神奈川、オフィスワーク（事務・経理）の求人・転職情報

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆時短（6時間以下勤務）相談可 ◆週4日以下相談可 ◆10時開始 ◆残業少なめ（10時間以内） ◆経験活かせる 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 Webマーケティング施策の立案 【詳細】 クライアントの事業成長を支援するため、広告戦略の設計から運用/改善まで一貫して担当していただきます。 ・検索エンジン、SNS等の広告運用（戦略設計/実行/改善） ・クライアント課題の抽出とKPI設計 ・クリエイティブディレクション（訴求構成/制作指示） ・データ分析/レポーティング（スプレッドシート/Looker Studioなど） ・SlackやZoomを活用した社内外メンバーとの連携/報告 【環境】 検索エンジン、SNS等 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 WEBマーケター ■業種 WEB制作・WEBインテグレーター ■お仕事No E260978450 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260978450】

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜人気の在宅ワーク＊分からないことはいつでも確認できるので安心＞営業所からの問合せ対応やナレッジ化などをお任せ！ 高時給×土日祝休みでプライベート充実↑車・バイク・自転車通勤OK☆男女問わずご活躍中◎ ＼担当者コメント／ ＼気になる求人はまとめてエントリー！／複数の案件を同時にご検討いただくことで、ご希望に合ったお仕事が見つかる可能性が高まります。気になる求人があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ ＼業務詳細／ 【大手メーカーで問合せ対応】 ・営業所からの問合せ対応（電話・メール）…1日約40件程度 ・履歴の入力 ・問合せ内容の共有 ・メール対応 ＜勤務について＞ 業務に慣れたら在宅勤務OK！ 習得には半年～1年程必要です！業務を覚えるまでは原則出社、その後完全在宅OK！ 【通勤手段】車・バイク・自転車通勤OK 【男女比】7：3 【配属先部署】CS部門 【部署人数】12名 【平均年齢】45歳 【制服】なし/オフィスカジュアル 【駐車場】あり ＼勤務先情報／ 門真市 最寄り駅：西三荘駅 ＼交通アクセスについて／ 京阪本線西三荘駅より徒歩8分 大阪メトロ谷町線守口駅より徒歩14分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：インバウンドコールスタッフ ＜完全在宅勤務＞午後からのシフト！大手通販サイトお問合せ ～オススメポイント～ 【Point】 ・来社不要の在宅でWEB登録 ・履歴書不要のカンタン応募 ・電話面談でお仕事紹介OK ・平日休めるシフト制 ・マニュアル完備 ・シフト選択OK ・出社なし！リモートワーク 大手ネット通販サイトのカスタマーサポート業務。 お客様からのお問い合わせに、電話で対応いただきます。 ＜よくあるお問合せ＞ ・「アカウントを忘れてしまった」 ・「注文した商品はいつ届きますか」 ・「商品を返品・交換したい」など 【業務量の目安】 1日の対応件数：25～30件程度 1件あたりの平均対応時間：約15分 マニュアル完備・研修やフォロー体制も充実！ コールセンター未経験の方も安心してスタートできます！ ■LINE公式アカウントでお仕事情報配信中！ ・LINE ID @sigotora.jp ・アカウント名 しごとら のどちらかで検索してください

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、営業推進、営業事務 【仕事内容】 地方創生・地域企業の採用・働き方改革を支援する企画＆営業アシスタント業務 新潟市や長野県などの自治体から受託している「公共事業」および自社サービス（LINK U）における、各種プロジェクトの企画・運営・サポート・事務全般をお任任せします。 デスクでの事務作業だけでなく、自治体・企業・学生・パートナー企業・副業人材など、多様な関係者と関わりながら地域活性化に貢献できるやりがいのあるお仕事です。 📌 主なプロジェクト例（※これらをチームで分担して進めます） 1. 自治体受託事業（新潟市・長野県など） 〇新潟市 中小企業人材確保支援事業 ・リクルーター養成講座（全5回）の企画・運営・事務 ・市内企業10社へのインターンシッププログラム構築の個別伴走支援（ヒアリング・企画作成・事務） 〇新潟市 働きやすい職場づくり推進事業（にいがたWORK＋） ・参加企業の取材・インタビュー記事・コラムの制作・発信 ・ネットワーク企業の情報更新、セミナーの企画運営 〇長野県 就職活動理解促進・スカウト型マッチング事業 ・学生向けマッチングイベント（年2回）の企画・運営・広報 ・学生の自己PR支援や保護者向けセミナーの実施 〇長野県 ダイバーシティワーク ・県内企業10社への多様な人材活用（業務切り出し〜求人化）の伴走支援（パートナー企業と共同実施） 〇各種地域連携プロジェクト ・学生が地域の魅力や企業の広報物を作成するプロジェクトや、スタートアッププログラムでの副業人材マッチング・伴走支援など 2. 自社サービス事業 〇学生向けストーリー型就活プラットフォーム「LINK U」 ・サービスおよびイベントの企画・運営、参画企業の開拓営業サポート ・利用学生の進捗管理、広報活動、イベント企画・運営 💻 具体的な日々の業務内容 ◆ 企画・広報・イベント運営業務（約3〜4割） ・セミナー・ワークショップ・マッチングイベントの企画準備、資料作成、当日の進行サポート ・企業インタビュー、コラム記事・広報物の作成補助やWebサイト（SNS）の情報更新 ◆ 営業アシスタント・コンサルティング伴走サポート（約3割～4割） ・企業や自治体との打ち合わせ同席、ヒアリング内容の整理、提案書・報告書の作成補助 ・学生や副業人材との連絡調整、面談・選考の進捗管理 ◆ 一般事務・事業管理業務（約3割） ・公共事業に伴う各種申請・報告書類の作成・データ入力 ・問い合わせ対応、日程調整、契約・請求関連の事務手続き 🏠 働きやすさとサポート体制 〇勤務地の自由度： 基本は在宅勤務ですが、新潟市・長野市のオフィス利用も可能です。新潟・長野エリア在住の方を歓迎します！ 〇ご家庭・子育てとの両立応援： 出張（月1〜8回程度）の回数やスケジュールは本人の希望やご家庭の都合を最優先します。「朝9時に対応し、15時には退社してお子様のお迎えへ向かう」といった柔軟なスタイルで直行直帰しているメンバーも活躍中です。 〇プロジェクトのお任せ方と引き継ぎ： 業務マニュアルや進行中の資料を揃えており、入社後は丁寧な引き継ぎを行います。多岐にわたる事業だからこそ、ご本人の「やってみたい」「得意」という意欲を尊重しながら、チームで協力してプロジェクトをお任せしていきます。

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ インターネットの光回線をご利用中のお客様や、これから利用を開始されるお客様に対して、機器交換やサービス利用に関するご案内・アポイント調整をお任せします。 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、入社後の研修や先輩社員によるサポート体制も整っています！ 「電話対応の仕事は初めて」 「デスクワークに挑戦したい」 「これまでとは違う、新しいキャリアをスタートしたい」 そんな方にも始めやすいお仕事です✨ ＜具体的には＞ ・PCへのデータ入力 ・必要書類の作成 ・既存のお客様への機器交換に伴うアポイント取得 ・新規のお客様からのお問い合わせに対するサービス・機器のご案内 ・機器設置に伴う工事日の設定・入力 ・お客様情報や対応内容の入力 など お客様とのやり取りだけでなく、PC入力や書類作成などの事務作業も行うため、電話対応とデスクワークの両方の経験を身につけられます。 ◎新規事業だからこそ、手厚いサポート 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、研修やフォロー体制を整えています。 最長1ヶ月程度のオンライン座学研修に加え、研修終了後も先輩社員がサポート。 一人ひとりの習熟度に合わせて、約4ヶ月を目安に一人立ちを目指していきます。 「こんなことを聞いていいのかな？」という小さな疑問でも大丈夫。抱え込まず、周囲に相談しながら少しずつ仕事を覚えていってください。 ＜入社後の流れ＞ まずは最長1ヶ月程度のオンライン座学研修からスタート。 サービスや業務内容について基礎から学んでいただきます。 座学研修終了後も、いきなり一人ですべてを任せることはありません。 一人ひとりの習熟度に合わせて、先輩社員のサポートを受けながら実務を覚えていきます。 約4ヶ月を目安に、一人で業務を行える状態を目指していきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

仕事内容: ＼ 【完全在宅】月額35万円スタート！自社開発サービスのマーケティング業務／ フルリモートで残業なし！業績・貢献度に応じた随時昇給で収入UP！ これまでのご経験やあなたの魅力を詳しく記載のうえ、ぜひご応募ください！ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅自社開発サービスのマーケティング業務をお任せ！ ✅完全在宅＆業務時間の指定なし！フルリモートで柔軟に働けます✨ ✅月額35万円スタート！貢献度や業績に応じた随時昇給あり！ ✅土日祝休みの完全週休二日制！残業もなく無理なく働ける環境 ✅会社の成長を牽引するやりがいのあるお仕事 ✅チャット等でチームの連携抜群！人間関係のストレスゼロです ⏩オンライン面談実施中！ ⏩希望があればすぐに選考へ進むことも可能です！ ⏩自社開発サービス「UTAGE」のHPもぜひチェック https://utage-system.com/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】業務委託（フルタイム勤務） 【 給与 】月額：350,000円〜 【勤務時間】業務時間の指定なし （ 残業なし / 休日：土日祝の完全週休二日制 ） 【募集条件】Webマーケティング全般の経験者！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 自社開発Webサービスである『UTAGE』のマーケティング支援案件に携わっていただきます。 主に下記作業をご担当いただきます。 -ランディングページの文章・構成作成 -Web広告の運用、管理 -イベント募集（案内ページ・メール文章作成） -ユーザー調査、市場調査 -動画スクリプト作成 -戦略、改善施策立案 ※得意分野に応じて、別の作業もお願いする可能性がございます 今回は、フルタイム稼働の業務委託メンバーを募集しています。 フルリモートかつ残業はありませんので、無理のない働き方が可能です。 ◆1日の業務の流れの例 9:00 業務開始(Chatworkに一報入れる) 9:00-11:00 自身が持っているタスクに集中 11:00-12:00 チームMTG 12:00-13:00 休憩 13:00-18:00 自身が持っているタスクに集中 18:00 業務終了(Chatworkに一報入れる)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 TDCX Japan では、コンタクトセンターの安定した運営とサービスレベルの最大化を担う、WFM（ワークフォース・マネジメント）マネージャーを募集しています。 本ポジションでは、需要予測、要員計画、シフト設計、リアルタイムの稼働管理、パフォーマンス分析など、WFM業務全体をリードしていただきます。 オペレーション、アカウントマネジメント、トレーニング、HR、採用（TA）などの各チームと連携し、適切な人員配置とサービスレベルの維持・改善を実現することが主なミッションです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：貿易事務/国際事務/英文事務 「世界中のファンが、手元に届いたR/Cが走り出す瞬間を息をのんで見つめる」 京商は、そんな熱狂を60年以上つくり続けてきたホビーメーカーです。 ※R/C：Radio Control（ラジオコントロール） あなたが手がけるWEBページやSNS投稿の先には、単なる閲覧者ではなく、いつも京商の新作情報を心待ちにする"本物のファン"がいます。 そんな京商ならではの"熱狂"に少しでも興味のある方、ぜひお話しさせてください。 ー 【当求人のポイント】 ✅世界50カ国以上、熱狂的なファンを持つKYOSHOブランドのWEB・ブランディングを担当 ✅週休2日制（土日、年2回土曜出勤あり） ✅賞与年2回 （昨年実績：基本給2.6ヶ月分・2.4ヶ月分） ※入社1年以上で100%支給 ✅新規開拓なし、既存の海外代理店とじっくり関係を築ける仕事 ✅英語を「使う」だけでなく、実務を通じてさらに磨ける環境 ✅貿易実務未経験でも、英語力とホビーへの熱意があればチャレンジ可能 ー 【会社概要】 京商株式会社は、1963年の創業から60年以上にわたり、ラジオコントロールカーをはじめ、ミニチュアカー・スロットカー・ドローンなど、世界中で愛されるホビー製品を企画・製造・販売してきたメーカーです。 「KYOSHOブランド」はアメリカ・ヨーロッパをはじめ世界50カ国以上で流通しており、国内では大手小売店・有名家電量販店・大手GMSなど、全国の玩具・ホビー売場に自社製品を展開しています。 ー 【業務内容】 ■海外代理店への製品輸送手配（3国間貿易含む） ■既存代理店へのサポート・プロモーション活動（新規開拓なし） ■ 代金回収・入金管理 ■海外向けWEBサイトの校正・チェック ■貿易書類の作成・管理 ※新規の代理店開拓は行いません。 すでに取引のある海外代理店との関係を深め、輸送手配からサポート・プロモーションまで、段階的に業務の幅を広げていく形です。 ー 【京商ならではの働きがい】 ①"教科書の英語"を、生きた実戦力に変える仕事です 海外代理店とのやり取りは、単語帳や資格試験とは違う"生きた英語"の連続です。 伝えたいことが伝わったときの手応え、相手の反応がダイレクトに返ってくる緊張感— 机上で磨いてきた英語力が、初めて"武器"に変わる瞬間を、日々体感できます。 - ②日本から旅立った一台が、地球の裏側で誰かの特別な瞬間をつくっています あなたが手配した輸送書類の先には、開封の瞬間に目を輝かせる子どもや、何年も夢見てきた一台をようやく手にする大人がいます。 デスクの上の一つの手続きが、国境を越えて、見知らぬ誰かの忘れられない瞬間をつくり出します。 そのスケールの大きさを、日常から実感できる仕事です。 - ③分業化されていないからこそ、一つの製品が世界に届くまでの全工程に関われます 輸送手配、代理店対応、WEBサイトの校正、貿易書類の作成など、工程ごとに担当が分かれていないため、製品が海を渡り、代理店に届き、店頭に並ぶまでの流れに、自分の判断と工夫を反映させられます。 任される裁量の大きさが、そのまま仕事の手応えになる環境です。

仕事内容 ■仕事内容 話題の加熱式たばこ製品に関するカスタマーサポート。 使い方や注文、配送状況、会員登録、保証・交換などの お問い合わせに対し、主に電話で対応します。 ＜具体的には＞ ＊一般的なお問い合わせへの対応 ＊製品情報やサービス内容のご案内 ＊注文内容や配送状況の確認・サポート ＊会員登録やアカウント管理のサポート ＊製品の使い方に関するテクニカルサポート ＊保証・交換手続きのご案内 ＊お困りごとやご要望への対応 ＊必要に応じたエスカレーション対応 ※将来的には、製品購入後の利用状況を伺う発信業務も担当予定です。 ＜入社後の研修について＞ 3週間の研修は、製品や対応手順を学ぶ座学、 ロールプレイング、OJTの順に実施します。 実際の対応を想定しながら、 必要な知識と流れを身につけられます。 万全のサポート体制があるので、 フルリモートでも安心して働けます。 ★オープニングメンバーとしてスタート！ 【同期と始める新しい仕事】 オープニングで10名の新しい仲間を採用予定！ 同期と同じタイミングで研修を始めることができ、 新しい仕事へ一緒に踏み出せます。 カスタマーサポートや接客で培った お客様の話を聞く力や丁寧な言葉遣い、 また接客・販売等での対応力を活かせます。 【あなたの経験が活きる仕事経験】 一般的なお問い合わせのほか、製品情報や サービス内容の案内、注文・配送状況の確認、 会員登録やアカウント管理、使い方のテクニカルサポート、 保証・交換手続きなど様々なお問い合わせに対応。 必要に応じてエスカレーションを行い、 お客様のお困りごとの解決していきます。 これまでのお客様対応経験を活かしながら、 新しい製品知識も身につけ成長できます。 ★プライベートと両立しやすいフルリモート◎ 【在宅勤務だから通勤時間なし】 フルリモート勤務のため、 毎日の通勤や出社準備にかかる時間もなく、 プライベートの時間に充てられます。 勤務開始前や就業後の時間も活用でき、 オンとオフの切り替えができる働き方です。 在宅なので服装・髪型も自由。 デニムやスニーカーのほか、 ネイル・ピアス・ひげもOKで、 自分らしいスタイルのまま仕事に取り組めます。 【収入も休日もしっかり得られる！】 月給25万1000円以上で安定した収入を得られる他、 昇給制度や1分単位で支給される残業手当もあり、 頑張りが収入に反映されます。 休日は平日休みの完全週休2日制＆年間休日124日。 平日の休日には、役所や病院などの用事を済ませたり、 比較的空いている時間帯に買い物や外食を楽しんだりと プライベートが充実します。 ■ここがポイント！ ―――――――――――――――――――― ◎オープニングスタッフ！在宅で働けます！ ―――――――――――――――――――― ＊フルリモートOK！プライベートと両立◎ ＊接客や電話対応の経験を活かせます！ ＊3週間の研修でデビューまでをサポート！ ＊完全週休2日制＆年間休日124日◎ ◆働きがい認定！ 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、 外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work R/働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD 特に、「働きがいのある会社」として★3年連続★世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。 働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きやすさ」と「やりがい」のある会社であることが評価されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、土木構造設計、店舗開発 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 名古屋案件はリモートで、 豊富な東京案件は現場で仲間と共に。 ゆくゆくは 東京事業所の立ち上げも計画中◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ☆内装設計・内装施工の経験を活かして どんどんとキャリアアップしたい方必見☆ ／ 名古屋と東京のハイブリッド勤務！ 柔軟な働き方が叶うお仕事です♪ ＼ 【リモート×現場│東京と名古屋で活躍】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋のランドマーク案件を リモートで手がけつつ、東京案件では、 出張してくる社員と合流して現場対応を。 リモートの自由度と、 現場で仲間と創り上げる 熱量の両方を味わえる環境です！ 【全工程を回す裁量で、経営視点を。】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントへの提案から 家具の手配、現場管理まで、 プロジェクトの全てを担えます。 将来の拠点立ち上げを見据え、 単なるデザインスキルにとどまらない、 事業全体を牽引するための ビジネススキルが磨かれます。 【将来は東京事業所の立ち上げリーダーへ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京案件が急増している当社。 まずはリモートと現場で 当社の全工程を回すノウハウを習得し、 リーダーとしての活躍も目指せます。 構想中の予定ですが...... ゆくゆくは東京事業所の立ち上げも検討中！ 一緒に新しい事務所を立ち上げましょう♪ ＜具体的な業務内容＞ ◇クライアント、設計事務所、 インテリアデザイナーとの打ち合わせ └ 要件整理、家具のデザイン提案、 レイアウトプランニングなど ◇図面作成 └ Vectorworksのみ使用 (他ソフトの使用はありません) ◇製作工場との調整 └ 品質・コスト・スケジュール管理 ◇家具の設置・納品までの プロジェクトマネジメント ＊＊＊ 当社は、商空間を中心に 『空間そのものの価値を高めるデザイン』 を手がけるインテリアデザイン会社です。 内装設計や建築設計で培った 段取り力・現場感覚を活かしながら、 家具・什器・装飾アイテムの設計や 顧客への提案～制作～現場管理まで 空間づくり全体に挑戦できる環境です。 当社が扱うのは、 商空間デザインに特化した案件。 空間デザイン・内装設計に加え、 家具・照明・什器などのデザインまで 一貫して携われます。 少数精鋭だからこそ、 社歴や職種の垣根なく意見を出し合い、 チームワークを大切にしながら 仕事を進めています。 困ったときも相談しやすい、 風通しの良い職場です。 ＜施工・デザイン事例＞ ◇ 久屋大通庭園フラリエ ※写真4枚目 ◇ GRIGLIA Pagina ◇ Alan. ◇ yaab thai ◇ recipi ＜Instagramでチェック♪＞ 私たちの仕事の様子を見れる動画を リールにUpしています！ ぜひご覧ください♪ アカウント：@bonbridge

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材・求人広告業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方をしませんか？ ＼こんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです／ ・「出産前は、人材業界で求人広告や企業の採用支援に携わっていた」 ・「子育てとの両立が難しく、出産前と同じ働き方を続けることが難しくなった」 ・「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回募集するのは、【採用コンサルタント（フロント担当）と連携しながら、クライアントに最適な求人広告の提案・運用を提供するプロジェクトメンバー】です。 これまで人材・求人広告業界で培ってきた、 ・クライアント企業へのヒアリング力 ・採用課題を整理する力 ・求人原稿の改善力 ・顧客や社内外メンバーとの調整力 などの経験を活かし、プロジェクトのメンバーとして幅広くご活躍いただけます。 ＼新規開拓のお仕事ではありません／ 新規開拓の営業（テレアポなど）ではなく、これまでの求人広告業界の経験・知識を活かしながら、求人広告の提案作成・運用フォローに集中し、クライアントの採用成功により深く関われる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求人広告の提案サポート・リサーチ業務 社内の採用コンサルタント（フロント担当）と連携し、クライアントの採用計画やニーズに合わせた採用プランを作成します。 （ターゲットリサーチや媒体・プラン選定、提案書作成など） ※現状のクライアントのほとんどがコンサルティング案件の顧客のため、会社間の信頼関係がある状態でコミュニケーションをとることができます。 ■媒体発注・契約書作成 クライアントから受注した媒体の発注や、クライアントとの契約書作成・締結業務を行います。 ■掲載中案件の運用改善 掲載後の応募状況確認や採用状況の進捗確認を元に、求人原稿やスカウト運用の改善を行います。 求人原稿やスカウト運用改善に関する相談事項が出た際は、クライアントへの確認連絡までお任せします。 ■求人原稿の作成・改善 クライアントのニーズ・ヒアリング内容や採用ターゲットをもとに、求人原稿の作成・修正を行います。 「どんな訴求ならターゲットに響くか」 「応募につながる表現は何か」 これまで求人広告業界で培った視点を活かしながら、求人のクオリティコントロールに携わっていただきます。 ■スカウト配信・改善 採用ターゲットに合わせた候補者検索やスカウト文面の作成・配信を行います。 求人内容や市場を理解したうえで、ターゲットから応募を獲得できるよう配信・改善活動を行います。 ■採用レポート作成・データ分析 応募数、応募単価、選考通過率などの採用データを集計し、改善施策の検討に活用します。 数字をもとに課題を整理し、採用成功に向けた改善提案を行います。 ■応募者対応・選考管理 応募者への連絡、面接日程の調整、選考状況の確認・更新などを行います。 企業と候補者双方にとってスムーズな選考となるよう、丁寧かつスピード感を持って対応します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主な取り扱い媒体 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・マイナビ転職/doda/エン転職などの中途媒体 ・バイトル/マイナビバイトなどのアルバイト媒体 ・Indeed/Airwork など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 使用する主なITツール ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Slack / chatwork / LINE WORKS/ Notion / Googleスプレッドシート / PowerPoint など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務はフルリモートですが、一人で仕事を抱えて進めるわけではありません。 日々のコミュニケーションにはSlackを活用し、プロジェクトの進捗や今後の対応、困っていることなどをチームで共有しています。 業務の進め方で分からないことや、判断に迷うことがあれば、即座にZOOMやMeets、電話をするなど、いつでも質問・相談できる環境です◎ プロジェクトの進捗や業務内容もチーム内で共有しているため、作業自体は1人で行うものも多いですが、プロジェクトメンバー同士で声を掛け合いながら対応しています。 東京・大阪・三重・岐阜と、それぞれ異なる地域から勤務していますが、フルリモートでもチームと連携しながら働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、野球教室担当のコールセンターSV候補です。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。お客様への電話対応に加え、担当チームの数値確認、オペレーターの業務フォロー、通話内容の確認を行います。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせのあったお客様、見込みお客様への電話・オンライン対応 ・希望に合う教室、体験レッスン、相談予約のご案内 ・担当チームの架電数、接続率、予約率の確認 ・オペレーターからの質問対応と業務フォロー ・通話内容の確認、フィードバック、ロールプレイ ・トークスクリプトやFAQの修正 ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・統括SV、教室運営担当への報告と情報共有 【お客様へのご案内】 野球教室に関心のあるお客様に、経験の有無、習う目的、希望する曜日や教室などを確認し、体験レッスンや相談をご案内します。 【スタッフ育成】 通話内容を確認し、統括SVと相談しながらスタッフへフィードバックします。新人研修やロールプレイの準備・進行も担当します。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：サーバーエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＜土曜限定、副業向け案件＞ インフラ・サーバーの知見がある方、フルリモートで稼ぎませんか？ ＜募集ポジション＞ 全国の歯科医院・病院などに歯科電子カルテシステムなどを提供する会社です。 プロダクト セキュリティ・インシデントレスポンスチームの一員として、コールセンターで受けた、お問い合わせへの技術対応をお願いします。 ＜具体的には＞ 医療機関向けITシステムのインフラ運用監視をお願いします。 ・サーバー、クラウド、ネットワークの稼働チェック ・アラート発生時、手順書に沿ったシステム操作・一次対応 ・トラブル発生時の社内担当部署への状況連絡・引き継ぎ ＜具体的なトラブル例と対応＞ 例）システムが起動しない サーバーの状態を確認し、リモートで接続、サーバーを再起動し復旧確認。 例）サーバーにつながらない サーバーの状態やIPアドレス、ネットワークなどを確認。 他、エラーの発生や、システムの不具合などの問い合わせに、1日5～10件ほど対応していきます。 ＜お手すきの時間は、監視業務も＞ 自動監視ツールを通した、サーバー・インフラの運用監視もお願いします。 ログの調査・確認を行いながら、エラーの発生を感知、障害の予兆を発見し、必要な対応を行うまでがお仕事です。 ＜使用する環境・システム＞ ■サーバー環境 ・仮想サーバー/物理サーバー ・Windows Server ・VMware ■クラウド ・自社構築のプライベートクラウド ・Azureなどのパブリッククラウド ■その他（業務ツール等） ・VPN ・Salesforce ・Google Workspace Slack ・専用AI／ナレッジ検索システム 仕事に使用する機器一式は当社が用意します。 研修を含めて仕事に順応するまでのサポートは万全に行っていきます。

仕事内容 ■ここがポイント 【電機･電子･OA･精密機器メ－カ－】【貿易事務】【在宅OK】週3-4出社【2026年12月20日までの期間限定】 【同時期スタートが複数名います/丁寧に教えて頂けるアットホームな環境】 大手メーカーグループ会社で輸出事務 最寄駅すぐ!自転車通勤OK ■お仕事内容 【英語使用あり】 ◎輸出に関する事務のお仕事 ・輸出取引審査に必要な書類作成 ・船積申請、インボイス作成 (社内システム入力) ・関係者との日程調整 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/9/24 ~ 2026/12/20再契約の可能性 ：初回2ヶ月契約 再契約予定有 ◆どんな職場ですか◆ ・皆さんで協力してお仕事に取り組むのでお休みも取りやすいです！ ・全社方針で在宅勤務を推進している会社なので在宅したい方におすすめ！ ※事業所内禁煙 【アクセス】 ・JR南武線 武蔵中原駅徒歩1分 【周辺環境】 ・駅直結の商業施設があり便利 ・日本を代表する総合電機メーカーです ・ビル内に食堂完備 【リクルートスタッフィングで就業しているスタッフさんの声】 ・社員の方の対応が良い為、気持ち良く仕事ができる ・長期で働くにはおススメ！の職場 ・しっかりと業務を教えていただけるので安心して就業出来てます！ ■外国語の使用 使用外国語 ： 英語 読書:納期のコレポン、インボイスなどのチェック、英語資料や文書、メール等の読解 会話:関係者との連絡 ■Job No. D260914870D

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、総務、経理/財務事務 ⏩経理の実務経験者募集 ⏩業界認知度トップクラスの 和菓子メーカー ⏩30代中心の3名のチームへの所属です！ ⏩早期キャリアアップも目指せる環境◎ ⏩育児・介護などのサポート充実 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【お仕事内容】 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・売上・入金管理 ・請求書発行 ・支払い業務 ・経費精算 ・月次決算などの経理業務 ※所属は総務部となります。 上記の経理業務を中心に、 状況に応じて一部総務業務のサポートを お願いする場合があります。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ＊【将来的なキャリアアップも目指せます】 総務部は経営層との距離が近く、 組織全体の動きを間近で感じながら やりがいを持って働けるポジションです。 日々の業務や挑戦を通じて確かな経験を積み、 ゆくゆくは会社の中核を担うコアメンバーへと 成長していくことができます。 ＊【30代を中心に活躍中】 現在、社内では30代の役員をリーダーとして、 代替わりを想定した組織を構築中。 会社運営に関わる総務・経理業務を 3名体制で担当しています。 主体性や協調性が求められますが、 一人ひとりの裁量も大きく、 やりがいのある環境です。 ＊【需要も安定しています】 和菓子、あんみつ、ぜんざい等の原材料を 扱う当社。 レストランや外食チェーン、 コンビニエンスストア等、多くのお客様に 愛されてきました。あなたもきっと、 知らないうちに口にしているはずです。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【株式会社タヌマについて】 創業70年以上の和スイーツの総合メーカー。 半世紀以上に渡り、お客様に ”おいしい”といっていただけるデザート 素材をお届けしてきており、 甘味、風味、食感すべてに配慮した 商品づくりに力を注いできました。 近年は海外のレストランや外食チェーン・ コンビニエンスストア向けに アジアをはじめ、欧米にも 輸出を伸ばしています。 また、それ以外に大型量販店や百貨店への 取引も拡大。2021年には会社運営のカフェ （表参道茶屋）をオープン。 通販TVへの出演等、個人消費者への販売も 拡大し、今後も伸長予定です。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【取扱商品】 ぜんざい・黒蜜・きな粉・もなか・ わらびもち・寒天・ゼリー・あんみつ・ 白玉 など 【直営店舗】 ◆表参道茶屋 ｜全席個室×オーダーバイキング形式の ｜和菓子カフェ ◆カフェ ラ・トゥール ｜東京タワー大展望台内の ｜スタイリッシュなカフェ

【仕事内容】 クライアント企業の事業成長の支援を手掛ける当社。 こんなご経験をお持ちの方を探しています！ ・Webディレクション経験3年以上 ・Webマーケティングの戦略立案経験 ・GA4等を用いた分析・改善経験 これまでの経験を活かし、 BtoB案件を中心とした【Webディレクター】としてご活躍いただけます。 【おすすめポイント】 ・毎月継続的に案件あり ・相談・ナレッジ共有のMTGあり ・AIフル活用でリサーチや作業を効率化 【具体的なお仕事内容(一例)】 クライアント(担当6〜7社程度)の課題に合わせ、チームを率いてマーケティング支援をディレクションします。 ■クライアントワーク・折衝 定例MTGでの効果報告、期待値コントロール、次月の施策提案(対経営層・担当者) ■Webサイト運用 解析データに基づいたUI/UX改善、CVR向上施策の立案と専門メンバーへの指示 ■コンテンツマーケティング 各専門チーム(SEOライター・広告運用者等)と連携した施策の進行管理 ■データ分析・先回りの改善提案 GA4等の解析データをもとに、顧客の課題を先回りして捉えた改善PDCAの実行 【週1回のディレクターMTG】 進捗だけではなく、ナレッジ、困りごとを共有できる、ディレクターMTGを実施。フリーランスのチームがある当社だからこそできる取り組みで、「気軽に相談や意見交換ができる」とスタッフから好評です。 【チーム組織構成】 ■20代～50代、約60名のフリーランスが在籍。【男女比4：6】 ■ディレクター、デザイナー、SEOライターも在籍。案件ごとに、専任のデザイナー・広告運用者・SNS担当などが一堂に会するチャットグループが作られます。 すぐに相談できる環境があり、円滑に仕事を進めていくことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 顧客と対等なパートナーとして 上流マーケに挑む。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の案件は、上場企業から中堅企業までBtoBマーケティング支援が中心。業界では知名度の高い当社の信頼があるため、顧客と対等なパートナーとして上流の提案からしっかり伴走できます。 現場の裁量は8〜9割をディレクターにお任せ。正社員のサポート体制は整っていますが、過度な管理や細かな指示出しはなく、あなたのプロとしての手腕を信頼して背中を預ける方針です。 担当は1人あたり6〜7社。AIの活用でリサーチやデータ集計などの「作業」を徹底的に効率化できるため、無駄なリソースを割くことなく、複数の案件をスマートに並行して回せる心地よさがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ フリーランス×安定の環境あり。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「フリーランスだから案件が不安定」 「営業活動に時間を取られる」──そんな働き方の常識を、当社が変えます。 国産MAツールを提供する「SATORI株式会社」のバックボーンがあるため、BtoB案件を中心に毎月安定して継続案件をアサイン。 フリーランスならではの自由なスタイルを保ちながら、確固たる「収入の土台」を構築できます。 さらに、ライターやデザイナーなど、全員が独立して活躍するプロのフリーランス。 「個の自由」を保ちながら、チームの強みも活かせる環境だからこそ、司令塔として「顧客の課題解決」に100％専念できます。 「フリーランスの自律した働き方」と「チームで挑むやりがい」の両方を、ここで手に入れませんか？ 【求人ID-MKT】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、PC教室担当のコールセンター統括SVです。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。複数チームの数値と応対品質を確認し、SV・オペレーターへの指示、育成、人員配置を行います。必要に応じて電話対応も担当します。 【具体的な仕事内容】 ・複数チームの架電数、接続率、予約率、成約率の確認 ・SV、オペレーターへの指示と業務フォロー ・通話モニタリングと個別のフィードバック ・研修、ロールプレイ、1on1によるスタッフ育成 ・トークスクリプト、FAQ、架電リスト、シフトの見直し ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・お客様への電話・メール対応 ・教室運営、マーケティング担当との情報共有 【お客様へのご案内】 PC教室に関心のあるお客様に、学びたい内容、受講目的、経験の有無、希望する曜日などを確認し、体験や相談をご案内します。 【応対品質の管理】 問い合わせ内容と通話記録を確認し、説明が分かりにくい箇所や対応のばらつきを見つけます。必要に応じてトークスクリプト、FAQ、対応手順を修正します。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、シニア向けPC教室担当のコールセンター統括SVです。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。複数チームの数値と応対品質を確認し、SV・オペレーターへの指示、育成、人員配置を行います。必要に応じて電話対応も担当します。 【具体的な仕事内容】 ・複数チームの架電数、接続率、予約率、成約率の確認 ・SV、オペレーターへの指示と業務フォロー ・通話モニタリングと個別のフィードバック ・研修、ロールプレイ、1on1によるスタッフ育成 ・トークスクリプト、FAQ、架電リスト、シフトの見直し ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・お客様への電話・メール対応 ・教室運営、マーケティング担当との情報共有 【お客様へのご案内】 シニア向けPC教室に関心のあるお客様に、学びたい内容、受講目的、経験の有無、希望する曜日などを確認し、体験や相談をご案内します。 【体験予約・入会案内】 体験予約から入会までの対応状況を確認します。予約後の連絡漏れや教室への引き継ぎ漏れを防ぎ、お客様に必要な案内が届くようチームへ指示します。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 ■ここがポイント 【コンサルタント･シンクタンク】・外資系企業で社員サポート業務 ・みなとみらいの綺麗なオフィス！ ・英語を使用してお仕事したい方におすすめ ■お仕事内容 【英語使用あり】 ◎手順書に沿って下記対応をお願いします ・海外事務所とのコレポン（お電話、メール） ・社内専用システムへのデータ入力（英語） ・請求書発行 ・支払業務サポート ・簡単な翻訳業務 ・来客対応 ・お茶出し（年2～3 回程度、給茶機あり） ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/10/1 ~ 長期再契約の可能性 ：初回1ヶ月契約 再契約予定有 ■外国語の使用 使用外国語 ： 英語 読書：システムが英語表記のため 会話：なし ■Job No. D260919931D

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、英語教室担当のコールセンターSV候補です。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。お客様への電話対応に加え、担当チームの数値確認、オペレーターの業務フォロー、通話内容の確認を行います。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせのあったお客様、見込みお客様への電話・オンライン対応 ・希望に合う教室、体験レッスン、相談予約のご案内 ・担当チームの架電数、接続率、予約率の確認 ・オペレーターからの質問対応と業務フォロー ・通話内容の確認、フィードバック、ロールプレイ ・トークスクリプトやFAQの修正 ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・統括SV、教室運営担当への報告と情報共有 【お客様へのご案内】 英語教室に関心のあるお客様に、学びたい内容、受講目的、経験の有無、希望する曜日などを確認し、体験や相談をご案内します。 【体験予約・入会案内】 体験予約後の連絡状況と教室への引き継ぎを確認します。連絡漏れや案内の不足がある場合は、担当スタッフに確認し、必要な対応を行います。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、フォトグラファー、その他出版/メディア/芸能/エンタメ専門職 【クリエイター/インフルエンサー募集✨】 Instagram・TikTok・YouTubeで 活躍するクリエイターを募集します！ ご自身のアカウントと連携し アフィリエイト形式で収益化を目指して いただきます★ SNS運用の実績がある方、ぜひご応募ください！ ※Instagram・TikTokにて フォロワー数1000名以上の方の募集になります。 「自分の個性を活かしてファンを増やしたい」 「企業案件に挑戦してみたい」 「SNSを本格的な仕事にしたい」 という方にピッタリ！ //////////////////////////////////////// 【株式会社サムシングファンについて】 大阪・東京・名古屋に拠点を構える、 お客様の動画活用を企画提案する 動画DX(r)提案会社。 年間7000本以上の映像制作実績があり、 豊富な経験と技術力を持つスタッフが それぞれのお客様が抱えるニーズに対して 様々なオリジナル映像コンテンツを 提案しています◎ ////////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、シニア向けPC教室担当のコールセンターSV候補です。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。お客様への電話対応に加え、担当チームの数値確認、オペレーターの業務フォロー、通話内容の確認を行います。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせのあったお客様、見込みお客様への電話・オンライン対応 ・希望に合う教室、体験レッスン、相談予約のご案内 ・担当チームの架電数、接続率、予約率の確認 ・オペレーターからの質問対応と業務フォロー ・通話内容の確認、フィードバック、ロールプレイ ・トークスクリプトやFAQの修正 ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・統括SV、教室運営担当への報告と情報共有 【お客様へのご案内】 シニア向けPC教室に関心のあるお客様に、学びたい内容、受講目的、経験の有無、希望する曜日などを確認し、体験や相談をご案内します。 【スタッフ育成】 通話内容を確認し、統括SVと相談しながらスタッフへフィードバックします。新人研修やロールプレイの準備・進行も担当します。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 全国からフルリモートで勤務する、PC教室担当のコールセンターSV候補です。問い合わせ対応と見込みお客様へのご案内を行うチームです。お客様への電話対応に加え、担当チームの数値確認、オペレーターの業務フォロー、通話内容の確認を行います。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせのあったお客様、見込みお客様への電話・オンライン対応 ・希望に合う教室、体験レッスン、相談予約のご案内 ・担当チームの架電数、接続率、予約率の確認 ・オペレーターからの質問対応と業務フォロー ・通話内容の確認、フィードバック、ロールプレイ ・トークスクリプトやFAQの修正 ・対応が難しい問い合わせのエスカレーション対応 ・統括SV、教室運営担当への報告と情報共有 【お客様へのご案内】 PC教室に関心のあるお客様に、学びたい内容、受講目的、経験の有無、希望する曜日などを確認し、体験や相談をご案内します。 【応対品質の管理】 日々の問い合わせ内容と通話記録を確認します。説明が分かりにくい箇所を統括SVへ報告し、トークスクリプトやFAQの修正を行います。 お客様の希望を確認したうえで、必要な教室情報を分かりやすく案内します。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、飲食ホール/フロアスタッフ、一般事務 ✅時給1,500円〜1,700円 ✅週1日〜・1回8時間〜OK！ ✅未経験・無資格OK！ - ✅直行直帰 / 働きやすさ◎ ✅資格費は全額会社負担 ✅業務の約6割が見守り・お話し相手 ✨時給1,500円〜。夜勤・残業代も全額支給 ✨曜日固定シフトで予定が立てやすい ✨直行直帰OK・マイカー通勤OK ご利用者様のお宅を訪問し、1対1で生活を支えるお仕事です。 業務の約6割は見守りやお話し相手。 接客・保育・美容など「人と接してきた経験」がそのまま活きます。 【✨具体的な業務内容】 ✅見守り・お話し相手（全体の約6割） ✅洗濯・お掃除など、いつもの家事のお手伝い ✅お買い物や通院への付き添い 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社 ↓ 10:00 お散歩やお買い物の付き添い ↓ 12:00 昼食のお手伝い・洗濯 ↓ 13:00 見守り・お話し相手 ↓ 18:00 直帰 ＼設立5年目・18名の会社です！／ 鎌倉市大船を拠点に、横浜南部エリア（片道30分圏内中心）へ訪問しています。 20代〜50代のスタッフが在籍し、未経験から始めた方も多数。 教え上手・聞き上手な先輩が、あなたのペースに合わせてフォローします。 ✨パートスタッフ／40代・女性 （前職：飲食店の接客） ──この仕事を続けている理由は？ 「未経験で始めましたが、やっぱり働きやすい点です！」 「曜日が固定で週1日からできるので家庭との両立がしやすいです。」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランドホールディングス：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、建築法人営業、営業事務 ✅土日祝休み・年間休日124日 ✅特別休暇やフレックス制度あり ✅家族手当など福利厚生も充実 ✅年3回の面談で頑張りをしっかり評価 ✅既存のルート営業のみ！ ―――――――――――――――――― ＜未経験から始められる、既存メインの営業です！＞ 「営業に挑戦してみたい」 「人と話すことが好き」 そんな方なら、業界未経験でも大歓迎！ プラント・エネルギー業界のお客様に、 プラントの配管設計・解析業務を ご依頼いただくための営業をお任せします。 新規開拓はなく、すでにお取引のある お客様との関係づくりが中心。 定期的な連絡や訪問を通して、 信頼関係を築いていく営業スタイルです。 ―――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ■お客様との関係づくり 定期的な連絡や意見交換、 案件終了後の訪問などを通して、 お客様との信頼関係を深めます。 ■案件の管理 提案時の打ち合わせや受注後の請求管理など、 担当案件の進行をサポートします。 ■派遣社員の管理 社員をお客様先へ派遣する際の、 契約期間や必要書類の管理を行います。 ★三菱重工業、日清オイリオグループなど、 大手企業との取引も多数！ 長年のお付き合いがあり、 安定した取引を続けています。 ―――――――――――――――――― 【未経験でも安心のサポート体制】 入社後はマニュアルを使った研修と 先輩とのOJTからスタート！ 事務業務から徐々にお任せしていきながら 仕事の流れを掴んでいただきます！ 経験豊富な先輩が仕事の進め方から 丁寧にお教えするので、 業界知識がない方もご安心ください。 🌟ここが安心POINT！ 技術的な内容は設計チームに相談できるため、 すべてを一人で覚える必要はありません。 分からないことも質問しやすい環境です◎ ＼「人とのつながり」が活きる仕事／ ―――――――――――――――――― 当社が大切にしているのは、 目の前のお客様に誠実に向き合うこと。 丁寧な対応が信頼につながり、 新しい案件や紹介につながることもあります。 「営業は初めて」という方も、 ここから新しいキャリアを始めませんか？

仕事内容 【お仕事について】 ＼ 「スマホの設定がわからない」「操作方法を教えて」 ――そんなお客様の"ちょっとした困りごと"を、 マニュアルを見ながらご案内するお仕事。 遠隔でお客様の画面を見ながら対応できるから、 電話だけで説明する難しさはありません。 研修9日間＋OJTつきで、 スマホを普段使っている方ならすぐに馴染めます◎ ／ ＊未経験OK！マニュアル完備で安心♪ ＊時給1550円！高時給でしっかり稼げる！ ＊桜木町駅徒歩1分の好アクセス！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊研修9日間＋OJTでじっくり成長！ 【仕事内容】 スマートフォンの有料保証オプションにご加入中のお客様からの 問合せ対応をお任せします。 ～～ 具体的には 〇「設定方法がわからない」などのお困りごとのヒアリング 〇再起動や設定確認などの改善提案 〇改善が難しい場合の交換対応のご案内 〇遠隔サポートによる操作支援（ソフトウェアの更新や設定変更など） 〇対応履歴の入力 など ～～ 入社後について 入社後は9日間の研修で基礎知識と対応フローをしっかり学べます。 研修後もOJTがあり、 先輩スタッフが隣でフォローしてくれるので安心。 困った時はすぐに管理者へ相談できる体制が整っています。 3か月程度でのひとり立ちを目指し、 徐々にできることを増やしていきましょう！ ＜研修について＞ ■時間：初日のみ9:45～19:00（休憩75分）、以降9:50～19:00（休憩70分） 【おすすめポイント】 ◆自分のペースで働ける！ 選べる3シフト制で、8:50～・9:50～・10:50～から 自分に合う時間帯を選べます。 土日どちらか出勤できればOKで、 希望休は最大3日まで申請可能◎ 残業は月10時間程度で、 繁忙期の7～10月も大きな負担にはなりません♪ ◆駅チカ×自由な職場！ 桜木町駅から徒歩1分、通勤ラクラクの好立地。 服装・髪色・髪型・ネイル・ピアスはすべて自由で、 清潔感があればOK！ オフィスにはウォーターサーバーや 無料自販機、テレビ・冷蔵庫完備の休憩室もあり、 休憩時間も快適に過ごせます◎ ◆馴染みやすい少人数！ オペレーターは約20名の中規模センター。 落ち着いた雰囲気の中でチーム対応するスタイルだから、 わからないことも聞きやすい。 長く働くスタッフが多く定着率の良い職場で、 無期雇用への切り替え実績もあります♪ ◆福利厚生も充実◎！ ドリンク無料（水・お茶・ジュース）に加え、 野菜の無料配布や季節イベント（自由参加）も。 ALIベネフィットでは 国内約22000軒の宿泊施設が最大90％offで利用でき、 飲食店・レジャー・ショッピングなども優待価格で楽しめます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産コンサルタント、不動産個人営業、不動産法人営業 ／ 未経験からでも安心✨ 一人にしない、チーム営業！ ＼ 「数字よりも、目の前の人と話すのが好き」そんなあなたの接客スキルが最強の武器になるのが、当社の不動産営業です。 未経験からの挑戦でも、決してあなたを一人にはしません。入社からの1年間は、先輩が全ての案件につきっきりで同行し、プロへと育て上げます。 販売や接客の経験を活かし、お客様とじっくり向き合いながら、確かな成長と新しいキャリアを手に入れるチャンスです！ 【ここがポイント✨】 ✅ 1年目は全案件で先輩が同行するフルサポート体制 ✅ 先輩がクロージングを手伝ってもインセンティブを支給 ✅ 接客経験が活きる！ アポイントの8割は世間話 ✅ 個人ノルマなし！チーム単位で目指す目標 ✅ 完全週休2日制（日・月）で残業月20時間程度 ⭐お任せする仕事 ――――――――― ・既存顧客への定期的なフォロー（退去時の対応や設備相談など） ・お客様との関係構築（ランチや夕食を通じた世間話が中心） ・既存顧客からの追加購入や新規顧客の紹介獲得 ・営業資料の作成、顧客情報の整理 ・契約書の取り交わし、ローン申し込み、引き渡し手続き ＜ある1日の流れ＞ ▼10:00 出社、事務作業やアプローチの準備 ▼12:00 お客様の昼休みに合わせてランチミーティング ▼14:00 帰社、資料作成や顧客情報の整理、先輩への相談 ▼18:00 お客様の仕事終わりに合わせてアポイント ▼19:00 帰社、翌日の準備をして退社 ⭐1年間「つきっきり」サポート ――――――――――――――― 入社後の1年間は隣で常にあなたを見守りOJTを実施！あなたの担当案件でも、先輩が全ての商談に同行し、顧客状況の分析から提案、契約、引き渡しまで一緒に進めます。 分からないことはその場で解決でき、営業の基礎から専門知識まで、実務を通じてしっかり学べるので安心です。 最初は専門知識を覚えるのに苦労するかもしれません。また、紹介営業中心のためすぐには成果が出ない時期もあります。 しかし、先輩のフルサポートのもとで地道に知識と信頼を積み重ねれば、頑張りはインセンティブとして必ず還元され、お客様から頼られる存在へと着実に成長できます！ お客様との信頼関係が深まり、「あなただからお願いする」と追加購入や紹介をいただけた時が一番のやりがいになりますよ！ ⭐あなたをサポートする仲間より ――――――――――――――― ✅横浜支店 支店長 （2011年新卒入社・社会人16年目） 私はメンバーの長所を伸ばし、自発的な考えを引き出すマネジメントを心掛けています。当社は個人ノルマではなく、チームで目標を追いかける環境です。 未経験の方でも、素直さや人とのコミュニケーションを楽しめる力があれば大丈夫！最初の1年目は、私が全案件に同行してつきっきりでサポートします。 ✅本社 チーム長 （36歳・2020年入社・前職信用金庫） 前職は金融業界でしたが、不動産知識は入社後に身につけました。それよりも、販売や接客などお客様と向き合ってきた対人経験が直接活きる仕事です。 当社は先輩がクロージングを手伝った案件でも担当者にインセンティブが支給されるなど、頑張りが誠実に評価される仕組みがあります。月曜固定休で残業も調整できるので働きやすさも抜群です。 ✅横浜支店 営業 （20代・2023年新卒入社） 入社前は「売って終わり」の営業だと思っていましたが、実際はランチなどの食事をご一緒してじっくり関係を築いていくお仕事だと知りました。 アポイントの8割は世間話で、お客様と長く続く信頼を築いていく過程がとても楽しいです！ 少人数で支店長にもすぐに相談できる温かい職場で、知識ゼロで入社した私も成長できているので、安心して飛び込んできてください。

仕事内容 企業向け業務プロセス改善・ITサービス事業での運用管理業務のお仕事 ◆PowerBI・Tableauを使ったレポートの設計、開発、改修 ◆SQLを使用したデータ抽出・加工・集計業務 ◆BIレポート用のデータマート作成 ◆データ集計や分析、レポート内容の確認 ◆利用部門からの問い合わせ対応 ◆手順書・仕様書などのドキュメント作成 【フル在宅♪はじめ1週間のみ出社】Power BI開発担当☆月29万～ 人気のフルリモート・完全在宅のお仕事（はじめの1週間のみ出社）時給1950-2000円！事務所は通勤便利な大阪駅・淀屋橋駅・大江橋駅から徒歩♪データ分析からレポート開発まで幅広く経験できます。 リモートについて:はじめの1週間くらいは出社（PCセットアップ等の為） ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:運用管理業務 職種カテゴリ2:SE・プログラマー

仕事内容: 【メディア出演実績あり　暮らしの水回りを支える会社】 シンプルな​で安心！お問い合わせ対応やスタッフの手配など、サポート業務をお任せします！ 具体的には ・電話やメールでの問い合わせ対応 ・状況ヒアリング ・スタッフ手配 ・データ入力・事務処理 など お客様の水道トラブルを解決へとつなぐため サポートするお仕事です！ 人と話す機会が多く感謝されるやりがいもあります ＼未経験でも安心な理由／ ・先輩の9割が未経験スタート ・マニュアル完備で対応しやすい ・わからないことはすぐ聞ける はじめての事務にもチャレンジできます！ 【働き方のポイント】 ・電話対応は1件5～10分程度 ・1日10～15件ほどで落ち着いて対応できる ・セールストークやノルマは一切なし 電話対応も少しずつ慣れていけるので、 無理なく、自分のペースで働けます！ 【自分らしい毎日を大切に】 ・残業は月平均18時間と少なめ ・有給が取りやすく予定も立てやすい ・5連休以上の取得もOK ・髪色・ネイル・服装自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車教習講師/トレーナー、公共施設職員、その他販売/フロアスタッフ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣ 教習指導員として、 お客様の免許取得に向けた 交通ルールの知識や 運転技術の指導をお任せします。 ――――――――――――――――★・。 普通自動車免許さえあれば、 あなたも「先生」と呼ばれる 仕事に挑戦しませんか？ 「国家資格なんて難しそう…」 そう思った方もご安心ください。 ＫＡＮＴＯモータースクールでは、 入社後3ヶ月間を資格取得のための 「勉強期間」として設けています。 もちろん、期間中もお給料は全額支給。 同じ目標を持つ同期の仲間たちと一緒に、 安心して学び、成長できる環境です。 。・★―――――――――――――――― ✅ステップ1：入社後3ヶ月間（勉強期間） まず国家資格『指定自動車教習所指導員』の 取得を目指します。 私たちは、“勉強期間中（入社3ヶ月間）の 給与支給”を約束し、あなたの 新しいスタートを全力でサポートします。 ⭐POINT1：全国平均を上回る合格実績！ 当社の指導員審査の合格率は、 全国平均を大きく上回ります。 確立された確かなノウハウで、 一発合格を現実にする環境が整っています。 ⭐POINT2：勉強に集中できるスケジュール 勉強期間中は教習業務を行わず、 資格の勉強に専念できます。 《勉強期間中の1日スケジュール例》 ● 09:00… 始業・朝礼 ● 09:10… 【午前の勉強会】 ⏩学科中心に交通ルールなどを学びます。 ● 12:10… お昼休憩（1時間） ● 13:10… 【午後の勉強会】 ⏩実技中心に運転技術や指導のコツを学びます。 ● 17:30… 勉強会終了！残業はありません。 ✅ステップ2：資格取得後、指導員デビュー！ 無事に資格を取得したら、 いよいよ教習指導員としてデビューです。 お客様の「できた！」に立ち会える、 やりがいのある毎日が待っています。 ⭐POINT１：仕事は大きく分けて2種類 ・技能教習：教習生の助手席に乗り、 マンツーマンで運転操作を指導します。 ・学科教習：教室で、交通ルールや 安全運転の知識を分かりやすく講義します。 ⭐POINT２：指導員デビュー後も安心のスケジュール 一日のスケジュールが明確で、 先の予定が立てやすいのも魅力です。 《資格取得後の1日のスケジュール例》 ● 08:45… 始業・朝礼、その日の教習内容を確認 ● 08:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 11:55… お昼休憩（1時間） ● 12:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 17:55… 定時退社！日祝は原則定時で終了します。 ※残業も事前にシフトで確定するため安心♪ ✅ＫＡＮＴＯモータースクールの挑戦と魅力 私たちは伝統的な自動車学校の枠にとらわれず、 常に新しいことへ挑戦し続けています。 ⏩ 未来を見据えた多角的な事業展開 国内の教習事業にとどまらず、 海外事業やドローン事業など、 時代のニーズに合わせた 新しい取り組みを積極的に行っています。 ⏩ eモータースポーツへの挑戦！ 私たちのeモータースポーツチーム 「KANTOモータースクール SCARZ」は、 国内最高峰の大会「JEGT」に挑戦しています。 2024シーズンはグランプリシリーズ初参戦ながらシリーズ2位を獲得！ そして2025シーズンは、新メンバーを迎え さらなる飛躍を目指しています。 あなたも、安定した基盤の上で、 未来への挑戦を続ける私たちと一緒に成長しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器） ＼「一つの仕事だけ」じゃないから、面白い。／ ✅月給27万円～月給35万円✨ ✅経験者は前職給与を考慮して決定✨ ✅営業行為・飛び込み・新規開拓なし ✅適性や希望に合わせて キャリアを広げられる ✅完全週休2日制＋長期休暇あり 「受付だけ」「事務だけ」ではなく、 もっと仕事の幅を広げてみたい。 そんな方におすすめしたいのが、 当社の店舗運営スタッフです。 お客様対応や事務、 営業サポート、車両管理まで、 店舗に関わるさまざまな業務を 経験できます。 営業行為はありません。 まずは幅広い仕事に関わりながら、 自分に合う仕事や、 これからのキャリアを 見つけていける環境です。 ＊＊＊ 【仕事内容】 店舗運営に関わる業務を 幅広くお任せします。 ・お客様の受付・ご案内 ・電話・メール対応 ・見積書などの書類作成 ・データ入力・営業事務 ・営業スタッフのサポート ・車両の移動・回送 ・洗車・車両管理 ・SNS広告の写真撮影 など ※営業活動・飛び込み・ 新規開拓はありません。 受付や事務業務だけでなく、 車両の管理や営業サポート、 SNSを活用した販売促進、 会社や店舗の魅力を伝える 企業ブランディングまで、 店舗運営のさまざまな場面に 携われます。 入社後は先輩と一緒に 業務を覚えていくので、 自動車販売の経験がない方も 歓迎します。 ＊＊＊ ＜キャリアについて✨＞ 店舗運営を経験する中で、 自分の得意なことや興味のある 分野を見つけられます。 「お客様と接する仕事が好き」 「営業にも挑戦してみたい」 「サポート側の仕事が向いているかも」 など、適性や希望に合わせて、 営業・営業事務・バックオフィスなど 仕事の幅を広げていけます。 最初から将来を決めて 入社する必要はありません。 まずは店舗のさまざまな業務を 経験してみましょう。 ＊＊＊ ＜働きやすさについて✨＞ 完全週休2日制で、 水曜＋第2・第4日曜は固定休み。 その他はシフト制で調整できます。 夏季・年末年始・GW休暇もあり、 しっかり休んでリフレッシュできる 環境です。 また、少人数の店舗だからこそ、 職種の垣根なくスタッフ同士で協力。 困ったときも一人で抱え込まず、 周囲と連携しながら進められます。 ＊＊＊ ＜会社紹介✨＞ 有限会社オートスポーツファクトリーは、 ポルシェを中心とした高級車専門店。 年間200台以上のポルシェを販売し、 定番モデルから希少モデルまで、 さまざまな車両を取り扱っています。 車好きのスタッフも多く、 日々さまざまな車に 触れながら働けます。 ＊＊＊ ＜スタッフの声✨＞ 前職でもお客様対応の 仕事をしていましたが、 ここでは受付だけでなく、 営業のサポートをしたり、 車両の管理をしたりと、 今まで経験したことのない仕事にも 関わるようになりました。 最初は「自分にできるかな」 と思う仕事もありましたが、 やってみると意外と面白くて。 これまでの経験を活かしながら、 新しい仕事にも挑戦できるので、 仕事の幅が広がっている実感があります。

仕事内容: 大手電機メーカーでの役員の秘書業務です。 ＜具体的な業務＞ ・スケジュール管理(メール、Teams、対面) ・社内外からのアポイント確認の回答(メール、Teams、対面) ・役員の国内外の出張手配及びそれに付随する経費精算処理(メール、社内システム) ・役員の池辺事業所内での会議同行に伴う来客対応(会議室手配、来客案内、お茶出し) ※1日のメール対応件数：30～50件程度 ※客先同行や出張同行はありません ※役員1名の専属秘書としての勤務です ○複数名で対応しますので分からないことも聞きやすい環境です ○役員の依頼で周辺業務に対応する可能性があります。 ○サポートが好きな方におすすめです 職種分野：事務 お問い合わせの際は下記の求人番号をお知らせください。 1401260343

仕事内容: 【勤務先の概要】 音響映像システム、放送・映像制作に必要な機器、業務用Wi-Fi基地局、など業務・産業用の機器を取り扱う企業です。 物流・製造業、公共サービスや生活インフラ、様々な分野で使用される製品を提供しています。 大手機器メーカーの傘下で、グループ内ではBtoBソリューションの中核を担っています！ 【業務の詳細】 顔認証関連の商材の保守に関する業務を担当します。 問題発生時の状況登録や対応進捗の管理、関係者との調整なども行います。 （１）内容確認と検討 一時対応窓口から上がってくる問い合わせに対して、内容の確認を行い、障害原因の切り分け、復旧方法や回避策の検討や実施を行います。 （２）報告書作成 機器の動作ログや設定情報の解析、実機を使用した調査再現確認を行い、その結果と対応方法を社内・顧客向け報告書にまとめます。 （３）顧客対応 開発、品質、営業などの社内関係部門と連携・調整し、必要に応じて顧客への電話確認や現地でのオンサイト対応を行います。 職種分野：システム お問い合わせの際は下記の求人番号をお知らせください。 1401260344

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業推進、キャリアアドバイザー ＼仕事にも、数字にも、人にも本気／ ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ 横浜オフィスは、キャルの中でも仕事や数字への熱量が高い拠点です。 目標に届かなければ、「なぜ届かなかったのか」「次はどうするのか」まで考える。 一方で、結果だけで人を判断するわけでもありません。 どうしたら、あなたがもっと活躍できるか。上司も一緒になって考える。 そんな横浜オフィスで、 新しい仲間を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「20代で、どこまで行けるか。」 横浜オフィス副所長／I.M（28歳） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 転職するときに一番見ていたのは、 「どれくらいのスピードで上に行けるか」ということでした。 前職でも営業として平均以上の売上は出していましたが、 年功序列やインセンティブの仕組みには納得できていませんでした。 キャルには、自分と同世代で活躍する人がいて、実際に年下の所長もいました。 面接でその場で内定をもらえたことも、 「期待してくれている」と感じた理由のひとつです。 2022年6月に入社し、現在は副所長。 僕自身、派手に数字を上げ続けるトップセールスタイプではありません。 それでも、スピード感や元気よく動くこと、 周囲への影響まで見てもらえたと感じています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お任せする仕事はこちらです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITエンジニアを必要としている企業と、 活躍の場を探しているエンジニアをつなぐ法人営業です。 ・新規、既存企業へのアプローチ ・企業の課題や必要な人材像のヒアリング ・エンジニアの提案 ・面談、契約まわりの調整 ・配属後のエンジニアフォロー ・企業との継続的な関係づくり 企業営業だけでなく、配属後は担当エンジニアのフォローも行います。 自分より年上のエンジニアを担当することもあるため、 営業力だけでなく、人に向き合う力やマネジメント力も磨けます。 また現場からは、「キャルの名前を知っていただいている企業もある」 「与信面から大手企業と取引を進めやすい」という声も挙がっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 横浜は、正直「熱量が高め」です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 横浜オフィスを一言で表すなら、「体育会系の営業会社」。 決して、過度な残業があったり、結果だけを見て詰めたり、 というわけではなく、仕事や結果への向き合い方に対しての熱量は高く、 そこまで全員で同じ方向を目指すからこそ、 オフの日にもオフィスのみんなでバーべーキューをしたり 何気ない日にチームでご飯にいったりとメリハリがしっかりしています。 みんなでしっかり練習をしたあとの帰り道で、一緒にご飯を食べながら たわいない話をする部活動のイメージに近いと思います。 目標があるなら向き合う。 うまくいかなければ考える。 分からなければ聞く。 「分からない」と言える人は〇。 そこから自分で聞きに行ける人なら◎。 コミュニケーション量も多く、 役員との距離も近い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ うまくいかないときほど、 みんなで考える。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前期、目標達成を続けていた横浜オフィスも、 3月頃から未達が続いた時期がありました。 そこで増やしたのが、みんなで話す時間。 役職者だけでなく、若手もミーティングに参加しました。 実際に若手から出た、 「エンジニアへのサポートをもっと増やした方がいい」という意見も、 「何を増やす？」「どうやってやる？」とみんなでブラッシュアップ。 年次に関係なく、いい意見なら取り入れる。 結果が出ないときも、本人だけの責任にせず、 どうすれば次につながるかを一緒に考える。 これも横浜オフィスらしさです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 個性は、きれいに隠さなくていい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 横浜で働くメンバーは、タイプもさまざまです。 コミュニケーションが得意な人もいれば、不器用な人もいます。 共通しているのは、最低限のマナーは大切にしながらも、 必要以上に「社会人らしい自分」を演じていないこと。 「面白い＝個性が立っている人は残る」というのも、 現場で聞けた言葉のひとつです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 誰にでも合う職場ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 待っていれば、誰かが成長させてくれる環境ではありません。 でも、自分から動き、自分がどこまで行けるか試してみたい。 そんな方には、横浜オフィスは面白い場所だと思います。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【神奈川】購買・貿易業務経験者/ご経験を活かし活躍の場を提供！無期雇用派遣 仕事の内容 年間数万件の案件が寄せられる当社。ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、購買・貿易等のプロジェクトに参加いただきます。大手メーカーの案件を中心に幅広いモノづくり・ITなどの技術分野に精通しています。 私たちは夢を「描く」「動かす」「叶える」3つのフェーズでキャリア支援を行っています。そのために様々なツール・プログラムも用意しています。 ■得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ■スキルアップのためのフィードバック制度 ■中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【プロジェクト詳細はこちら】https://www.staffservice-engineering.jp/search/ 募集職種 【神奈川】購買・貿易業務経験者/ご経験を活かし活躍の場を提供！無期雇用派遣

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務、受付 ✅１年以上の受付・医療事務経験者の募集 ＜内科での勤務１年以上ある方は大歓迎＞ ＜現在働いている方もご応募歓迎します＞ ＜ 勤務開始日は相談できます！ ＞ ✨扶養内勤務OK ✨子育て中の方も働きやすい環境 ✨通し勤務は120分休憩あり ＜お仕事内容＞ ✅外来受付 ✅PCでのレセプト請求 ✅健診・ワクチンの受付・請求 ✅電話での対応（電話当番日） など受付・医療事務のお仕事全般をお願いします。 仕事は個々の知識・スキルに合わせてお願いしていきます。 経験者も働きやすい環境です。 院長も優しい人柄なのでご安心ください。 ＜さだもとクリニックについて＞ 2003年に開業し、その後2015年に改築したキレイなクリニックです。 内科・消化器科・アレルギー科・リウマチ科・小児科を診療しています。 目指しているのは、地元の方に当たり前に必要とされるクリニック。 一人ひとりに寄り添った対応を大切にし、より良い医療を提供できるよう日々成長しています。 沢山の患者様にご来院いただき、20周年を迎えました。 院長は、とても穏やかで優しい方です。 一人ひとりに寄り添った丁寧な診察は患者様からも人気。 そんな院長の人柄そのままの温かい雰囲気が自慢のクリニックです。 当クリニックではスタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 「いつでも相談できる」「何でも話せる」環境づくりをしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、不動産用地仕入 【この求人の特徴は...】 ◆住宅用地／中古アパ－ト／中古マンションなどの仕入、大きな事業資金（投資）を動かす大きな仕事です ◆先輩社員との同行から半年で基礎を学び、3年で独り立ちを目指します ◆不動産会社に多い個人宅への「無謀な飛び込み」・「激しいテレアポ」・「厳しい個人ノルマ」は、ありません ◆月給330,000円以上（経験・キャリアに応じ決定）・残業月20時間以下、固定給の他、実績に応じたインセンティブ支給制度あり ◆年間休日120日・完全週休2日制 【この会社の特徴は...】 ◆2026年3月期 売上高126億円の経営基盤を誇ります ◆300棟以上／年間（分譲・注文住宅）、4,000棟以上／総数の実績 ◆神奈川県特有の「山・崖・斜面地」の事業化に定評 ◆横浜・川崎で30年の業歴を有する優良企業 ◆チームワーク重視の安定した働き方と実績に応じてインセンティブ支給 ★－－－【仕事内容】－－－★ 未経験から、街づくりの起点を担う この仕事の魅力は、未経験からスケールの大きな街づくりに携われることです。 私たちが目指すのは、そこに暮らす方々に喜ばれ、ご家族やご友人にも誇っていただける「すばらしい街づくり」です。 舞台となるのは、住まいの街として人気の高い横浜・川崎エリア。 あなたの強みや可能性を存分に発揮してください。 会社全体で、中途入社の皆様の成長と成功を支えていきます。 土地の可能性を見極める仕事 仲介会社から土地情報を収集し、実際に現地を確認します。 そこで、さまざまな視点から土地の可能性を検討します。 ・事業全体でどの程度の費用がかかるのか ・どのようなリスクが考えられるのか ・完成した住宅をいくらで販売できるのか ・土地をいくらで仕入れるべきか 上司や開発事業部のメンバーと事業性を検討し、適正な利益が見込める土地であれば、仕入れに向けた具体的な検討を進めます。 チームで学び、プロへ成長する 最初から一人ですべてを判断する仕事ではありません。 先輩や上司と一緒に考え、行動しながら、開発事業部・設計部門・工事部門など、社内のさまざまなメンバーと連携してプロジェクトを進めます。 実務を通じて、次のような専門知識やスキルを身につけていきます。 ・土地の見方と価値の判断方法 ・地域ごとの相場観 ・事業収支の組み立て方 ・リスクの見極め方 ・価格や条件の交渉方法 知識と経験を積み重ねることで、将来はより規模の大きな案件にも挑戦できるようになります。 自分が見つけた土地から、街が生まれる 一つの土地の仕入れを起点に、測量・宅地造成・住宅の設計・施工・販売まで、多くの仕事が動き始めます。 用地仕入れは、大きな事業資金（投資）を動かし、多くの社員や関係者へ仕事をつないでいく、住宅事業の起点となる重要な役割です。 決して簡単な仕事ではありません。 だからこそ、自分が見つけた土地に住宅が建ち、新しい街並みが形になっていく姿を見届けたときには、ほかでは得がたい大きな感動と達成感があります。 あなたが仕入れた一つの土地から、新しい暮らしと街の未来が始まります。 仕事の流れ 土地情報の収集 ▼ 現地調査・事業収支の検討 ▼ 価格交渉・契約 ▼ 住宅計画を各部門へ引き継ぎ STEP 1｜土地情報を集める 大手不動産仲介会社や中小不動産仲介会社を中心に定期訪問し、土地情報をを収集します。 より多くの仕入れ機会をつかむため、新しい仲介会社へのアプローチにも挑戦できます。訪問先の選定や関係づくりの方法には、自分なりの工夫を生かせます。 ポイント 個人宅への訪問営業は一切ありません 仲介会社との信頼関係が成果につながります 自分のスタイルを生かして営業活動を進められます STEP 2｜土地の価値と事業収支を確認する 候補地を訪問し、次の項目を確認します。 土地の広さ・形状 道路との接し方 周辺環境 法規制や建築条件 造成・建築上のリスク 現地調査後は、仕入れ価格・造成費・建築費・販売価格などをもとに事業収支を作成します。 適正な利益が見込めるか、上司や関係部署と一緒に検討します。 STEP 3｜価格・条件を交渉し、契約する 社内で仕入れ方針が決定したら、仲介会社と価格や契約条件を調整します。 大きな金額が動く重要な契約だからこそ、上司の確認とサポートを受けながら慎重に進めます。 未経験の方が、最初から一人ですべてを判断することはありません。 STEP 4｜住宅計画を各部門へ引き継ぐ 仕入れた土地の特徴や検討内容を、設計・施工・販売の各担当者へ共有します。 用地を仕入れて終わりではありません。自分が見つけた土地に住宅が建ち、新しい街並みとして完成するまで、プロジェクトの行方を見届けられます。 未経験からの成長ロードマップ 入社〜6カ月｜基礎を学ぶ 先輩と一緒に仲介会社を訪問し、信頼関係の築き方を学びます。 土地を見る際の確認項目 地域ごとの相場 事業収支計画の作り方 仲介会社との接し方 まずは、用地仕入れに必要な基礎知識を身につけます。 ▼ 6カ月〜1年｜実務経験を積む 上司や先輩のサポートを受けながら、候補地の調査や事業収支の作成、価格交渉などを担当します。 入社1年目で主任へ昇進した実績もあります。 ▼ 3年｜一人で案件を動かす 1棟分の住宅用地について、次の一連の業務を進められる状態を目指します。 情報収集 → 現地調査 → 収支作成 → 価格交渉 → 契約 ▼ その先｜大型案件へ挑戦 経験を積んだ後は、条件の難しい土地や大型分譲用地など、より規模の大きな案件へ担当範囲を広げられます。 未経験で入社し、9年で部長へ昇進した社員もいます。 経験年数だけではなく、日々の行動と成果を正当に評価する環境です。 1日のスケジュール例 時間 業務内容 09:00 出社・情報確認 メールや新着の土地情報を確認し、当日の予定を整理します。 10:00 仲介会社を訪問 担当者と情報交換を行い、新しい土地情報を収集します。 12:00 昼休憩 13:00 候補地の現地調査 土地の形状、接道状況、周辺環境などを自分の目で確認します。 15:00 事業収支の作成・検討 仕入れ価格や工事費、販売価格を整理し、上司へ相談します。 17:00 翌日の準備・報告 翌日の訪問予定を確認し、報告書や検討資料を作成します。 18:00～ 退社 残業は月平均20時間以下。メリハリをつけて働けます。 自分が見つけた土地から、新しい住宅と街並みが生まれる。 大きな事業を動かす達成感を得ながら、用地仕入れのプロへ成長できる仕事です。

仕事内容: 【勤務先の概要】 大手上場企業です。 光通信やシリコンフォトニクス、光センサーなどに使用される光関連の技術開発を行っています。 【業務の詳細】 ・部門内文書や備品に関する庶務業務の対応 ・経費伝票や請求関連資料の作成（出張旅費、交際費） ・部門実績データの入力や簡易集計 ・会議資料作成補助 ・来客時の受付対応や案内対応 ・メール問い合わせの内容確認や返信文書の作成 ・そのほか関連書類の整理 ※就業カレンダーあり ＜こんな方におすすめ＞ ・事務職経験のある方 ・臨機応変な対応が苦にならない方 職種分野：事務 お問い合わせの際は下記の求人番号をお知らせください。 1404260249

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車教習講師/トレーナー、公共施設職員、その他販売/フロアスタッフ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣ 教習指導員として、 お客様の免許取得に向けた 交通ルールの知識や 運転技術の指導をお任せします。 ――――――――――――――――★・。 普通自動車免許さえあれば、 あなたも「先生」と呼ばれる 仕事に挑戦しませんか？ 「国家資格なんて難しそう…」 そう思った方もご安心ください。 ＫＡＮＴＯモータースクールでは、 入社後3ヶ月間を資格取得のための 「勉強期間」として設けています。 もちろん、期間中もお給料は全額支給。 同じ目標を持つ同期の仲間たちと一緒に、 安心して学び、成長できる環境です。 。・★―――――――――――――――― ✅ステップ1：入社後3ヶ月間（勉強期間） まず国家資格『指定自動車教習所指導員』の 取得を目指します。 私たちは、“勉強期間中（入社3ヶ月間）の 給与支給”を約束し、あなたの 新しいスタートを全力でサポートします。 ⭐POINT1：全国平均を上回る合格実績！ 当社の指導員審査の合格率は、 全国平均を大きく上回ります。 確立された確かなノウハウで、 一発合格を現実にする環境が整っています。 ⭐POINT2：勉強に集中できるスケジュール 勉強期間中は教習業務を行わず、 資格の勉強に専念できます。 《勉強期間中の1日スケジュール例》 ● 09:00… 始業・朝礼 ● 09:10… 【午前の勉強会】 ⏩学科中心に交通ルールなどを学びます。 ● 12:10… お昼休憩（1時間） ● 13:10… 【午後の勉強会】 ⏩実技中心に運転技術や指導のコツを学びます。 ● 17:30… 勉強会終了！残業はありません。 ✅ステップ2：資格取得後、指導員デビュー！ 無事に資格を取得したら、 いよいよ教習指導員としてデビューです。 お客様の「できた！」に立ち会える、 やりがいのある毎日が待っています。 ⭐POINT１：仕事は大きく分けて2種類 ・技能教習：教習生の助手席に乗り、 マンツーマンで運転操作を指導します。 ・学科教習：教室で、交通ルールや 安全運転の知識を分かりやすく講義します。 ⭐POINT２：指導員デビュー後も安心のスケジュール 一日のスケジュールが明確で、 先の予定が立てやすいのも魅力です。 《資格取得後の1日のスケジュール例》 ● 08:45… 始業・朝礼、その日の教習内容を確認 ● 08:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 11:55… お昼休憩（1時間） ● 12:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 17:55… 定時退社！日祝は原則定時で終了します。 ※残業も事前にシフトで確定するため安心♪ ✅ＫＡＮＴＯモータースクールの挑戦と魅力 私たちは伝統的な自動車学校の枠にとらわれず、 常に新しいことへ挑戦し続けています。 ⏩ 未来を見据えた多角的な事業展開 国内の教習事業にとどまらず、 海外事業やドローン事業など、 時代のニーズに合わせた 新しい取り組みを積極的に行っています。 ⏩ eモータースポーツへの挑戦！ 私たちのeモータースポーツチーム 「KANTOモータースクール SCARZ」は、 国内最高峰の大会「JEGT」に挑戦しています。 2024シーズンはグランプリシリーズ初参戦ながらシリーズ2位を獲得！ そして2025シーズンは、新メンバーを迎え さらなる飛躍を目指しています。 あなたも、安定した基盤の上で、 未来への挑戦を続ける私たちと一緒に成長しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、税務 製造業向け人材派遣業における経理業務および社員教育を通じた指導していただける方を募集 本部経理（幹部候補者）としてご勤務いただきます ■本部経理業務全般 ○事業所の経理業務の管理･指導 ○現金出納、経費精算、仕訳チェック ○従業員･社員の給与計算、年末調整、税務 ○売上売掛金管理、損益管理、計数管理、決算 ○役員会資料作成、銀行取引、他 ※会計ソフト（JDL）を使用 【宮内工産グループ】 ◆製造業務請負、製造人材派遣において４０年超の実績があります ◆神奈川県/東京都/埼玉県の関東を中心に、静岡県/愛知県を加えて「７法人１２事業所」を展開しています <１２事業所> 横浜/厚木/平塚/久里浜/町田/立川/川越/越谷/熊谷/掛川/浜松/名古屋（安城市） 「企業とスタッフ双方の架け橋」「もの造りで社会に貢献」する企業を目指し、『奉仕心』を持って信頼・信用を得ることを最大の経営目標として掲げています。 【事業内容】 一般労働者派遣業(派)14-160008 業務請負業 ◆当社の社訓は「奉仕心」 派遣スタッフ・取引先・同僚など業務に関わる全ての方々に”奉仕の心”で接することで、良好な関係を築き共に歩んで行くことが当社の特徴です

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ✅電話・来客対応 ✅見積書・請求書などの作成サポート ✅契約書の作成サポート ✅顧客データや工程管理サポート ✅発注業務 ✅顧客データ管理 ✅資料作成 など ―――――――― ✨業界問わず事務職経験者歓迎✨ PC業務に長けている方であれば経験業種は問いません！ 経理 総務 法務 一般事務等の経験が活かせます！ 分からないことは先輩たちがしっかり教えますので、建築業界・住宅業界が初めてという方もご安心ください。 ―――――――― ✨プライベートも充実！✨ 当社は土日お休み+年3回の長期休暇もあり！ さらに残業も平均月10h程度と少なめで、毎週水曜日はノー残業デーを導入しています。 仕事とプライベートをきっちり分けて、メリハリをつけた働き方を推奨しています◎

企業名 東部ネットワーク株式会社 求人名 鶴見【業務・経理部長(候補)】指定自動車整備工場/東証上場グループの安定基盤 仕事の内容 指定自動車整備事業の鶴見工場および当社子会社にて、業務・経理部門の統括およびマネジメント業務全般をお任せいたします。経営陣とともに事業成長を牽引するポジションです。 ■月次・年次決算業務および税理士対応 ■資金繰り表の作成・管理 ■部門別損益（整備・車検・車両販売等）の分析・経営陣への報告 ■立替金（諸費用：自賠責・重量税・印紙代等）の保全・消込管理 ■買掛金・売掛金の回収支払管理 ■基幹システムと会計ソフトの連携強化 ■スタッフ（数名）の育成・労務管理・リスク管理体制の構築 募集職種 鶴見【業務・経理部長(候補)】指定自動車整備工場/東証上場グループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、介護福祉士、スタッフトレーナー ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 2026年12月から直営店としてスタート！ ＼ 介護職員募集 ／ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 このお仕事のポイント 】 ✅夜勤・深夜勤務ナシ◎生活リズム安定 ✅体を動かしながら働けるお仕事 ✅チームで協力してご利用者様をサポート ✅将来は生活相談員や、施設長候補など、 キャリアアップも目指せます！ ✨健康経営優良法人2026認定企業✨ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ✨プライベートも大切にして働ける！✨ 【リハビリ型デイサービスでのお仕事】 新しいスタイルの通所介護事業所で、 無理なく働けるお仕事です！ ✅お仕事内容 ・簡単なトレーニング指導 ・トレーニング内容の記録・報告 ・送迎業務 ✅管理者の補佐 ・施設の見学や契約の対応 ✅その他業務 送迎について-。 ＊運転に自信がなくても安心！ 車両にはカーナビや管理システム完備！ 慣れない道でも安心して運転できますよ。 不安があればサポートもあるので、 安心して始められます♪ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【こんな方を歓迎します】 ＊体を動かす仕事が好きな方 ＊ご利用者様・ご家族様と コミュニケーションを取れる方 ＊明るく素直な方 ＊チームスタッフと積極的に コミュニケーションを取りながら働ける方 ＊一つひとつの仕事を 丁寧に取り組める方 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【新しい介護スタイルで支える仕事】 リハビリ型デイサービスのお仕事です。 利用者様の自信を取り戻し、 元気な生活をサポート！ 「外出できなくて心配」 「運動不足で不安」など、 ご家族の心配を解消できる お手伝いができます。 そんな心配が「笑顔に変わる瞬間」を 一緒に感じませんか？ もちろん、未経験者でもOK！ 優しいサポート体制が整っているので、 安心して始めることができます。 ⭐プライベートとのバランスも抜群！ 少しの時間でしっかりお仕事、 その後は自由に自分の時間を使えます。 忙しい日々の中で、 自分のペースで働けるのが 嬉しいポイントです♪ 普通免許（AT限定可）があれば、 無資格・未経験からスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、受付 ＜内科での勤務１年以上ある方は大歓迎＞ ＜現在働いている方もご応募歓迎します＞ ＜ 勤務開始日は相談できます！ ＞ ✨病院やクリニックで働いているor働いていた方のみの募集♪ ✨パートから正社員に挑戦したい方歓迎♪ ✨キレイな休憩室＆大画面のTVもあり♪ ＜お仕事内容＞ ✅外来受付 ✅PCでのレセプト請求 ✅健診・ワクチンの受付・請求 ✅電話での対応（電話当番日） など受付・医療事務のお仕事全般をお願いします。 仕事は個々の知識・スキルに合わせてお願いしていきます。 経験者も働きやすい環境です。 院長も優しい人柄なのでご安心ください。 ＜さだもとクリニックについて＞ 2003年に開業し、その後2015年に改築したキレイなクリニックです。 内科・消化器科・アレルギー科・リウマチ科・小児科を診療しています。 目指しているのは、地元の方に当たり前に必要とされるクリニック。 一人ひとりに寄り添った対応を大切にし、より良い医療を提供できるよう日々成長しています。 沢山の患者様にご来院いただき、20周年を迎えました。 院長は、とても穏やかで優しい方です。 一人ひとりに寄り添った丁寧な診察は患者様からも人気。 そんな院長の人柄そのままの温かい雰囲気が自慢のクリニックです。 当クリニックではスタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 「いつでも相談できる」「何でも話せる」環境づくりをしています。

企業名 株式会社アルプス技研 求人名 1Day選考会【神奈川/ITエンジニア】上流案件中心/年休126日/無期雇用派遣 仕事の内容 大手国内メーカーのシステム開発を支えるITエンジニアとして、システム開発やWebアプリ開発などの顧客先業務をお任せします。 ご希望と適性に応じて、様々な案件をご提案させていただきます。 【応募後の流れ】応募後、書類選考実施→書類通過の場合、選考会のご案内を送付いたします。(ご経験によって選考回数変更の可能性有) 【勤務地】首都圏（東京・神奈川・千葉）のエリア内で配属が可能となります。ご希望の勤務地について相談いただけますと幸いです。 ★面接内で、当社においての説明も実施いたしますので少しでもご興味ありましたら、ぜひご応募ください。※全選考WEB面接での対応です。 募集職種 1Day選考会【神奈川/ITエンジニア】上流案件中心/年休126日/無期雇用派遣

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ⭐1日6時間半の勤務！ ⭐週4～ＯＫ！ ⭐勤務時間の相談もOK！ ⭐有給休暇も積極的に取得！ ⭐土日祝休みの完全週休2日制！ ⭐昇給あり！ ⭐実は業界内では有名なんです！ …たくさんのメリットが「ジロー」にはあります！ 働きやすさに自信のある当社でオフィスワーク始めませんか？ 【仕事内容】 営業事務として以下の業務を担当していただきます。 ●パソコン入力業務 売上・仕入れ入力 ●対応業務 電話対応、見積作成など ●その他、庶務 ✅丁寧に教えます！ 仕事内容は社員がイチから丁寧に教えるのでご安心下さい！ また少しずつ覚えて頂けるようにペースもしっかりと見ていくので、 焦らずに着実に一つずつ、作業をこなしていただけると思います！ ✅幅広い年代が活躍中！ 20代～40代の幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 気さくな方ばかりで馴染みやすい雰囲気の職場♪ ✅長く働ける環境！ 業界シェアトップクラスの企業なので、安定感もバツグン！ 設立以降、右肩上がりでの成長を続けています。 安定した会社で腰を据えて長く働きたいとお考えの方にぜひ！ 《日本のインフラを支える会社でのオフィスワーク》 本社を大阪に構える「ジロー株式会社」です！ 当社は国内のビルやテーマパーク、商業施設などの建物の 建設工事に使用される工具をレンタル・販売・開発をしています。 例えば、「明石海峡大橋」や日本各地にまたがっている「高速道路」の 建設にも当社の工具が使用されています。 工具の開発やレンタルを行う会社は業界では多くなく、そのため業界内でも高いシェアを誇っています！ 事務のご経験がある方、ブランクがある方もOKです♪ ぜひ、お気軽にご応募下さい☆

仕事内容 設計・開発・実験における請負・派遣サービスでのネットワークエンジニアのお仕事 現在進行中のシステムリプレイスプロジェクトにおいてAzure環境へランサムウェア対策機能（主にバックアップ・リストア機能）を導入します。 ◆WBSでのタスク管理、担当タスクの洗い出し/詳細化、進捗/課題管理など ◆ランサムウェア対策基盤の設計構築 ◆運用手順書や構成資料等の作成 ◆バックアップ/リストア手順の作成、手順試験、試験結果の整理、課題対応 【環境】クラウド：AzureOS：Windowsサーバ 【フル在宅/フルリモート】Azure環境のランサムウェア対策業務 受託開発企業でのお仕事です！初回数日の出社以降はフル在宅勤務でOK！Azureの設計構築だけでなく、ランサムウェア対策なども経験できます！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！ リモートについて:※初回数日の出社以降はフル在宅勤務が可能です！ ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:ネットワークエンジニア

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【神奈川】ITエンジニア保守運用/ご経験を活かし活躍の場を提供！無期雇用派遣 仕事の内容 年間数万件の案件が寄せられる当社。ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、IT関連のプロジェクトに参加いただきます。大手メーカーの案件を中心に幅広いモノづくり・ITなどの技術分野に精通しています。 私たちは夢を「描く」「動かす」「叶える」3つのフェーズでキャリア支援を行っています。そのために様々なツール・プログラムも用意しています。 ■得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ■スキルアップのためのフィードバック制度 ■中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【プロジェクト詳細はこちら】https://www.staffservice-engineering.jp/search/ 募集職種 【神奈川】ITエンジニア保守運用/ご経験を活かし活躍の場を提供！無期雇用派遣

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車教習講師/トレーナー、公共施設職員、その他販売/フロアスタッフ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣ 教習指導員として、 お客様の免許取得に向けた 交通ルールの知識や 運転技術の指導をお任せします。 ――――――――――――――――★・。 普通自動車免許さえあれば、 あなたも「先生」と呼ばれる 仕事に挑戦しませんか？ 「国家資格なんて難しそう…」 そう思った方もご安心ください。 ＫＡＮＴＯモータースクールでは、 入社後3ヶ月間を資格取得のための 「勉強期間」として設けています。 もちろん、期間中もお給料は全額支給。 同じ目標を持つ同期の仲間たちと一緒に、 安心して学び、成長できる環境です。 。・★―――――――――――――――― ✅ステップ1：入社後3ヶ月間（勉強期間） まず国家資格『指定自動車教習所指導員』の 取得を目指します。 私たちは、“勉強期間中（入社3ヶ月間）の 給与支給”を約束し、あなたの 新しいスタートを全力でサポートします。 ⭐POINT1：全国平均を上回る合格実績！ 当社の指導員審査の合格率は、 全国平均を大きく上回ります。 確立された確かなノウハウで、 一発合格を現実にする環境が整っています。 ⭐POINT2：勉強に集中できるスケジュール 勉強期間中は教習業務を行わず、 資格の勉強に専念できます。 《勉強期間中の1日スケジュール例》 ● 09:00… 始業・朝礼 ● 09:10… 【午前の勉強会】 ⏩学科中心に交通ルールなどを学びます。 ● 12:10… お昼休憩（1時間） ● 13:10… 【午後の勉強会】 ⏩実技中心に運転技術や指導のコツを学びます。 ● 17:30… 勉強会終了！残業はありません。 ✅ステップ2：資格取得後、指導員デビュー！ 無事に資格を取得したら、 いよいよ教習指導員としてデビューです。 お客様の「できた！」に立ち会える、 やりがいのある毎日が待っています。 ⭐POINT１：仕事は大きく分けて2種類 ・技能教習：教習生の助手席に乗り、 マンツーマンで運転操作を指導します。 ・学科教習：教室で、交通ルールや 安全運転の知識を分かりやすく講義します。 ⭐POINT２：指導員デビュー後も安心のスケジュール 一日のスケジュールが明確で、 先の予定が立てやすいのも魅力です。 《資格取得後の1日のスケジュール例》 ● 08:45… 始業・朝礼、その日の教習内容を確認 ● 08:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 11:55… お昼休憩（1時間） ● 12:55… 学科・技能教習（1時限50分） ● 17:55… 定時退社！日祝は原則定時で終了します。 ※残業も事前にシフトで確定するため安心♪ ✅ＫＡＮＴＯモータースクールの挑戦と魅力 私たちは伝統的な自動車学校の枠にとらわれず、 常に新しいことへ挑戦し続けています。 ⏩ 未来を見据えた多角的な事業展開 国内の教習事業にとどまらず、 海外事業やドローン事業など、 時代のニーズに合わせた 新しい取り組みを積極的に行っています。 ⏩ eモータースポーツへの挑戦！ 私たちのeモータースポーツチーム 「KANTOモータースクール SCARZ」は、 国内最高峰の大会「JEGT」に挑戦しています。 2024シーズンはグランプリシリーズ初参戦ながらシリーズ2位を獲得！ そして2025シーズンは、新メンバーを迎え さらなる飛躍を目指しています。 あなたも、安定した基盤の上で、 未来への挑戦を続ける私たちと一緒に成長しませんか？

仕事内容 ＼ 宅建と経験で社長を救う！／ ✅週3日～OKで無理なく◎ ✅ブランクOK！しゅふ歓迎！ ✅不動産事務の経験が活きる ✅扶養内OKで家事と両立可能 ✅時給1500円以上＋資格手当あり -＊。 ＜＜ イチオシ！3つの魅力 ＞＞ ◇【経験が会社を救うやりがい】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ただの事務」ではなく、 重説や急な案内補助ができる 頼れるプロとして、あなたの 力をぜひ貸してください！ ◇【柔軟なシフトで家事と両立】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子育てが一段落して そろそろ仕事復帰したい方などに◎ 週3日～OK、1日5h～可能で フルタイムの営業は厳しい方も 負担なく両立できる環境です。 扶養内OKで無理なく働けます！ ◇【居心地の良い、温かい職場】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ラーメン好きな社長や同僚がいる、 笑顔の絶えない温かい雰囲気に 包まれた居心地の良い職場！ ブランクOKで手厚くサポートする ので、復帰に不安がある方も 安心して飛び込んできてください。 -＊。 【仕事内容】 不動産事務・臨時的な営業サポート全般 【具体的には】 ・電話対応や書類の整理、作成 ・契約時の重要事項説明（重説） ・急な来客対応時の案内補助 ・その他臨時的な営業サポート -＊。 培った不動産の知識や宅建資格を 活かして、もう一度輝きませんか？ 経験者歓迎！あなたからの ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理、その他事務、一般事務 ✨未経験から、現場全体を動かす仕事へ。 経験よりも「考えること」や 「段取り力」が活かせるお仕事です☆彡 ⭐★━━━━━━━━━━━━━━━ ✨おすすめポイント✨ ・未経験OK！先輩と一緒にじっくり習得 ・配車や運行管理の経験は不問！ ・事務所内でのデスクワーク！ ・完全週休2日制!!賞与年2回!! ・配送エリアは三浦半島エリア中心！ ・地元の土地勘も活かせます◎ ・腰を据えて安定して働けます!! ・車、バイク通勤OKで通勤ラクラク♪ ━━━━━━━━━━━━━━━★⭐ ✨この求人が気になる方は 下記お電話番号までご応募ください✨ ＞＞ TEL 046-836-2221 ＜＜ ―――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 生コンクリートを製造し 必要な現場へミキサー車で 運んでいる当社。 あなたには、現場ごとの予定や 車両の状況を確認しながら、 ミキサー車の配車を組み立てる 「配車管理」をお任せします。 ＜具体的には…＞ ✅ミキサー車の配車計画 ┗工事現場の場所や配送時間、 必要な生コンの量などを確認し、 配車スケジュールを組み立てます。 ✅当日の運行管理 ┗道路の混雑や現場の進み具合などに よって車両の戻り時間が変わることも。 ドライバーからの情報をもとに、 配車を調整します。 ✅ドライバーへの指示・連絡 ┗ルートやスケジュールを連絡し、 スムーズに配送できるよう連携します。 「明日はどの現場に何台必要？」 「このドライバーなら、 この組み方が効率良さそう」 「予定が変わったらどう組み替える？」 など、事前に予定を確認しながら 車両とドライバーの組み合わせを パズルのように考えていきます。 単に指示を出すだけではなく、 先の動きを考えながら全体を組み立て、 臨機応変に調整した結果が、 ドライバーの負担軽減や現場の スムーズな進行に直結！会社全体の 動きを支える実感が持てる仕事です✨ ―――――――――――――――――― ⭐未経験からじっくり覚えられます 無資格・未経験でも、先輩社員と ペアになって仕事を進めていく中で、 生コンの出荷から配送までの流れを 少しずつ覚えていけば大丈夫！ 分からないこともすぐに確認できる 環境なので、配車業務が初めての方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐チームで協力して進める仕事 配車管理は一人で完結する仕事では ありません。ドライバーや 事務・営業スタッフと連携しながら、 現場の状況に合わせてみんなで動きを 調整していきます。 ⭐営業ではなく社内連携が中心 お客様への新規営業や売り込みは ありません◎基本はドライバーや 社内スタッフとの連携が中心なので、 人と関わりながら進める 仕事がしたい方にもおすすめです。 ⭐三浦半島エリアを支える仕事 配送エリアは基本三浦半島エリアが中心。 地域の道路や土地勘も配車を組む際に 活かせるため、身近な地域で 働きながら現場を支えられます◎ ⭐経験を積むほど、仕事の幅が広がる！ まずは生コンの出荷から 配送までの流れを覚え、少しずつ 配車の組み方や状況に応じた判断を習得。 経験を重ねながら、長く活かせる 専門スキルを身につけられます◎ ―――――――――――――――――― ✨1日の流れ（例）✨ ▼07:30 出勤・当日の配車状況を確認 ▼09:00 配車管理・配送状況の確認 ▼12:00 休憩 ▼13:00 業務再開 ▼16:00 翌日の予定確認・整理 ▼16:30 退勤 ―――――――――――――――――― ✨草川沼家生コン株式会社✨ 当社のある三浦半島は、 様々な幹線道路の分岐点があります。 その為、道路や建造物の建設・整備に 欠かせない生コンクリートの 需要も高いんです。 また、必要となる場所の近くに 社を構えることによって、 迅速にお届けできるのも当社の自慢の一つ。 需要は十分にあり、これからも安定した 運営を行っていける環境です。 ――――――――――――――――――

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、総務事務 ＼✨11月中に入社可能な方を募集✨／ ■半年以上の在籍で正社員登用率100％ ■1日実働7時間／完全週休2日制（土日祝） ■参加自由の社内イベントあり ■誕生日プレゼント支給♪ 明るく働きやすい職場です！ 【 業界未経験者・総務経験者歓迎 】 Word・Excel・PowerPointの基本操作、 Excelでの表作成や基本的な計算が可能な方 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 足場工事を手掛ける会社にて、 人事・労務・経理業務を中心とした 管理部門業務をお任せします。 ▼具体的には… ✅人事・労務業務 ┗ 給与計算・入退社手続きなど ✅採用業務 ┗ 求人掲載・応募者対応など ✅経理業務 ┗ 資金繰り表作成・税理士対応など ✅技能実習生関連業務 ┗ 監理組合との連携・監査対応など 幅広い業務を担当するため、 バックオフィス全般の知識やスキルを 身につけられる環境です。 会社運営を支える中核メンバーとして、 大きなやりがいと成長を実感できます。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 株式会社ゼクセス 】 『社員が幸せになることが 会社の明るい未来に繋がる』 真面目で熱く、社員の幸せを第一に考える 社長が会社として掲げるモットーです。 社員の生活が充実すると、 心のゆとりができて、 より高い品質の施工・業務に繋がり、 顧客満足と信頼にも繋がっていく と考えております。 社員が安心して働ける会社であること、 お客様から信頼される会社であること。 目指す場所に向かって邁進していきます。 ＜公式HP＞https://xexes.jp/ ＜各種SNS＞＠xexes.co.ltd ＜WEB応募＞最短1分で完了！ ＜電話応募＞下記番号へご連絡を！ 電話番号：0467-55-9842 受付時間：9:00～17:00(月～金) ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 選考について 】 入社日：2026年11月1日～12月1日 選 考：書類選考⇒面接＋PC能力テスト 当社は採用選考において、 不適切な言動や不当な要求などの ハラスメント行為を一切行いません。 連絡は会社の電話・メールのみとし、 面接などは複数名または 第三者確認可能な体制で実施します。 ご不安があれば、採用担当とは 別窓口へご相談いただけます。 相談による不利益な扱いはありません。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ⸝ 経験者歓迎‼医療事務募集♪ ⸜ ・★・・★ おすすめPOINT ★・・★・ ⭐大口駅より徒歩3分で通いやすい♪ ⭐経験者歓迎！ ⭐レセコン操作が可能な方歓迎 ・★・・★・・★・・★・・★・・★・ 【仕事内容】 ⏩「大口駅」より徒歩3分の クリニックでのお仕事です。 ✅患者様の受付・ご案内・対応 ✅電話対応 ✅会計 ✅カルテ管理 ✅レセコン入力 ✅レセプト業務 ✅院内清掃 ✅待合室の掲示物等の管理 など医療事務業務全般を お願いします。 ・★・・★・・★・・★・・★・・★・ ⭐経験が活かせる⭐ 医療事務の実務経験や レセコン入力の経験をお持ちの方歓迎！ これまでの経験を活かして 即戦力としてご活躍いただけます。 患者さまに寄り添った対応を 大切にしながら、スタッフ同士で 協力して業務に取り組んでいます。 ⭐丁寧にサポートします⭐ 経験者の方でも新しい職場では 戸惑うことがあるものです。 業務の流れやルールは先輩スタッフが サポートしますのでご安心ください。 子育て中のスタッフ活躍中！ ・★・・★・・★・・★・・★・・★・

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、不動産個人営業、営業事務 -アピールポイント- ✅週3日～OK！時短勤務OK ✅未経験OK！不動産の知識不要 ✅残業なしで家庭との両立可能 ✅内勤と外回りが両方あり体を動かせる |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●不動産管理会社にて賃貸管理営業の サポートアシスタント業務をお任せします。 ◆管理物件への訪問と写真撮影 ◆空室の点検や状況確認 ◆クリーニング後のお部屋の確認 ◆専用システムへのデータ入力 ※物件訪問への移動では社用車を使用 【職場環境】 ◆女性スタッフが多数活躍中 ◆和気あいあいとした雰囲気 ◆オフィスカジュアルで服装自由 ✨経験・スキルを問わずに活躍可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフが丁寧に指導します。 不動産の知識は不要でスタートできます。 ✨会社紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業35年の不動産会社です。 東京・神奈川で地域に密着した事業を展開。 お客様の快適な暮らしをサポートしています。

仕事内容: 2,000店舗以上展開、業界最大級の買取店「おたからや」の、 社内向けの広報担当を募集します！！ 【いーふらんだからこそ働きやすいポイント​】 ✅みなとみらい駅直結！ 雨でも濡れずに、憧れのみなとみらいの絶景オフィスへ出社！ ✅残業なしでプライベートも充実！有給消化も85.7％◎ いーふらん名物！定時になるとタイムカード前に列ができます！ ✅今期売上2,100億円の成長性・安定性 不況に強い業界のトップクラスの企業で、長く、安定して働いていただけます♪ ✅豪華な福利厚生 社内自販機無料、プロのマッサージなど、働きやすい環境が整っています！ 他にも… ・シフト制（土日の休み希望も可）で予定も立てやすい！ ・ブランド品や時計、アクセサリーを社割価格で購入可能！ ・髪型、ネイル、ピアス自由(カジュアルな服装OK) など、いーふらんには働きやすい環境があります！ 【主な業務内容】 ⏩社内報の企画・取材・作成 （トップセールスへのインタビュー、新店舗オープンの裏側、独自の表彰制度のレポートなど） ⏩社内ポータルサイトの運営 （経営陣からのメッセージ発信、社内イベントの告知、福利厚生の案内など） ⏩社内エンゲージメントを向上させる広報企画の立案・実行 ＜＜完全なインハウス（自社内）業務です！＞＞ 「社内の仲間に向けて発信する」仕事なので、 反応がダイレクトに分かり、 クライアントワークにはない大きなやりがいを感じられます​​

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務、総務事務 ＼✨11月中に入社可能な方を募集✨／ ■半年以上の在籍で正社員登用率100％ ■1日実働7時間／完全週休2日制（土日祝） ■基本的なPCスキルがあれば未経験OK (Word・Excel・PowerPoint) ■参加自由の社内イベントあり ■誕生日プレゼント支給♪ 明るく働きやすい職場です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 足場工事を手掛ける会社にて、 安全書類の作成、窓口対応などの 総務事務業務をお任せします。 ▼具体的には… ✅一般事務 ┗ データ入力・書類作成など ✅安全書類の作成・管理 ┗ 工事関連書類の作成・整理など ✅窓口・電話対応 ┗ 来客対応・電話の取次ぎなど ✅備品管理 ┗ 備品の発注・在庫管理など 会社の運営を支える 幅広い事務業務に携わるため、 事務スキルを身につけながら 長く活躍できる環境です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 株式会社ゼクセス 】 『社員が幸せになることが 会社の明るい未来に繋がる』 真面目で熱く、社員の幸せを第一に考える 社長が会社として掲げるモットーです。 社員の生活が充実すると、 心のゆとりができて、 より高い品質の施工・業務に繋がり、 顧客満足と信頼にも繋がっていく と考えております。 社員が安心して働ける会社であること、 お客様から信頼される会社であること。 目指す場所に向かって邁進していきます。 ＜公式HP＞https://xexes.jp/ ＜各種SNS＞＠xexes.co.ltd HPで社長のメッセージ動画も公開中！ ＜WEB応募＞最短1分で完了！ ＜電話応募＞下記番号へご連絡を！ 電話番号：0467-55-9842 受付時間：9:00～17:00(月～金) ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 選考について 】 入社日：2026年11月1日または12月1日 選 考：書類選考⇒面接＋PC能力テスト 当社は採用選考において、 不適切な言動や不当な要求などの ハラスメント行為を一切行いません。 連絡は会社の電話・メールのみとし、 面接などは複数名または 第三者確認可能な体制で実施します。 ご不安があれば、採用担当とは 別窓口へご相談いただけます。 相談による不利益な扱いはありません。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

企業名 株式会社クエスト 求人名 横浜【大手製造業向けシステム開発・保守】東証上場/平均残業月20時間 仕事の内容 大手製造業向けシステムのリニューアルや運用保守PJにて、要件定義・保守開発・顧客折衝を担当。5名程度のチームリーダーとしてプロジェクトを推進します。プライム案件90％以上でやりがいも抜群です。 【具体的には】■要件定義、システム維持（保守開発等） ■顧客折衝、5名程度のチームマネジメント ■PLMシステム等の導入・運用 【環境・魅力】プライム案件90％以上。5名規模の自社チーム常駐のため手厚いフォロー体制があります。残業月平均20h程度、有休消化率70％とワークライフバランス良好。目標管理面談や資格取得支援（最大30万円）など長期的キャリア形成を支える制度が充実しています。 募集職種 横浜【大手製造業向けシステム開発・保守】東証上場/平均残業月20時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、保育士、受付 ⭐「まずは見学から」もOK！ ⭐勤務スタート時期の相談もOK お気軽にお問合せ下さい。 ✅月給23万円～30万円 頑張りに合わせてしっかり昇給！ ✅完全週休2日制 年間休日127日以上！ ✅無資格・未経験大歓迎！ ブランクある方も♪ ※保育士有資格者は、尚歓迎！ ✅院内マニュアル完備＆充実研修！ ✅20代～40代の子育て中の方も活躍中◎ ✅育休・産休実績複数あり！ (昨年は3名が取得) ✨お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■診療アシスト補助 ドクターの診療サポートや、 器具の準備、片付けなどをお願いします。 ■受付業務 ご案内・電話対応・予約管理・ お会計など。 ※保育士資格をお持ちの方は、上記に加え、 保護者さんの診療中にキッズルームで 専任の保育士と一緒に、お子さんの対応も お願いします。 （月水木金の9～15時の枠が決まっています） ★現在、20～40代の歯科助手・受付さんが 活躍しています。（女性が活躍中です） 無資格・未経験スタートの方も 研修や院内マニュアル、先輩スタッフの丁寧な サポートがあるので安心です！ イジワルな先輩はいませんっっ♪ スタッフさん達の人柄の良さも自慢です！ ✨当院について＆募集のきっかけ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「赤ちゃんから一生涯、 子ども達の歯を守れる歯科医院」として 2019年の2月に開院しました。 お子さんの歯を守ることを中心に、 その他のご家族みんなで 「一生、自分の歯でおいしく食事を できるように」という想いを 歯科医療を通して実現していきます。 当院の考えに共感して下さる患者さまが 増え、有難いことにクチコミやご紹介で 多くの患者さんがご来院いただいてます。 26年1月からドクタ―も増員しました。 患者さんが増えても、親切・丁寧な 対応をこれからも大切にしていくため、 歯科助手・受付さんも 「新しい仲間をお迎えしよう！」と みんなで話し合って決めました！ 新しい仲間が増えることを みんなで楽しみにしてます！ 「まずは見学から」もOK！ 医院の雰囲気を見に来てください♪ ✨長～く働きやすい環境をつくってます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■年間休日127日／お休みが多め！ GW5日、お盆5日、年末年始8日と 長期休暇が充実しています。 有休消化率100％の取得実績もあり✨ ワークライフバランスが実現できます◎ ■育休・産休取得実績 多数◎ 急なお子様の体調不良の際の シフト調整はもちろんのこと、 産休・育休実績も豊富な当院。 ※昨年は3名が取得しました！ 復帰後も「ずっと働きたいから★」と、 元気に勤務下さってます。 子育てをしながらも、安心して 働き続けられる体制があります。