福島、駅徒歩5分以内、正社員の求人・転職情報

【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員

仕事内容: 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップなどを通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ■個別面談 個別面談も交えながら、日々の生活リズムの改善から就職活動の具体的な対策まで、多岐にわたる課題解決に向けて伴走します。 ■企業連携・定着支援 利用者さんの強みや希望を最大限に活かせるよう、企業と連携しながら最適な職場をともに探します。 単に求人を紹介するだけでなく、障害特性への理解促進や、多様な働き方の人材を受け入れるためのアドバイスも企業に積極的に提案します。

月給33万円以上+別途手当/異業界出身の40〜50代が活躍中

仕事内容 ・30代、40代、50代の方を中心に幅広い年齢の方が活躍中！未経験でもOK！ ・有給は初年度最大16日 → 2年目からは24日付与！ 土日祝休み ・1日の実働7時間 & 残業平均20h/月 でワークライフバランスも◎ 年休120日！ ・40～50歳での中途入社社員も多く活躍中 ・65歳までの再雇用制度も有！ ・セカンドキャリアとして将来を見据えて働くことができます！ 事故対応の調査員として事故の解決に向けた調査や、保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 事故に遭われたお客さまへの対応や、損害調査・賠償交渉などを担当するため、これまで培ってきた豊富な社会経験や様々なスキルを活かすことができます。 【具体的な仕事内容】 ・事故や被害に遭われたお客さまへの、事故状況や被害状況のヒアリングとアドバイス ・事故でおケガをされたお客さま、お相手の方への治療状況の確認、および治療終了までのフォローとアドバイス ・事故状況、損害状況の確認や、損害額、賠償金の算定、お相手の方との示談交渉 ・お客さま、お相手の方、保険代理店の方、医師および弁護士などの事故関係者への対応 ・各種書類作成やシステム操作 など ※主に電話やメールでの対応となりますが、場合によっては、関係先の訪問もございます。 【入社後の流れ】 未経験からでも安心してご活躍いただけるサポート体制 ………………………… 研修を通じて自動車保険や火災保険、法律などの基礎知識から学んでいただきます。 じっくりと導入研修からスタートし、基礎知識の習得後は現場でのOJTを中心に徐々に業務に慣れていただければと思います。 教育・サポート制度が整っており、未経験から入社したメンバーが、多数活躍していますのでご安心ください。 また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で、仕事をしていただけます。 【この仕事のやりがい】 お客様や事故のお相手から、事故対応に対する感謝や、お褒めのお言葉をいただくことも多くあります。 また社内だけではなく、弁護士や医師等、社外の専門家をチームに加え、解決までサポーしトていくなかで、幅広い専門的な知識を習得することができます。 自身の裁量を持って仕事に取組み、成長できるチャンスに溢れた環境です。 ※当社にて定めた職務に従事いただく、職務限定の正社員（エキスパート社員/賠償主事）となります。 ※『損害調査員』の業務がわかる動画はコチラ → https://youtu.be/BKGzjjNPtJE

フルリモート｜フレックスタイム制｜在宅勤務｜固定残業代なし｜Excel・システム・AI活用

仕事内容: 顧問先企業の給与計算、社会保険・雇用保険等の手続、データ・資料の確認、顧客対応などを担当する人事労務の専門実務です。 主な業務は以下のとおりです。 ・給与計算および計算結果のチェック ・社会保険・雇用保険・労働保険等の各種手続 ・顧問先からいただいたデータ・資料の確認 ・顧問先への確認、連絡、問い合わせ対応 ・人事労務に関する各種事務・サポート 単純なデータ入力だけではなく、社会保険や給与計算の制度を理解し、関係法令上の要件を確認した上で、数字、日付、期間、複数の資料や条件を照合しながら、正確に業務を進めることが求められます。 なお、人事労務や社会保険労務士事務所での実務経験は必須ではありません。 未経験の方については、学業、研究、前職等で培った理解力、正確性、数値・データ処理力、PCスキルなどを重視します。 入職後は、給与計算や社会保険制度の基本実務から始め、制度の背景や判断根拠も理解しながら、経験や習熟度に応じて担当範囲を広げていただきます。 経験者の方については、これまでの経験・スキルに応じた業務からお任せします。 また、経験や適性、ご希望に応じて、以下のような業務にも携わることができます。 ・人事労務相談 ・就業規則の作成・改定 ・労務デューデリジェンス ・人事労務システムの導入・設定 ・Excel等を利用した業務効率化 ・AI・ITツール等を活用した業務改善 ・その他、人事労務に関する専門業務 【当法人の仕事の進め方】 当法人では、Excel、クラウドシステム、AI等のITツールを積極的に活用しており、単純な手入力や手計算はできるだけ少なくしています。 新しいツールについても、業務の正確性や効率性を高められるものは積極的に取り入れています。 定型的な作業を効率化し、その分、次のような点を確認しながら業務を進めます。 ・データや資料に間違いがないか ・必要な情報が不足していないか ・他の資料や前月データとの間に不整合がないか ・制度上の要件や条件に該当しているか ・顧問先への追加確認が必要な事項はないか なお、この仕事は、次のような方に特に向いています。 ・数字やデータを扱うことが得意な方 ・文章や資料を読み取り、条件を整理することが得意な方 ・Excelや各種システムを使って仕事を効率化することが好きな方 ・新しい制度や専門知識を学ぶことが好きな方 ・「もっと正確に、もっと効率よくできないか」と考えることが好きな方 「頭を使うデスクワークが好き」「ITも活用しながら専門性を身につけたい」という方を歓迎します。 特に、次のようなバックグラウンドや経験を評価します。 ・理工系の学部・大学院等で、数値やデータ、実験結果等を扱った経験 ・薬学、生命科学、化学、農学、医療科学等で、データや専門資料を扱った経験 ・情報、統計、データ分析等に関する学習・業務経験 ・法律事務所等でのパラリーガル、法律事務の経験 ・法令、各種規程、契約書、証拠資料等を確認する業務の経験 ・経理、会計、給与計算等で、数字や資料間の整合性を確認した経験 ・Excelを使用したデータ集計、照合、検証等の経験 ・生成AI等を仕事や学習に活用した経験 ・業務改善やシステムを使った効率化の経験 これまでの仕事や学習で培った理解力、正確性、学習力などを重視します。

【事務職】未経験歓迎！初月からリモートでの研修制度1ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 【年収350万円スタート／土日祝休み／年間休日125日以上／未経験歓迎／オンライン研修1ヶ月／資格取得支援あり】 ■仕事内容 未経験から事務スキルを身につけ、将来的にはチームを支える中心メンバーへとキャリアアップできるポジションです。 まずはデータ入力や書類作成などの基本的な事務業務からスタートし、経験を積みながら、業務の進行管理やスタッフの調整など、より専門性・責任のある仕事へステップアップしていきます。 【STEP1：基礎的な事務スキルを習得】 まずは、仕事の基本となるPCスキルや事務業務からスタートします。 ・データ入力 ・書類作成 ・Excelを使用した資料作成 ・メール対応 ・各種データの管理 など PC操作や仕事の進め方を一つずつ身につけながら、社会人として必要な基礎スキルを習得していきます。 【STEP2：チームを支えるサポート業務へ】 基本的な業務に慣れてきたら、より幅広い業務にチャレンジしていきます。 ・スタッフのスケジュール管理 ・業務の進捗確認 ・備品や資材の手配 ・スタッフからの問い合わせ対応 ・チーム内の情報共有 ・関係者との調整業務 など 単なる事務作業だけではなく、「どうすればチームがスムーズに進むか」を考えながら、周囲を支える役割を担っていただきます。 【STEP3：将来的にはマネジメント・調整業務にも挑戦】 経験を積んだ後は、スタッフの調整や業務全体の進行管理など、より責任のあるポジションへステップアップすることも可能です。 ・複数スタッフの業務調整 ・プロジェクトの進行管理 ・スケジュール管理 ・チーム内の課題整理 ・関係者との調整・連携 など 事務スキルだけでなく、コミュニケーション力、調整力、マネジメントスキルなど、今後どの業界でも活かせるスキルを身につけることができます。 「未経験からスキルを身につけたい」 「将来はより責任のある仕事に挑戦したい」 そんな方に向いている環境です。 ■未経験からキャリアをつくれる研修制度 入社後は、約1ヶ月間のオンライン研修を予定しています。 Excel・Wordなどの基本操作から、ビジネスメール、仕事の進め方まで、社会人として必要な基礎スキルを一つずつ学ぶことができます。 「PCをほとんど使ったことがない」 「事務職は初めて」 という方でも、基礎からスタートできる環境です。 研修終了後も、いきなり難しい業務をお任せすることはありません。 まずはできることから経験を積み、徐々に担当できる業務の幅を広げながら、着実なキャリアアップを目指していただきます。 ■資格取得・スキルアップを会社がサポート 働きながら、実務経験だけでなく資格取得にも挑戦できます。 ・資格取得支援制度あり（規定あり） ・MOS、日商簿記などの資格取得をサポート ・資格取得者には資格手当を支給 ・Excelの関数、データ集計などの実践的なスキルを習得 「未経験だからできる仕事が限られる」のではなく、スキルを身につけることで、できる仕事や将来の選択肢を増やしていくことができます。 ■明確なキャリアステップ 入社後は、一人ひとりの成長に合わせて、段階的に業務の幅を広げていきます。 1年目：事務スキル・PCスキルを習得 ↓ 2年目以降：調整業務・進行管理などへステップアップ ↓ 経験を積んだ後：チームの管理やプロジェクト全体のサポートへ 将来的には、専門性を高める道だけでなく、チームをまとめる立場を目指すことも可能です。 「将来何をしたいかまだ決まっていない」という方も、まずは事務・調整・コミュニケーションといった幅広いスキルを身につけながら、自分に合ったキャリアを見つけることができます。 ■働き方について 研修終了後は、業務に慣れるまでの期間、ご自宅から近い支社へ配属となり、プロジェクト先での勤務をお願いする場合があります。 経験やスキルを身につけた後は、担当業務や業務習熟度に応じて、段階的にリモート勤務が可能です。 土日祝休み、年間休日125日以上のため、仕事だけでなく、自分自身のスキルアップやプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■歓迎する方 ・未経験から専門的なスキルを身につけたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ・事務だけではなく、幅広い業務経験を積みたい方 ・人を支えることやチームで働くことが好きな方 ・将来の選択肢を増やしたい方 ・新しいことを学び、できることを増やしていきたい方 学歴やこれまでの職歴は問いません。 接客、飲食、介護、製造など、異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 未経験からスタートし、事務スキルを身につける。 その先には、調整・進行管理・マネジメントなど、より幅広いキャリアが待っています。 「今できる仕事」だけではなく、これからできる仕事を増やしていきたい方をお待ちしています。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【未経験歓迎◎月給30万円以上×土日祝休み】未経験スタート9割の一般事務！残業ほぼなし＆年間休日120日以上。充実の3段階研修で、事務スキルもキャリアも手に入れる◎

仕事内容 ＜PR本文＞ １,《未経験歓迎×高収入》専門知識不要で月給30万円〜！あなたの「意欲」を評価します。 ２,《残業ほぼなし×土日祝休み》年間休日120日以上！プライベートを大切にできる環境です。 ３,《3段階の丁寧な研修》ビジネスマナーからPC操作まで、ゼロから学べる制度が整っています。 ４,《多彩なキャリアパス》将来は人事や広報へのキャリアチェンジ、マネジメントへの挑戦も可能！ ５,《福利厚生が超充実》住宅手当や資格手当に加え、ジム・ゴルフ等の無料利用など特典多数◎ ＜仕事内容＞ 事業部全体のバックオフィス業務をお任せします。 まずは簡単なことからスタートし、徐々に業務の幅を広げていきましょう！ ▽詳細▽ ・書類作成、ファイリング ・データ入力 ・伝票処理、整理 ・来客、電話、メール対応 など ※最初はできることからお任せし、慣れてきたら備品管理や郵便物対応などをお任せします。 ＜お仕事のポイント＞ ◼︎未経験でも安心！「手厚い3段階研修」 「事務に興味はあるけど、PCスキルに自信がない…」という方もご安心ください！入社後は、オリエンテーションから始まり、ビジネスマナーやExcel・Wordの使い方を学ぶ基礎研修、そして現場での実践研修とステップを追って成長できます。困ったときはすぐに質問できる、安心のサポート体制です。 ◼︎圧倒的な高待遇と充実のライフワークバランス 入社1年目・未経験からでも想定年収420万円以上が可能です。しっかり稼ぎながら、土日祝休み＆残業ほぼなしで自分の時間もしっかり確保。バースデー休暇やアニバーサリー休暇など、独自の休暇制度も充実しており、長く働き続けやすい環境が整っています。 ◼︎「人柄重視」のカジュアルな選考フロー 選考はリラックスしてお話しできる「カジュアル面談」スタイルです。Web対応なのでお時間の相談もOK。ネクタイなしの自由な服装で参加いただけます。あなたの興味があることや、理想の働き方をぜひお聞かせください！ ◼︎ワクワクする福利厚生が目白押し！ 社会保険完備や住宅手当はもちろん、会員制割烹の利用権や会員制通販サイトの利用権、さらにはジム・ゴルフ・ヨガスペースの無料利用まで！社員の心身の健康とプライベートの充実を支える、ユニークで手厚い制度が自慢です。 ◼︎未来を描ける多彩なキャリアステップ 一般事務として経験を積んだ後は、その道を極めるだけでなく、人事や広報といった専門職へのジョブチェンジや、組織を支える管理職へのステップアップも目指せます。「新しいことに挑戦したい」という意欲を会社が全面的にバックアップします。

未経験可　 \SNSが得意な方大歓迎/ 　急成長中の話題のクリニック

仕事内容: \クリニックのSNS運用をお任せします/ * Instagram・TikTokなどのSNS運用 * 投稿・ショート動画の企画 * 撮影・編集・クリエイティブ制作 * 投稿スケジュール・コンテンツ企画 * リーチ・再生数・フォロワー・予約などの数値分析 * トレンド・競合アカウントのリサーチ * ドクターアカウントの運用サポート など

今急成長中のクリニック!!　事業拡大につき追加募集❗⭐

仕事内容: ✨未経験歓迎！未経験スタートの方が多く活躍している職場です✨ ✨最先端の美容医療を学べる✨ ✨最先端の美容医療を取り入れており、メニューが豊富で沢山の知識が学べます✨ ✨美容施術一部無料✨ ✨賞与年2回✨ 急成長を遂げている唯一無二の美容クリニック ルラ美容クリニックで、受付カウンセラーとして働いてみませんか？ 未経験の方も大歓迎です♪ 現役スタッフのインタビューもぜひご覧ください♪ スタッフインタビューページ https://lula-recruit.com/voice/ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. 【主な業務内容】 ●受付業務 ・来院対応 ・カルテ入力・管理 ・お会計 ・電話対応 ・メール対応 ・クレジットローン対応 ・売上管理 など ●カウンセラー業務 ・お客様のお悩みをお伺いし、適した施術のご提案 ・ドクター、看護師さんへの患者様引継ぎ ・お見積もり作成 など 【1日の仕事の流れ】 入職1年目 10：00　始業・朝礼 患者様お出迎え カウンセリング勉強 予約確認TEL対応 会計業務等 12：00～14：00 交代でお昼休憩 13：00 カウンセリング業務 見積作成 患者様TEL対応 会計業務 19：00　勤務終了！ 入職3年目 10：00　始業・朝礼 カウンセリング業務 後輩スタッフのカウンセリング指導 会計業務 12：00～14：00 交代でお昼休憩 13：00 カウンセリング業務 後輩スタッフの受付業務確認 予約管理 売上管理 後輩スタッフの面談 19：00　勤務終了！ キャリアアップに応じて新人教育や、役職業務など、幅広い活躍が可能です！ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. ルラのカウンセラーはほとんどが未経験からのスタートです！ 入職後は先輩スタッフが1名専属の教育係として、新人スタッフの成長を見届けます♪ 専属スタッフ不在時も他先輩スタッフが業務のサポートを行うので未経験の方でも安心して働ける職場です！ 【こんな方を歓迎しています♪】 ・美容が大好き！ ・人と話すのが好き！ ・ポジティブで明るい方 ・勉強熱心で向上心のある方 【未経験スタッフの主な前職】 ・エステティシャン ・美容部員 ・トリマー ・塾講師 ・アパレルスタッフ ・美容師 ・ブライダル関連

実働6.5h✨利用者様との絆が深まる温かい職場✨/ss47S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ―――――――――――――――――――― ✅利用者様の具体的な作業は ⏩施設内作業 ・商品の組み立て・検品等の軽作業 など ⏩施設外作業 ・お弁当・総菜の盛り付け作業 ・製造ラインの清掃作業 など 利用者様に寄り添いながら、作業の見守りや サポートをしていきます。 ―――――――――――――――――――― ＼”就職”という目標達成のために…／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就労継続支援A型は一般就労が難しい方へ、 実践の場を提供します。 一歩ずつ進むための支援が、私たちの 最大の目的と役割です。 日々の成長を見守る中で、利用者様が 目標達成できた時、他の何にも代えがたい 大きな喜びを感じます。 ＼チーム全員で支えあえる環境／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事業所では利用者様とあなただけでなく、 サービス管理責任者や職業指導員、 生活支援員など様々なスタッフが連携を 大切にして日々の業務に取り組んでいます。 そんなスタッフ達と多職種連携する事で、 チーム一丸となり利用者様の成長を 近くで見守れる体制を整えています。 ＼地域社会の貢献にもつながる／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業所は地域貢献活動にも積極的に 取り組んでいます。 利用者様が地域の一員である実感を 持ってもらう、大切な役割も担っております。 地域の一員として、誇りと責任感を持って 成長し続ける姿を見守ることができますし、 あなたも地域の一員として活躍いただけます。 そして利用者様の「笑顔」「感謝の言葉」が やりがいとなってあなたのモチベーションにも 繋がっていく…そんな職場で働きませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。

20~30代活躍中★CAD経験者歓迎★年休125★

仕事内容 ※ポジションの枠に限りがあるため、 採用が決まり次第求人を終了する 可能性がございますので、 ご了承ください。 ✐CADオペレーター業務✐ 弊社が手掛ける商業施設・店舗の 内装デザイン設計の部署にて CADオペレーター業務担当いただきます。 ✅担当業務 ・図面の修正 ・簡易的な図面の作図 ・図面の確認・調整 ・一般的な事務作業 （Excel・PowerPointなど） ✅事例 飲食店、レストラン、スーパーマーケット コンビニ、物販店（アパレル・雑貨） 結婚式場、温浴施設、物流倉庫等 ✅働き方 チームワーク・風通しが良い組織です。 営業や制作側(施工)とも 情報共有をしながら、案件全体に 内装デザイン設計チームの一員として 携わっていただけます。 ✅働き方 場所・時間に捉われない働き方を 実現すべく、時差Bizやリモートワーク サテライトオフィス、TV会議システムの 導入やIT機器の配布をしています。 ✅環境 フリーデスク制やリフレッシュスペースなど 環境においても整備を進めています。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員

仕事内容: 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップなどを通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ■個別面談 個別面談も交えながら、日々の生活リズムの改善から就職活動の具体的な対策まで、多岐にわたる課題解決に向けて伴走します。 ■企業連携・定着支援 利用者さんの強みや希望を最大限に活かせるよう、企業と連携しながら最適な職場をともに探します。 単に求人を紹介するだけでなく、障害特性への理解促進や、多様な働き方の人材を受け入れるためのアドバイスも企業に積極的に提案します。

★未経験歓迎★イチからスキルUP！土日祝休み＆残業ほぼナシ♪

仕事内容 ・…━━★☆・…━━★☆・…━━★☆ ＜平日のみ＞＜年休129日＞＜賞与年2回＞ ・…━━★☆・…━━★☆・…━━★☆ 未┃ 経┃ 験┃ …┛ …┛ …┛ から新たなキャリアへ！ ＿人人人人人＿ ＞ Check ＜ ◆・。◆・。◆・。◆・。 ￣Ｙ^Ｙ^Ｙ￣ □：未経験歓迎！サポート体制ばっちり □：土日祝休み！その他休暇制度も充実 □：残業少なめ！私生活との両立も◎ □：厚待遇！昇給・賞与ありでモチベUP □：オフィスカジュアル！オシャレも可 □：在宅勤務OK！お家で楽々（状況による） □：育児支援アリ！ゆくゆくは時短勤務も □：各種イベントも！仲間と仲を深める◎ □：交通費全額支給！通勤費の負担ナシ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ ⭐ 仕事内容 ￣￣￣￣￣ 郡山営業所のIT/SES事業部の営業やエンジニアのサポートをする事務 ※事務処理業務がメインです ※自社での勤務 ⭐具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣ ・社内で使うシステムのマニュアル作り ・社内システムの動作チェック ・点検・チェック後のかんたんな報告書作成 ・新入社員のメール&アカウント発行 ・電話対応 ・PCやスマホの番号などをコツコツ入力 ・新しいPCやスマホの手配・在庫管理 など ※事業部のエンジニアは8名、営業は1名。全員が働きやすいようにフォローしていただきます。 事務の経験をしながら、将来在宅で働けるスキルをGet！ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ ＊スタッフの95%が未経験入社＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イチから人を育てるノウハウがあり サポート体制は万全です！ 未経験でも安心してスタートできます◎ 仕事は負担が偏らないようチーム分担制！ わからないことや困ったことは何でも 相談しやすい環境が整っています！ ＊”自分らしさ”を大事に働けます＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT事務職は、 エンジニアさんや営業さんと 密接にかかわる、”陰の立役者” となるポジションです。 とはいえ、身構える必要はありません◎ 普段使うPCの管理や 営業さんの資料作成のお手伝いなど、 スペシャリストの方の補助をお願いします！ 無理に背伸びをするより、 丁寧な仕事をする姿勢があれば大丈夫。 自然とスキルが身につくので、 「○○さんがいたから安心できた」 など、嬉しい言葉をもらえるようになります♪ ＊理想のワークライフバランス実現＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本定時上がりで土日祝はお休み！ 年間休日129日、有給取得率も8割以上。 男女ともに育休取得率も100%！ ライフステージが変わっても、 プライベートや家族との時間を大切に 安心して仕事を続けられる環境です。 基本的に転勤なし！ 仕事をしっかりマスターした後は 状況に応じてテレワークも相談可能です。 ＊キャリアアップの道も目指せる＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「チームをまとめるリーダーを目指す」 「IT事務のプロとして プレイヤーで活躍し続ける」 など、希望に合ったキャリアを選べます。 20代の女性の管理職登用実績もあり！ 上を目指したい人も、 現場で働き続けたい人も大歓迎。 自分らしい働き方で、 長く成長していける環境です◎ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒

福島美少女図鑑を一緒に作りませんか？

仕事内容: 福島美少女図鑑を一緒に作りませんか？ 【事業概要】 ■ 福島美少女図鑑をはじめとする雑誌・フリーペーパーの出版 ■ モデルエージェンシー「andb-production」の運営(在籍200名:男性、女性、キッズ、シニア) ■ 広告企画・動画制作・デザイン全般 この三本柱で「福島をおもしろくする」総合プロダクションです。 この度、業務拡大につき人材を募集します！ 企画、制作、エンタメに興味のある方はぜひご応募ください。 【募集職種】 □ 動画制作 ・福島美少女図鑑YouTubeチャンネル動画制作 ・アイビセンタービジョン動画広告作成（会津若松市） ・自治体YouTubeチャンネル ・TVCM ・その他動画案件全般 □ Web制作 ・福島美少女図鑑関連サイトの管理、制作 ・企業案件、自治体案件サイトの作成、管理 ・その他Web関連業務全般 【待遇】 ■ 勤務時間 9:30～18:30（休憩60分） ■ 休日休暇 ・完全週休二日制 ・年間休日数：105日 ・有給休暇（有給休暇取得義務／年5日間） ■ 給与 月給／200,000円〜　＋通勤手当 ※職歴、経験、能力により確定増減あり（試用期間で審査） ■ 福利厚生・待遇 ・各種社保（雇用・労災・健康・介護・厚生年金） ・交通費規定支給（月額3万円上限） ・役職手当 ・社員割引・家族割引 ・健康診断（年1回） ・財形貯蓄（希望者のみ） 【勤務地】 〒963-8002 福島県郡山市駅前2丁目11-1 BIGi MOLTI 1F

全国500店舗以上展開の「カルディコーヒーファーム」にて正社員募集中／接客と店舗運営に関わるお仕事です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 カルディコーヒーファームでは、 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 ■仕事内容と特徴 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客などの基本業務からスタートし、 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広く担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト、季節ごとの売り場づくりなど、 店舗運営にも主体的に関わっていただきます。 お客様との会話を通じて、商品の魅力や楽しみ方をお伝えする仕事です。 店舗では、接客・品出し・スタッフの指示出しなど、複数の業務が同時に発生します。 そのため、状況に応じて優先順位を考えながら、時間内で業務を組み立てていく働き方です。 また、毎日決まったペースで進めるというよりも、 日々の状況にあわせて、周囲と連携しながら柔軟に対応していく場面が多くあります。 品出しや売り場づくりなどで体を動かす機会が多く、店内を動きながら業務を行うことが多い環境です。 ＼このような方が活躍しています／ ・笑顔での接客や明るい対応、丁寧な言葉遣いを大切にできる方 ・年齢や立場の異なるスタッフとも協力しながら働ける方 ・会社のマニュアルや店舗ごとのルールを理解し、自分なりに工夫しながら取り組める方 ・商品数や入れ替わりが多い中で、商品知識を身につけながらお客様に合わせた提案ができる方 ■研修制度が充実！段階的に学べ、スキルアップができる環境です 入社後は、ビジネススキルや接客を学べる研修制度があり、段階的に成長できる環境です。 等級別研修やOJTを通じて、着実にスキルを身につけることができます。 また、商品知識を深める社内検定制度や、 生産地訪問などの研修もあり、専門性を高める機会もあります。 経験を積み、店長やその先のキャリアアップも目指せます。 ■スタッフが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 ・年間休日120日 ・残業：月平均11.2時間（2025年度実績） ・育休取得率99.3％（2025年度実績） 育児や介護との両立支援制度、健康支援制度なども整っており、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 チームで協力しながら、お客様に“ワクワク”を届ける仕事です。 接客や食に興味があり、成長していきたい方をお待ちしています。 当社でぜひ活躍してみませんか？

郡山駅から徒歩2分♪≪ホテルのフロントスタッフ正社員≫未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！接客が好きな方歓迎☆連休の取得もOK♪

仕事内容: 郡山駅から徒歩2分♪≪ホテルのフロントスタッフ正社員≫未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！接客が好きな方歓迎☆連休の取得もOK♪ 【仕事内容】 ホテルのフロント業務 ●具体的には チェックイン・チェックアウト、 予約の管理、電話応対と接客対応 ◎未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心して働く事ができます。 ◎充実の研修あり！ 挨拶や接客などの基本からスタートし、チェックイン・チェックアウト、予約の流れなど順を追って丁寧にお教えします。 先輩がマンツーマンで研修を行いますので、経験がない方もご安心下さい。

入稿経験を活かし、広告運用サポート（アシスタント）業務を行っていただきます。完全在宅・フレックス・充実した福利厚生で、正社員で理想の働き方を追求できます。また、女性が活躍している職場なので、産休・育休も取得しやすい環境です。

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、オペレーター歴7年以上のリーダーが中心となり研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

未経験OK★服装・ネイル・髪色自由★土日祝休み×残業なし

仕事内容: ／⋰ 完全未経験から事務のお仕事 始めてみませんか？ ＼⋱ 接客や販売、飲食など… 毎日立ち仕事を頑張ってきたあなたへ。 「土日休みで働きたい」 「残業が少ない仕事がいい」 「将来も長く続けられる仕事に転職したい」 そんな想いを叶えられる環境です♪ 経験やスキルは一切必要ありません。 PC操作も研修でイチから学べるので、 オフィスワークデビューを応援します◎ ････････････････････････⭐️ （★）働きやすさのPOINT ✨未経験歓迎！研修充実 ✨️正社員デビューも大歓迎！ ✨土日祝休み・年間休日125日 ✨残業ほぼなし（月10時間以内） ✨ネイル・ピアス・髪色自 ✨賞与・昇給あり ✨駅チカオフィスで通勤ラクラク♪ ✨20代～30代活躍中！ ････････････････････････⭐️ （★）お仕事内容 まずは簡単なお仕事からスタート！ ✅️データ入力 ✅️書類作成 ✅️資料整理 ✅️メール対応 ✅️電話対応　など 一人ひとりのペースに合わせて、 少しずつ仕事を覚えていただきます♪ ････････････････････････⭐️ （★）未経験でも安心！ 入社後は研修からスタート♪ 「パソコンはネット検索くらいしか したことがない…」 そんな方もたくさん活躍しています！ 分からないことは すぐに質問できる環境なので、 安心してスタートできます◎ ････････････････････････⭐️

成果が数字で表れる/自社ブランドを伸ばす/EC運営経験者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、広告運用、マーケティング戦略企画 自社自転車ブランド「PROVROS」のEC運営スタッフとして、各ECモールや自社ECサイトの戦略立案から日々の販売促進まで幅広く担当します。 将来の責任者候補として、事業の中核へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 担当販路の現状把握と運営フローの理解を深める期間。 まずは商品登録やページ改善、セール等の販促企画など できる実務からお任せします。データ分析を通じて 小さくてもよいので売上改善施策を1〜2本実行します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2ヶ月〜半年後 各モール内広告（スポンサープロダクト広告等）の 運用・最適化や、SEO対策などの実務を一人で担当。 アクセスデータ数値の分析に基づき、課題の発見と 改善施策の実行を主体的に進めていただきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 自社ブランドの成長を牽引する中心メンバーとして活躍。 売上・利益目標達成に向けた販売戦略の立案・実行、 新商品のページ構成検討やクリエイティブ管理を担当。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的には EC事業全体をリードする責任者（管理職候補）として、 組織構成や経営層に近いポジションで事業拡大に関わる キャリアパスを目指すことが可能です。 ■仕事内容 ・自社ECサイトの販売促進 ・各モールでの商品運用 ・販売戦略の立案および実行 ・各モール内広告の運用最適化 ・数値分析に基づく改善施策実行 ・各モールSEO対策の実行 ・販促企画の立案・実行 ・商品ページの改善指示 ・LINE配信や各種販促企画 ・CS対応全般 【扱う自社ブランドについて】 自社自転車ブランド「PROVROS」をはじめ、サイクル用品や家具家電などのD2C販売を手掛けています。JIS基準合格の高品質と高いデザイン性を強みに急成長を遂げており、直近では月間売上高1億円を達成。大手ECモールでの受賞実績（Amazon.co.jp マーケットプレイスアワードのカテゴリー賞、Yahoo!ショッピング自転車部門月間ベストストアなど）も多数あり、自分が仕掛けた施策がダイレクトに売上へと反映される抜群の手応えがあります。 ■職場環境 ・基本定時退社を推奨（残業は繁忙期でも月5時間程度） ・少人数で迅速に意思決定ができる、風通しの良い環境 ・カスタマーサポートはメールやチャット対応が基本 ※定年は60歳となります。

◆未経験OK◆完全週休2日制◆残業なし◆年休120日以上◆研修制度あり《WEB面接可》

【仕事内容】 ＼未経験から新しいステージへ／ 人材紹介会社の一般事務を正社員募集！ ※35歳未満の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【一般事務の仕事内容】 以下の業務をお任せします ・データ入力 ・ファイリング ・見積書の作成 ・受発注業務 ・電話・メール対応 ・来客対応 等 ー 【こんな方におすすめ】 ー ◆未経験・第二新卒層活躍中 ◆新しいことへの挑戦に前向きな方 ◆コミュニケーションを取ることが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆幅広い経験を積みたい方 ー ＼＼社員の9割が未経験スタート！／／ 経験よりも「挑戦したい」という想いを重視しています 風通しが良く、若手中心の明るい職場で、 分からないことはすぐに質問できる環境です 一般事務として基本的なスキルを身につけながら、長く安定して働けます 【株式会社ReAMについて】 当社は、「すべての人が“人生の主人公”として輝ける社会を創る」ことをミッションに掲げる、 人材紹介・採用支援・組織コーチングの会社です 求職者・企業・社員それぞれの可能性を最大限に引き出す「名脇役」として寄り添い続ける姿勢を大切にしています 【職場環境について】 上下関係がなく、チームで協力しながら進める社風です オフィスカジュアルな雰囲気で働きやすい環境です 一般事務の仕事に少しでも興味を持たれたら、ぜひご応募ください！ 【求人ID-GSGSA】

完全在宅勤務★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅フルリモート勤務OKで出社の必要なし ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅ほぼ残業なし、プライベート充実 ✅創業以来、増収増益を続ける成長企業 ✅東証プライム上場企業の100％子会社 ⭐仕事内容は？⭐ お困りごとを抱える一般の生活者と、 当社へ加盟している施工会社とのマッチングを行っていただきます。 ①施工会社の集客・収益改善をサポートするコンサルティング業務 加盟店（施工会社）が現状抱えている問題点等をヒアリングし、 集客や収益改善にまつわる具体的な改善策をオンライン商談やお電話にてご提案いただきます。 ②生活者と施工会社のマッチング業務 お電話にて生活者のお困りごとや状況を確認。 その後、加盟店（施工会社）へ相談内容を共有し、生活者のトラブル解決へ向けたフォローを行っていただきます。 ※加盟店（施工会社）取り扱いサービス例 水道・電気トラブル、不用品回収、害虫駆除、害獣、草刈り、掃除、空調設備、内装工事、外壁塗装、解体工事など。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。 ⭐仕事内容は？⭐ お困りごとを抱える一般の生活者と、 当社へ加盟している施工会社とのマッチングを行っていただきます。 ①施工会社の集客・収益改善をサポートするコンサルティング業務 加盟店（施工会社）が現状抱えている問題点等をヒアリングし、 集客や収益改善にまつわる具体的な改善策をオンライン商談やお電話にてご提案いただきます。 ②生活者と施工会社のマッチング業務 お電話にて生活者のお困りごとや状況を確認。 その後、加盟店（施工会社）へ相談内容を共有し、生活者のトラブル解決へ向けたフォローを行っていただきます。 ※加盟店（施工会社）取り扱いサービス例 水道・電気トラブル、不用品回収、害虫駆除、害獣、草刈り、掃除、空調設備、内装工事、外壁塗装、解体工事など。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。 ✅当社について 東証プライム上場の株式会社カカクコム100％子会社。 現在では、全国2万4000店を超える加盟店ネットワークにより、200分野を超えるサービスを提供しています。

賞与年2回/月残業10時間/未経験大歓迎の総務事務スタッフ

仕事内容 ✨大手の電子部品を取り扱う企業での総務スタッフ募集✨ 「総務などの事務経験がない…」「事務だけど人との関わりは持ちたい！」 そんなあなたにおススメです◎ 会社の裏側を支えるメンバーになりませんか。 ＼具体的なお仕事内容／ ・お客様の受付対応 ・受電業務 ・お取引先の工場との１次対応 じっと座っての作業もよし！お客様との会話もよし！ 気分転換もしやすい環境です◎ ＼どんな人たちが働いているの？／ 20～40代のスタッフがメインとして活躍しています！ 男性・女性関係なく働いています！ 男女比→8:2 ＼ここがおすすめ！／ ✅大手企業だからこその福利厚生の充実！ 交通費支給！昇給あり！賞与年2回！ ✅お休みがしっかりとれる環境！ 土日祝を基本としながら、夏季休暇や年末年始も！ 連休明けは「どこに行ったの？」「ここおススメなんでぜひいってください！」なんて会話も！ ✅とはいえ条件って… もちろん未経験の方、大歓迎です！ 男性も女性も活躍しているので、「応募できないかも…」なんて思わなくてＯＫ！ 「興味をもった」「挑戦してみたい」こんな理由でＯＫです。

◆未経験OK◆完全週休2日制◆残業なし◆年休120日以上◆研修制度あり《WEB面接可》

【仕事内容】 ＼お客様の理想をカタチにするお仕事／ 戸建て住宅のインテリアデザイナーを正社員募集！ ※35歳未満の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【インテリアデザイナーの仕事内容】 家具の提案～施工チームとの連携までを幅広くサポートします ・お客様のご要望をヒアリング ・間取りや採寸の確認 ・デザイン・家具などのご提案 ・設計案の作成、打ち合わせ ・建材手配や施工チームへの連携 ー 【こんな方におすすめ】 ー ◆未経験・第二新卒層活躍中 ◆新しいことへの挑戦に前向きな方 ◆コミュニケーションを取ることが好きな方 ◆幅広い経験を積みたい方 ー ＼＼業界未経験でもOK／／ 経験よりも「挑戦したい」という想いを重視しています 風通しが良く、若手中心の明るい職場で、 分からないことはすぐに質問できる環境です インテリアデザイナーとして基本的なスキルを身につけながら、長く安定して働けます 【株式会社ReAMの職場環境】 上下関係がなく、チームで協力しながら進める社風です オフィスカジュアルな雰囲気で働きやすい環境です インテリアデザイナーの仕事に少しでも興味を持たれたら、ぜひご応募ください！ 【求人ID-GSGSB】

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

未経験歓迎◎月給30万円～！土日祝休み年休120日以上！

仕事内容 司法書士・行政書士業務を中心に、 相続・会社設立・各種申請などの 業務をお任せします。 単なる書類作成や手続きだけではなく、 お客様の人生やご家族の未来に 寄り添う支援を大切にしています。 具体的には… ・相続に関する各種手続き ・遺産整理業務 ・相続対策支援 ・会社設立支援 ・議事録作成 ・定款変更・定款再編 ・許認可申請 ・顧問先対応 ・ハッピーエンディングノートを 活用した相続対策支援 など 特に相続分野では、 「争続」にしないための事前準備や、 ご家族の想いを整理する支援にも 力を入れています。 |◤ “ハッピーエンディングノート”を 活用した相続支援 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所では、 “手続きだけを行う相続”ではなく、 「その人らしい人生の締めくくり」を 支える相続支援を行っています。 その一環として活用しているのが、 『ハッピーエンディングノート』です。 財産のことだけでなく、 ・家族への想い ・今後の希望 ・大切にしている価値観 ・もしもの時に伝えたいこと などを整理しながら、 ご本人・ご家族双方が安心できる 相続対策を支援しています。 士業というと、 「堅い」「事務的」というイメージを 持たれがちですが、 当事務所では“人に寄り添う支援”を 大切にしています。 そのため、 ✔ 相続相談に深く関わりたい ✔ ご家族の不安を減らしたい ✔ 形式的な手続きだけでは終わりたくない そんな想いを持つ方には、 非常にやりがいを感じられる仕事です。 |◤ この仕事の魅力 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AI化が進む時代だからこそ、 士業にも“人だからできる価値”が 求められています。 当事務所では、 ✔ 相続対策 ✔ ご家族との面談 ✔ 経営者支援 ✔ 法務相談 ✔ 許認可支援 など、コミュニケーション力や提案力を 活かせる仕事が中心。 「ただ処理をこなす毎日」ではなく、 “ありがとう”を直接いただける場面が 多い環境です。 |◤ 入社後について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要な知識は、 入社後の研修やOJTでしっかり学べます。 相続分野の経験が浅い方も、 先輩社員と一緒に実務を 進めながら成長可能です。 わからないことは気軽に相談できるため、 一人で抱え込まずに働けます。 また、担当制のため、 部分業務だけではなく、 案件全体に携われる面白さがあります。 |◤ 働く環境について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内平均年齢：36.8歳 ・中途入社比率：8割 ・男女比率：男性8：女性2 ・未経験者：経験者＝6：4 ・20代～40代活躍中 若手～中堅メンバーが中心に活躍しており、 相談しやすく風通しの良い雰囲気です。 “昔ながらの堅い士業事務所”というより、 コミュニケーションを大切にしながら、 チームで協力して進めていくスタイルです。

主に東北電力様の送電線工事をしています　インフラ事業なので安定安心です　体験入社OK　話聞くだけでもOK　寮完備　インスタグラムで仕事観れます

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 主に東北電力様の送電線工事をしています ・鉄塔から鉄塔へ新しく電線を張る ・古くなった電線を張り替える ・新しい鉄塔の組立をする ・古くなった鉄塔の解体をする ・鉄塔や電線の保守点検工事 ・電話などの無線鉄塔の組立 高所での作業になりますが1から優しく指導しますので未経験でも大丈夫です

主に東北電力様の送電線工事をしています　インフラ事業なので安定安心です　体験入社OK　話聞くだけでもOK　寮完備　インスタグラムで仕事観れます

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 主に東北電力様の送電線工事をしています ・鉄塔から鉄塔へ新しく電線を張る ・古くなった電線を張り替える ・新しい鉄塔の組立をする ・古くなった鉄塔の解体をする ・鉄塔や電線の保守点検工事 ・電話などの無線鉄塔の組立 高所での作業になりますが1から優しく指導しますので未経験でも大丈夫です

未経験歓迎／テレアポ・飛び込みなし／年休126日/賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理化学機器技術営業/プリセールス、機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業 ◆年休126日／土日祝休みでプライべート充実 ◆未経験OK！イチから営業スキルを習得 ◆ノルマなし＆完全ルート営業！ ＜中央精機とは？＞ 当社は設立67年目。 精密ステージユニットや光学関連機器を中心に、 長きに渡り日本のものづくりに貢献してきました。 見慣れない製品かもしれませんが、 実はスマホや半導体の製造に欠かせないもの。 業界内では「パイオニア」的な存在です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から始める「寄り添い型」のルート営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 既存のお客様や代理店に向けた ルート営業・反響対応をお任せします。 関係構築や継続発注をいただくため、 定期訪問を重ねます。 【提案先は？】 町工場から最先端の半導体関連企業まで、 数千件の安定した顧客基盤があります。 日々の対話を大切に困りごとをヒアリング。 「あなただからお願いしたい」 と頼りにされるやりがいのあるお仕事です。 ★個人の販売ノルマは一切なし！ 営業デビューの方も安心です。 ＼ 当社の魅力・アピールポイント ／ ■専門知識は入社後でOK！売り込まなくても「求められる」製品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「当社の製品が不可欠」 と言われる実績により、 無理な売り込みなしで安定して選ばれる仕組みがあります。 工場での技術研修や先輩の同行を通して、 専門知識を学べるのでご安心ください！ ■数字に追われない、心穏やかな働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 反響対応と既存顧客への ルート営業が100％。 「ノルマに追われたくない」 「自分のペースでコツコツ向き合いたい」 という方に最適。 プライベートと両立し無理なく働けます。 ■ 昨年度の定着率100％︕抜群の居⼼地の良さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定基盤と働きやすさが揃い、 昨年度の営業職退職者はなんと0人！ 未経験で入社し、 定年まで40年以上勤め上げる社員もいるほど、 居心地の良い環境です。 社内では20代〜30代の方も活躍中です！

主に東北電力様の送電線工事をしています　インフラ事業なので安定安心です　体験入社OK　話聞くだけでもOK　寮完備

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 主に東北電力様の送電線工事をしています ・鉄塔から鉄塔へ新しく電線を張る ・古くなった電線を張り替える ・新しい鉄塔の組立をする ・古くなった鉄塔の解体をする ・鉄塔や電線の保守点検工事 ・電話などの無線鉄塔の組立 高所での作業になりますが1から優しく指導しますので未経験でも大丈夫です

＜経験＆資格が活かせる＞20～30代活躍中＊

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ＼整備士の資格＆経験を活かして活躍可能／ 自動車好き＆クルマいじりが好きな方、歓迎 即戦力として活躍可＊若手スタッフ活躍中！ ＋頑張りは給与に反映！インセンティブあり ＋努力が評価されてモチベーションアップ！ ＋キャリアアップ可！リーダーも目指せる！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 販売車両の点検・整備及び車検お預かり時の お客様車両の整備をメインにお任せします！ 【具体的に】 ＊納車前の車両点検・車両メンテナンス ＊車両の簡易整備・法定点検項目の実施 ＊お客様への、対応した整備内容の説明 ※その他、付随する関連業務をお任せ！ ＜＜中古車販売店ならではのポイント！＞＞ 国産車から輸入車まで、幅広い車種に対応！ 多種多様なメーカー・モデルを扱うことで、 幅広い知識とスキルを習得できるのが強み！ 年式や状態の異なる車両を対応することで、 故障診断力や問題解決力を磨いて成長可能！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜OJT研修あり＞ 入社後は先輩がマンツーマンで業務を指導！ 新しい環境に慣れるまでしっかりサポート！ もちろん経験や能力などに応じて、どんどん お仕事をお任せ！わからないことは質問可！

夜勤・突発呼び出し一切なし一生モノの計装技術を/KiS-M3

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス、建築設備メンテナンス 夜勤はありません。 深夜の突発呼び出しもありません。 休日に「現場トラブルが出た」と連絡が来ることもありません。 プラント・工場のメンテナンス職と聞けば、多くの人がこれらを「仕方ないこと」として受け入れています。でも木内計測では、これらが一切ありません。発電所・プラントの保守点検は数年先まで計画された業務です。突発対応が生まれない仕組みそのものが、この仕事の土台になっています。 あなたがこれまで機械・電気・設備保全で積み上げてきた経験は、ここで確実に活きます。計装の専門知識は入社後に習得できます。まず、あなたの「手を動かす力」「設備を診る目」を貸してください。 ⚙️ 具体的な業務内容 ───────────────────────── 発電所・化学プラント・各種産業設備において、工業計器の校正・調整および制御弁の分解点検・修繕を担当していただきます。 【 計器調整 】 流量計・温度計・圧力計・液面計・制御装置など、プラントの安定稼働を支える各種計器の校正・点検・調整を行います。 【 制御弁メンテナンス 】 配管に設置された各種弁（制御弁・安全弁・電磁弁・ボール弁・バタフライ弁など）を分解し、動作確認・修繕・漏れ検査を実施。メーカーを問わず対応し、部品手配まで一貫して担当します。 現場作業が約7割、書類作成・報告対応が約3割です。先輩と2〜3人のチームで動くため、1人で抱え込む心配はありません。 💡 この仕事の特徴 ───────────────────────── 🌙 夜勤・突発呼び出し、一切なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ プラントメンテ業界では「夜間トラブルの呼び出し」「夜勤シフト」が当たり前とされています。当社が違うのは、業務の性質そのものが違うからです。発電所の保守点検は数年先まで工程が決まった計画業務。突発対応が発生しない構造になっています。夜勤手当・残業代で見かけの給与を盛っている求人とは、比べ方が根本的に違います。 🔧 メーカー不問の技術力＝どこでも通用するプロになれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ メーカー系のメンテナンス会社では、自社製品のメンテが中心になります。当社は特定メーカーに縛られず、あらゆるメーカーの計器・制御弁に対応します。結果として、電気・機械・化学・制御と幅広い技術領域の知識が身につき、技術者としての市場価値が上がります。「一社のメーカーしか触れない技術者」ではなく、「どこでも通用する計装エンジニア」になれる環境です。 👥 苦手なことは聞き合える文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 計装の仕事は電気・機械・化学・制御と幅広い技術領域にまたがります。1人ですべてを網羅する必要はありません。自分の得意分野を活かしながら、苦手分野は先輩・後輩を問わず得意な人に聞き合う文化が根付いています。少人数で現場を回させて放置——そういう職場とは違います。

未経験でも大丈夫です ファッションが好きな方ぜひご覧ください

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 眼鏡販売スタッフ／未経験OK・ノルマなし・週休2日 ⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 【仕事内容】 メガネやサングラスの販売・店舗運営スタッフを募集いたします。 ＜接客・販売＞ お客様一人ひとりの雰囲気やライフスタイルに合わせたメガネをご提案。 良いものを長く使いたいというお客様へ、じっくりと寄り添う接客を。 ＜技術・運営＞ 慣れてきたら視力検査、フレーム加工など専門知識をじっくり身につけていただきます。 また、売場づくりやSNS発信など、お店の「世界観」を表現するクリエイティブな業務もお願いいたします。 ⏩メガネに関する専門スキルは、一つずつステップアップ表に沿って 教育しておりますのでご安心ください！ ⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ ⭐当店の安心ポイント⭐ ✨創業20年の安定経営 地域密着でリピート率も高く、メンテナンスなどのサポートを通じてお客様と長くお付き合いできる環境です。 ✨過程を評価する社風 ミスは成長の糧です。「次はどうするか」を一緒に考える風土。 社長やスタッフともコミュニケーションが盛んで、アニメの話など趣味で盛り上がることも！ アットホームな職場です。 ⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚

40歳未満の方◎直行直帰可！賞与4ヶ月分・インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス 【アピールポイント】 ＜未経験者歓迎＞20代・30代活躍中！ ＜しっかり休める＞土日祝休＋長期休暇！ ＜手当充実＞通勤・役職等各種手当も！ ＜効率的に働ける＞直行直帰を推進中！ ＜インセンティブ＞頑張りは収入に！ ＜賞与あり＞賞与4ヶ月分支給 【仕事内容】 ＜各種システム機器のサービスエンジニア＞ POSレジスター（レジ）や自動計量包装値付機など各種システム機器のメンテナンスや修理業務をお任せします。 ―― 業務例 部品やユニットの交換といった不具合部分の修理対応のほか、定期メンテナンス（所要時間／1h～1.5h）や、インターネット接続環境のメンテナンス業務などを行います。 その他、見積書の作成や施工内容のレポート作成といったデスクワークも担当していただきます。 ―― 訪問エリア ＊お客様：スーパーマーケットやデパート、ドラッグストア、食品専門店、道の駅・産直所、食品製造／加工工場、飲食店、ベーカリーなど「食」を扱う業界のお客様の他、市役所や病院、水族館などレジを扱う業界・職種全般 ＊修理件数：1日平均5件 ∟多くて8件の修理を担当していただきます。 ＊入社後はメーカーでの集合研修実施（3ヶ月） 各製品の特長や強み、構造などを学ぶ製品研修や、実際に製品に触れて理解するメンテナンス研修を 受講。他にも「中堅社員向けリーダーシップ研修」「新製品勉強会」など豊富な研修制度があり、成長しやすい環境が整っています。 //////////////////////////////////////// ＜成果が出しやすい環境で。＞ 当社の製品は他のメーカーにはない独自の技術をもとに、高い性能を誇る自慢の商品ばかり。 お客様にとっても便利で扱いやすい商品のため、「選ばれる」環境が整っています。 多くの分野で使われているからこそ、メンテナンススタッフに求められる責任は大きく、 その分、特別なやりがいを感じることができます。 //////////////////////////////////////// ＜社内全体で協力し合うからこそ。＞ 当社の強みは、その商品力はもちろんですが、販売後の修理・メンテナンスといったアフターフォローの手厚さにも特徴があります。 些細なご相談・ご要望にも、速やかに対応することでお客様からの信頼もさらに厚くなり、それが当社の成長にも直結しています。 //////////////////////////////////////// ＜ずっと意欲的に。＞ せっかくのご縁で入社していただいた方には、長く腰を据えて働いていただきたいというのが当社の想い。 「土日祝休み」「夏季・年末年始など各種長期休暇」「有給休暇」「年間休日124日」とプライベートも大切にできる環境はもちろんのこと、「昇給／1ヶ月あたり3％（前年度実績）」「賞与／4ヶ月分」「通勤・役職など各種手当」など収入面でも長い安心をお約束します。

未経験歓迎！独立支援あり◎全員に住宅手当有り！賞与有×日曜定休！年休125日以上

仕事内容: ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮　 ✨未経験から安定を掴むチャンス！✨ 飲食業界のイメージを変える社員に 優しい働きやすい環境づくりに 本気で取り組んでいます！ 安定と将来の夢を実現しませんか？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ＜＜仕事内容＞＞ ─────────────────── まずは、店舗でのホール業務と キッチン業務全般をお任せします！ 先輩のほとんどが未経験からの スタートなので安心して 飛び込んできてください！ 「まずはホールのみがいい」 「キッチン業務の方がいい」など あなたの希望をお聞かせください。 【主な業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ホール業務 └スマホオーダーなので 注文ミスの心配ナシ！ お客様の案内や料理・ドリンクの 提供がメインです◎ ✅キッチン業務 └簡単な調理補助からスタート！ （野菜のカット、盛り付けなど） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼とある1日の流れ ─────────────────── 13:00 出勤・開店準備（清掃、仕込みなど） 15:30 交代で1時間半休憩 17:00 開店！お客様をご案内 22:00 ピーク後に仕込み作業の補助 23:00 片付けをして、退勤！ ⭐ 先輩社員の声⭐ ─────────────────── 全く未経験からのスタートで不安でしたが、 優しい先輩たちのおかげで楽しく働けています！ 週休2日で、「土曜に休みたい」といった希望もOK！ 社員⚫️名体制でしっかり引き継げるので、 残業もほとんどなく、 プライベートも大切にできます◎ また賞与とは別に、頑張りに応じて しっかり昇給するのが嬉しいです！ 半年で月給10万円以上UPしました✨ 「やってみたい」という気持ちが あれば大丈夫！一緒に働けるのを 楽しみにしています！ ＜＜当社の特徴・強み＞＞ ─────────────────── ◎福島駅前にて、 2026年11月オープン予定の新しいお店！ 今後も随時新規出店を予定しています！ ◎3ヶ月もかからず一通りの業務を マスターできる教育体制！ 未経験の方も大歓迎です♪ ◎店長、エリアマネージャー、独立も！ 将来の夢を全力で応援します！ （独立支援制度あり） ◎【年間休日124日】×【日曜日定休】！ 飲食業界では珍しい完全週休2日制で、 日曜日が固定給です！ 家族や友人との時間をしっかり確保でき、 プライベートも全力で楽しめます。 ------------------------------------------------

アットホームな保育園で一緒に働きませんか？

仕事内容: 開設から6年目の複合施設です！ 多世代が交流できる医療福祉健康複合施設Familia内の小規模認可保育園 ヨークタウン敷地内に整骨院、フィットネスジム、デイサービス、保育園を運営しています。 年間行事などは、幅広い年齢層と交流を楽しんでいます！ アットホームな保育園にて【保育士】を募集しております。 場所は、常磐線　原ノ町駅から徒歩５分！ ヨークベニマル原町店の敷地内！ ＊０歳６ヶ月〜２歳児クラスの保育業務全般＊ ＊残業なし ＊年間休日１２０日 ＊充実した福利厚生（同施設内のフィットネス利用可、腰痛、肩こりヘルスケアなど）

未経験歓迎♪研修充実！月給19.3万円～+各種手当◎

仕事内容 ■お仕事ポイント ✅賞与年2回 ✅未経験歓迎 ✅残業月15時間程度 ✅資格取得支援あり ✅販売ノルマなし ✅産休取得実績あり ■仕事内容 ドコモショップでご来店されたお客様の受付やスマホ操作のサポートを行います。 最初は ・受付 ・料金支払い対応 ・スマホ操作案内 からスタート。 販売や契約業務は仕事に慣れてから少しずつ覚えていただきます。 未経験入社が多く、研修制度も充実しています。 ■こんな職場です！ ✅地域密着30年以上 ✅転勤なし ✅地元で働ける ✅店舗異動なし

資格を活かす★働きやすさ抜群◎賞与実績8ヶ月★残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ――土木施工管理技士の資格を “バツグンの好条件”で活かしませんか？ 年収700万円超えも夢じゃない、「発注者支援」という働き方。 ＼＼＼ 業界屈指の好待遇 ／／／ ⭐完全土日祝休み＆年間休日123日 ⭐賞与あり／前年度実績計8ヶ月分支給！ ⭐残業月平均14.4hと少なめ ⭐資格手当は最大3万円まで支給！ ⭐住宅手当や家族手当、帰省旅費補助も◎ ⭐業務の70％が内勤！身体負担も軽減 …etc. 収入・働きやすさ・安定性。 そのすべてを高水準で実現できる環境です！ ※年収700万以上の例※ 年収749万円／1級土木施工管理技士保持・独身・持ち家なし（月収43.7万円+賞与） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お任せする仕事内容について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 公共工事を発注する官公庁（国・自治体）。 その代理として発注者側に立ち、 工事をスムーズに進めていく「発注者支援業務」をご担当いただきます！ 【具体的には】 ■工事監督支援業務 ※内勤7割：外勤3割 ・工事関連書類の確認、資料作成 ・施工状況の確認 ・現場での立会い・検査 ■資料作成業務 ※内勤中心 ・予算資料、技術資料、調査資料、工事発注資料の作成・取りまとめ ・調査データの確認 ・設計条件整理 ■積算技術業務 ※内勤中心 ・図面、数量計算書の作成 ・発注に必要なデータ入力、資料作成 ・積算に必要な現地調査 上記いずれかの業務（プロジェクト）をお任せします。 勤務地として各県の事務所を設定しておりますが、各プロジェクト担当者は県内各プロジェクト先事業所への勤務となります。 【POINT】 ✨現場ではなく内勤中心 ⇒ライフスタイルを大事に長く働ける ✨施工管理の知識も活かせる ⇒必要に応じて現場へ行くことも！ ✨道路・橋・河川・ダムなど幅広いインフラに関与 ⇒やりがい抜群＆専門性の高い人材へ◎ 発注者支援というポジションならではの魅力がたくさん！ ゆくゆくは「管理職」にもチャレンジすることが可能です。 ▼ ▼ ▼ これほど好条件が整っている理由は、 会社としての安定基盤を確立しているからこそ。 国土交通省や地方公共団体、独立行政法人などの官公庁案件が中心なうえ、シェア率も全国トップクラス。 継続的な案件受注により、高水準の待遇を維持しています！ あなたの持つ資格を糧に、 “より満足度の高い職場”で理想のキャリアを叶えませんか？

スポーツ×営業職の求人！現役Jリーガーが執行役員に就任！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ▼アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅元サッカー日本代表の大津祐樹・酒井宏樹が設立した成長企業！ ✅現役Jリーガー中谷進之介・渡邊凌磨が執行役員に就任！ ✅定着率90%以上！働きやすさの証！ ✅1年後の昇格率90%！誰にでもチャンスがあり、頑張った分はしっかり還元されます！ 「スポーツの価値を最大化する」という熱い想いのもと、福島県に新拠点を設立しました。 決まったルールも堅苦しい前例も一切ありません。あなたには、ゼロから組織や文化を創り上げるスターティングメンバーとしてご活躍いただきます。 この度執行役員にガンバ大阪でキャプテンを務める中谷進之介選手、浦和レッズでキャプテンを務める渡邊凌磨選手が就任。社内イベント等で直接交流できる機会も豊富です。 トップアスリートが持つ「目標達成へのマインド」や「チームビルディングの思考」を間近で吸収し、自分のビジネスキャリアの糧にできる非常にレアで刺激的な環境です！ ▼当社のミッションについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”ずっとスポーツに打ち込んできたけれど、自分に向いてる就職先がわからない”という学生さん。 ”地域や社会を盛り上げるために、スポーツを通じてなにをしたらいいかわからない”という企業様。 社会には、こうした素晴らしいポテンシャルや想いを持ちながら、どう活かせばいいか迷っている方々がたくさんいます。 当社では【スポンサー営業】と【就職支援】の2軸から、両者の悩みを解決するソリューションを提案。 「スポーツに関わる人達が、ビジネスの舞台でも最大限に活躍できる環境」を整えることが私たちの使命です。 ▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、あなたの適性や希望に合わせて以下のいずれかの領域からスタートします。 先輩がマンツーマンで実務をしっかりサポートするので、未経験でも安心です！ 【1】セールスプロモーション領域 クライアント（大手携帯キャリアなど）から依頼を受け、商品のPRや売上拡大に向けた営業活動を行います。 法人・個人問わず提案を行うため、顧客のニーズを汲み取る力や、どんな業界でも通用する一生モノの営業スキルが身につきます。 【2】HR（人材）領域 スポーツ経験が豊富な学生の「就職先の選択肢」を増やすため、広告・IT・不動産・商社など様々な業界の企業へアプローチします。 キャリアカウンセラーとして学生と深く面談し、一人ひとりの強みを引き出しながら、最適な就職活動支援・マッチングを行います。 人生の分岐点に立ち会える、非常にやりがいのある仕事です。 【3】イベント領域（スポンサー営業） サッカーをはじめとするスポーツイベントをさらに盛り上げるため、協賛（スポンサー）になってくれる企業や地方自治体への企画・交渉を行います。 スポーツファンの拡大や地域活性化に直接貢献でき、自分の仕事が大きなイベントとして形になるダイナミックさを味わえます。 ※その他、サッカーイベントの運営や、自社で保有するサッカーチームのマネジメントにも希望に応じて携わることが可能です！引っ越しを伴う転勤もありません。 ▼当社の営業のポイント（強み） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩圧倒的な成約率の高さ（営業のしやすさ） 代表・役員は元サッカー日本代表。圧倒的な知名度と信頼度があるため、企業側にとっても「一緒に組むことでSNSでの露出増加やブランド力向上が見込める」という大きなメリットがあります。 そのためアポイントも取得しやすく、継続契約や高い成約率に直結しています。 ⏩幅広い経験と知見が得られる スポーツという強力なコンテンツを武器に、幅広い業界の企業の責任者や決裁者（社長・役員クラス）の方と直接商談する機会が多くあります。 地方自治体への提案など、スケールの大きな経験が積めるのも魅力。難易度の高い案件には代表も同席し、あなたの商談を全力でサポートします！ ▼入社後のステップと働く環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩手厚い研修で基礎からインプット まずは代表による座学研修（ビジネスマナーや業界知識など）からスタート。最初は覚えることも多いですが、基礎から一緒に一つずつ学んでいきましょう！ ⏩風通しの良いチーム制 2週間に1回、代表も同席するチームミーティングを実施しています。 成果の報告だけでなく、業務上の悩みや不安な点もすぐに相談できる心理的安全性の高い職場です。 ⏩圧倒的なスピードでのキャリアアップ 入社1年後には新事業の責任者を任されるチャンスも！ 継続した行動・成果を年齢や社歴に関係なく正当に評価し、インセンティブや昇給・昇格へスピーディーに反映します。 ▼こんな方が活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在在籍しているスタッフの大半が未経験からのスタートです！ 20代前半～30代半ばの男女が中心となって活躍中。 前職はテレビ番組のAD、飲食店の接客、アパレル販売、別業界のルート営業など、様々な経歴を持つ先輩が在籍しています。 「ずっとスポーツに関わる仕事がしたかった！」 「仲間と協力しながら、刺激のある環境で働きたい」 「未経験からでもしっかり成果を出して稼ぎたい」 企業や学生から直接「ありがとう」と感謝される喜びや、イベントが大成功した時の達成感は格別です。 少しでもワクワクした方、まずは一度カジュアルにお話ししてみませんか？あなたからのご応募をお待ちしております！

残業ほぼなし／最大200万円＋120万円加算の移住支援金あり

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興の最前線で地域医療を支える ■残業ほぼなし！家庭との両立◎ ■移住支援金で移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 現在、双葉郡で営業している薬局は、広野薬局を含めてわずか2つ。 当薬局は地域医療の担い手として、大きな役割を果たしています。 地域医療を通じて復興に貢献したい！という方には大きなやりがいを感じていただけるはずです。 また、当薬局は広野駅東口の再開発エリアに位置しており、復興が進む様子や徐々に活気づく町の変化も実感できます。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、実務経験が少ない方でも安心して成長できます。 年齢や経験は不問です。広くご応募をお待ちしています。 ＜具体的には＞ ・保険調剤、服薬指導 ・医薬品販売 ・在宅患者様への訪問指導（お薬カレンダー確認、服薬状況確認 等） ・その他付随する業務 ＜働き方について＞ ・残業はほとんどなく、メリハリある働き方が可能です。 ・産休・育休や復職支援が充実。家庭やプライベートと両立できる環境です。 ＜研修・スキルアップについて＞ 実務のレクチャーはもちろん、定期的に勉強会を開催しており、新しい薬や法改正に対応する最新情報もリアルタイムで学べます。 研修に使用する教材はすべて無料で支給され、安心してスキルアップに取り組める環境です。 ＜移住者歓迎！広野町への移住を応援＞ 当薬局が拠点を置く広野町は、温暖で寒暖差が少ない気候が魅力。 冬でもほとんど雪が降らず、一年を通して快適に過ごせる環境です。 当社は移住者を積極的に採用していく方針のため、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円＋120万円加算の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社広野薬局について ///////////////////////// 株式会社広野薬局は、双葉郡の住宅街で開局している地域に根付いた調剤薬局です。 患者様との会話を大切にし、優しい接客とわかりやすい説明を心がけています。 ＜先輩スタッフインタビュー Aさん＞ ■広野薬局はどんな会社？ ━━広野薬局は福島県双葉郡広野町と茨城県北茨城市に２店舗ある小さな薬局です。 ２店舗しかありませんが、薬学部の学生（５年生時）が薬局に実習に来て指導できる薬剤師（認定実務実習指導薬剤師）が３名もいます。 社員の８割が１０代～３０代と、若手中心の薬局です。 ■広野店の特徴は？ ━━広野店は小児科、内科、整形外科など、さまざまな診療科の処方箋を受けています。 年齢層も子供からお年寄りまで幅広く来局されています。 お薬をただ患者様に渡すだけではなく、健康相談、一般医薬品の販売、在宅医療、学校薬剤師など、何でも対応致しております。 スポーツファーマシストの資格をもつ薬剤師がいるのでアンチドーピングの指導も行っております。 また、福島第一原発による放射線による住民の不安に応えるため、放射線ファーマシストの資格を持つ薬剤師が在籍しております。 このように、住民と共に育んでいく薬局を目指しております。 ■一言メッセージ ━━広野薬局は若手中心の薬局なので新人薬剤師さん、２０代、３０代の薬剤師さん大歓迎です。 指導薬剤師も３名いますので丁寧に指導致します。 月1回はメーカーの勉強会を行っておりますので、新しい薬や自分の知りたい薬など勉強できます。 大きな薬局だと、自社のサプリメントを何個売らなきゃいけないとか、かかりつけ薬剤師を何人獲得しなきゃいけない、それがボーナスにひびくなど、そういう話を聞きますが、広野薬局では一切ノルマはありません。 むしろ、社長との距離が近い分、自分のやりたいことにチャレンジさせてもらえます。 薬剤師として、いろいろな経験を積みたい、着実にスキルアップしたい方、一緒に成長していきましょう。 ＜先輩スタッフインタビュー Bさん＞ ■入社のきっかけ ━━大学５年次に広野薬局北茨城店での実務実習をさせていただきました。 その時に薬剤師や事務さんの、脚の不自由な患者様が来局されたら、その方のところまで行って対応している、常に笑顔を忘れずに対応しているなどの、患者様一人一人に対する対応の手厚さや温かみを感じたことが、入社を決めたきっかけです。 入社後は北茨城店だけでなく、広野の本店の方でも働いていますが、実習させていただいた当時と変わらず、疑問に思ったことを気軽に聞くことができ、丁寧に教えてもらえるような働きやすい環境だと感じます。 人間関係で悩むことなく、患者様への対応など、日々の業務を通して医療人としてのやりがいを感じながら仕事に取り組めることは、働くうえで非常に大きな魅力だと思います。 ■入社してよかったこと、特徴、負けないこと ━━調剤薬局では勉強会への参加など、なかなか自己研鑽の時間がとりにくいようなイメージが入社以前はありました。 ですが、広野薬局では薬局内で製薬企業の方を招いた勉強会を行うなど、従業員のスキルアップにも力を入れています。 そのため仕事を通じた実践的なスキルだけではなく、薬の作用機序といった薬理的な知識や、半減期などの動態的な知識についても学ぶことができていると感じています。 実際に私は認定薬剤師の資格を薬剤師歴2年目で取得することができ、3年目の今はかかりつけ薬剤師として、より患者様に寄り添った指導を行えるようさらに研鑽に励んでいるところです。 また、患者様への指導内容は、その日の処方内容や服用中の薬との飲み合わせといった、薬に関する内容に留まらないときもあります。 先ほどの内容の繰り返しにもなりますが、食事やライフスタイル等の訴えについても、患者様と一緒に最適解を模索し、提案する等の対応の手厚さは、他の調剤薬局やドラッグストアと比較した際の、広野薬局の大きな特徴の一つだと思います。 ■一言メッセージ ━━患者様と同じ目線に立ち、寄り添っていけるよう日々向上心を持ちながら仕事に取り組んでいます。 患者様が気軽に相談に来局できるような、地域に密着した薬局を目指して、一緒に頑張っていきましょう。

塾業界では類を見ない画期的な土日祝日休み！教室長と副室長候補のキャリア選択も可能／年休120日！賞与2回有

仕事内容 生徒に寄り添い、勇気づけ、夢の実現をサポートする。 ＼＼ 塾業界では類を見ない画期的な「土日祝休み」！ ／／ 明光義塾（7教室）や、早稲田アカデミー個別進学館（1校舎） を展開する当社で、 個別指導塾の【校長・副校長（選択可）】を募集します！ 【この仕事の目的】 生徒・講師・保護者、 全ての人が心地よく成長できる「教室の運営」を担い、 学習塾の経営を支えることです。 ★20代～30代の若手スタッフがメインで活躍中！活気ある職場です！ ＜具体的な業務内容＞ ■ 講師の管理・教育 アルバイト講師のシフト管理、 面接、研修、指導内容へのアドバイスを行います。 講師がスムーズに働けるようサポートします。 （★教育業界の経験は不問です！ 研修でマネジメントの基本からしっかり学べます） ■ 生徒・保護者対応 生徒の進路相談や学習計画の提案、 保護者との面談（成績報告や進捗共有）を行います。 個別指導塾なので、一人ひとりとじっくり向き合えます。 ■ 教室運営 生徒の出欠管理、教材の発注、清掃、売上管理 といった教室全体の事務・経営管理を行います。 まずは教室の管理から段階的に学べるので安心です！

年間休日124日／学歴・経歴不問／未経験歓迎(7185b)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＜ここがすごいぞコネクシオ＞ ✨新卒入社3年目で副店長に抜擢！ ✨店長補佐へスピード昇格！ ✨育児休業からの復職率83.7％！ ✨年2回の昇給チャンス！ ✨未経験での入社が90%以上！ ✨年間休日124日でワークライフバランス◎ ＼当社のここが推し✨／ 「みんな本当に親切で優しいんです」 困った時に必ず手を差し伸べてくれる仲間がいるので安心して働ける環境です。 「成長を後押しする、温かい環境」 未経験から入社し数年でチーフや副店長へ 自分の頑張りがしっかりと評価されます！ 新しい一歩踏み出す勇気を、 私たちがサポートします！ ＼想像以上にホワイト・・！／ 残業時間は月平均15h～20h程度と少なく、 年間休日124日（2026年度） 接客業なのに休みがとりやすく、 最大7日程度の長期休暇もOK。 毎月3日は希望休を申請できるので プライベートも満喫できます！ この働きやすさは 入ってみないとわからないです！ また、社員1人1人に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、 年齢等に関係なく頑張りや仕事へ 取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 【具体内容】 当社が全国展開する「ドコモショップ」に おける接客業務。 お客様に選んでいただける”付加価値の 高いショップづくり”を進めています。 「助かりました、ありがとうね。」 「またあなたに対応して貰いたいわ。」と 笑顔でお客様に言っていただける事が 私たちの最大のやりがい。 スタッフの育成・店舗の活性化を 図りながら一緒に成長しましょう！ 働きながら”接客のプロ”・”店舗のマネジメント” など多様なキャリアステップを 選ぶことができます。 【入社後の手厚いサポート！】 ＜中途採用オリエンテーション＞ 月に1度開催の中途採用オリエンテーションでは 企業理念のワークや業務に利用するシステム説明など 当社での「初めて」をサポート。 ＜1～2ヵ月のOJT研修＞ 店舗配属後はモバイルの知識をつけながら、 徐々にお客様応対にも挑戦します！ 先輩社員がしっかりサポートするので安心してください。 未経験の方もスタートしやすい環境です！ ＜その他の主な研修＞ ・接客/セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備！ 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 ＜ 当社について ＞ 通信キャリア認定ショップ (ドコモショップ、楽天モバイル等) の運営を中心に、携帯電話通信事業者の 一次代理店としてモバイル事業を全国展開！ ▼ホームぺージ https://www.conexio.co.jp/ ▼当社の全国ショップリスト https://www.conexio.co.jp/business/consumer/network/

完全週休2日制・即入居可の寮あり／調理スキルを存分に活かせる

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■50年以上の歴史ある日本料理店の新店舗 ■おいしい料理で福島復興に還元 ■様々な年齢層のメンバーたちとともに成長 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 2020年11月にオープンした、海鮮日本料理店「海鮮四季工房 きむらや 楢葉本店」および当社の宴会部門にて調理業務をおまかせします。 ＜具体的には＞ ・魚介類をメインとした日本料理の調理業務 ・仕出し弁当、オードブル料理の調理業務 ・食材の仕入や管理、メニューの考察など ・その他付随する業務 コース料理なので、その日の料理は決まっています。調理経験者の方であればすぐに慣れて調理できます。 ＜身につくスキル・経験＞ ・接待などのシーンでの利用が中心ですので、舌の肥えた各界の一流のお客様も多く来店されます。調理師としてスキルを磨き、力を発揮するには最適な職場です。 ・夜の会席は完全予約制。常連様の利用が多く、頻繁のお越しいただくお客様においしい料理を振る舞うのは、調理師として大きなやりがいになります。 ＜職場環境＞ メンバーで助け支え合いながらお仕事できる環境があります。若い世代の方も多く、年齢に関係なくやる気をもって仕事をすればさまざまな刺激を受け、調理師としてのいろいろな技術が身につきます。 ＜研修について＞ ・入社直後は、いわき店にてトレーニング勤務をしていただく予定です。業務に慣れていただき次第、楢葉本店へ配属となります ///////////////////////// 「海鮮四季工房きむらや」について ///////////////////////// きむらやでは食材にこだわり、目で楽しめる懐石料理をお客様に提供しております。 接待での利用が多く、一流のお客様も多く来店されるお店になります。 現在では、海鮮ランチにも力を入れ、昼夜問わず賑わうお店です。 さまざまなメニューについては、現場の意見を参考に一緒に開発してきました。 「自身でお店をいずれは出したい。」「新しいメニューの開発やお店の中心になって働きたい。」など新しいことに挑戦していきたい方、新しい風を吹かせてくれる方、きむらやから、町おこしをしたい方を歓迎しています。 震災直後後は、双葉郡の作業員のための心を込めてお弁当を作り、配達してきました。 現在においても、夜はまだまだお客様が少ないこともあり、団体様向けのランチ対応が多い状況です。 夜は基本的に完全予約制。今後は夜の会席をより充実させていきたいと考えています。 「おいしい料理でのおもてなしで楢葉町、いずれは福島へ還元していきたい」 そんな想いを胸に従業員一同、日々邁進しています。 一緒に福島の復興に力貸してくれませんか。 ご応募お待ちしています。 ＜総料理長より＞ 避難していた知人が店で偶然顔を合わせて近況を語り合う場になるのを見て、感無量でした。早く再開してよかったと。 「ここに来ると幸せな時を思い出す」「ここで食事をすると元気が出る」と言ってくださるのが嬉しかったですね。 そういう意味でも、引き続きお客様に満足いただくために、福島やいわきに興味を持ってくれる方や、料理や接客の経験を積みたいという方をお待ちしています。少しでも興味を覚えた方は、是非ご連絡してほしいです。

年間休日124日／学歴・経歴不問／未経験歓迎(7186b)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＜ここがすごいぞコネクシオ＞ ✨新卒入社3年目で副店長に抜擢！ ✨店長補佐へスピード昇格！ ✨育児休業からの復職率83.7％！ ✨年2回の昇給チャンス！ ✨未経験での入社が90%以上！ ✨年間休日124日でワークライフバランス◎ ＼当社のここが推し✨／ 「みんな本当に親切で優しいんです」 困った時に必ず手を差し伸べてくれる仲間がいるので安心して働ける環境です。 「成長を後押しする、温かい環境」 未経験から入社し数年でチーフや副店長へ 自分の頑張りがしっかりと評価されます！ 新しい一歩踏み出す勇気を、 私たちがサポートします！ ＼想像以上にホワイト・・！／ 残業時間は月平均15h～20h程度と少なく、 年間休日124日（2026年度） 接客業なのに休みがとりやすく、 最大7日程度の長期休暇もOK。 毎月3日は希望休を申請できるので プライベートも満喫できます！ この働きやすさは 入ってみないとわからないです！ また、社員1人1人に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、 年齢等に関係なく頑張りや仕事へ 取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 【具体内容】 当社が全国展開する「ドコモショップ」に おける接客業務。 お客様に選んでいただける”付加価値の 高いショップづくり”を進めています。 「助かりました、ありがとうね。」 「またあなたに対応して貰いたいわ。」と 笑顔でお客様に言っていただける事が 私たちの最大のやりがい。 スタッフの育成・店舗の活性化を 図りながら一緒に成長しましょう！ 働きながら”接客のプロ”・”店舗のマネジメント” など多様なキャリアステップを 選ぶことができます。 【入社後の手厚いサポート！】 ＜中途採用オリエンテーション＞ 月に1度開催の中途採用オリエンテーションでは 企業理念のワークや業務に利用するシステム説明など 当社での「初めて」をサポート。 ＜1～2ヵ月のOJT研修＞ 店舗配属後はモバイルの知識をつけながら、 徐々にお客様応対にも挑戦します！ 先輩社員がしっかりサポートするので安心してください。 未経験の方もスタートしやすい環境です！ ＜その他の主な研修＞ ・接客/セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備！ 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 ＜ 当社について ＞ 通信キャリア認定ショップ (ドコモショップ、楽天モバイル等) の運営を中心に、携帯電話通信事業者の 一次代理店としてモバイル事業を全国展開！ ▼ホームぺージ https://www.conexio.co.jp/ ▼当社の全国ショップリスト https://www.conexio.co.jp/business/consumer/network/

人気料理店のおもてなしを身につける／完全週休2日制・寮完備

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■50年以上の歴史ある日本料理店の新店舗 ■快適・優雅な空間の提供で福島復興に還元 ■老舗ならではのおもてなしが身に付く ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 2020年11月にオープンした、海鮮日本料理店「海鮮四季工房 きむらや 楢葉本店」にてホールスタッフ業務（調理補助業務を含む）をおまかせします。 ＜具体的には＞ ・店舗の運営管理業務(シフトの作成や人材管理など) ・仕入れ(社用車使用) ・接客業務(オーダー受付、案内、会計など) ・調理補助(簡単な調理、盛付、補助業務) ・配膳、片付け(簡単な洗い物、清掃など) ・その他付随する業務 未経験の方もていねいに指導します。 ＜身につくスキル・経験＞ ・一日の流れ、ご来店されるお客様の人数や内容、お料理の順序や提供速度など、料理店で必要とされるサービスの心得が身につきます。 ・接待などのシーンでの利用が中心ですので、各界の一流のお客様も多く来店されます。お客様に快適で優雅な時間をお過ごしいただくために、スタッフの息があった段取りとおもてなしの力が身につきます。 ・接客のほか、調理（補助）、店舗の運営管理なども経験できます。 ＜職場環境＞ メンバーで助け支え合いながらお仕事できる環境があります。1つの仕事にこだわらず、さまざまなお仕事をお任せするので、自分の成長や楽しさを感じることもあるでしょう。 ＜研修について＞ ・入社直後は、いわき店にてトレーニング勤務をしていただく予定です。業務に慣れていただき次第、楢葉本店へ配属となります ///////////////////////// 「海鮮四季工房きむらや」について ///////////////////////// きむらやでは食材にこだわり、目で楽しめる懐石料理をお客様に提供しております。 接待での利用が多く、一流のお客様も多く来店されるお店になります。 現在では、海鮮ランチにも力を入れ、昼夜問わず賑わうお店です。 さまざまなメニューについては、現場の意見を参考に一緒に開発してきました。 「自身でお店をいずれは出したい。」「新しいメニューの開発やお店の中心になって働きたい。」など新しいことに挑戦していきたい方、新しい風を吹かせてくれる方、きむらやから、町おこしをしたい方を歓迎しています。 震災直後後は、双葉郡の作業員のための心を込めてお弁当を作り、配達してきました。 現在においても、夜はまだまだお客様が少ないこともあり、団体様向けのランチ対応が多い状況です。 夜は基本的に完全予約制。今後は夜の会席をより充実させていきたいと考えています。 「おいしい料理でのおもてなしで楢葉町、いずれは福島へ還元していきたい」 そんな想いを胸に従業員一同、日々邁進しています。 一緒に福島の復興に力貸してくれませんか。 ご応募お待ちしています。 ＜総料理長より＞ 避難していた知人が店で偶然顔を合わせて近況を語り合う場になるのを見て、感無量でした。早く再開してよかったと。 「ここに来ると幸せな時を思い出す」「ここで食事をすると元気が出る」と言ってくださるのが嬉しかったですね。 そういう意味でも、引き続きお客様に満足いただくために、福島やいわきに興味を持ってくれる方や、料理や接客の経験を積みたいという方をお待ちしています。少しでも興味を覚えた方は、是非ご連絡してほしいです。

残業月10h以下でハワイ研修もあり〇仕事も遊びも全力で楽しめる歯科衛生士

仕事内容 ＼増築リニューアルOPENに伴う大募集／ ＼手当充実＆残業少なめで私生活も充実／ 衛生士の業務に専念できる環境です。 ✅月給30万円〜37.5万円スタート ✅早番は残業月0〜10h以下と少なめ ✅受付や助手との兼務はほとんどなし ✅アポイントは30〜45分でじっくり ✅ハワイやテーマパークへの海外研修あり ＝＝＝ 福島県須賀川市にある歯科クリニックにて、 歯科衛生士業務全般をお任せいたします。 受付や助手業務との兼務はほとんどありません。 衛生士の資格を活かした専門業務に しっかりと集中していただける環境です。 【具体的な業務内容】 ・予防処置（TBI、スケーリング、PMTCなど） ・歯周病治療、ホワイトニング ・診療アシスト（インプラント、矯正など） ・カウンセリング業務（トリートメントコーディネーター） アポイントは30〜45分を基本としているため、 患者様お一人おひとりとじっくり向き合えます。 インプラントや矯正など、専門的なスキルも 働きながら学び、ステップアップできる環境です。

【高給与】月給36万円以上可★新病棟で夜勤専従看護師募集

仕事内容 【南相馬市／夜勤専従】 看護師・准看護師募集🌙 原ノ町駅から徒歩4分 残業は月5時間程度 「夜勤経験を活かしたい」 「収入をアップしたい」 「日中を有効に使いたい」 「南相馬で働きたい」 小野田病院なら、 南相馬での生活を変えずに 夜勤専従看護師として 安定した収入を目指せます。 2026年4月に再開した病棟で、 夜間の患者さまの状態管理や 安全確保を担当します。 🌟小野田病院の おすすめポイント🌟 ■1．高水準の給与 【正看護師】 月給 366,029円～468,137円 【准看護師】 月給 329,112円～417,456円 夜勤は月9回を想定しています。 勤務日数を抑えながら、 安定した収入を得られます。 ■2．通勤しやすく転勤なし JR原ノ町駅から徒歩4分。 マイカー通勤も可能で、 駐車場があります。 転勤もないため、 南相馬での暮らしを変えずに 地域に根差して働けます。 ■3．日中を有効活用 勤務時間は 17:00～翌9:00です。 残業は月平均5時間程度。 夜勤専従のため、 勤務時間が固定されています。 日中の時間を 家庭や趣味、用事などに 有効活用できます。 ■4．チームで支える夜勤 パートナーシップ制を導入し、 少人数のチームで 連携して対応します。 患者さまの急変時にも、 周囲へ相談しながら 対応できる環境です。 一人だけに負担が 偏らないよう支え合います。 入職後は経験に応じて OJTを行います。 ブランクがある方も お気軽にご相談ください。 病院見学だけでも歓迎します。 南相馬で経験を活かしながら、 収入と自分の時間を 両立しませんか？ ❖❖❖❖募集要項❖❖❖❖ ▶給与◀ 月給 329,112円～468,137円 ※夜勤月9回を想定 ※経験・能力・資格を考慮し、 給与を決定します ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ ▶教育体制・研修◀ ■資格取得支援あり 准看護師から正看護師への キャリアアップを支援します。 過去5年間で約10名が 資格を取得しています。 ■安心の研修制度 入職後はOJTを行い、 経験に応じて 業務をサポートします。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

定時退勤＆土日祝休みで「自分らしさ」取り戻してこ♪

仕事内容 ✅業界未経験歓迎 ✅残業少なめ・18時退勤 ✅土日祝休み ✅ブランク復帰OK ✅全国展開＆業界トップクラス企業 「おしゃべりや人と関わるのは好き」 「プライベートも充実させたい」 「長く続けられるといいなあ～」 そんな働き方ができる会社です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします♪ ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 新規開拓は一切ありません！ ■具体的には…。 ＊面接 希望条件のヒアリングや 履歴書の確認など ＊スタッフ紹介 クライアント（病院）へスタッフを お連れして面談立ち合い ＊事務処理 各種保険（社会、雇用、労災、傷害）対応、 請求業務、給与計算業務、広告管理、その他事務 ※事務処理は少なめなので、PC基本操作できればOK ＜対スタッフ業務＞ 現況確認、相談内容ヒアリング、 勤怠管理、面談ミーティング、 トラブル時の問題解決への対応 ＜対クライアント業務＞ 関係構築、提案業務、トラブル対応、 スタッフ現況の報告、クレーム対応、 看護部との交渉 営業のアシスタント業務ではなく、 実際にクライアントへ足を運んだり 派遣スタッフと直接話をできることが 当社の管理採用コーディネーターの特徴♪ ■入社後は…。 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます◎ 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ お仕事や対人関係などで悩んだときに 利用できる”相談窓口”もあります◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■当社について♪ 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー♪ 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です◎

＜お仕事探しの経験を生かせます＞★未経験スタート9割超／年休125日／土日祝休み★

営業事務・アシスタントスタッフ（求人広告代理店での原稿作成業務など） 営業事務・アシスタントスタッフ（求人広告代理店での原稿作成業務など） 福島県郡山市朝日1-20-11オフィスイン21 2F 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 年間休日 120 日以上 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 PC 貸与 インフルエンザ予防接種補助あり ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 面接 1 回 アクセサリー OK オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ジーンズ OK スニーカー OK ネイル OK ノーネクタイ OK ピアス OK 服装自由 髪型・髪色自由 車通勤 OK 駅近 5 分以内 残業手当あり 賞与あり 業務内容 求人情報メディアを取り扱う当社で、営業のサポートをするアシスタントのお仕事です。 【取り扱い媒体】 自社商材「ジョブポスト」「a-unConnecT」の他、 Indeed、求人ボックス、バイトル、マイナビバイト、doda等 代理店商材も多く取り扱っています。 【具体的なお仕事内容】 ▼掲載前 ①営業からの依頼を確認 契約内容や、求める人材・求人内容等を把握します。 ↓ ②専用システムにて原稿作成 クライアントや営業と内容をすり合わせ、校了まで修正を重ねます。 （確認はメール・電話を中心に、meet等のWebツールも活用） ↓ ③掲載設定 掲載に必要な情報の登録や連絡を行います。 ミスなく丁寧に作業を進めます。 ▼掲載中・掲載後 応募数やクリック数などの数値を元に分析をします。 ・「この層に多く見てもらえたら、応募につながるかも....？」 ・「人気の検索キーワードを増やしてみようか？」 等、クライアントや営業、他メンバーと一緒に考えます◎ 以下業務に携わる機会もあります。 ・レポート資料作成 ・クライアントへ次回掲載のご相談・ご提案 ・データベースへの契約情報入力 ・見積書作成 いきなり全部お任せ、ではなく先輩と一緒に 都度相談しながら進めていきますのでご安心ください！ 職種 営業事務・アシスタントスタッフ（求人広告代理店での原稿作成業務など） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

【大人美容師活躍中】売上により＋歩合付与/月60万以上稼ぐ方も/入社祝い金あり

仕事内容: 【仕事内容及びアピールポイント】 【お仕事詳細】 <スタイリスト> お客さまが要望するカット･カラー･パーマの施術をお願いします｡ 時給での給与お支払いから、一定の売上からは対応した人数によって売上が上がり、毎月限界まで従業員にバックする歩合給に切替え可能です。 「ブランクがありすぎていきなりは不安…」という方には、復帰の為の研修も設けますが、研修期間も時給をお支払い致します。 また正社員への途中切替も可能です。 【お店の特徴】 通勤便利な好立地の店舗で、ファミリー層を中心とした新規のお客様がメインとなります。 地元のママさん~ご年配の常連のお客様が多く定期的に安定して起こし頂いております。 日によって新規のお客様をお断りする状況ですので、入社初めから接客の機会を多くもって頂けます!(新規施術の売上げも指名外の売上もすべて+歩合売上の対象になります。) 【求人のポイント】 ①充実の給与+α制度 ・店販売上歩合(10%~30%)※商品、キャンペーンにより変動あり ※売上、店販等のノルマなどは一切ございません。 ②待遇・福利厚生(各種規定あり) ・入社祝い金5万円支給 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・技術指導(ご希望に応じて) ・ブランク有りも歓迎 ・ノルマもなし! ・年齢の幅が気にならない職場環境(中高年メンバーも活躍中!)

仕事内容 土木施設計画、設計の業務をおまかせします。 【具体的には】 ・道路、河川、農地造成等のインフラ、上下水道等のライフラインの整備や 維持管理等の公共事業の設計に関する業務 【教育体制について】 弊社では中堅～若手従業員の人材育成・能力開発に力を入れています。 資格取得のための体制も充実しています。 【当社が挑戦している成長領域】 長年の経験で培った「建設コンサルティング」「測量・用地調査」の技術をベースに、デジタル技術を駆使した測量や環境に関するコンサルティング、ふるさと富岡町の明るい未来を切り開くため、地域再生やまちづくりへも事業を拡大しています。

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力でで数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

【社員の幸せ最優先】の会社で、あなたの営業キャリアを切り拓こう！ノルマなし/土日祝休み/年間休日125日/女性も活躍できる職場

仕事内容: 【社員の幸せ最優先】の会社で、あなたの営業キャリアを切り拓こう！ノルマなし/土日祝休み/年間休日125日/女性も活躍できる職場 【仕事内容】 【個人ノルマなし＆チーム営業！】 オフィス向けの通信機器やネットワークセキュリティ、コピー機など、 業務に欠かせない設備の提案を行います。 【具体的には】 ■お電話でアポイントを獲得 ■お客様の課題や要望をヒアリング ■最適な商品やサービスをご提案 ■お見積り作成・契約手続き ■導入後のアフターフォロー 「新しく機器を導入したい」「古い設備を見直したい」「もっと便利にしたい」など、 企業のニーズに応える仕事です。 オフィス機器は需要が高く、提案しやすいのも魅力です♪ ＼必要な知識やスキルは先輩がイチから丁寧に教えます！／ 社内にはアシスタントも在籍しており、安心して営業活動に集中できる環境です◎ 入社1年目からインセンティブ獲得も可能ですよ！

未経験スタートが9割✨座り作業中心のお仕事♪プライベート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、縫製/ソーイングスタッフ ＼ミシンを使ったことがなくてもOK！／ ✨ミシンの基本操作から丁寧にレクチャー♪ ✨資格取得支援制度を利用して 縫製スキルを身に着ける事も♪ ✨土日休み×17時すぎ退勤で 家庭と両立しやすくプライベートも充実◎ ✨コツモク作業で集中できる環境♪ ✨「誰かの思い出」に残る制服を作れます♪ 「新しいことを始めたい」 「手に職をつけたい」 「手を動かす仕事がしたい」 その気持ちがあれば大丈夫◎ “やってみたい”という気持ちを応援します。 【主な仕事内容】 学生たちが毎日袖を通す、 学校制服（上衣）の縫製をお任せします！ 具体的には… ✔カット済みの生地をミシンで縫い合わせる ✔作業工程に沿って、パーツを順番に仕上げていく ✔出来上がった制服のチェックや仕上げ作業 など ミシンの使い方から丁寧にお教えしますので、 未経験の方でも安心してスタートできます♪ ＼未経験から安心してスタートできる環境／ 現在活躍しているスタッフのほとんどが未経験スタート！ 中には「ミシンに触れるのは学生以来」という方もいます。 今の責任者も、実はまったくの初心者からのスタート。 だからこそ、初めての不安や戸惑いにも しっかり寄り添いながらサポートしてくれます。 土日休み×17時すぎ退勤のお仕事なので 家庭やプライベートと両立しながら、 無理なく続けやすい環境です。 また、面接当日には実際に作業を体験できる 職場見学制度もご用意。 「自分に合っているか不安だな」という方も その場で実際の作業や雰囲気を確かめてから 決められるのでご安心ください♪ 入社後も、一人ひとりのペースに合わせて 丁寧に教えていきますので、 焦らずにできる事を増やしていきましょう◎ ＼学生たちの毎日を支える“制服づくりの会社”／ 光和衣料株式会社は、 子どもたちの学校生活に欠かせない 学校制服の企画・製造・販売を行っている会社です。 制服は、毎日袖を通す“思い出の一着”。 私たちは、長く愛されるデザインと 着心地の良さを大切にしながら、 一人ひとりの笑顔につながるものづくりを続けています。 「伝統 × ファッション × クリエイティブ × 国際性」をテーマに、 確かな技術と柔軟な発想で新しい価値を生み出し、 “楽しい学校”“楽しい生活”“楽しい空間”を デザインすることが私たちの使命です。 ものづくりを通して、 未来の笑顔をつくる。 それが、光和衣料の変わらない想いです。 ＼お問い合わせ先／ WEBでの応募はもちろん、 お電話での応募や質問も大歓迎です！ 0480-85-5321 岡田までお気軽にご連絡ください！ 受付時間 8:30〜17:10（月～金）

◎年間休日123日｜業界未経験歓迎！営業未経験でもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 日本ケイテムの労務サービスは、働く派遣スタッフさんの一番近くで安心と活躍を支える仕事です。日々の変化に気づき困りごとを聞く。同時に、派遣先企業様の課題解決にも向き合い、契約や配置を調整する。人と企業の双方を前へ動かす中で、関係構築と問題解決力が身につきます。 人材を必要とされる企業様・現場で働く派遣スタッフの皆様どちらも大切なお客様。 私たちが大切にしているのは迅速なレスポンスと誠実な対応です。 派遣スタッフさんの中には就業経験が浅い方や、働くことに不安を抱えておられる方もおられます。出勤時の声掛けや定期面談、時には寮の手配や生活面のフォローなどを通じて信頼関係を築き働きやすい環境づくりを行います。派遣スタッフさんが長く安定して活躍されることでクライアントの生産活動を支え信頼獲得につながります。その結果として増員依頼や新たな受注をいただき、担当エリアや所属事業所の成長につなげていきます。 また、既存クライアントへの提案活動だけでなく新たな取引先を開拓するための新規営業活動にも取り組みます。工場内における当社シェアの拡大や、新規クライアントの獲得を通じて自らの担当エリアや所属事業所の成長を牽引していただきます。 ■業務内容 ・派遣スタッフさんの労務管理、定着支援 ・派遣スタッフさんとの面談、相談対応 ・寮の手配や生活面のサポート ・クライアントとの人員計画、生産計画の打ち合わせ ・人員配置やシフト調整 ・職場環境改善や定着率向上に向けた提案 ・工場内シェア拡大に向けた営業活動 ・新規顧客開拓(テレアポ・訪問等) ■評価制度 担当する派遣スタッフさんの人数の増加や新規要請獲得に対するインセンティブ制度があり成果に報いる給与制度が整っています。

仕事内容 ☆「大人の女性のための個室サロン」をコンセプトとした個室サロン「CHERIMOA（シェリモア）」にて、美容師としてお客様へのヘアーコーディネートの提供等をおまかせします。 カット、パーマ、カラーリングなどの技術を使い、美しいヘアファッションを創り上げます。さらに髪だけでなく、メイクから着付けまで、全身の美しさを追求するのも美容師の仕事です。 自分の創造性やセンスをプラスしながら、お客様の要望に応えることにやりがいを感じていただけます。 【シェリモアについて】 CHERIMOA（シェリモ）とは、フランス語でCherie（愛しい人）とMore（たくさん）を合わせた造語です。 お客様が当店を利用することで、外見も内面も周りからたくさん愛される方になってもらいたい。 また、当店がたくさんのお客様に愛される存在になりたいと願いを込めて名付けました。 【シェリモアの特長】 ・お客様へ最大の協力をし満足していただく ・スタッフ同士で協力し、より良いサービスを提供 ・会社とスタッフが協力し地域への貢献 ＜先輩スタッフからの一言＞ ■代表取締役より 【運営会社株式会社協心について】 不動産事業部（1店舗）と美容事業部（2店舗）を運営。 お客様により良い住環境と幸せと癒しを提供できるよう事業をしています。 【福島に移住したい方歓迎】 当社では不動産事業も手掛けており、移住される方に対して住居探しをサポートできる強みがあります！ 福島に住んでみたい。福島の復興に貢献したい方歓迎します。 お気軽にご相談ください。

入社祝い金5万◎経験あれば35〜料理長42〜◎完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ 地元産直の旬食材を活かし、 和洋折衷の創作メニューを提供する 居酒屋のキッチン・調理業務全般を お願いします！ +++–––––––––––––––– ■料理人になりたいなら 「温めるだけ」の 厨房で終わるな！ ––––––––––––––––+++ 未経験でもいいんです。 包丁の握り方も知らなくていい。 でもせっかく働くのだから、 料理の腕をつけてほしい。 温めるだけのオペレーションで、 厨房に立つ時間を 過ごしてほしくない。 ここで仕込みから 食材の見極め方も、 全部覚えればいいんです。 手作りの料理ができるって 仕事としてはもちろん プライベートでも素敵なこと。 私たちは、「ちゃんとした料理人」に なりたい人を探しています。 +++–––––––––––––––– ■仕込みから全部やる。 だから「自分の料理」ができる。 ––––––––––––––––+++ ここでの料理は、仕込みから 全てが手作りです。 出汁、タレ、ソースなども なるべく既製品に頼らず 自前でつくります。 食材に触れ、包丁を握り、 火を入れ、味を見る。 その一つ一つを覚えていくから 「自分の料理」ができるようになる。 セントラルキッチンで 効率化したチェーン店では 経験できない 料理人としての基礎から、 本物の技術まで学べる厨房です。 +++–––––––––––––––– ■陽気な居酒屋という 雰囲気の中で腕を磨こう！ ––––––––––––––––+++ 料理を学ぶといってもウチは 由緒ある料亭や寿司店では ありません。 れっきとした居酒屋です。 社長や料理長がすぐそばで 毎日教えますが、 仕込みの段階から陽気で元気。 営業中も料理をしながら お客様と話しては、ゲラゲラ大笑い。 そんな全く堅苦しくない 雰囲気の中で学べるので いわゆる「料理修業」みたいに 身構えることはありません。 ですが毎日の営業の中で 着実に技術を覚え、食材を知り、 やがてメニュー開発にも 挑戦していけます。 毎日届く旬の食材を前に 「さて、これをどう調理するか〜」 と社長や料理長と並んで 毎日料理をつくる。 「これ頼むね？」と 無理なくできる仕事が 広がっていく。そんな環境です。 +++–––––––––––––––– ■忙しい繁盛店だから 何度も料理をつくる チャンスがやってくる！ ––––––––––––––––+++ おかげさまで地元のお客様や 常連様に愛され繁盛店となっています。 忙しい日には、3回転する日もあります。 つまりそれだけ、 料理をつくるチャンスが 何度もやってくる。 「おいしかった」「また来るよ！」という 声に触れるチャンスも当然、増えます。 オープンカウンターで 目の前でお客様が、 自分の料理を食べてくれる。 その反応を見ながら調理する。 料理人として、手応え十分の 職場になると思います。 +++–––––––––––––––– ■料理に魂をこめる。 お客様の反応を すぐ目の前で見られる！ ––––––––––––––––+++ ここでは、 自分たちが手がける料理を 「入魂料理」と呼んでいます。 ただ豪華な食材を使えば いいわけでもない。 手間をかけ、味を追求し お客様に喜んでもらえる一皿を考える。 その結果が、お客様に愛され 「今日も食べにきたよ！」と 声をかけてもらえる料理人になっていける。 料理が好きな人にはとことん面白い。 「もっと上手くなりたい」と思える人なら、 ここで身につくことはたくさんあります。 +++–––––––––––––––– ■本気で永く 続けてほしいから ちゃんと休める環境を！ ––––––––––––––––+++ 「飲食だから休めなくて当たり前」 「修業中なら待遇はそれなりでいい」 とは考えません。 たすいちは、 飲食業界では珍しい完全週休2日制。 賞与も年2回支給しています。 さらに ・入社祝い金5万円 ・引越手当5万円 ・まかないあり ・交通費全額支給 ・家賃補助あり など、長く働きながら 料理を続けられる環境を整えています。 現場に立てば、必ずや 「あなたびいき」のお客様が現れます。 そんなお客様のためにも長く働き、 「いつでもそこにいる」という 存在になってください。 +++–––––––––––––––– ■代表を次のステージに 送り出す体制を作りたい！ ––––––––––––––––+++ たすいちをつくってきた代表も もうすぐ50代。 現在、「たすいち」と 少し落ち着いた大人向けの 「母屋たすいち」を経営していますが でも、まだやりたいことがあります。 例えばもっと料理そのものを 静かにじっくり楽しんでもらう 高級路線の新しい業態にも挑戦したい。 そのためにも、今から料理人を育てたい。 経験を積み、料理長へ。 さらにその先には、 新店舗や新業態の中心メンバーとして、 店づくりから関わる道もあります。 最初は包丁も満足に使えなくて構いません。 「料理が好き」「もっと上手くなりたい」 「いつか自分の料理で人を喜ばせたい」 そんな気持ちがあれば十分です。 仙台で食べ歩き、 一緒に料理研究もしましょう！ 楽な仕事ではありませんが あなたにしか作れない 最初の一皿を 私たちは待っています。 ✅未経験でも月給30万円以上でスタート ✅完全週休2日で連休OK、深夜営業なし ✅家賃補助月2万円、移住の引越費用を支給 ✅1R～2LDKの借り上げ社宅に 家賃月3～4万円で入居可能。 ✅繁忙期でも平均残業時間は月20H前後 ✅有給取得率80％超え ✅社員旅行は会社負担でハワイも有り ✅入社祝い金5万円支給 ✅車通勤もOKです +++–––––––––––––––– ■〜社長より〜 余談ですが… ––––––––––––––––+++ 今日の営業中のこと。 お客様からこんな声をいただきました。 「たすいちさんくらいだよ？ 居酒屋でこんなに人を たくさん使っているの。 どこへ行っても人件費削って タブレットでの注文が当たり前。 たすいちは原点を大事にしてるね」 うれしかったですね。 お客様の求めていることは、 目の前でみた生の人間でしか わからないものがあります。 たとえば 「カツオの藁焼き」が売り切れた時、 「ホントは食べたかった…」という お客様がいるのを知っていたら 一人前に満たない端っこだけでも サービスでお出ししたり、 代わりの藁焼きを提案できる。 腹が減ってたまらぬお客様には、 とにかくスグ出せるメニューを提案したり 大人数でのご来店なら、 どれくらいの注文が適量か、 その場で提案したり… こういうのは、 タブレットやモバイルオーダー頼みの 世界ではできないことです。 無駄にも見えるこういう積み重ねが お客様を「いい店だな！また来よう！」 という常連さんに変える力になるのなら、 私たちはそれを大切にしたい。 自分たちが美味しいと思うものを、 ちゃんと出したい。 だから、手間もかけるし、 人件費もかけたい。 そういうものを 大事に誇れる仕事をすることが 業界の向上に繋がると思っています。

【東証プライム上場企業】【年収800万円以上可】働きやすさも収入も両立◎

仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備！子育てお祝い金もあります♪ 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

休みの多さと先輩の優しさが自慢✨地元で活躍住まいアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 地元福島で腰を据えて働く プロの住まいアドバイザー ✅ 年間休日121日以上で土日祝は完全休み ✅ 飛び込み・電話営業は一切なし ✅ 3ヶ月の同行OJTで未経験も安心 ✅ フレックス制で時間を自由にデザイン ✅ 転勤なしで地元福島に定着可能 ✅ 退職金制度や借上社宅など福利厚生充実 【安定した生活を取り戻したい方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ノルマに追われる日々から卒業しませんか。 既存の工務店様との信頼関係を深める仕事。 転勤なしの環境で、家族や友人との時間を 大切にしながら長く活躍できる職場です。 【営業職に挑戦したい方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客で培った対応力を活かして活躍可能。 LIXIL等の身近な製品を扱うため安心。 先輩の同行から始め、段階的にプロの 「住まいアドバイザー」を目指せます。 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 既存の工務店様を訪問し挨拶 顔を覚えてもらうことからスタート。 何気ない会話が信頼の第一歩です。 2. 住宅設備や建材のご提案 LIXIL等の製品を扱います。 お客様の良き相談相手を目指します。 3. 信頼関係の構築 担当する約30〜40社を定期訪問。 じっくり関係を築く営業スタイルです。 あなたのコミュニケーション力を活かして、 お客様の「良き相談相手」を目指していきましょう。 ◆1日のスケジュール例◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝は10時にゆっくり出社したり8時に 早く出社したりとフレックスOK✨ 9:00｜出勤 09:20｜倉庫の荷物整理 朝に入荷された商材を、 支店全員で協力して整理します。 10:00｜見積作成・商品発注 お問い合わせの見積作成や、 メーカーへの発注を行います。 12:00｜昼休憩 13:00｜訪問打ち合わせ お客様を訪問し、必要な資材や現場の 状況をヒアリングします。 14:30｜現場調査 お客様と一緒に現場へ出向き、詳細を確認します。 16:00｜帰社・商品選定 支店に戻り、現場に合わせた資材の 選定と見積作成を行います。 17:30｜退勤 だらだら残業はなし！お疲れ様でした。 ◆PCは20時停止＆年間休日は121日！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCが20時でシャットダウンするので 「ついついサービス残業…」 なんてことはさせません。 物理的にPCが止まる仕組みなので、 ダラダラ残る必要もなし。 121日の休みもしっかり取って、 心にゆとりを持って働けます。 ◆柔軟な働き方が叶う！フレックス導入◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の時間を、自分でデザインできる。 当社は「フレックスタイム制」を導入して います。 「昨日は遅くまで頑張ったから、 今日は10時に出社しよう」 「子供の迎えがあるから17時に上がろう」 といった調整も当たり前にできる文化です。 ◆キャリアUPイメージ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社5年目～主任 入社10年目～係長、課長、支店長 ※入社後の成果や意欲次第では、 1年目から主任へ早期登用された 実績もあります。 ◆クラシマってどんな会社？◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～幅広い商材を提案できる総合商社～ エネルギー事業を中心として 時代のニーズに合わせた事業を展開。 福島県に根差した総合商社として 地域の暮らしを支えています。 そんな中、近年「住」の 環境を整えたい方が増え、 ますます需要が伸びている 建築資材や住宅設備機器。 工務店やハウスメーカーと協働し 暮らしやすい住まいづくりの 支援をしています。

【東証プライム上場企業】【年収800万円以上可】働きやすさも収入も両立◎

仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備！子育てお祝い金もあります♪ 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

50歳未満募集/ 年収700万以上可！安定の上場企業！

仕事内容 アパート、賃貸マンションなどの賃貸管理とリフォーム提案をしていただきます。 住環境に密接に関わり、不動産を通じて人をつなぐお仕事です。 ＜入居者さま向け＞ 入居者さまには安心・安全な住環境を提供します。 具体的には新規入居・退室の立会い、住環境に対する相談、トラブルの対応など。 ＜オーナーさま向け＞ オーナーさまには安定した不動産経営を提供するため、さまざまな提案を行います。 具体的には所有不動産の資産価値向上や入居促進を目的とした建物内外の修繕提案など。 【魅力を紹介】 ・ホームメイトは、賃貸仲介件数ランキング（全国）で毎年上位 ・男女問わず多くの社員が活躍中 ・産休・育休をはじめ、長く働きやすい環境 ・長期連休や振替休日制度あり など、魅力はたくさん！ なかでも好評なポイントを紹介します。 （1）ワークライフバランス安心 繁忙期などに対応できるよう、当社仲介カレンダーに沿ってお休みを取得できます。 （2）無駄な残業はなし 仕事がある日でも、自分の時間をしっかり取れます。 （3）成果は収入に還元 給与とは別に、頑張った成果を還元する制度もあります。 （4）成果を出しやすい環境 ホームメイトの知名度は全国でも高く、お客さまのご来店が途絶えることはありません。 （5）安心して働ける大企業 建設業界・不動産業界内でも大企業に属しています。 （6）年2回のボーナス支給 毎年のボーナス支給実績も安定しています。

仕事内容 大町病院の薬局においての薬剤師の仕事をおまかせします。 【具体的には】 ・医師の処方箋に基づき、院内薬局において医薬品の調剤業務 ・病棟を回り入院患者（約１００名）に対し、服薬指導 ・外来患者への服薬指導 ・その他関連する業務 当院では地域の皆様が必要とされる質の高い医療と看護・介護を提供し、 地域の皆様に愛される病院を目指しています。 チームワークが良く、温かな職場環境で、向上心を持って学びたい方にオススメです。 ＜ 移住希望も大歓迎！ 福島の地に根付いて働けます ＞ 東日本大震災で、とりわけ大きな被害を受けたふくしま12市町村（※）。 復興が進み、まちづくりが行われていくなかで 地域復興や発展に貢献したいと、移住を希望される方も増えています。 今回募集の勤務地となる南相馬市は福島県の浜通りの北部に位置し、太平洋に面しているため、海の幸が豊富な街です。 また、阿武隈高地の裾野に広がる海洋性の穏やかな気候に恵まれており、自然も豊かで、毎年7月末には、国の重要無形文化財に指定されている相馬野馬追が開催されます。 ※ふくしま12市町村とは、福島第一原子力発電所の事故により、避難指示等の対象となった南相馬市、田村市、川俣町、浪江町、富岡町、楢葉町、広野町、飯舘村、葛尾村、川内村、双葉町、大熊町を指します。

私生活との両立！給与ＵＰ！長期活躍！全部叶う上場企業でキャリアアップ！

仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備！子育てお祝い金もあります♪ 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

★☆移住支援金最大320万円☆★社宅or住宅手当あり！

仕事内容 【南相馬市／臨床工学技士】 2026年4月に増床した 透析センターで募集🌟 日勤のみ・日曜固定休 原ノ町駅から徒歩4分 「南相馬で資格を活かしたい」 「夜勤のない職場で働きたい」 「透析の経験を積みたい」 小野田病院なら、 生活の拠点を変えずに 臨床工学技士として働けます。 透析業務を中心に、 人工呼吸器や輸液ポンプなど 院内の医療機器も管理します。 🌟小野田病院の おすすめポイント🌟 ■1．増床した透析センター 2026年4月に増床した 透析センターで働けます。 透析装置の操作・管理や 患者さまへの対応を行います。 臨床工学技士と看護師が 連携しているため、 職種を越えて相談できます。 透析業務が未経験の方も、 先輩技士が丁寧に サポートします。 ■2．日勤・日曜固定休 勤務時間は8:30～17:30。 夜勤はありません。 日曜日は固定休です。 年間休日112日の 週休2日制で、 平日にもお休みがあります。 夏季・冬季休暇も それぞれ4日あります。 家庭やプライベートと 両立しやすい環境です。 ■3．通勤しやすく転勤なし JR原ノ町駅から徒歩4分。 マイカー通勤も可能で、 駐車場があります。 転勤もないため、 南相馬での暮らしを変えずに 地域に根差して働けます。 ■4．専門性を高められる 透析業務だけでなく、 人工呼吸器や輸液ポンプなど 幅広い医療機器の 保守・管理にも携われます。 月給は 197,500円～242,500円。 前職の給与も考慮して 決定します。 賞与は年2回。 計2.6か月分の実績があります。 昇給・退職金制度・ 企業年金も整っています。 🌿こんな方を歓迎します ✅南相馬で働きたい方 ✅透析の知識を高めたい方 ✅日勤のみを希望する方 ✅多職種と協力したい方 透析センターの 見学だけでも歓迎します。 職場の雰囲気や業務を 確認してから応募できます。 住み慣れた南相馬で、 専門性を活かしながら 地域の透析医療を 一緒に支えていきませんか？ ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ 透析センターでの透析業務や 院内医療機器の保守・管理を お任せします。 地域医療を支える スタッフの一員として、 市民の健康と安心に 貢献できるお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・透析業務 ・医療機器の保守、管理 ・人工呼吸器の管理 ・輸液ポンプの管理 ・その他、付随する業務 【病院概要】 ■全186床 ・急性期一般病床：89床 ・介護医療院：52床 ・透析：45床 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

移住支援金最大320万円／夜勤なし・日曜固定休／Web面接可

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ✅ 移住支援金最大320万円！※諸条件あり ✅ 社員寮 or 住宅手当 選択可能！ ✅ 日曜固定休の勤務 ✅ 資格取得支援制度で成長を応援 ✅ 再雇用制度あり（上限70歳） ―――――――――――――――― Web面接や見学だけでも大歓迎！ まずはお気軽にご応募ください。 ＜仕事内容＞ 透析センターでの透析業務や院内各種医療機器の保守管理業務をおまかせします。 地域の医療福祉を担う当院のスタッフとして、市民の健康維持と安心して生活できる地域社会の実現を共に目指していきます。 業務の変更範囲：なし 転勤の可能性：なし ＜具体的には＞ ・透析業務 ・医療機器の保守管理業務 ※人工呼吸器や輸液ポンプが中心です ・その他、付随する業務など ＜南相馬市への移住歓迎！移住支援金最大320万円支給＞ 当院がある南相馬市は、太平洋の浜風と一千有余年の歴史をもつ相馬野馬追が息づく、福島県浜通り北部の中心都市です。 近年、そうした魅力に惹かれ、移住に関心を持つ方も増えています。 当院は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方は、移住支援金（最大200万円＋医療・介護・福祉有資格者加算120万円）、東京圏からの子育て世帯加算（18歳未満1人につき100万円）の対象となります（諸条件あり）。 まずはお気軽にお問い合わせください。 /////////////////////// 小野田病院について /////////////////////// 全186床（急性期一般89床／介護医療院52床／透析45床）を備える地域医療機関です。 当院がある南相馬市は、東日本大震災で津波と原発事故による被害を受けましたが、復興が進み、人口も徐々に回復しています。 子育てや介護を含め、住民の皆様が安心して生活できる地域環境づくりを、地域の病院として皆様と共に進めてまいります。 ■腎透析センターについて 慢性腎不全の患者さまが長期にわたって安心して通院できる体制を整えています。 透析患者さんに不可欠なシャント管理においては、経皮的血管拡張術（PTA）および透析シャント設置術を自院で行うことができます。 ■募集の背景 病棟再開に伴う増員募集

移住支援金最大320万円／PNS制×残業月5h／Web面接可

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■移住支援金最大320万円！※諸条件あり ■PNS制×残業月5hで働きやすさ◎ ■Web面接OK！ ―――――――――――――――― Web面接や見学だけでも大歓迎！ まずはお気軽にご応募ください。 ＜仕事内容＞ ケアミックス型の総合病院における病棟看護業務全般を担当いただきます。 内科・外科・泌尿器科・透析の入院患者さまへのケアが中心です。 業務の変更範囲：なし 転勤の可能性：なし ＜勤務体制・特徴＞ ■看護体制：10：1（一般病棟）、13：1（地域包括ケア病棟） ■看護方式：パートナーシップ制（PNS）を採用しています。チーム全員で協力して患者様のケアを行います。 ■担当する診療科・夜勤の有無：ご相談可能です。詳細は面接時にご説明いたします。 ＜キャリアアップ＞ 准看護師から正看護師へのキャリアアップ支援あり！ 過去5年間で約10名が資格を取得した実績があります。 ＜職場環境＞ 家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 残業は月5時間程度。 急な事情で休暇が必要な場合も、職員の希望に合わせた対応が可能です。 職員も患者様同様に大切にしているため、安心して長期勤務いただけます。 ＜南相馬市への移住歓迎！移住支援金最大320万円支給＞ 当院がある南相馬市は、太平洋の浜風と一千有余年の歴史をもつ相馬野馬追が息づく、福島県浜通り北部の中心都市です。 近年、そうした魅力に惹かれ、移住に関心を持つ方も増えています。 当院は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方は、移住支援金（最大200万円＋医療・介護・福祉有資格者加算120万円）、東京圏からの子育て世帯加算（18歳未満1人につき100万円）の対象となります（諸条件あり）。 まずはお気軽にお問い合わせください。 /////////////////////// 小野田病院について /////////////////////// 全186床（急性期一般89床／介護医療院52床／透析45床）を備える地域医療機関です。 当院がある南相馬市は、東日本大震災で津波と原発事故による被害を受けましたが、復興が進み、人口も徐々に回復しています。 子育てや介護を含め、住民の皆様が安心して生活できる地域環境づくりを、地域の病院として皆様と共に進めてまいります。 ■募集の背景 病棟再開に伴う増員募集

仕事内容 地域の貴重な交通手段として、大越町や周辺地域でのタクシー業務を担います。 お客様のご自宅から駅や目的地への移動だけでなく、乗り合いタクシーや観光タクシーなど、幅広い乗務で地域住民のニーズに応えます。 ◎未経験歓迎！資格取得からサポートします ＜幅広い世代が活躍できます！＞ 夜勤がないことが当社のタクシードライバーの特徴。夕方には仕事も終わりますので、体力的な負担も少ないです。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や、主婦（夫）の方も大歓迎！育児中の方は、勤務時間中の幼稚園や保育所などへのお迎えも可能です！ ◎シフトは柔軟に対応します！遠慮なくご相談ください！ □■――――――――― 会社紹介動画公開中！ ―――――――――■□ https://youtu.be/xg3vJQrKzMw?si=jqAsll-Df4NH0p9G

★☆移住支援金最大320万円☆★社宅or住宅手当あり！

仕事内容 【南相馬市／介護医療院】 看護師・准看護師募集🌷 原ノ町駅から徒歩4分 残業は月5時間程度 日勤のみも相談可能です！ 「地元で働きたい」 「寄り添う看護がしたい」 「家庭と仕事を両立したい」 小野田病院の介護医療院なら、 住み慣れた南相馬で 生活を大切にしながら、 看護師として長く働けます。 長期療養が必要な方を、 医療と生活支援の両面から支え、 安心して過ごせる環境を つくるお仕事です。 🌟小野田病院の おすすめポイント🌟 ■1．通勤しやすく転勤なし JR原ノ町駅から徒歩4分。 マイカー通勤も可能で、 駐車場があります。 転勤もないため、 南相馬での暮らしを変えずに 地域に根差して働けます。 ■2．家庭と両立しやすい 残業は月平均5時間程度。 日勤のみの勤務も ご相談いただけます。 急なお休みにも 柔軟に対応しています。 家庭やプライベートを 大切にしながら働けます。 ■3．寄り添う看護を実践 長期療養の方が中心です。 日々の体調や生活の変化を 見守りながら、 一人ひとりに関われます。 医療処置だけでなく、 食事や排泄などの 生活面を支える看護も 大切にしています。 ■4．チームで支える体制 パートナーシップ制を導入し、 スタッフ同士で協力して ケアを行っています。 一人に負担が偏らないよう チームで支え合うため、 介護医療院が初めての方も 安心して働けます。 准看護師から正看護師を 目指す方に向けた 学費支援制度もあります。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ 介護医療院における 看護業務をお任せします。 長期療養が必要な方に、 医療と生活支援の両面から 関わっていただきます。 【主な業務内容】 ■バイタルチェック ■服薬管理 ■点滴・吸引などの医療処置 ■経管栄養への対応 ■食事・排泄などの支援 ■多職種との連携 など ❖❖❖❖募集要項❖❖❖❖ ▶給与◀ 月給 231,452円～365,630円 ※夜勤4回を想定した金額です ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ ▶待遇◀ ★単身用社宅あり └借り上げワンルーム ※利用条件あり ★住宅手当あり └月額23,000円 ※利用条件あり 社宅または住宅手当を 選択できます。 ■各種社会保険完備 └雇用・労災・健康・厚生年金 ■資格取得支援制度あり ■企業年金あり ■マイカー通勤可 ■駐車場あり ■退職金共済加入 ■退職金制度あり └勤続3年以上 ■定年65歳 ■再雇用は70歳まで ■屋内禁煙 ■職務給制度あり ■施設見学OK ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ ▶教育体制・研修◀ ★資格取得支援あり 准看護師から正看護師を 目指す際の費用を 法人が支援します。 ★安心の研修制度 入職後はOJTを行い、 業務を丁寧にサポートします。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ まずは見学だけでも 大歓迎です◎ 少しでも興味を お持ちいただけましたら、 ぜひご応募ください！

＼コツコツと着実にパン作りを習得できる！／パンが好きという想いを仕事に。

仕事内容: 生涯をかけて夢中になれる 奥深いパン作りの世界 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクのパンづくりは、 それぞれのお店で粉から作る 「スクラッチ製法」です。 100年の歴史を経て培われた技術で 小麦粉の風味を最大限に活かすため、 「粉を捏ね上げから焼き上げまで」 生地と対話しながら作り上げます。 売場に併設した厨房で製造するので、 焼きたてのパンを提供できます。 また、売場内の3割がその店舗の オリジナル商品というのも当社の特徴。 コツコツとひとつずつ技術を習得し、 あなたのこだわりが詰まった オリジナルのパンを生み出せます！ 理想のパンを追求し、 とにかく夢中になれるのがパン製造です。 ご興味のある方はぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原材料の在庫確認、発注作業・ ・製造に必要な備品の管理・清掃 ・オリジナル商品の企画・開発 ※適性に応じて応募職種以外の お仕事をお願いする場合もございます。 教育・研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ご入社後は配属店舗にて先輩たちから しっかりとOJTを受けることができます。 パンに関する知識や衛生管理の基礎を 学べる各種研修の実施はもちろんのこと、 海外講師など一流の職人から技術指導を 受けられる講習会も実施しています。 手に職をつけ、将来は自分のお店を 持つことも夢ではありません。 自分らしいキャリア形成を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクには、異動やキャリア希望を 伝えられる自己申告制度があります（年1回）。 ご自身のビジョンに合った キャリア形成をサポート・応援します！

【求職者サポート×スタッフフォロー】人材コーディネーター＆営業サポート／土日祝休み・家庭と両立◎

募集要項 職種 求職者サポート×スタッフフォロー 雇用形態 正社員 仕事内容 人と企業の架け橋となる、人材コーディネーターと営業サポート職 派遣スタッフが安心して働き続けられるようにお仕事探しから就業後までトータルで寄り添い、サポートしていくお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ・就業中のスタッフへの定期フォロー、相談対応 ・勤怠管理、雇用契約更新の手続き業務 ・求職者との登録面接の実施 ・求職者への希望条件のヒヤリングと適した求人案内の紹介 ・就業に向けた調整業務 ・定型フォーマットへのデータ入力、契約書関係書類の作成 ・営業担当と連携した求人管理などのバックオフィス業務 ≪お仕事のやりがい≫ 求職者の方と派遣スタッフの方、それぞれの「嬉しい瞬間」をそばで感じられるのがこの仕事の一番のやりがいです。 お仕事を探している方の希望を丁寧にヒヤリングし、「ピッタリなお仕事を紹介してくれた」「親身に話を聞いてもらえて安心した」と感謝の言葉をいただける瞬間は何よりも大きなやりがいにつながります。 また、お仕事スタート後もスタッフさんが抱える不安や日々の相談にのることで、長く安定して働き続けられるよう「縁の下の力持ち」として活躍できます。

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「アパートを建てて不動産を運営したい」 「安定的な副収入を得たい」 「税金対策をしたい」 などの考えを持つお客さま（オーナーさま）に対して、私たちのアパート・賃貸マンションを紹介する仕事です。 ❶提案の一例は？ 「最近はペット飼育OKの物件が人気なので、ペット付きのアパートを建てませんか？」 「この地域はファミリーが多いです。広めの賃貸マンションを建てるといいですよ」 などのように、住む人の考えや想い、地域の状況などを配慮しながら、最適なアパート・賃貸マンションを提案します。 ❷提案のしやすさ 当社はさまざまなタイプのアパート・賃貸マンションをそろえています。 もちろん、耐震性や防音性をはじめ機能面もバツグン！ 「こんな住まいがあるといいですね！」と、オーナーさまと盛り上がることもたくさんありますよ。 ❸長いお付き合い ご契約が成立したあとも、オーナーさまとは長いお付き合いが続きます。 「賃貸マンションを増築したい」などの相談を受けることもたくさん。仲良くなるほど、成果を出しやすい仕事です。 ❹オーナーさま物件の満室に向けたサポート オーナーさまの物件の収益最大化に向け、満室にするための提案サポートのお仕事もあります。 賃貸物件が入居者でいっぱいになると、オーナーさまからも喜ばれます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅求人の魅力✅ ✨休日・残業✨ ➀月平均残業時間は10～15時間 ➁年間休日120日！1年の1/3がお休み ➂長期連休3回（GW、夏季、年末年始） ✨収入✨ ➀入社すぐ月収が前職を超えた人多数 ➁平均年収800万以上 ③2年目から年収1000万可能！ ④事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ ✅入社2年目 25歳 年収：1,000万円 （給与・賞与：420万円＋成果給：580万円） ✅入社3年目 28歳 年収：1,500万円 （給与・賞与：450万円＋成果給：1,050万円） ✨会社✨ ➀東証プレミア上場企業 ➁長く働く転職者が多数 ➂安定性・将来性抜群 ✨採用条件✨ ➀転職回数、現職・離職不問 ➁社会人未経験OK ➂応募から最短2週間で入社可能 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中✨ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

【高給与◎】月給36万円以上可★社宅あり・残業ほぼなし

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■月給36万円以上可 ■PNS制×残業月5hで働きやすさ◎ ■Web面接OK！ ―――――――――――――――― Web面接や見学だけでも大歓迎！ まずはお気軽にご応募ください。 ＜仕事内容＞ 夜間の介護医療院において、 利用者様の健康管理と安心・安全な療養生活を支えていただきます。 ＜夜勤専従看護師の業務内容＞ ■バイタルチェック・服薬管理・医療処置 ■ナースコール対応・巡視（ラウンド） ■排泄介助・体位変換などの看護・介護業務 ■急変時の初期対応・医師への報告 ■看護記録・申し送り ■介護スタッフとの連携・支援 業務の変更範囲：なし 転勤の可能性：なし ＜勤務体制・特徴＞ ■パートナーシップ制で安心のチーム体制 ■急なお休みも柔軟に対応可能 利用者さま一人ひとりに寄り添いながら、 夜勤でも"ひとりで抱え込まない"環境です。 ＜夜勤専従ならではの高水準給与◎＞ ▼正看護師 月給 366,029円～468,137円 ▼准看護師 月給 329,112円～417,456円 安定した収入を確保しながら、 勤務日数を抑えた働き方が可能です！ ＜生活・キャリアをトータルサポート★＞ ■単身寮あり or 住宅手当支給 ■U・Iターン歓迎／移住支援金あり ┗最大200万円 ※条件あり ■准看護師→正看護師の学費補助あり ┗過去5年で約10名が取得 遠方からのチャレンジやキャリアアップも、 しっかり支えます。 「利用者さまに寄り添う看護を実践したい」 「家族との時間も、働くやりがいも大切にしたい」 そんな方にも、無理のない働き方をご提案できます。 まずはお気軽にご応募ください★ /////////////////////// 小野田病院について /////////////////////// 全186床（急性期一般89床／介護医療院52床／透析45床）を備える地域医療機関です。 当院がある南相馬市は、東日本大震災で津波と原発事故による被害を受けましたが、復興が進み、人口も徐々に回復しています。 子育てや介護を含め、住民の皆様が安心して生活できる地域環境づくりを、地域の病院として皆様と共に進めてまいります。

郡山駅前

仕事内容: 和食店の調理師、調理補助を募集しております。 郷土料理をお出しするお店です。 現在グループ１２店舗を出店しております。

月給40万円～！料理人人生を今の店で終わらせたくないあなたへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 +++–––––––––––––––– ■料理長になった。 その先が 見えなくなっていませんか。 ––––––––––––––––+++ 厨房を任され、 スタッフをまとめ、 メニューを考える。 料理人として経験を積み それなりの仕事を任されている。 でも、ふと気がつくと 同じことの繰り返しだったり、 売上を守ることに終始していたり。 「この先に何があるんだろう…」と 考えることもあるんじゃないでしょうか。 我々、たすいちは、 完成した店ではありません。 ですが、仕込みから全て手作り。 出汁も、タレも、ソースも。 既製品に頼らず、自分たちで つくっています。 だから 今ある店をもっと良くするにも 料理をもっと追求するにも これから新しい店をつくるにも 「やれることが、やたらとある」 状態です。 あなたの料理人としての 次のステージ、ここで一緒に 見つけませんか。 +++–––––––––––––––– ■料理の腕を もう一度、磨き直そう！ ––––––––––––––––+++ たすいちの料理は、 仕込みからすべて手作り。 セントラルキッチンなど もっと効率的なやり方のお店で 働いてきた方なら、 仕込みひとつをとっても 必ずや学べるところがあるはず。 食材を選ぶ。仕込みを考える。 味をつくる。一皿に仕上げる。 ただ決められた作業を こなしてほしいわけではありません。 「この食材なら、こう料理したい」 「こんな一皿を出してみたい」 毎日届く旬の食材を前に 湧き上がる経験者ならではの 感覚やアイデアがあれば どんどん聞かせてください。 メニュー開発にも関わりながら、 料理人としてもう一度、 腕を再確認しながら、 進化させていける環境です。 +++–––––––––––––––– ■自分の料理を 待っていてくれる お客様がいる。 ––––––––––––––––+++ 「炉端酒家たすいち」は、 地元のお客様や常連様で賑わう繁盛店。 忙しい日は、 1日3回転することもあります。 つまり自分が作った料理を お客様にお出しして食べていただく 打席数が多いのです。 「今日も美味しかったよ」 「また来るね」 「この料理、楽しみにしてた」 そんな声を直接いただけるチャンスも多い。 自分がつくった料理を覚えていて、 また食べたいと、店に来てくれる。 そういうの料理人にとして うれしいじゃないですか！？ おまけにたすいちは お客様との距離が近いので、 そんな声がたくさん聞けるんです。 +++–––––––––––––––– ■料理に手をかけ 魂を込める。 ––––––––––––––––+++ たすいちでは、 料理に魂を入れるくらいの 気持ちで料理をつくっています。 わたしたちはそれを 「入魂料理」と呼んでいます。 手間を惜しまない。 食材を知る。旬を考える。 味を追求する。 チェーン店やセントラルキッチンでは 経験できない仕事も多いでしょう。 料理人として腕を磨いてきた人にとっても 毎日、旬の食材が届く 面白い厨房だと思います。 「料理をつくる」ということに 気持ちも新たに 向き合っていただけると思います。 +++–––––––––––––––– ■新たなお店にも 挑戦したい！ ––––––––––––––––+++ 代表はこれから、 今までとは少し違う業態にも 挑戦したいと考えています。 例えば、今の賑やかな居酒屋業態ではなく もっと料理そのものを じっくり楽しんでもらえる しっぽりとした高級路線の店。 まだ何も決まっているわけではありません。 だからこそ、これから仲間になる料理人として 一緒に考えてほしい。 どんな食材を使って、 どんな料理を出すのか。 どんな店にするのか。 あなたの経験や想いを 次の店作りに生かしてほしい。 もう出来上がった店に入り、 決められたことを守るだけではない。 自由な挑戦がそこに待っています。 料理人として次のステージが ひらけるかもしません。 +++–––––––––––––––– ■長く働き、料理人を 続けられる環境を整備！ ––––––––––––––––+++ 料理には妥協しない一方で 「飲食だから休めなくて当たり前」 「料理人だから待遇が悪くて当たり前」 こういった悪しき慣習を 打ち破ることにも力を入れてきました。 ✅月給40万円以上でスタート ✅賞与年2回支給 ✅入社祝い金5万円支給 ✅まかないあり ✅完全週休2日で連休OK ✅深夜営業なし ✅家賃補助月2万円、移住の引越費用を支給 ✅1R～2LDKの借り上げ社宅に 家賃月3～4万円で入居可能 ✅繁忙期でも平均残業時間は月20H前後 ✅有給取得率80％超え ✅社員旅行は会社負担でハワイも有り ✅車通勤もOK 本気で料理をする。 でも、仕事だけの人生にはしない。 そのための働き方も しっかり整えたつもりです。 +++–––––––––––––––– ■その先を共に歩み、 一緒につくれる 料理人を探しています。 ––––––––––––––––+++ 今ある店をもっと良くする。 もっと料理を追求する。 そして次の店をつくる。 その先に何ができるのかは、 一緒に考えていけたらと思います。 だからあなたの経験を聞かせてほしい。 今までどんな料理をつくり、 何を大切にし、何に憤ってきたのか。 そしてこれから何をやり遂げたいか… とにかく料理人としてもう一勝負したい。 そう思う方に出会えることを 楽しみにしています。 +++–––––––––––––––– ■〜社長より〜 余談ですが… ––––––––––––––––+++ 今日の営業中のこと。 お客様からこんな声をいただきました。 「たすいちさんくらいだよ？ 居酒屋でこんなに人を たくさん使っているの。 どこへ行っても人件費削って タブレットでの注文が当たり前。 たすいちは原点を大事にしてるね」 うれしかったですね。 お客様の求めていることは、 目の前でみた生の人間でしか わからないものがあります。 たとえば 「カツオの藁焼き」が売り切れた時、 「ホントは食べたかった…」という お客様がいるのを知っていたら 一人前に満たない端っこだけでも サービスでお出ししたり、 代わりの藁焼きを提案できる。 腹が減ってたまらぬお客様には、 とにかくスグ出せるメニューを提案したり 大人数でのご来店なら、 どれくらいの注文が適量か、 その場で提案したり… こういうのは、 タブレットやモバイルオーダー頼みの 世界ではできないことです。 無駄にも見えるこういう積み重ねが お客様を「いい店だな！また来よう！」 という常連さんに変える力になるのなら、 私たちはそれを大切にしたい。 自分たちが美味しいと思うものを、 ちゃんと出したい。 だから、手間もかけるし、 人件費もかけたい。 そういうものを 大事に誇れる仕事をすることが 業界の向上に繋がると思っています。

書類選考無し！未経験・無資格の方も歓迎！地域に愛される会社

仕事内容 ☆電気設備工事、電気通信の工事関係、その他付随する業務をお任せします。 【具体的には】 ・一般住宅及び工場、他の電気、設備の設計、施工 ☆主に相双地域での作業となります。 ☆まったくの未経験の方も、有資格者とともに業務を行うことで仕事に慣れていけます。 ==== ☆当社では、以下の4つのポイントをキーワードとして、各種業務に取り組んでいます。 【Point1】 小さなお困り事でも即対応する小回りの利く会社で、地元の方と密接の関係を築いています。 【Point2】 ビックパット（モニタ）を導入し、朝礼時、前日と本日の作業について各責任者が報告を実施を行い、安全な取り組みを行なっています。 【Point3】 仕事の評価で昇進・昇給制度！資格取得をすれば、資格手当で給料にも反映を行い、やりがいを持って仕事に望めます！ 【Point4】 従業員に必要な資材・材料に関しては惜しみなく購入します。「大きい図面があれば見やすい」という声から大きくプリントできるプリンターを購入しました。 ==== ☆女性スタッフへインタビュー！ ■入社5年目/20代 事務主任（事務・現場対応） ・現場対応等は柔軟に対応できる環境のため、家族でお出かけやお子さまの行事がある時は安心して休めます！ ・社長がガンガン意見を言って欲しいタイプなので、話しやすいです。(笑)業務効率が上がる等の良いアイデアがあれば、役職関係なく積極的に取り入れています！ ・社員一人一人を大事にしてくれていて、急なお休みをいただいても二つ返事で快諾してくださり、子どものことも気にかけてくれる優しい社長です。 ■入社2年目/20代 現場 ・仕事のオンオフがしっかりついていて、働くときはしっかり働き、休憩や休日はしっかり休むことを徹底しています。 ・事務所がいつもきれい！事務所がきれいだと、心もキレイになった気がします！(笑) ・社長が社員の頑張りをしっかり見ていて、成果に応じて給与アップや役職を持たせてくれるので、頑張った分だけ返ってくるのがうれしいです。

「PCやスマホが好き！」「話すのが好き」そんな方大歓迎✨丁寧な研修があるので知識0でも大丈夫！

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「ありがとう」が嬉しい仕事 家電量販店のカスタマーサポートスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの設定がわからない」 「PCの動きが急に遅くなった」 「データ移行ってどうやるの？」 そんなお客様のお困りごとに寄り添い、 サポートしていくお仕事です！ 勤務先は、 大手家電量販店内のサポートカウンター。 販売職ではなく、 お客様のお話を聞きながら、 一緒に解決方法を探していく 接客・サポートのお仕事になります◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様へ、 PC・スマホに関する サポート対応をお任せします！ 【具体的には…】 ✅ スマホ・PCのご相談受付 ✅ 初期設定や操作方法のご案内 ✅ 修理受付・各種サービスの説明 ✅ データ移行サポート ✅ ウイルス対策ソフトのご案内 ✅ 簡単なメンテナンス対応 ✅ お客様情報の入力対応 「故障かも…」 「設定がうまくできない…」 そんな不安を抱えて来店される方も多いため、 まずは“安心して話せる接客”を大切にしています。

「営業のその先」まで自分で選べるキャリアパス制度。あなたの「本当にやりたい」をココで見つけませんか？

仕事内容 ◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ ・幅広い事業を展開する、大手グループ企業！ ・経験・資格一切不問！ 営業未経験の方も入りやすい環境でお待ちしています。 ◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ー◆◇ ☆「キャリアパス制度」で理想のキャリアを！ 当社の仕事のいちばんの特徴が「キャリアパス制度」。 「将来には違う仕事にもチャレンジしたい」という想いに応えて、 まずは営業のプロとしてビジネスの基礎を築いた後、 希望の職種へキャリアチェンジすることができる仕組みです。 例えば… ＊人事・広報・経営企画など、オフィスから会社を支える職種 ＊住宅専門職など、グループ内の別業種 ＊運営サポート …など、キャリアパスは豊富！ 「営業で培った対人スキルを人事で活かす」 「企画に現場視点を取り入れる」など、 たくさんの可能性があなたを待っています！ 最初からキャリアチェンジを目的にしてのご応募も歓迎！ ☆仕事内容 保護者様の方々へ、 子ども向け英会話教室の無料体験を ご案内するお仕事です。 ＜主な業務の流れ＞ PR会場にお越しになったお客様に 教育に関するお悩みや目標などを伺いながら、 体験レッスンについてご提案します。 お客様に興味を持っていただいたら、 スケジュールを調整します。 その後の契約や商談は専門スタッフが担当。 完全分業制のため、無理な営業やノルマはなし！ シンプルな業務だからこそ、 未経験入社でもすぐに結果が出せる人が多くいます。 ☆当社について 創業52年、現在の従業員数は5000名以上。 教育を原点に成長し続け、個別指導塾や 子ども英会話・住宅・保険・介護など 暮らしに寄り添った事業を幅広く展開する 安心性と安定性のある会社です。 『ビジネスを通じて社会課題を解決する』 この想いを大切に、時代の変化に合わせ、 新しい挑戦にも積極的に取り組んでいます。 社員一人ひとりの成長も、その一部。 年齢や経験に関わらず、 自分の可能性を広げたい方を歓迎します。 【当社で活躍できるポイント！】 ◆「営業に挑戦したい」という強い意欲 ◆お客様の話の意図をくみ取る傾聴力 ◆相手の立場に立ったコミュニケーション力 ◆仕事内容を理解し誠実に取り組む姿勢

自動車業界DX 20～30代活躍中！年間休日127日！在宅！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、営業企画 【年間休日127日／基本リモート＆定時退勤】 移動ゼロ。オンライン商談で、自動車業界のDXを動かす仕事です。 全国4,500店舗の自動車販売店が使う自社SaaS「カーセールスクラウド」の法人営業（インサイドセールス）を募集します。 基本は在宅勤務、年間休日127日・土日祝休み、定時退勤が当たり前の環境です。飛び込みもありません。 自動車業界でのご経験がある方を大歓迎します。 ディーラーでの営業経験、整備や買取のご経験——業界を知っているからこそ通じる言葉が、そのまま提案力になる仕事です。 ──────────────── 当社で働く！５つの魅力ポイント ──────────────── 1｜訪問営業ではなく、オンライン商談が中心 アポインターが獲得した見込み顧客に対し、オンラインで提案します。新規開拓の飛び込みはありません。 2｜基本リモート勤務 ー 住む場所に縛られない働き方が可能です。 3｜年間休日127日・土日祝休み・定時退勤 夏季休暇、年末年始休暇もあります。残業はなし。「終わらないから残る」という文化はありません。 4｜自社プロダクトだから、提案して終わりではない お客様からいただいた声を開発チームに直接フィードバックできます。「あの機能、自分が提案したものです」と言える環境です。 5｜自動車業界だけで終わらない事業展開 「カーセールスクラウド」に加え、バイク販売店向け「バイクDX」、整備工場・ガソリンスタンド向け「車検案内DX」、AI利益管理の「売上粗利DX」を展開。グループ会社では介護テック事業も手がけており、蓄積した知見を異業種へ広げるフェーズに入っています。 ──────────────── お仕事内容：業界を変革する！DXツールの提案営業（インサイドセールス） ──────────────── 自動車・バイク業界の法人顧客に対し、自社SaaSプロダクトの提案営業をお任せします。 ▼ オンラインでのクロージング アポインターが獲得した見込み顧客に対し、オンラインでプロダクトの価値をお伝えし、契約につなげます。 ▼ 課題解決型の提案 「この機能があります」で終わらせません。お客様の販売現場でいま何が起きているのか、どこに時間が奪われているのかを深くヒアリングし、その解決策としてプロダクトをご提案します。 ▼ 導入後のフォロー カスタマーサクセス担当と連携し、導入後の活用状況を追いかけます。継続利用に向けた戦略の策定・実行にも関わっていただきます。 ▼ 事業づくりへの参加 営業チームや他部署とのミーティングで、現場の声をプロダクト開発にフィードバック。営業企画やチームづくりにも手を挙げられます。 取扱いプロダクト 自動車販売店向けDXツール「カーセールスクラウド」（全国4,500店舗導入） 自動車・バイク販売店向け 「売上粗利DX」 バイク販売店向けDXツール「バイクDX」 ──────────────── なぜ、当社は選ばれるのか？～私たちの強みと未来～ ──────────────── ■ 会社について 株式会社アルファ・ゴリラは、2019年8月創業。商談・顧客管理領域のDX系SaaSプロダクトを自社開発・提供しています。 主力の「カーセールスクラウド」は、全国4,500店舗のカーディーラーに導入いただいています。非対面商談が当たり前になった時代の変化を追い風に、導入店舗は現在も拡大中です。 ■ 強み 主要メンバーは、長年この業界に携わってきた人間ばかりです。業界の商習慣も、販売現場の実情も知っている。だからこそ、「実際に使われる」プロダクトをつくれています。 ■ ミッション 「あらゆる企業のDXに『感動』と『価値』で貢献する」 ■ これから 自動車・二輪業界で積み上げたプロダクト開発の知見とフレームワークを活かし、異業種へのX-Tech事業展開を進めています。また2027年には全プロダクトをAIネイティブなシステムへと拡張予定です。 ■ 働く環境と、正直にお伝えしたいこと 在宅勤務が中心ですが、コミュニケーションを大切にしているので、食事会などの企画もあります。 メンバー構成 中心は20〜30代です（年齢・経験は不問で募集しています）。 年次に関係なく意見が通る、風通しの良さが自慢です。 ■ キャリアについて 私たちは、あなたのキャリアはあなた自身のものだと考えています。 まずは当社の営業スペシャリストとしてスキルを磨き、市場価値を高めてください。 その先は、社内でリーダーを目指す道もあれば、新たな挑戦を求めて外に出る道もあると思います。 私たちは、そのどちらも応援します。 縛り付けて引き止めるより、「ここにいたい」と思ってもらえる会社であり続けるほうが健全だと考えているからです。 ■ こんな方と働きたい ▼ 歓迎する経験・スキル ⚫︎自動車業界でのご経験がある方（ディーラー営業、整備、買取・販売、業界向けメーカー／サービスなど、職種は問いません） 業界の言葉が通じることが、この仕事では何よりの武器になります。「決算期の忙しさ」「試乗から成約までの流れ」「店長が何を見ているか」——それが分かる方は、初回商談から信頼を得られます。 ⚫︎コミュニケーション能力の高い方 当社の営業は「話す力」以上に「聴く力」が問われます。 お客様が言葉にしていない困りごとまで引き出せる方、オンライン越しでも安心感を持ってもらえる方を求めています。 ⚫︎在宅勤務で腰を据えて働きたい方 「通勤時間をなくして、その分お客様と向き合いたい」「家庭やライフイベントと両立しながらキャリアを続けたい」 ——そうした働き方を、制度としてではなく前提として用意しています。 ▼ マインド面で大切にしていること ベストを尽くす姿勢を持っている方 お客様の課題を掘り下げて考えることが好きな方 決まったやり方をなぞるより、改善提案をしたい方 リモート環境で自律的に動ける方 ベストを尽くした結果の失敗を、責める人は誰もいません。創業8年目、まだまだこれから伸びていく組織です。 自分の成長がそのまま会社の成長につながる面白さを、一緒に味わってくれる方をお待ちしています。

仕事内容 ■業務内容 公共事業や民間開発に伴う測量業務を担当していただきます。 ■具体的には ・現地測量（ＧＮＳＳ、トータルステーションによる地形測量） ・ＵＡＶ測量業務（オルソ画像・点群データの生成と解析） ・データ処理・図面作成 ＣＡＤソフトを用いた図面作成 ＧＩＳソフトによる地理情報の整理・分析 ・調整・管理業務 発注者との打ち合わせ調整、計画の立案と進捗管理、安全管理 「変更範囲：会社が定める業務」 【教育体制について】 弊社では中堅～若手従業員の人材育成・能力開発に力を入れています。 資格取得のための体制も充実しています。 【当社が挑戦している成長領域】 長年の経験で培った「建設コンサルティング」「測量・用地調査」の技術をベースに、デジタル技術を駆使した測量や環境に関するコンサルティング、ふるさと富岡町の明るい未来を切り開くため、地域再生やまちづくりへも事業を拡大しています。

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ＼✨ワタシらしく働ける魅力が満載✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐頑張りが収入に直結する評価制度 インセンティブでしっかり稼げます！ 未経験から年収1000万円を超えた 先輩もたくさんいますよ✨ ⭐未経験でも安心のサポート体制 名刺の渡し方から学べる丁寧な研修あり。 商談は上司が担当するので安心です◎ ⭐プライベートも大切にできる 年間休日121日＆残業は月10～15h程。 週末休みで友人や家庭での予定も充実♪ ⭐入社時から時短勤務OK⏰ 最短17時退社も可能！お子様のお迎えや 夕飯の支度など、家庭と両立できます。 ✅ひとつでも当てはまればピッタリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 人と話すこと、喜ばせることが好き □ 未経験から新しいことに挑戦したい □ 仕事もプライベートも大切にしたい ▶あなたの「稼ぎたい」を全力で応援✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐女性社員の2人に1人が年収600万円超 ⭐営業職の平均年収はなんと819万円！ ⭐固定給だけで年収524万円も可能です ⭐歴代の社内最高年収記録も女性です！ ◎20代、30代、40代など年代を問わず多くの女性が未経験から入社しています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事内容 ⏩どんなお客様？ 使っていない土地の活用方法に悩んでいる 地域の資産家様がお客様です。 ⏩何を提案するの？ 「この街に合う、新しい住まいを 一緒に作りませんか？」と、 お客様の未来を一緒に描くお仕事です✨ ◎具体的には… お客様との信頼関係づくりがメインです。 世間話などを交えながら、お困りごとを 丁寧にお伺いしていきましょう。 「ペットと暮らせる物件が人気ですよ」 「この地域は家族向けが喜ばれますね」 など、あなたの視点を活かせます✨ 難しい専門知識や商談のクロージングは 経験豊富な上司が行うので安心です✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰とある1日のスケジュール⏰ 10:00 / 出社、メールチェック、朝礼 ▼ 10:30 / 社用車でお客様先へ訪問 ▼ 13:15 /ランチ休憩⭐ ▼ 14:15/スキルアップ勉強会（30分） 案件会議や資料作成 ▼ 15:45/ 午後の訪問活動 お客様との関係構築が中心です ▼ 18:30 / 1日の業務を整理、日報作成など ▼ 19:30 / 退社（残業は月10～15h程！✨） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ライフステージが変わっても安心✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 産休・育休の取得実績が多数あり、 復職後も時短勤務などを活用しながら 多くの女性社員が活躍しています。 子の看護休暇など、もしもの時も安心✅ ⏩描けるキャリアパス あなたの頑張りを正当に評価します！ メンバーから主任、係長へと着実に ステップアップできる環境です。 女性の管理職登用実績も豊富にあり、 性別に関係なくキャリアを築けます。 ⭐先輩社員の声⭐（30代/入社2年目） 「営業は未経験でした。 入社前は不安でしたが、名刺交換から 教えてくれる丁寧な研修のおかげで 安心してスタートできました。 今は、お客様から『ありがとう』と 言われることが一番のやりがいです！」 ⭐先輩社員の声⭐（40代/入社3年目） 「子育てとの両立が転職の軸でした。 ここは時短勤務や急な休みにも 理解があり、本当に助かっています。 収入も前職より大幅にアップし、 仕事も家庭も充実させられています✨」

未経験歓迎！地域密着で注文住宅＆リフォームを提案／残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 ――【アピールポイント】―― ■未経験歓迎！経験豊富な先輩がサポート！ ■LIXILブランドの技術で理想の家を実現！ ■移住支援金で田村市への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆地域密着型の企業である田村産業株式会社にて、注文住宅の建築や自宅のリフォームを検討中のお客様へのご提案をお願いします。 ☆営業および業界未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩スタッフたちが、丁寧に指導します！ ＜具体的には＞ ・住宅の新築やリフォームを検討中のお客様のご相談に対応していただきます。 ・「以前に良いお家を建ててもらったから、次はリフォームも」といったありがたいお声をいただくことが多く、リピートや紹介によるご依頼が多数を占めるのが当社の特徴。そのほかのご依頼も、チラシやWeb、紹介経由の反響営業がメイン。業界内でも高い水準の成約率を誇ります。 ＜担当ごとの業務の進め方について＞ ・当社の営業チームは、「注文住宅」と「リフォーム」に分かれています。ただし、少数精鋭で対応しているため、両方の案件を横断的に手がけていただく形になりますます。 ・概ね2～5の案件を同時に動かすイメージです。 ■注文住宅 └案件数は年に3～4棟ほど。チラシやご紹介などで興味をお持ちのお客様が多く、話も進みやすいです。 └多くの場合では、お客様の望む土地探しからスタートします。（既に土地をお持ちのお客様もいらっしゃいます） └以降、ローン審査を経て、設計の打ち合わせ、施工と進みます。契約締結後は打ち合わせ対応がメインとなります。 ■リフォーム └案件数は年に数百件ほど。 └「玄関を新しくしたい」「水回りを新しくしたい」といった簡単な工事から、建物の内装をすべて新しくする大規模な工事まで、さまざまな規模の工事に携わっていただきます。 ＜当社の注文住宅について＞ ・社内に設計士や施工管理が在籍しており、豊富なラインナップとデザイン力で、お客様の理想の家を実現します。 ・当社の案件は、最も高い耐震基準「耐震等級3」を取得。また高い断熱性能を誇り、健康にも環境にもやさしい家づくりが可能となっています。 ＜当社のリフォームについて＞ ・日本最大級のリフォームフランチャイズチェーン「LIXILリフォームショップ」に加盟しており、安心して相談から設計・施工、アフターメンテナンスまでお任せいただける体制です。 ・「高性能住宅の暮らし心地」をつくるスーパーウォール工法リフォームで、足元まで暖かい「快適」「健康」「省エネ」が実感できる暮らしをリフォームでご提案しています。 ＜移住者歓迎！田村市への移住を応援＞ 大自然の造形美「あぶくま洞」、国の天然記念物に指定されている「入水鍾乳洞」、星を観測できる「星の村天文台」など、自然を活かした数多くの名所を楽しむことができるのが、田村市の大きな特徴。 その一方で、近隣の大き都市や海沿いの地域にも行きやすい場所であり、車があれば必要十分なものが揃っているといえる土地柄です。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 田村産業株式会社について ///////////////////////// 昭和23年（1948年）、田村市船引町で創業した田村産業株式会社（会社設立は昭和40年）は、建設事業や農業資材の販売などを通じて地域とのつながりを保ち、人々を笑顔にする会社であり続けることを目指しています。 LIXILリフォームショップへの加盟により、家に関するお困りごとや相談ごとを承る建設事業部門を「LIXILリフォームショップ たむら舎（以下、たむら舎）」として展開。お客様お一人おひとりの想いに向き合い、「建てる前から建てたその先まで、お客様の一生に寄り添う」ことを事業の根幹としています。 たむら舎では、注文住宅とリフォームという2本の柱でお客様の期待に応え続けています。注文住宅においては土地探しから施工へという一連の流れを、リフォームにおいては簡単な工事から建物の内装をすべて新しくする大規模な工事までを幅広く請け負い。熱が逃げにくい快適な空間づくりの工法（スーパーウォール工法）を用いるなど、いずれにおいても田村市という地域特性・気候にあった家づくりをしています。 ＜代表からのメッセージ＞ 地域の方々に支えられ、おかげさまで私で３代目となるほどの歴史を築くことができました。 これまで、本当にたくさんのお客様との出会いがありましたが、その一つひとつのご縁を一生涯のものとして、皆様が少しでも幸せになれるよう、日々精進してまいります。 また、これから出会う沢山の方々の幸せと未来のたむらのためにも、地域と共に生きること、地域と共に成長していくこと。 それが私達の生涯の仕事であると、強く自負しております。 （代表取締役社長 渡辺隆治）

賞与年3回支給と残業手当あり、土日祝休みで年間125日休暇の職場です

仕事内容 企業の人材採用・定着支援を中心に、企業への提案・フォローからスタッフの就業・生活サポートまで幅広く担当していただきます。 「採用した人材が安心して働き、長く活躍できる環境づくり」に携わる仕事です。 入社時点で専門知識や業界経験は不要！ 実務を通して、営業力・課題解決力・調整力を身につけられる環境です。 《主な業務内容》 ■スタッフの就業・生活サポート ・入社時の住居準備や生活環境の整備 ・入社後の定期面談・就業状況の確認 ・住居の利用状況の確認 ・通院時のサポート ・生活備品の手配・発注 ※必要に応じて社内担当者と連携して対応します。 ■顧客企業対応 ・就業スタッフの状況報告 ・顧客企業への定期訪問・情報提供 ・課題のヒアリングおよび改善提案 ■営業活動（ルート営業） ・既存顧客への採用提案 ・取引拡大に向けたフォロー・提案活動 《1日のスケジュール例》 9:00 出社・清掃・朝礼 9:30 顧客訪問（スタッフの就業状況確認など） 12:00 昼食 13:00 顧客訪問（定期面談など） 15:00 顧客訪問（情報提供・打ち合わせ） 17:30 帰社・夕礼 18:00 メール対応や備品の発注など 未経験からスタートした社員も多数活躍中！ 入社後は丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「企業とスタッフの双方を支える仕事がしたい」 そんな方をお待ちしています♪ 【海外人材ソリューション営業のお仕事】 [こんな人が活躍] ●未経験から業務を学びたい人 ●企業と働くスタッフ双方を支えたい人 ●訪問や面談での対話が得意な人 ●若手が多い環境でコミュニケーションしたい人 ●調整力や課題解決力を磨きたい人

【調理補助経験も歓迎！】福島駅直結×オープニング募集｜月給22万円～30万円のキッチンスタッフ

- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、有資格者歓迎、社会人経験不問、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、日中・昼、夕方・夜、食事付・食事補助有、車通勤可、転勤なし、駅近、制服貸与有、入社日応相談、オープニングスタッフ、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 福島駅直結のレストランキッチンスタッフ（オープニング募集） - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 福島駅直結のカフェ・レストランにおけるキッチン業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・仕込み ・調理補助 ・調理 ・盛り付け ・食材管理 ・発注業務 ・厨房内の衛生管理 など 経験やスキルに応じて担当業務をお任せしていきます。 調理補助の経験をお持ちの方は、まずは仕込みや盛り付けなどからスタートし、少しずつ調理業務の幅を広げていただきます。 また、経験を積んだ後は、 ・おすすめメニューの提案 ・新メニューの開発 ・食材選定 などにも携わっていただくことが可能です。 福島・東北の食材を活かした料理を通して、お客様へ地域の魅力を届ける仕事です。 -

地元で楽しく活躍ＯＫ☆友達に自慢できる！安心の上場企業☆＜web面接1回でスグ採用＞

仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備！子育てお祝い金もあります♪ 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

《共働き・子育て世代が主力》完全在宅でキャリアも家庭も両立

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 「バリバリ働きたい。でも、子供との時間も妥協したくない」 そんな元・法人営業のあなたへ。 フルリモート×フルフレックスで、営業のプロとしてキャリアを再始動しませんか？ ✅大手IT・製造業向け：ウェビナーによるマーケティング提案（100%内勤） IT業界・製造業界の顧客（NTT東日本、富士通グループ等600社以上の実績 ）に対し、 ウェビナーを活用した新規顧客情報（リード）獲得の戦略を提案します。 ✅商談だけに「全集中」できる環境 アポ獲得は専任チームが行うため、テレアポや飛び込みは一切ありません。 商談の「質」にこだわる営業本来の楽しさを味わえます。 ✅効率を追求したオンライン完結型 商談は1日平均2件、すべてZoom等のオンラインで完結。 移動時間がない分、1件1件の顧客に深く向き合えます。 ✅成約後の事務作業は最小限 成約後は企画・カスタマーサクセス（CS）チームへバトンタッチ 。 事務作業に追われて仕事が切り上げられない、といった心配はありません。 ＼この求人のポイント／ ✨ 完全在宅・完全フレックスタイム制。場所も時間も選ばない。 東京近郊にお住まいの必要はありません。沖縄から北海道まで、日本全国どこからでも参画可能です。 7:00〜22:00の間で柔軟に勤務時間を調整できるため、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 ※平日日中（目安9:00〜18:00）の時間帯にある程度ご勤務いただける方を歓迎します。 ✨ プロへの復帰を支える「2名体制」のサポート。 業務OJT担当：IT業界の知識やウェビナー営業のノウハウをマンツーマンで伝授します。 メンター（バディ）担当：仕事の悩みはもちろん、家事・育児との両立についても気軽に相談できる先輩がつきます。 ブランクがある方も、営業としての勘を取り戻せるまでしっかり伴走しますのでご安心ください。 ✨ 「成果」を正当に評価。年収430万円も現実的。 効率的に成果を出した分は、インセンティブとしてしっかり還元。 インセンティブ額は年間150万円以上も目指せます。 頑張り次第で、入社1年後には年収430万円を実現することも可能です（月160h勤務の場合）。 ー ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

【🔴上場予定🔴】人材サービス企業のマネジメント職★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、営業推進 ============================== 人材系企業でマネージャークラスの営業職募集！！♪ ============================== ⭐株式会社NCIについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年に設立し、16年目を迎えた企業です！ 人材派遣・業務請負のスペシャリストとして、 企業の皆様との出会いに感謝し、 常に一期一会の精神で、数多くの実績を重ねております！ 株式上場を予定しており、 今後更なる拠点拡大や新規事業の取組みも予定！ 何事にも挑戦的な社風であり、 社員の2/3以上が20代で、若手が活躍している企業です！ そんな当社でより事業拡大の為、 営業職メンバーのマネジメントを行う方を募集中！ 1名のみの採用予定なのでお早めにご応募ください♪ ⭐お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業職として派遣スタッフを求めている企業様へのご提案とフォロー、 派遣のお仕事を探されている方の就業支援を行います！ また、担当支店営業職メンバーの マネジメントも行っていただきます！ ＜具体的には＞ ・営業社員の勤怠確認 ・営業社員との定期面談、実務フォロー ・担当支店の実績マネジメント、企画戦略 ・就業中の方の勤怠状況確認 ・企業様に職場環境改善等のご提案 ・電話やメールでの新規クライアント開拓 ・応募者対応、登録会対応、面接対応 ・就業スタッフに対するカウンセリングとアドバイス ※パソコンを使用した事務作業もあります。 ⭐1日のお仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オフィスに出社する前にご自身のクライアント先にいってスタッフの労務管理 ↓ 事務所に出社 ↓ 派遣会社様にお電話などでニーズの確認 ↓ スタッフが勤務している派遣先にいき、就業確認 ※基本は就業者の方のサポート業務がメインとなります！ ↓ 営業社員の業務サポート、アドバイス ↓ 担当支店の実績マネジメント、戦略立て ⭐このお仕事で身に付くスキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆BtoB、BtoCでの営業スキル ◆様々な求職者のサポートをするフォロースキル ◆将来的なリーダー候補としてのマネジメントスキル ◆思考し提案まで行うクリエイティブスキル ⭐転勤について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆転勤の可能性あり（東日本エリア） ※業務状況による

駐車場完備 未経験歓迎　賄いあり　駅から徒歩５分

仕事内容: 調理 会津郷土料理、馬肉料理をメインとした仕込みなど料理全般のお仕事。 ホール 接客、配線、他

コミュニティナースとして地域のつながりをサポート！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■2023年OPENの訪問介護看護事業所 ■コミュニティナースとして地域に貢献 ■週休2日でプライベートも充実♪ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ご経験・資格を活かして、定期巡回・随時対応型訪問介護看護のスタッフとして看護師業務全般をお願いします。 社用車を使用して富岡町、川内村、楢葉町、大熊町といった近隣エリアを巡回します。 ＜具体的には＞ ■バイタルチェック ■内服管理 ■医療処置 ■療養相談 など ※現在の利用者：20～25名 ※訪問滞在時間：平均30分 ◎巡回コースによっては直行直帰も可能です ＜身につくスキル・経験＞ 認定看護師等の資格取得支援、笹川保健財団の海外研修などの支援を通じて入職後のスキルアップもサポートします。 //////////////////////////// はま福 TOMIOKA について //////////////////////////// 2023年6月に富岡町にオープンした定期巡回・随時対応型訪問介護看護の事業所です。 「住み慣れたご自宅で過ごしたい」という地域の方の思いに寄り添い「みまもり在宅介護看護」を実施。 必要な時に必要なだけの在宅サービスを提供してまいります。 ＜代表インタビュー＞ 私は震災直後から支援者として災害対応から福島県におります。 富岡町のかつて避難区域だった場所も復興や帰町が進んでいます。 「『震災前と同じ様に暮らせるだろうか？』という不安を持つ方も安心して富岡町に戻ってきてほしい」 そんな気持ちに応えるため。そして、富岡町のさらなる復興という思いから訪問介護看護事業をスタートしました。 地域の人たちが「生きがいをもって暮らせる」「自分らしい生活が営める」そんな地域づくりに貢献できればと考えています。 富岡町を拠点とし、地域の皆様に寄り添いながら一緒に歩んでまいります。

未経験OK／お客様の「困った」をヒアリング→整理→提案して解決する仕事です。

仕事内容: 《“聞く力”がそのまま武器になる、PC・スマホのサポート受付》 店舗にいらっしゃるお客様の「困った…」を、 聞く → 整理する → 一緒に解決策を考える。 そんな流れでお手伝いするお仕事です。 この仕事で活きるのは、専門知識よりも ・気持ちのいいあいさつや敬語といった、接客の基本 ・相手が何に困っているかを、最後までしっかり聞く姿勢 ・「つまり、こういうことですよね」と要約して、選べる形で提案する力 PC・スマホの知識は、入社後の研修でイチから身につきます。 今の時点ではまったく必要ありません！ 《どんな仕事？》 家電量販店のサポートカウンターで、 お客様のお困りごとを解決していく役割をお任せします。 《たとえば、こんな対応をします》 ・「画面が動かない」「ネットにつながらない」などのトラブル相談を受付 ・何に困っているのかを質問しながら、内容を整理（確認・要約） ・スマホやPCの初期設定、使い方のサポート ・修理やメンテナンス、各種サービスのご提案、ちょっとした設定作業 など

未経験者30名限定採用／研修3ヵ月【ITエンジニア】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ★3ヵ月の研修からスタート！ ★開発（プログラミング）もインフラも両方スキルアップ！ ★未経験から市場価値の高いITエンジニアに成長できる会社！ 当社は多岐に渡るITプロジェクトを手掛けているので、 「あなたが目指したいエンジニア」にチャレンジできます！ 詳しく分からない…という方も大丈夫。 入社後に一緒に見つけていきましょう。 教育研修制度 入社後は3ヵ月の研修から始めます。 研修期間はフルリモートで、お住まいの場所でスタートできます！ 専任講師が「ITとは？」「開発とは？」「インフラとは？」など、 丁寧に教えていくので、未経験もご安心ください！ 「学びたい」「成長したい」という想いを実現できる会社です。 ＜研修の流れ＞ ▼1～2ヵ月目／基礎研修 まずは会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。 社会人未経験の方は、ビジネスマナー研修も用意しています。 その後、専任講師によるIT研修をスタート！ ・プログラミング言語（Java、Pythonなど） ・インフラ（スイッチ、ルーターなど）を丁寧に教えていきます。 ▼3ヵ月目／実践研修 学んだ基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。 プログラムの実行や実機を使ったネットワークの構築などを実施します。 自分で組んだシステムが「動く」面白さも感じながら、 実務で活かせるスキルを身に付けていきましょう！ 【資格取得支援制度】 エンジニアのスキルアップを会社が全力サポート ◆受験・受講費用 全額会社負担 資格試験の受験料はもちろん、ITスクールの受講費用まで会社が全額負担。 自己投資の負担なくスキルアップに挑戦できます。 ※試験費用は2回目まで会社負担 ◆合格でインセンティブ支給 資格に合格・認定されると、受験料負担に加えて別途インセンティブを支給。 頑張りがそのまま還元される制度です。 ◆学習環境も徹底サポート 参考書籍の購入費補助・貸し出しはもちろん、「Ping-T」などの専用学習ツールもご用意。 効率よく学べる環境を整えています。 ★対象資格一覧（一部抜粋） 基本情報技術者試験（FE）－15,000円 応用情報技術者試験（AP）－25,000円 CCNA－15,000円 CCNP－25,000円 LPIC Level 1 / LinuC Level 1－15,000円 LPIC Level 2 / LinuC Level 2－20,000円 LPIC Level 3 / LinuC Level 3－25,000円 Oracle Certified Java Programmer, Silver SE－10,000円 Oracle Certified Java Programmer, Gold SE－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Silver DBA－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Gold DBA－25,000円 AWS アソシエイトレベル－15,000円 AWS プロフェッショナルレベル－25,000円

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

★『口コミ1位』獲得実績あり！★月給35万円～★フルリモOK

仕事内容 ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”！ 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数！ 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― Javaを中心とした開発をお任せ！ 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流～運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 ＜プロジェクト例＞ ●eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件：電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 ＜POINT＞ ★取引社数は1,300社以上！ eスポーツ／VR／DX／AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能！ ★社内での受託開発案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。

移住支援金最大320万円／PNS制×残業月5h／Web面接可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師、准看護師 ――【アピールポイント】―― ■移住支援金最大320万円！※諸条件あり ■PNS制×残業月5hで働きやすさ◎ ■Web面接OK！ ―――――――――――――――― Web面接や見学だけでも大歓迎！ まずはお気軽にご応募ください。 ＜仕事内容＞ 介護医療院における看護業務全般を担当いただきます。 長期療養が必要な患者様に対し、医療と生活支援の両面から関わっていただきます。 ■バイタルチェック ■服薬管理 ■医療処置（点滴・吸引・経管栄養など） ■日常生活のサポート（食事・排泄など） ■多職種との連携 など 業務の変更範囲：なし 転勤の可能性：なし ＜勤務体制・特徴＞ 看護方式：パートナーシップ制（PNS）を採用しています。 チーム全員で協力して患者様のケアを行います。 ＜キャリアアップ＞ 准看護師から正看護師へのキャリアアップ支援あり！ 過去5年間で約10名が資格を取得した実績があります。 ＜職場環境＞ 家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 残業は月5時間程度。 急な事情で休暇が必要な場合も、職員の希望に合わせた対応が可能です。 職員も患者様同様に大切にしているため、安心して長期勤務いただけます。 ＜南相馬市への移住歓迎！移住支援金最大320万円支給＞ 当院がある南相馬市は、太平洋の浜風と一千有余年の歴史をもつ相馬野馬追が息づく、福島県浜通り北部の中心都市です。 近年、そうした魅力に惹かれ、移住に関心を持つ方も増えています。 当院は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方は、移住支援金（最大200万円＋医療・介護・福祉有資格者加算120万円）、東京圏からの子育て世帯加算（18歳未満1人につき100万円）の対象となります（諸条件あり）。 まずはお気軽にお問い合わせください。 /////////////////////// 小野田病院について /////////////////////// 全186床（急性期一般89床／介護医療院52床／透析45床）を備える地域医療機関です。 当院がある南相馬市は、東日本大震災で津波と原発事故による被害を受けましたが、復興が進み、人口も徐々に回復しています。 子育てや介護を含め、住民の皆様が安心して生活できる地域環境づくりを、地域の病院として皆様と共に進めてまいります。 ■募集の背景 病棟再開に伴う増員募集

教員免許取得済みの未経験者大歓迎！新規事業の中心として活躍！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■通信制高校事業スタートに伴う採用！ ■実務経験・ブランク不問！科目限定も可 ■年休120日＆残業少なめでオフも充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 当社が運営する通信制高校の教諭として、学習指導・運営管理業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ■学習指導や説明 ■学習プランの作成 ■単位取得に向けたレポートなどの添削 ■進路指導（進学・就職） ■生徒及び保護者との面談 ■その他、教室の運営管理 └書類作成、教室清掃や事務作業など 生徒たち一人ひとりに向き合い、将来にもつながる学習指導や進路指導を実践します。 日々の業務を通じて「人生を導いていく役割を担っている」という実感を得られることが、この仕事のやりがいです。 ≪指導科目≫ ◆理系（数学・理科） ◆文系（国語・社会・英語） ◆実技（体育・音楽・美術・家庭など） ◎科目限定での業務も可能です /////////////////////// 当社について /////////////////////// 株式会社CRERIAは、福島県南相馬市に拠点を置く教育機関です。 「南相馬市の子ども達の人生を変える」をビジョンに、個別指導塾や通信制高校を運営しています。 地域と人に寄り添った学習支援を通じて、人生を自らの力で切り拓ける人材を輩出できるような教育の実践を目指しています。 ■募集の背景 新規事業開始に伴う募集となります。 ＜代表インタビュー＞ 本ページをご覧いただき誠にありがとうございます。代表の佐藤です。 私は20代後半で地元へUターンし、CRERIAを起業しました。その根底にあったのは「復興の力になりたい」という強い想いです。 復興の解釈は多々ありますが、自分の頑張りで復興を実感できる喜びや達成感は言葉にできません。 1人でも多く、復興のために力を貸してくださる方が現れる事を望んでいます。まずはお問い合わせからでも大歓迎です、よろしくお願いいたします。

React/Python等のモダン環境で、AI駆動開発が日常。要件定義から実装まで幅広く、若手中心のチームでキャリアを伸ばす。残業月10h以下・年休123日・フルリモート可。

仕事内容: ＼この求人のポイント／ * React/Python等のモダン環境で、AI駆動開発が日常。要件定義から実装まで幅広く｜フルリモート可・全国どこからでも * 月給32万円〜（前職の経験・スキルを考慮して決定／みなし残業超過分は別途支給） * 何らかの開発実務を活かせる方（経験者歓迎） * 選考はカジュアル面談からスタート。全てオンライン・地方在住歓迎・面接日／入社日は相談可 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です。応募後、担当より日程をご連絡します。 【仕事内容】 開発エンジニア｜AI駆動開発が当たり前のチームで、モダン技術×上流工程へ FLARETECH株式会社は、創業5年で取引実績600社超、30以上の新規事業とDXプロジェクトを同時推進するテックカンパニーです。生成AIを活用した開発（AI駆動開発）を積極的に推進しており、社内勉強会や自社AIエージェント開発を通じて「AIを使いこなす側のエンジニア」への成長を支援しています。 現在、第二創業期の中核を担う若手中心のエンジニア組織（平均年齢26.3歳）で、Webアプリケーション・業務システム・SaaSプロダクト等の開発を担う開発エンジニアを募集しています。 【具体的な業務内容】 ご経験・適性に合わせて以下いずれかのフェーズ／領域でご活躍いただきます。 Webアプリケーション開発 * フロントエンド開発（React, Vue.js, TypeScript, Next.js等） * バックエンド開発（Java/Spring, Python/Django, Node.js, Ruby on Rails 等） * API設計・実装、マイクロサービス化、リファクタリング 業務系システム・基幹システム開発 * 大手企業向けの業務システム・社内システム開発 * 既存システムの保守・運用・機能追加・モダナイズ * 要件定義・基本設計から実装・テストまでの上流工程参画 SaaS・新規プロダクト開発 * 自社／クライアントのSaaSプロダクト開発（0→1 / 1→10フェーズ） * DX支援プロジェクトでの新規システム立ち上げ * AWS／GCP／Azure等のクラウドインフラを活用したアーキテクチャ設計 【プロジェクト事例】 * 大手金融機関向け： 業務システムのクラウド移行・モダナイズ（Java/Spring → コンテナ化） * DX支援： 製造業の生産管理SaaS開発（TypeScript / Next.js / AWS） * 自社プロダクト： AIエージェント連携のSaaSアプリケーション開発 * 新規事業： 0→1フェーズのオンラインサービス開発 【開発環境・技術スタック】 * 言語： Java, Python, TypeScript, Go, Ruby, C# * フレームワーク： Spring Boot, Django, FastAPI, React, Vue.js, Next.js * データベース： MySQL, PostgreSQL, Oracle, Redis * インフラ： AWS, Google Cloud, Azure * AI／開発支援： 生成AIを活用したAI駆動開発を推奨（社内勉強会あり）、自社AIエージェント開発 * ツール： Docker, Kubernetes, GitHub, Slack, Notion, Figma ※プロジェクトに応じて技術選定の自由度があり、新しいライブラリ・ツールの導入提案も歓迎します。 【この仕事の魅力】 * AI駆動開発が日常： 生成AIを使った開発効率化が当たり前のチーム。AI駆動開発勉強会や自社AIエージェント開発を通じて、これからの開発者に必須のスキルが身につきます。 * 幅広い案件背景： 提携先4,000社以上という案件の幅を背景に、ご経験・適性に応じてプロジェクトをご案内します。 * 上流工程への参画： 要件定義・設計フェーズから関与できる案件も多数。コードを書くだけでなく、価値を生み出す側のエンジニアへ。 * L&D部によるキャリア伴走： 3年後・5年後のキャリアロードマップを一緒に設計し、最上流工程・新規領域への挑戦を後押しします。 * エンジニアファースト： 社員の9割がエンジニア。平均年齢26.3歳。技術的な雑談や勉強会が日常的に行われるフラットな組織です。 【私たちが大切にしている哲学（Value）】 私たちは、以下のようなマインドを持つ方を求めています。 * 正しさに誠実である： 空気に流されず、事実（データ）で語る姿勢。 * スピード × 精度 × 完了： 圧倒的な速さで、かつ丁寧に仕事をやり遂げる。 * カオスを仕組みで整える： 曖昧さや混沌を楽しみ、仕組み化することに喜びを感じる。 * プロフェッショナルとしての自律： 自ら学び、進みながら改善し続ける。

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ☆★注目☆★ 「人の役に立ちたい」というお人柄重視で募集のため、 未経験でも面接実施率は「95％」以上！ さらに現在応募から最短2週間でのスピード入社も可能！ 【この求人のポイント】 １）しっかりとした給与体系◎ ・平均年収800万以上！ 前年実績の賞与は基本給5ヵ月分！ 5人に1人が年収1000万！ ✅入社2年目 25歳 年収：1,000万円 （給与・賞与：420万円＋成果給：580万円） ✅入社3年目 28歳 年収：1,500万円 （給与・賞与：450万円＋成果給：1,050万円） 簡単ではないですが年収2000万の社員もいます！ ２）営業未経験の方も歓迎◎ ・経験／スキル／転職回数は一切不問です！ ブランクからの復帰も多数おられます ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ 3）働きやすさ◎ ・完全週休2日制／年間休日121日！ 1年の1/3がお休みです ・月平均残業10～15時間♪ ワークライフバランスを大切にしたい方にもオススメ！ 前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます！ ——————————————————— 【仕事内容】 「土地」という大事な資産を所有されているものの、 「どんな風に活用するのがいいのかわからない…」 といったお悩みを持つお客様に、 アパートや賃貸マンションの建築・運営をご提案し、 土地の最大限の有効活用をしていただくお仕事です。 お客様との信頼関係が何よりも大事なため、 一人のお客さまと何度もお会いして、 お困りごとや、目指したい姿のすり合わせを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▶初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問し、 「畑として使っていた土地が残っている」など、 土地活用に関するお悩みをお伺いします。 ↓ ▶打ち合わせ お客様からお伺いした内容を上司に報告、 お困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 ↓ ▶商談 再度上司と一緒に訪問し、プランをお客様にご提案。 上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます！ ↓ ▶ご契約 ——————————————————— ＜あなたのご応募をお待ちしております！＞ 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたの“これからへの想い”だけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎！離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」という方も大歓迎！ 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎！充実の教育・研修があるのでご安心を！ 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中✨ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪

月給28万〜｜オープニングスタッフ大募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 オープニングスタッフ大募集！ 福島駅内に11月オープン！ 【SNSやメディアで話題のスープ春雨専門店『七宝麻辣湯』で正社員募集】 オープニングに伴い、一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを大募集！ 9割以上の先輩が未経験からスタートしています。 しっかりとしたフォロー体制があるので安心してくださいね◎ ＼ここが働く魅力ポイント！／ ✅未経験でも月給28万円〜スタート！（賞与年2回＋業績手当年4回あり） ✅月8〜10日休みでプライベートも充実！ ✅髪型・髪色自由！ 自分らしくおしゃれに働けます！ ✅絶品まかない・食事補助あり！ 大人気スープ春雨がおトクに楽しめる！ ✅職場見学や体験入店で入社前の不安を解消 【仕事内容】 簡単な接客や調理補助からスタート！マニュアル完備＆チームでサポートするので未経験でも安心です◎ ◆ホール業務 ・お客様のご案内 ・トッピングや辛さのオーダー確認 ・お料理・ドリンクの提供 など。 ◆キッチン業務 ・スープやトッピングの仕込み（カットや並べ付けなど） ・盛り付けなどの調理補助 ・厨房の清掃・器具の洗浄 仕事はキホンの「キ」からお教えします◎ 働き始めてから「思っていた環境と違った」という状況を創らないためにも、 是非気になることや分からないこと、 不安に思っていることは遠慮なくご質問ください！

パートナーシップ制／資格取得費用支援あり！日勤のみも可能！

仕事内容 【南相馬で 看護を続けたい方へ】 原ノ町駅から徒歩4分 残業は月5時間程度 日勤のみも相談可能です！ 「地元で働きたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「地域医療に貢献したい」 小野田病院なら、 生活の拠点を変えずに 南相馬で看護を続けられます。 2026年4月20日の 病床再開に伴い、 看護師・准看護師を募集します。 🌟小野田病院の おすすめポイント🌟 ■1．通勤しやすく転勤なし JR原ノ町駅から徒歩4分。 マイカー通勤も可能で、 駐車場があります。 転勤もないため、 南相馬での生活を変えずに 地域に根差して働けます。 ■2．家庭と両立しやすい 年間休日は112日。 残業は月平均5時間程度です。 日勤のみの勤務や 夜勤の有無も相談できます。 急なお休みや勤務変更にも 理解のある職場です。 家庭やプライベートを 大切にしながら働けます。 ■3．一人で抱え込まない体制 看護師同士で協力して ケアを行う パートナーシップ制です。 困ったときは 周囲へ相談できるため、 ブランクがある方も安心です。 ■4．地域で成長できる 救急から慢性期まで、 幅広い看護を経験できます。 南相馬・相双地域の 患者さまを支えながら、 看護師として成長できます。 准看護師から正看護師を 目指す方に向けた 学費支援制度もあります。 病院見学だけでも歓迎します。 住み慣れた南相馬で、 私たちと一緒に 地域医療を支えませんか？ ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ ケアミックス型病院での 病棟看護業務です。 内科・外科・泌尿器科・ 透析の入院患者さまへの 看護をお任せします。 病棟勤務に ブランクがある方も歓迎です。 【勤務体制・特徴】 ■看護体制 一般病棟：10対1 地域包括ケア病棟：13対1 ■看護方式 パートナーシップ制 チームで協力してケアします。 ■配属・夜勤 担当する診療科や 夜勤の有無は相談可能です。 ※詳細は面接時に説明します 【病院概要】 ■全186床 ・急性期一般病床：89床 ・介護医療院：52床 ・透析：45床 ■看護基準 ・急性期一般：10対1 ・療養：25対1 ※業務内容の変更なし ※転勤の可能性なし ❖❖❖❖募集要項❖❖❖❖ ▶給与◀ 月給 231,452円～365,630円 ※夜勤4回を想定 ※経験・能力・資格を考慮し、 給与を決定します ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ ▶教育体制・研修◀ ■資格取得支援あり 准看護師から正看護師への キャリアアップを支援します。 過去5年間で約10名が 資格を取得しています。 ■安心の研修制度 入職後はマンツーマンで OJTを行います。 業務を一つずつ 丁寧にサポートします。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖