岡山、営業、正社員の求人・転職情報

仕事内容: 【この求人の3つの魅力】 * フルリモート・残業なし・転勤なし：9:30〜18:30、完全週休2日（土日祝） * 成果が収入に直結：契約時・完了時の2段階インセンティブ * 少数精鋭で裁量大：日本チームは5名。新規開拓から契約まで一気通貫で任され、将来は採用・組織づくりにも関われます ──────────────────────────────── 【仕事内容】 台湾に本社を置くグローバルIT企業で、日本市場向けのソフトウェア受託開発案件の営業をお任せします。まだ立ち上げフェーズの日本チームで、事業の成長を一緒につくるポジションです。 * 新規顧客の開拓 * 課題ヒアリングからシステム提案まで一気通貫で対応 * 見積・契約交渉をリードし、クロージングまで担当 商談は基本オンラインで実施。必要に応じて取引先を訪問する場合があります。 公式サイト：https://joinx.co/ja/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、広告/メディア法人営業 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅完全フルリモート勤務！全国どこからでも自分らしい働き方が叶う ✅飛び込み営業・訪問なし！商談もアポイントもすべてオンラインで完結 ✅未経験でも月給30万円スタート！半年ごとの昇給機会で固定給アップ ✅安心の段階的ステップアップ！入社〜3ヶ月は先輩が伴走＆しっかりサポート ✅完全週休2日制＆長期休暇もしっかり！年間休日も充実でワークライフバランス重視 【お任せする業務】 法人のお客様（企業）に対して、抱えている課題をヒアリングし、解決に繋がるサービスをご提案するお仕事です。 ・企業向けイベント企画・コンサルティング ・企業向けAI・IT研修 ・その他、新規サービスのご提案 「集客を増やしたい」「AIを活用して業務を効率化したい」といった悩みに寄り添い、最適なプランを一緒に考えていきます。 【教育体制】 ⭐1ヶ月目：基礎知識＆電話アプローチからスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品知識や営業の基本フレーズを学ぶところからスタート。 マニュアルも用意されているので、焦らず一歩ずつ慣れていきましょう。 ⭐2ヶ月目：先輩の商談に同席＆実践トレーニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩の商談にオンラインで同席！ 「お客様の課題をどう引き出すか」「どんな提案が響くのか」を実際の現場で学んでいきます。分からないことがあれば、商談前後にすぐ先輩に相談・質問できる環境です。 ⭐3ヶ月目：いよいよ自分主体で商談に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のフォローを受けながら、ご自身での提案スタート。 「一人で放置」することは絶対にありません。事前準備から商談後の振り返りまで、先輩が伴走しながらサポートします！ ⭐頑張りを確実に還元！「固定給」が伸びる評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一時的なインセンティブではなく、「半年ごとの昇給で固定給がベースアップする」のがWILFATHの特徴。 成果やプロセスの頑張りが評価されれば、その分がそのまま固定月給に加算されます。 「今月は売れたから給料が高いけど、来月は不安…」という心配もなく、安定した収入基盤を保ちながら高収入を目指せます！ 【先輩インタビュー】 ■入社1年目 営業スタッフ（26歳・男性） 前職：インストラクター ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験はありませんでしたが、「成果を正当に評価されたい」と思い転職を決意しました。最初はZoomの操作や提案のコツも分からず緊張しましたが、2ヶ月目の同席研修で先輩のヒアリング術をじっくり学べたのが大きかったです。1年で月給も25万円から32万円にアップし、自分の頑張りが数字と給与で実感できています！ ■入社2年目 営業リーダー（28歳・女性） 前職：訪問販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 前職での働き方を変えたくてフルリモートの当社へ。業界未経験でしたが、AI研修やイベント企画など時代にマッチした商品を扱っているためお客様の反応も良く、提案しやすいのが魅力です。リモートでもチャットやオンライン会議でいつでも先輩に相談できるので、孤立感はゼロ。入社半年で月給35万円まで昇給でき、プライベートと両立しながら意欲高く働けています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築法人営業、建築測量/地質調査 ◆公共事業における補償調査員を募集します。 ・岡山営業所での募集です。 ・補償コンサルタント家屋調査員。 ・調査員は、公共事業の工事前に、作業エリアの状況を 記録するお仕事です。技術調査員はその仕事の 中枢を担います。 ・外仕事が中心ですが、重い荷物を運ぶような 重労働はありません。 ◆岡山営業所への開設に伴い、新規-未経験社員を募集中！ 現在3名(本社20名)の方が働いていますが、約7名まで増員予定です！ 女性活躍中♪全社の半数が女性社員で支えられています！ 技術習得までは大変かもしれませんが、 新たな世界に飛び込むために一緒に頑張りましょう♪ ◆国の公共工事に関わる事業のため、 インフラ整備などの社会貢献の一翼を担っています。 ☆新しいキャリアを築きたい方 ☆主任技術者として公共事業に携わりたい方 一緒に社会貢献しましょう！ ＝＝＝＝＝＝作業内容＝＝＝＝＝＝＝＝ 朝は事務所に集合し、チームで現場に向かいます。 ＜作業例＞ ・現場の準備 ・現地踏査等で調査対象を把握し、調査計画をたてる ・現場作業 ・見取り図等、現地スケッチ後写真撮影し、 測量等の計測業務を実施 ・資料整理 ・現地資料のとりまとめ ・簡単なCAD製図編集 ・成果品作成 ・事業者・委託者に成果物を納品 ※現場は中四国全域 ※出張（九州含む）が月1～2回あり (ご家族構成に応じて参加は応相談） 当初2～3年は本社研修(福岡)の必要性から 福岡で研修が増える可能性もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆会社の中枢を担う人財募集です☆ 建築の知識があれば多少有利ですが スタートラインはほぼ同じ！ 一級建築士ならびに二級建築士取得や 測量士、測量士補の方、補償業務管理士等は 充実した手当があり、資格取得を全面サポートします！ (資格取得の試験費用から維持費、教材費等の支給など) 詳細は、面接時にお話しましょう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅2025年9月から現在の新営業所を開設しました！ 大変綺麗で！ トイレなども最新設備を用意♪ 新事務所で真新しい備品に囲まれて心機一転、始めましょう！ ✅研修制度もばっちり！ 開始は入社時期にもよりますが、座学1か月、模擬現場実習1か月の研修を用意しています。 会社として、社員さんの育成にはしっかり力を入れていますので安心してください◎ (研修制度の関係上4月あたりの入社をオススメしています) ✅チーム全員で優しく指導いたします！ 外仕事もありますので、もちろん夏は暑く、冬は寒いです。 ただし、重い荷物を運んだり、危ない箇所へ登ったりといった土木作業は一切ありません。 技術職としてクリエイティブな視点で技術を構築していきましょう♪ 決して楽な仕事ではありませんが、新たな世界で新たな技術・知識を会得して 社会貢献したいという前向きな方、大歓迎です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国土交通大臣登録 補償コンサルタント登録 許認可番号「補02第5272号」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 自社開発の学術会議向けWEBサービスのカスタマーサポートをリモートワークで行って頂きます。お客様は主に大学の先生方になります。システムデモから、操作説明、カスタマイズ案件の対応を行って頂きます。 また、営業全般の施策や、WEBマーケティングにも携わって頂きます。基本フルリモートでのお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、不動産法人営業 保険・不動産・住宅・士業・ブライダルなど、ライフイベント領域で培った営業経験を活かし、新しいサービスを世の中へ広げていきませんか。 私たちは、人生のさまざまなライフイベントに関わる専門家へ、Web集客・ブランディング支援サービス「YUINOMA」を提供しています。 今回募集するのは、「YUINOMA」をライフイベント領域の専門家へご提案し、新たな専門家との関係づくりをしていく営業メンバーです。 営業活動だけでなく、営業手法や提案方法の改善にも携わりながら、より成果につながる営業体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【主な仕事内容】 ライフイベント領域で活躍する専門家へ当サービスをご提案し、新たな専門家と強いネットワークを構築していただきます。 提案先は、保険・不動産・住宅・士業・ブライダル・人材紹介など、人生のさまざまな場面に関わる専門家です。 営業活動はすべてオンラインで行います。 具体的には、 ・新規営業 ・オンライン商談 ・サービス提案 ・契約手続き ・契約後のフォロー ・既存提携先との関係構築 などを担当していただきます。 営業資料や提案マニュアルもご用意しておりますので、サービス内容を理解しながら安心してスタートできます。 【この仕事で得られること】 ■ 新規サービスの立ち上げに携われる 当サービスは現在立ち上げフェーズです。 営業活動だけでなく、 ・もっと専門家を増やすにはどうしたら良いか ・もっと契約率を上げるにはどうしたら良いか ・もっと提案しやすい営業資料にするにはどうしたら良いか ・もっと成果につながる営業フローにするにはどうしたら良いか など、営業現場で感じた改善点を積極的に取り入れながら、より成果につながる営業体制を一緒につくっていくことができます。 ■ ライフイベント領域での営業経験をさらに広げられる 一つの商品を提案する営業ではなく、さまざまなライフイベント領域の専門家と関わることができます。 これまで培ってきた営業経験を活かしながら、新たな知識や人脈を広げられる環境です。 ■ 契約して終わりではない営業 契約後も継続的にフォローを行い、提携先との信頼関係を築きながらサービスを広げていきます。 長期的な関係構築を大切にした営業スタイルです。 ■ 完全フルリモート 営業活動はすべてオンラインで行います。 全国どこからでも勤務でき、移動時間を削減しながら営業活動に集中できる環境です。 【1日の流れ（例）】 9:00〜9:30 ・朝礼 ・数字確認 ・営業計画 9:30〜12:00 ・オンライン商談 ・新規営業 ・提携先フォロー 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 ・オンライン商談 ・営業活動 ・提案資料作成 16:00〜17:30 ・提携先フォロー ・管理シート更新 ・営業改善ミーティング 17:30〜18:00 ・終礼 ・改善共有

仕事内容: 当社、日本オリーブ株式会社は、1949年に創業。 岡山県瀬戸内市に本社を構えるオリーブ製品の製造会社です。 自社農園で育てたオリーブを原料に、オリーブオイルや化粧品などを自社で一貫生産しています。 「自然を尊び、科学を重んず」という創業者の言葉を企業理念に掲げ、オリーブの総合研究力を活かした高品質な商品開発とサービスを強みとしています。 世代を超えて愛用するファンも多く、オリーブを通じて豊かな暮らしを支えてきました。 当社コスメブランド「オリーブマロン」をはじめ、天然由来の安心・安全をお届けするオリーブ商品は、小売店やオンライン販売を通じて、着実にファンを増やしています。 今回は、岡山本社勤務で中四国エリアを担当する提案営業スタッフを募集しています。 主に化粧品の提案・販売を担う営業職です。 週1～2日は本社へ出勤し、それ以外の日は在宅勤務や取引先への直行直帰を活用するなど、柔軟な働き方が可能です。 出張の機会も多く、営業活動の進め方やスケジュールは自身で調整できるため、高い裁量を持って主体的に活躍できます。 ＜仕事内容＞ 自社のオリーブ由来商品（主に化粧品）の魅力を広める、法人営業をお任せします。 既存の取引先である化粧品店や小売店、薬局、自然食品店などを訪問し、売上状況の確認や新商品のご案内を行います。 日々の会話の中からニーズをキャッチし、より良い提案へとつなげていくスタイルです。 既存顧客のフォローに加え、新たな販路の開拓にもチャレンジします。 自分の提案で新しい取り扱い店舗が増え、ブランドが広がっていくやりがいを実感できます。 営業活動では、岡山をベースに各地のお客さま先を訪問し、1日数件の商談やアポイントに対応します。 訪問の合間には、メール対応や社内外との連絡、サポート業務、会議、資料作成なども行いながら業務を進めていきます。 営業部は、化粧品や食品など部門・エリアごとに担当が分かれており、各メンバーが担当エリアを中心に活動しています。 本社勤務のため、本部機能や営業全体との連携が深く、部署間のコミュニケーションが取りやすい環境です。 未経験の方には、研修や現場での丁寧な指導などフォロー体制を整えています。 また、経験や希望に応じて、マネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 【岡山/自社ブランドマンションの営業】東証上場企業/年休122日/平均残業8.1h 仕事の内容 ■自社で分譲する「アルファシリーズ」のマンションの販売業務。 計画段階から建設地の近くにモデルルームを常設し、現地での集客（ポスティング等）から、来場者への接客・提案・商談・契約を行います。 ◎折り込みチラシや広告を見てモデルルームに来場されたお客様に対して、物件の特徴や魅力をお伝えして購入につなげる仕事です。 ◎標準的には一棟50～100戸の物件を、5～8名のチームで1年ほどかけて販売します。 募集職種 【岡山/自社ブランドマンションの営業】東証上場企業/年休122日/平均残業8.1h

仕事内容 ー ～求人のオススメポイント～ ◇未経験者大歓迎！ ◇20代から30代の若手社員も多数活躍中！ ◇上場企業である丸大食品グループだからこその安定 ◇得意先への固定ルートでの配送で安心◎ ◇週休2日制で、オンオフがしっかり！ ◇寮完備で遠方からの応募も安心！ ー 【仕事内容】 担当エリア内のお得意先の飲食店を訪問し、 食肉、加工品、冷凍食品などの 注文をいただいた商品の 納品業務をお任せします☆ 主にルート配送を担当するため、 未経験の方でもすぐに独り立ちできます。 ルートを覚えたらスムーズに配達可能です！ 冷凍車でのルート営業をお願いすることもあります◎ ・冷凍車でのルート配送 ・キャンペーン商品のご紹介 ・新商品のご紹介 ・新規取引店の開拓 【研修制度】 最初は先輩社員が同乗し、 ルートや仕事内容を丁寧に教えます。 業務に慣れるまでじっくりサポートしますので、 安心してスタートできます！ 【福利厚生】 住宅手当や家族手当など、 充実した福利厚生が整っています。 【働きやすい環境】 20代から30代の若手社員が多数活躍中！ 未経験者でも安心して始められる環境が整っています。 週休2日制でメリハリのある働き方が可能です。 優しい先輩社員がサポートしますので、 未経験の方でも安心してご応募ください！ 皆さんのご応募を心よりお待ちしております☆

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 【岡山/マンション営業】業界未経験から大手上場企業でキャリア形成可/残業8.1h 仕事の内容 ■自社で分譲する「アルファシリーズ」のマンションの販売業務。 計画段階から建設地の近くにモデルルームを常設し、現地での集客（ポスティング等）から、来場者への接客・提案・商談・契約を行います。 ◎折り込みチラシや広告を見てモデルルームに来場されたお客様に対して、物件の特徴や魅力をお伝えして購入につなげる仕事です。 ◎標準的には一棟50～100戸の物件を、5～8名のチームで1年ほどかけて販売します。 ◎入社後はサポート役の先輩社員が、物件のプレゼンポイントや営業スタイル、ローン・契約等の事務手続に関する実務を丁寧に指導します。 募集職種 【岡山/マンション営業】業界未経験から大手上場企業でキャリア形成可/残業8.1h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 【この求人の魅力POINT！】 ✅継続的な付き合いあり！関係構築型の営業 ✅自分で組み立てられる裁量の大きさアリ◎ ✅福岡県中心に九州エリアを担当 ✅自宅から営業先へ直行直帰スタイル ✅車移動・宿泊出張ありのフィールド営業 ✅顧客の引継ぎあり。既存顧客が約8割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちシザーズ・ジャパンは、 富山県黒部市で 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）を 製造するメーカー。 「髪にダメージを与えないハサミ」を テーマに、機械による大量生産ではなく、 最後は職人の目と腕、感性によって 一本一本を仕上げています。 そんな当社で九州エリアを担当する 提案営業スタッフを募集。 単に ” 商品を売ること ” は求めていません。 当社のものづくりへの想いに共感し、 その価値をお客様へ届けていただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ サロンオーナーや美容師を顧客とする 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）の 提案営業です。 九州エリアの担当営業として、 既存顧客・販売代理店との 関係づくりを中心にお任せします。 ✅具体的には 〇既存の理美容室への訪問、フォロー 〇理美容師へのシザーの提案、商品説明 〇販売代理店との関係構築、情報交換 〇新規顧客への提案 〇販売促進活動、展示会対応 〇販売履歴等をもとにした訪問先選定 など ✅既存顧客との信頼関係づくりが中心 「数字だけを追う営業ではなく、 お客様との信頼関係を大切にしたい。」 そんな方にオススメ！ 主にお任せするのは 既存顧客への対応、信頼関係づくり。 新規顧客への提案もありますが 既存顧客対応：約8割 新規顧客対応：約2割 となっています。 ノルマや数字に追われたり、 ムリに売り込む仕事ではありません。 それよりも、良好な関係を 長く続けられるように、一社・一人の お客様とのご縁を大切にしてください。 ✅代理店との協力体制あり 代理店が日常的に美容室を巡回し、 見込み顧客や商談の情報があれば 営業担当へ共有するスタイルです。 納品や支払い方法の調整、集金等は代理店、 お客様への提案や関係構築は営業担当、と 業務を分けて協力することで 「商品をしっかり説明する」 「お客様との関係を深める」という 関係性づくりに集中できる環境となっています。 ✅福岡中心の九州エリアを担当 主な活動エリアは福岡県を中心に 長崎県・佐賀県・熊本県・大分県です。 月2～3回は宿泊を伴う出張や 状況に応じ宮崎県・鹿児島県など 遠方地域への出張があります。 ※福岡県内の移動は1日50km程度、 長い場合で100km程度を想定しています。 ✅直行直帰の営業スタイル 社用車を使用して、自宅から 九州各地のお客様先へ訪問します。 自宅が事務所代わりになるため 会社への通勤時間に 時間を取られることがありません。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ⏩自分らしい営業スタイルでＯＫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は何といっても 自由度の高い営業スタイル。 直行直帰を基本とした働き方のため、 訪問スケジュールやルート、出張計画なども 自分で組み立てられます。 会社から細かく指示を受けるのではなく、 「今、どのお客様を訪問するべきか」 「どこに時間を使うべきか」を 自ら考えながら動ける環境です。 今までの経験・スキルを活かしつつ 自分らしい営業スタイルで働いてください。 ⏩サポート体制が充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 裁量が大きく、やりがいのある仕事ですが 最初から一人で任せることはありません。 入社後、まずは社長に同行しながら 商品知識、営業手法を覚えていただきます。 仕事を覚える中で、顧客との関係性や 代理店との連携も丁寧に引き継ぐので、 信頼関係も築きやすいと思います。 経験や習熟度に応じてサポート期間は 調整しますが、2～3ヶ月を中心に 伴走する形で考えています。 もちろん、独り立ち後も 東京・大阪の先輩社員と連携しながら 成長できるようにサポートします。 ⏩長期的な関係構築型の法人営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事で大切なのは、 商品知識以上にお客様との関係づくり。 お客様の状況やニーズを把握し、 適切なタイミングで訪問・提案を行うことで 信頼関係を築いていきます。 そのため、不動産・保険・住宅など 時間をかけてお客様と信頼関係を 築いた経験がある方はスキルを活かせます◎ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の企業理念として、 「全てはお客様の笑顔のために」 「ハサミで全ての人を幸せにしたい」 という考えがあります。 また、「one for all, all for one」を掲げ、 一人を孤立させず、全員が 当事者意識を持って 仕事に向き合うことを大切にしています。 営業として、ただ商品を売るのではなく、 「なぜ職人によるものづくりにこだわるのか」 「当社が何を大事にシザーを作っているのか」 それらを理解した上で、 「この商品の良さを伝えたい！」 と思っていただいた方と 一緒に働けると嬉しいです。 ▼当社HPもご覧ください▼ https://www.scissors-japan.com/

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【岡山】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】戸建営業(反響)/年休129日/金融業界出身者歓迎◎ 仕事の内容 ■新築戸建の注文住宅営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。 ■ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 ■金融業界で法人/富裕層向け営業経験のある方は強みとしてご活躍可能です。 募集職種 【岡山】戸建営業(反響)/年休129日/金融業界出身者歓迎◎

企業名 オンウェーブ株式会社 求人名 【岡山県/コントラクトMR】新規CSO事業/全国募集/地域選択可/MR経験者歓迎 仕事の内容 先発医薬品メーカーを中心とした契約先企業のもとに派遣後、MRとして活躍いただきます。新薬立ち上げや重要施設の担当など、製薬企業の営業現場のニーズに応えるコントラクトMRの仕事です。 【具体的には】製薬企業のお客様の指揮命令下で、MRとして医薬情報提供活動を行います。新薬の立ち上げ支援、重要施設の担当、エリアカバーなど、様々な営業現場のニーズに対応。即戦力として期待が高まるコントラクトMRとして、当社の人材紹介で培った適性見極め力を活かし、一人ひとりに最適な案件をマッチングします。MR中心の働きやすいCSOを共に創っていきましょう。 募集職種 【岡山県/コントラクトMR】新規CSO事業/全国募集/地域選択可/MR経験者歓迎

企業名 株式会社おかやま住宅工房 求人名 岡山【営業設計職】岡山に根付いた平屋住宅の営業です！ 仕事の内容 地域密着型の注文住宅会社にて、設計営業としてお客様との打ち合わせからプラン提案、設計までご担当。理想の暮らしをヒアリングし、間取り・デザイン・素材選びなど、一から住まいづくりに携われる仕事です。 【入社後は】まずは当社の強みや魅力について学んで頂きます。営業社員との同行を行い、お客様説明など簡単な業務から慣れて頂きます。伊業界からの入社社も社内には在籍しております。定型仕様ではなく自由度の高い家づくりのため、お客様に寄り添うことのできる営業です。瀬戸内の気候風土に合った本焼き板や漆喰など自然素材を取り入れ、平屋住宅を中心にデザイン性と暮らしやすさを両立した住まいを提案しています。 募集職種 岡山【営業設計職】岡山に根付いた平屋住宅の営業です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ◆年間休日121日で私生活充実 ◆20〜30代前半の若手も多数活躍中 ◆未経験歓迎・普通免許だけで応募OK ◆フレックス制ワークライフバランス◎ ◆完全週休２日制！夜勤なし！ ◆エリア限定勤務＆エリア選択可！ ◆応募時履歴書不要! ◆売上ノルマなし! ◆社内優待でサントリーの商品購入可◎ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 決められたエリア内のオフィスや 商業施設などを2トントラック等で巡回し、 サントリーの自動販売機への商品補充や 売上金の回収、簡単なメンテナンス を行うお仕事です。 AIシステムが算出した効率的なルートに 従って走行するため、無駄な移動がなく、 1日の訪問件数も計画的に管理されている ため、未経験の方でも安心して日々の スケジュールを組み立てて稼働できます。 毎朝、最先端のAIシステムが 提示する訪問先リストと積み込み本数に 基づき、効率的に荷積みを終えて出発。 1日の訪問件数は固定の担当ルート内で 計画的に管理されており、 長距離運転や深夜配送は一切ありません。 売れ行きを予測して 「この商品がよく売れている から補充を多くしよう」 「暑くなってきたから 冷たい商品を増やそう」 「オフィスの方からコーヒーを 増やしてほしいと相談された」など 個人の創意工夫は売上向上に直結し、 その成果はインセンティブや 評価制度（カチラボ）を通じて 給与へダイレクトに反映される やりがいがあります。 最初は先輩スタッフと一緒に回るので、 安心して始めていただけます◎ ・自販機への商品補充 ・飲料の積み下ろし ・ケース運搬 など力を使う場面もありますが、 チーム内での連携や情報共有も活発で、 夏場には配送作業のタスクを削減する 分業化体制が敷かれるなど、 身体的な負荷を抑える工夫が 徹底されています。 配送先は固定の法人顧客が中心であり、 オフィスビルのテナント企業や 製造工場の従業員の方々、商業施設の 管理担当者などが主な接点です。 日常的に顔を合わせるため、 「いつもありがとう」と声をかけられる 機会も多く、気持ちの良い挨拶や 誠実なコミュニケーションを通じて 深い信頼関係を築けます。 サントリーの顔として地域に密着し、 親しまれる存在です。 社員の転勤範囲を限定する 勤務地コース制度を導入しています。 首都圏や近畿といったエリア限定、 または自宅から通える範囲に 限定して働くこともできます。 未経験から、大手サントリーグループで プロの配送エキスパートへ。 安定した将来を築ける環境で じっくりと健康的に働きませんか？ ✅1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00〜09:15 出社・最新AIでルート確認 09:15〜10:00 荷物の積込 10:00〜10:30 担当エリアへ出発 10:30〜12:00 商品の補充・点検・清掃 12:00〜13:00 ランチ休憩 13:00〜15:00 お客様へご挨拶 15:00〜16:00 商品の補充・点検・清掃 16:00〜17:00 帰社・荷下ろし 17:00〜17:45 売上報告・帰社 ✅3ヶ月の丁寧な研修で未経験から安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の独り立ちができるまでの約3ヶ月間、 充実した研修があるので、 未経験の方でも安心です！ ・入社時研修 ビジネスマナー、 サントリーグループの知識など 基礎的な知識を学びます。 ・先輩社員同行 先輩社員とOJTを実施します。 ・安全運転研修 実際に車を運転しての研修です。 ・スキルアップ研修 商品の入れ替えなど、 自販機の知識を学びます。 ✅以下のような方がご入社・活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ドライバー職＞ ・運送ドライバー、ルート配送 ・配達、配送業務 （新聞配達、バイク便） ・トレーラー ・トラックドライバー、トラック運転手、 長距離ドライバー、夜間ドライバー (2t・3t・4tドライバー 、軽ドライバー 、 軽貨物ドライバー) ・バスドライバー 、タクシードライバー ・ゴミ収集ドライバー ・フォークリフト ＜他業界、他職種＞ ・パチンコ店 ・倉庫作業 、工場勤務、製造 ・期間工 ・フリーランス ・自営業、営業職 ・販売、コンビニ、飲食店 ・不動産営業、保険営業 第二新卒、アルバイト、フリーター、 派遣、契約社員の方など 幅広く募集を受け付けています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他営業、営業企画 将来の備えをお考えのお客様へ、互助会や保険のご案内を行うお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ◆PR活動 結婚式やお葬式の費用を事前に準備しておきたいとお考えのお客様に、 互助会プランや各種保険をご案内します。 人生の大切な節目をサポートする、社会的意義のあるお仕事です。 ◆イベントの企画・運営 キッズフォトスタジオの撮影会や式場の見学会、地域イベントの企画・アイデア出し、当日の運営サポートなども行います。 ◆チームのマネジメント・育成 スタッフの育成やチーム運営、顧客情報の管理など、 将来的にはマネジメント業務にも関わることができます。 【研修について】 新人研修では、冠婚葬祭の基本的な知識や、互助会・保険の仕組みについて、基礎から丁寧にお教えします。 分からないことがあっても、先輩スタッフがしっかりサポートしますので、安心してスタートできます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業 ＼住まい探しのお手伝い！／ 岡山市内のアパマンショップで、 来店されたお客様や お問い合わせをいただいたお客様へ、 ご希望に合う賃貸物件をご提案するお仕事です。 飛び込み営業・テレアポによる 新規開拓はありません。 店舗の仲間と協力しながら、 お部屋探しをサポートします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事】 ◆家賃・間取り・エリアなど希望条件のヒアリング ◆条件に合った物件のご提案・現地のご案内 ◆ご契約に関する手続き ◆ご入居までの各種サポート お客様が新生活で実現したい暮らしまで ご希望を伺い、物件オーナー様にも 喜んでいただける提案を目指します。 ご契約の手続きなど、正確さを 大切にする仕事でもあります。 決められた手順を守り、 一つひとつ丁寧に対応してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から成長できる環境】 不動産業界が初めての方にも 先輩が丁寧に指導！ ほかの店舗の先輩にも WEB会議などで相談でき、 会社全体で成長を応援します。 宅地建物取引士の資格取得を支援し、 取得後は資格手当として毎月5万円を支給します◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリアアップも応援】 「営業として経験を積みたい」 「将来は役職を目指したい」など、 一人ひとりの目標を尊重。 上司と相談しながら必要なスキルを身につけ、 ステップアップを目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

企業名 株式会社カワニシバークメド 求人名 【岡山駅3分】医療ICTの法人反響営業★完全週休2日制★安心の東証S上場グループ 仕事の内容 自社開発製品のクリニック向け自動精算機「テマサック」の営業をお任せします。中国地方をメインに担当。新規開拓のない反響営業スタイルで、その他パートナー企業の対応やセミナー・イベント出展等も行います。 【具体的に】■商談：WEBでの製品デモやご提案（お問合せ頂いたお客様への対応）※AR・VRゴーグルを使用した現地商談の場合もあります。■現地調査：お客様先にて設置場所や連携、運用確認■導入：現地管理、操作方法レクチャー(設置作業は専任スタッフが実施)■本番立ち合い■アフターフォロー■メルマガ配信：メルマガ配信管理や営業資料の作成・更新など 募集職種 【岡山駅3分】医療ICTの法人反響営業★完全週休2日制★安心の東証S上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業事務、キャリアアドバイザー ╭─────────────･✧₊⁺─╮ 管理職候補募集！ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ 年間休日120日以上！ 直行直帰OKで働きやすさ抜群！ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐ 未経験から管理職を目指せる！ ⭐ 年間休日122日でプライベート充実 ⭐ 賞与・昇給あり！待遇充実 ⭐ 直行直帰OK・車・バイク通勤可能 ⭐ 社会保険完備・退職金制度あり ═══════════ ▼こんなお仕事です ═══════════ ✅ 法人企業への人材サービス提案 ✅ スタッフの勤怠管理・面談・職場訪問 ★知識ゼロでも安心！ ★先輩社員が丁寧に教えます ★社会貢献性が高くやりがいのある仕事 ■━━━━━━━━━━━━□ ┃✨待遇はこちら✨┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⏩月給25万〜30万円＋賞与・昇給あり ⏩年間休日122日・完全週休2日制（土日祝） ⏩直行直帰OK／車・バイク通勤可能 ⏩社会保険完備・退職金制度あり ⏩社用車・PC・携帯貸与／車両手当支給 ╭━━━━━━━━━━╮ スタッフの声 ╰━━━━━━━━━━╯ 「未経験からでもキャリアアップできました！」 「多くの人と関わり、成長を実感できます」 「直行直帰で自分のペースで働けるのが助かります」 ╭━━━━━━━━━━╮ こんな方におススメ ╰━━━━━━━━━━╯ ☘ 未経験から人材業界で活躍したい方 ☘ 多くの人と接して役に立つ仕事がしたい方 ☘ スピーディにキャリアアップしたい方 ☘ 直行直帰OKで自由度の高い働き方をしたい方 ☘ 土日祝休みでプライベートも大事にしたい方

企業名 株式会社両備エネシス 求人名 【岡山市】エネルギーソリューション法人営業/両備Gの強固な基盤/新規事業 仕事の内容 サービスの企画・開発から事業推進まで幅広くお任せします。電力市場の分析や戦略策定を通じて、エネルギーソリューションを確立する重要な役割です。 ◆新規事業の企画立案および立ち上げ推進業務 ◆電力市場や制度改正に関する情報収集、事業戦略および中期計画の策定業務 ◆法人顧客に向けた新たなエネルギーソリューションの企画提案および営業業務 ◆事業収益性の分析に基づく改善施策の立案および実行管理業務 ◆社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの進行管理業務 募集職種 【岡山市】エネルギーソリューション法人営業/両備Gの強固な基盤/新規事業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他事務、営業事務 ＼＼✨ ここがポイント✨ ／／ ✅岡山唯一のグロース市場上場企業で 安心の環境 ✅本社オフィス勤務／転勤なし ✅対面でのお客様対応なし （電話・メール中心） ✅福利厚生充実／社員と家族を 大切にする社風 ✅20代が中心に活躍する活気ある職場 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の『のぼり』『横断幕』など SP（セールスプロモーション）商材に 関する、受注事務・お客様対応を 担当していただきます。 ⏩受注・発送処理（自社システム使用） ⏩電話対応・メール対応 ⏩各種書類チェック ⏩協力工場や社内との連携業務 ※基本は社内業務。外回りや対面営業は 一切ありません。 ＜やりがい＞ 自社商品を通じてお客様の商売繁盛に 貢献できるため、直接「ありがとう」と 感謝されることが多く、やりがいを 実感できます。 業務内容の変更範囲▶当社業務全般

仕事内容: 肥料・農業資材の提案営業など／担当範囲は西日本から四国 《詳細》 ・担当の卸店、小売店等の販売店に対する肥料を中心とした農業資材の提案営業をおまかせします。 ・自社製造の肥料の販売を中心とするほか、国内肥料メーカーからの仕入品販売もあります。 ・担当する取引先との商談が中心で、5～10年と長くお客様を担当するため、信頼関係を築いていくことがポイントです。 ・遠方へ営業する場合は、その地域をまとめて営業していただくため、週3ほど宿泊を伴う出張をすることが基本になります。担当するエリアへ新幹線など公共交通機関で移動し、レンタカーを借りて営業するイメージです。 ■時期による業務の違い ・秋～春：取引先と商談・受注、そのあとの出荷までカバー。その他、勉強会開催、展示会参加など。 ・春～夏：試験品を使用した圃場調査と商談。 ・通年：販売先とのコミュニケーションを取り、新規案件の掘り起こしを行う。その他不定期にメーカーとの会議あり。 ※6月・11月に商品価格改定があるため、直前の5月・10月は価格表作成の業務に時間がかかります。また、11月には翌年度の年間予算策定の業務があります。 変更の範囲：当社の定める業務

企業名 積水ハウス株式会社 求人名 金融/医療業界歓迎![岡山]企画提案営業(賃貸住宅/事業用)◎土日祝休 仕事の内容 金融業界・医療業界経験者、多数活躍中!富裕層やオーナー様への緻密な提案経験が活きます◎ 累計建築260万戸超の世界No.1!賃貸住宅を主に、顧客に合わせた土地活用を提案する不動産経営コンサルタントです。 【ミッション】主として賃貸住宅シャーメゾンを販売する営業(コンサルタント)として、賃貸住宅だけでなく医療・介護・福祉関連施設や保育所など、様々なメニューからニーズに合わせた最適な土地活用を提案します。お客様は地主様など個人の方から企業や大学など法人まで多岐に渡ります。大規模な案件も多く、設計など社内のスタッフだけでなく銀行や税理士をパートナーとしてプロジェクトの中心的役割を担うこともあります 募集職種 金融/医療業界歓迎![岡山]企画提案営業(賃貸住宅/事業用)◎土日祝休

仕事内容 世界的キッチンブランド 「T-fal（ティファール）」で、 店長候補を大募集！ ❯❯❯❯ 仕事内容の詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● お客様への接客・販売 ● 商品の説明・提案 ● レジ操作 ● 在庫管理・整理 など ゆくゆくは販売企画や売場改善、 スタッフ育成などへのチャレンジも♪ ❯❯❯❯ ブランド紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ T-fal（ティファール）は、 フランス生まれの世界的キッチンブランド。 使いやすさと機能性にこだわった フライパン・調理器具・小型家電を展開し、 世界中の家庭で愛されています。 「毎日の料理を、もっと楽しく、もっと快適に。」 そんな想いを商品を通して届けています。 ❯❯❯❯ ADD GROUPとは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雰囲気のよい職場で、ノビノビと働きたい方 にピッタリの環境があります。 社歴や年齢に関わらず意見も伝えやすく、 堅苦しさもありません。 お客さまが喜んでくれるアイデアが 浮かんだら、どんどん提案してくださいね。 人と地域と企業を「幸せ」で結びつけ、 自己成長できる環境で、あなたも一緒に活躍しませんか。

企業名 スズキ岡山販売株式会社 求人名 【岡山市】法人営業/賞与昨年実績6.2か月分/福利厚生◎/スズキ自動車直営店 仕事の内容 自動車販売店様や整備工場などの業者へ車を販売する営業を担当頂きます。 販売店様との関係構築や卸売り、展示会やキャンペーンの企画など、販売店様を通じて車両販売をしていく仕事となります。 【具体的には】 ・販売店様への車両販売のための活動アプローチ、提案 ・販売促進支援:販売店様の展示会やキャンペーンの企画、開催サポート、同行商談、同行納車等 ・店舗づくり:販売店様の資材準備や展示車の配備 ・アフターサービス:販売店様が顧客に質の高いサービスを提供できるよう、純正部品の販売や技術情報の提供 募集職種 【岡山市】法人営業/賞与昨年実績6.2か月分/福利厚生◎/スズキ自動車直営店

仕事内容 車好き必見！！ 愛車の洗車が楽しくなる、 出来が良くなること間違いなし 当社は国産車、外車、低下から高級車まで 問わずコーティングから清掃までを 高い技術でやっています。 今回新たな正社員の方を増員募集しています ー ＼＼✨アピールポイント✨／／ ⭐未経験でも大歓迎 ⭐月給25万円～スタート ⭐賞与、年２回 ⭐長期休暇あり ⭐車のクリーニング技術が習得できる ー ＜具体的な仕事内容＞ ・クリーニング ・車内の清掃 ・ガラスコーティングやみがき など はじめの1ヶ月は先輩の横での作業です。 ここで基本を学ぶことができるので安心です 車のクリーニングのプロを目指せます♪ ここでしか習得できない「汚れの落とし方」 などの技術が学べます。 ー ＜当社のこと＞ 弊社は「岡山で一番の車屋さんになりたい」 をテーマに、地域密着型のカーディーラーを 目指しています。 販売だけではなく、お客様のお車に関わる 全てをサポートいたします。 ー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 ┏─・─・─・─・─・─・─・─・─┓ 不動産業界経験者であれば 営業未経験でも月給24万スタート✨ ノルマなしの反響営業です！ ┗─・─・─・─・─・─・─・─・─┛ ＼ 地域密着！不動産サポート ／ ⭐：──────────――――――― ✅ 完全反響で飛び込み・ノルマなし！ ✅ 年間休日120日以上＆月9〜12休 ✅ 残業ほぼなし！ワークライフバランス◎ ✅ 水曜固定休＋シフトで予定が立てやすい ✅ 夏季・年末年始・GWの長期休暇あり ──────────―――――――：⭐ 【＊仕事内容＊】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡山市内を中心とした、 不動産賃貸の反響営業です✨ 新規開拓やノルマは一切なく、 お客様に寄り添った提案が可能です。 ◆ 顧客対応・物件提案 ＊お問合せ対応（店舗・Web） ＊ご希望条件のヒアリング ＊条件に合う物件の提案・内見案内 ◆ 契約関連業務 ＊契約書作成の補助 ＊重要事項説明のサポート ◆ 物件管理・情報更新 ＊物件の写真撮影・情報入力 ＊オーナーや管理会社との連絡 （空室確認・条件交渉など） ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅リアルな働き方 ・‥…━━━━━━━…‥・ 新規開拓のためのテレアポや 飛び込み営業は一切ありません！ ご来店やWebでお問合せを いただいた方への対応のみです⭐ ガツガツと売り込むのではなく、 希望条件をじっくりヒアリングする 「寄り添い型」のスタイルです✨ 数字に追われるのではなく、 お客様との信頼関係を築くことを 重視した営業スタイルです！ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅未経験でも高待遇な理由 ・‥…━━━━━━━…‥・ 「未経験や無資格でも 月給24万円スタートなのはなぜ？」 と疑問に思う方もいるはず。 当社はWeb集客の基盤が しっかりと構築されており、 業績が常に安定しています！ そのため、社員への還元と 定着率を何より大切にしてます✨ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅安心のステップアップ ・‥…━━━━━━━…‥・ まずは先輩の商談に同席して 仕事の流れを覚えたり、 物件の写真撮影といった 簡単な業務からスタートします！ 宅建などの資格取得支援 （テキスト代の補助や試験前の シフト調整相談など）もあるので 働きながら一生モノのスキルが しっかりと身につきます⭐

仕事内容 ＊＊＊ 知識はあとで。 まずは「考える」ことを楽しもう。 半年かけて育てる営業職。 年収1000万も夢じゃありません。 ＊＊＊ ✅営業デビューまでOJTでしっかり育成 ✅既存顧客メイン・1社1社に向き合う営業 ✅土日祝休み＆年休123日＆賞与年3回 ✅実績次第で30代で年収1000万超も ✅育休・時短・リモート勤務有！(規定) ✅2026年4月にベースアップ！ しっかり皆さんに還元します♪ 素材やコストを一緒に考え、 モノづくりを支える商社の営業。 お客様の「こうしたい」に向き合いながら、 じっくり提案力を育てていきます。 【具体的には…】 ・既存顧客との打ち合わせ ・顧客課題のヒアリングと提案 ・原料の仕入れ ・新素材や構成の提案サポート など ※1人あたりの担当社数は10社程度。 ※商材知識は入社後にじっくり学べます。 ＊＊＊ ＜⭐じっくり育てる育成スタイル＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、営業事務のサポートをしながら 商品や営業の流れについて学びます。 その後、先輩と一緒に顧客訪問しながら お客様との会話や提案のコツを少しずつ習得。 営業としてひとり立ちするまでには、 半年以上の時間をかけるのが当たり前。 「できるようになるまで、みんなで育てる」が、 このチームのやり方です。 ＜⭐全国ネットワークと環境貢献＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は全国7拠点を構え、 どの地域からの依頼にもスピーディ に対応できる体制を整えています。 回収から再生加工まで一貫して担う 数少ないリサイクル企業として、 コスト削減と高い品質で 信頼を積み重ねてきました！ プラスチックに“もう一度いのちを吹き込む” という社会課題の解決に直結する仕事です♪ ＜⭐コミュニケーションを促すオフィス＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の浜松では、 明るいワンフロア事務所と カフェスペースを設け、 部署を越えて話しやすい 環境を整えています。 回収・選別・加工・提案まで 多くの工程が連携するため、 気軽に声を掛け合える仕組みづくりを重視！ その結果、困りごとはすぐ相談し、 成果は皆で喜び合う社風が根づいてきました。 ＜⭐未経験からプロへ成長できる体制＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職は、 課題に合わせて最適な循環スキームをつくる コンサルティング型！ 専門知識は不要で、 現場を熟知した先輩がマンツーマンで 工程理解から提案まで段階的に育成します。 社員の9割が業界未経験で、 営業未経験者も活躍しています♪ ＜⭐スキル・キャリアの広がり＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リサイクルの回収・選別・再生加工・ 原材料提案まで一連の工程を 経験しながら専門知識を習得できます。 ヒアリング・分析・提案力が磨かれ、 課題を聞くところから 解決策を形にするまで、 プロセスを自ら完結できる力が 身につきます！

仕事内容: 2027年に岡山で新店舗OPEN！✨オープニングスタッフを募集します✨ 兵庫県小野市で着工棟数No.1の実績を誇る住宅会社です。 業績好調につきエリア拡大を進めており、今回は岡山で住宅営業を大募集しています！ 毎年、複数棟のモデルハウスを建築しており、実際の建物を見ながらご案内できるため、営業しやすい環境です。 ✅応募している方はどんな人が多い？ V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・来場数が少なくて悩んでいる住宅営業マン ・新しい店舗で心機一転活躍したいという営業マン ・モデルハウスや展示場が古く、お客様に提案が響かないと感じている住宅営業マン ・未経験でも成長できる環境を求めている営業マン ・堅苦しい古い体質の会社から抜け出したいと感じている方 ・今後も成長を目指そうとしている会社で働きたい方 ✅どんなお仕事？ V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 注文住宅の営業として、お客様の理想の住まいづくりをサポートしていただきます。 飛び込み営業はありません！ モデルハウスやショールームに来場されたお客様に寄り添う「反響営業」です。 【具体的には】 ・モデルハウスのご案内 ・住宅プランや仕様の提案 ・資金計画・住宅ローンのご案内 ・商談・契約・打ち合わせ・お引き渡し ・アフターフォロー対応

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、営業企画 数字を追うだけの営業は、もうおしまい。「ありがとう」と言われる営業へ ━━━━この求人のポイント━━━━━━━━ ◆厳しいノルマなし！ 数字の追求より「地域のファン」を増やすことを目的としています。 ◆転勤一切なし！地元でずっと安心して働ける環境 「押し売り」ではなく、困っていらっしゃる地元の方を助けるスタイルです。 倉敷市玉島に根を張り、家族や自分の生活を大切にしながら長く活躍できます。 ◆未経験スタートの先輩が多数活躍中！手厚いサポート体制。 入社後は先輩の同行からスタート。専門用語も少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 ◆倉敷市も出資する第三セクター！圧倒的な認知度と信頼 玉島・船穂エリアで「たまテレ」を知らない人はいません。話を聞いていただける安心感があります。 ◆年間休日120日 ワークライフバランスを充実させながら、働き続けることができます。 ◆放送局ならではの業務も！ 営業だけでなくイベント運営や企画にも携わることが可能です。 ━━━━具体的なお仕事内容━━━━━━━━ 地域密着のケーブルテレビの営業活動 具体的には… ◆提案活動 └未加入のお客さまへサービスをご提案します。 ◆顧客対応 └困っている地域のお客様と直接向き合い対応します。 ◆CM営業 └地元の企業様へ向けたCM枠の提案です。 ◆イベント運営 └イベント開催の運営など幅広く関わります。 ＊ネットや電話などのインフラも扱うので、お客様と深く付き合うことができ 「○○さんありがとう」そんな言葉がやりがいとなります。 ━━━━職場環境━━━━━━━━ ◆第3セクター法人としての安定した経営基盤 ◆育休取得実績もあり長く安心して働けます ✨経験・スキルを問わずに活躍可能✨ 未経験でも活躍できる、丁寧な教育体制を整えています。 厳しいノルマはなくお客様と向き合えます。 地域の皆様からの直接の感謝がやりがいです。 ━━━━1日のスケジュール例━━━━━━━ ▼09:30 出社・業務開始 ▼10:00 お客様先へのご訪問の準備をして出発 ▼10:30 お客様への提案活動や顧客対応など 先輩の同行から始めるので安心！ ▼12:30 休憩（1時間） ▼13:30 法人のお客様へCMのご提案 例年出してくださるお客様との同行からスタート ▼18:30 退社（実働8時間） ━━━━キャリアアップについて━━━━━━━━ 資格取得奨励金や資格取得支援制度があります。 CATV技術者研修など専門的な研修も充実。 チームリーダ研修などキャリアに応じた学びも。 ━━━━会社紹介━━━━━━━━ 「たまテレはつなぎます。 みんなの笑顔を、地域のちからに。」 を合言葉に、岡山県の玉島・船穂地区で ケーブルテレビ事業を展開しています。 約3万世帯のうち半分以上が視聴する 「たまテレちゃんねる」を通して、 地域の情報を詳しく、分かりやすく お届けしている地域密着企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター ＜ 求人のポイント♪ ＞ ✨未経験から始められる配送ドライバー◎ ✨夕方に業務終了！残業も月平均4時間と少なめ◎ ✨新規営業・ノルマ一切なし！未経験でも安心！ ✨普通免許（AT限定可）があればチャレンジ可◎ ✨1日5〜8件、わかりやすい配達先のルート配送！ ✨明治10年創業の老舗和菓子店で長く安定して働ける◎ ✅お仕事内容 ―――――――――――――――――― 株式会社橘香堂で、直営店と取引先への お菓子の配達をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ●直営店への出荷準備と配達 ●取引先への伝票作成と配達 ●出荷補助（シール貼り、簡単な箱詰め等） ＜メインは「いつもの場所」への配送＞ 倉敷・岡山・総社市内の スーパーや百貨店、高速売店などが中心。 1日あたり5〜8件の取引先を回ります。 車はハイエース（AT車）を使用するので安心です。 ＜「営業」に不安を感じる方へ＞ 職種名に「営業」とありますが、 新規開拓やノルマは一切ありません。 配送先での軽い世間話が中心です。 もし雑談の中で 「近々店舗を改装するんだ」 といった情報をキャッチしたら、 配送の責任者へそのまま話を繋ぐ （トスアップ）だけでOK！ だから、営業未経験の方でも全く問題ありません。 ✅プライベートが充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 16時前には退勤できるため、 「子どものお迎えに行けるようになった」 「夕飯を家族と一緒に食べられる」 「趣味の時間をたっぷり確保できる」と、 圧倒的なワークライフバランスの良さが自慢です。 数字に追われることなく、 自分のペースで安定して働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています。 ✅落ち着いて業務に取り組める職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在在籍のスタッフは6名で、 ローテーションで回しています。 先輩スタッフが丁寧に教えるので 配送や運転のお仕事が初めての方もご安心ください。 ✨当社について ――――――――――――――――― 当社は明治10年創業の菓子舗の老舗である 倉敷名物「むらすゞめ」の元祖総本舗です。 皆様がお馴染みの小さなころから 食べてきた「むらすゞめ」も、 時代に合った味を追い求めて 進化し続けています！ 受け継ぐものと進化していくもの、 変わらないものと変えていくもの、 受け継ぐ技術と新たな発想を大切にしながら どんな時代にも地元のお客様に愛される お菓子作りを目指して挑戦し続けています◎

仕事内容: 当社は総合食品販売・卸売業として地域の皆さまに「食の喜び」を届ける会社です。 特徴は「機能性食品」と呼ばれる保健機能や栄養機能を有した商品・介護食、治療食をメインに扱っているということ。イメージしやすいのは、例えば減塩食品やビタミンやミネラルなどを補う食品などです。 お客さまは医療・福祉施設を中心に保育園や学校で、県内ほぼすべての病院・介護施設で取引がありトップシェアを誇っています。 更なるサービスの向上と従業員の働き方をより良くするために新しいスタッフを募集しています。 ＜仕事内容＞ 県内の医療・福祉施設に、主に給食食材を届けながら、関係性を構築するルート営業職です。保温・冷凍機能を有した専用の2トントラックを使用。お客さまの要望に応じて緊急対応する場合もありますが、通常は決められたルートに沿って訪問します。 重いもので20キロ程度ありますが台車を利用。配達先もほとんどはエレベーターを完備。不在で再配達ということもありません。エリアごとで担当先が決まっているので、注文状況に応じて一日のルートを自身で設定します。 多種多様な商品が倉庫に保管されており、専任の仕分けスタッフが在籍しています。朝出社したら注文商品が出発口にまとめられているので、伝票をチェックして出発します。入社後は1～3か月、先輩社員との同行を通じてルートや配達方法などを覚えていきます。 一般の荷物、食品や食材をただ届けるのとは異なり、機能性食品ならではの専門性や業界の特性がありますが、実践はもちろん、社内勉強会、メーカーとの同行営業などを通じて知識を高めていきます。 経験値を積んでくれば、お客さまの要望により適確に応えられるようになったり、こちらからの提案ができるようになったりと仕事の幅も奥行も広がります。 お客さまとの関係性を築けること、せっかく仕事をするなら専門知識を有したプロとしてのスキルアップを望まれる方にも適職です。 将来的には管理職としてマネジメント業務に携わるなど、キャリアアップを目指していただくことも可能です。 管理栄養士をお持ちの方は資格と知識を活かすこともできますが、未経験の方でも教育期間がしっかりありますので安心してご応募ください。

企業名 デマント・ジャパン株式会社 求人名 【営業職(中四国/九州)】戦略的な営業活動に挑戦したい方へ/直行直帰 仕事の内容 国内販売代理店向けに補聴器の新規・既存営業を担当(60～100店舗)。中四国・九州エリアにおける販売店の利益向上をミッションにお客様の課題解決やビジネスの発展に向けた提案や手法を考え具現化します ■必要に応じて上長や社内他部署のメンバーと客先に同行し、交渉や実務実行を協働で行います。■戦略に合致した訪問ターゲットの設定や重点的に攻略すべき地域・店舗を明確にし、実訪問/リモート営業を使い分けて営業活動の最大化を図ります。■当社は高い技術力を誇る世界的に確立した補聴器を販売していますが、自らのソリューション提案力で営業活動を推進し、利益最大化に貢献していただきます。 募集職種 【営業職(中四国/九州)】戦略的な営業活動に挑戦したい方へ/直行直帰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、営業推進、仕入/バイヤー 『ブラックモンブラン』の ルートセールスをお願いします。 +++- ■九州で絶大な人気の 「ブラックモンブラン」を さらに愛される商品に！ -+++ 「地元の銘菓」として 愛されてきた、誇りと感謝を込め 新メンバーを募集します。 私たちの自慢の商品たちを 広める活動が始まりました。 そこで営業として共に活動する仲間を 育成したいと考えています。 ブラックモンブランを広める 立役者になってくれませんか！ +++- ■未経験大歓迎！ いきなり一人で営業ではなく じっくり育てます。 -+++ 本気で広めたいので、 本気で活躍していただけるよう 育てるつもりです。 だから、最初から一人にはしません。 ▼入社後2～3ヵ月、研修からスタート！ ブラックモンブランをはじめとする 商品の知識や、営業の基本、 お客様との接し方などを学びます。 ▼研修終了後 先輩営業に同行して、既存のお客様を訪問。 商談の進め方や商品の提案、 売場づくりなどを実際の現場で 見ながら覚えていきます。 最初は先輩がお客様と話す様子を 隣で見ているだけで大丈夫。 要領が掴めてきたら、 少しずつ自分でも話してみて、 提案のやり方を覚えていきましょう。 +++- ■仕事に慣れてきたら？ -+++ スーパーや小売店、 食品関連企業などのお客様に向けて、 商品の提案や販路拡大を進めていきます。 あなたも少しずつ自分の担当顧客を持ち、 既存のお客様との関係を温めつつ、 新しいお客様の開拓にも挑んでください。 「このスーパーにも置いてもらえないかな？」 「この場所で催事をやったら面白そう」 「こんなコラボをしたら話題になるかも？」 そんな発想を自分から提案し、 カタチにしていける営業を目指してください。 提案時には先輩たちも一緒にアイデアを 検討したり、提案方法の事例をお教えするなど サポートは惜しみません。 +++- ■ブラックモンブラン以外も よろしくお願いします！ -+++ 竹下製菓には、ブラックモンブラン以外にも さまざまな商品があります。 さらにグループ会社である 岡山県の清水屋食品とも連携。 「生クリームぱん」などを 首都圏の催事での限定販売する プロモーションを進めています。 こちらでも人気キャラクターとの コラボレーションを実施。 そういったノウハウもあなたにも お伝えしていきます。 +++- ■「楽しい」を、 仕事の基準に。 -+++ 竹下製菓では、 「楽しいを基準にする」 という考え方を大切にしています。 ただ「楽しく働こう」という 意味ではありません。 社内会議や商品企画の場で 「この取り組みは楽しいか」 という問いを自分の中で繰り返すのです。 「こうしたら、もっと面白くなりそう」 「こんな商品をつくったら喜ばれそう」 「この売り方を試してみたい」 そんな一人ひとりの発想を大切に 実際の仕事につなげていくのです。 部署や立場に関係なく意見を出し、 みんなで考え、挑戦して、 その成果を共有する。 そんな取り組みがうまくいくと 「楽しい」でしょ？ 「やったね！」って嬉しくなるでしょ？ 私たちは仕事の中で、 そういう「楽しい」を 多くのメンバーが味わいながら、 働けることを大切にしています。 +++- ■竹下製菓はどんな会社？ -+++ 佐賀で創業したのが1894年。 佐賀県小城市で130年以上にわたり、 お菓子づくりを続けてきました。 「ブラックモンブラン」が誕生したのは 1950年代。 三代目社長がヨーロッパ旅行で見た、 雪をかぶったモンブラン山に感動し、 「この山にチョコレートをかけて食べたい！」 そんな発想から開発が始まったと言われています。 こうして生まれた 「ブラックモンブラン」は、 九州を代表するようなアイスへ。 九州出身者にとっては、 子どもの頃から親しんできた 「思い出の味」として心に刻まれ、 都会に出て、手軽には買えなくなっても 懐かしく感じてくれる方が 多くなっています。 他にも 明治時代から作っている「マシュマロ」、 今やほとんど作っている会社がなくなった カタいマシュマロのようなお菓子 「フローレット」 マシュマロと餡を組み合わせた「鶴の里」 など自慢の銘菓はたくさんあります。 ヒット商品のアイスを 「ブラックモンブラン クランチチョコ」 持ち運びに便利なチョコレート菓子に 仕上げ、「九州生まれの方が喜ぶ土産」 としてのニーズも掴みつつあります。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 【少し長めのメッセージ】 最後に・・・ 社長の想いや歩みを語ります。 少し長いので、お時間がある時にどうぞ！ 「ブラックモンブラン」の社長って こんな人らしいよ？ と話のネタにもなると思います。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ +++- ■社長はどんな人？ -+++ 五代目社長の竹下真由です。 ブラックモンブランを作ったのは 三代目だった私の祖父です。 お菓子づくりを祖父に習い、 父から工作や日曜大工を習いました。 そんな私は、テレビで ロボットコンテストを見て大興奮。 「これがやりたい！」と思い立ち、 大学はロボットづくりに没頭しました。 卒業後は超ハードな環境で、成長できそうな 外資系のコンサルティング会社に入社。 …実は仕事のできるパートナーを捕まえ 実家の佐賀に一緒に帰る、という 裏目標もあったんですけど（笑） そしてがむしゃらに働き、 30歳の頃に同期入社の夫と結婚。 それを機に実家に戻ることになりました。 その後、夫も私の会社に合流。 2016年には、社長を引き継ぎました。 +++- ■社長を 引き継いでから 何があったの？ -+++ 会社の仕組みづくりや DX化などにも 取り組んできました。 M&Aで事業の幅を増やし、 生産量を確保することにも 挑んでいました。 そんな中、2024年1月、 副社長として忙しく 飛び回っていた夫が 突然、くも膜下出血で倒れて他界… その3ヶ月後には、高齢だった父も他界… いきなり一人ぼっちにされた感覚でした… …ですが、気づいたのです。 一人で出来ることには限界があるけれど、 これからは、もっと社員のみんなに 頼ればいいんじゃないか…と。 +++- ■社長として先頭で 引っぱるだけでなく みんなに頼る！ -+++ そこからは、 これはこの人に、あれはあの人に、と どんどん社員の得意なことをみながら 任せていく方針に切り替えました。 するとどんどんアイデアも出たり、 責任感を持って動いてくれたり、 風土も変わり始めたように思います。 「楽しいを基準にする」ことにも 舵を切り、年齢や立場に関係なく、 「こうしたら面白いんじゃない？」 という意見を歓迎するようになりました。 工場長をはじめ 製造スタッフたちはすごく頼もしく 新商品やコラボ商品などの 新たな挑戦や新設備の導入など 尽力してくれています。 +++- ■子育てする親の目線で 働きやすい環境づくりも 進めています。 -+++ 私自身が子育て中の身ですから、 産休、育休など働きやすい環境作りも 整備してあります。 地元、佐賀の営業部では 親子で営業として活躍してくれる 社員も出てきました。 自分の家族に職場として 進めてもらえるようになれたのは、 会社としてもうれしい限り！ 今後も 「身内を入社させたいと思える会社」 になれるようにこの先も 努力を続けていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、営業事務 弊社は作業帽子のメーカーです。国内生産ではトップシェアの企業になります。全国の代理店からのお問い合わせ、見積もり、仕様の相談などの対応します。 飛び込み営業や電話セールスはありません。出張なども基本的にありません。社内にて電話やメール、FAXを通して既存のお客様からの相談に答えていくお仕事です。 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全飛び込み・電話セールスなしの100%反響対応！ ✅転勤や出張は一切なし！地元で長く安定して働ける ✅月給26万2300円以上＋各種手当・賞与あり ✅実質年間休日112日＆有休取得率も高水準！ ✅作業帽子国内トップシェアメーカーの安定基盤 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 作業帽子国内トップシェアメーカーでの社内営業・営業事務業務です。全国の既存代理店からの問い合わせ対応や見積もり作成などデスクワーク中心の対応を行います。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・全国の取引先代理店からの電話・メール・FAX問い合わせ対応 ・商品の仕様に関する相談対応およびご案内 ・見積書作成および受注データの入力業務 ・納期管理や在庫状況の確認・調整業務 ・社内他部署との連携・簡単な事務処理 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．既存のお客様からの問い合わせ対応が中心のため、電話セールスや飛び込み営業は一切ありません。 2．専門的な知識やスキルは不要で、丁寧なマニュアルとサポート体制が整っています。 3．試用期間6か月間も本採用と同条件でじっくり業務を覚えていけます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「国内トップシェアを誇る業界屈指の安定性」 →作業帽子分野において国内トップクラスのシェアを誇るメーカーだからこそ、景気に左右されにくく長期的かつ安心してキャリアを築けます。 2.「残業少なめ＆有休消化しやすい快適な職場環境」 →月平均残業は20時間以内。有休自動消化制度を設けており、実質年間休日は112日とプライベートとの両立がしやすい環境です。 3.「手厚い福利厚生と手当制度で生活をしっかりサポート」 →毎日の食事手当（1日110円〜、2年目以降220円）や皆勤手当（5000円）、家族手当、退職金制度など、働く社員を応援する手当が充実しています。

企業名 群立機器株式会社 求人名 岡山【営業】新規立ち上げ拠点/年休125日/日本の"畜産業"を支える！ 仕事の内容 ■畜産農場向け廃水処理施設の新規開拓・提案営業。■岡山営業所の立ち上げを支える中核メンバー。■訪問は1日2～3件、担当エリアは中国・四国・関西等。■日本の畜産業と環境を守る、社会貢献度の高い仕事です。 ■畜産農場（主に養豚）へ、環境保全に貢献する浄化処理施設の設計・施工・保守を一貫して提案。新規開拓から課題ヒアリング、見積作成、契約後のアフターサポートまで窓口として担当します。※実際の作業は技術部門や協力会社が行います。 ■1～2ヶ月の本社研修（群馬）やOJTがあるため、業界未経験でも安心。社有車・ガソリンカード貸与。立ち上げ拠点の活気ある環境で裁量を持って働けます。 募集職種 岡山【営業】新規立ち上げ拠点/年休125日/日本の"畜産業"を支える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、その他企画/マーケティング ＜38歳以下限定採用＞＜未経験歓迎！人柄採用＞＜年休120日以上、完全週休2日制＞＜月収35万円以上可能＞あなたが普段使っているPayPay、もっと色々な場所で使えたら良いと思いませんか？そんなPayPayサービスの導入をご提案するお仕事です♪ ＼ ここに注目！ ／ ◎ド未経験歓迎！社会人デビューもOK ◎充実の研修制度でしっかりサポート ◎転勤なし♪地元で長く働けます ◎引越し支援制度あり、UIターン歓迎 ◎月給26万円以上スタート＋インセンティブ ◎年間休日120日以上、完全週休2日制 ◎産前産後休暇など嬉しい待遇たくさん♪ ―――――― 仕事内容 ―――――― キャッシュレス決済サービスPayPay導入を 新規加盟店へ企画提案する営業職です。 圧倒的知名度を誇る決済サービスのため、 「話を聞きたかった」とお客様も興味津々。 メリットだけでなくデメリットもお伝えし、 ご納得いただけるよう提案してください。 なによりも信頼を得ることが大事です！ 《 提案先例 》 飲食店、小売店、美容サロン、 アパレルショップなど中小企業が中心。 《 この仕事のやりがい 》 誰もが使いやすい決済手段を 世の中に普及させる役割を担えます。 企業や店舗様の運営に貢献でき、 担当者から感謝の言葉をいただけることも。 さまざまな顧客とのやり取りを通じて 自分自身も成長していけることも この仕事ならではのやりがいです。 ――――――――― 入社後はまず… ――――――――― 入社後研修の他に拠点での研修あり。 先輩のサポートから始めて、 徐々に業務を覚えていける環境です。 また提案資料や契約書は 全て電子化していますので、 荷物がかさばることもなし！ 提案～受注までiPad1台で完結します。 ――――――――――――― 将来はコンサルに挑戦！ ――――――――――――― 導入いただいたお客様は既存顧客として 長くお付き合いいただく関係に。 アフターサポートや運用方法の提案など、 コンサルティング要素のある業務も 担当していただきます。 コンサルタントや自走できる営業は どの業界でも需要が高く、 将来の選択肢が広がります。 ―――――――――― キャリアについて ―――――――――― 社歴や年齢・性別に関係なく、 チームを纏めるリーダーや課長、 部長などの管理職を目指せます。 他部署へのジョブチェンジや 自身で組織を立ち上げることも可能。 さまざまなキャリアを描けることも 当社の魅力のひとつです。 転職をすることなく 「やりたい！」と感じたことを 実現していける自由度の高い会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、営業事務、宅建事務 〈この求人のポイント〉 【ノルマなし・反響営業】ご来店・お問い合わせいただいたお客様への対応が中心 【資格取得を全力応援】 働きながら宅建取得◎合格後は資格手当◎ 【残業ほぼなし・水日休み】 原則定時退社／年間休日115日 【幅広い経験が積める】賃貸・売買・管理・宅地分譲まで。"不動産まるごと"の知識が身につきます 〈まずはここからスタート〉 賃貸物件を探しに来店されたお客様のご対応をお願いします。 売買物件では先輩営業のアシスタント的な業務から仕事を身につけていっていただきます。 ※いきなり一人ではなく、慣れるまでは先輩スタッフが一緒にいて、フォローいたします。 〈主な仕事内容〉 お客様の「どんな家に住みたい」を聞いて、ぴったりのお部屋を一緒に探す仕事です！賃貸も売買も扱うので、"お部屋やお家を見るのが好き"な方には、おすすめのお仕事になります。 ■お客様のヒアリング・物件のご提案 … 希望のエリア・間取り・予算をお聞きして、最適な物件をご案内。 ■物件のご案内 … 車でお客様を現地へ（AT限定OK）。中古住宅など売買物件も幅広く扱います。 ■ご契約・アフターフォロー … 契約書の作成、お引き渡しまで。（役所での不動産調査もあります） ■入居中のお客様の一次対応 … 「設備の調子が悪い」などのご相談を受けて、業者さんの手配などをサポート（クレーム対応というより"お困りごとの窓口"です）。 ■その他 … 物件情報の更新、インスタの更新、写真撮影など。 ※ひとりで課題を抱え込まず、みんなで相談しながら解決策を見つけていく職場です。 〈スタッフのある1日〉 9:00｜出社。メール・公式LINEのチェックや来店予約と新着物件を確認 10:00｜物件情報の更新・インスタ投稿（この作業で自然と物件に詳しくなります） 13:00｜ご予約のお客様と、車で物件のご案内へ 15:00｜契約書の作成・入居審査の手続き 16:30｜入居中の方から「エアコンの調子が悪くて…」→ 業者さんの手配を連絡 18:30｜退社。繁忙期以外は、ほぼ定時で上がれます ※最初は先輩スタッフが物件情報の更新からお教えします。システムに沿って入力していくうちに、3か月ほどで物件も地理も自然と頭に入ります。 〈企業紹介〉 クラハウ不動産（倉敷ハウジンググループ）は、賃貸、売買、管理など、地域に根ざした不動産事業を幅広く展開しています。 〈こんな方を歓迎します〉 ◇人の話を聞き、相手の立場に立って考えることが得意な方 ◇お客様の喜ぶ顔を見ることや、「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる方 ◇目標達成に向けて、前向きに努力できる方 ＜当社の働きやすさ・魅力＞ ①年間休日115日。一斉消化の有給と合わせると実質120日ほどに ②宅建取得で、資格手当＋報奨金 ③ノルマなし、飛び込み、テレアポなし！ 毎週木曜日は、倉敷ハウジング本社（倉敷市片島町）での朝礼があります。 私たちと共に、地域に貢献し、自らも成長していきませんか。 あなたからのご応募を、社員一同心よりお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運行管理、物流運営管理 キノシタグループ（計9社）の中核として、 土砂・アスファルト合材をメインに ダンプ輸送業務を行う会社の幹部候補募集です。 配車助手からスタートし、 配車・運行管理業務をしながら仕事の流れを 学んでいただきます。 将来的には 次世代の幹部・リーダーとして当社をひっぱっていただくことを期待しています。 ■よくあるご質問 Q. 新規の飛び込み営業や 電話営業はありますか？ A. 一切ありません。 既存のお客様への営業活動が中心です。 まずはご挨拶回りから始めて顔を 覚えてもらうことからスタートします。 Q. ノルマや厳しい売り込みはありますか？ A. ありません。 建設業界中心のお付き合いのあるお客様へ、弊社の活用を積極的にアピールしたり、 空きトラックがある際に 同業他社への応援確認を行ったりするのが 主な役割です。 Q. どのような経験が必要ですか？ A. 特別な専門知識は不要です。 ドライバーとのコミュニケーションが 大切な仕事ですので、人と関わることが 好きな方に向いています。 ■仕事内容 配車助手からスタートし、以下の業務を 順次お任せします。 ・配車・運行管理 ・貨物量、作業量の把握 ・ドライバー、車両の乗務割り ・前日に組んだ配車予定に基づいた配車管理 ・岡山県南部中心の現場への手配 ・既存のお客様への営業活動 ・顔なじみのお客様へのご挨拶回り ・建設業界を 中心とした自社サービスの提案・アピール ・同業他社への空きトラック応援確認 ・幹部候補としてのマネジメント業務 ・働きやすい環境整備 ・安全管理 ・同業の加盟団体の勉強会等の参加 ■会社・職場環境について 徹底した法令遵守と安全設備・安全指導で 「社員あっての会社」という理念のもと、 楽しく仕事ができる職場作りをしています。 ■子育て支援環境について 【岡山子育てしやすい職場アワード2025】 県知事表彰を受賞♪ 2022年、中区清水におんぷ保育園を 開園しました。 グループ社員は無料で利用可能です♪ 状況にもよりますが、待機なしで入園できます。

仕事内容: 「かいとるんだ」FC加盟＊CMも放送中 ★ 未経験OK！研修あり →営業経験なしから大活躍してる先輩が多く在籍 ★月給30万円保証＋成果は全てインセンティブ ★収入UP！年収1000万円は通過点、2000万円超も可能 ★収入も働きやすさも両方諦めない！ ◎土日休み×年休120日～　メリハリのある働き方 【仕事内容】 買取サービス「かいとるんだ」 買取営業の仕事をお任せします。 ■お客様へ買取サービスの説明、ご案内 ■売却するお品の品目や種類などヒアリング ■査定、商談、契約 【取り扱い品目】 ・洋服、靴・ブランド品 ・アクセサリー・時計 ・食器・スポーツ用品 ・切手・古銭 ・楽器、オーディオ ・ホビー用品 ・農機具　など まだまだ数多くの商品のお買取が可能！ ★業界トップクラスの商品取り扱い幅 → 幅広い商品取り扱いがお客様の満足度と、私たちの成果の出しやすさに繋がっています。

仕事内容 ―モノを動かす。その裏で、社会をつなぐ。― ―未経験から物流の専門職へ― 【仕事内容】 メーカー・商社・物流会社などの荷主と、パートナー企業(運送会社）をマッチングする、 物流コーディネーター業務をお任せします。 物流の現場では、システムだけでは解決できない細かな条件調整が多く発生します。 そこで、双方の要望や状況を丁寧にヒアリングし、最適な組み合わせを実現する アジャスター（調整役）として活躍していただきます。 ※電話と専用システムでの対応中心。高度なPCスキルは不要です。 【このポジションの魅力】 社会の「インフラ」である物流の最前線を支え、モノの流れをスムーズにすることで、 人々の暮らしや企業活動を支えるやりがいがあります。 荷主・運送会社の双方から「助かった」「またお願いしたい」と感謝されることが魅力の１つです。 【具体的な業務内容について】 ①荷電による情報収集・ヒアリング 〇荷主・運送会社へ荷電 〇「何を・どれだけ・どこからどこへ・いつ運ぶか」などの条件を聞き取ります。 ②マッチング（運送会社・トラックの選定） 〇専用システムや社内情報を見ながら、条件に合う運送会社・トラックを検索。 〇必要に応じて複数社に電話で空き状況や料金を確認します。 ③条件調整・提案 〇荷主には「金額・納期・トラックの種類」、 〇運送会社には「金額・ルート・時間」などを提案し、条件をすり合わせます。 ④手配・事務処理 〇マッチングが決まったら、発注書・指示書を作成し、運送会社へ正式依頼。 〇専用システムへの入力や、内容の最終チェックを行います。 ⑤運行フォロー・完了確認 〇当日の状況確認や時間調整などの連絡対応。 〇配送完了の報告を受け、取引が完了となります。

仕事内容 国内トップクラスの売上・流通量を誇る 児湯食鳥グループの販売会社である当社。 今回は営業職の募集です！ 第一線でやりがいのある仕事です。 ◎主な業務内容◎ 既にお取引のある顧客への 定期訪問や商品の販売量を 増やすための提案や 新規取引先の開拓を行っていただきます。 業界の知識や当社の 商品の特徴については、 社内研修等で説明いたします。 商品の試食等を通して、 中身のある営業スタイルを経験できます。 >>>大手メーカーの強み！<<< 当社の商品は市場で 広く認知されているため、 自信を持って営業にあたっていただけます。

企業名 株式会社プレックス 求人名 中国/四国【新拠点立上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 組織のさらなる拡大のため、全国主要都市における拠点長候補を募集します。キャリアパートナーとして実績を上げつつ、拠点長としてメンバーの採用・育成も担っていただき、拠点の収益化を実現していただきます。 最初は営業活動が中心ですが、ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。【詳細】■プレイヤーとして、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）への、両面型人材紹介の営業活動■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 中国/四国【新拠点立上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産マンション管理員 ★20代・30代活躍中！★ 積水ハウスの賃貸住宅「シャーメゾン」の賃貸営業・管理 〜未経験歓迎／反響営業／分業制で働きやすい環境〜 【仕事内容】 ＼積水ハウスグループで安定勤務／ ブランド賃貸住宅「ShaMaison（シャーメゾン）」の賃貸営業、物件管理、契約に伴う事務作業まで幅広くお任せします。 飛び込みやテレアポは一切ありません！ 分業化が進んでいるため、業務に集中して無理なく専門性を高められる環境です。 【具体的な業務内容】 ■入居募集・リーシング ・仲介店舗（不動産会社）への訪問・ヒアリング ・入居者募集の企画・契約および付随する事務処理 ■物件管理・入居者サポート ・設備トラブルや近隣トラブルへの対応 ・賃料回収・適正な利用ルールの周知（ゴミ出し・駐輪場等） ■施工・清掃の手配管理 ・退去時の部屋チェックおよび清掃・施工業者の手配 ・共用部分の定期清掃や点検の手配・管理 ■市場リサーチ ・近隣物件の家賃相場や競合情報の収集 ・新築施工現場の見学・魅力の把握 - ★働く魅力★ ・飛び込みナシの反響＆ルートスタイル ・分業体制で1つの業務に集中・専門性アップ ・大手グループの安定した経営基盤と充実した研修 - 【入社後のキャリアステップ】 あなたの適性や目指したい方向性に応じて、多様なキャリアパスを用意しています！ ■パートナー職(コンサルティング営業) オーナー様の資産価値最大化を軸に、リノベーション提案や相続コンサルティングなど、オーナー様との信頼関係を築きながら、長期的な資産運用を支援する役割です。 ■マーケッター職(市場分析・新規受託営業) 積水ハウスの営業担当と連携し、エリアの市場動向や個人・法人の需要を分析。査定・プラン提案を通じて、シャーメゾンの新築営業活動を支援します。 ■マネージャー職(組織マネジメント) チームや営業所の運営を担い、組織の成長と成果を牽引する役割。営業部長・営業所長・オフィス長などのポジションで活躍できます。 【応募資格・求める人物像】 ・未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※不動産業界経験者（賃貸営業、売買営業、物件管理など）や宅建保有者は優遇！ ※接客・販売など人と接する業務経験も活かせます。

仕事内容: 買取の職務内容 買取の依頼があった法人へ訪問し、簡単な査定後に金額の提示を行います。 一般的な営業職とは違って法人間での取引なので、かけ引きや営業トークなどの営業スキルより、人当たりの良さや礼儀正しさが成果に繋がるお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、営業企画 「次の仕事、ちゃんとやっていけるかな。」 新しい環境に飛び込むときは、 誰だって少し不安になるもの。 「営業って難しそう」 「建設業界のこと、何も知らないけど大丈夫かな」 そんな気持ちがあっても大丈夫です。 エヌ・ジョイントでは、 最初から一人で頑張る必要はありません。 入社後は約3ヶ月間の工場研修からスタート。 資材の種類や使い方など、 仕事の基礎から一つずつ覚えていきます。 その後も先輩に同行しながら、 名刺交換や電話対応、見積作成、 図面（CAD）の読み方などを少しずつ習得。 最初の半年は「覚える期間」。 焦らず、自分のペースで成長してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📢「売る」より、 「相談に乗る」営業です‼️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設・土木現場で使われる架台などの 仮設資材を、お客様に提案します。 取引先は塗装会社やハウスメーカー、 地元の中小ゼネコンなど。 既存のお客様や紹介が中心なので、 飛び込み営業やノルマはありません。 お客様から、 「次の現場、こんな感じなんだけど……」 と相談をいただき、 現場に合った資材を提案します。 《業務詳細》 ◇お客様から現場の相談を受ける ◇現場に合う資材を提案 ◇見積作成 ◇資材の手配・段取り 大切なのは、 難しい営業トークではありません。 ✅相手の話を聞く。 ✅分からないことは調べる。 ✅丁寧に答える。 そんな姿勢が、 「またあなたに相談したい」 という信頼につながります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📢最初はできなくて大丈夫💡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい仕事を始めるなら、 最初から完璧じゃなくていい。 一つ覚えて、また一つ。 その積み重ねを、 仲間が一緒に見ていきます。 一人で頑張るのではなく、 一緒に成長していく。 「新しい仕事に挑戦してみたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ここから一緒に、 できることを増やしていきましょう。

仕事内容 英会話スクールの企画・運営や留学サポートなど、子どもたちに英語教育を提供する当社で活躍しませんか？ 当社は初任業務として営業職を経験して頂きます。 その理由は『現場のニーズの把握』が目的。 ボリュームゾーンは1歳から小学校5年生で、年齢やご家庭によってニーズは様々。 コミュニュケーション力を身に付けさせたい、積極性を身に付けさせたい、英検取得を目指している…など様々。 営業職を通して多くのご家庭に接して頂くことが初任業務の目的。 営業職を経験後、講師やイベント企画など様々な部署へチャレンジが可能！ 【仕事内容】 ＜研修充実＆マニュアル完備＞ ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンをPRし、英会話教室の運営に携わります※20代活躍中 具体的には、 「英語に興味がある」というお子さまや保護者の方へ、 英会話教室の魅力をPR。 体験レッスンのアポイントを取得し、教室の運営に携わります。※成約の必要はナシ！ ＜以下いずれかを担当＞ ・教室近くのご家庭を訪問 ・スーパーやショッピングモールでイベントを開催 ・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり 【キャリアアップについて】 ＼営業を経験後、多様なキャリア選択肢が広がる／ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが叶います。 実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 営業職を経験後は、講師や企画、教材開発など様々な職種に挑戦できるチャンスがあります。 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

仕事内容: ／ キャリアも収入も更に上を目指す、不動産営業経験者必見！ 業界最高クラスのインセンティブ制度と 東証プライム上場の安定基盤 ＼ 当社や働く社員についての記事が盛りだくさん！ →https://note-hdj.housedo.co.jp/ ✴︎「森のオンボロ屋敷」を1億円で買い、1.2億円で売った話（https://note-hdj.housedo.co.jp/n/nc83831ff5635） ぜひ、ご覧ください◎ 【当社の4つの魅力】 ✅月給25万円〜83万円の高水準スタート ✅インセンティブの上限なし！高収入実現 ✅完休2日&残業7.5時間でワークライフバランスも充実 ✅実力主義のフラットな組織で早期昇格が可能 【仕事内容】 売却益を見込める不動産を見極めて買い取り、 商品化して再販売する仕入れ営業です。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という 企画段階からプロデューサーとして携われます。 【具体的には】 ◇不動産仲介会社への訪問・情報収集 ◇ハウスメーカーや司法書士等への訪問・情報収集 ◇仕入れた物件の企画・プランニング ◇販売戦略の立案・実行　など 現場に物件決裁権が付与されており、 良い仕入れのタイミングを逃さない クイックな成約が可能な環境です。 圧倒的な資金力を活かして、 ニーズのある商材を 自由に仕入れることができます。 【当社について】 住まいに関わるあらゆるサービスを展開する 『ハウスドゥグループ』。 その一員として、株式会社ハウスドゥ・ジャパンは 全国で不動産の買取・再生販売事業を展開しています。 不動産の価値を様々な形でアップデートし、 永く続くモノへと進化させていく中で、 収益性だけにとらわれず、 その土地に受け継がれる歴史や 地元文化を大切にしていきます。 プライム市場上場のグループ企業であり、 不動産業者からの信頼も厚く 有利に営業できます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

仕事内容 当社で活躍中のメンバーの大半が営業未経験★ 入社後の教育制度充実！未経験から活躍できる理由があります◎ ★子どもたちに英語教育を提供する当社★ 営業職で子どもたちの”きっかけ”づくりをしませんか？ 『グローバルに活躍できる子どもたちを育てたい』そんな想いを持ち、英会話教室の運営、英語教材の開発、グローバル体験イベントの運営などを行っている当社。 お任せするのは、子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業。 営業職を通して『コミュニケーション力を磨きたい』『高収入を稼ぎたい』『頑張りを正当評価してもらいたい』そんな方大歓迎です！ 育成環境が整っていますので、安心して仲間入りしてください。 【仕事内容】 ＜すごく簡単♪＞体験レッスンのPR営業をお任せします！自分で立てた目標に向かって頑張ってもらいます♪ 具体的には、 子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業をお任せします。 1歳～小学生のお子様がいるご家庭に英会話教室の魅力をPRし 体験レッスンのアポイントを獲得するお仕事です。 子どもたちが英語に触れあう”きっかけ”づくりをしてもらいます。 英語教育に興味のあるご家庭も多く、和やかにお話が進みます♪ 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり ＼頑張り損はナシ！実績は給与＆キャリアへ反映！／ 当社の特徴は、何といっても【頑張りを正当評価】すること！ 取得したアポイントから成約に繋がった場合には、しっかりと報奨金を支給します。 未経験からスタートして、月収50万円以上を取得し続ける先輩も多数！ また、キャリアアップのスピード感も魅力。 なんと最短入社半年でチームリーダーへの昇格実績も！ 【キャリアアップについて】 ＼職場の雰囲気は最高！働きやすい環境があります♪／ 手厚いフォロー体制が整っているので、ムリせず ゼロベースからスキルを身に着けることができます♪ 社歴、年齢ではなく実力を正当に評価します。 経験やスキルは一切不問、中途入社のハンデなく活躍できる環境です！ 新人・先輩、お互いを高められる環境があります。 自分に合わせた働き方が出来るのが魅力です♪ ＼営業職でキャリアアップを目指せる環境があります／ ▼営業職経験後、チームリーダーとして3～4名の部下を管理 ▼管理を学び、経験し、チームリーダーをまとめる立場に ▼マネージャーとして支社運営に携わる ▼エリアマネージャーとして複数の支社をマネジメント 段階を経て、あなたのキャリアをステップアップ！！ ＼営業職を経験後も多様なキャリア選択肢が広がります／ 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

企業名 株式会社あなぶきリアルエステート 求人名 未経験者歓迎【初期配属/岡山】分譲マンション販売/インセンティブ有/年休122日 仕事の内容 ◆穴吹興産が分譲する「アルファシリーズ」のマンションの販売業務。計画段階から建設地の近くにモデルルームを常設し、現地での集客（ポスティング等）から、来場者への接客・提案・商談・契約を行います。 ◎折り込みチラシや広告を見てモデルルームに来場されたお客様に対して物件の特徴や魅力をお伝えして購入につなげる仕事です。 ◎標準的には一棟50～100戸の物件を、4～5名のチームで半年～1年をかけて販売します。 ◎入社後はサポート役の先輩社員が、物件のプレゼンポイントや営業スタイル、ローン・契約等の事務手続に関する実務を丁寧に指導します。 募集職種 未経験者歓迎【初期配属/岡山】分譲マンション販売/インセンティブ有/年休122日

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山・香川】戸建営業(反響)/年休129日/金融業界出身者歓迎◎ 仕事の内容 ■新築戸建の注文住宅営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。 ■ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 ■金融業界で法人/富裕層向け営業経験のある方は強みとしてご活躍可能です。 募集職種 【岡山・香川】戸建営業(反響)/年休129日/金融業界出身者歓迎◎

企業名 株式会社プレックス 求人名 岡山【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 岡山【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 <<おすすめポイント>> ■年休129日！完全週休二日(土日祝) ■ニッチな業界だから未経験入社95% ■平均勤続17.5年で安定◎ ■新しく家賃補助の福利厚生を追加！ ■残業は月間20時間程度(残業代全額支給) ●〇―――――――――――――――――― 「ただ製品を売る」……いいえ、実は 「儲かる仕組み」をプロデュースする、 "コンサル型"の営業なんです！ ――――――――――――――――――〇● 「洗車機の営業」と聞くと、 決まった製品を淡々と売るイメージを持たれるかもしれません。 でも、私たちの仕事はもっともっとクリエイティブなんです！ 【具体的な業務内容】 お任せするのは、ガソリンスタンドなどの洗車機を導入されている 既存のお客様に、新機種や消耗品のご提案です。 また、新事業にも力を入れており、 お客様の土地や施設を「儲かる場所」に変えるコンサルティング営業も 将来的にお任せします。 「この空き地、どうにか活用できないかな？」 →洗車機とコインランドリーを組み合わせた新事業『KOMACHI』を提案！ 「ガソリンスタンドへの集客をもっと増やしたい」 →マシンの設置場所だけでなく、車がスムーズに動く「導線」まで丸ごと企画！ 単なる「モノ売り」ではなく、 お客様と一緒にビジネスを創り上げる手応えを感じられます。 【入社後の流れ】 まずは、先輩社員の営業同行で業務の流れを理解するところから！ もちろん同時並行で商品や業界知識を学びます。 慣れてきたら徐々に、既存のお客様を引継ぎ◎ 半年～1年ほどで独り立ちを目指していきます。 困ったら先輩社員が助けるのでなんでも聞いてください！ 【やりがいはこんなところに】 ■現場の声をカタチにできる 自社で開発・製造を行っているメーカーだからこそ、 「お客様のこんな声」をダイレクトに製品へ反映可能。 営業の提案ひとつで、お客様の売上が大きく変わる スケールの大きさも魅力のひとつです！ ■ニッチな世界でトップクラスのシェア 洗車機という専門分野で、 国内外から高い評価をいただくパイオニア企業です。 安定した基盤があるから、自信を持って提案できます。 ■新事業『KOMACHI』のコアメンバーへ 現在、洗車とランドリーが融合した 新スタイル店舗『KOMACHI』の営業を強化中！ 将来的にはフランチャイズ（FC）展開も視野に入れており、 事業が大きくなっていくワクワク感を肌で感じられます。 ●〇―――――――――――――――――― 「安心して長く働いてほしい」から――。 福利厚生や働き方もアップデート！！ ――――――――――――――――――〇● ■年間休日は129日・完全週休2日で土日祝休み しっかりリフレッシュして、 オンとオフのメリハリをつけられる環境です◎ ■頑張りをしっかり還元。手当充実◎ 新しい福利厚生として「家賃補助」が追加されました！（※規定あり） 固定費が浮くので、趣味や推し活も充実します！ また、子育て支援手当など手当も充実しています。 "面白い仕事がしたい。でも、お休みや待遇も諦めたくない。" そんな欲張りな願いを、ここでなら叶えられます！ 未経験からスタートするあなたを、私たちが全力でサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、その他冠婚葬祭スタッフ、その他金融/保険営業 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 岡山店／JR大元駅 徒歩5分 ┃ ┃ 転勤なし・家庭と両立できる正社員 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅岡山市北区・大元エリア在住歓迎 ✅急な発熱でも休める／学童送迎OK ✅入社1ヶ月目は見習い手当で月30万円 ✅未経験・ブランク・子育て中も歓迎 ✅車通勤OK・駅近5分 ✅積み立てサービスの提案のお仕事 「地元で長く、家庭と両立して働きたい」 そんな思いに応えます✅ 入社1ヶ月目は見習い手当として 月給30万円をしっかり保障✨ 焦らずじっくり仕事を覚えられます⏩ 4ヶ月目以降は 月給19.5万円〜＋業績給＋諸手当。 頑張った分はしっかり還元されます⭐ 《仕事内容》 冠婚葬祭などのライフイベントに備える 積立プランのご案内です✅ 記念日の旅行・宿泊、七五三、成人式、 結婚式や葬儀・法事法要など、 家族の大切な日に使えるサービスを ご紹介します。 岡山市北区・大元エリアを中心に 一般家庭のお客様へイベントブースや ご訪問を通じて安心をお届けします✨ ユウベルグループの施設をお得に 利用できるため、自信を持って案内できます⭐ 《具体的な仕事内容》 幅広い世代に、ライフステージに合わせた ご案内ができます⏩ ✅個人のお客様へのご訪問しイベントを案内 ✅イベントブースでの接客・ご案内 ✅将来の不安やご要望のヒアリング ✅既存の会員様へのアフターフォロー グループ施設を使えるのでお勧めしやすい✨ 《職場環境》 転勤なし。地元で長く勤務できます⭐ 子育て中の社員も多数在籍中。 子供の急な発熱でも休める／ 定時17:40で学童送迎も可能／ 土日の希望休も取得OKです✅ 上司が「早よ帰らんといけんじゃろ」と 気にかけてくれる温かい職場です✨ 《社員の声》 ⭐入社2ヶ月（前職：パート） 「接客・人と話す仕事がしたくて入社。 小学生の育児と家事を両立できています。 困ったとき・落ち込んだ時に支えてくれる 先輩がいるので、すぐに聞けます。 お客様から温かい言葉をいただけることも あり、人とつながるやりがいがあります」 『人がすき』な方ならスタートできます。 一緒に成長していきましょう✨ 《充実した研修》 入社後は社内の商品勉強会からスタート。 サービスの仕組みや案内のコツを学び、 その後は先輩同行で業務を覚えます。 約2か月に1回の勉強会もあるため、 未経験でも安心して一人前になれます⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、営業企画 「次の仕事、ちゃんとやっていけるかな。」 新しい環境に飛び込むときは、 誰だって少し不安になるもの。 「営業って難しそう」 「建設業界のこと、何も知らないけど大丈夫かな」 そんな気持ちがあっても大丈夫です。 エヌ・ジョイントでは、 最初から一人で頑張る必要はありません。 入社後はいきなり営業を任せることはなく、 仕事の基礎からじっくり覚えていきます。 その後も、先輩に同行しながら、 名刺交換や電話対応、見積作成、 図面（CAD）の読み方などを少しずつ習得。 最初の半年は「覚える期間」。 焦らず、自分のペースで成長してください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📢「売る」より、 「相談に乗る」営業です‼️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設・土木現場で使われる 仮設足場などの仮設資材を、 お客様に提案します。 取引先は塗装会社やハウスメーカー、 地元の中小ゼネコンなど。 既存のお客様や紹介が中心なので、 飛び込み営業やノルマはありません。 お客様から、 「次の現場、こんな感じなんだけど……」 と相談をいただき、 現場に合った資材を提案します。 《業務詳細》 ◇お客様から現場の相談を受ける ◇現場に合う資材を提案 ◇見積作成 ◇資材の手配・段取り 大切なのは、 難しい営業トークではありません。 ✅相手の話を聞く。 ✅分からないことは調べる。 ✅丁寧に答える。 そんな姿勢が、 「またあなたに相談したい」 という信頼につながります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📢最初はできなくて大丈夫💡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい仕事を始めるなら、 最初から完璧じゃなくていい。 一つ覚えて、また一つ。 その積み重ねを、 仲間が一緒に見ていきます。 一人で頑張るのではなく、 一緒に成長していく。 「新しい仕事に挑戦してみたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ここから一緒に、 できることを増やしていきましょう。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から現場へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 営業未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎営業に挑戦してみたい方 未経験から始められる環境です。 ◎安定した会社で働きたい方 創業70年以上の老舗企業です。 ◎ちゃんと休みたい方 土日休み、年間休日120日です。 ◎収入も大切にしたい方 想定年収400万円以上！利益還元インセンティブあり！ ◎人と話す仕事がしたい方 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ◎少し珍しい仕事がしたい方 インフラを支えるロボットを扱います。 業界No.1の知名度がございます。 ■仕事内容 下水道の中を調査したり、 補修したりするロボットを 関東エリアの自治体や企業に紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、 社会インフラを守るロボット。 未経験から、関東エリアで ちょっと誇れる営業を始めませんか。

企業名 広島ガスプロパン株式会社 求人名 岡山【営業】広島ガスグループ/フレックス/年休120日/既存顧客中心 仕事の内容 プロパンガス等の供給を行う当社にて、営業および保安管理をお任せします。ハウスメーカーなど既存顧客へのフォローが中心で、地域の暮らしに寄り添い快適なエネルギー利用をサポートする役割を担います。 【具体的には】 ■既存顧客への定期巡回・ガス設備点検・提案・ガス機器の販売 ■入退去に伴うガスの開栓・閉栓手続き、緊急時の対応および保安業務 ★入社後は先輩との同行からスタートし、段階的に業務を習得していただきます。地域に根ざした「専任社員」としての働き方も選択でき、腰を据えて活躍可能です。頑張りがしっかり還元される評価制度があります。 募集職種 岡山【営業】広島ガスグループ/フレックス/年休120日/既存顧客中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ＼2030年上場を目指しています！／ 働きやすい環境も仕事のパフォーマンスに 重要だと考え、ワークライフバランスの とれた環境を目指し改善に取組んでいます。 ★年間休日125日 ※上記のうち5日間は有給休暇発生後の計画年休として ★完全週休2日制 ★土日祝の休み取得も可能※規定あり ★6月・8月・12月は5連休推奨月！ ＞＞将来的なキャリアチェンジも可能！ エリアマネージャーとして経験を積んだ後は、 本人の希望により、人事や商品企画など 本部ポジションへのキャリアチェンジを 目指すこともできます。 ◆――――――――――――― 組織基盤の強化を目的に エリアマネージャーを募集！ ―――――――――――――◆ 急成長を続ける当社で、 あなたのリーダーシップと、 マネジメント経験を活かし、 企業成長に貢献するポジションです。 ✅急成長企業で新たな挑戦！ ✅年俸910万～1260万円の高収入 ✅休日出勤なし！ ✅残業削減を推進中！ 社員一人ひとりの能力を引き出し、 企業成長のサイクルをつくり、 より働きやすい環境を目指し、 仕組みを整えていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 エリアマネージャーとして、 複数店舗（管轄エリア）の統括責任者を担い、 各店舗の売上や運営状況を管理・指導します。 ＞＞POINT ■組織構成は1店舗あたり10～40名程度 ■エリア全体の最適化を目指し 組織運営の効率化を図り、業績向上を実現 ■エリアマネージャー自身が1店舗の店長も 兼任し店舗運営も担当 ◇◇―――――――――◇◇ ＼入社時期はご相談可能／ 「賞与をもらってから」「今の職場への引き継ぎが終わってから」など、 ご都合に合わせて入社時期を調整できます。 まずはお気軽にご応募ください！

仕事内容 ＼＼20代～30代の若年層活躍中／／ ⭐ 年俸360万〜800万円！ 成果青天井のインセンティブ制度！ ⭐ フルリモート勤務で全国どこからでも働ける◎ ⭐ 世界トップクラスの院長が率いる急成長企業◎ ⭐ 提携医院70ヶ所以上！ マウスピース矯正市場で活躍＆成長！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マウスピース矯正「レオン矯正」を ご検討いただくお客様に対して、 オンライン（Zoom）での営業活動 （商談〜契約締結）をお任せします。 歯科・医療の専門知識は入社後に習得可能です。 診療補助や口腔内確認を行う業務ではなく、 営業としての提案・成約に特化したポジションです。 ⏩具体的な仕事内容 ■ Zoomを利用したオンライン商談の実施 ■ 顧客課題の把握および最適なプラン提案 ■ 商談内でのクロージング・成約獲得 ■ 未成約顧客への再アプローチ・成約率改善 ■ Salesforce等CRMを用いた数値管理・進捗管理 ■ 成約率・トーク内容の分析、営業手法の改善 ⏩取り扱い商材・お客様について マウスピース型矯正装置「レオン矯正」は、 子どもから一般家庭の患者様まで幅広い層に ご利用いただいている矯正サービスです。 富裕層に限らず、デンタルローンを活用する 一般家庭の患者様も多く、 幅広いお客様に対して最適なプランを提案します。 Zoom越しに患者様の状況をヒアリングし、 最適なプランをご提案・クロージングまで 一貫して担当していただきます。 フルリモート営業職の1日（例） ● 10:00 | 始業・準備 自宅のデスクで業務開始。 メールチェックや本日の商談資料の最終確認を行います ● 10:30 | 資料作成・営業戦略 お客様への提案資料を作成したり、営業内容の改善案を考えたりする 営業準備のお時間です。 ● 11:30 | オンライン商談（前半2本） 画面共有を活用してプレゼン。 移動がないため、効率よく2件の商談をこなせます。 ● 13:30 | 営業内容のまとめ 午前中の商談ログをまとめます。感触が良かった点や課題を整理し、チームに共有する 準備をします。 ● 14:00 | ランチ休憩 ピークを過ぎた14時にランチ。近所の空いているカフェへ行ったり、自宅でゆっくり過ごし たり。自由度の高さがフルリモートの魅力です。 ● 15:00 | オンライン商談（後半2本） リフレッシュした状態で午後の商談へ。 全国どこへでも一瞬でアクセスできる機動力で、成約を積み上げます。 ● 17:00 | 営業部ミーティング チーム全員で集まるオンライン会議。数字の共有だけでなく、成功事例のナレッジシェア を行い、チーム全体のスキルアップを図ります。 ● 18:00 | 事務作業・翌日の準備 本日の業務の整理やアポイントの調整など、1日の仕上げ。翌日のスケジュールを整理 して、スッキリした状態で終業を迎えられるようにします。 ● 19:00 | 終業 PCを閉じたら、その瞬間が「直帰」です。 移動時間がないので、そのまま友達とディナー に行ったり、ウェアに着替えて自宅近くのジムへ。 浮いた時間をリフレッシュや自分磨き にフル活用できます ✅入社後も安心！充実したサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歯科・医療業界の経験がなくても、 入社後にマウスピース矯正に関する 基礎知識や商品知識をしっかり習得できる 環境が整っています。 リモートワーク未経験の方も問題ありません。 成果を出せば早期にリーダー・マネージャーへの 昇格も可能で、キャリアアップのスピードを 自分でコントロールできます。 ✅フルリモートで自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国どこからでも勤務可能なフルリモート体制。 出社は原則不要で、業務はすべてオンラインで完結します。 PCは会社より貸与されるため、 在宅勤務に必要な環境は会社がしっかり整えます。 完全週休2日制（シフト制）・年間休日115日と、 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 ✅成果が収入に直結！やりがいある報酬体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給月30万円に加え、 成果連動型インセンティブを支給。 入社1年目から年収800万円、 実績次第で1,000万円超も可能です。 契約獲得数がそのままインセンティブに反映される シンプルな仕組みで、 「やった分だけ稼げる」という手応えを ダイレクトに感じながら働けます。 成果が正当に評価される環境で、 青天井の収入を目指してください。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療法人 真凛会が運営するレオンデンタルオフィスは、 マウスピース型矯正装置「レオン矯正」を 全国の歯科医院に提供する急成長中の組織です。 院長はインビザライン・ジャパン株式会社より 世界成績上位1%の歯科医師に贈られる 「トッププロバイダーズ」を受賞。 さらに国内でごく少数にしか与えられない 「ブラックダイヤモンドプロバイダー」にも認定され、 治療症例数は1,600人以上。 全世界でもトップクラスのドクターに贈られる アワード（ライフタイムアチーブメント）も受賞しています。 提携医院は70ヶ所以上、 日本全国に矯正サービスを展開しており、 昨年は積極的に拠点を拡大。 今年は各拠点の人員をしっかりと充実させ、 質の高い人材を確保していくフェーズです。 強みある組織で、あなたの営業力を 存分に発揮してください。

仕事内容: 飛び込み営業なし。 無理なノルマなし。 お客様の人生設計に寄り添う仕事です。 【仕事内容】 お客様の“これから”を支えるお仕事です。サンワプライニングは、地域に根ざした保険代理店として、企業や個人のお客様のライフプラン・事業を支えるパートナーです。営業職といっても「売る」より「寄り添う」スタイル。お客様の将来に合わせた保険やリスクマネジメントの提案を行い、安心を届けていきます。 · 営業職：既存のお客様へのフォローや見直し提案 · 新規のお客様へのご提案 · お客様のライフプランやリスクに応じた最適なプランニング ・研修、AI研修、OJTあり ※採用後は、生命保険・損害保険の募集資格を会社負担で取得していただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「もっとスピード感を持って成長したい」 「20代のうちから、もっと責任ある仕事を任されたい」 今の環境で、ご自身のポテンシャルをもてあましていませんか？ 当社が求めるのは、そんな「もっと上にいきたい」「自分の力を試したい」という熱い想いを持った第二新卒の皆さんです！ 当社の営業は、無駄なテレアポや飛び込み営業は一切ありません。Web等で事前予約されたお客様のみをご案内する「完全予約制」だからこそ、お客様のニーズを深掘りする「本物の提案力」が圧倒的なスピードで身につきます。 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 創業50年超＆年商138億円超の安定企業！ 東京プロマーケット上場で安心の労働環境。 ✨ 未経験から接客のプロへ成長できる！ 新人からどんどんチャレンジできる風土。 ✨ 完全予約制で残業少なめ！ 年間休日116日でプライベートも充実。 ✨ 岡山香川での地方密着企業！岡山に根を張って働ける！ UIJターン歓迎＆マイカー通勤OK・無料駐車場有。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 月給24万円以上＋賞与年3.5ヶ月！ 頑張りをしっかり還元する評価体制。 同年代の3倍のスピードで成長！ 早期に店舗企画や指導にも挑戦可能。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ご来店されたお客様へのヒアリングおよび ニーズに合わせた最適な車種の提案。 ✅ お車の購入に伴う各種手続きや 自動車保険のご案内・契約サポート。 ✅ 納車後のアフターフォローや 定期点検・車検のご案内リマインド。 完全予約制を導入しているため。 突発的な対応に追われることなく。 目の前のお客様に集中して接客できます。 ⏩ 業務の流れ（一例） ─────────── ▼ご来店・お出迎え 予約されたお客様を笑顔でお出迎えします。 ▼ヒアリング・ご提案 利用目的やご予算をお聞きし。 展示場（約1,000台規模）をご案内します。 ▼ご成約・手続き お車が決まったら書類手続きや。 保険のプランをご案内します。 ▼納車・アフターフォロー 定期点検のご案内などを通じて。 長くお客様のカーライフを支えます。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は先輩社員が基礎から丁寧にお教えします。 新人のうちから接客の現場に立てるため。 実践を通じて早くスキルが身につきます。 丸亀店には20代を中心とした若手が多数活躍中。 風通しがよく質問しやすい環境です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── あなたのポテンシャルを開花させる成長環境 当社は年間車検台数21,000台以上の 実績を誇る成長企業です。 入社後は先輩社員による実践的な 手厚いサポートはもちろん、 若手でも手を挙げれば店舗企画や新事業への参画、 マネジメント職への抜擢など、 多彩なキャリアパスを用意しています。 「現状の成長速度に満足していない」 「もっと自分のアイデアを形にしたい」 という方にとって、これ以上ない挑戦の場があります。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社の魅力は「社員の成長スピードの速さ」と。 「風通しの良い人間関係」にあります。 「成長したい」「接客が好き」という想いがあれば。 業界経験や専門知識は一切問いません。 社員を家族のように大切にする文化のもと。 丸亀で一緒に成長していきませんか？ ─────【当社について】───── 株式会社ダブルツリーは。 軽自動車専門店「くるまのハヤシ」や。 普通車専門店「エイチプラス」を展開。 年間車検台数21,000台以上の実績を誇ります。 近年ではカフェや宿泊施設などの多角化も推進。 安定性と挑戦心の両方を併せ持つ企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、その他販売/フロアスタッフ ★――――――――――――――――――★ お客様とじっくり向き合える反響型営業 ＃未経験入社90％！＃20代・30代が80％！ ★――――――――――――――――――★ 販売・アパレル・携帯ショップなどで、 ”お客様との会話”を大切にしてきた方なら これまでの経験を活かしてスタートできます。 営業経験や車の知識は、 入社後に身につければ大丈夫。 実際に、ほとんどの方が未経験で入社！ 20代・30代のメンバーも多数活躍しています。 ＼POINT／ ⭐100％反響営業＆成約率50％以上！ ⭐販売1台目からインセンティブ支給！ ⭐社員の70％が、年収600万円以上！ ⭐年間休日125日＆年3回は5連休を推奨！ ⭐完全週休2日制！土日祝休みも取得OK ⭐髪型・髪色自由＊ネイルOK ⭐映画・旅行などがお得になる福利厚生あり 「接客が好き」 「人と話すことが好き」 「お客様に喜んでもらえる提案がしたい」 その気持ちはそのままに、 今度は”頑張りが収入にもつながる接客”へ キャリアチェンジしませんか？ ……………………………………………… ✨テレアポや飛び込み営業なし！ ……………………………………………… 店舗へご来店されたお客様をお迎えし、 会話を重ねながら車選びのサポートをお願いします。 ✅ご来店されたお客様をお迎え ✅希望や条件などのヒアリング ✅希望に合った車のご案内 ✅ご契約・納車サポート ✅アフターフォロー ＞＞100％反響型＆ノルマもなし！ ガツガツ売り込むスタイルではありません。 「子どもの送迎にも使いたい」 「休日は家族でよく遠出している」 「通勤がメインだから燃費を重視したい」 など、ご希望やライフスタイルを 丁寧にヒアリングし、 お客様が納得できるぴったりの1台をご案内します。 ……………………………………………… ✨販売1台目からインセンティブ支給 ……………………………………………… 当社では、販売台数、獲得利益 自動車保険の契約など、 成果はきちんと給与に還元しています。 ★全社平均支給額：年間約120万円 ★月間最高支給額：66万円 その結果、社員の70％が 年収600万円以上を実現！ 未経験の方からでも収入アップを目指せます。 ……………………………………………… ✨オフの時間もしっかり楽しめる！ ……………………………………………… 完全週休2日制に加えて、 年間休日は125日。 GW・夏季・年末年始などの 長期休暇もしっかり確保しています。 さらに、土日祝のお休みも取得可能！ 「土日休みの友人と予定を合わせたい」 「イベントや旅行をもっと楽しみたい」 という方にもおすすめです。 そして、6月・8月・12月には 5連休の取得も推奨！ 旅行や帰省はもちろん、 友人との予定やライブなども思いきり楽しめます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＊＋＊＊＊＋＊＋＊＋＊＋ 継続率が自慢！ 働きやすさ抜群！ ＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊ ＼＼ この求人のポイント✨ ／／ ✅社員割引あり♪ ✅「危険物取扱者資格」を活かして働ける！ ✅定着率の高い職場◎ 正社員として長期で働ける環境◎ ✅サポート体制バツグン！ 未経験でも不明点を、 スグ聞ける環境で安心！ ┏━━━━━━━┓ ⭐仕事内容⭐ ┗━━━━━━━┛ 工場で使用される工業用潤滑油や、 法人向けの軽油等の燃料油、 一般家庭で使われる灯油などを お届けする仕事です。 担当するのはすでにお取引のある 法人・個人のお客様が中心になります。 工業用潤滑油や燃料油を積んだ2tトラック、 2tミニローリー車でお客様先を回り、 燃料や潤滑油を配送します。 また配送がない時間帯はガソリンスタンドの 業務を手伝っていただきます。 具体的には ・工場・企業への燃料油、潤滑油の配送 ・一般家庭への燃料油の配送 ・納品時のお客様対応 ・商品や設備についてのお困りごとのヒアリング ・必要に応じた商品のご案内 ・ガソリンスタンド業務（配送が無い時） ┏━━━━━━━━━┓ ⭐入社後の研修⭐ ┗━━━━━━━━━┛ 研修期間は1~2カ月ほど。 入社後すぐに一人で配送をお任せすることはありません。 まずは先輩社員の車の同乗し、 実際のルートを回りながら仕事を覚えていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他仕入/流通、買取査定 「頑張っても給与が変わらない」 「売上を上げても、役職につながらない」 接客経験を、 もっと評価されるキャリアへ！ 今回募集するのは、 2026年10月OPEN予定の井原笹賀店。 オープニングスタッフとして、 新しい店舗をつくる ところから携われます✨ 現在も店舗展開を進めており、 店長・SVなどのポジションが 今後さらに増えていきます。 ✅接客経験を活かして成果を出す。 ▼ ✅インセンティブで収入アップ ▼ ✅経験・実績を積んで店長へ ▼ ✅さらにSVなど、その先のキャリアへ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 【お仕事内容】 ノルマなし！ 店舗でのお客様対応中心◎ 「買取営業」といっても、 飛び込み営業やテレアポを 行う仕事ではありません。 店舗にご来店されたお客様を対応する、 反響型の接客営業です。 【仕事の流れ】 ▼受付・ご案内 ご来店されたお客様をお迎えします。 ▼ヒアリング・お品物の確認 お品物について伺いながら、 状態や売却理由などを確認します。 ▼査定 お品物の状態や市場価値などを確認。 査定時は本部のサポートを受けられます。 ▼査定結果のご説明・商談 査定額やその理由をご説明し、 お客様に納得いただけるよう 買取をご提案します。 ▼買取手続き・事務作業 成約後の手続きや、 商品の梱包・発送準備などを行います。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ✊接客・販売経験が、そのまま武器に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店、アパレル、ブランドショップ、 携帯販売、飲食など、 これまで培ってきた 接客・販売経験を活かせます。 大切なのは、 商品の知識だけではありません。 ・お客様の話を丁寧に聞く ・ニーズをくみ取る ・商品の価値を分かりやすく伝える ・納得いただける提案をする こうした接客力・提案力は、 買取の現場でも重要なスキルです。 さらに、成果に応じて インセンティブを支給！ 「接客が好き」という気持ちを、 売上・収入につなげられます。 ✊成果が収入に反映される給与体系！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本給に加えて、 実績に応じたインセンティブを支給！ ✅インセンティブ実績 └月15～30万円 【給与・年収イメージ】 ■査定員（店舗スタッフ） 月給43万円／年収520万円 ↓経験・実績を積む ■店長 月給74万円／年収890万円 ↓さらに上のポジションへ！ 【年収1000万円】も目指せます✨ ｢役職につかなければ収入が上がらない｣ という仕組みではなく、 日々の成果もしっかり評価。 一件一件の商談を積み重ね、 売上につなげた成果が インセンティブとして還元されます◎ ✊店舗拡大中。ポストも増えています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、FC店舗として 積極的に店舗展開を進めています。 ▶店舗拡大 ▶新しいポストが誕生 ▶実績を積んで店長 ▶SVなど、さらに上のキャリアへ！ 2026年には、 福山南蔵王店・福山三吉店に続き、 10月には今回募集の 井原笹賀店がOPEN予定。 店舗が増えることで、 店長などのポジションも これからさらに生まれていきます。 事業の成長そのものが、 キャリアアップの チャンスにつながっています✨ ✊3月入社→8月から店長へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際に、早期昇格を 実現したスタッフもいます◎ 百貨店で接客をしていた社員が 3月に入社し、8月から店長として活躍✨ さらに、成果をしっかり 評価する環境だからこそ、 スーパーバイザーを上回る インセンティブを 獲得した実績もあります。 社歴や役職だけでなく、 一人ひとりの成果を評価し、 収入やキャリアに反映しています！ ✊接客力に｢査定｣という専門性をプラス！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 買取業界が初めてでも大丈夫。 入社後の研修で査定の基本を学び、 店舗配属後はOJT＋本部サポートで 実務を身につけていきます。 接客経験を活かしながら、 新しい専門スキルを身につけられます！

仕事内容 ＼創業112年の安定企業／"売り込む営業"ではなく"信頼される営業"へ 【この求人の6つのポイント】 ■【創業から100年以上】歴史と安定した経営基盤あり ■【未経験歓迎】安心して始められるサポート体制あり ■【既存顧客中心】1日4～5件ほど訪問・無理な提案なし ■【働きやすい】ノルマなし／信頼関係を大切にする営業 ■【20代・30代が活躍中】ポテンシャルを重視した採用 ■【オフも充実】土日祝休み／年間休日120日以上 ＜20～30代活躍中！"チームで支え合う営業"だから未経験でも安心です＞ 創業から100年以上、寝具やリネン類のリース事業を通じて、警察・消防・病院・介護施設など"街の当たり前"を支えてきた当社。 全国36拠点・1600名以上の規模を誇り、自社ランドリー工場による高品質なサービスで安定成長を続けています。 今回は体制強化に伴う増員募集です。営業経験は問いません。 私たちが求めているのは、派手なトーク力ではなく「誠実さ」。 安心して働ける環境で新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜数字で見る、当社の安定性＞ 日本で100年以上続く企業は、わずか1%程度しかありません。 病院・介護施設・寮など生活に欠かせない施設が主要なお客様のため、景気や社会情勢に業績が左右されにくいことが当社の強みです。 高齢化により病院・介護施設からのご依頼は増加が続き、直近3年は連続で売上を伸ばしています。 その結果、2011年以来15年連続で期末賞与を支給できています。 【ノルマなし・既存顧客がメイン】利用者が"快適に過ごせる"リネンをご提案 ＜具体的には＞ ・既存のお客様を定期的に訪問し、寝具類をはじめとする繊維製品の交換・納品・フォローを行います。 ・お客様のご要望を伺いながら、サービスのご案内や新商品のご提案をお任せします。 ・シーツの整理や布団の運搬など、適度に体を動かす作業もあるため、デスクワークだけでは物足りない方にもおすすめです。 ・お客様との信頼関係を大切にしながら、快適な環境づくりをサポートするやりがいのある仕事です。 ・将来的には新規のお客様へのご提案にもチャレンジできますが、入社後は既存のお客様対応からスタート。まずは誠実な挨拶ができれば大丈夫です。 ・先輩社員が同行しながら仕事の流れや商品知識を丁寧にお教えするので、未経験の方も安心して始められます。 ＜とある1日の流れ＞ 09:00 出社(メールのチェック) 10:00 既存のお客様を訪問し打ち合わせ 12:00 休憩 13:00 既存のお客様をフォロー／新規のお客様と商談 17:00 帰社 ※所定の勤務時間は9:00～18:00(休憩60分)です。帰社後は事務処理や翌日の準備を行います ※時間外は月平均10時間程度です ＜入社後の流れ＞ ★未経験も安心。先輩社員がしっかりサポートします。 ▼入社後1週間：社内研修 商品・業界知識を基礎から学びます。名刺交換などから丁寧に指導します。 ▼入社後3～6ヶ月：OJT研修 商品知識や商談の進め方を実践的に習得します。 ▼入社後6ヶ月～1年：独り立ち 徐々にお客様をご担当いただきます。 【チームで支え合う営業スタイル】「困っていたら助ける」が当たり前 ＜配属先の編成＞ 20～30代を中心に活躍中。営業・事務・工場スタッフなど、部署を超えて連携する風土が根付いています。 中途入社が5割以上・異業種からの転身者も多く、未経験の不安は社員の多くが理解しています。 個人で数字を競い合うのではなく、「困っていたら助ける」が当たり前の雰囲気。 休憩中は雑談で盛り上がるなど、程よい距離感の温かい環境が魅力です！ ＜転勤はほぼありません＞ 勤務地は岡山営業所です。面接もお近くの拠点で行います。 転勤はほぼありませんので、地元に腰を据えて長く働きたい方も安心してご応募ください。 ご不安な点は面接時にご相談ください。 ＜将来のキャリアパス／中途入社でもハンデなし＞ 未経験スタートの方でも、3～5年で係長へ昇進した社員や、10年以内に管理職へ抜擢された実績が多数あります。 20代の管理職登用実績もあり、年次に関わらず頑張りや成長をしっかり評価します。 また、毎年の定期昇給や年2回の賞与に加え、業績に応じた期末賞与の支給実績もあり、安定した環境の中で収入アップも目指せます。 ＜未経験から入社した先輩社員の声＞ ■Wさん(営業／中途入社1年目／前職：地方公務員の一般事務) 入社して間もない私にも、先輩や上司の方々が丁寧に時間をかけて教えてくださるため、安心して業務に取り組めています。分からないことを気軽に質問できる雰囲気がある点も、働きやすさにつながっています。 ■Aさん(営業／中途入社2年目／前職：不動産営業) 直属の上司がいるため、分からないことがあれば質問できる環境があります。会社主催のソフトボール大会やサッカー大会などのイベントもあり、他部署の社員と交流できる機会がある点も魅力だと感じています。 【会社・仕事の魅力】当社が届けているのは、ただの寝具ではありません ＜当社が届けているのは、ただの寝具ではありません＞ 警察、消防、病院、介護施設――。 社会を支える人たちが、束の間の休息を取るために必要な"安心"です。 創業112年という長い歴史の中で培ってきたノウハウと、自社ランドリー工場による高品質なサービスを武器に、現在も安定成長を続けています。 ＜"売る営業"ではなく、"信頼される営業"＞ 当社の営業は、数字だけを追うスタイルではありません。 「困っていることはありませんか？」 「最近どうですか？」 そんな何気ない会話を重ねながら、お客様との信頼関係を築いていく仕事です。 既存のお客様が中心だからこそ、"ガツガツ売る"より、"誠実に向き合う"ことが何より大切。 お客様から「○○さんにお願いしたい」と言われた時の喜びは、この仕事ならではです。 ＜一人じゃない。だから未経験でも安心＞ 「営業って難しそう…」 そんな不安を持って入社した先輩も、今では第一線で活躍しています。 その理由は、"一人で抱え込まない文化"があるから。 困った時は先輩が自然と声をかけてくれる。営業だけでなく、事務や工場スタッフも協力してくれる。 そんな温かい環境だからこそ、未経験でも安心してスタートできます。 "人の良さ"を理由に長く働く社員が多いのも、当社の大きな特徴です。 ＜100年企業が、本気でDX化を進めています＞ 最先端技術を活用したDX化・FA化(工場の自動化)を積極的に推進しており、近年は自社独自の『自動立体倉庫』を開発しました。 創業100年以上の安定基盤を持ちながら、新しい技術や仕組みづくりにも挑戦し続けていることが当社の大きな強みです。 ＜この仕事に向いている人＞ ◎"人との信頼関係"を大切にできる人 この仕事で大切なのは、営業トークではなく「約束を守ること」。 コツコツ誠実に対応できる人ほど、お客様から信頼され、長く活躍できます。 ＜この仕事に向いていない人＞ ▲"一人で成果を出したい"タイプの人 営業・事務・工場など、多くの人と連携しながら進める仕事です。 個人プレーを優先したい方には、少し合わない環境かもしれません。 【当社詳細】 ＜事業概要＞ 【医療機関・福祉施設向けサービス】 ■寝具類・白衣・カーテン等のリース ■患者様への入院セットの日額レンタルサービス ■病院内の売店運営 【保育施設向けサービス】 ■お昼寝用寝具リース ■紙おむつの定額サービス ■高機能ごみ箱リース・販売 【寮・宿泊施設向けサービス】 ■社員寮・学生寮・ホテル等への寝具類・制服等のリース ■リネン製品(タオル類)のリネンサプライ ■備品類のレンタルサービス 【フードサービス】(関連会社) ■病院内給食・売店の運営 ■企業内食堂の運営 ■ミスタードーナツの店舗運営・スポーツイベントでの売店運営 ＜会社概要＞ 本社所在地：宮城県仙台市青葉区花京院2丁目2-75 小山ビル 創業 ：1914年 5月 設立 ：1958年 3月 代表者 ：代表取締役社長 小山 喜康 従業員数 ：1,613名（男子611名・女子1002名） 資本金 ：5,000万円 売上高 ：296億円（2025年度） 平均年齢 ：33歳

仕事内容 ◎年間休日125日以上◎ホットスタッフ岡山での営業スタッフ募集！ ――――――――――――――――――― ◆会社概要◆ ――――――――――――――――――― ホットスタッフグループは 地域密着型の人材派遣会社です。 現在：全国120拠点以上 岡山県内の企業と求職者に喜ばれる 地域密着型の『人材サービス』 を展開しています。 私たちと一緒にホットスタッフ岡山を 【 熱く！勢いよく！更に！】盛り上げて下さる 営業スタッフを募集します。 ――――――――――――――――――― ◆仕事内容◆ ――――――――――――――――――― 企業様の「人手が足りなくて困った…」と、 登録スタッフさんの「働きたい！」を マッチングさせるお仕事です。 ・企業様への提案 電話でアポイントをとり、お客様を訪問。 「どんな仕事にどのような人材が必要なのか」といった ニーズをヒアリングして、最適な人材を提案します。 既にお取引のある企業様へのフォロー業務を担当し、 新規開拓などにも挑戦してください。 また「派遣社員の仕事ぶりはいかがですか？」など、 企業様へのフォローも行ないます。 ・スタッフさん管理 面談で一人ひとりの適性を判断し、 活躍できそうなお仕事を紹介します。 仕事の希望はもちろん、就業への 不安や悩みなどを丁寧に聞いた上で、 安心して働ける環境を 提供するのがあなたの仕事です。 また勤怠や給与といった 派遣スタッフの労務管理も担当します。 ★企業と人材の双方の希望を叶えるため、 企業や人材の要望や悩みなどに耳を傾け、 一つずつ解決しようとする姿勢が成果に繋がります。 ････････････････････････････････････････････ ◆1日の仕事の流れ◆ 09：00 出社、スケジュールやメールの確認 09：30 営業活動開始 ⇒入社立ち合いや、登録者の面談など 12：00 お昼休憩 13：00 午後の営業開始 15：30 帰社、営業事務と打ち合わせ 16：00 スタッフ管理などの事務作業 18：00 退勤、帰宅 ※残業は人それぞれですが、1ヶ月15時間～30時間程度 ････････････････････････････････････････････ ◆こんな会社です！！◆ ※もっと頑張りを評価されたい！ ※人の役に立つ仕事がしたい！ ※とにかく稼ぎたい！ ※とにかく出世したい！ ※自分の可能性を引き出したい！ というあなたの・・・ 【 熱い気持ち 】 と 【 未来に対する意欲 】 を 実現できるのがホットスタッフグループです！！ 入社半年で主任、1年で支社長も可能。 年収1000万も夢じゃありません！！！ 年功序列や厳しい条件もなく、特別な経験も必要ありません。 情熱をもって基本に忠実に仕事をすれば、 だれもがしっかり稼げる、 『 チャンス 』がここにはあります♪ ――――――――――――――――――― ◆勤務場所◆ ――――――――――――――――――― 株式会社 ホットスタッフ岡山 住所：岡山県岡山市北区西長瀬1210番地3 ※希望のない転勤・異動は一切ありません！ ――――――――――――――――――― ◆勤務時間◆ ――――――――――――――――――― 9：00～18：00 実働：8時間、休憩：60分 平均所定労働時間160時間 ――――――――――――――――――― ◆試用・研修◆ ――――――――――――――――――― 試用・研修の有無▼ 試用・研修期間あり 期間・2～3ヶ月 試用・研修時の雇用条件▼ 本採用時と変動無し ※35歳未満（例外事由3号イによる、長期キャリア形成目的のため） ････････････････････････････････････････････ ◎自身が担当する派遣スタッフさんが 増えるごとにお給料に還元！ 歩合給で支給されます。 頑張りが目に見えてモチベーションUP！！ ――――――――――――――――――― ◆職場環境◆ ――――――――――――――――――― 従業員数：14名 みんな違って、みんないい！ 明るく個性的で面倒見のいいスタッフが勢揃い！ あなたもきっとすぐに馴染めると思いますよ♪ 職種に関係なくみんなの距離も近い職場です！ “明るく楽しい”雰囲気の営業所を目指します！ 「受注できなかった…。」 「長期休暇明け、やる気が出ないなあ…。」 「お客様にお叱りを受けた…。」 そんな時でも【会社が心の拠り所・自分の居場所】と 思ってもらえるような心温まる営業所を作っていきます〇 ネイル OK でお洒落も楽しみながら働くことができますよ〇 ――――――――――――――――――― ◆求める人材◆ ――――――――――――――――――― 【人物重視の採用宣言！！】 過去は関係ありません。 今のあなたと将来のあなたの夢を面接時にアピールして下さい！ 経験・資格・学歴不問（高卒OK）転職回数不問 ※普通自動車免許のみ必要です（AT限定可能） ・未経験者大歓迎！ →ほとんど未経験者なので無問題！ ・業界未経験の方も入社し活躍中！ →元気があれば何でもできる！みんなドンドン成長していってます！ →チャレンジしたい！その気持ちが一番大事！ ――――――――――――――――――― ◆休日◆ ――――――――――――――――――― ●土日祝 ●GW・夏季休暇・年末年始休暇 ●忌引休暇 ●産休・育休 ●有給休暇 ――――――――――――――――――― ◆福利厚生◆ ――――――――――――――――――― ■昇給・昇格年2回 ■社用車貸与 ■各種社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金） ■通勤手当規定支給 ■社員旅行(海外/国内) ■提携施設の割引利用可能 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・車通勤OK ・土日祝休み ・室内分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:251209900005 拠点コード:0948

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業 ＜仕事内容＞ 枕製品の企画および販売促進 ＰＣを使った受注、発注書の作成などをお任せします！ 軽作業あり。フォークリフト免許をお持ちの方優遇いたします。 ルート営業はございません。 …………………………………………………

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー ――――◆◇◆―――― ジーアフターで働く魅力 ――――◆◇◆―――― 直近6年間での成長率は525％！今期売上331億円を突破した当社。 全国への新規出店を続けており、各地域に根差した店舗づくりを進めています。 ↓↓ 当社の特徴とは… ↓↓ ◆地元で働き、お客様と長く付き合える◆ 「慣れ親しんだ地域でずっと働きたい」 当社では、転勤の有無を選べる働き方（地域型など）をご用意！自分に合ったスタイルで腰を据えて働けます。 テレアポや飛び込みは一切なし。店舗にご来店されたお客様を笑顔でお迎えし、最適な1台をご提案するお仕事です。 車を販売して終わりではなく、車検やメンテナンス、数年後の買い替えまで、お客様と長く深い信頼関係を築いていけるのが大きなやりがいです！ ＼ 人間関係の良さが自慢です ／ 20代・30代を中心に、店舗スタッフはとても仲良し！ 先輩の”9割”が未経験スタートだからこそ、つまづくポイントも理解しており、 でフォローし合う温かい社風です。手厚い研修もあるので安心してくださいね。 ☆私生活の充実も大切に☆ さらなる残業時間の削減に向け、「早遅番制度」を導入！ 年間休日120日＋計画年休5日！お休みもしっかり取れる環境です。 ＼ 個性を活かせる多様化 ／ ヘアカラー・ネイルなど全て自由！自分らしさを大切に働けます。 ▼▽ お任せするのは… ▽▼ 地域のお客様へ最適な1台をご提案する“100％反響営業（店舗接客）”です！ ＞＞ お仕事の流れ(例) ＜＜ 【１】ヒアリング …ご家族構成やライフスタイルなど、お客様のお話を親身に伺います。 ▼ 【２】最適な1台をご提案 …豊富な在庫の中からピッタリの車両をご案内。成約率50％超とご案内しやすさは抜群！ ▼ 【３】ご契約・納車対応 …インセンティブは車1台の販売から支給！ ▼ 【４】アフターフォロー …「調子はどうですか？」とご連絡するなど、地域の頼れるカーアドバイザーとしてご活躍ください！

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山・香川】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【岡山・香川】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「もっとスピード感を持って成長したい」 「20代のうちから、もっと責任ある仕事を任されたい」 今の環境で、ご自身のポテンシャルをもてあましていませんか？ 当社が求めるのは、そんな「もっと上にいきたい」「自分の力を試したい」という熱い想いを持った第二新卒の皆さんです！ 当社の営業は、無駄なテレアポや飛び込み営業は一切ありません。Web等で事前予約されたお客様のみをご案内する「完全予約制」だからこそ、お客様のニーズを深掘りする「本物の提案力」が圧倒的なスピードで身につきます。 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 創業50年超＆年商138億円超の安定企業！ 東京プロマーケット上場で安心の労働環境。 ✨ 未経験から接客のプロへ成長できる！ 新人からどんどんチャレンジできる風土。 ✨ 完全予約制で残業少なめ！ 年間休日116日でプライベートも充実。 ✨ 岡山香川での地方密着企業！岡山に根を張って働ける！ UIJターン歓迎＆マイカー通勤OK・無料駐車場有。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 月給24万円以上＋賞与年3.5ヶ月！ 頑張りをしっかり還元する評価体制。 同年代の3倍のスピードで成長！ 早期に店舗企画や指導にも挑戦可能。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ご来店されたお客様へのヒアリングおよび ニーズに合わせた最適な車種の提案。 ✅ お車の購入に伴う各種手続きや 自動車保険のご案内・契約サポート。 ✅ 納車後のアフターフォローや 定期点検・車検のご案内リマインド。 完全予約制を導入しているため。 突発的な対応に追われることなく。 目の前のお客様に集中して接客できます。 ⏩ 業務の流れ（一例） ─────────── ▼ご来店・お出迎え 予約されたお客様を笑顔でお出迎えします。 ▼ヒアリング・ご提案 利用目的やご予算をお聞きし。 展示場（約1,000台規模）をご案内します。 ▼ご成約・手続き お車が決まったら書類手続きや。 保険のプランをご案内します。 ▼納車・アフターフォロー 定期点検のご案内などを通じて。 長くお客様のカーライフを支えます。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は先輩社員が基礎から丁寧にお教えします。 新人のうちから接客の現場に立てるため。 実践を通じて早くスキルが身につきます。 丸亀店には20代を中心とした若手が多数活躍中。 風通しがよく質問しやすい環境です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── あなたのポテンシャルを開花させる成長環境 当社は年間車検台数21,000台以上の 実績を誇る成長企業です。 入社後は先輩社員による実践的な 手厚いサポートはもちろん、 若手でも手を挙げれば店舗企画や新事業への参画、 マネジメント職への抜擢など、 多彩なキャリアパスを用意しています。 「現状の成長速度に満足していない」 「もっと自分のアイデアを形にしたい」 という方にとって、これ以上ない挑戦の場があります。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社の魅力は「社員の成長スピードの速さ」と。 「風通しの良い人間関係」にあります。 「成長したい」「接客が好き」という想いがあれば。 業界経験や専門知識は一切問いません。 社員を家族のように大切にする文化のもと。 丸亀で一緒に成長していきませんか？ ─────【当社について】───── 株式会社ダブルツリーは。 軽自動車専門店「くるまのハヤシ」や。 普通車専門店「エイチプラス」を展開。 年間車検台数21,000台以上の実績を誇ります。 近年ではカフェや宿泊施設などの多角化も推進。 安定性と挑戦心の両方を併せ持つ企業です。

仕事内容: ／ キャリアも収入も更に上を目指す、不動産営業経験者必見！ 業界最高クラスのインセンティブ制度と 東証プライム上場の安定基盤 ＼ 当社や働く社員についての記事が盛りだくさん！ →https://note-hdj.housedo.co.jp/ ✴︎「森のオンボロ屋敷」を1億円で買い、1.2億円で売った話（https://note-hdj.housedo.co.jp/n/nc83831ff5635） ぜひ、ご覧ください◎ 【当社の4つの魅力】 ✅月給25万円〜83万円の高水準スタート ✅インセンティブの上限なし！高収入実現 ✅完休2日&残業7.5時間でワークライフバランスも充実 ✅実力主義のフラットな組織で早期昇格が可能 【仕事内容】 売却益を見込める不動産を見極めて買い取り、 商品化して再販売する仕入れ営業です。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という 企画段階からプロデューサーとして携われます。 【具体的には】 ◇不動産仲介会社への訪問・情報収集 ◇ハウスメーカーや司法書士等への訪問・情報収集 ◇仕入れた物件の企画・プランニング ◇販売戦略の立案・実行　など 現場に物件決裁権が付与されており、 良い仕入れのタイミングを逃さない クイックな成約が可能な環境です。 圧倒的な資金力を活かして、 ニーズのある商材を 自由に仕入れることができます。 【当社について】 住まいに関わるあらゆるサービスを展開する 『ハウスドゥグループ』。 その一員として、株式会社ハウスドゥ・ジャパンは 全国で不動産の買取・再生販売事業を展開しています。 不動産の価値を様々な形でアップデートし、 永く続くモノへと進化させていく中で、 収益性だけにとらわれず、 その土地に受け継がれる歴史や 地元文化を大切にしていきます。 プライム市場上場のグループ企業であり、 不動産業者からの信頼も厚く 有利に営業できます！

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 ★初任地確約【岡山/自社ブランドマンション営業】地域の未来を創るリーダーへ 仕事の内容 自社ブランド「アルファシリーズ」の販売営業。その土地にしかない価値を見出し、地域の方々へ届ける役割です。販売後は子会社へ繋ぎ、お客様の暮らしを一生涯支え続ける入口となります。 「街の風景を変え、価値を高める」自社マンションの提案をお任せします。 1棟ごとに地域の特性を捉えた戦略を5～8名のチームで立案。 モデルルーム接客/ライフプラン提案/地域への想いを込めたPR/引渡し・管理引継ぎ。 「この街にこのマンションができて良かった」と地域からも愛される住まいを、プロフェッショナルとして情熱を持って届けてください。 募集職種 ★初任地確約【岡山/自社ブランドマンション営業】地域の未来を創るリーダーへ

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ 新車販売においても、ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://www.youtube.com/watch?v=_47ob0IYu6o ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他仕入/流通、買取査定 ＼2026年10月井原市笹賀町に新規オープン／ 安定企業が手掛ける 買取専門店のスタッフ募集✨ ブランド品・貴金属などの買取専門店 「買取大吉」に来店されたお客様への 対応をお願いします。 ✅提案型接客、鑑定方法等の研修あり ✅キャリアアップしたい方、 成長意欲の高い方大歓迎！ ✅少人数で働きやすい環境 ✅1日3名程度の来のため、 提案型営業・接客スキルが身に付く！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 【主な業務】 ■お客様の受付・ご案内 ■商品をスマホで撮影し、本部に送信 （査定は本部が実施） ■査定結果のご案内と買取手続き ■商品の管理・発送 ■簡単な売上管理 ■入力業務 ■SNS投稿などの販促サポート （簡単な更新） 専門知識・査定スキルは不要！ 未経験からでも始めやすい仕事です。 来店されるお客様は、1日に3～5名程度。 1人あたり1時間もかからないので、 慌ただしくなくじっくりと お仕事に集中できます！ ※専属スタッフがいるので、 不安なことや不明点があっても、 いつでも確認できる環境です！ ☕入社後の流れ ￣V￣￣￣￣￣￣ 【入社日】 2026年９月(研修初日) 【研修について】 9月に2週間の研修（計8日間）を実施。 【開店準備】 既存店で勤務し、開店に備えます。 【オープン】 2026年10月1日 開店後も「買取大吉」のSVが しっかりサポートしてくれます。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⸜⸜⚡アピールポイント⚡⸝⸝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ゼロからのスタート 新規事業の立ち上げに携わり、 店舗運営を一から経験できます。 ✨創業27年の安定基盤 株式会社QOLサービスの新規事業として、 安定した環境で働けます。 ✨頑張りはしっかり評価 インセンティブ制度やスピード昇進あり。 ✨成長できる環境 複数店舗の経験を有するベテランの 店長がいるため、業界未経験の方や 専門的な知識・技術を身に付けたい方にも 非常に学びの多い環境となっています◎ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ／ 約50種類の福利厚生あり！ ＼ スタッフが安心して長く働けるよう、 さまざまな制度を用意しています。 ◆勤続表彰休暇 5年勤続で3連休・10年勤続で5連休・ 15年勤続で5連休の特別休暇を付与✨ ◆ハッピーイヤー制度 勤続年数に応じて、 同期との食事会や旅行などを楽しめます。 ＜具体的には…＞ ✨2年目：同期全員でフレンチ ✨4年目：同期全員で沖縄旅行！ ✨7年目：会社から7万円の お小遣いを受け取り、 自分たちで旅行を計画♪ ◆各種チケットプレゼント 野球・コンサート・舞台など チケットを抽選でプレゼント✨ 長く働きたいと思える 環境づくりにも力を入れています！

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ 新車販売においても、ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://www.youtube.com/watch?v=_47ob0IYu6o ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：レジャー/トラベル法人営業、建築法人営業 ──────────── ＜こんな方に来てほしい！＞ ──────────── ✅「今の自分、変えたいかも」「新しい環境でチャレンジしたい」 ✅建前・忖度は正直しんどい。本音で話せるフラットな職場で働きたい！ ✅地元に貢献したい！地域のインフラを支える「裏方の主役」としてのやりがい 💡建設資材の販売を通じて、地域の「インフラ」を支えるやりがいのある業務！ 💡販売数に応じて、別途インセンティブ(職務手当)を支給！ ＜インセンティブ実績＞ 入社2年目社員 年間約40万円 入社5年目社員 年間約80万円 ──────────── ＜仕事内容＞ ──────────── ✅工事・住宅現場への営業訪問 ✅仮設トイレ・資材のレンタル提案 ✅既存顧客へのフォロー対応 ✅見積書・提案資料の作成 ✅受注後の納品・設置手配の連絡 ※難しい専門知識は不要 ※先輩が丁寧に教えます ■ この仕事の特徴 ✓外回り中心・自分のペースで動ける ✓地域密着で顧客と長期関係を築ける ✓頑張りが賞与年3回に直結する ✓業務の流れが整備されているため安心 資材レンタル・販売の 営業スタッフとして活躍していただきます。 【具体的な提案先】 ① 工事現場 ② 住宅現場 ③ イベント会場等に設置する 仮設トイレ、資材 ──────────── ＜教育体制＞ ──────────── ・未経験からスタートしている 先輩社員多数 ・教育期間中はすべて同行 ・研修しながら慣れていただきます ・基本マンツーマンで教育 ・しっかりサポートします ──────────── ＜キャリアステップ＞ ──────────── 入社 ↓ 3ヶ月：先輩と同行研修 ↓ 独立担当エリアを付与 ↓ リーダー・マネージャーへ ──────────── ＜年収イメージ＞ ──────────── 年収400万〜520万円（賞与含む） ※入社2年目モデルケース：月収32万円 ──────────── ＜先輩社員の声＞ ──────────── 「前職は全く別の業界でしたが、 研修が丁寧で3ヶ月で独立できました！」 （20代・未経験入社） ──────────── 不安があれば面接でご相談ください。 仕事内容・研修体制・収入の仕組みまで しっかりご説明いたします。

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 初任地確約【岡山】経験者向け/地域と一生向き合う、誠実な街づくりの体現者へ 仕事の内容 自社分譲マンション「アルファシリーズ」の提案。地域の未来を担う「街づくりのフロントマン」として、子会社の穴吹ハウジングサービスと連携し、お客様の人生を一生涯支える入口を担います。 分譲マンション販売の知見を活かし、チームで一棟の完売を目指します。 地域特性を活かした販売戦略の策定、モデルルームでの高付加価値提案、契約業務。 「進出エリアの住宅質的レベルを日本一にする」という理念の下、数値目標の先にある「地域に根ざした暮らしの提供」を追求します。 販売後の管理まで責任を持つからこそ、誇りを持って自社物件を推奨できる環境です。 募集職種 初任地確約【岡山】経験者向け/地域と一生向き合う、誠実な街づくりの体現者へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医療機器法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 定時退社可能な環境と手厚いサポート!! 「営業に興味はあるけど難しそう」 「残業が多そう…」 「未経験から始めるのは大変そう」 そんな風に思っていませんか？ 当社ではそういう方が、 ”挑戦しやすい営業”のお仕事です！ ＼ その理由はここ！ ／ ✅飛び込み・テレアポ一切なし！ ✅”お客様と仲良くなる”ことが大事✨ ✅未経験OK！若手スタッフ活躍中です♪ ✅残業ほぼ無し！基本定時に退社できる◎ ✅土日祝休み・年間休日120日以上！ ✅これからの将来に必要な福祉業界！ ⭐具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既にお取引のある利用者様へ 福祉用具の提案・納品などをお任せします。 ✅得意先への訪問と納品 ┗1日約3～4件程度のお客様へ 納品を含めて訪問します。 既存のお客様中心なので飛び込み営業や テレアポは一切ありません！ ✅簡単な事務作業 ┗基本的には事務員さんがいるので、 確認や簡単なデータ・文字入力など ＜主な訪問先＞ ●介護が必要な高齢者様宅 など ●介護施設（特養、グループホーム）など ●クリニックや総合病院 など └入院施設がある医院 ⭐入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ WEBで受講して資格を取得します。 もちろん費用は会社負担！ 資格取得は難しくないのでご安心を◎ その後は、商品知識を学んだり、 お客様の顔と名前を覚えていきます。 最初は営業先へ先輩社員が同行し、 業務の流れに慣れていただきます。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨先輩社員インタビュー ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ 新卒入社3年目 Aさん（男性） Q：入社の決め手は何でしたか？ A：「福祉業界はこれからの将来的にも 成長していく業界だと思ったので 入社を決めました。 実際に入社してみると、少人数制で 自分の意見が通りやすく、自分らしさ を活かして営業ができています。」 Q：実際に働いてみていかがですか？ A：「残業が少なくてすごくホワイトな 会社だと思っています！ 平日の仕事終わりに自分の時間が ゆっくり確保できるので 友達からも羨ましがられています。」 ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 県内の高齢者宅や介護施設、医療機関に ・介護用品 ・福祉用具 ・紙おしめ ・医療機器 などをお届け、 サポートを行っています。 医療福祉の現場を支えるお仕事です。 高齢化により社会貢献度が高い福祉業界。 車いすや介護用ベッドなどの、介護用品 レンタル業は、将来性も安定しています。 ⭐このお仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様とは長いお付き合いとなります。 「車椅子をレンタルしてから、 外に出るのが楽しみになった！」 「ベッドを変えて寝起きが楽になった」 私たちの一つ一つのご提案で、 介護を必要とされる高齢者の方に 喜んでいただけ、直接感謝の言葉を いただけるやりがいの大きいお仕事です。 人に喜ばれるお仕事をしたい方、 ぜひ一緒に働きませんか？

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ 新車販売においても、ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://www.youtube.com/watch?v=_47ob0IYu6o ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】戸建営業(反響)/年休129日/経験者募集◎ 仕事の内容 ■新築戸建の注文住宅営業をお任せします。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。 ■ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 募集職種 【岡山】戸建営業(反響)/年休129日/経験者募集◎

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】戸建営業/資産活用営業/年休129日/経験者募集◎ 仕事の内容 ■新築戸建注文住宅の営業又は資産活用営業をご担当いただきます。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務など多様なキャリアパスがあります。 【新築戸建注文住宅営業】主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業です。ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 【資産活用営業】土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 募集職種 【岡山】戸建営業/資産活用営業/年休129日/経験者募集◎

企業名 株式会社ピュアボックス 求人名 岡山【法人営業】自然食ペットフードメーカー/大きな裁量・自ら起案できる環境 仕事の内容 自然食ペットフードブランド「ドットわん／ドットにゃん」の法人営業を担当いただきます。販路拡大・新規案件の増加に伴い、営業・渉外機能の強化を担うポジションです。 まずは既存メンバーの商談に同行観察し当社の営業ノウハウと商品知識をキャッチアップ！◆修得した知見を活かした販路拡大に向けた新規取引先の開拓交渉・クロージング◆既存取引先の潜在ニーズ把握と課題解決に向けた提案企画および提案深耕◆営業プロセスの課題発見・改善提案と自律的なPDCAサイクルに基づくアプローチの推進◆経営陣や他部門と連携した商品企画へのフィードバックおよび市場施策の立案・起案実行 募集職種 岡山【法人営業】自然食ペットフードメーカー/大きな裁量・自ら起案できる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー ◇◇―――――――――◇◇ ≪2030年上場を目指し、働きやすい環境≫ ★未経験でも月給38万円～ ★自分の頑張りが還元されるインセンティブ制度あり ★年間休日125日 ※上記のうち5日間は有給休暇発生後の計画年休として ★土日祝のお休み取得可能（※規定あり） ★年3回5連休推奨月あり（5月・8月・12月） ★転勤なし 【正当な評価】のもと、 頑張りがそのまま収入へ還元され、 その上で【ワークライフバランス】も しっかりと整えることができます！ ◇◇―――――――――◇◇≪業務内容≫ 中古車の買取・販売業務。 完全反響営業のため、未経験からスキルが身に付く！ “売れる営業”へと成長できます。 【買取業務】 コールセンターにお客様からの買取査定の予約が入ります ▼ ・予約内容を確認 ・お客様宅を訪問／お車の査定を実施 ▼ 査定表を作成／査定金額を提示 ▼ ご契約／お車売却後のアフターフォローを実施 ＊訪問は1日3～5件程度 ＊売却後に次のお車をご検討のお客様には、在庫車をご案内します。 【販売業務】 お客様ご来店／ヒアリングを実施します ▼ ・展示されている車両をご案内 ・最適な1台をご提案 ▼ ご契約／納車後のアフターフォローを実施 ＊入社1年目から年間約200組のお客様と商談ができる環境です。 ＊たくさんのお客様と触れ合う分、営業力もいち早く身に付きます。 ◇◇―――――――――◇◇ ≪入社後の流れ≫ ▼2週間研修で基礎を学ぶ まずは中古車の仕入れ～商談の流れを学びます。 商談の練習（ロープレ）もしっかり実施！ 社内専用アプリにて車の査定やサイトへの情報アップ、 洗車のやり方なども一つずつ学んでいきます。 ▼その後、同行・見学 先輩社員の現場へ同行し、 商談の仕方やオプションの案内方法等を 実際に見て学びます。 業務の流れやコツを掴めるチャンス！ ▼1ヶ月後、いよいよ… 先輩社員に同席してもらいつつ、自らも商談スタート！ 良かった点・改善点をフィードバックしてもらいながら 経験を積んでいきましょう。 フォロー体制バッチリなので、リラックスして臨んでください！ ＊独り立ちは、あなたのペースに合わせて行います。 ▼将来的なジョブチェンジも可能！ 営業として経験を積んだ後には、 本人の希望により、人事部や 商品企画部への社内ジョブチェンジも目指せる環境です。 ◇◇―――――――――◇◇ ＼入社時期はご相談可能／ 「賞与をもらってから」「今の職場への引き継ぎが終わってから」など、 ご都合に合わせて入社時期を調整できます。 まずはお気軽にご応募ください！

企業名 株式会社リョーキ 求人名 【岡山市/介護岡山営業所】福祉用具卸のルート営業◎充実した研修/年休125日◎ 仕事の内容 【業務概要】営業所付近エリアの福祉用具貸与事業者（販売店様）に対し、車いす・介護ベッド・歩行器などの用具をレンタル提案・販売をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ◆取引先（福祉用具貸与事業者）への営業・フォロー業務 ◆新商品の提案・勉強会の実施、導入支援 ◆レンタル在庫の管理や配送調整 ◆福祉用具に関する問い合わせへの対応、現地同行など 顧客：福祉用具貸与事業所 募集職種 【岡山市/介護岡山営業所】福祉用具卸のルート営業◎充実した研修/年休125日◎

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【中四国エリア】資産活用営業/年休129日/経験者募集/定着◎ 仕事の内容 資産活用営業をご担当いただきます。 【概要】土地を保有されているお客様（個人／法人）に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 【業務の特徴】■プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト全体に関与：主に地域の金融機関や不動産業者、また当社ならではの情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、ルート営業スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きます。 募集職種 【中四国エリア】資産活用営業/年休129日/経験者募集/定着◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、保険個人営業、買取査定 ＼＼ 2026年10月 NEW OPEN ／／ オープニングスタッフ大募集❗ ｢頑張っているのに、給与が変わらない｣ ｢売上に貢献しても、 なかなか役職につながらない｣ そんな方にこそ、知ってほしい仕事！ これまでの接客・販売経験を活かして 収入UPもキャリアUPも目指せます！ 新店舗の立ち上げから 携われるだけでなく、 店舗拡大に伴って 店長などの新しいポジションも 増えていきます✨ ✅成果に応じてインセンティブ支給！ ✅月給25万円～！年収1000万円目指せる ✅賞与年2回・昇給年1回！評価制度充実 ✅買取の知識不要◎8日間の事前研修あり ✅査定は本部がサポートするので安心！ ✅接客・販売・営業経験を活かせる！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ／ 「買取営業」って、 売り込む仕事じゃありません！ ＼ 「営業」と聞いて、 飛び込みやテレアポを イメージする方も いるかもしれません。 当社の買取営業は、 店舗にご来店された お客様への接客が中心。 お客様がお持ちになったお品物について お話を伺いながら状態などを確認し、 本部の査定サポートを受けて 買取までをご案内する仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ①ご来店されたお客様を受付・ご案内 ②お品物についてヒアリング 「いつ頃購入したものか」 「どんな思い入れがあるか」など、 お客様との会話を大切にします。 ③お品物を撮影して本部へ査定依頼 お品物の情報を本部へ共有し、 査定結果を確認します。 ④査定結果をご説明・商談 査定額をお伝えするだけではありません。 査定結果や価格について お客様に分かりやすくご説明し、 納得いただけるよう 買取のご提案を行います。 ⑤買取手続き・商品の管理 成約後の手続きや、 商品の管理・梱包・発送などを行います。 そのほか、店舗運営に関わる 日常業務もお任せします。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ╭────────────────╮ ⏩接客･販売の経験がここで活かせる✨ ╰Ｖ───────────────╯ 買取の仕事で大切なのは、 商品知識だけではありません。 お客様の話を聞く。 希望をくみ取る。 分かりやすく説明する。 納得できる選択肢を提案する。 これまで接客・販売の仕事で 身につけてきた力が、 そのまま仕事の強みになります。 特に、 ・百貨店 ・アパレル ・ブランドショップ ・携帯販売 ・飲食 などで、お客様との会話や 提案を大切にしてきた方は大歓迎！ 接客・販売の経験に、 「査定」という新しい専門性をプラス！ これまでの経験を活かしながら、 新しいスキルを身につけられます。 ╭─────────────────╮ ⏩成果を出した分、収入にもつながる✨ ╰Ｖ────────────────╯ 固定給に加えて、 実績に応じたインセンティブを支給！ 「もっと成果を出したい」 「頑張った分だけ稼ぎたい」 そんな想いを、 しっかり収入につなげられる環境です。 ✅インセンティブ実績：月15～30万円 さらに、昇給は年1回、 賞与は夏・冬の年2回。 日々の成果も、長期的な頑張りも きちんと評価します。 ╭─────────────────╮ ⏩頑張った先に店長・SVという選択肢✨ ╰Ｖ────────────────╯ 現在、FC店舗として 積極的に店舗展開を進めています。 店舗が増えれば、 新しいポジションも生まれます。 査定スタッフ ▼ 店長 ▼ スーパーバイザー ▼ さらにその先へ✨ 実績を積み重ねながら、 将来的には年収500万円以上、 800万円、そして 年収1000万円も目指せます！ 「いつか店長になりたい」 「もっと上のポジションを目指したい」 「成果を収入につなげたい」 そんな目標を持って 働ける環境です。 ╭──────────────╮ ⏩｢5ヶ月で店長｣になった社員も✨ ╰Ｖ─────────────╯ 実際に、早期昇格を 実現したスタッフもいます。 百貨店で接客をしていた社員が 3月に入社し、8月から店長へ！ 接客経験を活かして成果を出し、 入社からわずか5ヶ月で 店長として活躍しています。 さらに、 スーパーバイザーを上回る インセンティブを獲得した実績も。 社歴や役職だけではなく、 「どんな成果を出したか」を しっかり評価する環境です◎ ╭───────────────╮ ⏩立ち上げメンバーとして働ける✨ ╰Ｖ──────────────╯ 今回の勤務地は、 2026年10月OPEN予定の新店舗。 オープニングスタッフとして、 新しいメンバーと一緒に 店舗づくりから携われます。 既存店の環境に合わせるのではなく、 これから成長していく店舗の 中心メンバーとして活躍できるタイミング。 新しい環境でスタートしたい方、 これまでの経験を活かして 次のステージへ進みたい方におすすめです。 ╭─────────────╮ ⏩8日間の研修からスタート✨ ╰Ｖ────────────╯ 「買取の仕事は初めて」 「査定なんてやったことがない」 そんな方も大歓迎！ 入社前に8日間の研修を実施し、 買取・査定の基本から 接客の流れまでイチから学べます。 店舗配属後も、 本部のサポートを受けながら 実務を覚えていけるので安心◎ ▶接客経験を活かす。 ▶査定という新しいスキルを身につける。 ▶成果を出して、収入とキャリアを上げる。 これまでの経験を、 「次のキャリア」につなげませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、土木法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 - ※例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） - 働き方をもう一度、考えてみませんか？ あるもの：山、墓、危険、粉じん、(＝良いものなし) ないもの：繁華街、ノルマ、転勤、夜勤、残業、離職 ●営業職（耐火レンガメーカーへのルート営業） ●具体的には… ・耐火レンガメーカーへのルート営業 ・法人のお客様への日帰り訪問、出張訪問 ・社用車の運転 ・見積書、在庫管理表、メール、電話対応などの事務処理 ●営業先は既存のお客様中心です。 ●ノルマなし／残業ほぼなし。 残業実績：直近12ヶ月の残業平均【月0時間】 当社に限ったことではないでしょうが、毎日同じ作業の繰り返しです。 正直、面白みのある仕事とはいえません。まあ、仕事なのでこちらもご理解お願いします。 ●出張について 岡山県内が主な営業エリアとなりますが、月2回程度、県外出張があります。（宿泊の場合あり） 年1〜2回程度、海外出張あり（中国・ベトナム） ※海外が苦手な方は注意ポイントです 【入社後の流れ】 ・試用期間3ヶ月 ・1ヶ月：自社工場で研修（装備支給：ヘルメット、マスク、安全靴） ・2ヶ月：先輩に同行して営業・書類作成を習得 ・研修後もノルマなし ・将来的に3〜5社を担当 【株式会社星合について】 ・2022年度 48億 ・2023年度 43億 ・2024年度 36億 ・2025年度 31億 上記のように売上は、どんどん落ち込んでいます。 決して安泰の会社とは言えません。 全社員15名による業績なので利益は確保しています。 ●取り組み（ありきたりです） 社員満足度が上がると顧客満足度も上がって業績も上がる。 という考えで、社員の安全・健康・満足度を最優先にしています。 ・年2～3回の個別面談を実施。 人間関係のモヤモヤは「こじれる前」に拾う方針です。 ・1人3役の少数精鋭で1人当たりの賃金UPを目指す。 ・年間休日120日＋有給取得の声かけ＋残業ほぼなし。 ・健康経営系もいろいろやってます。 -月2回のあったかヘルシーランチ -人間ドック費用全額負担 -ストレスチェック -健康食品の支給 -インフル等は有給消化ではなくテレワーク扱い など 【スキルアップ支援（意外と本気）】 近年、ゆるい企業が重宝される中、ゆるい中にも「やり甲斐」も少しだけですが、少しは考えています。 語学・資格などスキルUPを望む社員には、ある程度仕事に関係があれば受講料、受験費用、交通費を全額支給しています。 当社でスキルUPして、次なる転職に活かすのもいいかもしれませんよ 【そもそも“鉱物”って何？】 鉄やガラス、陶器などを作るための「耐火物」に使う素材です。 もちろん競争はあります。倒産リスクがゼロとは言いません（正直）。 でも製鉄・ガラス・陶器に欠かせないので、鉄がなくならない限り需要はゼロになりにくい領域です。 当社は鉱物を専門に輸入・加工して国内メーカーに販売しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、不動産法人営業 ★未経験からチャレンジOK！ ★年間休日140日 ★ライフイベントを経ても 長期キャリア形成を実現可能です ★カウンター店舗での接客提案のみ！ 訪問や顧客開拓などはありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な業務内容】 注文住宅を検討しているお客様に向けた、 無料の相談・建築会社紹介サービスです。 暮らしのご要望に合った住まいの条件を一緒に整理し、中立的な立場で、 ご要望に合った建築会社（ハウスメーカーや工務店）をご紹介します。 具体的には以下の内容をご対応いただきます。 ＜注文住宅を検討しているお客様に対して ＞ ・ご予約の上来店（またはWEB参加） された方に対し、理想の住まいをヒアリング └ご自身では気づけていない 住宅購入目的や希望条件を整理します ・住宅購入の進め方や予算案のご提案 ・建築会社のご紹介・ご提案 ＜建築会社様に対して＞ ・サービスにおける課題解決支援 └ご成約に至らなかった要因の開示と データ分析などに基づいた 課題解決策を提示し改善に繋げます 【働き方】 ・対面接客をメインとした、店舗勤務です 【変更の範囲】 渉外職の業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ★インタビュー記事や動画はこちら （ご興味ある方はぜひご覧ください） https://www.recruit.co.jp/employment/mid-career/adviser/ ✅ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上ノルマはありません！ チームや個人の、 「成約数」や「成約率」を 主な指標としております。 売上ではなく「成約数」や「成約率」を 指標とすることで、 住宅価格左右されることのない 中立な立場を実現。注文住宅を検討し 来店くださるお客様と、 参画いただいている建築会社の 架け橋となることを目指しています。 個人の成果は査定に しっかりと反映されます。 ご自身の頑張り次第では、 組織マネジメントに関わる 管理職を目指すこともできます。 具体的には、 チーフ→リードチーフ→マネージャーと 役職をあげていくことが可能です。 表彰制度もあり、個人やチームでの成果が 社内で共有される機会もあります。 ◆着実なスキル習得 ゼロから課題設定し解決まで 伴走する全工程に携わることで、 課題設定力、問題解決力、関係性構築力など 顧客接点スキルを短期間で習得できます。 ◆貢献実感・チームとの協働によるやりがい チームで連携して 注文住宅を検討しているお客様へ 最適な提案を検討するなど、 周囲と協力しながら働くことを大切にしています。 また、住宅購入という人生における重要な 意思決定に直接貢献することができ、 大きなやりがいを感じるお仕事です。 ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 労働時間マネジメントを徹底しており、 業務遂行における計画力を磨くことができます。 結果公私のバランスを保ちながら働くことが可能です。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜一例＞ 09:30 出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 フォロー業務 18:30 退勤 ※訪問営業ではなく、 カウンターでの接客提案営業です。 ✅社内風土 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ "人"だからこそできる提供価値を追求し、 お客様・住宅産業の可能性を広げ、 幸せな住まいの実現に 貢献することを目指しています。 メンバー間での活発な コミュニケーション・協働を大切にしており、非常に風通しの良い風土です。 拠点内の情報共有を重視している為、 チームで成果を出す やりがいを感じられる職場です。 また、定期的に担当マネージャー （もしくはチーフ・リードチーフ） との個別面談も実施しており、 メンバーの主体的な 行動を支援する体制も整えています。 ✅株式会社リクルートについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業以来、時代の変化に伴い 『SUUMO』や『カーセンサー』、 『HOT PEPPER』といった、 インターネット広告・予約サイトの展開や、 『Airビジネスツールズ』といった SaaSと言われる業務支援事業にも注力し、 社会に存在する「不」の解決に 取り組んできました。 これからも、さまざまな変化を遂げる 世の中を見据え、 私たちが提供する価値を変えて、 新しい市場を作り、 社会への貢献に挑戦します。 ✅勤務地に関して ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡山県内の 各スーモカウンターを予定しております。 【変更の範囲】 全ての配属先への配置転換の可能性あり 【補足事項】 ※通勤手段は公共交通機関を 利用いただきます。 特急・高速バス利用不可。 (原則私有車通勤は不可。 私有車通勤が認められている 一部の店舗において個別の状況を鑑み 事業で必要と判断した場合にのみ、 私有車通勤を認める場合あり。)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山/香川】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【岡山/香川】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【岡山】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山/香川】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【岡山/香川】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ 新車販売においても、ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://www.youtube.com/watch?v=_47ob0IYu6o ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【岡山】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎/定着◎ 仕事の内容 資産活用営業をご担当いただきます。 【概要】土地を保有されているお客様（個人／法人）に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 【業務の特徴】■主に地域の金融機関や不動産業者、当社ならではの情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、ルート営業スタイルで地主ニーズの開拓を行います。受注後は設計や施工管理などの専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当するため、大きな達成感を得られます。引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを励行しており、真にお客様の為にお役に立つ誠実な仕事が求められる環境です。 募集職種 【岡山】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎/定着◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 ■未経験でも安心の自動車販売スタッフ 完全予約制の来店型営業として、お車の提案や手続きを担当します。 業界や接客の経験がない方でも安心して挑戦できる理由が4つあります。 理由1 入社後は半年ほど先輩がついてじっくり指導します チーム全体で質問しやすい環境をつくりフォローするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます。 理由2 営業ロープレ大会などスキルアップの仕組みが充実 専任のサポートや接客の練習環境が整っており、確実に成長できます。 理由3 完全予約制のため飛び込み営業やテレアポは一切ありません Web等で予約されたお客様の対応に集中できるため、落ち着いて接客できます。 理由4 幅広いスタッフが多数活躍する風通しの良い職場です 丸亀店では未経験からスタートしたスタッフが活躍中で、新人のうちから店舗企画などにチャレンジできる風土です。 以上4つの理由から、未経験の方も安心して「本物の提案力」を身につけられます。 ■仕事内容 ・ご来店されたお客様へのヒアリング・最適な車種の提案 ・お車の購入に伴う各種手続き・自動車保険のご案内 ・納車後のアフターフォローや定期点検のご案内 ■業務の流れ（一例） ・ご来店・お出迎え：予約されたお客様を笑顔でお迎えします。 ・ヒアリング・ご提案：ご予算等を聞き展示場（約1,000台規模）をご案内します。 ・ご成約・手続き：お車決定後、書類手続きや保険プランをご案内します。 ・アフターフォロー：定期点検のご案内などを通じてカーライフを支えます。 ■働く環境と待遇 ・月給24万円以上＋賞与年3.5ヶ月 ・完全予約制で残業少なめ＆年間休日116日 ・マイカー通勤OK・無料駐車場有 ・創業50年超＆年商150億円超、東京プロマーケット上場企業 ・岡山香川での地方密着企業（岡山に根を張って働けます） ■当社について 株式会社ダブルツリーは、軽自動車専門店「くるまのハヤシ」や普通車専門店「エイチプラス」を展開し、年間車検台数21,000台以上の実績を誇ります。一緒に成長していきませんか？

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 ★初任地確約【岡山/マンション営業】業界未経験からキャリア形成可能 仕事の内容 ■自社で分譲する「アルファシリーズ」のマンションの販売業務。 計画段階から建設地の近くにモデルルームを常設し、現地での集客（ポスティング等）から、来場者への接客・提案・商談・契約を行います。 ◎折り込みチラシや広告を見てモデルルームに来場されたお客様に対して、物件の特徴や魅力をお伝えして購入につなげる仕事です。 ◎標準的には一棟50～100戸の物件を、5～8名のチームで1年ほどかけて販売します。 ◎入社後はサポート役の先輩社員が、物件のプレゼンポイントや営業スタイル、ローン・契約等の事務手続に関する実務を丁寧に指導します。 募集職種 ★初任地確約【岡山/マンション営業】業界未経験からキャリア形成可能