求人・転職情報

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 月給35万円以上からのスタート！ 頑張り次第で月45万円以上の高収入も可能。 ✨ 「働きやすい職場」2つ星取得！ 法令遵守の運行管理で、健康的に働けます。 ✨ 賞与年3回＆安定のノブレスグループ！ 不況に強く、将来まで安心の経営基盤です。 ✨ 単身用・世帯用の住宅完備！ 遠方からのご応募も大歓迎です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 「もっと稼ぎたい」「でも無理な運転はしたくない」 そんな希望、当社で叶えませんか？ 今回は事業拡大に伴う【急募】の募集です。 デジタルタコグラフを全車に導入し、 安全管理を徹底しています。 グループ内のホテル割引利用制度など、 福利厚生もリピートされる自慢の内容です！ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 中長距離運行（10tウィング車） 荷主の依頼に応じ、中距離から長距離まで 日本全国へ荷物を配送します。 ✅ パレット積み・パレット降ろし フォークリフトを使用した作業が中心です。 ✅ 夜間運行・定期便の対応 運行状況により変動はありますが、 ガッツリ稼ぎたい方に最適なコースです。 ⏩ 業務の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （例：中長距離運行スケジュール） ▼出勤：アルコールチェック・車両点検 ▼積地へ移動：リフトでの積み込み（436番地周辺など） ▼運行開始：高速道路を利用し目的地へ（安全運転第一！） ▼納品：荷卸し完了後、休憩または復路の積み込み ▼帰着：運行日報を提出して終了 ⭐ 教育体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、約7日間の「横乗り研修」を実施！ 経験豊富な先輩が、運行コースの特徴や 積み込みのコツを丁寧にお教えします。 経験のある方はスキルに応じて短縮も可能ですので、 すぐ即戦力として 活躍いただけます！ ⭐ 採用担当からメッセージ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、20名の男性ドライバーが活躍中！ 過去には女性ドライバーの雇用実績もあり、 「男女問わず活躍できる職場」です。 事故時の対応も会社がしっかりバックアップ しますので、安心してハンドルを握ってください。 ─────【当社について】───── 物流・不動産・観光など多角的な事業を展開する 「ノブレスグループ」の一員です。 一般貨物運送のみならず倉庫業や太陽光発電も 手がけ、高い安定性を誇っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ヨガレッスンの提供、店舗運営業務 入社後は2～3ヵ月間、店舗運営研修・基礎トレーニング・ヨガ研修を受けます。 フロントでの接客やお客様対応、ヨガインストラクターとしての実技トレーニングを行います。 ひとり立ち後は1日1～2レッスンを担当。 レッスン時はお客様の体調・安全管理にも気を配ります。 随時研修に参加できるので、スキルアップを目指せます。 店舗運営業務は、フロント業務、コース登録、商品販売、POPづくり、 売上管理や清掃などがあり、幅広く携わります。 スタッフ同士でカバーし合っているので、徐々に覚えていけます。 ※売上ノルマなどはありません。 ★入社後は、大阪のLAVA本部のレッスン取得研修あり。 （もちろん給与は発生しますし、研修補用は100％会社負担です） ★店長以外にも、人気インストラクターを目指せる道もあり、 あなたらしいキャリアアップを目指すことができます。 ★奈良駅前店で数年間 経験を積んだのち、フリーランスに転向して フリーインストラクターとして活躍している先輩も多数♪ LAVA奈良駅前店でヨガの知識を深めれば、あなたの将来の人生設計の幅も広がります。 ★転勤が無いので奈良で長く働きたい方に最適です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） 「毎日、帰る時間が読めない」 「夜勤続きで、体力的にきつくなってきた」 「長距離まではやりたくない。でも、軽い地場配送だけでは稼げない」 「中型免許を活かして、もう少しちゃんとした会社で働きたい」 そんな方へ。 大虎運輸 奈良支店では、 5tテールゲートリフター車に乗務する 中型ドライバーを募集しています。 運行は、主にBOX輸送。 時間帯は大きく2パターンです。 3:30出庫〜14:00帰庫 または 5:00出庫〜17:00帰庫 朝は早いです。 正直、そこは隠しません。 でもその分、夕方には帰れる日もあります。 夜中までズルズル働くより、朝に走って、 午後から自分の時間を取りたい。 そんな方には、かなり相性のいい仕事です。 勤務地は、奈良県生駒市北田原町。 JR河内磐船駅から車で17分の奈良支店です。 生駒・交野・四條畷・枚方・大東あたりから車で通える方に、ぜひ見てほしい求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■早朝スタート、夕方前後に帰れる運行あり 運行例は、 3:30〜14:00 5:00〜17:00 朝は早いですが、深夜まで走り続ける仕事ではありません。 「夜勤より早朝型の方が合う」 「夕方以降の時間を残したい」 そんな方に向いています。 ■5tテールゲートリフター車のBOX輸送 主な運行はBOX輸送。 テールゲートリフターを使うため、身体への負担を考えながら働きやすい運行です。 テールゲートリフター初心者の方には、社内で特別教育を実施します。 経験が浅い方も、いきなり一人で任せるのではなく、きちんと覚えてから乗務できます。 ■月給30万円〜 中型ドライバーとして、安定収入を目指せます。 県内配送のみの場合は25万円〜、運行コース・車両により給与は変動します。 ■初めの1ヶ月は先輩が同乗 最初の1ヶ月は、先輩ドライバーに同乗して仕事を覚えていただきます。 積み下ろし、配送先での対応、点呼、運行の流れまで、横で見ながら覚えられます。 ■全国展開の大虎運輸グループ 車両総台数1,000台以上、全国に20事業所以上を展開する物流企業です。 安定した会社で、腰を据えて働きたい方にも向いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大虎運輸株式会社 奈良支店にて、 中型ドライバーとして配送業務をお任せします。 主な業務は以下の通りです。 ・5tテールゲートリフター車での配送 ・BOX輸送 ・一般雑貨のカゴ台車輸送 ・地場輸送 ・積み下ろし作業 ・出発点呼、終了点呼 ・配送先での納品対応 担当する運行経路により、勤務時間や配送内容は異なります。 面接時に、希望や経験をふまえて詳しくご説明します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 奈良支店の運行例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5tテールゲートリフター乗務員 【 パターン1 】 出庫 3:30 〜 帰庫 14:00 BOX輸送 【 パターン2 】 出庫 5:00 〜 帰庫 17:00 BOX輸送 ※上記は運行例です。 ※実際の勤務時間・配送先・運行内容は、配車表や担当コースにより異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、その他不動産企画/開発 自社分譲住宅ブランド 「マルマインハウス」の基盤となる、 宅地造成工事および地盤整備作業を お任せします。 未経験の方も経験のある方も大歓迎！ ＜一般的な土木工事会社との違い＞ 同業他社では「大手元請けからの 受注による厳しい納期追われ」や 「数ヶ月単位の遠方出張・夜勤」が 発生しがちですが、当社は違います。 自社で土地を取得・企画・開発し、 自社で家を建てて売るビジネスモデル の直営案件が中心のため、 無理な工程割り込みがありません。 現場も奈良市内および近郊のみで、 長距離移動や出張は一切発生しません。 また、外注費も少ないため、 生み出した利益の大部分を、 現場で汗を流す作業員の給与と 賞与としてダイレクトに還元しています。 ＜具体的な業務＞ ・ショベルカー等の重機を用いた整地作業 ・建物基礎となる地盤の補強作業 ・土砂崩れを防ぐ擁壁（ようへき）設置、 排水溝（U字溝）の埋設作業 ・現場の清掃、資材準備、伐採など ※将来的には施工管理を目指すことも可能です ＜アピールポイント＞ ・昨年度賞与実績：4.2ヶ月分支給 （業績還元を徹底） ・残業時間：月平均10〜15時間程度 （17:00の定時退勤が原則） ・転勤・出張：0件 （100%地元奈良エリアの現場） ・創業49年の安定基盤 （1975年創業、無借金経営に基づく強固な経営体制）

仕事内容: 「もう転勤はしたくない」 「地元奈良県で腰を据えてはたらきたい。」 全国転勤の辞令に怯えながら、会社のノルマのために大量の図面を引く毎日に疲弊していませんか？ 崎山組が展開するローコスト住宅ブランド「バンビハイム」なら、その悩みを解消できます。 当社は創業100年を超える総合建設業（ゼネコン）としての盤石な経営基盤があるため、住宅営業の波に左右されすぎない安定した環境です。 奈良に腰を据え、お客様の暮らしに寄り添う設計に集中していただけます。 これまでにあなたが培ってきた「規格住宅のプランニングをスピーディにこなすスキル」は、私たちのバンビハイムの事業モデルに直結します。 【具体的な業務内容】 住宅部門の設計士として、バンビハイムの設計業務全般をお任せします。 ✔ お客様（建築主）との打ち合わせ ✔ 各種設計業務（プランニングから実施設計など） ✔ 営業担当や施工管理（現場監督）との連携・調整 ※営業が1回目の打ち合わせに同席したのち、設計士がメインとなってお客様と「どんな家にしていくか」を直接お話しして形にしていきます。 【1日のスケジュール例】 ・08:30 出勤、メールや本日のスケジュールの確認 ・09:00 営業担当と新規案件の要望すり合わせ ・10:00 プランニング・図面作成作業 ・12:00 お昼休憩（90分休憩でリフレッシュ） ・13:30 お客様との打ち合わせ（間取りや仕様のご提案） ・15:30 実施設計、外注図面のチェック作業 ・17:00 施工管理担当と現場の進捗・納まりについて確認 ・17:50 退勤。残業は月20時間以内のため、夕飯は家族と一緒に食べられます。 ★少しでも気になった方は、「まずは話だけ聞いてみたい」「モデルハウスの見学だけ」というカジュアル面談も大歓迎です。在職中の方も、面接日時など柔軟に対応いたします。 ★ご応募は履歴書不要の「簡単応募」で完了します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＼新事業に伴う増員募集！／ ◎採用背景 株式会社Ｆ．では、美容院などのサロン運営を行う一方で、新たにBPO事業をスタートしています。 BPO事業では、美容品・化粧品などの商品やサービスに関する営業支援に加え、すでに開発されているCRMシステムや予約管理システムなどの営業代行、 導入前後のシステムテスト代行、運用サポートなどを行っています。 美容サロンを運営する中で培ってきた「店舗運営側の目線」を活かしながら、現在では美容・理容業界だけでなく、 ・飲食店 ・小売店 ・アパレルショップ ・トリミングサロン など、さまざまな店舗事業者（主に小売り）向けの案件にも対応しています。 近年、 「予約システムやCRMを導入したい」 「導入前に問題なく動作するか確認してほしい」 「アップデート後の動作確認をお願いしたい」 「導入後の運用や保守もサポートしてほしい」 といったご依頼が増えているため、今回、システムテスト代行を中心に担当するメンバーを新たに募集します。 IT業界での経験は問いません。 決められたチェック項目に沿って一つずつ確認していく業務からスタートするため、未経験からIT分野に挑戦したい方にも始めやすい仕事です。 ◎仕事内容 取引先が導入・運用する予約管理システムや顧客管理CRM、各種Webサービスなどの動作確認・テスト業務を担当します。 具体的には、 ✅チェックリストに沿ったシステムの動作確認 ✅予約登録・変更・キャンセル機能の確認 ✅顧客情報が正しく登録・表示されるかのチェック ✅PC・スマートフォン・タブレットでの表示確認 ✅アップデート後の動作テスト ✅不具合や表示エラーの記録 ✅確認結果のデータ入力・報告 ✅導入後の簡単な運用サポート などをお任せします。 いきなりプログラミングやシステム開発を担当する仕事ではありません。 まずは、 「ボタンを押したら正しい画面に移動するか」 「入力した情報が正常に保存されるか」 「予約情報が正しく反映されるか」 「表示崩れや入力エラーが発生しないか」 といった基本的な確認作業からスタートします。 ◎担当するサービス例 ◇美容院・理容店向け予約管理システム ◇店舗向け顧客管理CRM ◇飲食店向け予約・顧客管理サービス ◇小売店向け在庫・売上管理システム ◇アパレルショップ向け店舗管理ツール ◇トリミングサロン向け予約・顧客管理システム ◇各種店舗向けWebサービス・管理画面 案件ごとに確認するシステムや項目が異なるため、さまざまなサービスに触れながらITの知識を身につけることができます。 ◎入社後について 入社後は研修からスタートします。 まずは、 ・PCの基本操作 ・IT業界の基礎知識 ・システムテストの進め方 ・チェックシートの見方 ・不具合報告の方法 など、業務に必要な基本を学んでいただきます。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、簡単な動作確認から実務に入っていただきます。 IT未経験の方でも、段階的に仕事を覚えていける環境です。 ◎こんな方に向いています ◇パソコンを使った仕事に興味がある方 ◇IT業界に挑戦してみたい方 ◇コツコツ確認する作業が得意な方 ◇細かな違いや間違いによく気づく方 ◇決められた手順に沿って作業できる方 ◇接客中心よりPC作業中心の仕事が好きな方 ◇スマートフォンアプリやWebサービスをよく利用する方 ◇新しいシステムやサービスに興味がある方 経験よりも、丁寧に確認作業を進められることを重視しています。 ◎将来的には テスト業務を通じてITの基礎を身につけた後は、 ・システム運用 ・ITサポート ・ヘルプデスク ・Webサービス運用 ・システム保守 ・テスト設計や品質管理のサポート など、より幅広い業務へステップアップすることも可能です。 「未経験からIT業界に入りたい」 「まずはテストや運用から経験を積みたい」 という方にもおすすめのポジションです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ★大型中・長距離☆1名急募☆ ★残り1名のみ ★簡単な荷積・荷降 ★バラはほぼなしの好条件！！！ ★充実の手当！給与でしっかり評価 ★全車に安全装置実装済で安心！ ★資格取得支援制度あり ◇仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型トラックドライバーとして 中距離・長距離の運送をおまかせ します。 配送先は各地のビール工場や 飲料工場です◎ ◇具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■飲料製造工場への 空缶・空ペットボトルの配送 ■中距離：関西～中部、 関西～岡山・広島方面 ■長距離：関東～関西～九州 ◇配送について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 方面は九州便（福岡・佐賀方面）、 関東便（茨城・栃木県方面）、 中国方面（岡山・広島方面）等あり、 相談してコースを決めます。 原則全線高速使用です。 ETC高速代はもちろん全額会社負担。 扱う車両は大型低床ウイング パレットローラー車です。 慣れるまで横乗りまたは 先輩社員が同乗します。 ◇未経験でも安心の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1･2週間の横乗り研修を実施！ 2台1組でベテランドライバーに同行し 積地・卸地など色々学んでいきましょう！ 最初はわからなくて当たり前なので 遠慮せずに何でも聞いてくださいね！ ◇安全運転への取り組みが充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ドライブレコーダー ・デジタコ ・バックモニター ・エアサス などの安全装備も充実しています。 車両の装備だけでなく、 月に1回安全に関するミーティングも 実施し、啓発の面でも安全を 意識しております。 当社は交通事故ゼロへ向けて、 安全優良事業所認定である Ｇマークに加えて国際規格である ISO39001（道路交通安全 マネジメントシステム）を取得 いたしました。 ◇頑張った分だけしっかり 評価される給与制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型・長距離ドライバーの醍醐味である、 頑張った分だけしっかり評価される、 が実現される給与制度です！ コース手当・皆勤手当・休日出勤手当・ 残業手当など各種手当も充実しています。 ◇社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は産業廃棄物処理の大型運転手でした。 安定はしていたのですが、 給与が伸び悩んでいました。 でもこの経験を活かして 大きく稼げるドライバーの仕事ができる とのことで思い切って転職。 家計にも余裕ができて妻も喜んでいます。 （49歳・大型トラック運転手） ◇当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業名：株式会社物流サポート 設立年月：2008年6月10日 所在地：奈良県奈良市（本社営業所）・ 茨城営業所・九州営業所 ※転勤ナシ 従業員数：110名 一般貨物自動車運送事業 （近運自貨第１３０号） 一般貨物利用運送事業 （近運自貨第４９５号） 運送に関わる梱包資材の販売 ※安全性優良事業所（Gマーク）取得企業 ※ISO39001取得企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ★大手取引先×コース制で安定勤務！ ★女性ドライバーも活躍中！ ★全車に安全装置実装済で安心！ ★資格取得支援制度あり！ ◇仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手飲料メーカーや製缶メーカー向けに、 空缶・空ペットボトルなどの パレット品輸送をお任せします。 ◇具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■使用車両：4t超ロングローラー車 ■配送エリア：中・長距離 ■主にパレット輸送なので、 手積み・手降ろしなし！ ■1人1台の専用トラック貸与 （ドラレコ・デジタコ・ バックモニター・エアサス完備） ◇配送について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 原則全線高速使用です。 ETC高速代はもちろん全額会社負担。 慣れるまで横乗りまたは 先輩社員が同乗します。 ◇未経験でも安心の環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1･2週間の横乗り研修を実施！ 2台1組でベテランドライバーに同行し 積地・卸地など色々学んでいきましょう！ 平均2〜3週間で独り立ち、 最短1週間で運行開始も可能です。 最初はわからなくて当たり前なので 遠慮せずに何でも聞いてくださいね！ ◇安全運転への取り組みが充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全運転への取り組みも充実しており ・ドライブレコーダー ・デジタコ ・バックモニター ・エアサス などの安全装備も充実しています。 車両の装備だけでなく、 月に1回安全に関するミーティングも 実施し、啓発の面でも 安全を意識しております。 当社は交通事故ゼロへ向けて、 安全優良事業所認定である Ｇマークに加えて国際規格である ISO39001 (道路交通安全マネジメントシステム) を取得いたしました。 ◇社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は産業廃棄物処理の 4tトラック運転手でした。 安定はしていたのですが、 給与が伸び悩んでいました。 でもこの経験を活かして 大きく稼げるドライバーの仕事が できるとのことで思い切って転職。 家計にも余裕ができて 妻も喜んでいます。 （49歳・4tトラック運転手） ◇当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業名 ：株式会社物流サポート 設立年月：2008年6月10日 所在地 ：奈良県奈良市(本社営業所) 茨城営業所・九州営業所・岡山営業所 ※転勤ナシ 従業員数：110名 ＜事業内容＞ 一般貨物自動車運送事業 (近運自貨第１３０号) 一般貨物利用運送事業 (近運自貨第４９５号) 運送に関わる梱包資材の販売 ※安全性優良事業所(Gマーク) 取得企業 ※ISO39001取得企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、タクシードライバー/ハイヤードライバー ☆生駒駅を中心に、お客様を安全・快適に目的地までお送りするお仕事です。 【流し営業なし】 ・駅待ち＋無線配車中心！ ・未経験者歓迎 ・二種免取得費用は全額会社負担 ・年間休日120日以上！ 「まずは話だけ聞きたい」 そんな応募も歓迎しています！ 電話応募・職場見学もOKです。 【月収例】 Aさん（入社2年目・未経験者）平均月収34万円（各種手当含む）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ★未経験歓迎！サポート体制万全！ ★資格取得支援有！無資格からの挑戦歓迎！ ★福利厚生充実♪安定して働ける ＊……………………………………………＊ 子どもたちへの療育・支援を中心に、施設運営に関わる業務をお願いします。 ・子どもたちへの日常生活の支援 ・遊びやレクリエーションのサポート ・療育活動の実施 ・学習や宿題のサポート ・生活習慣や社会性を身につけるための支援 ・支援内容や子どもたちの様子の記録 ・保護者様とのコミュニケーション ・支援計画に沿ったサポート ・施設内の準備や片付け ・その他、放課後等デイサービスに付随する業務 などを行います。 子どもたち一人ひとりに合わせながら、スタッフみんなで協力して支援を行っていきます。☆サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ＊……………………………………………＊ ＊慣れるまでは先輩スタッフが 一緒に業務を行うので、 介護職が初めての方やブランクある方も 安心してスタートできます。 ＊定着率も抜群！ オープニングから勤務している 未経験スタッフも活躍中の職場です♪ わきあいあいとした職場なので スグに馴染むことができますよ◎ 【 入社後のイメージ 】 ＊……………………………………………＊ ◆無資格の方は、まずは初任者研修の 資格取得を目指していただきます！ 充実の支援体制◎丁寧に教えます！ ◆試用期間2ヶ月経過後 役割と責任をもって業務に就いていただきます。 ◆３年～５年目 実務者研修や介護福祉士を目指して、 スキルアップと経験を積みます。 ◆７年目～１０年目 現場リーダーとして部下の育成や運営でも活躍！ ◆１０年目～１５年目 法人としての役割として、役職に就き、 さらに経営陣として法人の今後の方針等を決めていきます。 ＊……………………………………………＊ ＜私たちの想い＞ 地域福祉に関わる全ての人を「笑顔」にしたい。 その想いから、地域密着のサービスを提供。 利用頂く方々やご家族・地域の皆様はもちろん、 当社で働く職員も含めて、 すべての人の「笑顔」を作ることを目的とした 施設づくりをおこなっております。 ＜当施設について＞ 創業者の奈良に対する想いが詰まった風情ある建物が自慢◎ 自信をもってご案内できる施設です。 職員は20代から70代の方が ともに助け合いながら働いています。 若い世代の方や未経験の方も安心して 仕事ができる体制を整えております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 損害車や中古車をメインに、整備業務全般をお任せします。 キレイな工場で、最新設備のもと働けます！ 「前職の経験を活かしつつ、手当や基本給を底上げしたい...！」 「働きやすい環境で長くキャリアを築きたい...！」 そんな思いをお持ちの方は是非ご応募ください！ 【具体的な業務内容】 ・国産車・輸入車など幅広い車種の点検、車検、一般整備 ・故障個所の診断および修理・部品交換 【ここがポイント】 年間休日128日・日月祝休み 完全週休2日制＆フルフレックス制で、プライベートの予定を合わせやすい環境です。 ゆとりある作業ペース 車検月15台・一般整備月10台程度。チームで協力して進めるため1人に負担が偏りません。 快適な最新工場 オープンのきれいな職場。夏はスポットクーラー、冬はカイロ支給など現場環境も配慮されています。 高水準の給与・手当 月給31.5万円〜（想定年収430万〜700万円）。住宅手当や家族手当、資格手当も充実しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学生産技術、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ラボから工場へ。 技術を製品に変える仕事です。 自動車の進化や各種産業を支える 『エンプラ』『スーパーエンプラ』 を主体とした「高機能プラスチック」 の技術スタッフを募集いたします！！ 【お任せするお仕事】 今回募集するのは、製造現場で 試作から量産までを担当する 技術スタッフです。 ラボ機での試作や評価、 量産機の立ち上げなどを行いながら、 製品づくりを支える仕事！ お客様の要望や現場の声をもとに、 「もっとこうすれば効率が良いかも」 「品質が上がるかも」と考え、 チームで協力しながら 課題を解決していきます。 自分のアイデアが製品づくりに 活かされる、やりがいのある環境です。 【入社後の流れ・未経験でも安心の理由】 いきなり難しいことはお任せしません！ ▼まずはOJTから 先輩のサポートのもと、試作の準備等 できることから少しずつお任せします。 ▼少しずつ改善の視点を養う 「機械の設定温度を変えてみよう」等 実際に加工している現場を見ながら 製造条件の最適化を学んでいきます。 【仕事の面白さ・キャリアアップ】 ✅ただのルーティン作業ではありません ・現場の課題を解決し、 無事に製品を量産できたときの 達成感は格別です。 ・試作から量産まで携わることで、 自分の仕事が製品づくりに つながっていることを実感できます。 ✅資格取得支援あり！ 入社後に大多数の社員が会社負担で 「フォークリフト」等を取得しています。 ✅着実なキャリアアップ！ 評価制度が整っており、 入社後最初の3年で1階級（資格手当有） 上がる方が多いです。 【通勤アクセスについて】 車通勤が便利です！ 西名阪道「大和まほろばIC」や 国道24・25号線からのアクセスが スムーズなエリアです。 大和郡山市内はもちろん、奈良市、 天理市、生駒市、橿原市、香芝市など 奈良県内から広く通勤しやすい立地です。 【当社について】 ◆企業概要 企業名：大阪ピグメント株式会社 事業内容：プラスチックの着色加工 従業員数：73名（令和8年6月現在） 上場企業「日本ピグメント」の グループ会社として誕生した当社。 今年で創業42年を迎えます。 ◆事業内容 プラスチック製品を作るもとになる 材料（樹脂）に顔料や染料などの 着色剤を加えて色を付け、 小さな粒状（ペレット）に加工します。 完成したペレットは、自動車部品や 家電製品、日用品など、私たちの 暮らしを支える様々なプラスチック 製品の材料として使用されています。 ◆事業の強み エンジニアリングプラスチック・ スーパーエンプラのコンパウンド製造 において高い技術力を有しています。 自動車、電子部品、産業機器など、 社会インフラやものづくりを支える 製品には、高性能なエンプラや スーパーエンプラが数多く使われます。 当工場は高機能樹脂を主体とした 押出コンパウンド工場として、 製品づくりを支える重要な役割を 担っています。 「技術を身につけたい」 「キャリアアップしたい」 「ものづくりの最前線で活躍したい」 という意欲のある方を歓迎します。 あなたの挑戦が現場を変える。 あなたの技術が未来のものづくりを支える。 ご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、フィットネス施設管理者 ━━━━━━━━━━━━━━━ “好き”を仕事に！テニス経験ある方◎ ✅完全週休2日制 ✅住宅手当あり ✅賞与年2回あり ✅週休3日制も選択可 ✅コーチ未経験もOK ✅コーチ経験者は給与面優遇 ━━━━━━━━━━━━━━━ テニスで、誰かと 通じ合えた経験はありますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「試合のあとに握手を交わした相手が、 気づいたらよく打ち合う友人になっていた」 テニスをしていた人なら、一度は経験があると思います。 ITCでは、そんな"人と人とのつながり"を大切にしています。 ITCだからこそ実現できる、 あたたかいコミュニティを一緒につくりませんか？ ◆具体的には…◆ 一般クラスからジュニアクラスまで、 幅広い年代のお客様へのレッスンをお任せします。 ■テニスレッスン（キッズ～シニアまで） ■テニス用品の販売やご案内 ■ラケットのガット張り替え作業 ■イベントの企画・運営 ■コートや施設の管理・整備 ■その他、スクール運営に必要なサポート業務 ◆1日のスケジュール（早番）◆ 08:30 出勤、コート整備、レッスンの準備 09:00 午前レッスン開始 12:00 休憩 13:00 午後レッスン、イベントの打ち合わせ 17:00 フロント業務のサポート、事務作業 17:30 退勤 ／ コーチ経験があっても、 なくても活躍できる◎ ＼ 未経験の方へは、しっかり研修を実施！ テニスが好き！というお気持ちでOK◎ コーチ経験がある方は、指導実績を 最大限考慮し、給与面で優遇します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ITCって？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは関西16ヶ所と愛媛県の 各スポーツ施設にて テニス施設・テニススクールの 運営行っています。 コートの保有面数は全国でも トップクラス✨ 初心者からプロフェッショナルまで、 体力や目的に合わせた オリジナルカリキュラムで、 お客さまのテニスライフを サポートします。 テニスを通して心と体の充実を提供し、 地域社会に貢献することを目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ビジネスパル・テニス出場！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ／ 新入社員でも実力次第で 出場のチャンスあり！！ ＼ 全国実業団対抗テニス大会 「ビジネスパル・テニス」に SDCグループで出場！ 昨年は全国ベスト8入賞しました◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅全豪オープン観戦 ━━━━━━━━━━━━━━━ ／ お客様と一緒に、世界最高峰の テニスを観に行く！ ＼ 毎年1月に開催される、 テニスのグランドスラム大会の １つである全豪オープン！ スクールに通うお客様向けに 毎年ツアーを開催しています！ ITCでは、 コーチもツアーに同行し、 お客様と一緒に観戦や観光を 楽しみチャンスあり！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ピックルボール始動！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ／ 新しいスポーツカルチャーを発信！ アメリカ発「ピックルボール」をITCでも始動！ ＼

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学生産技術、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＼当社の働きやすさ！5つのポイント／ ①【未経験歓迎】資格経験不問 ②【働きやすさ】日勤のみ＆残業月20h以内 ③【休日充実】土日休み＆年間休日118日 ④【安定企業】上場グループの盤石な基盤 ⑤【手当充実】食堂半額・家族・住宅手当等 働きやすい環境づくりに 力を入れており、 仕事とプライベートの メリハリをつけながら働けます。 安定した環境の中で、無理なく 長く働きたい方にとって 働きやすい職場です。 【お任せするお仕事】 自動車の進化や各種産業を支える 『エンプラ』『スーパーエンプラ』 を主体とした「高機能プラスチック」 の技術スタッフを募集いたします！！ 製造現場にて、試作から量産までを 担当するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・ラボ機での試作や評価 ・量産機の立ち上げ ・製造条件（温度設定など）の最適化 「もっとこうすれば効率が良いかも」 「この設定で品質が上がるかも」 現場の声やお客様の要望をもとに、 チームで協力して課題を解決する仕事です。 【未経験でも安心のステップ】 いきなり難しいことはお任せしません！ まずは先輩がつくOJTからスタート。 試作の準備など、できることからお任せ。 実際の現場を見ながら少しずつ知識を深め、 あなたなりの「改善の視点」を 養っていきましょう。 【仕事の面白さとキャリア】 ただのルーティン作業ではありません。 現場の課題を解決し、無事に製品を 量産できたときの達成感は格別です！ 評価制度も整っており、入社3年ほどで 1階級（資格手当あり）上がる方が多数。 【当社について】 上場企業「日本ピグメント」グループ会社。 社会インフラやものづくりに欠かせない 高機能樹脂の製造で高い技術力を有し、 今年で創業42年を迎える安定企業です。 【通勤アクセス】 西名阪道「大和まほろばIC」や 国道24・25号線からアクセススムーズ！ 奈良県内の広範囲から通勤しやすい立地です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） …………………………………………………… ＼＼ ✅この求人のポイント ／／ ⏩モノづくりの経験＆スキルが身につく！ ⏩手に職をつけられる◎ ⏩未経験からのチャレンジも歓迎！ …………………………………………………… ◤ ステンレスを扱う当社にて 製造スタッフを募集します！ ◢ ──────────────────── ＜仕事内容＞ ──────────────────── ステンレス板の加工作業をお任せ！ ▼具体的には… 巨大な機械を使い、ステンレスのゆがみを 補正し、切断する作業となります。 ▼作業の一連の流れ 巨大なコイルを機械にはめ込んで伸ばす ↓ 検査（キズチェック） ↓ 切断（プレス機械） ↓ 梱包 ↓ 出荷 7人～8人で1台の機械を操作するので、 まずは先輩スタッフにしっかりと 教えてもらいながら 業務を覚えていきましょう！ 学歴・経験は問いません。 挑戦したい、スキルを身に付けたい、 正社員として働きたい…など あなたの気持ちを全力で応援！ ──────────────────── ＜当社について＞ ──────────────────── 高層ビルのエレベーターから ホテルのエントランス、食品・産業用機械、宇宙航空に至るまで、 現代から未来。都市に必要不可欠な素材がステンレスです。 当社はステンレスの流通から加工までを一貫して取り扱っている。 ステンレスの総合商社であり、その中核を担うのが 奈良にある三榮ステンレスセンターです。 ここであなたも新しい仕事に 挑戦しませんか？ ご応募お待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

仕事内容 この求人のポイント ■ 予定通りの働き方が可能 1日の流れがあらかじめ決まっているため 残業は月平均3時間程度と少なく、 生活リズムを崩さず働けます。 ■ 予定に合わせて休みが取りやすい環境 希望休(月8日)を提出するシフト制で 連休の取得や都合に合わせたお休みも可能。 有給と組み合わせてさらに柔軟に調整できます。 ■ 公共施設での安定した職場環境 夜勤や体に負担がかかる 肉体労働はありませんので、 体力的な負担の大きい働き方を 変えたい方にも選ばれています。 ■ 未経験からでも安心して始められます 製造職、現場職、事務職、介護職など 異業種から転職したスタッフも多数活躍中。 研修体制が整っており、一つずつ覚えていけます。 ■ 人の役に立てるやりがいのある仕事 ご遺族の大切な時間に寄り添い、 安心してお見送りいただくお手伝いをします。 人生の大切な節目に、そっと寄り添うお仕事です。 お仕事の詳細 斎場に来られたご遺族の ご案内や進行サポートなど、 大切な時間を安心して過ごしていただくための お手伝いをする仕事です。 お仕事は接遇対応が中心で、 落ち着いた対応や気配りが活かせる環境です。 ＜具体的には＞ ・ご遺族の受付・ご案内 ・式の流れや収骨時のご説明 ・館内での誘導やサポート ・進行がスムーズに進むような補助業務 ※力仕事がほぼなく、実働時間も短いため 体力的な負担は少なめです。 業務の中で火葬に関わる場面があり、 最初は不安を感じる方も多い仕事ですが、 決められた流れに沿って進める内容が中心で、 特別な知識は必要ありません。 未経験から入社して定着し、 長く活躍しているスタッフも多数在籍しております。 企業概要 創立45年以上、全国200拠点以上の 斎場運営を手がける安定企業です。 自治体仕事のため景気に左右されにくく、 落ち着いて長く働ける環境が整っています。 華やかな仕事ではありませんが、 ご遺族から「ありがとう」と言っていただける、 地域に必要とされる大切な仕事です。 人の役に立つ仕事を、 無理のない働き方で始めたい方をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） ＼✨アピールポイント✨／ ✅年間休日125日＆完全週休2日制！ ✅残業代は1分単位できっちり支給！ ✅大手取引多数！業界シェアトップクラス ✅奈良に腰を据えて働ける！ ✅未経験入社の20代30代が多数活躍中！ ✅賞与たっぷり＆手当充実！ 入社1年目で年収400万円可能！ ■ー■ー■ー■ー■ 当社の奈良工場にて、 焙煎機の機械操作を中心とした 食品原材料の製造業務全般をお任せします。 機械操作はシンプルでボタンを押して 温度等を調整する程度です。製品数は多いですが、 製品ごとに製造条件（機械に入力する数値など）が リスト化されているので、未経験でもすぐに スキルが習得できます！ 不安なことはすぐに誰かに確認できる環境なので 安心して応募してください♪ ＜入社後の流れ＞ ⭐入社～3ヶ月 焙煎作業や日報の記入方法、製造工程でのサンプルの 抜き取り方などの基本業務のやり方を学びます。 先輩社員が丁寧に教えるので安心です♪ ⭐3ヶ月～半年 一人でできる作業はお任せします。 難しい機械操作はないので、 この時期から独り立ちされる方が多いです！ 独り立ち後もわからないことはすぐに聞ける環境です♪ ⭐半年～3年 様々な製品や製造機器に関する知識を習得し、 社内の特別チームにも参加することで 活躍の場が広がります！ ＜1日のスケジュール例＞ 8:30 出社・作業準備（機械の確認、製造計画の確認） 9:00～12:00 機械の立ち上げ・焙煎作業 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:30 午後の焙煎作業 16:30～17:30 片付け・機械メンテナンス・清掃 17:30～ 退勤 ■ー■ー■ー■ー■ ＜✨先輩社員インタビュー✨＞ Q：会社の社風は？（Aさん/20代） 全体的に人当たりがよく、協力的な方が多いです。 上司との関係性もよく、年齢や経験に関係なく 意見交換ができる雰囲気だと感じています！ あと、工場には筋トレルームもあり、お昼休みや 仕事終わりに、先輩後輩関係なく仲良く 筋トレに励む人もいます！笑 Q：会社のよいところは？（Bさん/30代） 年間休日が多く、プライベートも大切にしながら 働くことができる点です。 どうしても私用の予定がある時は、上司に相談して 勤務時間をずらしてもらうなど、生産が計画通りに 進んでいれば、ある程度時間の融通が利く点も 魅力に感じています！ ■ー■ー■ー■ー■ ＜当社について＞ 食品原材料メーカーとして 長年、大手企業や有名企業との 安定したお取引を継続しています。 当社で製造された食品原材料は、 玄米茶・お菓子・健康食品などに使われ スーパーやコンビニ等で販売されており、 誰もが名前を知っているような有名飲料などにも 当社製品が使用されています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 業界未経験も大歓迎！ 人と話すことが好きな方にオススメです◎ ■■お仕事内容■■ 2名体制で、清掃スタッフの勤務シフト管理や清掃現場の巡回訪問等をお任せします。 ＊定期清掃の予定調整や管理 ＊パートさんの給与計算 等 【具体的には…】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ★現場スタッフとコミュニケーションをとり、体調やモチベーションを気遣いながら、楽しく働いていただけるよう、フォローをお願いします。 ★現場を知っていただくために、入社後は実際に清掃作業に携わっていただきます。 共に働くスタッフも社内移動で今回初めて清掃業務に携わるので、一緒に慣れてくれたら嬉しいです。 ★現場によっては直行していただく場合もあります。 ★基本現場には出ませんが、パートさんの欠員時には出勤していただきます。 【清掃現場について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊大学等の学校で教室の拭き掃除 ＊スーパー銭湯の清掃 ＊飲食店やクリニックの階段・廊下・スタッフルーム等の清掃 等 ※清掃経験者様、優遇致します。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ビルメンテナンス事業とアクアクララ事業の２事業展開中。 希望に応じて資格を取ったり、社内でのキャリアチェンジも相談可能です。 長く働ける環境を会社全体で整えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） ＼✨アピールポイント✨／ ✅年間休日125日＆完全週休2日制！ ✅残業代は1分単位できっちり支給！ ✅大手取引多数！業界シェアトップクラス ✅奈良に腰を据えて働ける！ ✅未経験入社の20代30代が多数活躍中！ ✅賞与たっぷり＆手当充実！ 入社1年目で年収400万円可能！ ■ー■ー■ー■ー■ 当社の奈良工場にて、 焙煎機の機械操作を中心とした 食品原材料の製造業務全般をお任せします。 機械操作はシンプルでボタンを押して 温度等を調整する程度です。製品数は多いですが、 製品ごとに製造条件（機械に入力する数値など）が リスト化されているので、未経験でもすぐに スキルが習得できます！ 不安なことはすぐに誰かに確認できる環境なので 安心して応募してください♪ ＜入社後の流れ＞ ⭐入社～3ヶ月 焙煎作業や日報の記入方法、製造工程でのサンプルの 抜き取り方などの基本業務のやり方を学びます。 先輩社員が丁寧に教えるので安心です♪ ⭐3ヶ月～半年 一人でできる作業はお任せします。 難しい機械操作はないので、 この時期から独り立ちされる方が多いです！ 独り立ち後もわからないことはすぐに聞ける環境です♪ ⭐半年～3年 様々な製品や製造機器に関する知識を習得し、 社内の特別チームにも参加することで 活躍の場が広がります！ ＜1日のスケジュール例＞ 8:30 出社・作業準備（機械の確認、製造計画の確認） 9:00～12:00 機械の立ち上げ・焙煎作業 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:30 午後の焙煎作業 16:30～17:30 片付け・機械メンテナンス・清掃 17:30～ 退勤 ■ー■ー■ー■ー■ ＜✨先輩社員インタビュー✨＞ Q：会社のよいところは？（Aさん/20代） 年間休日が多く、プライベートも大切にしながら 働くことができる点です。 どうしても私用の予定がある時は、上司に相談して 勤務時間をずらしてもらうなど、生産が計画通りに 進んでいれば、ある程度時間の融通が利く点も 魅力に感じています！ 協力的な方が多く、年齢や経験関係なく 意見交換ができるので、相談もしやすいです♪ Q：入社の理由は？（Bさん/30代） 前職は車業界で勤務していましたが より自宅から通いやすく、きっちり休みが 取れる環境に魅かれて入社しました。 仕事に慣れるまでは先輩がそばで 見てくれており、独り立ちした後も、 モチベーションを上げてくれたり、 キャリアアップビジョンを示してくれたりと 親身になって接してくれています！ ■ー■ー■ー■ー■ ＜当社について＞ 食品原材料メーカーとして 長年、大手企業や有名企業との 安定したお取引を継続しています。 当社で製造された食品原材料は、 玄米茶・お菓子・健康食品などに使われ スーパーやコンビニ等で販売されており、 誰もが名前を知っているような有名飲料などにも 当社製品が使用されています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【経験者採用】月給45万円〜 車・バイク通勤もちろんOK！ 「実際どんな作業が多いかやお給料のことなど、まずは話を聞いてみたい」だけでもOK。 いきなり面接ではなく、カジュアルな面談からでも大丈夫です。ぜひご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでのご経験・培ったスキルをイケウチは正当に評価し、給与に反映します！ 当社は全国に直営30店舗以上を展開し、まだまだ拡大中。お近くの店舗でご自身の技術を発揮しながら、給与アップを目指しませんか？ ー ■対応車種：軽自動車から高級車・輸入車まで幅広く対応 ■業務内容：自動車の塗装工程（下地処理・調色・吹付・仕上げ） 鈑金塗装に特化した分業制の現場で、塗装工程に集中して働けます！ ー ■作業の流れ（1日の動き方イメージ） ①店長やフロントと打ち合わせ 当日作業予定の車両の修理範囲・納期等を確認し、作業の順番や担当を決定します。 ②塗装作業 イケウチは基本的に分業制です。鈑金担当者から引き継ぎを受け、塗装作業に入ります。 修理工程後の洗車や納車は、ドライバーやフロントが担当します。 分業制により、それぞれが担当業務に集中できる体制を整えています。品質を保ちながら効率よく作業を進めることで、無理な残業を減らし、成果や頑張りを給与に還元できる環境を目指しています。 ■ポイント ・直営30店舗以上 × 鈑金塗装に特化しているから作業量が安定している。 ・「調色の再現性」「肌・ツヤの品質」「手直しの少なさ」「生産性」「改善提案」など、貢献度をベースに評価を決定（随時昇給・昇格あり） ・まずは経験を活かして塗装をメインにスタート、希望があれば鈑金工程への職種転換も可能です。 ・定年65歳、再雇用70歳まで。現場で長く働ける制度あり 【若手の方へ】 「なるべく早くスキルを磨きたい」という方にはピッタリです！ 塗装工程に集中して多くの修理を担当することで経験値を積めます。スキルに応じて難易度の高い調色や仕上げをお任せしていくので、職人としての成長と給与アップを目指せます。 【ベテランの方へ】 「これまでの技術を無理なく、長く活かして働きたい」ぜひそんな方に来ていただきたいです。 部分塗装・パネル塗装を中心に、精度と回転率の両立を重視した現場です。体への負担や働き方にも配慮し、経験を活かして安定して働ける環境を整えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ＼ 未経験から“頼られる存在”へ ／ 地域の安心を支える保険の仕事、始めませんか？ 「保険って難しそう…」 「事故対応なんて自分にできるのかな…」 そんな不安を感じている方も、当社なら大丈夫。 実際に活躍しているスタッフのほとんどが未経験スタート。 入社後は業界歴10年以上のベテラン社員がマンツーマンで丁寧に指導し、 保険・法律の知識からお客様対応まで、一つひとつ身につけていける体制が整っています。 ◤ 具体的な仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保険代理店として、以下の業務に携わっていただきます。 ✅事故発生時の対応・相談 契約者様からのご連絡を受け、状況の確認や初期対応のアドバイスを行います。 ※未経験の方も、最初は必ず先輩が同行します。 ✅安全運転講習会の準備・講師 企業向けに開催される講習会の資料作成や進行補助。 講師役は段階的にチャレンジできるため、経験ゼロでも心配いりません。 ✅給与・勤怠締切の処理 社員の勤怠管理や給与計算など、社内の事務業務も担当します。 ✅新入社員・退職社員の手続き 書類の作成・提出など、社内の入退社に関わる各種手続きを行います。 ✅求人活動（説明会参加など） 合同企業説明会のブース運営や説明補助など、会社を広める役割にも携われます。 ✨ノルマなし。だから“売る”より“支える”ができる✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社には営業ノルマがありません。 だからこそ、数字に追われるのではなく、 目の前のお客様の不安や状況に本質的に寄り添った提案ができます。 こうした丁寧な対応が口コミや紹介へとつながり、結果的にお問い合わせが増えるという、 “信頼が信頼を呼ぶ”好循環を生み出しています。 保険の仕事＝売り込むというイメージがある方も、 ここではまったく違う働き方ができると実感していただけるはずです。 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅10年以上のベテラン社員がマンツーマンで指導 現場での対応も会話の流れも、隣で見て学べます。 慣れるまでは先輩が一緒なので安心です。 ✅ 充実の研修制度とマニュアル 保険や事故対応の知識は基礎から学べるカリキュラムをご用意。 書類業務もフォーマット化されており、未経験者でも取り組みやすい内容です。 ✅ ロールプレイングやOJTで着実にステップアップ お客様とのやり取りや事故後のフォローなど、実践形式で練習できます。 経験者が常にフォローしてくれるので安心して成長できます。 ✅ トラブル時もチームでサポート 「1人で抱え込まない」ことが当社のスタンス。 困ったときは相談しやすく、心強い環境です。 ✅ 柔軟なスケジュール対応 急な外出や対応があっても、チームで業務をカバー。 バランス良く働けるので、継続しやすい職場です。 ✨ 働きやすさもしっかり整備✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ 年間休日120日以上／完全週休2日制（土日祝休み） ※月に1回程度土曜日出勤が発生する場合がありますが、必ず振替休日を取得していただきます。 ◎ 残業は月平均5～10時間程度／定時退社が基本 ◎ 有給取得率は現在80％超！100％取得を会社全体で目指しています ◎ 子育て世代にも理解ある職場／学校行事や急なお休みにも柔軟に対応 プライベートの時間をしっかり確保しながら、 社会に貢献できるやりがいある仕事です。 会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京海上日動火災保険株式会社の代理店として50年以上、 地域のお客様と信頼関係を築いてきました。 平成16年の法人化以降も成長を続け定着率も高く、働きやすさと人間関係の良さが魅力です。 ✅最後に はじめの一歩を踏み出すときって、不安がたくさんあると思います。 でも私たちは、そんな“はじめて”を乗り越えてきた先輩たちばかり。 だからこそ、「不安な気持ち」にも寄り添えるし、「少しずつ覚えていけば大丈夫」と伝えられます。 「自分にもできるかも」「ここなら安心できそう」 そう感じたら、まずは一度、お話してみませんか？ あなたからのご応募、心よりお待ちしています！

仕事内容 ＜仕事内容＞ 奈良県を中心に関西圏での様々な施設の浄化槽の設備の保守・点検、マンションの設備管理等の業務を行います。 具体的には ・マンションで漏水が起こった際の確認業務 ・個人宅やマンションなどの水回りの設備保全業務 入社後は同行し、仕事の流れを覚えてもらいます。 少しずつ作業を経験することで、スキルアップが可能です。 先輩スタッフがしっかりフォローしますのでご安心ください。 分からない事はすぐに質問できる環境です！ その他様々な資格を取得し、キャリアアップしたい! 資格取得の費用は全額会社負担します！ ＜ある1日の点検行動スケジュール＞ 8：00～ 会社出発 9：00～ 現場にて点検作業、作業報告書を現場にて作成 12：00～ 昼食・移動 13：00～ 現場にて点検作業、作業報告書を現場にて作成 16：00 会社に戻って事務作業 17：15 退社 ＜男女どちらも活躍できる職場です＞ 女性代表ならではのきめ細やかな配慮と休憩室やシャワールームを完備というような職場環境を整えております。当社は昭和52年の創業以来「総合メンテナンス」という業務を通じて地域のライフラインを支えている会社です。この度、業務好調につき新たなスタッフを募集いたします。 ＜こんな方必見！＞ 手当が充実しているので、「収入をアップしたい」そんな方も頑張った分給与がUP！ 毎年5,000円以上の昇給を行っています！ 業績に応じて決算賞与も支給しています。！ また同じ作業を正確にこなすのが得意にピッタリです。 週に1回程度の待機当番もありますが当番になれば出動しなくても手当が出ます。 製造職など他業種からの転職者も活躍中です！ ＜入社後の流れ＞ 入社1年目 先輩に同行してマンツーマンで設備点検から覚えてもらいます わからない事は気軽に質問のできる環境です 入社2～3年目 適性をみて各部署への配置 ↓ 1人でも回れるようになります ※基本は2人1組でのお仕事です 将来 管理部門等へ ＜年収例＞2025年実績 20代前半 年収400万円 20代中盤 年収450万円 20代後半 年収500万円前後 頑張りが評価される環境です ＜社員インタビュー＞ （入社１年目 25歳 男性） Q この会社でのやりがいはなんですか？ A 緊急対応時には本当にお困りの方ばかりで「来てくれて本当に助かった、ありがとう」と言っていただることがやりがいです。 Q 日頃の業務で心掛けていることは？ A お客様とコミュニケーションをとる中で直接ありがとうという言葉をいただけるのがとても嬉しい。もっとスキルを磨きたくなるのでその気持ちが自分の成長につながると思います。 （入社7年目 44歳 男性） Q この仕事のやりがいはなんですか？ A 本当に必要とされている所で自分達のスキルを生かし様々な方のお役に立てることがこの仕事のやりがいです。 Q 入社される方へのメッセージはありますか？ A 自分のもつスキルや知識を生かして人の役に立つ事ができると実感し一緒に成長していきましょう。 ＜社長メッセージ＞ 当社は少ない人数の中で助け合っている会社です。 色々な年代や経験を持った人材が集まっているので様々な業務に対応できます。 女性の方でも安心して働いていただけるよう全力でサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 【求人のアピールポイント】 ✅ 完全週休2日制（土日祝日休み） 年間休日は124日！ ワークライフバランスを 大切に働ける環境です！ ✅ 原則として残業なし！ 自分の時間をしっかり確保してリフレッシュすることができます。 ✅ 充実した手当を支給！ 皆勤・食事・家族手当や物価上昇へのサポート手当などもサポートしています！ ✅ 評価制度も充実しており、頑張りに応じスピード昇格も可能な環境です！ ✅社員の意向を社歴に関係なく取り入れる、柔軟な風通しの良い社風です！ ✅部活動費用を会社がサポートしています！新しい部活を作りたいも大歓迎です！ ✅ 創業60年の技術をもとに大手ハウスメーカーとの安定した取引あり ✅ グループ年商319億円、右肩あがりに成長している会社です！ ほとんどの方が未経験スタート☆ 20～40代が中心に日々効率改善を楽しみながら仕事に取り組んでいます！ 各工程で5～12人で連携しながら作業を実施します。 リーダーを中心に長期就業者が多く在籍しており、焦らず仕事を覚えられる環境です！ 色んな作業工程があり、適性にあわせてお仕事をお任せします。 ■業務内容： 木造住宅を建てる際に必要となる木材部品の製造作業 住宅の集成材の加工、製造管理、製図など ＜作業詳細＞ ・材料となる木材のピッキング ・加工する機会へのセット ・加工された木材の検品、金物取付、梱包、出荷 ・フォークリフトを利用して運搬 ■1日の流れ ・8時10分～朝礼・就業 ・12時～12時50分 お昼休憩 ・12時50分～ 就業 ・15時～15時10分 休憩 ・15時10分～ 就業 ・17時20分～清掃 ・17時30分 退社（残業は基本なし） ※繁忙期など業務終了後に60分程度残業をお願いする場合があります。 フォークリフトなど業務に必要な資格は全額会社負担で取得可 取得した資格への手当支給もあるので昇給も可能です。 ■会社のイメージ動画 https://www.youtube.com/watch?v=nOr9p1RnteM ■当社の魅力詳細☆ プライベート充実 ・年休124日（土日祝日休み） ・原則残業なし 平均勤続年数11.9年☆取り組みを評価に積極反映×長期で就業できる環境づくりを実施 ・各種手当の定期的な見直し・支給（詳細は下記） ・資格取得への支援（資格の取得費用、業務内での研修参加等をサポート） ・改善取り組みへの評価（年2回改善発表による表彰制度） ・全額会社負担の医療保険加入、退職金制度 ・永年勤続表彰 社員間の交流や発言の機会を大切にする社風～社員の発言の場があり、実際にきちんと形になる風土～ ・社員旅行（年1回）今年度は10月に沖縄予定 ・部活動の費用支援（ゴルフ部、Eスポーツ部） ・委員会活動（プロジェクトごとのコミュニティをつくり、部署の垣根なく活動を実施） ・週1回MTGの実施（上がってくる意見を採用し、改善を実施） 一人一人の特性が活かせる働き方をサポート ・個人の希望や適性に沿ったスキルアップ、キャリアアップをサポートできる環境 例：幹部候補としての活躍、職人として１つのことを極めるパターンでの活躍、IT担当としての環境改善活動を実施など適正活かせせるようにサポートします！ 地元密着×業績安定企業 ・60年の実績と技術により大手ハウスメーカーを中心に安定した取引実績

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、その他物流手配/管理 ＼今すぐ働いて、しっかり稼ぎたい人必見！／ 物流業界の最前線で 「荷物を運んでほしい企業」と 「配送会社」をつなぐ 内勤営業スタッフ（配車手配スタッフ）を募集します！ 営業経験は不問。 最初は先輩がしっかりフォローしますので、経験や知識がなくても問題ありません。 歩合制で頑張った分だけ給与に反映されるので 「がっつり稼ぎたい」人には最高の環境です。 少しでも気になった人は 職場体験＆見学も可能です。 ぜひ、お気軽にご連絡してくださいね♪ ◆ポイントを3分で読めるように、 簡単に紹介します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ✅未経験OK！成果次第で 年収750万円以上も目指せる ⇒1年で年収倍増、3年で年収600万円超えた実績も◎ ✅ノルマなし！あなたのペースで働ける環境 ⇒プレッシャーを感じず、ゲーム感覚で売上アップ！ ✅高収入を目指せる歩合制で、 頑張りをそのまま反映 ⇒コミッション（歩合）の上限はありません！ ✅将来性抜群！若手リーダー候補を積極募集 ⇒全国展開中！成長とともにキャリアアップも可能 ✅自社配車システム活用で効率的に成果を出せる ⇒ITシステムを活用し無駄な作業はカット ✅既存取引先も多いので電話営業もスムーズ ⇒ガチャ切りされることはほぼありません ✅洗濯できる作業着用スーツとTシャツ支給 ⇒足元はスニーカーでOK。社員に喜ばれています！ ✅4週6日制の土日休みで規則的な生活が送れます ⇒休みの日に電話がかかってくることはありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際の職場の雰囲気がもっと知りたい方へ＞ ✨社員のリアルな声を公開中！ ✨スタッフインタビューや職場の写真を見れば、 働くイメージがより具体的になります！ 【採用サイトはこちら】 https://www.komalogi.com/recruit/ （長押ししてWEB検索!） ◆仕事内容はこちら！ ──────────────────── 現代の物流ニーズに応える 運送会社と荷主企業のマッチング！ ──────────────────── 「荷物を運んで欲しい企業」と 「荷物を運びたい企業」をつなぐお仕事です。 外回り営業やノルマは一切なし！ 既存顧客に電話をかけての インサイドセールスが基本的な仕事になります。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ①荷主から配送依頼のご連絡。 ②自社配車システムを活用し、取引のある 運送会社から条件に合う企業を探します。 ③市場相場に基づき、値段交渉（価格設定）を実施。 ④セッティング完了 ※年に数回、関東・関西の会合に参加 普段電話でやり取りしている取引先と 直接お話しできる貴重な機会です。 「あなたってこんな人だったんですね！」 と驚かれることもあり、 新たな発見や交流が楽しいですよ！ ＞＞未経験でも大歓迎！ この仕事は外回り営業は一切ナシ！ 電話でお客様と関係を築いていくスタイルです。 電話でのお客様対応が得意な方や、 「人と話すのが好き」 「お客様を笑顔にするのが得意」 という方は大歓迎！ しっかりサポートするので、 安心してスタートできます♪ 営業やコールセンター勤務経験者はスキルを活かして活躍できますよ。 ──────────────────── 【入社から活躍までの流れ】 ※未経験の方の場合です。 ＜入社～1ヶ月＞ マニュアルを見ながら仕事の流れを掴んでいきます。 指導役の先輩スタッフもサポートしてくれるので、 わからないことがあればすぐに質問できます。 ＜2ヶ月～半年＞ 荷主企業や運送会社から 求荷・求車情報を集められるようになります。 受注案件を自分一人で進め、 一連の業務を滞りなくこなせるレベルになります。 ＜半年～1年後＞ 「次も〇〇さんにお願いしたい」 と言われるレベルまで お客様との信頼関係も構築できてきます。 業務に慣れ、 歩合を意識した折衝ができるようになり、 成果をダイレクトに感じながら取り組めます。 ゼロからでも稼げて成長できる環境があります。 未経験スタートでも、 確実にスキルアップを目指せるようサポートします♪ 【時代の物流配送ニーズに応えていく仕事です！】 物流・配送管理は、空走トラックを減らし、 効率的な配送でコスト削減や人手不足を解決する仕事。 社会の物流を支えながら、 無駄な空送を減らすことで Co2削減にも貢献し、 持続可能な社会を支える、 やりがいあるポジションです！ さらに、物流業界は成長性バツグン。 ネットショッピングの増加や 運送の人手不足解消のため、 「効率的な物流」ニーズは 今後ますます拡大していきます。 その波に乗って、 あなたも安定＋高収入を手に入れませんか？ ──────────────────── ❖正直、この仕事の大変な点は？ 売上ノルマがない分、お客様や会社からの プレッシャーはありませんが、 自分で目標を立て遂行する 自己管理能力が求められます。 指示待ちだと難しい場面もあり、 戦略を立ててゲーム感覚で 売上を伸ばしていける方に向いているお仕事です！ ──────────────────── ➽ どんな会社？ 小前田物流サービス株式会社は、 企業と運送会社をつなぐ「輸送商社」として 2011年に設立し、昨年度売上高10.7億円を達成、 5年連続で増収増益を遂げています。 今後さらに事業を全国展開を目指し 事業を拡大していく方針です。 ➽ 当社のことが気になった方へ ✅こちらをご覧ください! きっと私たちの魅力を もっと知っていただけると思います! 【URLを長押しして下さい】 ＼会社HP／ https://www.komalogi.com ──────────────────── ここまで求人を見ていただき、 ありがとうございます。 もし興味をお持ちでしたら、 まずは一度お話しませんか？ ✅履歴書不要・Web形式のカジュアル面談も実施中！ ⇒仕事内容を具体的に知りたい！ どんな雰囲気の会社なのか詳しく知りたい！ などお互いのことをざっくばらんに話す機会を設けていますのでぜひお気軽にご応募ください。 ✅職場体験歓迎！（報酬あり） ⇒実際の仕事をしっかりと知っていただくために 報酬ありの職場体験を実施しています！(1日～1週間）

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社508レンタカーでは、レンタカー事業に加え、法人企業を支援するBPO事業を展開しています。 BPO事業では、営業支援や事務業務の代行をはじめ、クライアント企業が利用する予約管理システム・顧客管理システムなどの運用支援にも携わっています。 最近では、 「新しく導入する予約システムを事前に確認してほしい」 「顧客情報が正しく登録されるかテストしてほしい」 「システム更新後に不具合がないか確認してほしい」 など、システムテストに関するご相談が増えてきました。 そこで今回、案件拡大に伴い、業務システムの動作確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 プログラミング経験やIT業界での勤務経験は問いません。 決められた操作手順に沿ってシステムを動かし、「正しく表示されるか」「入力した内容が反映されるか」といった項目を確認していく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ クライアント企業で使用されているWebシステムや業務ツールを実際に操作し、仕様どおりに動作しているか確認します。 主な業務は、 ◎予約情報の登録・変更テスト ◎顧客情報の入力・保存確認 ◎ログイン画面の動作チェック ◎検索機能の確認 ◎ボタンやメニューの画面遷移確認 ◎文字・画像・レイアウトの表示確認 ◎システム更新後の動作チェック ◎発見した不具合の記録 ◎担当者への確認結果の共有 などです。 対象となるのは、 ・飲食店向け予約管理システム ・顧客情報管理システム ・不動産会社向け物件管理システム ・建築会社向け案件管理システム ・社内向け業務管理ツール など。 すべて他社が開発したシステムを対象とした、テスト・運用支援業務です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆例えばこんなところを確認します ━━━━━━━━━━━━━━ 「予約日時を変更したら正しく更新されるか」 「入力した顧客情報が保存されているか」 「検索条件に合ったデータが表示されるか」 「ボタンを押したときに正しいページへ移動するか」 「スマートフォンとPCで表示が崩れていないか」 「アップデート後も以前の機能が正常に使えるか」 など。 問題を見つけた場合は、発生した操作や画面を専用のフォーマットへ入力し、担当者へ共有します。 システムそのものを開発する仕事ではありませんので、入社時点でプログラミング知識は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後について ━━━━━━━━━━━━━━ まずは、仕事で使用するPCや各種ツールの操作から覚えていただきます。 ◎PC・ブラウザの基本操作 ◎業務システムの見方 ◎チェックシートの使用方法 ◎テスト業務の基本ルール ◎不具合発生時の記録方法 ◎スクリーンショットの撮影方法 ◎チャットでの報告方法 などを順番に習得します。 研修後も、最初はログイン確認や入力テストなど、比較的シンプルな項目からお任せします。 一人で判断するのではなく、確認方法が分からない場合は担当スタッフへ相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きながら身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━ 業務を通じて、 ★業務システムの基本的な仕組み ★テスト・品質確認の考え方 ★エラーや不具合の報告方法 ★ITツールを使った業務経験 ★正確に情報を整理・共有する力 などを身につけることができます。 経験を積んだ後は、 ◎テスト項目の作成 ◎品質管理・QA業務 ◎システム運用・保守 ◎ITサポート ◎マニュアル作成 ◎テストチームの進行サポート など、より幅広い仕事にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ✓ PCを使った仕事に興味がある ✓ IT業界にチャレンジしてみたい ✓ 細かな違いによく気づく ✓ 決められた手順を丁寧に進められる ✓ データ入力や確認作業が苦にならない ✓ コツコツ集中する仕事が好き ✓ 新しいシステムやサービスに興味がある ✓ 将来につながるスキルを身につけたい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、その他物流手配/管理 【当社について】 株式会社小前田物流サービスは、 荷主企業と運送会社をつなぐ "物流情報サービス企業"として 2011年に設立されました。 2023年度には売上高10.7億円を達成。 5年連続で増収増益を続ける安定成長企業です。 これまでの営業・接客経験等を活かし、 さらなるキャリアアップと 高収入を目指しませんか？ 成果が収入に直結する歩合制（上限なし） だから、 頑張り次第で青天井の収入が可能です！ 少しでも気になった方は、職場体験や見学もできます。 お気軽にご連絡くださいね♪ ◆ポイントを3分で読めるように、 簡単に紹介します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ✅高収入を目指せる歩合制で、 頑張りをそのまま反映 ⇒コミッション（歩合）の上限はありません！ ✅最低給与保証30万円！安定＋歩合で高収入 ⇒「歩合営業＝保証給が低い」という心配はいりません ✅成果次第で年収750万円以上も目指せる ⇒1年で年収倍増、3年で年収600万円超えた実績も◎ ✅30–40代の営業経験者が 即戦力として活躍中！ ⇒スキルを活かして短期間で成果を上げやすい仕事 ✅将来性抜群！若手リーダー候補を積極募集 ⇒全国展開中！成長とともにキャリアアップも可能 ✅ノルマなし！あなたのペースで働ける環境 ⇒プレッシャーを感じず、ゲーム感覚で売上アップ！ ✅4週6日制の土日休みで 規則的な生活が送れます ⇒休みの日に電話がかかってくることはありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際の職場の雰囲気がもっと知りたい方へ＞ ✨社員のリアルな声を公開中！ ✨スタッフインタビューや職場の写真を見れば、 働くイメージがより具体的になります！ 【採用サイトはこちら】 https://www.komalogi.com/recruit/ （長押ししてWEB検索!） 【仕事内容について】 ──────────────────── 現代の物流ニーズに応える 運送会社と荷主企業のマッチング！ ──────────────────── 「荷物を運んで欲しい企業」と 「荷物を運びたい企業」をつなぐお仕事です。 既存顧客に電話をかけての 営業が基本的な仕事になります。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ①荷主から配送依頼のご連絡。 ②自社配車システムを活用し、取引のある 運送会社から条件に合う企業を探します。 ③市場相場に基づき、値段交渉（価格設定）を実施。 ④セッティング完了 ※年に数回、関東・関西の会合に参加 普段電話でやり取りしている取引先と 直接お話しできる貴重な機会です。 「あなたってこんな人だったんですね！」 と驚かれることもあり、 新たな発見や交流が楽しいですよ！ ＞＞物流営業の経験がなくても大丈夫です この仕事は外回り営業は一切ナシ！ 電話でお客様と関係を築いていくスタイルです。 電話でのお客様対応が得意な方や、 「人と話すのが好き」 「お客様を笑顔にするのが得意」 という方は大歓迎！ しっかりサポートするので、安心してスタートできます♪ ──────────────────── 【当社で稼げる３つの理由】 ①シンプルな歩合制でしっかり稼げる 月給30万円〜70万円！ 頑張りが収入に直結する歩合制もあり、 年収750万円以上も現実的に目指せます。 成果に応じたコミッション手当が 毎月の給与に反映されるため、 モチベーションを維持して働けます！ ②とにかく営業に集中できる！ 外回りなしで、社内で電話営業に専念できます。 ノルマもなしなので自分のペースで営業でき、プレッシャーを感じない環境です。 ③圧倒的な業務効率で成果を出せるITシステム 独自開発の配車システムで作業を効率化。 競合他社に比べても少ない時間で 最大の成果を上げることができます。 ＞＞年齢に関わらず頑張りを反映する給与体系 成果に応じて公平に評価するため、 全社員が同じ条件で働けるようにしています！ さらに役職定年がないため、 年齢に関わらず長期的にキャリアを築いていけます。 30〜40代で 「これからもっと稼ぎたい」 「安定したキャリアを築きたい」 と考えている方にピッタリの職場です！ 【時代の物流配送ニーズに応えていく仕事です】 物流・配送管理は、空走トラックを減らし、 効率的な配送でコスト削減や人手不足を解決する仕事。 社会の物流を支えながら、 無駄な空送を減らすことで Co2削減にも貢献し、 持続可能な社会を支える、 やりがいあるポジションです！ ──────────────────── ❖正直、この仕事の大変な点は？ 売上ノルマがない分、お客様や会社からの プレッシャーはありませんが、 自分で目標を立て遂行する 自己管理能力が求められます。 指示待ちだと難しい場面もあり、 戦略を立ててゲーム感覚で 売上を伸ばしていける方に向いているお仕事です！ ──────────────────── ➽ どんな会社？ 小前田物流サービス株式会社は、 企業と運送会社をつなぐ「輸送商社」として 2011年に設立し、昨年度売上高10.7億円を達成、 5年連続で増収増益を遂げています。 今後さらに事業を全国展開を目指し 事業を拡大していく方針です。 ➽ 当社のことが気になった方へ ✅こちらをご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! 【URLを長押しして下さい】 ＼会社HP／ https://www.komalogi.com ────────────────── ここまで求人を見ていただき、 ありがとうございます。 もし興味をお持ちでしたら、 まずは一度お話しませんか？ ✅職場体験歓迎！（報酬あり） ⇒実際の仕事をしっかりと知っていただくために 報酬ありの職場体験を実施しています！(1日～1週間） ✅履歴書不要・Web形式のカジュアル面談も実施中！ ⇒仕事内容を具体的に知りたい！ どんな雰囲気の会社なのか詳しく知りたい！など お互いのことをざっくばらんに話す機会を 設けていますのでぜひお気軽にご応募ください。

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、不動産鑑定 ＜＜ 増 員 募 集 です♪ ＞＞ ＊－＊－＊－おすすめポイントー＊－＊－＊ ✅ご依頼が絶えない、地域に根差した安定企業 ✅「正確に、丁寧に」取り組む姿勢を評価 ✅未経験OK！実務を重ねながら、専門的な知識を身につけていけます！ ✅土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベートも充実 ✅販売員や一般事務、建築関係など異業種出身者が活躍中♪ ✅もちろん「宅建（宅地建物取引士）」をお持ちの方優遇♪ ＊－＊－＊－弊社についてー＊－＊－＊ 私たちは、奈良を中心とした近畿圏の弁護士の先生方から、 不動産の査定や売却に関するご依頼をいただいている企業です。 長年の実績から「ぜひ、あなたにお願いしたい」と 予想以上に、多くのご相談をいただけるまでになりました。 今回は、そんな当社の成長を支える「営業事務」を募集します。 ＊－＊－＊－主な仕事内容ー＊－＊－＊ ✅不動産の査定依頼の受付 （弁護士の先生から依頼が届きます） ✅現地や役所での調査（法務局での確認や役所での情報収集） ✅査定書の作成（調査内容を専用の書類にまとめます） ✅売却のサポート（必要に応じて仲介業者への情報開示など） ※反響があった件に対応するので、営業にはいきません ✨営業エリアは奈良中心に近畿一円です。 ✨外出を伴う業務もあるため、デスクワークだけでなく 適度に体を動かしながらリフレッシュできる環境です。 ＊－＊－査定とはどんなことをする？－＊－＊ ◎現地にて写真撮影、簡易計測、間取図作成 ◎所有者からの聞き取り ◎官公庁にて法令制限など様々な情報収集 弁護士の先生をサポートする、専門性の高い事務ワークです。 慣れるまでは先輩が同行・指導しますので、ご安心ください。 ＊－＊－＊－ならではの魅力ー＊－＊－＊ この仕事で大切なのは、売上目標を追うことではなく、 「先生が求めている情報を、いかに正確に届けるか」です。 「コツコツと完璧に仕事をこなすことが得意」 「法律や不動産の知識を学び、専門性を身につけたい」 そんな方が輝ける職場です。 実際、今の先輩たちも異業種からの転職者ばかり。 安心して、あなたも不動産調査のプロになれますよ。 ◎一般的な不動産会社と異なり、 ノルマは一切なく土日祝もお休みです。

仕事内容 ―モノを動かす。その裏で、社会をつなぐ。― ―未経験から物流の専門職へ― 【仕事内容】 メーカー・商社・物流会社などの荷主と、パートナー企業(運送会社）をマッチングする、 物流コーディネーター業務をお任せします。 物流の現場では、システムだけでは解決できない細かな条件調整が多く発生します。 そこで、双方の要望や状況を丁寧にヒアリングし、最適な組み合わせを実現する アジャスター（調整役）として活躍していただきます。 ※電話と専用システムでの対応中心。高度なPCスキルは不要です。 【このポジションの魅力】 社会の「インフラ」である物流の最前線を支え、モノの流れをスムーズにすることで、 人々の暮らしや企業活動を支えるやりがいがあります。 荷主・運送会社の双方から「助かった」「またお願いしたい」と感謝されることが魅力の１つです。 【具体的な業務内容について】 ①荷電による情報収集・ヒアリング 〇荷主・運送会社へ荷電 〇「何を・どれだけ・どこからどこへ・いつ運ぶか」などの条件を聞き取ります。 ②マッチング（運送会社・トラックの選定） 〇専用システムや社内情報を見ながら、条件に合う運送会社・トラックを検索。 〇必要に応じて複数社に電話で空き状況や料金を確認します。 ③条件調整・提案 〇荷主には「金額・納期・トラックの種類」、 〇運送会社には「金額・ルート・時間」などを提案し、条件をすり合わせます。 ④手配・事務処理 〇マッチングが決まったら、発注書・指示書を作成し、運送会社へ正式依頼。 〇専用システムへの入力や、内容の最終チェックを行います。 ⑤運行フォロー・完了確認 〇当日の状況確認や時間調整などの連絡対応。 〇配送完了の報告を受け、取引が完了となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、職人/現場作業員 ＼20代・30代活躍中／ 2日働いて2日休み！年間休日150日以上（明け休み含む） 再生可能エネルギーとして注目される「木質バイオマス発電所」の運転・管理を行う仕事です。 現在活躍している社員は全員未経験からスタート。フリーターや異業種出身の先輩も多数活躍しており、充実した研修制度があるため専門知識や資格がなくても安心して始められます。 発電所が安全に稼働するよう、チームで協力しながら運営していきます。 【ここがポイント！】 ✅ 月の半分以上がお休み ✅ 未経験歓迎＆研修充実 ✅ 資格取得は全額会社負担 ✅ 年間休日150日以上 ✅ 有給取得で6連休以上も可能 ✅ 趣味・旅行・家族との時間も充実 ✅ 20代で年収500万円超も可能 ✅ 残業ほぼなし ✅ 将来性抜群のエネルギー業界 【具体的な仕事内容】 業務は大きく3つ。 ①中央操作室での運転・監視 発電設備が正常に動いているかをモニターで確認します。 温度や圧力などの数値をチェックしながら発電所を運転します。 ②重機を使用した燃料投入 発電に必要な木質燃料を設備へ投入します。 重機の資格をお持ちでない方も大丈夫。 入社後に会社負担で取得できます。 ③設備の点検+清掃 設備に異常がないか確認します。 決められた項目をチェックするため、 未経験の方でも覚えやすい業務です。 【チーム制だから未経験でも安心】 業務は1チーム3名体制。 それぞれの適性や得意分野に合わせて役割を分担します。 「機械を見るのが好き」 「重機に興味がある」 「コツコツ作業が得意」 など、一人ひとりの強みを活かせる環境です。 【入社後の研修について】 現在活躍している社員も、ほぼ全員が未経験スタートです。 入社後は専任の指導員が付き、 ・会社について ・発電所の仕組み ・設備の名前 ・点検方法 ・運転方法 などをイチから丁寧に教えていきます。 研修期間中は、 通常メンバー3名 ＋ 指導員1名 ＋ 新入社員1名 の計5名体制。 分からないことはすぐ聞けるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 【資格取得支援制度あり】 資格取得費用は会社が全額負担。 働きながら一生モノの資格を取得できます。 【取得可能資格例】 ・フォークリフト免許 ・玉掛け技能講習 ・車両系建設機械 【職場環境】 現在10名程度が在籍。 20代・30代・40代・50代まで 幅広い年代が活躍しています。 実は全員が未経験スタート。 フリーターから正社員になった 社員も多数在籍しています。 また、前職は介護職やコンビニスタッフをはじめ、製造業・サービス業など異業種から転職した社員も活躍中です。 休憩室・喫煙所も完備しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、チューター/学習カウンセリング/進路相談、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 英語力不問！未経験者歓迎！ ／ 女性社員比率9割！20代～30代活躍中 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊お客様の上達が嬉しい！やりがい◎ ＊大手企業＋高月給で長期安定！ ＊育休・産休など女性が働きやすい環境！ ＊講師業務なし！カウンセラー業務！ ＊インセンティブ・賞与支給あり◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～ 仕事内容 ～ 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 ＜業務の流れ＞ ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 ～～ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施し、入社1ヶ月～1.5ヶ月で本部主催の実地研修へ！接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルなど段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です！ ＼＼ある日の1日の流れ／／ 12:00：出社 12:30：オンラインMTG 13:30：生徒様の受付 14:30：ランチタイム 16:00：講師と打ち合わせ 17:00：生徒様のカウンセリング 19:00：電話対応 20:00：事務・メール 21:00：退社 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【楽しくてやりがいのあるお仕事！】 ―――――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢や目標に寄り添い、その実現までを伴走するサポート業務をお任せします。 生徒様のカウンセリングを通して上達を間近で感じ、感謝されるやりがいはこのお仕事ならでは！ 一緒に、たくさんの「できた！」の瞬間を分かち合いませんか？ 【働きながらスキルアップ！】 ―――――――――――――――――――― 生徒様とは日本語でのコミュニケーションとなります。生徒様のお悩みや目的を丁寧にヒアリングをし、お客様に合わせたレッスンプランをご提案することが大切です！ 外国人講師がいる職場なので、自分自身も日々英語に携われます。英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです！ 【先輩スタッフの声】 ―――――――――――――――――――― 私たちの役割は、生徒様を一番に応援すること。学習プランのご提案はもちろんですが、時には学習の悩みに耳を傾け、背中を押してあげることも大切な仕事。 講師と連携しながらチーム全体で生徒様の成長を見守れるので、喜びもひとしおです。 あなたも私たちと一緒に、生徒様の夢を応援する仕事を始めませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 全国に展開する「駅前留学NOVA」を運営。講師は全員外国人で、オフィスは常に国際色豊かな明るい雰囲気です。「語学教育をより身近に」という想いを大切に、チームワークを活かしてお客様の「上達」に寄り添う、活気あふれる職場環境が自慢です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、美容コンサルタント ／ 話題のピラティスで叶える、 誰かを幸せにする働き方。 未経験からプロになり、 あなた自身も輝ける場所がここに。 ＼ ╒━━━━━━━━━━━━━━━━╗ 先に、条件をお伝えします✨ ╘━━━━━━━━━━━━━━━━╝ ・想定年収 1年目357万円・2年目453万円 ・年間休日125日／残業は月平均10時間程度 ・運動指導未経験OK（入社後160時間の研修あり） ✼┈┈┈フィットクルーで働くPoint┈┈┈✼ ✅【 業界屈指！160時間の新人研修 】 未経験からプロのピラティスインストラクターへ →解剖学・マシン操作・指導法を基礎から習得 →東京or大阪での4週間集中研修で徹底サポート →その後、店舗でのOJT研修（1〜2週間）へ →学歴不問・資格不要・前職・運動経験は問いません ✅【 個人ノルマに縛られません 】 継続フォローや予約促進も行いますが、 個人ノルマはありません。 →最大10名以内の少人数グループレッスンです ✅【 月給23万円〜＆賞与年2回 】 レッスン手当やインセンティブでしっかり稼げる →年収500万円以上の先輩スタッフも在籍 ✅【 年間休日125日！プライベート充実 】 →残業時間も月平均10時間程度 →髪型・ネイル自由 ✅【 美容・健康をサポートする福利厚生 】 →お弁当を年間180食支給！ →プロテイン無料、社内施設利用も可能 ✅【 副業OK！Wワークも自由自在 】 実際に副業しながら活躍中のスタッフも多数在籍しています！ ✅【 東証グロース上場企業の安定基盤 】 全国60店舗以上規模へ急成長中 →20代の店長も活躍中、キャリアパスも豊富 ✼┈┈┈┈【仕事内容について】┈┈┈┈✼ 女性専用マシンピラティススタジオ 『Pilates Studio anella（アネラ）』にて、 マシン（リフォーマー）を使用した 少人数制のピラティス指導を行い、 お客様が無理なく続けられる 身体づくりをサポートします。 「肩の違和感が楽になった」「姿勢が変わった」 「毎日が少し軽やかになった」 私たちの醍醐味は、お客様のこうした 喜びの瞬間に一番近くで立ち会えること。 お客様の身体と心が整っていく喜びを 共有できるお仕事です！ 具体的には... ■【ピラティスセッションの提供】 リフォーマーを使用した、最大10名以内の 少人数制グループレッスンを行います。 （マンツーマンのパーソナル指導ではありません） ※定員6名のスタジオもございます。 インストラクターの目が一人ひとりに届く環境で、 安全管理、キューイング、フォーム修正を通じ、 初心者の方でも正しい身体の使い方が 身につくようサポートします。 ■【カウンセリング・プログラム提案】 体験レッスンに来られたお客様へ、 目的・既往歴・生活背景をヒアリング。 「姿勢改善」「ボディラインづくり」など 目標に合わせたプログラム提案を行います。 （入会のノルマや物販のノルマはありません） ■【店舗運営・顧客管理】 予約管理、施設内の清掃、備品管理など。 継続フォローや予約促進も行いますが、 個人ノルマに縛られることはありません。 《お客様の目的》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●20〜40代：ボディラインづくり・引き締め ブライダル準備、見た目の変化を伴う目標 ●30〜50代：姿勢改善・不調改善（肩や腰の違和感・疲労感など） ●30〜60代：ぽっこりお腹・猫背・腰周りのもたつきなど 大人女性ならではのお悩みの改善 ●産後・更年期などライフステージ変化に合わせた体づくり ●運動が苦手・初心者の方の「無理なく続けられる習慣づくり」 お客様一人一人の 「願いを叶えること」を、 正しい知識と技術、 そして寄り添う心で成し遂げます。 《1日のスケジュール例》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （9:00出勤の場合） ・09:00〜13:00：レッスン ・13:00〜14:00：休憩（60分） ・14:00〜16:00：レッスン ・16:00〜18:00：予約促進・来店促進、スタジオの清掃など ※就業時間の枠は9:00〜21:00で、 上記は早番のシフトの例です。 ※シフトにより時間は変動します。 ✼┈┈┈【会社とブランドについて】┈┈┈✼ 『Pilates Studio anella（アネラ）』は、 「美しさを、育てる。大人の身体に、続けられるピラティスを。」 をコンセプトに誕生した 女性専用マシンピラティススタジオです。 大人の身体は、一度では変わりません。 だからこそanellaは「続けやすさ」を大切に、 少人数制のレッスンと通いやすい価格で、 お客様の無理のない習慣づくりを支えています。 ◎【新しいブランドと、ともに成長する】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 運営元のフィットクルーが掲げるのは、 『フィットネスで社会を明るくする』というビジョン。 anellaは、その実現に向けた新たな挑戦です。 「美容や健康に関わる仕事がしたい」 「誰かの前向きな変化を支えたい」 そんな想いを、新しいキャリアにつなげませんか？ 知識や指導スキルは、入社後の研修で学べます。 ◎【上場企業で広がるキャリア】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フィットクルーは東証グロース上場企業として、 全国でジム・スタジオを展開しています。 店舗拡大に伴い、店長などを目指せる機会も。 20代の店長も活躍しており、 指導スキルを磨くだけでなく、 店舗運営に挑戦する道も広がっています。 ✬フィットクルー採用サイト✬ https://fitcrew.co.jp/recruit/ ✬会社紹介動画✬ 「フィットネスで社会を明るくする」 https://www.youtube.com/watch?v=iUT3lX78ENw&t=1s スタッフの入社のきっかけや、 仕事のやりがいをご紹介しています。 ✼┈┈┈┈【研修制度について】┈┈┈┈✼ ⭐️未経験からプロへ！160時間の新人研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、最初の4週間（160時間）は 東京オフィスもしくは大阪研修施設で集中研修を実施。 その後、店舗でのOJT研修（1〜2週間）へ進みます。 具体的な研修内容… ✅解剖学の基礎 姿勢や動作の見立てに直結する知識を学びます。 ✅呼吸・アライメント・基本原則 安全で効果的な指導の土台を学びます。 ✅よくあるエラーと修正 キューイング／触察・観察ポイントを学びます。 ✅マシンの基礎操作・安全管理 リフォーマー等の使い方、安全な指導法を習得します。 ✅ロープレ研修 トレーナー役・お客様役に分かれて実践。 カウンセリングや接客の不安を入社直後に解消できます。 また、フィットクルーのサポート方針 （例：食事・生活習慣の考え方）も学び、 「運動だけに留まらない」 お客様支援ができる状態を目指します。

仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 奈良県大和郡山市下三橋町130-1 ～アクセス～ 大和路線郡山駅 ・車5分 ・バス20分 ◆バスご利用の場合 バス停 JR郡山駅〔東〕(郡山駅徒歩1分) (イオンモール大和郡山行) イオンモール大和郡山 下車徒歩15分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／応相談 ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／-

仕事内容: ＼鈑金塗装を続けたい方へ／ ✅資格不問（業界経験があればOK） ✅月給30万円スタート ✅残業なしOK ✅ノルマなし ✅創業59年の安定企業 「もっと自分のペースで働きたい」 「残業やノルマに追われたくない」 「経験をしっかり給与で評価してほしい」 そんな方にピッタリの職場です。 【社員の平均月給は43.8万円】 当社では経験や能力をしっかり評価しています。 実際に在籍社員の平均月給は43.8万円。 「技術を身につけた分だけ評価される。」 「腰を据えて長く働ける。」 そんな環境づくりを大切にしています。 【当社が選ばれている理由】 * 書類業務が少ない * 自分のペースで仕事ができる * 軽自動車からトラックまで幅広い車種を扱える 「鈑金塗装は好きだけど働き方を変えたい」 「ディーラーは忙しすぎる」 「もっと技術を磨きたい」 そんな理由で転職した社員も多数活躍しています。 ✨【こんな方におすすめ】 ・クルマや機械が好き ・手に職をつけたい ・経験を活かしたい ・安定した会社で働きたい ・地元奈良で働きたい ひとつでも当てはまれば ぜひご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、その他営業、買取査定 業績好調により ＼3月に新営業所が開設しました／ まだまだ第一期生の大募集！！！ 今なら同時スタートの同期がたくさん◎ 異業種も未経験も 正社員デビューも大歓迎★ - ◆生前整理/遺品整理のお仕事 整理アドバイザーとして、 決まったエリアを、チームで回り お客様宅に提案営業を行ない、 商談が決まれば作業を実施！ まずは、提案営業を聞いてもらえる お客様をアポイントするのが仕事となります。 先輩スタッフが同行するのでご安心を★ チームで協力して進めていくので 未経験の方も活躍できます！ ****************** 今なら採用率UPのチャンス！ 丁寧な研修で未経験でも シッカリ稼げる♪ 学歴・職歴不問！ 充実のインセンティブで 平均月収50万以上可◎ ****************** （本社ver） ✨陽気なスタッフ達が想いを 歌にしてみました✨ ♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪ 「1.5倍のリアル（THANK YOU合わせ）」 Intro Yo 現場に立った 41の声 Verse 前は給食 今はこの道 入社初日で 目が覚めた 基本給だけで 1.5倍 正直「マジか」って声出た 歩合は未知 不安もあった でも数字が全部 証明した 45万 超えた月 汗がそのまま 形になった Hook やった分だけ ちゃんと返る ごまかしなし ここはリアル 頑張っても 変わらないなら 一回ここで 勝負しな Outro 生活も 気持ちも変わる 次に動くのは お前だ ♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪ 「二十一の覚悟（演歌）」 前口上 二十一 ここから始まる 男道 一番 大学出て 初めて背負った 正社員の 名と責任 世間知らずの ゼロから始め 稼ぐと決めた 覚悟胸 サビ 金も夢も 逃げはしない 社長になると 腹を決め 汗と根性 積み重ね 二十一で 主任まで 二番 営業だけじゃ 終わらせぬ 人としても 鍛えられ 本気で生きる 仲間たち LG8で 道を行く 締め 稼ぎたいなら ここへ来い 挑む覚悟で 門を叩け ♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

募集要項 職種 アパート・マンション設備（水道・電気など）の修理 雇用形態 正社員 仕事内容 ◇アパート・マンション設備のかんたんな修理 （水道の水が止まらない、電気がつかない、トイレが流れないなど） ※一般宅の修理はほぼございません。 ※ノルマ等は一切ございません。 ◇排水管清掃 ※未経験OK ※社用車（AT車もしくはＭＴ車、1人1台貸与）を使用し 各現場へ行っていただきます（主に奈良県内） ※1日の訪問件数は8件程度です

仕事内容 【ここがおススメ】 ✅求貸求車サービス国内NO.1シェア ✅学歴・経験不問で業界未経験OK！ ✅年間休日120日！駅チカ好立地 ✅研修あり！個人ノルマなし ✅入社日の相談OK！職場見学可能！ 【具体的には】 お客様(メーカーや運送会社)に電話をかけ、 「明日出荷の荷物はありますか？」 「空いているトラックはありませんか？」と連絡、 交渉や調整を行い、成約につなげるお仕事です。 ※担当エリアごとにチームを組み、報告や相談をしながら進めます。 【未経験者大歓迎】 トランコム独自の業務のため、誰もが未経験からのスタート 前職が様々な経歴の方が活躍中ですし、 充実の研修であなたをバックアップします！ 【入社後は？】 入社初日は、オリエンテーションを実施。 事業内容などについての説明を行ないます。 3～4日目以降は、現場に配属され、2～3週間ほどにわたって チームリーダーによるOJTを実施。 電話対応の仕方、お客様とのコミュニケーションの取り方など、 先輩の横で真似をしながら学んでください。 ＝＝＝＝＝よくある質問内容＝＝＝＝＝ 【Q】特別なスキルは必要？ 【A】トランコム独自のサービスなので、特別なスキルは不要です！ 頑張りをしっかり評価するため、ステップアップ可能。 【Q】どんなエリアから通ってますか？ 【A】奈良市はもちろん、生駒市、大和郡山市、木津川市、天理市、橿原市など様々なエリアから通うスタッフが在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、その他営業、買取査定 業績好調により ✨新営業所がOPEN✨ 2026年に開設したばかりの新営業所で 増員大募集～！！！ ⏩入社祝い金10万円支給 ※研修期間3カ月後に支給 ■異業種も未経験も 正社員デビューも大歓迎★ ■マイカー通勤もOK◎ - ＜仕事内容＞ 生前整理に関するお悩みをお持ちのお客様に、整理や片付けについてご提案するお仕事です。 未経験の方も大歓迎！ 最初は先輩スタッフが同行し、仕事の進め方やお客様との接し方をイチから教えます。 【具体的には…】 ・担当エリアをチームで訪問 ・お客様に生前整理についてご案内 ・提案を聞いていただけるお客様とのアポイントを取得 ・先輩スタッフと一緒にお客様宅へ訪問 ・商談成立後の整理・片付け作業 まずは「片づけに困っているお客様へのアポイント取得」からスタート！ 一人で営業するのではなく、チームで協力しながら進めるので安心です。 営業未経験の方や、初めて正社員として働く方もチャレンジしやすい環境です！ *⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒* 学歴・職歴不問！ 充実のインセンティブで 平均月収50万以上可◎ *⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*

仕事内容: ＼鈑金塗装を続けたい方へ／ ✅資格不問（業界経験があればOK） ✅月給30万円スタート ✅残業なしOK ✅ノルマなし ✅創業59年の安定企業 「もっと自分のペースで働きたい」 「残業やノルマに追われたくない」 「経験をしっかり給与で評価してほしい」 そんな方にピッタリの職場です。 【社員の平均月給は43.8万円】 当社では経験や能力をしっかり評価しています。 実際に在籍社員の平均月給は43.8万円。 「技術を身につけた分だけ評価される。」 「腰を据えて長く働ける。」 そんな環境づくりを大切にしています。 【当社が選ばれている理由】 * 書類業務が少ない * 自分のペースで仕事ができる * 軽自動車からトラックまで幅広い車種を扱える 「鈑金塗装は好きだけど働き方を変えたい」 「ディーラーは忙しすぎる」 「もっと技術を磨きたい」 そんな理由で転職した社員も多数活躍しています。 ✨【こんな方におすすめ】 ・クルマや機械が好き ・手に職をつけたい ・経験を活かしたい ・安定した会社で働きたい ・地元奈良で働きたい ひとつでも当てはまれば ぜひご応募ください。

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 奈良県磯城郡田原本町大字保津254 ※大和高田営業所管轄エリア内でのお仕事です ～アクセス～ 近鉄橿原線田原本駅 ・車3分・徒歩14分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

募集要項 職種 中古バス買取り・販売の営業 雇用形態 正社員 仕事内容 中古バスの買取り・販売の営業 ▼マイクロバス、小型・大型バス、観光バス、 路線バスなどタイプやメーカーに関係なく 中古バスの買取りや販売の営業活動をします。 ▼お客様はバスを所有している法人が中心。 観光・タクシー・学校・保育園など様々です。 中には少年野球チームなどもありますよ。 ▼当社は設立から40年近い実績がありますので 営業対象の8割程度は既存のお客様です。 以前にお取引の実績があるので、まずは担当者と コミュニケーションをとることが大切です。 エリアはとくに限定はありませんが、 今回は奈良を中心とした西日本エリアの 担当者として活躍いただく予定です。 ▼営業スタイルは、電話やメール、FAX、 DMなどで反応や興味を示されたお客様に アプローチします。 あとは訪問・提案・商談という流れになります。 むやみやたらに行う飛込み営業はありません。 ◎入社後の研修は・・ まずは先輩スタッフと同行しながら、 名前と顔を覚えてもらうことからスタート。 徐々に中古バスの知識や買取り・販売のノウハウを 身に付けていってください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、その他物流手配/管理 ■ 求人アピールポイント ✅ 運行管理者資格の取得費用を全額会社負担 ✅ 最初の3か月は事務作業がメイン ✅配車ができるようになれば月給22万円～ ✅ 定期運行中心で計画的な指示が可能 ✅ 勤続3年以上で退職金制度あり ✅ 駐車場完備でマイカー通勤も可能 【専門スキルを身につけたい方へ】 物流の司令塔として、正確な計画を立てる面白さがあります。 資格取得支援を活用し、運行管理のプロを目指せます。 【安定した環境で働きたい方へ】 突発的な変更が少ない定期運行が中心です。 現場の知見を活かし、ドライバーの安全を守るやりがいを感じられます。 【主なお仕事内容】 ①依頼の受付・データ化 お客様からの依頼をシステムへ 入力し、正確に管理します。 ②配車計画 車両と人を最適に組み合わせ、 効率的な運行ルートを作ります。 ③ドライバーへの運行指示 計画に沿って的確な指示を出し 安全・確実な配送を支えます。 ④スタッフの労務・安全管理 日々の運行状況をしっかり把握。 働きやすい環境を守る仕事です。 【未経験でも安心の研修制度】 入社後3ヶ月間は先輩の隣で、 データ入力などの事務作業や、 業務の補助からスタートします。 仕事の流れをじっくり覚え、 慣れてから運行管理の業務を 少しずつお任せしていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 営業職に挑戦したいけど、ノルマに追われて消耗するのはイヤ。 ――そんなあなたに知ってほしいのが、当社のルート営業です。 数字を追いかける営業ではなく、 決まった医療機関を訪問し「安心して任せられる存在」になることがミッション。 だから「売上」だけの古い考えはありません。 未経験からでも、医療業界という安定フィールドで 安心してキャリアをスタートできます。 【 仕事内容 】 お任せするのは、地域の病院やクリニックを訪問して 検査物をお預かりする ルート集配＋情報提供 のお仕事です。 ・医療機関への 検査物（血液など）集配（固定ルート） ・検査情報のご案内 ・データ入力 ・既存取引先のフォローが中心 ★まずは 「検体の集配」からスタート。 入社後は先輩が一緒に同行してくれるので、 医療の知識がゼロでも安心です。 1日20～30件ほどを社用車で巡回しながら 先生や看護師さんと顔を合わせます。 【 この仕事のポイント 】 ●未経験でも安心！ 分からないことは「持ち帰って確認」でOK。 徐々に知識を身につけながら、一人前を目指せます。 ●数字ではなく信頼関係で勝負 血液を集めて終わり、ではなく 「いつもありがとう」と言われる関係をつくるのが大切。 ●地域医療を支えるやりがい 訪問先は街のクリニックや診療所が中心。 待合室の患者さんに明るく挨拶できることも、 大切な仕事の一部です。 ●地域医療とともに発展する企業 景気に左右されることがない医療業界。 これから先もなくなることがない仕事です。 医療のお仕事は景気の影響を受けることがないので、 常に安定の環境でお仕事ができます。 長く働きたいと思っている方にはこの業界がピッタリ！ さらに当社は地域医療に密着し、ともに発展しています。 地域への貢献度が高く、とてもやりがいを感じられます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ✨家族との時間を最優先にできる ✨あなたの頑張りが収入に直結 ✨9連休の大型連休あり＆長期連休年３回 ✨月給35万円も可能♪ ✨ツーマン運行で道に迷うことなし♪ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ＼＼＼ 電話応募OK ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0743-61-5557 採用担当（杉田）まで ◆職場見学も大歓迎◆ 新規業務拡大のため 「1名」限定の募集です！ ＼＼＼ アピールポイント ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給25万円～＆賞与年2回 未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ 経験・スキルを考慮し、 しっかり優遇します！ 皆勤手当や無事故手当など、 各種手当も充実◎ ✅14時退勤＆泊まり運行なし✨ 5:00～14:00の勤務で、 毎日必ず家に帰れます！ 夕方からの時間は、 家族やプライベートのためにたっぷり使えます♪ ✅お休み充実！大型連休もしっかり満喫 今年度実績として ・お盆休み9日 ・年末年始9日 ・GW5日の長期休暇を取得！ 有給休暇もほとんどのスタッフが 気兼ねなく取得しており、 家族との時間や趣味を満喫できます ✅1日1〜4件！助手付きの配送！ 助手が横で荷積みや荷下ろしをサポート するので力作業に自身のない方や 道に不慣れな方でもご安心を♪ ✅スキルアップ・キャリア転換を応援 普通免許のみでも資格取得手当があるので 助手として経験を積みながらドライバー を目指すことが可能です♪ |◤ 具体的な仕事内容 ◢| 2tトラックにて、システムキッチンなどの 建築資材・住宅資材の配達をお願いします！ ⭐1日の配送は1〜4件程度で、 全く無理のないスケジュールです！ ┗個人宅への配達はありません。 焦ることなく自分のペースで働けます✨ ⭐最初は先輩のトラックに横乗りして 丁寧に指導致します ┗ドライバー未経験でも安心！ 営業所の敷地内で運転の練習も行います。 ほとんどの方は1ヶ月以内（最短2週間程度） で研修が終わって独り立ちしています✨ ⭐キャリアアップ 免許をお持ちでない方は、 資格取得補助制度を利用して取得可能！ まずは助手としてスタートし、 一般道の走行練習などを経て、着実に ステップアップしていける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お気軽に相談ください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 【仕事内容】 合同会社結の手は、介護・生活支援サービスを中心に事業を展開している会社です。 介護の現場では、日々の記録、スタッフ間の情報共有、スケジュール管理、利用者様に関する情報整理など、さまざまな場面でシステムやWebツールを活用する機会が増えています。 また、近年はビジネスアウトソーシング事業にも取り組んでおり、介護訪問に関わる事務サポートをはじめ、翻訳業務、ライティング業務、各種データ入力・確認業務、システムテスター業務など、幅広い業務支援のニーズが増えています。 今回募集するのは、そうしたBPO事業の一環として、Webシステムや業務管理ツールの動作確認を担当する「システムテスター」です。 お任せするのは、実際にシステムを操作しながら、入力内容が正しく反映されるか、画面が正常に表示されるか、ボタン操作や画面遷移に不具合がないかを確認する業務です。 開発そのものを行う仕事ではありません。 利用者目線でシステムを操作し、気づいた点や不具合を整理して報告する、品質確認のサポート業務です。 未経験の方でも始められるよう、最初はチェックリストに沿った確認作業からスタートします。 専門的なIT知識や資格は問いません。 コツコツと丁寧に確認することが得意な方に向いています。 【お任せする業務】 ◎Webシステムや管理画面の動作確認 ◎入力フォームに正しく情報が反映されるかの確認 ◎ボタン操作や画面切り替えのチェック ◎エラー表示や表示崩れの確認 ◎誤字脱字、文章表記、レイアウトの確認 ◎データ登録・更新・削除などの操作確認 ◎チェック項目に沿ったテスト作業 ◎確認結果の入力、報告書作成 ◎不具合や気づいた点の共有 ◎修正後に問題が解消されているかの再確認 担当するシステムは、介護・生活支援に関わる業務ツールや、BPO事業で取り扱うWebサービス、各種管理システムなどを想定しています。 例えば、 「入力した情報が正しく保存されるか」 「登録内容が一覧画面に反映されるか」 「検索機能が問題なく使えるか」 「ボタンを押したときに正しい画面へ移動するか」 「画面上の表示に崩れや違和感がないか」 といった項目を一つずつ確認していきます。 【仕事の進め方】 まずは、あらかじめ用意されたチェック項目を見ながら、決められた手順に沿ってシステムを操作します。 不具合や気になる点を見つけた場合は、発生した内容、操作手順、表示された画面、気づいた点などを分かりやすくまとめて報告します。 慣れてきた後は、複数の操作パターンを試したり、修正後の再チェックを担当したり、より細かな確認業務にも関わっていただきます。 細かな違和感に気づくことが、システムの使いやすさや業務効率の向上につながります。 【入社後の流れ】 入社後は、システムテスター業務の基礎から順番に学んでいただきます。 ◎テスト業務の目的 ◎チェックリストの見方 ◎管理画面や入力フォームの確認方法 ◎不具合を見つけたときの報告方法 ◎報告フォーマットの使い方 ◎チーム内での共有ルール ◎BPO業務における確認作業の進め方 まずは簡単な入力確認や画面チェックから始め、少しずつ業務範囲を広げていきます。 分からないことは確認しながら進められる環境なので、未経験の方も安心してスタートできます。 【この仕事のポイント】 システムテスターは、サービスや業務ツールを安心して利用できる状態に整えるための仕事です。 当社は介護事業を通じて、利用者様やスタッフが使いやすい仕組みづくりを大切にしてきました。 その視点は、BPO事業におけるシステム確認業務にも活かされています。 「使う人が迷わないか」 「入力ミスが起きやすい箇所はないか」 「画面の流れが分かりやすいか」 「業務上、困る不具合がないか」 こうした目線を持ちながら、システムの品質を支えていく仕事です。 【将来のキャリア】 まずはシステムテスターとして、画面確認や不具合報告の経験を積んでいただきます。 その後は、希望や適性に応じて、以下のような業務にもステップアップ可能です。 ◎テスト項目の作成補助 ◎品質管理サポート ◎業務改善サポート ◎BPO運用サポート ◎ITサポート業務 ◎開発チームとの連携 ◎新人メンバーのフォロー ◎チームリーダー業務 未経験からスタートし、少しずつIT・BPO領域の知識を身につけていける環境です。 【こんな方におすすめ】 ◎未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ◎システムやWebサービスに興味がある方 ◎コツコツ確認する作業が得意な方 ◎細かな違いに気づける方 ◎入力作業やチェック業務が得意な方 ◎決められた手順を丁寧に進められる方 ◎チームで連携しながら働きたい方 ◎介護・生活支援に関わる事業に関心がある方 ◎BPOや業務改善に興味がある方 ◎将来的に専門スキルを身につけたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社Go-blingでは、製造業などの企業を中心に 受発注業務を効率化するWebシステムの運営・管理・販売を行っています。 これまでFAXの紙やExcelやスプレッドシートなどで管理されていた、 ・受注情報 ・納品状況 ・請求情報 ・在庫情報 ・案件の進捗や履歴 などを一つのシステム上で可視化して管理できるサービスを提供しています。 現在、システムの利用拡大や機能追加・アップデートに伴い、各機能が正しく動作しているかを確認する業務が増えてきました。 そこで今回、アップデート時や他社導入済みのシステムの品質確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 「IT業界は初めて」という方でも、チェック項目に沿った確認作業からスタートできる仕事です。 ◎仕事内容 自社で運営・管理する受発注管理システムを実際に操作し、各機能が正常に動作しているかを確認していただきます。 例えば、 ✅注文フォームから正しく情報が登録されるか ✅入力した内容が管理画面に反映されるか ✅受注・納品・請求のステータスが正常に変更されるか ✅在庫数が正しく反映されるか ✅検索・絞り込み機能が正常に動作するか ✅PC・スマートフォンで画面が正しく表示されるか ✅アップデート後に既存機能へ影響が出ていないか ✅不具合を発見した際の内容記録・報告 などを確認します。 基本的には仕様書やチェックリストを見ながら、一項目ずつ確認を進めていく業務です。 プログラムを書いたり、ゼロからシステムを開発したりする仕事ではありません。 ◎具体的なテスト例 例えば注文フォームで、 「商品を選択」 ↓ 「数量を入力」 ↓ 「注文を確定」 ↓ 「管理画面へ正しく反映」 といった一連の操作を行い、想定どおりに処理されるかを確認します。 その他にも、 「入力必須項目を空欄にするとエラーが表示されるか」 「ステータス変更後に一覧画面へ正しく反映されるか」 「過去の案件履歴が正常に表示されるか」 など、実際の利用場面を想定しながら確認していきます。 ◎入社後について 最初は、 ・PC操作の基本 ・システムの使い方 ・受発注管理の基本的な流れ ・テスト項目の確認方法 ・不具合の報告方法 などから学んでいただきます。 まずは簡単な画面確認や入力テストから担当し、慣れてきたら徐々に確認する機能の幅を広げていきます。 専門的なIT知識についても、業務を通して少しずつ身につけていただければ問題ありません。 ◎この仕事のポイント ◇未経験からIT業界へ挑戦できる ◇自社Webシステムに関われる ◇プログラミング経験不問 ◇チェックリストに沿って進める仕事 ◇細かな違いやミスに気づく力を活かせる ◇ITサポートやシステム運用などへのキャリアアップも可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 当社は子育て世代のスタッフが多く活躍している会社です。 最近では男性の育休取得も当たり前になってきており、 実際に6ヶ月間しっかり育休を取得した社員もいます。 「長く働いてほしい」からこそ、 働き盛りの世代が子育てと両立しやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 お子さんの急な体調不良や学校行事なども、遠慮せずに相談してください。 10年前は難しかったことも、 社員数が増えた今だからこそ実現できる体制が整ってきました。 仕事だけでなく、家族との時間も大切にしてほしい。 その時間が、きっと仕事への活力につながると私たちは考えています。 仕事内容は、正直に言うと重い家電や家具を扱うので、楽ではありません。 ただその分、月給33万円・安定した収入・将来のキャリアがしっかり用意されています。 「体を動かして働きたい」「安定企業で長く働きたい」 そんな方に、 ぜひ最後まで読んでいただきたい求人です。 仕事内容は、レンタル家電・家具（洗濯機、冷蔵庫、ソファなど）を 2tトラックでお客様先へ配送・回収するお仕事です。 【具体的には】 ・レンタル品の配送 ・お客様先への配送と設置 ・接客・商品案内 ・レジ業務 ・商品管理 ・お客様のアフターフォロー ★1日の配送件数は 5〜10件程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡ 完全週休２日制 (週休3日制も相談OK) 土日祝休み！ しっかり稼げます！ ＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊｡･＊ ＼＼募集概要・・・／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ジェイ・ロジコムでは、 新規業務拡大に伴い、 3tトラックドライバーを募集しています。 ＼＼主な仕事内容・・・／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 大手住宅メーカーグループ会社の 配送業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 工事現場の事務所に設置する机やロッカー などのレンタル備品を 3tワイド車で配送する業務です。 納品だけでなく、回収作業も行います。 手積み・手下ろしの作業が中心となります。 ▼業務の流れ▼ お客様から運行管理スタッフへ連絡が入る ↓ ドライバーに行程調整の連絡が入る ↓ 調整して問題なさそうなら、 当日荷物を運ぶ お客様からの依頼内容は 毎回バラバラですが、 運行管理スタッフが効率よく回れるように 調整して行程設定をします。 ＼＼働く魅力をご紹介・・・／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜環境面＞ ✅ブランクOK！ …「久しぶりの仕事復帰は少し不安…」 そんなブランクある方も 長く活躍しています！ ✅泊まり運行なし …毎日家に帰れます！ 家族・友人との時間を作りやすい 環境づくりをしています！ ＜労働条件＞ ✅土日祝休みの完全週休二日制（週休3日制も検討中） →年末年始やGWなどの長期休みもあり ✅1日に配送件数は1～4件程度 …個人宅の配達もなく宅配スタッフ のような慌ただしさなく、 自分のペースで働けます！ ＜賃金面＞ ✅賞与・昇給あり ✅賞与は年2回 ＼＼当社について・・・／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ジェイ・ロジコムは、 お客様に「笑顔」と「感謝の気持ち」 を忘れず、より良いサービスを目指してた ゆまぬ努力を重ねております。 お客様の「ありがとう」と、 心からのお気持ちを頂ける為に、 お客様の視点に立ったサービスや、 輸送の品質向上、より良い快適な安全作業 を追求しご提案しています。 また、良き企業市民として、 人を思いやり自然をいたわる心を 「輸送」のなかから考え実践します。 社会環境の変化を俊敏に対応できる 組織作りを行い当社の強みを活かした、 レスポンスの早いご提案。 「世界」を視野に入れたグローバルな ネットワークを駆使し、 今の時代にあったクォリティーの 高いサービスをご提供していきます。 お客様に心から「ありがとう」と 言って頂ける企業となるよう、終わりなき ゴールをスタッフ一同目指しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

仕事内容 展示会やイベントにおいて、ブース設営に必要な資材の算出、施工スケジュールの作成を行い、展示会場の設営・撤去の全般を管理し、納品を行う仕事です。 【具体的な案件】 東京ビックサイトなどの展示会場で行われるビジネスマッチングイベントなど。100社～2500社が出展する大規模なものが中心です。 【仕事の流れ】 ▼営業部が受注したイベント案件の概要や日程、会場、規模感などをふまえて納品管理・事前進行を行うお仕事です。 ▼創作管理 デザイン部から上がってきた図面を元に素材などの構成を纏めます。 ▼資材の積算・調達 図面から必要な資材の算出を行い営業部へは見積りを算出したり、生産管理部門へは資材の出荷を依頼します。 ▼現場管理 作業工程や資材の設置方法といった会場の施工スケジュールを作り、現場で関係者を指揮し施工管理を行います。 ▼撤去 イベント終了後は撤去作業を管理し、資材などを元通りに。会場の原状復帰を行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨正社員☆製造スタッフ（組立・加工など）大募集✨ 【仕事】工場内での組立・加工作業など 【給与】月給25万円＋残業手当（別途支給） 【時間】8:30～17:30、働きやすい日勤 【休日】土曜隔週・日曜・祝日休み 当社工場内での組立・加工作業などをお願いします。 入社後は、誰にでもできる簡単な仕事からスタート！ 一つひとつの工程・作業をできるまで丁寧にお教えするので、 未経験の方もご安心を♪ 将来的には、管理職を目指すことも可能です。 「ホントに未経験からスタートできるの？」 …答えはズバリYES！ その証拠は、当社で活躍する先輩たちです。 全体の工程や具体的な作業一つひとつを イチから学ぶことができるのでご安心をください！ わからないことは、先輩に何でも聞いてください。 みんなでサポートするので、少しずつ業務の幅を増やしてください。 未経験・中途入社だから…と不安にならず、 ぜひチャレンジしてください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか？ ＼Webクリエイターとしての魅力／ 【Lesson：給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative：あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP（ランディングページ）やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard：自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 ＼3ヶ月の「Design Step」カリキュラム／ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01：色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか？」を解明。デザインツールの基本操作（Photoshop/Illustrator）を基礎から習得します。 Step 02：Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03：自分の作品（ポートフォリオ）を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 ＼お仕事の内容／ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作： SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP（ランディングページ）デザイン： 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル： 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか？ 【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～研修期間中～ ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル７Ｆ └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

募集要項 職種 浄化槽保守点検・貯水槽清掃・施設補修・清掃 雇用形態 正社員 仕事内容 浄化槽の保守点検及び大型合併槽の 保守点検業務全般をしていただきます。 ・水質検査、モーターの検査、 消毒剤の補充、補修等 ・契約されている各家庭を年に3～4回 訪問して、保守点検を実施します （飛込み訪問ではありません） ・軽作業です ※浄化槽システムの脱炭素化を目指しています ※専門的な技術は必要な仕事ですが、 きちんと指導します ※エリアは奈良県全般と三重県一部です ※社用車を使用します（軽のバンです）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 機械設計の経験は問いません。未経験者歓迎！ 顧客から預かった基本設計案を図面化するお仕事です。 ＜具体的には＞ ・構想、計画設計、詳細設計、要素設計 ・組立図や部品図の作成 ・製作図、承認図、テクニカルイラストなどの図名作成 ・既存の手書き図面のCADデータ化 ・新規図面のCAD清書などCADデータ入力、3D-CADによるモデル作成など ■扱う案件は、部品や配管・金型から工作機械全体まで、バラエティに富んでおり、スキル次第でどんどんお仕事をお任せしますので、やりがいを十分に感じていただけます。 ■分からない事がある時は、近くにいる先輩スタッフに気軽に質問ができる職場環境です。 未経験歓迎！丁寧にお教えします。 のびのびとした社風で働きやすさ抜群！ 機械設計として20代・30代・40代の男女スタッフが活躍中！ 若手が活躍している職場環境です。男女不問！ 第二新卒歓迎！経験は一切問いません。 ＜共和技術工業株式会社＞ 当社は1976年に設立しました。設立以来、お客様のCAD図面作成を全面的にサポートしております。40年以上の歴史があり、これまで培った実績を活かして今後もお客様の信頼獲得・期待を超えた価値を提供してまいります。

仕事内容 マシンピラティススタジオ『pilates K』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc ✅全国160店舗以上展開中 ボディメイクに特化した女性専用マシンピラティススタジオ。 お洒落なスタジオで、音楽に合わせたグループレッスンを提供♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ピラティス自体が未経験の方も大歓迎！ 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。 入社1.5か月ほどでインストラクターデビュー！ Q. 勧誘や物販のノルマはある？ A. 店舗ごとにある程度の目標は設けていますが、個人に課すノルマはありません。 従業員同士で競うのではなく、チームで目標達成を目指す環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【経験者採用】月給45万円〜 車・バイク通勤もちろんOK！ 「実際どんな作業が多いかやお給料のことなど、まずは話を聞いてみたい」だけでもOK。 いきなり面接ではなく、カジュアルな面談からでも大丈夫です。ぜひご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでのご経験・培ったスキルをイケウチは正当に評価し、給与に反映します！ 当社は全国に直営30店舗以上を展開し、まだまだ拡大中。お近くの店舗でご自身の技術を発揮しながら、給与アップを目指しませんか？ ー ■対応車種：軽自動車から高級車・輸入車まで幅広く対応 ■業務内容：自動車の鈑金工程（修正・成形・溶接・仕上げ準備） 鈑金塗装に特化した分業制の現場で、鈑金工程に集中して働けます！ ー ■お任せしたいお仕事は？ お客様からお預かりした車の損傷箇所に対し、鈑金作業（修正・成形・溶接等）を行い、次工程（塗装）へ品質良く引き渡すことがミッションです。 分業制のため、鈑金工程に集中して安定したリズムで経験を積めます。 ■具体的には… 1．当日の修理車両・作業内容を確認 工程表と損傷状態をもとに、店長やフロントスタッフと作業の順番・担当を決定します。 2．鈑金作業（修正・成形） ハンマー・ドリー（当て盤）等を用いた成形、引き出し作業、必要に応じた溶接作業を行い、ボディの形状を整えます。 3．仕上げ準備〜次工程へ引き渡し 研磨（ならし）等で状態を整え、塗装工程へ引き渡します。 ※下地処理（サフェーサー等）の担当範囲は、店舗毎の分業に合わせて調整します。 ■ポイント（経験者の方へ） ・直営31店舗×鈑金塗装特化だから、仕事量が安定し、鈑金工程に集中できる ・評価は「技術」「品質」「生産性」「改善提案」など、業務への貢献度をベースに随時昇給・昇格 ・残業ほぼなし。無理な長時間労働を前提にしない体制で、技術を長く活かせる ・分業制のため、得意領域（成形・溶接・パネル修正など）を軸に活躍しやすい ・定年65歳、再雇用70歳まで。現場で長く働ける制度あり 【若手の方へ】最短距離で腕を上げたい 分業制で鈑金工程に集中し、日々の案件を通して経験値を積めます。習熟度に応じて難易度の高い修正や役割を任せ、成長と評価をつなげます。 【ベテランの方へ】技術を無理なく長く活かしたい 体への負担や働き方にも配慮し、経験を活かして安定して働ける環境を整えています。品質・段取り・後輩育成など、熟練の強みが評価される職場です。 ★分業制を採用 一台の修理車両に対し、鈑金から塗装、仕上げまで全工程を一人で担当するのではなく、それぞれの工程を専任に分けています。だからこそ、ひとつの作業に集中でき、スピード感ある作業が可能です。 ひとつの工程に特化して技術を磨きたい方、鈑金・塗装の両方を経験していきたい方など、希望に合わせて配置を決定します。 まずは経験を活かし鈑金をメインにスタートし、希望があれば塗装工程への職種転換も可能です。 ★国産車から輸入車まで幅広い車種 国産車から高級な輸入車まで幅広く対応するため、難易度の高い修正も経験できます。これまでに培った知識や経験を活かし、品質の高い仕上がりを一緒に実現していきましょう。 ★やりがいを実感 自分の手で形を戻し、修復していく過程で大きなやりがいや達成感を得られます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただき、不採用となった方もご応募可能です。※ 【建築士資格保有者優遇】 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア スマートフォンやパソコン向けのアプリ、 Webサイトなどの開発・サポートを 担当するプログラマーです。未経験から プログラマーとして成長できるステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月（研修期間） 研修期間が3ヶ月間あり、基礎から段階的に 習得。 1ヶ月目：プログラミングの基礎知識を習得。 2ヶ月目：開発ツールやセキュリティ、 データベースの実習。 3ヶ月目：グループで実際にアプリを 開発する演習を実施。 最終プロジェクトを 作成して発表しフィードバックを受けます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 配属1ヶ月目（実務スタート） 丁寧なフォロー体制のもと初期業務に チャレンジ。 一日の流れの例： 10:00 朝礼・一日の業務確認 10:15 カリキュラム学習やPC操作 12:00 チームの先輩とランチ休憩 13:00 システム開発におけるコーディングやテスト業務 16:00 先輩社員と学習進捗の振り返り 18:00 レポート作成・明日の準備 19:00 退勤（残業は少なめ） ↓ ▼ STEP 3 ／ 配属後〜一人立ちへ 最初はアプリの開発補助や ECサイト（ショッピングサイト）の 設計・改修サポート、プログラム修正、 バグチェック、 仕様書作成など取り組みやすい小規模プロジェクトから開始。 定期的な1on1や面談でキャリアや 業務の課題を継続フォロー。 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格受験もサポート。 必要な学習書籍は 会社がすべて用意するため自己負担ゼロ。 ■仕事内容 ・スマホアプリの開発補助 ・ECサイト設計改修補助 ・コーディングやテスト ・バグチェック仕様書作成 ・小規模案件からの参加 ■職場環境 中途入社者の9割以上が未経験から スタートしています。全員で学び支え合う体制が 確立されています。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度あり ・書籍購入補助 ■勤務時間 ・10:00～19:00 ・月平均残業時間12時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

企業名 有限会社吉野スバル 求人名 【スバル自動車整備士】年休125日/完全週休2日/18時退社/ノルマ無/報奨金あり 仕事の内容 スバルショップ吉野にて自動車整備士業務を担当。メーカー基準に従い、SUBARU車を中心とした点検・車検・修理等を行います。★年休125日(完全週休2日制)・18時退社を徹底！繁忙期でも残業月20時間程。ノルマも無。 【入社後の流れ】先輩が当社の仕事の流れをレクチャー。メーカーが提供するトレーニングや研修で技術情報も学んでいただきます。 【当社の特徴】■年休125日(完全週休2日/日祝＋他1日)、18時退社を徹底。残った作業は役員が巻き取る従業員ファーストな職場です。■定年制度がなく、どの年代も現役正社員として活躍。定期的な面談で体調や希望を考慮します。■ノルマはありません。成果は報奨金としてしっかり還元 募集職種 【スバル自動車整備士】年休125日/完全週休2日/18時退社/ノルマ無/報奨金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 「PCの基本操作もあやしかった自分が、3年で 一人前のエンジニアになれた。」 そう話す先輩も、最初は自社スクールの 充実した研修体制に魅力を感じて ゼロからスタートしました。 入社〜3ヶ月は、自社スクール研修期間。 最初の3ヶ月間は勉強とスキル習得に 集中する期間です。 1ヶ月目はIT基礎研修で業界知識や パソコン基本操作、タイピング、 セキュリティの基本を学び、 2ヶ月目の技術研修ではJavaや Pythonなどのプログラミング言語、 データベース、ネットワーク・サーバーを修得。 3ヶ月目の実践研修で模擬プロジェクト演習や チーム課題解決に挑戦しました。 4ヶ月〜1年後は実務デビューと 最初の資格取得。 適性や希望に応じたプロジェクトで 先輩のサポート（OJT）のもと業務を開始し、 会社が書籍を用意する支援制度も活用。 まずは基本情報技術者を取得し、 システム開発のサポート業務へと 着実に領域を広げていきました。 合格して自分のスキルが客観的に 証明された瞬間は、大きなやりがいと 達成感につながります。 1年〜2年後は専門性を磨くフェーズ。 LPICやAWSの資格を取得し、 高度なネットワーク・サーバーの運用・保守へ 幅を広げました。 そして3年後〜、複数の資格と経験を 得て一人前のエンジニアとして独立。 成長を実感できる環境がここにあります。 ■仕事内容 ・システム開発サポート ・ネットワークやサーバーの運用・保守 ・ヘルプデスク業務 ※適性や希望に応じたプロジェクト配属です。 ※研修後もOJTで先輩がしっかりサポート。 ※基本情報、LPIC、AWSなどの資格取得に 必要な書籍は会社が用意します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

仕事内容: □■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅AI時代だからこそ、手に職をつけて長く活躍 ✅専用研修施設で、一生モノの技術を磨ける ✅お客様対応なし！整備業務に没頭できる環境 ✅ノルマなし！じっくりと整備に向き合える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ あなたの経験やスキルに応じて、世界が認めるメルセデス・ベンツの整備業務をお任せします。 これまでの経験を存分に発揮し、さらなる高みを目指せる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・定期点検、メンテナンス ・車検業務 ・故障診断、一般整備、重整備 ・事故車輌の修理 など オイル交換のような日常的な整備から、 エンジンのオーバーホールといった高度な技術まで 幅広い整備に携わることができます。 お客様とのやり取りや電話対応は 専門のフロントスタッフが担当します。 あなたはメカニックとして、目の前の1台に じっくりと向き合うことができます。 ＜1日の流れ（一例）＞ 09:15　出社、朝礼、1日の作業内容確認 09:30　整備業務開始（点検・車検など） 12:00　お昼休憩 13:00　午後の整備業務開始（一般整備・故障診断など） 17:30　作業の進捗確認、片付け、日報作成 18:15　退社　※残業はほとんどありません 【入社後の流れ】 まずはあなたのスキルレベルに合わせた 業務からスタートしていただきます。 その後、メルセデス・ベンツ独自の故障診断機や 専用ツールの使い方を学びながら、 徐々に専門性の高い整備に挑戦できます。 大阪にあるトレーニングセンターでの研修もあり、 常に最新の知識と技術を吸収できる環境です。 【職場環境】 現在、メカニックは20名が在籍。 20代の若手から経験豊富なベテランまで、 幅広い世代が互いに刺激し合いながら活躍中。 作業工程は「フォアマン」と呼ばれるリーダーが 管理しており、困ったことがあればすぐに 相談・解決できる風通しの良い職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、設備保全/メンテナンス ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ 未経験から段階的にステップアップ！ 住宅設備の点検・提案スタッフ✨ ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ とにかく稼ぎたい!!!!! そんなアナタをお待ちしています!!!!! ～注目POINT～ ▶️月給40万円以上 ▶️インセンティブは月平均30～60万円 ▶️未経験者向けの研修・同行期間あり ▶️営業工程を段階的に学べる分業体制 ▶️提案・クロージングへステップアップ可能 ▶️木曜日以外は現場への直行直帰が基本 大手電力会社の正規パートナーとして、 大手メーカーの住宅設備を扱っている当社。 今回募集するのは、お客様宅を訪問し、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリングを行う 「提案スタッフ」です。 入社後は、お客様へのご案内方法や 関係づくりなど、営業の基礎から習得。 経験を積みながら、点検・提案、 クロージングへと担当領域を広げていきます。 商品知識や営業トークは基礎から学べるため、 営業経験や住宅設備の知識は必要ありません◎ ─────────────── ✅分業制だから未経験でも安心 ─────────────── 当社では、営業活動を3つの役割に分けています。 ・訪問日時を調整するアポイント担当 ・点検やヒアリングを行う提案担当 ・最終提案や契約を行うクローザー まずは、お客様との会話やご案内方法など、 提案に必要な営業の基礎を身につけます。 その後は習熟度に応じて、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリング、 光熱費削減につながる商品のご案内を担当。 将来的には、最終提案や契約を行う クローザーへのステップアップも目指せます✨ ━━━━━━━━━━ ◤提案業務の流れ◢ ━━━━━━━━━━ ▼訪問予定とお客様情報を確認 ▼お客様宅を訪問 ▼住宅設備の状態を確認 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼光熱費削減のイメージや商品をご案内 ▼簡易見積りを作成 ▼クローザーへ商談内容を引き継ぎ 接客・販売・飲食など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ─────────────── ✅未経験者向けの研修あり ─────────────── 入社後は本社で約1週間、 商品知識や営業トークの基礎を学びます。 その後は先輩社員の同行やロープレを通じて、 お客様への初回案内やアポイント獲得、 点検・提案の進め方を実践的に習得。 営業全体の流れを一つずつ経験しながら、 入社後3～6か月を目安に 提案スタッフとしての独り立ちを目指します✨ …………………………………………… 〔扱うエコ商材〕 ●太陽光発電システム ●家庭用蓄電池 ●エコキュート ●IHクッキングヒーター ●V2Hシステム 各家庭の生活スタイルや電気の使用状況に合わせて、 光熱費の負担軽減につながる商品や エネルギーの活用方法をご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家賃4か月分の引越手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社から2km圏内へ転居する場合、 家賃4か月分を引越手当として支給します✨ ※支給規定あり

仕事内容 ✿ 大手ラクスルグループで働こう ✿ ///// 仕事内容 ///// 「スタンプや印鑑」の作成、検品、出荷をお願いします。 ＜具体的には＞ ▼注文内容に基づく商品の作成 ▼組立・仕上げ ▼検品・梱包・ラベル貼付 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 困ったことがあればすぐ質問できる環境です。 エアコンのきいた部屋で立ち仕事半分、座り仕事半分くらいです。 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ 90％以上の方が未経験からのスタートです ✿ ✿ 経験や年齢は関係なし ✿ 新卒で入社した28歳の人がリーダーに就任したり、31歳のマネージャーがいたり。 年齢や経験に関係なく、実力をきちんと評価する社風です。周囲と協力しながら作業を進められる方はぜひ！ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ この仕事のやりがい ✿ ✨お客様の人生に寄与する スタンプや印鑑は、お客様の人生の転機や新たな門出の際に贈られるもの。 お客様の人生に寄り添う仕事でもあるのです。 ✨意見が反映される職場！ スタッフの意見はすぐに吸い上げられ、GOサインが出れば商品化されることも。 1人ひとりの意見もしっかりと聞いてくれる職場です。 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ おすすめポイント ✿ ✅安定のラクスルグループ チラシ印刷でおなじみ「ラクスル」。安定性は抜群です！ ✅コミュニケーション費月5500円支給！ 他部署とのランチや入社祝いなど、社内交流に自由に使える費用を毎月5500円支給！ ✅毎月、カップラーメンやお菓子、珈琲やカフェラテなどの支給があります。 ✅産休・育休取得実績あり！ 復帰後は「土日祝休み・6時間勤務」などの時短勤務も柔軟に対応しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、設備保全/メンテナンス ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ 未経験から段階的にステップアップ！ 住宅設備の点検・提案スタッフ✨ ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ とにかく稼ぎたい!!!!! そんなアナタをお待ちしています!!!!! ～注目POINT～ ▶️月給40万円以上 ▶️インセンティブは月平均30～60万円 ▶️未経験者向けの研修・同行期間あり ▶️営業工程を段階的に学べる分業体制 ▶️提案・クロージングへステップアップ可能 ▶️木曜日以外は現場への直行直帰が基本 大手電力会社の正規パートナーとして、 大手メーカーの住宅設備を扱っている当社。 今回募集するのは、お客様宅を訪問し、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリングを行う 「提案スタッフ」です。 入社後は、お客様へのご案内方法や 関係づくりなど、営業の基礎から習得。 経験を積みながら、点検・提案、 クロージングへと担当領域を広げていきます。 商品知識や営業トークは基礎から学べるため、 営業経験や住宅設備の知識は必要ありません◎ ─────────────── ✅分業制だから未経験でも安心 ─────────────── 当社では、営業活動を3つの役割に分けています。 ・訪問日時を調整するアポイント担当 ・点検やヒアリングを行う提案担当 ・最終提案や契約を行うクローザー まずは、お客様との会話やご案内方法など、 提案に必要な営業の基礎を身につけます。 その後は習熟度に応じて、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリング、 光熱費削減につながる商品のご案内を担当。 将来的には、最終提案や契約を行う クローザーへのステップアップも目指せます✨ ━━━━━━━━━━ ◤提案業務の流れ◢ ━━━━━━━━━━ ▼訪問予定とお客様情報を確認 ▼お客様宅を訪問 ▼住宅設備の状態を確認 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼光熱費削減のイメージや商品をご案内 ▼簡易見積りを作成 ▼クローザーへ商談内容を引き継ぎ 接客・販売・飲食など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ─────────────── ✅未経験者向けの研修あり ─────────────── 入社後は本社で約1週間、 商品知識や営業トークの基礎を学びます。 その後は先輩社員の同行やロープレを通じて、 お客様への初回案内やアポイント獲得、 点検・提案の進め方を実践的に習得。 営業全体の流れを一つずつ経験しながら、 入社後3～6か月を目安に 提案スタッフとしての独り立ちを目指します✨ …………………………………………… 〔扱うエコ商材〕 ●太陽光発電システム ●家庭用蓄電池 ●エコキュート ●IHクッキングヒーター ●V2Hシステム 各家庭の生活スタイルや電気の使用状況に合わせて、 光熱費の負担軽減につながる商品や エネルギーの活用方法をご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家賃4か月分の引越手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社から2km圏内へ転居する場合、 家賃4か月分を引越手当として支給します✨ ※支給規定あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 マシンピラティススタジオ『pilates K』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc ✅全国160店舗以上展開中 ボディメイクに特化した女性専用マシンピラティススタジオ。 お洒落なスタジオで、音楽に合わせたグループレッスンを提供♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ピラティス自体が未経験の方も大歓迎！ 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。 入社1.5か月ほどでインストラクターデビュー！ Q. 勧誘や物販のノルマはある？ A. 店舗ごとにある程度の目標は設けていますが、個人に課すノルマはありません。 従業員同士で競うのではなく、チームで目標達成を目指す環境です。

仕事内容 あなたの届ける荷物が、 誰かの特別な一日をつくる。 クロネコヤマトの車両を使って 担当エリアのお客様へ 荷物を配達・集荷する仕事です。 加えて、セールス活動も行います。 地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として 安心で信頼できるサービスを提供します。 ①入社時研修 まずは座学研修で 企業理念や商品知識を学びます ②先輩のトラックに同乗 先輩が運転するトラックに同乗し、 OJT（現場研修）で一緒に配達を経験 ③運転技術の習得 約2カ月間の座学と 実技研修カリキュラムを受け、 「社内免許」を取得 ④ドライバーデビュー 免許取得後、トラック運転がスタート 独り立ち後もチームで協力しながら 配達や集荷を行います。 ●08:00出勤 管理者と朝礼・点呼を行い、 体調や当日の業務内容を確認 当日配達する荷物を車両に積み込み ●08:30配達・集荷スタート 配送アプリを参考に、 効率的なルートでエリアを巡回し、 集荷・配達を実施 ●12:00お昼休み ●13:30中間点呼・ミーティング 午後に向けて、 業務進捗と安全面の確認を実施 ●14:00配送・集荷・商談 引き続き、 エリア内の配達・集荷を実施 ●18:30荷卸し 営業所に戻り、 お預かりした荷物を下ろし、 大型トラックへ引継ぎ ●18:50点呼 管理者に報告を行い、 1日の業務が終了 ●19:00退勤

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！