福島、寮・社宅・住宅手当あり、正社員の求人・転職情報

普通免許必須✅未経験OK✨最大200万の移住支援✅直行直帰可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、清掃スタッフ、職人/現場作業員 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験から安心してスタートできる✨ ✅基本は直行直帰のため事務所への出社ほぼなし ✅主婦（夫）さんや女性が多数活躍中の職場 ✅安定してしっかり稼げる環境 ✅家賃補助や移住支援金など 充実した生活サポートあり ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 福島原子力発電所内でのランドリー作業をお任せします。 経験がなくてもマニュアルに沿って進められる、 お客様との対話が少ない室内でのチーム作業です。 基本は直行直帰のため、事務所への出社はほぼありません。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・使用済み作業服などの回収および仕分け作業 ・大型洗濯機や乾燥機への投入とボタン操作 ・洗濯が完了した衣類の丁寧なたたみ作業 ・仕分けられた衣類の指定場所への保管と管理 ・作業エリア内の定期的な清掃および整理整頓 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．業務はすべて分かりやすくまとめられたマニュアルが完備されています。 2．先輩スタッフとチームで作業を行うため、分からないことはその場ですぐに聞ける環境です。 3．専門的な資格や経験は一切不要で、焦らず自分のペースで仕事を覚えていけます。 4．資格や経験が無くても大丈夫！努力を惜しまず、経験を積み上げていける方であれば、 問題なく成長・活躍できる環境です。次第に年収もアップしていきます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「最大200万円の移住支援金制度」 →初めて福島12市町村へ移住される方を対象に、 最大200万円の移住支援金や交通費補助など、 全国トップクラスのサポートを受けながら新しい生活をスタートできます。 2.「手厚い生活サポートと福利厚生」 →自社での賃貸住宅の案内や家賃補助、扶養手当、 さらには勤続5年以上での退職金制度など、安心して長く働ける環境を整えています。 3.「直行直帰でプライベートも充実」 →基本的には現場への直行直帰となるため、 事務所へ立ち寄る必要がありません。 8時から17時までの固定時間制で、メリハリをつけて働けます。

大規模農業スタッフ｜農業機械オペレーター【未経験歓迎】

仕事内容: 増子建設では、大熊町を中心に米・麦・大豆・飼料作物などの大規模な土地利用型農業と、地域の農地を対象とした農作業の受託を行っています。 主な仕事は、 ・大型トラクターによる耕起・整地・播種作業 ・田植え、施肥、防除などの栽培管理 ・コンバインによる米・麦・大豆などの収穫作業 ・飼料作物の生産作業 ・農業機械の点検・整備 ・受託農地での各種農作業 などです。 手作業中心の農業ではなく、大型のトラクターやコンバイン、各種作業機械を使用する仕事が中心です。 農業経験は問いません。

福島第一原子力発電所の一般管理部門において、ご経験や適性に応じ、総務・資材・経理・人事のいずれかをお任せ。【総務】各種運営支援(会議体運営/文書管理/社内通達発信)、来訪者・協力会社入構手続き管理

企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-労務人事-1】福島_一般管理部門(総務・資材・経理・人事) 仕事の内容 福島第一原子力発電所の一般管理部門において、ご経験や適性に応じ、総務・資材・経理・人事のいずれかをお任せ。【総務】各種運営支援(会議体運営/文書管理/社内通達発信)、来訪者・協力会社入構手続き管理 施設/備品/消耗品管理、防災/危機管理事務局補助 【資材】資機材調達、契約/価格交渉補助、在庫管理/倉庫運営最適化、法令/社内規程遵守管理、資機材安定供給体制構築支援 【経理】伝票処理/支払・入金管理、予算/実績管理/月次年次支援、原価管理/コスト分析、会計/内部監査対応 【人事」採用(新卒/中途/出向受入)、労務管理、教育/研修企画・運営、制度運用、評価関連業務の補助、従業員の安全衛生管理、通勤バス運営 募集職種 【26-労務人事-1】福島_一般管理部門(総務・資材・経理・人事)

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

在宅研修・PC貸与！未経験から上場グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

「一人一部屋」のアパートを完備！家具家電付き／体一つで福島へ

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■福島第一原発関連施設の警備を担当 ■24時間365日、復興の現場を守る仕事 ■未経験歓迎・資格取得を全額サポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 復興の最前線で、施設を守る仕事です。福島第一原発関連施設での入退館管理・巡回警備をメインに、地域のさまざまな施設の警備をお任せします。制服を着用し、チームで現場を守ります。警備の経験がなくても、研修制度が充実しているので安心してスタートできます。 ＜具体的には＞ ☆各種施設での常駐警備（入退館手続き ・申請書記入案内／入館証配布／本人確認／情報記録／日々の記録／事前申請の取り纏め／入館証管理／月報報告）などをお任せします。 メインは、福島第一原発関連施設での業務 ・入退館管理（作業員の入館書確認など） ・施設内の巡回警備 また、福島第一原発関連以外でも ・ヨークベニマルなど地元商業施設 ・東日本大震災・原子力災害伝承館 …などの勤務地があります。 ＜勤務体系について＞ ・原則、24時間2交代制（8:30〜20:30／20:30〜8:30）の12時間シフト。4勤2休（1F入退管理）または月7～8日休み（他の現場）のサイクルで勤務します。休憩・仮眠時間も確保されています。 ・曜日固定の休みではありませんが、勤務サイクルが規則的なため、生活リズムが作りやすい働き方です。 ＜未経験の方へ＞ ・入社後はまず3日間の新人教育からスタート。終了後は代表との面談を行い、双方が納得した上で正式入社となります。「やってみたけど合わなかった」というミスマッチを防ぐための、会社としての誠実な姿勢です。 ・その後もベテランスタッフが同行するOJTで、実践的なスキルを着実に身につけていただけます。 ・各種資格取得を目指す方には、費用全額会社負担でサポートします。 ＜入社後の生活サポートについて＞ ☆仕事だけでなく、当社では生活面もしっかりサポートする体制を整えています。 ・県外から来るスタッフのために、一人一部屋のアパートを借り上げた寮を用意しています。家電もそろっているので、体一つで新生活を始められます。 ・家賃は会社が半額を負担（自己負担月3万〜3万5千円程度）。 ・また、車がない方には、生活が落ち着くまで社用車の貸し出しも行っています。 ＜移住者歓迎！富岡町への移住を応援＞ 富岡町は、コンパクトながら生活に必要なものがひととおりそろっています。スーパー、ドラッグストア、ホームセンター、飲食店。図書館や総合スポーツセンターなどの公共施設も新しく整備され、医療体制も充実しています。有名な「夜の森桜並木」をはじめ、海や山などアウトドアフィールドも近く、静かで落ち着いた暮らしができる場所です。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社コスモさくら警備保障について ///////////////////////// 今もなお福島の復旧・復興工事が続く中、その最前線には必ず警備員がいます。 コスモさくら警備保障は、双葉郡富岡町に本社を置く地元密着の警備会社。交通誘導から施設警備まで、地域の安全を24時間365日支えています。 業務の半数以上は、原発関連の現場。「まだあと何年かは続く」と言われる復興工事の警備を担いながら、震災前からお付き合いのある地元建設会社との信頼関係も、変わらず大切にしています。社員数は100名超。北海道から沖縄まで、全国各地から集まったスタッフが、それぞれの思いを持ってこの地で働いています。 創業以来、当社が大切にしてきたのは「社員第一」という考え方。 県外から来るスタッフのために一人一部屋のアパートを借り上げ、家電をそろえ、社用車を貸し出す。「体一つで来られる」環境を、当たり前のこととして整えてきました。定着率が高く、長く勤めるスタッフが多いのも、そんな社風があるからです。 ＜専務からのメッセージ＞ 当社の代表は、社員との距離がとにかく近くて、仕事のことだけじゃなく、私生活の相談にも乗ったりする。正直、「そこまでやらなくていいんじゃないかな？」というところまでやってしまう人なんです。そういう雰囲気が会社全体に染み込んでいるのかなとは思います。 経験はなくて構いません。それは自分たちが教えます。一番大事なのは、やる気だと思っています。 あとは、福島の復興に少しでも携わりたいという気持ちがある人に来てほしいですね。物をつくる仕事ではないけれど、その場所を守る仕事です。そういう仕事に意味を感じてくれる人と、一緒に働きたいと思っています。 （専務取締役・鹿島光太郎）

第二新卒者歓迎◎月給27万円～！土日祝休み年休120日以上！

仕事内容 ✅実務未経験・第二新卒歓迎！ 学校や資格勉強で培った簿記の 知識を活かして一生モノのプロへ ✅月給27万円以上スタート！ ＋高水準の賞与（3.5～6ヶ月分） ＆頑張りを評価するインセンティブ ✅年間休日122日＆試験休暇あり ワークライフバランスを保ちながら 資格勉強ともムリなく両立！ あなたにお任せするのは、 弊社の軸となる会計・監査、 そして経営支援のお仕事です。 既存のお客様に対して、 単なる事務職ではなく、 経営者のパートナーとしての 業務を行っていただきます。 「実務経験がないから不安…」 という方もご安心ください。 「簿記資格は取ったけれど実務はこれから」 という第二新卒・未経験の方を 充実の研修制度でゼロから 育てるための採用です。 まずはデータ入力や先輩への同行など、 できることから段階的にお任せします。 デスクワークの枠を超え、 直接現場での経理指導や 提案業務を通じて、 一生モノの専門スキル （会計・税務・コンサルティング力） が身につくのが大きな特徴です。 顧問先へ状況を確認する監査業務や、 顧問先の決算、会社のシステムを 利用した予算・実績の管理など、 企業の成長を支えるやりがいを 実感していただけます。 |◤ 入社後について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要な知識は 入社後の研修で学んでいただけます。 ✅まずは内勤・データ入力から！ 社内システムの使い方を学びながら、 データ入力や書類整理を行います。 学校や資格の勉強で学んだ 「簿記の知識」を、まずは実務へ 落とし込むことからスタートしましょう。 ✅先輩の訪問に同行！ 先輩が地元の経営者の方と どんな話をしているのか、 隣で聞いてコミュニケーションの 流れを学びます。顔を覚えてもらう ことから始めましょう！ ✅少しずつ自分の担当を持ち、プロへ！ わからないことは気軽に相談できる 環境なので、安心して業務範囲を 広げていけます。 もちろん各社員には担当のお客様が つきますので、一人ひとりが 地域企業の成長に深く関わる様々な 業務に携わり、一生モノの専門性を 身につけることができます。 ～働く環境について～ ・社内平均年齢：36.8歳 ・中途入社比率：8割 ・男女比率 男8：2女 ・未経験者経験者比率 未経験者 6：4 経験者 20代～40代の幅広いメンバーが、 チームワークを大切に 切磋琢磨している職場です！ 在籍スタッフの6割が未経験からの スタートなので、質問もしやすく、 日商簿記の取得を目指している方や、 税理士・公認会計士などの資格試験に 向けて勉強中の方など、 新しいキャリアに挑戦したい 第二新卒の方なども すぐに馴染める環境です。 |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■巡回監査業務 ┗定期的に訪問し、 帳簿のチェックなど “企業の健康診断”を行います ■決算監査業務 ┗決算書の作成などを行います ■戦略経営支援業務 ┗経営者と一緒に、売上UPや 会社の成長に向けた計画を考えます ■資産税対策業務 ┗将来の相続税や贈与税など、 資産にかかる税金を抑えるための アドバイス ■自計化支援業務 ┗お客様自身でスムーズに会計ソフトへ 入力できるよう、操作や仕組みを 優しく教えます ■申是優良企業誕生支援 ┗税務署から「正しく誠実な申告を している素晴らしい会社」と 認められるようサポートします ■ハッピーエンディング相続対策支援 ┗未来へ繋ぐ円満な相続をサポート ■企業防衛と超リスマネ保険指導の徹底支援 ┗万が一の事態から会社や従業員を 守るため、最適な保険やリスク対策を 提案します ■経営参与業務 ┗経営者の頼れるパートナーとして、 会社の重要な意思決定や会議の サポートを行います

年間休日115日/残業月5時間/独身寮食費光熱費込み2万円

仕事内容 【総合職の募集！】 今回の募集は 総合職としての 採用となります！ 面談の中で適性を 判断させて頂き、 最適な仕事内容を ご提案いたします◎ もちろんご希望も 最大限に考慮 しますので、 安心して面談に 臨んでくださいね♪ 【仕事内容について】 適性や希望に応じて 以下のいずれかの 業務をお任せします。 【1】ルート・開拓営業 本社（福島県郡山市）を 拠点としながら、 主に首都圏での 営業活動や出張業務を 行います。 ■主な業務 ●直営店やスーパー、 サービスエリア等へ 商品の納品・配達 ●担当者と連携した 売り場づくりや POP作成、商品提案 ●首都圏エリアでの 新規顧客の開拓 ※状況に応じて、 構内での商品の 梱包作業などを 行う場合もあります。 【2】通販・相談窓口 商品の受注から 発送手配までの 通販業務全般と、 お客様からの 問い合わせに 対応します。 ■主な業務 ●通販・ECサイト運営 電話やFAXの注文を システムへ入力、 サイトへの商品登録、 工場への発注など ●お客様の注文管理、 発送手配 ●お客様相談室 専用電話での 問い合わせ対応 （「どこで買える？」 などの質問回答） ※稀にスーツを着用し お客様先へ直接 訪問し対応すること もあります。 ※繁忙期（GW、お盆、 年末年始など）は、 製造現場の応援や 構内作業を行う こともあります。 （夜勤の可能性あり） 【3】物流管理・出荷 「ままどおる」や 「エキソンパイ」など 自慢のお菓子を、 清潔な室内環境で 出荷に向けて 準備するお仕事です。 ■主な業務 ●発注数に応じた 各種商品の仕分け ●出荷先ごとの 段ボール梱包作業 ●宅配便の 伝票貼り付け作業 ●通信販売用商品の 発送作業 ●集荷トラックへの 積み込み補助作業 【4】受注管理（事務） 基本的には 事務所内での デスクワークです！ 取引先からの注文を 処理して工場へ 手配する事務作業を 行います。 ■主な業務 ●取引先からの受注 （データやFAX等） の受付・確認 ●午前中を中心とした 受注データや 伝票の整理作業 ●受注データに関する 各種問い合わせ対応 ●午後を中心とした、 工場への発注データ 入力作業 （システム使用）

未経験OK✨Excel入力ができればOK！大手取引で安定◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ ┏─・─・─・─・─・─・─・─・─┓ 未経験からスタートできる事務作業✨ 家庭やプライベートと両立しやすい◎ ┗─・─・─・─・─・─・─・─・─┛ ⭐この求人のポイント ──────────────────── ✅未経験大歓迎！数字入力ができればOK ✅安心のサポート体制＆先輩のフォローあり ✅転勤なし！地元で腰を据えて働ける ✅1時間単位の有休取得OK！家賃8割会社負担 ✅大手自動車メーカー取引多数で経営安定！ ⭐具体的なお仕事内容 ──────────────────── 自社製品（トラック等の特殊車両）の 「車両登録」に関するデータ入力や 申請書類の作成をお任せします！ 専門知識は一切不要！ PCで数字や文字の入力ができれば すぐに覚えられるカンタンなお仕事です◎ 【主な業務内容】 ⏩専用フォーマットへのデータ入力 （Excelへの数字入力など） ⏩車検証や登録に関する書類の作成・確認 ⏩社内担当者や関係部署との連絡・確認 ⏩書類の整理やファイル保管などの事務作業 ＼丁寧にお教えします！／ 50代、60代のベテランが現部署にいるので 最初は教えてもらいながら、少しずつ 流れを覚えていけば大丈夫です◎ いずれは1人で何でも対応できる、プロを 目指してください！ ⭐募集要項 ──────────────────── ・17万4,500円～23万9,500円 【月収例】 月収24万円／26歳・未経験入社 （月給18万5千円＋各種手当 ＋残業手当） 【年収例】 360万円／29歳・入社4年目 ※各種手当＋残業手当＋賞与あり 【勤務時間】 ・8:00～17:00 【休日】 ・週休2日制（会社カレンダーによる） ※月2回の土曜日出勤あり 【試用期間】 ・6ヶ月（本採用と条件同じ） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり ・通勤手当 ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・資格取得支援あり など 別途会社独自の福利厚生制度あり。 ・1時間単位で有給取得可能！ 「今日は16時で上がって病院に行きたい」 「子供の用事を済ませてから出社したい」 とプライベートを優先することができます。 ・会社のものはみんなのもの、シェアギフト制度！ お中元やお歳暮でいただいたものは 社員で欲しい方にプレゼント。 またクリスマスイブには毎年会社から クリスマスケーキもプレゼントしています。 ✅当社について ──────────────────── 設立より60年の歴史ある企業で、 TOYOTA・日産等の大手自動車メーカー様 からJAXAといった有名企業を主要取引先と しており、経営・売上ともに 安定しております。 昭和47年、当社は世界で初めて トラックの荷台そのものを スライドさせて、スロープのように 傾斜できる車両（セフテーローダ）を 開発し、積載が難しかった車両・機械 などの搬送における省力化と安全性を 実現しました。 開発当初よりスライドボディの生産実績は 揺るがず、業界を牽引し続けています。 「やってみようぜ！」を合言葉に 挑戦を歓迎する社風が自慢です✨ ★経済産業省「地域未来牽引企業」認定 ✅当社の製品「セフテーローダー」について ──────────────────── セフテローダーは、自動車を載せて 運ぶための「積載車」の一種です。 最大の特徴は、荷台部分が傾斜して地面に 近づく構造になっており、車を無理なく 積み降ろしできることです。 レッカー移動や事故車の回収、 新車の納車など、車を運ぶ必要がある さまざまな現場で使われています。

JR貨物グループ⭐️未経験OK・年休122日・賞与4ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ＼エネルギーインフラを、現場から支える／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「20代のうちに、手に職をつけたい」 「シフトが不規則で、先が見えない」 そんな方に、JR貨物グループで 国家資格から始めませんか。 ⭐7:40〜17:10がメイン。※休憩時間を含みます。 ⭐年間休日122日以上・完全週休2日制 ⭐賞与年2回／昨年実績4ヶ月分 ⭐31歳・入社13年目のモデル年収530万円 ⭐残業は月平均5〜10時間と少なめ ⭐資格取得は費用全額を会社が負担 ⭐マイカー通勤OK ┏━━━━━━━┓ ◆お仕事内容◆ ┗━━━━━━━┛ 郡山営業所は、福島県内へ 石油製品を安定供給する基地です。 社会インフラを止めないことが仕事です。 ✅石油製品の入出荷と在庫数量管理 鉄道タンク車やタンクローリーへの 受け渡しを管理し、在庫を正確に把握します。 ✅施設・設備の安全点検と保守管理 配管・バルブ・ポンプなどを巡回点検。 異常の芽を早期に見つけます。 ✅PCを使用した管理事務処理 入出荷データの入力、日報、各種申請。 現場作業だけの仕事ではありません。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆こんな経験が活きます◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ビル・施設の設備管理をされてきた方なら、 巡回点検・記録等は活かすことができます。 製造ラインや検査で 「手順どおり正確に」を積み重ねてきた方も、 危険物を扱うこの現場に向いています。 鉄道・バス・トラックなど 運輸の現場で働いてきた方は、 「止めてはいけない仕事」の緊張感が すでに身についています。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆全国転勤についての大切なお知らせ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 当社は全国10事業所を持つインフラ企業です。 このポジションは、 将来的な異動を前提とした総合職採用です。 転勤は「負担」ではなく、 複数の基地を経験して視野を広げ、 管理職・幹部候補へ進むためのキャリアです。 ＼転居のご負担は会社が支えます／ ・借上社宅制度（会社負担50%・上限4万円） ・住宅手当あり ※適用条件の詳細は面接時にご説明します。 ～～ 1日の流れ ～～ 07:30 出社・朝礼／先輩と当日の予定を確認 07:45 受入作業 09:30 休憩 09:40 設備の巡回点検（先輩に同行） 10:00 受入作業 12:00 昼休憩 13:00 受入作業 14:45 休憩 14:55 受入作業 16:30 引継ぎ・日報記入 16:40 退社（残業は月平均5〜10時間） ▼ここは正直にお伝えします ━━━━━━━━━━━━━ ・危険物を扱うため、 手順とルールを必ず守る仕事です。 地道な確認作業の積み重ねになります。 ・月ごとの勤務指定により、 4:30〜13:00、10:30〜19:00、8:45〜翌日9:00（一交勤務） などの早番に入ることがあります。 ※月に５回程度です。 ・将来的な転勤があります。 勤務地を動かせない方には不向きです。 ▼この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━ 自分が管理した製品が、 福島県内のガソリンスタンドや 工場へ届いていきます。 生活を止めない仕事に、手応えがあります。

未経験でも月収34万円以上可！入社支度金7.5万円現金支給！寮完備で引越し費用は会社負担OK！ 

仕事内容 ＼原子力発電所の施設警備スタッフ募集／ 大熊町の発電所にて、 施設内の安全を守る 警備業務をお任せします。 ＜仕事内容＞ ■出入管理 施設へ出入りする人・車両・物品の確認 ■巡回・監視 施設内や周辺を巡回し、 不審者や異常がないかチェック 工場内は敷地が広いので、 社用車で移動することもあります！ ■緊急時対応 異常発生時の確認・報告・初期対応 ＼おすすめポイント／ ◎未経験歓迎！丁寧な研修あり ◎マニュアル完備で安心スタート ◎資格取得支援制度あり ◎昇給あり 社会インフラを支える、やりがいのある仕事です。

＜発注者支援＞⭐土日祝休み⭐年収530万円～720万円も可能

仕事内容 ＼あなたの経験を、次のステージへ！／ ― 発注者の立場でインフラを守る ― ▼この求人をまとめると… ⭐最低月給44万円以上！/昇給あり ⭐土日祝休み×年間休日125日以上 ⭐官公庁側の立場として行う仕事 ⭐基本、複数名のチーム体制 ■『発注者支援』とは？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共事業の発注者であるNEXCOや 国・都道府県、政令指定都市などの 官公庁が行う業務をサポートする仕事。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■発注者ならではのメリットも沢山■■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅勤務体系は官公庁基準で労働環境◎ ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日＋10日間の有給消化推奨 ＝『✨実質年間130日休み✨』 ✅多様な大規模プロジェクトに関われる …地図に残るようなスケールの大きな仕事を 動かしていくやりがいや大きな達成感も◎ ✅官公庁のサポートを受けられる安心感 …相談できる環境体制も整っているので 一人で抱え込む必要はありません。 - 【仕事内容】 ネクスコ側の立場（発注者支援業務）として 高速道路の保全・維持管理を目的とした 点検業務を担当していただきます。 ▼具体的には… ・高速道路の舗装、橋梁、トンネル のり面、擁壁等の構造物を対象に 目視や打音等で点検作業 ・評価と判定を実施 ・構造物の健全性把握等に必要な データを点検管理システムへ入力 ※高速道路上で行う仕事なので 2名以上での体制で行います。 ▼その他 ・PCにて管理システムへの入力作業、 ・報告書の作成、写真整理 など ※業務において Excel・Wordの使用（基本操作）あり ◎基本、複数名のチーム体制なので 周りと相談できる環境です。 経験の浅い方や未経験の方でも 安心して始められます。 ◎スキルアップに係る各種制度あり - ■当社で働くメリット◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐社宅完備や社用車貸与 ⭐近隣への出張面接OK ⭐勤務地は全国から選べる など他にも様々なサポートをご用意。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■遠州建設コンサルタント株式会社■■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は静岡県浜松市に本社を置き、 支援業務をメインに全国の官公庁の 施工管理業務を行っている会社です。 壮大なステージで活躍したい。 “ワーク”も“ライフ”も大切にしたい。 そんなあなたのご応募を、 心よりお待ちしております。

未経験歓迎・大規模農業の立ち上げメンバー／社宅完備・賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：農学学術研究、農家/農作業スタッフ、生産技術（食品/飲料/たばこ） ――【アピールポイント】―― ■トマト・水稲の栽培を一から経験できる ■農業を通じて地域に貢献したい方へ ■移住支援金で楢葉町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島県飯舘村で大規模トマト施設栽培と水稲栽培を手がける農業従事者を募集します。 ☆現在、大型トマトハウスを11棟建設中。2026年度中の稼働に向けて、立ち上げから関わっていただける方を求めています。 ☆農業未経験の方も大歓迎！将来的には加工・販売まで視野に入れた六次産業化も目指しており、農業の幅広い工程に携わることができます。 ＜具体的には＞ ・播種、育苗、定植 ・灌水、施肥、温度管理などの日常管理 ・収穫、選果、出荷作業 ・施設内の環境管理、簡単なメンテナンス ・耕起、代かき、田植え（トラクター・田植機使用） ・除草、病害虫防除、水管理 ・稲刈り（コンバイン使用） ・籾摺り、乾燥、出荷 など ＜トマト栽培について＞ ☆飯舘村に大型ハウスを11棟建設中。2026年度中の稼働を予定しています。 ☆大規模施設での栽培管理を通じて、農業の技術と知識を体系的に身につけることができます。 ＜水稲栽培について＞ ☆1.7ha圃場で稲作を行います。トラクターや田植機、コンバインといった農業機械を使った作業が中心です。 将来的には、圃場を25haまで広げていく予定です。 ☆一年を通じて稲作の全工程に携わることができます。 ///////////////////////// 株式会社ダイサンについて ///////////////////////// 株式会社ダイサンは、建築・電気・土木事業を出発点に、太陽光発電、農業、女子硬式野球チームの運営と、幅広い分野に事業を展開しています。 その根底にあるのは、「解決を任されたのは、わたしたち。」というスタンス。 エネルギー問題、インフラ整備、地域の課題。 必要とされる場所に、必要なかたちで応えてきた会社です。 === 福島県で展開していく農業事業も、そうした流れのなかにあります。 東日本大震災と原発事故により、長年にわたって避難を余儀なくされてきた福島県飯舘村。 その地で、大規模トマト施設栽培と水稲栽培に取り組むのは、農業を通じた地域の再生と、持続可能な農業の新たなモデルをつくるためです。 ＜先輩移住者からのメッセージ＞ 仕事を変えるだけでなく、住む場所ごと変えてみようと思いました。神奈川から福島へ。距離だけでなく、生き方そのものを変える決断でしたが、後悔はありません。 飯舘村の自然の美しさには、毎日のように気づかされます。季節ごとに違う花が咲き、空の広さと青さは都市部では味わえないものがある。農作業の合間に広がる景色にも毎回はっとします。それだけで、ここに来てよかったと思えます。 今後は、生産だけにとどまらず、加工や販売まで一貫して手がける六次産業化にも関われればと考えています。 「頭で知っていることと、実際に手を動かして感じることはまるで違う」。この仕事に就いて気づいたことです。その感覚を積み重ねながら、飯舘村の農業に深く関わっていきたいと思っています。 （シモさん／50代／神奈川県からの移住）

バッテリー製品に関する品質保証・品質管理業務をご担当いただきます。 国内外拠点と連携して製品の安全性・信頼性を確保する、事業上重要な役割を担うポジションです。

企業名 株式会社村田製作所 求人名 【福島】品質保証＜法規・コンプラ｜海外拠点と推進｜マネジメント挑戦可＞ 仕事の内容 バッテリー製品に関する品質保証・品質管理業務をご担当いただきます。 国内外拠点と連携して製品の安全性・信頼性を確保する、事業上重要な役割を担うポジションです。 【詳細】 ■国内外法規(製品安全・環境・輸送規制など)の調査・適合確認 ■製品コンプライアンスに関する解釈、社内展開 ■規制要求に基づく社内指導 ■海外顧客、海外拠点とのコミュニケーション ■関連部署と連携した品質改善活動 募集職種 【福島】品質保証＜法規・コンプラ｜海外拠点と推進｜マネジメント挑戦可＞

★無機化学製品(硫酸バリウム等)の品質管理業務を担当し、製造部門や検査部門と連携しながら品質課題の解決を推進します。ユーザー対応や技術資料作成も行い、製品の安定供給と品質向上に貢献できるポジションで

企業名 堺化学工業株式会社 求人名 【福島/品質管理】★未経験歓迎/顧客連携重視/土日祝休み/UIターン歓迎/転勤無 仕事の内容 ★無機化学製品(硫酸バリウム等)の品質管理業務を担当し、製造部門や検査部門と連携しながら品質課題の解決を推進します。ユーザー対応や技術資料作成も行い、製品の安定供給と品質向上に貢献できるポジションで す。【具体的には】硫酸バリウム製品、チオ尿素製品の品質管理業務全般、品質マネジメントシステム(QMS)の推進・運用、異常発生時の原因解析および是正対応の推進、担当製品に関する評価・分析、ユーザー対応や拡販活動における技術資料作成および説明対応を行います。★経験の長い社員もおり、段階的に教育・実務付与を行いますので、未経験の方もご安心ください。 募集職種 【福島/品質管理】★未経験歓迎/顧客連携重視/土日祝休み/UIターン歓迎/転勤無

16時退社で残業なし！夕方からの私生活をのびのび満喫

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス 自然に囲まれたゴルフ場で、 コースの芝生メンテナンスを担当します。 16時退社で残業なし。 夕方からのプライベート時間をたっぷり確保できる職場です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 福島県いわき市（ヘレナ国際カントリー倶楽部） スタッフ数 ｜ 20代〜60代まで 幅広い世代が活躍中 未経験比率 ｜ ほとんどが未経験から スタート 残業時間 ｜ 原則なし 退社時刻 ｜ 16:00（夕方以降は 自分の時間） 駐車場 ｜ 無料駐車場完備（車通勤・らくらくマイカー通勤OK） 特別優待 ｜ 平日1ラウンド1100円でプレー可能（スタッフ限定） その他割引 ｜ 敷地内の宿泊・乗馬・いちご狩りなどの施設割引あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ AM 07:00 出社・グリーン刈込み作業開始 AM 09:30 刈り払い、 他スタッフのサポートなど PM 12:00 昼休憩（しっかりリフレッシュ） PM 01:00 刈込み作業の続き ※金曜はカップ切り・バンカー均し等 PM 04:00 退社。16時にお仕事が 終了するため、 夕方からの時間をのびのび使えます。 ■仕事内容 ゴルフコース内の芝生や 樹木などの管理業務です。 ・芝の刈込み ・芝の張替え ・散水 ・樹木の剪定 ・害虫駆除 ・コース内清掃 など ※作業には機械や作業車（MT車）を 使用します。 ※先輩スタッフが一緒に作業をしながら丁寧に 教えるので、未経験の方も安心です。 ■研修・サポート体制 未経験からスタートした先輩ばかりなので、 新人の気持ちをよく理解しています。 ゴルフの知識や芝管理の経験がなくても、 道具の使い方から作業のコツまでイチから丁寧に 指導します。 ■給与・待遇 日給制ではありますが、安定した収入が 得られます。 【月収例24万900円】 日給8,300円×23日+職務手当4万5,000円+交通費5,000円 ※無料の駐車場完備。小名浜方面から車で 20〜30分、泉・植田方面から 10〜15分程度で、通勤も便利です。

電子材料事業の郡山拠点にて総務担当者を募集します。総務分野における多岐に亘る業務を行っています。ご経験や力量を踏まえて、相談の上、担当業務を決めていきます。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【郡山】総務･環境推進担当│世界の技術革新を支える電子材料工場/福利厚生◎ 仕事の内容 電子材料事業の郡山拠点にて総務担当者を募集します。総務分野における多岐に亘る業務を行っています。ご経験や力量を踏まえて、相談の上、担当業務を決めていきます。 ・ES向上につながる快適な職場環境改善や物理的セキュリティー総務システム、総務サービスの提供、企業価値向上につながる従業員教育・社会文化活動。 ・企業として脱炭素化に貢献すべく、廃棄物・有害物質の削減を推進。大気・水質・土壌・地下水等の環境汚染を予防し、地球環境と生態系の保全に務め、事業運営の基盤を強化する。 募集職種 【郡山】総務･環境推進担当│世界の技術革新を支える電子材料工場/福利厚生◎

2022年にオープンしたの牧場で運営スタッフを募集します！

仕事内容 全国で戸建住宅を手掛けるハウスメーカーが、新規事業として牧場を開設しました！ ※当社保有林を活用する為 ＝お任せする仕事＝ 当社で運営をしている牧場の管理スタッフを募集します。 ・動物の飼育（現在：牛３頭、鶏１０羽程度、犬１匹） ・社有林の整備（造林、下刈、間伐等） ・そのほか軽作業 ２０２２年度、牧場としての運営がスタートしました。 牛や鶏の飼育も始まっており、 牧場に協力頂ける新たなメンバーを募集します。

福島第一原子力発電所の廃炉事業において、ドローンやロボットを活用した遠隔作業の計画立案から現場運用までを一貫してお任せします。各部門からの遠隔化ニーズに対し、作業目的や条件を整理し、安全性と実現性

企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-廃炉-15】福島_ドローン・ロボットを活用した廃炉作業の計画・運用管理 仕事の内容 福島第一原子力発電所の廃炉事業において、ドローンやロボットを活用した遠隔作業の計画立案から現場運用までを一貫してお任せします。各部門からの遠隔化ニーズに対し、作業目的や条件を整理し、安全性と実現性 を踏まえた運用計画を策定します。 ■遠隔作業の目的整理、要件確認、運用計画の立案 ■モックアップ検証やリスク評価を通じた実施可否の検討 ■作業前レビュー、現場での進行管理・安全管理 ■異常発生時の状況把握、対応案の整理および関係者との連携 ■作業後の振り返りを通じた改善活動、標準化の推進 ■オペレーター指導や訓練を通じた技術継承・育成 募集職種 【26-廃炉-15】福島_ドローン・ロボットを活用した廃炉作業の計画・運用管理

福島第一原子力発電所の廃炉事業に関する広報・広聴活動を担い、社会との信頼関係を支える役割です。技術部門と連携し、正確で分かりやすい情報を適切なタイミングで発信し、対話を通じた理解形成を進めていきます

企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-廃炉-6】福島_広報_広聴活動(リスクコミュニケーション/危機管理広報) 仕事の内容 福島第一原子力発電所の廃炉事業に関する広報・広聴活動を担い、社会との信頼関係を支える役割です。技術部門と連携し、正確で分かりやすい情報を適切なタイミングで発信し、対話を通じた理解形成を進めていきます ■廃炉事業に関する広報・広聴施策の企画立案および実行 ■報道発表資料やQAの作成、記者会見の準備・運営 ■緊急事案発生時における迅速な情報整理と対外対応 ■視察対応に関する企画検討およびロジスティクス調整 ■行政・自治体を含む関係者との継続的なコミュニケーション ※日常的な情報発信から緊急対応、企画から実行まで一貫してご担当頂きます。 募集職種 【26-廃炉-6】福島_広報_広聴活動(リスクコミュニケーション/危機管理広報)

『びっくりドンキー』をはじめとする自社ブランドへ、安全で高品質な食材を届ける重要拠点でのお仕事です。まずは現場実務からスタートし、段階を踏んで管理業務へと幅を広げていきます。

企業名 株式会社アレフ 求人名 【製造・配送の生産管理スタッフ】福島★年休120日★福利厚生充実★ 仕事の内容 『びっくりドンキー』をはじめとする自社ブランドへ、安全で高品質な食材を届ける重要拠点でのお仕事です。まずは現場実務からスタートし、段階を踏んで管理業務へと幅を広げていきます。 【主な業務内容】■製造：ハンバーグ・ソースの調理加工や洗浄から開始し、将来は品質・設備・シフト管理等を担当。■配送：ピッキングや棚卸から開始し、発注・出荷進捗・シフト調整を担当。 【環境】 年休120日でプライベート重視も可能！充実した福利厚生でお迎えします。 募集職種 【製造・配送の生産管理スタッフ】福島★年休120日★福利厚生充実★

事業所の事業所の安全衛生事務局として、安全衛生および福利厚生業務をお任せします。具体的な業務としては、下記をご経験に合わせて対応いただきます。

企業名 日東紡績株式会社 求人名 【福島/安全厚生担当】東証プライム市場上場メーカー/年間休日123日 仕事の内容 事業所の事業所の安全衛生事務局として、安全衛生および福利厚生業務をお任せします。具体的な業務としては、下記をご経験に合わせて対応いただきます。 【業務内容】■労働環境に関する法改正の対応に関するとりまとめ ■安全衛生教育の実行 ■産業医や看護師との連携(健康診断実施、ストレスチェック実施職場巡視)■労働災害防止計画の策定・記録保管、行政対応、防火防災管理等 ■事業所の福利厚生施設（食堂、駐車場、更衣室、トイレ等）の維持管理 募集職種 【福島/安全厚生担当】東証プライム市場上場メーカー/年間休日123日

【第二新卒・既卒歓迎！】データ入力や書類作成、電話対応などの一般事務♪面接1回／残業少なめ／賞与あり

仕事内容 ◆ データ入力 ◆ 書類作成・整理 ◆ 電話・来客対応 ◆ 各種申請書・報告書の作成 など 業務の流れなは丁寧にレクチャーします♪ 未経験の方も安心してお仕事スタート◎ ＼ ポイントはココ！ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安心・安定の正社員採用求人です！ ◆ 事務未経験でも応募大歓迎 ◆ 面接1回！スピード選考を心がけています！ ◆ 土日祝休みでワークライフバランスばっちり◎ ◆ 残業少なめ！定時退社が基本です！ ◆ 産前・産後休暇、育児休暇あり◎ ＼ こんな方は活躍できます！ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員での就業を目指している ・土日祝休みで働きたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・事務職としてスキルを身につけたい ・結婚や育児を経ても働きたい ＊＊＊＊＊＊＊＊ 本求人は株式会社HARE JAPANが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社HARE JAPAN 事業許可番号：13-ユ-312573 個人情報の取り扱いについて・利用規約：https://hare-inc.co.jp/privacy/ ＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人内容問い合わせ先 株式会社HARE JAPAN TEL：03-6822-3166 Mail：ad-entry@hare-inc.co.jp 対応スピードと的確な提案で選ばれる転職エージェントです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊

福島第一原子力発電所における廃炉事業を人財育成の側面から支える役割です。特殊性の高い廃炉作業を担う人財に対し、必要な知識・技能・行動を体系的に育成するための研修を企画・運用します。

企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-廃炉-8】福島_廃炉技術研修の企画、実施、管理 仕事の内容 福島第一原子力発電所における廃炉事業を人財育成の側面から支える役割です。特殊性の高い廃炉作業を担う人財に対し、必要な知識・技能・行動を体系的に育成するための研修を企画・運用します。 ■廃炉技術に関する各種研修の企画、実施、運営管理 ■新入社員向け研修の設計および実施、受講状況の管理 ■運転員を対象とした訓練プログラムの企画・運用 ■研修効果の評価と改善サイクルの推進 ■現場所員との意見交換を通じた研修内容の見直し 募集職種 【26-廃炉-8】福島_廃炉技術研修の企画、実施、管理

生産工程の設計・改善を担当します。開発部門が設計した製品を品質・コスト・生産性の観点から最適な形で量産化するため、工程設計から設備導入、試作対応まで幅広く携わるポジションです。

企業名 アネスト岩田株式会社 求人名 【福島】生産技術（工程設計・量産立ち上げ）★プライム上場★未経験歓迎 仕事の内容 生産工程の設計・改善を担当します。開発部門が設計した製品を品質・コスト・生産性の観点から最適な形で量産化するため、工程設計から設備導入、試作対応まで幅広く携わるポジションです。 【具体的な業務】■新製品・試作品の工程設計、量産立ち上げ ■製造工程の改善（品質・生産性向上、コスト削減）■生産設備の導入、改善、自動化の企画・推進 ■機械加工設備の稼働率向上、板金工程の内製化推進■製造標準書等の作成、PLMシステムによる情報管理 ■他部門との連携、海外工場への技術支援や技術移管 ※将来的には、海外工場への技術展開や海外赴任プロジェクトに参画いただく可能性があります。 募集職種 【福島】生産技術（工程設計・量産立ち上げ）★プライム上場★未経験歓迎

＜有資格者募集＞■発注者支援■土日祝休み■年130日休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木アフターサービス/フィールドエンジニア、土木設備メンテナンス ＼この求人をまとめると…／ ●発注者側の立場で業務を行います ●前職の給与を考慮します ●土日祝休み、年130日休み ●資格を活かしたキャリアアップも可能 ●10月1日から勤務できる方歓迎 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・技術士 建設部門 ・技術士補 建設部門 ・土木学会認定 2級土木技術者 ・土木学会認定 1級土木技術者 ・RCCM いずれかの資格を お持ちの皆さんへ。 土木施工管理技士の資格を活かした キャリアアップの場として、 発注者側と同じ目線で 仕事をする発注者支援に チャレンジしてみませんか。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜●仕事内容は…＞ 高速道路における保全を 目的とした点検業務です。 のり面、橋梁、舗装、擁壁などの 構造物が主な対象となります。 現場にて目視、打音などで調査を行い 調査書類を作成する業務です。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＼ココがポイント！／ ★発注者側だからこそ、働きやすさも抜群。 週末（土日祝）休みで、 しっかりリフレッシュ。 年間休日は120日ですが、 10日間の有給消化を会社が推奨しているので 実質年間130日休みです。 タイミングにもよりますが、 定時で帰れる日がたくさんあります。 ★入社前後のサポートもバッチリ。 当社で働くメリット多数！ ●社宅完備 ●社用車貸与 ●遠方より赴任の場合、家賃全額補助 ※当社規定有 ●面接1回 ●給与は経験・資格を考慮して決定 など、応募される方の負担が 少しでも減るよう、 充実のサポート体制をご用意しています。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜●会社について＞ 株式会社パートナーズは、 日本各地に支社を置き、 全国の官公庁の施工管理業務を行う会社。 NEXCO・国土交通省・地方自治体他の 支援業務をメインで操業しております。 設立をしてから12年。 支社は札幌、仙台、東京、 浜松、名古屋、大阪、福岡に構え 全国区を網羅しています。 正社員数370名という規模と 高い技術を評価され、 年々、受注が増え続けています。

入社祝金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離） 当社は昭和20年に創業以来、総合物流会社として地域貢献を続ける会社です。 お客様からのご要望に応え、地域の物流を支える仲間を募集します。 【アピールポイント】 ✅ 入社祝金10万円支給（条件あり） ✅ 県外からの単身移住の場合、独身寮（借上社宅）あり！ ✅ 総支給額の目安は28万円～45万円（支給実績） 2026年4月から給料を見直しました！ ✅ Gマーク取得済みの優良企業 ✅ 家族での移住をお考えの方はグループ企業の不動産仲介をご利用いただけます。 【仕事内容】 ・12～13ｔウイング車・冷蔵ウイング車の乗務をしていただきます。 ・取扱い荷物は、米穀、青果物、機械、化学薬品、プラスチック製品、建築資材などです。 ・運行エリアは、福島県内および山形県、宮城県、関東方面、北陸方面、北信越方面等です。 ・バラ積・卸しがあり（作業内容に応じて別途手当支給）ます。 ・週２回程度一泊運行があります（深夜割増手当別途支給）。

未経験歓迎◎月給30万円～！土日祝休み年休120日以上！

仕事内容 司法書士・行政書士業務を中心に、 相続・会社設立・各種申請などの 業務をお任せします。 単なる書類作成や手続きだけではなく、 お客様の人生やご家族の未来に 寄り添う支援を大切にしています。 具体的には… ・相続に関する各種手続き ・遺産整理業務 ・相続対策支援 ・会社設立支援 ・議事録作成 ・定款変更・定款再編 ・許認可申請 ・顧問先対応 ・ハッピーエンディングノートを 活用した相続対策支援 など 特に相続分野では、 「争続」にしないための事前準備や、 ご家族の想いを整理する支援にも 力を入れています。 |◤ “ハッピーエンディングノート”を 活用した相続支援 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所では、 “手続きだけを行う相続”ではなく、 「その人らしい人生の締めくくり」を 支える相続支援を行っています。 その一環として活用しているのが、 『ハッピーエンディングノート』です。 財産のことだけでなく、 ・家族への想い ・今後の希望 ・大切にしている価値観 ・もしもの時に伝えたいこと などを整理しながら、 ご本人・ご家族双方が安心できる 相続対策を支援しています。 士業というと、 「堅い」「事務的」というイメージを 持たれがちですが、 当事務所では“人に寄り添う支援”を 大切にしています。 そのため、 ✔ 相続相談に深く関わりたい ✔ ご家族の不安を減らしたい ✔ 形式的な手続きだけでは終わりたくない そんな想いを持つ方には、 非常にやりがいを感じられる仕事です。 |◤ この仕事の魅力 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AI化が進む時代だからこそ、 士業にも“人だからできる価値”が 求められています。 当事務所では、 ✔ 相続対策 ✔ ご家族との面談 ✔ 経営者支援 ✔ 法務相談 ✔ 許認可支援 など、コミュニケーション力や提案力を 活かせる仕事が中心。 「ただ処理をこなす毎日」ではなく、 “ありがとう”を直接いただける場面が 多い環境です。 |◤ 入社後について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要な知識は、 入社後の研修やOJTでしっかり学べます。 相続分野の経験が浅い方も、 先輩社員と一緒に実務を 進めながら成長可能です。 わからないことは気軽に相談できるため、 一人で抱え込まずに働けます。 また、担当制のため、 部分業務だけではなく、 案件全体に携われる面白さがあります。 |◤ 働く環境について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内平均年齢：36.8歳 ・中途入社比率：8割 ・男女比率：男性8：女性2 ・未経験者：経験者＝6：4 ・20代～40代活躍中 若手～中堅メンバーが中心に活躍しており、 相談しやすく風通しの良い雰囲気です。 “昔ながらの堅い士業事務所”というより、 コミュニケーションを大切にしながら、 チームで協力して進めていくスタイルです。

会計事務所経験者歓迎！前給保証/賞与年3回/毎月報奨金有

仕事内容 ”数字を見る”だけでは終わらない。 経営者のパートナーとして、 企業の未来を支える仕事です。 ✅前職以上の給与補償 ✅月給40万円以上スタート可能 ✅賞与年3回（前年5.5ヵ月） ✅年間休日120日以上 ✅経験・スキルを正当に評価 ✅経営支援・相続・資産税まで 幅広く携われる 会計ソフトへの入力や、 過去の数字をまとめるだけの 業務に物足りなさを 感じていませんか？ 私たちが求めているのは、 作業者ではなく、 経営者の右腕として 企業の未来を動かす 「経営支援者（パートナー）」です。 福島に深く根ざし、 地元の経営者と ダイレクトに向き合うからこそ、 あなたの財務改善提案や 資金繰り支援が企業の命運を 大きく変える手応えを 実感できます。 あなたが培ってきた経験を、 私たちは「前給保証」などの 目に見えるカタチで正当に評価します！ ステップアップを目指す方に、 これ以上ない裁量と環境をお約束します。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、 顧問先企業への会計・監査業務を ベースとした、一歩踏み込んだ 「経営コンサルティング業務」です。 記帳確認や数字のチェックは あくまでスタートライン。 巡回監査を通じて 経営者と定期面談を行い、 財務改善、資金繰り支援、 さらにはMAS監査や相続・ 資産税対策まで、 企業の成長フェーズに合わせた 提案型のアプローチを 行っていただきます。 地方都市における経営者にとって、 会計コンサルタントは 「最も身近な相談相手」です。 東京などの大都市圏に比べ、 顧問先との距離が圧倒的に近く、 経営の意思決定にダイレクトに 関わることができます。 「〇〇さんのおかげで 今期を乗り切れたよ」と、 直接感謝されるやりがいは格別です。 |◤ 具体的な業務内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験や興味に合わせて、 徐々に業務の幅を広げていただけます。 【経営・財務支援】 ・経営参与業務 ・経営者との定期面談、財務改善提案 ・MAS（マネジメント・アドバイザリー・ サービス）監査業務 ・予算実績管理サポート、節税提案、 資金繰り支援 ・戦略経営支援、優良企業化支援 【資産税・相続対策】 ・資産税対策業務 ・ハッピーエンディング相続対策支援 （事業承継など） 【会計・監査・リスク管理】 ・巡回監査業務、決算監査業務 ・自計化支援業務 ・書面添付・申告品質向上支援 ・企業防衛、リスクマネジメント 保険指導支援 など |◤ この仕事の魅力・ 次のステップ先として選ばれる理由 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ “作業者”ではなく“経営支援者”へ 入力作業などの事務処理に 追われるのではなく、経営者と直接 対話しながら課題解決に関われます。 AIに代替されない「対話と提案」の スキルが身につき、数字の背景にある 企業の未来を一緒につくっていく 面白さがあります。 ■ MAS・相続・資産税まで、 会計＋αの武器が手に入る 通常の税務会計にとどまらず、 MAS監査や相続対策、事業承継など、 これからの時代に 確実に求められる高度な 専門領域にトータルで携われます。 ■ 頑張りがダイレクトに 還元される仕組み 前給保証はもちろん、 毎月の実績に応じた 「報奨金（インセンティブ）」や 年3回の賞与など、 高い労働分配率（65％超）で 個人の成果を給与へ直結させています。 |◤ 入社後の流れ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでのご経験や得意分野を 最大限尊重します。 当社の業務フローや顧問先の 特徴を把握していただきながら、 徐々に担当を引き継いでいきます。 経験者の方であっても、 いきなり丸投げすることは 一切ありません。 周囲にすぐ相談できる環境を 整えていますので、安心して 新しい環境に馴染んでいただけます。

【業界大手】再配達なし・18時終了・完全週休2日・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 💡レッドバロンでの働きやすさ💡 ✅自社店舗へのルート配送 1日平均3〜4店舗。再配達・深夜走行一切なし！ ✅完全週休2日制 年間休日111日（年末年始7連休あり） ✅基本18時には配送完了！ 実働8時間の3シフトから選べます。 ✅固定月給＋賞与あり！ 初年度想定年収：300万円〜500万円 ※経験に応じてさらにプラスも！ ✅無理な手積みなし！ 昇降台つきの 「パワーゲート車」！ 慣れるまで先輩の同行研修あり。 ✅格安の社員寮完備（月額1,000円〜） 寮には2台までバイク無料保管OK もちろんマイカー・バイク通勤OK ✅希望拠点への赴任！転勤なし 全国の拠点からご希望の赴任先を選べます。 ―――――――――――――――――――― 全国300店舗以上を展開するレッドバロンで ハンドルを握る楽しさを、もう一度。 ―――――――――――――――――――― 終わりのない再配達、 不規則な夜勤、そして将来への不安。 物流業界が大きな転換期を迎える今、 そんな「消耗する毎日」に 限界を感じているドライバーのあなたへ。 業界大手のレッドバロンだからこそ 提供できる「誇り」と「安定」があります。 運ぶのは、自社の中継センターと 店舗を往復する「オートバイ」。 店舗の営業時間に合わせて動くため、 深夜走行や長距離の連泊、 理不尽な再配達とは一切無縁です。 ―――――――――――――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― 【車種】2～4tトラック ※全車パワーゲート完備。 【配送店舗数】1日平均3～4店舗 ●オートバイやパーツ備品の店舗間配送 物流拠点で丁寧に整備された 車両やパーツを、担当店舗へ配送します。 1日平均3～4店舗（多くても5店舗ほど） を回り、確実に・丁寧に運び届けます。 ●オートバイの積み込み・積み降ろし 1日に20〜30台ほどのオートバイを 「パワーゲート車」で積み下ろします。 万が一にも傷をつけたりしないよう、 重い車体を扱う心構えや動かし方など しっかりと研修で学んでいただきます。 ●安全な固定作業を確実・迅速に行います。 200kgクラスの大型バイクを取りまわすなど 日々身体を動かすアクティブな仕事です！ ＜とあるドライバーの1日（例）＞ 08:00…出社・準備 アルコールチェック、車両点検、本日のルート確認。 08:30…積み込み作業 本日配送するバイクをトラックへ積み込み。 09:30…拠点を出発 安全第一で担当店舗へ向かいます。 長距離走行はなく、決まったエリア内のルートです。 12:00…お昼休憩（1時間） ルートに合わせて自由なタイミングでランチ＆リフレッシュ。 13:00…午後の配送・納品 1日の配送店舗数は平均3〜4件（多くても5件）。 不在による「持ち戻り・再配達」はゼロなので、 予期せぬタイムロスはありません。 16:30…拠点に帰社・明日の準備 配送を終えて拠点へ戻り、片付けや日報の記入、翌日の準備を行います。 17:00〜18:00…退社 基本18時には業務完了！ 夕食は自宅でゆっくり家族や自分の時間を楽しめます。 ―――――――――――――――――――― 「精密機械」を扱うためのスキルを習得 ―――――――――――――――――――― 【パワーゲート車とは？】 トラックの荷台後部に、テーブルのような 昇降台（テーブルゲートリフター）が 取り付けられている車両です。 スイッチを操作することで 昇降台を上げ下げできるため、 オートバイの積み下ろしに便利。 経験者の少ない車種ですから、 もちろん操作方法はイチから説明しますし 慣れるまで丁寧に同行研修を行います。 【独り立ちまでの4ステップ】 いきなり一人で配送をお任せすることは絶対にありません。 30〜40代を中心とした先輩たちが、 あなたのペースに合わせて、焦らずじっくりサポートします。 ■Step 1 当社研修施設での基礎研修（1～2ヶ月） 車両の点検方法や安全講習をはじめ、 パワーゲートの基本的な扱い方、 バイクの固定手順などを動画や実技で学びます。 ■Step 2 先輩の助手席に乗る「同行研修」（約2ヶ月〜） 先輩のトラックの助手席に乗り、 ルートや店舗での受け渡しの流れ、 積み降ろしのコツを間近でキャッチアップ。 ■Step 3 あなたが運転＆先輩がサポート！ あなたがハンドルを握り、先輩が見守り役として同乗。 「バックでの駐車が苦手」 「このルートが不慣れ」など、 不安な点を一つずつ解消していきます。 ■Step 4 自信がついたら、満を持して独り立ち！ 「もう一人で大丈夫！」とあなた自身が 納得・自信を持てた段階で単独配送スタート。 独り立ち後も、困ったときは 先輩・拠点スタッフが即フォローします。 ―――――――――――――――――――― 大切な"相棒"を預かり届ける責任を ―――――――――――――――――――― 運ぶのは、段ボールではなく、 誰かの「一生の相棒」です。 積み込み一つとっても、 車両を傷つけないための 「プロの目利きと技」が求められます。 200kg超の車体を、まるでガラス細工のように扱う。 そこには確かな集中力が必要ですが、 無事に届け終えた時の「今日も完璧な状態で繋げた」 という手応えは、この仕事ならではの誇りです。 深夜走行や理不尽な再配達のない 「大手ならではの環境」を整えているのは、 プロとして、その技術を長く健やかに 発揮し続けてほしいと願っているから。 積み込み・積み下ろしを行うのは、 1日に20〜30台ほど。 中にはレアなバイクや憧れの名車もあり、 日々さまざまなバイクと出会えるのも魅力です。 メーカーや車種ごとに扱い方や固定方法も違うので コツを１つずつ覚えながら、あらゆるバイクを 動かす技を身につけていってください。 ―――――――――――――――――――― 多様なキャリアステップをご用意 ―――――――――――――――――――― まずは1～3年、ドライバーとして現場の最前線で 「届ける技術」をじっくりと磨いてください。 配送の仕組みや店舗との連携を熟知したあなただからこそ、 将来はレッドバロンの物流網を支える要として活躍してほしい。 大手ならではの多彩なポストで、あなたの成長をバックアップします。 ●物流拠点のマネジメント …効率的な配送ルートの構築や、安全運行の管理を担う「物流の司令塔」へ。 ●拠点長 …リレーセンターのリーダーとして、拠点の運営やメンバーの育成を統括。 ●大型トラックドライバー …より多くの車両を運ぶため、大型免許を取得し、輸送のスペシャリストとしての道を。

【上場企業で長期安定】面接は1回！ 入社と同時に有給休暇最大14日支給！ 安心の昇給あり＆賞与年2回

仕事内容 ＼住友ゴム工業株式会社にて長期安定の正社員募集！／ 自動車用タイヤを製造する工場にて タイヤの製造スタッフ（正社員）を募集！ 現在、白河工場では組織改編を計画しており、 20名程度の製造技能職(正社員)を募集いたします。 【 お仕事内容 】 タイヤ製造工場スタッフ／製造技能職（正社員） 製造工程は複数あり、基本的に機械を使った作業です。 ▼下記いずれかの工程に配属となります。 ・混錬／原材料を練り合わせてゴムを製造 ・材料／タイヤの各パーツの作成 ・成形／パーツを貼り合わせて原形を作成 ・加硫／熱と圧力で強度・弾力を付与 ・検査／完成品を機械と目視でチェック（※資格取得後に担当） 配属先が決まれば基本的に異動はありません。 各配属先ではそれぞれ教育カリキュラムがあり、 しっかりと研修を行っていきますので 製造工場勤務が未経験の方もご安心ください。 製造業(モノづくり)に興味がある方なら大歓迎！ 【 ポイント 】 ◎ しっかり稼げる！交替勤務のお仕事 ◎ 上場企業で安心・安定の正社員雇用 ◎ 賞与/年2回で実績5.2ヶ月分(2021年度) ◎ こども手当あり ◎ 有給休暇制度/入社と同時に最大14日付与 ◎ 製造業務や工場勤務未経験の方もOK ◎ 充実した教育カリキュラムあり ◎ 社員食堂あり/休憩もゆっくりすごせる ◎ 引越し費用負担有/借上げ社宅制度有 ◎ 面接1回で採用までスムーズ ＝＝＝ 事前の職場・工場見学OK ＝＝＝ 採用試験の際には併せて工場見学も行っております。 事前に見学をご希望される方は 個別に対応もいたしますのでお気軽にご相談下さい。

製造経験を活かし上場企業の分析技術者へ！1年の住居補助研修×賞与4.7ヶ月／年収530万以上も目指せる

仕事内容: 株式会社アサカ理研は、 創業50年超の歴史を持つ東証上場企業です。 独自の貴金属リサイクル技術を武器に、 「リチウムイオン電池再生事業」を いわき新工場で2026年10月から稼働予定！ ⚫︎--------------------------------------------------------⚫︎ ★賞与実績4.7ヶ月分（昨年度） ★年収531万円以上を目指せる給与体系 ★年間休日120日（完全週休2日制）×サービス残業一切なし ★約1年間の手厚い研修（郡山本社）で分析の専門技術を習得 ★郡山勤務期間中は安心の住居サポートあり ⚫︎--------------------------------------------------------⚫︎ <本ポジションについて> 当社が本ポジションに求めるのは、 単に決められた測定を行う人ではなく、 「データを通じて工程や品質を支える人」 です。 分析結果は、生産条件の見直しや品質改善の判断材料となります。 製造現場・開発・生産技術など多くの部門が分析データを活用しており、 工場全体を支える重要な役割を担っています。 最初は前処理や測定補助からスタートし、 分析機器の操作やデータ管理を習得していただきます。 経験を積むことで、 「なぜ数値が変化したのか」「工程のどこに原因があるのか」 を考えられる分析技術者へ成長していただくことを期待しています。 ■《具体的な業務内容》 金属成分を酸性/アルカリ性の溶液で前処理（溶かす）することから始め、 専用機器での測定・記録を行います。 ・分析検体の前処理・測定・記録 ・分析機器の操作・点検（試料のセット、器具の洗浄など） ・検体の受領・ラベリング・保管管理、データのとりまとめ ・作業環境の整理整頓、業務改善 【主な使用機器】 ICP発光分光分析装置(ICP-OES/MS) 液体クロマトグラフィー(LC) ガスクロマトグラフィー(GC) イオンクロマトグラフィー(IC) 走査型電子顕微鏡(SEM-EDX)　等 ・「コツコツ、丁寧」が最大の才能です！ 研究職ではなく、安定した測定・正確な記録が主なミッションです。 化学分析が未経験でも、先輩が横についてOJTで丁寧に教えます。

復興の安全を支える／家賃半額で家具家電付きアパートを利用可能

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興工事の現場を支える交通警備の仕事 ■相馬市〜いわき市エリア、需要拡大中 ■未経験歓迎・資格取得を全額サポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 道路工事や復興関連工事の現場で、車両・歩行者の安全な通行を守る仕事です。担当エリアは相馬市からいわき市にかけての相双地区。今もなお続く復興工事の需要を支える、当社の主力業務です。複数名のチームで現場に入るので、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜具体的には＞ ・道路工事・復興関連工事現場での車両誘導 ・歩行者の安全確保・案内誘導 ・現場の状況確認・記録 など 事務所に集合後、社用車で現場へ向かいます。現場は都度異なりますが、エリアは相双地区が中心です。 ＜勤務体系について＞ ・1年単位の変形労働時間制（基準就業時間8:00〜17:00、休憩90分） ・月平均勤務日数22.5日、月7〜8日休み ・現場のスケジュールに準じるため曜日固定ではありませんが、残業は月平均10時間程度と安定しています。 ＜未経験の方へ＞ ・入社後はまず3日間の新人教育からスタート。終了後は代表との面談を行い、双方が納得した上で正式入社となります。「やってみたけど合わなかった」というミスマッチを防ぐための、会社としての誠実な姿勢です。 ・その後もベテランスタッフが同行するOJTで、実践的なスキルを着実に身につけていただけます。 ・各種資格取得を目指す方には、費用全額会社負担でサポートします。 ＜入社後の生活サポートについて＞ ☆仕事だけでなく、当社では生活面もしっかりサポートする体制を整えています。 ・県外から来るスタッフのために、一人一部屋のアパートを借り上げた寮を用意しています。家電もそろっているので、体一つで新生活を始められます。 ・家賃は会社が半額を負担（自己負担月3万〜3万5千円程度）。 ・また、車がない方には、生活が落ち着くまで社用車の貸し出しも行っています。 ＜移住者歓迎！富岡町への移住を応援＞ 富岡町は、コンパクトながら生活に必要なものがひととおりそろっています。スーパー、ドラッグストア、ホームセンター、飲食店。図書館や総合スポーツセンターなどの公共施設も新しく整備され、医療体制も充実しています。有名な「夜の森桜並木」をはじめ、海や山などアウトドアフィールドも近く、静かで落ち着いた暮らしができる場所です。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社コスモさくら警備保障について ///////////////////////// 今もなお福島の復旧・復興工事が続く中、その最前線には必ず警備員がいます。 コスモさくら警備保障は、双葉郡富岡町に本社を置く地元密着の警備会社。交通誘導から施設警備まで、地域の安全を24時間365日支えています。 業務の半数以上は、原発関連の現場。「まだあと何年かは続く」と言われる復興工事の警備を担いながら、震災前からお付き合いのある地元建設会社との信頼関係も、変わらず大切にしています。社員数は100名超。北海道から沖縄まで、全国各地から集まったスタッフが、それぞれの思いを持ってこの地で働いています。 創業以来、当社が大切にしてきたのは「社員第一」という考え方。 県外から来るスタッフのために一人一部屋のアパートを借り上げ、家電をそろえ、社用車を貸し出す。「体一つで来られる」環境を、当たり前のこととして整えてきました。定着率が高く、長く勤めるスタッフが多いのも、そんな社風があるからです。 ＜専務からのメッセージ＞ 当社の代表は、社員との距離がとにかく近くて、仕事のことだけじゃなく、私生活の相談にも乗ったりする。正直、「そこまでやらなくていいんじゃないかな？」というところまでやってしまう人なんです。そういう雰囲気が会社全体に染み込んでいるのかなとは思います。 経験はなくて構いません。それは自分たちが教えます。一番大事なのは、やる気だと思っています。 あとは、福島の復興に少しでも携わりたいという気持ちがある人に来てほしいですね。物をつくる仕事ではないけれど、その場所を守る仕事です。そういう仕事に意味を感じてくれる人と、一緒に働きたいと思っています。 （専務取締役・鹿島光太郎）

平均年収655万・賞与最大202万◆転勤なし地域限定◆未経験9割・20〜30代活躍◆最大10連休・手当あり

仕事内容: ※本求人は長期キャリア形成を目的とした採用のため、39歳までの方が対象です。 【ポイント】 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●平均年収655万円 ●賞与：昨年実績最大202万円 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●転勤なしで腰を据えて働くことが可能 ●未経験入社が90%以上！研修制度も充実 ●応募の際は、履歴書不要 【仕事内容】 ＼人々の安心・安全を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムは、未然対策や被害拡大の防止が目的。 いち早く現場に駆け付けることが重要で、犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 ※配属や適性に応じて下記いずれかをお任せします。 ＜機械警備＞ セコムの代表的なサービスであるオンラインセキュリティサービスの対応。 └例：コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応、 ATM障害対応、機器の保守点検など 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属いただきます。 ★★選考でよくあるQ&Aをご紹介★★ 【Q】先輩社員の年齢層は？ 【A】20～30代のメンバーが中心です。 長く活躍できる環境なので、若手～ベテランまで活躍しています。 【Q】社員の勤続年数は？ 【A】平均勤続年数は18年です。 警備業界平均の2倍近い数字なので 長く活躍できる環境だと思います。 【Q】先輩たちの前職は？ 【A】営業や飲食店、アパレル店員、警察官、自衛官など幅広いです。 【Q】どんな志望動機が多い？ 【A】「会社の安定性・将来性」「安定した収入」「教育制度の充実」「社会貢献度の高さ」など様々です。

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎472万円以上も可能！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 福島県本宮市荒井字久保田111-1 ～アクセス～ 東北本線五百川駅 ・車6分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

第二新卒歓迎！未経験から育てる環境＆土日祝休み・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、設計/施工監理、地方自治体職員 福島県の土木部等の本庁又は出先機関等において、 ✅建築行政（建築指導・審査） ✅県有建築物の整備 ✅県営住宅の維持管理 などの業務に携わっていただきます。 さまざまなプロジェクトが進行しており、第二新卒の方や若手から技術者として成長していける環境です！ ＜福島県が取り組むべき課題＞ ●東日本大震災からの復興 ●公共施設等の防災・減災対策 ●公共建築物の省エネ化（ZEB化）や県産木材の活用 人々の暮らしを守り、まちの未来をつくる社会貢献度の高い仕事にあなたも挑戦してみませんか！ ■具体的な業務内容 ―――――――――――――――――――― ✅建築指導・審査（行政業務）: 建築基準法等に基づく確認・検査、関係法令に基づく許認可、まちづくり行政の企画・総合調整 ✅県有施設の新築・改修工事（営繕業務）: 県立学校や庁舎など、県有建築物（ZEB化や木造化を推進中）の設計、積算、工事監理業務 ✅県営住宅の維持管理: 県営住宅の長寿命化に向けた改善・修繕工事の設計や監督業務 ＜勤務地＞ 福島県庁、または出先機関 ※県外への転勤なし ■福島県で「公務員建築技術者」として働く魅力 ―――――――――――――――――――― ★多種多様なプロジェクトに「発注者」として関わるやりがい 民間企業のように「設計のみ」「施工のみ」に細分化されるのではなく、コンセプトの立案から設計監理、その後の維持保全まで、発注者側としてトータルに関わることができます。 ★充実した研修・サポート体制で若手をバックアップ 先輩職員による指導や研修制度が整っているため、第二新卒の方や実務経験が浅い方でも安心して着実にスキルを磨いていける環境です。 ★安定した就業環境 完全週休2日制（土日祝休）、年20日の有休（最大40日）、フレックスタイム制やテレワーク制度も導入しています。 ■先輩職員のインタビュー ―――――――――――――――――――― 前職では一級建築士として校舎の増築に携わり、子供たちが喜ぶ姿を見て『もっと地域に深く貢献したい』と県職員を志望しました。 現在は県有建築物の営繕業務などを担当しています。 責任は重いですが、復興や地域の未来に直結する建築プロジェクトに関われることに大きなやりがいを感じています。 （前職：建設会社勤務） ＼もっと詳しく福島県職員の仕事を知る！／ 福島県の公務員技術者（土木・建築）がどんな「誇り」を持って働いているのか、具体的なプロジェクトやインタビューを掲載しています。ぜひご覧ください！ ●福島県土木部 魅力発信サイト 「福島県土木部プライド」で検索！ https://www.pref.fukushima.lg.jp/site/dobokubu-pride/ ＼試験案内・エントリーはこちらから！／ 受験案内（PDF）の確認や、インターネット（電子申請）での本エントリーは、下記専用サイトからお手続きください。 ●福島県職員採用専用サイト 「パブリックコネクト 福島県」で検索！ https://public-connect.jp/employer/65772/news/2573

検査員資格必須！年休137日★日勤のみ★草津温泉に保養所も♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧 大型車整備の経験のある方、 検査員資格をお持ちの方対象の募集です！ 🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧 ◎完全週休2日・年休132日+特別休暇5日 ⏩️昨年度の平均休日は140日実績（有休含む） ◎残業ほぼなし ◎日勤のみ ◎ゆとりの実働7.5h ◎2～3名のチーム体制 ◎賞与年2回(昨年合計実績100万円) ◎草津温泉の保養所が格安の社員特別価格！ （ご家族分OK） ◎資格取得支援あり(費用は会社負担) ＜お仕事の詳細＞ トラックや大型車両を中心に、 （一部普通自動車もあり） 車検・点検・メンテナンス業務を 2～3名のチームで進めます。 ✅️車検、定期点検 ✅️各種消耗品の交換、一般整備 ✅️故障診断機（スキャンツール）を使ったメンテ ✅️分解整備 ✅️整備内容のPC入力 └簡単なフォーマットあり ✅️完成検査・保安基準確認 お持ちのスキル・資格に応じ お任せする範囲を広げていきます。 ＼ スムーズに作業できるチーム体制 ／ 作業は2～3名のチーム制。 声を掛け合うことで、 確認不足によるミスを回避し 安全・確実に作業しています。 チームで協力して作業をするので、 業務もスムーズに進行できるため、 残業０hという状態を作れています。 ＼ ほぼ定時で上がれます ／ 当社のお客様はすべて法人のため 業務量も安定しています。 突発的な整備依頼もないので、 スケジュール通りに業務進行ができます。 夜勤もなく、規則正しい生活リズムを キープできます◎ ＼ しっかり休めて安心 ／ 業界トップクラスの休日数！ 【年間休日132日+特別休暇5日】＆ 【完全週休2日制】を導入しています。 さらに、GW・お盆・年末年始には それぞれ4日以上の長期休暇も。 昨年の平均休日日数は、 有休を含み年間140日の実績に 登りました！ ─当社の有資格者─ ■自動車検査員：3名 ■1級自動車整備士：1名 ■2級自動車整備士：6名 ■3級自動車整備士：2名 ■損害保険募集人：6名 無資格の社員も3名活躍中。 働きながら資格取得を目指す方も 歓迎しています！

研究職としての管理職候補／引越費用補助・リフレッシュ休暇有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学学術研究 ――【アピールポイント】―― ■未利用資源を価値に変える研究職 ■修士・博士で学んだ知識を実務で活かす ■南相馬への移住のバックアップ体制あり ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆未利用資源からのセルロース抽出を中心に、研究職としてご活躍いただきます。 ☆酵素等を用いた抽出から、各種分析試験、データ処理、研究レポートの作成まで、研究の一連の工程に携わる仕事です。 ☆管理職候補として、近い将来にチームリーダーとして班を率いるポジションをお任せしたいと考えています。できるだけ早く中心メンバーとして活躍いただける方を歓迎します。 ＜具体的には＞ ●セルロース抽出 ・酵素等を用いた、未利用資源からのセルロース抽出 ●分析・データ処理 ・各種分析試験（一般成分分析等） ・外部機関への分析依頼 ・実験データの処理、整理 ●資料作成 ・研究レポートの作成 ・その他、社内外資料の作成（補助金申請に関する資料等） ●その他 ・清掃・衛生管理、資材管理、発注業務 ※使用機器：インキュベーター、分光計、凍結乾燥機、オートクレーブ など ＜1日の流れ（一例）＞ 08:00 出社 08:10 セルロースの抽出 10:00 分析試験 12:00 昼食 13:00 実験データ処理・データ整理 16:00 レポート作成・資料作成 17:00 退社 ※時期や業務の状況により前後します。 ＜職場環境について＞ ・小規模・少人数だからこそ、社長や上司との距離が近く、風通しの良い職場です。 ・日々の業務やコミュニケーションの中で、頑張りがしっかりと評価されます。 ・「安全第一」「慌てず、急がず、ゆっくり正確に」——落ち着いて正確に取り組むことを大切にしています。 ＜移住者歓迎！「南相馬市」への移住を応援＞ 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// トレ食株式会社について ///////////////////////// 当社は、廃材や未利用植物といった"活かされていない資源"から、セルロースを取り出す技術を持つ企業です。 そして私たちのミッションとして掲げているのは、プラスチックに代わる素材として注目されている「セルロース」（植物に広く含まれる天然の繊維成分）を普及させ、環境に配慮した持続可能な社会をつくっていくこと。廃材を高速分解処理し、クライアントのニーズに合ったセルロース原料（セルロースナノファイバーを含む）を供給しています。 また、当社の加水分解技術を食の世界に応用。食を通じて健康と社会に貢献する企業であることを目指し、当社の技術により各地域の農産物による６次産業化産品の開発や「食（品廃材）ロス」の社会問題解決にも貢献していきます。 株主には大手のものづくり企業、取引先には経済産業省や南相馬市も名を連ねるなど、多くの企業・研究者・行政の賛同を得ながら、着実に歩みを進めてきました。 ＜先輩からのメッセージ＞ 基本的には、残業にならないようにスケジュールを組んでいます。急なご依頼や実験結果によっては残業・休日出勤をお願いすることもありますが、その場合は必ず代休を取ってもらっています。 何より、ライフワークバランスを大切にしている会社です。小規模だからこその強みとして、ご本人の家庭の事情や働きやすさを相談しながら、これから一緒に整えていける。決まりきった型にはめるのではなく、自分たちで働き方をつくっていける会社です。 （Aさん／入社4ヵ月目／リーダー 経営企画部長／産学官連携RA）

✅転勤なし！✅学歴・経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 未経験から物流管理のプロへ 将来を見据えたキャリアを築く ⭐空調完備⭐日曜固定休⭐転勤なし ■ 求人アピールポイント ✅ 月給24万9700円〜スタート ✅ 家族手当・退職金制度あり ✅ 空調完備の快適なセンター ✅ 転勤なしで地元に定着 【安定した生活を築きたい方へ】 日曜日固定休のシフト制で、 安定した生活リズムを確保。 家族手当や退職金など、 長期就業を支える待遇が充実。 地元で腰を据えて働けます。 【専門性を磨きたい方へ】 未経験から物流管理のプロへ。 1〜3ヶ月の研修で現場から 管理業務まで段階的に習得。 異業種出身の先輩も多数活躍中。 着実にスキルを磨けます。 【仕事内容】 1. 出荷作業の体験（1〜3ヶ月） 現場の流れを学びます。 研修で基礎を習得し、 安心して業務に慣れます。 2. パートスタッフの管理・割り振り チームの司令塔として活躍。 円滑な連携で現場を支え、 効率を高めるやりがいを実感。 3. トラブル対応・見回り・会議 現場の安全を守る役割です。 会議への参加を通じて、 管理職の視点を養います。 ✅ 転勤なしで腰を据えて働ける

会計事務所経験者歓迎！前給保証/賞与年3回/毎月報奨金有

仕事内容 ”数字を見る”だけでは終わらない。 経営者のパートナーとして、 企業の未来を支える仕事です。 ✅前職以上の給与補償 ✅月給40万円以上スタート可能 ✅賞与年3回（前年5.5ヵ月） ✅年間休日120日以上 ✅経験・スキルを正当に評価 ✅経営支援・相続・資産税まで 幅広く携われる 会計ソフトへの入力や、 過去の数字をまとめるだけの 業務に物足りなさを 感じていませんか？ 私たちが求めているのは、 作業者ではなく、 経営者の右腕として 企業の未来を動かす 「経営支援者（パートナー）」です。 福島に深く根ざし、 地元の経営者と ダイレクトに向き合うからこそ、 あなたの財務改善提案や 資金繰り支援が企業の命運を 大きく変える手応えを 実感できます。 あなたが培ってきた経験を、 私たちは「前給保証」などの 目に見えるカタチで正当に評価します！ ステップアップを目指す方に、 これ以上ない裁量と環境をお約束します。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せするのは、 顧問先企業への会計・監査業務を ベースとした、一歩踏み込んだ 「経営コンサルティング業務」です。 記帳確認や数字のチェックは あくまでスタートライン。 巡回監査を通じて 経営者と定期面談を行い、 財務改善、資金繰り支援、 さらにはMAS監査や相続・ 資産税対策まで、 企業の成長フェーズに合わせた 提案型のアプローチを 行っていただきます。 地方都市における経営者にとって、 会計コンサルタントは 「最も身近な相談相手」です。 東京などの大都市圏に比べ、 顧問先との距離が圧倒的に近く、 経営の意思決定にダイレクトに 関わることができます。 「〇〇さんのおかげで 今期を乗り切れたよ」と、 直接感謝されるやりがいは格別です。 |◤ 具体的な業務内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験や興味に合わせて、 徐々に業務の幅を広げていただけます。 【経営・財務支援】 ・経営参与業務 ・経営者との定期面談、財務改善提案 ・MAS（マネジメント・アドバイザリー・ サービス）監査業務 ・予算実績管理サポート、節税提案、 資金繰り支援 ・戦略経営支援、優良企業化支援 【資産税・相続対策】 ・資産税対策業務 ・ハッピーエンディング相続対策支援 （事業承継など） 【会計・監査・リスク管理】 ・巡回監査業務、決算監査業務 ・自計化支援業務 ・書面添付・申告品質向上支援 ・企業防衛、リスクマネジメント 保険指導支援 など |◤ この仕事の魅力・ 次のステップ先として選ばれる理由 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ “作業者”ではなく“経営支援者”へ 入力作業などの事務処理に 追われるのではなく、経営者と直接 対話しながら課題解決に関われます。 AIに代替されない「対話と提案」の スキルが身につき、数字の背景にある 企業の未来を一緒につくっていく 面白さがあります。 ■ MAS・相続・資産税まで、 会計＋αの武器が手に入る 通常の税務会計にとどまらず、 MAS監査や相続対策、事業承継など、 これからの時代に 確実に求められる高度な 専門領域にトータルで携われます。 ■ 頑張りがダイレクトに 還元される仕組み 前給保証はもちろん、 毎月の実績に応じた 「報奨金（インセンティブ）」や 年3回の賞与など、 高い労働分配率（65％超）で 個人の成果を給与へ直結させています。 |◤ 入社後の流れ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでのご経験や得意分野を 最大限尊重します。 当社の業務フローや顧問先の 特徴を把握していただきながら、 徐々に担当を引き継いでいきます。 経験者の方であっても、 いきなり丸投げすることは 一切ありません。 周囲にすぐ相談できる環境を 整えていますので、安心して 新しい環境に馴染んでいただけます。

【資格取得支援＆取得報奨金あり】 未経験からメンテナンス・電気工事に挑戦！定着率が高い働きやすい職場

仕事内容 ＼社員の9割が新卒で入社し未経験スタート！／ 学科や経験に関わらず活躍できる環境なので、知識ゼロから入社した社員も多数在籍しています。 安定環境のもと、10年20年と働き続けるベテランも多くいる職場です。 ※定着率：100％（直近1年実績） 経験より“学ぶ姿勢”を重視。 異業種から入社後にスキルを積み上げ、資格取得まで成長した実績があります。 ・1級電気工事士 ・1級／2級電気施工管理技士 ・1級／2級計装士 ※国家試験及び準ずる資格の主なもので、それ以外も多数あります。 当社での社員教育やスキルを身に着けて 大手企業へ再就職された方や会社を立ち上げた方も複数人おります。 他社では身に着けることの出来ないものを習得し、 ステップアップしたい方も歓迎致します。 《 仕事のポイント 》 ・社宅、寮完備だから遠方の方も安心！ ・未経験、資格なしでもOJTでしっかりサポート ・二人一組での作業が多く、分からないことも相談しやすい ・資格取得支援・報奨金制度で成長をフォロー ・土日祝休み／残業月10～20時間以内で働きやすさ抜群 ・永年勤続表彰・退職金制度あり 《 個室寮完備 》 遠方の方も安心してご応募ください！ 未経験から手に職をつけて安定して働きたい方必見！ 社会インフラに関わる発電所で、設備メンテナンスのサポート業務です。 無資格OK！イチから設備メンテや電気工事に挑戦してみませんか。 ＜ 仕事内容 ＞ 発電所でのメンテナンス業務の補助を行います。 ・日常点検（分析計、監視計器、不具合修理など） ・定期点検（圧力・流量・温度スイッチ、発信器、温度計などの点検） ・機器や照明、ネットワーク機器設置等（機器取替、電線管・ケーブル布設など） ▼１日のスケジュール例 08:00～ 社内朝礼 08:10～ 元請全体朝礼 08:30～11:45 作業着手(休憩あり） 12:00～13:00 昼食 13:00～16:30 午後作業（休憩あり） 16:30 事務作業 17:00 帰宅（必要に応じて事務処理） ▼ 入社後の流れ 1年ほどかけて一連の流れを理解していただき、その後も3年～5年程度はひとり立ちできるようサポートしていきます。 発電所内には多種多様な設備や機器があり、いきなり全てを覚えることはできませんので、当社としてもじっくり教育していく方針です！ 並行して、仕事に活かせる資格の取得にも挑戦可能！ 本人がどのような働き方をしたいのか面談し、お互いが納得する形で進めてまります ▼求める人物像 ・安定した職場で長く働きたい方 ・未経験でも挑戦したい方 ・コツコツ作業や手に職をつけたい方 ・体を動かす作業や現場作業が好きな方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ▼社宅・寮について 県外在住の方は入寮可能（県内の方でも通勤距離により入寮可能） 家賃5,000円、水道代無料 完全個室寮なので、プライベートも守られていて安心です。 入寮希望の方で家電等の準備が厳しい場合は要相談（1年間の家電等の貸与を検討致します） 造園業・機械加工業など異業種からの転職者も活躍中！ U・Iターンも大歓迎！ 地元で腰を据えて働きたい方も、ご応募お待ちしております。

平均年収655万・賞与最大202万◆転勤なし地域限定◆未経験9割・20〜30代活躍◆最大10連休・手当あり

仕事内容: ※本求人は長期キャリア形成を目的とした採用のため、39歳までの方が対象です。 【ポイント】 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●平均年収655万円 ●賞与：昨年実績最大202万円 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●転勤なしで腰を据えて働くことが可能 ●未経験入社が90%以上！研修制度も充実 ●応募の際は、履歴書不要 【仕事内容】 ＼人々の安心・安全を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムは、未然対策や被害拡大の防止が目的。 いち早く現場に駆け付けることが重要で、犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 ※配属や適性に応じて下記いずれかをお任せします。 ＜機械警備＞ セコムの代表的なサービスであるオンラインセキュリティサービスの対応。 └例：コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応、 ATM障害対応、機器の保守点検など 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属いただきます。 ★★選考でよくあるQ&Aをご紹介★★ 【Q】先輩社員の年齢層は？ 【A】20～30代のメンバーが中心です。 長く活躍できる環境なので、若手～ベテランまで活躍しています。 【Q】社員の勤続年数は？ 【A】平均勤続年数は18年です。 警備業界平均の2倍近い数字なので 長く活躍できる環境だと思います。 【Q】先輩たちの前職は？ 【A】営業や飲食店、アパレル店員、警察官、自衛官など幅広いです。 【Q】どんな志望動機が多い？ 【A】「会社の安定性・将来性」「安定した収入」「教育制度の充実」「社会貢献度の高さ」など様々です。

未経験可｜月給35万以上・年休120日・社宅有・免許取得支援

仕事内容 ＊＝＝この求人のおすすめポイント＝＝＊ ＊月給35万円～45万円。未経験から大型ドライバーへ。 ＊年休120日・希望休取得可・社宅相談OKで、収入も働きやすさも両立できます。 ＊面接1回・職場見学OK・最短1週間で内定も可能です。 【仕事内容】 大型トラックによるブロイラー（食肉用鶏）の輸送業務をお任せします。 運行エリアは東北～関東（地場～中・長距離）です。 養鶏場から工場への輸送が中心で、 フォークリフトを使った積込作業もあるため、体への負担を抑えながら働けます。 ※ブロイラーに直接触れる業務はありません。 ＊具体的には 大型トラックでの輸送業務 養鶏場から工場へのルート配送 フォークリフトを使用した積込作業 配送先確認や日常点検などの付随業務 この仕事のおすすめポイント ～＊1. 未経験から始めやすい＊～ 普通免許（AT限定可）があれば応募OK 大型免許は入社後に取得可能 免許取得費用は会社負担 研修制度ありで、未経験スタートも安心 ～＊2. しっかり稼げる＊～ 月給35万円～45万円 運行手当・食事手当・無事故手当あり 昇給あり 年収例：540万円／入社5年目・30歳 ～＊3. 休みも大切にできる＊～ 年間休日120日 週休2日制 希望休取得可 有給取得率100％（前年度実績） 家族行事や学校行事も相談しやすい環境です ～＊4. 長く働きやすい環境＊～ 社宅・住宅補助相談可 単身者向け家賃補助制度あり U・Iターン支援あり 育児支援あり 面接1回、見学OKで入社前の不安も減らせます ～＊5. トラック好きにはうれしい環境＊～ 新車に乗れるチャンスあり トラックのオーダー・カスタマイズも可能 実際に入社1年目のスタッフが新車に乗っている実績もあります この仕事のやりがい この仕事は、食の流通を支える大切な仕事です。 日々の配送を通じて、食品産業に欠かせない役割を担えます。 また、一般的な配送とは異なり、 安全運行・時間管理・積込対応など、専門性の高いスキルが身につきます。 「ただ運ぶだけではない、誇りを持てる仕事をしたい」という方に向いています。

残業月5h/昼食補助/食費光熱費込で単身寮完備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 【アピールポイント】 ＊「ままどおる」の製造会社 ＊昼食補助ありで経済的 ＊働きやすい職場環境 ＊MIDETTE売上1位の知名度 ＊80年続く安定経営企業 【三万石のご紹介】 福島を代表する銘菓 「ままどおる」「エキソンパイ」 ご当地パン「クリームボックス」 地域に愛され創業80周年。 お土産ランキングでも1位獲得！ ＜増員募集＞ 業績好調につき募集。 次世代を担う新メンバーを募ります。 【お仕事内容】 工場や店舗にある設備機械の 点検・保守・修理を担当します。 ＜具体的な作業＞ ＊設備の定期点検・予防保全 ＊機械の修理やトラブル対応 ＊機械メーカーとの折衝・窓口 ＊各店舗への出張メンテナンス ※社用車（AT）を使用します ＜その他の業務＞ ＊プラコンテナの洗浄・環境整備 ＊繁忙期の製造サポート業務 【働きやすさ・待遇】 ＊単身用社宅あり（U・Iターン歓迎） ＊作業白衣・作業靴を貸与 ＊無料駐車場あり（バイク通勤不可） ＊試用期間1〜3ヶ月（条件変更なし） ＊将来は他部署への挑戦も可能！

完全週休2日制（土日休み）！学歴不問！ゼロスタートを応援！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ＼学歴不問！職歴不問！／ ゼロからスタートできるお仕事！ →飲食、営業、介護、事務など 異業種の職務経験を活かせるお仕事です！ ＼具体的なお仕事／ 朝：現場で働くスタッフさんの送り出し 出勤したスタッフさんへ 「今日もお仕事、お願いね！」 と向かう現場などの確認と送り出し♪ 日中：ルート営業 社用車を使用して現場で働く スタッフさんの様子を確認したり クライアントへの状況確認など♪ 夕方：現場から帰ってきたスタッフさんのお出迎え 「お疲れさま～！」と仕事を終えた スタッフさんへの声がけや 日払い対応、明日の出勤確認など♪ ★慣れるまでは先輩社員と一緒に動いていくのでご安心ください！ ＼こんな方にピッタリ！？／ 「人を支えるのが好き」 「新しいことに裁量を持ってチャレンジしたい」 「実力を評価してほしい」 という方、お待ちしております！ ★U・Iターン希望の方も歓迎 ★引っ越しのお手伝いが必要であれば お気軽にご相談ください！

年休137日★残業ほぼなし★日勤のみ★草津温泉に保養所も♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧 整備士経験者歓迎✨️ 大型車が初めての方も 先輩社員がフォローします👍️ 🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧🔧 ◎完全週休2日・年休132日+特別休暇5日 ⏩️昨年度の平均休日は140日実績（有休含む） ◎残業ほぼなし ◎日勤のみ ◎ゆとりの実働7.5h ◎2～3名のチーム体制 ◎賞与年2回(昨年合計実績100万円) ◎草津温泉の保養所が格安の社員特別価格！ （ご家族分OK） ◎資格取得支援あり(費用は会社負担) ＜お仕事の詳細＞ トラックや大型車両を中心に、 （一部普通自動車もあり） 車検・点検・メンテナンス業務を 2～3名のチームで進めます。 ✅️車検、定期点検 ✅️各種消耗品の交換、一般整備 ✅️故障診断機（スキャンツール）を使ったメンテ ✅️分解整備 ✅️整備内容のPC入力 └簡単なフォーマットあり お持ちのスキル・資格に応じ お任せする範囲を広げていきます。 ★大型車の整備経験がない方も安心！ ツールの使い方や大型特有のコツなども イチから丁寧にお教えします。 全額会社負担の社外研修もあり、 学ぶ環境は万全です！ ＼ スムーズに作業できるチーム体制 ／ 作業は2～3名のチーム制。 声を掛け合うことで、 確認不足によるミスを回避し 安全・確実に作業しています。 チームで協力して作業をするので、 業務もスムーズに進行できるため、 残業０hという状態を作れています。 ＼ ほぼ定時で上がれます ／ 当社のお客様はすべて法人のため 業務量も安定しています。 突発的な整備依頼もないので、 スケジュール通りに業務進行ができます。 夜勤もなく、規則正しい生活リズムを キープできます◎ ＼ しっかり休めて安心 ／ 業界トップクラスの休日数！ 【年間休日132日+特別休暇5日】＆ 【完全週休2日制】を導入しています。 さらに、GW・お盆・年末年始には それぞれ4日以上の長期休暇も。 昨年の平均休日日数は、 有休を含み年間140日の実績に 登りました！ ─当社の有資格者─ ■自動車検査員：3名 ■1級自動車整備士：1名 ■2級自動車整備士：6名 ■3級自動車整備士：2名 ■損害保険募集人：6名 無資格の社員も3名活躍中。 働きながら資格取得を目指す方も 歓迎しています！

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎472万円以上も可能！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 福島県いわき市小名浜島字高田町31-2 ～アクセス～ JR常磐線泉駅 ・車10分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

未経験歓迎！電気・とび・機械メンテなど幅広い現場作業で安定して働けます！ 寮完備／高収入／土日祝休み

仕事内容 ＼未経験から手に職！現場作業スタッフ募集／ 幅広い業務でスキルが身につく環境です。 高収入＆正社員で長期安定勤務◎ ＜作業内容＞ 福島第一原子力発電所構内・外にて、 各種現場作業をお任せします。 ▼主な業務 ・電気工事作業 ・とび／土木作業（足場の組立・解体など） ・機械の点検、メンテナンス作業 ・その他付随する業務 ＼Point!!／ 資格取得支援制度あり！ 会社が全額費用負担であなたをサポートします！ ＜働きやすいポイント＞ ・土日祝休み×日勤で安定勤務 ・高収入！月収３８万円以上も可能！ ・寮完備！遠方の方も通勤の心配ナシ！ 皆様からのご応募お待ちしております！

バイク好き集まれ◎お客様とも仲間とも気づけば今日もバイク談義

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◇◇◇◇◇ 車検・登録などの アシスタント業務から始め、 少しずつ接客やバイク販売を覚える、 未経験者向けの店舗営業です。 ★-★ 未経験者に入社初日から 「バイクを売って」とは言いません。 ★-★ 入社後は、展示車両の洗車や移動、 登録書類の作成、車検台数の確認、 バイクの引き取り、店内清掃など、 店舗を支える仕事から始めます。 まずは、どんなバイクがあるのか。 納車までに何を準備するのか。 営業と整備スタッフが、 どのように連携しているのか。 日々の仕事を通じて、 店舗の流れを覚えていただきます。 慣れてきたら、 来店されたお客様のご案内、 バイクの特徴や装備の説明、 保険更新のフォロー、 車検や故障に関する相談、 買取の受付などを担当。 さらに経験を積み、 お客様の希望を伺いながら、 全国の豊富な在庫の中から、 一緒にバイクを選ぶ営業へと 仕事の幅を広げていきます。 バイク業界での就業経験や 接客・販売の経験がなくても、 オリジナル教材や新人研修を通じて、 接客サービスや商品知識の 基礎から学べます。 バイクが好き。 人と話すのが好き。 その気持ちがスタートになります。 ★-★ できる仕事が増えるたびに、 社員としての自信がついた。 船橋店・佐竹佑太(22歳) ★-★ もともとバイクが好きで、 レッドバロン通いが生活の一部でした。 大学4年生の時に「うちで働かない？」 と声をかけてもらってアルバイト開始。 他社へ就職するよりも、 好きなバイクを仕事にしたいと思い、 そのまま入社を決めました。 最初は、登録業務や車検の確認、 バイクの引き取りなど基本的な仕事が中心。 一つひとつが接客や販売につながります。 任される仕事は決して多くありませんが、 目の前のことをきちんとやる。 頼まれた仕事は全力で取り組む。 そんな当たり前の姿勢が身につきます。 最初はミスをしてしまうことも。 でも、いつまでも引きずらず、 次にどうすれば防げるかを考える。 レッドバロンには、 失敗した時に責めるだけではなく、 次へ進めるように教えてくれる 頼もしい先輩や店長がいます。 私も、できる仕事が着実に増えるたびに、 少しずつ社員としての自信がつきました。 いつか同期の中でトップ営業になって、 「佐竹くんにバイクを選んでほしい」と お客様から指名されるようになりたいです。 ★-★ 好きなバイクに乗って出社し、 お客様や仲間とバイクの話ができる。 ★-★ レッドバロンで働いていると、 いろいろなお客様に出会えます。 初めて自分から バイクを購入してくださった お客様のことは忘れられません。 お客様が候補を2台まで絞り、 どちらにするか迷っていた時、 隣にいた奥様が、 「両方買えばいいじゃない」と一言。 初めて自分が担当した販売が、 まさかの2台同時購入となりました(笑)。 この仕事に就いて良かったなと思うのは、 サーキットやツーリング、海や山の景色、 エンジンの音や鼓動など、 バイクに乗る楽しさを お客様と共有できることなんです。 大型免許を取ったばかりの方。 何十年もバイクに乗っている方。 自分好みにカスタムしている方。 「次はどこ変えるんですか」 「この前どこ走ったんですか」 お客様がバイクで来店されると、 自然と会話が盛り上がって、 距離が近くなっていくのが実感できます。 スタッフの趣味も、もちろんバイク。 「こんなに楽しいんだ！」 という共通体験があるので、 年齢が離れていても会話が弾みます。 好きなバイクに乗って出社し、 一日中バイクに触れ、 お客様や仲間とバイクの話をする。 そんな毎日が今、素直に楽しいです。 好きなことを仕事にしながら、 一歩一歩キャリアを積み上げていく。 あなたもレッドバロンで走り出しませんか。 ◇◇◇◇◇ 佐竹佑太のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ CBR250RR 現在の愛車／ハーレー フォーティーエイト

法人営業の経験を、映像の世界で活かす。／既存顧客中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、映像制作 「映像に関わる仕事をしてみたい。でも、 専門的な営業経験はないし…」 そんな不安を抱えていませんか。 当社では、映像業界の経験はもちろん、 法人営業の経験も必須ではありません。接客や 販売、何らかの顧客折衝の経験があれば、 映像ビジネスのプロフェッショナルへと 成長できる環境が整っています。 入社後は先輩社員による同行やサポートを 通じて、実際の業務の流れを基礎から丁寧に 学んでいただきます。企画書のテンプレートや、 過去に 効果のあった事例共有もしっかり用意されているため、未経験からでも安心して提案のコツを掴んでいくことができます。 映像・CG・音響・カメラの専門家が 集まるプロ集団の中で、あなたの「伝える力」を 開花させてみませんか。 ■仕事内容 ・広告や映像制作の企画提案 （企業や官公庁、テレビ局向け） ・お客様のニーズや課題のヒアリング ・プロモーション設計 ・企画書・構成台本の作成 ・プレゼンテーションの実施 ・映像・CG制作スタッフ、 音響スタッフとの連携 ・撮影時の立ち会い ・進行管理・クオリティ管理 ■研修・サポート体制 ・先輩社員による同行やサポート ・企画書のテンプレートあり ・過去の事例共有あり ■職場環境 ・専門家が集まるプロ集団 ・アイデアを出し合える風通しの良さ ・「地域の魅力を届ける」情熱を持つ仲間 ■給与・待遇 ・月給：経験・スキルを考慮し決定 ・昇給あり（評価に基づく） ・賞与あり ・住宅手当 ・家族手当 ・職務手当あり ・通勤手当支給 ■勤務時間 ・9:30〜17:30 （実働7時間・休憩60分） ・時間外勤務：月平均10〜15時間程度

平均年収655万・賞与最大202万◆転勤なし地域限定◆未経験9割・20〜30代活躍◆最大10連休・手当あり

仕事内容: ※本求人は長期キャリア形成を目的とした採用のため、39歳までの方が対象です。 【ポイント】 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●平均年収655万円 ●賞与：昨年実績最大202万円 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●転勤なしで腰を据えて働くことが可能 ●未経験入社が90%以上！研修制度も充実 ●応募の際は、履歴書不要 【仕事内容】 ＼人々の安心・安全を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムは、未然対策や被害拡大の防止が目的。 いち早く現場に駆け付けることが重要で、犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 ※配属や適性に応じて下記いずれかをお任せします。 ＜機械警備＞ セコムの代表的なサービスであるオンラインセキュリティサービスの対応。 └例：コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応、 ATM障害対応、機器の保守点検など 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属いただきます。 ★★選考でよくあるQ&Aをご紹介★★ 【Q】先輩社員の年齢層は？ 【A】20～30代のメンバーが中心です。 長く活躍できる環境なので、若手～ベテランまで活躍しています。 【Q】社員の勤続年数は？ 【A】平均勤続年数は18年です。 警備業界平均の2倍近い数字なので 長く活躍できる環境だと思います。 【Q】先輩たちの前職は？ 【A】営業や飲食店、アパレル店員、警察官、自衛官など幅広いです。 【Q】どんな志望動機が多い？ 【A】「会社の安定性・将来性」「安定した収入」「教育制度の充実」「社会貢献度の高さ」など様々です。

＼“ただの事務”じゃ、ちょっと物足りないあなたへ／“いつも同じ”じゃないから面白い♪専門知識も身につく工場事務！【完全週休2日制&基本定時退社】プライベートも充実◎応募前に見学OK！

仕事内容: ＼“ただの事務”じゃ、ちょっと物足りないあなたへ／“いつも同じ”じゃないから面白い♪専門知識も身につく工場事務！【完全週休2日制&基本定時退社】プライベートも充実◎応募前に見学OK！ 【仕事内容】 製品の受注受付、スケジュール管理などをお願いします。 ●具体的な業務 ・受注受付 …FAX・メールなどの注文の受注処理、受注のスケジューリング ・外注、購入品手配 …受注した製品に合わせて外注（表面処理等）手配および購入品発注 ・図面管理 …加工図面のスキャニング・整理 ・電話、来客対応 特別な経験・知識一切不要◎ 初めは先輩スタッフが丁寧にお教えしますので未経験の方もご安心ください。 事務経験などがある方はスキルを活かして即戦力として働けます！ 経験に応じて優遇いたしますので、 面接時にぜひこれまでのご経験などをお聞かせくださいね。 ＼応募前に職場見学可能！／ 「事前に職場の雰囲気を知りたい」 「実際に働いている様子を見てから決めたい」 そんな方はまず見学だけでもしてみませんか？ ご希望の方はお気軽にご連絡ください。

新工場立ち上げ！製造経験を活かすリーダー候補/完全週休2日・年休120日・昨年賞与4.7か月/東証上場

仕事内容: 株式会社アサカ理研は、 創業50年超の歴史を持つ東証上場企業です。 独自の貴金属リサイクル技術を武器に、投資額約100億円規模の 「リチウムイオン電池再生事業」を いわき新工場で2026年10月から稼働予定！ ⚫︎--------------------------------------------------------⚫︎ ★「指示通り動く」から脱却！仕組みを自分の頭で創る面白さ ★年収最大693万円(昨年度賞与4.7ヶ月分含む）で待遇の不満を解消 ★年間休日120日（完全週休2日制）×サービス残業一切なし ★工場オープンまでの郡山勤務期間中は安心の住居サポートあり ⚫︎--------------------------------------------------------⚫︎ <本ポジションについて> 当社が本ポジションに求めるのは、 「設備を動かす人」ではなく 「工程をより良くする人」 です。 係長をサポートしながら現場の異常や課題にいち早く気づき、 その原因を考え、必要に応じて関係部署と連携しながら、 改善策の立案・実行を推進していただきます。 単なる設備オペレーターではなく、工程を理解し、 改善を積み重ねながら工場の安定稼働と 成長を支える製造リーダーとしての活躍を期待しています。 ■《具体的な業務内容》 新工場の立ち上げ準備から、現場で発生するイレギュラー対応の係長補佐、 後輩メンバーへの声掛けやチーム内の業務進行サポートをお任せします。 より良い運用に向けた改善提案や現場共有も歓迎します！ ■《入社後の流れ》 【入社半年〜1年：実証実験フェーズ】 勤務地：郡山本社工場 ・実証実験装置の運転操作 ・新工場に向けたオペレーション習得 ・装置組み換え/条件変更対応 ・データ取得/結果取りまとめ ・設備改善活動 ・手順書作成 ・後輩オペレーター指導の準備　など 【研修終了以降：量産フェーズ】 勤務地：いわき工場（3交代制） ・設備運転操作 ・異常対応 ・設備改善活動 ・条件変更検証 ・手順書・管理方法の構築 ・後輩オペレーター育成/指導 ・他部署との改善活動推進　など

【3年以上の実務経験者／資格不問】 定着率バツグン！土日祝休み／寮対応あり／表彰・退職金制度あり

仕事内容 ＼個室寮完備！正社員採用だから長期・安定！／ 実務経験を活かしてさらにキャリアアップしたい方必見！ 無資格OK！入社後の資格取得もサポートします！ 他県や遠方の方も安心してご応募ください！ 《 仕事のポイント 》 ・社宅、寮完備だから遠方の方も安心！ ・社会インフラに関わる安定事業で長期勤務可能 ・OJTでしっかりサポートするのでブランクがあっても安心 ・経験・スキルに応じた給与優遇あり ・資格取得支援・報奨金制度でキャリアアップを応援 ・土日祝休み／残業月10～20時間以下で働きやすさ抜群 ・永年勤続表彰・退職金制度あり ＜ 仕事内容 ＞ 発電所でのメンテナンス業務、電気工事を行います ・日常点検 （分析計や監視計器など設備、計器の点検／調整、不具合修理など） ・定期点検 （ポンプやモータ―の電流測定、発信器、温度計など、計器の点検） ・機器や照明の設置工事、ネットワーク機器の設置 （機器取り替え、電線管・ケーブル布設など） ＜ 一日の流れ（例） ＞ 08:00～ 社内朝礼 08:10～ 元請全体朝礼 08:30～ 現場作業（午前） 12:00～ 昼食・休憩（60分） 13:00～ 現場作業（午後） 16:00～ 事務処理 17:00 帰宅 ※日によって現場がない時もあります。 ※現場によりスケジュールは異なります ▼ 入社後の流れ 1年ほどかけて一連の流れを理解していただき、その後も3年～5年程度はひとり立ちできるようサポートしていきます。（本人との面談と上司の判断で任せられる状態になるまでサポートします） 発電所内には多種多様な設備や機器があり、いきなり全てを覚えることはできませんので、当社としてもじっくり教育していく方針です！ 並行して、仕事に活かせる資格の取得にも挑戦可能！ 本人との面談により働き方について話を合いの上で従事して頂きますので、不安を感じる方も安心です。 実務経験を重ねながら学習を継続し、国家資格等を複数取得した社員も在籍しています。 ・1級電気工事士 ・1級／2級電気施工管理技士 ・1級／2級計装士 ※国家試験及び準ずる資格の主なもので、それ以外も多数あります。 ▼ 求める人物像 ・これまでの実務経験を活かして安定して働きたい方 ・ブランクがあっても再チャレンジしたい方 ・資格はないけれど実務スキルを伸ばしたい方 ・社会インフラを支える仕事にやりがいを感じたい方 ▼社宅・寮について 県外在住の方は入寮可能（県内の方でも通勤距離により入寮可能） 家賃5,000円、水道代無料 完全個室寮なので、プライベートも守られていて安心です。 ※入寮希望の方で家電等の準備が厳しい場合は要相談（1年間の家電等の貸与を検討致します） 造園業・機械加工業など異業種からの転職者も活躍中！ U・Iターンも大歓迎！ 経験やスキルを活かして働きたい方、 地元で腰を据えて働きたい方、ご応募お待ちしております。

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎472万円以上も可能！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 福島県二本松市渋川字舟山132 ～アクセス～ 東北本線安達駅 ・車6分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

土日祝休み＆年休125日◎社会インフラを支える研究開発職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学無機研究開発、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＼＼ アピールポイント✨ ／／ ✅年休125日★土日祝休み プライベートも大切にできます！ ✅残業は月平均10時間 無理なく研究開発に取り組めます！ ✅研究開発から品質試験まで 幅広く携われる環境です！ ✅特殊セメントを通じて 社会インフラを支えるやりがい！ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンションやビル、橋、高速道路など コンクリート構造物の補修に欠かせない 「特殊セメント」。 今回お任せするのは、 特殊セメントやコンクリート補修材の 研究開発業務です。 【具体的な仕事内容】 ■特殊セメント等を使った コンクリート補修材の研究・製品開発 ■コンクリート補修材に関係する 無機材料の研究・製品開発 ■当社製品の品質管理試験 （性状試験・強度試験） ■当社製品の技術データ採取 ■顧客への技術的サポート 【特殊セメントについて】 マンションやビル、高速道路などの コンクリート構造物を維持補修するのに 必要となるのが「特殊セメント」です。 当社では、 急結止水材やセメント系防水材、 超高強度速硬セメントなどを 開発・商品化しています。 ⏰1日の流れ⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出社・本日の実験計画確認 09:00 特殊セメントの試作・実験 10:00 休憩 (15分) 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 性状試験・強度試験の実施 15:00 休憩 (15分) 15:30 実験データの集計・資料作成 17:30 業務終了・お疲れ様でした！ 実働は7時間30分！適宜休憩もあります！ ✨社会インフラを支える やりがいのある仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築・土木・鉄道・上下水道・ 通信電力など、幅広い分野で 使われる製品づくりを通じて、 社会に貢献できる仕事です。 ✨当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1979年創業の特殊セメントメーカーです。 防水材や補修材など、コンクリート構造物 の補修に関わる製品の開発・製造・販売を 一貫して手がけています。

未経験歓迎✨土日祝休＆年休120日以上！賞与年2回・手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員 ┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験から安心スタート！ゼロから技術が身につく✨ ✅月給26万円スタート！高水準給与でしっかり稼げる ✅土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ✅賞与年2回・手当充実！頑張りを正当評価 ✅自社一貫施工だから幅広いスキルが学べる ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 新築住宅の外構・エクステリア工事全般をお任せします。 未経験からでも丁寧に指導するので、 一生モノの技術を身につけながら着実に成長できる環境です。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・ブロック積み、タイル、左官工事 ・土間コンクリート、舗装工事 ・フェンスやカーポートの組立、設置 ・現場のサポートおよび軽作業 ・工具や資材の準備・片付け ⭐経験ゼロでもこれで安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1｜最初は先輩のサポート業務からスタート！ 2｜工具の名前や使い方から丁寧にレクチャー 3｜安全第一の環境で少しずつ技術を習得 4｜困った時はすぐに相談できるアットホームな職場 ⇒未経験からプロの職人へ無理なく成長できます！ ⭐この環境で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 01.│「安定した経営基盤」 →福島市で25年間、外構工事に携わってきた実績があります。 おかげさまでお客様からのご依頼は増加しており、 安定した環境で長く活躍できます。 02.│「自分の成長が実感できる」 →未経験からでもできることが増える喜びを感じられます。 手掛けた形が残る達成感は格別です。 03.│「頑張りをしっかり還元」 →月給26万円スタートに加え、年2回の賞与や 各種手当であなたの成長と貢献を正当評価します。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →外注業者を介さず自社で一貫して施工を行っているため、 一生モノの幅広いスキルを身につけることができます！ ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 未経験からの挑戦で不安もありましたが、 面接時の温かい雰囲気と「しっかり育てる」という言葉で入社を決めました。 ■仕事のやりがいについて… 最初はわからないことばかりでしたが、 先輩が丁寧に教えてくれたので安心でした。 自分が関わった工事が完成した時の達成感は最高です！

⭐️週休2日制（土日祝）⭐️単身用社宅あり⭐️退職金制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 全国で介護付有料老人ホームなどを 展開する介護施設で、サービス面の 統括責任者となる「施設長補佐」を 募集します。将来は施設長、さらに エリアを統括するポジションへと キャリアアップを目指せる重要な ポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・施設全体の介護サービス管理 ・人材育成（責任者） ・シフト作成・勤怠管理 ・ご入居者・ご家族対応（相談援助） ・関係機関（医療・介護事業者）との連携 ※達成状況は昇格・報酬に反映 ※本部と連携しながら業務改善を進める体制あり 【当グループについて】 弁護士・公認会計士・司法書士など 「士業」が設立したグループです。 7法人で全国に介護施設・ホテル・ 保育園・調剤薬局・食事サービスな ど86ヶ所を運営。売上110億円、 従業員1,150名（2002年創業）。 【事業の特長】 ・20年以上の運営実績。介護付・ 住宅型・医療特化型・特養を展開 ・有料老人ホーム39ヶ所、 特別養護老人ホーム2ヶ所 ・医療を重視した運営、 24時間看護師常駐の標準化 ・産学連携／企業間連携による 新サービスの創出 20〜30代で施設長補佐から始め、 施設長へキャリアを進める若手・ 中堅社員も在籍しています。

求めるのはベンチャー志向！35歳社長と共に成長していく

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、建築設備メンテナンス ✨創業期コアメンバー募集✨ 今回の募集は、電気工事士の資格保有者を求めています。 資格を保有していないと担当できない現場もあるので、 第二種以上の電気工事士の資格をお持ちの方。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 コーヒーショップやファストフード店、 コンビニなどの内装設計施工管理・ディレクション 基本的な業務は、 【 施工管理 】や【 施主様との打合せ等 】。 施工管理は、工程管理、安全管理、品質管理、原価管理など。 現場作業は簡単なもので、すぐ対応できるもののみ。 ※担当現場は1日に2～3件を想定しています。 ※現場がない時は事務所勤務。 見積作成や協力業者への依頼作業などの事務作業。 ※現場がある時は時間により直行直帰可能。 ※移動手段は自家用車となります。 【工種】 大工 / 給排水設備 / 空調換気設備 / 電気設備 塗装 / ガラス / サイン / クロス など ※内装なら全て対応しています。 【工期】 数日から長くても1カ月程度 【エリア】 東北、北関東がメイン 【募集背景】 拡大に伴う増員募集。 2024年の起業以降、 社長1人で現場を担当してきましたが、 2026年7月に新たな仲間を迎え、現在2名で奮闘中！ 一緒に事業成長を目指してくれる仲間を募集します！ 【Nardsで働くメリット】 ✨がんばりは即給与に反映！ └1日に回れる現場の数次第では、 社長の給与よりも高くなる可能性あり！ ✨お堅いルールは一切なし！ └設立間もない会社だからこそ、 融通が利く場面多数！ ✨入社時点で幹部候補！ └事業を拡大する中で重要なポジションをお任せする予定！ 将来的に東京などに営業所を構える際、責任者をお任せしたい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設立から間もない会社です！ そのため、不便を感じることもあるかもしれません。 しかし、快適な環境を自分で作っていける自由さがあります。 大げさではなく、自分で会社を作っていける環境です。 この環境を一緒に楽しめる人と仕事がしたいと思っています。 少しでもご興味お持ちいただけましたら、 是非、ご応募ください。お待ちしております。

福島県で、キャリアをつくる選択肢があります ◆ 残業月５時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、営業企画 「いつかは福島に帰りたい。でも、仕事があるか不安で踏み出せない。」 そんな気持ちを抱えたまま、都市部での生活を続けていませんか？ 都市部での暮らしは、刺激があって悪くない。 でも、地元の景色、地元の友人、家族との時間。 恋しくないですか？ 「帰りたい」という気持ちは、逃げでも妥協でもありません。 松浦屋は、福島でキャリアを築きたい人のための場所です。 ■Uターン転職で、よく聞く不安に答えます ①「福島で、ちゃんとしたキャリアが築けるか不安…」 松浦屋が扱うファスナー部品・締結部品は、自動車・機械・建築など、あらゆる製造業に必要不可欠な分野です。 ここで身につく専門知識は、業界を超えて通用する財産になります。 ②「都市部より収入が下がるんじゃないか…」 福島での生活コストは、都市部より大幅に低い。 収入だけでなく、生活全体のゆとりで考えると、むしろプラスになるケースが多いです。 ③「地方の中小企業って、将来性はどうなの？」 創業90年。 地域の製造業を長年支えてきた会社です。 全国どこでも必要とされる部品を扱っているため、景気に左右されにくいビジネスモデルです。 ■お任せする業務 ・ルート営業 福島県内の既存顧客を訪問。 飛び込みなし・ノルマなし。 お客様の困りごとを聞いて、最適な部品を提案します。 ・納品業務 ファスナー部品・締結部品をお客様の工場へお届け。 「いつもありがとう」の一言が、大きなやりがいに。 ・入出庫管理 倉庫で商品を管理しながら、製品知識を深めます。 ・お客様との関係構築 長く深い信頼関係を築くのが、松浦屋の営業スタイルです。 ■福島に帰ったら、こんな毎日が待っています 朝、渋滞も満員電車もなくスムーズに出社。 定時に退社して、地元の友人と夕食。 週末は、家族とゆっくり過ごす。 「いつか帰りたい」を「もっと早く帰ればよかった」に変えた先輩が、松浦屋にはいます。 ■未経験でも安心。3ヶ月研修プログラム 【1ヶ月目】基礎をじっくり学習 ねじや締結部品の基礎知識を、座学と実習でしっかり習得。 【2ヶ月目】先輩と営業同行 福島県内のお客様を一緒に訪問。 商談の流れや提案方法を、実践的に学びます。 【3ヶ月目】ひとり立ち 担当エリアを持って、営業スタート。 先輩が丁寧にサポートするので、安心して進めます。 在籍メンバーは全員、中途入社・異業種出身。 Uターン転職で入社した先輩も在籍しています。 ■働きやすさも、しっかり完備 ・残業月平均5時間 定時退社が基本。 都市部での長時間労働とは、別世界です。 ・年間休日120日 土日祝休み。 地元の友人や家族と過ごす時間が、確実に増えます。 ・福島県でキャリアを築ける 福島が活動の中心。 腰を据えて、地域に根差した営業ができます。 ・有給取得率が高い 帰省や旅行も、気兼ねなく楽しめます。 ■最後に 「帰りたい」という気持ちに、正直になっていいと思います。 福島で、ちゃんとしたキャリアを築ける場所が、ここにあります。 創業90年の安定企業で、地元に根ざした営業職を始めませんか？ まずは気軽に、話を聞きに来てください。 お待ちしております！

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎472万円以上も可能！

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 地元で正社員として働きたい方を積極採用中◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 従業員の健康を守る！熱中症・UV対策も万全◎ 屋外で働くスタッフのため、ファン付きベストやサングラス、冷感インナー等の着用を推進！ 全車両への応急キット常備、毎日のWBGT(暑さ指数)計測、点呼時の体調管理など、無理なく安心して働ける環境づくりに力を入れています。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【チームで業務に取り組むスタイル】 当社のスタイルは、“チームで支え合う”働き方です。 一人で悩ませることはありません。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談でき、 周囲も自然と「大丈夫？」と声をかける環境です。 余裕がある人は周りのメンバーに「何か手伝えることはありますか？」と声をかけ、 忙しい人の代わりに集荷に行ったり、遅れている配達をカバーしたりと、 お互いサポートし合って日々業務を行っています。 最初は誰でも未経験。だからこそ、慣れるまではチーム全体でサポートします。 安心して業務に取り組める体制が整っています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 福島県南相馬市鹿島区大字 南柚木字相馬清水182 ～アクセス～ JR常磐線鹿島駅 ・車8分 ・バス(1)15分 (2)37分 ◆バスご利用の場合 バス停 (1)鹿島駅前(2)相馬駅 ((1)立谷経由(2)柚木・立谷経由) (1)相馬清水(2)永渡 (1)下車徒歩2分(2)下車徒歩10分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

バイク好き集まれ◎お客様とも仲間とも気づけば今日もバイク談義

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◇◇◇◇◇ 来店されたお客様の希望を伺い、 新車・中古バイクの販売や買取、 購入後のサポートを行う店舗営業です。 ★-★ 「バイクが好き！」その気持ちを、 今すぐ仕事に変えてみませんか。 ★-★ 「初心者ですが何がオススメですか？」 「長距離でも疲れない一台ありますか？」 「大型免許を取って1000ccを探してます」 全国のレッドバロン店舗で、 接客や販売をお任せします。 お客様が探している車種や、 どんな場所を走りたいのか、 どんな乗り方をしたいのかを伺い、 全国の豊富な在庫の中から、 一緒に「運命の一台」を探す仕事です。 初めてバイクを購入する方には、 車両の特徴や乗り方だけでなく、 免許、保険、装備、 購入後の楽しみ方までご案内します。 ✅ほかにも ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理の受付 ◎保険や車検の案内 ◎書類作成・部品発注 ◎整備スタッフとの連携 ◎洗車・掃除など 店舗全体でお客様を支えます。 異業種からの転職でも、 オリジナル教材や新人研修を通じて、 接客サービスや商品知識の 基礎から学べます。 ★-★ 建設・製造業から、 レッドバロンの営業へ。 葛飾店・合場大地(26歳) ★-★ 高校卒業後は、 建設・製造業界で働いていました。 会社の経営状況が悪化するなか、 現場を良くするための提案をしても、 なかなか聞き入れてもらえない日々。 このまま働き続けるのではなく、 もっと人と直接関わり、 自分自身も成長できる仕事がしたい。 そんな時真っ先に浮かんだのが、 レッドバロンでした。 私はもともとバイクが大好きで、 レッドバロンで2台購入していたほど。 国内外のメーカーを幅広く扱い、 気さくにどんな相談にも乗ってくれる。 バイク乗りにとって、 そんなレッドバロンの店員さんは、 めちゃくちゃカッコイイ存在なんです。 行きつけの店の店長に、 「バイク業界で働きたい」 と相談したのが転職のきっかけ。 営業も販売も未経験だったので、 書類作成や登録業務からスタートし、 徐々に仕事を覚えていきました。 日頃から気をつけているのは、 確認を怠らず小さなミスを防ぐこと。 目の前の仕事に丁寧に取り組むこと。 登録内容や予約日を間違えれば、 お客様だけでなく、整備スタッフにも 迷惑をかけてしまいます。 異業種からの転職でも、 「バイクが好き！」という気持ちがあれば、 ここでは大きな力になります。 お客様や友達からも、 「バイクのことなら合場に任せれば大丈夫」 と思ってもらえる存在になるのが目標です。 ★-★ 営業している感覚がなく、 いつの間にかお客様と通じ合っている。 ★-★ この仕事をしていて嬉しいのは、 お客様とのつながりが 少しずつ深くなっていくことです。 お客様はバイクを購入後も、 ツーリングの話やカスタムの相談をしに お店へよく遊びに来てくれます。 バイクの話をして笑って、 相手の希望に頷きながら、 必要な提案をしているうちに、 気がつけば仲良くなっている。 ご家族や友人を 紹介してくださることもあります。 一週間で1000ccを2台乗り換えられた 経営者のお客様を担当した時は、 会話をしているうちに、 その方の行動力や価値観に触れられて、 大きな感銘を受けたこともあります。 営業をしている感覚がまったくないのに、 お客様との信頼関係が築けて、 時には人生観まで学ばせてもらえる。 それがレッドバロンの営業です。 職場には20代から50代まで、 幅広い世代の社員がいます。 でも、バイクが共通の趣味なので、 年齢差はまったく感じません。 年上の先輩たちは感覚が若く、 アクティブで遊び心がある人ばかり。 知らない道や景色、 エンジンやパーツの話など、 一緒に話すだけで、 自分の興味や知識が広がっていきます。 経験や知識よりも、 誠実に人と向き合う姿勢を、 大切にする会社です。 バイクが好き。 人と話すことが好き。 好きを仕事にしたい。 その気持ちを今すぐ実現させるなら、 レッドバロンです。 ◇◇◇◇◇ 合場大地のバイク履歴書 初めての相棒／カワサキ ニンジャ1000 現在の愛車／スズキ GSX-R1000 休日／バイクに乗って、風を切って走る 一体感や開放感を満喫。 お気に入りは長野のビーナスライン。

《新卒・第二新卒募集》経営キャリアを1から学ぶ✨月8日休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＼＼ 20代若手が活躍する会社 ／／ 「何を目指すかが決まっていない」 「なにか長く役立つ力を身につけたい」 そんな＜まだ将来を迷っている＞あなたに。 「築地銀だこ」をはじめ居酒屋や主食業態、 サウナなど多角的な事業展開を行う当社では、 【食を通じた安らぎとだんらん】を国内外へ 届けるため、さらなる事業拡大を共にする 新しい仲間を募集しています✨ ――食を通じた新しい挑戦をしませんか？ ✤………………………………………………✤ |◤具体的な仕事内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1 首都圏エリアの店舗にて、 接客(ホール)やキッチン業務からスタート！ 実際の現場を体験しながら、 少しずつ店舗運営の基礎を学びます。 ｜1〜2年で副店長へ ⏩Step2 1つの店舗のトップとして、 売上管理や店舗運営、スタッフ育成など マネジメントの手腕を発揮します。 ｜3〜5年で店長へ昇格 ⏩Step3 その後は希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアプランを描けます！ ｜スーパーバイザー・マネジャーへの昇格 ｜エリア責任者や新ブランドの責任者 ｜マーケティング・企画・広報など ＜初期配属先候補＞ 群馬・千葉・東京・神奈川・その他 入社後は実店舗にて研修を実施。 1ヶ月間、インバウンドに強い 大型店舗や下町密着型の店舗など、 様々な特色を持つ店舗で 経験を積んだ後に配属店舗を決定。 基本的に本人の希望に沿った 業態への配属を行っています。 ✤………………………………………………✤ 新人研修・店舗実習・段階別研修を通して 1から必要なことを学べる環境です。 マネジメント経験は問いません。 現場でお客様と接しながら、質の高い サービスを提供するための考え方や 店舗運営の仕組み、品質管理などを 一つずつ身につけていきます。 ◇ ◇ ◇ 社会人としてキャリアを築きたい方も、 店舗の現場を経験するところから 着実にステップアップできる環境です！ 「どうすればもっと魅力的な店舗になるか」 「スタッフが活躍できる環境を作るには」 といった視点を養えることが特徴です。 現場で店舗経営の基礎を身につけながら、 組織を動かすマネジメント力を磨けます✨ ✤………………………………………………✤ ✅企業理念とブランド ━ｖ━━━━━━━━╯ 日本一うまい食を通じて “ほっとした安らぎ” と“笑顔いっぱいのだんらん”を 提供できることを最上の喜びとする。 ※グループ会社含む ●ホットランド：築地銀だこ ●オールウェイズ：銀だこハイボール酒場 / 銀だこ酒場 / ギンダコ横丁 / おでん屋たけし / もつやき処 い志井 / 日本再生酒場 / ざる焼 小林養鶏 / 大衆ビストロ コタロー 他 ●ホットランドネクステージ：日本橋からり / 野郎めし / 東京油組総本店 / サウナの森 水沼ヴィレッジ / スミテラス 焼肉BBQ / シカモアカフェテラス / 十割そば囲炉裏 / 純喫茶ロビンソン

✅学歴経験不問！✅積極採用中の今がチャンス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅未経験から活躍中 ✅手厚い待遇・福利厚生も自慢のひとつ！ ✅頑張りや努力がシッカリ評価される環境 ✅転勤なし！ ＼＼＼増員につき積極採用中!!／／／ 物流業界のニーズが高まってきており増員！ 【ここがおススメ】 ・最新物流システムの導入！ ・安心のトランコムグループ ・国内外に100拠点以上！国内屈指の物流ネットワーク ・未経験からでも活躍できる土台が整っています 【具体的なお仕事】 物流センター内での倉庫・物流管理業務全般をお任せします。 おむつ・生理用品・衛生用品など軽い衛生用品を扱う倉庫です。 【主な仕事内容】 ・パートスタッフの割り振り ・トラブルの対応 ・見回りや見学対応 ・プロジェクトに関する会議 など 入社後1～3ヶ月間は、実際に出荷作業を 体験し、業務の流れを覚えていただきます。 業界未経験でもしっかりフォローしますので まずはお気軽にご応募ください！ また管理者や現場のプロフェッショナル、 グループ内の別会社では人事や営業など 様々なキャリアビジョンが 描けるできることが当社の強みです。 ＜Q＆A＞ Q：どういったスタッフが活躍していますか？ A：幅広い年代が多く活躍しており、前職は飲食店やサービス業など 異業種から始めるスタッフが多数在籍！未経験でもご安心ください

バイク好き集まれ◎お客様とも仲間とも気づけば今日もバイク談義

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 ◇◇◇◇◇ 全国のレッドバロン店舗で、 バイクの販売・買取・接客を経験し、 店長・エリア責任者を目指す仕事です。 ★-★ 店長になるための答えは、 “現場”にあります。 ★-★ レッドバロンの店長は、 管理だけをする人ではありません。 現場にも立つプレイングマネージャーです。 お客様が何を求めているのか。 スタッフがどこで困っているのか。 どんなバイクが地域で売れるのか。 まずは店頭に立ち、 お客様とバイクに向き合います。 店長になるための答えは、 会議室ではなく“現場”にあるからです。 ✅店舗業務 ◎バイクを探しているお客様の接客 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理の受付 ◎保険や車検の案内 ◎洗車・掃除など ✅店長業務 ◎在庫や仕入れの管理 ◎広告・販売戦略の決定 ◎売上や利益の管理 ◎スタッフの教育・育成など 店舗運営全体を任せられます。 ただバイクを売るのではなく、 仕入れるバイクの車種や台数、 売り値や販売方法まで決められるので、 担当となった地域のバイク市場を 開拓する面白さがあります。 1店舗で数億円規模の売上を動かし、 年間400台以上販売する店舗もあり、 やりがいもスケール感も十分です。 ★-★ 店長一人が得点を取っても、 良い店にはならない。 横須賀店 店長・是枝洸永(35歳) ★-★ 私は新卒でレッドバロンに入社し、 1年半で辞めてしまったことがあります。 他業界も見たいという若気の至りでしたが、 転職先では全く成果を出せず短期間で退職。 レッドバロンはこんな自分でも、 カムバック採用で受け入れてくれました。 だから自分と約束したんです。 「今度は必ず店長になってみせる」 一度外へ出てみて初めて分かりました。 レッドバロンの看板や仕組み、 周りの人にどれほど支えられていたのか。 自分が大きなミスをした時、 店長に報告する前に手を差し伸べて、 問題を解決してくれた先輩がいたこと。 できない仕事ができるようになった時、 一緒に喜んでくれた店長がいたこと。 他社では考えられないことでも、 ここでは当たり前だったんです。 そこからは何があっても頑張れました。 そして店舗を任されるまでになりました。 レッドバロンの店長の仕事は、 チームスポーツに似ていると思います。 店長一人が得点を取っても、 良い店にはなりません。 接客が得意な人。 バイクに詳しい人。 体力に自信がある人。 一人ひとりの力を合わせて、 全員で目標を追いかける。 それが店舗運営の醍醐味です。 私が大切にしているのは、 スタッフ全員が心から楽しく働けること。 昔の自分のように退職者を出さないこと。 それができれば、 仮に一台も売れない日があっても、 会社から怒られてもいい(笑)。 ※ちなみに毎日必ず売れます いつか自分を追い抜くような、 若手を育てるのを楽しみにしています。 ★-★ 全国の店長たちが集まって、 純真無垢な“バイク少年”に戻る日。 ★-★ 私が毎年の楽しみにしているのが、 11月に本社で行われる店長会議です。 全国の店長が愛知県の岡崎市に集まり、 店舗の業績や成功事例、 スタッフの育て方などを共有します。 普段はそれぞれの地域で、 責任者として店を動かしている人たち。 40代や50代のベテランもいます。 でも集まっていざバイクの話になると、 みんな少年のような眼差しになる。 そこには年齢も立場も関係ありません。 カッコイイ年の重ね方をしている人が、 レッドバロンには本当に多いと思います。 イケオジ率も高いですよ(笑)。 長く現場に立ち、 いろいろな荒波を乗り越えながら、 今もバイクと仕事を心から楽しんでいる。 そんな先輩たちが、 レッドバロンのブランドをつくり、 次の世代がこの看板を背負って、 誇りを持って働ける環境を 整えてくれました。 今度は私たちが その仕事と美学を受け継ぐ番です。 バイクが好き。人を育てたい。 自分のアイデアで店を動かしたい。 店長になって挑戦したい。 そんな上昇志向がある方へ。 今こそ未来へエンジンをかける時です。 ◇◇◇◇◇ 是枝洸永のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ ゼルビス 現在の愛車／カワサキ Z1000MKⅡ、ZX-6R 休日／月に一回、那須モータースポーツランド (レッドバロンの施設)のサーキットへ 走りに行くのが楽しみ。

コミュニケーション能力を活かす！ノルマ無しで未経験でも安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ⭐アピールポイント ──────────────────── ✅ノルマなし！既存顧客の対応がメインのお仕事です 営業未経験の方でもコミュニケーションに自信がある方なら ぴったりのお仕事です ✅安心の研修＆サポート体制 自動車やトラックに関する知識ゼロからスタートできます！ ✅転勤なし！地元で腰を据えてキャリアを築ける ✅1時間単位の有休取得可！家賃は8割会社が負担 ✅大手自動車メーカーなど有名企業を主要取引先としており 経営・売上ともに安定した企業です ⭐仕事内容 ──────────────────── お任せするのは、弊社のスライド式積載車両 「セフテーローダ」のお客様サポートを お願いします。 すでにお取引のあるお得意様企業に訪問し、 「こんな仕様の車両作れる？」というご相談に お応えするお仕事です。 従来の営業職のイメージとは異なり、 お客様と当社をつなぐ「架け橋」になり お客様の要望をお聞きし、現場と相談し まだこの世にない新しい車両を 生み出すお仕事です。 そのため、ノルマ、飛び込み営業は 一切なし。 営業未経験の方でも、コミュニケーションに自信がある！ という方なら活躍できるお仕事です！ ▼具体的な流れの一例 ──────────────────── ✅お電話や訪問で内容をヒアリング お客様からのご要望(どんなトラックが 必要か、いつまでに欲しいかなど)を 丁寧にお聞きします。 ✅社内のチームと連携 ヒアリングした内容を、開発や設計の 担当に伝えます。 見積もりや納期の確認も社内で 完結します。 ✅お客様へご案内 社内からの回答をもとに、 お客様にお伝えして問合せの対応は 完了です。 ＼＼ここがポイント／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ノルマや売上目標はありません！ 担当のお客様への丁寧な対応が何より 大切です！ ⭐知識ゼロからのスタートでOK！ 入社後は半年～1年程度、座学や先輩同行で 基本的な知識を学び、その後はロールプレイングで 練習してからデビューになります！ 未経験から始めた先輩が多数活躍中です！ ⭐安心の社内対応＆サポート体制！ 問い合わせは社内で受けるため、 困ったことがあればすぐ近くにいる先輩に 「これってどうすれば…？」と相談できる 環境です◎ ⭐お客様は顔なじみがほとんど！ 長年のお付き合いのある企業様ばかりなので 安心してスタートできます！ ⭐募集要項 ──────────────────── 【給与】 ・17万4,500円～23万9,500円 【月収例】 月収24万円／26歳・未経験入社 （月給18万5千円＋各種手当 ＋残業手当） 【年収例】 360万円／29歳・入社4年目 ※賞与あり 【勤務時間】 ・8:00～17:00 【休日】 ・週休2日制（会社カレンダーによる） ※月2回の土曜日出勤あり 【試用期間】 ・6ヶ月（本採用と条件同じ） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり ・通勤手当 ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・資格取得支援あり など 別途会社独自の福利厚生制度あり。 ・1時間単位で有給取得可能！ 「今日は16時で上がって病院に行きたい」 「子供の用事を済ませてから出社したい」 とプライベートを優先することができます。 ・会社のものはみんなのもの、シェアギフト制度！ お中元やお歳暮でいただいたものは 社員で欲しい方にプレゼント。 またクリスマスイブには毎年会社から クリスマスケーキもプレゼントしています。 ✅当社について ──────────────────── 設立より60年の歴史ある企業で、 TOYOTA・日産等の大手自動車メーカー様 からJAXAといった有名企業を主要取引先と しており、経営・売上ともに 安定しております。 昭和47年、当社は世界で初めて トラックの荷台そのものを スライドさせて、スロープのように 傾斜できる車両（セフテーローダ）を 開発し、積載が難しかった車両・機械 などの搬送における省力化と安全性を 実現しました。 開発当初よりスライドボディの生産実績は 揺るがず、業界を牽引し続けています。 「やってみようぜ！」を合言葉に 挑戦を歓迎する社風が自慢です✨ ★経済産業省「地域未来牽引企業」認定 ✅当社の製品「セフテーローダー」について ──────────────────── セフテローダーは、自動車を載せて 運ぶための「積載車」の一種です。 最大の特徴は、荷台部分が傾斜して地面に 近づく構造になっており、車を無理なく 積み降ろしできることです。 レッカー移動や事故車の回収、 新車の納車など、車を運ぶ必要がある さまざまな現場で使われています。

《経験者優遇》完全フルフレックス★年休125日★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ＼経験を活かしながら、もっと自由に働く／ ―――――――――――――――――― 完全フルフレックス×完全週休2日制 設計経験者が選ぶ"働きやすい環境" ―――――――――――――――――― 「設計の仕事は好きだけど、もっと自分らしく働きたい」 「裁量を持って仕事を進めたい」 そんな方にピッタリの環境です。 お任せするのは カナダ輸入住宅の設計業務。 世界基準の住宅づくりに携わりながら、 これまで培った経験を存分に発揮できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさが最大の魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩完全フルフレックス制度 スケジュール管理は基本的に個人の裁量。 自分のペースで業務を進められるため、 効率良く働くことができます。 ⏩完全週休2日制 仕事だけでなく、 自分や家族との時間も大切にできる環境。 無理なく長く活躍できる働き方を実現できます。 ⏩経験を活かしてステップアップ 一般的な住宅とは異なる、 カナダ輸入住宅ならではの 設計や技術を学べる環境です。 世界水準の素材や工法に触れながら、 設計者としてさらなる市場価値向上を目指せます。 年間では1人あたり8～10棟程度の物件を担当。 多くの経験を積みながらも、 一棟一棟にしっかり向き合える環境です。 幅広い案件を通して 着実にスキルアップを目指せます。 ＊..＊..＊ 【業務内容】 カナダ輸入住宅の設計業務をお任せします。 <具体的には> ■お客様との打ち合わせ・プラン提案 ■CADを使用した図面作成 ■積算業務・設計事務 ■施工管理チームとの打ち合わせ・調整 ■設計内容の説明や各種対応 お客様の理想を形にし、 住まいづくりの中心となって 活躍できるポジションです。 【入社後について】 まずはOJTを通じて業務の流れを習得。 経験に応じて担当案件をお任せしていくため、 これまでのスキルを活かしながら 新しい知識も身に付けられます。 【キャリアアップも応援】 資格取得支援制度あり！ 業務に関連する資格取得時には、 お祝い金を支給しています。 例）1級建築士：50万円 経験を活かしながら、 働き方もキャリアも妥協しない――。 そんな環境で新しいスタートを切りませんか。 ＊..＊..＊ 《私たちについて》 セルコホーム株式会社は 昭和34年の創業以来、 住まいづくり一筋で歩み続けてきた住宅メーカーです。 長年にわたり培ってきた技術力と 豊富な実績を強みに、多くのお客様の 「理想の暮らし」を形にしてきました。 住まいは、ただ生活するための場所ではありません。 家族の思い出が積み重なり 人生を彩る大切な空間です。 だからこそ私たちは デザイン性や品質にこだわるだけでなく、 その土地の文化やライフスタイルに 寄り添った住まいづくりを大切にしています。 当社が手がけるカナダ輸入住宅は 世界水準の性能と美しいデザインを兼ね備え、 多くのお客様から高い評価をいただいています。 全国に広がるネットワークと 国内外の優れた資材・技術を活かしながら、 これからも一棟一棟に想いを込めて 長く愛される住まいを提供していきます。 住まいづくりを通じて、お客様の人生に寄り添う。 そんなやりがいを感じられる環境が、当社にはあります。

「聞く力」は、営業でいちばん武器になる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、商品企画 「接客は好きだけど、この先もずっと店頭に立ち続けるのか…」 アパレル、飲食、ホテル、小売。 サービス業や販売職で培ってきた経験は、たしかに財産です。 でも、体力的な不安や、キャリアの天井を感じている方も多いのではないでしょうか。 実は、あなたが接客で磨いてきたスキルは、法人営業でそのまま通用します。 むしろ、即戦力になれる可能性が高い。 松浦屋は、そう考えています。 ■なぜ接客・販売経験者が、松浦屋で活きるのか お客様の話をきちんと聞ける。 相手のニーズを察知して、最適な提案ができる。 信頼関係を作るのが得意。 これって、営業に必要なスキルと、ほぼ同じです。 松浦屋の営業スタイルは「押し売り」ではなく、「困りごと解決」。 お客様の話を丁寧に聞いて、最適な部品を提案するスタイルは、サービス業の経験がそのまま活きる仕事です。 ■お任せする業務 ・ルート営業 福島県内の既存顧客を訪問。 飛び込みなし・ノルマなし。 「この部品、何とかならないか」というお客様の相談に、一緒に向き合います。 ・納品業務 ファスナー部品・締結部品をお客様の工場へお届け。 納品のついでに交わす会話が、次の提案につながることも。 ・入出庫管理 倉庫で商品を管理しながら、製品知識を深めます。 実物に触れることで、提案の幅が自然と広がっていきます。 ・お客様との関係構築 長期的な信頼関係を築くのが、松浦屋の営業の核心。 「また相談したいのはあなただから」と言われる営業スタッフを、一緒に目指しましょう。 ■接客経験者が、3ヶ月でどう変わるか 【1ヶ月目】製品知識をゼロから習得 ねじ・ボルト・締結部品の基礎を、座学と実習で学びます。 「何に使う部品か」がわかるようになれば、提案の幅が一気に広がります。 【2ヶ月目】先輩と営業同行 実際のお客様訪問に同行。 接客で身につけた「聞く力・察する力」が、ここで早速活きてきます。 【3ヶ月目】ひとり立ち 担当エリアを持って、営業スタート。 お客様との関係構築は、あなたが一番得意なことのはずです。 在籍メンバーは全員、中途入社・異業種出身。 アパレル販売員出身、飲食スタッフ出身、ホテルスタッフ出身など、サービス業からの転職者も多数活躍中です。 ■キャリアチェンジしても、待遇はしっかり守ります ・残業月平均5時間 体力的にハードな仕事ではありません。 定時退社が基本で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・年間休日120日 土日祝休み。接客業では当たり前だった「土日出勤」がなくなります。 ・有給取得率が高い 「休みたい」が言いやすい職場環境です。 ・福島県内での勤務 生活拠点を変えずに、キャリアチェンジできます。 ■最後に 「接客は好きだけど、このまま続けることに不安がある。」 「人と話す仕事は続けたいけど、働き方を変えたい。」 その気持ち、松浦屋で新しいかたちにしませんか？ あなたが積み上げてきた「人と向き合う力」は、ここでも必ず活きます。 創業90年の安定企業で、新しいキャリアの一歩を踏み出しましょう。 まずは気軽に、話を聞きに来てください。 お待ちしております。

【大型自動車整備士】経験者歓迎｜月給20万円～48万円｜年間休日125日｜賞与3.5ヶ月｜土日祝休み｜移住支援金最大200万円

仕事内容: 「整備士として、もっと価値のある 仕事をしませんか？」 今まで培ってきた整備経験を、 より専門性の高い大型特殊車両の 整備で活かせます。 当社が扱うのは、街や社会インフラを支える 「はたらく車」。 ごみ収集車、吸引車、高圧洗浄車など、 一般的な整備工場ではなかなか 経験できない特殊車両の整備に携われます。 「普通車整備だけでは物足りない」 「もっと技術の幅を広げたい」 「経験を正当に評価されたい」 そんな整備士の方を歓迎します。 【この求人のポイント】 ✅ 整備経験を活かして 月給20万円～48万円 ✅ 年間休日125日・ 完全週休2日制（土日祝休み） ✅ 賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月分） ✅ 年収700万円も目指せる環境 ✅ 大型車・特殊車両整備の 専門技術が身につく ✅ 残業代全額支給 ✅ 資格手当・大型免許手当・ 検査員手当あり ✅ 独身寮完備 （会社まで車で約5～7分） ✅ 県外からの入社は 移住支援金最大200万円（対象者のみ） ✅ 転勤なし・福島で腰を据えて働ける 【この仕事の魅力】 ■ 社会に必要とされる 「はたらく車」を整備する あなたが整備する車両は、 ごみ収集車や吸引車など、 地域の生活を支える重要な車両です。 故障すれば現場の仕事が止まってしまうため、 整備士の技術が直接社会貢献につながります。 「直してくれて助かった」 「ありがとう」 お客様から直接感謝される 機会が多い仕事です。 ■ 一台一台違う車両だから、 毎日新しい発見がある 扱う車両は、用途や仕様が 異なる特殊車両。 同じ修理の繰り返しではなく、 原因を探りながら最適な整備を行います。 整備士として考える力、応用力、 技術力を磨ける環境です。 ■ 普通車整備から一歩先のキャリアへ 大型車両、油圧装置、架装部分など、 特殊車両ならではの知識が身につきます。 経験を積むことで、整備士として 市場価値の高い技術者へ成長できます。 【主な取扱車両】 ・吸引車 ・高圧洗浄車 ・ごみ収集車 ・ダンプ車 ・その他特殊車両 【入社後について】 経験やスキルに合わせて 業務をお任せします。 分からないことは 先輩社員がサポートします。 特装車の経験がない方でも、 これまでの整備経験を活かしながら 少しずつ技術を広げられます。 【具体的な仕事内容】 大型・中型トラックおよび 特殊車両の整備を担当します。 【主な業務】 ・一般整備 ・車検整備 ・定期点検 ・故障診断 ・部品交換 ・重整備、オーバーホール ・車両メンテナンス ・現場での点検、修理対応

年休約120日｜出張は個室ホテルに宿泊｜一次請けの安定環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 ――【アピールポイント】―― ✅ 一次請けとして大手案件を直接受注 ✅ 宿泊費全額会社負担の個室ホテル利用 ✅ 年間休日120日＋有休年10日程度消化 ✅ 直近4〜5年で自己都合退職者ゼロ ✅ 努力が反映される明確な給与評価制度 ✅ 資格手当などスキルを正当に評価 ✅ 研修費用は会社全額負担でスキル向上 ✅ 移住支援金最大200万円 ―――――――――――――― ⭐本求人は未経験の方向けです。 当社では経験・スキルに応じた複数の募集を行っています。 どの求人が該当するか迷う場合は、いずれの求人からご応募いただいても構いません。 選考の中でご経験に応じたポジション・給与をご提案します。 一次請けの安定した環境で一生モノの技術を身につけませんか。 未経験や経験の浅い方でも技術職のプロフェッショナルを目指せます。 多くの先輩スタッフが未経験から入社し、活躍しています！ ＜仕事内容＞ まずは先輩のサポートや資材運搬などの補助業務から始め、OJTと資格取得を通じて段階的に専門工事を担当します。 ＜具体的には＞ ✅産業プラント 新設工事や改造工事など ✅火力・原子力発電所 メンテナンスや改修工事など ✅高速道路料金所 料金所の新設や新システム移行時の機器の交換作業など ✅一般電気工事 照明、アンテナ、エアコン、防犯カメラなどの取付と配線工事など ※変更の範囲：会社の定める業務全般 ※東北6県および新潟県への出張があります。 ⭐出張先でも快適な個室環境 ✅全額会社負担でビジネスホテル個室に宿泊。温泉や岩盤浴付きのホテルも！ ✅1日1,000円の出張手当支給 ✅希望により自家用車の使用も許可 ⭐ふくしま12市町村への移住を歓迎！ ✅移住支援金最大200万円 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 ✅住宅サポート充実 社員寮への入居または住宅手当の支給を希望に応じて選択できます。 ・社員寮：築10年未満のきれいな物件（楢葉町） ・住宅手当：月の勤務日数×1,000円支給 ///////////////////////// 株式会社トウゲンについて ///////////////////////// 当社は平成18年の創業以来、様々なプラントの電気・計装工事を行ってきました。 また『電気に係るすべて』を極めることを目指し、一般のご家庭からのご相談やご要望にもお応えしています。 ＜代表インタビュー＞ ■労働時間や休日 ━━当社では、年に数日、高速道路の料金所など、夜しか稼働を止められない現場での夜勤がありますが、昼間の勤務がほとんどです。 また繁忙期を除けば、基本的に土日が休みで年間休日は120日前後です。 社員のワークライフバランスを大切にし、充実したプライベートの時間を持てるよう努めています。 ■一言メッセージ ━━震災の際、多くの方々、特に郡山市や富岡町の方々に支えていただいたからこそ、今の当社があります。 これからは会社をさらに大きくし、当時支えてくださった方々に恩返しができるよう努めていきたいと考えています。 ＜先輩スタッフインタビュー 入社8ヶ月・建設グループ・Oさん（35）＞ ■入社したきっかけ ━━前職は飲料関連の会社に10年ほど勤めておりました。 全く業界は別でしたが、実は電気関係の高校を卒業していたこともあり、志望の業種のひとつには入っておりました。 そして、たまたまトウゲンの社員さんとのつながりがある知り合いから紹介されまして、社長と面接をして、その人柄などが決め手となって入社を決めました。 ■仕事上でのやりがい ━━先輩社員の工事業務のサポートをしていて、穴あけなどの小さな作業ひとつひとつがなんだか自分の中でうまくいった時は楽しいなと思います。 今までやってきた営業職とは違い、「物を作って残す」ということと一人で動くのではなく「チームで動く」ということがやりがいにもなっています。 ■トウゲンの魅力 ━━みんな気を使っていないところ。楽しそうに仕事をしています。メリハリがありますね。 ■今後の目標 ━━電気ってどこも必要だと思うんです。 そういう仕事に携われるのは凄いことだなと。 技術職ですので、手に職をつけられる＝どこでも自分でできる、という存在になりたいです。 【当社の受注実績（一例）※敬称略】 ・東京電力株式会社福島第一原子力発電所、柏崎刈羽原子力発電所 各種電気工事 ・東北電力株式会社女川原子力発電所 各種電気工事 ・福島県双葉郡楢葉町木戸ダム建設における電気設備工事 ・福島県内株式会社SoftBankモバイルH/Rアンテナ設置工事 ・独立行政法人原子力安全基盤機構・研修センター建設における電気設備工事 ・東日本高速道路株式会社 料金所新設工事、ケーブル敷設作業ほか

【月2万円の社宅あり】浪江町のまちづくりに貢献！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木測量/地質調査 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅月2万円の自社アパートで生活支援 ✅遠方・県外からの移住者も歓迎 ✅自社保有の特殊重機やダンプが豊富 ✅土木施工管理の経験を活かせる環境 ✅作業主任系資格の取得費用は全額負担 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 平成元年の創業以来、浪江町のインフラを 支え続けてきた平成建設。 私たちは「地域が元気でなければ建設業の仕事は 社会から必要とされない」と考えています。 だからこそ、公共工事や民間工事にとどまらず、 近年は農業部を立ち上げ、小麦や シャインマスカットの栽培など、地域を 元気にする新しい価値づくりに挑戦しています。 浪江町を 中心とした各現場での土木施工管理業務全般をお任せします。移住後の生活も、自己負担月2万円の自社アパートを完備しているため、安心して新しいスタートを切ることができます。 ・公共工事および民間工事の品質・工程・安全・原価管理 ・宅地や農地の造成工事、生活インフラの整備 ・家屋解体や片付け作業の管理 ◎直属の上司の経歴や人となり ・現場責任者 入社5年目、20代後半。 2級土木等現場資格は網羅的に取得。 企業の次期経営者候補。 はっきり、道筋を立てて仕事を振る 陸上経験のあるスポーツマンです。 ・現場リーダー 入社10年以上（業界経験20年近く）。 40代前半、現場経験豊富。 責任感が強く、几帳面な性格。 わからないことは親身に教えます。 ◎案件例 ・元請け案件（町道修繕工事、道路改良工事、 アスファルト舗装など） 600〜1000万円規模の工事が中心です。 ・下請け案件（土地造成工事など） ダンプや重機を活用する、 数千万円規模の工事が中心です。 ◎自社保有機械の豊富さが強み 大型ダンプ、 バックホウ（各種アタッチメント完備）、 ラフタークレーンなど、多彩な機械を自社で 保有しているため、即応力と高い機動力を 誇ります。 地元の職人たちとの強固なチームワークのもと、 裁量を持って現場を指揮できる環境です。

未経験者大歓迎！高インセンティブ制度で未経験から高収入目指せます！

仕事内容: 大手企業が提供する電力関連サービスを地域のお客様へご提案するお仕事です。 具体的には、新電力の販売になります。 新電力とは、お客様の電気の使い方に合わせて、電気料金プランなどをご提案するサービスです。 電気は生活に欠かせない身近なサービスなので、お客様にもお話を聞いていただきやすく、専門知識がない方でも研修を通して基礎から覚えることができます。 お客様の現在の電気料金や契約内容を確認し、より適したプランをご案内するのが主なお仕事です。地元密着企業の強みを活かし、成果につながりやすい環境です。 仕事内容 ・個人宅へ訪問し、電気料金プランの案内・提案 ・プラン対象のお客様へご説明とご提案 【未経験でも安心の研修制度】 ・知識研修（2～3日間） ↳新電力に関する基礎知識や営業の基本を学びます。 ・現場同行（4日～１週間） ↳先輩社員と一緒に現場を訪問し、稼働開始します。 ・OJT研修（１週間～1か月） ↳先輩社員と一緒に業務を行いながら、実践的なスキルを学びます。 ・独り立ち（1か月目以降） ↳独り立ち後も先輩社員がフォローするので安心です。

第二新卒歓迎！電気主任技術者の資格・学歴を活かす／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築電気設備設計、地方自治体職員 ＜福島県職員・電気職（電気主任技術者）募集!!＞ 電気主任技術者の資格（第1種〜第3種）をお持ちの方、または第3種電気主任技術者免状に係る学歴をお持ちの方（修了見込み含む）を募集します。 第二新卒の方や実務経験が浅い方も大歓迎！先輩職員や上司による丁寧な指導、充実した研修制度があるため、安心してスキルアップしていける環境です。 【仕事内容】 ✅県有建築物における電気・機械設備等の設計及び工事監理 ✅県有建築物における維持管理業務等 （県庁舎、県営住宅、県立高校等） 多様なプロジェクトが進行中で、地域社会に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。 福島の安全・安心な暮らしに、一緒に貢献していきましょう！ 【公務員として活躍するメリット】 ✅安定的な待遇・福利厚生があり ✅安心できる就業環境 ✅行政職（電気職含む）の平均勤続年数は19.5年※R5.4.1時点 ＜社員インタビュー＞ 電気という立場から、生まれ育った福島の地に、より貢献できるような業務に取り組みたいと考え、県職員を志望しました。 お堅い職場というイメージがありましたが、実際に入庁してみると、にぎやかで活気があり驚きました。 まだまだ学ぶことが多い若手の私にも上司や先輩職員が丁寧にご指導くださり、研修等も充実しています！ （電気職 ※前職：電気工事会社勤務） ＼もっと詳しく福島県職員の仕事を知る！／ ※職務内容については、以下の福島県ホームページ（福島県建築・設備技術職案内）も是非ご覧ください。 http://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/41065a/prwg.html ＼試験案内・エントリーはこちらから！／ 受験案内（PDF）の確認や本エントリーは下記サイトからお手続きください。 https://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/01125c/senko8-9.html ＜勤務地＞ 福島県庁、または出先機関 ※県外への転勤なし

《経験者優遇》完全フルフレックス★年休125日★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、建築設備メンテナンス ＼経験を活かしながら、もっと自由に働く／ ―――――――――――――――――― 完全フルフレックス×完全週休2日制 施工管理経験者が選ぶ"働きやすい環境" ―――――――――――――――――― 「現場は好きだけど、もっと自分らしく働きたい」 「裁量を持って仕事を進めたい」 そんな方にピッタリの環境です。 お任せするのは カナダ輸入住宅の新築施工管理。 世界基準の住宅づくりに携わりながら、 これまで培った経験を存分に発揮できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさが最大の魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩完全フルフレックス制度 スケジュール管理は基本的に個人の裁量。 現場状況に合わせて柔軟に働けるため、 効率良く業務を進められます。 ⏩完全週休2日制 仕事だけでなく、 自分や家族との時間も大切にできる環境。 無理なく長く活躍できる働き方を実現できます。 ⏩経験を活かしてステップアップ 一般的な住宅とは異なる、 カナダ輸入住宅ならではの工法や技術を習得可能。 施工管理として さらなる市場価値向上を目指せます。 新築工事の場合は 同時に担当する案件数は3～5件程度。 年間では10～12件ほどの施工を担当します。 案件を回すだけではなく 品質にもこだわれる環境で、裁量を持ちながら 無理のない担当件数で働けます。 ＊..＊..＊ 【業務内容】 新築木造（2×4住宅）の施工管理業務をお任せします。 <具体的には> ■工程管理／進捗管理 ■協力会社・職人との打ち合わせ・調整 ■資材の発注／納期管理 ■品質管理／安全管理 ■予算管理 など 施工現場全体を統括し、 プロジェクトを完成へ導くポジションです。 【入社後について】 まずはOJTを通じて業務の流れを習得。 経験に応じて担当案件をお任せしていくため、 これまでのスキルを活かしながら 新しい知識も身に付けられます。 【キャリアアップも応援】 資格取得支援制度あり！ 業務に関連する資格取得時には、 お祝い金を支給しています。 例）1級建築士：50万円 経験を活かしながら、 働き方もキャリアも妥協しない――。 そんな環境で新しいスタートを切りませんか。 ＊..＊..＊ 《私たちについて》 セルコホーム株式会社は 昭和34年の創業以来、 住まいづくり一筋で歩み続けてきた住宅メーカーです。 長年にわたり培ってきた技術力と 豊富な実績を強みに、多くのお客様の 「理想の暮らし」を形にしてきました。 住まいは、ただ生活するための場所ではありません。 家族の思い出が積み重なり 人生を彩る大切な空間です。 だからこそ私たちは デザイン性や品質にこだわるだけでなく、 その土地の文化やライフスタイルに 寄り添った住まいづくりを大切にしています。 当社が手がけるカナダ輸入住宅は 世界水準の性能と美しいデザインを兼ね備え、 多くのお客様から高い評価をいただいています。 全国に広がるネットワークと 国内外の優れた資材・技術を活かしながら、 これからも一棟一棟に想いを込めて 長く愛される住まいを提供していきます。 住まいづくりを通じて、お客様の人生に寄り添う。 そんなやりがいを感じられる環境が、当社にはあります。

年休約120日｜出張は個室ホテルに宿泊｜一次請けの安定環境

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ✅ 一次請けとして大手案件を直接受注 ✅ 宿泊費全額会社負担の個室ホテル利用 ✅ 年間休日120日＋有休年10日程度消化 ✅ 直近4〜5年で自己都合退職者ゼロ ✅ 努力が反映される明確な給与評価制度 ✅ 資格手当などスキルを正当に評価 ✅ 研修費用は会社全額負担でスキル向上 ✅ 移住支援金最大200万円 ―――――――――――――― ⭐本求人は電気工事経験3年以上の方が対象です。 当社では経験・スキルに応じた複数の募集を行っています。 どの求人が該当するか迷う場合は、いずれの求人からご応募いただいても構いません。 選考の中でご経験に応じたポジション・給与をご提案します。 ＜仕事内容＞ 産業プラントや発電所、高速道路料金所など社会のインフラを支える電気工事を行います。 ＜具体的には＞ ✅産業プラント 新設工事や改造工事など ✅火力・原子力発電所 メンテナンスや改修工事など ✅高速道路料金所 料金所の新設や新システム移行時の機器の交換作業など ✅一般電気工事 照明、アンテナ、エアコン、防犯カメラなどの取付と配線工事など ※変更の範囲：会社の定める業務全般 ※東北6県および新潟県への出張があります。 ⭐出張先でも快適な個室環境 ✅全額会社負担でビジネスホテル個室に宿泊。温泉や岩盤浴付きのホテルも！ ✅1日1,000円の出張手当支給 ✅希望により自家用車の使用も許可 ⭐ふくしま12市町村への移住を歓迎！ ✅移住支援金最大200万円 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 ✅住宅サポート充実 社員寮への入居または住宅手当の支給を希望に応じて選択できます。 ・社員寮：築10年未満のきれいな物件（楢葉町） ・住宅手当：月の勤務日数×1,000円支給 ///////////////////////// 株式会社トウゲンについて ///////////////////////// 当社は平成18年の創業以来、様々なプラントの電気・計装工事を行ってきました。 また『電気に係るすべて』を極めることを目指し、一般のご家庭からのご相談やご要望にもお応えしています。 ＜代表インタビュー＞ ■労働時間や休日 ━━当社では、年に数日、高速道路の料金所など、夜しか稼働を止められない現場での夜勤がありますが、昼間の勤務がほとんどです。 また繁忙期を除けば、基本的に土日が休みで年間休日は120日前後です。 社員のワークライフバランスを大切にし、充実したプライベートの時間を持てるよう努めています。 ■一言メッセージ ━━震災の際、多くの方々、特に郡山市や富岡町の方々に支えていただいたからこそ、今の当社があります。 これからは会社をさらに大きくし、当時支えてくださった方々に恩返しができるよう努めていきたいと考えています。 ＜先輩スタッフインタビュー 入社8ヶ月・建設グループ・Oさん（35）＞ ■入社したきっかけ ━━前職は飲料関連の会社に10年ほど勤めておりました。 全く業界は別でしたが、実は電気関係の高校を卒業していたこともあり、志望の業種のひとつには入っておりました。 そして、たまたまトウゲンの社員さんとのつながりがある知り合いから紹介されまして、社長と面接をして、その人柄などが決め手となって入社を決めました。 ■仕事上でのやりがい ━━先輩社員の工事業務のサポートをしていて、穴あけなどの小さな作業ひとつひとつがなんだか自分の中でうまくいった時は楽しいなと思います。 今までやってきた営業職とは違い、「物を作って残す」ということと一人で動くのではなく「チームで動く」ということがやりがいにもなっています。 ■トウゲンの魅力 ━━みんな気を使っていないところ。楽しそうに仕事をしています。メリハリがありますね。 ■今後の目標 ━━電気ってどこも必要だと思うんです。 そういう仕事に携われるのは凄いことだなと。 技術職ですので、手に職をつけられる＝どこでも自分でできる、という存在になりたいです。 【当社の受注実績（一例）※敬称略】 ・東京電力株式会社福島第一原子力発電所、柏崎刈羽原子力発電所 各種電気工事 ・東北電力株式会社女川原子力発電所 各種電気工事 ・福島県双葉郡楢葉町木戸ダム建設における電気設備工事 ・福島県内株式会社SoftBankモバイルH/Rアンテナ設置工事 ・独立行政法人原子力安全基盤機構・研修センター建設における電気設備工事 ・東日本高速道路株式会社 料金所新設工事、ケーブル敷設作業ほか

年休約120日｜出張は個室ホテルに宿泊｜一次請けの安定環境

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ✅ 一次請けとして大手案件を直接受注 ✅ 宿泊費全額会社負担の個室ホテル利用 ✅ 年間休日120日＋有休年10日程度消化 ✅ 直近4〜5年で自己都合退職者ゼロ ✅ 努力が反映される明確な給与評価制度 ✅ 資格手当などスキルを正当に評価 ✅ 研修費用は会社全額負担でスキル向上 ✅ 移住支援金最大200万円 ―――――――――――――― ⭐本求人は班長・主任クラスの経験をお持ちの方が対象です。 当社では経験・スキルに応じた複数の募集を行っています。 どの求人が該当するか迷う場合は、いずれの求人からご応募いただいても構いません。 選考の中でご経験に応じたポジション・給与をご提案します。 ＜仕事内容＞ 産業プラントや発電所、高速道路料金所など社会のインフラを支える電気工事において、班長・主任クラスとして現場をリードしていただきます。 ＜具体的には＞ ✅産業プラント 新設工事や改造工事など ✅火力・原子力発電所 メンテナンスや改修工事など ✅高速道路料金所 料金所の新設や新システム移行時の機器の交換作業など ✅一般電気工事 照明、アンテナ、エアコン、防犯カメラなどの取付と配線工事など ✅チームリーダー業務 現場での作業指示、品質・安全管理、若手メンバーの指導など ※変更の範囲：会社の定める業務全般 ※東北6県および新潟県への出張があります。 ⭐出張先でも快適な個室環境 ✅全額会社負担でビジネスホテル個室に宿泊。温泉や岩盤浴付きのホテルも！ ✅1日1,000円の出張手当支給 ✅希望により自家用車の使用も許可 ⭐ふくしま12市町村への移住を歓迎！ ✅移住支援金最大200万円 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 ✅住宅サポート充実 社員寮への入居または住宅手当の支給を希望に応じて選択できます。 ・社員寮：築10年未満のきれいな物件（楢葉町） ・住宅手当：月の勤務日数×1,000円支給 ///////////////////////// 株式会社トウゲンについて ///////////////////////// 当社は平成18年の創業以来、様々なプラントの電気・計装工事を行ってきました。 また『電気に係るすべて』を極めることを目指し、一般のご家庭からのご相談やご要望にもお応えしています。 ＜代表インタビュー＞ ■労働時間や休日 ━━当社では、年に数日、高速道路の料金所など、夜しか稼働を止められない現場での夜勤がありますが、昼間の勤務がほとんどです。 また繁忙期を除けば、基本的に土日が休みで年間休日は120日前後です。 社員のワークライフバランスを大切にし、充実したプライベートの時間を持てるよう努めています。 ■一言メッセージ ━━震災の際、多くの方々、特に郡山市や富岡町の方々に支えていただいたからこそ、今の当社があります。 これからは会社をさらに大きくし、当時支えてくださった方々に恩返しができるよう努めていきたいと考えています。 ＜先輩スタッフインタビュー 入社8ヶ月・建設グループ・Oさん（35）＞ ■入社したきっかけ ━━前職は飲料関連の会社に10年ほど勤めておりました。 全く業界は別でしたが、実は電気関係の高校を卒業していたこともあり、志望の業種のひとつには入っておりました。 そして、たまたまトウゲンの社員さんとのつながりがある知り合いから紹介されまして、社長と面接をして、その人柄などが決め手となって入社を決めました。 ■仕事上でのやりがい ━━先輩社員の工事業務のサポートをしていて、穴あけなどの小さな作業ひとつひとつがなんだか自分の中でうまくいった時は楽しいなと思います。 今までやってきた営業職とは違い、「物を作って残す」ということと一人で動くのではなく「チームで動く」ということがやりがいにもなっています。 ■トウゲンの魅力 ━━みんな気を使っていないところ。楽しそうに仕事をしています。メリハリがありますね。 ■今後の目標 ━━電気ってどこも必要だと思うんです。 そういう仕事に携われるのは凄いことだなと。 技術職ですので、手に職をつけられる＝どこでも自分でできる、という存在になりたいです。 【当社の受注実績（一例）※敬称略】 ・東京電力株式会社福島第一原子力発電所、柏崎刈羽原子力発電所 各種電気工事 ・東北電力株式会社女川原子力発電所 各種電気工事 ・福島県双葉郡楢葉町木戸ダム建設における電気設備工事 ・福島県内株式会社SoftBankモバイルH/Rアンテナ設置工事 ・独立行政法人原子力安全基盤機構・研修センター建設における電気設備工事 ・東日本高速道路株式会社 料金所新設工事、ケーブル敷設作業ほか

第二新卒歓迎！未経験から育てる環境＆土日祝休み・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、地方自治体職員 土木部等の本庁又は出先機関等において、以下の業務に携わっていただきます。 ✅道路・河川・港湾・空港などの整備に関する工事の設計・監督 ✅インフラの維持管理 ✅まちづくり・都市計画に関する業務 など さまざまなプロジェクトが進行しており、第二新卒の方や若手から技術者として成長していける環境です！ ＜福島県が取り組むべき課題＞ ●東日本大震災からの復興 ●地方創生 ●防災・減災対策 ●国土強靱化 人々の暮らしを守る社会貢献度の高い仕事にあなたも挑戦してみませんか！ ■具体的な業務内容 ―――――――――――――――――――― ✅インフラ整備の計画・監督： 道路、河川、橋梁などの工事計画、設計、積算、施工監理（発注者側での監督業務） ✅インフラの維持管理： 既存インフラの点検、長寿命化に向けた修繕計画の策定、維持修繕工事の監督 ✅まちづくり・防災対策： 地域の安全を守る防災・減災対策、土砂災害対策、都市計画の策定・調整など ＜勤務地＞ 福島県庁、または出先機関 （※本庁および県内すべての出先機関に異動となる可能性があります） ■福島県で「公務員技術者」として働く魅力 ―――――――――――――――――――― ①施工管理から「発注者」へ。上流から一貫して関わるやりがい 計画の立案から設計、積算、施工の監督・検査、完成後の維持管理まで、 プロジェクトの全工程に発注者側としてトータルに関わることができます。 ②充実した研修・サポート体制で若手をバックアップ 先輩職員による指導や研修制度が整っているため、 第二新卒の方や実務経験が浅い方でも安心して着実にスキルを磨いていける環境です。 ③安定した就業環境 完全週休2日制（土日祝休）、年20日の有休（最大40日）、フレックスタイム制やテレワーク制度も導入しています。 ■先輩職員インタビュー ―――――――――――――――――――― 仕事の魅力としては、やはり手がけた事業が形となって明確に残っていくということだと思います。 また、子供たちに自分の行ってきたことを目で見せることができるということも魅力的なことだと思いますし、施設の復旧がその地域の復興に密接に結びついているところにやりがいを感じています。 真っ白な段階から未来（計画）を描き、それを形（工事の完成）にし、便利にそして安全に県民の皆さんに利用していただく（維持管理） 。 公共施設の計画から維持管理に携われるというのは、 「公務員技術者」の魅力だと思います。 （土木職）※前職：民間建設会社 ＼もっと詳しく福島県職員の仕事を知る！／ 福島県の公務員技術者（土木・建築）がどんな「誇り」を持って働いているのか、具体的なプロジェクトやインタビューを掲載しています。ぜひご覧ください！ ●福島県土木部 魅力発信サイト 「福島県土木部プライド」で検索！ https://www.pref.fukushima.lg.jp/site/dobokubu-pride/ ＼試験案内・エントリーはこちらから！／ 受験案内（PDF）の確認や、インターネット（電子申請）での本エントリーは、下記専用サイトからお手続きください。 ●福島県職員採用専用サイト 「パブリックコネクト 福島県」で検索！ https://public-connect.jp/employer/65772/news/2573

ノルマなし！営業未経験OK！デスクワークからスタート♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業事務 ⸜⸜✨未経験から始める営業職✨⸝⸝ ⭐普通運転免許あれば応募OK ⭐ノルマなしで安心の営業スタイル ⭐先輩の同行からスタート！ ⭐事務から営業へ段階的に成長出来る ⭐新規開拓も既存対応も経験できる ⭐安定した老舗企業で腰を据えて働ける ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 精密部品を製造する当社で、 営業スタッフを募集します！ 今回当社にとって初の 営業スタッフ募集となります。 だからこそ、 「決められたやり方に沿って働く」 だけではありません。 あなたの意見も取り入れながら、 これからの営業スタイルを 一緒につくっていく仕事です♪ ＿＿＿＿＿＿＿ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ まずは事務業務を中心に、 会社や商品の知識を 身につけるところからスタート！ 慣れてきたら先輩に同行し、 少しずつ営業業務を 覚えていきます。 最終的には、 【営業7割・事務3割】 ほどの業務バランスを予定しています♪ ✅営業業務 ┣新規顧客開拓(訪問、電話、メール) ┗既存顧客へのフォロー ✅事務業務 ┣見積書・請求書など資料作成 ┗電話・来客対応 ┗受発注業務 ✅工場長業務のサポート ⏩営業エリアについて 営業エリアに制限はありませんが、 古殿を拠点に 東北方面への訪問が 多くなる傾向があります！ ⏩営業未経験でも安心！ 営業活動は、 経験豊富なスタッフが同行します。 お客様との接し方や 商品説明の仕方、 信頼関係の築き方などを 実際の現場で学べます。 いきなり一人で 営業を任せることはありません。 まずは事務で商品や会社を知り、 次に先輩との同行、 そして少しずつ一人での対応へ。 あなたの成長に合わせて、 段階的に仕事をお任せします♪ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨ノルマなしだから、 お客様と丁寧に向き合える✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字だけを追いかけるのではなく、 一件一件のお客様との 信頼関係を大切にできる営業です。 「売ること」だけではなく、 お客様の話を聞き、 ニーズに合った商品を提案する。 そんな営業を 身につけていきませんか？ ✨初めての営業募集だからこそ！✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 当社初の営業専任スタッフ。 これまでの経験や、 あなたならではのアイデアも活かしながら、 これからの営業の仕組みを 一緒につくっていけます。 「営業をやってみたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんな気持ちがあれば大歓迎！ 未経験だからこその フレッシュな視点を活かして、 会社と一緒に成長していける仕事です♪ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨創業50年以上の安定企業✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業50年以上、 超硬金型部品の製作を通じて 日本のものづくりを 支えてきた松川製作所。 半導体・自動車業界など、 高精度が求められる分野で 確かな技術を培っています。 長年の実績と技術力を持つ 安定した環境で、 営業として新たな一歩を 踏み出してみませんか？ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＼精密部品のアルバイト検査スタッフも同時募集しています／ 未経験からでも始められるお仕事です！ コツコツ・モクモク作業が好きな方におすすめ♪

【土日休み×日勤のみ】賞与3ヶ月分支給実績あり！専門知識一切不要◎OJTや座学研修など充実の研修制度あり！イチから手に職をつけて働ける「世界にひとつのものづくり」のお仕事

仕事内容: 【土日休み×日勤のみ】賞与3ヶ月分支給実績あり！専門知識一切不要◎OJTや座学研修など充実の研修制度あり！イチから手に職をつけて働ける「世界にひとつのものづくり」のお仕事 【仕事内容】 レーザー加工・ベンダー・タレットパンチなどの機械オペレーター、金属溶接を行います。 【仕事詳細】 ●タレットパンチ（打ち抜き）、レーザー加工機（切断）担当 ・・・板状の金属に穴を開けたり、形を切り出す作業 パソコンの設計データ（NCプログラム）を使い、自動で加工を行います。 ●ベンダー担当 ・・・金属を図面通りに曲げる作業 さまざまな金型を使って、ミリ単位の精度で加工します。 ●溶接担当 ・・・加工された部品を「くっつける」作業です。 金属の種類や用途に応じて、適切な溶接方法（TIG・MAG）を使い分けます。 必要に応じて表面や溶接部の仕上げ加工も行います。 「タレットパンチって何？」「溶接って難しそう…」と思っても大丈夫！ 用語の意味から機械の操作方法まで、一からマンツーマンで丁寧に教えます。 作業の多くは、操作手順を覚えてしまえばスムーズに進められるものばかり◎ 不明点は気軽に都度相談できるのでご安心ください。 まずはお気軽にお問合せください♪

冠婚葬祭に関する知識は必要ありません。 頑張り次第では、幹部候補として ステップアップ可能です！

仕事内容 未経験でも正社員採用します！ 基本的に残業はなく 17時に帰るスタッフがほとんどです。 週休2日制(日曜＋平日)でムリなく働けます。 未経験スタートでも頑張り次第では 幹部候補へとステップアップができます！ 「人とお話するのが好き」な方に ピッタリです。 景気に左右されない業種のため 長く安定して働けます。 会員様のライフステージに携わる 重要でやりがいのあるお仕事です。 【詳しい業務内容】 冠婚葬祭に関するイベントを 会員様に向けてご案内します。 地域のお客様への宣伝PR活動。 冠婚葬祭に関する経験が少ないのは当たり前。 誰でも分からない事、不安な事だらけです。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様の疑問にお答えし 相談にのって差し上げてください。 【お仕事のPOINT】 異業種から転職してきた方多数！ 未経験者活躍中！ 接客・販売・営業職などの経験が活かせます！ 幹部候補としてのステップアップも可◎ 日曜＋平日の週休2日制 残業はありません毎日定時で上がれます！ 未経験スタートでも月給282,000円！ 40代・50代のミドル層の方も活躍中です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行うので 未経験の方でも安心です。

【保育士・幼稚園教諭免許をお持ちの方】1年目の方からシニア・ベテランまで大歓迎！｜残業ほぼなし｜産休・育休からの復職100%｜扶養手当・住宅手当あり

仕事内容: ＼残業少なめ×持ち帰り仕事なしの保育教諭！／ 自然と触れ合う教育を大切にする当園にて、 【 保育士スタッフ 】を募集中です！ 保育補助スタッフがいるので、 保育にしっかり専念できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨魅力ポイント✨ ✅資格があれば、未経験OK！ ┗保育士・幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） ✅産休・育休復職率100% ✅育休後の時短勤務可能◎ ✅バイク・マイカー通勤OK ✅年間休日120日以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募のきっかけは何でもOK！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✐ 地元で腰を据えて長く安定して働きたい！ ✐ 子育てと両立し、安定して長く働きたい！ ✐ プライベートな時間も確保したい！ 具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 幼保連携認定こども園にて、 保育教諭業務全般をお任せします。 ✓乳幼児の教育保育 月齢6ヶ月から小学校就学前まで ✓園内イベントの実施 裏山での探検隊活動など 子供たちと一緒に自然の中で活動できます！ ✓保育ソフトの入力等 導入済みなので事務業務もスムーズです！ ◆保育補助スタッフが在籍！ 1クラスあたりの子供の人数は、 16~23人ほどとなっており、 2~5名ほどの担任がつきます。 クラス運営や日々の業務において サポート体制があるため、 子供たちと向き合う 保育に専念できる環境です◎ <<在籍している職員の年齢層>> 20代~30代：11名 40代~50代：16名 60代　　 ：5名 未経験・ブランクありでも安心の研修制度◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入職員への研修がしっかりとしているので、 安心して業務に入れます！ 育休後の時短勤務も可能など、 長く働けるサポート体制が整っています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【保育園の理念】 令和４年度に開園した 小野町唯一のこども園です。 広い園庭ときれいな園舎を備え 「心豊かにたくましく生きる子ども」の 教育・保育目標のもと、 笑顔が絶えない園として毎日取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━

安定企業でムリなく働く｜福利厚生充実＆残業少なめ◎未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ＼＼調理だけじゃない！／／ メニュー・イベント企画にも挑戦 【グループ全国100店舗展開】 ※開業予定含む “食”と“泊”を融合したホテルで働く レストランキッチンスタッフを募集します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホテル内レストランのキッチンにて、調理業務を中心に、メニュー開発やイベント企画など、ホテルならではの料理づくりに幅広く携わっていただきます。 スタッフ同士でアイデアを出し合いながら、「また食べたい」と思っていただける料理や、地域に愛されるホテルづくりを一緒に目指していきましょう。 【具体的には】 ■料理提供・調理業務 ■食材の管理・発注 ■仕込み・盛り付け ■新メニューの企画・開発 ■イベント・宿泊プランの企画 など ★調理だけでなく「企画」にも挑戦できます！ ★自分のアイデアを料理やサービスとして形にできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨料理人として、さらに成長できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の調理だけでなく、新メニューの企画や食材選びなどにも携われます。 和食・洋食など幅広い料理に触れながら、調理スキルだけでなく、企画力や発想力も磨けます。 ✨アイデアを料理やサービスにできる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「こんな料理を提供したい」 「こんな企画ならお客様に喜んでもらえそう」 そんなアイデアを積極的に発信できる環境です。 自分の考えがメニューやイベントとして形になる面白さを味わえます。 ✨ホテルごとに個性が違う！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営するホテルは、地域の特色やコンセプトを活かした“オンリーワンホテル”。 その土地ならではの食材や文化を取り入れながら、ホテルごとの魅力を料理で表現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜無理なく長く働ける環境です！＞ ■月平均残業10時間程度 ■希望休取得可能 ■連休取得可能 ■最大10連休取得実績あり ■産休・育休取得率100％ ■昇給年1回 ■業績賞与あり ■各種手当あり ■達成報奨金あり ■交通費全額支給 ■社員割引あり ■まかないあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ミナシアで働くPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩安定した事業基盤 ■全国100店舗展開 ※開業予定含む ■従業員数1,116名 ■平均年齢37.1歳 ⏩高い定着率 ■5年間離職率14.2％ ※業界平均27.1％ ⏩ライフイベントも安心 ■産休・育休取得率100％ 安定した環境のもと、 料理人としての専門性を高めながら、 ホテル運営や企画にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員一人ひとりの「やりたい」を尊重しています。 ■調理スキルを極めるスペシャリスト ■レストラン・ホテル運営を担うマネージャー・支配人 ■会社運営を支える本部スタッフ まずは調理の経験を積みながら、将来は料理長やマネジメント、企画、本部業務など、さまざまなキャリアに挑戦できます。 「料理の腕をもっと磨きたい」 「メニュー開発にも携わりたい」 「将来は店舗運営にも挑戦したい」 そんな目標に合わせて、自分らしいキャリアを描ける環境です。

式場のご案内や積立サービスの提案を通じて、 ライフイベントに備えるお客様に寄り添う仕事

仕事内容 未経験でも正社員採用します！ 基本的に残業はなく、 休みも週休2日制(日・平日休み)です。 17時に帰るスタッフがほとんどです。 未経験でも頑張り次第では、 幹部候補へとステップアップができます！ 月給282,000円のスタートです。 お葬式の準備をしたい、就活の相談、 結婚式を予定しているなど人生のライフイベントに 対して弊社のサービスの案内を行います。 式場のご案内や互助会への入会案内、 お客様が安心して式を行えるように、 お客様のサポートをしていきます。 研修は2ヶ月あるので安心してスタート可能です！ 冠婚葬祭アドバイザー・案内責任者 の業務をどちらとも経験をしていただきます。 マニュアルはもちろん、先輩と一緒に行動しながら、 一つひとつ仕事を覚えていけるようにしています。 適性を見て冠婚葬祭アドバイザーまたは 案内責任者を選んでもらいます。

スタッフ限定！平日1ラウンド1100円ゴルフプレー可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ⭐新着⭐ UIJターンも大歓迎 自然豊かな、いわき市で ・人生の再出発 ・都会の喧騒から離れて ・地方で子育てをのびのびしたい など、いわき市で働くメリットも多数 移住などでは、地方での支援もあるので 是非見てみてください♪ *** 時給ではありますが安定した収入となるので ご安心ください。 ⭐【月収例24万900円】 日給8,300円×23日+職務手当4万5,000円 +交通費5,000円 ☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆ “自然の中で働きたい”が叶う。 ゴルフ場の芝生メンテナンススタッフ ☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆･｡.｡･☆ あなたの職場は､ 見渡す限りに広がる ヘレナ国際カントリー倶楽部。 朝の澄んだ空気､ 広大なグリーン､ 季節ごとに変わる景色。 まるで海外のリゾートのような 開放感あふれる環境で働けます。 ━━━━━━━━━━━━━ 「整える」気持ちいいお仕事 ━━━━━━━━━━━━━ 芝を刈ったあと､ コースが綺麗に整っていく瞬間。 「Before → After」が 目に見えて分かるから､ 達成感もバツグン！ コツコツ作業が好きな方や､ 身体を動かしながら働きたい方には ピッタリのお仕事です。 また､コース整備中には､ 番犬コロや､ 猫の「にゃん太郎（別名パンダ）」に 遭遇することも♪ 自然や動物に癒やされながら､ のびのび働ける環境です。 ＊＊＊ 【 お任せするのは 】 ゴルフコース内の 芝生や樹木などの管理業務です。 ■具体的には… ・芝の刈込み ・芝の張替え ・散水 ・薬剤､肥料散布 ・樹木の剪定 ・害虫駆除 ・コース内清掃 など 作業には機械や 作業車（MT車）を使用します。 最初は先輩スタッフが 一緒に作業をしながら 丁寧に教えていくので､ 未経験でも安心してくださいね。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ AM 7:00 出社・グリーン刈込み AM 9:30 刈り払い､他スタッフのサポートなど PM12:00 昼休憩 PM 1:00 刈込み作業の続き ※金曜はカップ切り･バンカー均し） PM 4:00 退社 朝は少し早めですが､ 16時にはお仕事終了！ 夕方以降は自分の時間を しっかり確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━ ゴルフ好きには嬉しい特典も ━━━━━━━━━━━━━ スタッフ限定で､ 平日は1ラウンド1100円で ゴルフプレー可能！ さらに､ 宿泊･乗馬･いちご狩りなど､ 施設利用の割引も充実しています。 「働く場所」でもあり､ 「休日も楽しめる場所」でもあるのが ヘレナならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━ 通いやすさもポイント ━━━━━━━━━━ 小名浜方面から車で20～30分､ 泉･植田方面からは10～15分程度。 自然豊かな環境ながら､ 住宅エリアや商業施設も近く､ 通勤･生活ともに便利です。 無料の駐車場も完備しており 駐車場から施設までもスグ！ 乗車⇒仕事場まで通勤らくらく♪ 現在は20代～60代まで 幅広い世代のスタッフが活躍中！ ほとんどが未経験スタートで ゴルフの知識や芝管理の経験がなくても､ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので 安心してくださいね。 「自然の中で働いてみたかった」 「身体を動かす仕事がしたかった」 そんな理由で入社したスタッフも 多数活躍しています！

冠婚葬祭に関する知識は必要ありません。 頑張り次第では、幹部候補として ステップアップ可能です！

仕事内容 未経験でも正社員採用します！ 基本的に残業はなく 17時に帰るスタッフがほとんどです。 週休2日制(日曜＋平日)でムリなく働けます。 未経験スタートでも頑張り次第では 幹部候補へとステップアップができます！ 「人とお話するのが好き」な方に ピッタリです。 景気に左右されない業種のため 長く安定して働けます。 会員様のライフステージに携わる 重要でやりがいのあるお仕事です。 【詳しい業務内容】 冠婚葬祭に関するイベントを 会員様に向けてご案内します。 地域のお客様への宣伝PR活動。 冠婚葬祭に関する経験が少ないのは当たり前。 誰でも分からない事、不安な事だらけです。 「結婚式を行う際にお金はいくら？」 「まず葬式って何をすればいいの？」 など、会員様の疑問にお答えし 相談にのって差し上げてください。 【お仕事のPOINT】 異業種から転職してきた方多数！ 未経験者活躍中！ 接客・販売・営業職などの経験が活かせます！ 幹部候補としてのステップアップも可◎ 日曜＋平日の週休2日制 残業はありません毎日定時で上がれます！ 未経験スタートでも月給282,000円！ 40代・50代のミドル層の方も活躍中です！ 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行うので 未経験の方でも安心です。

経験者歓迎✨車通勤OK✨土日休み◎昇給・賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ⏩ＰＧ（プロファイル）経験者歓迎！ ⏩普免があればOK◎ ⏩完全週休2日制でプライベート充実◎ ⏩昇給・賞与あり！（実績による） ⏩車通勤OK！駐車場あり◎ ▼▽▼ ご応募はお気軽に ▼▽▼ TEL:044-588-5354 本社採用担当 までご連絡ください◎ ＼精密部品の検査スタッフも同時募集しています／ 未経験からでも始められるお仕事です！ アルバイトも募集しています！ お気軽にお問合せください！ ══════════════════ 《仕事内容》 機械を使用した、 金属部品の加工業務をお任せします！ 具体的には… ✅専用機械を使った部品加工 ✅機械操作による金属加工 ✅完成した部品の確認作業 ✅その他、付随する軽作業 ※平面研削盤、プロファイル、NC放電加工機、 ワイヤーカット機などを設備した工場になります。 精密部品を扱うモノづくりのお仕事です！ 加工経験者の方、大歓迎です。 求人はプロファイルの募集ですが その他の機械でもお気軽にお問合せください！ ══════════════════ ⏩未経験からモノづくりに挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは簡単な作業からスタートし、 少しずつできることを 増やしていける環境です♪ 精密部品を扱うため、 コツコツ、丁寧な作業が 好きな方にもピッタリ✨ 未経験から技術を身につけ、 長く安定して働けるお仕事です！ ⏩土日休み＆長期休暇あり ───────────── 完全週休2日制でメリハリ抜群◎ 夏季・年末年始休暇もあり、 しっかりリフレッシュできます！ プライベートの時間も 大切にしながら働けます♪ ⏩昇給・賞与あり！ ────────── 昇給は毎年４月・賞与は前年度年2回支給。 ※実績による 目標達成による達成手当あり。 ══════════════════ 【働く先輩スタッフの声】 ▼未経験スタッフ 「最初は材料のセット作業から始めました。 分からないことも すぐ聞ける環境なので安心です！ 少しずつ機械操作を任せてもらえるのが 嬉しいですね◎」 ▼経験者スタッフ 「同じ加工でも素材や形状によって 調整が変わるので奥が深い仕事です。 経験を活かしながら、 さらに技術を磨けています！」

【保育士・幼稚園教諭免許をお持ちの方】1年目の方からシニア・ベテランまで大歓迎！｜残業ほぼなし｜産休・育休からの復職100%｜扶養手当・住宅手当あり

仕事内容: ＼残業少なめ×持ち帰り仕事なしの保育教諭！／ 自然と触れ合う教育を大切にする当園にて、 【 保育士スタッフ 】を募集中です！ 保育補助スタッフがいるので、 保育にしっかり専念できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨魅力ポイント✨ ✅資格があれば、未経験OK！ ┗保育士・幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） ✅産休・育休復職率100% ✅育休後の時短勤務可能◎ ✅バイク・マイカー通勤OK ✅年間休日120日以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募のきっかけは何でもOK！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✐ 地元で腰を据えて長く安定して働きたい！ ✐ 子育てと両立し、安定して長く働きたい！ ✐ プライベートな時間も確保したい！ 具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 幼保連携認定こども園にて、 保育教諭業務全般をお任せします。 ✓乳幼児の教育保育 月齢6ヶ月から小学校就学前まで ✓園内イベントの実施 裏山での探検隊活動など 子供たちと一緒に自然の中で活動できます！ ✓保育ソフトの入力等 導入済みなので事務業務もスムーズです！ ◆保育補助スタッフが在籍！ 1クラスあたりの子供の人数は、 16~23人ほどとなっており、 2~5名ほどの担任がつきます。 クラス運営や日々の業務において サポート体制があるため、 子供たちと向き合う 保育に専念できる環境です◎ <<在籍している職員の年齢層>> 20代~30代：11名 40代~50代：16名 60代　　 ：5名 未経験・ブランクありでも安心の研修制度◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入職員への研修がしっかりとしているので、 安心して業務に入れます！ 育休後の時短勤務も可能など、 長く働けるサポート体制が整っています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【保育園の理念】 令和４年度に開園した 小野町唯一のこども園です。 広い園庭ときれいな園舎を備え 「心豊かにたくましく生きる子ども」の 教育・保育目標のもと、 笑顔が絶えない園として毎日取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━

グッドデザイン賞受賞の新工法の提案／働きやすさを前向きに検討

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築技術開発/工法開発 ――【アピールポイント】―― ■未経験歓迎・建築知識は入社後に習得OK ■移住支援金で富岡町への移住をサポート！ ■お客様優先の、自由度の高い働き方が可能 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆自社開発の木造建築工法「タテログ構法®︎」を、福島県浜通り12市町村のエンドユーザーに届ける営業スタッフを募集します。個人住宅をメインに、アパート・店舗など建築を検討しているお客様に直接アプローチし、ご契約へとつなげていただきます。 ＜具体的には＞ ☆以下の業務を幅広く担当していただきます。 ・モデルハウスやイベントを拠点にした来場者への商品説明・提案 ・チラシ・広告の配布による認知拡大活動 ・ホームページ・ブログの更新（情報発信・集客） ・問い合わせへの電話・メール対応、商談 ・営業資料の作成（Word・Excel・PowerPoint・Illustrator・Photoshop ※スキル指導あり） ・受注後の関連会社・設計事務所との連携・引き継ぎ ※外回り・内勤どちらもあります。お客様のペースに合わせた動き方が基本です。 ＜勤務地について＞ ・富岡町（相双地域）を基本とし、浜通り地域内での変更の可能性があります。 ・将来的には、エリア内にモデルハウスの設置を予定。拠点を中心に活動していただきます。 ＜研修・スキルアップについて＞ ・入社後は営業活動の進め方、各種PCソフトの操作、建築知識の基礎を順を追って指導します。 ・建築系の資格（建築士・インテリアコーディネーターなど）の取得も歓迎。スキルアップは昇給の目安にもなります。 ・ロジカルな意見交換を重視する社風です。自主的な提案・活動は大歓迎します。 ＜働き方について＞ ・まったくの新規の募集なので、福利厚生などの希望があれば前向きに検討します。 ・現時点では、以下のような1日の流れを想定しています。 └AM：掃除、連絡、打ち合わせ、資料作成 └PM：営業活動、打ち合わせ ・フレックスタイム制（コアタイム15:00〜16:00）。お客様の都合に合わせた柔軟な時間管理が可能です。 ・完全週休2日制（火・水曜）、年間休日120日程度。 ・残業は基本的に想定していません。成果を重視した効率的な働き方を一緒に模索します。 ＜活躍している先輩について＞ ・在籍メンバーは現在2名。建築の研究開発・施工・営業と、それぞれが幅広い業務を担ってきたオールラウンダーです。いずれも建築経験者ということもあり、「建築の知識もあって、人と話すのも好き」という方が、この会社では長く活躍しています。 ・関連会社である芳賀沼製作や地域の設計事務所のメンバーとも日常的に連携しており、多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働できる環境です。 ＜移住者歓迎！富岡町への移住を応援＞ 当社が事業所を置く富岡町は、町自体がコンパクトにまとまっており、スーパー・ドラッグストア・ホームセンター・飲食店、さらに図書館・交流センター・総合スポーツセンターなどの公共施設も新しく整備され、医療体制も完備。生活に不便を感じることはありません。静かで落ち着いた日常と、「夜の森桜並木」や夜ノ森公園でのイベント、また海・山・アウトドアを楽しめるフィールドが同居する場所です。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 合同会社良品店について ///////////////////////// 合同会社良品店は、自社開発の木造建築工法「タテログ構法®︎ 」の研究開発・普及を手がける会社。 福島県双葉郡富岡町を拠点に、浜通りの復興とともに歩んできました。 タテログ構法®︎ は、接着剤も防腐剤も使わず、国産の無垢材を縦に積み重ねて、木の塊そのものが壁になるという、まったく新しい木造建築の工法です。調湿・断熱・耐震、現代住宅に求められるすべての性能を満たしながら、ログハウスならではのぬくもりと風合いを実現しました。 グッドデザイン賞、ものづくり日本大賞 東北経済産業局長賞を受賞した、本物志向の工法です。 設計・施工については、兄弟会社である株式会社芳賀沼製作や地域の設計事務所と緊密に連携。案件の規模や内容に応じて柔軟に分業し、ワイナリー・公共施設・住宅まで多様な建築実績を持ちます。 ＜代表からのメッセージ＞ 私が求めているのは、「人と話すことが好きな人」です。建築の知識は、あとから身につけられます。でも、お客様と誠実に向き合う姿勢は、教えて身につくものではない。だから、明るい対応ができて、丁寧で、めげない人に来てほしいと思っています。 浜通りはまだ、復興の途中にあります。これから新しい住宅が建ち、新しい人が来て、街がつくられていく。そのタイミングに、この仕事があります。「福島の復興に関わりたい」という気持ちが少しでもあれば、ぜひ話を聞かせてください。まずはオンラインで、気軽にお話しましょう。 （代表取締役 渡邉 洋一）

休みの多さと先輩の優しさが自慢✨地元で活躍住まいアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 地元福島で腰を据えて働く プロの住まいアドバイザー ✅ 年間休日121日以上で土日祝は完全休み ✅ 飛び込み・電話営業は一切なし ✅ 3ヶ月の同行OJTで未経験も安心 ✅ フレックス制で時間を自由にデザイン ✅ 転勤なしで地元福島に定着可能 ✅ 退職金制度や借上社宅など福利厚生充実 【安定した生活を取り戻したい方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ノルマに追われる日々から卒業しませんか。 既存の工務店様との信頼関係を深める仕事。 転勤なしの環境で、家族や友人との時間を 大切にしながら長く活躍できる職場です。 【営業職に挑戦したい方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客で培った対応力を活かして活躍可能。 LIXIL等の身近な製品を扱うため安心。 先輩の同行から始め、段階的にプロの 「住まいアドバイザー」を目指せます。 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 既存の工務店様を訪問し挨拶 顔を覚えてもらうことからスタート。 何気ない会話が信頼の第一歩です。 2. 住宅設備や建材のご提案 LIXIL等の製品を扱います。 お客様の良き相談相手を目指します。 3. 信頼関係の構築 担当する約30〜40社を定期訪問。 じっくり関係を築く営業スタイルです。 あなたのコミュニケーション力を活かして、 お客様の「良き相談相手」を目指していきましょう。 ◆1日のスケジュール例◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝は10時にゆっくり出社したり8時に 早く出社したりとフレックスOK✨ 9:00｜出勤 09:20｜倉庫の荷物整理 朝に入荷された商材を、 支店全員で協力して整理します。 10:00｜見積作成・商品発注 お問い合わせの見積作成や、 メーカーへの発注を行います。 12:00｜昼休憩 13:00｜訪問打ち合わせ お客様を訪問し、必要な資材や現場の 状況をヒアリングします。 14:30｜現場調査 お客様と一緒に現場へ出向き、詳細を確認します。 16:00｜帰社・商品選定 支店に戻り、現場に合わせた資材の 選定と見積作成を行います。 17:30｜退勤 だらだら残業はなし！お疲れ様でした。 ◆PCは20時停止＆年間休日は121日！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCが20時でシャットダウンするので 「ついついサービス残業…」 なんてことはさせません。 物理的にPCが止まる仕組みなので、 ダラダラ残る必要もなし。 121日の休みもしっかり取って、 心にゆとりを持って働けます。 ◆柔軟な働き方が叶う！フレックス導入◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の時間を、自分でデザインできる。 当社は「フレックスタイム制」を導入して います。 「昨日は遅くまで頑張ったから、 今日は10時に出社しよう」 「子供の迎えがあるから17時に上がろう」 といった調整も当たり前にできる文化です。 ◆キャリアUPイメージ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社5年目～主任 入社10年目～係長、課長、支店長 ※入社後の成果や意欲次第では、 1年目から主任へ早期登用された 実績もあります。 ◆クラシマってどんな会社？◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～幅広い商材を提案できる総合商社～ エネルギー事業を中心として 時代のニーズに合わせた事業を展開。 福島県に根差した総合商社として 地域の暮らしを支えています。 そんな中、近年「住」の 環境を整えたい方が増え、 ますます需要が伸びている 建築資材や住宅設備機器。 工務店やハウスメーカーと協働し 暮らしやすい住まいづくりの 支援をしています。

【福島エリア】営業幹部候補募集／社風も評価も"納得"できる職場へ

仕事内容 営業の仕事は好き。でも、評価されない会社では働きたくない。 営業経験を積み、成果も出してきた。 それでも、「評価基準が曖昧」「頑張っても収入や役職に反映されない」と感じ、転職を考えたことはありませんか。 私たちが募集するのは、営業経験者を対象とした「営業幹部候補」です。 営業として成果を上げることはもちろん、その先には営業課長など管理職として組織づくりや人材育成に携わるキャリアをご用意しています。 営業の世界だからこそ成果は求めます。 しかし、その成果は感覚や曖昧な評価ではなく、明確な基準で正当に評価します。 これまで培ってきた営業経験を、次のステージで活かしてみませんか。 明治けんこう宅配について 私たちは明治乳製品を中心とした宅配事業を展開する東日本最大級の明治特約店です。 2024年度には「明治全国優秀販売店ベストパートナー 最優秀販売店」を受賞し、20年連続で受賞を続けています。 会社として大切にしているのは、「謙虚・感謝・楽しむ」という社訓です。 成果を追い求める会社だからこそ、お客様との信頼関係や仲間への感謝を大切にし、地域の皆さまの健康づくりに貢献しています。 営業幹部候補とは 営業幹部候補は、営業経験を活かして成果を上げるだけの仕事ではありません。 まずは営業として実績を積み、その先には営業課長など管理職として、店舗運営や営業マネジメント、人材育成など会社を支える立場で活躍していただくことを期待しています。 「営業として結果を出し続けたい。」 「その経験を活かして、将来は組織をまとめる立場にも挑戦したい。」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 仕事内容 地域のお客様へ明治乳製品や健康食品などの宅配サービスをご提案する仕事です。 主な業務は、 ・個人のお客様への新規提案営業 ・ご契約後のアフターフォロー ・法人営業やイベントでの営業活動 ・その他営業に付随する業務 取り扱う商品は、明治プロビオヨーグルトR-1やLG21をはじめ、多くのお客様に親しまれている商品です。 知名度や商品力があるからこそ、自信を持ってご提案できます。 営業経験をお持ちの方であれば、新しい営業スタイルを一から身につけるというより、これまで培ってきた経験を活かしながら、当社の商品知識や営業ノウハウを加えてさらに成長できる環境です。 成果は明確な基準で評価します 営業という仕事である以上、成果は求めます。 だからこそ、当社では「何を目指せば評価されるのか」が分かる仕組みを整えています。 入社後は段階的に目標を設定し、 ・1ヶ月目 約15件 ・2ヶ月目 約20件 ・3ヶ月目以降 約25件 を目安に成長していただきます。 その後は、毎月30件程度の契約を安定して獲得できる営業を目標としています。 成果は6ヶ月ごとの査定で評価し、給与や役職へ反映します。 実績に応じたインセンティブ制度もあり、成果次第では月収50万円以上も十分に目指せます。 頑張りが正当に評価される環境で、自分の力を試したい方をお待ちしています。 研修・サポート体制 商品知識や当社の営業スタイルについては、入社後の研修でしっかり学べます。 営業経験者だからといってすぐに一人で任せることはありません。 商品知識、健康知識、営業ノウハウなどを段階的に習得し、安心してスタートできる環境を整えています。 独り立ち後も定期的な面談やミーティングを通して継続的にサポートします。 こんな方を歓迎します ・営業経験を活かしてさらに収入を伸ばしたい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 ・将来的に営業課長など管理職を目指したい方 ・目標に向かって主体的に行動できる方 ・地域のお客様との信頼関係を大切にできる方 銀行・証券・保険・メーカー・配置薬・法人営業など、業界を問わず営業経験をお持ちの方は歓迎します。 採用担当より 営業経験を積んできた方ほど、「どんな会社で働くか」が仕事の充実度を大きく左右することをご存じだと思います。 私たちは成果を求める会社です。 その一方で、その成果を曖昧に評価することはありません。 目標も、評価も、キャリアも明確にし、努力が正当に報われる環境づくりを大切にしています。 営業としてさらに高みを目指したい方、そして将来は営業課長として組織を支える立場を目指したい方。 これまで培ってきた経験を、ぜひ当社で活かしてください。 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。 採用後について 福島エリアの職種として採用後、弊社鏡石店で研修、その後福島県内のいずれかの店舗へ配属となります。 住居に関しては社宅完備／詳細はお問合せいただくか、面接時にご質問ください。

⭐️週休2日制（土日祝）⭐️単身用社宅あり⭐️退職金制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 全国で介護付有料老人ホームなどを 展開する介護施設で、サービス面の 統括責任者となる「施設長補佐」を 募集します。将来は施設長、さらに エリアを統括するポジションへと キャリアアップを目指せる重要な ポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・施設全体の介護サービス管理 ・人材育成（責任者） ・シフト作成・勤怠管理 ・ご入居者・ご家族対応（相談援助） ・関係機関（医療・介護事業者）との連携 ※達成状況は昇格・報酬に反映 ※本部と連携しながら業務改善を進める体制あり 【当グループについて】 弁護士・公認会計士・司法書士など 「士業」が設立したグループです。 7法人で全国に介護施設・ホテル・ 保育園・調剤薬局・食事サービスな ど86ヶ所を運営。売上110億円、 従業員1,150名（2002年創業）。 【事業の特長】 ・20年以上の運営実績。介護付・ 住宅型・医療特化型・特養を展開 ・有料老人ホーム39ヶ所、 特別養護老人ホーム2ヶ所 ・医療を重視した運営、 24時間看護師常駐の標準化 ・産学連携／企業間連携による 新サービスの創出 20〜30代で施設長補佐から始め、 施設長へキャリアを進める若手・ 中堅社員も在籍しています。

＼あなたの資格と経験をしっかり評価／ 働きやすさバツグンの環境で 電気施工管理者（正社員）募集！

仕事内容 【新着求人】福島県内の電気工事業界でトップクラスの売上と完工高を誇る企業で電気施工管理士として一緒に働きませんか？ 創業78年、郡山市に本社を構える「高柳電設工業株式会社」です。スマホの充電、部屋の明かり、建物のエアコンなど、日々の生活に欠かせない「電気」を安全に届ける事業を展開しています。 商業施設や公共事業などを手掛け、業績は極めて好調。さらなる組織強化に向け、電気工事施工管理（正社員）を2名増員募集いたします！男女問わず、業界経験者や有資格者の方は大歓迎です。 【仕事内容】電気設備工事の施工管理（現場監督・サポート） 商業施設や公共施設などの建設現場において、工事がスムーズかつ安全に進むよう指揮・管理を行う業務です。 1.工事計画の作成： スケジュール・予算の策定、資材や人員の手配 2.現場監督： 計画通りの進行確認、安全管理・品質管理の徹底 3.進捗管理： 現場の進行状況チェック、トラブル発生時の迅速な対応 4.関係者との調整： 他工事業者や施主（クライアント）との連絡・調整 5.書類作成： 工事報告書などの各種提出書類の作成 充実のサポート体制 入社後すぐ一人で現場をお任せすることはありません。まずは先輩社員につき、簡単な業務からスタート。約1年かけてじっくり仕事を学べる環境を整えています。 【当社の魅力・働きやすさ】 フレックスタイム制を導入 「急なご家族の用事」「通院」「リフレッシュ」など、個人の事情に合わせて柔軟に勤務時間を調整可能です。「お互い様」の気持ちで助け合う風土が根付いています。 キャリアアップの機会が豊富 実績次第で早期ステップアップが可能（入社半年で昇進した実績あり）。主任⇒係長⇒課長、将来的にはグループ長などの管理職ポジションを目指せます。 手厚い処遇 各種資格手当を支給。これまでのスキルや経験をしっかり評価します。 【求める人物像・活かせる経験】 ☑電気工事施工管理の実務経験がある方 ☑電気工事士や施工管理技士などの資格をお持ちの方 ☑建設業界での何らかの実務経験がある方 ☑即戦力としてスキルを発揮しつつ、フレックス制などでワークライフバランスも大切にしたい方 【応募・お問い合わせ方法】 入社前の職場見学も随時受け付け中です！対面・お電話・オンラインなど、ご希望に合わせて柔軟に対応いたします。ご質問や不明点など、まずはお気軽にお問い合わせください。 高柳電設工業株式会社 TEL：024-922-1480 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております！

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

郡山市／水産仲卸正社員急募！ 早朝から昼までの勤務なので 午後はゆっくり自由時間！

仕事内容 ＜仕事内容＞ 市場内で卸売業者から買い受けた商品を仕分けし、 小売業者や飲食店などに販売・配送をするお仕事になります。 丁寧に指導しますので販売・配送未経験でも大丈夫！ 郡山総合地方卸売市場内でのお仕事！ 水産物卸売業の株式会社東心水産にて、 水産仲卸正社員を募集します。 ＜株式会社東心水産は＞ 福島県内トップクラスの売上を持つ会社です。 魚介類から冷凍加工品、練製品など魚に関する全ての商品を取り扱います。 また、魚を加工して納品したりと1次加工にも力をいれております。 ＜おすすめポイント＞ 朝は早い仕事ですが、終業時間も早いので、自分の時間も充実できます。 勤務形態になれれば日中は自由な時間が多く、メリットも沢山！ 固定残業月30時間となりますが、30時間未満の月がほとんどです。 業務はしかっりシェアして残業の少ない職場づくりをしています。 ＜安心の正社員雇用＞ 待遇充実！正社員としての採用になります。 経験不問、普通免許があればOKです。 気になった方はまずはお問合せからでもお待ちしてます。 株式会社東心水産 福島県郡山市大槻町字向原114 連絡先 024-966-0666 又は 070-6628-7680 担当/佐藤

《残業平均3時間/月》プライベート重視/各種手当・退職金制度あり/腰を据えて長く働きたい方へ

仕事内容: 【未経験から施工管理を目指しませんか？】 公共施設や民間物件における、外壁リフォーム工事の「施工管理補助」の募集です。 未経験の方でもイチから丁寧に仕事を教えるのでご安心ください。 ▼ この求人の魅力ポイント ▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事 l 施工管理補助（外壁リフォーム未経験でもOK） 休暇 l 週休2日制（土日祝）/休暇制度充実/夏季・年末年始休暇 給与 l 月給23～43万円・各種手当充実・賞与（年2回） 制度 l 利用可能託児施設あり・育児支援金あり ＼当社の働きやすいポイント／ ・管理項目が少なめ！ 新築ではなく「改修工事」に特化しているため覚えやすく、 早くから一人前を目指せます！ ・過度な業務量なし！ 「施工管理は大変そう…」というイメージが変わる環境です。 ・管理未経験でもOK！ 現場経験があれば、管理業務が初めてでも大歓迎です！ 【具体的なお仕事内容】 入社後は、先輩の指示のもと以下の補助業務からお任せします。 イチから丁寧に教えるので、少しずつできることを増やしていきましょう！

【経験者歓迎】プロバスケットボールチームのコーチ募集！

仕事内容: ⭐☆★----------------------------------⭐☆★ 福島から未来のBリーガーを育成！ 部活動の地域移行などで注目の「Bユース」にて、子供たちの育成とスクール運営を担当。 これまでの競技・指導経験を活かし、プロ直結の環境で「育成のプロ」として活躍しませんか？ ⭐☆★----------------------------------⭐☆★ ■具体的な仕事内容 ✅様々な年代のコーチングスタッフ対応 ✅幼稚園や学校を訪問しての運動プログラムや夢授業実施 ✅施設や用具の管理、入退会手続き、問い合わせ対応 ✅イベント対応（学校や幼稚園を訪問し、プログラム開催） ★☆POINT★☆ 日々向き合うのは成長盛りの選手たち。一人ひとりの強みや課題に寄り添い、「できた！」の瞬間を増やす仕事です。選手の変化や成長を間近で見届け、未来へ羽ばたく姿を支える大きなやりがいがあります。 ■人員構成 部長1名/係長1名/社員5名 業務委託スタッフ　10名前後 ■入社後の流れ ▼入社1週間 ▼1カ月～：現場実習 入社後は、施設管理や問い合わせ対応などの運営業務を経験しながら、クラブの仕事について理解を深めます。 また、指導の現場に先輩コーチと参加し、子どもたちとの接し方や指導の進め方などを実践的に学んでいきましょう。 ▼3カ月～：コーチングデビュー 仕事に慣れてきたら、実際のコーチングにも少しずつ挑戦。 あわせて保護者とのコミュニケーションなども担当し、指導・運営の両面で経験を積んでいきます。 ▼6カ月～：独り立ち 経験や適性に応じて、小学生・中学生の2カテゴリーのクラス運営を担当します。 ▼将来的には：さらにキャリアアップ！ 一人前になった後もキャリアは広がっており、将来的にはユースのメインコーチやヘッドコーチなど、育成をけん引するポジションを目指せます。 ■評価について ・会員数　※会員数が増えていることが重要 ・会員の満足度（アンケート）

未経験歓迎！地域の街づくりを支える専門商社でイチから成長！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、建築法人営業 ――【アピールポイント】―― ■既存顧客中心・ノルマなしの法人営業 ■2週間の研修で営業未経験から成長！ ■年休123日＋17時定時でオフも充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 建設会社などのお客様に向けて、セメント・コンクリート系材料や鉄鋼製品、農水用管材、土木資材などを提案・手配する営業職です。 お客様が進めるインフラ工事や建物づくりの現場へ足を運び、グループ会社を含むメーカーや仕入先と連携しながら、必要な材料を必要なタイミングで届けます。 単に商品を売るのではなく、お客様とメーカーの間に立ち工事がスムーズに進むよう調整していく仕事です。 ＜具体的には＞ ■取引先への訪問・商談 ■見積書などの書類作成 ■資材の手配・受発注 ■納入時の立ち会い・確認 ■伝票入力・事務処理 ■その他、関連業務 ◎中型・大型車やMT車の運転はありません 営業先は、長くお付き合いのある既存のお客様が中心です。 これまで築いてきた信頼を受け継ぎながら、時間をかけて自分自身の関係性をつくっていきます。 ＜一日の流れ＞ ※一例 ■08:00～08:15│出勤・業界紙などで情報収集 ■08:15～09:00│訪問準備・見積書作成 ■09:00～09:30│営業車で出発 ■09:30～11:00│材料納入の立会い・確認 ■11:00～12:00│現場打ち合わせ ■12:00～13:00│お昼休憩 ■13:00～15:00│顧客への訪問・商談 ■15:00～15:30│帰社・メール確認 ■15:30～16:00│来客対応・商談 ■16:00～17:00│受発注業務や事務作業 ■17:00～18:00│終業・退勤 ※業務状況により前後しますが概ね18時前後には退勤しています ◎外出（商談や現場立ち会い）と事務所作業の割合は半々程度です ＜身につくスキル・経験＞ 建設資材に関する知識はもちろん、現場ごとの状況を把握する力、お客様の要望を聞き取る力、メーカーや仕入先と調整する力なども身につきます。 日々の訪問や先輩同行を通して、「この現場にはどんな材料が必要か」「納期に間に合わせるにはどう動くべきか」といった判断力を少しずつ養っていけます。 また、実務経験を重ねながら、コンクリート診断士や土木施工管理技士といった専門資格にも挑戦いただけます。 ＜キャリアアップ＞ 2年、3年と経験を重ねることで、お客様との関係性も深まり現場ごとの相談を任される機会も増えていきます。 将来的には地域の建設会社から頼られる営業として、大きな工事や継続的な取引を担当することも可能です。 ＜職場環境＞ 営業部員は現在3名。長く勤務する社員が多く定着率の高い職場です。 お客様との関係づくりには時間がかかるため、すぐに結果を求めるというよりも、じっくり育てていく方針です。 男女別トイレ・男女別更衣室を完備しており、個人用ロッカー、給湯室、電子レンジ、冷蔵庫、ドリンク自販機などもそろっています。 飲み会なし、朝礼なしの職場のため、業務に落ち着いて取り組みやすい環境です。 ＜研修について＞ 入社後は、まず約2週間の研修を本社とグループ会社の製造拠点で実施。 会社やグループのこと、建設業界の基礎、取扱商品、実務の流れなどを座学で学びます。 その後、数ヶ月間は指導員となる先輩社員に同行し営業の実務を身につけていきます。 業務の覚え具合や適性も見ながら、徐々に担当企業の引継ぎを行っていきます。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 福島県南相馬市を拠点に建設資材の販売を行っている会社です。 1956年の設立以来、地域の建設会社やメーカーと信頼関係を築きながら、街づくりに必要な材料を届けてきました。 私たちが扱うのは、橋、道路、建物、水路など、地域の暮らしを支える工事に欠かせない資材です。 お客様やメーカーと連携しながら品質・工期・採算を支えることが、東北商事の営業の役割です。 ■募集の背景 会社の将来を見据え、営業体制を強化するための増員募集です。 地域に根ざして長く働きながらお客様との信頼関係を受け継ぎ、次の世代の営業として活躍していただける方を募集します。 ＜先輩スタッフインタビュー＞ 営業部門責任者・半谷常務取締役 ■営業の仕事で大切にしていることは何ですか？ ━━一番大切なのは、お客様と互いに信頼できる関係を築くことです。仕事の大小にかかわらず、いただいた仕事に誠心誠意向き合い最後までやり遂げること。その積み重ねが、長くお付き合いいただくための何よりのポイントだと考えています。 ■東北商事の営業ならではの役割はどんなところにありますか？ ━━私たちは、建設会社とメーカー・仕入先の間に立つ商社です。ただ物を流すだけではなく、現場がスムーズに進むように調整する“潤滑油”のような役割があります。「納品まで1ヶ月かかる」と言われているものを、現場からは「20日で必要」と相談されることもあります。そうした時に、間に入ってどう調整するか。そこに営業としての真価が問われます。 ■これから入社する方へメッセージをお願いします。 ━━長く続けていく上で「地域の役に立てている」という気持ちは大きなモチベーションになると思います。ただ数字だけを追い求めると空回りしてしまうことも多々あります。人とのつながりや地域への想いも大切にしながら、バランスよく仕事に向き合ってほしいですね。

「経験を活かせる企業」皆さんの経験・スキルはしっかりと評価させて頂きます。入社時期のご相談もOK！≪体力を活かして働きたい方におすすめのお仕事≫

株式会社福島ビルテック 郡山営業所 アルミサッシ・エクステリアの施工スタッフ 福島県郡山市喜久田町卸一丁目20-1 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 勤務開始時期調整 制服あり 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 LIXILの代理店として、戸建て住宅や新築物件におけるアルミサッシの組立・取付、 およびエクステリア（カーポート、ウッドデッキ、門扉など）の施工業務全般をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ■アルミサッシの組み立ておよび現場での取り付け作業 ■カーポートやフェンスなど、エクステリア製品の設置・施工 ■社用車（AT車）を使用した資材の運搬および現場への移動 まずは先輩スタッフのサポートからスタートします！ アルミサッシや資材の運搬など体を動かす作業もあるため、 体力に自信のある方はその強みを活かして活躍できます。 ガラス類など重量のある製品も扱いますが、 複数人での作業やフォークリフトを使用するため、 一人で無理に持ち運ぶことはありません。 ★LIXIL代理店としての安定基盤と、スタッフが働きやすい環境が自慢です！ ◎抜群の働きやすさと充実の休日体制！ 年間休日は121日を確保しており、 日曜日・祝日に加えて週休2日制を導入しています。 仕事とプライベートのオン・オフをしっかり切り替えて、 無理なく自分らしく働ける休日・休暇体制を整えています！ ◎頑張りや利益はしっかり還元！ 年2回の賞与は昨年実績3.2ヶ月分と、 日頃の頑張りを給与や賞与・昇給で正当に評価して還元する仕組みがあります。 地元で腰を据えて働きながら、知識やスキルを発揮し、 今よりもさらに成長していきたい方に最適な職場です！ ◎「少しでも経験があればOK」あなたのスキルをそのまま活かせる環境！ 「アルミサッシの組み立てや取り付け、エクステリア施工の経験があるけれど、 少し期間が空いてしまってブランクが不安…」という方も心配いりません 。 当企業では経験年数は不問とし、これまでの職歴や技術を何よりも大切にしています 。 現場では「丁寧に先輩スタッフが教える」という風土が根付いているため、 あなたのペースで仕事の感覚を取り戻しながら、 即戦力として自信を持って活躍していただけます 。 ≪事業拡大を見据え、施工スタッフを増員！≫ ◆現役の方やブランクのある方もぜひご応募ください。 「即日勤務希望」や「在職中なので●月から働きたい」 等、入社日も相談可能です。 ■採用者からのメッセージ あなたの仕事での頑張りや 会社が得た利益の還元も 年2回の賞与等で支給しております。 経験者の募集となりますが、 経験年数は問いません。 少しだけだとしても、これまでに培った 知識やスキルを当社で発揮して頂き、 今よりもまだまだ成長していくために 転職を考えているという方も 勿論歓迎いたします。 お給料はあなたの経験や 能力を考慮し決定いたします。 当社でさらにスキルアップを して頂ければそれに応じて 昇給の対応も行っております。 職種 アルミサッシ・エクステリアの施工スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

CADや設計、ものづくりに興味がある方歓迎！賞与有✨転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ⭐アピールポイント ──────────────────── ✅CADや設計の経験がすぐに活かせる！ 企画力・発想力を活かして オーダーメイド設計に挑戦できます ✅転勤なし！地元で腰を据えてキャリアを築ける ✅1時間単位の有休取得可！家賃は8割会社が負担 ✅大手自動車メーカーなど有名企業を主要取引先と しており、経営・売上ともに安定した企業です ⭐仕事内容 ──────────────────── CAD(マイクロキャダム、ソリッドワークス) を使ったオーダーメイドでの荷台設計を お任せいたします。 最初は先輩から任される簡単なCADでの 仕事からスタート。 徐々に、できることを増やしていき 1人で一から設計に携われる面白さを 感じてください。 お客様の期待を超える機能と形を 実現するために、企画力・発想力を存分に 活かし進めることができるお仕事です！ ⭐職場の環境⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、50代と60代のベテランが活躍中の 職場になります。 前職のCADや設計の経験を活かし、 引き続き当社で成長していける 環境をご用意しています。 ⭐募集要項 ──────────────────── 【給与】 ・22万3,000円～26万5,000円 【年収例】 360万円／29歳・入社4年目 ※各種手当＋残業手当＋賞与あり 【勤務時間】 ・8:00～17:00 【休日】 ・週休2日制（会社カレンダーによる） ※月2回の土曜日出勤あり 【試用期間】 ・6ヶ月（本採用と条件同じ） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり ・通勤手当 ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・資格取得支援あり など 別途会社独自の福利厚生制度あり。 ・1時間単位で有給取得可能！ 「今日は16時で上がって病院に行きたい」 「子供の用事を済ませてから出社したい」 とプライベートを優先することができます。 ・会社のものはみんなのもの、シェアギフト制度！ お中元やお歳暮でいただいたものは 社員で欲しい方にプレゼント。 またクリスマスイブには毎年会社から クリスマスケーキもプレゼントしています。 ✅当社について ──────────────────── 設立より60年の歴史ある企業で、 TOYOTA・日産等の大手自動車メーカー様 からJAXAといった有名企業を主要取引先と しており、経営・売上ともに 安定しております。 昭和47年、当社は世界で初めて トラックの荷台そのものを スライドさせて、スロープのように 傾斜できる車両（セフテーローダ）を 開発し、積載が難しかった車両・機械 などの搬送における省力化と安全性を 実現しました。 開発当初よりスライドボディの生産実績は 揺るがず、業界を牽引し続けています。 「やってみようぜ！」を合言葉に 挑戦を歓迎する社風が自慢です✨ ★経済産業省「地域未来牽引企業」認定 ✅当社の製品「セフテーローダー」について ──────────────────── セフテローダーは、自動車を載せて 運ぶための「積載車」の一種です。 最大の特徴は、荷台部分が傾斜して地面に 近づく構造になっており、車を無理なく 積み降ろしできることです。 レッカー移動や事故車の回収、 新車の納車など、車を運ぶ必要がある さまざまな現場で使われています。