大阪、オフィスワーク（事務・経理）、駅徒歩5分以内の求人・転職情報

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、オペレーター歴7年以上のリーダーが中心となり研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：貿易 - ☆平日のみ。在宅のお仕事 ☆プライベートの時間も確保できて働きやすさバツグン ☆主として国立大学へ部品販売する会社でのお仕事 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ◆貿易事務・翻訳業務の アシスタント ◆英語を使用して、海外の取引先と交渉事（価格、納期、出荷、製品の仕様、不具合等)をメールで行う。また、社内への翻訳が主な業務です。 ◆取り扱い商品は、研究用部材で、主として国立大学と大手企業研究所からの問合せです。 ◆年に1～2回、海外メーカーより担当者が来日する際は、＜通訳＞の業務があるので、上司と共に出社していただきます。 ◆年に２回程度、社内行事（忘年会など）の際は出社していただきます。 ♦平日に、ご自宅にてフルリモートのお仕事です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜ 研修 ＞ 上司による、丁寧な完全指導があるので、安心して始めていただけます！ ＜会社について＞ 設立より真空部品等を大学や官公庁、 民間企業の研究者様向けにご提供してきました。 「低コスト」「短納期」でのご提供を モットーにしています。 今回募集するスタッフさんにも お力添えをいただきたいと考えています。 ◎近隣にお住まいの方 活躍中です！！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、一般事務 ／ オープニングスタッフ募集！ 官公庁関連の簡単チェック作業 11/16までの1ヶ月間短期！ ＼ ＜ 注目ポイント！ ＞ ⏩高時給1600円スタート！ ⏩簡単なチェック作業と入力業務 ⏩1ヶ月の短期で月収32万円以上可能 ⏩髪型・髪色・ネイル・服装自由(規定有) ⏩上場企業グループのオフィスで勤務 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 申請された書類内容のチェック、 入力など簡単事務作業をお任せします。 オフィスワークデビューでも安心！ ✨オープニングスタッフ募集✨ 人気の官公庁関連の新事業！ 簡単なパソコン操作ができればOK！ ✨11/16までの短期募集！✨ 1ヵ月間の短期勤務で 月収32万円以上も可能！ (時給1600円×8h×25日) ✨未経験も安心の環境✨ マニュアルと研修制度を用意しています。 わからないことがあれば、 常駐のサポートスタッフにすぐ相談できます。 初めてのオフィスワークも歓迎します。 研修制度もあり、 初めての方を全面バックアップします。

仕事内容: ＼完全在宅！採用経験を活かして、企業の採用課題を解決する仕事です／ 株式会社uloqoでは、クライアント企業の採用活動を支援する「人事採用パートナー」を募集しています。 単なる採用オペレーションではなく、クライアントの採用課題に合わせて、採用戦略の設計から施策実行、改善提案、運用ディレクションまで幅広く担当いただきます。 これまで培ってきた中途採用の経験を活かしながら、より採用戦略やRPO・コンサルティング領域に経験を広げたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 ・クライアントワーク チャットでのコミュニケーション、定例MTGへの参加、採用課題の整理、改善提案など ・採用戦略・設計 採用ターゲット整理、採用チャネルの検討、スカウト戦略立案、スカウト文面作成など ・採用実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、カジュアル面談、求人票改善など ・運用ディレクション 採用進捗管理、品質チェック、KPI管理、施策の改善、関係者との進捗調整など ・分析、レポーティング 採用数値の集計、課題分析、改善施策の立案など ※業務はすべてフルリモートで完結します。 【1日の流れ（例）】 09:00　業務開始／Slack・採用進捗確認 10:00　スカウト配信・候補者対応 11:00　クライアントとの定例MTG 12:00　休憩 13:00　カジュアル面談 14:30　採用数値の分析・レポート作成 16:00　求人票・スカウト施策のブラッシュアップ 18:00　業務終了

企業名 京阪ホールディングス株式会社 求人名 【大阪/事務系総合職】サステナビリティ推進担当/上場企業/賞与5.5ヶ月 仕事の内容 社会的重要性が増すサステナビリティ関連の幅広い業務をお任せします。豊富な経験を積みながら、多角的な事業を展開する京阪グループの中核を担う人材として、中長期的にご活躍いただきます。 ■グループ全体のサステナビリティ、ESGに関するデータ管理、情報収集、戦略立案と推進。一例として環境経営の推進(CO2削減、サーキュラーエコノミー、生物多様性 等) ■非財務情報の開示対応(統合報告書、有価証券報告書 等) ■京阪版SDGｓたる「BIOSTYLE」のグループ内外への浸透、PR ※将来的には経理や人事などの他部署への配置転換も想定されており、幅広い事務業務へのキャリア展開が可能です。 募集職種 【大阪/事務系総合職】サステナビリティ推進担当/上場企業/賞与5.5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

仕事内容: 弁護士補助職として、刑事事件・交通事故を中心に取り扱うアトム法律事務所で、弁護士のお仕事をサポートします。 未経験からのスタートがほとんどで、法律知識は入社後の座学・OJTで身につけていきます。 弁護士との距離間が近いこの環境では、疑問をその場で解消しながら仕事の流れを把握できます。 ■ お任せする業務（弁護士の指示のもと） ・依頼者様・ご家族への電話・メール対応 ・裁判所・警察署・保険会社との連絡調整および書類提出 ・示談書・書面の作成補助 ・損害額の計算、事件資料の収集・整理 ・案件の進捗管理・データ照合・郵便物の封筒作成・郵送対応 まずは法律事務の基礎（刑事事件・交通事故の用語・流れ）を座学で習得します。 その後、先輩のマンツーマンOJT指導を通して電話対応と郵送業務からスタート。徐々に業務範囲を広げていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：司法書士、一般事務 ✅年間休日124日！完全週休2日制！ ✅土日休みでプライベート充実！ ✅事務経験を活かせる！ ✅OJT研修で丁寧にサポート ✅北浜駅スグ！アクセス便利！ 「司法書士事務所」での 事務業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ◆書類作成・チェック業務 登記申請書の作成補助、 ◆登記関連業務 法務局・役所への申請や書類受領 ◆顧客対応 依頼者からの問い合わせ対応、 必要書類の説明・受け渡し ◆不動産決済のサポート 決済立会いの書類準備・事前チェック ◆庶務・事務サポート データ入力、スケジュール管理、 備品管理など ＜休憩はしっかり1時間！＞、 冷蔵庫や電子レンジもあり、 しっかりリフレッシュできます！ 時にはチームの仲間や同僚と 外出してランチに行くことも！ ⭐【研修・サポート体制】 OJT研修が充実！チームの先輩が親切・丁寧に指導します。面倒見がよくて 優しい先輩が多く、わからないことは すぐに聞ける相談しやすい環境です！ ⭐【やりがい】 専門知識を身につけながら、 社会的に重要な仕事に関われます。 不動産取引や会社設立、相続手続きなどで、 依頼者から直接「助かりました」 「ありがとうございました」と 感謝されることが多いこの仕事。 複雑な登記手続きをサポートした時には、 特に顧客満足度の高さを実感できる やりがいがあるお仕事です。 ⭐【安定性も◎】 司法書士法人山田合同事務所は 1975年に設立。横浜を中心に 東京や大阪など全国に5拠点を 構え、日本全国100以上の 司法書士事務所と連携しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、貿易、事業企画 [国際物流] × [企画・改善] × [利益直結] 110ヶ国へ届ける物流を 仕組みから変える管理職候補 【求人アピールポイント】 ✅ 年収500万円〜700万円 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日120日 ✅ 退職金制度あり ✅ 交通費支給 【経営に近い視点で活躍したい方へ】 110ヶ国への直販体制を支える 国際物流の企画・改善を主導し 経営に直結する成果を出す やりがいを求めている方へ 【組織を動かす手応えを求める方へ】 既存の物流ルートを根本から 見直し、コスト削減を推進する 裁量権のある環境で マネジメントに挑戦したい方へ 【仕事内容】 1. 現状の物流ルートの課題抽出 輸出コストを分析し、利益を 最大化する改善ポイントを探る 2. 国際物流の企画・実行 110ヶ国への輸出ルートを 根本から組み直す企画を立案し 実行までを主導する 3. 部署のマネジメント チームを率いて物流体制を構築し 成果を数字で証明する はなまるは、中古車の買取から 海外販売までを自社で行っています。 輸出コストは、そのまま利益に 直結します。 物流を1円削ることが、そのまま 事業の体力になる。 成果の出どころがはっきりしています。 ■この募集の背景 海外事業は急成長のフェーズにあり、 輸出の量も行き先も増えています。 一方で物流の設計には、まだ これまでのやり方が残っています。 ここを組み直せる方をお迎えしたい、 というのが今回の募集です。 ■募集ポジションの魅力 ・創業以来売上が右肩上がりで、 安定した経営基盤があります ・さらなる成長に向けて新規事業や 海外進出を強化しているフェーズ での、責任者候補としての募集です ・働きやすい環境も整えています ∟完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日 ■企業の魅力・他社との違い 1998年の創業以来、中古車・損害車の 買取販売という独自のビジネスモデルを 確立し、成長を続けてきました。 強みは、国内の仕入れ網から世界へ 直接届ける「直販体制」です。 自社で運営するオークションサイトには 国内約8,000社・海外約10,000社が登録。 仕入れた車を、間に商社を挟まずに 110ヶ国のバイヤーへ流せます。 他社が値をつけられない車にも 値がつくのは、この出口の広さが 理由です。 ■会社概要 株式会社はなまる（1998年創業） 売上高：約780億円（2025年3月期実績） 事業内容： ・車買取事業 ・オークション事業 ・海外事業 ・物流事業 ・飲食事業

仕事内容: ・　法律事務の補助 ・　書類整理 ・　顧客管理 ・　裁判所・法務局等への外回り業務 ・　電話・接客応対 ・　スケジュール管理等

仕事内容: 今回は、読売テレビが制作する番組の字幕制作スタッフの募集を始めました。 弊社は「かんさい情報ネットten.」や、その他のニュースやスポーツ番組など読売テレビの字幕制作を担当しています。 制作の流れは、番組の音声を音声認識ソフトを使って文字化、パソコン画面上に表示された誤認識の文字をキーボードで正しく修正するお仕事です。 テレビのリモコンの「字幕」ボタンをONにすると簡単に見ることができる字幕。聴覚障がい者の方はもちろん、音声を出しづらい状況でもテレビ番組を楽しんでいただくために字幕をお届けしています。 制作した字幕を通じて様々な情報をお届けして人の役に立てたり、番組を楽しんでもらいたい。今回、そんな思いから、字幕制作の新たな仲間を募集することになりました。 1人では決してできない仕事で、チームワークを大切にできる方、人の役に立ちたい、テレビを通して社会貢献がしたい方にお会いしたいと思っています。テレビが好きな方、イチから学んでテレビのお仕事に携わりたい方、まずはご応募ください。 業務のイメージ → https://www.a-dec.jp/topics/detail.html?id=10 人の役に立てる社会貢献度の高いお仕事で、字幕のニーズは年々高まっています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、社会保険労務士、労務系コンサルタント ❑❑❑ 労働・社会保険の専門家として、 手続き代行から労務相談、年金対応、 紛争解決、人事労務コンサルまで 幅広く担当。 資格取得を目指す方は 士業補助者として経験を積めます。 ■保険手続： 健康保険・雇用保険など各種申請代行 ■労務相談： 就業規則・給与・退職金制度の整備支援 給与計算・年末調整 ■年金業務： 年金に関する各種手続き代行 ■コンサル： 人事制度改善や働き方改革の提案 +++- ■社会人としてやりがいを求め士業の道へ！ -+++ みなさんはじめまして。 梶岡千夏と申します！ 前職は国際物流の仕事を5年勤務。 そこで感じたことが 今の私に繋がっています。 自分たちの仕事の価値で評価されてない。 安ければいい。 値段で取ったり取られたり… 意味あるの？ もっと自分の価値が発揮できて、 お客様に喜ばれる仕事がしたい、 そう思って一念発起したことが発端。 社会の役に立つ資格を取ろう！ 専門家になろう！ 待遇だとか労働時間が長いといった問題も 身近だったので社労士を目指しました。 1回で合格しようと仕事を辞め勉強に専念。 希望と充実感があり、楽しかったですね。 +++- ■どこの社労士事務所がいいのかな？ -+++ 合格を果たした後は事務所探しです。 たくさんある中でどこを選べばいいのか･･･ 自分の志に合う環境はどこなのか。 社労士事務所の看板を掲げていても どこも同じ、ではありませんから。 「NYKオフィス社会保険労務士法人」 創業1968年――― あべのハルカス32階――― 大阪でこれほど長い歴史がある事務所は 他にありませんでした。 安心感、安定感、信頼感の塊ということ。 社労士が何と9名もいて、まれにみような プロフェッショナル集団です。 「長期的に企業を発展させる労務管理」 を通じて顧客満足度No.1。 経営者と働く人の幸せの実現が第一で 紛争解決も実績豊富。 「本筋」ではない、流行りの助成金申請は 引き受けない、あくまでも 経営アドバイザーであり続ける という誇りが素敵。 ここで成長したい、活躍したいと 決心したのは当然のことでしょう。 +++- ■学べる、教われる、実践して感謝される！ -+++ 入社後、本当にたくさんの経験を 積ませてもらえています。 教育体制も万全で 課題解決の事例を共有したり、 経営の組織化・効率化・仕組化を学んだり 頻繁な法改正に対応する勉強会も活発。 また、私が社労士の中では一番年下。 みんな忙しいけれど、 手をとめてしっかり話を聞いてくれるし、 教えてくれる･･･。 代表や先輩は紳士、温かく、スタッフも 良い人ばかりで心洗われる風土です！ だから資格と知識を活かして 活躍できている。 実践がたくさん積めて、成長を実感できる、 お客様から直接たくさんの感謝の言葉を 日々いただける。 やりたかったことが全部叶っていて幸せ！ 現在の目標は私自身が 「何を聞かれても答えられる人」 になることです。 +++- 学べる、教われる、実践して感謝される！ -+++ コミュニケーション能力が高く、 元気でポジティブ、好奇心旺盛！ 勉強熱心で「社労士になりたい」あなたは 安心して飛び込んできてください。 社労士として活躍してきたあなたは、 私たちのやり方をまずは学び、 理解してください。 今まではこうだった、みたいなのはNG。 柔軟にやっていきましょう。 労務セミナー・研修の企画運営や 講師をしたり、業務効率化やRPA導入の 指南などプロフェッショナルとして 幅を広げていけます。 労務監査マニュアルなど 新しいサービス作りも どんどん提案してください。 また顧問先のお手本になれるように、 提案に説得力が出るように私たちも より良いオフィと環境づくりをしています。 つまり、働きやすさも抜群なのです。 もちろん残業なんてほんどしません。 あべのアルカス32階のオフィスなのに 夜景を楽しめないのは ちょっと残念ですが（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リスク管理、内部監査、コンプライアンス ＼ この求人のポイント ／ ◆Stage制で月給40万円以上 ◆介護・福祉の経験や知識を活かせる ◆複数事業所を横断して監査 ◆是正・再発防止・標準化まで担当 ―――――― 仕事内容 ―――――― 内部監査室のメンバーとして、 訪問介護事業所・福祉系施設の 業務監査を担当します。 現地確認・書類確認・ ヒアリングを通じて 運営上のリスクを把握し、 改善につなげる仕事です。 「ミスを見つけて指摘する」 ことだけが目的ではありません。 利用者様へのサービス品質、 職員が安心して働ける運営体制、 適正な請求、法令・社内ルールを 守るため問題を早期に発見し、 再発しない仕組みへ 変えることがミッションです。 ●主な業務 ―――――― ◆年間・月間の内部監査計画に基づく、 訪問介護事業所・福祉施設への業務監査 ◆運営規程、契約書、重要事項説明書、 各種記録・帳票・研修記録等の確認 ◆人員配置、資格・研修、シフト、管理者・ サービス提供責任者等の役割遂行状況確認 ◆訪問介護計画、サービス提供記録、 モニタリング、ケアマネ等との連携確認 ◆介護報酬・加算・請求内容と実績・記録の 整合性確認、返戻・過誤等のリスク点検 ◆事故・苦情・虐待防止・身体拘束・ 感染対策・BCP・個人情報等の運用状況確認 ◆現場責任者・職員へのヒアリング、 事実関係の整理、原因分析 ◆監査報告書の作成、リスク評価、改善提案、 経営・関係部門への報告 ◆是正計画の作成支援、期限・進捗管理、 再監査・フォローアップ ◆行政の運営指導（旧・実地指導）や 監査に備えた事前点検・改善支援 ◆監査チェックリスト、マニュアル、 標準帳票、業務ルールの整備・更新 ◆監査結果を活用した全社横断の 業務改善・教育・再発防止施策の企画 ―――――――― 主な監査領域 ―――――――― ◆運営基準・体制 人員配置、資格・研修、運営規程、 契約・重要事項説明、各種委員会・会議、 記録整備など ◆サービス提供 訪問介護計画、サービス実施記録、 モニタリング、ケアマネジャー等との連携、 利用者様・ご家族対応など ◆請求・加算 介護報酬請求、各種加算の算定根拠、 実績・記録との整合、 返戻・過誤リスクの確認 ◆人員・労務 勤務表、資格配置、研修、勤怠、 業務分担、管理者・ サービス提供責任者等の役割遂行状況 ◆安全・品質 事故、苦情、虐待防止、身体拘束、 感染対策、BCP、個人情報、 再発防止の運用状況 ◆改善フォロー 指摘事項の原因分析、是正計画、 期限・進捗管理、再監査、ルール・ マニュアル改善 ―――――――――― Stage制度について ―――――――――― 監査業務の自走度に応じて、 Stage制度で 役割と処遇を明確にしています。 ◆Stage1／育成型／月給40万円 上長と連携しながら、 監査計画・現地確認・ 報告・改善フォローを担当し、 監査基準と実務を 習得していく段階です。 ◆Stage2／自走型／月給45万円 担当領域の監査を単独で完結し、 重大リスクの判断、 是正推進、監査基準・ 仕組みの改善まで 主導する段階です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・介護・福祉の現場経験を 会社全体の品質向上に活かしたい方 ・数字・記録・事実をもとに、 客観的に課題を整理したい方 ・指摘するだけではなく、 現場と一緒に改善策を 実行していきたい方 ・複数事業所を横断し、 標準化や再発防止の 仕組みをつくりたい方 ・将来的に内部監査・ コンプライアンス部門の 中核を目指したい方 ―――――― 企業情報 ―――――― Panda Care株式会社は、 「安価かつ良質な介護サービスを 継続的に提供する」ことを使命とし、 関東・関西エリアを中心に 住宅型有料老人ホームや 訪問介護事業を展開しています。 事業拡大に伴い、 各事業所の運営品質・法令遵守・ 請求の適正性をさらに高めるため、 内部監査機能を強化します。 事業が拡大するほど、 現場を守るためのチェックと 仕組みづくりが重要になります。 監査で見つけた課題を 責任追及で終わらせず、 「どうすれば再発しないか」 「どうすれば現場が 正しく運営できるか」まで考え、 会社全体の品質向上に 関わっていただくポジションです。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：Webデザイナー、Webサイト運営、広告運用 韓国をはじめとした、タイ・ベトナムなどアジアのZ世代に大人気な化粧品を多数取り扱っています。 InstagramやTIKTOK、Xの企画運営と、ECモール・広告の運用をお願いします。 【POINT】 ・残業なし ・駅近2分 ・完全シフト制で予定が立てやすい ・シフトは提出は月2回 【具体的には】 ＊WEBデザイン：バナーや商品画像、広告作成。 ＊SNS運用：企画➡運用➡分析を行います。 20～30代の美容に関心のある方が働く楽しい職場です。 化粧品が大好き！SNSでバズらせたい！ あなたのアイディアを実現、挑戦しやすい風土を全社全力で支援します！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、秘書 書類作成や整理・事務局への書類提出、財務管理・実験室管理・清掃などをお任せします。 8名体制で、指導も丁寧にいたします◎ 未経験の方も安心してスタートいただけます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★大阪大学での事務募集★ 大阪大学内にあるバイオメディカル教育研究等での事務のお仕事です。 事務の経験が少しでもあれば、即戦力として活躍できますよ♪ 1ヶ月ほどかけて引き継ぎを行いますので、徐々にお仕事に慣れていただけます。 久しぶりの仕事復帰でも大丈夫です！ 資格・専門知識は不要です♪ 韓流ドラマや登山好きの気さくな教授のもとで、経験・スキルを活かして働いてみませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★教授より★ 原稿をお読みいただきありがとうございます。 現在8名のスタッフが働いてくれていますが、新たに2名募集いたします。 堅いイメージなど持たず、自分らしく働いてくれたら嬉しいです♪ 私自身話すことが好きなので、楽しく働きましょう！ 一同とても楽しみにしております。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜おすすめポイント＞ （1）資格一切不要 （2）事務の経験を活かせます （3）土日祝はお休み・年末年始・お盆・GWお休みあり （4）30代～50代まで幅広く活躍中 （5）メンバーみんな優しい！

仕事内容: 税理士事務所での勤務となります。 ご経験内容によりますが、まずは内勤でお客様からお預かりした資料を会計ソフトに入力する業務を担当して頂きます。 また、経理代行として、お客様の経理業務を代行して頂きます。 【自分のペースでできる仕事です！】 また、経理業務を受託しているお客様の会社に訪問して、経理業務をして頂く場合もございます。この場合、先輩と一緒に訪問してお仕事して頂きますので、未経験者でも安心して業務を推進することができます。 ご経験者の方や業務を覚えて頂いた方には、法人及び個人事業のお客様の月次監査から申告までお任せすることもあります。 お任せする件数やお客様の規模はご経験を考慮します。 お客様の会計ソフトは、弥生会計、ＴＫＣがほとんどです。 担当するお客様によって、給与計算もお任せすることもあります。

企業名 行政書士法人チェスター 求人名 未経験OK【行政書士】大阪/年間休日125日/完全週休2日/実働7h/相続税業界 仕事の内容 当社は相続税を専門に取り扱っているチェスターグループの一角を担う行政書士事務所です。主には相続周りの相続手続きや遺言書の取り扱いなどをご担当いただきます。業績拡大の為スタッフを募集します。 【詳細】■相続手続き実務■相続手続きの審査■提携先との連携業務をお任せします。行政書士法人チェスターの管理職候補として多岐にわたる経験を積んでいただけます。 【案件獲得方法】自社HP経由のお問合せ、Gr法人からの紹介案件がメイン。依頼数は右肩上がりです。【業務内容変更の範囲：変更なし】 募集職種 未経験OK【行政書士】大阪/年間休日125日/完全週休2日/実働7h/相続税業界

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：Webサービス制作進行管理、広告運用、その他カスタマーサクセス ✅フルリモートで分析と改善提案に集中！ 大量のスカウト送信や原稿入稿といった手作 業ではなく、データ分析・改善策の立案・顧 客へのアドバイスという「コンサルティング 業務に特化」して稼働いただけます。 ✅月15時間程度のフレキシブルな働き方◎ 1プロジェクトあたり、週1時間の打ち合せ ＋週2.5時間〜3時間の作業で、月15時間程 度の稼働です。実務作業はご都合の良い時間 帯に進められるため、副業やフリーランスと しても無理なく参画できます。 ✅実績に応じた案件追加が可能！ 月額固定報酬制で1プロジェクトごと5万円〜 10万円を支給。成果やご稼働可能時間に応じ て、2〜3プロジェクトと複数案件をお任せし ていくことも可能です。 …………………………………………………… ▼具体的には… 大手企業を中心としたクライアントの採用 成功に向けて、データに基づいた効果改善・ 運用コンサルティングをお任せします。 ◆効果データの集計・可視化 運用型求人メディアや、ダイレクトリクルーティングツールの 運用データを集計し、閲覧数・応募率・スカ ウト返信率などの歩留まりを分析します。 ◆改善策の立案・実行指示 データ上の課題に対して、求人キーワードの 調整、ターゲット層の再設定、スカウト文面 の修正、予算配分の見直しなどの改善プラン を立案・実行します。 ◆週1回の振り返りオンラインミーティング クライアントまたは社内担当者と週1回、 1時間程度の打ち合せを行い、データに基づ いた成果報告や次週に向けた改善案の提示・ 議論を行います。 ◆現場の実態に基づくアドバイス 数値データだけでなく、面接辞退率や現場が 求める人物像などをヒアリングし、定性的な 課題を掌握。選考基準の緩和や求人票・スカ ウト文面の魅了付け（求職者へのアピール方 法）のアドバイスを行います。 …………………………………………………… ▼当社について… 株式会社アクシアエージェンシー 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16₋8 水天宮平和ビル ★アクセス／人形町駅より徒歩4分 水天宮前駅徒歩2分／茅場町駅徒歩7分 ◇設立／1970年7月※グループ創業70年 ◇資本金／1000万円 ◇売上高／34憶7994万円 ※グループ総売上（2025年3月実績） ◇従業員数／113名※グループ合計168名 ◎総合採用支援企業として、採用コンサル ティング、採用ブランディング、求人広告 代理事業などを行っています。

仕事情報 ● 仕事内容 ビジネスパーソンや研究者などの専門家が集まる“知的創造・交 流の場”であるグランフロント大阪内の会員制サロンにて、ご利 用いただくお客様に快適にお過ごしいただけるようサポートする お仕事です。 具体的には… ◆利用受付・利用者の入退館チェック ◆お問合せ手続き対応（対面・メール・電話） ◆会員情報のシステム入力 ◆サロン内巡回、閉館作業、イベント補助 など こんな雰囲気の職場です 一緒に働くスタッフは10名程度、幅広い年齢層で20代～40代が活躍しています。 責任感が強く、気配りができるメンバーが多いので、安心して働けます。 業務のやりがい さまざまな分野を超えた出会いと交流により、新たな価値創造を目指すビジネスパーソン向けの会員制の施設です。 会話を楽しむ寛ぎの空間や自己の活動を発表するプレゼンラウンジなど、設備も充実しています。 最新のビジネストレンドを知れる面白さもあります。 こんな方が活躍中です 以下の経験が活かせます！ ウェディングプランナー/結婚式場スタッフ/ 観光業界・バスガイド/ツアーガイド/ホテルスタッフ/ カフェスタッフ/飲食・販売スタッフ/百貨店スタッフ などお客様と接する業務経験者が活躍中です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、受付、秘書 【ポイント】 未経験から秘書のスキルを身につけ 事務所にとって、無くてはならない存在に！ 未経験から弁護士秘書に挑戦し、 毎日、大きなやりがいを 感じながら働いている！ 弁護士法人デイライト法律事務所には、 そんな素敵な先輩がたくさんいます。 【具体的には】 ・弁護士秘書業務 （スケジュール管理、調整等） ・裁判所やクライアントとの電話対応 ・裁判所提出書類の制作補助など事務業務 ・来客対応 等、周囲の状況を見ながら各業務に 柔軟に対応して下さい。 入社時に専門的な知識や経験は 必要ありません。 最初は先輩のそばで業務を一つずつ 覚えていって下さい。 不明な点は、すぐに確認することが できますのでご安心を。 【当社の特徴】 当事務所の弁護士や先輩弁護士秘書と 経験を重ねる中で、業務の優先順位を 考えながら迅速かつ効率的に 仕事を進める力や臨機応変に 対応する力が身につきます。 法律事務所というと、堅いイメージを 抱く方もいるかもしれませんが 当事務所は、明るく自由な雰囲気。 コミュニケーションがとりやすく、 質問もしやすいので働きやすいですよ。 弁護士の先生方は、 クライアント対応を最優先としながらも 秘書の業務負担や スケジュールにも目を配り、 効率的かつ的確に 業務を割り振ってくださいます。 有給休暇も取りやすく オンオフのメリハリをつけて 働ける点も魅力です。 人に役立つ仕事を通して、 自分の成長を実感しながら働けます。 ぜひここで弁護士秘書への一歩を 踏み出しませんか？ 【大阪オフィスについて】 福岡に本部がある法律事務所の規模としては最大級を誇り、 主要オフィスにはセミナールームなどの最先端の設備を備えております。 更に大阪オフィスは、執務スペースの他 カフェスペースやキッズルーム付き打合せルーム、セミナールーム、模擬法廷など 様々な機能が備わっています。 今回、国内・海外に展開する弁護士法人デイライト法律事務所では、 事業拡大に伴い弁護士秘書スタッフを大募集します。 経験は問いません。 意欲のある方を大切な仲間として お迎えしたいと思います。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他店舗管理/運営/支援、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【求⼈のポイントはコチラ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■未経験から「時給1700円」 ■フルタイム勤務で月収29万円以上も可能 ■接客・販売対応は一切なし ■シンプルなバックヤード業務が中心 ■コツコツ・黙々と働きたい方にぴったり ■ファッション好き歓迎 ■20代スタッフ活躍中 フルタイム勤務なら、 ＼月収29万円以上も可能／ 時給1,700円×1日8時間×月22日勤務の場合 月収29万9,200円 ※1か月31日・公休9日の場合の勤務日数を想定 ※勤務日数・勤務時間により月収は変動します 【業務内容】 ￣￣￣￣￣￣ RINKAN店舗内にて、 接客・販売を行わないバックヤード業務を担当していただきます。 難しい作業はほとんどありません。 決められた作業を一つひとつ進めていく、 シンプルでコツコツ取り組めるお仕事です。 ≪具体的には≫ ￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 「商品を整理する」「足りない商品を補充する」など、 シンプルなバックヤード作業が中心です。 その日の決められた手順に沿って、 コツコツ作業していただければOKです！ ・商品を決められた場所に整理 ・商品を店頭へ補充 ・サイズ違い商品の確認 ・バックヤードの整理 ・売場やディスプレイの整理 ・店内の清掃、整理整頓 ・店舗間の商品・荷物の運搬 など ★接客・販売対応はありません ★未経験でも始めやすいシンプル作業 ★「言われたことをコツコツやるのが得意」という方にぴったり 〈変更の範囲〉会社が定める業務 【コツコツ・黙々働きたい方歓迎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事のメインは、 商品の整理や補充、ストック整理などのバックヤード業務。 接客や販売対応はないので、 人と話すことよりも作業に集中したい方にもおすすめです。 業務もシンプルなものが中心なので、 アパレル未経験の方もスタートしやすいお仕事です。 「にぎやかな接客業より、落ち着いて働きたい」 「コツコツ作業するのが好き」 「一つひとつ丁寧に仕事をしたい」 そんなタイプの方が活躍しやすい環境です。 【ファッション好き歓迎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人気ブランドに囲まれながら、 店舗づくりを裏側から支えるポジションです。 「アパレル業界に興味がある」 「服やブランドが好き」 「接客より裏方として店舗運営に関わりたい」 「フルタイムで安定して働きたい」 当てはまる方はぜひご応募ください！ 【こんな方にオススメ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ファッションやブランドが好き ・アパレル業界に興味がある ・接客より裏方作業が好き ・コツコツ・黙々と作業するのが好き ・落ち着いて丁寧に仕事をするのが得意 ・シンプルな作業を繰り返し行うことが苦にならない ・人と話すより、作業に集中する方が好き 【RINKANとは？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トレンドのデザイナーズブランドや ストリートブランドの販売・買取を行うセレクトショップ。 全国に店舗を展開しています。 「1.5次流通」をコンセプトに、 新品と中古のアイテムを融合させて提案する 新時代のショップです。 【雇用形態】 P/A

仕事内容: ＼ 大阪支店設立！オープニングスタッフ募集 ／ 新しいスタートを、一緒に創りませんか？ このたび税理士法人化に伴い、大阪梅田に大阪事務所を増設。 新たな仲間として、オープニングスタッフを募集します！ 「新しい環境でチャレンジしたい」 「これまでの経験をもっと活かしたい」 そんな会計事務所経験者・税理士試験合格者・科目合格者の方を歓迎します。 立ち上げメンバーだからこそ、 職場づくりにも携われる貴重なチャンス。 あなたの経験と資格を、新しい税理士法人の未来をつくる力として活かしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 【顧客訪問ナシ】 100%内勤！（これが最大の魅力です） ✅ 【柔軟シフト】週3～相談OK！ ✅ 正社員登用制度あり ✅ 【駅チカ】 JR大阪駅 徒歩7分　地下直結のため雨でも通勤で濡れません！ ✅ 【特典】 社員食堂あり！事務所内でお菓子食べ放題！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：土木製図/CADオペレーター、一般事務 即日～２ヶ月や３ヶ月の短期間でも可。 20代～30代活躍中！ 長期も相談いただけます！ 完全オフィスワーク。 PCでの文字入力、マウス操作ができれば大丈夫です。 【お任せする仕事内容】 ・Excelへの文字入力 ・地図情報に関するデータ入力・編集（マウス操作が主） ・資料をコピー機でデータ化（スキャニング） 特別な知識は不要。 電話対応はありません。 もくもく、コツコツできるルーチン作業です。

企業名 ＪＰビルマネジメント株式会社 求人名 【KITTE大阪/商業PM】人員充実で働きやすさ◎日本郵政G/福利厚生充実/年休125 仕事の内容 日本郵政グループが開発・保有する駅直結の新築大型複合施設”KITTE大阪”内の商業施設におけるプロパティマネジメント業務となります。 ＜詳細＞ ■テナント営業管理業務(テナント管理、テナントリレーション、営業分析、契約事務代行等) ■販売促進・マーケティング業務(販促、イベント、集客、広報、マーケティング分析、顧客調査等) ■売上金管理業務(賃料・経費の徴収及び預り金返還の遂行等) 募集職種 【KITTE大阪/商業PM】人員充実で働きやすさ◎日本郵政G/福利厚生充実/年休125

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士、社会保険労務士補助 【はじめに：給与の見方】この求人は1日6時間・週30時間の短時間正社員です。月給195,300円〜390,600円は、8時間勤務に換算すると月給260,400円〜520,800円（時給1,550円〜3,100円）に相当します。固定残業代は含みません。試用期間（6ヶ月）は月給176,400円（8時間換算235,200円）です。 社労士試験に合格した。でも求人は「実務経験者のみ」ばかりで、入口が見つからない。 入れそうな事務所は補助スタッフ止まりで、専門家になる道が見えない。 そう感じている方に読んでほしくて、この求人票を書いています。経験のある方で、「今すぐ前に出るより、まず実務を固めたい」という方も歓迎です。 ■ 私たちは、こんな会社です 社会保険労務士法人HR.A、大阪の会社です。掲げているのは「バックオフィスの苦をなくす」。 私たちが真剣に考えているのは、ひとつだけです。提供価値をどうすれば最大にできるか。そこから全部を逆算しています。サービスを一つに絞ったのも、会社の組織体系も、毎月の後半を改善の時間にしているのも、評価制度に「改善」と「行動指針」を入れたのも、全ては提供価値から逆算した結果そうなりました。 創業のとき、代表の川田はこう決めました。よくある社労士法人をもう一つ作って同業と顧客を奪い合っても、社会は良くならない。だから「あれもこれも」をやめて、急成長する会社やIPOを目指す会社のバックオフィスを深く支えることだけに集中する。 我々の提供している価値は外部からはシステム構築やAIの使い方が上手いからと思われがちです。確かに両方とも大切にしている能力や知見ではあるのですが、一番大切にしているのは【愚直さ】です。 改善を実装し、検証し、おかしいところを直す。ズレが出ないかを経過観察し、ズレたら直す。また測る。それを何年も続けてきました。創業以来100名以上の従業員を抱えるお客様で解約がゼロなのは、この積み重ねのおかげだと思っています。 行動指針は5つあります。 ・全体最適 ・オーナーシップ ・快適 ・徹底改善 ・AIありき 口だけにしないために評価制度の中に入れて、日々の判断で実際に使っています。 「きちんと良い価値をお客様に提供できていると言う確信を持ちながら、良いチームで働きたかった」。代表・川田が創業のときに思っていたことで、いまも私たちの働き方の起点になっています。 ■ 普通の社労士法人と、ここが違います ・サービス内容 サービスは1つだけを提供しています。「初期改善・DX、アウトソーシング、顧問、毎月の運用改善」を一つのパッケージにして提供しています ・顧客の規模感 従業員4,000名規模のIPO準備企業を平均3.5営業日で納品していて、創業以来、解約はゼロです（社労士業界では顧問先の約85%が従業員99名以下・連合会2024年調査） ・改善へのこだわり 毎月後半は改善の時間で、賞与評価の40％は業務改善です（下で詳しく書きます） ・働き方 固定残業なし、フレックスタイム制、原則リモート。この3つを揃えた社労士法人の求人は、大阪ではほとんど見つかりません 創業以来、従業員の残業は0時間です。 ■ 私たちがいちばん、こだわっていること 「改善」 成長している会社は、状況が次々に変わります。人が急に増える、拠点が増える、組織が変わる。IPOやM&Aのような大きな出来事も次々に起こる。 それでも止まらないバックオフィスにする方法は、私たちの知る限り一つしかなくて、業務をずっと改善し続けることです。 だからHR.Aでは、改善を「余裕があればやること」にしていません。 ・毎月の後半は改善のための時間です。月次会議で案件を振り返り、KPIを測って、改善プロジェクトを進めます ・賞与評価の40％は「業務改善」。改善は評価される仕事です ・社内に業務改善の専門家とエンジニアがいて、全員がAIを使って自分の業務を作り直しています 「もっと良くできないか」と考え続けることが、ここでは仕事の一部です。 ■ まず、オペレーションを極める。その先に、コンサルへの道があります この求人で入っていただくのは、給与計算・社会保険手続きの担い手です。ただし、補助スタッフではありません。担当するのは従業員4,000名規模のIPO準備企業を含む、本物の規模の実務です。 HR.Aでは、役割等級がオペレーター → DXコンサルタント → 労務DD・DXコンサルタントと制度として決まっています。オペレーションで実務を固めた人が、業務改善を担い、お客様の前に立つコンサルタントへ進む。この道を実際に歩いているメンバーがいます。 「今すぐフロントに立ちたい」という方には、労務DDコンサルタントの求人を別に出しています。この求人は「まず実務を極めて、その先へ進みたい」方のためのものです。 ■ 具体的な仕事内容 ・給与計算・社会保険手続のアウトソーシング運用（お客様の担当窓口として、月次の給与計算、入退社手続、年次業務を回します） ・毎月の運用改善（月次会議での振り返り、KPI計測、改善プロジェクト） ・改善で生まれた新しい手順やツールを、実務に取り込んで定着させること ■ 未経験でも立ち上がれる理由（HR.Aの学習方針） ・入社後、まず経営陣から会社の方針と考え方を研修として共有します。何を大切にし、どこへ向かう会社なのか。最初にここを揃えます ・給与計算・手続きの具体的なやり方は、必要なことを一通りお伝えしたうえで、動画レクチャーを見て自分のペースで身につけてもらうのが基本の流れです。動画のないものは、その都度レクチャーがあります ・最初はHR.Aらしい案件（規模があり、構造が分かりやすく、他の案件に応用できるもの）から入り、給与計算を回数で積んで、手を動かして覚えます ・入社2ヶ月で、学習の進み具合がお互いの期待どおりかを一緒に振り返ります ・担当はローテーション制です。一人で抱え込まず、チームで品質を担保します ・未経験で入社したメンバーが、半年後に4,000名規模の給与計算を担当した実例があります 私たちは「教育」より「学習」を大切にしています。成長を決めるのは「どう教えるか」ではなく「どう学ぶか」だと考えているからです。だから、すぐに答えを渡すより、まず本人の考えをアウトプットしてもらい、そこにフィードバックを返します。目的と手段を分けて構造で理解し、「説明できる」ではなく「自分でできた」をゴールにします。手厚く教え込む環境ではありませんが、ほったらかしでもありません。自分で学び、分からないことを自分の言葉で聞ける方には、必要な支援をきちんとします。 ■ 試用期間（6ヶ月）について 試用期間は6ヶ月で、期間中の月給は176,400円です。私たちが見たいのは一つだけで、大型の給与計算業務（数百〜数千名規模）を、HRAの手法を理解でき、納期までに完了できるかです。期間中にそれができると判断できたときは、6ヶ月を待たずに本採用へ移行し、給与も本採用後の水準になります。 ※HRAの給与のやり方は教育しますのでご安心ください。 ※過去1年でも実際に3ヶ月で終了してる人はいます ■ 働き方：時間の組み立ては自分で。お客様への責任は、全員で揃える ・フレックスタイム制です。コアタイムは10:00〜15:00。前後の時間は6:00〜22:00の間で、自分の生活に合わせて組み立てられます ・原則リモートで、月に1回、大阪でメンバー全員が集まります（交通費は全額支給） ・担当はローテーション制なので、誰かが急に休んでも仕事は止まりません ・メンバーの多くは1日4〜6時間で働いています。短い時間で高い価値を出すために、改善とAIがあります なぜ1日6時間で4,000名規模の実務が回るのか。仕組みの話は採用サイト(https://hr-a.biz/recruit)に書きました（「HR.A 採用」で検索）。 ■ コアタイムについて 10:00〜15:00は、お客様からの問い合わせや仲間との相談・確認が集中する時間帯です。ここは全員が働く時間として揃えています。お客様への責任を、個人の裁量に任せきりにしないためです。 ただ、子どもの行事や通院など、大切な用事があるときは、事前に相談してもらえれば調整できます。いまのメンバーもそうしています。 コアタイムの前後をどう組むかは、あなた次第です。朝型でも、夕方に寄せても構いません。

仕事内容: スクールウィズでは、世界での活躍を目指したい人に最適な情報を届けるべく、留学先の語学学校の口コミを始めとした日本最大級の留学メディア・エージェント「スクールウィズ（https://schoolwith.me）」や、英会話のスキルアップを考えるビジネス層を中心とした英語コーチングサービス「TEPPEN ENGLISH（https://teppen-english.com/）」などのサービスを運営しています。 今回は、留学事業のマーケティングの中でも、弊社サービスを掲載いただくWebメディアの新規開拓・掲載内容の改善など、営業事務・アシスタント業務を中心に活動してくださる方を募集します。 過去のマーケティング経験は不問で、営業経験がある方を探しております。 ■ 具体的な業務内容 掲載メディア開拓の営業事務 / アシスタント [Must] ・広告代理店との日常的なやり取り / 条件交渉 /リレーション ・未掲載メディアの新規掲載交渉 ・掲載済みメディアの掲載内容や掲載順位の改善交渉 ・掲載枠 / 単価 / 成果条件などの改善提案と折衝 ・各種データ分析やレポーティング [Want] ・LPO / EFO / 広告クリエイティブ改善を含めた、掲載メディアからのリード獲得数を伸ばすための改善提案・施策実行 ・データをもとにした効果検証 / 次アクションの立案までの一連の業務推進

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：戦略/経営コンサルタント、会計士、税理士 ＜ この求人のポイント ＞ ✅ 業界高水準の年収！平均年収730万円超♪ ✅ 賞与年2回！さらに、インセンティブ支給♪ ✅ 平均残業時間 月20h！ほとんどの社員が18時には退社♪ ✅ 7:30出社の場合、16:30退社も可能！ ✅ 完全週休2日制！年間休日120日以上♪ ✅ 受験生支援も手厚い！特別試験休暇 最大5日/合格祝い金最大130万円等♪ ✅ 1時間単位での有給取得可能！プライベートの都合も合わせやすい環境♪ ✅ OJTは6ヶ月～1年と充実・万全の体制！ ✅ 業績好調による拠点拡大！2026年6月より大阪本社（＠中之島フェスティバルタワー）をオープン♪ ✅ こんな環境だからこそ、離職率は5％以下！ ★ オフィス見学会（希望者にはご面談）を企画しています！！ ★ 「応募する前に、一度話を聞いてみたい…」「直接、代表や社員に話を聞いてみたい…」 そんな方にピッタリの見学会です♪ 参加方法はご応募後にご案内させていただきます。 詳細は画面最下部の「選考についての補足説明」をご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ ”新入社員”の一日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新入社員は6ヶ月～1年間、八尾本店で勤務していただきます。 松岡会計事務所では担当を持ってもらうまで代表自ら教育を行っています。 週に1度、余裕度や仕事内容の確認を行なうため、仕事が過重になる事はなく、 6時にはほとんどの人が帰っています。 （OJTが必要ない経験をお持ちの方は、期間を短縮します） ・7:30 or 8:30：出勤 勤怠管理は顔認証システムを導入しています。 これにより時間単位の有給取得や早期出勤・早期退社、各支店での出退勤等の管理を行い、 「時間や場所に囚われない自由な働き方」を実現できています。 ▼ 【8:30 ～ 9:00：朝礼勉強会】 毎朝8：30から30分間、全員で最新の税法を勉強したり、税務調査の内容を報告したりすることで 有益な情報を共有し「ベテランと未経験者の差を最小化」することを目指しています。（現在はzoomで参加） ▼ 【9:00 ～ 12:00：AM業務】 最速で成長できるように代表を含め幹部クラスの先輩が指導する「個別指導マンツーマン方式」を採用。 分からないことがあればすぐ聞ける環境が整っています。 ▼ 【12:00 ～ 13:00：休憩】 ▼ 【13:00 ～：PM業務】 自分がしている仕事が最終的にどのようにお客様の役に立つのかイメージしてもらえるように 「先輩に同席したり、同行したりする機会」を積極的に設けています。 ▼ 【16:30 ～：夕方勉強会】 毎週月曜日は「代表自ら勉強会を実施」仕事をする上での大事な考え方や、 知識を使いこなすためのコミュ力の育成などを行い、実務能力（EQ）の向上を促します。 ▼ 【17:30：退勤】 当社では残業がほとんどなく、18時にはほとんどの人が帰っています。 また、早期出勤・早期退社も可能なので、7:30出社であれば、16:30に退社する人もたくさんいます。 受験生にとっては最高の環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 仕事内容（独り立ち後） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当や個々の働き方に合わせて、勤務時間、勤務地を選んで働いていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 教育体制も万全の体制！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員の経験・スキルや適性に合わせて教育者を選定しています。 その教育者が1on1で丁寧に教えてくれるので、着実に成長できる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 個別相談はいつでもウェルカム♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では「代表へいつでも自由に個別相談」できるように門戸を開いています。 例えば、医療法人に特化したい、上司を変更してほしいなど、トップダウンでスピーディーに希望が叶います。 もちろん、上司への相談もいつでもOKです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ リフレッシュ環境も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社オフィスの隣には室内ゴルフ打ちっぱなし場（シミュレーションゴルフあり）があり、 打ち放題、仕事帰りに練習してゴルフデビューする人が続出中！ もちろん、福利厚生の一環なので費用は一切かかりません。 その他、クラブ活動も盛んに行なわれており、リフレッシュできる環境も整っています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 受験生にも手厚い環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・特別試験休暇（最大5日） ・科目合格ごとの祝い金（最大130万円） ・自習室利用可 など、代表が「資格応援」のスタンスだからこそ、このような福利厚生が設けられています。

仕事内容 【ここがポイント！】 ✅有給消化率90％・連休取得OK ✅借上げ社宅・住宅補助あり ✅国家資格取得費用は全額会社負担 ✅現場は先輩と必ず2名体制 ✅夜勤明け＋翌日はお休み ✅髪色・髪型自由 ✅借上げ社宅・住宅補助あり ✅社員の約8割が未経験スタート ✅AIに代替されにくい技術が身につく ･･････････････････････････････････････ 「安定した正社員として働きたい」 「未経験から専門スキルを身につけたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方にピッタリの環境です！ 大手通信会社様の サポートエンジニアリング企業として 通信機器のサポートを手がけ売上拡大中！ 専門的に聞こえるかもしれませんが、 入社時点で知識や経験は一切不要です。 社員の約8割が未経験入社。 元フリーター、文系出身、 異業種からの転職者も多数活躍しています。 国家資格を含む業務に必要な資格は、 取得費用を会社が全額負担。 働きながら将来に役立つ技術を身につけられ、 市場価値の高い人材に成長できます！ ･･････････････････････････････････････ 【仕事内容】 大阪府守口市の大手通信会社に常駐し、 異常を検知したネット回線など 通信機器の復旧作業を行います。 出動エリアは近畿一円の現場。 出動件数は月10～20件程度で、 業務割合は現場35％・移動35％・待機30％です。 ＜仕事の流れ＞ モニターで通信機器を確認 ▼ 異常を検知したら現場へ出動 ▼ 装置の測定・交換・テストを実施 ▼ 復旧確認後、報告書を作成して終了 現場では必ず先輩と2名で行動します。 基礎研修からスタートし、 いきなり一人で作業を任せることはありません。 中型自動車免許や緊急車両運転免許など、 必要な資格も会社負担で取得できます。 ･･････････････････････････････････････ ✅新生活もしっかりサポート！ 借上げ社宅・住宅補助制度あり。 初期費用を抑えて新生活を始められるため、 大阪府外からの応募も歓迎します！ 「大阪で正社員として働きたい」 「勤務地の近くで一人暮らしを始めたい」 という方にもおすすめです。 ✅「夜勤ってきつい？」 ここが一番の不安ポイントだと思います。 実際は… ・月4～6回程度 ・待機時間あり （常に動きっぱなしではありません） ・仮眠時間あり ・夜勤明けは必ず休み ・その翌日も休み ・日勤のみ希望の相談も可能◎ 例） 月曜16:00～翌9:00勤務 → 火曜 明け休み → 水曜 休日 ＝ 実質3連休の感覚！ 生活リズムが極端に崩れる働き方ではありません。 平日の空いている時間に買い物に行けたり、 役所や銀行の用事も済ませられたりと、 実はメリットが非常に多い働き方でもあります！ 社員の有給消化率90％と 気兼ねなく申請できて連休取得可能です！

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 「ヒト」に関するプロフェッショナルとして中小企業をサポートすることで地域社会に貢献したいと考えております。常識にとらわれない社会保険労務士事務所経営のアイデアをお持ちの方の応募をお待ちしております。 常に自己研鑽に努め、活躍したい方を募集します。 長所進展をモットーにしており、今までの実務経験を生かし、志を高く持って業務に取り組んで頂きます。所長を含め社会保険労務士有資格者3名、税理士2名、行政書士4名在籍。分からないことがあれば先輩に気軽に質問できますので、未経験者の方も安心して仕事を進めることが出来ます。 仕事内容：社会保険労務士業務全般 勤務時間：９時～17時45分（休憩45分）、通常月は残業ほとんどなし、繁忙月（6月・7月・12月）については残業20時間程度あり 休日：土、日曜日、国民の祝日、年間休日122日 資格：社会保険労務士（必須） スキル：パソコン、ITスキル 給与： 基本給（192,500円〜192,500円）＋その他手当 その他手当詳細 業務手当（月20時間分の固定残業代32,000円〜38,000円） 役割手当（役割に応じて支給7,500円〜20,000円） 資格手当（資格登録者に支給7,500円〜30,000円） 貢献手当（売上利益貢献度合いにより支給10,000円～40,000円） 扶養手当（控除対象配偶者10,000円、子供5,000円） 住宅手当（世帯主の場合10,000円） 特別手当（詳細は面談時に説明） 実績に応じ、夏・冬・決算賞与を支給（ベース２ケ月＋α） 福利厚生： 通勤手当（上限3万円） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 確定拠出年金 ベネフィット・ステーション 自己啓発経費（参考書籍代・セミナー代を支給）年額30,000円〜 永年勤続祝金制度（3年以上勤務等） 弊社ＨＰをご覧ください。 http://www.esodan.com/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容: 【お仕事内容】 主にＰＣを利用した事務仕事 ①会計記帳入力・・・領収書、通帳の写しから現金出納帳・会計ソフト等に入力する業務 ②給与計算・・・勤怠情報をエクセル等に入力し、給与明細を作成する業務 ③マーケティング支援業務・・・ターゲット名簿の作成、ＤＭ作成、発送業務等 ④採用支援業務・・・採用ＨＰ作成、求人原稿の作成業務等 ⑤その他・・・利用者の特性に合わせた業務

仕事内容 建物は、人の暮らしや事業を支える大切な存在です。 しかし、どれだけ立派な建物でも、 時間とともに必ず劣化していきます。 私たち株式会社ムラコーは、 その建物を守り続ける仕事をしています。 防水工事や外壁改修工事は、 決して目立つ仕事ではありません。 ですが、雨や風から建物を守り、 人々が安心して過ごせる環境を支える、 社会にとって欠かせない仕事だと考えています。 だからこそ私たちは、 一つひとつの現場に真摯に向き合い、 丁寧な施工と確かな技術を大切にしてきました。 そして、会社にとって一番大切なのは「人」です。 どれだけ技術があっても、 仲間を大切にできなければ良い仕事はできません。 ムラコーでは、経験の有無に関係なく、 挑戦したいという気持ちを大切にしながら、 一人ひとりが成長できる環境づくりを心掛けています。 手に職をつけたい方、 ものづくりが好きな方、 仲間と一緒に成長したい方。 ぜひ私たちと一緒に、 誇りを持てる仕事に挑戦してみませんか。 今回の募集は防水工事の作業員を募集しています。 先輩スタッフとチームで現場に入り、 作業を進めていくため、 未経験の方でも安心して スタートできる環境です。 最初は道具の使い方や作業の流れを 覚えるところから始め、 少しずつできることを増やしていきます。 経験を積むことで、専門的な技術を身につけることができ、 一生モノのスキルとして活かすことができます。 自分の手で建物を守り、 完成したときの達成感を味わえるやりがいのある仕事です。 【具体的には】 防水の材料を使って、 マンションなどの コンクリート構造物の地下室、 屋根、ベランダ、屋上などに 防水・防湿のための工事を実施します。 【作業の流れ】 ①防水材の配合 ②ローラーでの塗装 ③3回塗り重ね作業 地下・屋上・ベランダなど、 建物を守る重要な工事です。 作業は2〜3名のチーム制なので安心。 未経験の方は道具の名前を覚えるところからスタートします。 当社ではほとんどが未経験からのスタートです！ 前職が製造業やコンビニ定員など、 様々なスタッフが活躍しております。 しっかりサポートするので安心してくださいね！

仕事内容: 経営コンサルタント 急募!大阪募集/早期キャリアアップ/社会貢献度の高い事業 正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/転勤なし/残業月20h以内 ◆土日祝休み！プライベートとの両立OK! 収入も大事に、そしてプライベートも大事に！ ◆福祉施設のグループホームに特化したスタイル グループホームに特化したコンサル事業を開設！ 安心の研修環境あり。福祉業界のプロになれます！ ＜私たちについて＞ 「人の為になることが、自分の為になる」 OneRingは、この考えを軸に 福祉業界の現場を支える伴走型コンサルティング会社です。 私たちは、 グループホームの立ち上げや運営支援を通じて、 「現場で頑張る人が報われる仕組み」をつくっています。 単なるアドバイスではなく、 共に考え、共に動き、共に改善する。 それがOneRingのスタイルです。 ■ MISSION 「挑戦を、連鎖させる」 人が一歩踏み出す瞬間に立ち会うこと。 その一歩を、確かな前進に変えること。 OneRingは、 「挑戦する人を増やす会社」です。 成功するかどうかよりも、 挑戦できる環境をつくること。 誰かの人生が前に進むことが、 やがて社会全体の前進につながると、私たちは本気で信じています。 --- ■ VISION 「下の世代に、道をつなぐ。」 自分より若い世代が、 もっと自由に、もっと大胆に挑戦できる社会をつくる。 「やってみたい」と言える空気を守ること。 「やってみろ」と背中を押せる存在でいること。 ​は、 挑戦が当たり前になる組織を目指します。 ＜最短たった1分でカンタン応募完了！＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ☆応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 //////////////// 【仕事内容】 当社で展開する福祉サービスの事業所オープン手続きや、オープン後の運営など、経営アドバイスに関するお仕事をお任せします。これからオープンしたいという企業様や、すでに運営されているグループホームの経営立て直しなど。もちろんゼロから福祉経営を学ぶことができる充実の研修も用意しているので、ご安心ください。 <仕事の流れ> ご成約頂いた企業様へ訪問しスムーズに開設できるように、またすでに運営されている企業様の不安などを解消していくお仕事です。 * ご契約後 契約していただいた企業様、オーナー様と今後の事業計画を細かく打ち合わせ。並行して物件の提案や申請書類作成のサポートも行ないます。また、すでに運営されている企業様の経営の見直しのお打ち合わせを行います。 * 施設への訪問 オープン後も施設へ定期的に訪問。オーナー様との関係を構築していきます。 <インセンティブも支給!> 成果もしっかり還元する仕組みを整えています。開設数や継続して契約して頂く企業数に応じてインセンティブを支給。平均支給額は10万円/月　会社の目標を全員で追いかけるスタイルのため、皆で協力し合いながらインセンティブの獲得を目指しています。 【応募資格】 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 * 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 <1つでも当てはまる方歓迎> * 社会問題を解決したい人 * 経営を学びたい人 * 数字に強い人 * 接客・販売の経験がある人 * 営業の経験がある人 * 業界未経験のメンバーが活躍中! 業界の知識やノウハウは入社後にしっかり身に付けられますので、ご安心ください! 【募集背景】 拡大期を迎える当社にて、オーナー様の運営サポートを行なうメンバーを新たに迎えることとなりました。「障がい者グループホームの不足」「空き家問題」「正しく運営」の解決・貢献を目的とした事業のため、社会貢献度の高さを実感していただけるお仕事です。未経験の方でも挑戦いただけますので、私たちのミッションに共感してくださる方はぜひご応募ください! -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給25 万円〜50万円 ※経験スキル・直近年収を考慮の上、決定します。 ★各種手当充実 （営業・資格・役職・管理職・休日出勤・特別手当など） ＜昇給＞年1回、4月（評価・業績により査定） ＜賞与＞あり（評価・業績により決定） -------------------------------- 【求める人材像】 ＜歓迎条件＞ ・人柄重視の採用 ・社会人として当たり前の事を大切にできる方 ・未経験大歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクをお持ちの方歓迎 ＜活躍イメージができる前職経験＞ ・接客系：アパレル販売や飲食系など ・営業系：法人営業・個人営業など ・事務系：一般事務・営業事務など ・その他：介護福祉系他 -------------------------------- 「勤務時間・曜日」 10：00〜19：00（実働8時間・休憩1時間） ※残業代支給 「休暇・休日」 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ・GW（暦通り） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ☆年間休日120日以上でプライベートと両立可能！ -------------------------------- 「勤務地」 〒558-0004 大阪府大阪市住吉区長居東3丁目13-31 「アクセス」 長居駅より徒歩5分 ※車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給（上限：20,000円） ・残業手当 ・車通勤可能 ・服装自由 ・昇給年1回（ 評価・業績により査定 ） ・賞与年1回 ( 評価・業績により決定 ) ・健康診断 ・転勤なし -------------------------------- その他 【会社概要】 ・企業名　：株式会社OneRing ・事業内容：障がい者グループホームの運営 ・所在地　：大阪府 大阪市 住吉区 ・会社URL：https://onering-jpn.com/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 ・職場見学歓迎 ・入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい。 応募〜採用まで、最短 1週間程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 06-6654-7101（担当：ハラダ）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間　10：00〜19：00 //////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産開発推進、不動産プロパティマネージャー、不動産投資アセットマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜"10～60億円規模”の案件を動かす＞＞ 仕事のスケールも、働き方も、妥協しない 20代後半～30代前半が中心に活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「忙しいのが当たり前」を、 そろそろ変えませんか？ 当社では、 ●年間休日124日 ●土日祝休み ●残業月10時間以下 ●定時退社OK 不動産業界では貴重なワークスタイル。 オン・オフのメリハリをつけて働けます。 それでいて、10～60億円規模の プロジェクトにも携わることが可能！ 実力次第で年収650万円～800万円も目指せます！ 稼げる。休める。 でも、不動産の面白さはそのまま。 片山工業で、新しい不動産キャリアを始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 【当社について】 ━━━━━━━━━━━━━ 大正8年創業。 100年以上の歴史を持つ、 安定した事業基盤が私たちの強みです。 現在は、さらなる事業拡大を目指して 成長を続けているフェーズ。 今回お迎えするのは、 自社で保有する不動産の価値を高め、 収益を最大化していくポジション。 商業施設、レジデンス、マンション、 介護事業系物件など、 さまざまな物件に携わりながら、 管理だけにとどまらない幅広い経験を積めます。 「もっと裁量を持ちたい」 「大きな案件を動かしたい」 そんな方には、きっと面白い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 自社保有物件を中心とした、 不動産管理・アセットマネジメント業務をお任せします。 ✅運営管理・PM ・現地確認、状況チェック ・修繕や設備対応の調整 ・空室改善に向けた施策立案 ・管理会社との打ち合わせ、交渉 ・物件の収益状況や運営状況の確認 ✅資産運用・AM ・収支分析・収益改善施策の企画 ・市場動向や周辺エリアの調査 ・売買案件のサポート ・開発プロジェクトの推進サポート 扱う案件は10～60億円規模。 これまで培ってきた経験を活かして、 より大きな仕事へステップアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━ 大手企業のように、 業務が細分化されていないため、 土地の仕入れから、 開発・運営・売却まで、 不動産ビジネス全体を見渡せるのも 当社で働く面白さの一つ。 「このほうが収益につながるのでは？」 「この物件なら、こんな活用ができそう」 そんなアイデアも歓迎します。 経験者だからこそ分かること、 現場にいたからこそ気づけることがあります。 是非、あなたの経験を 意思決定や事業成長のために使ってください。 ━━━━━━━━━━━━━ 【実力は正当に評価】 ━━━━━━━━━━━━━ 当社では年1回の昇給に加え、 年2回の賞与を用意しており、 早い段階から昇給・昇格も可能。 実際に、 38歳・リーダー／年収650万円 40歳・マネージャー／年収800万円 といった年収実績もあります。 「今の会社では、なかなか評価されない」 そんなモヤモヤを抱えている方も、 ここでは経験を新しい評価につなげられます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築法人営業、土木法人営業 配属先は関西支店。 官公庁・自治体・建設コンサルタントなどを中心に、 調査・測量・環境分野の営業活動を担当します。 中央クリエイトの営業は、「売る」ことが仕事ではありません。 現場で記録された正しい調査データを理解し、 その価値を正しく伝え、信頼を積み重ねることが役割です。 【具体的な業務内容】 •既存顧客（官公庁・民間企業）への訪問・打ち合わせ •調査内容・目的のヒアリング •技術部門（調査担当）との社内連携 •見積作成・提案資料作成（データ・実績をもとに作成） •受注後のフォロー、進行状況の共有 現場（Blue）で何が行われているかを理解し、 オフィス（White）でデータと実績を整理し、 お客様にとっての「判断材料」として提案する。 それが、中央クリエイトの営業スタイルです。 はかるだけじゃ、終わらない。 正しく「いま」を測ることで、 正しい「未来の判断」を支える営業です。 【対象となる方】 必須要件 •人と向き合い、信頼関係を築くことを大切にできる方 •相手の話を正確に理解し、整理して伝えられる方 •チームで仕事を進める意識を持てる方 歓迎要件 •営業・折衝経験（業界不問） •建設・インフラ・調査分野への興味 •データや資料を使った論理的な提案が好きな方 •未経験から専門性のある営業を目指したい方 メッセージ 外回りだけの営業でも、 デスクワークだけの営業でもありません。 現場を知り、数字や事実を理解し、 根拠ある提案で信頼を積み上げる営業です。 「人と話すのが好き」 「でも、感覚だけの営業は不安」 そんな方にこそ、フィットする仕事です。 【この仕事のやりがい・厳しさ】 やりがい •自分の提案が、公共事業・社会インフラに直結する実感 •技術部門と連携し、チームで成果を出せる •業界知識が増えるほど、営業としての価値が高まる 厳しさ •曖昧な説明やごまかしが通用しない •正しい情報を理解し、正しく伝える責任 【入社後の成長サポート】 •業界・調査内容を学ぶ基礎研修 •先輩同行によるOJT営業 •技術部門からの定期的な知識共有 •資格取得支援制度（業界理解・専門性向上） 営業未経験でも、 **「分かって話せる営業」**へ育てます。 【キャリアパス】 •入社～3年：既存顧客を中心に営業スキルを習得 •5年後：大型案件・新規提案を担う営業の中核へ •10年後：支店営業のリーダー／企画・戦略担当へ 単なる営業職ではなく、 正しい情報で社会を前に進める存在へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他エリアマネージャー、スーパーバイザー/ラウンダー、スタッフトレーナー ◆店舗運営未経験歓迎！ 業界の常識に染まらない 「真っ白な視点」が当社の希少価値 ◆30歳代表直下で経営戦略を間近で吸収 ◆展開中の「おたからや」11店舗に加え、 年内に5〜6店舗を出店予定の急成長事業！ ◆近い将来の新規事業責任者、 将来的には経営者として 手腕をふるっていただく幹部候補です ◆月給35万〜50万円（固定残業代含） 会社への貢献は給与やポジションで 正当に還元します ✅店舗の売上向上と 本部方針の浸透を担うSV ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在11店舗を展開中の 買取専門店「おたからや」にて、 現場の最前線で利益最大化と スタッフ育成の要となるポジションです。 年内にはさらに5〜6店舗の 出店を予定しており、 急成長フェーズにあります。 【具体的な業務内容】 ■担当店舗の定期巡回、経営指導 ■QSCのチェックと改善指導 ■店長との面談、メンターとしての育成 ■本部方針の現場への正確な浸透 ■現場の課題発見およびスピーディな解決 ✅30歳代表直下で学ぶ「勝負の鉄則」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 19歳でリフォーム会社を起業し、 天国も地獄も経験してきた代表の松本。 23歳の時、コロナ禍の直撃という 絶望の中で「安定した収益基盤」の 必要性を確信し、買取専門店事業を 11店舗まで急拡大させました。 代表が数々の実体験から確信した 「勝負の鉄則」。それは、 「駅前一等地を抑える出店戦略」と 「強い組織と人を創ること」です。 本ポジションでは、 複数店舗の運営課題に向き合いながら、 売上改善・QSC向上・店長育成を 実践で学び、現場統括人材としての 市場価値を高められます。 ✅私たちが大切にする価値観 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会社への貢献＝個人の幸福と豊かさ」 企業の成長が自身の幸福へ直結する 環境だからこそ、あなたの成果には インセンティブや給与で正当に還元します！ 企業が強くなり、成長することで、 そこで働く一人ひとりの人生が 豊かになっていく。 このフェアで熱い価値観を 共有できるからこそ、当社では 成果に対するインセンティブや昇給で、 あなたの努力を全力で讃え、 しっかり報います。 ✅現場改善の中核を担うSVポジション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「店長止まり」の不安は不要です。 SVの経験を積んだ後、近い将来に 自社で開発していく新規事業の 責任者を 目指していただきます。 私たちは買取専門店事業を基盤とし、 次は「衣・食・住」すべての分野で 新規事業を次々と起ち上げる 勝負のフェーズに突入しています。 新たな柱となる「カフェ事業」の 立ち上げも猛スピードで進行中です。 さらには、将来的には経営者として 手腕をふるっていただくことも 視野に入れた幹部候補としての募集です。 ✅入社後半年の店舗研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後半年間は店舗にて ビジネスモデルや接客フロー 現場スタッフの課題感を 把握していただきます。 これは欠員補充の「現場戻り」ではなく SVとして的確な指示や、 改善提案を行うための 『戦略的なオンボーディング期間』です。 いきなり複数店舗の管理を 丸投げすることはありません。 まずは半年間、既存の店舗にて 当社のビジネスモデルや接客フロー、 現場スタッフの課題感を 深く把握していただきます。 現場のデータとリアルな課題を知り、 どうすれば売上や働きやすさが 向上するかを経営視点で仕掛けるための 重要な準備期間ですので、 安心してご応募ください。 ✅個性を尊重し成果に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 服装・髪型・髪色自由 （ネイル・ピアスOK）！ 型にハマった頭でっかちなルールはなく、 あなたらしく実力を発揮できる プロフェッショナルなカルチャーです。 「会社がデカくなるダイナミズムを 一緒に味わう」 そんな熱い思いを持った方を お待ちしています！ まずは話だけ聞いてみたい、という カジュアル面談も大歓迎です。 現場の経験を活かして、 複数店舗の改善を担う立場へ進みたい あなたの本気の挑戦を、 心よりお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他エリアマネージャー、店舗開発、スーパーバイザー/ラウンダー ◆おたからや11店舗展開中！ 年内5～6店舗出店予定の急成長事業 ◆ゆくゆくは自社開発の新規事業責任者や 経営者へキャリアアップ ◆月給40万円以上！ 会社への貢献は給与やポジションで 正当に還元 ◆30歳代表直下で経営戦略を 一番間近で吸収できる環境 ◆服装・髪型・ネイル・ピアス自由！ あなたらしく活躍できます ✅全店舗を束ね、エリア全体の利益を最大化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はフランチャイジーとして 買取専門店「おたからや」を11店舗展開中。 年内にさらに5～6店舗の開店を控える 急成長フェーズにあります。 全店舗の統括として 中期的な視点でエリア戦略を立案・実行。 店長を育成し、事業成長を牽引する 中核ポジションです。 【具体的な業務内容】 ■エリア全体の戦略立案および実行 ■店舗ごとのP/L（損益）管理と利益最大化 ■エリアマーケティング施策の企画・推進 ■店長の育成、評価、目標管理 ■30歳代表直下での経営サポート業務 ✅30歳代表直下で学ぶ「勝負の鉄則」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 19歳でリフォーム事業を起業し、 天国も地獄も経験してきた代表。 コロナ禍の危機で買取専門店事業を 11店舗まで急拡大させた 経営戦略を一番間近で吸収できます！ 代表が数々の実体験から確信した 「勝負の鉄則」。それは、 「駅前一等地を抑える出店戦略」と 「強い組織と人を創ること」です。 本ポジションでは、エリア全体の 売上・利益・人材育成に責任を持ち、 複数店舗を束ねる統括人材としての 市場価値を高められます。 ✅私たちが大切にする価値観 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会社への貢献＝個人の幸福と豊かさ」 企業の成長が自身の幸福へ直結する 環境だからこそ、あなたの成果には インセンティブや給与で正当に還元します！ 企業が強くなり、成長することで、 そこで働く一人ひとりの人生が 豊かになっていく。 このフェアで熱い価値観を 共有できるからこそ、当社では 成果に対するインセンティブや昇給で、 あなたの努力を全力で讃え、 しっかり報います。 ✅明確なキャリアパスで 事業責任者・経営者へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「店長止まり」の不安は不要です。 まずは「おたからや」のエリア統括として 手腕を発揮していただいた後、 近い将来、自社で開発していく 新規事業の責任者を目指していただきます。 すでにカフェ事業を始め、 いくつかの新規事業が 実際に起ち上がっており、 これからもどんどん 起ち上げていく予定です。 さらには将来的には経営者として 手腕を振るっていただくことも視野に入れた 幹部候補としての募集です。 ✅入社後半年の店舗研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなりエリア管理を 丸投げすることはありません。 まずは半年間、店舗にて ビジネスモデルや接客フロー 現場スタッフの課題感を 把握していただきます。 これは「現場戻り」ではなく エリアマネージャーとして的確な指示や、 改善提案を行うための 『戦略的なオンボーディング期間』です。 現場のデータとリアルな課題を知り、 どうすれば売上や働きやすさが 向上するかを経営視点で仕掛けるための 重要な準備期間ですので、 安心してご応募ください。 ✅個性を尊重し成果に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 服装・髪型・髪色自由 （ネイル・ピアスOK）！ 型にハマった頭でっかちなルールはなく、 あなたらしく実力を発揮できる プロフェッショナルなカルチャーです。 「会社がデカくなるダイナミズムを 一緒に味わう」 そんな熱い思いを持った方を お待ちしています！ まずは話だけ聞いてみたい、という カジュアル面談も大歓迎です。 複数店舗を束ね、数字と人の両面から 事業成長を動かしたい あなたからの本気の挑戦を、 心よりお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 未経験から始めやすい！ モクモク×シンプル作業 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 中古車オークションに出品する車の 情報入力や準備作業をお任せします！ 車の知識・経験は一切不要◎ 専用タブレットに車検証や走行距離などを 入力していくシンプルなお仕事です。 「接客よりコツコツ作業が好き」 「安定して週5日働きたい」 「残業少なめで自分の時間もほしい」 そんな方にピッタリです！ ■仕事内容 ・タブレットへの車両情報入力 ・出品リストの作成 ・オークション会場の準備 ・ナンバープレートの取り外し など ※車の運転はありません ※立体駐車場内での作業メインです 仕事を覚えた後は、 1人で集中して進める作業が中心。 モクモク働きたい方にもおすすめです◎ ────────────── ■働きやすさも充実 ✓ 未経験・無資格OK ✓ 車の知識不要 ✓ ノルマなし ✓ 残業ほぼなし ✓ 週5日で安定収入 ✓ 完全週休2日制 ✓ GW・夏季・年末年始休暇あり ✓ ミニボーナスあり ⇒平均10万円（年2回）※会社業績による ✓カフェテリアプランあり （入社して１年を超えると６万円分のポイントが付与されます。） ※規定有 ⇒旅行の他に車用品購入や書籍購入、 自己啓発で英会話などの受講料に使うことができます。 ────────────── トヨタ100％出資企業だから、 安定した環境で長く働けます。 「そろそろ安定して働きたい」 「難しい仕事より、覚えやすい仕事がいい」 そんな方もぜひご応募ください！ ■勤務地 TAA近畿会場 営業室 大阪府寝屋川市仁和寺本町3-1-22 TEL：072-826-3486 担当：田中 ※お問い合わせは上記店舗番号まで

仕事内容: 【お仕事内容】 主にＰＣを利用した事務仕事 ①会計記帳入力・・・領収書、通帳の写しから現金出納帳・会計ソフト等に入力する業務 ②給与計算・・・勤怠情報をエクセル等に入力し、給与明細を作成する業務 ③マーケティング支援業務・・・ターゲット名簿の作成、ＤＭ作成、発送業務等 ④採用支援業務・・・採用ＨＰ作成、求人原稿の作成業務等 ⑤その他・・・利用者の特性に合わせた業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、インベストバンキングM&A、インベストバンキングコーポレートファイナンス M&A案件の開拓をしませんか。 自ら投資案件を探し出し、クロージングまで行う。 そんな経験を一から始めてみませんか。 できるところから始め、経営戦略に携われる人材に成長していく。 自らの可能性を広げてみませんか。 ✅企業戦略・M&Aにも携われる！ ✅社長と一緒に海外出張もあります！ ✅トップと近い距離で業務に携わるチャンス！ ・‥……━━━━━━━━━━━━━━☆ 社長直下で、M&Aや投資に関わる業務をお任せします。 30代・40代男性活躍中！ 経験は問いません。「M&Aや経営に関わりたい」という想いを重視します。 ☆━━━━━━━━━━━━━━……‥・ あなたの努力が当社の成功にも、あなたの成功にも直結！ あなたの力で案件がクロージングした時にはインセンティブも！ 積極性や高いモチベーションをもってキャリアの次のステップを踏み出しませんか？ ☆━━━━━━━━━━━━━━……‥・ ▼＜具体的には…＞ ・M&A/投資案件の開拓 ・プレゼンテーション作成・翻訳業務等付随業務 ・その他、経営に関わる各種業務サポート ・将来的には経営戦略のパートナーにも ⭐明確なビジョンに基づく事業推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Bold Investmentは「グループ資産の最大活用による、持続可能な成長」を掲げ、IT・エンタメ・商社・金融といった多様な業態を統合中。 各社に共通するのは、“数字と人”を見極めるシンプルで実行力のある経営です。 明確なビジョンに共感し、自ら行動できる方を歓迎します。 ▼＜企業概要＞ 株式会社Bold Investmentは、 資金難や人材不足で、夢を諦めてしまう企業をひとつでも多く支援するために代表・柳田が設立しました。 『Work Actively, Playfully, Globally』 を理念に、大きなチャレンジの成功を後押ししています。 現在、M&Aによる投資と自己資金の株式運用を中心に成長を続けており、今回はさらなる組織強化を図るために人材の募集を行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/ファイナンス、財務会計、経理/財務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ 10年後に年商2倍を目指す！ ／／ 金融機関との折衝経験を”経営の力”に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 銀行との交渉。 資金繰りやキャッシュフローの管理。 これまで培ってきた経験を、 「会社のこれから」を動かす仕事へ。 事業拡大を続ける当社で、 財務部門の中核を担う方を募集します。 ◆年収650万円～800万円以上も可能 ◆月給35万円～50万円◎前職給与も考慮 ◆賞与年2回＋決算賞与（業績による） ◆年間休日124日・土日祝休み ◆残業は月平均10時間以内 ◆18：30頃にはほとんどの社員が退勤 給与は経験や前職給もしっかり考慮。 マネージャー候補など、 これまでのキャリアに見合った ポジション・待遇でお迎えします。 ―――――――――――――――――― ■ お任せしたいのは「資金戦略」 ―――――――――――――――――― 会社にとって今、 どのような資金調達が必要なのか。 金融機関とどう交渉するのか。 借入条件をどう見直すのか。 さまざまな選択肢を担当役員と共に比較検討しながら、 事業の成長を支える 資金戦略を組み立てていきます。 【具体的には…】 ✅金融機関との折衝 ・新規融資に向けた金融機関との交渉 ・既存借入の条件見直し、借換交渉 ・金利や資金調達コストなどの試算 ✅資金繰り・キャッシュフロー管理 ・日々の入出金管理 ・借入、返済スケジュールの管理 ・資金繰り計画の作成 ・キャッシュフローの把握、分析 ✅経営を支える財務業務 ・経営陣への資金戦略の提案 ・監査法人への対応 ・各部門との情報連携 ・財務に関する資料作成、分析 少数精鋭だからこそ、 一人ひとりに任される範囲は広め。 金融機関との関係づくりから、 資金調達の方法、借入条件の見直しまで。 これまでの経験をベースに、 自分の考えを持って仕事を進められます。 ―――――――――――――――――― ■ 大正8年創業！確かな事業基盤あり ―――――――――――――――――― 創業から100年以上にわたり、 不動産を通じて 着実に事業基盤を築いてきた私たち。 現在では、 ◆オフィスビル ◆商業施設 ◆マンション ◆介護施設 など、さまざまな物件を保有。 数十億円規模に及ぶ 大規模な開発にも携わるなど、 スケールの大きな事業にも挑戦しています。 私たちが目指しているのは、 今よりもっと大きな事業をつくること。 ┌―――――――─―─―――┐ 10年後には”年商2倍”へ。 └――――――――――─――┘ その実現には、 事業を動かす人だけでなく、 成長を支える「資金戦略」が欠かせません。 100年以上続く会社の、 これから100年をつくっていく―― そんなスケールの大きな仕事に、 あなたの経験を活かしてみませんか。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ スマホや料金プランの簡単なご案内だけ！ 未経験でも始めやすいサポート業務✨ ＼ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【 この求人のポイント！】 ⏩日給1万2000円〜の高収入！ ⏩契約業務ゼロで気楽にスタート♪ ⏩フリーター・Wワーカー多数活躍中！ ⏩週2日～OK！学業や本業との両立◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【 仕事内容 】 携帯ショップや家電量販店にて、 スマホや料金プランの簡単なご案内をお任せします。 契約・クロージング・ノルマなどは一切なし！ むずかしい説明も不要の案内専門のポジションです！ ＜具体的には、、、＞ ・スマホや料金プランの簡単なご案内 ・興味を持ったお客様をスタッフへお繋ぎ ・お客様との日常的なコミュニケーション ・マニュアルに沿ったご案内 など 【 働く環境・サポート体制 】 ◆安心の教育体制 最初に丁寧な研修があるため、 未経験でも安心できる環境です◎ ◆通いやすい勤務地 携帯ショップ、家電量販店など！ ご自宅から近い場所を優先してご紹介します◎ ◆しっかり稼げる高収入 高日給に加え、インセンティブも支給！ 頑張りがそのまま収入アップにつながります！ ⭐働きやすさのポイント ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 高日給＆インセンティブでしっかり稼げる！ 日給1万2000円〜＋インセンティブ支給！ 土日祝メインの勤務で、 効率よく高収入を目指せます◎ ② ノルマ・契約業務は一切なし！ お任せするのは「ご案内」のみ！ 難しい説明やクロージングはないので、 未経験でも気楽に始められます◎ ③ 週2日〜プライベートとの両立も♪ 学生・Wワーカーさん多数活躍中！ 学業や本業と両立しながら、 自宅近くの店舗でムリなく働けます◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：イベント企画、営業企画、業務企画 【公益財団法人とは？】 「利益を出すこと」ではなく、「社会の役に立つこと（公益）」を目的とした法人です。 利益第一主義ではなく、社会貢献を実感しながら安定して働けるのが大きな特徴です。 【当財団について】 大阪の中小企業等の経営力強化や創業支援等の事業を行うことにより、府内中小企業等の健全な創出及び育成を図り、もっと活力ある大阪経済の発展に寄与することを目的として設立されました。 ソフト産業プラザTEQSをはじめとした複数の拠点を持ち、企業の成長を多角的に支援しています。 ✨ アピールポイント ✨ ◎大阪の中小企業を支援する公益財団法人での仕事 ◎企業の成長を間近で支援できるやりがいのある仕事 ◎正社員登用制度充実で長期で安定勤務がしたい方にも ◎年間休日127日以上でワークライフバランス充実 ◎未経験でも人と話すことに抵抗がなく、明るく元気なコミュニケーションが取れる方であれば歓迎！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪の中小企業と大阪経済の発展に向けて 様々な支援の取り組みを行う当財団にて、 テクノロジー・ビジネスを応援する セミナーやイベントを企画運営する プランナー職をお任せします。 テクノロジーを活用して新規事業に取り組む 企業がさらに成長できるよう サポートしていくことがミッションです。 支援プログラムからの企画、展示場での企業対応、デスクワーク、外部との打ち合わせや会議、イベント準備・運営といった幅広い業務をお任せいたします。 【仕事内容／展示場(ショールーム案内)について】 ■最新テクノロジー・ショールーム(展示場)でのご案内・提案 自動運転の小型モビリティや、遠隔操作ロボット、VRなど、約30の最新技術が並ぶショールームでのご案内です。 ・来場されるのは「新しい技術を使って自社のサービスを開発したい」企業様。 ・1回90分の予約制（1日2〜3件程度）。 ・基本のご案内は、常駐する既存スタッフがメインで行うため、あなたには「こんなシステムも作れますよ」「この補助金が使えますよ」といった、一歩踏み込んだフォローや提案をお任せします。 〈業務の流れ〉 来場予約 ↓ メールによる企業ニーズヒアリング ↓ 関係機関との情報共有 ↓ 案内 ↓ フォローアップ 【仕事内容／支援イベント企画について】 AIなどの最新トレンドを活用してビジネスを始めたい企業に向けた、セミナーや連続講座（年間15本程度）の企画・運営です。 ・「今度はこんなテーマでやりましょう」とアイデア出し ・東京などで人気のプログラムを調べ、関西向けにアレンジ ・登壇していただく講師の先生との内容打ち合わせ ・参加してほしい大阪の企業様のリストアップ、メールでのご案内 ◎まずは先輩の打ち合わせに同席するところからスタート！少しずつ流れを覚えていけば大丈夫です。 〈業務の流れ〉 企画立案 ↓ 関係機関の調整・打合せ ↓ 告知準備 ↓ プログラム運営 ↓ 報告書作成 ✅企業の成長を間近で支援できるやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業を支援する事業開発プログラムや イベントの実施を通じて、 企業の成長を直接サポートできます。 あなたの企画が企業の成長を後押しし、 大阪経済の発展に貢献する。 そんなやりがいを感じられる仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務/ファイナンス、財務会計 ◇◆―――――――――――――――… 『財務』の知識・経験を活かし キャリアを広げるなら創建へ！ …―――――――――――――――◆◇ 🔍創業43年×売上高100億以上の成長企業 🔍資金管理～資金調達まで幅広く経験 🔍経理や金融機関営業経験者も歓迎◎ 🔍年間休日127日・土日祝休み 🔍残業月平均15時間以下 当社は、関西・首都圏を中心に分譲住宅の販売などを手掛ける住宅メーカー。 創業43年にわたり培ってきた信頼と実績を強みに、現在も成長を続けています。 ――――――――… 仕事内容 …―――――――― 財務担当として、当社やグループ会社の財務業務に携わっていただきます。 ■創建単体の資金管理 └日々の入出金管理、預金管理、資金繰り表作成 ■金融機関の対応 └金融機関との各種やり取り、資料の作成 ■資金調達・交渉 └分譲地開発プロジェクトにおける土地取得資金を中心とした資金調達 ■グループ会社の財務管理・支援 └各社から日々報告される資金残高の確認・管理 └グループ会社の経理・財務担当者からの相談対応 ※経験・スキルに応じて業務をお任せ。 ※日々の経理業務は経理メンバーが担当。財務業務に専念できる環境です。 ――――――――… 入社後は… …―――――――― ▼まずは資金管理や金融機関対応から。 先輩社員から業務を教わりながら、財務の実務経験を積んでいきます。 ▼業務領域を広げ、資金調達にも挑戦。 入社1年を目安にチャレンジ。商談の場には先輩も同席しますのでご安心ください。 ▼独り立ち！ その後も随時サポートします。 ※将来的には、グループ会社のIPO準備や財務戦略の立案などにも挑戦が可能です。 ※業務改善のアイデアなども大歓迎！ ――――――――… 仕事のPOINT …―――――――― 📝幅広い経験を積み、スキルを磨く。 ⇒創建だけでなく、グループ会社の財務管理・支援にも携わるため、 1社だけでは得られない経験を積めるのも、この仕事ならでは。 複数の会社の資金状況や財務上の課題に触れながら、財務担当者としての視野を広げられます。 📝大きな資金を動かす、仕事のダイナミックさ。 ⇒1つのプロジェクトにおける資金調達は、1回で数億円規模。 会社の事業を動かす「資金」を扱うため、財務担当者の役割は非常に重要です。当社の財務部門は少数精鋭だからこそ、個々が大きな裁量を持って業務に携われます。 「自分が関わった仕事が、会社の事業を動かしている」――そんな介在価値を実感できます。

仕事内容: ■お客様と定期的にお打ち合わせして頂き、会計・税務面でのアドバイスなどを中心に「良き相談相手」になっていただきます ■決算書、法人税・消費税の申告書作成 ■相続税、組織再編成などの業務もあります ✨慣れてきたら在宅勤務可能です◎

仕事内容: ＼ 中津駅徒歩1分！残業ほぼなし＆土日祝休みで私生活も充実 ／ 経理事務・税理士アシスタントとして腰を据えて働きませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅中津駅スグの好立地！梅田からも徒歩圏内で仕事帰りも充実✨ ✅️原則定時退社で冬繁忙期を除き残業ほぼなし！ ✅時給1,400円〜1,500円！安定した収入と夏冬の寸志もあり ✅️お子様の急病や学校行事も優先OK！主婦(夫)さんも安心の職場 ✅️完全内勤で外出なし！静かで綺麗なオフィスで業務に集中できる ✅️ミドル世代活躍中！女性スタッフ中心の温かい雰囲気の事務所 ⏩「梅田総合会計事務所」HPもぜひチェック http://www.umedakaikei.com ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】アルバイト・パート 【　給与　】時給：1,400円～1,500円 【勤務時間】09:00～17:00 （ 昼休憩60分 / 実働7時間00分 ） 【募集条件】会計事務経験1年以上の方から応募OK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】大阪市北区にある「梅田総合会計事務所」にて、税理士のアシスタント業務をお任せします。会計ソフトへの入力や資料整理など、内勤の事務作業がメインのお仕事です✨ 営業活動や顧問先への訪問は一切ありません。落ち着いた雰囲気の事務所なので、一つひとつの業務に丁寧に取り組めます。 周囲にすぐ質問できる環境が整っており、ブランクがある方もご安心ください！専門知識を活かしつつ、プライベートと両立して働ける職場です。 【 具体的に見るお仕事内容 】・取引資料（領収書等）の整理・仕分け・エプソン会計ソフトへの仕訳入力作業・給与ソフトを使用した月次の給与計算・電話対応や来客時の一次対応・その他、書類作成などの事務サポート ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 Web応募はたった「1分」で完了! ご応募いただきましたら、弊社から履歴書などの送付に関するご案内をお送りします。 ✅ 面接は1回でOK！ ✅ 結果もすぐに出るのでご安心を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容コンサルタント、化粧品/トイレタリー法人営業、化粧品テクニカルサポート 自社ブランド「FIOLE（フィヨーレ）」を扱うメーカー営業（フィヨーレ営業）のパートナーとして、製品導入の現場を支える側面支援（後方支援・技術サポート）を担当します。 営業担当が商談や関係構築に専念できるよう、サロンの現場や社内から多角的にバックアップするポジションです。 営業とチームを組み、自社製品の魅力を最大限に伝えてファンを増やす要の役割を担います。 【 具体的な業務内容】 ・新商品の講習会・技術セミナーの実施サポート営業担当が企画した講習会やセミナーに同行し、サロンスタッフへ向けた製品の具体的な使用方法のレクチャーや技術指導を行います。 ・展示会や体験イベントでの商品PR支援国内外の展示会や体験イベントにおいて、ブースの運営サポートや来場者への商品デモ・PR活動を営業担当と協力して行います。 ・サロン現場の声（ニーズ）の収集とフィードバック講習やイベントを通じてサロンの現場から直接得られた使用感やプロの生の声をキャッチアップし、自社開発チームへの商品改良フィードバックとして繋ぎます。 ・社内勉強会の運営・知識アップデート月1回実施される社内勉強会を活用し、営業担当と共に最新の製品知識や業界トレンドをキャッチアップ。チーム全体の提案レベル向上に寄与します。 ▼ 仕事のポイント・魅力 「なくてはならない」頼れる相棒営業担当と密に連携しながら、実務面・技術面でサポートするため、チームの成功を肌で感じられるやりがいがあります。 美容のプロを技術で支えるやりがい製品の魅力を正しく「伝える・見せる」ことで、サロンスタッフから「使いやすくなった」「相談してよかった」とダイレクトに感謝されるポジションです。 ▼ 働き方・出張について 全国出張：営業担当のサポートとして、担当エリアやイベントスケジュールに応じ、月1〜2回程度（2泊3日〜1週間程度）の全国出張が発生します。 移動手段：基本は電車および公共交通機関を利用しますが、訪問先や持ち込む資材の状況によっては社用車での移動となります。

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 【一人親方から、家族を安心させる正社員へ】 「雨が降ると給料が減る…」そんな不安を、 東証プライム上場の安定感で解消しませんか？ 結婚を機に、住宅ローンも組める 「社会的信用」と「一生モノの安定」を手に入れるチャンスです！ ＼＼事業拡大に伴う増員募集です！／／ 建築資材「間仕切」の施工作業をお任せします。 ✅年間休日123日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ （万が一の保障や、子供手当も充実） ✅東証プライム上場の安定企業！ （固定給＋賞与で将来の設計が立てやすい環境） ✅2026年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ★LGS（軽量鉄骨）やサッシ取付の経験がある方なら、 即戦力としてお迎えします！ ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切る パーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事内容】 現場は屋内がメインのため、雨天による休みや給与の変動はありません。 運び込まれた資材を、図面にしたがって組み立てていきます。 インパクトドライバーやレーザー墨出し器の使用経験があれば、すぐに活躍いただけます！ 基本的に2人1組で行います。 殺伐とした雰囲気はなく、若手からベテランまでチームで助け合う温かい社風です。 未経験の方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、 ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています！ 「一人親方では難しかったローン審査」や「将来の年金不安」も、 上場企業の正社員になることで解決可能です。 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ✨後半に3名の社員インタビューあり！ 【自慢の福利厚生の一例！】 「大切な家族を守るため」の制度を整えています。 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、 退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 上場企業の株主として、着実に資産を築けます。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：行政書士、行政書士補助 *◆当法人について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人は、「きく！」「みる！」「やる！」で、クライアントのポテンシャルを引き出し、その個性に合わせて経営を総合的にサポートすることを心掛けております。 経験が浅い方やスキルに自信が無い方も歓迎します◎ ベテランの先輩社員が在席しておりますので、しっかりサポートいたします！ *◆仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 行政書士として下記業務を主にお任せします。 ・各種許認可申請書類の作成及び提出 ・顧問先への巡回監査（会計指導）及び事務所内での入力作業 など 建設業や宅建の許認可メインのお仕事になります。

仕事内容 ＼ 会社について ／ 設立からわずか4年半。 私たち「VANQUISH」は、ヘアサロンや アイラッシュサロン、メンズ眉毛サロンなど、 全国に約50店舗を展開する急成長企業です。 サロン運営だけにとどまらず、 自社ブランドのヘアケア商品を手がける メーカー事業も本格的に稼働しています！ 「全員が働きやすい社会を実現したい」 そんな熱い理想を掲げ、28歳の社長を筆頭に Z世代のメンバーが中心となって、日々 新しい景色を見るためにワクワク働いています♪ ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ ＼ 仕事内容 ／ 経理スタッフとして以下の業務をお任せします。 ◇仕訳入力・データ登録：日々の店舗売上や経費のシステム入力 ◇請求書の回収・照合業務：各店舗や取引先から届く請求書のチェック ◇支払処理（出金業務）：期日に合わせたスムーズな出金・振込のご対応 ◇債務・残高の管理：ズレがないかどうかの確実な確認・管理 ◇社内外の問い合わせ対応：店舗スタッフや取引先からの簡単な確認連絡への対応 ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ 【 ここがポイント！ 】 業務は一般的な経理実務が中心です。 これまでのご経験を活かし、 ご自身のペースを掴みながら コツコツと進めていただけます。 自分の価値を上げたい方はぜひご応募ください！ ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ 【 おすすめポイント 】 ✨美容業界に関われるオフィスワーク ✨髪型・服装・ネイル自由！ ✨ワークライフバランス重視！ ✨駅チカオフィスで通勤ラクラク！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 未経験からスマホ修理のプロへ 安定した正社員として活躍！ - ✅ 定時退社が基本！私生活と両立 ✅ 住宅手当や個人実績手当あり ✅ 月9日休みで希望休も申請可能 ✅ 2週間の直営研修で基礎を習得 ✅ 10代〜30代が中心の職場環境 - 【専門スキルを身につけたい方へ】 入社後2週間は直営研修施設で 基礎を学び、その後も先輩が 練習機を用いて丁寧に指導します。 未経験から確実に修理技術を 習得し、市場価値を高められます。 【安定した生活を送りたい方へ】 月給23万5750円に加え、賞与や 住宅手当など正社員としての 待遇が整っています。 月9日の休日と希望休制度で プライベートも大切にできます。 - 【仕事内容】 スマホ修理専門店での受付と 修理業務をお任せします。 1. 受付・ヒアリング お客様への修理内容の説明や 故障原因の確認を行います。 2. 動作確認・修理 完了後の動作確認や、簡単な 修理作業からスタートします。 3. 商品のお渡し 「ありがとう！」のお声が やりがいに！ 笑顔で接客できればOKです◎ ★マニュアル完備 ★質問は何度でもOK ★修理後は先輩が必ずチェック まずは受付・接客からスタート！ 慣れてきたら簡単な修理に挑戦していく流れです◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、受付 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐応募は履歴書不要＆ スマホから簡単登録可能♪ 「1月までの短期」「希望休・固定休OK」 「服装・髪色自由」「ネイルOK」で 安定のワークライフバランスを実現！ ⭐未経験者歓迎 ※パソコンの基本操作ができる方 （文字入力程度） ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━━━━┓ ⭐人気のPOINT⭐ ┗━━━━━━━┛ ✅来年1月5日までの短期ワーク お正月名物のカニやおせちの通販受付 カタログを見た方からの入電対応や データ入力などのシンプルなお仕事♪ ✅服装・髪色・ネイル自由！ 対面接客がないので、自分らしく 普段着のままのびのび働けます♪ ✅驚きの待遇＆プレゼントもたくさん！ 毎週金曜日はお弁当支給！ 毎日ペットボトルのお茶1本支給！ 冷蔵庫のドリンクは飲み放題！ さらに…がっつり稼げるインセンティブや 特別手当もあり（QUOカード支給） ✅駅チカ好立地で通勤便利◎ …「四ツ橋駅」より徒歩1分 …「西大橋駅」より徒歩3分 …「心斎橋駅」より徒歩5分 お仕事終わりの買い物や ごはんにも行きやすいと好評です♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ 短期でサクッと！注文受付 ꒱꒱ お正月に向けてカニ・おせちの 通販受付やデータ入力などをお任せ✨ ✱注文受付（受電）→データ入力 営業や売り込みの電話は一切ナシ！ ご注文内容やお届け先を確認して 専用システムに入力するだけ！ ✱確認のご連絡（発信） 支払確認や入電に対する折り返しなど ☕入社日から3日間はじっくり研修！ 扱う商品から電話口での話し方まで 丁寧に教えてもらえるのでご安心ください♪ ☕未経験でもフォロー体制ばっちり！ SVが常時近くに滞在しますので、 分からないことは その場で確認できる体制です。 対応に迷うお問い合わせや イレギュラーなケースは、 SVがすぐに引き継ぐので安心！ 「安心して働ける」と好評です♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ ご応募は電話からも ꒱꒱ ꒰꒰ 受け付けています！ ꒱꒱ ⏩TEL：0120-343-222 上記の番号にご応募いただければ、 その場で面談日も決めさせていただきます！ スピーディにお仕事を決めたい方はぜひ♫ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 安定で選ぶならKOSMO⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✨35年以上の歴史があり安定✨ KOSMOは、労働者派遣法が 施行された1986年から続く 人材サービスを手掛ける会社なので 安定して働きたい方にピッタリ！ 入社して15年目になるスタッフも◎ ✨多数の案件あり！大手勤務も叶う✨ 長きにわたってクライアントの 人材に関する課題を解決してきた 実績・信頼があるため 大手クライアントが多く、案件が多数！ ニーズの高まりから、業績も好調です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ご入社後のサポートについて⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ご入社後は、担当の営業スタッフが あなたの就業をしっかりサポート！ 実際の職場では分からないこと、 困ったことがあれば いつでも先輩スタッフに聞ける環境です！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

仕事内容: 【お仕事詳細】 水道インフラを支える 公共性の高いお仕事です！ なくてはならない「水」の仕事なので 景気に左右されず安定しています。 ―――――――― この仕事の魅力 ―――――――― ✽育児と両立しながら勤務可能 育休・時短・復帰支援も充実！ ✽週末お休み＆長期休暇あり プライベートも大切にできます。 ✽キャリアUPも目指せる⭐ 産休明けに復職＆係長昇進の実績あり ✽通信教育でスキルを磨ける！ 英語や資格支援、管理職向け講座も実施！ 業務使用する指定の資格を取った場合は 資格手当で頑張りを還元♪ ✽「大阪市女性活躍 リーディングカンパニー」の 三ツ星を獲得！！ 男女ともに働きやすい環境づくりに注力！ ✽Indeedの【企業情報】内の【企業の魅力】に 弊社従業員の紹介動画を載せています！ 実際に勤務している女性スタッフの声も✨ ぜひ、ご覧ください！ https://x.gd/X0UPd ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■水道メーターの検針／現場調査 ■使用開始・中止時の開閉作業 ■料金徴収・未収金整理・案内業務 ■契約社員・パートの業務管理、指導　など 未経験スタートがほとんど！ 担当エリアを覚えるまでは先輩が同行し、 マンツーマンでサポートします！ 夏場の熱中症対策もバッチリ◎ 飲み物や塩分タブレットなどのご用意あり！ 作業時は空調服を着用して働けます！ （購入にあたり、一部会社補助あり）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務 ＼レシート内容を入力するシンプル事務／ 就労継続支援A型事業所にて、 レシートや領収書の内容を入力する データ入力中心の事務作業をお任せします。 ✅未経験OK！かんたんPC入力 ✅土日祝休み＆残業なし ✅ノルマなし！自分のペースで作業 ✅研修・マニュアル完備で安心 ✅一般就労を目指せる環境 ✅服装・髪型・ネイルも自由 ★━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━★ ・レシートや領収書を見ながら 日付や金額をPCへ入力 ・入力したデータの 内容チェック（誤りがないか確認） * 作業はマニュアル完備で、 入力方法も丁寧にお教えします。 1人1台PCが支給されるため、 自分のペースで コツコツ進められる環境です。 * また、希望する方には 一般就労に向けた面接対策や ビジネスマナー研修などの サポートも行っています。 未経験の方やPCに自信がない方も、 安心してスタートできます。 ★━━━━━━━━━━━━━━ 無理のない働き方が可能です ━━━━━━━━━━━━━━★ 勤務時間は10:00～16:30 （休憩1時間／実働5.5時間）で 残業はありません。 * 土日祝はお休みのため、 体調管理やプライベートの 予定とも両立しながら、 無理のないペースで働くことができます。 * また、1人1台PCが支給されるため、 自分のペースで落ち着いて 作業に取り組める環境です。 生活リズムを整えながら通所し、 PCスキルを身につけて 一般就労を目指すことも可能です。 ■一般就労実績について ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ Vision Works西中島は 2025年3月に開所し、 すでに6名の方が 一般企業への就職（一般就労）を 実現しています。 * 多くの方が未経験からスタートし、 データ入力などの実務を通して PCスキルを身につけながら 就職につなげています。 ■研修について ￣￣Ｖ￣￣￣￣ データ入力の作業は、 数週間～1ヶ月程度の 研修期間を設けており、 基礎から丁寧にお教えします。 * 作業内容はマニュアルを完備しているため、 未経験の方やPC操作に不安がある方も 安心してスタートできます。 * 実際の作業に入る前に、 入力練習や操作説明なども行います。 また、作業研修だけでなく、 ⏩面接対策講座 ⏩ビジネスマナー研修 ⏩障がい特性理解のサポートなど、 一般就労に向けたサポート研修も 不定期で実施し 「事務スキルを身につけたい」 「将来は一般企業で働きたい」 そんな方のステップアップを サポートしています。 ★━━━━━━ 職場環境 ━━━━━━★ 職場にはサービス管理責任者 生活支援員・職業指導員が在籍しており、 作業中に分からないことがあれば すぐに相談できるサポート体制が 整っています。 * 入力作業は1人1台のPCを使用し、 落ち着いた環境で 自分のペースでコツコツ作業できます。 また、 ⏩マニュアル完備 ⏩入力研修あり ⏩面接対策やビジネスマナー研修あり など 未経験の方でも安心して スタートできる環境です。 * 服装・髪型・ネイルも自由で、 リラックスした雰囲気の中で 働くことができます。 ★━━━━━━━ スタッフ構成 ━━━━━━━★ 事業所には、利用者の皆さんを サポートするスタッフが在籍しています。 ⏩サービス管理責任者：1名 ⏩生活支援員：2名 ⏩職業指導員：1名 作業中に分からないことや 困ったことがあれば、 生活支援員や職業指導員に すぐ相談できる体制が整っています。 一人で抱え込むことなく、 安心して作業に取り組める環境です。 ★━━━━━━━━━━━━━ Vision Worksの取り組み ━━━━━━━━━━━━━★ Vision Worksは、 就労を目指す方のサポートを行う 就労支援サービス事業所です。 * 東京・大阪の2拠点で 就労継続支援A型事業所を運営し、 事務スキルの習得や一般就労に向けた サポートを行っています。 * データ入力などの実務を通して PCスキルや事務スキルを身につけながら、 一般企業への就職を目指せる環境を 整えています。 * また、Vision Worksでは 利用者の成長をサポートする 取り組みとして、 毎朝タイピングテストを実施。 自分の成長を実感しながら スキルアップできる環境づくりを 大切にしています。 実際に、 ⏩1ヶ月目：60回／分 ⏩3ヶ月目：160回／分 といったように、 タイピングスピードが大きく 向上した実績もあります。 * 日々の作業だけでなく、 面接対策・ビジネスマナー研修なども 実施し、 将来の一般就労につながる 支援を行っています。 ■利用料に関して ━━━━━━━━ Vision Works西中島では 利用料は全額免除となります。 * 通常は就労継続支援A型事業所の 利用期間中の利用料金は 厚生労働省によって定められており、 9割を市区町村が補助金で負担し、 1割を利用者が 就労継続支援事業所に支払います。 【一般就労者の声】 Aさん Q.Vision Worksを選んで理由は？ A.事務や経理のスキルを上げたく、未経験でも活躍できそうだと思ったからです。 実際、PCスキルを向上させて一般就労をすることができました。 Q.入所後にできるようになったことは何ですか？ A.PC操作・入力スキル向上・コミュニケーション増加など様々ありますが、一番は一般就労できるという自信を持てたことです。 Q.作業をすることで困ったことはありましたか？ A.一番大変だったことは、入力作業への慣れでしたが、 支援員の方がどんな質問も答えてこれたので、質問がしやすく働きやすい環境でした。 【在籍利用者さんの声】 〇Vision Worksを選んだ理由 事務職に興味があった：34% 見学時の職員対応・雰囲気：27% 一般就労を目指せる環境：22% 研修制度の充実：17% 〇入所後できるようになったこと 入力タイピング能力向上：43% 生活リズム・通所習慣改善：27% 会計知識の向上：15％ その他：15% 〇今後の目標 一般就労：62% 簿記3級資格取得：25% 安定通所・体調管理：13%

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 買取専門店『買取大吉』にて、 貴金属・宝石・時計・ブランド品などの買取営業をお任せします。接客時間は、１人あたり15分～30分程度。ご来店の理由・希望額などのヒアリングから査定後の説明まで対応します。当店は未経験からでも安心の研修があり、特別な知識なしでスタートできる明確な理由が3つあります。 理由1 査定はスマホで写真を撮って本部に 送るだけです お客様から商品をお預かりしたら、 スマートフォンで必要情報を本部に送付します。 査定金額は本部で算出するため、自分で鑑定を 行う必要はありません。 算出された金額をお客様に提示し、価格の交渉を 行います。 理由2 マンツーマンの研修体制を整えています 「未経験だから商品知識がなくて不安」 という方も心配いりません。入社後は座学から 始めていき、先輩社員がマンツーマンで実務を 指導します。一人きりで迷うような状況は 作らないので安心です。 理由3 扱う品物はマニュアルに 沿って確認できます ブランド品、時計、貴金属、切手など、 お持ち込みいただく商品の確認ポイントはすべて整理されています。ご来店の理由や希望額のヒアリングに集中できる環境です。 以上の3つの理由があるため、特別な資格や 専門知識がなくても、接客が 好きであれば問題なく活躍できるようになります。 ■仕事内容 ・お持ち込み商品の査定・確認 ・スマートフォンを使った本部への情報送付 ・査定金額の提示、買取価格の交渉 ・お客様への丁寧な接客・ヒアリング 【勤務時間】10:00～19:00

仕事内容 秘書・総務業務 【具体的には】 ・理事長・役員の業務サポート全般 ・院内外における電話対応、来客対応 ・議事録等、各種書類作成 ・文献等の検索、調査 ・プレゼンテーション、各種資料の作成 ・その他、総務業務 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 医療法人オーク会グループは不妊治療に特化したクリニックやデイサービスなどを運営しています。 そんなオーク会グループの一員として、グループの管理を行うのがナカムラ・マネージメントオフィスです。 今回は理事⻑・役員の業務サポートを担っていただける⽅を募集。 理事⻑や役員のスケジュール管理や書類作成などの秘書・総務業務をお任せします。 秘書や総務の経験がない⽅でも挑戦していただけるので、少しでも気になったらまずはご連絡ください。 医療系の知識も必要ありません。当社と共に成⻑を⽬指していただける⽅との出会いを期待しています。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、受付 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐応募は履歴書不要＆ スマホから簡単登録可能♪ 「1月までの短期」「希望休・固定休OK」 「服装・髪色自由」「ネイルOK」で 安定のワークライフバランスを実現！ ⭐未経験者歓迎 ※パソコンの基本操作ができる方 （文字入力程度） ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━━━━┓ ⭐人気のPOINT⭐ ┗━━━━━━━┛ ✅来年1月5日までの短期（延長可） お正月名物のカニやおせちの通販受付 カタログを見た方からの入電対応や データ入力などのシンプルなお仕事♪ ✅服装・髪色・ネイル自由！ 対面接客がないので、自分らしく 普段着のままのびのび働けます♪ ✅驚きの待遇＆プレゼントもたくさん！ 毎週金曜日はお弁当支給！ 毎日ペットボトルのお茶1本支給！ 冷蔵庫のドリンクは飲み放題！ さらに…がっつり稼げるインセンティブや 特別手当もあり（QUOカード支給） ✅駅チカ好立地で通勤便利◎ …「四ツ橋駅」より徒歩1分 …「西大橋駅」より徒歩3分 …「心斎橋駅」より徒歩5分 お仕事終わりの買い物や ごはんにも行きやすいと好評です♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ 短期でサクッと！注文受付 ꒱꒱ お正月に向けてカニ・おせちの 通販受付やデータ入力などをお任せ✨ ✱注文受付（受電）→データ入力 営業や売り込みの電話は一切ナシ！ ご注文内容やお届け先を確認して 専用システムに入力するだけ！ ✱確認のご連絡（発信） 支払確認や入電に対する折り返しなど ☕入社日から3日間はじっくり研修！ 扱う商品から電話口での話し方まで 丁寧に教えてもらえるのでご安心ください♪ ☕未経験でもフォロー体制ばっちり！ SVが常時近くに滞在しますので、 分からないことは その場で確認できる体制です。 対応に迷うお問い合わせや イレギュラーなケースは、 SVがすぐに引き継ぐので安心！ 「安心して働ける」と好評です♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ ご応募は電話からも ꒱꒱ ꒰꒰ 受け付けています！ ꒱꒱ ⏩TEL：0120-343-222 上記の番号にご応募いただければ、 その場で面談日も決めさせていただきます！ スピーディにお仕事を決めたい方はぜひ♫ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 安定で選ぶならKOSMO⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✨35年以上の歴史があり安定✨ KOSMOは、労働者派遣法が 施行された1986年から続く 人材サービスを手掛ける会社なので 安定して働きたい方にピッタリ！ 入社して15年目になるスタッフも◎ ✨多数の案件あり！大手勤務も叶う✨ 長きにわたってクライアントの 人材に関する課題を解決してきた 実績・信頼があるため 大手クライアントが多く、案件が多数！ ニーズの高まりから、業績も好調です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ご入社後のサポートについて⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ご入社後は、担当の営業スタッフが あなたの就業をしっかりサポート！ 実際の職場では分からないこと、 困ったことがあれば いつでも先輩スタッフに聞ける環境です！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 【一人親方から、家族を安心させる正社員へ】 「雨が降ると給料が減る…」そんな不安を、 東証プライム上場の安定感で解消しませんか？ 結婚を機に、住宅ローンも組める 「社会的信用」と「一生モノの安定」を手に入れるチャンスです！ ＼＼事業拡大に伴う増員募集です！／／ 建築資材「間仕切」の施工作業をお任せします。 ✅年間休日123日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ （万が一の保障や、子供手当も充実） ✅東証プライム上場の安定企業！ （固定給＋賞与で将来の設計が立てやすい環境） ✅2026年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ★LGS（軽量鉄骨）やサッシ取付の経験がある方なら、 即戦力としてお迎えします！ ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切る パーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事内容】 現場は屋内がメインのため、雨天による休みや給与の変動はありません。 運び込まれた資材を、図面にしたがって組み立てていきます。 インパクトドライバーやレーザー墨出し器の使用経験があれば、すぐに活躍いただけます！ 基本的に2人1組で行います。 殺伐とした雰囲気はなく、若手からベテランまでチームで助け合う温かい社風です。 未経験の方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 【当社について】 ＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、 ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています！ 「一人親方では難しかったローン審査」や「将来の年金不安」も、 上場企業の正社員になることで解決可能です。 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ✨後半に3名の社員インタビューあり！ 【自慢の福利厚生の一例！】 「大切な家族を守るため」の制度を整えています。 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、 退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 上場企業の株主として、着実に資産を築けます。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

仕事内容: 【お仕事詳細】 :.｡.ヴェオリアジェネッツのアピールポイント .｡.: ✽社員定着率は92％。働きやすさに自信があり！ ✽自治体関連のお仕事のため景気に左右されない安定性 ✽年休125日・土日休み♪・残業月16hほど ✽未経験大歓迎！先輩社員が同行し大切に育てます ✽熱中症対策も万全！ドリンク＆塩分タブレット支給 ✽通気性の良い空調服も会社補助で購入可能！ :.｡.仕事内容 .｡.: 生活に必要不可欠な水道関係のお仕事です。 【具体的には…】 ・水道メーターの検針、各種現場調査 ・水道の使用・中止に伴う開閉 ・水道料金徴収、未収金整理、未納者への対応 ・契約社員、パートの業務管理、教育指導、補助 ✽未経験でご入社して、こんな方が活躍しています✽ ・元サービス業 ・元事務職 ・元建設業 ・元タクシードライバー ・元介護士 ・元営業職 ・元運送業 ・元飲食店員　など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、その他旅行、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 20代の先輩へ聞いちゃいました ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「前職はどんなお仕事？」 「入社したきっかけは？」 「働いてみてどう？」 この『3つ』を聞いてみました♪ ▶20代前半／第二新卒入社 ―――――――――――― 私は新卒入社でホテルで働いてました。 趣味が旅行なので空港にも憧れが… 社会人経験は少ないですが 思い切って転職へ挑戦しました！ 新しい環境で不安ばかりでしたが、 20代の同世代も多いので、 大変だけど毎日が楽しいです！ ━━━━━━━━━━━━ 他にも… 「休日も少なそう…」 「空港の仕事って難しそう…」 色んな不安を面接でお聞きします。 一気に解消していきましょう！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ONとOFFをしっかり！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ★年間休日120日 ☆4勤2休の交代制勤務 ★月平均残業20h以内 【勤務例】夜勤なし・連休もあり！ 月 火 水 木 金 土 日 ◯ ◯ ◯ ◯ ● ● ◯・・・ ◯・・・出勤 ●・・・公休 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 経済面もサポートします ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ★社宅家賃“6ヵ月”無料！ ☆入社支度金は“5万円”支給！ （※入社4ヶ月後） ★社宅 ⇔ 関空までの無料送迎あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 どんなお仕事？ 》 出発前の手荷物確認を担当いただく 『保安検査スタッフ』を大募集！ 空の旅の≪安心・安全≫を守ります♪ >>具体的には ■搭乗券の確認・受付案内 ■X線検査モニターの確認 └荷物内の危険物等のチェック ■金属探知機でのボディチェック ■手荷物検査 …など 《 2026年4月リニューアルオープン 》 勤務場所である第二ターミナル国内線が より働きやすくなりました！ 《 9割が未経験スタ―ト 》 特殊なお仕事ということもあり、 みんな“初めて”のお仕事です。 語学力やスキルはいりません！ 素敵な『おもてなしの心』のみ♪ 《 こんなチャレンジも… 》 経験と本人の希望に応じて、 全国の空港へお手伝いに行けます。 期間は1ヶ月程度で、手当も支給。 「旅行気分でさらなる経験を積みたい」 「たまには新しい刺激も欲しい」 など、挑戦しながらしっかり稼げます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ ―――――――――――――――――――― 伝統と挑戦を続ける京菓子處鼓月でのお仕事！ まずは店頭接客・販売からスタートします。 将来は店舗管理や企画など多彩なキャリアへ！ 手厚い研修や資格支援で未経験でも安心です。 昇給・賞与、社食や社割など福利厚生も充実！ ―――――――――――――――――――― ✅京菓子を世界へ届ける老舗 └ 伝統を守りつつ新領域にも挑む革新企業 ✅多彩なキャリアパスを用意 └ 店頭接客から店長・商品企画・EC運営へ ✅転勤なしの働き方が選べる └ 勤務地限定制度で希望のエリアに定着 ✅社割や社食など福利厚生充実 └ 安心・お得に長く働ける環境を用意 ━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ ━━━━━━━━━ 入社後はまず店頭にて接客・販売業務から スタートします 。 ご来店されたお客様への対応や商品管理、 売場作りを通し経験を積んでいただきます。 将来的には店長としてスタッフや 売上管理などの店舗マネジメント業務にも 携わっていただきます 。 経験を積んだ後は、 店舗運営のほか商品企画、 オンラインショップ運営、店舗開発など、 個人の意欲に応じた多様な部署・職種への 挑戦が可能です。 1．お客様への接客・商品説明 └親切・丁寧な対応をお願いします！ 2．レジ会計と商品のお渡し └スムーズな会計と心のこもったお見送り 3．商品管理および在庫の補充 └欠品を防ぎ、常に新鮮な商品を並べます 4．売り場作り・ディスプレイ └季節やイベントに合わせた魅力を演出 5．店舗マネジメント業務 └将来的に売上管理やスタッフ育成 ◆季節に応じた京菓子や洋菓子の魅力を 直接お客様にお伝えします ◆店舗の状況に応じた丁寧な打ち合わせや 引き継ぎを行います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 万全の教育体制 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅入社後の流れ 1．店舗での販売業務・マナー研修 └接客の基礎から商品知識までじっくり習得 2．フォローアップ・階層別研修 └実務経験に合わせて着実にレベルアップ 3．新任店長・管理職向け研修 └店舗のマネジメントに必要なスキルを習得 新入社員研修から階層別研修まで 手厚くサポートします。 京都検定やリテールマーケティング検定の 勉強会も実施しており、 未経験からでも専門知識を深めて 活躍できる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 高収入と働きやすさが叶う ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給220,200円〜300,000円 └ 職務・役割・家族手当などの手当も支給 ✅初年度の予定年収290万円〜 └ 上限400万円／昇給年1回・賞与年2回あり ✅3期連続でベースアップを実施！ └ 社員の頑張りをしっかりと還元する環境です ✨ 1日のスケジュール例 ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼【08:30】出社・開店準備・朝礼 ▼【09:00】開店・接客・販売業務 ▼【11:00】商品補充・ディスプレイ調整 ▼【13:00】休憩（シフト制） ▼【16:00】夕方のピーク対応・売上げ確認 ▼【17:30】退社・業務終了 ✨ キャリアアップについて ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【成長支援制度】 新入社員研修や階層別研修のほか、 リテール検定や京都検定勉強会など 豊富な成長支援制度をご用意しています！ 【評価制度】 経験や意欲に応じた昇進・昇給機会あり！ 3期連続でベースアップも実施中！ 【キャリア事例】 店舗販売から新店立ち上げ（店舗開発）や エリアマネージャー、商品企画、EC運営、 本部（人事・総務・経理）への道も！ 【サポート体制】 定期的な研修や面談制度を通し、 個人の成長を中長期的にバックアップ！ ✨ 会社紹介 ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和20年に京都で創業した株式会社鼓月は 京銘菓『千寿せんべい』をはじめ、 伝統と革新を融合させたお菓子づくりを 行っています。 洋菓子ブランド「KINEEL」や スポーツ向け栄養補給食「anpower」、 生菓子ブランド「月とうさぎ」など、 時代の変化に合わせたアグレッシブな挑戦を 続けています。 ベンチャースピリットを大切にし、 トータル・スイーツ・カンパニーを 目指しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、電気施工管理、技術総合職 ★顧客の90％以上が官公庁・自治体★ 施設の安定稼働に欠かせないメンテナンス・改修工事の施工管理をお任せします。 地方公共団体が設置する環境施設（上水道施設、下水道処理施設、ごみ処理施設、リサイクル施設、最終処分場施設、バイオマス施設、汚泥再生処理施設等)を担当するので、大きなやりがいを実感できます。 これまでのご経験を活かして活躍できる環境です。当社でさらに経験を積んで、監理技術者等の上位の資格取得も目指せます。 ＜具体的には＞ ■お客様への工事提案 ■協力会社や資材の手配 ■工事の予算・進捗・品質・安全管理 ■検査や試運転 ■報告書の作成 計画から完成まで施工管理全体に関わることができるため、 施工管理の専門知識やマネジメント力を総合的に磨ける環境です。 【担当エリア】 大阪本社を拠点として、当社が運転管理を行っている全国150箇所の施設を中心に、北海道～沖縄エリアまで全国に及びます。 【出張期間】 ★修繕工事では数日～2ヶ月程度 ★年間の出張回数は30回程度 【安心して続けられる環境】 ✅官公庁・自治体案件90%以上の安定経営 ✅技術者教育・資格取得制度等が充実 （確かな技術力が身に付く！） 会社の通信教育制度を利用すれば受講料の50％を会社が補助（修了時に50％相当額を返金） さらに、奨励金対象資格を取得した際に奨励金として受講料の50％を支給（資格取得時に50％相当額を返金） ⇒実質”自己負担ゼロ”で対象資格を取得可能！ ☆対象資格（抜粋） 各種施工管理技士、電気工事士、電気主任技術者 等 ✅教育体制・フォロー体制 入社後は会社の事業内容・業務内容について数日間の座学研修を受講いただき、その後はOJT研修となります。 OJT研修は約6か月間（経験・能力に応じて前後する場合あり）で、全国の当社管理物件の見学や、先輩に同行して施工管理を学んでいただきます。 その後はご経験や能力に応じて工事案件をお任せしていきますが、部署内は相談・フォロー体制が整っているため、安心して業務を行うことができます。 ✅社宅／家賃補助制度あり （会社指示による赴任の場合） ✅休日も豊富で無理のない勤務スケジュール ★完全週休2日制（土日）＆祝祭日 ★有給休暇 など ★年間休日日数120日以上 ※工事期間中は変則的な勤務となりますが、振休を取得することで年間休日120日を確保できる環境です。 ✅産休・育休実績あり （男性育休実績66.7％※前年度） ★男性社員で1ヶ月間以上の育児休業取得実績が複数あります。

仕事内容: 【お仕事詳細】 水道インフラを支える 公共性の高いお仕事です！ なくてはならない「水」の仕事なので 景気に左右されず安定しています。 ―――――――― この仕事の魅力 ―――――――― ✽育児と両立しながら勤務可能 育休・時短・復帰支援も充実！ ✽週末お休み＆長期休暇あり プライベートも大切にできます。 ✽キャリアUPも目指せる⭐ 産休明けに復職＆係長昇進の実績あり ✽通信教育でスキルを磨ける！ 英語や資格支援、管理職向け講座も実施！ 業務使用する指定の資格を取った場合は 資格手当で頑張りを還元♪ ✽「大阪市女性活躍 リーディングカンパニー」の 三ツ星を獲得！！ 男女ともに働きやすい環境づくりに注力！ ✽Indeedの【企業情報】内の【企業の魅力】に 弊社従業員の紹介動画を載せています！ 実際に勤務している女性スタッフの声も✨ ぜひ、ご覧ください！ https://x.gd/X0UPd ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■水道メーターの検針／現場調査 ■使用開始・中止時の開閉作業 ■料金徴収・未収金整理・案内業務 ■契約社員・パートの業務管理、指導　など 未経験スタートがほとんど！ 担当エリアを覚えるまでは先輩が同行し、 マンツーマンでサポートします！ 夏場の熱中症対策もバッチリ◎ 飲み物や塩分タブレットなどのご用意あり！ 作業時は空調服を着用して働けます！ （購入にあたり、一部会社補助あり）

仕事内容: 【お仕事詳細】 :.｡.ヴェオリアジェネッツのアピールポイント .｡.: ✽社員定着率は92％。働きやすさに自信があり！ ✽自治体関連のお仕事のため景気に左右されない安定性 ✽年休125日・土日休み♪・残業月16hほど ✽未経験大歓迎！先輩社員が同行し大切に育てます ✽熱中症対策も万全！ドリンク＆塩分タブレット支給 ✽通気性の良い空調服も会社補助で購入可能！ :.｡.仕事内容 .｡.: 生活に必要不可欠な水道関係のお仕事です。 【具体的には…】 ・水道メーターの検針、各種現場調査 ・水道の使用・中止に伴う開閉 ・水道料金徴収、未収金整理、未納者への対応 ・契約社員、パートの業務管理、教育指導、補助 ✽未経験でご入社して、こんな方が活躍しています✽ ・元サービス業 ・元事務職 ・元建設業 ・元タクシードライバー ・元介護士 ・元営業職 ・元運送業 ・元飲食店員　など

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 「人事部の責任者（部長職）」として、 組織づくりの中枢を担っていただきます。 単なるオペレーション統括にとどまらず、 「人を大切にする経営」を実現するための 人事戦略を、自ら描き・動かし・浸透させていくポジションです。 組織を率いながら、 経営と現場の橋渡し役を担っていただきます。 ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした 様々な事業を行なっています。 全国に500以上の事業所を展開し、 8000名を超える従業員が様々な現場で活躍中です。 本社勤務は、現場スタッフが安心・ 安定して働ける就業環境を整えます。 利用者の方へ直接サービスは行いませんが、 心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、 冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、 退職金制度、組合制度、持株会制度、 キャリア支援制度など待遇・福利厚生も 充実しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を 実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修を ご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、 メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容: 【お仕事詳細】 水道インフラを支える 公共性の高いお仕事です！ なくてはならない「水」の仕事なので 景気に左右されず安定しています。 ―――――――― この仕事の魅力 ―――――――― ✽育児と両立しながら勤務可能 育休・時短・復帰支援も充実！ ✽週末お休み＆長期休暇あり プライベートも大切にできます。 ✽キャリアUPも目指せる⭐ 産休明けに復職＆係長昇進の実績あり ✽通信教育でスキルを磨ける！ 英語や資格支援、管理職向け講座も実施！ 業務使用する指定の資格を取った場合は 資格手当で頑張りを還元♪ ✽「大阪市女性活躍 リーディングカンパニー」の 三ツ星を獲得！！ 男女ともに働きやすい環境づくりに注力！ ✽Indeedの【企業情報】内の【企業の魅力】に 弊社従業員の紹介動画を載せています！ 実際に勤務している女性スタッフの声も✨ ぜひ、ご覧ください！ https://x.gd/X0UPd ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■水道メーターの検針／現場調査 ■使用開始・中止時の開閉作業 ■料金徴収・未収金整理・案内業務 ■契約社員・パートの業務管理、指導　など 未経験スタートがほとんど！ 担当エリアを覚えるまでは先輩が同行し、 マンツーマンでサポートします！ 夏場の熱中症対策もバッチリ◎ 飲み物や塩分タブレットなどのご用意あり！ 作業時は空調服を着用して働けます！ （購入にあたり、一部会社補助あり）

仕事内容: 【お仕事詳細】 :.｡.ヴェオリアジェネッツのアピールポイント .｡.: ✽社員定着率は92％。働きやすさに自信があり！ ✽自治体関連のお仕事のため景気に左右されない安定性 ✽年休125日・土日休み♪・残業月16hほど ✽未経験大歓迎！先輩社員が同行し大切に育てます ✽熱中症対策も万全！ドリンク＆塩分タブレット支給 ✽通気性の良い空調服も会社補助で購入可能！ :.｡.仕事内容 .｡.: 生活に必要不可欠な水道関係のお仕事です。 【具体的には…】 ・水道メーターの検針、各種現場調査 ・水道の使用・中止に伴う開閉 ・水道料金徴収、未収金整理、未納者への対応 ・契約社員、パートの業務管理、教育指導、補助 ✽未経験でご入社して、こんな方が活躍しています✽ ・元サービス業 ・元事務職 ・元建設業 ・元タクシードライバー ・元介護士 ・元営業職 ・元運送業 ・元飲食店員　など

仕事内容: 【お仕事詳細】 水道インフラを支える 公共性の高いお仕事です！ なくてはならない「水」の仕事なので 景気に左右されず安定しています。 ―――――――― この仕事の魅力 ―――――――― ✽育児と両立しながら勤務可能 育休・時短・復帰支援も充実！ ✽週末お休み＆長期休暇あり プライベートも大切にできます。 ✽キャリアUPも目指せる⭐ 産休明けに復職＆係長昇進の実績あり ✽通信教育でスキルを磨ける！ 英語や資格支援、管理職向け講座も実施！ 業務使用する指定の資格を取った場合は 資格手当で頑張りを還元♪ ✽「大阪市女性活躍 リーディングカンパニー」の 三ツ星を獲得！！ 男女ともに働きやすい環境づくりに注力！ ✽Indeedの【企業情報】内の【企業の魅力】に 弊社従業員の紹介動画を載せています！ 実際に勤務している女性スタッフの声も✨ ぜひ、ご覧ください！ https://x.gd/X0UPd ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■水道メーターの検針／現場調査 ■使用開始・中止時の開閉作業 ■料金徴収・未収金整理・案内業務 ■契約社員・パートの業務管理、指導　など 未経験スタートがほとんど！ 担当エリアを覚えるまでは先輩が同行し、 マンツーマンでサポートします！ 夏場の熱中症対策もバッチリ◎ 飲み物や塩分タブレットなどのご用意あり！ 作業時は空調服を着用して働けます！ （購入にあたり、一部会社補助あり）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ◆―…‥・・‥…―━―…‥・・‥…―◆ 【中古ブランド品の販売スタッフ】 主婦・フリーター多数活躍中！ 正社員登用も積極的に実施☆彡 ◆―…‥・・‥…―━―…‥・・‥…―◆ 「ブランド品やジュエリーが好き」 「販売職の経験を活かしたい」 「家庭と両立して復職希望」 そんな方におすすめ♪ ＼⭐お仕事の注目ポイント⭐／ ─────────────── ✅1日4～5h、週5日勤務のシフト制！ …家事や子育てとも無理なく両立◎ ✅ブランド品などの知識はなくてOK！ …わからないことはスタッフに聞けば◎ ✅高時給1400円～で効率よく稼げる♪ …福利厚生充実の正社員へ積極登用中 ✅ネイル・髪色自由、ピアスOK …駅近で通いやすくて続けやすい！ ･････････････････････････････････････ ┏───────┓ │ お仕事内容 │ ┗───────┛ ブランドバッグや時計、 ジュエリーなどの販売をお任せ！ 笑顔で接客できれば大丈夫◎ ＜具体的なお仕事は…＞ ＊ご来店されたお客様へのお声がけ ＊ご希望に合わせた商品のご案内 ＊商品の特徴や状態のご説明 ＊レジ対応、会計 ＊免税手続きの補助 など ブランド品に関する専門知識や 買取業務の経験は必要ありません！ わからないことは先輩や社員に 気軽に聞けるので安心です。 まずは、店舗の基本業務や商品の特徴、 販売の流れを覚えるところから始めます。 「接客販売」「商品提案」「クロージング」 などの業務は段階的に身につけられます。 ブランク明けの方も大歓迎！ 買取や店舗運営まで携われる正社員へ ステップアップも可能です♪ ･････････････････････････････････････ ┌┐短時間勤務でプライベートと両立◎ └■━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日4～5時間勤務だから、家事や子育て メインワークとも無理なく両立◎ シフトやお休みのご相談は お気軽にどうぞ。 ┌┐自分らしいスタイルで働ける♪ └■━━━━━━━━━━━━━━ ネイル・髪色は自由で、ピアスもOK！ ファッションを楽しみながら 自分らしくご活躍いただけます。 ┌┐ブランド知識や接客力が身につく♪ └■━━━━━━━━━━━━━━━━ 大切なのはお客様の希望を理解し、 納得できる商品をご提案すること。 バッグや時計、ジュエリーなどの 商品知識を業務を通じて学べます。 商品の価値に関する知識も身につき、 販売スタッフとして 専門性を高められます。 ･････････････････････････････････････ ▼配属店舗 大阪ミナミ店・心斎橋店・梅田店・神戸元町店のいずれかに希望考慮し配属となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼選べる働き方！月給40万円 or 完全週休2日制／ 【ここがポイント！】 ✅バーガーキング2店舗の店舗運営管理スタッフ ✅未経験歓迎・第二新卒歓迎の正社員募集 ✅入社後研修で店長業務を段階的に習得 ✅将来的にGM業務にも挑戦できる環境 【仕事内容】 バーガーキング「京都競馬場店」「枚方モール店」の2店舗にて、店舗運営管理業務をお任せします。 店長候補として、売上管理、食材の在庫管理・発注業務、スタッフのシフト作成・勤怠管理、接客・フード提供、アルバイトスタッフの採用・教育などを担当します。 アルバイトスタッフ約50名でシフトを回しており、店舗全体を見ながら運営を支えるポジションです。 将来的には、PLの確認や利益改善、社員・アルバイト教育など、GM業務にも挑戦できます。 ＜主な業務＞ ・店舗の売上管理 ・食材の在庫管理、発注業務 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・店舗での接客、フード提供業務 ・アルバイトスタッフの採用業務 ・スタッフの教育、指導 【入社後の流れ】 店⻑までのステップアップ（⼊社後約3ヶ月） ご⼊社後は「⾃社店舗トレーニング」もしくは「BK本社トレーニング」のいずれかで研修を実施！ 5つの教育カリキュラムへの参加を通し、必要な業務を習得後、承認後に⼊社2カ⽉でアシスタントMG、その翌⽉に店⻑業務に挑戦いただきます。 昇格後もすでに在籍中の店⻑と連携しながら、業務に慣れていただくことができます。 ※研修場所は⼊社後に決定 ■GMまでのステップアップ 店⻑への昇格同様、追加の教育カリキュラムを受講をいただき昇格を⽬指していただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産用地仕入、不動産投資ディスポジション/物件売却 「同世代の同期はもう年収600万。自分の上司は40代で年収700万。…で、自分の天井はそこか？」 「営業力はある。でも今の商材だと、どれだけ売っても収入に天井が見える」 「成長企業に入ったはずなのに、上が詰まっていて抜擢の機会が回ってこない」 —— もしひとつでも当てはまるなら、 エクスペンションの仕入れ営業を本気で読んでほしい。 この求人は、20代後半〜30代前半で「今の会社じゃ年収1000万なんて10年先」と感じている方への提案です。 年齢で順番を待つ世界から、成果で順番を抜く世界へ。 ■ 会社について 元銀行員の代表・山岸（きんちゃん）が 「融資を受ける人の後押しをしたい」という想いで立ち上げた不動産ベンチャー。 2021年創業、5期連続黒字、前年比売上6倍。 取引金融機関170行以上、累計融資実行額400億円以上。 正社員8名＋業務委託15名。20〜40代が活躍中で、平均年齢は30代前半。 「資本革命で挑戦者に優しい社会を創る」をミッションに掲げています。 ■ ポジションの位置づけ 物件を「仕入れる」のが、買取再販事業のスタート地点。 業者・金融機関・既存ネットワークから物件情報を集め、 査定・買付・契約までを担う、事業の起点となるポジションです。 社内では一番「数字を作れる」花形ポジションでもあります。 ■ 具体的な業務内容 ▼ 物件情報の収集 ・業者ルート（不動産業者・金融機関等）からの情報入手 ・既存ネットワーク・紹介案件の対応 ▼ 査定・買付 ・現地調査、概算査定 ・出口想定（リノベ後の販売価格・ターゲット顧客）の試算 ・買付提案、価格交渉 ▼ 契約・社内連携 ・契約手続きの進行 ・施工管理・販売チームへの引き継ぎ ■ この仕事ならではの魅力 ◎ 20代でも年収1000万を本気で狙える 個人粗利の20%が年収算定の対象。 1件の粗利は300〜500万円規模。年に5件動かせば、それだけで年収500万円分のインセンティブ。 基本給と合わせて1000万円ラインは、20代でも射程圏内です。 ◎ 単価が桁違い 人材・広告で月に何十件もこなしていた行動量を、 1件の仕入れに集中投下する仕事。手応えが、まるで違います。 ◎ 「失敗OK」を本気で運用している会社 代表の山岸が「失敗は教育コストとして会社が引き受ける」と言い切る環境。 最初の300〜500万円の損害は、会社が負担します。 「お金を溶かさないと、お金の使い方は学べない」が代表の口癖。 挑戦して失敗できる環境は、20代のうちにしか手に入りません。 ■ 本気で頑張る人を、本気で応援する会社です 当社が求めているのは「挑戦者」。 教わるのを待つのではなく、すぐに自分で走り出せる人です。 最初の1年、成果が出なくても構いません。 そのかわり、行動量と「もっと稼ぎたい・成長したい」という熱量は約束してください。 経歴や学歴は見ていません。 「稼ぎたい」「のし上がりたい」という欲を、隠さず持っている人を歓迎します。 正直にお伝えすると、「入社すれば何とかなる」という甘い考えの人は、うまくいきません。 今活躍している社員を見ても、差がつくのはまさにそこです。 その一方で、本気で頑張る人には、代表をはじめ会社全体で徹底的に支援・応援します。 1年あれば、劇的に成長できる環境です。 面接では、その覚悟があるかを正直に問わせていただきます。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、法務事務 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✧事務未経験OK！20〜30代が活躍中！✧ 成長中のベンチャー法務企業で オフィスワークデビューしませんか？★ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ＼✨️20〜30代のスタッフ活躍中！✨️／ 未経験から始められる事務のお仕事♪ 「オフィスワークに挑戦してみたい」 「同世代が多い環境で働きたい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ＝＝＝＝＝魅力ポイント＝＝＝＝＝ ✓未経験OK！ ✓20代～30代の若手活躍中！ ✓残業なしでプライベート充実✧ ✓服装自由♪ ✓フリードリンクあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お任せするお仕事】 資産承継（資産の引き継ぎ・生前準備） に関わるデータ入力や 書類作成が主な業務です！ ＼法律や専門的な知識は必要ありません◎／ 決められた内容に沿って入力・書類作成を していただくシンプルな事務作業です！✨️ ますは簡単なデータ入力からスタート◎ 最初は教育担当の社員がいるので、 未経験の方やブランクがある方も大歓迎です！ ＼☆☆おすすめポイント☆☆／ ①柔軟シフトで両立◎ シフトの融通が利きやすいので、 Wワークで収入アップしたい方も、 学業・趣味・プライベート重視派もOK◎ 「今の自分」に合った働き方ができます♪ ②チーム制で安心 案件はチームで担当。 急なお休みがあっても フォロー体制が整っており、 一人に負担が集中することは ありません◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助、一般事務 【社労士補助スタッフ｜人事・労務の専門スキルを身につけられます】 社会保険の手続きや給与計算を基礎から学び、将来はお客様から頼られる人事・労務の専門家を目指しませんか。 エレメンツは、企業の人事・労務に関する相談や手続き、就業規則の整備、助成金申請などを支援する社労士事務所です。 今回募集する社労士補助スタッフには、社労士の指導・確認のもとで、社会保険手続きや給与計算、顧客対応などを担当していただきます。 特定の作業だけを繰り返すのではなく、経験や習熟度に応じて担当範囲を広げられる仕事です。 【仕事内容】 入社後は、ご経験や知識に合わせて、次の業務を担当していただきます。 ・社会保険、労働保険に関する書類作成と手続き ・給与計算、勤怠データの確認 ・顧客から届く書類やデータの確認 ・電話、メールによる顧客対応 ・助成金申請に関する書類作成 ・就業規則や労務相談に関する資料作成、情報収集 ・社労士が行う相談対応やコンサルティングの補助 まずは基本的な手続きや給与計算から始め、業務に慣れた後は、顧客対応や労務相談の補助などにも取り組んでいただきます。 ※最終的な判断や専門的な対応は、社労士が確認・指導します。 【身につけられる知識・スキル】 ・社会保険、労働保険の実務知識 ・給与計算と勤怠管理の知識 ・労働基準法をはじめとする労働関係法令の知識 ・正確で分かりやすい書類を作成する力 ・経営者や人事担当者とやり取りする力 ・企業の人事、労務課題を整理する力 将来、社労士や人事・労務コンサルタントを目指している方にとって、実務経験を積みながら専門性を高められる環境です。 【こんな方を歓迎します】 ・人事、労務、法律の分野に興味がある方 ・細かな確認を怠らず、正確に仕事を進められる方 ・分からないことをそのままにせず、質問や確認ができる方 ・新しい知識を前向きに学べる方 ・相手の立場に立って、丁寧な対応ができる方 ・社労士資格の取得を目指している方 ・人事、総務、給与計算などの経験をお持ちの方 ※社労士資格の有無は問いません。※未経験の方については、これまでのご経験や基本的なPCスキルを踏まえて選考します。 【資格取得とキャリア形成を応援します】 社労士試験の受験や資格取得を目指す方を応援しています。 日々の実務を通じて、試験勉強で得た知識が実際の企業でどのように使われるのかを学べます。習熟度に応じて、手続きや給与計算だけでなく、顧客対応や提案業務にも挑戦できます。 【働き方について】 仕事の正確性とお客様への対応品質、チーム内での連携を大切にしながら、在宅勤務や時短勤務についても相談できる環境を整えています。 具体的な勤務時間や在宅勤務の条件は、求人情報および面接時に詳しくお伝えします。 「人事・労務の専門スキルを身につけたい」「実務経験を積みながら社労士を目指したい」「人や企業を支える仕事がしたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、不動産個人営業、不動産法人営業 「賃貸で何十件も内見を回って、決まった1件の手数料が家賃1ヶ月分。これ、いつまで続くんだ？」 「同世代の友達が事業会社で年収500万を超えていく。自分は不動産にいるのに、なぜ400万のまま？」 「売買に行きたい。でも飛び込み・テレアポ100件の世界を想像して、一歩踏み出せなかった」 —— もしあなたがそう感じているなら、エクスペンションはぴったりの環境です。 この求人は、賃貸仲介・賃貸管理で「努力に見合う収入が得られていない」と感じている20代後半〜30代前半に向けたものです。 「同じ不動産業界」の中で、稼げる側に移ってきませんか。 ■ 会社について 元銀行員の代表・山岸（きんちゃん）が 「融資を受ける人の後押しをしたい」という想いで立ち上げた不動産ベンチャー。 2021年創業、5期連続黒字、前年比売上6倍。 取引金融機関170行以上、累計融資実行額400億円以上。 YouTubeチャンネルでの情報発信を通じて、 公式LINEには約4,000人のファンが集まっています。 正社員8名＋業務委託15名。20〜40代が活躍中で、平均年齢は30代前半。 「資本革命で挑戦者に優しい社会を創る」をミッションに掲げています。 2026年に大阪支店を立ち上げました。 ■ ポジションの位置づけ YouTube・LINE経由で集まる反響客に対して、売買仲介をクロージングする仕事。 新規開拓・テレアポ・飛び込みはありません。 反響100%の環境で、賃貸時代の接客力をそのまま「稼げる商材」で活かせます。 ■ 具体的な業務内容 ▼ 反響対応・商談 ・YouTube／LINE経由の反響客対応 ・物件提案、ヒアリング、内見 ・提案書作成、クロージング ▼ 融資戦略の伴走 ・社内融資コンサルチームと連携した資金計画 ・銀行折衝のサポート（170行以上の取引銀行） ▼ 契約・引渡し ・契約・引渡しまでの進行管理 ・購入後のリピート・紹介の獲得 ■ この仕事ならではの魅力 ◎ 20代でも年収1000万を本気で狙える 個人粗利の20%が年収算定の対象。売買仲介は1件あたりの粗利が大きく、 賃貸時代と同じ行動量でも、収入の桁が変わります。 ◎ 反響100%。飛び込みゼロ YouTubeで代表の考えに共感した方が、すでにLINE登録している状態からスタート。 「売る前にすでに信頼関係がある」反響営業の世界です。 ◎ 賃貸仲介の経験が、そのまま武器になる お客様対応・ヒアリング・物件説明のスキルは、売買でも即戦力。 「経験ゼロから始める他業界転職」より、はるかにスタートダッシュが切れます。 ◎ 融資・査定・買取再販の知識が同時に身につく 仲介だけの会社ではなく、融資コンサル・買取再販も自社で抱える環境。 社内の知識が、すべてあなたの武器になります。 ■ 本気で頑張る人を、本気で応援する会社です 当社が求めているのは「挑戦者」。 教わるのを待つのではなく、すぐに自分で走り出せる人です。 最初の半年〜1年、成約ゼロでも構いません。 代表の山岸は元銀行員。失敗は教育コストとして会社が引き受けます。 そのかわり、行動量と「もっと稼ぎたい・成長したい」という熱量は約束してください。 「稼ぎたい」「のし上がりたい」という欲を、隠さず持っている人を歓迎します。 正直にお伝えすると、「入社すれば何とかなる」という甘い考えの人は、うまくいきません。 今活躍している社員を見ても、差がつくのはまさにそこです。 その一方で、本気で頑張る人には、代表をはじめ会社全体で徹底的に支援・応援します。 1年あれば、劇的に成長できる環境です。 面接では、その覚悟があるかを正直に問わせていただきます。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、その他（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ １．まずはじめは簡単な作業からスタート ✅鶏肉の簡単なカットとパック詰め ✅商品の包装、値付け、品出し ２．次に牛肉・豚肉の加工作業 ✅機械を使ってのスライス加工 ✅包丁での焼肉・ステーキカット ３．店長になると･･･ ✅お肉や加工品の仕入れ（交渉～購入まで） ✅売場のレイアウト作り ✅パートスタッフさんの面接 ✅売上・利益・シフトの管理 など店舗運営業務全般をお任せします！ みなさんの慣れや習熟度に合わせて、 1つ1つ丁寧に教えていきますので 未経験の方も安心してください！！ 一通り仕事を覚えたころには 一生使える技術が身についていますよ♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐異業種からでも大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「お肉の加工」と聞いて 技術を実につけるのに長い年月がかかる？ 器用じゃないと無理？ と思われるかもしれません。 『実は、そうではないんです。』 もちろん、 お肉の余分な脂をカットする量であったり、 焼き肉やしゃぶしゃぶ用など 肉の用途によって使用する部位が決まっていたり、 切り方にも最低限のルールはあります。 またお肉を綺麗に切るには テクニックや経験も必要です。 でも、 ベテラン社員が綺麗に切ったお肉でも 何も考えずにただ切って盛り付けただけの商品、 安ければどんな商品でも売れるでしょ？ という意識で作られた商品は売れません･･･。 たとえ不慣れな新人社員が切ったお肉でも 「こういう風に切ったら食べやすいかな？」 「こういう風に盛り付けたら もっと美味しそうに見えるかな？」 というように お客様のことを考えながら作った 商品の方が確実に売れるんです！ お肉の世界は奥深い･･･ だから面白いしやりがいがあるんです！ 毎日コツコツ頑張れば 技術は自然と身についていきます。 お肉に少しでも興味があれば大丈夫。 ぜひ未経験の方も 安心して飛び込んできてください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社3ヶ月目／23歳Eさん／未経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q．仕事の魅力・やりがいは？ A．入社して、お肉の種類の多さに驚きました。 知らなかったお肉の知識や やれることが少しずつ増えてきて やりがいを感じているところです。 また、完全週休2日制なので プライベートの時間を大切にできます。 もうすぐ子供が生まれるので 子供との時間もたくさん作れそうで楽しみです！ Q．職場の雰囲気は？ A．店長や周りのスタッフに若い方が多いので 分からない事も聞きやすい雰囲気です。 同年代の仲間と一緒に頑張れるのが嬉しいです！ ✅入社1年目／33歳Fさん／経験あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q．仕事の魅力・やりがいは？ A．前職で同業他社に勤務していたときに 「まつうらは若い方が活躍していて 店長が仕入れ交渉から売場作りまで 全てをおこなっている」と聞き、 面白そう！と思い転職を決意しました。 やる気さえあればチャンスをくれる会社で 現在は店長を目指して毎日頑張っています！ また、交代で早番（17時まで）があり 前職よりも家族の時間が作れて奥さんも 喜んでくれています♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産用地仕入 成績は出している。社内でも上位かもしれない。 でも、給与テーブルの上限が、もう見えてしまっている。 集客・追客・社内調整に時間を取られ、 肝心の「物件提案」に、思うように集中できない。 会社のスキームや分業のルールが、 自分の伸びしろに、静かに蓋をしている。 —— もしそう感じている不動産・建設の経験者なら、 エクスペンションの不動産営業を、一度本気で読んでほしい。 この求人は、未経験の若手向けではありません。 すでに現場で結果を出してきた「アナタ」に向けた提案です。 「キャリアアップをしたい」 「不動産でも新たな領域で成長したい」 「建築業界から不動産営業に転向したい」 という方にはぴったりです。 ■ 会社について 株式会社エクスペンション。2021年創業、5期連続黒字、前年比売上6倍。 「資本革命で挑戦者に優しい社会を創る」をミッションに、 不動産融資コンサル・売買仲介・買取再販・賃貸管理を一気通貫で手がけるベンチャー。 取引金融機関170行以上、累計融資実行額400億円以上。 公式LINEには約4,000人の見込み客。20〜40代が活躍中。 2026年に大阪支店をOPEN。 ■ このポジションの考え方 職種を、こちらから細かく決めつけることはしません。 売買、仕入れ、買取再販、賃貸、融資連携—— あなたが一番結果を出せる「得意領域」を起点に、裁量を持って動いてください。 得意な領域で、のびのびと実力を発揮してもらう。それが前提です。 面接時に、ご提案いただけると大変うれしいです。 ■ 具体的な業務（得意領域に応じて設計します） ▼ 反響クロージング・物件提案 ・YouTube／LINE経由の反響客への提案、商談、クロージング ・投資家・実需・事業者の目的に合わせた物件・資産設計の提案 ▼ 仕入れ・買取再販 ・業者・金融機関ルートからの物件情報入手、査定、買付 ・出口から逆算したリノベ企画、販売戦略の立案 ▼ 融資・資産設計の伴走 ・社内融資コンサルチームと連携した資金計画 ・銀行折衝のサポート（170行以上の取引銀行） ■ この仕事ならではの魅力 ◎ 集客は会社が持っている。あなたは「提案」に集中できる 飛び込み・テレアポはありません。 YouTubeとLINE4,000人の反響基盤があるから、 集客や追客に時間を溶かすのではなく、本質的な物件提案とクロージングに時間を使えます。 ◎ 年収の「天井」がない 個人粗利の20%が年収算定の対象。 売買や買取再販は1件あたりの粗利が大きく、成果がそのまま年収に反映されます。 「今の給与テーブルでは1,000万に届かない」という天井問題から、解放されます。 ◎ 得意領域で、裁量を持って動ける 分業で歯車になるのではなく、自分の強みを軸に事業を動かせる。 仕入れが得意なら仕入れから、提案が得意なら提案から。 自分の得意を、固定された職種に押し込めずに発揮できます。 ◎ 現職の年収を踏まえた交渉ができる 経験者の「転職で年収が下がる不安」に正面から向き合います。 基本給は、現職の年収・これまでの実績を考慮して相談可能です。 ■ 本気で頑張る人を、本気で応援する会社です 当社が求めているのは「挑戦者」。 教わるのを待つのではなく、すぐに自分で走り出せる人です。 代表の山岸は元銀行員。失敗は教育コストとして会社が引き受けます。 そのかわり、行動量と「もっと稼ぎたい・成長したい」という熱量は約束してください。 実績のある方ほど、ここでは早く、大きく伸びます。 正直にお伝えすると、「入社すれば何とかなる」という甘い考えの人は、うまくいきません。 今活躍している社員を見ても、差がつくのはまさにそこです。 その一方で、本気で頑張る人には、代表をはじめ会社全体で徹底的に支援・応援します。 1年あれば、劇的に成長できる環境です。 面接では、その覚悟があるかを正直に問わせていただきます。 ■ 業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（原則、転勤なし）

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ✅有給消化率100％ ✅東証プライム上場企業 ✅ネイル・服装・派手髪なんでもＯＫ♪ ✅駅チカ好立地で通勤便利！ ✅残業ほぼなし(月5時間以下) ✅未経験スタートが8割♪♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ みなさんも名前を知っているコンテンツ♪ 音楽・洋菓子メーカー・動画サイトなどを ご利用中のお客様からの問い合わせ対応を 電話＆メールにてお任せします。 「熨斗をつけて注文したいのですが…」 「誤って注文をしたのですが…」など お問い合わせに対応いただきます！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅操作方法やECサイトの利用方法 に関する問い合わせ対応 ✅問い合わせの対応記録など ＊電話4割、メール6割♪ ＊電話対応は3件程度／ｈ ＊１日あたり15件程度／日 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ☆充実の研修制度 └トークスクリプト完備♪ 未経験スタートの方多数！ ☆働きやすい環境 └1時間毎に5分休憩あり♪ カフェ風の休憩室は超広々◎ ☆風通しの良い社風 └社員による定期面談を実施。 言いづらいことも相談できます♪ ☆キャリアアップも可能 └正社員登用制度あり◎ 昇給・昇格制度も整っています。 将来的には1人2～3案件を担当いただくことも♪

仕事内容: 【お仕事詳細】 :.｡.ヴェオリアジェネッツのアピールポイント .｡.: ✽社員定着率は92％。働きやすさに自信があり！ ✽自治体関連のお仕事のため景気に左右されない安定性 ✽年休125日・土日休み♪・残業月16hほど ✽未経験大歓迎！先輩社員が同行し大切に育てます ✽熱中症対策も万全！ドリンク＆塩分タブレット支給 ✽通気性の良い空調服も会社補助で購入可能！ :.｡.仕事内容 .｡.: 生活に必要不可欠な水道関係のお仕事です。 【具体的には…】 ・水道メーターの検針、各種現場調査 ・水道の使用・中止に伴う開閉 ・水道料金徴収、未収金整理、未納者への対応 ・契約社員、パートの業務管理、教育指導、補助 ✽未経験でご入社して、こんな方が活躍しています✽ ・元サービス業 ・元事務職 ・元建設業 ・元タクシードライバー ・元介護士 ・元営業職 ・元運送業 ・元飲食店員　など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、財務会計、経営企画 ⭐経営層直下で組織の成長を支えるお仕事 社長について回ることが多く、経営層の視点を学べます！ 【仕事内容】 ✅経営サポート業務 ・電話／メール対応 ・グループ会社への同行 （打ち合わせ・商談サポート） ・資料作成 （会議資料、報告書など） ・契約関連業務 （契約書作成・確認、手続きサポート） ・経費精算 （立替経費・各種費用） ・税理士／社労士とのやり取り ※国内出張あり （札幌・福岡・熊本・埼玉など／月10日程度） ✅人事・採用サポート業務 ・求人媒体担当者との打ち合わせ、交渉 ・新規求人媒体の検討 ・採用に関する決定事項を各拠点へ展開 ✨経営視点を磨きたい方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営層のすぐそばで、組織の意思決定を間近で学ぶ貴重な経験が積めます。 ✨専門性を高めたい方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約や採用のプロとして、組織の基盤を支えるやりがいを実感できます。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他事務、一般事務、受付 ☆━━━━━━━━━━━━━━━━‥…・ オフィスで”座ってできる”問い合わせ対応♪ ＥＣサイトの商品問い合わせ受付スタッフ ・‥…━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 「フルタイムでしっかり働きたい」 「家事と両立できる時間帯がいい」 そんな希望に合わせて、 2つの勤務時間から好きな方を選べます！ ⭐ 9:00～17:00 or 10:00～16:00 ⭐ 週4日～勤務OK ⭐ オフィス内での座り仕事 ⭐ クレーム対応は一切なし ⭐ Excelなどの専門スキル不要 ╭━━━━━━━╮ お仕事内容 ╰━━━━━━━╯ ECサイトをご利用のお客様からの 商品に関するお問い合わせ対応を お願いします。 【具体的には…】 ・商品についてのお問い合わせ受付 ・メールでの回答、返信対応 ・電話でのお問い合わせ対応（受電のみ） ・お問い合わせ内容の確認 ・対応内容などのPC入力作業 ✅こちらからの発信業務はありません！ ✅クレーム対応も一切なし！ ✅Excelなど専門的なPCスキルは不要！ 基本的なタイピングができればOK♪ 事務所内での座り仕事なので、 負担も少なく続けやすいお仕事です◎ **** ＼最大のポイント✨／ 勤務中は事務所内での座り作業が中心！ 立ちっぱなし・動きっぱなしの お仕事ではないので、 身体への負担を抑えながら働けます◎ ****

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、会計監査アシスタント、経理/財務事務 「数字の知識を活かして、誰かの役に立ちたい」 その想い、FLAPで叶えてみませんか？ 「せっかく簿記の勉強をしたけれど、実務経験がないから不安…」 「デスクワークだけでなく、将来は専門知識で頼りにされるプロになりたい」 そんな気持ちを抱えながら求人を探している方にこそ、私たちの職場を知ってほしいと思っています。 当法人は、大阪・神戸・東京にオフィスを構え、地域企業や個人の税務・相続・コンサルなど幅広いご依頼に応えている税理士法人です。 実務経験がない方でも、働きながら安心してプロを目指せる理由が5つあります。 〈理由1〉 手厚い資格取得支援制度であなたの学びを全力応援します！ 税理士（科目ごと）をはじめ、 中小企業診断士、社会保険労務士、行政書士、宅地建物取引士などの士業資格を受験する場合、受講料の半額を会社が負担します（規定有）。 さらに見事合格した際には、合格祝金を支給いたします（規定有）。 〈理由2〉 資格スクール通学や試験勉強のための時間調整を配慮します！ 繁忙期であっても、専門学校やスクールへの通学などがある場合は勤務時間を考慮します。 仕事と資格勉強を無理なく両立できるよう、職場全体でバックアップする体制です。 〈理由3〉 入社後3ヶ月間は座学での学習と先輩の指導を繰り返します！ 最初の1〜2ヶ月目は、座学研修で税務・会計の基礎知識や専用ソフトの使い方をしっかり学びます。 職場の雰囲気に慣れながら、社内でのデータ入力作業などを一つずつ覚えていきましょう。 いきなり高度な専門業務をお任せすることはありません。 〈理由4〉 先輩のサポートのもとで段階的にステップアップできます！ 入社3〜4ヶ月目は具体的な書類作成にチャレンジ。 入社5〜6ヶ月目からは、先輩に同行してお客様先への訪問（巡回監査同行）を開始し、現場の対話を隣でじっくり学んでいただきます。 7ヶ月目以降から、習得状況を見ながら少しずつ担当のお客様をお任せしていきます。 〈理由5〉 未経験から多様なキャリアを描ける環境があります‼ 1〜3年目で担当のお客様との信頼関係を築き、 4年目以降は、相続・資産税といった高度な専門領域へのチャレンジや、コンサルティング業務、あるいは後輩の育成など、ご自身の強みを活かしたキャリアを描けます。 以上の5点から、実務未経験の方でも、働きながら着実に専門知識と資格を身につけていくことができます。 ■ お仕事内容 当法人では、社内で書類作成やデータ処理を行う「サポートチーム」と、お客様のもとへ伺う「監査担当チーム」で役割分担を行っています。 今回の募集でお迎えするのは、お客様と直接向き合う「監査担当チーム」です。 まずは、データ入力や書類作成といった税理士や先輩のアシスタント業務からスタートしていただきます。 ・データ入力や書類作成 ・税理士・先輩の補助業務 ・税務・会計サポート ・巡回監査の同行 ・相続業務・コンサル業務のサポート ■ 職場環境 大阪事務所では更なるサービス品質向上のため、新たなメンバーを募集します。 異業界出身者も多数活躍しており、未経験からでも一歩ずつ成長できる環境を整えています。 税務顧問だけでなく、相続業務・コンサル業務を手掛け、お客様と一緒に未来を作っていくことに誠実に向き合い取り組んでいます。 ぜひ当社のホームページもご一読ください。

仕事内容 「せっかく宅建持ってるけど 営業のノルマや長時間の残業あもう嫌だ」 「接客は好き、でも立ち仕事は卒業したい」 そんなあなたにピッタリのオフィスワーク✨ 親会社はIT企業！安定した経営基盤に加え大手ブランドのマニュアルがあるから安心⭐ 事務未経験からでも着実に成長できます✨" 【アピールポイント】 ✅宅建資格が活かせる！ ✅ブランクOK！大手グループの充実研修をご準備！ ✅年間休日118日！完全週休2日制でプライベートも充実！ ✅夏季休暇、年末年始もしっかり休めます！ ✅城北公園通駅徒歩3分の抜群のアクセス！ ✅交通費支給、資格手当、役職手当など充実の福利厚生！ ✅応募時履歴書不要！面接時にご持参ください。 【仕事内容】 ハウスドゥ 城北公園店で 不動産の物件登録等、一般事務員のお仕事をお任せします。 ✅物件情報・写真の登録 ✅書類の作成補助 ✅店内の清掃や備品の管理・発注など ✨専門知識不要！PCの基本操作ができれば即戦力です✨ 【1日の流れ（例）】 09:00 / 出社⏩メール確認・店内清掃✨ 10:00 / 物件情報の更新・PC入力⭐ 12:00 / 休憩⏰お弁当や外食でリフレッシュ 13:00 / 来客の受付対応✅ 16:00 / 書類整理や郵送物の手配⭐ 18:00 / 業務終了⏩残業少なめで退社✨" 【先輩スタッフの声】 30代女性 入社2年目 前職：不動産営業 前職は不動産の営業で、毎月の重いノルマと夜遅くまでの残業に心身ともに疲弊していました。 家族と過ごす時間もなく、「宅建は活かしつつ働き方を根本から変えたい」と転職を決意。 当社に入社してからは事務作業メインの裏方になり、精神的なプレッシャーが激減しました！ 物件情報の登録や営業サポートをしています！ 宅建手当が毎月2万円しっかりつくのも嬉しいポイントです。 残業も少なく18時過ぎには退社できるので、毎日家族と一緒に夕飯を食べられるようになりました。 親会社がIT企業でシステム化が進んでおり、無駄な業務がないのも働きやすさの理由ですね。 完全週休2日制でしっかり休めるため、長く働き続けたい方にピッタリの職場ですよ！ リーダーは入社4年目で年収1300万円らしいので 今はリーダーへの昇格を目指してます！