茨城、ノルマ無、正社員の求人・転職情報

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

未経験から店舗IT/DXを支えるテスターへ◎正社員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＼新事業に伴う増員募集！／ ◎採用背景 株式会社Ｆ．では、美容院などのサロン運営を行う一方で、新たにBPO事業をスタートしています。 BPO事業では、美容品・化粧品などの商品やサービスに関する営業支援に加え、すでに開発されているCRMシステムや予約管理システムなどの営業代行、 導入前後のシステムテスト代行、運用サポートなどを行っています。 美容サロンを運営する中で培ってきた「店舗運営側の目線」を活かしながら、現在では美容・理容業界だけでなく、 ・飲食店 ・小売店 ・アパレルショップ ・トリミングサロン など、さまざまな店舗事業者（主に小売り）向けの案件にも対応しています。 近年、 「予約システムやCRMを導入したい」 「導入前に問題なく動作するか確認してほしい」 「アップデート後の動作確認をお願いしたい」 「導入後の運用や保守もサポートしてほしい」 といったご依頼が増えているため、今回、システムテスト代行を中心に担当するメンバーを新たに募集します。 IT業界での経験は問いません。 決められたチェック項目に沿って一つずつ確認していく業務からスタートするため、未経験からIT分野に挑戦したい方にも始めやすい仕事です。 ◎仕事内容 取引先が導入・運用する予約管理システムや顧客管理CRM、各種Webサービスなどの動作確認・テスト業務を担当します。 具体的には、 ✅チェックリストに沿ったシステムの動作確認 ✅予約登録・変更・キャンセル機能の確認 ✅顧客情報が正しく登録・表示されるかのチェック ✅PC・スマートフォン・タブレットでの表示確認 ✅アップデート後の動作テスト ✅不具合や表示エラーの記録 ✅確認結果のデータ入力・報告 ✅導入後の簡単な運用サポート などをお任せします。 いきなりプログラミングやシステム開発を担当する仕事ではありません。 まずは、 「ボタンを押したら正しい画面に移動するか」 「入力した情報が正常に保存されるか」 「予約情報が正しく反映されるか」 「表示崩れや入力エラーが発生しないか」 といった基本的な確認作業からスタートします。 ◎担当するサービス例 ◇美容院・理容店向け予約管理システム ◇店舗向け顧客管理CRM ◇飲食店向け予約・顧客管理サービス ◇小売店向け在庫・売上管理システム ◇アパレルショップ向け店舗管理ツール ◇トリミングサロン向け予約・顧客管理システム ◇各種店舗向けWebサービス・管理画面 案件ごとに確認するシステムや項目が異なるため、さまざまなサービスに触れながらITの知識を身につけることができます。 ◎入社後について 入社後は研修からスタートします。 まずは、 ・PCの基本操作 ・IT業界の基礎知識 ・システムテストの進め方 ・チェックシートの見方 ・不具合報告の方法 など、業務に必要な基本を学んでいただきます。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、簡単な動作確認から実務に入っていただきます。 IT未経験の方でも、段階的に仕事を覚えていける環境です。 ◎こんな方に向いています ◇パソコンを使った仕事に興味がある方 ◇IT業界に挑戦してみたい方 ◇コツコツ確認する作業が得意な方 ◇細かな違いや間違いによく気づく方 ◇決められた手順に沿って作業できる方 ◇接客中心よりPC作業中心の仕事が好きな方 ◇スマートフォンアプリやWebサービスをよく利用する方 ◇新しいシステムやサービスに興味がある方 経験よりも、丁寧に確認作業を進められることを重視しています。 ◎将来的には テスト業務を通じてITの基礎を身につけた後は、 ・システム運用 ・ITサポート ・ヘルプデスク ・Webサービス運用 ・システム保守 ・テスト設計や品質管理のサポート など、より幅広い業務へステップアップすることも可能です。 「未経験からIT業界に入りたい」 「まずはテストや運用から経験を積みたい」 という方にもおすすめのポジションです。

◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

経験者歓迎⭐ノルマなし◎自分のペースで働ける✨大手案件多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただき、不採用となった方もご応募可能です。※ 【建築士資格保有者優遇】 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

業務システムの品質を支える仕事 | 未経験歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社508レンタカーでは、レンタカー事業に加え、法人企業を支援するBPO事業を展開しています。 BPO事業では、営業支援や事務業務の代行をはじめ、クライアント企業が利用する予約管理システム・顧客管理システムなどの運用支援にも携わっています。 最近では、 「新しく導入する予約システムを事前に確認してほしい」 「顧客情報が正しく登録されるかテストしてほしい」 「システム更新後に不具合がないか確認してほしい」 など、システムテストに関するご相談が増えてきました。 そこで今回、案件拡大に伴い、業務システムの動作確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 プログラミング経験やIT業界での勤務経験は問いません。 決められた操作手順に沿ってシステムを動かし、「正しく表示されるか」「入力した内容が反映されるか」といった項目を確認していく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ クライアント企業で使用されているWebシステムや業務ツールを実際に操作し、仕様どおりに動作しているか確認します。 主な業務は、 ◎予約情報の登録・変更テスト ◎顧客情報の入力・保存確認 ◎ログイン画面の動作チェック ◎検索機能の確認 ◎ボタンやメニューの画面遷移確認 ◎文字・画像・レイアウトの表示確認 ◎システム更新後の動作チェック ◎発見した不具合の記録 ◎担当者への確認結果の共有 などです。 対象となるのは、 ・飲食店向け予約管理システム ・顧客情報管理システム ・不動産会社向け物件管理システム ・建築会社向け案件管理システム ・社内向け業務管理ツール など。 すべて他社が開発したシステムを対象とした、テスト・運用支援業務です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆例えばこんなところを確認します ━━━━━━━━━━━━━━ 「予約日時を変更したら正しく更新されるか」 「入力した顧客情報が保存されているか」 「検索条件に合ったデータが表示されるか」 「ボタンを押したときに正しいページへ移動するか」 「スマートフォンとPCで表示が崩れていないか」 「アップデート後も以前の機能が正常に使えるか」 など。 問題を見つけた場合は、発生した操作や画面を専用のフォーマットへ入力し、担当者へ共有します。 システムそのものを開発する仕事ではありませんので、入社時点でプログラミング知識は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後について ━━━━━━━━━━━━━━ まずは、仕事で使用するPCや各種ツールの操作から覚えていただきます。 ◎PC・ブラウザの基本操作 ◎業務システムの見方 ◎チェックシートの使用方法 ◎テスト業務の基本ルール ◎不具合発生時の記録方法 ◎スクリーンショットの撮影方法 ◎チャットでの報告方法 などを順番に習得します。 研修後も、最初はログイン確認や入力テストなど、比較的シンプルな項目からお任せします。 一人で判断するのではなく、確認方法が分からない場合は担当スタッフへ相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きながら身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━ 業務を通じて、 ★業務システムの基本的な仕組み ★テスト・品質確認の考え方 ★エラーや不具合の報告方法 ★ITツールを使った業務経験 ★正確に情報を整理・共有する力 などを身につけることができます。 経験を積んだ後は、 ◎テスト項目の作成 ◎品質管理・QA業務 ◎システム運用・保守 ◎ITサポート ◎マニュアル作成 ◎テストチームの進行サポート など、より幅広い仕事にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ✓ PCを使った仕事に興味がある ✓ IT業界にチャレンジしてみたい ✓ 細かな違いによく気づく ✓ 決められた手順を丁寧に進められる ✓ データ入力や確認作業が苦にならない ✓ コツコツ集中する仕事が好き ✓ 新しいシステムやサービスに興味がある ✓ 将来につながるスキルを身につけたい

年間休日125日｜週休3日選択可｜未経験から動画編集のプロへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：グラフィックデザイナー、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 💻未経験 × プロ × フルリモート✨ 充実の研修で動画編集のプロへ 場所を選ばず理想の働き方を実現 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業5時間未満で私生活も充実 ✅ 年間休日125日以上・週休3日制も選択可 ✅ 資格取得支援・手当でキャリアを後押し ✅ 全国どこでも働けるフルリモート環境 ✅ 20代中心の組織で定着率97％の安定感 - 【クリエイティブな仕事に挑戦したい方へ】 趣味で触れていた動画制作を仕事にしませんか。 充実した研修環境で、未経験からプロの技術を 身につけ、安定した環境で成長を目指せます。 【将来を見据えてキャリアを伸ばしたい方へ】 動画編集の基礎から企画・運用まで幅広く担当。 専任の先輩によるサポート体制のもと、着実に ディレクター職へのキャリアアップが可能です。 - 【仕事内容】 🔰基礎学習 代表直伝の研修動画120本を活用し、自宅で 自分のペースで映像制作の基礎を学びます。 👏実務スタート 先輩のフォロー体制のもと、SNS向け動画の 編集など簡単な業務から着実に慣れます。 🌈企画・運用へ 技術を磨き、自社動画の企画や運用サポート など、幅広い業務でプロを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務全般

月給25万円以上／住宅手当など待遇充実／完全土日休／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、倉庫作業スタッフ ◆求人のポイント◆ ✅有名アーティストのコンサートグッズなど、 エンタメ商材を扱う物流のお仕事 ✅コンサートやイベントを楽しみにしている ファンへ商品を届ける、大規模ECの梱包・発送業務 ✅イベントや通販の反響によって出荷量が変動する、 ルーティンだけではない変化のある物流現場 ✅出荷量が増えた際は、各事業所や 現場スタッフと連携し、チーム全員で対応 ✅忙しい時には梱包ラインにも入り、 仲間と協力しながら出荷完了を目指します ✅状況に合わせて柔軟に動き、 無事に出荷を終えた時の達成感や 一体感を味わえる仕事です ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅住宅手当など待遇充実 ✅未経験大歓迎・学歴不問 ✅簡単なデータ入力ができればOK！ ＜具体的な業務＞ ・商品の入荷、検品、棚入れ ・商品のピッキング ・梱包、出荷手配 ・大規模EC案件の発送業務 ・パート、アルバイトスタッフとの連携 ・現場スタッフのサポート ・コンテナデバンニング つくば事業所は、 大規模なEC発送を担う重要拠点です。 大ロットの出荷指示が入った際には、 スタッフ全員で梱包ラインに入り、 声を掛け合いながら スピード感を持って作業を進めます。 黙々と同じ作業だけを続けるよりも、 周囲と協力しながら 状況に合わせて動く仕事が好きな方に 向いている環境です。 ※つくば事業所は、大規模なEC発送を担う拠点です。 出荷量が多い際には、スタッフ同士で 声を掛け合いながら梱包作業を進めるなど、 チームで協力して業務に取り組んでいます。

景気に関わらず、業績安定！業務拡大のため新たにドライバー募集

仕事内容 茨城県内への食品、酒類の配送 ＊景気に関わらず、業績は安定！ 今後もトラック増車を予定しており、業務拡大のため新たにドライバーを募集！ 【積地】鹿嶋市 【配送エリア】石岡市、土浦市、つくば市、稲敷市,下妻,常総市 ※配送先ほぼ固定､曜日により変更有 【件数】1日当たり5～6件/高速使用もok ＊積み込みはフォークリフトを使用｡ ⇒採用後の免許取得の場合には補助あり！

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

未経験歓迎｜「心豊かなまちづくり」を支える＊35歳以下限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、その他企画/マーケティング、団体職員 ＼ 2027年4月1日入職｜財団職員募集 ／ ～ 科学と文化で、日立の未来を彩る仕事 ～ 【 4週8休｜年休110日｜残業月10～20h 】 ＊転居を伴う転勤なし！ ＊35歳以下の募集！長期的にキャリアを築けます 勤務場所は、 ・日立シビックセンター ・日立市民会館 ・多賀市民会館 のいずれかになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 公共施設を管理する団体職員(総合職)として 運営事務、管理運営、事業企画等に 携わっていただきます。 ＜具体的には＞ 団体職員として次の仕事を担当します。 ○各種科学文化芸術事業の企画実施 ＊イベント等の企画・実施 ＊市民団体の事務局等 ○広報、総務、経理等 ○公共施設の管理運営、 施設・設備の維持管理 ＊施設の修繕や会議室などの利用申請受付 ＊貸館対応等 ○ホールの舞台技術を含む 管理運営及び利用者サービス ＊コンサート等の企画・実施 ＊ホール貸館対応等 ○科学館関係施設の 管理運営及び利用者サービス ＊科学館・天球劇場の管理 ＊科学体験・教室事業等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入職後の流れ＞ 4月1日に、各部署へ配属となります。 最初の2週間は、研修を受けながら配属先で 実際の仕事を少しずつ覚えていただきます。 また、入職後は1年間、トレーナーがついて サポートします。分からないことや 不安なことも相談しながら、一つひとつ 仕事を身につけていける環境です。 ※採用時の配属は、組織状況及び 本人の能力・適性を考慮したうえで決定 ※異動により、上記いずれの業務にも 携わる可能性があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【公益財団法人 日立市民科学文化財団】 市民の皆様が気軽に科学・文化・芸術に 触れられるような事業を展開し、 ｢心豊かなまちづくり｣の実現を 目指しています。 また、当財団が管理する施設は 科学館・プラネタリウム・ホール・会議室等 を有し、幅広い世代の市民の皆様から 親しまれています。 【職員インタビュー、公開中！ぜひご覧ください】 https://www.youtube.com/watch?v=h-b10dwdLMA

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

年間休日１１７日｜日勤のみ&残業少なめ！男女ともに活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◆◇ フォークリフトSTAFF大募集 ◇◆ 【 日勤のみ｜残業月平均20h｜賞与年3回 】 ＜業績安定＞日用品メーカーとの取引あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 仕事内容 ＞ ピッキングや積込みなどをお任せします。 ( 具体的には… ) ＊商品の荷受け作業(格納・保管) ＊倉庫内整理・整頓 ＊荷卸し・積み替え作業 ＊ピッキング作業 ＊在庫管理 ＊ロケーション管理 ＊その他付帯作業 など ＜仕事の流れ＞ 〇午前 ＊トラックから荷下ろし ＊倉庫運搬・保管作業 〇午後 ＊指示に沿ってピッキング作業 ＊トラックへの積込み作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇◆一緒に働く仲間◇◆ 30代〜60代まで幅広い年代が活躍中。 分からないことはすぐ相談できる雰囲気で 入社後も安心です。 社員同士のコミュニケーションも多く 定着率の高い職場です！ 「職場の雰囲気が気になる方へ」 実際に働く社員や物流センターの様子を 動画で紹介しています。 入社後のイメージがきっと湧きます！ （動画はこちら） https://www.youtube.com/watch?v=Vw2SQUq4mbs ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社佐野物流センター】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物に溢れる現代で注目を集める倉庫業界。 私たちはそんな仕事を設立以来 約30年もの間行ってきました。 そしてこれからも更なる 需要が見込まれるため、 スタッフを増員募集いたします。 ＜HP＞http://www.sano-dc.co.jp/

【段階育成】2年で3DCGモデラーへ！週4日・在宅相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 【2年で決着、自立できる個の力を磨く】 他社の多くが「1年」とする研修期間を、当社はあえて「2年」と定義しました。 現場で求められるのは、単にソフトが使えることではなく、構造を理解した精緻なモデリング能力だからです。 未経験から、どこへ行っても重宝される「プロのモデラー」への道を、ここから始めませんか。 【週4日勤務×フルリモート相談可】自分らしい働き方を ・日中業務：安定した収入を確保。 ・研修：週1回のフルリモート研修で技術を習得。 ・残業：月平均3時間以下と少なく、学習時間をしっかり確保できます。 ▼CG制作関連業務をお任せ 配属先は希望と適性を考慮し いずれかの業務をお任せします。 ＜配属先例＞ ☆3DCGモデラー 3DCGを使用したアニメーション演出制作、モデリング制作などを担当 ☆イラストレーター キャラクターデザイン・コンセプトアート制作などを担当 ＜未経験でも安心！入社後のステップ＞ ▼研修スタート 配属先にあわせたスキル習得。 基礎研修やBlenderの使い方などから始めます。 オンライン講義＋講師によるフィードバック有の課題演習で インプットとアウトプットが好バランス！ ▼多彩な紹介先 案件状況により、Webサイト用の3DCG素材制作やデザイン補助に加え、広告プロモーションの企画、マーケティング施策のサポートなど、 多彩なプロジェクトに携わることが可能です。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、面接時に詳しくお伺いし、柔軟に対応させていただきます。 ▼実践 新入社員でチームを組んで、 クライアントワークを模したプロジェクトに挑戦。 商業レベルの作品を作りながら、実践的なスキルを磨きます。 ▼クリエイターデビュー ２年間の期間をかけてスキルを習得したら 社内外で実際のプロジェクトに参画。 プロジェクトによっては完全在宅（フルリモート）も可能 弊社のオリジナル研修を 準備してお待ちしています！

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

【簡単な入力から】少しずつ専用ソフトを学べます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、市場リサーチ/データ分析、その他事務 PCを使ったデスクワーク中心／専門知識は入社後に学べます 専用ソフトを使用したデータ入力・データ処理・資料作成などを行う仕事です。 専門的な仕事に思われるかもしれませんが、最初から特別な知識や経験は必要ありません。 入社後は担当者の指導のもと、簡単なデータ入力やデータの整理からスタートし、 仕事をしながら少しずつ専用ソフトの使い方や専門知識を身につけていただきます。 未経験から専門的な技術を身につけたい方を歓迎します。 主な業務は、 ・専用ソフトへのデータ入力 ・条件データの設定 ・専用ソフトの操作 ・計算結果や出力データの確認 ・Excel等を使用したデータ整理 ・グラフや資料の作成 ・報告書作成の補助 ・専用プログラムの動作確認 ・データベースの更新、管理 などです。 最初はデータ入力や資料作成など、取り組みやすい業務から担当していただきます。 その後「専用ソフトの使い方」や「データの見方」などを実際の仕事を通して覚えていただきます。 いきなり一人で難しい仕事を担当することはありません。 担当者から教えてもらいながら業務を進めますので、未経験の方でも安心してスタートできます。

PC好き歓迎！システムの品質を守る仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社Go-blingでは、製造業などの企業を中心に 受発注業務を効率化するWebシステムの運営・管理・販売を行っています。 これまでFAXの紙やExcelやスプレッドシートなどで管理されていた、 ・受注情報 ・納品状況 ・請求情報 ・在庫情報 ・案件の進捗や履歴 などを一つのシステム上で可視化して管理できるサービスを提供しています。 現在、システムの利用拡大や機能追加・アップデートに伴い、各機能が正しく動作しているかを確認する業務が増えてきました。 そこで今回、アップデート時や他社導入済みのシステムの品質確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 「IT業界は初めて」という方でも、チェック項目に沿った確認作業からスタートできる仕事です。 ◎仕事内容 自社で運営・管理する受発注管理システムを実際に操作し、各機能が正常に動作しているかを確認していただきます。 例えば、 ✅注文フォームから正しく情報が登録されるか ✅入力した内容が管理画面に反映されるか ✅受注・納品・請求のステータスが正常に変更されるか ✅在庫数が正しく反映されるか ✅検索・絞り込み機能が正常に動作するか ✅PC・スマートフォンで画面が正しく表示されるか ✅アップデート後に既存機能へ影響が出ていないか ✅不具合を発見した際の内容記録・報告 などを確認します。 基本的には仕様書やチェックリストを見ながら、一項目ずつ確認を進めていく業務です。 プログラムを書いたり、ゼロからシステムを開発したりする仕事ではありません。 ◎具体的なテスト例 例えば注文フォームで、 「商品を選択」 ↓ 「数量を入力」 ↓ 「注文を確定」 ↓ 「管理画面へ正しく反映」 といった一連の操作を行い、想定どおりに処理されるかを確認します。 その他にも、 「入力必須項目を空欄にするとエラーが表示されるか」 「ステータス変更後に一覧画面へ正しく反映されるか」 「過去の案件履歴が正常に表示されるか」 など、実際の利用場面を想定しながら確認していきます。 ◎入社後について 最初は、 ・PC操作の基本 ・システムの使い方 ・受発注管理の基本的な流れ ・テスト項目の確認方法 ・不具合の報告方法 などから学んでいただきます。 まずは簡単な画面確認や入力テストから担当し、慣れてきたら徐々に確認する機能の幅を広げていきます。 専門的なIT知識についても、業務を通して少しずつ身につけていただければ問題ありません。 ◎この仕事のポイント ◇未経験からIT業界へ挑戦できる ◇自社Webシステムに関われる ◇プログラミング経験不問 ◇チェックリストに沿って進める仕事 ◇細かな違いやミスに気づく力を活かせる ◇ITサポートやシステム運用などへのキャリアアップも可能

東証プライム上場グループ！食品トレー物流部門！福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅新倉庫増設により新規増員募集 ✅東証プライム上場グループ ✅年間休日125日・メモリアル休暇 ✅賞与年2回（昨年度4.95ヶ月分） ✅家族手当・住宅手当・地域手当あり ✅退職金制度・独身社員寮完備 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 東証プライム上場の食品トレー最大手である「エフピコ」グループの物流倉庫にて、 リーチフォークリフトを用いた荷役業務をおまかせします。 生活に不可欠な「食のインフラ」を 支える事業基盤のもと、手厚い待遇と 充実したサポート体制を整えています。 ・製品の入庫業務生産工場から届いた 食品トレー容器などの製品を フォークリフトを用いて所定の保管場所へ格納。 ・集品および出荷業務 注文に合わせて段ボールケース単位で集品、 検品および出荷積込確認の実施。 ◎将来おまかせする業務 ・在庫管理 ・作業の進捗管理 ・倉庫のレイアウト変更 ◎研修・サポート体制 ・入社後の実務研修にて丁寧に指導 ・未経験からでも安心してステップアップできる フォロー体制を完備 ・将来的には管理職や他部署への登用の道もあり ◎給与・手当・待遇 ・月給（20時間分の時間外手当を含む） ・賞与年2回（昨年度実績4.95ヶ月分） ・昇給あり ・家族手当あり（配偶者月1.2万円／子1人につき月5千円、3人目から月1万円） ・住宅手当あり ・地域手当あり ・深夜労働特別手当あり ・交通費実費支給（月額17,500円上限） ・独身社員寮あり（入寮条件有） ・退職金制度あり ・エフピコグループ持株会あり ◎休日・休暇 ・年間休日125日 ・週休2日制 ・年末年始休暇、夏季休暇あり ・連続3日のメモリアル休暇あり

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

3ヶ月の自社スクール研修で基礎から学べます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア スマートフォンやパソコン向けのアプリ、 Webサイトなどの開発・サポートを 担当するプログラマーです。未経験から プログラマーとして成長できるステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月（研修期間） 研修期間が3ヶ月間あり、基礎から段階的に 習得。 1ヶ月目：プログラミングの基礎知識を習得。 2ヶ月目：開発ツールやセキュリティ、 データベースの実習。 3ヶ月目：グループで実際にアプリを 開発する演習を実施。 最終プロジェクトを 作成して発表しフィードバックを受けます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 配属1ヶ月目（実務スタート） 丁寧なフォロー体制のもと初期業務に チャレンジ。 一日の流れの例： 10:00 朝礼・一日の業務確認 10:15 カリキュラム学習やPC操作 12:00 チームの先輩とランチ休憩 13:00 システム開発におけるコーディングやテスト業務 16:00 先輩社員と学習進捗の振り返り 18:00 レポート作成・明日の準備 19:00 退勤（残業は少なめ） ↓ ▼ STEP 3 ／ 配属後〜一人立ちへ 最初はアプリの開発補助や ECサイト（ショッピングサイト）の 設計・改修サポート、プログラム修正、 バグチェック、 仕様書作成など取り組みやすい小規模プロジェクトから開始。 定期的な1on1や面談でキャリアや 業務の課題を継続フォロー。 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格受験もサポート。 必要な学習書籍は 会社がすべて用意するため自己負担ゼロ。 ■仕事内容 ・スマホアプリの開発補助 ・ECサイト設計改修補助 ・コーディングやテスト ・バグチェック仕様書作成 ・小規模案件からの参加 ■職場環境 中途入社者の9割以上が未経験から スタートしています。全員で学び支え合う体制が 確立されています。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度あり ・書籍購入補助 ■勤務時間 ・10:00～19:00 ・月平均残業時間12時間

自社研修と基本情報技術者取得で段階的に昇給へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 「PCの基本操作もあやしかった自分が、3年で 一人前のエンジニアになれた。」 そう話す先輩も、最初は自社スクールの 充実した研修体制に魅力を感じて ゼロからスタートしました。 入社〜3ヶ月は、自社スクール研修期間。 最初の3ヶ月間は勉強とスキル習得に 集中する期間です。 1ヶ月目はIT基礎研修で業界知識や パソコン基本操作、タイピング、 セキュリティの基本を学び、 2ヶ月目の技術研修ではJavaや Pythonなどのプログラミング言語、 データベース、ネットワーク・サーバーを修得。 3ヶ月目の実践研修で模擬プロジェクト演習や チーム課題解決に挑戦しました。 4ヶ月〜1年後は実務デビューと 最初の資格取得。 適性や希望に応じたプロジェクトで 先輩のサポート（OJT）のもと業務を開始し、 会社が書籍を用意する支援制度も活用。 まずは基本情報技術者を取得し、 システム開発のサポート業務へと 着実に領域を広げていきました。 合格して自分のスキルが客観的に 証明された瞬間は、大きなやりがいと 達成感につながります。 1年〜2年後は専門性を磨くフェーズ。 LPICやAWSの資格を取得し、 高度なネットワーク・サーバーの運用・保守へ 幅を広げました。 そして3年後〜、複数の資格と経験を 得て一人前のエンジニアとして独立。 成長を実感できる環境がここにあります。 ■仕事内容 ・システム開発サポート ・ネットワークやサーバーの運用・保守 ・ヘルプデスク業務 ※適性や希望に応じたプロジェクト配属です。 ※研修後もOJTで先輩がしっかりサポート。 ※基本情報、LPIC、AWSなどの資格取得に 必要な書籍は会社が用意します。

年休125日以上＆残業少！未経験から始めるWebクリエイター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか？ ＼Webクリエイターとしての魅力／ 【Lesson：給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative：あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP（ランディングページ）やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard：自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 ＼3ヶ月の「Design Step」カリキュラム／ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01：色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか？」を解明。デザインツールの基本操作（Photoshop/Illustrator）を基礎から習得します。 Step 02：Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03：自分の作品（ポートフォリオ）を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 ＼お仕事の内容／ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作： SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP（ランディングページ）デザイン： 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル： 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか？ 【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～研修期間中～ ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル７Ｆ └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

完全在宅・フルリモート可能｜未経験歓迎｜月給25〜70万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計 ▼働き方｜完全在宅・フルリモート可能 本ポジションは出社不要のフルリモート勤務が可能です。全国どこからでも働けます。 オンラインでの打ち合わせ・図面共有の体制が整っているので、通勤時間ゼロで、自分のペースで集中して図面に向き合えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 完全在宅で働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・出社は原則不要。自宅がそのまま仕事場です ・打ち合わせ・図面共有はオンライン（web会議・クラウド）で完結 ・通勤ゼロ。地方在住の方やUターン・Iターン希望の方も活躍できます ・全国どこからでもご応募・ご就業いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 株式会社NLTECとは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社はもともと国内の大手サブコンにて、全国各地の大規模工事を数多く経験してきたメンバーが中心となり立ち上がりました。 大手ゼネコン・サブコンのもとで培った大規模施工の経験を武器に、データセンター・オフィスビル・大学・ホテルなど多彩な案件を手がけています。 「技術者が正当に評価され、高い報酬と裁量を得られる環境」を理念に掲げ、世代や役職の垣根を越えて、チーム全体で成長していくことを大切にしています。 20代でも豊富な経験を持つ技術者が活躍する一方、ベテランが長年培ったノウハウを若手に惜しみなく受け継いでいるのも大きな強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集の背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ おかげさまで電気設備工事の案件が増え続けており、施工を支える「設計・図面」の体制を強化したいと考えています。 今回は、施工図・設計図を描くCADオペレーターと、電気設備設計を担う設計担当を募集します。経験者はもちろん、図面づくりに興味のある未経験の方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容（ご経験・スキルに応じてお任せします） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【CADオペレーター業務】 ・AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD等を用いた施工図・設計図面の作成・修正 ・現場・設計担当の指示に基づく図面のデータ化、各種図面の整合チェック ・数量拾いの補助、提出図書・竣工図書の取りまとめ 【電気設備設計業務】 ・受変電・幹線・動力・電灯コンセント・弱電・防災等の電気設備設計 ・単線結線図・系統図・平面図の作成、負荷計算・容量計算 ・官庁申請図書・各種計算書の作成 ・施工担当・協力会社との仕様調整、設計変更対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験に応じた役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験〜浅い方：まずはCADオペレーターとして図面修正からスタート。先輩のサポートのもと、電気設備の知識と図面スキルを習得していただきます。 ・経験者の方：設計担当として裁量を持ち、案件の設計を主体的に推進。将来的には後進の育成や設計チームのマネジメントもお任せします。腰を据えて図面・設計の専門性を高めたい方に最適な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 使用ツール ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD／Excel・Word 等 （いずれかの実務経験があれば歓迎。未経験の方には入社後に研修・OJTでお伝えするので、安心してご応募ください。）

残業月10h以内・年間休日128日・リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼ 未経験でも「研修修了後はプログラマーとして現場デビュー」できる ／ （最短1ヶ月～最長6ヶ月の研修制度） 「プログラミングって何から始めればいい？」 「IT未経験でも本当にエンジニアになれる？」 そんな不安を、NEO ACTは最長6ヶ月の研修制度で解消します。 ■ NEO研修（最短1カ月〜最長6カ月） 担当講師2名が合格が出るまで徹底サポート。 ※研修期間中は案件への配属はありません。安心して学習に集中できます。 《研修ステップ》 【ステップ1 ～1か月目～】IT業界の基礎固め ビジネスマナー研修・IT業界基礎研修・言語基礎研修を受講。 【ステップ2 ～2か月目～】言語研修 JAVA / Python / C# / HTML&CSS / JavaScriptなど主要言語を学習。プログラマー歴10年以上の専任講師が指導。 【ステップ3 ～3か月目～】実践的プログラミング研修 コーディング基礎〜プログラムの実行まで。実務に近い課題に取り組みます。 ▼ 平均4ヶ月目〜：案件配属・本格稼働 研修修了後はプログラマーとして案件に直接配属されます。動作確認業務などからスタートし、徐々に開発業務へステップアップ。 ■ 1日の流れ（案件配属後の例） 10:00 朝会・タスク確認 10:30 コーディング・実装作業 12:00 昼休み 13:00 コードレビュー・フィードバック対応 15:00 テスト・デバッグ作業 18:00 進捗報告・翌日準備 19:00 退社（残業月平均10時間以内） ■ 入社後のサポート体制 配属後も先輩エンジニアによるコードレビュー・OJTサポートが継続。定期的な1on1面談で成長目標を確認。社内勉強会も随時開催。 ■ よくある不安・Q&A Q. 本当に知識ゼロでも大丈夫ですか？ A. はい。研修で基礎からしっかり学べます。 Q. 研修に合格できなかったらどうなりますか？ A. 2名の講師が合格するまで個別サポートします。 Q. 職場の雰囲気はどうですか？ A. 20代中心のメンバーが多く、わからないことを気軽に聞ける雰囲気です。年齢が近い先輩がサポートしてくれるので、入社後も安心して成長できます。 Q. 入社後に使う言語は選べますか？ A. 適性・希望を考慮のうえ配属先を決定します。 Q. 服装・髪型の規定はありますか？ A. 清潔感があればOKです。 ■ こんな方が活躍しています ・「プログラミングに興味があるが何も知らない」からスタートした方 ・前職が営業・接客・事務などIT未経験の方 ・将来はフリーランスやリモートワークのエンジニアを目指している方 ・現在活躍中のメンバーも20代がほとんど。同世代と一緒に成長したい方 スキルはゼロからで構いません。学ぶ意欲があれば一緒に成長していきましょう。

未経験から、システム確認業務にチャレンジできます！大募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 【仕事内容】 合同会社結の手は、介護・生活支援サービスを中心に事業を展開している会社です。 介護の現場では、日々の記録、スタッフ間の情報共有、スケジュール管理、利用者様に関する情報整理など、さまざまな場面でシステムやWebツールを活用する機会が増えています。 また、近年はビジネスアウトソーシング事業にも取り組んでおり、介護訪問に関わる事務サポートをはじめ、翻訳業務、ライティング業務、各種データ入力・確認業務、システムテスター業務など、幅広い業務支援のニーズが増えています。 今回募集するのは、そうしたBPO事業の一環として、Webシステムや業務管理ツールの動作確認を担当する「システムテスター」です。 お任せするのは、実際にシステムを操作しながら、入力内容が正しく反映されるか、画面が正常に表示されるか、ボタン操作や画面遷移に不具合がないかを確認する業務です。 開発そのものを行う仕事ではありません。 利用者目線でシステムを操作し、気づいた点や不具合を整理して報告する、品質確認のサポート業務です。 未経験の方でも始められるよう、最初はチェックリストに沿った確認作業からスタートします。 専門的なIT知識や資格は問いません。 コツコツと丁寧に確認することが得意な方に向いています。 【お任せする業務】 ◎Webシステムや管理画面の動作確認 ◎入力フォームに正しく情報が反映されるかの確認 ◎ボタン操作や画面切り替えのチェック ◎エラー表示や表示崩れの確認 ◎誤字脱字、文章表記、レイアウトの確認 ◎データ登録・更新・削除などの操作確認 ◎チェック項目に沿ったテスト作業 ◎確認結果の入力、報告書作成 ◎不具合や気づいた点の共有 ◎修正後に問題が解消されているかの再確認 担当するシステムは、介護・生活支援に関わる業務ツールや、BPO事業で取り扱うWebサービス、各種管理システムなどを想定しています。 例えば、 「入力した情報が正しく保存されるか」 「登録内容が一覧画面に反映されるか」 「検索機能が問題なく使えるか」 「ボタンを押したときに正しい画面へ移動するか」 「画面上の表示に崩れや違和感がないか」 といった項目を一つずつ確認していきます。 【仕事の進め方】 まずは、あらかじめ用意されたチェック項目を見ながら、決められた手順に沿ってシステムを操作します。 不具合や気になる点を見つけた場合は、発生した内容、操作手順、表示された画面、気づいた点などを分かりやすくまとめて報告します。 慣れてきた後は、複数の操作パターンを試したり、修正後の再チェックを担当したり、より細かな確認業務にも関わっていただきます。 細かな違和感に気づくことが、システムの使いやすさや業務効率の向上につながります。 【入社後の流れ】 入社後は、システムテスター業務の基礎から順番に学んでいただきます。 ◎テスト業務の目的 ◎チェックリストの見方 ◎管理画面や入力フォームの確認方法 ◎不具合を見つけたときの報告方法 ◎報告フォーマットの使い方 ◎チーム内での共有ルール ◎BPO業務における確認作業の進め方 まずは簡単な入力確認や画面チェックから始め、少しずつ業務範囲を広げていきます。 分からないことは確認しながら進められる環境なので、未経験の方も安心してスタートできます。 【この仕事のポイント】 システムテスターは、サービスや業務ツールを安心して利用できる状態に整えるための仕事です。 当社は介護事業を通じて、利用者様やスタッフが使いやすい仕組みづくりを大切にしてきました。 その視点は、BPO事業におけるシステム確認業務にも活かされています。 「使う人が迷わないか」 「入力ミスが起きやすい箇所はないか」 「画面の流れが分かりやすいか」 「業務上、困る不具合がないか」 こうした目線を持ちながら、システムの品質を支えていく仕事です。 【将来のキャリア】 まずはシステムテスターとして、画面確認や不具合報告の経験を積んでいただきます。 その後は、希望や適性に応じて、以下のような業務にもステップアップ可能です。 ◎テスト項目の作成補助 ◎品質管理サポート ◎業務改善サポート ◎BPO運用サポート ◎ITサポート業務 ◎開発チームとの連携 ◎新人メンバーのフォロー ◎チームリーダー業務 未経験からスタートし、少しずつIT・BPO領域の知識を身につけていける環境です。 【こんな方におすすめ】 ◎未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ◎システムやWebサービスに興味がある方 ◎コツコツ確認する作業が得意な方 ◎細かな違いに気づける方 ◎入力作業やチェック業務が得意な方 ◎決められた手順を丁寧に進められる方 ◎チームで連携しながら働きたい方 ◎介護・生活支援に関わる事業に関心がある方 ◎BPOや業務改善に興味がある方 ◎将来的に専門スキルを身につけたい方

月給４０万円～／手積み・手降ろしなし／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター ⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻ ✨＼未経験OKの大型ドライバー募集／✨ ★月給４０万円以上スタート可 ★手積み・手降ろしなし ★日曜固定休み＋大型連休あり ⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻⿻ 「長く続けられる 大型ドライバーを探している」 「身体への負担が少ない環境で働きたい」 そんな方におすすめの募集です。 株式会社真田商事では、 木材チップの配送を担う 大型ドライバーを募集しています。 ■ 仕事内容 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 火力発電の燃料などに使用される 木材チップの配送業務をお任せします。 【配送エリア】 北関東エリア中心（埼玉県・茨城県内） 【主な業務内容】 ・木材チップの積み込み ・指定先への配送 ・荷降ろし作業 ・車両の点検、日報作成など ■ 身体への負担が少ない理由 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✨＼手積み・手降ろしなし／✨ 積み込み・荷降ろしは重機などを使用。 力仕事が少なく、身体への負担を 抑えながら働ける環境です。 「大型は体力的に不安…」という方も、 無理なく続けやすい 業務内容となっています。 ■ ドライバー職のメリット 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ①＼運転中は基本1人の時間／ ▼ ▼ ▼ 配送中は基本的に単独業務。 周囲に気を遣い続ける環境ではなく、 自分のペースで集中できる仕事です。 ②＼待ち時間＝休憩時間／ ▼ ▼ ▼ 積み下ろしのタイミングによっては 待機時間が発生します。 その間は休憩OK!! ✅仮眠 ✅食事 ✅体を休める時間 など、有効活用できます。 「大型免許はあるけど実務経験がない」 「ブランクがある」 という方もご相談ください。 まずは業務の流れを丁寧にお伝えします。 ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ 『 職場体験実施中 』 ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ 実際の業務や雰囲気を確認できる 職場体験制度をご用意しています！ 「自分に合うか確かめたい」 という方も歓迎です！ ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ 『 会社について 』 ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ 株式会社真田商事は、 2003年創業の運送会社です。 はじまりは―― 代表がトラック1台で独立したこと。 「任された仕事は断らない」 その姿勢を貫き、 取引先との信頼を積み重ねてきました。 現在では20年以上にわたり 大手企業と安定した取引を継続しています。 ■ 現場を知る代表だからできること ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表自身が元ドライバー。 だからこそ、現場目線を大切にしています。 細かく縛るのではなく、 一人ひとりの責任と主体性を尊重。 ドライバーが働きやすい環境づくりを 大切にしています。 ■ 安定＋成長 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 火力発電燃料となる木材チップ運搬で 基盤を築きながら、 衣料品やプラスチック製品の運送など 新たな分野にも挑戦中。 堅実に、そして着実に。 これからも成長を続けていきます。

【経験者のみ】完全在宅/翻訳コーディネーション/正社員！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：特許事務、貿易事務/国際事務/英文事務、翻訳 《《求人のポイント》》 【翻訳コーディネーションの経験者の方が対象】 ●フルリモート（完全在宅）での翻訳プロジェクト管理のお仕事！ ●年収～550万円×正社員募集！ ●有名グローバル企業！英語力活かせます。フレックスタイム導入！ グローバル展開をしている特許サービス企業で、 特許翻訳プロジェクトの管理・推進を担当していただきます。 外資系企業のため、社内での共有資料やメールで日常的に英語使用が発生し、 様々なシーンで英語力を活かせる環境です。 ・翻訳案件の管理と進行対応（受注～納品までの一連の対応） ・顧客へのヒアリング ・翻訳コーディネーターへの指示と進捗管理 ・プロジェクト全体のタスク管理 ・営業との連携 ・システムへの入力、情報アップデート など、プロジェクトの管理・進行の全般を通して、顧客のニーズにあった翻訳納品を目指していただきます。 【補足】 ・同じポジションの方も数名いらっしゃいます（プロジェクト管理）。翻訳コーディネーターの方も多数いらっしゃるチームです。 ・社内では、クリスマス会や納会などを定期的に開催しており、アットホームな雰囲気です。 ・基本的に完全在宅での勤務が可能ですが、業務によってスポットで出社をしていただくこともあります（横浜オフィスor東京オフィス）。

年休120日＆昨期賞与5.1ヶ月！資格取得もバックアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証、整備士（道路交通/陸運） ＊Audi正規ディーラー勤務 ＊年間休日120日でプライベート充実 ＊実務経験者の募集(年数不問)！ ＊嬉しい！長期休暇制度有！ ＊スキルを磨ける現場！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 029-849-0100(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 詳細はこちら▷https://cv-audi.recruitsite.net 【仕事内容】 Audi正規ディーラーの最前線で、お客様の安全と快適なカーライフを支える整備・点検業務です。あなたの経験と技術で、アウディのブランド価値をさらに高めてください。プロフェッショナルとして成長できる環境です。 ～具体的には～ ●車検・法定点検、一般整備業務全般 ●整備内容に関するお客様への丁寧な説明 ●各種オプション品の取り付け作業 など ～入社後のフォロー体制～ ご経験に応じて、Audiの専門知識や最新技術を習得できるスキルアップ研修をご用意。先輩メカニックによるOJTで、あなたの成長を力強くバックアップします！ 【Audiの専門技術を習得】 世界が認めるAudiブランド。その正規ディーラーだからこそ触れられる最先端技術と知識を、あなたのものに。専門性を高め、市場価値の高い整備士へと導きます。 【年間休日120日のゆとり】 プライベートも大切にできる年間休日120日。GW・夏季・年末年始にはそれぞれ1週間程度の長期休暇も取得可能。オンオフのメリハリをつけ、充実した毎日を送れます。 【スキルアップを全力応援】 「もっと腕を磨きたい」その情熱を歓迎します。最新の専用診断機器やツールを完備。資格取得支援制度やメーカー研修で、あなたの成長意欲を全面的にサポートします。 【安心と安定の労働環境】 各種手当や充実の福利厚生はもちろん、頑張りは昇給や年2回の賞与（昨年実績5.1ヶ月分！）で正当に評価。安定基盤のもと、安心して長く働けます。 【仲間と共に高め合う喜び】 「クルマが好き」という共通の想いを持つ、経験豊富な仲間たちがあなたの挑戦を待っています。和気あいあいとした雰囲気の中、互いに刺激し合い、技術も人間力も磨けます。 【働きやすさへの配慮】 工具一式貸与、つなぎは会社負担でクリーニング。日々の業務負担を軽減します。さらに、より快適な作業環境のため、順次店舗全館空調の導入も予定しています。 ～当社について～ 私たちは、Audi正規ディーラーとして、お客様へ最高のサービスとアウディ車の魅力をお届けするため、技術力の向上と働きがいのある環境づくりに努めています。

設計〜施工まで携われる。経験を活かして、電気工事のプロへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼＼ 建設・設備などの現場経験者歓迎 ／／ 《無資格OK》土日休み＆長期出張ほぼなし！ 計装制御設計・制御盤製作から 現場配線工事まで幅広い業務に携われる！ 「経験を活かして、技術の幅を広げたい」 「現場は好き。でも出張は少なめがいい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 工場を中心に公共施設などの 電気工事全般をお任せします。 【 具体的には… 】 □工場内設備や機械まわりの電気配線工事 □公共施設の電気設備工事 □制御盤の設計・製作 □計装設備の施工・メンテナンス など 【 現場について 】 現場エリアは古河市内が中心です。 基本的に日帰り案件がほとんど！ 長期出張や遠方への移動はほぼナシ！ （昨年の出張も5月・9月・12月のみ） 担当する現場は、基本的に1日1件。 半日で完了する案件の場合のみ、 午前・午後で2件担当することもあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※慣れるまでは 先輩従業員が丁寧にサポートします。 ◎電気工事の実務経験がある方、 第2種電気工事士等の資格を お持ちの方は活かせます！ ◎さまざまな業務をこなすことで、 さらなる自身の技術力の向上を 実感できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電気工事士としてやっていきたいという方 であれば、資格・経験・年齢問いません。 当社は工場を中心に公共施設など、 計装制御設計・制御盤製作から現場配線工事 まで、多彩な案件を手掛けています。 電気設備は欠かす事のできない 重要なインフラ。 大きな達成感を得られる仕事です。 資格は持っているけど実務経験がない、 経験はあるがブランクがある、 という方も大歓迎です！ 前職は営業で、 資格は持っていたけど工事の実務経験が なかったという方も活躍しています。 慣れるまでは、 先輩の助手として働いて頂くので 分からないことはその場で質問しながら、 少しずつ覚えてください。 入社後は、 各種資格取得の支援をしています。 実務経験を積みながらスキルアップ していくことが可能です！ 【入社後の流れ】 先輩の現場に同行し、仕事を覚える！ ・この期間は電話対応などもなし ・業務の流れを覚えることに専念してOK ＊成長スピードは人それぞれ。 「できるようになったら任せる」が基本。 無理に一人立ちさせることはありません！ ＊＊＊ 【 採用担当者からメッセージ 】 最初から電気工事が完璧にできなくても まったく問題ありません。 建設工事や内装工事をやってきた方なら、 図面を見て作業したり、職人さんと やり取りした経験があると思います。 そういう感覚は、 この仕事でもそのまま活きるので、 電気工事も「未知の世界」ではなく、 何となく想像がつく作業なのかなと。 「今までの現場経験を活かして、 ちょっと違う分野もやってみたい」 そんな気持ちがあれば十分！ 気軽に応募してもらえたら嬉しいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【HP】http://fa-system.biz/

＜厳しいノルマなし＞完全週休2日制で残業少なめのルート営業

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年休120日以上×土日祝休み 飛び込みなし！反響営業が中心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅年間休日120日以上の完全週休2日制 ✅残業は月平均0～10時間と少なめです ✅既存顧客へのルート営業がメイン ✅ノルマや飛び込み営業はありません ＜仕事内容＞ 医学や理化学などのバイオテクノロジー研究を行うお客様へ、関連機器設備のルート営業をお任せします。 定期訪問を通じてお客様の課題やご要望をヒアリングし、最適な機器や自社製造のオーダーメイド製品を企画・提案していただきます。 飛び込み営業はなく、既存顧客や反響への対応が中心となります。 ◇具体的には••• ・官公庁や研究施設など既存顧客へのルート営業 ・定期訪問による課題や要望のヒアリング ・既存製品やオーダーメイド製品の企画提案 ・紹介や問い合わせに対する新規案件の対応 ＼経験を活かし、より深い提案を／ 既存顧客との関係構築がメインのため、飛び込み営業はありません。 培ってきたノウハウを活かし、お客様の課題解決に注力できます。 ＼株式会社アイ・シー・エムとは？／ 1987年設立以来、バイオテクノロジーの研究者へ関連機器の設計や販売を通して研究を支えている設立30年以上の企業です。

夜勤なし✨施設未経験＆管理職希望も歓迎✨月収27万〜✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、福祉/介護事業責任者/施設長 ✨はじめにお伝えしたい事✨ 福祉業界はやりがい×働く待遇のバランスがこの業界の最大の課題です。 残念ながら賃金、労働環境など様々な要因で業界の働き手が減少している状況です。 きっとこの求人を読んで頂いている方の中にも今の職場への悩みだったり 福祉業界で働く不安を抱えている方もいらっしゃる思います。 私たちは福祉業界を志す方の労働環境の改善に取り組んでおり 〝ここで働きたい、働き続けたい〟 と思っていただける職場環境を目指し、実現してまいります。 🌸この求人のアピールポイント🌸 ・夜勤なし＆残業ほぼゼロで定時退社が可能！ ・年休113日・有給消化推進／産休・育休取得率100% ・最初の数ヶ月は先輩看護師がしっかりサポート ・初年度から年収４８０万円以上も可能♪ご経験により５５０万以上も狙えます！！ ※これまでの経験を活かして将来的にリーダーを目指したい方も歓迎（必須ではありません） 《仕事内容》 特別養護老人ホーム「やすらぎの里」にて、 施設を利用される高齢者様の健康管理および日常生活における看護・医療処置業務全般をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・ご利用者様の健康状態の把握・観察（バイタル測定、体調チェック） ・医師の指示に基づく医療処置（服薬管理、インスリン注射、処置等の対応） ・入浴後や日常生活における簡単な処置、協力医療機関との回診対応・連携 ・介護スタッフと共有するカルテ記入、各種記録・申し送り業務 〈1日のスケジュール例〉 9：00 出勤 9：00 出勤後申し送り 9：20 バイタル測定 処置 服薬管理 11：30 カルテ記入 薬準備 12：30 昼食（休憩60分） 13：30 入浴処置 回診 16：30 記録 申し送り 18：00 退勤 ※ほぼ残業なし！定時上がりが可能◎ 〈働きはじめてからの流れ〉 専門職である看護師なので、 今までのスキルを最大限発揮できる環境です◎ 看護スタッフは1日で30～40名ほどの 利用者様に関わっていただきますので、 皆様のお顔やお名前を覚えながら 業務の流れを理解していただきます。 最初の数か月間は先輩看護師がつくので なんでも聞いてほしいです♪ ※スキルや習得度合いにあわせて、独り立ちをサポートします！ 🌸無理なくスタートできる安心の環境🌸 敷地内には「多床室（50名）」と「個室（40名）」の2つの建物があり、 担当を分けて配置しています。1日あたり30〜40名ほどのご利用者様に関わりながら、 無理のないペースでお名前や状態を覚えていただけます。 入職後数ヶ月間は必ず先輩看護師が同行して業務の流れをレクチャーしますので、 介護施設が初めての方やブランクのある方も安心してご応募ください。 🌸メリハリをつけて働ける理由🌸 病院勤務のように緊急の処置や点滴対応に追われることが少なく、 お一人おひとりの生活に寄り添った看護が可能です。残業はほぼなく、 原則定時で退勤していただけます。 また、将来的に看護チームのリーダーや管理職を目指したい方にはステップアップの機会をご用意しています。 （※管理職のご経験は必須ではありません） 【☆取り組み例☆】 ●給与 ・ベースアップ ・手当の拡充 ・賞与（前年実績4か月分） ※同エリアで比較すると高い水準になっています。 ●働き方（オンコールの例） ・オンコール手当額の見直し 看護師さんの頑張りを給与でお返し できるように制度の見直しを図っています。 （直近で1500円→3000円にアップ） 働きやすい環境づくりに全力投球し続けますのでぜひ一緒に働きませんか？ 現在、看護職を離れている方も大歓迎です！ 〈現在働いているスタッフの特徴〉 ◆常勤:1名 ◆非常勤:6名 ⇒利用者様に「やさしい」と 親族の方からも好評なスタッフ♪ ◆産休・育休取得率100％なので安心◎ 〈先輩看護師インタビュー〉 Q. 前職は？ A.総合病院の病棟勤務（外来パート勤務でした） Q. やすらぎの里への転職きっかけは？ A. 家庭と両立すための転職で、下記の条件が叶ったから！ ①就業時間がゆっくりスタートで働きやすさを感じられるか ②看護のスキル活かせて興味が持てる仕事か ③看護師としてのブランクがあっても飛び込めるか ※施設の雰囲気が柔らかく清潔感があったことも◎ Q. 入職前後のギャップは？ A. 病院勤務だとすぐに点滴等の治療を開始するが、 特養では治療の前に他のできることから スタートするので時間に 追われることなく働けることに驚いた Q. やすらぎの里でのやりがいは？ A. 日々の生活の中で利用者様と 小さな喜びを感じあえること！ 老人看護に携わるようになり、 長期勤務者がたくさんいることに驚きました。 看護の仕事が好きで、ゆったりと 自分のペースで働ける働きやすさがあります！ ＼採用担当者よりエール／ 看護師の仕事が好きだけれど職場の人間関係に疲れてしまった方、 利用者様とコミュニケーションがお好きな方、 誰かの役に立ちたいという思いが強い方、 特別養護老人ホーム『やすらぎの里』 なら看護師のネクストステージのサポートができるかもしれません。 責任感の強いあなたと一緒に働けること楽しみにしております！

月給25万円～40万円／地域密着のリフォーム会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他小売/流通専門職 ＝＝＝求人のポイント＝＝＝ ✅ほとんどの社員が未経験入社 ✅未経験、営業デビュー大歓迎！ ✅基本定時退社・残業は多くて1時間程度 ✅完全反響！テレアポや飛び込み営業一切ナシ ✅地域No.1の展示台数で営業のしやすさ抜群 ✅TOTOやクリナップのコンテストにてNo.1の実績 ✅現在年間1000～1500件のご依頼 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完全反響対応！ 問合せがあったお客様の対応から、リフォームの企画・提案、リピーターになっていただいたお客様のフォローといった業務に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼来客・電話・WEB対応 ▼マンション、戸建てなどリフォームの企画・提案 ▼物件状況の進捗管理 ▼物件の引き渡し ▼リピーターのお客様対応 当社では、WEB集客に注力をしており、多数の反響をいただく仕組みになっています。 そのため、テレアポ、飛び込みや訪問営業などは一切ございません。 【入社後について】 未経験者の方は、まずは商品や営業方法を学んでいただきたいので、入社後1ヶ月はショールームにて勤務いただきます。 その後、先輩社員に同行し営業訪問していただき、見積もりの作成などをサポートしていただき、慣れてきたら、先輩のサポートを受けながらも、徐々にご自身で営業していただきます。 研修内容も充実しており知識をつける機会を多く設けております。実力次第では、半年で一人前として働いていただくことも可能です。 また、未経験の方も活躍いただけるよう、仕事に慣れるまでOJTを通して、業務を覚えていただきながらじっくり育成していますのでご安心ください。

✅未経験スタート8割✅資格経験不問✅賞与年2回✅夜勤なしOK

仕事内容 「資格も経験もないけど、新しいことに挑戦したい。」 「人の役に立つ仕事がしたい。」 そんなあなたを、私たちは歓迎します。 オリーブ友部館では、利用者様の在宅復帰を支える介護スタッフを募集しています。 現在活躍しているスタッフの約8割が未経験からスタート。 前職は飲食店・販売・工場・事務・サービス業などさまざまです。 介護の知識や資格がなくても大丈夫。 研修や先輩スタッフのサポートがあるので、安心して仕事を始められます。 施設見学も大歓迎！ 職場の雰囲気を見てから応募を決めていただいても大丈夫です。 ー ⭐ここがポイント⭐ ー ✅ スタッフの約8割が未経験スタート ✅ 残業は月平均3時間程度 ✅ 有給取得率90％以上 ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ✅ 面接前の職場見学OK ✅ 夜勤なし・回数相談OK！ ー ⭐仕事内容⭐ ー 介護老人保健施設にて、ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 最初から難しい仕事を任せることはありません！ まずは ・利用者様との会話 ・食事の準備や配膳 ・レクリエーションの見守り など、できることからスタートします。 慣れてきたら先輩スタッフと一緒に介助業務を覚えていただきます。 利用者様から「ありがとう」と言っていただける、やりがいのある仕事です。 ー ⭐夜勤について⭐ ー 夜勤は看護師１名＋介護士４名の計５名体制！ （2F:看護師1名＋介護士1名 3F:介護士3名） 看護師もおり、介護士も4名いるため 安心して業務を行うことができます！ また、最初は先輩職員に2.3回同行のもと 業務を覚えていただきます！ 「稼ぎたいからガッツリ夜勤に入りたい！」 「初めての介護だから、日勤帯のみで慣れたい・・」 など、面接時にお気軽にご相談ください♪ 夜勤スタートは責任者、そして自分自身できる！という 判断があってからのスタートのため いきなりお任せすることもありません！ ー ⭐未経験でも安心⭐ ー 現在働くスタッフの約8割が未経験入職。 前職は ・飲食店スタッフ ・販売スタッフ ・工場勤務 ・ホテルスタッフ ・事務職 など異業種から転職した方ばかりです。 入職後は教育担当の先輩が付き添いながら仕事を教えるので、一人で悩むことはありません。 介護の基礎から丁寧に学べる研修制度も整っています。 さらに資格取得支援制度もあり、働きながら介護福祉士などの資格取得も目指せます。 ー ⭐働きやすさも自慢⭐ ー スタッフが長く働けるよう、働きやすい環境づくりを大切にしています。 ・残業は月平均3時間程度 ・有給取得率90％以上 ・介護機器導入による身体的負担軽減 ・休憩スペース完備 ・夜勤が難しい方もお気軽にご相談ください 仕事だけでなく、自分の時間や家族との時間も大切にできます。 ー ⭐人柄重視の採用⭐ ー 資格や経験よりも 「人と接することが好き」 「誰かの役に立ちたい」 そんな気持ちを大切にしています。 経験は入職後に身につけられます。 あなたの新しい一歩を、私たちがしっかりサポートします。 ー ⭐先輩スタッフの声⭐ ー 前職は飲食店で働いていました。 介護の仕事は初めてだったので不安でしたが、先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれたので安心して仕事を覚えられました。 今では利用者様から名前を呼んでいただいたり、「ありがとう」と声を掛けてもらえたりすることが毎日のやりがいになっています。 「未経験だから…」と迷っている方にも、安心して飛び込んできてほしい職場です。

基本土日休み/木造注文住宅の施工管理／神栖近隣中心

仕事内容 藤代工務店が手がけるのは、 アメリカンスタイルを軸にした木造注文住宅です。 ラップサイディングの外壁や木の質感を活かした内装など、 デザイン性と住み心地の両立を大切にしています。 今回募集するのは、 こうした注文住宅の現場を支える建築施工管理です。 工程・品質・安全管理、 職人さんや協力会社との打ち合わせ、 設計担当との連携など、 完成までの現場管理全般をお任せします。 現場は神栖市を中心に近隣エリアが中心で、 直行直帰も可能です。 地域に根ざして働ける環境です。 また、 木造注文住宅の経験がある方はもちろん、 建築現場での施工管理経験と資格をお持ちであれば、 これまでの工事種別は問いません。 ※応募時点では履歴書・職務経歴書は不要です。 まずは簡単な情報のみでご応募いただけます。

経験不問★ノルマ無し★人物重視採用★月残業20H以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🌸100％反響営業！飛び込み・テレアポ・ノルマなし🌸 「営業に挑戦してみたいけど、飛び込み営業やノルマがある仕事は不安…」 そんな方も安心してスタートできる環境です。 当社の営業は、お客様からのお問い合わせやご来店への対応が中心。飛び込み営業・テレアポ・ノルマはなく、一人ひとりのお客様に寄り添ったご提案を大切にしています。 未経験からスタートした先輩も多く、入社後は約6か月間の研修とOJTでしっかりサポート。知識や経験がなくても安心して成長できます。 ⭐事業拡大につき増員募集！⭐ ありがたいことに、多くのお客様からご依頼をいただき、今後の店舗展開も見据えて新しい仲間を募集します。 会社の成長とともに、新店舗の立ち上げや店長・マネージャーとして活躍できるチャンスもあります。 もちろん、入社後すぐに役職をお任せすることはありません。 まずは営業として経験を積み、お客様に信頼されるスタッフへ成長していただきます。 その後は、一人ひとりの希望や適性、日々の頑張りを評価しながら、キャリアアップをサポートします。 「未経験から新しいことに挑戦したい」 「将来は役職にもチャレンジしてみたい」 そんな方をお待ちしています！ ✨この求人のポイント✨ ✅ 100％反響営業！飛び込み・テレアポ・ノルマなし ✅ 約6か月の研修＆OJTで未経験でも安心 ✅ 完全週休2日制・残業月平均15時間程度 ✅ 長期休暇・有給休暇も取得しやすい環境 ✅ 女性スタッフ・女性管理職も活躍中！ ✅ 地域密着だからお客様一人ひとりに寄り添える営業スタイル ✅ 今後の店舗展開に伴い、新店舗の店長・マネージャー候補として活躍できるチャンスも！ 🌸こんな方にピッタリ！ □ 人と接することが好き □ 接客・販売経験を活かしたい □ 営業にチャレンジしてみたい □ プライベートも大切にしたい □ 長く安心して働ける会社を探している □ 将来的にはキャリアアップも目指したい お仕事内容 お客様が納得のいくお部屋を見つけられるよう、パートナーとして寄り添いながらサポートするお仕事です。 お任せするお仕事 ・Web・電話からのお問い合わせ対応 ・ご来店予約・スケジュール調整 ・物件のご紹介・内見のご案内 ・周辺環境や生活情報のご案内 ・契約書類の作成 ・物件写真の撮影 ・Webサイトへの物件情報更新 営業活動は、お問い合わせいただいたお客様へのご案内が中心です。 新規飛び込み営業やテレアポはありませんので、お客様とのコミュニケーションに集中できます。 入社後の流れ 入社後は約6か月間、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 まずは物件や地域について学びながら、先輩の内見に同行して仕事の流れを覚えていきます。 その後は、物件情報の更新や写真撮影、内見のご案内など、できることから少しずつお任せします。 PC操作が苦手な方や営業未経験の方でも、一人ひとりのペースに合わせて育成しますので安心してください。 未経験スタートの先輩が多数活躍中！ 現在活躍している社員のほとんどが未経験からのスタートです。 前職も… ・アミューズメントスタッフ ・飲食店スタッフ ・広告営業 ・保険会社勤務 ・フリーター などさまざま。 「営業は初めて」「正社員経験が少ない」 そんな不安を持って入社した先輩たちが、今では第一線で活躍しています。 🌱あなたらしいキャリアを描けます まずは営業として経験を積み、お客様に信頼される営業を目指していただきます。 その後は、店長やマネージャーへのキャリアアップはもちろん、不動産売買・不動産管理・リフォームなど、 希望や適性に合わせて活躍の幅を広げることも可能です。 さらに、今後の店舗展開も予定しているため、新店舗の立ち上げや店長・マネージャー候補として活躍できるチャンスもあります。 成約件数だけではなく ・お客様への丁寧な対応 ・チームへの貢献 ・日々の努力や前向きな姿勢 もしっかり評価しています。 経験よりも「成長したい」という気持ちを大切にする会社です。 🌸この仕事のやりがい 古河市周辺のお客様に寄り添い、地域密着ならではのご提案ができることが魅力です。 お客様のご希望やライフスタイルを伺いながら、一緒に理想のお部屋を探していきます。 「ありがとう」 「あなたが担当でよかった」 そんな言葉をいただけることも多く、大きなやりがいにつながります。 こうした丁寧な対応が口コミでの高い評価にもつながっています。 🌿働きやすい環境 社員同士で協力し合いながら目標を目指す、温かく落ち着いた職場です。 困ったことがあれば自然と声を掛け合い、分からないことは先輩が丁寧にフォローします。 仕事が終わった人から帰宅する風土なので、 「上司がまだいるから帰りづらい…」 という雰囲気はありません。 有給休暇も取得しやすく、お子さまの学校行事や家族の予定なども気軽に相談できます。 性別や経験に関係なく、一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 福利厚生も充実 ・退職金制度（勤続3年以上） ・社員旅行（積立制） ・U・Iターン歓迎 今後も社員がより働きやすい会社を目指し、福利厚生や制度をさらに充実させていく予定です。 🌳腰を据えて長く働けます 「住まい」に関わる仕事は景気の影響を受けにくく、安定したニーズがあります。 未経験からでも着実に知識と経験を身につけながら、安心して長く働ける環境です。 🏡会社紹介 当社は茨城県・埼玉県を中心に、不動産賃貸仲介・不動産管理事業を展開し、『エイブル』ブランドの店舗を運営しています。 賃貸仲介実績トップクラスのブランド力と、地域密着ならではの情報力を活かし、多くのお客様から信頼をいただいています。 これからも地域のお客様に寄り添ったサービスを大切にしながら、新たな店舗展開も視野に入れ、さらなる成長を目指しています。 あなたもぜひ、私たちと一緒に地域に愛されるお店づくりに挑戦してみませんか？

未経験歓迎！夜勤中心で日中自由

仕事内容 株式会社田口電気で鉄道関連の電気設備工事スタッフとして、保守・修繕・工事を担当します。未経験からでも着実にスキルを習得し、キャリアアップできる成長ルートをご紹介します。 ■STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 ・OJTを通じて仕事の基礎を学習する期間です。 ・鉄道電気工事の現場に同行し、補助業務を担当します。 ・工具の名前や作業の流れを覚えます。 ・実作業は1日4時間程度です。 ↓ ■STEP 2 ／ 3ヶ月〜1年 ・簡単な作業を一人で担当し、自立への第一歩を踏み出します。 ・資格取得支援制度を活用し、電気工事士などの資格取得を目指します。 ・先輩の指導のもと、玉掛けや小型移動式クレーンの技能を習得します。 ・夜間作業が中心のため、日中の時間を有効活用できます。 ↓ ■STEP 3 ／ 1年〜3年 ・様々な現場で経験を積み、専門知識とスキルを深めます。 ・複数の資格を取得し、担当業務の幅を広げます。 ・難易度の高い工事にも挑戦し、技術者としての成長を実感します。 ・スキルに応じた昇給を目指せます。 ↓ ■STEP 4 ／ 3年以上 ・現場の中心メンバーとして、後輩の指導や育成を担当します。 ・プロジェクトリーダーとして現場全体をまとめる立場を目指せます。 ・鉄道の安全を支えるプロフェッショナルとして活躍します。 ・資格取得や実務経験に応じて年収アップを実現できます。 ■仕事内容 株式会社田口電気は、水戸市を拠点に鉄道関連の電気設備の保守点検、修繕作業、屋内外の配線作業を手掛けています。景気に左右されない安定した事業基盤が強みです。 お任せするのは鉄道関連の電気工事スタッフ。具体的には、鉄道関連の電気工事や屋内・屋外での配線作業のサポート業務です。 作業は数人グループで行い、現場へ向かって作業を開始します。最初は先輩の指示通りに動けば大丈夫です。 ・実作業時間は4時間程度で、体への負担も少なく、早く終われば早上がりできることが多いです。 ・夜間作業が中心のため、日中は自由に時間を活用できます。 ・営業活動は一切なく、現場作業に集中できます。 ・年間を通して仕事量があり、安定・安心の職場です。 ■この仕事のポイント ・未経験からでも安心です。仕事は丁寧に指導します。 ・資格取得費用は会社が全額負担します。電気工事士、中型免許、玉掛け、小型移動式クレーン、高所作業車など、一生もののスキルを身につけられます。 ・鉄道の資格試験受験に必要な勤務実績を積むことができ、キャリアアップを支援します。 ■求める人材 ・学歴不問、未経験の方も歓迎します。ほとんどの先輩が未経験からスタートしています。 ・要普通免許（中型免許は入社後に会社負担で取得可能）です。 ・「言われたことを素直にやってみる」という姿勢があれば、経験や知識がなくても一人前になれるよう、明るい先輩がサポートします。

転勤なし◆資格取得支援全額◆週休2日制◆分業制♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ╭━━━⭐━━━━━━━━━━━━━╮ 地域の暮らしを支える、 施工管理のプロへ。 ╰━━━━━━━━━━━━━⭐━━━╯ ＼⭐この求人のおすすめポイント！／ ✅ 未経験・無資格からチャレンジOK ✅ 先輩社員と2〜3人のチームで安心スタート ✅ 茨城県南エリア中心・出張ほぼなし ✅ ANDPAD導入で業務効率化を推進 ✅ 残業月平均20h程度 ✅ 資格取得費用全額会社負担 ✅ 地域密着の安定した事業基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集職種】 土木・建築・管工事施工管理候補 （現場作業からスタート／将来は施工管理・現場監督へ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 まずは現場作業からスタートし、 建築・設備工事の流れや仕事の進め方を 実際の現場で身につけていただきます。 先輩社員のサポートを受けながら、 少しずつできることを増やしていきましょう。 ⏩ 工事現場での作業・サポート ⏩ 資材の運搬・準備 ⏩ 現場の片付け・整理 ⏩ 職人さんの作業サポート ⏩ 工事の流れや施工方法の習得 ⏩ 現場での安全・品質に関する知識の習得 現場の状況を確認しながら、 工事が予定どおり進むように 全体を管理していくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験・無資格から、 将来の施工管理を目指せます！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「施工管理の仕事に興味があるけど、 いきなり現場監督は難しそう…」 そんな方もご安心ください✨ 当社では、未経験の方が いきなり施工管理を担当するのではなく、 【現場作業を経験】 ↓ 【工事の流れ・専門知識を習得】 ↓ 【資格取得にチャレンジ】 ↓ 【施工管理へステップアップ】 という形で、 段階的にキャリアを築いていけます。 まずは現場で実際の工事を経験するからこそ、 職人さんの仕事や工事の進め方を理解した上で 施工管理を目指すことができます。 将来的に施工管理として 工事全体を管理する仕事に挑戦したい方にも、 長期的なキャリアを築ける環境です。 もちろん、まずは現場作業のプロとして 技術を身につけていくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ANDPAD導入で業務効率化！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社ではDXの一環として、 クラウド施工管理アプリ「ANDPAD」を導入。 施工管理に関わる情報をクラウドで管理し、 業務の効率化・簡略化に取り組んでいます。 現場と事務所の情報共有もスムーズに。 効率よく仕事を進められる環境づくりを 進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社アクアサービスについて】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 茨城県南を中心に、 22市区町村の指定工事店として 地域に根差したサービスを提供しています。 新築工事から修繕工事まで、 地域の暮らしに欠かせない 水回り・設備工事を支える会社です。 現場は茨城県南エリアがほとんど。 出張も発生せず、落ち着いた環境で キャリアを築いていくことができます。 重機や機材も豊富に取り揃えており、 現場での作業をスムーズに進められる環境です。 残業は月平均20h程度。 残業削減にも取り組み、 ワークライフバランスを大切にしています。

年休120日＆昨期賞与5.1ヶ月！資格取得もバックアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証、整備士（道路交通/陸運） ＊Audi正規ディーラー勤務 ＊年間休日120日でプライベート充実 ＊実務経験者の募集(年数不問)！ ＊嬉しい！長期休暇制度有！ ＊スキルを磨ける現場！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 029-849-0100(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 詳細はこちら▷https://cv-audi.recruitsite.net 【仕事内容】 Audi正規ディーラーの最前線で、お客様の安全と快適なカーライフを支える整備・点検業務です。あなたの経験と技術で、アウディのブランド価値をさらに高めてください。プロフェッショナルとして成長できる環境です。 ～具体的には～ ●車検・法定点検、一般整備業務全般 ●整備内容に関するお客様への丁寧な説明 ●各種オプション品の取り付け作業 など ～入社後のフォロー体制～ ご経験に応じて、Audiの専門知識や最新技術を習得できるスキルアップ研修をご用意。先輩メカニックによるOJTで、あなたの成長を力強くバックアップします！ 【Audiの専門技術を習得】 世界が認めるAudiブランド。その正規ディーラーだからこそ触れられる最先端技術と知識を、あなたのものに。専門性を高め、市場価値の高い整備士へと導きます。 【年間休日120日のゆとり】 プライベートも大切にできる年間休日120日。GW・夏季・年末年始にはそれぞれ1週間程度の長期休暇も取得可能。オンオフのメリハリをつけ、充実した毎日を送れます。 【スキルアップを全力応援】 「もっと腕を磨きたい」その情熱を歓迎します。最新の専用診断機器やツールを完備。資格取得支援制度やメーカー研修で、あなたの成長意欲を全面的にサポートします。 【安心と安定の労働環境】 各種手当や充実の福利厚生はもちろん、頑張りは昇給や年2回の賞与（昨年実績5.1ヶ月分！）で正当に評価。安定基盤のもと、安心して長く働けます。 【仲間と共に高め合う喜び】 「クルマが好き」という共通の想いを持つ、経験豊富な仲間たちがあなたの挑戦を待っています。和気あいあいとした雰囲気の中、互いに刺激し合い、技術も人間力も磨けます。 【働きやすさへの配慮】 工具一式貸与、つなぎは会社負担でクリーニング。日々の業務負担を軽減します。さらに、より快適な作業環境のため、順次店舗全館空調の導入も予定しています。 ～当社について～ 私たちは、Audi正規ディーラーとして、お客様へ最高のサービスとアウディ車の魅力をお届けするため、技術力の向上と働きがいのある環境づくりに努めています。

19時半完全退社。「断られるのが当たり前」の営業は卒業。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 《 営業の「楽しさ」だけを、取り戻しませんか？ 》 毎日、見ず知らずの家を訪ね、 インターホン越しに断られ続ける……。 そんな「心を削る数字の追い方」は、 もう必要ありません。 当社の営業は、100％反響スタイルです。 広告やチラシを見て「重兵衛さんに相談したい」と、 既に関心を持ってくださっているお客様への対応が100％。 あなたの役割は、強引に売ることではなく、 お客様の理想の住まいを一緒に形にする 「伴走者」になることです。 —————————————————— このお仕事のポイント —————————————————— ✅無駄なアプローチはゼロ テレアポや飛び込みの時間は、 すべて「提案の質」を高める時間に使えます。 ✅19時半には完全退社 効率的な反響営業だからこそ、 遅くまで残る文化はありません。 ✅高単価×感謝の深さ 住宅リフォームという高価な買い物だからこそ、 完工後の「ありがとう」の重みが違います。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。

土日祝休みの安定環境／年休125日×月残業３時間で私生活充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：汎用機SE、組み込み制御プログラマー、機械研究開発 【ライフワークバランスが取れる働き方】 ＊土日祝休み、年間休日125日 ＊夏季休暇・年末年始休暇 ＊有給取得年平均12.4日 ＊ほぼ残業なし（月平均3時間） ＊87種の資格取得支援あり 資格取得時の報奨金対象資格あり ■募集要項 大型研究装置を用いたプラズマ実験装置 の実験データ利用に関連する運用サポート ◆業務内容 ・実験データの利用に関連するプログラムの設計、開発 ・関連するプログラムに関わるサーバー類及び関連機器の運用業務 ・設計、開発に関する利用者への技術的な支援 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂市の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

経験を考慮し上位役職からスタート可｜11段階評価で公平に成長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ╭───────────────╮ 2026年10月初旬 デイズタウン 土佐炉端と藁焼き なぶら ＼ NEW OPEN！／ オープニング正社員募集！ ╰───────────────╯ ■評価が明確な会社で働く■ 今回募集するのは、お店づくりを一緒にスタートするオープニングメンバーです。 面接では、これまでのご経験を丁寧にお伺いします。 飲食店での勤務経験や、他業種でのマネジメント経験がある方は、 一般からではなく、適性に応じた役職からのスタートも可能です。 未経験の方も、年齢や社歴は関係ありません。 入社後は、数字と行動という基準を満たした分だけ、正当に評価されます。 ──────────────── この求人のPOINT ──────────────── ✅ 月給27万円～36万円スタート ✅ 役職は11段階。すべての基準を開示 ✅ 賞与年2回 ✅ 昇格は年4回（1月・4月・7月・10月） ✅️ 最短1年で店長へ昇格した実績あり ✅ 月8日休み・各種休暇充実 ✅ 前職の経験を考慮し、入社時の役職を決定 （面接で丁寧にヒアリング） ──────────────── 01│フードブランディング株式会社とは ──────────────── 2011年創業。茨城県を中心に10ブランド・13店舗を展開する飲食企業です。 2026年は牛久市・水戸市などで新店舗をオープン予定！ ─────────────── 02│お店について（土佐炉端と藁焼き なぶら） ─────────────── フードブランディング新業態！ 土佐料理と炉端焼き・藁焼きを楽しめるお店です。 素材の旨みを活かした炉端焼きや、香ばしく豪快に焼き上げる藁焼きなど、 土佐の味わいを楽しめるお店を目指しています。 ──────────────── 03│お仕事内容 ──────────────── まずは店舗運営の基本からスタートします。 ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・料理・ドリンクの提供 ・簡単な盛り付け ・仕込み補助 ・レジ業務 慣れてきたら… ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・売上管理 ・販促企画 ・店舗マネジメント ──────────────── 04｜働く魅力：積み上げた先にあるもの ──────────────── 飲食の仕事を通して、接客や調理だけでなく、店舗運営まで幅広く学べる環境です。 ✅接客・調理を始め、店舗運営を学べる ✅売上管理やスタッフ育成にも挑戦できる ✅新ブランド立ち上げに関われる ✅将来的には複数店舗を管理する道も ✅独立支援制度で夢を応援 積み上げた経験やスキルを、 自身のキャリアにつなげていけます。 ──────────────── 05│キャリアアップについて ──────────────── 役職は11段階。 一般→主任→係長（副店長）→課長代理（店長候補）→課長（店長）→次長→副部長→部長へと一歩ずつステップアップしていくことができます。 ✅ 店長になると月給33万円＋賞与（最低保証5万円×年2回） ✅️ オペレーションの習熟度や数値管理、スタッフ育成などをもとに総合的に評価 ✅️ 年4回の面談で評価された点や今後の課題を一緒に確認 昇格基準は明確に定義、且つ共有されているので、「次は何を頑張ればいいのか」がわかり、目標を持って成長できる環境です。 ──────────────── ■頑張りをしっかり認めてもらえる会社 ──────────────── 年4回の昇格発表では、社員がフォーマルな服装で参加。昇格者の名前が呼ばれると、自然と拍手が起こる ――そんな温かい雰囲気があります。 給与や役職が上がることはもちろんですが、「頑張りを仲間に認めてもらえる」という喜びも、この会社で働く大きなやりがいです。 「次は自分もあの場に立ちたい。」 そんな目標を持ちながら、日々仕事に取り組む社員も多くいます。 ──────────────── ■Uターン/Iターン/Jターン大歓迎 ──────────────── Uターン・Iターン・Jターン希望の方も歓迎しています。 借上社宅制度があり、入社時から利用できるようサポートしています。 これまでも、青森県・山形県・新潟県・岩手県・福島県など他県から転居して入社した社員が在籍。 遠方から新しい仕事にチャレンジしたい方も、安心してスタートできる環境です。 ※社宅利用には規定があります。

19時半完全退社！業績好調につき追加募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 業績好調により新規部門の 第2期のメンバーを募集します☆ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい ✅120年の歴史！長く働けます！ 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— 中古住宅の仲介と リノベーション提案営業をお任せします。 無茶な契約やノルマはありません！ 【具体的には】 不動産を「売りたい方」「買いたい方」 のマッチングを行い、 リノベーション提案を含めた 不動産仲介をお願いします。 ＼＼飛び込みなしの反響営業！／／ リスト顧客への電話掛けなどもありますが、 チラシやWebなどの広告による反響が中心となります。 集客が安定しているため、提案や情報収集に専念でき、 高い満足度と成約率を実現できています。 ≪主な仕事の流れ≫ ・問い合わせ対応 チラシやWebなどの広告を見たお客様から、 土地や建物についてのお問い合わせをいただきます。 それに対して情報収集・提供を行うと同時に、 ご来店の段取りを組みます。 ▼ ・ヒアリング／提案 「売りたい方」「買いたい方」それぞれのご要望には、 なぜそうしたいのか、という背景があります。 それらを含めてしっかりとヒアリングをした上で、 ニーズを満たすベストな提案をします。 また、購入希望の場合は物件の内覧なども行います。 ▼ ・ご成約 購入や売却が決まれば、各種手続きに移ります。 契約書などは規定フォーマットがあるので 必要な情報を入力していただければ大丈夫です。 ▼ ・お引き渡し これで一連の流れは終了です。 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 お引渡し完了後も担当として お客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。

19時半完全退社。「断られるのが当たり前」の営業は卒業。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 《 営業の「楽しさ」だけを、取り戻しませんか？ 》 毎日、見ず知らずの家を訪ね、 インターホン越しに断られ続ける……。 そんな「心を削る数字の追い方」は、 もう必要ありません。 当社の営業は、100％反響スタイルです。 広告やチラシを見て「重兵衛さんに相談したい」と、 既に関心を持ってくださっているお客様への対応が100％。 あなたの役割は、強引に売ることではなく、 お客様の理想の住まいを一緒に形にする 「伴走者」になることです。 —————————————————— このお仕事のポイント —————————————————— ✅無駄なアプローチはゼロ テレアポや飛び込みの時間は、 すべて「提案の質」を高める時間に使えます。 ✅19時半には完全退社 効率的な反響営業だからこそ、 遅くまで残る文化はありません。 ✅高単価×感謝の深さ 住宅リフォームという高価な買い物だからこそ、 完工後の「ありがとう」の重みが違います。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。

医療の未来をあなたの提案で。｜土日祝休み※40歳未満の方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 ガツガツ売り込む営業ではありません。 お客様と誠実に向き合い、信頼を積み重ねることが成果につながります。 この医療現場の人材営業というお仕事は、 人手不足を解消ために、社会には必要不可欠。 「医療の知識もないし、営業も初めて…」という方も全く心配いりません。 入社後は、業界の基礎知識から営業の進め方まで、イチから丁寧にお教えします。 また、北海道から沖縄まで全国に展開しており、 業界トップクラスの実績もあるので、 景気に左右されない安定性も魅力です。 大切なのは、これまでの経験よりも“素直に学ぶ姿勢”と、 まずはやってみる“行動力”です。 周囲の先輩もみんなであなたをバックアップしますので、 一歩一歩、自分のペースで成長していきましょう！ 【医療業界に特化した派遣会社での営業職】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤なし ✅数字だけを追う営業ではありません ■営業先 ＊病院やクリニックなどの医療機関 ＊介護施設など ■具体的な業務内容 ・医療機関への訪問・ヒアリング ・人材に関する課題の提案 ・取引先・スタッフの管理 ・派遣スタッフの募集・面接・採用 ・派遣スタッフの就業後のサポート ・新規開拓営業 メインとなるのは 病院への訪問・提案営業。 医療機関へ訪問し、 採用課題や人材ニーズをヒアリング。 お客様の課題を一緒に解決していきます。 定期的なフォローやコミュニケーションを通じて、 お客様・スタッフ双方から頼られる営業を目指します。 【当社について】 私たちは、 「医療業界で働きたい」という求職者と 「人が足りない」という医療機関の 架け橋となるお手伝いをしています。 例えば、他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。

寄り添う提案が中心！年間休日120日/アニバーサリー休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、建築施工管理 業績好調により新規部門の 第2期のメンバーを募集します☆ リノベーション営業の経験を生かして、 当社で働いてみませんか？ アピールポイント ✅120年の歴史！長く働けます！ ✅1〜2年でキャリアアップも可能！ ✅休暇制度充実！プライベートも充実！ ✅飛び込みなしの反響営業で働きやすい！ ✅働き方改革推進中！どんどん整えます！ <仕事の内容> 中古住宅の仲介と リノベーション提案営業をお任せします。 無茶な契約やノルマはありません！ 【具体的には】 不動産を「売りたい方」「買いたい方」 のマッチングを行い、 リノベーション提案を含めた 不動産仲介をお願いします。 ＼＼飛び込みなしの反響営業！／／ リスト顧客への電話掛けなどもありますが、 チラシやWebなどの広告による反響が中心となります。 集客が安定しているため、提案や情報収集に専念でき、 高い満足度と成約率を実現できています。 ≪主な仕事の流れ≫ ・問い合わせ対応 チラシやWebなどの広告を見たお客様から、 土地や建物についてのお問い合わせをいただきます。 それに対して情報収集・提供を行うと同時に、 ご来店の段取りを組みます。 ▼ ・ヒアリング／提案 「売りたい方」「買いたい方」それぞれのご要望には、 なぜそうしたいのか、という背景があります。 それらを含めてしっかりとヒアリングをした上で、 ニーズを満たすベストな提案をします。 また、購入希望の場合は物件の内覧なども行います。 ▼ ・ご成約 購入や売却が決まれば、各種手続きに移ります。 契約書などは規定フォーマットがあるので 必要な情報を入力していただければ大丈夫です。 ▼ ・お引き渡し これで一連の流れは終了です。 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 お引渡し完了後も担当としてお客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 【雇用形態】 正社員 アピールポイント 【企業SNS・採用サイト情報】 社内の雰囲気や現職社員の声を確認して見てください！！ 【採用サイト】 https://recruit.jube.co.jp/ 【youtube】 https://www.youtube.com/@housing-jube/videos 【インスタ】 https://www.instagram.com/housingjube/

【応募、見学時履歴書不要】完全反響営業、飛び込みやノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 ✅未経験スタートが多数！ ✅研修があるので若手でもすぐ活躍できる！ ✅120年の歴史！長く安定して働ける！ ✅1〜2年でキャリアアップも可能！ ✅休暇制度充実！プライベートも充実！ ✅飛び込みなしの完全反響営業のみ！ ✅働き方改革推進中！をどんどん整えます！ ============================= ✨《電話応募お待ちしております！》✨ 「未経験だけど大丈夫かな...」 「職場の雰囲気も見たい...」など 当社ではご不安なお気持ちを解消できるよう お電話でご相談で優先的に面接設定可能です✨ 0120-161-206(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 ============================= 《未経験歓迎！飛び込みなし！反響営業のみ》 住宅リフォームの「営業」募集！ 1899年創業！ 住宅のリフォーム施工などを行っております。 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 プランの提案から、施工時の管理まで、 一貫して対応できるポジション！ お客様の感動を目の前で実感できます！ ＜具体的な業務内容＞ ・現場調査 ・リフォームのご提案 ・各種ヒアリング ・現場管理（工程・予算・状況など） ・その他の付随業務 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 リフォーム完了後も担当として お客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 ＼飛び込みなしの100％反響営業！／ 当社は反響もよく、 Web広告やチラシをご覧になって お問合せいただくお客様がほとんど！ 飛び込み・開拓・押し売り そんな営業スタイルは一切なし！ 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております！ ＜営業未経験の方でもスタートしやすい！＞ 営業をしたことがない・・・ ブランクがある・・・ そんな不安を抱えている方でも安心！ 手厚い研修や先輩社員のフォローがありますし お客様とお話をするお仕事ですので、 難しいことは一切なし！ 経験なども一切不要です！ ──────────────────── 【応募、見学時履歴書不要】 ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1WEBから1分でカンタン応募 2.月に数回の会社説明会 （一次選考）は履歴書なしでOK 意欲があれば当日選考に進めます！ 3.職場体験→最終面接（社長、本部長） 4.内定！ もしくは 担当までお電話（0120-161-206） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅職場見学歓迎！ぜひお問い合わせください ✅入社日はご相談可能です ──────────────────── ＜様々な職歴をお持ちの方が活躍できる！＞ 接客・販売、飲食や事務など 営業未経験の方でも活躍可能！ ＜新築住宅営業も募集中！＞ 新築住宅の営業職も募集中です！ 新築住宅営業に興味がある方も ご応募お待ちしております！ まずはお気軽にお問合せください！ - 【職場環境】 男女関係なくチームワーク抜群！ 温かい職場で働きやすい環境！ 年代も幅広く、 色々な方が活躍中！ 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！ 社員インタビュー https://recruit.jube.co.jp/movie_voice/ - 【雇用形態】 正社員

【応募、見学時履歴書不要】完全反響営業、飛び込みやノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 ✅未経験スタートが多数！ ✅研修があるので若手でもすぐ活躍できる！ ✅120年の歴史！長く安定して働ける！ ✅1〜2年でキャリアアップも可能！ ✅休暇制度充実！プライベートも充実！ ✅飛び込みなしの完全反響営業のみ！ ✅働き方改革推進中！をどんどん整えます！ ============================= ✨《電話応募お待ちしております！》✨ 「未経験だけど大丈夫かな...」 「職場の雰囲気も見たい...」など 当社ではご不安なお気持ちを解消できるよう お電話でご相談で優先的に面接設定可能です✨ 0120-161-206(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 ============================= 《未経験歓迎！飛び込みなし！反響営業のみ》 住宅リフォームの「営業」募集！ 1899年創業！ 住宅のリフォーム施工などを行っております。 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 プランの提案から、施工時の管理まで、 一貫して対応できるポジション！ お客様の感動を目の前で実感できます！ ＜具体的な業務内容＞ ・現場調査 ・リフォームのご提案 ・各種ヒアリング ・現場管理（工程・予算・状況など） ・その他の付随業務 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 リフォーム完了後も担当として お客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 ＼飛び込みなしの100％反響営業！／ 当社は反響もよく、 Web広告やチラシをご覧になって お問合せいただくお客様がほとんど！ 飛び込み・開拓・押し売り そんな営業スタイルは一切なし！ 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております！ ＜営業未経験の方でもスタートしやすい！＞ 営業をしたことがない・・・ ブランクがある・・・ そんな不安を抱えている方でも安心！ 手厚い研修や先輩社員のフォローがありますし お客様とお話をするお仕事ですので、 難しいことは一切なし！ 経験なども一切不要です！ ──────────────────── 【応募、見学時履歴書不要】 ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1WEBから1分でカンタン応募 2.月に数回の会社説明会 （一次選考）は履歴書なしでOK 意欲があれば当日選考に進めます！ 3.職場体験→最終面接（社長、本部長） 4.内定！ もしくは 担当までお電話（0120-161-206） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅職場見学歓迎！ぜひお問い合わせください ✅入社日はご相談可能です ──────────────────── ＜様々な職歴をお持ちの方が活躍できる！＞ 接客・販売、飲食や事務など 営業未経験の方でも活躍可能！ ＜新築住宅営業も募集中！＞ 新築住宅の営業職も募集中です！ 新築住宅営業に興味がある方も ご応募お待ちしております！ まずはお気軽にお問合せください！ - 【職場環境】 男女関係なくチームワーク抜群！ 温かい職場で働きやすい環境！ 年代も幅広く、 色々な方が活躍中！ 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！ 社員インタビュー https://recruit.jube.co.jp/movie_voice/ - 【雇用形態】 正社員

✅月給22万～（皆勤手当込）✅相談業務に専念しやすい環境

仕事内容 大串の里では、相談員だけで抱え込むのではなく、 医師・看護師・介護職・リハビリ職など、 多職種全員で利用者様を支える体制を大切にしています！ 「利用者様にとって一番良い支援は何か。」 その答えをチームで考えながら、 一人ひとりに寄り添える環境があります！ ー ＼この求人のポイント／ ー ✅ 月給22万円以上可能（皆勤手当含む） ✅ 日勤のみ（9:00～18:00） ✅ 年間休日111日 ✅ 賞与年2回（前年度実績2.6ヶ月） ✅ 営業ノルマ・担当件数なし ✅ 残業ほぼなし ✅ 社員食堂あり（1食315円） ✅ 多職種との連携がしやすい環境 ✅ ブランクのある方も歓迎 ー ◆主な仕事内容 ー 介護老人保健施設にて、支援相談員業務をお願いします。 ・利用者様、ご家族様からの相談対応 ・入退所に関する手続き ・医療機関や居宅介護支援事業所との連絡調整 ・各種書類、計画書の作成 ・行政機関への届出 ・施設内外の関係者との連携 ・会議への参加（月1回程度） パソコンはWord・Excelで簡単な入力ができれば大丈夫です。 ー ◆営業活動について ー 病院や居宅介護支援事業所への訪問があります！ 空き時間を活用して訪問ため、 営業だけで外回りをすることはほとんどありません。 （月／5件程度） もちろん社用車も利用できます。 （軽自動車やラクティス） 営業ノルマや担当件数はありません。 利用者様への支援を第一に考えられる環境です！ ー ◆1日の流れ（例） ー 9:00 出勤・申し送り 10:00 入所相談・ご家族様対応 12:00 昼休憩 13:00 利用者様の状況確認 15:00 行政・関係機関への訪問 17:00 記録・翌日の準備 18:00 退勤 残業も少なく、仕事後の時間もしっかり確保できます。 ー ◆教育体制について ー 入職後は、先輩支援相談員が業務を丁寧にサポートします。 経験や習熟度に合わせて少しずつ仕事をお任せしていくため、 ブランクがある方や施設での勤務経験が浅い方も安心です！ 分からないことはすぐ相談できる環境があります。 ー ◆大串の里だからできる支援 ー 「その方にとって何が一番良いのか」を 全職種で考えサポートいたします！ 支援相談員だけで悩むのではなく、 医師・看護師・介護職・リハビリ職・管理栄養士など、 多職種が自然に意見を出し合い、一緒に利用者様を支えています。 事務所内もフォローし合う風土があり、 困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

カット専門店★腰を据えて働ける環境でスタイリスト(美容師・理容師)として働こう！

仕事内容 ＼ カットに集中できる。だから、長く働ける。 ／ 美容師・理容師としての経験を活かしながら、 無理なく、安定して、長く働ける環境を目指しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【WORK】カットに専念できる カット専門店なので、施術はカットが中心。 シャンプー・パーマなし。受付・会計業務もなし。 券売機を導入しているため、カウンセリングからカット、仕上げまで、 技術者としての仕事に集中できます。 【STYLE】「10分カット」ではありません？ 短時間で数をこなすだけの業務スタイルではありません。 お客様一人ひとりのご希望を伺い、髪質やスタイルに合わせて丁寧にカット。 「早く終わらせる」ではなく、「満足して帰っていただく」ことを大切にしています。 【HOLIDAY】お休みも大切に？ 月8日休み。月10日休みや連休なども相談OK。 家族との時間やプライベートの予定も大切にしながら、無理のない働き方を実現できます。 【TIME】受付終了時間は閉店の30分前？ 夜の混み具合により多少の残業はありますが、 必要以上に長時間残るような働き方ではありません。 無用な居残りもなく、必要な業務が終われば退勤できます。 【SUPPORT】ブランクがあっても安心 実践的な研修をご用意しています。 久しぶりに美容師・理容師として働く方も、働きながら徐々に感覚を取り戻せます。 【INCOME】頑張りもしっかり評価 固定給＋インセンティブ。 安定した収入を確保しながら、頑張った分もしっかり還元します。 【CAREER】将来の選択肢も 全国170店舗以上を展開。 店長・マネージャーなどへのキャリアアップや、 独立支援制度を利用して自分のお店を目指すこともできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 仕事も、生活も、どちらも大切に。 ／ カットの仕事を続けたい。 でも、家族との時間も大切にしたい。 そんな方が、無理なく長く美容師・理容師を続けられる環境を目指しています。 あなたの経験と技術を、当社で活かしてみませんか？

19時半完全退社。「断られるのが当たり前」の営業は卒業。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 《 営業の「楽しさ」だけを、取り戻しませんか？ 》 毎日、見ず知らずの家を訪ね、 インターホン越しに断られ続ける……。 そんな「心を削る数字の追い方」は、 もう必要ありません。 当社の営業は、100％反響スタイルです。 広告やチラシを見て「重兵衛さんに相談したい」と、 既に関心を持ってくださっているお客様への対応が100％。 あなたの役割は、強引に売ることではなく、 お客様の理想の住まいを一緒に形にする 「伴走者」になることです。 —————————————————— このお仕事のポイント —————————————————— ✅無駄なアプローチはゼロ テレアポや飛び込みの時間は、 すべて「提案の質」を高める時間に使えます。 ✅19時半には完全退社 効率的な反響営業だからこそ、 遅くまで残る文化はありません。 ✅高単価×感謝の深さ 住宅リフォームという高価な買い物だからこそ、 完工後の「ありがとう」の重みが違います。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。

新規顧客の多い好立地店舗、新規売上も歩合対象！お客様、スタッフともに「笑顔」を創る生涯美容師応援企業！

仕事内容: 【仕事内容及びアピールポイント】 【お仕事詳細】 <正社員/スタイリスト> お客さまが要望するカット･カラー･パーマの施術をお願いします｡ 対応した人数によって売上が上がり、毎月限界まで従業員にバックする歩合給です。 「ブランクがありすぎていきなりは不安…」という方には、パート勤務でまずは働いて、その後正社員に移行するということも可能です! \\\★体験入店制度はじめました！（１日３時間～、時給支給）★/// 【お店の特徴】 通勤便利な好立地の店舗で、ファミリー層を中心とした新規のお客様がメインとなります。 地元のママさん~ご年配の常連のお客様が多く定期的に安定して起こし頂いております。 日によって新規のお客様をお断りする状況ですので、入社初めから接客の機会を多くもって頂けます!(新規施術の売上げも指名外の売上もすべて+歩合売上の対象になります。) 【求人のポイント】 ①充実の給与+α制度 ・技術売上歩合(新規売上も対象)※詳細は下記記載 └別途完全歩合の制度への切替も可能です。 ・店販売上歩合(10%~30%)※商品、キャンペーンにより変動あり ※売上、店販等のノルマなどは一切ございません。 ②待遇・福利厚生(各種規定あり) ・入社祝い金5万円支給 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・技術指導(ご希望に応じて) ①固定給(保証給) ②基本給+歩合給 ・ブランク有りも歓迎 ・ノルマもなし! ・年齢の幅が気にならない職場環境(中高年メンバーも活躍中!)

【応募、見学時履歴書不要】完全反響営業、飛び込みやノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 ✅未経験スタートが多数！ ✅研修があるので若手でもすぐ活躍できる！ ✅120年の歴史！長く安定して働ける！ ✅1〜2年でキャリアアップも可能！ ✅休暇制度充実！プライベートも充実！ ✅飛び込みなしの完全反響営業のみ！ ✅働き方改革推進中！をどんどん整えます！ ============================= ✨《電話応募お待ちしております！》✨ 「未経験だけど大丈夫かな...」 「職場の雰囲気も見たい...」など 当社ではご不安なお気持ちを解消できるよう お電話でご相談で優先的に面接設定可能です✨ 0120-161-206(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 ============================= 《未経験歓迎！飛び込みなし！反響営業のみ》 住宅リフォームの「営業」募集！ 1899年創業！ 住宅のリフォーム施工などを行っております。 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 プランの提案から、施工時の管理まで、 一貫して対応できるポジション！ お客様の感動を目の前で実感できます！ ＜具体的な業務内容＞ ・現場調査 ・リフォームのご提案 ・各種ヒアリング ・現場管理（工程・予算・状況など） ・その他の付随業務 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 リフォーム完了後も担当として お客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 ＼飛び込みなしの100％反響営業！／ 当社は反響もよく、 Web広告やチラシをご覧になって お問合せいただくお客様がほとんど！ 飛び込み・開拓・押し売り そんな営業スタイルは一切なし！ 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております！ ＜営業未経験の方でもスタートしやすい！＞ 営業をしたことがない・・・ ブランクがある・・・ そんな不安を抱えている方でも安心！ 手厚い研修や先輩社員のフォローがありますし お客様とお話をするお仕事ですので、 難しいことは一切なし！ 経験なども一切不要です！ ──────────────────── 【応募、見学時履歴書不要】 ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1WEBから1分でカンタン応募 2.月に数回の会社説明会 （一次選考）は履歴書なしでOK 意欲があれば当日選考に進めます！ 3.職場体験→最終面接（社長、本部長） 4.内定！ もしくは 担当までお電話（0120-161-206） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅職場見学歓迎！ぜひお問い合わせください ✅入社日はご相談可能です ──────────────────── ＜様々な職歴をお持ちの方が活躍できる！＞ 接客・販売、飲食や事務など 営業未経験の方でも活躍可能！ ＜新築住宅営業も募集中！＞ 新築住宅の営業職も募集中です！ 新築住宅営業に興味がある方も ご応募お待ちしております！ まずはお気軽にお問合せください！ - 【職場環境】 男女関係なくチームワーク抜群！ 温かい職場で働きやすい環境！ 年代も幅広く、 色々な方が活躍中！ 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！ 社員インタビュー https://recruit.jube.co.jp/movie_voice/ - 【雇用形態】 正社員

「今度こそ、最後の一社に」第二新卒積極採用中、平均年齢35歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 「もう、会社選びで失敗したくない」 と考えているあなたへ 1社目の環境が自分に合わなかった、 教育体制が整っていなかった……。 そんな苦い経験をお持ちの方こそ、 私たちの新しい仲間としてお迎えしたいと考えています。 当社は、千葉・茨城で創業120年を迎える老舗企業です。 地域の方々に愛され続け、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を築いてきました。 私たちが大切にしているのは、 「社員が安心して、長く健康に働ける環境」を整えることです。 —————————————————— 未経験や第二新卒の方での安心のポイント —————————————————— ✅「放置」は絶対にしません 入社後の3ヶ月間は、あなたの「プロへの助走期間」です。 座学での商品知識習得はもちろん、先輩の商談への同行、 実際の現場見学など、基礎からじっくり学べる カリキュラムを用意しています。 いきなり現場に放り出されてるなんてことはありません。 ✅「100％反響」という安心 営業未経験者が最も不安に思う 「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 ご相談をいただいたお客様一人ひとりに向き合い、 お困りごとを解決することに集中できる環境です。 ✅社員を大事にする証拠！離職率の低さ 毎年の離職率は10%程度、 平均年齢も35歳と若手が非常に多い環境です。 会社の雰囲気の良さが何よりも自慢です！ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ——————————————— ここまで読んでいただいた方へ ——————————————— ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

カット専門店★腰を据えて働ける環境でスタイリスト(美容師・理容師)として働こう！

仕事内容 ＼働きやすさ×安定性×やりがい、三拍子そろった環境です！／ 全国170店舗以上を展開する当社では、 「無駄を省いたシンプルなサービス」と 「スタッフが長く働ける環境づくり」で、 美容師さんの新しい働き方を応援しています！ ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼当社の強みPOINT／ 1. 固定給＋インセンティブで安定収入！ ―――――――――――――――――― 当社は安定した月給制に加え、 インセンティブ制度も導入。 安定した給与に加え、 頑張りはしっかりと評価され、 給与に反映されます。 2.休みの希望が通りやすい！ ―――――――――――――――――― 「月10日休み」も相談OK。 シフトはスタッフ同士で調整しやすく、 プライベートや家族との時間も大切にできます！ 3. 残業ほぼなし＆最終受付は15分前！ ―――――――――――――――――― 月平均残業は"6～7時間"。 営業時間終了後にダラダラ残るような文化はなく、 効率的に働けるよう全社で取り組んでいます。 4. ブランクOK！研修・サポートが充実◎ ―――――――――――――――――― 最新のカット技術やスピード感を学べる研修もあり！ ブランクのある方も安心して復帰できます。 5. 全国展開で安定経営＆キャリアパスも豊富 ―――――――――――――――――― 現在、全国に170店舗以上を展開。 今後も店舗を拡大予定です。 キャリアアップを目指していきたい方も大歓迎！ 店長・マネージャーなどの道もご用意しています。 6.独立支援制度を確立 ―――――――――――――――――― 「いずれは自分のお店を持ちたい」 そんなあなたも全力応援！ 独立に必要なノウハウやサポート体制を完備。 あなたのチャレンジを全力でバックアップします！ ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼お仕事内容／ ●お客様のご要望に合わせたカット ●閉店後の売上金集計作業 ●簡単な清掃 お仕事はヘアーカットのみ！ お客様には券売機で受付をしていただくため、 カット以外の受付や会計業務等はなし！ シャンプーやパーマ等の施術もありませんので、 手荒れや腰痛を気にせず働けます。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼カットファクトリーとは／ 当店は“10分カット”ではありません。 お客様一人ひとりとしっかり向き合い、 髪質やライフスタイルを丁寧にカウンセリング。 ご希望に寄り添いながら、 似合うスタイルをご提案しています。 「目の前のお客様を笑顔にしたい」 ――そんな想いを大切にできる方にぴったりの環境です。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー

未経験OK！入社後に資格取得可能◎手に職を付けられる✨残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ☆★この求人のおすすめポイント★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験者でも月給26万円スタート！ ✨将来は会社幹部へ！若手スタッフ活躍中 ✨残業なし◎プライベートとの両立も可能 ✨家族手当・技能手当など各種手当あり ✨資格取得や空調服支給など福利厚生充実 ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 空調設備のトータル的な 自動制御のメンテナンス及び調整を担当します。 ・空調システムの自動制御機器の点検・新規調整 ・中央監視システムの点検・新規調整 夏場は体力が必要な場面もありますが こまめな休憩や会社から空調服の支給を するなど安全に配慮しています。 研修やサポート体制も整えているので 未経験からでも安心して働けますし、 将来的には現場責任者としての活躍も 目指せる環境です。 チャレンジ精神を持って前向きに取り組んで くれる方には、しっかりとバックアップ していきますのでご安心ください！ ◤1日の流れ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:30 現場へ移動(直行) 9:00 現場作業開始 10:00 小休憩 10:15 作業再開 12:00 お昼休憩 13:00 作業再開 15:00 小休憩 15:15 作業再開 18:00 退勤(直帰) ＊主に室内での作業が多く、 1日1件の現場を担当します。 ＊現場は茨城県内が中心で、 つくば市周辺が主なエリアです。 ＊チームでの作業になります！ 一人で作業することは無いので イチから技術を身に付けられます◎ ◤当社について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有限会社エー・システムは、 茨城県つくば市に拠点を置き、 研究所や工場、ビルの空調自動制御機器の保守・ 点検・整備を行う専門業者です。 大手空調設備会社の専属業者として、 安定した仕事を提供しています。 未経験者も歓迎しており、 入社後は資格取得支援制度を活用して 電気工事士や計装士などの資格を取得 することが可能です。 若手スタッフが活躍中で、 将来は現場監督としての キャリアアップも目指せます！ 今回はそんな当社でスタッフを募集！ 経験は問いませんので 安心してご応募ください◎

「今度こそ、最後の一社に」第二新卒積極採用中、平均年齢35歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 「もう、会社選びで失敗したくない」 と考えているあなたへ 1社目の環境が自分に合わなかった、 教育体制が整っていなかった……。 そんな苦い経験をお持ちの方こそ、 私たちの新しい仲間としてお迎えしたいと考えています。 当社は、千葉・茨城で創業120年を迎える老舗企業です。 地域の方々に愛され続け、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を築いてきました。 私たちが大切にしているのは、 「社員が安心して、長く健康に働ける環境」を整えることです。 —————————————————— 未経験や第二新卒の方での安心のポイント —————————————————— ✅「放置」は絶対にしません 入社後の3ヶ月間は、あなたの「プロへの助走期間」です。 座学での商品知識習得はもちろん、先輩の商談への同行、 実際の現場見学など、基礎からじっくり学べる カリキュラムを用意しています。 いきなり現場に放り出されてるなんてことはありません。 ✅「100％反響」という安心 営業未経験者が最も不安に思う 「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 ご相談をいただいたお客様一人ひとりに向き合い、 お困りごとを解決することに集中できる環境です。 ✅社員を大事にする証拠！離職率の低さ 毎年の離職率は10%程度、 平均年齢も35歳と若手が非常に多い環境です。 会社の雰囲気の良さが何よりも自慢です！ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ——————————————— ここまで読んでいただいた方へ ——————————————— ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

営業・ノルマ一切なし！家賃最大50,000円補助など福利厚生も充実

仕事内容 実働7.5時間で無理なく働く。 賞与最大80万円の支給実績あり。 親会社車両のみを整備する、安定した環境の整備工場です。 ✅ 定時退社OK(実働7.5h) ✅ 住宅手当・家族手当など充実 ✅ 賞与は最大80万円の実績あり 【 仕事内容 】エネックスの100%子会社です。 対応するのは親関連会社の大型タンクローリーのみ。 ●車検整備 ●法定点検(3ヶ月点検) ●高圧ガス容器検査 ●修理・板金(ベテランが対応) 【閑散期(11月〜3月)】 修理業務が中心となります。 1台あたり4〜5日で仕上げるイメージ。 別業務が発生したらバトンタッチ。 チームで働くからこその特権です。 【繁忙期(4月〜10月)】 車検や法定点検が中心です。 1人あたりの対応は月20台ほど。 必ず2名以上の分業制で行います。 ＼ 入社後の流れ ／ まずは法定点検からスタート。 2年ほどかけて技術を磨き、ゆくゆくは主任も目指せます。 ✅ 職場の事前見学もお気軽に ✅ オンラインでの面接も可能 ✅ 面接担当が他県に出向くことも可能

「今度こそ、最後の一社に」第二新卒積極採用中、平均年齢35歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 「もう、会社選びで失敗したくない」 と考えているあなたへ 1社目の環境が自分に合わなかった、 教育体制が整っていなかった……。 そんな苦い経験をお持ちの方こそ、 私たちの新しい仲間としてお迎えしたいと考えています。 当社は、千葉・茨城で創業120年を迎える老舗企業です。 地域の方々に愛され続け、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を築いてきました。 私たちが大切にしているのは、 「社員が安心して、長く健康に働ける環境」を整えることです。 —————————————————— 未経験や第二新卒の方での安心のポイント —————————————————— ✅「放置」は絶対にしません 入社後の3ヶ月間は、あなたの「プロへの助走期間」です。 座学での商品知識習得はもちろん、先輩の商談への同行、 実際の現場見学など、基礎からじっくり学べる カリキュラムを用意しています。 いきなり現場に放り出されてるなんてことはありません。 ✅「100％反響」という安心 営業未経験者が最も不安に思う 「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 ご相談をいただいたお客様一人ひとりに向き合い、 お困りごとを解決することに集中できる環境です。 ✅社員を大事にする証拠！離職率の低さ 毎年の離職率は10%程度、 平均年齢も35歳と若手が非常に多い環境です。 会社の雰囲気の良さが何よりも自慢です！ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ——————————————— ここまで読んでいただいた方へ ——————————————— ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

【応募、見学時履歴書不要】完全反響営業、飛び込みやノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 ✅未経験スタートが多数！ ✅研修があるので若手でもすぐ活躍できる！ ✅120年の歴史！長く安定して働ける！ ✅1〜2年でキャリアアップも可能！ ✅休暇制度充実！プライベートも充実！ ✅飛び込みなしの完全反響営業のみ！ ✅働き方改革推進中！をどんどん整えます！ ============================= ✨《電話応募お待ちしております！》✨ 「未経験だけど大丈夫かな...」 「職場の雰囲気も見たい...」など 当社ではご不安なお気持ちを解消できるよう お電話でご相談で優先的に面接設定可能です✨ 0120-161-206(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 ============================= 《未経験歓迎！飛び込みなし！反響営業のみ》 住宅リフォームの「営業」募集！ 1899年創業！ 住宅のリフォーム施工などを行っております。 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 プランの提案から、施工時の管理まで、 一貫して対応できるポジション！ お客様の感動を目の前で実感できます！ ＜具体的な業務内容＞ ・現場調査 ・リフォームのご提案 ・各種ヒアリング ・現場管理（工程・予算・状況など） ・その他の付随業務 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 リフォーム完了後も担当として お客様と深く関わることが出来ます！ ご契約後も定期的にフォローを行い、 お客様とお付き合いを継続していきます。 ＼飛び込みなしの100％反響営業！／ 当社は反響もよく、 Web広告やチラシをご覧になって お問合せいただくお客様がほとんど！ 飛び込み・開拓・押し売り そんな営業スタイルは一切なし！ 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております！ ＜営業未経験の方でもスタートしやすい！＞ 営業をしたことがない・・・ ブランクがある・・・ そんな不安を抱えている方でも安心！ 手厚い研修や先輩社員のフォローがありますし お客様とお話をするお仕事ですので、 難しいことは一切なし！ 経験なども一切不要です！ ──────────────────── 【応募、見学時履歴書不要】 ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1WEBから1分でカンタン応募 2.月に数回の会社説明会 （一次選考）は履歴書なしでOK 意欲があれば当日選考に進めます！ 3.職場体験→最終面接（社長、本部長） 4.内定！ もしくは 担当までお電話（0120-161-206） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅職場見学歓迎！ぜひお問い合わせください ✅入社日はご相談可能です ──────────────────── ＜様々な職歴をお持ちの方が活躍できる！＞ 接客・販売、飲食や事務など 営業未経験の方でも活躍可能！ ＜新築住宅営業も募集中！＞ 新築住宅の営業職も募集中です！ 新築住宅営業に興味がある方も ご応募お待ちしております！ まずはお気軽にお問合せください！ - 【職場環境】 男女関係なくチームワーク抜群！ 温かい職場で働きやすい環境！ 年代も幅広く、 色々な方が活躍中！ 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！ 社員インタビュー https://recruit.jube.co.jp/movie_voice/ - 【雇用形態】 正社員

「今度こそ、最後の一社に」第二新卒積極採用中、平均年齢35歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 「もう、会社選びで失敗したくない」 と考えているあなたへ 1社目の環境が自分に合わなかった、 教育体制が整っていなかった……。 そんな苦い経験をお持ちの方こそ、 私たちの新しい仲間としてお迎えしたいと考えています。 当社は、千葉・茨城で創業120年を迎える老舗企業です。 地域の方々に愛され続け、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を築いてきました。 私たちが大切にしているのは、 「社員が安心して、長く健康に働ける環境」を整えることです。 —————————————————— 未経験や第二新卒の方での安心のポイント —————————————————— ✅「放置」は絶対にしません 入社後の3ヶ月間は、あなたの「プロへの助走期間」です。 座学での商品知識習得はもちろん、先輩の商談への同行、 実際の現場見学など、基礎からじっくり学べる カリキュラムを用意しています。 いきなり現場に放り出されてるなんてことはありません。 ✅「100％反響」という安心 営業未経験者が最も不安に思う 「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 ご相談をいただいたお客様一人ひとりに向き合い、 お困りごとを解決することに集中できる環境です。 ✅社員を大事にする証拠！離職率の低さ 毎年の離職率は10%程度、 平均年齢も35歳と若手が非常に多い環境です。 会社の雰囲気の良さが何よりも自慢です！ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ——————————————— ここまで読んでいただいた方へ ——————————————— ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

【40歳以下募集(3号のイ)】平均年齢35歳、千葉売上1位

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 《未経験からの新しいキャリア》 未経験から始める住宅リフォーム営業 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 営業のイメージをポジティブに ——————————————— 「売るのが大変そう」 「ノルマに追われそう」 そんな不安は、当社には不要です。 県で売上No.1 の安定基盤があるからこそ、 私たちは「売る」ことより、 「寄り添う」ことを大切にしています。 ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ────────────────────────── 【職場環境】 20代、30代が過半数、 平均年齢は35歳と若手がノビノビ活躍中 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

19時半完全退社。「断られるのが当たり前」の営業は卒業。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 《 営業の「楽しさ」だけを、取り戻しませんか？ 》 毎日、見ず知らずの家を訪ね、 インターホン越しに断られ続ける……。 そんな「心を削る数字の追い方」は、 もう必要ありません。 当社の営業は、100％反響スタイルです。 広告やチラシを見て「重兵衛さんに相談したい」と、 既に関心を持ってくださっているお客様への対応が100％。 あなたの役割は、強引に売ることではなく、 お客様の理想の住まいを一緒に形にする 「伴走者」になることです。 —————————————————— このお仕事のポイント —————————————————— ✅無駄なアプローチはゼロ テレアポや飛び込みの時間は、 すべて「提案の質」を高める時間に使えます。 ✅19時半には完全退社 効率的な反響営業だからこそ、 遅くまで残る文化はありません。 ✅高単価×感謝の深さ 住宅リフォームという高価な買い物だからこそ、 完工後の「ありがとう」の重みが違います。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。

✅46歳以下対象・未経験可！高収入実現！学歴不問！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 【法人向け反響営業の募集！】 中古商業車の展示場にいらっしゃる 法人のお客様へのご提案がメイン！ ✨当社の魅力とポイント✨ ✅個人ノルマは一切ありません！ ご来店されたお客様のご希望や 予算を伺い、最適の一台をご提案。 先輩がしっかりフォローします◎ ✅分業制で業務過多になりません！ 洗車や書類作成などの事務手続きは 専任スタッフにお任せできます。 自分の時間を大切にしながら、 営業スキル磨きに専念できる環境！ ✅個人の実績は高還元率で評価！ 頑張りは報奨金としてしっかり還元。 売上を正当に評価してほしい、 そんな販売・営業経験者に最適！ 詳細はぜひ面接でお話ししましょう。 ✅ドライバーの経験も活かせる！ 商業車だからこそ、前職での 知識や経験がそのまま武器に！ 腰の負担など労働環境を改善して、 のびのびと稼ぎたい方にピッタリ◎ ✨１日の業務の流れ✨ 09:00 ：出社、入庫車輌の確認 HP用写真撮影、問合せ対応 12:00： お昼休憩 13:00： 来店対応、問合せ対応 販売車輌の納車準備など 夕方 当日の進捗状況の打合せ等 18:00： 退社（お疲れ様でした！） ✨こんな方が活躍中！✨ ✅20～30代の未経験スタート ✅販売や営業スタッフ出身の方 ✅トラックや配送ドライバー出身の方 ✨景気に左右されない安定企業✨ 宮城、栃木、茨城、埼玉、愛知を 中心に日本全域で事業を展開する、 業界大手の中古トラック専門店！ 安定した環境で働きませんか？

未経験から理想の自分に。20代活躍中｜土日祝休み※40歳未満

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 医療現場を支える、人材営業。 人手不足に悩む病院・クリニックと、 仕事を探す求職者をつなぐ仕事です。 お客様から「ありがとう」と言っていただけたり、 自分の提案が形になることにやりがいを感じられる仕事です。 医療現場を支える社会貢献性の高い営業として、 未経験から成長できる環境があります。 大切なのは、 経験よりも“素直に学ぶ姿勢”と“行動力”。 コツコツ信頼を積み重ねられる方なら、 未経験でも必ず成長できます。 【医療業界に特化した派遣会社での営業職】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤なし ✅数字だけを追う営業ではありません ■営業先 ＊病院やクリニックなどの医療機関 ＊介護施設など ■具体的な業務内容 ・医療機関への訪問・ヒアリング ・人材に関する課題の提案 ・取引先・スタッフの管理 ・派遣スタッフの募集・面接・採用 ・派遣スタッフの就業後のサポート ・新規開拓営業 メインとなるのは 病院への訪問・提案営業。 医療機関へ訪問し、 採用課題や人材ニーズをヒアリング。 お客様の課題を一緒に解決していきます。 定期的なフォローやコミュニケーションを通じて、 お客様・スタッフ双方から頼られる営業を目指します。 【当社について】 私たちは、 「医療業界で働きたい」という求職者と 「人が足りない」という医療機関の 架け橋となるお手伝いをしています。 例えば、他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。

✅46歳以下対象・未経験可！高収入実現！学歴不問！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 【法人向け反響営業の募集！】 中古商業車の展示場にいらっしゃる 法人のお客様へのご提案がメイン！ ✨当社の魅力とポイント✨ ✅個人ノルマは一切ありません！ ご来店されたお客様のご希望や 予算を伺い、最適の一台をご提案。 先輩がしっかりフォローします◎ ✅分業制で業務過多になりません！ 洗車や書類作成などの事務手続きは 専任スタッフにお任せできます。 自分の時間を大切にしながら、 営業スキル磨きに専念できる環境！ ✅個人の実績は高還元率で評価！ 頑張りは報奨金としてしっかり還元。 売上を正当に評価してほしい、 そんな販売・営業経験者に最適！ 詳細はぜひ面接でお話ししましょう。 ✅ドライバーの経験も活かせる！ 商業車だからこそ、前職での 知識や経験がそのまま武器に！ 腰の負担など労働環境を改善して、 のびのびと稼ぎたい方にピッタリ◎ ✨１日の業務の流れ✨ 09:00 ：出社、入庫車輌の確認 HP用写真撮影、問合せ対応 12:00： お昼休憩 13:00： 来店対応、問合せ対応 販売車輌の納車準備など 夕方 当日の進捗状況の打合せ等 18:00： 退社（お疲れ様でした！） ✨こんな方が活躍中！✨ ✅20～30代の未経験スタート ✅販売や営業スタッフ出身の方 ✅トラックや配送ドライバー出身の方 ✨景気に左右されない安定企業✨ 宮城、栃木、茨城、埼玉、愛知を 中心に日本全域で事業を展開する、 業界大手の中古トラック専門店！ 安定した環境で働きませんか？

ノルマや無理な売り込みなし、全員未経験なので未経験でも安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 仕事内容: ショッピングモールなどの商業施設内に特設された催事ブースにて、ブランド品や時計、貴金属などをお持ち込みいただいたお客様の接客対応をお任せします。 お客様はご年配の方が中心で、世間話を交えながら丁寧にお話を伺う、温かい接客スタイルが特徴です。 ■よくあるご質問 Q. 個人宅への訪問営業や、出張買取の運転はありますか？ A. ありません。 勤務場所は100%ショッピングモールなどの商業施設内です。 こちらから個人宅へお邪魔したり、買取のために車を運転して出張したりする業務は一切発生しません。 Q. テレアポや強引な勧誘などのノルマはありますか？ A. ありません。 ブースを訪れてくださったお客様への「100%反響接客」です。 こちらから一方的に電話をかけたり、お持ち込みを無理に促すような厳しい個人ノルマは設けていません。 Q. 未経験からでも専門的な査定ができるようになりますか？ A. できます。 最初は明るいお声がけやご案内からスタートします。 現場では常に先輩社員と2名体制で勤務し、査定は専門担当や本部のサポートを受けながら少しずつ覚えられる環境です。 ■仕事内容 ・催事ブースでのお声がけ ・受付やイベントのご案内 ・チラシの配布 ・お持ち込み品の受付 ・商品の確認補助 ・査定担当者のサポート ・買取手続きの補助 ・催事ブースの設営と撤収 ・簡単な事務作業や日報入力 ■研修・サポート体制 ・まずは座学の本部研修からスタートします ・現場配属後も、必ず先輩と2名体制で勤務します ・3〜4か月かけて、一人立ちを目指せる安心の設計です ■職場環境 少人数の組織だからこそ、メンバー同士の距離が近く、わからないことがあれば現場ですぐに相談できる安心感があります。現在在籍しているスタッフも、半数以上が未経験からスタートして活躍しています。 ■給与・待遇 月給＋インセンティブあり ※成果に応じたインセンティブで、未経験からでも早期の収入アップを目指せます。 アピールポイント: ◎営業未経験・買取業界未経験歓迎 ◎テレアポや訪問営業は一切なし ◎出張買取がない接客専門の仕事 ◎商業施設内の催事スペース勤務 ◎先輩社員と2名体制で安心スタート ◎受付や簡単なご案内から開始 ◎原則として直行直帰が可能です ◎土日休みでプライベートも充実 ◎ＧＷ・夏季・年末年始の長期休暇あり ◎固定給＋インセンティブで稼げる ◎ブランド品や貴金属の知識が身につく ◎少人数組織でいつでも相談できる環境 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00 休憩60分／実働8時間00分 勤務日：月曜日〜金曜日 年に数回、祝日は通常勤務となる場合があります。 月曜日は会場設営のため、8:30頃から勤務する場合があります。 金曜日は撤収・検品・事務作業により、残業が発生する場合があります。 火曜日〜木曜日は、原則9:00〜18:00の勤務です。 休暇・休日: 週休2日制 土日休み ゴールデンウィーク休暇：9日 夏季休暇：9日 年末年始休暇：14日 有給休暇 慶弔休暇 平日の祝日は、会社カレンダーにより通常勤務となる場合があります。 勤務地: 埼玉・東京・千葉・神奈川のショッピングモールなどに設置する催事会場です。 催事会場は週ごとに変わります。 勤務先は事前に共有し、原則として現地への直行直帰となります。 月曜日は会場設営、金曜日は撤収・検品・事務作業が発生する場合があります。 本部所在地： 埼玉県さいたま市浦和区常盤2丁目10-17 ヘンアンカク202 JR各線「浦和駅」から徒歩圏内 実際の勤務は、埼玉・東京・千葉・神奈川の各会場への直行直帰が中心です。 アクセス: 勤務地は催事会場により異なります。 ※会場は月一での共有です 交通費は会社規定に基づき支給します。 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥750,000は1か月当たりの固定残業代￥34,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【固定給】 サブ：月給250,000円 内訳：基本給216,000円＋固定残業手当34,000円／20時間分 ◎業務に慣れて一人で対応できるようになれば、メインへ昇格します。 メイン：月給270,000円 内訳：基本給233,000円＋固定残業手当37,000円／20時間分 ※固定残業時間を超える時間外労働分は、別途支給します。 【収入例】 現在、催事買取スタッフは3名在籍しています。 在籍社員の参考実績・着地想定 主任／20代後半／在籍約1年 想定年収：700万円〜800万円前職：不動産営業 メインスタッフ／20代後半／在籍約1年 想定年収：500万円〜600万円前職：ホテル勤務 *メインスタッフ／21歳／在籍約1年 想定年収：400万円〜500万円前職：派遣社員・上記は在籍社員の実績をもとにした想定年収です。 ・年収・月収を保証するものではありません。 ・支給額は、個人の成果、役割、インセンティブの達成状況により変動します。* 【インセンティブについて】 ・個人・チームの成果に応じて、インセンティブを支給します。 ・稼働月の翌々月に、固定給と合わせて支給します。 ・会社目標達成時には、対象社員へ一律50,000円を支給する制度があります。 ・インセンティブは成果に応じて変動します。 待遇・福利厚生: 社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 交通費支給 昇給あり 各種インセンティブ 本部研修あり 現場研修あり 原則直行直帰 社用備品貸与 有給休暇 慶弔休暇 ゴールデンウィーク休暇 夏季休暇 年末年始休暇 その他: 応募 ↓ 書類確認 ↓ 面接 ↓ 採用 面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中の方もお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員

カット専門店★腰を据えて働ける環境で美容師として働こう！

仕事内容 ＼働きやすさ×安定性×やりがい、三拍子そろった環境です！／ カット業務に専念できる環境です！ ・お客様のご要望に合わせたカット ・閉店後の売上金集計作業、簡単な清掃 ★シャンプーやパーマ、受付・会計業務(券売機のため)は一切なし！ 手荒れや腰痛の心配もありません。 ★「10分カット」ではありません。 お客様一人ひとりに丁寧なカウンセリングを行い、 ご希望に寄り添ったスタイルを提案しています。 【当社の強み・働きやすさ6つのPOINT】 1. 安定収入 固定給＋インセンティブで頑張りをしっかり還元！ 2. 柔軟なシフト 月8日～休み(月10日休みや連休の相談もOK) 3. 残業ほぼなし 月平均6～7時間。最終受付19:30でダラダラ残りません。 4. ブランクOK 実践的な研修あり。営業時間外の居残り練習は一切なし。 5. キャリアパス 全国170店舗以上展開。店長･マネージャーへの道もご用意。 6. 独立支援制度 将来自分のお店を持ちたい方の挑戦をノウハウ提供で全力バックアップ！

カット専門店★腰を据えて働ける環境でスタイリスト(美容師・理容師)として働こう！

仕事内容 ＼働きやすさ×安定性×やりがい、三拍子そろった環境です！／ 全国170店舗以上を展開する当社では、 「無駄を省いたシンプルなサービス」と 「スタッフが長く働ける環境づくり」で、 美容師さんの新しい働き方を応援しています！ ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼当社の強みPOINT／ 1. 固定給＋インセンティブで安定収入！ ―――――――――――――――――― 当社は安定した月給制に加え、 インセンティブ制度も導入。 安定した給与に加え、 頑張りはしっかりと評価され、 給与に反映されます。 2.休みの希望が通りやすい！ ―――――――――――――――――― 「月10日休み」も相談OK。 シフトはスタッフ同士で調整しやすく、 プライベートや家族との時間も大切にできます！ 3. 残業ほぼなし＆最終受付は15分前！ ―――――――――――――――――― 月平均残業は"6～7時間"。 営業時間終了後にダラダラ残るような文化はなく、 効率的に働けるよう全社で取り組んでいます。 4. ブランクOK！研修・サポートが充実◎ ―――――――――――――――――― 最新のカット技術やスピード感を学べる研修もあり！ ブランクのある方も安心して復帰できます。 5. 全国展開で安定経営＆キャリアパスも豊富 ―――――――――――――――――― 現在、全国に170店舗以上を展開。 今後も店舗を拡大予定です。 キャリアアップを目指していきたい方も大歓迎！ 店長・マネージャーなどの道もご用意しています。 6.独立支援制度を確立 ―――――――――――――――――― 「いずれは自分のお店を持ちたい」 そんなあなたも全力応援！ 独立に必要なノウハウやサポート体制を完備。 あなたのチャレンジを全力でバックアップします！ ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼お仕事内容／ ●お客様のご要望に合わせたカット ●閉店後の売上金集計作業 ●簡単な清掃 お仕事はヘアーカットのみ！ お客様には券売機で受付をしていただくため、 カット以外の受付や会計業務等はなし！ シャンプーやパーマ等の施術もありませんので、 手荒れや腰痛を気にせず働けます。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー ＼カットファクトリーとは／ 当店は“10分カット”ではありません。 お客様一人ひとりとしっかり向き合い、 髪質やライフスタイルを丁寧にカウンセリング。 ご希望に寄り添いながら、 似合うスタイルをご提案しています。 「目の前のお客様を笑顔にしたい」 ――そんな想いを大切にできる方にぴったりの環境です。 ー・－・－・－・－・－・－・－・－・ー

資格も経験も必要なし！仲間と一緒に、一歩ずつ介護のプロへ★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ★★★ アピールポイント ★★★ ✅未経験・無資格から介護のプロへ！ 「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方も大歓迎！ 入職後はいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 先輩職員と一緒に業務を覚えながら、あなたのペースに合わせて少しずつステップアップできます。 実際に、未経験からスタートした職員も活躍中！ 新しい仕事にチャレンジしたい20代・30代の方にもおすすめです◎ ✅ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ 勤務時間はご相談ください！ 「日勤のみで働きたい」 「遅番を中心に働きたい」 「夜勤は難しい…」 など、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を相談できます。 これから結婚や子育てなど、ライフステージの変化を迎える方も安心して長く働ける環境です！ ✅一人で抱え込まない！チームで支える介護 介護の仕事は、一人で頑張る仕事ではありません。 入職後は経験の有無に関わらず、先輩職員がしっかりサポート！ わからないことや不安なことは、その都度確認しながら仕事を覚えられます。 職員同士で声を掛け合い、協力しながら利用者様の生活を支えています◎ ✅将来の選択肢が広がる！キャリアアップも応援 当施設は同法人の病院併設、県内に多数の事業所があります。 「介護の経験を積んで、ゆくゆくは看護師の資格を取りたい！」 「将来は他の形態の事業所にチャレンジしてみたい」 など、希望に応じたキャリアチェンジも可能です！ さらに病院が併設されているため、急変時にも協力体制が整っています。 介護職としてさまざまな経験を積みながら、スキルアップを目指せる環境です。 ✅プライベートも大切にしながら働ける！ 残業は月平均0～5時間程度！ 仕事終わりの予定や趣味の時間、家族や友人との時間もしっかり確保できます◎ 現在、産休・育休を取得している職員も多数在籍。 ライフステージが変わっても働き続けやすい環境づくりを行っています。 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりの職場です！ ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【仕事内容】 介護老人保健施設（入所定員88名）にて、利用者様の日常生活をサポートする介護業務をお任せします。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「人と関わる仕事にチャレンジしたい」 そんな気持ちがあれば、介護の経験や資格は問いません！ まずは利用者様のお名前やお顔を覚え、コミュニケーションを取ることからスタートしていきましょう◎ 《具体的な業務内容》 ・食事の配膳、食事介助、片付け ・レクリエーションの参加 ・散歩の付き添い ・居室の清掃 ・排せつ介助 ・入浴介助 ・介護記録などの事務作業 ・その他付随する業務 ※一人ですべての業務を担当するのではなく、職員同士で協力しながら業務を行っています！ ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 《未経験でも安心の教育体制》 「介護の経験がないから不安…」 そんな方もご安心ください！ 入職後、まずは数日間のオリエンテーションを実施。 施設や仕事について理解を深めた後、先輩職員と一緒に現場で仕事を覚えていきます。 最初からすべての介護業務をお任せすることはありません！ ▼STEP1 利用者様とコミュニケーションを取り、お名前やお顔を覚えるところからスタート！ ▼STEP2 食事やおやつの配膳、ホールの見守りなど、比較的始めやすい業務を経験します。 ▼STEP3 先輩職員のサポートを受けながら、食事介助や移乗介助、排せつ介助などの介護業務を少しずつ覚えていきます。 経験や習得状況に合わせて業務をお任せするので、自分のペースで成長できます◎ ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 《業務について》 ・介護記録はPCと手書きを併用しています。 ・PC作業は簡単な文字入力が中心です！ ・PC操作が苦手な方も丁寧にサポートします◎ ・フロアは固定での勤務となるため、利用者様との関係を築きやすい環境です。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【職場について】 当施設は、入所サービスと通所リハビリテーションを提供している介護老人保健施設です。 ■入所 定員88名 ・2階：42名 ・3階：46名 ■通所リハビリテーション 定員40名 現在、入所部門では約25名の介護職員が活躍中！ 男女比は3：7で、20代～70代まで幅広い年代の職員が在籍しています。 さまざまな経験を持つ職員がいるため、困ったときには相談しやすく、世代を超えて協力しながら仕事をしています◎ ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 《1日のスケジュール例》 8:00 出勤・食事介助・口腔ケア 9:00 排せつ介助・入浴介助 10:00 お茶配り 11:30 食事介助・口腔ケア 12:30 休憩（75分） 13:45 排せつ介助・入浴介助 15:00 おやつの配膳 16:00 トイレ誘導 16:50 夜勤職員へ申し送り 17:00 退勤 お疲れ様でした！ ※利用者様の状況により、業務内容やスケジュールは異なります

✅46歳以下対象・未経験可！高収入実現！学歴不問！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 中古商業車の展示場にいらっしゃった法人のお客様への 提案営業がメインのお仕事です！ ＜個人ノルマは一切なし！！＞ 個人ノルマが設けられているイメージがあるかと思いますが、 ノルマはございません！ 展示場にご来場された主に法人のお客様から ご希望の車種や用途､予算などをお聞きして最適の車両を提案していただきます｡ まずは先輩と一緒に業務の流れを覚えていただきます。 しっかりフォローしていきますので安心してくださいね。 ＜＜分業制なので業務量過多にはなりません！＞＞ 1人1人に自分の時間をしっかり持っていただきたいからこそ、 分業制をとっています。 洗車や登録のための手続き・書類作成などは専任のスタッフが行いますので､ 業務が多すぎパンクするということはありません！ 営業スキルを身に着けたいという方には営業活動に専念できるのでぴったりの環境です ＜1日の流れ＞ 9:00～ ・入庫車輌の確認、HP用の写真撮影 ・担当車輌の状態確認 ・お問合せ対応 (昼休憩) ・来店されるお客様対応 ・お問合せ対応 ・販売車輌の納車準備 夕方 ・当日の進捗状況の打ち合わせ等 18:00退社 ＜＜お持ちの経験を活かして働いてみませんか？？＞＞ 販売経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます！ これまで売り上げが中々報酬に反映されず悔しい思いをしてきた方こそ、当社で輝けるチャンスがあります！ 当社では、個人の実績を報酬としてしっかり高い還元率でお渡ししていますので、 是非期待してください！詳細についてはもちろん面接時に御伝えさせていただきますので、 まずはお話を聞きに来ていただけますと幸いです！ また、元ドライバーや現職ドライバーで転職を考えている方も大歓迎です！ 弊社は中古の商業車輛の販売をしているため、 ドライバーとして働いてきた知識や経験を活かして働くことも可能です！ 頑張りはしっかり報奨金として評価をしていきます。 労働環境を改善したい方やしっかり稼ぎたいという方にはぴったりの環境ですよ♪ 過去に重労働で腰を痛めてしまったり､ 体調を崩したりした経験のある方でも体調管理もしやすくのびのびと働けます◎ ◆景気に左右されることがなく業績安定！ ◆未経験で入社した20～30代も活躍中！ こんな前職の方も活躍しています！ 販売スタッフの方 営業の方 トラックドライバーの方 配送ドライバーの方 トラック運転手の方 ルート配送ドライバーの方 ▼当社はこんな会社です 宮城、栃木、茨城、埼玉、愛知の店舗を 中心とし、日本全域を対象に事業を行っている 業界大手の中古トラック専門店です！

夏季は全社員空調ベスト支給あり、残業少なめで退勤後のプライベート時間も確保

仕事内容: 整備士としての経験を活かしながら、無理なく長く働きたい方へ。 当社は国産車を中心に取り扱う中古車販売店です。 潮来市の本社工場では、販売車両の整備だけでなく、地域のお客様の車検・点検整備を中心に、自動車整備を行っています。 車検・法定点検を中心とした仕事のため、業務量が安定していることが特徴です。 整備士としての経験を活かして働きたい方はもちろん、これまでの経験を活かしながら、残業を減らして落ち着いて働きたい方にも向いている環境です。 主な業務内容 * 車検整備・法定点検 * 消耗品の交換（オイル・ブレーキ部品など） * 販売車両の納車前整備 * 一般的な軽整備 * 整備記録の作成 * 整備内容の見積作成 * お客様への整備内容の説明・連絡 車検・点検を中心に、経験やスキルに応じて作業を分担しています。 突発的な重整備は比較的少なく、無理のない業務分担を心がけています。 受付業務はフロントスタッフが担当するため、整備士が受付業務まで兼任する体制ではありません。整備士には、整備内容の確認や見積作成、お客様への説明など、整備に必要な対応をお願いします。 営業ノルマはありません。

年間休日123日×高月給28万円！新規なしの「繋ぐ営業」へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業 「売る営業」でも、「現場仕事」でもない。 人と現場をつなぐ、“調整役”という働き方。 （重機に乗ることはありません） 「今日も、お疲れ様です！」 現場で汗を流してきた方。 数字やノルマに追われながら、営業として走ってきた方。 そして、営業も建設業界も初めてという方。 イワセ運輸機工では、これまでの経験に関係なく、 「人ときちんと向き合える方」を歓迎しています。 私たちがお任せしたいのは、 既存のお客様を回る【公共工事のルート営業】です。 営業といっても、新規開拓や飛び込み営業、厳しいノルマに追われるような仕事ではありません。 お客様の要望を聞き、 「いつ、どこで、どんな工事をするのか」 「どんな機械や人員が必要なのか」 を確認しながら、現場がスムーズに進むように調整していく仕事です。 大切なのは、「売り込むこと」ではなく、 お客様から 「またイワセさんにお願いしたい」 と思っていただける関係をつくること。 だから、口が達者である必要もありません。 堅苦しいスーツも必要ありません。 制服の作業着でお客様先を訪問し、 一人ひとりのお客様と、じっくり信頼関係を築いていきます。 現場経験がある方なら、その経験はもちろん大きな強みになります。 「現場では、こういうところで困る」 「職人さんは、ここを気にする」 「この段取りだと現場が進めやすい」 そんな感覚を、そのまま営業の仕事に活かせます。 一方で、 「これまで営業をしてきたけれど、ノルマや新規開拓に疲れてしまった」 という方も大歓迎です。 数字だけを追いかける営業から、 既存のお客様と長く付き合う営業へ。 スーツから作業着へ。 商品を売り込むのではなく、 お客様の話を聞き、困りごとを解決する。 これまで培ってきたコミュニケーション力や営業経験を、 もっと人との関係づくりに活かせる環境です。 そして、 「営業経験も、建設業界の経験もない」 という方もご安心ください。 最初から専門知識を求めているわけではありません。 入社後は、まず先輩営業担当と一緒にお客様先や現場を回るところからスタート。 顔と名前を覚えてもらいながら、仕事の流れや機械のこと、現場での動き方を実際の仕事を通して少しずつ覚えていきます。 いきなり一人で営業を任せることはありませんので、 未経験の方も一つずつ仕事を覚えていけば大丈夫です。 私たちが求めているのは、 「口先がうまい営業マン」ではありません。 お客様の話をきちんと聞ける。 分からないことを分からないと言える。 約束を守る。 一つひとつの仕事に、誠実に向き合える。 そんな方です。 一社一社のお客様とじっくり向き合い、 少しずつ信頼を積み重ねていく。 そんな働き方ができる仕事です。 そして何より、 仕事だけで毎日が終わってしまわない働き方を大切にしています。 「今の働き方を、この先も続けられるだろうか」 そう感じている現場経験者の方。 「営業は好きだけど、ノルマに追われ続ける働き方は変えたい」 そう感じている営業経験者の方。 「特別な経験はないけれど、新しい仕事に挑戦してみたい」 そんな未経験の方。 どなたも歓迎します。 応募に対しても気負わなくて大丈夫です。 まずは面接で、 これまでどんな仕事をしてきたのか、 これからどんな働き方をしたいのか、 あなたのお話を聞かせてください。 あなたの新しいスタートの場所として、 イワセ運輸機工を選んでいただけたら嬉しく思います。 株式会社イワセ運輸機工 採用担当より TEL：0280-76-4409 （「正社員 ルート営業募集の求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです） ／ ✨おすすめポイント！✨ ＼ ⏩ 現場経験者・営業経験者・完全未経験、いずれも歓迎！ ⏩ 新規開拓・飛び込み営業ではなく、既存顧客中心のルート営業 ⏩ 1人あたりの担当顧客は約20社！一社一社とじっくり向き合える ⏩ 「売り込む」のではなく、お客様との信頼関係を築く仕事 ⏩ スーツ不要！制服の作業着でお客様先へ訪問 ⏩ 年間休日123日・週休2日制（土日祝）※会社カレンダーによる ⏩ 月の平均残業わずか10時間でプライベートも充実！ ⏩ 高月給28万円～スタート＋賞与年2回（給与の2～3ヶ月分！ （研修期間は未経験者も月給25万円～・建設業界経験者は月給27万円～） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 茨城県内の既存のお客様（建設業者・官公庁など）を訪問するルート営業をお任せします。 新規開拓や飛び込み営業ではなく、 すでにお付き合いのあるお客様から工事の予定や要望を伺い、 現場がスムーズに進むように社内や現場スタッフとの調整を行う仕事です。 担当するお客様は、1人あたり約20社。 1日の平均訪問件数は5～6社程度です。 ※担当する地域によって訪問件数は異なります。 一度きりのお付き合いではなく、 同じお客様のもとへ何度も足を運びながら、 少しずつ信頼関係を築いていく営業です。 入社後は先輩営業担当との同行からスタートするため、 未経験の方も実際のお客様とのやり取りを見ながら仕事を覚えることができます。 慣れてきたら徐々に単独営業へ移行し、 1～3ヶ月程度を目安に独り立ちしていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日のスケジュール】 8：30 出社 その日の予定を確認して、営業周りへ出発します。 ▼ 日中 既存のお客様を訪問 担当するお客様を回り、工事の予定やご要望、現場の状況などを確認します。 1日の平均訪問件数は5～6社程度です。 ※地域によって異なります。 ▼ 16：30頃 帰社 会社へ戻ります。 ▼ 17：00 退社 既存のお客様を定期的に訪問する営業なので、 「今日はどこへ行けばいいのか分からない」という新規開拓中心の営業ではありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【夜間立会いについて】 受注した現場によっては、夜間の現場立会いがあります。 頻度は月1～3回程度。 現場の受注状況によって変動します。 夜間立会いがあった場合は、翌日は午後出社となるため、 無理のない勤務体制を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【安心して働ける理由は？】 当社が行うのは、 国や県など官公庁から依頼される公共工事が中心。 景気に左右されにくく、 安定した仕事量があります。 また、関東でも同業他社が少ない特殊な「道路切削機」を扱っているため、 お客様から継続してご依頼をいただいています。 「営業だから、とにかく売らなければならない」 という仕事ではありません。 お客様の困りごとを聞き、 一緒に現場をうまく進めていく。 そんな営業です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験は問いません！】 ✅ 現場作業スタッフから営業へキャリアチェンジしたい方 ✅ ノルマや新規開拓中心の営業から、既存顧客中心の営業へ転身したい方 ✅ 建設業界は初めてだけど、人と関わる仕事に挑戦したい方 ✅ 営業経験はないけれど、コツコツ信頼関係を築くことが得意な方 ✅ 異業種で営業経験のある方 ✅ 土木・機械施工管理技士などの資格をお持ちの方 （資格手当あり） 経験よりも、 「相手の話をきちんと聞くこと」 「約束を守ること」 「誠実に仕事に向き合うこと」 を大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【嬉しいポイント】 ・社用車貸与（AT限定可） ・制服貸与（スーツ不要） ・社用ケータイ貸与 ・資格取得支援制度あり（施工管理技士など） ・資格取得で給与UPも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【関連ワード】 ルート営業 正社員 営業 未経験 正社員 既存顧客 ノルマなし 新規開拓なし 建設 土木 現場作業員 キャリアチェンジ 現場監督 施工管理 異業種 年間休日120日以上 40代 未経験

経験を考慮し上位役職からスタート可｜11段階評価で公平に成長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ╭───────────────╮ 囲～KAKOI～ 土浦店 正社員募集 評価が明確な会社で働く ╰───────────────╯ 今回募集するのは、お店づくりを一緒にスタートするオープニングメンバーです。 面接では、これまでのご経験を丁寧にお伺いします。 飲食店での勤務経験や、他業種でのマネジメント経験がある方は、 一般からではなく、適性に応じた役職からのスタートも可能です。 未経験の方も、年齢や社歴は関係ありません。 入社後は、数字と行動という基準を満たした分だけ、正当に評価されます。 ──────────────── この求人のPOINT ──────────────── ✅ 月給27万円～36万円スタート ✅ 役職は11段階。すべての基準を開示 ✅ 賞与年2回 ✅ 昇格は年4回（1月・4月・7月・10月） ✅️ 最短1年で店長へ昇格した実績あり ✅ 月8日休み・各種休暇充実 ✅ 前職の経験を考慮し、入社時の役職を決定 （面接で丁寧にヒアリング） ──────────────── 01│フードブランディング株式会社とは ──────────────── 2011年創業。茨城県を中心に10ブランド・13店舗を展開する飲食企業です。 2026年は牛久市・水戸市などで新店舗をオープン予定！ ──────────────── 02│お店について ──────────────── 常陸牛、つくば鶏、弓豚、奥久慈卵、納豆など、 茨城の厳選食材を炭火焼鳥や鮮魚、鍋、郷土料理で提供する店です。 ──────────────── 03│お仕事内容 ──────────────── まずは店舗運営の基本からスタートします。 ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・料理・ドリンクの提供 ・簡単な盛り付け ・仕込み補助 ・レジ業務 慣れてきたら… ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・売上管理 ・販促企画 ・店舗マネジメント ──────────────── 04｜働く魅力：積み上げた先にあるもの ──────────────── 飲食の仕事を通して、接客や調理だけでなく、店舗運営まで幅広く学べる環境です。 ✅接客・調理を始め、店舗運営を学べる ✅売上管理やスタッフ育成にも挑戦できる ✅新ブランド立ち上げに関われる ✅将来的には複数店舗を管理する道も ✅独立支援制度で夢を応援 積み上げた経験やスキルを、 自身のキャリアにつなげていけます。 ──────────────── 05│キャリアアップについて ──────────────── 役職は11段階。 一般→主任→係長（副店長）→課長代理（店長候補）→課長（店長）→次長→副部長→部長へと一歩ずつステップアップしていくことができます。 ✅ 店長になると月給33万円＋賞与（最低保証5万円×年2回） ✅️ オペレーションの習熟度や数値管理、スタッフ育成などをもとに総合的に評価 ✅️ 年4回の面談で評価された点や今後の課題を一緒に確認 昇格基準は明確に定義、且つ共有されているので、「次は何を頑張ればいいのか」がわかり、目標を持って成長できる環境です。 ──────────────── ■頑張りをしっかり認めてもらえる会社 ──────────────── 年4回の昇格発表では、社員がフォーマルな服装で参加。昇格者の名前が呼ばれると、自然と拍手が起こる ――そんな温かい雰囲気があります。 給与や役職が上がることはもちろんですが、「頑張りを仲間に認めてもらえる」という喜びも、この会社で働く大きなやりがいです。 「次は自分もあの場に立ちたい。」 そんな目標を持ちながら、日々仕事に取り組む社員も多くいます。 ──────────────── ■Uターン/Iターン/Jターン大歓迎 ──────────────── Uターン・Iターン・Jターン希望の方も歓迎しています。 借上社宅制度があり、入社時から利用できるようサポートしています。 これまでも、青森県・山形県・新潟県・岩手県・福島県など他県から転居して入社した社員が在籍。 遠方から新しい仕事にチャレンジしたい方も、安心してスタートできる環境です。 ※社宅利用には規定があります。

月給40万〜｜年収700万可｜資格取得支援あり・寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、建築電気設備設計、土木電気設備設計 \ 安定収入 × 資格取得 × 社会貢献 / 30代で年収600万円以上も可能 家族を支える手当も充実 - 【求人アピールポイント】 ✅ 資格取得支援・手当完備 ✅ 隔週休2日制で安定勤務 ✅ 退職金制度で将来も安心 ⏩「株式会社東通工」HPもぜひチェック https://www.toutuu.co.jp/about/index.html - 【安定した生活とキャリアを築きたい方へ】 電気工事士の資格や経験を活かし インフラを支える現場で活躍を 正当な評価で収入アップを目指す 【未経験からプロを目指す方へ】 手に職をつけて安定して稼ぐ 資格取得支援で着実に成長を 社会貢献を実感できる環境で働く - 【仕事内容】 通信インフラを支える電気工事 現場管理をお任せします 1. モバイル基地局の設置工事 現場を管理しプロジェクトを主導 2. 光ファイバーの布設・接続 通信網を支える重要な作業 3. 各種電気工事の付随業務 資格を活かし着実にスキルアップ ※未経験の方は簡単な業務から 段階的に専門性を高められます

【40歳以下募集(3号のイ)】平均年齢35歳、千葉売上1位

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 《未経験からの新しいキャリア》 未経験から始める住宅リフォーム営業 千葉県での安定基盤のもと、 リフォームに関わる営業業務（反響営業・現場管理・アフターフォロー）をお任せします。 未経験からでも安心して始められる理由が 4つあります。 理由1 チーム全体で育てる3ヶ月間の研修体制があります ■1ヶ月目：座学と先輩同行 理念やリフォームの基礎知識を学び、 先輩との同行を重ねて仕事の全体像を掴みます。 ■2ヶ月目：現場研修 職人さんに同行し、現場のリアルを見ることで 提案の説得力や専門知識が自然と身につきます。 ■3ヶ月目：実践OJT 先輩社員の商談に同行し、 ヒアリングやご提案のリアルなトークを間近で 学びます。 ※チーム全体で協力しながら研修を実施してまいります。 ※研修期間中も本採用と同じ給与額を支給します。 理由2 飛び込みなしの100%反響営業です Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいたリピートのお客様への対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているため無理な売り込みは 不要。「売る」より「寄り添う」 営業スタイルです。 理由3 先輩社員のほとんどが 業界未経験スタートです 高い定着率を誇り、気軽に 相談できるアットホームな職場環境です。 サポート体制が整っているため、営業が 初めての方でも安心して働けます。 理由4 個々のペースに合わせた育成計画です 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし1週間以内に 初受注を決めることもありますが、通常は 4ヶ月目からサポートを受けながら段階的に 独り立ちしていきます。 以上の4点から、業界未経験の方でも 安心して着実に成長できる環境が整っています。 ■仕事内容 一貫して担当いただきます。 ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー ■職場環境 20代、30代が過半数、平均年齢は35歳と ノビノビ活躍中！

ノルマや無理な売り込みなし、全員未経験なので未経験でも安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 仕事内容: ショッピングモールなどの商業施設内に特設された催事ブースにて、ブランド品や時計、貴金属などをお持ち込みいただいたお客様の接客対応をお任せします。 お客様はご年配の方が中心で、世間話を交えながら丁寧にお話を伺う、温かい接客スタイルが特徴です。 ■よくあるご質問 Q. 個人宅への訪問営業や、出張買取の運転はありますか？ A. ありません。 勤務場所は100%ショッピングモールなどの商業施設内です。 こちらから個人宅へお邪魔したり、買取のために車を運転して出張したりする業務は一切発生しません。 Q. テレアポや強引な勧誘などのノルマはありますか？ A. ありません。 ブースを訪れてくださったお客様への「100%反響接客」です。 こちらから一方的に電話をかけたり、お持ち込みを無理に促すような厳しい個人ノルマは設けていません。 Q. 未経験からでも専門的な査定ができるようになりますか？ A. できます。 最初は明るいお声がけやご案内からスタートします。 現場では常に先輩社員と2名体制で勤務し、査定は専門担当や本部のサポートを受けながら少しずつ覚えられる環境です。 ■仕事内容 ・催事ブースでのお声がけ ・受付やイベントのご案内 ・チラシの配布 ・お持ち込み品の受付 ・商品の確認補助 ・査定担当者のサポート ・買取手続きの補助 ・催事ブースの設営と撤収 ・簡単な事務作業や日報入力 ■研修・サポート体制 ・まずは座学の本部研修からスタートします ・現場配属後も、必ず先輩と2名体制で勤務します ・3〜4か月かけて、一人立ちを目指せる安心の設計です ■職場環境 少人数の組織だからこそ、メンバー同士の距離が近く、わからないことがあれば現場ですぐに相談できる安心感があります。現在在籍しているスタッフも、半数以上が未経験からスタートして活躍しています。 ■給与・待遇 月給＋インセンティブあり ※成果に応じたインセンティブで、未経験からでも早期の収入アップを目指せます。 アピールポイント: ◎営業未経験・買取業界未経験歓迎 ◎テレアポや訪問営業は一切なし ◎出張買取がない接客専門の仕事 ◎商業施設内の催事スペース勤務 ◎先輩社員と2名体制で安心スタート ◎受付や簡単なご案内から開始 ◎原則として直行直帰が可能です ◎土日休みでプライベートも充実 ◎ＧＷ・夏季・年末年始の長期休暇あり ◎固定給＋インセンティブで稼げる ◎ブランド品や貴金属の知識が身につく ◎少人数組織でいつでも相談できる環境 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00 休憩60分／実働8時間00分 勤務日：月曜日〜金曜日 年に数回、祝日は通常勤務となる場合があります。 月曜日は会場設営のため、8:30頃から勤務する場合があります。 金曜日は撤収・検品・事務作業により、残業が発生する場合があります。 火曜日〜木曜日は、原則9:00〜18:00の勤務です。 休暇・休日: 週休2日制 土日休み ゴールデンウィーク休暇：9日 夏季休暇：9日 年末年始休暇：14日 有給休暇 慶弔休暇 平日の祝日は、会社カレンダーにより通常勤務となる場合があります。 勤務地: 茨城・東京・千葉のショッピングモールなどに設置する催事会場です。 催事会場は週ごとに変わります。 勤務先は事前に共有し、原則として現地への直行直帰となります。 月曜日は会場設営、金曜日は撤収・検品・事務作業が発生する場合があります。 本部所在地： 埼玉県さいたま市浦和区常盤2丁目10-17 ヘンアンカク202 JR各線「浦和駅」から徒歩圏内 実際の勤務は、茨城・東京・千葉などの各会場への直行直帰が中心です。 アクセス: 勤務地は催事会場により異なります。 ※会場は月一での共有です 交通費は会社規定に基づき支給します。 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥750,000は1か月当たりの固定残業代￥34,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【固定給】 サブ：月給250,000円 内訳：基本給216,000円＋固定残業手当34,000円／20時間分 ◎業務に慣れて一人で対応できるようになれば、メインへ昇格します。 メイン：月給270,000円 内訳：基本給233,000円＋固定残業手当37,000円／20時間分 ※固定残業時間を超える時間外労働分は、別途支給します。 【収入例】 現在、催事買取スタッフは3名在籍しています。 在籍社員の参考実績・着地想定 主任／20代後半／在籍約1年 想定年収：700万円〜800万円前職：不動産営業 メインスタッフ／20代後半／在籍約1年 想定年収：500万円〜600万円前職：ホテル勤務 *メインスタッフ／21歳／在籍約1年 想定年収：400万円〜500万円前職：派遣社員・上記は在籍社員の実績をもとにした想定年収です。 ・年収・月収を保証するものではありません。 ・支給額は、個人の成果、役割、インセンティブの達成状況により変動します。* 【インセンティブについて】 ・個人・チームの成果に応じて、インセンティブを支給します。 ・稼働月の翌々月に、固定給と合わせて支給します。 ・会社目標達成時には、対象社員へ一律50,000円を支給する制度があります。 ・インセンティブは成果に応じて変動します。 待遇・福利厚生: 社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 交通費支給 昇給あり 各種インセンティブ 本部研修あり 現場研修あり 原則直行直帰 社用備品貸与 有給休暇 慶弔休暇 ゴールデンウィーク休暇 夏季休暇 年末年始休暇 その他: 応募 ↓ 書類確認 ↓ 面接 ↓ 採用 面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中の方もお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員

【未経験歓迎】資格取得で手に職！道具代の自己負担なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木構造設計 外構・土木工事スタッフとして、戸建てや分譲住宅の外構工事、および土木工事全般の現場作業を担当します。 未経験から技術を身につけて成長できるルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは簡単な手元作業からスタート！ 道具の名前や使い方、現場での安全確認から 先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧にお教えします。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 作業の流れを掴み、基礎的な技術を習得。 ブロック工事やフェンスの取り付け作業、 カーポート（駐車場）の設置などを先輩と 一緒に実施。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 一通りの現場作業に慣れて一人前の作業へ。 資格取得支援制度を活用し、車両系建設機械や 玉掛けなど施工に必要な資格の取得に向けて 挑戦スタート！ ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 技術と資格を備えた職人として独立して活躍。 後輩の育成や、より専門的な土木作業全般を 主導するポジションへキャリアアップ。 ■仕事内容 ・ブロック工事（外壁の基礎となる作業） ・フェンスの取り付け作業 ・カーポート（駐車場）の設置 ・その他、付随する土木作業全般 お客様の想いに寄り添い、パース図設計から 施工、アフターフォローまで一貫して自社で 手がけているのが当社の強みです。 ■1日の流れ（例） ・08:00 ｜ 現場へ移動し作業開始 ・10:00 ｜ 30分休んで水分補給 ・12:00 ｜ 昼休憩（たっぷり60分） ・13:00 ｜ 午後の作業スタート ・15:00 ｜ 30分休んで安全確認 ・17:30 ｜ 本日の作業は終了！ ※現場により多少の変動あり。 残業はほとんどありません。 ■サポート体制と職場環境 ・学歴不問・未経験者歓迎 ・道具代や作業に必要な材料費は 全額会社負担（自己負担なし） ・資格取得支援制度あり（車両系建設機械・玉掛け等） ・マンツーマンの丁寧な指導 ・昇給あり／賞与あり／住宅保証あり 現在は幅広い年代の職人が、お互いを 支え合って活躍しています。

【40歳以下募集(3号のイ)】平均年齢35歳、千葉売上1位

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 住宅リフォームの反響営業をお任せします。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 4つあります。 理由1 チーム全体で育てる3ヶ月間の段階的な研修期間を用意しています マニュアルをもとに先輩が実務を通して教えます。 理念や基礎知識の習得から始まり、現場研修や 実践OJTまで段階を踏んで学べます。 複数の先輩社員やチーム全体がサポートするため、 いきなり一人で商談に行かせることはありません。 理由2 100%反響営業で飛び込みや 無理な売り込みはありません Web広告やチラシを見てのお問い合わせ、 リピートのお客様への対応がメインです。 すでに興味を 持っている方への提案のため安心です。 理由3 営業の全行程を 一貫してサポートできる体制です 現場調査、プラン提案、見積作成、現場管理、 アフターフォローまで一貫担当。 完成後も長期間にわたりお客様との信頼関係を 築けます。 理由4 幅広いスタッフがのびのび活躍できる職場環境です 20代・30代が過半数を占め、平均年齢は 35歳です。 定着率も高く、気軽に相談できる雰囲気が 整っています。 以上の4点から、営業未経験の方でも着実に 知識を身につけて活躍できます。 ■仕事内容 ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー ■研修スケジュール ・1ヶ月目：基礎研修・先輩との同行 マニュアルをベースに理念や基礎知識を学び、 先輩との同行で全体像を掴みます。 ・2ヶ月目：現場研修 職人さんに同行し、実際の施工現場で リアルな知識と説得力を身につけます。 ・3ヶ月目：実践OJT チーム全体や複数の先輩の商談に同行し、 実務を通じて提案のコツを学びます。 ・4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち（早い人は 入社2ヶ月半〜） 先輩のサポートを受けながら簡単な案件から 担当します。

仕事内容 〇賃貸の仲介業務 1）インターネットからお問い合せのお客様にメール等でご連絡し、ご来店いただきます。 2）お客様の希望条件に合った物件をご紹介 3）アパートマンションまでお客様を車に乗せてご案内 4）入居申込み、契約事務 5）入居前物件の点検業務 〇当社取り扱い物件の広告活動 ・物件の写真撮影（一眼レフ、パノラマカメラ） ・お客様から問合せを頂けるようなネット広告掲載

【45歳以下面接確】残業ほぼなし◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅機械メインで身体に優しい環境 ✅30代で年収例400万円の実績あり ✅有休消化率100%(前年実績) ✅残業ほぼナシ◎長期休暇あり！ ✅閑散期は完全週休2日制(土日祝) ✅地域トップクラス実績の安定企業 ✅未経験歓迎！資格手当・支援あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■製造機械の操作 └スイッチのオンオフ程度で 難しい作業はございません！ ■コンクリートを作る作業 └型枠の清掃・組立・点検 生コンクリートの投入 ■クレーン・フォークリフトの操作 └脱型した製品の補修・出荷準備 ■コンクリートの補修作業 └完成したコンクリートの形を整える作業です 入社時に必要な資格・スキルは一切不要！ 資格・免許は入社後に取得可能です✨ フォークリフトお持ちの方歓迎！ ✅実際の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コンクリート製造というと、 初めは大変そうと思われる方が多いと感じます。 実際は機械を使う作業がほとんどで、 身体を酷使するような作業はありません！ 今の社員もまずはチャレンジしてみようと 入社してくれた未経験の社員が多いですが 入ってから長く勤めてくれています。 みんなにしっかりプライベートを 大事にしてもらえるように、 残った仕事は明日しようと 声かけしており残業はほとんどありません。 お休みも長期休暇もあり、年間休日も 年々増やせるように改革しております。 社員のみんなもワークライフバランスよく働けて 結果的に定着に繋がっています✨

年間休日120日以上！【40歳以下募集(3号のイ)】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 《未経験からの新しいキャリア》 未経験から始める住宅リフォーム営業 この職種では、リフォームに関わる 営業業務をお任せします。 —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 営業のイメージをポジティブに ——————————————— 「売るのが大変そう」 「ノルマに追われそう」 そんな不安は、当社には不要です。 県で売上No.1 の安定基盤があるからこそ、 私たちは「売る」ことより、 「寄り添う」ことを大切にしています。 ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ────────────────────────── 【職場環境】 20代、30代が過半数、 平均年齢は35歳と若手がノビノビ活躍中 気軽に困ったことなどを相談できますので、 新人さんでもすぐに馴染める職場です！

高収入⭐未経験から月給30万円スタート✅賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、坑内作業員、工場現場事務 ✅未経験9割スタート ✅月給30万円スタート‼ ✅充実の福利厚生‼ ✅ユニット鉄筋導入で作業効率アップ！現場経験ゼロでも安心 ✅20～40代の若手活躍中！“土台から守る”やりがいある仕事 ◇◆主な仕事内容◆◇ 当社が製造するユニット鉄筋を 使った住宅の基礎施工をお任せします。 現場は関東圏を中心に展開。 茨城工場から施工チームで現場へ向かいます。 ☆未経験の方 まずは道具の使い方を学ぶことからスタート。 資材運びや簡単な作業から慣れていけます。 作業には「鉄筋結束機」という 便利な道具を使用。 指を引くだけで鉄筋を結束できるので、 初めてでもすぐ作業可能です。 ☆土木経験のある方 得意な分野に応じて以下の いずれかの仕事をお任せします ・土工事 ・鉄筋工事 ・型枠工事 ・コンクリート打設工事 など ☆自社製造の鉄筋 自社製造の鉄筋で作業も安心 工場であらかじめ切断・曲げ・ 溶接されている鉄筋を現場で組み立てるだけ。 未経験でも、難しい加工作業は不要です。 ＜1日のスケジュール＞ 8:30 出社・朝礼・1日の流れを確認 9:00 現場作業スタート 12:45 お昼休憩 13:00 午後の作業 17:45 退社 ※休憩は合計75分 ＼＼当社の特徴／／ ◎実力を正しく評価 年功序列はありません！ 勤続年数に関係なく、 実績やスキルに応じた評価を行います。 自分のアイデアや工夫を活かし、 納期や予算を守る限り、自由に働ける環境です。 ◎安心して働けるバックグラウンド 大手住宅メーカーと提携しているため、 仕事が途切れる心配なし。 悪天候で現場が止まっても、給与保証あり。 未経験でも安心してスタートできます。 ◎資格取得をサポート！ 玉掛け、中型免許、クレーン、施工管理技士など、 会社が資格取得をバックアップ。 スキルアップやキャリア形成を 目指す若手に最適の制度です。 ※工場正社員や製造業経験者はもちろん、 未経験スタート（異業種からの転職）の社員も多数活躍中です‼

飛び込み・テレアポなし／賞与年2回＋決算賞与／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、その他不動産管理/運用 未経験入社の先輩が、今は店舗のエース。 あなたの「挑戦」を、本気で育てる会社。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アパマンショップ牛久店で、 お部屋を探しているお客様への 物件提案・ご案内を担当していただきます。 看板やインターネットを見て お問い合わせ・ご来店いただいたお客様に対応する 「反響営業」です。 「接客経験を活かして、営業に挑戦したい」 「飛び込みやテレアポは避けたい」 「将来を考えられる会社へ転職したい」 そんな方を歓迎します！ ■働きやすいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅飛び込み・テレアポ・新規開拓なし ✅お問い合わせ・来店客への反響営業 ✅不動産業界未経験の方も歓迎 ✅年間休日120日・長期休暇あり ✅賞与年2回＋業績により決算賞与あり ✅トラブルはチームで対応、みんなでサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅具体的なお仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・来店されたお客様への対応 ー お客様の希望するエリア、間取り、 家賃、入居時期などをヒアリング。 ご希望を整理したうえで、 条件に合う賃貸マンションやアパートをご提案します。 ・物件のご案内 ー お客様と一緒に現地へ向かい、 物件をご案内します。 室内の設備や周辺環境などをご説明し、 お客様のお部屋選びをサポートします。 ・契約手続き・書類作成 ー 入居する物件が決まった後は、 契約に必要な書類作成や 各種手続きを行います。 ・オーナー様・入居者様への対応 ー インターフォンが壊れた、 カギをなくしてしまった、など 入居後の問い合わせ対応や、 物件オーナー様との調整業務も 段階的にお任せします。 【1日の流れ（例）】9:30～18:30（休憩1:00） 9:20 出社・清掃・朝礼／本日の対応案件チェック（修繕・問い合わせ・進行中案件） 9:45 メール／チャット確認・折り返し対応（オーナー様／入居者様／業者） 10:15 入居者様からの問い合わせ一次受付（内容整理→優先度付け→対応方針決定） 11:00 修繕手配・日程調整（業者へ連絡／見積依頼／オーナー様へ報告・承認確認） 12:00頃 休憩（1:00）※業務状況により前後あり 13:00 進行中の修繕・対応案件の進捗確認（未完了の原因確認→再調整） 14:00 書類作成・社内共有（対応履歴入力／報告メモ作成／必要書類の整理） 15:00 オーナー様対応（状況報告／修繕提案の説明／承認・スケジュール確定） 16:00 入居者様へ連絡（対応内容の案内／完了報告／注意事項の共有） 17:00 翌日以降の段取り（優先案件の洗い出し／手配漏れチェック） 18:00 最終確認・締め作業（対応履歴更新／社内引き継ぎ事項整理） 18:30 退社 ✅未経験から活躍できる秘訣！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、先輩スタッフと一緒に 仕事の流れを覚えるところからスタート。 マニュアルやサポート体制もあり、 分からないことはすぐに相談できる環境です。 実際に、異業種から未経験で入社した社員が多数活躍中です！ Q.クレーム対応は大丈夫？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ A.賃貸物件を扱うため、設備故障や騒音など、 温度感の高いお問い合わせをいただくことはありますが 対応が難しい案件や大きなトラブルは責任者が対応します。 また、2026年8月からはコールセンターによる 一次受付も導入し、内容を整理したうえで店舗へ引き継ぎます。 カスハラ対策も徹底し、お客様へ誠実に対応しながら、社員を守る体制を整えています。 先輩社員インタビュー｜入社4年目 Iさん 前職：中古車販売の営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q．未経験で不安は？ ー 不動産業界は未経験で不安はありました。 覚えることは多いので、 勉強する時間も必要ですが、 分からないことを何でも聞ける環境で、 上司も一緒に考えてくれるので、安心して挑戦出来ています。 Q．入社して良かったことは？ ー 頑張りが昇給や賞与に反映されるため、 将来を考えられる余裕が出来ました。 入社後に妻と出会い、最近子どもも生まれました。 前の会社で働き続けていたら、結婚は考えられなかったと思います。 仕事だけでなく、自分の人生まで大きく動いた感覚があります！ 先輩社員メッセージ｜部長Aさん 前職：不動産業界→製造業10年→現在 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■未経験からでも挑戦してみてください。 ー 私自身も中途入社です。 以前は不動産業界で働いていましたが、 一度離れ、製造業を約10年経験した後にこの業界へ戻ってきました。 入社時は前職より低い給与からのスタートでしたが、 日々の頑張りをきちんと見て、 給与や役職で評価してくれる会社です。 だから今、管理職として働いています。 時には、温度感の高いお客様への対応もあります。 ただ、大きな案件や難しい対応は、最後は必ず私が引き受けます。 社員一人に責任を背負わせない。それが責任者である私の役割です。

＜完全週休2日制！土日祝休み◎/残業代別途支給＞月給30万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＜＜ 業績好調につき増員募集！ ＞＞ 経験者の方はもちろん、 未経験の方やブランクのある方も大歓迎！ 50代女性スタッフも活躍中です！ 4tウイングドライバー 茨城の倉庫から東京、千葉、埼玉、茨城 いづれかの倉庫まで壁紙を配送するお仕事。 ＊基本1日１件のみ！ ＊配送先は前日に決まります ＊基本積み下ろしはフォークリフトで その後、手作業で並び替えます。 ※バラ積み、バラ降ろしもありますが、 そこまで重労働ではありません！ また、当社はトラックを 大切に乗ってもらいたいので、 愛車手当をご用意！ (キレイに使ってくれる方に支給) 研修もあるので､新しい職場で チャレンジしたい方にも安心です！ 1日1件の地場配送なので 体の負担なく、長くは働ける環境です！

日勤×土日祝休×年収420万円～も可！未経験20・30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫作業スタッフ ステンレスパネルタンクの部品製造・組立補助をお願いします！ 20代・30代の若手が中心！✨ 未経験でもプロとして成長できる環境をご用意しています。あなたの挑戦を応援します！ 【主な仕事内容】 当社が国内トップクラスシェアを誇るステンレスタンクに使用される 部品の製造及び、パネルや部品をつなぎ合わせて タンクの形に組み立てていく補助作業をお願い致します。 製品品質の要ともいえる工程であり、 技量の向上と共に職人としての成長を実感できます！ 技能講習・資格取得支援もあるため、スキルアップも可能です。 未経験の方も大歓迎！ まず部品の配送準備やタンク組立の補助といった 軽作業から始めていただき、徐々にステップアップしていきます。 20代・30代の先輩社員がイチから優しく教えてくれるので安心してください。 【災害時に水の供給を担うステンレスタンクの国内トップクラスシェアメーカー】 ■安定した業績が自慢！ ■未経験スタートで年収420万円以上も可能！（賞与、各種手当含む） ■残業代は全額支給！住宅手当や賞与年2回など、福利厚生も充実！ ■年間休日120日！日勤のみ、土日祝休み！残業月平均30hと働きやすさもGood！ ■転勤なし！地元で腰を据えて働きたい方にピッタリ ■計13種の技能講習・資格取得支援があり、生涯役立つスキル習得が可能！ ■社宅あり！5年間20%負担！ ※車、バイク、自動車通勤OK（敷地内駐車場有）

未経験歓迎⭐️普免でOK！地域密着ドライバー／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＝＝＝求人のポイント＝＝＝ ✅ 普通免許（AT不可）でOK！ ✅ 未経験スタートが9割 未経験でも月給30万円スタート♪ ✅ 長距離なし！日帰り勤務！ ✅ 日勤のみ・夜勤なし／年間休日120日 ✅ 重い積み下ろしナシ！ ✅ 単身寮・住宅手当あり！福利厚生も充実 ⭐️お任せするお仕事⭐️ 個人住宅などを建てる際に使われる、 鉄筋などの建築資材を、 工場から建築現場へ届けるルート配送です。 運転するのは2t～3tのユニック車。 （クレーン付きトラックのことです！） 基本的に積み下ろしは機械操作のため、 重い資材を手で運ぶなどといった 力仕事はほぼないのでご安心ください！ 1日の配送先は、3件前後。 現場が近距離の場合は4件回ることもあれば、 少し遠方の場合は1件だけ、ということも。 もちろん日帰りで往復できる距離なので、 夜間走行などはありません！ お届け先の現場では、監督さんや職人さんと 顔を合わせて会話をすることも多いため、 メークスの“顔”として信頼を積み重ねて いただけることを期待しています。 ＜1日の流れ（イメージ）＞ 8:00 出社・積み込み（仲間と段取り確認） 9:00 配送先へ出発 12:00 到着＆休憩 13:00 納品作業・現場の方とやり取り 15:00 帰社 → 2便目 17:00 お仕事終了！お疲れさまでした！ ◇◆仕事の特徴◆◇ ＜＜ゼロから3ヶ月でプロへ＞＞ 入社後1ヶ月は製品知識と座学からスタート。 2ヶ月目からは先輩のトラックに同乗し、 安全な運転ルート・納品の流れ・ 現場での振る舞いなどをOJTで習得します。 不安がなくなるまでは、 マンツーマンで同乗研修を継続。 社員の9割が未経験からのスタートなので、 知識や経験がなくても安心してください！ 約3ヶ月を目安に独り立ちできるよう しっかりサポートいたします★ ＜＜頑張りはしっかり評価＞＞ 年功序列や入社年数ではなく、 決まった項目に沿って頑張りを評価。 昇給・賞与に反映します♪ ＼＼選ばれている理由／／ ◎ワークライフバランス◎ 基本は日曜＋平日もう1日休み。 希望休も取得でき、家族との時間や プライベートの時間を大切にできます✨ ◎住宅手当・単身寮あり◎ 勤務地から徒歩5分に単身寮、 住宅手当も上限月2万円（規定あり）。 充実した福利厚生も、当社の魅力の1つです！

【実務経験あればOK】創刊135年の信頼で地域課題を解決

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、営業企画 茨城に根差し、創刊135年の歴史を持つ総合メディア企業での法人向け広告・企画提案営業です。 紙面広告、Web、イベント企画など、既存クライアントのニーズに合わせた課題解決を提案します。 1〜2年程度の実務経験（異業界での接客・販売などのサービス職経験も含む）があれば活躍できる環境で、入社後は先輩との同行営業からスタートします。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 信頼関係のある既存クライアントへの提案活動が中心です。 新規の飛び込み営業や電話での強引な営業活動は一切行いません。 Q. 個人での売り込みやノルマに追われることはありますか？ A. ありません。 単なる「枠」売りではなく、お客様の課題に応じた「企画」を提案します。 営業は個人作業ではなく、チームやデザイナーと連携して進めます。 Q. どのような経験が必要ですか？ A. 1〜2年程度の実務経験が必要です。 営業経験だけでなく、接客や販売といったサービス職での経験も対象となります。 新聞や広告の基礎知識は入社後にしっかり教えます。 Q. 休日出勤やサービス残業はありますか？ A. ありません。 完全週休2日（土日祝休）の勤務体制です。 定時退社を推奨しており、安定して腰を据えて働けます。 ■仕事内容 ・法人向け広告・企画提案（紙面広告、Web、イベント企画など） ・既存クライアントへの提案活動（信頼関係構築とニーズ深耕） ・広告内容の企画・進行管理（クライアントやデザイナーと内容決定） ・記事作成等の取材サポート（必要に応じて取材や写真撮影も担当） ■1日のスケジュール例 ・09:00 出社・メール確認・予定確認 ・10:00 担当エリアの顧客訪問・提案 ・12:00 休憩 ・13:00 デザイナーとの広告内容打合せ ・15:00 企画書の作成・社内業務 ・17:15 業務終了・退社（お疲れ様！） ■研修・キャリアアップ ・安心のOJT研修で基礎からサポート ・段階的なステップアップが可能な環境 ・長期勤続によるキャリア形成を応援 ■選考フロー 1．応募（登録情報をもとに選考） 2．担当者より2営業日以内に筆記試験・面接調整のご連絡 3．面接実施（2～3回）※オンライン可、最終面接は対面 4．5営業日以内に採用決定のご連絡 5．お仕事開始 ※最初の面接時に履歴書をご持参ください。

完全未経験から正社員へ。安定企業で腰を据えて働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア） 【当社について】 ・資格取得支援 ・夏冬空調完備 ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・住宅手当 ・食事手当 ・リフレッシュ休暇 ・産休、育休制度 ・ベネフィットステーション 株式会社イノベックスは、建設資材や農業資材、住宅資材や食品資材など幅広いプラスチック製品の製造・販売を行っています。人々の生活に密着した製品を多数扱っているため、昨今の不況下でも毎年安定した業績を計上しています。さらに2020年4月には子会社を吸収合併。上場スタンダード企業のグループ会社としてさらなる事業拡大を目指すと共に、安定経営を続けているので、腰を据えて長く働ける環境だと言えます。 【仕事内容】 工事用シート等に使われる塩ビシートの 各工程の製造作業をお願いします。 ＜作業の流れ＞ (1)製品の原料となるロール状のシートを成型機にセットします。 (2)シートを熱で温めて、成型機で容器の形に成型します。 (3)形にズレなどがないように、機械でシートから打ち抜きます。 (4)ズレ、穴あき、傷などが無いかチェックし、包装機に流します。 (5)包装された製品を、段ボールに梱包します。 (6)完成した製品をフォークリフトで倉庫に搬入していきます。 以上が主な作業になります。重い荷物を運ぶなど力仕事はありません。複数人で作業を分担して行うので、チームワークが重要となります！ ～～幸せな日常を叶えるための転職でした。～～ 前職では残業も多く、家に帰ったころにはもう、妻と娘は夢の中。 「養うためには仕方がない」半ば諦め、家族の為に頑張ろう。そう思っていた時にぼんやり転職サイトを見ていて出会ったのがイノベックスでした。 「新たな一歩踏み出してみよう」そう思い応募し、結果は採用。未経験からの入社でしたが、先輩社員の全員が親身になって教えてくれたので、入社前の不安は一気に消え去りました。 また、持っていた資格を評価してもらえたほか、住宅手当や家族手当など様々な手当てもありトータル収入もアップしました。収入だけではありません。特に長期休みも増えたことで家族と過ごす時間も増えたことが一番うれしかったです。 今は「時間」も「お金」も「安定」も全て手に入れることができました。 どれか一つでも欠けていたら、前と同じように「このままでいいのかな」と思ったかもしれません。けどイノベックスだからこそ、すべて手に入ったからこそ「このままがいいんだ」と思うことができています。 イノベックスで理想の暮らしを叶えてみませんか？ 私と同じように新たな一歩を踏み出して 人生を変えてみてくださいね。

【上場グループ】退職金制度あり／平均年収640万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、設備保全/メンテナンス、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー 【 仕事内容 】 住宅用の壁を作る 機械の操作がメイン！ ◎具体的には… ・機械の操作や点検 ・ラインの監視 ・製品のセット替え ・塗装、梱包、検査 ・フォークでの運搬 ※力仕事もありますが 重いものは基本的に フォークリフトを 使用して運びます！ 体力的な負担は 少ないのでご安心を！ ★資格取得を応援！ 業務に必要な フォークリフト免許は 【 会社全額負担 】で 取得可能です！ （通常4万円程度） 4日程度で取れるので 心配いりません♪ ★丁寧な研修あり！ 3ヶ月間じっくりと 教育・実習を行います。 その後のフォローも バッチリです！ 【 会社について 】 ■高萩ニチハ株式会社 住宅の壁をつくる トップメーカーです！ 大手「NICHIHA」の グループ会社だから、 バツグンの安定感◎ 「安定企業がいい」 「職種にこだわりたい」 「地元・茨城で働きたい」 「中途でも活躍したい」 …その希望、すべて 当社で叶います！ ★転勤はありません！ 地元で安心して 長く働ける環境です。 職場の人間関係も良好◎ 平均年齢は40歳前後で 中途入社の方も 多数活躍しています！ 【 募集職種 】 ●ラインオペレーター 未経験者も大歓迎！ 手厚い福利厚生と 安定収入が魅力です♪ 【 交替勤務について 】 「交替制はきつい？」 そんなイメージを お持ちですか？ 実は、働くスタッフからは 喜びの声ばかりです！ ◆スタッフの本音 「朝ゆっくりで嬉しい」 「渋滞がなくて楽！」 「夜勤手当があるから 残業が少なくても しっかり稼げる！」 メリットが大きいため 「もう日勤だけの 生活には戻れない」 という社員も多数！ ※気になる点があれば 面接時に何でも お気軽にご相談下さい！ 【 アピールポイント 】 ◆上場企業グループの 圧倒的な安定感！ ◆福利厚生が手厚い！ ◆プライベートも充実！ ◆転勤なしで 腰を据えて働ける！ ◆未経験でも 親切丁寧に指導！

◆月収最低25万スタート！◆年休125日！◆未経験者活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス ★-アピールポイント-★ ✅月収25万スタートの高待遇！ ✅日勤のみ♪年休125日♪ ✅残業月平均5時間以下 ✅安定した働き方で自分時間との両立可 ✅転勤なし！地元で腰を据えて働ける！ ★-★ プラントや発電所、長年お取引のある企業 が保有する工場へ出向き、電気工事や データの測定を行います。 私たちは、お取引先で扱っている 機械を取り付けたり点検をしたり 企業を支えるポジションです。 施設を効率的に動かすための大切な作業です！ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・工場や発電所内の電気設備の定期点検・データ測定 ・機械設備の取り付け、配線工事のサポート ・設備の劣化チェック、部品交換等のメンテナンス ・現場の安全確認、作業報告書の作成 ・翌日の作業に向けた準備・片付け ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．「資格はあるけど実務経験がない」という方も大歓迎。まずは先輩の隣で、安全な作業の進め方から覚えていきましょう。 2．業務はチーム制（2〜6名程度）。常に周囲に相談できる相手がいるので、現場で一人きりになる不安はありません。 3．無理なスケジュールは組まず、定期点検中心の安定したルーティンワーク。一歩ずつ、確実にプロの技術をインストールできます。 ＜電気工事士の１日のスケジュール例＞ 8:00 出社（現場直行の場合） 8:20 その日の作業内容確認と安全確認 8:50 現場作業（途中30分休憩あり） 12:00 お昼休憩 13:00 現場作業（途中30分休憩あり） 16:30 現場の片づけと翌日準備 17:00 退社（定時退社がほとんど！） ＜体制は？＞ 基本的にはチームで対応しており 工場の規模にあわせて 2～4名、6名などの体制を 組んで業務を行っています。 また、複数の工場で半年や1年 に1回といったペースで定期点検を実施。 ✨-✨ 未経験者でも歓迎です！！ ご応募お待ちしております！ ✨-✨

賞与4ヶ月＆年休119日／電気工事士の資格が活きる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ＼止まった機械を、あなたの手で動かす／ 「サク山チョコ次郎」をつくる 筑西工場の設備保全をお任せします。 約80種類のチョコレートやビスケットを つくる製造ラインの機械を、 修理とメンテナンスで支える仕事です。 前職の業種は問いません。 自動車や電子部品などの工場で 設備保全や電気工事をしてきた経験が そのまま活かせます◎ ＼ この求人のポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与年2回・計4.0ヶ月分（前年度実績） ✅ 月給24万〜35万円の安定収入 ✅ 固定残業代なし！残業代は全額支給 ✅ 電気工事士の資格が活かせる ✅ 食品業界の経験は問いません ✅ 空調・換気の整ったクリーンな工場 ✅ マイカー通勤OK・無料駐車場あり ✅ 面接は1回のみ・工場見学もできます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■どんな仕事をするの？ 製造ラインの機械が、毎日止まらずに 動き続けるよう整えるのが仕事です。 ●機械の修理・メンテナンス ・各種製造機械のトラブル対応、修理 ・機械のメンテナンス ●電気配線工事 ・修理やメンテナンスにともなう 電気配線の工事 ●工場の改善活動 ・FSSC、ISO、TPM活動の実施 ・製造現場のサポート ※FSSC＝食品安全の国際規格、 TPM＝設備のムダや故障をなくす 全員参加の保全活動のことです。 ●「止まった」を「動いた」に変える仕事 ラインが止まると、その間は お菓子をつくることができません。 決められた時間の中で原因を見つけ、 復旧させるのが腕の見せどころ。 動き出したラインを見届けたときの 手応えは、保全の仕事ならではです◎ ■週末に作業が入るのはなぜ？ 機械の修理や点検には、 製造ラインが止まっているときにしか できないものがあります。 そのため週末・休日に作業が入ることも。 平日のラインを止めずに済むよう、 工場全体を裏から支える役割です。 ■正栄デリシィってどんな会社？ お菓子づくりを始めて70年。 「サク山チョコ次郎」をはじめ、 約80種類のチョコレートやビスケットを つくっているメーカーです。 新工場も建設し、筑西の工場から 全国へお菓子を届けています。 HP：https://www.shoeidelicy.co.jp/ ※ピーナッツ、小麦、卵、乳を使う工程が あります。食物アレルギーのある方は 必ずお申し出ください。

1年目で年収430万以上稼げます！！固定ルート×近距離で安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 【未経験歓迎】固定ルート × 近距離 月給30万円〜36万円スタート♪ 茨城県・近隣エリア中心の夜間配送（4t） 渋滞ストレス少なめ ＆ 泊まりナシで続けやすい◎ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐賞与年2回＋家族手当＋無事故表彰あり ⭐座学×実地のW研修で安心スタート ⭐履歴書不要／書類選考なしで全員面接 ┌───────┐ お仕事内容 └───────┘ 4tトラックでのルート配送をお任せ！ 飲料・冷蔵食品・加工食品・ 雑貨などを配送します！ ※カゴ車積み／陳列作業はありません 【装備】ドラレコ・バックアイモニター デジタコ標準装備 【件数】1日あたり 約15件 ┌────────────┐ 未経験でも安心の理由 └────────────┘ 座学 × 実地の「ダブル研修」で安心 座学→運転練習→ 同乗→独り立ちの段階式 ✅未経験スタート6割以上 ✅中型免許の取得支援有／入社後取得OK ✅ブランク復帰も歓迎 ✅女性活躍中／女性入社実績あり ┌────────┐ 職場の雰囲気 └────────┘ ・20代〜60代まで幅広く在籍 ・中途入社が半数以上で馴染みやすい ・気さくで相談しやすい雰囲気 ・車・バイク通勤OK ┌────────┐ 応募方法 └────────┘ 「まず話だけ聞きたい」もOK！ WEB応募・電話応募どちらも歓迎！ 面接日は相談できます◎ 気になったらそのままご応募ください！

大型二種を活かして勤務⭐完休2日制＆残業なし◎年休120日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、その他ドライバー/乗務員、バス運転手 【この求人の魅力ポイント】 ✅運転は朝と夕方の合計4時間のみ ✅実際の勤務時間は平均で週34時間程度 ✅日中の4～5時間は休憩（中抜けOK・帰宅可能） ✅Wワーク・副業も大歓迎 ✅完全週休2日制（土日休み）＆残業なし ✅長距離なし・毎日同じ固定ルート ✅乗車券販売や車両メンテナンスは不要 「大型二種免許を活かしたいけれど、 長距離や夜間の運転は卒業したい」 「自分の時間や家族との時間を もっと大切にできる働き方がしたい」 そんな思いをお持ちの方に、 ぴったりの環境をご用意しています。 ＜具体的な仕事内容＞ つくば市内、土浦市内、かすみがうら市内の 小学校・高校に通う学生さんたちの 登下校の送迎をお任せします。 毎日決まったルートでの送迎となるため、 道を覚えるのが不安な方や、 お仕事にブランクがある方でも すぐに慣れていただける環境です。 ＜運転に集中できる環境です＞ 乗車券の販売など、 金銭のやり取りは一切ありません。 また、オイル交換などのメンテナンスを ご自身で行うこともありません。 日々の点検や清掃に気を配りながら、 安全運転に専念していただけます。 ＜1日の流れ（例）＞ 07:00 出社・バスの点検 07:30 出庫・送迎スタート 09:00 入庫・忘れ物等の車内点検 10:00 休憩（中抜けOK！） ※一時帰宅や買い物など自由に過ごせます 14:30 バスの点検・出庫・送迎スタート 17:00 入庫・バス清掃・日報作成 17:30 退社 ※残業はありません。 ※間の時間は自由に過ごせるため、Wワークとの両立も可能です。 ＜未経験・ブランクがある方も安心＞ 入社後は、運転に慣れるまで 先輩スタッフが同乗してサポートします。 地図の見方から道路の調べ方、 運行ルートの注意点など、 基礎からしっかりお伝えします。 ＜キャリアアップも可能です＞ 「もっと運転して稼ぎたい」という方は、 将来的に観光バスのドライバーへ ステップアップすることも可能です。 （観光バスは月給35万円～も可能） ご希望に合わせて柔軟に対応します。 学生さんや保護者の方から 「ありがとう」と直接声をかけていただける 地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です。

創業50年以上！月給40万以上可能！働き方改革制度導入済み！

仕事内容 ーアピールポイントー ＊建築・土木経験者：月給25万スタート！ ＊月収例：入社3年目・月給35万！年収500万程度 ＊週休2日制！長期休暇有・各種手当充実！ ー ＜仕事内容＞ ・一般住宅設備工事 ・建築リフォーム工事 ・土木関連の現場作業 給湯器やキッチン、トイレ、お風呂等の設備工事がメインです。 工程表や期日に合わせて現場作業を行います。 ◇現場：那珂市内近隣の現場が8割です。県外での現場作業はありません。 ◇チーム単位で現場移動 ♦業務内容の例 ✅住宅メーカーから当社に給排水設備工事の問い合わせ 道路水道管からご家庭にお水がしっかり通るように設備工事を行います ・戸建住宅、店舗等の給排水工事 ・水漏れ、排水漏れ等の修理 ・工場や病院などの大規模施設の配管工事や中央道路の下水道路設備も行います ・トイレ・洗面台等の取付 ・給湯機の設置 当社は創業してから50年以上、茨城県内を中心にご当地のお客様の設備工事を承ってきました。 今では大手メーカーさんや各取引先企業様から沢山のご依頼を頂くようになりました。 皆さんが衛生面を気にせず安心安全に過ごせるようにする事がお仕事内容です！ 人の手がないとできないお仕事ですしこれからも無くなることのない仕事です！ 少しでも気になったら是非！最後まで求人内容を見てみてください★ 【応募を考える前に知りたいQ＆Aコーナー】 ✅入社後のお給料について詳しく知りたい。 ・当社は同業や現場経験者と未経験者でスタート月給が変動します。 『経験者』月給25万～(当社内容経験者は優遇) 『未経験』月給22万～ となります。 入社後は当社規定に則って昇給があります。 従業員に還元する会社です。もちろん頑張りやスキルにもよりますが 月給42万程度稼げるようになるように当社もサポートします！ 実際に年収600万以上稼いでいる従業員もいます！業界高水準の 待遇を出せるように当社も頑張ります！ ✅働き方や休暇について知りたい。 前提としてワークライフバランス・私生活の両立ができるように制度を整えています。 現場職は休みが少なかったり重労働で身体が壊れてしまうイメージがあるかもしれません。 当社は週休2日制です。※会社年間カレンダーで休日が決まっています。 ですが隔週で2日の休暇は必ず取得できます。月休みで行くと7日程度です。 固定休暇は日曜日と祝日になります。 長期休暇は夏季休暇・お正月休暇・ゴールデンウイーク休暇があります。 ✅サービス残業や残業代の未払いなどが不安です。 残業代は100％お支払いします。固定残業時間もありません！ 勤務時間は8：00～17：00(90分休憩)です。17時を過ぎたら 1分単位で残業代を支給します。給与計算システムや働き方改革制度は導入済みです。 安心安全に業務に取り組めるようになっております。 ✅大変な事やきついことはありますか？ 正直あります。1日に複数の現場を回したり急なご依頼により現場トラブル対応をしたりすることもあります。 その分の対価は確実にお支払いします！ですが楽で稼げる仕事ではないことをご理解ください！ ✅人間関係はどんな感じですか？ 現在は20名ほどの社員が中心に頑張ってくれています。年代は20代～50代と幅広いです。 社内交流制度(旅行・イベント)もあり従業員同士が心理的安全性をもって働けるように職場環境には気を付けています。 『今回の募集背景』 新規ハウスメーカの取引が増えた為、増員での募集となります！ 経験を問わずご応募いただけます！ 必要な条件は真面目に真摯に業務に取り組める方。やる気のある方を募集します！ 『入社後の流れ』 基本的には先輩スタッフと一緒に現場を回ります！ 先輩スタッフの指示に従い設備の搬入や取り付け作業のサポートがメインです！ チーム単位での現場作業なのでサポート体制バッチリ！イチから丁寧に教えます！ 分からない事は本当に気にせず何回でも聞いてください！ 当社で必要な技術を全て教えます！ 【有限会社大内設備工業所について】 1968年1月/昭和43年創業 1992年1月/平成4年 有限会社 大内設備工業所設立 ホームページ：http://www.ohsetubi.jp/index.html 事業内容：上下水道工事、衛生器具･給湯機取付販売、トイレ水廻り等リフォーム

最大日給1.6万｜水道・土木経験者歓迎

仕事内容 県や市から依頼される公共工事を中心に、 土木工事・水道工事・管工事の現場作業をお任せします。 現場は主に水戸市内と近隣地域です。 当社の仕事の9割は公共工事のため、 景気に左右されにくく、仕事量は安定。 人手が足りずにお断りしている仕事もあるほどで、 腰を据えて長く働きたい方には安心できる環境です。 現在は仕事量に対して人手が足りず、 社長自身も現場を抱えながら対応している状況です。 そのため今回は、水道工事・土木工事・管工事などの現場経験を活かして、現場でしっかり動ける方を早めにお迎えしたいと考えています。 土木系資格をお持ちの方はもちろん歓迎ですが、 今回重視しているのは、資格の有無だけではありません。 配管・掘削・修繕・更新工事など、 これまで現場で培ってきた実務経験を活かしたい方を歓迎します。 お任せするのは、 土木・水道・管工事の現場作業全般です。 これまでの経験や保有資格に応じて、 できる作業から順次お任せしていきます。 ＜具体的には＞ ・土木、水道、管工事の現場作業 ・掘削、配管、修繕、更新工事 ・資材や工具の準備、運搬、片付け ・2t、4tダンプでの資材運搬 ・現場での実作業および補助業務 ・経験や資格に応じた現場対応全般 経験者の方に、ただ補助だけをお願いするのではなく、 これまでの経験に応じて現場でできることを任せていく方針です。 公共工事中心の安定した案件の中で、 現場の中核として長く活躍していただけることを期待しています。 また、上位資格の取得や仕事の幅を広げるための支援も行っており、 今ある経験を活かすだけでなく、 将来的に資格取得や収入アップを目指したい方にも向いています。 もちろん、屋外での作業や体を動かす仕事はあります。 その一方で、ただ厳しいだけの職場ではなく、 周囲と協力しながら現場を進めていく風土があります。 実際に女性スタッフ2名も現場で活躍しており、 現場系の仕事にありがちな過度な閉鎖感や荒さに寄りすぎない環境です。 働き方の面でも、 日曜・祝日休み、残業は月平均5時間程度と少なめ。 現場によって多少前後はありますが、原則定時退社なので、 仕事だけに偏りすぎず、私生活との両立もしやすい職場です。 「水道工事や土木工事の経験を活かして働きたい」 「公共工事中心の現場で、腰を据えて続けたい」 「経験や資格を活かして、現場の中心として長く働きたい」 そんな方をお待ちしています。

年休125日/土日祝休み/月残業3時間程度/借上げ社宅制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、プラント機械設備設計、プラント構造設計 超伝導プラズマ実験装置の 高度化に伴う、本体付帯設備の 設計・製作に関する業務を 担当していただきます。 3DCADを使用したモデリング・ アッセンブリなど、これまでの 機械設計経験を活かせるポジションです。 ■ 仕事内容 ・大型研究設備に付帯する機器設計 ・設備の性能向上に伴う機器の設計・改良 ・3DCADを使用した3Dモデリング ・部品、機器のアッセンブリ作成 ・設計図面、技術資料の作成・確認 ・装置本体の運転、保守に関する業務補助 大型の研究設備を対象とするため、 一般的な製品設計とは異なり、 研究設備の高度化や長期的な運用を 見据えた設計に携われる仕事です。 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂市の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

年休125日/土日祝休み/月残業3時間程度/借上げ社宅制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、設備保全/メンテナンス 電気設備や関連施設を安定運用するための、制御・監視プログラムの開発・改修を中心にご担当いただく業務です。 C、C#、Pythonなどを使用したプログラム開発をメインに、 設備の点検、不具合対応、協力業者への作業指示や工程管理など、 電気設備・関連施設の維持管理業務にも携わっていただきます。 ■仕事内容 ●プログラム開発 ・C、C#、Pythonを使用した制御・監視プログラムの開発・改修 ・既存プログラムおよび関連仕様の調査・解析 ・要求事項の整理およびソフトウェア設計 ・単体試験、結合試験、総合試験および現地動作確認 ・不具合の原因調査、修正および再発防止 ・ソースコード、設計書、試験要領書、試験成績書などの作成・更新 ●施設・設備の維持管理 ・関連施設・設備の維持管理 ・電気設備、計装設備、制御盤などの点検および保守 ・設備異常や不具合発生時の原因調査、応急対応、復旧支援 ・作業仕様書、手順書、点検記録、報告書などの作成 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂市の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

50分一本勝負。無資格・未経験から始める究極のチームプレー★最高に『ととのう』時間をお届け！

仕事内容 ＼ お電話でのお問い合わせ：029-302-877 ／ 設置・入浴・撤収まで50分。 無駄のない動きで、時間はあっという間！ ／ 運動後のような爽快感を チームプレイの仕事で味わいませんか？ ＼ ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼＼ この求人のポイント ／／ ＊運転免許があれば未経験も大歓迎！ ＊20～40代の体力に自信のある男性活躍中 ＊3人一組のチーム制でプレッシャーも1/3 ＊資格取得制度で給与アップも可能 ＊残業ほぼなし！1件50分の訪問スケジュール ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ご自宅での入浴を希望されるお客様に 『一番風呂』をお届けする運転とケア補助をお任せ。 ▼訪問入浴って・・？ 専用の浴槽を積んだ車でスタッフが自宅を訪問し、 お部屋の中で入浴をサポートするサービスです。 体が不自由で、自宅のお風呂に入れない方でも 寝たままの姿勢でお湯に浸かることができます。 なので・・お客様に喜ばれるサービスNo１！ ＜仕事について＞ ・ご自宅までの運転業務 ・機材搬入・組み立て業務 ・ベッドから浴槽までのお客様の移動補助 ・入浴時のスタッフのサポート ・入浴後の片付け など ※入浴ケアのため排泄介助はありません。 看護師1名・介護士1名・あなたの 3人1組のチーム制で訪問します。 1人でご自宅に向かう訪問介護と異なり 常にチームで動くのでプレッシャーも3分の1！ 3人が一斉に動く様子は、 まさに「人気店のランチタイム」さながら。 役割分担が明確だから迷わず動けて、 仕事終わりはいつも爽快！ メリハリをつけて、スマートに働きたい方に最適！ 目配り・気配り・心配り。 「ここは僕がやります」とチームに気遣いが できる方なら即戦力間違いなし。 若いスタッフが多く、ご自宅間の車内移動も 共通の話題などで盛り上がります！ そのままお客様に「○○君が最近彼女と～」なんて 話が延長することもしばしばです（笑） ＜お仕事の特徴＞ ■移動時間約15分の決まったルート ■1日平均6件～8件の訪問 ■1件50分のスピード勝負 お客様は、障害を持つお子さんから 寝たきりの高齢者の方まで様々です。 正直、暇な時間はありません。 でも、だからこそ1日があっという間。 心地よい汗をかいて、気づけば退社時間！ 介護業界未経験で就業可能なのに、 お客様に喜ばれるサービスNo１！ 「ありがとう」を沢山もらえる『訪問入浴』 見学も実施してますのでお気軽にご応募ください〇 ＜先輩スタッフの声＞ 【20代男性スタッフ】 訪問入浴は未経験でしたが、見学時の温かい接遇と流れるようなチームプレーに惹かれ入社しました。看護師と同行するため未経験でも安心です。何より、帰り際に「またよろしくね」とお客様が笑顔で手を振ってくださる瞬間に、自分のやりたかった介護の形と、日々の大きなやりがいを感じています。 【中途入社4年目・男性】 元ホテルマンですが、接客業の「ありがとう」とは重みが違います。ご家族ができないことを代わりに行うからこそ、心からの深い感謝を直接いただけることが最大のやりがいです。自社の他サービスとも連携しているため、お客様の情報を多角的に把握しやすく、チームで最適なケアができるのも魅力です。「介護は大変」という固定概念を捨てて飛び込めば、「究極のホスピタリティ」を実感できます。 ＜現職スタッフ入社理由＞ ・お客様一人一人を大切にしている姿勢に共感した ・ご自宅の電源を借りる時など常に声をかけ、家族や家そのものも大切にしている姿を見て素敵だと感じた ・流れるようなチームプレーに圧倒された ・スタッフの雰囲気が良く、詳しく丁寧に指導してもらえる

月給35万円～70万円◆完全週休2日制・年間休日115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器技術営業 【自動車営業経験者へ】 Peugeotで、次のキャリアを。 月給35万円～70万円。 これまでの販売・営業経験を活かし、 Peugeotの提案営業の提案営業に 挑戦していただく募集です。 ◇━━━━━━━━━━━━━━◇ この求人のポイント ◇━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆自動車営業経験者を対象とした募集 ◆反響型の提案営業が中心 ◆月給35万円～70万円の固定給制 ◆完全週休2日制／火曜、水曜休み ◆年間休日115日 ◆賞与年2回 【1｜お任せする仕事】 プジョーつくばへご来店・お問い合わせを いただいたお客様への提案営業です。 ・ご要望や用途のヒアリング ・車両のご提案、見積作成 ・試乗対応 ・契約、登録、納車手配 ・自動車保険、ローンのご案内 ・下取り車の査定 ・納車後のアフターフォロー 新規の飛び込み営業を中心とする スタイルではありません。 一組一組のお客様と向き合い、 購入後まで関係を築いていきます。 【2｜経験者だから任せたいこと】 価格やスペックを説明するだけではなく、 車の使い方や趣味、ご家族との時間まで 伺ったうえで、一台をご提案します。 これまで培ったヒアリング力、 商談の組み立て方、クロージング、 既存顧客との関係構築などを活かしながら、 より高い提案力を磨ける環境です。 【3｜Peugeotを扱う面白さ】 Peugeotは、フランス車ならではの デザイン性も魅力の輸入車ブランドです。 お客様との対話を大切にしながら、 ブランドの魅力を自分の言葉で伝える仕事。 経験を土台に、提案の幅を広げられます。 【4｜キャリアについて】 GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGSでは、 Aston Martin、Jaguar、 Land Rover、Jeep、Peugeotなど、 複数の輸入車ブランドを扱っています。 営業として実績を積んだ先には、 マネージャーや支店長などの役職を 目指すキャリアがあります。 また、グループ内の複数ブランドを通じて 経験の幅を広げていく選択肢もあります。 【5｜固定給制で経験を評価】 毎月のインセンティブを収入の軸とせず、 固定給を基本とした給与体系です。 前職の給与・スキル・経験を考慮し、 月給35万円～70万円で決定します。

✅46歳以下対象・未経験可！高収入実現！学歴不問！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 【法人向け反響営業の募集！】 中古商業車の展示場にいらっしゃる 法人のお客様へのご提案がメイン！ ✨当社の魅力とポイント✨ ✅個人ノルマは一切ありません！ ご来店されたお客様のご希望や 予算を伺い、最適の一台をご提案。 先輩がしっかりフォローします◎ ✅分業制で業務過多になりません！ 洗車や書類作成などの事務手続きは 専任スタッフにお任せできます。 自分の時間を大切にしながら、 営業スキル磨きに専念できる環境！ ✅個人の実績は高還元率で評価！ 頑張りは報奨金としてしっかり還元。 売上を正当に評価してほしい、 そんな販売・営業経験者に最適！ 詳細はぜひ面接でお話ししましょう。 ✅ドライバーの経験も活かせる！ 商業車だからこそ、前職での 知識や経験がそのまま武器に！ 腰の負担など労働環境を改善して、 のびのびと稼ぎたい方にピッタリ◎ ✨１日の業務の流れ✨ 09:00 ：出社、入庫車輌の確認 HP用写真撮影、問合せ対応 12:00： お昼休憩 13:00： 来店対応、問合せ対応 販売車輌の納車準備など 夕方 当日の進捗状況の打合せ等 18:00： 退社（お疲れ様でした！） ✨こんな方が活躍中！✨ ✅20～30代の未経験スタート ✅販売や営業スタッフ出身の方 ✅トラックや配送ドライバー出身の方 ✨景気に左右されない安定企業✨ 宮城、栃木、茨城、埼玉、愛知を 中心に日本全域で事業を展開する、 業界大手の中古トラック専門店！ 安定した環境で働きませんか？

完全未経験OK。家族も自分も幸せに暮らす生活を叶えませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア） 【当社について】 ・資格取得支援 ・夏冬空調完備 ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・住宅手当 ・食事手当 ・リフレッシュ休暇 ・産休、育休制度 ・ベネフィットステーション 株式会社イノベックスは、建設資材や農業資材、住宅資材や食品資材など幅広いプラスチック製品の製造・販売を行っています。人々の生活に密着した製品を多数扱っているため、昨今の不況下でも毎年安定した業績を計上しています。さらに、2020年4月には子会社を吸収合併。上場スタンダード企業のグループ会社としてさらなる事業拡大を目指すと共に、安定経営を続けているので、腰を据えて長く働ける環境だと言えます。 【仕事内容】 工事用シート等に使われる塩ビシートの 各工程の製造作業をお願いします。 ＜作業の流れ＞ (1)製品の原料となるロール状のシートを成型機にセットします。 (2)シートを熱で温めて、成型機で容器の形に成型します。 (3)形にズレなどがないように、機械でシートから打ち抜きます。 (4)ズレ、穴あき、傷などが無いかチェックし、包装機に流します。 (5)包装された製品を、段ボールに梱包します。 (6)完成した製品をフォークリフトで倉庫に搬入していきます。 以上が主な作業になります。重い荷物を運ぶなど力仕事はありません。複数人で作業を分担して行うので、チームワークが重要となります！ ～～幸せな日常を叶えるための転職でした。～～ 前職では残業も多く、家に帰ったころにはもう、妻と娘は夢の中。 「養うためには仕方がない」半ば諦め、家族の為に頑張ろう。そう思っていた時にぼんやり転職サイトを見ていて出会ったのがイノベックスでした。 「新たな一歩踏み出してみよう」そう思い応募し、結果は採用。未経験からの入社でしたが、先輩社員の全員が親身になって教えてくれたので、入社前の不安は一気に消え去りました。 また、持っていた資格を評価してもらえたほか、住宅手当や家族手当など様々な手当てもありトータル収入もアップしました。収入だけではありません。特に長期休みも増えたことで家族と過ごす時間も増えたことが一番うれしかったです。 今は「時間」も「お金」も「安定」も全て手に入れることができました。 どれか一つでも欠けていたら、前と同じように「このままでいいのかな」と思ったかもしれません。けどイノベックスだからこそ、すべて手に入ったからこそ「このままがいいんだ」と思うことができています。 イノベックスで理想の暮らしを叶えてみませんか？ 私と同じように新たな一歩を踏み出して 人生を変えてみてくださいね。