求人・転職情報

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計開発において、 高度なCADスキルを活かし、チームを牽引していただきます。 単なる製図作業に留まらず、設計者と密に連携し、最適な設計の実現に貢献します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 設計コンセプトに基づいた詳細設計、部品設計 □ 複雑なアセンブリの3Dモデリング、干渉チェック、最適化 □ **GD&T（幾何公差）**を考慮した高精度な2D図面作成、図面レビュー □ 設計変更点の管理、関連部署との調整、設計標準化の推進 □ CAE解析（強度、熱、流体など）を見据えたモデル作成、データ連携 □ 新規CADツールの評価、導入、運用フロー構築 □ 設計部門全体のCADスキル向上に向けた若手指導、標準化推進 □ 設計図や仕様書、レポートなどの技術資料作成、レビュー 等 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、SolidWorks、NXなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 鉄道車両部品の軽量化に向けた3Dモデリングと設計提案 ● 半導体製造装置の新規開発におけるメカニズム設計支援 ● プラント配管の複雑なルーティング設計と流体解析連携 ● 医療機器生産ラインの自動化に向けた設備レイアウト設計 ● 樹脂製品の高機能化を見据えた金型設計と製造性評価 ● 自動車用の次世代制御回路システムの筐体・実装設計 ● 産業用ロボットの高精度化に向けた機構設計と解析連携 ● デジタル家電の小型化・高密度化を追求した筐体設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます！ ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ＜日勤・土日祝休み＆長期休暇あり・賞与年2回＞ 増産伴い【正社員】品質管理・検査エンジニア （1ミクロン単位の品質を守る最後の砦） 10名新規大募集！ 「ただ検査するだけ」に物足りなさを感じていませんか？ 不具合の『なぜ？』をトコトン突き止め、 最先端の「Made in Japan」を支える 品質のディフェンダーの募集です。 残業は月5〜10時間程度とほぼなく、 家庭都合のお休みも相談しやすい職場です。 県外の方も応募しやすいWEB面接に対応しています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み、年間休日125日 ・赴任旅費は全額支給 ・引越費用は5万円まで会社負担 ・家賃補助あり(上限5万円/規定有) ・第二新卒、ブランクのある方も歓迎 ・20代、30代、40代、50代の ミドル層まで男女ともに活躍中 ・子育て世代も多数活躍中 ・産休、育休を取得しやすい環境 ・高い定着率：年間離職率1％未満 【仕事内容】 大手ITグループの工場での 「最先端のAIサーバー製造」における 次世代ITのコアとなるAIサーバーや 最先端機器の品質管理・検査業務です。 ＜具体的には＞ 購入部品の検査業務 半導体部品や板金部品、 電源やケーブルなどの部品を 設計図面 に基づき ノギスやママイクロメーターなどを 使用して購入部品にミクロン単位の ズレや不備がないかを厳密に検査します。 製品の検査業務 社内で製造した製品を抜き取り検査して 不具合がないかな検査を行います。 不具合の不良解析・再発防止策 万が一不具合（エラー）が確認された場合、 その根本原因（部品自体、治工具のズレ、手順のミスなど） を追求し、製造現場と連携して 対策を構築します。 品質データの集計・分析 工程内の品質状況を監視して 対策するとともに 不良発生率やエラーデータをまとめ、 品質の傾向を見える化し、 リスク対策を行います。 製品の品質を守り、生産性を高め、 現場を技術面から支える重要なポジションです。 これまでの技術や品質管理の経験を活かし、 最先端のものづくりを支える 中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【女性・子育て世代も活躍中】 職場では約150名が働いており、 そのうち約6割が女性スタッフです。 子育てと仕事を両立している方も多く、 産休や育休を取得しやすい環境です。 お子さんの学校行事や体調不良など、 家庭の事情によるお休みについても 相談しやすい職場です。 【地元で長く働ける職場】 現在働いているスタッフは、 かほく市周辺を中心に、 笠島から金沢市までの間にある地域から 通勤している方が多い職場です。 ※無料駐車場完備 ※最寄り駅からの無料送迎有 年間離職率は1％未満と低く、 長く働いているスタッフが多いことも この職場の特徴です。 【勤務について】 勤務は8:30～17:15の実働8時間 残業は月5～10時間程度とほぼありません。 休日は土日祝、GW・夏季・年末年始の 長期休暇もございますので、 プライベートと両立できます。 【勤務地(請負先)】 FJUTプラス株式会社 笠島事業所 石川県かほく市笠島ト1番地1 （株式会社富士通ITプロダクツ内） ※富士通のものづくりを支える事業所です。 【選考について】 WEB面接に対応しています。 現在お仕事をしている方や、 遠方・県外にお住まいの方も、 来社せずに面接を受けられます。 面接日や入社日は相談可能です。 まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 ＜日勤のみ・土日祝休み＆長期休暇あり・残業ほぼなし＞ 増産伴い【正社員】製造技術・製造プロセス改善エンジニア （作業を『安全に、楽に、効率良く』する手順や条件出しの仕掛け人） 10名新規大募集！ 「あなたが作ったマニュアルと道具、現場の150人を笑顔にする。」 「ここを少し工夫すれば作業が品質良く、安全に、楽になる！」 そんな現場想いのアイデアを活かし、 現場から頼りにされるやりがいのお仕事です。 残業は月5〜10時間程度とほぼなく、 家庭都合のお休みも相談しやすい職場です。 県外の方も応募しやすいWEB面接に対応しています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み、年間休日125日 ・赴任旅費は全額支給 ・引越費用は5万円まで会社負担 ・家賃補助あり(上限5万円/規定有) ・子育て世代も多数活躍中 ・第二新卒、ブランクのある方も歓迎 ・20代、30代、40代、50代まで男女活躍中 ・産休、育休を取得しやすい環境 ・高い定着率：年間離職率1％未満 【仕事内容】 大手ITグループの最先端工場 （次世代ITを担うAIサーバーや最先端機器を製造）で、 現場作業者が「迷わず、安全に、スムーズに」 作業できる手順や現場環境を整備する 製造技術（生産技術）業務です。 ＜具体的には＞ 製造設備の維持、メンテナンス作業 製造現場で使用する設備を止めないで 運用するためにメンテナンスや点検を行います。 作業の標準化・マニュアル作成 現場の作業者（未経験の方や女性も多く活躍中！） が迷わないよう、写真や図をふんだんに使った 分かりやすい作業手順書（マニュアル）を 顧客の図面をもとに作成・更新します。 専用工具（治具）の工夫・用意 「この部品を傷つけずに運ぶには？」 「このネジをもっと楽に締めるには？」 といった現場の声を拾い、 作業をアシストする専用工具（治具）を 設計・選定します。 ラインの効率化・レイアウト改善 作業スペースの配置変更や、 作業員の動きに無駄がないかを分析し、 みんなが無理なくスピーディーに仕事を 進められる生産ラインへと改善を重ねます。 指示された通りの作業を繰り返すだけでなく、 これまでの経験を活かした あなたのアイデアが現場に活かされ、 「現場みんなの負担が減り、 工場全体の生産性が上がる」 やりがいのあるお仕事です。 【女性・子育て世代も活躍中】 職場では約150名が働いており、 そのうち約6割が女性スタッフです。 子育てと仕事を両立している方も多く、 産休や育休を取得しやすい環境です。 お子さんの学校行事や体調不良など、 家庭の事情によるお休みについても 相談しやすい職場です。 【地元で長く働ける職場】 現在働いているスタッフは、 かほく市周辺を中心に、 笠島から金沢市までの間にある地域から 通勤している方が多い職場です。 ※無料駐車場完備 ※最寄り駅からの無料送迎有 ＜定着率99％以上の温かい職場＞ 長く働いているスタッフが多いことも この職場の特徴です。 【勤務について】 勤務は8:30～17:15の実働8時間 残業は月5～10時間程度とほぼありません。 休日は土日祝、GW・夏季・年末年始の 長期休暇もございますので、 プライベートと両立できます。 【勤務地(請負先)】 FJUTプラス株式会社 笠島事業所 石川県かほく市笠島ト1番地1 （株式会社富士通ITプロダクツ内） ※富士通のものづくりを支える事業所です。 【選考について】 WEB面接に対応しています。 現在お仕事をしている方や、 遠方・県外にお住まいの方も、 来社せずに面接を受けられます。 面接日や入社日は相談可能です。 まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、機械研究開発、建築製品開発 注目ポイント！ ✅直近5年で売上250％増の急成長産業！ AI進化やデータセンター急増による 世界的な電力需要の高まりに応える 増産募集です。 ✅抜群の働きやすさ！ 年間休日125日以上 （完全週休2日・土日） 有給休暇の平均取得日数は15.9日と プライベートも充実。 【仕事内容】 米国に拠点を置く ハウメットグループの日本法人として、 発電用ガスタービンや 航空機ジェットエンジンに使用される 精密鋳造部品を手がける当社にて、 品質を守る「寸法測定・検査業務」を お任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・3D測定機を使用した寸法検査 製品および治工具の寸法を、 3D測定機や各種測定機器を用いて 正確に検査します。 ・検査結果のレポート作成 測定データをもとに 検査レポートを作成し、 寸法不良の傾向分析や現場への 改善提案を行います。 ※一部重量物の取扱いがあります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ＜仕事のやりがい＞ 私たちの製品は、航空機やロケットなど 高い安全性が求められる分野で 使用されています。 あなたの「正確な測定」が 世界の空や宇宙の安全を支えるという、 非常に大きなやりがいを 感じられるお仕事です。 【当社について】 元・小松製作所の 精密鋳造部門からスタートし、 世界の航空・エネルギー産業を支える グローバル企業です。 現在はAIの進化やデータセンター 急増にともなう 世界的な電力需要の高まりを受け、 ガスタービン部品の需要が 右肩上がりに増加中。 毎年過去最高売上を更新している、 抜群の安定性と成長性を誇る企業です。 ■ 充実の福利厚生で長く働ける ・前年度の離職率は驚異の【2.2％】！ 定着率の高さが自慢です。 ・2025年は男性社員6名が育休を取得！ ライフステージの変化にも 柔軟に対応できます。 ・残業は月平均15時間程度と少なめ。 時間外手当は法定基準より高い 【3割割増】で支給します。 ・フレックスタイム制 （コアタイム10:00～14:45）を導入。 自分のペースで働きやすい環境です。 ・資格取得支援制度は全額会社負担。 スキルアップを全面バックアップします。 ・社員食堂や売店も完備。 ・遠隔地からの転居者には、 月3万円の住宅手当を2年間支給。 単身用・世帯用の入居可能住宅も ご用意しています。 （U・I・Jターン歓迎！） ■ マイカー通勤も安心（無料駐車場完備） ・金沢市、小松市、白山市、 野々市市、加賀市など、 幅広いエリアからマイカー通勤者が 多数活躍中！

仕事内容 ＜日勤・土日祝休み＆長期休暇あり・賞与年2回・寮完備＞ 最先端AIサーバー新工場の立ち上げメンバーとして 【正社員】製造スタッフ 60名新規大募集！ 今までの製造経験を活かせるお仕事です。 残業はほとんどなく、 家庭都合のお休みも取りやすい職場です。 県外の方も応募しやすいWEB面接に対応しています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み、年間休日125日 ・赴任旅費は全額、引越費用は5万円まで会社負担 ・社宅補助あり(上限5万円まで） ・第二新卒、ブランクのある方も歓迎 ・20代、30代、40代、50代のミドル層まで 男女ともに活躍中 ・主婦(夫)、子育て世代も多数活躍中 ・産休、育休を取得しやすい ・年間離職率1％未満 ・2027年3月まで生活応援金を月25,000円支給 ・工場での製造、組立、検査などの実務経験がある方 （製品ジャンル・経験年数は不問） ・髪色自由で自分らしく働ける ・定食や小鉢が500円前後で食べられる 社員食堂完備（お弁当持ち込みもOK） 【仕事内容】 富士通の量子コンピューター・ 次世代のITを担うAIサーバーの製造を担う 最先端工場の製造での組立や検査を行います。 今までの製造経験を活かし、 AIや研究開発を支える 最先端機器のものづくりに携われます。 ＜具体的には＞ ・部品の取り付け ・工具を使ったネジ締め ・ケーブルの配線 ・正常に動くかの動作確認 ・製品に傷がないかの外観検査 1人でモクモクと進めるシンプル作業です。 マニュアルや手順がしっかり整っており、 製紙業、食品工場、電子部品、機械など 異業種でも製造関連の経験が少しでもあれば すぐに慣れていただける環境です。 いずれの作業も軽作業中心で 重量物を持ち上げたり、 腰に負担がかかるような作業はありません。 工場内は、冷暖房・空調完備の クリーンルーム内ですので、 年中快適に働けます。 ※将来的には、チームをまとめる リーダー候補としてのキャリアアップも目指せます。 【男女ともに活躍している職場】 現在約150名が働いており、 そのうち約6割が女性スタッフです。 子育てと仕事を両立している方も多く、 産休や育休を取得しやすい環境です。 お子さんの学校行事や体調不良など、 家庭の事情によるお休みについても 相談しやすい職場です。 ・第二新卒 ・フリーター ・主婦(夫) ・ミドル層 から安定勤務を目指す方、 仕事にブランクがある方も歓迎します。 【地元で長く働ける職場】 ・無料駐車場完備 ・ガソリン代支給 （自宅からの実走距離に応じて1kmあたり11.5円支給） ・最寄り駅からの無料送迎の利用可能 年間離職率は1％未満と低く、 長く働いているスタッフが多いことも この職場の特徴です。 【勤務について】 勤務は8:30～17:15の実働8時間 残業は月5～10時間程度と少なめです。 休日は土日祝、GW・夏季・年末年始の 長期休暇もございます。 【勤務地(請負先)】 FJUTプラス株式会社 笠島事業所 石川県かほく市笠島ト1番地1 （株式会社富士通ITプロダクツ内） ※富士通のものづくりを支える事業所です。 【選考について】 WEB面接に対応しています。 現在お仕事をしている方や、 遠方・県外にお住まいの方も、 来社せずに面接を受けられます。 面接日や入社日は相談可能です。 まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 製品が壊れないか、安全か、きちんと性能が出ているかを科学的に調べるお仕事です。 シミュレーションやテストを通して、製品の品質や安全性を徹底的に確認します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の解析、検査、評価に携われます。 スキルに応じて、CAE解析、各種試験、品質評価、不具合解析などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 製品の強度、熱、流体、振動などのCAE解析（シミュレーション） □ 試作品や量産品の各種性能試験、信頼性試験 □ 品質規格に基づいた検査、評価項目の設定と実施 □ 不具合発生時の原因究明、解析、対策立案 □ 測定データの収集、解析、報告書作成 □ 試験設備の選定、導入、管理 □ 開発部門や製造部門へのフィードバック、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①評価計画 製品が壊れないか、安全かなど、何を調べるかを決め、テストや解析の計画を立てます。 ②シミュレーション/テスト PCソフトで予測したり、実際に製品を様々な条件でテストしてデータを取ります。 ③原因究明・提案 データから問題点を見つけ、なぜそうなったかを調べて、設計や製造部門に改善案を提案します。 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、MATLAB、Python、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● プラント配管の流体解析 ● 自動車部品の衝突安全性解析 ● スマートフォンの放熱シミュレーション ● 半導体デバイスの信頼性評価 ● 航空機構造の強度解析 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 高度な解析・評価技術を駆使し、製品の性能、信頼性、安全性を客観的に評価し、開発プロセスにフィードバックしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 製品の構造、熱、流体、電磁界、音響などに関する高度なCAE解析 □ 非線形解析、疲労解析、最適化解析など専門的なシミュレーションの実施 □ 試験計画の立案、試験設備の選定・構築、試験条件の最適化 □ 応力測定、振動測定、熱流体測定など各種物理量の計測・評価 □ **信頼性評価（加速寿命試験、環境試験など）**の実施と寿命予測 □ 故障モード解析（FMEA）、FTA、DRBFMなどを用いたリスク評価 □ 統計的手法を用いたデータ解析、品質特性の多変量解析 □ 解析結果、試験結果の解釈、報告書の作成、設計部門への改善提案 □ 新たな解析手法や計測技術の調査・導入、チームメンバーへの指導 等 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、JMAG、LS-DYNA、MATLAB、Python、R、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● プラント配管の経年劣化を考慮した詳細な流体解析と余寿命評価 ● 自動車部品の実車走行環境を模擬した複雑な振動解析 ● スマートフォンの高密度実装における熱問題の詳細解析と放熱設計支援 ● 半導体デバイスの最先端プロセスにおける電気的特性・信頼性評価 ● 航空機構造の複合材料における破壊力学解析と損傷許容設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

企業名 株式会社文教コーポレーション 求人名 金沢市【設備管理責任者候補】金沢大学/資格取得支援/日勤のみ/年休120日 仕事の内容 金沢大学角間キャンパスの中央監視室を拠点に、キャンパス全体の設備管理業務を担当します。電気・機械・防災設備など多様な設備の点検・管理を通じて、大学の安全な運営を支える重要な役割です。 【具体的には】金沢大学角間キャンパス内の電気設備、機械設備、防災設備、消防設備、エレベーター等の点検・管理業務を担当します。メーカーとの折衝や各種設備の保守管理を行い、将来的には現場責任者として20～30名規模のチームをマネジメントしていただきます。広大なキャンパスならではの多様な設備に触れ、専門性を高められる環境です。 募集職種 金沢市【設備管理責任者候補】金沢大学/資格取得支援/日勤のみ/年休120日

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 企画段階から参画し、製品の性能、品質、コスト、生産性を最適化する機械設計を推進していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の企画、構想設計、要求仕様の具体化 □ 機能、コスト、製造性を考慮した最適な構造設計、部品選定 □ メカニズム設計、駆動系設計、伝熱設計など専門性の高い設計業務 □ **CAE（構造、熱、流体など）**を用いた高度な解析とフィードバック □ 試作評価、量産移行時の不具合解析と改善策の立案 □ 国内外サプライヤーとの技術折衝、部品開発のリード □ 知的財産（特許など）の調査、出願支援 □ プロジェクトマネジメント、若手育成、設計プロセスの改善提案 等 《使用ソフト例》 CATIA、SolidWorks、NX、Creo Parametric、AutoCAD、ANSYS、Abaqus、LS-DYNAなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 産業用ロボットの次世代モデルにおける革新的な機構設計 ● 自動車部品の軽量化・高強度化を実現する新材料・新工法設計 ● 航空機エンジンの性能向上に向けた冷却・熱設計 ● 医療機器の小型化・高機能化を実現する精密機構設計 ● 半導体製造装置の超精密位置決め機構開発 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 回路設計の企画から量産までをリードし、製品の核となる機能を実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の電気・電子回路アーキテクチャ設計、システム要求定義 □ 高速デジタル回路、高周波回路、アナログ回路、電源回路などの専門設計 □ FPGA/CPLD設計、マイコン周辺回路設計 □ シミュレーションツールを用いた詳細な回路解析、最適化 □ 高密度・高多層基板の設計、シグナルインテグリティ/パワーインテグリティ解析 □ EMC/EMI対策、安全性評価、信頼性評価の推進 □ 試作基板の評価、デバッグ、不具合解析と対策立案 □ 部品ベンダーとの技術折衝、新技術の調査・導入検討 □ 設計プロセスの改善、標準化、若手育成 等 《使用ソフト例》 OrCAD、Altium Designer、KiCAD、Cadence Allegro、SPICE、ADS、MATLAB/Simulink、LTspiceなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● デジタル家電の次世代高速通信インターフェース設計 ● 車載ECUの機能安全（ISO 26262）対応回路設計 ● 医療機器の生体信号処理回路開発 ● 産業用ロボットの高精度モーター制御回路設計 ● 通信機器のミリ波帯高周波回路設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 生産プロセスの企画・設計から量産立ち上げ、改善までを一貫してリードし、高効率・高品質なものづくりを実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新規製品の生産プロセス開発、量産立ち上げ計画の策定と実行 □ 自動化、省人化、IoT導入によるスマートファクトリー化の推進 □ 設備投資計画の立案、新規設備の導入、設備メーカーとの交渉 □ 生産ラインのレイアウト設計、最適化、ボトルネック解消 □ 品質マネジメントシステムの構築、運用、継続的改善 □ **SCM（サプライチェーンマネジメント）**の最適化、部品調達戦略の立案 □ 生産データ分析、KPI設定、生産性向上に向けた施策の実行 □ DX（デジタルトランスフォーメーション）推進、MES/ERPシステム導入 □ 部門横断プロジェクトの推進、IE（インダストリアルエンジニアリング）手法の導入、若手育成 等 《使用ソフト例》 CAD（AutoCADなど）など 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 医療機器生産ラインの次世代自動化ラインの企画・設計・導入 ● 自動車工場におけるCO2排出量削減を見据えた生産プロセス改善 ● スマートフォン組立工程のAIを活用した不良品検知システム導入 ● 半導体製造プロセスのデータドリブンな歩留まり改善活動 ● 家電製品の需要予測と連動した柔軟な生産計画システム構築 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 医院様のブランディングとマーケティングを果たし集患へと繋げる医療専門WEB制作ディレクターです。 日本ビスカ株式会社は、 医療機関（歯科、医科、動物病院）向けに、 ホームページ制作・運用、診療予約システム、医療動画サービス、広告看板等の提供を行っている会社です。 当社で扱う3プラン「テンプレート」「プレミアム」「オリジナル」は難易度やボリューム、納期も異なり、 6～10ページ規模のサイトを常に20～30件進行、 または20ページ以上の規模のサイトを常に5～10件進行していただきます。 スキルにあった案件からお任せしますので、医療や業界の知識、 業務フローなどを掴みながら幅を広げていくことができます。 もちろん経験豊富な方にはレベルの高い案件をどんどんお任せします。 ▼業務内容 ・ドキュメント作成を伴う要件定義 ・ワイヤーフレーム作成 ・デザイナー・コーダー・ライターへの制作指示 ・クライアントとの打ち合わせ ・クリニックの課題や強み、WEBを通じた他院との差異化の提案 ・制作物の確認含む社内外関係各位との調整 ・スケジュール作成/管理 ・原価管理 ▼ポジションの魅力 ・クライアントは地域のクリニックのドクターがメイン。 直接提案をすることができ、あなたの提案次第でクリニックの運営にも関わることができます。 ・地域に密着した医療機関の課題をWEBを通じて解決することで、地域社会の貢献にも繋がります。 【当社の魅力】 ■休み・残業について 女性はもちろん、男性の育休実績もあり！ 有給休暇も取りやすい環境です。 残業もWEB業界では少なめの月20時間程度。

企業名 株式会社システムサポートホールディングス 求人名 ◎WEB面接可【金沢/社内SE】東証プライム上場/月平均残業15～20h/年間休日126日 仕事の内容 ■社内システムの導入から運用保守をお任せします。《主な仕事》・最新のITインフラや製品・サービスの動向を調査し社内業務の効率化や改善を検討します。新しいシステムの導入作業から運用保守までを一貫して 行います。既にZeroTrustセキュリティモデルや生成AIなど一部を導入していますが、今後更に推進予定です。・稼働中の社内システムにて、ユーザーの入退社に伴うアカウント管理や、障害発生時の原因調査と対応、定期メンテナンス等の運用保守業務を行います。・社内のセキュリティ水準を高めるための対策方針を検討・策定し、その運用にも携わります。不正アクセスや情報漏洩リスク等に対する具体的対策を実施していきます。 募集職種 ◎WEB面接可【金沢/社内SE】東証プライム上場/月平均残業15～20h/年間休日126日

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、高度な専門知識と技術力を活かし、製品の導入から保守、トラブルシューティングまでを一貫して担当していただきます。 顧客満足度向上に貢献し、技術的な信頼関係を構築します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑なシステムの導入、据付、調整、稼働確認 □ 高度なトラブルシューティング、原因究明、根本対策の実施 □ 予防保全計画の立案、実施、効率化 □ 顧客への技術指導、コンサルティング、技術提案 □ 新規製品のフィールドテスト、フィードバック □ 緊急時のオンサイト対応、遠隔診断 □ サービス体制の改善提案、ナレッジ共有 □ 海外出張での技術支援、現地エンジニア育成 等 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 半導体製造装置の複雑なプロセスの立ち上げ、最適化 ● 医療機器の高度な診断・治療システムの導入支援 ● 産業用ロボットの多軸制御システムのチューニングと最適化 ● 通信インフラにおける大規模ネットワーク障害の復旧支援 ● 自動車生産ラインの自動化設備の年間保守契約管理と改善提案 "✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 【仕事内容】 ＊接客・お客様対応 ・チェックイン・アウト、電話対応 ・お部屋の不具合対応 ・朝食会場のご案内 ＊事務作業 ・予約状況確認、口コミへの返信 ・領収書整理、売上管理等 ・翌日の客室アサイン(割当て)表作成 ・客室の清掃担当割振り ＊その他業務 ・ロビーや外回りの簡単な清掃 ・館内巡回 などを行います。 ナイトフロントの面白さ 夜のホテル業務は レイアウトを整える達成感があります。 例えば「部屋割」の作成。 お客様が快適に過ごせて、かつ 効率的にご案内や清掃の振分けが できる最適なお部屋の割振りを 考えます。 22:00～24:00、朝6:00以降は チェックイン・アウト対応あり。 黙々と行う事務作業や翌日の準備・清掃が メインのです。 具体的な作業内容例 ＊客室アサイン 予約状況をもとにお客様に お部屋をご用意します ＊清掃指示書作成 各お部屋の清掃タイプ (通常清掃やエコ清掃など) を整理し、ハウスキーパーへ担当客室を 振り分けます。 ＊巡回・清掃 コーヒーマシンや外回りの清掃、 館内巡回など、お客様が気持ちよく 過ごせるよう環境を整えます。 他部署のお仕事もサポート 店舗配属後はホテル内の一通りの仕事を 覚えて頂くため、レストランでの業務や 客室清掃を経験します。 また、店舗運営状況によっては、 朝食レストランの準備等 他の部署のサポートに入ることもあります。 魅力ポイント ＊通勤ラッシュに巻き込まれづらい 時間なのでストレス少なめ (エリアによる) ＊清掃しやすいように同日 チェックアウトのお客様は 近くのお部屋で。 この対応は早番に申し送りを… 等、段取り力が翌日の運営を 支えます。 ＊夜勤なのでお給料が少し高め。 静かな環境で効率よく稼ぎたい という方にぴったり。

仕事内容 【仕事内容】 ＊接客・お客様対応 ・チェックイン・アウト、電話対応 ・お部屋の不具合対応 ・朝食会場のご案内 ＊事務作業 ・予約状況確認、口コミへの返信 ・領収書整理、売上管理等 ・翌日の客室アサイン(割当て)表作成 ・客室の清掃担当割振り ＊その他業務 ・ロビーや外回りの簡単な清掃 ・館内巡回 などを行います。 ナイトフロントの面白さ 夜のホテル業務は レイアウトを整える達成感があります。 例えば「部屋割」の作成。 お客様が快適に過ごせて、かつ 効率的にご案内や清掃の振分けが できる最適なお部屋の割振りを 考えます。 22:00～24:00、朝6:00以降は チェックイン・アウト対応あり。 黙々と行う事務作業や翌日の準備・清掃が メインのです。 具体的な作業内容例 ＊客室アサイン 予約状況をもとにお客様に お部屋をご用意します ＊清掃指示書作成 各お部屋の清掃タイプ (通常清掃やエコ清掃など) を整理し、ハウスキーパーへ担当客室を 振り分けます。 ＊巡回・清掃 コーヒーマシンや外回りの清掃、 館内巡回など、お客様が気持ちよく 過ごせるよう環境を整えます。 他部署のお仕事もサポート 店舗配属後はホテル内の一通りの仕事を 覚えて頂くため、レストランでの業務や 客室清掃を経験します。 また、店舗運営状況によっては、 朝食レストランの準備等 他の部署のサポートに入ることもあります。 魅力ポイント ＊通勤ラッシュに巻き込まれづらい 時間なのでストレス少なめ (エリアによる) ＊清掃しやすいように同日 チェックアウトのお客様は 近くのお部屋で。 この対応は早番に申し送りを… 等、段取り力が翌日の運営を 支えます。 ＊夜勤なのでお給料が少し高め。 静かな環境で効率よく稼ぎたい という方にぴったり。

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 機械の設置、修理、メンテナンスを行う仕事です。 製品がちゃんと動くようにサポートし、お客様の課題を解決するお仕事です。 まずは簡単なチェックからスタートするため、未経験からでも安心です◎ 業界的に自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置などこれからも社会的ニーズが高いものが多く 将来安心できる技術が身につきます✨ まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 《仕事の流れの一例》 ①設置・初期設定 機械を安全に設置し、すぐに使えるように初期設定を行います。 チームで対応するため、初めて見る機械でも大丈夫です◎ ②メンテナンス・修理 定期的な点検や部品交換で機械が長く使えるように手入れし、故障時には診断して修理します。 始めはマニュアルを見ながらメンテナンスを行い、慣れてくると故障の診断や修理も対応できるようになってきます。 ③技術サポート お客様に機械の正しい使い方を教えたり、技術的な質問に答えたりしてサポートします。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● 半導体製造装置の導入・保守 ● 医療機器のオンサイトメンテナンス ● 産業用ロボットのトラブルシューティング ● 通信インフラ設備の定期点検 ● 自動車生産ラインの設備立ち上げ支援 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 工場での製品の作り方を考え、効率よく、高品質に作れるように改善するお仕事です。 どうすればもっと早く、安く、良いものが作れるかを追求し、工場全体を管理します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の生産工程の最適化に携われます。 スキルに応じて、生産ライン設計、工程改善、品質管理、生産計画立案などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 生産ラインの設計、構築、立ち上げ □ 製造プロセスの改善、効率化、自動化推進 □ 生産設備の導入、選定、保守管理 □ 品質管理体制の構築、不良率低減活動 □ 生産計画の立案、進捗管理、納期調整 □ コスト削減、生産性向上に関する改善活動 □ 製造現場のデータ収集、分析、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①作り方の計画 新しい製品をどうやって工場で作るか、どんな機械を使うかという生産の流れを計画します。 ②効率化・改善 生産ラインの配置や作業方法を工夫し、より早く、無駄なく、高品質に作れるように改善します。 ③進捗・品質管理 生産計画通りに進んでいるか、不良品が出ていないかなどを管理し、工場全体の生産を最適化します。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● 医療機器生産ライン工程設計 ● 自動車工場における自動化ラインの導入 ● スマートフォン組立工程のタクトタイム短縮 ● 半導体製造プロセスの歩留まり改善 ● 家電製品の生産計画最適化 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

仕事内容: ＼オリジナルブランド雑貨の製造販売を行っている会社様でのWEBデザイナーのお仕事♪／ 【主な仕事内容】 ■楽天市場・amazon等のトップページおよび商品ページの制作 ■自社HPの他、楽天市場に展開中のショップ「ワービット」「アイコレクション」、関連会社である「株式会社にじのかけ橋KOBE」のサイト制作に携わっていただきます！ ■商品の撮影、デザイン、コーディング ■樹脂製品を中心とした雑貨、ペット葬儀用の仏壇・仏具などを取り扱います。 ■一部 オリジナル商品のデザイン　等 【職場環境など】 ☆配属先では、現在2名（20代・30代前半）のデザイナーが活躍中です。 ＼こんな方にオススメ♪／ ◎学歴不問 ◎普通自動車運転免許 ◎WEBサイトやECサイトの制作経験をお持ちの方 ◎以下いずれかのスキルをお持ちの方 ・Illustrator、Photoshopでのデザイン ・Dreamweaver等を用いたコーディン ◎楽天市場での入賞歴多数のECサイトのデザインに携わるポジション。これまでのご経験をいかして「新しい風」を入れていただける方を求めています。 まずはお気軽にお問い合わせくださいね♪

仕事内容 【30代、40代をメインに事務経験を活かして女性が多数活躍中！】 産育休の取得率・復職率が高く、長く働き続けられる環境です！社員の6～7割は子育て中。ライフステージに合わせて、安心して長く勤務いただけます！ 1時間単位の有休も年間63時間取得可能！子供の学校行事や送迎、急な体調不良にも心配せず働けます。 ※ポジティブ・アクションによる女性歓迎のポジションとなります ＜仕事内容＞ ・電話やメール、LINEなどでお客さまへの連絡・説明 ・相手方、関係先への確認・交渉などの保険金支払い対応 ・専用端末へ保険金支払いに関する入力業務 ・その他庶務（データスキャン、ファイリング、郵送物対応）など 社内他部署・保険代理店やお客様と接する機会も多くあり、あなたのコミュニケーション能力が活かせるお仕事です。 ※お仕事内容の動画は下記をご確認ください※ 保険金サービス部門：https://youtu.be/HonRMciyfWU ＜この求人のポイント＞ ・子育て後に復帰したいブランクのある主婦（夫）も多数活躍 ・転居を伴う転勤なしで家庭や育児との両立も◎ ・一般事務の経験やコミュニケーション力を活かせる ・賞与年2回、昇給年1回が嬉しい！ ・有休は初年度 最大16日→ 2年目からは24日付与！ ・完全週休2日制（土日祝休み）＆年休120日！ ・1日の実働7時間でワークライフバランス◎ 損害保険ジャパンで、オン・オフのどちらも充実したあなたらしい働き方を実現しませんか？ ※保険加入・販売等のノルマは一切ありませんのでご安心ください。 「コツコツ一人で」というよりは一緒に働くメンバーとたくさんのコミュニケーションを取りながら業務を進めていく環境です。 具体的には社内だけでなく、保険代理店やお客さまと接する機会もあります。 ★ブランクのある方でも安心！ 入社後の研修で安心のスタート！ ご応募いただいた後、WEBで適性検査を実施いたします。 入社後は、導入研修や動画コンテンツで基礎知識や業務内容を学ぶことからスタートし、その後は先輩社員によるOJTや保険資格の取得を通じて必要な知識・スキルを習得します。 風通しの良い企業を目指しており、先輩後輩や上司部下という堅苦しい関係ではないのでフラットで和気あいあいとした雰囲気です。 ワークライフバランスの充実にも理解のある上司・同僚ばかりで、仕事と家庭・子育て、私生活のバランスなどについて悩むことがあったら遠慮なく相談できる環境なので、ママさん社員も働きやすさをすぐに実感していただけます！ ＼社員の声を紹介します♪／ ◆入社6年目／31歳／女性／ 前職：金融機関での営業事務 「そろそろワークライフバランスを見直したい」と考え転職活動をしており、当社に入社しました。 前職では毎日の残業があたりまえ。長期休暇などもほとんどなく、休日はたまった疲れを取ったり、家事をしたりでプライベートの楽しみもほとんどない状況でした。 当社に転職してきて一番感じていることはなんと言っても休暇の多さです。5日連続の休暇取得も可能なため、前職では考えられなかった海外旅行に行くこともできました！ 一緒に働く方々も積極的にお休みを取っているので、休みを取りづらい空気などは一切ありません。 しっかりとリフレッシュすることで、むしろ仕事の効率も上がり残業が少なくなる好循環にもなっていて転職してきて本当に良かったと感じています！ ●入社11年目／40歳／女性／ 前職：会計事務所でのアシスタント 家庭や育児と仕事の両立に対してとても理解がある環境で助かっています。 小さい子どもがおり、体調不良での急な通院や学校行事がよくあります。 そんなときには時間休制度などが活用できるので、育児と仕事の両立ができています。 一緒に働くメンバーや上司にも育児を経験された方も多く、 「よくあることだから 全然気にしないで！」 と明るくフォローし合える環境です。 あたりまえのようにお互いを支えあう風土なので、家庭と仕事どちらも充実した日々を送ることができています！ ※当社にて定めた職務に従事いただく職務限定の正社員となります

仕事内容 当社は、カーポートやウッドデッキなどの“エクステリア”製品を扱う専門商社。 あなたには、それらの商品をスムーズに届けるための物流管理業務をお任せします。 ★未経験から専門スキルを身につけられる ★第二新卒からの正社員デビュー多数 ★資格取得支援あり（フォークリフト免許／費用会社負担） ★土日祝休み＆年間休日120日！働きやすさ◎ ★公共性の高い製品を扱う、社会に貢献できる仕事 ▽具体的な仕事内容 ・取引先からの問合せ対応（電話・メール・FAX） ・商品の配送ルートやスケジュール管理 ・自社倉庫での在庫管理・出荷業務 ・見積作成、受発注などのシステム入力 ・フォークリフトを使った作業（免許は入社後取得可） 最初は、先輩社員のサポート業務からスタート。 仕事の流れや商品知識は、実務を通じて少しずつ学べます。 業務フローがしっかり整っているので、未経験でも安心です。 “チームで支え合う”“ルールに沿って丁寧に進める” そんな仕事に興味がある方にぴったり。 ここから一歩ずつ、“これから”を築いていきませんか？

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 繁忙期以外ほぼ残業なし！ ノルマもなくのびのび働けます♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼働くうえでのポイントは？／ ＃未経験者歓迎＆ブランクOK！ ⇒未経験者の採用実績あり！ ＃座学+OJT教育で丁寧にサポート！ ＃直近5年の採用者から離職ゼロ！ ＃ボーナスは年2回の支給あり！ ＃資格取得費用は会社が全額負担！ ＃産休・育休取得実績あり 【 仕事内容 】 図面を見ながらの 金属部品加工をお任せします！ ・溶接しながら製品の組立 ・製品単体や組立後の検査 〈使う機械〉 ⇒NC付プラズマ加工機 ⇒NC付ベンダー ⇒ボール盤 など 細かな担当業務は 適正と希望を踏まえて決定します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 -アピールポイント- ✨未経験の中途入社者活躍中！ ✨未経験からでも安心◎充実の研修制度 ✨資格取得支援あり！ ✨昇給や各種手当が充実◎ ✨完全週休2日制・年間休日120日以上 ✨創業120年以上の安定企業で長く活躍 - 人々の暮らしを支える衛生管理サービス を提供する当社で、防虫・衛生管理 サービスをお任せします。 ●具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場訪問 └2人1組で一般住宅や施設を訪問し、 1日に2～3件の作業を行います ✅衛生対策の実施 └住宅や施設の衛生管理、 防虫対策を行います ✅医薬品製造施設での検査 └微生物検査や分析条件の検証、 滅菌保証試験の実施など ●未経験でも安心◎ 研修・資格取得支援あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心して始められるよう、 研修で基礎から丁寧に指導します。 知識や経験がゼロでも、しっかりサポート しますのでご安心ください！ また、資格取得支援もあります。 未経験の中途入社者が活躍中です✨ ●抜群の働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（土日祝休）で働きやすさ は抜群｡プライベートも大切にしながら 働くことができます｡ 年間休日は120日以上です♪ ●当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ バイオレベルでクリーンな環境を提供する のが｢バイオゾーンメディカル｣の使命｡ 創業から120年以上、人々の暮らしを支える 衛生管理サービスを提供しています。 安定した環境で、やりがいのある仕事に 挑戦したい方、将来を見据えて働きたい方に 最適な環境を整えています。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか？ ※会社の定める業務 ※本社および会社の定める支店・営業所

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） 「その技術、もっと良い環境で活かしませんか？」 町工場や他素材の加工経験者、大歓迎！冷暖房完備の快適ファクトリーで働きませんか？ ――――――― ココがポイント ――――――― 前職の素材は不問：何らかの「加工」「製造」「ものづくり」の実務経験がある方（経験年数不問） あれば、ゴム業界が初めてでも即戦力です！ 業界大手の安心感： 創業80年、ブリヂストンの正規代理店として仕事量は常に安定。 労働環境を劇的改善： 残業ほぼなし（原則定時退社）＆年間休日122日。有休も取りやすく、GW等の9〜10日大型連休も取得可能！ 体への負担を軽減： 冷暖房完備。力仕事も少なめのため、年齢を重ねても長く技術を活かして活躍できます。 ―――― 仕事内容 ―――― 建設機械や工作機械に使われる「スライドシール（機械に油やゴミが入るのを防ぐ、 ワイパーのような役割の部品）」などを作るお仕事です。 ゴム・鉄・プラスチックが組み合わさった「複合素材」の加工をお任せします。 同じものを大量生産するモクモクとしたライン作業ではありません。お客様からいただく図面をもとに、 一つひとつカタチが異なる「完全オーダーメイド」の製品を作ります。 ＜具体的な作業の流れ＞ 主に以下の3つの機械を使って、加工作業を進めます。 切る（切断機） 鉄とゴムがくっついた長い材料を、刃が回転する専用の機械で指定の長さにカットします。 穴を開ける（パンチャー） パンチャーと呼ばれる機械を使って、材料の決められた位置に穴を開けます。 仕上げる（ボール盤） 穴を開けた後に出る鉄のギザギザ（バリ）を、ボール盤という機械で削り落とし、引っ掛かりがないようになめらかに仕上げます。 ★ここが面白い！ モノづくりの達成感 一部の工程だけを担うのではなく、最初のカットから最後の仕上げまで、一連の作業をすべて自分で行うことができます。 飽きのこない仕事 毎日同じ作業の繰り返しではありません。「このカタチにするには、どの加工方法が一番良いか？」を自分で考え、 工夫しながらモノづくりに取り組める職人的な面白さがあります。 ―――― 働く環境 ―――― メンバー： 20名在籍（若手からベテランまでバランス良く活躍中） 設備： 冷暖房完備、休憩室・更衣室あり 雰囲気： 1人作業も多く、コツコツと自分のペースで進められる環境です。

仕事内容 ＜日勤・土日祝休み＆長期休暇・残業ほぼなし・賞与年2回＞ 国内での最先端AIサーバー新工場の 立ち上げメンバーとして 【正社員】製造現場サポートスタッフ新規大募集！ 製造現場に入り、設備・品質・ラインを 補佐していただきます。 残業は月5～10間程度とほとんどなく、 家庭都合のお休みも相談しやすい職場です。 県外の方も応募しやすい WEB面接にも対応しています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み、年間休日125日 ・赴任旅費は全額、引越費用は5万円まで会社負担 ・家賃補助あり(上限5万円) ・賞与年2回 ・スタッフの約6割が女性 ・子育て世代も多数活躍中 ・第二新卒、ブランクのある方も歓迎 ・20代、30代、40代、50代の ミドル、シニアまで男女ともに活躍中 ・産休、育休を取得しやすい環境 ・年間離職率1％未満 【仕事内容】 富士通の量子コンピューター・ 次世代のITを担うAIサーバーの 製造を行う最先端工場での 製造現場サポート業務全般を 担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・設備、システム管理 現場ラインの動作チェック・保守 ・製造ラインサブリーダー 現場作業者のサポート・工程進行の補助 ・品質確認 出来上がった製品の寸法・外観などの現場検査 ・治工具管理 現場で使用する道具・治具の整備管理 ・トラブル対応窓口 現場での不具合発生時の一次対応・保全への連絡 製造現場（ライン）に立ち、 現場作業やライン運用を 直接支援する実務が中心です。 現場がスムーズに回るように 「設備・モノ・人の動きをその場でサポートする」 ポジションとなります。 ＜業界経験が浅い方も歓迎！＞ ・製造ラインでの リーダー、サブリーダー、 管理、支援の経験のある方 ・製造ラインでの組立作業の経験のある方 【女性・子育て世代も活躍中】 職場では約150名が働いており、 そのうち約6割が女性スタッフです。 子育てと仕事を両立している方も多く、 産休や育休を取得しやすい環境です。 お子さんの学校行事や体調不良など、 急なお休みや家庭の事情による お休みについても『お互い様』で カバーし合える職場です。 【地元で長く働ける職場】 ・無料駐車場完備 ・最寄り駅からの無料送迎有 年間離職率は1％未満と低く、 長く働いているスタッフが多いことも この職場の特徴です。 【勤務について】 勤務は8:30～17:15の実働8時間 残業は月5～10時間程度と少なめです。 休日は土日祝、GW・夏季・年末年始の 長期休暇もございますので、 プライベートと両立できます。 【勤務地(請負先)】 FJUTプラス株式会社 笠島事業所 石川県かほく市笠島ト1番地1 （株式会社富士通ITプロダクツ内） ※富士通のものづくりを支える事業所です。 【選考について】 WEB面接に対応しています。 現在お仕事をしている方や、 遠方・県外にお住まいの方も、 来社せずに面接を受けられます。 面接日や入社日は相談可能です。 まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 「車好き」これで応募OK！ 未経験から手に職をつけたい方に◎ 作業は、難しくありません！ →基本から丁寧に教えます →未経験スタートがたくさんいます ◆"ネクステージ" のグループ会社 ◆超成長中の業界＆で長期安定勤務 ◆給与＋実績手当で収入UP ◆屋内作業！真夏も真冬も安心 ◆ゴム手袋・防寒着は会社が貸与 ／／ 作業前の洗車なし・営業なし 目標達成で月10万円以上の手当も 手厚い単身手当は月5万円！ ＼＼ 【仕事内容】 ■商品車の仕上げ作業 ・洗車／ボディ磨き（ポリッシャー使用） ・内装クリーニング（掃除機・拭き取り） ・ホイール／ガラス／ライトの美観調整 ・ボディコーティング施工 ・展示車／納車前車両の最終仕上げ ・ネット掲載用の車両撮影 【作業イメージ】 ・1台を2名ほどで担当 ・コーティング：1日1～2台 ・商品化作業：1日約5台 ▼目安時間 ・コーティング：3～4時間 ・内装清掃：1.5時間 ・外装磨き：1.5時間 ・撮影：30分 【扱う車】 軽自動車～ミニバン・SUV・輸入車まで。 毎日ちがう車に触れられます。

仕事内容 カーコーティングの経験！ ちゃんと評価します！ ≪給与プラスαの魅力≫ ★技術力＋目標達成＝月10万プラス ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・最初は1日1台目標から ・慣れたら1日2.5台程度 ミスなく・早く・丁寧に仕上げる！ あなたの技術！もっと稼げます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼＼ココもポイント／／ ■安定基盤で長期安定 ■「ネクステージ」グループ会社 ■単身手当 月5万円支給 ■快適！屋内作業 ■ゴム手など備品は会社貸与 ■作業前の洗車なし・営業なし 【仕事内容】 車の仕上げ作業 ・洗車／ボディ磨き（ポリッシャー使用） ・内装クリーニング（掃除機・拭き取り） ・ホイール／ガラス／ライトの美観調整 ・ボディコーティング施工 ・展示車／納車前車両の最終仕上げ ・ネット掲載用の車両撮影 【作業イメージ】 ・1台を2名ほどで担当 ・コーティング：1日1～2台 ・商品化作業：1日約5台 ▼目安時間 ・コーティング：3～4時間 ・内装清掃：1.5時間 ・外装磨き：1.5時間 ・撮影：30分 【扱う車】 軽自動車～ミニバン・SUV・輸入車まで

仕事内容: 【経験者採用｜40〜50代中心】マネジメント経験を活かす営業職 ■弊社について ハイエスト事業グループは、北陸エリアで、新築住宅建設・販売、不動産売買・リフォームなど暮らしに関するサービスを展開しています。 土地販売から新築住宅の提案、施工・メンテナンスまでを一貫して手掛け、広く・深く、サービス展開できることが特徴です。また北陸3県でトップシェアを誇り、地域密着型で展開してきました。 今後のさらなる拡大を見据えて「経験者の力」を必要としています。 ■「経験者・管理職募集」の背景 今回は、営業・施工管理の現場をリードしながら、 若手の育成やチーム全体の成果を高めていただける 管理職候補 を募集します。 プレイヤーとして走り続けるのではなく、 これまで培ってきた マネジメント経験や店長としてのノウハウを活かし、 若手を導く役割 にシフトしていただけます。 最前線で数字を追うのではなく、 若手育成やチーム成果の最大化に注力できる環境をご用意。 40〜50代のキャリアを「人を育てる力」に変え、 第二のキャリアを共に築いていただける方を歓迎します。 ■具体的なお仕事内容 今回のポジションでは、個人で数字を追うよりも チーム全体を動かす マネジメント業務 が中心になります。 もちろん必要に応じて営業実務に関わることもありますが、 それは「若手に背中を見せるため」の場面が多いです。 若手営業との同行訪問：商談の場で提案の仕方を見せ、クロージングをサポート 案件進捗の管理：受注までのステップを確認し、個々の課題にアドバイス 研修・育成：社内研修や日々のOJTを通して、営業スキル・マナーを指導 数値管理：チーム全体の目標設定と進捗把握、経営陣への報告

仕事内容 ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟここがポイント*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟﾟ*❋⁎❈*ﾟ ✅月平均9日休み！ プライベートと仕事を両立しやすい ✅ご応募前の施設見学もOK！お気軽にお問合せください。 ✅賞与年2回！月給＋処遇改善手当や資格手当の支給など待遇面も充実！ ＼充実の福利厚生を設けております／ ・フィットネスジム利用料無料 ・提携ホテル宿泊利用助成 ・温泉施設入館料無料 ・会員制ショッピングセンター年会費無料 など ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ <仕事内容> あわだ総合福祉センター内にて 重症心身型児童発達支援及び放課後等デイサービスでの保育業務をお願いします。 食事・排泄・着替え・移動などの日常生活の介助、 清掃、送迎、日々のレクリエーションや季節行事の企画運営、環境整備、壁面や室内の飾付けなど 〈一日の流れ〉 09：00 打合せ・掃除 送迎（未就学児） 10：00 来所・健康チェック 個別支援 12：00 昼食 13：00 集団遊び（未就学児） 随時 送迎（就学児） 支援活動 リハビリ・おやつ 16：30 自宅への送迎（共通） 17：00 掃除・記録作成 18：00 終了 定員：一日５名 対象：0歳～１８歳 重症児（重度の身体障がいと重度の知的障がいを併せ持った子ども） 少しでも気になった方はぜひご連絡ください！ もちろん見学・ご質問だけでもOKです。 //////////////////////////////////////////////////// TEL：076-225-6196（採用担当） //////////////////////////////////////////////////// ★希望休制度を取り入れています★ 月9日、希望を考慮しながらシフトを組んでいます。 子どもの授業参観などの行事も、事前に申告することでお休みを取得しています。 職員が協力し合ってお休みを調整するため、連休を取得し旅行に行く職員もたくさんいます。 ★充実の研修制度★ 今年度は全社員の3分の1が社外の研修に参加しました。 介護の経験や持っている資格に応じて受講する研修は異なりますので、今の自分に合った内容の研修が受けられます。 また、社外の研修で得た知識や経験を、社内の研修として月に1～2回他の職員に共有を行っています。 未経験の方は、介護をするうえで大切な、「負担の少ない身体の使い方」を習得します。 これがマスターできれば、極力少ない力で利用者さんのケアができますよ。 ★産休・育休を取得し、戻ってくる社員がほとんど★ 当施設では産休・育休を取得し、復帰して子育てしながら活躍するスタッフが多数。 復帰する際も職員みんなで「おかえり！」と温かい雰囲気でお迎えします。 もちろん、お子様が小さい間は時短で勤務したり夜勤が無かったりと働きやすい環境でサポートします。 お子様が大きくなってからは夜勤も行い収入UPするなど、私生活に合わせた働き方ができるのも魅力です。

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ⚫︎「社会福祉法人久楽会」の運営施設なので、安定した給与・待遇で働けます ⚫︎資格・経験・年齢不問！ 研修が充実しているので未経験でも安心です ⚫︎ご自身のお子様も育成料無料で児童クラブを利用できます ＼充実の福利厚生を設けております／ ・フィットネスジム利用料無料 ・提携ホテル宿泊利用助成 ・温泉施設入館料無料 ・会員制ショッピングセンター年会費無料 など /////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事内容> 放課後や長期休み期間に、小学生の遊びや生活を見守ります。 子どもたちがおうちのようにリラックスできる施設を作りましょう♪ 地域の子育てを支える、やりがいのあるお仕事です。 ❀✿泉みらい児童クラブのご紹介✿❀ 金沢市弥生にある児童クラブです。 高齢者・児童・障がい者に対する福祉事業を運営する社会福祉法人久楽会が運営をおこなっています。 <仕事をする環境> 経験豊富な職員さんがいるので、わからないことがあれば、気軽に聞ける雰囲気です。 ☆人間関係良好！風通し◎ ☆男性職員も活躍中です！ （育休取得実績あり） ☆書類業務はお知らせ程度！ また、金沢に６施設、野々市に３施設の 児童クラブがあるので、希望があれば異動も可能です。 /////////////////////////////////////////// ぜひお気軽にお電話ください。 076-229-7080 ///////////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＼未経験から「一生モノのスゴ技」を持つ職人へ／ R2年増改築のピカピカな工場！最新レーザー溶接×ジム併設の快適環境 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 全員未経験スタート！ 元ガソスタ、営業、板前など異業種出身が多数！10人が働くメイン部門です。 ✅ 切る・曲げるは「機械のボタン操作」で安心！ 難しい計算は不要。最新のレーザー溶接機なども導入しており、イチから技術が身につきます。 ✅ 資格取得は【全額会社負担】＋手当あり 入社後にクレーン・玉掛けを取得！全員必ず月4,000円〜の手当が支給されます。 ✅ 高い有給取得率＆男性の育休取得実績あり！ 平均有給取得は年13日。さらにR5年以降、男性社員3名が育休を取得しています！ ✅ 夜勤・転勤なし・残業少なめ！ 残業は年平均で「月20時間程度」と少なく、通常時は全員で一斉退社する風土です。 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 【具体的な仕事内容】 主に豆腐やカップ麺などの食品製造工場で使われる、大きな自動製造機械（オーダーメイド品）の部品やフレーム、タンクなどをステンレスで製造します。 ステンレスの角パイプや板を扱い、「切る」「曲げる」「つなぐ（溶接）」の工程を一貫して行います。 ◯板金加工（切る・曲げる）： ステンレスの板を、指示書通りに○や△など様々な形に加工します。様々な機械を使用しいろいろな形を作り上げます。 ◯溶接（つなぐ）： 主に「TIG（ティグ）溶接」という、仕上がりがとても綺麗な溶接を行います。さらに、レーザー光を使った最新のレーザー溶接マシンもたくさん導入しているため、最先端の技術に触れられます！ パソコン操作はほとんどありません。「図面の上下左右の見方がわかる」というレベルの方であれば、実務経験がなくても大歓迎です。最初は道具の名前を覚えるところからスタートしましょう！ ※もちろん、同業のオペレーターや溶接経験者も大歓迎！スキルに応じて給与面などはしっかり優遇（要相談）します。 【先輩の全員が「異業種からの転職組」！】 現在、工場全体で15人（うち女性3名、パート4名）のスタッフが働いており、そのうち10人がこの「板金・溶接」の部門で活躍中の賑やかな職場です。 ガソリンスタンドの店員・スーツを着ていた営業職・飲食店の板前さん・同業の加工機オペレーターなど、 全員が未経験からスタートして職人になっているので、新人がどこでつまずくかを全員が分かっています。 当社の方針は、曲げ・組み立て・溶接まで何でもできる「多能工（ものつくりのオールマイティ）」を育てること。どこに行っても通用する一生モノの職人技が身につきます！ 【休日・休暇（男性の育休取得実績も多数！）】 「大好きな地元で、家族を安心させながら安定して働ける」環境を整えています。 ●週休2日制（日曜日、祝日、その他 ※月2〜4日土曜休みあり） ●年間休日：111日 ●有給休暇：6ヶ月経過後に10日進呈（★実際の平均取得日数は「年13日」！） ★ 各8日間の大型連休あり（直近実績） ★ ●年末年始休暇：8日間 ●お盆休み：8日間 ●GW：5日間 育休実績：R5年以降、男性社員3名が育児休業を取得！ 家族との時間やお互いのプライベートを支え合う、本当に温かい風土です。 【クリーンな環境＆充実の社内設備】 食品を扱う機械を作っているため、衛生面は超一級品「鉄工所＝油や粉塵まみれ」というイメージを180度覆す、きれいでクリーンな工場です。 ★令和2年に増改築したばかりの綺麗な工場！ 冷暖房完備で、夏も冬も常に快適！男女別の更衣室・トイレや、広々とした綺麗な食堂スペースも完備しています。 ★仕事終わりにひと汗！「トレーニングルーム」あり ランニングマシンやフィットネスバイクなどの機器が揃うスタッフ専用のジムがあります。実際に今働いている若いスタッフも、仕事終わりにリフレッシュや筋トレのために活用！ 【1日の流れ】 08:30 ～ 出社・朝礼 ↓ 午前業務（加工や溶接を行います） ↓ 12:00 ～ 昼食・休憩（きれいな食堂スペースが利用できます） ↓ 午後業務（引き続き、それぞれの担当作業を進めます） ↓ 17:20 ～ 就業前10分間の清掃（全員で工場内をピカピカにします） ↓ 17:30 ～ 終業（残業がない日は一斉に退社します！） ※残業は納期がひっ迫した時のみ（最大2時間まで）で、年間で平均すると月20時間程度。帰れる日はみんなでパッと帰るのが会社の風土です！ 【会社概要・事業内容】 創業75年、昭和23年設立の歴史ある安定企業です。 確かな技術力のもと、食品工場向けの機械・部品づくりから組み立てまでを一貫して手がけ、時代に左右されない安定した業績を誇っています。日本中の食卓を支えるモノづくりの主役として、あなたも一緒に働いてみませんか？

仕事内容 ★・。＋・。＋・。＋・。＋・。★ 未経験から鉄道運行を支える “のと鉄道の司令塔”へ ★・。＋・。＋・。＋・。＋・。★ 地域の暮らしを支える「のと鉄道」。 今回募集するのは、列車の 安全運行を支える“鉄道運輸係”です。 駅構内での信号操作や 運行サポートなどを通して、 安全で快適な鉄道運行を支える 重要なポジション。 地域インフラを守る やりがいある仕事を担います。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【注目ポイント】 ＊未経験から鉄道業界に挑戦可能 ＊地域インフラを支える安定企業 ＊有給取得平均18.4日 ＊残業月平均6.2hと少なめ ＊年間休日123日 ＊賞与年2回（前年実績3.6ヶ月） ＊駅徒歩1分でアクセス良好 ＊将来は列車運行管理にも携われる ・・・・・・・・・・・・・・・ 【お仕事内容】 まずは駅構内での 信号操作や安全確認など、 鉄道運行の基礎業務から 覚えていただきます。 ＜具体的には…＞ ・駅構内での信号操作 ・列車運行のサポート ・安全確認業務 ・駅業務対応 ・運行状況の確認 など ダイヤに沿って運行するため、 業務の流れを覚えれば ルーティンワークも多いです。 将来的には、適性に応じて ・列車ダイヤ作成 ・列車運行の管理 ・運行統制業務 など、 鉄道運行全体を支える 業務にも携わっていただきます。 ※泊まり勤務を含む シフト制勤務となります。 その分、勤務後の休息時間や 休日もしっかり確保しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【サポート体制あり】 入社後は、先輩社員について学ぶ OJT形式で研修を実施。 まずは簡単な業務から 少しずつ覚えていくので、 鉄道業界未経験の方も安心です。 決まったダイヤに沿って 進めることが多いため、 流れを覚えれば スムーズに対応できます。 3ヶ月程度で一通りの業務を 覚えていただくイメージです。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【働くメリット】 のと鉄道は、能登半島地震から わずか3ヶ月で全線運行を再開。 地域の方々から“復興のシンボル” とも言われています。 単なる移動手段ではなく 地域の暮らしや観光、 人と人とのつながりを支える 大切なインフラ。 だからこそ、日々の仕事が 「地域の役に立っている」 と実感できます。 また ・有給取得平均18.4日 ・残業月平均6.2h ・年間休日123日 など ワークライフバランスを 大切にしながら 働ける環境も整っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【会社について】 のと鉄道は、石川県・能登地域を 走る地域密着型の鉄道会社です。 地域住民の生活路線としてはもちろん 観光列車の運行などを通じて、 能登の魅力発信にも注力しています。 安全で快適な運行を支える 鉄道運輸係は、 鉄道事業の根幹を担う存在。 「地域に貢献したい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな方にぴったりの職場です。

タイトル 【家賃補助あり】不織布製造・月給20.1～23.1万円・4組3交替／自動車バイク通勤可・年休120日 職種 製造 雇用形態 正社員 仕事内容 ■制汗シートやウェットティッシュに使われる不織布をつくる仕事です■ ■未経験歓迎／年休120日／残業月平均8時間■ ■転勤なし・賞与年2回・住宅手当あり■ ドラッグストアなどで販売されている制汗シートやウェットティッシュ。 その原料となる「不織布」を製造する機械オペレーターを募集します。 お任せするのは、不織布製造ラインの機械操作や監視業務です。 【具体的な仕事内容】 ・機械の運転、ボタン操作 ・製品の品質チェック ・製造条件の確認 ・原料投入や補充作業 ・生産日報の記録 機械が安定して稼働しているかを確認しながら、品質の良い製品をつくる仕事です。 作業はチームで行うため、一人で抱え込むことはありません。 現在活躍している社員の多くが未経験からスタートしています。 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、機械操作や作業手順を基礎から丁寧にお教えします。 「モノづくりに興味がある」 「安定企業で長く働きたい」 そんな方を歓迎します。

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ⚫︎「社会福祉法人久楽会」の運営施設なので、安定した給与・待遇で働けます ⚫︎資格・経験・年齢不問！ 研修が充実しているので未経験でも安心です ⚫︎ご自身のお子様も育成料無料で児童クラブを利用できます ＼充実の福利厚生を設けております／ ・フィットネスジム利用料無料 ・提携ホテル宿泊利用助成 ・温泉施設入館料無料 ・会員制ショッピングセンター年会費無料 など /////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事内容> 放課後や長期休み期間に、小学生の遊びや生活を見守ります。 子どもたちがおうちのようにリラックスできる施設を作りましょう♪ 地域の子育てを支える、やりがいのあるお仕事です。 ❀✿ふじひら児童館のご紹介✿❀ 野々市市立富陽小学校の隣、畑に囲まれたのどかな町中にある児童館です。 一般住宅にも見える、アットホームな雰囲気が魅力です。 日当たりの良い館内は絵本やおもちゃが並び、 小さなお子さんを連れた親子連れから中高生まで自由に利用することができます。 建物の裏手には小さなグラウンドもあり、複合遊具で遊べるのもうれしいポイント！ 季節ごとのイベントだけでなく、ボランティア活動やクラブ活動にも力を入れています。 隣には小学校だけでなく保育所もあり、常に子どもたちでにぎわっています。 営業時間：09時00分 ～ 18時00分 定休日：日曜日祝祭日、年末年始 <仕事をする環境> 現在、正社員４名とパート２名の計６名が活躍しています。 年齢層も、20〜60代までと幅広いです。 経験豊富な職員さんがいるので、わからないことがあれば、気軽に聞ける雰囲気です。 ☆人間関係良好！風通し◎ ☆男性職員も活躍中です！ （育休取得実績あり） ☆書類業務はお知らせ程度！ また、金沢に６施設、野々市に３施設の 児童クラブがあるので、希望があれば異動も可能です。 /////////////////////////////////////////// ぜひお気軽にお電話ください。 076-214-6125 ///////////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 履歴書不要！まずは私服で工場見学だけOK 「このまま単純な作業だけで、将来大丈夫かな…」 そんな不安を抱えていませんか。 あなたにお任せするのは、ただの作業ではなく、産業用ロボットの「オペレーター」。 1〜2年後には、ロボットに動きを教え込む「ティーチング」ができるまで育てます。 ロボットと働く工場で未来のものづくり。 安定した業界で、未経験から始められます。 収入もキャリアも、ここから少しずつ整えていける環境です。 ◆ポイントを3分で読めるように、簡単に紹介します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ✅残業代は1分単位で全額支給◎サービス残業ゼロ ✅交替勤務でしっかり稼げる！実質月給28.6万円＋賞与年2回＋業績によって特別手当も！ （日勤のみの製造職と比べ、夜勤ローテーションで月2〜4万円上乗せ） ✅有給取得日数平均12日！スマホ申請でラクラク♪ ✅ひげ、髪色、髪型自由！自分らしいスタイルでOK ✅育休の取得実績あり◎男性の最長8ヶ月取得例も ✅20代、30代も活躍中！仲の良いフレンドリーな現場です ✅社食300円、制服貸与、資格取得支援あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは“職場見学”からでも大歓迎！ LINEからもお気軽にご連絡ください♪ ▶https://lin.ee/8Sekh2H （QRコード画像からも登録できます） ──────────────────── ▶仕事内容 次世代のモノづくりに挑戦しませんか？ 受注好調につき新メンバーを募集します！ ──────────────────── “1000回落としても割れないうつわ”ARAS製品をつくる 製造ロボットオペレーターとして、 樹脂成型機・産業用ロボットの操作をお任せします。 ❖ 具体的な仕事内容 【入社後すぐの業務（未経験でも安心！）】 ・ラインオペレーション作業 ┗ 製品の目視検査、トリミング、箱詰めなどの成形ライン作業 ・ニッパーでのカットやドリル仕上げ、バリ取りなどの製品の後処理 ・原料(25kg袋入)の補充 【少しずつできるようになる業務（レベルアップ！）】 ・フォークリフト・クレーンの資格を活かした金型の交換 ・ロボットのティーチング ・樹脂成形のための条件調整 今働いているスタッフもほぼ全員未経験から始めています！ いきなり難しい作業を任せることはないので安心してください◎ ❖ チーム体制 1チームは4名で、固定メンバー制。 早番・遅番・夜勤の3交替シフトで週ごとの交替制です。 各チームごとでチームワークがよく、 わからないことはすぐに聞ける雰囲気です◎ また、ロボットのトラブル対応は、 リーダーを中心にしっかり対応してくれるので、 「任せきりで放置される」ようなことはありません。 ──────────────────── ▶この仕事の推しポイント！ ──────────────────── ◎ 稼げる交代勤務＆残業代1分単位支給 実質月給28.6万円〜（深夜・交替勤務手当を含む）、残業代は1分単位で支給。+賞与年２回 深夜・交替勤務手当もついて安定収入を確保できます。 日勤のみの製造職と比べて、夜勤ローテーションに入ることで月2〜4万円ほど収入が上乗せされる仕組みです ◎ 未経験でも“ロボット操作”できるように！ ロボット操作は初めて…という方がほとんど。 入社後数ヶ月は現場研修を行い、みんなで一緒に参加します！ 世界的なロボットメーカー『ファナック』での4日間研修（名古屋等）を、全額会社負担で受講可能。 ここで身につく「ロボット操作」のスキルは、一生モノの武器になります。 1～2年後には自分でロボットをティーチング（動きの指示）できるオペレーターに！ （宿泊・交通費は全額会社負担となります。） ◎働きながら成長できる環境！ 資格取得支援あり。玉掛け・クレーン・フォークリフトなど、必要な資格は会社負担でしっかりサポート。 取って終わりではなく、現場で活かして成果につなげた分は、リーダーやプログラミング担当への昇格・昇給としてきちんと還元していきます。 ◎快適＆最新設備の職場に！ 受注好調に伴い、今年度中（2027年3月まで）に冷暖房完備の新工場を稼働予定！ 完成後は、快適な環境が整う予定♪ ◎ 夜勤は"実働6.75h"でしっかり稼げる！ 早番・遅番が実働7時間半のところ、夜勤は実働6.75h。 約1時間少ない勤務時間なのに、深夜手当はしっかり支給。 時間を短く、収入はしっかり。 「夜勤のときは時間が早く過ぎる感じがして、意外と自分に合っていました」という社員の声もあります！ ──────────────────── ▶正直、この仕事の大変な点は？ 交替勤務制のため、最初は生活リズムの調整が必要です。 ですが、1週間ごとのシフト切り替えなので予定は立てやすく、 「平日昼にゆっくり過ごせる」 「病院や役所に行きやすい」など、 意外と好評です◎ また、深夜手当（基本給の25％）･交替手当（1.5万円）がつくので、 収入面では大きなメリットがあります！ ──────────────────── ➽ 石川樹脂工業ってどんな会社？ 創業70年以上の歴史を持ち、石川県加賀市で、樹脂製品生産の先駆けとして成長してきたものづくり企業です。 現在では自社ブランドの展開にも力を入れており、特に「ARAS」は、“デザイン×機能性”を両立した新しい食器ブランドとして注目され、売上はこの3年で約10倍に急拡大。 全体売上も現在の22億円規模から、2030年には100億円を目指す成長戦略を進めています。 ✅ 公式サイトでARASの製品や会社のことをもっと知る ▶ARAS 公式Instagram https://www.instagram.com/aras.japan/ ▶ブランドサイト https://ishikawajyushi.net/aras/ ▶企業HP https://ishikawajyushi.net/ ▶採用サイト https://www.ishikawajyushi-recruit.com/ 「ちょっと面白そう」「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな気持ちがあれば、ぜひお気軽にご応募ください。 ゲーム感覚で始められるものづくり、挑戦してみませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ここまで求人を見ていただき、ありがとうございます。 もし興味をお持ちでしたら、まずは一度お話しませんか？ ✅ 応募前の職場見学、大歓迎（ラフな服装でOK！） ✅ LINEで気軽に質問もOK ✅ 履歴書不要のカジュアル面談も実施中 ▶【応募する】1分で完了 ▶【採用公式LINE】https://lin.ee/8Sekh2H ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術 ――――――― ここがポイント ――――――― ★資格手当、家族手当、 県内指定フィットネス利用料無料、社割あり ★年末年始は7連休（昨年実績） ★整備士資格不要！ 「車に関わる仕事がしたいけど、 資格持ってないからなあ…」 という方もご相談ください◎ ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― プジョーのお車をご利用中のお客様へ、 アフターサービスの窓口として業務全般を おこなっていただきます。 自動車整備士と修理受付を掛け合わせた仕事です。 -具体的に行う業務はコチラ！- ・アフターサービス（整備）の受付 ・定期的なお電話掛け （車の調子のお伺いや定期点検や車検のご案内） ・外注先との対応 ―――――――――――――――― 入社後の流れ（未経験の方の場合） ―――――――――――――――― 入社後、3カ月間は先輩について、 1日の流れや接客応対、 車に関する知識を習得していただきます！ 未経験からスタートした方も、 6カ月〜1年ほどで一人で 業務を行えるようになります。 上下関係もフラットなので、現場社員から上司に 意見を言いやすくオープンな環境です。 毎年、新年にはグループ社員が全員（100人規模）集まって、 ホテルなどで懇親会を行うなど、 社員みんなで楽しく仕事ができています！ また、スポーツジム「AIM」が無料で利用し放題！ 仕事終わりに行っている社員も多くいますよ！ ――――――――― 従業員インタビュー ――――――――― Q.藤沢自動車を選んだ理由は？ 前々職は自動車整備士の仕事をしていて、 前職は飲食業の接客をしていました。 転職しようと思ったきっかけは、 やっぱり車が好きだったので、車に携わる 仕事がしたいと思うようになったことと、 輸入車に関わる仕事がしたいと思うようになり、 転職を決意しました。 ブランクがあるので多少不安はありましたが、 ボルボやプジョーを販売している会社で働けるという ワクワク感の方が大きくて、思い切って チャレンジしよう！と思い入社しました。 Q.仕事＆会社の魅力は？ サービスフロントのお仕事の魅力は、 ボルボやプジョーのオーナーさんと 直接コミュニケーションが取れることや 車のオーナーさんでもわからないような技術についての 説明ができるところです！ 最初は国産車との違いもあって難しかったですが、 周りの先輩方にも助けてもらいながら、 徐々に慣れることができました。 商品知識はもちろん、トップブランドに相応しい 接客方法を学ぶ研修等を受けられる機会もあって、 自分のレベルアップもしやすい環境ですよ！ また、部署や職種関係なく、職場の方との コミュニケーションが活発で、仕事でもプライベートでも、 いろいろな方と交流があるところも魅力です！ Q.応募を検討している求職者へメッセージ！ とにかく一緒に働く「人」が良いところと 教育環境もしっかりあるので、 楽しく、成長しながら働きたい方にピッタリな職場です！ 「接客が好き」「人が好き」という気持ちさえあれば、 ご応募大歓迎です！ 藤沢自動車で一緒に楽しく働きましょう！ ――――――――― こんな方にピッタリ ――――――――― ・沢山の仲間とチームワークを大切に働きたい！ ・オンとオフのメリハリを持って働きたい！ ・自分の趣味と両立して働きたい！ ・家族の時間を大切にしながら働きたい！ ――――――――――― 藤沢自動車株式会社とは ――――――――――― FUJISAWA GROUP（石川ヤナセ株式会社、 藤沢自動車株式会社）として、石川県唯一の3ブランドを 扱っている輸入車正規ディーラーです。 メルセデス・ベンツ、ボルボ、プジョーの 新車・中古車の販売、整備を行っております。 働き方改革や業務改革に積極的に取り組んでおり、 社内インフラ整備もしています。社員とその家族の 心身の健康が重要な経営基盤と捉え、「健康経営」を目指しています。 最近では、来店型店舗へ向けた推進活動も積極的に行っています。

仕事内容 カーコーティングの経験！ ちゃんと評価します！ ≪給与プラスαの魅力≫ ★技術力＋目標達成＝月10万プラス ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・最初は1日1台目標から ・慣れたら1日2.5台程度 ミスなく・早く・丁寧に仕上げる！ あなたの技術！もっと稼げます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼＼ココもポイント／／ ■安定基盤で長期安定 ■「ネクステージ」グループ会社 ■単身手当 月5万円支給 ■快適！屋内作業 ■ゴム手など備品は会社貸与 ■作業前の洗車なし・営業なし 【仕事内容】 車の仕上げ作業 ・洗車／ボディ磨き（ポリッシャー使用） ・内装クリーニング（掃除機・拭き取り） ・ホイール／ガラス／ライトの美観調整 ・ボディコーティング施工 ・展示車／納車前車両の最終仕上げ ・ネット掲載用の車両撮影 【作業イメージ】 ・1台を2名ほどで担当 ・コーティング：1日1～2台 ・商品化作業：1日約5台 ▼目安時間 ・コーティング：3～4時間 ・内装清掃：1.5時間 ・外装磨き：1.5時間 ・撮影：30分 【扱う車】 軽自動車～ミニバン・SUV・輸入車まで

仕事内容: 【経験者採用｜40〜50代中心】マネジメント経験を活かす営業職 ■弊社について ハイエスト事業グループは、北陸エリアで、新築住宅建設・販売、不動産売買・リフォームなど暮らしに関するサービスを展開しています。 土地販売から新築住宅の提案、施工・メンテナンスまでを一貫して手掛け、広く・深く、サービス展開できることが特徴です。また北陸3県でトップシェアを誇り、地域密着型で展開してきました。 今後のさらなる拡大を見据えて「経験者の力」を必要としています。 ■「経験者・管理職募集」の背景 今回は、営業・施工管理の現場をリードしながら、 若手の育成やチーム全体の成果を高めていただける 管理職候補 を募集します。 プレイヤーとして走り続けるのではなく、 これまで培ってきた マネジメント経験や店長としてのノウハウを活かし、 若手を導く役割 にシフトしていただけます。 最前線で数字を追うのではなく、 若手育成やチーム成果の最大化に注力できる環境をご用意。 40〜50代のキャリアを「人を育てる力」に変え、 第二のキャリアを共に築いていただける方を歓迎します。 ■具体的なお仕事内容 今回のポジションでは、個人で数字を追うよりも チーム全体を動かす マネジメント業務 が中心になります。 もちろん必要に応じて営業実務に関わることもありますが、 それは「若手に背中を見せるため」の場面が多いです。 若手営業との同行訪問：商談の場で提案の仕方を見せ、クロージングをサポート 案件進捗の管理：受注までのステップを確認し、個々の課題にアドバイス 研修・育成：社内研修や日々のOJTを通して、営業スキル・マナーを指導 数値管理：チーム全体の目標設定と進捗把握、経営陣への報告

仕事内容 ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟここがポイント*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟﾟ*❋⁎❈*ﾟ 子どもも、スタッフも、自分も大切に。 未経験・ブランクOK！「明日につながる力」を共に育む仲間を募集中 2013年の開園以来、地域に根ざした「あわだこども園」。 スタッフ一人ひとりの働きやすさを大切にしており、 産休・育休・有給の取得率も高く、子育てと両立しながら長く働ける環境です。 ＼充実の福利厚生を設けております／ ・フィットネスジム利用料無料 ・提携ホテル宿泊利用助成 ・温泉施設入館料無料 ・会員制ショッピングセンター年会費無料 など ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ*❋⁎❈*ﾟ 【お仕事内容】 保育業務全般、クラス担任、および保護者支援をお願いします。 遊びのサポート： 園庭や園内での自由な遊びを見守ります。 生活習慣の指導： 食事（昼食・おやつ）の安全確認や介助など。 クラス運営： 20名前後のクラスを、他の教諭と協力して担当します。 【あわだこども園の魅力】 手厚いサポート体制： 資格があれば未経験でもOK。事前研修からスタートします。 チーム保育で安心： 最初は複数担任制からスタート。先輩が常にそばにいます。 ワークライフバランス： 「自分も大切にする」がモットー。休暇を取りやすい職場です。 【園の理念・方針】 保育理念 子ども一人ひとりの気持ちに寄り添い、豊かな感性を育む。 心身共に明るく元気な成長を見守り、明日につながる大切な力を養う。 少しでも気になった方はぜひ「indeedを見た」とご連絡ください！ もちろんご質問だけでもOKです。 //////////////////////////////////////////////////// TEL：076-246-3737（担当：園長） //////////////////////////////////////////////////// <仕事をする環境> 一人ひとりを「おかえり！」と迎える、温かな職場です 1. 幅広い世代が活躍中！相談しやすいチーム体制 スタッフ構成： 正社員・パート計 約20名（新卒〜50代まで幅広く在籍） 園長の想い： 子どもだけでなく大人も「思いやり」を持つことを大切にしています。 安心のサポート： 「不安を一人で抱え込ませない」がルール。先輩に気軽に質問できる風通しの良い環境です。 2. キャリアを止めない！充実の研修制度 正社員・パート問わず、スキルアップを全面的にバックアップします。 園内研修： 保育内容、わらべうた、手作り遊具、看護師による勉強会など。 外部研修： 外部で得た知識をスタッフ間で共有し、園全体の質を高めています。 3. 子育て・プライベートとの高い両立率 「自分を大切にする」を形に。復職率が非常に高いのが自慢です。 お子様の預け入れ： ご自身のお子様を当グループ園に預けての勤務が可能です。 高い復職率： 産休・育休からの復帰者が多く、周囲の理解も抜群。「おかえり！」と温かく迎える文化があります。 有給取得の推奨： 多くのスタッフが有給を活用し、家庭や趣味の時間と両立しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 履歴書不要！まずは私服で工場見学だけOK 変化に対応できる力を育てながら、AIやロボットと共に働く未来のものづくりに挑戦できる仕事です。 ◆ポイントを3分で読めるように、簡単に紹介します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ✅しっかり稼げる！実質月給28.6万円＋賞与年2回 （日勤のみの製造職と比べ、夜勤ローテーションで月2〜4万円上乗せ） ✅未経験から挑戦OK！基礎研修＋現場研修で“ロボット操作”をゼロから学べる ✅20代・30代活躍中！風通しのよいフレンドリーな現場 ✅将来はリーダーやプログラミング担当へキャリアアップ可能 ✅社食300円、制服貸与、資格取得支援あり ✅髪型・髪色・ひげ自由！自分らしいスタイルで働ける ◎この求人は40歳未満の方向けです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜募集背景＞ 私たち石川樹脂工業が作る樹脂製食器「ARAS」は、実は食器ジャンルでインスタフォロワー数日本一！ 売上好調につき、生産ラインの拡大に向けて、一緒に働く仲間を増員募集します。 まずは“職場見学”からでも大歓迎！ LINEからもお気軽にご連絡ください♪ https://lin.ee/8Sekh2H （QRコード画像からも登録できます） ──────────────────── ▶仕事内容 ──────────────────── “1000回落としても割れないうつわ” ARAS製品をつくる 製造ロボットオペレーターとして、 樹脂成型機・産業用ロボットの操作をお任せします。 【入社後すぐ（安心スタート！）】 ・製品の目視検査、箱詰めなどの成形ライン作業 ・ニッパーでのカット、バリ取りなどの仕上げ作業 ・原料（25kg袋入）の補充 【慣れてきたら（スキルアップ！）】 ・フォークリフトやクレーン資格を活かした金型交換 ・産業用ロボットのティーチング（動きのプログラム） ・成形条件の調整による製品品質の最適化 ずっと同じ作業を続けるのではなく、色々な作業を経験できるので、長く使える技術が身に付きます！ ★スタッフのほとんどが未経験スタート！ 研修やサポート体制が整っているので安心です◎ ──────────────────── ▶この仕事の推しポイント！ ──────────────────── ◎ ロボット＆AIを“使う側”に回れる！ 数ヶ月間の研修の後、世界的なロボットメーカー『ファナック』での4日間研修（名古屋等）を、全額会社負担で受講可能。 入社後数ヶ月の現場研修を経てから、みんなで一緒に参加します！ ここで身につく「ロボット操作」のスキルは、一生モノの武器になります。 1〜2年後にはロボットを自在に動かすオペレーターに成長できます。 （宿泊・交通費は全額会社負担となります。） ◎ 稼げる交替勤務！ 実質月給28.6万円〜（深夜・交替勤務手当を含む）、残業代は1分単位で支給。+賞与年２回 深夜・交替勤務手当もついて安定収入を確保できます。 日勤のみの製造職と比べて、夜勤ローテーションに入ることで月2〜4万円ほど収入が上乗せされる仕組みです ◎ キャリアアップを後押し！ 資格取得支援あり。玉掛け・クレーン・フォークリフトなど、必要な資格は会社負担でしっかりサポート。 取って終わりではなく、現場で活かして成果につなげた分は、リーダーやプログラミング担当への昇格・昇給としてきちんと還元していきます。 ◎ 最新の環境へ進化中！ 受注好調に伴い、今年度中（2027年3月まで）に冷暖房完備の新工場を稼働予定！ 完成後は、快適な環境が整う予定♪ ◎ 夜勤は"実働6時間45分"でしっかり稼げる！ 早番・遅番が実働7時間半のところ、夜勤は実働6.75h。 約1時間少ない勤務時間なのに、深夜手当はしっかり支給。 時間を短く、収入はしっかり。 「夜勤のときは時間が早く過ぎる感じがして、意外と自分に合っていました」という社員の声もあります！ ──────────────────── ▶正直、この仕事の大変な点は？ 交替勤務制のため、最初は生活リズムの調整が必要です。 ですが、1週間ごとのシフト切り替えなので予定は立てやすく、 「平日昼にゆっくり過ごせる」 「病院や役所に行きやすい」など、 意外と好評です◎ また、深夜手当（基本給の25％）･交替手当（1.5万円）がつくので、 収入面では大きなメリットがあります！ ──────────────────── ──────────────────── ▶当社のことが気になった方へ ──────────────────── ➽ 石川樹脂工業ってどんな会社？ 創業70年以上の歴史を持ち、石川県加賀市で、樹脂製品生産の先駆けとして成長してきたものづくり企業です。 自社ブランド「ARAS」は、“デザイン×機能性”を両立した新しい食器ブランドとして注目され、売上はこの3年で約10倍に急拡大。 全体売上も現在の22億円規模から、2030年には100億円を目指す成長戦略を進めています。 ✅ 公式サイトでARASの製品や会社のことをもっと知る ▶ARAS 公式Instagram https://www.instagram.com/aras.japan/ ▶ブランドサイト https://ishikawajyushi.net/aras/ ▶企業HP https://ishikawajyushi.net/ ▶採用サイト https://www.ishikawajyushi-recruit.com/ ～～～～～～～～～～～～～～～ 最後に… 「ちょっと面白そう」「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな気持ちの方もぜひお気軽にご応募くださいね♪ ～～～～～～～～～～～～～～～

仕事内容 【普通免許（AT限定可!!）で応募OK！ 】 未経験から正社員のバス運転手に！ ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅未経験歓迎！ 約2か月の丁寧な研修で安心してはじめられます◎ ✅年間休日105日！ 週休二日制で プライベートも充実できる！ ✅女性も活躍中!! 現在30-50代の女性７名が活躍中 ✅ 定着率の良さが自慢！ みんな、やめません、、、、、 ✅入社祝い金（規定あり）！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ 皆さんきっと見たことがある、あの、路線バスや コミュニティバス・観光バスの運行をお任せします！ 【エリア】 白山・金沢・能美・小松 ※出勤・退勤は南部車庫（白山市安養寺町）です ☆未経験者大大大歓迎☆ 未経験入社がなんと9割以上！ みんなゼロから資格を取って頑張っています！ ・約2か月程度（経験など人によって上下あり）の研修・同乗走行など、安心して始められます✨「もう大丈夫！」と思ってから安心して単独乗務デビューです！ ・大きなバスの運転が不安な方にはまずは７ｍの小型バスからのスタートも可能です◎ 今入社すると、うれしい入社祝い金がもらえます！ AT免許のみ・経験がないあなたも対象です♪ ☆経験者には優遇アリ☆ ・持っている資格と経験で入社祝い金アップ！ 2種・経験アリ→30万 2種・経験なし→20万 ATのみ・経験なし→10万 などなど、、、（規定あり） ・観光バスなどの運転手としてステップアップも可能◎ 大型を経験し、あなたの希望があれば観光バスの運転手をお願いします。 ━━━━━━ ほっこりの職場環境 ━━━━━━ 【20～60代中心に活躍中！】 活気のある職場です！ ・バスの運転手さんはずっと一人？ …そんなことはありません！ 営業所や休憩所で同僚とホットコーヒーを飲みながらおしゃべり、 なんてことが日常です♪ 帰ってきたときの挨拶はもちろん、団らんをしてから帰宅する人もたくさんいる、温かい職場です◎ ━━━━━━ あなたの働き方を尊重 ━━━━━━ 【年間休日105日！週休二日制です◎】 もちろん2連休を取ることもできます✨ 有給取得率はほぼ100%であなたのおやすみを尊重します。 育児休暇の実績もアリ◎男性も続々取得中！ 【稼ぎたい人は稼げる場所！】 お休みを大事にする弊社だからこそ、 誰かのお休みの日に代わりに入ってがっつり稼ぐ人も多数！ 時間外手当として全額支給いたします〇 現在ドライバーは80名以上在籍しており、 稼ぎたい人は稼げる場所です！ 【福利厚生、充実してます！】 昇給・賞与はもちろん、 社員に人気の、実はうれしい手当が、 お子さんのバス代ひとりまで無料！（規定あり） ━━━━━━ 女性も活躍中！ ━━━━━━ 【30-50代の女性７名在籍中！】 男性のイメージが強いかもしれませんが、 実は女性も活躍できる場所！ 女性も活躍できる環境が整っています。 ・女性用休憩室 ・パウダールーム ・女性用更衣室 ・女性用ロッカールーム ━━━━━━ あなたの応募を、おまちしています！ ━━━━━━ 【こんな方にピッタリ◎】 ・大型が好き、ドライバーを続けたいけれど、毎日いえにかえりたい... ・普通免許しかないけれどドライバーに挑戦したい！ ・休みもお金もどっちも大事！ ・手に職をつけて稼ぎたい！ ・正社員として長く働きたい… ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-272-1893（採用担当）までお問い合わせください。 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることができます◎ 「興味はあるけど自分にはできるか不安・・・。」 「まずは詳しい話だけきいて、応募するか決めたい！」 「転職に迷っている・・。在職中だけど話だけ聞いてみたい！」 ✨そんな方はまずはお話だけでもききにきてくださいね！✨ ・履歴書不要！ ・カジュアルな服装で大丈夫です！ ・ご家族、ご友人との参加もOK ご興味がある方は、お電話でご連絡ください☎

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【長時間労働で残業が多く、将来も不安な毎日】 or 【実働7時間20分＆創業以来賞与ゼロなしの毎日】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたがこれから選びたいのは、どちらの働き方ですか？ 当社なら毎日他社より早く帰れる効率的な働き方を推進！ 創業以来、一度も賞与を欠かしたことがない 圧倒的な安定感でお迎えします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼普通免許（AT限定可）があれば未経験OK！／ ✅ 【短時間実働】 実働7h20分！ ✅ 【高水準収入＆安定】 月給23万〜30万円＋賞与年2回（平均3ヶ月分） ✅ 【大型連休あり】 お盆8連休・年末年始9連休！（年間休日115日） 未経験スタートが8割！ 3ヶ月間の丁寧なOJT同行があるから安心です。 石川県白山市で、一生モノの重機整備技術を 身につけて長く活躍しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容はこちら 】 ショベルカーやクレーン車といった、 建設現場で欠かせない重機や 特殊車両の整備を行います。 【 現場と工場の作業イメージ 】 作業の割合は「現場6割：工場4割」程度。 1日中ずっと現場に出っぱなしということはありません！ 〈具体的には•••〉 〈①現場でのメンテナンス（約6割）〉 会社から1時間圏内の工事現場へ、 道具を積んだサービスカーで向かいます。 オイル交換やホース交換など、 短時間で完了する簡単な作業が中心です。 1時間程度でサッと終わらせて、 会社に戻ってくることも多いです。 基本は2名1組の体制なので、 未経験の方も安心して取り組めます。 〈②工場内での整備・点検（約4割）〉 時間がかかる整備は、 白山市の工場に機械を入れて行います。 まずは道具の名前を覚えたり、 先輩のサポートからスタート。 工場内にはスポットクーラーを完備しており、 快適に作業を進めることができます。 ✅8割が未経験スタート！ →ホームセンターや製造業など、 異業種からの転職者が多数活躍中！ ※サービスカーは普通免許（AT限定）で運転可能です。 慣れるまでは先輩が運転するのでご安心ください。 ※直行直帰は基本的にありません。 会社でタイムカードを切ってから帰宅となります。

仕事内容 20代・30代の若い世代が中心になって活躍中！ 未経験から手に職付けられます！ 【顔なじみばかりだから安心】 基本的には担当制。 顔なじみの方が多く、 現場の勝手がわかっているから、 点検もスムーズ。 焦らず丁寧な仕事ができます。 【不況にも動じない】 スーパーやコンビニの 冷蔵ショーケースが止まれば、 食べ物がダメになってしまいます。 地域の食のインフラを守る使命は、 この先もずっと必要とされ続けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 求人のポイント 】 ✅計3.5ヶ月分の通常賞与＋決算賞与あり ✅みなし残業なし！残業代全額支給！ ✅業界未経験者が8割！異業種出身者も多数活躍中 ✅電気工事などの経験があれば資格不要で経験者待遇 ✅創業60年の安定基盤 ✅現場へは直行直帰も可能です！ ✅定着率が高め！勤続30年超えの方も ✅エリアトップ級の業界シェア！ ✅元請け案件受注で安定 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 20代・30代のあなたにお任せするお仕事 】 当社が施工した設備の 点検・調整・部品交換など メンテナンス業務をご担当いただきます！ 〇お客様先： ・スーパー ・コンビニ ・ドラッグストア など 〇設備例 ・冷蔵庫 ・空調機 ・厨房関連 など 【 当社の特徴 】 北陸三県の冷蔵設備工事を手掛け、 シェアトップクラスを誇っています。 下請けではなく直接受注のため 裁量権があります！ ▶基本的に固定の担当制 ▶1件につき30分〜1時間程度。 ▶1日の対応件数は6件ほど。 余裕をもって取り組めます！ ▶修理対応だけでなく 定期的なメンテナンスもあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 「この先もずっと、必要とされる仕事をしよう。」 街に届く電気、その中継点。 私たちは各地の変電所の設備を守り、安全で安定した電気を各地へ送り届けています。 AIには決して真似できない、一生モノの価値がある仕事です。 ◎未経験者でもイチから仕事を教えます！ ◎収入安定！月給制のため、天候不順による休みがあっても給与が減ることはありません！ ◎電気工事経験者、電気工事以外の施工管理経験者も歓迎！ ⭐この求人は今まで電気工事の勉強や仕事をしたことがない人や資格を持っていない人でも応募ができます！ ◆ー・－・－・－・－・－・－・－・ ＼＼当社ではたらく魅力／／ ✅頑張るほど給与が上がる充実の資格手当 1資格ごとに、毎月継続して支給！ 複数持ちなら、さらにプラス！ ✅あなたに合う仕事が見つかる 実は幅広く事業を手掛けているので、 体力や資格面で不安な方も活躍できます！ ✅20～30代活躍中！ 現場は常にチームで動くので仲が良く、 力を合わせて工事をやり遂げます。 ✅無資格・未経験入社OK 他の先輩社員も、未経験からスタートした人ばかりなので未経験でも安心✨ ✅働き方改革に力を入れてます！ 土曜日曜はお休みで、年間休日はなんと121日。プライベートも充実！ パパ育休の取得実績も多くあります。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜具体的なおしごと＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施設のメンテナンス（保守・点検） 施設に異常がないかチェックしたり、 設備の土台を直したり、サビを防ぐために ペンキを塗ったりします。 ■修繕・入れ替え 古くなった大きな電気の機械を、新しい ものに交換します。 数人がかりで協力して、大きなプラモデル を組み立てるような達成感があります。 ■街の公共工事（照明など） トンネルの中のライトを付けたり、 公共施設の電気まわりを整えたり。 自分が関わった仕事が「光」として 目に見えるのが魅力です。 まずは先輩社員の補助作業からスタート。 変電工事では、電気設備や施工に関する 知識を深めながら配線や工具の使い方など を徐々に指導していきます。 ✨頼りになる先輩がたくさんいますので安心です！ 一緒に新しい仕事を始めてみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の魅力＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・高圧の電線や機械の接続など、電気工事の技術を幅広く活かせる仕事が多いです！ ・電力会社の保有する設備を維持管理する仕事です。腰を据えて取り組めます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の大変なところ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・屋外工事が主なので、夏は暑い日もあり、冬は寒い日もあります。 ・高所作業車を使用して、約15m程度の高さで作業を行います。 ＿＿＿＿＿＿＿ ＜1日の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ・8時集合 （現場の状況によっては、朝6:30頃に会社に集合することもあります。） 集合後、社用車で各現場に向かいます。 ↓ ・現場に着いたら点呼。作業開始です。 ↓ ・お昼は基本的にお弁当持参。 ↓ ・作業終了は15時～16時頃。 ↓ ・会社には16時～17時頃に到着します。 ー ＼＼上村電建ってどんな会社？／／ ー 大手電力会社からの元請工事が売上の 7割以上を占める安定経営企業！ 創業以来55年間にわたるお付き合いがあり ほぼ国レベルのインフラ工事を担っている といっても良い仕事をしています。 ・一緒に働くメンバーと職場の雰囲気 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気さくで話しやすい人ばかり！ 分からないこともスグに聞けるので 風通しの良さがあります。 ・「転職して家族との時間が増えました」 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職で残業に追われていた社員からは 「子どもと遊ぶ時間がたくさん取れるようになった」という声も。 自分の時間も家族との時間も、どちらも大切にできる環境です。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＞＞当社の採用情報ページにさらに詳しい情報を掲載中です✏️ https://ueden-recruit.jp ＞＞社員の雰囲気や日常をInstagramにて発信中です🎵 https://www.instagram.com/ueden_official ＼まずはお気軽に職場見学からどうぞ！／ 当社WEBサイトの「採用に関するお問合せフォーム」より お気軽にご連絡ください。 https://www.ueden.co.jp/apprication ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【企業情報】 名 称／上村電建株式会社 代表者／代表取締役 上村和弥 資本金／4,000万円 従業員数／48名

仕事内容: 【経験者採用｜40〜50代中心】マネジメント経験を活かす営業職 ■弊社について ハイエスト事業グループは、北陸エリアで、新築住宅建設・販売、不動産売買・リフォームなど暮らしに関するサービスを展開しています。 土地販売から新築住宅の提案、施工・メンテナンスまでを一貫して手掛け、広く・深く、サービス展開できることが特徴です。また北陸3県でトップシェアを誇り、地域密着型で展開してきました。 今後のさらなる拡大を見据えて「経験者の力」を必要としています。 ■「経験者・管理職募集」の背景 今回は、営業・施工管理の現場をリードしながら、 若手の育成やチーム全体の成果を高めていただける 管理職候補 を募集します。 プレイヤーとして走り続けるのではなく、 これまで培ってきた マネジメント経験や店長としてのノウハウを活かし、 若手を導く役割 にシフトしていただけます。 最前線で数字を追うのではなく、 若手育成やチーム成果の最大化に注力できる環境をご用意。 40〜50代のキャリアを「人を育てる力」に変え、 第二のキャリアを共に築いていただける方を歓迎します。 ■具体的なお仕事内容 今回のポジションでは、個人で数字を追うよりも チーム全体を動かす マネジメント業務 が中心になります。 もちろん必要に応じて営業実務に関わることもありますが、 それは「若手に背中を見せるため」の場面が多いです。 若手営業との同行訪問：商談の場で提案の仕方を見せ、クロージングをサポート 案件進捗の管理：受注までのステップを確認し、個々の課題にアドバイス 研修・育成：社内研修や日々のOJTを通して、営業スキル・マナーを指導 数値管理：チーム全体の目標設定と進捗把握、経営陣への報告

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 「この先もずっと、必要とされる仕事をしよう。」 街に届く電気、その中継点。 私たちは各地の変電所の設備を守り、安全で安定した電気を各地へ送り届けています。 AIには決して真似できない、一生モノの価値がある仕事です。 ◎収入安定！月給制のため、天候不順による休みがあっても給与が減ることはありません！ ◎電気工事経験者、電気工事以外の施工管理経験者も歓迎！ ◆ー・－・－・－・－・－・－・－・ ＼＼当社ではたらく魅力／／ ✅頑張るほど給与が上がる充実の資格手当 1資格ごとに、毎月継続して支給！ 複数持ちなら、さらにプラス！ ✅あなたに合う仕事が見つかる 実は幅広く事業を手掛けているので、 体力や資格面で不安な方も活躍できます！ ✅20～30代活躍中！ 現場は常にチームで動くので仲が良く、 力を合わせて工事をやり遂げます。 ✅働き方改革に力を入れてます！ 土曜日曜はお休みで、年間休日はなんと121日。プライベートも充実！ パパ育休の取得実績も多くあります。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜具体的なおしごと＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北陸電力グループの一次請け（元請）として、変電所設備の建設、保守、点検、修繕をメインに担当します。 また、官公庁案件（公共施設やトンネル等）の電気設備工事も手がけています。 ■変電所設備の保守・修繕 ・老朽化した変電機材の更新・据付 ・鉄塔の塗装、基礎部分の修繕 ・送電経路の切り替えに伴う接続作業 ■点検・メンテナンス業務 ・変電設備に異常がないかの巡視・定期チェック ・絶縁油のサンプリングや動作確認 ■官公庁・公共工事 ・トンネル内の照明設置 ・道路付帯設備の電気工事 ・公共建物の受変電設備・屋内配線工事 電気工事経験者の方には、これまでの経験 に応じて、工事と管理業務を担当していた だきます。 ✨作業経験はあるが管理業務未経験の方も、 まずは小規模の工事から担当し、 徐々に慣れていきましょう！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の魅力＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・高圧の電線や機械の接続など、電気工事の技術を幅広く活かせる仕事が多いです！ ・電力会社の保有する設備を維持管理する仕事です。腰を据えて取り組めます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の大変なところ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・屋外工事が主なので、夏は暑い日もあり、冬は寒い日もあります。 ・高所作業車を使用して、約15m程度の高さで作業を行います。 ＿＿＿＿＿＿＿ ＜1日の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ・8時集合 （現場の状況によっては、朝6:30頃に会社に集合することもあります。） 集合後、社用車で各現場に向かいます。 ↓ ・現場に着いたら点呼。作業開始です。 ↓ ・お昼は基本的にお弁当持参。 ↓ ・作業終了は15時～16時頃。 ↓ ・会社には16時～17時頃に到着します。 ー ＼＼上村電建ってどんな会社？／／ ー 大手電力会社からの元請工事が売上の 7割以上を占める安定経営企業！ 創業以来55年間にわたるお付き合いがあり ほぼ国レベルのインフラ工事を担っている といっても良い仕事をしています。 ・一緒に働くメンバーと職場の雰囲気 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気さくで話しやすい人ばかり！ 分からないこともスグに聞けるので 風通しの良さがあります。 ・「転職して家族との時間が増えました」 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職で残業に追われていた社員からは 「子どもと遊ぶ時間がたくさん取れるようになった」という声も。 自分の時間も家族との時間も、どちらも大切にできる環境です。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＞＞当社の採用情報ページにさらに詳しい情報を掲載中です✏️ https://www.ueden.co.jp/recruit ＞＞社員の雰囲気や日常をInstagramにて発信中です🎵 https://www.instagram.com/ueden_official ＼まずはお気軽に職場見学からどうぞ！／ 当社WEBサイトの「採用に関するお問合せフォーム」よりお気軽にご連絡ください。 https://www.ueden.co.jp/apprication ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【企業情報】 名 称／上村電建株式会社 代表者／代表取締役 上村和弥 資本金／4,000万円 従業員数／48名

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 2級・3級整備士資格をお持ちの方！ 『いろんな車種の深い修理や整備ができるか不安…』 というブランクがある方も大歓迎！ 大手ヤマトグループの整備士として働きませんか？ 「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎！ ぜひお気軽にお問い合わせください✨ ⭐私たちの裏側、見せます！⭐ ↓↓インスタでリアルな雰囲気を公開中 https://www.instagram.com/p/DVPuBExjCXJ/?img_index=5 アカウント名：yamatoautoworks_recruit ●Facebook● https://www.facebook.com/p/%E3%83%A4%E3%83%9E%E3%83%88%E3%82%AA%E3%83%BC%E3%83%88%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B9-61573799261967/ ⭐ここが「経験者」に選ばれる理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩計画的な入庫管理 会員制のお客様がメインのため、飛び込み修理で深夜まで…ということがほぼありません。 ⏩前職の業務経験・お持ちの資格に基づいて給与考慮！ お持ちの資格やご経験を考慮して、給与を決定いたします。 面接の際に源泉徴収票を持参ください。 ⏩家族も安心の福利厚生 扶養手当（配偶者・子）が充実。 1分単位の残業代支給など、サービス残業とは無縁の環境です。 ⏩男性の育児休業取得実績あり！ ✅ 大手ヤマトグループで安定 充実の福利厚生と賞与実績4.8カ月分！ ✅年間休日115日。 リフレッシュ休暇で5日以上の連休も推奨！ ⭐具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物流事業者様が保有するトラックやバス等の⾞検・点検・修理をお任せします。 私たちの仕事は、単なる「修理」ではありません。 物流を支えるトラックやバスが、今日も安全に街を走れるように守る「ドクター」のような存在です。 会員制のお客様が中心のため、突発的な対応に追われるよりも、月次の計画に沿ってじっくりと丁寧な仕事ができる環境です。 コツコツと技術を極める道もあれば、将来的には管理職としてマネジメントに挑戦する道もあります。 ⭐1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出社 08:10 朝礼 10:00 本日の計画整備・点検作業（チームで担当） 12:00 休憩 13:00 昼礼・引き続き整備作業・翌日のスケジュール確認 17:00 夕礼 18:00 片付け・清掃 18:30 退社 ※接客対応は一切ありません。 ※最初は1日1台くらいの修理・整備になると思いますが、 慣れてくれば1日2~3台の作業をします。 ⭐全額会社負担で、上位の資格取得が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3級⾃動⾞整備⼠から、2級⾃動⾞整備⼠へ。 2級⾃動⾞整備⼠から、1級⾃動⾞整備⼠へ。 当社では、働きながら上位資格を目指せる 資格取得支援制度をご用意しています。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担！ さらに、現場の先輩たちが実技や学科の コツをマンツーマンで丁寧に教えるので 独学よりもはるかに高い確率で合格を目指せます。 トラック‧バス‧EV‧フォークリフトなど 多様な⾞両に触れながら、実務と資格の 両⾯でスキルアップできる環境があります。 「これから整備⼠として成⻑したい」。 そんな⽅にとって、最高の環境です！ ⭐社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社4年目30代Aさん 【未経験から趣味が広がる、風通しの良い職場】 入社して4年。 一番の魅力は、世代を超えて仲が良いことです。 先輩に釣りに連れて行ってもらったのをきっかけに、今では休日一人でも海へ向かうほど夢中になっています。 石川ならではの豊かな自然を楽しみながらリフレッシュできるので、オンとオフの切り替えもしっかりできています。 気さくなメンバーばかりなので、新しい方もすぐに馴染めるはずですよ。 ⭐中途入社社員に聞いた！ 転職前の「不安」と入社後の「ギャップ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【不安①：大手だから堅そう…】 「ルールが厳しく自由度が低い」という不安。 実際は現場の裁量が高く、チームで相談して 進めるスタイル。風通しの良さは抜群です！ 【不安②：一人で任されるのでは？】 前職が個人任せだった方ほど、最初は不安に。 ですが当社は1台の車両を3〜4人で担当！ 先輩が常に近くにいて、すぐ相談できるので 「一人で抱え込まない安心感」があります。 【不安③：働き方が不規則なのでは？】 シフト勤務の不安も、入社後は安定を実感。 年間契約に基づく計画整備で、作業は常に スケジュール通り。無理な残業も少ないため 予定が立てやすく、私生活とも両立できます。

仕事内容 ＼正社員募集！／ 半導体製造工場内にある当社事業所で、製造機械の操作をお願いします。 ＜主な作業はとてもシンプル！＞ ・材料や部品を機械にセット ・ボタンを押して機械をスタート ・機械が正常に動いているか確認 ・作業後の製品を次の工程へ運ぶ 機械が自動で加工してくれるため、むずかしい作業はありません。 材料や部品も軽量で、重量物を扱う力仕事はありません。 未経験から安心してスタートできます！ 製造経験や専門知識は一切不要です。 入社後は先輩社員が仕事の流れや機械の操作方法をイチから丁寧に教えます。 近くに先輩社員がいるので、分からないこともすぐに聞けます。 「工場で働くのは初めて」 「機械操作をしたことがない」 という方も安心してご応募ください！ ★加賀産業道路利用で通勤便利！各方面からアクセス◎ ・金沢市南部(金沢国際ホテルさん)から約21分 ・野々市市(野々市市役所)から約22分 ・白山市(アピタ松任さん)から約17分 ・小松市(イオンモール新小松さん)から約23分 ★車通勤OK！立体駐車場完備(雨の日でも快適通勤♪) 【業務の変更範囲】 変更範囲：変更なし 【勤務地の変更範囲】 転勤の可能性なし

仕事内容 ⭐15年連続で決算賞与を支給中！ ⭐防衛省の「国策事業」で安定感抜群 ⭐転勤なし！腰を据えて長く働ける環境 ⭐年間休120日×土日休◎プライベート充実 ⭐65歳定年＆70歳まで再雇用制度あり！ ✅国が予算を出す「住宅防音工事」 自衛隊基地周辺の 騒音を軽減するための 公共事業に伴う 住宅工事の管理をお任せ。 民間リフォームとは異なり、 国の補助金によって 行われる事業のため、 景気に左右されず 仕事量は常に安定。 地域の生活を守る 社会貢献度の高い仕事です。 ✅具体的な業務の流れ ⏩現場巡回・工程管理・品質安全管理 ⏩協力会社（職人さん）の手配や折衝 ⏩お客様との仕様確認・打ち合わせ ⏩書類作成・写真整理などの事務作業 ✅この仕事のポイント 担当エリアは各店舗の周辺が中心です。 長年お付き合いのある地元の職人さんと 協力して進めるため、 コミュニケーションもスムーズ。 無理な納期設定や夜勤もありません。 ✅入社後のサポート体制 座学研修や先輩の現場への同行など、 15時間程度の丁寧な教育期間を用意。 「防音工事」という特殊な工種ですが、 これまでの施工管理経験があれば、 スムーズに専門知識を習得できます。 資格取得支援制度も充実しており、 技術者として さらに上を目指せる環境です。 ✅安心の経営基盤 15年連続で 決算賞与を支給しているのは、 国が関わる事業ならではの強み。 初期工事で終わりではなく、 10年ごとのメンテナンス需要もあるため、 仕事がなくなる心配はありません。 定年を意識し始めた世代の方も、 腰を据えて活躍していただける職場です。

仕事内容: ＼成果重視派のあなたへ／ 「もっと稼げる」 「成果に見合った報酬が得られる」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アピールポイント ✅同業トップクラスの高歩合率！ ✅多商材だから圧倒的に売りやすい ✅成果主義だからこそ自由！ ✅経験・年齢・社歴不問！公平に評価 ✅20代・30代の若手が多数活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 顧客の夢や人生目標を叶えるための 総合的な資産コンサルティング。 保険・不動産・資産運用などを組み合わせ、 一人ひとりに最適な資金計画を提案します。 ＜扱う商材の例＞ ・各種保険サービス（生命・損害・火災など） ・資産運用 ・不動産（住宅・投資用） ・自動車販売 ・転職支援 など 1社専属の限界を突破 保険・不動産等のクロスセルで、高単価＆高成約率を実現！ ストック型インセンティブ 最大10年間継続支給！ 頑張るほど収入のベースが上がります（月収500万円の社員も在籍）。 圧倒的な働きやすさ 出社は週2日（月・金）のみ。 他曜日は在宅・直行直帰など個人の裁量にお任せ！

仕事内容 ／ ものづくりに興味がある方、歓迎！ これまでの経験は問いません。 賞与平均5ヶ月・最大170万。 CM放映中の成長企業で世界基準の技を。 ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅賞与は平均給与5か月分！ ┗最大170万円の支給実績アリ ✅高い技術力が自慢！ ┗CE規格やUL規格等の国際規格に対応 ✅20代・30代の若手や女性も活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 設計図をもとに制御盤の組立・配線を実施 ほかの部門と連携を密にとりながら、 カタチにしていく重要な役割を担います。 〇他社ではあまりない「防爆技術」を 学べるので、技術者としてのランクが 一段上がります！ 〇過去取引実績 ・住友重機械工業（株） ・三井金属鉱業 ・東京エレクトロン(株)など 《 入社後の流れ 》 最初は電線づくりや部品のタグナンバーの 貼り付けなど、簡単な作業から！ 先輩が丁寧に教えます。将来的には 図面や配置を見ながら、組み立てていきます。 安全管理も徹底しているのでご安心ください◎ ＼スタッフ定着率90%超のワケ／ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ●無遅刻・無欠勤で基本給の6％支給！ ┗さらに技術や役職手当を基本給に上乗せ ●水曜はノー残業デー！ ●社員食堂あり！弁当も支給します！ ●資格取得費用は全額会社で負担！ ●スタッフ同士の関係性も良好◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

仕事内容 ／ 日本のモノづくりを世界に！ 賞与平均5ヶ月・最大170万。 CM放映中の成長企業で世界基準の技を。 ＼ この求人のポイント ++++++++++++++++++++++++++++++ 1│賞与は平均給与5ヶ月分 2│無遅刻・無欠勤で基本給の6％支給！ 3│水曜はノー残業デー！ 4│社員食堂あり！弁当も支給します！ 5│資格取得費用は全額会社で負担！ ++++++++++++++++++++++++++++++ ✅CE規格やUL規格等の国際規格に 対応しており、高い技術力が自慢です！ 【 仕事内容 】 設計図をもとに制御盤の組立・配線を実施 ほかの部門と連携を密にとりながら、 カタチにしていく重要な役割を担います。 〇他社ではあまりない「防爆技術」を 学べるので、技術者としてのランクが 一段上がります！ 〇過去取引実績 ・住友重機械工業（株） ・三井金属鉱業 ・東京エレクトロン(株)など 《 入社後の流れ 》 最初は電線づくりや部品のタグナンバーの 貼り付けなど、簡単な作業から！ 先輩が丁寧に教えます。 将来的には図面や配置を見ながら、 組み立てていきます。 安全管理も徹底しているのでご安心ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ／／ SNSのリール動画 累計1億回再生された食器、 つくってみませんか？ ＼＼ 石川県加賀市のメーカー・石川樹脂工業が展開する 自社ブランド「ARAS（エイラス）」は 「1000回落としても割れない食器」として口コミで広がり、 売上は5年で20倍に急成長。 累計300万枚を突破しています。 その成長スピードに製造が追いつくよう、 今年度中（2027年3月まで）に 冷暖房完備の新工場を稼働予定！ 現在の工場はスポットクーラー対応で、正直まだ万全とは言えません。 でも、今入社する方には「変わっていく現場」に立ち会えるおもしろさがあります。 新工場稼働後は、より快適な環境でロボット操作のスキルを磨いていけます。 増産体制を整えるため、 製造オペレーターを増員募集します。 履歴書不要！まずは私服で工場見学だけOK！ LINEからもお気軽にご連絡ください♪ ▶https://lin.ee/8Sekh2H ＼このお仕事のおすすめポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 冷暖房完備の新工場が、今年度稼働予定！ ✅ 残業代は1分単位で全額支給◎サービス残業ゼロ ✅ 実質月給28.6万円～＋賞与年2回 （日勤のみの製造職と比べ、夜勤ローテーションで月2〜4万円上乗せ） ✅ 未経験OK！産業用ロボットの操作を一から学べる ✅ ひげ・髪色・髪型自由！自分らしいスタイルでOK ✅ 育休取得率100％！男性最長8ヶ月の取得実績あり ✅ 有給取得平均12日！スマホで申請ラクラク♪ ✅ 社食300円、制服貸与、資格取得支援あり ✅ 夜勤の場合は実働6.75ｈで効率よく稼げる！ ◎この求人は40歳未満の方向けです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶ 仕事内容 ─────── 樹脂成型機・産業用ロボットを操作し、 ARAS製品等をつくる製造オペレーターです。 【入社後すぐの業務】 製品の目視検査・箱詰めなど成形ライン作業 ニッパーでのカット・ドリル仕上げ・バリ取りなどの後処理 原料（25kg袋入）の補充など 【慣れてきたらチャレンジできる業務】 フォークリフト・クレーンを使った金型の交換 ロボットのティーチング（動作のプログラミング） 樹脂成形のための条件調整 今働いているスタッフもほぼ全員が未経験スタート。 いきなり難しい作業を任せることはないので、安心してください。 チーム体制： 4名の固定メンバー制。 早番・遅番・夜勤の3交替シフト（週ごとの切り替え）。 わからないことはすぐ聞けるフラットな雰囲気です。 ▶ この仕事の推しポイント！ ─────────────── ◎インスタリールで累計1億回再生！ 私たちが製造しているARAS製品は、 ・Instagram食器カテゴリフォロワー数1位 ・リール総再生回数1億回以上 ・カフェ、レストラン、有名ホテルなどで 採用されています。 家族や友人に、 「え、これつくってるの？」と言われる ちょっと自慢できるものづくりです。 ◎ 未経験でも"ロボット操作"できるように！ 入社後数ヶ月は現場研修を行い、 世界的なロボットメーカー『ファナック』での 4日間研修（名古屋等）を全額会社負担で受講可能。 （宿泊＋交通費は全額会社負担となります。） ここで身につく「ロボット操作」のスキルは、 一生モノの武器になります。 ◎ 夜勤は"実働6.75h"でしっかり稼げる！ 深夜手当（基本給の25％） ＋交替手当（月1.5万円）がつくため、 実質月給28.6万円〜。 夜勤は実働6時間45分と早番・遅番より短めですが、 深夜手当はしっかり支給されます。 シフトは1週間ごとの切り替えなので予定も立てやすく、 「平日昼に動けるのが意外と便利」という声もあります。 ▶働く環境について、正直にお伝えします ──────────────────── 現在の工場には冷暖房設備がなく、 夏はスポットクーラーで対応しています。 製造業の現場として、決して楽な環境とは言い切れません。 ただ、だからこそお伝えしたいことがあります。 今年度中（2027年3月まで）に、冷暖房完備の新工場が稼働予定です。 入社後はまず現工場で基礎をしっかり習得しながら、 新工場の稼働とともに活躍の場が広がっていくイメージです。 「成長中の会社の、変わっていく現場に立ち会いたい」 そんな方には、今がちょうどいいタイミングだと思います。 ＞＞ARASの製品や会社のことをもっと知りたい方へ ARAS 公式Instagram：https://www.instagram.com/aras.japan/ 企業HP：https://ishikawajyushi.net/ 採用サイト：https://www.ishikawajyushi-recruit.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 「ちょっと面白そう」「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな気持ちがあれば、ぜひお気軽にご応募ください！ ✅ 応募前の職場見学、大歓迎（ラフな服装でOK！） ✅ 履歴書不要のカジュアル面談も実施中 ✅ LINEで気軽に質問もOK ▶ https://lin.ee/8Sekh2H ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫作業スタッフ、その他仕入/流通 ──────────────────── 【受注好調につき新メンバー募集！】 未経験からスタートできます✨ LINEからもお気軽にご連絡ください♪ ▶https://lin.ee/GAi5seH （質問・応募OK） ──────────────────── ／／ SNSで話題の "1000回落としても割れないうつわ"ARASを、 全国のお客様へ届けるお仕事です。 ＼＼ 石川県加賀市のメーカー・石川樹脂工業が展開する 自社ブランド「ARAS（エイラス）」は 「1000回落としても割れないうつわ」として 口コミで広がり、売上は5年で20倍に急成長。 Amazon・自社オンラインショップ・ 全国の小売店・ホテル・飲食店など、 出荷先が年々増えています。 そこで今回、会社の成長を支える 業務部（出荷・検品・梱包）の メンバーを募集します！ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ SNSで話題のARASブランドを支える仕事 ✅ 未経験OK！物流・出荷業務をイチから学べる ✅ 賞与年2回＋昇給年1回！頑張りはしっかり評価 ✅ 有給取得年平均12日！スマホで申請ラクラク♪ ✅ 20～40代中心に活躍中！ ✅ チームで助け合えるから有給も取りやすい ✅ 髪色・ネイル自由！自分らしいスタイルでOK（規定内） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶ 仕事内容 ──────── 自社ブランド「ARAS」「Plakira」 製品などが 全国のお客様へスムーズに届くよう、 出荷、検品、梱包をお任せします。 【▼入社直後はここから始めます】 ・商品の検品 ・梱包 ・出荷作業 など 現在活躍中のメンバーも、 ほとんどが未経験スタート。 最初から高度なスキルは求めません。 焦らず慣れていってください。 ＜今回の募集について＞ 将来の業務部を支えてくれるメンバーとして、 長く活躍してくださる方を探しています。 出荷・検品・梱包などの定型業務が中心ですが、 まずは一つずつ仕事を覚えていただければ大丈夫です。 仕事に慣れてきたら、 「ここ、もう少しやりやすくできそう」 「こうしたら効率がよくなりそう」 といった気づきやアイデアも、ぜひ聞かせてください。 日々の業務をしながら、 少しずつできることを増やしていってもらえたら嬉しいです。 みんなで意見を出し合いながら、 一緒により良い仕事の進め方を つくっていきたいと思っています。 ＜チーム体制＞ 20〜40代を中心としています。 わからないことはすぐ相談できる、 明るくフラットな雰囲気です◎ ▶ この仕事の魅力ポイント！ ──────────────────── ◎インスタリールで累計1億回再生！ 私たちが製造しているARAS製品は、 ・Instagram食器カテゴリフォロワー数1位 ・リール総再生回数1億回以上 ・カフェ、レストラン、有名ホテルなどで 採用されています。 「ドラマで見た！」「SNSでバズってた！」 そんな商品を届ける仕事だから、 日々やりがいと誇りを実感できます。 ◎製造現場とお客様をつなぐ“橋渡し役” 業務部は、工場（つくる） → 業務部（出荷・検品・梱包） → 営業・マーケ（届ける）の 真ん中に立つポジション。 一つひとつの商品を確認し、 スムーズに出荷できるよう準備する、 製造現場とお客様をつなぐ役割です。 ◎ ”もっと良くできるかも”をどんどん実践！ 「この梱包方法なら作業しやすい」 「この出荷方法ならお客様も喜ぶかも」 そんなアイデアを積極的に採用しています。 ＞＞ARASの製品や会社のことをもっと知りたい方へ ARAS 公式Instagram ：https://www.instagram.com/aras.japan/ 企業HP：https://ishikawajyushi.net/ 採用サイト：https://www.ishikawajyushi-recruit.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 「ちょっと面白そう」「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな気持ちがあれば、ぜひお気軽にご応募ください！ ✅ 面接時に職場見学可能（ラフな服装でOK！） ✅ 履歴書不要のカジュアル面談も実施中 ✅ LINEで気軽に質問もOK ▶ https://lin.ee/GAi5seH ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ、仕入/バイヤー 【野菜の仕分けスタッフ】14時退社＆完全週休2日制！午後からの時間を自由に使える正社員 ■未経験から「食」を支える安定企業へ！ ■14時退社でプライベートや家族との時間を大切にできます。 ー 「今の仕事、残業が多くて自分の時間がない…」 「安定した会社で、イチから正社員として頑張りたい」 「将来はキャリアアップも目指してみたい」 そんなあなたの希望、柿良青果株式会社で叶えませんか？ ー 自社で働く3つのメリット 仕事終わりは14時！午後がまるまる自由に 朝は4時スタートと早いですが、その分14時には終業！ 「平日のすいている時間に買い物に行ける」「子どものお迎えに間に合う」と、スタッフからも好評です。通勤ラッシュの渋滞とも無縁ですよ。 手厚い手当と完全週休2日制の好待遇 月給23.9万円スタートに加え、皆勤手当（3,000円）や家族手当（配偶者1万円、子ども1人8,000円）をご用意。お休みも完全週休2日制（年間休日112日）なので、心身ともに無理なく働けます。 あなたのペースで選べるキャリアパス 入社後はシンプルな仕分け作業からスタート。現場に慣れた後は、希望や適性に応じて「バイヤー」や「営業」へのステップアップも可能です。「まずはコツコツ作業を頑張りたい」という方も大歓迎です！ ー 経験や学歴は一切問いません。20代から幅広い年代が、明るく温かい雰囲気の中で活躍しています！私たちと一緒に、地域の人々の食卓を支えませんか？ ー ✼仕事内容✼ 金沢市中央卸売市場内にて、青果物（野菜や果物）の仕分け・ピッキング・配送作業をお願いします。 スーパーマーケットやドラッグストアなど、皆さんが普段行くお店に並ぶ商品を裏から支える、やりがいのあるお仕事です。 ✼具体的な業務✼ まずは現場の基本業務からスタートします！ └ 入荷した野菜や果実の仕分け・ピッキング └ 市場内での商品移動・配送作業 └ 商品の在庫管理・整理 将来的にはこんな業務にも挑戦可能（希望・適性を考慮） └ 既存のお客様への営業、野菜の販売 └ バイヤーとして農家さん等との商談 └ 自社商品の企画開発（あなたの目利きした野菜が店頭に並びます！） 未経験でも安心のサポート体制 └ 先輩スタッフが野菜の種類や仕分けのコツを丁寧にお教えします。 └ 困った時はみんなで助け合う、風通しの良い職場です。 └ フォークリフト免許をお持ちの方はスキルを活かせます（入社後の取得支援制度もあり！） ー 当社の求人をご覧いただきありがとうございます。石川県金沢市の金沢中央卸売市場内で、青果（野菜・果物）の仕分け・ピッキング・配送を行う正社員の募集です。未経験歓迎、異業種歓迎の環境で、第二新卒やフリーターから安定した正社員を目指す方にもぴったりです。 「夜勤なしで働きたい」「休みの不規則な生活を変えたい」という悩みを持つ方に選ばれており、スーパーや食品工場、運送業、ルート配送・ルート営業からの転職者も多数活躍中。完全週休2日制、残業少なめでワークライフバランスを整えながら、ゆくゆくはバイヤーや仕入れなどキャリアアップも可能です。車通勤OK（金沢駅周辺）で通いやすさも抜群です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、パティシエ/菓子職人、飲食調理スタッフ ━━━━━━ ここがポイント!! ━━━━━━ ◆自分に合った働き方で長く働ける！ ◆資格・免許・経験不要。未経験の方歓迎！ ◆しっかり稼げる！ 繁忙期には時間外勤務が多くなりますが、その分しっかりとした時間外手当が支給されます。 月23～65時間の残業で、収入アップが期待できます。 1月～8月は残業はほぼなく、定時で帰宅もできますよ♪ ◆業務量増加による増員募集！ ご質問や見学など、お気軽にお問い合わせください。 HP（https://www.monakadane.jp/）も是非！ ━━━━━━━ 具体的なお仕事 ━━━━━━━ 最中の皮の製造に関わる作業全般をお願いします。 ・原材料となるお米を30kgの大袋を台車で運搬 ・製造機械に原料を投入し、生地作り・加工する業務 ・機械を使用して商品の形にあわせての製造する業務 ・完成した商品の検品・箱詰めなど どの作業も部屋が分かれています。 作業はローテーションで、午前と午後で作業が変わることもありますが、 どの部屋にも先輩社員が近くで一緒に作業しているので、 困ったとはすぐに質問してくださいね！ 覚えるまで少し苦労しますが、覚えてしまえば単純作業です！ ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 8:00～8:30 出勤・身支度 8:30～12:00 作業 12:00～14:00（その日の作業現場による、休憩時間は60分） 14:00～17:00 作業 ※9〜12月の繁忙期以外は、残業はほとんどありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ その方に合った働き方で長く働ける職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 育児や子育てでフルで働けない方でも、 パートさんとして働ける時間で働いてもらっています。 お子さんの学校行事などで休みたいときは、 希望に添えるように心掛けています。 有休も取りやすい職場環境づくりをしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 円滑な社員のコミュニケーション ━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の親睦をよりはかるため、 年２回・懇親食事会を行っています。 パートの方にも参加していただくため、 平日のお昼に実施しています。 社員も毎回、楽しみにしていて、 仕事以外の話もしながら盛り上がっています。 ━━━━━━━━━━━━ 会社で取り組んでいること ━━━━━━━━━━━━ 今後、機械化により簡単な製造作業は全て機械が行うようになります。 それに伴い、最中の1日の生産量が増え、売上がアップ！ 機械導入により人件費を削減し、そこで得た利益を既存のスタッフさんに還元しよう思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「株式会社種工匠土田」の事業内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 昭和元年創業の最中の皮を製造する会社です。 当社が作る最中の皮は、和菓子だけではなく洋菓子、料理なども幅広く利用されており、主役として脇役として重宝されています。 少しでも良い商品を作れるよう、社員全員がコミュニケーションをとリながら、品質向上に努力しています。 創業／1926年、会社設立／1965年 従業員数／31名（平均年齢37代、8割が女性） 会社ホームページ／https://www.monakadane.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは「 web を見た」とお気軽にお電話ください。 090-7588-2431（担当/土田） 電話受付可能日時：月～金曜日／9:00~17:00 ご質問や会社見学のご連絡からでもOKですので、お気軽にお問い合わせください。 HP（https://www.monakadane.jp/）も是非チェックしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、事業企画、配送/宅配/セールスドライバー 運転好き×人と話すのが好きな方にピッタリ！ 配送業務未経験から正社員・会社に必要とされる人材に ステップアップできる環境です✨ ✤ • • • · ·· · ココがポイント · ·· · • • • ✤ ✅「ただ届けるだけ」じゃない！ 企画・提案で会社を面白く！ 既存ルートへの配送だけじゃなく、 売り場コーディネーターとして、 あなたのアイデアをどんどん形にできます！ ✅未経験から幹部候補へ！ 「ただの配送」で終わらせない！ 将来的には会社の中核を担う存在として、 会社全体を動かすチャンスがあります。 ✅20代〜30代の世代が活躍中！ 「運転が好き」「人と話すのが好き」 「食やマーケティングに興味がある」という 20代・30代男性スタッフが現場を引っ張っています！ 風通しがよく、自分のアイデアを どんどん発信できる職場です。 ✅大体17時帰宅！プライベートも充実 通勤ラッシュとも無縁で、夕方からの時間を 趣味や家族との時間にたっぷり使えます！ ━━━━━━━━━ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━ 石川県・富山県内のスーパー等へ自社焼き立て パンをお届けしながら、店舗担当者様へ 「売れる売り場づくり」を提案するお仕事です！ まずは、現場を知っていただくために、 指定ルート内のスーパー等への商品の配送、 売り場コーディネートからスタート！ ▶ルート配送・陳列・ピッキング／ 配達件数：10店舗前後/日 配達エリア：石川県内・富山県内 使用する社用車：普通トラック（1.5t）・ハイエース等 まずは先輩が同乗して丁寧に指導いたしますので、 未経験の方もご安心ください。 男女ともに活躍できるお仕事です✨ ▶売り場コーディネート・販促提案／ 納品先の担当者さんと話して、 売れ筋やお客様の声をキャッチ。 それをもとに「こう並べたら目立つかも！」 「この時期はこんなパンを推しましょう！」と、 自分なりの売り場づくりや販促企画を提案できます。 アイデアがそのまま売上に直結するのは、 面白くてやりがいがあります！ 現場で直接お客様の声を聞けることもあり、 リアルな反応をダイレクトに感じられます。 ▶パソコンにて、返品の管理・発注の入力／ ※マニュアル有 ゆくゆくは、会社全体の企画や販促に関わることができる 幹部候補へのステップアップも可能！ ただ物を運ぶだけでなく、お店の担当者さんと 『このパン、こう置いたら売れそうですね！』 と会話を楽しみながら売り場を作るお仕事。 自分のアイデアで売上が伸びる面白さがあります！ 具体的なキャリアステップ例について／ ▼1〜3年目：ルート担当 ▼4年目〜：マーケティング課兼務など販売企画担当 ▼8年目〜：マネージャー/課長 ▼将来的には…営業部長、マーケティング責任者に！ ━━━━━━━ 1日の流れ（例） ━━━━━━━ 07:15｜出社・商品の積込み 08:00｜午前の配送＆売り場コーディネート 12:30｜昼食 13:00｜午後の配送＆売れ行きチェック・提案 16:00｜帰社・後片付け・発注業務など 17:00｜帰宅 ※ルート配送の合間に適宜休憩。 動画視聴や昼寝、談笑などそれぞれでリフレッシュしています◎ ━━━━━━━━━━━━ スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 【営業所長/40歳（入社10年目）/年収イメージ：年収550万円】 現在福井営業所長として、営業部全体のスケジュール管理、 各スーパー・日配部門のバイヤー様との商談を担当しています。 商談での自分の提案や決定が会社の売上に大きく左右するので、 とてもやりがいあります。 入社時はルート担当として、各店舗担当者と相談しながら ルート売上の管理を任されおりました。 段階を踏んで業務内容もステップアップしていくので 会社の期待に応えれるよう日々勉強しております！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「オーカワパン」について ━━━━━━━━━━━━━━ 創業1949年。 福井を代表するパンメーカーのひとつです。 福井県、石川県、富山県のスーパー約150店舗に 1日2回焼き立てパンを自社便で届けています。 自由な商品開発と売り場づくりが強みで、 DX化や働き方などにも注力しています。 ＼オーカワパンだけのスペシャル特典！／ 私たちの職場には、スタッフの皆さんがもっと楽しく、 もっと笑顔で働けるような、ちょっぴり特別な制度があります。 ①いち早く新作の味を知れる！「新商品試食会」 ②お財布に嬉しい！「パンの社内割引」 自慢のパンを、毎日お得な価格で購入できます。 ついつい買いすぎちゃうスタッフも（笑）。 ③家族も一緒に楽しめる！「年1回のBBQ大会」 ④大切なスタッフをお祝い！「お誕生日プレゼント」 スタッフの誕生日は、みんなでお祝い！ ささやかですがバースデープレゼントがあります。 ▶▶当社HPやInstagramも ぜひチェックしてみてください！ HP→https://okawapan.co.jp/ Instagram→＠okawa_pan

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【仕事内容】 ドコモのインターネットサービスに関する各種手続きのサポートを行う正社員スタッフを募集いたします。 ・主な業務は、お客様からの受信対応（インバウンド）が中心です。 ・サービスのご利用者様からの「解約手続き」や「住所変更（移転）手続き）」などのお問い合わせに対する受付・ご案内が主な仕事内容となります。 ・入社後約4ヶ月間の充実した研修でじっくりと習得できるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ・1時間あたりの対応件数は2～3件程度と落ち着いたペースで、ノルマは一切ございません。 【待遇・環境】 長期的に安定してご活躍いただけるよう、充実した待遇と働きやすい環境を整えています。 ・昇給は年1回、賞与は年2回支給いたします。 ・社会保険完備、交通費全額支給など福利厚生も充実しています。 ・残業は月10時間程度と少なめです。 ・有給休暇の取得率86％、産前産後・育児休暇の取得・復職率100％と、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 ・服装、髪色、ネイルは自由です。 ・金沢市での勤務で転勤はありません。 【求める人物像】 ・販売職やサポート職に興味がある、明るく献身的な姿勢で業務に取り組める方。 ・未経験からオフィスワークに挑戦したい方（20～30代活躍中）。 ・資格は不問です。

仕事内容 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 最先端のEVディーラー「BYD AUTO 金沢」で働く！ 2024年春オープンの店舗で、安心してスタートできます ✅ 全国3位のトップメカニックによるOJT すぐ近くに頼れる先輩がいる環境で、最先端のEV技術をイチから学べます ✅ 重整備はグループ企業へ委託！ 体力的な負担が少なく、故障診断や目の前のお客様対応に集中できます ✅ 年間休日121日でプライベートも充実 有休平均取得12.4日！ワークライフバランスもしっかり両立 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これからの自動車業界の主役、 先進のEVメカニックへ挑戦しませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「今回は、さらなるサービス体制の強化に向けて、「BYD AUTO 金沢」で活躍いただくサービスメカニックを募集します。 お任せするのは、故障診断や車検・点検・一般整備など、メカニックとしての専門業務が中心です。お客様対応に追われることなく、整備に集中しながら技術を磨ける環境をご用意しています。 既存店舗ならではのチームワークも魅力で、経験豊富なスタッフがしっかりサポートするため、安心して仕事に取り組んでいただけます。」 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国トップレベルの先輩がすぐ近くに。 最先端のEV技術をじっくり学ぶ。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「EV（電気自動車）の整備経験がないから不安…」という方もご安心ください。 入社後は、店舗でのOJT研修を通じて業務を覚えていただきます。 あなたの指導やサポートを担当するのは、BYDジャパンが開催するテクニカルコンテストで全国3位の実績を誇るトップメカニックです。 EV特有の診断機器を用いた故障診断や対応ノウハウを、すぐ近くにいる最先端の技術者から直接マンツーマンで学べる贅沢な環境です。 わからないことがあればその場ですぐに質問・解決できるため、未経験の領域があっても安心してスタートを切ることができます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「長く、安心して働いてほしい」 からこその、確かな環境。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 当社では、車検・点検・故障診断・一般整備など幅広い業務に携わっていただきます。 重整備や専門性の高い作業についてはグループ企業と連携して対応する体制を整えているため、一人で負担を抱え込むことはありません。 さらに、当社が取り扱うBYDは電気自動車（EV）が中心であり、エンジンオイル交換やタイミングベルト交換など、内燃機関車特有の整備作業が不要です。 そのため、従来の自動車と比べて定期メンテナンス項目が少なく、整備工程も比較的シンプル。これまで培ってきた整備技術や故障診断の経験を活かしながら、体力的な負担を抑えて長く活躍できる環境です。 また、働きやすさも自慢のひとつです。 年間休日は121日（有給休暇取得義務5日分含む）あり、有給休暇の平均取得日数も12.4日と非常に高く、仕事とプライベートの調和を大切にできる環境が整っています。 あなたの技術を活かし、これからの自動車業界の主役となるEV市場で、新たなキャリアを私たちと一緒に築いていきませんか？ 【入社後の流れ（研修制度）】 BYD AUTO 金沢でのOJT 店舗での実地研修を行います。全国3位の実力を持つトップメカニックの指導のもと、EV特有の診断・対応ノウハウを間近でじっくり学びます。 メカニック向け定期研修 高い専門性を持つ経験豊富な講師を招き、電気系統を中心とした定期的な技術研修を行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 「この先もずっと、必要とされる仕事をしよう。」 スマホの充電も、お家の明かりも。 私たちが山の中にある「送電線設備（鉄塔や鉄塔）」を守っているから、街に電気が届きます。 AIには決して真似できない、一生モノの価値がある仕事です。 ◎未経験者でもイチから仕事を教えます！ ◎収入安定！月給制のため、天候不順による休みがあっても給与が減ることはありません！ ◎電気工事経験者、電気工事以外の施工管理経験者も歓迎！ ⭐この求人は今まで電気工事の勉強や仕事をしたことがない人や資格を持っていない人でも応募ができます！ ◆ー・－・－・－・－・－・－・－・ ＼＼当社ではたらく魅力／／ ✅頑張るほど給与が上がる充実の資格手当 1資格ごとに、毎月継続して支給！ 複数持ちなら、さらにプラス！ ✅あなたに合う仕事が見つかる 実は幅広く事業を手掛けているので、 体力や資格面で不安な方も活躍できます！ ✅20～30代活躍中！ 現場は常にチームで動くので仲が良く、 力を合わせて工事をやり遂げます。 ✅無資格・未経験入社OK 他の先輩社員も、未経験からスタートした人ばかりなので未経験でも安心✨ ✅働き方改革に力を入れてます！ 土曜日曜はお休みで、年間休日はなんと121日。プライベートも充実！ パパ育休の取得実績も多くあります。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜具体的なおしごと＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■点検 鉄塔に登り、「サビはないか？」「電線に傷はないか？」をチェック。 送電線を伝って移動することもあり、まるで空を歩いているような感覚です！ ■修繕・塗装 サビを落としてペンキを塗り替えたり、古くなった部品を新しいものに交換したりします。 ■建設 地面を固める基礎工事からスタートし、巨大な鉄塔を組み上げて電線を張ります。 完成した時の達成感は、他では味わえません。 まずは先輩社員の補助作業からスタート。 送電工事では、1~2ヵ月後から鉄塔に昇れ るように徐々に指導していきます。 ✨頼りになる先輩がたくさんいますので安心です！ 一緒に新しい仕事を始めてみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の魅力＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・地域のインフラを自分の手で守る仕事です。 ・現場は主に山の中、空の上！鉄塔上は涼しく快適。 ・自然に囲まれた環境で仕事がしたい方にはぴったりの環境です。 ・自分が作ったものを地図に残せる仕事です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜この仕事の大変なところ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎「体力」を使います 安全を守るための装備（15kgほど）を背負って山道を歩くこともあります。 ◎「高さ」に慣れが必要です 鉄塔上などでの高所作業があります。 万全の安全対策（フルハーネス等）があるので安心してください。 ＿＿＿＿＿＿＿ ＜1日の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ・8時集合 （現場の状況によっては、朝6:30頃に会社に集合することもあります。） 集合後、社用車で各現場に向かいます。 ↓ ・現場に着いたら点呼。作業開始です。 ↓ ・お昼は基本的にお弁当持参。 ↓ ・作業終了は15時～16時頃。 ↓ ・会社には16時～17時頃に到着します。 ー ＼＼上村電建ってどんな会社？／／ ー 大手電力会社からの元請工事が売上の 7割以上を占める安定経営企業！ 創業以来55年間にわたるお付き合いがあり ほぼ国レベルのインフラ工事を担っている といっても良い仕事をしています。 ・一緒に働くメンバーと職場の雰囲気 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 気さくで話しやすい人ばかり！ 分からないこともスグに聞けるので 風通しの良さがあります。 ・「転職して家族との時間が増えました」 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職で残業に追われていた社員からは 「子どもと遊ぶ時間がたくさん取れるようになった」という声も！ 自分の時間も家族との時間も、どちらも大切にできる環境です。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－ ＞＞当社の採用情報ページにさらに詳しい情報を掲載中です✏️ https://ueden-recruit.jp ＞＞社員の雰囲気や日常をInstagramにて発信中です🎵 https://www.instagram.com/ueden_official ＼まずはお気軽に職場見学からどうぞ！／ 当社WEBサイトの「採用に関するお問合せフォーム」より お気軽にご連絡ください。 https://www.ueden.co.jp/apprication ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【企業情報】 名 称／上村電建株式会社 代表者／代表取締役 上村和弥 資本金／4,000万円 従業員数／48名

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 「小山さんとこなら安心だ」その一言が嬉しい。 ノルマや飛び込みは一切なし！ 顔馴染みのお客様を回るルート営業、配達の仕事です。 ✨年休125日＆土日祝休み ✨飛び込み・テレアポ一切なし！ ✨残業月10hほど ✨お得な社員割引あり ✨昭和59年設立。地域密着の安定企業 石川県内の整備工場やディーラーを支える、なくてはならない存在です。 そんな能登の車社会を支える安定企業で、未経験から始めてみませんか？ 製造や事務など異業種から転職したスタッフも活躍中！ 丁寧にサポートしていきますので、安心して飛び込んできてくださいね。 ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ 能登エリアの自動車整備工場やディーラーへ、注文を受けたタイヤ・バッテリー・オイルなどの部品をお届けしつつ、新しい商品をご案内します。 ガツガツと新規開拓をするスタイルではありません。 『営業』というより『気さくな配送パートナー』です。 「最近、あのパーツの在庫どうですか？」「そろそろタイヤの履き替え時期ですね」といった、何気ない会話からお困りごとを拾い上げ、最適な商品を提案します。 〜具体的な業務の流れ〜 ▶定期訪問／ 担当エリアの得意先を回り、消耗品（タイヤ、オイル、バッテリー等）の注文を伺います。 ▶配送・納品／ 受注した部品を社用車（軽・普通車）で届けます。 「急ぎで欲しい！」という現場のニーズにスピーディーに応え、感謝の言葉を直接いただけるのがこの仕事の醍醐味です。 ▶新商品のご案内／ 最新のカーナビやドライブレコーダー、洗車用品などの新商品をご案内します。 ▶設備の提案／ 整備工場で使用するリフトや診断機など、大きな機械の買い替え相談に乗ることもあります。 最初は先輩の横に乗って、ルートやお客様の顔を覚えることからスタート。 「車種ごとの専門部品」などは、働きながら少しずつ覚えれば大丈夫です。 メーカー研修など、知識を深める機会も豊富に用意しています！ ＜社員インタビュー＞ 入社2年目 30代男性 前職 営業 Q,転職理由 A,異業種の営業に挑戦し、成長したいと思ったことがきっかけです。 これまでの経験を活かしながら、新しい分野で力を試したいと考えました。 Q,やりがいは？ A,自分の提案した商材が売り上げにつながったときに、やりがいを感じます。 お客様のお困りごとを解決し「ありがとう」と言っていただけたときも嬉しいです。 Q,この会社の好きなところ A,年間休日が多く、仕事とプライベートを両立しやすいところです。 車の部品を比較的安く購入できる点も魅力です。

仕事内容: トータルライフプランナーとして、 お客様の人生設計を サポートするコンサルティング業務を 担当します。 未経験からでも段階を踏んでプロに 育つ仕組みがあり、 安心してスタートできる理由が3つあります。 【入社後3ヶ月間の段階的な丁寧な研修制度を用意】 1ヶ月目～ 基礎学習として保険や不動産、 税金などの勉強会を行い、ロープレで基礎を習得 2ヶ月目～ 現場同行の期間とし、先輩の商談に 同行して実際のノウハウを近くで吸収 3ヶ月目～ 手厚いサポートを受けながら、 いよいよ実際の商談デビューへ臨む 【扱う商材の幅が広い】 「自社商品を持たない」フラットな提案〇 各種保険サービス（生命・損害・火災など）、 資産運用、不動産、自動車販売、 転職支援など幅広いソリューションを完備。 特定の商品を押し付ける必要がなく、 目の前のお客様のためになるものだけを フラットに提案できるお仕事です。 【1日のスケジュールは自分次第】 1日のスケジュールは自分でコントロールでき、 サポート体制も万全〇 1日2〜3件ほどのアポイントは オンライン商談も可能。 困ったときは社内の専門家や 先輩がしっかりサポートする「チーム戦」 の環境です。 金融や不動産の知識がゼロの方でも、 3ヶ月かけて着実にアドバイザーの プロへと成長できます。 ■仕事内容 お客様一人ひとりの夢や人生の目標を丁寧に ヒアリングし、経済的な側面から実現に 導くプランニングを行います。 <扱う商材の例> ・各種保険サービス （生命・損害・火災など） ・資産運用や不動産 ・自動車販売 ・転職支援など <ある1日の流れ> ▼10:00〜 ミーティング 情報共有や勉強会など、仲間と顔を 合わせる大切な時間です。 ▼12:00〜13:00 お昼休憩 ▼13:00〜 アポイント ・1日2〜3件ほど ・オンライン商談も可能です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 「営業は好き、でも新規開拓に疲れた…」 「数字に追われ続ける毎日がしんどい」 「もっとお客様に向き合って提案したい」 …そんな想いをお持ちではありませんか？ ＋当社は、約90％が既存のお客様への対応 ＋飛び込み営業や、細かな営業ノルマなし ＋信頼関係を大切にする営業スタイルです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼営業経験者に選ばれる理由／ 〇約90％が既存顧客対応 〇飛び込み営業ほぼなし （1日1～2件程度の新規訪問あり） 〇「今月〇件」など細かな営業ノルマなし 〇残業月平均8時間 〇土日祝休み・年間休日120日 〇転勤なし・金沢で長く働ける 〇地域のお客様と長く関係を築ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 石川県内や隣接県内のお客様へ、 ユニフォームのお届けや ご提案を行うルート営業です。 ＜取り扱い商品＞ ・工場の作業服 ・飲食店の制服 ・介護施設のユニフォーム ・消防署の制服 ・オフィス制服 など ＋既に取引のある企業様への訪問が中心 ＋新規開拓よりも関係構築重視のスタイル 定期的に訪問しながら、 「そろそろ制服を新しくしたい」 「夏向けの作業服を導入したい」 などのご相談に対応します。 配送業務もあるため、 お客様と顔を合わせる機会が多く、 長期的な信頼関係を築けることが特徴です。 ※飛び込み営業はほとんどありませんが、 入社後は先輩社員と同行しながら、 1日1～2件程度の新規訪問も行い、 営業の流れを学んでいただきます。 ＜ 今までの営業経験を活かせる環境です ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の商品知識や業務の流れを学び、 その後は先輩社員との同行を実施します。 慣れてきたら既存のお客様を引き継ぎ、 担当として関係づくりをスタート。 営業手法を細かく管理するのではなく、 それぞれの経験や強みを活かした 営業活動を尊重しています。 ※営業ノルマはありません。 「今月〇件獲得」などの細かなノルマなし。 数字だけを追うのではなく、 お客様との信頼関係を築くことを 大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 石川県内では、おなじみのTVCMも ／ 【HP】https://www.sonodasyokai.co.jp

仕事内容 ☆車を細部に至るまで、キレイにするオシゴト！本来の車の美しさを最大限にあなたの手で引き出しませんか☆ それぞれの車に合わせた施工で美観向上をする仕事です。 車のボディーコーティング、アルミ、ウインド、ライト周り、内装クリーニングなども行います。難しく思われるかもしれませんが、未経験からでも覚えられる仕事です。 お客様が気持ちよく納車できるように綺麗に仕上げたり、展示車の清掃や軽研磨、車両の撮影も行っています。 営業(営業トーク)などは一切無し！車だけではなく、自分の技術を磨きませんか？ ASAPでは、【国産・輸入車】問わず、様々な車に携わる事ができます。 ★商品車提供のプロとして、イチからスタッフを育てていきます★ ◆充実の社員トレーニング制度あり、あなたの技術を磨けます◆ また、共同作業よりも一人で行う作業が多いため、集中して業務に打ち込めますよ！ 一台、一台、綺麗にする、達成感ある仕事です。 新人トレーニング＆マニュアルあり！学歴・経験不問！業界経験者活躍中！！ 頼れる先輩からしっかり教えてもらえるので、未経験の方も心配いりません！初心者から大ベテランまで幅広い層の正社員スタッフが在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。 ★ASAPでは女性スタッフも活躍しています★ 【カーディテイリングスタッフ】商品化のプロ、カーコーティング技術、教育者、あなたに合った道で活躍しましょう！ ☆努力や成果はしっかり評価する制度☆やりがいを感じながら、長く続けられる職場で活躍・成長しませんか？ ◆年２回の人事考課、昇給制度であなたの頑張りが評価につながる為、モチベーション高く働けます◆ ・プロの技術スタッフ ・管理者 ・教育者 などを目指すの良し、自分に合ったスタイルで成長（キャリア形成）して、ASAPで活躍しませんか？ ★女性管理者が活躍されている職場です★ 株式会社ASAPは東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立！ 創業13年目を迎え、ネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。正社員として長く安定して働けます。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。 これからも成長しつづける会社で“お客様に綺麗な車”を一緒に提供していませんか？ ★電装・鈑金事業部もございます★

仕事内容 ●管理者及び、管理者候補の仕事内容 スムーズな輸送ができるように全体の進行管理などを行う仕事です！ また、運営においての売上管理や従業員管理等、管理面全般。 ～入社後の流れ～ まずは先輩のサポート業務からスタート！ 徐々に配送管理もお任せしていきます。 国土交通省推進「働きやすい職場認証制度」認証取得企業(★) 労働環境・安全体制が整った安心の職場です！ 【業務の変更範囲】 なし

仕事内容 ✅️求人のポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐午後はすべて自由！ （朝が早い分終業も早い） ⭐おいしい社割あり （新鮮な魚を社割でゲット） ⭐通勤ラッシュなし （混雑ストレスはゼロ！） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中央卸売市場の大口水産にて 鮮魚の受注・発送業務をお願いします。 魚を捌く業務等はございません。 ✅️小売店の仕入れ担当者（バイヤー）や 街の料理店のオーナー等と 商品（鮮魚）等の受注・打ち合わせ・雑談等 ✅「受注した商品の発送」 受注した鮮魚を速やかに仕分け・箱詰め 地元の名店や小売店・スーパー届ける。 体も頭もフル回転させる仕事です。 その他事務作業も一部あります。 ◆【１日の仕事の流れ】 ・午前１時半に出社。 発注の対応、競りのサポート ・４時小売店の仕入担当者対応 ・７時から休憩６０分 ・９時から商品の発送準備や事務作業、 ・翌日準備→１０時半に業務終了。 ＜職場の雰囲気＞ 20代・30代を中心に 女性も元気に活躍中！ 「やってみたい」という 意欲を大切にする職場です。 60名程のスタッフが活躍中！ 困った時はいつでも 周りに相談してください。 定期的な面談もあり 働きやすさも抜群です。 ＜社内イベントも多数＞ 夏はビアガーデン、冬は忘年会・新年会 時にはボーリング大会等も開催！ 新人さんが入社したら歓迎会も！ （任意参加なのでご安心を！） また同じ趣味同士で、ゴルフコンペや オンラインゲーム、麻雀など スタッフ同士で集まって楽しんでます！ ＜前職が以下の方も活躍中＞ 軽作業/倉庫内作業/食品加工工場/ 警備/ルート配送/長距離ドライバー ルート営業/アパレル販売/飲食店/ 調理・キッチン/カフェ店員/ホテル 製造業/設備管理/建設・建築作業員/ タクシードライバー/寿司職人等多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職）、機構設計 注目ポイント！ ✅直近5年で売上250％増の急成長産業！ AI進化やデータセンター急増による 世界的な電力需要の高まりに応える 増産募集です。 ✅抜群の働きやすさ！ 年間休日125日以上 （完全週休2日・土日祝） 有給休暇の平均取得日数は 15.9日とプライベートも充実。 ✅英語力は不問！ 米国本社のグローバル企業ですが、 現時点で英語ができなくても 問題ありません。 （希望者はレッスン受講可） 【仕事内容】 米国に拠点を置 くハウメットグループの日本法人として、 発電用ガスタービンや 航空機ジェットエンジンに使用される 精密鋳造部品を手がける当社にて、 生産技術エンジニア（機械担当）を お任せします。 世界を動かすエネルギーを生み出す現場を、 設備・治具・機械構造の面から支える スケールの大きな仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ １．生産ラインの機械設計・レイアウト ・高品質な製品を効率的に 量産するための設備レイアウト設計 ・製品形状や生産工程に合わせた 搬送治具・固定治具等の設計 ２．生産設備の導入・機械的改善 ・既存機械設備の機構改善や 老朽更新プロジェクトの推進 ・増産に対応するための新規機械設備 （産業用ロボット、各種治工具等）の 導入計画・機械選定 ・工程の省人化・効率化に向けた 設備構造のカイゼン活動 ３．設備の立ち上げ・運用サポート ・米国本社や国内外メーカーから導入される 新設備の機械的調整、評価 （能力、生産性、品質、安全性の確認） ・トラブル発生時のメカニカルな 原因究明と対策立案 ４．関係部署や社外メーカーとの調整 ・社内（製造、品質、保全等）や 国内外の設備・機械メーカーとの 折衝・仕様打ち合わせ ＜入社後の流れ・語学力＞ OJTを中心に、 先輩社員のサポートを受けながら 実際の業務を覚えていただきます。 実務で英語が必要な場面もありますが、 「英語に苦手意識がなければ」現時点で 話せなくても全く問題ありません！ （社内英語レッスン制度あり） 【当社について】 元・小松製作所の 精密鋳造部門からスタートし、 世界の航空・エネルギー産業を支える グローバル企業です。 現在はAIの進化やデータセンター 急増にともなう 世界的な電力需要の高まりを受け、 ガスタービン部品の需要が 右肩上がりに増加中。 毎年過去最高売上を更新している、 抜群の安定性と成長性を誇る企業です。 【会社概要・福利厚生詳細】 ■充実の福利厚生で長く働ける ・前年度の離職率は驚異の【2.2％】！ 定着率の高さが自慢です。 ・2025年は男性社員5名が 育休を取得（全員20日以上取得）！ ・時間外手当は法定基準より高い 【3割割増】で支給。 ・遠隔地からの転居者には、 月3万円の住宅手当を2年間支給 （U・I・Jターン歓迎！）。 ■ マイカー通勤も安心（無料駐車場完備） ・金沢市、小松市、白山市、 野々市市、加賀市など、 幅広いエリアからマイカー通勤者が 多数活躍中！

仕事内容: ✅️この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■施工管理経験を活かし 作業所長・現場監督・現場責任者として 建設業界で裁量を持って活躍できます ■賞与年2回・合計4.15ヶ月分 住宅手当・家族手当など手当が充実！ 安定して働けること間違いなしです ■何もない場所から 自分たちの手で道路やダムなどの 建造物が形になる過程に 大きなやりがいがあります ■資格取得支援・研修制度が充実し 経験を積みながら 技術を磨ける環境です ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 道路・ダム・トンネル・ 上下水道など幅広い土木施工管理の お仕事をお任せします。建設業界の第一線で 現場監督として活躍できます。 作業所長・現場責任者候補として 現場全体の安全・品質・工程管理を軸に 発注者や協力会社との打合せなど プロジェクトを円滑に進めるための 総合的な管理を担っていただきます。 ✅具体的な仕事内容は… ■朝礼・現場巡視（進捗状況・安全設備の確認） ■発注者・協力業者との打合せ、工程調整会議 ■書類整理・図面精査（協議書類作成など） ■安全管理・品質管理・工程管理 ＜1日の流れ＞ 8:00朝礼 9:00作業所巡視 10:00書類整理・協議書類作成 11:00工程調整会議 12:00昼休憩 13:00昼礼 14:00作業所巡視 15:00書類整理・図面精査 16:30作業所巡視 17:00残務整理・翌日確認 19:00帰宅 ＜職場環境＞ 従業員169名、平均年齢47歳。 20代の社員も活躍しており Uターン・Iターンでの 入社者も歓迎するなど 幅広い世代・出身地の社員が 活躍している職場です。 ＜在籍社員の年代構成＞ ■20代以下：30% ■40〜50代：48% ■6 0 代：22% 若手からベテランまで、 幅広い年代のスタッフが活躍しています。

仕事内容 ★あなたの手で車の内装・外装ともにキレイに仕上げましょう。カーディテイリングのお仕事です。★ カーディテイリング作業は自動車のボディーコーティング全般や内装クリーニング業務です。 お客様に綺麗な車を納品する為、エンブレム・キワ清掃など細かい作業はございますがやりがいのある仕事です。 また、お車を購入希望のお客様が気持ちよく綺麗な状態で見て頂けるように展示車の清掃や軽研磨も行っています。 車両撮影なども行います。 お客さまとの会話が少し苦手な方でも大丈夫！向上心があればあなたの腕はきっと上達していきます。 共同作業よりも一人で行う作業が多いため、集中して業務に打ち込めます。 まずは「キレイにすること」が肝心です。キレイ好き・コツコツ作業が好きな方にもおすすめです！ 国産・輸入車問わず、様々な車に携わる事ができます！ ★商品車提供のプロとして、イチからスタッフを育てていきます★ ◎充実の研修制度もご用意しております◎ 学歴不問・経験者活躍中！未経験の方も新人研修＆マニュアルがあるから安心！まずはご応募してみませんか？ 頼れる先輩からしっかり教えてもらえるので、未経験の方も心配いりません。初心者からベテランまで幅広い層の正社員スタッフが在籍していて、落ち着いた雰囲気の職場です。 ★全国のASAPでは女性スタッフも活躍しています★ 【カーディテイリングスタッフ】商品化のプロ、カーコーティング技術、あなたに合った道で活躍しましょう。 あなたの努力や成果はしっかり評価します！やりがいを感じながら続けられる職場で活躍・成長しませんか？ 車が好きな方は楽しみながら仕事ができ、スキルアップもできるんです。年２回の人事考課、昇給制度であなたの頑張りが評価につながる為、モチベーション高く働けますよ。 ・プロの技術スタッフ ・管理者、教育者 などを目指すの良し、自分に合ったスタイルで成長（キャリア形成）して、活躍しませんか？ ★女性管理者、活躍されています★ 株式会社ASAPは東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立。 創業14年目を迎え、ネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。正社員として長く安定して働けます。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。 これからも成長しつづける会社で“お客様に綺麗な車”を一緒に提供していませんか？ ★電装・鈑金事業部もございます★

仕事内容 【仕事内容】 2t・3tトラックで、家具・家電などの「配送業務」が中心のお仕事です！ 荷物の積み降ろしはパレットやゲート車を使用した作業が中心となるため、手積み・手降ろしの負担は少なめ。 身体への負担を抑えながら働ける環境です！ 再配達も心配もありません！ 配送スケジュールやお客様との事前調整は専任スタッフが対応！ 事前確認がしっかりできているため、再配達も少なくスムーズに配送できます◎ 【担当エリア】 石川県/福井県/富山県 【配送商品例】 ・冷蔵庫、洗濯機などの白物家電 ・TV、衣類乾燥機などの家電類 ・ソファ、食器棚などの家具類 ・ベッド、テーブルなどの組立家具 ・エコキュート、蓄電器、電子黒板 など 【配属先について】 2～3名のチーム制 50代まで幅広いスタッフ活躍中！ 【使用車両】 ・2tロングワイドキャブ箱車(跳ね上げゲート搭載) ・2tショート標準キャブ箱車 ・4t標準キャブ箱車(跳ね上げゲート搭載) 全車両に ◎ドライブレコーダー ◎バックアイカメラ ◎デジタルタコグラフ を搭載しています！ 【配送件数】 ・1日5～6件程度 国土交通省推進「働きやすい職場認証制度」認証取得企業！ 労働環境や安全体制もしっかり整っています◎ 【業務の変更範囲】 なし

仕事内容 ★あなたの手で車の内装・外装ともにキレイに仕上げましょう。カーディテイリングのお仕事です。★ カーディテイリング作業は自動車のボディーコーティング全般や内装クリーニング業務です。 お客様に綺麗な車を納品する為、エンブレム・キワ清掃など細かい作業はございますがやりがいのある仕事です。 また、お車を購入希望のお客様が気持ちよく綺麗な状態で見て頂けるように展示車の清掃や軽研磨も行っています。 車両撮影なども行います。 お客さまとの会話が少し苦手な方でも大丈夫！向上心があればあなたの腕はきっと上達していきます。 共同作業よりも一人で行う作業が多いため、集中して業務に打ち込めます。 まずは「キレイにすること」が肝心です。キレイ好き・コツコツ作業が好きな方にもおすすめです！ 国産・輸入車問わず、様々な車に携わる事ができます！ ★商品車提供のプロとして、イチからスタッフを育てていきます★ ◎充実の研修制度もご用意しております◎ 学歴不問・経験者活躍中！未経験の方も新人研修＆マニュアルがあるから安心！まずはご応募してみませんか？ 頼れる先輩からしっかり教えてもらえるので、未経験の方も心配いりません。初心者からベテランまで幅広い層の正社員スタッフが在籍していて、落ち着いた雰囲気の職場です。 ★全国のASAPでは女性スタッフも活躍しています★ 【カーディテイリングスタッフ】商品化のプロ、カーコーティング技術、あなたに合った道で活躍しましょう。 あなたの努力や成果はしっかり評価します！やりがいを感じながら続けられる職場で活躍・成長しませんか？ 車が好きな方は楽しみながら仕事ができ、スキルアップもできるんです。年２回の人事考課、昇給制度であなたの頑張りが評価につながる為、モチベーション高く働けますよ。 ・プロの技術スタッフ ・管理者、教育者 などを目指すの良し、自分に合ったスタイルで成長（キャリア形成）して、活躍しませんか？ ★女性管理者、活躍されています★ 株式会社ASAPは東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立。 創業14年目を迎え、ネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。正社員として長く安定して働けます。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。 これからも成長しつづける会社で“お客様に綺麗な車”を一緒に提供していませんか？ ★電装・鈑金事業部もございます★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職）、機構設計 注目ポイント！ ✅直近5年で売上250％増の急成長産業！ AI進化やデータセンター急増による 世界的な電力需要の高まりに応える 増産募集です。 ✅抜群の働きやすさ！ 年間休日125日以上 （完全週休2日・土日祝）、 有給休暇の平均取得日数は 15.9日とプライベートも充実。 ✅資格取得を全面バックアップ！ 第三種電気主任技術者（電験三種）などの 資格取得費用は全額会社が負担します。 【仕事内容】 米国に拠点を置く ハウメットグループの日本法人として、 発電用ガスタービンや 航空機ジェットエンジンに使用される 精密鋳造部品を手がける当社にて、 生産技術エンジニア（電気・制御担当）を お任せします。 世界を動かすエネルギーを生み出す現場を、 電気・PLC制御・自動化の面から支える スケールの大きな仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ １．生産設備の電気・制御仕様策定 ・新規設備導入時や既存設備更新における 電気回路設計・制御仕様の検討 ・PLC（シーケンサ）プログラムの 作成、変更、最適化 ２．自動化・制御面の改善推進 ・工程の自動化・省人化に向けた 産業用ロボットや各種センサーの 導入推進 ・設備トラブル発生時の電気的な原因究明、 プログラム修正、トラブルシューティング ３．設備の立ち上げ・制御調整 ・導入設備の制御仕様・管理値の設定、 稼働調整および動作評価 ・品質・生産性を向上させるための バラツキ低減活動（パラメータ最適化等） ４．関係部署や社外メーカーとの調整 ・社内関係部署や、 国内外の電気・制御機器メーカーとの 打ち合わせ・仕様調整 ＜入社後の流れ・語学力＞ OJTを中心に先輩がサポートします。 実務で英語を使う場面もありますが、 現時点で話せなくても問題ありません （社内英語レッスン制度あり） 【当社について】 元・小松製作所の 精密鋳造部門からスタートし、 世界の航空・エネルギー産業を支える グローバル企業です。 現在はAIの進化やデータセンター 急増にともなう 世界的な電力需要の高まりを受け、 ガスタービン部品の需要が 右肩上がりに増加中。 毎年過去最高売上を更新している、 抜群の安定性と成長性を誇る企業です。 ■ 充実の福利厚生で長く働ける ・前年度の離職率は驚異の【2.2％】！ 定着率の高さが自慢です。 ・2025年は男性社員6名が育休を取得！ ライフステージの変化にも 柔軟に対応できます。 ・残業は月平均15時間程度と少なめ。 時間外手当は法定基準より高い 【3割割増】で支給します。 ・フレックスタイム制 （コアタイム10:00～14:45）を導入。 自分のペースで働きやすい環境です。 ・資格取得支援制度は全額会社負担。 スキルアップを全面バックアップします。 ・社員食堂や売店も完備。 ・遠隔地からの転居者には、 月3万円の住宅手当を2年間支給。 単身用・世帯用の入居可能住宅も ご用意しています。 （U・I・Jターン歓迎！） ■ マイカー通勤も安心（無料駐車場完備） ・金沢市、小松市、白山市、 野々市市、加賀市など、 幅広いエリアからマイカー通勤者が 多数活躍中！

仕事内容 ★サカイ引越センター100％出資企業です！ 全国8拠点を展開し、さらなる拡大を進めています。 成長企業でキャリアアップを目指せます！ ●管理者及び、管理者候補の仕事内容 スムーズな輸送ができるように全体の進行管理などを行う仕事です！ また、運営においての売上管理や従業員管理等、管理面全般。 ～入社後の流れ～ 当社のルールや仕事の流れなどを覚えていただき経験を活かしてセンター長に もちろん未経験でもOKです！ 国土交通省推進「働きやすい職場認証制度」認証取得企業(★) 労働環境・安全体制が整った安心の職場です！ 【業務の変更範囲】 なし

仕事内容: ✅️この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■施工管理経験を活かし 作業所長・現場監督・現場責任者として 建設業界で裁量を持って活躍できます ■賞与年2回・合計4.15ヶ月分 住宅手当・家族手当など手当が充実！ 安定して働けること間違いなしです ■何もない場所から 自分たちの手で道路やダムなどの 建造物が形になる過程に 大きなやりがいがあります ■資格取得支援・研修制度が充実し 経験を積みながら 技術を磨ける環境です ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 道路・ダム・トンネル・ 上下水道など幅広い土木施工管理の お仕事をお任せします。建設業界の第一線で 現場監督として活躍できます。 作業所長・現場責任者候補として 現場全体の安全・品質・工程管理を軸に 発注者や協力会社との打合せなど プロジェクトを円滑に進めるための 総合的な管理を担っていただきます。 ✅具体的な仕事内容は… ■朝礼・現場巡視（進捗状況・安全設備の確認） ■発注者・協力業者との打合せ、工程調整会議 ■書類整理・図面精査（協議書類作成など） ■安全管理・品質管理・工程管理 ＜1日の流れ＞ 8:00朝礼 9:00作業所巡視 10:00書類整理・協議書類作成 11:00工程調整会議 12:00昼休憩 13:00昼礼 14:00作業所巡視 15:00書類整理・図面精査 16:30作業所巡視 17:00残務整理・翌日確認 19:00帰宅 ＜職場環境＞ 従業員169名、平均年齢47歳。 20代の社員も活躍しており Uターン・Iターンでの 入社者も歓迎するなど 幅広い世代・出身地の社員が 活躍している職場です。 ＜在籍社員の年代構成＞ ■20代以下：30% ■40〜50代：48% ■6 0 代：22% 若手からベテランまで、 幅広い年代のスタッフが活躍しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計 ✤ • • • · ココがポイント · • • • ✤ ✅ 経験・資格を活かして「本当にお客様が喜ぶ家づくり」を 「前職では決められた規格やルールの制限があり、 思うような提案ができなかった…」 そんなモヤモヤを抱えていませんか？ 当社は「Life is Free」を掲げ、 お客様一邸一邸に合わせた完全自由設計を行っています。 住宅設計の実務経験や二級・一級建築士の資格をお持ちの方なら 即戦力として大歓迎！ あなたのアイデアや意匠センスを存分に発揮し、 理想の住まいを形にできる環境です。 ✅完全週休2日制でプライベートも充実！ 完全週休2日制（曜日応相談）のため、自分の時間もしっかり確保できます✨ （ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇など大型連休あり） 産休・育休休暇取得も取りやすい社風です。 ✅ クリエイティブに没頭できる、洗練されたオフィス環境。 オフィスは国道8号線沿いでアクセス抜群。 カフェのような洗練された空間で、クリエイティブな思考を邪魔しません。 社内は少数精鋭だからこそ、フラットで風通しが良く、 お互いの感性を刺激し合える仲間が揃っています。 意見を出し合い、【まずはやってみよう！】が当社のモットーです！ ✅嬉しい福利厚生！ 仕事に煮詰まった時や小腹が空いた時に好きなだけ食べてOKなおやつバーや、 こだわりの豆をドリップしたおいしいコーヒーなど充実したオフィス！ 毎年恒例のたけのこ掘りやサザエ採り、山菜採りなど楽しいミニイベントも！ また、社員同士の絆を深める自由参加の社員旅行（会社負担）でリフレッシュ♪ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ＜具体的なお仕事＞ ・プラン作成、お客様へのお打ち合わせ・ご提案 ・敷地調査、役所調査 ・実施図面作成、申請業務 ・補助金関係業務、積算関係、デザイナー補助など 「前職ではルールやコストの制限があって、本当にやりたい提案ができなかった…」 そんなフラットな不満を抱えていませんか？ 当社では、お客様との打ち合わせからプラン提案、 実施設計まで一貫してコミットできるため、 あなたの設計でお客様に「驚きとワクワク」をダイレクトに届けることができます。 ＜⭐わたしたちについて⭐＞ 既成概念にとらわれない、自由な発想の家づくり。 刺激的で楽しいアズの家で輝く人生を。 わたしたちは、設計・施工一貫型建築会社です。 「Life is Free」の理念のもと、お客様ごとに異なる“十棟十色の自由設計”を実現。 モノコック構造とW断熱を採用し、高い耐震性と省エネルギー性能を追求しています。 素材の質や造形のこだわりにも妥協せず、左官仕上げや造形モルタルなど、一つひとつ丁寧に創り上げる家づくりを行っています。 多世代が活躍する少人数チームだからこそ、一貫したコミュニケーションと自由でクリエイティブな設計環境を提供しています。 HP▶https://as-housing.com/company/ Instagram▶ @sougoukenchiku_az

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業月3時間以下！面接1回で即日勤務OKの施工管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●過去のPC業務経験やスキルが活かせる ●ここ数年間で離職者ゼロ！抜群の定着率 ●残業は月3時間以下＆持ち帰り仕事一切なし ●面接1回。即日勤務も可能 【業務内容】 ▽石川県内における、公共工事または下請け工事での施工管理業務をお任せします。 ・公共工事、民間工事の見積作成 ・3次元データの作成 ・公共工事の提出書類作成 ・元受け、現場監督との打ち合わせ ・写真整備、電話、メール対応 【職場環境】 中途入社社員の比率が高く新しい環境に飛び込む方でも馴染みやすい職場です。 仕事以外のことも気兼ねなく相談できる、風通しの良い穏やかな雰囲気が広がっています。 【教育制度】 実務研修への移行後は、基本的にマンツーマンで指導を行います。 あなたのペースに合わせて先輩社員が丁寧にサポートするため、 業務に不安がある方でも安心してスタートできる環境です。

仕事内容 ■■■ヨシケイの、ここがポイント■■■ ・9時～17時勤務で定時退社OK！ 平日も仕事とプライベート両立◎ ・ノルマや飛び込み営業は一切ナシ！ 毎日の頑張りは、追加の手当（インセンティブ）として コツコツお給料に還元されるので、 自分のペースで安心して稼げます◎ ・産休・育休取得率100%！ さらに育休からの復帰率90%以上◎ 小中高のお子さんを持つ子育て世代のお母さんが活躍中！ ・土日休み（週休2日制）＆年間休日110日！ 趣味や家族との時間を大切にできます。 ・普通自動車免許（AT限定可）があればOK！ 軽自動車運転なので安心。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 0120-25-3711までお問い合わせください。 電話での応募ですと、 応募と同時に面接日時を決めることができます。 【朝は見学のみもOK！】 ご希望の方は、お電話でご連絡ください。 見学後、そのまま面接選考に進んでいただくことも可能なので、 ご希望の方は、履歴書をお持ちください。 ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎教育担当がしっかりつくので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ BOX型軽トラックで ミールキットをお客様のご自宅に配達するお仕事です。 1日70～80件配達、移動距離は40～100㎞程度。 （新規飛び込み営業はありません。） 鍵付きの「あんしんBOX」を提供しているため 置き配が基本のため、再配達はありません。 配達と併せて未利用宅へはチラシ配布でサービスの宣伝を実施します。 既存お客様には生活に合ったお食事の提案も行います。 既存のお客様とは、商品を配達する際にメモを置いたり、 電話やLINEを使ってコミュニケーションをとっています。 適度に体を動かせるので運動不足解消やダイエットにも最適！ ======具体的なお仕事========= 【AM9:30 積み込み】 ↓ 【AM10:15 配達へ出発︕】 ↓ 【PM12:00(例) お昼休憩】 ↓ 【PM4: 00 片付け・事務処理】 ↓ 【PM5:00 退勤】 残業ほぼなし︕ あっても20～30分程度で、 「定時退社」を実現できます。 ======入社後の流れ========= まず約2週間は先輩と同乗しながら仕事を覚えます。 その後、1カ月かけてコースやお客様を把握。 作業に慣れても先輩が1カ月ほど同行するので安心！ 「一人で大丈夫」と判断されたら独り立ちです。 独り立ち後も、わからないことは気軽に 周りのスタッフに相談できます◎ ===働きやすい環境をご用意しています！=== ・産休・育休取得率100%！ さらに育休からの復帰率90%以上！ ・女性スタッフ100%！ 人と関わることが好きなスタッフが 「スマイルスタッフ」としてキラキラと活躍しています。 ・未経験からの中途入社90%以上！ 前職は飲食店、保育士、美容師、アパレル関係、 ブランクから復帰など様々。 ・20～30代が中心に活躍中！ 風通しがよく、人間関係の心配なし。 ・快適な営業所！ エアコン完備＆自動販売機も自由に利用OK。 ＜産休・育休が取りやすく、復帰しやすい理由は！？＞ ・産休取得が決定してからは、スタッフの体調が最重要で最優先。 体調が悪い時は有給休暇の取得や早退をしてください。 積み込み作業も身体に負担がかからないように、 会社ぐるみでスタッフの安全なご出産をサポート！ ・出産経験のあるスタッフも多く在籍。 いざという時の相談は仲間を頼ってください︕ お互い気持ちがわかるので、 「育休が取りにくくて悩む」ということは、ゼロです。 ・復帰後は、時短勤務制度を子どもが3歳になるまで利用できます。 仕事と家事の両立ができず時間に追われてバタバタすることはなく、 心にゆとりをもってお勤めいただけます。 ・お子さんの行事などでのお休みも◎ 授業参観・家庭訪問など、 学校の行事を理由とする休みをとっているスタッフも多いです！

仕事内容 ✅上場企業で安心安定＆高給与・高待遇 ✅建築に必要不可欠でなくならない仕事 ✅現場経験活かしてキャリアUPも歓迎 ✅月8日休みで連休も可能★ ✅年間休日125日 ＼2025年4月から年間休日125日へ／ 「もっと安心して働ける環境を」 そんな想いから、 社員のライフワークバランスを考え、 年間休日を増やすことになりました！ - 家やマンションを建てる前の 『地盤改良工事』の施工管理をお願いします。 家を建てる前にはなくてはならない事業なので 常に需要がある安定性抜群のお仕事です！ さらに、当社は東証グロース上場企業である SAAFホールディングスグループ。 地盤を手掛けている企業が国内に少ない中、 年間30,000件の調査・工事実績と 業界トップクラスの規模を誇ります。 施工管理経験を活かして 安定した仕事環境と、安心できる生活を 手に入れませんか？ - 【具体的な仕事内容は…】 施工管理として、工事スタッフの手配や 工事がスケジュール通りに スムーズに進むよう管理を行います。 ・工事スタッフの手配 ・スケジュール管理 ・お客様との打ち合わせ ・現場の事前確認 ・安全管理 ・書類作成 など 様々な人と関わりながら、 工事が無事終わるように取り組みます。 【経験に合わせてお仕事スタート】 当社の仕事の流れなど簡単な研修を経てから すぐに業務に入っていただけます。 - 【月8日休み＆シフト融通も◎】 お休みは毎週日曜＋希望日と祝日。 無理なく体を休めてリフレッシュできます。 休みの取り方は自由なので、 例えば、今週は「日・月・火」の3連休にして 来週は日曜だけお休みにしよう、 ということも可能です◎ - 新しい環境で働くイメージはつかめたでしょうか？ 質問・お問い合わせも歓迎しますので、 少しでも気になったらお気軽にご応募ください。

仕事内容 ✨遠隔地採用者支援手当（住宅手当）あり ✨直近5年で売上200％増の成長 AIの進化とデータセンターの急拡大 により世界的な電力需要の高まりによる 増産中！AIの進化とデータセンターの 急増で、世界中の電力需要がどんどん 高まっています。 その流れに応えるため、私たちは 増産に挑戦中。これはただの “ものづくり”じゃありません。 未来の社会を支えるインフラをつくる、 スケールの大きな仕事です。 世界を動かすエネルギーを生み出す 現場で、設備面から支える 誇りある仕事です。 【仕事内容】 製造工程全体の安定化・効率化を 担うポジションです。 各工程のデータを分析し、ばらつきの 低減や生産性向上を実現します。 ＜具体的には＞ ・製造工程データの収集・分析 ・工程のばらつき要因の特定 ・標準化・条件最適化 ・歩留まり改善活動 ・現場改善の推進（生産技術領域） ⇒「製造工程のばらつきやムダを見つけ、 改善を積み重ねながら、安定した 生産体制をつくるポジションです」 ＜入社後の流れ＞ OJTで先輩社員の仕事を 手伝っていただきながら 仕事を習得いただきます。 ＜語学力について＞ 英語は苦手でなければ大丈夫です！ 現状で英語ができなくても問題ありません。 希望者の方は英語のレッスン受講可能ですし 研修・出張で海外に行く機会があります 語学力とエンジニアとしての スキルを上げたい！という方は 活躍できる環境です 【米国本社の日本法人勤務！】 精密鋳造技術をもつ部品メーカーです。 （株）小松製作所に精密鋳造部門ができ、 米国のハウメット社と技術提携を経て、 その技術がガスタービンや航空機エンジン 部品の製造において開花。 1972年に両社による合弁会社・ 小松ハウメット（株）が設立されました。 （現ハウメット・ジャパン株式会社） 航空機のエンジンや発電用ガスタービンの 内部で、動力を生み出すタービン翼 （放射状の翼）を製造しています。 長年培ってきた高度な精密鋳造技術と 最新技術を集結し、世界の航空や エネルギー産業に貢献する会社です。 ◆年休125日以上！完全週休2日制(土日祝) 有給取得率も高くプライベートも充実可能♪ 平均年休取得日数15.9日 ◆直近5年で売上250%増の成長産業です！ ◆資格取得費用 全額会社負担 ◆現状での英語力は問いません ＜仕事もプライベートも無理なく両立可能＞ 完全週休2日制(土日祝)、 年間休日125日以上で 仕事もプライベートも両立しながら 活躍できる環境です！ 有給休暇の平均取得日数も15.9日と高く 会社休日の他、趣味の時間や お子さんの行事などで気兼ねなく 取得ができる雰囲気の職場です。 その他、女性はもちろん男性社員も 育児休暇の取得実績があり ライフスタイルが変化しても 長く活躍できる環境です！ ＜社員を大切にする社風！福利厚生充実＞ 社員がお手頃で健康的な食事がとれるよう 社員食堂(半額会社補助)も完備しており ご家族も参加可能な社員旅行や ディナーパーティーなど 従業員はもちろん、ご家族のことも想った 働き方ができるよう、従業員第一に 職場環境整備に日々取り組んでおります。 【直近5年で売上250%増！】 直近5年で売上250%増、 ここ数年は毎年過去最高の記録を更新！ 今回はさらなる増産体制を ととのえるために、増員募集です！

仕事内容 「高校卒業後、何の目的もなく一旦は就職したけど、 今の会社も仕事も自分には合ってない気がする・・。 今までと違うことをやってみようかな？」 「ずっと工場などでモクモク作業をしていたので、 人と話すお仕事をしてみたい！」 そんなあなた！ ガソリンスタンドの仕事って、 人と話すことが好きであれば、 「誰にでも挑戦できる仕事」なんです。 ＼三谷サービスエンジンでは、こんなことが叶えられるんです／ ✅夜勤もなく、土日休みも平日休みも取れるシフト制なので、 予定が立てやすく、趣味や家族の時間を大切にしながら働ける ✅地域の常連さんをはじめ、沢山の方と関わることができる ✅同じことの繰り返しではなく、 自分の頑張りがしっかり評価される あなたの新しい一歩を応援させてください！ ＝＝＝＝＝ここがポイント＝＝＝＝＝＝＝ ＜三谷サービスエンジンの魅力＞ ①ENEOSサービスステーション県内NO.1の店舗数！ 金沢市・野々市市・白山市に16店舗あり ②12年連続で決算賞与支給（4月） 夏（6月）・冬（12月）の賞与を含め 計7.18カ月分支給！（前年度実績） 利益が出た分しっかり還元しています。 ③充実した福利厚生あり◎ ガソリンスタンド運営だけでなく、 様々な事業を展開する安定優良企業！ また、ガソリンの社割あり！ ガソリンが社員価格で入れられて 家計が助かる！との声が多数✨ ④社員寮をご用意しております！（条件あり） Uターン、Iターンなど遠方からの応募も大歓迎です！ ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-214-3325（採用担当）まで お問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事について＞ ・燃料の給油作業 ・オイル交換・タイヤ交換 ・自動車用品の販売 ・洗車 まずは、洗車の仕方やガソリンの入れ方等を覚えます。 先輩スタッフが丁寧に指導するので、ご安心ください！ 店舗に慣れ、業務が全てできるようになったら、 店舗でのマネージャー（管理職）を目指していただけます。 その後、適性をみて本社勤務の総合職へステップアップできる機会もあります。 採用ページもご確認ください！ もっと詳しく仕事内容など会社の雰囲気もお伝えしています！ HP：https://team-engine.jp/ Instagramも更新しています！→@mitaniserviceengine_official2 インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働くスタッフについて＞ 小学生、中学生のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！ 販売スタッフ、接客スタッフ、一般事務や営業職 また、軽作業、倉庫内作業員や土木や建築などの現場作業スタッフ、 飲食店でのホールやキッチンスタッフ、パチンコ店のアルバイトさん。 雇用形態関わらず、様々な職種の方がご応募いただいて 当社で正社員として活躍いただいております！ 転居を伴う県外への転勤はありません。 ☆女性管理職実績あり ＼お客様とのエピソード／ ・『今日は〇〇さんいるかな？』と、 常連のお客様が訪ねてきてくれることも多いです！ ・お菓子やアイスなどの差し入れや、 家の畑でとれた野菜をいただくことも！ ・お客様の車の悩みを聞いて、ぴったりの商品をご提案。 『ありがとう、助かったよ！』と感謝されることも多いです。 ・洗車や給油を通じて、お客様の車の変化に気づき、 より良いアドバイスができるようになりました！ ＼現在活躍中のスタッフさんの入社理由／ 「人と話すことが好きで、地域のお客様と深く関われる仕事だから」 という理由で入社したスタッフが一番多いです。 「接客業が好きで探していました。ここは常連のお客様が多く、 『ありがとう』と直接感謝される機会が多いのが嬉しいです。 お客様との会話が仕事の楽しさの8割を占めています！」 ＼入社後のキャリアモデル例／ 27歳/9年目でマネージャーに昇格！ 【高卒新卒で入社】 研修や業務をこなしながら、 ビジネスマナーや会社のこと、 業務内容などを勉強！ ↓ 【7年目で主任に！】 各種資格はOJTなどで取得。 数カ所の店舗で経験を積み、実績を上げる。 ↓ 【9年目でマネージャー（店長）に！】 27歳で最年少マネージャーに昇格！

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・パレット（台車）を使用するので、トラックへの 荷物の積み込み、積み下ろしは簡単です ・安心の日本郵政グループ「日本郵便輸送」です ・働きやすい環境が整い、低い離職率です 定年（65歳）まで勤務する方がほとんどです ・ドライバー未経験者も大歓迎！ 女性ドライバーも活躍中です。安心して仕事が できるようサポートしていく教育制度を用意して います。 ・福利厚生が充実しています 交通費支給、社会保険はもちろん、財形貯蓄、 資格取得支援制度、退職金制度を完備しています ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-266-0677（採用担当）まで お問い合わせください。 ※受付時間：9時～18時 /////////////////////////////////////////////////// ＜日本郵便輸送会社とは＞ 当社は日本郵便株式会社の負託を受け、 手紙、ハガキ、ゆうパックなどの郵便物を全国各地 に輸送する公共性の高い業務を行っています。 「日本の郵便」において重要な役割を担っている企業です。 郵便輸送事業以外にも一般貨物輸送に力を入れて いるのが当社の特徴です。 輸送のスペシャリストとして、さまざまなサービス を行い安定的な経営を続けています。 1都1道2府36県に事業所を配置し、郵便の 大動脈ともいえるネットワークを構築しています。 公式HP:https://jptransport.jp ＜具体的なお仕事＞ ドライバーとして新金沢郵便局と他の郵便局間の パレット運送業務や郵便物のルート集荷業務を お願いします。 県内や北陸3県、長距離（東京・大阪等）の運送業務など、業務の種類、距離、 乗務する車両は複数あります（郵便以外の一般貨物の運送もあり）。 ※運送、積み込み、積み下ろしは1名で行いますが、荷物 はパレット（カゴ台車）を使用して運ぶので楽ちんです。 ※トラックは4〜10t車です。 ※郵便物以外の一般の荷物も運送します。 ※ドライバーとして経験を積んだ後、 運行管理業務や管理職にチャレンジすることも可能です。 初心者の方にも丁寧にお教えします。 ドライバーとして勤務していただく方には、しっかり としたバックアップ体制で勤務していただきます。 【ドライバーのよくある悩みを解消します！】 よくある悩み① 荷物が重く、積み降ろしが大変すぎる・・・。 ⇒あらかじめロールパレット（カゴ台車）に荷物 が積まれている状態なので、郵便物輸送業務は、 重い荷物の積み降ろしはありません。 ※一般貨物輸送は、少ないですが、手積み手降しを 行っていただく場合があります。 よくある悩み② 配達目標などノルマがあり、精神的にしんどい・・・。 ⇒個人宅への配送はないのでノルマはありません。 もちろん売上ノルマなども一切ありません。 よくある悩み③ 他の運送会社の下請のため、要望がきつい・・・。 ⇒日本郵政グループで、親会社は日本郵便です。 身内からの依頼のため、とても働きやすい環境です。 安全運転が最優先なので、運行計画も無理なく 余裕をもって働けます。 よくある悩み④ いろいろなところに行くので道を間違えないか不安・・・。 ⇒郵便局間のルート配送なので基本的には決まった 道を走ります。 よくある悩み⑤ 路駐で積み降ろすことがあり、心配・・・。 ⇒郵便局間輸送のため、積み降ろし場所もしっかり 確保されており安心して作業ができます。 ＜仕事をする環境＞ 働きやすい環境が整い、低い離職率です。 正社員の運送ドライバーは男性約50名（20〜 60代）が活躍中です。 安心して仕事ができるようサポートしていく教育 制度を用意しています。 //////////////////////////////////////////////////// 「興味はあるけど自分にはできるか不安・・・。」 「まずは詳しい話だけきいて、応募するか決めたい！」 「転職に迷っている・・。在職中だけど話だけ聞いてみたい！」 ご興味がある方は、お電話でご連絡ください☎ 076-266-0677（採用担当） ////////////////////////////////////////////////////

仕事内容: ✅️この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■施工管理経験を活かし 作業所長・現場監督・現場責任者として 建設業界で裁量を持って活躍できます ■賞与年2回・合計4.15ヶ月分 住宅手当・家族手当など手当が充実！ 安定して働けること間違いなしです ■自分が携わった建物が形として残り お客様や関係者から 感謝される瞬間にやりがいがあります ■資格取得支援・研修制度が充実し 経験を積みながら 技術を磨ける環境です ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ マンション（共同住宅）・店舗・ 事務所・工場・倉庫など 幅広い建築施工管理の お仕事をお任せします。建設業界の第一線で 現場監督として活躍できます。 作業所長・現場責任者候補として 現場全体の安全・品質・工程管理を軸に 発注者や協力会社との打合せなど プロジェクトを円滑に進めるための 総合的な管理を担っていただきます。 ✅具体的な仕事内容は… ■朝礼・現場巡視（作業状況・安全確認） ■発注者・協力業者との打合せ、工程調整 ■図面チェック・書類作成（施工計画・協議書類など） ■安全管理・品質管理・工程管理 ＜1日の流れ＞ 8:00朝礼 8:30作業所巡視 9:30書類作成 11:30職長打合せ 12:00昼休憩 13:00昼礼・現場巡視 13:15工事管理者打合せ 14:00作業所巡視 15:30明日の打合せ 16:00作業所巡視 18:00帰宅 ＜職場環境＞ 従業員169名、平均年齢47歳。 20代の社員も活躍しており 女性管理職登用実績や 産休・育休の取得実績もあるなど 幅広い世代・性別が 活躍できる職場です。 ＜在籍社員の年代構成＞ ■20代以下：30% ■40〜50代：48% ■6 0 代：22% 若手からベテランまで、 幅広い年代のスタッフが活躍しています。

仕事内容 ⭐遠隔地採用者支援手当（住宅手当）あり ⭐直近5年で売上200％増の成長 AIの進化とデータセンターの急拡大 により世界的な電力需要の高まりによる 増産中！AIの進化とデータセンターの 急増で、世界中の電力需要がどんどん 高まっています。 その流れに応えるため、私たちは 増産に挑戦中。これはただの “ものづくり”じゃありません。 未来の社会を支えるインフラをつくる、 スケールの大きな仕事です。 世界を動かすエネルギーを生み出す 現場で、設備面から支える 誇りある仕事です。 仕事内容 米国に拠点を置くハウメットグループの 日本法人として発電用ガスタービンや 航空機ジェットエンジンに使用される 精密鋳造部品を手がける当社で ロストワックス鋳造エンジニアとして 働いていただきます！ 生産から出荷まで様々な部署と協力しながら 製作を進めていただきます。 ＜具体的には…＞ 製造技術エンジニアは4つの部門で 構成されており、面接や前職経験を 元に配属先を決定いたします。 ・製品開発 新規品や仕様変更などに対応 ・製品担当 潜在的問題を抱える製品の品質改善 ・プロセス管理 各工程のばらつきを低減、安定化 ・寸法管理 新規部品や調査依頼品の寸法検査 ＜入社後の流れ＞ OJTで先輩社員の仕事を 手伝っていただきながら 仕事をお教えいたします。 ＜語学力について＞ 英語は苦手でなければ大丈夫です！ 現状で英語ができなくても問題ありません。 希望者の方は英語のレッスン受講可能ですし 研修・出張で海外に行く機会があります 語学力とエンジニアとしての スキルを上げたい！という方は 活躍できる環境です 【米国本社の日本法人勤務！】 精密鋳造技術をもつ部品メーカーです。 （株）小松製作所に精密鋳造部門ができ、 米国のハウメット社と技術提携を経て、 その技術がガスタービンや航空機エンジン 部品の製造において開花。 1972年に両社による合弁会社・ 小松ハウメット（株））が設立されました。 （現ハウメット・ジャパン株式会社） 航空機のエンジンや発電用ガスタービンの 内部で、動力を生み出すタービン翼 （放射状の翼）を製造しています。 長年培ってきた高度な精密鋳造技術と 最新技術を集結し、世界の航空や エネルギー産業に貢献する会社です。 ◆異業種でもメーカーでの エンジニア経験があれば応募可能 ◆年間休日125日以上！完全週休2日(土日) 有給取得率も高くプライベートも充実可能♪ 平均年休取得日数15.9日 ◆直近5年で売上250%増の成長産業です！ ◆資格取得費用 全額会社負担 ◆現状での英語力は問いません ＜仕事もプライベートも 無理なく両立可能！＞ 完全週休2日制(土日)、 年間休日125日以上で 仕事もプライベートも両立しながら 活躍できる環境です！ 有給休暇の平均取得日数も15.9日と高く 会社休日の他、趣味の時間や お子さんの行事などで気兼ねなく 取得ができる雰囲気の職場です。 その他、女性はもちろん男性社員も 育児休暇の取得実績があり ライフスタイルが変化しても 長く活躍できる環境です！ ＜社員を大切にする社風！福利厚生充実＞ 社員がお手頃で健康的な食事がとれるよう 社員食堂(半額会社補助)も完備しており ご家族も参加可能な社員旅行や ディナーパーティーなど 従業員はもちろん、ご家族のことも想った 働き方ができるよう、従業員第一に 職場環境整備に日々取り組んでおります。 【直近5年で売上250%増！】 直近5年で売上250%増、 ここ数年は毎年過去最高の記録を更新！ 今回はさらなる増産体制を ととのえるために、増員募集です！ ／ 金沢市から車で約30～40分！ 小松市から車で約10分～15分！ 白山市から車で約25〜30分 野々市市から車で約20分 加賀市から車で約30～40分！ 渋滞の少ないルートで通勤可能です ＼

お仕事内容 ※大手の安定基盤で働く！お仕事の詳細はコチラ※ インターネットサービスに関する、 お電話でのお問い合わせ対応（受信メイン）です。 【基本的な対応の流れ】 ■お電話を受ける ■ご本人様確認 ■画面上のマニュアルを検索して回答 ■対応履歴をPCの専用システムへ入力 【具体的なサポート内容】 ■料金プランのご相談／お引越しに伴う住所変更 ■紛失時の利用中断や再開手続き／お支払い方法の変更など 【状況に合わせたご提案】 単なる受付作業で終わらず、 お客様のニーズに合わせて最適なサービスをご案内します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼人と関わることが好きから始める営業職／ 配送中心｜地元の方との密な付き合いも魅力 【飛び込みほぼなし】【約90％が既存顧客】 「この仕事を5年、10年も続けられるかな」 そんな不安を感じたことは、ありませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「土日祝休みの仕事に変えたい」 「人としっかり関われる仕事がいい」 「そろそろ将来を見据えて働きたい」 そんな方からも選ばれているお仕事です！ ＜ 異業種から転職した先輩が多数活躍中 ＞ 小学校教諭、幼稚園教諭、百貨店スタッフ など…人と接する仕事の経験を活かしつつ、 営業未経験からしっかり成長しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ここがポイント／ ＊異業種からの転職者多数 ＊約90％が既存顧客だから始めやすい ＊飛び込み営業ほぼなし （1日1～2件程度の新規訪問あり） ＊細かな営業ノルマなし ＊営業より配送業務の割合が多め ＊土日祝休み＆年間休日120日 ＊残業月平均8時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 石川県内や隣接県内のお客様へ、 ユニフォームのお届けやご提案を行う ルート営業です。 ＜取り扱い商品＞ ・工場の作業服 ・飲食店の制服 ・介護施設のユニフォーム ・消防署の制服 ・オフィス制服 など ＜既にお取引のある企業様への対応が中心＞ 商品をお届けした際に、 「いつもありがとう」「またお願いね」 と声を掛けていただくことも多く、 地域のお客様との関係づくりを 大切にできる仕事です。 ※飛び込み営業はほとんどありません。 担当するお客様先へ何度も訪問するため、 顔と名前を覚えていただき、 少しずつ信頼関係を築いていける仕事です。 ※入社後は先輩社員と同行しながら、 1日1～2件程度の新規訪問も行い、 営業の流れを学んでいただきます。 ※配送業務の割合も多いため、 営業未経験の方も始めやすい環境です。 ＜＜ 未経験スタートを応援します ＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩社員との同行から始め、 商品知識や提案方法を学んでいきます。 定期的に訪問しながら、 「制服を新しくしたい」 「夏用の作業服を導入したい」 といった相談にお応えしていきます。 数字だけを追いかけるのではなく、 "お客様との信頼関係を積み重ねること" を大切にしている営業スタイルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 石川県内では、おなじみのTVCMも ／ 【HP】https://www.sonodasyokai.co.jp

仕事内容 ＼施工管理経験を活かして“自分らしい働き方”を実現／ ✅完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日121日！残業月5h程度！ ✅社員の40％が30代以下！活気があり風通しの良いチーム！ ✅木造・町家リノベ・公共案件など多彩な建築に携われる！ ✅石川県・金沢市に根ざし、転勤なし！ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築施工管理業務をお任せします。 現場は石川県内（主に金沢市）で、 地域に根ざした案件に関わることができます。 ◎施工計画書・工程表の作成 ◎原価・予算の管理 ◎安全・品質管理 ◎協力業者・現場スタッフの指導 ◎写真・進捗の管理 ◎お客様との打ち合わせ対応 など ハウスメーカーとは異なる特徴的なデザインの住宅を手掛けられるほか、 「まちのかかりつけ医」として地域の困りごとに応える改修・修繕も多数。 木造住宅、工場・事務所の新築、各種リフォームなど、 多様な案件の現場監督を担当いただきます。 当社はお客様とゼロから理想を共創するスタイル。 型通りの建物ではなく、要望や背景に向き合いながら形にしていくため、 自分のアイデアを活かしたい方に最適です。 ■加賀建設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社従業員は134名(男性53名・女性81名)。 土木・建築工事のほか、 地域活性化事業として飲食店の運営やお茶の製造販売を行っております。 また、会社全体で残業抑制や有給休暇取得の促進を図っており、 月平均残業時間数は5時間、有給休暇平均取得日数は7日です。 仕事と子育ての両立支援も行っており、 男女ともに育児休業取得率は100％です。 （特に男性はなかなか育児休業が取得しにくいと思いますが、 当社では計画的に育児休業を取得できるようにサポートしております） ■配属先について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属予定先の「建設本部 建築部」では７名の社員が活躍中！ そのうち、建築施工管理職が６名（男性４名女性が２名）と営業担当が１名（女性1名）です。 平均年齢は34歳です。 ■アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日121日！業界では珍しい「完全週休二日制（土日祝休み）」を導入 休みがしっかり取れてプライベートも充実できます！ 子どもの行事（入学式・授業参観・卒業式など）に参加するための特別休暇制度があるので、 プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。 ✅若い世代が活躍！ 社員のうち40％が30代以下と、若い世代の社員が多く活躍しています。 また、会社全体の男女比としては女性が多く、 年齢や性別関係なく活躍しています。 ✅地域のまちづくり 住宅などのほかに、古くから使われていなかった倉庫をリノベーションしたカフェの施工や、 町家を地域の「学び場」としてリノベーションした実績もあります。 住宅や店舗だけでなく様々な建築施工管理の経験ができることも魅力の１つです！ ※下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。 https://kagaken.co.jp/business/architecture/ ✅業務効率化 新たな施工管理アプリの導入で今まで時間のかかっていた業務も効率化！ 施工管理アプリの導入により、協力会社との最新図面・工程表などの情報共有を、 オンラインで出来るようになるなど生産性向上につながっています。 書類業務の多かった建築業務がDX化することで、より働きやすい環境となっております。 ✅性別や年齢に捉われない公正公平な給与体系！ 目標管理制度（人事評価制度）を導入しているので、 適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。 そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。 何を目指せばいいかもはっきりしているため、 スキルアップに向けての道筋が目に見えて分かります！ また、毎年昇給および人事評価制度の評価次第では昇格もできます！ ✅石川県内の現場のため転勤なし 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、 転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。 ✅安定した雇用環境 早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、 会社と本人の同意の元、 雇用延長（65歳まで）することもでき、安心して働くことができます。 ✅「くるみん」「えるぼし三ツ星」「健康経営ブライト500」認定取得 男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 具体的には、男女ともに育休取得率１００％、子どもの行事のための特別休暇制度の導入（取得実績多数あり）、 女性活躍推進の取り組みの実施、性別や年齢問わず公正な人事評価制度の導入、 社員の健康増進のため健康ドリンクの社内販売、社内レクリエーションの定期開催など、 多方面で社員が働きやすい環境づくりを行っております！ 結果として、業界では日本で数社しか取得していないえるぼし三ツ星を取得しています。 公式Instagramでは、加賀建設の仕事・人・日常のリアルをお届けしています。 情報源として、ぜひご覧ください。 https://www.instagram.com/kaga_corporation/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ///////// ここがポイント!! /////////// ★資格手当、家族手当、県内指定フィットネス利用料無料 ★土日休みの取得も可能 ★30～40代のスタッフが活躍中！ 上下関係がフラット ★定期的な研修や整備士資格などの資格 取得支援制度があります！ スキルアップ・キャリアアップの機会は 豊富にあります！ ★応募前の職場見学も受け付けております！ ご希望があれば先輩社員との座談会も できます！ お気軽にお問合せください♪ /////////////////////////////////////// ＜こんな方にピッタリ＞ ・沢山の仲間とチームワークを大切に働きたい！ ・オンとオフのメリハリを持って働きたい！ ・自分の趣味と両立して働きたい！ ・家族の時間を大切にしながら働きたい！ ・輸入車の整備技術を磨いてスキルアップしたい！ ・全力で働いて、全力で遊びたい！ ・一つの道を究めていきたい方！ ・整備士としてずっと働いていきたい方！ ・チームメンバーと整備技術を深めたい！ ※上記2つでも当てはまる方は、当社の社風に賛同して頂けると思います。 ＜具体的なお仕事＞ プジョーの車の整備点検をお任せします。 お客様へ修理内容や診断結果などの説明を行う場面もあり、営業、アドバイザー、 整備士が連携しながら仕事を進めていきます。 ＜入社後の流れ＞ メーカーの研修（県外にて2～4日間、もしくはリモート）に参加して商品に関する 知識等を習得していただきます。 その後は、実際に現場で整備作業等をお任せいたします。 もちろん分からないことがあれば、 周りのスタッフがしっかりとフォローサポートを行っていくので安心です。 また、必要な基礎的工具については会社から支給させていただきますので、 実費で購入ということはございません。 ✨藤沢自動車で整備士として働くことの魅力✨ 輸入車を扱う当店ならではの魅力をご紹介します！ ・国産車と比べて高度な技術や複雑なシステムを持つので、整備士としての技術力を磨くことができます！ スキルアップにもおすすめです。 ・最新のテクノロジーや電気自動車などの 専門知識を学ぶことができます！ ＜仕事をする環境＞ グループ全体で20～50代までの 幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 自動車整備スタッフはグループ全体で25名が在籍中です。 上下関係もフラットなので、現場社員から 上司に意見を言いやすくオープンな環境です。 毎年、新年にはグループ社員が 全員（100人規模）集まって、ホテルなどで懇親会を行うなど、社員みんなで楽しく 仕事ができています！ ＜従業員インタビュー＞ Q.藤沢自動車を選んだ理由は？ 前職は、様々な国産車を扱う、町の自動車整備工場で働いていました。 国産車ばかりだったので、輸入車も扱ってみたい！と思い、転職を決意しました。 国産車も輸入車も同じタイヤが4本ついた「車」なので、輸入車を扱うことへの不安は実はそれほどなかったです！ Q.仕事＆会社の魅力は？ 仕事の魅力は故障している原因を突き止めて、自分の手で直すことができたときに感じる達成感です。 ヨーロッパ車はEV時代の最先端にあるので、常に最新の技術を学べるところも 毎日新鮮で楽しいポイントの一つです！ また、整備士同士はもちろん、他部署とも壁がなく、社員間の仲がとても良いのも 働きやすいポイントです。 飲みに行ったり、キャンプに行ったりと 整備士以外の社員や先輩・上司も役職関係なく、気軽にコミュニケーションが取れる 社風なので、「一緒に働く人」の部分でも恵まれた環境だなと実感しています。 Q.応募を検討している求職者へメッセージ！ 輸入車だからといって気負わずにご応募ください！ 私も元々国産車の整備経験しかなかったですが、入社してから今では輸入車の整備士として活躍できています。 国産車しか扱った経験がなくても全く問題ありません！ ぜひ、一緒にスキルを身につけていきましょう！ ＜藤沢自動車株式会社とは＞ FUJISAWA GROUP（石川ヤナセ株式会社、藤沢自動車株式会社）として、 石川県唯一の3ブランドを扱っている輸入車正規ディーラーです。 メルセデス・ベンツ、ボルボ、プジョーの新車・中古車の販売、整備を行っております。 働き方改革や業務改革に積極的に取り組んでおり、社内インフラ整備もしています。 社員とその家族の心身の健康が重要な経営基盤と捉え、「健康経営」を目指しています。 最近では、来店型店舗へ向けた推進活動も積極的に行っています。 - 創業=1950年、男女比率=8：2 平均年齢=30代、平均勤続年数=10年 産休・育休取得率=100％ 中途比率=60％ 中途採用の未経験者割合=50％

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

企業名 株式会社さくら 求人名 【石川県/野々市市】◎注文住宅設計◎転勤無/自由設計でスキル・デザイン磨ける 仕事の内容 注文住宅の設計職を担います。豊富なラインナップでお客様好みにカスタマイズできる「自由設計」が当社の特徴です。入社後、先ずはメンバー社員としてデザインを学んで頂き、一人前を目指して頂くポジションです。 《具体的には》◆お客様との打ち合わせ。◆営業/インテリアコーディネーター/工務担当との打ち合わせ。◆基本/詳細設計(階層や面積、外観意匠、機能配置などの決定)。◆耐震性などの強度計算・工法の検討と決定。◆機器設計を盛り込んだ実施設計(設計図書)の作成 など 募集職種 【石川県/野々市市】◎注文住宅設計◎転勤無/自由設計でスキル・デザイン磨ける

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【仕事内容】 ドコモのインターネットサービスをご利用のお客様を対象とした各種手続きのサポートを行う正社員スタッフの募集です。主な業務はお客様からの受信対応（インバウンド）となります。 ・ドコモのインターネットサービスに関するお問い合わせの受付、手続きのご案内が中心です。 ・入社後約4ヶ月間の充実した研修とマニュアルで習得可能ですので、未経験の方も安心してスタートできます（先輩社員の約8割が未経験入社です）。 ・主な問い合わせ内容は、サービスに関するご説明や、住所変更などの各種お手続きのサポートです。 ・1時間あたりの対応件数は2～3件程度と落ち着いており、ノルマは一切ありません。 【待遇・環境】 長期的に安定して働けるよう、充実した待遇と働きやすい環境を整えています。 ・昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。 ・社会保険を完備しており、安心して長く勤務できる環境です。 ・残業は月10時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすいです。 ・有給休暇の取得率は86％、産前産後・育児休暇の取得・復職率は100％と、ライフイベントをサポートする体制が整っています。 ・服装、髪色、ネイルは自由で、自分らしいスタイルで働けます。 ・転勤はありません。 ・金沢市での勤務です（JR金沢駅よりバス15分程度）。 【求める人物像】 ・未経験の方、第二新卒の方も歓迎いたします（20～30代の女性が活躍中です）。 ・販売職やサポート職の経験がある方、または興味がある方。 ・PCでの文字入力・マウス操作がスムーズにできる方、電話対応に抵抗がない方（接客・販売経験者は歓迎します）。

仕事内容 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 最先端の「ものづくり」を担うプロへ： 国内外大手重工メーカーとの直接取引が多数。 航空機エンジンや半導体製造装置向けの部品など最先端の「ものづくり」の一翼を担っていただきます！ ✅ ワークライフバランスも充実： 年間休日123日 。 完全週休二日制で、プライベートもしっかり確保 。 ✅ 手厚い福利厚生で生活をバックアップ： 各種祝い金や深夜手当もしっかり支給。 長く働ける環境です 。 ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ ＜具体的なお仕事＞ あなたが手にするのは、航空機のエンジンや半導体製造装置といった、世界の最先端技術に使われる部品です 。 TANIDA株式会社は、独自の鋳造技術で他社には真似できない複雑な製品を生み出すプロ集団。 今回募集するのは、その製品が「図面通りに作られているか」を判定する、重要なポジションです 。 具体的には… 1m四方ほどの製品に対し、設計図を見ながら三次元測定機（ZEISS製など）を使い、1〜2時間かけてじっくりと精度を確認していきます 。 重要な部品の制度測定なので緊張感はありますが、やりがいも大きい仕事です。 ＜入社後の流れ＞ 測定機の使い方は先輩がマンツーマンで指導します。 未経験者や図面の読み方に不安がある方も、一つずつステップアップできる環境なので安心してください 。 ＜勤務地について＞ 基本的には本社勤務ですが、業務状況によっては金沢工場（金沢市東蚊爪）での勤務の可能性もあります。 ＜「ＴＡＮＩＤＡ株式会社」とは＞ 60年以上にわたり、日本のものづくりに貢献し続けている精密鋳造・機械加工メーカーで、航空機エンジンや半導体製造装置向けの部品を主に製造しています。 お客様は国内外の大手が中心。 企業理念はBEYOND THE LIMIT。鋳造、機械加工、検査までの一貫生産体制を強みに、独自技術によるオンリーワンのものづくりによって成長を続けています。 従業員数約200名、資本金1億円 HP：https://tanida.co.jp/ja/ 動画：https://youtu.be/bVIAWnnyvSg ＜先輩社員の声：製造部グループ長 O氏＞ 当社の魅力は、難しい分野に挑戦して事業を拡大してきた成長企業であること、成果を出せば役職に関係なく評価をしてくれること、だと考えています。また、先輩が丁寧に教えてくれるので、安心して働ける雰囲気です。ものづくりに対する好奇心を持ち、一緒に挑戦してくれる人にぜひ来てもらいたいです。 /////////////////////////////////////// 会社見学は随時お受けしています。 「応募するか迷っているが、まずは話を聞いてみたい」 「転職に迷っている・・。在職中だけど話だけ聞いてみたい」など ご興味がある方は、お電話かサイトよりご連絡ください。 電話：076-237-9400 お問い合わせフォーム：https://tanida.co.jp/ja/contact/

仕事内容 「高校卒業後、何の目的もなく一旦は就職したけど、 今の会社も仕事も自分には合ってない気がする・・。 今までと違うことをやってみようかな？」 「ずっと工場などでモクモク作業をしていたので、 人と話すお仕事をしてみたい！」 そんなあなた！ ガソリンスタンドの仕事って、 人と話すことが好きであれば、 「誰にでも挑戦できる仕事」なんです。 ＼三谷サービスエンジンでは、こんなことが叶えられるんです／ ✅夜勤もなく、土日休みも平日休みも取れるシフト制なので、 予定が立てやすく、趣味や家族の時間を大切にしながら働ける ✅地域の常連さんをはじめ、沢山の方と関わることができる ✅同じことの繰り返しではなく、 自分の頑張りがしっかり評価される あなたの新しい一歩を応援させてください！ ＝＝＝＝＝ここがポイント＝＝＝＝＝＝＝ ＜三谷サービスエンジンの魅力＞ ①ENEOSサービスステーション県内NO.1の店舗数！ 金沢市・野々市市・白山市に16店舗あり ②12年連続で決算賞与支給（4月） 夏（6月）・冬（12月）の賞与を含め 計7.18カ月分支給！（前年度実績） 利益が出た分しっかり還元しています。 ③充実した福利厚生あり◎ ガソリンスタンド運営だけでなく、 様々な事業を展開する安定優良企業！ また、ガソリンの社割あり！ ガソリンが社員価格で入れられて 家計が助かる！との声が多数✨ ④社員寮をご用意しております！（条件あり） Uターン、Iターンなど遠方からの応募も大歓迎です！ ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-214-3325（採用担当）まで お問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事について＞ ・燃料の給油作業 ・オイル交換・タイヤ交換 ・自動車用品の販売 ・洗車 まずは、洗車の仕方やガソリンの入れ方等を覚えます。 先輩スタッフが丁寧に指導するので、ご安心ください！ 店舗に慣れ、業務が全てできるようになったら、 店舗でのマネージャー（管理職）を目指していただけます。 その後、適性をみて本社勤務の総合職へステップアップできる機会もあります。 採用ページもご確認ください！ もっと詳しく仕事内容など会社の雰囲気もお伝えしています！ HP：https://team-engine.jp/ Instagramも更新しています！→@mitaniserviceengine_official2 インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働くスタッフについて＞ 小学生、中学生のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！ 販売スタッフ、接客スタッフ、一般事務や営業職 また、軽作業、倉庫内作業員や土木や建築などの現場作業スタッフ、 飲食店でのホールやキッチンスタッフ、パチンコ店のアルバイトさん。 雇用形態関わらず、様々な職種の方がご応募いただいて 当社で正社員として活躍いただいております！ 転居を伴う県外への転勤はありません。 ☆女性管理職実績あり ＼お客様とのエピソード／ ・『今日は〇〇さんいるかな？』と、 常連のお客様が訪ねてきてくれることも多いです！ ・お菓子やアイスなどの差し入れや、 家の畑でとれた野菜をいただくことも！ ・お客様の車の悩みを聞いて、ぴったりの商品をご提案。 『ありがとう、助かったよ！』と感謝されることも多いです。 ・洗車や給油を通じて、お客様の車の変化に気づき、 より良いアドバイスができるようになりました！ ＼現在活躍中のスタッフさんの入社理由／ 「人と話すことが好きで、地域のお客様と深く関われる仕事だから」 という理由で入社したスタッフが一番多いです。 「接客業が好きで探していました。ここは常連のお客様が多く、 『ありがとう』と直接感謝される機会が多いのが嬉しいです。 お客様との会話が仕事の楽しさの8割を占めています！」 ＼入社後のキャリアモデル例／ 27歳/9年目でマネージャーに昇格！ 【高卒新卒で入社】 研修や業務をこなしながら、 ビジネスマナーや会社のこと、 業務内容などを勉強！ ↓ 【7年目で主任に！】 各種資格はOJTなどで取得。 数カ所の店舗で経験を積み、実績を上げる。 ↓ 【9年目でマネージャー（店長）に！】 27歳で最年少マネージャーに昇格！

仕事内容 ■■■ヨシケイの、ここがポイント■■■ ・9時～17時勤務で定時退社OK！ 平日も仕事とプライベート両立◎ ・ノルマや飛び込み営業は一切ナシ！ 毎日の頑張りは、追加の手当（インセンティブ）として コツコツお給料に還元されるので、 自分のペースで安心して稼げます◎ ・産休・育休取得率100%！ さらに育休からの復帰率90%以上◎ 小中高のお子さんを持つ子育て世代のお母さんが活躍中！ ・土日休み（週休2日制）＆年間休日110日！ 趣味や家族との時間を大切にできます。 ・普通自動車免許（AT限定可）があればOK！ 軽自動車運転なので安心。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 0120-25-3711までお問い合わせください。 電話での応募ですと、 応募と同時に面接日時を決めることができます。 【朝は見学のみもOK！】 ご希望の方は、お電話でご連絡ください。 見学後、そのまま面接選考に進んでいただくことも可能なので、 ご希望の方は、履歴書をお持ちください。 ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎教育担当がしっかりつくので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ BOX型軽トラックで ミールキットをお客様のご自宅に配達するお仕事です。 1日70～80件配達、移動距離は40～100㎞程度。 （新規飛び込み営業はありません。） 鍵付きの「あんしんBOX」を提供しているため 置き配が基本のため、再配達はありません。 配達と併せて未利用宅へはチラシ配布でサービスの宣伝を実施します。 既存お客様には生活に合ったお食事の提案も行います。 既存のお客様とは、商品を配達する際にメモを置いたり、 電話やLINEを使ってコミュニケーションをとっています。 適度に体を動かせるので運動不足解消やダイエットにも最適！ ======具体的なお仕事========= 【AM9:30 積み込み】 ↓ 【AM10:15 配達へ出発︕】 ↓ 【PM12:00(例) お昼休憩】 ↓ 【PM4: 00 片付け・事務処理】 ↓ 【PM5:00 退勤】 残業ほぼなし︕ あっても20～30分程度で、 「定時退社」を実現できます。 ======入社後の流れ========= まず約2週間は先輩と同乗しながら仕事を覚えます。 その後、1カ月かけてコースやお客様を把握。 作業に慣れても先輩が1カ月ほど同行するので安心！ 「一人で大丈夫」と判断されたら独り立ちです。 独り立ち後も、わからないことは気軽に 周りのスタッフに相談できます◎ ===働きやすい環境をご用意しています！=== ・産休・育休取得率100%！ さらに育休からの復帰率90%以上！ ・女性スタッフ100%！ 人と関わることが好きなスタッフが 「スマイルスタッフ」としてキラキラと活躍しています。 ・未経験からの中途入社90%以上！ 前職は飲食店、保育士、美容師、アパレル関係、 ブランクから復帰など様々。 ・20～30代が中心に活躍中！ 風通しがよく、人間関係の心配なし。 ・快適な営業所！ エアコン完備＆自動販売機も自由に利用OK。 ＜産休・育休が取りやすく、復帰しやすい理由は！？＞ ・産休取得が決定してからは、スタッフの体調が最重要で最優先。 体調が悪い時は有給休暇の取得や早退をしてください。 積み込み作業も身体に負担がかからないように、 会社ぐるみでスタッフの安全なご出産をサポート！ ・出産経験のあるスタッフも多く在籍。 いざという時の相談は仲間を頼ってください︕ お互い気持ちがわかるので、 「育休が取りにくくて悩む」ということは、ゼロです。 ・復帰後は、時短勤務制度を子どもが3歳になるまで利用できます。 仕事と家事の両立ができず時間に追われてバタバタすることはなく、 心にゆとりをもってお勤めいただけます。 ・お子さんの行事などでのお休みも◎ 授業参観・家庭訪問など、 学校の行事を理由とする休みをとっているスタッフも多いです！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、社会人経験不問、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、年間休日110日以上、土日祝休み、車通勤可、転勤なし、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、禁煙・分煙、制服貸与有、急募、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - アルミフレームの製造スタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - フレーム加工(切断等の機械操作・製造･梱包・出荷、ピッキング(部品の出庫)、一般的な装置・台車等の組立 ※15kg程度の製品を移動あり

企業名 株式会社さくら 求人名 【石川県/小松市】◎設計補助/サポート職◎転勤無/年休115日/働き方改革推進中 仕事の内容 注文住宅の設計補助・サポート職を担います。当社では働き方改革の一環として設計部門のサポート職を増員募集中です！豊富なラインナップでお客様好みにカスタマイズできる「自由設計」が当社の特徴・強みです。 《具体的には》◆メイン業務として「確認申請」の事務手続きをお任せします。その他、下記設計職の担う業務の同席や事務手続きの補助をお任せします。◆お客様との打ち合わせ。◆営業/インテリアコーディネーター/工務担当との打ち合わせ。◆基本/詳細設計(階層や面積、外観意匠、機能配置などの決定)。◆耐震性などの強度計算・工法の検討と決定。◆機器設計を盛り込んだ実施設計(設計図書)の作成 など 募集職種 【石川県/小松市】◎設計補助/サポート職◎転勤無/年休115日/働き方改革推進中

仕事内容 ///////// ここがポイント!! /////////// ✅ 最先端の「ものづくり」を担うプロへ： 国内外大手重工メーカーとの直接取引が多数。 航空機エンジンや半導体製造装置向けの部品など、最先端の「ものづくり」の一翼を担っていただきます！ ✅ ワークライフバランスも充実： 年間休日123日 。 土日休みの完全週休2日制で、プライベートも充実！ ✅ 手厚い福利厚生で生活をバックアップ： 業務に必要な資格取得費用の会社負担あり！ 各種祝い金や深夜手当もしっかり支給。 長く働ける環境です 。 ///////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 製品ごとの品質記録の作成、監査対応窓口としての顧客対応、監査結果に基づく品質管理システムの改善などを担っていただきます。将来的には、品質管理の専門家として、当社の品質マネジメントシステムの向上をリードするような人材となることを期待しています。 ・製品ごとの品質記録の収集・整理・保管 ・顧客からの監査対応 ・品質管理関連規程類の作成・管理 ・当社QMSの高度化に資する取組の企画・実行 ＜入社後の流れ＞ 会社のことや、どんな仕事をしているのかを知っていただくために、まずは社内の見学や座学などの研修を行います。 業務の手順は先輩スタッフが丁寧に隣でイチからお教えいたします。 また、わからないことがあれば、気軽に周りのスタッフに質問や確認をしていただけます。 ＜勤務地について＞ かほく本社工場は、2022年7月にオープンした新工場！ 空調完備なので、夏も冬も快適に過ごせるのが魅力です。 ＜「ＴＡＮＩＤＡ株式会社」とは＞ 60年以上にわたり、日本のものづくりに貢献し続けている精密鋳造・機械加工メーカーで、航空機エンジンや半導体製造装置向けの部品を主に製造しています。 お客様は国内外の大手が中心。 企業理念はBEYOND THE LIMIT。鋳造、機械加工、検査までの一貫生産体制を強みに、独自技術によるオンリーワンのものづくりによって成長を続けています。 従業員数約200名、資本金1億円 HP：https://tanida.co.jp/ja/ 動画：https://youtu.be/bVIAWnnyvSg ＜先輩社員の声：製造部グループ長 O氏＞ 当社の魅力は、難しい分野に挑戦して事業を拡大してきた成長企業であること、成果を出せば役職に関係なく評価をしてくれること、だと考えています。また、先輩が丁寧に教えてくれるので、安心して働ける雰囲気です。ものづくりに対する好奇心を持ち、一緒に挑戦してくれる人にぜひ来てもらいたいです。 /////////////////////////////////////// 会社見学は随時お受けしています。 「応募するか迷っているが、まずは話を聞いてみたい」 「転職に迷っている・・。在職中だけど話だけ聞いてみたい」など ご興味がある方は、お電話かサイトよりご連絡ください。 電話：076-237-9400 お問い合わせフォーム：https://tanida.co.jp/ja/contact/

仕事内容 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ 製造装置のメンテナンス ・何をする仕事ですか？ →パーツを組立たり、部品の交換を行います。 道具（電動ドライバーなど）を使用します。 ・どのような働き方ですか？ →分解・組立・取付などの業務があり、 チームで分担・協力しながら進めます。 未経験歓迎！OJTで基礎から丁寧に学び、スキルアップ！ スマートフォン用ディスプレイの製造装置を扱います。 ※クリーンルーム内での業務 （夏涼しく冬温かい快適な環境です） ※元・販売員、アルバイトなどさまざまな背景の人が働いています ほとんどが未経験で入社しています。 女性も活躍しています。 「仕事とプライベートは別」と割り切っている人が多いので仕事が終わったらさっと退社。互いに干渉せず、自由に働ける職場です。 ＜研修内容＞ 道具の名前や使い方などOJTなどで基礎から学べます。 先輩社員と一緒に業務を覚えながら一つひとつできることを増やしていける環境です。 ＜求人のポイント＞ ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 【手当】 交通費全額支給 時間外手当（100％支給） 技術手当 職務手当 【賞与】 年2回（計3.2ヶ月／2024年度実績） 【福利厚生】 ・借上げ社宅制度（会社規定あり） ・引越し費用補助 ・転勤赴任一時金 ・帰省旅費補助 ・介護保険 ほか

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、社会人経験不問、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、年間休日110日以上、食事付・食事補助有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、禁煙・分煙、制服貸与有、急募、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 医療機器の輸送ドライバー - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 医療機器装置や関連部品の輸送。 所持免許にあわせて2t・4tまたは大型トラックのいずれかで乗務。 通常は中距離運行メイン、月1回～2回程度長距離運行（九州・北海道レベル）あり。 ※基本ワンマンで高速道路を使用した運行です。

企業名 株式会社さくら 求人名 【石川県/金沢市】◎設計補助/サポート職◎転勤無/年休115日/働き方改革推進中 仕事の内容 注文住宅の設計補助・サポート職を担います。当社では働き方改革の一環として設計部門のサポート職を増員募集中です！豊富なラインナップでお客様好みにカスタマイズできる「自由設計」が当社の特徴・強みです。 《具体的には》◆メイン業務として「確認申請」の事務手続きをお任せします。その他、下記設計職の担う業務の同席や事務手続きの補助をお任せします。◆お客様との打ち合わせ。◆営業/インテリアコーディネーター/工務担当との打ち合わせ。◆基本/詳細設計(階層や面積、外観意匠、機能配置などの決定)。◆耐震性などの強度計算・工法の検討と決定。◆機器設計を盛り込んだ実施設計(設計図書)の作成 など 募集職種 【石川県/金沢市】◎設計補助/サポート職◎転勤無/年休115日/働き方改革推進中