千葉、人事、産休・育休取得実績ありの求人・転職情報

関わる人も、仕事の幅も、今まで以上に広げてキャリアアップを！

仕事内容 ＼「関わる人」も「仕事の幅」も、 ファイズでもっと増やしませんか／ これまで事務職やコールセンターなど で内勤業務の経験があり、 「もっと多くの人に関わりたい」 「自分の行動で誰かに良い影響を与えたい」 こんな想いをお持ちの方や、 「採用人事に関わってみたい」 「”働く”を支える仕事に興味がある」 こんな想いがある方に、 今回の募集はピッタリのポジションです。 メール作成や入力業務など、 基本的なPCスキルさえあれば、 特別な経験や知識はなくてOK。 充実した研修も用意しているので、 ゼロからのスタートでも大丈夫です。 未経験・異業種から転職した先輩が 多く活躍しています。 上場企業グループの一員として キャリアアップが叶う環境でお迎えします！ ＜ 仕事内容 ＞ 物流センターで働くスタッフの シフト管理や各種サポート、採用活動から スタッフを派遣するクライアント先企業 との各種調整業務まで幅広くお任せします。 ■具体的には… ・応募者対応、スタッフ面接 ・勤怠管理、シフト作成 ・デスクワーク └シフト作成 └入職手続き └電話やメールの対応 ・物流センターに出向く現場応対 └受け入れ関連 ・派遣先企業との打合せ など オフィスワークだけでなく、 現場まで足を運ぶ業務もあり メリハリをつけながら働けます。 ※状況により比重は変動 ■入社後の流れ… まずは先輩のサポート業務からスタート。 応募者対応や面接、採用業務を通して 仕事の流れを学んでもらいます。 慣れてきたらシフト管理にも挑戦！ 日頃から現場に出て挨拶をしたり、 ちょっとした会話を通して スタッフさんの名前を覚えたり、 関係性を深めていくことがポイントです。 段階的に取り組んでいけばよいので、 一つずつ仕事の幅を広げていきましょう！ たくさんの人の『働く』を支える 達成感を得られるお仕事です。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＼ 安心して続けていける勤務環境 ／ ＊月8日～10日休み ＊土日休や連休取得も相談OK ＊有給消化率75％以上 ＊男女ともに育休取得実績あり 上場企業グループだから安定感も抜群。 「心地が良く、働きやすい」と、長く活躍 してくれている方が多いのも特徴です。 あなたも腰を据えて働いてみませんか！

リモート週3～4回のシフト勤務｜営業・販売・接客経験を活かして、もっと自由に働こう！

仕事内容: オフィスワーク系スタッフを専門に、派遣人材の集客を行うお仕事です。首都圏エリア（東京・千葉・神奈川・埼玉）を担当するチームに配属されます。 【具体的な業務内容】 ■登録スタッフへの状況確認 既存の登録スタッフへ電話・メール・LINEで連絡し、現在の求職状況をヒアリングします。 最適なお仕事があれば各支店のコーディネーターへ連携します。 ■新規登録者の対応 オンライン・電話・来社にて、登録希望者の職歴や希望条件を伺い、専用システムに入力します。 ■応募・問い合わせ対応 候補者からの新規応募や、各種問い合わせに対応します。 ■システム更新 専用システムのフラグ変更やデータ処理を行います。 ※部署には経験豊富なメンバーがおり、助け合う文化が根付いています。 業務は当番制で役割分担するなど、ルールもしっかり整備されているため、 未経験の方でもスムーズに業務を進めやすい環境です。

人事総務スタッフ（人事・給与労務・総務業務） /20～30代活躍中！

仕事内容: 経営企画部の人事総務担当の人事業務及び総務業務といった事業運営を下支えしていく以下の業務を中心に担っていただきます。ゆくゆくは、働き方の基礎となる制度設計、より良い働き方の促進など、社員サポート面は勿論、どういう会社にしていきたいかといった経営側の視点での企画・立案にも携わっていただきます。 【業務詳細】 １．人事業務 ・採用活動の推進（新卒・中途） ・人事評価の運用・制度設計 ・人財育成・研修の企画・推進 ・社員の相談対応・メンタルヘルス支援 ２．給与・労務関連業務 ・給与処理（通勤費）、賞与処理、年末調整 ・育児休職・介護休職関連、社会保険の手続き等 ・会社制度の制改定（就業規則・給与規程、等） ・健康経営の推進（企画・立案） ３．総務業務 ・エンゲージメント向上施策の推進 ・イベント企画・推進 ・その他経営企画部内の業務支援 ※１～３の割合としては、１. 人事業務：50％　２．給与・労務関連業務：25％　３．総務業務：25％　のイメージとなります。 【得られるスキル】 ・労働法・税法・社会保険制度の知識 ・幅広い業務への対応力・マルチタスク力 ・ヒューマンスキル（コミュニケーション力、交渉力、行動力） 【キャリアパス】 今回採用させていただく方には、主任ポジションとして、人事総務業務の実務を推進していただく予定です。 当社における人事総務領域の中心的な役割を担い、現場での実務をリードしながら、組織の成長に貢献していただけることを期待しています。 【就業環境について】 ・男女比８：２となっており、女性も管理職２名を含め活躍しています。 ・女性の産休取得率、復職率ともに100％です。 ・男性も昨年度対象者においては育休取得率100%となっており、取得推進と拡大に努めています。 ・配属先は、経営企画部長１名-担当課長１名-シニアスペシャリスト1名-課長代理2名-主任1名-メンバー3名の体制となっております。 ・メンバーは元気があり、集まってコミュニケーションを取るのが好きなメンバーが多く、良い雰囲気で仕事をしています。 ・ほぼ出社体制となっております。 ・残業は平均すると20H～30H/月程度です。

リモート週3～4回のシフト勤務｜営業・販売・接客経験を活かして、もっと自由に働こう！

仕事内容: オフィスワーク系スタッフを専門に、派遣人材の集客を行うお仕事です。首都圏エリア（東京・千葉・神奈川・埼玉）を担当するチームに配属されます。 【具体的な業務内容】 ■登録スタッフへの状況確認 既存の登録スタッフへ電話・メール・LINEで連絡し、現在の求職状況をヒアリングします。 最適なお仕事があれば各支店のコーディネーターへ連携します。 ■新規登録者の対応 オンライン・電話・来社にて、登録希望者の職歴や希望条件を伺い、専用システムに入力します。 ■応募・問い合わせ対応 候補者からの新規応募や、各種問い合わせに対応します。 ■システム更新 専用システムのフラグ変更やデータ処理を行います。 ※部署には経験豊富なメンバーがおり、助け合う文化が根付いています。 業務は当番制で役割分担するなど、ルールもしっかり整備されているため、 未経験の方でもスムーズに業務を進めやすい環境です。

＜カジュアル面談あり＞異業種からの転職も歓迎！知識不要！ほぼ定時！年間休日112日以上！負担少なめ◎

仕事内容 【お仕事詳細】上場企業ならではの長く働ける環境です！ ＜介護付有料老人ホームにて入居相談業務をお任せ＞ ・病院や居宅への訪問案内 ・施設見学の対応 ・入居までの調整 ・問い合わせ管理 ・案内チラシ作成 ＜上場企業で長期安定！＞無資格・未経験スタート応援！勤続10年のスタッフも活躍中 *＜福利厚生も充実！＞* ボーナス年2回、退職金制度、 永年勤続表彰制度、 育休・産休取得実績多数あり と、長期で活躍できるよう 待遇をそろえています。 転勤もありません！腰を据えながら、 スタンダード市場企業のもとで、 専門性の高い経理業務にチャレンジしていけます！ 介護付き有料老人ホーム「ラ・ナシカ」について ”利用者様が24時間365日安心できる温かいホーム” がモットーです！ 80代～100歳代のご利用者様が、 元気な体を維持し自分らしく過ごしせる空間を ご用意できるよう様々なサービスをご提供しています。 特に“リハビリテーション“に力を入れています。 ＜上場企業での勤務＞福利厚生も充実！ ボーナス年2回、退職金制度、 永年勤続表彰制度、 育休・産休取得実績多数あり と、長期で活躍できるよう 待遇をそろえています。 転勤もありません！腰を据えながら、 スタンダード市場企業のもとで、 専門性の高い経理業務にチャレンジしていけます！ 【入社後の流れ】 当社の事業や経営方針についての理解を深める 研修や仕事の流れについてなど、ベースとなる 知識をシッカリ学んでいただいた後、 実務業務スタートです！ 先輩がＯＪＴでサポートしますのでわからないことが あればすぐに聞ける環境です！

〈自分の得意に合わせて選べる配属★〉現場強化のための人員募集

仕事の内容 ✨＼総合病院内の人事課でバックオフィス事務スタッフ募集！／✨ 安定の医療機関で「人事職」にチャレンジしませんか？ 配属先は総合病院内の人事課。 患者さま対応は一切なく、事務作業に集中できるポジションです◎ 医療業界が初めての方も、一般企業での事務経験があればご活躍いただけます！ 【お仕事内容】 ◇職員の勤怠管理（勤怠システム入力など） ◇入退職手続きに伴う保険関連の事務処理 ◇給与計算のサポート ◇内線対応や関係部署とのやり取り ◇データ入力、書類のファイリング など 【ここがポイント】 ✅ 完全バックオフィス勤務で安心 ✅ 未経験から人事業務にチャレンジ可能 ✅ 安定した医療法人で長期就業を目指せる ✅ 日払い・週払い制度あり（急な出費にも対応◎） ✅ 他部署での事務職など、ご希望に応じて配属相談OK 【こんな方にオススメ】 ✨人事業務に携わってみたい方 ✨医療業界に興味がある方 ✨事務スキルを活かしてキャリアの幅を広げたい方 お問い合わせの際には下記「お仕事No」をお伝えください お仕事No：812517

＜✅マニュアル完備＞事務・人事スキルを磨ける★残業少なめ◎

仕事内容 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ ✅安定のバックオフィス業務！ ✅「ありがとう」が嬉しいサポート業務！ ✅完全土日休み♪残業ほぼなし！ ✅20代～40代活躍中！丁寧な研修あり！ ＜仕事内容＞ ＼☆人事・労務サポート☆／ 社員の勤怠や給与、社会保険の手続きなど バックオフィス全般のサポート業務をお願いします。 業務はマニュアル完備で、少しずつ習得できます！ 【主なお仕事内容】 ・出勤や退勤など勤怠の確認とデータ入力 ・給与の計算（システム操作が中心） ・入社・退職時の書類準備やデータ登録 ・健康保険、厚生年金などの手続きサポート ・就業規則など社内ルールの更新補助 ・健康診断やストレスチェックの管理 ・従業員データの更新やファイリング ・労働基準監督署へ提出する書類の準備 ・社員からの質問受付（育児制度など） すべての業務を1人で抱えるわけではありません。 希望や得意なことに応じて分担し、 先輩社員と協力しながら進められる環境です！ 未経験でも「誰かの役に立ちたい」「サポートが好き」 そんな気持ちがあれば大丈夫！ 事務経験や人事経験がなくてもチャレンジしやすいお仕事です♪ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

超成長！現代風のカジュアルなフレックス勤務/週休二日制/月収30万円以上・年収450万円以上可

仕事内容 ━━V━━━━━━━━━ なりたい自分を叶えるステージ！ 誰にでもチャンスがあり職場です。 ━━V━━━━━━━━━ 他業界、未経験から入社して活躍している方が多数！ 1人ひとりの「働く」をデザインする仕事です。 やりがいと面白いを感じられるステージがここにある。 ＼ジョブポジション／ ━━V━━━━━━━━━ 働くスタッフさんの人生も考えながら、 より最適な選択肢を探していく 人材コーディネーター職になります。 求職者の希望に沿ったお仕事を探し、 「働く」に繋げるお仕事です。 ただお仕事を紹介するにとどまらず、 その先の未来も共に考えながら 伴走していくのが特徴です。 〇具体的な業務内容 ・求人情報（インプット/アウトプット） ・求人媒体への掲載 ・求人エントリーの方への連絡 ・求職者や登録者へのヒアリングや、 お仕事紹介、提案 ・スタッフとの関係性構築 ・その他 社内連携 ※基本オフィスワークですが、 外勤も一部あります。 ＼楽しいを優先できる働き方／ ━━V━━━━━━━━━ ・企業と求職者をマッチングし、 2つの「ありがとう」をもらえる 求職者の就業支援、企業の労働力支援、 2つの喜び、未来をデザインできる仕事です。 ＼やりがいがあるから楽しい／ ━━V━━━━━━━━━ ・年功序列ではなく、職能給料システムです。 その為、誰にでもチャンスがあり、 短期的なキャリアアップをしている方や、 給料アップしている方も多数います。 ＼誇りをもてる仕事です／ ━━V━━━━━━━━━ 「どこで働いているの？」 と聞かれた時、「どんな仕事してるの？」 と聞かれた時、誇りを持ってこう言えます。 私、テクノ・サービスで働いている！ 僕、人材業界で働いている！ ＼喜びを与え、喜べる／ ━━V━━━━━━━━━ AIや機械ではなく、人だからできる仕事です。 その為、毎日にドラマがあり、人と企業に 本当に喜ばれるシーンがたくさんあります。 そんなとき、素直に喜び、感動できる自分がいました。 ＼自己成長できる／ ━━V━━━━━━━━━ 色々なクライアント様、求職者と 関わる事ができ、学べる環境です。 ネットワークも広がり、自己成長できます。 人材業界のリーディングカンパニー ━━V━━━━━━━━━━━━━ 〇テクノ・サービスで働くメリット ・大手企業グループで安定した働き方を実現 ・フレックス、直行直帰可能 ・福利厚生、待遇、ワークライフバランスが充実 ・誰にでもチャンスがあり年功序列ではない ・転勤もなく、地元で安定して働ける ・未経験でも短期的に成長して結果を出せる ・需要のある人材サービスで社会貢献できる ・やりがいのある給料制度、別途インセンティブ ・フランク、カジュアルなワークスタイル ・楽しい職場環境で自己成長できる 〇職場環境 働く仲間 20代～30代のスタッフが活躍しており、 カジュアルな服装で仕事をしております。 とてもフランクな仲間と楽しく働ける環境です。 〇通勤について 原則車通勤とご認識ください。 免許必須＋日常的に運転が発生する業務です。 ※電車など営業所、地域により応相談可 ※直行直帰可 〇人事担当より 数ある求人の中から弊社の求人を 見つけていただき、誠にありがとうございます。 弊社は今後製造業の強みを強化しながら、 サービスを拡大し、積極展開していく 事業拡大期でもございます。 未経験から大手グループ会社で正社員として 働けるのはもちろん、新しい事に挑戦し レベルアップを図っていきたい方も大歓迎でございます。 是非私たちと一緒に、会社の成長に力を貸していただける 方からのご応募もお待ちしております。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・求人企業 （雇用主企業） 株式会社テクノ・サービス ・担当エージェント 株式会社シナジー 【職業紹介事業者】 （受付や選考サポート担当） 365日 24時間 求人応募（受付中） ━━V━━━━━━━━━━━━━ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社シナジーによる紹介案件です。

【20代〜30代活躍中！】ライフイベントに左右されずキャリア形成が可能｜積極的な正社員登用あり｜完全在宅勤務／全国どこからでも応募可能【未経験OK】

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご支援社数500社突破！サービス継続率95％以上！ 安定拡大中のマルゴト株式会社で 完全在宅勤務の採用メンバー募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【フルリモートで採用代行のプロジェクトを推進！】 ✧業務は縦割りにせず社員のキャリアを大切してます！ ✧面接以外の採用に関する業務のみ！採用に集中できます！ ✧ライフイベントに左右されないキャリア形成が可能！ └産休・育休の取得及び復帰実績多数！ └事情により引っ越すことになってもフルリモートで安心！ 【 月給 】 25万円〜35万円+決算賞与 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり 【就業時間】 9:00〜18:00（休憩60分） 【休暇休日】 土日祝休み/年間休日120日〜 ※給与は前職給与・スキル・能力を鑑みて決定します。 ▼これを見れば、マルゴトがわかる！数字で見るマルゴト https://note.com/marugoto_recruit/n/na43e51e90806 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 弊社が運営する採用代行サービス『まるごと人事』 において『採用実務を担うメイン担当』を募集しています！ 採用戦略の立案や遂行に至るまで 一連の採用活動をリードするプロジェクトに 携わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✧募集要件ヒアリング ✧求人作成／リライト ✧応募者対応／面接調整 ✧スカウトの運用 （対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ✧採用レポート作成 ✧クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築　※ ・採用計画と運営スケジュールの立案　※ ・各プロジェクトのKPI管理　※ ※まずは1社から担当いただきます。 OJT体制で経験豊富なリーダーからサポートがあるのでご安心ください。 採用の上流業務にあたる※印のついた下段3つはリーダーへ相談をしつつ進めていただきます。 ※担当企業は1人2社程度です。 リーダーの補助なく一人でご支援できることを目指していただきます。 ／／入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです／／ 【採用最先端の現場で、業務スピードは非常に速い】 複数企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。 スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。 特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。 自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが、自身の成長も早いです。 【キャリアアップが目指せる環境です！】 採用経験が豊富にあるリーダーと二人三脚で プロジェクトを推進していただきます！ 複数企業の採用活動に携わりますので、 採用成功に向け様々な採用手法を活用する機会も多く、 非常に速い速度でPDCAを回せることも特徴です。 また、フルリモートですが「スキル」と「マインド」 を重視した評価制度も整っており、 場所を選ばずキャリアアップしていきたい方におすすめです！ ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ 役職ごとの給与や昇格実績に関して詳しくはぜひ、 ピッチ資料・動画をご覧ください。 ▼採用ピッチ資料 https://marugotoinc.co.jp/full-time/ ▼採用ピッチ動画（会社説明動画15分） https://youtu.be/Mk3-_zOVATM ▼サービスサイト https://marugotoinc.co.jp/ ※ご経験やスキルに応じて、他ポジションをご提案させていただく可能性もございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【京成船橋駅徒歩5分】正社員登用予定！賞与年２回！基本１７時半退社！入金確認など

仕事内容 正社員登用予定！賞与年２回！基本１７時半退社！入金確認など ◆駅近の複合ビルでの勤務！自転車通勤もＯＫ！同業務の方が複数名在籍していて安心！残業少なめでプライベート充実可能☆オフィカジ勤務ＯＫ！うれしい土日祝お休みです！ ◆ マンションの総合管理会社での経理事務！人気の紹介予定派遣です！【お仕事の内容】管理費などの引落しと入金確認、支払いと資金移動の代行、毎月の会計報告作成、年１回の 決算報告書作成、営業スタッフサポート、電話応対など。◆３ヶ月後に正社員として直雇用予定です。※直雇用後はフレックス勤務も可能です。詳しくはお問い合わせください。 同業務の方が複数名在籍していて安心な環境です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：2人 部署平均年齢：50歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

＼未経験OK×月給26万円スタート！／ 千葉の企業を採用成功へ導く提案営業。

仕事内容 ＼未経験から“採用のプロ”へ！／ 月給26万円＋歩合でスタートできる、 千葉密着のIndeed企画営業。 ｢人と話すのが好き｣その想いを活かせます。 ＊賞与年2回・年休125日・駅徒歩3分＊ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 広告運用や採用ノウハウもゼロから学べる。 頑張りが収入に直結する環境で、 “千葉の採用支援”に貢献しませんか？ 安心して成長できる環境と制度が充実！ ■月給26万～29万円＋インセンティブ ⇒成果は毎月還元！最短で年収500万超も。 ■昇給年2回・賞与年2回あり ⇒努力がしっかり評価される仕組み。 ■完全週休2日制（土日祝）＋年休125日 ⇒メリハリをつけて働ける環境。 ■研修制度・外部営業研修あり ⇒未経験でも安心して学べる。 ■奨学金返済支援・401K制度あり ⇒将来の安心もサポート。 ■社用PC・Wi-Fi・スマホ貸与 ⇒業務効率化もバッチリ。 ■社員旅行（沖縄・北海道など）あり ⇒頑張る社員をねぎらう風土です。 ………お仕事内容について……… Indeedを中心とした採用支援サービスを、 企業や店舗にご提案する法人営業です。 “採用成功”を通じて企業の成長を支える、 やりがいある仕事です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… 1.採用課題のヒアリング・提案 ────────────────── ■企業の採用状況や課題をヒアリング。 ■Indeedなどを活用し、改善プランを提案。 ⇒「どう採用するか」だけでなく、 「採用後の活躍」まで伴走します。 2.効果検証と改善サポート ────────────────── ■応募数や効果をデータで分析。 ■改善策を提案し、継続的に支援。 ⇒数字で成果を実感できる営業です。 3.チームでの営業活動 ────────────────── ■既存顧客フォロー＋新規提案。 ■業界知識やプレゼン力も磨けます。 ⇒リーダーや企画職へのキャリアUPも◎ ＊完全分業制で広告運用は専任スタッフが対応。 ＊訪問・リモート併用で効率的に働けます。 ＊入社後3ヶ月間のOJT研修で安心スタート。 株式会社ベストマッチってこんな会社 創業22年、千葉に根ざした人材コンサル企業。 リクルート出身者が立ち上げた採用支援会社で、 Indeedプラチナムパートナー認定を取得。 採用から教育・定着支援までワンストップで対応。 社員の挑戦を応援する風通しの良い社風です。

創業141年の老舗ガス会社【新卒採用担当】◆土日祝休◆賞与2回◆社宅制度有

募集要項 職種 ガス会社の新卒採用担当 雇用形態 正社員 仕事内容 1.新卒・中途採用フローの運用サポート ・合同説明会やオンライン説明会の準備・運営、大学や専門学校などとの連絡・調整 ・応募者管理システムを用いた書類選考や面接日程の調整、面接担当者との連携・合否連絡 2.採用ブランディング・広報活動のサポート ・採用ページやSNSでの広報活動、採用パンフレット等の制作補助 ・上司や先輩が企画する採用イベントへの参加・運営サポート ・会社説明会の案内資料作成、応募者向けフォローメールの作成など 3.内定者フォロー・入社準備のサポート ・内定者向けイベント（懇親会、研修など）の企画運営補助 ・入社に関わる必要書類の準備や手配、各種問い合わせ対応 4.データ分析・改善提案補助 ・採用実績の集計、応募者数や選考通過率などのデータ管理 ・先輩や上司とともに採用プロセスの課題を洗い出し、改善案の検討・提案をサポート 5.その他人事関連の業務サポート ・労務・総務業務のアシスタント（ご希望や適性に応じて） ・社内研修の企画・運営サポート 他

◆年休124日以上◆土日休み◆20代～30代活躍中◆早期キャリアアップも可

仕事内容: ◎医療福祉に特化！社会貢献性の高いお仕事 ◎2年目で年収600万円～900万円も可能！ ◎20代～30代活躍中！活気あふれる雰囲気 ◎年休124日、完全週休2日制（土日祝） 《仕事内容》 看護師・保育士・介護士など、人手不足な業界を中心とした人材紹介サービスを展開していている当社で、営業担当としてクライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せします！ 求職者・クライアントの双方と携われる事がお仕事の魅力です。 ＼＼具体的には／／ ◆クライアントへアプローチ・条件交渉 ◆求職者へヒアリング・求人提案 ◆面談設定・指導・支援（リモート同席） ◆就業後アフターフォロー ◆業務内容：紹介営業（変更の範囲）会社の定める業務 ※入職先が決まった求職者への細かいフォローは「フォロースタッフ」が引き継ぎますので、人材コーディネーターのお仕事に専念できます ※配属先の状況によりますが、一部在宅勤務も可能 また、看護師・介護士・保育士など担当分野が分かれており、担当県内でもエリアを細分化しています。そのため、企業・地域に密着した営業の他、コア・ノンコア業務を整理することで、営業に集中できる環境です。 《成約率が高い理由》 看護師・保育士・介護士など、人手不足な業界を中心とした人材紹介サービスを展開。社会的な需要も伸び続けており、社会貢献性の高いお仕事です。 《キャリアについて》 ゆくゆくは「管理職」として後輩育成をする道や、「スペシャリスト」として人材コーディネーターを極める道も！ あなたが目指したいキャリアに向けてしっかりサポートします！

人のキャリアを支えるお仕事！未経験OK／年休125／土日祝休み

【仕事内容】 ＼未経験OK／ ✼┈┈┈┈┈┈✼ マニュアル完備で安心スタート✨ 「人の役に立てるオフィスワーク」 ✼┈┈┈┈┈┈✼ ◍ 9:00～18:00（実働8h／休憩60分） ◍ 土日祝休み／年間休日125日（2023年度実績） ◍ 賞与年2回／昇給年2回 ◍ 月平均残業10h程度 ★こんな仕事です 未経験から始めやすい“型”のある事務。 業務はすべてマニュアル＆フォーマット化。 PCの基本操作と両手入力（タイピング） ができれば大丈夫です。 書類作成／データ入力 └ 専用システムへ求職者情報の入力、 履歴書・職務経歴書作成のサポート 面談・日程調整 └ キャリアアドバイザー、 求職者、企業のスケジュールを調整 求人情報の管理・更新 └ 情報チェックと最新化、抜け漏れの確認 かんたんなリサーチ └ 業界動向・企業情報を調べ、要点をとりまとめ ただのサポートではなく、 「求職者の未来」を支える大切な役割。 正確さ・段取り力がそのまま“誰かの一歩”につながります。 ★ここがPOINT！ ✅ 未経験OK：マニュアル完備で迷わない／質問しやすい体制 ✅ 働きやすい：土日祝休み・年休125日・残業少なめ（月10h） ✅ 評価が明確：賞与年2回・昇給年2回で頑張りを反映 ✅ 事務スキルUP：調整力・文書力・入力精度が着実に身につく 【求人ID-omg】

【京成船橋駅徒歩5分】正社員登用予定！賞与２回！基本１７時半退社！会計サポートなど 直接雇用実績あり！

仕事内容 正社員登用予定！賞与２回！基本１７時半退社！会計サポートなど ◆駅近オフィス！近くには飲食店・コンビニがあり便利！ランチスペース完備！質問しやすい環境なので安心◎同業務の方もいるので心強い☆人気の紹介予定派遣のお仕事です♪ ◆ ＜マンションの総合管理会社＞嬉しい土日祝休み☆未経験からチャレンジＯＫです♪【お仕事の内容】◆会計サポート：請求・入金業務、振込・振替業務、会計報告（報告書作成）、 営業スタッフのサポート、電話対応 などをお願いします。◆３ヶ月後に正社員として直雇用予定です。♪♪引継ぎあり♪♪ 質問しやすい環境なので安心です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：4人 部署平均年齢：43歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【労務経験者必見！】賞与3.85ヶ月分実績！各種手当！土日祝休み◎法人本部の労務事務

仕事内容: ■「入職・退職・異動」に関する事務手続き ■「給与や賞与計算」に関する事務手続き ■「産休・育休・育児短時間・介護休業・看護休暇」に関する事務手続き ■「立替金発生者」の管理・請求の手紙作成 ■「web明細」の管理（ﾊﾟｽﾜｰﾄﾞ管理・配信） ■「社会保険手続き」（加入・喪失・扶養者管理・給付金関係・電子申請） ■「共助会」に関する手続き（加入・退職・慶弔・貸付金） ■「福祉医療機構」に関する手続き（加入・退職） ■「住民税」に関する手続き（特別徴収・普通徴収切替） ■　職員データ入力やその他 データ入力 ■　職員雇用管理データ及びリストの更新 ■　契約更新リストの管理 ■　扶養手当支給者リスト管理 ■　人事発令辞令　作成 ■　様々な報告書等の資料作成一部業務

求人広告の原稿づくり！未経験OK／年休125／土日祝休み

【仕事内容】 ＼ 未経験OK ／ ✼┈┈┈┈┈┈✼ “広告×事務”で市場価値を上げる！ はじめてのオフィスワーク！ ✼┈┈┈┈┈┈✼ ◍ 平日9:00–18:00／土日祝休み ◍ 年間休日125日（2023年実績） ◍ 賞与年2回・昇給年2回 ◍ 服装・髪型はオフィスカジュアルでOK ◍ 転勤なし／屋内禁煙 ▼どんな仕事？ 【経験ゼロから始めるサポート事務】 求人票の情報をもとに、求人広告の原稿を作成します。 最初はテンプレ修正など“超やさしいタスク”から。 マニュアル＆フォーマット完備だから、迷わず進められる！ ・原稿の作成・修正（見出しづくり／文章整え） ・入稿チェック（誤字・体裁・ルール確認） ・掲載後のメモ整理・数値の簡単チェック 自分の書いた原稿から応募が来る—— “手応え”がダイレクトに返ってくる事務です。 ★POINT★ ✅ 文章×広告×データの“ビジネス基礎”が一気に身につく ✅ マニュアル完備で“失敗しにくい”——着実にスキルUP ✅ 平日固定シフト＆土日祝休みで、趣味も自己投資も充実 ✅ キャリアの伸ばし方が明確（ライティング→品質管理→運用補助へ） 1日の流れ（例） 9:00 朝会／タスク確認 9:30 原稿の修正・入稿 12:00 休憩（60分） 13:00 新規原稿の作成 16:00 ルール・誤字チェック／先輩のFB 17:30 当日分の締め・簡単な数値メモ 18:00 退社 ★未経験でも安心な理由 ・作業手順が“全て”マニュアル化 ・先輩のレビューで文章力がグングン伸びる ・まずはカンタン業務から段階的にお任せ ★求めるスキル・人物像 ・PCの基本操作（両手入力）ができる方 ・コツコツ進めるのが得意／文章を整えるのが好きな方 ・ルールを守りつつ、細部まできちんと仕上げられる方 【求人ID-omg】

土日祝休み×フレックス×在宅勤務もOK！　/0033-01

仕事内容 ＼フレックス×在宅勤務もOK！／ 東証グロース上場企業の人事労務募集。 月給28万円～＆年休125日以上◎ 数字の経験を、より広い人事領域へ！ ❖賞与年2回＆昇給も年2回の好待遇❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 月収28万円～36万円で、 生活も働き方もステップアップ。 人事の実務から制度企画まで、 多彩な経験が積める環境です♪ ｢今の仕事は作業的すぎて物足りない｣ ｢労務や給与以外にも関わりたい｣ ｢管理部門としてキャリアを広げたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の成長と働きやすさを両立した環境！ ─────────────────── ✅月給28～36万円スタート ✅昇給年2回／賞与年2回 ✅年間休日125日以上 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅フレックス制＆在宅勤務もOK ✅残業は月30時間以内 ✅社会保険・福利厚生完備 ▶カフェテリアプラン、持株会、報奨金等 ✅人事領域の改革に挑戦できるチャンス！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖地域新聞社ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 千葉県を中心に、90％以上の購読率を誇る 地域密着型フリーペーパー『ちいき新聞』 を発行中。独自の手配りスタイルで 業界3位の実績を持つ成長企業です。 現在は業界1位を目指してエリア拡大中！ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 人事労務として、給与計算・勤怠管理から 制度整備・規程改訂まで幅広く担当します。 グループ4名のHR統括部に所属し、 給与社保実務を2名で分担して進めます。 人事制度や人的資本経営にも関われるため、 キャリアの幅が自然と広がる環境です！ …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①給与・勤怠関連業務 ────────────────── ▨給与計算や勤怠管理の実施 ▨年末調整や住民税の計算 ▨給与関連のフロー運用・改善 ▶労務の基本をしっかり押さえつつ、 システム運用や業務効率化も担えます！ ②各種手続き・制度運用 ────────────────── ▨入退社・異動・休職などの管理 ▨社会保険の各種対応（社労士連携） ▨退職金の計算や各種規程の見直し ▶現場と連携しながら、制度面にも挑戦OK！ ③資料作成・仕組みづくり ────────────────── ▨各種資料の作成・分析 ▨人事領域の改革プロジェクトへの参画 ▶今まさに人事制度を進化させている真っ最中。 ｢人｣で会社を変える経験ができます！ ✅人事部門全体で変革期を迎えています。 成果次第で幹部層を目指せる環境あり！ 週1在宅など、柔軟な働き方も◎ ────────────────── ……⭐生活に不自由することはありません⭐…… ────────────────── 昇給・賞与が年2回ずつあり、 あなたの成長や成果を正当に評価します。 カフェテリアプランや持株会、 報奨金制度など、制度面の充実も◎ 長く働くうえでの安心も整っています！ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ HR領域全体の変革を進めているため、 採用枠はごく少数に限られています。 気になる方は、ぜひお早めにご応募ください！

＜✅オフィスワーク＞未経験者も大歓迎★フレックス制度あり

仕事内容 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ ✅安定のバックオフィス業務！ ✅PCの基本操作ができればOK！ ✅「ありがとう」が嬉しいサポート業務！ ✅完全土日休み／残業ほぼなし！ ✅20代～40代活躍中！丁寧な研修あり！ ＜仕事内容＞ ＼✨未経験から始められる人事・労務サポート✨／ 社員の勤怠や給与、社会保険の手続きなど バックオフィス全般のサポート業務をお願いします。 業務はマニュアル完備で、少しずつ習得できます！ 【主なお仕事内容】 ・出勤や退勤など勤怠の確認とデータ入力 ・給与の計算（システム操作が中心） ・入社・退職時の書類準備やデータ登録 ・健康保険、厚生年金などの手続きサポート ・就業規則など社内ルールの更新補助 ・健康診断やストレスチェックの管理 ・従業員データの更新やファイリング ・労働基準監督署へ提出する書類の準備 ・社員からの質問受付（育児制度など） すべての業務を1人で抱えるわけではありません。 希望や得意なことに応じて分担し、 先輩社員と協力しながら進められる環境です！ 未経験でも「誰かの役に立ちたい」「サポートが好き」 そんな気持ちがあれば大丈夫！ 事務経験や人事経験がなくてもチャレンジしやすいお仕事です♪ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

営業力を武器に“採用の仕掛け人”へ⭐事業成長を支える人材戦略

仕事内容 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ “営業力”を次のキャリアで活かしませんか？ 事業成長のカギとなる「採用戦略」を担う、 本社人事部のコアメンバーを募集します。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【お仕事内容】 今回募集するのは、本社人事部での 【採用企画】ポジションです。 中途採用に関わる戦略立案から実行まで、 採用のすべてに一貫して携わることが できます。 【具体的には】 ✅事業計画と連動した採用戦略の 立案・採用計画の設計 ✅媒体選定・運用、母集団形成、 KPI分析などの採用マーケティング ✅面接戦略の策定・面接実施・ クロージング対応 ✅エージェントマネジメント・ データ分析を通じた採用プロセス改善 など 成長中の企業だからこそ、 新しいポジションも生まれ 成長機会が多くあります。 人事以外にも、 経理、財務、総務、広報、事業企画など 多様なポジションがあるので 社内転職を活用して、 多様なキャリアを築くことが可能です！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐若手社員が多数活躍中！ 本社スタッフの平均年齢は31歳。 年4回の定量評価制度により、 年齢や社歴に関わらず、 日々の積み重ねがしっかり評価されます。 たとえば、25歳で入社したBさん。 丁寧な対応や吸収力が評価され、 着実に業務の幅を広げています。 自らの採用戦略が事業成長を左右する、 大きな手応えを感じられる仕事です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜働き方も柔軟に対応！＞ 正社員・契約社員・パート・アルバイトと、 さまざまな雇用形態を用意しており、 正社員で入社した方でも、ライフステージに 合わせた働き方に変更が可能です。 結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、 職場復帰して活躍している部署です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ドットラインとは】 千葉県千葉市を中心に200箇所以上の 事業所と、26以上の事業を展開する ソーシャルカンパニーです。 医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と 言われ、日本の数少ない成長業界です。 多くの市場が競争激化や価格競争により 厳しい状況にある中、医療福祉分野は 未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場 です。そのため、ITを武器にした ドットラインは急成長を遂げています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

労務◆完全在宅／給与計算・勤怠管理の経験を活かせる｜出社ゼロ・転勤なし｜残業平均月10h

仕事内容: 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※案件ごとに担当業務は異なります ・人事情報管理（入退社、契約書、身上変更等） ・給与計算、賞与計算 ・勤怠管理、有給休暇や各種休暇管理 ・業務フロー整備、マニュアル作成 ・社労士・税理士との連携 ・各種ツール提案、導入サポート ・クライアントとの打ち合わせ ▍この仕事で得られるもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業平均10時間！自分の時間も大切にしながら働けます 時間単位でご契約いただいており、かつサービス提供時間が9～18時と決まっているため残業平均は10時間程度！プライベートとも両立しやすい環境です◎ ・応用力と専門性を磨けます 複数社の労務業務を担当する中で、企業ごとの業務フローや処理方法に触れることができ、柔軟な対応力と専門性を身につけることができます！ ・気づきを活かせる労務の仕事です 日々の業務の中でクライアントに改善提案を行い、提案が実際に業務改善につながる場面も。実務そのものをより良くする過程に関わる経験が得られます。 ▍案件例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当企業は基本的に1人2社。業務量によっては3社以上に携わることもあります。 OJT体制で、マルゴトで実務経験があるリーダーに相談しながら進められるので、ご安心ください！ ◆IT企業の労務代行：勤怠データ集計、給与計算 ◆飲食チェーン企業の労務業務：入退社手続き、労働契約管理 ◆スタートアップ企業の労務サポート：各種証明書発行、産休育休手続き ※すべてフルリモートで対応、社内外ともにチャットやオンライン会議でやり取りしています ▍一日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 労務業務は月次で行うことが多く、月初にリーダーとスケジュールを決め、それに沿って進めます。 ※あくまで一例です ◉09:00　slackで出勤挨拶、チャット・メール確認 ◉10:00　A社依頼の業務対応（入退社手続き対応など） ◉12:00　休憩 ◉13:00　A社顧客とのオンライン会議（進捗報告・改善提案） ◉14:00　B社依頼の業務対応（業務フロー整理・マニュアル作成） ◉15:00　B社依頼の業務対応（勤怠データ集計） ◉16:00　リーダーとの1on1、課題相談 ◉17:30　日報作成 ◉18:00　業務終了・退勤

未経験大歓迎◆年休124日以上◆土日休み◆インセンあり◆ワークライフバランスも実現可！

仕事内容: ＼企業と、求職者の架け橋に！／ 営業担当として、お客様であるクライアントから「こんな人材が欲しい！」という希望と、求職者の「こんなところで働きたい！」の希望を叶えるために、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せします！ クライアント・求職者の双方と携われる事がお仕事の魅力です！ 【具体的には…】 ◆クライアントへアプローチ・条件交渉 ◆求職者へヒアリング・求人提案 ◆面談設定・指導・支援（リモート同席） ◆就業後アフターフォロー ◆業務内容：紹介営業（変更の範囲）会社の定める業務 ※クライアントは医療・福祉業界が中心 お仕事は電話業務がメイン！人と接するお仕事がしたい方にはピッタリです！ 【入社後は…】 入社後は業界知識と仕事の進め方を約13日間の研修で学びます。 ビジネスマナ～実践に向けたロープレ研修を繰り返し行ないます。また、任意参加でトッププレイヤーとのWeb座談会で直接相談できる環境です。 【今後のキャリア】 ゆくゆくは「管理職」として後輩育成をする道や、「スペシャリスト」として人材コーディネーターを極める道も！ あなたが目指したいキャリアに向けてしっかりサポートします。 【働きやすさ◎】 入職先が決まった求職者への細かいフォローは「フォロースタッフ」が引き継ぎますので、人材コーディネーターのお仕事に専念できます。

フルリモートワーク相談可/駅から徒歩圏内で通勤便利です/複数路線から通勤可、好立地オフィス/1月スタート/大手SIer勤務

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク相談可 ◆駅から徒歩圏内で通勤便利です ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ◆1月スタート ◆大手SIer勤務 ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 ■人事システムのサーバリプレイス（2025年3月末まで） ・AIXサーバの老朽化に伴い、新サーバへのリプレイス案件 ・バッチ処理の解析、データ調査からリプレイス計画立案などの支援 ■サーバ不具合対応（2025年3月末以降） 【環境】 AIX、UNIX、SQL Server 【企業情報】 ソフトウェアの開発、販売など ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 サーバーエンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No W251156683 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-W251156683】

幅広い業務に携われる労務⭐人事労務総務経験1年以上あればOK

仕事内容 ✅ 人事・総務・労務いずれかの 経験1年以上あればOK ✅ フレックス制でライフスタイルに 合わせた働き方が可能 ✅ 成長中のベンチャーで、 新しい知識やスキルを吸収できる環境 ✅ 社内の人と関わる機会が多く、 スタッフを支えるやりがいあり ✅ 労務を軸にしながら幅広い業務や 新しい仕組みに挑戦できる ✅ 時短勤務やパート勤務など 柔軟な働き方も選べ、育児との両立も安心 【お仕事内容】 今回募集するのは、本社管理部での 労務のポジションです。 【具体的には】 ▼労務業務 ・入退社や保険関連などの手続き ・従業員の勤怠管理 ・給与計、交通費算やそれに伴う報告書の作成 ⭐社会保険や労働基準法など法律や ルール等の専門知識を用いて、 労働環境の管理・改善などを行い、 従業員が働きやすい環境をつくる仕事です。 法律、会社規定に基づいた事務的な 裏方の仕事が中心になりますが、 内定者や行政担当者との コミュニケーションを取るケースもあります。 年々規模が拡大しているドットラインを 支えるために様々な改善案を検討して、 より良い制度作成も行っています。 成長中の企業だからこそ、 新しいポジションも生まれ 成長機会が多くあります。 多様なポジションがあるので 社内転職を活用して、 多様なキャリアを歩むことが可能です！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐若手社員が多数活躍中！ 本社スタッフの平均年齢は31歳。 年4回の定量評価制度により、 年齢や社歴に関わらず、 日々の積み重ねがしっかり評価されます。 たとえば、25歳で入社したBさん。 丁寧な対応や吸収力が評価され、 着実に業務の幅を広げています。 支える立場だからこそ得られる、 信頼と手応えのある仕事です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜働き方も柔軟に対応！＞ 正社員・契約社員・パート・アルバイトと、 さまざまな雇用形態を用意しており、 正社員で入社した方でも、ライフステージに 合わせた働き方に変更が可能です。 結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、 職場復帰して活躍している部署です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ドットラインとは】 千葉県千葉市を中心に200箇所以上の 事業所と、26以上の事業を展開する ソーシャルカンパニーです。 医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と 言われ、日本の数少ない成長業界です。 多くの市場が競争激化や価格競争により 厳しい状況にある中、医療福祉分野は 未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場 です。そのため、ITを武器にした ドットラインは急成長を遂げています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

お取引のない企業への人材活用の提案営業、クライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で働く当社スタッフの就業サポートをお任せします。紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能です。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 千葉【人材営業/正社員】「人に関わる仕事」リクルートG/年休125日・土日祝 仕事の内容 お取引のない企業への人材活用の提案営業、クライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で働く当社スタッフの就業サポートをお任せします。紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能です。 【詳細】 ■未取引企業への新規提案営業：多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業に定期的に訪問します ■既存クライアントのサポート：スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強/欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案を行います ■スタッフの就業サポート：スタッフの就業開始日に同行したり、定期的に訪問し、継続的なフォローを行います 募集職種 千葉【人材営業/正社員】「人に関わる仕事」リクルートG/年休125日・土日祝

【西船橋駅徒歩5分】正社員予定！基本１８時で帰れる！契約書作成など！未経験ＯＫ☆

仕事内容 正社員予定！基本１８時で帰れる！契約書作成など！未経験ＯＫ☆ ◆通勤に便利な駅近オフィス！ちょっとひと息…休憩室も完備！働き方相談可能！派遣スタッフも就業の職場！幅広い年齢層の方々が活躍中！ウォーターサーバーあります☆彡 ◆ ≫不動産会社≪ウレシイ土日祝休み！人気の紹介予定派遣のお仕事です！【お仕事の内容】契約書作成・請求書作成（Ｅｘｃｅｌ）、電話応対・メール対応 （物件の問い合わせ／各種取引先からの連絡）などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。♪♪引継ぎがあり安心♪♪ 休憩室も完備した職場環境です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：6人 部署平均年齢：48歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

年間休日123日＆福利厚生充実◎長く安心して働けるキャリア支援

仕事内容: ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ★未経験からキャリア支援のプロへ★ ★年間休日123日＆育休復帰率95.8％★ ★研修・評価制度が充実！安心の環境★ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 【仕事内容】 キャリア支援のプロとして、下記いずれかの業務をお任せします。 ※配属は面接・研修を通じて決定します。 ▼キャリアコンシェルジュ（CC） 転職希望者の支援を行う仕事です。 ・面談・キャリアビジョンのヒアリング ・書類添削／求人紹介／面接対策 ・面接後フォロー／内定～入社調整 〜入社後の研修〜 ・全国の同期と研修部門で座学・ロープレを実施 ・振り返りやテストで理解を定着 ・現場配属後も丁寧なOJTでフォローv

【市川駅徒歩1分】社員前提！基本１７時１０分まで！ロビーアテンダント＊

仕事内容 社員前提！基本１７時１０分まで！ロビーアテンダント＊ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！土日祝お休み！駅からすぐ！食堂利用可能！研修制度あり！ＯＪＴしっかり！質問しやすく先輩社員が教えてくれる！幅広い年齢層の方々が活躍中の職場です＊ ◆ ◎銀行◎大手企業で働く絶好のチャンス！残業がほとんどない魅力的なお仕事です！【お仕事の内容】＊ロビーアテンダント＊入口でお客様をお出迎えし一時案内・要件を伺い該当窓口へご案内、 株式配当金受け取り時に発券機操作と中の人との連携、郵便物の仕分け・広告・押印など。◆３ヶ月後に契約社員として直雇用予定です。 幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：31人 部署平均年齢：33歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

採用課を支える事務スタッフ⭐人事・採用業務に興味のある方歓迎

仕事内容 ✨採用課を支える【人事アシスタント】✨ ✅事務・営業経験があればOK ✅人事・採用業務に挑戦したい方歓迎 ✅成長中の企業で新しいチャレンジ！ ✅将来的に採用企画や研修・労務への ステップアップも可能！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ その他も働きやすいポイント多数！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅フレックス制でライフスタイルに 合わせた働き方が可能 ✅成長中のベンチャーで、新しい知識や スキルを吸収できる環境 ✅社内の人と関わる機会が多く、 スタッフを支えるやりがいあり ✅時短やパート勤務など柔軟な働き方も 選べて、育児との両立もしやすい ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【お仕事内容】 人事部採用課でのアシスタント業務を お任せします。 採用担当者の事務まわりを支える、 バックオフィス業務が中心です。 【具体的には】 ◆採用管理システム（SonarATS）への 情報取り込み ◆求職者とのメール・チャット対応 ◆お取引先様から届く請求書処理 ◆スプレッドシートを使ったデータ集計・管理 ◆電話応対、会議資料作成など ⏩Chatwork、Googleスプレッドシート、 Googleドキュメントなどを日常的に 使用します。 ⭐将来的には、採用企画・研修運営・ 労務・総務など、興味や適性に応じて キャリアの幅を広げていけます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐若手社員が多数活躍中！ 本社スタッフの平均年齢は31歳。 年4回の定量評価制度により、 年齢や社歴に関わらず、 日々の積み重ねがしっかり評価されます。 たとえば、25歳で入社したBさん。 丁寧な対応や吸収力が評価され、 着実に業務の幅を広げています。 支える立場だからこそ得られる、 信頼と手応えのある仕事です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜働き方も柔軟に対応！＞ 正社員・契約社員・パート・アルバイトと、 さまざまな雇用形態を用意しており、 正社員で入社した方でも、ライフステージに 合わせた働き方に変更が可能です。 結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、 職場復帰して活躍している部署です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ドットラインとは】 千葉県千葉市を中心に200箇所以上の 事業所と、26以上の事業を展開する ソーシャルカンパニーです。 医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と 言われ、日本の数少ない成長業界です。 多くの市場が競争激化や価格競争により 厳しい状況にある中、医療福祉分野は 未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場 です。そのため、ITを武器にした ドットラインは急成長を遂げています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

医療・福祉・介護の現場経験を活かして本社勤務に⭐土日祝休

仕事内容 ＼成長中のベンチャーでキャリアアップ／ 若手が活躍中！ 社員の“働き続けやすさ”を支えるお仕事✨ 20～30代中心のチームです。 「医療・福祉・介護の知識を活かして 本社でキャリアチェンジしたい」 そんな方にもピッタリ！ 【社員の定着率向上がミッション】 ⭐ 各事業責任者と連携し、施策の企画・実行を推進！ ⭐ 定期的な面談を通じて社員の声を聞き、課題解決へつなげます。 ⭐ 一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりをサポート！ ❖ 年4回の評価制度で早期キャリアアップ ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 社歴や年齢に関わらず、日々の成果をしっかり評価。 20代で管理職にチャレンジした先輩も多数！ キャリアを広げたい方にぴったりの環境です。 ❖ フレックスタイム制＆残業月平均4.4h ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 定時退社を推奨＆在宅勤務も相談OK。 プライベートや家庭との両立もしやすく、 長く安心して働けます。 ❖ 事業数200拠点以上の成長企業 ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 医療・福祉を中心に26以上の事業を展開。 多様な事業があるからこそ、新しいポジションや キャリアのチャンスが次々と生まれています！ 【お仕事内容】 今回募集するのは、本社人事部の組織開発課。 社員の【定着率向上】をミッションに掲げ、 現場と連携しながら施策を企画・推進する部署です。 事業拡大に伴い、増員し機能強化を図ります。 ⭐各事業部の責任者や現場と連携しながら、 課題抽出から改善までをリード。 ⭐研修や面談を通して社員一人ひとりを サポートし、安心して働き続けられる環境をつくります。 【具体的には】 ・各担当領域における定着率改善に向けた施策の立案・実行 ・事業責任者を巻き込んだプロジェクト推進 ・社員との定期面談を通じた課題の把握と改善提案 ・面談内容や施策結果の記録・分析 ・チームメンバー（現在5名）との協力・調整 成長中の企業だからこそ、 新しいポジションも生まれ 成長機会が多くあります。 人事以外にも、 経理、財務、総務、広報、事業企画など 多様なポジションがあるので 社内転職を活用して、 多様なキャリアを歩むことが可能です！ ＜活かせる経験・これから磨けるスキル＞ ✅ 医療・障がい・介護領域での 管理職経験があれば活かせます！ 現場でのマネジメント経験や業界知識を、 本社での施策企画・推進に役立てられます。 ✅ 実務経験がなくてもOK！ 業界知見や現場理解があれば、 キャリアチェンジとして挑戦できる環境です。 ✅ 傾聴力・ヒアリング力・提案力を発揮できます！ 社員との面談を通じて課題を把握し 改善策を提案・実行する力が求められます。 ✅ PCスキルを活かせます！ ITリテラシーのある方を歓迎！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐若手社員が多数活躍中！ 本社スタッフの平均年齢は31歳。 年4回の定量評価制度により、 年齢や社歴に関わらず、 日々の積み重ねがしっかり評価されます。 たとえば、25歳で入社したBさん。 丁寧な対応や吸収力が評価され、 着実に業務の幅を広げています。 支える立場だからこそ得られる、 信頼と手応えのある仕事です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜働き方も柔軟に対応！＞ 正社員・契約社員・パート・アルバイトと、 さまざまな雇用形態を用意しており、 正社員で入社した方でも、ライフステージに 合わせた働き方に変更が可能です。 結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、 職場復帰して活躍している部署です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ドットラインとは】 千葉県千葉市を中心に200箇所以上の 事業所と、26以上の事業を展開する ソーシャルカンパニーです。 医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と 言われ、日本の数少ない成長業界です。 多くの市場が競争激化や価格競争により 厳しい状況にある中、医療福祉分野は 未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場 です。そのため、ITを武器にした ドットラインは急成長を遂げています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

営業・販売からのキャリアチェンジに⭐社内研修チームの増員募集

仕事内容 ＼成長中のベンチャーでキャリアアップ／ 若手が活躍中！管理部門から 会社を支えるお仕事✨ 20～30代で構成されたチームです。 「自分にできるか不安…」という方でも 頼りになるチームの先輩が5名が しっかりサポートしていきます♪ 【営業や販売・接客経験】 【スライド作成経験】があればOKです！ ❖ 年4回の評価制度で早期キャリアアップ ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 社歴や年齢に関わらず、日々の成果をしっかり評価。 20代で管理職にチャレンジした先輩も多数！ キャリアを広げたい方にぴったりの環境です。 ❖ フレックスタイム制＆残業月平均4.4h ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 定時退社を推奨＆在宅勤務も相談OK。 プライベートや家庭との両立もしやすく、 長く安心して働けます。 ❖ 事業数200拠点以上の成長企業 ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 医療・福祉を中心に26以上の事業を展開。 多様な事業があるからこそ、新しいポジションや キャリアのチャンスが次々と生まれています！ 【お仕事内容】 今回募集するのは、本社人事部の組織開発課。 50種類(400本／年)ほどある、社内向けの研修を 実施する部署です。 事業拡大に伴い、増員し機能強化を図ります。 ⭐研修講師は各事業部のプロにお任せ。 研修推進チームのメイン業務は、 企画・運営及び当日の司会進行など 【具体的には】 ・社員向け研修（社内大学「Dカレ」）の企画・運営 ・研修資料（スライド・配布物など）の作成 ・研修の実施（登壇・進行） ・受講者のフォローやフィードバックの回収・改善 ・チームメンバーとの協力・調整（現在5名体制） 成長中の企業だからこそ、 新しいポジションも生まれ 成長機会が多くあります。 人事以外にも、 経理、財務、総務、広報、事業企画など 多様なポジションがあるので 社内転職を活用して、 多様なキャリアを歩むことが可能です！ ＜活かせる経験・これから磨けるスキル＞ ✅ 研修や講師の経験は不要！ 未経験の方でも挑戦できる環境を ご用意しています。 ✅ 営業や販売・接客経験が活かせます！ 社内外と関わりながら進める業務が 多いため、人と接する経験を活かせます。 ✅ スライド・資料作成の経験のある方歓迎 業務に必要な資料や説明用スライドを 作成するため、基本的な 資料作成スキルがある方を歓迎します。 ※運転できる方はなお歓迎 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐若手社員が多数活躍中！ 本社スタッフの平均年齢は31歳。 年4回の定量評価制度により、 年齢や社歴に関わらず、 日々の積み重ねがしっかり評価されます。 たとえば、25歳で入社したBさん。 丁寧な対応や吸収力が評価され、 着実に業務の幅を広げています。 支える立場だからこそ得られる、 信頼と手応えのある仕事です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜働き方も柔軟に対応！＞ 正社員・契約社員・パート・アルバイトと、 さまざまな雇用形態を用意しており、 正社員で入社した方でも、ライフステージに 合わせた働き方に変更が可能です。 結婚や育児で一度キャリアを離れた方が、 職場復帰して活躍している部署です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ドットラインとは】 千葉県千葉市を中心に200箇所以上の 事業所と、26以上の事業を展開する ソーシャルカンパニーです。 医療福祉産業は、「60兆円の巨大市場」と 言われ、日本の数少ない成長業界です。 多くの市場が競争激化や価格競争により 厳しい状況にある中、医療福祉分野は 未開拓の部分が多く、競争相手が少ない市場 です。そのため、ITを武器にした ドットラインは急成長を遂げています。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

【最寄り駅／海浜幕張駅】【高時給】IT業界☆長期◆人事労務♪残業少なめ◇17時台定時★

仕事内容 ＜人事労務のオシゴト＞システム会社で働こう♪＠海浜幕張 ●勤怠データの入力 ●経費データの入力 ●福利厚生の手続き ●社内の申請処理 ●来客対応(受付) ●電話対応 など ＜職場の施設＞ ◇社員食堂 ◇休憩室 ◇購買施設 ＜メリットPOINT＞ ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月中旬

＜海浜幕張駅チカ＞大手グループで輝く自分に！採用アシスタント

仕事内容 【採用アシスタント】未経験でも始めやすい人事サポート業務をおまかせ★ ●応募者との調整メール対応 ●紹介会社とのメール対応 ●面接日のスケジュール調整 ●資料作成の補助 ●電話対応 ●その他庶務業務 ＜職場の施設＞ ◇休憩室 ◇購買施設 ◇診療所 ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月中旬

【イオングループ】人事労務募集！/年間休日125日/リモートワークあり

【最寄り駅／千葉駅】＼男性活躍中★／人事労務　第二新卒歓迎　正社員へ　賞与5か月

仕事内容 穏やか団体で定年まで☆彡未経験から始められる人事労務のお仕事 ●社会保険手続き(主業務：国民健康保険・労災保険に関わる手続き)※電話・窓口対応、保険料の領収、加入・脱退などの各種書類受付など ●仕訳入力・入出金管理 ●一部銀行や労働基準監督署への外出など※同業務の方がおりますので安心。※将来的な局長候補の募集です。 ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇お休みがとりやすい職場です！ ◇未経験からスキルが身につく！ ◇正社員登用の実績あり！ ＜職場の施設＞ ◇個人ロッカー ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇産休育休制度あり ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月上旬

【南流山駅徒歩7分】正社員予定！賞与年２回！基本１７時半退社！請求書処理など！

仕事内容 正社員予定！賞与年２回！基本１７時半退社！請求書処理など！ ◆うれしい土日祝お休み！ＯＪＴがしっかりある安心の職場環境！休憩室完備！お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務！駐車場無料！車・バイク・自転車通勤ＯＫです！ ◆ ◎潤滑製品メーカー◎人気の紹介予定派遣のお仕事！質問しやすい環境です！【お仕事の内容】請求書処理、弥生会計ソフトへの入力、税理士とのやりとり、電話応対、 ファイリングなどをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ＯＪＴがしっかりある安心の職場環境です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：12人 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【最寄り駅／海浜幕張駅】【大手Gｒ会社】長期◆人事労務アシ◎残業なし！土日祝休み♪

仕事内容 ☆急募☆残業なし○大手Gｒ会社で人事労務アシ♪ ●給与計算 ●社会保険の手続き ●勤怠管理 ●社内規定の整備・運用 ●人事労務システムの導入・運用 ●電話応対 など ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇残業なし ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年01月上旬

【我孫子駅徒歩13分】★正社員予定！賞与年２回★１８時に帰れる◎給与計算など！

仕事内容 ★正社員予定！賞与年２回★１８時に帰れる◎給与計算など！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！ベテランの方が多数在籍！残業ほぼナシが魅力的★ビル隣にコンビニがあり便利♪幅広い年齢層の方々が活躍中！同業務の方がいるので安心です！ ◆ コインランドリーを展開している企業の本社勤務♪業界未経験でもＯＪＴがあるので安心です！【お仕事の内容】給与計算（約２３０名分／弥生会計使用）、賞与・社会保険手続き、 決算処理、予算の算定・管理、人事運営業務（採用、休職・退職）、人事評価制度の運営、福利厚生制度の運営・管理、電話・来客応対‥など。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 同業務の方がいるので安心です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：3人 部署平均年齢：58歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

◎業績好調の総合ビルメンテナンス企業です◎女性活躍中の職場であなたも新しいキャリアを♪◎人事・採用・労務等に興味がある方は大歓迎◎土日祝休み＋残業少なめ。福利厚生も充実♪

仕事内容: 【仕事内容】 ・マンションや各種施設の営業管理 マンションやビル、公共施設等への営業から、 現場スタッフの採用や指導及び労務管理までの 幅広い業務を担当していただきます。 ※営業は既存顧客へのルート営業が中心で、 既存のお客様との取引を広げていくイメージです。 【具体的な業務】 ・お客様と業務内容の打ち合わせ ・物件の現地調査 ・新規現場の立ち上げ業務 （スタッフの募集採用、資材準備等） ・現場スタッフの採用や労務管理 ・業務範囲は幅広く多岐にわたりますが、 その分ヤリガイは十分です。 現場で働くパートさんたちが気持ちよく 働ける現場づくりも大切なお仕事です。 【仕事のスタイル】 お客様や従業員との連絡（電話・訪問）が メインの作業となります。 ※営業1人あたり20～30現場を担当。 【1日のスケジュール例】 9:00…出社後、 メールチェック、事務処理 9:30～12:00…上司と一緒に現地調査 12:00～13:00…調査が終わってランチ休憩 13:00～…別顧客に訪問し、案件の聞き取り等 16:00～17:00…お客様へのメールや電話対応 新規案件の採用活動や既存現場で採用した スタッフの労務管理などを終えてから帰宅 【未経験の方は】 入社後、OJTや各種研修などを通じて 基礎からしっかり指導。先輩社員の 丁寧なサポート体制が整っているので、 安心してスタートできます。 【こんな職場です】 ワンフロアのオフィス内に代表から 事務スタッフまでが一緒に勤務。 20代～40代を中心に幅広い年齢の スタッフ活躍中のアットホームな 雰囲気の職場です！ また営業部は8割が女性で2割が男性と、 女性の割合が高いのも大きな特徴です！ 【社員の声/入社約1年半/女性】 元々建物が好きなので、体育館や警察署、 都心部の人気スポットなど、一般の方では 入れないエリアにも仕事で入れるので すごく楽しいですよ。 【こんな企業です】 ・総合ビルメンテナンス企業です 私たちOBMは2003年の設立以来、建物の 日常・定期清掃から環境衛生・設備管理等の 総合ビルメンテナンス事業を積極的に展開。 これらのサービスを通じて建物の長寿命化や、 資産価値の維持・向上に大きく貢献してきました。 現在では営業エリアも千葉県を中心に、東京や 神奈川、埼玉といった首都圏全域へと拡大。 主な得意先である大手の管理会社様をはじめ ビルやマンションのオーナーの皆様からも、 高い信頼を獲得しています。 ・しっかり稼ぐorプライベート重視もOK 当社は、社歴より実績を重視する会社のため、 入社後の頑張り次第では、昇給・賞与に加え 成果型のインセンティブ等を手にしながらの 収入アップが実現できます。 その一方で、「プライベート重視の方」にも 働きやすい環境が整っているのも当社ならでは。 土日祝休みで、年間休日は125日！転勤はなく、 産休育休(男性も育休取得実績あり！)制度等も 整っているため、ライフワークバランスを 重視したい方も、長く安心して活躍できます！

【最寄り駅／海浜幕張駅】【海浜幕張すぐ♪】人気の＼人事・採用／業績好調◎物流×IT企業

仕事内容 経験活かせる◎【人事採用】 ●社内会議の日程調整 ●応募者情報の管理 ●新卒・中途採用サポート ●人材会社やエージェントとの調整業務 ●大学や専門学校の学生とのコミュニケーション ●採用における広報活動 ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇ガンバリをきちんと評価してくれます！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜職場の施設＞ ◇休憩室 ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇一部在宅勤務あり ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年02月上旬

【我孫子駅徒歩10分】◆正社員前提∥賞与２回◆基本１７時３０分まで＊給与計算など！

仕事内容 ◆正社員前提∥賞与２回◆基本１７時３０分まで＊給与計算など！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！最寄り駅から徒歩圏内！同業務の方がいるので安心！年間休日１２５日☆２０代・３０代の方も活躍中の職場！一息つける休憩室があります！ ◆ 各種システムの設計・施工などをおこなう会社☆残業がほとんどない魅力的なお仕事です！【お願いしたいお仕事の内容】社員勤怠データ管理、給与計算（１８０名程分）、備品発注管理、 社員の稟議書管理、売上管理、支払い振り込み処理、経費精算、社員寮の管理、電話応対などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。♪♪引継ぎがあります♪♪ ２０代・３０代の方も活躍中の職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：11人 部署平均年齢：39歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【我孫子駅徒歩13分】正社員前提！賞与年２回！１８時まで！月次決算や年次決算など！

仕事内容 正社員前提！賞与年２回！１８時まで！月次決算や年次決算など！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！うれしい土日祝お休み！自社ビルで働けるので安心！同業務者あり・長年勤務中の方も多数！残業ほぼナシ！近くにコンビニがあるので何かと便利です！ ◆ ◎コインランドリー運営会社◎業界未経験ＯＫ！オフィスカジュアルＯＫです！【お願いしたいお仕事の内容】月次決算や年次決算、税理士とのやり取り、請求書管理・発行、送金依頼作成、 勤怠データ管理、給与計算、入退社手続き、来客応対、電話応対などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 同業務の方もいらっしゃる環境です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：3人 部署平均年齢：58歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【最寄り駅／海浜幕張駅】【年収553万以上】年休125日◇各種手当あり◎人事事務★

仕事内容 年収553万以上★大手造船Ｇｒシステム企業【人事事務】海浜幕張 まずはいずれかの業務から対応していただきキャリアUpを目指します ●給与計算・各種保険手続き ●中途採用/新卒採用 ●就業規則や人事制度の制定 ●法改正による制度改訂 ●労災等トラブル対応 など ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇未経験からスキルが身につく！ ◇正社員登用の実績あり！ ＜メリットPOINT＞ ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年01月上旬

入社9割が未経験者！育成に自信あり◎ 派遣期間を経て社員へステップアップ！『人材業界にチャレンジしたい！！』着実に社員を目指したい方を応援します♪

仕事内容: ＼社員登用あり／ 未経験から始める営業・人材コーディネーター！ 手厚い研修で異業種デビューを徹底サポート！ ＝＝＝＝＝˖✨求人POINT✨˖°＝＝＝＝＝​ Q. 人材コーディネーターは未経験で不安です... ✅当社の派遣期間は、あなたをプロに育てるための『有料研修期間』だとお考えください。 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポートするため、安心して社員を目指せます。 Q. 派遣期間があるのはなぜですか？ ✅企業とスタッフ、双方の気持ちを理解するためです。『店舗実務』を経験することで、求職者・クライアント双方の気持ちが分かり、机上の空論ではない生きた提案力が身につきます。 これが当社コーディネーターの強みです！ Q. 派遣期間はどのくらいの期間ですか？ ✅業務の習熟度、勤務態度、目標達成度合いによって個人差はありますが、1年～2年を予定しています。（習熟度により変動あり） 選考時に改めて、研修時の詳細な条件（時給、勤務地）と、正社員登用後の待遇、キャリアパスを明確にご説明させていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務内容 企業と求職者の架け橋となるようマッチング業務をお願い致します。 企業には必要な人材を、求職者には求人情報の提案を行い、転職をサポートします。 クライアント先は携帯ショップ、介護施設、コスメ・アパレルなど （求職者向け） ◎求人紹介 ◎派遣先、就業店舗への見学同行 ◎就業フォロー （企業向け） ◎クライアント開拓 ◎採用課題に対するニーズをヒアリング・提案 とある1日の仕事の流れ 10時▼始業開始 11時～14時▼求職者との面談 外出先でランチ 15時～16時▼新規開拓 16時～17時▼クライアントと商談 17時～19時▼担当スタッフフォロー 19時▼直帰にて終業 雇入れ後の業務内容の変更の範囲及び就業場所の変更の範囲の詳細は面談時にお伝え致します。 ＝＝＝＝＝＝˖求人備考˖°＝＝＝＝＝＝ 給与 派遣研修時：時給1,500円～1,650円 （年収例：300万/入社1年） 社員採用時：月給23万～30万 （年収例：330万/入社2年） 雇用形態 研修時：派遣社員（試用期間6か月） ※研修期間開始から6ヶ月間が試用期間です。試用期間終了後も引き続き研修期間となります。 本社勤務時：正社員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【最寄り駅／海浜幕張駅】＜人事労務のオシゴト＞システム会社で働こう♪＠海浜幕張

仕事内容 ＜20代～30代も活躍中＞しっかり教えて貰える環境です！人事労務のオシゴト ●勤怠データの入力 ●経費データの入力 ●福利厚生の手続き ●社内の申請処理 ●来客対応(受付) ●電話対応 など ＜職場の施設＞ ◇社員食堂 ◇休憩室 ◇購買施設 ＜メリットPOINT＞ ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月中旬

★通勤ベンリ★市川駅徒歩10分♪★時短勤務大歓迎！

仕事内容 【17時半定時！残業なし☆】給与計算・人事労務のオシゴト ●入退社手続き ●給与計算にまつわる業務 ●電話対応 ●備品発注 ●その他部署に関わる庶務業務など ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇ガンバリをきちんと評価してくれます！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜職場の施設＞ ◇休憩室 ◇更衣室 ◇個人ロッカー ＜メリットPOINT＞ ◇残業なし ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月上旬

【最寄り駅／千葉駅】賞与3.8ヶ月分☆彡人気の社団法人で正社員へ！人事事務

仕事内容 人気の社団法人で正社員へ☆彡人事事務♪20～30代活躍中☆ ●給与計算(140名分を部署6名で対応) ●勤怠管理 ●人事管理 ●評価制度の管理・運用 ●電話対応 など(基本内線のみ)※将来的に社内研修の企画や採用業務にも携われる可能性あり。 ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇お休みがとりやすい職場です！ ◇正社員登用の実績あり！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜メリットPOINT＞ ◇車通勤OK ◇産休育休制度あり ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年01月上旬

【最寄り駅／千葉駅】賞与3.8ヶ月分☆彡人気の社団法人で正社員へ！人事事務

仕事内容 人気の社団法人で正社員へ☆彡人事事務♪20～30代活躍中☆ ●給与計算(140名分を部署6名で対応) ●勤怠管理 ●人事管理 ●評価制度の管理・運用 ●電話対応 など(基本内線のみ)※将来的に社内研修の企画や採用業務にも携われる可能性あり。 ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇お休みがとりやすい職場です！ ◇正社員登用の実績あり！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜メリットPOINT＞ ◇車通勤OK ◇産休育休制度あり ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年03月上旬

【最寄り駅／市川塩浜駅】【時給1800円】車通勤も可能☆長期○事務のオシゴト◆残業なし♪

仕事内容 社食あり★時給1800円◇17時20分マデ♪長期で働こう♪ ●給与計算 ●入退社の手続き ●扶養手続きの対応 ●データ入力 ●電話対応 など ＜職場の施設＞ ◇社員食堂 ◇休憩室 ＜メリットPOINT＞ ◇車通勤OK ◇残業なし ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月中旬

◎業績好調の総合ビルメンテナンス企業です◎女性活躍中の職場であなたも新しいキャリアを♪◎人事・採用・労務等に興味がある方は大歓迎◎土日祝休み＋残業少なめ。福利厚生も充実♪

仕事内容: 【仕事内容】 ・マンションや各種施設の営業管理 マンションやビル、公共施設等への営業から、 現場スタッフの採用や指導及び労務管理までの 幅広い業務を担当していただきます。 ※営業は既存顧客へのルート営業が中心で、 既存のお客様との取引を広げていくイメージです。 【具体的な業務】 ・お客様と業務内容の打ち合わせ ・物件の現地調査 ・新規現場の立ち上げ業務 （スタッフの募集採用、資材準備等） ・現場スタッフの採用や労務管理 ・業務範囲は幅広く多岐にわたりますが、 その分ヤリガイは十分です。 現場で働くパートさんたちが気持ちよく 働ける現場づくりも大切なお仕事です。 【仕事のスタイル】 お客様や従業員との連絡（電話・訪問）が メインの作業となります。 ※営業1人あたり20～30現場を担当。 【1日のスケジュール例】 9:00…出社後、 メールチェック、事務処理 9:30～12:00…上司と一緒に現地調査 12:00～13:00…調査が終わってランチ休憩 13:00～…別顧客に訪問し、案件の聞き取り等 16:00～17:00…お客様へのメールや電話対応 新規案件の採用活動や既存現場で採用した スタッフの労務管理などを終えてから帰宅 【未経験の方は】 入社後、OJTや各種研修などを通じて 基礎からしっかり指導。先輩社員の 丁寧なサポート体制が整っているので、 安心してスタートできます。 【こんな職場です】 ワンフロアのオフィス内に代表から 事務スタッフまでが一緒に勤務。 20代～40代を中心に幅広い年齢の スタッフ活躍中のアットホームな 雰囲気の職場です！ また営業部は8割が女性で2割が男性と、 女性の割合が高いのも大きな特徴です！ 【社員の声/入社約1年半/女性】 元々建物が好きなので、体育館や警察署、 都心部の人気スポットなど、一般の方では 入れないエリアにも仕事で入れるので すごく楽しいですよ。 【こんな企業です】 ・総合ビルメンテナンス企業です 私たちOBMは2003年の設立以来、建物の 日常・定期清掃から環境衛生・設備管理等の 総合ビルメンテナンス事業を積極的に展開。 これらのサービスを通じて建物の長寿命化や、 資産価値の維持・向上に大きく貢献してきました。 現在では営業エリアも千葉県を中心に、東京や 神奈川、埼玉といった首都圏全域へと拡大。 主な得意先である大手の管理会社様をはじめ ビルやマンションのオーナーの皆様からも、 高い信頼を獲得しています。 ・しっかり稼ぐorプライベート重視もOK 当社は、社歴より実績を重視する会社のため、 入社後の頑張り次第では、昇給・賞与に加え 成果型のインセンティブ等を手にしながらの 収入アップが実現できます。 その一方で、「プライベート重視の方」にも 働きやすい環境が整っているのも当社ならでは。 土日祝休みで、年間休日は125日！転勤はなく、 産休育休(男性も育休取得実績あり！)制度等も 整っているため、ライフワークバランスを 重視したい方も、長く安心して活躍できます！

【最寄り駅／小見川駅】【12月開始】高時給1600円☆安心長期◆人事・経理サポート♪

仕事内容 【香取市×17:15まで】人事・経理サポート◎高時給1600円♪ ●給与計算、社会保険手続き ●旅費精算、公務災害補償業務 ●児童手当の支給関連業務 ●その他サポート ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜メリットPOINT＞ ◇車通勤OK ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月上旬

【最寄り駅／海浜幕張駅】穏やか環境で正社員へ☆彡安定優良企業での人事採用のお仕事

仕事内容 安定優良企業で正社員へ☆彡経験活かせる＋人事採用のお仕事 ～～～新卒・中途含め採用業務を幅広くご担当いただきます～～～ ●応募者情報の管理 ●面接日時調整・当日のご案内 ●大学・専門学校への採用広報活動・学生とのやり取り ●人材会社やエージェントとの調整業務 ●社内会議の日程調整※将来採用計画や新人教育・研修、人事考課規定などの業務にも携われます。 ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇正社員登用の実績あり！ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜職場の施設＞ ◇休憩室 ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇産休育休制度あり ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2025年12月上旬

＜船橋＞Indeedの企画営業　★未経験でも月給26万円＋歩合スタート　◎土日祝休／年間休日125日

仕事内容 【仕事内容】 ◎営業未経験でも月給26万円＋歩合スタート ◎商材となるのは、業界でも圧倒的な商品力を誇るIndeed ◎お客様に事業パートナーとして認めてもらえる＆頼られる ■お仕事の概要 ・千葉県内の企業や店舗を対象に、人材に関する課題をヒアリング →「今抱えている課題は？」「今後どうしていきたい？」などの想いを丁寧に聞き出します ・Indeed PLUSやAirワーク採用管理などを活用し、採用成功に向けた運用・分析・改善策の提案 ・採用に関わるツール（ホームページ・パンフレット）作成や、応募受付・面接代行、教育・研修のサポート ・新しい人事・評価制度の導入支援など、入社・配属後の定着・戦力化まで視野に入れた提案・コンサルティング ■具体的な仕事内容 ・配属先は新規開拓がミッションの「フィールドセールスグループ」 ・顧客獲得から採用支援のプラン提案、受注までを担当 ・仕事内容は大きく分けて5つ １)中長期視点での商談・ヒアリング アルバイト・中途・新卒採用の事業計画や人員計画をヒアリング それぞれの採用課題を整理 ２）効果測定と仮説立案 応募効果を数値で可視化 拠点別に成功・失敗要因を分析 ３）改善プランの設計・提案 顧客の事業状況に合わせた施策立案 高額な予算でも、根拠があれば通す提案が可能 ４）新規リストへのアプローチ 企業に電話し、人員状況をヒアリング 採用ニーズがあれば商談アポを取得 訪問またはWEBで課題ヒアリング 1日あたり40～50件の架電が目安 ５）提案書の作成・ご提案・原稿運用管理 企業の課題を解決するプランを作成 担当者にプランをプレゼンし、承認されれば受注 原稿の運用管理はスタッフが対応、AI活用で効率化 単発ではなく、長期的なパートナー関係を構築 ■配属先のグループ 入社後は千葉県内のお客様（クライアント企業・店舗）を中心に担当する部署へ配属！ 2つの専門グループのいずれかが初期配属先となりますが、どちらにも 得意なこと・身に付けたいことにチャレンジできる環境をご用意しています。 ・アカウントセールスグループ 既存顧客（約1700社）をチームで担当 オンライン中心の提案業務 チームワークを活かしたい方におすすめ フィールドセールスグループ 新規顧客開拓・課題解決提案を担当 積極性やコミュニケーション力を活かしたい方におすすめ ・クライアントサクセスグループ 運用・分析・改善策の提案・実行を中心に担当 応募状況のデータ分析や改善提案スキルが身につく 長期的にお客様をサポートしたい方におすすめ 将来的には営業企画やマーケティング、大手企業担当など、希望や適性に応じたキャリアチェンジも可能 ■働きやすさ・安心ポイント ・受注単価は3?30万円、営業未経験でも着実に実績が出せる ・広告作成・運用は別部署が担当 → 完全分業制で効率的に仕事が可能 ・勤怠や経費提出、源泉徴収もオンラインで完結 ■身につくスキル ・幅広い業界・仕事の知識：さまざまな企業や業界の仕組みを学べる ・マルチタスク対応力：段取りを考え、計画的に行動する力 ・対人折衝・プレゼン能力：経営者や人事担当者との提案力 ・判断力・実行力：想定外の事態でも冷静に対応できる力 ・ビジネスパーソンとして大きく成長できる、多彩なスキルが習得可能 【企業の特徴】 ■どんな会社？ ・創業22年。千葉県に密着した人材ビジネスを展開する企業です。 主力商品となるのは、運用型求人広告｢Indeed PLUS｣。 Indeedパートナーとして最高ランクの【プラチナムパートナー】に認定された 千葉の実力派企業です。 ・株式会社リクルートから独立して設立され、長年にわたり採用支援を行ってきました ・採用だけでなく、入社後の研修や評価制度の構築までサポートし、人材が長く活躍できる環境づくりを支援しています ・『人のチカラ』で職場や社会をより良くしていくことを大切にしています ■どんな仕事？ ・企業の「今」だけでなく「未来」を見据え、人材に関する課題を一緒に考えるお仕事です ・「どう採用するか」だけでなく、「採用した人材をどう活かすか」「長く活躍してもらうには？」まで幅広くサポート ・企業の新規事業や新製品の立ち上げ、後継者育成など、さまざまな課題に取り組むチャンスがあります ■ここが魅力！ ・社内には採用や研修のプロがたくさん！ 例：リクルーティングディレクター、WEBコンサルタント、キャリアコンサルタント、人事制度プランナー、クリエイティブスタッフなど ・外部の専門家と協力してセミナー開催や教育・研修開発など、多彩な経験が積めます ・社員のアイデアやチャレンジを応援する社風 → 新卒採用や新しい組織の立ち上げに携われるチャンスも ■未経験でも安心 ・先輩社員が丁寧に教えてくれるので、知識や経験がなくてもスタートできます ・日々の仕事を通じて、経営ノウハウや人材戦略、幅広い業界の知識が自然に身につきます ・自分の成長やキャリアアップは、あなた次第！チャンスはたくさんあります

【大手グループ】海浜幕張駅チカ○長期◎採用アシスタント

仕事内容 ＜海浜幕張駅チカ＞大手グループで輝く自分に！採用アシスタント ●応募者との調整メール対応 ●紹介会社とのメール対応 ●面接日のスケジュール調整 ●資料作成の補助 ●電話対応 ●その他庶務業務 ＜職場の施設＞ ◇休憩室 ◇購買施設 ◇診療所 ＜メリットPOINT＞ ◇駅チカ！徒歩5分以内 ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年01月上旬

【最寄り駅／秋山駅】【週5日×8時間】車も可☆大手Gr会社○長期◆人事採用のオシゴト

仕事内容 大手Gr会社◎長期♪人事採用のオシゴト☆車も可★松戸エリア★ ●求職者対応 ●面接、説明会、インターンシップの準備 ●インターンシップ受け入れ ●転職エージェント対応 ●求人サイトの管理 ●入社書類の手続きサポート ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜メリットPOINT＞ ◇車通勤OK ◇残業なし ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)即日～

好きな販売で広がるキャリアと幸せを〇年休120日〇転勤なし

仕事内容 販売が好き。その気持ちを大切にしたまま キャリアも広げられる。 まずは「1店舗の店長」から。ゆくゆくは プロデューサーへ成長できる環境です。 ✅年休120日でお休み充実 ✅毎年1万円以上の昇給あり ✅賞与年2回・退職金・インセンティブあり ✅女性も多く活躍中／産休育休取得実績あり ✅チーム制で協力し合える職場 「販売だけでなく、キャリアアップや新しい挑戦もしたい！」 そんな方にぴったりのポジションです。 ⭐仕事のスタートは【1店舗の店長】から まずは担当店舗での ・接客・販売 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 など、店長業務をお任せします。 アパレル業界で培った経験を活かしながら、 「お店全体を運営する力」を身につけていただきます。 ▼店長として慣れてきたら… プロデューサーとして、 複数店舗・採用・労務・ブランド運営など より幅広い業務へステップアップ！ （平均1〜3年でプロデューサーへ） ⭐他にも選べるキャリアパス プロデューサー以外にもあなたの志向に 合わせて2つの道も選択できます。 ▼複数店舗をサポートする【エリアチーフ】 ：販売の現場を極めたい方 ▼本部と現場の架け橋となる【ブランドリーダー】 ：ブランド全体を動かしたい方 ※キャリアコースは途中で変更も可能。 あなたの理想の未来を全力で応援します。 ※給与や待遇はどのキャリアも同じです。 ⭐なぜ「店長スタート」が良いのか？ 理由はシンプル。 スタッフ・ブランド・クライアントを理解 している人が、その先の店舗管理で活躍でき るから。 最初に現場を知り、次に採用や数値管理を 学び、最後に複数店の運営に挑戦するから こそ、無理なく自然に成長できます。 ⭐小社について ファッションアイテムを扱うお店の運営代行事業 現在135店舗、45ブランド以上と取り引き しています。 有名ブランドの店舗を多数手がけており アパレル以外にも雑貨や食器、靴、バッグ など豊富なジャンルで飽きません◎

【千葉駅バス10分】〔正社員予定＊賞与年２回〕給与計算など☆残業少なめのお仕事！

仕事内容 〔正社員予定＊賞与年２回〕給与計算など☆残業少なめのお仕事！ ◆派遣スタッフ活躍中！同業務の方がいるので安心！ホッと一息つける休憩室あります！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメです！ ◆ ◆医療機関◆人気の紹介予定派遣！幅広い年齢層の方が活躍中です♪【お仕事の内容】給与計算、勤怠データ管理、評価制度の管理・運用、書類整理、電話応対 などをお願いします。◆３ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金・土・祝 部署人数：6人 部署平均年齢：47歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊