求人・転職情報

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容: 水まわりの修理のお仕事です。 完全反響営業なので、飛び込み営業、電話営業等はありません。 依頼を受けた一般家庭や店舗、管理物件へお伺いし 水まわりの修理メンテナンスを行っていただきます。 一般家庭とのお取引がメインですが、法人企業にお伺いすることもあります。 1日3～5件の修理に行っていただきますが、空いてる時間は自由にお過ごしください。 慣れるまでは先輩スタッフの横乗りで現場に同行し丁寧に教えます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・蛇口の修理・交換 ・水漏れ・詰まり修繕などの排水管工事 ・水まわりに関するトラブル等の対応 水漏れの修繕・詰まり除去などがほとんどです。 ※1件の所要時間は20分~60分程度 未経験スタートの方がほとんどですが、離職率は1％以下！ 業務の進め方など、基本的なことから丁寧にお伝えいたしますので ご不安な点など含めてお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

企業名 ニスコム株式会社 求人名 【17.データセンター運用エンジニア】英語力を活かす／将来のリーダー候補 仕事の内容 データセンター運用業務をご担当いただきます。ネットワークやサーバ機器の監視から、障害時のエスカレーション、来訪者のアテンドまで幅広く対応し、世界規模のインフラの安定稼働を最前線で支える役割です。 【具体的な業務内容】■サーバ・ネットワーク機器の定常監視および異常時の対応 ■ログ取得や報告書作成などの定常オペレーション ■データセンター内でのリモートハンズ作業 ■来訪者のアテンド対応 【仕事の魅力】手順書や教育体制が整備されており、着実にスキルを磨けます。英語を使用する場面もあり、運用設計や将来的なリーダーへの道など、インフラエンジニアとしての市場価値を高められます。 募集職種 【17.データセンター運用エンジニア】英語力を活かす／将来のリーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

仕事内容 今日はただの空き地。 でも気づけば夕方、「うわ、家建ってる…誰だよやったの」 →「オレだよ！！！！！」 そんな“やった感100％”の仕事、それがうちの現場。 やってることは、 「柱ポン」「梁ドン」「床ペタペタ」「屋根バサッ」 どこをとっても超巨大プラモデル。しかも毎日新作。 工具とチームで遊びながら、本気で家を作るエンタメワークです。 ＜一日の流れ（超ざっくり）＞ 8:00 現場に集合！「おはよ〜！」「今日は2階までいくぞ〜！」 10:30 柱と梁でゴリゴリ骨格作り！気分は棟梁戦隊。 12:00 休憩！おにぎり食べながら「今日早く終わるな〜」 15:00 はい、終了〜！午後はもうあなたのもの！ そのあと釣り？カフェ？昼飲み？ゲーセン？昼寝？全部ヨシ！ 午後3時に仕事が終わるって、最高すぎんか？ ＜仕事内容（ちゃんと書くやつ）＞ ・柱や梁の組み立て（家の骨組みをつくる） ・床や屋根の取り付け（「形になっていく快感」あります） ・窓やパーツの取り付け（細かいとこもちゃんとやる） ・防水や仕上げ作業（職人スキル、しれっと育ちます） 作業自体はチーム制。1人じゃやらせません。 気づけば「この感じ…文化祭の前日…」ってなってます。 ＜うちの社長、めっちゃ人間味＞ ・38歳 ・元セミプロサッカー選手 ・高校卒業後、オーストラリアでサバイバル渡航 ・「困ったらすぐ言って」が口ぐせ ・社員の給料日、希望に応じて調整してくれがち ・夢：「毎日みんなが笑って来られる会社にしたい」 社長をひと言で表すと、「いいやつ、でかい器。」 ＜この仕事に向いてる人＞ ・“働いてる感”より“やったった感”を求めてる人 ・達成感フェチ ・午後にやりたいことがある人 ・巨大プラモデルで遊びたい人 ・「今日は午前で終わったんだ〜」って言いたい人 今日も建てたぞ。 誰かに褒められなくても、空き地が“家”になるって、最高だろ？ 午後から自由。達成感はMAX。 なんかおもしろそう、と思ったら、それ正解です。 遊びに来る感覚で話、聞きにきてください。

仕事内容 【こんなお仕事】 地面の中にコンクリートを流して固い底(基礎)を作る仕事です｡ 具体的には下水道の付け替えや撤去の際に底板などを作ります｡ コンクリートを土と一緒に混ぜて地下を固めて地盤を作っていきます｡ 空港の滑走路の地中30～25mに地盤を作ったりもしますよ｡ どの仕事も､機械の操作がほとんどなので､重たい作業はあまりありません｡ 楽しく働く！をモットーとしています。 社員同士の仲もすごく良くて先輩も皆親切な人ばかりです｡ 基本的には先輩とペアで作業しますので、細かいところまでサポートしながら教えられます。 まずはサポートからお願いしていきます。 未経験の方も安心して始められますよ｡ 冗談いいながら楽しく教えますのでのびのび自分のペースで覚えてください。 【意外と美味しいお仕事です】 5～6人のチームで1現場を5日～2週間程かけて作業します。 例えば5日間の作業だと作業前2日間と作業後2日間の計4日間は準備の計9日間｡ 9日間のうち4日間も準備なの？でも準備が大変でしょ？！って？…いえ全然(笑) 【一から手に職を身につける】 工事の技術は､実は向き不向きというよりも、職人の性格がとても出るんです。 几帳面でコツコツ丁寧に作業することが好きな方にはとっても向いていると思いますよ｡ 未経験からでも手に職をつけることができます｡ 経験者はもちろん歓迎ですが、未経験、無資格者でも始められます。 先輩職人とマンツーマンで丁寧に教えてもらえますよ。 難しいスキルは必要ないんです。 丁寧にお仕事してもらえればすぐに慣れますよ。 【アットホームな環境で無理なく働く】 働きやすい環境作りに本気で取り組んでいます。 職人だって「土日休み可能」な環境にしたいと思っています。 プライベートが充実してこそ仕事にも最高のパフォーマンスを発揮できると思うんです。 車通勤できる方は車通勤可能！ 子どもの学校行事やプライベートな用事も早めに言ってくれれば皆で助け合って休めます。 【子育て主婦(夫)職人を全力応援】 子どもがいるから土日休みの仕事で残業がない仕事をお探しの方、当社はピッタリだと思います。 キレイになることが好き！という方、絶対にこのお仕事はオススメです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人 バンテリンドームや劇場など、 東海エリアの超大型会場のステージを 作る舞台美術製作（大道具）の仕事です。 図面をもとに有名アーティストのコンサートや 演劇の舞台装置の設営・場面転換・撤去を 担当します。 未経験から段階的に成長できるサポート体制が 整っている理由が3つあります。 理由1 最初は道具の準備や 片付けなど簡単なサポート作業から スタートします いきなり複雑な設営をお任せすることはありません。 まずは安全な作業手順や道具の名前を 覚えることから始めます。 理由2 現場ではベテラン社員が 必ずついてチームで作業します 一人で現場に放り出されることは 一切ありません。 作業は必ず声を掛け合いながらペアやチームで 行うため、困ったときもすぐに先輩に 相談できます。 理由3 資格取得支援制度を 活用してスキルアップを目指せます 業務に 必要な資格取得のバックアップ体制があります。 現場経験を積みながら、着実に 職人としてのスキルを高めていける環境です。 以上の3点から、未経験の方でも 安心して一歩ずつ成長できます！ ★主な現場（実績） 一度は客席から見たあのステージを、今度は 仕掛ける側としてあなたの手で作り上げます！ 【ドーム・アリーナ・ライブ等】 ■バンテリンドーム ■クロコくんホール（旧：日本ガイシホール） ■Zepp名古屋 ■IGアリーナ ■エコパアリーナ ■オアシス21 ■アイチスカイエキスポ 【劇場・市民ホール・イベント会場】 ■愛知県芸術劇場 ■センチュリーホール ■日本特殊陶業市民会館 ■刈谷市総合文化センター ■東海市芸術劇場 ■ポートメッセなごや 自分が手掛けた舞台で有名アーティストが輝き、 何万人もの歓声が響く瞬間を舞台裏で 体感できる特権があります！

お仕事内容 配属先は応募者の方の希望と適性を考慮して決定しますが、キャリア形成の一環としてジョブローテーションも行われます。 年に1回、ご自身のキャリアプランを申告する『自己申告制度』があります。 ■教室勤務 市進学院・市進予備校に配属となり、講師としてクラス授業を担当していただきます。 また教室全体を運営するスタッフとして各種行事や試験の運営・企画など、教室業務全般に関わっていただきます。

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

企業名 株式会社こだわり 求人名 千葉/第二新卒歓迎【インフラエンジニア】案件選択可能/夜勤無/週3以上在宅可 仕事の内容 業界・業務領域が豊富なため、案件を選択して参画いただきます。構築から運用・保守案件、クラウド移行など工程も幅広く提案しますので、スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。夜勤対応無。 (1)構築工程：チームメンバーとして、フォローしあいながら案件参画。クラウド移行・構築・テスト工程。 (2)運用・監視：先輩社員とスキルアップしながら案件参画。運用・監視工程 ※案件例は「その他労働条件の備考」記載。ネットワーク、サーバー、クラウド各領域でご自身の強みを生かした案件参画が可能です。技術力の向上、上流工程への挑戦など活躍の幅は多様にございます。 募集職種 千葉/第二新卒歓迎【インフラエンジニア】案件選択可能/夜勤無/週3以上在宅可

仕事内容 ──あなたはまだ、本当の「配送」を知らない。 千葉の工場から、関東の現場へ。 トラックは叫ぶ。「運転手よ、君だけが頼りだ！」 そう、積むのはクレーン。 降ろすのは職人。 じゃあ運転手は？ 「運転するだけ！！！」 これが我ら、株式会社開栄のトラック道。 1日1件。3～4時間のドライブ。 FMラジオと缶コーヒーが親友。 渋滞？逆に「今日は長く楽しめるな」と思える人にピッタリ。 現場で「おつかれさま～」と職人たちが笑顔。 自分はトラックの横で、ちょっと伸びして終了。 こんなにも"気楽"で"稼げる"正社員が、ほかにある？ しかも月給35～50万。 研修中も33万円。 免許なければ会社が出す。 至れり尽くせり、まさに“走るだけ王子”。 あなたの人生、 アクセル踏みなおしてみませんか？ 【職業：運転手】 ・千葉のグループ会社から建築資材を乗せて（クレーンが） ・関東の現場へ運転 ・荷下ろしは？→積荷の番号の確認や立ち会いのみで、作業はほとんど（というかまず）ありません。 ・1日1件！片道3〜4時間のソロドライブ ・前日夕方に積込み（安全に詰めているか確認、荷締め作業） つまりは安全確認と安全ドライブが仕事です。 【働く時間】 5:00～16:00（実際はゆるめ） 【運ぶ距離】 千葉→関東（※地球半周とかナシ） ●働きながら、心が休まる。 誰にも急かされず、誰ともケンカせず、 ただ、道と向き合う。 いつの間にか、自分が「職人たちのヒーロー」になってる。 資材を届けることで、建物ができる。町ができる。 すごくない？運転してるだけで、インフラ整えてんだぜ？ ●朝からだけど1日1件。たまに帰り荷がある場合もありますが、 基本夕方には帰ってNetflix余裕。 残業？ほぼナシ。 「働く＝疲れる」そんな常識は、会社の外に置いてきて。 給与は高め設定。月給35〜50万。 研修中でも33万円だから、 むしろ「研修が終わらないで」って言う人もいます（ウソです）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームCGデザイナー、グラフィックデザイナー、その他建築/土木/プラント専門職 ※以前応募いただき、不採用となった方もご応募可能です。※ 【建築士資格保有者優遇】 事業拡大につき追加募集！ ＼フルリモートで働ける！／ 3DCGパースクリエイター募集★ ──────────────────── ✨経験者歓迎⭐ ✨創業5期目の成長企業！ ✨自由な働き方でクリエイティブを発揮◎ ✨大手クライアント案件多数やりがい抜群★ ✨完休2日！プライベートも充実♪ ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 最先端のCG技術を駆使して、リアルな建築・ 空間ビジュアルを制作していただきます！ ＜具体的なお仕事＞ ◆新築戸建住宅のCGパース制作 ◆建築・空間ビジュアルの制作 ◆クリエイティブな表現 ◆クライアントニーズへの対応 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨この求人のおすすめポイント✨ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＜✅働きやすい環境！＞ ──────────── ◆フルリモートワーク！ 場所を選ばず自由に働けます◎ ◆最先端技術を活用した業務✨ ◆自由な発想とクリエイティブな 表現が活かせる環境♪ ◆大手クライアントとの取引多数で スキルアップ可能！ ◆納期はありますが、ノルマなどの 縛りはありません！ ＜⭐成長できる環境！＞ ─────────── 会社の成長とともにあなた自身のキャリアも 広げていくことができます。 将来的にはマネジメント経験を積んで 活躍したい方にもおすすめです★ 一緒に会社を作り上げていく楽しさを 体験してみませんか？ ──────────────────── 会社概要 ──────────────────── 株式会社サードパーティは、ハウスメーカー 設計事務所、不動産会社などに向けて 高品質なVRやCGパースを提供し、 クライアントの販売促進や顧客獲得を サポートしている企業です。 2023年1月に設立され、2024年2月には 制作棟数400棟を突破するなど、 急速に成長しています。 クリエイティブな環境で自由に働ける 職場づくりを大切にしており、 代表者自身もクリエイターのため、 クリエイターの気持ちを理解した 風通しの良い環境が整っています。 ▼株式会社サードパーティ 東京都新宿区新宿3丁目12-4 新宿永谷タウンプラザ505 都営新宿線新宿駅から徒歩1分

仕事内容 ―*＊「安心できる職場」でスキルを伸ばしたい方へ ＊*― ★ 客先常駐なし！千葉市中央区の本社勤務 ★ 4年連続で給与UPの実績あり！ ★ 社内SEとして業務改善に携われる！ Access等のデータベースの 運用・保守に携わった事がある方は必見！ 専門知識は、入社後にお教えします！ 経験年数問わずスキルアップへの 意欲がある方を歓迎します！ 培ったスキルを活かして、 次のステップに進みやすい環境です。 さらに！基幹システムのリプレイス中で 社内の大きなプロジェクトにも携われます。 需要のなくならない葬祭業界は、 景気の影響を受けにくい業界です。 当業界は古くから続く慣習も多く、 まだまだDX化を図る余地があることも特徴です。 時代の変化に合わせて成長を続けるために、 IT部門においても様々な取り組みを行っています！ 《お任せするお仕事内容》 ＼開発経験がある方は大歓迎♪／ ■ システムの開発・改修・運用 ■ 社内ツールの運用管理 ■ 外部開発委託業者との調整・管理 ■ 社内グループウェアのワークフロー修正 ■ 月次オペレーション業務 IT部門では、6名のスタッフが活躍中！ それぞれの強み・知識を活かしながら チームで協力して業務を進めています♪ - この求人のオススメポイント - ◆社内SEに特化した業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内システム・基幹システム・業務効率化など 「社内向けIT」に集中できるポジションです。 ◆裁量を持って働ける安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内の声をもとに、 「どうすればもっと業務が楽になるか」を考え、 改善提案・仕組みづくりに携われます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 『無理のない働き方で 大型免許を活かして稼ぎたい』 ＼そんな希望が叶うJFE構内ドライバー！／ ✅製鉄所敷地内のみ＆公道走行なし！ ✅手積み・手下ろし一切なし！ ✅道路渋滞もなし！ ✅配送先・ルートの確認も不要！ ✅納品時の接客など”営業要素"なし！ ✅年間通して業務量も安定 ✅孤独感なし！仲間と関わりながら働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月収50万円も可能な安定収入 プラスアルファの充実した待遇・制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐昨年度賞与4ヶ月分＆特別賞与あり ⭐設備充実のキレイな1Ｋ社宅も格安！ ⭐有給休暇の繰り越し制度もスタート ⭐サッパリ・快適♪無料大浴場も完備 ⭐職場見学で現場も社宅も事前確認OK ⭐転勤なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今年で創業80周年の安定企業で ＜＜国内最大級の製鉄所を支える仕事＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には】 ダンプなどの大型車両で砂利や セメント原材料の構内運搬などを行う 大型車両運転手のお仕事！ ⏩走行するのはJFE敷地内のみ！ （1回1～2㎞×1日約10往復） 広大な敷地内には信号機・踏切もあり、 人の移動を支えるバスも運行中！ 道路沿いには巨大なパイプが並行し、 その風景はまるで映画のセットのよう！ （職場見学ではそんな敷地内も案内♪） ⏩乗ってみたかった車両も運転できる！ 大型～超大型(25t・37t)まで幅広く保有。 散水車・放水車・道路清掃車など 珍しい特殊車両も運転できます！ ＜1日の流れ＞ ・朝のミーティング ・始業点検(車両点検) ・運搬作業 ・昼食 ・運搬作業 ・終業ミーティング ・大浴場で汗を流して帰宅！ ※休憩も自分のタイミングでOK！ ――――――――――――――――――― ⭐手厚い福利厚生⭐ ――――――――――――――――――― ＜月1万3000円～！格安の社宅完備＞ 築浅でキレイな完全個室(1K)社宅あり！ ✅バス・トイレ別 ✅収納も広い♪ ✅オートロック ✅宅配ボックスあり ✅エアコン完備 ✅敷金礼金なし ＜安定月給＋αの手当も充実＞ ✅昇給年1回・賞与年2回・各種手当の他 昨年度は「特別賞与」も支給！ ✅しっかり稼げる交替制勤務！ 働き方次第で月収50万円も可能！ ＜今年度より新制度も導入！＞ ✅有給休暇の繰り越し制度で 残った有給休暇を翌年度に賢く活用！ ――――――――――――――――――― 【社員の安全第一の環境作り】 ――――――――――――――――――― 大事な「熱中症対策」も万全！ ⏩水・スポーツドリンクや 塩分補給タブレット支給 ⏩定期的な水分補給を推奨！ ⏩冷蔵庫完備＆室内にはクーラーあり！ ⏩気温や湿度を定期的に測定！ 安全に働くための時間を計算し、 働く時間と休憩時間を決めています！ 手厚い待遇、働きやすい職場環境、 そしてサポート体制は万全です！ あとは、あなたの“その免許”を活かすだけ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ≫≫≫≫ ここがポイント ≪≪≪≪ ✅無資格未経験からスタートできる！ ✅1クラスを複数のスタッフが担当！ └職員同士で協力して見守りしています ✅放課後児童支援員認定資格がとれる！ └学童で2年以上の実務経験があれば 4日間程度の研修を経て取得可能◎ ✅夏季休暇あり！ └7月~10月までの間で8日間取得が可能◎ 【仕事内容】 小学校内や地域施設における学童保育クラブで 放課後に集まる子供たちの見守りや 生活サポートをお任せします。 対象児童：小学1～6年生 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 楽しく生き生きとした放課後がある 学童保育です！ 子どもたちが安心・安全に 過ごせることを大切にしています。 更に子どもたち自身がやりたいことを考え 決定していける、自由な雰囲気のクラブです。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ✅具体的には ・子供たちの出迎え・見守り・見送り ・おやつ提供のサポート ・宿題の補助や遊ぶ際の見守り ・日誌記入や清掃などの事務作業 ✅未経験でも安心のサポート体制 1クラスを複数のスタッフで担当するため 1人で抱え込む心配はありません♪ 未経験・ブランクのある方でも 先輩スタッフがしっかりフォローするので 安心してスタートしていただけます。 ✅子育て経験などが活かせる 「ご自身の子育て経験」がそのまま 役立つお仕事です。 子供たちの成長を温かく見守りながら 明るく声をかけてくださる方を歓迎します。 実務経験を積みながら公的資格 （放課後児童支援員）の取得も目指せます。 ＜⏰1日の流れ（例）＞ 13:00～出勤・打ち合わせ・受け入れ準備 ▼ 15:00～下校した子供たちの出迎え・おやつタイム ▼ 16:00～宿題サポート・一緒に遊ぶ ▼ 17:30～帰り支度のサポート・見送り ▼ 18:30～事務作業・片付け ▼ 19:00～退勤（お疲れ様でした♪） お疲れさまでした！ 【職場環境】 1クラスあたり1日30~40名ほどの 子どもたちを複数名のスタッフで サポートしています。 40代～50代を中心に幅広い年代が 活躍中で、チームワークが良く 笑顔の絶えない職場です！

仕事内容: ＼新車30台導入！新規事業の立ち上げメンバー募集／ 「大型免許はあるけど、長距離や手積みはもうしんどい…」 「頑張っても給料が変わらない…」 そんな悩みを持つ方にこそ、見てほしい求人です！ 【この求人のポイント】 ①新車に乗れる FUSOの8tダンプを30台一挙導入！ピカピカの相棒で働けます◎ ★専用車も完備！性別問わず活躍できる環境です。 ②高収入を実現！ 月給45万も可能！＋賞与は年間で90～100万円を想定。 年収600万円以上も可能です！ ③負担少なめ 1日の走行距離は100km程度！積み込みは自動または重機。 基本17時退勤で土日連休も可能でしっかり休めますよ！ ④安定の基盤 創業40年、大手ゼネコンとの取引で仕事量は年間通じて安定！ ーーーーー 早速ですが、 FUSOの8tダンプを新車で30台揃えました。これから9台納車されます！ 新規事業の立ち上げメンバーとして僕と一緒にスタートを切ってくれませんか！？ ・・・いきなりすみません！ 責任者をさせてもらっている岩井です！まずは自己紹介をさせてください！年齢は51歳。趣味は車とゴルフです(普通ですいません)！ この事業は昨年立ち上げたばかり。最初からこの事業を盛り上げていきたいと思って、FUSOの8tダンプを新車で揃えちゃいました！ あと一年半で50台体制にしていきたいと思っています。 僕は14年前に入社。前職は型枠大工を6～7年して、その後ドライバーと配車を７年してました。 きっかけは知人が働いてたので、知人からの紹介で入ったんです。 実は、多くの社員が社員紹介での入社なんです！ お父さんが「うちの子も一緒に働かせてほしい」って息子を紹介してくれることもあります！ 一緒に働く社員のことを考えた制度も少しづつ増やしていっています！ フィニッシャーとは道路のアスファルトなどを圧接して固める機械で、それを現場へ貸し出す仕事が中心でしたが、今回の新規事業は、道路舗装の現場で発生する、合材の運搬業務やガラの処理を担う事がメインです！ 需要のあるところで事業を立ち上げているので、仕事量は安定！当社は設立40年以上の会社です、取引先は大手ゼネコンなので、仕事がなくて困ることもありません◎ そして、今回は新規事業なので奮発したつもりです！給与は基本給＋歩合給なので、やればやっただけ収入アップ！賞与もトータルで90〜100万円程度お渡しできるような仕組みを整えているので、「転職で年収が減った・・・」ということは出来る限りなくしたいと思っています。 その他にも、一緒に働く社員のことを考えた制度も準備してます！夏場は熱中症になってほしくないから、水分補給手当もあります！頑張った分は決算賞与でしっかり還元もします！ まずはドライバーのみんなにとって、働き心地の良い会社にしていきたいですね。そして、長く居たくなる場になっていきたいと思います。僕と一緒にこの事業を盛り上げていってくれたら嬉しいです。 ・・・・・仕事内容・・・・・ 当社のダンプドライバーとして、8tダンプで工場から工事現場への運搬業務を中心にお願いします。 ───────────── 運搬物：アスファルト合材、現場の残土・ガラ（産廃） 運搬エリア： 首都圏近郊（1日100km程度） 運搬回数： 1日2～5往復程度 積み込み： 重機やサイロからの自動積載！手積み・手降ろしは一切なし！ ─────────────

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、情報システム 社内ユーザーからのIT問い合わせ対応を担当します。 電話やチャットでの問い合わせ受付、Office製品の操作案内、 パスワードリセット、トラブルの一次切り分けが中心です。 リモート操作ツールを使ったサポートや、FAQ整備にも携わります。 ＼先輩社員インタビュー／ 「慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ 働き方もキャリアの描き方も、人それぞれ。 リモートやフレックスなど働き方の希望はもちろん、 「どんなことに挑戦したいか」「どんな将来を目指したいか」を伺いながら、 あなたに合った進み方を一緒に考えていきます。 基本的にはご応募いただいたプロジェクトへのご案内となりますが、ご希望に応じて、条件やキャリアに合った最適なプロジェクトをご提案することも可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

仕事内容 Unity・C#を用いたモバイルゲーム開発を担当。 演出・UI実装などプレイヤー体験を重視します。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：アニメーションPG 26歳・男性） 自分の作った演出にユーザーが反応してくれる瞬間が最高。 裁量の大きさも魅力です。 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼パートナー企業様一覧（一部抜粋）／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons（旧ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 社内IT基盤の運用を中心に、安定稼働と改善を担うポジションです。 サーバーやネットワーク、クラウド環境に幅広く関われます。 腰を据えて基盤を支える役割を担います。 ＼先輩社員インタビュー／ 慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 SQLを用いたデータ抽出・分析業務をお任せします。 業務データの集計・分析を通じて、現場の課題可視化や改善支援を行います。 データを軸に業務改善に関われるポジションです。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：業務SE 年齢：36歳 数字を通して業務改善に関われる点に面白さを感じています。 現場の反応が直接返ってくるのが励みになっています。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー Unity＋C#でスマホゲームの開発を担当。 イベント機能やUI演出など、プレイヤー体験を重視した実装を行います。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：ゲームエンジン開発補助／年齢：29歳 「リリース後のユーザー反応がダイレクトに届くのが魅力。 エンジニアの裁量も大きく、自分のアイデアが形になります。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

仕事内容 Vue3＋PiniaでのWebUI構築を担当。 Atomic Designを意識したコンポーネント設計を行います。 デザインとの連携やパフォーマンス最適化にも携われます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：Webデザイナー／年齢：27歳 「自分のUIが直接ユーザー体験に繋がるのがやりがい。 設計方針を議論できるのも嬉しいです。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、情報システム ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ 会社で使っているSaaSを、まとめて管理するポジションです。 Microsoft 365、Google Workspace、その他の業務ツール。 誰にどこまでの権限を渡すか、退職者のアカウントをどう止めるか。 サービスが増えるほど管理が難しくなる領域なので、 ルールを決めて、それを回せる状態にするところまでが仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・SaaSの管理者運用（Microsoft 365、Google Workspace など） ・入社・異動・退職にともなうアカウント発行と権限変更 ・アクセス権限の定期棚卸しと、統制ルールの整備 ◤こんな経験が活きます◢ ・Microsoft 365やGoogle Workspaceの管理者経験 ・アカウント／権限管理の実務 ・SSOやID連携の設定 ・情報システム部門でのSaaS導入、運用 ・Excelでの棚卸し作業 「アカウントを配るだけ」から一歩進んで、 統制の設計まで関わりたい方に向いています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：社内ヘルプデスク／30歳） 「アカウントを配るだけの作業から、権限設計まで任されるようになりました。 棚卸しのルールを自分で決められるので、 やりっぱなしにならないのが気持ちいいです。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、アカウントの発行や変更といった定型業務から入ります。 管理画面の考え方はサービスをまたいで共通する部分が多いので、 一つ覚えれば他にも応用が利きます。 社内ヘルプデスクからこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ アカウントの発行・変更といった定型業務から入ります。 どのSaaSを誰がどう使っているかが見えてきたら、 権限設計の見直しや、棚卸しルールの整備を任せていきます。 利用部門と直接やりとりする場面も多いので、 「なぜこの権限は渡せないのか」を説明する機会も増えていきます。 ◤身につくスキル◢ 統制の仕組みを設計する力です。 SaaSは現場が勝手に増やせてしまうため、放っておくと管理が破綻します。 どこまでを許可制にして、どこからは自由にするか。 退職者のアカウントを確実に止める仕組みをどう組むか。 このルール設計ができる人は、情報システム部門でもセキュリティ部門でも必要とされます。 ◤配属先のイメージ◢ 情報システム部門の2〜6名程度で、複数のSaaSを分担して管理します。 利用部門からの申請を受ける立場なので、 「なぜこの権限は渡せないのか」を説明する場面も出てきます。 新しいSaaSの導入検討に関わることもあります。 ◤よくある質問◢ Q. Microsoft 365以外は触ったことがありません。 A. 問題ありません。管理画面の考え方は共通する部分が多くあります。 Q. SSOの設定経験は必要ですか？ A. 必須ではありません。アカウント管理から入って広げていく形が一般的です。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

仕事内容 LangChainを用いたAIシステムの開発・実装を担当。 LLM連携やプロンプト設計など最先端分野に挑戦できます。 自社サービスへのAI導入を推進します。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：機械学習エンジニア／年齢：33歳 「AIの可能性をすぐ形にできる。 PoCから本番化まで一気通貫で関われます。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

仕事内容 ＼情報システム部門の責任者を募集します／ 《注目POINT》 ★ 客先常駐は一切なし。自社内業務のみ！ ★ 4年連続で給与UPの実績あり！ ★ 実働7.5h＋基本土日休で働きやすい♪ 現在、基幹システムのリプレース中のため 社内の大きなプロジェクトにも携われます。 さらに！自社Webサイト上で 互助会のオンライン入会サービスを開始♪ サイト開発・運営にもリーダーシップを 発揮して頂けます！ -＊＊-＊＊-＊＊-＊＊-＊＊-＊＊- 需要のなくならない葬祭業界は、 景気の影響を受けにくい業界です。 当業界は古くから続く慣習も多く、 まだまだDX化を図る余地があることも特徴です。 時代の変化に合わせて成長を続けるために、 IT部門においても様々な取り組みを行っています！ *-・＊＼お仕事内容はコチラ／＊・-* ■ 基幹／業務システムの開発・改修・運用 ■ IT戦略・システム投資計画の企画・推進 ■ チームメンバーの管理・育成・評価 ■ 経営層・各部門との調整、プロジェクト統括 ■ 外部開発ベンダーとの調整・管理 ■ サイバーセキュリティ対策の強化 ■ 自社Webサイト・オンライン入会サービスの 開発運営支援 …などをお任せします♪ 「転勤」は一切なく、 千葉市内の自社ビルでの勤務で安心♪ .＊この求人のおすすめポイント＊. ◆幅広い世代が活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT部門では、20代～60代の6名が活躍中！ 幅広い世代でもそれぞれの強み・知識を活かしながら チームで協力して業務を進めています♪ ◆裁量を持って働ける安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内の声をもとに、 「どうすればもっと業務が楽になるか」を考え、 改善提案・仕組みづくりに携われます。

仕事内容: ＼「好き」を仕事にしよう✨／ バイク・車・工具・プラモデル… そんな“いじる系”が好きなあなた！ 未経験から“整備のプロ”を目指せる！ 日勤のみ×完全週休2日×年間休日134日◎ 資格取得も会社がしっかり支援します！ 【この仕事のPOINT】 ✅ 土日祝休み＆年間休日134日 ✅ 異業種からの転職もOK！整備経験は問いません ✅ 工具の使い方から丁寧に教えます ✅ 今からでも一生モノの整備スキルを身につけられる！ ✅ 昇給・賞与＋報奨金制度あり ✅ プラモデル・DIY・車・バイク・機械いじりが好きな方に◎ ✅ 転勤なし！地域に腰を据えて長く働ける環境 【お仕事内容】 地元の建設会社に向けて、建設機械や器具のレンタルを行っている当社。 あなたには、貸し出し前の「整備」や、返却後の「点検・清掃」などをお任せします！ 具体的には… * 建機（重機・車両など）の点検・整備・洗車 * 機材の運搬・移動 * 在庫管理／納品準備 * 簡単な出張点検・修理（営業所から1時間圏内） 【扱う機材の一例】 ショベルカー／ダンプカー／発電機／小型備品など ▼1日の流れ 8：00　出社・整備準備 10：00　機械の点検や整備作業（先輩と一緒に！） 12：00　お昼休憩 13：00　洗車や出張点検対応 16：00　翌日の準備・日報作成 17：00　退勤！

募集要項 職種 大型ドライバー（廃油回収・設備清掃） 雇用形態 正社員 仕事内容 関東一円の工場・ガソリンスタンド・ディーラーなどを訪問し、 廃油や産業廃棄物の回収・運搬、設備清掃を行う仕事です。 使用車両は、中型～大型の平ボディ、アームロール、バンパー、ローリーなど。 回収する廃棄物や作業内容に応じて車両を使い分けています。 具体的には、 ・廃油や産業廃棄物の回収 ・ドラム缶の積込み、運搬 ・設備やタンクの清掃作業 ・回収物の運搬業務 などを担当いただきます。 フォークリフトによる積み降ろしが中心ですが、一部手積み作業もあります。 運転だけの仕事ではなく、体を動かしながら働く場面も多いため、 建設業や設備工事、鳶職、現場作業員などの経験を活かせる環境です。 毎日異なる現場へ向かうため、ルート配送のような単調さはありません。 また、日勤のみ・宿泊を伴う運行はなく、毎日自宅へ帰ることができます。 「体を動かす仕事は好きだけど、今より安定した会社で働きたい」 「現場経験を活かして、もっと稼ぎたい」 そんな方を歓迎します。

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅運動の未経験者も安心の研修 ✅残業はほぼゼロ・定時退勤 ✅プライベートも大切にできる ✅少人数制の抜群なチームワーク ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 「子どもに関わる仕事をしてみたい。でも、 特別なスキルはないから不安…」そんな方も 心配いりません。子どもたちが笑顔で体を 動かす「運動療育」を通じて、一歩一歩の成長を 支えていく専門職のお仕事です。 みんなで助け合う温かいチームがあなたを サポートします。 ・運動療育のプログラム実施 ・個別支援計画の作成補助 ・子どもたちの成長に寄り添う支援 ・保護者との丁寧な面談・相談 ・チームでの指導ノウハウ共有 ◎充実の研修制度 入社後は先輩スタッフが寄り添い、丁寧な研修を 行います。運動のプロである必要はなく、 実技の進め方や子どもへの声かけのコツを 学びながら、安心してスタートできる環境を 整えています。 ◎職場環境と待遇の魅力 ・残業はほぼゼロ！定時退勤をみんなで 徹底しており、退勤時間になると管理者から 声をかけてお疲れ様を促す社風です。 ・プライベートの予定に合わせて柔軟に休みが 取れる体制を整えています。 ◎提供サービスについて 午前中は未就学児が対象の「児童発達支援」、 午後は就学児が対象の「放課後等デイサービス」 を多機能型で展開しています。少人数で丁寧に 対応しており、きめ細かく丁寧なサポートを 行っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、筐体設計、プラント機械設備設計 ＼ 機械設計経験5年以上の方を歓迎 ／ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 設計した機械が、 暮らしを支える製品を生み出す。 数億円規模の設備設計に挑戦しませんか？ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ ⭐月給35万円～40万円／各種手当充実 ⭐賞与年2回＋決算賞与あり ⭐月1回表彰＋年1回MVP制度あり ⭐週次MTG＋1on1面談を実施 ⭐完全週休2日制／年間休日115日 ⭐ISO9001取得済みの品質管理体制 ⭐管理職やスぺシャリストも目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日々の取り組みや姿勢もしっかり評価！ ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、月1回の表彰制度 （Amazonギフトカード等支給）や 年1回のMVP表彰制度など、 頑張りが見える仕組みを整えています。 成果だけでなく、 改善提案や主体的な取り組みも評価。 賞与年2回に加え決算賞与も支給しており、 成果が給与アップにもつながる環境です。 また、週次MTGや1on1面談も実施。 困った時や技術的な相談もしやすく、 経験を活かしながらさらに成長できます。 ◇◆━━ お任せする仕事内容 ━━◆◇ 生活産業資材の生産機械や、 食品用パッケージの加工・印刷機械などの 電気制御設計を担当します。 機械設計エンジニアとして、仕様検討から 設計、納品まで幅広く携わります。 【1】仕様検討・打ち合わせ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業担当とお客様先を訪問し、 設備に求められる機能や仕様を整理。 技術者の視点から、 最適な設備づくりを進めます。 【2】設計業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 構想図・提案図の作成から、 組立図・部品図の設計まで担当。 オーダーメイド設備だからこそ、 毎回異なる設計に携われます。 【3】プロジェクト管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当案件の進捗やスケジュールを確認。 営業・製造・電気設計など、 各部署と連携しながら進めます。 【4】デザインレビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月2回程度、各部署の担当者が集まり 仕様や進捗を確認しながら、 より良い設備づくりを目指します。 【5】完成・納品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分が設計した設備が完成し、 お客様先で稼働するまで見届けます。 1年間で担当する新機種は4～6台程度。 数億円規模の設備設計に携わりながら、 技術者としてさらなる成長を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 経験を活かして次のステージへ ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 週次MTGや1on1面談を実施しており、 案件の相談や技術的な課題も 共有しやすい体制です。 経営層との距離も近く、改善提案や アイデアも発信しやすい風土があります。 経験者の方には、 これまで培った知識や経験を活かし、 自ら考えながら設備づくりを 進めていただきたいと考えています。 将来的には技術を極めるスペシャリストや、 チームを牽引する管理職など、 幅広いキャリアを目指せる環境です。 ▷▶ 総武機械株式会社について ◀◁ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大型生産設備の専門メーカーです。 レトルト食品の包装材や リチウムイオン電池関連材料、 住宅用壁紙など、 人々の暮らしに欠かせない製品を 生み出す機械を手掛けています。 直近3年間で売上は約2倍に成長。 賞与は過去最高水準を継続し、 決算賞与も3年連続で支給しています。 ═══════════════════ ＜ WEB説明会を実施しています ＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「自分にできるかな？」 「どんな人が働いているんだろう？」 そんな疑問を解消できるよう、 まずはWEB会社説明会を実施しています。 ①カジュアル説明会 (WEB/30分程度) 仕事内容や働く環境などについて、 詳しくご説明します。 ②本選考への意思確認 説明会後、双方の意思確認のうえ、 WEB面接（60分程度）へ進みます。 ※説明会を聞いたうえで、 今回は見送るという選択も可能です。 ③条件面談を実施 入社後のミスマッチがないよう、 条件面などを丁寧にご説明します。 ▽先輩社員のインタビュー動画も公開中！ https://recruit.sobukikai.co.jp/ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご参加ください◎ ═══════════════════

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、土木施工管理 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅出張ほぼなし！京葉エリア中心で転勤なし ✅週休二日（土日休み）✨年間休日120日以上！ ✅事務専任スタッフのサポートで残業月20〜30時間程度 ✅公共案件8割・元請け9割で裁量を持って働けます ✅20代〜70代まで活躍中！普通免許があれば挑戦可能 ✅未経験330万～・業界経験有480万～・施工管理経験有560万～・1級土木600万～・監理技術者700万～・監理技術者（若手指導可）800万～ ✅稼ぎたい方は土曜出勤も可能です！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 道路・河川・上下水道など、千葉県や船橋市発注の公共土木工事の施工管理をお任せします。元請け案件が9割を占めるため裁量が大きく、出張もないため地元で長く安定して働ける環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・現場巡視による安全・品質の管理 ・工事スケジュール（工程）の管理 ・予算管理（必要経費・実費の把握） ・下請け業者や職人さんの手配・段取り ・近隣住民や関係者へのご挨拶・説明 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．最初は近隣へのご挨拶など、簡単な業務からスタートできます。 2．サブ担当として先輩社員に同行し、現場の流れをイチから学べます。 3．書類作成などは事務スタッフがサポートするため、現場に集中できます。 ✨経験者大歓迎✨ １．☆多くのご経験がある方☆今までのご経験や思い出話、ご自身の得意分野をぜひお聞かせください。給与に最大限反映します。 ２．☆何年かご経験がある方☆どんな仕事をしてきたかぜひお聞かせください。給与に最大限反映します。 ３．１級土木保持者・水道本管工事経験者優遇します。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「出張ほぼなしで地元に密着」 →担当エリアは京葉エリア中心のため、出張や転勤がほぼありません。地元で腰を据え、ワークライフバランスを整えながら長期的なキャリアを築けます。 2.「事務サポート体制で残業少なめ」 →事務専任スタッフが書類対応などをサポートする分業制を導入。効率よく現場管理に専念でき、残業は月20〜30時間程度に抑えられています。 3.「公共案件・元請け9割の安定性と裁量」 →千葉県や船橋市の優良建設業者に多数選出されており、元請け案件が9割以上。自社で工事エリアや受注量を調整できるため、スケジュール管理がしやすく裁量を持って働けます。経験者の方にとっては、これまでの経験を活かして裁量大きく現場を回せる環境です。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は先輩のサポートやサブ担当からスタートし、じっくり実務スキルを身につけられます。建設業界の経験がある方は、これまでの知識を活かして早期から現場をお任せすることも可能です。資格取得支援制度を利用して国家資格を取得することで、将来的には公共工事の監理技術者や後輩を指導するポジションへステップアップでき、年収800万円以上も目指せる環境が整っています。

仕事内容: 住宅の外構・エクステリア工事の施工スタッフを 募集します。 少人数だからこそ、一人ひとりのプライベートを 最優先できる職場です。 ■よくあるご質問 Q. 休日の融通は利きますか？ A. 利きます。 家族のイベントや子供の急な熱、 自分の趣味に 合わせた柔軟な希望休の取得が可能です。 事前に相談してもらえれば、 ほぼ100%希望通りに休めます。 Q. 残業は多いですか？ A. ほぼありません。 基本的には定時退社を推奨しており、 夕方にはしっかりと仕事を 終えて帰宅できます。 遅くまで現場に残るような働き方は 行っていません。 Q. 未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 優しい先輩が一から丁寧に 作業をお教えします。 まずは簡単な手伝いから始めて、 少しずつ技術を身につけていきましょう。 ■仕事内容 新築住宅などの外構・エクステリア工事です。 ・ブロック工事 ・左官工事 ・タイル工事 ・土木工事 など ■研修・サポート体制 ・まずは先輩のサポート業務からスタート ・道具の使い方や作業手順を一つずつ伝授 ・困ったときは現場の先輩にすぐ聞ける環境 ■職場環境 ・従業員数は約10名 ・平均年齢は30歳 ・気さくで風通しの良い雰囲気 ■勤務時間 8:00〜17:00（休憩時間あり） ※希望休の取得はお気軽にご相談ください。

仕事内容 【正社員大型ドライバー増員募集！】 お持ちの免許により、 15tもしくはトレーラーで中距離配送をお任せ！ 電話で詳細をお話しすることも可能です。 五島運輸倉庫㈱ 千葉営業所 TEL0438-75-6685（採用担当）まで 「求人を見た」とお問合せください。 ・・・ 【具体的には】 基本的に1日1～2件、工場と倉庫間のルート配送です。 日勤のみなので働きやすく、仕事と私生活の メリハリもつけやすい環境です。 積み込み・荷下ろしは、 フォークリフトの専門スタッフが対応。 体力的な負担も少ないのが魅力です！ 【長距離配送なし!!】 「運送業は長時間拘束される」 「夜勤が多く生活が不規則になりがち」 そんなイメージをお持ちの方も多いかも しれません。 当社の配送エリアは、 千葉県近郊の中距離のみ。 夜勤なし・毎日帰宅可能！ 身体への負担も少なめです♪ 「家族との時間を大切にしたい」 「毎日自宅に帰りたい」 そんな方にピッタリの職場です。 【運送業ではまぁまぁレア！？】 GW・夏季休暇・年末年始はしっかり長めに お休みが取れます。 心身ともにリフレッシュできる環境です！ 実際に「うち、祝日休みなんだよ」と話した ら、同業の友人が驚いたというスタッフも♪ 家族がいるスタッフからは 「行事に参加できて嬉しい！」なんて声も◎ 祝日休みを活かして連休を取ることも多数！ お盆や年末年始もお休み。 プライベートを大切に働ける環境です。 【安定企業ならではの好待遇】 家族手当や家賃補助があり、 「本当に助かっている！」という声が多数！ ✅ 全車ドラレコ完備 ✅ 1人1台の専用車をご用意 【ちょっと変わった仕事もあります！】 普段とは違うイベントに関わることも。 例えば… 主催者とのご縁で、数年ぶりに開催された 東京の大きな祭りに参加！ 演者をトラックの荷台に乗せて運びました！ 【勤務地】転勤なし 千葉県袖ケ浦市岩井697-1 「長浦駅」「袖ヶ浦駅」より車で15分 「姉崎袖ヶ浦IC」より車で10分 ////////////////////////////////////// 《電話での応募やお問い合わせもOK》 五島運輸倉庫㈱ 千葉営業所 TEL0438-75-6685（採用担当） 【千葉営業所】千葉県袖ケ浦市岩井697-1 「長浦駅」「袖ヶ浦駅」車で15分 「姉崎袖ヶ浦IC」車で10分 ※車・バイク通勤OK ※袖ヶ浦市・市原市・木更津市・君津市など から通勤する方も活躍中！ //////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離） ┏━━━━━┓ ┃ここが注目┃ ┗━━ｖ━━┛ *〜✨ボルボ・日野・いすゞ 代替、増車準備中 ✨〜* ⭐///// 大型トラック・トレーラードライバー /////⭐ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ✅当社の顧客は東証プライム上場の工業高圧ガスメーカー、化学メーカーなどの大手企業との 取引により絶え間なく仕事があります。 ✅揺るぎない安定を求めている方、大募集中。 ✅原油価格の高騰による影響で、燃料やオイル等も高騰している状況の中でも、 仕事は揺るぎなく安定しています。 ✅10月までに入社された方は、冬の賞与、大サービスします。(条件あり) ✅若者から40代、50代、60代まで幅広い年代活躍中 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ◇大型トラックドライバーとして、高圧ガスの運搬業務を行なっていただきます。 ◇未経験の方もベテランドライバーと一緒に乗務してもらい、時間をかけて研修し、指導いたします。(研修期間は給料補償あり) 【職場環境の補足説明】 ◇入社後、高圧ガスの取り扱いに必要な資格を会社負担で取得して頂きます。(講習会もありますので、安心して資格を取得できます) ◇未経験でスタートした方が、すでに現役で複数人います。 【求める人材】 ◇未経験の方でも丁寧に教えますので、全く心配いりません。 ◇真面目にコツコツと仕事に取り組める方大歓迎 【勤務時間】 ◇1ヶ月あたり 173時間 ◇労働時間 (9:00～18:00) (休憩 60分) ◇時間外労働あり 月平均50時間 【休日・休暇】 ◇年間休日数105日 ◇日、祝日、その他 ◇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年末年始 ◇夏季休暇 【社会保険】 ◇健康保険 ◇厚生年金保険 ◇雇用保険 ◇労災保険 【福利厚生】 ◇車通勤OK ◇社会保険完備 ◇交通費規定内支給 ◇制服貸与 ◇資格取得支援 ◇住宅手当 ◇家族手当 ◇無事故手当 ◇退職慰労金 【試用・研修期間の期間】 ◇3か月 (本採用と条件は同一

仕事内容 ★･―――＊―――★―――＊―――･★ ✅20代未経験歓迎 ✅資格取得を積極応援◎ 費用から時間まで会社が 積極的にサポート！ ✅20代・30代活躍中 ★･―――＊―――★―――＊―――･★ 仕事内容 ＋＊――――――――…―……… 建物の照明など電気設備に関わる仕事 具体的なお仕事 ＋＊――――――――…―……… たとえば… ■ショッピングモール ■老人ホーム ■タワーマンション などに電気を届け明かりを灯す仕事です。 いずれはこうした作業現場を取り仕切る 業務を担って頂きたいですが、 最初は現場の見習いから始めて貰います。 ≪ 覚えること ≫ ■安全について ■電気の仕組み ■道具や材料・機械の名前と使い方 ■仕事の流れなど ※電気のことも作業現場のことも知らない まったくの未経験者の方でも 2～3ヶ月後には図面が わかるようになっています。 ≪ 仕事の進め方 ≫ 協力会社の方々とともに 設備を完成させていくのが 一般的な流れです。 ※30～40社に及ぶ協力会社は、 いずれも長い付き合いがあります。 ≪ 入社後の１ヶ月について ≫ ■まずは先輩の現場の見学から。 たっぷり3年かけて育てます。 いきなり難しいことを任せませんので ご安心ください。 最初は座学で基本を学び、 そのあとは先輩によるＯＪＴです。 先輩が担当する現場に同行し、 その先輩の取り組み姿勢や技術への こだわり、協力会社のスタッフとの 接し方などを間近で見て 様々なことを感じ取ってください。 この業界は努力が報われる正直な世界。 真面目にコツコツ取り組むことが いちばんの近道です◎ ≪ 入社後の流れ ≫ ＊1年目＊ 電気の知識を学ぶとともに、 先輩と同行し現場へ ※1～2年は先輩がマンツーマンで教えます ↓ ・現場はショッピングモールや スーパーマーケットなど 年間で1～2つの現場を経験 ↓ ・最初は写真撮影や危険な場所を 覚えるところから始めます ※その後、回路チェック、材料の発注、 図面作成などを教えます ＊2年目＊ 協力会社のスタッフ（職人）の スケジュール管理などを教えます ※徐々に現場全体を把握 できるようになります ↓ ・3年目での一人立ちを目指します ＜資格取得＞ 資格手当が給与に加算されるほか 業務領域が大きく広がることから 費用から時間まで会社が積極的に サポートしています。 ≪ インタビュー ≫ ■資格取得を始め、 本人の将来を積極サポート。 国家資格の取得も会社で積極的に バックアップしています。 本人の意向や技術レベルに応じた 資格の取得について会社側から 提案することもあるように 本人のスキルアップのためなら 惜しみなくサポートしています。 会社にとって社員は大切な財産。 社長として当たり前のことです。 （代表取締役社長） ■若手を大切に育てているのが 私の目からもわかります。 いま20代の若手社員が 先輩の元で仕事を教わっています。 コツコツ勉強している彼らの姿を 社長や先輩たちが温かく見守っている のもウチならではの光景です。 現場の先輩たちだけでなく、 社内のみんなで大切に育てていく。 そこもこの会社のいいところだと 思います。 （経理/入社10年目） ‥…＊…‥･＊･‥…＊…‥･＊･‥ ★未経験で入社した2人の声をご紹介 社員A：2年目 社員B：3年目 …………………………………… Q入社のきっかけは？ A：将来に不安があったのと もっと社会貢献につながる 仕事がしたくて。 B：祖父も職人で、もともと 職人の現場に憧れていたから。 …………………………………… Q入社時の不安は？ A：前職は営業。 まったくの別世界で通用するのか？と。 B：電気のこと知らなくて大丈夫かな？と。 …………………………………… Qそれをどう克服？ A：先輩方も未経験入社が多く 初心者への教え方がみんな 上手で助けてもらいました。 B：社長や先輩が 「わからなくて当たり前」と 声を掛けてくれて安心しました。 ※入社後は部品や材料の名前を 覚えることからスタートします。 一人ひとり時間をかけて大切に 育てるのが創業以来の教育方針です。 …………………………………… Qいまはどんな仕事を？ A：まだ先輩のアシスタントです。 先輩の横について仕事を 学んでいます。 B：現場はまだ小規模ですが周りの 協力もあり独り立ちして 頑張っています。 ※本人の習熟度に合わせて 仕事を任せますので 業務が偏ることもありませんし、 いざとなったら先輩たちが 強力にサポートする風土です。 …………………………………… Qやりがいは？ A：多くの職人を束ね計画通りに 完成させていく先輩を見て 感動しています。 B：自分が描いた図面通りに施設が 出来上がった時の達成感は スゴイです！ …………………………………… Q新しい後輩へメッセージを！ A：電気は誤魔化しの利かない正直な世界。 真面目に取り組む人が成功します。 B：何もわからない状態でも大丈夫！ みなさん安心して来て下さい！ ‥…＊…‥･＊･‥…＊…‥･＊･‥

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 現在、コクスン各店舗にて共に働いて頂ける整備士を募集しています。 当社は、北欧スウェーデンの車、ボルボを専門に取り扱う整備工場を主体とした専門ショップです。 経営理念は『全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に心豊かな社会の進歩発展に貢献する』ことです。 働く社員が物質的な面と、心の充実を最大限に享受でき、幸せを実感できる会社を目指しており、 同時に、お客様へ高い品質のサービスを提供することによって、お客様のカーライフをより豊かで楽しいものにしていきたいと考えています。 そのことが社員とお客様の心の豊かさに繋がり、社会がより良いものになっていくと思っています。 ボルボの魅力は、安全を大事にする企業理念と、美しく洗練されながら温かみも併せ持つスカンジナビアンデザインで作り込まれた内外装、そしてそんなボルボを愛車として大切にされているオーナー様の人柄の良さにあると思っています。 過度な装飾や、押し出しの強さを出さず、どちらかというと控えめで、引き算のデザインで車を作り上げるボルボというブランドは、オーナーの趣味嗜好にも通じていると感じています。 私達コクスンはボルボを専門に取り扱う会社として、ボルボの知識・技術・ネットワークの深化に努め、お客様により良い品質のサービスをお届け出来るよう日々研鑽を積み重ねています。 強引な営業手法や急成長は望まず、適正な利益を追求し、着実な成長を目指しています。 現在コクスンは、北名古屋店、土浦店、野田店、横浜店と４つの拠点で営業を行っています。 お陰様で各拠点、メンテナンス整備のお客様を中心に、顧客様が大変増えています。 直近では土浦店のボルボ車検台数が月52台と過去最高台数も記録し、各拠点毎月100件以上のメンテナンス整備も頂ける規模になってきました。 北名古屋店（清須整備工場）と土浦店は、指定整備工場。野田店と横浜店は認証整備工場を取得しています。 現在、北名古屋店には5人の整備士資格者が勤務。 土浦店は6名の整備士。野田店は2名、横浜店には2名の整備士がおります。 各拠点にて、メンテナンス整備のお客様増加が今後も見込まれており、お客様に高い品質のサービスをお届け出来るよう、正社員の増員を進めております。 【仕事の内容】 ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 コクスンには1990年代のボルボ240、940から、現行型ボルボXC90、XC40、V60まで幅広い車種のボルボが入庫しています。 ・納車前整備 ・車検 ・定期点検 ・オイル交換 などの一般整備から、エンジン、トランスミッション載せ替え、専用機器を使用したトラブルシューティングなどの重整備も行っています。 【教育研修制度】 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全面的にバックアップしています。 講習会参加の費用（講習費・教材費）は会社負担。講習日は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では自動車整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。 営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給、業績と人事考課による成果連動型賞与制度など、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 【対象となる方】 ■自動車整備経験者（資格有無問わず） ■一級・二級整備士資格 の方は年齢を問わず優遇しています。■整備学校卒業後すぐの方も歓迎です。 今までの自動車整備経験を活かして、当社にてご活躍頂ける方を募集しています。 年間120日の公休には、GW・夏季・年末年始の長期休暇も含まれています。 また会社として有給休暇の積極取得を全社員に促しています。 ■2024年度の有給休暇実績：平均取得日数10日（最大取得者20.5日）、平均取得率78％（最大取得者132％） 土日祝日も店舗は営業していますが、シフト制によって、公休や有給休暇を取得頂けますので、ご家族行事やレジャー等、プライベートも充実して働く環境を整えています。 【募集要項】 ・勤務時間 9：00～18：00（実働8時間） 月間の平均残業時間（2024年実績） 全社員平均：19時間 営業社員平均：21時間 整備士平均：23時間 事務員平均：10時間 ・勤務地 ■愛知県清須市春日流44 ・給与 月給251,000円～511,000円＋家族手当＋役職手当＋残業手当 ※交通費全額支給（当社規程による） 初年度の年収目安 378万円～817万円 モデル年収例 年収911万円 ／ 51歳 整備工場長職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く 年収660万円 ／ 50歳 整備士職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く 年収629万円 ／ 39歳 整備士職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く ・昇給・賞与 昇給／年1回（4月） …年功昇給＋職能昇給 賞与／年2回（6月・12月） …基本賞与（年間2ヶ月分目安）＋業績と人事考課に応じた業績連動型賞与 ・諸手当 家族手当（配偶者10,000円、子供一人につき5,000円） 役職手当 残業手当 交通費全額支給（当社規程による） 【休日】 火曜日定休（他1日休みシフト制） 完全週休二日制 ※土日もシフト休み取得可能です。 【休暇】 GW休暇（8日程度） 夏季休暇（8日程度） 年末年始休暇（7日程度） 有給休暇（半休・時間単位取得可能） ※昨年度全社員有給取得率平均70％以上 年間休日120日 【福利厚生】 育児休暇制度（女性社員5名取得／男性社員4名取得） 介護休暇制度（社員2名取得） 子育て支援制度 資格取得支援制度（業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助） 退職金制度（勤務3年以上の社員が対象） 健康診断のオプション検診補助 インフルエンザ予防接種 感染症特別休暇 飲料補助 2030年度を期限としたSDGs目標 【十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定】 ・販売台数の 10%以上を電気自動車にする。 ・販売台数の 40%以上をハイブリッド車にする。 ・有給休暇消化率を 100%にする。 ・一般社員の月間平均残業時間を 10 時間以内にする。 ・2022年比で給与水準を110％以上増加させる。 ※一部抜粋 ※詳細は https://cocsun.jp/news/p55079/ を御覧ください。 【会社概要】 創業： 2006年6月 代表者： 平野 真矢 従業員数： 37名 資本金： 100万円 売上高： 売上高16億円（2026年3月期） 事業内容： ボルボの中古車販売 ボルボの車検・修理・板金塗装・部品販売 自動車保険代理店業（東京海上日動火災保険） 本社所在地： 愛知県北名古屋市中之郷天神9 【ホームページ】 https://cocsun.jp/ 企業理念： 【全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に心豊かな社会の進歩発展に貢献する】 私たちは、目に見える物や金銭で得られる幸せとともに、生きがいや働きがいといった心の幸せを得られる事を大事にしています。 どちらか一方だけに偏るのではなく、両面の充実を図る事が従業員の幸福に繋がると考えています。 また心豊かな社会とは、物にあふれた現代社会において、人との繋がりや生きがいを誰もが感じられる社会を指します。 行動指針： 【当社社員が大切にする6つの行動指針】 ・誠実 …一貫した誠実さと、正直さを持って接します。 ・お客様視点 …最良なサービスの提供を心がけます。 ・プロフェッショナルイズム …自らを磨き続け、常に高い品質のサービスを提供します。 ・チームワーク …共通の目標に向かって協力し合います。 ・生産性の向上 …絶えず自分の仕事を見直します。 ・挑戦 …挑戦することを恐れず成長に繋げます。 少し気になっている、話しだけでも聞いてみたい、職場を見てみたい等 何でもお気軽にご連絡頂ければ幸いです。 書類選考を通過された方には全員私、代表の平野がお会いします。 どうぞよろしくお願いします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 主に高層マンションや大型商業施設などの 仮設工事・鉄骨組立工事、 タワークレーンの組立解体、 吊足場など鳶工事全般を行っています。 もちろんすべての作業において 安全は全ての仕事に 最優先されなければなりません。 そして安全においては常に 現場の中でリーダーシップをとっていくのが 鳶工としての大きな責務です。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 小原工業の鳶工とは、 足場組払だけを 毎日やるのではありません。 『本物の鳶工のあるべき姿』 そこを極めることを目指して行きましょう。 その中で身につけた技は一生ものです。 そこに長きにわたり 付加価値がついてくるのです。 経験豊富な先輩職人がしっかりと 親切丁寧にサポートさせて頂きますので 安心して下さい。 将来は数名・数十名を抱える職長への道や 腕に磨きをかけ一流の職人を目指して下さい。

仕事内容 仕事はユンボでの スクラップの荷降ろし、 ヤード構内での スクラップ仕分け作業 重機オペレーター/ユンボオペレーター/ 移動式クレーンオペレーター等、 さらなる安定を求めて 同業から転職してきた方はもちろん 土木作業員/産業廃棄物処理 ドライバーなどからの転職者も多数！ 大手企業から業務委託を受けているので 年間を通じて仕事は豊富にあります！ 安定を求めて転職を考えている… なんて方にもピッタリな環境！ また、頑張った分はお給与で しっかりと評価します！ あなたの人柄や誠実な 対応も収入につながります！ 即日勤務も可能！ 20代、30代、40代、 50代、60代 幅広い世代が活躍中！ ミドル世代や60代のシニアスタッフも 活躍しています。 高い定着率は当社の自慢です！ いくつになっても働ける 安定した仕事に就きたいという 願いを当社で叶えませんか！？ ＜会社のこと＞ 鉄・非鉄スクラップの 回収、搬送、 加工から船積みまで お客様の多様なご要望に応え続け、 スクラップ製鋼・鋳物原料となる 鉄スクラップやレアメタルと 呼ばれる非鉄金属スクラップの リサイクルを主に手掛けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――― 普通免許(AT限定可)があれば応募OK！ 未経験から月収40万円以上も可能！ 日勤のみ！夜勤・当直はありません！ 資格取得は全額会社負担です。 ―ｖ―――――――――――――― ✅ 賞与年2回 ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 入社後は先輩同行からスタート ✅ 大型免許・クレーン資格取得可能 【仕事内容】 困っているお客様を助ける、 人の役に立てる仕事です。 ニュース番組などで紹介される JAFのロードサービスを イメージしていただくと 分かりやすいお仕事です。 高速道路や一般道で事故や故障などにより 動けなくなった車のもとへ駆け付け、 バッテリー上がりやパンクなどの 応急対応、車両搬送を行います。 【主な対応内容】 ・バッテリー上がりの対応 ・ガス欠した車への対応 ・パンク車両のタイヤ交換や搬送 ・事故や故障で自走不能になった車の搬送 ・落輪した車の引き上げ作業 など 当社は豊富な車両と確かな実績をもとに、 大手保険会社から依頼を受け、 各現場へ出動しています。 出動エリアは片道30分以内を中心に、 1時間圏内がほとんどです。 ―――――――――――――――― 【未経験者大歓迎！】 レッカーやロードサービスの知識や 経験は一切必要ありません。 現在活躍中の先輩の中にも、 未経験からスタートしたスタッフがいます。 最初は先輩に同行し、 スペアタイヤ交換やガス欠対応、 バッテリー上がり対応など、 比較的簡単な作業から覚えていきます。 車種ごとの特徴やレッカー技術も 少しずつ習得できるため、 未経験の方も安心してご応募ください。 【出動がない時間もスキルアップ！】 1日の出動件数は1～3件程度です。 出動がない時間は、車両の洗車や道具の整備、 先輩からの技術指導や資格取得の勉強などを 行います。 実際にクレーンやレッカー車を使用した練習も できるため、未経験からでも実践的な技術を 身につけられます。 【資格取得支援あり】 大型免許・移動式クレーン・牽引免許など、 仕事に必要な資格は会社負担で取得可能。 働きながら一生モノの技術と資格を 身につけられる環境です。 ―――――――――――――――― 【こんな方におすすめ】 ・車が好きな方 ・働くクルマが好きな方 ・運転を活かした仕事がしたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 困っている方のもとへ駆け付け、 安心を届けるやりがいのある仕事です。 あなたも街のレスキュースタッフとして 活躍してみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、土木電気設備設計 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 【正社員】住宅設備工事スタッフ （設備機器取付・給排水工事） ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 「これからも必要とされ続ける仕事」を、 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安心して続けませんか。 ━━━━━━━━━━━ 創業から50年以上。 私たちは千葉県内のUR賃貸住宅を中心に、 住宅設備・給排水設備の施工や メンテナンスを手掛けている会社です。 水回り設備は 建物がある限り必要とされるインフラ。 定期的な交換・修繕・保守が欠かせないため 景気に左右されにくく、 年間を通して安定した仕事量があります。 「腰を据えて働ける会社を探している」 そんな経験者の方に選ばれています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 経験者歓迎｜さらに技術を磨ける環境 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 住宅設備工事や配管工事、 設備メンテナンスの経験がある方は、 これまで培った技術を活かして 活躍していただけます。 もちろん現場の進め方や UR物件特有の施工方法などは 丁寧にお教えします。 資格取得支援制度もあるため、 さらなる ・スキルアップ ・収入アップ を目指せます✨ 現在は、 10代・20代・30代・40代の 幅広い世代の男女スタッフが活躍中！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 業務内容 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ UR賃貸住宅を中心とした 住宅設備工事を担当します。 ※施工エリアは会社から車で約1時間圏内。 遠方への長距離移動や出張はありません。 ＜主な工事内容＞ ■ キッチン交換 ■ ユニットバス工事 ■ 洗面化粧台交換 ■ トイレ交換 ■ 給排水配管工事 ■ 住宅設備機器の交換 ■ 修繕・メンテナンス工事 施工対象は長年取引のある管理物件が中心。 仕事量が安定しているため、 毎月の収入も安定しています。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 魅力① 景気に左右されない安定企業 ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 設立は1974年。 地域密着で50年以上、 住宅設備・給排水設備工事を続けてきました。 生活に欠かせない インフラを支える仕事だからこそ、 需要がなくなることはありません。 設備の老朽化による交換や 定期メンテナンスも多く、 今後も安定した仕事が見込めます。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 魅力② 社員ファーストを本気で考える会社 ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 「働く人が気持ちよく働ける会社」 を目指し、福利厚生や職場環境を 毎年アップデートしています。 例えば… ✅物価対策手当 ✅暑さ・寒さ対策手当 ✅結婚・出産祝い ✅家族手当 ✅新年度手当 ✅繁忙期手当 ✅勤続特別手当 利益は賞与だけでなく、 様々な形で社員へ還元しています。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 魅力③ 2025年リニューアルの新しい職場 ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 社屋をリニューアルし、 快適に働ける環境を整備しました。 ✅きれいな事務所 ✅シャワールーム完備 ✅休憩スペース ✅個人ロッカー ✅女性更衣室 ✅電子レンジ・冷蔵庫あり さらに、 重い資材の積み降ろしをサポートする リフトも導入。 身体への負担を軽減し、 作業効率も向上しています。 「現場だけでなく、 会社に戻ってからも快適。」 そんな職場づくりを大切にしています。 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 魅力④ オン・オフのメリハリも大切に ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ ✅完全週休2日制（土日） ✅祝日休み ✅残業ほぼなし ✅17時退社が基本 家族との時間や趣味、 自分の時間もしっかり確保できます。 繁忙期に土曜出勤が発生した場合は、 休日出勤手当を支給します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、土木電気設備設計 □─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ 未経験から"一生モノの技術"を 身につけませんか？ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─□ ▶▶ 若手10代～20代も活躍中！ ◀◀ 「資格も経験もないけど、 将来も安心できる仕事がしたい。」 そんな方を、私たちは歓迎します。 工具の名前を知らなくても大丈夫。 入社後は先輩と一緒に現場へ行き、 道具を運ぶなど 簡単な作業からスタートします。 少しずつできることを増やしながら、 住宅設備のプロを目指せます！ ＼働きやすさも大切に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 土日祝休み（完全週休2日制） ✅ 残業ほぼなし ✅ 17時退勤が基本 ✅ 有給も取得しやすい ✅ 新しい社屋で快適勤務 ✅ 飲み物・お菓子は会社で用意 ✅ シャワールーム・休憩室完備 仕事だけでなく、 プライベートの時間も しっかり確保できます◎ ┏━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━┛ UR賃貸住宅を中心に、水まわり設備の 交換・設置・修理を行います。 ＜例えば…＞ ■キッチンの交換 ■洗面台の設置 ■トイレの交換 ■お風呂設備の取り替え ■給排水設備のメンテナンス など 現場は会社から車で 約1時間圏内がほとんど。 毎日違う場所へ行くため、 飽きずに働けます！ ＼安定した仕事量があります／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが担当しているのは UR賃貸住宅の設備工事。 住宅設備は 定期的な交換や修理が必要なため、 景気に左右されにくく、 安定した仕事量があります。 「腰を据えて長く働きたい」 そんな方にも安心の環境です◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 「資格がない」はハンデになりません ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社では資格取得・免許取得を 会社がバックアップ✨ 仕事に必要な資格は 取得費用を会社がサポートします。 技術も資格も身につくので、 将来も長く活躍できる "手に職"が手に入ります。 ￣￣￣￣ 経験を積めばできる仕事が増え、 収入アップにもつながります！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ 同世代も多数活躍中！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ⭐フレッシュな世代を応援！ ⭐ローキャリからしっかり育てます！ ⭐10代・20代の若手社員も活躍中！ 未経験でスタートしたスタッフも多く、 年齢の近い仲間と協力しながら 仕事を覚えていけます。 わからないことを 聞きやすい雰囲気なので、 「職人の世界って厳しそう…」 そんなイメージとは違う 働きやすい職場です。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談、募集人数10名以上、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 京成バス千葉エリアのバスドライバー - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - □普通免許のみで応募OK □大型二種免許取得費用全額会社負担 □借上げ社宅制度あり □賞与年2回（年間5ヶ月支給予定） □初年度年収480万円以上可能 □引っ越し支援金 最大10万円支給 □面接1回 - 千葉市周辺の路線バスの運行業務。 ＜具体的には･･･＞ ・乗車前点検、運行ルート確認 ・時刻表通りの乗務、お客さまへの声がけ・案内 ・帰庫後の点検、給油・洗車、次の勤務の確認 など ＊その日の出勤時間や運行ルートにより変動します。 ＊中休みや休憩は待機場所があります。 ＊運行管理者による健康管理や、自社整備工場にてプロの整備士による整備・点検を行っておりますので安心して乗務して専念して頂けます。 - 大型二種免許をお持ちでない方は、運転士養成制度を利用して、教習所で免許取得を行っていただきます。 取得までの日数は、普通車の免許をお持ちの方であれば大型免許合宿で平均約10日～2週間程度です。 その後、営業所での実地研修も行います。研修期間は約2ヶ月です。 ＊教習費用全額会社負担 ＊研修期間中、給与・待遇などは変わりありません。 -

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内にて、以下の業務をお任せします。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・納車前整備 ・一般修理、整備、車検、法定点検 ・ETC、カーナビなどの車載機や装置の取付 ※「資格はあるけど実務経験がない…」という方もご安心を！ まずは簡単な作業など、あなたのスキルに合わせてできる事から徐々に担当していきましょう。 先輩スタッフがしっかりとレクチャーし、実務デビューを全力でサポートします！ ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★実務未経験でも【月給33万円】！★ あらゆる車種を担当！圧倒的成長が叶う ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐実務未経験でも高待遇！月給33万円で採用 ⭐あらゆる車種を扱い、圧倒的な数の経験が積める！ ⭐働きながらスピード感を持って資格取得が可能！ ⭐年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み！ ⭐残業ほぼなし！ワークライフバランスもバッチリ◎ ⭐販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨資格を活かして稼ぐ！ ✨スピード感を持って一流のメカニックへ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞圧倒的経験を積む！幅広い車種に対応 国産から輸入車まで幅広く扱い、枠にとらわれない知識を習得。 豊富な台数をこなすことで、「どんな車にも対応できるスキル」を最短で身につけられる環境です！ ＞＞実務未経験でも「月給33万円」＆スピード資格取得！ 「資格はあるが未経験」というポテンシャルを高く評価し、月給33万円でお迎えします！ 実践で経験を積みながら上位資格もスピード取得が可能。成長は昇給・昇格でしっかり還元します。 ＞＞働きやすさもキャリアも妥協しない！ 「私生活も大切にしたい」という社員の声を反映し、実質年125日休みを実現。 新店舗も続々オープンしており、社歴問わず活躍の場は豊富！将来の中心メンバーとしてキャリアアップを目指せます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「夜勤を減らしたい」 「毎日ちゃんと家に帰りたい」 でも、ドライバーの仕事は続けたい。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ✅子育て世代の方や、事情がある方は 勤務形態や勤務時間のご相談も可能です◎ 月給変動はありますが、面接時に お気軽にお申し付けください。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【仕事内容】 自社工場で製造した工業薬品を、 関東圏内のお客様先へ配送します。 使用車両は、 4t平ボディ～10tローリー車まで様々。 ✅運行について ・配送件数：1日2～5件程度 ・走行距離：約250～300km ・長距離運行なし ・泊まり込みなし ・スポット便ほぼなし ✨毎日帰宅できます！ 泊まり運行はありません。 生活リズムを整えながら働けます。 ✨日勤のみ！ 夜勤がないため、家族との時間や 自分の時間も大切にできます。 ✨高速道路利用OK！ 運行状況に応じて利用できるので、 ドライバーの負担軽減にも 積極的に取り組んでいます。 ✨ローリー未経験歓迎！ 先輩との同乗研修から始めるので、 安心してスタートできます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【ドライバー目線の配車】 配車担当は元ドライバー。 現場を理解しているからこそ、 無茶な配車をしないことを大切にしています。 「この運行はキツい」 「道路状況を考慮してほしい」 そんな現場感覚も踏まえながら、 ドライバー目線で運行を組んでいます。 また、高速道路の利用も可能✨ 「少しでも早く帰れるように」 「疲労を減らせるように」 現場負担の軽減も意識しています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【ローリー未経験も歓迎！】 ・同乗研修あり ・積み降ろし手順も丁寧に指導 ・危険物輸送マニュアル完備 ・資格取得支援あり（会社負担） 薬品は密閉タンク輸送のため、 直接触れることはありません。 安全面・法令遵守を徹底しており、 無理な積載や危険な作業もありません。 ⭐研修について⭐ 先輩との同乗研修から始めるため、 ローリー未経験でもご安心ください◎ 積み込み方法や荷降ろし手順も、 一つずつ丁寧にお教えします。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【人間関係について】 配送中は基本1人での業務。 必要以上のコミュニケーションに 気を遣い続ける環境ではないため、 「1人の時間が気楽」 というドライバーも多いです。 落ち着いて働きたい方にも合っています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 早朝スタートですが、 夜勤なし・夕方退勤中心のため、 生活リズムを整えやすい働き方です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ≪安心・安定の新日本化成株式会社グループ≫ 新日本化成グループの一員として、 約1,400社と取引を行う安定企業。 県内トップクラスの販売シェアを誇り、 長期的に安心して働ける環境です。 業界内での販売シェア率は 県内トップ3内に位置しています。

仕事内容: 未経験OKのアドトラック（広告宣伝車）の制作・整備の仕事です。 入社後は、日々の業務を覚えることから始めましょう！ ＜具体的な仕事内容＞ アドトラック（4t〜）の制作・架装・整備・点検 を担当します。 - 広告面パネルの取り付け・交換 - LEDビジョン搭載車の配線・動作確認 - 車両の点検・整備（オイル交換、部品交換、軽微な修理） - 架装作業（内装・外装の加工、電装系の取り付け） - 納車前の最終チェック - 車両の回送（ヤード間移動・提携工場への持ち込み） - 洗車・仕上げ作業 ※荷物運搬はなし ※車検整備は提携工場に依頼する運用も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント配管設計、管工事施工管理 ✼┈┈┈┈ここがPoint！┈┈┈┈┈✼ ✅未経験から安定した高収入を獲得 ✅住宅手当月2万円・家族手当など充実 ✅完全週休2日制・年間休日125日 ✅17時退社で移動時間も勤務に含む ✅資格取得は会社が全額サポート ✅設立60年以上の安定黒字経営企業 ✅10社の都市ガス会社から指定の信頼 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 地域の生活インフラを足元から支え続ける、手に 職のつくお仕事です。 千葉県北西部エリアを中心に、 都市ガスの配管工事全般を担当します。 一戸建て・マンション・店舗など、新しくガスを 引く工事や古い配管を交換する工事が 主な内容です。 2〜3名のチーム体制で動くため、 わからないことがあれば現場ですぐに先輩に 相談できます。 ・ガス管の新設・埋設作業 道路の地中から敷地内へガス管を 引き込みます。 ・既存の古い配管の交換・更新 ・ガスメーターの取り付け ・給湯器・ガスコンロなどの設備機器への接続 ※使用する管材は近年、軽量素材が主流です。 体力的な負担が少なく、 無理なく続けられる環境です。 ※工期は大半が1年未満となりますが、 1年以上の大型案件もあります。 ◎1日のスケジュール（例） 08:00 出社・道具と資材を積み込み、現場へ出発 09:00 現場到着・安全確認を済ませて作業スタート 16:00 作業終了・帰社し、翌日の準備 17:00 退社 ※会社〜現場への移動時間も、 勤務時間としてカウントします。「現場に 到着してから給与スタート」ではありません。 ◎研修・スキルアップ制度 まずは先輩社員に同行し、道具の名前や 作業の流れを実際の現場を 通じて少しずつ習得していきます。 また、仕事に必要な各種資格は会社がサポート。 資格が増えるほど給与に 反映される仕組みなので、 自身の成長がそのまま収入アップに直結します！ ◎私たちの強みと安定性 ・設立60年以上の実績と信頼 都市ガス工事一筋で技術を磨き、 地域のインフラを支えています。 ・10社の都市ガス会社から指定を 受けた安定企業 複数のガス会社から「指定工事店」 として認定を受け、年間を 通じて安定した仕事量を継続しています。 ・積極採用で組織拡大中 依頼が増え続けているため、今回は5名以上を 積極採用します。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 千葉エリアの路線バス運転手（移住支援制度対象） - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◎普通免許のみで応募OK ◎大型二種免許取得費用全額会社負担 ◎入社祝い金最大20万円 ◎賞与年2回（年間5ヶ月支給予定） ◎初年度年収440万円以上可能 ◎引越支援最大30万円 ◎面接1回 - 四街道市周辺の路線バスの運行業務。 ＜具体的には･･･＞ ・乗車前点検、運行ルート確認 ・時刻表通りの乗務、お客さまへの声がけ・案内 ・帰庫後の点検、給油・洗車、次の勤務の確認 など ＊その日の出勤時間や運行ルートにより変動します。 ＊中休みや休憩は待機場所があります。 ＊運行管理者による健康管理や自社整備工場にてプロの整備士による整備・点検を行っておりますので安心して乗務して専念して頂けます。 -

仕事内容 ＼専門知識ゼロでOK！／ あなたの「車好き」が活きる仕事 「このタイヤのグリップ力、すごいよね」 そんな愛車知識やセンスが、 お客様への提案や作業精度に直結！ 扱うお客様は顔なじみのドライバーやリピーター企業が中心。 飛び込みや無理な交渉は一切ありません。 感謝の言葉がダイレクトに届く、 物流の陰の立役者として活躍しませんか？ 【求人のポイントをCHECK】 ✅試用期間終了後に3万円のお祝い金あり！ ✅必須条件はAT免許のみ！専門資格・知識は不要〇 ✅2～3名のチーム制で負担少なめ ✅残業は月平均10時間以内・各長期休暇もご用意 ✅20～30代が中心に活躍中！ ✅毎年昇給＆賞与年2回あり 【仕事内容】 2～3名のチーム制で以下の作業を行います。 ・一般車のタイヤ交換 （高級車・スポーツカーなども対応） ・特殊車両のタイヤ交換 （クレーン車やダンプ） ・スタッドレス履き替え ・接客対応（受付など） ※乗用車3：特殊車両7 ※1日平均10件ほど チームで協力するから 体力に自信がなくても安心して働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守 【ほぼ毎日17時30分退社】 家族との夕飯、子どものお迎え。 “普通の生活”を大事にできる仕事です さらに―― 入社半年〜1年後には「待機手当」が付き、 月収27万円以上も可能！ 「もう毎日遅くまで働きたくない」 「休みの日くらいちゃんと休みたい」 そんな方にピッタリのお仕事です✨ ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ 公営団地のお部屋にて、 キッチン・お風呂・トイレなどの 水回り設備の点検や部品交換を行います。 難しい工事ではなく、 “古くなった部品を取り替える”作業が中心。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ………⭐仕事のポイント⭐……… ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ✅ 残業ほぼなし ✅ 基本定時退社 ✅ 月給22万円スタート ✅ 待機手当が付けば月収27万円〜可能 ✅ 未経験歓迎 ✅ 1人作業中心で気疲れ少なめ ✅ 団地メインで移動効率◎ ✅ 毎年昇給あり ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ………⭐1日の流れ（例）⭐……… ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ▼会社へ出勤 ▼担当現場へ移動 ┗現場は船橋市周辺が中心。 移動距離も比較的コンパクトです。 ▼水回り設備の点検・部品交換 ┗キッチン・お風呂・トイレなどの 不具合箇所を確認し、 古くなった部品を交換します。 特別な資格や高度な技術は不要。 まずは道具の名前を覚えるところから！ ▼団地内を移動 ┗団地での作業が中心のため、 階段の上り下りなど、 適度に体を動かす仕事です。 「デスクワークより体を動かしたい」 「運動不足を解消したい」 そんな方にも向いています。 ▼次の現場へ移動 ┗1日3〜5件程度を担当。 経験を積む程効率よく回れるようになり 成長も実感できます。 ▼帰社 → ほぼ定時退社 残業はほとんどなく、 夕方には帰宅できる日が大半です。 「子どもと夕飯を食べられるようになった」 「平日の夜にゆっくりできる」 そんな声も多い職場です。 ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ⭐未経験でも安心のサポート体制⭐ ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ 最初は先輩社員と1対1で同行。 工具の使い方や、作業の進め方を教えます。 いきなり1人で現場に出す事はありません 実際に未経験スタートの社員も多く、 異業種から転職した方も活躍しています。 ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ …⭐こんな方に向いています⭐… ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ・残業の多い働き方を変えたい ・家族との時間を増やしたい ・安定した仕事に就きたい ・体を動かす仕事がしたい ・1人で気楽に働ける時間が欲しい ・将来もなくならない仕事がしたい ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ⭐地域の暮らしを支える仕事です⭐ ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ 退去後のお部屋だけでなく、実際に人が 住んでいるお部屋も担当します。 「助かりました」 「ありがとう」 そんな言葉を直接いただける場面も多く、 地域の生活を支えている実感を持てる 仕事です。 景気に左右されにくい、安定した 仕事に挑戦しませんか？ ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ ……⭐“待機手当”について⭐…… ◆･･――･――･――･――･――･――･･◆ 仕事に慣れてきたら、緊急対応の 「待機当番」をお願いします。 （入社半年〜1年後を目安にスタート） といってもずっと働くわけではありません。 【待機中のイメージ】 ・1週間ごとの交代制 ・自宅待機 ・テレビ、ゲーム、スマホなど自由 ・呼び出しが無い日もあります ・要請があった時だけ対応 この待機対応に対して、月平均5万円 程度の待機手当を支給。 そのため、入社半年〜1年後には “実質月収27万円以上”になる スタッフがほとんどです。 「残業で稼ぐ」のではなく、 “待機手当で収入を増やせる” のが特徴です✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 主に高層マンションや大型商業施設などの 仮設工事・鉄骨組立工事、 タワークレーンの組立解体、 吊足場など鳶工事全般を行っています。 もちろんすべての作業において 安全は全ての仕事に 最優先されなければなりません。 そして安全においては常に 現場の中でリーダーシップをとっていくのが 鳶工としての大きな責務です。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 小原工業の鳶工とは、 足場組払だけを 毎日やるのではありません。 『本物の鳶工のあるべき姿』 そこを極めることを目指して行きましょう。 その中で身につけた技は一生ものです。 そこに長きにわたり 付加価値がついてくるのです。 経験豊富な先輩職人がしっかりと 親切丁寧にサポートさせて頂きますので 安心して下さい。 将来は数名・数十名を抱える職長への道や 腕に磨きをかけ一流の職人を目指して下さい。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、土木電気設備設計 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ゼロから国家レベルの技術を身につける！ 【未経験歓迎】住宅設備の取付スタッフ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ＼ 未経験入社の 20代～30代活躍中✨ ／ 「将来もなくならない仕事がしたい」 「資格や技術を身につけ安定して働きたい」 そんな方を育てるための募集です。 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験スタート。 工具の持ち方から丁寧に教えるので、 知識も経験も必要ありません◎ ⭐完全週休2日制（土日祝） ⭐残業ほぼなし ⭐17時退社が基本 ⭐長期休暇あり ⭐有給も取得しやすい環境 ════════════════════ 資格取得・免許取得を会社がバックアップ ════════════════════ ✅仕事に必要な資格や免許は 会社負担で取得可能！ 働きながら技術を身につけ、 一生役立つスキルを習得できます。 経験ではなく、 「これから成長したい」という気持ちを 応援する会社です！ ════════════════════ 景気に左右されにくい安定した仕事 ════════════════════ 水回り設備は生活に欠かせないもの。 設備交換やメンテナンスの 需要はなくならないため、 年間を通して仕事量は安定しています。 「長く安心して働ける仕事」を 探している方にぴったりです。 ════════════════════ 若手スタッフが中心となって活躍中 ════════════════════ ✅20代～30代の若手社員が活躍中！ 年齢や社歴に関係なく 相談しやすい雰囲気。 困った時は先輩が すぐフォローしてくれるので、 一人で悩むことはありません。 みんなで教え合いながら 成長できる職場です。 ┏━┳━━━━━━━━━━━━━━ ┃▼┃ お仕事内容 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━ UR賃貸住宅を中心に、 水回り設備の交換・設置を行います。 取り扱う設備は ・キッチン ・浴室 ・洗面台 ・トイレ ・給排水設備 など 現場は会社から近距離エリアが中心なので 移動時間も比較的短めです。 ┏━┳━━━━━━━━━━━━━━ ┃▼┃ 入社後の流れ ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━ まずは先輩スタッフと一緒に現場へ同行。 工具の名前や使い方から 少しずつ覚えていきます。 最初は材料を運ぶ・道具を渡すなど 簡単な作業からスタート。 焦らず段階的に仕事を覚えられるので 安心してください！ ┏━┳━━━━━━━━━━━━━━ ┃▼┃ 私たちについて ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━ 千葉県内を中心に、 UR賃貸住宅の給排水設備工事や 住宅設備の設置・交換を手がけています。 生活に欠かせない インフラを支える仕事だからこそ、 景気に左右されにくく、 安定した依頼があります。 未経験から技術を身につけ、 将来も安心して働ける環境を ご用意しています。 まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア この仕事は、 お客様の「困った」を解決する営業です。 テレアポや飛び込みはありません。 HPやチラシからお問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 いきなり一人で任せることはありません。 ＜充実の研修でスムーズなスタート＞ 入社後は、まず座学研修で業界や商品の 知識を身につけていただきます。 その後はOJTで先輩スタッフと一緒に 実務に取り組みながら実践的なスキルを装着。 ・どんな相談が多いのか ・どうやって話を聞くのか ・どんな提案をするのか まずは“見ること”から始めます。 ◆主な仕事の流れ ▼お問い合わせをいただいた お客様宅へ訪問（1日2件ほど） ▼シロアリや害獣の被害状況を確認 （床下などを調査） ▼状況を説明し、最適な対策をご提案 ▼ご契約 ▼定期点検などのフォロー ※駆除や施工作業は専門スタッフが担当します。 あなたは「状況を確認し、 分かりやすく説明する役割」です。 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ・売り込み営業ではありません ・すでに困っているお客様への対応 ・無理な提案はしません ・月給30万円の固定給で安心 必要とされる商材だからこそ、 無理なく提案できます。 ＜こんな方に、ぜひ＞ ・自信はないけれど、やってみたい気持ちはある ・正社員として安定したい ・人の話を聞くことが苦ではない ・素直に学ぶことができる これまでの職務経歴よりも、 「やってみよう」という気持ちを評価します。 【先輩インタビュー】 「正社員なんて、 自分には無理だと思っていました。」 前職は飲食店のアルバイト。 気づけば何年もそのままでした。 正社員にならなきゃ、と思いながらも、 「自分にできる仕事なんてあるのかな」 「営業なんて絶対無理でしょ」 そう思って、応募ボタンを押すのにも 勇気がいりました。 三共消毒の営業は、テレアポも 飛び込みもありません。 お問い合わせがあったお客様のところへ行き、 困っていることを聞いて、解決方法を説明する。 最初は緊張しましたが、“売り込む”というより “説明する”感覚に近いです。 必要とされている商材なので、 無理に押し売りすることもありません。 もう一つ大きかったのは、上司の存在。 まず自分でやって見せてくれる人でした。 理由もきちんと説明してくれて、 できたことはしっかりと認めてくれる。 だから不安なく仕事を覚えることができました。 さらに仕事のことだけでなく、 家族のことまで気にかけてくれる。 そんな心から尊敬できる上司に 巡り会えたことも、 この会社に入って良かったことの一つです。 この仕事は、床下に入ることもありますし、 夏は暑い日もあります。 でも、対策はちゃんとしていますし、 慣れてくると特別なことではなくなります。 それ以上に、「ありがとう」と 言ってもらえる瞬間のほうが大きいです。 月給30万円。 アルバイト時代には考えられなかった金額です。 固定給があるだけで、心に余裕ができました。 ちゃんと税金も社会保険もあって、 “社会人になれた”実感があります。 親にも安心してもらえました。 僕は特別なスキルもありませんでした。 でも、 ・素直に聞くこと ・言われたことをやること ・分からないことをそのままにしないこと これだけは意識しました。 今では後輩に教える立場にもなりました。 もし今、「自分にできるか不安」 と思っているなら、 その気持ちは普通だと思います。 僕もそうでした。 でもここは、いきなり一人にせず、 独り立ちするまでしっかり向き合ってくれます。 一歩ずつ進んでいけるこの環境で、 人生を取り戻すことができたと思います。 【アピールポイント】 ＜弊社は昨年100周年を迎えました。＞ 昨年で創業100周年を迎えた当社は、 この分野のパイオニア企業です。 数多くの実績・ノウハウがあるため、 お客様からの問い合わせも 安定していただけています。 ＜高い定着率！長く安心して働ける環境です＞ 当社の自慢は「定着率」の高さです。 ◆ 全社員の年間定着率：94.3％ （全国平均約86％を大きく上回ります） ※新卒：2021～2023年入社実績／ 全社員：2025年度実績（いずれも正社員） 社員思いの上司や充実したサポート体制が 整っているため、ライフステージが変わっても 安心して働き続けられる環境です。 ＜未経験スタートが当たり前の職場＞ 社員の多くが未経験入社。 元飲食店スタッフ、工場勤務、運送業など、 異業種からの転職者が活躍しています。 ＜生活を立て直せる＞ 月給30万円スタート。 賞与年2回、退職金制度あり。 車両・ガソリン・備品は会社が用意。 安心して仕事に集中できます。 転居を伴う転勤なし。 福利厚生も充実。 家庭を持つ社員も多く、 家族と両立しながら働いています。 「ちゃんとした会社に入ったね」 と言ってもらえる環境です。 ＜キャリアアップがスピーディ！＞ お客様ごとに最適な提案内容を 自分で考えられるようになれば、 「自分の考えが認められた！」 「しかもそれがお客様に喜ばれる！」 「契約数が増えて評価も上がった！」 などなど、多くの手応えを味わえます。 1件の仕事が着実な成長を促しますし、 社歴や年齢に関係なく実績次第で どんどんリーダーやその上のポジションを お任せする社風です。 実際、未経験で入社して1年半で 営業所長に抜擢されたメンバーもいます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、保育士 ■私たちの想い 社会福祉法人フラットという法人名は「フラットな社会を創りたい」という想いを込めています。フラットな社会とは、障害の有無にかかわらず誰もが「多様な経験から自己選択でき、あたりまえを、あたりまえに」実現できている社会を指します。 障害のある方々の多くは、入浴や起床、食事といった生活時間、外出先、職業の選択など、障害がある方には様々な場面で制約があります。私たちは既成概念にとらわれず、誰もが【あたりまえ】に豊かな人生を歩むサポートをしてまいります。 ■事業について フラットでは児童期から成人期まで、一人ひとりのライフステージに応じた切れ目のない支援を提供しています。 進学や就職など、人生にはいくつもの節目があります。 そうした切り替わりのタイミングでも、法人内の各事業所が連携し、子供たち・ご家族としっかりつながりながら、その人にとっての「最善の選択」ができるよう支えています。 一人ひとりの人生に長く・深く関わりながら、安心して未来へ進めるよう、継続的であたたかいサポートを大切にしています。 ■事業所について 放課後等デイサービス「ビリーブ」では、子供たちの日中活動の場を提供しています。 「遊びは最高の学び」という想いを大切に、心から楽しみながら力を育める療育を方針として掲げています。 発達の5領域を軸に総合的な発達を促す視点でプログラムを計画し、大人になっても心に残る素敵な思い出づくりを目指して、特別な祝日イベントなど、普段できない貴重な体験もたくさん用意しています。 ■仕事内容 以下のような支援業務をお任せします。 ・日常生活訓練（リトミック、軽スポーツ、音楽活動など） ・文化・創作的活動（絵画、工作、調理など） ・余暇活動：季節に応じたイベントを計画し、一緒に楽しみながら、日々の活動を支えます。 ・送迎業務 ※将来的には管理職として業務を推進していただきたいと考えております。

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

仕事内容 ＼先輩がマンツーマンで丁寧に教えます／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 未経験でも月給28万円以上スタート！ 賞与年2回＆資格取得支援あり！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 【求人のポイント！】 ✅未経験でも安心のOJT体制あり ✅基本17時終業＆定時退社で家族の時間も安心 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅日・祝休みでGW・お盆・年末年始あり ✅少人数の職場で人間関係の悩みなし ✅1日1現場が基本で早上がりの日もあり ✅夜勤はほぼナシで私生活も大切にできる 【具体的な業務内容】 オフィスビルや店舗などの 管工事、空調工事、冷蔵設備工事における メンテナンス・取付工事の 補助業務をメインでお任せします。 慣れてきたら一人立ちも可能です！ 作業補助 先輩の指示に従って 器具や部品を支えたり固定したりします。 資材の調達と在庫管理 必要な工具や部材の準備、 在庫数の確認を行います。 【1日の流れ（一例）】 08:00 会社に集合・朝礼後、現場へ移動 09:00 現場到着・作業開始（適宜休憩あり） 12:00 お昼休憩 13:00 午後の作業開始（適宜休憩あり） 17:00 現場作業終了！現場を出発 18:00 会社に帰着、片付けをして退社 ※基本は17時に現場作業が終了します。 ※道路状況によりますが、ほとんど定時退社が可能です。 ※ご自宅で家族と過ごす時間もしっかり確保できます。 ※状況により早上がりの日もあります。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員の同行から。 道具の名前を覚えるところからスタートし、 3〜5年をかけて一人前の職人を目指します。 社内には余った資材を使って いつでも練習できる環境が整っています。 お客様との直接のやり取りはほぼ無いため、 目の前の作業に集中できる環境です。

仕事内容 ＼ー✨✨✨✨ー／ 人々の生活に欠かせない「水」や「空気」 の通り道をつくる、社会貢献度の高い仕事 です。 知識や経験は一切問いません。 「手に職をつけたい」その気持ち一つで、 一生モノのスキルが身につきます。 ✨✨ー✨✨ ⏩⏩ 具体的な仕事内容 ⏩⏩ ・‥…━━━━━━━━━━━…‥・ ビルや住宅などの現場で、給排水・ガス・ 空調（エアコン取り付け）などの配管や、 トイレ・キッチンといった衛生器具の 取り付けを行います。 ・‥…━━━━━…‥・・‥…━…‥・ 未経験でも安心！ 3ステップで成長できます ・‥…━…‥・・‥…━━━━━…‥・ ✅STEP1：アシスタントから ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ まずは先輩の隣で、道具の名前や使い方を 覚えることから。資材を運んだり、 簡単な作業の手伝いをしたりしながら、 現場の雰囲気に慣れていきましょう。 （～半年） ✅STEP2：簡単な作業に挑戦 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 先輩のサポートのもと、配管の切断や 接続など、簡単な作業からお任せします。 プラモデルを作るような、モノづくりの 面白さを実感できますよ。 （半年～2年） ✅STEP3：資格を取ってプロへ！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会社が費用を全額負担する 「資格取得支援制度」を利用して、 国家資格に挑戦！資格を取れば仕事の幅も 広がり、給与も大幅アップ。 一人前の職人として活躍できます。 （3年目～） ✨未経験OK！働きやすさのポイント✨ ・‥…━━━━━━━━━━━…‥・ ✅未経験でも安心のサポート体制 └マンツーマン指導 あなたのペースに合わせて先輩が じっくり教えます。 └20代・30代の先輩多数 年齢の近い先輩が多く、質問しやすい 雰囲気です。 └チームで作業 常にチームで動くので、一人で困る ことはありません。 ✅描けるキャリアと将来性 └ 資格取得を全力応援 費用は全額会社負担！ 合格祝い金も支給します。 ✅頑張りは賞与で還元 └昨年度実績は3～5ヶ月分！ 高いモチベーションで働けます。 ✅創業65年の安定基盤 └公共事業も多く、景気に左右 されにくい安定経営です。 ✨✨ 働きやすさも自慢です ✨✨ ・‥…━━━━━━━━━━━…‥・ ✅完全週休2日制（土日祝休み） ＆年間休日121日 ✅残業月平均20h程度で、 仕事後の時間もたっぷり ✅南房総の穏やかな環境で、 心にゆとりを持って働けます ⏩⏩ 企業紹介 ⏩⏩ ・‥…━━━━━━━…‥・ 私たち『青木酸素商店』は 南房総エリアを拠点とし、 民間企業・官公庁・大手ゼネコンの 下請など幅広く事業展開しています。 【当社ホームページ】 http://www.aokisanso.co.jp/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽な仕事ではない。 だからこそ、身につく技術がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新築住宅の暮らしに欠かせない 「水」を支える、 給排水設備の仕事です。 屋外での作業や体を動かす仕事もあるため、 決して「ラクな仕事」とは言えません。 それでも、現場を一つひとつ経験するうちに 配管や給排水設備の知識・技術が身につき、 できる仕事が着実に増えていきます。 「未経験から手に職をつけたい」 「この先も活かせる技術を身につけたい」 「頑張った分、きちんと評価されたい」 そんな方を歓迎します！ ＼ この仕事のポイント ／ ✅未経験から月給23万円～スタート ✅賞与年2回／計3.5～5.0ヶ月分※前年実績 ✅資格取得支援制度でスキルアップ可能 ✅仕事が終われば早上がりの日もあり ✅残業は月平均5時間程度 ✅少人数だから社長との距離も近い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新築住宅を中心とした 給排水設備工事（水道工事）を お任せします。 生活に欠かせない水を届け、 使った水を適切に流すための ライフラインをつくる仕事です。 【主な仕事内容】 ■給排水設備の配管工事 住宅内へ水を届ける「給水管」や 使用した水を流す「排水管」などを 設置します。 ■道路工事・土木作業 道路から住宅まで水道管を引き込むための 掘削・配管作業などを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から「手に職」をつけられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初からすべてできる必要はありません。 実際の現場で仕事を経験しながら、 道具の名前や使い方、 作業の流れなどを少しずつ覚えていきます。 現場仕事なので、 暑い日や寒い日の屋外作業、 体を動かす大変さもあります。 ですが、経験を積むほど 「できること」が増えていく仕事です。 給排水設備や配管の技術はもちろん、 資格取得支援制度を利用して 仕事に必要な資格取得も目指せます。 ただ働くだけではなく、 将来にも活かせる技術を 身につけたい方にピッタリです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 作業エリア・体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【作業エリア】 千葉県北西部が中心です。 ■八千代市 ■船橋市 ■市川市 ■柏市 ■松戸市 など ※一部、東京都内の現場もあります。 【作業体制】 ✅配管工事は基本2人1組 ✅道路工事は3～4人のチーム 現場ごとにチームで協力しながら 作業を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼08:00 資材置き場に集合 社用車で現場へ出発 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後の作業スタート ▼16:30 片付け ▼17:00 業務終了・解散 その日の仕事が終われば、 定時を待たずに終了することもあります。 月によりますが、 月3～5日程度は15時頃など 早めに終わる日もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数だから、頑張りが伝わりやすい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、 社長を含む作業スタッフ4名と ベテランの外注スタッフ2名で働く コンパクトな会社です。 大きな会社ではないからこそ、 社長と現場スタッフとの距離も近く、 現場からの意見も伝えやすい環境です。 たとえば、 ✅「空調服がほしい」→導入！ ✅「社用車を新しくしてほしい」→買い替え！ など、実際にスタッフの声から 職場環境を改善してきました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ できることが増えれば、収入にも還元 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が大切にしているのは、 社員の頑張りをきちんと還元すること。 賞与は年2回、 前年実績で計3.5～5.0ヶ月分を 支給しています。 ※業績による さらに、 ⭐資格手当 ⭐家族手当 ⭐精勤手当 ⭐住宅手当 ⭐生産手当 などの各種手当も用意しています。 昇給についても、 できる仕事が増えるなど 成長をしっかり評価。 経験を重ねて技術を身につけることが、 収入アップにもつながっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働くときは働く。休むときは休む。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場仕事だからこそ、 メリハリも大切にしています。 勤務日数は月平均20～23日で、 残業は月平均5時間程度。 仕事が早く終わった日は そのまま早上がりになることもあります。 さらに、 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 など、1週間前後の長期休暇もあり、 2025年の夏季休暇・年末年始休暇は それぞれ9連休でした！ 「仕事を覚えるまでは大変でも、 将来につながる技術を身につけたい」 そんな気持ちがある方なら大歓迎。 未経験から一歩ずつ経験を積み、 給排水設備のプロを目指してみませんか？

仕事内容 【アピールポイント】ここが働くメリット！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全未経験OK「人柄・意欲重視の採用！」「未経験スタート率80%以上！やる気があれば経歴不問です」 ✅地域密着＆転勤なし！引越しを伴う転勤は一切ありません。「地元千葉で腰を据えて働きたい」という方に最適です。（※遠方からの入社時は引越し手当等の手当あり） ✅接客控えめで簡単！ セルフ店だからシンプルな作業がメイン 給油や窓拭きはお客さま自身が行うセルフSSです。「複雑な接客は苦手」「黙々と作業するのが好き」という方でもストレスなくスタートできます。 ✅しっかり稼げて休みも取れる 毎年昇給＆連休取得OK月給25万〜30万円スタート。毎年必ず昇給する安心の制度に加え、月2〜3回の2連休や土日休み、有給を使った3連休以上の取得も可能です！ ✅本格技術が身につく！ 洗車やキーパーコーティングのプロ技術、タイヤ・オイル交換のスキルがゼロから身につきます。（2024年キーパー技術コンテスト千葉県チャンピオンも在籍！） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社のオススメポイント!!】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年必ず昇給あり!各種手当ありで 収入面も充実!! 80%以上が未経験から活躍中!! 40代50代まで幅広い年代層が 入社しています!! 従業員400名超の地元密着の安定企業です!! 【仕事内容】 コスモ石油サービスステーションに 来店されたお客様に対して 洗車などの使い方の説明や販売するお仕事をお任せします。 営業トークのような高度な接客は不要！ 基本はセルフなので『困っているお客様へのご案内』が中心です！ <1日の仕事の流れ> 08:00 出勤 清掃、洗車機の稼働、タイヤ並べ 09:00 朝礼 給油、洗車業務 12:00 昼休憩(60分) 給油、洗車業務 16:00 翌日の営業準備 オーダーの確認、発注、 入庫状況確認 17:00 退社 ✅クルマをキレイにする技術、 自信あります ✅24年度、25年度キーパー技術コンテスト 千葉県チャンピオン在籍店！連覇してます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼★面接1回・スピーディー選考！秋からのスタート歓迎★／ 【年内の転職で「一生モノの技術」と「安定」を手に入れる！】 「今年のうちに環境を変えたい」 「年内転職で将来の安心を得たい」という方をサポート！ 面接1回・迅速な選考で、 秋からのスムーズな入社が可能です。 費用全額会社負担での資格取得支援はもちろん、 【12/29〜1/4の年末年始の大型連休】や年間120日以上の休日で、 メリハリを持って技術を磨けます。 ＞＞ 業界最大手のアクティオグループ企業 ＜＜ ▶長期×安定勤務が魅力の仕事！ ▶未経験スタート大歓迎！ ▶各種手当も充実！ 建設現場などで見かける大型クレーンや工事用エレベーター。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、 依頼が途切れることはありません。 ―――――― ＜仕事内容＞ 「一生食いっぱぐれない技術」を手に入れる整備エンジニア職。 業界最大手・アクティオグループである当社のセンター内で、 建設機械の整備エンジニアとしてご活躍いただきます。 最初は簡単な点検や整備からスタートしますが、 ゆくゆくは電気工事士、ガス・アーク溶接、玉掛け・クレーン資格など、 一生モノの国家資格の取得を目指せます（費用は全額会社負担）。 知識ゼロからでも、現場叩き上げのセンター長や先輩技術者が、プロのノウハウを惜しみなく伝授します。 「技術を身につけたい」という意欲があれば、確実にステップアップできる環境です。 能力や技術は給与にしっかり反映されるため、モチベーション高く続けられます。 ※専門的な整備業務に加え、日々のメンテナンス業務、 および塗料の密着性を高めるためのケレン業務（塗装前処理）といった付随業務も担当していただき、 総合的な技術力を養っていただきます。 ――――――――――――――― ■ 矢野センター長（30代）インタビュー ■ ――――――――――――――― Q. 異業種から技術を身につけるのは大変でしたか？ 最初は漠然としか分からず、専門的な整備について一から勉強を頑張りました。 個人的にも勉強を重ね、入社1、2年でおおまかな整備作業はこなせるようになり、 実務を重ねるにつれて応用（電気図面など）が利くようになりました。 機械整備への理解が深まっていくことに、今は大きなやりがいを感じています。 Q. 資格取得のサポートについて教えてください。 業務に必要な国家資格（電気や溶接など）は会社の費用負担で取得させてもらえます。 日々の業務や資格取得に励んでいると、 気づけば「一生食いっぱぐれない技術」が身についているのがこの仕事の大きな魅力です。 Q. スキルアップは給与に反映されますか？ はい。当社は勤続年数で自動的に給与が上がるだけでなく、 技術が身につけばその能力を給与としてしっかり考慮・評価してくれます。 頑張りやできることが給与に直結するのも、嬉しいポイントですね。 意欲を持って前向きに取り組める方と一緒に働きたいです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ―――――――――――― QUEST START ―――――――――――― あなたは今、 人生というゲームの分岐点に立っています。 「このまま同じ毎日を続ける。」 それも選択肢。 でも、 もう一つのルートがあります。 それが、 コンクリートポンプという職業。 知名度は低い。 だけど、 建設業界では知らない人がいないほど重要な仕事です。 鉄骨が組まれる。 型枠ができる。 そして最後に、 コンクリートを建物のすみずみまで送り届ける。 ここで私たちが登場します。 もしこの工程が止まれば、 工事は止まります。 つまり、 建物は完成しません。 あなたが操作するポンプ車は、 建物へ命を送り込む最後の装備。 完成した建物は何十年も街に残ります。 新国立競技場。 東京都庁。 千葉県庁。 大型マンション。 商業施設。 その中には、 私たちが完成に関わった建物があります。 しかも、 この仕事に必要なのは、 最初から特別なスキルではありません。 経験ゼロ。 資格ゼロ。 知識ゼロ。 問題ありません。 会社があなたをレベル1から育てます。 資格取得費用は全額会社負担。 少しずつ経験値を積み、 気付けば国家資格を持ち、 年収700万円以上を目指せる職人へ。 これはゲームではありません。 現実です。 【仕事内容】 ―――――――――――― QUEST① ―――――――――――― 現場へ向かえ。 まずはチームで現場へ出発。 現場は千葉県・東京23区が中心です。 一人で戦うことはありません。 2～5名のパーティーで仕事を進めます。 ―――――――――――― QUEST② ―――――――――――― 装備を準備せよ。 ポンプ車を設置。 ホースをセット。 安全確認。 最初は先輩のサポートから始めます。 ―――――――――――― QUEST③ ―――――――――――― 建物へ命を届けろ。 ミキサー車から送られてくる生コンクリート。 それをポンプ車で建物の隅々まで送り届けます。 操作の多くはリモコン。 力任せではなく、 技術で勝負する仕事です。 ―――――――――――― QUEST④ ―――――――――――― 経験値を獲得せよ。 現場が終われば清掃。 片付け。 次の現場へ備えます。 一つひとつの現場が、 あなたの経験値になります。 ―――――――――――― QUEST⑤ ―――――――――――― レベルアップ。 会社負担で資格取得。 ・コンクリート圧送技能士 ・大型免許 ・フルハーネス ・足場組立 など。 スキルを覚えるほど、 任される仕事も増え、 給与もアップします。 ―――――――――――― CLEAR REWARD ―――――――――――― ■ 月給34万円以上スタート ■ 賞与70万～200万円（実績） ■ 完全週休2日制（土日祝休み） ■ 年間休日127日 ■ 資格取得費用100％会社負担 ■ 夜勤なし ■ 退職金制度あり ■ 新国立競技場など大型建築にも携われる ゲームなら反則級。 でも現実です。 ―――――――――――― STAGE CLEAR ―――――――――――― ゲームには、 クリア画面があります。 この仕事のクリア画面は、 建物が完成した瞬間です。 テレビで見る建物。 家族が利用する施設。 何十年も残るランドマーク。 「実は、あれ俺が関わった。」 その一言が、 何よりの実績になります。 建物が残る限り、 あなたの仕事も残ります。

仕事内容 ⸜⸜気持ちとガッツがあれば未経験OK‼⸝⸝ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ✅未経験でも月収27万5000円可能 ✅早く現場が終わっても日給保証あり ✅材料運びなど簡単な作業からスタート ✅資格取得を会社がしっかりサポート ✅千葉市内の現場中心 ✅昭和39年創業の安定した会社 ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ⏩建設現場でのとび工事 千葉市を中心とした建設現場で、 足場の組立や解体などを行う仕事です。 建物をつくる職人たちが、 安全に作業を進められる環境を 仲間と協力しながら整えていきます。 未経験の方は、 材料運びなどの簡単な作業からスタート！ 道具の名前や使い方、作業の進め方も、 先輩が現場で一つずつ丁寧に教えます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅足場の組立・解体 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設作業を安全に進めるための 足場を現場に組み立て、 工事完了後には解体します ✅鉄骨の建方作業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物の骨組みとなる鉄骨を、 決められた位置へ組み上げます ✅重量物の運搬・据付 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工事で使用する重量物を運び、 指定された場所へ設置します ✅資材の搬入・積込み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場で使う資材を運び入れ、 作業しやすいよう準備します …など！ 現場では一人で作業を進めるのではなく、 仲間と声を掛け合いながら取り組みます。 体を動かして働くことが好きな方や、 前向きな気持ちで挑戦できる方なら、 経験がなくても一から成長できます。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ ⏩安心して技術を磨ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 足場や玉掛けなどの資格取得を、 会社が規定に沿ってサポートします。 仕事を通じて経験を積みながら、 専門的な知識や技術を身につけ、 少しずつ仕事の幅を広げられます。 また、中村組では安全を第一に考え、 新しい材料や工法の情報も取り入れながら、 事故を未然に防ぐ技術向上に努めています。 「手に職をつけて長く働きたい」 「頑張った分だけ成長したい」 そんな意欲を活かせる仕事です。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █

仕事内容 ★「専門技術」× 「地域を支える成長産業」 油圧ショベルや高所作業車、発電機、電動工具まで、 建設現場で活躍する多種多様な機械の 整備・メンテナンスをお任せします。 ★未経験から高収入も可能 ・賞与は平均5.1ヶ月分(昨年度実績) ・給与にしっかり還元します。 （2年目から年収550万円以上を想定） ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の「プロ養成」研修 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 「建設機械なんて触ったこともない」という方でも、 活躍できる環境を揃えています ・1~3ヶ月：機械の基本構造（座学）。 ・4~6ヶ月： 整備センターで先輩の補助（実務）。 ・7~9ヶ月：実務応用研修 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 *＼具体的な業務内容／* ・定期点検・メンテナンス ・故障箇所の診断、修理 ・機械の性能調整 など *＼既存スタッフの前職は？／* ・自動車整備士（資格の有無は問いません） ・工場などでフォークリフトや製造機械の操作・メンテ ・メーカー営業職など異業種から 自動車整備で培った「エンジンの仕組み」の知識や、 工場で触れていた「機械操作」の感覚が、 この仕事では大きな強みになります。 もちろん、建設機械特有の構造や電子制御などは、 入社後にイチから学べるのでご安心ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機や資材を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 車好きさん集まれ～！！ 仲間と一緒にスキルUPできる環境✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 安定収入 × 日祝休み × 資格支援 賞与年2回と昇給で将来も安心 技術を磨き長く働ける環境です ■ 求人アピールポイント ✅ 月給25万円〜＋賞与年2回支給 ✅ 日祝固定＋第2・第4土曜休み ✅ 1日90分の休憩で集中力維持 ✅ 資格取得を会社が全面バックアップ ✅ 異業種からの転職者も多数活躍中 ⏩「有限会社美野里自動車整備工場」HPもぜひチェック https://minorijidousya.com/ 【安定した生活を築きたい方へ】 日祝と第2・第4土曜が休みのため、 家族との時間や趣味を大切にできます。 賞与や昇給制度で収入も安定します。 【手に職をつけて成長したい方へ】 未経験から整備のプロを目指せます。 資格取得支援で専門スキルを習得し、 一生モノの技術を身につけましょう。 【仕事内容】 1. 自動車の点検・整備 オイル交換やタイヤ交換など、 基本的な作業から始められます。 2. 車検対応 法定点検に基づいたチェックを行い、 安全な走行を支えるやりがいある業務。 3. 軽修理・部品交換 故障箇所の修理を通じて、 機械いじりの楽しさを実感できます。 ※経験に応じて工場運営のサポートや 若手育成にも挑戦可能です。

仕事内容: ●仕事内容 ＼ 応募ハードルゼロ！お問い合わせも大歓迎 ／ お急ぎの方はまずお電話を：0436-41-2818（※非通知不可） 【中西工業の4つの魅力】 ⭐高収入スタート：未経験でも月給33.8万円～！安心の賞与年3回。 ⭐自由な休日：事前申請でいつでも休める！（半月など長期休暇実績あり） ⭐手厚い補償：万が一のケガ・病気に備える「所得補償保険」に会社負担で加入。 ⭐豪華な福利厚生：最高級リゾートホテル（エクシブ等）に家族や友人と宿泊可能！ 【仕事内容】 工場、橋りょう、プラント等での足場仮設工事全般をお任せします。 業務内容：足場材の運搬、組立、解体のほか、安全作業の徹底と現場管理サポート。 現場：市原市内を中心とした千葉県内・首都圏（※会社集合で現場へ向かいます） 特徴：年間通して仕事量安定。進捗次第で定時前の帰宅もOK！ ┗JR、エネオス、出光、コスモ石油、 東京電力、東京ガス、日本製鉄、 公共事業からの仕事なので 仕事が途切れない！ 雨天の場合も給料が減ることは ありません！ ※20代～40代活躍中 未経験の方には簡単な作業から。優しい先輩が丁寧に教えるので安心です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員 未経験から手に職！ 建物をキレイに仕上げる 塗装スタッフ募集です！ ✨この求人のポイント✨ ✅未経験スタート多数 ✅残業はほぼなし！ ✅作業道具一式を支給 ✅資格取得支援あり ✅少人数で相談しやすい 合同会社雅家は、 千葉市花見川区を拠点に、 マンションやビル、 戸建て住宅などの 塗装工事を行っています。 外壁・屋根・内装などを 塗装で仕上げていく仕事を お任せします！ 【主な作業】 ・建物の洗浄 ・塗装前の養生 ・材料の搬入や準備 ・塗装作業 ・片付け、清掃 作業はチームで進めます。 担当を分けることもあれば、 同じ作業をみんなで 一緒に進めることも！ 入社後は職長や 現場担当者が教えます。 未経験入社のスタッフも 多いので、分からないことは 遠慮なく聞いてください！ 【1日の流れ】 資材置き場に集合 ↓ 作業車で現場へ移動 ↓ 現場で朝礼 ↓ チームで作業 ↓ 片付け・清掃 ↓ 資材置き場へ戻り帰宅 現場は千葉県を中心に、 東京・埼玉などです。 「手に職をつけたい！」 「体を動かして働きたい！」 「仲間と協力したい！」 そんな方を歓迎します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、整備士（道路交通/陸運）、その他販売/フロアスタッフ 【アピールポイント】 ⭐接客・販売経験が活きる！大手食品メーカー向けのBtoB法人営業 ⭐未経験からプロへ！3〜5年かけてじっくり育てる手厚いOJT研修 ⭐頑張りは賞与でしっかり還元！5年目で年間賞与230万円の実績も ⭐社用車を通勤や普段使いに利用OK！直行直帰や現場移動も快適です ⭐トラブルを解決して感謝される喜び！「ありがとう」がやりがいに ⭐将来も安心！会社支給・DC・共済と「3つの退職金制度」であなたを守ります。 大手食品メーカー向けに、冷凍食品や惣菜などを 加工する「食品加工機械」の提案営業および アフターフォローをお任せします。 【具体的な業務内容】 ・既存顧客への定期訪問（1人あたり20〜50社を担当） ・新機種導入や既存機械との入れ替え・部品交換等の提案 ・納品、試運転の立ち会い ・導入後のアフターフォロー、現地での定期メンテナンスやトラブル対応 ・社内の技術部門や製造部門との調整、打ち合わせ 【当社の強みと、営業としてのやりがい】 当社が扱う機械は、すべて「一品一様」のオーダーメイド（特注品）。 実は、細やかな対応と技術力で特注品対応が可能なメーカーは 国内でもほとんどなく、国内・海外を含めて引き合いが絶えない 圧倒的な「競合優位性」を持っています！ そのため、単なるモノ売り（カタログ営業）ではありません。 お客様のニーズに沿った技術提案から、納期管理、納品後の 品質対応までを「一気通貫」で担当できるのが大きな特徴です。 自分たちの手でお客様の期待に最後まで「応えきれる」ことが、 当社営業の最大の強みであり、やりがいに繋がっています。 【ここがポイント！】 ✅コミュニケーション力が最大の武器に！ 機械の知識は入社後に身につければOK。まずは担当エリアのお客様に顔を覚えてもらい、信頼関係を築くことからスタートします。 「機械の調子が悪くて困っている…」という様なお客様のニーズを引き出し、解決に導く「調整力」や「ホスピタリティ」が一番大切です。接客や販売で培った対人スキルが直接活かせます！ ✅「ありがとう」を直接いただけるやりがい 当社の機械はすべて「一品一様」のオーダーメイド。お客様ごとに機械が違うためマニュアルはありませんが、その分、トラブルを解決できたときには「助かったよ、ありがとう！」と直接感謝の言葉をいただけます。 ✅未経験からじっくりプロを育成 工具を持ったことがない文系出身者でも大丈夫。入社後は先輩社員との同行を通じて、3〜5年かけてじっくりと知識や技術を習得していただきます。不安を感じることがあれば素直に相談できる風通しの良い環境です。 ✅「3つの退職金制度」で将来も安心！ 当社では、社員に安心して長く働いてもらうため、 通常の会社支給の退職金に加え、 確定拠出年金（DC）や特定退職共済も導入。 万が一の際の保険的な役割も果たす、非常に盤石な体制です！ （※詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧ください）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 千葉県山武市を拠点に、公共施設や 工場での配管工事・設備設置を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ チーム体制 ｜ 現場は 必ず2名体制（未経験者も安心） 平均年齢 ｜ 30代・40代・50代が 中心に活躍中 未経験比率 ｜ 社員の9割が未経験スタート 熱中症対策 ｜ 夏場は スポーツドリンク・麦茶のペットボトル支給あり 指導体制 ｜ 教える先輩3名に対し、 今回の採用は1名（マンツーマン指導） 資格支援 ｜ 費用会社全額負担での国家資格取得支援制度あり 手当・福利 ｜ 家族手当、退職金制度、 制服支給 通勤環境 ｜ 車通勤OK・バイク通勤OK（無料駐車場完備） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:00勤務） 08:00 出勤。朝礼を行い、 本日の現場内容と安全事項を確認。 先輩と一緒に社用車で現場（公共施設や 工場など）へ移動。 08:30 現場到着。 作業準備をして配管敷設などの業務スタート。 図面に基づき、チームで協力しながら配管を 設置します。 10:00 午前休憩（30分）。 適度な水分補給と休息を挟みます。 10:30 作業再開。 衛生陶器類の設置作業などを行います。 12:00 昼休憩（60分）。昼食をとり、 しっかりと体を休めます。 13:00 午後の作業スタート。 先輩のサポートを受けながら、 実務を通じて少しずつ技術を 習得していきます。 15:00 午後休憩（30分）。夏場は 支給される飲料で熱中症対策。 15:30 最終の仕上げ作業、 および現場の片付け・清掃。 16:30 作業終了。事務所へ戻り、 翌日の準備や申し送り。 17:00 退勤。原則定時退社で、 プライベートの時間も確保できます。 ■研修・サポート体制 ・まずは2名体制の現場で、先輩の補助作業から スタート ・マンツーマンに近い環境で、 わからないことはその場で質問可能 ・会社負担で 国家資格（管工事施工管理技士など）を 目指せます ■給与・待遇 月給30万円〜45万円（能力や資格を 考慮し決定） 昇給：年1回（9月） 賞与：年2回 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 家族手当、資格手当、役職手当、退職金制度あり ※試用期間中も労働条件の変動はありません

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼★秋からのスタート歓迎！今年のうちに働き方を改善しませんか？★／ 【面接1回・スピーディー選考実施中】 「年内（秋〜冬）のうちに転職して安心したい」 「年末の繁忙期前に働き方を改善したい」という方を大応援！ 選考は面接1回のみ＆迅速に対応しますので、 秋からのスムーズな入社が可能です。 【12/29〜1/4の年末年始・大型連休】をはじめ、 公休＋休暇制度で年間120日以上休める環境が整っているため、 今年のうちに環境を変えて安心の年末年始を迎えられます！ ＞＞ 業界最大手のアクティオグループ企業 ＜＜ ▶長期×安定勤務が魅力の仕事！ ▶未経験スタート大歓迎！ ▶各種手当も充実！ 建設現場などで見かける大型クレーンや工事用エレベーター。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、 依頼が途切れることはありません。 ―――――― ＜仕事内容＞ 千葉機材センター内で、建設機械（建機）の整備・メンテナンス、および塗装前のケレン業務をお任せします。 ●整備・メンテナンスについて● 返却された機材が安全に動作するか点検し、整備・メンテナンスを行います。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、依頼が途切れることはありません。 ●塗装におけるケレン業務について● ケレンとは、塗料を塗る前に行う下地処理（素地調整）のこと。 サンドペーパーや専用工具を使って、塗装面の汚れ・サビ・古い塗膜などを削り落とします。 表面をなめらかにし、新しい塗料の密着性を高めて剥がれるのを防ぐために欠かせない作業です。 ＞＞ 一通り仕事に慣れた後は ＜＜ 当社保有機（タワークレーンや工事用エレベーターなど）の点検・整備・メンテナンス業務にチャレンジ！ 機械に関する知識は、イチから教えますのでご安心ください。 必要な資格は会社負担で取得できます。 中には、国家資格など一生食べていける資格もあり！ ＞＞ 取得可能な資格例 ＜＜ ●電気工事士 ●ガス溶接・アーク溶接 ●玉掛け・クレーン資格 など ――――――――――――――― ■スタッフインタビュー■ センター長（30代）2012年入社 ――――――――――――――― ■ 入社の経緯を教えてください 以前は派遣社員として、現在とは全く異なる業種で働いていました。 2012年に建機サービスへ転職したのですが、決め手となったのは待遇と環境です。 福利厚生が充実している点や、住んでいる四街道から近く、車通勤で無理なく通える条件面に惹かれました。 もともと機械いじりが好きだったことも大きな理由ですね。現在も車通勤で、毎日無理なく働けています。 ■ これまでで大変だったことは何ですか？ 建設機械の専門的な整備について、一から勉強を頑張ったことですかね。 個人的にも勉強を重ね、入社1、2年でおおまかな整備作業はこなせるようになりました。 そこからさらに技術を突き詰めていくために、必死に頑張りましたね。 当社には、そんな風に意欲を持って前向きに取り組める方と一緒に働きたいという想いがあります。 ■ 仕事のやりがいや成長できる環境について教えてください 機械整備への理解が深まっていくことにやりがいを感じます。 例えば電気図面に関しても、最初は漠然としか分からなかったことが、実務を重ねるにつれて応用が利くようになりました。 また、業務に必要な国家資格（電気や溶接など）は会社の費用負担で取得させてもらえます。 日々の業務や資格取得に励んでいると、気づけば「一生食いっぱぐれない技術」が身についているのもこの仕事の大きな魅力です。 現在はこれまでに培った知識と経験を活かし、センター長として日々業務に励んでいます。 ■ 職場の雰囲気やサポート体制はいかがですか？ 私の他にも未経験で入社したスタッフが多く活躍しています。 「機械とは何か」という基礎からスタートし、自ら考えて環境に慣れていったメンバーばかりです。 もちろん、「先輩の背中を見て覚えろ」なんてことはありません。 最初は誰もが、何をどうしたらいいのか分からないことばかりだと思います。 ですが、私たち先輩が急かさずに丁寧に教えますし、 困った時はそっと手を差し伸べてくれる温かい人ばかりですのでご安心ください。 現在、募集職種である機械の塗装・メンテナンススタッフは20代が1名、30代が3名、40代が2名という構成です。 20代の若手スタッフも明るく社交的なので、「工場＝暗い」といったイメージとは無縁の環境ですよ。 ■ 働く環境や待遇面についてはいかがですか？ 大手「アクティオグループ」の一員だからこそ、将来の安定性は抜群です。 私は独身時代に入社し、その後結婚して、子供とマイホームを持ちました。 私のように「将来的に安定したい」「落ち着いた環境で腰を据えて長く働きたい」という方にはぴったりの職場です。 働きやすさの面でも、残業はほぼ0。 あっても月に10時間程度と、ほとんどありません。 規定の年間休日だけを見ると少し少なく感じるかもしれませんが、 当社は休暇取得制度を親会社と同等に積極的に推進しているため、しっかり休めるよう会社が調整してくれます。 公休と各休暇制度を活用し、結果的に年間120日以上しっかり休みながらメリハリを持って働けます。 第5土曜日は確実にお休みです。 何より、休憩が毎日90分あることと残業の少なさが嬉しいですね。 1日あたりの負担が少ないので体力的に無理がなく、 17時の定時でスパッと仕事が終わる日も多いので、 入社してから自分の時間が劇的に増えました。 また、当社は勤続年数で自動的に給与が上がるだけではなく、 技術が身につけばその能力を給与としてしっかり考慮・評価します。 頑張りやできることが給与に直結するのも嬉しいポイントですね。 ■ どのような方がこの仕事に向いていると思いますか？ 工場の機械整備という仕事柄、知識を吸収する意欲があることはもちろんですが、 色々なことに気を配るマルチタスクよりも、「目の前のことに集中して取り組める方」が向いているかもしれませんね。 ■ 最後に、求職者へメッセージをお願いします 今回は、長く働いてくれたスタッフが引退されることに伴う募集です。 将来を見据え、次の世代を担う20代〜30代の若い方をお迎えして、 しっかりと育てていきたいと考えています。 応募してくれた方が「入社してよかった」と思えるような、安定と成長の機会を提供できる場所です。 まずは実際の雰囲気を知っていただくために、職場見学も大歓迎です。 あなたからのご応募を心よりお待ちしております！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から手に職をつけてしっかり稼ぐ 生活に欠かせない水回りを支える仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・専用の社用車貸与で自宅から直行直帰が可能 ・未経験からでも安心の手厚いサポート体制 ・スキルや頑張り次第でどんどん給与アップ ・髪色や服装などあなたらしさを活かして働ける …………………………………………… ＜仕事内容＞ 千葉県や東京都を中心とした新築戸建てやアパートでの給排水工事をお任せします。私たちの生活に欠かせない「水」を安全に届けるためのやりがいのあるお仕事です。 ◇具体的には••• ・新築物件における給水および排水管の配管作業 ・道路からの上下水引き込み工事のサポート ・工期内に作業を完了させるための工程管理 ・現場での安全確認や清掃業務 ＼未経験からプロを目指せる！／ 先輩社員がイチから丁寧に教えるので、未経験でも一人前の職人へと成長できます。手に職をつけて、長期的に安定して働きたい方にぴったりの環境が整っています。 ＼株式会社TAXUS管工とは？／ 依頼主様にご満足いただける丁寧な施工と工期厳守を大切にする、少数精鋭のプロ集団です。社員全員で協力し合いながら、質の高いサービスを提供し続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理、設計/施工監理 系統用蓄電や小規模太陽光発電、将来は工場や建物等にペロブスカイト太陽光の施工管理もして頂きます。 各エリアの設置現場へ出向き、工程の進捗管理・点検・業者選定もお任せします。 協力会社や自社施工を行っていますので、協力会社や自社施工スタッフは気心知れた仲間たちです。 蓄電池や太陽光発電の工事が円滑にまわるよう、ヒト・モノ・シザイの管理・運用を行ってください。 具体的には、系統用蓄電池や太陽光の設備・機器の設置に関わる日程管理や現場調査や安全管理を担って頂きます。 【安定した業界でキャリアを積もう！】 世界の流れは再生可能エネルギー。 弊社は大企業様向けに蓄電設備や太陽光設備を開発し、複数件で販売施工メンテナンス致します。 またその発電事業者様は再エネを欲している大企業様に相対で長期の電気の金額を決めるPPA事業を致します。 それが爆発的に大好評でまた安定的に需要がある市場です。 加えて弊社は福祉法人とも連携。 業界初！工福連携・農福連携非FIT野立て・営農型太陽光発電も行います。 この農業と福祉を太陽光発電事業で繋ぐパイオニア的企業です。 こうした取り組みはTV番組でも取り上げられ業界からの注目も集めています。 会社としては今現在は各メディアでも取り上げられており、愛知県大村知事と弊社代表との対談も実現されております。 系統用蓄電池もこれからが本番です。 おかげ様で当社はお問合せ増加中！ そこで今回の募集です。 皆様の力をお借りし、共に成長をしていきましょう！ 今年は、全国展開も控えており、新しい仲間を大募集致します。 やる気のあるあなたのご応募をお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント配管設計、管工事施工管理 ガス配管工事スタッフ／未経験・第二新卒歓迎 地域のインフラを支える、手に職のつく仕事です！ ◆ こんな方に向いています ・正社員として長く安定して働きたい ・資格を取りながらスキルアップしたい ・人間関係の良いチームで働きたい ・建設・工事系の経験を活かしたい （未経験も歓迎） ◆ 仕事の概要 千葉県北西部・茨城県南部エリアを中心に、都市ガスの配管工事を担当します。 一戸建て・マンション・店舗など、新しくガスを引く工事や古い配管を交換する工事が主な内容です。 6〜7名のチームで動くので、はじめての現場でも一人で悩む必要はありません。 ◆ 具体的な作業内容 ・道路のアスファルトを掘削し、ガス本支管を新設・埋設 ・老朽化した既存の本支管の交換・更新 ・管の延長・ルート変更工事 ・図面に基づく施工（どの管をどこに使うかは図面に記載） ※使用する管材は近年、軽量素材が主流です。体力に自信がなくても、無理なく続けられる環境です。 ※工期は大半が1年未満となりますが、1年以上の大型案件もあります。 ◆ 1日の流れ（例） ※例のため毎日この流れではありません 8:00 出社・道具と資材を積み込み、現場へ出発 9:00 現場到着・安全確認を済ませて作業スタート 16:00 作業終了・帰社し、翌日の準備 17:00 退社 ※会社〜現場の移動時間も、勤務時間としてカウントします。「現場到着から時給スタート」ではありません。 ◆ 未経験でも安心な理由 まずは先輩に同行し、道具の使い方や作業の流れを実際の現場を通じて、少しずつ習得していきます。 また、仕事に必要な資格は会社からのサポートもあります。 資格が増えるほど給与に反映される仕組みなので、成長がそのまま収入につながります！ 私たちはこんな会社です！ ☑ 設立60年以上の実績と信頼 都市ガス工事一筋で積み上げてきた技術と信頼が、 地域のインフラを支え続けています。 ☑ 10社の都市ガス会社から指定を受けた安定企業 複数のガス会社から「指定工事店」として認定され、 景気に左右されない安定した受注を継続しています。 ☑ 今まさに組織拡大中。成長のチャンスがあります 依頼が増え続けているため、5名以上を積極採用。 入社後のステップアップ機会も豊富です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⸜⸜✨滅多にお目にかかれない 高級新車との出会い✨⸝⸝ ✋配送終了次第、早上がり可能◎ ✋重い荷積み・荷下ろしはナシ♪ ✋免許取得支援制度あり ✋人間ドック制度や保養所利用など 福利厚生充実 ✋社保完備・賞与年2回・退職金制度あり ✋20年以上勤務するスタッフ多数 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 《⭐電話でのご応募も歓迎⭐》 ⏩TEL 0120-47-2203 / 採用担当 面接日の設定などスムーズに行えます◎ もちろんWEBでのご応募も大歓迎!! □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 大型免許・牽引免許を活かして、 安定企業で新しいキャリアを スタートしませんか？ トヨタの新車をお客様へ届ける、 やりがいのある仕事です。 教育体制も整っているので、 経験が浅い方も安心して始められます！ ＜お仕事内容＞ ⏩出勤・点呼後に出発 ⏩広大なモータープールで トヨタの新車を積み込み ⏩関東・東北エリアの 各ディーラーへ配送 ⏩帰社後、車両確認・最終点呼を行い退勤 ✅アルファードやランドクルーザー、 クラウンなど人気車種をはじめ、 高級車から普及車まで、 さまざまなトヨタ車を運搬します。 一般ではなかなか触れる機会のない 新車に囲まれて働けるのも、 この仕事ならではの魅力です！ ✅入社後は先輩ドライバーとの 同乗研修からスタート！ 積み込み方法や安全確認、 配送ルートまで丁寧に教えるので、 経験が浅い方も安心です。 ✅資格取得は会社がバックアップ！ スキルアップしながら、 長く活躍できる環境です。 ■-■ 【1日の流れ(例）】 ⏰09:00 出勤・点呼 当日の配送先や運行ルート、 安全確認などを行い出発します。 ▼ ⏰午前～午後 新車積み込み・配送 モータープールでトヨタの新車を積み込み、 各ディーラーへ配送します。 ※重い荷物の積み下ろしはありません。 ▼ ☕休憩・仮眠☕ 運行の合間に休憩・仮眠を取ります。 長時間の勤務でも無理なく運行出来るよう、 適切に休憩を確保しています。 ▼ ⏰午後～夜間 各ディーラーへ配送 関東・東北エリアの配送先へ 安全第一で運行します。 ▼ ⏰06:00頃 帰社・車両確認・最終点呼 帰社後、車両確認と最終点呼を行い、 業務終了です。 ⭐配送が終わり次第、早上がりもOK！ ※勤務時間は配送先やシフトにより異なる ■-■ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨車好きには最高の環境✨ ┗Ｖ━━━━━━━━━━━━━┛ 平均年齢は50歳。 20代からベテランまで 幅広い世代が活躍しています！ 毎日さまざまな新車に触れられるので、 車好きにはワクワクが尽きない職場。 スタッフ同士のチームワークも良く、 困った時は自然と助け合える環境です♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨身体への負担が少なく安心✨ ┗Ｖ━━━━━━━━━━━━━┛ 一般的な運送業と違い、 運ぶのは「荷物」ではなく「車」。 重い荷物の積み下ろしがないため、 身体への負担が少なく、 無理なく長く続けられます！ さらに年間休日115日以上、 賞与年2回・退職金制度など 将来を見据えて安心して働ける 待遇もしっかり整っています。

仕事内容: 【仕事内容】 新車トラックをお客様の要望に合わせて仕上げる仕事です。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◎架装（カスタマイズ） 新車のシャーシに、荷台や特殊な部品を 溶接・加工して取り付けていきます。 ◎塗装 オーダーに合わせたカラーへ美しく塗装。 自分の手がけた車が街中を走る喜びは格別。 ■ 「好き」が最大の武器になります ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 複雑なパーツの取り付けは、まるで 巨大なプラモデルを組み立てるような感覚です。 細かな作業に没頭できる方にピッタリ。 ■ 働きやすさの追求 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 協力会社としての信頼があるため、仕事量は 常に安定。無理なスケジュールはありません。 残業少な目。 夕食は毎日家でとれる環境を整えています。 ■ 歓迎する資格・スキル ・準中型自動車第一種運転免許 ・玉掛け、小型移動式クレーンの資格 ・溶接や塗装の実務経験

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） コックピット佐倉で正社員募集！ 月給27万円スタート✨ 車好き歓迎！手に職がつくお仕事です。 地域に根差して45年以上。 4店舗を展開する安定企業で、 将来も安心して働ける環境です。 「車が好き」 「安定した会社で働きたい」 「しっかり技術を身につけたい」 そんな方にピッタリです！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅ 月給27万円スタートで安定収入 ✅ 昇給年1回・賞与年2回あり ✅ 地域密着45年以上の安定企業 ✅ 資格取得支援ありで成長可能 ✅ 車好き歓迎！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ カー用品販売・整備店舗での ピットスタッフ業務をお任せします。 ・タイヤ交換 ・オイル交換 ・バッテリー交換 ・用品取付（ナビ・ドラレコ等） ・点検、整備補助 ・お客様への簡単なご案内 など 最初は簡単な作業からスタート。 先輩が丁寧に教えるので、 資格取り立ての方でも安心してください！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/043-486-4888 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 車は生活に欠かせない存在。 だからこそ、 この先も必要とされ続ける仕事です。 整備技術や知識は、 一度身につければ一生モノ。 経験を積むほどできることが増え、 成長も実感しやすい環境です。 「好き」を仕事にしながら、 将来につながるスキルが身につきます。 ＊＊＊＊ 地域のお客様に支えられて45年以上。 安定した経営基盤のもと、 次世代育成のため新しい仲間を募集！ 実務未経験からでも、 車のプロとして成長できる環境です。 「車が好き」その気持ちがあればOK。 お気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ダイハツ車を中心とした 自動車整備士・メカニック 千葉県八千代市にある ダイハツ自動車販売店の整備工場で、 自動車整備士（メカニック）として お客様の安心・安全な カーライフを支えるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 一人一機の専用リフトあり！ ⭐ ノルマなし！整備に集中できる環境 ⭐ 研修・資格取得をしっかりサポート ⭐ 経験者はこれまでの技術を活かせます ⭐ 勤続10年以上のスタッフも多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「車が好き」 「整備士として長く働きたい」 「もっと働きやすい 環境で経験を活かしたい」 そんな方をお待ちしています！ 【具体的なお仕事内容】 ダイハツ車を中心とした 自動車整備全般をお任せします。 ✅ 自動車の修理・メンテナンス ✅ 法定点検・定期点検 ✅ 車検整備 ✅ オイル・タイヤ交換 ✅ 部品・カー用品の取り付け ✅ ボディコーティング ✅ 故障診断・不具合のチェック など 一人一機の専用リフトを 完備しているため 自分の作業 スペースを確保しながら のびのびと整備に 取り組める環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐「車が好き」からプロの整備士へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は「車が好き」と いう気持ちから入社し 働きながら資格を取得して 現在ではベテラン整備士として 活躍しているスタッフもいます！ 経験の浅い方や ブランクがある方も 研修や周囲の サポートを受けながら 少しずつ技術を 身につけていけます。 資格取得や スキルアップを 目指したい方にも ピッタリの環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐経験者の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今までの整備士 経験を活かしたい」 「整備の仕事は好きだけど、 もっと働きやすい環境へ転職したい」 「メカニックとして さらに技術を磨きたい」 そんな経験者の方も 大歓迎です！ これまで培ってきた 整備技術や 知識を活かしながら 地域のお客様に頼られる 自動車整備士として 活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐長く続けやすい職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では スタッフが安心して 長く働ける環境づくりを 大切にしています。 ✅ 一人一機の専用リフト完備 ✅ ノルマなし ✅ 人間関係良好で相談しやすい職場 ✅ ワークライフバランスも大切にできる ✅ 研修・サポート体制充実 ✅ 資格取得・キャリアアップを応援 実際に勤続10年以上のスタッフも多数在籍！ 「好きな車の仕事を長く続けたい」 という方にもおすすめです。 【こんな経験・資格も活かせます】 自動車整備士 自動車メカニック ディーラー整備士 自動車検査員 車検・点検・自動車修理・故障診断 自動車電気装置整備士 中古車販売店・カー用品店・ ガソリンスタンドなどでの勤務経験。 自動車整備専門学校・整備学校で 学んだ知識も活かせます！ 経験者はもちろん、 経験の浅い方や ブランクのある方も歓迎します。 「車が好き」を仕事に。 安定した環境で、自動車整備士として さらに技術を磨いていきませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 創立100年を超え、千葉の交通インフラを支え続ける小湊鐵道（株）では、さらなる安全性の向上と組織基盤強化のため、車両整備マネジメント部にて新たなバス整備士を募集いたします。 地域の足である路線バスや高速バスの安全運行を支える、仲間を私たちは求めています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬年収想定350万円の安定した給与 ✬残業は月5時間から10時間と極少 ✬転勤なしの地域限定型で千葉に根差す ✬50代のベテラン技術者が即戦力として活躍 ✬定年後も73歳まで長く働ける再雇用制度あり 《小湊鐵道の特徴は...》 ✬2017年に創立100周年を迎えた老舗 ✬千葉県民の生活を支える高い社会貢献性 ✬鉄道やバスやタクシーを網羅する安定経営 ✬鉄道・バス全線(高速バスは利用不可)で利用可能な職務乗車証を貸与 ✬ご家族にも嬉しい家族乗車証の支給あり ✬充実の諸手当と退職金制度で将来も安心 ✬健康診断を年1回実施し体調管理を徹底 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・小湊鐵道の路線バスおよび高速バスの整備 ・法令に基づく3か月ごとの定期点検の実施 ・安全運行の基盤となる確実な車検整備作業 ・車両に異常が発生した際の的確な修理対応 ・20代30代の若手への技術伝承 ✬【仕事内容】 小湊鐵道が運行する路線バスや高速バスの整備業務全般をお任せします。具体的な作業としては、法令で定められている3か月ごとの定期点検、車検に伴う分解整備、そして日々の運行の中で発生した車両トラブルへの迅速な修理対応です。お客様の命を預かる車両だからこそ、妥協のない確実な作業が求められます。 ✬【詳細・何のために】 私たちの使命は、千葉の広範囲な地域を網羅する生活路線や、都心と結ぶ高速バスの安全を担保することです。整備士が施す1回1回の点検が、毎日何万人ものお客様の「当たり前の日常」を守る社会貢献に直結しています。ベテランの介在価値により、事故を未然に防ぐ確固たる安心を地域に提供します。 ✬【詳細・どうやって】 勤務は8時30分から17時30分までの日勤帯が中心です。基本的にはチームでコミュニケーションを取りながら作業を進めていきます。各車両の整備履歴を共有し、予定された点検スケジュールに沿って計画的に進めるため、突発的な対応は少なく、月間の残業時間は5時間から10時間程度に収まっています。 ✬【詳細・何を使って】 大型車両専用の設備が整った整備工場にて、各種専用工具や診断機を用いて作業を行います。点検結果や整備記録の管理には社内の専用システムを使用し、デジタルデータとして確実に蓄積します。社内の連携には確実な連絡体制が構築されており、工具や機材のメンテナンスも常に行われています。 ✬【詳細・どれくらい】 日々運行される多数のバス車両に対し、定期点検や車検の予定がパズルのように組まれています。1日に対応する件数はチームで割り振られ、無理のない範囲で正確に完了できるよう時間が配分されています。1台あたりにかけられる時間が明確なため、焦ることなく高いクオリティの整備を追求できます。 ✬【詳細・誰に】 整備した車両は、毎日運行を担当する自社のバス運転手へと引き渡されます。運転手との密なコミュニケーションを通じて、日常の運転時に感じる微小な違和感をヒアリングし、整備に活かすことも重要です。間接的には、バスを利用される地域住民の皆様や、空港・アウトレットへ向かうお客様全員が対象です。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.8時30分に出社し朝礼で当日の整備車両を確認 2.割り当てられた車両の3か月定期点検を開始 3.昼に1時間の休憩を取り心身をリフレッシュ 4.午後は車検整備や消耗部品の交換作業を進行 5.17時30分に片付けと進捗報告を終えて退社 ✥─────────────────✥ ✬【業界魅力や将来性】 公共交通機関であるバス事業は、地域の高齢化や観光需要の復活において欠かせない生活インフラです。特に小湊鐵道は創立100年を超える強固な基盤があり、空港直通バスや商業施設へのアクセス路線など需要の高いルートを多数有しています。時代が変わっても決してなくならない、安定した将来性がこの業界の強みです。 ✬【ワークライフバランス】 当社の整備職は、8時30分から17時30分までの勤務で、残業は月に5時間から10時間程度と極めて少なめです。勤務が早く終わるため、平日の夕方以降は自分の趣味や家族と過ごす時間に充てることができます。年間休日125日で、日勤を中心とした規則正しい生活リズムを維持することが可能です。 ✬【働く環境や定着率】 職場には20代から30代の若手も多く活気がありますが、ベテランの知見を必要とする場面が多々あります。お互いを尊重し合う風土が根付いており、定着率は抜群です。年1回の健康診断や保健師の常駐など、社員の健康を守る体制が整っているため、50代からスタートしても無理なく長期で働ける環境です。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 同業界・同職種で長年腕を磨いてこられたあなた。歴史ある小湊鐵道で役立てませんか。これまで過酷な夜勤や残業に追われていた方も、当社の環境であれば、月5時間から10時間の残業というゆとりを持って、最長73歳まで現役として活躍していただけます。「住み慣れた千葉で、体の負担を減らしながら、誇りを持てる仕事を続けたい」という願いを、私たちは全力で受け止めます。これまでのキャリアの集大成を、地域の安心を支える当社の整備工場で発揮してください。

仕事内容 【アピールポイント】ここが働くメリット！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全未経験OK「人柄・意欲重視の採用！」「未経験スタート率80%以上！やる気があれば経歴不問です」 ✅地域密着＆転勤なし！引越しを伴う転勤は一切ありません。「地元千葉で腰を据えて働きたい」という方に最適です。（※遠方からの入社時は引越し手当等の手当あり） ✅接客控えめで簡単！ セルフ店だからシンプルな作業がメイン 給油や窓拭きはお客さま自身が行うセルフSSです。「複雑な接客は苦手」「黙々と作業するのが好き」という方でもストレスなくスタートできます。 ✅しっかり稼げて休みも取れる 毎年昇給＆連休取得OK月給25万〜30万円スタート。毎年必ず昇給する安心の制度に加え、月2〜3回の2連休や土日休み、有給を使った3連休以上の取得も可能です！ ✅本格技術が身につく！ 洗車やキーパーコーティングのプロ技術、タイヤ・オイル交換のスキルがゼロから身につきます。（2024年キーパー技術コンテスト千葉県チャンピオンも在籍！） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社のオススメポイント!!】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年必ず昇給あり!各種手当ありで 収入面も充実!! 80%以上が未経験から活躍中!! 40代50代まで幅広い年代層が 入社しています!! 従業員400名超の地元密着の安定企業です!! 【仕事内容】 コスモ石油サービスステーションに 来店されたお客様に対して 洗車などの使い方の説明や販売するお仕事をお任せします。 営業トークのような高度な接客は不要！ 基本はセルフなので『困っているお客様へのご案内』が中心です！ <1日の仕事の流れ> 08:00 出勤 清掃、洗車機の稼働、タイヤ並べ 09:00 朝礼 給油、洗車業務 12:00 昼休憩(60分) 給油、洗車業務 16:00 翌日の営業準備 オーダーの確認、発注、 入庫状況確認 17:00 退社 ✅クルマをキレイにする技術、 自信あります ✅24年度、25年度キーパー技術コンテスト 千葉県チャンピオン在籍店！連覇してます！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

仕事内容 ★未経験スタート9割！ 20代・30代が多数活躍中！ 「正社員は初めて」 「特別な資格や経験がない」 そんな方も大歓迎です！ 事務作業はほとんどなく コツコツ体を動かす仕事なので、 未経験でも始めやすい環境です。 【おまかせする仕事内容】 ご契約済みのお客様のお宅を訪問し、 床下点検やメンテナンス、消毒などの施工を行います。 シロアリをはじめとする害虫が発生しないよう 最適なポイントに薬剤を散布し、 お客様の大切なお住まいを長く守ります。 「床下作業」というとむずかしそう感じるかもしれませんが、 現在活躍しているスタッフの約9割が未経験スタートです！ 【仕事の流れはシンプル！】 ①道具や薬剤を車に積み、お客様宅へ出発 ②ご挨拶をして作業内容をご説明 ③床下へ入り、専用の機械で薬剤を散布 ※1件あたり約1.5～3時間ほどで完了。 1日2～3件をまわるペースです。 【入社後の流れ】 ▼道具の名前を覚える ▼先輩の道具運びを手伝う ▼作業の流れを見て覚える と、本当に基礎の基礎からスタート。 チームでの行動が基本となりますので、 どうぞご安心ください。 【技術スタッフ年収例】 371万円（月給27万円＋賞与＋手当／31歳・入社2年） 425万円（月給30万円＋賞与＋手当／28歳・入社5年） 563万円（月給39万円＋賞与＋手当／42歳・入社10年） ※全員未経験スタートです！ ★賞与は年3回！ 年間賞与の全社平均は86万円！

仕事内容 【新規事業スタート！】オープニングスタッフ大募集全員同期！ ピカピカの新車で、一緒にスタートしませんか？ 業績好調による「新規事業立ち上げ」に伴い、 スターティングメンバーとして活躍してくれる 10tドライバーを大募集します！ 正社員／大型ドライバー募集 10tダンプ 等の運転手を募集します。 大型免許の資格を活かせます！ ＜注目ポイント＞ ワークライフバランス重視の職場環境！ ・年間休日120日 ・日勤のみ ・日祝＋平日1日休みの完全週休2日制 ・有給休暇消化奨励制度あり ・男性社員を含む4名の産休育休取得実績あり！ 無資格や未経験でも大丈夫！ ・安心の研修制度あり ・実務経験不問！ 未経験でも日勤で月給32万円以上！ ・20代・30代・40代・50代の中高年まで幅広く在籍中！ ・大型免許を活かせる職場！ ダンプや大中ドライバー経験者は歓迎！ ＜お仕事の詳細＞ 【10t大型ドライバー（正社員）】 10t車／ダンプ車等でバイオマス燃料となる 生木や木材チップの運搬配送をしていただきます。 配送エリアは主に千葉県内および近県がメイン。 日をまたぐ長距離配送はありません。 SDGsに貢献する安定企業で 働いてみませんか？ - まずは職場見学もOKです！ お気軽にお問い合わせください！ - ＜お電話でのお問い合わせ＞ TEL：0276-55-6771（採用担当迄） バイオロジスティクス株式会社 （親会社：バイオマス・フューエル株式会社） HP／http://www.biomassfuel.co.jp/

仕事内容 未経験から手に職をつけて安定して働きたい方必見！ 社会インフラに関わる火力発電所で、 計装・保守・メンテナンスの仕事にチャレンジしませんか？ 正社員採用で長期・安定勤務！ ＼仕事のポイント／ ・未経験、資格なしでもOJTでしっかりサポート ・二人一組での作業が多く、分からないことも相談しやすい ・資格取得支援・報奨金制度で成長をフォロー ・土日祝休み／残業月20時間以下で働きやすさ抜群 ＜ 仕事内容 ＞ 火力発電所でのメンテナンス業務・電気工事を行います。 ・各種計器・測定器などの点検・調整(校正)作業 ・電気・計装設備工事の施工及び管理 （協力会社と協力しながら施工） ▼ 入社後の流れ ・2～3ヶ月は先輩と一緒に作業しながら、工具や機器の扱い方を習得 ・定期的な社内勉強会などの実施で知識・技術を学べる場も豊富 ・二人一組での作業が多く、未経験でも安心して始められる環境です ▼求める人物像 ・安定した職場で長く働きたい方 ・未経験でも挑戦したい方 ・コツコツ作業や手に職をつけたい方 ・体を動かす作業や現場作業が好きな方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ・社会インフラを支える仕事にやりがいを感じたい方

仕事内容 【 この求人の魅力は？ 】 01｜手厚いサポートで未経験でも安心 02｜日給制だからどんどん稼げる 03｜資格取得費用は全額会社が負担 04｜土日祝休みでプライベート充実 05｜公共工事が9割で安定感バツグン ＋‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥＋ 未経験OK！ 昇給あり、賞与も年2回。 個性をガマンせず働けます！ ＋‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥＋ 【 仕事内容 】 配管工事や土木工事における 掘削や埋め戻し作業をお任せします！ 30代＆40代を中心に幅広い世代の スタッフが活躍している当社。 面倒見のいい先輩たちが、 あなたの成長をサポートします！ 【 その他のポイント 】 残業ほぼなし！定時退社が基本です♪ 個々の業務負担が少なくなるよう 体制を整えているので 無理のないペースで働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 【2026年12月OPEN予定】保育士♪ てぃだまちジュニアケア都町教室 ✨ オープニングスタッフ大募集 ✨ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ /)/)ΛΛ ･v･)･∞･) ＼ 重心児支援未経験OK ／ つ つ 2026年12月頃、千葉市中央区都町に 「てぃだまちジュニアケア都町教室」 が新しくオープン予定！ 新しい施設の立ち上げに伴い、 正社員の【保育士】を募集します。 「保育士資格を違う環境で活かしてみたい」 「大人数の保育ではなく、 一人ひとりとじっくり関わりたい」 「障がい児支援や療育にも興味がある」 そんな方にも、 ぜひ知っていただきたいお仕事です。 重症心身障がい児や医療的ケアが 必要な子どもたちへの 支援経験は問いません。 看護師やリハビリ職などの 専門スタッフと連携しながら、 チームで子どもたちを支えていきます。 新しい施設、新しい仲間と一緒に、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐ 月給24万8400円～26万8400円 ⭐ 昇給（年1回）＆賞与（年2回） ⭐ 残業ほぼなし！ ⭐ 重心児支援・放デイ未経験OK！ ⭐ 1日定員5名（最大8名）の少人数制 ⭐ 看護師などの専門職とチームで支援 ………………………＊＊……………………… ˗ˏˋ どんな施設？ˎˊ˗ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「てぃだまちジュニアケア都町教室」は、 重度の障がいや医療的ケアを 必要とする子どもたちを対象とした、 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ・デイサービス ・訪問看護 ・居宅サービス 等も併設する複合施設として オープンを予定しています。 私たちが大切にしたいのは、 子どもたちが安心して 過ごすことだけではありません。 遊び、製作、音楽、 レクリエーションなどを通して、 「これが好き！」 「やってみたい！」 「今日はここまでできた！」 という経験を、一つずつ増やしていくこと。 一人ひとりの発達や体調、 個性に合わせながら、 その子らしく過ごせる時間を つくっていきます。 ………………………＊＊……………………… ˗ˏˋ 保育士としてお願いすること ˎˊ˗ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちの療育活動や 日常生活をサポートします。 ＜対象となるのは…＞ ✅未就学児～18歳までのお子さま。 ✅1日の定員は5名（最大8名） を予定しています。 ＜具体的には…＞ ◆製作、レクリエーション、音楽療法などの活動サポート ◆遊びや療育プログラムの準備 ◆子どもが安心して過ごせる環境づくり ◆季節イベントやプログラムの企画、運営 ◆食事、排泄、シャワーなど日常生活のサポート ◆PC、タブレットを使用した活動記録の入力 ◆保護者さまへのご報告、相談対応 ◆学校やご自宅などへの送迎（※①） ◆療育スペースの清掃、衛生管理 など 学校がお休みの日を除き、 基本的には未就学児と就学児で 利用時間を分けて活動する予定です。 また、 記録や申し送りなどにはICTを取り入れ、 スタッフの事務負担をできるだけ減らせる 環境づくりも進めていきます。 ※① 送迎には、日産セレナなどの ファミリーカータイプの 福祉車両を使用予定です。 普通自動車免許（AT限定可）でOK！ ハイエースなどの大型車ではないため、 普段ファミリーカーを 運転している方にも馴染みやすい車両です◎ 「送迎はあるけれど、 大きな車の運転はちょっと不安…」 という方にも 始めていただきやすい環境です！ ………………………＊＊……………………… ˗ˏˋ 重心児支援が初めてでも大丈夫です ˎˊ˗ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「保育士として働いてきたけれど、 医療的ケアが必要な子どもと 関わった経験がない…」 そんな方も歓迎します✨ この施設では、 看護師をはじめとした 多職種のスタッフが連携して支援します。 保育士だけで支援を完結させるのではなく それぞれの専門性を持ち寄りながら、 一人の子どもを チームで支えていく環境です。 入社後も新人チェックリストを使用し、 必要な業務を順番に覚えていただきます。 分からないことは確認しながら、 一つずつ身につけていけば大丈夫。 「経験がないから無理かも」と決めつけず、 興味を持っていただけた方は ぜひご応募ください(^^♪ ………………………＊＊……………………… ˗ˏˋ 最後に… ˎˊ˗ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 「保育士＝保育園」だけではありません。 これまで培ってきた、 子どもの気持ちを読み取る力。 遊びを通して成長を引き出す力。 小さな変化を見つけ、ご家族に伝える力。 そのすべてが、 この仕事でも大切な力になります。 しかも今回は、 2026年12月頃OPEN予定の新しい施設。 経験者も未経験者も、 オープニングメンバーとして 一緒にスタートします。 「もっと一人ひとりの子どもと向き合いたい」 「保育士資格を活かして、 新しいことに挑戦したい」 「障がい児支援について学んでみたい」 その気持ちが、 新しいキャリアのきっかけに なるかもしれません。 子どもたちの小さな成長を、 すぐそばで一緒に喜べる仕事を 始めませんか？ ご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ■待遇・環境のポイント ・天候に左右されない安定の月給制 ・未経験でも月給27万円スタート ・働いた分の残業代は全額支給 ・全額会社負担の資格取得支援あり ・住宅手当や家族手当など手厚い手当 ・幅広い年代の先輩スタッフが活躍中 ◎仕事内容 建設現場の土台を支える、杭打ち・溶接工事の現場作業員として、建物の基礎となる杭打ち工事（地中に鋼管杭を打ち込む工事）を行います。 普通免許があれば未経験からでも安心して始められる5つの理由。 （理由1） 応募に必要なのは普通自動車免許のみです。 学歴や現場の経験・資格は一切問いません。 未経験からの挑戦を広く歓迎しています。 （理由2） 工具の使い方から丁寧に指導します。 最初は現場のルールや安全管理、簡単な手元作業からスタートします。 （理由3） 資格取得支援で費用は全額会社負担です。 中型免許や各種溶接、玉掛け、車両系建設機械などの資格を会社のサポートで取得できます。 （理由4） 入社後のステップが明確で安心です。 簡単なサポート業務から始めて、段階的に一生モノの技術を身に付けられます。 理由5 30代〜50代が現場で活躍中です。 幅広い年代の先輩が在籍しており、フォロー体制も整っています。 ■仕事内容 ・鋼管杭の打設 ・引抜き作業 ・溶接作業 ・建設機械の補助作業 ・資材の運搬・片付け ・現場内の安全管理・整理整頓 【豆知識】 ◎鋼管杭とは…？ ◇鋼（鉄）でできた円筒状の管です。 ◇マンションやビルなどの建物の重さを地表近くの軟弱な地盤ではなく、深い場所にある固い地盤（支持層）へ伝えることで建物をしっかり支えます。 地震時には建物の揺れによる力を地盤へ効率よく伝える役割も果たし、不同沈下や基礎への負担を軽減することで、建物の安全性を高めます。 人々の暮らしや街づくりを支える、社会に欠かせない仕事です。 ◎打設とは…？ ・鋼製の杭を専用の機械で地中に設置する作業です。建物をしっかり支えるため、固い地盤まで鋼管杭を地中に設置する作業 ◎引き抜きとは…？ ・工事で使用した仮設の杭など、不要になった杭を専用の機械で安全に地中から取り外す作業 【未経験の方の手元作業内容】 現場で職人や重機オペレーターの作業を補助する仕事のことです。 ◆鋼管杭の搬入・配置補助 ◆溶接作業の準備や後片付け ◆杭芯（位置）の確認補助 ◆工具・機材の受け渡し ◆現場内の安全確保や誘導 ◆現場の清掃・整理整頓 ◆その他、補助業務全般 未経験の方へ 入社後の具体的な成長ステップをご紹介します。 ▼ まずはここから 現場のルールや安全管理、工具の受け渡しなど簡単な手元作業からスタート! 先輩の指示に沿って、資材の運搬や片付け、清掃、安全な誘導の仕方を覚えていきます。 ↓ ▼ 次のステップ 現場の流れに慣れてきたら・・・ 最初のステップとして中型免許・アーク溶接やガス溶接の特別教育・技能講習、玉掛けなどの資格を会社の支援で取得します。 資格取得後は、溶接の準備や後片付け、杭芯（位置）の確認補助など、少しずつ専門的な手元作業に携わります。 ↓ ▼ 一人前の職人へ 車両系建設機械の資格取得を目指します。 鋼管杭の打設や引抜き作業、本番の溶接作業、重機を用いた建設機械の補助作業など、職人として主要な業務を担当できるようになります。 現場は主に千葉県・東京都・埼玉県・神奈川県になります。 ※宿泊を伴う出張になる現場もあります。 〈経験者の方へ〉 経験者や各種資格をお持ちの方は、これまでの経験や保有資格を考慮し、給与・待遇を優遇します。 業務に必要な資格の取得支援制度があり、業務に必要な資格の取得を会社がサポートします。 働きながら専門的な知識や技術を身に付けることができ、一生役立つ「手に職」を得られる環境です。

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼★年内の転職で安心＆長期安定！秋からのスタート歓迎★／ 【面接1回・スピーディー選考で年内入社OK】 「今年のうちに働き方を改善したい」 「年末前に落ち着いた環境へ転職したい」という方にぴったり！ 選考は面接1回のみ＆スピーディーに行いますので、 秋からの無理のない転職が目指せます。 残業ほぼゼロで17時定時退社が多く、 【12/29〜1/4の年末年始・大型連休】などお休みも充実しているため安心です。 ＞＞ 業界最大手のアクティオグループ企業 ＜＜ ▶長期×安定勤務が魅力の仕事！ ▶未経験スタート大歓迎！ ▶各種手当も充実！ 建設現場などで見かける大型クレーンや工事用エレベーター。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、 依頼が途切れることはありません。 ―――――― ＜仕事内容＞ ＜建設現場の「安全」を裏から支える、機材のメンテナンス業務＞ 大型クレーンや工事用エレベーターなど、 工事現場で使われる機材のメンテナンス・維持管理をメインにお任せします。 現場から戻ってきた機械に不具合がないか、 次に使う人が安全に作業できるかを、 専用のチェック項目に沿って点検・メンテナンスしていきます。 社会のインフラを作る建設現場を、裏方として支える社会貢献度の高いお仕事です。 職場の雰囲気は非常に良く、未経験入社の先輩が多く活躍中。 温厚で話しやすいセンター長がしっかりフォローするので、 「工場＝厳しい、暗い」というイメージとは無縁です！ 入社後の満足度が非常に高い職場環境で、新たなスタートを切りませんか。 ※機材のメンテナンスだけでなく、必要に応じた整備業務や、 塗装を行う前の下地処理（削り落とし等のケレン業務）にも携わっていただきます。 ――――――――――――――― ■ 矢野センター長（30代）インタビュー ■ ――――――――――――――― Q. どのような方がこの仕事に向いていると思いますか？ 工場の機械整備という仕事柄、知識を吸収する意欲があることはもちろんですが、 色々なことに気を配るマルチタスクよりも、 「目の前のことに集中して取り組める方」が向いているかもしれません。 Q. 会社の将来性や安定性について教えてください。 大手「アクティオグループ」の一員だからこそ、将来の安定性は抜群です。 依頼が途切れることがないため、私のように「将来的に安定したい」という方には安心の環境だと思います。 Q. 未経験でも本当に大丈夫でしょうか。 もちろんです。私の他にも未経験で入社したスタッフが多く活躍しています。 最初は誰もが、何をどうしたらいいのか分からないことばかりだと思いますが、 困った時はそっと手を差し伸べてくれる温かい人ばかりですのでご安心ください。 一つひとつの作業に集中して取り組める環境をご用意しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、保育士、幼稚園教諭 弊社運営の市川市内中規模認可保育園にて常勤保育士として園児保育業務に従事していただきます。 International保育園ではありますが、英語力は求めませんのでご安心ください。 英語は担当講師が行います。 入社後は園で先輩保育士とともに業務に慣れていただきながら、社内研修も同時進行で受けていただきます。 各園に新卒入社は1名までと定めているため、放置したりわからないことがそのままになるという環境はございません。 園全体でしっかりとサポートさせていただきますのでご安心ください。 《1日の流れ(8時出勤、幼児クラスの場合)》 8:00-9:00 園児の迎い入れ 9:00-10:00自由遊び 10:00-12:00 朝の会、主活動 12:00-13:00給食 13:00-15:00 午睡準備、清掃、日誌の入力、書類作成、打ち合わせ 15:00-16:00 おやつ、片付け、帰りの会 16:00-17:00 園児の見送り 当園は、日々の生活や活動を通して子どもたちの生活習慣の基盤や、意欲、他者を思いやる心など一生に渡る人間形成の土台を築くこと大切にしており、「ありがとうという感謝の心」「自らやろうとする自主性」「国や文化にとらわれない国際感覚」を保育目標としています。 安心、安全、愛情溢れる環境を整え、たくさんの経験の場を作ることが大切だと考えております。また乳幼児期は常に成長している時期なのでこの大切な時期にさまざまな経験をしておく必要があります。たくさんの経験を積み重ねた子どもは、将来的に人間としてより良い生活、充実した生活を送れるようになります。 私達には子どもたちの尊い命と成長を守る重大な責任がありますが決して一人ではありません。たくさんの仲間がいます。園長、主任、先輩保育士、看護師、栄養士、職員一丸となり協力しながら保育にあたっています。 未来を担う子どもたちの成長を共に喜び、学び成長しましょう。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 現場経験があるなら、防水未経験でも大歓迎。 「建築の現場には慣れているけど、防水はやったことがない」 そんな方も、今回は立派な“経験者”です。 建築、土木、外構、設備、塗装などの現場経験者はもちろん、現場監督・施工管理として職人さんたちと現場を動かしてきた方も歓迎します。 なぜなら、防水の技術そのものは入社してから覚えられるから。 現場での動き方、安全への意識、周りを見ながら作業すること、職人同士の声掛け、工程を考えて段取りすること。 こういうものは、現場を経験してきた人だからこそ身についているものです。 恩田商工は、何でも細かく指示されて、その通りに動くだけの会社ではありません。 仕事を覚えたら、 「今日はここまでやろう」 「こっちを先に終わらせよう」 「この段取りなら早く終われる」 と、現場のみんなで考えて進めていきます。 だから、現場経験がある人ほど、この自由さを楽しめると思います。 もちろん、仕事はきっちり。 でも、仕事が終わっているのに時間までダラダラ残る、みたいなことはしません。 早く終われば、そのまま早上がりできる日もあります。 やることやったら、サッと帰る。 そんな働き方が好きな方には、けっこう居心地のいい会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お任せするのは、マンション・ビル・住宅などの防水工事です。 屋上やベランダ、外壁などに防水処理を行い、雨水の侵入や雨漏りから建物を守ります。 具体的には、 ・施工前の清掃、下地処理 ・ひび割れなどの補修 ・防水材の塗布 ・防水シートの貼り付け ・仕上げ、最終チェック ・工程管理、安全確認 など 現場は千葉市を中心に、車で1時間以内程度。基本的には3～5人ほどのチームで進めます。 防水経験がなくても大丈夫。 今回求めている「経験者」は、防水工事の経験者だけではありません。 建築・土木関係の現場経験があれば工種は問いません。 現場監督や施工管理の経験者も歓迎します。 防水特有の材料や施工方法については、入社後に覚えてもらえればOK。 逆に、 「現場でどう動けばいいか」 「安全のために何を見るべきか」 「次の工程を考えてどう段取りするか」 といった、これまで現場で培ってきた感覚は、そのまま活かしてください。 経験者には、どんどん任せます。 仕事に慣れてきたら、ただ作業するだけではなく、工程や段取りにも関わってください。 「こうやったほうが早い」 「今日はここまで進めておこう」 「この人数なら、この振り分けがいい」 そんな経験者ならではの判断も大歓迎。 社歴が長い人だけが偉い、というより、いい方法なら取り入れて、効率よく現場を終わらせようという考え方です。 現場監督・施工管理経験者なら、人員配置や工程、安全を見る力も大きな武器になります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のやりがい】 防水工事は、建物を長く使い続けるために欠かせない仕事です。 雨漏りしていた場所を直したり、劣化していた屋上をきれいに仕上げたり。 完成した現場を見ると、「ここは自分たちが仕上げた」という手応えがあります。 さらに、これまでの現場経験に「防水」という専門技術が加わるのも魅力。 現場経験をゼロに戻して転職するのではなく、今まで身につけてきたものに、新しい技術をプラスする転職です。 職人として技術を磨くのはもちろん、段取りや工程管理までできる人なら、現場をまとめる側でも力を発揮できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のメリット】 経験者だからこそ、窮屈に働いてほしくない。 恩田商工が大切にしているのは、「ちゃんと仕事をして、終わったら帰る」こと。 基本勤務は8：00～17：00ですが、その日の工程が早く終われば15時頃に帰れることもあります。 防水材を塗り終えて、あとは乾燥を待つだけ。 そんな日に、意味もなく17時まで現場にいる必要はありません。 自分たちで段取りを考え、効率よく進めて、終わったらサッと帰る。 現場を知っている方なら、この働き方の良さを感じてもらえると思います。 ほかにも、 ・入社祝金10万円（規定有） ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・週休2日制（日祝＋隔週土曜） ・GW、夏季、年末年始休暇 ・有給休暇、慶弔休暇 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・家賃補助（規定有） ・社用車貸与 ・携帯貸与 ・希望者はトレーニングジム代会社負担 ・車通勤OK ・髪型、髪色自由／ひげOK と、長く働ける環境も整えています。 仕事はきっちり。 働き方はのびのび。 「現場仕事は好きだから続けたい。でも、もう少し自由に働きたい」 そんな経験者に来てもらえたら嬉しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼★年内の転職で安定を手に入れる！スピーディー選考実施中★／ 【面接1回で秋からのスタート大歓迎】 「年内に転職を決めて安心したい」 「人間関係の良い環境で働き方を改善したい」という方ピッタリ！ 面接1回・スピーディーな選考で、 秋からのスムーズな入社をバックアップします。 【年末年始の大型連休（12/29〜1/4）】もあり、 年間120日以上しっかり休めるため、 今年のうちにワークライフバランスを整えられます。 ＞＞ 業界最大手のアクティオグループ企業 ＜＜ ▶長期×安定勤務が魅力の仕事！ ▶未経験スタート大歓迎！ ▶各種手当も充実！ 建設現場などで見かける大型クレーンや工事用エレベーター。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、 依頼が途切れることはありません。 ―――――― ＜仕事内容＞ 建設現場などで活躍する大型クレーンや工事用エレベーターなど、 建設機械（建機）の整備業務をメインにお任せします。 具体的には、現場から返却された機材が安全に動くかどうかの点検・整備が中心です。 「機械いじりが好き」という気持ちがあれば、知識は入社後にゼロから学べます。 面倒見が良く、スタッフからの信頼も厚いセンター長をはじめ、 温かい先輩たちがあなたのペースに合わせて丁寧に教えるので安心してください。 入社したスタッフからは「人間関係が良くて、予想以上に居心地がいい！」と好評の職場です。 ※業務状況により、機械のメンテナンス作業や、 塗装前の下地処理（ケレン業務）といった付随業務もお願いします。 色々な作業を経験しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ――――――――――――――― ■ 矢野センター長（30代）インタビュー ■ ――――――――――――――― Q. 未経験からのスタートだったとお聞きしました。 はい。以前は全く異なる業種で派遣社員をしていました。 入社当初は「機械とは何か」という基礎からのスタートでしたが、 私たち先輩が急かさずに丁寧に教えますし、 困った時はそっと手を差し伸べてくれる温かい環境だったので、 自ら考えながら慣れていくことができました。 Q. 職場の雰囲気はいかがですか？ 「先輩の背中を見て覚えろ」なんてことは一切ありません！ 現在は20代〜40代まで幅広い年代のスタッフが活躍していますが、 若手スタッフも明るく社交的なので、 「工場＝暗い」といったイメージとは無縁の職場ですよ。 Q. 求職者へメッセージをお願いします。 今回は長く働いてくれたスタッフの引退に伴う、次世代を担う方の募集です。 応募してくれた方が「入社してよかった」と思えるようなサポートを約束します。 まずは実際の雰囲気を知っていただくため、職場見学にもぜひお越しください！

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験から次世代担う鉄筋工目指せる！ イチから手に職つけて長期安定◎ ＜賞与年2＞＜皆勤・資格手当＞＜寮完備＞ 日勤・残業少なめでプライベートも充実 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤おすすめPOINT！◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験大歓迎！無理なくスキル身につく └手順やコツは丁寧に教えます！ ✅基本17時上がりでメリハリばっちり◎ └週休2日制＆リフレッシュ休暇もあり ✅資格取得支援あり＆取得後は手当支給 └頑張りや成長は昇給や賞与にしっかり反映 ✅住宅手当や家族手当・皆勤手当など待遇◎ └育休あり！ライフステージの変化も安心 ✅単身向けの食事つき格安寮完備 └水道光熱費無料、WiFi完備で新生活快適♪ - ■━━━━━━■ ┃ お仕事内容 ┃ ■━━━━━━■ 設立から50年以上、 大手ゼネコンの第一協力会社として 千葉県内の大型施設・マンション 商業施設などの建造物を支える当社。 鉄筋専門の工事会社としてのノウハウを イチから学んで次世代を担う 新しい社員を募集いたします。 ニーズの高い鉄筋加工技術は一生もの！ ▼具体的なお仕事は…▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・メーカーから納入された鉄筋の管理 ・鉄筋加工しやすいよう環境を整え 所定の長さに切断＆曲げる加工作業 ・加工した鉄筋の運搬車両積み込み など 工場内での加工作業がメインです。 知識や経験は一切不要◎ 社会人デビューや第二新卒も大歓迎。 必要なことはひとつずつ丁寧に教えます。 建設業や鉄筋工事の経験がある方や 腕を磨きたいミドルも、もちろん大歓迎！ - ┌┐手に職つけて鉄筋加工のプロに！ └■━━━━━━━━━━━━━━━━ 長年、大型施設やマンションなどの現場で 用いられる鉄筋加工を担ってきた職人が 機械の扱い方や作業のコツを伝授します。 簡単なことから徐々に覚えていけばOK！ 資格取得支援制度で資格も取得可能◎ 合格すれば資格手当も出て、やる気＆収入UP♪ ┌┐充実の福利厚生で安心して続けやすい！ └■━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 残業少なめ＆週休2日で自分時間も大切に◎ リフレッシュ休暇など長期休みも取得可能！ プライベート重視派にもぴったりの環境 賞与年2回のほか、皆勤・家族・住宅など 諸手当が充実！しっかり手取り収入確保◎ 単身向け寮は月1万6千円、水道光熱費無料！ 1日1500円で食事つき＆WiFi完備で 一人暮らしデビューの方も安心です♪ - 先輩の声（20代） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は建設現場で資材運びや足場組みを 主に担当していました。 天候に左右されて収入が不安定なので 結婚を機にこちらに転職。 工場内での加工メインで基本定時上がり。 手当も充実していて手堅く稼げるところに 惹かれたのが決め手です。 資材搬入の経験はあるものの、 加工作業は初めてでした。 熟練の職人である先輩の作業を見て 「自分もマスターしたい！」とやる気に。 用途に合わせた加工法や作業のコツなど、 ひとつずつ丁寧に教えてもらえました。 できることが増えると充実感があるし、 成長を実感できてうれしいです。 今は国家資格取得に向けて勉強中！ 一層腕を磨いて、一人前の鉄筋工として 建物の安全を支えていきたいと思います。 - ■□■ 当社について ■□■ 高千穂鉄筋株式会社は、 設立50年以上の鉄筋専門工事会社。 大手ゼネコンの一次協力会社として、 千葉県内の大型施設・ マンション・商業施設などの 建造物を支えています。 「鉄筋」は建物の“骨” にあたる重要な部分。 安定した需要と確かな技術力で、 人々の快適な暮らしを支える仕事です。 堅調に成長を続ける当社で 腰を据えて働きたい方、 ぜひお気軽にご応募ください！ -

仕事内容 ＋：－：＋：－：＋：＋：－：＋：－：＋ ＼残業ほぼナシ！月10時間以内／ ＼未経験歓迎＆応募者全員と面接／ 街の緑を支える造園のプロへ！ ＋：－：＋：－：＋：＋：－：＋：－：＋ この求人のポイント！ ・✅残業ほぼナシで定時帰宅可！ ・✅応募者全員面接でスピード採用！ ・✅未経験から施工管理になれる！ ・✅資格取得支援で成長を応援！ ・✅髪型ひげ自由で自分らしく働く！ ・✅車バイク通勤OKでストレスフリー！ ・✅長期定着できる安定環境！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に首都圏における造園工事の 現場作業をお任せします。 未経験の方も、先輩のサポートから スタートできるので安心です。 【具体的な業務内容】 ・植栽工事、メンテナンス管理 ・必要な資材の調達、在庫管理 ※担当する工事が無い日は、 他工事のサポート業務を行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ＼資格は入社後でOK！格安×快適社宅あり／ 日本を代表する製鉄所の安定操業を支える ＜設備保全・メンテナンススタッフ募集＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐この仕事の１番の魅力！⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験・資格ゼロからのスタートでも 気のいい仲間・先輩と一緒に働きながら 【幅広い技術】と【様々な経験】 を得られる安定＆安心の環境！！ ✅費用会社負担で資格取得が可能！ ▶ガス溶接・アーク溶接など6種類も！ ✅丁寧なマンツーマンの指導体制あり ✅業績好調⇒昨年度は賞与年3回！ ✅定時は16時！仕事後の自由時間も充実 ✅築浅×個室×設備充実の社宅が月1.3万円 ✅有給休暇の繰り越し制度も導入 ✅創業80周年の安定企業＆転勤なし ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社ミズレックって？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ JFEスチール(株)の協力会社として 創業以来約80年の実績がある当社。 構内運搬作業、設備保全業務など、 製鉄所の発展と共に堅実成長を継続中！ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── JFEスチール東日本製鉄所構内にて ベルトコンベアーや粉砕機などの 生産設備の修理・保全・メンテナンス をお願いします。 ▨各種設備・プラント各所の修繕 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コンベアのベルト取り換えなど 定期的な設備メンテナンスや 点検・管理業務が中心。 ▶定期点検のチェック項目なども 明確に決まっているので安心！ ▶不具合箇所の緊急修繕もあり ▨作業場での部品作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 修繕に必要な部品を製作する時は 構内にある自社の作業場で！ 図面通りに作成し、取り付けまで行います。 ✅経験豊富なベテランが丁寧に指導！ 生産設備の修理・保全の基本はもちろん 他部署との関り方まで！ 一緒に作業を進めながら丁寧に指導！ ベテラン社員にもなると、 腐食した階段や手すり、ちょっとした 小屋や安全通路、洗車デッキまで DIY感覚で直したり・作ったり することも日常茶飯事です。 ✅6種類の資格取得も当たり前！ 必要な資格は当社全額負担で取得可能！ 資格ナシ・未経験スタートの先輩たちは 2年目くらいから、ガス・アーク溶接など 6種類くらいの資格取得が一般的。 ✅1人にはさせません！ 作業は基本3・4名のグループで編成。 現場で1人のみで作業することは ほとんどありません。 ────────────────── …⭐遠方の方も安心！社宅について⭐… ────────────────── 築年数の浅いきれいな社宅が月々1.3万円！ ⏩バス・トイレ別 ⏩収納も広い♪ ⏩オートロック ⏩宅配ボックス ⏩エアコン完備 など 関東近郊では珍しい設備充実の社宅です！ もちろん敷金礼金も必要ありません♪ 社宅を見て入社を決めた先輩も多数！ ―――――――――――――――――― 【さらに働きやすい環境へ！】 ―――――――――――――――――― 今年度より「積立有休制度」を導入！ 使用しなかった有給休暇を最大年5日分 繰り越して積み立てることが可能に。 急な家庭の事情などに使用でき、さらに 働きやすい環境になりました！ ────────────────── 【社員の安全第一の環境作り】 ────────────────── まだ気を抜けない熱中症対策も万全！ ⏩水・スポーツドリンクや 塩分補給タブレット支給 ⏩定期的な水分補給＆休憩を推奨！ ⏩冷蔵庫完備＆室内にはクーラーあり！ 仕事中の小休憩時には、涼むのもOK！ 気温や湿度を定期的に測定！ 安全に働くための時間を計算し、 働く時間と休憩時間を決めています！ ※まずは「話を聞いてみたい」だけでもOK！ ざっくばらんに話せるWEB面談も実施中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 未経験から月給37万円スタート✨ 16時30分終業で夜はゆっくり！ 体を動かすことが好きな方歓迎。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅入社祝い金7万5000円支給 ✅3名体制だから一人作業なし ✅仕事に必要な資格は会社負担 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 地盤改良工事の現場作業をお任せします。 重機の操作を中心に、 現場で必要な作業をチームで進行。 基本は、 重機を操作するスタッフと サポート2名の3名体制です。 いきなり一人で現場を任せることはなし！ 周りと声を掛け合いながら進められるので、 未経験からでも 少しずつ仕事を覚えられます。 現場は千葉県をはじめとした関東圏内。 「建設の仕事は初めて」 「重機なんて触ったことがない」 そんな方も大歓迎！！ 業務に必要な資格は、 会社の資格取得支援を利用して取得可能✨ 働きながらできることを増やし、 未経験から手に職をつけられる環境！ 体を動かすことが好きな方や、 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「体力なら負けない」が立派な応募理由！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 これまでの職歴や現場経験だけを 重視しているわけではありません。 「体を動かして働くのが好き」 「外で働く仕事に抵抗がない」 「安定した収入を得たい」 「今から新しい仕事を覚えたい」 そんな方を歓迎します✨ 特別な経験がなくても、 仕事を覚える意欲と体力があればOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 早く始まる分、16時30分には仕事終了！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:00～16:30。 現場によって早出になることもありますが、 その分、仕事が終わる時間も早めです。 「現場仕事＝夜まで働く」ではなく、 仕事が終わったあとの時間もしっかり確保。 家に帰ってゆっくりしたり、 家族との時間を過ごしたり、 自分の時間を楽しんだりできます。 現在もパパさんスタッフが多数活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からでも「月給37万円～」 ━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は、 月給37万円～＋残業手当別途支給。 固定残業代はありません。 さらに、 入社祝い金7万5000円支給！ 「未経験からでも収入をしっかり確保したい」 「家族のために安定して稼ぎたい」 そんな転職理由にも応えられる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼★今年のうちに働き方改善！秋からのスタート歓迎★／ 【面接1回・スピーディー選考実施中】 「年内の転職で生活を安定させたい」 「残業の少ない環境へ移り、自分の時間を大切にしたい」という方を歓迎！ 面接1回でスピーディーに選考を行いますので、 秋からのスムーズな転職が叶います。 ほぼ定時退社（残業ほぼゼロ）に加え、 【12/29〜1/4の年末年始・大型連休】や休暇制度で年間120日以上しっかり休める好環境です！ ＞＞ 業界最大手のアクティオグループ企業 ＜＜ ▶長期×安定勤務が魅力の仕事！ ▶未経験スタート大歓迎！ ▶各種手当も充実！ 建設現場などで見かける大型クレーンや工事用エレベーター。 工事現場に欠かせない機材に関わる仕事だから、 依頼が途切れることはありません。 ―――――― ＜仕事内容＞ ＜残業ほぼゼロ！プライベート重視派に嬉しい整備のお仕事＞ 千葉機材センターにて、建設現場に欠かせない機材（大型クレーン等）の整備業務を中心にお任せします。 入社後は、機材の構造や工具の名前など、基礎の基礎からお教えします。 当社の魅力は、なんといっても働きやすさ。 17時の定時でスパッと帰れる日が多く、残業はあっても月10時間程度。 さらに有給休暇なども取得しやすいため、 「自分の時間や家族との時間が劇的に増えた」という声が多数！ 穏やかで人柄の良いセンター長が、一人ひとりの働きやすさに気を配ってくれるため、ストレスフリーに働けます。 ※適性や状況に応じて、建機のメンテナンス業務や、サビや汚れを落とす塗装前処理（ケレン作業）なども併せてお任せします。 幅広い業務を通じて飽きずに取り組める環境です。 ――――――――――――――― ■ 矢野センター長（30代）インタビュー ■ ――――――――――――――― Q. 建機サービスに入社した決め手は何ですか？ 一番の理由は「待遇と環境」です。 もともと機械いじりが好きだったこともありますが、 福利厚生が充実している点や、自宅（四街道）から近く、 車通勤で無理なく通える条件に惹かれました。 Q. 実際の働きやすさはいかがですか？ 休憩が毎日90分あり、残業はあっても月に10時間程度とほとんどありません。 17時の定時でスパッと仕事が終わる日も多いので、入社してから自分の時間が劇的に増えました！ Q. お休みはしっかり取れますか？ はい。第5土曜日は確実にお休みですし、会社が休暇取得を積極的に推進してくれます。 公休と各休暇制度を活用して、年間120日以上しっかり休めています。 私自身、独身時代に入社し、その後結婚して子供とマイホームを持ちました。 「落ち着いた環境で腰を据えて長く働きたい」という方にはぴったりの職場です。

仕事内容 【アピールポイント】ここが働くメリット！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全未経験OK「人柄・意欲重視の採用！」「未経験スタート率80%以上！やる気があれば経歴不問です」 ✅地域密着＆転勤なし！引越しを伴う転勤は一切ありません。「地元千葉で腰を据えて働きたい」という方に最適です。（※遠方からの入社時は引越し手当等の手当あり） ✅接客控えめで簡単！ セルフ店だからシンプルな作業がメイン 給油や窓拭きはお客さま自身が行うセルフSSです。「複雑な接客は苦手」「黙々と作業するのが好き」という方でもストレスなくスタートできます。 ✅しっかり稼げて休みも取れる 毎年昇給＆連休取得OK月給25万〜30万円スタート。毎年必ず昇給する安心の制度に加え、月2〜3回の2連休や土日休み、有給を使った3連休以上の取得も可能です！ ✅本格技術が身につく！ 洗車やキーパーコーティングのプロ技術、タイヤ・オイル交換のスキルがゼロから身につきます。（2024年キーパー技術コンテスト千葉県チャンピオンも在籍！） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【当社のオススメポイント!!】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年必ず昇給あり!各種手当ありで 収入面も充実!! 80%以上が未経験から活躍中!! 40代50代まで幅広い年代層が 入社しています!! 従業員400名超の地元密着の安定企業です!! 【仕事内容】 コスモ石油サービスステーションに 来店されたお客様に対して 洗車などの使い方の説明や販売するお仕事をお任せします。 営業トークのような高度な接客は不要！ 基本はセルフなので『困っているお客様へのご案内』が中心です！ <1日の仕事の流れ> 08:00 出勤 清掃、洗車機の稼働、タイヤ並べ 09:00 朝礼 給油、洗車業務 12:00 昼休憩(60分) 給油、洗車業務 16:00 翌日の営業準備 オーダーの確認、発注、 入庫状況確認 17:00 退社 ✅クルマをキレイにする技術、 自信あります ✅24年度、25年度キーパー技術コンテスト 千葉県チャンピオン在籍店！連覇してます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ＼官公庁案件100％の安定企業＆ホワイト企業／ 公共事業（国・県・市）をメインに地域の土木工事現場での 現場作業スタッフの募集です！！ 【実は、意外と「力仕事ばかり」ではありません】 「土木って体力的に限界まで追い込まれそう…」と思っていませんか？ 当社の現場は公共工事。無理な工期設定は一切ありません。 重機を賢く使い、チームで分担して作業を行うため、体への負担を最小限に抑える工夫をしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは「手元作業（先輩の補助）」からスタート！ ✅ スコップや工具を使った簡単な掘削・整地 ✅ 先輩の横で型枠組立やコンクリート打設のお手伝い ✅ 現場の清掃・片付け（これが安全な現場の基本です！） ✅ 資材の運搬（無理な重さのものは複数人や機械で行います） ★ピリピリした空気はゼロ！ 現場では20代〜30代の若手も活躍中。 「見て覚えろ」ではなく、「次はこれをお願いね」と丁寧に指示が出る環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日のスケジュール例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 8:00 ラジオ体操、朝礼（今日の安全を確認！） 9:00 現場作業（無理のないペースで進めます） 10:30 休憩（水分補給とリフレッシュ！） 12:00 昼食 13:00 現場作業 17:00 退社（残業はほとんどありません！） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼月平均残業時間は5時間程度＆土日休み／ 当社は「ノー残業精神」が強いので、 社員みんな時間の使い方が上手です！（笑） 年間休日はたっぷり115日。 完全週休2日制（土日）なので、 「家族との夕食に間に合う」「週末はしっかりリフレッシュできる」という当たり前の生活を大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 充実すぎる！待遇・福利厚生 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフが「心地よく、安心して長く働けること」にとことんこだわっています！ ◆体調管理も会社が全面サポート！ 夏・冬両用の【空調服】をしっかり支給！ 現場での【飲み物（スポドリ・麦茶・水）】は会社が支給！ ◆遊び心も忘れません！ なんと【社用キャンピングカー】あり！ 移動事務所としてはもちろん、みんなでBBQをする時や個人への貸出もOK！ 【社員旅行】は自由参加で、費用は全額会社負担！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後のステップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から入社した先輩の前職は… 元ドライバー、元工場勤務、元営業などさまざま！ ★STEP1 まずは先輩の横で道具の名前を覚えることから！ ★STEP2 現場の雰囲気に慣れながら、少しずつできることを増やしましょう。 ★STEP3 ゆくゆくは会社の費用負担で、新しい免許にも挑戦できます。（費用は会社負担） ≪会社説明会（オンライン）へのご参加も可能です≫ →応募後メッセージにて承ります。まずは話を聞いてみるだけでもOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備、鉄道検査 創立100年を誇り、2017年度にグッドデザイン賞を受賞した小湊鐵道株式会社。 自然と鉄道が融合する豊かな里山を舞台に、地域の暮らしと観光を支える保線士の求人募集です。 22の施設が国の登録有形文化財に指定された歴史ある鉄路を、あなたの手で未来へと継承していく、誇りと社会的責任に満ちた唯一無二の職務です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬年収300万円から400万円の安定した労働環境 ✬年間休日105日の休日設定 ✬4ヶ月の丁寧な研修で未経験からプロへ育成 ✬各配属先は5名の強固なチーム制で安心 ✬列車の安全運行の礎を築くという高い介在価値 《この会社の特徴は...》 ✬創立100年の歴史を持つ里おこしベンチャー ✬2017年度グッドデザイン賞受賞の先進性 ✬国の登録有形文化財に指定された22の施設 ✬千葉県の地域交通を支え続ける抜群の安定性 ✬定年73歳まで長く安心して働ける雇用制度 ✬社員乗車証や家族乗車証など充実の福利厚生 ✬豊かな四季の自然を感じながら働ける良好な職場 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・歴史あるローカル線の線路の定期検査業務 ・枕木やレールの計画的な補修および交換作業 ・5名体制のチームによる安心の運行基盤整備 ・乗客の安全と快適な乗り心地を支える保守 ・千葉県の魅力を未来へ繋ぐ文化財の保全職務 ✬【仕事内容】 小湊鐵道の安全な運行を物理的基盤から支える保線士として、線路の検査や枕木・レールの補修業務をお任せします。お客様と直接接する機会はありませんが、日々列車が走行することで生じる摩擦や歪みをミリ単位で調整する重要な役割です。未経験からでも安心して始められるよう、熟練の先輩たちが工具の扱い方から現場の安全管理まで一つひとつ丁寧に指導します。 ✬【詳細・何のために】 知性とインフラを支える誇りを持って、100年の歴史を持つ鉄路を守るために働きます。22の施設が登録有形文化財に指定されている小湊鐵道は、地域の足であると同時に日本の原風景を残す貴重な財産です。年収300万円から400万円という安定した生活基盤の上で、最長73歳まで社会貢献度の高い仕事に携わり、地域の人々の暮らしの発展に寄与します。 ✬【詳細・どうやって】 勤務地は市原市内の馬立または高滝のいずれかの線路班詰所となります。各拠点には5名ほどの社員が在籍しており、チームワークを発揮しながら作業を進めます。業務は8:30から17:30で、無理のない計画的なスケジュールに基づいて運行の合間や夜間を避けた効率的な時間帯に行われるため、心身ともにゆとりを持った働き方が可能です。 ✬【詳細・何を使って】 日々の業務では、線路の歪みを測定する専用の検査機器や、枕木・レールを締結するための特殊な工具類を使用します。さらに、歓迎条件である車両系建設機械（ユンボなど）の操作スキルを活かして、大型の資材移動や効率的な補修作業を行うこともあります。チーム内での情報共有や安全確認には、社内支給の確実な無線機や各種管理データが活用されています。 ✬【詳細・どれくらい】 年間105日間の休日を確保しながら、日々の定期的な巡回と計画補修を行います。4ヶ月の長期間にわたる充実した研修期間を設けているため、未経験からでも一歩一歩確実に技術を習得できます。また、契約社員としての採用ですが、定年は73歳に設定されており、50代での入社からでも20年近くにわたって長期的にキャリアを形成し、安定した収入を得続けることが可能です。 ✬【詳細・誰に】 社内では同じ線路班に所属する5名の仲間と緊密に連携を取り、お互いを支え合います。組織全体では10代から70代までの多様な世代が活躍しており、互いの経験を尊重し合う温かい風土があります。間接的には、小湊鐵道を利用される地域住民の皆様、そして美しい里山の風景を求めて訪れる多くの観光客の皆様に向けて、最高の安全と快適な移動空間を届ける仕事です。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.8:30 詰所に集合し本日の作業計画を確認 2.5名チームで専用車両に必要な工具を積み込み 3.担当エリアの線路へ移動し目視と機器で検査 4.不具合箇所の枕木交換やレールの補修作業実施 5.17:30 詰所へ戻り報告書を作成し定時退勤 ✥─────────────────✥ ✬【業界魅力や将来性】 鉄道業界は地域の移動インフラとして欠かせない存在であり、その安定性は極めて強固です。特に小湊鐵道は創立100年を数え、22の施設が国の登録有形文化財に指定されるなど、単なる交通手段を超えた文化的価値を有しています。2017年度には自然と鉄道の融合が評価されグッドデザイン賞を受賞。地域と暮らしの発展のため、未来へ向けた新たな事業展開を続けており将来性は抜群です。 ✬【ワークライフバランス】 勤務時間は8:30から17:30までの固定時間制であり、生活のリズムを崩すことなく働けます。年間休日は90日から110日の範囲で、既存原稿実績としては年間105日間が確保されており、隔週土曜、日曜、祝日が休みとなります。仕事とプライベートのメリハリを明確につけることができるため、家族との時間や個人の趣味を大切にしながら、心身ともに健康的な毎日を維持できます。 ✬【働く環境や定着率】 各配属先には5名ほどの社員が在籍し、常にチームで行動するため孤立することがありません。4ヶ月間の丁寧な研修期間があり、異業種出身の未経験者も多数第一線で活躍しています。職場には10代から70代までの幅広い年齢層が在籍し、嘱託社員の定年は73歳となっているため、年齢を重ねても誇りを持って働き続けられる高い定着率と抜群の安心感が自慢の職場環境です。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「社会の本質を支える本物の仕事」に挑戦したいと願うあなたへ。これまでのキャリアを見つめ直したとき、次に求めるべきは一過性の成果ではなく、最長73歳まで安心して長く続けられる強固な雇用基盤と、社会的な誇りではないでしょうか。小湊鐵道には、歴史を継承する保線師として、あなたの知性とこれまでの人生経験を最大限にリスペクトする環境があります。未経験からでも4ヶ月の研修で着実に技術を身につけ、5名の頼れるチームの仲間と共に、豊かな自然の中で日本の原風景を守り抜く。そんな充実したキャリアを、ぜひここで築いてください。 ✥─────────────────✥