 好きや得意の分野ごとに「委員会」を設置。 スタッフ同士で楽しく企画を話し合い、 社長に直接提案してどんどん形にしています！ 「誰かのために、自分の経験が活きる」 「自分たちで新しい福祉事業を創っていく」 そんな、他では味わえない大きなやりがいを感じられる職場です♪♪ 福祉の枠にとらわれない、 あなたのユニークな経験をお待ちしています！ ー－-－-－-－ ### 在籍スタッフのご紹介！ 正社員3名・パート6名が活躍中♪ 1日あたり5～6名が出勤しているので 未経験の方も1人にならず安心です◎ ⭐既存スタッフの前職は、 ヨガ講師や事務などさまざま。 管理栄養士・作業療法士の 資格を持つスタッフも活躍中♪ ⭐それぞれの専門性や得意分野を活かし、 日々の支援や企画に取り入れています♪ ＼未経験からでもOK★／ 雇用形態や職歴など関係なく、 風通しのいい関係性の職場です！ あなたもきっとスグ馴染めるはず♪ 先輩スタッフがしっかりとサポートするので、 安心して飛び込んできてください！ ー－-－-－-－ ### 先輩に聞きました！ 「ここで働く魅力は何ですか？✨」 『利用者さんのできることが 増えていく姿を見ると、自分以外の 人生に関われている実感があり、 とてもやりがいを感じています。 毎日出勤するのが楽しみです！』 『馴染みやすさ、ほんとに抜群です！ 皆さん、気さくに声をかけて下さるので、 気づいたら自然と打ち解けていました♪』 『福祉未経験で入社しました！ 利用者さんも含め、みんなと 和気あいあいと働ける環境に 楽しさを感じています！』 ー－-－-－-－ ### 充実の待遇 ✨未経験でも安定収入 └月給20万円～＋入社祝金8万円(規定) 経験者は優遇あり！ ✨おしゃれして働く └髪型・髪色・ネイル自由 ✨プライベート重視 └残業はほぼありません。 日祝休み(隔週土曜休み)で 長期休暇もしっかり☆ ✨ランチ補助あり └1食350円で美味しい日替わり弁当 が食べられます。 ＜＜ 当事業所について ＞＞ 多角的な福祉サービスを展開する 「カイコウグループ」の一員です！ 安定したグループ基盤があるからこそ、 制度も実績も充実。長く安心して働ける環境♪ 長くクリエイティブなキャリアを 築ける環境をお約束します◎ 2022年に開所した当事業所は、 明るく清潔感のある空間が特徴です。 安心して過ごしていただける、 やわらかな雰囲気の中で支援しています。

未経験歓迎★初工場応援★賞与有★年休110日★資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子品質管理、電気/電子品質保証 ◆━━━◆ ┃ 注目 ┃ 求人アピールポイント ◆━━━╋…──────────── 未経験・初工場・社会人デビュー応援！ 「工場で働いたことがない」 「バイト経験もない」 「ブランクがある」という方も大丈夫◎ 専門知識や特別なスキルは一切不要です。 イチから丁寧に教える充実の研修体制が しっかり整っています。 ⭐快適な作業環境 ・年中快適なクリーンルーム内作業 ・冷暖房完備 ⭐手厚い待遇・手当 ・家賃補助あり ・昇給＆賞与（前年度実績4.02ヶ月分） ・各種手当完備 ⭐お休み充実 ・リフレッシュ休暇 ・各種イベント休暇 ・育休・看護休暇の実績あり ⭐資格取得サポート ・フォークリフトなどの資格費用は 全額会社負担 ⭐マイカー通勤OK 無料駐車場完備で通勤ラクラク♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼大手グループ企業で長期安定＆安心！／ 身近なスマホやPCに欠かせない 「電子機器部材フィルム」を作るお仕事 生活になくてはならない製品を 扱っているため、景気に左右されず 安定した需要があります☆ 【 仕事内容 】 スマートフォンやPC、タブレットなどの 身近な電子機器に欠かせない 「フィルム部材」の製造を行っている 工場でのお仕事です。 ▼具体的な業務内容 フィルム製造工程における以下の作業を お任せします。 ✅担当機械の運転管理 （スタート～終了まで） ✅製造されたフィルム製品の 品質チェック・検査 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

残業少なめ＆完全週休2日制⭐実はあなたも児童指導員資格者！？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、その他教育/保育専門職 ＼無資格・未経験からスタートOK！／ ◎実はあなたも児童指導員？ 「子どもに関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎ 特別な資格や実務経験がなくても イチから始められるお仕事です♪ もちろん、児童指導員任用資格を お持ちの方は尚歓迎！ 🎓4年制大学で 心理学・教育学・社会学・社会福祉学 などを専攻していた方も、 児童指導員任用資格に該当します◎ 大学で学んだことやあなたの経験を、 子どもたちの成長を支える仕事で 活かしてみませんか？ ✅約6名のスタッフで 約10名の子どもをサポート！ ✅一人で抱え込まず チームで協力できる環境 ✅宿題・レク・リズム体操など楽しく支援 ✅子どもたちの笑顔と成長が 何よりのやりがい♪ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 子ども達と一緒に遊んだり、 宿題を見守ったり、楽しく過ごしながら 日々の成長をサポートするお仕事です。 ①子ども達と一緒に遊ぶ・見守る ────────────────── ▨一緒に遊びを楽しむ ▨宿題の見守りや声かけ ▨子ども達が安心して過ごせるようサポート ▶まずは子ども達と仲良くなることから♪ 難しい支援は先輩がフォローします。 ②イベントやレクリエーションのお手伝い ────────────────── ▨リズム体操 ▨季節に合わせた製作活動 ▨母の日などイベント製作 ▨レク道具や体操曲の準備 ▶子ども達だけでなく、 保護者の方にも喜ばれる活動を行います。 ③施設内の簡単なお手伝い ────────────────── ▨書類作成・データ入力 ▨お部屋の飾りつけ ▨片付けや清掃 ▶みんなで分担して進めるので安心です。 ✅まずは子ども達と遊ぶことから♪ 専門的な支援や難しい業務は、 慣れてから少しずつお任せします。 ✅約6名のスタッフで10名ほどの 子ども達を見守るので、 一人で対応することはありません。 困った時はすぐに先輩へ相談できます。 【現在活躍中のスタッフにインタビュー！】 入社3年目の児童指導員に、 入社理由や仕事のやりがい、 職場のリアルを聞いてみました✨ Q.入社した理由を教えてください！ ────────────────── 前職も放課後等デイサービスで 働いていました。 「他の施設も見てみたい」と思って 転職先を探していた時に、 この職場を見つけたのがきっかけです。 働いているスタッフの印象が良く、 施設内もキレイだったので、 「ここなら子どもたちも楽しく 過ごせそう」と感じました。 自分がここで働く姿も想像できたので、 入社を決めました！ Q.1日の仕事の流れは？ ────────────────── 午前中は施設内を掃除したり、 子どもたちを迎える準備をします。 午後からは送迎を行い、 子どもたちと一緒に活動したり、 一人ひとりに合わせた支援をしたり。 最後に片付けをして終了です！ Q.職場はどんな雰囲気ですか？ ────────────────── 20代～60代まで、 幅広い年代のスタッフがいます。 年齢はバラバラですが、 雰囲気はまるで家族みたいです♪ 経験や年齢に関係なく、 困っていたら自然と助け合える。 そんな温かさがありますね。 Q.未経験でも大丈夫ですか？ ────────────────── もちろん大丈夫です！ 最初は子どもたちを迎える準備や、 一緒に遊ぶことなど、 始めやすい仕事からお任せします。 いきなり全部できなくても大丈夫。 少しずつ慣れていってください♪ Q.どれくらいで仕事に慣れますか？ ────────────────── これは本当に人それぞれですね！ 自分のペースで覚えてもらえれば いいと思っています。 私からひとつ言えるとしたら… とにかく「場数を踏んで慣れる！」です(笑) 実際に子どもたちと接しながら、 少しずつできることを 増やしていけば大丈夫ですよ◎ Q.大変だと感じるところは？ ────────────────── 正直に言うと、 交通アクセスは少し不便です…！ 自転車通勤が中心になるので、 夏場はちょっと大変ですね(笑) でも、それも含めて リアルな職場の姿だと思います！ Q.最後に応募を考えている方へ！ ────────────────── 経験者はもちろん、 未経験・ブランクがある方も大歓迎です！ 子どもたちの笑顔をすぐそばで感じながら、 スタッフ同士で助け合って働ける職場です。 私たちと一緒に、 子どもたちの笑顔を支える仕事を 始めてみませんか？✨

【未経験OK・髪色自由】営業・接客が苦手な方、必見！黙々と集中できて、コツコツ型の方が活躍できるお仕事です♪

仕事内容: 「あなたの仕上げるシーツが、 誰かの快適な一夜になる」 はじめまして。 東洋産業株式会社です。 私たちは滋賀県野洲市の自社工場で、 ホテルなどの宿泊施設で 使われるシーツやタオルを洗い、 きれいに仕上げ、お届けする 「リネンサプライ」という仕事をしています。 「リネン」とは、シーツや布団カバー、 タオルなど、ホテルのベッドや浴室で 使われる布製品のこと。 「サプライ」は「供給する」という意味です。 ホテルの部屋に入ると、ベッドにも浴室にも 清潔なシーツやタオルが用意されている。 その「当たり前」を裏側で 毎日つくっているのが、私たちです。 ———————————————————— ★私たちが止まると、ホテルが止まる。 旅行も、出張も止まる。 ———————————————————— シーツやタオルが届かなければ、 ホテルはお客様をお迎えできません。 その意味で私たちは、電気や水道と同じように、 ホテルが毎日営業するために 「なくてはならない存在」だと考えています。 いま日本には、世界中から たくさんの観光客が訪れています。 ホテルが止まれば、楽しみに日本に来た 海外の方も泊まる場所に困ってしまいます。 「日本のホテルは清潔で気持ちいい」 そんな日本のおもてなしを、 私たちは裏側から支えています。 また、大きな地震や水害が起きたとき、 ホテルは一時避難される方の居場所にもなります。 そこでも、清潔なシーツやタオルが 届くことが大切になります。 「衣食住」のうち、 「衣」と「住」を支える仕事です。 肌にふれるシーツやタオル（衣）と、 旅先での“眠る場所”（住）を、 清潔で気持ちいい状態に整えています。 ———————————————————— ★私たちが目指していること ———————————————————— 私たちの合言葉は 「Fine & Valuable」 日本語にすると 「上質で、価値のあるものを」 という意味です。 具体的には、 次の3つを目指しています。 ………………………… ① 「安いから」ではなく、 「東洋さんだから」で選ばれる ………………………… 安売りで仕事を取ることも、 必要以上に高い値段をつけることもしません。 品質と配送の確かさで信頼され、 関西一円のホテルから 「リネンのことなら東洋さん」と 言われる会社を目指しています。 ………………………… ② 単純な作業はロボットに、 人はもっと頭を使う仕事へ ………………………… いまの工場では、多くの作業を 人の手で行っています。 そこでロボットやシステムを導入し、 繰り返しの作業は機械に任せていきます。 人は、工場全体の流れを見て段取りを考えたり、 機械を扱ったりする仕事へと広げていく計画です。 ………………………… ③ がんばりが、 正しく評価される会社に ………………………… 「誰が見ても納得できる評価」を目指しています。 将来的にはシステムやAIも活用しながら、 日々の仕事ぶりや成果を公平に 評価できる仕組みをつくっていきます。 真面目にコツコツ取り組む人が、 きちんと報われる会社にしたいと考えています。 ———————————————————— ★お任せする仕事の役割 ———————————————————— ホテルから戻ってきたシーツやタオルを、 「また気持ちよく使ってもらえる状態」 に仕上げて送り出すこと。 それが、工場スタッフの役割です。 一つひとつはシンプルな作業です。 でも、何千枚、何万枚というシーツやタオルを、 毎日同じ品質で仕上げ続けることは、 チームの力なしにはできません。 ———————————————————— ★仕事のやりがい ———————————————————— 私たちの仕事は、シーツやタオルを洗って 何度でも使えるようにする、 「リユース」の仕組みを支えることです。 つまり、この工場で働くことそのものが、 モノを大切に使う社会づくりにつながっています。 特別なことをしなくても、 毎日の仕事がそのまま社会貢献になる仕事です。 さらに、地元・滋賀で働く場所を つくり続けることも、私たちの大切な役割です。 モノを大切に使う仕組みと、地域の雇用。 その両方を通して、持続可能な社会を支える 「一つのピース」になれる仕事だと考えています。 ———————————————————— ★具体的な仕事の内容 ———————————————————— ホテルから回収してきたリネンは 種類ごとに決められた量で 大型洗濯機に投入していきます。 その後、それぞれを専用の機械で、 一気に仕上げていきます。 ……………………… ●担当するお仕事 ……………………… 仕上げ工程で、洗い終わったシーツや布団カバーを、 「フィーダー」という機械にセットする作業です。 シーツの端と端を機械に掛けると、 あとは機械が自動で広げ、プレスし、 たたむところまで仕上げてくれます。 シーツなら、機械1台を4〜5名が担当し、 1時間に最大1000枚を仕上げるペース。 「今何枚までいった？」と声を掛け合いながら、 チームで目標の枚数を目指します。 もし枚数が足りなくても、 遅い人だけを責めることはしません。 「みんなであと30枚、上げよう」と、 全体でカバーし合うのが現場のルールです。 ……………………… ●どれくらいで慣れる？ ……………………… 基本的な作業は、1か月ほどで 慣れる方がほとんどです。 正確さとスピードを 両立できるようになるまでには、 半年ほどが目安です。 先輩が横について、 作業しながら覚えていけます。 同じことを何度聞いても、 根気強く教えてくれる先輩が ほとんどなので安心してください。 ……………………… ●慣れてきたら ……………………… 仕上げ工程全般、生産性を上げるための工夫、 新人への指導、機械の点検や部品交換など、 任される仕事が広がっていきます。 工場全体の流れを理解して、 「次に何をどれだけやるか」を 考える段取りやラインの確認・指示をする 立場を目指すこともできます。 ———————————————————— ★安全に働くために ———————————————————— 工場には大きな機械があるため、 私たちが何より大切に しているのが「安全」です。 「慣れた頃が一番危ない」という考えから、 安全教育に力を入れています。 今後はVRなどを使って危険を 「安全に体験できる」研修の 導入も考えています。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

韓国語を活かせる日韓クロスボーダー営業／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業として、日本市場への進出を目指す海外クライアント（韓国企業が大多数）の日本進出を支援するアカウントマネージャー（法人営業）ポジションです。SNS運用代行・インフルエンサー/レビュー施策・Qoo10運営代行などのサービスは、その進出支援の一環として提案していきます。 "提案して終わり"ではなく、問い合わせ・新規開拓〜商談〜受注〜案件推進まで一貫して担当し、商談化率・受注率などの数値をもとに営業プロセスを改善しながら成果につなげるポジションです。 1）リード対応・商談（日本進出支援） ・新規開拓（アウトバウンド営業）による見込み顧客の発掘・アプローチ・商談機会の創出 ・問い合わせ（インバウンドリード）への一次対応・ヒアリング ・商談の設定・実施（オンライン・対面など案件や状況に応じた形で） ・初回接点から、外注代行レベルの単なる対応にとどまらず、他社と差別化された説得力のある提案・説明で商談につなげる ・SNS運用代行／インフルエンサー・レビュー施策／Qoo10運営代行など標準サービスの提案 ・見積書・提案書の作成 2）クライアント対応・案件推進 ・受注後の社内チーム（広告運用・SNS・制作・EC）との連携 ・案件の進行管理・定例コミュニケーション ・既存クライアントとの関係構築・アップセル提案 3）提案戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・クライアントの日本進出課題の構造化、提案戦略・KPI設計 ・複数サービスを組み合わせたクロス提案 ・新規開拓（アウトバウンド営業）の仕組み化・新規リード獲得チャネルの設計 ・プロジェクト推進、AIを活用した提案資料・レポート作成の効率化

＜滋賀で腰を据えて働く＞未経験OK／出張・転勤なし／残業ほぼなし／土日祝休み／髪色・髪型自由

仕事内容: 「そろそろ、落ち着きたい。」 転勤はない。 出張もない。 残業もほとんどない。 でも、 「ただ毎日同じことをするだけの仕事では物足りない。」 そんな方に知ってほしいのが、 甲陽の機械センターでの仕事です。 ◆勤務地は変わらない。 でも、西日本の現場を支えている。 今回お任せするのは、 滋賀県湖南市にある機械センターでのメンテナンス業務。 各地の現場で使われている 機械や重機を、「いつでも使える状態」に整えておく仕事です。 点検する。 整備する。 準備する。 必要な機械や資材を揃える。 扱う機械も、必要な作業も、 その日の状況によって変わります。 「今日は何を整備する？」 「次の現場には何が必要？」 「この機械は問題なく動く？」 機械と向き合いながら考え、 手を動かして、 現場が止まらないように支えていきます。 ◆現場に行かなくても、現場を動かしている。 甲陽が手がけているのは、 建物や道路などを支える「地盤改良工事」。 地盤改良の現場では、 重機や機械が欠かせません。 そして、その機械を支えているのが機械センターです。 現場に必要な機械を整え、問題なく使える状態にして送り出す。 つまり、 「機械センターがあるから、現場が動く。」 ということ。 派手な仕事ではありません。 でも、自分が整備した機械が 各地のどこかの現場で使われている。 そんなふうに、 自分の仕事が現場につながっている実感を持てる仕事です。 ▶︎▶︎▶︎▶︎—------------------------------------------------------------ 社長に聞きました。 「私が、社員との関わりで大切にしていること」 —-----------—----------------------------------------------------◀︎◀︎◀︎◀︎ 甲陽を引き継いでから、約1年半。 正直に言うと、 私自身、仕事について分からないこともまだまだあります。 先代から受け継ぎたいと思ったのは、 「社員を家族のように大切にする」という姿勢なんです。 甲陽は、私の母が創業し、 33年間経営してきた会社。 その会社を、私が引き継ぎました。 今いる社員の中には、 私が子どもの頃から可愛がってもらっている人もいます。 おじいちゃんのような人。 お兄ちゃんのような人。 そんな人たちと一緒に働いているからこそ、 私にできることは、本当に家族のように関わっていくことだと思っています。 だから、出張から帰ってきたら「おかえりなさい」。 仕事に出かけるときは「いってらっしゃい」。 社員が帰ってくる場所をつくりたいと思って、 社員寮もつくりました。 毎日の朝ご飯や夕飯を作ることも、 私にとって大切な仕事の一つです。 会社を大きくすることももちろん大切。 でも、それ以上に、 ここで働く人が「帰ってきてよかった」と思える会社にしたい。 それが、今の私が一番大切にしていることです。 ★ちょっと不器用でも、大丈夫。 甲陽には、いろんな人がいます。 ちょっと個性的な人。 口下手な人。 人付き合いが得意ではない人。 でも、私はそんな仲間たちのことが「大好き」です！ 完璧じゃなくていい！ 最初からできなくてもいい！ 大切なのは、 一緒に仕事をしていこうと思えること。 分からないことがあれば、先輩が教える。 困ったことがあれば、会社が向き合う。 もしかしたら、 これまでの仕事や人生の中で、 人には言いづらい経験をしたことがある人もいるかもしれません。 それでも甲陽は、 一人ひとりと向き合っていきたいと思っています。 「ここで最後まで働きたい」 そう思ってもらえる会社をつくること。 それが、甲陽の考える「社員を大切にする」ということなんです。 ★今いる社員が、何よりの証拠です。 「社員を大切にしています」 求人では、よく見る言葉ですよね。 だから甲陽では、 言葉だけではなく、 実際に働いている社員にも注目してほしいと思っています。 ⭐️三浦さん／勤続30年以上 甲陽の機械化部門を支えるベテラン。 長年培ってきた技術と経験を、後輩たちにも伝えています。 ⭐️中鶴さん（72歳）／勤続20年以上 重機オペレーターとして、今も現役で活躍中。 ⭐️池田さん／勤続15年以上 温厚な人柄で、後輩からも頼られる存在。 分からないことも聞きやすく、じっくり仕事を教えてくれます。 若手も、ベテランも、 経験豊富な人も、これから技術を身につける人も。 いろんな人が一緒に働いているのが甲陽です。 年齢や経験だけで人を判断するのではなく、 それぞれができることを活かしながら、 長く働ける場所をつくっています。 ★専務も、最初は「右も左も分からない」状態でした。 現在、現場を仕切っているのは私の夫でもある専務です。 実は、もともとは物流業界で働いていたため、 甲陽に入った当初は地盤改良や重機の仕事について、 右も左も分からない状態でした。 そこで、現場の職人たちから 仕事のいろはを一つずつ教えてもらうことに。 今では現場をまとめる立場として、 職人たちと一緒に会社を支えています。 「教える側」と「教えられる側」。 立場が変わっても、 お互いに学びながら仕事をする。 それも、甲陽らしいところです。 会社そのものも、まだまだ成長途中。 だからこそ、 「完成された会社に入る」のではなく、 これからの甲陽を一緒につくっていく仲間を迎えたいと思っています。 仕事内容 ▶︎▶︎▶︎======================================= お任せするのは、現場の仕事を支える「機械センター」 =======================================◀︎◀︎◀︎ 甲陽が手がけているのは、建物や道路などを支える「地盤改良工事」。 そして、その現場を陰から支えているのが、今回募集する機械センターです。 現場で使う機械や重機を、「いつでも使える状態」にしておく。 機械を点検する。 整備する。 準備する。 管理する。 派手な仕事ではありません。 でも、ここが止まれば、現場も止まります。 「この機械、ちゃんと動くか？」 「次の現場には何が必要か？」 「どこを整備しておけばいいか？」 機械を見ながら考えて、手を動かして、現場を支える。 そんな仕事です。 ＜具体的には＞ ✅機械・重機の点検、整備 ✅現場で使用する機械の準備 ✅重機の積み下ろし ✅機械のメンテナンス ✅資材や機材の管理 ✅機械センター内の整理・整備　など ▶︎▶︎▶︎============================ 「機械が好き」が、ちゃんと仕事になる =======================◀︎◀︎◀︎ これまで製造業や工場、整備などの仕事をしてきた方なら、 これまでの経験を活かせる場面があります。 「機械を触るのが好き」 「工具を使った作業が好き」 「自分で原因を考えて、直すのが好き」 そんな方なら、仕事の面白さを感じてもらえるはずです。 もちろん、重機や機械に関する経験がある方は即戦力として歓迎。 経験を活かしながら、さらに専門的な技術を身につけていけます。 ▶︎▶︎▶︎========================== 「仕事」と「生活」、どちらも大切に。 ===========================◀︎◀︎◀︎ 勤務時間は8:30〜17:30。 残業はほとんどありません。 仕事が終わったら、 ✅家に帰って家族と過ごす。 ✅趣味の時間をつくる。 ✅ゆっくり休む。 ✅土日祝はしっかり休む。 そんな当たり前の生活を、 これからも大切にできます。 今回募集する機械センターは、 出張も転勤もありません。 滋賀県湖南市で、 腰を据えて働けます。 「そろそろ、落ち着いて働きたい。」 「家族との時間を大切にしたい。」 「でも、ただ楽な仕事ではなく、ちゃんと技術を身につけたい。」 そんな方に、 この仕事を知ってほしいと思っています。

＜月収45万円以上も可能！＞学歴･年齢･経験不問！手積み、手降ろし一切なし

仕事内容: 【お仕事詳細】 月収45万円以上や土日休みが可能！ 「働きやすさ第一！」で全国展開を目指す安定企業 社長やメンバー同士の距離も近く居心地はバツグン！ 手積み、手降ろし一切なし 4ｔからキャリアアップしたい方大歓迎 ＜仕事内容＞ ・10ｔウイングドライバー 大手飲料メーカーの製品や、 自動車関係の輸送がメイン。 配送先は愛知、静岡、関東などの 中長距離をメインに たまに地場配送もあります。 未経験からスタートした方も 多数活躍しております！ コンプライアンス遵守して 運行していただきます。 当社は従業員の働きやすさを重視しており、 2020年6月「ホワイト物流推進運動」に賛同、2021年4月「働きやすい職場認証制度」認証なども積極的に取り組んでおります。 そのためとても働きやすく安定して長く働いていただけますよ。

＜求む！＞インスタの合計280万フォロワーを収益化できる人材

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

未経験歓迎！/資格取得応援制度有！/事業所長・エリアマネージャーへのステップアップ可能！

仕事内容: ＼未来のために今、できることを／ 私たちは、企業からの廃棄品を資源に再生する リサイクル事業を通じて、障がい者の自立支援に取り組んでいます! HP： https://www.npo-welment.com/index.html ＼お仕事の魅力／ ・幅広い年代の方が活躍されています！ ・夜勤なし！介助なし！給与も安定しながら、社会貢献ができることがメリットです！ ・日勤のみのため、プライベートとの両立もしやすくなっています！ ・実務未経験者も歓迎いたします！ ・事務職だけではなく、現場での作業指導も行うことができるのでメリハリある働き方が可能です！ 【具体的な仕事内容】 ＼就労継続支援事業所として、障がいがある社員と共に働く仕事です／ ・事業所運営に係る目標管理補佐 ・スタッフへの指導・助言等教育 ・利用者さんとの面談 ・資源リサイクル請負作業及び管理 ・請負作業等の指導 ・事業所運営管理 ・送迎業務(普通自動車免許をお持ちの方) ・その他運営業務全般 【職場の雰囲気】 資格所持の方で未経験・初心者様でも、先輩スタッフがマンツーマン体制でサポートします！ 基礎からじっくりと覚えて頂けるまで丁寧にご指導させて頂きますので、安心して働いて頂ける職場環境です。

【キラキラOL女子が続々デビュー】平均年齢28歳！｜未経験OK｜ネイル・髪色自・ピアス自由｜残業ナシ・土日休み

仕事内容: ＼20代女子必見！憧れのキラキラOL生活✧／ 未経験から事務デビューを叶えよう♪ そろそろお金も時間も ちゃんと余裕ある私になりたい！ そんな子にぴったりのお仕事♪ ＜おすすめPOINT＞ ꒰ঌ‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧໒꒱ ◇ 未経験から“ちゃんとした職歴”がつく └ 未経験が9割スタート！ パソコンもゆっくり慣れればOK！ ◇同世代も多くてなじみやすい♪ └平均年齢は28歳！ 20代女性からの応募も多数！ 同世代で仲の良い環境です！ ◇ 服装・ネイル・ピアス自由 └ おしゃれもちゃんと楽しめる！ 可愛く働けてモチベもUP✧ ◇ 定時退社が基本！ └ 仕事終わりにそのまま カフェ・ショッピング・美容dayも余裕♡ ‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧ ＜ 仕事内容 ＞ 事務のお仕事をお任せします！ いきなり難しいことはしません◎ カンタン作業で余裕のあるOLライフ目指せます✧ ✦ データ入力（ポチポチ作業から♪） ✦ 書類のチェック・ファイリング ✦ メールの確認＆かんたんな返信 ✦ 電話は取次ぎメイン（少なめで安心） ＜未経験でも活躍できる秘訣！＞ ほぼ全員が未経験スタート！ 「この入力合ってますか…？」が普通！ 聞きやすい空気だから置いていかれない◎

シフトの自由度が高く推し活との両立も叶う◎未経験でも安心な教育体制あり！髪型・ネイル・ピアスも自由！

仕事内容: 「正社員になったら、推し活の時間がなくなっちゃうかも…」 「コンサートの日に休みが取れなかったらどうしよう…」 「遠征に行きたいけど、正社員だと難しそう…」 推し活を大切にしている方にとって、休みが取れるかどうかは本当に切実な悩みですよね。 正社員になりたい気持ちはあっても、好きなことを諦めたくない。 そう思うのは自然なことだと思います。 でも、お互いにカバーし合える職場なら、休みを調整しながら推し活も続けられると思いませんか？ そんなあなたにオススメ! 「株式会社サンミュージック」のBOOK OFFなら、 店長・主任が複数人の体制で、休みたい時に休みやすい! コンサートや遠征に合わせて休みを調整しながら、正社員として働けます! 気になった方は、ぜひ最後までご覧ください! ──────────────── ＼推し活と両立できる正社員!／ ブックオフの店舗スタッフ (正社員) を大募集! ──────────────── ❖おすすめPOINT3選 [1] 休みの自由度が高く推し活と両立◎ [2] 未経験でも店長・主任が複数人でサポート! 一人で抱え込まない! [3] 髪型・ネイル・ピアスも自分らしく働ける! ❖どんなお仕事？ BOOK OFFの店舗で、本・CD・ゲーム・フィギュア・アニメグッズなどの買取や、売り場づくりを行う仕事です。 データベースをもとに価格を決めて買取を行い、商品を並べて、お客様が見やすい売り場を作ります。 【具体的には】 ・来店されたお客様から持ち込まれた商品の査定・買取 ・買取後の商品を販売できる状態に整え、棚やディスプレイに陳列 ・商品の配置やレイアウトを決め、見やすい売り場を作る ・人気アニメに合わせた特設コーナーの企画・設置 ・セールや買取強化キャンペーンなどの販促企画・実施 ※仕事内容変更の可能性：あり（会社の定める業務） ────────────────

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

✅【応募資格：49歳未満】新規テレアポなし 飛び込みなし 自社開発AI査定導入！ 残業ほぼなし✨＼月収150万円の実績あり✨／4人に1人が年収1,000万円の実績✅今すぐ待遇・収入を上げたい方

仕事内容: ╭────────────────────╮ ◯ 4人に1人が年収1,000万円！ ◯【社宅完備】＆【出張手当 月10万円】支給！ ◯20代の管理職が多数活躍中！ ╰────────────────────╯ 残業、休日の仕事、過酷なノルマ、激務… なのに、給料が上がらない、 将来性が見えない、昇進もできない… そんな方は必見！ 当社では、 「目の前のお客様に誠実に向き合ってきた」 「目標達成にこだわって行動し、達成してきた」 「数字やデータをもとに考え、試行錯誤を繰り返してきた」 …それなのに、 「正当に評価されてこなかった」 「これ以上は体力的に限界」 「やりがいを感じなくなってしまった」。 そんな悔しい思いを抱えていた 20代、30代の方々が、 イキイキと活躍中です！ 大切なのは”環境”です。 これまでの経験、スキルを 最大限に活かしながら、 「しっかり休んで、圧倒的に稼ぐ」 理想のワークライフバランスを実現しています。 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国2,060店舗以上展開、 業界最大級の買取店にて、 店舗スタッフをお任せします。 主に、ご来店いただいたお客様の接客対応や、 お持ち込み商品の査定・買取、 店内清掃や発送業務などを行います。 ＼ この求人最大の魅力：　／ ＼「全国出張」スタイル！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「全国出張」と聞くと、毎日新幹線で各地を 飛び回る過酷な日々を想像するかもしれません。 しかし当社の出張は、 【数カ月単位でひとつのエリアに常駐する】 スタイルです。 赴任先の店舗近隣には、 会社が【社宅】をご用意！ さらに、毎月の給与にプラスして 【出張手当10万円】を支給します。 日々の過酷な移動はなく、 高待遇を手にできるポジションです✨ 「これまで真摯にお客様と向き合ってきたのに、 　今の環境のままでは…」 と感じている方。 新しい土地で心機一転、 その対人スキルを「年収UP」に 変えてみませんか？ ✅この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給45万（出張手当含む） ＋インセンティブの高給与スタート！ ・残業ほぼなしでプライベート充実！ ・業界未経験でも安心の研修制度 ・完全反響で飛び込み営業一切なし！ ・性別不問！女性店長も多数活躍 スタッフの98％が年収500万円以上、 4人に1人が年収1,000万円以上の 高給与水準！（2025年の実績） 【高収入、高額インセンティブの仕組み】 我々は、高級ブランドバッグや高級時計、 ジュエリーなど数百万、ときには 数千万以上にもなる、 お客様の「資産」を扱います。 単価が非常に高いため、1回の接客で 大きな売上につながり、 高収入が実現できます。 だからこそ、これまでの仕事で培った 「お客様のお話をしっかり聞く力」や 「数字へのこだわり」が、ダイレクトに 収入へと反映される仕組みです。 実際、入社1年目から1,576万円を 稼いだスタッフも多数在籍しています！ ✅休日・福利厚生について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎（年間休日121日） ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に 休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」 など、柔軟に休日を決め、 プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、長期休暇で旅行もできますよ。 自分の趣味や家族との時間も充実です！ ✅業界未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「入社後、いきなり現場に立たされる…」 などの心配は不要です！ 入社後、取り扱う商品や接客に関する 充実の座学研修・OJT出張研修をご用意。 査定スキルが無くても大丈夫！AI査定システムも自社で開発しました。 店舗配属後も先輩スタッフのフォローがあり安心です！ 異業種かつ幅広い業界からの転職が ほとんどですが、 「これまでお客様としっかり 　コミュニケーションを取ってきた」 という共通点を持つ皆さんが第一線で活躍中です！ ⭐ 社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩Aさん銀座本店 店長　 (求人の写真1枚目、2枚目が私です！) 前職は駐車場の運営管理でした。 「家族を支えられる存在に」と 未経験から当社へ転職を決意。 頑張りが収入に直結する環境で、 年収はなんと前職の【4倍】に！ 今では社内No.1の女性営業となり、 銀座本店の店長を任されています。 心にゆとりがある優しい仲間に 恵まれ、人間関係の悩みもゼロ✨ 女性が圧倒的に輝ける環境です！ ⏩ Bさんマネージャー　 前職は不動産営業。年功序列で 昇格待ちの環境でしたが、当社 では入社1年でマネージャーに！ 年収は前職の約2倍、1000万円を 裕に超えました。1000万円の車を購入し、 家賃2倍の部屋へ引越し✨ 以前は22時まで残業でしたが、 今は自分の時間が取れています。 翌月には反映される インセンティブが大きな活力に！ 連休もしっかり取れるので、 旅行や趣味を全力で楽しめます。

【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上

仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など） 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など）

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

草津駅すぐ／車通勤可《これまでの経験は関係なし！未経験歓迎◎人柄採用》髪色などのおしゃれ自由★月8休×月給30万〜でスタート可◎

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 学歴・職歴不問！未経験から正社員に♪ 明るく素直に頑張れる方なら大歓迎◎ 髪型・髪色自由！自分らしく働ける♪ 月8日休みでプライベートも充実！ 経験よりも人柄を大切にする採用です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 草津駅から徒歩3分。大人のためのこだわり空間と、滋賀の旬の食材を活かした創作料理が自慢の「隠れ家ダイニング 近江屋（おうみや）草津店」にて、店舗スタッフ（正社員）を募集します！ 飲食店での勤務経験は一切不問！学歴やこれまでの職歴よりも、人柄を大切にした採用を行っています◎ 【具体的な仕事内容】 * 仕込み、調理、盛り付け * お客様のご案内 * ご注文のお伺い * 料理・ドリンクの提供 * ドリンクの作成 * 簡単な調理補助 など まずは、お客様のご案内や料理の提供など、簡単な仕事からスタート！ 慣れてきたらドリンク作りや簡単な調理補助にも挑戦できます◎できることを少しずつ増やしていけるので、飲食店で働くのが初めての方も安心です♪ 《学歴・職歴一切不問！人柄重視の採用◎》 今回の採用で大切にしているのは、これまでの経験やスキルではありません！ 明るく挨拶ができること、人の話を素直に聞けること、新しい仕事にも前向きに取り組めること。 そんな姿勢があれば、飲食未経験でも大歓迎です◎正社員として働いた経験がない方や、アルバイト経験しかない方も問題ありません！ 《髪型・髪色自由◎おしゃれも楽しめる♪》 当店では、常識の範囲内で髪型・髪色自由！仕事のために好きな髪色を諦めたり、無理に自分らしさを変えたりする必要はありません◎ おしゃれを楽しみながら、接客の仕事ができるのも魅力の一つ♪自分らしいスタイルで、毎日楽しく働ける環境です！ 《未経験でも安心◎少しずつ仕事を覚えられる！》 最初から接客が上手にできなくても、料理の知識がなくても大丈夫！お客様への挨拶や料理の運び方、注文の取り方など、基本的なことから丁寧に教えていきます。 わからないことは周りのスタッフに聞きながら、一つずつ覚えていけばOK◎できることが増えれば、調理やメニューづくりなどにも仕事の幅を広げられます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア 【仕事内容】 動物病院向け自社プロダクトの開発・改善を担当する、正社員のSE／中堅のエンジニアを募集します。 私たちは、動物病院と飼い主をテクノロジーでつなぎ、動物医療に関わる人たちの負担を減らすサービスを開発しています。 AIを活用した問い合わせ・電話対応、チャットボット、予約、カルテ関連など、動物病院の業務を支援する複数のプロダクトを展開しています。 今回お任せしたいのは、既存システムを維持するだけの仕事ではありません。 利用者から届く声や事業上の課題をもとに、「何を改善するべきか」をチームで考え、要件整理・設計・実装・テスト・リリース・運用改善まで一貫して携わっていただきます。 受託開発ではなく、自社プロダクトを長期的に育てていく仕事です。 【具体的な業務】 ・既存プロダクトの機能追加・改善 ・PHP／Laravelを使用したバックエンド開発 ・APIの設計・開発、外部サービスとの連携 ・データベースの設計・改修 ・不具合の調査・修正 ・既存コードのリファクタリング ・パフォーマンスや保守性の改善 ・新機能の要件整理・技術検討 ・フロントエンド担当者との連携 ・事業側メンバーとの仕様調整 ・利用者からの要望をもとにしたサービス改善 ・開発ルールや技術ドキュメントの整備 ・AI開発ツールを活用した開発効率・品質の向上 経験や得意分野に応じて、Python／FastAPI／GraphQLを使用した機能・サービスの開発にも携わっていただきます。 【リーダー・責任者候補の方へ】 これまでの経験に応じて、既存プロダクトの改善を統括する役割もお任せしたいと考えています。 ・開発課題の整理と優先順位付け ・プロダクトの改善計画策定 ・技術選定・アーキテクチャの検討 ・コードレビューと品質管理 ・リリース計画・進行管理 ・技術的負債の整理と改善 ・開発メンバーへのタスク共有・サポート ・開発フローやルールの整備 ・今後のエンジニア採用・組織づくり すべてを入社直後からお任せするわけではありません。まずは既存プロダクトや開発環境を理解していただき、ご経験や志向に合わせて担当範囲を広げていただきます。 中堅クラスの方には、得意な技術領域から実装・改善を担当していただきます。将来的にテックリードや開発責任者を目指すことも可能です。 【開発環境】 ・バックエンド：PHP、Laravel、Python、FastAPI、GraphQL ・フロントエンド：JavaScript、React、TypeScript ・データベース等：RDB、MongoDB、Redis、BigQuery ・バージョン管理：Git ・AI開発ツール：Claude、Cursor、Devin、Codex 担当する業務や使用技術は、これまでの経験とプロジェクトの状況を踏まえて決定します。 【働き方】 リモートワークを中心とした勤務です。 関東在住の場合：原則として週1日、東京オフィスへ出社していただき、その他の日はリモートで勤務していただきます。 関東以外在住の場合：月に1度東京に出社していただきます。 オンラインでの開発・コミュニケーションを基本としながら、出社日には開発メンバーや事業側メンバーとの打ち合わせ、仕様確認、情報共有などを行います。

◎月収50万円以上◎資格手当10万円以上(別途支給)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築製図/CADオペレーター ◇◇◇◇◇ お客様の想いを受け取り、 世界に一つだけの住まいをつくる。 最高の笑顔になってもらう。 そんな「注文住宅設計」の仕事です。 ★-★ 一級建築士のあなたなら、 “まるごと一棟”クリエイトできます。 ★-★ 当社には、決められたプランを、 繰り返し描くだけの仕事はありません。 お客様と直接向き合い、 暮らし方や将来の夢に耳を傾け、 ゼロから住まいを創造する。 ヒアリング、コンセプト立案、 基本設計、実施設計、確認申請 素材選定、工事監理、 施工チームとの連携まで、 品質や細かな納まりにも関わり、 完成まで責任を持って見届けます。 完全自由設計で、 デザイン上の細かな制約は一切なし。 天然木、照明、家具、 インテリア、庭、外構まで、 住まいの空間全体を提案できます。 一棟ごとに異なる課題と発見があり、 設計者として毎回刺激が尽きません。 年間担当数は、 モデルハウスを含め15〜20棟程度。 使用CADは、 アーキトレンドとJWCADです。 ✅月給:50万円以上 ✅資格手当 一級建築士:10万円以上 二級建築士:3万円以上 ✅月収60万円以上も可能 ✅賞与・能力給を別途支給 ✅月平均残業:20〜30時間 ★-★ 入社理由は、 「設計者として成長できる」から。 ★-★ 建築設計課長 兼 チーフコーディネーターの 濵田亜紀(二級建築士)です。 COLORSは 「こんな家に住みたい！」という お客様の気持ちを大切にする会社です。 私が特に面白いと感じているのは、 素材選びから関われること。 自分が設計した家に合う天然木を選び、 職人さんが一枚板を加工して、 唯一無二のテーブルや建具へ仕上げていく。 ちなみに天然木は材木市場で競り、 自社ギャラリーで保管。 ここまで徹底できる住宅会社は、 そう多くありません。 そして“家”と“庭”を一体で考え、 文字通り“家庭”という場所と 時間が育むストーリーを提供。 照明を灯した見映えまで想定し、 夜の住宅街における美しさから、 防犯性や安全性までを配慮します。 建築コストが大きく上昇し、 お客様は以前より慎重になり、 「家が売れにくい」時代になりました。 そんな中、COLORSには、 HPやSNSや動画をご覧になった お客様からの問い合わせが 月間平均200件以上もあり、 毎週のように上棟が続いています。 モデルハウスは地元・滋賀県を拠点に、 京都や大阪など9店舗まで拡大。 注文住宅・企画住宅・中古住宅・リノベ などあらゆるニーズに応えられるので、 毎回違うアイデアを試せるのも魅力です。 ★-★ 一級建築士のあなたを、 設計チームの“新たな柱”に。 ★-★ 建築設計課長の 大橋弘明(二級建築士)です。 以前はCOLORSの下請け会社で、 一人で黙々と仕事をしていました。 その頃から、皆さんが楽しそうに 家づくりをする姿を見て、 思わず「仲間になりたいです！」と 告白したのが入社のきっかけです。 実際に入社して感じたのは、 派閥や部署の壁がないこと。 設計・営業・施工が立場を越えて、 一棟の家について意見を交わせます。 建築設計チームは現在、 一級建築士1名、二級建築士2名のほか、 ディレクター、クリエイター、 コーディネーターらが在籍。 20〜30代が中心です。 あなたには担当案件だけでなく、 設計や法規に関する判断、 経験の浅いメンバーへのアドバイス、 設計品質の向上もお願いします。 営業から土地や間取りを相談されたり、 企画住宅のコンセプトづくりに 参加したりする機会もあります。 社長との距離も近く、 「もっとこうした方が良い」 「こんな家をつくってみたい」 という提案も歓迎する会社です。 1対1の定期面談では、 挑戦したい仕事や将来のキャリア、 働き方にいても話し合えます。 設計者として腕を振るい、 仲間を育て、家づくりを進化させる。 これまで積み重ねてきた経験の続きを、 もっとワクワクさせるなら、COLORSです。 ▼作品はこちらから▼ ✅YouTube https://www.youtube.com/@TOMOCOLORS/videos ✅Instagram https://www.instagram.com/colorskoumuten/

住みたくなる家、売れる仕組み。未経験2年目で年収800万円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、その他販売/フロアスタッフ 🏠素敵なマイホームとの出会いに目を輝かせ “ときめく”お客様の決断を押す仕事🏠 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: お客様は前のめり…即決もある。売れる！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 「頑張っても報われない」なんてない。 誤解を恐れずに言えば、ありがたいことに、 売ることの「苦労」なんて 言葉は私たちの辞書にはありません。 テレアポ・飛び込みナシの100％反響型。 SNSやYouTubeを見て興味津々、 大勢のお客様が来場される。 ー洗練されている、かわいい、カッコイイ、 自分が住みたい家が出来上がりそう♪ ーえ！？すごい頑丈で快適そう！！！ ほかの会社では高くて手が出ないのに！ 欲しいと感じたから来店される。 一生モノですが、一般の方々が 無理せず買える価格です。 家づくりにはとても頑張っています（笑） お客様は期待に満ち溢れて、前のめり。 皆様“ひとめぼれされている”。 未経験1年目で成約20件、2年目の年収が 800万円を超えるのも珍しくありません。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 背中を押して差し上げる役割。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 目を輝かせて来場されるお客様にも、 知りたいことは多く、心配だってあります。 この会社で大丈夫か、価格に見合うのか、 本当に理想の住まいが出来上がるのか、 ローンは通るだろうか… 心行くまで見学していただいて質問には 丁寧に的確に答え、アドバイスする。 心のうちの不安も見極めて真摯に払拭する。 それが営業の役割になります。 ご契約を急ぐなんてもってのほか。 胸を張り、自信を持って、 お客様の決断をサポートしましょう。 ✅SNSからの問い合わせ対応 ✅お客様のご要望ヒアリング ✅注文住宅／企画住宅のご提案 ✅資金計画や契約のサポート ✅設計／施工チームとの連携 以上が具体的な仕事内容です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 社員を想いやり、働き方やキャリアに対応 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ⭐産休／育休／時短勤務OK ⭐部署異動やジョブチェンジも柔軟 ⭐一度退職しても“出戻り”歓迎！ 営業から広告戦略へキャリアチェンジ… 産休明けから時短の事務職へ… 社員の様々な希望を叶えてきました。 社長がマンツーマンで 目標設計や悩みごとの解消に向き合う。 一人ひとりをちゃんと見て、声をかけ、 認め、任せる。 自信がなかった社員も、変わっていきます。 だからこそ社内の人間関係と チームワークは抜群。 ちなみに社員旅行は、石垣島へ3日間。 ホテルはインターコンチネンタル。 家族まで招待♪ 「社員だけでなく家族も大切にしたい」 そんな社長だからこそ、 あなたも思い切り挑戦できます！

全国どこでも月給27万円以上保証！残業ほぼなし＆ノルマ・指名も一切ありません♪

仕事内容: ✦･･･──･･･✦･･──･･✦･･──･･✦ ✅全国どこで働いても月給27万円以上をしっかり保証！ ✅カット・パーマ・指名・ノルマ一切なしのカラー専門店◎ ✅9割以上のスタッフが残業ゼロ！1分単位で手当全額支給 ✦･･･──･･･✦･･──･･✦･･──･･✦ 「残業やノルマが多くて疲れてしまった…」 そんな想いを持つあなたにピッタリの職場です。 当社は全国に展開するヘアカラー専門サロンです。 今回は【全国の店舗で活躍していただけるメンバー】を募集します！ オープニングで一時的に人員が足りない店舗や 産休などで欠員が出てしまった店舗など、 美容業界では珍しく全国転勤を前提とした求人となりますが、ご安心ください！ 全国どこでも【月給27万円以上】の給与を保証します。 さらに、引っ越し補助や出張手当など、新しい土地での挑戦を応援するサポート体制もしっかり整えています。 ＜具体的なお仕事内容＞ * お客様のカウンセリング * カラー剤の選定・塗布 * シャンプーとお会計 ※ブローはお客様ご自身で行っていただくスタイルです。 ※カットやパーマの施術は一切ありません！

完全週休2日制│土日祝休み│年間休日125日│転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、商品企画 「服に関わる仕事は続けたい。 または、興味がある。 “つくる側”に関わってみたい。」 そんな方に知ってほしいのが、 麻絲商会の「生地の企画・提案」の仕事です。 私たちが扱っているのは、 麻や綿などの天然素材を中心とした「生地」。 ユナイテッドアローズ、イッセイミヤケ、 トゥモローランド、ビームスなど、 有名ブランドやセレクトショップの 服づくりにも関わっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■服づくりに関わる仕事へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、 完成した商品を売る営業とは少し違います。 アパレルメーカーの商品企画担当者や デザイナーと打ち合わせをしながら、 「もう少し柔らかい生地にしたい」 「こんな色合いを表現したい」 「このデザインなら、どんな素材が合う？」 といった要望を聞き、 一緒に生地を考えていきます。 要望に合う生地を提案して、 サンプルをつくって、 実際に見て、触ってもらう。 そこからさらに、 色や厚み、風合いなどを調整。 何度もすり合わせを重ねながら、 ブランドが求める生地をカタチにしていきます。 自分が関わった生地が、 やがて一着の服になり、お店に並ぶ。 服づくりの“はじまり”に関われる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅アパレルメーカーへの生地提案 ✅商品企画担当者との打ち合わせ ✅色・厚み・風合いのご要望確認 ✅生地サンプルの試作・提案 ✅試作品をもとにした調整・すり合わせ ✅生産に向けた社内・協力工場との調整 ※月1回程度、大阪・東京への訪問があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■滋賀で、服づくりに関わる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 実は、滋賀・湖東地域の「麻織物」は、 長い歴史を持つ地場産業のひとつです。 麻絲商会もこの滋賀の地で、 天然素材を活かした生地づくりに関わってきました。 東京や大阪に出なくても、 滋賀にいながら、 全国のアパレルブランドの服づくりに関われる。 「滋賀で働き続けたい」 「でも、好きなファッションには関わっていたい」 その両方を叶えられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■働き方も変えられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 完全週休2日制／土日祝休み ✅ 年間休日125日 ✅ 長期休暇あり ✅ 滋賀勤務・転勤なし ✅ U・Iターン歓迎 何気なく見つけたこの求人が、 服との関わり方を変える きっかけになるかもしれません。 「生地って面白そう」 「こんな仕事もあるんだ」 最初は、そんな興味からで構いません。 服を売る仕事から、 服が生まれる“もっと手前”に関わる仕事へ。 滋賀で、「服が好き」を 次のキャリアにつなげませんか？

女性活躍推進企業 最高評価3つ星＆えるぼし認定 最高位を獲得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 滋賀県湖南市でのお仕事！ 「働きやすさ」と「働きがい」を重視する八起会で、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として活躍しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 車通勤OK＆無料駐車場完備！（湖南市・甲賀市・栗東市からアクセス良好） ✅ 無理のない担当件数で安心！ チームで助け合う風土です ✅ 年間休日115日・残業少なめ！ 家庭やプライベートと両立◎ ✅ 未経験・ブランク歓迎！ 丁寧なフォロー体制あり ✅ 女性活躍推進企業（えるぼし最高位）獲得！ 産休・育休取得実績多数 〜こんな方にはきっと気に入って頂ける職場です◎〜 ・ケアマネの資格を活かして安定した法人で働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながらキャリアを築きたい方 ・雰囲気の良い職場で長く安心して働き続けたい方 など ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 〇 利用者様のご自宅訪問（アセスメント） …お困りごとやご要望のヒアリング 〇 ケアプランの作成 …利用者様一人ひとりに合わせた最適なプラン作成・資料作成 〇 関係各所との調整業務 …サービス事業所や医療機関、ご家族との連携 〇 オンコール対応 …緊急時の電話対応・相談対応（手当あり） ＼ 未経験・ブランクのある方も大歓迎です！ ／ 「資格はあるけれど実務経験が少ない…」 「ブランクがあって少し不安…」 そんな方も大丈夫！優しい先輩スタッフがしっかりフォローします。 八起会では『プライベートが充実している人こそ仕事で活躍する』という考えのもと、 育児の悩みを共有できる場があったり、外部講師を招いた勉強会があったりと、 無理なく成長でき、長く働き続けられる環境をご用意しています！ ･･･････････････････････････････ 【 入社後のサポート 】 現場での丁寧なOJTはもちろん、スキルアップを応援する研修制度も充実！ 子育て中のスタッフも多数活躍しており、職場全体で助け合う風土が根付いています◎ ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ 】 《日勤時のスケジュール例》 9:00 出社、メール・連絡事項の確認、一日のスケジュール調整 10:00 利用者様のご自宅へ訪問（アセスメントやモニタリング） 12:00 事務所へ戻りランチ休憩（60分） 13:00 ケアプランの作成・見直し、関係機関への連絡・調整 15:00 サービス担当者会議の実施、書類整理・データ入力 17:00 明日の準備、引継ぎ確認 17:30 退勤（お疲れ様でした！） ･･･････････････････････････････ 【 先輩スタッフの声 】 「女性活躍推進の認定を受けていることもあり、 育児やご家庭の都合に理解があって本当に働きやすいです！」 「新しい意見や良い取り組みを積極的に取り入れてくれる風土があり、 快適に仕事ができます。」 「利用者様やご家族から『ありがとう』の言葉を直接いただけることが、 大きなやりがいに繋がっています。」 厚労省の『働きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』にも掲載！ チームワーク抜群のあたたかい職場です。

年間休日120日│完全週休2日制│賞与年3回│自動車通勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、一般事務、購買/物流事務 ＼事務も現場作業も、バランスよく！／ デスクワーク50％ × 現場作業50％ 「事務の仕事に興味がある」 「でも、ずっと座りっぱなしはちょっと…」 「適度に体を動かしながら働きたい」 そんな方におすすめしたいお仕事です。 今回募集する物流事務・出荷スタッフは、 当社の製品を世界中のお客様へ届けるために欠かせない仕事です。 書類作成やデータ入力などの事務作業と、 工場内で製品を運ぶ搬送作業の両方を担当します。 仕事の約半分がデスクワーク、もう半分が現場作業。 一日中パソコンに向かうわけでもなく、体を動かす仕事だけでもない。 事務スキルを身につけながら、適度に体も動かせる、そんなメリハリのある仕事です。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【出荷に関する事務業務】 ・海外へ製品を送るために必要な書類の作成・データ入力 ・国内のお客様へ製品を届けるための配送業者の手配や日程調整 ・その他、出荷に関する事務作業 ※英語などの語学力は必要ありません。 【工場内での搬送業務】 ・専用の運搬器具（ハンドリフト）を使った製品の移動 ・フォークリフトを使った製品の運搬 ・完成した製品を工場内から出荷場所まで運ぶ作業 ※製品の搬送時には、重量物を取り扱う作業もあります。 ■未経験からのスタートも歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物流や出荷業務の経験は問いません。 「事務の仕事は初めて」 「フォークリフトの資格を持っていない」 そんな方も歓迎します！ フォークリフトの資格は、 入社後に会社の費用全額負担で取得可能です。 事務作業から製品の搬送まで、 幅広い業務に携わりながら、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホリゾンは、製本関連機器の分野で世界トップクラスのシェアを誇る機械メーカーです。 私たちが滋賀でつくった製品は、世界120以上の国と地域で活躍しています。 また、経済産業省の「グローバルニッチトップ企業100選」にも選出されています。

今秋オープン予定/オープニング社員募集！残業0で休み充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ■ 今秋オープン予定 ■ ■ クレーンゲーム専門店！ ■ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧ 今秋オープン予定の クレーンゲーム専門店でのお仕事です！ 大型リユースショップ「おたいち」が 手掛ける、新しい形のゲームセンターが 滋賀県野洲市にあるイオンタウン野洲店敷地内にオープンします！ クレーンゲームとカプセルトイに特化した 専門店で、新しい挑戦に 一緒に取り組みましょう！ 業種問わず、 正社員として働いた経験のある方を 優先して採用していきます。 ■会社案内 ＜企業コンセプト＞ 「世の中を今よりもっと 面白く そして 素晴らしく」 お客様へ“心から満足” “喜び” “感動” “感激”を提供するホスピタリティエンターテイメントを展開し、 地域社会の人々がつながる懸け橋となり、「人々を熱中させる」「人々から熱望される存在となる」ことを目指して事業展開しています。 ＜店舗展開＞ おもちゃ・古着・ゲーム等取り扱う総合リユースショップ「お宝市番館」8店舗とクレーンゲーム専門店「おたいちポップワールド店舗」4店舗をメインに 他には「農機具市番館」「おたいちクラフト」「This is my CHICKEN」など他業種に渡り店舗展開しています。 ■仕事経験、個々の長所を活かせます！ ・接客、景品補充、イベント運営を中心とした運営業務 ・景品の発注、原価率管理を中心とした景品業務 ・在庫管理や倉庫管理を中心とした物流・資産管理業務 ・現金回収や売上帳票作成を中心とした業績管理業務 ・給与計算、労務保険手続きを中心とした労務管理業務 など様々な仕事があり、これまで培った知識や経験を存分にご発揮いただけます。 チームワークを大切にし、業務分担による店舗運営をしています。 最初は業務の流れを覚えることから スタート！ 経験が浅い方も、充実した教育体制で しっかりサポートします。 ■お店の経営を担うキーマンとして成長！ まずは基本的な業務からスタートし、 経験を積みながら少しずつマネジメントに 挑戦していただきます。 困ったことがあれば、いつでも先輩社員に 相談できるので安心です。 ■この店舗で働く魅力 ＜チームワーク重視＞ 100名以上の従業員が在籍予定です。困った時はフォローできる環境が整っており、安心して働くことができます。 たくさんの従業員が働いていますのでお互いを尊重し、風紀や秩序を大事に店舗運営しています。 ＜ライフワークバランス重視＞ ライフワークバランスを重視していますので残業無しでプライベートも充実！ ＜髪型・髪色・服装基本自由＞ 服装、髪型や髪色も自由なので、 オシャレを楽しみながら働けます。 お気軽にご応募ください！

1年目平均年収400万円～★年休121日×連休×賞与3ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） *- ⭐ アピールポイント ⭐ -* 【当求人の5つの魅力ポイント】 1.男性比率95％✨同性中心で馴染みやすい 2.初年度から年収400万円以上の安定収入 3.年間休日121日！土日休みで私生活充実 4.GWや夏季休暇は最大10連休の大型休暇 5.冷暖房完備で力仕事なしのクリーンな環境 *-* 【仕事内容】 私たちが製造しているのは、 大手自動車メーカーの車に使用される とても大切な部品です。 未経験の方でもすぐに覚えられる、 シンプルな軽作業をお任せします。 ■具体的な作業のステップ 作業は大きく分けて3つだけです。 1.決められた場所に部品をセットする。 2.機械の完了ボタンをポチッと押す。 3.出来上がった部品に傷がないか確認。 これだけの簡単なルーティンワークです。 複雑な機械操作は一切ありません。 マニュアル通りに進めるだけなので、 工場勤務が初めての方でも安心です。 ■男性が中心の活気ある職場 現在、現場で活躍しているスタッフは 95％が男性となっています。 同世代の男性が多く働いているため、 休憩時間なども気を使わずに リラックスして過ごせる環境です。 元飲食店や販売、配送ドライバーなど、 異業種から転職してきた20代〜40代の 男性メンバーが多数活躍しています。 ■未経験からでも安心のサポート 入社後最初の1週間は先輩スタッフが マンツーマンであなたの隣について、 一から丁寧にお仕事をお教えします。 新人のあなたがどこで つまずきやすいかを全員が理解して、 自信を持って作業ができるまで しっかりとサポートします。 ■快適に長く働けるクリーンな職場 工場内は冷暖房を完備しています。 季節を問わず常に快適な温度が保たれ、 外作業のような過酷さはありません。 重いものを持ち上げるような 力仕事もほとんどないため、 体力の負担を抑えて働けます。 コツコツと集中して作業したい方には、 まさにぴったりの職場環境です。 ■しっかり休んで効率よく稼ぐ お休みは完全週休2日制（土日）です。 年末年始などには大型連休があり、 最大10連休の取得が可能です。 家族旅行や趣味の時間も 「当たり前」に楽しむことができます。 夜勤時は深夜手当がつくため、 特別なスキルがなくても 年収400万円以上を実現できます。 毎日のお昼ご飯には、 嬉しい食事補助制度もあります。 まずは職場見学だけでも大歓迎です。 この安定した環境を、 あなたの目で確かめてみてください。 ～～～ 1日の流れ (例) ～～～ ＜日勤のイメージ＞ ⏰08:30 / 朝礼・作業スタート ⏰12:30 / お昼休憩 (昼食補助あり✨) ⏰13:15 / 午後の作業スタート ⏰17:15 / お疲れ様でした！ (残業代全額支給) ＜夜勤のイメージ (例)＞ ⏰20:30 / 夜礼・作業スタート ⏰00:30 / 休憩 ⏰01:15 / 作業再開 ⏰05:15 / お疲れ様でした！ (※上記は一例です)

天然木が息づく、魂の宿る家づくりを満喫して年収800万円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築施工管理、設計/施工監理 🏠裁量を持つ、評価される、成長する、 挑戦する…そんな願いを実現しよう🏠 +++- ■経験は浅くてもOK。 資格がなければ取得をサポートします！ -+++ はじめまして、代表の中村です。 いま私たちは施工管理部門を強化しており、 経験や資格にこだわらず、 ヤル気や仕事への意識の高い仲間を 募集しています。 今の環境に限界を感じていませんか？ 「現場は任されるが評価されない」 「改善したいことがあっても変えられない」 「一棟一棟もっと心を込め、こだわりたい」 例えばそんな思いがあるならば、 ぜひ一緒にやりましょう。 手掛ける棟数もどんどん伸びる中、 そろそろ施工管理を増やし、 体制を強化していきたい。 大工出身の専務（建築本部長：39歳）が 今も現場で指示を出し、施工管理のみならず 大工仕事までやっているほどなので。 ただ、分からないことや判断に迷うことなど なんでも相談でき、現場目線で答えが すぐ返ってくるのも間違いない。 経験の浅いあなたも心配ありません。 また、資格取得制度も整っています。 +++- ひとめぼれ続出の素敵な家。 「天然木」が息づく家です。 -+++ お任せするのは工程・品質・安全管理ほか 一般的な現場監督の仕事。 今までの経験、仕事、そのままで大丈夫。 いずれは「業務効率化」「仕組みづくり」 「チーム体制構築」、といった仕事にも 関わっていただけます。 すぐ挑戦したいあなたも大歓迎です。 手掛けるのはデザインにも機能にも こだわった「ひとめぼれ」続出の家です。 毎月200件もの問合せが殺到し、 モデルハウスは大盛況。 また「天然木」を活かす点も強みでしょう。 木材市場で競り落とし、工房で加工、 大きな天然木ギャラリーで お客様に選んでいただくという仕掛け。 世界に同じものはない天然木に惚れ、 即決されるお客様も珍しくありません。 家づくりに関わる全員が、その魅力を 損なわないように活かすことが肝心。 普通の家づくりとは違い、そこに息吹や魂が あるかのように感じる仕事が醍醐味です。 +++- きちんと「評価」される。 働きやすさ、社風も満足できる！ -+++ 私が定期的に全員と一対一で 面談をしています。 改善したいことやアイデア、 挑戦したいこと、キャリアチェンジ、 産休育休…etc. ひとり一人、意見や要望、予定など 遠慮なく相談してもらっています。 もちろん給与面でも満足してもらいたい。 固定給に加えて「資格手当」と 案件の難易度や案件の中での担当範囲に 応じた「能力給」も用意。 さらにプロセスや顧客満足も評価して 「賞与」を決定。 入社2年目で年収700〜800万円になる メンバーも珍しくありません。 また施工管理部門の強化に伴い、 新たな評価制度なども私や部長と一緒に 考えて作っていきましょう。 環境を変えて、納得できる家づくりに人生に 挑むあなたをみんなで応援します。 安心して飛び込んできてください！ ⭐施工事例 YouTube https://www.youtube.com/@TOMOCOLORS/videos Instagram https://www.instagram.com/colorskoumuten/

【未経験者歓迎！】安定企業で「施工管理見習い」募集！まずは写真撮影や簡単なサポートからスタート◎

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【 100％元請け＆公共工事6割 】 大正7年からの安定経営企業で働く！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ━━━━【注目の働きやすさ】━━━━ ✅基本残業なし！出張なし！ →書類作業は完全分業で負担少なめ ✅現場は車で30分圏内中心！ →1人1台社用車貸与！直行直帰もOK！ ✅賞与年2回＆最大6万の昇給実績！ →資格取得費も全て会社負担 ✅役職昇格は実力評価！ →女性管理職登用実績もあります 【 仕事内容 】 民間の注文建築から商業建築、 公共建築のほかにも土木工事などの 施工管理全般をお任せします！ 現場が大きい場合は仮設事務所での 作業も可能です！ ＜具体的な業務内容＞ ＊関係各所との打ち合わせ ＊見積業務 ＊資材手配 ＊外注業者の選定 ＊現場指揮 ＊進捗管理 ＊現場作業のサポート など ※データはすべてパソコン管理で 業務効率化を図っています！ ※書類作成は事務担当が分担！ ◇主な現場 ■個人住宅（アパート・マンション） ■公共施設（学校・病院・役所） ■商業施設（工場・物流倉庫） ・現場エリア 彦根市・愛荘町・豊郷町・甲良町・多賀町 ・距離：車で20～40分圏内

年間休日113日／土日祝休み／県外配送メイン／月給35万〜55万円／クレーン・リフト降ろし中心の10t平車

仕事内容: ■ 仕事の概要 大型トラック（10t平車）を使用し、 建設資材などを運搬していただきます。 配送エリアは県外中心の長距離輸送で、 しっかり稼げる勤務体制です。 ■ 荷扱いについて ・積み降ろしはフォークリフトやクレーンが 中心です。 ・手積み・手降ろし等の身体への負担が少なく、 年齢を問わず長く活躍できる環境です。 ■ 入社後の流れ 入社後は、経験豊富な先輩がマンツーマンで 指導する同乗研修から スタートします（1週間〜）。 自信がつくまで丁寧に教えますので、 実務未経験の方やブランクがある方も プロのドライバーとして安心してスタートできます。

【サポート充実】超低床リフト等の設備で初期育成も安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄道メンテナンス/整備、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） 輸入車専門店の自動車整備士として、 車検・法定点検・一般整備を担当します。 機械や設備の点検・保全の経験があればOK！ 異業種からの挑戦に寄り添い、 丁寧なサポートのもとで ステップアップできる環境です。 入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 先輩のサポートのもと、既存の知識が そのまま活かせる作業からスタート。 まずは車検・法定点検からお任せします。 超低床リフトはじめ4基のリフトを 完備した快適な環境で慣れていけます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 専用診断機器の操作をじっくり習得。 イタリアTEXA社製テスターやＢＯＳＣＨや ＤＡＳ等の最新診断機器を使用します。 点検・整備や、 ボディ・ガラスコーティングなどの 施工を一人で担当できるようになります。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 欧州車のトラブルシューティングに対応。 マセラティやアルファロメオ等のイタリア車、 プジョーやシトロエンや ルノー等のフランス車など、 専門性の高い一般整備に対応できる技術が 身につきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 資格取得支援制度を活用してスキルアップ。 会社が費用を半額負担する制度を活用し、 中型免許や整備士資格を目指せます。 完全予約制で無理な入庫がないため、 落ち着いて着実にスペシャリストを 目指せます。 ■仕事内容 ・車検・法定点検・整備 ・コーティングなどの施工 （完全予約制で無理なし） ■主な取扱車種 ・イタリア車 （マセラティ等） ・フランス車 （プジョー・ルノー等） ■充実の設備・作業環境 ・超低床リフトなど4基完備 ・TEXA社製テスター完備 ・ＢＯＳＣＨやＤＡＳ導入 ・1人1台クーラーで快適 ■TOY CAR LANDについて 創業から20年以上、毎年安定した黒字経営を 継続中。 完全予約制のため残業は 基本ありません（発生した場合は 残業代別途全額支給）。 成果に 応じたインセンティブ（昨年実績:月3～18万円）の支給もあります。 大型連休制度あり（GW休暇/夏季休暇/年末年始）。

月給21.1万〜✨手当充実✨マイカー通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 0〜5歳児の保育業務全般を担当し、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添いながら笑顔があふれる園生活を支えます。保育士だけでなく、看護師や栄養士などの専門職が常駐・連携し、チームで支え合う環境が整っています。 ■日々の保育業務の流れ ・園児の自主性を重視したフレキシブルな流れです ・ICTを活用した保育記録の入力業務 ■仕事内容 ・0〜5歳児の保育業務全般 ■職場環境・サポート体制 ・保育ICTを導入しています ・先輩職員による丁寧な業務指導 ・看護師や栄養士が常駐・連携 ・新採職員支援制度あり ・産業医への健康相談窓口あり ・子宮がん乳がん検診料補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ■充実の待遇・多様な働き方 ・マイカー通勤OK ・処遇改善手当支給あり ・職務手当支給あり ・住宅手当や家族手当等の手当充実 ・特別休暇や慶弔見舞金あり ・退職金共済あり ・勤続表彰制度あり ・学校の長期休み子連れ出勤OK ・限定正規職員制度あり ・子ども休暇あり ・役職手当支給あり ■働いて3年以内の従業員の声 ・みんな明るく職場環境が良い ・子ども主体の保育方針に共感 ・タブレットで書類作成でき快適 ・定時退勤への取り組みがある ・1年目の特別休暇が嬉しかった

女性活躍推進企業 最高評価3つ星＆えるぼし認定 最高位を獲得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 滋賀県湖南市でのお仕事！ 「働きやすさ」と「働きがい」を重視する八起会で、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として活躍しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ キャッチコピー・アピールポイント ✅ 車通勤OK＆無料駐車場完備！（湖南市・甲賀市・栗東市から通勤便利） ✅ 無理のない担当件数！ チームで助け合う風土でブランク・未経験も安心 ✅ 年間休日115日・残業少なめ！ 家庭やプライベートと両立◎ ✅ 女性活躍推進企業（えるぼし最高位）！ 産休・育休取得実績多数 仕事内容欄（補足） 担当件数は無理のない範囲（10件程度）からスタート！ 直行直帰や業務効率化を進めており、残業を抑えて働ける環境です。 〜こんな方にはきっと気に入って頂ける職場です◎〜 ・ケアマネの資格を活かして安定した法人で働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながらキャリアを築きたい方 ・雰囲気の良い職場で長く安心して働き続けたい方 など ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 〇 利用者様のご自宅訪問（アセスメント） …お困りごとやご要望のヒアリング 〇 ケアプランの作成 …利用者様一人ひとりに合わせた最適なプラン作成・資料作成 〇 関係各所との調整業務 …サービス事業所や医療機関、ご家族との連携 〇 オンコール対応 …緊急時の電話対応・相談対応（手当あり） ＼ 未経験・ブランクのある方も大歓迎です！ ／ 「資格はあるけれど実務経験が少ない…」 「ブランクがあって少し不安…」 そんな方も大丈夫！優しい先輩スタッフがしっかりフォローします。 八起会では『プライベートが充実している人こそ仕事で活躍する』という考えのもと、 育児の悩みを共有できる場があったり、外部講師を招いた勉強会があったりと、 無理なく成長でき、長く働き続けられる環境をご用意しています！ ･･･････････････････････････････ 【 入社後のサポート 】 現場での丁寧なOJTはもちろん、スキルアップを応援する研修制度も充実！ 子育て中のスタッフも多数活躍しており、職場全体で助け合う風土が根付いています◎ ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ 】 《日勤時のスケジュール例》 9:00 出社、メール・連絡事項の確認、一日のスケジュール調整 10:00 利用者様のご自宅へ訪問（アセスメントやモニタリング） 12:00 事務所へ戻りランチ休憩（60分） 13:00 ケアプランの作成・見直し、関係機関への連絡・調整 15:00 サービス担当者会議の実施、書類整理・データ入力 17:00 明日の準備、引継ぎ確認 17:30 退勤（お疲れ様でした！） ･･･････････････････････････････ 【 先輩スタッフの声 】 「女性活躍推進の認定を受けていることもあり、 育児やご家庭の都合に理解があって本当に働きやすいです！」 「新しい意見や良い取り組みを積極的に取り入れてくれる風土があり、 快適に仕事ができます。」 「利用者様やご家族から『ありがとう』の言葉を直接いただけることが、 大きなやりがいに繋がっています。」 厚労省の『働きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』にも掲載！ チームワーク抜群のあたたかい職場です。

＜日給10000〜18000円＞未経験者歓迎 独立支援あり

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日給10000〜18000円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●日給10000〜18000円 ●資格取得支援ありで成長可能 ●未経験者歓迎で安心の環境 ●独立支援ありで将来も安心 【業務内容】 ▽プラント配管工事等が主な業務となります。 ・全国各地でプラント設備施工 ・配管や溶接工事 ・機械据付やメンテナンス ・一日の最後は作業場の整理整頓清掃 【現場情報について】 ・現場が変わることもあります ・一生懸命できる環境 ・頼れる先輩がいます 【教育制度】 ・新入社員研修（3日間にわたり、業務注意事項や職業マナー、安全衛生の基礎、保護具の使い方を学びます） ・実践研修（若手からベテランまでチームを組み、５S活動、不良削減、安全活動などをテーマに年間を通して技能や知識を向上させます） ・資格取得支援（業務に必要な資格セミナー、通信教育へのサポートを行います）

マイカー通勤OK◆年間休日129日◆20代～40代活躍中♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、総務事務 ☆｡･-･｡☆ 当社のポイント ☆｡･-･｡☆ ◆20代活躍中 ◆30代活躍中 ◆40代活躍中 ◆賞与年3回 ◆年間休日129日（本年度） ◆残業月5h程度 ＜お仕事内容＞ 製造会社を支える【事務スタッフ】として、 経理・労務・資材発注など、 社内のバックオフィス業務を幅広くお任せします。 現場スタッフや各部署と連携を取りながら、 会社全体がスムーズに動くようサポートするポジションです。 将来的に次世代の幹部候補としての活躍を期待しています！ ＜主な業務＞ ✅ 経理事務 ・請求書の作成、発行 ・伝票入力、データ管理 ・入出金管理 ・経費精算 など ✅ 労務管理 ・勤怠データの確認、入力 ・入退社手続きのサポート ・社会保険関連の書類準備 ・社内資料の作成 など ✅ 資材関係の発注業務 ・資材や部品の発注 ・納期確認、在庫管理 ・取引先との電話、メール対応 ・仕入先との調整業務 など ＼ブランクがある方も安心スタート◎／ まずは簡単な入力作業やできる業務から少しずつお任せします。 先輩スタッフが近くでしっかりフォローするので、 事務経験が浅い方やブランクがある方も安心です！ ＼こんなやりがいがあります！／ 「誰かを支える仕事がしたい」 「コツコツ作業が好き」 そんな方にピッタリ！ 社内のさまざまな部署と関わるため、 “会社を支えている実感”を持ちながら働ける環境です。

更なる急成長の為、人材に先行投資！｜反響型・新規テレアポ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ＜利益を『人』に最大限還元します！＞ リフォーム、住宅、不動産の同業からのステップアップ大歓迎！ また異業種・未経験でも営業・接客に自信のある方は必見の募集です。 入社初月から【月給40万円以上】を確約します！ 業界の中でもトップクラスの急成長を遂げる、 一二三グループだから出来る『人材』への先行投資です！ 個人にとって住宅購入やリフォームは人生で最も大きな決断のひとつ。 環境やライフイベントの変化とともに、住まいに求めるものも大きく変わります。 あなたにはお客様一人ひとりに寄り添ったプランをご提案いただきます。 ＜お客様に寄り添った提案＞ 間取りや設備は長期的に見て適切か、資金計画に無理はないか、 目先の成約ではなく、お客様の暮らしそのものを見据えたBtoC営業です。 ご契約後も工事スケジュールの段取りやアフターケアまで一貫して担当し、 お客様と長く信頼関係を築いていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「反響」のあったお客様へご連絡 → アポイント日程調整 → ご自宅訪問 → ヒアリング → プラン提示 ・お見積もり → ご契約 → 施工手配・進捗管理 → 施工完了 → アフターケア（定期点検） 反響ベースのため「提案そのもの」に集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▷ 反響スタイルだから提案に集中できる 問い合わせをいただいたお客様への対応が中心。 無理な新規開拓はありません。 ▷ 成約率60％超の提案力 商談がスムーズに進む仕組みと実績があります。 ▷ 目指せる年収1,500万円～2,000万円超 成果がしっかり収入に反映される高水準の給与体系。 ▷ スペシャリストへの成長 営業力・提案力を磨き、住まいのプロフェッショナルを目指せます。 ▷ 週休2日制／土日祝休み メリハリをつけて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〖 こんな方の経験が活きます 〗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶住宅リフォーム・新築戸建て・マンションなど住宅営業の経験者を優遇 物件やお客様の暮らしに向き合ってきた知見をそのまま活かせます。 ▶異業種でも営業として、大きな成果を残した経験のある方も優遇 ▶20代後半〜40代前半の方が幅広く活躍しています。 ＜若手も積極採用中！＞ 入社後はまず先輩社員に同行し、提案のノウハウを実地で学びます。 あなたのペースに合わせて、一歩ずつ成長できる環境を用意しています。 ◢◤ 新規テレアポなしの反響型◢◤ 「営業はやりたいけれど、新規テレアポは苦手…」 「とにかく提案活動に注力したい！」 ——そんな方もご安心ください。 反響型の商談はスムーズで、 成約率60％超という高い実績を誇っています。 ◢◤ 高収入・スピード昇進 ◢◤ 未経験の方でも月給40万円〜スタート。 成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第で収入をどんどん伸ばせます。 経験者の方は、これまでの実績を早期に成果へつなげていただけます。 ◢◤ 納得と公平な評価制度 ◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 ——それが当社のカルチャーです。 ◢◤ 新拠点も続々オープン ◢◤ 現在、新しい営業所のオープンが続々と予定されています。 ステップアップ・昇進のチャンスが豊富にある成長フェーズです。 ＊．キャリアアップ・年収例．＊ ・年収例：650万円〜2,000万円 ・入社3年以内に年収1,500万円に到達したメンバーも在籍！ ／ SNSで当社の魅力を発信中♪ 社員の日常を のぞき見できます！笑 ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点、 従業員数415名、平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画が多数あり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。お会いできるのを楽しみにしております！

次こそ、無理なく続けられる保育現場へ✨持ち帰りなし◎支え合うが前提の職場◎若手～ベテランまで在籍◎

仕事内容: 「 ココなら続けられる✨ 」 ――経験者の先生たちから そんな声が多い職場です✧༚⁺˳ ・自分ばかり仕事を抱えている... ・人間関係でギクシャク... ・うまく連携がとれない... ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ そんな経験をしてきた方にこそ 知 っ て ほ し い ！ ○。・゜+゜ “ チームでつくる保育 ” を 大切にしている園です ○。・゜+゜ O。一人に負担を偏らせない O。困っていたら気づいて助けてくれる O。ベテラン・若手関係なく声を掛け合う →そんな文化が、ちゃんと根づいています ＼ただ“仲が良い”だけじゃない／ お互いを尊重しながら、 ちゃんと連携して現場を回していく―― だからこそ、経験者の先生ほど 「働きやすさの違い」を感じています◎ 《仕事内容》-------------------------------- 下記保育士業務を できることからお任せしていきます。 ✦ 園児の受け入れ、見守り ✦ 遊びや保育活動のサポート ✦ 給食やおやつの準備・介助 ✦ 連絡帳の記入（慣れてからでOK） ✦ 季節イベントの準備（誕生日会など） ※業務は職員全員で分担しながら行います ※持ち帰り仕事は一切ありません ---------------------------------------------------

✅完全ノルマなし✅完全週休2日・年休113日✅未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼未経験からインテリアのプロへ！／ ⭐月給23万円〜・完全週休2日制（年間休日113日）！ ⭐育休制度の利用実績があり長く安心して働ける！ ⭐飛び込み営業や厳しいノルマは一切ありません！ ⭐退職金制度など福利厚生が充実した環境！ ⭐未経験からインテリアのプロへ成長できる！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 077-567-1123（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ご来店されたお客様の接客対応や現地での打ち合わせ、取引先の訪問などをお任せします。 ～～ 具体的には 【店舗での接客が7割、外回りが3割です】 〇ご来店されたお客様への接客対応、提案 〇現地での打ち合わせ、採寸 〇発注、納品、取付け作業の補佐 〇電話対応、入力業務、生地の裁断・発送 ※取引先の訪問・新規開拓（ハウスメーカーや工務店へのご案内など）もお任せします。飛び込み営業や厳しいノルマはありません。 ～～ 1日の流れ（例） 09:30 出勤、店内清掃・開店準備 10:00 オープン、接客対応や発注業務 12:00 休憩（1時間） 13:00 社用車で現地へ移動し、採寸・打ち合わせ 16:00 帰社、事務処理（発注・納品） 18:30 退勤！原則定時退社です。 ～～ 入社後について 入社後は、生地の種類やインテリアの基礎知識からお教えします。最初は先輩スタッフの接客や採寸に同行し、少しずつ業務を覚えていただきます。生地の裁断や取付け作業の補佐なども、イチから丁寧にお伝えしますので、専門知識がない方も安心してはじめられます。わからないことがあれば気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【上質な空間を彩るお仕事】 他所にはないおしゃれな生地や商品を駆使して、オリジナリティが感じられる窓まわりの装飾をご提案します。上質なインテリアを通じてお客様の豊かな空間づくりをお手伝いする、やりがいと達成感にあふれたお仕事です。 【特別な建築との出会い】 設計士が手掛ける洗練された建築や、由緒ある神社仏閣のお仕事に携わる機会もあります。さまざまな人や建物と触れ合いながら、自分自身の感性も磨いていける環境です。美しいものに囲まれて働きたい方にぴったりです。 【穏やかな職場環境】 現在は40代〜60代のスタッフを中心に、計4名が在籍しています。和気あいあいとした雰囲気で、分からないこともすぐに相談できる環境です。チームと協調して業務を行うことを大切にしており、お互いに助け合える温かさがあります。 【メリハリのある働き方】 完全週休2日制を導入しており、年間休日は113日とお休みもしっかり確保できます。日々の残業も少なく、プライベートの時間も大切にしながら働けるため、心身ともにゆとりを持って日々の業務に取り組んでいただけます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 栄光電気株式会社（モンルーベ）は、滋賀県草津市を拠点に上質な窓回りやインテリア空間の提案を行っています。お客様一人ひとりの想いに寄り添い、オリジナリティあふれる空間づくりをサポートしてきました。洗練された商品ラインナップと確かな提案力で多くのお客様から信頼をいただいております。これからもチーム一丸となり、豊かな暮らしの実現をお手伝いしてまいります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【創業100年超の安定基盤】×【残業・出張なし】 100%元請けだから叶う、現場監督。

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【 100％元請け＆公共工事6割 】 大正7年からの安定経営企業で働く！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ━━━━【注目の働きやすさ】━━━━ ✅基本残業なし！出張なし！ →書類作業は完全分業で負担少なめ ✅現場は車で30分圏内中心！ →1人1台社用車貸与！直行直帰もOK！ ✅賞与年2回＆最大6万の昇給実績！ →資格取得費も全て会社負担 ✅役職昇格は実力評価！ →女性管理職登用実績もあります 【 仕事内容 】 民間の注文建築から商業建築、 公共建築のほかにも土木工事などの 施工管理全般をお任せします！ 現場が大きい場合は仮設事務所での 作業も可能です！ ＜具体的な業務内容＞ ＊関係各所との打ち合わせ ＊見積業務 ＊資材手配 ＊外注業者の選定 ＊現場指揮 ＊進捗管理 ＊現場作業のサポート など ※データはすべてパソコン管理で 業務効率化を図っています！ ※書類作成は事務担当が分担！ ◇案件ごとの携わる人数：1人～3人 ◇案件ごとの期間：3ヶ月～1年 ◇主な現場 ■個人住宅（アパート・マンション） ■公共施設（学校・病院・役所） ■商業施設（工場・物流倉庫） ・現場エリア 彦根市・愛荘町・豊郷町・甲良町・多賀町 ・距離：車で20～40分圏内

成長企業で次のステージへ！業界TOPクラスの給与！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ⸜ お仕事の特徴 ⸝ ▶入社初月から【月給40万円以上】を確約 ▶成約率60％超え！反響型営業で営業に集中できる ▶年収1500万円超も目指せる高水準給与 ▶営業経験を活かしたキャリアアップが叶う ▶出店計画多数で幹部候補も目指せる ▶週休2日制・土日祝休み ⇢【 仕事内容 】⇠ ご家族のライフプランに寄り添い、 小規模な修繕から住まい全体のリノベーションまで、 トータルで価値あるご提案ができる提案営業のお仕事です。 高い品質でお客様のご要望にお応えできる環境で、 業界経験者は即戦力として、未経験者の方もゼロからスキルアップ可能です。 ■具体的には ￣￣￣￣￣￣￣ 「ハウスクリーニング」 「水回りの老朽化対応」 「バリアフリー化」 「生活課題の改善」など… 人生のステージが変わるとともに、住まいへのニーズも変化します。 Step1｜ヒアリング ホームページやチラシなどからお問い合わせをいただいたお客様のご自宅を訪問し、 丁寧にお悩みやご希望をお聴きします。 Step2｜プランニング・ご提案 当社の多彩なサービスを活かしながら、 小規模リフォームから大規模リノベーションまで、 お客様にぴったり合わせたプランをご提案します。 Step3｜施工サポート ご成約後は、施工スケジュールの調整や準備、 そして工事完了まで、 お客様に寄り添いながら丁寧にサポートしていきます。 ○◎信頼関係を何より大切に◎○ 強引な営業や押し売りではなく、お客様の声にしっかり耳を傾け、 心からの信頼を築く提案スタイルです。 そのため、クレーム・キャンセルがほぼゼロ。 このような積み重ねた信頼が、今の実績へとつながっています。 ＜リノベーションプランナーに求める人材・スキル ＞ ▶数字や評価に対して、前向きに取り組める方 ▶未経験の分野でも素直に吸収して学び続けられる方 ▶住宅営業・業界経験者は即戦力としてキャリアップ可能です。 ▶異業界での営業経験、接客経験も活かせます。 ▶20代後半・30代・40代前半の方が活躍しています。 未経験でも大丈夫。 先輩社員に同行しながら営業のノウハウを学べます。 営業トークのコツやお客様との接し方など、実践的なスキルを身につけられる環境です。 「いきなり1人でお任せ」はありません。 あなたのペースに合わせて、一歩ずつ成長できます。 ◢◤新規テレアポなし！反響型で提案に集中◢◤ 「営業はやりたいけど、新規テレアポはちょっと苦手…」「提案や営業活動に注力したい！」 という方もご安心ください！ 商談はスムーズで成約率も60％と高い数値を誇っています。 ◢◤高収入！スピード昇進◢◤ 未経験の方でも《初月から月給40万円～》スタート！ さらに成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第でどんどん収入アップが目指せます。 ◢◤評価制度も充実◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 それが当社のカルチャーです！ ◢◤新しい拠点も多数あり◢◤ 現在、新しい営業所のオープン予定も続々と控えている為、 ステップアップ・昇進機会も多数あります。 *. 実際のキャリアアップ・年収例 .* ・年収例：650万円～1500万円 ・入社3年以内に年収1,500万円到達するメンバーも！ ／ SNSで当社の魅力を発信中♪ 社員の日常を のぞき見できます！笑 ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点 従業員数415名、平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画があり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。 お会いできるのを楽しみにしております！

経験を活かして、もっと寄り添う介護へ♪髪色・髪型・私服自由！年間休日120日＆資格取得支援あり◎

募集要項 職種 小多機・介護スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 介護職員として 利用者様の心身のサポート業務をお願いします。 ▼具体的には ■食事、排せつ、入浴の身体介助 ■生活リハビリテーション ■レクリエーション活動 ■送迎業務 など 利用者様一人ひとりに寄り添い、 心豊かな生活をサポートするお仕事です。 介護のスペシャリストとして、 活躍中の仲間と共に成長していきましょう。

未経験OK｜月給25万～35万円◎資格取得支援制度あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他物流手配/管理、一般事務 ＼＼ 未経験から物流業界で活躍！ ／／ 事務＋現場サポートで物流を支えるお仕事！ 資格取得支援あり◎キャリアアップも可能！ トラック乗務経験者(4t・大型など)も歓迎！ 〇 日勤のみ・夜間対応なし 〇 月給25万～35万円の固定給 〇 従業員1000人以上の安定企業 安定した環境で腰を据えて働きませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 仕事内容 】 運送業務がスムーズに進むよう、 運送に関する補助・サポートをお任せします ＊配車の管理・パソコンでのデータ入力 ＊運送業務に関する事務処理 …など ※基本は配車・事務業務が中心です。 配送トラブル時などに、配送補助として トラックへ乗務いただく場合があります。 （頻度は2～3ヶ月に1回程度） ※業務幅を広げる資格は 入社後に取得できます。 ・2～3日の講習で取得可能／支援制度あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 トナン輸送株式会社 】 『 プライベートも大切にしてほしい… 』 そんな想いで働きやすい環境・待遇を完備！ 安定＆続けやすさの整った、安定企業です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『トナングループ』は大阪を拠点に、全国に 物流・輸送・倉庫サービスを展開する企業。 安全と環境に配慮し、地域と共に成長しつつ 安心・信頼の物流を届けています。社員一人 一人を大切にし、働きやすい環境づくりにも 尽力中。＜私たちと一緒に働きませんか？＞

経験を活かしてスキルアップ！土日祝休み！残業なし！定着率抜群

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、総務事務 ╔═══════════════╗ 大手グループならではの 安心感と働きやすさが自慢！ 「安定した環境で腰を据えて働きたい」 という方にピッタリの職場です！ ⭐車通勤OK！（駐車場あり） ⭐未経験の方も大歓迎 ⭐20～30歳の若手活躍中 ╚═══════════════╝ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ プライベートと両立しやすい快適環境 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ・年間休日124日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・残業は月平均2時間程度！ 基本的に毎日定時退社が可能です。 ・リフレッシュ休暇やアニバーサリー 休暇など、特別休暇も充実◎ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 手厚い待遇・福利厚生で長く働ける ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ・有給消化率82.5%！ 入社時に最大10日付与 ・賞与年2回（前年度実績：計4.02ヶ月分） ・家賃補助制度や世帯者手当（月2万円） など各種手当も豊富◎ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ スキルアップを会社がバックアップ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ・資格取得補助制度あり（業務に応じた 資格取得費用を会社が負担） ・丁寧な研修・フォロー体制があるので 安心してスタートできます。 ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 安心のサポート体制あり ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 丁寧な研修制度をご用意しているため、 入社後もスムーズに業務に慣れて いただけます。頼れる先輩スタッフが しっかりフォローしますので、 安心してご応募ください！ ►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅► 【 お仕事内容 】 大手グループ企業「滋賀電子株式会社」にて 総務人事業務全般をお任せします。 【 具体的には… 】 □採用選考業務 □社会保険関連の手続き □社員の労務管理 □社内行事の企画・運営 □社内広報活動 など ►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅►▻◄◅►

土日祝休・年休123日！大手との直取引で安定基盤＆残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：回路設計、機構設計、電気/電子プロセス設計 ◤アピールポイント◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅滋賀県栗東市の本社勤務で転勤なし！ 自社オフィスで 設計開発にじっくり専念できる環境です ✅客先常駐なし＆上流から一気通貫開発！ 仕様策定から試作・検証まで自社で手を 動かす面白さ ✅大手照明機器メーカー「オーデリック」 グループ 安定した事業基盤と直接取引で安心の経営体制 ✅年間休日123日＆土日祝休み！ マイカー通勤OK 残業も月15時間程度と 少なくメリハリをつけて働けます ✅部門を超えたチームワーク！ 機械・電子・ソフトのプロが自社で 協力し合う温かい風土 ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モーターや照明器具を 中心とした製品の設計開発をお任せします。 自社オフィス拠点で、適性やご経験に 応じた領域で一気通貫のモノづくりに 携われます。 〈具体的な業務内容〉 ■モーター等の機械設計 ・磁気回路や機構部分の設計 ・関連部品の選定、仕様策定 ・試作品の製作、性能評価、検証業務 ・協力メーカーとの打ち合わせなど ■電子回路設計 ・アナログ・デジタル回路の設計 ・試作機の開発、動作確認、性能検証など ■組込みソフトウェア開発 ・C言語、C++を用いた組込みソフトの設計、 開発 ・動作テスト、品質評価、検証業務など ※いずれも、お客様への技術サポートや 仕入先との折衝を含みます。 ✅派遣・客先常駐なし！自社内で一貫開発 大手メーカーとの直接取引を中心に、 お客様のご要望をダイレクトに聴き、 仕様策定から設計・プログラミング、 動作テスト・評価までの一貫した 開発体制を自社内で担当。 「自分の手で製品を形にする」 実感がしっかり得られます。 ✨専門チームで協力して課題を解決 機械・電子回路・ソフトウェアの技術者が 自社内に集結。部門の垣根を 越えてサポートし合い、技術を 高め合いながら高い品質を追求できます。

日勤のみ×基本土日祝休み｜月給33万円以上で安定収入が可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼ 経験不問！普免(AT可)あれば応募OK ／ 【資格取得支援あり！全額負担で取得可能】 日勤のみ＆基本土日祝休(月1回程土曜出勤) 〇 40～50代活躍中！ミドル世代応援 〇 職場見学OK！まずは気軽に相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 各種商品(ケース)の配送業務 (パレット及びバラ) 【配送エリア】 関西・中部・関東方面 《高速道路使用OK！日帰りのみで安心》 ほぼ毎日帰宅可能（泊まりはほとんど無し） フォークリフトの運転免許があれば尚可！ 【 入社後の流れ 】 まずは助手席に乗り、 先輩の補助作業からスタートします。 一通り業務の流れを覚えたら、 先輩同乗で配送スタート！ 基礎から学んでスキルが磨ける環境です！ ＊免許をお持ちでない方は、 補助作業をしながら取得を目指します。 免許は全額会社負担で取得可能(規定有) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ プライベートも大切にしてほしい… ／ そんな思いで働きやすい環境・待遇を完備！ ＊日勤のみ＆基本日帰り！夜間や泊りなし ＊土曜出勤は月1回程で基本土日祝休み！ ＊GW・夏季・冬期と長期休暇3回あり！ ＊お休みの相談もOK！柔軟に対応します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【トナン輸送株式会社】 トナングループは大阪を拠点に、 全国で物流・輸送・倉庫サービスを展開。 日本全国に営業所を持ち、 一大ネットワークを築く大手物流グループ、 ｢TONAN GROUP｣の一員として、 関西圏の配送を一手に担う安定企業です。 安全と環境に配慮し、 地域と共に成長しながら 安心・信頼の物流を届けています。 社員一人一人を大切にし、 働きやすい環境づくりにも尽力中です。 そんな私たちと一緒に働きませんか？

未経験歓迎◆インセン平均月20万円・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業企画 ＜未経験から始められる反響営業＞ ✅来店されたお客様へのご案内が中心 ✅飛び込み・新規開拓の営業電話なし ✅約3ヶ月の研修＋バディ制度あり ✅新車または中古車の販売を担当 ✅成果はインセンティブとして収入に反映 Mercedes-Benz正規ディーラーで、 新車または中古車の接客・販売をお任せします。 ご来店されたお客様から、 希望車種やご予算、車の使い方などを伺い、 一人ひとりに合った車をご提案する仕事です。 営業経験や自動車の知識は問いません。 入社後は、商品知識や接客の流れから学べるため、 未経験の方も段階的に仕事を覚えられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ・ご来店されたお客様への接客 ・希望車種、ご予算、利用目的のヒアリング ・新車または中古車のご提案 ・車種、グレード、装備などのご説明 ・試乗のご案内 ・見積書の作成 ・ローン、保険、保証内容のご案内 ・契約から納車までの各種手続き ・購入後のお客様へのフォロー ・車検、点検、買い替えのご案内 ・下取り、買取に関するご案内 飛び込み営業や、 新規開拓を目的とした営業電話はありません。 すでに車の購入を検討しているお客様への ご案内が中心です。 無理に売り込むのではなく、 お客様の希望やライフスタイルを丁寧に伺い、 納得して選んでいただける一台をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新車・中古車いずれかを担当】 希望や適性、店舗の状況を考慮し、 新車販売または中古車販売を担当します。 ＜新車担当＞ 最新モデルや先進機能、 グレード、装備、オプションの違いを お客様に分かりやすくご案内します。 利用目的やご希望を伺いながら、 車種や仕様を一緒に検討していきます。 ＜中古車担当＞ 年式、走行距離、グレード、装備、 内装、車両状態などを確認し、 一台ごとの特徴をご案内します。 同じ条件の車が二つとないため、 それぞれの特徴や魅力を理解し、 お客様に合った一台をご提案できます。 ※配属はご希望を考慮しますが、 店舗状況や適性を踏まえて決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の研修】 入社後は約3ヶ月かけて、 商品知識や接客・商談の進め方を学びます。 ＜入社1ヶ月目＞ 車種や装備などの商品知識、 接客や自動車販売に必要な 基礎知識を身につけます。 ＜入社2ヶ月目以降＞ ロールプレイングや座学に加えて、 先輩の商談に同席します。 お客様へのヒアリング方法や提案の流れ、 見積作成、付帯商品、保険、 契約手続きなどを実践的に学びます。 バディ制度があるため、 分からないことは担当の先輩に確認できます。 いきなり一人で商談を任せることはありません。 経験や習得状況に合わせて、 約3ヶ月での独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【成果を収入に反映】 販売実績などに応じて、 インセンティブを支給します。 お客様に合った提案を積み重ね、 成果を収入アップにつなげられる環境です。 販売実績に応じて、 月収50万円～60万円を目指すこともできます。 ※月収例は販売実績および インセンティブを含む想定です。 ※インセンティブの支給条件は、 面接時に詳しくご説明します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募フォームは約1分で入力できます。 「営業は初めてだけど挑戦してみたい」 「仕事内容や研修について詳しく聞きたい」 という方も、まずはお気軽にご応募ください。 面接では仕事内容や働き方について、 気になることを詳しくご説明します。

資格取得支援でスキルアップ！週5日・週6日の選択制で働きやすさ◎未経験でも日給1万円～＆賞与年3回！

仕事内容: 「未経験でも、ちゃんと最後まで面倒見てもらえるのかな…」 「いきなり難しい作業を任されて、失敗しないか不安…」 新しい仕事に飛び込むときは、誰でも不安になりますよね…。 特に専門的な技術職は「ついていけるかな」と感じてしまうもの。 でも、先輩がそばでサポートしてくれる環境があれば、焦らず一歩ずつ成長できると思いませんか？ そんなあなたにオススメ! 「株式会社橋詰空設」なら、 未経験・無資格でも応募OK! 先輩の手元サポートからスタートで安心してチャレンジできる! 気になった方は、ぜひ最後までご覧ください! ──────────────── ＼未経験から一生モノのスキルが手に入る!／ ダクト加工・取付工事スタッフ (正社員) を大募集! ──────────────── ❖おすすめPOINT3選 [1] 未経験から資格取得まで会社が全額サポート◎ [2] 週5日・週6日の選択制で稼ぐも休むも自由自在! [3] 日給1万円以上+賞与年3回でしっかり稼げる! ❖どんなお仕事？ オフィスビル・商業施設・大型工場など、あらゆる施設の空調ダクトの製作・加工・取付補助を行う仕事です。 【具体的には】 ・道具の名前や使い方を覚えることからスタート ・資材運びなど、先輩スタッフの補助作業を実施 ・現場でのダクトの製作・加工・取付作業に少しずつ携わる ・作業前の道具・機材点検や安全確認を徹底 ・チームで協力しながら施工を進める ※仕事内容変更の可能性：なし 【面接について】 45歳以下の方は、前職や経歴、転職回数に関係なく、全員面接します。 一人ひとりのお話を聞かせていただきます。 【髪色自由】 髪色や髭は自由です。ピアスも基本的に自由ですが、安全上、設備に引っかかる可能性がある場合は、外していただくことがあります。 ❖入社後の流れ 最初は道具の名前を覚えることや、先輩の手元サポート（資材運び・簡単な補助作業）からスタート。 いきなり難しい作業はありません。 焦らず着実にスキルアップできる環境です。 ────────────────

ノルマなし◆未経験歓迎◎年休たっぷり120日！要普免

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業企画 ＜未経験から始められるMINIの反響営業＞ ✅ご来店されたお客様へのご案内が中心 ✅飛び込み・新規開拓の営業電話なし ✅約3ヶ月の研修＋バディ制度あり ✅未経験から営業スキルを身につけられる ✅成果はインセンティブとして収入に反映 MINI正規ディーラーで、 新車または中古車の接客・販売をお任せします。 ご来店されたお客様から、 希望車種やご予算、車の使い方などを伺い、 一人ひとりに合った車をご提案する仕事です。 営業経験や自動車業界の経験は問いません。 入社後はMINIの商品知識や 接客・商談の進め方から学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ・ご来店されたお客様への接客 ・希望車種、ご予算、利用目的のヒアリング ・新車または中古車のご提案 ・車種、グレード、装備などのご説明 ・試乗のご案内 ・見積書の作成 ・ローン、保険、保証内容のご案内 ・契約から納車までの各種手続き ・購入後のお客様へのフォロー ・車検、点検、買い替えのご案内 ・下取り、買取に関するご案内 飛び込み営業や、 新規開拓を目的とした営業電話はありません。 すでに車の購入を検討しているお客様への ご案内が中心です。 無理に売り込むのではなく、 お客様の希望やライフスタイルを伺いながら、 納得して選んでいただける一台をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【MINIを提案する面白さ】 MINIは、モデルやボディカラー、 内装、装備、オプションなどによって 一台ごとに異なる個性を楽しめる車です。 お客様の好みや使い方を丁寧に伺い、 その方らしい一台を一緒に考えていきます。 車の性能や機能だけではなく、 デザインやブランドの魅力も伝えられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新車・中古車いずれかを担当】 希望や適性、店舗状況を考慮し、 新車販売または中古車販売を担当します。 ＜新車担当＞ MINIの最新モデルや先進機能、 グレード、装備、オプションの違いを お客様に分かりやすくご案内します。 利用目的やデザインの好みを伺いながら、 車種や仕様を一緒に検討していきます。 ＜中古車担当＞ 年式、走行距離、グレード、装備、 内装、車両状態などを確認し、 一台ごとの特徴をご案内します。 同じ条件の車が二つとないため、 それぞれの個性や魅力を理解し、 お客様に合った一台をご提案します。 ※配属はご希望を考慮しますが、 店舗状況や適性を踏まえて決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から独り立ちまで】 入社後は約3ヶ月かけて、 商品知識や接客・商談の進め方を学びます。 ＜入社1ヶ月目＞ MINIの車種や装備などの商品知識、 新車・中古車販売の基本を学びます。 先輩の接客や商談を見ながら、 仕事全体の流れを覚えていきます。 ＜入社2ヶ月目以降＞ ロールプレイングや座学、 先輩の商談への同席を行います。 ヒアリングや提案の進め方、 見積作成、付帯商品、保険、 契約手続きなどを実践的に学びます。 バディ制度があるため、 分からないことは担当の先輩に確認できます。 いきなり一人で商談を任せることはありません。 習得状況に合わせて対応範囲を広げ、 約3ヶ月での独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【成果を収入に反映】 販売実績などに応じて、 インセンティブを支給します。 販売台数は目標の目安であり、 未達成でも基本給は変わりません。 お客様に合った提案を積み重ね、 成果を収入アップにつなげられる環境です。 ※インセンティブの支給条件は、 面接時に詳しくご説明します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「MINIが好きだけれど、車には詳しくない」 「営業未経験でも挑戦できるか知りたい」 という方も、まずはお気軽にご応募ください。 応募フォームは約1分で入力できます。 面接では、仕事内容や研修について 分かりやすくご説明します。

26年12月頃OPEN！お洒落自由×正社員で好きを仕事に★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ／ 2026年12月頃 NEW OPEN！ 話題の最新アミューズメント施設！ 新店オープンにつき、お店の未来を一緒に 創り上げてくれる「正社員メンバー」を大募集！ ※※18歳以上の募集です※※ ＼ ◎勤務開始日相談可能◎ 採用が決まり次第、 系列店で研修を開始するのですぐに働けます！ ※詳細は「試用・研修期間」をチェック！ ★・・・・・・・★・・・・・・・・★ ⭐ここがポイント！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ●月給制で安定収入 ●賞与あり！ ●初めて正社員に挑戦する方も応援中！ ●週1日好きな曜日に休める！(土日以外) ＆希望休月3日あり ●髪色・ネイル・ピアス自由◎ ●研修終了後すぐに有給付与！ ●未経験から店長・マネージャーへの道も！ ⭐お仕事内容は？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ・接客・フロア巡回 景品の補充や位置の調整をメインにお任せ！ ・お客様へのサポート 「なかなか取れない…」と苦戦しているお客様へ、 コツを教えたりお声がけをしたりと、 笑顔を創るお手伝いをお願いします！ ・お店づくり PCスキルが活かせるPOP作成や、 アームの強さ・難易度の設定など、 ゲームの「取れ方」をプロデュース✨ ・倉庫内作業 倉庫内で景品の在庫管理をしながら、 少なくなってきた景品を確認します。 発注した商品の受け取りなどの裏方仕事！ ・業績・勤怠管理 現金回収や売上帳票作成、スタッフ管理なども お願いします！ ★キャリアアップの流れ まずは現場で「取れる楽しさ」を学び、 慣れてきたら景品発注や新店舗の立ち上げ、 店長業務も目指せます！ 自分の選んだ景品が大ヒットする喜びは格別です！ ⭐採用担当よりひと言！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ゲームセンターが好き！」「自分の手でお店を動かしたい！」 という熱意があれば、これまでの経験は問いません！ 2026年12月頃オープン！ ピカピカな店舗で私たちと一緒に 「地域一番の人気店」を支えてみませんか？ 「自分たちの手でお店を作り上げる」 圧倒的なワクワクを、ぜひ体感してください！ ★・・・・・・・★・・・・・・・・★ 【店舗情報】 万代書店四日市日永店(三重県四日市市日永5丁目7-3) 万代書店鈴鹿店(三重県鈴鹿市西條町500-1) アソベース豊川店(愛知県豊川市白鳥町京次55-1) アソベース豊郷店(滋賀県犬上郡豊郷町高野瀬720-1) アソベース大津堅田店(滋賀県大津市今堅田2丁目38-17) ←コチラでの正社員採用です！

【選べる働き方】あなたは給料重視？休日重視？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 竜王のラーメン店で正社員を募集！ らぁ～めん京 竜王・POPUPラーメン竜王で、 店舗運営を担う正社員を募集します。 経験者はもちろん、 飲食業界未経験の方も歓迎します。 まずは接客・調理など基本的な店舗業務からスタート。 仕事を覚えていきながら、 スタッフ教育、シフト管理、売上管理など、 店舗運営に必要な仕事にも挑戦できます。 【 主な仕事内容 】 ・接客 ・調理 ・ラーメンの提供 ・食材管理 ・衛生管理 ・店舗清掃 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上管理 ・店舗運営 ⭐ 未経験からキャリアアップできます 「飲食店で働いた経験がない」そんな方も歓迎します。 一般社員 → 店長 → マネージャー とキャリアアップを目指せます。

人生逆転。初月から40万円！年収480万円＋歩合で稼げます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ＜実力重視のポテンシャル採用、人生を変えられる会社です！＞ ======================= ◆2030年、全国47都道府県<全国制覇>に向け出店計画あり！ ◆業績好調、更なる高みを目指し若手優秀人材の採用強化！ ◆昇進ポスト多数！未経験入社半年で年収1300万円超実績あり！ ◆経験やスキルよりもやる気とポテンシャルを重視 ！ ◆入社月40万円・初年度480万円以上は会社からの先行投資です！ ◆月給40万円という対価に、結果でコミットしたい！ そんな強い気持ちをもって入社頂ける方は大歓迎です！ ======================= ＜売りやすさ＆働きやすさも充実＞ ・新規テレアポ一切なしの反響営業スタイル ・週休2日制・土日祝休みのメリハリのある働き方 ・営業経験・販売・接客経験も活かせる ・20～30代の若手が中心に活躍／女性管理職も在籍 ⇢【 仕事内容 】⇠ マイホームのお困りごとを、まるごとサポートする「住宅アドバイザー」のお仕事です。 ハウスクリーニングやキッチン・トイレ・お風呂の設備、クロスの張り替え、外壁塗装といった 小規模リフォームまで、お客様のご相談に幅広くお応えします。 こちらから電話をかける「新規テレアポ」は無し。 お問い合わせやご紹介のお客様へのご提案を行う反響営業スタイルです。 ■訪問・提案・契約 ￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチンを新しくしたい、もっと住みやすくしたいなど、住まいのお悩みやご希望を丁寧にヒアリング。 お客様に合ったプランをご提案し、お見積りの作成やご契約の手続きを進めます。 当社は扱うサービスが幅広いため一人ひとりのニーズに合わせた柔軟な提案が可能です。 ◎強引な営業や押し売りは一切ありません。 お客様の声にじっくり耳を傾け、信頼関係を大切にした提案をお願いします。 この積み重ねの結果、クレームやキャンセルはほぼゼロ。今の実績につながっています。 ■ご成約後 ￣￣￣￣ 施工に向けて、スケジュールの調整や準備を進めます。 工事が完了するまで、お客様に寄り添いながらサポートしてください。 ˚･.⸜ POINT ⸝ .･˚ お客様の「ちょっと困った…」が、住まい全体のご提案につながることもあります。 たとえば、最初は「ハウスクリーニング」や「水回りの不具合」のご相談からスタート。 お話を伺う中で、暮らしに寄り添った改善プランをご提案していきます。 結婚・出産・同居・高齢化・ペットとの暮らしなど、 ライフスタイルの変化に合わせて、住まいの形も変わっていきます。 お客様の人生の節目に寄り添い、より快適な暮らしを一緒につくっていくお仕事です。 〖 こんな方を歓迎します 〗 ▷実力を正当に評価されたいと感じている方 ▷実績が評価や収入に直結する仕事がしたい方 ▷成長中の会社で実力を試したい方 ▷将来の幹部候補として会社を一緒に大きくしてくれる方 ▷営業は初めてでも、大きなことに挑戦したい方 ▷短期的に結果を出し、人生を変えたい方 そんな気持ちがあれば、経験がなくても大歓迎です。 【安心の研修フロー】（営業未経験の方の一例） ●入社～約1ヵ月目：基礎研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 座学・OJTを通して業界の基礎知識や商品・サービスの内容を学びます。 ●2ヵ月目～半年ほど：先輩同行 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員に同行しながら、営業のノウハウを学びます。 営業トークのコツやお客様との接し方など、実践的なスキルを一つずつ身につけていきます。 ■責任者の右腕、将来の幹部としてのキャリア 営業として結果が出れば、あなたの“なりたい将来像”に合わせたキャリアも描けます。 「拠点責任者の右腕として、マネジメントに挑戦したい」 「プレイヤーとして第一線で活躍したい」などそれぞれの希望に合わせてサポートします◎ ◢◤ 新規テレアポなしの反響営業 ◢◤ 「新規テレアポよりも、提案そのものに集中できます。」 当社はお問い合わせいただいたお客様への提案が中心のため、商談もスムーズ。 成約率は60％と高い数値を誇ります。 ◢◤ 未経験から始めやすい給与体制 ◢◤ 未経験の方でも《月給40万円～》スタート！ さらに成果に応じたインセンティブも支給されるため、 やる気次第でどんどん収入アップを目指せます。 ◢◤ 平等で納得感のある評価制度 ◢◤ 「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」 ――それが当社のカルチャーです。 現在活躍しているメンバーは20～30代が中心で、女性管理職も在籍しています。 新しい営業所のオープンも続々と控えているため、 ステップアップ・昇進のチャンスが多いのも特長です。 ～キャリアアップ・年収例～ ・年収例：600万円～1,300万円 ・入社半年以内で所長代理、年収1,300万円へ到達したメンバーも！ 今年度も4～5ヶ所の新拠点オープンを予定しており、新しいポストが多数生まれるチャンスの多い環境です。 ／ SNSで当社の魅力を発信中です！ ＼ ▼Instagram https://www.instagram.com/0123_hifumi/ ▼tiktok tiktok.com/@0123_hifumi ▼HP https://hifumi-123.co.jp/ ‪❬❰ 当社について ❱❭ 当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点、従業員数415名、 平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。 2026年も全国に4～5拠点の出店計画があり、さらなる事業拡大を目指しています。 社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。 是非、ご応募ください。お会いできるのを楽しみにしております。

仕事内容 ☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= 経験浅め、完全未経験もOK！ 創業60年になる安定企業で キャリアとスキルを磨き 腰を据えて長く働ける環境 ☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ＊＊この求人のポイント＊＊ ◎未経験も月給28万円スタート ◎資格取得の費用は全額会社負担 ◎賞与年3回で頑張りを還元！ ◎転勤なし！地元で長く働ける 【仕事内容】 滋賀県内の土木工事および 建築工事現場における 管理、監督業務をお任せします。 ▽具体的な業務内容▽ ＜現場の安全・品質確認＞ 作業員が安全に作業できているかや 仕様通りの施工が行われているかを確認 ＜写真撮影・書類作成＞ 工事の進捗状況を 撮影・記録し、PCで 報告書類を作成 ＜資材手配、スケジュール調整＞ 必要な資材の発注 職人の手配、工程調整 ＋＋未経験スタートの具体的な流れ＋＋ Step 1：先輩の現場に同行 まずは現場での測量のお手伝いや 工事の進捗状況を記録する写真撮影など 簡単なアシスタント業務からスタートします。 Step 2：段階的に業務の幅を拡大 現場の雰囲気に慣れてきたら 資材の発注や職人さんのスケジュール管理 安全教育などをマンツーマン指導のもと 少しずつ覚えていきます。 Step 3：資格を取得して一人立ち 会社の費用サポートを活用して国家資格を取得！ 将来的に現場全体を指揮する 施工管理として活躍していただけます。

残業少なめ＆ボーナス年2回！創業55年の安定生花店スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■この求人のポイント■■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①創業55年の安定企業！ 地域で愛される「オレンジの店」です ②未経験からお花のプロへ！ 親切・丁寧にイチから教えます ③残業ほぼなし！ 通常月は1～2時間程度で 無理なく働けます ④普通免許（AT可）があればOK！ 配達業務で気分転換も ⑤車・バイク通勤OK！ 地元で長く安定して 働きたい方に最適 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業55年を迎える、 地域密着のフラワーショップです。 地元では「オレンジの店」として、 長く親しまれています。 あなたには、店舗スタッフとして 以下の業務をお願いします。 【具体的なお仕事内容】 ・接客、販売業務 ・花束やアレンジメントの作成 ・配達業務（社用車を使用） 「お花は好きだけど、 知識も経験もない…」 という方も、どうかご安心ください。 まずは明るい挨拶ができればOK！ 先輩スタッフが、 お花の名前や扱い方、 アレンジメントのコツまで、 イチから丁寧にお教えします。 【当店ならではの強み】 近隣には総合病院なども多く、 お見舞い用のお花には 特に自信を持っています。 また、JRA栗東トレーニングセンターなど 法人のお客様からのご依頼も多数。 目の肥えたお客様にもご満足いただける 確かな技術と品揃えが自慢です。 未経験からスタートして、 一生モノのスキルが身につく環境です。 少しずつ、あなたのペースで 成長していきましょう。

美容手当1万円支給・アクセス良好・オシャレでキレイな職場

仕事内容: ⭐️《アピールポイント》⭐️ 【仕事内容】 ⭐️アピールポイント⭐️ ✅希望に応じてシフト調整可能！ ✅未経験OK！研修制度ありで安心してスタートできる！ ✅希望に応じて画像・動画編集も学べる！ ✅頑張りをしっかり評価！早期昇進のチャンスあり ✅インセンティブ制度で頑張りを評価に反映！ ✅独立応援制度あり！ 【雇用形態】正社員 【時　　給】240,000〜270,000(経験能力に応じて決定) 【休日休暇】シフト制 【勤務時間】10:00～20:00 【特徴】 ①*口コミ数No.1の人気店* 芸能人やインフルエンサーに人気でSNSでも話題! 現在全国に50店舗チェーン展開中の 話題のホワイトニングサロン♪ ②*オシャレで清潔感のある新築店舗* 清潔感のある店舗デザインです! 綺麗でオシャレな職場だと、 毎日気持ちよく働けますよね。 ③美容×キャリアに特化した福利厚生 ・インセンティブ支給(頑張るほど収入に反映) ・ホワイトニングの利用無料(月1回) ④自由で裁量のある職場 主体性や個人のアイデアを尊重するポリシーのため、 規則やルールに縛られることなく楽しく働けます ⭐️<応募をお考えの皆さんへ>⭐️ 未経験の皆様が安心して働けるように、 研修・サポート体制も充実しております。 興味のある方はお気兼ねなく、 お問合せ・ご連絡くださいませ。 ─────────────────── 【職場環境】 現在、全国で50店舗以上展開している最大手のホワイトニングサロンです。 最先端のホワイトニングマシンを導入しており、効果を実感いただけます。 また、セルフのため、スタッフはカウンセリングに集中することができます。 だからこそ、ホワイトニングカフェにご来店くださるみなさまは、 全員とてもご満足いただけております。 ─────────────────── 【仕事内容】 受付兼カウンセラーのお仕事をしていただきます。 予約表に基づいて、サロンにご来店されたお客様を ご案内・カウンセリングしていただきます。 お客様との会話の中で歯のお色味のお悩みをお伺いし、 最適な回数プランやオーラルケア商品をご案内。 セルフのため特別な技術やスキルは必要ありません。 お客様のお悩みを丁寧にヒアリングして解決し、 一人ひとりの表情や印象を変えるきっかけを作るお仕事なので、 「ありがとう」と言われる機会が多いお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様への施術前カウンセリング ・サービス提供後の回数券のご案内 ・SNS、ブログの更新 ・その他電話対応、PC入力など (マニュアル充実しておりますので、 ご安心くださいね） ─────────────────── 【雇用形態】 正社員 ─────────────────── 【 月給 】 240,000〜270,000 (能力・経験等により決定) ※インセンティブ支給 ※美容手当支給 ─────────────────── 【勤務時間】 10:00～20:00 ───────────────────

【大手】年休124日＆土日祝休！賞与4ヶ月分・残業月1h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、コンビニ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 休みすぎ？いいえ、これが普通♪ 大手グループ企業で正社員採用🌸 20代・30代の若手女性が活躍中！ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 【休日】 ・年間休日124日＆完全週休2日制 ・土日祝休みでプライベート充実 ・5月の特別休日や年末年始休暇あり ・有給休暇は入社時から付与 ・有休取得率は82.5％と高水準♪ 【待遇・収入】 ・賞与は前年度実績4.02ヶ月分！ ・昇給あり＆世帯者手当の支給あり ・規定による家賃補助制度も完備◎ 【好条件】 ・残業は月平均わずか1時間！ ・定時退社が基本の職場環境です ・試用期間後はフレックス勤務も可 ・敷地内禁煙のクリーンな職場環境 ・車通勤OK！無料駐車場完備 ┏━━━┓ ┃お仕事┃初心者・未経験の方、歓迎 ┗━━━╋──────────── 社内売店の販売や運営を中心に、 社内の日常を支える 幅広いサポート業務をお任せします。 ＜売店販売・運営＞ ◇構内売店での販売や商品の発注 ◇商品の在庫管理や売上管理 ◇食品自販機の運営業務 ＜社内サポート福利厚生関連業務＞ ◇郵便物や宅配物の集配・管理業務 ◇職服管理業務 ◇清掃・環境美化管理 ◇社用車の運転・送迎業務 ┗普通免許(AT限)でOKです！ ┏━━━┓ ┃安心◎┃ スキルアップできる！ ┗━━━╋──────────── PCスキルや実務経験は不問✨ 幅広い業務をお任せしますが 1つ1つの業務の進め方はシンプルです いきなり全てをお任せするわけではなく 先輩と一緒に段階を踏んで ゆっくり慣れていただければ大丈夫です 未経験から自分のペースで成長できます 職服や安全靴などの 業務に必要なものは全て貸与します！ ず～と同じ業務というわけではないので 飽きずに適度にリフレッシュしながら 仕事に取り組んでいただけますよ🌸 リフレッシュ休暇や記念日休暇など、 独自の休暇や福利厚生も充実しています 育休や看護休暇の取得実績もあります♪ ＼まずはお気軽にご応募くださいね／

【AT免許1つで始められる】未経験OK/社労士資格の取得サポートあり/最大で月3万昇給

仕事内容 ー 土日祝お休みでプライベートも大切に！ 先輩全員が未経験スタートで安心。 将来社労士になりたいといった方も歓迎です！ ー 滋賀・京都を中心に 500社以上の企業を支える社労士法人事務所。 弁護士や税理士、司法書士からFP技能士など、 あらゆる士業が連携したワンストップサービスで 信頼と実績を獲得しました。 2023年に創業45周年を迎え、 この度新たに正社員を募集中します！ ＼求人のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 先輩全員が未経験スタート ■ 土日祝休み ■ 賞与は3ヵ月分～ ■ 残業月20h以内 ■ NOT年功序列！実力主義で昇給 ■ 1回3万の昇給実績も ■ キャリア面談も定期的に実施 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ー 20代30代のスキルを身に着けていきたい あなたにお任せするお仕事 ー 顧客企業の労務に関するサポート業務をお任せ。 ※事務80％、相談業務20％の割合 ※訪問先は滋賀県内を中心に 近隣エリア（京都・大阪など）です ⇒ 遠方の顧客はWEBで対応しています 1｜企業の給与計算 ・給与計算 ・賞与計算の代行 ・年末調整の計算＆手続き 2｜社会保険、雇用保険の手続き ・雇用保険や労災保険の加入・給付申請 ・育児休業給付金や傷病手当金の申請サポート 3｜労務管理・就業規則の作成 ・就業規則や賃金規程、労使協定の作成・改定 ・労働時間管理 ・36協定（時間外労働）の届出 4｜助成金の申請代行 ・キャリアアップ助成金の申請 ・雇用調整助成金の申請など 5｜労働基準監督署・年金事務所の対応 ・労働基準監督署の調査対応 ・年金事務所の調査対応 6｜クライアント企業との対応（社労士補助） ・顧客とのメール・電話対応 ・官庁への届け出や確認作業 ・労務相談業務

✨滋賀を代表する企業100選 選出企業のホールスタッフ募集✨✅草津駅３分✅年収モデル420万以上✅日曜定休✅有給取得実績年10日以上

仕事内容: ~~~~~~~おすすめポイント~~~~~~~ ✨「滋賀を代表する企業100選」に選出されました♪ ✨4年連続で経産省から健康経営優良法人！ ✨日曜日は定休日なので毎週お休み！！ ✨週休2日制＆長期休暇＆高い有給取得率！ ✨離職率が低く、5年以上勤続者が半数以上！ ✨年収モデル420万円/440万円/630万円！！ ✅入社日は応相談可（年明けスタートも歓迎） ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ JR草津駅から歩いて3分に位置する「つゆしゃぶCHIRIRI（草津店）」では、ホールスタッフを募集しています。貴方のスキルや経験に応じて、段階的にお仕事をお任せしますので、安心してスタートできます。ホールやキッチンのメンバー同士の仲が良く、和やかで働きやすい職場です。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様をお席までご案内 ・ビール、ハイボール、酎ハイなどのドリンク作成 ・料理の配膳と提供 ・レジ対応や電話応対 ＜1日の流れ＞ 13:30／出勤後、予約の確認、スタッフ間の情報共有や指示 14:00／掃除や客席のセッティング、開店準備 16:00／（休憩） 17:​0／お客様のご案内、料理の配膳、レジやドリンク対応 21:30／閉店準備 23:00／退勤（終電を考慮してシフトを組んでいるため、安心して勤務できます）

1年目平均年収400万円～★年休121日×連休×賞与3ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） *-⭐当求人の5つの魅力ポイント⭐-* ✨昨年度賞与3.3ヶ月分！初年度から年収400万可 ✅年間休日121日＆土日休みで家族との時間充実 ✨GW・夏季・年末年始は最大10連休の大型休暇 ✅冷暖房完備！力仕事の少ないクリーンな工場 ✨大手ダイハツの主要パーツ製造で将来も安定 *-* 【仕事内容】 滋賀県甲賀市にある当工場にて、 大手メーカーの車に使用される 部品の製造サポートをお任せします。 未経験からでも最短3日で、 一通りの作業が習得できる環境です。 ■具体的な3つの作業ステップ 作業は非常にシンプルです。 1.部品をセット 手のひらサイズの部品を、 決まった場所にカチッと置きます。 2.スイッチON ボタンを押すと機械が自動で加工。 力仕事や難しい判断はありません。 3.完成品のチェック 加工が終わった部品にキズがないか、 マニュアルに沿って確認します。 この繰り返しのルーティンワークです。 ■男性が中心の安定した職場環境 現在、20代から40代までの、 幅広い層の男性スタッフが活躍中です。 前職は飲食店や販売員など、 異業種から転職してきたメンバーが、 全体の8割以上を占めています。 現場では、リーダーや先輩が、 マンツーマンで指導する体制を、 しっかりと整えています。 「製造業は初めてで不安」という方も、 自信がつくまで隣でサポートします。 ■45歳以下の挑戦を全力で応援 今回は長期勤続による、 キャリア形成を図るための募集です。 特別なスキルや資格は、 一切必要ありません。 「家族のために安定した収入を得たい」 「そろそろ腰を据えて長く働きたい」 そんな誠実な思いを大切にします。 ■生活を豊かにする充実の福利厚生 工場内は冷暖房を完備しており、 一年中快適に作業に集中できます。 土日休みで年間休日は121日。 年に3回の大型連休もあり、 プライベートを犠牲にすることなく、 正社員として働き続けられます。 また、毎日のお弁当代を、 会社が補助する制度もあります。 夜勤時には深夜手当がつくため、 効率よく高収入を目指せる環境です。 まずは工場見学だけでも大歓迎です。 あなたの新しい一歩を、 榎木製作所は全力で応援します。 ～～～ 1日の流れ (例) ～～～ ＜日勤例＞ ⏰08:30 / 朝礼・作業スタート ⏰12:30 / お昼休憩 (昼食補助あり✨) ⏰13:15 / 午後の作業スタート ⏰17:15 / お疲れ様でした！ (残業代全額支給) ＜夜勤例＞ ⏰20:30 / 夜礼・作業スタート ⏰00:30 / 休憩 ⏰01:15 / 作業再開 ⏰05:15 / お疲れ様でした！ (※上記は一例です) ※日勤と夜勤の交代制です ⭐まずは工場見学だけでもOK！ 「まずは職場の空気を見てみたい」 そんな方も大歓迎！ ✨スタッフインタビュー✨ ◇先輩Aさん (前職：飲食) 「全くの未経験で不安でしたが、 作業がかんたんで驚きました。 力仕事もないので安心です。 土日休みで、GWやお盆の連休も 長いので、趣味の時間がとれます！」 ◇先輩Bさん (前職：フリーター) 「安定した会社で正社員になりたくて 入社しました。ボーナスが年2回 (昨年は3ヶ月分！) もらえるのが 魅力です。昼食補助も助かります。」

【滋賀県内中心】現場移動の負担少なめ！資格取得全額会社負担で安心！普通免許さえあれば応募OK！資格なし未経験でも大歓迎！髪色髪型自由で若い方も積極採用中！

仕事内容: 【電話応募OK！即対応✨】 ☎ 0749-49-3033 ※「求人を見た」とお伝えください！ ※その場で面接日程調整OK ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅家族手当・子ども手当あり ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅未経験スタートのスタッフ多数 ✅週5日レギュラー勤務で収入安定 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【主な仕事内容】 家屋や店舗の建物の解体工事における、 内装解体や仕分け・搬出などの作業を行います。 重機で壊す作業だけでなく、手作業での解体や 補助業務が中心のため、未経験の方でも 始めやすい仕事です。 具体的には ・内装の解体作業（手バラシ作業） ・廃材の分別、仕分け ・資材や廃材の搬出作業 ・重機作業の補助 ・現場の清掃、整理整頓など ⭐️建物を安全に取り壊すための大切な工程を 担当します ⭐️危険な作業はしっかり管理されており、 チームで進めるので安心です ⭐️入社後は先輩スタッフが一から教えるので、 未経験の方でも安心してスタートできます ＊未経験者は手元作業、廃材運搬作業、 片付けなどの軽作業からスタート ＊業務に慣れてきたら、状況に 応じて必要な資格取得をして頂き、 重機等の作業もお願いします ＊資格取得に関する費用等は会社負担で、 スキルも収入もどんどん上げていける環境です 【入社後は…】 まずは現場の流れや道具の名前を覚えることから スタート！ 慣れてきたら簡単な作業からお任せします。 できることを少しずつ増やしていきましょう！ 代表も現場に近い距離で、しっかりサポート。 社員ファーストで、一人ひとりに 合わせた働き方を大事にしています！ 最初は「難しそう」と感じるかもしれませんが 大丈夫です。 現在活躍しているスタッフのほとんどが 未経験スタート！ やる気があれば、年齢や職歴は問いません！ ＼未経験から手に職を！／ 建物を安全に取り壊し、新しいスタートを 支える“縁の下の力持ち”。 街づくりに欠かせない解体工事の仕事、 始めてみませんか？ ⇩ ⇩ ⇩ ｟最短1分で応募完了｠ 画面下の『応募画面へ進む』または 『電話応募』 ボタンからお気軽にご応募ください！

日勤のみ×基本土日祝休み｜長距離配送でガッツリ稼げる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼ 経験不問！普免(AT可)あれば応募OK ／ 【資格取得支援あり！全額負担で取得可能】 日勤のみ＆基本土日祝休(月1回程土曜出勤) 〇 40～50代活躍中！ミドル世代応援 〇 職場見学OK！まずは気軽に相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 段ボール商品の配送業務(パレット及びバラ) 【配送エリア】 九州・関西・関東方面 ※高速道路使用OK！週2･3日程度の宿泊有 ※フォークリフトの運転免許があれば尚可！ 【 入社後の流れ 】 まずは助手席に乗り、 先輩の補助作業からスタートします。 一通り業務の流れを覚えたら、 先輩同乗で配送スタート！ 基礎から学んでスキルが磨ける環境です！ ＊免許をお持ちでない方は、 補助作業をしながら取得を目指します。 免許は全額会社負担で取得可能(規定有) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ プライベートも大切にしてほしい… ／ そんな思いで働きやすい環境・待遇を完備！ ＊日勤のみ＆夜間配送はありません！ ＊土曜出勤は月1回程で基本土日祝休み！ ＊GW・夏季・冬期と長期休暇3回あり！ ＊お休みの相談もOK！柔軟に対応します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【トナン輸送株式会社】 トナングループは大阪を拠点に、 全国で物流・輸送・倉庫サービスを展開。 日本全国に営業所を持ち、 一大ネットワークを築く大手物流グループ、 ｢TONAN GROUP｣の一員として、 関西圏の配送を一手に担う安定企業です。 安全と環境に配慮し、 地域と共に成長しながら 安心・信頼の物流を届けています。 社員一人一人を大切にし、 働きやすい環境づくりにも尽力中です。 そんな私たちと一緒に働きませんか？

年間休日120日！日勤のみ！上場企業グループ会社で安定勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員 ◎社宅あり！ ◎クレーン・リフト免許所有者は優遇！ 免許のある方は即戦力として活躍できます！ ◎オートメーション化が進んでいるので、 力仕事はほとんどナシ！ ◎年間休日120日 ◎地元で腰を据えて長く働けます！ 当社の仕事は、建造物を建てる際の基礎工事に必要な「パイル＝杭」の製造。 なくてはならない製品づくりに関わる仕事です。 日本の建物を一緒に支えませんか？ ベテラン作業員が一から丁寧に教えるので未経験の方も安心です！ クレーンでの移動など、製造現場での作業がメイン。 材料の流し込み・成型・マシンオペレーターなどもお願いします。 入社後はまず「鉄筋」の部門で製造補助を行ったり、 型枠の組立作業を行いながら製造工程を覚えていただきます。 その後部門に正式配属となり、マシンオペレーターや成型を行っていきます。 ＜こんな志望動機もOK＞ ■「日勤のみ」の仕事を探している ■工場での製造の仕事を探している ■安定した正社員雇用で働きたい方 事業内容：パイル製造 コンクリートの製造においては国内でトップクラスの日本コンクリート工業グループとして、 パイルの製造を行っている会社です。

本部と連携！将来は複数店舗管理も◎平日実働6時間・月8日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ 飲食の経験を、ブランドを育てる力に。 店舗運営から、本部と連携する挑戦へ！ メニュー改善、スタッフ育成、運営支援。 あなたの次のキャリアを、ここから。 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＼スプーンテーブルで働くポイント／ ★ 飲食業界の経験を生かせる幹部候補募集 ★ 本部と連携したメニュー・運営改善 ★ 将来は複数店舗管理やオーナー支援へ ★ 平日実働6時間・基本月8日休み ★ 成果に加え、仲間への貢献や行動も評価 ★ 代表・専務の店舗運営の知見に触れられる ································ 【仕事内容】 幹部候補として、店舗運営を起点に、 スタッフ育成や売上・業務改善へ 仕事の幅を広げていただきます。 ◆接客・調理・衛生管理などの店舗業務 ◆スタッフ教育・シフト管理 ◆売上・原価・食材の管理 ◆メニューやサービス、作業手順の改善 ◆改善案の資料作成・本部への相談や提案 まずは現場に入り、お店の特徴や、 お客様・スタッフを知ることから。 これまでの飲食経験を生かしながら、 当店の運営方法を身につけてください。 「この時間帯の作業を減らせそう」 「このメニュー構成なら選びやすい」 現場の声と数字の両方を見ながら、 改善の方法を考え、実践していきます。 アイデアを出して終わりではなく、 仲間と協力し、効果を確かめるところまで。 その積み重ねが、次の役割につながります。 将来は複数店舗の管理や研修、 FCオーナーへの運営支援など、 本部機能に関わる道も目指せます。 店舗で得た経験を、もっと広い舞台へ。 すだく本部と連携する環境で、 事業を育てる面白さに挑戦しませんか？ ································ 【働くお店：焼肉すだく家族亭 守山店】 2022年11月にオープンした、 三世代で楽しめる焼肉店です。 子どもたちも、お父さん・お母さんも、 おじいちゃん・おばあちゃんも。 みんなで食卓を囲めるお店を目指し、 日々のサービスを磨いています。 守山店ではメニューの内容だけでなく、 掲載する順番や作業の流れも見直し。 実際に働くスタッフの声を聞き、 視察や改善に一緒に取り組んでいます。 平日の食べ放題について寄せられた、 「土日にも楽しみたい」という声。 その実現に向けても視察を行い、 運営方法を資料にまとめて提案しました。 今後は仲間を迎えて体制を整え、 土日の実施も目指しています。 お客様の要望と現場の働きやすさを考え、 新しい取り組みを進めていきましょう！ ································ 【運営会社：株式会社スプーンテーブル】 「素敵な人が、素敵なお店をつくる。 素敵なお店が、素敵な街をつくる。」 私たちは飲食を通じて、 人と店と街が幸せになる未来を 野洲からつくっていきたいと考えています。 「SPOON」の名前の原点は、 創業者・増村がパリで訪れた、 アラン・デュカスのレストラン「Spoon」。 一人旅の増村に寄り添ってくれた、 温かなサービスがきっかけでした。 子どもの食事を見守る母親のように、 お客様に寄り添いたい。 その思想に共感し、創業当初は スプーンで食べられる料理だけを メニューにしていました。 そして「SPOON TABLE」には、 みんなで同じテーブルを囲み、 語り合いながら未来をつくる会社に、 という思いを込めています。 例えば ☆お客様の食事に温かく寄り添う ☆一緒に働く仲間の幸せを大切にする ☆地域に長く必要とされるお店を育てる この考え方は、すだくの運営にも。 カフェ・レストランで培った知見を生かし、 食や接客、働く環境を見直しています。 現場の声を聞き、一緒に考え、 よりよいお店をつくっていく。 あなたも同じテーブルを囲む仲間として、 これからの未来に加わってください！ ································ 【現場の工夫が、ブランドにも広がる】 当社代表と、すだく本部の代表には、 直接意見を交わせる関係性があります。 すだく本部が持つ販促・運営の仕組みに、 スプーンが培ってきた知見を加える。 お客様の満足やリピートにつながる、 よりよいお店づくりに協力しています。 ★本部と連携したメニューの改善 ★現場の声を生かした作業手順の見直し ★数字や視察をもとにした具体的な提案 例えば、すだくの直営店を視察した際、 ドリンクを見直すアイデアが生まれました。 ウーロン茶から紅茶への変更を、 原価などの数字も添えて本部の代表に提案。 直営店での切り替えにつながりました。 一店舗で見つけた改善のヒントが、 ほかの店舗にも広がっていく。 本部と連携できる関係を生かし、 そんな提案にも挑戦できる環境です。 飲食の現場で培ってきたあなたの経験も、 次の改善につながるかもしれません！ ································ 【スタッフが幸せであるために】 地域に長く愛されるお店をつくるには、 そこで働く人が無理なく続けられること。 私たちは、そう考えています。 スタッフに負担がかかっているなら、 利益だけで判断せず、働き方を見直す。 その姿勢を大切にしています。 売上を時間帯ごとに確認し、 営業時間や提供メニューを調整する。 作業を減らせる方法を考え、 スタッフがきちんと帰れる店にする。 すだくでも、営業時間やメニューの 見直しを進めています。 飲食の働き方に不安を持っていた 異業種出身のメンバーも、 この考え方に魅力を感じて入社しました。 幹部候補のあなたにも、 売上と現場の負担の両方に目を向け、 仲間が長く活躍できる環境を 一緒につくってほしいと考えています。 ································ 【ここが魅力】 ■ 日々の貢献を見て、成長を後押し 調理技術や店舗を回す力に加えて、 普段の行動にも目を向けています。 仲間が困っていたら手を貸す。 誰かが苦手なことを補う。 必要な仕事に、自分から取り組む。 そんな、お店を支える行動を 大切にしている会社です。 評価の仕組みは整えている途中ですが、 日々の協力や貢献も見ていきます。 入社後は約1時間のオリエンテーションと、 本部の研修マニュアルを使った実務研修。 経験者の方にも、当店の仕事の流れや 大切にしていることをお伝えします。 周囲の声を聞き、提案を実行し、 コツコツと成果につなげていく。 そんな姿勢を持つ方を歓迎します！ ······· ■ キャリアステップ 店舗運営・改善 → 複数店舗管理・運営支援… まずは店舗で経験と信頼を積み、 現場の課題を解決する力を磨きます。 その先には、スタッフ研修や FCオーナーへの運営支援など、 本部機能に関わる可能性もあります。 一つのお店でうまくいった工夫を、 ほかの店舗でも生かせる方法へ。 あなたの経験を、多くのお店を 支える力に変えていきましょう。 グループにはカフェや紅茶などの事業もあり、 事情に合わせて別の部署へ移った 事例もあります。 大切なのは、無理に背伸びをせず、 任されたことを着実に積み重ねること。 目指したい役割や挑戦したいことは、 随時相談してください。 ······· ■ 会社の展望 今後、力を入れていきたいのは、 店舗で得た知見を生かした運営支援です。 ◇研修や業務改善などの本部機能 ◇FCオーナーや複数店舗の運営支援 代表・専務が飲食事業の コンサルティングにも関わる中で、 すだくでも提案や改善を重ねています。 将来的には、 他店舗の運営を引き継いで管理するなど、 役割を広げていく構想もあります。 グループには飲食・紅茶・菓子をはじめ、 アートや不動産などの取り組みも。 事業を越えた知見に触れられることも、 ここで働く面白さの一つです。 これからの運営支援を担う人材として、 現場で学び、提案し、実践する。 会社の未来を、一緒につくりましょう！ ······· ■ 現場の声を、一緒に形にする 「どうしたら、もっと働きやすい？」 そんな会話から改善が始まります。 スタッフと一緒に視察へ行き、 メニューや作業方法を検討。 新しい機器の導入にも、 現場の意見を取り入れています。 幹部候補として大切にしてほしいのは、 一人で答えを出すことだけでなく、 仲間の気づきや得意分野を生かすこと。 現場の声を具体的な提案にまとめ、 周囲と協力しながら実現していく。 その過程も、ぜひ楽しんでください！ 平日は実働6時間、基本月8日休み。 自分の時間も大切にしながら、 新しいキャリアに挑戦しましょう！ ································ 【スプーンテーブルからのメッセージ】 「ここがあってよかった」 地域の方にそう思っていただける店を、 一緒につくっていきませんか？ お客様の笑顔につながる工夫も、 仲間の負担を減らすアイデアも、 お店の未来をつくる大切な一歩です。 その一歩を、ほかのお店や、 ブランドの未来にもつなげていく。 あなたの飲食経験を生かして、 店舗運営の先にある面白さへ。 次の挑戦を、ここから始めましょう！

月給39万円～55万円/JR西日本認定の安定企業で元請として活躍！

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:+:-:+:-:+ 滋賀で年収700万超も！ JR案件×公共工事の元請 地域を支える土木施工管理 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:+:-:+:-:+ ＼今季の昇給率はなんと【平均5％】／ ＼高給与＆年休114日で働きやすい／ この求人のポイント！ ✅月給39万円以上 ✅年間休日114日 ✅元請メインの裁量 ✅JR案件の安定性 ✅昇給・賞与あり ✅資格取得を全額支援 ✅1回のみのスピード面接 【主な業務内容】 滋賀県東近江市を中心に、 公共工事やJR西日本関連の 土木・建築工事における 施工管理業務を お任せします。 具体的には以下の通りです。 ・工程 ・品質 ・安全管理 ・協力会社との打ち合わせ ・資材の手配や原価管理 ・発注者との折衝業務 【案件の特徴】 当社はJR西日本の工事も代行しており、 公共工事を含めて 「元請」として参画する案件が非常に豊富です。 一気通貫で幅広く携われる ため、 現場監督としての スキルを存分に 発揮いただけます。

【服装自由】✨未経験大歓迎✨モクモク作業✨女性中心の職場✨駅近✨ネイル・ピアス自由

仕事内容: ✩°｡ ⋆⸜お休みもしっかり取れる営業事務スタッフ⸝⋆｡°✩ ˗ˏˋ ✧ とにかく働きやすい環境！ ✧ ˎˊ˗ ⭐️正社員デビュー可！20代の第二新卒も多数活躍中 ⭐️自分らしく働ける！୨୧ 服装・髪色・ネイル自由 ୨୧ ⭐️土日祝日休み！年間休日125日！ ⭐️産休育休実績のあり、ライフステージに合わせた働き方ができる！ ⸜⸜ お仕事内容 ⸝⸝ ✅️受発注業務 ✅️請求関連のサポート（請求書など） ✅️メール・郵便対応 ✅️ドキュメント作成 などなど、営業のサポートをお願いします✨ ♦ 丁寧なサポート体制があります！♦ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスワーク未経験でも大丈夫♡ 20代～30代が活躍しており年が近い先輩も多く、 一人ひとりに丁寧にフォローします！ 自分のペースで覚えていける環境です。 【ここが自慢♪】 ❁.· 通勤ラッシュとも無縁？ 駅チカだから、改札を出たらすぐ職場。 仕事帰りにお買い物も毎日楽しめます！ ❁.· 業界経験一切不問！ 学歴・職歴・資格、すべて不問です✧ 今フリーターという方もぜひご応募ください！ ❁.· 趣味との両立可能◎ ほぼ毎日定時帰り・年間休日125日以上で プライベートとお仕事にメリハリを！

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

勤務地は 滋賀県彦根市 です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 射出成型機オペレーター：製品製造、金型保守

【交通誘導・イベント警備】未経験でもいきなり正社員採用！学歴・経歴は一切不問◎幹部候補も目指せます！☆安定業種☆即日採用実施中！

お仕事内容 ／ 最初から正社員採用！ 未経験でもスグに活躍！ ＼ ＜お任せするのは…＞ ▼イベント警備・交通誘導警備全般をお任せします。 飲食店や駅などの車線規制・歩行者の安全確保などをお任せします！ 未経験でも一から丁寧な研修をご用意しております。 年齢・性別不問！いくつからでも始められます◎ 数名のチームで現場に行っていただくので、 困ったことがあっても安心◎ 【新型コロナウイルス対策への取り組み】 衛生管理のため、マスクを配布しています！ 面接もマスク着用のままで問題ありません◎

土日祝休み・残業ほぼなし！公共工事を支えるオフィスワーク

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、一般事務、工場現場事務 募集職種：公共工事の現場事務（施工管理のサポート・内勤事務） ※対象工事＝京都・滋賀・大阪などの国立大学、防衛省施設、公共施設の給排水衛生・空調設備工事など - ■求人のポイント：施工管理の“裏方”として現場を支えるデスクワーク これまで施工管理者が一括して担っていた業務のうち、書類作成や写真整理などの「事務・サポート業務」を独立させたポジションです。専門知識や現場の知識は一切不要！「人をサポートするのが好き」「PCを使ったデスクワークが得意」という方であれば、未経験から安心してスタートできます。 - ■具体的なお仕事内容（内勤8割：外勤2割） 支店や現場事務所（京都・祝園エリアなど）でのデスクワークをメインに、一部現場での写真撮影などのサポートをお願いします。 【内勤業務】※全体の約8割 ・提出用書類の作成・データ入力 ・施工前後の写真撮影データの整理 ・協力会社・職人さんへの連絡・日程調整サポート ・積算補助（データ集計や確認など） ・電話・来客対応、備品管理 【外勤・現場サポート】※全体の約2割 ・現場事務所や施工現場（京都・滋賀・大阪の国立大学や防衛省施設など）への巡回 ・施工状況の写真撮影 ・現場の安全チェック・整理整頓サポート ※現場への移動は公共交通機関または社用車を使用します。 - ■三和の事業…「暮らしを“機能”させる」成長するサブコンです 三和株式会社は、愛知県半田市に本社を置き、小中学校・公立高校・子ども園・公立病院・国立大学・防衛省施設など、人が生活するために欠かせない公共建物の“設備工事”を担う会社です。 私たちが扱うのは、 ・水を安心して使えるようにする「給排水衛生設備」 ・建物の空気環境を整える「空調・換気設備」 ・人が“快適に過ごせる状態”をつくる各種インフラ設備 設計 → 施工 → 竣工 → 維持管理まで一貫して担えることが私たちの強みです。 - ■三和という会社…「地域のために」本気で取り組む企業 私たちの企業理念は、“全社員が幸せになり、地域環境を向上する”。 2024年9月には事業拡大に伴い「関西支店」を開設しました。利益だけを追求するのではなく、「社会に必要な工事を引き受ける」姿勢を大切にしています。現場事務として働くあなたも、間接的に地域のインフラや未来の暮らしを支える大切なメンバーです。 - ■未経験歓迎！人と話すのが好きな方が活躍できる仕事 「建築や設備の知識がないから不安…」という方もご安心ください。現場事務で最も大切なのは、知識よりも「コミュニケーション力」や「ちょっとした気配り」です。職人さんや社内スタッフと明るくやり取りができれば問題ありません。 - ■入社後のサポート体制 関西支店は現在男性3名が在籍しており、少数精鋭でアットホームな環境です。入社後は先輩社員によるOJT（マンツーマンの丁寧な実務指導）で、PC操作や書類作成の手順をひとつずつお教えします。 また、「将来的に施工管理や設備設計・積算職へステップアップしたい！」という希望が芽生えた際にも、キャリアパスをご用意しています。

＜滋賀で腰を据えて働く＞出張・転勤なし／残業ほぼなし／土日祝休み／髪色・髪型自由

仕事内容: 「そろそろ、落ち着きたい。」 転勤はない。 出張もない。 残業もほとんどない。 でも、 「ただ毎日同じことをするだけの仕事では物足りない。」 そんな方に知ってほしいのが、 甲陽の機械センターでの仕事です。 ◆勤務地は変わらない。 でも、西日本の現場を支えている。 今回お任せするのは、 滋賀県湖南市にある機械センターでのメンテナンス業務。 各地の現場で使われている 機械や重機を、「いつでも使える状態」に整えておく仕事です。 点検する。 整備する。 準備する。 必要な機械や資材を揃える。 扱う機械も、必要な作業も、 その日の状況によって変わります。 「今日は何を整備する？」 「次の現場には何が必要？」 「この機械は問題なく動く？」 機械と向き合いながら考え、 手を動かして、 現場が止まらないように支えていきます。 ◆現場に行かなくても、現場を動かしている。 甲陽が手がけているのは、 建物や道路などを支える「地盤改良工事」。 地盤改良の現場では、 重機や機械が欠かせません。 そして、その機械を支えているのが機械センターです。 現場に必要な機械を整え、問題なく使える状態にして送り出す。 つまり、 「機械センターがあるから、現場が動く。」 ということ。 派手な仕事ではありません。 でも、自分が整備した機械が 各地のどこかの現場で使われている。 そんなふうに、 自分の仕事が現場につながっている実感を持てる仕事です。 ▶︎▶︎▶︎▶︎—------------------------------------------------------------ 社長に聞きました。 「私が、社員との関わりで大切にしていること」 —-----------—----------------------------------------------------◀︎◀︎◀︎◀︎ 甲陽を引き継いでから、約1年半。 正直に言うと、 私自身、仕事について分からないこともまだまだあります。 先代から受け継ぎたいと思ったのは、 「社員を家族のように大切にする」という姿勢なんです。 甲陽は、私の母が創業し、 33年間経営してきた会社。 その会社を、私が引き継ぎました。 今いる社員の中には、 私が子どもの頃から可愛がってもらっている人もいます。 おじいちゃんのような人。 お兄ちゃんのような人。 そんな人たちと一緒に働いているからこそ、 私にできることは、本当に家族のように関わっていくことだと思っています。 だから、出張から帰ってきたら「おかえりなさい」。 仕事に出かけるときは「いってらっしゃい」。 社員が帰ってくる場所をつくりたいと思って、 社員寮もつくりました。 毎日の朝ご飯や夕飯を作ることも、 私にとって大切な仕事の一つです。 会社を大きくすることももちろん大切。 でも、それ以上に、 ここで働く人が「帰ってきてよかった」と思える会社にしたい。 それが、今の私が一番大切にしていることです。 ★ちょっと不器用でも、大丈夫。 甲陽には、いろんな人がいます。 ちょっと個性的な人。 口下手な人。 人付き合いが得意ではない人。 でも、私はそんな仲間たちのことが「大好き」です！ 完璧じゃなくていい！ 最初からできなくてもいい！ 大切なのは、 一緒に仕事をしていこうと思えること。 分からないことがあれば、先輩が教える。 困ったことがあれば、会社が向き合う。 もしかしたら、 これまでの仕事や人生の中で、 人には言いづらい経験をしたことがある人もいるかもしれません。 それでも甲陽は、 一人ひとりと向き合っていきたいと思っています。 「ここで最後まで働きたい」 そう思ってもらえる会社をつくること。 それが、甲陽の考える「社員を大切にする」ということなんです。 ★今いる社員が、何よりの証拠です。 「社員を大切にしています」 求人では、よく見る言葉ですよね。 だから甲陽では、 言葉だけではなく、 実際に働いている社員にも注目してほしいと思っています。 若手も、ベテランも、 経験豊富な人も、これから技術を身につける人も。 いろんな人が一緒に働いているのが甲陽です。 年齢や経験だけで人を判断するのではなく、 それぞれができることを活かしながら、 長く働ける場所をつくっています。 ★専務も、最初は「右も左も分からない」状態でした。 現在、現場を仕切っているのは私の夫でもある専務です。 実は、もともとは物流業界で働いていたため、 甲陽に入った当初は地盤改良や重機の仕事について、 右も左も分からない状態でした。 そこで、現場の職人たちから 仕事のいろはを一つずつ教えてもらうことに。 今では現場をまとめる立場として、 職人たちと一緒に会社を支えています。 「教える側」と「教えられる側」。 立場が変わっても、 お互いに学びながら仕事をする。 それも、甲陽らしいところです。 会社そのものも、まだまだ成長途中。 だからこそ、 「完成された会社に入る」のではなく、 これからの甲陽を一緒につくっていく仲間を迎えたいと思っています。 仕事内容 ▶︎▶︎▶︎======================================= お任せするのは、現場の仕事を支える「機械センター」 =======================================◀︎◀︎◀︎ 甲陽が手がけているのは、建物や道路などを支える「地盤改良工事」。 そして、その現場を陰から支えているのが、今回募集する機械センターです。 現場で使う機械や重機を、「いつでも使える状態」にしておく。 機械を点検する。 整備する。 準備する。 管理する。 派手な仕事ではありません。 でも、ここが止まれば、現場も止まります。 「この機械、ちゃんと動くか？」 「次の現場には何が必要か？」 「どこを整備しておけばいいか？」 機械を見ながら考えて、手を動かして、現場を支える。 そんな仕事です。 ＜具体的には＞ ✅機械・重機の点検、整備 ✅現場で使用する機械の準備 ✅重機の積み下ろし ✅機械のメンテナンス ✅資材や機材の管理 ✅機械センター内の整理・整備　など ▶︎▶︎▶︎============================ 「機械が好き」が、ちゃんと仕事になる =======================◀︎◀︎◀︎ これまで製造業や工場、整備などの仕事をしてきた方なら、 これまでの経験を活かせる場面があります。 「機械を触るのが好き」 「工具を使った作業が好き」 「自分で原因を考えて、直すのが好き」 そんな方なら、仕事の面白さを感じてもらえるはずです。 もちろん、重機や機械に関する経験がある方は即戦力として歓迎。 経験を活かしながら、さらに専門的な技術を身につけていけます。 ▶︎▶︎▶︎========================== 「仕事」と「生活」、どちらも大切に。 ===========================◀︎◀︎◀︎ 勤務時間は8:30〜17:30。 残業はほとんどありません。 仕事が終わったら、 ✅家に帰って家族と過ごす。 ✅趣味の時間をつくる。 ✅ゆっくり休む。 ✅土日祝はしっかり休む。 そんな当たり前の生活を、 これからも大切にできます。 今回募集する機械センターは、 出張も転勤もありません。 滋賀県湖南市で、 腰を据えて働けます。 「そろそろ、落ち着いて働きたい。」 「家族との時間を大切にしたい。」 「でも、ただ楽な仕事ではなく、ちゃんと技術を身につけたい。」 そんな方に、 この仕事を知ってほしいと思っています。

年間休日116日！日勤のみでプライベート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）、工場現場事務 ✨旭化成グループ×日勤のみ×未経験歓迎✨ 規則正しい生活リズムで 正社員として長く働ける♪ ＼働きやすい魅力が満載！／ ✅賞与年2回＆各種手当も充実 ✅日勤のみ＆年間休日116日！ 夕方以降は自分の時間をしっかり確保 ✅社内試験に合格で手当支給（月5,500円） 1ヶ月の研修後に受験！ 合格率はほぼ100%♪ ✅モクモク自分のペースで作業可能！ 1日の検査ノルマはありません ✅エアコン完備の快適クリーンな環境！ ✅1ヶ月間の丁寧なマンツーマン研修あり 未経験から安心してスタートOK ⏩どんな製品を扱うの？ ―――――――――――――――――――― 私たちが日常的に使っている スマートフォンやタブレットPC。 その内部にある電子基板に欠かせない 『高機能ガラスクロス』 （ガラス繊維を布状に織り上げたシート）を 検査するお仕事です。 「小さな傷がないか」 「ゴミが混ざっていないか」をチェックし、 高品質な材料だけを届ける重要な役割。 身近なデジタル機器の安全と品質を陰で支える 大きなやりがいを感じられます！ ⏩具体的なお仕事内容 ―――――――――――――――――――― 1人1台の専用検査機を担当し、 以下の3ステップで進めます。 ①【検査】光を当てて目視チェック ・検査機にセットされた製品に光を照射 ・表面に傷や異物がないか自分の目で確認 ※重いものを持ち上げる作業はありません ②【報告・入力】異常共有＆簡単な入力 ・異物を見つけた場合は製造担当者へ報告 ・検査結果を専用システムへ入力 ③【梱包】次の担当者へ引き継ぎ ・製品に問題がなければ丁寧に梱包し、 出荷担当者へバトンタッチ！ ⏩未経験でも安心してスタートできる理由 ―――――――――――――――――――― ⭐正社員としてじっくり育てる環境 ご入社後1ヶ月程度は、 先輩社員が一緒について作業を行います。 作業マニュアルも完備されているため、 未経験から着実にスキルを習得できます。 ⭐ほぼ全員が合格！検査員手当で収入UP 1ヶ月の研修終了後に社内試験を実施。 試験に合格すると【検査員手当：月5,500円】が 毎月支給されます！合格率はほぼ100％！ 安心してチャレンジ可能♪ ⭐ノルマなし！自分のペースで集中 1日の検査量にノルマはありません。 「自分のペースでモクモク作業に集中したい」 という方にピッタリの職場環境です。 ⭐生活リズムが整う日勤ワーク 勤務時間は8:00〜17:00（実働7.5時間）。 残業も少なめで週休2日制（日＋他1日）のため 仕事とプライベートの両立が叶います。 ⭐快適で安心の環境設備 旭化成グループの工場内でのお仕事です。 作業室はエアコン完備で季節を問わず快適！ 社員食堂などの設備も充実しています。

未経験から月収33万円～可能｜働きながら一生モノの技術を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、プラント設備メンテナンス ＼しっかり稼げて、しっかり休める／ ──────────────── 未経験からでも…なんと！！ ▶日給1万5000円 ▶月収33万円 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休み・基本残業なしで、 働きながら将来も役立つ技術を身につけられます。 仕事は、機械の分解や部品交換、組み立てなど。 最初は簡単なサポート作業からお任せします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事の魅力：ここがポイント！】 ✅生活リズム、バッチリ 夜勤なし・基本残業なし・土日祝休み！ 「技術の仕事＝きつい」を覆します。 夜勤は一切なし。残業は月平均10h以下で 18時には帰宅可能。年間休日120日、 また年3回の長期休暇あり！ ✅経験・知識は不要！ 難しそうに感じるかもしれませんが、 未経験からの入社がほとんど！ 1ヶ月、道具の名前を覚えることから。 必要な資格は、働きながら会社が全額負担！ ※取得したい方のみ ✅安定して、長く働ける。 仕事量は常に安定。一度技術を身につければ 一生食いっぱぐれない自信が手に入ります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜◆◇ 仕事内容 ◇◆｜ 大手メーカーの工場内で、 産業機械のメンテナンスや製作を行います。 ＼＼作業はたったの4STEP！／／ STEP：01【分解】 専用工具を使い、機械を丁寧に解体 ▼ STEP：02【整備・交換】 部品交換や、100分の1ミリ単位の精密調整 ▼ STEP：03【製作】 現場に合わせた「台座（架台）」を自社で設計・製作 ▼ STEP：04【試運転】 再起動し、異音やズレがないか確認 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜◆◇ こんな方にピッタリ！◇◆｜ 「体を動かす仕事は好きだけど、 力仕事だけでは物足りない」 「機械いじりやプラモデルなど、 細かな作業に集中するのが好き」 「未経験から技術を身につけて、 景気に左右されにくい仕事を続けたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 知識や経験よりも、興味や意欲を重視します◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜◆◇ 職場環境は？◇◆｜ 20代・30代がメイン！ 上下関係もゆるく、和気あいあいとしています。 異業種からの転職者がほとんどです◎ 飲み物無料！ 夏場は冷たいドリンクが飲み放題。 熱中症対策もバッチリです。 ＼＼入社理由はなんでもOK／／ 「とにかく稼ぎたい」それだけでOK！ 学歴・職歴・資格、ぜんぶ不要！ 「正社員になりたい」というフリーターさんも大歓迎！ 「自分にできるかな…」と迷っているなら、 まずは見学に来るだけでも大丈夫です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

転居を伴う異動なし！家近勤務で年収500万以上のチャンス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフを募集します！ 地域限定エリアでの募集！ 引っ越しを伴う異動・転勤なし 3ヶ月で店長も可能！キャリアも積める仕事◎ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 まずはお気軽にご応募お待ちしています！ - 濃厚豚骨ラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』にて、 店舗スタッフを募集します。 具体的な業務内容 ◇店舗運営業務 ・接客 ・調理 ・食材、備品の発注 ◇店舗管理業務 ・アルバイトスタッフの採用、育成 ・スタッフのシフト管理 ・在庫、売上の管理 ラー麺 ずんどう屋の店長候補として、 店舗の運営・管理をお願いします。 丁寧できっちりした 「紙」と「動画」のマニュアルもあるので 使いやすい方をご活用ください！ メニューはそこまで多くは無いですが、 盛り付けの仕方やレシピは 勤務中にタブレットでいつでも確認できますよ。 - キャリアアップについて まずは一般社員で入社し、 エリア内にある店舗の店長として キャリアを積むことができます。 年1回の昇給・昇格査定以外に、 毎月初月に部長が一人ひとりを評価。 そこで推薦を受けて、店長に昇格も可能！ 大体の方が約1年、早い方は 3ヶ月で店長に昇格した方も活躍しています！ - スタッフインタビュー 大手チェーン店で働いていた時、 売上から店舗運営まで 何もかもが厳しく規制されたマニュアルに 沿ったサービスしかできませんでした。 ある日、料理を落として 泣いてしまったお子様に対して、 新しいものに交換してあげたいと思いましたが 厳しいルールが邪魔をして、何にもできませんでした。 お客様の笑顔が見たくて飲食の業界に入ったのに、 これが自分のやりたかったサービスなのかなと 疑問に思ったとき、 ラー麺 ずんどう屋のある店舗の 店長さんのエピソードをホームページで読みました。 自分が良いと思う行動を誉め、 背中を押してくれる体制や考え方に 深く共感し、当店に応募する事を決めました。 全国チェーンなので、しっかりしたマニュアルで 日々業務が守られているのはもちろんですが マニュアルには載っていない 従業員一人一人の「やってみたいサービス」に 全力でチャレンジできるお店は、 ここにしかないと自信をもって言えます。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ！” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP：https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます！ インスタ：＠ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中！ Facebook、X：@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短で 2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になったことは何でも聞けます。 迷っている方も、面接に自信がない方も まずはお気軽にご応募お待ちしています！

土日祝休み／年休115日＋賞与年2回！1人作業・手作業がメイン／自分のペースで働ける！

仕事内容 ＼＼ この求人のポイント！ ／／ ✅ 土日祝休み＆年休115日！ ✅ 残業なし、高い有給消化率 ✅ 賞与年2回（約2.5ヶ月分）＋昇給あり ✅ 冷暖房完備！快適な工場勤務 ✅ 退職金や資格支援など福利厚生充実！ 【 仕事内容 】 エレベーターやポンプなどの 輸送・産業機器の構造部品を制作しています。 その中でも以下の業務をお任せします！ ●製缶加工製品の検査（図面使用） ●鉄の製品検査 ●フォークリフト操作 1つのチームでライン作業を行います！ ＞＞POINT ○1人作業・手作業がメイン！ ※手作業では20kg以下のものを担当 ⇒黙々と作業したい方にはピッタリ ○1日30～50個ほどの検査をします ⇒簡単なものから複雑なものまで様々ですが、 手厚い教育体制があるため、安心◎ ○65名のスタッフが活躍中！ ⇒雑談で盛り上がったり風通し抜群！ ⇒若手から幅広い年代が活躍中のため、 和気あいあいとして雰囲気です◎ ○スポットクーラー、電気ストーブ完備！ ○業績安定で腰を据えて働ける！ 【 入社後の流れ 】 入社1日目は、座学で安全教育や 仕事の進め方を習得していきます！ 2日目以降は、現場で先輩が付き添い OJT形式で丁寧にサポートします！ ＞＞経験者の方は••• 経験を活かしてさらに成長できる 環境をご用意しています！ 面接時にお申し付けください♪

【1年でプロの技を習得】うなぎが捌ける＆焼ける丁寧な研修体制！店長候補は月給30万円～｜残業ナシ選択可・5日以上の長期休暇OK｜独立支援制度あり

仕事内容: 「本格 炭火焼うなぎ えん 彦根店」で 調理スタッフ、調理補助・調理見習いを 募集します。 「串打ち3年、裂き8年」と 言われる職人の世界ですが、 当店なら1年でうなぎが 捌ける・焼けるようになる理由が2つあります。 理由1 焼きや串打ちの基本から丁寧に 教える研修体制 最初は焼きや串打ちの基本から丁寧に教えます。 あなたのペースで成長できるよう、 先輩がしっかりサポート！ 将来的には鮮魚さばきなど、様々なスキルを 身につけることもできます。 理由2 厳選素材と職人技術を間近で学べる環境 うなぎは 愛知三河のうなぎ問屋厳選の新鮮なものを使用。 朝〆にて捌き、備長炭でゆっくり焼き上げます。 外はカリッ、中はふわっ♪ 仕込み作業・うなぎ裂き・串刺し・うなぎの焼きなどの実践を通して、1年で一通りの技術が身につきます。 以上の理由から、未経験からでも1年で 一生ものの技術を習得できます。 ■仕事内容 ・仕込み作業 ・うなぎ裂き・串刺し・うなぎの焼き ・調理補助・調理見習い業務全般 ■店舗紹介 入り口にある信楽焼のたぬきの家族が目印です。 店内にはカウンター・テーブル席があり、 焼き場の臨場感が味わえるようにガラス窓で 覆われています。 「うなぎを通して幸せを届けられるような…」 そんなおもてなしを一緒にしましょう。

土日休み・年休121日／賞与5.2ヶ月／未経験年収471万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ＼✨当社のここが魅力です✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 💰給与：月給22万500円～35万7900円＋交替勤務手当・深夜手当 見込年収471万～750万円（賞与 昨年度実績5.2ヶ月） ⏰時間：1週間ごとに日勤⇔夜勤を交替 ①8:00～17:00 ②19:00～翌4:00 残業は月20時間以内 🏠場所：滋賀工場（甲賀市土山町） 甲賀土山ICから車で11分／無料駐車場あり 📅休日：年間休日121日・完全週休2日（土日） GW・夏季・年末年始は9日前後の連休 ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ ホンダ・トヨタ・SUBARUなどに納める 自動車の骨格部品をつくるお仕事です。 ①溶接結合部品の加工 部品を機械にセットするだけ。溶接は機械が自動で行います。 ②溶接結合部品の品質検査 完成した製品に不具合がないかを確認します。 ▼慣れてきたら ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ③フォークリフトでの製品運搬・ラインへの供給 （免許は入社後に取得できます） ④生産設備・産業用ロボットの定期点検・トラブル対応 ▼経験のある方は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 溶接ロボットの調整・ティーチング、設備トラブルへの対応、 ラインのまとめ役や後輩の指導などもお任せします。

＜オープニング募集＞知識不要◎査定も接客もイチから学べます✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ╋━━━━━━━━━━━━━━━╋ ✨NEW OPEN✨ オープニングスタッフ募集 ╋━━━━━━━━━━━━━━━╋ ブランドバッグや時計、 ジュエリー・貴金属などの 買取業務をお任せします！ 接客・査定だけでなく、 店舗づくりにも携われるので 毎日新しい発見があります♪ ⭐未経験スタート歓迎 ⭐査定の知識はイチから習得可能 ⭐店舗運営も学べる！ ⭐オークションや商品仕入れにも挑戦 ✅ 買取査定 ￣￣V￣￣￣￣ お持ち込みいただいた商品の 状態や市場価格を確認し、 査定金額をご案内します。 お客様のお話を伺いながら、 納得いただけるご提案を行います。 ✅ 接客 ￣￣V￣￣ 1日5～10組ほどのお客様を担当。 世間話を交えながら、 楽しくコミュニケーションを 取っていくお仕事です。 ✅ 店舗づくり ￣￣V￣￣￣￣ ・WEBサイト更新 ・POP作成 ・SNS更新 ・商品撮影 など アイデアを活かしながら お店づくりにも携われます！ ◇◆ オープニングだからこそ ◆◇ 全員が同じスタートなので、 みんなで協力しながら お店づくりを進められます。 「ありがとう」と 感謝される機会も多く、 やりがいを感じられる仕事です。 経験を重ねるほど、 提案力や査定スキルも 身につきます！

【5月オープンの営業所】入社時期相談OK！１人１台の専用車両／新車輌も随時導入／大型免許が活かせます！

仕事内容 ＜ここがポイント＞ ＼5月オープンの営業所でのオープニングスタッフ募集！／ 滋賀営業所は5月スタートの新設拠点。 今回採用する5名は全員が「同期」です。 出来上がった輪に入る気まずさもありません。 心機一転、みんなでイチから営業所を作っていきましょう！ ・１人１台の専用車両で車内を自分好みにアレンジすることもOK♪ ・新車輌も随時導入していますので、新しい車輌で気持ち良く仕事が出来ます！ ・髪型自由！ ☆Instagramも更新しています！→@hokuriku.truc.unsoh 若手スタッフインタビューなど、 社員の雰囲気がわかる動画も公開中！ インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さいね。 ＜具体的なお仕事＞ 夕方～夜間の、ドラッグストアへの複数店舗配送をおまかせします。 配送エリア：滋賀県及び福井県嶺南地方 使用車両：大型トラック パワーゲート付 ※車輌は随時入替中ですので、新しい車輌で気持ち良く仕事が出来ますよ！ 主な荷物：食料品・日用品を長台車で運びます 5月下旬にオープン予定なので、 雇用開始は5月上旬ごろを予定しております。 ＜働く環境＞ 社員同士の繋がりを大切にする雰囲気！ 釣りやバイクなど、趣味が同じ仲間で集まったり、 希望者は、登山やマラソン大会に挑戦することも！ 年1回のスポーツ大会は家族も参加OK◎ 一年の締めくくりにはみんなで食べる「年越しうどん」も！ ＼心機一転スタートを応援！／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎教育担当がしっかりつくので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＜毎月会社説明会開催中！＞ 会社や募集職種の紹介、トラックなどを見学できる現場説明会、 何でもお答えする質疑応答、個人相談会まで盛りだくさん！ 福井本社と、石川（ホクトラ石川）で開催中です。 （カジュアル服装OK！ご家族・ご友人との参加も大歓迎！） ↓下記URLよりエントリーを随時受付中です↓ https://hokutora.com/briefing/ 説明会に参加された方には 交通費としてクオカード（500円分）プレゼント！

昨季は賞与年3回！新工場を稼働させる安定企業。未経験者歓迎！一生モノの技術力を磨く。

仕事内容: 信英技研工業は、「金属を、価値あるカタチに。」 を合言葉に、ただ金属を加工するのではなく、お客様や社会のニーズに応える「価値」を生み出し続けています 。一枚の金属板が、私たちの手によって精密機械の部品や暮らしを支える設備の一部へと姿を変える。それが「ものづくり」の醍醐味だと私たちは考えています。 2025年8月から新工場を稼働、未来を一緒につくる仲間を募集します。新工場には9台の空調設備を導入。未経験者も歓迎しております。 精密板金加工をメインに平成元年に創業。 計測装置、建機、輸送機、プラント設備分野の函体・パーツなど、多彩な製品の新規・試作・製造を行っています。多数の企業様とお取引をいただき、業績は絶好調です。 今回募集する職種は、募集職種は、ブレーキプレス（曲げ加工）です。 機械で金属板を曲げる仕事で、職人技が求められます。 最新の機械も導入していますので、スムーズに作業を行えます◎ 具体的には… ・図面を確認しながら、図面に沿って金属板を曲げる ・手のひらサイズの部品〜大きな製品まで、サイズはさまざま 経験のある方、大歓迎！ 未経験でも、やる気を持って、何でも前向きに取り組む方ならOK！

大手ならではの働きやすさ◎賞与・産休育休・住宅手当等あり！厚待遇でお待ちしています♪長堀橋徒歩8分♪

仕事内容 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ 「100店舗拡大」を見据えたコア人材募集 ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ 創業より60年以上。 現在65店舗以上の「パチンコ＆スロット123」を運営し、安定的な成長を続けています。 今後は100店舗運営を目指し拡大するため、 未来を共に築き上げていく人材を募集します！ ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ こんなお仕事です！ ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ 店舗運営に関わる業務全般をお任せします♪ ＜具体的に＞ ◇お客様のご案内・接客 ◇景品交換 ◇商品在庫管理など 入社後まずはホール業務を担当し、 接客スキルを磨いていただきます◎ 仕事を進めるうちに気になることがあれば、 すぐに質問や相談ができる環境です。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ ここがおすすめ ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ ◆万全の育成プログラム 新人スタッフを先輩全員がサポートする風土があり、 未経験の方も安心して成長いただけます！ ひとりひとりに寄り添った研修・育成システムで 着実にスキルアップができます♪ 入社後半年で昇給のチャンス 1年で役職に就くスタッフも！ ◆キャリアアップも目指せる環境◎ 入社1年以内に多くの社員がサブチーフへ昇格、 短期間店長へ昇格したスタッフも！ あなたの頑張りはしっかり評価します。 ◆働きやすさ重視！ 有給取得率80％超え、平均残業時間は月3時間と少なくプライベートも充実。 女性社員も多数活躍中！ 育児・子育てと両立しながら長く働ける環境です。 また、店内に分煙フロアの設置や空気清浄機を導入し、 お客様だけでなくスタッフも快適に過ごせる空間づくりに努めています。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡:

女性活躍推進企業 最高評価3つ星＆えるぼし認定 最高位を獲得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 滋賀県湖南市でのお仕事！ 「働きやすさ」と「働きがい」を重視する八起会で、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として活躍しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 車通勤OK＆無料駐車場完備！（湖南市・甲賀市・栗東市からアクセス良好） ✅ 無理のない担当件数で安心！ チームで助け合う風土です ✅ 年間休日115日・残業少なめ！ 家庭やプライベートと両立◎ ✅ 未経験・ブランク歓迎！ 丁寧なフォロー体制あり ✅ 女性活躍推進企業（えるぼし最高位）獲得！ 産休・育休取得実績多数 〜こんな方にはきっと気に入って頂ける職場です◎〜 ・ケアマネの資格を活かして安定した法人で働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながらキャリアを築きたい方 ・雰囲気の良い職場で長く安心して働き続けたい方 など ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 〇 利用者様のご自宅訪問（アセスメント） …お困りごとやご要望のヒアリング 〇 ケアプランの作成 …利用者様一人ひとりに合わせた最適なプラン作成・資料作成 〇 関係各所との調整業務 …サービス事業所や医療機関、ご家族との連携 〇 オンコール対応 …緊急時の電話対応・相談対応（手当あり） ＼ 未経験・ブランクのある方も大歓迎です！ ／ 「資格はあるけれど実務経験が少ない…」 「ブランクがあって少し不安…」 そんな方も大丈夫！優しい先輩スタッフがしっかりフォローします。 八起会では『プライベートが充実している人こそ仕事で活躍する』という考えのもと、 育児の悩みを共有できる場があったり、外部講師を招いた勉強会があったりと、 無理なく成長でき、長く働き続けられる環境をご用意しています！ ･･･････････････････････････････ 【 入社後のサポート 】 現場での丁寧なOJTはもちろん、スキルアップを応援する研修制度も充実！ 子育て中のスタッフも多数活躍しており、職場全体で助け合う風土が根付いています◎ ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ 】 《日勤時のスケジュール例》 9:00 出社、メール・連絡事項の確認、一日のスケジュール調整 10:00 利用者様のご自宅へ訪問（アセスメントやモニタリング） 12:00 事務所へ戻りランチ休憩（60分） 13:00 ケアプランの作成・見直し、関係機関への連絡・調整 15:00 サービス担当者会議の実施、書類整理・データ入力 17:00 明日の準備、引継ぎ確認 17:30 退勤（お疲れ様でした！） ･･･････････････････････････････ 【 先輩スタッフの声 】 「女性活躍推進の認定を受けていることもあり、 育児やご家庭の都合に理解があって本当に働きやすいです！」 「新しい意見や良い取り組みを積極的に取り入れてくれる風土があり、 快適に仕事ができます。」 「利用者様やご家族から『ありがとう』の言葉を直接いただけることが、 大きなやりがいに繋がっています。」 厚労省の『働きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』にも掲載！ チームワーク抜群のあたたかい職場です。

女性活躍推進企業 最高評価3つ星＆えるぼし認定 最高位を獲得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 滋賀県湖南市でのお仕事！ 「働きやすさ」と「働きがい」を重視する八起会で、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として活躍しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 車通勤OK＆無料駐車場完備！（湖南市・甲賀市・栗東市からアクセス良好） ✅ 無理のない担当件数で安心！ チームで助け合う風土です ✅ 年間休日115日・残業少なめ！ 家庭やプライベートと両立◎ ✅ 未経験・ブランク歓迎！ 丁寧なフォロー体制あり ✅ 女性活躍推進企業（えるぼし最高位）獲得！ 産休・育休取得実績多数 〜こんな方にはきっと気に入って頂ける職場です◎〜 ・ケアマネの資格を活かして安定した法人で働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながらキャリアを築きたい方 ・雰囲気の良い職場で長く安心して働き続けたい方 など ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 〇 利用者様のご自宅訪問（アセスメント） …お困りごとやご要望のヒアリング 〇 ケアプランの作成 …利用者様一人ひとりに合わせた最適なプラン作成・資料作成 〇 関係各所との調整業務 …サービス事業所や医療機関、ご家族との連携 〇 オンコール対応 …緊急時の電話対応・相談対応（手当あり） ＼ 未経験・ブランクのある方も大歓迎です！ ／ 「資格はあるけれど実務経験が少ない…」 「ブランクがあって少し不安…」 そんな方も大丈夫！優しい先輩スタッフがしっかりフォローします。 八起会では『プライベートが充実している人こそ仕事で活躍する』という考えのもと、 育児の悩みを共有できる場があったり、外部講師を招いた勉強会があったりと、 無理なく成長でき、長く働き続けられる環境をご用意しています！ ･･･････････････････････････････ 【 入社後のサポート 】 現場での丁寧なOJTはもちろん、スキルアップを応援する研修制度も充実！ 子育て中のスタッフも多数活躍しており、職場全体で助け合う風土が根付いています◎ ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ 】 《日勤時のスケジュール例》 9:00 出社、メール・連絡事項の確認、一日のスケジュール調整 10:00 利用者様のご自宅へ訪問（アセスメントやモニタリング） 12:00 事務所へ戻りランチ休憩（60分） 13:00 ケアプランの作成・見直し、関係機関への連絡・調整 15:00 サービス担当者会議の実施、書類整理・データ入力 17:00 明日の準備、引継ぎ確認 17:30 退勤（お疲れ様でした！） ･･･････････････････････････････ 【 先輩スタッフの声 】 「女性活躍推進の認定を受けていることもあり、 育児やご家庭の都合に理解があって本当に働きやすいです！」 「新しい意見や良い取り組みを積極的に取り入れてくれる風土があり、 快適に仕事ができます。」 「利用者様やご家族から『ありがとう』の言葉を直接いただけることが、 大きなやりがいに繋がっています。」 厚労省の『働きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』にも掲載！ チームワーク抜群のあたたかい職場です。

◆【豊富なメニュー数が魅力】鮮度抜群のこだわり食材を使い、本格ハワイ料理～洋食全般の腕を磨けます◆

仕事内容 ◆笑顔あふれるカフェ＆レストラン＜Eggs ’n Things＞◆ 【仕事内容】 ＊キッチン業務 【具体的には・・・】 ・調理（仕込み・調理・食器洗浄など） 【店長を目指す方は・・・】 ・売上・シフト管理 ・在庫・衛生管理、発注業務 ・人材採用、育成 ・店舗企画、オペレーション改善 ・SNSの運用 などもお任せしていきます。 未経験の方には、お客様のご案内や パンケーキを焼くところからゆっくり丁寧にお教えします。 ＼充実の研修体制あり／ 動画マニュアルがあり、仕事の流れは先輩社員とのOJTでしっかり習得！ 洋食全般の調理スキルが身につけられます。 ＼四季を感じながら働ける／ 季節メニューが毎月リリースされるほか、 ハロウィンやクリスマスなどのイベント時には店内の装飾も行います！ ＼キャリアの幅は無限大／ 店長からエリアマネージャーだけでなく、本部社員へのキャリアアップのチャンスも多数！ 広報、商品開発、人事、購買・物流などの分野で活躍することもできます。 ◆本場ハワイの空気と笑顔をそのままに◆ 天井が高くて、広々とした開放感あふれる店内。 あちこちにハワイらしい雑貨が並び、 アロハシャツ姿のスタッフが笑顔で 「アロハ～！」とお出迎えします。 そんなハワイが感じられる非日常空間で 人気のパンケーキがテーブルに届くと、 山盛りのホイップクリームに思わず歓声！ 写真を撮ったり、みんなでシェアしたり―― 店内のあちこちでお客様の笑顔がはじけます。 特別な日にご利用いただくことが多く、 笑顔をチャージして自然体で働けるのがポイント！ おいしさはもちろん、私たちがお届けしたいのは、 “オハナ（家族）”と過ごす時間を大切にする ハワイのあたたかい食文化そのもの。 「旅行には行けないけど、ハワイの空気を感じたい！」 そんなお客様にもたくさんご来店いただいています。 ◆創業から続く“All Day Breakfast”の想い◆ Eggs ’n Thingsは、ハワイ・ホノルル生まれ。 創業当時は夜更けから昼過ぎまで営業していて、 朝の早い漁師さんたちに、栄養たっぷりのロコメニューを届けていました。 “朝食を通じて人々の一日を応援したい”―― そんな想いから生まれたブランドコンセプト“All Day Breakfast”は 全国の店舗で大切に受け継がれています。 私たちの強みは”本物”であること。 ハワイで50年以上愛されてきたブランドとしての 歴史と信頼が土台にある私たちが次に目指すのは 日本に朝食文化を根付かせることです。 ”最高の朝食で人々を笑顔に” "食を通じて人々と文化の架け橋となり、 一つでも多くの笑顔を生み出すこと" 社員一人一人が情熱を持って紡ぐ笑顔とおもてなしの積み重ねが、 お客様はもちろん自分自身の一日を明るく変えます！ ◆ “オハナ”(家族)を大切にする働き方◆ 私たちは仲間のことを“オハナ（家族）”と呼んでいます。 お互いを思いやり、助け合う―― そんなあたたかい空気が、どの店舗にも流れています。 1店舗あたりの社員数を多めに配置しているので、 誰かに負担が集中することはありません。 残業は少なく、みなし残業時間も毎年見直しています。 お休みは月8～9日の公休にくわえて、 「バースデー休暇」や「計画年休」でしっかりリフレッシュ。 アウトレット内の店舗のため、 飲食業界の中では朝ゆっくり＆夜は早めに上がれて ワークバランスが取れるのもポイントです。 お仕事もプライベートも大切にしながら、 ぜひ自分らしく働いてください！ ◆社員インタビュー♪◆ ◎26歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目：社員としてのキャリアをスタート後、結婚・出産 3年目：育休明けに時短正社員として平日9:00-17:00復帰 4年目：ストアマネージャー昇格。フルタイム勤務に復帰 ★コメント まだまだ子育てと仕事との両立に奮闘する日々ですが、 公休もしっかり取れるため、無理なく働けています◎ 働いている店舗で自分以外の2名の社員は新人さん！ 可愛い若手社員や、ベテランアルバイトさんたちにも助けられながら楽しく頑張っています♪ ◎23歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目 新卒社員として入社 2年目 1等級UP 3年目 2等級UP アシスタントマネージャー昇格 4年目 ストアマネージャー昇格 ★コメント 入社時からお世話になっているカフェタイプの小型店舗でストアマネージャーになれました！ 大型店舗へのヘルプ勤務等で様々な経験もさせてもらえたことも大きいと感じています。 お店のスタッフは、主婦さんも活躍中ですが、平均年齢は22歳と自分とほぼ同年代！ 初めてアルバイトする学生も多く、自分が新卒入社で感じたことや経験を その子たちに伝えることで成長も感じられて、とてもやりがいを感じています♪

【未経験OK】推し活も、正社員のキャリアも。土日祝休み×賞与あり×ネイルOK・髪色自由・残業なし

仕事内容: ♡オフィスワークを全力で応援♡ ✧キラキラOL叶えられます✧ 20代女性大活躍！ ≫ ──── ≪ ♡ ≫ ──── ≪ 「オフィスワークに挑戦したい！」 「仕事もプライベートも楽しみたい！」 「おしゃれもとことん楽しみたい！」 そんな方におすすめです♪ ≫ ──── ≪ ♡ ≫ ──── ≪ °˖✧ 集まり次第即終了>< ✧˖° 予定人数に達し次第、 応募を締め切らせていただきます。 人気求人のため、お早めに… ！ ♡魅力POINT♡ ✦ 学歴／職歴いっさい不問 ✦ 未経験からオフィスデビューOK！ ✦ ネイル・ピアスOK＆髪型・服装自由 ✦ 年間休日125日 ＆ 完全土日祝休み ✦ 日頃の頑張りは「賞与」で還元！ ✦ 産休や育休の取得実績も多数 ✦ 時短勤務制度あり ✦ 同世代が多く仲良くなれる環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ୨୧お仕事内容21 簡単な事務やデータ入力を お任せ♪ 【具体的には・・・？】 ✿ PCへのデータ入力 ✿ Excelなどを使った集計作業 ✿ 書類・資料の作成サポート ✿ 伝票のチェック・整理 ✿ 経理業務のかんたんなサポート ✿ 電話・メールの取り次ぎ ✿ 商品や備品などの発注サポート　など 難しい業務は先輩がしっかりフォロー！ まずはできることから始めればOKです◎

＼月給30万円以上！／中高年・シニア活躍中！【日勤のみ】夜勤なし＆泊まりなし！資格を活かせます！

仕事内容 大型タンクローリー 石油製品配送ドライバー募集！ ◆具体的には… 石油製品の積み込み 運送会社、工場、ガソリンスタンドへの配送など ※主な配送エリア 愛知県、岐阜県、三重県 滋賀県東部、福井県南部など 入社後は約1か月半～2か月半かけて、 じっくり研修を行います。 ◆充実の研修体制 ・積み込み作業の研修 ・業務に関する教育 ・先輩社員による横乗り研修 ・1人につき1名の教育担当がサポート ◆職場見学OK 1日体験できるため、 実際の仕事を見てから入社を決められます。

【未経験OK】推し活も、正社員のキャリアも。土日祝休み×賞与あり×ネイルOK・髪色自由・残業なし

仕事内容: ♡オフィスワークを全力で応援♡ ✧キラキラOL叶えられます✧ 20代女性大活躍！ ≫ ──── ≪ ♡ ≫ ──── ≪ 「オフィスワークに挑戦したい！」 「仕事もプライベートも楽しみたい！」 「おしゃれもとことん楽しみたい！」 そんな方におすすめです♪ ≫ ──── ≪ ♡ ≫ ──── ≪ °˖✧ 集まり次第即終了>< ✧˖° 予定人数に達し次第、 応募を締め切らせていただきます。 人気求人のため、お早めに… ！ ♡魅力POINT♡ ✦ 学歴／職歴いっさい不問 ✦ 未経験からオフィスデビューOK！ ✦ ネイル・ピアスOK＆髪型・服装自由 ✦ 年間休日125日 ＆ 完全土日祝休み ✦ 日頃の頑張りは「賞与」で還元！ ✦ 産休や育休の取得実績も多数 ✦ 時短勤務制度あり ✦ 同世代が多く仲良くなれる環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ୨୧お仕事内容21 簡単な事務やデータ入力を お任せ♪ 【具体的には・・・？】 ✿ PCへのデータ入力 ✿ Excelなどを使った集計作業 ✿ 書類・資料の作成サポート ✿ 伝票のチェック・整理 ✿ 経理業務のかんたんなサポート ✿ 電話・メールの取り次ぎ ✿ 商品や備品などの発注サポート　など 難しい業務は先輩がしっかりフォロー！ まずはできることから始めればOKです◎

転居を伴う異動なし！家近勤務で年収500万以上のチャンス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフを募集します！ 地域限定エリアでの募集！ 引っ越しを伴う異動・転勤なし 3ヶ月で店長も可能！キャリアも積める仕事◎ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 まずはお気軽にご応募お待ちしています！ - 濃厚豚骨ラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』にて、 店舗スタッフを募集します。 具体的な業務内容 ◇店舗運営業務 ・接客 ・調理 ・食材、備品の発注 ◇店舗管理業務 ・アルバイトスタッフの採用、育成 ・スタッフのシフト管理 ・在庫、売上の管理 ラー麺 ずんどう屋の店長候補として、 店舗の運営・管理をお願いします。 丁寧できっちりした 「紙」と「動画」のマニュアルもあるので 使いやすい方をご活用ください！ メニューはそこまで多くは無いですが、 盛り付けの仕方やレシピは 勤務中にタブレットでいつでも確認できますよ。 - キャリアアップについて まずは一般社員で入社し、 エリア内にある店舗の店長として キャリアを積むことができます。 年1回の昇給・昇格査定以外に、 毎月初月に部長が一人ひとりを評価。 そこで推薦を受けて、店長に昇格も可能！ 大体の方が約1年、早い方は 3ヶ月で店長に昇格した方も活躍しています！ - スタッフインタビュー 大手チェーン店で働いていた時、 売上から店舗運営まで 何もかもが厳しく規制されたマニュアルに 沿ったサービスしかできませんでした。 ある日、料理を落として 泣いてしまったお子様に対して、 新しいものに交換してあげたいと思いましたが 厳しいルールが邪魔をして、何にもできませんでした。 お客様の笑顔が見たくて飲食の業界に入ったのに、 これが自分のやりたかったサービスなのかなと 疑問に思ったとき、 ラー麺 ずんどう屋のある店舗の 店長さんのエピソードをホームページで読みました。 自分が良いと思う行動を誉め、 背中を押してくれる体制や考え方に 深く共感し、当店に応募する事を決めました。 全国チェーンなので、しっかりしたマニュアルで 日々業務が守られているのはもちろんですが マニュアルには載っていない 従業員一人一人の「やってみたいサービス」に 全力でチャレンジできるお店は、 ここにしかないと自信をもって言えます。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ！” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP：https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます！ インスタ：＠ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中！ Facebook、X：@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短で 2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になったことは何でも聞けます。 迷っている方も、面接に自信がない方も まずはお気軽にご応募お待ちしています！

転居を伴う異動なし！家近勤務で年収500万以上のチャンス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフを募集します！ 地域限定エリアでの募集！ 引っ越しを伴う異動・転勤なし 3ヶ月で店長も可能！キャリアも積める仕事◎ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 まずはお気軽にご応募お待ちしています！ - 濃厚豚骨ラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』にて、 店舗スタッフを募集します。 具体的な業務内容 ◇店舗運営業務 ・接客 ・調理 ・食材、備品の発注 ◇店舗管理業務 ・アルバイトスタッフの採用、育成 ・スタッフのシフト管理 ・在庫、売上の管理 ラー麺 ずんどう屋の店長候補として、 店舗の運営・管理をお願いします。 丁寧できっちりした 「紙」と「動画」のマニュアルもあるので 使いやすい方をご活用ください！ メニューはそこまで多くは無いですが、 盛り付けの仕方やレシピは 勤務中にタブレットでいつでも確認できますよ。 - キャリアアップについて まずは一般社員で入社し、 エリア内にある店舗の店長として キャリアを積むことができます。 年1回の昇給・昇格査定以外に、 毎月初月に部長が一人ひとりを評価。 そこで推薦を受けて、店長に昇格も可能！ 大体の方が約1年、早い方は 3ヶ月で店長に昇格した方も活躍しています！ - スタッフインタビュー 大手チェーン店で働いていた時、 売上から店舗運営まで 何もかもが厳しく規制されたマニュアルに 沿ったサービスしかできませんでした。 ある日、料理を落として 泣いてしまったお子様に対して、 新しいものに交換してあげたいと思いましたが 厳しいルールが邪魔をして、何にもできませんでした。 お客様の笑顔が見たくて飲食の業界に入ったのに、 これが自分のやりたかったサービスなのかなと 疑問に思ったとき、 ラー麺 ずんどう屋のある店舗の 店長さんのエピソードをホームページで読みました。 自分が良いと思う行動を誉め、 背中を押してくれる体制や考え方に 深く共感し、当店に応募する事を決めました。 全国チェーンなので、しっかりしたマニュアルで 日々業務が守られているのはもちろんですが マニュアルには載っていない 従業員一人一人の「やってみたいサービス」に 全力でチャレンジできるお店は、 ここにしかないと自信をもって言えます。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ！” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP：https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます！ インスタ：＠ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中！ Facebook、X：@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短で 2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になったことは何でも聞けます。 迷っている方も、面接に自信がない方も まずはお気軽にご応募お待ちしています！

📍 大津市勤務！月給21万円～＆土日祝休み♪研修有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 ✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭ 面接の日程調整と営業資料の作成を含め、 社内の事務全般をお任せします。 飲食店事業の集計や書類作成にも関わる仕事です。 ★-★ ⏩【広がる事務のスキル】⏩ ・営業代行・飲食店・採用代行という異なる分野に ・関わることで、それぞれの仕事の仕組みを学べます。 ・一般事務・営業事務として、企業や地域の課題に ・向き合う仲間を支える役割です。 ⭐【日々のお仕事】⭐ ✅️店舗の売上データの集計と発注・仕入れ書類の作成 ✅️Excelを使う入力・集計、 ✅️書類の作成・ファイリング ✅️請求書および見積書の作成 ✅️電話・メールの問い合わせ応対、 ✅️来客対応、社内の庶務 ✅️営業案件に関する資料づくりと ✅️顧客データの入力・管理 ✅️応募者情報の整理・管理、面接スケジュールの調整 ➕【経験がなくても学べる環境】➕ ▶ 未経験からの挑戦に向けて研修を用意しています。 ▶ 基本のPC操作に加え、電話や来客への ▶ 応対と書類づくりの進め方を身に付けたうえで ▶ 業務に取り組めます。 ✿【休日・働き方について】✿ ■ 年間休日120日以上、 ■ 土日祝がお休みの勤務環境です。 ■ 残業を少なめに抑え、仕事もプライベートも ■ 大切にしながら働けます。

【完全内勤オフィスワーク】残業なし✨無理なく子育てと両立可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 【一般事務】 ・簡単な事務作業 ・電話対応など 【充実の研修制度あり】 未経験の方でも座学研修からきちんとサポートします◎ パソコンで文字入力ができれば大丈夫です。未経験の方もぜひご応募ください◎ ー ≪採用担当からメッセージ≫ 社員の定着率が非常に高く、今回経理の募集は数年ぶりとなります。 それだけ、働きやすさと居心地の良さに自信があります♪ 1名の採用枠となりますのでぜひお早目にご応募くださいね！

南草津駅5分／実働7.5h/残業少/離職率5%の好環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 【☆離職率5％の安定企業☆ 未経験から自分らしく働けるサポート事務！】 ◎未経験でも安心！カンタン事務 ◎20代〜30代のスタッフ中心（男女比は半々） ◎髪色・ネイル・服装自由！夏はポロシャツ支給 ◎有休消化率ほぼ100％/誕生日休暇など充実 ◎実働7.5時間・残業少・連続休暇可能 ◎最寄り駅「南草津駅」から徒歩5分 ー 【仕事内容】※タイピングができればOK！ 〇賃貸管理部での営業事務 ・家賃に関するデータ入力 ・書類作成 ・電話対応（入居者・オーナー様など） ※経理処理は専用ソフトを使用 ■【当社について】 株式会社コンクウェストは、 京滋エリアで「ミニミニ」ブランドの 賃貸仲介店舗を9店舗展開中 不動産管理・売買・法人社宅 リフォームまで幅広く手がけ、 地域密着で安定成長を続けています 【採用サイト・インタビュー記事】 https://site1.saiyo-dekirukun.com/conquest ■こんな方にピッタリ ・事務の仕事にチャレンジしたい ・残業少なめで働きたい ・人間関係のいい職場がいい ・ネイル・髪色・服装自由に楽しみたい ・ライフスタイルに合わせて、長期で働きたい （育休・産休・時短勤務・休み相談可能） ■最後に 「事務って難しそう…」 そう思っていた先輩も、今では活躍中。 まずは話を聞くだけでも大歓迎です。 お気軽にご応募ください！

完全未経験OKのレア求人！必須の資格や経験は一切なし！

仕事内容 完全未経験OKのレア求人！ 実働5.5時間で、安定収入を叶える！ さらに… 最短3ヶ月、長くても1年以内に昇給可！ ✅実働5.5時間（または4.4時間）✨ ✅残業ほぼなし！早上がりあり✨ ✅賞与あり（年最大3回）✨ ✅退職金制度あり！福利厚生バッチリ ✅家賃・光熱費無料の独身寮 【仕事】 路線の新設工事を行います。 過度な重労働はありません。 1現場8～10人のチームだから、 完全未経験でも安心。 ・線路設備の定期検査（非破壊検査など） ・レールやまくらぎの交換 ・保線作業や軌道整備 ・資材運搬や測量 【対応エリア】 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県など ※営業所から1時間圏内 ※希望者のみ出張あり（北海道／四国 ※2か月程） ＼まずは見学から✨／ まずは、仕事の流れを学びます。 その後、道具の扱い方を学びながら補助業務へ。 段階的にお任せする業務を増やしていきます。 特殊機械を使用する場合もあるため、 現場仕事の幅広い経験を積めます。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 滋賀【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 滋賀【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

【未経験から兵庫拠点の管理職候補へ】賞与年2回／年間休日125日／完全週休2日／社宅・帰省手当充実／残業少なめ

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「動く」より「動かす」仕事。 未経験からマネジメントのプロへ。 兵庫拠点にて管理職候補として キャリアアップを狙いませんか？ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＼＼＼働きやすさの理由／／／ ✅賞与年2回＋決算賞与で利益還元 ✅年間休日125日！土日祝休み ✅残業月平均10h以下 ✅住宅手当・帰省費用補助あり ＜業務内容＞ 滋賀、兵庫、大阪などの 工場のメンテナンス工事、 耐震補強工事などの 現場管理をお任せします！ □具体的には… ・工事管理業務 ・工事現場の作業員への指示出し ・工事の進捗確認など ※出張：希望者のみ ※現場作業は一切ありません！ 身体を動かす仕事は、 職人さんにお任せするので安心です！ ※主な対応エリアは、 滋賀県内（竜王町の工場など）や、 兵庫県内、京都府内の公共工事となります。 【兵庫拠点でのキャリアパス】 ゆくゆくは兵庫拠点のリーダーとして 活躍いただける方を募集します。 法人契約のアパート・マンションをご用意しますので、 安心して新しい環境に飛び込んでいただけます。 拠点間の連携はWEB会議で密に行っているため、 孤立することはなく、本社からのサポート体制も万全です。