愛媛、ケアマネージャー、車・バイク通勤OKの求人・転職情報

土日祝休み＆年間休日120日以上！未経験から育つ充実の研修！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ＼土日祝休み＆残業ほぼナシ✨／ 居宅介護支援事業所で ケアマネジャー募集！ 心に寄り添うプラン作成♪ 【働きやすさが自慢の職場です♪】 ✅年間休日123日＋夏季休暇＋有給を 合わせると実質”130日以上”のお休み！ ✅残業は月平均数時間で原則定時退社 ✅一人ひとりにタブレット＆専用スマホ貸与 ✅マンツーマン指導で未経験・ブランクも安心 ✅多職種の仲間がいて相談しやすい環境 ✅車通勤OK（無料駐車場完備） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お任せするお仕事】 居宅介護支援事業所にて ご利用者様やご家族に寄り添う ケアマネジャー業務全般をお任せ！ ●ヒアリングとアセスメント… ご利用者様やご家族の意向を 丁寧にお伺いし課題を分析します。 ●ケアプランの作成・給付管理… 一人ひとりのライフスタイルに 合わせた介護サービス計画を作成。 ●関係機関との連絡・調整… デイサービスや訪問介護、 医療機関との連携を図ります！ 《おすすめポイント◎》 ■ICT導入で書類作成の負担軽減 一人ひとりにタブレットや専用スマホを 貸与！訪問先や移動時間にもサクッと 入力できるため事務負担を減らせます。 ■安心のマンツーマン研修制度 「ウェルカム・サポート制度」で3ヶ月間、 先輩（エルダー）が寄り添い指導！ 放置される心配がなく安心して育ちます。 ■相談しやすく温かいチーム風土 介護福祉士や看護師、理学療法士など 多様な専門知識を持つ仲間が在籍！ 難易度の高い事例も一緒に考えます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ベストケア株式会社のご紹介♪】 ご利用者様の「願いを叶える」心を 大切に、地域に根ざした介護サービスを 展開している安定企業です！ スタッフ一人ひとりが自分らしく 働き続けられる環境づくりに全力で取り組んでいます♪ 未経験やブランクのある方も大歓迎！ 人物重視の温かい採用を行っています♪

完全週休2日◆安定企業！事業拡大中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、ケアマネージャー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 「訪問看護ステーションあんず」にて 作業療法士として訪問リハビリ業務を行います。 ●日常生活動作(食事・更衣・入浴・トイレ等)の訓練・支援 ●利用者様の目標に合わせたリハビリテーション計画の作成・評価 ●主治医、看護師、ケアマネジャー、介護職員等との連携 ●訪問記録等の書類作成 など *訪問等には社用車(AT軽自動車)を使用します。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 離職率は低く、若手層が上層部に 気軽に意見を伝えられるような 取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

完全週休2日◆安定企業！定年なし！事業拡大中で急募！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// 【業績好調により急募】 *【仕事内容】* 居宅介護支援事業所「悠遊社」新居浜事業所にて、 ケアマネージャー業務をおまかせします。 ◇要介護者・要支援者の相談や心身の状況に応じた ケアプランの作成 ◇市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整 ◇訪問には社用車を使用 実務経験に不安な方も丁寧に指導いたしますので、 有資格者の方は是非お問合せください! ※現在、積極的に採用中です。 お早めにご応募ください。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 若手層が上層部に気軽に意見を伝えられる ような取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

完全週休2日◆安定企業！定年なし！事業拡大中で急募！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// 【業績好調により急募】 *【仕事内容】* 居宅介護支援事業所「悠遊社」にて、 ケアマネージャー業務 をおまかせします。 ◇おもに、中予・南予地域 ◇要介護者・要支援者の相談や心身の状況に応じた ケアプランの作成 ◇市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整 ◇訪問には社用車を使用 実務経験に不安な方も丁寧に指導いたしますので、 有資格者の方は是非お問合せください! ※現在、積極的に採用中です。 お早めにご応募ください。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 若手層が上層部に気軽に意見を伝えられる ような取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

【未経験者も応募可】賞与年2回計2.00ヶ月！

仕事内容 【施設名】:松山市地域包括支援センター潮見・久枝 【施設形態】:地域包括支援センター 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般 松山市地域包括支援センター潮見・久枝にて社会福祉士の業務に携わっていただきます。 介護予防マネジメント、介護予防支援事業、総合相談・支援、権利擁護活動等、専門性を活かして支援を行う相談業務 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:居宅介護支援事業所みかん 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

賞与年2回、計2.00ヶ月分！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:介護医療院エバーグリーン 【施設形態】:介護医療院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護医療院における介護支援専門員業務全般 介護医療院のケアプランの作成に伴う一連の業務がメインとなり、事務所での一般的な窓口対応や、必要に応じ任意で施設内での食事介助など軽度な介護のお手伝いもあります。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

賞与年2回　計 3.67ヶ月分（前年度実績）！日勤のみ募集！土; 日; 祝曜固定休。【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:東松山居宅介護支援事業所 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・管理業務 ・ケアプラン作成 ・パソコン入力 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回　計2.00ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:指定居宅サービス事業所安信 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 指定居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力 など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

日勤のみ募集！土; 日; 祝曜固定休。【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:ウェル五反田居宅介護支援事業所 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ウエル五反田居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・利用者様およびご家族の方への相談支援業務 ・利用者様の日常生活の状況把握、援助目標の設定 ・ケアプランの作成 ・介護保険施設への利用支援および手続き業務など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンターたきはま 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整等 ・給付管理業務、認定調査業務 など ＜活動エリア＞新居浜市内及び四国中央市土居町近郊 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

賞与年3回　4ヶ月！

仕事内容 【施設名】:グループホームやすらぎ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護支援専門員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務兼介護支援専門員業務全般 要介護者の入浴、排泄、食事介助等の日常生活全般の介護業務をしていただきながら計画作成も行っていただきます。入居者への自力生活に向けての種々なプログラムによるサポートをしていただきます。 【1日の流れ】（日勤） 出勤（8:30） 申送り､トイレ誘導､入浴介助 食事介助（11:30） 昼休憩､トイレ誘導､散歩･レクリエーション等 食事介助（おやつ14:30） トイレ誘導･おむつ交換､日報記入他 退勤（17:30） ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回・計4.0ヶ月分！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:老人保健施設みのり園 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 老人保健施設での支援相談員業務全般 入所や退所に関するご相談対応、ご利用者様やご家族への説明、関係機関との連絡調整などを行っていただきます。多職種と連携しながら、利用者様が安心して施設を利用できるよう支援する役割です。業務は段階的に覚えていただけます。 訪問には、法人内の自動車（オートマ車）を使用していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

募集中

仕事内容 【施設名】:介護付有料老人ホームソラストさらさ湯ノ浦 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・介護業務 ・ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

募集中

仕事内容 【施設名】:グループホームちとせ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおいて、介護支援専門員業務及び介護業務全般 ※入所定員18名 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】

仕事内容 【施設名】:ソラストのりか新居浜 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成や調整管理 ・入居者の見守り、入浴・トイレ食事介助等 ・管理者のサポート など ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

交通費支給⭐️夜勤なし✨担当者オススメ✅️研修支援有✨経験者優遇⭕️車通勤ＯＫ✨週休2日

【仕事内容】 【仕事内容】 《施設ケアマネ★》日勤のみ＆残業月2時間程度◎再雇用制度あり＊マイカー通勤OK！ 介護業務も兼務♪ 【概要】 ●入居者様のケアプラン作成、 介護補助、 送迎等の業務をお任せします。 ●マイカー通勤OK！ 無料駐車場も完備で雨の日も天候を気にせず通勤できます☆ ●日勤のみの勤務ですので比較的身体への負担も少なく、 ご家庭や子育てとの両立も取りやすいですよ♪ 【アドバイザーからのひとこと】 誰よりも近い存在でいられるように心掛け、 「またお願いしたい」と思っていただけるように全力でサポートさせていただきます！ 愛媛県松山市にある『有料老人ホーム朝生田の杜』にて介護支援専門員さんを募集しています。 ケアマネ業務に加えて現場での介護にも関わることで、 高齢者の方々のニーズを的確に把握し、 信頼関係を築きながらケアプランを作成できますよ★各種研修制度も充実しているので、 安心して業務に慣れていただけます◎残業は月平均2時間程度とほとんどありません♪ 定時で帰れるのも嬉しいポイント！ 少しでもご興味を持たれましたらお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️担当者オススメ✨研修支援有⭕️経験者優遇✨車通勤ＯＫ

【仕事内容】 【仕事内容】 【居宅ケアマネ】《日祝お休み＊残業ほぼなし》駅から徒歩圏内☆特別休暇あり☆無料駐車場あり♪ 【概要】 ●ケアプランの作成、 利用者宅への訪問業務（相談等）、 その他関連業務等を行っていただきます。 ●年間休日数とは別に特別休暇もあり、 プライベートも充実させながら勤務できます♪ ●退職金制度や再雇用制度など福利厚生充実！ 安心して長く勤務できる環境です。 【アドバイザーからのひとこと】 「ここに転職できてよかった」と思っていただけるよう、 精一杯サポートさせていただきます！ 「居宅介護支援事業所オリーブ」は、 複合型福祉施設「シルバーステーションオリーブ」内にある事業所です。 こちらでケアマネージャーさんの募集です。 日祝は固定お休みですので、 一定の生活リズムを保ちやすく、 プライベートとのバランスも取りやすい環境です。 最寄り駅から徒歩13分と通いやすく、 マイカー通勤もOK！ ご自身に合った手段をお選びいただけます♪ 少しでもご興味をお持ちの方は、 お気軽にご連絡ください☆ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

量より質を重視する環境で、ゆとりをもった対応ができる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー いつからだったでしょうか。 ヘルパーさんからの電話に、密かにため息をつくようになったのは。 「〇〇さん、少し様子が違って……」 受話器の向こうから聞こえる現場の切実な声に、昔の自分なら「詳しく教えていただけますか」とすぐに耳を傾けていたはずでした。 なのに、担当件数が40件を超えたあたりから、頭をよぎるのはアセスメント書類の山と、次のスケジュールばかり。いつの間にか「要点だけ手短にお願いします」と、さばくような対応をしてしまう自分。 そんな雑な接し方になっていく自分を見て見ぬふりをして、「忙しいんだから仕方ない」と心に蓋をしてきませんでしたか。 でも、あなたが本当にやりたかったケアマネジメントは、現場の声を作業のようにこなすことではなかったはずです。 生活協同組合コープえひめでは、ケアマネジャー1人あたりの担当目標数を「35人」。 過剰な件数を追いかけることよりも、利益を優先することよりも、私たちは、現場で利用者様を支える介護士さんの声にしっかりと耳を傾け、共に1件1件納得のいくケアプランをつくりあげる「質」を大切にしたいからです。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ■ お任せするお仕事内容 ・相談対応 要介護者様やご家族の抱えるお悩み・希望を丁寧にお聞きします。 ・ケアプラン作成 一人ひとりの生活や想いに寄り添ったサービス計画を作成します。 ・連絡・調整 訪問ヘルパーさんをはじめ、関係各所とのスムーズな連携を図ります。 ■ 無理なく自分らしく働ける環境 ◯残業ゼロの安心感 9:15〜17:45勤務で残業は平均0時間。夕方には自分の時間に戻れます。 ◯土日休み＆高い有給取得率 完全週休2日制（土日）で、計画有給消化率は100%。ご家庭の急な予定やお休みにも柔軟に対応可能です。 ◯孤立させないチーム体制 事業所を越えたケアマネ同士の研修や交流があり、困ったときはいつでも相談し合えます。 自分自身の暮らしや心が満たされていてこそ、人ははじめて、誰かに優しくなれるのだと思います。もう一度、あの頃目指した「心に届くケアマネジメント」を、ここから始めてみませんか。

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│居宅介護支援/主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》

仕事内容 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

松山市来住／居宅介護支援事業所／派遣／介護支援専門員／土日祝休み！/6051_382215

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など (変更の範囲)なし 居宅介護支援事業所での派遣・ケアマネ求人です！ 【おススメポイント】 ・無料駐車場完備 ・高時給求人！ ・土日祝休み！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

【介護支援専門員☆彡】未経験OK◎土日祝休み！残業なし★駅チカ＆マイカー通勤OK♪

仕事内容: 地域包括支援センターにて、ケアマネ業務全般を担当していただきます。具体的には、高齢者やそのご家族との相談業務、介護サービスの計画作成、各種調整業務などを行います。 介護支援専門員の資格を活かし、利用者様に寄り添った支援を行うことが求められます。地域との連携を強化し、必要なサービスを適切に提供するために、様々な関係機関とのコミュニケーションも重要です。 未経験の方も、丁寧な指導があるため安心してご応募いただけます。また、プライベートを大切にしながら、長く働きたい方にとって魅力的な環境です。 最寄り駅から徒歩圏内で、マイカー通勤も可能なため、通勤の便利さも魅力の一つです。地域の皆様の生活を支えるやりがいのある仕事に、ぜひチャレンジしてください。

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│居宅介護支援/主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》

仕事内容 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

交通費支給⭐️住宅補助あり✨再雇用制度有✅️夜勤なし✨年休110日以上⭕️担当者オススメ✨研修支援有❗️経験者優遇⭐️車通勤ＯＫ✊️週休2日✅️駅チカ

【仕事内容】 【仕事内容】 ＜主任ケアマネ募集♪ ＞年間休日112日＊残業ほぼなし＊住宅・保育手当あり＊居宅介護支援事業所でのお仕事です！ 【概要】 ●ケアプラン作成、 介護サービスのケアマネジメント、 介護に関する相談援助、 関係機関・事業所等との連絡調整、 介護保険の給付管理等をお任せします。 ●残業は月平均5時間程度とほとんどありません♪ ワークライフバランス重視の方にもオススメ★ ●「八幡浜駅」から徒歩10分◎マイカー通勤も可能☆通いやすさも魅力の一つですよ！ 【アドバイザーからのひとこと】 転職活動は不安なことも多いと思いますが、 まずはどのような事でもご相談くださいませ！ 愛媛県八幡浜市に位置する『居宅支援センター矢野脳外科』にて、 主任介護支援専門員さんを募集しています。 経験者優遇！ お持ちのスキルを発揮して即戦力となっていただける方は大歓迎◎住宅・保育手当などの各種手当充実！ 賞与も計3.00ヶ月分の支給実績があり、 頑張りが認められるやりがいのある職場です☆どんな些細なことでも構いません。 気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください♪ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️定年65歳✨担当者オススメ⭕️車通勤ＯＫ✨駅チカ

【仕事内容】 【仕事内容】 【施設ケアマネージャー】《残業ほぼなし！ 定年65歳☆彡》事業所内保育所あり◎無料駐車場完備！ 【概要】 ●特別養護老人ホームおよび併設ショートステイにて、 ケアプランの作成などのケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK！ 悪天候の日でもストレスなく通勤していただけます♪ ●保育料の補助制度や再雇用制度など、 福利厚生も充実しています☆彡 【アドバイザーからのひとこと】 二人三脚で転職をサポートさせていただきます。 いつでも何でも、 お気軽にご相談くださいませ！ 「地域密着型 特別養護老人ホーム風早の家」は、 社会福祉法人泰斗福祉会が運営する施設です。 現在、 特養および併設ショートステイを担当していただく施設ケアマネージャーを募集しています。 日勤のみの勤務で、 残業は月平均5時間程度とほぼありません◎ご自分の時間をしっかり確保して働いていただけますよ♪ また、 事業所内保育所を利用していただけますので、 子育て中の方も預け先の心配なくお仕事スタート可能です☆彡 詳細はぜひお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

4月入職OK⭐️交通費支給✨夜勤なし✅️担当者オススメ✨残業なし⭕️経験者優遇✨車通勤ＯＫ❗️高額求人

【仕事内容】 【仕事内容】 《主任ケアマネ》賞与4.40ヶ月分！ 残業ほぼなし◎最寄り駅より徒歩圏内★マイカー通勤もOKです♪ 【概要】 ●ケアプラン（介護サービス計画）を作成し、 他事業所と連絡・調整を行っていただくお仕事です★普通自動車運転免許（AT限定可）必須です◎ ●嬉しい昇給＆賞与あり♪ 賞与実績4.40ヶ月分の高水準☆彡日頃の頑張りをしっかり賞与に反映していただけます！ ●残業は月平均1時間程度とほぼありません★お仕事とプライベートの切り替えがしやすい環境です♪ 【アドバイザーからのひとこと】 どのようなご条件でお探しですか？あなたに合ったお仕事探しを全力でサポートさせていただきます！ 「指定居宅介護支援事業所 聖マルチンの家」は、 JR伊予北条駅より徒歩圏内に位置するアクセスの良い事業所です◎こちらで主任介護支援専門員を募集中！ 実務経験必須♪ これまでの経験や知識を活かして利用者さま一人ひとりに寄り添って親身になってサポートしてくださる方をお待ちしております★日勤のみで残業は基本ないためご家庭をお持ちの方や無理なく働きたい方にオススメですよ♪ ご興味のある方、 もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

【ケアマネ】《残業なし！》賞与3.00ヶ月分☆彡定年70歳◎

仕事内容: 居宅介護支援事業所新のケアマネージャーとして、主にケアプランの作成を担当していただきます。 既存のケアマネージャーさんとしっかりコミュニケーションを取りながら、利用者様一人ひとりに最適な支援を提供することが求められます。 主任介護支援専門員の資格と豊富な実務経験が必須となります。 定年は一律70歳と長く、再雇用制度や勤務延長も整っているため、長期的に安心してご活躍いただける環境です。 また、マイカー通勤が可能なため、悪天候でもストレスなく通勤できます。

交通費支給⭐️土日休み可✨夜勤なし✅️年休110日以上✨担当者オススメ⭕️研修支援有✨経験者優遇❗️車通勤ＯＫ

【仕事内容】 【仕事内容】 ＜居宅ケアマネ＞土日祝休み♪ 17時半終業◎マイカー通勤OK！ 福利厚生充実☆幅広い年代のスタッフが活躍！ 【概要】 ●居宅介護支援事業所にて、 利用者様の相談援助、 プラン作成などケアマネ業務全般のお仕事です♪ ●17時半終業で残業は月平均2時間程度とほとんどありません！ 早めの帰宅が可能で、 プライベートの時間もしっかり確保できますよ◎ ●マイカー通勤OK！ 無料駐車場も完備で雨の日も天候を気にせず通勤できます☆ 【アドバイザーからのひとこと】 ご希望についてぜひお聞かせください！ 愛媛県松山市にある「居宅介護支援事業所ファミリーケア垣生」にて、 正社員の介護支援専門員を募集しています。 幅広い年代の職員が活躍中の和気あいあいとした雰囲気の職場で、 新人さんもすぐに馴染んでいただけますよ！ 育児休業・介護休業・子の看護等休暇取得実績あり★ライフステージの変化に対する理解度が高く、 将来設計を踏まえた働き方が叶います◎ ご興味ある方には面接対策ポイントなど、 さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨土日休み可✅️夜勤なし✨年休110日以上⭕️担当者オススメ✨残業なし❗️研修支援有⭐️経験者優遇✊️車通勤ＯＫ✅️駅チカ

【仕事内容】 【仕事内容】 【駅チカ徒歩9分＆マイカー通勤OK】《主任ケアマネ募集》土日お休み☆残業なしでメリハリつけて働けます♪ 【概要】 ●利用者様の心身の状態や生活環境を踏まえ、 ケアプランの作成や介護保険の相談・申請を行っていただきます。 ●17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、 プライベートの時間も充実できますよ！ ●無料駐車場もあるので車通勤もOK！ 雨の日も天候を気にせず通勤できます♪ 【アドバイザーからのひとこと】 お一人お一人の人生の岐路に携わる事に対し、 責任感持ってご対応しております。 愛媛県松山市にある『居宅介護支援事業所ゆい』にて、 主任ケアマネの募集です！ 事業所の運営全般を支えながら、 質の高いケアマネジメントの実践を行っていただきます。 利用者様への支援だけでなく、 スタッフの育成や事業所の管理業務にも関わっていただく、 重要なポジションをお任せするのでスキルアップを目指す方にもオススメ★日々やりがいを感じながら業務に取り組める環境ですよ♪ ご興味ある方には面接対策ポイントなど、 さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨定年65歳✅️年休110日以上✨担当者オススメ⭕️残業なし✨車通勤ＯＫ❗️駅チカ

【仕事内容】 【仕事内容】 【定年65歳＆再雇用制度あり◎】残業なし！ 賞与4.00ヶ月☆支援相談員の募集！ 【概要】 ●、 入所利用者様及びショートステイ利用者様の受け入れの相談業務、 ボランティアの指導などを行っていただきます。 ●定年65歳！ 再雇用制度がありますので、 長期的に勤務することができます！ ●育休の取得実績もあり、 将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎ 【アドバイザーからのひとこと】 あなたのお仕事探しを応援します！ 今抱えているお悩みについて、 お気軽にご相談ください☆ 医療法人 友和会が運営している『介護老人保健施設たんぽぽ』では正社員で勤務ができる支援相談員の募集があります。 基本的に残業がないので、 終業後の予定が立てやすく、 身体的負担も軽減できます！ 賞与は計4.00ヶ月の支給実績があります！ 日頃の頑張りをしっかり評価してもらえますので、 やりがいにも繋がりますね☆ 「転職して良かった」と思っていただけるよう頑張りますので、 興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️年休110日以上✨担当者オススメ⭕️車通勤ＯＫ✨高額求人

【仕事内容】 【仕事内容】 【介護支援専門員募集！ 】賞与実績計4.70ヶ月★年間休日113日☆残業ほぼなし！ 【概要】 ●ご家族やご利用者さまとのカウンセリング、 ケアプラン作成や介護給付費の支援や統括などを行っていただきます。 ●年間休日113日☆しっかり休養し、 リフレッシュして業務に取り組んでいただけます◎ ●育児休業の取得実績あり◎ライフステージが変化しても安心して勤務できる環境が整っています！ 【アドバイザーからのひとこと】 転職活動のお悩みや不安は何でもお話しください。 全力でサポート、 解決いたします。 愛媛県西条市にある「老人保健施設コスモス」にて、 正社員の介護支援専門員さんを募集しています。 残業は月平均2時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、 ONとOFFのメリハリをつけて働けますよ！ 賞与は嬉しい4.70ヶ月分の高水準★頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪ ご興味ある方には面接対策ポイントなど、 さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

ブランクOK⭐️交通費支給✨定年65歳✅️残業なし✨経験者優遇⭕️車通勤ＯＫ

【仕事内容】 【仕事内容】 《介護支援専門員☆夜勤あり》経験不問◎定年65歳★残業ほぼなし！ アットホームなグループホームです！ 【概要】 ●グループホームにおいて入居者さまのケアプラン作成及び介護業務に従事していただきます◎夜勤もあり♪ ●マイカー通勤OK◎無料駐車場完備！ 天候や距離にかかわらずらくらく通勤可能です♪ ●定年は一律65歳♪ 現役で長くご活躍いただける環境が整っています！ 【アドバイザーからのひとこと】 お仕事探しのお手伝いをいたします！ しっかりサポートいたしますので、 どんなことでもご相談ください☆ 愛媛県松山市にある「グループホーム 四ッ葉」にて介護支援専門員を募集しています★資格をお持ちであれば未経験の方もエントリー可能です◎普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方は大歓迎！ 入居者さま一人ひとりに親身になって寄り添ってサポートしてくださる方をお待ちしております♪ 月4日はお休み希望を取れます！ プライベートの予定を優先しながらご勤務いただけますよ◎ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、 お問合せください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

松山市／居宅介護支援事業所／正社員／事業拡大による追加募集です。/6051_268404

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー正社員求人 おすすめポイント ・資格取りたての方の紹介実績あり ・しっかりとした研修があるので心配はいりません。 ・各種手当も充実しているので働き甲斐のある職場です。 【概要】 設立：1973年 【法人・施設の特長】 「高齢者総合福祉施設ガリラヤ久米」は、社会福祉法人愛隣園が運営する介護施設で、平成29年5月にオープンしました。 3階建ての建物で、６つの事業所（介護付有料老人ホーム・小規模特別養護老人ホーム・グループホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所）が併設された複合施設です。 40年の歴史がある東温市のガリラヤ荘と連携し、丁寧・きめ細やかに個別ケアを行いながら、皆さまを支えていきたいと思っています。 社会福祉法人としての役割を大切に、久米地区の皆様と共に地域の福祉拠点となるような施設作りに日々、取り組んでいます。 【ツクイスタッフ担当者より】 ツクイスタッフ松山支店では2008年に開設し愛媛県内の介護施設・病院で 働らかれる介護・看護の専門職の方の転職・就職・復職のサポートを行っております。 愛媛県内で登録されたりご相談に来られる方の約80%は有資格者となり、 これまでに多数の方の就職・転職を支援させて頂きました実績と経験を持っている 弊社キャリアコーディネーターが強みです。自分にあうお仕事を探すには判断材料 とする多くの求人情報が必要となります。担当キャリアコーディネーターの これまでのマーケット情報と実務経験の元、複数の求人をご案内させて頂き より良い転職先をお探しするお手伝いをさせて頂ければと考えております。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

交通費支給⭐️再雇用制度有✨土日休み可✅️夜勤なし✨定年65歳⭕️年休110日以上✨年休120日以上❗️担当者オススメ⭐️経験者優遇✊️車通勤ＯＫ✅️週休2日

【仕事内容】 【仕事内容】 《居宅ケアマネ》年間休日126日♪ 日勤のみ◎土日祝お休み♪ 定年65歳！ 好条件が揃っています♪ 【概要】 ●居宅介護支援事業所でケアプラン作成などケアマネ業務に従事していただきます★普通自動車運転免許（AT限定可）必須です◎ ●教育システムが充実しています♪ 教育担当者が基礎からしっかり教育・指導を行うので安心してお仕事開始していただけますよ☆彡 ●年間休日126日★充実したお休みが魅力◎プライベートの時間も大切にできます♪ 【アドバイザーからのひとこと】 あなたにピッタリのお仕事見つけます！ どんなことでもご相談ください☆彡全力でサポートさせていただきます！ 「アトムケアサポート」は、 株式会社ケアメイツ・ネットワークが運営する居宅介護支援事業所です！ こちらで介護支援専門員を募集中◎実務経験がある方をお待ちしております☆利用者さまやそのご家族に親身になり寄り添ってサポートをしていただける方をお待ちしております♪ 土日祝はお休みなのでご家庭をお持ちの方もご家族との時間をしっかり確保しながらご勤務いただけますね☆ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、 お問合せください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

交通費支給⭐️再雇用制度有✨定年65歳✅️年休110日以上✨年休120日以上⭕️担当者オススメ✨経験者優遇❗️車通勤ＯＫ⭐️週休2日

【仕事内容】 【仕事内容】 《介護支援専門員募集》日勤のみ◎年間休日123日！ 定年65歳★働きやすさ抜群です♪ 【概要】 ●介護付有料老人ホームにおいてケアプランの立案、 検証、 介護業務、 入居者さま・ご家族さまとの連絡・相談業務、 地域包括支援センター・役所・事業者間連携をお願いいたします☆ ●定年は一律65歳！ 再雇用制度もあり現役で長くご活躍いただける環境が整っています★ ●年間休日123日とお休み充実◎プライベートの時間もしっかり確保しながらご勤務いただけます♪ 【アドバイザーからのひとこと】 ご条件に合ったお仕事をお探しいたします！ しっかりサポートさせていただきますので、 どんなことでもご相談ください！ 愛媛県今治市にある「介護付有料老人ホーム ソラストさらさ湯ノ浦」にて介護支援専門員を募集しています★ケアマネとしての実務経験がある方をお待ちしております♪ 入居者さまやそのご家族さまに親身になって寄り添いサポートしてくださる方は大歓迎です！ 残業もほぼなく、 ご家庭と両立しやすい日勤のみの勤務時間です♪ 子育て中の方にもおススメです！ ご興味のある方、 もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】日勤・正社員求人！居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事！年間休日110日！ 居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 アピールポイント ・居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・資格手当50,000円／月！年間賞与も上限4ヶ月分と頑張りを評価していただけます！ ・ケアマネージャーさんが複数いる環境なので経験がまだ浅い方、ブランクのある方も安心です ・定年65歳、再雇用制度もあり長くご活躍いただける職場です ・無料駐車場完備で、マイカー通勤もしやすい！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

交通費支給⭐️再雇用制度有✨夜勤なし✅️定年65歳✨年休110日以上⭕️担当者オススメ✨残業なし❗️研修支援有⭐️経験者優遇✊️車通勤ＯＫ✅️週休2日

【仕事内容】 【仕事内容】 【生活相談員】《残業なし！ 年間休日110日◎》無料駐車場完備☆彡定年65歳★ 【概要】 ●入所者様からの各種相談、 ご本人やご家族からの入所に関する相談を担当していただきます。 ●無料駐車場完備でマイカー通勤が可能です◎天候を気にせずラクラク通っていただけます☆彡 ●育児休業や介護休業の取得実績あり◎ライフステージに変化があった際もキャリアを継続していただけます！ 【アドバイザーからのひとこと】 みなさま一人ひとりに寄り添い、 それぞれのペースでのご就業活動をサポートします！ 「ケアハウス瀬戸あいじゅ」は、 特別養護老人ホームなどを併設する総戸数20室、 定員20名のケアハウスです。 こちらでは、 生活相談員を募集しています。 日勤のみの勤務で残業は基本的にありません◎ワークライフバランス重視の方にもオススメです☆彡また、 定年制は65歳と長めで、 再雇用制度もありますので長期的に活躍していただけます！ 少しでもご興味持たれましたら、 ぜひお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

働き方は相談できます。未経験でも経験者でも新しい環境でチャレンジしてみませんか？

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員！新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集！ 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・申請代行等、ケアマネジャーに付随する業務 ※新設立ち上げを計画しています。 （立ち上げに際しての書類作成等の負担のお願いはございません） 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・申請代行等、ケアマネジャーに付随する業務 ※新設立ち上げを計画しています。 （立ち上げに際しての書類作成等の負担のお願いはございません） アピールポイント ・新規立ち上げの居宅介護支援事業所でのお仕事！今までのご経験を活かして新たなチャレンジをしてみませんか？ ・訪問看護ステーションと同一敷地内の為、多職種との情報共有や連携もしやすい職場です！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場有！ ・土日祝休み！年間休日も118日！ ・想定年収430万～（各種手当含む）！ ・定年70歳！長く安定してお仕事いただけます！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

賞与年2回・計2.3ヶ月！月10日程度休み！資格手当月3万円！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・月10日程度・希望休相談OK！ ・残業は月平均2～3時間ほど！勤務時間も3パターン ・月給26.1万～28.1万円・賞与年2回！ ・医療・介護・福祉まで幅広い支援経験を積める！ ・病児保育・社宅制度など福利厚生も充実！ ・資格手当月3万円！ケアマネ資格を地域支援に活かす！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 松山市地域包括支援センター（石井・浮穴・久谷地区）で、高齢者やご家族、地域住民からの相談に対応します。来所・電話・訪問による相談支援をはじめ、医療・介護・福祉機関との連携、介護予防教室や健康相談、要支援者のケアプラン作成、地域のケアマネジャーへの助言などを担当。地域で安心して暮らし続けるための支援を行う仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：あり（法人の定める業務） ※必要なPCスキル：基本操作（Word・Excel・メール等） ＜具体的な仕事内容＞ ・来所・電話・訪問による相談対応 ・医療・介護・福祉サービスの紹介、関係機関との連携 ・地域での血圧測定・健康相談、介護予防教室の開催 ・地域の文化祭やイベントへの参加 ・健康・介護予防に関する啓発活動 ・要支援認定を受けた方のケアプラン作成 ・地域のケアマネジャーへの助言・支援　など ＜1日の流れのイメージ（8:30出勤の場合）＞ 08：30～／出勤・朝礼・ラジオ体操／前日までの相談内容や情報を共有 09：00～／訪問スケジュールの調整・事務作業・来所相談への対応など 12：00～／お昼休憩（60分） 13：00～／定期訪問（2～4件程度） 17：00～／退勤 【採用担当者インタビュー】 ＞＞ 一人で抱え込まない。仲間と学び、成長できる環境 せっかく働くなら、仕事を楽しみながら成長してほしいと思っています。地域包括支援センターの仕事は覚えることも多いですが、一人で抱え込む必要はありません。困った時には相談できる仲間がいて、グループ全体で支え合える環境があります。私自身、入職してからアトムグループのネットワークの広さに驚き、多くの部署と関わる中で学びを重ねてきました。知らないより、知っている方が人生は豊かになる。そんな気持ちで新しいことに挑戦しながら、一緒に地域を支えていけたらうれしいです。

松山市溝辺／特別養護老人ホーム／派遣／介護支援専門員／時給1,550円！/6051_387719

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など (変更の範囲)法人の定める業務 特別養護老人ホームでの派遣・ケアマネ求人です。 【おススメポイント】 ・派遣からの正社員切り替え可能！ ・無料駐車場完備 ・介護業務ほぼなし！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

交通費支給⭐️再雇用制度有✨土日祝休み✅️夜勤なし✨定年65歳⭕️年休110日以上✨担当者オススメ❗️残業なし⭐️研修支援有✊️経験者優遇✅️車通勤ＯＫ❗️駅チカ

【仕事内容】 【仕事内容】 《駅チカ徒歩8分☆彡》年間休日119日×土日祝休みで残業ほぼなし◎地域包括支援センターで社会福祉士のお仕事です♪ 【概要】 ●社会福祉士業務（介護保険の相談・権利擁護・成年後見制度の利用支援・介護予防プランの作成・生活習慣改善のアドバイス・電話による相談対応・家庭訪問等）に従事していただきます。 ●日勤のみのお仕事で、 残業が月平均2時間以内とほぼなく、 仕事と生活との調和がはかれるので、 長く働き続けやすいですよ♪ ●JR予讃線「松山駅」から徒歩8分と駅チカ！ 無料駐車場があり、 お車での通勤も可能です！ ご希望の通勤スタイルが選択できる点も魅力のひとつですね☆彡 【アドバイザーからのひとこと】 お一人お一人の人生の岐路に携わる事に対し、 責任感持ってご対応しております。 『松山市地域包括支援センター雄郡・新玉』にて、 社会福祉士さんを募集しています。 年間休日119日★しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んでいただけます！ 賞与はうれしい3.70ヶ月分の支給実績あり◎扶養手当なども用意されており、 安定した収入が得られますよ♪ 定年は一律65歳◎再雇用制度もあり、 長く腰を据えて働きたいとお考えの方にもおすすめです！ 少しでも気になる点がございましたらお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー募集！各種手当充実！年間賞与は高水準の4.0ヶ月分！ 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） アピールポイント ・高齢者総合福祉施設に併設された居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー求人！ ・経験者優遇！役付手当・資格手当など各種手当あり！ ・大手法人母体で安心！研修や教育体制なども充実！ ・複数施設があり法人内でキャリアアップを目指せます！ ・定年一律65歳、再雇用制度を利用して上限70歳まで長く活躍していただける職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員を増員募集！土日固定休み！残業ほぼなし！月給250,000円～270,000円 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 アピールポイント ・居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー・正社員求人！ ・増員募集なので、安心！ ・月給250,000円～270,000円（定額手当含む） ・年間休日110日！土日は基本的にお休みです ・在宅でのケアマネジメント業務経験がある方は歓迎します 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】大手法人母体の居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー求人！土日が固定休！研修・教育体制充実！ 居宅介護支援事業所での相談・管理業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 ・居宅の管理業務全般 ・事業所の介護支援専門員の管理 ・居宅介護支援の利用の申込みに係る調整 ・業務の実施状況の把握その他の管理 など 居宅介護支援事業所での相談・管理業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 ・居宅の管理業務全般 ・事業所の介護支援専門員の管理 ・居宅介護支援の利用の申込みに係る調整 ・業務の実施状況の把握その他の管理 など アピールポイント ・大手法人が運営する居宅での主任ケアマネージャー求人！ ・福利厚生充実！労働組合あり！土日休の完全週休二日制！ ・しっかりとした研修制度や情報交換の場があり、安心！ ・月給270,000円以上（定額手当込み）で高給与も魅力！ ・松山市内で長く在宅系サービスを展開しており、関連事業所との連携抜群！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

交通費支給⭐️再雇用制度有✨担当者オススメ✅️研修支援有✨経験者優遇⭕️車通勤ＯＫ

【仕事内容】 【仕事内容】 《生活相談員募集♪ 》17時半終業★マイカー通勤OK！ 育児休業取得実績あり◎自然豊かな環境のデイサービス☆ 【概要】 ●利用者様やご家族様との相談業務、 施設の利用手続き、 契約書・重要事項説明書などを用いた契約、 通所介護計画書作成、 送迎など生活相談員業務全般をお願いいたします。 ●育児休業の取得実績もあり、 将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎ ●マイカー通勤可能！ 天候に左右されず、 らくらく通勤できるのはうれしいですね♪ 【アドバイザーからのひとこと】 少しでもご興味があればお気軽にお問い合わせください！ お仕事探しをサポートいたします☆ 愛媛県宇和島市にある「デイホーム土屋 宇和島」にて、 生活相談員さんを募集しています。 毎月季節に応じた行事やレクリエーションを実施しており、 利用者様1人ひとりの生活リズムや心身の状態に合わせたケアや活動を提供しています。 日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートもしっかり充実できますよ◎ 研修制度もあり、 学びたいという意欲のある方、 スキルアップをお考えの方にも最適な職場です♪ 少しでもご興味のある方は、 お気軽にお問い合わせくださいね！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】正社員・ケアマネージャー求人！居宅介護支援事業所でのお仕事！経験不問！残業ほぼなし！土日祝休み・オンコールなし！ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・利用者さんの相談、援助 ・ケアプラン作成 ・サービスの調整 ・関係機関との連絡、調整 ※担当件数：35～40件程度 ※人員体制：3名 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・利用者さんの相談、援助 ・ケアプラン作成 ・サービスの調整 ・関係機関との連絡、調整 ※担当件数：35～40件程度 ※人員体制：3名 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！経験不問で応募可能！ ・残業はほとんどありません ・うれしい土日祝休み！オンコール対応もありません 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市権現町／特別養護老人ホーム／派遣／介護支援専門員／時給1,550円！/6051_382214

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など （変更の範囲）なし 特別養護老人ホームでの介護視線専門員・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・時給1,550円で高時給求人 ・1シフトで働きやすい！ ・無料駐車場完備 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】正社員の居宅ケアマネージャー求人！日勤のみ！年間休日110日！日曜日・祝日に出勤の場合は手当がつきます！ 居宅支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 居宅支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 アピールポイント ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー募集！経験不問！ ・資格手当30,000円／月！年間賞与も上限4ヶ月分と頑張りを評価していただけます！ ・増員募集なので先輩職員から丁寧に教えてもらえます。経験がまだ浅い方、ブランクのある方も安心！ ・定年65歳、再雇用制度もあり長くご活躍いただける職場です ・無料駐車場完備で、マイカー通勤もしやすい！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】増員募集！成長中の法人での居宅ケアマネージャーのお仕事！うれしい土日祝休＆年間休日122日！ 居宅介護支援事業所における業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ※普通自動車免許（AT限定可）または原付免許のいずれかが必要です。 ※未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 居宅介護支援事業所における業務全般 ・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ※普通自動車免許（AT限定可）または原付免許のいずれかが必要です。 ※未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 アピールポイント ・一般企業が運営する居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー求人！ ・居宅ケアマネ経験者優遇！未経験の方も歓迎！しっかりサポートしてくださいます ・年間休日122日！基本は土日祝がお休みです。 ・くるみん認定取得企業！ワークライフバランスの両立が図りやすい環境です ・松山市内を中心に複数施設を運営！安心できる職場環境！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

《日勤のみ★》駅チカ徒歩3分＆マイカー通勤OK♪契約保育所あり！居宅ケアマネのお仕事です☆彡

仕事内容: 居宅介護支援たちばな事業所では、ケアマネージャーとして多岐にわたる業務をお任せいたします☆ 具体的には、ケアプランの作成や主治医との連携業務を行い、在宅訪問を通じて新規利用者様への対応をしていただきます♪ また、各事業所との連絡調整や介護保険申請の代行、さらに行政への確認業務も含まれます◆ 日勤のみのお仕事で、プライベートの時間を大切にしたい方やご家族との時間もしっかりと取りたい方にオススメの環境です☆ 契約保育所も完備しており、お子様の預け先にお悩みの方も安心してご応募ください☆

《居宅ケアマネ》日勤のみ◎土日祝お休み♪定年65歳！好条件が揃っています♪

仕事内容: アトムケアサポートのケアマネージャーとして、居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成や支援業務を担当していただきます。 利用者のニーズに応じた最適なプランを提案し、実施状況を確認・調整する重要な役割です。 普通自動車運転免許（AT限定可）が必須となります。 充実した教育システムが整っており、教育担当者が基礎からしっかりと指導いたしますので、安心して業務に取り組むことができます。 プライベートを大切にしながら、地域の皆さまに貢献できるやりがいのある職場です。 あなたの経験やスキルを活かし、共に成長していきましょう。

地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしています！ニチイではケアマネ資格の更新・主任CMの資格取得費用を全額サポートしています！

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー！未経験者も歓迎！年間賞与4.0ヶ月分！年間休日122日！福利厚生充実 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険申請業務 ・相談業務 ・プラン作成業務 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など ※ケアマネ5名体制です 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険申請業務 ・相談業務 ・プラン作成業務 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など ※ケアマネ5名体制です アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務！ ・ケアマネ業務未経験者も歓迎！丁寧に指導してくださいます！ ・日・祝休み！年間休日120日以上！土曜日勤務の場合は振替休日あり！ ・各種手当充実！年間賞与は高水準の4.0ヶ月分！（前年度実績） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

【居宅ケアマネ】《日祝お休み＊残業ほぼなし》駅から徒歩圏内☆特別休暇あり☆無料駐車場あり♪

仕事内容: 居宅介護支援事業所オリーブのケアマネージャーとして、主に以下の業務を担当していただきます。 ☆ケアプランの作成を行い、利用者様のニーズに応じた支援を提案します。 ☆利用者宅への訪問業務を通じて、相談や調整業務を行い、円滑なサービス提供に努めます。 ☆その他、関連業務を担当し、チームと連携しながら質の高い支援を実現します。 ☆プライベートを大切にしながら、安心して長く勤務できる環境が整っています。 ☆退職金制度や再雇用制度など、福利厚生も充実しています。 ☆居宅介護支援事業所での経験を持つ方、または新たに挑戦したい方が活躍中です。

松山市/有料老人ホームでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/有料老人ホームでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城西】定員30名のケアハウスでの介護支援専門員求人！実務未経験でもOK！年間休日110日！大手法人で安心感あり！ ケアハウス（介護付き）での介護支援専門員業務全般【定員30名】 ・ケアプラン作成のためのカンファレンス ・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請 ・訪問調査日程調整 など ※介護業務は基本的にはありませんが、人手が必要なときには見守りなどをお願いすることがあります ケアハウス（介護付き）での介護支援専門員業務全般【定員30名】 ・ケアプラン作成のためのカンファレンス ・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請 ・訪問調査日程調整 など ※介護業務は基本的にはありませんが、人手が必要なときには見守りなどをお願いすることがあります アピールポイント ・ケアハウスでの介護支援専門員・正社員求人！未経験でもご応募OK ・大手法人母体で安心・安定！賞与は4.0ヶ月分支給（前年度実績） ・支援手当・資格手当・調整手当・調整額手当など、各種手当あり！ ・年間休日110日！ワークライフバランス充実！ ・土日は月2回程度出勤があり（原則土日はお休み） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅支援事業所でのケアマネージャー募集！大手法人ならではの福利厚生が魅力！年間休日125日！ 居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 アピールポイント ・ケアマネージャー経験者は採用優遇！ご経験の浅い方も応募可能！ ・入居可能住宅や病児保育があるなど、手厚い福利厚生！ ・職務手当・業務手当・資格手当など各種手当充実！ ・グループ法人を含め複数施設を展開されており、キャリアアップを目指せます ・残業ほぼなし！希望休取得可能！年間休日はなんと125日！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市高岡町／介護付き有料老人ホーム／派遣／介護支援専門員／週3日から相談可！/6051_382219

仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など (変更の範囲)法人の定める業務 介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員・派遣求人です。 【おススメポイント】 ・日勤帯のみの勤務！ ・高時給求人！ ・無料駐車場完備 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市/特別養護老人ホームの介護支援専門員・生活相談員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/特別養護老人ホームの介護支援専門員・生活相談員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】地域密着型の特養（29床）でのケアマネ兼相談員募集！年間休日110日以上！該当者には住宅手当支給！ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員・生活相談員業務【定員：29名】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者の相談業務 ・ケア業務 特別養護老人ホームでの介護支援専門員・生活相談員業務【定員：29名】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者の相談業務 ・ケア業務 アピールポイント ※※ケアマネージャーの資格が必須の求人です※※ ・地域密着型特養でのケアマネ兼相談員のお仕事！ ・年間休日112日！ ・該当者には住宅手当支給！ ・育児休暇取得実績あり！ ・残業はほとんどありません 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/小規模多機能ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】小規模多機能ホームでのケアマネジャー・正社員求人！残業ほぼなし！ワークライフバランス充実に取り組んでいます！ 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 ※ケアマネ業務以外はほぼなし 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 ※ケアマネ業務以外はほぼなし アピールポイント ・「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを組み合わせて提供する小規模多機能型居宅介護事業所です！ ・ケアマネジャーとしての業務に集中できる環境！ ・固定手当込みで月給240,000円～300,000円！該当者には別途家族手当支給！ ・有給休暇の完全取得を目指すなど、ワークライフバランス充実に取り組んでいる法人です ・制服がないのでお好みの服装で働くことができます！ ・無料駐車場ありでマイカー通勤可能！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー・正社員求人！経験不問！駅チカで通勤便利！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・在宅訪問 ・ケアプラン作成 ・主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務 ・各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行 ・行政への確認 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・在宅訪問 ・ケアプラン作成 ・主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務 ・各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行 ・行政への確認 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー求人！多職種と連携しながら専門業務に専念できます！ ・現在ケアマネ2名体制！しっかり教えてもらえる環境です！ ・昇給制度あり！前年度実績では月2,400円～2,800円アップです！ ・日・祝が固定休み！土曜日も隔週休みでプライベートの予定が立てやすい！ ・いよ立花駅から徒歩2分と通勤しやすい立地！マイカー通勤も可能！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅介護支援事業所での介護支援専門員を増員募集！土日固定休み！残業ほぼなし！月給220,000円～240,000円 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー・正社員求人！ ・増員募集なので、安心！ ・月給220,000円～240,000円（定額手当含む） ・年間休日110日！土日は基本的にお休みです 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/小規模多機能での介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】小規模多機能での介護支援専門員求人！資格があれば経験は不問！完全週休二日制！休日は選択OK！福利厚生充実 小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様の相談支援 ・計画作成（ケアプラン） ・管理業務など ※14名程度の方が利用されています。 小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様の相談支援 ・計画作成（ケアプラン） ・管理業務など ※14名程度の方が利用されています。 アピールポイント ・小規模多機能でのケアマネージャー・正社員求人！ケアマネージャーとしての実務経験は不問です ・年間休日110日、残業ほぼなし！休日は選択OK！ ・退職金制度あり、確定拠出年金あり！家賃補助制度あり（規定有）！各種制度が整っています ・社外研修、資格取得費用補助制度あり！キャリアアップを応援しています！ ・障がい福祉～高齢者福祉、入所～通所施設と幅広い領域で事業をしている企業です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターでの主任介護支援専門員のお仕事！年間休日110日＆残業ほぼなし！地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です！ 松山市地域包括支援センター垣生・余土での主任ケアマネージャーの業務全般 ・高齢者及びご家族の相談業務 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプラン作成 ・予防対策の教室、セミナーの開催・企画運営 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。（軽自動車） 松山市地域包括支援センター垣生・余土での主任ケアマネージャーの業務全般 ・高齢者及びご家族の相談業務 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプラン作成 ・予防対策の教室、セミナーの開催・企画運営 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。（軽自動車） アピールポイント ・地域包括支援センターにおける主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・年間休日110日！基本的に土日祝がお休みです（土曜月1回出勤あり） ・子育て世代の職員も多く、急なお休みの理解があるので安心です ・公共交通機関での通勤にも便利な立地！ ・残業もほとんどなく、プライベートとのバランスもとりやすい職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターにて主任介護支援専門員募集！年間休日125日！残業ほぼなし！実務経験不問です 地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 アピールポイント ・365日運営している地域包括支援センターです！ ・官公庁、各福祉施設、地域住民の方と幅広い人脈を作れる職場です！ ・子育て応援制度充実！病児保育等の利用可！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場完備！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/地域包括支援センターでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでの介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城南】地域包括支援センターでの介護支援専門員のお仕事！年間休日110日＆残業ほぼなし！地域に貢献できるやりがいあるお仕事です！ 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプランの作成 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護予防計画書作成に関わる業務 ・ケアプランの作成 ・介護申請 ・モニタリング ・更新手続き ※業務上（利用者さま宅への訪問など）公用車を使用する場合があります。 アピールポイント ・地域包括支援センターにおけるケアマネージャー募集！経験者歓迎！ ・年間休日110日！基本的に土日祝がお休みです（土曜月1回出勤あり） ・子育て世代の職員も多く、急なお休みなどにも理解があるので安心！ ・駐車場完備！公共交通機関での通勤にも便利な立地！ ・残業もほとんどなく、プライベートとのバランスもとりやすい職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/小規模多機能事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】病院母体の小規模多機能事業所での介護支援専門員募集！日祝休みの施設ケアマネ求人！アクセス便利！ 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務【登録定員24名、通い12名、泊まり8名】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・介護業務全般（軽自動車を利用した、送迎業務あり） 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務【登録定員24名、通い12名、泊まり8名】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・介護業務全般（軽自動車を利用した、送迎業務あり） アピールポイント ・病院と同一の建物内にある施設の為、緊急時の対応も安心！ ・日勤のみ！日・祝が固定休み！土曜日も隔週休みでプライベートの予定が立てやすい！ ・伊予鉄道「いよ立花駅」徒歩5分圏内！公共交通通勤が出来る方は便利です！ ・ケアマネ未経験の方も歓迎！介護職からキャリアチェンジしたい方にもオススメ！ ・想定年収：270万～370万（経験考慮有） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

人間関係の希望も相談OK！専任コーディネーターが働きやすい環境を厳選！心機一転スタートできるグループホームのお仕事

仕事内容 居心地の良さにこだわって選びませんか？ 「介護のお仕事は好きだけど、 次はもっと周りと 協力し合える環境で働きたい」 そんな思いを抱えていませんか？ ウィルオブ・ワークなら、 専任コーディネーターが あなたのこれまでのご経験や 希望の働き方にしっかり寄り添います！ 事前に「どんな雰囲気の施設が合うか」 「不安に思っていること」を ヒアリングし、あなたにピッタリの 職場をご提案します。 事前にしっかり相談！安心のコーディネーター体制 私たちがご紹介する施設の内部事情 （スタッフの雰囲気やチームワークなど）は、 事前にしっかりとお伝えしています！ 「スタッフ同士の風通しが良く、 お互い助け合える穏やかな職場」を 厳選してご紹介可能。 もし就業後に困ったことがあっても、 コーディネーターが間に入って しっかりフォローするので安心です◎ 穏やかな時間が流れるグループホーム！ 家庭的な雰囲気の中、 少人数（1ユニット5～9名）で 生活されている施設です。 大規模施設のような バタバタとした空気感はなく、 スタッフ同士も声を掛け合って 和気あいあいと働いています。 純粋に「利用者さんとの関わり」に 集中できる環境です！ 重度介助はナシ！お仕事内容は… 利用者さんが快適な生活を送れるように 手助けをお願いします！ ＊調理（簡単なもの） ＊洗濯 ＊清掃 ＊食品・日用品の買い物代行 一緒に洗濯物を畳んだり、 ご飯を作ったりなど、 家庭的でアットホームな雰囲気の中で 生活のサポートを行います。 職場見学も大歓迎です！ 「まずは職場見学をして 実際の空気を感じてみたい」 というご相談も大歓迎！ 理想の環境で心機一転働けるように、 豊富な施設をご用意してお待ちしています！ 【選べる施設・勤務地】 ・スタッフ同士の風通しが良いアットホームな施設 ・みんなで一斉にスタートできるオープニング施設 ・お庭付きで大きい一軒家の施設 ・最新設備が整っている施設 …etc 【最低勤務日数や時間帯はご相談ください】 ■早番・日勤・遅番・夜勤の選択OK！ ■夜勤なしや夜勤専従などOK！ ■平日のみ、土日祝休みもOK！ ■お試し短期(最短2ヶ月～)も応相談♪ 未経験OK・無資格OKの案件多数！ コーディネーターにご相談ください！

松山市/小規模多機能ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】小規模多機能ホームでのケアマネジャー・正社員求人！残業ほぼなし！ワークライフバランス充実に取り組んでいます！ 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 小規模多機能ホームでのケアマネ業務全般 ・ご利用者様へのプラン作成 ・関係事業所との連携・調整 ・介護保険の請求などのケアマネ業務 アピールポイント ・「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを組み合わせて提供する小規模多機能型居宅介護事業所です！ ・ケアマネジャーとしての業務に集中できる環境！ ・固定手当込みで月給240,000円～300,000円！該当者には別途家族手当支給！ ・有給休暇の完全取得を目指すなど、ワークライフバランス充実に取り組んでいる法人です ・制服がないのでお好みの服装で働くことができます！ ・無料駐車場ありでマイカー通勤可能！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】大手法人母体の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー募集！研修制度充実！居宅ケアマネへ挑戦したい方も歓迎です！ 居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など ※更新研修費用は会社で負担（6万円程度） 居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など ※更新研修費用は会社で負担（6万円程度） アピールポイント ・大手法人が運営する居宅ケアマネージャーの求人！福利厚生やしっかりとした仕組みが安心！ ・全国に事業所を展開するセントケア・ホールディング株式会社の子会社！研修や情報交換の場も充実です。 ・松山市内で長く在宅系サービスを展開しており、関連事業所との連携抜群！ ・更新研修費用は会社負担！資格未更新の方もご相談ください。 ・キャリアアップ支援制度など、教育・研修に力を入れられています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/小規模多機能でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】小規模多機能施設でのケアマネージャー募集！夜勤なしの日勤・正社員のお仕事！各種手当充実！ 小規模多機能施設でのケアマネージャー 【登録定員25名（通い：15名、泊り：5床、訪問介護）】 ・要介助者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者さんとの相談業務 ・ケア業務 小規模多機能施設でのケアマネージャー 【登録定員25名（通い：15名、泊り：5床、訪問介護）】 ・要介助者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者さんとの相談業務 ・ケア業務 アピールポイント ・大手法人でのお仕事で福利厚生充実！ ・日勤のみでプライベートとの両立もバッチリ ・夜勤なしの日勤・正社員求人！ ・定年65歳！長く活躍することが可能です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事！想定年収350万以上！ケアプラン作成経験がある方の募集！ 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 送迎（外出支援）業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 。透析施設への送迎業務・外出の支援、。変更の範囲：法人の指示する業務を命じることがある 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 送迎（外出支援）業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 。透析施設への送迎業務・外出の支援、。変更の範囲：法人の指示する業務を命じることがある アピールポイント ・医療法人母体で、医療機関と介護施設の医療連携を学べ、キャリアアップにもなります！ ・ケアプラン作成経験があれば、施設ケアマネ未経験者も歓迎です！ ・月額固定給は29万円以上！日勤正社員！想定年収350万円以上！ ・伊予鉄バス停「拓川町」から徒歩3分！公共交通機関での通勤も便利！ ・残業少な目で、日曜日も固定休み！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集！土日祝休で年間休日120日以上！ 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメント） ・ケアプランの作成、サービス調整 ・ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメント） ・ケアプランの作成、サービス調整 ・ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理 ・医療機関連携、地域ケア会議参加 など アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務！ ・ケアマネ業務未経験者も歓迎！ ・土・日・祝休み！年間休日120日以上でワークライフバランスも充実！ ・託児施設あり！残業も少なめで、子育て中の方も働きやすい！ ・各種手当充実！月額26万円～34万円程度を想定！ ・賞与も4.21ヶ月分（前年度実績）と高水準です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城西】居宅介護支援事業所での介護支援専門員！土日固定休み＆年間休日111日！初心者の方でも応募可能！サポートがある環境なので安心です！ 介護相談、申請代行、計画作成、サービス調整、給付管理など ※営業なし 介護相談、申請代行、計画作成、サービス調整、給付管理など ※営業なし アピールポイント ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！ ・土日が固定でお休み！夏季・冬季休暇あり！ ・初心者の方でも応募可能！サポートがある環境なので安心です！ ・昇給・賞与制度あり！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/地域包括支援センターでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】地域包括支援センターにてケアプランナー募集！プラン作成未経験の方も歓迎！各種手当充実！ 松山市地域包括支援センターにおける介護支援専門員（ケアプランナー）業務全般 ・要支援１・２の方のケアプラン作成業務 ・要支援１・２の方の給付管理業務 松山市地域包括支援センターにおける介護支援専門員（ケアプランナー）業務全般 ・要支援１・２の方のケアプラン作成業務 ・要支援１・２の方の給付管理業務 アピールポイント ・地域包括支援センターでのケアマネージャー募集！ ・ケアプラン作成業務未経験者も歓迎！丁寧に指導してくださいます！ ・資格更新の法定研修は勤務扱いで代休取得もＯＫ！研修費用も法人負担です！ ・残業もほとんどなく、有給休暇も取得しやすい職場です！ ・年間賞与4.0ヶ月分の支給実績あり！年間休日120日以上！基本土日祝が休み！（1～2ヶ月に1度土曜出勤あり） 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

ブランクOK⭐️交通費支給✨再雇用制度有✅️土日祝休み✨夜勤なし⭕️定年65歳✨年休110日以上❗️年休120日以上⭐️担当者オススメ✊️未経験歓迎✅️研修支援有❗️経験者優遇/車通勤ＯＫ

【仕事内容】 【仕事内容】 ＜単身用住宅＆託児所あり♪ ＞年間休日120日☆賞与3.50ヶ月分☆定年65歳☆訪問看護ステーションでのケアマネ業務！ 【概要】 ●ケアプランの作成や、 相談対応等のケアマネ業務全般をお任せします。 ●単身用職員住宅あり★お一人暮らしや転居をお考えの方にもぴったりです◎ ●定年65歳＆再雇用70歳までとなっており、 腰を据えて長くご勤務いただけます☆ 【アドバイザーからのひとこと】 求職者様に寄り添って、 納得して転職していただけるようサポートいたします！ 愛媛県西予市にある『訪問看護ステーションわかば』にて、 介護支援専門員さんを募集しています。 年間休日120日とお休みが安定していますので、 ワークライフバランスを重視した勤務が可能◎賞与は3.50ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りが定期的に評価してもらえるのは嬉しいですね♪ お持ちの資格や経験を活かして新しい環境で働いてみませんか？少しでも気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR5】

働き方は相談できます。未経験でも経験者でも新しい環境でチャレンジしてみませんか？

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅支援事業所での勤務経験者募集！ケアマネは9名在籍しており、教育体制充実！無料駐車場あり！ 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力など ＊携帯、車：貸与あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力など ＊携帯、車：貸与あり アピールポイント ・ケアマネ経験が長い方も多く教育体制も充実！ ・20代から60代まで幅広い年齢層の職員が活躍中！ ・給与水準高く、職員の頑張りを報酬に還元されています！ ・年収360万以上可能！ ※居宅ケアマネの実務経験2年以上ある方歓迎！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市/病院での介護支援専門員/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/病院での介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城東】病院での正社員のケアマネージャー募集！日勤・正社員求人！年間賞与4.2ヶ月分支給！日祝+月2日土曜日がお休み！ 病院における介護支援専門員としての業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング業務 ・介護保険の申請 他 病院における介護支援専門員としての業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング業務 ・介護保険の申請 他 アピールポイント ・2022年5月にリニューアルオープンしたきれいな病院です！ ・正社員のケアマネージャー募集！経験者歓迎！ ・日祝は固定で休み！その他、月2日土曜日休みがとれます！ ・厚生年金とは別に企業年金基金に加入（掛け金は全額病院負担）！ ・該当者には住宅手当・扶養手当あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

年間休日112日！土日休み！残業ほぼ0時間！月給22.4万〜24.4万円！賞与あり！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日112日！土日休みの完全週休二日制！ ・残業ほぼ0時間！17:30定時退社の働き方！ ・月給22.4万〜24.4万円＋賞与あり！ ・移動手当4,000円＋通勤手当2万円まで支給！ ・定年制度なし！長く働ける職場環境！ ・月平均所定労働時間169時間で無理なく勤務！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 訪問介護におけるケアマネジャーとして、利用者様が自宅で安心して生活できるよう支援する仕事です。主な業務はケアプランの作成、介護サービスの調整、相談対応、契約手続き、関係機関との連携など。利用者様やご家族の状況を把握しながら、最適なサービスが提供できるよう調整を行います。チームで情報共有しながら進めるため、相談しながら業務を進められる環境です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ ケアマネ業務に集中できる専門ポジション！ 利用者様のケアプラン作成やサービス調整など、知識と経験を活かした専門業務に取り組めます。身体介助などの現場業務が中心ではなく、支援の計画や調整、関係機関との連携など「介護を支える役割」を担うポジション。専門性を活かして働きたい方や、ケアマネとしてスキルを磨きたい方にとってやりがいのある仕事です。 ＞＞ チームで支える安心の職場環境！ ケアマネジャーは一人で業務を抱え込むイメージもありますが、この職場ではチームでの情報共有や連携を重視しています。入社後は同行からスタートし、業務に慣れるまで段階的に担当件数を増やしていく体制。困ったときに相談しやすい雰囲気があり、経験者でも安心して新しい職場に馴染める環境です。 ＞＞ 安定した働き方ができる勤務環境！ 土日休みの週休二日制で、年間休日は112日。残業もほとんどなく、17:30には退勤できる日が多いため、家庭やプライベートの時間を確保しながら働くことができます。さらに定年制度がないため、長くキャリアを続けたい方にも適した職場。安定した働き方を求める方にとって魅力的な環境です。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 経験者も安心して始められる段階的なサポート体制！ 経験者の方でも、まずは同行からスタートし、業務に慣れるまで段階的に担当を増やしていく体制を整えています。さらにスキルアップを目指し、転職してきた介護支援専門員の方も在籍しています。 【代表インタビュー】 ＞＞ 利用者の想いに寄り添う姿勢を大切にする職場 最も大切にしているのは、利用者さんの思いに寄り添う姿勢です。相手の立場に立って考えられる方や、人との関わりを丁寧に築ける方と一緒に働きたいと考えています。もちろん経験や資格も大切ですが、それ以上に重視しているのは人柄です。訪問介護は利用者さんと直接向き合う仕事のため、その場の状況に応じて柔軟に対応する力が求められます。決められた手順だけで仕事を進めたい方には、最初は戸惑う場面があるかもしれません。その一方で、利用者さん一人ひとりに合った支援を自分で考え実践できることが、この仕事ならではの魅力です。少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度お話ししましょう。ご応募を心よりお待ちしています。

介護支援専門員募集！月給21～25万円！キャリアアップを支援する環境！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・月給21～25万円・昇給あり！ ・賞与年2回（計2ヶ月分）！ ・シフト制・完全週休2日制！ ・充実の資格手当！ ・社会保険完備！福利厚生充実！ ・未経験者歓迎！資格取得支援あり ---------------------------------------- 【仕事内容】 南斎院町の居宅介護支援事業所にて、利用者様・ご家族との面談や相談援助、ケアプラン作成、サービス事業者との調整業務を担当します。資格を活かし、医療機関や行政と連携しながら、利用者様にとって最適なケアを提供します。 ※仕事内容変更の可能性：あり（会社の定める範囲） ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様及びご家族との面談と相談援助 ・課題分析（アセスメント）及びケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・サービス事業者との連絡調整およびサービス担当者会議の実施 ・モニタリング（利用状況の確認）およびケアプランの見直し ・要介護認定申請代行及び更新手続き等の支援 ・関係機関（医療機関や行政機関など）との連携 ・給付管理業務（介護保険請求業務） ・各種記録や書類作成、支援経過の管理　など ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ キャリアアップが可能！ 資格手当や昇給制度が整っており、スキルを高めながら安定したキャリアを築けます。介護支援専門員としての成長をサポートする体制が整っています。 ＞＞ シフト制・完全週休2日制！ 法定基準の1.5倍の職員が配置されており、利用者様一人ひとりと細やかな関わりを持つことができます。カバーもしやすく、チームで協力しながら働ける環境です。新人さんも安心して働けます。 ＞＞ 充実した福利厚生！ 社会保険完備、資格手当、通勤手当など福利厚生が充実。さらに、資格取得支援や無料駐車場など、働きやすい環境が整っています。 【社員インタビュー】 ＞＞ 支え合う環境で安心して働ける職場 この仕事で最もやりがいを感じるのは、利用者様の些細な変化に気づき、それを家族に伝えた際に、「家族は気づかなかったけど、よく見てくれている。安心できる」と言われたときです。介護職員時代は「ありがとう」と言われるのが嬉しかったですが、生活相談員として働くようになってからは、ご家族から労いの言葉をいただく機会が増え、やりがいがさらに大きく感じるようになりました。また、職員同士支え合う環境が整っており、とても働きやすいです。人員配置が多いため、余裕を持って働け、困ったときにはすぐに助け合える雰囲気もあります。新しい環境で成長したい方や、仲間と一緒に支え合って働きたい方にはぴったりの職場です。共に頑張りましょう！

駅チカのグループホームで活躍しませんか？賞与年3.50ヶ月分、残業ほぼなし、日勤のみでプライベートも充実した働きやすい環境です。

■仕事内容 愛媛県に根差すグループホーム青い鳥で、あなたの経験とアイデアを活かすケアマネージャーを募集します。ここでは、単に計画を作るだけでなく、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい日々を地域で送っていただけるよう、きめ細やかなサポートを行います。 具体的には、利用者様やご家族との対話を通じて、生活上の課題や望みを丁寧に伺い、それを実現するためのケアプランを立案・実行・評価していただきます。時には、地域資源との連携を図ったり、ご自宅での生活をより豊かにするための提案をしたりと、あなたの専門性と発想力が存分に活かせる環境です。 JR予讃線「三津浜駅」から徒歩3分というアクセス抜群の立地に加え、マイカー通勤も可能です。また、育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる働き方を応援します。日勤のみで残業もほとんどないため、プライベートとの両立も無理なく実現できます。 利用者様の笑顔を間近で感じながら、地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です。新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社JHO-SHOによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317980

松山市福音寺町／グループホーム／正社員／管理者兼ケアマネ業務／年収400万可/6051_257813

仕事内容 グループホームにおいて、総合的な管理業務や計画作成を行っていただきます。 2ユニット・18名の規模 2ユニット18名のグループホームにて管理者兼計画作成担当者の正社員求人！ おすすめポイント ・年収400万以上も可能です！ ・20代から60代の方でも意欲のある方お待ちしています! ・入社時から有給が10日付与されます！ ・日勤帯の業務になるため生活リズムに不安なく勤めることができます。 ・未経験の方でもサポート体制があり、安心して働けます。 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市／看護小規模多機能／正社員／ケアマネ／大手法人で福利厚生が充実！年間休日110日/6051_266969

仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・送迎業務など 看護小規模多機能でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・昇給、退職金完備！やりがいを持って働けます。 ・福利厚生サービスが充実しております！結婚・出産祝い金などあり ・東証一部上場の子会社なので安心して長く働けます！ ・年次有給休暇日数は、入職後５日付与、６ヶ月経過後に５日追加して付与！ ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市/地域包括支援センターでのケアマネジャー/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/地域包括支援センターでのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山中心部】地域包括支援センターでの介護支援専門員の募集！ベテラン職員も多く安心の職場環境です！ 地域包括支援センターでの業務 ・利用者のケアプラン作成 ・介護申請 ※業務上（利用者さま宅への訪問など）社用車を使用する場合があります。（軽自動車利用） 地域包括支援センターでの業務 ・利用者のケアプラン作成 ・介護申請 ※業務上（利用者さま宅への訪問など）社用車を使用する場合があります。（軽自動車利用） アピールポイント ※今回、地域包括支援センターもしくは居宅ケアマネ実務経験者の方の募集です！ ・地域包括支援センターで働きたい方必見！ ・原則土日祝がお休み！年間休日111日でワークライフバランス充実です。 ・日曜日・祝日に出勤していただいた場合、日額1,000円手当がつきます！ ・ベテラン職員も多く安心の職場環境！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

松山市／老健／正社員／ケアマネジャー／賞与4ヵ月、年間休日110日あります！/6051_238494

仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 介護老人保健施設でのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日祝祭日出勤手当や年末年始手当あります！ ・パート希望の方も相談可能です。 ・法人で異動も検討可能です！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。 【法人の特長】 昭和59年９月設立以来、30数年にわたり県内において松山市を中心として、それぞれの在宅関連メニューを併設した介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム等の高齢者総合保健福祉施設を多数運営している法人です。 メンター制度を採り入れており、経験・知識のない方へも先輩職員が丁寧に指導していきますので、安心して働いていただけます。 ー ツクイスタッフ松山支店では2008年に開設し愛媛県内の介護施設・病院で 働らかれる介護・看護の専門職の方の転職・就職・復職のサポートを行っております。 愛媛県内で登録されたりご相談に来られる方の約80%は有資格者となり、 これまでに多数の方の就職・転職を支援させて頂きました実績と経験を持っている 弊社キャリアコーディネーターが強みです。自分にあうお仕事を探すには判断材料 とする多くの求人情報が必要となります。担当キャリアコーディネーターの これまでのマーケット情報と実務経験の元、複数の求人をご案内させて頂き より良い転職先をお探しするお手伝いをさせて頂ければと考えております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市祝谷／有料老人ホーム／パート／ケアマネジャー／勤務日数や時間相談可！／研修制度や食事補助あり！/6051_279240

仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など 有料老人ホームでのケアマネジャーパート求人です。 【おすすめポイント】 ・従業員満足度が高く、長く続けている人多数！ ・食事補助あり！ ・未経験でも先輩が丁寧にサポートします！ ・働きながら受けられる研修制度も充実しており、みんなで成長していける環境です！ 【施設概要】 開設：1980年 定員：169名 【法人の特長】 当法人は、時代の変化に対応し先駆的な事業を発展的に継続するため、将来に渡る体制を確立しています。 特に人材面に関しては、当法人の経営理念のもと、 多様な人材と共に働き、多くの経験と共に自己成長していただけるような環境をみなさまに提供しております。 ご入職いただいたみなさまには、丁寧な指導や研修を受けていただきつつ、 充実した福利厚生のもと、ライフステージの変化にも柔軟に対応し働き続けられる環境を当法人から提供させていただきます。 さらに、みなさまにはキャリアとしてゆくゆくはジェネラリスト・スペシャリスト・マネジメントなどのキャリアを目指しいただける環境がございます。 というのも、当法人では先輩の多くが業界未経験者となり、 個々のスキルを伸ばして確実に成長していただけるサポート体制が充実しておりますので、 キャリアアップを目指せる環境がございます。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,WワークOK,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市下伊台／グループホーム／正社員／ケアマネジャー／定員18名のアットホームな職場環境です！/6051_271083

仕事内容 グループホームでの計画作成担当者業務 ・入所面談 ・アセスメント ・計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・その他介護業務など グループホームでのケアマネジャー正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・マイカー通勤可能で無料の駐車場もございます！ ・事業所内保育所「もりもりキッズ」保育料の補助制度あり！ ・法人ならではの様々な福利厚生がございます！ 【施設概要】 開設：2014年 定員：18名 【法人の特長】 「泰斗福祉会」に集う人々と共に、地域社会の一員として、自助・共助の精神のもと、一人一人に合った生き方を大切にする生活の場を提供する施設を目指しています。 グループホームいだいでは、地域とのふれあい、家族との結びつきを大切にしながら、家庭的な雰囲気の中でその人らしく、ゆったり、楽しく、自由が生活が送れ、安心して暮らせるよう支援をしています。 職員の人間関係も良く、働きやすい環境です。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,託児所完備,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市余戸西／居宅介護支援事業所／正社員／ケアマネジャー／土曜日・日曜日休日！／未経験の方も可！/6051_346980

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・土曜日、日曜日休日でその他休日もあり、プライベートとの両立が図れます！ ・最寄駅から15分で通勤が可能！車通勤も可能で無料駐車場もございます！ ・未経験の方でもご応募可能です！現場のスタッフが寄り添って支えます！ 【施設概要】 開設：2012年 【法人の特長】 株式会社珠の実では、田園風景の広がる中、陽あたりがよく、明るい雰囲気の中で活動しております。 各ご利用者様に向けたサービスを提供することを心がけ、職員一同努めております。 本求人はケアマネジャーの募集ですが、デイサービス職員や登録ヘルパーも募集中です。 お気軽にお問い合わせください！ 【ツクイスタッフ担当者より】 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 その他気になる求人等につきましても、まずはお気軽にツクイスタッフまでお問合せください！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

＜グループホームでのケアマネ業務♪＞駅チカ★賞与3.50ヶ月分★残業基本なし★日勤のみでプライベートも充実！

仕事内容: グループホーム青い鳥におけるケアマネージャーの主な業務は、利用者様のケアプラン作成です。利用者様一人ひとりのニーズに合わせた最適なプランを立案し、実行に移していただきます。 また、地域の医療機関や福祉サービスとの連携を図り、スムーズなサービス提供を実現します。利用者様やそのご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことも重要な役割です。 当施設では、育児・介護休業や看護休暇の取得実績があり、ライフステージに応じた働き方が可能です。日勤のみの勤務で、プライベートを大切にしながら活躍できる環境が整っています。 JR予讃線「三津浜駅」から徒歩3分の好立地で、マイカー通勤もOKです。あなたのライフスタイルに合わせた通勤方法を選択し、快適に働いていただけます。

八幡浜市／正社員／ケアマネ／ブランク可／年齢不問／賞与あり／年間休日120日／経験者歓迎/6051_140659

仕事内容 居宅介護支援でのケアマネ業務全般。 ブランクのある方やシニアの方もやる気があればだれでも大歓迎！！ 優しい先輩スタッフが指導・サポートいたしますので、不安がある方も安心して働けます。 賞与や昇給などの制度も整備されて働き甲斐のある職場です。 少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市和気町／小規模多機能／正社員／ケアマネジャー／勤務シフト柔軟に対応！／経験がない方も応募可能！/6051_285307

仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・送迎業務など 小規模多機能型居宅介護ホームでのケアマネジャー・正社員です。 【おすすめポイント】 ・在宅介護にご興味がある方募集中！ ・勤務時間厳守のため、プライベートの時間はしっかり確保できます！ ・入社時研修やフォローアップ研修など、業務の質を上げるための研修制度複数あり！ ・育児、介護の両立を応援しており、休暇制度実績あり！ 【施設概要】 開設：2022年 登録定員：29名 通い15名／泊り7名 【法人の特徴】 資格取得支援制度や扶養家族に対する家族手当もご用意。 仕事の悩みや勤務形態に個別に対応する相談室もありますので、ご自身に変化があっても安心です。 ご利用者・ご家族・スタッフとの信頼関係を基本として、自己決定を尊重した支援を行っています。 急なお休みのご希望にも極力対応できるよう、体制の整備に努めております。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

八幡浜市／居宅介護支援／正社員／土日祝お休みで働きやすい！社宅ありなので市外の方も歓迎！/6051_242805

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計2.30ヶ月分！ ・昇給、退職金完備！やりがいを持って働けます。 ・土日祝曜日休み！プライベトも充実しやすい！ ・経験の浅い方や未経験の方も歓迎！丁寧な研修やサポートがあり安心です。 ・老健への異動も検討できます。 ・資格更新に係る研修費用の補助があります！ ー ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,寮・住宅補助あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市／特養／正社員／施設ケアマネ／賞与4.40ヶ月！働きやすい環境づくりを行っている大手法人です/6051_241268

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 特別養護老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・施設ケアマネの経験がない方も歓迎！しっかり指導いただける環境なので安心です。 ・職員さん、利用者様とのコミュニケーションがお好きな方大歓迎！年齢は問いません！ ・賞与年3回、4.40ヶ月分 昇給制度もあり！末永く安心して勤務ができます。 【事業所概要】 開設：2003年 種別：特別養護老人ホーム（定員55名） 【事業所の特徴】 開放感あふれる広々とした内装が特徴の「聖マルチンの家」。 美しいステンドグラスや広い窓からは柔らかな日差しが降り注ぎ、利用者さまやスタッフの心を癒しています。 また、介護スタッフの育成に力を入れている法人です。 介護の技術研修会や講習会も定期的に行われているため、経験が少ない方や介護スキルに自信がないという方でも、介護スキルの向上を目指して働くことができる環境が整っています。 気になる方はどうぞお気軽にお問い合わせください！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市／地域包括支援センター／正社員／ケアマネージャー／資格はあるけど未経験の方でも応募可能です/6051_223967

仕事内容 地域包括支援センターでのケアマネ業務 ・利用者への相談援助業務（高齢者の方、障害者の方など、ご利用者家族など） ・社会福祉士との連携 ・介護予防教室の運営 ・高齢者を支える地域ネットワークづくりなど ※利用者宅へ訪問など、業務上公用車を使用する場合があります。 地域包括支援センターでのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月給24万円以上と高支給！年収300万以上も可能です。 ・賞与は前年度実績で計2.00ヶ月分！個人査定によりアップも可能です！ ・未経験の方も歓迎！（地域包括だけでなく、相談員等の経験がなくてもOK。丁寧にサポートいたします） ・休日は月に９日あり、身体に負担なく無理なく勤務していただけます ・残業はございません！ 【施設概要】 種別：地域包括支援センター 【施設・法人の特長】 運営法人は30数年にわたり松山市を中心に愛媛県内において、高齢者総合保健福祉施設を多数運営し、地域の在宅福祉、高齢者福祉のために尽力しています。 勤務実績に応じてポイントがたまる愛ポイント制度を導入し、職員の士気を高めるよう努めています。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

宇和島市／居宅／正社員／ケアマネジャー／【有資格者のみ】土日祝休みで年間休日120日あり！/6051_266973

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・土日祝休みで年間休日120日！プライベートも充実します。 ・昇給、退職金完備！やりがいを持って働けます。 ・経験は不問！これからケアマネ業務にチャレンジされる方も大歓迎です。 ・定年が65歳なので長く働けます！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,日祝休み,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市／グループホーム／正社員／計画作成担当者兼介護職／日勤のみも可能！2018年設立の施設です/6051_281665

仕事内容 グループホームでの計画作成担当兼介護職 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助 （トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 （居室清掃・リネン交換） ・介護記録 ・グループホームにおける計画作成担当 グループホームでの計画作成担当者兼介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・平均介護度２程度 ・調理業務はほぼ無し（併設施設の調理場から運ばれるため） ・ご入社後は慣れるまで丁寧な指導があります。ブランクのある方も安心です。 ・時間外はほとんどありません！ ・ 【施設概要】 開設：平成30年５月 種別：グループホーム 定員：18名 併設：介護付有料老人ホーム（50室）・特別養護老人ホー（60室） 【施設の特長】 抜群の立地と緑豊かな環境の中で、３つのタイプの高齢者施設、デイサービスセンターやケアプラン作成事業所を組み合わせ、地域の高齢者の皆様のあらゆるニーズに対応しています。 最新の設備を備えており、法人実績約30年を誇ります。今後も質の高い介護サービスを提供いたします。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

松山市／特養／正社員／ケアマネジャー／賞与4.00ヵ月あり！経験不問なので取得したばかりの方もOK/6051_238460

仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 特別養護老人ホームでのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・パート勤務希望も方も募集しております！ ・残業ほぼなしでプライベートが充実します！ ・法人で異動も検討可能です！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。 【法人の特長】 昭和59年９月設立以来、30数年にわたり県内において松山市を中心として、それぞれの在宅関連メニューを併設した介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム等の高齢者総合保健福祉施設を多数運営している法人です。 メンター制度を採り入れており、経験・知識のない方へも先輩職員が丁寧に指導していきますので、安心して働いていただけます。 ー ツクイスタッフ松山支店では2008年に開設し愛媛県内の介護施設・病院で 働らかれる介護・看護の専門職の方の転職・就職・復職のサポートを行っております。 愛媛県内で登録されたりご相談に来られる方の約80%は有資格者となり、 これまでに多数の方の就職・転職を支援させて頂きました実績と経験を持っている 弊社キャリアコーディネーターが強みです。自分にあうお仕事を探すには判断材料 とする多くの求人情報が必要となります。担当キャリアコーディネーターの これまでのマーケット情報と実務経験の元、複数の求人をご案内させて頂き より良い転職先をお探しするお手伝いをさせて頂ければと考えております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

新居浜市／居宅介護支援事業所／正社員／賞与4.00ヵ月分あり！勤務延長70歳までなので長く働けます/6051_264415

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！ ・さらに子育て世代にも嬉しい住宅手当や扶養手当の支給もあります！ ・勤務延長は70歳迄！長く働きたい方にもおすすめです！ ・法人では多数の施設を運営、施設間異動の希望もＯＫ。将来的に様々な実務経験を得ることも可能です。 ー ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：matsuyama@tsukui-staff.net 電話番号：089–986-6622 -

《ケアマネ募集》日勤帯のみ☆各種手当充実◎経験不問！賞与4ヶ月分★嬉しい条件が揃っています♪

仕事内容: ケアハウス アテーナにおけるケアマネージャーの仕事内容は、多岐にわたります。 主にケアプランの作成を行い、利用者様のニーズに応じた最適な支援を提供します。 また、モニタリングの実施や、介護保険の請求業務も担います。 チームワークを大切にしながら、利用者様の生活の質向上に貢献することを目指します。 日勤帯のみの勤務で、プライベートとの両立がしやすい環境です。 更に、昇給や充実した手当も魅力で、頑張りをしっかり評価していただけます。 ケアマネージャーとして、あなたの経験やスキルを活かし、共に成長していきましょう。