求人・転職情報

【経験者優遇／人柄採用】店舗運営・マネジメントなどの店長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 飲食経験ゼロから“店長候補”へ！ 着実にキャリアアップができる職場！ ＼ここがポイント／ ★入社時から店長候補として採用 →現場を学びながら、早期にマネジメントへ ステップアップが可能。 ★未経験でも安心の研修制度！ →座学＋実践でしっかりサポート。 異業種からの転職者も多数活躍中！ ★明確なキャリアパスあり！ →店長・エリアマネージャー・事業部長 と、着実に成長できる環境あり！ ★業績好調の安定企業！ →「焼肉ライク」「バーガーキング」など 人気ブランドを展開。 新店舗オープンも続々予定！ 成長企業で長く働けます！ 【仕事内容】 まずは店舗運営業務を学びながら、 店長を目指していただきます。 現場の基礎からマネジメントまで、 1から研修していくので 貴方に合わせて段階的にステップアップ！ ＜ホール業務＞ ◆商品提供・レジ対応・片付けなど ホール業務全般をお任せします！ ＜キッチン業務＞ ◆仕込み・盛り付け・洗い場対応など 簡単な調理補助をお任せします！ ＜店舗運営（店長業務）＞ ◆シフト作成・スタッフ育成・売上管理 コスト管理・店舗改善提案 などの 店長業務全般をお任せします！ ▶ 入社半年～1年で店長昇格のチャンス！ あなたの意欲と成果をしっかり評価♪

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

残業ほぼなし⭐有休消化ほぼ100％！ノルマなし♪経験者歓迎！

仕事内容 ⸜⸜✨店長経験を次のステージへ‼✨⸝⸝ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩店長候補採用！経験を活かして活躍♪ ⏩残業月平均1.5時間＆有休消化ほぼ100％ ⏩ノルマなし！お客様に寄り添う接客 ⏩現場判断でVMD変更OK◎裁量大きめ！ ⏩独自のキッズサポート制度あり♪ ⏩将来的には本部職へのキャリアも目指せる ⏩女性が長く活躍しやすい環境を整備◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 「店長経験を新しい環境で活かしたい」 「裁量のある店舗づくりに挑戦したい」 そんな経験者さん大歓迎♪ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✎.＿ 《 お任せする内容 》 お客様一人ひとりのお悩みに寄り添い、 理想のスタイルをご提案するお仕事です♪ ✅スタイリング提案・接客販売 ┗体型や着こなしのお悩みをサポート◎ ✅店舗ディスプレイ・売場づくり ┗VMD変更も現場判断で実施可能♪ ✅スタッフ育成・マネジメント ┗経験を活かしてチームづくりに挑戦！ ✅店舗運営業務全般 ┗店長候補として幅広く活躍できます♪ ✋経験を活かしてキャリアアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル業界で店長・副店長など、 店舗運営やスタッフマネジメントの 経験をお持ちの方を歓迎します♪ 売上管理やスタッフ育成、 店舗づくりなどの経験を活かし、 即戦力としてご活躍いただけます！ 「もっと裁量のある環境で働きたい」 「経験を活かしてさらに成長したい」 そんな方にピッタリの環境です◎ -･-･- ꒰꒰ 働きやすさも魅力♪ ꒱꒱ -･-･- 20代・30代・40代のスタッフが活躍中！ ⛅残業は月平均1.5時間！ 仕事終わりの時間もしっかり確保♪ ⛅有休消化ほぼ100％！ 学校行事なども優先して参加可能◎ ⛅キッズサポート制度あり！ ライフイベントを迎えても安心♪ ⛅年齢や社歴に関係なく、 店長や本部職へのチャレンジを応援！ ･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ✨◣店長経験を未来のキャリアへ！◢✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル店長として培った経験を、 新たな環境でさらに発揮しませんか？ さらにその先には、 本部職など新たなキャリアの道も◎ 「店舗運営の経験を活かしたい」 「スタッフ育成にも力を入れたい」 「長く安心して働ける環境を探している」 そんな方にピッタリのお仕事です♪

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

30代40代の経験者多数在籍中⭕️設定にも携われます⭕️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ≪設定調整・売上管理を手掛ける店長候補≫ ✅️月給24万〜54万円＋昇給・賞与あり ✅️設定調整やデータ分析をお任せ ✅️これまでの実績をしっかり評価します ✅️店舗寮完備で、転勤時も安心 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 転勤があるからこそ、 給与＆キャリアが伸びる！ ⏩店舗巡回・異動を通じて、 様々な店舗規模をプロデュース！ ⏩ポストのチャンスが多数！ ⏩早期の幹部昇格や年収UPが狙える環境◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ◆仕事内容◆ ・パチンコ、スロットの設定調整 ・データ管理 ・店舗の売上管理 ・シフト管理 ・スタッフ育成 など 「前職での経験を正当に評価してほしい」 「能力に見合った待遇でスタートしたい」 ↓ ↓ ↓ そんな30代40代の経験者の方は ぜひご応募ください！(^^)/♪

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

未経験からのチャレンジ歓迎！仲間と頑張る「チーム戦」の営業職

仕事内容 「保険を見直したいけれど、どこから手をつければいいかわからない」 そんなお客様のお悩みを解消し、 暮らしを豊かにするお手伝いをしている私たち。 事業がどんどん拡大中のため、 新しく営業スタッフを募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★未経験でも安心の充実研修あり ★競わない！みんなで協力する「チーム戦」の営業 ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★他事業部への挑戦も可！広がるキャリアパス ★大手KTCグループの安定基盤で、将来的にも心配なし 【仕事内容】 保険の見直しを検討されているお客様への、 商品のご提案をお任せします。 ●保険に興味をお持ちの方にだけアプローチできる仕組みがあるため、成約率は高め。 「相談してよかった」と直接感謝されるやりがいを実感しやすいお仕事です。 ＜まずは「PRスタッフ」からスタート！＞ まずは「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などのイベントブースで、 PR業務を通じて、お客様との接点を作ることから始めます。 ここで「アポ取り」の難しさと楽しさを知ることで 自分の仕事が他の社員にどう関係しているかを学ぶことができ、 チームとして仕事をしていくうえでの、大切な土台になります。 【みんなで売る、みんなで育てる】 私たちが大切にしているのは、会社一丸となって目標を追う「チーム戦」のスタイルです。 入社後は基礎トークのマニュアルを用意し、 自信を持ってクリアできるまで、先輩が何度も練習に付き合います。 独り立ちしてからも、何か困ったことがあれば上司や先輩がサポート。 うまくいかなかったときも「次はこうしてみよう」と 一緒に作戦を考えたりして、あなたを一人前に育て上げます。 チームで頑張って、目標達成後にみんなで喜びを分かち合うのが、 この仕事の醍醐味でもあります。 【ゆとりが持てるホワイト環境】 前職で残業や休憩不足に悩んでいた先輩が 入社後に「環境がよすぎて逆に戸惑った」と話すくらい、 当社では労働環境に力を入れています。 まず、夜遅くまで残るような残業は一切ありません。 休憩時間もしっかり確保されており、 メリハリをつけて働けるのが当たり前の風土です。 そして、中央出版などを有する大手KTCグループとしての安定基盤があるからこそ、 給与面や休みの充実も徹底。しっかり勤務して稼ぎ、 仕事終わりには自分の時間を楽しむ。 そんな、当たり前の幸せを大切にできる環境です。 また、将来的にグループ内の他事業部へキャリアチェンジできる制度も。 新しいチャレンジで、自分を磨き続けられます。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

20代～30代活躍中！全国転勤なしで地元に近く働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい* ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている* ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい* AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！完全反響型／年休120日で働きやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、その他仕入/流通、その他販売/フロアスタッフ ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回！高収入も目指せます ✅年間休日120日＋有給休暇5日以上 ✅残業月平均17時間程度 ✅全国転勤なし・異動はブロック内が基本 ✅完全反響型の来店営業 ✅訪問営業・飛び込み営業なし ✅約3,000名の平均年収500万円以上 ✅早期キャリアアップも可能！ ✅東証プライム上場企業 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方に合った働き方が、中域型です。 地元や家族との距離を保ちやすい環境で働きながら、店長・ブロック長などの上位ポジションも目指せます！ ━━━【仕事内容】━━━ 【全メーカーを扱うショールームで、最適な一台を提案】 国産車から輸入車まで、メーカーを問わず在庫をそろえる当社ショールームで、ご来店されたお客様にお車をご提案します。 最初のご来店から納車まで、一人ひとりのお客様を担当します。 展示車を目当てにご来店されるお客様が大半のため、訪問営業や飛び込み営業は一切ありません！ ＜仕事の流れ＞ ＜仕事の流れ＞ ① ご来店されたお客様へヒアリング ② ご希望に合う車両をご案内 ③ オプションや支払い方法をご説明 ④ ご成約 ⑤ 納車まで担当 ＜提案しやすいポイント＞ ✔ 特定のメーカーに縛られず、ご要望に合う車種を比べてご提案できる ✔ オプションや支払い方法まで含めて、最適な購入プランを組み立てられる ✔ 展示車を目当てにご来店されるお客様が大半のため、商談に集中できる ✔ご案内時間は1組あたり2～3時間 ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は、同一県内だけでなく隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えながら、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 店舗やエリアによって異なる客層や売れ筋を経験することで、提案の幅も広がります。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・赴任補助：7万円 ・単身手当：5万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 【明確なキャリアパス】 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などへのキャリアアップも目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しているため、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！年休120日以上で仕事と私生活を両立

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型272,000円→中域型292,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業（査定のお申し込みがあったお客様を訪問） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験から始める、クルマの買取査定】 車の知識がなくても大丈夫です。 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、 お車の状態を確認して買取のご提案をするお仕事です。 ＜最初に覚えること＞ ・車検証の見方と、確認する項目 ・走行距離やオプション装備の確認方法 ・エンジン音、パワーステアリング、パワーウインドウの動作確認 ・事故歴や修復歴のチェックのしかた 充実の研修カリキュラムで、基礎から学べます。 ＜商談のイメージ＞ 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 1件あたり1～2時間、1日3件程度の訪問が目安です。 お乗り換えを考えているお客様には、次のお車のご提案もします。 ＜中域型ならではの経験＞ 一定のエリア内で腰を据えて、未経験から査定・商談の経験を積めます。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！賞与年4回・全国転勤なしで待遇も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型352,000円→中域型377,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────入社後の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └──────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業（査定のお申し込みがあったお客様を訪問） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験OK。反響型だから始めやすい買取営業】 未経験の方も歓迎です。営業経験がある方は、その経験をすぐに活かせます。 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺う、完全反響型の営業です。 訪問日時は買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 ＜身につく営業のスキル＞ ✔ ヒアリング：売却やお乗り換えのご希望を伺う ✔ 査定：車検証・走行距離・車両の状態から、価値を正確に評価する ✔ 商談：最適な価格で買取をご提案し、ご納得いただく ＜商談の目安＞ ・1件あたり1～2時間、1日3件程度 ・成約率は約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています。 ＜キャリア＞ 営業・接客経験がおありの方は、最短1年で昇格試験に合格し、 チーフとして年収527万円からスタートした例もあります。 一定のエリア内で実績を積み、店長・ブロック長を目指せます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！来店型だからお客様に寄り添って働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、その他仕入/流通、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型306,000円→中域型327,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる客層や売れ筋を経験することで、提案の幅が広がります。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ┌───────────入社後の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └──────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【ヒアリングから始まる、ライフスタイル提案型の接客】 未経験OK。接客・販売のご経験があれば、さらに活かせます。 ショールームにご来店されたお客様の「理想の一台」を、会話の中から一緒に見つけていきます。 ＜接客の進め方＞ (1) アンケートと会話で、ライフスタイル・家族構成・ご希望の車種を伺う (2) ご要望に合う車種を選び、実車をご案内 (3) オプションやお支払い方法を、ご予算に合わせてご提案 (4) ご納得いただいたうえでご契約、納車へ ＜前職の経験が活きるポイント＞ ✔ アパレルや携帯ショップでの「合うものを提案する力」 ✔ ホテルや飲食での「相手の求めていることを察する力」 ✔ 押し売りをせず、話を聞くことを大切にする姿勢 1組あたりのご案内は2～3時間。来店型のため、飛び込み営業はありません。 ＜中域型ならではの経験＞ エリアごとに異なるお客様のニーズに向き合うことで、提案力がさらに磨かれます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！未経験から将来の選択肢が広がる総合職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、ブロック内のさまざまな店舗で販売・買取などのキャリアを広げられます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ "あなたの”これから”を支える総合職採用をスタート！ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務等の管理部門を含め、 新しい店舗展開が多い弊社だからこそ、描けるキャリアパスは無限大。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい ネクステージだからこそのフィールドで、 人と接する仕事を軸に “やりがい” を見出すあなたの 挑戦を歓迎します。 『あなたの市場価値、もっと高いはず!』...会社都合で 今の待遇を受け入れているなら、それは勿体無いです！ ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【販売・買取から始めて、将来の道を選べる総合職】 まずは店舗での接客業務を中心に、当社の基本理念と、 現場目線で経営に参画する基礎を学んでいただきます。 ＜入社後に経験する仕事＞ ・販売営業：ご来店されたお客様に、お車やオプションをご案内・ご販売 └接客機会は1人あたり月20～30組 ・買取営業：お問い合わせいただいたお客様のご自宅を訪問し、お車を査定・買取 └訪問件数は1日3～4件、1件あたり1～2時間 ・本部職：総務・人事・経理のほか、広報・経営企画などのキャリアもあり ＜将来のキャリアパス＞ ✔ 現場で接客を極める ✔ 別のブランド・ディーラーに挑戦する ✔ 管理職を目指す ✔ 本社で人事・採用・総務などを担う 社内公募制度もあり、自分らしいキャリアを描けます。 ＜中域型ならではの経験＞ ブロック内のさまざまな店舗で経験を積めるため、 自分に合う職種や働き方を見つけやすい環境です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

複数店舗を動かした経験を、次は上場企業のエリア統括で活かす✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメントエリアマネージャー、宿泊/ホテル責任者、飲食エリアマネージャー ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 異業界の複数店舗管理を活かせる ✅ 担当するのは7～10店舗 ✅ 店長育成と数値改善が中心 ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ 最短10か月で昇格した実績あり ✅ 完全週休2日／年間休日113日 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 将来は本部管理職も目指せる 株式会社アメイズは、九州を中心に 「HOTEL AZ」を90店舗以上展開する 上場企業です。 今回募集するのは、 一店舗の運営を担う支配人ではなく、 複数店舗と支配人を支える エリアマネージャー候補です。 ホテル経験よりも、 飲食・小売・サービス業などでの 複数店舗のマネジメント経験を 重視しています。 「複数店舗の売上を管理してきた」 「店長を育成し、目標達成を支えた」 「店舗ごとの課題を見つけ、 運営方法を改善してきた」 こうした経験を、 新しい業界で活かせる仕事です。 ◆まずはHOTEL AZの運営を理解 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は担当エリア内の店舗で、 ホテルと館内レストランの 運営方法を学びます。 ・フロント接客、予約受付 ・売上、客室稼働率の管理 ・スタッフ配置、シフト管理 ・館内レストランとの連携 ・接客品質、業務フローの確認 現場を経験することで、 各店舗や支配人が抱える課題を 具体的に理解していきます。 ホテルの専門知識は 入社後に身につけられるため、 異業界から挑戦できます。 ◆7～10店舗の運営を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エリアマネージャー昇格後は、 担当エリアの7～10店舗を統括します。 ＜主な業務＞ ・売上、利益、客室稼働率の管理 ・人件費、経費などの数値管理 ・支配人との面談、目標設定 ・支配人、スタッフの教育・育成 ・採用状況、人員配置の確認 ・接客や清掃などQSCの確認 ・ホテル、レストランの運営改善 ・店舗から寄せられる相談への対応 ・本部、関係部署との情報共有 日常的な管理は、電話・メール・ オンラインを活用して行い、 月1～2回程度の店舗巡回を交えながら 各店の状況を把握します。 支配人に答えを与えるだけでなく、 一緒に課題を整理し、 店舗自身で改善を続けられる状態を つくることが大切です。 ◆現場の改善を全社の仕組みへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月2回程度、福岡事務所で 営業会議を実施します。 担当店舗の成功事例や課題を共有し、 運営方法、サービス、メニュー、 社内ルールなどの改善を提案します。 一店舗だけを良くするのではなく、 現場で得た気づきを 複数店舗や全社へ広げられることが、 このポジションの醍醐味です。 ◆店長を支えるマネジメントへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エリアマネージャー就任後は、 欠員を埋めるためのシフト勤務を 原則として行いません。 販促・教育研修・制度設計などは、 本部の専門部署と連携して進めます。 現場の穴埋めに追われるのではなく、 支配人の育成や数値分析、 店舗改善に力を注げる環境です。 店舗訪問は日帰りが中心で、 訪問先や状況により宿泊を伴います。 直行直帰も可能です。 ◆最短10か月で昇格した実績あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は店舗での実務を通じて、 HOTEL AZの運営を習得します。 経験や習熟度を踏まえて エリアマネージャーへ昇格。 最短10か月で昇格した実績もあります。 その後は、より広いエリアの統括や 本部の管理職・部門責任者など、 次のキャリアも目指せます。 業務では、支配人との面談・指示、 営業会議、報告書やメールなど、 高度な日本語でのやり取りが発生します。 日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※ビザ取得・更新の支援はありません 入社時の配属は、現住所や 希望エリアを考慮して決定します。 将来的には担当エリアの変更などにより、 全国転勤が発生する可能性があります。 転居時には家賃補助や 引越支援制度を利用できます。 複数店舗の数字を動かし、 支配人を育て、仕組みを改善する。 これまで培ったチェーンストアでの マネジメント経験を、 90店舗以上を展開する環境で さらに広げてみませんか。

20代～30代活躍中！未経験から将来の選択肢が広がる総合職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、ブロック内のさまざまな店舗で販売・買取などのキャリアを広げられます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ "あなたの”これから”を支える総合職採用をスタート！ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務等の管理部門を含め、 新しい店舗展開が多い弊社だからこそ、描けるキャリアパスは無限大。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい ネクステージだからこそのフィールドで、 人と接する仕事を軸に “やりがい” を見出すあなたの 挑戦を歓迎します。 『あなたの市場価値、もっと高いはず!』...会社都合で 今の待遇を受け入れているなら、それは勿体無いです！ ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【販売・買取から始めて、将来の道を選べる総合職】 まずは店舗での接客業務を中心に、当社の基本理念と、 現場目線で経営に参画する基礎を学んでいただきます。 ＜入社後に経験する仕事＞ ・販売営業：ご来店されたお客様に、お車やオプションをご案内・ご販売 └接客機会は1人あたり月20～30組 ・買取営業：お問い合わせいただいたお客様のご自宅を訪問し、お車を査定・買取 └訪問件数は1日3～4件、1件あたり1～2時間 ・本部職：総務・人事・経理のほか、広報・経営企画などのキャリアもあり ＜将来のキャリアパス＞ ✔ 現場で接客を極める ✔ 別のブランド・ディーラーに挑戦する ✔ 管理職を目指す ✔ 本社で人事・採用・総務などを担う 社内公募制度もあり、自分らしいキャリアを描けます。 ＜中域型ならではの経験＞ ブロック内のさまざまな店舗で経験を積めるため、 自分に合う職種や働き方を見つけやすい環境です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

上場企業の安定基盤×完全週休2日。安心して築く次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、フロント、飲食店長/支配人 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ マネジメント経験を活かせる ✅ 最短6か月で支配人へ挑戦可能 ✅ 売上・採用・育成まで担える ✅ 支配人の先はエリアマネージャーへ ✅ 完全週休2日／残業月10時間以下 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 転勤時の住居・引越支援あり 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 異業界で培ったマネジメント経験を ホテル運営に活かし、 早期の支配人就任を目指す方です。 「飲食店で売上と人員を管理した」 「小売店でスタッフを育成した」 「営業チームの目標達成を支えた」 そんな経験を活かせます。 ◆まずはホテル運営の現場から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約1か月の研修とOJTで、 フロント業務やホテル運営の 基本を身につけていただきます。 ＜フロント・接客業務＞ ・チェックイン、アウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネット予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データの入力 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 接客や電話対応、スタッフとの コミュニケーションは、 すべて日本語で行います。 客室清掃は外部委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や 運営フォローも担当します。 ◆早い段階から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル実務を身につけた後は、 これまでの経験を活かし、 支配人候補として店舗運営に 携わっていただきます。 ＜店舗マネジメント業務＞ ・売上、客室稼働率の管理 ・人件費、経費、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・接客品質、顧客満足度の向上 ・業務上の課題発見、改善 ・設備、レストラン部門との連携 ・本部、エリアマネージャーとの連携 HOTEL AZは、数名の社員と アルバイト・パートスタッフで 協力して運営するホテルです。 支配人も現場に入りながら、 スタッフの意見を聞き、 働きやすい店舗をつくります。 ◆最短6か月で支配人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的に実施される 支配人昇格試験に合格すると、 一店舗の運営をお任せします。 就任時期の目安は、 入社後約6か月～1年半。 経験や習熟度によっては、 最短6か月での就任も可能です。 試験では、マニュアルや接客、 売上管理など、実務を通じて 身につけた知識を確認します。 支配人就任後も、新任店長研修や エリアマネージャーの支援があり、 店舗の問題を一人で抱え込まずに 相談しながら改善できます。 ◆全国の店舗でキャリアを築く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 支配人昇格後は、育成・昇進や 店舗状況に応じて、 全国転勤が発生します。 配属先は、本人の希望や 家庭状況も確認したうえで決定。 転勤時には引越費用の負担や 家賃補助などを用意しています。 異なる地域や店舗規模を経験し、 大型店舗の支配人や エリアマネージャーへ。 これまで培ったマネジメント経験を、 上場企業の安定基盤のもとで、 さらに広げていける環境です。

【登録販売者の資格を生かせるお仕事！】週休3日制選択可！未経験でも問題ナシ！

仕事内容 ドラッグストアの『登録販売者』の有資格者として、そのお客様に合ったお薬やサプリメントをご提案していただく カウンセリング販売のお仕事です♪ マツキヨの登録販売者は… 「人とのコミュニケーションによろこびを感じる・接することが好き」 「自分の持つ知識を役立てることに喜びを感じる」 そんな方に向いている職業です。 ◇お店での接客では 医薬品だけでなくサプリメントのカウンセリングやアドバイスなど、お客様の健康をサポートします。「お薬効いたわよ」とお客さんに声をかけていただけると、喜びを感じます ◇店舗の売り場づくりでは 陳列棚の整理や店内のポップ作成といった売り場づくりも大切♪ 春先、花粉症の季節には目薬を… 夏には熱中症対策のアドバイスを… 売り場づくりはその店舗の売り上げにも直結する重要なお仕事です♪ ◇在庫管理やシフト管理や育成まで 在庫数の管理や発注、季節商品の入れ替えなどはもちろん、パートさんの勤務シフトや 教育研修でのサポートなど店頭で活躍する サポートをしていただきます！ 【勤務地の変更範囲】 九州エリア内での転勤の可能性あり 転勤した場合は2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています 詳しくは資格欄をご覧くださいませ

【未経験歓迎】週休3日制選択可！ドラッグストアの登録販売スタッフ！安定企業！

仕事内容 ドラッグストアの『登録販売者』の有資格者として、そのお客様に合ったお薬やサプリメントをご提案していただくカウンセリング販売のお仕事です♪ あなたのアイデアで理想的な売り場作り、商品発注や在庫管理、 アルバイトさんの管理、店舗運営に携わって頂きます。 【売り場作りの例】 気温上昇の予報を受けて、スポーツドリンクや栄養ドリンクの特設コーナーを設置 あなたのアイデアで楽しく店舗運営しませんか♪ 【勤務地の変更範囲】 九州エリア内での転勤の可能性あり 転勤した場合は2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています 詳しくは資格欄をご覧くださいませ

【キャリア採用】週休3日制選択可！ブランクOK！また登録販売者にて働きませんか？

仕事内容 ドラッグストアの『登録販売者』の有資格者として、そのお客様に合ったお薬やサプリメントをご提案していただく カウンセリング販売のお仕事です♪ 【メイン業務】 ◇一般医薬品(第2・第3類医薬品)及び 化粧品のカウンセリング販売 【サブ業務】 ◇商品の陳列やディスプレイ作り ◇商品の発注や在庫管理 ◇接客・レジ業務 ◇アルバイトの採用・指導 etc..... マツモトキヨシでは、発注は自動で行うため カウンセリング業務に集中することが出来ます！ 基本的に3名以上の登録販売者を配置！ 万全の人員体制で店舗を運営してるので、 一人で仕事に追われることなくカウンセリングに注力できます! 「人とのコミュニケーションによろこびを感じる・接することが好き」 「自分の持つ知識を役立てることに喜びを感じる」 そんな方に向いている職業です♪ 【勤務地の変更範囲】 九州エリア内での転勤の可能性あり 転勤した場合は2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています 詳しくは資格欄をご覧くださいませ

✅年商数億円の店舗を自分の裁量で運営／7連休の特別休暇有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 物語コーポレーションでは、 店長・店長候補を増員募集中です！ 「自分の意見が届かない」 「自分のやり方で店を良くしたい」 「年齢や社歴で評価が決まる」 そんなもどかしさを抱えていませんか？ 物語コーポレーションでは、 「店長＝プレジデント」という 裁量ある大きな舞台を用意しています。 家族との時間も、安定した収入も、 将来のキャリアも、どれも諦めず 成長企業でキャリアアップしたい方は ぜひ最後までご覧ください！✨ ＞＞必ずご確認ください＜＜ ✅ 当社選考の特徴について ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の一次面接では、 ご経験やお人柄をより深く知れるよう 以下のような内容を伺います。 お互いに「良い時間だった！」 と思える面接になるように、 【必ず】事前準備の上ご参加ください！ 〜面接で伺う内容例〜 ・当社理念への理解と共感 ・当社を選んだ熱い想い ・転職活動の軸・価値観 ・入社後挑戦したいこと ・自分の強みを発揮した経験 ・自分の弱みと向き合った経験 ・今までの成功・失敗体験 など ━━━━━━━━━ ✨おすすめPoint✨ ━━━━━━━━━ ・店長平均年収656万円 ・賞与年2回、平均4カ月分 ・大手ならでは！各種手当も充実 ・実質年間休日118日（計画有休含む） ・大晦日・元日は原則全店休業 ・月平均残業15時間のみ ・年2回、7連休ありの特別休暇あり！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ 店舗運営のサポートからスタートし、 徐々に店長業務をお任せします。 将来のスーパーバイザー候補として 着実な業務習得を目指してください。 主な業務： ・接客・店舗運営 ・スタッフ育成 ・シフト作成・管理 ・売上・利益管理 ・DX化／業務改善の推進 ※セルフレジ、特急レーンなどを導入し、 現場の負担を減らしています。 また、毎月の昇格試験があり、 実力次第で早期昇格も可能です。 ✅転勤の不安を払拭！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ 本ポジションには 転勤の可能性がありますが、 負担を最大限軽減すべく、 多彩な制度を完備しています。 【異動に伴う諸手当】 ・単身赴任手当8.2万円/月 ・帰省交通費全額支給（月1回の往復分） ・家族手当（既婚者10,000円＋ 子女1人につき5,000円/月） ・社員寮あり（実質月5000円で利用可） 「この先もずっと現場は不安」 「店長で終わりたくない」 そんな方にもピッタリです✨ 新店オープニングや複数エリアでの 経験は、店長の先のキャリアを 確実に広げるきっかけになります。 店長昇格後は、SVやエリア責任者、 さらに本部職（人事・開発など）への キャリアチェンジも可能です！

賞与4年連続3ヶ月分支給｜完全週休2日制｜年2回の5連休制度あり｜待遇改善を本気で続ける会社で鹿児島・福岡で店舗スタッフ大募集！

仕事内容: 未経験でも月給27万5,000円＋賞与役80万円の高待遇！月8日休みなので、収入とプライベートのバランスが取れたスタンダードな働き方。無理なく働きながら安定した収入を得たい方におすすめです。 ＜仕事内容＞ 【店長候補としての業務内容】 店舗運営マネジメント（接客・調理のクオリティ管理） スタッフの採用・育成・シフト管理（チームづくり） 売上・利益などの数値管理、コストコントロール 販促企画の立案・実行（福岡のお客様に愛されるためのイベントやメニュー提案） 食材や備品の発注・在庫管理 今までの飲食業界での経験を活かし、新しい提案や取り組みをどんどん形にしていける環境です。「自分の店を持ちたい」「経営スキルを身につけたい」というあなたのチャレンジを、会社全体で全力で応援します！ また、「ゆくゆくは店長として活躍したい！」という強いやる気と情熱があれば、未経験や第二新卒の方でも大歓迎。 鹿児島で5店舗を展開してきた成功ノウハウを基本からしっかりお教えします。まずは現場の業務からスタートし、段階を踏んでマネジメントを学んでいきましょう◎ 新店舗の成功とともに、あなた自身も圧倒的なスピードで成長し、次のステージ（エリアマネージャーや本部職など）へ突き進んでください！ ✎鹿児島中央駅徒歩5分圏内に5店舗出店中！ * さつま居酒屋えご家 * さつまおでんと炉端焼き つむぎ * 餃子のあかり * あいがて家 * えご家 福岡本店 天文館からも市電で10分の好アクセス！

✅年商数億円の店舗を自分の裁量で運営／7連休の特別休暇有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 物語コーポレーションでは、 店長・店長候補を増員募集中です！ 「自分の意見が届かない」 「自分のやり方で店を良くしたい」 「年齢や社歴で評価が決まる」 そんなもどかしさを抱えていませんか？ 物語コーポレーションでは、 「店長＝プレジデント」という 裁量ある大きな舞台を用意しています。 家族との時間も、安定した収入も、 将来のキャリアも、どれも諦めず 成長企業でキャリアアップしたい方は ぜひ最後までご覧ください！✨ ＞＞必ずご確認ください＜＜ ✅ 当社選考の特徴について ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の一次面接では、 ご経験やお人柄をより深く知れるよう 以下のような内容を伺います。 お互いに「良い時間だった！」 と思える面接になるように、 【必ず】事前準備の上ご参加ください！ 〜面接で伺う内容例〜 ・当社理念への理解と共感 ・当社を選んだ熱い想い ・転職活動の軸・価値観 ・入社後挑戦したいこと ・自分の強みを発揮した経験 ・自分の弱みと向き合った経験 ・今までの成功・失敗体験 など ━━━━━━━━━ ✨おすすめPoint✨ ━━━━━━━━━ ・店長平均年収656万円 ・賞与年2回、平均4カ月分 ・大手ならでは！各種手当も充実 ・実質年間休日118日（計画有休含む） ・大晦日・元日は原則全店休業 ・月平均残業15時間のみ ・年2回、7連休ありの特別休暇あり！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ 店舗運営のサポートからスタートし、 徐々に店長業務をお任せします。 将来のスーパーバイザー候補として 着実な業務習得を目指してください。 主な業務： ・接客・店舗運営 ・スタッフ育成 ・シフト作成・管理 ・売上・利益管理 ・DX化／業務改善の推進 ※セルフレジ、特急レーンなどを導入し、 現場の負担を減らしています。 また、毎月の昇格試験があり、 実力次第で早期昇格も可能です。 ✅転勤の不安を払拭！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ 本ポジションには 転勤の可能性がありますが、 負担を最大限軽減すべく、 多彩な制度を完備しています。 【異動に伴う諸手当】 ・単身赴任手当8.2万円/月 ・帰省交通費全額支給（月1回の往復分） ・家族手当（既婚者10,000円＋ 子女1人につき5,000円/月） ・社員寮あり（実質月5000円で利用可） 「この先もずっと現場は不安」 「店長で終わりたくない」 そんな方にもピッタリです✨ 新店オープニングや複数エリアでの 経験は、店長の先のキャリアを 確実に広げるきっかけになります。 店長昇格後は、SVやエリア責任者、 さらに本部職（人事・開発など）への キャリアチェンジも可能です！

賞与4年連続3ヶ月分支給｜完全週休2日制｜年2回の5連休制度あり｜待遇改善を本気で続ける会社で鹿児島・福岡で店舗スタッフ大募集！

仕事内容: 未経験でも月給27万5,000円＋賞与役80万円の高待遇！月8日休みなので、収入とプライベートのバランスが取れたスタンダードな働き方。無理なく働きながら安定した収入を得たい方におすすめです。 ＜仕事内容＞ 【店長候補としての業務内容】 店舗運営マネジメント（接客・調理のクオリティ管理） スタッフの採用・育成・シフト管理（チームづくり） 売上・利益などの数値管理、コストコントロール 販促企画の立案・実行（福岡のお客様に愛されるためのイベントやメニュー提案） 食材や備品の発注・在庫管理 今までの飲食業界での経験を活かし、新しい提案や取り組みをどんどん形にしていける環境です。「自分の店を持ちたい」「経営スキルを身につけたい」というあなたのチャレンジを、会社全体で全力で応援します！ また、「ゆくゆくは店長として活躍したい！」という強いやる気と情熱があれば、未経験や第二新卒の方でも大歓迎。 鹿児島で5店舗を展開してきた成功ノウハウを基本からしっかりお教えします。まずは現場の業務からスタートし、段階を踏んでマネジメントを学んでいきましょう◎ 新店舗の成功とともに、あなた自身も圧倒的なスピードで成長し、次のステージ（エリアマネージャーや本部職など）へ突き進んでください！ ✎鹿児島中央駅徒歩5分圏内に5店舗出店中！ * さつま居酒屋えご家 * さつまおでんと炉端焼き つむぎ * 餃子のあかり * あいがて家 * えご家 福岡本店 天文館からも市電で10分の好アクセス！

【業界No.1で働きやすさ抜群】未経験歓迎・学歴不問✅️住宅手当・寮社宅完備、年間休日116日

仕事内容: ◆勤務地について 配属は全国の店舗です。 掲載店舗の勤務とは限りません。 入社後も転勤があります。 この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅️業界No.1の売上を誇るマルハンで正社員デビュー ✅️経験・学歴・職歴一切不問！未経験からスタートOK ✅️接客だけじゃない、店舗づくりに関われるやりがい◎ マーケティングや販促にも挑戦できます ✅️充実の手当（住宅手当/引越手当/家族手当/食事手当など） ✅️ネイルOK・髪色自由で働きやすい環境 ✅️年間休日116日でプライベートも充実 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ パチンコ店での接客・サービス業務全般をお任せします。 単なる接客ではなく、『マルハンファン』を増やす仕事です。 ▼具体的な仕事内容 まず①②から。 ①来店されたお客様への接客対応（7〜8割程度） ②清掃・トラブル対応、店内の広告宣伝・店内装飾（POP作成やイベント装飾など） 慣れてきたら③④⑤にも挑戦していただきます！ ③金銭管理、店舗の施錠・開錠、遊技機の管理 ④マーケティング業務（お客様の声を集めてサービス向上に活用）、業者対応・競合店の調査分析 ⑤営業戦略の立案・提案、店舗全体のマネジメント（将来的に） ＜1日の流れ（一例）＞ 早番と遅番の2交替制（変形労働時間制とシフト制を併用）です。 【早番：8:00〜17:00（実働8時間）】 〜8:10 打刻後、着替え 〜9:00 開店準備作業 〜9:15 朝礼 〜10:00 開店準備作業 〜11:30 ホール業務 〜12:00 食事休憩 〜16:00 ホール業務（合間に休憩） 〜16:40 引継ぎ＋店内美化作業 〜16:50 終礼 〜17:00 着替え＋退勤打刻 【遅番：15:30〜24:30（実働8時間）】 〜15:40 打刻後、着替え 〜15:55 朝礼 〜16:15 引継ぎ 〜16:45 食事休憩 〜22:45 ホール業務（合間に休憩） 〜23:50 閉店作業 〜24:00 終礼 〜24:20 引継ぎ＋残作業 〜24:30 着替え＋退勤打刻 ＜職場環境について＞ 第二新卒・フリーター・未経験者も多数活躍中！ 20代〜30代のスタッフが多く、明るく声を掛け合う雰囲気の職場です。 先輩社員がしっかりサポートしてくれるので 安心してスタートできます。 やる気や成果をしっかり評価するシステムがあり、 努力次第で年齢や性別に関係なくキャリアアップが可能です。 未経験・経験者で入社時の条件差はありません。 ＜研修について＞ 未経験からでも安心して働けるよう、 先輩社員による手厚いサポート体制あり。 資格取得支援制度もあります。

未経験歓迎❀月給25万〜40万❀賞与年2回☆若手も高収入☆

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 20～30代男性社員が多数活躍中！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 設立50年・右肩上がりに成長中のみとま花園で、簡単な「配達業務／補助業務」から、 最終的には葬儀場での「生花装飾業務」をお任せします！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験でも月給25万円スタート！ ✅賞与年2回✨昨年度実績は平均60万円！ ✅記念日の休暇＆花束プレゼント有！ ✅お子様の行事などお休み相談OK！ ✅家族手当など充実の福利厚生！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【具体的な仕事内容】 ＜補助的な業務からスタート＞ まずはここから！ ■会場へ資材（生花・花台・装飾資材）の配達・搬入 ■骨組みの設営や土台づくりの補助作業 ＜慣れてきたら…＞ ■完成図をもとにした生花の装飾業務 ■葬儀祭壇の設営 ■クライアントとの打ち合わせや提案業務 までステップアップが可能です！ 「お花の仕事ってセンスが必要？」 そんな心配はいりません！ 経験ゼロ・知識ゼロからのスタートでOK！ まずは先輩のサポート業務をメインに当社の仕事の流れを覚えて頂きます。 お給料や役職に自分の成長が反映され花のプロとしての自信も生まれます♪ 祭壇は2～3人のチームで創りあげます! 【未経験でも安心のポイント】 ○難しい作業ナシ！先輩と一緒に現場で少しずつ覚えられる ○月給25万円スタートで安定収入 ○技術や頑張り次第でどんどん昇給可能！ → 入社1年で月給＋1万円以上の社員も多数！ 【募集背景】 葬儀場を中心に、生花による祭壇装飾のニーズが拡大中。 そのため新たな仲間を増員募集します！ 「安定した収入を得たい」 「専門技術を身につけたい」 そんな方にぴったりな環境です。 体育祭のスタンド作りのように、 若いメンバーがチームで一つのものを作り上げる仕事です。 扱う花の種類や祭壇のスケールに応じて、 昇給・キャリアアップのチャンスも豊富です◎ 【みとま花園について】 ○店頭での生花販売・配達 ○企業受付や店舗内の生花装飾 ○葬儀の祭壇制作 など、幅広いシーンで生花の美しさを届けている会社です。 現在、複数店舗・営業所を展開中の安定企業！ 【最後に…】 「経験も知識もないけど大丈夫かな？」 そんな方こそ、ぜひ一歩を踏み出してみてください。 道具の名前や花の扱い方から、先輩が丁寧に教えていきます。 一緒に“人の心に残る空間”を作っていきませんか？ 応募の理由は「なんとなく興味がある」でOKです！ まずは気軽にご応募くださいね◎

未経験歓迎✨月給30万円〜最大50万円も✨完全週休2日制

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万円〜最大50万円！ ✅20代〜40代の異業種出身者が多数活躍中！ ✅完全週休2日制＆長期休暇で家族との時間も充実 ✅入社後の研修で専門スキルを習得可能✨ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＼新規オープニングにつき／ ＼オープニングスタッフを大募集／ 【仕事内容】 ブランド品やジュエリー、金券、切手など 幅広い商品の査定・買取、接客業務をお任せします。 また、お店のHPやSNSの更新なども担当していただきます！ ≪未経験でも安心の3つのポイント≫ 【1】知識は一切不要！ 査定はスマホを使って本部の鑑定士が 同時に査定するので未経験でも安心です！ 入社後に必要な鑑定士の資格取得費用は 会社が全額負担します。 【2】ノルマなし！ お客様とじっくり向き合えるので 高価な商品でも焦らず査定できます。 【3】残業ほぼなし！ 店舗運営はチームで行うため、 突発的な業務はありません。 退勤後の予定も立てやすいです。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 まずは現場で査定スキルと顧客折衝力を磨き、 買取のプロフェッショナルを目指します。 実績次第で早期の昇格も可能であり、将来的には年収700万円も

月給28万円以上×賞与年2回×U･Iターン歓迎＊経験者は優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 最短9ヶ月で店長を目指せる環境。 経験を活かし、店舗運営の中心メンバーへ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【求人のPOINT！】 ✨オムライス業界トップクラスのシェア ✨店長・管理経験を活かしてキャリアアップ ✨月給28万円以上・賞与年2回 ✨マネージャー昇格後は月給33万4000円以上 ✨最短3ヶ月で基本業務を習得 ✨入社9ヶ月を目安に店長を目指せる ✨オムライスマイスター制度あり ✨22時には業務終了 ✨Web面接を実施 ･･･････････････････････････････････････ ⏩今回の募集について⏩ 「ポムの樹」ブランドを中心に、 全国120店舗を展開する株式会社ポムフード。 今回は、宮崎・鹿児島エリアの店舗を担う 将来のマネージャー候補を募集します。 飲食店での店長経験や、 スタッフの育成・シフト管理などの マネジメント経験をお持ちの方は大歓迎です。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩お任せする仕事⏩ ホール・キッチン業務から店舗運営まで、 習得状況に合わせて段階的にお任せします。 ◆ホール業務 ✅お客様のご案内 ✅オーダー伺い ✅料理・ドリンクの提供 ✅テーブルの片付け ✅お客様への対応 ◆キッチン業務 ✅仕込み ✅オムライスなどの調理 ✅盛り付け ✅洗い物 ✅衛生管理 ◆店舗運営業務 ✅売上・在庫の管理 ✅シフト作成・管理 ✅スタッフの採用・育成 ✅業務オペレーションの改善 ✅本部との連携・報告 ･･･････････････････････････････････････ ⏩入社後の流れ⏩ まずは店舗でのOJTを通じて、 ホール・キッチンの基本業務を習得します。 接客や調理だけでなく、 飲食店に欠かせない衛生管理についても 実務を通じて学んでいただきます。 習得状況には個人差がありますが、 最短3ヶ月で基本業務を習得。 その後は店長研修を受講し、 入社9ヶ月を目安に店長を目指します。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩店舗運営にも挑戦⏩ 基本業務を習得した後は、 売上管理やスタッフ育成、シフト管理などの 店舗運営業務をお任せします。 店長・管理経験を活かしながら、 店舗経営の知識やマネジメントスキルを さらに磨いていける環境です。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩専門技術を学べる制度⏩ ポムの樹には独自の資格制度 「オムライスマイスター検定」があります。 初級・中級・上級と段階的に技術を磨き、 オムライスづくりの専門技術を 身につけることができます。 店舗運営だけでなく、 調理技術も追求できることが ポムの樹で働く魅力のひとつです。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩将来のキャリア⏩ 店舗スタッフから店長、 スーパーバイザー、エリアマネージャーへと 段階的なキャリアアップを目指せます。 最初に勤務していただく店舗は、 面談時にご希望や通勤面などを確認し、 宮崎・鹿児島エリアの対象店舗から決定します。 配属後も将来のキャリアアップに応じて、 南九州エリアの各店舗で 活躍していただく可能性があります。 これまでの経験を活かし、 より幅広い店舗運営に挑戦したい方を お待ちしています。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩配属対象店舗⏩ 面談時にご希望や通勤面などを伺い、 以下の店舗から初期配属先を決定します。 【▼鹿児島エリア】 ❏ポムの樹オムライスの樹 アミュプラザ鹿児島店 ┗鹿児島県鹿児島市中央町1番地1 ミュプラザ鹿児島5F ❏ポムの樹 イオンモールKAGOSHIMA BAY店 ┗鹿児島県鹿児島市東開町7 イオンモール鹿児島1F 【▼宮崎エリア】 ❏ポムの樹オムライスの樹 アミュプラザ宮崎店 ┗宮崎県宮崎市老松2丁目2番22号 アミュプラザ宮崎うみ館4F ※配属先はご希望だけでなく、 各店舗の人員状況なども踏まえて決定します。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩一緒に働くスタッフ⏩ 宮崎・鹿児島エリアの各店舗では、 20代・30代のスタッフを中心に活躍中！ 社員とアルバイトが協力しながら、 日々の店舗運営に取り組んでいます。 今回入社する方には、 将来の店長・マネージャー候補として、 スタッフの育成や店舗づくりにも 携わっていただきます。 ･･･････････････････････････････････････ ⏩働きやすさも魅力⏩ ✅22時には業務終了 ✅賞与年2回 ✅家族手当あり ✅産前産後休暇・育児休暇あり ✅Web面接を実施 オムライスの技術を身につけながら、 将来を見据えてキャリアを築けます。 お客様にもスタッフにも選ばれる店舗を、 一緒につくっていきませんか？ ･･･････････････････････････････････････

11/1オープン★人柄採用！ホテルスタッフのプロに育てます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント ★11月1日にグランドオープンする新しいホテル★ 経験や年齢も様々な同期たちと、スタートは全員一緒なので、人間関係も築きやすくフラットで馴染みやすい職場環境。 新しくピカピカな職場で、新しい仲間たちと絆を深めながら、お店をイチから盛り上げていくオープニングならではのやりがいを感じられます！ そして、日々の業務では着実にあなたに「ホテルスタッフ」としてのスキルや経験が身につき、 サービス力だけでなはなく、人間としての魅力や強みも磨かれていくことでしょう♪ 【具体的な業務内容】 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・お電話や各種サイトからの宿泊予約受付 ・宿泊予約のデータ入力や管理 ・館内や近隣施設の観光案内など ・夜勤時はホテル内の巡回や安全確認 まずは、仕事内容の基本になる上記業務を習得することから始めましょう！ ★常に複数名のチームで業務にあたるので安心してください。 ★深夜帯の勤務もワンオペは行いません。 ＜未経験でも安心＞ 「ホテル業界のルールや作法がわからない」という方もご安心ください。 入社後は丁寧なマナー研修（開始挨拶や言葉遣い）といった基本の研修からじっくりと行います。 さらに実践的なシステム操作や、実際の接客シーンを想定したロールプレイングなど、あなたが自信を持ってフロントに立てるまで、マンツーマンでサポート。 電話対応の仕方まで、業務に必要な基礎は一つずつ教えるので初めての方も安心してください。 基礎の研修終了後の日々の現場でも先輩がしっかりフォローする体制があります。 焦らず一歩ずつスキルを身につけ、お客様に寄り添うプロのフロントスタッフへ成長していきましょう！ ＜大手ならではの安心感＞ 「スマイルホテル」は、全国に多くの拠点を展開する信頼のホテルブランドです。 既存の顧客基盤や蓄積された運営ノウハウがあるため、経営の安定性は抜群！ 「せっかく転職するなら、知名度と安定感のある会社で正社員として腰を据えて働きたい」という方の想いに、十分に応えられる経営基盤があります。 長く安心して働ける環境づくりを何よりも大切にしており、そのための最新設備やシステム導入にも積極的。 業務の効率化を図ることで、無駄な残業が発生しない仕組みを確立し「仕事だけでなく私生活の充実も応援する」会社です。 ＜イチから作るやりがい＞ 新しいホテルをイチから作り上げる楽しさは、オープニングスタッフだけの特権です！ 「人と話すのが好き」「笑顔にする仕事がしたい」という気持ちがあれば、ホテル業界の経験がなくても問題ありません。 頼れる仲間と一緒に、地域に愛される快適なホテルを目指していきましょう。たくさんのご応募をお待ちしています！ ＜キャリアアップのチャンス＞ 新規開業ホテルだからこそ、新しいポジションやチャンスが豊富にあります！ 将来的にはマネージャーや副支配人、支配人へのステップアップも目指せる環境です。 あなたの頑張りは昇給や賞与できちんと評価。「安定した環境で長くキャリアを築きたい」という前向きな意欲のある方を歓迎！ ＜働きやすさも追及＞ シフト制で月8〜10日の休みを確保。事前に希望休を相談できるため、趣味や家族との時間などプライベートの予定も無理なく両立できます。 有給休暇の取得も積極的に推奨中！残業は少なめで、メリハリをつけて働ける環境づくりに注力しているため、腰を据えて長く安心して活躍いただけます。

未経験歓迎⭐ノルマなし♪残業ほぼなし⭐有休消化ほぼ100％！

仕事内容 ⸜⸜✨未経験からアパレルデビュー♪✨⸝⸝ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩接客・販売未経験スタートも大歓迎！ ⏩ノルマなし！お客様に寄り添う接客 ⏩残業月平均1.5時間＆有休消化ほぼ100％ ⏩洋服の並べ方も皆で相談しながら工夫♪ ⏩独自のキッズサポート制度あり♪ ⏩将来的には店長や本部職も目指せる ⏩女性が長く活躍しやすい環境を整備◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 「洋服が好きだから挑戦したい」 「人と話す仕事をしてみたい」 そんな未経験さん大歓迎♪ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✎.＿ 《 お任せする内容 》 お客様一人ひとりのお悩みに寄り添い、 理想のスタイルをご提案するお仕事です♪ ✅スタイリング提案・接客販売 ┗まずは笑顔でお迎えできればOK♪ ✅店舗ディスプレイ・売場づくり ┗洋服の並べ方もスタッフみんなで相談♪ ✅商品管理・店舗運営サポート ┗できることから少しずつお任せします♪ ✅将来的には店長も目指せる環境 ┗未経験からのキャリアアップも応援！ ✋未経験から安心スタート♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客・販売経験は一切問いません！ 入社後は商品知識や接客のコツを 先輩スタッフがイチから丁寧にサポート◎ 「アパレルは初めて」 「接客の仕事に挑戦してみたい」 そんな方も安心してスタートできます♪ お客様との会話を楽しみながら、 少しずつ自分らしい接客を 身につけていける環境です♪ -･-･- ꒰꒰ 働きやすさも魅力♪ ꒱꒱ -･-･- 20代・30代・40代のスタッフが活躍中！ ⛅残業は月平均1.5時間！ 仕事終わりの時間もしっかり確保♪ ⛅有休消化ほぼ100％！ 学校行事なども優先して参加可能◎ ⛅キッズサポート制度あり！ ライフイベントを迎えても安心♪ ⛅年齢や社歴に関係なく、 店長や本部職へのチャレンジを応援！ ･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ✨◣ 未経験から好きを仕事に♪◢✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「洋服が好き」 「人と接することが好き」 そんな気持ちがあれば大丈夫♪ 研修や先輩のサポートがあるので、 未経験からでも安心してスタートできます。 慣れてきたら売場づくりにもチャレンジ！ 「こう並べたら？」などアイデアも大歓迎◎ マニュアル通りだけじゃない、 自分たちらしいお店づくりを楽しめます♪ さらにその先には、 店長や本部職など 新たなキャリアへのチャレンジも◎

完全週休2日✨20代活躍中！髪色自由で自分らしく働けます✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ -アピールポイント- ✅コンセプトは「大人の縁日」！ ワクワクする空間です。 ✅完全週休2日制で安心！ プライベートも大切に働けます。 ✅未経験から正社員デビュー！ 人柄や意欲を重視します。 ✅髪型・髪色自由！ あなたらしくのびのび活躍できます。 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●鉄板焼店のホール・調理スタッフ。 具体的には… ◆接客業務 └お席のご案内やオーダー伺い。 会話も楽しんでください。 ◆お料理とドリンクの提供 └出来立てのお料理を、 笑顔と一緒にお届けします。 ◆簡単な調理補助・ドリンク作り └盛り付けなど簡単作業から。 お酒の知識も不要です。 ◆レジ業務 └難しい操作はありません。 イチから丁寧にお教えします。 ＊新店舗オープンを見据えた増員です。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存店でしっかり経験を積めるので、 未経験の方も安心のスタートです。 特別なスキルよりも、 あなたの人柄や意欲を大切にします。 活気あるお店で、 仲間と一緒に楽しく働きませんか。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼15:00 出勤し、 仕込みや開店準備を行います。 ▼17:00 開店。 お客様を笑顔でお迎えします。 ▼20:00 ピークタイム。 仲間と協力して接客や調理補助。 ▼24:00 閉店・片付けを行い退勤。 お疲れ様でした。 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗正社員からスタートし、 店長候補へのステップアップも可能。 あなたの頑張りや成長は、 売上達成手当や賞与などで、 しっかりとお給料で還元します。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 魂を込めた美味しいお料理で、 稚い子どものように無邪気に、 喜んで笑っていただきたい。 そんな想いを大切にしながら、 お客様と温かいコミュニケーションを、 とれるのが当店の魅力です。

大手酒造メーカー新事業✨賞与年2回/福利厚生充実✨週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フロント、受付 ✨この求人の特徴✨ ✅️2027年オープン！ 新施設の立ち上げメンバー募集 ✅️「富乃宝山」で有名な 西酒造が手掛ける新事業 ✅️未経験OK！充実の研修制度で 安心スタート ✅️充実の待遇と福利厚生 賞与年2回、寮社宅あり ✅育休後復帰率100% ✅️週休2日制でワークライフバランス充実 ✨仕事内容✨ 2027年オープンのリゾート施設 THE ONTAKE DISTILLERY（御岳蒸留所） の宿泊施設のスタッフとして勤務いただきます。 ＜具体的業務内容＞ ・チェックイン/チェックアウト ・予約受付 ・客室清掃 ・送迎 ・ゲストサービス、キャッシャー業務 など ✨入社後の流れ✨ 当施設は2027年のオープンを予定 していますが、入社はすぐにでも可能です。 入社後は施設のオープン準備やお酒の製造 など、弊社での様々な業務の中から お任せする予定です。 ✨新施設について✨ 2027年、鹿児島市に誕生する 「THE ONTAKE DISTILLERY （御岳蒸留所）」内に、 ウイスキーカスクオーナー様専用の 特別な宿泊施設がオープンします。 カスクオーナーとは、 ウイスキーの樽（カスク）を所有し、 その熟成や販売に関与する 個人や団体のことです。 通常、樽単位で購入し、 熟成後にボトリングして 販売することもあります。 ウイスキー愛好者や投資家の間で 人気のある活動です。 この新施設の立ち上げを共に担い、 成長していけるオープニング スタッフを募集します！ ✨西酒造株式会社に関して✨ 1845年の創業以来、 鹿児島の大地と水にこだわり 「農業から始める酒造り」を 実践する老舗酒蔵です。 全国的な人気を誇る芋焼酎 「富乃宝山（とみのほうざん）」を はじめとする焼酎造りの伝統を 守りながら、近年は 日本酒、ワイン、そして ウイスキー（御岳蒸留所）など、 枠にとらわれない酒造りに 挑戦しています。 伝統と革新を大切にし、 日本国内だけでなく 世界へ向けて「本物のお酒」を 発信し続ける、成長と活気に あふれた企業です。 2022年からは、 阪急阪神ホテルズのチェーンホテル 「レム鹿児島」の運営も手掛けており、 ホテル事業にも深く関わっています。 【ホームページURL】 https://www.nishi-shuzo.co.jp/

未経験OK│子供たちと一緒に成長│残業月10h＆18連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、トレーナー/インストラクター、スポーツ講師/トレーナー ＼子ども好きにピッタリのお仕事♪／ ✅スポーツ指導が未経験でも歓迎 ✅月給22万～30万円以上のスタート ✅少人数を指導！丁寧な研修で成長 ✅週休2日制で毎年18連休の休暇あり！ ✅残業は少なめ♪月10時間以内です ✅マイカー通勤OK＆無料駐車場あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に園児～小中学生を対象とした 話題＆人気のスポーツ教室で、 正社員のトレーナーを募集します。 ――――――――― ⏩当教室について ――――――――― 『JPCスポーツ教室』は 子どもたちの目線に合わせた 押し付けないスタイルの指導と、 年齢ごとに”体幹”を中心に鍛える 独自のメソッドが特徴です。 2018年のスタート以来、 みなさまのご支持をいただき、 今では全国に100教室以上を展開！ 新店舗も続々とオープンしています。 今回は当社が鹿児島市で運営する 『鹿児島東谷山店』勤務の トレーナースタッフを大募集！ ――――――――― ⏩お願いする仕事 ――――――――― スポーツトレーナーとして 子どもを中心とした生徒さんに 体づくりやトレーニングの 指導やサポートをお願いします。 子どもたちは本当に千差万別。 「運動がキライ…」という子から 「もっとうまくなりたい！」 「将来はプロに」という子まで スポーツへの思いはさまざまです。 本人や保護者さんたちと相談して、 タイプに合った指導をお願いします。 ✨一日のスケジュール／例 ●15:30～16:30 体操／ 3歳～6歳 未就学児中心 ●16:45～17:45 体育競技／ スポーツ未経験の小学生中心 ↓ ●18:00～19:00 体育競技／ スポーツ未経験の小学生中心 ↓ ●19:15～20:15 体幹トレーニング／ スポーツ経験のある小学生～中学生 ↓ ●20:30～21:30 体幹トレーニング／ 中学生～大人向け ✨最大20名の小規模クラス！ しっかり向き合った指導が可能♪ 生徒さんの人数は限られているうえ コーチは常時2名体制が基本なので 一人ひとりの個性を理解・尊重し、 能力や進捗状況も把握しやすいです。 ―――――――――――― ⏩手厚い研修で育てます ―――――――――――― スポーツトレーナーが初めてでも 無理なく学べるカリキュラムをご用意。 ●入社後まずは… まずは数週間にわたり本部でしっかり研修。 基礎講習のほか、当教室が導入している 『KOBA式体幹☆バランストレーニング』 (KOBA☆トレ)の動画研修も受けます。 プロトレーナーの木場克己さんが考案し 世界のトップアスリートたちも 取り入れているトレーニングメソッド。 指導法をしっかり理解することで、 正しく効果的な指導が可能になります。 ↓ ●いよいよ現場デビュー！ 研修終了後は鹿児島市の教室に配属。 配属後は先輩社員が イチから教えていきます。 実際の指導風景を間近で見られるほか、 スタッフ会議やZoomを通しての 実演指導やフォローもありますので、 まずはアシスタントとしての立場から じっくり経験を積んでください。 ↓ ●独り立ち後も成長できる！ 半年～1年ほどを目安に独り立ち。 その後は業務と並行で資格取得もできます。 「KOBA☆トレ」の指導員資格のほか JPCスポーツの資格など複数があるので 先輩と相談して取得資格を決めましょう。 (取得にかかる費用は会社が負担します) ●そして…キャリアアップも！ 当社は今後も鹿児島県内を中心に 新規店舗を展開する予定です。 店長や管理ポジションが増えるので 運営の仕事に就くチャンスは多数。 「店舗のマネジメントがしたい」 「トレーナー職を極めたい」 どちらのキャリアも選べる会社です。 ――――――――――――― ⏩ワークライフバランス◎ ――――――――――――― 週休2日制に加えて、 GWや夏冬など5日以上の連休多数♪ 10連休以上が年2回もあり、 年末年始は何と18連休になります！ 現在のスタッフたちも 家族旅行や趣味のために 大型連休をどんどん取っています。 プライベートを大切にできますよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼下記公式HPもご覧ください▼ https://jpc-sports.com/higashitaniyama/

毎日出勤しなくていい。1勤務は長め。その分、しっかり2連休♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼月7～8回の出勤で、正社員／ ✅ホテル未経験歓迎 ✅約9割がホテル未経験からスタート ✅入社後研修あり ✅勤務中は複数名体制 ✅年間休日169日 ✅川内駅から徒歩1分 東横INNのホテリエは、 ちょっと珍しい働き方の正社員です。 接客を楽しみながらしっかり休める。 1回の勤務は長めですが、 その後はしっかり2連休。 自分の時間も確保しながら働けます。 ○●――――――――――――――――●○ ＜勤務は月7～8回程度です＞ 勤務時間は10:30～翌11:30。 実働20時間45分、休憩4時間15分です。 1回勤務した後は2連休。 月の出勤は7～8回程度で、 年間休日は169日です。 ○●――――――――――――――――●○ 東横INNのホテリエは、 受付だけを担当する仕事ではありません。 ＜主なお仕事＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約受付、お問い合わせ対応 ・館内設備、周辺情報のご案内 ・荷物のお預かり ・アメニティの補充 ・簡単な事務作業、引継ぎ など 15時ごろなど、 チェックインのお客様が増える時間帯は、 受付・電話・予約確認などが 同じ時間に重なることもあります。 勤務中は複数名で対応するため、 「こちらの受付をお願いします」 「この予約を確認してください」など、 スタッフ同士で声を掛けながら進めます。 分からないことや判断に迷うことがあれば、 その場で周囲に確認します。 ○●――――――――――――――――●○ ＜約9割がホテル未経験からのスタート＞ ホテル経験は必要ありません。 入社後は、接客の基本やシステム操作から研修。 研修後も複数名で勤務するため、 分からないことはその場で確認できます。 入社後は研修で、 ■接客の基本 └挨拶・言葉遣い・身のこなし ■ホテリエ業務の全体像 ■システムの操作方法 ■おもてなしの基本 などを学びます。 研修後は実際の勤務の中で、 予約受付や電話対応、館内案内などを 覚えていきます。 ○●――――――――――――――――●○

固定シフト・残業少なめプライベート◎地元でずっと働きたい方✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「趣味や遊びのお金も、正社員の安定も欲しい」 そのリアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員になりたい」 「でも、休みの少なさや残業はちょっと…」 「地元に残って、友達と遊ぶ時間も大切にしたい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）で ムリなく稼げる正社員デビューしませんか？ 先輩たちも、飲食店や現場仕事など、 異業種・未経験からスタートしたスタッフが多数！ 年齢の近いスタッフが多く、和気あいあいとした職場です🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【転勤なし】大好きな地元でずっと働ける！ 吉野店・姶良店・栗野店・垂水店の中から、 ご希望に合わせて勤務地を決定します。 「友達や恋人と離れたくない」 「実家から通いたい」そんな希望が叶います。 ✅【生活リズム安定】早番・遅番の固定選択OK 「夜は友達とゲームや飲みに行きたいから早番」 「朝は苦手だからゆっくり遅番メイン」など 原則どちらかの時間帯に固定可能！ 推し活や趣味の予定も超立てやすいです◎ ✅【未経験から高収入】早期キャリアアップも！ 年功序列は一切なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」など、 入社数年でキャリアアップした先輩がいっぱい！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【力仕事なし】最新システムで体力的にラク！ 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」を導入しているため、 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で、夏も冬も快適に働けます。 ✅【パチンコ好き必見】新台を誰よりも早く体感 話題の最新機種のテスト打ちなどを、 一般公開前に一番最初に担当するチャンスも！ パチンコ・スロット好きにはたまらない特権✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ パチンコ店で働く「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロだし、パソコンも苦手なんですが…」 👉【まずは元気な挨拶ができれば100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば、 すぐに駆けつけてしっかりフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につくのはイヤだ…」 👉【ホール内は完全分煙で超クリーン！】 喫煙室を完備しているので、ホール内に タバコの煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配もナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくないですか？」 👉【重労働ナシ！室内で快適に働けます】 ドル箱運びがないので腰への負担も少なく、 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・営業中のフロア巡回、お客様へのシステム案内、 簡単なエラー対応 ・カウンターでの景品交換・補充、アナウンスなど 【店舗マネジメント業務（慣れてきたら）】 ・POP（販促物）の作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 接客マナーから機械の扱い方まで丁寧にお教えします。

≪丁寧な研修体制◎≫未経験OK！月給24万円スタート♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 未経験からスタートできるお仕事を お探し中の方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「このままでいいのかな…」 「そろそろ安定した働き方に切り替えたい」 「パチンコもアミューズメント業界も 未経験だけど大丈夫かな…」 ⏩そんなモヤモヤした気持ちのままでOK！ あなたの挑戦を、 全力でバックアップします★ 未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パチンコの知識・経験は一切不要！ ・基礎から学べる丁寧な研修あり ・先輩がすぐにフォローする体制あり 職場環境 ￣￣￣￣￣￣ ・複雑な業務なし ・チームでサポートし合う環境 ・一人に負担が偏る心配なし 働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣ ・月給24万円スタートで安定収入GET ・店舗寮完備で住まいも同時に確保 ・丁寧な研修体制で安心してスタートOK ・サポート体制抜群で無理なく働ける ≪お仕事内容≫ ホール・カウンターでの 簡単な接客・ご案内業務を中心に お任せします。 ◎ホール内の巡回、お客様へのご案内 ◎景品交換、カウンターでの簡単な業務 ◎店内清掃 など

日勤のみ｜未経験から活躍できる♪第二新卒歓迎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、受付 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 未経験歓迎！ マニュアル完備＆サポート体制で安心 ✅ おしゃれでスタイリッシュなホテルでフロント業務をお任せします ✅ キャリアアップ可！施設マネージャーや開業担当など更なるキャリアアップのチャンスあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務】 ◎フロント業務 チェックイン補助（セルフチェックインシステムを導入しているため、補助のみ） チェックアウト対応 ◎予約受付・問い合わせ対応 予約サイトの口コミ対応 お客様対応 観光案内などの接客業務 予約サイトの口コミ対応 ◎朝食準備・提供 簡単な調理・盛り付け、配膳、片付け（ホットドッグ、グラノーラヨーグルトなど） 新メニューの企画・提案（季節に応じた朝食メニューのアイデア出し、試作、改善） ◎売上・経費管理 日次・月次の売上管理 予約状況の分析と収益向上施策の立案 ◎館内管理 客室チェック・清掃管理 備品管理・発注 失敗をしてもみんなでアイデアを出しながら解決していき、 和気あいあいとした雰囲気で日々問題解決に取り組んでいます。 インバウンドのお客様も最近では多くご宿泊されているため 翻訳アプリ等を使用しながら接客をしております。 メンバーみんなでしっかりとサポートしていきますので、 宿泊業界が未経験の方も安心してご応募ください！ ＜1日の流れ（一例）＞ ・早番の場合 6:00～ 7:00 朝食の仕込み 7:00～ 9:30 朝食提供 9:30～11:00 朝食の片付け 締め作業 11:00～12:00 事務処理 数値報告 12:00～13:00 休憩 13:00～14:00 遅番へ引継ぎ 14:00～15:00 在庫確認 次の日のデザートの仕込み ・遅番の場合 13:00～14:00 早番から引継ぎ アメニティバー補充 14:00～15:00 荷物の部屋入れ 貸し出し備品の部屋入れ 15:00～18:00 チェックイン 口コミ返信 18:00～19:00 明日の朝食の仕込み 19:00～20:00 休憩 20:00～21:00 事務作業 21:00～22:00 戸締りして退勤！ 【当社について】 株式会社オックスコンサルティングは、ホテルや貸切一軒家などの宿泊施設に関わる 「プランニング」「運営サポート」「コンサルティング」をトータルで展開している企業です。 単に施設を運営するだけでなく、企画段階から設計会社と連携したり、 大手企業とのコラボレーション施設を実現したりと、 クリエイティブな視点で宿泊事業を創造しています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

月給33万〜43万／年間休日120日以上／経験が活かせます✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼＼ オススメポイント！ ／／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐嬉しい高月給！！月給33万〜43万 ⭐年間休日120日以上 ⭐あなたのオリジナル一品料理の考案も可！ ⭐お客様の笑顔が直接見れるオープンな環境 ⭐月20日制など働き方が選べる ⭐有給消化率100％で休みが取りやすい ⭐希望者には手厚い独立支援制度もあり！ ✅お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鹿児島市の中心、天文館通にある 「神村商店 鹿児島本店」にて、 あなたのこれまでの経験を活かした 調理およびホール業務をお任せします。 ⏩キッチン・調理全般 ・食材の下準備、仕込み全般 ・焼き物、揚げ物などの居酒屋メニュー調理 ・魚の三枚おろし、刺身の調理 ・洗い場での業務 ⏩ホール・接客 ・お客様のご案内、オーダー取り ・お料理の配膳、テーブルの片付け ⏩店舗運営・マネジメント（段階的に） ・売上管理、スタッフのシフト調整 ・新人スタッフの育成、指導 ・オリジナルメニューの企画、開発 💡【新メニューの考案も大歓迎！】 決められたメニューを作るだけでなく、 「こんな一品料理を出してみたい！」 「旬の食材でオリジナルメニューを作りたい」といったあなたのアイデアも大歓迎！ 自分の考えた料理で、お客様に「美味しい！」と言ってもらえる最高のやりがいがあります◎ 【ブランクがある方も安心です】 「飲食業界から少し離れていた」 という方も歓迎いたします。 まずは現場の業務から慣れていただき、 少しずつマネジメント業務へと ステップアップしていきましょう。 ✅あなたのペースで働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店は長く働ける環境を大切にしています。 月20日勤務などでプライベートを重視したり、有給をしっかり消化してリフレッシュしたり、あなたらしい働き方が叶う職場です。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

【店舗運営を学ぶ】未経験OK！週休2日制＆残業月20h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、飲食ホール/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ 有名菓子店シャトレーゼで店舗スタッフとして、 ケーキや洋菓子・和菓子・アイス等の販売や 商品管理・店舗作りを担当します。 未経験から店舗運営ノウハウを学べる環境を、 入社後の成長ルートでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜半月 まずはレジや接客など基本の業務から スタート。 マニュアル通りにデコレーションをして ディスプレイに陳列します。 未経験OK！異業界・異業種からの転職歓迎◎ マニュアルがあるので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 半月〜1ヶ月後 一通りの販売・陳列業務に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営・商品管理も 学んでいきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1ヶ月〜6ヶ月 店長のサポートとして運営業務もお任せしていきます。 ・商品の発注 ・店内レイアウトの考案 ・アルバイト・パートさんのシフト作成 などの業務を担当し、店舗作りのノウハウが 身につきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 6ヶ月後〜 仕入れや売上管理など、 本格的な店舗経営のノウハウを学びながら 正社員として店舗作りの中心となって活躍できます。 ■仕事内容 ・ケーキ・洋菓子・和菓子の販売 ・アイス・ギフトの販売 ・レジ業務・接客対応 ・マニュアル通りのデコレーション ・ディスプレイへの商品陳列 ・商品管理・仕入れ・売上管理 ・商品の発注 ・店内レイアウトの考案 ・アルバイト・パートのシフト作成 ■研修・サポート体制 ・安心の業務マニュアル完備 ・基本業務から順番に学べるサポート体制 ・少しずつ慣れていける環境体制 ■職場環境 ・異業界・異業種からの転職歓迎 ・正社員大募集 ・車・バイク通勤OK（無料駐車場あり）

固定シフト・残業少なめプライベート◎地元でずっと働きたい方✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「趣味や遊びのお金も、正社員の安定も欲しい」 そのリアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員になりたい」 「でも、休みの少なさや残業はちょっと…」 「地元に残って、友達と遊ぶ時間も大切にしたい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）で ムリなく稼げる正社員デビューしませんか？ 先輩たちも、飲食店や現場仕事など、 異業種・未経験からスタートしたスタッフが多数！ 年齢の近いスタッフが多く、和気あいあいとした職場です🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【転勤なし】大好きな地元でずっと働ける！ 吉野店・姶良店・栗野店・垂水店の中から、 ご希望に合わせて勤務地を決定します。 「友達や恋人と離れたくない」 「実家から通いたい」そんな希望が叶います。 ✅【生活リズム安定】早番・遅番の固定選択OK 「夜は友達とゲームや飲みに行きたいから早番」 「朝は苦手だからゆっくり遅番メイン」など 原則どちらかの時間帯に固定可能！ 推し活や趣味の予定も超立てやすいです◎ ✅【未経験から高収入】早期キャリアアップも！ 年功序列は一切なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」など、 入社数年でキャリアアップした先輩がいっぱい！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【力仕事なし】最新システムで体力的にラク！ 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」を導入しているため、 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で、夏も冬も快適に働けます。 ✅【パチンコ好き必見】新台を誰よりも早く体感 話題の最新機種のテスト打ちなどを、 一般公開前に一番最初に担当するチャンスも！ パチンコ・スロット好きにはたまらない特権✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ パチンコ店で働く「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロだし、パソコンも苦手なんですが…」 👉【まずは元気な挨拶ができれば100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば、 すぐに駆けつけてしっかりフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につくのはイヤだ…」 👉【ホール内は完全分煙で超クリーン！】 喫煙室を完備しているので、ホール内に タバコの煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配もナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくないですか？」 👉【重労働ナシ！室内で快適に働けます】 ドル箱運びがないので腰への負担も少なく、 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・営業中のフロア巡回、お客様へのシステム案内、 簡単なエラー対応 ・カウンターでの景品交換・補充、アナウンスなど 【店舗マネジメント業務（慣れてきたら）】 ・POP（販促物）の作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 接客マナーから機械の扱い方まで丁寧にお教えします。

✅️経験を活かして復帰✅️安定収入×充実待遇✅️店舗寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ パチンコ店での経験、 眠らせていませんか？ 経験がある"あなた" だからこそ！ 仕事の流れも お客様対応も分かる！ その経験を活かして、 もう一度ホールで活躍しませんか？ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ⭕️月給24万円～54万円 経験・頑張りをしっかり評価 ⭕️昇給・賞与あり 安定した収入を目指せます ⭕️寮・社宅完備 新しい環境でのスタートも安心 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 店長・マネージャーを目指す キャリアロードマップもご用意！ 〇 店長候補育成研修あり 〇 他店でさまざまな経験を積める 〇 将来は店舗運営全般をお任せ 【お仕事内容の詳細】 777.LEAGUEでも知られる テンガイのホール業務です。 ー接客ー ・ホール巡回 ・お客様対応 ・景品交換 ・店内サポート ▼キャリアアップ後 ー管理ー ・アルバイトのシフト管理 ・売上管理 ・人材育成

固定シフト・残業少なめプライベート◎地元でずっと働きたい方✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「趣味や遊びのお金も、正社員の安定も欲しい」 そのリアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員になりたい」 「でも、休みの少なさや残業はちょっと…」 「地元に残って、友達と遊ぶ時間も大切にしたい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）で ムリなく稼げる正社員デビューしませんか？ 先輩たちも、飲食店や現場仕事など、 異業種・未経験からスタートしたスタッフが多数！ 年齢の近いスタッフが多く、和気あいあいとした職場です🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【転勤なし】大好きな地元でずっと働ける！ 吉野店・姶良店・栗野店・垂水店の中から、 ご希望に合わせて勤務地を決定します。 「友達や恋人と離れたくない」 「実家から通いたい」そんな希望が叶います。 ✅【生活リズム安定】早番・遅番の固定選択OK 「夜は友達とゲームや飲みに行きたいから早番」 「朝は苦手だからゆっくり遅番メイン」など 原則どちらかの時間帯に固定可能！ 推し活や趣味の予定も超立てやすいです◎ ✅【未経験から高収入】早期キャリアアップも！ 年功序列は一切なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」など、 入社数年でキャリアアップした先輩がいっぱい！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【力仕事なし】最新システムで体力的にラク！ 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」を導入しているため、 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で、夏も冬も快適に働けます。 ✅【パチンコ好き必見】新台を誰よりも早く体感 話題の最新機種のテスト打ちなどを、 一般公開前に一番最初に担当するチャンスも！ パチンコ・スロット好きにはたまらない特権✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ パチンコ店で働く「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロだし、パソコンも苦手なんですが…」 👉【まずは元気な挨拶ができれば100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば、 すぐに駆けつけてしっかりフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につくのはイヤだ…」 👉【ホール内は完全分煙で超クリーン！】 喫煙室を完備しているので、ホール内に タバコの煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配もナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくないですか？」 👉【重労働ナシ！室内で快適に働けます】 ドル箱運びがないので腰への負担も少なく、 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・営業中のフロア巡回、お客様へのシステム案内、 簡単なエラー対応 ・カウンターでの景品交換・補充、アナウンスなど 【店舗マネジメント業務（慣れてきたら）】 ・POP（販促物）の作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 接客マナーから機械の扱い方まで丁寧にお教えします。

常識を覆す働きやすさ✨ブランクOK！安心のサポート体制あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼＼ オススメポイント！ ／／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐経験者大歓迎！「見習い」からスタートOK ⭐月20日制・月25日制など働き方が選べる ⭐有給消化率100％！休みが取りやすい ⭐継続勤務支援金【30万円】を支給！ ⭐月給30万円～＆毎月昇給のチャンスあり ⭐天文館通駅から徒歩2分で通勤ラクラク ✅お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチン・ホール業務全般をお任せします。 これまでのご経験を考慮し、 得意な分野からスタートしていただきます。 ⏩ キッチン業務 ・食材の仕込み、調理全般 ・メニューの盛り付け ・発注や在庫管理など ※魚を捌ける方など、特定のスキルは 毎月の給与や評価にしっかり反映します！ ⏩ ホール業務 ・お客様のお出迎え、ご案内 ・オーダー取り、料理やドリンクの配膳 ・お会計、テーブルの片付け ・スタッフのフォローなど ✅安心の「見習い」スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ブランクがあって不安…」 当店は、そんな方をしっかり育てる 丁寧な研修体制に自信があります！ 優しいオーナーや先輩スタッフが、 調理の基本までイチからサポート。 焦らず自分のペースで成長できます。 ✅ あなたの頑張りを毎月評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「できることが増えた」 「後輩の指導をしてくれた」など、 日々の頑張りを見逃しません。 毎月1回の面談で個人の成長を評価し、 昇給のチャンスをご用意しています。 ✅「飲食の常識」を覆す働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち大隅企画株式会社は、 働く仲間の人生を第一に考えます。 「月20日勤務でプライベート重視」 「月25日勤務でガッツリ稼ぐ」など 希望に合わせて働き方が選べる制度あり！ 有給消化率100％の実績もあり、 オンオフのメリハリをつけて働けます。

週休2日制！店長候補はスキル、経験次第で月給40万円以上⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼⭐この求人のアピールポイント⭐／ ･･････････････････････････････････････ ✅未経験歓迎！丁寧にサポートします◎ ✅週休二日でプライベート充実♪ ✅髪色・髪型自由◎自分らしく働ける！ ✅月給23万円～！経験もしっかり評価！ ✅LOVE休暇など…ユニークな休暇も！ ／／ アットホームな職場で 新しい仲間を募集中✨ ＼ ＼ ⭐お仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鹿児島県鹿屋市にある「バガボンド鹿屋店」 にて店舗運営業務全般をお任せします！ ⭐具体的には…⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ホール業務 ・接客対応 ・オーダー取り ・料理の提供 ⏩キッチン業務 ・調理業務 ・盛り付け、仕込み、皿洗い ⏩その他業務 ・店内・外観の清掃 ⭐ここで働く魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨アットホームな雰囲気！ スタッフ同士の仲が良く、笑顔が絶えない 温かい職場です♪ ✨未経験スタート多数◎ 今いるスタッフのほとんどが未経験からの スタート！しっかりサポートします。 ✨成長できる環境！ チームワークを大切にしながら、 自分らしく成長できるチャンスがあります。 ⭐バガボンド鹿屋店について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域の皆様に愛されて11年！ 北海道直送の海産物や黒毛和牛を使った 料理など、海鮮・串・鍋など幅広い メニューを提供しています。 「鹿屋で楽しく呑むならバガボンド！」 と言われる人気店です♪

一から丁寧に教えるので未経験でも安心◎賞与年2回あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、受付 ■チェックイン､アウト業務 ■予約受付＆確認業務 ■電話対応 ■お客様受付･応対 ホテルの仕事や接客に興味のある方大歓迎！ 一から丁寧に教えていくので未経験スタートOK♪ 仕事は先輩スタッフと常に一緒なので安心です◎ ⭐必要なスキルは日本語での コミュニケーション力！ ホテルフロント業務のため、 チェックイン・チェックアウト対応、 電話対応、予約受付などを 日本語で行っていただきます。 お客様対応やスタッフ間の引継ぎもある為 日本語で円滑にコミュニケーションが 取れる方を歓迎します。

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、不動産個人営業 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「アパートを建てて不動産を運営したい」 「安定的な副収入を得たい」 「税金対策をしたい」 などの考えを持つお客さま（オーナーさま）に対して、私たちのアパート・賃貸マンションを紹介する仕事です。 ❶提案の一例は？ 「最近はペット飼育OKの物件が人気なので、ペット付きのアパートを建てませんか？」 「この地域はファミリーが多いです。広めの賃貸マンションを建てるといいですよ」 などのように、住む人の考えや想い、地域の状況などを配慮しながら、最適なアパート・賃貸マンションを提案します。 ❷提案のしやすさ 当社はさまざまなタイプのアパート・賃貸マンションをそろえています。 もちろん、耐震性や防音性をはじめ機能面もバツグン！ 「こんな住まいがあるといいですね！」と、オーナーさまと盛り上がることもたくさんありますよ。 ❸長いお付き合い ご契約が成立したあとも、オーナーさまとは長いお付き合いが続きます。 「賃貸マンションを増築したい」などの相談を受けることもたくさん。仲良くなるほど、成果を出しやすい仕事です。 ❹オーナーさま物件の満室に向けたサポート オーナーさまの物件の収益最大化に向け、満室にするための提案サポートのお仕事もあります。 賃貸物件が入居者でいっぱいになると、オーナーさまからも喜ばれます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅求人の魅力✅ ✨休日・残業✨ ➀月平均残業時間は10～15時間 ➁年間休日120日！1年の1/3がお休み ➂長期連休3回（GW、夏季、年末年始） ✨収入✨ ➀入社すぐ月収が前職を超えた人多数 ➁平均年収800万以上 ③2年目から年収1000万可能！ ④事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ ✅入社2年目 25歳 年収：1,000万円 （給与・賞与：420万円＋成果給：580万円） ✅入社3年目 28歳 年収：1,500万円 （給与・賞与：450万円＋成果給：1,050万円） ✨会社✨ ➀東証プレミア上場企業 ➁長く働く転職者が多数 ➂安定性・将来性抜群 ✨採用条件✨ ➀転職回数、現職・離職不問 ➁社会人未経験OK ➂応募から最短2週間で入社可能 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中✨ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪

未経験OK✨月6〜8日休✨賞与あり✨無料まかないあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼✨アピールポイント✨／／ ✅ 【未経験スタート大歓迎！】イチから丁寧に教えるので飲食デビューでも安心です♪ ✅ 【月6〜8日休みで無理なく働ける！】しっかり休んでプライベートも充実◎ ✅ 【月給25万円以上＋各種手当！】家族手当や子ども手当など、生活を支える厚待遇 ✅ 【絶品の無料まかない付き！】美味しいスープカレーでお腹も心も大満足 ✅ 【将来は独立も可能！】FC加盟店としての独立希望者も全力で応援・サポートします！ ⭐️【お仕事内容】⭐️ 創業20周年！多くのお客様に愛され続ける『薩摩剛家カレー』にて、 ホールでの接客およびキッチンでの調理業務全般をお任せします。 スパイスの香りに包まれた活気ある店内で、 お客様へ最高の一杯と笑顔をお届けするやりがいのあるお仕事です！ ＜具体的な業務内容＞ ◎キッチン業務（調理・仕込み） こだわりのスープカレーの調理や仕込みをお任せします。 マニュアルがしっかりしているので、 料理の経験が浅い方でも本格的な味を作れるようになります！ ◎ホール業務（接客・レジ対応） 明るい笑顔でお客様をお出迎えし、 オーダーのお伺い、お料理の提供、お会計などをお願いします。 ◎店舗運営サポート 店内清掃や衛生管理、食材の発注、在庫管理のほか、 慣れてきたらアルバイトスタッフの教育やシフト管理などもお任せしていきます。 ⭐️【手厚い福利厚生と手当であなたをサポート！】⭐️ 当社はスタッフに長く安心して働いていただけるよう、待遇面に力を入れています。 基本給に加え、家族手当（5000円）、住宅手当（世帯主/5000円）、 調理師手当（5000円）など、各種手当が充実！賞与も年2回支給されます。 無料のまかないで食費が浮くのも嬉しいポイントです♪ ⭐️【キャリアアップ・独立の夢も叶う環境】⭐️ まずは店舗スタッフとして業務全般を身につけていただきますが、 将来的には「店長」として店舗をお任せしたいと考えています。 さらには、「自分の店を持ちたい！」という脱サラ・独立希望の方には、 FC加盟店としての独立ノウハウも惜しみなくお伝えします。 私たちと一緒に剛家を盛り上げながら、あなた自身の夢も実現させませんか？

【人柄採用】未経験からキャリアアップ！有名バーガー店スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼ここがポイント／ ★未経験歓迎！ →人気ブランドで正社員デビュー！ ★学歴・経験一切不問！ →異業種からの転職もOK！ しっかりした研修があります！ ★明確なキャリアパスあり！ →店長・エリアマネージャー・事業部長 と、着実に成長できる環境あり！ ★業績好調の安定企業！ →「焼肉ライク」「バーガーキング」など 人気ブランドを展開。 新店舗オープンも続々予定！ 成長企業で長く働けます！ 【仕事内容】 まずは店舗業務からスタート！ 接客・調理・清掃などの基本を覚えながら、 将来的にはマネジメントをお任せ！ ＜ホール業務＞ ◆商品提供・レジ対応・片付けなど ホール業務全般をお任せします！ ＜キッチン業務＞ ◆仕込み・盛り付け・洗い場対応など 簡単な調理補助をお任せします！ ＜店舗運営＞ シフト作成・スタッフ教育・売上管理など 分からないことがあっても 先輩社員スタッフが分かるまでサポート！ 安心してご応募ください♪

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

立ち上げメンバーとお迎えします!!賞与年2回／昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ CHECK POINT- ✨2026年12月のオープンに向けた先行募集！ ✨オープニングメンバーとして立ち上げから参加！ ✨月給29.6万円スタート＋賞与年2回！ ✨未経験歓迎！教育カリキュラム充実◎ ✨完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ ✨昇給年4回！家族/住宅手当など手当豊富 ✨20代店長や30代エリアマネージャー多数 ⇒年齢問わず活躍チャンスあり！ etc.♪ - ＼2026年12月、鹿児島初進出!!／ 東京で行列をつくる 人気もんじゃ焼き専門店 「月島もんじゃ たまとや」が、 鹿児島市にNEW OPEN！ ブランドとして記念すべき “鹿児島1号店”のオープニング募集です◎ 経験やスキルは問いません。 「飲食が好き！」 「新しい環境で挑戦してみたい！」 「仲間と一緒にお店を盛り上げたい！」 そんな想いがあれば大歓迎！ 研修や教育体制も整っているので、 飲食業界が初めての方も 安心してスタートできます◎ 新しい仲間と一緒に、 鹿児島1号店をゼロから育ててみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼き専門店の店舗スタッフとして 接客・調理・店舗運営などをお任せします！ ▼具体的には… ✅ 接客・ホール業務 ✅ もんじゃ・鉄板焼き調理 ✅ 売上管理 ✅ スタッフ育成 ✅ メニュー開発 ✅ 販売企画や店舗運営 など 慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成などにも挑戦可能◎ 少しずつできることを増やしていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修や店舗での実務を通して、 接客や調理の基本から学べます！ 先輩スタッフやトレーナーが しっかりフォローするので、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ＼＼ 充実の教育カリキュラムあり！ ／／ ▼STEP1:研修施設で基礎習得 ┗企業理念/業務フロー/接客マナーなど ▼STEP2:調理と接客のオペレーション実施 ┗実際の店舗を貸し切って 「マンツーマン×実践形式」で学ぶ ▼STEP3:メニュー開発にもチャレンジ ┗オリジナルもんじゃを考案 ▼STEP4:ついに現場デビュー! ┗店舗配属前にオリエンテーションあり 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 安心して成長できるサポート体制を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京発の人気ブランドを全国へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちのビジョンは「東京文化を世界へ」。 もんじゃ焼きを、単なる食事ではなく、 日本の食文化として全国・世界へ広げていく挑戦をしています。 伝統を大切にしながらも、 新しい発想を取り入れた次世代のもんじゃブランドです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成長企業だからキャリアチャンスも豊富 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は現在、 全国で店舗展開を進める急成長企業。 今期も40店舗の新規出店を予定しており、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ 20代で店長、30代でエリアマネージャーなど、 若手メンバーも多数活躍中◎ 「やってみたい！」を応援する文化があるからこそ、 年齢や社歴に関係なく挑戦できる環境です！

面接確約｜1ヶ月目 約28万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント企画、イベント法人営業 【書類選考なし・面接確約】 下記をすべて満たす方は、 書類選考を行わず、面接 （個別の相談会）をお約束します。 1. 普通自動車第一種免許（AT可） 2.霧島店（隼人・国分）へ通勤可能 3. 正社員・週5日勤務を希望 （目安 9:00〜17:40） ブース案内と、先輩同行のうえでの ご家庭訪問があります ※面接は合否を急ぐ場ではありません。 相互に確認する相談会です （15〜30分ほど）。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 創立60周年 霧島店（城南町） ┃ ┃ 40〜50代を中心に、60代も活躍 ┃ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅1ヶ月目は見習い手当で約28万円 ✅平均月収 約30万円（業績給含む） ✅車通勤OK・転勤なし ✅在籍の中心は50代。平均年齢56.2歳 「地元で長く、人と話す仕事がしたい」 40代・50代・60代のミドル・シニア歓迎します。 ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ 冠婚葬祭などのライフイベントに備える 積立プランのご案内です。 将来の結婚式・ご葬儀・七五三・成人式などに 備える互助会の仕組みを、 地域のお客様へわかりやすくお伝えします。 仕事の中心は次の3つです。 ✅商業施設や地域イベントのブースでの接客 ✅資料配布・制度のご説明 ✅既存の会員様へのアフターフォロー 個人宅へのご訪問は、入社2ヶ月目から 先輩同行のうえで始めます。 最初から一人で飛び込み、ではありません。 霧島店は隼人（孝恩ホール隣接）。 自社の式場・会館があるので、 施設を見ていただいたうえでご案内できます。 実働7時間40分。残業はほとんどありません。

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

鹿児島で腰を据えてキャリアを築こう✨未経験でもチャレンジ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「キャリアも自分の時間も大切に！」 リアルな本音、ウチなら叶います！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「フリーターを卒業して正社員へ！」 「でも残業や休みの少なさはちょっと」 「鹿児島で将来役立つスキルが欲しい」 そんなあなたに朗報です！ 大正観光（タイセイグループ）なら ムリなく稼ぎながらキャリアアップ✨ 先輩たちも飲食店や現場仕事など 異業種・未経験スタートの仲間が多数！ 年齢も近く、和気あいあいとした職場🎵 💡 当社が未経験者に選ばれる5つの理由 ✅【残業代は100％全額支給】 みなし残業なしの基本給スタート！ 残業代は別途全額支給いたします。 未経験からでも安定して稼げます◎ ✅【県外転勤なし】ずっと鹿児島で！ 県内全7店舗のネットワークを活かし 店舗間の異動で経験を積める環境。 県外転勤はなく、地元に腰を据えられます。 ✅【未経験から高収入・早期昇格】 年功序列なし！頑張りをしっかり評価。 「入社2年で主任」「入社3年で店長」等 早期にキャリアアップした先輩多数！ 同級生よりちょっとイイ生活、狙えます。 ✅【一生モノのスキル】経営を学ぶ 総合職のゴールは「店舗経営」です。 接客だけでなく売上管理やスタッフ育成等 どこでも通用するマネジメントスキルが 働きながら自然と身につきます。 ✅【力仕事なし】最新システム導入 出玉を自動で計数する 「パーソナルシステム」導入済みのため 重いドル箱を運ぶ作業はありません！ 冷暖房完備で夏も冬も快適に働けます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働く前の「不安」にお答えします！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ Q.「知識ゼロ、パソコンも苦手で…」 👉【まずは元気な挨拶で100点！】 スマホが触れればPCスキルは問題なし！ 困った時はインカムで先輩を呼べば すぐに駆けつけてフォローします◎ Q.「タバコの臭いが服や髪につく？」 👉【ホール内は完全分煙でクリーン】 喫煙室を完備しているのでホール内に 煙が充満することはありません◎ お気に入りの服に臭いがつく心配ナシ！ Q.「立ち仕事ってキツくない？」 👉【重労働ナシ！室内で快適です】 ドル箱運びがなく腰への負担も減。 天候に関係なく一年中快適な環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 最初はホール業務からスタートし 少しずつ店舗運営のノウハウを学びます。 【ホール・カウンター業務】 ・開店前の遊技台チェック・清掃 ・フロア巡回、システム案内、エラー対応 ・カウンターでの景品交換、アナウンス等 【店舗マネジメント業務（メイン業務）】 ・POP作成や、店舗イベントの企画立案 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上データ入力・数値管理 ★【新台特権】最新機種をいち早く体感！ 正社員になれば、導入前の最新台の 動作確認やテスト打ちを担当することも。 話題の新作を最前線で体感できます！ ※入社後は約3ヶ月間の研修からスタート。 マナーから機械の扱いまで丁寧にお教えします。

初めての正社員も歓迎！福利厚生充実★仕事を楽しみたい方へ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ エコタウン鹿児島東開町店内にある 「ハードオフ鹿児島東開町店」の正社員募集！ 好きや得意を活かして働けるチャンス！ 配属先部署は適性に応じます。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【取扱品目】 《ハードオフ》 楽器、PC、カメラ、スマホ、オーディオ、 ジャンク品など ＝＜具体的には…＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●接客・店内業務● ・ディスプレイ＆接客 ・レジ、掃除 ・商品のリペア ・査定＆買取 査定の仕方って…？ 専用システムに入力＋検索でいいので、 商品に詳しくなくても大丈夫。 「この商品にこんな価値が！」と 一度やったらハマっちゃう作業です（笑） 商品クリーニング・リペア作業も大事な業務。 汚れやキズをマル秘アイテムでキレイに修復！ 「え、こんなにキレイになるの！？」 好きなモノがキレイに蘇った瞬間は感動もの！ この感動を、ぜひ一緒に味わって欲しい！！ 査定やリペアを担当すると発見がたくさん！ より深く商品のことがわかるので 仕事がどんどん楽しくなりますよ。 ※店内のPOP作りもお任せします！ ●店舗運営・マネジメント業務● 接客・店内業務をある程度マスターしたら 徐々に運営業務にも携わっていただきます。 ・売上げ集計 ・店舗収支の管理 ・スタッフのシフト作成 ・新人教育 ・在庫管理 買い取った商品・売れた商品の在庫管理に その推移で「売れ筋」を見極めることも 店舗運営においては大事な業務です。 売上向上のためのイベント企画もお任せします！ お互いがフォローしあう最適な職場環境が 自然と出来上がっていくので とても居心地がいいと評判なのです！ ＝◆キャリアパスの実現もサポート◆＝＝＝＝ 仕事は人生でも多くの時間を過ごすもの。 その仕事が楽しくなきゃ人生は豊かになりません！ なので「仕事を楽しむ」ことに注力した 教育と評価制度を設けています。 月1回の定期研修制度に、 個々の希望と特性、適正を活かした キャリアアッププログラムなどで 興味があることへのチャレンジを 全力でサポートしています！ ＜キャリアパスモデル＞ 一般社員 ⇒店長候補・店長 ⇒エリアリーダー ⇒部長・役員 ＝◆SDGs実現にも貢献◆＝＝＝＝＝＝ まだまだ使えるけど「不要」になったモノが 「必要」とされている場所で活躍するための ＜橋渡し＞をしているお店です。 ひとつひとつはとっても小さなことだけど、 その活動はいつか地球の環境を守ることに！ ひとりひとりの「好き」が巡り巡って 地球を救うかもしれないステキなお仕事です。

《未経験OK》脱毛社割／インセンティブあり／成果はしっかり評価／残業なし／教育制度・各種休暇充実

仕事内容 ＼お客様の“キレイ”を支え、自分自身も成長できる仕事です。／ 「美容が好き」「人と関わる仕事がしたい」── 美容カウンセラーとして、お客様一人ひとりの“人生を明るくするサポート”を行います。 【お仕事詳細】 《お客様の受付・ご案内》 ・ご来院されたお客様の受付 ・問診表記入 ・施術部屋やパウダールームへの案内 《カウンセリング・契約手続き》 ・お客様のお悩みや理想をお伺い ・施術内容のプラン提案 ・契約手続きやお会計 《備品の在庫管理》 ・業務に必要な備品の在庫管理、発注 《事務業務》 ・電子カルテの入力内容確認 ・患者様からのお問い合わせ対応 ＊その他、看護師のサポートもお願いします。 ＊男性患者様の対応もございます。 【この仕事の魅力】 《成果がしっかり評価される環境》 カウンセリングや物品販売など、 成果に応じてインセンティブを支給。 努力が目に見える形で返ってくるので、 やりがいも大きいです。 《チームで成長する職場》 年齢や職歴に関係なく、 意見を出し合える風通しの良い環境。 目標達成に向けてスタッフ同士が支え合い、 協力する文化が根付いています。 《長く働けるキャリア設計》 リーダーや主任、マネージャーなど キャリアパスが豊富で、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 《充実の教育体制》 接遇マナーやカウンセリングスキルを 基礎から学べる研修プログラムあり！ 美容業界が未経験の方でも、 安心してキャリアをスタートできます！ エミナルクリニックでは受付対応だけでなく、 幅広い業務に挑戦できます。 患者様一人ひとりに合わせたプランをご提案し、 安心して施術を受けていただけるようサポート。 満足していただける対応を通じて、 自身の成長も実感できる環境です。 「人と関わることが好き」 「チームの一員として支え合いながら働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。 《未経験歓迎》 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中。 新卒・中途問わず、安心してチャレンジできる環境です。 ※2027年度新卒採用は応募受付を終了いたしました。

《未経験OK✨》✅昇給＆賞与あり✅月10～12日勤務✅週休2日制⏩️自動チェックイン機や翻訳アプリ等ありで働きやすい！✅10代～30代活躍中◎✅夜勤のみ

仕事内容: 【新着求人】正社員 ビジネスホテルの 夜勤専従フロントスタッフ☆ ＜おすすめポイント＞ ✅賞与＆昇給あり ✅翻訳アプリなどサポートツール充実！ ✅市電「高見馬場駅」より徒歩スグ！ --------------------------------------- ホテルのフロント接客業務をお任せします。 《お仕事詳細》 ・受付業務 ・宿泊予約やチェックイン・アウトの対応 ・データ入力等のPC作業　など ✨未経験でも安心！ 英語や外国語が苦手な方でも、安心して働けるよう 自動チェックイン機や翻訳アプリなど、 サポートツールが充実しています！ ✨夜勤だから効率よく稼げる！ 月10～12日勤務で月給18万以上可能！ ✨こんな動機でOK！ 「ホテル業界に憧れて」 「たくさんの人を接客できる仕事がしたい」 そんな動機で始めたスタッフも！ 先輩社員がしっかりフォローするので、 安心してチャレンジしてください！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【かごしまプラザホテル天文館】 https://www.kag-plaza.co.jp/ 南九州最大の繁華街・飲食街にありながら、 街中の喧騒を忘れさせてくれる 落ち着いたホテルです！ 観光客はもちろんビジネスシーンで ご利用される方も多数いらっしゃいます。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝メガネトップはこんな会社です＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝キャリアアップできる環境＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝長く働ける環境・研修制度も充実＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

人生の晴れ舞台を彩る料理人／完休2日（定休あり）・賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ✨経験者優遇！調理スキルを活かして活躍！ ✨賞与年3回（会社業績により変動）＋昇給年2回で安定の収入 ✨年間休日120日以上！ ✨東証プライム市場上場！ ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ “ハウスウェディング”を日本に広めた ブライダル業界のパイオニア企業で、 人生の晴れ舞台を料理で彩る キッチンスタッフ大募集 ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ 【具体的には…】 ◆結婚式当日の料理準備・盛り付け ◆食材の下ごしらえ、仕入れや管理 ◆メニュー開発や店舗マネジメント ※経験に応じて、調理補助・調理スタッフ・ 料理長候補のポジションで活躍可能です ⭐ブライダル専属のキッチンスタッフは、 単なる調理だけではありません。 一組一組のカップルの思いを込めた オンリーワンの料理を提供し、特別な 一日を支えるやりがいを実感できます。 ⭐未経験からスタートする方には、 基本の調理技術や食材管理を 丁寧にレクチャーします。スキルと 希望に応じて、メニュー開発や 店舗運営の知識も学べる環境です。 ⭐“ハウスウェディング”を全国展開し、 国内売上高No.1を誇る『株式会社 テイクアンドギヴ・ニーズ』。 年間を通して数多くの結婚式を手掛け、 確かな実績と安定した基盤を誇ります。 充実した福利厚生と働きやすい 環境づくりにも注力しています。

心機一転！オープニングから、全国を目指すブランドの仲間に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼心機一転、オープニングから新しい仲間と！／ 2026年12月、ウシノトリコ 天文館店オープン予定。 焼肉×韓国海鮮×サプライズ演出。「おいしい！」だけでなく「楽しかった！」が生まれる、エンタメ大衆焼肉店です。 料理を運んだ瞬間のお客さまの笑顔。仲間と準備したサプライズが喜ばれたときのうれしさ。そんな場面を、一緒につくりませんか。 「働く場所を変えて、新しいスタートを切りたい」という方も歓迎します。 【具体的な仕事内容】 ・開店準備：清掃、テーブルセット、食材の仕込み ・ホール：ご案内、注文受付、メニューのおすすめ、料理・ドリンクの提供、お会計 ・キッチン：食材の準備、調理、盛り付け、洗い場、衛生管理 ・チームでの連携：忙しい持ち場のフォロー、アルバイトスタッフのサポート ・慣れてきたら：在庫・発注の補助や、新人への仕事のレクチャー 接客・調理は基本から教えます。経験や習熟に合わせて、少しずつ担当を広げていきましょう。 【大分から鹿児島へ。そして、全国を目指して】 2026年8月に大分店、12月には鹿児島・天文館へ。ここから全国にウシノトリコを広げていくことを目指しています。 まだ始まったばかりのブランドだから、お店の成長を近くで感じられるタイミング。将来は店長へのステップアップも目指せます。 ■月給266,680〜303,300円／月8日休み ■髪型・髪色自由 ■勤務地：鹿児島市電「天文館通」電停周辺 【開業前の研修】 オープン前は大分市の既存店で接客・調理を学びます。研修期間・日数は、入社時期やご事情を踏まえて応相談です。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

賞与年2回／昇給年4回／完全週休2日／福利厚生充実／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼2026年12月、鹿児島初上陸！／ オープニングメンバーを大募集!! 東京で行列をつくる 人気もんじゃ焼き専門店 「月島もんじゃ たまとや」が、 ついに鹿児島市にNew OPEN！ ブランドとしては、 今回が記念すべき“鹿児島1号店”。 当社としては鹿児島県内2店舗目となるため、 これまで培ってきた運営ノウハウや基盤もあり、 新店でも安心してスタートできる環境です◎ ＞＞＞今応募いただくことで、 OPEN前から余裕を持って研修スタート！ 【 この求人のポイント 】 □ 2026年12月、鹿児島にNEW OPEN！ □ 月給37万円以上＋賞与年2回！ □ 完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ □ 昇給年4回！家族・住宅手当など待遇充実 □ 20代店長や30代エリアマネージャーも多数活躍中！ ⇒若手でもキャリアアップを目指せる環境◎ …………………………………………………… 私たちが目指すのは、 “もんじゃ焼き”を単なる食事ではなく、 日本を代表する食文化として世界へ広げていくこと。 東京文化を世界へ―― そんなビジョンのもと、 全国で新規出店を加速しています。 急成長中の今だからこそ、 挑戦できるポジションも、 キャリアアップのチャンスも豊富◎ 「飲食経験を活かして次のステージへ進みたい」 「裁量ある環境で店舗づくりに関わりたい」 「成長企業で自分自身も成長したい」 そんな方をお待ちしています！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 店長候補として接客・調理だけでなく、 店舗運営全般に幅広く携わっていただきます！ 《具体的には》 ・接客／調理／店舗オペレーション ・売上管理／食材発注／在庫管理 ・スタッフ育成／シフト管理 ・販売企画／営業戦略の立案 ・メニュー開発／サービス改善提案 など 経験やスキルに応じて、 できることからお任せしていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間40店舗出店。 “拡大フェーズ”だからこそのチャンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定！ これまでにないスピード感で、 進化と拡大を続けています。 店舗拡大に伴い、 店長・マネージャーポジションも続々誕生中。 実力や挑戦する姿勢をしっかり評価するため、 20代店長、30代エリアマネージャーも多数活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安定基盤 × 圧倒的成長環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知名度と安定した経営基盤を持ちながら、 ベンチャー企業のようなスピード感で成長を続ける当社。 新店立上げ、組織拡大、サービス開発―― 変化と挑戦を楽しめる環境だからこそ、 圧倒的な成長を実感できます。 “現場のその先”まで目指せる環境で、 新しいキャリアに挑戦してみませんか？

残業はなく毎日15時退社が基本／未経験歓迎！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ★未経験者大歓迎 ★20代・30代・40代・50代活躍中 ★経験・年齢不問 ★普通免許（AT限定可）があればOK ★食の流通に関わる安定性 ★転勤なし／UIターン歓迎 ★健康経営優良法人2026 （大規模法人部門）認定 【固定ルートの配送業務】 ◆野菜や果物のルート配送を担当 ・1日20～30件 （多いルートでも40件程度） ・1t～2tトラックのため運転しやすい ・営業活動はありません ・事務業務は事務スタッフがサポート ＜お取引先は？＞ 大手飲食チェーン店、有名ホテル、 地域に根差した中小・個人の飲食店、 医療機関・教育機関など 「食」を提供されている お客様がお取引先へ ご注文をいただいた青果物の 配送を行います。 個宅への配送ではないため 不在などなくスムーズに納品できますよ！ また、基本配送ルートは完全固定のため、 お客様に顔を憶えてもらいやすく 「いつもありがとう」と感謝の言葉を いただけるのもこの仕事の魅力です！ 【具体的な業務】 ▼伝票を確認してトラックへ積み込み ▼スケジュール・配送ルートを確認して出発 ▼午前の配送 ▼昼食（各自自由に取れます） ▼午後の配送 ▼会社に戻り簡単な事務作業を行い終了。 ★渋滞などイレギュラーがない限り、 ほとんどが15時～16時には退社しています。 全社的に残業時間の削減のための 取り組みを行っているため ワークライフバランスの 充実を図っていただけます。 【研修に関して】 未経験の方も安心して スタートできるように、 まずは冷蔵庫内での出荷・詰め込み作業、 トラックへの積み込みからスタートします。 徐々に先輩社員と一緒に同乗にて お客様先を回っていただき 仕事を覚えていただきます。 約2か月後に 独り立ちをしていただきますが、 配送業務を行う時には一人でも 孤独を感じないように必ずサポートを しますのでご安心ください！ 当社のドライバーはLINEを利用して 渋滞情報を共有するなど チームワークを大切にしています。 わからないことは スグに聞くことができますよ！ 【青果物のプロへ成長】 お客様に 「オススメの野菜はない？」 「旬の果物を仕入れたいんだけど」 など相談されることも！ ご案内をして採用されたとき、 ご注文をいただいたときには 達成感を得られます。 もちろん営業活動はない配送業務ですので、 営業担当にバトンタッチしてもOKです！ 【当社について】 鹿児島県に本社を置く 青果専門の卸売会社「フレッシュ青果」 ◎年間売上229億円超、全国に22拠点展開 全国へと着実に拡大を続け、 業績も229億円を突破！ 青果物の提案からお届けを トータルで手がけており、 地産地消や生産者応援にも 大きく貢献しています。 流通のプロとして 安全で安定供給を行うことで 高い信頼を得ており、 1996年の設立以降、順調に 売上を伸ばし事業を拡大しています。 【働き方改革を推進】 2024年2月よりモバイルプリンター （ハンディ端末）を導入！ 自動で納品書を出力できるため 大幅に業務効率が上がりました。 15時定時でほとんどのドライバーは 定時退社、遅くても16時前には 帰社しています。 「DX認定事業者」として、さまざまな ITシステムの導入により、過度な 残業はなく、ライフワークバランスを 大切にしながら働くことができ 「家族との時間が増えた」 「趣味を大事にできる」など、 多くの社員が働き方に満足しています。

髪型・髪色・ピアス自由 ◇4ヶ月毎昇給機会あり◇賄い無料

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅週休2日制（月7〜8日）で私生活も充実！ ✅4ヶ月毎の昇給機会で頑張りを即反映！ ✅髪型・髪色・ピアス自由でお洒落も楽しめる！ ✅駅チカ徒歩3分で毎日の通勤もラクラク！ ✅スパイスとアートが融合したクリエイティブな空間！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 こだわりのスパイスとアートが融合した空間で、キッチン業務を中心に店舗運営に携わります。調理だけでなく、チームで協力しながらお店独自のカルチャーを形にしていく、やりがいのあるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・スパイスカレーの仕込み、調理、盛り付け ・食材の在庫管理および発注業務 ・新メニューの開発やイベントの企画提案 ・キッチン内の衛生管理および清掃 ・ホールスタッフと連携したサービス提供 経験ゼロでもこれで安心！ 1．まずは先輩スタッフの横で、食材の下処理や盛り付けなど簡単な作業からスタートします！ 2．スパイスの知識や調理のコツは、カリキャラムを活用し基礎から一つひとつ丁寧にレクチャーするので安心です。 3．風通しの良い職場なので、わからないことはいつでもすぐに質問できる環境を整えています。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力＞＞ 1.「4ヶ月毎のスピード昇給」 →年3回の昇給チャンスがあり、売上や勤務態度をしっかり評価。 モチベーションを高く保ちながら働けます。 2.「独立も目指せる本格的なスキル習得」 →チェーン店にはない独自の調理技術や店舗づくりが学べます。将来自分のお店を持ちたい方には最適な環境です。 3.「自分らしさを大切にできる職場」 →髪型やピアスなど、衛生面に配慮があればお洒落は自由。自分らしいスタイルで、クリエイティブに働けます。 将来的に身につけられるスキルや職位など 最初はキッチン業務の基礎をマスターし、VOULの味を支える存在を目指します。 経験を積んだ後は、メニュー開発やイベント企画など、お店を動かす中心メンバーとして活躍可能です。 VOULは2026.2に福岡店も出店したので、将来的に九州エリアマネジメントや、独立支援制度を活かした自分のお店を持つ事も可能です。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

大手酒造メーカー新事業✨賞与年2回/福利厚生充実✨週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、フロント、その他飲食 ✨この求人の特徴✨ ✅️リゾート施設の立ち上げメンバー募集 ✅️「富乃宝山」で有名な大手酒造メーカー 西酒造株式会社が手掛ける新事業 ✅️未経験OK！充実の研修制度で安心 ✅️充実の待遇と福利厚生！ 賞与年2回、寮社宅あり ✅育休後復帰率100% ✅️週休2日制でワークライフバランス充実 ✨仕事内容✨ 2027年オープンのリゾート施設 THE ONTAKE DISTILLERY（御岳蒸留所） のスタッフとして勤務いただきます。 お任せする仕事はご希望、 適性などによって決定いたします。 ＜ポジション一覧＞ ・レストランスタッフ ・バースタッフ ・宿泊施設スタッフ ・ゴルフ場スタッフ ・送迎スタッフ など ✨入社後の流れ✨ 当施設は2027年のオープンを予定 していますが、入社はすぐにでも可能です。 入社後は施設のオープン準備やお酒の製造 など、弊社での様々な業務の中から お任せする予定です。 ✨新施設について✨ 2027年、鹿児島市に誕生する 「THE ONTAKE DISTILLERY （御岳蒸留所）」内に、 ウイスキーカスクオーナー様専用の 特別な宿泊施設がオープンします。 カスクオーナーとは、 ウイスキーの樽（カスク）を所有し、 その熟成や販売に関与する 個人や団体のことです。 通常、樽単位で購入し、 熟成後にボトリングして 販売することもあります。 ウイスキー愛好者や投資家の間で 人気のある活動です。 この新施設の立ち上げを共に担い、 成長していけるオープニング スタッフを募集します！ ✨西酒造株式会社に関して✨ 1845年の創業以来、 鹿児島の大地と水にこだわり 「農業から始める酒造り」を 実践する老舗酒蔵です。 全国的な人気を誇る芋焼酎 「富乃宝山（とみのほうざん）」を はじめとする焼酎造りの伝統を 守りながら、近年は 日本酒、ワイン、そして ウイスキー（御岳蒸留所）など、 枠にとらわれない酒造りに 挑戦しています。 伝統と革新を大切にし、 日本国内だけでなく 世界へ向けて「本物のお酒」を 発信し続ける、成長と活気に あふれた企業です。 2022年からは、 阪急阪神ホテルズのチェーンホテル 「レム鹿児島」の運営も手掛けており、 ホテル事業にも深く関わっています。 【ホームページURL】 https://www.nishi-shuzo.co.jp/

主任待遇募集☆休みもしっかり！働きながらプライベートも充実♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、清掃スタッフ、受付 ＼★この求人のアピールポイント★／ ✅年間休日105日♪ ✅施設（ジム）など使い放題☆ ✅20代～40代の幅広い世代活躍中！ ◇仕事内容◇ ￣￣￣￣￣￣ 事業内容はスポーツ施設での受付業務及び、 レジ、予約受付、電話対応、施設内清掃などになります。 上記のお仕事に加えて今回は主任募集のため 管理業務もお願いいたします。 詳しくは、面接時にお話できればと思います。 ◇充実のサポート◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員の皆様がずっと働きたくなるような 環境づくりを心掛けております。 先輩スタッフがイチから丁寧に 教えるのでご安心ください！ ◇未経験＆幅広い世代活躍中◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からスタートした 先輩スタッフも多数活躍中◎

映像・エンタメ経験を活かす✨観客の笑顔を間近で感じる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、その他テレビ/映画/アニメ ✅エンタメ業界経験を映画館で活かせる！ ✅観客の笑顔を間近で感じられる仕事 ✅月8～10日休み／長期休暇あり☆ ✅住宅・家族・児童手当など手当充実！ ✅産休・育休取得＆復職実績あり◎ ✅鹿児島中央駅徒歩1分！駅チカ勤務♪ ╭━━━━━━━━━✧⁺✨⁺✧━╮ 「エンタメは好き。 でも、この働き方を ずっと続けるのは難しい。」 そんな業界経験者が、 次のキャリアに選んでいます。 ╰━＊༚✨༚＊━━━━━━━━━╯ 映像制作やイベント運営、 舞台、ライブ、配信など。 作品やコンテンツを届けるために、 忙しい毎日を走り続けてきた。 だからこそ次は、 作品を「作る側」ではなく、 お客様へ「届ける側」として、 エンタメに携わってみませんか。 お任せするのは、 映画館の運営を担う アシスタントマネージャー。 上映を待つ高揚感も、 エンドロール後のお客様の笑顔も、 すぐ目の前で感じられる仕事です。 エンタメへの想いはそのままに、 東映グループの安定基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境があります。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【お仕事内容】 映画館運営の中核を担う 『アシスタントマネージャー』として、 劇場全体の運営をお任せします。 《 具体的には… 》 ❑アルバイトスタッフの育成・管理 ❑シフト作成・運営コントロール ❑チケット・飲食・物販の売上管理 ❑イベント・販促企画 ❑SNSを活用したPR ❑お客様対応・現場サポート ⭐作品を届ける"最後の仕掛け人" ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上映スケジュールの進行や、 ロビー・売店の空間づくり、 イベント運営、スタッフ同士の連携。 作品の魅力は、 スクリーンだけではなく、 劇場全体の空気づくりによっても お客様へ届けられます。 映画館運営スタッフは、 その"最後の仕掛け人"となる存在。 上映前の期待感も、 鑑賞後の満足そうな表情も、 一番近くで感じられることが、 この仕事ならではのやりがいです。 ⭐東映グループだから、 "好き"を仕事にし続けられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンタメ業界で働き続けたい。 その想いがあっても、 雇用形態や働き方への不安から、 キャリアを諦めてしまう方は 少なくありません。 当社は東映グループの一員として、 賞与年2回をはじめ、 住宅・家族・児童手当など 福利厚生も充実。 遅番翌日の早番がない勤務体制など、 長く働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「好きだから続ける」のではなく、 「安心して長く続けられるから、 好きな仕事に打ち込める」。 そんな環境で、 次のキャリアを築いていきませんか。 ★全国に勤務地あり★ U・I・Jターン歓迎！ 初期配属劇場の希望考慮可能です◎ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ＼＼ 社員インタビュー ／／ 前職では映像制作会社で、 編集や制作進行を担当していました。 作品づくりには 大きなやりがいがありましたが、 完成した作品がお客様に どう届いているのかを 直接感じられる機会は ほとんどありませんでした。 映画館へ転職して感じたのは、 上映前の期待に満ちた空気や、 鑑賞後に笑顔で帰られるお客様の姿を 毎日のように見られること。 「この作品を届ける仕事ができている」 そんな実感を持ちながら働けています。 遅番翌日の早番がない勤務体制や、 福利厚生が整っていることもあり、 好きなエンタメ業界で 長く働くイメージが 持てるようになりました。 ✅映画館運営スタッフ／入社2年目 （元・映像制作会社）

【社員未経験歓迎】週休3日制も選べる！転居を伴う転勤なし！働きやすい環境です！

仕事情報 ● 仕事内容 「とり鉄」の正社員として、店舗運営に携わっていただきます。まずはホールでの接客やキッチンでの調理など、基本業務からスタート。仕事に慣れてきたら、売上管理やシフト作成、アルバイトスタッフの育成など、少しずつ店舗運営の仕事をお任せします。未経験の方も、一つひとつ仕事を覚えながら成長できる環境です。 とり鉄が働きやすい理由 ■ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 「趣味の時間を増やしたい」「資格の勉強をしたい」という方は週休3日制の選択も可能です！ ■地域限定正社員制度 住み慣れた街で、長く働き続けることもできます！" プライベートも充実 充実の研修で安心スタートできます。週選択的休3日制でプライベートも充実でき、転勤なしだから地域に根ざして長く働けます。飲食業界で新しいキャリアを築きたい方をお待ちしています！ 入社後のステップ ▼ 1ヶ月目：基本の接客・調理補助 店舗でのドリンク作りや仕込み、レジの使い方などを学び、 またトレーナーによる座学研修もあります ▼ 3ヶ月目：店舗運営の基礎 食材の発注や在庫管理、シフト作成など 店舗運営を学んでいきます ▼ 1年目以降：店長・副店長への昇進 スタッフの育成や売上管理などをお任せします"

【焼鳥居酒屋の店長候補】月給28万円～50万円｜賞与年4回｜SV・商品開発など多彩なキャリア

仕事情報 ● 仕事内容 焼鳥居酒屋「とり鉄」の店舗運営をご担当いただきます。 入社後は店舗オペレーションを習得いただき、その後は経験や習得状況に応じて、売上管理・シフト管理・アルバイトスタッフの育成など、店舗運営全般をお任せします。将来的には、店長やSV、商品開発など幅広いキャリアに挑戦できる環境です。 経験を活かしキャリアUP 店長として店舗運営やマネジメントを担う中で、売上管理や人材育成など、より高度な店舗経営スキルを身につけられる環境です。現場で困ったことがあれば、先輩社員や上司がフォローする体制が整っており、経験を活かしながらさらに成長できます。 様々なキャリアに挑戦 店長として経験を積んだ後は、実績や適性に応じてSV・エリアマネージャー・研修トレーナー・マーケティング・店舗開発など、多彩なキャリアに挑戦できます。独立支援制度もあり、自分のお店を持ちたいという夢を応援しています。 キャリアUP例 【SV（スーパーバイザー）】 店長候補 ↓入社から3年 店長 ↓入社から5年 SV 【店舗開発】 店長候補 ↓入社から3年 店長 ↓入社から5年 店舗開発 アスラポートの経営理念 経営理念 ラポール（相互信頼） MISSION アスラポートは食のリーディングカンパニーを目指します VISION "私たちはお客様に寄り添い、従業員に寄り添い、関わる全ての方を尊重します" 事業の根幹は人財にあり、さらなる成長を目指し、お客様・従業員、関わる全ての人々とともに明日へ向かって進んでいきます

鹿児島市◆エリア外への転勤なし！車・バイク通勤OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 日々の食事で、健康と生活を支えるやりがいある仕事 ・食材の下処理・調理(献立に基づく調理全般) ・盛り付け・配膳 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・衛生管理の徹底 ・行事食や特別食の企画・調理 『転職をお考えの方！』 給食事業未経験の方、ブランクのある方も大歓迎！学校給食、病院、社会福祉施設、介護施設、社員食堂、学生食堂、寮、保養所、保育所、食品メーカー、セントラルキッチン等の経験者、栄養士から店長、エリアマネージャー(SV)へとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！第二新卒は新人研修に参加可能！お子様の手が離れてから再就職される方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 【求人アピールポイント】 ✅ 月給193500円以上の高水準な給与 ✅ 交通費支給で通勤も安心 ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 丁寧な指導でブランク復帰を支援 ✅ 賄いありで食費も節約 ✅ マイカー通勤OKで移動も快適 求人コード【Q00vd3F】

人と話すのが好き！学歴/年齢は一切不問！とにかく稼ぎたい！あなたの野心を全力で応援！直近5年の売上150％成長

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️驚きの高待遇で人生を変えるチャンス！⭐️ 入社直後から約40万円稼げる着物展示会の企画営業♪ 未経験から年収1500万円を目指せる夢のある環境です。 学歴や年齢は一切不問であなたの野心を全力で応援します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐️まずは一度気軽にお話ししてみましょう！⭐️】 　AM7時〜PM23時までご面接やお電話の対応可能です！ ✅️応募後に送付されるアンケートを履歴書の代わりとしております！ ご回答をお願いします。 ✅️アンケート通過の方へは、社長の田中敬次郎より24時間以内に 必ずご挨拶の電話をさせて頂きます！ （社長の携帯番号は090-8525-2525。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します） ■□■─────────────■□■ 　　　⭐️アピールポイント⭐️ ■□■─────────────■□■ ✅️驚きの高待遇！入社して直ぐに約40万円稼げます！ ※「初任給35万円」＋「各種手当約5万円（出張手当＋移動手当等）」 ️✅️固定給35万は完全保証。 例え3ヶ月間、売上ゼロでも。 先輩からボロクソに怒られるだけで給与はキッチリ振込されます。 ️ ✅️25歳の若さで店長に抜擢された先輩もいます！ （年齢・学歴は一才関係無し。 社長も中卒です。） ️ ✅️店長になると年収1500万以上も目指せます！ （店長の平均給与は年収約1000万です） ️ ✅️着物未経験者も大歓迎！！ （営業メンバーの95％以上が着物業界未経験での入社です） ️ ✅️志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」を歓迎！ （出張に必要なホテル代・交通費は全額会社負担なので、しっかり貯金できます） ️ ✅️給料で同級生に負けたくない！良い生活をしたい！大歓迎です。 （野心があって負けん気が強い人。 自分の可能性を高めたい方。ウチに向いてます） ️・カッコいい尊敬できる先輩・上司と働きたい！ （お金だけでは頑張れないです。尊敬できる上司・刺激し合える仲間がいる環境で、 一生懸命働くからこそ成長できると信じています） ・京都本社の近くに1年間無料の家具付きワンルーム寮があります！ 引越し手当も最大20万支給！ （電気水道ガス代として月4500円は自己負担） 【仕事内容】 弊社ビジネスの中核をダイレクトに担う重要なポジションです。 年間約400回にも上る着物展示会の企画や営業をお任せいたします。 昨年の来場者数は約36万人にも上り業界トップクラスの活気ある事業を展開しています。 <具体的な仕事内容> ✅エリアや会場のリサーチ→出展の交渉 ✅設営→当日の運営（販売）→撤収作業 ✅集客はWeb広告やチラシ・DMなどがメイン 　✨テレアポや訪問販売は一切ありません！ ■□■─────────────■□■ 　⭐️先輩スタッフの 　　リアルな声を大公開⭐️ ■□■─────────────■□■ 【Aさん】 年齢：27歳 出身地：神奈川県 入社年月：2024年8月 最終学歴：服飾系専門学校卒 <キャリア> 前職：フリーター（服の縫製） 前職年収：100万円 現在年収：730万円 （基本給500万円＋インセン50万円＋賞与80万円＋手当100万円） <プライベート> 好きな食べもの：インドカレー 趣味：音楽鑑賞（テクノ） <京都きもの市場に入社した理由> 営業職に挑戦したかったことと、服飾に興味があったからです。 洋服業界には販売職は多いですが、営業職は少なく、新しい挑戦ができると感じました。 <入社後に苦労したこと> 会社最大規模の展示会で思うように結果を出せなかったことです。 全国の営業が集まるイベントだったので悔しさも大きかったです。 <入社して良かったこと> フリーター時代と比べて考え方や価値観が大きく変わりました。 視野が広がり、日本全国を飛び回りながら成長できています。 <今後の目標> 2026年11月までに主任へ昇格することです。 ■□■─────────────■□■ 【Bさん】 年齢：31歳 出身地：大阪府 入社年月：2020年4月 最終学歴：高卒 <キャリア> 前職：左官工事の現場監督兼営業 前職年収：300万円 現在年収：1,670万円 （基本給840万円＋インセン600万円＋賞与140万円＋手当90万円） <プライベート> 好きな食べもの：焼肉 趣味：ドライブ（愛車：MAZDA3） <京都きもの市場に入社した理由> 出張中心の働き方や、着物という未知の商材に魅力を感じました。また、給与面も大きな決め手でした。 <入社後に苦労したこと> 着物の知識が全くなく、覚えることが非常に多かったです。また、出張生活のリズムに慣れるまでは苦労しました。 <入社して良かったこと> 成果を正当に評価してもらえることです。年齢や社歴ではなく、数字や実績で評価される環境だと思います。 <今後の目標> トップチームを作り、会社を代表する存在になることです。 ■□■─────────────■□■ ⭐️働くにあたってのよくあるご質問への回答一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/qacat/tenjikaijigyobu/recruit/ ⭐️働いている方達の生のインタビュー一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/distinations/ ■□■─────────────■□■ ❖「お金を稼ぎたい」という純粋な野心を大歓迎します❖ 志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」という 素直な理由で全く問題ありません。 出張に必要なホテル代や交通費は 全額会社負担となるため生活費を抑えて しっかりと貯金に回すことができます。 年齢や学歴は一切関係無しであり社長自身も中卒から這い上がってきた背景があります。 給料で同級生に絶対に負けたくないという熱い思いや、 もっと良い生活をしたいというハングリー精神を持つ方、 野心があって負けん気が強く、 自分の可能性を極限まで高めたい方にはこれ以上ないほどウチの環境が向いています。 そしてお金だけでは長く頑張れないという方もどうかご安心ください。 社内にはカッコいい尊敬できる先輩や上司が多数在籍しており、 互いに切磋琢磨し刺激し合える仲間が揃っている熱い環境です。 一生懸命に汗を流して働くからこそ人間としての本物の自己成長が得られると私たちは固く信じています。 ✅未経験からでも安心して飛び込める万全のバックアップ体制 ✅圧倒的な高収入であなたの毎日の頑張りをダイレクトに正当評価 ✅挑戦する強い気持ちを尊重し学歴や過去の経歴は一切不問 お金も大きなやりがいも圧倒的な自己成長も、 全てを手に入れられる新しい居場所がここにあります。 ■□■─────────────■□■ 【平均年収】 店長：1020万円 営業部：834万円 平均勤続年数：6年2ヶ月 平均年齢：30.8歳 初年度：530万 研修：520万～600万 主任：600万～850万 店長：700万～1800万 営業部長：1200万～3000万 上記年収に含まれる各種手当 126万 ・出張手当72万（月20日×3000円×12ヶ月） ・休日移動手当 36万（月2.5日×12000円×12ヶ月） ・深夜移動手当 12万（月1回×10000円×12ヶ月） ・ジム手当 6万（月5000円×12ヶ月） 「年間 200日以上の出張」をこなしながら 「仕事を楽しむ！」「どん欲に遊ぶ！」のが京都きもの市場！ 出張先の北海道でスノーボードをしたり、沖縄でシュノーケリング！ 仕事前に、ジムで筋トレや朝ランしてる人も！ とにかくアクティブで元気！ オンもオフも思いっきり楽しみたいという 成長意欲が高く欲張りなメンバーが揃っています。 全国に出張に行けるからこそ分かる事もあります！ 「本当に焼肉が美味しいのは実はあの県！」や 「日本一綺麗な海岸は○○海岸！」「最高のサウナ10選はココ！」など。 弊社で働いたからこそ分かる、日本の魅力を毎日経験できます！ ■□■─────────────■□■

未経験でも丁寧に指導◎モクモク裏方仕事♪

仕事内容 9月、10月入社の方を募集しております。 ※入社時期は応相談 ＼＼この求人のおすすめポイント／／ ✅未経験スタート多数活躍中！ ✅空調あり！快適な環境で働ける！ ✅賞与・昇給あり◎ ✅車通勤OK！駐車場完備 ✅Uターン、Iターン転職歓迎！ ||◤仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、パン製造工場でのスタッフを 募集しています。 あなたには、パン製造の工程において、 パン生産に関わる様々な業務をお任せします。 ≪具体的な業務≫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐仕込み・成型 ⭐発酵管理・焼成 ⭐包装 私たちの工場では、毎日多くのパンや 洋菓子、和菓子、調理パン、弁当などを 製造しています。 南九州エリアの約3,000店の小売店や 量販店に製品を届けるため、鹿児島・ 宮崎・大分の各工場で製造を行っています。 ＼＼未経験でも安心スタート／／ 経験豊富なスタッフが丁寧に指導します ので、未経験の方でも安心して働くことが できます！ ＼＼Iターン、Uターン歓迎／／ 転勤はありません。 転職して家族で移住し、姶良市で マイホームを構える方もいます！ 当社は創業以来、地域に根ざした企業として 成長してきました。山崎製パングループの 一員として、品質と鮮度にこだわった 製品づくりを大切にしています◎ あなたも私たちと一緒に、多くの人々の食卓 に笑顔を届けるパン作りに携わってみませんか？✨ ||◤当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社イケダパンは、昭和23年に 鹿児島県南さつま市加世田で製粉製麺業 として創業し、昭和28年に池田産業株式 会社として設立されました。 昭和63年に現在の社名である 株式会社イケダパンに社名変更し、 山崎製パングループに加入しています。 現在、パン・洋菓子・和菓子・弁当・ 調理パン類といったイケダの製品を販売 している小売店と量販店の総数は、鹿児島・ 宮崎・大分の南九州エリアで約3,000店に上ります。 また、地元特産品のさつま芋を利用した製品 や当社独自の技術で開発され爆発的な ヒット製品となったライト感覚の菓子パン （バターフランス）等の製品を全国の ナショナルコンビニエンスストアへ親会社の ヤマザキパンの販売チャンネルを通じて 販売しております。 イケダの物流体制は、3ヶ所の工場から 1日2～3回の頻度で製品を配送する体制を とっており、この南九州一円に広がる マーケティングネットワークこそ、 イケダにとって最大の財産といえます。 このイケダの物流ネットワークを最大限利用 することによって、初めて強力な管理体制が 維持できると考えます。 新鮮な製品を新鮮なうちに食卓に提供する。 このフレッシュ便がイケダパンの美味しさの もう一つの秘密かもしれません。

和洋中広く学べる◆商船三井グループで安定性抜群◆年休121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 大阪府大阪南港と鹿児島県志布志港を結ぶ 大型フェリー「さんふらわあ」の レストラン調理・船員用の まかない調理をお任せします！ 東証プライム上場商船三井グループで 安定性は抜群です。 この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️10日働いたら、6日間はまるっと自由♪ 勤務は【10日間乗船・6日間休み】の ローテーションが基本パターン。 船を降りた瞬間から、 6日間の連休がスタートします！ せっかく大阪で下船したから、 美味しいものを食べてから帰ろう。 次の休みは少し足を延ばして京都旅行に♪ そんなふうに働く場所も休みの過ごし方も ちょっと特別なのが船員の暮らしです。 乗下船時の交通費は全額支給。 南は鹿児島、東は東京まで、 全国各地からスタッフが集まっています！ ⭐️船の中では、お財布の出番が少なめ 乗船中は、食事＆専用個室付き◎ 仕事を終えたら個室に戻って、 本を読んだり、筋トレをしたり、 ダウンロードしておいた動画を観たり。 海の上だから、 ふらっとコンビニに寄ることも、 ついつい買い物することもありません。 気づけばいつもより出費が少なく、 お給料もしっかり手元に♪ 海の上で10日間無理なく働いて、 陸に戻ったら、お休みを思いきり楽しむ。 メリハリのある毎日が待っています！ ⭐️何より勉強になる お客様や乗組員の料理を担当することで さまざまなポジションが経験できます。 当社はレストランメニューにも 新しいアイデアを取り入れる環境。 メニュー開発にも携われるから、 飽きることもないはずです◎ 食事はバイキング形式なので 差し替えのタイミングで お客様から「おいしいです！」と うれしい声を聞けることもありますよ♪ ⭐️大阪or鹿児島のフェリーターミナルから 乗船なので地元から離れず働ける ＊大阪南港：大阪市住之江区南港北2-1-10 「トレードセンター前駅」徒歩7分 ＊志布志港：志布志市志布志町志布志3292 「志布志駅」徒歩20分 ⭐️地方でも変わらない高待遇 月給25万円＋賞与年2回＋各種手当で、 初年度から年収400万円以上。 数年で年収500万円も目指せます！ 仕事内容 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◼︎レストラン調理 ◼︎船員用のまかない調理 L 約20名～30名分のメニュー考案 L 専属ではなく両方を担当 ▼レストラン付きの夕方便 料理提供の時間：2回（朝・晩） 乗組員の食事：3回（約30名分） 調理長がメニューを作成するため、 調理サポートをお願いします！ 社員インタビュー ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理師／50歳 （前職：都内のイタリア料理店の調理長） ガスが使えず、電気のみで調理する 船という特殊な環境でサービスすることに ワクワクして入社しました。 船が揺れているときのお心遣いなど、 ホスピタリティが活きる場面も。 料理長として経験を積んできましたが、 改めて勉強になっています。 調理師／37歳 （前職：居酒屋勤務） 結婚を機に休みが取れる環境を求め転職。 和洋中幅広く学べるのが楽しいですね。 調理長直伝で学べて、 日々成長を実感しています。 休憩中は仮眠したり、動画を見たり、 仲間と娯楽室で ワイワイ盛り上がる時間も面白いですよ！ もちろん、はやく家族に会いたいなあ…と ちょっと寂しくなる日もありますけどね(笑)

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

月給30万円以上！安定企業で高収入を実現★単身寮完備あり！

仕事内容 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――+.゜ GRAND OPENしたばかり！ おしゃれで気軽に働ける 新しいスタイルのお店で 正社員スタッフをまだまだ募集♪ 大手グループの運営なので、 売り上げや経験に関わらない 安心＆安全の働きやすさが自慢です◎ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――+.゜ センテラス天文館5Fの『CLUB Rosso』にて ホールスタッフ正社員を大募集！ 【ホールスタッフ】 フロアレディのサポート役として、 店内業務をお任せします。 ＊お客様のご案内 ＊ドリンク運び ＊片づけ など ◎キャッチ業務なし！ ◎飲酒行為なし！ ◎時間外営業無し 他にも、慣れてきたら ・キャストのサポート・フォロー ・開店準備・閉店作業 ・店舗運営に関わる業務 （売上管理・スタッフ育成 等） 等もお任せします！ 未経験でも問題なくご活躍頂ける業務です！ 無理のない範囲で勤務を継続できるよう、 スタッフの皆様に安心してご勤務頂けるよう 環境を整えております◎ 少しでも気になった方は、 是非一度お店の雰囲気を 見に来てみてください♪ ★CLUB Rossoについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ GRAND OPENしたばかり、 新しいスタイルのおしゃれな店舗です！ 運営の『総合レジャーサービス』は創業42年、 九州6県・広島県に27店舗を展開し 年間100万人以上のお客様に ご来店いただいている業界最大手グループです！ 福利厚生なども充実しているので、 安心して働ける企業です!! ★大手グループ運営だから安心＆安全 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売上がよければなんでも許される」 …ナイトワークにありがちな暗黙のルールは 当店にはございません！ 売上や経験に関係なく、 公正な待遇が確保されています◎ 待機中の時給カットもありません！ ★顔出し・店外での接客はしなくてOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アフターや同伴出勤などの店外業務、 ビラ配りやSNSへの顔出しなどはしなくてOK！ プライベートとの両立も応援いたします◎

大手酒造メーカー新事業✨賞与年2回/福利厚生充実✨週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ✨この求人の特徴✨ ✅️2027年オープン！ 新施設の立ち上げメンバー募集 ✅️「富乃宝山」で有名な 西酒造が手掛ける新事業 ✅️未経験OK！充実の研修制度で 安心スタート ✅️充実の待遇と福利厚生 賞与年2回、寮社宅あり ✅育休後復帰率100% ✅️週休2日制でワークライフバランス充実 ✨仕事内容✨ 西酒造株式会社が運営するリゾート施設 御岳蒸留所に併設されているゴルフ場の スタッフとして勤務いただきます。 ＜具体的業務内容＞ ■マスター室業務 ・お客様のスタート時間管理 ・コース進行の調整 ■カート管理 ・バッグの積み込み・積み下ろし ・スタート準備とホールアウト後の片付け ・ゴルフカートのメンテナンス ・コースナビゲーション管理 ■ポーター業務 ・玄関でのお出迎え ・キャディバッグの受け渡し ・宅配便の管理 ■ショップ、売店業務 ・レジ精算 ・商品管理、補充 など ✨入社後の流れ✨ 当施設は2027年のオープンを予定 していますが、入社はすぐにでも可能です。 入社後は施設のオープン準備やお酒の製造 など、弊社での様々な業務の中から お任せする予定です。 ✨新施設について✨ 2027年、鹿児島市に誕生する 「THE ONTAKE DISTILLERY （御岳蒸留所）」内に、 ウイスキーカスクオーナー様専用の 特別な宿泊施設がオープンします。 カスクオーナーとは、 ウイスキーの樽（カスク）を所有し、 その熟成や販売に関与する 個人や団体のことです。 通常、樽単位で購入し、 熟成後にボトリングして 販売することもあります。 ウイスキー愛好者や投資家の間で 人気のある活動です。 この新施設の立ち上げを共に担い、 成長していけるオープニング スタッフを募集します！ ✨西酒造株式会社に関して✨ 1845年の創業以来、 鹿児島の大地と水にこだわり 「農業から始める酒造り」を 実践する老舗酒蔵です。 全国的な人気を誇る芋焼酎 「富乃宝山（とみのほうざん）」を はじめとする焼酎造りの伝統を 守りながら、近年は 日本酒、ワイン、そして ウイスキー（御岳蒸留所）など、 枠にとらわれない酒造りに 挑戦しています。 伝統と革新を大切にし、 日本国内だけでなく 世界へ向けて「本物のお酒」を 発信し続ける、成長と活気に あふれた企業です。 2022年からは、 阪急阪神ホテルズのチェーンホテル 「レム鹿児島」の運営も手掛けており、 ホテル事業にも深く関わっています。 【ホームページURL】 https://www.nishi-shuzo.co.jp/

未経験から稼げる営業へ！研修充実◎頑張りは収入に反映！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：登録販売者、日用品/アパレル/インテリア法人営業、薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ ―――――この求人のPOINT――――― ◆「営業をやりたい」未経験者を歓迎！ ◆既存のお客様へのルート営業メイン ◆月給＋成果還元！ 毎月インセンで＋8万〜35万円稼ぐ先輩も！ ◆資格取得も会社がサポート ◆お客様の声を受け止め、信頼関係を築ける ―――――――――――――――――― 「営業の仕事に挑戦してみたい」 「頑張った分だけ稼ぎたい」 「人と話すことを仕事にしたい」 そんな方に向いているのが、 富士薬品のルート営業です。 営業経験や医薬品の知識は問いません。 お客様の健康状態やお困りごとを お聞きし、その方に合った 医薬品や健康食品をご案内する。 お客様と会話を重ねながら、 「最近、体調はいかがですか？」 「商品を使ってみてどうでしたか？」 といったコミュニケーションを通じて、 必要な商品や情報を 提案していく仕事です。 【仕事内容】 担当エリアのご家庭や 企業を定期訪問し、配置薬の点検・ 補充や、健康食品・医薬品の ご案内を行うルート営業です。 ◆3ヶ月に1回程度、お客様を定期訪問 ◆ご利用いただいたお薬代金の集金 ◆薬箱に入っている医薬品の期限確認 ◆使用された医薬品の補充 ◆お客様の健康状態や お悩みのヒアリング ◆医薬品・健康食品の提案 ◆健康相談やアドバイス ◆新商品のご案内 ◆お客様との関係づくり 最初は既存のお客様を 担当するところからスタート。 すでにお取引のあるお客様を 定期的に訪問しながら、 少しずつ商品知識や営業スキルを 身につけていきます。 【頑張りは収入にも反映！】 基本給に加え、個人成績に応じた 業績連動給（営業実績手当）を支給！ 〈業績連動給の仕組み〉 給与（基本給＋各種手当）にプラスして、 毎月成果に応じた「業績連動給」を支給。 ・高評価の場合 ：＋月20万円 ・平均評価の場合：＋月8万円 （平均でもしっかり加算！） ＋月35万円超を獲得する先輩も！ 頑張りや姿勢がダイレクトに 毎月の給与へ反映される、 透明性の高い評価制度です。 【1日の流れ】 ・09:00～ 営業所へ出社 朝礼・ミーティングを行い、 訪問に必要な商品などを準備 ・10:00～ 営業所を出発 担当エリアのお客様を訪問 午前中は5～6軒程度が目安 ・12:00～ お昼休憩 訪問状況に合わせて時間を調整 ・13:00～ 午後の営業スタート 11～14軒程度のお客様を訪問 ・18:00～ 業務終了 状況に応じて直帰も可能です。 【入社後の流れ】 最初から一人で営業を 任せることはありません。 入社後は先輩の同行からスタート。 仕事の流れや商品知識、お客様との 接し方を基礎から学びます。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ既存のお客様を引き継ぎます。 独り立ち後は、 1日15～20件程度のお客様を訪問。 新商品の勉強会やWEB研修など、 継続的に学べる機会もあります。 さらに、登録販売者の資格取得も 会社がサポート。医薬品・ 健康食品の知識を身につけながら、 営業としても専門性を高められます。 タブレットも一人1台支給され、 商品知識の習得などに活用できます。 【キャリアアップも可能】 未経験から営業として経験を積み、 成果と姿勢に応じてキャリアアップ。 社員→ 主任→ 所長→ 課長→ 部長 早い方では 入社3年程度で所長を目指せます。 「営業で成果を出したい」 「将来はマネジメントにも挑戦したい」 そんな方にもチャンスがあります。 【先輩の声】 「営業未経験で入社しました。 時にはお客様から厳しいご意見を いただくこともあります。 それでもそこで終わりにせず、 まず話を聞いて、誠実に向き合う。 そうして少しずつ信頼関係を築き、 『いつもありがとう』 と言っていただけたときは 営業の面白さを感じます。 成果が収入にも反映されるので、 もっと上を目指したいと思っています。」 【配属先について】 配属先は株式会社富士薬品です。 富士薬品は、全国約300万軒の ご家庭に医薬品を届ける 配置薬事業からスタート。 現在は「複合型医薬品企業」として、 調剤薬局・ドラッグストアの展開に加え 医薬品の研究・開発・製造まで 手がけています。 自社で開発・製造した医薬品や 健康食品を扱うため、 商品についての知識を身につけながら、 お客様の健康を支える 営業として成長できます。

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 調理スタッフとして、 キッチン業務全般をお任せします！ ■食材のカット・仕込み ■焼き物・揚げ物などの調理 ■料理の盛り付け ■食材や在庫の管理 ■発注業務 など まずはできることから、不安がある方は 調理補助からスタートしていただきます！ 店舗スタッフと協力しながら、お客様に 喜ばれる料理を提供するお仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

20代～30代活躍中！賞与年4回で収入も休日もしっかり確保

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ 【お客様のもとへ伺う、訪問型の買取スタッフ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、 愛車の査定と商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 ＜入社後に身につけること＞ ・車検証の必要項目の確認 ・走行距離から車両の価値を評価する方法 ・オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴のチェック 充実の研修カリキュラムで、スキルアップをサポートします。 ＜1日の目安＞ ・1日3件程度のお客様を訪問 ・商談は1件あたり1～2時間 ・お乗り換えを検討されるお客様には、ニーズに合わせて次のお車もご提案 ＜中域型ならではの経験＞ 一定のエリア内で、外回りの経験を積みながら成長できます。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅地元から大きく離れず「安定」を手に入れる 「エリア内での転勤のみ」を選べるから、 全国規模の転勤はなく、異動はブロック内が基本です。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

未経験者大歓迎！完全週休二日制★いろんなスキルが身につく仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 📱キャリアのスタートに 携帯販売という選択！ ＼ 「やりたいことがまだない」 それなら、一度始めてみませんか？ この仕事では、 ヒアリング力・提案力・ ビジネスマナーなどなど、 社会人として必要な力が しっかり身に付きます！ その中で、自分の得意や、 やりたいことを見つけていけます。 ━━━━━━━ - ★ - ━━━━━━━ 休日休暇》》📶完全週休二日制 残業少なめ》📶月平均・20時間以内 研修充実》》📶ビジネスマナーから◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スマホは常に進化しています！ 世界最先端のプロダクトを 自由自在に扱えるのも強みの一つ！ 毎日情報アップデートして 楽しく働いている方が多いんです！ 【仕事内容📱】 携帯ショップにご来店された お客様へ、スマートフォンや 各種サービスをご案内します。 《主な業務内容》 ✅お客様への接客・ご案内 ✅スマホの操作サポート ✅各種サービスのご提案 ✅店舗づくり・販促 ▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧ 𖤐【疑問にお答え！】𖤐 ( ︲⩊︲)/･:*:･｡☆ ▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧▧ 《その①》 プライムスタッフって、 携帯shopのどういう立ち位置！？ 正直にお伝えすると、 業界では「中規模」。 でも、これがちょうどいい。 大手だと、上に上がれなかったり ルールが多く、挑戦しにくいことも。 かといって、 規模が小さすぎるのも不安ですよね。 当社は、安定しながら、 まだまだ成長を目指している会社。 「これからキャリアを作りたい」 「会社と一緒に成長したい」 そんな方にピッタリです！ - - - - - - - - - - - - 《その②》 キャリアの方向性は？ 将来の収入も気になる！ 実は、上へも横へも進めます！ 《キャリアチェンジ》 au、ドコモ、ソフトバンクなど 《職種チェンジ》 営業職、バイザー職、販売職など 《役職UP！》 リーダー、アドバイザー、 本社スタッフなど ／ 𖤐収入例も お見せします👛✨ ＼ 2年目 リーダー職 月給32万円 3年目 バイザー職 月給37万円 5年目 営業職 月給40万円

常識を覆す働きやすさ✨ブランクOK！安心のサポート体制あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼＼ オススメポイント！ ／／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐経験者大歓迎！「見習い」からスタートOK ⭐月20日制・月25日制など働き方が選べる ⭐有給消化率100％！休みが取りやすい ⭐継続勤務支援金【30万円】を支給！ ⭐月給30万円～＆毎月昇給のチャンスあり ✅お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチン・ホール業務全般をお任せします。 これまでのご経験を考慮し、 得意な分野からスタートしていただきます。 ⏩ キッチン業務 ・食材の仕込み、調理全般 ・メニューの盛り付け ・発注や在庫管理など ※魚を捌ける方など、特定のスキルは 毎月の給与や評価にしっかり反映します！ ⏩ ホール業務 ・お客様のお出迎え、ご案内 ・オーダー取り、料理やドリンクの配膳 ・お会計、テーブルの片付け ・スタッフのフォローなど ✅安心の「見習い」スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ブランクがあって不安…」 当店は、そんな方をしっかり育てる 丁寧な研修体制に自信があります！ 優しいオーナーや先輩スタッフが、 調理の基本までイチからサポート。 焦らず自分のペースで成長できます。 ✅ あなたの頑張りを毎月評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「できることが増えた」 「後輩の指導をしてくれた」など、 日々の頑張りを見逃しません。 毎月1回の面談で個人の成長を評価し、 昇給のチャンスをご用意しています。 ✅「飲食の常識」を覆す働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち大隅企画株式会社は、 働く仲間の人生を第一に考えます。 「月20日勤務でプライベート重視」 「月25日勤務でガッツリ稼ぐ」など 希望に合わせて働き方が選べる制度あり！ 有給消化率100％の実績もあり、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 また、天文館店での勤務希望の方は 引越し費用全額負担、社宅完備いたします◎ お気軽にご相談ください✨

20代～30代活躍中！年休120日以上／残業月平均17時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型282,000円→中域型302,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━ 【VISION】 ━━━ 【その「ホスピタリティ」を、高く買います。】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「お客様の笑顔は好き。でも…」 長時間労働、上がらない給与、将来の不安。 あなたの接客スキル、安売りしていませんか？ 当社の成約率は脅威の50％✅ 業界平均の2倍を誇ります。 自社販売網により中間マージンをカットし その分を「買取価格」に還元できるから。 「他社より高く買える」という武器があれば、 あなたの「気配り」は最強のスキルになる。 感謝されながら、高年収を目指せます✨ ━━━【仕事内容】━━━ 【お客様のもとへ伺う「出張査定」の営業です】 売却やお乗り換えを考えているお客様のもとへ伺い、 愛車の査定と商談を担当します。 ＜1件の流れ＞ (1) お申し込み：お客様が中古車買取査定サイトに登録 (2) 日程調整：買取スタッフやコールセンターがご連絡し、訪問日時を調整 (3) 査定：車検証・走行距離・車両の状態（装備・不具合・修復歴など）を確認 (4) 商談：査定の結果をもとに、最適な価格で買取をご提案 お乗り換えをご希望の場合は、次のお車のご提案も行います。 ＜商談の目安＞ ・1件あたり1～2時間 ・1日3件程度 ＜中域型ならではの経験＞ エリア内で商談を重ねながら、店長などの上位職種を目指せる働き方です。 ━━━【職場環境・制度】━━━ 【成果が報酬とポストに直結する】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「順番待ち」の昇進はありません。 入社半年でチーフ、1年で店長など 実力次第でスピード昇進が可能⏩ 買取だけでなく販売へキャリアを広げたり 管理職として組織を動かす道も。 東証プライム企業の安定基盤の上で、 あなたの「野心」を解放してください！ ▼ブロック長／2000万円 ▼店長／1400万円 ▼副店長／901万円 ▼チーフ／823万円 ▼一般職／555万円 ━━━【社員インタビュー】━━━ 【入社1年目・25歳（前職：アパレル販売）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は立ち仕事で体力的にきつく、 手取りも少なくて将来が見えませんでした。 ここは「売る」のではなく「買い取る」仕事。 「高く買ってくれてありがとう！」と お客様に感謝されるのが本当に嬉しいです。 接客で培った「聞く力」がそのまま活きて、 入社1年目から年収は前職の倍以上に。 「稼ぐこと」と「喜ばれること」が イコールになる仕事に出会えました✨ 【異業種出身の先輩が最前線で活躍中】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴不問、未経験・初心者OK。 元飲食店店長、ホテルスタッフなど サービス業出身の先輩が多数活躍しています。 研修制度充実で、車の知識ゼロでも安心✨ 「チームで目標を追う」風土があり、 困った時はすぐに相談できる環境です✨ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！賞与年4回で収入アップも目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型272,000円→中域型292,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる客層や売れ筋を経験することで、提案の幅が広がります。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験から始める、来店型のクルマ販売】 ショールームにご来店されたお客様をご案内し、お車をご提案するお仕事です。 車の専門知識は、入社後の研修で身につけられます。 ＜まず覚える接客の5ステップ＞ （1）お客様のお出迎え （2）アンケートとヒアリング（使用目的・家族構成・ご希望の車種など） （3）お車のご案内とご提案 （4）オプションと購入方法のご案内 （5）ご成約・納車 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ・弊社の展示車両を目当てにご来店される方が大半で、成約率が高い ・押し売りをする文化はなく、お客様の話を聞くことが一番大切 ・1組あたり2～3時間かけて、ていねいにご案内できる ＜中域型ならではの経験＞ 担当エリアが変わるたびに新しいお客様と出会えます。 さまざまな接客を経験しながら、販売のプロを目指せます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ マネジメント・料理長・調理長の 経験がある方は優遇◎ ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 店長・料理長候補として、調理業務から 店舗運営まで幅広くお任せします。 ■調理・仕込み・盛り付けなど ■スタッフのシフト・勤怠管理 ■食材の仕入れ・発注業務 ■スタッフ教育・育成 ■売上管理・予算作成 ■店舗メニューや売場づくりの企画 など 店舗責任者には大きな裁量があり、 予算管理やメニューづくり、 店舗づくりにも主体的に関われます。 これまでの調理経験やマネジメント経験を 活かしながら、お店づくりの中心メンバーとして 活躍できるポジションです。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

大手酒造メーカー新事業✨賞与年2回/福利厚生充実✨週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、その他飲食、飲食調理スタッフ ✨この求人の特徴✨ ✅️2027年オープン！ 新施設の立ち上げメンバー募集 ✅️「富乃宝山」で有名な 西酒造が手掛ける新事業 ✅️未経験OK！充実の研修制度で 安心スタート ✅️充実の待遇と福利厚生 賞与年2回、寮社宅あり ✅育休後復帰率100% ✅️週休2日制でワークライフバランス充実 ✨仕事内容✨ 2027年オープンのリゾート施設 THE ONTAKE DISTILLERY（御岳蒸留所） のレストランにて、キッチンスタッフとして 調理などの業務を担当いただきます。 ＜具体的業務内容＞ ・仕込み ・オーダーの調理 ・洗い物 など ✨入社後の流れ✨ 当施設は2027年のオープンを予定 していますが、入社はすぐにでも可能です。 入社後は施設のオープン準備やお酒の製造 など、弊社での様々な業務の中から お任せする予定です。 ✨新施設について✨ 2027年、鹿児島市に誕生する 「THE ONTAKE DISTILLERY （御岳蒸留所）」内に、 ウイスキーカスクオーナー様専用の 特別な宿泊施設がオープンします。 カスクオーナーとは、 ウイスキーの樽（カスク）を所有し、 その熟成や販売に関与する 個人や団体のことです。 通常、樽単位で購入し、 熟成後にボトリングして 販売することもあります。 ウイスキー愛好者や投資家の間で 人気のある活動です。 この新施設の立ち上げを共に担い、 成長していけるオープニング スタッフを募集します！ ✨西酒造株式会社に関して✨ 1845年の創業以来、 鹿児島の大地と水にこだわり 「農業から始める酒造り」を 実践する老舗酒蔵です。 全国的な人気を誇る芋焼酎 「富乃宝山（とみのほうざん）」を はじめとする焼酎造りの伝統を 守りながら、近年は 日本酒、ワイン、そして ウイスキー（御岳蒸留所）など、 枠にとらわれない酒造りに 挑戦しています。 伝統と革新を大切にし、 日本国内だけでなく 世界へ向けて「本物のお酒」を 発信し続ける、成長と活気に あふれた企業です。 2022年からは、 阪急阪神ホテルズのチェーンホテル 「レム鹿児島」の運営も手掛けており、 ホテル事業にも深く関わっています。 【ホームページURL】 https://www.nishi-shuzo.co.jp/

非日常を創る経験を活かす✨映画館の運営・企画に挑戦！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、その他テレビ/映画/アニメ ✅レジャー・アミューズメント業界での 接客経験を活かせる！ ✅舞台挨拶・ライブビューイング運営も担当 ✅月8～10日休み／長期休暇あり☆ ✅住宅・家族・児童手当など手当充実！ ✅産休・育休取得＆復職実績あり◎ ✅所沢駅徒歩4分♪アクセス良好の好立地 ╭━━━━━━━━━✧⁺✨⁺✧━╮ 「エンタメは好き。 でも、この働き方を ずっと続けるのは難しい。」 そんな業界経験者が、 次のキャリアに選んでいます。 ╰━＊༚✨༚＊━━━━━━━━━╯ テーマパークや アミューズメント施設で、 お客様の笑顔をつくるために、 忙しい毎日を走り続けてきた。 だからこそ次は、 非日常の空間を「届ける側」として、 映画館でエンタメに携わってみませんか？ お任せするのは、 映画館の運営を担う アシスタントマネージャー。 上映を待つ高揚感も、 エンドロール後のお客様の笑顔も、 すぐ目の前で感じられる仕事です。 エンタメへの想いはそのままに、 東映グループの安定基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境があります。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【お仕事内容】 映画館運営の中核を担う 『アシスタントマネージャー』として、 劇場全体の運営をお任せします。 《 具体的には… 》 ❑アルバイトスタッフの育成・管理 ❑シフト作成・運営コントロール ❑チケット・飲食・物販の売上管理 ❑イベント・販促企画 ❑SNSを活用したPR ❑お客様対応・現場サポート ⭐非日常の空間をつくる経験が活きる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の誘導。 会場全体の雰囲気づくり。 スタッフ同士の連携。 テーマパークや アミューズメント施設で 大切にしてきたホスピタリティは、 映画館でも欠かせない力です。 日々の接客はもちろん、 舞台挨拶やライブビューイングなど 特別な日にも、 その場の空気を読み、 全体を動かす力が活かされます。 映画の上映はもちろん、 作品の世界観をより楽しめる 空間をつくることも、 映画館運営スタッフの役割です✊ ⭐東映グループだから、 "好き"を仕事にし続けられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンタメ業界で働き続けたい。 その想いがあっても、 雇用形態や働き方への不安から、 キャリアを諦めてしまう方は 少なくありません。 当社は東映グループの一員として、 賞与年2回をはじめ、 住宅・家族・児童手当など 福利厚生も充実。 遅番翌日の早番がない勤務体制など、 長く働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「好きだから続ける」のではなく、 「安心して長く続けられるから、 好きな仕事に打ち込める」。 そんな環境で、 次のキャリアを築いていきませんか。 ★全国に勤務地あり★ U・I・Jターン歓迎！ 初期配属劇場の希望考慮可能です◎ ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ＼＼ 社員インタビュー ／／ 前職はテーマパークで、 アトラクションやフロアでの お客様対応を担当していました。 お客様の笑顔を生み出す仕事は 本当に好きでしたが、 契約社員という働き方に、 将来への不安も感じていました。 映画館へ転職してからは、 舞台挨拶やライブビューイングなど、 多くのお客様が集まるイベント運営にも 携わっています。 イベント当日の進行だけではなく、 スタッフ配置や売場づくりなど、 劇場全体を見ながら運営できることが 今のやりがいです。 好きなエンタメの仕事を続けながら、 待遇や休日も整い、 将来を見据えて働けるようになりました。 ✅映画館運営スタッフ／入社3年目 （元・テーマパークスタッフ）

大手酒造メーカー新事業✨賞与年2回/福利厚生充実✨週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨この求人の特徴✨ ✅️リゾート施設の立ち上げメンバー募集 ✅️「富乃宝山」で有名な大手酒造メーカー 西酒造株式会社が手掛ける新事業 ✅️未経験OK！充実の研修制度で安心 ✅️充実の待遇と福利厚生！ 賞与年2回、寮社宅あり ✅育休後復帰率100% ✅️週休2日制でワークライフバランス充実 ✨この求人の特徴✨ 2027年オープンのリゾート施設 THE ONTAKE DISTILLERY（御岳蒸留所） にて、バースタッフとして勤務いただきます。 ＜具体的業務内容＞ ・バーテンダーとしてお客様へのサービス提供 ・毎月の飲料在庫を管理 ・レストランサービス業務 ・施設全体の飲料サービスに関するオペレーション全般 ✨西酒造株式会社に関して✨ 1845年の創業以来、 鹿児島の大地と水にこだわり 「農業から始める酒造り」を 実践する老舗酒蔵です。 全国的な人気を誇る芋焼酎 「富乃宝山（とみのほうざん）」を はじめとする焼酎造りの伝統を 守りながら、近年は 日本酒、ワイン、そして ウイスキー（御岳蒸留所）など、 枠にとらわれない酒造りに 挑戦しています。 伝統と革新を大切にし、 日本国内だけでなく 世界へ向けて「本物のお酒」を 発信し続ける、成長と活気に あふれた企業です。 2022年からは、 阪急阪神ホテルズのチェーンホテル 「レム鹿児島」の運営も手掛けており、 ホテル事業にも深く関わっています。 【ホームページURL】 https://www.nishi-shuzo.co.jp/

20代～30代活躍中！個人だけでなくチームの成果も賞与に反映

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型282,000円→中域型302,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる客層や売れ筋を経験することで、提案の幅が広がります。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 大好きな地元に、腰を据えよう 「知らない土地への転勤は不安…」 「家族や友人の近くで暮らしたい」 その想い、当社なら叶えられます。 今回は「エリア内勤務限定職」の募集。 転勤は隣接県を含むブロック内のみです。 慣れ親しんだ街から大きくは離れず、 じっくりとお客様と向き合う働き方です。 生活の基盤が安定しているからこそ、 仕事にも「余裕」が生まれます。 「売る」などの無理な営業はせず、 あなたの「接客力」で活躍してください。 この街で、プロへの一歩を。 そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【仕事内容】━━━ 【ご予約のお客様が中心。相談に乗るスタイルの販売営業】 店舗にご来店されたお客様へ、ご希望に合ったお車をご提案するお仕事です。 事前にご予約いただいたお客様を中心に商談を行います。 ＜具体的な業務＞ ● お出迎えとヒアリング（使用目的や家族構成を伺う） ● 展示車両のご案内・ご提案 ● オプションや購入プランのご説明 ● ご成約の手続き、納車までのサポート ● 見積書の作成や、新しい在庫車のネット掲載などの事務 ＜1日の流れ（例）＞ 09:30 出社・朝礼・展示車の洗車と店内の準備 10:00 開店・ご予約のお客様との商談 12:00 ご提案・納車のご案内 14:30 お昼休憩（60分） 17:00 見積書作成・納車準備などの事務 18:30 翌日の準備をして退社 ＜中域型ならではの経験＞ ブロック内のさまざまな地域のお客様と関係を築きながら、 販売営業としての経験を積めます。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅未経験から「プロ」になれる環境 入社後は充実の研修カリキュラムを用意。 車の知識がなくても安心して始められます。 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✅業界最高水準の働きやすさ 年間休日はたっぷり125日以上！✨ 完全週休2日制で、休みもしっかり。 プライベートの時間も確保できます。 ✅エリア内限定でも収入は妥協しない 固定給が大幅UPし、月給29万円以上。 さらに年4回の賞与で頑張りを還元。 地元を含むエリア内で安定・高収入が叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ カーライフアドバイザー（入社2年目） 前職はアパレルの販売員でしたが、 将来を考え、安定した環境を求めて 「エリア内転勤のみ」のこの会社を選びました。 ここは来店型なので、ガツガツ売るより じっくり話を聞く姿勢が大事なんです。 「あなたから買いたい」と言われた時は 前職と同じくらい嬉しかったですね。 地元からそう遠くないエリアで働ける 安心感があるからか、 前より仕事を楽しめている気がします。 未経験でも、人が好きなら大丈夫ですよ。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

楽天グループ直雇用／インセンティブあり／年収600万も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 楽天グループの“正社員×直雇用”で働く！ ”安定”と”成長”をどちらも叶える環境へ✧ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 携帯販売・接客経験を活かしませんか？ 楽天モバイルは“販売”ではなく“提案”。 幅広いサービスを提案し、 接客の幅をさらに広げられます！ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ 【この求人の魅力】 ―――――――――― ✔ 残業は月10～15時間程度！ ✔ キャリアパス充実 ✔ 賞与・昇給年2回 ✔ インセンティブあり◎ ✔ 3年目で年収620万円以上も可能 ✔ 月1.2万円の食事手当あり 【仕事内容】 ―――――――― 楽天モバイル店舗にて、 接客・提案に加え、 店舗運営にも関わっていただきます！ また、ご経験に応じて 売上／業績目標管理および改善施策の実行、 社員育成などもお任せします♪ 経験を活かした業務範囲をお任せするため、 裁量を持って店舗運営に関われます✧ 【楽天だからこその特徴】 ――――――――――――― ▮グループ企業ならではの提案 1億人以上の会員を抱える「楽天経済圏」。 楽天の総合案内として、 唯一対面でお客様と直接接点を持っています！ スマホだけではなく、 カード・市場・旅行など70以上の 楽天グループのサービスを 組み合わせて提案できるため、 「もっと提案の幅を広げたい」 という方に最適な環境です♪ ▮明確な評価とキャリアパス 店長 → マネージャーだけでなく、 本部職（企画・人事等）への昇格が可能！ 「現場で終わらない経歴」を描けます✧ ✧過去、入社1年で店長昇格の実績あり ✧複数店舗責任者になると、年収1000万円以上も！ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

【Native level Japanese required】未経験スタート多数！個人ノルマは一切なし◎賞与年4回＆インセンティブ支給！残業は月平均6～8時間程♪

仕事内容 具体的なお仕事は… 大手携帯販売ショップ「au」のクルーとして、 ご来店されたお客様へ最適な携帯サービス・プランをご案内いただきます。 また、お客様のお困りごとやご希望を聞きながら、 スマートフォン機器など店内商品を販売をお願いいたします。 接客だけでなく、店舗のレイアウト変更やPOP制作、プロモーション企画など、 お店の運営にも積極的に関わることができます♪ みんなで更に良いお店を作っていきましょう！！！ 働きやすいメリット多数！ 【未経験スタートでも大丈夫！】 接客マナーや言葉使いなど、今後に役立つ知識も丁寧にレクチャーします。 わからない事もすぐに聞ける環境なので、いつでも先輩スタッフがサポートしてくれます！ 【個人ノルマは一切ナシ！】 店舗の仲間と協力しながら目標を達成することで、頑張りが正当に評価されます！ 【充実のインセンティブ制度】 実績に応じてきちんとインセンティブを支給！月最大12万円の実績があります。 【賞与年4回】 頑張っていただいた分、年4回の賞与で皆さんにしっかり還元しています！ 【残業は月平均6～8時間程度】 限られた時間内でメリハリをつけて勤務できます！ 【資格手当あり】 業界資格を取得すれば、月3万円～11万円の手当を支給します！ 【定期昇給あり】 半年に一度の昇給制度があり、あなたの成長をしっかり給与に反映！ 【多様なキャリア】 携帯販売で経験を積んだ後は、 人事や教育、店舗開発といった本部勤務へのキャリアチェンジも可能です。 スタッフの前職は… サービス販売／美容／アパレル／IT／受付／派遣／ 飲食店(カフェ、レストラン、居酒屋)／営業／ホテル などさまざま！ 20代～30代を中心に、多岐にわたる経歴のスタッフが活躍しています。 サービス業経験のある方も大活躍できますが、 まずは笑顔でお客様に親身にご対応いただける方、大歓迎です！ 【賞金総額は700万円！！コンテストもあり！】 毎年1度、接客力や営業力を競うコンテストを開催しています！ ・接客力の頂点を競い合うコンテスト『CS AWARD』 ・営業の頂点を競い合うコンテスト『URU-1（ウルワン）』 P-UP Worldの全事業会社および 各キャリアショップ・フランチャイズ企業から エントリーした従業員の中から各10名が本選に進出！ ロールプレイングを通じて、接客力や営業力を披露し、 その後、厳正な審査が実施されました。 上位3名には50万円～200万円の賞金が贈られ、 賞金総額はなんと700万円！！ 日頃の頑張りを皆に評価してもらえるチャンス！ 社員のモチベーションにも繋がっています。

未経験OK｜楽天グループ直雇用｜希望のキャリア・働き方を選択

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 楽天グループの正社員として、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 大手グループ×正社員×直雇用✧ ✔ 希望や経験に合わせた働き方を選択可能 ✔ 残業は月10～15時間程度！ ✔ インセンティブ＆昇給＆賞与あり♪ ✔ 20代30代が多数活躍中◎ ✔ 本部などへのキャリアパスも充実✧ ✨あなたに合ったポジションをご提案✨ 経験やご希望に合わせて、 最適なポジションをご案内します◎ ▶地域に根差して働きたい方 →都道府県限定勤務がピッタリ♪ ▶収入アップや幅広い経験を積みたい方 →全国で活躍できる働き方も選択可能！ ▶マネジメント経験をお持ちの方 →経験・スキルに応じて、 店長候補からのスタートも可能✧ 一人ひとりの目標やライフスタイルに合わせて、 キャリアを描ける環境です！ ✅お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様へ、 楽天モバイルや楽天グループサービスの ご案内をお任せします！ 【具体的には…】 ・新規契約、機種変更の受付 ・楽天グループサービスの提案 ・操作方法などのお問い合わせ対応 ・店舗運営に関わる事務作業 など 【モチベーションUP】 賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張った分はしっかり給与に反映！ 未経験からスタートした後、 収入アップを実現している先輩も多数います✧ ✅未経験でも安心 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は座学研修（5日間）や 店舗でのOJTを通して基本を学びます♪ さらに、フォローアップ研修もあるため、 継続的にスキルアップできる環境です✧ ✅キャリアパスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルでは、 店舗スタッフとして経験を積んだ後も、 さまざまなキャリアの選択肢があります◎ ・店長、マネージャーへのキャリアアップ ・より幅広い店舗運営への挑戦 ・本部職へのキャリアチェンジ 実際に入社1年で店長へ昇格した社員もおり、 年齢や社歴に関わらず、 成果や日々の取り組みを正当に評価する環境です✧ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

楽天グループ直雇用／未経験OK／残業少なめ／キャリアパス豊富

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 特別な経験は必要なし！ “人と接するお仕事の経験”があれば、 大手で働くチャンスがあります！ ＼ ✅人と話すのが好き ✅アルバイトで接客経験がある など、 そんなちょっとした経験や コミュニケーション力が、 この仕事では“強み”になります✧ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ ✧この求人の魅力✧ ー ・大手グループ×正社員×直雇用で安心♪ ・残業は月10～15時間程度！ ・インセンティブ制度あり◎ ・福利厚生も充実♪ ・昇給＆賞与は年2回✧ ・月1.2万円の食事手当あり ✧ お任せするお仕事✧ ー ご来店されたお客様に対し、 楽天モバイルやグループサービスの 魅力をご紹介していただきます！ ・新規契約、機種変更のご対応 ・楽天グループサービスのご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 入社後は5日間の座学研修やOJTで 基礎からしっかり学べるので 未経験の方でも安心です♪ ✧キャリアも収入もアップ✧ ー 楽天モバイルは現在も拡大中のため、 ・店長／マネージャーへのステップアップ ・本部職（企画・人事など）への異動など、 幅広いキャリアを目指せます◎ さらに賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張りや成果はしっかり給与に反映！ 未経験から収入アップを実現する 先輩も多数活躍中です✧ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

月収216万の実績有✨未経験から高収入！インセン金額上限なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ／ 入社半年で 月収91万円の実績あり✊ ＼ ⏩来店されたお客様への接客が中心 ⏩飛び込み・テレアポなし ⏩未経験スタート90％以上 ⏩査定は本部の専門鑑定士に依頼 ⏩頑張りはインセンティブで還元 ⏩最長3ヶ月の店舗研修あり！ 【未経験から高収入を目指せる！】 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「営業に挑戦してみたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめなのが、 「おたからや」の買取営業です✨ 【具体的なお仕事内容】 ■ご来店されたお客様の受付・接客 ■お品物や売却理由などのヒアリング ■商品の撮影・本部への査定依頼 ■査定結果のご案内・買取手続き ■商品の検品・梱包・データ入力 ■店舗の清掃・整理など 1日平均5～7組ほどのお客様を担当！ 一人ひとりのお話を丁寧に伺いながら、 納得いただける買取を進めていきます◎ ✅査定は本部がサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 査定に必要な専門知識が なくても大丈夫！ お品物を撮影して 本部の専門鑑定士へ送信し、 査定結果をもとにお客様へご案内します。 入社後は座学研修＋ 最長3ヶ月の店舗研修を実施。 先輩スタッフが同行しながら、 接客や査定の流れを 一つずつ身につけられます✨ ✅頑張りは収入にしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給！ 個人の買取実績だけでなく、 店舗目標への貢献や 日々の仕事への取り組みなども評価し、 給与へ還元します！ 実際に、 ▶月収91万円／入社半年 ▶月収216万円／入社1年目 ▶年収790万円／入社1年目 ▶年収1,000万円／入社2年目 などの実績があります。 さらに、インセンティブには上限なし！ 頑張った分だけ収入アップを目指せるため、 未経験から高収入を目指したい方にも ぴったりの環境です◎

楽天グループ直雇用／未経験OK／残業少なめ／キャリアパス豊富

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 特別な経験は必要なし！ “人と接するお仕事の経験”があれば、 大手で働くチャンスがあります！ ＼ ✅人と話すのが好き ✅アルバイトで接客経験がある など、 そんなちょっとした経験や コミュニケーション力が、 この仕事では“強み”になります✧ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ ✧この求人の魅力✧ ー ・大手グループ×正社員×直雇用で安心♪ ・残業は月10～15時間程度！ ・インセンティブ制度あり◎ ・福利厚生も充実♪ ・昇給＆賞与は年2回✧ ・月1.2万円の食事手当あり ✧ お任せするお仕事✧ ー ご来店されたお客様に対し、 楽天モバイルやグループサービスの 魅力をご紹介していただきます！ ・新規契約、機種変更のご対応 ・楽天グループサービスのご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 入社後は5日間の座学研修やOJTで 基礎からしっかり学べるので 未経験の方でも安心です♪ ✧キャリアも収入もアップ✧ ー 楽天モバイルは現在も拡大中のため、 ・店長／マネージャーへのステップアップ ・本部職（企画・人事など）への異動など、 幅広いキャリアを目指せます◎ さらに賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張りや成果はしっかり給与に反映！ 未経験から収入アップを実現する 先輩も多数活躍中です✧ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪