求人・転職情報

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【大分（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店舗スタッフ/上場企業 仕事の内容 『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、大分県内から全国の店舗スタッフ業務をお任せします。 【業務詳細】 ・品出し、補充、前出し、見切り（割引）、発注 ・レジサポート、金銭管理、在庫管理 ・売り場管理 等 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【大分（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店舗スタッフ/上場企業

仕事内容: 【募集背景】 大分オーパ内にてこの2月に新たに開所するコワーキングスペース「大分オーパ　まちのコワーク」にて、施設の運営・維持と、地域の学生やビジネスワーカー、企業や行政の方の利用者同士の繋がりづくりによって大分全体の活性化を担う、コミュニティマネージャーの募集です。 この度、ATOMicaはイオンモール様とタッグを組んで、全国で賑わいを生んでいくための取り組みを推進することになりました。本拠点は取り組みにおける最初のプロジェクトとなります。 大分は様々な産業の集積地であり、観光業も盛んな地域です。一方で、都市部への流出や転出は年々増加傾向にあり、大分内の賑わいが少しずつ失われている現状があります。そのため、地域の魅力をさらに磨き、それを県内外へ発信する取り組みが不可欠です。 今回募集するコミュニティマネージャーは、まさにその中心となる存在です。 人の交流をもっと盛んにしていくために、地域のポテンシャルを掘り起こし、今回の拠点を大学生やビジネスワーカーが目的を持って集まり、様々な方と出会い繋がれる場所に育て、そこから大分全体の賑わいを再び創り出していける方をこの度募集します！ ・本取り組みに関するプレスリリースはこちら https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000152.000045593.htm 【業務内容】 ■お任せしたいミッション ◉学生やビジネスワーカー、地域住民、行政職員など、多様な利用者が気軽に集まり、新たな取り組みやコミュニティが生まれるような場づくりを実現すること ▷主なKPI ・月間の施設利用者数 ・拠点でのイベント実施回数 ・利用者からの相談件数　など ■具体的な業務 ▷コミュニティ形成、活性化に関わる業務 ・利用者の方々との日々のコミュニティケーション ・地域の人々が気軽に参加し、交流が生まれるようなイベント、ワークショップの企画/運営 ・近隣施設やATOMicaが運営する他のコワーキングスペースとの連携 ・SNSなどを活用した拠点のPR活動（Instagram、X、noteなど） ▷施設の運営に関わる業務 ・月毎の利用者数の数値やイベントなどのレポーティング ・施設のオープン/クローズ対応 ・利用者の受付、入退館対応 ・拠点の掲示物の作成や美化活動 ・その他各種事務作業（請求書発行、売上発注管理など） 【誰と仕事をするのか】 想定する利用者：学生、会社員、行政職員、地域の方々など 施設の運営：正社員2名、アルバイト複数名、ATOMica本部メンバー

仕事内容 仕事内容 フロント業務、宿泊プランやサービスの企画、 広報・集客の施策など、ホテル業務を幅広くお任せします。 ・チェックイン/チェックアウト ・予約受付・データ入力 ・客室の清掃管理 ・宿泊予約サイトの管理 ・朝食会場でのサービス ・宿泊プランの企画 ・SNSの運営・広報宣伝企画 など ホテル業務全般に携わる「マルチタスク制」 分業制ではなく、ホテル業務全般に携わる「マルチタスク制」を採用。 ホテル運営に幅広く携わりながらスキルを磨けます。 当ホテルでは、お客様に喜んでいただくためのスタッフからのアイディアを歓迎しています。 お客様に愛されるホテルを一緒につくっていきましょう。 転勤はありません。地元で働きたい方大歓迎です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他ドライバー/乗務員、その他事務 ＜業務内容＞ ＊電話でのレンタカー受付 ＊データ入力･書類作成など事務作業 ＊レンタカーの簡単な清掃 ＊レンタカー配送業務､お取引対応 未経験の方、異業種からの転職を考えられている方も大歓迎です！ まずは得意な業務から初めていただき、 ゆくゆくは、スタッフマネジメントや新店舗の立ち上げなど 管理職を目指したい方も必見です！ ◆こんな職場環境です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①大分県内にに2店舗（大分店・大分滝尾店）・九州管内17店舗 ②車業者（ディーラー・車販売店等）からの依頼によりレンタカーをお届け ③電話で既存の取引先対応するスタッフと洗車や配送をするスタッフがいますが、忙しいときは両方の業務をすることもあります。大きめの乗用車や2ｔトラック程度の運転が出来る方優遇します。 スタッフ一同真剣に業務に取り組んでますが、社員・パート関係なくとてもなごやかな雰囲気が特徴です。 お取引先も既存の取引先なので次第に仲良くなってきます。 他県の社員と車のやりとりや交流もあります 業務能力により大きく昇給します。 先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、 採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。 お早めの応募をよろしくお願いいたします。 一緒に働ける日をスタッフ一同楽しみにしております！

仕事内容 ❖～縁の下の力持ちとして活躍しませんか？～ 施設内のレストランや宴会場で、 食器の準備や洗浄、片付けなどを行い、 現場を支えるお仕事です。 表に立つ接客ではありませんが、 施設運営に欠かせない大切なお仕事です。 まずはできることから少しずつお任せするので、 未経験の方も安心して始められます。 ＜お仕事内容＞ 施設のレストランや宴会場で食器を準備・管理するお仕事。 ●食器洗浄：洗浄機での洗浄など ●食器チェック：食器にキズや汚れがないか確認します ●片付け・収納・在庫管理：食器を決まった場所にしまったり、数を確認したりします ●確認作業：その日の予定に合わせて、必要な食器や準備内容を確認します ●準備作業：予約内容に合わせて、使う食器をそろえて準備します 仕事を通して、食器の扱い方や準備のコツなどを少しずつ覚えていけます。 難しい作業から始めることはありません。 コツコツ覚えていけば、自然とできることが増えていきます。 入社後は、洗浄や片付けなどの始めやすい作業からスタート。 先輩が順番に教えるので、自分のペースで慣れていけます。 ※業務上、日本語でのコミュニケーションが可能な方 Applicants must be able to communicate in Japanese as required for the job. ❖先輩がゼロから丁寧にサポートするので、 初めてでも安心してスタートできます。 周りのスタッフと声をかけ合いながら進める仕事なので、 ひとりで抱え込むことはありません。 コツコツ取り組むことが好きな方にぴったりです。 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も歓迎します。 まずは仕事に慣れるところから始めていただければ大丈夫です。 できることが増えてきたら、将来的にステップアップも目指せます。 ❖独身寮完備＜自己負担は月3万円&水道光熱費のみ＞ 独身寮を完備しているため、 遠方からのご応募や移住を考えている方も安心です。 自己負担は月3万円＋水道光熱費のみ。 仕事だけでなく、新生活のスタートも無理なく始められます。 ❖＜先輩からの声＞ 「全く違う業界からの転職だったので 不安でしたが、しっかりした研修と 先輩たちのサポートのおかげで 今では自信を持って仕事ができています。」 （入社3年目・30代） ❖＜勤務地について＞ 大分駅から徒歩8分！各方面からのアクセスも便利な 立地にある【レンブラントホテル大分】 結婚式やご宴会など様々なシーンで、 カップルからご家族まで 幅広いお客様にご利用頂いています。 ※雇用契約の締結先は株式会社セントラルサービスシステムであり、 実際の勤務場所は請負先になります。

仕事内容: 別府・鉄輪温泉にある源泉湯元の宿「国東荘」で、フロント・サービス業務を担当します。未経験の方でも安心して長く働ける理由が5つあります。 理由1 大分の地で長く安定して働けます（湯布院への配置転換あり） 当社は別府・鉄輪温泉の「国東荘」のほか、湯布院にもグループ施設を展開しています。別府・鉄輪温泉での勤務をベースとしつつ、グループ施設である湯布院での勤務・配置転換の可能性もありますが、大分の豊かな自然と温泉文化に囲まれて、地域に根ざしながら長く安定して働ける環境です。 理由2 最初は「できること」から少しずつ覚えるステップ設計です 最初からすべてをお任せすることはありません。最初の1ヶ月は先輩がマンツーマンで横について、簡単なご案内や片付け補助など、できる業務からゆっくりと覚えていただきます。 理由3 頼りになる先輩が常に同じシフト内にいます どのシフトにも必ずベテランの先輩が複数名入る体制にしています。独り立ちした後でも、困ったときにすぐ声をかけて相談できる先輩が隣にいるので心配いりません。 理由4 接客や事務の丁寧なマニュアルを完備しています チェックインの対応方法から、予約管理システムの入力、電話対応の受け答えまで、すべての業務に分かりやすい手順書を用意しています。パソコンの基本操作ができれば問題ありません。 理由5 未経験スタートの仲間が多数活躍している職場です 旅館やホテルでの勤務経験は一切問いません。飲食店や販売など異業種からの転職者も多く、接客が初めての方でも笑顔であいさつができれば、温かくお迎えします。 以上の5点から、未経験の方でも安心して仕事をスタートし、自分のペースで着実にフロント業務を身につけることができます。 ■仕事内容 ・チェックイン対応 ・チェックアウト対応 ・客室へのお客様ご案内 ・電話対応やお問い合わせ対応 ・予約確認や空き状況確認 ・予約管理システムへの入力 ・データ入力やメール対応 ・簡単な書類整理 ・食事準備や片付けの補助 ・客室や館内の簡単な清掃 ・アメニティや備品の管理 ■職場環境 温泉旅館ならではのあたたかい雰囲気の中で、スタッフ同士が声を掛け合いながら協力して働いています。困ったときは全員でサポートする風土が根づいているため、チームワークを大切にしながら働けます。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【大分（エリア限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、エリア社員として店長業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【大分（エリア限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、フィットネス施設管理者 ◎フィットネスジム「エニタイムフィットネス」の 店舗運営業務をお願いします。 ・来店されたお客様の受付・接客・見学対応 ・入会・退会対応 ・トレーナー・インストラクター・スタッフの シフト管理・マネジメント ・マシンのメンテナンス (簡単なメンテナンスは自分たちで行います。 自分たちでできないものは業者さんを手配します。) ・館内清掃 ◎今後、さらに店舗も増やしていきますので 将来的には店舗責任者として 活躍してほしいと考えています。 店舗責任者になったら 上記業務のほか、売上管理など 店舗運営全体をマネジメントします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ ＜＜社員募集！調理スキル不問＞＞ 海外のカフェのようなおしゃれなテイクアウト専門店 配達業務はなく、店頭での販売のみ！ ピザを作ったり、店頭でのレジ業務をお任せします。 マニュアルがあるので、練習すればすぐに作り方も覚えられます！ 調理のスキルや飲食店での勤務経験なども不要です。 一緒に盛り上げていきましょう！

仕事内容: 生涯をかけて夢中になれる 奥深いパン作りの世界 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクのパンづくりは、 それぞれのお店で粉から作る 「スクラッチ製法」です。 100年の歴史を経て培われた技術で 小麦粉の風味を最大限に活かすため、 「粉を捏ね上げから焼き上げまで」 生地と対話しながら作り上げます。 売場に併設した厨房で製造するので、 焼きたてのパンを提供できます。 また、売場内の3割がその店舗の オリジナル商品というのも当社の特徴。 コツコツとひとつずつ技術を習得し、 あなたのこだわりが詰まった オリジナルのパンを生み出せます！ 理想のパンを追求し、 とにかく夢中になれるのがパン製造です。 ご興味のある方はぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原材料の在庫確認、発注作業・ ・製造に必要な備品の管理・清掃 ・オリジナル商品の企画・開発 ※適性に応じて応募職種以外の お仕事をお願いする場合もございます。 教育・研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ご入社後は配属店舗にて先輩たちから しっかりとOJTを受けることができます。 パンに関する知識や衛生管理の基礎を 学べる各種研修の実施はもちろんのこと、 海外講師など一流の職人から技術指導を 受けられる講習会も実施しています。 手に職をつけ、将来は自分のお店を 持つことも夢ではありません。 自分らしいキャリア形成を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクには、異動やキャリア希望を 伝えられる自己申告制度があります（年1回）。 ご自身のビジョンに合った キャリア形成をサポート・応援します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、清掃スタッフ フロント業務及び客室清掃業務 モクモクと作業することが好きな方にオススメのお仕事です！

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フロント、受付 ⸜⸜別府大学駅から徒歩3分のホテル勤務✨⸝⸝ ⭐上場企業TKPが運営！ ⭐年間休日120日以上！ ⭐ホテル・接客経験を活かせる！ 「おもてなしの心」を大切に、 ホテルを訪れるお客様をお迎えする フロントスタッフのお仕事です♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⛅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ホテルのフロント業務を中心に、 宿泊されるお客様への対応をお任せします！ ⏩お客様の荷物のお預かり ⏩チェックイン・チェックアウト ⏩宿泊サイトなどからの問い合わせ・予約対応 ⏩客室の安全点検 ⏩宿泊者・来館者のお客様対応 ⏩周辺の観光案内 ⏩本社チームとの連携業務 ⏩その他付随業務 お客様の滞在をサポートしながら、 「また来たい」と思っていただけるような 心のこもったおもてなしを届けるお仕事です◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⛅経験を活かして活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテルフロントや接客業の経験を 活かして活躍できる環境です！ 必須なのは、メール・Word・Excelなどの 基本的なPC操作ができること。 「お客様に喜んでいただくことが好き」 「人と接する仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです♪ 入社後はオンボード研修を実施し、 配属後はメンターがついてOJTで 業務習得をサポートします！ 経験を活かしながら、 さらに接客スキルを磨けます◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⛅多彩なキャリアを描ける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 他店舗・他ブランドホテルへの異動や 経験を活かした職種変更など、 一人ひとりの志向に合わせた キャリア形成をサポートしています！ さらに、社内公募制度もあり、 新しい仕事に挑戦したいという 社員の意欲を応援する環境です◎ オンボーディング研修やOJT、 メンター制度、階層別研修など 成長を支える教育制度も充実しています！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⛅働きやすさも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日120日以上！ 最大月4日の希望休暇を取得でき、 季節休暇や有給休暇などもあります◎ 借り上げ社宅や資格取得支援、 会員制福利厚生サービスなど、 上場企業グループならではの 充実した福利厚生も魅力です♪ 育児短時間勤務制度や育児休業制度、 認可外保育所の保育料補助制度など 子育てを支える制度も整っています！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐成長を続けるTKPグループ⭐ TKPは「空間再生流通企業」として、 フレキシブルオフィスをはじめ、 イベント・ホテル・宿泊研修・ 料飲・バンケット・BPOなど 幅広い事業を展開しています！ 全国2,000室超の会議室・宴会場などを展開し、 「もったいない空間」に新たな価値を生み出す ビジネスを通して成長を続けています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 兵庫県神戸港と大分県大分港を結ぶ 大型フェリー「さんふらわあ」の レストラン調理・船員用の まかない調理をお任せします！ 東証プライム上場商船三井グループで 安定性は抜群です。 この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️10日働いたら、6日間はまるっと自由♪ 勤務は【10日間乗船・6日間休み】の ローテーションが基本パターン。 船を降りた瞬間から、 6日間の連休がスタートします！ せっかく神戸で下船したから、 温泉に寄って名物を食べてから帰ろう。 次の休みは少し足を延ばして大阪旅行に♪ そんなふうに働く場所も休みの過ごし方も ちょっと特別なのが船員の暮らしです。 乗下船時の交通費は全額支給。 南は鹿児島、東は東京まで、 全国各地からスタッフが集まっています！ ⭐️船の中では、お財布の出番が少なめ 乗船中は、食事＆専用個室付き◎ 仕事を終えたら個室に戻って、 本を読んだり、筋トレをしたり、 ダウンロードしておいた動画を観たり。 海の上だから、 ふらっとコンビニに寄ることも、 ついつい買い物することもありません。 気づけばいつもより出費が少なく、 お給料もしっかり手元に♪ 海の上で10日間無理なく働いて、 陸に戻ったら、お休みを思いきり楽しむ。 メリハリのある毎日が待っています！ ⭐️何より勉強になる お客様や乗組員の料理を担当することで さまざまなポジションが経験できます。 当社はレストランメニューにも 新しいアイデアを取り入れる環境。 メニュー開発にも携われるから、 飽きることもないはずです◎ 食事はバイキング形式なので 差し替えのタイミングで お客様から「おいしいです！」と うれしい声を聞けることもありますよ♪ ⭐️神戸or大分のフェリーターミナルから 乗船なので地元から離れず働ける ＊神戸港：神戸市東灘区向洋町東3丁目1-1 「アイランド北口駅」徒歩20分 ＊大分港：大分市生石5丁目3番1号 「西大分駅」徒歩9分 ⭐️地方でも変わらない高待遇 月給25万円＋賞与年2回＋各種手当で、 初年度から年収400万円以上。 数年で年収500万円も目指せます！ 仕事内容 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◼︎レストラン調理 ◼︎船員用のまかない調理 L 約20名～30名分のメニュー考案 L 専属ではなく両方を担当 ▼レストラン付きの夕方便 料理提供の時間：2回（朝・晩） 乗組員の食事：3回（約30名分） 調理長がメニューを作成するため、 調理サポートをお願いします！ 社員インタビュー ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理師／50歳 （前職：都内のイタリア料理店の調理長） ガスが使えず、電気のみで調理する 船という特殊な環境でサービスすることに ワクワクして入社しました。 船が揺れているときのお心遣いなど、 ホスピタリティが活きる場面も。 料理長として経験を積んできましたが、 改めて勉強になっています。 調理師／37歳 （前職：居酒屋勤務） 結婚を機に休みが取れる環境を求め転職。 和洋中幅広く学べるのが楽しいですね。 調理長直伝で学べて、 日々成長を実感しています。 休憩中は仮眠したり、動画を見たり、 仲間と娯楽室で ワイワイ盛り上がる時間も面白いですよ！ もちろん、はやく家族に会いたいなあ…と ちょっと寂しくなる日もありますけどね(笑)

仕事内容 別府湾を望むリゾート「SHONIN PARK」に誕生するショップテナントの販売スタッフを募集します。 お土産品の販売や、カフェの接客をお願いします。 観光客だけでなく地元の方にも愛される空間で、新しいお仕事に挑戦しませんか？ ☆職務概要 ・接客・販売・レジ対応（POSレジ導入予定） ・カフェ業務 ・経理業務 ・勤怠管理 ・商品、在庫管理 ・発注業務 その他、付随する業務をお願いいたします。 入社後のサポート体制も充実しています。 中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 未経験の方でも安心して就業できます！ ☆上場企業ならではの多彩なキャリアパス☆ 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 ー ◆TKPAwards（表彰制度） TKPバリュー(TKP社員行動指針)を体現し、功績をあげた社員を表彰する制度です。 ※2024年度 賞金実績 1位：30万円＋副賞 2位：20万円＋副賞 3位：10万円＋副賞 特別賞：5万円 ◆子育て支援制度も充実 育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。 また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。 ≪育児関連≫ 2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性：30% 女性：80% ≪介護関連≫ ・介護休業の取得回数や期間の拡充 ・看護休暇の看護対象者の拡大 今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます！ ー まずはお気軽にご相談ください☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

仕事内容 ☆基本的なPCスキルがあればOK！☆ 弊社運営のホテルの砂湯運営スタッフの募集です！ 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 接客やお客様に喜んでいただけることが好きな方、 その貴重なスキルを是非存分に発揮してみませんか？ 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎えしましょう☆彡 【主な業務内容】 ・砂湯（砂かけ）運営、接客、簡易清掃 ・フロント業務 ・予約管理、電話対応 ・PC入力など ※その他付随する業務をお願いいたします。 ≪入社後のサポート体制≫ ・オンボーディング研修 ・OJT研修 ・メンター制度 ・コンプライアンス研修 ・自己啓発支援プログラム(教育に関するTips) ・手挙げ型研修(ビジネススキル研修) ・階層別研修（1年目、3年目、リーダー、管理職）ほか また多彩なキャリアパスをご用意しております☆彡 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします！ 【こんな方におススメ】 ★未経験OK！学歴・年齢不問 ★体を動かす仕事が好きな方 ★人と接するのが好きな方 ★観光や温泉が好きな方 ★学生／主婦ふ／フリーター歓迎！ ★扶養内勤務OK ー ◆TKPAwards（表彰制度） TKPバリュー(TKP社員行動指針)を体現し、功績をあげた社員を表彰する制度です。 ※2024年度 賞金実績 1位：30万円＋副賞 2位：20万円＋副賞 3位：10万円＋副賞 特別賞：5万円 ◆子育て支援制度も充実 育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。 また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。 ≪育児関連≫ 2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性：30% 女性：80% ≪介護関連≫ ・介護休業の取得回数や期間の拡充 ・看護休暇の看護対象者の拡大 今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます！ ー まずはお気軽にご相談ください☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 大阪府大阪南港と大分県別府港を結ぶ 大型フェリー「さんふらわあ」の レストラン調理・船員用の まかない調理をお任せします！ 東証プライム上場商船三井グループで 安定性は抜群です。 この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️10日働いたら、6日間はまるっと自由♪ 勤務は【10日間乗船・6日間休み】の ローテーションが基本パターン。 船を降りた瞬間から、 6日間の連休がスタートします！ せっかく大阪で下船したから、 美味しいものを食べてから帰ろう。 次の休みは少し足を延ばして京都旅行に♪ そんなふうに働く場所も休みの過ごし方も ちょっと特別なのが船員の暮らしです。 乗下船時の交通費は全額支給。 南は鹿児島、東は東京まで、 全国各地からスタッフが集まっています！ ⭐️船の中では、お財布の出番が少なめ 乗船中は、食事＆専用個室付き◎ 仕事を終えたら個室に戻って、 本を読んだり、筋トレをしたり、 ダウンロードしておいた動画を観たり。 海の上だから、 ふらっとコンビニに寄ることも、 ついつい買い物することもありません。 気づけばいつもより出費が少なく、 お給料もしっかり手元に♪ 海の上で10日間無理なく働いて、 陸に戻ったら、お休みを思いきり楽しむ。 メリハリのある毎日が待っています！ ⭐️何より勉強になる お客様や乗組員の料理を担当することで さまざまなポジションが経験できます。 当社はレストランメニューにも 新しいアイデアを取り入れる環境。 メニュー開発にも携われるから、 飽きることもないはずです◎ 食事はバイキング形式なので 差し替えのタイミングで お客様から「おいしいです！」と うれしい声を聞けることもありますよ♪ ⭐️大阪or大分のフェリーターミナルから 乗船なので地元から離れず働ける ＊大阪南港：大阪市住之江区南港北2-1-10 「トレードセンター前駅」徒歩7分 ＊大分港：大分市生石5-3-1 「西大分駅」徒歩9分 ⭐️地方でも変わらない高待遇 月給25万円＋賞与年2回＋各種手当で、 初年度から年収400万円以上。 数年で年収500万円も目指せます！ 仕事内容 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◼︎レストラン調理 ◼︎船員用のまかない調理 L 約20名～30名分のメニュー考案 L 専属ではなく両方を担当 ▼レストラン付きの夕方便 料理提供の時間：2回（朝・晩） 乗組員の食事：3回（約30名分） 調理長がメニューを作成するため、 調理サポートをお願いします！ 社員インタビュー ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理師／50歳 （前職：都内のイタリア料理店の調理長） ガスが使えず、電気のみで調理する 船という特殊な環境でサービスすることに ワクワクして入社しました。 船が揺れているときのお心遣いなど、 ホスピタリティが活きる場面も。 料理長として経験を積んできましたが、 改めて勉強になっています。 調理師／37歳 （前職：居酒屋勤務） 結婚を機に休みが取れる環境を求め転職。 和洋中幅広く学べるのが楽しいですね。 調理長直伝で学べて、 日々成長を実感しています。 休憩中は仮眠したり、動画を見たり、 仲間と娯楽室で ワイワイ盛り上がる時間も面白いですよ！ もちろん、はやく家族に会いたいなあ…と ちょっと寂しくなる日もありますけどね(笑)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、イベント管理、その他美容/リラクゼーションスタッフ ══ ＼ここが魅力POINT！／ ══ ⭐未経験OK！学歴・年齢不問！ ⭐JR別府大学駅徒歩3分！ ⭐温泉地ならではのレアなお仕事 ════════════════ ＜主な仕事内容＞ 別府温泉ならではの「砂湯」の 運営スタッフを募集します！ ⏩砂湯施設の運営・接客 ⏩フロントでの受付・ご案内 ⏩予約管理・電話対応 ⏩PC入力などの事務作業 ⏩施設内の簡易清掃 ⏩その他付随業務 ⊹・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・⊹ ✨お客様が快適に砂湯を 楽しめるよう、おもてなしの 気持ちでサポートするお仕事！ ✨接客経験や特別な資格は不要！ 未経験の方も先輩スタッフが 丁寧にサポートします♪ ✨フロント業務や予約管理など、 接客だけでなく幅広い業務を 経験できる環境です！ ※将来的に転勤の可能性あり ⊹・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・⊹ ╔━━━━━━━━━━━━━━╗ 安心して始められる研修制度❗ ╚━━Ｖ━━━━━━━━━━━╝ 中途入社の方も オンボード研修を実施！ 配属後はメンターがつき、 丁寧な研修・OJTで 業務を一つずつ習得できます♪ 未経験からでも 安心してスタートできる 教育体制を整えています！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐キャリアアップも充実！ TKPグループでは、 社員一人ひとりの 「挑戦したい！」を応援！ ⏩社内公募制度 ⏩TKPAwards（表彰制度） ⏩次世代幹部育成「河野塾」 将来はさまざまな部署や 新たな仕事へチャレンジできる 環境が整っています！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐TKPグループについて TKPは「空間再生流通企業」として 遊休空間に新たな価値を生み出す 事業を全国で展開しています！ 現在は下記5事業を展開中！ ⏩フレキシブルオフィス事業 ⏩イベントプロデュース事業 ⏩ホテル・宿泊研修事業 ⏩料飲・バンケット事業 ⏩BPO事業 全国2,000室超の会議室・ 宴会場などを展開する 成長企業グループです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、転居を伴う転勤がない 「地域限定職」採用です。 長時間通勤や転居の不安なく、 慣れ親しんだ地域で店長ポジションが目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（地域限定職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ⭐ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ⭐ 入社半年～1年後（目安） 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 約20種のブランドや店舗を経験！ ライフステージが変化しても 長くご活躍いただける環境が整っています◎ ※転居を伴わない店舗間の異動･転勤･ヘルプの可能性あり ※希望に応じてキャリアチェンジも可能です ⭐ ゆくゆくは... 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

仕事内容: ＼未経験から始めやすいイベントスタッフ！／ ✅ 月給30万円以上＋インセンティブ →月収50万円以上も目指せます ✅ 未経験スタート歓迎 ✅ 昇給年2回・賞与年2回 ✅ 年間休日120日以上／週休2日制 ✅ 私服・髪色・ネイル自由 ✅ 現場によっては直行直帰OK 【✨お任せするお仕事】 大分県内および近郊の商業施設で開催されるプロモーションイベントの運営を担当します。 主な業務内容 ・イベントブースの設営・撤収 ・抽選会（ガラポン）の運営 ・ノベルティやバルーンの配布 ・ご来場されたお客様へのご案内 ・商品やサービスのご紹介 イベントは複数名のチームで進めるため、困ったときはすぐに相談できる環境です。 個人ノルマはなく、スタッフ同士で協力しながら会場を盛り上げていきます。 【✨この仕事のポイント】 ✅頑張りは収入でしっかり還元 月給30万円に加えて、成果に応じたインセンティブを毎月支給。 実際に月収50万円以上を達成しているスタッフも活躍しています。 ✅仕事もプライベートも充実 年間休日120日以上、週休2日制。 しっかり休める環境なので、旅行や趣味の予定も立てやすい職場です。 ✅自分らしいスタイルで勤務OK 服装・髪型・髪色・ネイルは自由。 好きなスタイルを楽しみながら働けます。 ✅社内交流の機会も豊富 BBQやお花見、ビアガーデンなど、季節ごとのイベントも開催しています。 福岡事務所のスタッフと交流する機会もあり、他拠点のメンバーとも自然につながれます。 もちろん参加は自由です。 【✨1日の流れ（例）】 10:00 イベント会場へ集合 設営や準備を行います。 11:00 イベント開始 抽選会の運営やお客様へのご案内を担当します。 13:00 交代で昼休憩 14:00 午後のイベント運営 商品やサービスのご紹介、お客様対応を行います。 18:00 イベント終了 ブースの撤収・片付け 19:00 業務終了 現場によっては、そのまま直帰することも可能です。 ※イベント内容や開催場所によって勤務時間が前後する場合があります。

仕事内容 家電量販店での店内業務をお任せします。業界経験なくてもOK！簡単な仕事から始められるので安心です。 レジ、商品管理、接客、販売、事務などをお願いします。まずは明るい挨拶ができれば大丈夫。家電の知識は研修や実務を通して身に付けられるので、あなたのペースで少しずつ覚えていってくださいね。 家電が好きな方や、人と接することが好きな方歓迎！未経験の方も研修があるので安心してスタートできます。 業務の幅が広いので、どんどん仕事を覚えてステップアップできる環境です！もちろん、経験を活かして働きたい方も歓迎。商品知識やお客様の対応の仕方などはきちんと指導します！ 身近な家電製品から商品知識を身につけていきましょう。話題の最新情報にいち早く触れられるチャンスも！ 店内はテレビや冷蔵庫、パソコンなどの日常的な商品から人気の便利家電まで様々！楽しみながら最新情報にも詳しくなれます。健康家電や理美容など多くのジャンルの商品に触れられますよ。 社割でお得に家電を購入することも可能！頑張りは昇給で評価します。当社ならではの手厚い待遇も魅力です。 欲しい商品を割引価格で購入できるのが嬉しいポイント！昇給制度もあるので、仕事に対するモチベーションもアップ。他にも頑張るあなたをサポートする待遇が充実しています。 当社では「おもてなしの心」を大切に、心のこもった挨拶やサービスで、お客様に応えたいと考えています。 数ある家電量販店からお選びいただいた感謝の気持ちを大切にし、豊富な商品知識や丁寧な接客、きめ細やかなアフターサービスで長く愛される店舗づくりを目指しています。

仕事内容 あなたの「これ便利！」「こう置いたら可愛い♪」が、そのままお店の正解になります。 「100円ショップの仕事って、マニュアル通りに品出しして、ずっとレジを打つだけ？」 もしそう思っているなら、ワッツはちょっと違います。 最初は基本のキから丁寧にお教えします。 仕事に慣れてきたら、 ◆SNSのバズ商品を目立たせよう！ ◆お弁当箱の横にピックを並べよう！ といった、あなたのちょっとしたひらめきを売場に活かしてください！ 「あ、並べ方を変えたら昨日より売れてる！」 そんなゲーム感覚の快感を、入社1ヶ月目から何度も味わえます。 未経験から「楽しいお店の仕掛け人」になりませんか？ レジに縛られないから安心！ セルフレジ導入店舗のため、1日中レジ打ちに追われることはありません。 まずは接客・レジ・品出し・開店閉店準備など基本からスタート。 慣れてきたら、店舗の「リーダー（窓口担当）」をお任せします。 SVからの連絡を現場に伝え、チームワークでお店を動かすポジションです。 あなたの「プチひらめき」でお店が変わる。 ワッツには「本部の指示通りに並べるだけ」の退屈な仕事はありません。 現場のアイデアを何より大切にする会社だからこそ、日常のちょっとしたひらめきを自分の判断で自由に試せます。 ――――――――――――――― ★私のアイデアが、すぐ数字に★ ――――――――――――――― 「あ、こっちに置いたら、すぐ売れた！」という手応えがダイレクトに返ってくるのが面白いところ。 ここにワッツならではの現場の裁量権の大きさが加われば、売場づくりはまるで、「自分のお店を攻略していくシミュレーションゲーム」に変わります。 ――――――――――――――― ★アイデアが数字に変わる快感★ ――――――――――――――― ◆大学が近いからノートを多めに ◆住宅街だからカラス除けネットを最前列に など、自分で仕掛けた作戦が翌日の売上に直結する面白さは格別。 仲間と一緒にワクワクしながら店舗をプロデュースできます。 1つの店舗に留まらない。複数店舗を動かす「SV」へ ワッツの正社員は、単なる「1つの店舗のスタッフ」では終わりません。 独自の丁寧なプログラムを経て、将来的には必ず、複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）へとステップアップしていただきます。 【ステップ1】販売スタッフ（入社～） まずは店舗で売場づくりの基本や、パートさんとのコミュニケーションを学びます。 【ステップ2】窓口担当（入社半年頃～） SVの右腕として、1つのお店の運営や売上目標に向けた工夫を少しずつ習得します。 【ステップ3】SV（スーパーバイザー／入社1～2年頃～） 複数店舗（5～7店舗ほど）の責任者として、エリア全体の運営を統括。 「このお店は週3日じっくり見よう」 「こっちはパートさんが育っているから月1回で大丈夫」 など、自分のスケジュールで各店を巡回していく非常にやりがいのあるポジションです。

仕事内容 あなたの「これ便利！」「こう置いたら可愛い♪」が、そのままお店の正解になります。 「100円ショップの仕事って、マニュアル通りに品出しして、ずっとレジを打つだけ？」 もしそう思っているなら、ワッツはちょっと違います。 最初は基本のキから丁寧にお教えします。 仕事に慣れてきたら、 ◆SNSのバズ商品を目立たせよう！ ◆お弁当箱の横にピックを並べよう！ といった、あなたのちょっとしたひらめきを売場に活かしてください！ 「あ、並べ方を変えたら昨日より売れてる！」 そんなゲーム感覚の快感を、入社1ヶ月目から何度も味わえます。 未経験から「楽しいお店の仕掛け人」になりませんか？ レジに縛られないから安心！ セルフレジ導入店舗のため、1日中レジ打ちに追われることはありません。 まずは接客・レジ・品出し・開店閉店準備など基本からスタート。 慣れてきたら、店舗の「リーダー（窓口担当）」をお任せします。 SVからの連絡を現場に伝え、チームワークでお店を動かすポジションです。 あなたの「プチひらめき」でお店が変わる。 ワッツには「本部の指示通りに並べるだけ」の退屈な仕事はありません。 現場のアイデアを何より大切にする会社だからこそ、日常のちょっとしたひらめきを自分の判断で自由に試せます。 ――――――――――――――― ★私のアイデアが、すぐ数字に★ ――――――――――――――― 「あ、こっちに置いたら、すぐ売れた！」という手応えがダイレクトに返ってくるのが面白いところ。 ここにワッツならではの現場の裁量権の大きさが加われば、売場づくりはまるで、「自分のお店を攻略していくシミュレーションゲーム」に変わります。 ――――――――――――――― ★アイデアが数字に変わる快感★ ――――――――――――――― ◆大学が近いからノートを多めに ◆住宅街だからカラス除けネットを最前列に など、自分で仕掛けた作戦が翌日の売上に直結する面白さは格別。 仲間と一緒にワクワクしながら店舗をプロデュースできます。 1つの店舗に留まらない。複数店舗を動かす「SV」へ ワッツの正社員は、単なる「1つの店舗のスタッフ」では終わりません。 独自の丁寧なプログラムを経て、将来的には必ず、複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）へとステップアップしていただきます。 【ステップ1】販売スタッフ（入社～） まずは店舗で売場づくりの基本や、パートさんとのコミュニケーションを学びます。 【ステップ2】窓口担当（入社半年頃～） SVの右腕として、1つのお店の運営や売上目標に向けた工夫を少しずつ習得します。 【ステップ3】SV（スーパーバイザー／入社1～2年頃～） 複数店舗（5～7店舗ほど）の責任者として、エリア全体の運営を統括。 「このお店は週3日じっくり見よう」 「こっちはパートさんが育っているから月1回で大丈夫」 など、自分のスケジュールで各店を巡回していく非常にやりがいのあるポジションです。

仕事内容: ＼2026年秋、大分県別府市浜町にオープン予定／ ブランド品・高級時計・貴金属などを取り扱う、買取専門店「おたからや」のオープニングスタッフを募集します。 新しい店舗を、同期のスタッフと一緒につくり上げていける募集です。 ▼▼ 数字で見る当社の魅力！ ▼▼ ・平均年収800万円以上｜成果を上限なく還元 ・年収2,000万円超の実績あり｜頑張りが収入に直結 ・平均年齢28.7歳｜20代・30代が中心に活躍中 ・未経験スタート90％以上｜研修制度も充実 ・定着率90％以上｜原則残業なし・19時閉店 ＜株式会社THについて＞ 当社は、全国1,900店舗以上を展開する買取専門店「おたからや」のFCエリア本部として、全国に店舗を展開している成長企業です。 2021年の創業以来、積極的な出店を続け、現在は全国42店舗を展開。大分県内でもさらなる事業拡大を進めています。 店舗数の拡大に伴い、店長・エリアマネージャー・本部管理職などの新しいポジションも次々と生まれています。 「頑張りを正当に評価してほしい」 「未経験から収入を上げたい」 「成長している会社でキャリアアップしたい」 そんな方にとって、大きなチャンスがある環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ご来店されたお客様への接客や、ブランドバッグ・高級時計・貴金属・ジュエリーなどの査定・買取をご担当いただきます。 ・開店準備｜店内清掃、予約状況や買取資金の確認 ・接客・ヒアリング｜お品物や売却理由、ご希望を丁寧に確認 ・商品確認・査定依頼｜お品物を撮影し、本部の鑑定担当へ査定を依頼 ・金額のご案内・買取契約｜査定結果を分かりやすく説明し、ご納得いただければ成約 ・電話対応｜お問い合わせ対応、既存のお客様への定期的なご案内 ・事務作業｜買取商品の検品・梱包・発送、データ入力、店内整理 ・閉店作業｜店内や買取資金の確認、翌日の準備 接客数は1日平均4～5組程度です。お客様一人ひとりに時間をかけて、丁寧に対応します。 飛び込み営業や、新規顧客を獲得するための無差別なテレアポはありません。店舗へご来店されたお客様への対応が中心となる、反響型のお仕事です。 ＜査定は本部と連携して行います＞ お品物をスマートフォンで撮影し、商品情報と一緒に本部の鑑定担当へ送信します。 市場相場を踏まえた査定額が届くため、個人の知識や勘だけで判断する必要はありません。 ブランド品や貴金属に詳しくない方も、入社後の研修で商品知識や査定の流れを基礎から学べます。 ＜未経験から学べる研修制度＞ 現在活躍しているスタッフの90％以上が、買取業界未経験からスタートしています。 入社後は、座学研修と店舗研修を通じて、必要な知識や接客スキルを身につけていただきます。 STEP1｜座学研修 ブランド品・時計・貴金属・宝石などの商品知識や、査定時の確認ポイントを基礎から学びます。 STEP2｜接客・査定研修 商品の撮影方法、査定依頼の手順、接客や買取交渉の進め方を、ロールプレイングを交えながら学びます。 STEP3｜店舗研修 1～3ヶ月程度、先輩スタッフと一緒に実際の店舗業務を経験します。いきなり一人で接客を任せることはありません。 オープン前に入社される方は既存店舗で研修を行い、商品知識や接客の流れを身につけてから新店舗へ配属します。 独り立ち後も、判断に迷った場合は上司や本部へチャット・電話で相談できます。 経験者の方や接客に自信がある方は、習熟度に応じて早期に研修を終了し、店舗運営をお任せする場合があります。 ＜実際の研修の様子を動画で公開中！＞ 「どのような研修を受けるの？」 「未経験でも本当に仕事を覚えられる？」 そんな疑問をお持ちの方に向けて、実際の研修の様子をYouTubeで公開しています。 入社後の研修や会社の雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 研修動画はこちら https://youtu.be/tR_UaOV-mfQ ＜1日の流れの例＞ 09:45　出勤・開店準備 10:00　開店・接客スタート 12:30　来店状況を見ながら昼休憩 14:00　接客、電話対応、商品の検品・発送、データ入力 18:30　閉店作業・店内整理 19:00　退勤 ※来店状況や店舗により異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼本求人のポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■オープニング募集◎人間関係の煩わしさゼロ！ ■成長企業の新業態！体験型焼肉＆韓国ビストロ ■月8日休み★しっかり休んでしっかり稼げる！ ■オシャレに勤務◎髪型髪色も自由！ 《オープニングスタッフとして働くチャンス！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年8月16日、大分駅近くに「ウシノトリコ」がNEW OPEN！2026年8月オープン！新店立ち上げメンバーとしてご活躍いただけますので、人間関係の煩わしさは一切ナシ◎未経験・経験者問わず、みんな一緒のスタートです！今注目の焼肉店でお店を一緒に作りましょう♪ 当店は、気軽に楽しめる大衆焼肉に、カンジャンケジャンなどの韓国海鮮、映える肉メニュー、サプライズ演出を掛け合わせた新感覚の大衆焼肉です。 「韓国グルメが好き」「SNSで話題になりそうなお店で働きたい」そんな方にぴったり！新しいお店を一緒につくってくれる店長候補を募集します！ 《経験者優遇あり◎即戦力として活躍OK》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食経験者の方やマネジメント経験がある方は大歓迎！今までの経験を活かせるお仕事をお任せしていきますので、即戦力としてご活躍ください♪ 《ウシノトリコ とは？》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年8月16日にオープンしたばかりの新感覚「エンタメ大衆焼肉店」です！ 大分の中心地に位置し、アクセスも抜群！「大衆焼肉×韓国×海鮮×エンタメ」をコンセプトに、青ネギで縛った名物の「縛りタン」や、カンジャンセウなどの本格韓国海鮮などを気軽に楽しめるお店です！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客・サービス ・調理・盛り付け ・商業施設との調整 ・店舗の管理・発注業務 ・アルバイトさんのマネジメントetc… ご経験に合わせて、店舗全体の管理や売上管理などもお任せしていきます！ゆくゆくは店舗責任者やマネージャーも目指すことができるポジションです★ ＼店長のその先へ。さらに上を目指せる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店長候補として経験を積み、実績や能力に応じて店長へステップアップ！ その先には、複数店舗を統括するマネージャーなど、さらに上のポジションを目指すことも可能です◎ 「将来はもっと上を目指したい」 そんなキャリアアップ志向の方も大歓迎です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼本求人のポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■オープニング募集◎人間関係の煩わしさゼロ！ ■成長企業の新業態！体験型焼肉＆韓国ビストロ ■経験者優遇◎スキル・経験をしっかり評価！ ■月8日休み★しっかり休んでしっかり稼げる！ ■オシャレに勤務◎髪型髪色も自由！ 《オープニングスタッフ大募集！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年8月16日、大分駅近くに「ウシノトリコ」がNEW OPEN！当店は、気軽に楽しめる大衆焼肉に、カンジャンケジャンなどの韓国海鮮、映える肉メニュー、サプライズ演出を掛け合わせた新感覚の大衆焼肉です。 「韓国グルメが好き」「SNSで話題になりそうなお店で働きたい」そんな方にぴったり！新しいお店を一緒につくってくれるホールスタッフ（正社員）を募集します！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様のご案内 ・接客・サービス ・お会計・清掃業務 ・アルバイトさんのマネジメント など 《レア求人★オープニングスタッフ募集！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集は、新店舗のオープニングメンバー募集！みんな同じスタートなので、人間関係もフラット◎仲間と一緒にお店をつくっていける楽しさがあります♪ 《経験者優遇あり◎即戦力として活躍OK》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食経験者の方やマネジメント経験がある方は大歓迎！今までの経験を活かせるお仕事をお任せしていきますので、即戦力としてご活躍ください♪ 《飲食経験を活かして、店舗全体で活躍！》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客・サービスだけでなく、調理や仕込みなど、ホール・キッチンの垣根なく幅広い業務に携わっていただきます。 これまでの経験を活かしながら、店舗全体の流れを理解し、状況に応じて柔軟に動けるスタッフとしてご活躍ください。 経験やスキルに応じて、アルバイトスタッフの教育や店舗運営などもお任せしていきます！ 《ウシノトリコ とは？》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年8月16日にオープンしたばかりの新感覚「エンタメ大衆焼肉店」です！ 大分の中心地に位置し、アクセスも抜群！「大衆焼肉×韓国×海鮮×エンタメ」をコンセプトに、青ネギで縛った名物の「縛りタン」や、カンジャンセウなどの本格韓国海鮮などを気軽に楽しめるお店です！ ▼アピールポイント ＼オープニングスタッフとして働くチャンス／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年8月16日にオープンしたお店なので、立ち上げメンバーとしてご活躍いただけます。人間関係の煩わしさは一切ナシ◎未経験・経験者問わず、みんな一緒のスタートです！一緒にお店を創っていきましょう♪ ＼月8日休◎しっかり休んでしっかり稼げる／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ しっかり休んでプライベートも充実さすせてほしいという思いからお休みは月8日間設けています！ご家族やご友人との時間をたくさん確保できまよ♪ ＼オシャレ自由◎楽しく自分らしく働ける♪／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪型や髪色は自由、オフィスカジュアル程度ならピアスやネイルも可◎オシャレも仕事も楽しめます！！服装や髪型を気にせず、あなたらしいスタイルで働けます。フレンドリーなスタッフが揃うアットホームな職場です♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） 自動車整備・メンテナンススタッフとして、 オイル交換や車検・点検、部品交換などを担当します。 未経験から一生モノの整備士資格を取り、ステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 車の知識がゼロでも安心のスタート期間。 まずは手順が決まっているオイル交換や、 基本的なメンテナンスから。先輩スタッフが必ずペアでつき、 一緒に作業をしながら教えていきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 車検前の点検作業を覚える期間。 決められたチェック項目に沿って車の状態を確認します。 いきなり難しい判断を任せることはありません。 点検結果をお客様へ伝えるご案内も先輩と対応します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 一通りの基本作業をマスターした頃。 タイヤやバッテリーなどの消耗部品の交換を習得。 働きながら整備士資格（まずは3級など）の取得を目指し、 資格取得手当が翌月から給与に反映されます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 より専門的な車検・一般整備へ仕事の幅を広げます。 さまざまなメーカー・車種を扱うため、幅広い技術が身に付きます。 将来は「2級整備士」「自動車検査員」などへの ステップアップや役職登用も、頑張り次第でどんどん可能です。 実際にこのルートを歩んだ先輩スタッフの声： 「車が好きですが無資格・未経験から始めました。 最初は本当にオイル交換しかできませんでしたが、 先輩がいつも横にいて教えてくれたので、段階的に作業を覚えられました。 今は整備士資格を取り、車検整備を一人で担当できるようになり、 日々の自分の成長が目に見えるのが面白いです」 （メンテナンススタッフ・入社3年） ■仕事内容 ・オイル交換・基本的なメンテナンス ・車検前の点検作業・結果のお客様へのご案内 ・タイヤ・バッテリーなどの部品交換 ・車検・一般整備（慣れてきたら） ・各店舗での洗車・仕上げ作業 ■研修・サポート体制 ・入社後のマンツーマンOJT（先輩と必ずペアで勤務） ・分かりやすい基本マニュアル完備 ■職場環境 ・スタッフの約半数が未経験からスタート ・20代・30代・40代など幅広いスタッフが活躍中 ・分からないことをすぐに質問・相談しやすい風土 ・様々なメーカーの車種に触れて技術を磨ける環境 ■給与・待遇 ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（4月）※今期は社員の35％が1万円以上昇給 ・資格手当（取得後翌月より支給：危険物乙4類/月10,000円など） ・経験や資格による優遇手当あり ・5年連続で決算賞与の支給実績あり ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・制服貸与 ・マイカー・バイク通勤可（車通勤OK） ■勤務時間 ・シフト制（休憩90分・実働7時間45分） 8:00〜17:15、9:00〜18:15など ・残業：月平均10時間以内（ほぼ残業なし） ✅ 勤務地について 大分市内の「くるまクリニック」各店舗での募集です。 配属店舗は、ご希望・通勤距離・経験・適性などを考慮して決定します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長 大分県内で「くるまクリニック」を展開する 城陽石油株式会社のカーライフアドバイザーです。 来店されたお客様の受付や、車検・整備のご案内、 乗り換えの相談などを担当していただきます。 ■よくあるご質問 Q. 残業はありますか？ A. 原則ありません。 月間の平均残業時間は10時間以内です。 「原則定時退社」を会社として掲げています。 Q. 経験や資格は給与に反映されますか？ A. 反映されます。しかも重複して加算可能です。 車販売・ディーラー・ガソリンスタンド等の経験や、 自動車整備資格など、お持ちの経験・資格それぞれを 評価して入社時の給与（月給23.5万円〜）に上乗せします。 Q. 未経験からでも始められますか？ A. 歓迎します。専門知識は不要です。 現在活躍しているスタッフの約半数が未経験スタート。 まずは挨拶や簡単な受付から段階的に仕事を覚えられる 1年間の丁寧な教育ステップをご用意しています。 Q. 個人へのノルマはありますか？ A. ありません。 チームでお客様をサポートするスタイルのため、 個人に厳しい販売ノルマが課されることはありません。 ■仕事内容 ・ご来店されたお客様の受付 ・車検や整備の見積もり説明 ・乗り換えの相談やご提案 ・契約手続きや納車の立ち会い ・車検後のお客様へのフォロー まずは接客・受付からスタート。 仕事に慣れてきたら、車検、車販売へと少しずつ担当できる仕事を広げていきます。 ■入社後1年間の成長イメージ ・1〜3か月 挨拶や基本的な接客、受付業務を学びます。 ・4〜6か月 車検のご案内や見積もり説明を覚えます。 ・7〜9か月 車の提案や契約の流れを経験します。 ・10〜12か月 一連の業務を1人で担当することを目指します。 ■経験者の方へ（重複加算される給与制度） 月給23.5万円〜 ＋ 経験・資格による加算 ・車販売やディーラー、フロント経験 ＋5,000円〜30,000円 ・自動車整備資格の保有 ＋10,000円〜30,000円 ・ガソリンスタンドでの勤務経験 ＋5,000円〜30,000円 加算額は経験年数だけでなく、これまで担当してきた仕事内容や実務レベルなどを考慮して決定します。 ■会社について 「くるまクリニック」は、車検・整備・車販売などを通じて、地域のお客様のカーライフをサポートしています。車を売って終わりではありません。普段からご利用いただいているお客様との関係を大切にしながら、車に関するさまざまなご相談にお応えしています。 ✅ 勤務地について 「くるまクリニック」各店舗での募集です。 配属店舗は、ご希望・通勤距離・経験・適性などを考慮して決定します。

仕事内容 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給31万円以上スタート＆業績による賞与・昇給あり！ ✅家賃手当（上限3万円）＆まかない無料で生活面をサポート！ ✅店長候補なら入社半年後目線で月10万円の給与UPも可能！ ✅未経験・正社員デビュー歓迎！マイカー通勤OK（無料駐車場完備）！ ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 博多長浜ラーメン 風び パークプレイス大分店を運営する株式会社スリーアイランズです。 美味しいラーメンを多くの方にお届けしています。 地元で愛される名店として、これからも地域に根ざした店舗運営を行ってまいります。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●博多長浜ラーメン店での店舗スタッフ業務全般 美味しいラーメンを多くのお客様に届けるため、チームで力を合わせて取り組むお仕事です。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └博多長浜ラーメン風び パークプレイス大分店（大分県大分市公園通り西2丁目1 パークプレイス内）でのご来店客への対応および調理 ＜調理・仕込み業務＞ ・ラーメンの調理と仕込み ・濃厚スープの丁寧なづくり ・新鮮な材料の仕分け ★チームで協力しながら、効率よく作業を進めていきます。 料理に興味があり、細かい作業を丁寧にできる方にピッタリです。 ＜接客・ホール業務＞ ・お客様のご案内、オーダー取り ・ラーメンや飲み物の配膳 ・テーブルの片付け、清掃、レジ打ち ★お客様との対話が多い仕事です。 飲食店や接客の経験（アルバイト含む）がある方は、そのスキルを存分に活かしていただけます。 ⏩進め方・スケジュール └9:00～22:30の間で実働8時間のシフト制（シフト例：9:00～18:00、14:00～22:30など）。 スープ作りが終わり次第、2時間の休憩を取ることも可能です。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも活躍できるよう、先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますので安心してスタートできます。 まずはキッチンスタッフとして経験を積み、将来は店長・マネージャー候補としてのキャリアアップや独立も視野に入れて働ける環境です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しいことに挑戦する意欲がある方や、チームで協力しながら作業できる方が活躍する、驚くほど居心地のよい職場です。 スタッフがプライベートや家族との時間を大事にできるよう、完全週休2日制導入に向けて体制を強化中！無理なく働きやすい職場づくりを進めています。

仕事内容: 『地元大分県に根付いた企業です』 “価値”を繋ぎ、“信頼”を積み重ねる仕事。 私たちは、ただモノを買取する会社ではありません。 お客様一人ひとりの想いや歴史に寄り添い、その価値を次の世代へ繋いでいく仕事をしています。 大切にしているのは、「安心して任せられる存在」であること。 丁寧な接客、誠実な査定、地域に根付いた信頼づくりを通じて、より豊かな未来を創っていきます。 経験よりも大切なのは、人と真摯に向き合う姿勢。 地域のお客様から「あなたにお願いして良かった」と言っていただける、そんな仕事に挑戦しませんか。 ◆ 主な業務 ◆ ✅お客様のお出迎え・受付対応 ✅ジュエリー・ブランド品の買取対応 ✅商品撮影(スマホ・タブレット) ✅データ入力(タブレット・PC) ✅書類作成補助 ✅店内整理・清掃 ============================ ◆ 業務の流れ(一例) ◆ 09:50 出勤→準備 10:00 開店→お客様対応 12:00 休憩(1h) 13:00 午後対応再開 19:00 閉店作業→退勤 当社HP↓ https://hoseishokai.com/news/detail.html?id=20260820184346part=part1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 食彩や五衛門（湯布院）の正社員として、 団体レストランのホール・厨房業務を 担当します。 個別注文の対応がなく、セットメニューの準備や 盛り付けが中心のシンプルなお仕事です。 未経験からでも安心してスタートできます。 ■よくあるご質問 Q. ホールでの個別注文取りや レジ対応はありますか？ A. ありません。 団体食専門の予約制レストランのため、 お客様からの個別のオーダー取りや 複雑な注文対応はゼロです。 あらかじめ予約内容が決まっているため、 落ち着いて対応できます。 Q. 料理の種類が多くて覚えるのが 大変ですか？ A. 大変ではありません。 料理は 陶板膳・牛しゃぶ膳・ひつまぶし膳等のセットメニューが中心です。 1つのセット内容を覚えたら、 予約人数分を 用意するシンプルな作業フローです。 Q. 未経験でもいきなり一人で 作業することになりますか？ A. ありません。 入社後の2ヶ月間は 丁寧な事前研修期間です。 専任の先輩スタッフがマンツーマンで 基礎から教え、簡単な作業から 覚えていくための指導手順も整っています。 Q. 厨房業務は難しい調理がありますか？ A. ありません。 キッチン業務は簡単な仕込み、盛り付け、 洗い物等がメインです。 段階を踏んで少しずつ業務の幅を 広げていけるので安心です。 ■仕事内容 ・ホール業務全般（配膳・片付け・掃除・接客等） ・厨房業務全般（仕込み・盛り付け・簡単な作業・洗い物等） ※ホールでの個別オーダー取りはありません。 ※キッチンは簡単な盛り付け・洗い物が メインです。 ■勤務時間・シフト ・8:30〜17:30（シフトによる交代制勤務・実働8時間） ・シフトは1週間単位で作成します。 事前にお仕事量を把握でき、予定を 立てやすい環境です。 ■待遇・条件 ・正社員募集 ・試用期間有（2ヶ月・給与は同様） ・各種保険有 ・制服貸与 ・交通費規定支給 ・社員割引有 詳細は面接時にお伝えします。 お気軽にご応募ください。 ※面接時にお預かりした履歴書の返送は基本的に 行っておりません。

仕事内容 ★玉運びなし 【1日のスケジュール】 ★開店前のお出迎えチェック ・台の開閉チェック ・台が正常に起動しているか? ・お客様の入場準備 ・おしぼりや除菌アルコールの設置など ↓ ★基本業務(ホール業務とカウンター業務) ・台清掃(ホール) ・設備の非稼働管理(ホール) ・空き台管理(ホール) ・玉詰まりなどのトラブル対応(ホール) ・賞品交換(カウンター) ・店内アナウンス(カウンター) ・賞品補充(カウンター) ↓ ★閉店後業務 ・台の開閉 ・台、イス、カウンターなどの清掃 ・台ガラス拭き清掃など ー 接客が好きな方◎ 人に喜んでもらいたい方◎ 快適に遊んでいただくサポートのため 1日中、接客対応が続くわけでは ありません。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 接客経験を、次のキャリアにつなげませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と話す仕事が好き」 「接客経験を活かして、 もう一歩成長したい」 「将来は収入やキャリアも上げていきたい」 そんな思いを、 当社で実現しませんか？ アパレルや家電などの販売経験はもちろん、 飲食・ホテル・営業などの 接客経験も活かせます。 もちろん、未経験からのスタートも大歓迎！ 携帯電話の知識は、 入社してから覚えれば大丈夫です。 研修で基礎から学び、店舗で経験を 積みながら少しずつ仕事の幅を広げる。 そして、資格を取得すれば手当で収入UP。 経験を積みながら、少しずつ 仕事の幅を広げていけます。 「接客が好き」を、 その先の専門性や キャリアにつなげられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験スタート歓迎 ◆正社員デビュー・第二新卒も歓迎 ◆月給27万円も可 ◆賞与年3回 ◆資格手当最大5万5000円／月 ◆20代で店長／年収500万円も目指せる ◆早期キャリアアップ実績あり ◆個人ノルマなし ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制 ◆残業代は1分単位で支給 ◆面接1回＆2週間以内に内定可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SoftBankショップにご来店された お客様への販売・接客をお任せします。 具体的には、 ・スマートフォンやタブレットのご案内 ・料金プランのご提案 ・新規契約、機種変更などの手続き ・料金のお支払い対応 ・スマートフォンの操作サポート ・故障・修理に関する受付 ・店内POPやディスプレイの作成 ・キャンペーンやイベントのご案内 など ※料金プランや契約内容の説明、 操作案内など、お客様へのご案内を 日本語で行う接客のお仕事です。 「料金を見直したい」 「スマホの使い方が分からない」 「自分に合うプランを知りたい」 そんなお客様のお話を聞き、 利用状況やご希望に合わせて 商品・サービスをご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🗣️ 「売る」より、まず「聞く」ことから ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯販売というと、 「商品の説明が上手じゃないとダメ」 と思うかもしれません。 でも、最初に大切なのは お客様の話をしっかり聞くこと。 どんな使い方をしているのか。 何に困っているのか。 毎月の料金をどうしたいのか。 お客様の状況を理解してから、 必要な商品やサービスをご案内します。 だからこそ、 「人と話すことが好き」 「相手の話を聞くのが得意」 「誰かの困りごとを解決するのが好き」 という方が活躍できます。 販売・接客の経験がある方は、 これまで培ったコミュニケーション力を そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 未経験から始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「携帯ショップって覚えることが多そう…」 そんな方もご安心ください。 入社後は約1ヶ月、 「SoftBank小倉片野」で研修を実施。 料金プランや商品知識、 接客・契約手続きなど、 仕事に必要な基礎から学びます。 研修後も店舗の先輩がサポート。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 できることを一つずつ増やしていきます。 独り立ちの目安は6ヶ月～1年程度。 携帯電話に詳しくなくても、 入社時点では問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📅 仕事の流れをイメージすると… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1】まずは受付・基本業務から ↓ 【STEP2】先輩の接客を見ながら覚える ↓ 【STEP3】簡単なご案内から一人で担当 ↓ 【STEP4】契約・料金プランなど 専門的な接客へ ↓ 【STEP5】資格取得や後輩の サポートにも挑戦 「できること」が増えるたびに、 仕事の面白さも変わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 接客経験を「専門性」と 「キャリア」に変える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル、家電量販店、飲食、ホテルなど、 これまでの接客経験も活かせます。 携帯ショップでは、 接客力だけでなく、 ◆ スマートフォン・通信サービスの知識 ◆ 料金プラン・契約に関する知識 ◆ 提案力・ヒアリング力 ◆ 店舗運営のスキル など、長く活かせる専門性を 身につけていくことができます。 さらに、資格取得後は 最大5万5000円／月の資格手当を支給。 「接客ができる」から 「専門知識を持って提案できる」へ。 そして、その先には 主任・店長・エリアマネージャーなど、 店舗運営を担うキャリアもあります。 ◆ 3年目・主任／年収420万円 ◆ 5年目・店長／年収500万円 というキャリアアップ実績も。 経験を積むほど、 できる仕事も、収入も、 キャリアの選択肢も広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 37店舗を展開する安定企業だからこそ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は九州・中国エリアを中心に 37店舗を展開し、 売上100億円を超える企業へと 成長しています。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 認定されていることも、 安定した店舗運営を続けてきた証のひとつ。 複数の店舗を展開しているからこそ、 店舗スタッフだけでなく、 主任・店長などさまざまな ポジションがあります。 また、未経験から入社する方も多いため、 研修や資格取得支援など、 一人ひとりが成長していける 環境を整えています。 「今の経験を活かして、 もう一歩成長したい」 そんな方が、 長くキャリアを築いていける会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、その他営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設等に アメニティグッズの提案をする ルート営業です⭐ 販売エリアは 拠点がある大分、熊本、千葉を中心に 代理店などとも連携して全国的に活動。 観光地にある宿泊施設が取引先のため、 ✅旅行が好きな方 ✅宿が好きな方 ✅色々なところに行くのが好きな方 におすすめです！ 営業担当曰く、 いつもひとり旅をしているような感じです♪ 内勤営業のアシスタント、事務などに サポートをしていただきながら 取引先に対してチームで対応しています！ 新規の飛び込み営業などはほとんどなく、 新規開拓は展示会出展、DM投函、 新規問い合わせをメインにしています◎ 基本的には既存の取引先に対しての 新商品提案や商品切り替え案内、 問い合わせがあった施設への対応と なります⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【 この求人のポイント 】 ＊10月OPEN！オープニングスタッフ募集！ ＊賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ ＊若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 ＊昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ ＊未経験でもやる気があれば応募OK！ ＊独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ …………………………………………………… ＼大分に初進出!!／ 東京で行列をつくるもんじゃ焼き専門店、 「月島もんじゃ たまとや」が 2026年10月、大分にNew OPEN！ 東京文化を世界へ―― そんな想いを胸に、私たちは “もんじゃ焼き”という独自の食体験を 全国、そして世界へと届けています。 伝統にとらわれすぎず、 新しい発想と遊び心を大切にしながら、 いまも進化を続けているブランドです。 ✿未経験スタートも歓迎 ✿キャリアアップのチャンスが豊富 オープニングだからこそ、 ゼロからお店をつくるやりがいや、 仲間と一緒に“お店を育てていく” そんな特別な経験が待っています！ 大分の1号店を、 「選ばれる店」にする。 その中心で、 新しいキャリアをスタートさせませんか？+. ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 接客経験を、次のキャリアにつなげませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と話す仕事が好き」 「接客経験を活かして、 もう一歩成長したい」 「将来は収入やキャリアも上げていきたい」 そんな思いを、 当社で実現しませんか？ アパレルや家電などの販売経験はもちろん、 飲食・ホテル・営業などの 接客経験も活かせます。 もちろん、未経験からのスタートも大歓迎！ 携帯電話の知識は、 入社してから覚えれば大丈夫です。 研修で基礎から学び、店舗で経験を 積みながら少しずつ仕事の幅を広げる。 そして、資格を取得すれば手当で収入UP。 経験を積みながら、少しずつ 仕事の幅を広げていけます。 「接客が好き」を、 その先の専門性や キャリアにつなげられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験スタート歓迎 ◆正社員デビュー・第二新卒も歓迎 ◆月給27万円も可 ◆賞与年3回 ◆資格手当最大5万5000円／月 ◆20代で店長／年収500万円も目指せる ◆早期キャリアアップ実績あり ◆個人ノルマなし ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制 ◆残業代は1分単位で支給 ◆面接1回＆2週間以内に内定可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SoftBankショップにご来店された お客様への販売・接客をお任せします。 具体的には、 ・スマートフォンやタブレットのご案内 ・料金プランのご提案 ・新規契約、機種変更などの手続き ・料金のお支払い対応 ・スマートフォンの操作サポート ・故障・修理に関する受付 ・店内POPやディスプレイの作成 ・キャンペーンやイベントのご案内 など ※料金プランや契約内容の説明、 操作案内など、お客様へのご案内を 日本語で行う接客のお仕事です。 「料金を見直したい」 「スマホの使い方が分からない」 「自分に合うプランを知りたい」 そんなお客様のお話を聞き、 利用状況やご希望に合わせて 商品・サービスをご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🗣️ 「売る」より、まず「聞く」ことから ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯販売というと、 「商品の説明が上手じゃないとダメ」 と思うかもしれません。 でも、最初に大切なのは お客様の話をしっかり聞くこと。 どんな使い方をしているのか。 何に困っているのか。 毎月の料金をどうしたいのか。 お客様の状況を理解してから、 必要な商品やサービスをご案内します。 だからこそ、 「人と話すことが好き」 「相手の話を聞くのが得意」 「誰かの困りごとを解決するのが好き」 という方が活躍できます。 販売・接客の経験がある方は、 これまで培ったコミュニケーション力を そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 未経験から始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「携帯ショップって覚えることが多そう…」 そんな方もご安心ください。 入社後は約1ヶ月、 「SoftBank小倉片野」で研修を実施。 料金プランや商品知識、 接客・契約手続きなど、 仕事に必要な基礎から学びます。 研修後も店舗の先輩がサポート。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 できることを一つずつ増やしていきます。 独り立ちの目安は6ヶ月～1年程度。 携帯電話に詳しくなくても、 入社時点では問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📅 仕事の流れをイメージすると… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1】まずは受付・基本業務から ↓ 【STEP2】先輩の接客を見ながら覚える ↓ 【STEP3】簡単なご案内から一人で担当 ↓ 【STEP4】契約・料金プランなど 専門的な接客へ ↓ 【STEP5】資格取得や後輩の サポートにも挑戦 「できること」が増えるたびに、 仕事の面白さも変わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 接客経験を「専門性」と 「キャリア」に変える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル、家電量販店、飲食、ホテルなど、 これまでの接客経験も活かせます。 携帯ショップでは、 接客力だけでなく、 ◆ スマートフォン・通信サービスの知識 ◆ 料金プラン・契約に関する知識 ◆ 提案力・ヒアリング力 ◆ 店舗運営のスキル など、長く活かせる専門性を 身につけていくことができます。 さらに、資格取得後は 最大5万5000円／月の資格手当を支給。 「接客ができる」から 「専門知識を持って提案できる」へ。 そして、その先には 主任・店長・エリアマネージャーなど、 店舗運営を担うキャリアもあります。 ◆ 3年目・主任／年収420万円 ◆ 5年目・店長／年収500万円 というキャリアアップ実績も。 経験を積むほど、 できる仕事も、収入も、 キャリアの選択肢も広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 37店舗を展開する安定企業だからこそ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は九州・中国エリアを中心に 37店舗を展開し、 売上100億円を超える企業へと 成長しています。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 認定されていることも、 安定した店舗運営を続けてきた証のひとつ。 複数の店舗を展開しているからこそ、 店舗スタッフだけでなく、 主任・店長などさまざまな ポジションがあります。 また、未経験から入社する方も多いため、 研修や資格取得支援など、 一人ひとりが成長していける 環境を整えています。 「今の経験を活かして、 もう一歩成長したい」 そんな方が、 長くキャリアを築いていける会社です。

仕事内容: 店長・料理長のサポートや、ホールでの接客やキッチン業務など 店舗運営に関わるお仕事をお任せします。 未経験の方は、まず基本的な接客や調理補助からスタート。 慣れてきたら、食材の発注や仕込み、売上管理、アルバイトスタッフのシフト調整など、店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 【具体的にはこんなお仕事です】 ・お客様のご案内や料理・ドリンクの提供などのホール業務 ・食材の仕込みや調理、盛り付けなどのキッチン業務 ・食材の発注・在庫管理 ・アルバイトスタッフのシフト調整や教育 ・店長・料理長のサポート　など 先輩スタッフが仕事の進め方を丁寧にお教えしますので、飲食業界が初めての方もどうぞご安心ください。 仕事の流れを一つずつ覚えながら、できることを増やしていきましょう​​

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【大分（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、大分県内から全国の店長業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【大分（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収

仕事内容 ＜携帯ショップの受付窓口スタッフ＞ ドコモショップにご来店されたお客様へ接客対応を行い、 スマートフォン・携帯電話・タブレットなどの販売をしていただくお仕事です。 ◎接客業務の他にも、 各種手続き、スマホアクセサリー販売、 データ入力など付随する業務もお願いします。 ⭐経験者大歓迎！派遣やアルバイトからの正社員スタートにピッタリ！ ⭐未経験の方も大歓迎！接客や販売をしたことがあれば生かせます！ ⭐研修などのフォロー体制が充実！あなたの成長と活躍を応援！ ⭐勤務エリアは当社運営の店舗であれば相談は可能！ ⭐携帯販売/ドコモショップ未経験からスタートした方ばかりなので、安心して働けます。 ⭐英語・中国語・ハングル等も活かせるお仕事です。(話せなくても、もちろんOK！) au／ドコモ／ソフトバンク／格安SIMなど、 現在お使いのキャリアは問いません！ スマホが好きな方、apple製品が好きな方、興味がある方大歓迎です！ 《会社情報》 コネクシオは創業20年。 携帯販売・スマートフォンの販売を主力として、全国で展開しています。 コネクシオ＝ラテン語で「絆」。「お客様」や「仲間」との「絆」を大切にしています。 未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、 研修・OJT制度を設け、先輩や同僚にも相談できるような職場づくりを心がけています。 ※この求人は正社員募集です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＊20～30代活躍中！未経験大歓迎！ ＊残業なし！定時に帰れる！ ＊希望休や月1回の2連休も取得しやすい！ ＊産休・育休の取得＆復職実績も多数あり！ ＊髪型・髪色・ネイル自由！オシャレに働く！ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 国内外の人気ブランドを集めたセレクトショップでの販売・接客業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇お客様への接客・コーディネート提案 〇商品の品出し・陳列・整理 〇レジ業務・お包み 〇店舗の清掃・ディスプレイ変更 〇慣れてきたら商品の発注業務など ＜入社後について＞ アパレル業界が初めての方もご安心ください。 まずは先輩スタッフがマンツーマンで、商品のたたみ方やブランドの知識から丁寧にお教えします。 個人ノルマもないので、お客様との会話を楽しみながら、あなた自身のペースで接客スキルを身につけていける環境です。 ―――――――――――――― ✨働きやすいシフトと休日制度！✨ シフトは半月毎の提出で希望休もしっかり考慮。 月1回は2連休が取れたり、有給と組み合わせて旅行を楽しむスタッフもいます♪ ✨産休・育休の取得・復職実績も多数！✨ 現在活躍中のスタッフのうち3名が産休・育休を取得し、無事に復職しています！ 会社として「残業をさせない風土」が根付いており、長く安心して働ける環境です。 ✨20代・30代が中心に活躍中！✨ パークプレイス大分店は社員5名・パート2名の計7名が在籍中！20代・30代の若手スタッフが中心となって活気あるお店をつくっています。 個人ノルマがないからギスギス感ゼロ！困ったときは助け合える、和気あいあいとしたチームです。 【会社について】 株式会社アロは、「ノースフェイス」や「パタゴニア」など、圧倒的人気を誇るブランドの正規セレクトショップを展開しています。 地域に根ざし、チームみんなで笑顔のお店づくりを目指す安定企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 食彩や五衛門（別府）の正社員として、 団体レストランでのホール・厨房業務を 担当します。 団体食専門の予約制レストランのため、 一般的な飲食店のような個別の注文対応や 会計（レジ）作業はありません。 未経験の方でも 安心してスタートできるお仕事です。 ■よくあるご質問 Q. 個別のオーダー取りや レジ対応はありますか？ A. ありません。 完全予約制で事前に人数や提供メニューが 決まっているため、お客様から個別の注文を 聞いたり、お会計をしたりする作業は 一切ありません。 Q. 急な注文で バタバタすることはありますか？ A. ありません。 事前に仕事量を把握できるため、予約に 合わせて準備を進めることができます。 Q. 厨房の仕事は難しいですか？ A. 難しくありません。 料理は 陶板膳・牛しゃぶ膳・ひつまぶし膳等のセットメニューが中心です。 1つのセット内容を覚えたら予約人数分を 用意するシンプルな作業で、キッチンは 簡単な盛り付けや洗い物がメインです。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 入社後の2ヶ月間は専任の先輩スタッフが マンツーマンで教える事前研修期間があります。 指導手順も整っているため、 自分のペースでゆっくり覚えていけます。 ■仕事内容 ・ホール業務全般（配膳・片付け・掃除・接客等） ・厨房業務全般（仕込み・盛り付け・洗い物等） ※ホールスタッフからスタートし、慣れてから キッチン業務へと段階を踏んで幅を 広げられます。 ※湯布院本店でも兼務可能な方優遇。 ■勤務時間・シフト ・8:30〜20:30（交代制勤務・実働8時間） ・シフトは1週間単位で作成するため予定を 立てやすい環境です。 ■待遇・条件 ・正社員募集 ・試用期間有(2ヶ月・給与は同様) ・各種保険有 ・制服貸与 ・交通費規定支給 ・社員割引有 詳細は面接時にお伝えします。 お気軽にご応募ください。 ※面接時にお預かりした履歴書の返送は基本的に 行っておりません。

■仕事内容 ＼未経験歓迎！充実した研修制度と、将来の選択肢を狭めない豊富なキャリアパスをご用意／ 「一度社会に出たけれど、環境を変えてリスタートしたい」「研修が充実した職場でイチから学び直したい」という方大歓迎！ あなたにお任せするのは、地域の「食」と「暮らし」を支えるスーパーの総合職。 一人ひとりの適性や希望に合わせたキャリア形成を全力でバックアップします。 【具体的な業務】 各部門における売場運営業務をお任せします。 ・接客、販売 ・調理、加工作業 ・品出し、発注、在庫管理 ・伝票管理、数値管理 ・シフト管理、人材育成 など 部門は生鮮（青果・精肉・海産・惣菜）や一般食料品・衣料品・住関連商品など幅広くあります。 ＼教育にかける時間・投資は惜しみません／ 入社後、いきなり難しい業務をすべて任せるようなことはありません。 入社1年目はもちろん、2年目・3年目まで定期的なフォローアップ研修をご用意していますので未経験でもご安心ください！ まずは主任を目指し、一歩ずつ知識を深めていってください。 ＼自分の可能性を広げるフィールドがあります！／ 当社では年齢に関わらず、社歴が浅いうちから活躍のチャンスがあります！ ”自分のキャリアは自分で切り拓く” この考えにもとづき、様々なキャリアパスをご用意。 主任 ⇒ 副店長 ⇒ 店長 といった現場でのキャリアアップはもちろん、本人の希望や適性に応じて、将来的に「バイヤー」「経理」「総務」といった本社部門へのキャリアチェンジも可能です。 ＼無理なく長く働けるような環境づくり／ 「転勤あり」または「転勤なし」など働き方を選べます。ライフイベントに合わせて是非ご希望をお聞かせください。 また、シフト制だからこそ「平日の通院」や「家族の行事」の際もお休みを調整しやすい環境です。 ＼大分で愛されてきた歴史に、イオングループの「安心」が加わりました／ 地元の皆様の「衣・食・住」を支え、地域の環境や食育にも真摯に向き合ってきたトキハインダストリー。 イオングループの一員となった今も、根底にある大分への愛着や、温かい社風は変わりません。 定着率が高く、社内は和気あいあいとした和やかな雰囲気です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK 資格不問

仕事内容 ＼お客様の“キレイ”を支え、自分自身も成長できる仕事です。／ 「美容が好き」「人と関わる仕事がしたい」── 美容カウンセラーとして、お客様一人ひとりの“人生を明るくするサポート”を行います。 【お仕事詳細】 《お客様の受付・ご案内》 ・ご来院されたお客様の受付 ・問診表記入 ・施術部屋やパウダールームへの案内 《カウンセリング・契約手続き》 ・お客様のお悩みや理想をお伺い ・施術内容のプラン提案 ・契約手続きやお会計 《備品の在庫管理》 ・業務に必要な備品の在庫管理、発注 《事務業務》 ・電子カルテの入力内容確認 ・患者様からのお問い合わせ対応 ＊その他、看護師のサポートもお願いします。 ＊男性患者様の対応もございます。 【この仕事の魅力】 《成果がしっかり評価される環境》 カウンセリングや物品販売など、 成果に応じてインセンティブを支給。 努力が目に見える形で返ってくるので、 やりがいも大きいです。 《チームで成長する職場》 年齢や職歴に関係なく、 意見を出し合える風通しの良い環境。 目標達成に向けてスタッフ同士が支え合い、 協力する文化が根付いています。 《長く働けるキャリア設計》 リーダーや主任、マネージャーなど キャリアパスが豊富で、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 《充実の教育体制》 接遇マナーやカウンセリングスキルを 基礎から学べる研修プログラムあり！ 美容業界が未経験の方でも、 安心してキャリアをスタートできます！ エミナルクリニックでは受付対応だけでなく、 幅広い業務に挑戦できます。 患者様一人ひとりに合わせたプランをご提案し、 安心して施術を受けていただけるようサポート。 満足していただける対応を通じて、 自身の成長も実感できる環境です。 「人と関わることが好き」 「チームの一員として支え合いながら働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。 《未経験歓迎》 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中。 新卒・中途問わず、安心してチャレンジできる環境です。 ※2027年度新卒採用は応募受付を終了いたしました。

仕事内容 ＜携帯ショップの受付窓口スタッフ＞ ドコモショップにご来店されたお客様へ接客対応を行い、 スマートフォン・携帯電話・タブレットなどの販売をしていただくお仕事です。 ◎接客業務の他にも、 各種手続き、スマホアクセサリー販売、 データ入力など付随する業務もお願いします。 ⭐経験者大歓迎！派遣やアルバイトからの正社員スタートにピッタリ！ ⭐未経験の方も大歓迎！接客や販売をしたことがあれば生かせます！ ⭐研修などのフォロー体制が充実！あなたの成長と活躍を応援！ ⭐勤務エリアは当社運営の店舗であれば相談は可能！ ⭐携帯販売/ドコモショップ未経験からスタートした方ばかりなので、安心して働けます。 ⭐英語・中国語・ハングル等も活かせるお仕事です。(話せなくても、もちろんOK！) au／ドコモ／ソフトバンク／格安SIMなど、 現在お使いのキャリアは問いません！ スマホが好きな方、apple製品が好きな方、興味がある方大歓迎です！ 《会社情報》 コネクシオは創業20年。 携帯販売・スマートフォンの販売を主力として、全国で展開しています。 コネクシオ＝ラテン語で「絆」。「お客様」や「仲間」との「絆」を大切にしています。 未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、 研修・OJT制度を設け、先輩や同僚にも相談できるような職場づくりを心がけています。 ※この求人は正社員募集です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、一般事務、受付 ＜携帯ショップの受付窓口スタッフ＞ ドコモショップにご来店されたお客様へ接客対応を行い、 スマートフォン・携帯電話・タブレットなどの販売をしていただくお仕事です。 ◎接客業務の他にも、 各種手続き、スマホアクセサリー販売、 データ入力など付随する業務もお願いします。 ⭐経験者大歓迎！派遣やアルバイトからの正社員スタートにピッタリ！ ⭐未経験の方も大歓迎！接客や販売をしたことがあれば生かせます！ ⭐研修などのフォロー体制が充実！あなたの成長と活躍を応援！ ⭐勤務エリアは当社運営の店舗であれば相談は可能！ ⭐携帯販売/ドコモショップ未経験からスタートした方ばかりなので、安心して働けます。 ⭐英語・中国語・ハングル等も活かせるお仕事です。(話せなくても、もちろんOK！) au／ドコモ／ソフトバンク／格安SIMなど、 現在お使いのキャリアは問いません！ スマホが好きな方、apple製品が好きな方、興味がある方大歓迎です！ 《会社情報》 コネクシオは創業20年。 携帯販売・スマートフォンの販売を主力として、全国で展開しています。 コネクシオ＝ラテン語で「絆」。「お客様」や「仲間」との「絆」を大切にしています。 未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、 研修・OJT制度を設け、先輩や同僚にも相談できるような職場づくりを心がけています。 ※この求人は正社員募集です。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【大分】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！ 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、九州の店舗における鮮魚部門業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・店舗運営 ・鮮魚の調理加工 ・シフト・発注・棚卸・在庫管理（マネジメント力） ・簡単なパソコン業務（Excel、Word） ・一般レベルの電話応対 募集職種 【大分】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！

仕事内容 ＜携帯ショップの受付窓口スタッフ＞ ドコモショップにご来店されたお客様へ接客対応を行い、 スマートフォン・携帯電話・タブレットなどの販売をしていただくお仕事です。 ◎接客業務の他にも、 各種手続き、スマホアクセサリー販売、 データ入力など付随する業務もお願いします。 ⭐経験者大歓迎！派遣やアルバイトからの正社員スタートにピッタリ！ ⭐未経験の方も大歓迎！接客や販売をしたことがあれば生かせます！ ⭐研修などのフォロー体制が充実！あなたの成長と活躍を応援！ ⭐勤務エリアは当社運営の店舗であれば相談は可能！ ⭐携帯販売/ドコモショップ未経験からスタートした方ばかりなので、安心して働けます。 ⭐英語・中国語・ハングル等も活かせるお仕事です。(話せなくても、もちろんOK！) au／ドコモ／ソフトバンク／格安SIMなど、 現在お使いのキャリアは問いません！ スマホが好きな方、apple製品が好きな方、興味がある方大歓迎です！ 《会社情報》 コネクシオは創業20年。 携帯販売・スマートフォンの販売を主力として、全国で展開しています。 コネクシオ＝ラテン語で「絆」。「お客様」や「仲間」との「絆」を大切にしています。 未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、 研修・OJT制度を設け、先輩や同僚にも相談できるような職場づくりを心がけています。 ※この求人は正社員募集です。

仕事内容: 店舗マネージャー・料理長候補として、店長や料理長と日々の営業を支えながら、より良いお店づくりをお願いします​ まずはお客様への接客や調理といった現場業務からスタート。 慣れてきたらスタッフの管理や売上確認など、店舗運営に関わる仕事にも少しずつ挑戦していきましょう◎ 経験や習熟度に合わせてお任せする範囲を広げていくため、いきなり難しい業務をお願いすることはありませんのでご安心くださいね。 ◎具体的には、こんなお仕事です ・お客様への接客、料理の提供、片付けなど ・肉や野菜などの仕込み、調理、盛り付け ・食材・備品の在庫確認や発注 ・スタッフのシフト作成・調整 ・店舗の売上確認や管理　など

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【大分】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！ 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、大分の店舗における鮮魚部門業務をお任せします。 【業務詳細】 ・店舗運営 ・鮮魚の調理加工 ・シフト・発注・棚卸・在庫管理（マネジメント力） ・簡単なパソコン業務（Excel、Word） ・一般レベルの電話応対 募集職種 【大分】鮮魚部門 プライム市場上場/40期連続増収の成長企業！

仕事内容: 担当する店舗がスムーズに運営できるようサポートしていただきます。 まずはお客様への接客や簡単な調理など、飲食店の基本業務からスタート。 仕事に慣れてきたら、スタッフの管理や売上に関する業務など、店舗運営にも携わっていただきます。 ◆店長や料理長の補助 ホール業務や調理業務、食材の仕込みや発注など。 ◆店舗運営のサポート アルバイトのシフト調整やスタッフの育成など。 経験を積んだ後は、複数店舗の管理や、新しいスタッフ・店舗の立ち上げなど、より幅広い仕事にチャレンジすることもできます。飲食店での経験を活かしてキャリアアップしたい方にもおすすめです​

仕事内容 ＼ 経験を活かし市場価値を高められる ／ ⭐ 接客や販売の経験が生きる！ ⭐ さらに”提案力”や”接客力”が身につく！ ⭐ 昇給は年2回！ ⭐ 年間休日123日とお休みたっぷり！ ⭐ 未経験からでも安心の教育体制 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- 携帯キャリアショップで、お客様一人ひとりの課題を解決するためのスマホや各種通信サービスのご案内・販売を行っていただきます。 ■具体的には… ✅お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なスマホ/タブレットのご提案 ✅料金プランやキャンペーンのご案内 ✅新規契約/機種変更/乗り換え等の各種手続き ✅スマホ/タブレットアクセサリーの販売 ✅各種事務処理 ✅お客様へのアフターフォロー など 「売る」だけではなく、お客様のお困りごとを解決する”提案力”や”接客力”が身につきます。 私たちの仕事は、お客様の「ありがとう」を直接感じられる、責任感とやりがいに満ちた仕事です！ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ⭐入社後の流れ⭐ ①まずは入社時研修からスタート！ ②その後、初期所属前研修 ③フォロー研修（1～2年） ▼その他の研修や制度 ・1～3年目フォロー研修 ・4～5年目キャリア研修 ・昇格者研修 ・通信教育/資格取得支援制度 ・eラーニング など 成長実感を持てるような独自の研修プログラム「コネクシオカレッジ」や メンター制度とトレーナー制度などもあります。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＼＼ ココがポイント！ ／／ 【⭐評価は年２回／昇給機会も年2回⭐】 プロセスと成果の２軸での評価を年2回実施。 あなたの頑張りがすぐに処遇に反映します やりがいを感じやすく働きがいのある職場です！ 【⭐圧倒的なお休みの多さが自慢♪】 お休みはシフト制ですが月に3日ほどは お休み希望も出すことが可能なので ワークライフバランスもバッチリです！ 【⭐結婚・出産・育児…などとも両立◎】 男女問わず育休の取得実績があり 前年度では女性157名、男性80名と 200名以上の取得実績があります。 ※育児のための時短制度は入勤続1年以上が対象 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＜ 当社について ＞ 私たち、コネクシオは、創業1997年以来、 携帯販売・スマートフォンの販売を中心に 全国へ展開！独自の手厚い研修制度は スタッフからも好評で先輩や同僚にも 相談しやすい環境となり定着率も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ 経験を活かし市場価値を高められる ／ ⭐ 接客や販売の経験が生きる！ ⭐ さらに”提案力”や”接客力”が身につく！ ⭐ 昇給は年2回！ ⭐ 年間休日123日とお休みたっぷり！ ⭐ 未経験からでも安心の教育体制 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- 携帯キャリアショップで、お客様一人ひとりの課題を解決するためのスマホや各種通信サービスのご案内・販売を行っていただきます。 ■具体的には… ✅お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なスマホ/タブレットのご提案 ✅料金プランやキャンペーンのご案内 ✅新規契約/機種変更/乗り換え等の各種手続き ✅スマホ/タブレットアクセサリーの販売 ✅各種事務処理 ✅お客様へのアフターフォロー など 「売る」だけではなく、お客様のお困りごとを解決する”提案力”や”接客力”が身につきます。 私たちの仕事は、お客様の「ありがとう」を直接感じられる、責任感とやりがいに満ちた仕事です！ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ⭐入社後の流れ⭐ ①まずは入社時研修からスタート！ ②その後、初期所属前研修 ③フォロー研修（1～2年） ▼その他の研修や制度 ・1～3年目フォロー研修 ・4～5年目キャリア研修 ・昇格者研修 ・通信教育/資格取得支援制度 ・eラーニング など 成長実感を持てるような独自の研修プログラム「コネクシオカレッジ」や メンター制度とトレーナー制度などもあります。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＼＼ ココがポイント！ ／／ 【⭐評価は年２回／昇給機会も年2回⭐】 プロセスと成果の２軸での評価を年2回実施。 あなたの頑張りがすぐに処遇に反映します やりがいを感じやすく働きがいのある職場です！ 【⭐圧倒的なお休みの多さが自慢♪】 お休みはシフト制ですが月に3日ほどは お休み希望も出すことが可能なので ワークライフバランスもバッチリです！ 【⭐結婚・出産・育児…などとも両立◎】 男女問わず育休の取得実績があり 前年度では女性157名、男性80名と 200名以上の取得実績があります。 ※育児のための時短制度は入勤続1年以上が対象 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＜ 当社について ＞ 私たち、コネクシオは、創業1997年以来、 携帯販売・スマートフォンの販売を中心に 全国へ展開！独自の手厚い研修制度は スタッフからも好評で先輩や同僚にも 相談しやすい環境となり定着率も◎

仕事内容 ＼ 経験を活かし市場価値を高められる ／ ⭐ 接客や販売の経験が生きる！ ⭐ さらに”提案力”や”接客力”が身につく！ ⭐ 昇給は年2回！ ⭐ 年間休日123日とお休みたっぷり！ ⭐ 未経験からでも安心の教育体制 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- 携帯キャリアショップで、お客様一人ひとりの課題を解決するためのスマホや各種通信サービスのご案内・販売を行っていただきます。 ■具体的には… ✅お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なスマホ/タブレットのご提案 ✅料金プランやキャンペーンのご案内 ✅新規契約/機種変更/乗り換え等の各種手続き ✅スマホ/タブレットアクセサリーの販売 ✅各種事務処理 ✅お客様へのアフターフォロー など 「売る」だけではなく、お客様のお困りごとを解決する”提案力”や”接客力”が身につきます。 私たちの仕事は、お客様の「ありがとう」を直接感じられる、責任感とやりがいに満ちた仕事です！ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ⭐入社後の流れ⭐ ①まずは入社時研修からスタート！ ②その後、初期所属前研修 ③フォロー研修（1～2年） ▼その他の研修や制度 ・1～3年目フォロー研修 ・4～5年目キャリア研修 ・昇格者研修 ・通信教育/資格取得支援制度 ・eラーニング など 成長実感を持てるような独自の研修プログラム「コネクシオカレッジ」や メンター制度とトレーナー制度などもあります。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＼＼ ココがポイント！ ／／ 【⭐評価は年２回／昇給機会も年2回⭐】 プロセスと成果の２軸での評価を年2回実施。 あなたの頑張りがすぐに処遇に反映します やりがいを感じやすく働きがいのある職場です！ 【⭐圧倒的なお休みの多さが自慢♪】 お休みはシフト制ですが月に3日ほどは お休み希望も出すことが可能なので ワークライフバランスもバッチリです！ 【⭐結婚・出産・育児…などとも両立◎】 男女問わず育休の取得実績があり 前年度では女性157名、男性80名と 200名以上の取得実績があります。 ※育児のための時短制度は入勤続1年以上が対象 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＜ 当社について ＞ 私たち、コネクシオは、創業1997年以来、 携帯販売・スマートフォンの販売を中心に 全国へ展開！独自の手厚い研修制度は スタッフからも好評で先輩や同僚にも 相談しやすい環境となり定着率も◎

仕事内容: ＼10月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

仕事内容: ＼10月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＊20～30代活躍中！未経験大歓迎！ ＊残業なし！定時に帰れる！ ＊希望休や月1回の2連休も取得しやすい！ ＊産休・育休の取得＆復職実績も多数あり！ ＊髪型・髪色・ネイル自由！オシャレに働く！ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 国内外の人気ブランドを集めたセレクトショップでの販売・接客業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇お客様への接客・コーディネート提案 〇商品の品出し・陳列・整理 〇レジ業務・お包み 〇店舗の清掃・ディスプレイ変更 〇慣れてきたら商品の発注業務など ＜入社後について＞ アパレル業界が初めての方もご安心ください。 まずは先輩スタッフがマンツーマンで、商品のたたみ方やブランドの知識から丁寧にお教えします。 個人ノルマもないので、お客様との会話を楽しみながら、あなた自身のペースで接客スキルを身につけていける環境です。 ―――――――――――――― ✨働きやすいシフトと休日制度！✨ シフトは半月毎の提出で希望休もしっかり考慮。 月1回は2連休が取れたり、有給と組み合わせて旅行を楽しむスタッフもいます♪ ✨産休・育休の取得・復職実績も多数！✨ 現在活躍中のスタッフのうち3名が産休・育休を取得し、無事に復職しています！ 会社として「残業をさせない風土」が根付いており、長く安心して働ける環境です。 ✨未経験から挑戦できるチーム！✨ 宗方店は40代の男性店長をはじめ、社員6名・パート3名の計9名（男性3名・女性6名）が在籍中！ 店長の前職は現場系で、アパレル未経験での中途入社でした。元々はアロの常連客で月1回通っていた際、当時の店長から「服が好きなのにアパレルで働かないの？」と声をかけられたのがきっかけ。 給料の半分を服に使うほど服が大好きなスタッフも活躍しています！ 一緒にショップを盛り上げてくれるスタッフを積極採用中！個人ノルマがないからギスギス感ゼロ！和気あいあいとしたチームです。 【会社について】 株式会社アロは、「ノースフェイス」や「パタゴニア」など、圧倒的人気を誇るブランドの正規セレクトショップを展開しています。 地域に根ざし、チームみんなで笑顔のお店づくりを目指す安定企業です。

仕事内容 ＼ 経験を活かし市場価値を高められる ／ ⭐ 接客や販売の経験が生きる！ ⭐ さらに”提案力”や”接客力”が身につく！ ⭐ 昇給は年2回！ ⭐ 年間休日123日とお休みたっぷり！ ⭐ 未経験からでも安心の教育体制 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- 携帯キャリアショップで、お客様一人ひとりの課題を解決するためのスマホや各種通信サービスのご案内・販売を行っていただきます。 ■具体的には… ✅お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なスマホ/タブレットのご提案 ✅料金プランやキャンペーンのご案内 ✅新規契約/機種変更/乗り換え等の各種手続き ✅スマホ/タブレットアクセサリーの販売 ✅各種事務処理 ✅お客様へのアフターフォロー など 「売る」だけではなく、お客様のお困りごとを解決する”提案力”や”接客力”が身につきます。 私たちの仕事は、お客様の「ありがとう」を直接感じられる、責任感とやりがいに満ちた仕事です！ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ⭐入社後の流れ⭐ ①まずは入社時研修からスタート！ ②その後、初期所属前研修 ③フォロー研修（1～2年） ▼その他の研修や制度 ・1～3年目フォロー研修 ・4～5年目キャリア研修 ・昇格者研修 ・通信教育/資格取得支援制度 ・eラーニング など 成長実感を持てるような独自の研修プログラム「コネクシオカレッジ」や メンター制度とトレーナー制度などもあります。 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＼＼ ココがポイント！ ／／ 【⭐評価は年２回／昇給機会も年2回⭐】 プロセスと成果の２軸での評価を年2回実施。 あなたの頑張りがすぐに処遇に反映します やりがいを感じやすく働きがいのある職場です！ 【⭐圧倒的なお休みの多さが自慢♪】 お休みはシフト制ですが月に3日ほどは お休み希望も出すことが可能なので ワークライフバランスもバッチリです！ 【⭐結婚・出産・育児…などとも両立◎】 男女問わず育休の取得実績があり 前年度では女性157名、男性80名と 200名以上の取得実績があります。 ※育児のための時短制度は入勤続1年以上が対象 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:- ＜ 当社について ＞ 私たち、コネクシオは、創業1997年以来、 携帯販売・スマートフォンの販売を中心に 全国へ展開！独自の手厚い研修制度は スタッフからも好評で先輩や同僚にも 相談しやすい環境となり定着率も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、フロント、飲食店長/支配人 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ マネジメント経験を活かせる ✅ 最短6か月で支配人へ挑戦可能 ✅ 売上・採用・育成まで担える ✅ 支配人の先はエリアマネージャーへ ✅ 完全週休2日／残業月10時間以下 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 転勤時の住居・引越支援あり 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 異業界で培ったマネジメント経験を ホテル運営に活かし、 早期の支配人就任を目指す方です。 「飲食店で売上と人員を管理した」 「小売店でスタッフを育成した」 「営業チームの目標達成を支えた」 そんな経験を活かせます。 ◆まずはホテル運営の現場から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約1か月の研修とOJTで、 フロント業務やホテル運営の 基本を身につけていただきます。 ＜フロント・接客業務＞ ・チェックイン、アウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネット予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データの入力 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 接客や電話対応、スタッフとの コミュニケーションは、 すべて日本語で行います。 客室清掃は外部委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や 運営フォローも担当します。 ◆早い段階から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル実務を身につけた後は、 これまでの経験を活かし、 支配人候補として店舗運営に 携わっていただきます。 ＜店舗マネジメント業務＞ ・売上、客室稼働率の管理 ・人件費、経費、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・接客品質、顧客満足度の向上 ・業務上の課題発見、改善 ・設備、レストラン部門との連携 ・本部、エリアマネージャーとの連携 HOTEL AZは、数名の社員と アルバイト・パートスタッフで 協力して運営するホテルです。 支配人も現場に入りながら、 スタッフの意見を聞き、 働きやすい店舗をつくります。 ◆最短6か月で支配人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的に実施される 支配人昇格試験に合格すると、 一店舗の運営をお任せします。 就任時期の目安は、 入社後約6か月～1年半。 経験や習熟度によっては、 最短6か月での就任も可能です。 試験では、マニュアルや接客、 売上管理など、実務を通じて 身につけた知識を確認します。 支配人就任後も、新任店長研修や エリアマネージャーの支援があり、 店舗の問題を一人で抱え込まずに 相談しながら改善できます。 ◆全国の店舗でキャリアを築く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 支配人昇格後は、育成・昇進や 店舗状況に応じて、 全国転勤が発生します。 配属先は、本人の希望や 家庭状況も確認したうえで決定。 転勤時には引越費用の負担や 家賃補助などを用意しています。 異なる地域や店舗規模を経験し、 大型店舗の支配人や エリアマネージャーへ。 これまで培ったマネジメント経験を、 上場企業の安定基盤のもとで、 さらに広げていける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 人と関わる仕事は好き。 でも、自分の時間もちゃんと楽しみたい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客の仕事が好き♡」 「人と話すことが好き」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな働き方を、ここで叶えませんか？😊 年間休日120日以上、完全週休2日制。 さらに**有給休暇消化率98％**と、 自分の時間もしっかり大切にできます🌿 お任せするのは、 携帯ショップでのお客様対応や受付業務。 携帯電話の知識は、入社後の研修で 少しずつ覚えていけばOK◎ 「人と接することが好き」も、 「自分の時間を大切にしたい」も。 どちらも大切にできる仕事です😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💐 この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌸 年間休日120日以上 🌸 完全週休2日制 🌸 有給休暇消化率98％ 🌸 未経験スタート歓迎 🌸 正社員デビュー・第二新卒歓迎 🌸 資格手当最大5万5000円／月 🌸 賞与年3回 🌸 面接1回＆最短2週間で内定可 🌸 転勤ほぼなし 🌸 残業代は1分単位で支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯ショップにご来店されたお客様の 受付・ご案内をお願いします😊 ・ご来店されたお客様の受付 ・新規契約や機種変更の受付 ・料金プランやサービスのご案内 ・料金のお支払い受付 ・修理受付 ・スマートフォンの操作案内 ・電話応対 ・店内POPやディスプレイの整理 など まずは先輩の接客を見ながら、 少しずつ仕事を覚えていけばOK。 研修もあるので、 携帯電話に詳しくない方も安心です🌷 ※お客様へのご案内を日本語で行う接客のお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後約1ヶ月は、 ソフトバンクショップ小倉片野で研修を実施。 料金プラン・商品知識・受付ルール・ 接客の基本・ロールプレイングなどを 基礎から学べます📚 研修後も店舗でしっかりサポート◎ いきなり一人で任せることはなく、 半年～1年程度を目安に 少しずつできることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☕ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:45 出勤・開店準備 ↓ 08:50 朝礼・情報共有 ↓ 09:00 開店・受付スタート ↓ 12:00 お昼休憩🍴 ↓ 午後 ご来店対応・電話応対 ↓ 18:00 退勤✨ 残業が発生した場合も、 残業代は1分単位で支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💬 新人さんを一人にしません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗には10名程度のスタッフが在籍。 分からないことがあれば、 すぐに先輩へ相談できます◎ 一人で悩みを抱え込まず、 みんなで支えながら成長できる環境です🌸 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 ライフステージが変わっても安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 産休・育休取得実績あり 🌷 産休からの復職率90％以上 🌷 時短勤務制度あり 🌷 育児支援制度充実 🌷 男性育休取得率100％ 昨年度は11名の社員が 1ヶ月以上の育児休暇を取得しています。 仕事も、家族との時間も、 どちらも大切にしながら働けます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 資格取得で収入アップも ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯キャリアの資格取得も会社がサポート。 資料の共有や勉強会、ロールプレイングなど、 資格取得に向けたサポートも充実しています📖✨ 資格取得後は手当を支給。 資格手当は最大5万5000円／月！ 頑張った分を収入にもつなげられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 安定した会社で働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社パーソナルネットは、 北九州を中心に全国で携帯ショップを運営。 現在は37店舗・売上高100億円超の 安定した事業基盤があります。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 評価されている会社です🌿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、フロント、飲食店長/支配人 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ マネジメント経験を活かせる ✅ 最短6か月で支配人へ挑戦可能 ✅ 売上・採用・育成まで担える ✅ 支配人の先はエリアマネージャーへ ✅ 完全週休2日／残業月10時間以下 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 転勤時の住居・引越支援あり 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 異業界で培ったマネジメント経験を ホテル運営に活かし、 早期の支配人就任を目指す方です。 「飲食店で売上と人員を管理した」 「小売店でスタッフを育成した」 「営業チームの目標達成を支えた」 そんな経験を活かせます。 ◆まずはホテル運営の現場から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約1か月の研修とOJTで、 フロント業務やホテル運営の 基本を身につけていただきます。 ＜フロント・接客業務＞ ・チェックイン、アウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネット予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データの入力 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 接客や電話対応、スタッフとの コミュニケーションは、 すべて日本語で行います。 客室清掃は外部委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や 運営フォローも担当します。 ◆早い段階から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル実務を身につけた後は、 これまでの経験を活かし、 支配人候補として店舗運営に 携わっていただきます。 ＜店舗マネジメント業務＞ ・売上、客室稼働率の管理 ・人件費、経費、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・接客品質、顧客満足度の向上 ・業務上の課題発見、改善 ・設備、レストラン部門との連携 ・本部、エリアマネージャーとの連携 HOTEL AZは、数名の社員と アルバイト・パートスタッフで 協力して運営するホテルです。 支配人も現場に入りながら、 スタッフの意見を聞き、 働きやすい店舗をつくります。 ◆最短6か月で支配人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的に実施される 支配人昇格試験に合格すると、 一店舗の運営をお任せします。 就任時期の目安は、 入社後約6か月～1年半。 経験や習熟度によっては、 最短6か月での就任も可能です。 試験では、マニュアルや接客、 売上管理など、実務を通じて 身につけた知識を確認します。 支配人就任後も、新任店長研修や エリアマネージャーの支援があり、 店舗の問題を一人で抱え込まずに 相談しながら改善できます。 ◆全国の店舗でキャリアを築く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 支配人昇格後は、育成・昇進や 店舗状況に応じて、 全国転勤が発生します。 配属先は、本人の希望や 家庭状況も確認したうえで決定。 転勤時には引越費用の負担や 家賃補助などを用意しています。 異なる地域や店舗規模を経験し、 大型店舗の支配人や エリアマネージャーへ。 これまで培ったマネジメント経験を、 上場企業の安定基盤のもとで、 さらに広げていける環境です。

仕事内容: ✨【3〜5年で店長へ】✨ 「焼肉やる気」「韓丼」を運営するやる気グループの店長候補募集です。 ✨この仕事で手に入るもの✨ ✅ 1年目：リーダー…フロア全体を見る、後輩を教える ✅ 2〜3年目：チーフ（副店長）…発注・原価・シフトの実務を握る ✅ 3〜5年目：ストアマネージャー（店長）…売上と人をすべて任される ✅ その後：エリアマネージャー、スーパーバイザー、または本部（人事・企画・店舗開発・FC支援） 年数をここまで具体的に書けるのは、店舗が増え続けていてポストが空くのを待つ必要がないからです。 創業38年、京都から関西・東海・東北へ広がり現在86店舗。2030年に国内外300店舗を計画しています。 ✨モデル年収✨ ✅ 入社3年目／チーフ：380万円 ✅ 入社5年目／店長：500万円 ✅ 入社7年目／スーパーバイザー：650万円 ※ 月給288,600円〜＋昇給年2回＋賞与年2回 ✨店長になると任される仕事✨ ✅ スタッフの育成、シフト作成、人員配置 ✅ 売上、在庫、原価、人件費の管理 ✅ 発注、仕込み、衛生管理 ✅ 販促企画の立案と実行 数字の管理だけでなく「どんな店にするか」を任されるので、自分の判断がそのまま売上と店の雰囲気に表れます。 ✨入社してからの3ヶ月✨ ✅ OJTでホール・キッチンを一通り経験 ✅ 接客と衛生の基準を覚える ✅ そのうえで、発注や売上管理といった「店を回す側」の仕事へ 飲食業界未経験で入社し、3年目で店長として活躍しているメンバーもいます。 ✨未経験でも任せられる理由✨ ✅ 新入社員研修（経営理念、社会人基礎、コミュニケーション、コンプライアンス） ✅ 店舗でのOJT研修と外部研修への参加 ✅ メンター制度（人事＋事業部の2名体制）と定期的なキャリア面談 ✅ 調理師免許、食品衛生責任者、防火管理者などの資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 韓丼業態には、技術がそのまま評価につながる「マイスター制度」 ✨こんな方に向いています✨ ✅ 20代のうちに、人とお金を動かす経験をしておきたい方 ✅ 学歴や職歴ではなく、これからの成果で評価されたい方 ✅ 「いつ、何になれるのか」がはっきりしている環境で働きたい方 ✅ 将来はエリアマネージャーや本部を目指したい方 経営理念は「おいしいものを食べたら、人は必ず幸せになる」。 食を通じた"感動体験"をお客様に届ける仕事です。 ✨まずはお気軽にご応募ください✨ ✅ 履歴書は任意です ✅ ご応募いただいた当日〜翌営業日にご連絡します ✅ 面接はオンラインでも可能です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ・-・ ✅【積極採用中】積極採用中の今が応募のチャンス ✅【充実の待遇】働くうえで嬉しいメリットが多数 ・-・ 求人をご覧いただきありがとうございます。 転勤なし！タピオカドリンク専門店での正社員募集！ ＜具体的には＞ ・カウンターでの注文受付、レジ対応 ・シェーカーを使ってのドリンク作り ・ドリンクの提供 ・店内清掃 など 店舗業務をひと通り覚えたら… スタッフ教育、販売促進業務、 店舗マネジメントなどもお願いします。 ＜楽しく笑顔で働けます＞ 2008年にTeaWay1号店をオープンして以来、 西日本を中心に15店舗以上拡大してきました。 ドリンクを通じてお客様を幸せにしたい! TeaWayのもっとも大切にしていることです。 ドリンクで笑顔になってもらいたい… そのために心のこもった接客をしてほしい… お客様の笑顔を見てスタッフにも充実感を味わってほしい… そんな笑顔の循環する店です。 皆様が私たちの仲間としてしっかり活躍できるよう、 全員でしっかりサポートできればと思っております。 働いた後のギャップがないよう、仕事の内容や勤務条件などについて 分からないことがあればいつでもご連絡ください。 。:+* ゜ ゜゜ *+:。:+* ゜ ゜゜ *+:。:+* ゜ ゜゜ *+:。 別府市、臼杵市、竹田市、豊後大野市、由布市などから通勤者多数★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 接客経験を、次のキャリアにつなげませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と話す仕事が好き」 「接客経験を活かして、 もう一歩成長したい」 「将来は収入やキャリアも上げていきたい」 そんな思いを、 当社で実現しませんか？ アパレルや家電などの販売経験はもちろん、 飲食・ホテル・営業などの 接客経験も活かせます。 もちろん、未経験からのスタートも大歓迎！ 携帯電話の知識は、 入社してから覚えれば大丈夫です。 研修で基礎から学び、店舗で経験を 積みながら少しずつ仕事の幅を広げる。 そして、資格を取得すれば手当で収入UP。 経験を積みながら、少しずつ 仕事の幅を広げていけます。 「接客が好き」を、 その先の専門性や キャリアにつなげられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験スタート歓迎 ◆正社員デビュー・第二新卒も歓迎 ◆月給27万円も可 ◆賞与年3回 ◆資格手当最大5万5000円／月 ◆20代で店長／年収500万円も目指せる ◆早期キャリアアップ実績あり ◆個人ノルマなし ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制 ◆残業代は1分単位で支給 ◆面接1回＆2週間以内に内定可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SoftBankショップにご来店された お客様への販売・接客をお任せします。 具体的には、 ・スマートフォンやタブレットのご案内 ・料金プランのご提案 ・新規契約、機種変更などの手続き ・料金のお支払い対応 ・スマートフォンの操作サポート ・故障・修理に関する受付 ・店内POPやディスプレイの作成 ・キャンペーンやイベントのご案内 など ※料金プランや契約内容の説明、 操作案内など、お客様へのご案内を 日本語で行う接客のお仕事です。 「料金を見直したい」 「スマホの使い方が分からない」 「自分に合うプランを知りたい」 そんなお客様のお話を聞き、 利用状況やご希望に合わせて 商品・サービスをご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🗣️ 「売る」より、まず「聞く」ことから ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯販売というと、 「商品の説明が上手じゃないとダメ」 と思うかもしれません。 でも、最初に大切なのは お客様の話をしっかり聞くこと。 どんな使い方をしているのか。 何に困っているのか。 毎月の料金をどうしたいのか。 お客様の状況を理解してから、 必要な商品やサービスをご案内します。 だからこそ、 「人と話すことが好き」 「相手の話を聞くのが得意」 「誰かの困りごとを解決するのが好き」 という方が活躍できます。 販売・接客の経験がある方は、 これまで培ったコミュニケーション力を そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 未経験から始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「携帯ショップって覚えることが多そう…」 そんな方もご安心ください。 入社後は約1ヶ月、 「SoftBank小倉片野」で研修を実施。 料金プランや商品知識、 接客・契約手続きなど、 仕事に必要な基礎から学びます。 研修後も店舗の先輩がサポート。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 できることを一つずつ増やしていきます。 独り立ちの目安は6ヶ月～1年程度。 携帯電話に詳しくなくても、 入社時点では問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📅 仕事の流れをイメージすると… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1】まずは受付・基本業務から ↓ 【STEP2】先輩の接客を見ながら覚える ↓ 【STEP3】簡単なご案内から一人で担当 ↓ 【STEP4】契約・料金プランなど 専門的な接客へ ↓ 【STEP5】資格取得や後輩の サポートにも挑戦 「できること」が増えるたびに、 仕事の面白さも変わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 接客経験を「専門性」と 「キャリア」に変える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル、家電量販店、飲食、ホテルなど、 これまでの接客経験も活かせます。 携帯ショップでは、 接客力だけでなく、 ◆ スマートフォン・通信サービスの知識 ◆ 料金プラン・契約に関する知識 ◆ 提案力・ヒアリング力 ◆ 店舗運営のスキル など、長く活かせる専門性を 身につけていくことができます。 さらに、資格取得後は 最大5万5000円／月の資格手当を支給。 「接客ができる」から 「専門知識を持って提案できる」へ。 そして、その先には 主任・店長・エリアマネージャーなど、 店舗運営を担うキャリアもあります。 ◆ 3年目・主任／年収420万円 ◆ 5年目・店長／年収500万円 というキャリアアップ実績も。 経験を積むほど、 できる仕事も、収入も、 キャリアの選択肢も広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 37店舗を展開する安定企業だからこそ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は九州・中国エリアを中心に 37店舗を展開し、 売上100億円を超える企業へと 成長しています。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 認定されていることも、 安定した店舗運営を続けてきた証のひとつ。 複数の店舗を展開しているからこそ、 店舗スタッフだけでなく、 主任・店長などさまざまな ポジションがあります。 また、未経験から入社する方も多いため、 研修や資格取得支援など、 一人ひとりが成長していける 環境を整えています。 「今の経験を活かして、 もう一歩成長したい」 そんな方が、 長くキャリアを築いていける会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 人と関わる仕事は好き。 でも、自分の時間もちゃんと楽しみたい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客の仕事が好き♡」 「人と話すことが好き」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな働き方を、ここで叶えませんか？😊 年間休日120日以上、完全週休2日制。 さらに**有給休暇消化率98％**と、 自分の時間もしっかり大切にできます🌿 お任せするのは、 携帯ショップでのお客様対応や受付業務。 携帯電話の知識は、入社後の研修で 少しずつ覚えていけばOK◎ 「人と接することが好き」も、 「自分の時間を大切にしたい」も。 どちらも大切にできる仕事です😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💐 この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌸 年間休日120日以上 🌸 完全週休2日制 🌸 有給休暇消化率98％ 🌸 未経験スタート歓迎 🌸 正社員デビュー・第二新卒歓迎 🌸 資格手当最大5万5000円／月 🌸 賞与年3回 🌸 面接1回＆最短2週間で内定可 🌸 転勤ほぼなし 🌸 残業代は1分単位で支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯ショップにご来店されたお客様の 受付・ご案内をお願いします😊 ・ご来店されたお客様の受付 ・新規契約や機種変更の受付 ・料金プランやサービスのご案内 ・料金のお支払い受付 ・修理受付 ・スマートフォンの操作案内 ・電話応対 ・店内POPやディスプレイの整理 など まずは先輩の接客を見ながら、 少しずつ仕事を覚えていけばOK。 研修もあるので、 携帯電話に詳しくない方も安心です🌷 ※お客様へのご案内を日本語で行う接客のお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後約1ヶ月は、 ソフトバンクショップ小倉片野で研修を実施。 料金プラン・商品知識・受付ルール・ 接客の基本・ロールプレイングなどを 基礎から学べます📚 研修後も店舗でしっかりサポート◎ いきなり一人で任せることはなく、 半年～1年程度を目安に 少しずつできることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☕ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:45 出勤・開店準備 ↓ 08:50 朝礼・情報共有 ↓ 09:00 開店・受付スタート ↓ 12:00 お昼休憩🍴 ↓ 午後 ご来店対応・電話応対 ↓ 18:00 退勤✨ 残業が発生した場合も、 残業代は1分単位で支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💬 新人さんを一人にしません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗には10名程度のスタッフが在籍。 分からないことがあれば、 すぐに先輩へ相談できます◎ 一人で悩みを抱え込まず、 みんなで支えながら成長できる環境です🌸 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 ライフステージが変わっても安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 産休・育休取得実績あり 🌷 産休からの復職率90％以上 🌷 時短勤務制度あり 🌷 育児支援制度充実 🌷 男性育休取得率100％ 昨年度は11名の社員が 1ヶ月以上の育児休暇を取得しています。 仕事も、家族との時間も、 どちらも大切にしながら働けます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 資格取得で収入アップも ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯キャリアの資格取得も会社がサポート。 資料の共有や勉強会、ロールプレイングなど、 資格取得に向けたサポートも充実しています📖✨ 資格取得後は手当を支給。 資格手当は最大5万5000円／月！ 頑張った分を収入にもつなげられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 安定した会社で働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社パーソナルネットは、 北九州を中心に全国で携帯ショップを運営。 現在は37店舗・売上高100億円超の 安定した事業基盤があります。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 評価されている会社です🌿

仕事内容 ALFLEUR大分店とは・・・JR大分駅府内中央口(北口)から徒歩１分のアミュプラザおおいた1Fにあります。大分県初でここにしかないアディクションを初め、ポール＆ジョー、ジルスチュアートの取り扱いを行っております。化粧品販売というよりはメイクをするお店をイメージして下さい。お客様の肌にふれるスキンケアをしっかりするお店です。流行のメイクやお客様1人1人に合わせてメイクアドバイスも行っております。最初は人の肌に触れるのは苦手という方も、定期的な勉強会を通して知識を増やし、お客様がどんどんキレイになっていく姿を実感し、この仕事の魅力にはまっていきます。化粧品が好きと言う異業界からの転職者が多いのが特徴。定期的な商品勉強会など未経験の方でも成長できる環境を準備してお待ちしております。電話でのお問い合わせは（0949-22-0976）までご連絡ください。 ◆私たちのお仕事は化粧品を売ることではなく、お客様のキレイを一緒に叶えていくお手伝いをすることです。まずお客様の悩みを聞き、その悩みに向き合い、お客様がその時に続けられる的確な美容活動のアドバイスさせて頂くことで信頼の絆を深めつつ、お客様のキレイを一緒に叶えていきます。 ※経験等により募集要項とは異なることがあります。

仕事内容 ＼第二新卒の方歓迎／ ★20代～30代がご活躍されてます★ □店舗での接客、販売、受付業務 □携帯電話、スマートフォン、タブレットの新規契約手続き □通信端末に付随するサービスのご案内 □機種の変更・契約内容の変更手続き □操作方法やサービス、トラブルなど各種相談への対応 □店内のＰＯＰ作成、在庫管理、事務処理等のバックヤード業務 □イベントの運営(イベント会社と共同で運営します)

仕事内容 【1日のスケジュール】 ★開店前のお出迎えチェック ・台の開閉チェック ・台が正常に起動しているか? ・お客様の入場準備 ・おしぼりや除菌アルコールの設置など ↓ ★基本業務(ホール業務とカウンター業務) ・台清掃(ホール) ・設備の非稼働管理(ホール) ・空き台管理(ホール) ・玉詰まりなどのトラブル対応(ホール) ・賞品交換(カウンター) ・店内アナウンス(カウンター) ・賞品補充(カウンター) ↓ ★閉店後業務 ・台の開閉 ・台、イス、カウンターなどの清掃 ・台ガラス拭き清掃など ー 接客が好きな方◎ 人に喜んでもらいたい方◎ 快適に遊んでいただくサポートのため 1日中、接客対応が続くわけでは ありません。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 お任せするのは、ホールでの 接客をメインに行う仕事ではなく、店舗全体を円滑に運営する ためのマネジメント業務です。 経験者採用では、主任、副店長、店長候補として、早い段階から 店舗運営の中核を担っていただきます。 主な仕事は、店舗運営 (ホール管理)、数値・予算管理、スタッフ育成の3つ。店舗内を巡回しながら、スタッフの配置や業務の進捗を確認し、「どこに人員を配置すれば店舗がスムーズに 回るか」「お客様により快適に 過ごしていただくにはどうすれば良いか」を考え、店舗全体を コントロールします。 また、売上や稼働状況、人件費 などの数値を分析し、営業計画や業務改善にも携わります。ただ 数字を管理するだけではなく、 現場の状況と照らし合わせながら改善策を考え、より良い店舗 づくりにつなげていく仕事です。 スタッフの教育やフォローも 大切な役割です。新人教育や日々の声掛けを通して、一人 ひとりが成長し、チームとして 成果を出せる職場づくりを行い ます。スタッフから「できるようになった」「ありがとう」と感謝される場面も多く、人を育てるやりがいも感じられます。 店舗運営や人材育成、数値管理など幅広い業務を通じて、経営に近い視点で店舗づくりに携われるポジションです。接客だけでは ない、店舗全体を動かす醍醐味を味わえる仕事です。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 ＜串カツ田中の正社員staff大募集＞ 串カツ専門店「串カツ田中」での接客・調理業務をお願いします(*^^*) ■主なお仕事内容は... ◎お客様のご案内 ◎オーダー・ご注文伺い ◎調理・料理・ドリンクの提供 ◎レジ・お会計 などの業務をお願いします!(^^)! ■お仕事に慣れてきたら... ◎在庫管理 ◎商品発注 などもお願いします！ 《未経験者も大歓迎》 1つ1つ丁寧に教えていきますので、未経験の方も安心してください♪ ＊串カツのメニューを定番から1本ずつ覚えていきましょう(^^♪ ★第二新卒の方や異業種からの転職者もOK！ ★入社希望日や勤務開始時期の相談も可能♪ ◎髪色自由♪ ◎ピアスOK ◎ジェルネイルOK(規定あり) ※詳細は面接時にご説明いたします。 ＊お洒落に勤務可能♪ 《ワークライフバランスもバッチリ♪》 プライベートとの両立で働かれているスタッフが多数います(*^^*) スタッフさんの中には有給を含め5連休取得し、プライベートを満喫される方などもいますよ♪ 【業務の変更範囲】 店舗に関するすべての業務 ※会社の定める規定範囲内 【勤務地の変更範囲】 ＊キャリアアップによっては変更の可能性あり。 ＊地域社員として転勤なしの勤務も可能！ ●事前にご相談・ご説明をさせていただきます！

仕事内容 ドラッグストアの『登録販売者』の有資格者として、そのお客様に合ったお薬やサプリメントをご提案していただく カウンセリング販売のお仕事です♪ 【メイン業務】 ◇一般医薬品(第2・第3類医薬品)及び 化粧品のカウンセリング販売 【サブ業務】 ◇商品の陳列やディスプレイ作り ◇商品の発注や在庫管理 ◇接客・レジ業務 ◇アルバイトの採用・指導 etc..... マツモトキヨシでは、発注は自動で行うため カウンセリング業務に集中することが出来ます！ 基本的に3名以上の登録販売者を配置！ 万全の人員体制で店舗を運営してるので、 一人で仕事に追われることなくカウンセリングに注力できます! 「人とのコミュニケーションによろこびを感じる・接することが好き」 「自分の持つ知識を役立てることに喜びを感じる」 そんな方に向いている職業です♪ 【勤務地の変更範囲】 九州エリア内での転勤の可能性あり 転勤した場合は2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています 詳しくは資格欄をご覧くださいませ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 人と関わる仕事は好き。 でも、自分の時間もちゃんと楽しみたい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客の仕事が好き♡」 「人と話すことが好き」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな働き方を、ここで叶えませんか？😊 年間休日120日以上、完全週休2日制。 さらに**有給休暇消化率98％**と、 自分の時間もしっかり大切にできます🌿 お任せするのは、 携帯ショップでのお客様対応や受付業務。 携帯電話の知識は、入社後の研修で 少しずつ覚えていけばOK◎ 「人と接することが好き」も、 「自分の時間を大切にしたい」も。 どちらも大切にできる仕事です😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💐 この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌸 年間休日120日以上 🌸 完全週休2日制 🌸 有給休暇消化率98％ 🌸 未経験スタート歓迎 🌸 正社員デビュー・第二新卒歓迎 🌸 資格手当最大5万5000円／月 🌸 賞与年3回 🌸 面接1回＆最短2週間で内定可 🌸 転勤ほぼなし 🌸 残業代は1分単位で支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯ショップにご来店されたお客様の 受付・ご案内をお願いします😊 ・ご来店されたお客様の受付 ・新規契約や機種変更の受付 ・料金プランやサービスのご案内 ・料金のお支払い受付 ・修理受付 ・スマートフォンの操作案内 ・電話応対 ・店内POPやディスプレイの整理 など まずは先輩の接客を見ながら、 少しずつ仕事を覚えていけばOK。 研修もあるので、 携帯電話に詳しくない方も安心です🌷 ※お客様へのご案内を日本語で行う接客のお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後約1ヶ月は、 ソフトバンクショップ小倉片野で研修を実施。 料金プラン・商品知識・受付ルール・ 接客の基本・ロールプレイングなどを 基礎から学べます📚 研修後も店舗でしっかりサポート◎ いきなり一人で任せることはなく、 半年～1年程度を目安に 少しずつできることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☕ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:45 出勤・開店準備 ↓ 08:50 朝礼・情報共有 ↓ 09:00 開店・受付スタート ↓ 12:00 お昼休憩🍴 ↓ 午後 ご来店対応・電話応対 ↓ 18:00 退勤✨ 残業が発生した場合も、 残業代は1分単位で支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💬 新人さんを一人にしません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗には10名程度のスタッフが在籍。 分からないことがあれば、 すぐに先輩へ相談できます◎ 一人で悩みを抱え込まず、 みんなで支えながら成長できる環境です🌸 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 ライフステージが変わっても安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌷 産休・育休取得実績あり 🌷 産休からの復職率90％以上 🌷 時短勤務制度あり 🌷 育児支援制度充実 🌷 男性育休取得率100％ 昨年度は11名の社員が 1ヶ月以上の育児休暇を取得しています。 仕事も、家族との時間も、 どちらも大切にしながら働けます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 資格取得で収入アップも ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯キャリアの資格取得も会社がサポート。 資料の共有や勉強会、ロールプレイングなど、 資格取得に向けたサポートも充実しています📖✨ 資格取得後は手当を支給。 資格手当は最大5万5000円／月！ 頑張った分を収入にもつなげられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 安定した会社で働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社パーソナルネットは、 北九州を中心に全国で携帯ショップを運営。 現在は37店舗・売上高100億円超の 安定した事業基盤があります。 SoftBankから「Sランクオーナー」として 評価されている会社です🌿

仕事内容 ＜串カツ田中の正社員staff大募集＞ 串カツ専門店「串カツ田中」での接客・調理業務をお願いします(*^^*) ■主なお仕事内容は... ◎お客様のご案内 ◎オーダー・ご注文伺い ◎調理・料理・ドリンクの提供 ◎レジ・お会計 などの業務をお願いします!(^^)! ■お仕事に慣れてきたら... ◎在庫管理 ◎商品発注 などもお願いします！ 《未経験者も大歓迎》 1つ1つ丁寧に教えていきますので、未経験の方も安心してください♪ ＊串カツのメニューを定番から1本ずつ覚えていきましょう(^^♪ ★第二新卒の方や異業種からの転職者もOK！ ★入社希望日や勤務開始時期の相談も可能♪ ◎髪色自由♪ ◎ピアスOK ◎ジェルネイルOK(規定あり) ※詳細は面接時にご説明いたします。 ＊お洒落に勤務可能♪ 《ワークライフバランスもバッチリ♪》 プライベートとの両立で働かれているスタッフが多数います(*^^*) スタッフさんの中には有給を含め5連休取得し、プライベートを満喫される方などもいますよ♪ 【業務の変更範囲】 店舗に関するすべての業務 ※会社の定める規定範囲内 【勤務地の変更範囲】 ＊キャリアアップによっては変更の可能性あり。 ＊地域社員として転勤なしの勤務も可能！ ●事前にご相談・ご説明をさせていただきます！

仕事内容 ドラッグストアの総合職・店舗スタッフとして、接客や商品の管理などに携わっていただきます。 また現場を経験後のキャリアアップとして様々な部署で事業にかかわることができます。 【メイン業務】 ◇店舗運営 ◇商品の陳列やディスプレイ作り ◇商品の発注や在庫管理 ◇接客・レジ業務 ◇アルバイトの採用・指導 etc..... マツモトキヨシでは、発注は自動で行うため 日常業務に集中することが出来ます！ 基本的に3名以上の登録販売者を配置！ 万全の人員体制で店舗を運営してるので、 一人で仕事に追われることなく店舗運営に注力できます! 「人とのコミュニケーションによろこびを感じる・接することが好き」 「自分の持つ知識を役立てることに喜びを感じる」 そんな方に向いている職業です♪ 【勤務地の変更範囲】 九州エリア内での転勤の可能性あり 転勤した場合は2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています 詳しくは資格欄をご覧くださいませ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ 早期キャリアアップ！全国転勤あり！【飲食部門総合職(店長候補)】 経験者歓迎/安定した業績基盤 ✅早期キャリアUP！福証上場企業｜学歴不問・未経験歓迎｜日本語で丁寧な接客ができればJLPTなしでも可 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※ Visa sponsorship is NOT available. You must have a valid work permit in Japan. ※ Must have excellent customer service skills in Japanese. ＜第二新卒歓迎＞ ✅＼年2回の店長試験！スピーディーな昇格と幅広いキャリア／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在300店舗を目指し複数エリアへ向け出店計画中！ 店長やマネジメントは現場を経験した社員に任せたいため 年2回の昇格試験は年次問わず受験可能です。 試験合格後は配属可能な店舗へ異動を打診し、転勤の可能性がありますが、引越費用は会社全額負担。 引越後の家賃補助、引越手当もあるので収入もアップします！ ✅＼<アメイズ> で働くメリット／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●知識や資格不問！ホテル業界未経験歓迎 ●明るく賑やかで楽しい職場 ●先輩達も丁寧にフォローします ●スキル＆キャリアアップできる環境 ●10期以上連続で黒字経営 ●JLPT関係なく日本語で丁寧な接客が 問題なくできる方を求めています。 ●日本語で自然なコミュニケーションが取れること ●再雇用制度有 ●家賃補助・転勤補助有 ●福利厚生多数!最後までお読みください ✅店長試験に合格すれば他店舗への転勤も！引越し費用は会社全額負担＋家賃補助もあり ▼具体的な仕事内容▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の運営する飲食部門(かまどか・ しゃぶしゃぶ温野菜・バイキング志高・ お祭り一番館)にて開店準備や 簡単な調理、片付けや清掃等の 日常業務から店舗運営業務を担当していただきます。 ● 接客業務 ● お料理の提供 ● レジ会計 ● 調理補助 ● フロアの清掃 ✅■入社後の流れ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属は、ご本人のご志向、 ご経験を考慮して決定します。 無理なくできる範囲でのお仕事から始められます。 おおよそ1年半～数年で異動の可能性はありますが、 将来的には複数の店舗をマネジメントする責任者として運営に関わったり エリアマネージャーや本部でのキャリアを積む道もあり、幅広いキャリアを築くこともできます。

仕事内容: カー用品・メンテナンス専門店「オートバックス・コスモタウン佐伯」 あなたの「やってみたい」を全力応援！ 車の知識は入社後でOK！ 実は…先輩の90％が完全未経験スタート、だから、志望動機は「おもしろそう」で十分です。 正社員デビュー歓迎！ 一次面接は基本「対面面接」 遠方にお住まいの方や「U・I・Jターン」の方は、「WEB面接」も対応中です。 在職中のため面接時間を相談したい、など、新しい生活をスタートしたい方を応援します。 ※応募時に、その旨お知らせください。 詳しくは… 店舗内で、各コーナーの売り場づくりやカー用品をご案内いたします。 ・カー用品などの販売業務 ・各種サービスの受付業務 ・カーライフを楽しむ為のご提案 ・売場づくりやＰＯＰ作成などお店づくり ・イベント企画や販売促進企画　など 車の知識があまり無くても、未経験スタートから働きやすい環境を整備しています。 正社員雇用・異業種転職、大歓迎！ 必要資格：普通自動車運転免許（AT限定可）　 ※入社時に必須です。 ※特別なスキルは不要です。 ★未経験スタート大歓迎 未経験者積極採用を行っており、働きながら車の知識や整備士資格の取得を目指すことが可能です。基礎知識の研修をはじめ、各種従業員サポートも充実しており、先輩に直ぐ相談できる職場環境です。 ★整備士資格取得支援制度あり 資格取得サポートを受けられます！ 業務の時間を使って、講習受講可です！ ★賞与年間２回 年2回（8月・12月）の賞与！ ★月給例 事業の責任者である部長は高卒から成果を上げて年収1,000万円に到達しました。オートバックスでは、年功序列にとらわれず、実力や頑張り次第で大きく稼ぎ、キャリアアップできる環境です。 49歳　社歴 31年 店長 560,000円+その他手当137,500円 36歳 　社歴17年 店長 360,000円+その他手当137,500円 45歳 　社歴27年 フロア長 330,000円+その他手当102,825円 34歳　社歴8年 ピット長 300,000+その他手当121,790円 24歳　社歴 5年 ピット 262,000+その他手当42,000円 22歳　社歴 1年 フロア 販売 220,000円+その他手当10,000円

仕事内容 ★玉運びなし 【1日のスケジュール】 ★開店前のお出迎えチェック ・台の開閉チェック ・台が正常に起動しているか? ・お客様の入場準備 ・おしぼりや除菌アルコールの設置など ↓ ★基本業務(ホール業務とカウンター業務) ・台清掃(ホール) ・設備の非稼働管理(ホール) ・空き台管理(ホール) ・玉詰まりなどのトラブル対応(ホール) ・賞品交換(カウンター) ・店内アナウンス(カウンター) ・賞品補充(カウンター) ↓ ★閉店後業務 ・台の開閉 ・台、イス、カウンターなどの清掃 ・台ガラス拭き清掃など ー 接客が好きな方◎ 人に喜んでもらいたい方◎ 快適に遊んでいただくサポートのため 1日中、接客対応が続くわけでは ありません。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 お任せするのは、ホールでの 接客をメインに行う仕事ではなく、店舗全体を円滑に運営する ためのマネジメント業務です。 経験者採用では、主任、副店長、店長候補として、早い段階から 店舗運営の中核を担っていただきます。 主な仕事は、店舗運営 (ホール管理)、数値・予算管理、スタッフ育成の3つ。店舗内を巡回しながら、スタッフの配置や業務の進捗を確認し、「どこに人員を配置すれば店舗がスムーズに 回るか」「お客様により快適に 過ごしていただくにはどうすれば良いか」を考え、店舗全体を コントロールします。 また、売上や稼働状況、人件費 などの数値を分析し、営業計画や業務改善にも携わります。ただ 数字を管理するだけではなく、 現場の状況と照らし合わせながら改善策を考え、より良い店舗 づくりにつなげていく仕事です。 スタッフの教育やフォローも 大切な役割です。新人教育や日々の声掛けを通して、一人 ひとりが成長し、チームとして 成果を出せる職場づくりを行い ます。スタッフから「できるようになった」「ありがとう」と感謝される場面も多く、人を育てるやりがいも感じられます。 店舗運営や人材育成、数値管理など幅広い業務を通じて、経営に近い視点で店舗づくりに携われるポジションです。接客だけでは ない、店舗全体を動かす醍醐味を味わえる仕事です。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容: 「auショップ」にて、来店されたお客様の受付やご案内などのスタッフ業務をお任せします。接客のお仕事が初めてという方でも大丈夫！入社後は先輩が基本からしっかりとレクチャーするほか、業務に悩むことないよう研修後もきめ細やかなフォローを行っていきますので、安心してください！ ～具体的には～ ＊店舗の開店、閉店作業 ＊スマートフォン、タブレットなどの契約、販売業務 ＊インターネット、Wi-Fi関連サービスの契約、販売業務 ＊アフターサービス業務全般 ＊操作方法等のご案内 ＊在庫管理や店舗内事務全般　など ～お客様のご相談内容例～ 「他社からauに乗りかえたい」 「自分に合った料金プランを見直したい」 「ガラケーからスマホに変えたい」など ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【アピールポイント】 ＊スマホやタブレットに詳しくなれて一石二鳥！ ＊丁寧な言葉遣いやマナーが自然と身につく！ ＊制服があるので私服に迷わない！ ＊マイカー通勤OKで退勤後にお買い物も！ ＊お友達紹介でなんと最大10万円支給！ ＊＜新生活応援＞社宅完備や最大10万円の新生活準備金あり！ ＊入社後も2週間、1ヵ月半など定期的に人事担当が面談してサポート！ 気兼ねなく相談できる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ノルマなし／丁寧な接客を！】 当店の働き方は「一人ひとりのお客様にじっくり対応する」というスタイル。従業員の声を反映し働き方も改善しました。厳しいノルマや特別な知識は一切なく、基本的にはマニュアルに沿ってお客様のご要望にお応えする形なので、未経験の方でも安心してスタートすることができます！ 【長く安心して働ける充実の福利厚生・待遇】 昇給・賞与はもちろん、交通費全額支給（上限なし）や毎月の本人負担が2万円の社宅完備、新生活準備金として最大10万円を支給！さらに、誕生日祝い金や資格手当など安心して長く働いてもらえるように、福利厚生・待遇の充実を図っています！ ※社宅・新生活準備金には社内規定有 【株式会社リードについて】 モバイル通信サービスをはじめ、メガネ事業や店舗及び企業の集客・販促などマーケティング、直通電話事業などさまざまな事業を展開する当社。auショップは九州に９店舗、眼鏡店「オンデーズ」は11店舗を展開しています。「しっかりとした経営基盤のもと正社員になりたい」「フリーター等から脱却したい」という方にオススメです！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 高卒以下：月給205,000円～ 短専卒：月給215,000円～ 大卒以上：月給225,000円～ ※上記給与には固定残業10,000円（約7時間分）を含む ※経験・スキルに応じて決定 【未経験】25歳、女性、３年目 ＜月収例＞ 月収24万9000円（基本給21万4000円＋役職手当5千円＋資格手当3万円） ＜年収例＞ 326万円（月収24万9000円＋賞与込） 【店長クラス】30歳、男性、入社8年目 ＜月収例＞ 月収32万4000円（基本給25万4000円＋役職手当2万円＋資格手当5万円） ＜年収例＞ 426万円(月収32万4000円＋賞与込)

仕事内容 ＼求人のPoint／ ＊ノルマ・押し売り一切なし！ ＊未経験でも安心。判断は本部がサポート ＊ 転勤なし。地元で腰を据えて働ける ＊ 有休取得率92％。無理のない働き方 ＊ 20代～40代女性が中心に活躍中 ―――……・*★* ■お仕事内容... ご来店されたお客様の受付対応と、 ジュエリー・ブランド品の 買取サポートを行うお仕事です。 「売る」ための接客ではなく、 「お品物を丁寧にお預かりし、 価値を確認する」役割が中心。 ノルマや訪問販売はなく、 落ち着いた店舗環境の中で お一人おひとりに向き合えます。 ■具体的には... ・ご来店されたお客様の受付・ご案内 ・貴金属の刻印確認、重量計測 ・検査キットを使った簡単な確認作業 ・写真撮影し本部へ送付（ブランド品など） ・買取金額のご案内、事務処理 ・在庫整理や店内の簡単な整頓 ／ 判断が難しい場合は検査キットで 簡単に判別が可能です！ ＼ ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・買取業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ■弊社について 全国に直営店を100店舗以上を展開。 CM放送などで知名度も高く、 お客様に安心してご利用いただける 環境が整っています。 リサイクル・リユースに注目し、 環境に寄り添ったサービスを提供しています。 ―――……・*★*

仕事内容 地域に愛される店舗でお店の未来を一緒に創っていく正社員スタッフを募集しています。 *:.｡. ..................｡.:* 甘い香りと笑顔に 包まれる毎日。 シャトレーゼで描く、 あなたの新しいキャリア。 「お菓子が大好き」 「誰かを笑顔にする仕事がしたい」 そんな想いを大切に、 全国で愛される 『シャトレーゼ』で 形にしませんか？ *:.｡. ..................｡.:* 地域に愛される店舗で、 お店の未来を一緒に創っていく 正社員スタッフを募集しています。 ☆*:｡ 女性が選ぶ理由.｡:*☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 未経験・ブランクも怖くない シャトレーゼ専用の マニュアルがあるから、 お仕事復帰の方も安心♪ 先輩スタッフが隣でイチから 丁寧にお教えします。 みんなでフォローし合う 文化が根付いています♪ 2. 毎日が楽しくなる「お菓子のご褒美」 季節のケーキや新作アイス… 見ているだけで 幸せな気持ちに♪ さらに、お誕生月には お店から嬉しいプレゼントも！ 仕事帰りに夕飯のデザートを 選んで帰るスタッフも多いです♪ 3. キャリアアップも、自分らしく。 「現場で接客を楽しみたい」 「店長としてお店を支えたい」 どんな想いも尊重します。 女性の店長職登用実績も多々あり！ 女性が多いからこそ、 ライフステージに合わせた 柔軟なキャリア形成が可能♪ ☆*:｡ お仕事内容.｡:*☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 季節ごとの新作スイーツや、 大人気のアイス・ケーキに 囲まれての接客・販売をお任せします。 まずは… 商品の陳列や、お客様への 丁寧なレジ対応からスタート。 慣れてきたら… 季節を感じるワクワクする売り場作り、 商品の発注、売上管理など、 店舗運営の核心にも携わっていただきます。 ？大切にしたいこと： 「今日のおすすめは何かな？」と楽しみに 来られるお客様への、 ちょっとしたお声がけを 大切にしています ☆*:｡ 職場の雰囲気.｡:*☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、10代から50代まで 幅広い世代のスタッフ（女性9割）が活躍中！ 「アットホームで個性が活かせる」 そんな活気ある職場です。 アルバイト・パートスタッフさんとも 仲が良く、チームワークを大切にする社風です！ ★研修後は正社員として…★ ■店舗運営販売 ■アルバイト・パート社員への連絡事項周知 ■仕事に慣れたら商品発注・売上管理 などもお任せします！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の笑顔が嬉しい♪ フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・お客様からご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供する ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験歓迎】販売接客が初めての方もOK 【研修制度充実】動画・マニュアル完備！ 【賞与年2回】今年度は3.45カ月分支給 【主婦活躍中】産休・育休取得実績あり 【住宅手当あり】福利厚生制度がが充実 【残業代全額支給】サービス残業は一切なし 【昇給あり】あなたの成長をきちんと評価！ 【HP】https://rinretsu.co.jp/ 運営会社からのメッセージ 合資会社りんれつは、 2002年に創業して以来、 九州地方に19店舗のサーティワンを運営しています。 スタッフが「自分らしく働く」「楽しく働く」 ことを大切にしているので、 環境や待遇などもしっかり整えています! 今後は、店舗展開も続きますので 店長やマネージャーにチャレンジしたい方も ぜひご応募ください！

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️驚きの高待遇で人生を変えるチャンス！⭐️ 入社直後から約40万円稼げる着物展示会の企画営業♪ 未経験から年収1500万円を目指せる夢のある環境です。 学歴や年齢は一切不問であなたの野心を全力で応援します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐️まずは一度気軽にお話ししてみましょう！⭐️】 　AM7時〜PM23時までご面接やお電話の対応可能です！ ✅️応募後に送付されるアンケートを履歴書の代わりとしております！ ご回答をお願いします。 ✅️アンケート通過の方へは、社長の田中敬次郎より24時間以内に 必ずご挨拶の電話をさせて頂きます！ （社長の携帯番号は090-8525-2525。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します） ■□■─────────────■□■ 　　　⭐️アピールポイント⭐️ ■□■─────────────■□■ ✅️驚きの高待遇！入社して直ぐに約40万円稼げます！ ※「初任給35万円」＋「各種手当約5万円（出張手当＋移動手当等）」 ️✅️固定給35万は完全保証。 例え3ヶ月間、売上ゼロでも。 先輩からボロクソに怒られるだけで給与はキッチリ振込されます。 ️ ✅️25歳の若さで店長に抜擢された先輩もいます！ （年齢・学歴は一才関係無し。 社長も中卒です。） ️ ✅️店長になると年収1500万以上も目指せます！ （店長の平均給与は年収約1000万です） ️ ✅️着物未経験者も大歓迎！！ （営業メンバーの95％以上が着物業界未経験での入社です） ️ ✅️志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」を歓迎！ （出張に必要なホテル代・交通費は全額会社負担なので、しっかり貯金できます） ️ ✅️給料で同級生に負けたくない！良い生活をしたい！大歓迎です。 （野心があって負けん気が強い人。 自分の可能性を高めたい方。ウチに向いてます） ️・カッコいい尊敬できる先輩・上司と働きたい！ （お金だけでは頑張れないです。尊敬できる上司・刺激し合える仲間がいる環境で、 一生懸命働くからこそ成長できると信じています） ・京都本社の近くに1年間無料の家具付きワンルーム寮があります！ 引越し手当も最大20万支給！ （電気水道ガス代として月4500円は自己負担） 【仕事内容】 弊社ビジネスの中核をダイレクトに担う重要なポジションです。 年間約400回にも上る着物展示会の企画や営業をお任せいたします。 昨年の来場者数は約36万人にも上り業界トップクラスの活気ある事業を展開しています。 <具体的な仕事内容> ✅エリアや会場のリサーチ→出展の交渉 ✅設営→当日の運営（販売）→撤収作業 ✅集客はWeb広告やチラシ・DMなどがメイン 　✨テレアポや訪問販売は一切ありません！ ■□■─────────────■□■ 　⭐️先輩スタッフの 　　リアルな声を大公開⭐️ ■□■─────────────■□■ 【Aさん】 年齢：27歳 出身地：神奈川県 入社年月：2024年8月 最終学歴：服飾系専門学校卒 <キャリア> 前職：フリーター（服の縫製） 前職年収：100万円 現在年収：730万円 （基本給500万円＋インセン50万円＋賞与80万円＋手当100万円） <プライベート> 好きな食べもの：インドカレー 趣味：音楽鑑賞（テクノ） <京都きもの市場に入社した理由> 営業職に挑戦したかったことと、服飾に興味があったからです。 洋服業界には販売職は多いですが、営業職は少なく、新しい挑戦ができると感じました。 <入社後に苦労したこと> 会社最大規模の展示会で思うように結果を出せなかったことです。 全国の営業が集まるイベントだったので悔しさも大きかったです。 <入社して良かったこと> フリーター時代と比べて考え方や価値観が大きく変わりました。 視野が広がり、日本全国を飛び回りながら成長できています。 <今後の目標> 2026年11月までに主任へ昇格することです。 ■□■─────────────■□■ 【Bさん】 年齢：31歳 出身地：大阪府 入社年月：2020年4月 最終学歴：高卒 <キャリア> 前職：左官工事の現場監督兼営業 前職年収：300万円 現在年収：1,670万円 （基本給840万円＋インセン600万円＋賞与140万円＋手当90万円） <プライベート> 好きな食べもの：焼肉 趣味：ドライブ（愛車：MAZDA3） <京都きもの市場に入社した理由> 出張中心の働き方や、着物という未知の商材に魅力を感じました。また、給与面も大きな決め手でした。 <入社後に苦労したこと> 着物の知識が全くなく、覚えることが非常に多かったです。また、出張生活のリズムに慣れるまでは苦労しました。 <入社して良かったこと> 成果を正当に評価してもらえることです。年齢や社歴ではなく、数字や実績で評価される環境だと思います。 <今後の目標> トップチームを作り、会社を代表する存在になることです。 ■□■─────────────■□■ ⭐️働くにあたってのよくあるご質問への回答一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/qacat/tenjikaijigyobu/recruit/ ⭐️働いている方達の生のインタビュー一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/distinations/ ■□■─────────────■□■ ❖「お金を稼ぎたい」という純粋な野心を大歓迎します❖ 志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」という 素直な理由で全く問題ありません。 出張に必要なホテル代や交通費は 全額会社負担となるため生活費を抑えて しっかりと貯金に回すことができます。 年齢や学歴は一切関係無しであり社長自身も中卒から這い上がってきた背景があります。 給料で同級生に絶対に負けたくないという熱い思いや、 もっと良い生活をしたいというハングリー精神を持つ方、 野心があって負けん気が強く、 自分の可能性を極限まで高めたい方にはこれ以上ないほどウチの環境が向いています。 そしてお金だけでは長く頑張れないという方もどうかご安心ください。 社内にはカッコいい尊敬できる先輩や上司が多数在籍しており、 互いに切磋琢磨し刺激し合える仲間が揃っている熱い環境です。 一生懸命に汗を流して働くからこそ人間としての本物の自己成長が得られると私たちは固く信じています。 ✅未経験からでも安心して飛び込める万全のバックアップ体制 ✅圧倒的な高収入であなたの毎日の頑張りをダイレクトに正当評価 ✅挑戦する強い気持ちを尊重し学歴や過去の経歴は一切不問 お金も大きなやりがいも圧倒的な自己成長も、 全てを手に入れられる新しい居場所がここにあります。 ■□■─────────────■□■ 【平均年収】 店長：1020万円 営業部：834万円 平均勤続年数：6年2ヶ月 平均年齢：30.8歳 初年度：530万 研修：520万～600万 主任：600万～850万 店長：700万～1800万 営業部長：1200万～3000万 上記年収に含まれる各種手当 126万 ・出張手当72万（月20日×3000円×12ヶ月） ・休日移動手当 36万（月2.5日×12000円×12ヶ月） ・深夜移動手当 12万（月1回×10000円×12ヶ月） ・ジム手当 6万（月5000円×12ヶ月） 「年間 200日以上の出張」をこなしながら 「仕事を楽しむ！」「どん欲に遊ぶ！」のが京都きもの市場！ 出張先の北海道でスノーボードをしたり、沖縄でシュノーケリング！ 仕事前に、ジムで筋トレや朝ランしてる人も！ とにかくアクティブで元気！ オンもオフも思いっきり楽しみたいという 成長意欲が高く欲張りなメンバーが揃っています。 全国に出張に行けるからこそ分かる事もあります！ 「本当に焼肉が美味しいのは実はあの県！」や 「日本一綺麗な海岸は○○海岸！」「最高のサウナ10選はココ！」など。 弊社で働いたからこそ分かる、日本の魅力を毎日経験できます！ ■□■─────────────■□■

■仕事内容 平日休みのメリットを最大限に活かす、店舗運営スタッフ募集！ 「仕事に行く」というよりは、 「いつもの場所（スーパーキッド）に行く」という感覚。 「今日の商品陳列、反応良かったね！」 「あの新商品、即完売だったよ。次はもっと多めに仕込もうか。」 そんな風に、気心の知れたメンバーと一緒に店を作っていく。 劇的な変化を求めるよりも、日々の小さなワクワクを積み重ねていく。 今までも、これからも地域に愛される。私たちはそんな職場を目指しています。 ✅20代・30代が「スーパーキッド」を選ぶ3つの理由 ① 趣味の充実度が爆上がり！「平日休み」の特権 土日が仕事の分、休みは平日。これが実は、ライブ好きや趣味を持つ人には最高なんです。 （もちろん、平日だけでなく土日も交替で休み可能です） ライブの当選確率UP！（激戦の平日公演も余裕で参戦） 遠征費が安い！（ホテルや移動費が平日価格でお得） どこに行っても空いている！（人気スポットやサウナも貸切状態） もちろん、長期休暇の取得も可能なので、ツアー全通や大型旅行も計画できます。 ② 現場のプロから「経営のプロ」へ、着実なステップアップ 「ただの品出し・レジ」で終わりません。 商品の配置一つで売上が変わる面白さは、まるで戦略ゲーム。 ゆくゆくは店舗運営全体に携わり、マネジメントスキルも身に付きます。 また、一生モノの国家資格『登録販売者』の取得も会社が全面サポート！ ③ 「地元で、長く」が叶う、安定の雇用環境 「地域限定社員」の募集なので、転勤はありません。 希望のエリアで腰を据えて、友人や家族との時間を大切にしながら働けます。 男性の育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても安心です。 ✅お仕事内容 お客様の楽しい暮らしをサポートする、店舗運営全般をお任せします。 売り場づくり： 旬の商品をどう見せるか。あなたのセンス存分に生かしてください！ 在庫管理： PC入力などでスマートにデータ管理。 接客・レジ： セミセルフレジ導入済みで、お会計業務もスムーズ。 チームビルディング： パート・アルバイトさんと連携し、最高のチームを作ります。 ※生鮮食品はテナントにお任せしているので、専門的な調理業務などは一切ありません！ ✅求めるのは、スキルよりも「やってみたい」という気持ち 「小売業は初めて」「自分に向いていることがまだ分からない」 そんな不安があっても大丈夫。私たちはあなたの「可能性」を信じて採用します。 新商品をいち早くキャッチし、自分の手でヒットさせる。 地域のお客様を笑顔にする。 挑戦を歓迎するこの場所で、あなたらしいキャリアをスタートさせませんか？ あなたとお会いできるのを楽しみにしています！ ■仕事の流れ OJT研修を中心としてご活躍をいただきます！ ▼最初は入荷した商品の品出し等を通じて 商品の配置や1日の流れを覚えます。 ▼次に、売り場づくりや発注を通して、 「これは売れる！」と思う商品を仕入れる等 売場担当の業務を本格的に開始。 ▼一連の業務を難なくこなせるようになったら 店次長や店長に代わって パートさんへの指示出しも行っていただきます。 ※次のステップを目指したい方へ※ ◎主任への昇進 新人への指導教育やクリンリネスの指導などが主なお仕事です。 ◎店次長への昇進 店内業務全般に取り組んでいただきます。 店舗運営をメインに品揃えや商品展開、 販促企画、販促計画に添った発注、売場管理、 品切れ防止対策などの商品管理、スタッフ指導・管理 ※さらにその後※ ◎店長やバイヤーとして活躍することも可能です ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

■仕事内容 平日休みのメリットを最大限に活かす、店舗運営スタッフ募集！ 「仕事に行く」というよりは、 「いつもの場所（スーパーキッド）に行く」という感覚。 「今日の商品陳列、反応良かったね！」 「あの新商品、即完売だったよ。次はもっと多めに仕込もうか。」 そんな風に、気心の知れたメンバーと一緒に店を作っていく。 劇的な変化を求めるよりも、日々の小さなワクワクを積み重ねていく。 今までも、これからも地域に愛される。私たちはそんな職場を目指しています。 ✅20代・30代が「スーパーキッド」を選ぶ3つの理由 ① 趣味の充実度が爆上がり！「平日休み」の特権 土日が仕事の分、休みは平日。これが実は、ライブ好きや趣味を持つ人には最高なんです。 （もちろん、平日だけでなく土日も交替で休み可能です） ライブの当選確率UP！（激戦の平日公演も余裕で参戦） 遠征費が安い！（ホテルや移動費が平日価格でお得） どこに行っても空いている！（人気スポットやサウナも貸切状態） もちろん、長期休暇の取得も可能なので、ツアー全通や大型旅行も計画できます。 ② 現場のプロから「経営のプロ」へ、着実なステップアップ 「ただの品出し・レジ」で終わりません。 商品の配置一つで売上が変わる面白さは、まるで戦略ゲーム。 ゆくゆくは店舗運営全体に携わり、マネジメントスキルも身に付きます。 また、一生モノの国家資格『登録販売者』の取得も会社が全面サポート！ ③ 「地元で、長く」が叶う、安定の雇用環境 「地域限定社員」の募集なので、転勤はありません。 希望のエリアで腰を据えて、友人や家族との時間を大切にしながら働けます。 男性の育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても安心です。 ✅お仕事内容 お客様の楽しい暮らしをサポートする、店舗運営全般をお任せします。 売り場づくり： 旬の商品をどう見せるか。あなたのセンス存分に生かしてください！ 在庫管理： PC入力などでスマートにデータ管理。 接客・レジ： セミセルフレジ導入済みで、お会計業務もスムーズ。 チームビルディング： パート・アルバイトさんと連携し、最高のチームを作ります。 ※生鮮食品はテナントにお任せしているので、専門的な調理業務などは一切ありません！ ✅求めるのは、スキルよりも「やってみたい」という気持ち 「小売業は初めて」「自分に向いていることがまだ分からない」 そんな不安があっても大丈夫。私たちはあなたの「可能性」を信じて採用します。 新商品をいち早くキャッチし、自分の手でヒットさせる。 地域のお客様を笑顔にする。 挑戦を歓迎するこの場所で、あなたらしいキャリアをスタートさせませんか？ あなたとお会いできるのを楽しみにしています！ ■仕事の流れ OJT研修を中心としてご活躍をいただきます！ ▼最初は入荷した商品の品出し等を通じて 商品の配置や1日の流れを覚えます。 ▼次に、売り場づくりや発注を通して、 「これは売れる！」と思う商品を仕入れる等 売場担当の業務を本格的に開始。 ▼一連の業務を難なくこなせるようになったら 店次長や店長に代わって パートさんへの指示出しも行っていただきます。 ※次のステップを目指したい方へ※ ◎主任への昇進 新人への指導教育やクリンリネスの指導などが主なお仕事です。 ◎店次長への昇進 店内業務全般に取り組んでいただきます。 店舗運営をメインに品揃えや商品展開、 販促企画、販促計画に添った発注、売場管理、 品切れ防止対策などの商品管理、スタッフ指導・管理 ※さらにその後※ ◎店長やバイヤーとして活躍することも可能です ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

仕事内容 お任せするのは、ホールでの 接客をメインに行う仕事ではなく、店舗全体を円滑に運営する ためのマネジメント業務です。 経験者採用では、主任、副店長、店長候補として、早い段階から 店舗運営の中核を担っていただきます。 主な仕事は、店舗運営 (ホール管理)、数値・予算管理、スタッフ育成の3つ。店舗内を巡回しながら、スタッフの配置や業務の進捗を確認し、「どこに人員を配置すれば店舗がスムーズに 回るか」「お客様により快適に 過ごしていただくにはどうすれば良いか」を考え、店舗全体を コントロールします。 また、売上や稼働状況、人件費 などの数値を分析し、営業計画や業務改善にも携わります。ただ 数字を管理するだけではなく、 現場の状況と照らし合わせながら改善策を考え、より良い店舗 づくりにつなげていく仕事です。 スタッフの教育やフォローも 大切な役割です。新人教育や日々の声掛けを通して、一人 ひとりが成長し、チームとして 成果を出せる職場づくりを行い ます。スタッフから「できるようになった」「ありがとう」と感謝される場面も多く、人を育てるやりがいも感じられます。 店舗運営や人材育成、数値管理など幅広い業務を通じて、経営に近い視点で店舗づくりに携われるポジションです。接客だけでは ない、店舗全体を動かす醍醐味を味わえる仕事です。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 ★玉運びなし 【1日のスケジュール】 ★開店前のお出迎えチェック ・台の開閉チェック ・台が正常に起動しているか? ・お客様の入場準備 ・おしぼりや除菌アルコールの設置など ↓ ★基本業務(ホール業務とカウンター業務) ・台清掃(ホール) ・設備の非稼働管理(ホール) ・空き台管理(ホール) ・玉詰まりなどのトラブル対応(ホール) ・賞品交換(カウンター) ・店内アナウンス(カウンター) ・賞品補充(カウンター) ↓ ★閉店後業務 ・台の開閉 ・台、イス、カウンターなどの清掃 ・台ガラス拭き清掃など ー 接客が好きな方◎ 人に喜んでもらいたい方◎ 快適に遊んでいただくサポートのため 1日中、接客対応が続くわけでは ありません。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、フロント、飲食店長/支配人 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ マネジメント経験を活かせる ✅ 最短6か月で支配人へ挑戦可能 ✅ 売上・採用・育成まで担える ✅ 支配人の先はエリアマネージャーへ ✅ 完全週休2日／残業月10時間以下 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 転勤時の住居・引越支援あり 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 異業界で培ったマネジメント経験を ホテル運営に活かし、 早期の支配人就任を目指す方です。 「飲食店で売上と人員を管理した」 「小売店でスタッフを育成した」 「営業チームの目標達成を支えた」 そんな経験を活かせます。 ◆まずはホテル運営の現場から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約1か月の研修とOJTで、 フロント業務やホテル運営の 基本を身につけていただきます。 ＜フロント・接客業務＞ ・チェックイン、アウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネット予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データの入力 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 接客や電話対応、スタッフとの コミュニケーションは、 すべて日本語で行います。 客室清掃は外部委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や 運営フォローも担当します。 ◆早い段階から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル実務を身につけた後は、 これまでの経験を活かし、 支配人候補として店舗運営に 携わっていただきます。 ＜店舗マネジメント業務＞ ・売上、客室稼働率の管理 ・人件費、経費、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・接客品質、顧客満足度の向上 ・業務上の課題発見、改善 ・設備、レストラン部門との連携 ・本部、エリアマネージャーとの連携 HOTEL AZは、数名の社員と アルバイト・パートスタッフで 協力して運営するホテルです。 支配人も現場に入りながら、 スタッフの意見を聞き、 働きやすい店舗をつくります。 ◆最短6か月で支配人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的に実施される 支配人昇格試験に合格すると、 一店舗の運営をお任せします。 就任時期の目安は、 入社後約6か月～1年半。 経験や習熟度によっては、 最短6か月での就任も可能です。 試験では、マニュアルや接客、 売上管理など、実務を通じて 身につけた知識を確認します。 支配人就任後も、新任店長研修や エリアマネージャーの支援があり、 店舗の問題を一人で抱え込まずに 相談しながら改善できます。 ◆全国の店舗でキャリアを築く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 支配人昇格後は、育成・昇進や 店舗状況に応じて、 全国転勤が発生します。 配属先は、本人の希望や 家庭状況も確認したうえで決定。 転勤時には引越費用の負担や 家賃補助などを用意しています。 異なる地域や店舗規模を経験し、 大型店舗の支配人や エリアマネージャーへ。 これまで培ったマネジメント経験を、 上場企業の安定基盤のもとで、 さらに広げていける環境です。

仕事内容: 「auショップ」にて、来店されたお客様の受付やご案内などのスタッフ業務をお任せします。接客のお仕事が初めてという方でも大丈夫！入社後は先輩が基本からしっかりとレクチャーするほか、業務に悩むことないよう研修後もきめ細やかなフォローを行っていきますので、安心してください！ ～具体的には～ ＊店舗の開店、閉店作業 ＊スマートフォン、タブレットなどの契約、販売業務 ＊インターネット、Wi-Fi関連サービスの契約、販売業務 ＊アフターサービス業務全般 ＊操作方法等のご案内 ＊在庫管理や店舗内事務全般　など ～お客様のご相談内容例～ 「他社からauに乗りかえたい」 「自分に合った料金プランを見直したい」 「ガラケーからスマホに変えたい」など ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【アピールポイント】 ＊スマホやタブレットに詳しくなれて一石二鳥！ ＊丁寧な言葉遣いやマナーが自然と身につく！ ＊制服があるので私服に迷わない！ ＊マイカー通勤OKで退勤後にお買い物も！ ＊お友達紹介でなんと最大10万円支給！ ＊＜新生活応援＞社宅完備や最大10万円の新生活準備金あり！ ＊入社後も2週間、1ヵ月半など定期的に人事担当が面談してサポート！ 気兼ねなく相談できる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ノルマなし／丁寧な接客を！】 当店の働き方は「一人ひとりのお客様にじっくり対応する」というスタイル。従業員の声を反映し働き方も改善しました。厳しいノルマや特別な知識は一切なく、基本的にはマニュアルに沿ってお客様のご要望にお応えする形なので、未経験の方でも安心してスタートすることができます！ 【長く安心して働ける充実の福利厚生・待遇】 昇給・賞与はもちろん、交通費全額支給（上限なし）や毎月の本人負担が2万円の社宅完備、新生活準備金として最大10万円を支給！さらに、誕生日祝い金や資格手当など安心して長く働いてもらえるように、福利厚生・待遇の充実を図っています！ ※社宅・新生活準備金には社内規定有 【株式会社リードについて】 モバイル通信サービスをはじめ、メガネ事業や店舗及び企業の集客・販促などマーケティング、直通電話事業などさまざまな事業を展開する当社。auショップは九州に９店舗、眼鏡店「オンデーズ」は11店舗を展開しています。「しっかりとした経営基盤のもと正社員になりたい」「フリーター等から脱却したい」という方にオススメです！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 高卒以下：月給205,000円～ 短専卒：月給215,000円～ 大卒以上：月給225,000円～ ※上記給与には固定残業10,000円（約7時間分）を含む ※経験・スキルに応じて決定 【未経験】25歳、女性、３年目 ＜月収例＞ 月収24万9000円（基本給21万4000円＋役職手当5千円＋資格手当3万円） ＜年収例＞ 326万円（月収24万9000円＋賞与込） 【店長クラス】30歳、男性、入社8年目 ＜月収例＞ 月収32万4000円（基本給25万4000円＋役職手当2万円＋資格手当5万円） ＜年収例＞ 426万円(月収32万4000円＋賞与込)

仕事内容: ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ※45歳未満の方を対象とした募集です （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号イ） ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【注目ポイント】 ✨応募者全員と面接 ✨未経験から月給28万円スタート ✨昇給・昇格のチャンス多数 ✨最短1年で店長へ昇格可能 ✨店長昇格後は月給55万円以上も目指せる ✨自己資金ゼロから独立を目指せる制度あり 「今より収入を上げたい」 「未経験からキャリアアップしたい」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな方にピッタリの環境です。 経験やスキルよりも、「これから頑張りたい」という意欲を重視しています。 【仕事内容】 まずは洗い場や接客など、 覚えやすい業務から少しずつスタートします。 マニュアルや研修制度も整っているため、 飲食店で働くのが初めての方でも安心です。 ▼具体的には ・洗い場での片付け、清掃 ・ホールでの接客 ・食材の仕込み、調理補助 ・チャーハンなどのサイドメニュー調理 ・ラーメンの調理、盛り付け ・発注、レジ締めなどの店舗運営業務 いきなりすべてをお任せすることはありません。 できることから一つずつ覚えていただき、慣れてきたらラーメンの調理や店舗運営にも挑戦していただきます。 注文はタブレットが中心。店舗業務のDX化も進んでいるため、複雑な注文対応も少なく、未経験の方でも仕事を覚えやすい環境です。 さらに経験を積んだ後は、スタッフ教育や売上管理などのマネジメント業務にも挑戦可能。 一般スタッフから店長、さらにその先のキャリアまで、頑張り次第でステップアップできる環境を用意しています。

仕事内容 ／ 日本中の温泉地の厨房に、革新を。 ＼ "とにかく前向きに楽しみながら" 全国各地に料理と喜びを 新しいスタイルで届けませんか？ 【高い品質】✅本格会席料理 【昇給査定】✅3ヶ月に1回 【キャリア】✅多様なポジション 【前職考慮】✅経験者は優遇 ◆(株)REMONYについて◆ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 料理人不足に悩む観光地を支える ⇒【会席料理仕出しサービス】 【和食の新しい挑戦】を通して 【日本文化の継承】を目指します！ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ▼収入＆キャリアUP▼ [⏩3ヶ月に1回の昇給査定] 明確な評価制度(5段階)で 頑張りをしっかり還元。 ……………………………… [⏩幅広い挑戦が可能です] ＊新作メニューの開発 ＊教育マネジメント ＊マニュアルの作成 etc... 役職に応じて手当あり！ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ━－━－━－━－━－━－━－━ 【仕事内容】 ＜まずは…＞ セントラルキッチンにて 各旅館やホテルにお届けする 会席料理の調理をお任せします。 ＊食材の受け取りと検品 ＊下処理 ＊調理 ＊盛り付けなど ＜ゆくゆくは…＞ 調理場全体のマネジメントを お任せしていく予定です！ ＊調理場全体の品質管理 ＊業務効率の向上 ＊アルバイトスタッフの教育 ＊各宿泊施設との連携 など ＼＼ // ／／ ▽ここが魅力ポイントです♪ ／／ // ＼＼ ▌⭐質にこだわった会席料理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル、和食割烹などで 腕を磨いた料理人が在籍◎ 旬の食材や見栄えの美しさに こだわった料理を提供しています。 ▌⭐マニュアル＆フォロー充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 分かりやすいマニュアルがあり 先輩が隣でしっかりサポート！ 自分のペースで少しずつ スキルを身につけていけます！ ▌⭐チームワーク抜群の職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代30代40代が活躍中！ 年齢の派閥や上下関係がない 和やかな雰囲気の職場です！ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ▽HPでは動画も公開中！ https://remony-japanese-cuisine.studio.site/#about ━━━━━━━━━━━━■◆■ ★働き方や就業条件については、 面接時にお気軽にご相談ください！

■仕事内容 平日休みのメリットを最大限に活かす、店舗運営スタッフ募集！ 「仕事に行く」というよりは、 「いつもの場所（スーパーキッド）に行く」という感覚。 「今日の商品陳列、反応良かったね！」 「あの新商品、即完売だったよ。次はもっと多めに仕込もうか。」 そんな風に、気心の知れたメンバーと一緒に店を作っていく。 劇的な変化を求めるよりも、日々の小さなワクワクを積み重ねていく。 今までも、これからも地域に愛される。私たちはそんな職場を目指しています。 ✅20代・30代が「スーパーキッド」を選ぶ3つの理由 ① 趣味の充実度が爆上がり！「平日休み」の特権 土日が仕事の分、休みは平日。これが実は、ライブ好きや趣味を持つ人には最高なんです。 （もちろん、平日だけでなく土日も交替で休み可能です） ライブの当選確率UP！（激戦の平日公演も余裕で参戦） 遠征費が安い！（ホテルや移動費が平日価格でお得） どこに行っても空いている！（人気スポットやサウナも貸切状態） もちろん、長期休暇の取得も可能なので、ツアー全通や大型旅行も計画できます。 ② 現場のプロから「経営のプロ」へ、着実なステップアップ 「ただの品出し・レジ」で終わりません。 商品の配置一つで売上が変わる面白さは、まるで戦略ゲーム。 ゆくゆくは店舗運営全体に携わり、マネジメントスキルも身に付きます。 また、一生モノの国家資格『登録販売者』の取得も会社が全面サポート！ ③ 「地元で、長く」が叶う、安定の雇用環境 「地域限定社員」の募集なので、転勤はありません。 希望のエリアで腰を据えて、友人や家族との時間を大切にしながら働けます。 男性の育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても安心です。 ✅お仕事内容 お客様の楽しい暮らしをサポートする、店舗運営全般をお任せします。 売り場づくり： 旬の商品をどう見せるか。あなたのセンス存分に生かしてください！ 在庫管理： PC入力などでスマートにデータ管理。 接客・レジ： セミセルフレジ導入済みで、お会計業務もスムーズ。 チームビルディング： パート・アルバイトさんと連携し、最高のチームを作ります。 ※生鮮食品はテナントにお任せしているので、専門的な調理業務などは一切ありません！ ✅求めるのは、スキルよりも「やってみたい」という気持ち 「小売業は初めて」「自分に向いていることがまだ分からない」 そんな不安があっても大丈夫。私たちはあなたの「可能性」を信じて採用します。 新商品をいち早くキャッチし、自分の手でヒットさせる。 地域のお客様を笑顔にする。 挑戦を歓迎するこの場所で、あなたらしいキャリアをスタートさせませんか？ あなたとお会いできるのを楽しみにしています！ ■仕事の流れ OJT研修を中心としてご活躍をいただきます！ ▼最初は入荷した商品の品出し等を通じて 商品の配置や1日の流れを覚えます。 ▼次に、売り場づくりや発注を通して、 「これは売れる！」と思う商品を仕入れる等 売場担当の業務を本格的に開始。 ▼一連の業務を難なくこなせるようになったら 店次長や店長に代わって パートさんへの指示出しも行っていただきます。 ※次のステップを目指したい方へ※ ◎主任への昇進 新人への指導教育やクリンリネスの指導などが主なお仕事です。 ◎店次長への昇進 店内業務全般に取り組んでいただきます。 店舗運営をメインに品揃えや商品展開、 販促企画、販促計画に添った発注、売場管理、 品切れ防止対策などの商品管理、スタッフ指導・管理 ※さらにその後※ ◎店長やバイヤーとして活躍することも可能です ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

仕事内容 【正社員デビューも大歓迎！】 ┏◆━……──────……━◆┓ 社会人未経験の先輩が［7割］ 大手キャリアだから実現できる、 制度＆待遇でお迎えします◎ ┗◆━……──────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり！ 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います！ キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短１週間で内定が出ます！(σ・ω・)σ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ＼フリーターから初正社員へ！！／ ▼ 先輩をご紹介(●'▽'●) ▼ （入社2年目・25歳） ━━━━━━━━━━━━■◆■ ［前職は…？］ 居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ ●大手キャリアならではの 制度＆待遇が整っている！ 両親も安心して応援してくれました。 ●入社後の研修は社会人の基本から。 スマホに詳しくなくても問題ないです♪ ［ヤリガイは？］ お客様に喜んでもらうこと！ その機会が増えていて嬉しいです！ ＼ (*´∀｀)人('Ｕ'＊人) ／ 【とりあえず】迷ってても応募OK★ ＼＼＼ ｜｜｜｜ ／／／ キャリアアドバイザーが ［面接前にあなたをサポート］ ／／／ ｜｜｜｜ ＼＼＼ ▽キャリアアドバイザーより▽ まず、私からお電話するので 転職のお手伝いをさせてください♪ ＼(o´∀`)/（20代・女性）／ - 【プチ情報】 ［好きな食べ物］エビフライ！ ［趣味］ゲームで狩りに出ること - あなたの経歴に関するお話や 志望動機をブラッシュアップ！ 上手く説明できなくても大丈夫！ 伝えたいことをどう話せばよいか 面接でのアドバイスもいたします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ／ (´･-･`).｡ こんな不安、ありませんか？ ＼ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ■◆■━━━━━━━ ［心配ご無用です！］ ━━━━━━━━━■◆■ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実なワケ］ ●週休二日制＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ■◆■━━━━━━━ ［なんと年の1/3がお休み！］ ━━━━━━━━━■◆■ ほとんどのお店が、 月10日休みや、週休2日制。 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏◆━……───────……━◆┓ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目でも 【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ ┗◆━……───────……━◆┛ ～～20代で【店長】も多数！♪～～ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の笑顔が嬉しい♪ フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・お客様からご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供する ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験歓迎】販売接客が初めての方もOK 【研修制度充実】動画・マニュアル完備！ 【賞与年2回】今年度は3.45カ月分支給 【主婦活躍中】産休・育休取得実績あり 【住宅手当あり】福利厚生制度がが充実 【残業代全額支給】サービス残業は一切なし 【昇給あり】あなたの成長をきちんと評価！ 【HP】https://rinretsu.co.jp/ 運営会社からのメッセージ 合資会社りんれつは、 2002年に創業して以来、 九州地方に19店舗のサーティワンを運営しています。 スタッフが「自分らしく働く」「楽しく働く」 ことを大切にしているので、 環境や待遇などもしっかり整えています! 今後は、店舗展開も続きますので 店長やマネージャーにチャレンジしたい方も ぜひご応募ください！

■仕事内容 平日休みのメリットを最大限に活かす、店舗運営スタッフ募集！ 「仕事に行く」というよりは、 「いつもの場所（スーパーキッド）に行く」という感覚。 「今日の商品陳列、反応良かったね！」 「あの新商品、即完売だったよ。次はもっと多めに仕込もうか。」 そんな風に、気心の知れたメンバーと一緒に店を作っていく。 劇的な変化を求めるよりも、日々の小さなワクワクを積み重ねていく。 今までも、これからも地域に愛される。私たちはそんな職場を目指しています。 ✅20代・30代が「スーパーキッド」を選ぶ3つの理由 ① 趣味の充実度が爆上がり！「平日休み」の特権 土日が仕事の分、休みは平日。これが実は、ライブ好きや趣味を持つ人には最高なんです。 （もちろん、平日だけでなく土日も交替で休み可能です） ライブの当選確率UP！（激戦の平日公演も余裕で参戦） 遠征費が安い！（ホテルや移動費が平日価格でお得） どこに行っても空いている！（人気スポットやサウナも貸切状態） もちろん、長期休暇の取得も可能なので、ツアー全通や大型旅行も計画できます。 ② 現場のプロから「経営のプロ」へ、着実なステップアップ 「ただの品出し・レジ」で終わりません。 商品の配置一つで売上が変わる面白さは、まるで戦略ゲーム。 ゆくゆくは店舗運営全体に携わり、マネジメントスキルも身に付きます。 また、一生モノの国家資格『登録販売者』の取得も会社が全面サポート！ ③ 「地元で、長く」が叶う、安定の雇用環境 「地域限定社員」の募集なので、転勤はありません。 希望のエリアで腰を据えて、友人や家族との時間を大切にしながら働けます。 男性の育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても安心です。 ✅お仕事内容 お客様の楽しい暮らしをサポートする、店舗運営全般をお任せします。 売り場づくり： 旬の商品をどう見せるか。あなたのセンス存分に生かしてください！ 在庫管理： PC入力などでスマートにデータ管理。 接客・レジ： セミセルフレジ導入済みで、お会計業務もスムーズ。 チームビルディング： パート・アルバイトさんと連携し、最高のチームを作ります。 ※生鮮食品はテナントにお任せしているので、専門的な調理業務などは一切ありません！ ✅求めるのは、スキルよりも「やってみたい」という気持ち 「小売業は初めて」「自分に向いていることがまだ分からない」 そんな不安があっても大丈夫。私たちはあなたの「可能性」を信じて採用します。 新商品をいち早くキャッチし、自分の手でヒットさせる。 地域のお客様を笑顔にする。 挑戦を歓迎するこの場所で、あなたらしいキャリアをスタートさせませんか？ あなたとお会いできるのを楽しみにしています！ ■仕事の流れ OJT研修を中心としてご活躍をいただきます！ ▼最初は入荷した商品の品出し等を通じて 商品の配置や1日の流れを覚えます。 ▼次に、売り場づくりや発注を通して、 「これは売れる！」と思う商品を仕入れる等 売場担当の業務を本格的に開始。 ▼一連の業務を難なくこなせるようになったら 店次長や店長に代わって パートさんへの指示出しも行っていただきます。 ※次のステップを目指したい方へ※ ◎主任への昇進 新人への指導教育やクリンリネスの指導などが主なお仕事です。 ◎店次長への昇進 店内業務全般に取り組んでいただきます。 店舗運営をメインに品揃えや商品展開、 販促企画、販促計画に添った発注、売場管理、 品切れ防止対策などの商品管理、スタッフ指導・管理 ※さらにその後※ ◎店長やバイヤーとして活躍することも可能です ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の笑顔が嬉しい♪ フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・お客様からご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供する ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験歓迎】販売接客が初めての方もOK 【研修制度充実】動画・マニュアル完備！ 【賞与年2回】今年度は3.45カ月分支給 【主婦活躍中】産休・育休取得実績あり 【住宅手当あり】福利厚生制度がが充実 【残業代全額支給】サービス残業は一切なし 【昇給あり】あなたの成長をきちんと評価！ 【HP】https://rinretsu.co.jp/ 運営会社からのメッセージ 合資会社りんれつは、 2002年に創業して以来、 九州地方に19店舗のサーティワンを運営しています。 スタッフが「自分らしく働く」「楽しく働く」 ことを大切にしているので、 環境や待遇などもしっかり整えています! 今後は、店舗展開も続きますので 店長やマネージャーにチャレンジしたい方も ぜひご応募ください！

仕事内容: 由布院や別府にある契約旅館・ホテルで、 会席料理の盛り付けと仕上げを行う仕事です。 REMONYのセントラルキッチンでつくられた料理が、 各旅館やホテルへ届きます。 あなたにお願いするのはその料理を見本に沿って盛り付け、 提供できる状態へ仕上げる最後の工程です。 具体的には、次の仕事を担当していただきます。 ・届いた料理と数量の確認 ・見本に沿った会席料理の盛り付け ・器や料理の最終確認 ・提供時間に合わせた仕上げ ・衛生管理 ・使用した器具や作業場所の整理 料理人として、一からすべてを調理する仕事ではありません。 盛り付けの見本や作業手順があるため、 和食や会席料理の経験がない方もできる仕事から始められます。 接客業務も基本的にはありません。 現場ではREMONYのメンバーとチームで仕事を進めます。 分からないことを一人で抱え込まずすぐに確認できる環境です。 お客様と直接お話しする機会は多くありませんが、 あなたが仕上げた料理は旅館で過ごす大切な時間の一部になります。 料理を通じて人の旅や思い出を支える仕事です。 【あなたの可能性は、盛り付けだけで終わりません】 最初は料理の盛り付けや仕上げから始めていただきます。 仕事を覚えた後はあなたの希望や得意なことに合わせてさまざまな役割へ挑戦できます。 ・新しく入ったスタッフの教育 ・現場をまとめるリーダー ・料理の品質管理 ・作業マニュアルの改善 ・新しい契約施設の立ち上げ ・業務の仕組みづくり ・新しい料理やサービスの企画 入社するときに将来やりたいことが決まっていなくても構いません。 働きながら自分に向いていることを見つけてください。 任された仕事をこなすだけではなく、 自分の仕事や会社を自分たちの手でより良くしていく。 REMONYにはその挑戦ができる場所があります。

仕事内容: ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ※45歳未満の方を対象とした求人です（例外事由3号イ） ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＼収入もキャリアも妥協しない。／ ⭐月給28万円スタート ⭐応募者全員と面接 ⭐最短1年で店長へ昇格可能（月給55万円以上） ⭐自己資金ゼロから独立も目指せる 未経験から、しっかり稼げる環境で働きませんか？ 学歴・職歴・飲食経験は一切不問。 経験よりも人柄や意欲を重視した採用です。 【仕事内容】 まずは簡単なお仕事からスタート。 先輩スタッフが一つずつ丁寧に教えるので、 飲食業界が初めての方でも安心して始められます。 ▼お任せする仕事 ✅ホールでの接客 ✅洗い場・清掃 ✅食材の仕込み ✅調理補助 ✅チャーハンなどの調理 ✅ラーメンの調理・盛り付け ✅発注・レジ締めなどの店舗運営サポート 注文はタブレットが中心。 レジや発注などの業務もシンプルなので、 未経験の方でも覚えやすい環境です。 仕事を覚え、できることが増えるほど 昇給・昇格のチャンスも広がります。 将来的には店長へのキャリアアップはもちろん、 独立オーナーを目指すことも可能です。

仕事内容: ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ※45歳未満の方を対象とした求人です（例外事由3号イ） ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【注目ポイント】 ★応募者全員と面接 ★未経験スタートのスタッフ多数 ★未経験でも月給28万円スタート ★最短1年で店長昇格（月給55万円以上も可能） ★自己資金ゼロから独立を目指せる制度あり 「今より収入を上げたい」 「未経験からキャリアアップしたい」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 【仕事内容】 未経験からのスタートを前提とした採用なので、 特別な知識や飲食業界での経験は必要ありません。 まずは覚えやすい業務からスタートし、 少しずつできる仕事を増やしていきます。 ▼お任せする業務 ・ホールでの接客対応 ・洗い場での片付け、清掃 ・食材の仕込み ・チャーハンなどの調理 ・ラーメンの調理、盛り付け ・発注やレジ締めなど店舗運営のサポート 注文はタブレットが中心です。 業務のDX化も進んでいるため、飲食業界が初めての方でも仕事を覚えやすい環境です。 業務を覚え、できることが増えるほど昇給・昇格のチャンスも広がります。 将来的には店長へのキャリアアップはもちろん、独立オーナーを目指すことも可能です。

仕事内容 【正社員デビューも大歓迎！】 ┏◆━……──────……━◆┓ 社会人未経験の先輩が［7割］ 大手キャリアだから実現できる、 制度＆待遇でお迎えします◎ ┗◆━……──────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり！ 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います！ キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短１週間で内定が出ます！(σ・ω・)σ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ＼フリーターから初正社員へ！！／ ▼ 先輩をご紹介(●'▽'●) ▼ （入社2年目・25歳） ━━━━━━━━━━━━■◆■ ［前職は…？］ 居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ ●大手キャリアならではの 制度＆待遇が整っている！ 両親も安心して応援してくれました。 ●入社後の研修は社会人の基本から。 スマホに詳しくなくても問題ないです♪ ［ヤリガイは？］ お客様に喜んでもらうこと！ その機会が増えていて嬉しいです！ ＼ (*´∀｀)人('Ｕ'＊人) ／ 【とりあえず】迷ってても応募OK★ ＼＼＼ ｜｜｜｜ ／／／ キャリアアドバイザーが ［面接前にあなたをサポート］ ／／／ ｜｜｜｜ ＼＼＼ ▽キャリアアドバイザーより▽ まず、私からお電話するので 転職のお手伝いをさせてください♪ ＼(o´∀`)/（20代・女性）／ - 【プチ情報】 ［好きな食べ物］エビフライ！ ［趣味］ゲームで狩りに出ること - あなたの経歴に関するお話や 志望動機をブラッシュアップ！ 上手く説明できなくても大丈夫！ 伝えたいことをどう話せばよいか 面接でのアドバイスもいたします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ／ (´･-･`).｡ こんな不安、ありませんか？ ＼ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ■◆■━━━━━━━ ［心配ご無用です！］ ━━━━━━━━━■◆■ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実なワケ］ ●週休二日制＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ■◆■━━━━━━━ ［なんと年の1/3がお休み！］ ━━━━━━━━━■◆■ ほとんどのお店が、 月10日休みや、週休2日制。 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏◆━……───────……━◆┓ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目でも 【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ ┗◆━……───────……━◆┛ ～～20代で【店長】も多数！♪～～ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

仕事内容 ◆勤務地について◆ ー 「応募店舗と同エリア内のいずれかの店舗」 での勤務となります。エリアの詳細については、 「※エリアについて※」をご確認ください。 希望は考慮しますので、面接時に相談しましょう！ ー ＼＼アピールポイント／／ ・ENEOS、三菱商事エネルギー出資の 業界大手企業で安定感抜群！ ・入社10年目で年収600万円以上も可能！ ・チームで分担しながら進める仕事！ 困ったことがあってもすぐに相談できる！ ・実働7時間30分！過度な残業もなし！ ・資格取得支援あり。手に職を付けられる！ ・全国総合職 or エリア総合職が選べる！ ●お客様への接客、車のメンテナンス、 店舗管理など、サービス・ステーション（SS）の 店舗運営全般をお任せします！ ●「買い物ついでの主婦の利用が多い」 「日中のビジネスパーソンの利用が多い」 「冬用タイヤへの履き替え依頼が多い」 「黄砂の影響で洗車の依頼が多い」 など、店舗によって特徴が異なります。 店舗ごとの特徴や季節に応じて 店内装飾やPOPを変更するなど 地域に根差した店舗運営を行うことも 仕事の一つです！ ●お客様のアテンド、整備、洗車など 分業が進んでいる店舗が多いため 1人で多くの業務を抱えることがなく チームで仕事を進めていきます。 過度な残業もないため、プライベートも 大切にできる環境です！ ★入社時に全国総合職orエリア総合職の いずれかを選択していただきます★ 自宅から通えない距離の店舗へ 転勤になる場合は社宅のご用意も可能！ （※規定あり） 全国⇔エリアは変更OK！（※条件あり） ライフスタイルの変化に応じて 働き方を変えることもできます。 ＜＜ 全国総合職 ＞＞ 入社時は希望エリアへの配属を優先。 その後はエリアをまたぎ、全国転勤の 可能性がありますが、昇進の上限がなく、 将来幹部を目指せる職種です。 ＜＜ エリア総合職 ＞＞ エリアをまたぐ転勤がなく、 地域密着で活躍できる職種です。 昇進の上限はマネージャー（SS管理者） となります。 ※エリアについて※ 採用はエリアごとに行うため、 現在ご覧いただいている店舗以外への 配属の可能性があります。 各店舗の詳細はHPをご確認ください。 ◆東北エリア 青森県(八戸市) 岩手県(盛岡市/奥州市) 宮城県(仙台市/名取市/多賀城市/塩竈市/東松島市) 秋田県(秋田市/大仙市) 山形県(東田川郡三川町/酒田市) ◆関東エリア 茨城県(東茨城郡茨城町) 埼玉県(和光市/越谷市) 千葉県(千葉市) 東京都(23区内/調布市/八王子市/立川市/ 町田市/昭島市/日野市/多摩市) 神奈川県(横浜市/秦野市) 静岡県(静岡市/富士市/沼津市) ◆北陸エリア 富山県(富山市/高岡市) 石川県(小松市) ◆東海エリア 愛知県(名古屋市/岡崎市/豊田市/大府市/ 豊明市/丹羽郡大口町/常滑市) 三重県(四日市市/鈴鹿市) ◆関西エリア 大阪府(大阪市/岸和田市/枚方市/寝屋川市/ 箕面市/交野市/貝塚市) 兵庫県(尼崎市/明石市/西宮市/伊丹市/ 高砂市/川西市/加古川市) ◆中国エリア 広島県(広島市/三原市/三次市/ 廿日市市/東広島市/尾道市) 岡山県(岡山市/総社市) 香川県(仲多度郡多度津町/高松市) ◆九州エリア 福岡県(北九州市/福岡市/糸島市/ 糟屋郡粕屋町/朝倉市/ 遠賀郡岡垣町/福津市/春日市/小郡市) 佐賀県(佐賀市/鳥栖市/杵島郡江北町/唐津市) 長崎県(諫早市) 熊本県(上益城郡嘉島町/宇城市) 大分県(中津市/由布市) 鹿児島県(鹿児島市) ※エリア総合職を選択された場合でも、 都府県をまたぐ異動・転勤の可能性があります。