群馬、オープニング、正社員の求人・転職情報

オープニングメンバー募集！韓国で話題のフローズンヨーグルトブランド『YOAJUNG』の店長候補✨

仕事内容: メディア・SNSで話題！ 日本に上陸したばかりの韓国人気スイーツ店「YOAJUNG」が高崎エリアに進出✨ オープニングの店長候補の募集です！ ◎お店のオープンは12月上旬を予定しています。 ◎オープニングメンバーとして一緒にお店をつくりあげていきましょう！ 店舗管理、スタッフ育成、お客さまのご案内、在庫管理、 レジ、整理整頓、清掃など。 お客様の笑顔のために、新しいサービスの提案などもお願いします♪

未経験OK／オープニング！知識ゼロでも店長も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ―――――――――――――――――――― ＞＞オープニングメンバー募集＜＜ 買取や査定が分かると接客が楽しくなります ―――――――――――――――――――― ◎未経験OK！カウンターに座っての接客！ ◎査定の知識もしっかり身に付きます！ ◎月給25万円以上＋インセンティブあり！ ◎年間休日最大120日＆残業も少なめ！ ◎店長や独立などのキャリアパスも豊富！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 買取専門店「おたからや」で査定・買取を行う接客。買取成立後のデータ入力、写真撮影などの事務も担当します。カウンターでの接客なので立ち仕事は少なく、座って対応できます。 ＜具体的には＞ ＊バッグ・時計・ジュエリーなどの査定 ＊お客様への価格の根拠説明と最適な提案 ＊買取した品物のデータ入力・写真撮影 ＊その他、出品に関する事務業務 など ※ノルマに追われずお客様に寄り添う接客のお仕事！品物を大切にしてきたお客様の想いを受け継ぎ、次のお客様へつなぎます。 ＜1日の流れ（例）＞ 9:30／出社・準備。チームで情報共有。 10:00／接客・査定。お客様への説明など。 15:00／入力などの事務・出品業務。 18:30／チームでの共有・振り返り。 19:00／退勤。残業は少なめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から高収入！頑張りを評価！】 未経験から月給25万円以上でスタート！成果はインセンティブや賞与でしっかりと還元するので、安定した収入が可能。未経験から店長やエリアマネージャーも目指せます。 【チームワークが大切な仕事！】 朝の出社後に最新相場と前日の買取実績を共有したり、終業前には市場動向や成約事例を振り返ったりと、チームでの情報共有が盛んです。様々な情報を収集することでスキルアップにつながり、チームでの成長を実感できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ここが魅力！／ ■モノではなく「想い」に寄り添う仕事 お持ち込みいただく品物には、お客様ごとの大切な思い出や手放すに至った背景があります。単に値段をつけるだけでなく、なぜ手放すのかという理由や想いを丁寧にヒアリングすることが最も重要です。あなたの真摯に話を聞く姿勢が、お客様の安心感と高い成約率に直結します。 ■未経験から一生モノのスキルを習得 相場や真贋（本物かどうかの見極め）の知識は日々変化しますが、最初は専門知識がなくても全く問題ありません。まずは先輩から教わったことを素直に吸収し、実践していくことで、確実に相場観が身につきます。数字や知識が身につくほど自分の収入アップにも繋がるため、日々の成長を実感しながら働けます。 ■急成長中の企業で広がる、あなただけのキャリアパス 栃木県・茨城県エリアで順次8店舗を拡大し、2026年12月中に10店舗体制を目指す当社なら、早期に上のポストを目指せます。未経験から半年〜1年で「店長」、複数店舗を統括する「エリアマネージャー」、さらに「経営幹部」へのキャリアアップも可能！さらに、「将来は自分の店を持ちたい」という方の独立も支援します。地域に密着して長く働く道も含め、理想のキャリアを一緒に描きましょう。

オープ二ング募集✨月給31万円✨完全週休二日土日休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、生活相談員/生活支援員 ✅2026年9月オープンの新しい事業所✨ ✅月給31万円！経験と資格を活かせる✨ ✅個別支援計画の作成など専門性を発揮✨ ✅運動療育・机上療育で成長をサポート✨ ✅療育方針や支援の仕組みづくりに参加✨ ✅土日休み！平日が中心の勤務スタイル✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 子どもたち一人ひとりの個性や 発達段階に合わせた支援を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ■子どもたちの状態や発達状況の把握 ■個別支援計画の作成 ■運動療育・机上療育などの支援 ■保護者との面談・相談対応 ■関係機関との連携・情報共有 ■子どもたちの送迎業務 ▶✨トマト・フレンズについて✨◀ 運動療育と机上療育の2つを軸に、 子どもたちの成長をサポートしています。 ⭐ 運動療育｜体を動かす楽しさを育む ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ボール遊びやダンス、サーキットなど 全身を使った活動を通して バランス感覚や体力、体の使い方などを育みます。 ⭐ 机上療育｜学びを通して成長を支える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パズルやブロック、折り紙などの活動を通して、 手先の器用さや考える力を育みます。 また、箸やスプーンの使い方など、 日常生活につながる練習にも取り組みます。 ⭐ 活動ごとに部屋を分けた集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設では、運動を行うスペースと机上活動で スペースを分けています。 体を動かす活動と、机に向かって取り組む活動、 それぞれに適した環境を整えることで、 子どもたちが活動に取り組みやすいよう工夫しています。 子どもたちの特性や発達段階に合わせて活動を考え、 一人ひとりの「できた！」を増やしていける環境です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ▶✨おすすめポイントをご紹介✨◀ ⭐新規オープン！事業所づくりにも参加 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年9月にオープンしたばかりの 新しい事業所での勤務です。 決まったやり方をこなすだけではなく、 これまでの経験やアイデアを活かして 療育方針や支援の仕組みづくりにも 携われることが大きなポイント。 新しい環境で心機一転、自分の考えを 実現していきたい方にもおすすめです。 より良い事業所を一緒につくりましょう。 ⭐療育に救われた経験から生まれた場所 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の子どもが療育を受ける中で支援の大切さや 周囲の方々に支えてもらえることの心強さを実感しました。 その経験から、今度は自分が 子どもたちやご家族を支える側になりたい。 そんな想いから、この事業所を立ち上げました。 私たちが大切にしたいのは、 子どもたち一人ひとりの個性やペースに寄り添うこと。 できなかったことが少しずつできるようになる。 昨日よりも笑顔が増える。 そんな小さな成長を、子どもたちやご家族と 一緒に喜べる場所を目指しています。 ⭐月給31万円！経験と資格を活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児童発達支援管理責任者としての 専門性や実務経験を活かしながら、 月給31万円で安定した収入を目指せます。 個別支援計画の作成や保護者対応など、 これまで培ってきた知識や経験を 日々の支援に活かせるのが魅力。 専門職としての力を発揮しながら、 子どもたちの成長を支えられます。 ⭐子ども一人ひとりの成長に寄り添う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちの個性や可能性を大切にし、 それぞれの発達段階に合わせて支援します。 運動療育や机上療育など、 さまざまなアプローチを通じて 子どもたちの成長を後押し。 できなかったことが少しずつ できるようになる姿を見守れるのも、 この仕事の大きな魅力です。 保護者の方にも安心していただける 事業所を目指して、職員と協力しながら 子どもたちの未来を支えませんか？ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

中抜けなし！引越し補助最大15万◎手作りの本格和食を学ぶ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ◆手作りの極みを学び、料理人としての 誇りを取り戻せる環境◆ 当館でお届けするのは、地元群馬の 厳選食材を使用した本格和食会席料理です。 セントラルキッチンの料理や既製品主体・ スピード重視の環境とは異なり、 すべての工程で手作業・手作りに徹底して こだわっています。 「基本から学び直し、職人としての技術の 幅を広げたい」 「お客様の心からの感動を生み出す本物の 料理を作りたい」 という想いを抱えている方に、最適な環境を ご用意しています。 ✅働きやすさが整った環境 「1日実働8時間」 「中抜けシフトなし」 「残業も原則なし」 働きやすい職場環境を整えています。 心身ともに健全でゆとりを持てる環境で 目の前の料理に誠心誠意向き合い、 プロとしての手仕事を存分に追求して いただけます。 ✅リピーターが多数 当館でお届けしているのは、 厳選した地元食材を使った本格和食会席料理。 出汁の引くタイミングや温度管理から、 醤油作り、季節の美しさを一皿に落とし込む 八寸の盛り付けまで、すべて手作業・手作りに こだわっています。 料理も楽しみにして来て下さるリピーターの お客様も多数。 ✅突発的な慌ただしさは無し 完全予約制なので、突発的オーダーや 急なの混雑、終わりの見えない準備作業などは 一切発生しません。 1日25～30食程度と決まった献立に対して、 時間をかけて緻密かつ計画的に仕込みと 準備を進めることができます。 ✅メニュー企画にも早期から参加 厨房は、調理長をはじめ副調理長、社員、 パートスタッフを合わせた計6名。 互いを尊重し合う風通しの良さが自慢です。 季節ごとのコース献立の企画や新メニューの 試作、レシピ作成といった業務にも、 入社後早い段階から携われます。 あなたの考案した一皿が、新たな 看板メニューに。そんなチャンスが 日常的に広がっています。 ✅Iターン・Uターンも応援・大歓迎！ 強力にバックアップします！ 入社に伴う引越費用を最大15万円まで 補助いたします（当社規定あり）。 移住もしっかりサポートします◎ ―――――――――――――――――――― 具体的な業務内容 ―――――――――――――――――――― ■調理・仕込み業務全般 ＊丁寧な出汁引き、地元産の肉・魚・ 野菜の下処理および仕込み ＊会席料理の調理、焼物・揚物・煮物・ 椀物の調理全般 ＊季節の情景を美しく表現する八寸や デザート等の繊細な盛り付け ＊厨房内の徹底した衛生管理、 器具や機器の清掃・維持管理 ＊料理提供時におけるホール・接客スタッフ への適切なタイミング・内容の指示出し ■食材管理・発注・仕入れ業務 ＊地元群馬の生産者様や専門の取引業者様 との打ち合わせ ＊上州牛や朝採れ野菜など、質の高い 地場食材の厳選と発注・在庫管理 ■献立・メニューの企画開発 ＊四季折々の食材を活かした 和食会席コースの企画立案 ＊新メニューの試作、調理手順および レシピの明確な策定・共有 ■厨房オペレーションおよび後輩・スタッフ のフォロー（副調理長候補として） ＊調理長が不在の際における厨房全体の 進行管理・指揮 ＊マニュアルやレシピに沿った 正確な調理段取りの指示・サポート ―――――――――――――――――――― 1日の業務スケジュール例 ―――――――――――――――――――― ＜早番シフトの場合＞ ■06:00 出勤。朝食の最終仕上げ・提供準備・提供 ■10:00 片付け・休憩 ■11:00 夕食の仕込み開始・地元生産者や 取引業者様との打ち合わせ ■15:00 業務終了！「お疲れ様でした！」 明るい時間帯に退社可能です ＜遅番シフトの場合＞ ■12:00 出勤。夕食の本格的な仕込み・ 盛り付け準備 ■15:00 休憩 ※1時間 館内休憩スペースでしっかり休めます。 中抜けなし！ ■16:00 夕食の最終仕上げ ■18:00 夕食提供開始 決まった食数のため落ち着いて 対応できます。 ■21:00 片付け完了、完全退社！ 残業なくスムーズに帰宅できます。 ―――――――――――――――――――― クリーンな労務管理と業界改革への想い ―――――――――――――――――――― 当館を運営する 株式会社ケラススホテル＆リョカンは、 コンサルティング事業を手掛けるグループの 強みを活かし、旅館業界にありがちな 「長時間労働」「中抜けシフト」 「あやふやな評価体制」 といった環境を見直し、現代的で持続可能な クリーンな労働環境を構築しています。

未経験OK｜8月1日～新設！賞与年3回・シフト制！

仕事内容 【8/1新規オープン】同期と一緒にスタート 既存施設では30～40代が中心に活躍中です！ 「飲食より落ち着いた環境で働きたい」 「体力的に無理なく長期で働きたい」 そんな方に選ばれている仕事です。 既存スタッフはゼロなので、 人間関係も一からスタート。 「気を遣う職場が苦手…」 という方にも安心です◎ ＜家事の延長でできる調理＞ 調理師資格・経験はない方でも歓迎！ ・チルド食品の温め ・盛り付け ・簡単な調理（家庭料理レベル） など、普段の料理ができればOKです。 「久しぶりの仕事復帰」 「料理は好きだけど仕事経験はない」 そんな方も無理なく始められます＊ 【仕事内容】 老人ホームでの調理業務をお任せします。 ・栄養士が作成した献立通りに調理 ・出来上がった料理の盛り付け ・配膳準備、片付け など セントラルキッチンのチルド食品も使用するため、 難しい作業や仕込みはほとんどありません。 【勤務時間】 5:00～18:30の間でシフト制（実働7.5時間） ＜シフト制＞ ・5:00～14:00 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ※休憩時間は1時間30分 ※交代制勤務 【勤務地】 施設名称：グランドホーム高崎 住所：群馬県高崎市箕郷町上芝280番地2 ★2026年8月1日にオープンいたしました！ 【株式会社シー・アンド・エス】 https://c-and-s.co.jp/ 群馬県認定「群馬いきいきGカンパニー（ゴールド）」取得！ 育児・介護と両立しやすい環境づくりに力を入れています。

年収400～520万円／賞与4ヶ月（昨年実績）／土日休 ライン新設につきオープニング募集

仕事内容 【新】ライン新設につきオープニング募集！ ダイドーグループHD100％出資企業の 安定メーカーで、 パウチ剤を製造する 正社員スタッフを募集します。 ※工場勤務経験の浅い方も歓迎! 「安定企業で長く働きたい」 そんな方も大歓迎です！ 【注目ポイント】 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 新設ラインのオープニング募集 月給22万円～28万円 賞与年2回（昨年実績4ヶ月分） 土日休み(祝日は会社カレンダー)・年間休日120日 東証プライム上場グループの安定企業 空調完備で1年中快適 福利厚生充実 キャリアアップ可能な職場 【仕事内容】 ━━V━━━━━━━━━━━━━ パウチ剤などの 製造業務をお願いします。 ※作業はチーム制で、行います。 【具体的には】 原料を機械へ投入 ボタン操作による機械オペレーション 製品チェック・検品 箱詰め・包装作業 資材の搬入出 など。 先輩スタッフが丁寧にサポートします！ 【働きやすい環境】 工場内は年間を通して温度管理されており、 快適に働ける環境です。 また、 残業削減や働き方改革にも力を入れています。 【キャリアパス】 ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・ラインリーダー ・製造管理 ・責任者 などへのキャリアアップも可能！ 「安定企業で成長したい」 そんな方を応援します。 【応募】職場見学OK！お気軽に!! ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・応募方法 応募フォーム『WEB応募』または、 お気軽にお電話ください。 受付時間：09:00〜16:30（平日） TEL：0745-62-5031（担当者迄） ・応募後の流れ 面談日の調整 → 面談（Web面談OK） → 職場見学 → 就業決定 → 入社日調整

1月オープン【限定1名採用】未経験OK！買取店の接客・店舗スタッフ/ノルマなし/残業ほぼナシ/本部サポートで査定も安心♪

仕事内容: 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★1月中旬オープン！【オープニングスタッフ1名限定募集】 まずは笑顔で接客ができればOK！責任ある業務は仕事に慣れてから少しずつ覚えていけば大丈夫です♪ ★未経験歓迎！月給22万円〜＋高還元インセンティブ！ 店舗の売上や成果に応じた明確な還元システムをご用意！店舗管理や店長へ昇格した際は【月給35万円＋還元率アップ】で月収50万円以上も目指せます！ ★査定は「写真を撮ってスマホで送るだけ」！ 専門知識は一切不要！本部の専門スタッフが即座に鑑定・金額算出をバックアップします。仕事用スマホも貸与！ ★ノルマ・厳しい飛び込みは一切なし！ 数字に追われるストレスはありません。お客様と笑顔で向き合える環境です。 ★残業基本ナシ＆完全週休2日制！ ワークライフバランス抜群。残業発生時は1分単位で手当を全額支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様の受付・接客からスタート！ 丁寧な研修と本部の強力なサポートがあるため、未経験からでも安心して始められます。 ＜具体的には…＞ ・ご来店されたお客様の受付・ヒアリング ・商品の写真撮影＆本部への査定依頼（スマホで送るだけ♪） ・買取価格のご案内・お渡し ・簡単な事務作業、SNS更新、商品の発送準備 ・出張買取（慣れてきてからでOK！） ※まずは店舗スタッフとして業務に慣れていただき、ご自身のペースで少しずつステップアップを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

✨中型免許で応募OK✨大型免許取得後に夜勤デビュー！

仕事内容 ✅中型免許で応募OK ✅大型免許取得費用を会社負担 ✅教育・横乗り後に大型運行開始 ✅新規立ち上げ8名募集 ☆・。:・＋――――――――――――― 群馬営業所または埼玉営業所所属で、 自動車部品（ピストン）の工場間配送を 担当します。 夜勤業務は2027年1月開始予定です。 入社後は教育・横乗り研修を行い、 会社の大型免許取得支援制度で 大型免許を取得。その後、 太田市～大泉町の固定ルートを 大型トラックで1日3～5便運行します。 荷物は専用ラックを使用し、 積み降ろしはフォークリフトで行うため、 手積み・手降ろしはありません。 ―――――――――――――＋・:。・☆ ✨入社後は教育期間として大型免許取得✨ 中型免許で応募できます。 入社後は、教育・横乗りを行いながら、 資格取得支援制度で大型免許を取得。 大型取得後に夜勤便の運行を担当します。 夜勤開始まで準備期間がある育成採用です。 ✨夜勤開始後は固定ルートを担当✨ 配送先は太田市～大泉町の決まった工場間。 毎日ほぼ同ルートを1日3～5便運行するため 配送先や流れを覚えやすい仕事です。 ✨積み降ろしはフォークリフトで対応✨ 荷物はフォークリフトを使って 専用ラックを積み降ろします。 荷物を一つずつ手で積み替える 作業はありません。 配送に集中できる環境です。 ✨約3週間の横乗り研修から✨ 大型免許取得後、 約3週間は先輩社員と一緒に運行します。 ルートや積み降ろし手順、安全確認などを 実際の業務で覚えてから独り立ちします。 ✨独り立ち後は基本一人で運行✨ 独り立ち後は一人で配送を担当します。 決まったルートと安全ルールに沿って運行。 運行中は自分のペースで業務を進められます。

これまでの経験を武器に収入も休みも全てプラスになる転職を応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃➿メガネの販売経験がある方へ➿ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 同業界からの転職者が続々と入社✊ ┏━━━━━━━ ＜転職する際の悩みと不安を払拭します＞ ⏩給与が安くて、将来が不安だった･･･ ➰前職・現職の収入を下回らないように、 高待遇でお迎えします✋ ⏩休みが平日で、 子どもと触れ合う機会が少なかった･･･ ➰日曜日、他1日が休みなので、 お子さんとの時間も充分に取れます✋ ━━━━━━━┛ ／ WEB面接も可能なので、 まずは、話だけでも聞いていみたい！ 自分の経験がどの程度評価されるのか、 気になる方は、ぜひご応募ください✨ ＼ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅オープニングスタッフ募集！ ⇒富岡市に新店OPEN！ ✅残業ほぼなし！ ⇒毎日18時には退社可能◎ ✅ノルマなし！ ⇒数字のプレッシャーなし！ ✅休みが多いので、 ⇒家族や友人との予定も立てやすい♪ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ☘ こんな方に選ばれています ☘ ✋仕事に忙殺されたくない ✋プレッシャーから解放されたい ✋収入も大事でプライベートも重視 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【仕事内容】 ❏接客、フレーム提案 ❏視力測定、フィッティング ❏レンズ加工、調整 店長としてメガネ・コンタクトの 販売業務をお任せします。 併設する眼科との連携も大切なため、 先生やスタッフとしっかり コミュニケーションを 取りながら進めていくお仕事です✨ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ⏩接客スタイル ￣￣￣￣￣￣￣￣ 眼科併設のため、 来店数に追われることはなく、 時間に余裕を持った接客が可能です。 量販店のように次々と 対応するスタイルではなく、 一人のお客様にしっかり向き合える環境。 『納得して選んでいただく接客』 がしたい方に最適です✨ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ⏩入社後は… ￣￣￣￣￣￣￣ 既存店舗での研修からスタート。 できることから 少しずつお任せしていきます。 慣れてきたら店舗運営にもチャレンジ！ ノルマや厳しい数値管理もなく、 無理のないペースで 店舗運営に携わることができますよ✊ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ⏩転職後、30代先輩社員からのコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅これまでの経験を高く 評価していただき、収入も1.5倍増え、 家族が一番喜んでくれています♪ ✅また、小学生の息子がいるので、 日曜日は、公園で遊んだり、出掛けたり、 休みが充実しています♪ ✅基本、残業がないので、 毎日、家族と一緒に夕飯を 食べられることが嬉しいですね♪ ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊

【賞与年2回・随時昇給】未経験可！群馬初上陸の居酒屋

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨群馬初上陸！SNSで話題！！ 体験型居酒屋”店舗運営スタッフ”募集✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色・ネイル・ピアス自由、タトゥーもOK！ 個性全開で働ける、群馬初上陸の「バズるお店」が6月19日高崎駅東口にオープンしました！ あなたらしく働こう！ 【⭐20代に選ばれる「推し」ポイント】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅準オープニングメンバー募集！ みんな同時スタートだから、上下関係を気にせず「同期」と一緒にゼロからお店を作れます ✅SNSで話題の「体験型」居酒屋 蛇口からお酒が出る！？ インフルエンサーも注目の新感覚スポットで、楽しく接客できます。 ✅「自分らしさ」を諦めない！ おしゃれは完全自由。 「自分らしいスタイル」でのびのび働ける環境です。 ✅未経験から月給26万円以上をお約束 飲食が初めてでも、正社員として安定した収入とキャリアを手にいれられます。 【⭐業務内容について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはホール・接客、簡単な調理補助からスタート！ ■お客様への接客・レジ対応 ■ドリンク作成・メニューの調理 お店に慣れてきたら、徐々に 発注・在庫管理をお任せします。 ◤ 将来的には ◢ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店長へのステップアップも可能です！

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

【月給36万円〜】キングオブパスタ3連覇のイタリアン調理スタッフ（正社員）経験不問

仕事内容 2027年1月末オープン予定！ バンビーナ高崎モントレー店 男女OPENING STAFF大募集！ オープンまでは中居店にて研修も兼ねて勤務して頂きます。 ※オープン後は新店での勤務となります。 【月給36万円〜】キングオブパスタ3連覇のイタリアン調理スタッフ（正社員） //// ここがPOINT //// 〇新規オープン店（オープニングスタッフ） みんな一緒のスタートで 素敵なお店を作って行きましょう。 〇地域最高級の給与 月給36万円〜＋賞与年1回（25万円前年実績） 〇圧倒的な実績 高崎キングオブパスタ3連覇！行列が絶えない人気店 〇経験を高く評価 調理経験、イタリアン経験がある方は優遇します （未経験でもやる気のある方は是非ご応募ください） 〇休みもしっかりと 土曜、日曜休みもOK！（月1回程度） 2～3日の連休取得も可能ですよ！ 〇自分らしく働けます 髪色・ピアス自由！ おしゃれも楽しめます 〇通勤も便利 無料駐車場もあるので車通勤OK 高崎駅から徒歩1分なので電車での通勤もしやすい環境です。 【募集職種】 バンビーナ高崎モントレー店での調理スタッフ ※オープンまでは中居店（高崎市中居町3-7−18）にて研修も兼ねて勤務して頂きます。 ＜仕事内容＞ イタリアンレストラン「トラットリア バンビーナ」にて、調理業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 1.メニューに応じた調理・仕込み 2.盛り付け・クオリティ管理 3.食器洗い・厨房内の清掃 4.その他、店舗運営に付随する業務 【教育体制について】 採用後は、まず中居店にて研修を行います。 弊社の調理プロセスや味の決め手を基礎から学べるため、経験者の方もスムーズに環境に馴染めます。 「バンビーナ」で働く3つの詳細メリット 1. 調理師として「稼げる」環境を実現 飲食業界では珍しい月給36万円スタートという高水準の給与を設定しています。 「これまでの経験を正当に評価してほしい」「安定した収入を得ながら技術を磨きたい」という方の想いに応えます。昇給（年5,000円〜30,000円実績）もあり、頑張りは目に見える形で還元されます。 また、おかげ様で賞与もしっかりと支給する事が出来ています。 2. 「高崎キングオブパスタ3連覇」の技術が身につく パスタの激戦区・高崎で3年連続1位に輝いた実績は、確かな「味」の証です。 優勝メニューをはじめ、多くのお客様を魅了する調理スキルを間近で学び、実践できる環境は、あなたの料理人としてのキャリアにおいて大きな武器になります。 3. 拡大を続ける成長企業のコアメンバーへ 優勝実績により来客数は右肩上がりで、今後は新店舗や工場の出店も計画しています。 平成30年設立の若い会社だからこそ、社歴に関わらず実力次第で重要なポジションに就くチャンスがあります。 単なる調理スタッフではなく、会社の成長を支える中心メンバーとしての活躍を期待しています。 4. ご家族がいる方も安心して働ける環境 飲食店だと入学式・卒業式・授業参観・運動会などご家族の行事でお休みが難しいイメージを持たれる方が沢山いるかもしれませんが当社ではお休みもOKです。 ご家族やプライベートなども大切にしながら働ける環境です。 有給休暇の取得率も高い職場です。 ＜メッセージ＞ 「もっと自分の料理で人を喜ばせたい」「飲食業界でしっかり稼ぎたい」 そんな熱い想いをお持ちであれば、私たちは全力で歓迎します。 キングオブパスタ3連覇という誇り高いステージを用意して、あなたをお待ちしています。 現状を打破し、新しい挑戦を始めたい方、ぜひ私たちと一緒に高崎のパスタ文化をさらに盛り上げていきましょう！ 少しでも興味を持たれたら、まずはお気軽に応募ください！ 入社日については相談可能なので在職中の方もお問合せ下さい お問い合わせだけでも大歓迎です。

予防歯科で患者様とじっくり向き合える♪年間休日128日・残業ほぼなし！

仕事内容 ＼患者様一人ひとりと向き合える歯科衛生士へ／ きずなデンタルクリニックでは、 正社員の歯科衛生士を募集しています。 当院は、0歳から大人まで、 ご家族全員の健康を支える予防中心の歯科医院です。 「痛くなったら治療する」ではなく、 「健康な状態を維持する」ことを大切にしています。 歯科衛生士として、 患者様のお口の健康を長期的にサポートできる環境です。 ＜この求人のポイント＞ 〇 予防歯科メインで衛生士業務に集中できます 〇 年間休日128日 〇 完全週休2日制 〇 祝日の振替出勤なし 〇 残業ほぼなし 〇 18:40頃にはスタッフの多くが退勤 〇 産休・育休取得実績あり 〇 育児との両立を応援 〇 ブランクOK 〇 新卒・経験の浅い方も歓迎 〇 カフェのようなキレイな院内 〇 患者様と丁寧に向き合える診療スタイル ＜具体的なお仕事内容＞ 歯科衛生士業務全般をお願いします。 【予防・メンテナンス業務】 ・歯周病予防 ・定期メンテナンス ・口腔ケア指導 ・ブラッシング指導 ・生活習慣アドバイス 【小児歯科業務】 ・赤ちゃんやお子様の成長や発達に合わせた お口のケア・予防歯科 ・口腔機能発達サポート ・親御様へのケア方法の説明 【その他】 ・診療準備、片付け ・患者様への説明 ・院内業務サポート 患者様との時間を大切にするため、 成人のメンテナンスは60分、 お子様は30～40分程度、 一人ひとり丁寧に対応できる時間を確保しています。 きずなデンタルクリニックだからできること 「治療」ではなく「予防」に向き合える。 一般的な歯科医院では、 治療業務が中心になることも多いですが、 当院では予防を大切にしています。 患者様が健康な歯を維持できるよう、 継続的にサポートすることが歯科衛生士の大きな役割です。 「もっと患者様と向き合いたい」 「衛生士として予防の知識を深めたい」 そんな方に向いている環境です。 ＜小児・口腔育成を学べる環境＞ 当院では、赤ちゃんから小さなお子様の診療にも力を入れています。 単に虫歯を防ぐだけではなく、 ・正しい口腔機能の発達 ・食べる力 ・将来の健康 まで考えた診療を行っています。 小児歯科や予防歯科に興味がある方は、 専門的な知識を身につけながら成長できます。 ＜教育体制について＞ 経験や年齢よりも、 「学びたい」という気持ちを大切にしています。 当院では、教育カリキュラムやマニュアルを整えており、 一人ひとりの経験や習得状況に合わせて、 段階的に業務を覚えていただける環境です。 また、シスター制度を導入しており、 入園後は教育担当の先輩スタッフがついて サポートします。 最初から一人で難しい業務を任せることはなく、 できるようになるまで丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 また新しくEMSという機械を導入し ブランクがあっても技術差がうまれない仕事ができます！ 経験が浅い方やブランクがある方も、 スタッフが丁寧にサポートします。 独り立ちした後も継続的なフォローアップを行うため、 新卒の方や経験の浅い方、ブランクがある方も安心して成長できます。 ＜働く環境について＞ 現在は、 ・20～40代のスタッフ ・子育てと両立しているスタッフ ・経験豊富なスタッフ など幅広い年代が活躍しています。 年齢や経験に関係なく、 お互いに助け合える環境です。 ＜こんな方におすすめ＞ □ 患者様と長く関われる仕事がしたい方 □ 予防歯科に興味がある方 □ 小児歯科を学びたい方 □ 一人ひとり丁寧な診療をしたい方 □ ブランクから復帰したい方 □ ライフスタイルに合わせて長く働きたい方 □ チームワークを大切にできる方 □ 新しい知識を学ぶことが好きな方 経験年数よりも、 患者様に寄り添う気持ちを大切にしています！

デイサービスの児童指導員／オープニング募集 月給24万円以上／賞与4ヵ月分／年間休日120日

仕事内容 「ハピネス渋川第2教室」での放課後デイサービスの 児童指導員（正社員）の求人募集です。 ＼ この仕事のPOINT！ ／ ・令和8年3月OPEN！オープニングスタッフ募集！ ・月給24万円以上／手当充実 ・賞与4ヵ月分支給！他に特別手当支給実績あり ・年間休日120日間あり ・退職金制度あり ・資格取得支援あり／新卒・第二新卒の方もOK ・保育士・教諭資格があれば実務経験問いません ・U・Iターンの方もOK ・残業なし ・面接1回／応募者とは全員面接します！ 《 仕事内容 》 放課後デイサービスの児童指導員の業務をお願いします。 【 具体的な仕事内容 】 小学校1年生から高校3年生までの 障がいや発達の遅れがある児童に対して 生活能力の向上や自立のために必要な支援を行い 将来の選択肢を増やすサポートするお仕事です。 ・生活支援 ・学習支援 ・レクレーション活動 ・社会性／コミュニケーション支援など 子供の成長を間近で見守れたり 療育に関する幅広い知識が身に付いたりなど やりがいを実感できるお仕事です。 《 あなたの熱意を重視した採用です 》 実務経験やスキルなくても 教育・福祉分野での経験がある方は優遇します！ 【 こんな経験も活かせます 】 ・児童指導員 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・学童保育スタッフ ・保育補助スタッフ ・放課後児童クラブ ・放課後デイサービス ・託児所／児童養護施設／児童発達支援など 《 ワークライフバランスも抜群 》 年間休日120日！残業なし！ 毎月の希望休＋長期休暇もしっかり取れて メリハリをつけて働けるため無理な長く働きやすい環境です。 《 1日の流れ（例）》 ・10:00／出勤 朝礼・ミーティング 日用品やおやつの買い出し イベント・集団活動の準備 イベントの下見 ・12：00／お昼休憩（60分） 今日の活動の準備 ・14:00／学校へお迎え ・15:00／おやつ・本日の予定の確認 宿題や自由遊び等の活動や 五領域に関する集団活動 ・17:00／片付け・帰りの準備 ・18:00／児童の送迎やお迎えの対応・明日の準備 ・19:00／退勤 《 採用に関するお問い合わせ 》 職務内容や働き方・福利厚生など お気軽にお問い合わせください。 TEL：0279-26-8509（採用担当）

イエローハットの系列のタイヤホイール専門店のスタッフを募集中！業界経験者優遇

仕事内容: ＜主な業務内容＞ ・お客様対応 ・電話・メール対応 ・問い合わせ対応 ・在庫確認 ・梱包作業 ・タイヤ・ホイールの取付 ・データ入力　など イエローハット系列のお店である タイヤホイールの専門店「トレッド」にて 販売・取付作業全般をお任せします。 まずはカンタンな作業からお任せするので 安心してください！ ＜知識や資格不問！１から手に職が身に付く＞ タイヤホイールの専門知識やスキルなどの すべてをイチから学べる環境です！ カンタンな作業から少しずつ専門的な作業を お任せしていくため、成長を実感しながら スキルアップすることができます！ ＜未経験の方でも大歓迎＞ 未経験の方でも入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー＆フォローしますので、 安心してスタートできます。 楽しいことはみんなで分かち合い、 困った時はみんなで助け合う、 一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています！

＜オープニング募集＞◎長距離運行ナシ◎決まったルートで安心◎前職・経験不問！研修でしっかりフォロー

仕事内容 ■アピールポイント ☆月給33万円以上 ☆有資格者・経験者優遇 ☆未経験スタートOK ☆安定の正社員採用 ☆固定給で収入のブレがなく安定 ☆経験を考慮した配車で安心 ☆夜間や長距離一切ナシ ☆日帰りできる距離の配送のみ ■仕事内容 大型10tトラックで、 関東圏内での配送を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◇主にポリエチレンフィルムロール製品、他 ＼運転好きな方にピッタリ／ 運転中は基本的に1人なので、 気楽に過ごせるお仕事環境。 ＼独り立ちへのサポートあり／ ◎先輩の同乗でルートや流れを把握 ◎デビュー後も定期的なフォロー研修あり 無理なくステップを踏みながら 独り立ちを目指せる教育体制を整えています。 ＜車両設備＞ 大型10tトラック/ユニック車/ 4t平/3t/バックモニター/ ドライブレコーダー/エアバック など ■長距離がないので安心 配送エリアは関東圏が中心。 夜間や宿泊を伴う 無理な長距離運転はありません。 ＼勤務時間は日勤のみ／ 生活リズムが乱れにくく、 規則正しい勤務が可能です。 出勤時間は業務内容によって3パターン。 （4:00出勤・9:00出勤・11:00出勤） 早朝に来て早く上がれる日、 朝はゆっくり寝られる日と分かれますが 「今日は朝が自由なので通院できる」など 時間を有効に使いやすい勤務体制です◎ ■オープニングスタッフ募集 ／／ 事業拡大のため新拠点を展開！ “立ち上げメンバー”として参加できる 特別なチャンスです。 ＼＼ 新しい場所だから、 前職の経験やキャリアに関係なく みんな平等なスタート！ 同期入社の仲間ができる心強さも。 職場の雰囲気づくりや 働きやすい環境づくりにも意見を出しやすい 貴重なタイミングでもあります。 バックアップ体制が整っているため、 将来性についても心配はありません。 - 八潮ホールディングスについて - 設立から80年以上の歴史を持ち 「運送事業」「営業倉庫事業」 「業務請負事業」において 事業・業績ともに拡大しています。 ダンボール生産用ロール紙分野において 国内トップクラスを誇る実績もあり、 大手企業様からの信頼も頂き続けています。 お仕事量の安定性とともに、 福利厚生面も日々ブラッシュアップし 「安心して長く働ける企業」を 目指しています！ ■ココが魅力的なお仕事 ＜ムリせず活躍できるルート配送＞ 配送は運行ルートが決まっており、 過重労働や急な残業の心配がありません。 慣れてしまえばスイスイ運べます◎ ＜リスク管理もしっかり＞ 安全運転を第一とし、サポート体制が充実。 命を守る設備を全車両に搭載はもちろん、 定期的な研修などの取り組みも行っています。 ＜長く活躍したい方にもオススメ＞ ライフステージを支える手当はもちろん、 有休の活用などを積極的に推進しています。 また、将来的には他の職種への転向も可能。 無理せず続けられるよう環境を変えることもできます。 ＜異業種出身の先輩が多数活躍中＞ 「免許や資格は取ったけど実務経験が浅い」 「昔運転していたけどブランクがある」 そんな方も多数入社し、今では一人前に活躍中です。 「異業種で長く活躍してきたけれど 未経験からドライバーをやりたい」と 入社した先輩社員が増えており、 セカンドキャリアの場としても選ばれています。

小規模施設ならではの働きやすさ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長 障がい者グループホームにおける管理者業務全般をお願いします。 【主な業務】 ・グループホームの運営管理 ・スタッフの勤務管理、シフト調整 ・スタッフへの業務指示、相談対応 ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡・調整 ・施設内の環境整備、衛生管理 ・業務に関する書類や記録の管理 ・行政、医療機関、相談支援事業所等との連携 ・事故やトラブル発生時の対応 ・利用者様の日常生活に関する相談・支援 ・その他、グループホーム運営に必要な業務 定員6名の小規模なグループホームのため、利用者様やスタッフとの距離が近く、施設全体を見ながら運営していただく仕事です。 新規開設予定のため、開設準備や運営体制の整備などにも携わっていただきます。

経験者歓迎〈甘楽富岡地区〉新店舗Openにつき★増員募集★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、整備士（道路交通/陸運） ー【ココがポイント】ー 《研修制度充実》更なるキャリアアップを！ 《年間休日120日》ライフバランスも充実！ 《手当・待遇》長く働ける環境アリ！ 《ユニフォーム》クリーニング全額会社負担！ 《働きやすさ》整備工場内の冷暖房設備(順次導入中) 《未経験者応募可》新しいことにチャレンジ 未経験者でも大丈夫！働きながら 資格取得ができる環境が整っています！ 《成果が収入に直結！》高いモチベーションが維持できます！ ー ☆現在、かんら富岡地区に新店舗建設中☆ オープニングスタッフになる可能性あり ー 【仕事内容】 ホンダカーズでの 整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・自動車の車検・定期点検 ・自動車の不具合による整備/診断/修理等 ・事故受付・保険会社対応 ・自動車のパーツの取り付け/交換等 ・整備納車後アフターフォロー ・新車納車前の点検等 【勤務地について】 本社で採用を行います。 ※現在かんら富岡地区に新店舗を 建設しているため、居住地などを考慮の上 新店舗配属の可能性があります。 ============== 直接『ありがとう！』を 頂ける仕事！ ============== 洗車後「きれいになった！」と 喜んでいただけることやお客様のご要望や 不安な気持ちを解決でき、 感謝の言葉を頂けた時は やりがいに繋がります！自信もつきますし、 「お役に立ててよかった」という 充実した気持ちになります！ ================= 自分自身の成長を感じられる！ ================= 前まではできなかった作業や 時間がかかっていた作業も、 だんだんと経験を重ねてスムーズに できるようになると成長を実感できますし モチベーションに繋がります！ ====================== 「株式会社ホンダカーズ群馬」について ====================== 当社は県内最大のHonda販売会社です。 販売・整備から鈑金や レンタカー、リサイクルまでクルマに関する 幅広い事業を行っています。 社員が安心して働ける環境整備のため、 休暇制度・福利厚生を 充実させるため、支援を行っています。 また独自の教育制度とメーカーである 本田技研工業㈱による外部研修など、 個人の成長もバックアップ。 働きやすさが自慢の当社で働きませんか？ 【HP】 https://www.hondacars-gunma.co.jp/ 【採用HP】 https://hondacars-gunma.net/

【2026年11月✨️新工場オープン】未経験歓迎★正社員募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、生産技術（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ⭐ この秋、新工場がオープンします！ ⭐ ⭐ 成長企業で、やりがいある毎日を！ ⭐ 東 証 プ ラ イ ム 上 場 ギフトホールディングスグループ！ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ＼ イチオシPOINT ／ ✅ 伊勢崎市にオープンする新工場！ ✅ 成長企業！（売上は前年比124.9％！） ✅ 未経験歓迎！ 先輩のマンツーマン指導あり ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 横浜家系ラーメン『町田商店』をはじめ、国内800店舗以上に「おいしい麺」を届ける当社。 この秋オープンのピカピカの工場で、チームの仲間になりませんか？ ////// 仕事内容 ////// 製麺の製造から出荷までの工程を担当します。 ■ 製造ラインでの作業 ・原材料の計量・ミキサーへの投入 ・製麺機への生地セット ・麺の切り出し、玉丸め ・製麺工程の機械オペレーション など ■ 検品 ■ 箱詰め（梱包） ■ 出荷作業 ※2026年11月の操業開始までは、既存工場にて研修を実施します。 ⭐ 未経験の方は… 先輩社員が隣について、一つひとつの業務をレクチャーします。前向きな姿勢があればOKです！ ⭐ 製造経験がある方は… 「生産管理」「製造機械のメンテナンス」なども、スキルに合わせてお任せしていきます。 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ✨ いきいき働けるヒミツ ✨ ● 全員参加の「改善活動」 「もっとこうすれば効率的！」という現場のアイデアをカタチにする制度です。自分の声が工場を良くしていく実感を味わえます！ ● 「シアワセを、自分から。」 このグループのビジョンを大切に、主体的に取り組む仲間が集まっています。 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ✨ キャリアの広がり ✨ 拠点が拡大中のため、ポストも豊富です！ ◯ 製造リーダー・マネージャー ◯ 工場長 ◯ 本社勤務や他職種へのチャレンジ あなたの成長に合わせたキャリアパスをご用意しています。

引っ越し補助10万円！！✅年齢給あり！年齢・経験しっかり給与に反映させます！✅重量鳶の経験や玉掛・クレーンの資格をお持ちの方をお待ちしています！！

仕事内容: ╋━━━━━━━━━━━━━━╋ 今なら入社祝金10万円支給！！ 経験・資格を活かし、即戦力として 勤務できる方をお待ちしています！！ ╋━━━━━━━━━━━━━━╋ 大手機械メーカーや機械商社などから依頼を受け、 工場などへ工作機械・産業機械を運搬し、 搬入・設置する仕事です。 具体的には、 ・工場内への機械の搬入、設置 ・機械の移動、撤去 ・玉掛け、荷下ろし ・据付準備、レベル出し、位置決め ・据付、位置調整、固定作業 ・アンカー打設 ・作業終了後の片付け、清掃 ・作業報告書の作成 などを行います。 扱う機械や現場はさまざま。 大きく重い機械を扱いながら、 場合によっては「ミリ単位」の精度で据え付ける、 高度な技術が求められる専門性の高い仕事です。 【実は「力」だけの仕事ではありません】 重量物を扱う仕事なので体力も必要ですが、 それ以上に大切なのが 「段取り」「集中力」「冷静な判断力」。 クレーンを細かく操作したり、 周囲の状況を確認しながら機械を正確な位置に設置したりと、 チームで息を合わせて進めていきます。 「大きな機械を動かす仕事に興味がある」 「手に職をつけたい」 「普通の現場仕事とは違う技術を身につけたい」 そんな方にピッタリです。 ⏰1日の仕事の流れ／参考例⏰ ▼作業内容の確認・安全対策ミーティング ▼養生シート・フォークリフト・道具類の準備 ▼玉掛け・荷下ろし・工場内への搬入 ▼据付準備・レベル出し・位置決め ▼据付・位置調整・固定・アンカー打設 ▼養生シート・道具類の撤去、清掃 ▼作業報告書の作成・翌日の作業確認

オープニングスタッフ大募集｜完全週休二日制｜残業月3時間｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨27年4月オープン予定✨ オープンスタッフ大募集！！！ 子ども一人ひとりと向き合う 丁寧な療育を実践できる環境 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業3時間で定時退社可能 ✅ 専属メンターによる指導体制 ✅ 新規開設のオープニング募集 ✅ 完全週休二日制で年間休日110日 ✅ 退職金制度あり（勤続5年以上） - 【キャリアを伸ばしたい方へ】 新規開設の施設で、活動内容や 教材の企画にアイデアを活かせます。 保育や教育の経験を療育分野で 発揮し、専門性を高めませんか。 【安心して働きたい方へ】 専属の先輩がつくメンター制度で 業務を段階的に習得できます。 残業も少なく、心身の余裕を 持ちながら長く活躍できる職場です。 - 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長をサポートします。 1. 運動療育や学習のサポート 一人ひとりのペースに寄り添い、 学ぶ喜びを一緒に育みます。 2. 活動の企画・実施 オープニングスタッフとして、 教材や活動内容を提案できます。 3. 日常生活の支援・記録 身支度や人との関わりを支え、 成長の記録を保護者へ伝えます。 4. 送迎・環境整備 安全な送迎や、子どもたちが 過ごしやすい空間を整えます。

✅入社祝い金10万円✅引越し補助10万円！✅未経験ぜんぜんOK✅資格もどんどん取れる✅チーム作業で安心✅高収入＋厚待遇◎➡年齢給、賞与年2回、職務手当、退職金、資格支援など✅「運ぶ」だけじゃない。 大きな機械を、ミリ単位で設置する専門技術！資格取得支援制度あり✨正社員：月給27万円～

仕事内容: ╋━━━━━━━━━━━━━━╋ 未経験から「一生モノの技術」を！ ╋━━━━━━━━━━━━━━╋ 大型機械を、ミリ単位で設置する。 ちょっと珍しい仕事だからこそ、 最初は誰でも未経験。 クレーンやフォークリフトなどを使って、 工場へ大型機械を搬入し、 決められた場所へ正確に設置します。 未経験・無資格からスタートOK。 入社後は先輩とチームで作業しながら仕事を覚え、 必要な資格の取得も会社がサポートします。 「普通の仕事じゃ物足りない」 「手に職をつけたい」 「資格を取って、できる仕事を増やしたい」 そんな方に向いている技術職です。 ＜この求人のポイント！＞ ✅月給27万円～43万円 ✅今なら！入社祝い金10万円支給 ✅引越し補助10万円（赴任手当） ✅嬉しい年齢給あり！ ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得を会社が全面サポート ✅完全週休2日制（水曜・日曜） ✅日勤のみ！ ✅賞与年2回・退職金制度あり ✅基本複数名のチーム作業 「自分にもできるかな？」という方も大歓迎。 まずは仕事内容を聞いてみるところからでもOKです。 ＜具体的なお仕事内容＞ 工場などに大型の機械を運び、 決められた場所へ 正確に設置する仕事です。 「大型機械を扱うなんて難しそう…」 と思うかもしれませんが、 未経験・無資格からスタートOK！ 入社後は先輩スタッフとチームで現場に入り、 まずは道具の準備や機械の移動サポート、 安全確認、片付けなど、 簡単な作業から覚えていきます。 仕事に慣れてきたら、 ・機械の搬入・設置 ・機械の移動・撤去 ・玉掛け・荷下ろし ・機械の位置合わせ・固定 など、専門的な作業にも挑戦！ 必要な資格は、 会社の資格取得支援を利用して 入社後に取得できます！ 扱うのは数トンにもなる大型機械。 チームで声を掛け合いながら、 ミリ単位の精度で設置することもある専門技術の仕事です。 最初は分からなくて当たり前。 経験を積みながら、 少しずつできることを増やしていきましょう！ 「未経験から手に職をつけたい」 「資格を取ってスキルアップしたい」 「普通の現場仕事とは違う技術を身につけたい」 そんな方におすすめの仕事です！ 未経験・無資格から 「機械を動かすプロ」を目指せる仕事​ この仕事は【重量とび】という技術職です。

＜新着＞新規開設営業所／未経験歓迎×正社員／ノルマなしの提案営業

仕事内容 群馬エリア新規開設につき オープニングスタッフ大募集！ とにかく稼ぎたい方、頑張った分だけしっかり評価してもらいたい方、 ぜひ当社へご応募ください！ 20代〜40代のスタッフが活躍中で、明るく楽しく、活発に仕事ができる環境です。 経験や学歴は一切関係ありません。「これから頑張りたい！」という気持ちがあれば大歓迎です！ 「頑張っているのに給料がなかなか上がらない…」 「物価は高くなるし、欲しいものややりたいことを我慢している…」そんな方も多いのではないでしょうか？ せっかく働くなら、楽しく働きながらしっかり稼ぎませんか？ 頑張った分はきちんと評価し、給料・年収アップにつなげていきます！ 仕事はしっかり頑張る。でも、プライベートも思いっきり楽しむ！ そんな充実した毎日を、私たちと一緒につくっていきましょう！ ＜正社員／光熱費調査スタッフ＞ //// POINT //// 〇営業未経験から正社員の営業職へ。 先輩同行からスタート 〇ノルマなし。お客様の困りごとを 聞いて提案する仕事 〇高歩合でがんばりをしっかりと評価 ※日払い・週払いもOK 〇完全週休2日 オフも大切にできる 〇転勤なし・車通勤OK。 群馬で腰を据えて働けます 〇お休み選べます（応相談） ①土日休み ②月火休み ライフスタイルに合わせて選べます 〇入社祝金15万円支給（社内規定あり） ※研修期間終了後 「営業に挑戦したいけど不安…」という方が、安心して始められる環境を整えています。 ＜仕事内容＞ 個人のお客様へ、住まいの環境を整えるオール電化製品・住宅設備のご提案を行います。 「売り込む営業」というより、生活スタイルやご希望を伺いながら一緒に考える提案型の営業です。 ＜主な業務＞ ・お客様のニーズをヒアリング（光熱費、生活スタイル、住まいのお悩み等） ・プランのご提案、導入までのご案内 ・その他付随業務 ※ノルマは一切ありません。未経験の方も、焦らず基礎から身につけられます。 ＜＜安心して働ける理由＞＞ 1）先輩同行からスタート（いきなり一人にしません） 入社後は先輩と一緒に動き、提案の流れや会話のコツを学びます。 「まずは見て覚える→少しずつやってみる」ステップなので安心です。 2）未経験スタートの先輩が多い 異業種から転職したメンバーも在籍。 未経験のつまずきポイントを理解している先輩がサポートします。 3）休みが取れるから、長く続く 完全週休2日制で、 無理な働き方になりにくく、生活リズムを整えながら働けます。 ＜＜働くメリット＞＞ 正社員として“安定”を手に入れながら、収入も伸ばせる 業界平均以上の高歩合でがんばりをしっかりと評価致します ノルマなし＝未経験でも取り組みやすい 数字に追われて無理に売るのではなく、ニーズを伺って提案するスタイル。 「人と話すのが好き」「相手の役に立ちたい」気持ちが活かせます。 転勤なし・車通勤OKで、地元で安定 勤務地は伊勢崎支店。転勤はありません。 群馬で落ち着いて働きたい方に合う環境です。 営業職が初めてでも大丈夫です。 最初は先輩と一緒に動きながら、提案の仕方を一つずつ身につけていけます。 「正社員で安定したい」「未経験から営業に挑戦したい」その気持ちを、ここで形にしませんか？ ぜひ一度、お気軽にご応募ください。

経験者は即戦力として！パンが好きな未経験者も大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食調理スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼＼未経験者大歓迎！経験者優遇します！／／ ＜研修制度充実＆社内表彰でやりがい抜群＞ 創業70年超/グンイチパンが運営する安定企業 〇賞与年2回！業績により、決算賞与も支給 〇あなたの希望で選べる勤務時間！ 6:30～15:30/7:00～16:00/10:00～19:00 〇有給取得も推進中！年10日の取得目標！ 私生活との両立も可能！続けやすい環境！ 毎日100種類以上のパンを焼き上げ お客様に ｢最高のしあわせ｣をお届けしています＋。・ ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【仕事内容】 店舗でのパンの製造・販売をお任せします。 ＼＼しっかり育てます／／ ＜最初はできることから徐々にスタート！＞ 丁寧に指導しますのでご安心ください！ 私たちと一緒に、地域の皆様から 愛されるお店をつくっていきましょう！ 【具体的に】 ＊生地の仕込み(ミキサー) ＊パンの成型・焼成 ＊パンの仕上げ(トッピング) ＊サンドイッチ・バーガー類の製造 ＊店頭での販売業務（売場づくり、レジ） ※配属先：自宅からの通勤を考慮の上、決定 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【パーネデリシアについてご紹介します！】 ｢ 群馬で一番美味しいパン屋になろう！ ｣ という想いから｢群一製パン｣と命名したのが 由来となり1954年に｢グンイチパン株式会社｣が誕生！ ｢パーネ＝パン｣｢デリシア＝最高のしあわせ｣ という意味を持つブランド名を付け、 2002年にパーネデリシアが誕生しました。 ｢いつの時代も、愛されるパン屋｣を目指して 毎日、たくさんの焼きたてパンを提供中！ 新しい取り組みにも、どんどん挑戦中です！ ［企業HP］＊＊http://gunichi.com/＊＊

新規開所につきオープニングSTAFFを募集／未経験歓迎です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、その他ドライバー/乗務員 ┏─────────────┓ ＼オープニング募集!!／ 夜間の寝台搬送ドライバー ┗─────────────┛ ✅ 未経験歓迎 ✅ AT免許でOK ✅ 異業種からの転職も歓迎 ⭐新規開所に伴う募集です⭐ 2026年11月に開所する営業所です。 採用後は順次入社いただき、 11月の開所に向けて、 桐生営業所で業務の研修や開所準備を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 葬儀社様からのご依頼を受け、 寝台車で病院や施設へ故人様を お迎えに伺い、ご自宅・葬儀会館へ お送りし、ご安置します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 🔽 搬送の大まかな流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ①依頼内容を確認します ②寝台車で病院や施設へお迎えに向かいます ③故人様をご自宅・葬儀会館へお送りし、 ご安置します ※搬送は、基本的に2名体制で行います 搬送エリアは別途ご案内します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 🔽 夜間の勤務と待機について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務時間帯は17:00〜翌8:30です。 ご依頼が入るまでは、 営業所または自宅（営業所から15分以内）で 待機し、依頼に応じて出動します。 勤務時間の大半は待機です。 実際に動く時間は月30時間程度で、 仮眠や休憩を取ることができます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ➡️ 未経験から、段階的に覚えていただきます ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 葬祭業界や搬送業務の経験は問いません。 入社後は先輩社員に同行しながら、 業務の進め方を段階的に学びます。 普通自動車免許をお持ちの方が対象です。 AT限定免許でも応募できます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ➡️ シフトと休日について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 休日は週休2日制です。 前月にシフトを作成します。 作成時に、出勤可能日や休日の希望を 申請していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏭️ 教育ドライバーの制度について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、ご本人が希望し、 社内基準を満たした場合は、教育ドライバーを目指せます。 教育ドライバーの勤務地は全国です。 全国移動手当を毎月6万円支給します。 搬送手当は月20件分を保証し、 20件に満たない月は差額を支給します。 この制度を希望しない方に、転勤はありません。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更範囲：変更はありません。 ただし、ご本人が希望し社内基準を満たして 教育ドライバーに登用された場合は、 全国の事業所が就業場所となります。

【オープニング追加募集】賞与年2回！残業無し♪1日7.5時間で17時退勤◎即日勤務可能◎兼務もなく未経験も歓迎！週休2日制でプライベートも充実♪

仕事内容: 昨年12月中旬に新規オープンした「水沢うどん大澤屋 伊香保石段店」でのホール業務を行っていただきます。 【仕事内容の詳細】 * 接客 * 注文のお伺い * 料理の配膳 * 片付け * 清掃 * 洗い場補助

失敗は「発見」だ。新倉庫で挑む、あなたの自己変革。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ✅こんな人財と一緒に働きたいです！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが採用で大切にしているのは、 これまでの経験だけではありません。 仕事に対する姿勢や、 新しいことを学ぶ意欲を重視しています。 未経験・第二新卒の方も歓迎しますが、 「素直に学ぶ姿勢」 「成長しようとする意欲」 は、仕事を始めるうえで 大切なポイントです。 そのため、一次面接では、 「自宅から通いやすかったから」 「待遇に魅力を感じたから」 「これまでの経験を 活かせると思ったから」 といった応募理由だけでなく、 「カネイシで働くなら、 どんな仕事に挑戦したいですか？」 「入社後、どのような自分に 成長していきたいですか？」 この2点を中心に、 あなたの考えや意欲を お聞かせいただければと思っています。 ✅物流センターを支える仕事です ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前橋市宮地町で稼働を開始した 新しい物流センターにて、 在庫管理・発注・出荷管理を担う 正社員を募集します。 この仕事は、指示された業務を 繰り返すだけの仕事ではありません。 在庫の動きを確認しながら適切に発注し、 欠品や過剰在庫を防ぐ方法を考え、 スタッフの配置にも気を配りながら、 物流の流れ全体を整えていく仕事です。 ✅HP ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://kaneishi.co.jp/ ✅社長紹介 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.youtube.com/watch?v=2yyHlcyMMXA ✅社長の小暮よりメッセージ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この度は数ある求人の中から、 弊社の求人をご覧いただき ありがとうございます。 あなたがこれから目指したいこと、 その実現に向けて取り組んでいること、 そして、なぜカネイシに 興味を持ってくださったのか。 ぜひ、あなたの言葉で お聞かせいただきたいと思っています。 これまで多くの方と出会う中で、 成長し続ける人には、 起きた出来事を他人事にせず、 自分自身の課題として捉える姿勢が 共通していると感じています。 カネイシにはさまざまな部署がありますが、 大切なのは部署ごとの都合ではなく、 会社全体にとって何が最善かを考え、 行動することです。 この考え方に共感し、 同じ方向を向いて歩んでくださる方と 出会えたら嬉しく思います。 失敗は、隠したときに 本当の失敗になります。 失敗は、新たな発見のきっかけ。 挑戦しないことこそ、 成長の機会を逃すことだと考えています。 カネイシでは、失敗を 挑戦したからこそ得られた経験として 前向きに捉えています。 過去に縛られることなく、 未来を恐れることもなく、 目の前の仕事や自分自身と 真摯に向き合っていく。 そんな姿を目指したい方と、 ぜひ一緒に働きたいと考えています。 皆さんからのご応募を 心よりお待ちしております。 ✅仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新設された物流センターの 運営を支える商品管理者を募集！ 前橋市宮地町の新拠点で、 物流全体の管理をお任せします。 ■商品の在庫確認・発注管理 ■欠品を防ぐための改善・仕組みづくり ■倉庫スタッフ約30名の業務管理 ■海上コンテナからの荷下ろし作業 ■商品の入庫・出庫対応 ■その他、物流業務に関わる付帯業務 在庫や人員、商品の入出庫など、 倉庫運営に関わる業務を 幅広く担当していただきます。 現場の状況を把握しながら、 より効率的で安定した物流体制を つくっていく仕事です。 2026年度は年間休日120日！ 完全土日休みで働けます。 ✅とある1日のスケジュール ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■~08:30 出社 ■08:30 メール・受注確認・発注処理 ■9:00 荷受け、伝票処理 ■10:30 休憩 ■10:45 担当メーカー欠品商品の納期回答 ■11:00 荷受け、伝票処理(発注書と付合せ) ■12:00 お昼休憩 ■13:00 別倉庫での出荷業務 ■14:30 メール確認、荷受け ■15:00 休憩 ■15:15 担当メーカー欠品商品の納期回答 ■15:30 出荷業務 ■16:30 担当メーカーの発注業務 ■17:30 現場の整理整頓、片付け ✅スタッフインタビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■物流課 ■Kさん 1. 転職動機について 前職では営業を10年間経験し、 商品の流通について、 そのサイクルやメカニズム、 情勢による変化などを 知りたいと思ったことが、 転職の動機となりました。 2. カネイシへの応募のきっかけ 転職活動をしていた際に、 カネイシ様の規模や社風を拝見し、 業界・業種ともに未経験の自分でも 挑戦できるのではないかと感じたことが、 応募のきっかけとなりました。 3. 現在の状況について 経験のない業界・業種への挑戦は、 自分の性格上、不安の連続でした。 ですが、未経験の業務も 徐々にこなせるようになり、 自身の経験値として 身に付いていくことに、 大きな充実感を覚えています。 4. これからの展望について 現在の主な業務である、 担当メーカー様への発注や 商品の管理業務に加え、 規模の拡大に向けて、 より多くのアイテムを管理し、 社員の方々との連携も 強化していきたいです。 自身が会社の利益に より貢献できるよう、 これからも精進してまいります。 ✅この仕事で大切にしていること ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ カネイシでは、経験やスキルだけでなく、 仕事に向き合う姿勢を重視しています。 □指示されたことをこなすだけでなく、 自ら課題や改善点を見つけ、 行動に移せる □担当業務だけにとらわれず、 会社全体の成果を考えながら より良い方法を追求できる □失敗を避けることだけを考えず、 次の改善や成長につながる経験として 前向きに受け止められる □会社の考え方や仕事の目的を理解し、 自分自身が納得したうえで 新しいことに挑戦できる □将来的にはチームをまとめる立場を目指し 周囲と協力しながら 組織づくりにも携わりたい

【未経験者大歓迎！】年間休日120日！家賃補助５万円あり★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア） 北関東・埼玉北部エリアにて新規出店計画中 ！ 大人気のアジアンティーカフェ「ゴンチャけやきウォーク前橋店」にて 接客スタッフ大募集！ こちらの求人は、 店長やマネージャーを 目指す方向けの求人です。 半年 〜 1年程度 店舗スタッフとして ご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えております。 ⭐人気のグローバルティーカフェで働ける ⭐年休120日！有給取得率100％♪プライベート充実 ⭐ライフワークバランスを大切にされている方 ⭐学歴不問 転勤できる方優遇★ ⭐20代~30代の若手が活躍中の現場です！ ＜応募方法はこちら＞ ////////////////////////////////////// 簡単WEB応募 もしくは 027-233-8104まで お問合わせください。 応募後にPDFファイルを メール、または郵送にて 履歴書の送付をお願いしております。 履歴書を送付にて 正式な応募完了となりますので、 恐れ入りますが ご準備頂けますと幸いでございます。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 グローバルティーブランド「ゴンチャ」にて 店長候補としてご活躍いただきます。 半年〜1年間の現場経験の後、 実際に店舗をお任せいたします。 店長経験のある方は優遇いたしますが、 マネジメントへの意欲のある方であれば、 経験は不問です。 ＜具体的には＞ ・店舗オペレーション →オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど ・勤務シフト（スケジュール）の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・売上、人件費等、計数管理 など ＜充実した研修制度＞ ・基本的な接客マナーについての基礎知識研修 ・お茶やブランドの知識についての導入研修 ・先輩のOJTによる接客／店舗業務研修 充実した研修制度が整っているので 安心してお仕事していただけます！ ＜将来にわたって活躍できる環境＞ 今後の店舗拡大に伴い、 募集するポジションも増加中です！ まずは、店長候補、店長として成長し、 エリアマネージャーを目指してください！ 【職場環境】 アットホームな雰囲気で わからないことがあれば、 新人の方でも聞きやすい環境です！ 新しい仲間と一緒に様々な経験を積めます！ グローバルティーブランド 『ゴンチャ』の魅力を 新しい仲間と共に広めていきましょう！

新築物件でモチベーションUP。未経験でもok

仕事内容: 求人の魅力ハイライト * 【新築オープン！】 2025年7月開所の新しい有料老人ホーム＆デイサービスで気持ちよく働けます！ * 【残業なし＆固定シフトの完全週休2日】 プライベートや家庭との時間も充実！固定シフト制を導入してるので、急なシフト変更などがなく、スケジュール管理もしやすいです！ * 【安定収入】 賞与年2回支給（前年度実績あり）＆豊富な資格手当でしっかり稼げる！ * 【未経験・無資格OK】 慣れるまでマンツーマン指導あり！スキルよりも人柄重視の採用です。 仕事内容 2025年7月オープンの新築施設での介護業務全般をお願いします。 オープニングスタッフとして、新しい環境を一緒に作り上げていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ * 食事、入浴、排泄など、ご利用者様の日常生活の介助 * レクリエーションの企画、実施 * 記録業務、申し送り * 多職種（看護師等）との連携、情報共有 入社日はご希望に合わせて調整可能です。 働く環境・当社の特徴 1. ご利用者様に向き合える環境 * 手厚い人員配置：スタッフ人数を常に手厚く配置しており、業務負担を軽減しています。 * 傾聴を重視したケア：ご利用者様の精神的な痛みや願いを傾聴法でしっかりと聞き、**「その人らしい生活」**の実現に力を入れています。 * 「ありがとう」が溢れる職場：一人ひとりに寄り添ったケアができるため、やりがいを感じやすいです。 2. 安心して働ける職場体制 * 充実の教育制度：慣れるまでマンツーマン指導を行います。未経験の方もご安心ください。 * 明確なマニュアル整備：情報共有シート、急変時の対応手順など、業務マニュアルを整備しており、不安なく仕事に取り組めます。 * 資格取得支援制度：スキルアップを応援！資格手当も充実しています（規定に基づく）。 給与・待遇・福利厚生 項目詳細月給 ￥240,000 - ￥285,000（経験・資格による） 昇給・賞与　昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月、12月） 手当　資格手当、通勤手当、残業手当（発生した場合） 福利厚生　社会保険完備、無料駐車場完備、 勤務時間・休日 項目詳細勤務時間　8：00-17：00（休憩1時間、実働8時間） 休日・休暇　完全週休2日制（固定シフト制） 有給休暇（半年以上勤務で10日以上付与） その他　残業ほぼなし

【未経験者大歓迎！】年間休日120日！家賃補助５万円あり★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア） 北関東・埼玉北部エリアにて新規出店計画中 ！ 大人気のアジアンティーカフェ「ゴンチャ 高崎オーパ店」にて 接客スタッフ大募集！ こちらの求人は、 店長やマネージャーを 目指す方向けの求人です。 半年 〜 1年程度 店舗スタッフとして ご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えております。 ⭐人気のグローバルティーカフェで働ける ⭐年休120日！有給取得率100％♪プライベート充実 ⭐ライフワークバランスを大切にされている方 ⭐学歴不問 転勤できる方優遇★ ⭐20代~30代の若手が活躍中の現場です！ ＜応募方法はこちら＞ ////////////////////////////////////// 簡単WEB応募 もしくは 027-233-8104まで お問合わせください。 応募後に履歴書のPDFファイルを メール、または郵送にて 送付をお願いしております。 履歴書を送付にて 正式な応募完了となりますので、 恐れ入りますが ご準備頂けますと幸いでございます。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 グローバルティーブランド「ゴンチャ」にて 店長候補としてご活躍いただきます。 半年〜1年間の現場経験の後、 実際に店舗をお任せいたします。 店長経験のある方は優遇いたしますが、 マネジメントへの意欲のある方であれば、 経験は不問です。 ＜具体的には＞ ・店舗オペレーション →オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど ・勤務シフト（スケジュール）の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・売上、人件費等、計数管理 など ＜充実した研修制度＞ ・基本的な接客マナーについての基礎知識研修 ・お茶やブランドの知識についての導入研修 ・先輩のOJTによる接客／店舗業務研修 充実した研修制度が整っているので 安心してお仕事していただけます！ ＜将来にわたって活躍できる環境＞ 今後の店舗拡大に伴い、 募集するポジションも増加中です！ まずは、店長候補、店長として成長し、 エリアマネージャーを目指してください！ 【職場環境】 アットホームな雰囲気で わからないことがあれば、 新人の方でも聞きやすい環境です！ 新しい仲間と一緒に様々な経験を積めます！ グローバルティーブランド 『ゴンチャ』の魅力を 新しい仲間と共に広めていきましょう！

【無資格未経験OK】整備車両の9割は軽自動車！年休128日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 【27年4月OPEN✨新店舗のメカニック！】 業績好調・事業拡大を続ける安定＆成長企業 整備士としてのキャリアを築くならココ！！ ＼＼無資格未経験歓迎！／／ 車いじりが好きであれば応募OK！OJT研修あり！ 働きやすい！年間休日128日&残業ほぼなし！ 『人への優しさ』『サポートの気持ち』を 持つあなたにお願いしたい仕事があります！ 《ここがポイント！》 ＊資格無し！経験無しOKです！ ＊資格取得支援あり！ ＊整備した台数分、歩合給で収入もUP！ ＊残業ナシで定着率も抜群！働きやすい環境 ＊オープンまでの勤務も近隣店で安心 （みどり本店・伊勢崎店） 【仕事内容】 当社販売の車両を中心に、 車検や一般整備など、 整備業務全般をお任せします。 ＊当社で取り扱っている車のうち、 90％が軽自動車になります。 ＜お客様の9割が地元：群馬県！＞ 群馬テレビでのCM放送もあり、 知名度もバツグン！ 軽自動車の取扱いが多数で、 ほとんどが女性のお客様です。 地域に根付き、もっとお客様の 身近な存在になれるよう 日々勤めています。 ――＊――――＊――――＊――――＊―― 《残業ほぼなし！私生活も充実》 「依頼がどんどんたまって 仕事が手に回らない…」 そんな心配は一切なく、残業はほぼなし！ 半年後まで予約スケジュールが 埋まっているから、 自分のやる仕事は決まっています。 どんな方法で、どんな順番でやるかを 前もって計画できるので、 効率よく作業が進みます。 時間が決まっているから、 帰宅後は自分の時間もちゃんと確保でき、 ONとOFFを切り替えながら働けます。 仕事も私生活も充実した 毎日を送ってみませんか？ 《定着率抜群！成長し続ける安定企業！》 社員が満足して働けることが大切と考え、 福利厚生にも力を入れています。 年2回の賞与に加え、各種手当も充実！ 社割にて取扱い車の購入ができたり、 永年勤続祝金、GLTD （団体長期障害所得保障保険）など 長期で安心して働ける制度を整えています。 そのおかげか定着率も良く、 直近での退職者はなし！ 社員の頑張りもあり、 おかげ様で業績は順調に伸びております！ 最近ではプロモーションなどを行う 新しい会社を立ち上げるなど、 成長を続けています！

経験者は即戦力として！パンが好きな未経験者も大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食調理スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼＼未経験者大歓迎！経験者優遇します！／／ ＜研修制度充実＆社内表彰でやりがい抜群＞ 創業70年超/グンイチパンが運営する安定企業 〇賞与年2回！業績により、決算賞与も支給 〇あなたの希望で選べる勤務時間！ 6:30～15:30/7:00～16:00/10:00～19:00 〇有給取得も推進中！年10日の取得目標！ 私生活との両立も可能！続けやすい環境！ 毎日100種類以上のパンを焼き上げ お客様に ｢最高のしあわせ｣をお届けしています＋。・ ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【仕事内容】 店舗でのパンの製造・販売をお任せします。 ＼＼しっかり育てます／／ ＜最初はできることから徐々にスタート！＞ 丁寧に指導しますのでご安心ください！ 私たちと一緒に、地域の皆様から 愛されるお店をつくっていきましょう！ 【具体的に】 ＊生地の仕込み(ミキサー) ＊パンの成型・焼成 ＊パンの仕上げ(トッピング) ＊サンドイッチ・バーガー類の製造 ＊店頭での販売業務（売場づくり、レジ） ※配属先：自宅からの通勤を考慮の上、決定 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【パーネデリシアについてご紹介します！】 ｢ 群馬で一番美味しいパン屋になろう！ ｣ という想いから｢群一製パン｣と命名したのが 由来となり1954年に｢グンイチパン株式会社｣が誕生！ ｢パーネ＝パン｣｢デリシア＝最高のしあわせ｣ という意味を持つブランド名を付け、 2002年にパーネデリシアが誕生しました。 ｢いつの時代も、愛されるパン屋｣を目指して 毎日、たくさんの焼きたてパンを提供中！ 新しい取り組みにも、どんどん挑戦中です！ ［企業HP］＊＊http://gunichi.com/＊＊

未経験歓迎｜年休120日（日祝固定休）でプライベートも充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、化粧品販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ●。ー。● ✨未経験者歓迎✨ 完全反響で飛び込みやノルマなし ブランクがある方必見♪ ✨完全週休二日＆年休120日✨ ●。ー。● ――――――――――――――――――― ＊ 仕事内容 ＊ ――――――――――――――――――― リフォームのご依頼に対して ご案内をする完全反響営業。 お客様の「暮らしの理想」を 一緒にカタチにするお仕事です。 ＜具体的には＞ ・来店・WEB問合せ対応 ・条件のヒアリング ・提案 ・契約フォロー（書類作成など） ・契約者の訪問 ・アフターフォローなど ▶ ノルマなし／1日1～2組のみ対応！ ▶ 飛び込み・テレアポなし！ ――――――――――――――――――― ＊ こんな方にオススメ！ ＊ ――――――――――――――――――― ✅販売経験はあるけど給与に不満がある ✅キャリアを積みたいけど 上が詰まっている ✅接客力を活かしたい ✅衣食住に関わりたい 営業デビュー応援✨ ゼロから始める個人営業です！ ――――――――――――――――――― ＊ 未経験の方でも安心 ＊ ――――――――――――――――――― 営業のお仕事が初めてでも大丈夫です！ 充実したOJTとマニュアルを完備！ イチからしっかり研修で学べます◎ いきなり一人で業務スタート！ なんてことはありません。 お仕事に慣れるまでしっかりサポート しますのでご安心くださいね！ 働き方や仕事での相談もしやすい環境◎ 肩の力を抜いてお仕事に取り組めます♪ 「人と話をするのが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「安定した企業で長く働きたい」 「異業種からチャレンジしたい」 そんな方にオススメです！ ――――――――――――――――――― ＊ 求人のポイント ＊ ――――――――――――――――――― ✅完全反響型＆飛び込み営業なし ✅年間休日120日以上／完全週休2日 ✅残業月平均10時間＆メリハリ勤務 ✅資格取得支援あり ✅若手・未経験スタートの先輩も多数活躍中

【派遣会社での営業経験３年以上必須】月給30万円～！新拠点

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜太田市に新拠点開設予定＞＞ オープニング募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐人材派遣会社で新拠点の幹部候補⭐ ●派遣会社での営業経験が通算3年以上ある方の募集です● ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅テレアポスタッフさんが日程調整してくれた、新規の企業様へ訪問し商談 ✅自身でもテレアポを行い、新規の営業活動 ✅既存取引先への人材提案・課題ヒアリング ✅既存派遣先への状況確認、訪問 ✅応募者対応、面接対応 ✅派遣スタッフの労務管理 ✅マネジメントや拠点管理 ●飛び込み営業は基本なし ＜営業範囲＞ 群馬県内中心で埼玉北部や栃木県（佐野や足利周辺）も多少あり ＜営業先業種＞ 今の派遣先は製造業中心ですが、派遣が出来る業種であれば問いません ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今までの経験が活かせるお仕事！ 【日勤のみ、残業少なめ、土日祝休み、業績賞与あり】 社用車の通勤利用可能

社員定着率は9割超＊未経験大歓迎！年休128日・残業ほぼ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 【27年4月OPEN✨オープニングスタッフ】 業績好調・事業拡大を続ける安定＆成長企業 ゼロからキャリアを築くならココ！！ ＼＼経験・スキルよりも”人柄重視”！／／ 車のせんいち全員で、”車大国ぐんま”県民の カーライフを徹底サポート！ 地元のみなさまに愛され続けて創業20年！ おかげさまで事業拡大・新規開店につき、 新たな仲間を大募集！！ ✨沢山の方にご愛顧いただきご来店者数UP✨ ✨正社員デビューも業界未経験も活躍中！✨ ✨働きやすい！年休128日 / 残業ほぼ無し✨ ✨オープンまでの勤務も近隣店舗で安心！✨ （みどり本店・伊勢崎店） 経験ゼロから活躍できる！OJT研修あり！ 『人への優しさ』『サポートの気持ち』を 持つあなたにお願いしたい仕事があります！ 【仕事内容】 軽自動車（走行距離50km未満の車）を 専門に取り扱う当社で、お客様の車の カーコーティングや洗車、簡単な整備業務をお任せ！ お持ちいただく車をカッコよくピカピカに して「嬉しい！」の笑顔をつくる仕事です◎ 【コーティング業務】 ・水洗い(洗車) ・鉄粉除去(細かい汚れを落とす) ・拭き上げ ・マスキング(テープをはりつける) ・磨き(ポリーシャーなどを使用) ・脱脂作業(表面処理) ・コーティング剤の塗布 ・チェック など 【洗車業務】 ＊水洗い(洗車) ＊拭き上げ ＊仕上げ・ツヤ出し など 【軽整備業務】 ・タイヤ交換 ・オイル交換 など 【研修制度充実】 少しずつ仕事を学んでいただきますので 未経験の方も心配ナシ！ 分からないことは近くの先輩に気軽に 質問してくださいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『お客様が大事、お取引業者様が大事、スタッフが大事』 ＊賞与年2回 ＊各種手当 ＊社割での車購入 ＊永年勤続祝金 長期で安心して働ける福利厚生を整備。 さらに、今後も休日の増加や給与UPなど より良い組織を目指して福利厚生を改革中！ 車を売ることだけだけが仕事ではない、 お客様に安心と安全、笑顔をお届けする ことが弊社の仕事です。 一緒に、自分たちの幸せもお客様の幸せも 追及する素敵な仕事をしていきませんか？ 【ホームページ】 https://90-1001.com/

デイサービスの児童指導員／オープニング募集 月給24万円以上／賞与4ヵ月分／年間休日120日

仕事内容 「ハピネス渋川教室」での放課後デイサービスの 児童指導員（正社員）の求人募集です。 ＼ この仕事のPOINT！ ／ ・令和8年3月OPEN！オープニングスタッフ募集！ ・月給24万円以上／手当充実 ・賞与4ヵ月分支給！他に特別手当支給実績あり ・年間休日120日間あり ・退職金制度あり ・資格取得支援あり／新卒・第二新卒の方もOK ・保育士・教諭資格があれば実務経験問いません ・U・Iターンの方もOK ・残業なし ・面接1回／応募者とは全員面接します！ 《 仕事内容 》 放課後デイサービスの児童指導員の業務をお願いします。 【 具体的な仕事内容 】 小学校1年生から高校3年生までの 障がいや発達の遅れがある児童に対して 生活能力の向上や自立のために必要な支援を行い 将来の選択肢を増やすサポートするお仕事です。 ・生活支援 ・学習支援 ・レクレーション活動 ・社会性／コミュニケーション支援など 子供の成長を間近で見守れたり 療育に関する幅広い知識が身に付いたりなど やりがいを実感できるお仕事です。 《 あなたの熱意を重視した採用です 》 実務経験やスキルなくても 教育・福祉分野での経験がある方は優遇します！ 【 こんな経験も活かせます 】 ・児童指導員 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・学童保育スタッフ ・保育補助スタッフ ・放課後児童クラブ ・放課後デイサービス ・託児所／児童養護施設／児童発達支援など 《 ワークライフバランスも抜群 》 年間休日120日！残業なし！ 毎月の希望休＋長期休暇もしっかり取れて メリハリをつけて働けるため無理な長く働きやすい環境です。 《 1日の流れ（例）》 ・10:00／出勤 朝礼・ミーティング 日用品やおやつの買出し イベント・集団活動の準備 イベントの下見 ・12：00／お昼休憩（60分） 今日の活動の準備 ・14:00／学校へお迎え ・15:00／おやつ・本日の予定の確認 宿題や自由遊び等の活動や 五領域に関する集団活動 ・17:00／片付け・帰りの準備 ・18:00／児童の送迎やお迎えの対応・明日の準備 ・19:00／退勤 《 採用に関するお問い合わせ 》 職務内容や働き方・福利厚生など お気軽にお問い合わせください。 TEL：0279-26-8509（採用担当）

事務所新設！未経験歓迎！賞与年２回！年間休日120日！育休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ✅こんな人財と一緒に働きたいです！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが採用で大切にしているのは、 これまでの経験だけではありません。 仕事に対する姿勢や、 新しいことを学ぶ意欲を重視しています。 未経験・第二新卒の方も歓迎しますが、 「素直に学ぶ姿勢」 「成長しようとする意欲」 は、仕事を始めるうえで 大切なポイントです。 そのため、一次面接では、 「自宅から通いやすかったから」 「待遇に魅力を感じたから」 「これまでの経験を 活かせると思ったから」 といった応募理由だけでなく、 「カネイシで働くなら、 どんな仕事に挑戦したいですか？」 「入社後、どのような自分に 成長していきたいですか？」 この2点を中心に、 あなたの考えや意欲を お聞かせいただければと思っています。 ✅この求人について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小売店様から寄せられる注文を受け、 出荷内容の確認や倉庫への指示、 納期のご案内、各種お問い合わせへの対応を 担当する正社員を募集します。 お任せするのは、 決められた事務作業をこなすだけの仕事では ありません。 注文内容に間違いがないかを確認し、 スムーズに商品が出荷されるよう 倉庫へ正確に情報を伝える。 さらに、納期や欠品などの状況を 小売店様へ分かりやすくご案内し、 社内とお客様の間に立って 物流全体を支える仕事です。 ご応募を検討される方は、 ぜひ社長紹介動画もご覧ください。 担当する業務だけでなく、 カネイシが大切にしている考え方や これから目指す方向にも 共感していただける方を歓迎します。 ✅社長紹介 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.youtube.com/watch?v=2yyHlcyMMXA ✅社長の小暮よりメッセージ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この度は数ある求人の中から、 弊社の求人をご覧いただき ありがとうございます。 あなたがこれから目指したいこと、 その実現に向けて取り組んでいること、 そして、なぜカネイシに 興味を持ってくださったのか。 ぜひ、あなたの言葉で お聞かせいただきたいと思っています。 これまで多くの方と出会う中で、 成長し続ける人には、 起きた出来事を他人事にせず、 自分自身の課題として捉える姿勢が 共通していると感じています。 カネイシにはさまざまな部署がありますが、 大切なのは部署ごとの都合ではなく、 会社全体にとって何が最善かを考え、 行動することです。 この考え方に共感し、 同じ方向を向いて歩んでくださる方と 出会えたら嬉しく思います。 失敗は、隠したときに 本当の失敗になります。 失敗は、新たな発見のきっかけ。 挑戦しないことこそ、 成長の機会を逃すことだと考えています。 カネイシでは、失敗を 挑戦したからこそ得られた経験として 前向きに捉えています。 過去に縛られることなく、 未来を恐れることもなく、 目の前の仕事や自分自身と 真摯に向き合っていく。 そんな姿を目指したい方と、 ぜひ一緒に働きたいと考えています。 皆さんからのご応募を 心よりお待ちしております。 ✅仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅受注処理： 小売店様から届いた注文内容を確認し、 システムへ入力。 ピッキングリストを作成して、 倉庫へ出荷の指示を行います。 ✅納期のご案内： 出荷商品の到着予定日や、 在庫切れ商品の入荷・発送予定を 小売店様へお伝えします。 ✅メール対応： 注文内容や納期など、 小売店様から寄せられる さまざまなお問い合わせに対応します。 ✅ミーティング： 業務上の課題や改善点について、 関係者と意見を出し合いながら より良い進め方を検討します。 ✅その他、物流事務に関わる付帯業務。 この仕事で大切なのは、 入力や確認を正確に行うことだけでは ありません。 その時々の状況を見ながら 対応の優先順位を判断し、 倉庫や小売店様と連携して スムーズに業務を進めることが重要です。 決められた業務を受け身でこなすのではなく 「どうすれば もっとスムーズに進められるか」 を考えながら行動できる方に 活躍いただけるポジションです。 ✅とある1日のスケジュール ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■~08:30 出社 ■08:30 お客様からのメール確認、返信 ■8:45 注文の確認、 ピッキングリスト、明細の生成 ■10:30 休憩 ■10:45 ピッキングリスト、 明細の取りまとめ ■11:30 出荷荷札の作成・貼付 ■12:00 お昼休憩 ■13:00 ピッキングリスト、 明細の取りまとめ、 出荷荷札の作成・貼付 ■15:00 休憩 ■15:15 明細の取りまとめ、 出荷荷札の作成・貼付 ■16:00 売上処理 ■16:15 お客様からのメール確認、返信 ■16:30 出荷現場の確認 ■16:40 お客様からのメール確認、返信 ■17:30 翌日注文の確認 ■18:00 退社 ✅スタッフインタビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■業務課 ■Mさん 1. 前職から転職した動機 前職では接客業や、 製造業で検査の仕事を していました。 さまざまな業種で培った 経験を活かしながら、 これまでとは違う仕事にも 挑戦したいと思いました。 特にPCを使った仕事に興味があり、 新しいことを覚えて 仕事の幅を広げたいと思ったことが、 転職の動機です。 2. 応募のきっかけ 求人を見ていた際に、 社長の「失敗は挑戦した証」 という言葉に共感しました。 未経験からでも新しい仕事に 挑戦できることに魅力を感じたこと、 また、新しい倉庫でこれから一緒に 環境をつくっていけることが、 応募のきっかけです。 これまでの仕事で身につけた 正確さや責任感も、 活かせると思いました。 3. 現在の状況について 最初は覚えることも多く、 未経験での挑戦だったため、 大変だと感じることもありました。 現在は少しずつ仕事の流れが分かり、 できることも増えてきました。 分からないことは 教えていただきながら、 一つひとつ覚えていくことを 大切にしています。 以前より自分でできることが増えた時に、 喜びや成長を実感しています。 4. これからの展望について まずは今の仕事をしっかり覚え、 失敗を恐れず、そこから学ぶことも 大切にしながら、 新しい業務にも積極的に 挑戦していきたいです。 将来的には、周りから 安心感と信頼を持って 仕事を任せてもらえる存在となり、 長く会社に貢献していきたいです。

【住宅手当あり】中抜きシフトなし！日本全国温泉ランキング最上位のリゾート地で、ハイクラスな接客スキルを磨く。新ブランドと共に成長

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼話題のリゾート求人！／ 人気観光地「草津温泉」での ホールスタッフ大募集！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 住み込みOK◎ ホテル未経験でも安心して 始められるサポート体制あり！ 【仕事内容】 * レストラン内のご案内 * 配膳 * 料理などのご説明 * 商品開発、メニュー開発 * ドリンクの作成、提供 朝は和御膳/「草津懐石」をコースで、 夜は和とフレンチを融合させた「草津懐石」を 提供するレストランでのお仕事です。 BARラウンジや 屋上ルーフトップ(夏季限定)も あるため、BARでのお客様の 接客・カクテルの作成もお願いします。 草津ならではの料理の知識や ここでしか味わえない味覚の魅力 接客スキルが身につきます！ 観光のお客様が多く、日々楽しくも 穏やかな雰囲気の中で働けます。 ・正社員は雇用期間の定め無し ・変更範囲：当社の定める業務

オープニング20名採用予定｜月収23万円以上可・日曜固定休み・残業ほぼなし／子育て中の方も活躍中

仕事内容 ＼新施設オープンに伴う大型採用！／ 4拠点合計で 20名程度の正社員を採用予定です。 新しい仲間と一緒にスタートできます。 さらに、 月収23万円以上可能 賞与年2回 日曜固定休み 残業ほぼなし と、長く働きやすい条件も整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼注目POINT／ ・オープニングスタッフ ・4拠点合計20名程度の採用予定 ・月収23万円以上可能 ・賞与年2回 ・入社祝い金3万円※規定あり ・日曜固定休み ・月8～9日休み ・希望休OK ・連休取得OK ・9:00～18:00 ・残業ほぼなし ・退職金制度あり ・お子様の急な体調不良など、 お休み･遅刻･早退にも対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 発達に不安のある子どもたちを対象に、 ・遊び ・音楽 ・創作活動 ・活動の準備 ・連絡帳への記録 ・学校、ご自宅への送迎 などを行います。 最初は先輩スタッフと一緒に 仕事を覚えていただきます。 送迎についても、 最初は先輩スタッフが同乗します。 一度に送迎する人数は1～2名程度です。

知識ゼロからスタート！丁寧な研修とサポートで未経験でも安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、家電販売/フロアスタッフ ＼7月OPENの新店！絶好調で追加募集／ 「詳しくない」から始めた先輩多数！ 好きを仕事に × 地元で長く働く × 安定待遇 ✅ 未経験OK！知識ゼロから安心スタート ✅ 住宅手当（最大月2万円） ✅ 家族手当など生活支援が充実 ✅ 年2回の給与改定と賞与 ✅ 優秀者への社内表彰制度 ✅ 勤続3年以上で生命保険加入（会社負担） ✅ 月8〜11日休みでオフタイムもバッチリ確保！ 【知識ゼロOK】販売・接客経験が活きる！ 異業種からの転職メンバーが多数活躍中。 専門知識は入社後にゆっくり学べる環境です 【面白さ2倍】車とバイク、両方に触れられる！ 両方のパーツを扱う店舗だから、 幅広い商品に触れられる楽しさがあります！ 知識ゼロから知っていく面白さもあれば、 「車派」「バイク派」の方が 自分の得意を活かすこともできる環境です 【しっかり休める】 プライベートの充実も大切にする職場です。 良い仕事をするためにも、 お休みはしっかり取る方針！ 自分の時間も大切にしながら、 将来の不安なく長く働けます◎ 年休120日プロジェクトも進行中！ 【安定した環境で長く働きたい方へ】 家族手当や住宅手当など生活を 支える福利厚生が整っています 頑張りが正当に評価される環境で 将来の不安を解消しながら 腰を据えて長く活躍できます ―――――――――――――――――――― 「車やバイクが好き！」という方はもちろん、 「どっちも全然詳しくない…」という方も大歓迎！ 専門知識を覚える環境は整ってます✨ 「接客経験を活かしたい」「キャリアを積みたい」など、 応募のキッカケは何でもOK◎ 接客のエキスパートも管理者も目指せて 自分のキャリアを築けます。 お客様を笑顔で「いらっしゃいませ！」と お迎えするところからスタート！ ◆具体的な業務内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】商品化と梱包 買い取ったマフラーやカーナビを 専用クリーナーでピカピカに清掃。 ネット販売用の撮影や値札付け、 発送のための梱包作業をお任せします。 商品にもたくさん触れられて、知ることができて楽しい！ 達成感も抜群です 【STEP2】レジ操作・接客 操作がシンプルなレジからお任せするので、 未経験でも安心！ 知識は要りません、まずは笑顔で 「いらっしゃいませ！」ができればOK◎ 車やバイク好きの「買い物現場」を 一番近くで見て知れる、 ワクワク感いっぱいの業務です！ 【STEP3】専用システムの使い方を習得 簡単なPC入力ができればOK！ 難しい操作は一切ありません✨ 使い方は簡単！ 在庫確認等もできるようになって、 どんどん仕事の幅が広がっていく 面白さを実感できます！ 【STEP4】接客・電話対応 システムの使い方が分かってきたら、 お客様へのご案内や電話対応に挑戦。 たくさん商品に触れてきたから大丈夫 笑顔でお答えできればバッチリOK！ もしわからないことがあっても、 頼れる先輩がいるから安心です✨ ＼ 慣れてきたら、さらにステップUP ／ 買取査定やタイヤ交換・オイル交換などの 「ピット作業」にも挑戦可能です！ 「査定って難しそう…」 と思うかもしれませんが、ご安心を！ 全国の店舗データが入ったシステムに 入力するだけなので、未経験の方でも スムーズに金額が分かって安心です！ お任せしたいお仕事は 単にモノを売るコトでだけではありません。 専門知識はゼロからのスタートOK。 「なにかお探しですか？」と耳を傾ける “聞き上手”な接客が、多くのお客様に喜ばれています。 自分の接客で お客様に「ありがとう、助かったよ！」 と喜んでもらえるやりがいがあります。 「車・バイクが好き」でも「接客が好き」でもOK。 あなたの好きや得意を活かして、楽しく働いてみませんか？ ◆充実のサポート体制◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは最初の1ヶ月間、 店舗でのOJT研修で基礎をしっかりお教えします！ ＼1ヶ月で完璧にならなくても大丈夫！／ 「1ヶ月で全部覚えないと…」なんて焦る必要はありません。 先輩が隣についてあなたのペースに合わせて じっくりサポートを続けるのでご安心ください。 ◆先輩インタビュー◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事にできた！未経験からのスタート 《2025年10月入社・Sさん（20代）》 「車は好きだけど、詳しいわけじゃない。」 そんな私を、アップガレージは温かく迎えてくれました。 入社してみると、 意外にも元・知識ゼロの仲間がいっぱい！ 毎日いろいろなパーツに触れたり、 仲間と「これカッコいいよね」と教え合ったりするうちに、 気づけばお客様とも楽しく会話ができるようになっていました。 毎日新しい発見があり、 自分の知識がアップデートされていく。 それが何よりのやりがいです！ ライフステージが変わっても、ずっと安心！ 《入社4年目・Mさん（30代）》 前職は働き方が不規則で将来に不安があり、 「長く働ける安定した会社」を探して転職しました。 ここは多角経営を行っている安定企業だからこそ、 働く環境づくりにすごく力を入れているんです。 実際、産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、 男女問わずライフステージが変わっても 活躍し続けられる土台があります。 「制度があるだけ」でなく、 スタッフ同士で助け合う風土があるから安心です。 大好きな車やバイクに関わりながら、 将来の不安なく腰を据えて働けています！ ◆当社について◆ ――――――――――――――――――― 株式会社オールフロンティアは、 建築資材の買取販売、ホテル経営、 習い事教室など、幅広い事業を展開 する多角経営企業です。 安定した経営基盤を強みに、 アップガレージは中古カー＆バイク用品の 販売・買取で20年以上の実績を誇り、 全国280店舗を展開しています。 「やってみたい！」という意欲を大切にし、 頑張るあなたを全力で応援します。

資格取得支援有｜無資格可✅賞与3ヶ月分！話を聞くだけでもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ “できあがった職場”ではなく、 これから一緒につくる介護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉・介護の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もないから不安」 「人の役に立つ仕事をしてみたい」 「次に働くなら、 人間関係も一から築ける職場がいい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、 オープニングスタッフを募集します！ 新しい施設だからこそ、 決まりきったやり方に合わせるだけではありません。 チームづくりや日々のケアなど、 みんなで相談しながら新しい施設をつくっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」 「宿泊」 「訪問」 を組み合わせながら、 日々の生活をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 一人で仕事を進めるのではなく、 看護師をはじめとした多職種と連携しながら チームで利用者さんを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングだから、 みんなで一からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した職場へ途中から入るのではなく、 これからチームをつくっていくタイミングです。 「こうした方が利用者さんが過ごしやすそう」 「もっとこういう連携ができたらいいかも」 そんな現場の声やアイデアも活かしながら、 みんなでより良い施設をつくっていきます。 新しい環境で、 新しい人間関係を築きながら働きたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からでも、 一人にしない育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 介護未経験の方も歓迎しています！ 入職後は、プリセプター制度やOJTを通してマンツーマンで仕事を覚えていきます。 いきなり一人で任せるのではなく、 あなたのペースに合わせてサポート。 分からないことも、その場ですぐに相談できます。 さらに、年2回の定期面談や個別相談も実施。 仕事の悩みだけでなく、今後のキャリアについても相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 最大50万円！ 「これから学びたい」も応援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を 最大50万円まで助成。 「介護の仕事を始めてみたい」 「働きながら資格を取りたい」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな一人ひとりの成長を しっかりサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護など、 急に仕事を休まなければならない時も、 収入面の心配を減らしながら 家族との時間を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるようサポートします。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスに取り組んできました。 今回の新施設では、 施設の中だけで完結するのではなく、 地域とも関わりながら 利用者さんの暮らしを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事以外の時間も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスも利用できます！ Netflixなどの動画配信サービスを含む、 さまざまな福利厚生優待メニューをご用意。 仕事だけではなく、 プライベートも楽しみながら働ける環境です。

新たな事業部を立ち上げます！オープニングスタッフ大募集／土木現場監督／経験のある方

仕事内容 新規事業部のオープニングスタッフ！ 正社員／土木技術者(現場監督) ＜この求人のポイント＞ ・新規事業部署立ち上げ！ ・オープニングメンバーの募集！ ・月給50万円以上！ ・経験に応じてしっかりと給与面にて還元します！ 新規事業部の立ち上げを一緒に頑張ってくださる方お待ちしています。 ＜募集職種＞ 正社員／土木技術者(現場監督) ＜対象の方＞ ・現場監督の経験者 ・土木作業員として現場で勤務経験のある方 ＜仕事内容＞ ・一般道路舗装工事、及び側溝、縁石、 擁壁などの土木工事の現場施工管理 ・PC(エクセル･ワード)による 申請書類や見積書等の書類作成 ・主に2次元CADによる作図や図面の修正 など 土木現場での現場監督・管理者として、 納期迄に作業を終えられるよう取引業者の管理や、 作業工程の取りまとめ各工程のスケジュール管理を行います。 ○土木施工管理技士 ○建設機械施工技士 ○技術士 ○測量士 ○コンクリート技士 ○建設機械施工技士 などお持ちの方は活かせます！ 【経験をしっかりと評価する会社】 今までの、経験をしっかりと発揮できるよう、 きちんと評価されて昇給に繋げる環境が整っています 今までの現場監督としての経験等をぜひ当社で活かしてください。 まずはお気軽にお問い合わせください！

＼オープニングスタッフ大募集！／経験が浅い方やブランクがある方も大歓迎 ♪ みんな同じスタートで働きやすい！

仕事内容: ＼おすすめPOINT！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅オープニングスタッフ大募集！ ✅未経験の方やブランク有もOK！ ✅残業ほぼナシ！サクッと定時で帰宅！ ✅日曜・祝日固定休の週休2日制！ ✅子ども一人ひとりに寄り添える療育環境！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 小学生～高校生の発達に特性のある お子さまを対象に、日常生活のサポートや 療育支援をお願いします。 具体的には… ・活動支援 ・運動や遊びのサポート ・支援記録 ・送迎業務（AT車使用） 　　　　など 子どもたちと一緒に過ごす時間を大切にしながら、 「できた！」を一緒に喜べるお仕事です。 「保育園で働いていたけど少しブランクがある」 「福祉の仕事は初めてだけど子どもが好き」 そんな方も大歓迎です◎

＜新着＞新規開設営業所／未経験歓迎×正社員／ノルマなしの提案営業

仕事内容 群馬エリア新規開設につき オープニングスタッフ大募集！ とにかく稼ぎたい方、頑張った分だけしっかり評価してもらいたい方、 ぜひ当社へご応募ください！ 20代〜40代のスタッフが活躍中で、明るく楽しく、活発に仕事ができる環境です。 経験や学歴は一切関係ありません。「これから頑張りたい！」という気持ちがあれば大歓迎です！ 「頑張っているのに給料がなかなか上がらない…」 「物価は高くなるし、欲しいものややりたいことを我慢している…」そんな方も多いのではないでしょうか？ せっかく働くなら、楽しく働きながらしっかり稼ぎませんか？ 頑張った分はきちんと評価し、給料・年収アップにつなげていきます！ 仕事はしっかり頑張る。でも、プライベートも思いっきり楽しむ！ そんな充実した毎日を、私たちと一緒につくっていきましょう！ ＜正社員／光熱費調査スタッフ＞ //// POINT //// 〇営業未経験から正社員の営業職へ。 先輩同行からスタート 〇ノルマなし。お客様の困りごとを 聞いて提案する仕事 〇高歩合でがんばりをしっかりと評価 ※日払い・週払いもOK 〇完全週休2日 オフも大切にできる 〇転勤なし・車通勤OK。 群馬で腰を据えて働けます 〇お休み選べます（応相談） ①土日休み ②月火休み ライフスタイルに合わせて選べます 〇入社祝金15万円支給（社内規定あり） ※研修期間終了後 「営業に挑戦したいけど不安…」という方が、安心して始められる環境を整えています。 ＜仕事内容＞ 個人のお客様へ、住まいの環境を整えるオール電化製品・住宅設備のご提案を行います。 「売り込む営業」というより、生活スタイルやご希望を伺いながら一緒に考える提案型の営業です。 ＜主な業務＞ ・お客様のニーズをヒアリング（光熱費、生活スタイル、住まいのお悩み等） ・プランのご提案、導入までのご案内 ・その他付随業務 ※ノルマは一切ありません。未経験の方も、焦らず基礎から身につけられます。 ＜＜安心して働ける理由＞＞ 1）先輩同行からスタート（いきなり一人にしません） 入社後は先輩と一緒に動き、提案の流れや会話のコツを学びます。 「まずは見て覚える→少しずつやってみる」ステップなので安心です。 2）未経験スタートの先輩が多い 異業種から転職したメンバーも在籍。 未経験のつまずきポイントを理解している先輩がサポートします。 3）休みが取れるから、長く続く 完全週休2日制で、 無理な働き方になりにくく、生活リズムを整えながら働けます。 ＜＜働くメリット＞＞ 正社員として“安定”を手に入れながら、収入も伸ばせる 業界平均以上の高歩合でがんばりをしっかりと評価致します ノルマなし＝未経験でも取り組みやすい 数字に追われて無理に売るのではなく、ニーズを伺って提案するスタイル。 「人と話すのが好き」「相手の役に立ちたい」気持ちが活かせます。 転勤なし・車通勤OKで、地元で安定 勤務地は高崎支店。転勤はありません。 群馬で落ち着いて働きたい方に合う環境です。 営業職が初めてでも大丈夫です。 最初は先輩と一緒に動きながら、提案の仕方を一つずつ身につけていけます。 「正社員で安定したい」「未経験から営業に挑戦したい」その気持ちを、ここで形にしませんか？ ぜひ一度、お気軽にご応募ください。

普免のみOK！未経験活躍中✨即採用◎まずお気に入り登録を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー ／ 好評につき第2期メンバー募集 置き配メインで安心❗ ＼ 朝の時間を有効活用したい方におすすめ！ 退勤後は趣味や勉強など自分の時間に✨ 1週間等の連休も取得OK！ プライベートとの両立にもピッタリです◎ ■職種： 2t配送ドライバー ■内容： 大手ネットショッピング商品を 個人宅にお届け！ ■勤務時間： 7:00～16:00(実働8時間) ■休み： 週休2日（シフト制） ╲ ⭐電話でスグ応募⭐ ╱ ＜＜ ☎027-384-2813 ＞＞ ══════════════════ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 当社のメリットをご紹介♪ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ⏩充実特典あり❗❗ ∟無事故・無違反手当有で 20万円GETも可（規定有) ∟勤続10年で海外旅行プレゼント！ ∟勤続20年で同伴者分も 海外旅行プレゼント！ ⏩家族思いのサポートも充実♪ ∟お子さまの小学校・中学校 入学時にお祝い金支給！ ∟1年に1度、同居されている奥様か お母様の誕生日にお花のプレゼント！ ⭐資格取得支援ありで 中型・大型へのステップUP可！ ⭐事前の職場見学で安心スタート♪ ══════════════════ ✨ネット通販配送スタッフ募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小型トラック（2t）で個人宅のお客様に 大手ネット通販商品をお届け！ 身体を動かして お仕事するのが好きな方にオススメ❗❗ ⏩配送先は主に県内なので 長距離配送はありません！ ⏩お客様のご自宅に伺うので ちょっとした会話をすることも…♫ 人とのつながりを感じながら働ける やりがいのあるお仕事です！ ══════════════════ ⏰1日の流れ(例) ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼物流センターに出社 ▼配達先の個人宅をトラックで訪問 ▼配達が終わったら 物流センターに戻って解散！ ＼ お疲れさまでした！ ／ ══════════════════

【経験者募集】月給40万円～！業績賞与もありで高収入可能♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜太田市に新拠点開設予定＞＞ オープニング募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐人材派遣会社で幹部（拠点長）候補⭐ ●派遣会社での営業経験が5年以上ある方の募集です● ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅テレアポスタッフさんが日程調整してくれた、新規の企業様へ訪問し商談 ✅自身でもテレアポを行い、新規の営業活動 ✅既存取引先への人材提案・課題ヒアリング ✅既存派遣先への状況確認、訪問 ✅応募者対応、面接対応 ✅派遣スタッフの労務管理 ✅マネジメントや拠点管理 ●飛び込み営業は基本なし ＜営業範囲＞ 群馬県内中心で埼玉北部や栃木県（佐野や足利周辺）も多少あり ＜営業先業種＞ 今の派遣先は製造業中心ですが、派遣が出来る業種であれば問いません ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今までの経験が活かせるお仕事！ 【日勤のみ、残業少なめ、土日祝休み、業績賞与あり】 社用車の通勤利用可能

【大泉・太田から通いやすい！】県境近くの安定企業で働きませんか？【オープニングスタッフ募集】営業・ディレクター｜埼玉県熊谷市｜就職人気ランキング業界内で3年連続全国1位のグループ会社

仕事内容: ＜募集背景＞ 創業110年を迎えた弊社グループ、10年後に全国トップクラスの葬儀社となるために事業拡大を進めています。 5月までに熊谷で新たな式場をオープンすることが決まり、オープニングスタッフを募集することになりました。 新しい式場作りを一緒にできる人を募集しております。 ＜仕事内容＞ ■□感動を届ける、エンディングディレクター（葬儀のプランニング）をお任せします■□ 創業から110年。故人を温かく送り出すサポートを行なってきた福島造花。あなたには故人の人生の感謝祭ともいえる、世界に一つだけの葬儀のプロデュースをお願いしたいです。 ◎具体的なサポート ・ご遺族とのお打ち合わせ・プラン提案 ・会場設営・各種手配（お花・棺・料理・祭壇など） ・通夜・告別式の司会・進行、ご案内 ・寺院や協力会社との連携 ・葬儀後の清算業務やご相談に応じるアフターサポート

【伊勢崎市／正職員】看護師／准看・正看どちらも可／週休2日／2027年3月オープン予定／充実の待遇

仕事内容 2027年3月オープン予定！ 「住宅型有料老人ホーム あすなろ伊勢崎」 オープニングスタッフ募集！！ ▼看護職員（夜勤あり）のポイント▼ ・2027年3月OPEN（予定）につき オープニングスタッフ募集 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・シフト制の週休二日制 （月平均9日休み） 【 募集職種 】 正社員／看護師（夜勤あり） ＜ 仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホーム（40床）の 入居者様のお世話をお願いします。 ※正看護師または准看護師の資格が必要です。 ※日勤・夜勤のシフト制です。 【 詳細 】 ・体温や血圧の測定など バイタルサインのチェック ・食事や水分摂取量の把握 ・健康相談 ・ナースコール対応 ・緊急時の連絡・対応 ・救急搬送の付き添い など。 24時間看護師常駐で 地域に必要とされている施設です！ 世の中の役に立つ仕事を したい方にピッタリのお仕事です。 ＜ オープニングスタッフの募集 ＞ 2027年3月に新設OPEN予定の キレイな施設で働けます！ 新たな職場で心機一転働きたい方に オススメです。 また、すぐに働きたい方は既存施設での 勤務スタートのご相談も承ります。 ＜ 看護師免許あればOK ＞ こちらの募集は看護師免許があれば 正看・准看どちらもOK！ まずはお気軽にご応募ください！ ＜ 待遇も充実 ＞ 離職も少なく、働く職員を とても大切にする会社です！ 皆さんが働きやすい環境、 長く勤めたいと思える環境づくりに 力を入れています！ 給与や賞与の充実はもちろん、 スキルアップしたい方には 資格取得費を全額会社で負担します。 ＜ 働く社員を大切に ＞ インフルエンザの予防接種も 同居家族の分まで全額会社負担！ 社食制度(ご飯・みそ汁・おかず無料)も あるため、家計の助けになります！ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 〇株式会社A-plish（あすなろグループ） TEL 027-226-6910（採用担当窓口） ご応募は応募フォームまたは お電話で受け付けております。 面接の際は履歴書が必要になりますので ご用意をお願いいたします。

ホテル夜勤フロント正社員／月給25万円以上／未経験歓迎／2027年1月新規開業のオープニング募集

募集要項 職種 ビジネスホテルでの夜勤専従フロント オープニングスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 2027年1月開業予定のビジネスホテルで、夜勤フロント業務を担当します。 ホテルの顔として、お客様が快適に過ごせるようサポートする仕事です。 ＜主な業務内容＞ ■チェックイン・チェックアウト ■インターネットからの予約や電話予約の処理 ■電話問合せ ■パソコンの入力処理 ■大浴場の整理整頓（塩素濃度のチェックなど） ■駐車場のチェック ■朝食の準備 等 夜間は予約状況や宿泊状況を確認しながら業務を進めます。 お客様からの問い合わせ対応や施設案内も行います。 オープニング募集のため、入社するメンバーの多くが同時スタートです。 本部スタッフによる研修を受けながら業務を習得していきます。 夜勤業務のため生活リズムに慣れるまでは大変な面もありますが、 接客スキルやホテル運営の知識が身につき、 仕事を通じて自身の成長と、安定収入の確保を実感できます。

【しっかり稼げる！大型ドライバー】ビビッときた方はご応募を♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ■新拠点OPENによる増員募集■ 大塚倉庫株式会社・前橋物流センター 施設内の２階になります！ Q1. (株)北山で働くオススメのポイントは？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜稼げる！月給38万円～50万円＞＞ 別途諸手当や賞与も支給します。 今の収入では物足りないなら、 当社への転職を検討してみて下さい。 ★昇給＆賞与あり ★社会保険完備 ★マイカー通勤OK ★週休2日制 正社員として安心して仕事を続けて いただけるよう、働きやすさに配慮。 新たに開設する事業所での募集のため、 「新しい環境で心機一転スタートしたい」 そんな方にもピッタリ！ 組織拡大中の成長企業で、あなたの経験や スキルを存分に活かしてください。 Q2. 扱う荷物やスケジュール感は？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜主に飲料などの中・長距離配送＞＞ ムリして走らないと間に合わないような スケジュールではありません。 しっかり管理しているので、落ち着いて ドライバー業務に集中できます。 私たちが運ぶのは、お客様の大切な 荷物です。丁寧かつ安全第一で 努めていただければと考えています。 Q3. ドライバー経験は浅いですが大丈夫？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜万全のバックアップ体制で安心＞＞ 入社後、まずは横乗り研修を行います。 期間は一人一人の経験などに合わせて、 長くて1週間。実際に先輩と一緒に 働きながら、慣れていって下さい。 一人立ち後も、高速のルート指示など こまめにお伝えします。わからない ことがあれば、随時電話で質問OK！ 地元でも知名度の高い人気の職場です◎ 快適な環境が整っているので、 初めての方も安心してスタートできますよ！

日曜固定休み／新規募集／太田市新田教室 年齢不問／ブランクのある方も歓迎／子育て中の方も活躍中

仕事内容 ＼新施設オープンにつき、4拠点で合計20名程度を採用予定！／ 放課後等デイサービスで、 正社員の保育士を大募集しています。 今回は複数名を採用予定のため、 新しい仲間と一緒にスタートできるチャンスです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼この求人のPOINT／ オープニングスタッフ募集 4拠点合計20名程度を採用予定 複数名採用だから同期もできやすい 日曜固定休み 9:00～18:00勤務 残業ほぼなし 希望休OK 連休取得OK 学校行事のお休みも相談OK 急なお子様の体調不良にも対応 賞与年2回 入社祝い金3万円※規定あり 職場見学OK お子様の急な体調不良にも対応可能！ 現在子育て中の方や、 久しぶりに正社員として働きたい方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 発達に不安のある子どもたちが、 放課後や休日を楽しく過ごしながら 成長できるようサポートする仕事です。 ＜主なお仕事＞ ・遊び、音楽、創作活動などのサポート ・活動の準備 ・連絡帳、活動記録への入力 ・学校、ご自宅への送迎 活動内容はスタッフ同士で相談しながら 1ヶ月ごとに決めています。 入社後すぐに一人で すべてを担当することはありません。 まずは先輩スタッフと一緒に、 子どもたちとの関わり方や 仕事の流れを覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼子育て中の方も働きやすい職場です／ お子様の急な体調不良や、 学校行事などのお休みにも対応します。 勤務時間は9:00～18:00で、 残業もほとんどありません。 仕事だけでなく、 家庭やプライベートも大切にしながら 長く働ける環境を目指しています。

＜有資格者＞3月OPENの新体制！先輩もほぼ同期で聞きやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 ＼3/1リニューアルオープンしました！／ ＊ まだまだ新体制メンバー募集 ＊ 栄養士または管理栄養士の有資格者募集！ 新しくスタートしたばかりの職場です。 少し先に入社した先輩はいますが、 みんなほぼ同じタイミングでのスタート。 「途中から入るのは不安…」 そんな心配はいりません。 経験年数に大きな差はないので、 分からないことも聞きやすい環境です◎ お料理好きな方大歓迎＊仕事復帰も応援！ 【仕事内容】 富沢病院(業務委託先)にて、 入院患者向けの調理業務をお任せ。 栄養士の作成した献立に沿って 調理を行います。 ＜調理経験不問！＞ かんたんな調理業務を行っていただきます！ セントラルキッチンで製造したチルド製品 など一部完調品を使用します。 チルド製品を使わない調理でも、 行う作業は普段の家事での料理レベル！ 栄養士としての事務業務はありません。 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【勤務地(業務委託先)について】 ＊医療法人積心会 富沢病院 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【株式会社シー・アンド・エスとは･･･】 https://c-and-s.co.jp/ 「群馬いきいきGカンパニー」 のゴールド認証を受けている会社です！ 育児・介護と仕事の両立、 職場における女性の活躍推進、 従業員のワーク・ライフ・バランスの推進 などに取り組む事業所として群馬県からも 認められています。

【やりがいあるリターン】賞与6ヵ月分の事例あり！月収30万円以上可/年収500万以上可/週休二日制

仕事内容 創業60年！顧客の信頼を守り、 自動車部品物流の先へ！ やりがいを持てる待遇と環境を用意！ 定着率の高いステージで満足して働こう！ 充実したリターンを感じ、 ワークライフを豊にしよう！ 担当業務について 保管（倉庫管理） ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・入庫・棚卸し管理 ・フォークリフトを使用しての入出荷 ・ピッキング、バーコード端末での照合 ・製品配置、入れ替え ・ 納品書・伝票の確認 ・伝票データ入力 業務イメージ ━━V━━━━━━━━━━━━━ 工場から届いた製品の品番と数量を確認し、 倉庫内の決められた場所に保管します。 バーコードリーダーなどを 使用したデジタル管理が効率の良い作業を実現！ 納入先からの注文に合わせて、 必要な部品を必要な分だけ取り出します。 自動車工場の生産ラインに流れる 順番通りに部品を並べ替え、納品出荷準備！ フォークリフト作業については、 パレットに載った製品をフォークリフトで 移動します。 ＼注目ポイント／ ━━V━━━━━━━━━━━━━ 「収入」「休み」「安定」 ◯需要ある産業で長期安定して勤務可能 〇手厚い手当と福利厚生 〇賞与6ヵ月の実績で待遇面が充実 〇定着率が非常に良い 〇休憩70分、実働稼働7時間50分 〇月平均残業20時間 〇ワークライフバランス充実 〇土日休み、週休二日制 〇年間休日最大126日 職場環境 ━━V━━━━━━━━━━━━━ スタッフが伸び伸び作業しています。 ドライバーや事務スタッフとの連携を図り one teamとして活躍しています！ キャリアパス ━━V━━━━━━━━━━━━━ 一般正社員 ↓ 班長 ↓ リーダー ↓ 職長 ↓ 管理職 求人選考について ━━V━━━━━━━━━━━━━ 本求人は 株式会社シナジー が 選考サポートを行っています。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・求人企業（雇用主） 日発運輸株式会社 担当エージェント 株式会社シナジー （受付/選考サポート） 【職業紹介事業者】 厚生労働大臣認定 許可番号：11-ユ-301421 シナジーの強み 1人ひとりの可能性を引き出し、 理想の転職をサポートします。 ・企業信頼度 ・多数の転職成功事例 ・スピード対応 ・365日 24時間（求人受付） ━━V━━━━━━━━━━━━━ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社シナジーによる紹介案件です。

2026年11月19日移転オープン！免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

未経験でも月給32万円・月残業10h内・全員面接※39歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「なぜ未経験でも月給32万円スタートなの？」 その理由は、 お客様にメリットを 感じてもらいやすい商材を扱うから！ テレビ、ネット、電気、ガスなど、 毎月の生活に関わるサービスだからこそ、 お客様にも話を聞いていただきやすく、 「もっと便利にしたい」 「毎月の料金を見直したい」 「ネット環境を改善したい」 といったニーズに寄り添いながら提案できます。 ＜成果→給与直結＞で成長したい方を応援！ 未経験歓迎＆成果で稼げる提案営業のお仕事です。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅40歳未満限定の長期育成採用 20代30代活躍中 ✅対象者は全員面接♪ ✅賞与に上限なし！ └平均賞与額は350万円／年 ✅残業月10h内 ✅完全週休2日制 ✅事業立上げオープニング 【主な仕事内容】 個人のお客様に向けて、 大手ケーブルテレビ会社のサービスや 高速インターネットサービスをご案内します。 「営業」と聞くと、 無理に売り込むイメージを持つ方も いるかもしれません。 ですが、この仕事で大切なのは、 一方的に商品をすすめることではありません。 まずはお客様のお話をしっかり聞き、 現在の通信環境や料金、 困っていることを把握するところから スタートします。 ＜なぜ給与が高いの？＞ ●理由１ 「生活インフラで高成約率」 TV・ネット・電気・ガスなど 生活に欠かせないサービスを まとめて安く提案するため！ ●理由２ 「事業立ち上げであなたに投資」 オープニングメンバー採用のため、 会社の成長はあなた次第です！ ●理由３ 「効率的な働き方ができます！」 通信業界や人材業界で確かな実績を持つ 当社だからこそ、 効率よく稼げる環境です！ ＜契約までのステップ＞ ●お客様のヒアリング ご自宅の通信環境や料金、不満点などをじっくりお伺いします。 「ネットスピードが遅いより早いほうがいい」 「韓国ドラマなどのコンテンツ重視」 「毎月の支払いは安いほうがいい」 そんなお客様のご要望に応えられる、 提案しやすい商材です。 ●最適なサービスをご提案 お客様の不満やニーズを解決し、 満足度向上につながる 最適なプランをご提案・販売します。 サービスを、 タブレット端末（iPad）を使って 分かりやすくご説明し、契約手続きを行います。 ＜サービスの内容は？＞ ・TV ・インターネット ・電話 ・モバイル ・電気 ・ガス など ＜移動手段は＞ 社用車または公共交通機関で移動します。 （直行直帰スタイルも可能！） ＜「押し売り」は一切しません！＞ お客様の納得を最優先。 親身になってヒアリングすることを 大切にしています。 ＜成果を出しやすい！＞ 扱うのは身近な生活インフラ関連サービス。 営業未経験の方でも 初めから成約を実現しています！ 【未経験でも安心の教育体制】 ●座学研修 └数日間でビジネスマナーや サービスの基礎知識を習得。 ●OJT（同行研修） └先輩社員の営業に同行し、 ノウハウを学べます。 ★不安がなくなるまでしっかりサポート！

高崎市／正社員／日勤のみ／敷地内配送ドライバー／2ｔ車／週休2日／賞与有／福利厚生充実

仕事内容 未経験スタートOK！ 正社員、配送ドライバーの求人募集です！ ＼＼こんな職場です！／／ ◎2025年完成の新設工場！ 設備も新しくとても綺麗な環境です。 〈ここがポイント〉 ・未経験スタートOK ・中型免許が活かせる ・月給25万円～ ・場内輸送 ・賞与有 ・日勤のみ ・福利厚生充実 ・残業ほぼなし ・幅広い世代活躍中 〈募集職種〉 正社員／配送ドライバー（2ｔ車／バンゲート車） 〈必須免許〉 準中型自動車免許 〈仕事内容〉 製品輸送業務となります。 具体的には・・・ ロールボックスパレットでトラック（2ｔ車／バンゲート車）で 構内輸送（敷地内輸送）して頂く業務となります。 ※2人1組での業務となります。 〈未経験スタートOK〉 準中型免許をお持ちの方でしたら、未経験スタートの方でもOKです！ 仕事の流れは先輩スタッフが丁寧にお教えいたしますので安心です。 配送、ドライバー、運転手、中型ドライバー、2ｔ・4ｔドライバーなどの経験をお持ちの方、 倉庫内、物流、工場などでの配送経験をお持ちの方は、今までの経験を活かして活躍できます。 経験の浅い方、ブランクのある方のご応募もお待ちしております。 〈お休みしっかり〉 週休2日（シフト制）！ しっかりお休みできるので、プライベートの時間も充実させられます。 〈幅広い世代活躍中〉 現在、20代・30代・40代・50代の若年層から中高年、 ミドル・シニア世代まで活躍できる環境を整えています。 ＼こんな方もまずはご連絡ください／ ハローワークで探してるけどなかなか良い仕事がみつからない、 新しい環境でスタートしたい、免許や経験を活かして働きたい…etc. そんな方も是非ご相談を！お気軽にお問合せください

オープニング20名採用予定｜月収23万円以上可・日曜固定休み・残業ほぼなし／年齢・経験不問

仕事内容 ＼新施設オープンに伴う大型採用！／ 4拠点合計で 20名程度の正社員を採用予定です。 新しい仲間と一緒にスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼注目POINT／ オープニングスタッフ 月収23万円以上可能 賞与年2回 入社祝い金3万円※規定あり 日曜固定休み 月8～9日休み 希望休OK 連休取得OK 9:00～18:00 残業ほぼなし 退職金制度あり 複数名を同時に採用します。 新しい環境で、 新しい仲間と一緒に仕事を始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 発達に不安のある子どもたちを対象に、 ・遊び ・音楽 ・創作活動 ・活動の準備 ・連絡帳への記録 ・学校、ご自宅への送迎 などを行います。 最初は先輩スタッフと一緒に 仕事を覚えていただきます。 送迎についても、 最初は先輩スタッフが同乗します。 一度に送迎する人数は1～2名程度です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【残業ほぼなし】 勤務時間は9:00～18:00。 残業はほとんどありません。 仕事後の予定も立てやすく、 家族との時間や趣味など プライベートも大切にできます。 【日曜固定休み】 毎週日曜日はお休みです。 その他のお休みについても 希望休の相談が可能です。 連休取得もできます。

【2027年春NEW OPEN】児童指導員｜児童発達支援オープニングスタッフ｜先行採用

仕事内容: 2027年春オープン予定の児童発達支援です。 主に未就学の子どもたちを対象に、一人ひとりの発達や特性に合わせた支援を行います。 ただ子どもを「預かる」のではありません。 遊びや日常生活を通して、 「自分でできた」 「気持ちを伝えられた」 「お友達と一緒に遊べた」 「苦手なことに挑戦できた」 そんな一つひとつの成長を支えていく仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・子どもたちとの遊び ・遊びを通した発達支援 ・運動遊び ・制作活動 ・感覚遊び ・コミュニケーション支援 ・日常生活動作のサポート ・集団活動 ・季節イベント等の企画、実施 ・支援記録の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・送迎業務 ・スタッフ間での情報共有 などをお願いします。

2026年11月19日移転オープン！技術と接客の模範！チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

2026年11月19日移転オープン！免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

【伊勢崎市／正職員】正看護師／週休2日／日勤のみ／2027年3月オープン予定／充実の待遇

仕事内容 2027年3月オープン予定！ 「住宅型有料老人ホーム あすなろ伊勢崎」 オープニングスタッフ募集！！ ▼看護職員（日勤のみ）のポイント▼ ・2027年3月OPEN（予定）につき オープニングスタッフ募集 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・日勤のみ！夜勤なし！ ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・シフト制の週休二日制 （月平均9日休み） 【 募集職種 】 正社員／看護師（日勤のみ） ＜ 仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホーム（40床）の 入居者様のお世話をお願いします。 ※正看護師の資格が必要です。 ※日勤帯のお仕事です。 【 詳細 】 ・体温や血圧の測定など バイタルサインのチェック ・食事や水分摂取量の把握 ・健康相談 ・ナースコール対応 ・緊急時の連絡・対応 ・救急搬送の付き添い など。 24時間看護師常駐で 地域に必要とされている施設です！ 世の中の役に立つ仕事を したい方にピッタリのお仕事です。 ＜ オープニングスタッフの募集 ＞ 2027年3月に新設OPEN予定の キレイな施設で働けます！ 新たな職場で心機一転働きたい方に オススメです。 また、すぐに働きたい方は既存施設での 勤務スタートのご相談も承ります。 ＜ 日勤帯のみ ＞ 嬉しい日勤のみのお仕事です！ 看護師の仕事は好きだけど 夜勤が難しく退職した方や 子育て中だから日勤で 働きたいという方にオススメです！ ＜ 待遇も充実 ＞ 離職も少なく、働く職員を とても大切にする会社です！ 皆さんが働きやすい環境、 長く勤めたいと思える環境づくりに 力を入れています！ 給与や賞与の充実はもちろん、 スキルアップしたい方には 資格取得費を全額会社で負担します。 ＜ 働く社員を大切に ＞ インフルエンザの予防接種も 同居家族の分まで全額会社負担！ 社食制度(ご飯・みそ汁・おかず無料)も あるため、家計の助けになります！ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 〇株式会社A-plish（あすなろグループ） TEL 027-226-6910（採用担当窓口） ご応募は応募フォームまたは お電話で受け付けております。 面接の際は履歴書が必要になりますので ご用意をお願いいたします。

未経験可｜無資格可✅賞与3ヶ月分！話を聞くだけでもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ “できあがった職場”ではなく、 これから一緒につくる介護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉・介護の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もないから不安」 「人の役に立つ仕事をしてみたい」 「次に働くなら、 人間関係も一から築ける職場がいい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、 オープニングスタッフを募集します！ 新しい施設だからこそ、 決まりきったやり方に合わせるだけではありません。 チームづくりや日々のケアなど、 みんなで相談しながら新しい施設をつくっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」 「宿泊」 「訪問」 を組み合わせながら、 日々の生活をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 一人で仕事を進めるのではなく、 看護師をはじめとした多職種と連携しながら チームで利用者さんを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングだから、 みんなで一からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した職場へ途中から入るのではなく、 これからチームをつくっていくタイミングです。 「こうした方が利用者さんが過ごしやすそう」 「もっとこういう連携ができたらいいかも」 そんな現場の声やアイデアも活かしながら、 みんなでより良い施設をつくっていきます。 新しい環境で、 新しい人間関係を築きながら働きたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からでも、 一人にしない育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 介護未経験の方も歓迎しています！ 入職後は、プリセプター制度やOJTを通してマンツーマンで仕事を覚えていきます。 いきなり一人で任せるのではなく、 あなたのペースに合わせてサポート。 分からないことも、その場ですぐに相談できます。 さらに、年2回の定期面談や個別相談も実施。 仕事の悩みだけでなく、今後のキャリアについても相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 最大50万円！ 「これから学びたい」も応援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を 最大50万円まで助成。 「介護の仕事を始めてみたい」 「働きながら資格を取りたい」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな一人ひとりの成長を しっかりサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護など、 急に仕事を休まなければならない時も、 収入面の心配を減らしながら 家族との時間を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるようサポートします。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスに取り組んできました。 今回の新施設では、 施設の中だけで完結するのではなく、 地域とも関わりながら 利用者さんの暮らしを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事以外の時間も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスも利用できます！ Netflixなどの動画配信サービスを含む、 さまざまな福利厚生優待メニューをご用意。 仕事だけではなく、 プライベートも楽しみながら働ける環境です。

2026年11月19日移転オープン！技術と接客の模範！チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

未経験から、好きなものに囲まれて働ける✨　年休125日以上✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、機械研究開発、機械生産技術 ＼ 好きなものに囲まれて働ける製造のお仕事 ／ アニメ・ゲームなどでおなじみの キャラクターフィギュアやグッズの 製造・検品をお任せします！ 「工場で働いたことがない」 「製造業は初めて」 「特別な資格やスキルがない」 そんな方も大歓迎です。 入社後は基本的な作業から 順番に覚えていただくため、 未経験からでも始めやすい 製造スタッフのお仕事です。 -アピールポイント- ✅月給26万円〜50万円！＋賞与！ 未経験から高収入を目指せる環境 ✅年間休日125日以上＆土日祝休み！ プライベートも充実✨ ✅20代30代多数活躍中！ 最短1週間で内定可能なスピード選考 ✅充実の研修制度あり！ 未経験から活躍可能✨ - 【仕事内容】 フィギュアが完成するまでの各工程のうち、 適性に合わせて作業をお任せします。 ① パーツのチェック 届いたフィギュアのパーツに ・キズがないか ・汚れがないか ・欠けている部分がないか ・形に問題がないか などを確認します。 ② 組立・加工 マニュアルを確認しながら、 ・パーツの取り付け ・簡単な組立 ・接着 ・仕上げ作業 などを行います。 難しい作業からいきなり お任せすることはありません。 ③ 塗装・仕上がりチェック 塗装された製品について、 「色ムラがないか」 「塗装がずれていないか」 「見本通りに仕上がっているか」 などを確認します。 ④ 完成品の検品 完成したフィギュアをチェックします。 細かなキズや汚れ、 パーツの取り付け状態などを確認します。 ⑤ 梱包・出荷準備 検品が完了した商品を ・箱詰め ・梱包 ・ラベル貼り ・出荷準備 していきます。 【未経験でも始めやすい理由】 入社後は研修からスタート。 まずは 「商品をチェックする」 「決められた場所にパーツを取り付ける」 「完成品を箱に入れる」 といった比較的覚えやすい 工程からスタートします。 作業手順はマニュアル化されており、 先輩スタッフが一つずつ説明します。 製造経験や専門知識がなくても、 少しずつ仕事を覚えていける環境です。 【この仕事のポイント】 ・好きなものに関われる アニメ・ゲーム・キャラクターなど、 さまざまな商品の製造に携われます。 自分が携わった商品がお店に並ぶことも。 「ものづくりが好き」 「フィギュアやキャラクター商品が好き」 という方には特に楽しめる仕事です。 ・コツコツ作業が中心 接客や営業ではなく、 目の前の作業に集中する仕事が中心です。 「人と話し続ける仕事より、 黙々と作業する方が好き」 そんな方にも向いています。 【未経験から製造職へ】 入社時点で専門的な経験は必要ありません。 製造・検品・組立・梱包など、 工場勤務の基礎から身につけられます。 【1日の仕事の流れの例】 08:30 出勤・朝礼 08:40 作業内容の確認 09:00 製造・組立作業 10:30 小休憩 10:40 作業再開 12:00 昼休憩 13:00 検品・仕上げ作業 15:00 小休憩 15:10 梱包・出荷準備 17:15 片付け 17:30 退勤 【将来のキャリア】 ・実験、評価エンジニア ・機械設計エンジニア ・電気、電子設計エンジニア ・制御、組み込みエンジニア ・化学、素材研究員 ・製品開発エンジニア ・生産技術エンジニア ・品質管理、品質保証 ・解析エンジニア ・開発プロジェクトリーダー ・技術スペシャリスト

未経験でも月給32万円・月残業10h内・全員面接※39歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「なぜ未経験でも月給32万円スタートなの？」 その理由は、 お客様にメリットを 感じてもらいやすい商材を扱うから！ テレビ、ネット、電気、ガスなど、 毎月の生活に関わるサービスだからこそ、 お客様にも話を聞いていただきやすく、 「もっと便利にしたい」 「毎月の料金を見直したい」 「ネット環境を改善したい」 といったニーズに寄り添いながら提案できます。 ＜成果→給与直結＞で成長したい方を応援！ 未経験歓迎＆成果で稼げる提案営業のお仕事です。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅40歳未満限定の長期育成採用 20代30代活躍中 ✅対象者は全員面接♪ ✅賞与に上限なし！ └平均賞与額は350万円／年 ✅残業月10h内 ✅完全週休2日制 ✅事業立上げオープニング 【主な仕事内容】 個人のお客様に向けて、 大手ケーブルテレビ会社のサービスや 高速インターネットサービスをご案内します。 「営業」と聞くと、 無理に売り込むイメージを持つ方も いるかもしれません。 ですが、この仕事で大切なのは、 一方的に商品をすすめることではありません。 まずはお客様のお話をしっかり聞き、 現在の通信環境や料金、 困っていることを把握するところから スタートします。 ＜なぜ給与が高いの？＞ ●理由１ 「生活インフラで高成約率」 TV・ネット・電気・ガスなど 生活に欠かせないサービスを まとめて安く提案するため！ ●理由２ 「事業立ち上げであなたに投資」 オープニングメンバー採用のため、 会社の成長はあなた次第です！ ●理由３ 「効率的な働き方ができます！」 通信業界や人材業界で確かな実績を持つ 当社だからこそ、 効率よく稼げる環境です！ ＜契約までのステップ＞ ●お客様のヒアリング ご自宅の通信環境や料金、不満点などをじっくりお伺いします。 「ネットスピードが遅いより早いほうがいい」 「韓国ドラマなどのコンテンツ重視」 「毎月の支払いは安いほうがいい」 そんなお客様のご要望に応えられる、 提案しやすい商材です。 ●最適なサービスをご提案 お客様の不満やニーズを解決し、 満足度向上につながる 最適なプランをご提案・販売します。 サービスを、 タブレット端末（iPad）を使って 分かりやすくご説明し、契約手続きを行います。 ＜サービスの内容は？＞ ・TV ・インターネット ・電話 ・モバイル ・電気 ・ガス など ＜移動手段は＞ 社用車または公共交通機関で移動します。 （直行直帰スタイルも可能！） ＜「押し売り」は一切しません！＞ お客様の納得を最優先。 親身になってヒアリングすることを 大切にしています。 ＜成果を出しやすい！＞ 扱うのは身近な生活インフラ関連サービス。 営業未経験の方でも 初めから成約を実現しています！ 【未経験でも安心の教育体制】 ●座学研修 └数日間でビジネスマナーや サービスの基礎知識を習得。 ●OJT（同行研修） └先輩社員の営業に同行し、 ノウハウを学べます。 ★不安がなくなるまでしっかりサポート！

【伊勢崎市／正職員】通所管理者兼生活相談員／週休2日／日勤／2027年3月オープン／充実の待遇

仕事内容 2027年3月オープン予定！ 「住宅型有料老人ホーム あすなろ伊勢崎」 オープニングスタッフ募集！！ ▼通所管理者（兼生活相談員）のポイント▼ ・2027年3月OPEN（予定）につき オープニングスタッフ募集 ・安心の日勤帯 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・シフト制の週休二日制 （月平均9日休み） 【 募集職種 】 正社員／通所管理者(兼生活相談員) ＜ 仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホーム （40床）の 通所管理者としてのお仕事をお願いします。 ※介護福祉士の資格が必要です。 ※日勤帯のお仕事です。 【 詳細 】 ・管理業務 （生活相談員も兼務いただきます） ・ご利用者様の介護業務 ・ご利用者様の各種記録のチェック、作成 ・サービス提供記録の実績入力 ・会議 など。 24時間看護師常駐で 地域に必要とされている施設です！ 世の中の役に立つ仕事を したい方にピッタリのお仕事です。 ＜ オープニングスタッフ募集 ＞ 2027年3月に新設OPEN予定の キレイな施設で働けます！ 新たな職場で心機一転働きたい方に オススメです。 また、すぐに働きたい方は既存施設での 勤務スタートのご相談も承ります。 ＜ 働く社員を大切に ＞ インフルエンザの予防接種も 同居家族の分まで全額会社負担！ 社食制度(ご飯・みそ汁・おかず無料)も あるため、家計の助けになります！ ＜ 待遇も充実 ＞ 離職も少なく、働く職員を とても大切にする会社です！ 皆さんが働きやすい環境、 長く勤めたいと思える環境づくりに 力を入れています！ 給与や賞与の充実はもちろん、 スキルアップしたい方には 資格取得費を全額会社で負担します。 ＜ 日勤帯のみ ＞ 嬉しい日勤のみのお仕事です！ 夜勤はちょっと厳しい・・・。 そんな方にオススメです！ ＜ 通所管理者の経験不問 ＞ 今回の募集は介護福祉士の資格があればOK！ 通所管理者や施設長などの経験がなくても 問題ありません。 既存施設のスタッフもフォローしますので、 まずは気軽にご相談ください！ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 〇株式会社A-plish（あすなろグループ） TEL 027-226-6910（採用担当窓口） ご応募は応募フォームまたは お電話で受け付けております。 面接の際は履歴書が必要になりますので ご用意をお願いいたします。

【今秋オープン】魚加工の経験必須／残業なし＆最大5連休／賞与年2回／転勤なし。定年なし。長く働き続けやすい職場です。

仕事内容 ＼鮮魚加工経験者歓迎／ 今秋オープン◆オープニングスタッフ大募集。 50代・60代活躍中 年齢よりも技術・経験を評価します。 賞与年2回＋業績賞与あり◎有給取得率は80%以上。 連休取得も可能で、プライベートも大切にできる環境です。 【仕事内容】 鮮魚の加工・販売を行っていただきます。 基本的には魚の加工販売を行なっていただくお仕事です。 ＼具体的には・・・／ ●魚のおろしもの ●切身・刺身の製造 ●寿司ネタの切り付けなどの加工業務 そのほか、オートパッカーの操作をメインに行っていただきます。 ＼限定正社員の募集です／ このお仕事の特徴は技術を活かす"限定正社員"という働き方。 パートよりも稼ぎたいけど、社員みたいながっつりした働き方は難しい… そんな方向けの採用枠です。 正社員との業務の違いは、店舗運営ではなく、主に技術職として働いていただく点です。 転勤はありません。また、残業もありません そのため、プライベートを大切にしながら安定した仕事に就くことができます◎ ＼こんな方にピッタリです／ ・包丁技術を活かして働きたい方 ・黙々と作業をするのが好きな方 ・正社員の仕事を探している方(社会人経験がなくてもOKです) ・昇進や役職などを気にせずに働きたい方 ・飲食店経験などで、魚を捌く中でも一部業務のみ担当していた方（刺身の製造のみなど） ・定年後の仕事をお探しの方

【前橋/飲食】飲食店オープニングスタッフ〈正社員〉

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 《2026年内にオープン予定！オープニングスタッフ募集です！ 》 株式会社Dots Companyは群馬県内に飲食店を５店舗経営する会社です。 ＊系列店の1店舗目はオープンから10年以上！安定感も抜群 ＊現在は高崎〜伊勢崎で5店舗展開！ 《働くポイント》 ◎将来は自分の店を持ちたい！ ◎飲食業が希望だけど「プライベート」も大事にしたい！ ◎店長マネジメント経験ないけれど挑戦したい！ ◎お客様の「美味しい」と喜んでもらえる仕事ができる ◎年齢不問（20代・30代・40代の中途入社者活躍中） 《仕事内容》 ◇簡単な調理業務 ◇時期に合わせたメニューなどの開発 ◇仕込みのサポート ◇洗い物や片付けなど ◇ホール業務 ◇配膳 ◇会計・レジ ◆ 未経験の方も安心のサポート体制 飲食店での勤務が初めての方や、ブランクがある方も大歓迎です！ 最初は簡単なメニューの仕込みや調理サポート、テーブルの片付けや配膳といった、基礎的な業務からスタートします。 焦らずご自身のペースで、一つひとつ仕事を覚えていっていただければ問題ありません。 先輩スタッフが近くでしっかりサポートしますので、分からないことや不安な点はいつでも気軽に質問できる環境です！ ◆ 経験者の方は即戦力として大歓迎！ これまで飲食店や調理・接客の現場で培ってきたスキルや知識を、ぜひ当店で存分に発揮してください！ スキルに応じて、早期からメニュー提案や店舗運営、スタッフのマネジメントなど責任ある業務をお任せしていきます。 「もっと自分のアイデアを活かしたい」「早期にキャリアアップ（店長・管理者など）を目指したい」という意欲のある方を全力で応援します。 【グループで5店舗展開!!】 ①四季彩ダイニング 一 ICHI（高崎市） ②炭火bistro GOETHE（高崎市） ③炭と鮨 座銀 THE GIN（（高崎市/2025年12月オープン!!） ④鳥乃栖（高崎市） ⑤旬鮮炭火 THE 吟（伊勢崎市） ！NEW！ 前橋市内新店舗オープン予定(6店舗目)

【今秋オープン】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？◆シニア活躍中◆最大5連休も取得可

仕事内容 ＼鮮魚加工経験者歓迎／ 今秋オープン◆オープニングスタッフ大募集。 50代・60代活躍中 年齢よりも技術・経験を評価します。 賞与年2回＋業績賞与あり◎有給取得率は80%以上。 連休取得も可能で、プライベートも大切にできる環境です。 ■お仕事内容■ 鮮魚の加工・販売のお仕事をはじめ、店舗運営全般をお任せします。 【具体的には・・・】 まずは鮮魚の加工や販売業務を中心にお任せします。 魚を三枚におろす、刺身や切身への加工、パック詰め、値付け、陳列など、鮮魚売場づくり全般に携わっていただきます。 毎日の売れ行きや季節、お客様のニーズを見ながら、どの商品をどのように展開するかを店舗で考えられるのも当社の魅力です。 経験を積みながら、発注や在庫管理、売場運営、スタッフ育成などにも少しずつ携わっていただき、将来的には店長として店舗運営を担っていただきます。 ■店舗紹介■ 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、60店舗以上展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに“アットホーム”。 店長やスタッフが店舗のことについて話し合いながら、店舗スタッフみんなでお店を作り上げているという特徴があります。 「お店が主体」というのは入社前から聞いていたのですが、入社したてのスタッフの意見も話をきちんと聞いてくれて、お店に反映してくれることに、はじめは驚きと共に嬉しく感じたことを今でも覚えています◎ ■店舗ごとの裁量が大きい会社です■ 当社の特徴は、店舗ごとの裁量権の大きさ。 私たちは「店舗のことは店舗で決める」という考え方を大切にしています。 ・どの商品をどれくらい仕入れるか ・いくらで販売するか ・どのように売場をつくるか こうした店舗運営の多くを、現場スタッフに任せています。 売上や利益だけではなく、お客様に喜んでいただくための工夫やアイデアも大歓迎。 自分たちで考えた売場づくりや販売戦略が成功したときの達成感は格別です。 また、働き方についても各店舗が主体的に改善に取り組んでおり、残業が月10時間以下の店舗もあります。 失敗を恐れずチャレンジできる環境だからこそ、多くの社員が店長・SV・マネジャーへとステップアップしています。

＜オープニング＞入社手当20万円！未経験・経験者もOK！安心して働ける職場！お友達や家族と使えるお得な従業員割引有★

仕事内容 お仕事の流れ！ 接客対応や食器の片付け、レジ対応などのホール業務全般をお任せします。 経験や技術に合わせた仕事をお任せしていきますのでご安心ください。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・テーブルやカウンターのセッティング テーブルをキレイに拭いたり、お醤油やメニュー表などを設置します。 ・お客様をご案内～接客対応 まずはお客様をお出迎え、客席へご案内してから退店まで スタッフが手分けしながらおもてなしをします。 ・オーダー受けや食事の差し替え ハンディでオーダー対応を取り、パントリーでドリンクをお客様に用意し、 料理と共に提供。 ・片付け、レジ会計 食べ終わった食器を下げたり、退店後の片付けとレジ会計など ※久しぶりの方や未経験の方も先輩スタッフが丁寧に お教えしますので安心してください！ 慣れるまでしっかりサポートします！ 2026年秋 うまい鮨勘ゆとろぎ 高崎店 オープン！ 仙台を本拠地として東北～関東に3３店舗展開中のうまい鮨勘。 「うまい鮨勘ゆとろぎ」は半個室に仕切られたお席でゆったりと くつろぎながら板前の握るお寿司を堪能できる回転寿司店です。 オープニングスタッフとして一緒にスタートしませんか？ 職場の雰囲気！ わからないことも気軽に聞ける関係でチームワークは抜群◎ どの店舗もアットホームで、一緒に働いていて楽しいです！ 突発的な体調不良時や早退もスタッフ同士で助け合いながら働ける環境です！ スタッフにインタビュー！ ■「みんなの喜びを、自分の喜びに」という株式会社アミノの理念に 共鳴しました。働く中でお寿司の本当のおいしさに目覚め、 前よりもお寿司が好きになりました。 (ホールマネージャー/Aさん)

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

北関東で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜北関東地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

北関東で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜北関東地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

＜オープニング＞入社手当20万円！経験者の他、他業態での調理経験者や未経験も応募可！割引等充実待遇◎お友達や家族と使えるお得な従業員割引有★

仕事内容 『うまい鮨勘』では、正社員の寿司板前を募集しております！ 魚や料理の仕込み、寿司や一品料理など 厨房の調理全般をお任せします。 急に全てをお任せすることはありません。 経験や技術に合わせた仕事を担当していただきますのでご安心ください。 2026年秋 うまい鮨勘ゆとろぎ 高崎店 オープン！ 仙台を本拠地として東北～関東に3３店舗展開中のうまい鮨勘。 半個室に仕切られたお席でゆったりと くつろぎながら板前の握るお寿司を堪能できる回転寿司店です。 オープニングスタッフとして一緒にスタートしませんか？ "うまい"に欠かせない手間を一切惜しみません。 『旬と技を楽しむ寿司』をコンセプトに展開する「うまい鮨勘」 バイヤーが仙台・豊洲の市場で直接競り落とした 旬の魚は届き次第すぐに板前が捌いています。 鮮度抜群の素材を活かした豊富なグランドメニューと 季節限定の旬のネタは、職人としての腕を磨きたい方にも これから板前の道に踏み出す方にも最高の環境となります。 経験者も未経験からのスタートも丁寧にバックアップしていきます。 「料理人としても、もっと新しいことに挑戦したい。 そんな思いで『うまい鮨勘』の門戸を叩きました」 （調理経験者） 「仕事としての厨房はまったくの初めてで 先輩たちに教えられることばかりです。 できることが少しずつ増えていくと 徐々に信頼してもらえて色々な仕事を 任されるようになりました」 （未経験/見習い）

【オープニングスタッフ】【安定ワーク×高収入可能！】景気に左右されない安定基盤！業績絶好調の工場内作業・配送ワーク◆9月グランドオープンしました！◆運転しやすいトラックのため安心！◆未経験からでも活躍できる♪経験者は優遇いたします！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、50才以上活躍中、高時給、交通費別途支給、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、朝/午前、日中・昼、車通勤可、従業員割引有、制服貸与有、入社日応相談、オープニングスタッフ - 職種 - 精肉加工作業＋ルート配送 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 軽作業＋ルート配送のオシゴトです ◎工場内軽作業 精肉の加工を行って頂きます。 ※皆さんがお肉を購入する際のサイズにカットして頂きます。 マニュアル、コツがあるので先輩スタッフが 丁寧に教えますので未経験の方でも安心して働けます。 ◎ルート配送 精肉加工した精肉商品を社用車で配送して頂きます。（精肉製品） ※精肉小売店へ精肉パック商品の配送や 納品先での商品陳列をおこなって頂きます。 ※固定ルートなので安心して働けます。

★オープニング★年休120日★インセンあり/8CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 「応募したいけれど、何から始めればいい？」 そんな求職者の第一歩を、手続き面からお手伝い♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【応募から選考までをつなぐ仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人への応募方法をご案内したり、 提出書類がそろっているか確認したり。 求職者が選考へ進めるよう、 応募に必要な準備を支えます。 ＜応募受付・書類提出＞ ・求人への応募方法の案内 ・履歴書、職務経歴書の提出サポート ・必要書類の確認、不備チェック ・応募先企業への書類提出、手続き対応 ＜連絡・進捗管理＞ ・電話、メールでの求職者対応 ・応募状況や選考の流れの案内 ・面接日程の調整 ・応募に関する問い合わせ対応 ・求職者情報の入力、更新 ・応募書類、選考状況のデータ管理 ・企業との連絡、キャリアアドバイザーへの報告 必要事項を整理し、 相手に分かりやすく伝える力を活かせます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【販売経験を土台に、応募支援へ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を実施。 接客や提案、課題解決を通じて、 相手の希望を聞き取る力や説明する力を磨きます。 同時に、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングの研修も受講。 転職支援業務では、書類確認や事務作業などから 知識と経験を積んでいきます。 マンツーマンのメンター制度もあり、 仕事の進め方や目標について相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【事務経験から、その先のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、人事・採用・教育・営業・ マネジメントなどへのチャレンジも可能。 実績次第で入社1年目から マネジメントを目指せる環境です◎ 年間休日120日、土日休み、フレックスタイム制。 仕事と私生活のメリハリも大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 ライバーの正社員雇用など、SNS採用にも挑戦。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

夜勤月6回想定｜賞与3ヶ月分！まずは話を聞くだけでもOK✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ 介護福祉士としての経験を、 新しい施設づくりに活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「今までの介護経験を、もっと活かしたい」 「決まったやり方をこなすだけでは物足りない」 「次はチームづくりにも関わってみたい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、介護福祉士のオープニングスタッフを募集します。 完成した職場に入るのではなく、ケアの進め方やスタッフ同士の連携など、 現場の声を出し合いながら新しい施設をつくっていける環境です。 これまで培ってきた経験や気づきを、ぜひ新しいチームで活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」「宿泊」「訪問」を組み合わせて 生活全体を支援します。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 施設内だけの介護ではなく、利用者さんの暮らしに合わせてさまざまな形で支援できるのが特徴です。 看護師をはじめとした多職種と連携しながら、一人ひとりに合ったケアを考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 経験者だからこそ、 施設づくりにも関われる ━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングだからこそ、既存のやり方に合わせるだけではありません。 「この方法なら、もっと利用者さんに寄り添えそう」 「スタッフ同士で、こう連携した方が働きやすい」 そんな経験者ならではの意見やアイデアも積極的に活かしていきます。 これまでの経験を活かしながら、新しいチーム・新しい介護の形を一緒につくっていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 介護福祉士として、 さらにスキルアップ ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を最大50万円まで助成。 すでに介護福祉士資格をお持ちの方も、 さらなる資格取得や専門知識の習得など、次のステップを目指せます。 また、年2回の定期面談や個別相談も実施。 「今後どんなキャリアを目指したいか」 「どんな分野を伸ばしていきたいか」 といった相談もでき、 長期的なキャリア形成をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護などで 急に休みが必要になった時も、 収入面の心配を減らしながら働けます。 これまでの経験を活かしながら、 長く働き続けたい方にも安心の環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるよう支援します。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスを展開。 長年培ってきた基盤のもとで、 新しい施設の立ち上げに関われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 福利厚生も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスを利用できます。 Netflixなどの動画配信サービスを含む さまざまな福利厚生メニューもあり、 仕事もプライベートも 大切にしながら働ける環境です。

資格取得支援有｜無資格可✅賞与3ヶ月分！話を聞くだけでもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ “できあがった職場”ではなく、 これから一緒につくる介護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉・介護の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もないから不安」 「人の役に立つ仕事をしてみたい」 「次に働くなら、 人間関係も一から築ける職場がいい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、 オープニングスタッフを募集します！ 新しい施設だからこそ、 決まりきったやり方に合わせるだけではありません。 チームづくりや日々のケアなど、 みんなで相談しながら新しい施設をつくっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」 「宿泊」 「訪問」 を組み合わせながら、 日々の生活をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 一人で仕事を進めるのではなく、 看護師をはじめとした多職種と連携しながら チームで利用者さんを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングだから、 みんなで一からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した職場へ途中から入るのではなく、 これからチームをつくっていくタイミングです。 「こうした方が利用者さんが過ごしやすそう」 「もっとこういう連携ができたらいいかも」 そんな現場の声やアイデアも活かしながら、 みんなでより良い施設をつくっていきます。 新しい環境で、 新しい人間関係を築きながら働きたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からでも、 一人にしない育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 介護未経験の方も歓迎しています！ 入職後は、プリセプター制度やOJTを通してマンツーマンで仕事を覚えていきます。 いきなり一人で任せるのではなく、 あなたのペースに合わせてサポート。 分からないことも、その場ですぐに相談できます。 さらに、年2回の定期面談や個別相談も実施。 仕事の悩みだけでなく、今後のキャリアについても相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 最大50万円！ 「これから学びたい」も応援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を 最大50万円まで助成。 「介護の仕事を始めてみたい」 「働きながら資格を取りたい」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな一人ひとりの成長を しっかりサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護など、 急に仕事を休まなければならない時も、 収入面の心配を減らしながら 家族との時間を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるようサポートします。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスに取り組んできました。 今回の新施設では、 施設の中だけで完結するのではなく、 地域とも関わりながら 利用者さんの暮らしを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事以外の時間も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスも利用できます！ Netflixなどの動画配信サービスを含む、 さまざまな福利厚生優待メニューをご用意。 仕事だけではなく、 プライベートも楽しみながら働ける環境です。

ネイル＆オフィスカジュアルOK！未経験から月給30万円可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他仕入/流通、仕入/バイヤー、買取査定 ✅スタッフ平均年齢36歳！女性スタッフ多数活躍中！ ✅20～40代の女性が中心の落ち着いた職場環境♪ ✅ネイルOK・オフィスカジュアルOK！自分らしさを大切に働けます！ ✅未経験スタートでも月給30万円以上可能！ 当社は全国に約2500店舗以上を展開する『買取 大吉』のFC運営を行っています。 ブランド品・貴金属・ジュエリー・時計等の買取・販売を行う店舗での正社員募集です！ 未経験の方でもイチから知識をつけられるのでご安心ください♪ 応募前に条件や仕事内容などの確認もお気軽にお問い合わせください♪ 「080－3655－2605 採用担当：荒井」まで！ ネイル＆オフィスカジュアルでの勤務OKです！ 「収入を上げたい！」「店長を目指したい！」って方には、全13店舗まで新規出店予定の当社がピッタリです！ 将来の店長候補を大歓迎します！ 【おもな仕事内容】 ・売却(処分)希望で来店された方への接客対応（1日3～7件程度） ・商品の査定業務（AI査定がメインとなりますので、お品物をスマホのカメラで撮り、SNSにて取引先に送信する簡単な業務です） ・客層は60代以上の方がメインで女性のお客様が多いのも特長です。（コレクターさんや不用品を売却したい一般の方） 【入社後の流れ】 入社後は、査定業務に関する知識や『大吉』の研修を受講していただきます。 その後、買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ 入社6ヶ月～9ヶ月程度で一通りの店舗業務をこなせるようになります。 【収入アップ可能】 社歴や年齢に関係なく、日々の業務に対する姿勢や実績を評価します。 店舗の買取実績に応じたインセンティブは毎月支給があり、月給にプラスして収入アップすることも可能です！ 【新規出店予定】 『買取 大吉』のFC店舗運営を始めてまだ日の浅い当社ですが、埼玉・大宮氷川参道店を皮切りに、今回募集するフォレストモール新前橋店、MEGAドン・キホーテUNY本庄店、ザ・ビッグ鹿島台店、セキチュー花園インター店、ウジエスーパー佐沼本店、ヤオコー大宮上小町店・ヤオコー大宮宮原店、とりせん太田下田島店、とりせん渋川店、イオンタウン柴田店、MEGAドン・キホーテUNY 会津若松店、ヤオコー浦和大久保店と全13店舗を展開中！ さらに、2026年11月には長野県初進出！「ドン・キホーテ信州中野店」をオープン予定です！ そして今回、「買取大吉 高崎矢中店（オープン日未定）」のオープニングスタッフ募集を行います！ オープン日までは群馬県内の既存店での勤務です。 もちろん、交通費等は支給します。 私たちといっしょに新規事業を進めていきませんか？ ★「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリの毎月インセンティブあり！（2024年度実績：10～22万円） ★買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能！ ■当社は元々、医療関係の事業をメインとしており、社内ベンチャーとして今話題のSDGsリユース事業に参戦しました。 「人の健康だけではなく、地球の健康のために何ができるか！？」という理念の下、新事業部を発足しました。 社長との距離が近いため、結果に応じた評価を受けやすく、意見を通して新しい制度の導入も可能です！

来年4月新オープン！今一番勢いがある現場【年間休日128日】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、自動車/輸送機器個人営業、営業事務 【顧客第一の提案が正解！】 だから多くのご支持をいただき、 来年4月に「みどり市」に新規オープン✨✨ この勢いを一緒に広げる新たな仲間を大募集 未経験大歓迎の《 オープニングスタッフ！》 ＼＼個人ノルマ無しの100％反響営業！／／ 車のせんいち全員で、”車大国ぐんま”県民の カーライフを徹底サポート！ 地元のみなさまに愛され続けて創業20年！ おかげさまで事業拡大・新規開店！ お客様から愛される「車のせんいち」を もっと多くのお客様へ届けに行きましょう。 ✨沢山の方にご愛顧いただき完全反響営業✨ ✨だから営業完全未経験/第二新卒歓迎！✨ 【お客様の立場に立って考えられる人を採用】 ＜お客様もスタッフも大事/働きやすさ抜群＞ ＊飛び込み・電話営業一切なし！ ＊頑張りはしっかり評価－＞給与で還元！ 歩合給で、入社2年目月収45万円も可！ ＊年間休日128日！年々休日日数UP中↑ ＊オープンまでの勤務地も近隣店で安心！ （みどり本店・伊勢崎店） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 軽未使用者（走行距離50km以下の車）を 専門に販売する営業のお仕事をお任せします！ インターネットや折込チラシ、ご紹介により ご来店されたお客様への車のご案内や販売、 アフターフォローをお願いします。 ※業務の中でWord・Excelを使用 （使いこなせなくてもOKです！） ＜個人ノルマなしの100％反響営業！＞ ＊数字に追われる心配なし ＊ガツガツ営業・毎日遅くまでの残業なし ＜「個で勝つ」から「チームで勝つ」へ！＞ チーム・店舗・会社単位で目標設定！ 徹底してお客様目線の丁寧な対応にこだわり お客様に寄り添う提案を大切にしています。 だから業績は右肩上がりに成長中！！ 「チームの成功をサポートしたい」方や、 「仲間と協力して進めるゲームが好き」 なんて方も、楽しみながら活躍可能です。 ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ 《経験・スキルより仲間を大切にできる力》 「元気に挨拶」「落ちているゴミを拾う」 のような人間スキルを評価します！ 知識・経験はOJT研修で獲得可能です。 ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ 《実力を正当に評価しキャリアUP》 28歳の工場長も誕生！（令和6年5月） お客様・スタッフどちらも第一に考え、 邁進できると全員から選ばれた結果。 実力主義で活躍できる社風も魅力の一つ！ ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ ― ＊ 『お客様が大事、お取引業者様が大事、スタッフが大事』 車を売ることだけだけが仕事ではない、 お客様に安心と安全、笑顔をお届けする ことが弊社の仕事です。 一緒に、自分たちの幸せもお客様の幸せも 追及する素敵な仕事をしていきませんか？ 【 車のせんいち・会社概要 】 設立：2005年 従業員数：46名 事業内容：自動車販売・車検整備・鈑金整備 自動車保険事業 ＜会社HP＞https://90-1001.jp/

未経験でも月給32万円・月残業10h内・全員面接※39歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「なぜ未経験でも月給32万円スタートなの？」 その理由は、 お客様にメリットを 感じてもらいやすい商材を扱うから！ テレビ、ネット、電気、ガスなど、 毎月の生活に関わるサービスだからこそ、 お客様にも話を聞いていただきやすく、 「もっと便利にしたい」 「毎月の料金を見直したい」 「ネット環境を改善したい」 といったニーズに寄り添いながら提案できます。 ＜成果→給与直結＞で成長したい方を応援！ 未経験歓迎＆成果で稼げる提案営業のお仕事です。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅40歳未満限定の長期育成採用 20代30代活躍中 ✅対象者は全員面接♪ ✅賞与に上限なし！ └平均賞与額は350万円／年 ✅残業月10h内 ✅完全週休2日制 ✅事業立上げオープニング 【主な仕事内容】 個人のお客様に向けて、 大手ケーブルテレビ会社のサービスや 高速インターネットサービスをご案内します。 「営業」と聞くと、 無理に売り込むイメージを持つ方も いるかもしれません。 ですが、この仕事で大切なのは、 一方的に商品をすすめることではありません。 まずはお客様のお話をしっかり聞き、 現在の通信環境や料金、 困っていることを把握するところから スタートします。 ＜なぜ給与が高いの？＞ ●理由１ 「生活インフラで高成約率」 TV・ネット・電気・ガスなど 生活に欠かせないサービスを まとめて安く提案するため！ ●理由２ 「事業立ち上げであなたに投資」 オープニングメンバー採用のため、 会社の成長はあなた次第です！ ●理由３ 「効率的な働き方ができます！」 通信業界や人材業界で確かな実績を持つ 当社だからこそ、 効率よく稼げる環境です！ ＜契約までのステップ＞ ●お客様のヒアリング ご自宅の通信環境や料金、不満点などをじっくりお伺いします。 「ネットスピードが遅いより早いほうがいい」 「韓国ドラマなどのコンテンツ重視」 「毎月の支払いは安いほうがいい」 そんなお客様のご要望に応えられる、 提案しやすい商材です。 ●最適なサービスをご提案 お客様の不満やニーズを解決し、 満足度向上につながる 最適なプランをご提案・販売します。 サービスを、 タブレット端末（iPad）を使って 分かりやすくご説明し、契約手続きを行います。 ＜サービスの内容は？＞ ・TV ・インターネット ・電話 ・モバイル ・電気 ・ガス など ＜移動手段は＞ 社用車または公共交通機関で移動します。 （直行直帰スタイルも可能！） ＜「押し売り」は一切しません！＞ お客様の納得を最優先。 親身になってヒアリングすることを 大切にしています。 ＜成果を出しやすい！＞ 扱うのは身近な生活インフラ関連サービス。 営業未経験の方でも 初めから成約を実現しています！ 【未経験でも安心の教育体制】 ●座学研修 └数日間でビジネスマナーや サービスの基礎知識を習得。 ●OJT（同行研修） └先輩社員の営業に同行し、 ノウハウを学べます。 ★不安がなくなるまでしっかりサポート！

【前橋大島駅】2027年3月開設！オープニングスタッフ募集！ 前橋市天川大島町にホスピス型住宅を新規開設します。

仕事内容 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居であるホスピス型住宅「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好きなことをやりたい」 という病気を患うご本人様の願いを叶えるために私たちはReHOPEを運営しています。 【ReHOPEについて】 ReHOPEではがん末期や難病など医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。 ご入居者さまの「ご自宅」としてプライバシーが尊重される環境で24時間365日の万全なケア体制を整えています。 面会についても24時間いつでも、どなたでも、面会することが可能です。 【希望を再生する場所】 施設ブランド名の「ReHOPE」には、「何度でも希望を再生する」という意味を込めています。 病気を患っていても、自分らしく前を向いて生きるというご入居者さまとご家族の思いに真摯に向き合い、丁寧なケアを実践しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 そのうちの生活支援業務をお願いします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助、身体介助（体位交換、移動移乗） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒） など ◎以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。 ・介護未経験（初任者研修を修了したての方） ・ご経験の浅い方（実務経験1～3年程度の方） ・ブランクのある方 ・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方 ・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 生活支援業務から経験を積み、ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、一対一の介護を提供します。 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ◆SNS◆ 更新してます！良ければご確認ください◎ 「@rehope_recruit」 https://www.instagram.com/rehope_recruit/

未経験可！夜勤月6回想定✅賞与3ヶ月分！話を聞くだけでもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ “できあがった職場”ではなく、 これから一緒につくる介護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉・介護の仕事に興味はあるけど、 資格も経験もないから不安」 「人の役に立つ仕事をしてみたい」 「次に働くなら、 人間関係も一から築ける職場がいい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、 オープニングスタッフを募集します！ 新しい施設だからこそ、 決まりきったやり方に合わせるだけではありません。 チームづくりや日々のケアなど、 みんなで相談しながら新しい施設をつくっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」 「宿泊」 「訪問」 を組み合わせながら、 日々の生活をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 一人で仕事を進めるのではなく、 看護師をはじめとした多職種と連携しながら チームで利用者さんを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングだから、 みんなで一からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した職場へ途中から入るのではなく、 これからチームをつくっていくタイミングです。 「こうした方が利用者さんが過ごしやすそう」 「もっとこういう連携ができたらいいかも」 そんな現場の声やアイデアも活かしながら、 みんなでより良い施設をつくっていきます。 新しい環境で、 新しい人間関係を築きながら働きたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からでも、 一人にしない育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 介護未経験の方も歓迎しています！ 入職後は、プリセプター制度やOJTを通してマンツーマンで仕事を覚えていきます。 いきなり一人で任せるのではなく、 あなたのペースに合わせてサポート。 分からないことも、その場ですぐに相談できます。 さらに、年2回の定期面談や個別相談も実施。 仕事の悩みだけでなく、今後のキャリアについても相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 最大50万円！ 「これから学びたい」も応援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を 最大50万円まで助成。 「介護の仕事を始めてみたい」 「働きながら資格を取りたい」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな一人ひとりの成長を しっかりサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護など、 急に仕事を休まなければならない時も、 収入面の心配を減らしながら 家族との時間を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるようサポートします。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスに取り組んできました。 今回の新施設では、 施設の中だけで完結するのではなく、 地域とも関わりながら 利用者さんの暮らしを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事以外の時間も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスも利用できます！ Netflixなどの動画配信サービスを含む、 さまざまな福利厚生優待メニューをご用意。 仕事だけではなく、 プライベートも楽しみながら働ける環境です。

【正社員／調理師】経験不問／福利厚生充実／お休みしっかり／こだわりの料理★

仕事内容 新規オープンにつき オープニングスタッフも含め増員募集になります。 群馬県高崎市本町にある 有限会社KINGDOM（キングダム）の 飲食事業部より調理師（シェフ）の募集です。 【職場見学だけでも大歓迎！】 お店は常に働きやすい職場環境を目指していますので 応募後・応募前問わずぜひ職場見学してみて下さい！ 一緒に働くスタッフも思いやりあふれる人ばかりなので お店を見てから働くか判断して貰えればと思います。 下記店舗にて業務をお任せします 配属先店舗につていはご相談下さい 求職者様とご相談の上決定致します。 ・仙台牛一頭買い炭火焼肉店 炭こう（高崎市下和田町4-5-13） 「最上級和牛肉が持つ美味しさのポテンシャルを最大限に」 をコンセプトに、最上級のA5ランク仙台黒毛和雌牛の希少部位を提供しています。 ・酉こう（高崎市柳川町74） ジャズの流れる落ち着いた、 オシャレな空間で地鶏の炭火焼鳥をはじめとする鶏料理店の提供しています。 ・FRENCH BISTRO BUNA（前橋市大渡町1-1-11） 料理は五つ星ホテル出身の料理人達がおりなす、カジュアルフレンチ。 創造性たっぷりの料理と厳選されたナチュラルワインで 楽しいひと時を提供するお店です。 ・新店／山チャンホルモン（高崎市高関町） 7月オープン予定 ・新店 焼肉屋（前橋市） 近日オープン予定！オープニングスタッフ ＜未経験者・経験者歓迎！＞＝＝＝＝＝ 飲食店で働いてみたい方大歓迎 未経験者の飲食店デビュー応援します！ 初めての方には先輩スタッフが丁寧に指導致します。 新卒の方もOKなのでまずはお気軽にお問合せ下さい。 キッカケは何でもOKです！ 和洋中問わず飲食業界経験者なら 今までの経験や知識を活かせます！ ＜お仕事＞＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員､キッチン･ホールスタッフとして キッチン･ホール接客業務全般をお願いします。 キッチンを中心にホール業務などもマルチに 活躍して頂きます！ ＜主なお仕事＞ ・キッチン業務 ・お客様のご案内 ・料理や飲み物のオーダー取り ・料理の提供 ・席のセッティング ・予約管理 ・スタッフ育成 ・洗い物全般 是非､おもてなしの心を大切に １人ひとりのお客様を 笑顔にして下さいね！ ＜＜当店で働くメリット＞＞＝＝＝＝＝ ＜しっかり稼げる＞ 交通費支給（自転車通勤の方にも支給） しっかり稼げる仕組みを整えてお待ちしています。 ＜しっかり評価します＞ 年齢に関係なく評価は 正当に行っています。 アナタの頑張りを見逃しません！ 貢献して頂いた分は 年4回賞与で還元致します！ ＜プライベートも充実！＞ 「飲食業界はお休みが少ない…」 そんなイメージを打破します 【当社は月8日休みの週休2日制】 スタッフのプライベートも大切にし しっかりお休みを取れるようにしています。 ＜福利厚生の充実＞ 各種社会保険完備、 交通費支給、制服貸与、 家族手当、産休･育休取得、 まかない付き 等 スタッフが安心して生活できるよう 福利厚生も充実しています。 今後も、大切なスタッフの為に より働きやすい環境を目指し続けます！ ＜接客スキルを磨ける＞ 飲食店での本当の満足とは、 料理の美味しさはもちろん、 それに伴う最高の接客です。 当店でならきっと自身の接客スキルを 大きく磨くことができるはずです。 一緒に最高のおもてなしを提供しませんか！ 【男女･年齢不問､学歴不問】 やる気のある方ならどんどん チャレンジできる環境！ 固定観念に縛られない 斬新なアイデアも大歓迎です！ ＜いかがでしょうか？＞＝＝＝＝ しっかり稼げて、プライベートも充実。 正当な評価で、キャリアアップも可能。 裁量の大きい仕事をしてスキルアップ。 そんな環境の整った当店で、 心機一転スタートしませんか！ 心よりご応募をお待ちしています。

【自分の時間も大切にできる】✅週休2.5日／平日13時出勤／早番・遅番シフト✅月給25万円以上＋インセンティブ✅賞与年2回✅有給消化率100％✅未経験から専門技術を習得！お客様の健康と身体を支える仕事です。

仕事内容: お客様に寄り添い、 健康と身体づくりを支える仕事です。 整体・ストレッチ・運動療法（PNF理論）を組み合わせた、カラダラボ独自のボディコンディショニングを提供しています。 お客様のお身体の状態やお悩みを丁寧に伺い、一人ひとりに合った施術やセルフケアをご提案する仕事です。 生活環境が変化した際も、勤務時間や働き方について個別に相談できる職場づくりを進めています。 ＜カラダラボで働くポイント＞ ✅月給25万円以上＋インセンティブ ✅研修・試用期間中も同条件 ✅勤務スタイルを相談可能 ✅賞与年2回！昨年実績：賞与総額:36万0000円 ✅有給消化率100％！連休取得も可！ ✅未経験からのチャレンジ、積極採用中！ ✅今春新卒者･第二新卒も大歓迎！ ✅書籍化された独自技術を基礎から学べる ✅業界トップレベルの著名な講師が指導！ ＜お仕事内容＞ ストレッチと運動療法（PNF理論）を組み合わせた『カラダラボ式ボディコンディショニング』を提供します。お客様のお身体の状態やお悩みを丁寧に伺い、一人ひとりに合った施術やセルフケアをご提案します。カウンセリングから施術、その後のサポートまで一人のスタッフが担当するため、お客様と長く信頼関係を築ける仕事です。 ・お客様へのカウンセリング ・ストレッチ整体の施術 ・身体の状態に合わせたセルフケアのご案内 ・お客様に適したコースのご提案 ・予約受付・顧客情報の管理 ・ 電話・メッセージ対応・SNS・ブログの更新業務 ・ 店内清掃・開店／閉店準備などの店内業務 ＜カラダラボについて＞ カラダラボは、ストレッチと運動療法を通じて、お客様の健康維持や身体づくりを支えるコンディショニングサロンです。肩や腰の疲れ、姿勢、運動不足など、日常生活におけるさまざまな身体のお悩みに寄り添います。創業10年、累計来店人数7万人を突破。リピート率81％以上と、多くのお客様に継続してご利用いただいています。カラダラボ独自の技術は書籍化され、全国の書店やAmazonで販売された実績があります。研修を通じて、その技術を基礎から学べます。 ＜未経験から学べる研修制度＞ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています。身体の基礎知識、カウンセリング、施術技術、接客の流れなどを段階的に学びます。 ◆研修期間　約2ヶ月程度（予定） ◆研修時間　9：00～18：00（予定） ◆補足　研修内容により、半日研修となる場合があります。 経験豊富な講師から直接指導を受けられるため、知識や施術経験がない方も、基礎からストレッチ整体トレーナーを目指せます。研修・試用期間中も給与などの勤務条件は変わりません。

オープニングスタッフ【伊勢崎市／正社員】土日祝休み／未経験OK／服装・髪型・ネイル自由

仕事内容 オープニングスタッフ大募集！！ 伊勢崎市⼋⽃島町に新センター開設︕ ＜土日祝日完全休み！オシャレOK！／電話オペレーター管理者＞ 伊勢崎市⼋⽃島町、坂東大橋近くの 株式会社グリッターイノベーションにて 新センター開設につき正社員 コールセンター管理者を募集します！ 今回の募集は 「正社員／電話オペレーター管理者」です。 ＜仕事内容＞ 当社は化粧品やコスメ、健康⾷品などの ネットショップでご注⽂後のお問い合わせ 電話対応を⾏っているコールセンターです。 正社員として 電話対応、管理、運営業務をお願いします︕ まずは電話対応を⼀通り覚える為に 電話対応から始めてもらいますが 基本的に受電が中心なので安心です。 ⼀通り電話対応に慣れてもらってからは、 パートスタッフの業務の進捗管理や スタッフのシフト作成、⾼崎本社との 連携などをおこなってもらいます！ 未経験からでもSV（スーパーバイザー）を⽬指せる環境です ＜お仕事ポイント＞ 〇新設オープニング募集！ 〇ネイル・服装・髪型自由！ 〇オシャレで衛生的なオフィス 〇完全土日祝休みの週休2日制です 〇主婦（夫）など子育て中の方も活躍出来ます ＜お仕事ポイントの詳細＞ 【オープニングスタッフ募集】 2025年9月オフィス完成！ キレイなオフィスで気分一新スタートできます！ みんな同じスタートなので、馴染みやすいのも魅力。 ※研修は⾼崎本社にて行う可能性もございます。 研修期間、高崎本社へご通勤いただく際は、 状況に応じて移動時間は遅刻早退対応予定です。 詳しくは面接時にご説明いたします。 高崎本社︓⾼崎市上並榎町97-1 【オシャレも楽しめます】 出勤時のネイル・服装・髪型は自由です！ また当社系列のネイルサロンで社員割引も使用可能！ フリーターさんも、主婦(夫)さんも、 働きながら自分磨きができるのが グリッターイノベーションで働く魅力の一つです。 【プライベートも充実】 「土日・祝日完全休み！週休2日制」 なので、プライベートの時間も しっかり取れますよ！ 会社としてお休みなのでご安心ください。 残業もほとんどないので予定もたてられやすい職場です。 有給休暇も取りやすい環境なので働きやすさバッチリです！ 【楽しさ・やりがいもしっかり！】 話題の商品のサンプルを試せたり、 グループ会社の通販サイトの商品を社割で買えたり 勤務中でも楽しいやりがいが沢山ありますよ！ 【長く働ける職場環境！】 産休・育児休暇の取りやすい環境なので 結婚や出産などでのハンディキャップは 一切ないのでご家族も大切にしながら働ける職場です！ 未経験の方はもちろん、 ･コールセンター ･コンタクトセンター ･カスタマーセンター ･テレマーケティング ･オペレーションセンター ･サポートセンター ･ヘルプデスクセンター ･受注センター 上記のお仕事の経験者や興味のある方、 それ以外に当社に興味を持っていただけた方が いらっしゃいましたらまずはお気軽にお問合せください！ また女性が多い職場ですが、 男性も採用強化してます！ ※男女雇用機会均等法第8条･14条 ＜あなたのご応募お待ちしています！＞

【新規開設のキレイな施設★】イチから組織を作る面白さ！働きやすい環境を一緒に作りましょう♪

仕事内容 【施設長募集】ブランクがある方も大歓迎です！ 2027年3月 にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 安定した経営基盤のもと、 理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんなご経験・資格が活かせます】 正看護師資格をお持ちの方！ 病院の看護師長・主任、訪問看護の管理者、 他施設（サ高住・グループホーム等）での 管理者・リーダー経験がある方も大歓迎！ 看護の知識を活かした施設運営が可能です。 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの施設長業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 入居者様の獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 施設の人員配置 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 満床時34人の入居者様を ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 の体制でケアします。 人員配置が手厚いので、 流れ作業にならない丁寧な看護を実現できます。 【運営会社】ケアパートナーとは 大東建託グループの一員として、 全国で介護施設の運営を行っている会社です。 2028年までに新事業所を100拠点開設予定と、 安定した基盤のもと成長を続けています。 子育て中の方も含め、 年齢や性別を問わず働きやすい環境づくりに注力。 厚生労働省より ・子育てに優しい企業「くるみん」 ・女性が活躍しやすい企業「えるぼし」 の認定も受けています。 年間休日121日。 仕事とプライベートの両立を大切にしながら、 無理なく働ける体制を整えています。 【募集の施設】ソエルガーデンとは 入居者様の“いま”に寄り添うケアを大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 現場目線の施設づくりを行っており、 車イスやストレッチャーでも移動しやすい ゆとりある空間設計や、寝台浴槽などを導入。 スタッフの身体的な負担を軽減しながら、 質の高いケアを実現できる環境を整えています。 「ソエルガーデン」の“ソエル”には、 寄り添い、手を添えるという想いを込めています。 居場所が変わっても、その人らしい日常が続くよう、 家庭のような温かさを大切にしています。 他施設で働くスタッフの声 看護師／施設長 Aさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングから参加できたことで、 理想のケアを実現できる環境を、 自分の手でつくる経験ができています。 入居前の準備段階から施設に入れるため、 看護・介護・リハビリで話し合いながら、 チームワークの土台を 自分たちで築けるのが魅力です。 本部のサポート体制も整っており、 これまでの経験を活かしながら、 安心して施設運営に取り組めています。 新しい施設が次々に開設されているので、 他施設の施設長との情報共有の機会も多く、 知識や視野を広げながら 成長できる環境だと感じています。

【2027年春NEW OPEN】保育士｜児童発達支援オープニングスタッフ｜先行採用

仕事内容: 2027年春オープン予定の児童発達支援です。 主に未就学の子どもたちを対象に、一人ひとりの発達や特性に合わせた支援を行います。 ただ子どもを「預かる」のではありません。 遊びや日常生活を通して、 「自分でできた」 「気持ちを伝えられた」 「お友達と一緒に遊べた」 「苦手なことに挑戦できた」 そんな一つひとつの成長を支えていく仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・子どもたちとの遊び ・遊びを通した発達支援 ・運動遊び ・制作活動 ・感覚遊び ・コミュニケーション支援 ・日常生活動作のサポート ・集団活動 ・季節イベント等の企画、実施 ・支援記録の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・送迎業務 ・スタッフ間での情報共有 などをお願いします。

【前橋大島駅】2027年3月開設！オープニングスタッフ募集 前橋市天川大島町にホスピス型住宅を新規開設します。 ※オープン前の近隣施設で就業相談可能〇

仕事内容 ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 【仕事内容】 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 訪問介護業務を中心に、生活支援業務もお願いしています。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 訪問件数：日勤帯13～15件 ※1回の訪問時間は30分です。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助 ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理など） など ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ◆SNS◆ 更新してます！良ければご確認ください◎ 「@rehope_recruit」 https://www.instagram.com/rehope_recruit/

27年春OPEN｜無資格可✅賞与3ヶ月分！話を聞くだけでも可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ “できあがった職場”ではなく、 これから一緒につくる介護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「工場で働いてきたけれど、 次は人と関わる仕事に挑戦したい」 「誰かの役に立っていることを 身近に感じられる仕事がしたい」 「新しい環境で、一から仕事を覚えたい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする新拠点 「木戸ミチテラス」で、 介護のオープニングスタッフを募集します！ 介護の資格や経験は問いません。 工場での仕事で身につけた、 決められた手順を守ることや、 周りと協力しながら仕事を進めること。 そんな経験を活かしながら、 新しい仕事に挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」 「宿泊」 「訪問」 を組み合わせながら、 日々の生活をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 一人で仕事を進めるのではなく、 看護師をはじめとした多職種と連携しながら チームで利用者さんを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングだから、 みんなで一からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 完成した職場へ途中から入るのではなく、 これからチームをつくっていくタイミングです。 「こうした方が利用者さんが過ごしやすそう」 「もっとこういう連携ができたらいいかも」 そんな現場の声やアイデアも活かしながら、 みんなでより良い施設をつくっていきます。 新しい環境で、 新しい人間関係を築きながら働きたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からでも、 一人にしない育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 介護未経験の方も歓迎しています！ 入職後は、プリセプター制度やOJTを通してマンツーマンで仕事を覚えていきます。 いきなり一人で任せるのではなく、 あなたのペースに合わせてサポート。 分からないことも、その場ですぐに相談できます。 さらに、年2回の定期面談や個別相談も実施。 仕事の悩みだけでなく、今後のキャリアについても相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 最大50万円！ 「これから学びたい」も応援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を 最大50万円まで助成。 「介護の仕事を始めてみたい」 「働きながら資格を取りたい」 「もっと専門性を身につけたい」 そんな一人ひとりの成長を しっかりサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護など、 急に仕事を休まなければならない時も、 収入面の心配を減らしながら 家族との時間を大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるようサポートします。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスに取り組んできました。 今回の新施設では、 施設の中だけで完結するのではなく、 地域とも関わりながら 利用者さんの暮らしを支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事以外の時間も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスも利用できます！ Netflixなどの動画配信サービスを含む、 さまざまな福利厚生優待メニューをご用意。 仕事だけではなく、 プライベートも楽しみながら働ける環境です。

★年休125日★インセンあり★残業20時間/8JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ あなたの気配りが、採用を支える♪ 採用アシスタント✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🤝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接日程の調整など、 採用活動をスムーズに進めるための アシスタント業務をお任せします！ 「人と接することが好き」 「誰かをサポートする仕事がしたい」 そんな方も大歓迎◎ 応募者と面接担当者の間に立ち、 安心して選考に進めるよう 連絡やスケジュール管理を行うお仕事です♪ ＜具体的には＞ ■応募者への連絡・ご案内 ・メール、電話での応募受付のご連絡 ・選考の流れや必要書類のご案内 ・面接日時、参加方法のご案内 ・面接前のリマインド連絡 ・選考結果のご連絡 ■面接日程の調整 ・応募者の希望日程の確認 ・面接担当者とのスケジュール調整 ・日程変更や再調整への対応 ・面接予定の登録、管理 ■選考に関する事務サポート ・応募者情報や選考状況のデータ入力 ・履歴書などの応募書類の確認、管理 ・対応履歴の記録 ・採用担当者への情報共有 まずはご案内メールやデータ入力など、 基本的な業務からスタート！ 一つずつ覚えながら、対応の幅を広げられます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、応募者対応や採用サポートに 必要な対応力を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手の話を丁寧に聞く力や、 わかりやすくご案内する力を磨きます！ 「何に困っているのかな？」 「どう伝えれば安心してもらえる？」 と考える経験を、 応募者への対応にも活かせます◎ 並行して、採用サポートに必要な研修も実施。 ◎採用・選考フローの基礎知識 ◎電話・メール対応のビジネスマナー ◎面接調整・スケジュール管理 ◎応募者情報の管理・データ入力 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用サポートの領域では、 応募者対応や面接調整から経験を積み、 将来は採用業務の進行管理や チーム運営にも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全在宅勤務可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 営業経験を、提案だけで終わらせない。 お客様の採用支援とMoxiiの事業運営を、幅広く担うメンバーを募集します。 株式会社Moxiiで、求人広告の改善・運用、顧客対応、新規営業、事務業務をお任せします。 営業専任・事務専任ではなく、お客様の課題や事業の状況に合わせて、自ら優先順位を考えて動くポジションです。 【求人サイト・求人広告の改善、運用】 求人サイトや採用ページの掲載内容の改善、各種アカウントの作成・初期設定、求人原稿の作成・修正・入稿を行います。 掲載後は応募数や反応を確認し、改善につなげます。 【お客様とのコミュニケーション】 採用課題や募集条件のヒアリング、掲載内容の確認、進捗報告、問い合わせ対応を担当します。 要望を整理し、必要な対応を社内外と調整します。 【新規営業】 企業へのテレアポ、採用課題のヒアリング、商談機会の獲得などを行います。 営業リストや提案資料の作成、電話以外のアプローチ方法の検討・実行にも携わります。 【事務・業務改善】 顧客情報の入力・更新、資料や各種書類の作成、進捗管理、社内の事務作業を担当します。 日々の業務で気づいた改善点を整理し、効率化にも取り組みます。 求人原稿の細かな修正やデータ入力、テレアポも含め、実務を自ら進める仕事です。 営業だけにとどまらず、採用支援の品質向上と事業運営の両方に関わりたい方を歓迎します。

未経験から年収500万円可／年間休日123日・土日祝休みでしっかり稼げる正社員募集（前橋市）

仕事内容 未経験からでも「しっかり稼げる営業」に挑戦しませんか 年間休日123日＆土日祝休みで、収入もプライベートも両立できます 勤務地は前橋市新前橋町 防犯カメラ・セキュリティ機器の提案営業のお仕事です ―――――――――――――――― この仕事のポイント ・未経験スタート多数／研修・同行あり ・売れやすい商材で営業デビューしやすい ・年間休日123日／土日祝休みでしっかり休める ・インセンティブで収入アップ可能 ・平均年齢36歳 ―――――――――――――――― 仕事内容 企業・ホテル・病院・商業施設などへ 防犯カメラ・セキュリティ機器をご提案します ・最初は先輩と同行からスタート ・提案マニュアルあり ・無理に売るのではなく、必要なものをご案内する営業 防犯ニーズが高まっているため 未経験でも成果が出やすい環境です ―――――――――――――――― 収入例 ・入社1年目（21歳／未経験） 年収500万円（インセンティブ込み） インセンティブ ・アポイント成約：1件あたり3万円以上 ・商談～成約：1件あたり6万円以上 ・3～4年目で年収500万～600万円も可能 ―――――――――――――――― こんな方におすすめ ・未経験から営業に挑戦したい ・しっかり稼げる仕事がしたい ・正社員として安定して働きたい ・今の収入に満足していない ・一人での転職が不安な方 ―――――――――――――――― この仕事の特徴 営業は「気合」ではなく「商材」で決まります 需要のある防犯商材だからこそ 未経験でも結果を出しやすい環境です ―――――――――――――――― 勤務地 群馬県前橋市新前橋町 ―――――――――――――――― 【職場の雰囲気はこちら】 https://www.tiktok.com/@tiktok_itb 【応募方法】 ・WEB応募（24時間受付中） ・電話応募OK：028-612-4630 ※面接確約／お友達同士の応募も大歓迎 ※「話を聞くだけ」もOK

【今秋オープン】魚加工の経験必須／残業なし＆最大5連休％賞与年2回／転勤なし。定年なし。長く働き続けやすい職場です。

仕事内容 ＼鮮魚加工経験者歓迎／ 今秋オープン◆オープニングスタッフ大募集。 50代・60代活躍中 年齢よりも技術・経験を評価します。 賞与年2回＋業績賞与あり◎有給取得率は80%以上。 連休取得も可能で、プライベートも大切にできる環境です。 【仕事内容】 鮮魚の加工・販売を行っていただきます。 基本的には魚の加工販売を行なっていただくお仕事です。 ＼具体的には・・・／ ●魚のおろしもの ●切身・刺身の製造 ●寿司ネタの切り付けなどの加工業務 そのほか、オートパッカーの操作をメインに行っていただきます。 ＼限定正社員の募集です／ このお仕事の特徴は技術を活かす"限定正社員"という働き方。 パートよりも稼ぎたいけど、社員みたいながっつりした働き方は難しい… そんな方向けの採用枠です。 正社員との業務の違いは、店舗運営ではなく、主に技術職として働いていただく点です。 転勤はありません。また、残業もありません そのため、プライベートを大切にしながら安定した仕事に就くことができます◎ ＼こんな方にピッタリです／ ・包丁技術を活かして働きたい方 ・黙々と作業をするのが好きな方 ・正社員の仕事を探している方(社会人経験がなくてもOKです) ・昇進や役職などを気にせずに働きたい方 ・飲食店経験などで、魚を捌く中でも一部業務のみ担当していた方（刺身の製造のみなど） ・定年後の仕事をお探しの方

【正社員／調理師】経験不問／福利厚生充実／お休みしっかり／こだわりの料理★

仕事内容 新規オープンにつき オープニングスタッフも含め増員募集になります。 群馬県高崎市本町にある 有限会社KINGDOM（キングダム）の 飲食事業部より調理師（シェフ）の募集です。 【職場見学だけでも大歓迎！】 お店は常に働きやすい職場環境を目指していますので 応募後・応募前問わずぜひ職場見学してみて下さい！ 一緒に働くスタッフも思いやりあふれる人ばかりなので お店を見てから働くか判断して貰えればと思います。 下記店舗にて業務をお任せします 配属先店舗につていはご相談下さい 求職者様とご相談の上決定致します。 ・仙台牛一頭買い炭火焼肉店 炭こう（高崎市下和田町4-5-13） 「最上級和牛肉が持つ美味しさのポテンシャルを最大限に」 をコンセプトに、最上級のA5ランク仙台黒毛和雌牛の希少部位を提供しています。 ・酉こう（高崎市柳川町74） ジャズの流れる落ち着いた、 オシャレな空間で地鶏の炭火焼鳥をはじめとする鶏料理店の提供しています。 ・FRENCH BISTRO BUNA（前橋市大渡町1-1-11） 料理は五つ星ホテル出身の料理人達がおりなす、カジュアルフレンチ。 創造性たっぷりの料理と厳選されたナチュラルワインで 楽しいひと時を提供するお店です。 ・新店／山チャンホルモン（高崎市高関町） 7月オープン予定 ・新店 焼肉屋（前橋市） 近日オープン予定！オープニングスタッフ ＜未経験者・経験者歓迎！＞＝＝＝＝＝ 飲食店で働いてみたい方大歓迎 未経験者の飲食店デビュー応援します！ 初めての方には先輩スタッフが丁寧に指導致します。 新卒の方もOKなのでまずはお気軽にお問合せ下さい。 キッカケは何でもOKです！ 和洋中問わず飲食業界経験者なら 今までの経験や知識を活かせます！ ＜お仕事＞＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員､キッチン･ホールスタッフとして キッチン･ホール接客業務全般をお願いします。 キッチンを中心にホール業務などもマルチに 活躍して頂きます！ ＜主なお仕事＞ ・キッチン業務 ・お客様のご案内 ・料理や飲み物のオーダー取り ・料理の提供 ・席のセッティング ・予約管理 ・スタッフ育成 ・洗い物全般 是非､おもてなしの心を大切に １人ひとりのお客様を 笑顔にして下さいね！ ＜＜当店で働くメリット＞＞＝＝＝＝＝ ＜しっかり稼げる＞ 交通費支給（自転車通勤の方にも支給） しっかり稼げる仕組みを整えてお待ちしています。 ＜しっかり評価します＞ 年齢に関係なく評価は 正当に行っています。 アナタの頑張りを見逃しません！ 貢献して頂いた分は 年4回賞与で還元致します！ ＜プライベートも充実！＞ 「飲食業界はお休みが少ない…」 そんなイメージを打破します 【当社は月8日休みの週休2日制】 スタッフのプライベートも大切にし しっかりお休みを取れるようにしています。 ＜福利厚生の充実＞ 各種社会保険完備、 交通費支給、制服貸与、 家族手当、産休･育休取得、 まかない付き 等 スタッフが安心して生活できるよう 福利厚生も充実しています。 今後も、大切なスタッフの為に より働きやすい環境を目指し続けます！ ＜接客スキルを磨ける＞ 飲食店での本当の満足とは、 料理の美味しさはもちろん、 それに伴う最高の接客です。 当店でならきっと自身の接客スキルを 大きく磨くことができるはずです。 一緒に最高のおもてなしを提供しませんか！ 【男女･年齢不問､学歴不問】 やる気のある方ならどんどん チャレンジできる環境！ 固定観念に縛られない 斬新なアイデアも大歓迎です！ ＜いかがでしょうか？＞＝＝＝＝ しっかり稼げて、プライベートも充実。 正当な評価で、キャリアアップも可能。 裁量の大きい仕事をしてスキルアップ。 そんな環境の整った当店で、 心機一転スタートしませんか！ 心よりご応募をお待ちしています。

北関東で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜北関東地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

賞与3ヶ月分！まずは話を聞くだけでもOK✨福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 2027年春、新施設OPEN！ 介護福祉士としての経験を、 新しい施設づくりに活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「今までの介護経験を、もっと活かしたい」 「決まったやり方をこなすだけでは物足りない」 「次はチームづくりにも関わってみたい」 そんな方へ。 2027年春にオープンする 新拠点「木戸ミチテラス」で、介護福祉士のオープニングスタッフを募集します。 完成した職場に入るのではなく、ケアの進め方やスタッフ同士の連携など、 現場の声を出し合いながら新しい施設をつくっていける環境です。 これまで培ってきた経験や気づきを、ぜひ新しいチームで活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さんが住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられるよう、 「通い」「宿泊」「訪問」を組み合わせて 生活全体を支援します。 【具体的には】 ・食事、入浴、排せつなどの日常生活支援 ・利用者さんの見守り、コミュニケーション ・支援内容の記録、報告 ・看護師など他職種と連携したケア 施設内だけの介護ではなく、利用者さんの暮らしに合わせてさまざまな形で支援できるのが特徴です。 看護師をはじめとした多職種と連携しながら、一人ひとりに合ったケアを考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 経験者だからこそ、 施設づくりにも関われる ━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングだからこそ、既存のやり方に合わせるだけではありません。 「この方法なら、もっと利用者さんに寄り添えそう」 「スタッフ同士で、こう連携した方が働きやすい」 そんな経験者ならではの意見やアイデアも積極的に活かしていきます。 これまでの経験を活かしながら、新しいチーム・新しい介護の形を一緒につくっていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 介護福祉士として、 さらにスキルアップ ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得や研修にかかる費用を最大50万円まで助成。 すでに介護福祉士資格をお持ちの方も、 さらなる資格取得や専門知識の習得など、次のステップを目指せます。 また、年2回の定期面談や個別相談も実施。 「今後どんなキャリアを目指したいか」 「どんな分野を伸ばしていきたいか」 といった相談もでき、 長期的なキャリア形成をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 家族のことも大切にできる 特別休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 看護休暇・介護休暇は、 すべて給与が発生する特別休暇です。 家族の看護や介護などで 急に休みが必要になった時も、 収入面の心配を減らしながら働けます。 これまでの経験を活かしながら、 長く働き続けたい方にも安心の環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 木戸ミチテラスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 木戸ミチテラスは、 2027年春にオープンする新しい複合拠点です。 吉岡町初となる 「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」として、 通い・宿泊・訪問を組み合わせながら、 利用者さんが住み慣れた地域で 暮らし続けられるよう支援します。 運営する薫英会は、 49年にわたり 障がい・高齢・子どもの分野を横断した 福祉サービスを展開。 長年培ってきた基盤のもとで、 新しい施設の立ち上げに関われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 福利厚生も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ 映画や旅行などがお得になる 割引・優待サービスを利用できます。 Netflixなどの動画配信サービスを含む さまざまな福利厚生メニューもあり、 仕事もプライベートも 大切にしながら働ける環境です。

【今秋オープン】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？◆シニア活躍中◆最大5連休も取得可

仕事内容 ＼鮮魚加工経験者歓迎／ 今秋オープン◆オープニングスタッフ大募集。 50代・60代活躍中 年齢よりも技術・経験を評価します。 賞与年2回＋業績賞与あり◎有給取得率は80%以上。 連休取得も可能で、プライベートも大切にできる環境です。 ■お仕事内容■ 鮮魚の加工・販売のお仕事をはじめ、店舗運営全般をお任せします。 【具体的には・・・】 まずは鮮魚の加工や販売業務を中心にお任せします。 魚を三枚におろす、刺身や切身への加工、パック詰め、値付け、陳列など、鮮魚売場づくり全般に携わっていただきます。 毎日の売れ行きや季節、お客様のニーズを見ながら、どの商品をどのように展開するかを店舗で考えられるのも当社の魅力です。 経験を積みながら、発注や在庫管理、売場運営、スタッフ育成などにも少しずつ携わっていただき、将来的には店長として店舗運営を担っていただきます。 ■店舗紹介■ スーパー内で展開する鮮魚専門店です。 旬の魚や近海魚を中心に、お造りや寿司などを店内で製造・販売。 「美味しい」と「安心」にこだわり、お客様に新鮮なお魚をお届けしています。 また、「御用聞き」の文化を大切にしており、 「この魚を三枚におろしてほしい」 「おすすめの魚を教えてほしい」 など、お客様との会話を通じてご要望にお応えしているのも当社の特徴です。 鮮魚加工の技術や知識を活かしながら、お客様に喜ばれる売場づくりに挑戦できる環境です。 ■店舗ごとの裁量が大きい会社です■ 当社の特徴は、店舗ごとの裁量権の大きさ。 私たちは「店舗のことは店舗で決める」という考え方を大切にしています。 ・どの商品をどれくらい仕入れるか ・いくらで販売するか ・どのように売場をつくるか こうした店舗運営の多くを、現場スタッフに任せています。 売上や利益だけではなく、お客様に喜んでいただくための工夫やアイデアも大歓迎。 自分たちで考えた売場づくりや販売戦略が成功したときの達成感は格別です。 また、働き方についても各店舗が主体的に改善に取り組んでおり、残業が月10時間以下の店舗もあります。 失敗を恐れずチャレンジできる環境だからこそ、多くの社員が店長・SV・マネジャーへとステップアップしています。