大阪、営業、転勤なしの求人・転職情報

年収2000万円を目指せます。営業にだけ専念できます！

仕事内容 売却を提案するコンサルタント営業 ■中古マンション･投資用マンションを お持ちのオーナーに電話でアプローチして いただきます｡ オーナーの立場になって､マンションを 持っていて困っている事や､ 売却意思の有無､売却の時期･ 希望価格などをヒアリングします｡ その内容に基づき､解決策や売却価格の 提示を行っていきます｡ ■常に整備された新鮮な名簿が140万件以上あります｡ ■電話で成約まで至るケースがほとんどですが､ ｢もっと詳しく話を聞きたい｣ ｢一度､来てくれないか｣という ご要望があれば､お客様先へ出向きます｡ ■専門知識が必要な契約書類の作成や 取引の立会いは法務スタッフが､ パンフレット､営業書類は事務スタッフが 作成します｡パソコンが苦手な方､ 契約や不動産の知識がなくてもよい システムにしています｡ 営業だけに専念する事ができます｡ 【稼げる会社です】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※20代 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収例 1270万円／26歳(月給108万円＋歩合) ■未成年最高年収例 1339万円／19歳(月給63万円＋歩合) ■2022年度の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益を出し､税金を収めています｡ あなたもNITTOでお金を稼いでみませんか｡

20代活躍中✨PC好き必見✨ノルマ無し✨

仕事内容 ▼▼▼ 求人のポイントはコチラ ▼▼▼ ✅国内IT業界の先駆者！30年以上の実績 ✅20代の男性スタッフを中心に活躍中！ ✅自由度の高い提案で営業力と実践力を磨く ✅駅徒歩1分!通勤ストレスゼロで快適勤務 ✅年間休日120日以上＆完全週休二日制 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 企業の大事なデータが、悪意のある 攻撃で使えなくなることがあります。 そんなときでも、あらかじめ作った コピーからすぐに復旧できるツールを 提案・販売します。 【具体的には…】 ⏩販売パートナーへの営業支援・販促活動 ⏩電話アプローチ・アポイント取得 ⏩製品プレゼン・デモンストレーション └顧客訪問して実施となります ⏩導入サポート・製品評価の支援 ⏩提案書の作成および提案実施 このツールがあれば、万が一データが 暗号化されても業務を早く再開できます。 提案やサポートはエンジニアと連携して 行います。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐創業41年の安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1984年の設立以来、 国内IT業界で30年以上、 確かな信頼と実績を築いてきた当社。 私たちの強みは、 日本市場にまだ存在しない 海外ITソフトを独自に発掘・導入し、 お客様の課題に合わせて最適な形で 提供できる点にあります。 社員一人ひとりが新しい製品を見つけ、 自ら提案・事業化に挑む文化が 根付いており、自分のアイデアを直接 ビジネスにつなげられる環境です。 これからも社名 「Climb（クライム）」のように、 夢や目標に向かって挑戦し続け、 国内IT業界に新たな価値を創造 していきます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐当社についてのインタビュー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 入社のきっかけは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 大学で情報を学んでいたこともあり、 これまでの知識や経験を活かせる仕事に 挑戦したいと思ったのがきっかけです。 また、仮想環境のソリューションに 以前から興味があり、最先端の技術に 触れながら成長できる点も魅力でした。 入社後は風通しの良い職場で、 先輩社員から気軽に相談できる環境。 会社自体も常に上昇志向で、 挑戦する姿勢を応援してくれるため、 自分のスキルを伸ばしながら 上を目指せると感じています。 Q. 仕事のやりがいは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 課題に対して自分なりの解決策を提案し、 実際に成果として形になる瞬間に、 最もやりがいを感じます。 単なる作業ではなく、 提案や改善の一つひとつが お客様やプロジェクトの成功に つながることが嬉しいです。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

【創業３年目】営業未経験大歓迎！賞与3桁、年休130日以上♪

仕事内容 ―――――――――――――――――――― 「経歴は、まっさらでいい。 必要なのは“本気で頑張りたい”熱意。」 ―――――――――――――――――――― 自分の挑戦・成長に向けて熱意を思う存分発揮してください！ 当社は、挑戦と成長へのコミットメントを歓迎するチームです！ あなたの「やってみたい！」を全力で応援してくれる“仲間”が、ここにいます。 ▶面接は「お互いを知る場」。あなたの話もたくさん聞かせてください♪ ▶医療や保育の専門知識ゼロの方大歓迎♪ ▶20代の未経験スタートの先輩が多数活躍中！ ▶社員の平均年齢は26歳！ ―――――――――――――――――――― 「この“出会い”が、あなたを成長させる。」 ―――――――――――――――――――― ■ 創業3年目、だから面白い！ このワクワク感は、全員が高い成長意欲を持ち、 本気で仕事に取り組んでいるからこそ生まれています。 自分たちの頑張りが直接給与や評価に結び付く感覚をメグリアなら味わえます！ ■「出る杭を伸ばす」のが、メグリアの文化！ 「年功序列」なんて言葉は、この会社にはありません。 いい意味で“おせっかい”な先輩たちが、あなたの挑戦を全力で後押しします。 実際、未経験から入社してわずか半年で先輩を追い抜き、リーダーになった社員もいます。 ■ 成長と努力には出資を惜しみません！ わかりやすい昇格の基準・インセンティブの基準表を全社員が見られます。 性別や年齢・経験にとらわれず、高い成果には高い評価をします◎ ■「仕事を全力で楽しむ」のが、メグリアの社風！ 法人さんや求職者さんをサポートするのは決して簡単なことではありません。 それでも頑張れるのは、仲間の協力と雑談で笑い合える雰囲気があるから。 メグリアには個性豊かな社員が揃っています♪ ―――――――――――――――――――― 「“ありがとう”で、社会とつながる仕事です。」 ―――――――――――――――――――― 人材不足という社会課題に、真正面から挑む。 “働きたい人”と“人手不足の現場”をつなぐ、やりがいの大きな仕事です。 【人材コーディネーター職（B to B,B to C の両面型営業）】 ■STEP① ヒアリング 求職者へ転職理由や現在の状況を確認して どんな職場をお探しするか一緒に考えます。 ■STEP② 法人開拓（法人架電） 既存の取引先や新規の法人へ求職者をアピールし面接を依頼！ 必要であれば条件交渉をすることもあります。 ■STEP③ 求人提案 カフェでの面談や電話で求職者にお仕事をご提案。 代理で面接の調整をします！ ■STEP④ 面接対策・同行 日程調整をできたら履歴書等をいただき中身をチェック！ 面接対策をし、同行をします！※公共交通機関で移動 ■STEP⑤ 成約 法人と求職者双方が◯であればご成約㊗ ■STEP⑥ 入職前・入職後フォロー 入職前の辞退や入職後の早期退職にならないよう 求職者と法人へフォロー連絡をします。 顧客と求職者、両方の「ありがとう」を頂ける“両面型”だからこそ 得られる達成感があります！ ―――――――――――――――――――― 「ここは、失敗を歓迎する場所です。」 ―――――――――――――――――――― その失敗は『果敢な挑戦』の証です！ 失敗してもフォローしてくれる上司がいるから安心。 トライ＆エラーが成長への近道です。 ■「詰める上司」より「伴走する先輩」 「どうすればできるか」を一緒に考えてくれる上司や先輩しかいません。 ロープレは納得いくまで何度でも付き合ってくれます。 ■ “あなたらしい戦い方”を見つけられる 入社後半年もすれば、営業スタイルはあなた次第。 得意を伸ばすも、苦手を克服するも自由です。 「言われた通り」ではなく「自分のやり方」で結果を出していく面白さを感じてください。 ―――――――――――――――――――― 「“営業の型”より先に“安心”を教えます。」 ―――――――――――――――――――― 未経験でも、焦らず自分のペースで成長できる環境です。 （個人差はありますが、1ヶ月～3ヶ月で独り立ちを目指せます！） ■座学での研修（業界のことから丁寧に） ■チーム全員でのロープレ（一人で悩ませません） ■上長との1on1面談（目標も不安も何でも話せる時間、一緒に道筋を考えます） ―――――――――――――――――――― 「この声、リアルです。」 ―――――――――――――――――――― 【営業職／入社6ヶ月・23歳・元飲食店スタッフ】 「正社員経験はないけどとにかくキャリアアップしたい」という理由だけで飛び込みました。 ”こうなりたい”というのを全力で応援してくれる上司と先輩ばかりなので驚きました。 『ある程度までやらないと面白さは分からないから、まずやってみよう』という挑戦を、 チームみんなで応援してくれる。 ベンチャーって孤独なイメージがあったけど、ここは本当に温かい。 この**“人”の良さ**が、一番の魅力ですね。」 【営業職／入社3年目・28歳・リーダー】 「最初は“人材業界も営業も未経験”だった自分が、 2年目でチームを任されていることに、自分が一番驚いてます。 でも、それくらいこの会社は“やる気”に本気で向き合ってくれる。 フィードバック文化や同行もあるから、成長スピードが段違いです。 成果はしっかり評価されるし、オフも本気で楽しむ文化があるのがいい。 飲み会はもちろんBBQにサウナ、最近は会社で卓球部も立ち上がりました（笑）」 ※もちろん参加は自由です♪ ―――――――――――――――――――― この代表、実は“アツい想い”の持ち主です。 ―――――――――――――――――――― 当社代表は、旧TSグループ（現：トライトグループ）を創業し、 わずか15年で年商300億円企業へと育て上げた人物。 その実績もさることながら、多くの社員が「この人の熱量に惹かれた」 「代表の“人柄”が決め手だった」と語るほど、人を惹きつける魅力を持っています。 →「未来に挑み、理想を超える」 このビジョンに、あなたの想いを乗せてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「“誰と”働くかで、仕事の楽しさは9割決まる。」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ もしあなたが、チームで何かを成し遂げることに喜びを感じるなら、 きっとここは最高の場所になるはずです。まずは、私たちの“人”に会いに来てください。

管理職候補／リテール営業職／インセンティブに上限なし！！

仕事内容 成長を続ける【 やすらぎグループ 】 ――――――――――――――――― 頑張り・成果を正当に評価！！ 営業の実績を最大限に活かせる環境◎ ――――――――――――――――― 【仕事内容】 お客様に寄り添い、 提案からフォローアップまで 一貫してお任せします。 ▼具体的には… ●お客様への提案営業 ●契約後の定期的なフォローアップ ●ヒアリングをもとに課題解決の提案 ●チームとの情報共有 ●業務効率化へのアイデア出し ＜入社後は＞ 先輩社員によるマンツーマンの サポートを受けながら、 基礎から学ぶことができます。 業務の進め方や提案のコツ、 契約後のフォローアップまで 丁寧に指導します。 ＊＊＊ ＜＜ 当社の魅力POINTを紹介！ ＞＞ POINT：1 ―――――――――――――― 【成果を正当に評価！頑張りが給与に反映】 インセンティブに上限なし！ 努力次第でどんどん収入アップが目指せます。 営業職からスタートし、 現在役員として活躍している社員もいます！ POINT：2 ―――――――――――――― 【年休120日以上/ワークライフバランス◎】 効率的な働き方を推奨しており、 基本的に定時退社が可能。 GWや夏季休暇などの長期休暇もあり、 プライベートを充実させながら働けます！ POINT：3 ―――――――――――――― 【未経験OK！成長を全力サポート！】 業界未経験の方でも安心して働けるよう、 マンツーマンで丁寧に指導をしていきます◎ わからないことがあれば すぐに相談できる職場環境です！ POINT：4 ―――――――――――――― 【これから共に成長を目指す新たなメンバーを募集◎】 ナチュラルウォーターやメモリアル事業など 多角的に展開。今後当社の事業をさらに成長させていくために 新たな営業メンバーを募集します！ ＊＊＊ ＜＜ 当社について ＞＞ 「やすらぎグループ」は、 "社会の幸福度を上げる"という理念を掲げ、 ナチュラルウォーター事業やメモリアル事業、 海外プロジェクトなど、 多角的な事業を展開しています。 常に時代のニーズを捉え、 新しい価値を提供する企業として、 これまで多くのお客様に支持されてきました。 「成長したい」 「新しいことに挑戦したい」 という意欲をお持ちの方、 ぜひ一緒に新しい未来を築きましょう！！ あなたの頑張りを正当に評価し、 やりがいを感じながら働ける環境を ご用意してお待ちしています！

年休127日・賞与150万！未経験歓迎✨従業員ファースト企業

仕事内容 ＼✨ここが魅力！働く上での【最重要ポイント】✨／ ･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･ ✅未経験者歓迎！営業デビュー応援！ ✅新規営業（飛び込み）×ノルマなし◎ ✅年休127日で私生活も充実 ✅住宅手当などの福利厚生が充実 ･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･ ＜採用強化中！安定企業で長く働きたい方へ＞ 「プライベートも、仕事のやりがいも、諦めたくない」 そんなあなたにぴったりの環境が、白井金属にはあります！ 家やビルを建てるときに必要な 『手すり』『ドアノブ』『フェンス』などを、 建設会社さんへ提案をお願いいたします！ ⭐最初の1～2年⭐ 関係構築・配送業務 固定のお客様（建設会社、工務店など）へのルート配送がメインです。 取り扱い製品は建築金物（手すり、錠前、ハンドル、窓金物など） この期間で商品知識とお客様の顔・名前をじっくり覚えていただきます。 **ノルマはありません。 **お客様と仲良くなることが最優先のミッションです。 ⭐ステップアップ後⭐ 専門営業・提案業務 商品知識が身についたら、お客様のニーズに合わせた提案営業へ移行します。 「新しい建材が入るから、それに合う手すりはないかな？」 といった相談に対応します。 経験者は3ヶ月程度で営業をスタートする場合があります。 困った事があれば先輩にすぐ ご相談ください！相談しやすい フランクな雰囲気が自慢です。 【白井金属株式会社とは】 20～30代が7割の活気ある職場です。 堅苦しい『営業日報』や『ノルマ』は全廃！ ストレスフリーだから、平均11年も続く人が多いんです。 従業員の皆さんが働きやすい環境を 整えております！

週2でリモートワークOK！「自由な働き方」を追求しています。

仕事内容: 「マーケ」×「ディレクション」新たなキャリアへのチャレンジ マーケティングディレクターの仕事は、「お問い合わせ増加」や「求人応募増加」の提案を行うコンサルティングサービスです。目的達成のために中長期的な視点でクライアントをサポートし、いままでのアカウントプランナーやWebディレクターの領域を超えて、Web集客や求人の勝ち筋を見つけることが仕事です。 ◆仕事の内容 Webサイトをベースに「お問い合わせ増加」や「求人応募増加」の提案を行うポジションです。Web広告やSNSなどのマーケティング施策から、CVバナーの刷新、ページ追加から、LP作成などのクリエイティブな領域までを担う、コンサルティング業務です。 ＜クライアント企業＞ 大企業から中小企業まで幅広く対応

一人ひとりの挑戦が価値を育てる。若手が主役の成長フィールド！

仕事内容 アドバイザリー事業を中心に展開する会社 株式会社ギブ・スパイラル・ジャパン ✅月給45万円以上スタート ✅年間休日125日 × 残業ほぼゼロ ✅提案成功率は7割超 ✅社員の約8割が20〜30代 ✅在宅勤務も可能 ✅取引先の7割以上は上場企業 株式会社ギブ・スパイラル・ジャパンでは、 将来的に会社の中心的役割を 担っていただける方を リーダー候補として迎え入れます。 ■社員インタビュー ――――――――――――――……………… 【 入社1年2か月 33歳 】 幅広い経験を経て選んだ ”コンサルティング営業”という仕事 前職では、 大学職員やベンチャー企業での営業、 管理栄養士など 幅広い職歴を重ねてきました。 4社目としてギブスパイラルジャパンを 選んだ理由は「営業力を武器に、 自分の将来につながる経験を積みたい」 と思ったからです。 ＜ 具体的な仕事 ＞ 貸主と借主双方にとってメリットが 生まれるよう交渉アドバイザリーを行います。 大切なのは貸主の考え、優先順位を見極めて 貸主・借主双方に利益が生まれるように導くこと。 そこに私たちの介在価値があります。 交渉力はもちろん、 ビジネスの構造を理解する力や トレンドを読む力も求められる、 奥の深い仕事です。 ＜ 働き方の特徴 ＞ スケジュール管理は完全に自己裁量。 基本的には、 月曜：社内業務 火～木曜：出張（北海道～沖縄まで全国） 金曜：社内業務 というリズムで動いています。 移動も多いですが、 その分成果に応じて働き方も 柔軟に改善できます。 実際、社長に直談判して 「新幹線はグリーン車利用」 「移動はタクシー」「ホテル代＋5000円」 など条件を獲得した例もあります。 結果を出していれば、 環境を自分で作っていけるのも魅力です。 ＜ 志望動機とキャリアビジョン ＞ 志望動機は2つあります。 1つは、 ”2年以内に年収1,000万円、 8年以内に2,000万円を達成したい” もう1つは、 ”将来的に自分で経営をしたい” という想いです。 家庭もあるため独立はリスクが 大きいですが、ここなら経営者に 近い目線で働けると確信しました。 実際に働いてみて、 想像以上に自由で会社という枠に 縛られない働き方ができています。 社長の方針や経営理念への信頼も厚く 個人の「やりたいこと」を 尊重してくれる環境です。 ＜ 教育・研修体制 ＞ 入社後1か月は社長が直接研修を行います。 社長自身も元コンサルティング営業なので 交渉術・心理学・不動産知識を 実践的に学ぶことが可能です。 自分が無意識でやっていた 営業手法が言語化され、 新しい発見も多い時間でした。 約3週間後には社長との ロールプレイを経て現場デビュー。 経験者だからこそ 逆に苦労する場面もありますが、 「デメリットもきちんと伝え、 相手に踏み込む度胸を 持って交渉できる営業」が 活躍できる環境です。 ＜ メッセージ ＞ 「やりたいこと」を実現できる環境で 成果に応じて報酬も 働き方も進化していきます。 営業経験を活かしつつ、 さらにステップアップしたい方に ぜひ挑戦してほしい仕事です。 ■募集要項 ――――――――――――――……………… 当社はAI・ビッグデータを活用した アドバイザリーサービスを展開し、 上場企業や大手企業を 中心に成長を続けています。 数億円規模のプロジェクトが標準で、 M&Aによる多角化も視野に入れています。 今後の急成長を支えるリーダー候補・ 幹部候補を積極的に募集します。 自分の市場価値を高め、 責任あるポジションで 挑戦したい方のご応募をお待ちしています。 ■ポイント！ ――――――――――――――……………… ＊AI成果予測システム 高精度シミュレーションにより、 誤差2％前後で適正価格を算出。 ＊経営を支えるパートナー 賃料削減で生まれた資金を広告・ 人材投資へ回し、収益改善に直結。 経営基盤を支える やりがいを実感できます。 ■入社後の流れ ――――――――――――――……………… 当社の機動研修制度では、 基礎知識の習得に加え、 交渉学に基づく心理的アプローチや 実践的なビジネステクニックを学びます。 理論と実践をバランスよく身につけ、 どんな場面でも戦略的に成果を出せる 中核人材へと成長していただきます。 ■勤務地について ――――――――――――――……………… 【大阪本社】 大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪13F ◆四つ橋線「西梅田」駅・6番口～徒歩6分 ◆JR「大阪」駅・桜庭口or西口～徒歩6分 ◆阪神本線「大阪梅田」駅・ 百貨店方面出口～徒歩7分 ◆御堂筋線「梅田」駅・8番口～徒歩8分 ◆JR東西線・片町線・ 学研都市線「北新地」駅 ・11-4口～徒歩9分 【東京支社】 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング ◆「浜松町駅」北口より徒歩5分 ＊テレワークを導入 ＊業務スケジュールに応じて 週2日程度は在宅勤務を行えます！

人と社会を繋ぐ営業のお仕事◎20～30代活躍中！

仕事内容 「誰かの役に立つ実感を、 しっかり得られる環境で働きたい」 「営業経験を活かしたいけど、 働きやすさも諦めたくない」 そんな想いをお持ちではありませんか？ 私たちは「日本で働きたい」外国人と 「人手が欲しい」企業様を繋ぐ、 人材紹介担当(外国人材コーディネーター)を募集しています。 あなたの「人をサポートしたい」という 気持ちや営業スキルを、 「ありがとう」が直接聞ける 仕事で活かしてみませんか？ ＼＼ ✨「人」と「社会」を繋ぐ営業✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験から専門知識が身につく！ 外国人雇用に関する専門知識が 自然と身につきます。英語力不問！ 対応は全て日本語なので安心です。 ⭐働きやすさも大切にできます！ ✅完全週休2日制（土日祝） ✅年間休日120日以上 ✅残業月平均20時間以下 ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ 企業の人材不足と、 外国人の「働きたい」を繋ぐ 架け橋となるお仕事です。 外国人材を必要とする企業や自治体 をサポートする営業職を募集します。 ✨「人」と「社会」を繋ぐ営業✨ 外国人材の就労支援に関する 営業業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ⏩企業様へのヒアリング 「どんな人材が必要か」など お困りごとを伺います。 外国人採用は初めてという企業様にも 安心していただけるよう サービス説明を行います。 （問合せ対応が中心です） ⏩外国人材のご提案・面接調整 企業様と外国人材のマッチング、 面接の設定やサポートを行います。 ⏩就労開始までのサポート 入国日の調整や送迎、役所の手続き など、日本での新生活を支えます。 ⏩就労開始後のフォロー 外国人材が安心して働けるよう、 定期的に面談を行います。 企業様への状況確認も大切です。 ⏩ビザ書類の作成サポート 「特定技能」などの在留資格取得 に必要な書類作成を支援します。 ～～～～～～～～～～～～～～～ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 安心のサポート体制 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 大阪オフィスは現在2名(男性1、女性1)が活躍中！ それぞれの強みを生かしながら、日々業務に取り組んでいます。 仕事に対しては非常にキッチリしていますが、 とても穏やかな性格の二人ですのですぐに馴染めるはず。 札幌本社や他拠点（仙台・東京・佐賀）と 常に連携を取りながら進めます。 約50名の仲間がいますので、 人材業界が初めての方、 外国人材の知識がない方でも 安心してスタートできます。 チームで助け合う風土なので、 困ったことがあればすぐに 相談できる環境ですよ✨ ┏━━━━━━━━┓ ◆ 身につく専門性 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 「特定技能」などの在留資格や 外国人雇用に関する専門知識は、 業務を通じて自然と身につきます。 将来性の高い分野での 専門スキルを磨きながら、 キャリアアップも目指せます。

ノルマも飛び込みもなし。お客様との“関係づくり”がメインのアカウントサポート。

仕事内容: 【応募資格】 35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため、若年層を対象としています） “お客様と一緒に採用を成功させる” サポート業務をお願いします。 ＜主な業務内容＞ ・既存顧客との定期連絡・訪問・効果報告 ・求人内容の確認・修正・再提案 ・社内制作チームとの連携 目標設定はありますが、数字に追われるのではなく、 チームで協力して成果を目指すスタイルです。

月給40万円以上＋賞与あり・残業ほぼなし・年間休日125日！

仕事内容 ◆お任せするお仕事について◆ マンション用の不動産用地などの仕入れ、情報収集 →不動産業者への訪問・連絡を通して用地情報の収集をするほか、現地での調査、用地の詳細・コストの検討、不動産業者との交渉、オーナー様への用地提案などをお任せします！ オーナー様への提案営業 →マンションなどの新規物件オーナーとなるお客様に向けて、物件の提案営業や融資斡旋業務などもお任せします！ ◆魅力ポイントをご紹介◆ ➀無理なノルマや残業なし！ 仕事とは、毎日続けていくものであり「日常」の一部です。だからこそ「毎日残業続きで終電まで働く」「いつも数字に追われている」といった日々があなたの「日常」になってしまわないようにしたいと当社は考えています。時間とノルマに追われず、目の前の仕事に実直に取り組んでコツコツと積み上げてゆく、そんな「日常」を送り、安心して長く働きたい方に最適な環境です。 ②月給40万円以上でしっかり稼げます！ 当社にはインセンティブ制度がありません。インセンティブ制度によって「稼げた月」「稼げなかった月」など収入に波が出てしまわないよう、基本給をしっかり支払った上で、日頃の頑張りや成長を見逃さず、本人の実力に応じて毎年コツコツと年収を上げていって欲しいというのが当社の考えです。 ➂プライベートも大切にできる環境です！ 不動産業界と聞いて、なかなか休みが取りにくい業界というイメージを持つ方も多いかもしれません。ですが当社では「年間休日125日」「土日祝休み」でプライベートもしっかり確保！働く時は働き、休む時は休む、そんなメリハリのある働き方を叶えられる環境です。他にもお客様への接待で休日にゴルフへ…という事も一切ありません。 ◆研修制度について◆ 入社後は、まず当社が何を売っているのかといった商品知識について学ぶ事から始めていただきます。その後、先輩社員に同行して実際の仕事の流れを覚え、約1～2週間程度で独り立ちすることを想定しています。社長や役員、先輩との距離が近く、困った事があればアドバイスをしたりフォローし合ったり、風通しが良く馴染みやすい雰囲気ですので、独り立ちした後も相談があれば気軽に声をかけられますよ！ ◆業績好調につき、新たな仲間を募集いたします◆ 収益マンションに特化した投資コンサルティング会社として新事業を始め、毎年業績を伸ばし続けている当社。これまでオーナー様や入居者様の満足度を第一に考え信頼関係を築いてきたため、取引実績も多く経営基盤も安定しています。今回は、更なる事業拡大に向けた体制強化のため新たな戦力となってくださる方を募集いたします。

月給30万円～⭐20～30代前半を応援！キャリアUPしよう！

仕事内容 「テレアポ・飛び込みはナシがいい！」 「もっとお客様と深く向き合いたい！」 「自分のアイデアで仕事を進めたい！」 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ そんなあなたの想い、当社で叶えませんか？ 私たちは、未来のオフィスづくりをトータル で手がけるプロフェッショナル集団。 自社サイトや既存顧客からのご紹介メイン だから、新規開拓に追われることなく、 お客様の課題解決に集中できます！ 【オフィスソリューション】と聞くと難しく 感じるかもしれませんが、ご安心ください！ あなたがこれまでに培ってきた営業経験を 土台に、オフィス家具・内装デザイン・IT ネットワークなど、幅広い知識を習得し、 市場価値の高い「オフィスづくりのプロ」 へと成長できる環境です。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 入社後は、あなたの経験やスキルに合わせた 丁寧な研修をご用意しています。 【OA機器の営業経験者なら…】 ⏩ただ売るだけでなく、オフィスの内装 デザインやレイアウトプランニングまで、 空間全体をプロデュースする面白さを体験！ 【オフィス家具の営業経験者なら…】 ⏩ 家具だけでなく、ネットワークや サーバー、回線工事といった最新のIT 知識も習得し、ITと空間の両面から ソリューションを提供！ 【ビル管理の営業経験者なら…】 ⏩物件管理の経験を活かしつつ、オフィス に必要な家具や最新OA機器の提案まで、 コンサルティング領域へとステップアップ！ あなたがこれまで培ってきた営業経験が、 当社で「オフィスソリューション」という 新たなフィールドで花開きます。 様々な案件に携わる中で、提案力、調整力、 プロジェクト管理能力など、ビジネスパー ソンとして必要なスキルを飛躍的に向上 させることができます！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【具体的には…】 お客様の「もっと働きやすいオフィスにした い！」という声に耳を傾け、理想のワーク スペースを実現する仕事です。 ⏩自社サイトや既存顧客からの反響に 対する提案営業 ⏩不動産・ビル管理会社様からのご紹介 案件対応（同行営業もあり） ⏩関連業者の手配、納期・工期の調整、 進捗状況の確認 【ここがPOINT♪】 ✅自社サイトからの反響営業がメイン ✅新規テレアポや飛び込み営業なし！ ✅既存取引先からの紹介営業も行います ┗不動産やビル管理会社様からの ご紹介も数多く頂いております。 ご紹介元との同行での営業も行います。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【株式会社アルファーテクノについて】 下記の事業を行っている会社です ⏩オフィスデザイン・レイアウト ⏩内装工事／電気工事 ⏩通信設備工事 ⏩OA機器・オフィス家具の販売 ⏩OA・通信機器の保守メンテナンス ⏩オフィス移転作業 ⏩オフィス・店舗の現状回復工事 小・中・大規模オフィスのデザイン・ レイアウトから施工までを ワンストップでトータルに行っています。

業界未経験でも大丈夫！残業月10h以下年間休日125日以上！

仕事内容 医療・福祉業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスを行う当社。 お仕事を探している介護職や看護職の方々に、老人ホームなどの施設をご提案。 就業をフォローしていくお仕事です！ 就業場所は、梅田直結のツインタワーズサウス。 ドリンクはなんと、11種類のコーヒーと、７種類の紅茶、 ７種類のソフトドリンクが飲み放題です。 毎週金曜日は、17時からハッピーアワーとなり、素晴らしい特典があります。 □■人に、社会に貢献できる“やりがい”のつまったお仕事です！■□ 社会の高齢化に伴い、当社のサービスはニーズが高まっています。 業界に特化しているからこそ、提案がしやすく、成約につながりやすいのが当社の特徴。 また、自由度の高さもワトワの強みで、日々のスケジュールも自身で決めて動きます。 もちろん簡単な事ばかりではないお仕事ですが、その分やりがいも十分。 これまでの経験を活かして、専門性の高いキャリアアドバイザーにチャレンジしてみませんか？ □■派遣スタッフの方々に寄り添います■□ 登録している派遣スタッフは、20代～60代まで幅広く在籍しています。 男女比はだいたい4：6で、ご希望や状況は様々です。1人ひとりに寄り添って条件に合った就業先を提案していきます。 □■働き方について■□ ※1日のスケジュールは、自身で決めて行動することができます。 ※1人あたり20～30人の派遣スタッフを担当します。 当社の営業スタイルは“自由自在”。直行直帰も可能です！ 「あれはだめ」「これをしてはいけない」といった縛りはありません。 お客様が満足できる提案を行うことを第一に、それさえできればあとは自由です。

【オープニングスタッフ募集▶経験者3年以上!!】月給33万～50万円＋インセンティブ！年収680万以上も可能！しっかり稼げる環境★残業少なめ＆年間休日130日でワークライフバランスも◎建築×不動産の知識をフルに活かせて、さらにキャリアを磨ける職場です！

仕事内容: 《募集背景》 ～事業拡大に伴うオープニングスタッフ1名募集‼～ 新規立ち上げに合わせて、経験を活かせる仲間を1名募集！仕入からリノベーション、販売まで一貫して行うスタイルに挑戦中。裁量ある環境で「もっと自由に働きたい」という方にピッタリ。新規事業を一緒に育ててくれる方をお待ちしています。 《経験者が株式会社atoro'sを“選ぶ”5つの理由》 ⭐アイデアを尊重する社風 「こうしたい！」をすぐに提案できる環境。少人数だから一人の意見がカタチになりやすいのが魅力です。 ⭐ 裁量大きめの仕事スタイル 担当者に任せる範囲が広い分、やりがいも大きい！自分の裁量で進められる自由度があります。 ⭐経験を活かせるフィールド 不動産売買・賃貸仲介で3年以上の経験必須。宅建資格があればさらに即戦力として活躍可能です◎ ⭐建築と不動産の両方が学べる 当社の強みは「建築×不動産」！仕入からリノベーション・販売までを通して学べるので、他社にはない知識が身につきます。 ⭐ チームワークを大事にする会社 既存事業を含め、従業員10名規模で風通し抜群◎お互いフォローしながら進められるので孤立する心配もありません。 《代表からのメッセージ》 小さな会社だからこそ、あなたの存在はとても大きな意味を持ちます。裁量のある環境で、成果はしっかり評価。30代～50代の経験者が活躍しやすく、これまでのキャリアを活かしながらさらに成長できます。「もっと自由に動きたい」「新しいことに挑戦したい」という方にピッタリの環境。次のキャリアを当社で一緒に築いていきましょう！ 《会社案内》 株式会社atoro'sは、建築事業で培ったノウハウを活かし、「建築×不動産」という独自のスタイルで事業を展開しています。物件の仕入からフルリノベーション、販売までを一貫して行い、お客様に新しい価値を提供。少人数だからこそスピード感のある事業展開と、一人ひとりのアイデアが反映される柔軟な環境が魅力です。地域に根ざしながら持続的な成長を目指し、大阪拠点から新しい挑戦を始めています。 ⭐詳しくはHPをcheck!! ▶ https://www.atoros.co.jp/ 《スタッフ構成》 従業員：10名 男女比：男8・女2 年齢層：30代〜50代 スタッフ居住地：大阪市、堺市、東大阪市、八尾市、松原市　など 《ここだけのホンネ！先輩スタッフのリアルトーク!!》 ⭐スタッフインタビュー（30代・経験7年） 前職でも不動産仲介はやっていましたが、ここは仕入れからリノベーション、販売まで全部関われるのが新鮮で面白そうだと思って入社しました。実際にやってみると、ただ仲介するだけじゃなく「自分が仕入れた物件が、リノベで生まれ変わって誰かの家になる」っていう流れに関われるのはかなりやりがいがあります。 裁量が大きいので最初はプレッシャーもありますが、逆に自分の判断で動けるのが面白いし、自信にもなっています。お客さんから「こんな家を探してた！」って言ってもらえたときは、正直めちゃくちゃ嬉しい瞬間ですね。 ⭐スタッフインタビュー（40代・経験15年） これまでいくつか不動産会社を経験してきましたが、ここを選んだのは「自由度の高さ」。ガチガチのルールで縛られるより、経験を活かして自分のやり方で提案できる方が性に合っているんです。 入社して驚いたのは、思った以上にフラットな雰囲気だったこと。30代の若手から50代のベテランまで意見が飛び交っていて、良いと思ったことは年齢関係なく採用される。こんなに風通しのいい職場はなかなかないですね。 リノベーションにも深く関わるので、建築の知識まで自然と増えたのは自分でも予想外の収穫。経験者でも「まだまだ成長できる」と実感できています。 《応募方法》 /////////////////////////////////////// 電話応募 お急ぎの方はお電話でも受付中！ ☎ 090-8936-6682（担当：仲里／8:00～18:00） ※「indeedを見た」とお伝えください。 //////////////////////////////////////// 《募集職種》 不動産売買及び賃貸仲介スタッフ 《仕事内容》 不動産売買・賃貸仲介を中心に、幅広い業務をお任せします。 * 不動産売買・賃貸仲介 * 物件調査・相場調査 * 価格査定 * 仕入・販売戦略の立案 * リノベーション企画・販売 経験を活かしながら、裁量を持って自由度高く働けます！ 《一日の流れ》 10:00　出社・朝礼・ミーティング 10:30　物件調査・相場確認 11:30　営業活動（訪問・案内） 12:30　昼食休憩 13:30　営業活動・契約業務 18:00　退勤 《ここがリアルなポイント》 * 業務の幅が広く、同時進行で複数案件を扱うため責任感が必要。 * その分、自分の裁量で進められる面白さがあります。 《安心のフォロー体制》 * 定期面談で悩みや負担をフォロー * 経験・希望に合わせて業務を調整 無理なくスキルアップできる環境です！ 【お仕事のPOINT】 ⭐建築の知識も学べる 仲介だけでなくリフォーム・リノベにも関わり、住まいづくり全体を理解できる。 ⭐成果がダイレクトに見える 仕入れた物件をリノベし、お客様へ販売。 「この物件をここまで仕上げた！」と誇れるやりがい。 ⭐経験を活かして即戦力デビュー 最初はチームでサポート → 慣れたら裁量を持って自由に動ける。 経験＋新しい知識をどんどん吸収できます！

年休125日＆残業代100％・賞与年2回支給！学歴・経歴不問

仕事内容 ＜＜★この求人のポイント★＞＞ ・人気音楽ロックフェスでの実績有！ ・チーム制でのお仕事。サポート体制バッチリ！ ・業界未経験、営業未経験から始められる ・毎回楽しみ！週2回お弁当支給あり♪ イベントの企画提案営業（人材コーディネーター）として人材を採用し、マッチングさせ、イベントを成功へとつなげるお仕事です。 イベント制作会社や広告代理店、音楽フェスなどに携わります。 【具体的には】 ◆イベントに応じてスタッフの採用 広告代理店やイベント制作会社からの「イベントを開催するのでこんな人材が欲しい」というお客様のご要望に応じて、 自社のキャスティングスタッフを企業とマッチングさせます。 ◆運営のサポート イベント当日は現場に赴くことも。イベントが適切に運営できるよう スケジュールの管理やスタッフへの指示だしなどをお願いします。 ◆イベントの企画 様々なイベントを経験したのち入社3～４年後をめどに 自らで企画してイベントを作り上げることも。 ＜イベント実績＞ ・音楽ロックフェスのフードコートやフードイベント ・企業の販促イベント ・商業施設での集客イベント ・学会や株主総会のサポート ・試験会場の監督 など多数 ＜基本的な仕事の流れ＞ ▼担当イベント主催企業へ営業・ヒアリング ▼スタッフの求人作成・告知 ▼人材コーディネーターとしてスタッフの面接・調整・決定 ▼イベントのサポート・フォロー 営業担当が求人の募集記事作成からスタッフの面接、マッチングまで一貫しておこなうことで、お客様がご希望される質の高い人材を集めることを実現しています。 ＜ノルマなし！無理な営業活動ナシ＞ 既存のお客様のリピート案件や、お客様からのご紹介案件、HPやDMなどからの問い合わせ案件が中心です。 ＜チーム制＞ チーム単位で売上達成を目指し、業務フォロー等を行っています。 そのため、自身が休みを取得しても引き継ぎがスムーズで、誰もが休みを取りやすい体制です。 案件ごとにバディを組んで経験が豊富な先輩と一緒に案件を進めていくので 未経験からスタートした方も安心ください♪ ※チームで月次目標達成で年間総額10万円のインセンティブあり！ 【業績好調につき増員】 プロモーションのプロ集団として、イベント企画運営・管理、人材サービスなど幅広い事業で成長を続けてきました。 情勢により苦しい時期もありましたが、逆境をチャンスととらえ、イベントのWEB予約システムや入場管理システムの開発に挑戦！ 新時代の新たなサービスは、多くのイベントに導入いただいており、業績も好調です！ 実際に2023年は9億2,200万円、2024年には11億4,000万円、そして2025年には14億7,000万円と、成長を遂げています。 イベントも手掛ける人材会社、営業自らが担当案件のキャスティングを行う営業戦略で明確に差別化。 一貫して携われるから手ごたえ抜群！ 【自由度が高い！社歴が浅くても挑戦ができる！】 裁量権が大きく、営業スタイルが自由なことが最大の特徴！ 営業活動だけではなく、キャスティングや見積り、備品発注、アフターフォローなどイベント運営に関わるすべてをこなすので、イベントを運営するための幅広い能力が身につき、社歴の浅いうちから活躍できます。 ＜一緒に働く仲間のこと＞ 東京14名、大阪13名、名古屋5名のコーディネーターが在籍しています。 年齢層は22歳から45歳まで幅広く、男女比は6:4という構成です。 5年以上の勤続メンバーが4～5名、10年以上勤続の社員が4名と 長く活躍するメンバーも多いことも特徴です。 ※登録スタッフの6割以上が女性の為、女性の営業コーディネーターが活躍できます。 ＜先輩社員インタビュー＞ ■営業 入社2年目：【城間（男性）】 前職は士業関係に務めており、ルールがしっかり定まっている固い職場にいましたが、「自身の裁量」で楽しいものを作り、人を楽しませる仕事がしたいと思い、転職を決意。 イベントの仕事はもちろん楽しいだけではなく、人材の確保、様々な折衝やスケジュール調整など、見えない事前準備が多く大変です。しかし、その分イベントの成功やお客様からのお褒めのお言葉は大きな達成感に繋がります。 また、未経験の私でも丁寧かつ細かく、教えてくれる先輩方ばかりで、未経験の業界に踏み出して転職を決めて心から良かったと思っています！ ■営業 入社3年目：【出川（女性）】 前職は社員数が多い、大きい企業に勤めていました。その中で、自身の売上や利益がどれだけ貢献できているのかが、見えづらい状況でした。ただ、数字を追うだけになってしまい、成長ややりがいが実感できなくなり転職を決めました。 ワンベルウッズに入社を決めた理由は、「少数精鋭」で営業マンしかいないからこそ、入社間もない私の売上が全体にどれだけ貢献ができているのかが明確になっていること、「仲間意識」をもって協力し合う環境であることが大きな理由です。 入社後のギャップもなく、「社内の雰囲気」も非常に良く、大変な時期でもやりがいを持って頑張れています！

人物重視！求職者と企業を繋ぐ、やりがいと楽しみがある仕事！

仕事内容 求職者と面談をし、希望する職業・企業への紹介、面接をサポートします。 （具体的には） ・求職者の面談、仕事紹介、終業後のケア ・面接書類の作成、面接対策などのサポート ・取引先企業との関係構築やフォロー その他、上記に付随する業務をお任せします。 ■ワークライフバランスの整った職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日(土日祝、)年間休日125日、基本定時退社、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。

ヤマダグループの安定基盤で「教える営業」に挑戦！年間休日128日・Netflix見放題など、充実の福利厚生！

募集背景 インバースネットでの営業のお仕事です。 仕事内容 担当はNTTグループなど既存のお客様。 新規開拓やノルマはなく、“関係づくり”メインのルート営業です。 【お仕事の内容】 ・PCやサーバーなどのご提案・販売 ・見積や資料の作成 ・保守サービスなどのアフターフォロー 【入社後の流れ】 まずは先輩に同行してお客様先を訪問。 商談の流れや製品の知識をOJTでしっかり学べます。 3〜6ヵ月ほどで一人で回れるようになります！ [こんな人が活躍] 難しそうに見えるITも、実はシンプル！ 最初は「サーバーって何？」という状態でも大丈夫。 先輩が丁寧に教えるので、自然と知識が身につきます。 営業経験を活かしながら、新しい分野に挑戦！ モノを売るだけでなく、「お客様の課題を解決する営業」へ。 中途入社・未経験スタートの社員が多数活躍中です。 ●20代半ば～30代半ばの方が活躍中 ●男女共に活躍中 ●未経験歓迎／異業種出身者多数 ●ハローワークでお仕事をお探しの方 ●新しいことに挑戦したい方

経験が活かせる◇完全週休2日制◇土日休み◇年休120日以上

仕事内容 工務店向けBtoBビジネスの事業推進をお任せします。 将来的には幹部候補として、事業の中心的な役割を担うチャンスも！ ━━━━━━━━━━━━ ▽魅力ポイントはコチラ ━━━━━━━━━━━━ ◆幅広い業務に挑戦できる！営業・資料作成・セミナー運営など、事業推進の中心に ◆新規事業の立ち上げに携わり、キャリアアップも可能 ◆経験やスキルを活かして成果に応じた評価を受けられる ◆完全週休2日制＆年間休日休暇120日以上で、メリハリのある働き方 ――･――――･――――･―――― 【具体的な業務内容】 ・工務店を中心とした法人顧客への営業（新規開拓・既存フォロー） ・営業サポート（資料作成・見積作成・顧客対応） ・PowerPointを用いたプレゼン資料の企画・作成 ・ウェビナーやセミナーの企画・運営サポート ・フランチャイズ事業やパートナー企業との連携対応 ・電話やメールでの問い合わせ対応 ━━━━━━━━━━━━ ▽『Gハウス』について ━━━━━━━━━━━━ 「人生を変える家。」をつくる会社です。 それは ただ”家を建てる”ということではなく、 住む人の人生がもっと自由に、もっと豊かに そして笑顔であふれるような暮らしをデザインすること。 そんな想いを胸に、日々お客様と向き合っています。 大阪・奈良・京都・西宮（兵庫）を中心に関西一円で 高性能な注文住宅の設計・施工から土地探し、 不動産取引・外構工事までをワンストップでサポート。 お客様の夢や希望に寄り添いながら、 ”理想の暮らし”を最初から最後まで 一緒にカタチにしていきます。 チームのメンバーは、営業・設計・施工などの枠を越えて 一つの想いでつながる仲間たち。 一人ひとりがクリエイターとして、 お客様の人生を豊かにする“舞台づくり”に挑戦しています。 家を通じて、誰かの人生を変える――。 そんな大きなやりがいと温かい感動が この仕事にはあります。 *********************************** 会社説明会をインスタライブで開催します！ 12月16日(火) 10:00～ 社長自ら、会社の魅力についてお話しします。 質問コメントも大歓迎！◎ ご参加は下記Instagramアカウントをチェック★ @ghouse_osaka *********************************** 社長が「PIVOT」に出演！ 会社のビジョンや働き方について語っています。 キャリア採用検討中の方もぜひチェックしてみてください！ ***********************************

営業経験者歓迎！大手有名企業との取引多数！年間休日124日！

仕事内容 ＊＜業界未経験OK＞法人営業経験が活かせる！ ＊＜創立40年以上＞大手有名企業との取引多数 ＊＜年間休日124日＞土日祝休・長期休暇有 ＊＜昇給・賞与あり＞頑張りをしっかり評価！ ＊＜30代活躍中＞キャリアアップも可能！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6534-1731（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ はじめまして、代表の本儀です。 1980年に共栄企画を立ち上げてから、40年以上が経ちました。めまぐるしく変わる世の中で、私たちがずっと大切にしてきた想いは、とてもシンプルです。それは「感動のそばに、いつも。」という言葉に集約されています。 広告は、ただ情報を伝えるだけのものではありません。人の心を動かし、行動を促し、時には社会を少しだけ明るくする力を持っていると、私たちは本気で信じています。だからこそ、お客様から「この商品を広めたい」というご相談をいただいた時、私たちは単なる広告屋で終わるつもりはありません。その商品の先にいるお客様の顔を思い浮かべ、どうすれば心が動くのか、どうすれば「欲しい」ではなく「私のためのものだ」と感じてもらえるのか。そこまで考え抜く「パートナー」でありたいのです。 日本を代表する企業から長年お声がけいただけるのは、私たちのこの愚直なまでの姿勢を評価していただいているからだと自負しています。小手先のテクニックや流行りの手法を追いかけるだけでは、人の心は掴めない。泥臭くても、お客様の事業の成功を誰よりも願い、共に汗をかく。そんな私たちのスタイルが、時代を超えて信頼を築き上げてきました。 あなたにお願いしたいのは、単なる「営業」ではありません。お客様の最も身近な相談相手となり、社内のデザイナーたちの力を最大限に引き出し、世の中にまだない「感動」を生み出すプロジェクトのリーダーです。簡単な仕事ではありませんが、街中で、自分が本気で考え抜いた仕事が形になっているのを見た時の興奮は、何物にも代えがたいものです。 私たちの想いに共感し、次の40年を共に創っていってくれる、熱い情熱を持った方との出会いを、心から楽しみにしています。 【仕事内容】 広告物に関するあらゆる業務の進⾏管理、企画⽴案とクライアントへのアカウント／プロモーション・営業 ～具体的には～ ・商品およびプロジェクトに関する市場調査 ・各種広告物のコンセプト提案・制作 ・広告素材の⼿配（撮影・CG制作・取材等） ・WEB関連を含む媒体露出計画の⽴案（プロモーション企画⽴案） ・イベントブースのデザイン・製作 および上記に付随するスケジュール・予算管理など営業業務全般をお任せします。 ＜主なお取引先＞ ⽇本マクドナルド、イオングループ、東急不動産、三菱地所レジデンス 他 【創立40年以上！大手有名企業と取引多数】 企業の広告活動全般にわたる提案、企画、実施を行う当社。創業時から商品やブランドの持つ魅⼒を深く理解し、その魅⼒を伝えることに注力してきた結果、大手有名企業との取引も多数あり安定した経営体制を維持できております。中にはメディアで話題になるほどのビッグプロジェクトを担うこともあり自身の成長とやりがいを感じられる環境です。 【業界未経験OK！プロの広告営業に！】 入社後はOJTを通して慣れていけるため、広告業界の経験がなくても大丈夫！ゆくゆくは、培ってきた知識・経験・アイディアを発揮し、クライアントのニーズに真に寄り添える高い提案力を身につけていただきます。自分自身が本当に「良い」と思えるものを提案できる、プロの広告営業として成長してください！ 【将来は中核メンバーにキャリアアップ】 実力や成長を正当に評価する体制が整っているため、「早期キャリアアップを目指したい」という方の積極的なチャレンジも応援！将来的には当社の中核を担う存在として活躍していただけることを期待しています。バックアップはしっかりするので、ぜひ広告業界の前線で自身の力を試してみませんか？ 【年休124日・土日祝休みでプライベートも充実】 従業員が働きやすい環境づくりに力を入れている当社。年間休日は124日あり、土日祝休みなのでプライベートとの両立も可能。休みはゆっくり休み、仕事はしっかり頑張る、そんなメリハリのある働き方が叶う当社で一緒に成長を実感しながら働きましょう！

充実手当・反響営業・土日祝休み・転勤なし・ホワイト企業認定！

仕事内容: ◆仕事内容（反響営業）◆ ＼未経験から始められる“社会貢献型営業”／ 太陽光発電を通じて、企業のコスト削減と環境保全をサポートするお仕事です。 反響営業のため、未経験の方も安心してスタートできます！ ◆ 業務内容 ◆ ① 問い合わせ対応が中心！ 自社ホームページやご紹介経由でお問い合わせいただいた法人のお客様へ、 自家消費型太陽光発電システムの導入をご提案します。 ② 発電所の売却案件の対応もあり 太陽光発電所の売却を希望されるオーナー様とやり取りし、 仕入れや価格交渉、条件調整なども行います。 ③ 再生可能エネルギーで社会課題を解決 災害時の電力供給や、地域インフラ維持にも貢献。 “環境保全 × 投資効果”の両立を実現する提案型営業です。

若い才能とスタジオを結ぶ就活支援／アニメ業界を人材面で支える

仕事内容 アニメーションは今、 日本発で世界を 最も熱くするメディア芸術。 └――――――――――――――――― マンガ原作のダークファンタジー作品が 2025年世界中で記録的なヒットに！ ┌――――――――――――――――― 人の発想から描かれる絵でつむぐ 動画メディアコンテンツとして 映像表現を進化させるアニメーション。 その未来を担うクリエイターを育てる 大阪アニメーションカレッジ専門学校が キャリアサポートスタッフを正社員募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ アニメ専門学校でキャリアサポートを！ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 才能を開かせる寸前、天才の原石たちを アニメーション業界へと導いていきます。 新卒採用を検討される企業やスタジオへ 意欲のある学生をアピール・紹介して 就業先を確保するコーディネートが中心。 アニメーション制作の最前線で活躍する スタジオと才能をつないでいきます。 企業の採用担当などとコンタクトをとり 新卒採用枠の情報収集や確保を担当。 会議アプリなどのWEBミーティングが 中心で直接訪問はあまりしていません。 【極めてレアな求人】―――――――― 募集が稀なキャリアサポートスタッフ。 今回欠員が生まれたので久しぶりに 公募させていただきます。 「アニメ制作に貢献できる仕事がしたい」 「才能あるアニメーター誕生を支えたい」 「業界経験を活かしアニメに関わりたい」 才能とセンスでヒット作を創造する アニメーション業界に、新たな才能を 送り出す学校で働きませんか。 【アニメ業界を支える】――――――― アニメーション好きな方はもちろん、 映像関係者やメディア制作の知識ある方、 現場を離れたアニメ制作経験者も大歓迎。 学校職員として正社員採用です。 アニメーション業界への想いがあれば、 それを持ったまま長く働ける環境です。 当校からの就職先候補の企業様には 作画が芸術的、演出も革命的と評される 京都のアニメーションスタジオなども！ 卒業生とも学校として頻繁にコンタクト。 就職先につながる業界内の人脈づくりも 大切な仕事といえます。 将来は担任をもってほしいです。 指導はプロの講師陣が行いますが、 クラス担任として生徒のみんなが 夢をかなえるサポートをお願いします。 ――――――――――――――――――― エンタメ業界の教育機関グループ ――――――――――――――――――― 1979年に音楽教室として創立。 エンターテインメント分野に特化した 専門学校を経営する教育機関グループの 『学校法人 大阪創都学園』です。 今回は運営する学校のひとつ、 大阪アニメーションカレッジ専門学校の キャリアサポートスタッフを募集します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊月給21万円～ ＊御堂筋線 江坂駅から徒歩3分 ＊9:00～17:50（休憩50分） ＊週休2日制（土日）、祝日 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・

土日祝休み/勤務時間選択OK/未経験1年目400万以上可

仕事内容 残業ほとんどなし！ 派遣コーディネーター業務をお任せします。 【 具体的には… 】 ＜ 派遣スタッフのコーディネート業務 ＞ 面接対応を中心に、応募・登録されたスタッフさんの対応、派遣先への配属業務となります。 スタッフさんの希望や悩みに寄り添いながら、市場価値を踏まえて就業に結び付けていきます。 ＜ スタッフインタビュー ＞ 派遣業界は全くの未経験でしたが出した結果はきちんと評価されています。 前職は医療業界勤務。 派遣業界の経験はなく、ゼロからのスタートでした。 入社4ヵ月が経つ今、当社の魅力として感じるのは、 『自分の頑張りがしっかり評価されること』と『社員同士の距離感の近さ』です。 特に事業部長は、面接時からとてもオープンでした。 「頑張っている人をきちんと評価したいし、入社3年目には年収500万円くらい稼げるようになれるよう育てたい」 という考えで、 毎年の昇給だけでなく、成果に応じた評価も受けられます。 未経験からスタートした方が多い当社は、自分の裁量で仕事に取り組めて、きちんと評価されることが魅力。 私も、出した結果に対して収入で返ってきていることを実感しています。（入社1年目：社員） ＜ 採用担当より ＞ 仕事もプライベートも充実できることが当社のモットー！ 不定期で行うBBQでは、事業部長自らが調理した焼肉をみんなで楽しんでいます。 社内イベントや食事、飲み会もあり、仕事以外での交流の機会もあり！ もちろん、イベントなどの参加は自由です。 残業はほとんどなく、仕事のスケジュールや 「目標に対してどのように行動するのか？」等も自己裁量で進められます。 結果がきちんと返って来る環境で働きたい、という方にはピッタリです。

新築でお洒落なハイグレードオフィス！福利厚生充実♪

仕事内容 ✨ハイグレード新築オフィスにて勤務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 新築ハイグレードオフィスでの勤務 └勤務先は本町駅徒歩3分、5月新設の新築オフィス 12月には東京支社も開業し業績は終始右肩上がりです。 ✅充実した福利厚生 └オフィスコンビニ、ウォーターコーヒーサーバー等を設置しております。 └オフィス1Fテナントにスターバックス併設、オフィス5Fに専用ラウンジがある為、快適な環境に身を置けます。 └営業が出張に行く度にお土産を買ってきてくれるので全国のお土産を楽しめます。 └服装・ネイルについては自由ですので、お洒落に本町ライフを過ごしていただけます。 ✅快適な仕事環境 └デスクワークが多くなる為、ストレスなく作業を行っていただけるよう全社員に対してデュアルモニターを用意しております。 └社内の風通しも抜群でより良い環境にする為に「〇〇の設備を導入したい」等の社員の声も積極的に取り入れております。 └残業は月1時間程度とほとんどございませんし有給も全消化を推奨しておりますので、プライペートにもしっかりと時間を割く事が出来ます。 ✅手当や昇給システムについて └必須資格：宅地建物取引士の資格をお持ちの方大歓迎です！毎月手当3万円を支給致します。 └今までのキャリアを生かした新しい取り組みを自己発信でやっていただける方も歓迎致します。(SNSを使った宣伝広告や専門スキルを使った事務作業の簡略化etc) 新しい取り組みについては、会社に及ぼす影響を考慮し特別手当を支給致します。 └社内で明確な昇給基準を定めております。しっかりと責任感を持って真面目に仕事に取り組んでいただければ毎年最低1万～最高5万の固定給昇給がございます。 ✨具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【事務作業】 基本的には社内で不動産の契約に向けた事務作業に取り組んでいただきます。 不動産の契約に必要な書類を役所や税務署、契約物件まで赴いて取得していただく場合もございます。 書類取得の際、関東や九州に行っていただく場合もございますが原則日帰りです。(交通費は全て支給致します) 他にも営業の方のサポート業務として、例えばクリーニングの手配や備品管理など、よりよい職場環境づくりを目指して様々なトータルサポート業務もしていただきます。 【サポート体制】 入社後は業務に慣れるまでは出張も含めて先輩社員が横に付きっきりでフォロー致しますのでご安心ください。 ✨代表メッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は社員が快適に仕事に取り組む為の職場環境作りを日々意識しております。 日常の大半を過ごしていただく事になる会社において、社員全員に充実した時間を過ごしてもらう為の投資は一切惜しみません。 移転後は福利厚生に力を入れておりますが、それは全て現社員の意見を反映したものとなります。 ただし、その反面で当社は各社員に対して高いパフォーマンスを求めております。 ゆっくりのびのびとお洒落なオフィスで過ごしてお給料を貰いたい、という考え方をお持ちの方は残念ながら当社には合わないです。 当社は全員が同じビジョンを目指し、仲間と一緒に自分の市場価値を高め合いながら目標に向けて走っておりますので利己的な考えの人間も孤立します。 徹底的なプロ意識をもって真剣に日常業務に励んでいただければ、当社は必ずその成果に昇給や福利厚生の更なる充実など、目に見える形でお答えできることをお約束致します。 当社はまだまだ現状に満足することなく上を目指しております。 自身の事を、単なる一事務員と割り切るのではなく、会社に必須な存在となれるよう努力できる責任感の強い方を強く求めております。 要求も高い分、成果には必ずお答えしますので、会社を一緒に作っていけるメンバーのご応募お待ちしております。

年間休日128日＆基本残業なし！手当充実で定着率抜群◎

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【創業60年以上の安定企業】 未経験から育てる、ルート営業職 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【この仕事のおすすめポイント】 ・ 創業60年以上の安定企業で長く働ける ・ 年間休日128日＆残業ほぼなし ・ 9：00～17：00の7時間勤務◎ ・ 手当が充実（営業・住宅・家族手当等） ・ 若手育成前提の丁寧な教育体制 ・ 直行直帰OKで自分のペースで働ける 【お仕事内容】 既存顧客中心のルート営業です。 （メーカー・町工場・製造現場） 機械・工具・消耗品をお届けしながら、 お客様の困り事を一緒に解決していきます。 新規電話や新規飛び込み開拓営業はなく、 顔なじみのお客様との関係づくりがメイン。 【具体的な業務内容】 ・ 既存顧客への訪問/相談対応 ・ 見積作成〜商談〜受注 ・ メーカー商品の納品手配 （機械・工具・部品など） ・ 小物類の納品対応 ・ 見積・発注などの事務作業 ※主に近畿エリアの営業活動 ・宿泊出張はごくまれ ・休日出張の場合代休取得可 【未経験でも安心の育成制度】 ・入社1年間は先輩同行からスタート。 営業基礎や製品知識を丁寧に習得可能！ ・メーカー勉強会で、機械や工具の特性や 提案ポイントを実物を見ながら学べます。 ・社内OJTで、営業マナー/訪問計画/ 見積書作成などを段階的にフォローします！ ・独り立ちは入社1年後。 無理なく成長できる教育体制があります◎ ★ 新規営業は「紹介のみ」 ★ 初訪問は何年目でも必ず上司が同行 ★ 入社1年は先輩と一緒に動く安心体制

経験を即評価・最短2年で役職へ／土日祝休み・フレックス制有

仕事内容 ＼経験を活かせる実力主義体制／ 営業手法は自由！裁量権の大きい環境であなたの経験・武器を存分に活かしてください。 ＊入社1年半で年収150万円アップの実績有 ＊最短2年管理職へ・役職ポストも多数 ＊フレックスタイム制ありで働き方も自由 ＊年間休日125日・各種休暇制度も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 土地オーナー様や不動産会社に、コインパーキング「エコロパーク」の導入を提案するコンサルティング営業です。 ～具体的には～ お客様は、土地資産の活用法に悩むオーナー様や不動産会社。市場分析に基づき、収益性の高い最適な駐車場プランをご提案します。 ～提案の流れ～ ▼アプローチ 営業手法は基本的に自由です。テレアポや飛び込みが主流。 ▼プランニング 現地調査や市場分析を行い、レイアウトや賃料プランを作成。 ▼提案・商談 お客様のニーズをヒアリングし、最適な活用法を提案します。 ▼契約 契約後、決算書や図面などの作成も行います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼駐車場不足を、ビジネスチャンスに。／ 今、都市部では駐車場が慢性的に不足しています。国内の車8,000万台に対し、駐車スペースは約500万台。この巨大な「ミスマッチ」こそが、私たちのビジネスチャンスです。土地活用のサポート役として、社会貢献度の高い仕事に挑戦しませんか？ ＜オーナー様の資産形成パートナー＞ 土地活用は、オーナー様の資産や将来設計に直結します。市場トレンド、時には税務や法律の知識も駆使し、収益最大化のプランを練る、高度なコンサルティング営業です。 ＜スピーディな事業展開が魅力＞ 受注リードタイムは平均1ヶ月前後。中小規模の土地に強みを持ち、他社が狙いにくい場所でも柔軟に対応できるのが当社の武器。あなたの戦略が素早く形になります。 ＜街づくりに携わるやりがい＞ 提案した駐車場が完成し、地図に残ることも。自分が手掛けた場所が街のインフラとして機能し、多くの人に利用されるのを見るのは、大きなやりがいにつながります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼実力主義の会社で自分らしく活躍／ 「今の環境では物足りない」「もっと裁量を持って働きたい」「成果を収入に反映させたい」そんな営業経験者の方を募集します。業界トップクラスの安定基盤の上で、あなたの経験を存分に発揮してください。 【成果に直結する評価制度】 年功序列は一切ありません。実績はもちろん、プロセスも評価対象。給与改定は年2回あり、成果はインセンティブや年収に迅速に反映されます。 【柔軟な働き方をサポート】 フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00）を導入。月1回の週休3日制や時間有給もあり、メリハリをつけて働けます。残業も月30時間以内です

《オフィスは梅田駅直結JPタワー》高収入・高条件で働けます！

仕事内容 ＼ 梅田駅チカ・JPタワー勤務！ ／ 大阪駅直結！通勤・買い物・食事も楽々◎ 大阪の中心地にある快適オフィスで、 プライベートも大切にしながら働ける環境 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 「給与も目標も、自分で決める。」 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ AI × ビッグデータを活用し、 上場企業の経営を支援する アドバイザリー企業。 成長フェーズにある当社で 営業経験を活かし、“次世代幹部候補”として キャリアアップしませんか？ ＜稼げる給与制度＞ ⭐"評価軸プレゼン制度" 成果が100％反映 ⭐役職手当あり（最大年800万円） ⭐給与改定年2回で、能力度合で常に更新 ＜働きやすさ抜群＞ ⭐年休125日 × 完全週休2日（土日祝休み） ⭐残業ほぼなし、無理なく働き続けられる ⭐在宅OK（裁量をもってのびのび働ける） ＜やりがいある職場＞ ⭐クライアントの7割が上場企業 ⭐経営を支えるやりがいある仕事 ┃募 ┃集 ┃要 ┃項 ―――――――――― ┗━ ┗━ ┗━ ┗━ 今後の事業拡大を見据え、 会社の中心となってご活躍いただける 「幹部候補」を募集しています。 応募条件は 営業経験1年以上（業界不問） ☑ 自分の市場価値を高めたい ☑ 責任あるポジションで成長したい ☑ 安心できる環境で長く働きたい そんな想いをお持ちで、 経験を活かしながら、より安定した環境で キャリアアップを目指したい方に最適です。 ╭━━━━━━━╮ お仕事内容 ╰━━━━━━━╯ お任せするのは、 クライアントが借りているオフィスや店舗の 賃料削減をサポートするコンサルティング。 ＜具体的には…＞ AIとビッグデータを活用し、 ▶市場の相場データ収集 ▶経年変化や市場動向の調査・分析 このデータをもとに、物件オーナーへ 賃料適正化のアドバイザリーを実施 ◆担当案件： 月平均20～30件 ◆クライアント： 全国に1000店舗以上を展開する 大手チェーンや上場企業（7割が上場企業） [企業例] ・家電量販店 ・地方銀行 ・コンビニ ・居酒屋 ・携帯ショップ ・ホテル ・ジム ・カラオケ …など 信頼性の高い企業と安定的に取引しており、 安心して取り組める環境です。 成果はしっかり給与に反映されるため、 やりがいを持って働けます。 賃料コストを削減することで、 クライアントは広告や人件費などに 再投資が可能に。 効率的な経営改善をサポートできるため、 安定した信頼関係を築きやすい仕事です。 ⭐ポイント⭐ ￣V￣￣￣￣￣￣￣ AIによる成功予測制度を導入しており "誤差2％以内"という高精度の シミュレーションをAIで実現。 適正な賃料を正確に算出できるため、 未経験の方でも安心して提案できます。 こういったコンサルティング業務の 基盤が整っている為専門知識がなくても 安心してスタートしていただけます。 ╭━━━━━━━━╮ 入社後ついて ╰━━━━━━━━╯ 入社後1ヶ月は、 基礎からしっかり学べる 研修に参加していただきます。 ◆業界の基礎知識 ◆折衝支援のためのロールプレイング研修 ◆行動心理学を活用したアプローチ方法 …など、実務に役立つ内容を体系的に 学べるカリキュラムをご用意。 未経験からのスタートでも 理解しやすいよう設計されているため、 安心して知識を身につけられます。 研修後も先輩が丁寧にフォローに入るので 安心して業務を始められる環境 です。 ╭━━━━━━━━╮ 当社について ╰━━━━━━━━╯ ギブ・スパイラル・ジャパンには、 20～30代を中心に、前向きにキャリアを 築いているメンバーが多数在籍しています。 それぞれが自分のスタイルで働きながらも、 明確な目標設定や成果が 正当に評価される仕組みのもと、 やりがいと安定した収入を両立しています。 大阪・梅田駅直結の オフィスという利便性の高い環境で、 ☑ 完全週休2日制 ☑ 年間休日120日以上 …と働きやすさも充実。 さらに「評価軸プレゼン制度」により、 自分の希望収入やキャリアプランをベースに、 将来設計を描けるのも当社の特徴です。 安心して働きながら、 しっかり成果を給与に反映できる環境が、 社員一人ひとりの成長を支えています。 ┃勤 ┃務 ┃地 ┗━ ┗━ ┗━ 【大阪本社】 大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪13F ◆四つ橋線「西梅田」駅・6番口～徒歩6分 ◆JR「大阪」駅・桜庭口or西口～徒歩6分 ◆阪神本線「大阪梅田」駅・百貨店方面出口～徒歩7分 ◆御堂筋線「梅田」駅・8番口～徒歩8分 ◆JR東西線・片町線・学研都市線「北新地」駅・11-4口～徒歩9分 【東京支社】 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング ◆「浜松町駅」北口より徒歩5分 テレワークを導入しており、 業務スケジュールに応じて 週2日程度は在宅勤務を行えます！

業界トップクラスの翻訳企業で一緒に働きませんか？

仕事内容 【翻訳プロジェクトマネージャ職】 翻訳案件の受注から納品までの工程管理業務全般をお任せします。 具体的には、営業担当者ならびにクライアントとのやり取り、受注後の作業工程の組み立て、スケジュールにそった進行管理、お客様にお届けするまでの工程を担当します。 【主な仕事の流れ】 ▼クライアントからの翻訳依頼 ▼営業と打ち合わせ後、見積もりの作成 ▼受注決定後、スケジュールの調整 ▼翻訳者を選定し、依頼 ▼出来上がった翻訳物を校正者に提出（レイアウトを整える場合は、オペレータへ依頼） ▼校正完了後、最終チェックをしてクライアントに納品 【主要クライアント】 医薬制作部に配属となるため、製薬会社、CRO（医薬品開発業務受託機関）などが主要クライアントです。 【仕事の特徴・ポイント】 ■仕事の8割は、既に取引のある企業です。リレーションが深いので、営業スタッフを介さず、クライアントからダイレクトに連絡がくることも少なくありません。規模の大きいものや難易度の高い案件などはクライアントの打ち合わせから参加していきます。 ■ページが抜けていないか、設定フォントが統一されているか等の簡単なチェック作業も手掛けます。 ■どの翻訳者に翻訳を依頼するか等、工程設計に関して自分で工夫できる裁量があります。また、周りは相談しやすいメンバーばかり。周囲と協力しながら進めることが可能です。 ★アクセス抜群のキレイなオフィス オフィスのある大阪御堂筋ビルは､本町駅直結で、 雨の日でも傘がいらず､通勤が便利です｡ また､13階にあるため景色も抜群で、大阪の街を眺めながら､仕事で疲れた眼を休める… なんてこともできます｡ 休憩室には､ウォーターサーバー､冷蔵庫も完備｡ くつろげる雰囲気なので､お仕事の合間にしっかりリフレッシュいただけます｡ ★わたしたち”翻訳センター”について 当社は､日本国内で確かな業績を誇っており､ 自動車､機械､電機､医薬品を扱うメーカーや 特許･法律･会計事務所､教育･研究機関など､ 4400社とお取引をしています。 また､米国調べの翻訳･通訳など言葉に関する サービスで世界をリードする会社ランキングで アジア太平洋部門で売上高2位､ 総合ランキング16位にも入っているなど､ 確かな評価を獲得しています。 ※Common Sense Advisory 発表 ｢2020 Rankings of Largest LSPs in the World｣ 日本と世界を繋ぐ“言葉のコンシェルジュ”企業で､ あなたも一緒に働きませんか？

年間休日121日＆土日休み／飛び込み営業なし／営業未経験歓迎

仕事内容 【飛び込み営業なし】電子計測器や工業計測器と呼ばれる機械のルート営業を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・既存顧客先への訪問 ・付加価値創出のご提案 ・コストダウンのご提案 ・販売促進の企画 など ◎製品についての説明はメーカーの担当者が行います。当社の営業はお客様とメーカーとの橋渡し役のようなポジションです。 扱う商材は「測る」機械 ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ モノづくりの事業を営んでいるお客様は、製品の精度・品質がとても重要になります。 そのため、常に同じクオリティの製品を作り続けられるように、数値で品質を管理しています。 例えば、音や振動、回転、温度・湿度、速度、圧力など、数値で管理できる項目を日々測っているのです。 その「測る」に関わる機械を取り扱い、お客様がより精度・品質の高い製品を製造できるように提案していきます。 お客様の「困った」を解決 ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 世の中にある「測るもの」が基本的には提案商材です。 お客様が探している「こんなものがあったらな」を叶えていく仕事なので、お客様との関係づくりを大切にしています。 本当に困った時に、相談してみよう！と第一想起してもらえる関係性を築けた時に大きなやりがいを感じる仕事です。 何気ない会話から仕事をつくっていくから、売り上げにつながった時にはすごく嬉しいですよ。 商材はこんな所で使用されます ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 私たちが取り扱う商材は、スマートフォンのデバイス、家電製品、自動車の品質管理や製品開発の場で使用されています。 他にも食や医療などの分野での研究、実験の場でも使用され、社会により良いもの、サービスの提供につながっています。 さらには、構造物の損傷監視、環境監視、観測をする際にも使用され、幅広いニーズにお応えしています。 このように多くのニーズに対応できる商材なので、将来性を感じながら営業に専念することができます。 研究・開発段階から携われます ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大手のお客様との取引が多いため、世の中にまだ発表されていない製品の研究、開発段階で必要な測定器を卸しています。 例えば、過去に携わった製品で言うと、スペースシャトルや市販の水素カーなど、貴重な経験を積めるのもこの仕事ならではの魅力です。 こんな経験を活かせます ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 営業未経験からスタートした社員の比率が高く、異業種からの転職でチャレンジしています。 前職が販売職や飲食店、接客・サービス職など、コミュニケーション力や接客経験を活かしたくて転職してきたメンバーが在籍中です。 これから入社される方も先輩スタッフと同じように、これまでの経験を活かして、ぜひ当社で活躍していきましょう。 こんな人が活躍しています ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 活躍しているスタッフは、最初から商品知識を持っていたわけではありません。 先輩や上司、メーカーからサポートを受けながら、少しずつ知識を増やしています。 わからない時には「詳しく教えていただけますか？」と質問し、より理解を深めていく姿勢が成長を促進します。 これはお客様との関係構築にもつながっています。お客様が何をしたいのか、をきちんと把握し、最善のご提案をする。 その姿勢があれば、良き関係をつくれ、活躍していくことができます。 日本有数の企業がお取引先 ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 設立して60年を迎え、これまで安定して経営を続けて来られたのは、お取引先に恵まれてきたから。 当社がお取引を続けているのは、日本有数の大手企業や官庁、大学などの景気に左右されにくいお客様です。 入社後の流れ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事に必要な知識やノウハウについては、育成担当の先輩スタッフが丁寧に教えていきます。 わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境ですし、学んだことを吸収していこうという姿勢があれば、着実に成長できます。 商材は技術系ですが、お客様にきちんと説明できるようになれるまで、伴走していくので安心してくださいね。 週末も年間も休日が充実 ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事と休日のメリハリをしっかりとつけて、リフレッシュしてほしいと思っています。 そのため当社では、土日休み。年間では121日の休日日数があります。 このように、平日の疲れを取って、リフレッシュした気持ちで日々仕事に取り組めるのが当社の魅力です。

初めての営業職でもモチベ―ション高く持ち成長を実感できる職場

仕事内容 現在活躍している営業のほとんどは未経験からのスタート、今では店舗様からも信頼され店舗運営や経営なども相談されています。そんな頼もしい先輩たちも入社当時は、メールの書き方や名刺の受け渡しなどわからないことだらけ。店舗様へ訪問した時や退席する際の挨拶、電話したときの最初の一言目など基本的なマナーから学んでいきました。 小さな目標からスタートして、どんなことをすれば達成するのか過程を考えることが大切。例えば1週間10件テレアポをするためには何を準備したらよいかなど、課題に向けて取り組んでいきます。 求人に対してお店様はどんなことを望まれているのか、親身になって話しを聞くことが大事。地道にコツコツ学んできたことをお店様にアピールできたら、きっと良い評価となって返ってくるはずです。相手に寄り添った営業活動をしていくことで信頼され、だんだんと自信もついていきます。担当する店舗様が増えていけばやる気へと繋がりモチベーションもアップ、新たな目標に向かって成長ができる環境があります。 【主な業務内容】 各エリアで営業している店舗様への営業活動 いちごなびを掲載したことがないお店様や過去に掲載していたお店様へ、掲載していただけるようご案内していただきます。 【業務の流れ】 店舗様への訪問をする前に、掲載に向けて必要となる書類などを説明をします。どのような業種があってどんな種類の書類が存在しているのか、一からお教えしますので何も知らなくて大丈夫です。商談に必要なサイト情報や管理画面などの仕様は、サイトに大きく関わる内容ですので理解されるまで丁寧にお教えいたします。 お店様との商談や管理ページを説明する際はスムーズにお伝えできるように、先輩たちとロープレで流れを把握。自分では気付けない話し癖や言葉遣いなどがわかるから、訪問する前に改善することができます。 お店様への営業活動はテレアポや飛び込み営業をはじめ、SNSのDMを通じてアプローチしていただきます。Xでのポストは名刺代わりにもなるから、営業としての日常を投稿するだけでも効果あり。学んだことや営業で行った場所など、どんなささいなことでもいいのでポストしてみましょう。 営業した感想や訪問先でお店様から教えていただいた情報など、朝礼でみんなに報告します。 サイトをあまり見ていない新人社員からの発言は新しいことへの発見、サイトで改善して欲しいことや質問などもどんどん発言していきましょう。 店長ブログ機能を活用したり女の子インタビューを提案したり、お店ページ内にあるコンテンツを充実させて求職者の目に留まりやすいページを作成。お店が求人ページを掲載したら終わりではなく、掲載してからがスタートです。長期的にサポートするからこそ継続率が高くなっていき、店舗様から信頼を寄せていただける営業活動や求人サイト作りを目指しています。

月給25～50万円／インセンティブあり／完全週休2日制！

仕事内容 ✅人柄が活きるコーディネーター職！ ✅インセンティブあり！成果は形で還元 ✅インセンの平均支給額は7万～30万円 ✅平均月収は32～58万円！稼げます！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✊仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ■登録スタッフ対応 登録スタッフの面談を行い スキル・希望条件・働き方をヒアリング！ 希望に合った派遣先や仕事を紹介します。 ■企業対応（求人獲得・人材提案） 派遣先企業からの求人依頼をヒアリングし、 求める人物像やスキルを把握します。 その上で、登録スタッフの中から 最適な人材を選び、企業へ提案しましょう。 ■就業後のフォロー 登録スタッフの就業開始後の状況確認。 勤怠や職場環境、契約更新の確認を行います。 また、派遣先企業にもヒアリングし、 双方の満足度を維持することも大事です！ ■新規派遣先の獲得営業 派遣ニーズがありそうな顧客へ 電話等によるアプローチを行います。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✊入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 人材派遣業に関する知識を学んで頂きます。 座学だけでなく先輩との同行も行うため その場でフィードバックもいただけます。 「まずは現場を知るところからスタート！ 将来はコーディネーターとしてキャリアアップできる環境です。」 ⏰1日の流れ ￣￣￣￣￣￣ ▼9:30／出社・朝礼 チームで今日の予定を共有します ▼10:00〜12:00／営業 先輩と一緒にお客様先へ同行。 「人材が必要な会社」と 「仕事を探している人」をマッチング！ ▼12:00〜13:00／お昼休み 一息いれてリフレッシュ！ ▼13:00〜16:00／面談 これから就業を開始するスタッフさん または就業中のスタッフさんの面談。 ▼16:00〜17:30／企業との調整 企業ニーズとスタッフニーズをまとめ ベストな形で提案できる状態にします。 ▼17:30～18:30／振り返り 1日のまとめを行い18:30の退社を推奨！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✊インセンで稼げる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今活躍中の先輩たちの 平均インセンティブは7万～30万！ これが毎月の月給にプラスされます！ 基本給と合わせれば 平均の月収としては32～58万円に♬ 成果がストレートに反映されるので 日々のモチベーションもアップ！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

★WEB面接OK★オフィスデビュー!!前払い◎ネイル髪色自由

仕事内容 綺麗なオフィスで営業事務スタッフを大募集！ 企業にお電話して、営業担当のアポイントを取るお仕事です◎ 営業マンの訪問予定をお客様とお話しして決めていただきます！ 「年末の出費、不安ならここで解決！」 給与前払い制度あり｜年内からサクッとスタートOK オフィスワーク＆昼職デビューも応援！ 土日祝完全にお休みなので、ワークライフバランスもバッチリです！ ＜具体的には～＞ ＊既に自社でご契約済みの企業さま向けに新サービスのご案内 ＊マニュアル通りにトーク！ ＊ホームページ運用のメリットを伝えていただきます！ ＊アポイントを取った後は社員に引き継ぎでOK！ ＜お仕事の流れ＞ パソコンからワンクリックで電話をしていきます！ IT関連サービスの簡単なご案内をお願いします！ マニュアルに沿ってお話するだけでOK！未経験でもカンタンにご案内できます！ ＊テレアポ・コールセンター経験者歓迎！！ IT関連のサービス案内ですが研修で学べる時間があるので専門知識は不要です。 どんな方でも活躍できるようバックアップしています！安心して応募してきてくださいね！ ＜こんなスキルが身についちゃう＞ ＊コミュニケーション力・営業力 ＊社会人マナー／電話応対スキル ＊将来の営業職・接客業にも活かせる ＊会話の組み立て方・相手のニーズの聞き出し方が学べる 将来的に営業職を目指せる【正社員登用制度あり】 アルバイトから正社員になったメンバーも在籍してます♪ ／ こんなスタッフが活躍中！ ＼ ●Aさん● 「旅行資金を貯めたいので、フルタイムでガッツリ働いています！」 ●Bさん● 「推し活貯金しなきゃ！そのために、高時給のテレアポバイトでしっかり稼いでます！」 ●Cさん● 「人と話すのが好きなので、テレアポは自分にピッタリ！」 【 必要なものは会社が準備 】 入社が決まり次第、あなた専用のパソコンを準備します！ パソコンに詳しくない。。という方もご安心くださいね！ 難しい操作は一切しません！ 【 アドリブなし 】 「テレアポってコミュ力が必要なんじゃ。。」 と不安なあなたも大丈夫。 丁寧なトーク例があるのでそちらに沿って ご案内を進めていけばOKです！ 【 いつでも頼れる 】 活躍中のメンバーはほとんどの方が未経験スタート。 近くに先輩社員もいるので、困ったらすぐに質問できます！ 直接口頭で聞くのはちょっと・・・っという方も安心！ LINEなどチャットツールでのやり取りもスムーズに行えます！ サポート体制もばっちり。マニュアルがしっかり決まっているので安心！ 分からないことがあればすぐにフォローします！

✨未経験から安心スタート✨既存顧客95％で安心✨安定した正社員前提✨20代～30代活躍中

仕事内容: ✅建物オーナーやテナントへのルート営業が中心 ✅新規開拓はほとんどなし（既存顧客95％） ✅社用車を使った訪問営業あり （業務内容） ・オーナー様やテナント様へ建物管理の提案やフォロー ・既存顧客とのやり取りが中心なので安心 ・事故やトラブル時の報告書作成などの事務業務あり ・社用車での営業活動あり ・入社後は現場見学や営業同行からスタート（研修1ヶ月程度） ✨こんな前職の方が活躍中 営業事務・不動産営業・ルート営業・施工管理・接客・販売・ホテルスタッフ・コールセンター・一般事務

企画開発した商品がスーパーマーケットに並びます！

仕事内容 創業明治5年の老舗肉屋で働きませんか？ 長年ホテル、レストラン、学校給食など法人メインで幅広い取引先に 業務用食肉を卸している当社は、業績安定。 自社開発の調味料ブランドを全国に向けて展開していくメンバー募集です！ 【業務内容】 「肉のコバヤシ」オリジナル調味料の受発注業務、見積書の作成などの営業事務業務、ＳＮＳや展示会などでの広報サポート業務をお任せします。 ・受発注・出荷対応、見積書・提案書の作成（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ使用）、既存顧客へのメール、電話対応 ・ＳＮＳ（インスタグラム）、ＷＥＢサイトの運営（入社後は専任担当者サポートからスタートします） ※入社後は、先輩と一緒で安心のスタートです ※展示会や商談会（インテックス大阪等）で商品を紹介（ポスターやＰＯＰ、チラシ作りでブースを飾ります） ※ＷＥＢやＥＣサイト、ＳＮＳの運営もお任せします ※新商品やコラボ商品等企画立案の機会があります ※営業や企画経験、食品業界経験などが活かせるお仕事です ≪食品業界経験者は優遇いたします！≫ ≪長く働ける環境で成長を実感できる仕事です！≫ 【業務変更の範囲】：】会社の定める業務 【給与】 月給 250,000円 〜 350,000円 通勤手当 実費支給 昇給（年1回）業績による 賞与（年2回）業績による 【休日休暇制度】 日祝、その他 会社カレンダーによる ※年7回土曜出勤あり※夏季・年末年始休暇あり 年間休日114日 ６ケ月経過後有休日数10日 【社会保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

年収4000万実績有り

仕事内容 「同世代や先輩のあいつに勝ちたい！」 「何者でもない今の自分を変えたい！」 弊社で実現させましょう。 求人タイトルの歩合実績に一切の噓偽りございません。 今は何者でもない貴方でも青天井で稼げる環境を用意しております。 代表一同、当社が全力で貴方の人生を変えれるようサポート致します。 強い自信と揺るがない覚悟をお持ちの方のご応募お待ちしております！ ・ハイグレードオフィスでの営業活動！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハイグレードオフィスでの営業活動 └大阪本社は新設の新築オフィス(オフィス内にスタバや専用ラウンジルームあり) └売上好調につき、2025年12月より東京支社OPEN 代表のノウハウを直接学べます └長く不動産業界で活躍している代表から直接ノウハウを学んでいただき、最短で1人前に育て上げます。 最新のITツールと営業広告費の投資 └営業活動に専念できる為の最高の環境を整えております。(社内の風通しも抜群でより良い環境にする為に「〇〇の設備を導入したい」等の社員の声も積極的に取り入れます) 高収入が目指せる └入社1年目で年収1,500万は当たり前！成果が即インセンティブとなり還元されるので、日々モチベーション高く働く事ができます。 └昇格基準は明確に定められておりますので、個人の営業結果がダイレクトに役職に反映されます。 └当社は年功序列、上司の忖度一切なく完全実力主義です。 未経験者歓迎 └学歴や業界・営業経験は一切問いません。直近で採用した同期入社の7名も内5名は未経験者です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は20～30代の社員のみで活動しており、若くして活躍できる環境を整えております。 業績は爆発的に右肩上がりで、創業初年度で本社は新築大型オフィスへ移転、創業2年目の今年は東京支社をOPENします。 ベンチャー企業で幹部職のポストもまだまだ空いているため、会社の重要なポジションを任されたい！という意欲の高い人材も歓迎致します。 経験者で能力のある方は最短半年で主任→係長と役職を上げることが可能な環境です。 営業部の90％が未経験でスタートしてます。 元料理人や元消防士など営業経験がないメンバーも活躍しております。 毎月500万以上の広告費をかけ、完全分業制を導入しておりますので、営業担当者は営業活動に専念いただけます。 また全席高性能PCやデュアルモニターの用意があり、最新のITツールも活用しておりますので、ストレスなくハイパフォーマンスが発揮できます！(PCのスキルや知識は不要です。PCを触ったことがない方も活躍しております) 現在の最高役職は部長であり、部長の役職手当は70万（固定給と併せて110万＋インセンティブ）ですので、役職に応じてしっかりと給与で還元致します。 未経験で最短の3か月で主任となった社員もおりますので、未経験の方もぜひご応募ください。 ・具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【営業活動】 当社は収益不動産の買取・再販・仲介を行っています。 戸建てや土地、収益性のある区分所有マンションや一棟アパートなど築年数が古くなった建物を再生し、付加価値をつけ再販などを行っております。 あなたに任せるのは、軸となる仕入れ業務です。 電話営業や対面での商談で不動産所有者様にメリットを感じていただく提案を行っていただきます。 ・徹底したサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の流れ】 入社初日～入社後10日間を目途に、当社代表による座学講義および電話営業のシミュレーションを行います。 代表のテストに合格した方から本格的に営業活動にデビューしていただきます。 その後も、1人前になるまでは先輩社員が徹底的に隣でサポートし商談の際も同行致します。 ・代表メッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は全員が同じビジョンを目指し、仲間と一緒に自分の市場価値を高め合いながら目標に向けて走っております。 また現在のメンバーの中には利己的な考えの人間は存在せず、全員がお互いに協力し合いながら営業マンとしての質を上昇させております。 私は社員のパフォーマンスの上昇/成功期待感を感じながら働ける環境の為には投資を惜しみませんし、会社の利益はしっかりと社員に還元する会社方針を掲げてます。 今期も業績が好調な為、実際に今年の10月に全営業社員を対象に固定給10万昇給を実施しました。 現在のメンバーと同じビジョンで走ってきたからこそ、創業2年目で東京進出が実現出来ました。 創業以来成績は常に右肩上がり、月間売上が2億を越える月も珍しくありません。 当社はまだまだ現状に満足することなく上を目指しております。 事業拡大に伴うハイグレードオフィスへの移転/大幅増員の為、役職者のポストも空いております。 一緒に会社を創っていけるコアメンバーも随時募集しております。

25歳→基本給+インセン+賞金＝月収110万円も夢じゃない！

仕事内容 【 新着｜求人のポイント 】 ＼ 未経験から幹部に！！ ／ 25歳で幹部実績あり！現在も活躍中！ ◆毎月インセンティブがもらえる！ ◆毎年旅行あり！ ◆有給はあなた次第！自由に取得可 ◆未経験大・大歓迎！20代～40代活躍中 ☆★TOTOバスルーム部門最優秀賞☆★ 関西では『1位』 全国では『4位』 その他でもたくさん表彰されています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ひとりで営業 ではなく チーム で営業！ ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ ライフホームが施工している マンションや一軒家のお客さまの ご近所さまへのあいさつ周りが あなたのお仕事です。 「ご自宅の近くで工事を行います。 ご迷惑をおかけいたします。」などと お声がけをしていただきます。 その際にお困りごとなどがないかを ヒアリングして、解決策をご提案！ アポイントが取れれば、最後の クロージングは先輩にバトンタッチ◎ ぜ～んぶ自分ひとりだけで やるのではなくて、 チームみんなで助け合いながら 仕事をするのが当社流です。 チームプレーが基本なので 未経験の方もご安心くださいね。 まずはしっかりとサポートして あなたの不安を取り除きます。 そしてゆくゆくは クローザー（幹部）に！ スキルと経験を積んで ポジションもお給料も UPさせましょう！！ ★反響営業 ★既存営業 ★新規営業 のご対応があります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション専門型の 水回り工事の営業のため アポイントからの成約率高め！ ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、お風呂のリフォームを 検討されていたお客様がいたとして その後、トイレのリフォームが決まれば 2件分の成約としてカウントされるため 10万円のインセンティブが発生！ コツコツ真面目に取り組めば 入社数ヶ月で20〜30万円の歩合給を ゲットできるようになりますよ！ お声がけがアポイントにつながれば その後は別チームにバトンパス。 商材の知識ではなく、あなた自身の お人柄や寄り添う姿勢がカギです。 また固定給があるため ノルマに追われる必要なし！ 自分のペースで成長できます◎ 大切なのはお力になれないとき スパっと切り替えられること。 経験もスキルも必要ありませんよ！ ✼••┈このお仕事を頑張れる理由┈••✼ ✔ 毎月インセンティブ支給あり 成果に応じて毎月インセンティブが支給され、モチベーションにつながります。 ✔ 頑張った分だけしっかり給与に反映される 大変なこともありますが、そのぶん成果がしっかり返ってくる環境です。 ✔ 営業力・コミュニケーション力が自然と身につく お客様と関わる中で、社会で役立つスキルがどんどん磨かれます。 ✔ 努力を正当に評価してくれる 年齢や経験に関係なく、頑張りをしっかり見てくれる社風です。

《企画・営業の経験が活かせる》年休125日◎女性比率90%◎

仕事内容 今回募集するのは、 自社企画商品の販路拡大に向けて、 既存取引先への提案から 新規開拓までを担う法人営業職 です。 卸業者・小売店・百貨店バイヤーなど、 多様な取引先に対して 商品の魅力を的確に伝え、 全国へ届けるための営業活動を リードしていただきます。 ※以下いずれかの実務経験を 2年以上お持ちの方が対象となります。 ■ 商品企画 ■ 法人営業 【この求人のポイント】 ✅20代～40代の女性スタッフが中心の職場 ✅食品・トイレタリー商品などが中心 ✅土日祝休み／年間休日125日／残業なし ✅宿泊伴う出張あり（月1回程度） ✅個人営業ノルマ等無し（営業部目標はアリ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 当社が企画・開発する、 食品・トイレタリー等の商品を、 全国に広げるための 法人営業業務をお任せします。 取引先は、 卸業者・小売店・百貨店バイヤーなど。 商談を通じて商品の魅力を正確に伝え、 販売チャネルの拡大に 貢献していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ▼既存取引先への商品提案・フォロー ▼展示会・商談会での新規顧客開拓 ▼販路拡大に向けた営業戦略・販促企画の検討 ▼新商品発売時の営業資料作成・PR活動 ▼社内（企画・製造チーム）との連携 “営業だけ”に留まらず、マーケット情報を 企画部門へフィードバックするなど、 商品づくりに間接的に関わる場面もあります。 【これまでの開発実績例】 ［化粧品系］ ・石けん、入浴剤 ・薬用ハンドクリーン ・和歌山の高野槙で作った塗香など 販売サイトのページURL： https://www.ichinohashi.co.jp/search/ 「地域の商品をもっと全国に広めたい」 「お客様にとって 価値のある提案をしていきたい」 そんな想いを持つ方に、 当社の商品を全国へ届けるための “営業力”を発揮していただきたいと考えています。

既存ルート営業・飛び込みなし◎ノルマなし◎

仕事内容 ・☆★営業未経験者も大歓迎★☆・ ◎既存先へのルート営業（飛び込みなし） ◎ノルマなし！ ◎17時定時でプライベート時間もしっかり確保！ ◎創業65年！業績好調！ ◎ルート営業先のお客様との関係良好♪ ――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 既存の取引先へ 合成樹脂プラスチック製品などの当社の商品を 提案するルート営業です。 入社後には製造現場での研修も実施！ 未経験の方でも丁寧にお教えしますので 安心してご応募ください！ 【具体的には】 ＊製品の見積 ＊製品化までの打ち合わせ ＊既存商品の受発注業務 ＊新商品の立ち上げ・検証 ＊製品の配達 など 既存のお客様を中心に業務をお任せします♪ 仕事をこなしていくうちに、 CADの技術も身に付きますよ◎ ――――――――――――――――――― ＜こんな会社です！＞ プラスチック製品の製造～販売に携わり、 昭和35年の創業以来65年間、 常に最新の技術を取りいれながら お客様のニーズにお応えしてきた私たち。 おかげさまで業績は好調。 今後もお客様に、高品質、 低コスト、多品種少量生産で さらにご満足いただける製品を提供するため、 新たなスタッフを募集いたします。 ――――――――――――――――――― 【勤務地】 摂津市東別府3-7-24 ▶▶南摂津駅より徒歩14分 正雀駅より自転車で10分 モノレール摂津駅より自転車で10分 阪急摂津市駅より自転車で14分 井高野駅より自転車で7分

月収40万円～×土日祝休み✨幹部候補を大募集⭐

仕事内容 ＜＜アピールポイント＞＞ ✅年間休日125日！！ ✅完全週休2日制・土日祝休み✨ ✅駅から徒歩1分で通勤のしやすさ◎ ✅幹部候補募集！即役職に就きたい方にはうってつけの環境！ ✅充実の社内設備で快適に仕事ができる ✅20代、30代の若い世代が活躍中！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社では各業界に特化した 専門の求人媒体を運営しています⭐ ・建築、建設 ・美容 ・医療介護福祉保育 ・ドライバー 【お仕事の流れは…】 ■求人を掲載したいお客様のもとへ伺い、 現状の問題点やお困り事等をヒアリング！ ※訪問先は関西一円で基本的に電車移動と なります。直行直帰もOK。 ▼ ■その情報をもとに、社内のシステムに 受注内容を登録！外部ライターへ原稿の 方向性を指示を出し、求人原稿作成を 依頼します。 ▼ ■最も効果的な広告を作成し、アルバイト や正社員含む人材採用、さらに店舗集客 などの活性化を目指します♪ ※基本的に自社サイトは毎日更新している ので、1日で掲載することもあれば1カ月 後に掲載することもあり、お客様の希望に 合わせて掲載スケジュールを決定します。 ▼ ■請求書を発行し、無事掲載！掲載後の お客様フォローも担います。 ――――――――――――――― 1日のスケジュール(例) ――――――――――――――― 9:00～ 朝礼 9:05～ メールチェック＆テレアポ 10:00～ アポイント訪問に向けて出発 11:00～ 1件目商談 12:00～ 昼食／訪問先周辺でランチOK （ちょっとした楽しみにしている スタッフが多いです♪) 13:00～ 次の訪問先へ向けて移動 14:00～ 2件目商談 15:00～ 商談が終わり帰社する為移動 16:00～ 帰社し商談報告やテレアポ 17:45～ 事務処理 18:00～ 退社 アポイントの状況次第ですが上記の流れが基本です♪ ――――――――――――――――――― ⭐原稿の入稿、掲載後の検証まで一貫して 手がけており、お客さまとの信頼関係も 深まるやりがいある仕事です！ ⭐一人で担当するのは1カ月の間で約20社、 多くて30社ほど。そのうち7～10社の契約 が取れるようになることを目標にしてい ます！ ⭐目標達成できるようきめ細かくサポート しますので、安心して取り組んで下さい♪ ※転勤なし 「ACMEE]の事を少しでも知っていただく為にPV動画を作成いたしました！ ご興味ある方は是非下記YouTubeよりチェックしてみてください♪ ↓ショートPV https://www.youtube.com/watch?v=BM9qedybibQ ↓ロングPV https://www.youtube.com/watch?v=lWy6CiAs2gQ ※今回は”幹部候補”として募集しており、面接時に幹部候補の基準に満たない場合は通常条件にて内定通知をさせていただく場合がございます。

経験者のみ募集◎高単価の独占物件が多いので歩合が稼ぎやすい！

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 「自社物件仕入れ歩合」は業界トップクラス！高収入を現実的に目指せる ✅ 売上歩合は「青天井」！年収1000万円以上も1年目から可能 ✅ 飛び込み・電話営業なし！反響営業メインで効率的に稼げる ✅ 店舗・事務所など事業用物件がメイン！高単価で成約しやすい ✅ 年間休日120日！日曜・祝日固定休＋シフト制でプライベートも充実 ✅ オフィスはリノベーション済み！心斎橋駅チカ徒歩3分のおしゃれな環境 ✅ 業績好調で来期利益も確定済み！安定基盤で長く活躍 「もっと稼ぎたい」「もっと専門性を高めたい」—あなたの不動産経験、ハク不動産で最速で開花させませんか？ 賃貸または売買仲介の実務経験が2年以上あるあなたへ。 ・頑張っているのに、なかなか成果が給与に反映されない… ・居住用ばかりで、もっと高単価な物件を扱いたい ・ルーティンな営業に物足りなさを感じている もしあなたがそんな想いを抱えているなら、ぴったりな職場です。 当社は、売買、賃貸、管理、コンサルティング、そして自社での物件保有・建築まで、不動産事業を幅広く展開しています。 特に、市内中心部の店舗・事務所の賃貸仲介、そして自社で物件を取得し再販売する売買業務に強みを持っています。 最大の魅力は、圧倒的な高収入を実現できる歩合制度と、効率的な反響営業スタイルです。 他社にはない「自社物件仕入れ歩合」は、仲介歩合を大きく上回る特別な計算式を採用。 ※詳しくは面接でお話しいたします。 積極的に物件を購入している今、**「一発で大きく稼ぐチャンス」**が豊富にあります。 あなたの培ってきた経験を、高収入とスキルアップ、そして自由な働き方で活かしてみませんか？ 【主な仕事内容】 ■賃貸または売買仲介歴が2年以上ある、経験者のみの募集となります。■ メイン業務は下記の通りです。基本は反響営業のため、飛び込み営業・電話営業は一切ありません。 ・売買仲介：顧客が取得・販売する物件の仲介業務。 ・自社保有物件の仕入れ・再販売：市場のニーズに合った物件を仕入れ、リノベーション後の再販売を企画・実行します。 ・店舗・事務所の賃貸仲介：飲食店舗、美容室、服屋さん、ネイルサロン、オフィス等、事業用賃貸物件がメインです。 ・契約書類作成：各種契約書や関連書類の作成。 ・新築物件の企画、提案：新たな収益物件の企画・提案に関わる業務。 ・各種不動産コンサルティング：お客様のニーズに応じた最適な不動産戦略を提案します。 物件は大阪市内中心部がメインです。居住用仲介も一部ありますが、事業用が中心のため、 高単価の案件が多く、効率的に成果を出せる環境です。 ⭐ハク不動産で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎年収1000万円以上は当たり前！「稼げる」仕組みがあります 月給30万円～40万円に加え、高率歩合（売上超過分の30%）を還元します。 特に自社購入物件の情報を取得からの仕入れ・販売では特別な高歩合率を適用。 ◎他社との競合が少ない「独占物件」多数 居住用メインの不動産店とは異なり、扱う物件の単価が高く、 独占物件も多いため、成約チャンスが多いのが特徴です。 事業用賃貸でコツコツ稼ぎつつ、売買で一発を狙える環境です。 ◎「残業なし」で年間休日120日以上！ 勤務時間は10:00～19:00。日曜・祝日は固定休みの完全週休2日制。 GW、夏季・冬季、誕生日休暇も充実しており、年間休日は120日以上。プライベートを大切にしながら、長く安定して働ける環境です。 ◎好業績＆安定した経営基盤 まだ社歴の浅い会社ながら、今期も業績好調で、来期の利益も確定済み。 自社保有物件も多く、別会社でも不動産を保有しているため、非常に安定した経営基盤があります。 ◎ユニークな社員旅行やレクリエーション 年に1回、希望者のみの海外社員旅行を実施。

中国語を活かして働く！不動産経験のある方大歓迎

仕事内容 日本でのキャリアを考えたとき、 「自分の中国語能力を活かしたい」 「でも、日本の会社でうまくやっていけるだろうか」 そんな期待と不安が入り混じっていませんか？ もし、言葉の心配をすることなく、 文化の違いを気にせず、 強みを100%発揮できる職場があるとしたら、 興味はありませんか？ はじめまして。 当社は大阪市北区で、 中国のお客様をメインに不動産サービスを展開している会社です。 実は、当社の社長も中国出身。 だからこそ、あなたが日本で働く上で感じる些細な不安や、 言葉のニュアンスの違いも深く理解できます。 ここは、安心して自分らしく、 そして大きく成長できる場所です。 今回は不動産経験のあるあなたにぜひ見ていただきたい！ 私たちと一緒に、経験を活かして、会社を大きくしていくメンバーになりませんか？ ＜仕事内容＞ 中国のお客様に対して、物件のご案内などの営業業務をお願いします。 【当社の魅力・働く環境】 1. 社長が中国人だから、とにかく安心！ 社長も社員の半数以上も中国出身のメンバーです。 業務でのコミュニケーションはもちろん、 キャリアの悩みや将来の夢についても、 母国語で気兼ねなく相談できます。 日本企業特有の堅苦しさはなく、 お互いを尊重し合えるオープンな文化です。 ２. あなたの頑張りが、正当に評価されるキャリアパス あなたの成果はしっかり還元するつもりです。 そのため、月給25万円～だけでなく、インセンティブもお支払いさせていただきます！ 成約した案件の利益の50%をインセンティブとさせていただきます。（規定あり）

立ち上げメンバーとして20代で年収1000万を目指せる！

仕事内容 ・代表直下なので営業だけでなく経営も学べる！ ・事業立ち上げメンバー！ ・20代で年収1000万円を目指せる！ ・抜擢文化でマネジメント経験を早期に積める！ ・二期連続増収増益黒字経営！ 【業務内容】 ・事業立ち上げメンバーとして、ITエンジニア特化のキャリアアドバイザー業務 IT専⾨の転職エージェントとして、クライアント企業とITエンジニアの双⽅に深く関わり、 採⽤からキャリア⽀援までを⾏うコンサルティング業務を担当します。 クライアントには経営⽅針や事業戦略をもとにした⼈材要件の提案、 求職者にはキャリアの棚卸しや⻑期的なビジョンに基づく⽀援を⾏います。 企業との⻑期的な関係構築を担う重要な役割です。 【入社後の流れ】 まずは一ヶ月間基礎からマンツーマンで研修を行います。 二ヶ月目以降は成長度合いに合わせ徐々に実務を行なっていただき、四ヶ月目に初成約を目指す流れとなります。 【募集背景】 今回、事業の拡大に伴い立ち上げメンバーとして活躍いただける方を求めております。 人材業界は利益率が高い業界ではありますが、そこで働く社員の給与は決して高くありません。 また、人材業は社会貢献性が高いとされておりますが、 私の考えとしては社会貢献の前にまずは社員が物心の幸福を感じられる企業でないと社会のために働く事などできないとも考えております。 成果を出しているのにその成果に見合った給与をもらえていない人材が余りにも多い、この現状を変えるべく、 成果を出した社員に高い給与を還元できる企業を作りたいと考え2023年の12月に事業を立ち上げました。 成果を出せば出すほど、良いキャリアサポートをすればするほど給与が上がる、 この循環が澱みなくできる企業を作りたいと考えております。 1年間通して事業に取り組み、 5年後には社員の平均年収が1000万円を超えるような企業にできる目処が立ったため今回一人目社員の募集をしております。 【弊社に合う方】 ・会社は成長しているのに自分の給与に反映されていないと思っている方 ・人生逆転したい方 ・いま人生に満足できていない方 ・営業力をつけたい方 ・一緒に弊社を盛り上げていってくれる方 おすすめポイント！ ・立ち上げ期から参画することで早期に経営層に入れる！ 弊社はまだ立ち上げて2年の超成熟期です。 早期でのマネジメントや経営に携わることが可能な環境が整っています！ ──入社を考えている方へメッセージ 「成長意欲がある人なら大きく力を伸ばせる環境です。 大きな成果を出したいけど、何をすればいいのかわからない。自分が何がしたいかもわからない。 そんな方も大歓迎です。 本気でここからスケールしていきますので 応募お待ちしてます！ 拘束時間の割に給与が低いと言われている人材業界の中で平均年収No.1を取りにいきます！ 求めるものは高いですし仕事は厳しいですが、 圧倒的な成長と高い年収は約束します！ 少しでも興味があればご連絡ください！ カジュアル面談大歓迎なのでまずはカフェでお茶しましょう！

【語学スキル不問】【年収500万円以上も可】サポートスタッフ

仕事内容 外国人技能実習生と受け入れ企業様をサポートするお仕事です！ 【具体的には】 ■外国人技能実習生のキャリアサポート・アドバイザー 海外から受け入れた、外国人技能実習生の 日本滞在中における生活サポートと 受入企業様が適性な受け入れを 行なっているかチェックをするお仕事になります。 外国人技能実習生には通訳者を通じて、 相談対応をしてあげたり、 試験や病院などへの付き添いも行ってもらいます。 企業様に出向き、保管帳等のチェックや相談対応も行います。 実習生へ寄り添うことが1番大切！ コミュニケーション能力やホスピタリティーがあれば活躍可能です！ ■実習生を受け入れる企業様のお手伝い 受け入れに必要な書類の作成といった事務作業など。 簡単な書類作成なのでご安心ください。 その他、実習先や寮などに訪問して 双方のサポートを行うことも大切なお仕事です。 ＜人を通じて国際貢献ができる仕事です！＞ 受入企業と実習生をサポートする人材系の仕事ではありますが、 単なる人材紹介の仕事ではありません。 人が好きな方、世の為、人の為に 貢献したい想いのある方に ぜひ一緒に働いていただきたいです。

未経験から成長できる、人に寄り添う仕事です

仕事内容 【仕事内容】 企業と求職者の“架け橋”となり、最適な出会いをつくるキャリアコーディネーター＆コンサルタント（営業職）です。 「人の成長に関わりたい」「話を聞くことが好き」という方が活躍できる仕事です。 ▼主なお仕事 難しい専門知識より、相手に丁寧に向き合う姿勢を大切にしています。 ＜企業対応＞ ・採用したい人材像のヒアリング ・求人作成のサポート ・職場見学への同行 → 採用の悩みを聞き、解決の方法を一緒に考える“伴走役”です。 ＜求職者対応＞ ・応募者との面談（Web/対面） ・希望条件のヒアリング ・マッチングのご提案 → 「どんな働き方が向いているか」を一緒に整理し、背中を押す役割です。 ＜フォロー業務＞ ・入社後の定着サポート（企業・スタッフへのフォロー） → “紹介して終わり”ではなく、安心して働き続けてもらうためのフォローです。 ▼仕事のポイント ・既存企業が中心で、丁寧な関係づくりが活かせます ・「聞く力」「寄り添う力」を評価します ・未経験でも数カ月にかけて段階的に学べるOJTがあります

未経験OK✨月給30万～／「稼ぎたい意欲」を高く買います！

仕事内容 「お客様に提案して、喜ばれるのが好きだった」。 その経験があれば、未経験でもトッププレイヤーになれます！ ✅職場は「イオンモール大阪ドームシティ」 ✅月給30万円スタート＋インセンティブ ✅「営業」「販売・接客」経験者歓迎 ✅業績給年3回！ 【仕事内容】 医療・福祉業界の人材紹介営業として、集客から成約まで一貫して担当します。 求職者さんの「働きたい」を叶えるためにサポートを行い、職場との出会いをセッティング。 人と企業をつなぐ架け橋になるお仕事です。 【1】集客・アプローチ ・介護施設や病院へ、介護職員や看護師を提案。 ・SNS（Instagram等）運用 ・事業所への求人獲得営業（訪問・電話） 【2】求職者のカウンセリング ・応募いただいた求職者との面談 ・「どんな職場が理想？」一人ひとりの希望条件を丁寧にヒアリング ・職場見学や面接の同行 【3】成約・フォロー ・入社条件の交渉 ・入社後のフォロー ＼職場のココが魅力／ ⭐成果は正当に評価！ 頑張りは給与で還元。「稼ぎたい」という意欲に応えるインセンティブ制度（年3回）があります。 ⭐職場は駅直結で働きやすい環境！ 「イオンモール大阪ドームシティ」に店舗があり、雨の日でも通勤ラクラク！ 仕事帰りのショッピングや食事にも便利な環境です。 ⭐「ありがとう」がもらえる仕事 就職活動で新しい道を見つけた方々からの感謝の言葉、再就職をサポートした施設の笑顔に出会えます。 ⭐未経験から「プロ」へ これまでの経験よりも、これからの行動力を重視します。 「ただの相談員」ではなく、自ら動かす「営業力」が身につく環境です。 【活躍するスタッフの声】 「求職者のキャリアカウンセリングは担当制なので、思い入れが強く、信頼関係も深くなります。 仕事選びに迷っていた方が、自分に合う職場と出会い、イキイキとキャリアを重ねて成長していく様を間近で見守ることができるのがやりがいですね。 就業後の定着率が高いのも、じっくりと寄り添ったカウンセリングができるからだと思います。」 （人材系営業出身・Aさん）

仕事内容: ★―――――――――★ ◎高月給50万円+賞与年3回！ ◎インセンティブ毎月支給（上限なし） ◎完全週休2日制！（年間休日121日） ◎育休産休取得率100% ◎働ける時間は自分で選べます！ ◎定着率90%以上！職場の雰囲気◎ ◎5人に4人は営業未経験からスタート！ ★―――――――――★ ＜仕事内容＞ 業績好調と事業拡大に伴い、10名以上募集！ ITインフラサービスの点検・提案営業！ ニーズがあるお客様への提案で 1日6件以上、契約につながります！ ＜具体的な仕事内容＞ ①現在のご利用状況の点検・確認 ②お客様のお悩みなど確認 ③商談日時を設定し、先輩にバトンタッチ！ 〇〇さんにお願いして本当によかった！ と感謝される場面がほとんどです！ ＜研修制度や環境に関して＞ ノルマなし！マンツーマンでサポート！ 昨年入社した方の定着率90%以上！ 男女比は1:1（女性も多数活躍中） SNSの総フォロワー数6,000人以上！ 雰囲気の良さを投稿から確認できます！ ——————————— ＜給与＞ 月給: 500,000円 + 手当 入社2ヶ月で月給60万円の達成実績あり！ 頑張りを給与で還元いたします！ ・交通費全額支給 ・賞与: 3回 ・インセンティブ: 毎月支給（上限なし） ・昇給: 2回 ・役職手当 ——————————— ＜転職後の年収＞ 飲食店勤務のAさん → 年収620万円 事務職勤務のDさん → 年収750万円 工場勤務のBさん → 年収1100万円 ——————————— ＜休日/休暇＞ ・完全週休2日制（シフト制） ・年間休日121日 ・有給休暇 ・長期休暇（年末年始、GW、夏季休暇） ・産休/育休休暇（取得実績100%） ・介護休暇 ——————————— ＜就業時間＞ 10:00〜19:00（休憩60分） ・月残業時間5時間以下 ・直行直帰OK ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ＜勤務時間例＞ ・9:00〜18:00 ・11:00〜20:00 ・12:00〜21:00 ——————————— ＜勤務地＞ 大阪府 大阪市 北区 曽根崎新地2-5-3 堂島TSSビル4F ・西梅田駅 徒歩5分 ・大阪駅 徒歩7分 ・転勤なし ・自転車/バイク通勤可 ——————————— ＜待遇・福利厚生＞ ・社会保険完備 ・社宅制度 ・持株会制度 ・服装/髪型/ネイル自由 ——————————— ＜必要な免許・資格＞ 学歴/職歴不問（意欲重視の採用） ＜こんな人が活躍しています＞ ・学歴や職歴関係なく稼ぎたい方 ・諦めずにやり遂げた経験がある方 ・お客様と楽しく会話するのが好きな方 ・夢や目標を持っている方 ——————————— ＜ここがポイントです！＞ ①ワークライフバランス認定企業！ 育休取得の社員が現在10名以上！ 女性活躍推進企業として認定！ ②頑張りを最大限評価する環境です！ 入社後数ヶ月で部長へ昇格した社員も在籍！ 営業未経験スタートの方が執行役員に！ ——————————— ＜まずお話だけ聞いてみませんか？＞ ・お仕事について詳しく知りたい... ・どんなキャリアアップができるのか？ 定着率に自信がある当社だからこそ、 入社後の相違をなくすために 最後は責任者との直接面談を実施します！ 応募のきっかけなどは一切問いません。 みなさんの応募をお待ちしています！ ★―――――――――★ <<<応募・問い合わせ>>> 電話 or indeed上からお願いします。 2営業日以内に弊社よりご連絡いたします。 ★―――――――――★

年休124日★土日祝休み★創業以来赤字なし★残業ほぼなし

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＜ GROPの魅力 ＞＝＝＝＝＝＝＝ ★CMによる知名度抜群！新規顧客にも提案がしやすい！ ★風通し◎役職者から直接アドバイスをもらえることも！ ★若手の活躍を応援！社歴に関わらず挑戦を後押し！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼採用に困っている企業と登録スタッフをつなぐ架け橋に／ お客様である企業の「人」に関するお困りごとをヒアリングし、 最適な人材とマッチングするお仕事です。 【業務1：既存取引先への営業】 いつまでにどんなポジションが必要なのかをヒアリングし、 採用の背景や仕事内容、採用単価などを伺いながら必要に応じて採用上の要件を調整します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍している企業への提案活動ですので、 初めての方でも取り組みやすい環境です！ 【業務2：スタッフフォロー＆カウンセリング】 人材コーディネーターとして派遣スタッフの採用から就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、 充実した仕事ができるようにサポートします。 スタッフの成長を見据えたキャリアアップの提案や適性に合ったお仕事のご紹介などを通して、 人と仕事のベストマッチを生み出してください◎ 登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、 安心して活躍してもらえるよう寄り添うことが大切です！ <具体的には…> ・スタッフの採用面接 ・適性診断 ・就業前の教育サポート ・就業後のフォロー ──────────── 一日のスケジュール（例） ──────────── ▼09：00 出社、メールチェック ▼10：00 新しいスタッフの採用面接 ▼11：00 アポイント／既存取引先との商談 ▼12：00 ランチ（就業中のスタッフと食べてコミュニケーションを取ることも！） ▼13：00 既存取引先を1～2社訪問（スタッフとも面談します） ▼15：00 帰社 ▼16：00 ミーティング ▼17：00 提案資料作成、報告 ▼18：00 以降 スタッフさんのフォロー（電話）が完了したら、業務終了！ ＼＼未経験の方も安心の研修制度♪／／ 独自の研修カリキュラムを組んでおり、入社後にビジネスマナーやホスピタリティの全体研修を行うなど、 未経験でも安心してスタートできるよう万全の体制を整えています。 配属後はマンツーマンで先輩が指導し、完全にひとり立ちするまで約半年間、じっくり育成します。 キャリアコンサルタントの資格取得も応援します!! ＼＼ココがやりがい！／／ 最初は自信がなさそうだったスタッフが、仕事に慣れ、できることが増えていくと、 みるみる明るく前向きな雰囲気に変わっていきます。 仕事を通じて成長していくスタッフの様子を間近で見られること、 そして自分自身にも力をもらえること。それがこの仕事の醍醐味のひとつです。 【グロップの魅力を大公開！】 ▶様々な角度から提案ができる！ 全国に拠点があるうえに、社員同士の仲もよく、 他の職種の社員とも連携をとりながら仕事を進めていけます◎ 幅広いネットワークとノウハウを持つ当社でなら、 お客様のニーズに寄り添える「自分ならでは」の提案が見つかるはずです♪ ▶学びの機会が豊富！ 当社では研修などの機会が豊富にあり、 役職者と直接コミュニケーションを取ることも珍しくありません◎ 同じことで悩み、成功してきた役職者からもらえるアドバイスは、 あなたの成長をさらに加速させてくれるはず！ 役職者と言っても「先輩がしてくれたことを自分の後輩にしてあげる」という社風もあり、 物腰が柔らかい人ばかりなのでご安心くださいね♪ ▶若手の挑戦を応援！ 社歴に関係なく、若手から自分の挑戦したいことを実現していけるのも当社ならではの魅力です◎ 上司に伝わるまでのスピードも早く、すぐに行動に移せるのも嬉しいところ。 結果はもちろん大切ですが、何より”チャレンジすること”を評価しているため、 失敗したからといって怒られることはありません！ 「いい経験になった」とあなたの成長を後押ししてくれる上司ばかりです♪ ▶バツグンの知名度が提案のサポートに！ CMによる影響力が高く、会社のことを既に知ってもらえていることが多いので 新規営業の際にもスムーズに話が進みます◎ CMを見て応募してくれるスタッフさんも少なくないんですよ♪ ▶仕事も私生活も諦めなくてOK！ スケジュール管理は自分で行うため、予定があるときは定時でしっかり帰宅できます◎ ワークライフバランスを重視したい方にもオススメです♪

成長中のベンチャー企業！３０代～４０代女性活躍中♪

仕事内容 【設立５年目、韓国＆海外化粧品の輸入、製造を行う化粧品商社メーカーの管理職・幹部候補を募集致します】 2020年に設立、5年目を迎える弊社では現在下記の事業を行っています。 ・化粧品輸入事業：韓国、タイ、ベトナム化粧品の輸入・販売 ・化粧品製造事業：自社製品の開発・販売 この度、事業拡大に向け、営業部の拡充を行います。 ＊化粧品メーカー営業経験者、大歓迎 営業戦略・企画立案 ・商社や小売（ドラッグストア、バラエティショップ、GMS、コンビニなど）への導入提案・拡販施策の立案 ・市場動向や競合製品のリサーチをもとにした新規販売戦略の企画 チームマネジメント ・営業チームの目標設定、進捗管理、育成および指導 ・社内関係部署（企画・マーケティング・経営戦略など）との連携 得意先フォロー・交渉対応 ・既存顧客（商社・小売店）のフォローアップ及び課題解決 ・新商品の導入提案、売り場づくりや販促企画の提案 ・取引条件や売上計画に関する交渉、契約管理 売上・利益管理 ・営業部門の予算・売上・利益目標に対する管理とレポーティング ・販路別・商品別の売上動向の分析、改善施策の提案・実行

【マーケティング・法人営業】20代～30代男女活躍中！営業未経験OK／年間休日120日・土日休み／残業少なめ／営業経験者は30万円以上も可◎

仕事内容: 「営業って難しそう…」「ノルマが大変そう…」 そんなイメージ、当社が変えてみせます！ ◎未経験も月給27万円～35万円＋高インセンティブ ◎年間休日120日＋長期休暇でオフも充実 ◎オンライン商談のため出張なし◎ 【お任せするのは…】 飲食店の集客企画の SaaS商材の営業をお任せします！ 主にSNSを活用し、インフルエンサーと 集客支援マーケティングの支援を行います。 飲食店やパーソナルジムなどのお客様の集客をご支援！ 「SNSでお客さんを呼びたい」 「Web予約を増やしたい」 そんなオーナー様のお悩みを解決する提案を行います。 今の時代に合った商品を取り扱っております◎ ▼具体的には…？ ■ヒアリング： 飲食店オーナー様のお困りごとをお聞きします。 ■企画・提案： お店に合った集客プランをご案内。 ■成約・フォロー： 導入後のサポートも行います。 オフィス内でのオンライン商談が基本です。 （Zoomなど） 移動時間がないため、効率よく成果を出せます！ ★売って終わりではありません！ お客様のお店が繁盛して 「ありがとう」と言われるやりがいがあります！ ＼安心の研修制度／ 1ヶ月間の座学＋OJTで、営業の基礎から学べます。 先輩が同席しながらサポートするので、 営業デビューの方も安心です！ ＼最短でキャリアアップが叶う環境／ 成果をしっかり評価し、 【主任 → 係長 → 課長 → 部長】と スピーディーなキャリアアップが可能！ 入社1年で主任、 3年で係長・年収600万円の実績もあります。

12月入社も可能！/29歳以下限定｜未経験可｜残業ほぼ無し

仕事内容 20代が中心となって運営している会社です。 新しく始まった人材事業のスタートメンバーを募集します！ ””29歳以下限定募集”” ｜業務内容：キャリアエージェント｜ 「人材コーディネーター」「転職エージェント」「採用コンサル」をミックスした仕事です。 営業や販売、マーケティングなど人手不足に困っている企業と、自分の強味を活かしたい人材を転職紹介や派遣等の様々な手段を利用してコーディネートしていただきます。 具体的には大きく分けて２つになります。 （１）企業へのサポート 担当する企業とのコミュニケーションを通じて、人材確保や事業支援を行います。 中小～大手上場企業まで幅広く対応し、企業の要望をリサーチして、課題解決に向けた人材の提案を行います。 コーディネート後も、訪問や電話での継続的なフォローにて信頼関係を築きます。 （２）転職希望者への支援 「自分の強みを活かしたい」「自分に合った働き方をしたい」という方々と面談を行います。 スキルや将来の目標を分析し、転職したい方の強みを把握した上で、適した働き方や企業を提案します。 また、コーディネート後も成長をサポートするためのキャリア支援を続けます。 【仕事の流れ】 （１）転職希望者との面接 （２）希望に応じた企業や働き方の提案 （３）企業との面談をサポート （４）コーディネート成功 （５）定期的な面談とフォローアップ 面接から採用後のフォローまで行うため、マネジメント力や営業力、バランス感覚など、多様なスキルを身につけることができます！ 【未経験者でも安心のサポート体制】 入社後は、先輩や上司がしっかりサポートしながら、少しずつ業務を学べる環境が整っています。 多くの先輩も未経験からスタートしているため、気持ちに寄り添った丁寧な指導が受けられますので、ご安心ください！

未経験者歓迎！20~30代も活躍中◆年休125日|土日祝休

仕事内容 ＼アピールポイント／ ・完全週休2日制 ・年間休日125日 ・未経験者歓迎 ・月給26.5万円スタート ・17:00定時 ・最大10連休も可能 ・「建築の国家資格」取得支援ありで キャリアを積める環境 ▼募集要項▼ 会社の成長に合わせて、 新しいメンバーをお迎えします。 3年前には新オフィスもオープンし、 労働環境も改めて整えました。 年間休日は120日から125日へ。 定時は17時半から17時へ。 期末の繁忙期などは残業もありますが、 できるだけ早く帰れるように 社員それぞれが調整しています。 やらされている感がない！働きやすい！面白い！ と言ってくれる社員が多いんですよ。 ▼仕事内容▼ 建築改修のディレクター・提案営業 オフィス・病院・学校等の内装・設備などの 企画・提案～工事立会い 図面の読み方や記号の意味など仕事に必要な知識は、 頼れる先輩が親切・丁寧に教えるので、 未経験の方も安心してください。 仕事は1人ひとりの習熟度を見極めて少しずつお任せ。 まずは先輩や上司が受けた仕事に同行し、 その後、現場進行管理、段取り、打合せ、 業者選定などを担当していただきます。 「古くて使いにくいから改修したい」 「パーテーションで部屋を区切りたい」 「壁を取り払って広々使えるようにしたい」 「床をきれいにしてほしい」 そんな様々な要望に応え、 パーティションやインテリア、什器、 学校等の施設器具、トイレ設備、看板や案内サイン、 配線等を予算や工法などの面からも検討して提案します。 ある程度内容が固まったら、 建材メーカーや商社への問い合わせ・見積依頼、 材料手配や工程調整を行い、実際に現場に足を運んで、 工事立会いも担当します。 現場作業はなく、あくまでディレクターの立場から工事を進めていきます。

未経験から電気工事士になろう！イチからしっかり育てます！

仕事内容 屋内配線をメインに行います｡ 資格や経験は無しでok！今活躍している社員も未経験からはじめています。 イチから丁寧にお教えするのでコツコツとやっていきましょう！ 営業活動はもちろんありません｡ エスアイは2023年1月に独立したばかり｡ 今回は業績好調により増員募集となります｡ 是非エスアイで一生ものの技術を身に着けませんか?

新規事業の立ち上げメンバー！経験を活かしてキャリアアップ！

仕事内容 ―――――――――――――――――――― あなたの経験を活かして 新規事業の立ち上げにチャレンジ！ ―――――――――――――――――――― ＊創業3期目で前年比400％成長の注目企業 ＊新規事業の立ち上げに携われます！ ＊月給30万円＋インセンティブあり！ ＊土日休み・11時始業の働きやすさ ＊大阪・本町駅直結の綺麗なオフィス！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-7713-1357（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 有料職業紹介事業において、事業戦略の設計から実務までを担当。将来的には、チームマネジメントや組織づくりまでを一貫してお任せします。 ＜具体的には＞ ＊求職者へのキャリアカウンセリング・求人提案 ＊企業へのヒアリング・要件整理および提案 ＊サービス設計および運営フローの構築 ＊事業KPIの設計や法的運用の管理 ＊メンバー育成・マネジメント、他 ＜当社について＞ 2023年に創業し、3期目を迎えたベンチャー企業。ミッションは「福祉×医療ですべての人が安心して健康に暮らせる機会を創出する」。障がい者施設や訪問診療施設の運営および、社会保険給付金サポートサービスの提供を行っています。 ＜入社後の研修について＞ まずは代表や役員と連携し、事業の方向性をすり合わせながら業務を進めましょう。OJT形式の研修があり、会社のビジョンや既存事業との連携方法について分かりやすくお教えします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【様々なチャレンジができる！】 新規事業だからこそ、社員一人ひとりの裁量が大きく、自身のアイデアを形にできる環境があります。少数精鋭の組織ですが決して個人プレーにならず、仲間と一体となって組織づくりに携われます。 【頑張りを成果で還元】 社員の活躍をしっかりと評価し、成果はインセンティブで還元！頑張るほど給与に反映されます。また、賞与や昇格もあり、モチベーションを高くもって活躍できます。 【オンとオフのメリハリがつく】 11時始業のため、朝の時間をゆっくり過ごしながら有効活用できます。通勤ラッシュも避けられ、通勤へのストレスがありません。また土日休みで長期休暇もあり、ワークライフバランスも実現します。 【直行直帰もOK】 時代に合った柔軟な働き方で、社員のプライベートとの両立を応援する当社。直行直帰はもちろん、在宅勤務や短時間勤務などにも対応しているため、ライフスタイルに合った働き方が可能です。 【信頼関係を大切にしたサービスを】 ただ「案件があるから紹介する」というのではなく、企業や求職者に寄り添い信頼関係を築くことが何よりも大切です。「この人になら相談できる」と思ってもらえるキャリアアドバイザーを目指し、キャリアアップを目指してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 ◎障がい者福祉施設「NOBLE GROUPHOME」の運営／大阪市内に10施設を展開 ◎社会保険給付金サポートサービス「RE：START」 ※弁護士・社会保険労務士監修 ◎内科・訪問診療を行う医療法人の運営 これら3事業を主軸とし、このたび新規事業として有料職業紹介事業をスタートします。 【成長企業として認定されています】 西日本地区に本社を構え、今後の成長が期待されるベンチャー企業100社を認定する「ベストベンチャーWEST100」に選出されるなど、当社の成長ぶりが高く評価されています。

立ち上げメンバーとして20代で年収1000万を目指せる！

仕事内容 ・事業立ち上げメンバー！ ・20代で年収1000万円を目指せる！ ・抜擢文化でマネジメント経験を早期に積める！ ・営業だけでなくマーケティングも学べる！ ・二期連続増収増益黒字経営！ 【業務内容】 ・事業立ち上げメンバーとして、ITエンジニア特化のキャリアアドバイザー業務 IT専⾨の転職エージェントとして、クライアント企業とITエンジニアの双⽅に深く関わり、 採⽤からキャリア⽀援までを⾏うコンサルティング業務を担当します。 クライアントには経営⽅針や事業戦略をもとにした⼈材要件の提案、 求職者にはキャリアの棚卸しや⻑期的なビジョンに基づく⽀援を⾏います。 企業との⻑期的な関係構築を担う重要な役割です。 また、幹部候補として早期から部のマネジメントをお任せします。 【募集背景】 今回、事業の拡大に伴い立ち上げメンバーとして活躍いただける方を求めております。 人材業界は利益率が高い業界ではありますが、そこで働く社員の給与は決して高くありません。 また、人材業は社会貢献性が高いとされておりますが、 私の考えとしては社会貢献の前にまずは社員が物心の幸福を感じられる企業でないと社会のために働く事などできないとも考えております。 成果を出しているのにその成果に見合った給与をもらえていない人材が余りにも多い、この現状を変えるべく、 成果を出した社員に高い給与を還元できる企業を作りたいと考え2023年の12月に事業を立ち上げました。 成果を出せば出すほど、良いキャリアサポートをすればするほど給与が上がる、 この循環が澱みなくできる企業を作りたいと考えております。 1年間通して事業に取り組み、 5年後には社員の平均年収が1000万円を超えるような企業にできる目処が立ったため今回一人目社員の募集をしております。 【弊社に合う方】 ・会社は成長しているのに自分の給与に反映されていないと思っている方 ・人生逆転したい方 ・いま人生に満足できていない方 ・営業力をつけたい方 ・一緒に弊社を盛り上げていってくれる方 ──入社を考えている方へメッセージ 「成長意欲がある人なら大きく力を伸ばせる環境です。 大きな成果を出したいけど、何をすればいいのかわからない。自分が何がしたいかもわからない。 そんな方も大歓迎です。 本気でここからスケールしていきますので 応募お待ちしてます！ 拘束時間の割に給与が低いと言われている人材業界の中で平均年収No.1を取りにいきます！ 求めるものは高いですし仕事は厳しいですが、 圧倒的な成長と高い年収は約束します！ 少しでも興味があればご連絡ください！ カジュアル面談大歓迎なのでまずはカフェでお茶しましょう！

土日祝休み・転勤なし・フレックス制・年休122日！未経験◯

仕事内容 未経験◯ゼロからスタートできる！転勤なし・フレックス制・土日祝休み・年間休日122日など、働きやすさも抜群！ 仕事を教えてくれるのは圧倒的な経歴を持つ当社の代表や取締役。一流の営業を間近に見ながら学べて成長が速い！ 未経験から挑戦したいという方を全力で応援！ 【仕事内容】 不動産の売買・仲介から、住宅分譲事業、賃貸テナント事業、不動産投資開発事業、不動産コンサルティングまで幅広い事業を展開しています。 みなさんには、基本となる「売買」「仲介」を中心にお任せしますが、一人立ちできるまではじっくりと時間をかけて仕事をお教えしていきます。 基礎知識を学んでいただいたあとは、OJTで実践的に仕事を覚えていただけます。 「先輩社員との同行を通して」ということになりますが、その先輩というのが社長や取締役。緊張する必要はありません。みんな気さくで柔和な人柄ですから。 この道20年以上というプロの仕事の進め方、お客様とのやりとり、提案の仕方などを間近に見ながら学べる機会は、他の会社ではないことかもしれません。さらに、みなさんの営業センスや長所をいち早く見抜き、そこを伸ばすような指導ができるのも、ベテランならではです。 これまでも未経験入社の若手がいましたが、熟練の営業ノウハウを直に伝授されるため成長スピードが圧倒的に速いようです。 ＜具体的には＞ ・顧客訪問、提案 ・チームでの新規開拓 ・保有物件のフォロー ・管理会社との打合せ などの業務になりますが、焦る必要はありません。 できることからお任せしますので、そこから少しずつ仕事の幅を広げていってください。 経験を積めば、 「この土地をどう活用したらいいのだろうか」 「こうしたらより価値が上がりそう」 といったことを考えながら、最大限の利益が出る企画を提供できるようになります。それでお客様に満足いただければ、リピートや紹介に繋がっていきます。 自由度が高く、1人1人の意見を大切にするのも私たちの特長。フレックスタイム制ですから、自分でスケジュールを組み、自分のペースで仕事に取り組んでいただけます。 また基本的にはチームで動くため、”1人だけに責任が集中する”なんてことはありません。チームの中で少しずつ慣れていただければ大丈夫です◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼働く環境も魅力！／ ❖土日祝休み・転勤なし➡家庭と両立しながら無理なく働けます。 ❖フレックス制導入➡勤務時間は柔軟に調整できます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼当社について／ 一緒に働く代表の岩崎は、昭和43年生まれ、石川県金沢市出身。 早稲田大学理工学部建築学科を卒業後、平成3年に総合商社へ入社。 開発事業、土地区画整理事業、超高層・大規模マンション事業に従事。 その後、海外で外国人向けサービスアパートメントにも関わりました。 平成21年「株式会社新栄不動産開発」に参画し、取締役・常務取締役を経て代表取締役に就任。 関西を代表する鉄板焼き「ニュー松坂」や西宮の老舗ドイツ菓子店「カーベカイザー」の運営など、新栄グループ全体の経営を統括しています。 少し堅苦しくなりましたが、実際に働いている雰囲気は、みんな手を止めておしゃべりしたり、お菓子を食べたりすることも（笑） にぎやかでアットホームな環境です。 レストラン事業とお菓子事業も別途展開しているので、新製品を試食したり、店の内装を考えたりすることも。 「これをしたらいけない」「こうしなさい」 なんて決まりは一切ありません。 あなたらしく働いていただける環境です。 関西の不動産業界で質的NO.1を目指している私たちと一緒に働きませんか？ あなたのご応募、心からお待ちしております！

頑張り次第でインセンティブあり！リース業界からの転職者活躍中

仕事内容 関西一円での電力削減提案の営業をお任せします！ 会社に出社する必要はなく直行直帰の営業になります♪ 【具体的な仕事内容】 1日3～5件の訪問をお願いします◎ アポを既にいただいているところへの訪問なので、 具体的なご案内と書類の対応になります◎ 既に興味のあるところへの訪問なので提案もしやすい♪ 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、 ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています！

未経験OK！土日祝休み！福利厚生充実◎年収1000万円可能☆

仕事内容 ＼☆★この求人のおすすめポイント★☆／ ―――――――――――――――――――― ✅⭐未経験からでも挑戦可能！⭐ ✅景気に左右されない 医療福祉業界で安定◎ ✅20代～30代の若手活躍中！ ―――――――――――――――――――― ✅⭐年収1000万円も実現可能な高収入⭐ ✅賞与・昇給あり！ 頑張りはしっかりと還元☆ ✅年功序列なし！ 実力次第で早期管理職☆ ✅年間休日130日！プライベート充実♪ ―――――――――――――――――――― ✅⭐土日祝休み＆年3回の長期連休あり⭐ ✅9割が未経験からのスタートで安心★ ✅離職率が低く、寿退社か 夢実現での退社のみ♪ ―――――――――――――――――――― ＼✨事業拡大に向け、増員募集！✨／ ＜仕事内容＞ 人生の転機に寄り添い、”ありがとう”を直接聞けるやりがいある仕事です。 具体的には ・・・ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■求職者との面談 希望条件をしっかりとヒアリングします。 電話での面談が中心となります。 ■企業対応 募集の有無の確認や求人票を作成します。 施設が求める人材像を把握し提案します。 ■選考のサポート 病院・施設側のニーズに沿った 求職者を紹介。 入社後のフォローも行ないます。 ※既存の取引先が中心で、 飛び込みやノルマはありません！ ※ただマッチングするだけではありません。 求職者一人ひとりの人生に深く関わり、希望に合う職場との出会いをサポートします。 感謝の言葉が直接届く、人の役に立てる喜びを実感できるお仕事です。 ★-★ ⭐入社後の流れ⭐ ★-★ ⏩1ヵ月目 責任者のもとでOJTを通じて 業務を学びます。 ⏩2ヵ月目 先輩社員と一緒にキャリアアドバイザー としての業務をスタート。 一連の流れを覚えます。 ⏩3ヵ月目～6ヵ月 慣れてきたら独り立ち。 分からないことがあれば先輩社員が しっかりとフォローするため、 色々なことに挑戦してください！ ★-★ ⏰ある1日の流れ⏰ ★-★ 09：30 【ヒアリング】求職者様と最初の面談（電話が中心） 「どんな働き方をしたいか」「どんなことで悩んでいるか」など、まずは求職者様の想いや希望をじっくりお聞きします。 10：30 休憩(15分) ※社内自販機でコーヒーブレイク。午前の業務はあと少し！ 10：45 【求人提案】プロフィール作成＆企業様へ提案 ヒアリング内容をもとに、求職者様の魅力が伝わるプロフィールを作成。 複数の施設に提案し、ベストな求人を探していきます。 12：30 お昼休憩（60分） ※自分のタイミングで自由に休憩を取れます。 13：30 【企業対応】求人条件の確認・調整 企業様と連絡を取り、求職者様に合った働き方や条件を調整していきます。 15：30 休憩(15分) ※気分転換に外へ行く社員も。 16：00 【事務作業】業務内容の整理・日報作成 担当した案件の進捗確認や、次の日の準備などを進めます。 進捗管理にはフォーマットもあり、一目で状況が把握できます！ 19：00 退社 ※休憩時間は90分！ 仕事の状況を見ながら 自由に休むことができます。 ★-★ ⭐キャリアパスについて⭐ ★-★ 当社はベンチャー企業のため、 年功序列ではなく実績に応じた 柔軟なキャリアパスを用意しています。 社歴や年齢に関係なく キャリアアップが可能で、 成果に応じたインセンティブも 支給されます。 ・―・―・―・☆・☆・☆・―・―・―・ 実際に未経験からスタートして 月平均450万円の売上を 達成している社員も在籍。 月平均500万円の売上があれば 年収1000万円も視野に入る環境です。 あなたの理想のキャリアパスを GLで実現してください！ ★-★ ⭐よくある質問⭐ ★-★ Q：営業経験がなくても大丈夫ですか？ A： はい、ご安心ください。当社の社員の9割は未経験からのスタートです。 手厚いOJTで、一人前になるまでしっかりサポートします。 Q：飛び込み営業はありますか？ A：飛び込み営業はありません。既存の取引先とのやり取りが中心です。 また、基本はオフィス内だけでの勤務で、営業先へ足を運ぶこともありません。 ※電話やオンライン面談が中心です。 ★─────────────────★ 株式会社GLについて ★─────────────────★ 2017年設立以降、 医療・介護業界の人材紹介に 特化した事業を展開。 介護職、リハビリ職、看護師 など医療・福祉系専⾨職と施設との マッチングを⾏っています。 ・―・―・―・☆・☆・☆・―・―・―・ 少人数の成長過程の会社だからこそ、 様々な働き方の可能性があります。 自身の考えを経営層へ直接伝えられる 環境や、最短で役職以上のポジションに 就けるチャンスがあります。 業績好調な企業としてメディアでも 紹介され、安定した成長を続けています。

時給UP可能です！1日4h～OK／土日祝休み／入社月相談可

仕事内容 求人広告(Indeed PLUS)などの営業・広告運用を提案 人材不足などの悩みを抱える企業に対し、 求人広告を活用した採用プランをご提案します。 ☆☆お仕事の流れ☆☆ ▼テレアポ ▼企業の人事担当や社長様に採用の悩みをヒアリング ▼求人広告などを活用した採用プランをご提案 ▼ご契約 ▼原稿制作チームへ引継ぎ ▼掲載スタート後は、応募状況の確認やアフターフォロー 分からないことがあれば周りの先輩がサポートします♪

【新部署立ち上げ】保育士・栄養士のキャリアアドバイザー/完全土日祝休/年休130日/月給30万円～

仕事内容: ―――――――――――――――――――― 「経歴は、まっさらでいい。 必要なのは“本気で頑張りたい”熱意。」 ―――――――――――――――――――― 自分の挑戦・成長に向けて熱意を思う存分発揮してください！ 当社は、挑戦と成長へのコミットメントを歓迎するチームです！ あなたの「やってみたい！」を全力で応援してくれる“仲間”が、ここにいます。 ▶面接は「お互いを知る場」。あなたの話もたくさん聞かせてください♪ ▶医療や保育の専門知識ゼロの方大歓迎♪ ▶20代の未経験スタートの先輩が多数活躍中！ ▶社員の平均年齢は26歳！ ―――――――――――――――――――― 「この“出会い”が、あなたを成長させる。」 ―――――――――――――――――――― ■ 創業3年目、だから面白い！ このワクワク感は、全員が高い成長意欲を持ち、 本気で仕事に取り組んでいるからこそ生まれています。 自分たちの頑張りが直接給与や評価に結び付く感覚をメグリアなら味わえます！ ■「出る杭を伸ばす」のが、メグリアの文化！ 「年功序列」なんて言葉は、この会社にはありません。 いい意味で“おせっかい”な先輩たちが、あなたの挑戦を全力で後押しします。 実際、未経験から入社してわずか半年で先輩を追い抜き、リーダーになった社員もいます。 ■ 成長と努力には出資を惜しみません！ わかりやすい昇格の基準・インセンティブの基準表を全社員が見られます。 性別や年齢・経験にとらわれず、高い成果には高い評価をします◎ ■「仕事を全力で楽しむ」のが、メグリアの社風！ 法人さんや求職者さんをサポートするのは決して簡単なことではありません。 それでも頑張れるのは、仲間の協力と雑談で笑い合える雰囲気があるから。 メグリアには個性豊かな社員が揃っています♪ ―――――――――――――――――――― 「“ありがとう”で、社会とつながる仕事です。」 ―――――――――――――――――――― 人材不足という社会課題に、真正面から挑む。 “働きたい人”と“人手不足の現場”をつなぐ、やりがいの大きな仕事です。 【人材コーディネーター職（B to B,B to C の両面型営業）】 ■STEP①　ヒアリング 求職者へ転職理由や現在の状況を確認して どんな職場をお探しするか一緒に考えます。 ■STEP②　法人開拓（法人架電） 既存の取引先や新規の法人へ求職者をアピールし面接を依頼！ 必要であれば条件交渉をすることもあります。 ■STEP③　求人提案 カフェでの面談や電話で求職者にお仕事をご提案。 代理で面接の調整をします！ ■STEP④　面接対策・同行 日程調整をできたら履歴書等をいただき中身をチェック！ 面接対策をし、同行をします！※公共交通機関で移動 ■STEP⑤　成約 法人と求職者双方が◯であればご成約㊗ ■STEP⑥　入職前・入職後フォロー 入職前の辞退や入職後の早期退職にならないよう 求職者と法人へフォロー連絡をします。 顧客と求職者、両方の「ありがとう」を頂ける“両面型”だからこそ 得られる達成感があります！ ―――――――――――――――――――― 「ここは、失敗を歓迎する場所です。」 ―――――――――――――――――――― その失敗は『果敢な挑戦』の証です！ 失敗してもフォローしてくれる上司がいるから安心。 トライ＆エラーが成長への近道です。 ■「詰める上司」より「伴走する先輩」 「どうすればできるか」を一緒に考えてくれる上司や先輩しかいません。 ロープレは納得いくまで何度でも付き合ってくれます。 ■ “あなたらしい戦い方”を見つけられる 入社後半年もすれば、営業スタイルはあなた次第。 得意を伸ばすも、苦手を克服するも自由です。 「言われた通り」ではなく「自分のやり方」で結果を出していく面白さを感じてください。 ―――――――――――――――――――― 「“営業の型”より先に“安心”を教えます。」 ―――――――――――――――――――― 未経験でも、焦らず自分のペースで成長できる環境です。 （個人差はありますが、1ヶ月～3ヶ月で独り立ちを目指せます！） ■座学での研修（業界のことから丁寧に） ■チーム全員でのロープレ（一人で悩ませません） ■上長との1on1面談（目標も不安も何でも話せる時間、一緒に道筋を考えます） ―――――――――――――――――――― 「この声、リアルです。」 ―――――――――――――――――――― 【営業職／入社6ヶ月・23歳・元飲食店スタッフ】 「正社員経験はないけどとにかくキャリアアップしたい」という理由だけで飛び込みました。 ”こうなりたい”というのを全力で応援してくれる上司と先輩ばかりなので驚きました。 『ある程度までやらないと面白さは分からないから、まずやってみよう』という挑戦を、 チームみんなで応援してくれる。 ベンチャーって孤独なイメージがあったけど、ここは本当に温かい。 この**“人”の良さ**が、一番の魅力ですね。」 【営業職／入社3年目・28歳・リーダー】 「最初は“人材業界も営業も未経験”だった自分が、 2年目でチームを任されていることに、自分が一番驚いてます。 でも、それくらいこの会社は“やる気”に本気で向き合ってくれる。 フィードバック文化や同行もあるから、成長スピードが段違いです。 成果はしっかり評価されるし、オフも本気で楽しむ文化があるのがいい。 飲み会はもちろんBBQにサウナ、最近は会社で卓球部も立ち上がりました（笑）」 ※もちろん参加は自由です♪ ―――――――――――――――――――― この代表、実は“アツい想い”の持ち主です。 ―――――――――――――――――――― 当社代表は、旧TSグループ（現：トライトグループ）を創業し、 わずか15年で年商300億円企業へと育て上げた人物。 その実績もさることながら、多くの社員が「この人の熱量に惹かれた」 「代表の“人柄”が決め手だった」と語るほど、人を惹きつける魅力を持っています。 →「未来に挑み、理想を超える」 このビジョンに、あなたの想いを乗せてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「“誰と”働くかで、仕事の楽しさは9割決まる。」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ もしあなたが、チームで何かを成し遂げることに喜びを感じるなら、 きっとここは最高の場所になるはずです。まずは、私たちの“人”に会いに来てください。

完全週休2日制／年休125日／転勤なし／賞与平均4ヶ月分

仕事内容 ＼＼ この求人のポイント ／／ ★3ヶ月にわたる丁寧な研修あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製品知識をしっかり習得してから スタートするので安心です！ ★土日祝休み＆年間休日125日！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフワークバランスばっちり！ ★昇給・賞与・インセンティブあり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張りがしっかり給与に反映されます◎ ★業界トップクラスのシェア！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定企業で腰を据えて長期活躍できる！ ドナウ商事株式会社では、ヨーロッパやアジアから最先端の産業機械を輸入し、国内の製造業を支えています！ - 【 仕事内容 】 ＼未経験歓迎◎人柄重視の採用／ ヨーロッパから輸入した「プラスチックに関わる機械」を扱う専門商社にて、 製品の加工や製造に使われる機械の提案・販売をお任せします。 自動車、ペットボトル、衣類など… あなたの身近な場所やものも、当社の「機械」にて作られているかもしれません。 「プラスチックは」はこの先も決してなくなることのない商材ですので、将来性も抜群です！ 具体的には… ・新商品のご紹介やお困りごとのヒアリング ┗既にお取引があるお客様がほとんどです！ ・納品後のアフターフォローや関係構築 ・お客様とのメール対応 など 「専門商社って、覚えることが多くて大変そう…」と思われている方、ご安心ください！ 入社後まずは3ヶ月間の研修を通じて、販売する製品を少しずつ覚えることからスタートします。 ※英語力は必須ではありませんが、 ヨーロッパやアジア圏内への出張も多いので 語学力を伸ばせる環境です。 グローバルに活躍できますよ◎

未経験OK！「人が好き」がいちばんの採用基準★若手中心の職場で、正社員デビューも歓迎！

仕事内容 ＼未経験から“人と企業をつなぐプロ”へ！／ 「正社員ははじめて」「営業って難しそう…」そんな不安は一切不要。 経験よりも、 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」その気持ちを大切にしています。 20～30代の未経験スタートのメンバーが多数活躍中！ 先輩がマンツーマンでフォローするので、安心してスタートできます♪ ＜＜お仕事内容（既存顧客メイン！新規営業はナシ）＞＞ 企業と派遣スタッフの“橋渡し役”となり、 「人手が足りない企業」と「仕事を探している方」をつなげるお仕事です。 ◆具体的には… 人材に関するご相談・お悩みのヒアリング 求職者（登録スタッフ）への仕事紹介 スタッフさんの就業サポートや定期フォロー 派遣に関する事務処理（書類作成など） 【はじめての正社員デビューも応援！サポートばっちりで安心☆】 ＜＜仕事の流れ＞＞ ▼STEP1：お客様へ提案 担当するのは製造業や物流業などの企業様。 「人手が足りない」「こんな人材がほしい」といったニーズをしっかりヒアリングします。 ▼STEP2：ぴったりの求職者を探す 登録スタッフさんの中から合う方を探したり、HPや求人媒体を使って新たに募集も行います。 ▼STEP3：就業サポート スタッフさんが無事に就業できるよう、入職の立ち合いや、定期的なフォローを実施します。 就業後も、スタッフさんと企業がいい関係を築けるよう、双方をサポートしていきます。 ＜＜入社後のフォロー体制＞＞ ●1ヶ月目 書類作成などの事務作業や、スタッフさん対応などからスタート。 先輩の商談にも同行し、仕事の進め方を学びます。 ●2ヶ月目 先輩にサポートしてもらいながら、営業活動を少しずつスタート！ 分からないことはすぐ聞ける環境なので安心です♪ 「人材業界ってむずかしい？」→ 実はシンプル！ 専門知識は入社後に学べばOK。 必要なのは「相手の話をきちんと聞いて、誠実に対応する力」だけ。 未経験スタートの方でも、無理なく一人立ちできます！ 【キャリアUPを目指す方にもピッタリ！】 将来的には、営業主任、支店長へとキャリアUPが可能。 キャリアUPに社歴や年齢は関係なく、実力を認められれば若手も抜擢されています。 最近も20代中盤・入社4年目で支店長になった社員がいます！ 未経験からのスタートでも、行動次第でしっかりキャリアを伸ばせる環境です。 【ある先輩の1日をご紹介♪】 9:00～12:00 →派遣先で勤務初日のスタッフさんの入職立ち合い＆様子の確認 12:00～13:00 →お昼休憩 13:00～14:00 →新しい求職者と面談、登録手続きを案内 15:00～16:00 →お客様とオンライン打ち合わせ 17:00～18:00 →事務処理・勤怠確認をして退社！ 【働きやすいポイント☆】 ＜＜勤務のスタイルが選べます！＞＞ ◆全国転勤ありで色んな場所で経験を積んで活躍したい方、 ◆地域限定社員で地元に根ざして働きたい方、 選べる働き方で、あなたにぴったりの勤務スタイルを選んでください！ 待遇は同じなので、自分のライフスタイルに合わせた選択が可能です！ ＜＜働く環境＞＞ ・中途入社の社員が多く、20～30代が活躍中！ ・各拠点2～4名と少数精鋭で、コミュニケーションも活発◎ ・拠点を超えた研修や社内イベントもあり、横のつながりも充実！ ・ギスギスした雰囲気とは無縁の、助け合いが根付いた職場です。 ＜＜キャリアアップも目指せる！＞＞ がんばり次第で早期キャリアアップも可能！ 社歴や年齢は関係なく、実力をしっかり評価する風土です。 実際に、20代中盤で支店長になった先輩もいます！ ＜＜こんな方にピッタリ！＞＞ ・人と話すのが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・未経験から正社員としてチャレンジしたい方 ・長く続けられる環境で働きたい方

《管理者候補の特別採用》プライム上場グループ

仕事内容 ＜新規事業立ち上げ＞＜年収1200万円可＞＜インセン上限無＞ 都心部（23区中心）の区分マンションを中心とした買取再販事業をスタート！責任者を募集します。 ＜求人のポイント＞ ✅ヤマダHDが持つ潤沢な資金力 ✅新事業の責任者候補採用 ✅インセン上限無 ✅繋がりやノウハウを活かせる高裁量 ✅スピーディな仕入れが可能 【ヤマダホームズの現状】 当社は「くらしをシアワセにする、ぜんぶ。」をスローガンに掲げる家電量販店「ヤマダデンキ」を筆頭とするヤマダグループのハウスメーカーです。1951年の設立以降、約70年にわたり注文住宅事業を中心に展開をしておりますが、グループスローガンの実現、ならびにお客様の多種多様なニーズに応える為に注文住宅事業以外に不動産関連事業を中心に複数の新規事業の立ち上げを急ピッチで進めております。 【買取再販事業の新たなチャレンジ】 既に「戸建」「地方圏」に特化した買取り再販事業をスタートさせており、現在は12都道府県13店舗の展開となっております。この展開においては、テストマーケティング、エリアマーケティングが完了し店舗拡大フェーズに入っております。そして今回は新たなチャレンジとして、都心部（23区中心）の区分マンションを中心とした買取再販事業をスタートする運びとなり、本事業の立ち上げを担って頂けるコアメンバーを募集します。 【当社の強み】 買取再販事業の肝は安定的且つスピーディーな物件仕入れであり、資金力が非常に重要となります。当社はヤマダグループの安定的な資金力を背景に積極的な仕入れが可能であり事業展開スピードを上げる事が可能です。仕入決済資金については全てグループ資金で決済をしており金融機関に事業のコントロールをされる事は一切ありません。意思決定・決済のスピードが速く有益な情報が集まる環境が創り出せております。 【お任せしたいミッション】 都心部の区分マンションを中心とした買取再販事業の立ち上げをお任せします！ヤマダグループの安定的な経営基盤をベースにこれまで培われたご経験を思う存分、発揮して下さい！都心部は区分マンションを中心とした展開でカバーし、地方圏は戸建を中心とした展開により買取再販マーケットのシェアを一気に取りにいきたいと考えてます。 【やりがい】 創業70年を超える当社の中で買取再販事業は非常に若い事業体であり、これから成長をさせていく事業です。そして今回の都心部での区分マンションを中心とした展開は新たな試みであり、事業の中核を担っていただく事になりますので、ポジションや収入面は、実績により色々な可能性を実現できる環境にあります。まだまだ規模の小さな事業ですがヤマダグループの安定的なバックボーンを強みとしてベンチャースピリットを持ってビジネスマンとして事業と共に成長する事が可能だと自負しております。一緒にチャレンジしてくれる仲間を本気で募集してます！

＜45歳以下限定＞残業ほぼ無し◎未経験歓迎！完全土日休み♪

仕事内容 ほとんどの社員が未経験からのスタート、もちろん経験者も歓迎 賃貸マンションやアパート、 テナントビルなど、 収益不動産をお持ちのオーナー様を メインターゲットとした コンサルティング営業です！ 【具体的なお仕事内容】 「もっと収益をあげたい」 「空き室が埋まらない」など 不動産所有者様が抱える 課題を解決するための 提案営業をしていただきます。 ▼お仕事の流れ▼ ◇不動産オーナー様への テレアポ業務・訪問・商談 ◇オーナー様と購入希望者様との 折衝・調整・事務・付随管理業務全般 ◇オーナー様と賃貸入居者様との 折衝・調整・事務・付随管理業務全般 ★休憩は1時間に1回、 商談はWEB・メッセージ・ 電話でおこない、 最後の契約の際のみ、 お客様のもとへ訪問する形式です。 【未経験からの挑戦を全力応援！】 研修とフォローに自信あり！ イチからプロのコンサルトへと 成長できる環境を整えています。 入社後2ヶ月間は、 わかりやすいマニュアルを基に 収益用マンションの基礎知識や 利回りの計算の仕方などを徹底研修◎ 専門用語や不動産営業のノウハウも しっかり身に付きます！ 研修後も、頼れる先輩のフォローを 受けながら実務を通し学び成長できる 安心の職場環境です！！ お仕事に慣れるまでは、先輩が同行します◎ ▼キャリアアップ可能！▼ 基礎研修後、様々な研修プランで 無資格・未経験から宅建などの 人気の資格を取得可能！ もちろん資格取得後は、 手当支給で収入もアップ！ 頑張りが結果に直結するから モチベーションがあがります！！ 【安定収入＆休日充実】 完全週休2日制で月収95万円以上可能！ 稼げる仕事は、どうしても プライベートを犠牲に… なんて時代はもう古い！ 当社は、しっかり休んでこそ、 いい仕事ができるという考えから、 土曜・日曜は完全休み！ 年間休日も120日以上設けています。

年休127日◎／転勤なし／業種未経験◎・営業職経験歓迎！

仕事内容 例えば駅の壁面・柱、ビルの屋上・壁面などを華やかに飾り、目を引く広告たち。 そうした街の広告を自分で手がけてみたい！ そんな方には当社の営業職がピッタリです。 その想いをここで叶えてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◎交通広告・屋外広告、 店舗や商業施設の看板の、 製作施工ディレクション・提案営業のお仕事です。 ・お客様と協力会社との調整及び折衝 ・製作に関するご希望のヒアリング ・デザインや施工方法などのご提案 ・見積書や企画書の作成、計画図の作成手配 ・製作施工手配～進行管理 ・現場立会、現場管理、完工確認、各種調整 ・営業活動 ＊―――――――――――――――＊ 協力会社とのリレーションシップ ＊―――――――――――――――＊ 協力会社との連携によりお客様との進行をスムーズに進め、お客様の想いをカタチにすることがミッション！ 慣れてくれば大きな裁量を持って、 あなたが中心となって、 提案から打合せ、完工までトータルに関わる仕事です。 ＊―――――――――――――＊ お持ちの営業経験を活かせる ＊―――――――――――――＊ 求めるのは何らかの営業経験がある方。 特に、小さくてもプロジェクトを担当し 完遂させた経験があれば活かせます。 看板・広告の知識はなくても大丈夫◎ 入社後は本社で3ヵ月、基礎から研修。 その後も先輩についてじっくり学びます。 ＊―――――――――――――＊ 街のランドマークに関われる ＊―――――――――――――＊ 駅広告や、街を賑わすビルの大型看板、 その他店舗看板など 成果物が多くの人の目に触れる仕事。 これ、私が手がけたんだよと 友人や家族につい自慢したくなるお仕事です。 ＊―――――――――＊ プライベートも充実 ＊―――――――――＊ 残業月平均15h、 完全週休2日（土日）で年間休日127日！ プライベートの都合に合わせて 前後最大2時間の時差出勤ができるなど、 社員想いのはたらきやすい職場環境です。 ＊―――――――――――ー―――＊ 創業70年、広告を通じて お客様の発展に貢献する企業です ＊―――――――――――――――＊ 1955年「表情豊かなコミュニケーションの 創造を」を合⾔葉に、株式会社⾵光社として 法⼈設⽴しました。それから今⽇に⾄るまで ⼤阪はじめ関⻄圏において交通広告・ 屋外広告専⾨の広告代理店として歩み続けています。

≪八尾市≫配電盤設備の法人向けルート営業◇未経験OK◇飛び込み営業なし◇ノルマなし◇年間休日125日

募集要項 職種 配電盤設備法人営業 雇用形態 正社員 仕事内容 商社や電気工事業者など法人の既存顧客への 提案営業や受注案件の仕様策定、納期調整、 アフターフォローなどをおまかせします。 取扱製品は、受配電盤・制御盤・分電盤などの 配電盤設備です。いずれも一品一様なので 毎回仕様についての打合せをお願いします。 営業エリアは、大阪府内をメインに 周辺府県を担当していただきます。 長期での遠方への出張はほとんどありません。 ◇具体的な業務内容 ・お客様との打合せ（仕様・納期など） ・メール対応（見積・納期・技術照会への回答など） ・現場での調査、改造作業 ・納品 ・設計・製造部署との打合せ など ＼丁寧な研修制度あり！／ まずは先輩の営業先に同行して 基本的な流れを覚えていただきます。 3か月目からは、先輩のお客様を 引き継いで対応をお願いします。 飛び込み営業やノルマはないので じっくり取り組んでもらって大丈夫です！ ＼仕事のスケジュール（例）／ ○午前 ・メールチェック ・納品、お客様との打合せ ・現場調査 ○お昼休み（1時間程度休憩） ○午後 ・設計・製造部署と打合せ ・見積書など書類作成 ・メール返信 ※基本的に定時で退社

【未経験OK】“話すこと”が仕事になる！文系出身歓迎！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨「お客様と話すのが好き」だけでOK✨ 創業55年の安定企業で、営業デビューを応援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ ここに注目！ ＞ ✅創業55年の成長企業！確かな技術力 ✅半数以上が20代の活気ある環境！ ✅完全週休2日制！有休取得率80％ ✅業界未経験・営業デビューを応援！ ✅話すのが得意ならOK！事前知識不要 ✅長く安定して働きたい方、大歓迎！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 産業機器メーカーに対し、 「プリント基板」を提案するルート営業。 バスの運賃表示機や医療機器、 工場設備など社会貢献性の高い モノづくりをサポートできます！ ▼営業業務 ✅お客様との関係づくり 既存のお客様を訪問し、 プリント基板の相談や 見積り対応を行います。 最終的には20社ほど担当します。 ✅打合せ・見積もり作成 いただいた製品の仕様書に基づいて 見積もりを作成します。 時には「この部品を使用すれば コストを削減できますよ」といった 提案を行うこともあります！ ✅受注、自分の手で納品 1案件当たりの受注金額は 数十万円～数百万円。 製品が完成したら車で自ら納品。 お客様の喜ぶ顔が見れますよ！ ▼自社製品のPRも担当！ 年に2～4回ほど展示会に出展！ 新規のお客様に魅力を発信します。 『ニコニコ超会議』といった 人気イベントにも参加できます！ ▼業務割合は提案が7～8割、 展示会でのＰＲ活動が2～3割。 社会貢献性の高い提案と、 斬新なグッズ提案で飽きがきません！ ▼最初は先輩の同行からスタート。 会話のコツやお客様との距離感を学びながら、 少しずつ担当を持ちます。 ▼新規開拓やノルマはありません。 お客様との“関係づくり”がメインです。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✨1度受注すれば10年続く取引に！✨ 「営業っぽいトーク」よりも、 「素直に話せる人」が活躍中。 基板の知識よりも、 人との関係を大切にできる姿勢を重視します！ 受注までは半年～2年ほどと コツコツ取り組む営業ですが、 納品した製品が使われる限り 10年～15年と取引が続くのが特徴。 ✨自然と知識・営業スキルが身に付く✨ はじめは隣に先輩がつくので ゆっくり学んでいける環境です。 ノルマなしで無理なく働いていただけます。 会話で“工場のモノづくり” が動くのを実感できます！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⏩確かな技術力と閃きを大事に！ 「基板はアートである」という代表の 閃きから雑貨ブランド『moeco』が誕生。 「基板モチーフのデザイン」と 「電池なしでもLEDが光る魔法のようなギミック」 で瞬く間に大人気に！有名メディアでも 続々と取り上げられています✨ 「FLEX SIGN anode」は薄くて曲がる ディスプレイ また、新たな「推し活グッズ」として人気！ 駅の電光掲示板や 医療機器など人々の生活を支える 「社会インフラの心臓部」を手掛けて 安定経営を継続しています✨ ⏩ワークライフバランスの実現 完全週休2日制で、仕事とプライベートの メリハリを大切にできる環境です。 残業は上長への報告＆許可取得が必須。 ムダな残業が発生しないようにしています！ ⏩楽しみながら働ける環境 明るくアットホームな職場で、 平均年齢35歳の若手中心のチームです。 代表との距離が近く、社員の意見や アイデアを取り入れる風通しの 良い社風が根付いています。 工場見学やワークショップを 通じて、モノづくりの楽しさを

《既存顧客がメイン》景気に左右されにくい安定基盤◆月給27万円～！ノルマなし／未経験歓迎＆研修充実

仕事内容: 重要なインフラ設備・プラントや建築、 重量設備工事など、 ラフタークレーンや大型油圧式クレーンを使う様々な業者へ、 オペレーター付クレーンを提供している当社。 そんな当社で、 既存取引先への営業をお任せします！ 業界は幅広く、もともとの関係性が 築けているお客様がほとんど。 案件があればクレーンの選定や計画、 価格取決めまでがミッションです。 価格はある程度は決まっているので 難しくありません。 ＜業務内容＞ 主に、建設現場やプラント工場などで使用される 「建設機械（油圧式クレーン・トレーラー・トラック等）」の レンタル提案を行うルート営業をお任せします！ ■お客様先への訪問 現場や事務所を定期的に訪問。 派遣されているオペレーターのフォローや、 提案したクレーンでの作業に 問題がないかを確認。 継続した日頃のフォローが信頼関係や、 次の案件獲得に繋がります。 ■お客様へご提案 ニーズに合ったクレーンをご提案。 実際の現場の図面に対し、 重機の配置をシミュレーションしながらの 提案が多く、時間がかかります。 ある程度決まったラインを基準に、 値決めまで行ないます。 ■デスクワーク業務 受注内容に沿った見積書作成や、 時間通りにクレーンを現場にお届けするため、 配車担当との打ち合わせなどを行ないます。 ※訪問には営業車を使用。 大阪府内が中心で、 まれに地方のお客様先までご対応します。 ※クレーンの計画や提案には CAD図面等があると便利。 初級レベルで良いのでスキルアップのため、 CADの使い方をイチから丁寧に教えていきます。 ※関連企業で、建機リース業界大手の フジ建機リース（株）があります。 ＜仕事のポイント＞ ◎小型～最大級の大きさのものまで 70台以上のクレーンを保有。 一緒にオペレーターやドライバーも 派遣しているためニーズが多く、 創業以来ずっと黒字の安定経営です！ ◎ノルマなし！ 未経験から始めやすい既存客先営業！ 現在20代～60代の幅広い年代の 営業スタッフが活躍中。 周りに相談しながら、無理せず、 長く活躍いただけます♪ 営業として成長できる環境です。 ＜入社後について＞ 入社後は先輩との同行からスタート。 仕事の流れ、機械の知識、商談のコツなどを OJTでじっくり学びます◎ まずは2～3社の担当から始め、 徐々に増やしていくので安心です！

1年目で年収420万円以上│最後の転職にしたい方へ！│

仕事内容 ＼ 初転職や正社員デビューも応援 ／ ＼ 若手メンバーへの教育体制充実 ／ ＼10年後もここで働きたい！ そんな社員続出！ ／ 飛び込み・電話営業などの新規開拓なし！ 既存顧客との信頼関係を深めていく ルート営業なので始めやすいはずです。 「未経験から新しいことに挑戦したい」 「安定企業で正社員として腰を据えたい」 「営業としてバリバリ活躍してみたい」 「若手活躍中の環境で自分も頑張りたい」 など、あなたの『やる気』を大歓迎します。 ＜ 福利厚生や勤務環境もバツグン ＞ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊未経験からでも月給24万6500円～ ＊入社1年目から年収420万円以上も可 ＊昨年の賞与実績は6.3ヶ月分 ＊直近8年連続で決算賞与も支給中 ＊土日祝休み＆年間休日125日 ＊残業も基本的にありません -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 大阪本社の営業メンバーは 20代1名、30代3名、40代1名。 若手教育にも力を入れているので、 安心して飛び込んできてくださいね。 ＊支店の様子はコチラからチェック！ https://x.gd/JCWqE そんな私たち株式会社スチールは 見た目が美しく錆びないステンレスを 専門に扱っている商社になります。 キッチンや手すり、鉄道車両、 公園の遊具、モニュメントなど、 高い需要に恵まれ業績もずっと安定。 加工難易度が高く競合も少ないため、 大手企業をはじめ多くのお取引先に 選ばれています。 今回の採用は部署内の 若返りを目指した増員募集です！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは ＞ ステンレスに特化した資材を 既存顧客に向けて販売するルート営業。 ■具体的には… 独り立ち後は10～30社の 専門流通企業を担当します。 1日の訪問件数は2～3件程度。 受注後は営業事務に引き継ぐため 営業活動に集中できる環境です。 ＼ 営業未経験でも安心の環境 ／ ＊売上目標はチーム単位を重視 ＊メンター制度で若手教育充実 ＊新規開拓の営業なし など、挑戦しやすい仕組みです！ OJTから始めるので安心してください。 ＊ ＊ ＊ ＼ ホスピタリティを活かせます ／ 「お困りごとはないですか？」と こまめな連絡を行ったり、 「この前の○○ですが」など、 相手に寄り添った対応を重視しています。 「○○さんの提案だから買いたい！」 そんな風に言っていただけるような 営業になってほしいと思っています。 言ってしまえば、 “売り込む”というより “仲良くなれるか”が カギとなるお仕事です。 ｢人と会話することが好きor得意｣ ｢ガツガツ売り込む営業はしたくない｣ ｢周りから気遣いを褒められる｣ なんて方にはもってこいですよ！ 元気な挨拶や、 お客様との会話を楽しむ姿勢。 自分らしく働きたいと 考えている方をお待ちしています。 ＼ 大きなやりがいも感じられるはず ／ 営業としての取り扱い金額もかなり高め。 多い時には億単位の受注があるほどです！ さらに、案件の中には公共交通機関や 大人気テーマパークといった誰もが知る 施設などの案件にも関わっていたりします。 そんなスケールの大きい仕事も携われ、 達成感や自身の成長も感じやすいはず！ もちろん、プレッシャーは感じなくてOK。 先輩のフォロー体制も整っているので、 安心して“営業”の仕事を楽しんでください。

歩合でしっかり評価✨独立も目指せます✨

仕事内容 ＝＝＝＝✨アピールポイント✨＝＝＝＝ グループ会社設立に伴い増員の求人です！！ ✅営業経験者・業界経験者歓迎♪ ✅完全週休2日制 ✅年間休日120日以上！残業も少なめです◎ ✅働き方は柔軟に対応できます ✅頑張りに応える昇給や歩合給あり ✅転勤なしで腰を据えて長期で働ける♪ ✅設立から7年目の会社です☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■不動産の営業 不動産の仕入れ（営業）、不動産投資に 向けてのコンサル（法人・個人）、 自社物件売買先探しなどをお願いします。 ■オーナー業（自社保有物件） テナント貸し、マンション・アパート・ 戸建ての賃貸、自社物件管理など。 ■管理会社とのやりとり 管理会社への指示、情報処理、テナント貸し している物件の退去・募集のやりとり、 建物管理、修繕管理、業者様の手配など。 ⭐自社物件の運営管理や売買業務など、 幅広く学んでいただける環境です。 将来、独立も目指せます！！ ⭐いろんな方と接することが 楽しいお仕事。変化のある毎日を 実感してみませんか？ ＜ある1日のスケジュール＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼朝会（1時間ほど） ・顧客情報共有 ・進捗共有 ・スケジュール共有 など ▼午前：営業活動や事務作業 ▼午後：顧客先訪問や自社物件の巡回 ＜業界未経験者も安心スタート♪＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産業界の知識から、事務作業、 オーナーとしての立ち位置の理解、 お客様や管理会社とのやりとりまで、 イチから学んでいただきます。 まずは先輩に同行しながら、 自社物件の場所、 顧客や行政等の場所の確認など、 ゆくゆくは関わっていく関係先から 覚えていきましょう。 管理業務は3ヶ月位を目安に 独り立ちを目指します。 ＜会社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社物件の運営・管理を中心とした 不動産会社です。不動産の仕入れから、 賃貸、売買、コンサルティングなどを行う、 不動産総合プロデュース企業です。 ⭐少人数でアットホームな職場です⭐ 意見交換がしやすく、気後れすることなく 会社づくりに参加できますよ♪ 人情味あふれる社員たちと一緒に 成長しながら、さらなる事業拡大を 目指してみませんか？ 将来、役職も目指せます！

未経験歓迎／土日祝休＆残業少なめ／ノルマなし！自由に挑戦OK

仕事内容 「おしゃれなリフォームしたい」 「入居率をアップさせたい」 「最新設備を導入したい」 そんなオーナー様の想いに寄り添い、物件をより魅力的に改善できる仕事です。 未経験からでも、アイデアや提案が形になる面白さを実感しませんか？ ＝＝＝ 【具体的な業務】 ■リーシングチーム ・賃貸物件の入居者募集 ・契約・更新手続き ・賃料査定＆入居率改善の提案 ・マーケットリサーチ ・管理物件の広報活動 ■ビルメンテナンスチーム ・建物設備の点検や法定点検の手配 ・原状回復工事の受発注 ・各種工事の受付・業者手配 ・報告書作成＆建物管理費用の見積作成 ・リノベーション提案 入社後は、OJT研修で仕事の流れや専門知識を丁寧に学べます。 業界勉強会や資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップ可能。 資格取得後は手当も支給され、安定した生活基盤を築けます。 一歩ずつ「不動産のプロ」として成長していきましょう！ 仕事の流れをつかんだ後は、自分のペースで働けます！ ノルマなどはなく、自由度が高い環境です。 ――◆自分の提案がカタチになるやりがい …………………………………………………… 空室改善や設備修理など、自分の提案が結果につながる場面が多く、 「任せて良かった」「良い提案でした」とオーナー様に喜ばれた瞬間に、やりがいをダイレクトに感じられます。 また、提案が形になり建物がより良く変わっていく過程も実感でき、成果が目に見える達成感を味わえることも魅力です。 ――◆キャリアのチャンスが豊富！ …………………………………………………… ゆくゆくは賃貸管理のプロフェッショナルとして活躍できます。 当社は拡大中のため、新しいポジションやリーダーの枠もどんどん増やしていく予定。 他部署とも積極的に関わりながら、事業責任者などキャリアアップの道も安心して目指せる環境です。 ――◆働く魅力であふれています！ …………………………………………………… ★土日祝休み×年間休日120日以上 ☆残業少なめ／定時退社OK ★時間単位で有給取得可能 ☆駅チカオフィス／徒歩2分 ★未経験からでも月給30万円＋賞与 時間単位で有給を取得できるので、 「夕方に退勤して、趣味の習い事に通いたい」 「仕事前にカフェでモーニングを楽しみたい」 「平日にジムやスポーツで体を動かしてリフレッシュしたい」 など、自分らしいライフスタイルも叶います。 ＝＝＝ 【当社について】 設立20年で売上100億円を突破するなど、右肩上がりで成長中の当社。 東京・名古屋・大阪・札幌など全国に拠点を構え、管理物件も順調に増加しています。 大型案件も次々と舞い込むため、安定した基盤のもとで安心して長く働ける環境です。

自分達で言えるくらい…超絶ホワイト企業です！ワークライフバランスに自信があります。取引先は大手企業が中心です。

仕事内容: ＼未経験から始めるルート営業／ ２０代３０代の男女活躍中！ 営業経験が全くなくてもOK！ 当社は亜鉛製品を扱っている企業なのですが、 「亜鉛？？」という方も大歓迎です。 営業の仕方、製品の事、全て１からご、 皆さんに分かりやすいように説明を致します。 是非、お気軽にご応募下さい。 <超絶ホワイト企業です＞ ✅ 完全週休2日制（土日）・年間休日116日 ✅ 残業ほぼなし・17時半退社が基本 ワークライフバランス抜群！！ →仕事もプライベートも両立して楽しんでいただけます！ ✅ 賞与平均150万円・家族手当や住宅手当も充実 →福利厚生が充実しています。 家族手当や住宅手当で、家族にも喜んでもらえたという声が多数！！ 既存顧客中心のルート営業だから、 ノルマや飛び込みは一切なし。 大手メーカーとの安定取引で、腰を据えて働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 亜鉛を利用するメーカーからの仕入業務と、 自社工場で再生した亜鉛製品を 既存のクライアントに提案するルート営業です。 仕入先や販売先のクライアントは大手企業がほとんどです。 まずは商品について、しっかり研修を行います。 実際の営業活動は先輩に付いていきながら覚えてもらえれば 大丈夫です。 徐々に覚えながらお仕事をしてもらえます。 【スケジュール例】 9:00　 出社・メール対応 10:00　見積もり作成などの事務処理 12:00　昼休憩（外食OK・会社に戻ってもOK） 13:00　既存のお客様を訪問（社用車使用） 仕入れ状況の確認や納品の確認・製品の提案 17:30　退勤（残業は月5時間以内） ◎まずは簡単な事務作業から覚えてもらいます。 先輩がしっかり教えてくれますので、経験がなくても大丈夫です。 外回りも先輩に同行して、訪問の流れを覚えるところからスタート！ １日に２～４社ほどを訪問します。 ※お客様は三井金属など大手企業中心。 ※基本午前は事務処理業務で午後から外回りが多いです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩の声（入社2年目・26歳） 営業経験ゼロで入社しましたが、最初の3ヶ月は先輩の同行が中心でした。 難しいトークより“挨拶と笑顔”が大事。 お客様も長年のお取引先ばかりなので、安心して話せます。 ⏩働きやすい環境が自慢！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回で平均150万円と高額！ 業績が安定に貢献してくれている社員の皆へ しっかり賞与で還元しています。 残業もほぼありませんので、17時半あがり！ 単身の方はもちろん家族を持っている方も プライベートの時間をしっかり確保できます。 他にも家族手当・住宅手当・特別手当・報奨手当など 手当が沢山あり給料にプラスされます。 ⏩海外とのやりとりもあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内だけではなく、海外とのやり取り業務もありますが 英語での実務経験がなくても大丈夫です。 基本のやり取りはメールが中心で、変換ソフトを活用したり、 調べながらの作成で大丈夫。 先輩がフォローしますので心配いりません。 ✅英語力については徐々に身につけてもらえれば大丈夫です。 必要に応じて会社負担で英会話スクールに通ってもらえるので 自信のない方もご安心ください。 ✅年間２回～３回の海外出張がありますが 先輩や商社が同行してくれるので、安心してください。 ✅英語が得意な方は、ビジネスシーンで生きた英語を使い 更なるスキルアップを目指せます。 ⏩未経験でも安心の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でもお客様とのコミュニケーションがしっかりと 取れれば問題はありません。 法人としての関係性は築けていますので、 丁寧な対応を心掛けてもらえれば大丈夫です。 ⏩当社の亜鉛の用途 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の亜鉛は形を変えて様々な製品に使用されています。 ◎化学製品（電池・肥料など） ◎酸化亜鉛（タイヤ製品など） ◎自動車部品 ◎ダイカスト製品 ◎メッキ加工 【先輩の前職をご紹介】 ・元家庭教師 ・元エンジニア ・元ハローワークで仕事を探していたフリーターさん 等などです。 全くの畑違いの業界から転職された方が 実際に活躍しております。 もし、貴方が業界違いで 居酒屋等の飲食店で接客経験しかない。 介護施設や病院での勤務しか経験がない。 パチンコ店などでのサービス経験しかない。 事務などのオフィスワーク経験しかない。 自分の職歴が応募を止めている理由なのであれば、 是非、勇気を出してご応募してください。 選考に進めるかは、お約束できませんが 必ず頂いた内容には目を通させて頂きます。

未経験でも月給30万円以上！★残業なし★月収100万超え多数

仕事内容 ＞＞✨魅力ポイントを紹介✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から月給30万円スタート！ ✅インセンティブで高収入を実現！ ✅充実研修で未経験も安心デビュー◎ ✅残業なし×実7h×10時スタート！ ⇒自由度の高い働き方が可能！！ ✅成果を正当に評価！ ⇒入社3ヶ月で月収50万円以上も！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＞＞ イチから「売れる営業」へ！ 今回あなたにお任せするのは、 親族等から相続した土地や別荘地の 活用方法に困っているお客様に対して、 運用をサポートしていく仕事！ 当社独自のネットワークを活かして、 お客様のニーズに幅広く応えていきます◎ ◆◇◆ ＞＞ポイント詳細 【POINT01】月収100万円超の社員多数！？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は【月給30万円以上】という 高水準に加えて、インセンティブも支給！ 実際に、“メンバー全員が入社後3ヶ月で 月収50万円以上を達成”するなど、 頑張った分はしっかりと還元しています。 「成果を正当に評価されたい」という方にはぴったりです！ 【POINT02】1人前まで育て上げる充実研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「それって経験がある人だけなんじゃ…」 そう思われた方もご安心ください。 当社は未経験入社のメンバーも多数活躍中！ 入社後は、 業界の基礎知識から売れるノウハウまで 3ヶ月かけてじっくり教えるからこそ、 不動産業界や営業経験がなくても結果を出せるようになりますよ。 【POINT03】自由度の高い働き方も魅力！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎実働7時間＆10時スタート ◎一切残業なし…etc. メリハリをつけて取り組める環境です！ また、働く中で全国のお客様先へ伺うことも ありますが、その際のスケジュールや お休みはご自身で調整可能。 裁量大きくご活躍いただけます！ ※月に数日間の出張あり ――未経験から安心して挑戦できる当社で、 “憧れの高収入”を手にしてみませんか？

仕事内容 WEB・SNS・TVCM・雑誌・ラジオ・新聞・交通広告といった広告や、WEBサイト・LP・動画・チラシ・パンフレットの制作、さらにイベントや装飾といった多彩な手段を駆使して、クライアントの広告戦略を形作るパートナーとしての役割を担っていただきます。 具体的には、以下のような案件を手がけていただきます。 【案件例】 ・イルミネーションイベントのプロモーション ・商業施設の年間ビジュアル制作・販促 ・スポーツ大会のパブリックビューイングイベント ・WEBやSNSを利用したWebプロモーション ・動画を使ったYouTubeプロモーション ・TV、ラジオ、新聞などのマス広告を使ったプロモーション ・イベントの企画・宣伝 ・学校案内やパンフレットの作成 【取引業界】 ・商業施設 ・学校 ・ファッション ・美容 ・行政、地方自治体 他 【取扱商品】 ・広告（ 雑誌・SNS・WEB・ラジオ・新聞・TV・交通 ・折り込みチラシ・DM） ・WEB、LP制作やSNS運用代行 ・カタログやパンフ、学校案内、ポスター、チラシの印刷物 ・イベントの企画、運営 ・館内装飾 ・動画の企画、撮影、ライブ配信 企業の課題解決に向けた努力が直接的な成果に繋がり、やりがいと成長を実感できる環境です。 当社の営業スタイルは、自由度が高く、創造的なアプローチが可能。さまざまな業界との取引があり、広告から制作、イベント企画まで、多岐にわたる案件に挑戦できます。 私たちは、お客様のことを第一に考え、時代の変化に応じた最適な販促・広告戦略を提案できる新たなメンバーを求めています。 あなたのアイデアが、企業のブランド価値を高め、市場での成功に直結します。 ●仕事の流れ ・アポイント取得 ・顧客との関係構築および課題やニーズの抽出 ・課題解決策の企画書作成 ・顧客への提案 ・進捗管理や予算管理、進行における諸々の対応 ・納品 ・効果測定およびご報告 ※未経験の方は上長・先輩社員がフォローしながら進めます。 広告業界でのキャリアを築き、多様なクリエイティブな仕事に挑戦したい方は、ぜひこの機会にご応募ください。 あなたの情熱と創造性を当社で活かしましょう！

＜月給27万円以上＋インセン＞営業経験2～3年の方も大歓迎◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 注目ポイント 》 ★月給27万円以上 経験に応じて入社時から給与UPも可能！ (前職が同業界の場合、給与保証もあり) ★年間休日120日 有給と土日休みを合わせた長期連休も可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、 人材派遣・人材紹介・業務請負を中心に事業を 展開しており、業界でも数少ない 「プライバシーマーク」 を 取得している安心・信頼の企業です。 お取引先は、グループ企業の総務部門をはじめ、 大手物流・大手製造業を中心に、 多様な業種の大手〜中小企業まで幅広く対応。 業界内でも高い評価をいただいている派遣会社です。 今回は、事業拡大のため営業体制をさらに強化するための 増員募集を行っています。 営業の経験が2～3年程度ある方であれば即戦力として 積極的に採用しております。 【仕事内容】 企業様にアプローチし、人材派遣・人材紹介・業務請負の ニーズのある所からご発注をいただきます。 他、既存顧客の管理やスタッフ管理（就業確認）にも 携わっていただきます。 ※最初は同行が多いので、安心して取り組めます。 また、ホームページからの問い合わせ企業様にも営業対応します。 （勿論、会社も全面的にバックアップします！） 【勤務地】 「堺筋本町駅」11号出口より徒歩2分 堺筋本町エリアの利便性抜群な好立地。 -⭐ 頑張り次第で高収入も狙えます！ 今よりも更にステップアップしたい方大歓迎！ ⭐-

話題のガジェットメーカー／完全週休2日制（土日祝）／大阪守口／年収420万円～

仕事内容: ＼スマホ充電器やモバイルバッテリーのメーカーで活躍！／ 当社CIO（シーアイオー）は、最新テクノロジーを活かした製品を自社開発・販売している日本のガジェットメーカーです。今後の更なる事業拡大に向けて、法人営業（セールス）職の経験者を募集します！ 【具体的な業務内容】 ・商社や家電量販店、小売店への提案営業（新規・既存） ・市場調査、顧客ヒアリング ・導入商品の提案、見積書作成 ・販促物やパッケージに関する提案 ・納品～導入後のアフターフォロー、追加提案 テレビ・雑誌・SNS・YouTubeなどでも注目される商品多数！導入後、実際の売場に並ぶ姿を見られる“やりがい”ある仕事です。

＼不動産営業経験者／ノルマなし＆業界トップレベルの歩合給✨

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎固定給＋歩合給で安定収入GET ◎歩合給は業界内でも高水準 仲介 ：販売利益30％～ 買取・再販：販売利益15％～ ◎営業ノルマ・残業ほぼなし ◎自分のスタイルで働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼不動産売買・仲介経験者の方へ／ ＼のびのび、でもしっかり稼げる／ 今年の5月に、 「業界経験3年目の34歳の男性スタッフ」 が入社してくれました！ 前職では 「成果は出しているのに収入が伸びにくい」 「休みがとりづらい」という 働き方の悩みがあったそうです。 当社に転職してからは、 ・残業なしで自分の時間を確保できる ・担当エリア：大阪市内中心 ・歩合率は販売利益の15％〜で、 成果がダイレクトに還元される 現在は、年間8件ペースで成約中。 その場合の想定年収は1000万円以上（見込み）。 「稼ぐために無理する」のではなく、 自分の裁量でのびのび働きながら 収入を上げられる環境です。 ━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━Ｖ━━━━ 【大阪市内メイン】空き家物件の仕入れ営業 ・古家 / 土地 / 収益物件などの情報収集 ・オーナー様への提案、売却・活用のご相談 ・契約に関わる書類作成 など ※エリアは基本「大阪市内」。 他府県オーナーの場合もありますが、 訪問は近県のみ（奈良/大阪/兵庫/京都）。 ※スケジュールは自分で自由に調整OK。 ━━━━━━━━━━ 働き方の特徴 ━━━Ｖ━━━━━━ ・歩合率販売利益15％～ ・残業なし（毎日定時退社OK） ・年間休日120日以上 ・社用車貸与（ガソリン/駐車場代会社負担） →事前申請でプライベート利用もOK ・もちろん自家用車での業務も歓迎 少人数の会社だからこそ自由度には自信アリ！ 月給25万円は保証するので 経験があっても最初は不安だという方も 安心して転職していただけます。 ━━━━━━━━━━━ 業務委託も同時募集中！ ━━━Ｖ━━━━━━━ どんな働き方も応援します！ もっともっと自由に働きたいという方は 正社員ではなく個人事業主も可能です。 しっかりサポートします◎ お気軽にご相談くださいね！ ━━━━━━━━━━━ さいごに… ━━━Ｖ━━━━━━━ うちは少人数の会社なので、 上下関係とか、変に硬い感じはありません。 「こうしたほうがやりやすい」と思えば、 遠慮せずに言ってください。 実際、5月に入ったスタッフも、 自分のペースでのびのび働いてくれています。 せっかくご縁があって一緒に働くなら、 しんどい我慢ではなく 自分らしく働ける時間を増やしたいと思っています。 気になることがあれば、 面接のときに何でも聞いてくださいね。 難しい言い方やきれいな言葉はいりません◎ 一度、話してみましょう。

仕事内容 当社は、スポーツアパレルブランドを中心にアパレルメーカー様をお客様として服飾付属類の製造・販売を行っています。特に、ブランドロゴなどの繊細な部品づくりに強みを持っています。 ＜仕事内容＞ 海外の生産拠点との連携など、営業のサポート役として業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・納期管理、輸出入書類作成、商品出荷業務 ・発注書・納品書などの作成、メールやFAXで届く受発注データの管理 ・お客様への納期連絡・現場の進捗状況確認・納期交渉など ＜この仕事の魅力＞ ・小さい会社ですが、皆が責任感を持って業務に携わってくれています。 ・メール対応、輸出書類作成など幅広い業務に携わり、スキルアップが可能です。

年収1,000万超のチャンスは、想像以上に近い。

仕事内容 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 収益不動産の仕入れ営業 高層階｜角部屋｜ガラス張り 大阪市内を一望する圧巻のオフィスから 収益マンションを保有するオーナー様へ 不動産売却や処分を提案する電話営業です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ✨この仕事のポイント ✔未経験から初年度で 年収1000万が狙える ✔電話1本で即日契約も多い "シンプルな営業モデル" ✔高歩合率×独自開発のITシステムで 圧倒的に稼げる ✔研修制度が充実 トップセールス達の営業を身近に スキルやマインドを吸収できる環境 ✔独立開業、業務委託契約の実績多数 将来独立を志す方も徹底的に教えます 【具体的な仕事内容】 当社の仕入れ営業は、投資用マンションを保有するオーナー様へ “売却” を提案する仕事です。 家賃収入を得るために物件を所有しているオーナー様に、現在の状況をヒアリングしながら出口戦略をご提案します。 ⏩オーナー様へ電話でアプローチ 投資用マンションを保有するオーナー様に電話をかけ、 売却や管理に関するお悩み・ご希望を聞き取ります。 （例：空室が続く、管理が大変、収支がマイナス、今後の資産計画の見直し など） ⏩購入理由・収支・経過・希望条件をヒアリング オーナー様が購入に至った経緯から現在の状況までを深堀りして提案をします。 未経験でも成果が出せるトークノウハウを共有します。 ⏩社長が即断即決で"契約GO"を判断 ヒアリング内容を社長へ共有すると その場で契約可能か・提案が通るかのGOサインが即決されます。 これにより”最速で契約に動ける＝成約率が高い” という仕組みができています。 【当社の強み】 ✅独自開発のITシステム 所有物件・所在地・ローン残債・エリア特徴など ワンクリックで即時に把握できる機能を完備。 必要なデータを瞬時に確認して より精度の高い提案やシミュレーションが可能なため 圧倒的に成約率を押し上げる要因になっています。 ✅大型屋外広告×資本金9,900万円 大阪の象徴”御堂筋”に自社広告を掲出し、 さらに資本金9,900万円という強固な経営基盤が圧倒的な信用を創出。 初対面のオーナー様にも強い安心感を与え、商談が進みやすい環境を構築しています。 ✅業界最高峰の利益率・歩合率 驚かれるほどの高歩合率を実現。 初年度1,000万円、2年目以降は5,000万円超も十分狙える ”本気で稼ぎたい人のためのフィールド”です。 ･･･････････････････････････････････ 【社員インタビュー】 最初は、営業電話なんて自分に出来るか不安はありました。 稼ぎたい、人生を変えたいという一心でスキルアップを目指し 毎日の勉強は大変でしたが、今では収入も数倍！ 目の前の現実を一日で変えてくれました！ ◆Sさん（入社1年目/男性/元運送ドライバー） ＊年収600万⏩1,900万円 ･･･････････････････････････････････ 前職もその前の職場も、“高収入” “不動産営業”を軸に会社を探してきました。 その中で、活躍していた人たちが「実はゴードンエステイト出身」 だと何度も耳にしたことが、転職を決めた大きな理由です。 入社して実感したのは商談を進めるスピードとご契約までは速さが全く違うことでした。 実際に入社後6ヵ月後の時点で月収が1000万円超える月もありました。 最初は前職とは違う営業プロセスの速さに戸惑いもありましたが愚直に実践してみて 1年振り返ってみて契約件数、売上成績、報酬、結果は明らかに大きく変わっていました。 「将来独立したい」「本当の実力をつけたい」 そう考えている人にとっては、間違いなくゴードンエステイト一択だと心から思います。 ◆T氏（入社3年目/男性/元営業職） ＊年収1,000万⏩2,600万円

【新規ポジション】業務の流れを整え、働きやすさをつくる仕事！

仕事内容 WinActorなどのRPAツールや AIツールを活用し、 業務フローの改善・効率化を サポートするポジション。 弊社グループの松岡会計事務所の 顧客対応・資料管理・社内フローなど、 業務の流れや方法のバラつきを整理し、 共通化・運用まで支えるお仕事です。 会計・労務・経営支援など、 複数の専門業務が同時並行で動いているため、 「人によってやり方が違う」 「情報が整理されづらい」 といった課題が生まれやすい環境です。 そこで、あなたには、 改善方針に沿って、業務手順や 運用に落とし込んでいきます。 【プロセス】 ・課題の見える化 ヒアリング（業務内容の整理・要件確認） ▼ ・標準化 業務フローのドキュメント化、マニュアル作成 ▼ ・仕組み化 RPAツールを用いた自動化シナリオ構築 （例：WinActorなど） ▼ ・定着 テスト・動作確認、導入サポート、運用サポート までをお任せします！ ＜例えば…＞ ・顧客管理データの整理・統一 ・エリアごとの訪問計画の最適化 ・社内ルールやマニュアルの整備 ・運用手順を共通ルールとして整理 ・現場の声を汲み取った改善提案 ・施策の導入〜定着までの伴走 など… 入社後3ヵ月程度は、 代表が改善テーマについて、 フォローから着手いただく予定です。 最初はこれもっと改善できそう！ と思うことを言語化することから。 そこからどうやって変えていくかを 一緒に考えカタチにしていきます。

【若手のキャリアチェンジを応援！】未経験の方活躍中！年間休日128日/◎完全ルート営業！20代男女社員活躍中★

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたにお任せするのは、単なる「モノ売り」というより、 最適な省エネ・省コストの解決策を提案する、まさに「事業のパートナー」です。 電気代の高騰や、脱炭素社会への移行という大きな課題に 直面する法人のお客様（工場・店舗など）に対し、提案営業をします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング： お客様から「電気代が高い」「設備が古い」など、 エネルギーに関する困りごとを丁寧に伺います。 信頼関係を築きながら、本当に必要としていることを引き出します。 ▼調査・分析： 実際にお客様の施設を訪問し、電力の使い方や設備の状態を確認します。 そのデータをもとに、どこに改善の余地があるかを分析します。 ▼企画・提案： 分析結果をふまえ、LED照明や最新空調などを組み合わせて 最適なプランを作成します。 お客様にとってのメリットを数字や事例を使って、わかりやすく説明します。 ▼導入・フォロー： ご契約後は工事会社と連携し、設置工事をスムーズに進められるよう調整します。導入後も定期的にサポートを行い、安心して長く 使っていただけるようフォローします。

残業月15h以内／100％反響対応／宅建手当月2万円

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 営業デビュー大歓迎！ 自信がつくまでじっくり育成！ 営業として成長したいならぜひ当社へ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅未経験でも28.99万円以上でお迎え ✅宅建手当月2万円！年間24万円 ✅ほとんどの社員が未経験入社 ✅残業月15h以内！メリハリある働き方 ✅完全反響！テレアポや飛び込み営業一切ナシ ✅人と人の繋がりを大事にする組織・高い定着率 ✅エリアトップの実績！業績好調！お客様目線を大切にする姿勢と業務クオリティの高さが自慢 完全反響営業！ 問合せがあったお客様の対応から、リフォームの企画・提案、リピーターになっていただいたお客様のフォローといった業務に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼来客・電話・WEB対応 ▼マンション、戸建てなどリフォームの企画・提案 ▼物件状況の進捗管理 ▼物件の引き渡し ▼リピーターのお客様対応 ★上司や先輩と一緒に一連の業務に携わりながら、少しずつ担当業務の幅を広げていただく予定です。 ＊―――――――――――――――＊ 宅建士をお持ちの方積極採用中！ ＊―――――――――――――――＊ 不動産事業をより拡大させていくためには、宅建士の増員が必要不可欠。 今回、宅建士をお持ちの方を特に優先的に採用します！ 資格手当は、月2万円、年24万円お出しします！ 【未経験入社の先輩社員紹介】 ・Aさん (40代) 前職は足場工事の職人をしていました。 営業職への憧れがあり、プライベートで繋がりがあった代表からの声掛けもあり入社。 社長から直々に仕事を教えてもらったこともあり、すぐに仕事ができるようになり、現在では主任として活躍しています。 ・Bさん (30代) 前職はアパレルで接客をしていました。 真面目で、コツコツ業務に取り組んだ結果、入社1年目から成果が出ました。 入社3年目では、前職の年収より250万円UP！ ・Cさん (20代) 前職は物流系の企業で倉庫スタッフとして働いていました。 未経験でも始められる求人を探していたところ、縁あって当社に入社。 マニュアル通りにコツコツ業務に取り組んだ結果、お客様から感謝される仕事をしてくれています。

【マイカー必須（手当有）】新規商談や営業ノルマなし！「この商品、置かせてもらえますか？」の会話からでOK！土日祝休✿マイカーで直行直帰OK✿未経験歓迎

仕事内容 日用品雑貨の陳列や販促物を設置し、 お客様がつい手を伸ばしちゃう 売り場を作ります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ストレスフリーで仕事が楽しい✨ ▼▼ そのワケは…？ ▼▼ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅️ 職場は身近なドラックストアやスーパーです。 だからこそ、特別なスキルは不要。 ” この商品どこでも見るし、人気なのかな？ ” まさにその『無意識に感じること』が仕事に直結◎ いつも小売店を利用するあなたなら、 馴染みのある職場で、お仕事もお買い物も、 もっとワクワクすること間違いなし♪ ✅️ 基本ひとり。あなただけの時間。 ・いま先輩機嫌悪そう、話しかけづらい。 ・今日の業務終わったけど、定時で帰りづらい。 その気遣い、一切必要ありません。 困った時、愚痴りたくなった時だけ、専任上司(SV)を頼ってください(笑) ✅️ モチベーションアップに繋がる制度♪ その時々に応じた表彰制度あり！ 一人ひとりの頑張りをきちんと評価。 やりがいだけでなく、”もっと頑張ろう”と思える環境です◎ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ 下記エリアのドラッグストアやスーパーを訪問！ 【⭐️ 担当エリア ⭐️】 大阪市城東区、大阪市中央区、大阪市鶴見区、大阪市都島区、大阪市東成区、大東市 【⭐️ 実際のイメージ ⭐️】 ＜1日の流れ＞ 出勤（自家用車で直行直帰OK） ・商品はご自宅に直接届きます。 ↓ 店舗訪問（1日3～6店舗） ↓ 売場づくりをお手伝い＆提案 ↓ 退勤 「ここに新商品とPOPを置いてもいいですか？他店舗でも売れ行きが絶好調で♪」 「実はこれ、子どもにも人気で！手が届く所に置いたらもっと売れると思うんですよね」 など、”ちょっとした”コミュニケーションが重要◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 未経験でも安心の秘訣 ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社は50％以上が未経験入社！ 専任スーパーバイザー(SV)による研修や同行を通じて、 イチから知識を身に付けられます。 『なるほど』『面白い』と感じるものばかりですよ♪ 【⭐️ 研修内容 ⭐️】 ①座学（3日間） システムの使用方法、商品知識を学びます。 タイムカードや業務報告は貸与iPadで入力完了♪ ②先輩スタッフ同行によるOJTトレーニング 各店舗で陳列のコツを習得！ 例えば… ⭕️ 商品を”どこ”に置いたら”誰”が買うのか？ ⭕️ 飾りだけじゃない！季節に応じたPOPの工夫！ ⭕️ 特売品 or 定番商品の陳列の違いは？ etc. ひとり立ち後も随時、SVに質問できるので安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 気になるQ&A ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ Q1：久しぶりの職場復帰でも大丈夫ですか？ A1：もちろんです♪ 研修で少しずつ学んでいくので、知識も経験も入社後の習得でOKです！ Q2：ノルマはありますか？ A2：一切ありません！飛び込みもなく、定期巡回のみです。 Q3：POP（広告）の作成が不安です…。 A3：完成品が届くので作成不要です◎ PCスキルも必要なく、持ち帰り仕事もありません。

土日祝休み・年休120日/住宅手当有/業界未経験の方活躍中

仕事内容 再生可能エネルギーの付帯サービスの 提案営業・代理店サポートなど ――――――――――――――――― （マルチライニング）を 大手企業と共同開発 （SDGs(エス・ディー・ジーズ)） （RE100）に大きく貢献！ ―――――――――――――――――――― 再生可能エネルギーに新時代がやってくる！ 競合のいない独占市場で世の中に貢献！ ―――――――――――――――――――― 政府が 「2050年までに二酸化炭素排出量ゼロ」を 宣言して以降、 水力・太陽光・風力・地熱・バイオマス等の 再生可能エネルギーが注目を集めています。 そんな中当社では、 再生可能エネルギーを創出する 太陽光発電所の付帯サービスとして 反射機能により発電効果を 飛躍的にUPさせる（マルチライニング）を 大手企業と共同開発。 付帯サービスを手掛ける企業は珍しく 現在特許の出願も行っており、 市場を独占中。 発電効果UPだけでなく 防草効果や山の斜面の地崩れ防止等の 効果も高く大手企業とも 取引を行っています。 入社後お任せするのは、 この付帯サービスをメインとした営業。 市場独占かつ注目の商品の為、 自信を持って提案ができます。 「経験を活かして、 社会貢献度の高い仕事がしたい。」 そんな異業界出身の営業経験者が、 既に戦力として活躍中です。 今回の募集では5名程度の 採用を予定しており 同じスタートを切る同期がいるので 安心です。 今後の事業拡大を見据え、 2年後には新オフィスへと移転予定。 会社の成長を肌で感じながら、 自分自身も大きく成長できる環境で 働くチャンスです。 取引は億単位になることもあり 「営業スキルを活かして、 スケールの大きい仕事をしたい！」 そんな方には、 きっとご満足いただけると思いますよ。 - 仕事内容 - 再生可能エネルギーの付帯サービスの 提案営業・代理店サポートなど ＜具体的には＞ 太陽光発電所の発電量の増加をはじめ、 防草や防災・減災にも効果を発揮する 多機能シート「マルチライニング」の 提案営業。 現在太陽光発電所を 所有されているお客様に対し 得られる効果や導入での流れなどをご説明し 設置まで携わります。 その他、代理店として商品を販売する 企業のサポートもお任せします。 ★特許出願中の商品であり、 市場も独占しているため お話を聞いていただきやすいのが特徴。 ★定期的に展示会にも出展しており、 そこで興味を持っていただけた 太陽光のモジュールメーカー等からの ご依頼も増加中！ ＜ マルチライニングについて ＞ 「マルチライニング」とは、 太陽光パネルの下に敷くシートのことで 反射機能や耐久性に優れている商品。 両面パネルの表面発電と 反射光による裏面発電を可能にし 通常の140%の発電効果が期待できます。 ＜ 求人のポイント ＞ 土日祝休み、残業も少なめと メリハリをつけて働ける環境でもあるので 集中して業務に取り組むこともできます。

月給26万～35万＋インセン／8期連続増収／年休125日

仕事内容 チームで知識を高め合うのが「成功」への最短の道。 ～仲間たちと一緒に年収1000万円へ～ ■ブリックスの魅力 ・月給26万円以上＋インセンティブ！ ・成果には還元！入社3年目で年収1000万の若手も ・完休2日（土日祝）、年間休日125日！ ・営業未経験OK！マニュアル・研修・ロープレ充実 ・セミナーや紹介営業が中心のため成約率が高いことが特徴 ■仕事内容 運送業に特化した「労務コンサルティング」をお任せします。 【具体的には】 ・労働時間や運行管理の改善提案 ・経営者へのヒアリングとアドバイス ・行政指導への対策支援 ・従業員向けの勉強会・研修の実施 経営者と直接やり取りできるため、 ビジネスマンとしてのスキルアップが望めます！ ※飛び込みやテレアポ中心ではなく、 紹介やセミナー経由の営業がメインです。 ■ブリックスについて ・創業25年、運送業界に特化したコンサルティング会社 ・全国の運送会社を支援し「物流新時代」を共に創る ・大阪、名古屋、高松に拠点あり（広島にも拡大予定） ・社会課題に直結、貢献度の高い事業で注目度急上昇中 ■ 採用サイトはこちらです https://site8.saiyo-dekirukun.com/brix-corp ■当社に関するインタビュー記事です ・「営業×コンサルで成長！やりがいを感じながらキャリアアップ」：甘木さん https://note.com/brix_corp/n/n0c29a08335f2 ・「不安を安心に変える！現場経験を活かしたコンサルティング」：熊渕さん https://note.com/brix_corp/n/n42ae0dbaeede ■未経験でも活躍できる理由 ・医療・保険・金融など他業種からの転職者が多数活躍 ・面倒見の良い先輩が多く、徹底サポート体制あり ・明確な目標管理とフィードバック制度 ・ゼロから“運送業のプロ”へ成長できるノウハウあり ■部署構成（令和7年11月17日時点） 外勤営業：9名（女性1名）★今回の募集職種 内勤営業：3名（女性1名） 営業事務：9名（全員女性） 総務事務：8名（全員女性） ■最後に… 未経験でも会社の教育プログラム、社員の指導の下に 仲間と支え合いながら努力が成果に結びつく環境です。 同じ目標に向かって努力できる仲間をお待ちしています。 少しでも気になった方は、お気軽にご応募・お問い合わせください。 あなたの「最初の一歩」を、私たちはお待ちしています。

《企画・営業の経験が活かせる》年休125日◎女性比率90%◎

仕事内容 今回募集するのは、 オリジナル商品の企画立案から、 販売先への提案までを担う企画営業職。 ゼロから商品を形にし、 市場に届けるプロセスを リードしていただきます。 ※以下いずれかの実務経験を 2年以上お持ちの方が対象となります。 ■ 商品企画 ■ 法人営業 【この求人のポイント】 ✅20代～40代の女性スタッフが中心の職場 ✅食品・トイレタリー商品などが中心 ✅土日祝休み／年間休日125日／残業なし ✅宿泊伴う出張あり（月1回程度） ✅個人営業ノルマ等無し（営業部目標はアリ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 食品・トイレタリーを中心とした 新商品の企画、マーケティング、 販売戦略までを一貫して担当する 企画営業職をお任せします。 単なる“アイデア出し”ではなく、 市場調査・仕様検討・外部メーカーとの調整 バイヤー提案・販売戦略立案など、 商品化プロセスの上流〜下流まで 幅広く携わっていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ▼新商品の企画立案 ▼設計内容の検討および社内外との調整 ▼販売先の選定、企画提案、バイヤーとの商談 ▼卸業者・売り場への商品持ち込み ▼導入後の改善提案 ※外部メーカーと協働して開発（ODM）を行います。 「ゼロから価値のある商品をつくりたい」 「市場に求められるアイテムを、 自分の手で形にしたい」 そんな想いをお持ちの方が、 経験を活かしながら活躍できる仕事です。 企画意図の構築からデザイン検討、 販売戦略まで関わるため、 自分の判断がそのまま“商品”として 形になる面白さとやり甲斐があります。 【これまでの開発実績例】 ［化粧品系］ ・石けん、入浴剤 ・薬用ハンドクリーン ・和歌山の高野槙で作った塗香など 販売サイトのページURL： https://www.ichinohashi.co.jp/search/

30代・40代活躍中◎法人営業経験者歓迎◎／賞与年3回／週休2日制／寮完備／福利厚生充実

仕事内容: ＼飛び込み・テレアポなし！／ 建設機械に使用される 足回り部品（ピン・プッシュなど）の 提案営業をお任せします。 具体的には… ■お客様は大手建設機械メーカーなど、 既存取引先のみ ■10～20年の長い付き合いがある顧客も多数 ■最初は1～2社を担当し、 丁寧に引き継ぎ・提案からスタート ■製品知識・提案ノウハウは マンツーマンでしっかり指導 ⇒ ゆくゆくは仕入れや製造工程の理解など、 営業以外の知識も広がります。

世界を舞台に、日本の技術を届けよ。

仕事内容: 海外営業のプロフェッショナルを募集！ あなたの英語力と交渉力、当社で正当に評価させてください。 私たちは、高品質な日本の医療機器を世界中の市場へ届ける少数精鋭のプロフェッショナル集団です。2019年の創業以来、5期連続で増収増益を達成し、急成長を続けています。 事業拡大に伴い、この成長をさらに加速させてくれる新たな仲間を募集することになりました。 世界を相手に自分の力を試したい、成果が正当に評価される環境で働きたい、会社の成長を最前線で感じたい。そんな熱い想いを持つあなたからのご応募を、心からお待ちしています。 あなたのミッションは、日本の優れた医療機器を世界中の人々へ届けること。 単に製品を売るだけではありません。現地のクライアントと信頼関係を築き、市場を分析し、新たな販路を切り拓く。まさに、会社の未来を創るスケールの大きな仕事です。 【具体的な業務内容】 * 既存クライアントとのリレーションシップ構築： 既存のお客様との関係を深め、更なるニーズを引き出し、アップセルやクロスセルに繋げます。 * 品質へのこだわり： 製品の動作確認や品質管理にも携わり、お客様からのフィードバックを国内の関連部署へ的確に連携します。 * 日本でのおもてなし： 海外から来日されたお客様のアテンドなど、国内での対応もお願いします。 ※海外出張はなく、堺のオフィスから世界と繋がるワークスタイルです。

仕事内容: ★━━━━━━━━★ ◎オープニングスタッフ募集！ ◎インセンティブ毎月支給（月平均50万円） ◎年間休日120日（完全週休2日制） ◎テレアポや飛び込み営業なし ◎研修後リモートワーク可！ ◎直行直帰OK + 残業ほぼゼロ ◎2024年度のスタッフ定着率93％ ◎人間関係で辞めた社員ゼロ！ ★━━━━━━━━★ ＜仕事内容＞ 新規部署立ち上げのためオープニング募集！ 関西電力認定のインフラサービス営業 飛び込みやテレアポはなし！ 日程調整は別担当が担当！ ＜具体的な業務内容＞ ①光熱費のアンケートを実施 ②お困りごとを確認し、次回の商談日を調整 ③担当の先輩スタッフへバトンパス まずはアシスタントからスタート！ 1人で提案できるまでマンツーマン研修 ------------------------------- ＜給与＞ 月給: 650,000円 + 手当 入社1ヶ月目からインセンティブ支給！ 5人に1人は年収1000万円以上！ ・交通費支給: 月上限20,000円 ・賞与: 2回 ・インセンティブ: 毎月支給（上限なし） ・昇給/昇格: 2回 ・役職手当 ・住宅手当 ------------------------------- ＜転職後の年収モデル＞ 800万円（飲食店勤務） 1,100万円（アパレル勤務） ------------------------------- ＜休日/休暇＞ ・完全週休2日制（シフト制） ・年間休日120日 ・有給休暇 ・長期休暇（年末年始、GW、夏季休暇） ・慶弔休暇 ・産前/産後休暇 ------------------------------- ＜就業時間＞ 9:00〜19:00（休憩120分） ------------------------------- ＜勤務地＞ 大阪府 大阪市 北区 梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル ・北新地駅 徒歩1分 ・東梅田駅 徒歩2分 ・梅田駅 徒歩3分 ※転勤なし ------------------------------- ＜必要な免許・資格＞ 普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな人にピッタリです！＞ ◉学歴や職歴関係なく稼ぎたい方 ◉家族や恋人を安心させたい ◉コミュ力を活かして収入を上げたい ◉明るい職場で楽しく働きたい ------------------------------- ＜働きやすさに自信あり！＞ ①直行直帰OK & 残業ほぼなし ②人間関係で辞めた社員ゼロ！ ③給与や評価制度をすべて公開！ 国内企業の中で成長率トップ5％に選出 早期にキャリアアップを実現できるチャンス！ ＜先輩の声＞ 頑張りが給与や昇格にすぐ反映されることや 人間関係に困ることがないため 今までいた職場の中で1番働きやすいです！ （前職: 自動車販売） ------------------------------- ＜まずお話だけ聞いてみませんか？＞ 気軽に話を聞いてみるだけでもOKです！ みなさんの応募をお待ちしています！ ★―――――――――★ <<<応募・問い合わせ>>> 電話 or indeed上からお願いします。 2営業日以内にご連絡いたします。 ★―――――――――★

様々な手法で不動産をバリューアップ＊稼働率と利益率を高めます

仕事内容 【POINT】 ＊所有不動産をバリューアップする仕事 ＊バリューアップさせる手法が豊富 ＊自社管理だから柔軟な対応が可能 ＊自社管理だから高い利益率を実現 ＊未経験でも月給25万円以上スタート ＊ほぼ残業なし＆土日祝休み ＊不動産業界の知識や経験は不問 ＊元アパレルスタッフも活躍中 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【当社の強み】 Ｍ＆Ａを中心に所有不動産を増やし バリューアップすることで 稼働率が高く利益率の高い 賃貸不動産に生まれ変わらせます。 グループ会社にレストラン、 ホテル、ゴルフ場等があり 不動産をバリューアップさせる 手法も実績も豊富にあります。 何より所有不動産を自社で管理することで 柔軟な戦略構築ができるようになり 担当者が決定できる裁量が大きいので 圧倒的なスピード感で 所有不動産のバリューアップを実現！ 自社管理のため経費率が低く、 利益率が高いのも当社の大きな強みです。 【主な仕事内容】 ・不動産の入居者募集 ・不動産の収支管理 ・入居者様対応 ＜入居者募集＞ ◆募集図面の作成 ◆募集賃料の検討 ◆不動産情報サイトへの登録 ◆取引先仲介業者への情報提供 ※メール、FAX、電話 ＜収支管理＞ ◆家賃の入金管理 ◆物件経費の管理 ◆物件収支表の作成 ＜入居者様対応業務＞ ◆電話応対 ◆契約更新手続き ◆設備トラブルに伴う専門業者手配 当社の所有賃貸物件は関西を中心に 東京、千葉、富山、その他含め170棟。 部署毎に担当エリアが決まっており、 チームで物件の管理を行っております。 【教育体制】 簡単な仕事から業務範囲を広げていきます。 先輩が1つ1つ丁寧にお教えするので 業界未経験やブランクのある方でも 安心してご応募ください。 不動産の管理・営業・修繕担当と 業務ごとに専門職を置く会社もありますが、 当社はワンストップでトータルに業務を行う ため、不動産賃貸業全体を把握できるように なり、業務を通じて多彩なスキルが磨けます 【職場環境】 現在オフィスは男性12名、女性6名の18名。 業界未経験からスタートした方も活躍中！ 基本的にオフィスワークが中心 【キャリアプラン】 不動産管理事業を3つの部署に分けており、 将来のリーダー候補としても活躍を期待し ております。頑張りは正当に評価します。 またグループには不動産以外の業種も多く 興味があれば他の業種にも挑戦できます。

賞与3ヶ月×土日＋祝休み×18時定時の成長企業☆

仕事内容 【求人のPOINT！】 ✨不動産業界の正社員経験者募集(職種不問) ✨企業の成長で社員の給与が年々上昇中 ✨賞与は前年実績3ヶ月分を支給 ✨18時定時＆実働7.5時間で残業少なめ◎ ✨土日祝休み＆年間休日125日でオフ充実 ✨本町駅より徒歩3分とアクセス抜群 ✨初回面接はWEB面接も対応 ･･･････････････････････････････････････ 職種は問わず不動産業界で 正社員として勤務していた経験があり フットワークが軽く柔軟な対応ができる。 マメで細かいところに気の付く。 物件のオーナー様や入居者様と 円滑なコミュニケーションの取れる。 そんなあなたにお会いしたいです♪ 株式会社アレグリアは デザイン性と機能性を兼ね備えた 自社ブランド物件「ALEGRIA」が オーナー様・入居者様から大好評！ 直近5年で売上高300％アップ！ 今期は50～60億円を見込んでおり 2～3年後には100億円を目指しています。 ･･････････････････････････････････････ ⏩仕事内容⏩ ✅不動産業者との入居者募集 ・入居者募集資料の作成 ・レインズなどのネット媒体への掲載 ・不動産会社への訪問・資料掲出の依頼 ✅入居者対応 ・入居申し込みの受付 ・入居日などの条件すり合わせ ・オーナー様へ入居希望申込書類の共有 ✅入退去立ち合い ✅トラブル対応 Ｌ電気がつかない！ ゴミ捨て場があれている…等 ✅修繕手配 ✅退去後のリフォーム手配 ✅周辺物件の相場チェック ✅周辺物件のマーケティング 等 自社設計・施工の賃貸住宅 「アレグリア」の 不動産管理をお願いします。 ┏-┓ ☞入居者対応のタイミング ┗-┛ 「現地対応って、頻繁にあるのかな…」と 心配される方もいるかもしれませんが 実際に対応が必要になるのは 入居直後のタイミングが多いです。 設備不良などのご連絡があった際には 状況を確認するために現地を訪問することも ありますが、毎日のように発生するわけでは ありません。 ┏-┓ ☞トラブル対応の頻度 ┗-┛ 精神的に負担が大きいのではと心配されがち なトラブル対応ですが、築後2~3ヶ月の新築 物件で建物ごとに1件程度発生することが 多く、頻度としてはごく限られています。 内容はゴミ出しのルールや 生活音に関するものが中心です。 対応は文書でのご案内や 必要に応じた口頭説明が基本なので 落ち着いて進められます。 ┏-┓ ☞マーケティングや相場チェック ┗-┛ 専門的な知識が必要そうに見えるかも しれませんが、実際にはレインズやリアル ネットプロ、イタンジなどの検索ツールを 使って情報を集める業務がメインです。 仲介業者への訪問や電話でのヒアリングも 決まった質問項目に沿って行うため 安心して取り組めます！ ▼入居者対応について▼ アレグリアの入居者様に 快適に住んでいただくため 水回り、電気、給湯器などの 設備の不具合・故障に即対応。 鍵の管理や交換対応も行います。 ･･････････････････････････････････････ ⏩入社後まずは⏩ 先輩の横につきOJT研修で 仕事の流れを学んで頂きます。 まずは簡単な資料作成からスタート。 同時に不動産業者と入居者募集の 打ち合わせや入退去の立ち合いに同行し 仕事のノウハウを覚えていただきます。 誠実で明るい対応ができれば未経験OK！ 営業や接客業の経験者は大歓迎です。 わからないことや気になることがあれば 面接時にどんどんご質問ください！ ･･････････････････････････････････････ ⏩職場の環境⏩ 現在20代後半から30代が活躍中！ 子育てママも在籍しています◎ オフィスはオフィスカジュアルなら 服装自由でネイル・ピアスもOKです。 時間は18時定時で残業少なめ。 休日は土日祝休み＆年間休日125日と 理想的なワークライフバランスを実現。 有給休暇も希望日に取りやすく 土日と合わせて3連休・4連休など 休みをたっぷり取りやすい職場です♪ 仕事もプライベートも充実させたい！ そんなあなたにぴったりの会社です。 ･･････････････････････････････････････

駅チカ徒歩2分！未経験歓迎│20代～50代まで幅広く活躍中

仕事内容 ＼未経験OK！カンタンなアポ取りをお任せ♪／ はじめまして！株式会社ロカオプです。 当社は全国で4,000店舗以上に導入されている、今話題の「ロカオプ」の販売を通して、地域の売上アップや集客支援に取り組んでいます。 Web初心者の企業様にもサービスを分かりやすく伝え、共に実践しながら成長していくことを目指し、売上を順調に伸ばしている成長中の企業です！ ★ロカオプとは？★ Googleマップ（MEO）対策を中心に、集客から来店・リピートまで、店舗運営に関するさまざまな課題を解決する統合プラットフォームです。 店舗様の声を反映し、かゆいところに手が届くさまざまな機能と連動することでサービスの拡大・拡販を続けています。 今回は、2025年9月に開設の新しいオフィスでオープニングメンバーとしてご活躍いただけるインサイドセールスを大募集！ 【具体的なお仕事内容】 サービスについてご案内し、営業担当とお客様をつなぐお仕事です。 Webマーケティングの需要がどんどん伸びている今、興味を持ってもらいやすく、未経験でもチャレンジしやすい環境です。 中小企業の「売上アップ」に直結するサービスなので、感謝の声がもらえるなどやりがいも大きいです！ 《未経験の方でも安心サポート》 ◆マニュアルやトークスクリプト完備！ ◆いきなり1人で対応することはなし！練習を重ねてスキルアップ ◆チーム全体でスキルを高めながら、成長できる環境◎ ◆営業スキルを磨けるのでキャリアの幅も広がる 社員さんの手厚いサポートがあるので安心してお仕事ができますよ♪ 少しでも興味がある方は是非お気軽にご応募ください！

【未経験歓迎！面接1回のみの人柄採用！】 ”平均年収1000万超え”の稼げる環境です！創業40年超えの安定企業で未経験からでも営業のプロに！

仕事内容: 「賃金がなかなか上がらない時代？ 当社の社員には当てはまりません！」 * 〜あなたも高収入を実現できます‼︎〜 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ ノルマなしで平均年収1000万円超え！ 平均月収はなんと80万円！ 頑張り次第では年収2000万円も 夢ではありません！ ⭐ 未経験から稼げる仕組みあり！ 商談は先輩が担当するので安心！ 成約すれば、あなたにも歩合を支給。 入社後すぐに高収入を目指せます！ ⭐ 今がチャンスの新支店オープニング募集！ 10月オープンの新支店で心機一転！ 新しい支店の歴史を創るオープニング募集！ 大阪の中心地「梅田」で転勤なく働けます。 神戸で40年以上の実績を誇る安定企業。 腰を据えて長く活躍できます。 ⭐ 手厚いお祝い金＆資格支援！ 結婚・出産・お子様の入学までサポート！ 宅建士の資格取得も会社が応援します。 （費用補助あり） ⭐ お金を気にせず趣味を楽しめる！ 外車、時計、ブランドバッグ、高級フレンチ、旅行、エステ、ゲーム課金、推し活まで 理想の暮らしを楽しめます！ ⭐ 毎年数百万円の貯蓄ができる！ 収入に余裕があるので、 使っても貯められる！ 将来の不安も解消！ ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ お客様の理想の住まい探しを サポートするお仕事です。 《 STEP 1：ヒアリング 》 お客様の希望のエリアや予算、 ライフプランなどを丁寧にお伺いします。 「自分の家を探す」という気持ちで 親身に寄り添うことがポイントです！ 《 STEP 2：先輩へバトンタッチ 》 お客様が物件に興味を持たれたら、 頼れる先輩が商談を引き継ぎます。 難しい交渉などは一切ありません！ 《 STEP 3：インセンティブGET！》 先輩が成約に繋げたら、 あなたの頑張りにもインセンティブとして しっかりと還元されます！ ┏━━━━━━━━┓ ◆ 安心のサポート ◆ ┗━━━━━━━━┛ 入社後は、稼げるようになるまで 経験豊富な先輩がマンツーマンで あなたを全力でサポートします！ 未経験の方もご安心ください。 新しい支店の歴史を創るオープニング募集！

【12時出社】自由な営業スタイル×キャリアアップ◎未経験OK◎駅直結グラフロントオフィスで通勤らくらく◎

仕事内容: 【飲食業界専門の採用サポート営業】 大阪エリアの繁華街飲食店に対して、 （居酒屋、カフェ、レストラン、バーなど） 求人広告を中心とした採用プランの ご提案を行います！ ▼アポイント取得（電話やSNS） ▼課題のヒアリング・提案 ▼原稿制作のディレクション ▼掲載スタート後のフォロー 商談は対面・オンラインどちらも対応◎ 12時出社＆直行直帰OKだから、 スケジュールも自分次第。 広告や採用に興味のある方、 人と話すのが好きな方にぴったりです！

男性活躍中◆40歳まで◆社会人デビュー歓迎！◆土日祝休◆

仕事内容 ＜40歳まで＞＜男性活躍中＞ 工務店の担当者さんにシステムキッチンなどを提案★ 服装自由★安心の上場企業グループ★ 当社は普通の販売職とは少し違います！ 【お仕事内容】 店舗にご来店いただく、工務店の担当者さんに システムキッチンなどの住宅資材を販売します。 販売と聞くと、一般消費者相手の接客かな？ 店舗内でずっと立ちっぱなしかな？ と思われがちですが、 当社の販売職は少し違います。 ★工務店や、設備系を扱う会社の 担当者さんがメインのお客様です。 ★目的を持って来店されるお客様が ほとんどですが、新製品の案内をしたり 用途を聞いて、内容によっては 別の製品を提案したりします。 ★資材は倉庫で保管していますので 来客があるまでは事務所で作業をします。 お客様からの製品についても問い合わせや 見積書依頼などを行います。 ★注文商品の積み込みや、 搬入された製品の積み下ろしも行います。 ★1組あたり滞在時間は約10分、 1日のご来店は10～15組ほどです。 お客様の約9割は常連さんなので、 顔を覚えていただければ、ちょっとした 雑談も楽しめるようになりますよ。 販売職でありながら、固定のお客様がメインなので イメージとしては、ルート営業に近いです。 ＊―――――――＊ 扱う商材は… ＊―――――――＊ 木材、システムキッチン、トイレやお風呂など、 実は見たことのあるモノが多数。 「家が一軒建つ」ほどの品揃えは 業界トップクラスを誇ります。 ＊―――――――――――――――――＊ チームワークを大切にできる方歓迎 ＊―――――――――――――――――＊ すべて1人で行うのではなく、 店舗スタッフのチームワークで業務を進めます 個人のノルマはなく 店舗スタッフ全員で目標達成を目指します！ ▼拡大を続ける成長企業です - 木材などの建築資材やシステムキッチン トイレ、給湯器などの住宅機器まで 幅広く取り扱う『現金問屋 ダイコク』。 関西から全国進出し現在店舗は40以上。 まだまだ成長の勢いは止めません！

完全週休二日制／業界未経験者も歓迎／社会人経験のある方を対象

仕事内容 大手小売業やサービス業等の顧客を対象とした、 売上UPや集客成功に向けた販促支援、プロモーション企画等を提案していただきます。 【具体的には・・・】 ◆ニーズや経営課題のヒアリング ◆地域特性やターゲット、競合店、周辺エリアの情報収集 ◆プロモーション戦略の企画・立案・プレゼン ◆イベント運営・来店客の調査、など Googleネットワーク、Yahoo等のデジタル広告、 line、Instagram等のSNS、チラシを活用した広告やポスティングなど、 あらゆるコンテンツが提案対象です。 ◎入社時に広告・マーケティングについての専門知識、経験は一切必要ありません ◎入社後はOJTを通じて丁寧に指導・育成いたします 【職場の特徴】 20代～30代が中心に活躍中で、部長や課長等の役職者は30代～40代が中心です。 また当社は、数字を追うのではなく、お客様に貢献する仕事、感謝される仕事に専念できる環境です。 元外食チェーンの店長、スーパーの店長など異業種からの転職者も、 前職で培ったお客様視点や経営者感覚を活かし、お客様の為の仕事をしています。 【当社のご紹介】「くらしとまちの専門家」として、企業と生活者を繋ぐ事業を展開 城北宣広では、約50年に渡り培ってきた、エリアマーケティングのノウハウを活かし、 「生活者・エリアマーケティング」「メディアプロモーション」「ストアプロモーション」の3つを軸で事業を展開。 商業施設、小売店などのお客様とエンドユーザーである生活者のコミュニケーションを作り出す広告会社として、 お客様の課題を多彩な提案チャネル・コンテンツで解決しています。 【当社のことをより知っていただくために】 当社HPで社員の日常の風景を紹介しています。 「WORKS 社員の日常」 https://johoku-senkoh.co.jp/works/ 当社の社員がどのような価値観で働いているか、 仕事にどのようなやりがいを感じているか、など ぜひチェックしてみてください。 ◎Instagram、YouTubeでも様々な情報を公開しています！

車通勤OK！穏やかな社風！ノルマなしの基本ルート営業♪

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅週休2日制・土日祝日休み！※月1回土曜半日のみ出勤の場合があります ✅基本的に既存のお客様へのルート営業！ ✅未経験者も歓迎 ✅業績も安定しています ✅社会に必要不可欠なエッセンシャルワーカーとして、社会に貢献 ✅中途入社の方も多く、なじみやすい社風 ✅ノルマなし！車通勤もOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 街の開業医・クリニックさん・病院さん 薬局さん、企業内診療所さん等 医療関係者に対し、各医療機関から 排出される医療系産業廃棄物収集業務の 受注活動および既存顧客への定期的な フォロー等になります。 ⭐具体的には、、、 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業所出社後、社用車にて上記医療機関 (および各地域の意思回答統括機関)を 予めスケジューリングの上、定期的に 訪問し、現状や各種要望のヒアリング等を 行います。 持ち帰りの場合、帰社後に必要に応じ 対応します。新規顧客への契約等対応 新規開始時のフォローも実施します。 お客様のご要望に対応するため、 スケジュールを調整して対応・訪院 することもあります。 公共案件担当者は、入札等への対応も 実施します。 ⭐1日の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・出社 ・予定しているお客様先訪問5～6件 （お客様からの依頼、定期的な訪問等） ・帰社 └残務整理やお客様先等で発生した 課題等に対応 ※電話でのセールスの営業は基本ありません ※穏やかで意見を出しやすい社風です ※先輩社員がＯＪＴで業務を教えるので、 専門知識はゼロでも大丈夫です ※評価制度があり、頑張りや実績を収入に 反映させております ⭐社員の声 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの業務は派手ではありませんが、 世の中になくてはならないエッセンシャル ワーカーと自負しております。 数年前の新型コロナのような深刻な世の中の リスクにも的確・確実に社員みんなで 対応し円滑な社会活動のバックアップ役を 担っております。 穏やかですが、意見を出しやすい社風です そんな私たちに新たな風を吹き込んで いただける方をお待ちしています。

40歳未満の方／未経験歓迎／年休127日／3年目年収440万

仕事内容 ◤おすすめポイント◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅物件のお問い合わせに対応する完全反響 ✅未経験大歓迎！基礎知識から研修あり◎ ✅完全週休2日制＆年間休日127日！ ✅賞与年2回／3年目で年収440万以上保証 ✅有給取得率100％／長期休暇あり！ ✅安定・安心の『第一住建グループ』勤務 …………………………………………………… ◤職場環境について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家族の誕生日や結婚記念日などには アニバーサリー休暇を活用できたり、 「オン」と「オフ」のメリハリを大切に、 全員が輝ける職場づくりを心がけています！ …………………………………………………… ◤お仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Webからお問い合わせいただいたお客様へ マンションのご紹介・契約手続きなどを行う 「賃貸仲介営業」業務をお願いいたします。 ～具体的には～ ◇ お客様への物件のご案内・ご提案 ◇ 成約手続き（契約書対応など） ◇ 入居手続き（引渡し準備など） ◇ 入居後のアフターサービス 慣れてきたら、習熟度や志向に応じて 法人の転勤対応や店舗運営補佐など、 少しずつ業務の幅を広げられます！ …………………………………………………… ◤入社後の流れ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ [1] 基礎知識を学ぶところからスタート！ [2] OJTで業務スキルを習得しましょう。 [3] 業務内容や流れの理解を深めます。 [4] 出来ることから徐々にひとり立ち！ …………………………………………………… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『安定企業×働きやすさ×成長環境』 すべてが揃った職場で新スタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業から半世紀以上の歴史を誇る当社は 業績好調により営業メンバーを積極採用中！ 未経験から、資格取得支援制度を利用した スキルアップや収入アップも目指せる環境◎ あなたの「やってみたい」を応援する 第一住建で理想のキャリアを築きませんか？ ……………………………………………………

金剛駅からも近くて通勤に便利な立地です！

仕事内容: 不動産仲介会社のお仕事です。 【主な仕事内容】 * データ入力 * 写真撮影 * お客様からの問合せメールや電話の対応 * SNS投稿、更新 * ハウスアドバイザー（未経験可能） 不動産経験のある方は歓迎いたしますが、 PCの入力ができれば未経験でも大丈夫です。

未経験OK！食品の衛生を守るプロへ◎年休120日以上＆転勤無

仕事内容 ＊未経験OK！研修で確実に成長 ＊飛び込みなし！既存顧客メインで安心！ ＊賞与年2回＋昇給＆家族・資格手当あり！ ＊土日祝休み！年間休日120日以上！ ＊転勤なし！大手グループで地元で長期安定！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 072-247-9323（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 食品メーカーや製薬会社など既にお取引のある既存のお客様を訪問し、害虫の防除や衛生管理のコンサルティングをお任せします。 ～～ 具体的には 〇担当企業（25～35社）への定期訪問 〇害虫発生状況の調査・モニタリング 〇調査結果の報告書作成 〇衛生管理のアドバイス・改善提案 〇必要に応じた防虫・防鼠作業 など ～～ 入社後について 入社後は先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！3年間の研修プログラムを通じて、徐々にできることを増やし、営業としての実力をつけていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【食品工場の衛生を守る、誇れる仕事】 顧客の約70％が食品メーカーで、消費者の食の安全に直結している私たちの仕事。日本最大級の衛生管理グループのノウハウを活用し、薬剤に頼らない予防重視のアプローチで、環境にも優しい衛生管理を実現。社会に貢献でくる、やりがいある仕事です◎ 【ノルマなし！信頼関係重視の営業】 既存顧客が中心で新規飛び込み営業は一切なし、紹介による新規開拓のみなので働きやすさは抜群！25～35社の固定のお客様と長期的な信頼関係を築きながら、じっくり提案を行うことができます。目標はありますが達成できなくてもペナルティはなし、プレッシャーの少ない環境です！ 【未経験でも3年でプロになれる理由】 グループ全体で実施される研修プログラムが充実しており、入社後は定期的に東京や千葉で研修を受講（出張扱い・費用全額会社負担）。入社後3年を目処に一人前になれるようしっかりサポートを行います◎同期と一緒に学べるので安心して成長することができますよ！ 【26歳で月給28万円の実績あり】 昇給年1回、賞与年2回であなたの日々の頑張り・成果は正当に収入へ反映します。26歳で月給28万円、37歳で年収465万円を実現している先輩営業の実績もあり！家族手当や資格手当もあり、安定した収入を得ることができます＊ 【土日祝休み＆残業少なめの好環境】 完全週休2日制で土日祝休み、年間休日120日以上。残業時間も削減傾向で、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます◎有給も取得しやすく、転勤もないので安定感は抜群！ワークライフバランスを実現し、地元で安定して働きたい方にぴったりです＊ 【大手グループの安定基盤】 イカリ消毒株式会社のグループ企業として、全国に展開する安定した経営基盤がある当社。退職金制度や資格取得補助など福利厚生も充実。グループの豊富なノウハウと最新技術を活用でき、長期的なキャリア形成が可能な環境です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について イカリ消毒堺株式会社は、日本最大級の衛生管理会社「イカリ消毒株式会社」のグループ企業。食品工場を中心に、製薬会社や飲食店など幅広い業界の衛生管理を手掛けています。環境と健康に配慮した予防重視のサービスで、食の安全と暮らしの安心を守るプロフェッショナル集団です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

大手企業との直取引多数の安定企業

仕事の内容 株式会社カナオカ機材は 業務用空調設備や冷凍・冷蔵機器 ショーケース 水槽など を取り扱う東大阪の安定企業です 1984年の設立以来 大手スーパーや飲食店、食品倉庫など様々な会社とお取引を続けてきました！ 「販売から施工まで一貫対応できる強み」を活かし 創業40年を超える今も業績は安定して上がり続けています 事業拡大と将来の世代交代を見据えてルート営業のスタッフを募集しています！ 【カナオカ機材で働くメリット】 ◆安定した取引基盤で長く働ける 創業40年以上の実績から長年取引を続けている大手企業・食品関連会社などからの依頼が多数 景気に左右されにくい安定した環境で腰を据えて働けます ◇需要の高い商材を扱う安心感 扱うのはスーパーや食品倉庫、飲食店などに欠かせない業務用空調や冷凍設備 「どんな時代でも必要とされる」商品を扱うため安定して働けます ◆ものづくり・設備の知識が身につく 空調・冷凍・電気など インフラを支えるスキルが自然と学べます ◇将来的に大きな顧客を担当 将来的にはベテラン営業から既存案件を引継いでいただきたいと考えています！ 長年の信頼関係を受け継ぐポジションです 【仕事内容】 最初は先輩社員のサポートからスタート 研修と同行を通して じっくり仕事を覚えていけます ＜主な業務内容＞ ●既存顧客（スーパー・飲食店・倉庫など）へのルート営業 ●業務用エアコン・冷媒ガス・排管・空調機器などの販売提案 ●設備導入時の現地調査・見積もり作成 ●協力会社との打ち合わせ・施工立ち会い 取引先の多くは長年のお付き合いのあるお客様 信頼関係を築きながら「カナオカさんに任せたい」と言っていただける関係づくりが大切です 【入社後の流れ】 ①座学研修（3日間） 空調の基礎や取扱製品 現場の安全知識を学びます ② 現場同行・営業同行 最初は先輩と一緒に現場を回り 実際の流れを見ながら覚えていきます 「この日は現場 次の日は営業」という感じで 業務の全体像を体感していただきます ③担当顧客を徐々に引継ぎ 相性を見ながら同行先を決定し案件を引き継いでいきます 最終的には ベテラン営業スタッフの顧客を引き継いでいただきたいと考えています！ 既存顧客中心の営業ですが、ご紹介などで新規のお客様との商談もお任せすることがあります 顧客との信頼関係を築いていってください 【営業メンバーについて】 営業スタッフは現在7名 現在は20代30代50代60代のスタッフも活躍中 新人からベテランまで幅広い世代のメンバーで頑張っています！ 年代を面倒見のいいメンバーばかり 20代の女性営業（入社3年目）も活躍しており、未経験からでも安心してスタートできます 【最後に】 営業未経験でも大歓迎です 私たちが重視にしているのは「丁寧に・誠実に・長く付き合う」こと 最初は現場を知り 先輩と一緒に学ぶ期間をしっかり設けています 東大阪の地域に根ざしながら 腰を据えて営業を続けたい方にはぴったりの職場です あなたのご応募を心よりお待ちしています

AI提案の給与明細▷「夏の月給49万♪」土日休/年休128

仕事内容 AI生成やAI研修などの新規営業を募集します！ ◇オンラインにてお客様とお打ち合わせ ◇市場リサーチや提案書作成 ◇お客様へのプレゼン ◇受注後のアフターフォロー など、営業や販売に携わってきた方なら AI商材やオフィス商材が初めてでも 馴染みやすいテレアポや飛び込みなしの営業です！ 何故やるのか？それは…お客様の会社運営に関する お困りごとを解決していくために…▽ 【AIでお客様の働き方も、自分の働き方を変える】 顧客層は様々ですが、最近は介護事業なども 増えてきており、顧客層は10～100名規模が多く まさに「企業様の事業加速」のパートナーです✨ AIで出来る下記✅をお客様に提案します。(一部例) ✅ECサイト運用 ✅画像制作／画像編集 ✅Instagramの文章作成 ✅アイデア出し ✅プレゼン資料作成 ✨プレゼン資料作成例✨ ◆丸1日かかっていた提案資料が15分で完成！ ◆最終調整込で1h以内で完了▷7h削減！ “考える作業”を自動化し、お客様の働き方は勿論、 AIを提案する過程であなた自身のAIスキルもUP！ あなたの教育係の田村(写真1枚目) 「AIがあるから1日3〜4h節約できています！」 さらに、プログマイルの魅力は… ー営業職としての市場価値を発掘する転職ー 「市場価値(営業成績)を正しく評価されたい！」 「代理店の構造上、インセンがもう上がらない」 「好成績なのに、新人と月給4万しか変わらない…」 「しかも夜遅くまで毎日仕事…」 「BtoC営業やから土日休みに憧れる…」 今、この求人を読んでいるあなたは思っているはず。 営業力を発揮して、売上インセン込で月給50万を プログマイル株式会社で実現しませんか？ といっても、「ほんまかな」と思うのも 無理はありません(笑)ベンチャーのおもろい ノンフィクションをお見せします！ [その1] 営業成績に応じて稼げる環境 教育担当・田村 「これがベンチャーのおもしろいところ！ 私も夏は営業頑張ったので…月給49万円でした！」 今の営業会社では売上に対してインセンが数万円… 営業の仕事に誇りを持っていても、大好きでも、 将来を考えると月給も大事ですよね。 この話は面接ですり合わせますのでご安心ください。 「3年後、5年後には昇格し、管理職を目指したい」 「いずれはマネジメント側も経験したい」 「『売って終わり』ではなく、顧客の課題に対して 深いところまで提案し続けたい」 あらゆる野心を胸に プログマイルの7人目の仲間になってください！ [その2] ルール・仕組みは「今あるもの」よりも「共に創る」 〇補助金申請での事例〇 サポートを依頼する会社により採択率が変わるので 例え頑張って獲得した案件も不採択だと水の泡です。 そこで、営業・堂本を発起人として違う会社を 探したい旨を社内に伝えると「すぐやろ！」という流れに！ 少数精鋭の会社なので稟議や承認スピードも 大規模な組織の会社よりもスムーズですし 仕事に関する悩みなどを共有できる温かさがあり メンバーと役職・社長との距離も比較的近いです。 (写真2枚目のメンバーの後ろは社長・上月です！) 教育担当・田村 「教育体制や仕組みは正直課題です。 OJTとマニュアルを確認しながら、 実践方式で共に文化を作りましょう！」 [その3] ✅飛び込みなし ✅9割の新規獲得がお客様からの紹介と交流会 メンバーが増えた暁にはテレアポを行ったり、 新規商談獲得のテレアポを外注したり 飛び込み営業が有効だと感じたら取り入れるなど 状況によって営業方法も柔軟に対応しています。 [その4] 仕事と休みのメリハリ◎ 年間休日128日、有給取得率は100%。 ～AIだけじゃない！他にも主な3つの事業～ ◇通信サービス事業 社用携帯・OA機器・新電力などコスト削減の提案 ◇DX・ソリューション事業 ✅複雑な会計業務や負担がある業務を洗い出し、 作業効率化ツールの導入で業務効率化を支援。 ✅政府や自治体から助成金の対象となる AIに関するリスキリング研修を担当することも。 ◇採用管理ツール・HITORERU人財事業 人材採用の業務効率化、採用コスト削減を支援。 ◯AIの提案営業の現場◯ Q1.一気通貫型の営業＝全てを一人で担当しますか？ ▽ A.新規商談〜契約後のアフターフォロー、 お客様からのご入金確認まで担当します。 ✅新規商談の創出(ＩＳ) ↓ ✅商談・受注・契約(ＦＳ) ↓ ✅契約後のアフターフォロー(ＣＳ) 全て一人で案件を回すのが難しい場合は、受注後に チームメンバーがアフターフォローに入ります。 Q2.アフターフォローは 成績にならずに稼働が増えて負担になるのでは...？ ▽ A.フィールドセールスとカスタマーサクセスの担当で 成績を配分する二人三脚ですので、心配無用です。 「1人で対応できずに困る...」とならないよう 新規＆アフターフォロー＆お客様のチャットを作り、 陰から先輩が常にサポートします。 Q3.ずばり、今一番トレンドの商材は？ ▽ A.教育担当・田村 「AI研修が一番よく出ます！ 一気に売るというよりはまずは導入で 体感して頂き、そこでの感動でさらに リピートをして頂く形が多いです。」 代表・上月 「生成AIの研修では生成AIを活用し、 業務効率化が図れることで 感動して頂けることが何よりのやりがいです！」 Q4.営業はオンラインと訪問、どちらが多いですか？ ▽ A.6:4でオンラインがやや多め。 Q5.営業全体の目標達成率は何％ですか？ ▽ A.常務・堂本「40～50％ぐらいです。」 Q6.営業リストって自分で作るんですか？ ▽ A.常務・堂本 「紹介が多く、リストというリストはないですが、 経営者会などで新規開拓をしています。」 Q7.平均顧客数・伴走期間は？ ▽ A.常務・堂本 「契約まで数か月～半年のお付き合いが多く、 平均3～5社ほど同時進行で進めていきます。 業種はご提案する商材によって異なります。」 Q8.提案後のエピソードを教えてください。 ▽ A.代表・上月 「法人携帯や複合機の提案で、通信費の 大幅な削減で喜んでいただけること。」 教育担当・田村 「人材不足でお悩みの会社。人材紹介で 入社された方と仕事が出来て嬉しかったです。」 Q9.ずばり、プログマイルの営業とは？ 代表・上月 「トータルでの商材提案が出来ることです。 お客様の『ありがとう』で幸せを感じます。」 常務・堂本 「出会いですね。商品だけではなく、 人で選ばれるのも特徴的です。 人としてのお付き合いを続けてるうちに、 お悩みを打ち明けてくださる関係になって 僕で解決できることを提案し、 契約に至る喜びは大きかったですね！」 教育担当・田村 「ご縁ですね。予算達成まであと少しの 状況下で追加提案が通った時は痺れました！ お客様との信頼関係や関係構築が あってこそでしたが...これまで以上に お客様に貢献しようと思えました！ お客様に提供できる幅が増えるからこそ 良い意味で人脈が広がりますし、大事です。」 Q10.教育体制を教えてください。 ▽ A.教育担当は8月に責任者として昇格した田村です。 田村は常務・堂本との出会いにより入社して1年。 8月に昇進したスーパーお姉さんがお助けします。

月給24.6万円～│大卒以上│未経験歓迎│家賃50％支給

仕事内容 "全国1200校を突破"と信頼と実績を誇る"ITTO個別指導学院"。 北海道～沖縄まで全国展開を行い、現在全国1200校を突破！株式会社人生劇場はその中でも"ITTO個別指導学院 大阪工大前校"を開講させ、運営・成長を遂げています。 InstagramやFacebookなどSNSでの広報活動にも注力。 大学受験や入試などの情報を発信しており、沢山の学生に支持を受けています！ 今回はそんな大人気のITTO個別指導学院のスクール運営を行う、スクールマネージャー候補を募集！ 生徒達が快適に過ごせる学習環境の整備や、通い続けたくなる校舎作りをお任せします。 「良い勉強方法が分からない…」、「目指したい大学がある」など悩む学生さんへや保護者の方へヒアリングを行い、適切な学習プランをご提案するのも大切な役割。 同じ目線に立って最適な解決策となる提案を行います！コミュニケーション力や提案力を活かして裁量大きく働きたい方にピッタリのお仕事です。 当社はインセンティブ制度もあり、頑張りや成果は待遇面でしっかり歓迎します。常にモチベーション高く働ける環境も魅力です。仕事のやりがい・労働環境・高待遇、全てが叶う環境でワンランク上のキャリアを叶えませんか？ 【仕事内容】 ・個別指導塾の教室運営全般 ・入会希望者や保護者への案内・面談対応 ・講師の採用、研修、シフト管理、マネジメント ・カリキュラム管理・教室環境整備 ・販促活動（チラシ／DM配布など） ・必要に応じて授業を担当することもあり 始めから一人でお任せすることはございません！ 慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 【入社後のながれ】 入社後はITTO本部研修（3日間）、校舎での研修（校舎）にて仕事のながれを学びます。 学習塾が未経験の方でも、丁寧に教えますのでご安心ください。一通りできるようになったら校舎長として活躍していただきます！ 校舎研修修了後も校舎に社員が2名いるため、日々のフォロー体制が整っております！未経験の方でもスピード成長が可能です。 不安がなくなるまでしっかりサポートしますので、ご安心ください！ 【1日のスケジュール】 13:30 出勤・教室準備 14:00 問い合わせ対応・事務処理 16:00 講師との打ち合わせ・授業準備 17:00 生徒来塾、授業スタート 19:00 保護者面談対応・進捗確認 22:30 退勤