愛媛、ケアマネージャー、産休・育休取得実績ありの求人・転職情報

仕事内容 【施設名】:松山市地域包括支援センター潮見・久枝 【施設形態】:地域包括支援センター 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般 松山市地域包括支援センター潮見・久枝にて社会福祉士の業務に携わっていただきます。 介護予防マネジメント、介護予防支援事業、総合相談・支援、権利擁護活動等、専門性を活かして支援を行う相談業務 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターでの介護支援専門員のお仕事！年間休日110日＆残業ほぼなし！地域に貢献できるやりがいあるお仕事です！ 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプランの作成 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプランの作成 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。 アピールポイント ・地域包括支援センターにおけるケアマネージャー募集！経験者歓迎！ ・年間休日110日！基本的に土日祝がお休みです（土曜月1回出勤あり） ・子育て世代の職員も多く、急なお休みなどにも理解があるので安心！ ・駐車場完備！公共交通機関での通勤にも便利な立地！ ・残業もほとんどなく、プライベートとのバランスもとりやすい職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

【仕事内容】 【仕事内容】 【定年65歳＆再雇用制度あり◎】残業なし！ 賞与4.00ヶ月☆支援相談員の募集！ 【概要】 ●、 入所利用者様及びショートステイ利用者様の受け入れの相談業務、 ボランティアの指導などを行っていただきます。 ●定年65歳！ 再雇用制度がありますので、 長期的に勤務することができます！ ●育休の取得実績もあり、 将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎ 【アドバイザーからのひとこと】 あなたのお仕事探しを応援します！ 今抱えているお悩みについて、 お気軽にご相談ください☆ 医療法人 友和会が運営している『介護老人保健施設たんぽぽ』では正社員で勤務ができる支援相談員の募集があります。 基本的に残業がないので、 終業後の予定が立てやすく、 身体的負担も軽減できます！ 賞与は計4.00ヶ月の支給実績があります！ 日頃の頑張りをしっかり評価してもらえますので、 やりがいにも繋がりますね☆ 「転職して良かった」と思っていただけるよう頑張りますので、 興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】地域包括支援センターにてケアプランナー募集！プラン作成未経験の方も歓迎！各種手当充実！ 松山市地域包括支援センターにおける介護支援専門員（ケアプランナー）業務全般 ・要支援１・２の方のケアプラン作成業務 ・要支援１・２の方の給付管理業務 松山市地域包括支援センターにおける介護支援専門員（ケアプランナー）業務全般 ・要支援１・２の方のケアプラン作成業務 ・要支援１・２の方の給付管理業務 アピールポイント ・地域包括支援センターでのケアマネージャー募集！ ・ケアプラン作成業務未経験者も歓迎！丁寧に指導してくださいます！ ・資格更新の法定研修は勤務扱いで代休取得もＯＫ！研修費用も法人負担です！ ・残業もほとんどなく、有給休暇も取得しやすい職場です！ ・年間賞与4.0ヶ月分の支給実績あり！年間休日120日以上！基本土日祝が休み！（1～2ヶ月に1度土曜出勤あり） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターでの主任介護支援専門員のお仕事！年間休日110日＆残業ほぼなし！地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です！ 松山市地域包括支援センター垣生・余土での主任ケアマネージャーの業務全般 ・高齢者及びご家族の相談業務 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプラン作成 ・予防対策の教室、セミナーの開催・企画運営 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。（軽自動車） 松山市地域包括支援センター垣生・余土での主任ケアマネージャーの業務全般 ・高齢者及びご家族の相談業務 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプラン作成 ・予防対策の教室、セミナーの開催・企画運営 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。（軽自動車） アピールポイント ・地域包括支援センターにおける主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・年間休日110日！基本的に土日祝がお休みです（土曜月1回出勤あり） ・子育て世代の職員も多く、急なお休みの理解があるので安心です ・公共交通機関での通勤にも便利な立地！ ・残業もほとんどなく、プライベートとのバランスもとりやすい職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 【施設名】:介護医療院エバーグリーン 【施設形態】:介護医療院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護医療院における介護支援専門員業務全般 介護医療院のケアプランの作成に伴う一連の業務がメインとなり、事務所での一般的な窓口対応や、必要に応じ任意で施設内での食事介助など軽度な介護のお手伝いもあります。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 【施設名】:居宅介護支援事業所みかん 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 松山市/介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事！想定年収350万以上！ケアプラン作成経験がある方の募集！ 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 送迎（外出支援）業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 。透析施設への送迎業務・外出の支援、。変更の範囲：法人の指示する業務を命じることがある 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 送迎（外出支援）業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 。透析施設への送迎業務・外出の支援、。変更の範囲：法人の指示する業務を命じることがある アピールポイント ・医療法人母体で、医療機関と介護施設の医療連携を学べ、キャリアアップにもなります！ ・ケアプラン作成経験があれば、施設ケアマネ未経験者も歓迎です！ ・月額固定給は29万円以上！日勤正社員！想定年収350万円以上！ ・伊予鉄バス停「拓川町」から徒歩3分！公共交通機関での通勤も便利！ ・残業少な目で、日曜日も固定休み！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 【施設名】:グループホームやすらぎ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護支援専門員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務兼介護支援専門員業務全般 要介護者の入浴、排泄、食事介助等の日常生活全般の介護業務をしていただきながら計画作成も行っていただきます。入居者への自力生活に向けての種々なプログラムによるサポートをしていただきます。 【1日の流れ】（日勤） 出勤（8:30） 申送り､トイレ誘導､入浴介助 食事介助（11:30） 昼休憩､トイレ誘導､散歩･レクリエーション等 食事介助（おやつ14:30） トイレ誘導･おむつ交換､日報記入他 退勤（17:30） ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】正社員の居宅ケアマネージャー求人！日勤のみ！年間休日110日！日曜日・祝日に出勤の場合は手当がつきます！ 居宅支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 居宅支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 アピールポイント ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー募集！経験不問！ ・資格手当30,000円／月！年間賞与も上限4ヶ月分と頑張りを評価していただけます！ ・増員募集なので先輩職員から丁寧に教えてもらえます。経験がまだ浅い方、ブランクのある方も安心！ ・定年65歳、再雇用制度もあり長くご活躍いただける職場です ・無料駐車場完備で、マイカー通勤もしやすい！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// 【業績好調により急募】 *【仕事内容】* 居宅介護支援事業所「悠遊社」にて、 ケアマネージャー業務 をおまかせします。 ◇おもに、中予・南予地域 ◇要介護者・要支援者の相談や心身の状況に応じた ケアプランの作成 ◇市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整 ◇訪問には社用車を使用 実務経験に不安な方も丁寧に指導いたしますので、 有資格者の方は是非お問合せください! ※現在、積極的に採用中です。 お早めにご応募ください。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 若手層が上層部に気軽に意見を伝えられる ような取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、ケアマネージャー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 「訪問看護ステーションあんず」にて 作業療法士として訪問リハビリ業務を行います。 ●日常生活動作(食事・更衣・入浴・トイレ等)の訓練・支援 ●利用者様の目標に合わせたリハビリテーション計画の作成・評価 ●主治医、看護師、ケアマネジャー、介護職員等との連携 ●訪問記録等の書類作成 など *訪問等には社用車(AT軽自動車)を使用します。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 離職率は低く、若手層が上層部に 気軽に意見を伝えられるような 取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

仕事内容 松山市/有料老人ホームでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城西】定員30名のケアハウスでの介護支援専門員求人！実務未経験でもOK！年間休日110日！大手法人で安心感あり！ ケアハウス（介護付き）での介護支援専門員業務全般【定員30名】 ・ケアプラン作成のためのカンファレンス ・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請 ・訪問調査日程調整 など ※介護業務は基本的にはありませんが、人手が必要なときには見守りなどをお願いすることがあります ケアハウス（介護付き）での介護支援専門員業務全般【定員30名】 ・ケアプラン作成のためのカンファレンス ・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請 ・訪問調査日程調整 など ※介護業務は基本的にはありませんが、人手が必要なときには見守りなどをお願いすることがあります アピールポイント ・ケアハウスでの介護支援専門員・正社員求人！未経験でもご応募OK ・大手法人母体で安心・安定！賞与は4.0ヶ月分支給（前年度実績） ・支援手当・資格手当・調整手当・調整額手当など、各種手当あり！ ・年間休日110日！ワークライフバランス充実！ ・土日は月2回程度出勤があり（原則土日はお休み） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山中心部】地域包括支援センターでの介護支援専門員の募集！ベテラン職員も多く安心の職場環境です！ 地域包括支援センターでの業務 ・利用者のケアプラン作成 ・介護申請 ※業務上（利用者さま宅への訪問など）社用車を使用する場合があります。（軽自動車利用） 地域包括支援センターでの業務 ・利用者のケアプラン作成 ・介護申請 ※業務上（利用者さま宅への訪問など）社用車を使用する場合があります。（軽自動車利用） アピールポイント ※今回、地域包括支援センターもしくは居宅ケアマネ実務経験者の方の募集です！ ・地域包括支援センターで働きたい方必見！ ・原則土日祝がお休み！年間休日111日でワークライフバランス充実です。 ・日曜日・祝日に出勤していただいた場合、日額1,000円手当がつきます！ ・ベテラン職員も多く安心の職場環境！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 【施設名】:介護付有料老人ホームソラストさらさ湯ノ浦 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・介護業務 ・ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 松山市/小規模多機能事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】病院母体の小規模多機能事業所での介護支援専門員募集！日祝休みの施設ケアマネ求人！アクセス便利！ 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務【登録定員24名、通い12名、泊まり8名】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・介護業務全般（軽自動車を利用した、送迎業務あり） 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務【登録定員24名、通い12名、泊まり8名】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・介護業務全般（軽自動車を利用した、送迎業務あり） アピールポイント ・病院と同一の建物内にある施設の為、緊急時の対応も安心！ ・日勤のみ！日・祝が固定休み！土曜日も隔週休みでプライベートの予定が立てやすい！ ・伊予鉄道「いよ立花駅」徒歩5分圏内！公共交通通勤が出来る方は便利です！ ・ケアマネ未経験の方も歓迎！介護職からキャリアチェンジしたい方にもオススメ！ ・想定年収：270万～370万（経験考慮有） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/小規模多機能での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】小規模多機能での介護支援専門員求人！資格があれば経験は不問！完全週休二日制！休日は選択OK！福利厚生充実 小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様の相談支援 ・計画作成（ケアプラン） ・管理業務など ※14名程度の方が利用されています。 小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様の相談支援 ・計画作成（ケアプラン） ・管理業務など ※14名程度の方が利用されています。 アピールポイント ・小規模多機能でのケアマネージャー・正社員求人！ケアマネージャーとしての実務経験は不問です ・年間休日110日、残業ほぼなし！休日は選択OK！ ・退職金制度あり、確定拠出年金あり！家賃補助制度あり（規定有）！各種制度が整っています ・社外研修、資格取得費用補助制度あり！キャリアアップを応援しています！ ・障がい福祉～高齢者福祉、入所～通所施設と幅広い領域で事業をしている企業です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー・正社員求人！経験不問！駅チカで通勤便利！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・在宅訪問 ・ケアプラン作成 ・主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務 ・各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行 ・行政への確認 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・在宅訪問 ・ケアプラン作成 ・主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務 ・各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行 ・行政への確認 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー求人！多職種と連携しながら専門業務に専念できます！ ・現在ケアマネ2名体制！しっかり教えてもらえる環境です！ ・昇給制度あり！前年度実績では月2,400円～2,800円アップです！ ・日・祝が固定休み！土曜日も隔週休みでプライベートの予定が立てやすい！ ・いよ立花駅から徒歩2分と通勤しやすい立地！マイカー通勤も可能！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/病院での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】病院での正社員のケアマネージャー募集！日勤・正社員求人！年間賞与4.2ヶ月分支給！日祝+月2日土曜日がお休み！ 病院における介護支援専門員としての業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング業務 ・介護保険の申請 他 病院における介護支援専門員としての業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング業務 ・介護保険の申請 他 アピールポイント ・2022年5月にリニューアルオープンしたきれいな病院です！ ・正社員のケアマネージャー募集！経験者歓迎！ ・日祝は固定で休み！その他、月2日土曜日休みがとれます！ ・厚生年金とは別に企業年金基金に加入（掛け金は全額病院負担）！ ・該当者には住宅手当・扶養手当あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/小規模多機能でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】小規模多機能施設でのケアマネージャー募集！夜勤なしの日勤・正社員のお仕事！各種手当充実！ 小規模多機能施設でのケアマネージャー 【登録定員25名（通い：15名、泊り：5床、訪問介護）】 ・要介助者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者さんとの相談業務 ・ケア業務 小規模多機能施設でのケアマネージャー 【登録定員25名（通い：15名、泊り：5床、訪問介護）】 ・要介助者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者さんとの相談業務 ・ケア業務 アピールポイント ・大手法人でのお仕事で福利厚生充実！ ・日勤のみでプライベートとの両立もバッチリ ・夜勤なしの日勤・正社員求人！ ・定年65歳！長く活躍することが可能です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅支援事業所での勤務経験者募集！ケアマネは9名在籍しており、教育体制充実！無料駐車場あり！ 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力など ＊携帯、車：貸与あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力など ＊携帯、車：貸与あり アピールポイント ・ケアマネ経験が長い方も多く教育体制も充実！ ・20代から60代まで幅広い年齢層の職員が活躍中！ ・給与水準高く、職員の頑張りを報酬に還元されています！ ・年収360万以上可能！ ※居宅ケアマネの実務経験2年以上ある方歓迎！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 【施設名】:ソラストのりか新居浜 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成や調整管理 ・入居者の見守り、入浴・トイレ食事介助等 ・管理者のサポート など ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 【主なお仕事内容】 ●介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、介護業務 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 －－－－－－－－－－－－－ ソラストで働くからこそ、手に入る「安心」と「成長」 ◎大手ならではの「心強い福利厚生」 創業60年以上の実績がある安定企業だからこその安定感が自慢です。特に「休みやすさ」には自信あり!有給休暇の取得を積極的に後押ししているので、お子さんの学校行事や家族旅行、大切な記念日もしっかり優先できます。仕事もプライベートも、どちらも欲張れる環境です。 ◎あなたを徹底サポート! 未経験やブランクがあっても大丈夫。先輩がマンツーマンでサポートする「エルダー制度」を全員に実施しています。困ったとき、悩んだときに「すぐ隣に相談できる人がいる」という安心感のなかで、一歩ずつ着実にステップアップしていけます。 ◎スマホでいつでも学べる「WEB学習あり!」 「あれ、これどうやるんだっけ?」と思ったときは、スマホで解決!約100本の学習動画がいつでも見放題です♪

仕事内容: 居宅介護支援事業所ゆいのケアマネージャーとして、利用者様の心身の状態や生活環境を把握し、最適なケアプランを作成する役割を担っていただきます。 また、介護保険に関する相談や申請手続きも行い、利用者様が安心して生活できる環境を整えるサポートをします。 17時半の終業で、早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間を大切にしながら働けます。 さらに、無料駐車場を完備しているため、車通勤も可能です。天候を気にせず、快適に通勤できる環境が整っています。 あなたも当事業所で、ケアマネージャーとして活躍しませんか？

仕事内容 【施設名】:グループホームちとせ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおいて、介護支援専門員業務及び介護業務全般 ※入所定員18名 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅支援事業所でのケアマネージャー募集！大手法人ならではの福利厚生が魅力！年間休日125日！ 居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 アピールポイント ・ケアマネージャー経験者は採用優遇！ご経験の浅い方も応募可能！ ・入居可能住宅や病児保育があるなど、手厚い福利厚生！ ・職務手当・業務手当・資格手当など各種手当充実！ ・グループ法人を含め複数施設を展開されており、キャリアアップを目指せます ・残業ほぼなし！希望休取得可能！年間休日はなんと125日！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集！土日祝休で年間休日120日以上！ 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメント） ・ケアプランの作成、サービス調整 ・ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメント） ・ケアプランの作成、サービス調整 ・ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務！ ・ケアマネ業務未経験者も歓迎！ ・土・日・祝休み！年間休日120日以上でワークライフバランスも充実！ ・託児施設あり！残業も少なめで、子育て中の方も働きやすい！ ・各種手当充実！月額26万円～34万円程度を想定！ ・賞与も4.21ヶ月分（前年度実績）と高水準です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/特別養護老人ホームの介護支援専門員・生活相談員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】地域密着型の特養（29床）でのケアマネ兼相談員募集！年間休日110日以上！該当者には住宅手当支給！ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員・生活相談員業務【定員：29名】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者の相談業務 ・ケア業務 特別養護老人ホームでの介護支援専門員・生活相談員業務【定員：29名】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者の相談業務 ・ケア業務 アピールポイント ※※ケアマネージャーの資格が必須の求人です※※ ・地域密着型特養でのケアマネ兼相談員のお仕事！ ・年間休日112日！ ・該当者には住宅手当支給！ ・育児休暇取得実績あり！ ・残業はほとんどありません 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅介護支援事業所での介護支援専門員を増員募集！土日固定休み！残業ほぼなし！月給220,000円～240,000円 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー・正社員求人！ ・増員募集なので、安心！ ・月給220,000円～240,000円（定額手当含む） ・年間休日110日！土日は基本的にお休みです 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】大手法人母体の居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー求人！土日が固定休！研修・教育体制充実！ 居宅介護支援事業所での相談・管理業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 ・居宅の管理業務全般 ・事業所の介護支援専門員の管理 ・居宅介護支援の利用の申込みに係る調整 ・業務の実施状況の把握その他の管理 など 居宅介護支援事業所での相談・管理業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 ・居宅の管理業務全般 ・事業所の介護支援専門員の管理 ・居宅介護支援の利用の申込みに係る調整 ・業務の実施状況の把握その他の管理 など アピールポイント ・大手法人が運営する居宅での主任ケアマネージャー求人！ ・福利厚生充実！労働組合あり！土日休の完全週休二日制！ ・しっかりとした研修制度や情報交換の場があり、安心！ ・月給270,000円以上（定額手当込み）で高給与も魅力！ ・松山市内で長く在宅系サービスを展開しており、関連事業所との連携抜群！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー！未経験者も歓迎！年間賞与4.0ヶ月分！年間休日122日！福利厚生充実 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険申請業務 ・相談業務 ・プラン作成業務 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など ※ケアマネ5名体制です 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険申請業務 ・相談業務 ・プラン作成業務 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など ※ケアマネ5名体制です アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務！ ・ケアマネ業務未経験者も歓迎！丁寧に指導してくださいます！ ・日・祝休み！年間休日120日以上！土曜日勤務の場合は振替休日あり！ ・各種手当充実！年間賞与は高水準の4.0ヶ月分！（前年度実績） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー募集！各種手当充実！年間賞与は高水準の4.0ヶ月分！ 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） アピールポイント ・高齢者総合福祉施設に併設された居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー求人！ ・経験者優遇！役付手当・資格手当など各種手当あり！ ・大手法人母体で安心！研修や教育体制なども充実！ ・複数施設があり法人内でキャリアアップを目指せます！ ・定年一律65歳、再雇用制度を利用して上限70歳まで長く活躍していただける職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員を増員募集！土日固定休み！残業ほぼなし！月給250,000円～270,000円 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 アピールポイント ・居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー・正社員求人！ ・増員募集なので、安心！ ・月給250,000円～270,000円（定額手当含む） ・年間休日110日！土日は基本的にお休みです ・在宅でのケアマネジメント業務経験がある方は歓迎します 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターにて主任介護支援専門員募集！年間休日125日！残業ほぼなし！実務経験不問です 地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 アピールポイント ・365日運営している地域包括支援センターです！ ・官公庁、各福祉施設、地域住民の方と幅広い人脈を作れる職場です！ ・子育て応援制度充実！病児保育等の利用可！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場完備！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】居宅ケアマネ求人！土日祝休み！残業ほぼなし！ 指定居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 等 ※訪問等には社用車（AT軽自動車）を使用します ※人員体制：6名 指定居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 等 ※訪問等には社用車（AT軽自動車）を使用します ※人員体制：6名 アピールポイント ・居宅での介護支援専門員経験者の方歓迎！ ・年間休日120日！完全週休2日制で土日祝がお休み！バースデー休暇制度もあり ・資格取得の為にかかる費用を会社がサポート！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】正社員・ケアマネージャー求人！居宅介護支援事業所でのお仕事！経験不問！残業ほぼなし！土日祝休み・オンコールなし！ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・利用者さんの相談、援助 ・ケアプラン作成 ・サービスの調整 ・関係機関との連絡、調整 ※担当件数：35～40件程度 ※人員体制：3名 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・利用者さんの相談、援助 ・ケアプラン作成 ・サービスの調整 ・関係機関との連絡、調整 ※担当件数：35～40件程度 ※人員体制：3名 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！経験不問で応募可能！ ・残業はほとんどありません ・うれしい土日祝休み！オンコール対応もありません 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】日勤・正社員求人！居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事！年間休日110日！ 居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 アピールポイント ・居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・資格手当50,000円／月！年間賞与も上限4ヶ月分と頑張りを評価していただけます！ ・ケアマネージャーさんが複数いる環境なので経験がまだ浅い方、ブランクのある方も安心です ・定年65歳、再雇用制度もあり長くご活躍いただける職場です ・無料駐車場完備で、マイカー通勤もしやすい！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】増員募集！成長中の法人での居宅ケアマネージャーのお仕事！うれしい土日祝休＆年間休日122日！ 居宅介護支援事業所における業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ※普通自動車免許（AT限定可）または原付免許のいずれかが必要です。 ※未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 居宅介護支援事業所における業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ※普通自動車免許（AT限定可）または原付免許のいずれかが必要です。 ※未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 アピールポイント ・一般企業が運営する居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー求人！ ・居宅ケアマネ経験者優遇！未経験の方も歓迎！しっかりサポートしてくださいます ・年間休日122日！基本は土日祝がお休みです。 ・くるみん認定取得企業！ワークライフバランスの両立が図りやすい環境です ・松山市内を中心に複数施設を運営！安心できる職場環境！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 居心地の良さにこだわって選びませんか？ 「介護のお仕事は好きだけど、 次はもっと周りと 協力し合える環境で働きたい」 そんな思いを抱えていませんか？ ウィルオブ・ワークなら、 専任コーディネーターが あなたのこれまでのご経験や 希望の働き方にしっかり寄り添います！ 事前に「どんな雰囲気の施設が合うか」 「不安に思っていること」を ヒアリングし、あなたにピッタリの 職場をご提案します。 事前にしっかり相談！安心のコーディネーター体制 私たちがご紹介する施設の内部事情 （スタッフの雰囲気やチームワークなど）は、 事前にしっかりとお伝えしています！ 「スタッフ同士の風通しが良く、 お互い助け合える穏やかな職場」を 厳選してご紹介可能。 もし就業後に困ったことがあっても、 コーディネーターが間に入って しっかりフォローするので安心です◎ 穏やかな時間が流れるグループホーム！ 家庭的な雰囲気の中、 少人数（1ユニット5～9名）で 生活されている施設です。 大規模施設のような バタバタとした空気感はなく、 スタッフ同士も声を掛け合って 和気あいあいと働いています。 純粋に「利用者さんとの関わり」に 集中できる環境です！ 重度介助はナシ！お仕事内容は… 利用者さんが快適な生活を送れるように 手助けをお願いします！ ＊調理（簡単なもの） ＊洗濯 ＊清掃 ＊食品・日用品の買い物代行 一緒に洗濯物を畳んだり、 ご飯を作ったりなど、 家庭的でアットホームな雰囲気の中で 生活のサポートを行います。 職場見学も大歓迎です！ 「まずは職場見学をして 実際の空気を感じてみたい」 というご相談も大歓迎！ 理想の環境で心機一転働けるように、 豊富な施設をご用意してお待ちしています！ 【選べる施設・勤務地】 ・スタッフ同士の風通しが良いアットホームな施設 ・みんなで一斉にスタートできるオープニング施設 ・お庭付きで大きい一軒家の施設 ・最新設備が整っている施設 …etc 【最低勤務日数や時間帯はご相談ください】 ■早番・日勤・遅番・夜勤の選択OK！ ■夜勤なしや夜勤専従などOK！ ■平日のみ、土日祝休みもOK！ ■お試し短期(最短2ヶ月～)も応相談♪ 未経験OK・無資格OKの案件多数！ コーディネーターにご相談ください！

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】大手法人母体の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー募集！研修制度充実！居宅ケアマネへ挑戦したい方も歓迎です！ 居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など ※更新研修費用は会社で負担（6万円程度） 居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など ※更新研修費用は会社で負担（6万円程度） アピールポイント ・大手法人が運営する居宅ケアマネージャーの求人！福利厚生やしっかりとした仕組みが安心！ ・全国に事業所を展開するセントケア・ホールディング株式会社の子会社！研修や情報交換の場も充実です。 ・松山市内で長く在宅系サービスを展開しており、関連事業所との連携抜群！ ・更新研修費用は会社負担！資格未更新の方もご相談ください。 ・キャリアアップ支援制度など、教育・研修に力を入れられています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 松山市/小規模多機能ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】小規模多機能ホームでのケアマネジャー・正社員求人！残業ほぼなし！ワークライフバランス充実に取り組んでいます！ 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 アピールポイント ・「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを組み合わせて提供する小規模多機能型居宅介護事業所です！ ・ケアマネジャーとしての業務に集中できる環境！ ・固定手当込みで月給240,000円～300,000円！該当者には別途家族手当支給！ ・有給休暇の完全取得を目指すなど、ワークライフバランス充実に取り組んでいる法人です ・制服がないのでお好みの服装で働くことができます！ ・無料駐車場ありでマイカー通勤可能！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

仕事内容 【施設名】:老人保健施設みのり園 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 老人保健施設での支援相談員業務全般 入所や退所に関するご相談対応、ご利用者様やご家族への説明、関係機関との連絡調整などを行っていただきます。多職種と連携しながら、利用者様が安心して施設を利用できるよう支援する役割です。業務は段階的に覚えていただけます。 訪問には、法人内の自動車（オートマ車）を使用していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

仕事内容 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

仕事内容 【主なお仕事内容】 ◇介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、介護業務 ◇ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ◇地域包括支援センター、役所、事業者間連携 －－－－－－－－－－－－－ ★有料老人ホームのケアマネの魅力★ 有料老人ホームのケアマネジメントの最大の魅力は、入居者さまの「生活そのもの」に寄り添えることです。ソラスト湯ノ浦では現場の介護業務も兼務するため、朝から夜までの24時間の生活リズムを肌で感じながら、お一人おひとりの人生により深く向き合うことができます。 日々のケアを通じて信頼関係を築き、見えてくる「ご本人の望む暮らし」を形にするには、チームの連携が欠かせません。ソラスト湯ノ浦はケアマネージャーと他職種とも非常にコミュニケーションが取りやすく、雰囲気の良い職場です。職種の垣根を越えて協力し合い、行事の成功をみんなで分かち合えるのもこの環境ならではの楽しさです。 「できないことをサポートする」だけでなく、入居者さまの可能性を引き出し、「できることを共に喜ぶ」自立支援。現場で直接関わるからこその気づきと、あなたの専門性をプランに活かしてみませんか?

仕事内容 ≪主なお仕事内容≫ ●介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、入力作業 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 －－－－－－－－－－－－－ 【現場の経験を活かし、ケアマネジャーという新たなキャリアへ】 介護職から一歩ステップアップしたいという想いを、さらさ道後で形にしましょう!培ってきた介護の知識や「人と関わる力」は、ケアプランを作成する際にも大きな武器になります。 実際に、ソラストでは未経験からチャレンジし、第一線で活躍しているケアマネジャーが多数在籍しています。現場での経験を活かして、新しいキャリアをここから築いていきましょう! 【キャリアアップも目指せる!多彩なステップアッププラン】 介護スタッフから介護主任やケアマネジャー、相談員への配置変更のほか、管理者やセンター長に就いた先輩もいます。将来的にはグループやエリア全体をまとめる役職を目指すことも可能です。あなたの成長やライフステージに合わせた生涯キャリアをしっかりと応援します!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// 【業績好調により急募】 *【仕事内容】* 居宅介護支援事業所「悠遊社」新居浜事業所にて、 ケアマネージャー業務をおまかせします。 ◇要介護者・要支援者の相談や心身の状況に応じた ケアプランの作成 ◇市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整 ◇訪問には社用車を使用 実務経験に不安な方も丁寧に指導いたしますので、 有資格者の方は是非お問合せください! ※現在、積極的に採用中です。 お早めにご応募ください。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 若手層が上層部に気軽に意見を伝えられる ような取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

仕事内容 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など (変更の範囲)なし 居宅介護支援事業所での派遣・ケアマネ求人です！ 【おススメポイント】 ・無料駐車場完備 ・高時給求人！ ・土日祝休み！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など （変更の範囲）なし 特別養護老人ホームでの介護視線専門員・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・時給1,550円で高時給求人 ・1シフトで働きやすい！ ・無料駐車場完備 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など (変更の範囲)法人の定める業務 特別養護老人ホームでの派遣・ケアマネ求人です。 【おススメポイント】 ・派遣からの正社員切り替え可能！ ・無料駐車場完備 ・介護業務ほぼなし！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など (変更の範囲)法人の定める業務 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員・派遣求人です。 【おススメポイント】 ・日勤帯のみの勤務！ ・高時給求人！ ・無料駐車場完備 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -