求人・転職情報

仕事内容 ✿ 大手ラクスルグループで働こう ✿ ///// 仕事内容 ///// 「スタンプや印鑑」の作成、検品、出荷をお願いします。 ＜具体的には＞ ▼注文内容に基づく商品の作成 ▼組立・仕上げ ▼検品・梱包・ラベル貼付 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 困ったことがあればすぐ質問できる環境です。 エアコンのきいた部屋で立ち仕事半分、座り仕事半分くらいです。 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ 90％以上の方が未経験からのスタートです ✿ ✿ 経験や年齢は関係なし ✿ 新卒で入社した28歳の人がリーダーに就任したり、31歳のマネージャーがいたり。 年齢や経験に関係なく、実力をきちんと評価する社風です。周囲と協力しながら作業を進められる方はぜひ！ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ この仕事のやりがい ✿ ✨お客様の人生に寄与する スタンプや印鑑は、お客様の人生の転機や新たな門出の際に贈られるもの。 お客様の人生に寄り添う仕事でもあるのです。 ✨意見が反映される職場！ スタッフの意見はすぐに吸い上げられ、GOサインが出れば商品化されることも。 1人ひとりの意見もしっかりと聞いてくれる職場です。 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ ✿ おすすめポイント ✿ ✅安定のラクスルグループ チラシ印刷でおなじみ「ラクスル」。安定性は抜群です！ ✅コミュニケーション費月5500円支給！ 他部署とのランチや入社祝いなど、社内交流に自由に使える費用を毎月5500円支給！ ✅毎月、カップラーメンやお菓子、珈琲やカフェラテなどの支給があります。 ✅産休・育休取得実績あり！ 復帰後は「土日祝休み・6時間勤務」などの時短勤務も柔軟に対応しています。

仕事内容: ☑︎ フルリモートでWebサイトのコーディングを行う業務です。 ☑︎ 本募集にある給与は7時間勤務（休憩時間を除く）での金額となります。 ☑︎ 正社員（またはパート）の募集となります。Web制作に関する業務委託契約は行っておりません。 Webサイト・LPのコーディング業務です。TOPコーディング、下層コーディング、情報更新を行っていただきます。 下層ページはデザインカンプなしで制作していただくことも多いので、一定のデザインスキルも必要となります。 ※多くはWordPressを導入したサイトですが、稀にスクラッチ​制作があります ※弊社が元請けのお客様サイトです（下請け・外注は行っていません） ※緊急の場合を除き、基本的に残業はありません

お仕事内容 【具体的な仕事内容】 ●小学生・中学生を対象とした教科指導 ＊1クラスの生徒数は10～30人 ●入塾面談・保護者対応 ●イベント（受験合宿など）の企画・運営・引率 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など ●オリジナルテキストや授業カリキュラムの作成 【当社の集団指導塾の特長】 ●ご経験に応じ、1教科専任制からスタート可 ●オリジナルテキスト&プロジェクター活用授業で板書時間を削減し、生徒との双方向コミュニケーションを重視 ●独自の講師用指導書と充実した研修制度で業界未経験者も多数活躍 ●教科指導だけでなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導 ●1教室の講師数は10名程度、毎日コミュニケーションを取りながら働いています♪ 【生徒への関わり方で大切にしていること】 当社では、自ら目標に向かって努力する力を養う『G-PDCAサイクル』という考え方を大切にしています。 テスト勉強を始めるときや模試を受ける前に、目標（Goal）の設定を行います。目標が決まれば自分自身の力で計画（Plan）を立て、計画に基づき実行（Do）し、結果が出れば検証（Check）をします。 「計画に問題がなかったか」を考え行動を改善（Act）、次の目標や計画を練ります。 目標を達成できればそれが成功体験となり自信につながります。 そのようにして手にした自信をもとに社会で活躍してほしい、それが私たちKECの願いです。

仕事内容: 奈良県の公共案件を中心に、民間のさまざまな現場での 電気工事の施工管理業務をご担当していただきます。 ============ 【主な管理業務】 ============ ▽安全、工程、品質の現場管理がメインとなります。 ▽協力会社、資材の手配 ▽図面制作（T-fas） ▽書類制作・写真撮影　など ＊積算や入札書類などは社内で対応いたします。 ================ 【主な施工現場事例】 ================ ◆公共案件（約60％が奈良県などの公共案件です） ・道の駅クロスウェイなかまち（新築/電気設備工事） ・奈良県立大学コモンズ棟（新築/電気設備工事） ・登大路バスターミナル/複合施設（新築電気設備工事） ・一般国道166号新木津トンネル（照明LED化工事） ・生駒警察署（新築/電気設備工事） ◆民間案件（きんでん様の案件がメインです） ・JR/京阪電車の改修工事 ・某球場の改修工事 /////////////////////////////////////////////////// ●未経験の方は先輩に同行し、2〜3名ペアで入るような 新築案件から管理業務を覚えていただきます。 ●徐々に規模・金額のちいさな現場からお一人で 管理していただきます。（もちろんサポートいたします！） ●その後は、1年半〜2年工期のような新築現場にも 携わっていただきます。 ●公共案件の場合は、常駐での管理となります。 民間の案件は単発的な案件もありますので、並行して 複数の現場を管理していただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学生産技術、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＼当社の働きやすさ！5つのポイント／ ①【未経験歓迎】ゼロから技術を習得 ②【働きやすさ】日勤のみ＆残業月20h以内 ③【休日充実】土日休み！年間休日118日 ④【安定企業】上場グループの盤石な基盤 ⑤【スキルUP】資格取得は会社が全額負担 【キーメッセージ】 自動車の進化や各種産業を支える、 『エンプラ』『スーパーエンプラ』を 主体とした「高機能プラスチック」。 最先端のものづくりを技術で支える 新しいスタッフを募集いたします！ 「未経験からものづくりに関わりたい」 「ゼロから一生モノの技術を磨きたい」 そんなあなたの挑戦を全力で応援します。 身につけた技術が未来の産業を支えます！ 【お任せするお仕事】 製造現場にて、試作から量産までを 担当する「技術スタッフ」の募集です。 ＜具体的な業務内容＞ ・ラボ機での試作や評価 ・量産機の立ち上げ ・製造条件（温度設定など）の最適化 「もっとこうすれば効率が良いかも」 「この設定で品質が上がるかも」 現場の声やお客様の要望をもとに、 チームで協力して課題を解決する仕事です。 【未経験でも安心のステップ】 いきなり難しいことはお任せしません！ まずは先輩がつくOJTからスタート。 試作の準備など、できることからお任せ。 実際の現場を見ながら少しずつ知識を深め、 あなたなりの「改善の視点」を 養っていきましょう。 【仕事の面白さとキャリア】 ただのルーティン作業ではありません。 現場の課題を解決し、無事に製品を 量産できたときの達成感は格別です！ 評価制度も整っており、入社3年ほどで 1階級（資格手当あり）上がる方が多数。 【当社について】 上場企業「日本ピグメント」グループ会社。 社会インフラやものづくりに欠かせない 高機能樹脂の製造で高い技術力を有し、 今年で創業42年を迎える安定企業です。 【通勤アクセス】 西名阪道「大和まほろばIC」や 国道24・25号線からアクセススムーズ！ 奈良県内の広範囲から通勤しやすい立地です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ⸜⸜✨20代～40代の男性活躍中！✨⸝⸝ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ✅建物を支える鉄骨をつくる製造業務 ✅未経験から技術・資格を習得可能 ✅資格取得にかかる費用は会社負担 ✅大和ハウスからの仕事のみで安定 ✅広くてきれいな工場で働ける ✅社食は1食500円・熱中症対策も充実 ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ⏩建築用鉄骨の製造スタッフ ホテルや商業施設、介護施設、 物流施設などに使用される 建築用鉄骨を製造するお仕事です。 工場内には、 情報加工課・一次加工課・組立加工課の 3つの部署があり、設計図をもとに 鉄骨の加工や組立を行っていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅CADを使用した作図 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設計図をもとにCADを使用し、 鉄骨を製作するための図面を 作成します。 ✅鉄骨や部品の加工 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備を使用して、 H型鋼や鋼板の切断・穴あけ、 製作に必要な部品の加工を行います。 ✅鉄骨の組立・溶接 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加工された部材を組み立て、 溶接を中心とした作業を行います。 …など！ 部品の加工から組立まで、 鉄骨製造に関する幅広い工程を 工場内で一貫して行っています。 未経験から始めることができ、 仕事を通じて製造技術や 専門資格を身につけられる環境です。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ ⏩働きながら資格取得を目指せる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に必要な資格の取得費用は、 会社が負担します。 溶接資格を取得する際には、 大和ハウスの担当者が 古賀工業の工場へ出向くため、 普段働いている工場内で 資格取得に挑戦できます。 玉掛資格や溶接JIS資格を お持ちの方は、これまでの資格や 経験を活かして働けます。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ ⏩安定した仕事量と働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大和ハウスからの仕事のみを 請け負っているため、 仕事が途切れにくく、 安定した環境で働けます。 鉄骨工場としては広くてきれいで、 職場の人間関係も良好です。 夏場にはファン付きベストを支給し、 体を冷やせる部屋も設けるなど、 熱中症対策にも取り組んでいます。 社員食堂では、 1食500円で食事ができます。 残業もあるため、 しっかり収入を得たい方にも 適した職場です。 年間休日は110日。 技術や資格を身につけながら、 長く安定して働けるお仕事です。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █

お仕事内容 【具体的な仕事内容】 ●学生講師の指導・マネジメント ※学生講師が授業を担当します。 ●生徒対応 ●入会面談・保護者対応 ●イベントの企画・運営・引率（社内イベントや全国規模のものもあります！） ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●複数教室を統括するエリア運営などのマネジメント業務 など 【当社のプログラミング指導の特長】 ●小学生・中学生を対象としたプログラミング指導 ＊1クラスの生徒数は少人数制（1クラス3～6名※教室による） ●プロクラの理念である「創造性と表現力を育む」を通じて子どもたちに将来の「生きる力」を育成する ●世界的人気ゲーム「マインクラフト」を教材に使用した当社独自のカリキュラム ●コミュニケーションを重視するコーチング指導で子どもたちの想いを尊重する授業 ●独自の講師用指導書と充実した研修制度で業界未経験者も多数活躍 ●1教室の学生講師数は5名程度、毎日コミュニケーションを取りながら働いています♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐ここが魅力！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ドライバー未経験者も大歓迎！ ✅20代・30代活躍中！ ✅賞与年3回あり ✅ワークライフバランスを重視できる職場 ✅関東の新拠点立ち上げなど事業拡大中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3t中型トラックで給食用のチルド食品を 奈良・大阪・三重方面の老人ホームや 幼稚園、保育所へ配送していただきます。 毎日固定のルート配送なので、 道に詳しくない方でも大丈夫です！ 道路や配送手順などは丁寧に指導します。 ★先輩社員のサポートもバッチリ！ まずは2週間～3週間を目途に 育成指導ができる教育担当者と横乗り勤務で 仕事をマスターしていただきますので、 ドライバー経験のない方でも 安心して働ける環境です。 ★定期便なので収入も安定！ 配送ノルマは一切なし！ 固定納品先への決まった配送なので安心です。 ★GPS機能付きのデジタコ、ドライブレコーダーを全車両に搭載。 ★社有スマートフォンを1人に1台支給 電話連絡等で実費が発生することはありません。 【当社について】 株式会社ハンナは、お客様の価値向上に貢献する『熱血プロ集団』として、安全・安心を最優先に高品質な配送事業を展開しております。 2017年に奈良県初となる「健康経営優良法人」認定を取得し、以降は毎年連続で認定取得をしています。 ドライバーが快適に働ける設備の充実化をはじめ、男女問わず育休取得をしやすい体制づくりや、資格取得支援・安全表彰などの制度・福利厚生を整え、社員が活き活きと笑顔で健康に働ける環境づくりに注力しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐ここが魅力！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験年数不問！大型免許を活かして活躍！ ✅20代・30代活躍中！ ✅賞与年3回あり ✅ワークライフバランスを重視できる職場 ✅関東の新拠点立ち上げなど事業拡大中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型トラックにてメーカー商品を 近畿圏内の配送先へ納品していただきます。 ★基本はパレット積み、パレット降ろしです。 ★先輩社員のサポートもバッチリ！ まずは2週間～3週間を目途に 育成指導ができる教育担当者と横乗り勤務で 仕事をマスターしていただきます。 道路や配送手順などは丁寧に指導します。 ★配送ノルマは一切なし！収入も安定！ ★GPS機能付きのデジタコ、ドライブレコーダーを全車両に搭載。 ★社有スマートフォンを1人に1台支給 電話連絡等で実費が発生することはありません。 【当社について】 株式会社ハンナは、お客様の価値向上に貢献する『熱血プロ集団』として、安全・安心を最優先に高品質な配送事業を展開しております。 2017年に奈良県初となる「健康経営優良法人」認定を取得し、以降は毎年連続で認定取得をしています。 ドライバーが快適に働ける設備の充実化をはじめ、男女問わず育休取得をしやすい体制づくりや、資格取得支援・安全表彰などの制度・福利厚生を整え、社員が活き活きと笑顔で健康に働ける環境づくりに注力しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐ここが魅力！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験年数不問！大型免許を活かして活躍！ ✅20代・30代活躍中！ ✅賞与年3回あり ✅ワークライフバランスを重視できる職場 ✅関東の新拠点立ち上げなど事業拡大中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型トラックで食品の輸送を行っていただきます。 配送先は近畿圏内です。 ★先輩社員のサポートもバッチリ！ まずは2週間～3週間を目途に 育成指導ができる教育担当者と横乗り勤務で 仕事をマスターしていただきます。 道路や配送手順などは丁寧に指導します。 ★配送ノルマは一切なし！収入も安定！ ★GPS機能付きのデジタコ、ドライブレコーダーを全車両に搭載。 ★社有スマートフォンを1人に1台支給 電話連絡等で実費が発生することはありません。 【当社について】 株式会社ハンナは、お客様の価値向上に貢献する『熱血プロ集団』として、安全・安心を最優先に高品質な配送事業を展開しております。 2017年に奈良県初となる「健康経営優良法人」認定を取得し、以降は毎年連続で認定取得をしています。 ドライバーが快適に働ける設備の充実化をはじめ、男女問わず育休取得をしやすい体制づくりや、資格取得支援・安全表彰などの制度・福利厚生を整え、社員が活き活きと笑顔で健康に働ける環境づくりに注力しています。

仕事内容 ＼\大幅増員中！安定＆高待遇/／ ✨企業向けルート配送募集！✨ テレビCM放映中につき積極採用中 企業配送（BtoB）なので、 不在による個人向け再配達・夜間の時間指定など全てなし！ ________________________________ ✨この求人のアピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 選べる勤務時間(8-17時or7-16時） ✅ 残業無し！プライベートの時間を しっかり確保！ ✅普通免許(AT限定)OK ✅ 賞与や家族手当などの福利厚生も充実！ ✅ 配達先が固定・ルート配送中心 ✅ 完全週休2日制！土日休(年間休日120日） ✅ 転勤なし！地元で長く活躍可能です！ ✅ 横乗り研修あり！ ✅ 業界平均35％の離職率に対し、当社は10％以下！ ✅ 高速道路使用可能（全額会社負担） あってはならないことですが 万一事故をしたときも 事故金額や免責代などを負担して いただくことはありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新制度】働き方が選べます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ワークライフバランスを大切に したい方(8-17時or7-16時/選択可） 月給26万円〜 ◆残業有でガッツリ稼ぎたい方 月給33万円〜(7:00~16:00定時） ※残業1日1時間程度 ライフステージや環境の変化に 合わせて切り替えが可能です 希望をご相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 企業様への集配業務をメインに 近距離配送をお願いします。 ＜具体的には＞ ・車種 ：2tトラックからスタート ・エリア：奈良県中南和地域・奈良、大阪 ・件数 ：1日あたり10件〜30件 ・手積み、手降ろしあり ＜入社したら＞ 横乗り研修からスタート！ まずは、助手席に座って、 運転席の先輩からレクチャー。 ＜ゆくゆくは＞ 4t車に乗ることもあります！ 免許取得支援制度を使って フォークリフト免許を 取ることも可能です！ ＜勉強会を開催＞ 年1回の実技講習会、 年2回の座学研修があり、 安全運転やスキルUPが可能！ ご家族の方も安心いただけます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【職場環境】 スタッフ人数：86名 未経験からスタートした 先輩達がたくさん活躍中！ 20代～40代を中心に活躍中の職場です！ 初めての業務でわからない事も 親切に教えさせていただきます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★*…━━━━━━━━━━ 数字で見る「かつらぎ運輸」 ━━━━━━━━━━…*★ 創業 ：1994年 従業員数 ：120名 男女比 ：男性60％：女性40％ 年間休日数 ：120日 有給平均取得日数：50% 産休育休取得率：100％ 創業以来、連続増収増益中です！ ※上記数値は令和2025年7月時点 ★*…━━━━━━━━━━ こんな会社・社風です！ ━━━━━━━━━━…*★ Webシステムの導入や、アセンブリ事業、 文化財・美術品の輸送ノウハウも豊富。 路線便、チャーター便、積み合わせ便、 企業専属便の4つの輸送メソッドで お客様に最適な輸送手段をご提案しています。 ただ”モノ”を運ぶスキルだけでなく、 人間性も大切だと考えています。 身だしなみや言葉づかい、思いやりなど 基本的なことを大切にする方が活躍しています！ ★*…━━━━━━━━━━ 先輩インタビュー ━━━━━━━━━━…*★ 2021年入社：南 克哉さん（ドライバー） ◆ 経歴と入社のきっかけ ・前職は製薬会社で製造・倉庫管理を担当。 ・「大型トラック運転」に憧れがあり、ジムで社員と知り合ったことをきっかけに転職を決意。 ・入社後、大型免許を取得し、約2ヶ月の横乗り研修を経てドライバー業務をスタート。 ◆ 業務内容と魅力 ・2トントラックを使用し、奈良の香芝市・王寺町・上牧町などを担当。 ・荷物の集配から運送会社への発送まで、一連の業務を実施。 ・お客様とのコミュニケーションを重視。会話を通じて信頼関係を築くことがモチベーションです。 ◆ 研修制度 ・入社後2ヶ月の「横乗り」研修で、先輩が同乗してルートや注意点などを丁寧にサポートいただきました。 ・未経験でも安心してスタートできる体制が整っています。 ◆ 職場の雰囲気・社風 ・明るくアットホームな雰囲気。20〜30代のドライバーが多く、社内交流も活発です。 ・異業種からの転職者も多く、馴染みやすい環境です。 ◆ 仕事のやりがいと今後の目標 ・荷扱い一つひとつに配慮し、お客様の商品を大切に扱う姿勢を大切にしています。 ・「お客様に可愛がられるドライバー」を目指し、後輩から信頼される存在として成長したい。 ◆ オフタイムの過ごし方 ・結婚を機に変化した私生活。近場への旅行や音楽ライブ、妻とのドライブなどを楽しんでいます。 ・有給も取りやすく、プライベートにも余裕を持てる環境です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐ここが魅力！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ドライバー未経験者も大歓迎！ ✅20代・30代活躍中！ ✅賞与年3回あり ✅ワークライフバランスを重視できる職場 ✅関東の新拠点立ち上げなど事業拡大中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4t中型トラックで大阪のセンターへ行き 商品を集荷し、奈良県内のスーパー各店舗に 配送していただきます。 店舗ヘはカゴ車での納品となります。 毎日固定のルート配送なので、 道に詳しくない方でも大丈夫です！ 道路や配送手順などは丁寧に指導します。 ★先輩社員のサポートもバッチリ！ まずは2週間～3週間を目途に 育成指導ができる教育担当者と横乗り勤務で 仕事をマスターしていただきますので、 ドライバー経験のない方でも 安心して働ける環境です。 ★定期便なので収入も安定！ 配送ノルマは一切なし！ 固定納品先への決まった配送なので安心です。 ★GPS機能付きのデジタコ、ドライブレコーダーを全車両に搭載。 ★社有スマートフォンを1人に1台支給 電話連絡等で実費が発生することはありません。 【当社について】 株式会社ハンナは、お客様の価値向上に貢献する『熱血プロ集団』として、安全・安心を最優先に高品質な配送事業を展開しております。 2017年に奈良県初となる「健康経営優良法人」認定を取得し、以降は毎年連続で認定取得をしています。 ドライバーが快適に働ける設備の充実化をはじめ、男女問わず育休取得をしやすい体制づくりや、資格取得支援・安全表彰などの制度・福利厚生を整え、社員が活き活きと笑顔で健康に働ける環境づくりに注力しています。

お仕事内容 【具体的な仕事内容】 ●生徒の面談・進路指導のサポート ●入塾面談・保護者対応 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●担任助手（大学生）の採用・研修・マネジメント ●生徒募集活動やイベント企画運営 など 【当社の東進衛星予備校の特長】 ●質の高い授業と独自の学習システムによって難関大現役合格実績を毎年更新！ ●生徒の将来の夢や目標を共に探し、実現に向けて生徒を強くリードします ●映像による授業を提供しているため、自ら授業を行うことはありません 「教師」ではなく「コーチ」として生徒に向き合います ●生徒を褒めるポイントも一元管理！コーチングにて生徒のやる気を高める熱誠指導 ●生徒同士で士気を高めあう毎週の「チームミーティング」を通じ一体感あるチームとして同期発火 そのような取り組みから全国1000校を超える東進の中で努力量ランキング全国1位に輝いた校舎もあります！

【雇用形態】 正社員 【職種】 無資格未経験可の部品や金型の製造スタッフ/土日祝休み 【仕事内容】 ロケットや電車・自動車等に無くてはならない部品の 製造業務全般をおまかせします。 【具体的には…】 ・部品の製造や加工（プレス加工やスポット溶接、研磨、タップ、カシメが主な加工内容です）） ・組立、仕上げ作業（複数の部品を組立、加工をして製品を作ります） など ※機械操作あり ★詳しいお仕事内容はお気軽にお問い合わせください。 面接時にお仕事の見学も可能です。 ＊スタッフ40名が在籍（内、製造スタッフは20名） ＊男女比率は6：4（男女共に活躍中） ＊マニュアルあり ［扱う製品］ 自動車や船舶、飛行機、ロケット、釣り竿、電車、発電所などの安全をつかさどる装置（スイッチ・ボタン等）等の部品（金型等） →大きさは手のひらサイズ、重さは20g程度の製品がメイン 世界基準の品質を支える高度な加工技術。オムロン、ローム、堀場製作所など、技術革新をリードする大手企業各社から選ばれ続ける、確かな実績と信頼があります。さらに医療、鉄道、アウトドア関連製品の製造も手掛けています。大手企業の開発部門と緊密に連携し、最先端の製品開発に貢献しています。 【入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンでお教えします。 はじめは覚えることが沢山あって大変に思われるかもしれませんが、イチから丁寧にお教えいたしますので、焦らず自分のペースで覚えていけますよ。約6ヶ月程度での独り立ちを目指して、取り組んでいただく予定です。 【仕事の特徴】 ハローワーク（職業安定所）などで仕事をお探しの方も、ぜひご応募ください。 現在、働かれている方も入社日は相談に応じますのでお気軽にご相談ください。 正社員,土日祝休み,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,転勤なし,車通勤OK,制服あり,資格取得支援あり,研修あり,交通費支給,経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 保育が好き。 でも、このままの働き方は続けられない。 そんな葛藤を抱えているあなたへ。 アートチャイルドケアは、精神論ではなく 「仕組み」で保育士を守る園です。 【私たちが「やめた」3つのこと】 高待遇と余裕を生み出すために、 私たちは「当たり前」を見直しました。 ✅「凝った壁面装飾」をやめました 季節ごとの膨大な制作時間をカット。 子どもたちの作品をそのまま飾るスタイルへ。 ✅「行事のための練習」をやめました 行事は「見せるための発表会」ではなく 「日常の延長」。衣装作りや 深夜までの練習は一切ありません。 ✅「手書きの書類」をやめました ICTシステム（コドモン）をフル活用。 連絡帳も日誌もタブレットで完結。 ノンコンタクトタイムを シフト内で確保しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 保育に集中できる環境を重視し、 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」を実現！ 例えば、 時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 行事はあくまで普段の保育の延長線上。 子ども達の普段の姿を見てもらうものであり、 練習や衣装作成などの負担は必要最小限！ 無駄な工数は削減し、 ノンコンタクトタイム（保育に入らない時間） 確保に努めています！ また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 07：30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 08:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 18:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ※イメージであり、実際の勤務時間は 勤務時間欄をご参照ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

お仕事内容 ＼教育の可能性を広げていく役割／ ■考えに共感してくれるなら未経験OK ■生徒の成長に影響し直に感じられる ■月給32万円以上スタートで高収入 ■残業月平均10時間&完全週休2日制 ■子供手当や引越し手当など制度充実 【あなたにお任せしていきたいこと】 中高一貫校の生徒に向けた個別指導塾で 塾の教室運営を行う教室長候補として 生徒一人ひとりの成長を直に感じながら 教室の運営や学習サポートをお任せです 具体的には： ■新規入塾の対応や保護者との面談業務 ■バイト講師への指導やマネジメント ■自社アプリを活用した指導報告の作成 など 【未経験OK！働きやすさの秘密】 学習指導は講師で集客はマーケティング 経理や採用は管理本部と完全分業体制 生徒に本当に必要な教育に専念できます 【慣れてきたら…】 授業プランの立案など運営は拠点に一任 教育現場の進化を自分の手で動かせる！ 年収600万円以上のキャリアUPも可能です

お仕事内容 小中高生向け個別指導塾の教室長候補として、学生講師のマネジメントなどの教室運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●入塾面談・保護者対応 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●イベント（大学生講師研修や生徒対象の受験慰労会など）の企画・運営 ●大学生講師のマネジメント ●生徒の学習カリキュラム作成 ●生徒募集・広報活動 ●複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など 【当社の個別指導塾の特長】 ●業界未経験者も多数活躍中。様々なマネジメント経験を活かして活躍いただけます。 ●一つの教室に2～4名の社員が在籍。シフト制を取ることによりお休みがしっかりとれます。 ●生徒のために、保護者様のために、働く仲間のために、自ら考えて様々な企画、実施が可能です。 ●ただ授業を進めるのではなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導を行います。

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員61名以上） 【雇用形態】 正社員

仕事内容: 祭壇装花・デザイン 供花制作および搬入、納品 葬儀装花の花切り及び片付け 生花アレンジメント・花束などの商品制作 生花の仕分け・水揚げ・管理をしていただきます。

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼当社の働きやすさ！5つのポイント／ ①【高収入】 20代で年収470万円も可能！ ②【休日充実】 年休133日＆長期連休あり ③【安定性】 上場企業グループならではの基盤 ④【スキルUP】 資格取得費用は会社が全額負担 ⑤【安心待遇】 手厚い家族手当など福利厚生◎ ✅社員の年収例 年収425万円 / 18歳 (月収31万円) 年収525万円 / 39歳 (月収38万円) 【お任せするお仕事】 製造現場にて以下の工程をお任せします。 ①仕込／各材料を混合機に投入 ②押出／加工機の点検や材料の入れ替え等 ③包装／特定の量を袋詰めして梱包 屋内作業で25キロ程度の材料袋を扱います。 各工程は4名程度のチームで進めるので、 頼れる仲間が常にそばにいて安心です！ 【未経験から確かなキャリアを】 先輩スタッフも全員が未経験スタート！ 作業は丁寧な手順書があるため安心です。 ゆくゆくは等級制度での昇給や、 班長などへのステップアップも可能。 確かなやりがいを感じられる環境です。 【通勤アクセスについて】 車通勤が便利です！ 西名阪自動車道の「大和まほろばIC」や 国道24号線、国道25号線からの アクセスがスムーズなエリアです。 大和郡山市内はもちろん、奈良市、天理市、 生駒市、橿原市、香芝市などの 奈良県内から広く通勤しやすい立地です。 ＼まずは話を聞いてみたいという方も歓迎／ 「自分にできるか不安…」という方は、 問い合わせや見学だけでも お気軽にご連絡ください！ 【TEL】0743-56-1452（採用担当） 受付時間…9:00〜17:00

仕事内容: 製造・出荷の現場から、将来は工場全体を任せられる存在へ。 楽天軒本店は、127年にわたり天津甘栗を届けてきました。 今回募集するのは、天津甘栗の製造・出荷を担い、将来的には工場全体を任せられる工場長候補です。 入社後は、先輩社員と一緒に現場業務からスタートします。まずは天津甘栗の焼成、仕分け、梱包、在庫管理、出荷、配送など、工場の仕事を一つずつ身につけてください。 現場を知り、商品を知り、一緒に働くメンバーを知ったうえで、適性と成果に応じて担当範囲を広げていきます。製造・出荷計画、スタッフ配置、品質管理、業務改善まで経験し、将来は工場責任者を目指せる仕事です。 「現場で手を動かすことも大切にしながら、ゆくゆくは人や仕組みを動かす立場を目指したい」。そんな方をお待ちしています。 まずお任せする仕事 楽天軒本店で、天津甘栗を中心とした栗商品の製造・出荷業務をお任せします。 ・焼成機を使用した天津甘栗の製造 ・栗の状態に応じた焼き時間・工程の調整、焼き上がりの確認 ・製造機械の準備、清掃、メンテナンス補助 ・天津甘栗・栗スイーツの仕分け、袋詰め、梱包、荷造り ・出荷先ごとの商品・数量の最終確認 ・原材料・資材・商品の在庫確認、入出庫内容の記録、棚卸し ・配送伝票の作成・発行、出荷リストの確認、出荷実績の入力 ・グループ会社の倉庫への配送、配送業者への持ち込み、積み込み・積み下ろし 社用車を使用した配送業務があるため、普通自動車運転免許が必要です。 将来、工場長候補としてお任せしたい仕事 現場業務を一通り習得した後は、工場長候補として、以下の業務にも携わっていただきます。 ・日々の製造・出荷計画の作成 ・スタッフの配置、業務指示 ・製造・出荷進捗の管理 ・品質・衛生・安全管理 ・在庫精度の向上 ・作業手順や動線の見直し ・業務の標準化、マニュアル整備 ・スタッフの教育、育成 ・繁忙期に向けた人員・生産計画 ・生産性向上に向けた改善提案 最初からすべてを任せるわけではありません。できることを増やしながら、少しずつ任せる範囲を広げていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ✅学歴や経歴に自信がない ✅未経験からチャレンジしたい ✅人間関係で失敗したくない ✅プライベートも大切にしたい ✅将来のことも考えられる会社がいい ＼ 1つでも当てはまったアナタ ／ 株式会社配・サービスとの マッチングが成立しました！ 吉川社長から メッセージが届いています。 ▼ ▼ ＝＝ 配・サービスのプロフィール ＝＝ ✅AT限定の新普通免許で応募OK ✅ドライバー未経験大歓迎 ✅横乗り研修あり ✅日勤×固定ルート×定時退社 ✅仲間の約9割が20代・30代 ✅通勤車両の貸出あり ✅寮・住居も応相談（空き家あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！ 株式会社配・サービス 社長の吉川です。 求人を見てくれておおきに！ 最初に言っとくけど、 社長やからって緊張せんで大丈夫。 実は俺も中卒やし、 しかも昔勤めてた会社は クリスマスの日に倒産した（笑） そこからいろんな仕事をして、 たくさん失敗も経験して、 気づいたら社長になってたわけ。 せやから、学歴とか経歴を見て 人を判断する気はないねん。 不安やしんどい気持ちは、 それなりに分かるつもりやし。 ざっくばらんに何でも話そうな！ アナタ――――――――――――――― どんな仕事なんですか？ ドライバーってやったことなくて… ―――――――――――――――――― 最初に乗るんは、 AT限定の新普通免許でも運転できる 小型トラックや。 仕事は、決まったお客様へ荷物を届ける 固定ルート配送が中心。 配送先は毎日ほとんど同じやから、 一度道を覚えてしまえば スムーズに回れるようになるで！ 荷物を積んだり降ろしたり、 適度に動く仕事やから 体を動かすのが好きな人にも向いてるな。 アナタ――――――――――――――― 本当に未経験でも大丈夫なんですか？ いきなり一人で運転は無理そうです… ―――――――――――――――――― そんなことせえへんから（笑） 最初は先輩が助手席に乗って 運転のコツも、荷物の扱い方も ちゃんと教える。 やから、ほんまにほんまに 未経験でも大丈夫や！ 困った時は会社ともすぐ連絡取れるし、 一人で抱え込む必要はない。 ドライバーって孤独そうに見えるけど、 意外とみんなで支え合ってるんやで！ アナタ――――――――――――――― 学歴も特別な資格もなんにもなくて… 自分に自信ないんです。 ―――――――――――――――――― 全然気にせんでええよ。 うちで活躍してる社員も、 最初から何でもできたわけちゃうし。 少しの興味と 普通免許があれば十分や！ 頑張るって決めたやつは 最後までちゃんと面倒見るから、 安心して飛び込んできてな。 アナタ――――――――――――――― 将来は家庭も持てたらなと思ってて。 この先も長く働けますかね？ ―――――――――――――――――― それならなおさら安心してほしい。 ★日勤のみの月22日勤務 ★17時終業で基本残業なし ★産休・育休取得実績あり ★子どもと一緒に出社OK 長く働くために必要な環境を ちゃんと整えてる。 仕事だけの人生やなくて、 家族も趣味も大切にしてほしい。 無理なく続けられる働き方を 一緒につくっていこな！ アナタ――――――――――――――― スキルアップのことも気になります。 たくさん稼げるようにもなりたいです。 ―――――――――――――――――― 正直でよろしい（笑） もちろん応援するで！ 入社後は 中型免許の取得支援制度もある。 小型トラックから4tトラックへ。 仕事内容は大きく変わらんのに、 給与の大幅アップも目指せるで！ それに、毎日同じお客様のところへ 行くから、顔なじみも増えていく。 「いつもありがとう」 って言われることも少なくない。 気づいたら、自信もスキルも収入も ついてきてると思うで！ アナタ――――――――――――――― 人間関係はどうなんですか？ 前の職場は人間関係がきつくて… ―――――――――――――――――― それはつらかったな。 俺自身いろんな会社を見てきたけど、 働きやすさって 人間関係で決まるとこあるよな。 だからうちは、 新人さんをみんなで育てる文化を 大事にしてるで！ 実際に、社員同士も仲が良いし、 20代・30代が中心やから、 変に気を遣わんと話せるはず。 仕事終わりに ご飯行ったりすることも多いしな。 会社全体がにぎやかで、 友達や家族みたいな雰囲気やから、 人間関係の悩みともおさらばや！ ＼ 最後に… ／ 正直、求人票だけじゃ会社のことなんて なかなか分からんよな。 俺自身も昔はいろんな会社を見て、 きつい思いもしてきた。 だからこそ、面接では 良いことばかり並べるつもりはない。 大変なことも全部正直に話す。 応募理由も立派じゃなくてええ。 「なんかおもろそう」 それだけで十分や。 まずはお互いを知るための おしゃべりやと思ってきてほしい。 とりあえず一回会ってみいひん？

仕事内容 仕事内容 医薬品の製造ラインで、機械オペレーター・資材準備・検査・包装などを行うお仕事です。 入社後は、半年間の教育期間でマンツーマン指導があるため、未経験でも安心！ ▼ 主な作業 ・原材料を計量して混ぜる（配合） ・機械で錠剤を成形する（打錠） ・錠剤を機械でコーティング（フィルムコーティング・糖衣） ・自動検査機にて不良錠剤の検品（検査） ・瓶・パウチ・PTPシートへの充填・包装（包装） ※適性に合わせて配属 ※冷暖房完備 【2026年秋新工場（葛城市）OPENにつき正社員増員募集！】 業務未経験でもOK。入社後研修がありますのでご安心ください 入社から約半年間は、指導員に教育を受けながら仕事を覚えていただきます 2026年度新卒、第2新卒も歓迎 ＜POINT＞ ・未経験歓迎／研修6ヶ月で安心スタート ・賞与年3回 ・入社祝い金5万円あり（入社後6か月） ・年間休日121日・完全週休2日でプライベート充実 ・冷暖房完備の快適な工場／20〜40代活躍中 ＜月収例＞ 30代中途採用 2年目 28万円 ※皆勤・住宅・扶養家族手当含む ＜年収例＞ 20代後半 440万円 30代半ば 500万円 頑張りはしっかり評価させていただきます ＜当社について＞ 創業87年の地元安定企業。 地域密着の医薬品メーカーとして、情熱をもって医薬品製造にあたり、地域と社会に貢献しています。 益々高齢化が進み、国民の健康志向・セルフメディケーションに対する意識が一層高まっており、医薬品、医薬部外品などの需要も増加し、お客様のニーズに応じた商品の提供が重要となっています。 私たち寧薬化学工業は、これからの医薬品・健康産業の未来を見つめ、 様々な角度から社会に貢献できる医薬品の総合メーカーを目指します。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ 品質管理 ・原材料のサンプリング・受入試験 ・錠剤やカプセルなど計測や理化学試験 ・各種分析機器を用いての成分分析 ・試験記録等の作成 ・秤寮・分析機器の管理 これまでのスキルを活かして、中心メンバーとして活躍できます！ 【2026秋新工場（葛城市）OPENにつき正社員増員募集！】 ＜POINT＞ ・充実した福利厚生 ・賞与年3回 ・入社祝い金5万円あり（入社後6か月） ・年間休日121日・完全週休2日でプライベート充実 ・冷暖房完備の快適な工場／20〜40代活躍中 ＜年収例＞ 6年目30代 500万円 8年目40代 760万円 頑張りはしっかり評価させていただきます ＜当社について＞ 創業87年の地元安定企業。 地域密着の医薬品メーカーとして、情熱をもって医薬品製造にあたり、地域と社会に貢献しています。 益々高齢化が進み、国民の健康志向・セルフメディケーションに対する意識が一層高まっており、医薬品、医薬部外品などの需要も増加し、お客様のニーズに応じた商品の提供が重要となっています。 私たち寧薬化学工業は、これからの医薬品・健康産業の未来を見つめ、 様々な角度から社会に貢献できる医薬品の総合メーカーを目指します。

募集要項 職種 〈公式〉豆腐製造 雇用形態 正社員 仕事内容 ◇美味しい豆腐の製造に関する様々な業務に携わっていただきます。 (製造オペレーター･工程管理・生産管理等) 豆乳および豆腐の製造 パート従業員の作業管理、労務管理等業務全般を担当していただきます。

仕事内容 正社員の栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

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仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

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仕事内容: 20代・30代の若手世代がのびのびと活躍中！ 年齢に関係なく評価する制度が整っています✨ 結果だけではなく、あなたの工夫や挑戦もしっかり評価！ 完全未経験からグングン成長できる環境です！ ぜひ当社で一生モノのスキルを身につけませんか？ 【大人気職種！応募するなら今がチャンスです！】 ゲームエンジニア/ゲームプログラマーのお仕事に 未経験から挑戦してみませんか？✊✨ ＼こんな方にオススメ／ ⭐️ゲームが好き！ ⭐️ゲームに関する職業に就きたい！ ⭐️ゲームを制作する側に立ってみたい！ ⭐️エンジニアとして活躍したい！ ⭐️新しい職業に挑戦してみたい！ ⭐️未経験からスキルアップしてみたい！ ⭐️手に職をつけてキャリアアップしたい！ 一つでも当てはまるものがある方はぜひ！ご応募ください♪ 未経験の方も積極採用中です！ （やってみたいけど、全くの未経験で…） （ゲームは好きだけど、スキルに不安が…） そんな方もご安心ください✨ 万全の教育体制で手厚いサポートが充実！ 整った環境があるからこその【未経験募集】です✨ ぜひこの機会に、エンジニアとしての一歩を踏み出してみませんか？ |◤業務内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゲーム開発エンジニアとしての業務をお任せします。 主に開発からテストまで全般的にお任せしますが、 スキルや経験に応じてスタートするのでご安心ください。 ・・・具体的な業務の流れ・・・ ▶企画立案・プランナーとの打ち合わせ ▶企画・要件定義後、仕様に沿って制作(開発) ▶テスト・不具合の調整(デバッグ) まずはサポート業務からスタート！ 徐々にステップアップしながら、十分に経験を積んでいただき、 ゆくゆくは開発などの上流工程に携わっていただきます。 |◤教育体制が充実！◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでも技術者として安心してデビューできる環境です！ 教育研修制度に加え、資格取得支援制度・キャリアアップ研修も✨ 社内制度が充実しているから、しっかりスキルを身につけることができます。 少しでも興味のある方、ぜひお気軽にご応募ください！ 安心して働ける環境を整えてお待ちしております✨

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仕事内容: 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【奈良/経験者】化学(品質管理)/年間休日120日以上/教育体制充実/平均残業10H 仕事の内容 研究者(品質管理職)として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。研究機関との協同研修などもあり、最先端の技術に関わることができます。 【入社後は、下記等の業界で研究者としてキャリアを築いて頂きます】 ■製薬・医療業界 ■食品・化粧品業界 ■化学業界 ■ベンチャー企業 ■非メーカー系研究機関 【業務内容】医薬品開発、有機合成、素材開発、化粧品開発、分析等 【配属先情報】大手企業が9割です。チームで業務いただくことが基本で複数名の配属となります。配属期間は3～5年、長い方は10年以上です。 募集職種 【奈良/経験者】化学(品質管理)/年間休日120日以上/教育体制充実/平均残業10H

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【奈良/経験者】化学(研究開発)/年間休日120日以上/教育体制充実/平均残業10H 仕事の内容 研究者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。スキル形成をサポートしており、安定した環境で大手研究に関わりながら成長できます。 【入社後は、下記等の業界で研究者としてキャリアを築いて頂きます】 ■製薬・医療業界 ■食品・化粧品業界 ■化学業界 ■ベンチャー企業 ■非メーカー系研究機関 【業務内容】医薬品開発、有機合成、素材開発、化粧品開発、分析等 【配属先情報】大手企業が9割です。チームで業務いただくことが基本で複数名の配属となります。配属期間は3～5年、長い方は10年以上です。 募集職種 【奈良/経験者】化学(研究開発)/年間休日120日以上/教育体制充実/平均残業10H

募集要項 職種 認可保育園の正社員保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＼ここがポイント／ ☆ピアノが苦手でも応募ＯＫ ☆残業ほぼなし！ ☆持ち帰り業務もほぼなし！ ☆先輩職員がしっかりサポート 定員110名の認可保育園での保育業務を 全般的にお願いします☆ ▼具体的には... ・登校園児の受け入れ ・担当クラスの運営 ・園児の保育及び指導 ・保育補助スタッフへの指示 ・記入物など（電子連絡ノートなので、負担は少なめです☆） ・保護者対応 ・その他保育に付随する業務 など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 《1日の園のスケジュール》 7：30 開園、順次登園 あそび 9：30 あそび 室内・戸外・お散歩 11：00 給食準備 12：00 昼食 午睡準備 午睡 14：30 目覚め、検温 15：00 おやつ あそび 16：00 順次降園 18：30 延長保育 19：30 閉園 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 株式会社ステップグランドスタッフは2月より 株式会社ファインとして新しくスタートしました♪

仕事内容: ✅️未経験者大歓迎！「知識・経験ゼロ」でOK！ ✅️未経験の方でも始められるように自社研修制度が整っています！ ✅️一生役立つスキルを身に付けられる まずは3ヶ月の研修を通じて ITの基本的な知識・スキルを身につけてください！ その後は先輩がいるプロジェクトに配属となり、エンジニアとしてスタートです！ 「開発？インフラ？」という方も 『基礎から』学べますので安心してください！ はじめはサポート業務からスタートし、 徐々にヘルプデスクやデータセンターでのシステム監視業務、サーバー運用・保守、 ネットワークの監視・運用・保守などにステップアップしていただきます。 将来的には開発などの上流工程などにも携わっていただきます。 ヘルプデスクやデータセンターでの監視業務など、 サポート業務からスタートできるので、 未経験の方でも安心してエンジニアとしての経験を積んでいただくことのできる環境です。 【プロジェクト配属】 例えばこんなプロジェクトに！ ・海外のIT企業とのコミュニケーション ・有名ファッション誌のECサイト構築 ・メンタルヘルスチェックシステムの開発 ・ビッグデータ処理システムの開発 ・ERP系システムの導入・保守など 最初は先輩社員が担当しているプロジェクトへの参画！ すぐそばに相談できる先輩がいるので安心です！ 『好きな領域にチャレンジできる！』

仕事内容 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 ＼あの木造建築も、私たちが造りました／ 木造建築のプロフェッショナル集団で、 「工場作業員」として働きませんか？ 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 【月収37万も可】 繁忙期ガッツリ稼げる工場作業員！ 基本給＋一律手当で「月給25万〜」を保証。 ＜この求人のポイント＞ ✅未経験者歓迎！ ✅企業の安定感バツグン！ ✅年2回の賞与で収入UPも！ ＜お任せする仕事＞ 建物を造るために必要な木材の カットや加工などをお任せします！ 1｜機械オペレート業務 ●プレカット加工機（木材加工機）の操作 ●製品検査 2｜集成材業務 ●木材の切剤、加工、仕上げ作業 ●目視による検品作業 ●ひき板の縦継ぎ、積層 ＜仕事のポイント！＞ 重い木材を持つ力仕事はなく、 機械への投入や検品が中心です！ 基本は2人1組で安心ですが、 作業中はモクモクと集中できる環境。 身体への負担が少なく無理なく働けます！

仕事内容: 不動産サービスメーカーである同社にて、リフォーム（戸建・マンション）の施工管理をお任せ致します。 ■仕事内容： 500万以上リフォーム案件の品質管理・安全管理・工程管理・予算管理をお任せします。 施工図作成を施工管理が行わないため、業務過多にならない環境となっています。 ■仕事詳細： 【年間担当棟数】20～30件ほど　 【月間で対応する件数】5～10件 【直行直帰】上司に報告の上でOK 【担当物件の比率】（1）戸建て約７割　（2）マンション・アパート約２割　（3）その他約１割 【掛け持ちの案件数】 4件~5件 【１現場の施工管理の配員人数】1人 【１現場のおおよその工期】最短10日～３ヶ月程 ■業務の流れについて： 営業受注（500万以上） → 施工管理選定 → 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場管理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテ　 ■働き方について： ・完全週休2日制×残業平均20～30ｈとバランスの取れた働き方が実現可能です。 ・また、定年である６５歳を過ぎてからも、希望があれば嘱託社員として長く働ける環境もあります。 ・実際、モニター画面で施工現場をチェックする品質管理室では、７０代後半の方でも内勤されております。 ■同社の現状／事業優位性： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。

募集要項 職種 ならコープ 食品等のルート配達 雇用形態 正社員 仕事内容 《コミュニケーションドライバー（配達）》 まずは、トラックの運転、配達の仕方、配達コースを覚えることから始めます。 約2ヵ月間は先輩職員と一緒に配達へ出るので、安心です。 運転練習もしっかりおこないますので、安心してご応募ください！ 【仕事内容】 事前にご注文いただいた商品を毎週、同じ組合員さんのお宅にお届けします。 食品だけではなく、雑貨から生活用品までお届けをおこないます。 ルート配達なので組合員さんとだんだん顔なじみになり、組合員さんからは「いつもありがとう」や、お子さんからは「待ってたよ！」と迎えていただき、嬉しさが遣り甲斐に繋がっています。

仕事内容 クリーニング店の店頭業務、商品管理などの運営業務をお願いします。 主なお仕事は、 ・接客受付 ・仕上がり品のお渡し ・会計などのレジ業務 ・商品管理、検品 ・工場とのやりとり など 知識を身につけていった後は、店舗責任者やエリアマネージャーへとステップアップが可能です。 業界経験は問いません！ 未経験からがんばりたい方も大歓迎！！

仕事内容: ～ミサワホームグループで安定◎／業界トップクラスのWLB！年休122日・残業30h程・転居を伴う転勤なし・直行直帰やフレックス制で働き方◎／福利厚生◎～ ＼こんな方にオススメです／ ◎自由設計や”蔵のある家”などデザイン性溢れた家づくりに携わりたい方 ◎関西圏でワークライフバランスを整えて長く働きたい方 ■仕事の内容： 木造住宅のパイオニア、『ミサワホーム』のグループである当社。 その施工管理職として、工務店への指示や着工後から竣工までの工程・品質・コスト・安全などの現場管理業務、お客様との打合せ等を担当していただきます。 ■働き方について： 担当目安：半期10棟前後（月に3～4棟並行）を担当。担当エリア内での案件のみとなります。 休日日数：年休122日（水日）　※休日出勤時は必ず振休の取得 残業時間：平均30h程 ※プライム ライフ テクノロジーズのプロジェクト参加により、働き方改革には全社取組となっており、ワークライフバランスの両立に取り組んでおります。 ※フレックス制や直行直帰など全社で働き方改革に取り組んでおります。 ■当社住宅のポイント： ・34年連続グッドデザイン賞受賞の意匠性の高い住宅 ・”蔵のある家”による大収納やスキップフロアに強み ・木質パネル接着工法による高い耐震性 ■当グループの特徴： 「生活デザインカンパニー」 戸建住宅事業、資産活用事業、医院・介護・子育て施設事業、まちづくり・開発事業、リフォーム・リファイニング事業、海外事業など豊富な実績とともに、これからもグループの総合力を結集した「MISAWA GENERAL SOLUTION」により、持続可能な未来へとつながる新しいデザインをご提案いたします。 「南極×ミサワホーム」 すぐれた断熱・気密性、軽量性、そしてなにより重要な施工性が評価され、南極観測隊の越冬するための安全な建物づくりという国家プロジェクトへの参画。 「プライム ライフ テクノロジーズへの参画」 “持続可能な未来の暮らしを創造する＝未来をまちづくる”ことを目的とし、未来志向のまちづくりに取り組み、豊かな地域社会の実現を目指しております。

仕事内容: 不動産サービスメーカーである同社にて、リフォーム（戸建・マンション）の施工管理をお任せ致します。 ■仕事内容： 500万以上リフォーム案件の品質管理・安全管理・工程管理・予算管理をお任せします。 施工図作成を施工管理が行わないため、業務過多にならない環境となっています。 ■仕事詳細： 【年間担当棟数】20～30件ほど　 【月間で対応する件数】5～10件 【直行直帰】上司に報告の上でOK 【担当物件の比率】（1）戸建て約７割　（2）マンション・アパート約２割　（3）その他約１割 【掛け持ちの案件数】 4件~5件 【１現場の施工管理の配員人数】1人 【１現場のおおよその工期】最短10日～３ヶ月程 ■業務の流れについて： 営業受注（500万以上） → 施工管理選定 → 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場管理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテ　 ■働き方について： ・完全週休2日制×残業平均20～30ｈとバランスの取れた働き方が実現可能です。 ・また、定年である６５歳を過ぎてからも、希望があれば嘱託社員として長く働ける環境もあります。 ・実際、モニター画面で施工現場をチェックする品質管理室では、７０代後半の方でも内勤されております。 ■同社の現状／事業優位性： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

仕事内容: ◆現場の管理のみに集中！ 新規の案件は月2～3件と少なめ。図面作成は設計部が担うため、事務仕事の負担も少なく、自身の業務に専念できます。また、施工の順序や方法などを現場の判断で決定できるなど、自由度が高く裁量の大きな環境です。 ◆基本19時退社／直行直帰OK／週休２日あり／長期休暇あり ◆定着率90％以上／高収入／賞与最大6回 ◆受賞歴多数！世界水準の家づくりを続ける安定企業 ■業務内容 日本の住宅を世界基準にすることを使命に、関東・中部・中国エリアを含め全18都道府県まで店舗を拡大し、今後全国100店舗展開を目指して急成長を遂げている当社にて施工管理の業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇営業・設計士と施工図面をチェック ◇工事日程を決め、協力会社（30～40社）を手配 ◇各種申請書の作成 ◇着工・工程・コスト・現場での安全管理 ◇竣工・自治体および当社で行なう検査の立会い ◆各業務を細分化しています！ 積算は積算部、設計は設計士、インテリアはインテリアコーディネーターが担当するので、施工管理は現場の管理に注力でき、19時にはほとんどの社員が退勤しています。 ■案件詳細 ・工期：平均2ヶ月半～3ヶ月 ・平均単価：約1,900万円 ・担当案件数：毎月1人2～3件（18～20棟／年間） ・内勤：外勤＝４：６ ・現場に出向くのは1現場につき週2～3回程 ■入社後の流れ ◆経験が浅い方も安心 当社では、先輩がバディを組んでOJT教育を担当する『ブラザー制度』を導入しています。 ◆始めは先輩の仕事に同行 業務の流れや家づくりの全体的なフローを学びます。 ◆独り立ち後 いきなり個人行動になるわけではなく、先輩が必ず同行。まずは先輩と半分ずつ業務を分担しながら、スムーズに業務を進めていける環境があります。 経験の浅い方も安心してチャレンジができる環境を整えております。またキャリアパスについては、平均で3～5年でブロック長（※店長のような役職）へ昇格し、年収600万円～1000万円を稼いでいます。

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

募集要項 職種 ならコープ 食品等のルート配達 雇用形態 正社員 仕事内容 《コミュニケーションドライバー（配達）》 まずは、トラックの運転、配達の仕方、配達コースを覚えることから始めます。 約2ヵ月間は先輩職員と一緒に配達へ出るので、安心です。 運転練習もしっかりおこないますので、安心してご応募ください！ 【仕事内容】 事前にご注文いただいた商品を毎週、同じ組合員さんのお宅にお届けします。 食品だけではなく、雑貨から生活用品までお届けをおこないます。 ルート配達なので組合員さんとだんだん顔なじみになり、組合員さんからは「いつもありがとう」や、お子さんからは「待ってたよ！」と迎えていただき、嬉しさが遣り甲斐に繋がっています。

【仕事内容】 ＼週2日リモート可！／ 【暮らしの安全をITで支える】 ▶製造や物流系だけではなく、自動車の最新技術開発や電力系システムなど、幅広い企画・開発を行う会社です。 ▶ITを通して社会貢献！ とても大切なお仕事です。 ■■携わるプロジェクト■■ 車載制御ソフトウエア開発 (ウォーターフォール開発) 【具体的なお仕事内容】 要件定義～機能検査 ・プログラミング/開発業務 ・クライアント様との打ち合わせ ・システムやソフトウェアのテスト ・実際の環境に導入、運用業務 ・品質を維持するための評価業務 など ※こちらのプロジェクトはC言語を使用します。 ■■その他、多彩なプロジェクトあり■■ あなたの得意分野は何ですか？ その分野に合ったプロジェクトにマッチングさせていただきます。 ▶アイコンではさまざまなプロジェクトに取り組み、自社製品の開発も進行中です。 ▶自由な発想とマーケット分野へのアプローチ、さらにはWEB領域にも積極的にチャレンジしています。 【開発環境/言語・フレームワーク例】 OS：Windows、Linux、UNIX、Android、iOSなど プログラム言語：C、C++、C#、Java、VB、Pythonなど ※携わるプロジェクトによって、開発環境や言語が異なります。 =================== 安心して暮らせる社会を ✅当社の経営理念＆ビジョン =================== 枠に捉われない自由な発想や、新しいことに挑戦できる環境を創っております。アイコンの経営理念とビジョンに共感し、アイコンマインドを実践できる方を歓迎します。 ITのデジタルな世界で、心の豊かさが何よりも重要です。ITの仕事を通じて、心を震えさせる感動を共有したい方、ぜひお越しください。 ■経営理念 「すべては可能という見地に発ち、心豊かな情報社会の実現に貢献する」 ■ビジョン 「ITを活用して、世界中の人々を笑顔にする」 ■社是 ・私達は情報化社会の中で顧客へ付加価値の発見できる情報を発信する。 ・私達は自己責任意識に支えられた全員参画経営を実現し、トータル ソリューション プロ集団となる。 ・私達はアイコンマインドを実践し、会社の発展と個人の幸福を実現する。 「アイコンマインド：明るく前向きで、夢を持ち可能性を信じる心」 ===================== 責任者を目指す？リモートで働く？ ✅アイコンならその夢、叶います ===================== 多彩なプロジェクトがあるので、思い描くキャリアパスやライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。 「資格取得などスキルを磨きたい」 「多くのプロジェクトを経験してみたい」 「プロジェクトの責任者として頑張りたい」 「特定分野に特化したスキルを身につけたい」 などお考えの方、当社で希望を叶えませんか。 ＼プロジェクト（一例）／ ・搬送管理システムの開発 ・自社商品の企画や開発、販売 ・企業のウェブサイト制作（HP制作） ・カーナビやデジタルディスプレイ開発 ・自動車のキーレスエントリーシステム開発 ・官公庁や病院で利用される業務システム構築 ・自動車の自動ブレーキシステムの設計や実装 など =================== 枠に決めない発想を実現！ ✅未来を一緒に創りませんか？ =================== さまざまな意見や、チャレンジしたい声にも真摯に耳を傾け、実現に向けて夢や希望をみんなで切り開く会社です。 枠に捉われず自由な発想を実現できる会社で働いてみませんか？ 若手社員を中心に、明るい雰囲気が自慢の当社です。ぜひ、ご応募ください。 【求人ID-PRG】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

企業名 積水アクアシステム株式会社 求人名 【品質管理】プライム上場積水化学G/年休125日/土日祝休/リモート可◎ 仕事の内容 積水化学グループのパネルタンク事業において、製品製造プロセスおよび施工プロセスの品質管理業務をお任せします。技術経験を活かし、水インフラの安全と信頼を守る重要なポジションです。 ■パネルタンク製品の品質チェック、および品質管理文書の改訂と管理 ■施工現場における品質管理プロセスのモニタリング、および品質評価・指導■各種品質管理データの収集・分析・統計管理■不適合発生時の原因究明および再発防止策の立案■顧客や社内向けの報告書・見解書の作成 【業務内容の変更範囲：当社の指定する業務】 募集職種 【品質管理】プライム上場積水化学G/年休125日/土日祝休/リモート可◎

企業名 奈良中央信用金庫 求人名 【奈良/社内SE】信用金庫のシステム開発/残業月10H/奈良県内で長く働ける 仕事の内容 当庫の社内SEとして、社内システムのWebシステム開発における課題抽出・企画立案から開発・運用までの一連の業務やセキュリティ関係を中心に、下記業務をお任せいたします。 ●WEBシステム開発（ASP.NET）●社内WEBアプリのUI/UXデザイン ●当金庫ホームページの完全リニューアルを含めたコンテンツ作成・更新 ●既存WEBシステムの新規開発・保守・運用 ●社内業務のDX化推進等、システムの企画立案 ●ワークフローシステムやローコード・ノーコードツールの導入検討・導入後のEXCEL等のシステム化等 【変更の範囲】当金庫の定める業務全般 募集職種 【奈良/社内SE】信用金庫のシステム開発/残業月10H/奈良県内で長く働ける

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 クリーニング店の店頭業務、商品管理などの運営業務をお願いします。 主なお仕事は、 ・接客受付 ・仕上がり品のお渡し ・会計などのレジ業務 ・商品管理、検品 ・工場とのやりとり など 知識を身につけていった後は、店舗責任者やエリアマネージャーへとステップアップが可能です。 業界経験は問いません！ 未経験からがんばりたい方も大歓迎！！

仕事内容 正社員の調理スタッフ◎充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での調理スタッフの求人です。 子ども達の給食・おやつの調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

企業名 株式会社スイデン 求人名 【奈良/開発設計】文系・ポリテク出身歓迎！/年休125日＆残業月15h/転勤無 仕事の内容 当社にて環境改善機器（スポットエアコン等）の新製品開発・設計をご担当していただきます。3DCADでの図面作成だけでなく、部品選定、原価計算、試作機の製作、性能テストまで、モノづくりの全工程に携わります。 1947年創業、東京スカイツリーや大手工場にも製品が導入されるトップクラスの環境機器メーカーです。 【主な開発業務】 ・新製品の構想、3D-CADでの図面作成 ・部品の選定、原価計算 ・試作機の製作（実際に工具を使って溶接や組立を行います） ・性能テスト、評価、データまとめ 募集職種 【奈良/開発設計】文系・ポリテク出身歓迎！/年休125日＆残業月15h/転勤無

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

【仕事内容】 【AUTOSAR開発経験者、必見！】 ✅車載制御ソフトウエア開発✅案件提議～機能検査 ✅経験を活かして、より働きやすい環境へのキャリアアップ ＼業務拡大 新スタッフを募集／ 製造や物流系だけではなく、自動車の最新技術開発や電力系システムなど、幅広い企画・開発を行う会社です。 ▶思考をアイデアに変えて機械を動かす喜び 技術の進化は止まりません。あなたのプログラミングが形になる喜びを、共に味わいましょう！ ▶専門知識を持つエキスパートがサポート 現場での仕事は色々な分野のエキスパートの方々と一緒に仕事ができ、技術の最前線で学ぶことができるチャンスです！ ✅携わるプロジェクト ▶車載制御ソフトウエア開発 ・案件提議～機能検査 ※AUTOSAR開発経験がある方、お待ちしております。 ✅具体的なお仕事内容 ・プログラミング/開発業務 ・クライアント様との打ち合わせ ・システムやソフトウェアのテスト ・実際の環境に導入、運用業務 ・品質を維持するための評価業務 など ✅こんなスキルや経験が積める！ ・進捗タスク管理 ・A-SPACE準拠のプロセスでの設計経験 ・評価ツール（Canalyzer、CANoe)での評価経験 ・HILSやシミュレーター、実機などの経験から評価業務経験 ・リーダーや後輩指導経験 など 幅広い経験はあなたの糧となり、力になります！ ✅開発環境/言語・フレームワーク ・AWS（Amazon Web Services） ・Python ・Linux,Java ・UNIX,C-Tree ・Windows,VB,VC ・Windows,VB,ORACLE ※携わるプロジェクトによって、開発環境や言語が異なります。 【その他、多彩なプロジェクトあり】 あなたの得意分野は何ですか？ その分野に合ったプロジェクトにマッチングさせていただきます。 ▶アイコンではさまざまなプロジェクトに取り組み、自社製品の開発も進行中です。 ▶自由な発想とマーケット分野へのアプローチ、さらにはWEB領域にも積極的にチャレンジしています。 =================== ✨当社の経営理念＆ビジョン =================== 枠に捉われない自由な発想や、新しいことに挑戦できる環境を創っております。アイコンの経営理念とビジョンに共感し、アイコンマインドを実践できる方を歓迎します。 ITのデジタルな世界で、心の豊かさが何よりも重要です。ITの仕事を通じて、心を震えさせる感動を共有したい方、ぜひお越しください。 ■経営理念 「すべては可能という見地に発ち、心豊かな情報社会の実現に貢献する」 ■ビジョン 「ITを活用して、世界中の人々を笑顔にする」 ■社是 ・私達は情報化社会の中で顧客へ付加価値の発見できる情報を発信する。 ・私達は自己責任意識に支えられた全員参画経営を実現し、トータル ソリューション プロ集団となる。 ・私達はアイコンマインドを実践し、会社の発展と個人の幸福を実現する。 「アイコンマインド：明るく前向きで、夢を持ち可能性を信じる心」 =================== ✨選べる未来、選べる働き方 =================== 多彩なプロジェクトがあるので、思い描くキャリアパスやライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。 「一つの分野に特化したスキルを身につけたい」 「多くのプロジェクトを経験してみたい」 「プロジェクトの責任者として頑張りたい」 「資格取得などスキルを磨きたい」 などお考えの方、当社で希望を叶えませんか。 ＼プロジェクト（一例）／ ・搬送管理システムの開発 ・カーナビやデジタルディスプレイの開発 ・自動車のキーレスエントリーシステムの開発 ・官公庁や病院で利用される業務システムの構築 ・自動車の自動ブレーキシステムの設計や実装 ・企業のウェブサイト制作（HP制作） ・自社商品の企画や開発、販売 など ===================== ✨枠に捉われない、自由な発想を ===================== さまざまな意見や、チャレンジしたい声にも真摯に耳を傾け、実現に向けて夢や希望をみんなで切り開く会社です。 枠に捉われず自由な発想を実現できる会社で働いてみませんか？ 若手社員を中心に、明るい雰囲気が自慢の当社です。ぜひ、ご応募ください。 【求人ID-PRG】

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

企業名 株式会社福本設計 求人名 【奈良/意匠設計(経験者)】年間休日123日!デザイン・まちづくり賞受賞◎ 仕事の内容 集合住宅や官公庁・福祉・文化施設など、多様な建築物の意匠設計を担当いただきます。 多種多様なランドマーク的建築に一貫して携われるポジションです。 【詳細】DRA-CADやArchiCADを使用し、用途やコンセプトに応じた外観・内部空間のデザイン設計、人間工学や建築コストを考慮した機能設計を行います。官公庁や民間事業主との打ち合わせから、設計図書の作成、構造・設備部門との調整、工事監理まで一連のプロセスを主導。地域社会に長く残る建築物の制作に中心となって携わります。 募集職種 【奈良/意匠設計(経験者)】年間休日123日!デザイン・まちづくり賞受賞◎

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 【施設名】:スーパー・コート郡山筒井 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜一般介護職＞ 施設内における介護業務全般 ・身体介助（食事介助、排せつ介助、入浴介助）※入浴種類:大浴場1・個浴1・リフト浴・機械浴 ・生活援助（衣類の洗濯、お部屋の掃除） ・催し物実施、準備（アイデア出しや備品準備、レクリエーション実施） ・施設の運営業務（介護記録の記入、食器洗い） 等 ＜クリーンスタッフ＞ 有料老人ホームにおける施設内の清掃業務全般。 ・共用スペース（廊下、階段、食堂、ラウンジ、トイレ、浴室等）の清掃 ・居室内の清掃（掃除機掛け、拭き掃除、ゴミ回収など） ・ゴミの分別、ゴミ出し ・清掃用具の管理、補充 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

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仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

仕事内容 業務内容 【具体的には】 ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒・保護者との面談 ・カリキュラムの作成や生徒と講師のマッチング ・教室を盛り上げるイベントや勉強会の企画・実施 ・生徒募集の企画、講師研修の企画・立案など 生徒に勉強の楽しさを伝えるため、アルバイト講師と一緒にイベントを企画したり、 生徒、講師のプライベートのことで相談に乗ったりと、モチベーション維持などにも気を配って頂き 生徒や学生アルバイトが楽しい！塾に行くのがたのしみ！になるような教室の雰囲気づくりをして頂きます。 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

企業名 株式会社福本設計 求人名 【奈良/構造設計(経験者)】必須：建築構造の設計経験/年間休日123日◎ 仕事の内容 官公庁や学校、体育館、マンションなどの構造設計をお任せします。 主な業務は基本設計から実施設計ですが、他社製図面のチェックや修正などにも携われるため、多角的な視点が身につきます。 【詳細】 建築物が、地震や風雨、建物の用途上発生する負荷（機械設備など）に耐えられるための構造を設計します。過剰に頑丈な構造は無駄な建築コストを生みますので、必要十分で採算性の合う設計が必要です。 【企業について】■大きな知恵と地域社会に根付く活動を基本として、創業以来大切にしてきた「文化を担う建物づくり」「まちづくりの心と技術」を、古都奈良から発信し続けています。 募集職種 【奈良/構造設計(経験者)】必須：建築構造の設計経験/年間休日123日◎

仕事内容 業務内容 集団指導の講師として、小学生・中学生を対象にした授業をお任せします。 選考段階で、適性と社内状況を鑑みて配属が決まります。 1教室に3‐4名の社員で運営しています。 【具体的には】 ・理系科目（算数・数学・理科）、文系（国語・英語・社会）の何れかの授業担当 ・入塾面談や保護者対応など、教室運営 【「人間大事の教育」という理念と、「10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプト】 今までで一番“本気”になれて、最大の成果を出せる。 自分の力で最後まで駆け抜けられるチカラを育むことが、当社の存在意義です。 【評価制度】 給与や評価の仕組みを明確にしており、社員自身が賞与額を算出できるよう独自のマニュアルを作成。 また、上長からフィードバックを受けられる機会も設けているため 「自分に何が足りないのか」を明確にすることができ自己成長につなげることが可能。 仕事だけではなく人としても成長できる環境です。 【深夜残業なし／23時には完全退社】 「人間大事の教育」の理念のもと、子どもも先生も健康で、 ゆとりある生活を送ってもらいたいと考えていることから、23時には完全退社。 ※一部、会議等で午前中から出勤する事があります 紹介先について ■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール ■KEC個別・KEC志学館個別 ■KECこども英語教室 ■CHATTY（オンライン英会話） ■KEC志学館manavi（自律学習型次世代個別指導） ■東進衛星予備校 ■プログラミング教育部（プログラミング教室の運営と全国FC展開） ■KEC保育園

企業名 株式会社福本設計 求人名 【奈良/設備設計(経験者)】キャリアアップ◎年間休日123日/フレックスタイム制 仕事の内容 【資格取得支援あり】主としてマンション・学校・体育館・官公庁等の建物内の電気・機械の設備設計を担当。基本計画時の設備計画から実施設計図面チェック等設備設計に関する業務に携わります。 【詳細】 照明や電気機器、インターネットなどの電気設備、エアコンやダクトなどの空調設備、給排水の配管設備といった、建物の設備設計を行います。 担当案件数は平均すると3件程度を並行してご担当いただきます。 【企業について】大きな知恵と地域社会に根付く活動を基本として、創業以来大切にしてきた「文化を担う建物づくり」「まちづくりの心と技術」を、古都奈良から発信し続けています。 募集職種 【奈良/設備設計(経験者)】キャリアアップ◎年間休日123日/フレックスタイム制

企業名 株式会社福本設計 求人名 【奈良/意匠設計(管理職候補)】「和」を基点とするまちづくりを。 仕事の内容 公共・福祉・スポーツ・文化施設など、幅広い建築物の意匠設計をお任せします。使用ソフトはDRA-CAD又はAutoCADとArchiCAD。デザイン性と機能性を兼ね備えた空間づくりを主導していただきます。 ■基本設計から実施設計、現場監理までの一連の意匠設計業務 ■周辺環境やコンセプトに合わせた外観・内部空間のデザイン提案 ■人間工学に基づいた機能設計およびコストコントロール ■プロジェクト管理およびメンバーの指導育成(管理職候補としての業務) ※公共案件も多く、地域のランドマークとなるような多様な建築物に携われます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 【奈良/意匠設計(管理職候補)】「和」を基点とするまちづくりを。