大阪、看護師、インセン有の求人・転職情報

仕事内容: ①医師：笑顔さえできれば大丈夫！クリニック外来未経験でも一からアドバイスしますのでご安心ください。最終的には保険診療から自由診療まで幅広く経験を積むことが可能です。希望があれば美容皮膚科の業務も一から学べますし、研修の一貫として無料でご自身も体験頂き、継続希望の際も福利厚生で格安で継続可能です。ドクターズコスメやサプリ、美容内服から点滴、IPL、脱毛、レーザーなど順次導入予定です。 ②看護師：採血と点滴さえできれば大丈夫！未経験でも一から研修しますのでご安心ください。最終的には保険診療から自由診療まで幅広く経験を積むことが可能です。美容皮膚科の業務も一から学べますし、研修の一貫として無料でご自身も体験頂き、継続希望の際も福利厚生で格安で継続可能です。ドクターズコスメやサプリ、美容内服から点滴、IPL、脱毛、レーザーなど順次導入予定です。また、姉妹クリニックのたまつくりクリニックの美容皮膚科も受診し放題！ ③　臨床検査技師：採血ができれば大丈夫！ 超音波検査未経験の方でも一から研修しますのでご安心ください。 主な業務は、 * 採血 * 心電図検査 * 尿検査 * 各種生理検査 * 超音波検査（エコー） * 診療補助業務 * 受付補助業務 などとなります。 当院では、一般病院とは異なり、外来クリニックで実際によく遭遇する疾患に特化した超音波検査技術を学ぶことが可能です。 未経験の方でも、一から指導を行いますので、超音波検査をこれから学びたい方も歓迎いたします。 腹部エコー、頸動脈エコー、心エコー、甲状腺エコー、下肢血管エコーなどを中心に、クリニック診療に必要な実践的な技術を習得することができます。 また、将来的には患者様への説明補助や生活習慣病診療のサポートなど、幅広い業務に携わることが可能です。 ④　管理栄養士：未経験の方でも一から研修しますのでご安心ください。 主な業務は、 * 外来患者様への栄養指導 * 生活習慣病（糖尿病・高血圧・脂質異常症・肥満など）の食事指導 * 健康診断後の栄養相談 * 睡眠時無呼吸症候群（SAS）患者様への減量サポート * 診療補助業務 * 受付業務 * 電話対応 * 会計補助 * レセプト補助業務 などとなります。 当院では管理栄養士も受付業務に携わっていただくことで、患者様と接する機会を増やし、より実践的な栄養指導につなげています。 また、希望があれば美容医療や自費診療についても学ぶことが可能です。 ⑤　子ども見守りスタッフ（日中・夕方の短時間可能・週1日OK） 勤務時間：　15:00〜20:00 週1日から勤務可能。　勤務日数は相談可能です。 夕方の時間帯に子どもの見守りサポートをお願いするお仕事です。 学生さんや子育て経験も不要です。 主な業務 ・子どもの見守り ・絵本の読み聞かせ ・遊び相手 ・習い事の送り迎え ・簡単な片付け　　 ※料理や掃除（トイレ掃除・お風呂掃除など）はありません。 子どもと関わることが好きな方に向いているお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、ホームヘルパー ー エルナ訪問看護ステーションでは、箕面市を中心とした在宅訪問看護に加え、2026年12月にオープン予定の「陽だまりテラス南茨木」での施設内訪問看護にも携わっていただける看護師さんを募集しています。 「訪問看護には興味があるけれど、毎日一人で在宅を回るのは少し不安」 「病院や施設での経験を活かしながら、在宅看護にも挑戦してみたい」 「在宅も施設も経験して、看護師としてできることを広げたい」 そんな方にぴったりの働き方です。 ー 所属は「エルナ訪問看護ステーション」となり、在宅への訪問看護と、施設内での訪問看護の両方を担当していただきます。 施設内訪問の勤務先となる「陽だまりテラス南茨木」は、2026年12月オープン予定の新しい施設です。 （住所：茨木市沢良宜西1-9-10） 正社員の場合、一例として、 週3日程度：箕面市を中心とした在宅訪問看護 週2日程度：陽だまりテラス南茨木での施設内訪問看護 といった働き方を想定しています。 ただし、在宅3日・施設2日と固定しているわけではありません。 ご本人の希望や経験、適性、利用者様の状況などを踏まえて相談しながら決めていきます。 「施設内訪問看護を週3日程度担当したい」といったご希望についても、ぜひ面接時にご相談ください。 一人ひとりに合った働き方を、一緒に考えていきたいと思っています。 □■･･･━━････━━････━━････━━･･･ 【仕事内容】 在宅（箕面市、豊中市・吹田市(箕面市近郊)）および施設内(茨木市)での 訪問看護業務をお任せします。 ～～ 具体的には ～～ 〇バイタルサインチェック・服薬管理 〇点滴・注射・吸引・褥瘡処置などの医療的ケア 〇日常生活の支援（入浴・排泄・食事の観察・助言） ◯終末期、ターミナルケア 〇ご家族への介護方法・健康管理に関する指導・相談対応 〇主治医・ケアマネジャー・他職種との連携、記録作成 など ※移動は自動車・原付バイクです。 ･･･━━････━━････━━････━━･･･□■ 新しい施設だからこそ、これから入居者様への看護のあり方や、 介護職との連携方法なども一緒につくっていくことができます。 既に完成された仕組みの中で働くだけではなく、 「もっとこうした方が利用者様にとって良いのでは？」 という意見も出し合える職場を目指しています。 ･･･━━････━━････━━････━━･･･□■ 【私たちが大切にしていること】 株式会社ビーワナビーが大切にしている理念は、 「なりたいを想う」 です。 利用者様が、 「自宅でこんな生活を続けたい」 「最期まで自分らしく過ごしたい」 「施設に入ってもこんな暮らしがしたい」 と思う気持ち。 私たちは、その一人ひとりの「なりたい」を想い、 看護・介護・ケアマネジャーなど多職種で支えていきたいと考えています。 在宅でも施設でも、場所が変わっても大切にしたい看護の考え方は同じです。 □■･･･━━････━━････━━････━━･･･

仕事内容 ＼実務未経験OK！定着率100％ ／ とにかく人が離れない理由がある！ 「働きやすさ」「人間関係の良さ」 重視の訪問看護です♪ POINT ✨月給35万円以上の安定収入 ✨残業ほぼなしで定時退勤OK ✨書類作成は代行！看護に集中 ✨実務未経験OK！丁寧なOJTあり ✨オンコール免除の相談も可能 ✨髪色やネイル・ピアスも自由 ＼実務経験がなくてもOK！／ 医療ケアが必要な方が少なめなので、 未経験の方でも始めやすい環境です。 ブランクがある方も、もちろんOK！ 仕事内容 ー ご利用者様のお宅に訪問し、 バイタル測定や服薬管理、 日常生活の支援を行います。 大阪市西区近辺の訪問がメインで 移動時間は最短1分です！ 【おもな業務】 ▽健康状態の観察 ・バイタル測定 ・心身状態の確認など ▽医療ケア ・医療行為（点滴、採血など） ・服薬管理など ▽日常生活の支援 ・清拭 ・入浴介助など ▽ご家族への支援 ・介護相談や療養上のアドバイス 【働きやすさの秘密】 ・タブレットを1人1台支給 ・記録業務はスキマ時間に入力OK！ ・移動時間は最短1分！ ・1日の訪問件数：平均5～6件 月末の書類送付や面倒な作成業務は 「スーパー事務員さん」が代行！ 看護業務にしっかり集中できる環境です。 【未経験でも安心】 ー 医療ケアが必要な現場は少なめです。 病棟経験があれば、訪問看護が 初めての方も、ブランクがある方も 先輩との同行研修からスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼訪問看護が初めての方・ブランクのある方も歓迎／ 堺市堺区・大仙エリアのご家庭や集合住宅へ、電動自転車で伺う訪問看護のお仕事です。 ★病院の中ではなく、暮らしの場で看護をする★ 病気や障がいがあっても住み慣れた家で暮らしたい。 その願いを医療の面から支えるのが訪問看護です。 シャロームでは、ほとんどの看護師が訪問看護は未経験から入職しています。 ✧･･─────────────────･･✧ ＜シャローム大仙で働くPOINT＞ ⭐月給33万円〜＋インセンティブ制度 ◎ 完全週休2日（原則土日）年休111日 ✨訪問看護が初めての方も入職しています ♪ 約1ヶ月の同行訪問でひとり立ち ◇ 電動自転車で回る近隣エリアの訪問 ✧･･─────────────────･･✧ ◆私たち、シャローム訪問看護ステーションについて シャローム株式会社は、大阪・堺を拠点に訪問看護と介護を手がける法人です。 訪問看護ステーションは堺市・大阪市に複数の支所を構えており、今回募集する 大仙は本社に併設された支所になります。 法人内には介護福祉士・理学療法士・機能訓練指導員・ケアマネジャーが在籍。 同じご利用者様のことはもちろん、一般的な医療の相談も気軽にできる距離感が あります。 ◆お任せするお仕事 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問し、看護サービスを提供します。 移動は事業所が貸し出す電動自転車です。 ○健康状態の観察・医療処置 ○医療機器の管理（呼吸器管理など） ○日常生活上の療養介助（入浴介助、清拭、手足浴など） ○ご家族への介護相談・アドバイス ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ○電子カルテへの記録（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） ＜お仕事の流れ＞ STEP:❶朝、事業所で朝礼 その日の訪問先とスタッフ間の申し送りを確認し、電動自転車で出発します。 ↓ STEP:❷担当エリアを訪問（1日5件前後） 1件あたりおよそ1時間。ご自宅に上がり、体調の確認から医療処置、療養上のお手伝い、 ご家族からのご相談への対応まで行います。訪問先で判断に迷ったときは、その場で所長や先輩スタッフに電話で相談できます。 ↓ STEP:❸夕方、事業所に戻って記録 iPadやスマートフォンの電子カルテに記録を残し、申し送りをして終了。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:45｜出勤・朝礼 09:30｜午前の訪問へ 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜午後の訪問へ 16:30｜事業所に戻り、電子カルテへの記録・申し送り 17:45｜業務終了 □■━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの看護経験が、在宅で活きる✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ ・病棟や総合病院での処置の経験 → そのまま在宅の医療処置に活きます ・療養型病院での関わり → ターミナルケアを学びたい方に向いています ・クリニックや診療所での経験 → ご利用者様との対話の土台になります ・呼吸器やCAPDの管理経験 → 医療依存度の高い方の支援で頼りにされます ・訪問看護の経験がある方 → もちろん歓迎です◎ ◆ライフステージが変わっても、続けられる場所 勤務は8:45〜17:45の固定時間制で、休日は完全週休2日制（原則、土日）。 年間休日は111日です。夜勤はありません。 産前産後休暇・育児休暇の取得実績、復帰実績ともに豊富で、復帰後の働き方はその都度ご相談いただけます。お子様の急な発熱など、ご家庭の事情によるお休みにも対応しています。20代〜50代の主婦（主夫）の方も活躍中です。 オンコールは正社員が順番に社用携帯を持ち帰る形で、平日は輪番、月1回程度の 土日対応があります。訪問に慣れるまでオンコール当番はありません。緊急訪問の 頻度は非常に少なく、電話で対応できる場合は電話で完結します。 ◆訪問看護が初めてでも、安心できる教育体制 「一人で訪問していても、一人で訪問に回っている感じがしない」。 これが、シャローム訪問看護ステーションのモットーです。 入職後はまず新入職全体研修が2日間。その後、配属先で訪問看護の特性・重要事項・保険制度などの座学を受け、各マニュアルをお渡しします。 そこから同行訪問がスタートします。慣れるまでは概ね1ヶ月。回数は一人ひとりの レベルに合わせて決めており、同行訪問OJTシートで疑問点を振り返りながら進めます。 指導者が納得して許可を出すまで単独訪問には出ないルールなので、「一度同行したから次から一人」ということはありません。 入職後1ヶ月は週に1回、上長と面談。週2回のランチカンファレンスもあります。 大阪府訪問看護ステーション協会の新人訪問看護師研修など、外部の研修会にも参加していただけます。 在職中の看護師からは「なんでも相談できるという安心感がいいです。訪問先で困った 事があってもすぐに上長に連絡がつくし、事務所に戻ると上長や他の看護師さん達誰にでも聞ける良い関係です」という声が上がっています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、理学療法士 ＼＼ 訪問看護未経験の方も大歓迎！ ／／ まずは先輩との同行訪問からスタート◎ 人間関係の良い職場で、看護師として 新しいキャリアを始めてみませんか？ ✅訪問看護未経験でもOK！ ✅オンコールは慣れてからでOK！ ✅頑張りは賞与で還元 ✅子育てや家庭との両立も応援 まずは見学だけでも大歓迎です♪ 【 仕事内容 】 利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づく看護業務を行っていただきます。 まずは先輩との同行訪問からスタート！ 安心して訪問できるようになるまでしっかりサポートします。 【アピールポイント】 ・年間休日120日以上でプライベートも◎ ・休み希望は全て通ります ・頑張り次第で月収60万円以上も可 ・正社員の離職率0％！働きやすい職場 ・福利厚生充実で長く働ける環境 ・東住吉区、平野区にも拠点あり ・キャリアアップ支援制度あり （精神訪問研修費用会社負担の実績あり） ・地域食堂など新しい取り組みにも積極的 ・お菓子部長在籍♪お菓子食べ放題です！ 【 株式会社Sunすまいる 】 「何ができるか」だけでなく、 「どう在りたいか」を大切に―― 私たちは医療を届けるだけでなく、 利用者様に寄り添い、ともに笑顔になれる 訪問看護・介護を目指しています。 スタッフがやりがいと楽しさを持って働ける 環境づくりを通じて、利用者様、ご家族、 地域社会に笑顔を広げていきます。 ⏩職場の雰囲気が気になる方は、ぜひ TikTok・YouTube・Instagramをご覧ください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼＼御堂筋線「昭和町」駅から徒歩1分／／ 大阪市阿倍野区・昭和町エリアのご家庭や集合住宅へ、電動自転車で伺う訪問看護のお仕事です。シャローム訪問看護ステーション阿倍野は、サテライト長居とあわせて阿倍野区・住吉区で暮らす方の在宅療養を支えている拠点です。 ★暮らしの場に、看護を届ける★ 病気や障がいがあっても、住み慣れた家で暮らし続けたい。 ご本人とご家族のその願いを、医療の面から支えるのが訪問看護です。 シャロームでは、ほとんどの看護師が訪問看護は未経験から入職しています。 ✧･･──────────────────･･✧ ＼シャローム阿倍野で働くPOINT／ ⭐月給33万円〜＋インセンティブ制度 ◎ 完全週休2日（原則土日）年休111日 ✨訪問看護が初めての方も入職しています ♪ 御堂筋線「昭和町」駅から徒歩1分 ◇サテライト長居も含む地域の拠点 ✧･･──────────────────･･✧ ◆シャローム訪問看護ステーションのこと シャローム株式会社は、大阪・堺を拠点に訪問看護と介護を手がける法人です。 訪問看護ステーションは堺市・大阪市に複数の支所があり、阿倍野はサテライト長居を 擁する大阪市側の拠点になります。 法人内には介護福祉士・理学療法士・機能訓練指導員・ケアマネジャーが在籍。 ご利用者様のことも一般的な医療の相談も、気軽にできる距離感があります。 ◆お任せするお仕事 ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問し、看護サービスを提供します。 移動は事業所が貸し出す電動自転車です。 ○健康状態の観察・医療処置 ○医療機器の管理（呼吸器管理など） ○日常生活上の療養介助（入浴介助、清拭、手足浴など） ○ご家族への介護相談・アドバイス ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ○電子カルテへの記録（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） ＜お仕事の流れ＞ STEP:❶朝、事業所で朝礼 その日の訪問先とスタッフ間の申し送りを確認し、電動自転車で出発します。 ↓ STEP:❷昭和町周辺の担当エリアを訪問（1日5件前後） 1件あたりおよそ1時間。体調の確認から医療処置、療養上のお手伝い、ご家族からの ご相談への対応まで、ご自宅で行います。判断に迷ったときは、その場で所長や先輩スタッフに電話で相談できます。 ↓ STEP:❸夕方、事業所に戻って記録 iPadやスマートフォンの電子カルテに記録を残し、申し送りをして終了。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:45｜出勤・朝礼 09:30｜午前の訪問へ 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜午後の訪問へ 16:30｜事業所に戻り、記録・申し送り 17:45｜業務終了 □■━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの看護経験が、在宅で活きる✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ ・病棟や総合病院での処置の経験 → そのまま在宅の医療処置に活きます ・療養型病院での関わり → ターミナルケアを学びたい方に向いています ・クリニックや診療所での経験 → ご利用者様との対話の土台になります ・呼吸器やCAPDの管理経験 → 医療依存度の高い方の支援で頼りにされます ・訪問看護の経験がある方 → もちろん歓迎です ◆長く働き続けるための土台があります 勤務は8:45〜17:45の固定時間制。完全週休2日制（原則、土日）で年間休日は111日、 夜勤はありません。 産前産後休暇・育児休暇は取得実績・復帰実績ともに豊富です。復帰後の働き方はその都度ご相談いただけます。20代〜50代の主婦（主夫）の方も活躍中です。 オンコールは正社員が順番に社用携帯を持ち帰ります（平日は輪番、月1回程度の土日）。 訪問に慣れるまで当番はなく、緊急訪問の頻度も非常に少ないのが実際です。 ◆看護師も療法士も、同じ法人の中に 「一人で訪問していても、一人で訪問に回っている感じがしない」。 これが、シャローム訪問看護ステーションのモットーです。 法人内に在籍する介護職・療法士とともに、現場での実技研修も日々行っています。 分からないことがあれば、先輩看護師や管理者に聞ける体制です。 入職後はまず新入職全体研修が2日間。配属先で訪問看護の特性・重要事項・保険制度 などの座学を受け、各マニュアルをお渡しします。そこから同行訪問がスタート。 慣れるまでは概ね1ヶ月で、同行訪問OJTシートに疑問点を書き出して振り返りながら進めます。指導者が納得して許可を出すまで、単独訪問には出ません。 入職後1ヶ月は週1回の上長面談、週2回のランチカンファレンス。大阪府訪問看護ステーション協会の新人訪問看護師研修などの外部研修にも参加していただけます。 シャロームで働く看護師からは、こんな声が届いています。 「病院で働いていた時に比べて、ご利用者様の話をしっかりと聞く時間が持てる。利用者様を他職種連携で支援し、『ありがとう』の言葉をもらうとき、やりがいを感じます」（Uさん・30代）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼残業は月平均10時間以下。夜勤もありません／ 堺市西区・上野芝エリアのご家庭や集合住宅へ、電動自転車で伺う訪問看護のお仕事です。シャローム訪問看護ステーション上野芝は、晴れる家5号館内に事業所を構えています。 ★病院ではなく、生活の場で看護をする★ 病気や障がいがあっても住み慣れた家で暮らしたい。 関係職種と協力しながら、その願いを医療の面から支えるのが訪問看護です。 シャロームでは、ほとんどの看護師が訪問看護は未経験から入職しています。 ✧･･──────────────────･･✧ ＼シャローム上野芝で働くPOINT／ ⭐月給33万円〜＋インセンティブ制度 ◎ 完全週休2日（原則土日）年休111日 ✨訪問看護が初めての方も入職しています ♪ 残業は月平均10時間以下と少なめ！ ◇堺市西区・上野芝エリアへの訪問 ✧･･──────────────────･･✧ ◆私たち、シャローム訪問看護ステーションについて 大阪・堺を拠点に訪問看護と介護を手がける法人です。訪問看護ステーションは 堺市・大阪市に複数の支所を構えており、上野芝は堺市西区の晴れる家5号館内に 置かれた拠点になります。 法人内には介護福祉士・理学療法士・機能訓練指導員・ケアマネジャーが在籍。 ご利用者様のことも一般的な医療の相談も、気軽にできる距離感があります。 ◆お任せするお仕事 ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問し、看護サービスを提供します。 移動は事業所が貸し出す電動自転車です。 ○健康状態の観察・医療処置 ○医療機器の管理（呼吸器管理など） ○日常生活上の療養介助（入浴介助、清拭、手足浴など） ○ご家族への介護相談・アドバイス ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ○電子カルテへの記録（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） ＜お仕事の流れ＞ STEP:❶朝、事業所で朝礼 その日の訪問先とスタッフ間の申し送りを確認し、電動自転車で出発します。 ↓ STEP:❷上野芝周辺の担当エリアを訪問（1日5件前後） 1件あたりおよそ1時間。ご自宅に上がり、体調の確認から医療処置、療養上のお手伝い、ご家族からのご相談への対応まで行います。訪問先で判断に迷ったときは、その場で所長や先輩スタッフに電話で相談できます。 ↓ STEP:❸夕方、事業所に戻って記録 iPadやスマートフォンの電子カルテに記録を残し、申し送りをして終了。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:45｜出勤・朝礼 09:30｜午前の訪問へ 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜午後の訪問へ 16:30｜事業所に戻り、記録・申し送り 17:45｜業務終了 □■━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの看護経験が、在宅で活きる✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ ・クリニックや診療所での経験 → ご利用者様との対話の土台になります ・病棟や総合病院での処置の経験 → そのまま在宅の医療処置に活きます ・療養型病院での関わり → ターミナルケアを学びたい方に向いています ・呼吸器やCAPDの管理経験 → 医療依存度の高い方の支援で頼りにされます ・訪問看護の経験がある方 → もちろん歓迎です◎ ◆生活のリズムを保って働けます 勤務は8:45〜17:45の固定時間制、完全週休2日制（原則、土日）で年間休日111日。 残業は月平均10時間以下で、夜勤はありません。 産前産後休暇・育児休暇の取得実績、復帰実績ともに豊富です。復帰後の働き方はその都度ご相談いただけますし、20代〜50代の主婦（主夫）の方も活躍中です。 オンコールは正社員が順番に社用携帯を持ち帰ります（平日は輪番、月1回程度の土日）。 訪問に慣れるまで当番はなく、緊急訪問の頻度も非常に少ないのが実際です。 ◆急がずに、ひとり立ちまで 「一人で訪問していても、一人で訪問に回っている感じがしない」。 これが、シャローム訪問看護ステーションのモットーです。 同行訪問の回数は一人ひとりのレベルに合わせて決めており、指導者が納得して許可を 出すまで単独訪問には出ません。急いでひとり立ちしていただくことはありません。 入職後はまず新入職全体研修が2日間。配属先で訪問看護の特性・重要事項・保険制度 などの座学を受け、各マニュアルをお渡しします。そこから同行訪問がスタートし、慣れるまでは概ね1ヶ月。同行訪問OJTシートで疑問点を振り返りながら進めます。 入職後1ヶ月は週に1回、上長と面談。週2回のランチカンファレンスや、大阪府訪問看護 ステーション協会の新人訪問看護師研修などの外部研修にも参加していただけます。 シャロームで働く看護師からは、こんな声が届いています。 「ご利用者様の笑顔や『ありがとう』の声に、こちらが元気をもらっています。多くのご家族様との出会い、そして、その方々から人生のお話を伺うのも楽しみとなっています」（Kさん・60代）

仕事内容 ギスギスや厳しさとは一切無縁！ チームワークを大事に働きませんか？ POINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⇒ 離職者0名！驚異の定着率 ⇒ 事務作業は「スーパー事務員さん」にお任せ！ ⇒ 移動は最短1分！近場の訪問メイン ⇒ タブレット1人1台支給で記録も楽々 ⇒ 月給30万円以上＋インセンティブ ⇒ 残業ほぼなし（月平均2～3時間） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ー ご利用者様のお宅に訪問し、 以下のようなリハビリ業務を行います。 ・バイタル測定＆心身状態の確認 ・筋力トレーニング、ストレッチ ・動作練習、自宅内の環境調整 【働きやすさの秘密】 ・タブレットを1人1台支給 ・記録業務はスキマ時間に入力OK！ ・移動時間は最短1分！ ・1日の訪問件数：平均5～6件 月末の書類送付や面倒な作成業務は 「スーパー事務員さん」が代行！ リハ業務にしっかり集中できる環境です。 ポイント ー ◎小児リハも多数経験できます。 （PT・OT・ST） ◎必要物品は希望を言ってくれれば随時購入します。 ◎認定取得スタッフ多数在籍にて 指導環境も整っており学べる環境です。 ⇒ 男性・女性スタッフともに活躍中！ （20～40代メイン） 入社後の流れ ー 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に研修！ 分からないことはすぐに聞けるので、 経験が浅い方でも安心です♪ 医療ケアが必要な方が少なめなため、 訪問未経験でも始めやすい環境です。 （現在、スタッフの100％が訪問未経験入社！）

仕事内容: 大阪市住吉区にあるご利用者・ご家族様の願いを諦めない訪問看護ステーションりりーふです♪ 今回、事業拡大に伴い看護師さん（正社員）を募集します。 前向きにご利用者と関わりたいという想いから立ち上げた訪看なので、あなたの「やりたい」気持ちを大切にしながら働けます♪ ㅤ ■こんな職場を探していませんか？ 〇利用者さんの願いに寄り添える場所で働きたい 〇休みがしっかりあるところを探している 〇自分の中の理想の看護像がある 〇プライベートも収入もどっちも充実させたい 〇子どもの急病にも理解される職場がいい 一つでも当てはまれば、訪問看護ステーション“りりーふ”は、あなたのための職場かもしれません！ ㅤ 【訪問看護ステーションりりーふの特徴】 ＼1.誰もあなたの想いを否定しない／ 【利用者さんの願いを諦めずに向き合える職場】 「利用者さんの願いを叶えたい」という想いを持って働いているのに、「それは無理でしょ」とバッサリ切られた経験はありませんか？ りりーふでは、利用者さんの願いに対して「どうやったらできるか？」とみんなが同じゴールを向いているから、あなたの想いをそのまま大切に働くことができます。 ㅤ ＼2. 直行直帰・在宅ワークなど柔軟に対応／ 【子育て中でも、安心して長く働き続けられる】 「子どもが急に熱を出してしまった」そんな時も、りりーふは柔軟に対応します。 その日を有給でお休みにするのではなく、在宅ワークで電話対応や資料作成をお願いすることもあるから、安心して働ける仕組みがあります。 また直行直帰やスマホでの出退勤管理など、その時々の状況に合わせた働き方を会社全体でサポートします。 ㅤ ＼3. 「大丈夫だよ」と言い合える仲間がいる／ 【スタッフ同士が自然にフォローしあう環境】 「保育園から呼び出しがかかった」 「今日は体調が悪い」 そんな時も、りりーふでは「大丈夫だよ、お大事に」と自然に声をかけ合える仲間がいます。 罪悪感を感じる必要はありません。お互いを思いやれるスタッフが集まっているから、安心して長く働き続けられます♪ ㅤ いきなりで不安という方は、職場見学会を行なっております♪お問い合わせ・ご応募お待ちしております。 ★よりくわしく採用情報をご覧になりたい方は、『株式会社り・らいふ』でホームページを検索してみてください！ ㅤ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼＼2路線の「長居」駅から徒歩3〜5分／／ 大阪市住吉区・長居エリアのご家庭や集合住宅へ、電動自転車で伺う訪問看護のお仕事です。 シャローム訪問看護ステーション阿倍野のサテライトとして、長居周辺で暮らす方の在宅療養を支えています。 ★病院の中ではなく、暮らしの場で看護をする★ 病気や障がいがあっても住み慣れた家で暮らしたい。 その願いを医療の面から支えるのが訪問看護です。 シャロームでは、ほとんどの看護師が訪問看護は未経験から入職しています。 ✧･･───────────────────･･✧ ＜シャローム サテライト長居のPOINT＞ ⭐月給33万円〜＋インセンティブ制度 ◎ 完全週休2日（原則土日）年休111日 ✨訪問看護が初めての方も入職しています ♪ JR・御堂筋線「長居」駅から徒歩3〜5分 ◇阿倍野ステーションのサテライト拠点 ✧･･───────────────────･･✧ ◆私たち、シャローム訪問看護ステーションについて シャローム株式会社は、大阪・堺を拠点に訪問看護と介護を手がける法人です。 訪問看護ステーションは堺市・大阪市に複数の支所を構えており、今回募集する長居は、阿倍野ステーションのサテライトとして大阪市住吉区エリアを担当しています。 法人内には介護福祉士・理学療法士・機能訓練指導員・ケアマネジャーが在籍。 ご利用者様のことも一般的な医療の相談も、気軽にできる距離感があります。 ◆お任せするお仕事 ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問し、看護サービスを提供します。 移動は事業所が貸し出す電動自転車です。 ○健康状態の観察・医療処置 ○医療機器の管理（呼吸器管理など） ○日常生活上の療養介助（入浴介助、清拭、手足浴など） ○ご家族への介護相談・アドバイス ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ○電子カルテへの記録（iPadまたはスマートフォンを1人1台支給） ＜お仕事の流れ＞ STEP:❶朝、事業所で朝礼 その日の訪問先とスタッフ間の申し送りを確認し、電動自転車で出発します。 ↓ STEP:❷長居周辺の担当エリアを訪問（1日5件前後） 1件あたりおよそ1時間。ご自宅に上がり、体調の確認から医療処置、療養上のお手伝い、 ご家族からのご相談への対応まで行います。訪問先で判断に迷ったときは、その場で所長や先輩スタッフに電話で相談できます。 ↓ STEP:❸ 夕方、事業所に戻って記録 iPadやスマートフォンの電子カルテに記録を残し、申し送りをして終了。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:45｜出勤・朝礼 09:30｜午前の訪問へ 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜午後の訪問へ 16:30｜事業所に戻り、記録・申し送り 17:45｜業務終了 □■━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの看護経験が、在宅で活きる⭐️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ ✅病棟や総合病院での処置の経験 → そのまま在宅の医療処置に活きます ✅療養型病院での関わり → ターミナルケアを学びたい方に向いています ✅クリニックや診療所での経験 → ご利用者様との対話の土台になります ✅呼吸器やCAPDの管理経験 → 医療依存度の高い方の支援で頼りにされます ✅訪問看護の経験がある方 → もちろん歓迎です ◆ライフステージが変わっても、続けられる場所 勤務は8:45〜17:45の固定時間制、完全週休2日制（原則、土日）で年間休日111日。 夜勤はありません。 産前産後休暇・育児休暇の取得実績、復帰実績ともに豊富で、復帰後の働き方はその都度ご相談いただけます。20代〜50代の主婦（主夫）の方も活躍中です。 オンコールは正社員が順番に社用携帯を持ち帰る形で、平日は輪番、月1回程度の土日対応があります。訪問に慣れるまでオンコール当番はありません。緊急訪問の頻度は非常に少なく、電話で対応できる場合は電話で完結します。 ◆訪問看護が初めてでも、安心できる教育体制 「一人で訪問していても、一人で訪問に回っている感じがしない」。 これが、シャローム訪問看護ステーションのモットーです。 入職後はまず新入職全体研修が2日間。その後、配属先で訪問看護の特性・重要事項・保険制度などの座学を受け、各マニュアルをお渡しします。 そこから同行訪問がスタートします。慣れるまでは概ね1ヶ月。回数は一人ひとりのレベルに合わせて決めており、同行訪問OJTシートで疑問点を振り返りながら進めます。 指導者が納得して許可を出すまで、単独訪問には出ないルールです。 入職後1ヶ月は週に1回、上長と面談。週2回のランチカンファレンスもあります。 大阪府訪問看護ステーション協会の新人訪問看護師研修など、外部の研修会にも参加していただけます。 在職中の看護師からは「訪問先で困った事があってもすぐに上長に連絡がつくし、事務所に戻れば誰にでも聞きやすい関係性です」という声が上がっています。

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： * 当クリニックでは、患者様に喜びと満足感にあふれたマタニティライフを送っていただくよう努めております。 * 外来（通常の外来業務、助産師外来、産後外来、母乳外来）及び病棟（分娩）での助産師業務をしていただきます。

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの看護経験を存分に活かして 利用者様の暮らしを笑顔で支えませんか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅週1日～、1日4時間～OKでライフスタイルに合わせて働ける ✅マイカーやバイク通勤OK（駐車場完備）で通勤も快適 ✅ケア記録の電子化により業務負担を軽減、残業ほぼなし ✅ミドル層活躍中！手厚いフォロー体制で安心 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 大阪府四條畷市から東大阪市を中心とした各現場やシェアハウスにて、 利用者様と1対1で向き合う訪問看護業務全般をお任せします。 ◇具体的には••• ・訪問看護業務（利用者様宅での健康管理、医療処置、療養指導など） ・付帯する業務（カイポケを用いた記録作成、多職種連携、物品管理など） ・シェアハウス「ふくろうハウス」への訪問ケア ※直行直帰もOKです。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務 ＼あなたの看護スキルが地域を支えます／ 点滴や創傷処置など、培ってきた看護技術を活かせる環境です。 1対1でじっくり利用者様と向き合い、ケアに取り組める方を歓迎します。 ＼株式会社ゆえむとは？／ 四條畷市を中心に訪問看護・介護、シェアハウスを運営し、 医療ケアと安心できる暮らしを柔軟に提供します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 この秋、新しく開設する はせがわ訪問看護ステーション（仮） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ オープニング看護師を大募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東大阪市│鴻池新田駅から5分 ・・・・・・・・・・・・・ ＼ 訪問看護は初めて ／ そんな看護師さんにオススメ ＼ 私にもできそう！ ／ ● 土日祝休みで日勤のみ ● オンコールなし ● 介護的な業務じゃない ● 訪問先も近隣ばかり 医療法人桜会 はせがわ整形外科クリニックが 隣りで立ち上げる訪問看護施設です。 訪問先は整形外科の患者さま中心で 容態の急変など救急対応はほぼなし。 平日昼間だけ、予定通りに訪問します。 あなたのイメージする訪問看護より ムリなく働きやすいオシゴトです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊月給28万円以上 ＊9:00～18:00（夜勤ナシ） ＊完全週休2日（土日）・祝日休み ＊JR鴻池新田駅より徒歩5分 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 訪問看護と聞くと、 「ひとりで訪問するのが不安」 「急な呼び出しが多そう」 「在宅介護の知識が必要そう」 そんなイメージを持つ方も いるかもしれませんが・・・ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 夜勤・オンコールはなく、 土日祝休み。患者さま一人ひとりと 丁寧に向き合いながら、ゆとりを 持って働ける環境をご用意します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 訪問先で待つ患者様の多くは、 「はせがわ整形外科クリニック」に 通われていた患者様。 骨折やケガの回復期、 ひざや腰の不調で通院が 難しくなった方への訪問が中心。 多くのアスリートが通う整形外科には スポーツでケガを負った若者をはじめ、 幅広い年齢層の患者様がおられます。 そのため、 介護的なケアや生活支援はほぼなく、 看護やリハビリ連携がメイン。 訪問エリアはクリニック近隣のみで、 徒歩または施設貸与の電動自転車で 回れるほどの近場ばかりです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜具体的な仕事内容＞ 整形外科の患者さまのお宅へ訪問し、 看護業務を行います。 利用者さまの多くはケガや骨折後の 回復期の方や、関節・腰の痛みなどで 通院が難しい方たちです。 ◆訪問時間は1件30分以上 【主な業務】 ＊体温や血圧などの確認 ＊体調や回復状況のチェック ＊ギプス交換のサポート ＊点滴や注射などの医療処置 ＊傷の処置やケア ＊服薬管理やアドバイス ＊主治医への報告書作成 ＊リハビリスタッフとの連携 生活介助や介護業務よりも、 看護師としての経験を活かせる 業務が中心です。 急な体調変化への対応は少なく、 スケジュール通りに 訪問できることも特徴です。

仕事内容: *+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。 ・週休2日制（土日休み） ・残業ほぼナシ ・同行研修あり ・駅チカで通勤ラクラク *+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。*+。 【 仕事内容 】 ご利用者様のご自宅へ訪問し、 療養生活を送られる方が 快適な日常を過ごせるよう サポートして頂きます。 具体的には… ・バイタルチェック ・服薬管理 ・ご利用者様に合わせた療養サポート ・カルテ作成　等 リハビリ業務は専門のスタッフが行いますので、 主治医と連携して、健康面のサポートをお願いします。 ✅訪問件数は最大4～5件/日 当ステーションでは、 一人ひとりのご利用者様と しっかり寄り添える環境をつくるため、 1件の訪問に余裕をもって時間を組んでいます。 リハビリに関しても 専門職のスタッフがケアにあたるので、 健康管理等に専念できます。 ✅訪看デビューも応援 慣れるまでは先輩との同行研修を行うほか、 訪問先も希望やこれまでの経験を考慮し 決定しています。 ひとり立ち後も他の看護師と しっかり連携が取れる環境を整えていますので、 未経験の方も安心してくださいね。

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： * 当クリニックでは、患者様に喜びと満足感にあふれたマタニティライフを送っていただくよう努めております。 * 外来及び病棟での看護師業務をしていただきます。

仕事内容: 在宅で療養されている利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもとに看護業務を行います。 具体的には、以下のような業務を担当していただきます。 * 健康状態の観察（バイタルチェック、問診など） * 医療処置（点滴、褥瘡処置、ストーマ管理など） * 服薬管理や指導 * ターミナルケア（終末期のケア） * リハビリテーションの補助 * ご家族への介護指導・相談対応 * 記録業務（タブレットやスマホでの記録が中心） 1日の訪問場所への移動は平均4～6件程度です。 訪問エリアは堺市内とその周辺地域 訪問看護師として、利用者様の在宅生活を支える看護業務全般、および事業所運営のサポートをお任せします。

仕事内容: 高槻西事業所での訪問看護のお仕事です。2026年に開設予定の新しい拠点です。 高槻市西エリアを社用車で訪問します。訪問件数は1日平均6件（拠点状況によって5〜7件）で 記録は電子カルテ（iBow・タブレット支給・操作研修あり）を使用し 原則直行直帰です。 一般・精神・小児・ターミナルの各分野に対応した総合型訪問看護ステーションを全国に展開しています。 訪問看護がはじめての方も 入職後3ヶ月は先輩ナースと同行訪問します。 【主な仕事内容】 * 健康状態の観察（バイタルチェック等） * 療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） * 医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） * 医療機器の管理（呼吸器管理等） * 精神科訪問看護 * ターミナル訪問看護 * 簡単なリハビリ * 多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有）

仕事内容: ・外来看護業務 ・診察介助 ・日帰り手術の準備、介助、器械出し、術後ケア ・患者様への説明、フォロー対応 ・物品管理、院内環境整備 クリニック運営に関わる一切の​​​業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＜ここがポイント＞ ★同業種でも突出した 自慢の給与水準です！ ★日勤のみも相談可能です！ ★土日休み！完全週休2日制！ ★産休育休100%取得！復職率も100%！ ★残業ほぼなし！ ★有休消化率ほぼ100%！ ★週30時間までといった時短勤務もOK ★お子様の急な熱発などにも 柔軟に対応できます。 ★福利厚生◎企業年金制度あり！ ★誕生日にはカタログギフトなどを プレゼント！ ★期間限定の就職祝金3万円あり！ ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください！ 採用担当：0120-413-941 ……○……○……○……○……○……○ 【仕事内容：訪問看護師】 在宅でのケア・看護を 必要とされる方のご自宅に訪問して、 主治医の指示書に基づいた 看護サービスを提供していただきます。 わたしたちの特色でもある リンパマッサージや アロマセラピーなども行うステーションと なります。 「おうちで過ごしたい」という ご利用者様の要望を 一緒に叶えていきませんか？ ＜具体的には…＞ ・健康状態の確認 ・創処理、胃ろう、人工肛門の管理 ・服薬管理 ・メンタルケア ・ターミナルケア ・ご利用者様獲得のための広報活動 など ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 1日の訪問件数：5件ほど 1件あたりの訪問時間：1時間ほど ✅電動自転車などで訪問します！ 当社はアロマやマッサージを 取り入れた訪問看護を行っており、 リンパマッサージのスキルも 身につけられます。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【★子育て世代にやさしい職場★】 働くママさんが職場に多いため、 保育園からの呼び出しや、 急な発熱への対応など 子育てに理解のある職場です。 また産休育休の取得実績も多数あり 全てのママさんが職場復帰しています！ また1週間の間に、 9時〜18時を5日間働けない・・・ そんな方のために、 「週30時間以上勤務」という 時短での働き方も可能にしています☆ 【★りゅうじん訪問看護の相談リンク★】 「りゅうじん訪問看護の相談リンク」は、 経験の浅いスタッフが 日々の業務で直面する疑問や不安を、 各分野の先輩看護師がサポートし 解決へ導いてくれるりゅうじんの 新しいサポートネットワークです。 どんな些細なことでも 気軽に相談できる環境が整っています！ 《話を聞くだけの応募OK》 仕事について知りたいこと、不安なこと、 何でも聞いてください。 少しでもご興味のある方は、 ぜひ一度ご応募ください！ 面接等の選考は話を聞いた後からでもOK！ 在職中で今すぐ転職が難しい方も 調整のご相談も可能です。 定期的に会社説明会も実施中！ 【訪問看護が未経験の方も ご安心ください！】 看護師の経験はあるけど... そもそも訪問看護って何？ と思われている方でも大丈夫！ りゅうじんの仲間になる看護師の 8割以上が在宅看護未経験者です。 当社の研修は約25時間かけて じっくり取り組んでいくため、 数ヶ月もすればみなさん業務に慣れていただき、 のびのびと仕事をしてくれています。 だれでも最初は未経験者です。 あまり難しく考えずに、 「私でもできるかな？」 「興味がある、詳しく話を聞いてみたい」と 少しでも思われた方は、 一度りゅうじんへ足を運んでみてください。 《女 性 限 定》 訪問未経験の方を対象に 実際の訪問に同行できる 体験会を開催！ 訪問に興味あるけど、 一歩踏み出せないあなたを 待っています！ 【りゅうじん訪問看護ステーションとは？】 “りゅうじん訪問看護ステーション”は 東京、茨城県、名古屋、大阪、京都に 19ヶ所の訪問看護ステーションがあります。 現在は、正看護師・ 理学療法士・作業療法士・事務員が 合わせて200名ほど在籍しています。 20代・30代・40代の方が 中心となり活躍しております(男女比は4:6)。 ◆ 会社説明会実施中 ◆ ====================== ＜ 就職説明会 ＞ ⭐️毎月第4火曜日 14:30〜 ⭐️ 開催場所：りゅうじん訪問看護ステーション梅田 （大阪府大阪市北区浮田1-1-20-2F） アクセス：大阪メトロ 「天神橋筋六丁目駅」より徒歩3分 ▼ 申し込み方法 ▼ 本求人へのご応募 or 下記URLからご予約ください！ https://www.ryujin-ns.com/recruit/setsumeikai/ （お電話でも受付可能です。） TEL：0120-413-941

仕事内容 ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒＊ 施設・在宅の垣根を越え、看護師として成長できる 約1ヶ月間の丁寧な同行研修で、未経験でも安心 オンコールは習熟度に合わせてスタートでOK 原則土日休み＆残業少なめでプライベートも充実 頑張りが収入に直結！明確なインセンティブ制度 ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒＊ 私たちの看護に「場所」の制約はありません。 利用者様が住み慣れたご自宅で過ごす一日も、仲間と共に施設で笑いあう一日も、すべてが、その方にとってかけがえのない大切な時間です。 私たちの使命は、利用者様が「どこにいても」、 その人らしい穏やかな日々を送れるよう、 最高のケアで暮らしそのものを支えること。 だからこそ、訪問先は個人のお住まいだったり、 当社が提携する施設だったり、実に様々です。 多様な環境で、幅広いケースを経験できる。 それは、どんな状況にも対応できる、 真のプロフェッショナルへと成長できるチャンスです。 「楽な仕事」ではないかもしれません。 でも、利用者様やご家族からいただく 「あなたがいてくれて、本当に良かった」 という一言が、何物にも代えがたい喜びに変わる。 私たちは、そんな瞬間のために働いています。 ＜具体的な仕事内容＞ 電動自転車で担当エリアを訪問し、看護サービスを提供します。 ・健康状態のモニタリング（バイタルチェック等） ・医師の指示に基づく医療処置（点滴、褥瘡ケア等） ・医療機器やカテーテルの管理 ・身体の清拭や入浴介助などの療養上のお手伝い ・ご家族への介護指導や相談対応 ・電子カルテへの記録・報告（iPad・スマホ貸与） ・地域の医療機関との連携、カンファレンス参加 ＜1日の流れ（施設勤務メインの日）＞ 08:45 出勤・朝礼・施設スタッフと情報共有 09:30 施設内の利用者様のラウンド、ケア 12:00 お昼休憩 13:00 午後のケア、日によっては在宅訪問へ（1〜2件） 16:30 事業所に戻り、カルテ記録や申し送り 17:45 業務終了！お疲れ様でした！ ＜万全の教育・研修体制＞ 入社後は、まず施設での業務に慣れていただくことからスタート。 その後、あなたのペースや希望に合わせて、先輩看護師が在宅訪問にも自信がつくまでマンツーマンで同行します。 焦らず、じっくり成長できる環境をお約束します。 【アピールポイント】 ╭────────＊・゜゜・＊────────╮ ■ 月給33万円以上！安定した生活基盤を約束 ■ 頑張りはインセンティブで正当に評価・還元 ■ 年収600万円超も可能！明確なキャリアパス ■ 産休・育休からの復帰実績多数！長く働ける環境 ■ 浅香駅徒歩6分！毎日の通勤もストレスフリー ╰────────＊・゜゜・＊────────╯ 「病院のルールに縛られず、もっと深く患者様に寄り添いたい」 「子育てが一段落。もう一度、看護の仕事で輝きたい」 「自分のスキルと経験が、いくら稼げるのか試してみたい」 そんなあなたの、プロフェッショナルとしての想いに 私たちは全力で応えたいと思っています。 頑張りは、毎月のインセンティブという分かりやすい形で還元。 だから、高いモチベーションを維持しながら、 日々のケアに誠実に向き合うことができます。 少しでも気になったら、まずは見学に来てみませんか？ 私たちがどんな想いで働いているか、ぜひ感じてください。 当社では【人物重視】の採用を行っております。 なので、履歴書が上手に書けなくても大丈夫！ 面接では普段通りにリラックスして会話しましょう◎

募集要項 職種 訪問看護師（正） 雇用形態 正社員 仕事内容 【勤務地：長居】 訪問看護業務（高齢者施設、在宅） 在宅先への運転業務 看護関連事務 訪問診療に関わる看護業務 その他 ※オンコール対応あります。 業務に慣れてから、オンコール開始します。 オンコールの詳細は、面接時にお尋ねください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼ 専門スキル × 規則的な生活 × 高収入 / 美容業界へのキャリアチェンジに 最適な職場で、理想のキャリアを築く。 ■ 求人アピールポイント ✅ 月給31万円＋賞与年2回 ✅ 残業月5時間以下の環境 ✅ 95％が未経験から活躍中 ✅ 充実の研修でスキル習得 ✅ 施術・化粧品の社員割引 【規則正しい生活を送りたい方へ】 夜勤のない環境で、看護師の 資格を活かして働きませんか。 安定した収入と私生活の充実を 両立できる環境が整っています。 【美容医療の専門性を高めたい方へ】 未経験から美容のプロを目指す 研修体制が整っています。 患者様の美しさに貢献しながら あなた自身も輝ける職場です。 【仕事内容】 美容皮膚科・再生医療業務 基本的な施術からスタート。 採血・点滴・注射・消毒など 臨床経験を活かせる業務で、 無理なく現場に慣れていただき、 段階的に専門スキルを習得してください。 ゆくゆくは、 クリニックのSNS投稿 美容の魅力を発信する業務にも 携わることができため、 美容のトレンドへの感度も高まります。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 ◎ 2025年8月開院の新しい内視鏡クリニック 土曜日メインで勤務できる看護師さん募集！ 内視鏡未経験OK／WワークOK／平日勤務も相談可 千里丘内視鏡クリニックでは、 土曜日を中心に勤務していただける看護師さんを募集しています。 現在、土曜日は午前診療ですが、 今後は午後にも大腸カメラを中心とした内視鏡検査を行う予定です。 そのため、 「土曜日にしっかり働きたい」 「平日は別の仕事があるので、土曜日を中心に働きたい」 「内視鏡を学んでみたい」 という方を歓迎します。 土曜日は月3回以上勤務できる方を募集しています。 平日の勤務についても、ご希望に応じて相談可能です。 内視鏡経験の有無は問いません。 ⸻ ◆ お仕事内容 内視鏡専門クリニックでの看護師業務です。 ・診療、外来業務の補助 ・採血、点滴、注射 ・胃カメラ、大腸カメラの準備・検査介助 ・鎮静後の患者様の観察 ・検査前後の説明、案内 ・内視鏡機器の洗浄 ・院内の環境整備、物品管理 など 内視鏡未経験の方には、基本的な業務から順番に覚えていただきます。 ⸻ ◆ 当院で働くメリット 【1】内視鏡未経験でもOK 内視鏡経験は問いません。 機器の扱い方や検査介助、患者様の対応など、 実際の業務を通して一つずつ覚えていただけます。 もちろん、内視鏡経験のある方も歓迎します。 ⸻ 【2】土曜日を中心に働けます 土曜日に安定して勤務したい方を募集しています。 現在は午前診療のみですが、 今後は土曜午後にも内視鏡検査を行う予定です。 平日の勤務も希望される場合は、 勤務日数・曜日について相談できます。 Wワークも可能です。 ⸻ 【3】2025年8月開院のきれいなクリニック JR千里丘駅から徒歩すぐ。 2025年8月に開院した内視鏡専門クリニックです。 Web予約・Web問診・キャッシュレス決済なども取り入れ、 患者様だけでなくスタッフにとっても働きやすい環境づくりを進めています。 ⸻ ◆ 院長からのメッセージ こんにちは。院長の松村晋矢です。 当院は、 「忙しくても受けやすい、安心して任せられる内視鏡クリニック」 を目指して2025年8月に開院しました。 開院から少しずつ検査を受けてくださる患者様が増え、 今後は土曜日の内視鏡検査体制も充実させていきたいと考えています。 内視鏡の経験よりも、 患者様に丁寧に接することや、 スタッフ同士で協力して働くことを大切にしています。 新しい仲間として、長く一緒に働いていただける方をお待ちしています。 ⸻ 求める人材 ＜内視鏡未経験OK＞ ＜内視鏡経験者も歓迎＞ ＜WワークOK＞ ＜土曜日に安定して勤務したい方歓迎＞ 内視鏡の経験や高い専門スキルよりも、 患者様への接し方や、周囲と協力して働けることを大切にしています。 ＜必須条件＞ ・看護師免許または准看護師免許 ・土曜日に月3回以上勤務できる方 ・将来的に土曜午後の勤務にも対応可能な方 ＜こんな方を歓迎します＞ ・患者様にやさしく丁寧に接することができる方 ・困っている患者様に自分から声をかけられる方 ・周囲と協力して仕事を進められる方 ・新しい業務を前向きに覚えられる方 ・内視鏡を学んでみたい方 ・内視鏡業務の経験がある方 ・基本的なPC操作に抵抗のない方 ご希望や勤務状況、能力に応じて、 将来的な正社員登用も検討しています。

仕事内容 ＜美容皮膚科、美容内科における看護業務＞ ○医師の治療の助手 診察や治療の補助やサポートを 行っていただきます！ 患者様の看護や心のケアも 行っていただきます。 ○注射・点滴 患者様に施術の流れや仕上がり、 施術後のケアのご説明。 その後、医師の指示のもと 美容注射、点滴の施術を 行っていただきます。 ○レーザー治療 レーザー治療の流れや方法のご説明。 その後医師のもと施術を 行っていただきます。 ＊｡自分もキレイになりながら働ける｡＊ スタッフは美容点滴､フォトフェイシャル等の 最先端の美容医療を受けられるので､ 働きながら自然とキレイになれる環境です｡ ＊｡藤井クリニックについて｡＊ メスを用いた美容整形外科手術ではなく､ 総合内科専門医をベースにしたスキンケアに取り組む美容クリニック｡ ｢無理なく､自然に若返りができる｣と評判で､ 女性医師をはじめ医療関係者も多く通うクリニックです｡ 梅田で17年の実績があるクリニックですので､リピーターの患者様が多く､ 患者様とスタッフとの間にも信頼関係があるので､安心して働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 「訪問看護って難しそう…」「子育てと 両立できるかな…」と不安な方へ。 未経験から 在宅看護のプロとして安心して成長できる理由があります。 理由1 充実した研修制度で安心のスタート いきなり一人でご利用者様のご自宅を 訪問させることはありません。 まずは先輩の訪問に同行するなど、ケアの流れや 会話のコツを丁寧に教えます。 あなたが安心して業務に取り組めるよう、 しっかりとサポートします。 理由2 資格取得支援制度があり働きながらスキルアップできます 費用面での負担を気にせず、学びたい研修や 専門資格の取得に挑戦可能。 あなたの「もっと成長したい」 という前向きな気持ちを会社全体で応援します。 理由3 原則定時退社で、子育てや 家庭との両立が当たり前の職場です 残業はほとんどなく、 18時の定時にはしっかり退社できます。 お子様の急な発熱や学校行事の際にも、 時間単位や1日単位で休暇を取得可能。 子育て世代の看護師が多数活躍しており、 お互いにフォローし合う風土が根付いています。 理由4 地域に 根ざした総合的な介護・福祉ネットワークがあります 愛らいふサービス株式会社は、大阪府池田市を 拠点に、地域に根ざした介護・福祉サービスを 提供している会社です。 居宅介護支援、訪問介護、デイサービス、 リハビリデイサービス、グループホーム、 障がい福祉サービスなど、多様な自社事業と密に 連携しているため、一人で抱え込まずに 相談できる安心感があります。 以上の点から、病院勤務しか経験がない方や ブランクがある方でも、自分のペースで 安心して訪問看護のお仕事をスタートできます。 ■仕事内容 疾患を抱えながらご自宅で 生活される方の健康管理や生活の維持・向上を サポートします。 ・バイタルチェックや病状の観察 ・服薬管理や指導 ・医師の指示書に基づく医療処置 ・日常生活の自立支援やご家族へのアドバイス

仕事内容 ＼ お電話でのお問い合わせ：06-6486-9949 ／ お電話応募の方は社長面接確約★ 『どこで働くかではない、誰と働くかだ。』 by 山P社長 ・・訪問看護経営5年目。安定した山P経営。 「楽な会社」より「潰れない会社」で働きませんか。 「絶対は俺が作る」by山P社長 元ホストが手掛ける【普通】を変えていく会社。 『きゃぴきゃぴ』した社員多め☆（ゝω・）v 代表は訪問看護ステーション2社、 グループホーム1社、デザイン会社1社経営。 『きゃぴきゃぴ』感満載の会社です♪ あなたの「やりたい」を絶対応援します！ ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼この求人のポイント ／ ■業績好調により増員募集！ ■訪問未経験OK ■管理者候補の方も募集中！（手当あり） ■年間休日126日×夜勤なし×残業ほぼなし ■フェイシャルサロンや整体の社割あり ■副業・WワークOK ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ 訪問看護ステーションの看護師として ご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェック ・入浴介助、食事介助 ・医療機器（カテーテル）などの管理 ・床ずれなどの処置 ・服薬管理 など 入社後約2週間～1か月は先輩スタッフに同行し、 仕事の流れを覚えていただきます。 不安な場合は3ヶ月間の同行も可能です。 チャットツールで先輩スタッフとも すぐに連携が取れるので、 わからないことがあっても安心です！ 看護師さんは看護業務のみ！ ・事務作業なし ・挨拶回りなし ・営業なし 携帯一つで全ての業務が簡潔！ パソコンを触ることもありません！ ＜訪問先＞ ・大阪府一円（メインは大阪市内です） ◆自宅からの直行直帰OK ┗社用車を1人1台貸与 ◆1日の訪問件数：7～10件 ◆看護に必要な備品、物品は事務所に完備 ┗酸素ボンベ、吸引機、クレジットカード、ETCカードなど ◆業務報告はICT、電子カルテ、SNSを使用し、ペーパーレスを徹底しております。 ┗スマホ一つで業務が完結（社用携帯貸与） ＜対応する症例＞ ・基礎疾患をお持ちで、在宅療養されている方 ・認知症の方 ・透析治療や在宅酸素を受けられている方 ・精神疾患を患っている方 ・ターミナルケアを希望する方 など ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ スタッフの様子はインスタグラムをチェック！ 求める人材や給与のことを更新しています〇 @vns.first24 訪問看護ステーション ファースト24(大阪) @yamap.ymst 代表山下の個人アカウント ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼代表より／ 当社は令和3年開設。 「いつもあなたの1番に」という思いを胸に、 安心できる在宅医療の提供を心がけています。 ありがたいことに、患者様が増え業績も安定してきたので、 新しい仲間を迎えることになりました！ 会議での定期的な情報共有やチャットの活用など 働きやすい環境づくりは心掛けています。 ぜひお話だけでも聞きにきてください！ 社員一同お待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ／ ✨ ココがポイント！ ＼ ✅ 実働6時間！家庭やプライベートと無理なく両立 ✅ ケアマンションへの訪問だから移動ラクラク・免許なしOK ✅ オンコール対応は現状月1～2回程度で実負担少なめ ✅ 子育て支援あり！「土日祝休みコース」も選択可能 ✅ 個人ノルマなし！チーム実績に応じたインセンティブ還元 ─・─・─・─・─・─・─・ ■ お仕事内容 ─・─・─・─・─・─・─・ ケアマンションで、一人暮らしをしている方への訪問看護業務です。 オープニングスタッフとしてご活躍いただきます。 ⭕️ 移動ストレスフリーな環境 ケアマンションのご入居者様が対象です。 施設同士が近く移動時間が少ないため、自転車移動も可能。 運転免許をお持ちでない方も安心してスタートできます。 ⭕️ 働きやすい利用者様・安心の体制 ご利用者様は歩行ができるなどADLが高めの方が多く、一般の介護施設よりも動ける環境です。 また、施設内にはヘルパーも常駐しているため、困った時はすぐに相談・連携が取れる安心の体制が整っています。 ⭕️ オンコール体制について 立ち上げ期のため当番自体は週1回〜となりますが、現在は施設メインのため実際の出動は「月1〜2回程度」とほとんどありません。 今後は在宅展開に伴い出動が増える見込みですが、子育て中の方へのオンコール免除など、ご家庭の事情に配慮した柔軟な体制づくりを進めています。 ─・─・─・─・─・─・─・ ■ 特典・福利厚生 ─・─・─・─・─・─・─・ ✨ お祝い金・特典制度 入社祝い金：30万円 ・対象：2027年4月までに入社された方 ・支給時期：初任給の振込時に【15万円】、入社半年後に【15万円】を支給 【⚠️ 祝い金に関する規定 】 ※入社後6ヶ月未満でご退職された場合は、受給した祝い金を全額返還していただく規定（返還契約）を設けております。あらかじめご了承ください。 ◆ 友達紹介手当：10万円 ・紹介した社員に対して支給いたします。 ✨ インセンティブ（チーム実績型） 個人の訪問ノルマではなく、看護師全員の合計訪問件数に応じた還元方式です。 月間のチーム全体の訪問件数が「常勤看護師1名あたり80件」を超えた場合、超過1件につき 1,000円 をインセンティブとして支給します。 ※短時間勤務（6時間勤務）のスタッフは「0.8掛け」として換算。 ✨ 福利厚生・スキルアップ ◆ 資格取得支援：業務に活かせる資格について、年1回・上限50,000円まで全額手当支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ／ ✨ ココがポイント！ ＼ ✅ ケアマンションへの訪問だから移動ラクラク・免許なしOK ✅ オンコール対応は現状月1～2回程度で実負担少なめ ✅ 子育て支援あり！「６時間勤務」や「土日祝休みコース」も選択可能 ✅ 個人ノルマなし！チーム実績に応じたインセンティブ還元 ─・─・─・─・─・─・─・ ■ お仕事内容 ─・─・─・─・─・─・─・ オープニングスタッフとして訪問看護業務全般をお願いします。 ⭕️ 移動ストレスフリーな環境 訪問先はケアマンションのご入居者様が対象です。 施設同士が近く移動時間が少ないため、自転車移動も可能。 運転免許をお持ちでない方も安心してスタートできます。 ⭕️ 働きやすい利用者様・安心の体制 ご利用者様は歩行ができるなどADLが高めの方が多く、一般の介護施設よりも動ける環境です。 また、施設内にはヘルパーも常駐しているため、困った時はすぐに相談・連携が取れる安心の体制が整っています。 ⭕️ オンコール体制について 立ち上げ期のため当番自体は週1回〜となりますが、現在は施設メインのため実際の出動は「月1〜2回程度」とほとんどありません。 今後は在宅展開に伴い出動が増える見込みですが、子育て中の方へのオンコール免除など、ご家庭の事情に配慮した柔軟な体制づくりを進めています。 ─・─・─・─・─・─・─・ ■ 特典・福利厚生 ─・─・─・─・─・─・─・ ✨ お祝い金・特典制度 ◆入社祝い金：30万円 ・対象：2027年4月までに入社された方 ・支給時期：初任給の振込時に【15万円】、入社半年後に【15万円】を支給 【⚠️ 祝い金に関する規定 】 ※上記どちらの場合も、入社後6ヶ月未満でご退職された場合は、受給した祝い金を全額返還していただく規定（返還契約）を設けております。あらかじめご了承ください。 ◆ 友達紹介手当：10万円 ・紹介した社員に対して支給いたします。 ✨ インセンティブ（チーム実績型） 個人の訪問ノルマではなく、看護師全員の合計訪問件数に応じた還元方式です。 月間のチーム全体の訪問件数が「常勤看護師1名あたり80件」を超えた場合、超過1件につき 1,000円 をインセンティブとして支給します。 ※短時間勤務（6時間勤務）のスタッフは「0.8掛け」として換算。 ✨ 福利厚生・スキルアップ ◆ 資格取得支援：業務に活かせる資格について、年1回・上限50,000円まで全額手当支給

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album120/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ■週3-4日から5日までOK！ご希望に合わせたシフト制 努力、成果次第で昇給致します。 ■残業・夜勤・急患なし！プライベートを優先 ■10年以上の定着率。助け合える温かな職場 ■地域密着。一人ひとりに寄り添う丁寧な看護 地域密着型の内科クリニックにて、外来の看護業務全般をお任せします。 【ポイント】 ★当院は、一日に多くの患者様をこなすことよりも、お一人おひとりの不安に寄り添い、丁寧にお話を伺うことを大切にしています。 気持ちにゆとりを持って患者様と向き合える環境です。 ★電話当番・夜勤・急患への対応は一切ありません。 ★10年以上の勤めたスタッフが退職するための募集。当院では滅多に出ない募集です。 教育体制やサポート体制も充実しており、安心して職場復帰して頂けます。 【具体的には】 ・バイタルチェック ・点滴・採血 ・医師の治療サポート ・医療機器の洗浄・準備 など ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜働くスタッフにインタビュー＞ 残業がほとんどないので、仕事の後の予定も立てやすく、家庭と両立しながら無理なく続けられています。 また、子どもの行事や急な体調不良にも、みんなが『お互い様だよ』と理解を示してくれるので本当に助かっています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、看護師、看護助手 ＼ お電話でのお問い合わせ：06-4300-7401 ／ お電話応募の方は社長面接確約★ 『安心して働ける環境で、もう一度』 ・・安定した経営基盤のもとで、 あなたのキャリアを再構築しませんか。 元ホストが手掛ける会社として 昼のお仕事に戻りたい方も全力で応援します。 ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼この求人のポイント ／ ■業績好調により増員募集！ ■元夜職の方も多数活躍中！ ■最短面接の翌日から勤務可能！ ■年間休日126日×夜勤なし×残業ほぼなし ■フェイシャルサロンや整体の社割あり ■副業・WワークOK ■平均年齢20代の職場 ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ 有料老人ホームの看護師として ご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・バイタルサイン測定 ・体調管理・身体状態観察 ・軟膏や保湿剤なとの塗布薬処置、貼付薬・吸入薬の管理 ・創傷処置（重度褥瘡は除く） ・在宅酸素療法の管理・指導 ・定期内服薬の管理、服薬指導、頓用薬の管理 ・施設内療養上での健康相談 ・可能な範囲でのリハビリテーション ・連携医療機関への相談・対応、受診同行対応 など 点滴処置や重度褥瘡処置などはありません。 施設内には、フロアが3つありますが、 各フロア3名以上介護スタッフがおり、 看護師は施設全体で1名～2名体制になります。 現在の利用者様は40名程ですが、 全員が看護対象ではないので、ゆとりを持って働ける環境です。 利用者様の状況に応じて看護師が 食事介助などを対応する場面もありますが、 基本的には入浴介助や食事介助を行うことはありませんので 看護師業務に専念いただけます！ 入社後いきなり一人で勤務 なんてことはありませんので安心してくださいね〇 病院の先生にもLINEで写真を送って判断を仰ぐことができるので、 不安になる場面は少ないかと思います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、看護師、看護助手 ＼ お電話でのお問い合わせ：06-4300-7401 ／ お電話応募の方は社長面接確約★ 『安心して働ける環境で、もう一度』 ・・安定した経営基盤のもとで、 あなたのキャリアを再構築しませんか。 元ホストが手掛ける会社として 昼のお仕事に戻りたい方も全力で応援します。 ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼この求人のポイント ／ ■業績好調により増員募集！ ■元夜職の方も多数活躍中！ ■最短面接の翌日から勤務可能！ ■訪問未経験OK ■管理者候補の方も大歓迎！（手当あり） ■年間休日126日×夜勤なし×残業ほぼなし ■フェイシャルサロンや整体の社割あり ■副業・WワークOK ■平均年齢20代の職場 ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ 訪問看護ステーションの看護師として ご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェック ・入浴介助、食事介助 ・医療機器（カテーテル）などの管理 ・床ずれなどの処置 ・服薬管理 など 入社後約2週間～1か月は先輩スタッフに同行し、 仕事の流れを覚えていただきます。 不安な場合は3ヶ月間の同行も可能です。 チャットツールで先輩スタッフとも すぐに連携が取れるので、 わからないことがあっても安心です！ 看護師さんは看護業務のみ！ ・事務作業なし ・挨拶回りなし ・営業なし 携帯一つで全ての業務が簡潔！ パソコンを触ることもありません！ ＜訪問先＞ ・大阪府一円（メインは大阪市内です） ◆自宅からの直行直帰OK ┗社用車を1人1台貸与 ◆1日の訪問件数：7～10件 ◆看護に必要な備品、物品は事務所に完備 ┗酸素ボンベ、吸引機、クレジットカード、ETCカードなど ◆業務報告はICT、電子カルテ、SNSを使用し、ペーパーレスを徹底しております。 ┗スマホ一つで業務が完結（社用携帯貸与） ＜対応する症例＞ ・基礎疾患をお持ちで、在宅療養されている方 ・認知症の方 ・透析治療や在宅酸素を受けられている方 ・精神疾患を患っている方 ・ターミナルケアを希望する方 など ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ スタッフの様子はインスタグラムをチェック！ 求める人材や給与のことを更新しています〇 @vns.first24 訪問看護ステーション ファースト24(大阪) @yamap.ymst 代表山下の個人アカウント ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼代表より／ 当社は令和3年開設。 「いつもあなたの1番に」という思いを胸に、 安心できる在宅医療の提供を心がけています。 ありがたいことに、患者様が増え業績も安定してきたので、 新しい仲間を迎えることになりました！ 会議での定期的な情報共有やチャットの活用など 働きやすい環境づくりは心掛けています。 ぜひお話だけでも聞きにきてください！ 社員一同お待ちしております。

仕事内容 仕事内容 眼科クリニックにおける外来/手術室での看護業務 最寄駅から徒歩圏内！充実した休暇制度が魅力です 先進会眼科 大阪は、阪神電気鉄道本線「大阪梅田」駅、大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅から徒歩約1分の複合ビル内にあります。公共交通機関を利用予定の方は、スムーズな通勤が叶うでしょう♪また、入居している複合ビルに完備された職員専用のカフェラウンジやスポーツジムを、福利厚生として利用できるのも魅力ポイントです！ 同クリニックでは、年間130日の休日を確保できます。しっかりと休息を取りながら、健康的に働き続けたい方にピッタリです。また、年末年始休暇に加え、結婚休暇や忌引き休暇も設けています◎仕事とプライベートの両立が叶うでしょう。 アピールポイント 【駅チカ好立地で専門性を磨く眼科クリニック求人】 大阪駅・梅田駅近くに位置する、レーシックや白内障手術など高度な手術に注力している専門眼科クリニックです。 最新の設備と技術を提供しています！ ◎残業は月平均10時間以下と少なく、プライベートの時間を大切にできます。 ◎JR大阪駅・各線梅田駅から徒歩圏内の好立地で、通勤のストレスがありません。 ★経験に応じて月給30万円以上のスタートが可能！さらにインセンティブ制度もあり、高収入が期待できます。 ★レーシックや白内障手術の介助など、眼科の高度な手術看護スキルを集中的に習得できます。 ★眼科未経験の方も歓迎！入職後のOJTや研修で、専門知識を基礎から丁寧に学べます。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ デイサービスでの看護師のお仕事です。常に 介護を必要とされる18歳以上の障がいをお持ちの方に、主に日中 の時間帯に入浴・排泄・食事などの介護や創作活動など、生活能 力向上のために必要な援助を行うのが生活介護です。看護師の皆 様にはご利用者様の健康管理をお願い致します。 ◆- リールスガーデン井高野 -◆ ケア21グループが運営する障がい者・児通所支援の地上2階建ての複合施設。 施設では、4つの通所支援事業所を運営しています。 1階には、生活介護事業所と就労継続支援事業所、 2階には、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所事業所があります。 ◆- 1日の仕事の流れ(例) -◆ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、 難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、 看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ デイサービスでの看護師のお仕事です。常に介護を必要とされる 18歳以上の障がいをお持ちの方に、主に日中の時間帯に入浴・排 泄・食事などの介護や創作活動など、生活能力向上のために必要 な援助を行うのが生活介護です。看護師の皆様にはご利用者様の 健康管理をお願い致します。 ◆- 「リールスライフ」とは -◆ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、 難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、 看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 「たのしいデイ」とは -◆ 「たのしいデイ」は、入居者様のお食事・入浴など の日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album047/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album046/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album106/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- リールスガーデン井高野 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 18歳以上の障がいをお持ちの方が通うデイサービスでの、看護師 業務です。日々の健康管理を中心に、ご家族様からの相談支援、 生活支援員(スタッフ)への指導、緊急時の対応、感染症予防等 をお願い致します。（定員10名／日） ◆- 「リールスライフ」とは -◆ 生活介護は、18歳から64歳までの主に重度障がいのある方が通い、施設内で日中の生活を過ごすサービスです。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容クリニックで看護師募集✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼ 美容×看護師で、もっと自分らしく！／ 「看護師資格を活かして働きたい」 「美容の知識を身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事♪ 美容業界未経験でスタートできます★ ＜おすすめPOINT✨＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 年間休日156日｜週休3日制 ✅ 月給30万円～＋賞与年2回 ✅ 施術・物販の社割あり◎ ✅ 月2回！豪華な差し入れあり♪ ✅ 梅田駅・大阪駅からアクセス抜群♪ さらに【ノルマなし】だから 無理なく長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 美容クリニックでの 施術業務をメインにお任せします！ ■医療脱毛 ■点滴業務 ■医療ハイフ ■レーザー ■スキンケア ■ドクター補助 など 患者様とのコミュニケーションや 医師のサポート、機器管理もお願いします。 美容業界未経験でも大丈夫◎ 丁寧な研修があるので、 少しずつ知識・スキルを身につけられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼新しい分野の再生医療業界で、スキルと経歴を身に着けるチャンス／ ──────────────────────── ◎看護師経験年数不問・再生医療業界未経験OK ◎残業月平均5時間以下。プライベートの時間も大切に ◎経験を活かして最先端医療に携わるチャンス ◎各種社割あり（幹細胞治療、美容点滴、美容注射など ──────────────────────── ✨私たちについて✨ 当院は厚生労働省に「再生医療等提供計画」が受理された、再生医療専門のクリニックです。 患者様一人ひとりの「治したい」「あきらめたくない」という想いに寄り添い、医学的根拠に基づいた安心・安全な医療を提供しています。 患者に寄り添った看護も、 自分自身の生活も両方叶えられる環境です✨ 当院は完全予約制の再生医療クリニックです。 突発的な対応や夜間勤務はなく、一日のスケジュールが明確です！ ＜主な業務内容＞ ✅ご来院いただいたお客様の対応 ✅再生医療（幹細胞治療・PRP療法等）の介助 ✅採血・点滴業務（自費診療のため、丁寧な対応が喜ばれます） ✅カウンセリングのサポート ✅パソコンでの入力業務 などをお願いします。 ⭐未経験でも安心の教育体制を整えております！ 再生医療という新しい分野ですが、 専門スタッフが丁寧に指導します✨ ＜おすすめポイント＞ ✅再生医療など最先端医療に携われる✨ ✅診療は完全予約制だから一人一人に向き合える✨ ✅残業は月平均5時間未満✨ ✅清潔感あふれる最新の施設✨ ⭐1日のスケジュール⭐ 9:00 出社、クリニック朝礼、掃除、来院患者様の準備 10:00 患者様対応（点滴、カウンセリング、局所注射、見学対応、脂肪採取）問い合わせ対応、事務作業 12:00 交代でランチ休憩 13:00 患者様対応 16:00 クリニックミーティング 17:00 カルテ記録、翌日の準備 18:00 退勤

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで、看護業務を行なっていただきます。バ イタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、時には医師と連 携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。入浴・食 事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーション も多いので、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、 慶弔休暇、各種社会保険完備、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など 待遇・福利厚生も充実しているので、 安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album120/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒＊ 地域に寄り添い、看護師として成長できる 約1ヶ月間の丁寧な同行研修で、未経験でも安心 オンコールは習熟度に合わせてスタートでOK 原則土日休み＆残業少なめでプライベートも充実 頑張りが収入に直結！明確なインセンティブ制度 ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒＊ 利用者様が住み慣れたご自宅で、その人らしい穏やかな日々を送れるよう、看護サービスを通じて暮らしを支える仕事です。 利用者様一人ひとりの生活やご希望に寄り添いながら、必要な医療処置や療養上のサポートを提供します。 ＜具体的な仕事内容＞ 電動自転車で担当エリアの利用者様宅を訪問し、看護サービスを提供します。 ・健康状態のモニタリング（バイタルチェック等） ・医師の指示に基づく医療処置（点滴、褥瘡ケア等） ・医療機器やカテーテルの管理 ・身体の清拭や入浴介助などの療養上のお手伝い ・ご家族への介護指導や相談対応 ・電子カルテへの記録・報告（iPad・スマホ貸与） ・地域の医療機関との連携、カンファレンス参加 ＜1日の流れ＞ 08:45 出勤・朝礼・訪問予定の確認 09:30 担当エリアの利用者様宅を訪問 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問看護 16:30 事業所に戻り、カルテ記録や申し送り 17:45 業務終了！お疲れ様でした！ ＜万全の教育・研修体制＞ 入社後は、先輩看護師との同行訪問からスタートします。あなたのペースに合わせて、一人での訪問に自信がつくまでマンツーマンでサポートします。訪問看護が未経験の方も、焦らずじっくり成長できる環境です。 【アピールポイント】 ╭──────＊・゜゜・＊──────╮ ■ 月給33万円以上！安定した生活基盤を約束 ■ 頑張りはインセンティブで正当に評価・還元 ■ 年収600万円超も可能！明確なキャリアパス ■ 産休・育休からの復帰実績多数！長く働ける環境 ■ 浅香駅徒歩10分！毎日の通勤もストレスフリー ╰──────＊・゜゜・＊──────╯ 「病院のルールに縛られず、もっと深く患者様に寄り添いたい」 「子育てが一段落。もう一度、看護の仕事で輝きたい」 「自分のスキルと経験が、いくら稼げるのか試してみたい」 そんなあなたの、プロフェッショナルとしての想いに 私たちは全力で応えたいと思っています。 頑張りは、毎月のインセンティブという分かりやすい形で還元。 だから、高いモチベーションを維持しながら、 日々のケアに誠実に向き合うことができます。 少しでも気になったら、まずは見学に来てみませんか？ 私たちがどんな想いで働いているか、ぜひ感じてください。 当社では【人物重視】の採用を行っております。 なので、履歴書が上手に書けなくても大丈夫！ 面接では普段通りにリラックスして会話しましょう◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 放課後等デイサービスで看護業務を行なっていただきます。子ど もが好きという方は大歓迎！施設活動を通して、利用者様が身体 的にも精神的にも向上できるサービスを目指しています。児童の 皆様の安全を守り、楽しく有意義な時間を過ごしていただけるよ う健康管理を通してサポートをお願いします。 ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 この秋、新しく開設する はせがわ訪問看護ステーション（仮） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ オープニング看護師を大募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東大阪市│鴻池新田駅から5分 ・・・・・・・・・・・・・ ＼ 訪問看護は初めて ／ そんな看護師さんにオススメ ＼ 私にもできそう！ ／ ● 平日＆日勤のみ ● オンコールなし ● 介護的な業務じゃない ● 訪問先も近隣ばかり ● ダブルワークOK 医療法人桜会 はせがわ整形外科クリニックが 隣りで立ち上げる訪問看護施設です。 平日昼間だけの働きやすさ。 訪問先は整形外科の患者さま中心で 容態の急変など救急対応はほぼなし。 あなたのイメージする訪問看護より ムリなく働きやすいオシゴトです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊時給2000円～ ＋歩合支給（1件1000円×訪問件数） ＊1日4時間～OK／9時～18時内 ＊週3日～OK／平日のみ ＊土日祝は休業日 ＊JR鴻池新田駅より徒歩5分 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 訪問看護と聞くと、 「ひとりで訪問するのが不安」 「急な呼び出しが多そう」 「在宅介護の知識が必要そう」 そんなイメージを持つ方も いるかもしれませんが・・・ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 夜勤・オンコールはなく、 患者様としっかり向き合いながら、 ゆとりを持って働ける環境を用意。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 訪問先で待つ患者様の多くは、 「はせがわ整形外科クリニック」に 通われていた患者様。 骨折やケガの回復期、 ひざや腰の不調で通院が 難しくなった方への訪問が中心。 多くのアスリートが通う整形外科には スポーツでケガを負った若者をはじめ、 幅広い年齢層の患者様がおられます。 そのため、 介護的なケアや生活支援はほぼなく、 看護やリハビリ連携がメイン。 訪問エリアはクリニック近隣のみで、 徒歩または施設貸与の電動自転車で 回れるほどの近場ばかりです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜具体的な仕事内容＞ 整形外科の患者さまのお宅へ訪問し、 看護業務を行います。 利用者さまの多くはケガや骨折後の 回復期の方や、関節・腰の痛みなどで 通院が難しい方たちです。 ◆訪問時間は1件30分以上 【主な業務】 ＊体温や血圧などの確認 ＊体調や回復状況のチェック ＊ギプス交換のサポート ＊点滴や注射などの医療処置 ＊傷の処置やケア ＊服薬管理やアドバイス ＊主治医への報告書作成 ＊リハビリスタッフとの連携 生活介助や介護業務よりも、 看護師としての経験を活かせる 業務が中心です。 急な体調変化への対応は少なく、 スケジュール通りに 訪問できることも特徴です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・服薬管理、服薬確認、医療的ケア、必要な処置 ・食事、入浴、排せつ等の介助・見守り ・機能訓練のサポート ・ご利用者様やご家族への健康面の相談・助言 ・関係職種との情報共有・連携 ・記録業務 ・送迎業務（対応可能な方） ・その他、デイサービス運営に関する業務 ◆- オープニングスタッフ -◆ 「どんなレクリエーションが喜ばれるか」「どうすれば安心して過ごしていただけるか」など、スタッフ同士で意見を出し合いながら、ご利用者様にとって居心地の良い事業所を一緒につくっていきます。 認知症ケアの経験を活かしたい方はもちろん、これから認知症ケアの知識・経験を身につけたい方も歓迎します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給36万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給36万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給36万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給36万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、ホームヘルパー ー エルナ訪問看護ステーションでは、箕面市を中心とした在宅訪問看護に加え、2026年12月にオープン予定の「陽だまりテラス南茨木」での施設内訪問看護にも携わっていただける看護師さんを募集しています。 「訪問看護には興味があるけれど、毎日在宅を回るのは少し不安」 「病院や施設での経験を活かしながら、在宅看護にも挑戦してみたい」 「家庭やプライベートと両立しながら、看護師として働きたい」 「在宅も施設も経験して、看護師としてできることを広げたい」 そんな方にぴったりの働き方です。 ー 所属は「エルナ訪問看護ステーション」となり、在宅への訪問看護と、施設内での訪問看護の両方を担当していただきます。 施設内訪問の勤務先となる「陽だまりテラス南茨木」は、2026年12月オープン予定の新しい施設です。 （住所：茨木市沢良宜西1-9-10） パートスタッフの場合、一例として、 在宅訪問看護と施設内訪問看護を半々程度 といった働き方を想定しています。 ただし、在宅・施設の割合を固定しているわけではありません。 ご本人の希望や経験、適性、利用者様の状況などを踏まえて相談しながら決めていきます。 「施設内訪問看護を多めに担当したい」 「在宅訪問を中心に経験を積みたい」 といったご希望についても、ぜひ面接時にご相談ください。 一人ひとりに合った働き方を、一緒に考えていきたいと思っています。 □■･･･━━････━━････━━････━━･･･ 【仕事内容】 在宅（箕面市、豊中市・吹田市(箕面市近郊)）および施設内(茨木市)での 訪問看護業務をお任せします。 ～～ 具体的には ～～ 〇バイタルサインチェック・服薬管理 〇点滴・注射・吸引・褥瘡処置などの医療的ケア 〇日常生活の支援（入浴・排泄・食事の観察・助言） ◯終末期、ターミナルケア 〇ご家族への介護方法・健康管理に関する指導・相談対応 〇主治医・ケアマネジャー・他職種との連携、記録作成 など ※在宅訪問時の移動は自動車・原付バイク等を使用します。 ※施設内訪問の日は、訪問ごとの車移動はありません。 ･･･━━････━━････━━････━━･･･□■ 新しい施設だからこそ、これから入居者様への看護のあり方や、介護職との連携方法なども一緒につくっていくことができます。 施設内では介護職員など他職種のスタッフとも情報共有しやすく、連携しながら利用者様を支えることができます。 一方、在宅訪問では利用者様の生活の場に入り、一人ひとりの暮らしやご家族にも寄り添った看護を経験できます。 在宅看護ならではのやりがいと、施設内訪問ならではの働きやすさ。 その両方を経験できることが、この求人の大きな特徴です。 ･･･━━････━━････━━････━━･･･□■ 【私たちが大切にしていること】 株式会社ビーワナビーが大切にしている理念は、 「なりたいを想う」 です。 利用者様が、 「自宅でこんな生活を続けたい」 「最期まで自分らしく過ごしたい」 「施設に入ってもこんな暮らしがしたい」 と思う気持ち。 私たちは、その一人ひとりの「なりたい」を想い、 看護・介護・ケアマネジャーなど多職種で支えていきたいと考えています。 在宅でも施設でも、場所が変わっても大切にしたい看護の考え方は同じです。 □■･･･━━････━━････━━････━━･･･

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで、看護業務を行なっていただきます。バ イタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、時には医師と連 携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。入浴・食 事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーション も多いので、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、 慶弔休暇、各種社会保険完備、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など 待遇・福利厚生も充実しているので、 安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album106/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 「たのしいデイ」とは -◆ 「たのしいデイ」は、入居者様のお食事・入浴など の日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付有料老人ホームで、看護業務を行なっていただきます。バ イタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、時には医師と連 携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。入浴・食 事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーション も多いので、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、 慶弔休暇、各種社会保険完備、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など 待遇・福利厚生も充実しているので、 安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album047/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- リールスメディカルとは -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ 働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き 方が可能。短時間の場合は、送迎の時間のみ、フルタイムの場合 は、日中の介護業務に入って頂きます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ デイサービスでの看護師のお仕事です。常に介護を必要とされる 18歳以上の障がいをお持ちの方に、主に日中の時間帯に入浴・排 泄・食事などの介護や創作活動など、生活能力向上のために必要 な援助を行うのが生活介護です。看護師の皆様にはご利用者様の 健康管理をお願い致します。 ◆- 「リールスライフ」とは -◆ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、 難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、 看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ 働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き 方が可能。短時間の場合は、送迎の時間のみ、フルタイムの場合 は、日中の介護業務に入って頂きます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給36万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給36万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ デイサービスでの看護師のお仕事です。 常に介護を必要とされる18歳以上の障がいをお持ちの方に、主に 日中の時間帯に入浴・排泄・食事などの介護や創作活動など、生 活能力向上のために必要な援助を行うのが生活介護です。看護師 の皆様にはご利用者様の健康管理をお願い致します。 ◆- 「リールスライフ」とは -◆ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、 難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、 看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ◆- リールスガーデン井高野 -◆ ケア21グループが運営する障がい者・児通所支援の地上2階建ての複合施設。 施設では、4つの通所支援事業所を運営しています。 1階には、生活介護事業所と就労継続支援事業所、 2階には、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所事業所があります。 ◆- パートさんの活躍を応援！ -◆ 厚生労働省が実施している「パートタイム労働者活躍推進企業表 彰」はパートタイム労働者の活躍推進に取り組んでいる企業を選 び表彰することで、社会に周知を図り、活動が促進される事を目 的としています。弊社はその取り組みが認められ2016年に最優良 賞(厚生労働大臣賞)を受賞しました。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 精神科特化型の訪問看護ステーション「フリーケア」での看護業務です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・勤務データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ●勤務時間 14:00〜22:00（実働7時間の短時間シフト） ●実働時間 7時間（一般的なフルタイムより短め） ●残業 ほぼゼロ（クラウド記録で業務効率化） ●オンコール 完全なし（制度として設けていません） ●夜勤 なし ●訪問先 自社運営の障がい者グループホームが中心 ●1日訪問数 平均6〜8件（無理のない設定） ●研修・サポート 入職後に精神科訪問看護研修を受講可 ●研修費用 全額会社負担（未経験からスタート可能） ●手厚い同行 入職後1ヶ月は先輩看護師が必ず同行 ●備品 社用車・iPadは完全貸与（持ち出し費用ゼロ） ●通勤スタイル 直行直帰OK（社用車を使用） ●フォロー体制 上司との月1回の1on1ミーティングあり ●スタッフ構成｜ 看護師の半数以上が若い世代（20代・30代） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：14:00〜22:00シフト） 14:00 出社・準備 朝はゆっくり時間を使えます。 15:00 1施設目の訪問 16:30 2施設目の訪問 18:00 休憩・移動（45分） 18:30 3施設目の訪問 20:00 4施設目の訪問 21:00 iPadで訪問記録を入力して直帰 22:00 終業。残業なしで1日が終わります。 ■業務内容 ・バイタルチェック、服薬管理、健康観察 ・利用者様の心に寄り添う「傾聴」や生活支援 ・iPadを用いたクラウド記録入力 ・週1回チームカンファレンスへ参加 ■研修・サポート体制 ・精神科訪問看護研修受講（費用全額会社負担） ・精神科未経験でも安心して学べる環境をご用意 ・入職後1ヶ月は先輩が同行して丁寧にフォロー ・社内チャットツールでいつでも相談可能な体制 ■給与・待遇 ・月給38〜45万円 ・月給38万円保証 ・精神科経験者は経験年数に応じて号俸を優遇 ・昇給年1回、賞与支給実績あり ・毎月の心理状態チェックの実施 ・外部システムによる職場満足度の定期測定

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- リールスメディカルとは -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- リールスガーデン井高野 -◆ ケア21グループが運営する障がい者・児通所支援の複合施設。 地上２階建て。施設では、４つの通所支援事業所を運営いたしま す。１階に、生活介護事業所と就労継続支援事業所があります。 ２階に、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所 事業所があります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給36万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給36万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 放課後等デイサービスで看護業務を行なっていただきます。子ど もが好きという方は大歓迎！施設活動を通して、利用者様が身体 的にも精神的にも向上できるサービスを目指しています。児童の 皆様の安全を守り、楽しく有意義な時間を過ごしていただけるよ う健康管理を通してサポートをお願いします。 ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ 働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き 方が可能。短時間の場合は、送迎の時間のみ、フルタイムの場合 は、日中の介護業務に入って頂きます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

募集要項 職種 訪問看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 清浄苑施設内居室や高齢者の自宅に訪問し、 主治医の指示のもと必要な治療処置やケアを行っていただきます。 ＜おもな仕事内容＞ ・健康観察：バイタルサインの測定やフィジカルアセスメントを行い、健康状態を確認 ・療養支援：排泄介助や清拭・入浴介助などの日常生活支援 ・医療処置：創傷処置や点滴、血糖値の測定 など ・その他 ：医療機器の管理、内服管理 ＜仕事のやりがい・難しさについて＞ ご利用者からいただく感謝の言葉や、 「○○さんが来てくれてよかった」という言葉を聞けることが何よりのやりがいです。 慢性期・終末期看護では目先の達成感は感じにくい部分がありますが、 その分日々の関わりの中でご利用者の生活を知り、 穏やかに過ごす時間や日々の喜びを1つ1つ確認する作業が尊いものとなります。 ひとりではなく先輩やチームのサポートもあるので安心です◎ ＜例／1日の流れ＞ 9：00 ～出社・申し送り 9：10 ～訪問（2～3件） 12：30～休憩 13：30～訪問（2～3件） 17：00～帰社・申し送り 17：30 退社 ※1件の訪問時間は30分～1時間です。 状態によって頻回訪問や長時間の訪問対応となる場合もあります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ デイサービスでの看護師のお仕事です。常に介護を必要とされる 18歳以上の障がいをお持ちの方に、主に日中の時間帯に入浴・排 泄・食事などの介護や創作活動など、生活能力向上のために必要 な援助を行うのが生活介護です。看護師の皆様にはご利用者様の 健康管理をお願い致します。 ◆- 「リールスライフ」とは -◆ 生活介護は、18歳から64歳までの主に重度障がいのある方が通い、施設内で日中の生活を過ごすサービスです。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。（定員10名／日） ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ 働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。短時間の場合は、送迎の時間のみ、フルタイムの場合は、日中の介護業務に入って頂きます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容: 「残業はない方が良い」「プライベートも大切にしたい」 そんな方におすすめの職場です。 【おすすめポイント】 ◎残業ほぼなし ◎30室32名定員のコンパクトな施設 ◎介護士常駐で看護業務に専念できます 【お仕事内容】 * 日常生活の身体的・精神的・心理的看護 * お薬の管理 * 日常会話によるコミュニケーション * 病状の確認 * 体温・脈拍・血圧などの測定 * 申し送りノート、看護日誌の記入など

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 重度の障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し生活基本動作や集団適応能力の向上を高める支援をしています。 ・医療的ケアに関する業務 ・日常生活支援に関する業務 ・療育、活動支援、家族、関係機関との連携 ・緊急時対応 ・その他（職員への医療的ケア指導、感染症対策など） ◆- リールスメディカルとは -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ 働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き 方が可能。短時間の場合は、送迎の時間のみ、フルタイムの場合 は、日中の介護業務に入って頂きます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ バイタルチェックや服薬管理入浴などの介助といったデイサービスと同様の業務のほか、医師の指示のもとでの処置や利用者の様子の記録、リハビリの補助なども担当します。利用者の健康状態を観察し、安全な日常生活をサポートをお任せします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容: 介護付き有料老人ホームへの施設内訪問看護業務全般 ・健康状態、病状のチェック、床ずれの処置 ・訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理 ・服薬指導、管理 ・急変対応 ・体調不良、入居者の転倒等のサポート ※介護業務はほとんどなく、看護業務メインになります。 【夜勤】4回程度／月 【オンコール】なし 【必須手技】胃ろう、経鼻、血糖測定、インスリン、採血、点滴、ストマ、CVポート、気管切開、吸引、注入、急変対応 -------------------------------------------------

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理、内服管理 ・医療機器管理、創傷処置 ・日常生活支援（入浴、排泄、食事支援など） ・リハビリテーションなど 【訪問件数】8～10件／日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】なし 【直行直帰】可能 【転勤】あり（会社が指定する事業所） -------------------------------------------------

仕事内容: ＼“ここなら続けられる”と思える。チームで支える訪問看護／ 日勤のみ​月給32万円〜40万円✨残業ほぼなし＆直行直帰も相談OK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅月給32万円〜40万円！頑張りに応じて賞与時にインセンティブも支給あり✨ ✅想定年収460万円〜550万円！賞与年2回（昨年度実績70万円程） ※オンコール等や出動件数の状況により変動あり。 ✅残業ほぼなし＆18時終業！最終訪問先からそのまま直帰も可能✨ ✅1日4〜7件のゆとりある訪問。一人ひとりと丁寧に向き合えます ✅オンコール体制も安心！必ず管理者やベテランが一次対応をサポート ✅30代〜40代が中心！チャットや電話でいつでも相談できる環境✨ ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【　給与　】月給：320,000円〜400,000円 【勤務時間】09:00～18:00 （ 休憩60分 / 実働8:00 / 残業ほぼなし ） 【募集条件】正看護師免許をお持ちの方✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ オンコール待機2名以上 小児対応なし 訪問看護ステーションにおける看護業務をお願いします。 ・利用者様宅への訪問看護業務 ・健康状態の観察、バイタルチェック ・医師の指示に基づく医療処置 （点滴管理、服薬管理、褥瘡ケア など） ・日常生活の支援および家族への助言 ・医師、ケアマネジャー、リハビリ職との連携 ・記録作成（社用スマホ・タブレットを使用） 訪問件数は1日平均4～7件程度で、 無理のないスケジュールを組んでいます。 一人で判断に迷う場面でも、 事業所へ戻っての相談や、電話・共有チャットでの相談が可能です。 チームで支える体制を大切にしています。 ＜訪問エリア＞ 岸和田市・和泉市・泉大津市・忠岡町 【対応対象】 主に成人・高齢者の方を対象とした訪問看護を行っています。 また、ターミナル期の利用者様への訪問看護にも力を入れており、 医師・ケアマネジャー・多職種と連携しながら、 ご本人・ご家族の想いに寄り添った支援を大切にしています。 小児への訪問看護対応は現状、行っていません。

仕事内容: * 表参道に本院がある美容クリニック"アエルクリニック" * 2025年8月には新宿院、大阪院と同時にオープン予定。業務拡大につき、グループで働いていただける看護師を大募集！ * ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。完全シフト制なのでプライベートを充実させたい方にぴったり * 完全ノルマなし（チームプレーで協力できます） * 職員割引制度や施術モニターも受けられます * 安心の教育制度（大手美容外科で経験豊富な看護師が優しく指導します） * 新機器も多数導入しており、最新の知識も学べる環境です⭐︎ 【主な仕事内容】 * 糸リフト（個人クリニックでは全国No,1の症例数です。） * クマ取り（理事長の施術希望で全国から患者様が来られます。） * 脂肪吸引（顔がメイン、理事長が小顔先生としてメディアに多数出演） * レーザー照射（ポテンツァや水光注射などすべてのレーザーを揃えてます） * 美容皮膚科 * 医療脱毛 * 美容外科のDr補助（糸リフト、顔脂肪吸引、バッカルファット など） * 患者様の対応全般 * 薬品や備品の管理 * 準備や後片付け * クリニック清掃全般 美容クリニック経験のある方は歓迎いたしますが、美容クリニック未経験でも大丈夫です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 《週休2日＆週休3日の選択可能☆》【准看護師】玉出駅から徒歩2分の訪問看護ステーション！託児所あり◎オンコールなし◎ 【この求人のポイント】 ・年収420万円〜490万円 ・週休2日制 ・夜勤なし・日勤のみ ・産休・育休/子育て支援あり 【仕事内容】 訪問看護ステーションアルブル大阪南での看護師・准看護師のお仕事です。 ●ご利用者様のお住まいを訪問し、看護業務全般、その他付随する業務をお願いします。 ●利用可能な託児所あり☆保育支援制度もあり、子育てとの両立をサポートしてくれます♪ ●お休みは、土日お休み＆土日祝お休み＆土日+他（週休3日制）の3パターンから選択可能★ライフスタイルに合わせてご勤務いただけます♪ 【勤務時間・シフト】 勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 09:00～18:00 【休日・休暇】 【休日】3パターン選択可能（①土日休み ②土日祝休み ③土日+他の週休3日） 【休暇】特別休暇、夏季3日、冬季5日、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 【給与】 【年収】420万円～490万円 ①週休2日制 土日休み 年収490万+インセンティブ年3回 ②週休2日制 土日祝休み 年収455万+インセンティブ年1回 ③週休3日制 土日他休み 年収420万※インセンティブなし 通勤手当：月上限2万5,000円 【待遇・福利厚生】 通勤手当：月上限2万5,000円 【応募資格】 准看護師 資格をお持ちの方 【応募後の流れ】 ご応募いただいた内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。 勤務条件や職場の様子など、気になる点は面接前にお気軽にご相談ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 デイサービスセンターで看護師募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト住之江） 【この求人のポイント】 ・月給27万1,000円〜 ・年間休日120日 ・賞与あり ・夜勤なし・日勤のみ ・未経験・ブランクのある方も歓迎 ・研修・資格取得のサポートあり 【仕事内容】 デイサービス ソラスト住之江での看護師・准看護師のお仕事です。 大阪市住之江区にある介護福祉施設「デイサービスセンターソラスト住之江」での看護師(正社員)の求人募集です。 ・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、服薬管理 ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡 など 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし 【勤務時間・シフト】 日勤のみ可 残業月20時間以内 週5日～週5日 (1)08:30 ～17:30 [ 月～土 ] 実働 8h / 休憩 1h 【休日・休暇】 4週8休以上 育児支援あり 年間休日120日以上 日曜日 4週8休＋祝日分シフト制 年間休日120日以上 夏季休暇 年末年始休暇 有給 アニバーサーリー休暇 特別休暇（慶弔等） 産前産後・育児休暇（ともに取得実績多数あり） 【給与】 月給271,000円～281,000円 資格別の月給一覧 ・正看護師 281,000円 ～ ・准看護師 271,000円 ～ ※時間外勤務が発生した場合は別途時間外手当あり 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 交通費全額支給 試用期間3か月（条件変更なし） 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 復職支援 ハラスメント相談窓口あり 昇給（年1回） 賞与（年2回） バースデー手当：1万円/年（入社1年以降） 交通費全額支給 各種社会保険完備 社員/顧客紹介インセンティブ アニバーサリー休暇 産前/育児休業 介護休暇 ウェルカムバック（再雇用）制度 損害保険・傷害保険(団体割引) 表彰ポイント制度（ベネフィット・ワン提携） 結婚/出産祝い金 慶弔見舞金 健康診断（会社負担） ホテル等会員割引 等 【応募資格】 未経験可 ブランク可 准看護師可 学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍 主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー 正看護師または准看護師 ※未経験・ブランク可、年齢不問 【応募後の流れ】 ご応募いただいた内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。 勤務条件や職場の様子など、気になる点は面接前にお気軽にご相談ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 夜勤なし◆日曜定休、年間休日120日以上!◆デイサービスで看護師募集！！入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト松原） 【この求人のポイント】 ・月給27万1,000円〜 ・年間休日120日 ・賞与あり ・夜勤なし・日勤のみ ・残業少なめ ・未経験・ブランクのある方も歓迎 ・研修・資格取得のサポートあり 【仕事内容】 デイサービス ソラスト松原での看護師・准看護師のお仕事です。 デイサービスセンターでの看護業務 ・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡 など 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし 【勤務時間・シフト】 日勤のみ可 残業ほぼなし 残業月20時間以内 8時30分～17時30分 （休憩60分） 【休日・休暇】 4週8休以上 育児支援あり 年間休日120日以上 家庭都合休OK 月1シフト提出 日曜日固定休 4週8休シフト制＋祝日分 年間休日120日以上 夏季休暇 年末年始休暇 アニバーサリー休暇 育児休暇 産前産後/育児/介護休業 【給与】 月給271,000円～281,000円 准看護師 月給271,000円～ 正看護師 月給281,000円～ 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 交通費支給 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 ハラスメント相談窓口あり 昇給（年1回） 賞与（年2回） バースデー手当：1万円/年（入社1年以降） 交通費全額支給 各種社会保険完備 顧客紹介インセンティブ アニバーサリー休暇 産前/育児休業 介護休暇 ウェルカムバック（再雇用）制度 表彰ポイント制度（ベネフィット・ワン提携） 結婚/出産祝い金 慶弔見舞金 健康診断（会社負担） ホテル等会員割引 等 【応募資格】 未経験可 ブランク可 准看護師可 学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍 主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー 資格：看護師、准看護師のいずれかをお持ちの方 ※ブランクありOK 【応募後の流れ】 ご応募いただいた内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。 勤務条件や職場の様子など、気になる点は面接前にお気軽にご相談ください。

仕事内容: PG100 【配属先】 外来 【業務内容】 ・診療所における採血、事務 ・真空採血管を使用しての採血、検査データ入力等を含む簡単な事務作業 ※採血は1日40～60名程度です。 ・ビタミンの静脈注射、プラセンタの筋肉注射（看護師のみ） ・予防接種注射（看護師のみ） 【給与】 月給280,000円～ ■平日＋土曜または日曜勤務：月給280,000円～ ■平日＋土日勤務　　　　　：月給290,000円～ 固定残業代：なし 【昇給】 あり/年1回 【賞与】 年2回 【試用期間】 3ヶ月 【時間外労働】 残業月5時間程度 【車通勤】 不可 【就業場所】 敷地内禁煙 大阪市北区にあるメンタルクリニックです。 「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視した治療を行っています。 【施設情報】 ・診療時間 平日 10:00～12:30 / 13:30～19:00 土曜 9:00～12:00 / 13:30～18:30 日曜 10:00～12:30 / 13:30～18:00 ・休診日 年中無休（平日の祝日休み）

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般及び附帯業務 ・健康管理・バイタルチェック・状態観察 ・服薬管理 ・医療処置（床ずれ処置、排便コントロール、点滴など） ・清拭や入浴介助 ・利用者様からの相談対応 ・計画書・報告書の作成 ・ケアカンファレンスの参加など 【訪問先】居宅 【患者層】18歳以上～介護の必要な高齢者の方が中心 ※小児患者なし 【訪問地域】箕面市、池田市、豊中市（近隣市街地中心で山間部はありません） 【訪問手段】原付バイク（法人車または持込※持込の場合手当あり）、軽自動車 【訪問件数】4～6件／日（4件以上よりインセンティブ手当あり） 【オンコール】あり（土日・夜間交代制で月5～10回程度※応相談） 【記録】スマホ（介護ソフト、チャットツール連動）・ノートPC利用 【その他】訪問先に応じて直行直帰あり。リモートワークの場合もあります。 【施設情報】 重い病気や障害、寝たきりであっても、経験豊かな看護師がご自宅に出向いて、住み慣れた我が家で家族と一緒に安心して生活できるよう、地域の医師や保健・福祉機関の方々と連携してサポートしています。 -------------------------------------------------

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ≪直行直帰OK≫【研修参加OK＊残業少なめ◇インセンティブ制度あり＊福利厚生充実】子育て中の方も働きやすい！2020年オープンの訪問看護ステーション☆彡 【この求人のポイント】 ・月給26万円〜27万円 ・週休2日制 ・賞与あり ・夜勤なし・日勤のみ ・残業少なめ ・産休・育休/子育て支援あり ・資格手当あり ・研修・資格取得のサポートあり 【仕事内容】 訪問看護ステーション心<こころ>での看護師・准看護師のお仕事です。 ●2020年オープンの訪問看護ステーションで看護師さん募集中！直行直帰もOKで、子育て中の方も無理なく働くことができます♪ ●残業は月平均8時間程度と少なめ！オンとオフのメリハリをつけながら働くことができます◎ ●研修やセミナーへの参加は積極的にサポート！学びたい方をしっかり支えてくださいます！ 【勤務時間・シフト】 勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 09:00～18:00 2) 08:00～19:00 【休日・休暇】 【休日】シフト（週休2日※制別途会社カレンダー）【年間休日】115日【休暇】有給休暇 【給与】 【月給】26万円～27万円 《内訳》 基本給：23万1,000円 固定残業代＋資格手当 ■昇給：有り ■賞与：年2 回 賞与金額 18万円 ～ 23万1,000 円（前年度実績） 固定残業代：1万9,000円 資格手当：1万円～2万円 インセンティブ制度あり（新規獲得数×3,000円 月（正）101件目から（准）121件目から3,000円/件支給等） オンコール手当：平日1,000円、土曜1,500円、日 曜2,000円 通勤手当：実費支給（上限なし） 【待遇・福利厚生】 固定残業代：1万9,000円 資格手当：1万円～2万円 インセンティブ制度あり（新規獲得数×3,000円 月（正）101件目から（准）121件目から3,000円/件支給等） オンコール手当：平日1,000円、土曜1,500円、日 曜2,000円 通勤手当：実費支給（上限なし） 【応募資格】 正看護師 資格をお持ちの方 【応募後の流れ】 ご応募いただいた内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。 勤務条件や職場の様子など、気になる点は面接前にお気軽にご相談ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 『ありがとう』と感謝していただける心の報酬がとっても増えました！」 【この求人のポイント】 ・月給30万円〜 ・4週8休・シフト制 ・夜勤なし・日勤のみ ・未経験・ブランクのある方も歓迎 【仕事内容】 コンパス訪問看護花園ステーションでの看護師・准看護師のお仕事です。 オープン3年以内 訪問件数は1日に最大4~5件です。在宅ケアが初めての方でも安心して始めていただけるよう、先輩に同行する時間をとり、訪問先も十分に話し合った上で決めるので安心！相談できる看護師も常駐しているので安心！ブランクがあって不安な方、利用者様とより近い距離で働きたい方などお気軽にお問い合わせください！ 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 【勤務時間・シフト】 日勤のみ可 8:30～17:30 休憩 60分 【休日・休暇】 4週8休以上 週休二日制（土日） 年末年始休暇、有給休暇 【給与】 月給300,000円～400,000円 月給：30～40万円（基本給20万円 能力給10～20万円） インセンティブ手当あり 4,000円/件 （※訪問時間61時間からインセンティブ手当発生） オンコール・報奨金あり 試用期間 3ヶ月 同条件 固定残業 なし 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 交通費支給 年収600万円以上可能 年収500万円以上可能 緊急訪問時の手当・代休あり 電動アシスト自転車・バイク・車貸与 【応募資格】 ブランク可 年齢不問 学歴不問 即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 60代活躍 正看護師 【応募後の流れ】 ご応募いただいた内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。 勤務条件や職場の様子など、気になる点は面接前にお気軽にご相談ください。

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・バイタルサインチェック、健康状態の観察 ・服薬管理、点滴・注射・吸引・褥瘡処置などの医療的ケア ・日常生活支援（入浴・排泄・食事などに関する観察・助言） ・ご家族への介護方法や健康管理に関する指導・相談対応 ・主治医、ケアマネジャー、他職種との連携 ・看護記録の作成（電子カルテ使用） ・自社ケアマネジャーとの連携による集客・営業活動 ※基本的なPC操作（電子カルテ、メール等）があります。 ※法人内には ・ケアプランセンター ・訪問介護事業所 ・デイサービス ・調剤薬局 を運営しており、多職種が連携しながら利用者様を支える体制を整えています。 【訪問先】居宅 【訪問エリア】箕面市、豊中市、吹田市 【訪問手段】社有車、原付バイク（貸与あり）、電動アシスト自転車 ※訪問距離が長くなりますが、電動アシスト自転車のみの訪問も可能です。 【訪問件数】1日4～6件程度 【疾患例】終末期ケア、心不全看護、リンパ浮腫ケア、神経難病、認知症ケア ※小児患者なし 【オンコール】あり -------------------------------------------------

募集要項 職種 訪問看護師（パート） 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 清浄苑施設内居室や高齢者の自宅に訪問し、 主治医の指示のもと必要な治療処置やケアを行っていただきます。 ＜おもな仕事内容＞ ・健康観察：バイタルサインの測定やフィジカルアセスメントを行い、健康状態を確認 ・療養支援：排泄介助や清拭・入浴介助などの日常生活支援 ・医療処置：創傷処置や点滴、血糖値の測定 など ・その他 ：医療機器の管理、内服管理 ＜仕事のやりがい・難しさについて＞ ご利用者からいただく感謝の言葉や、 「○○さんが来てくれてよかった」という言葉を聞けることが何よりのやりがいです。 慢性期・終末期看護では目先の達成感は感じにくい部分がありますが、 その分日々の関わりの中でご利用者の生活を知り、 穏やかに過ごす時間や日々の喜びを1つ1つ確認する作業が尊いものとなります。 ひとりではなく先輩やチームのサポートもあるので安心です◎ ＜例／1日の流れ＞ 9：00 ～出社・申し送り 9：10 ～訪問（2～3件） 12：30～休憩 13：30～訪問（2～3件） 17：00～帰社・申し送り 17：30 退社 ※1件の訪問時間は30分～1時間です。 状態によって頻回訪問や長時間の訪問対応となる場合もあります。

仕事内容: 【2026/09/17現在募集中】 訪問看護ステーションにおける管理者業務全般 ・医師／スタッフ／関係機関との情報連携および統制（Slack等を活用） ・利用者受け入れ判断および訪問体制の構築／調整 ・稼働／収支／加算管理などの事業所運営 ・サービス品質の維持／改善および業務体制の整備 ・スタッフの勤怠管理 ・採用／教育／面談等の人材マネジメント ・医師／ケアマネ等との連携および契約対応 ・トラブル／クレーム対応およびリスク管理 ・訪問看護業務（必要に応じて） ・書類／請求業務の管理および内容精査 ※多職種からの情報を統合し、状況に応じた判断・共有を行いながら、事業所全体の運営を統括するポジションです。 ※各業務は担当者と分担しつつ、最終的な判断および運用責任を担っていただきます。 【訪問件数】8～10件／日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】なし 【転勤】あり（会社が指定する事業所） -------------------------------------------------

仕事内容: 訪問診療での看護業務全般 ・採血・点滴・注射・BA交換・PEG交換など ・医師の処置介助 ・運転業務(医師は別動) ・ツールを用いた記録、連絡業務（オンコール内容、往診スケジュール変更、レセプト等の情報共有等） ※外来教務はありません。 ※土日祝はコール輪番のみで、定期往診はありません。 【訪問先】施設100％ （居宅は受け持ちません） 【訪問地域】北豊中市、吹田市、茨木市、高槻市、箕面市、守口市、大阪市(北部)、ほか 【診療科目】内科 【施設契約患者数】約750名 【オンコールについて】 ・ファーストコールは看護師による輪番担当 ・月5回以上 （金土日1回+平日1～2回、出動ほぼなし） 【電子カルテ】あり（セコムOWEL） 【他利用ツール】スタッフ間の情報共有はチャットワークを活用 【体制】常勤医師1名／非常勤医師2名 -------------------------------------------------

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理、内服管理 ・医療機器管理、創傷処置 ・日常生活支援（入浴、排泄、食事支援など） ・リハビリテーションなど 【訪問件数】8～10件／日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】なし 【直行直帰】可能 【転勤】あり（会社が指定する事業所） -------------------------------------------------

仕事内容: 訪問診療での看護業務全般 ・採血・点滴・注射・BA交換・PEG交換など ・医師の処置介助 ・運転業務(医師同乗) ・ツールを用いた記録、連絡業務（オンコール内容、往診スケジュール変更、レセプト等の情報共有等） ※土日祝はコール輪番のみで、定期往診はありません。 【外来】午前のみ内科外来が当番制であり 【訪問先】施設約90％・居宅約10％ 【訪問手段】車 【診療科目】内科 【施設契約患者数】約300名 【オンコールについて】 ・ファーストコールは看護師による輪番担当 ・月6回以上 （金土日1回+平日1～2回、出動ほぼなし） 【電子カルテ】あり（セコムOWEL） 【他利用ツール】スタッフ間の情報共有はチャットワーク・lineを活用 【体制】常勤医師1名／非常勤医師2名、看護師常勤5名程度 -------------------------------------------------

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理、内服管理 ・医療機器管理、創傷処置 ・日常生活支援（入浴、排泄、食事支援など） ・リハビリテーションなど 【訪問件数】8～10件／日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】なし 【直行直帰】可能 【転勤】あり（会社が指定する事業所） -------------------------------------------------

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：清掃スタッフ、看護助手、ケアワーカー ／ お仕事内容をご紹介！！٩(•̀ᴗ•́)و 大阪赤十字病院で看護師さんのサポートをお願いします♪ ＼ 【病室や病棟の環境整備】 ✅ベッド周りやナースステーションの環境整備 ✅簡単な清掃 【院内のメッセンジャー業務】 ✅お薬・検体・書類などを各部署へお届け 【物品の整理や器具の洗浄】 ✅備品の補充・整頓 【患者様の移動サポート】 ✅リハビリや検査へ患者様の車イスやベッドでの移送・お迎え 【患者様の食事の配下膳】 ✅サイドテーブルを整える ✅お箸を並べる ✅食べ終わった食器の片付け 【身の回りのお世話】 ✅看護師と一緒にお体拭きのお手伝い ／ 夜勤なし＆残業なし！ 初心者にもピッタリの好条件♪ ＼ 【応募方法簡単✨】――――――― ▼「応募画面へ進む」をクリック ▼面接・登録（スマホ・PCでWEB面接OK） ▼希望者は職場見学（担当が同行します） ▼お仕事スタート（初日も担当が同行します） 【メリット多数✨】――――――― ⭐鶴橋駅から歩いて7分 ⭐明るくキレイな病院 ⭐院内にはコンビニやカフェあり ⭐️給与前渡し制度あり ⭐️資格取得制度あり ⭐資格がある場合は時給UP 【他案件も多数✨】――――――― ⭐️軽作業、洗浄・消毒・清掃、介護福祉士 医療事務、学校事務、調理補助など ⏩️鶴橋・桃谷エリア（天王寺区・生野区） 上本町・谷町九丁目エリア（天王寺区） 近鉄大阪線・奈良線沿線（東大阪・八尾方面） JR大阪環状線沿線（玉造・森ノ宮・寺田町など） ほか

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理、内服管理 ・医療機器管理、創傷処置 ・日常生活支援（入浴、排泄、食事支援など） ・リハビリテーションなど 【訪問件数】8～10件／日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】なし 【直行直帰】可能 【転勤】あり（会社が指定する事業所） -------------------------------------------------

仕事内容 働きやすさ◎訪問看護スタッフ募集！ 清浄苑施設内居室や 高齢者の自宅に訪問し、 主治医の指示のもと必要な 治療処置やケアを行っていただきます。 ＜おもな仕事内容＞ ・健康観察： バイタルサインの測定や フィジカルアセスメントを行い、 健康状態を確認 ・療養支援： 排泄介助や清拭・入浴介助などの日常生活支援 ・医療処置： 創傷処置や点滴、血糖値の測定 など ・その他： 医療機器の管理、内服管理 ＜例／1日の流れ＞ 9：00 ～出社・申し送り 9：10 ～訪問（2～3件） 12：30～休憩 13：30～訪問（2～3件） 17：00～帰社・申し送り 17：30 退社 ※1件の訪問時間は30分～1時間です。 状態によって頻回訪問や 長時間の訪問対応となる場合もあります。 働きやすさも、収入も両立できる環境◎ 年収450万円前後も実現可能 （経験・担当件数により） 選べる働き方（土日休み、日月休み） 時短正職員 日勤のみ（オンコールあり） 移動は電動自転車（1人1台貸与） 未経験・ブランクOK！研修充実でスキルアップ ▼入社後 まずは、計画に沿った対応や 定型業務が1人でできるように なることを目指します。 もし訪問先で予期せぬ事態が発生しても 先輩や他職種の仲間に 相談できる環境があります。 ▼サポ－ト・教育制度 訪問看護が未経験の方や ブランクのある看護師さんでも 安心して働けるように、 入社後は集合研修とOJTによる 実務研修にてサポートします。 ◆集合研修 接遇・マナー、コミュニケーションといった 社会人スキルから、自立支援や ターミナルケアなどの専門スキルまで、 同期入職の仲間とともに 学べる機会があります。 ◆OJT 先輩の同行見学から開始し、 徐々に単独訪問を目指していきます。 習熟度に合わせて同行調整や 担当調整を行いますのでご安心ください。 また、緊急の際や 判断に迷う際のサポート体制として、 常に管理者へ電話が繋がる 体制を整備しています。 ◆スキルアップ 各協会による研修への参加費や 勉強用の書籍購入費は法人が全額負担します。 成長意欲を後押しする環境を整えています。

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・服薬管理 ・付随する事務作業 ・緩和ケア 【訪問エリア】大阪市住之江区、住吉区、東住吉区、堺市北区 【訪問手段】電動自転車、原付バイク 【訪問件数】5件程度／日 【訪問時間】60分／件 【オンコール】7回程度 -------------------------------------------------

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：看護助手 大阪赤十字病院で看護師のサポート業務をお任せします。 指示やマニュアルがしっかりあるので、未経験でも安心してスタート・ご活躍いただけます。 ✅医療関連の経験や資格がなくてもOK ✅高時給1350円～ ✅夜勤・残業なし ✅土日祝休み ✅院内にカフェ・コンビニ、スタッフ用食堂あり ✅資格取得支援制度あり 【 仕事内容 】 ■リハビリや検査へ患者様の車イスやベッドでの移送・お迎え ■患者様が生活されるベッド周りやナースステーションの環境整備 ■薬や書類を運ぶメッセンジャー業務 ■食事のセッティング ■患者様の身の回りお世話（看護師に同行して補助業務） など 【医療行為は一切ありません】 難しい業務はありません。 先輩たちが優しくフォローするので、初めての方でも安心してスタートできますよ♪