求人・転職情報

仕事内容 ★★名古屋市内で6店舗運営！★★ ★★2026年も出店予定あり★★ 月8日休み◎車通勤OK◎引越初期費用も全額負担！ 【気軽な応募も大歓迎！】 ・飲食経験は不要！できるかわかんなくても自信がなくてもOK◎ ・「まずは代表から話だけ聞きたい」そんな方も歓迎！ ・時短勤務、月10日休みなどあなたに合った働き方も相談可能！ 【 仕事内容 】 ◆接客業務 お客様のご案内、注文、配膳、会計業務 ◆調理業務 焼き鳥を中心とした仕込み～調理全般 スキル・経験によりお任せしていきます。 経験の浅い方には、イチから丁寧に 教えていくので安心してください♪ ★店長になれば売上・在庫・スタッフ管理業務もお任せしていきます。 ★メニュー開発や仕入れ先選定など多岐にわたり企画提案OK!お客様やお店にとって良いと思ったら即採用◎ スタッフ間のコミュニケーションが取りやすくアイデアを実行に移しやすい環境です！ 【求人のポイント】 ①今後の新規出店予定もあり！ 新店舗の立上げメンバーとして 活躍できる環境があります！ 経験値を高めたいという人も ここで貴重な経験を積む事ができます♪ ②頑張り次第で随時昇給！ 個人の働きはしっかりとお給料で反映！ 既存店では、年間で3万円給与がUPした実績もあり◎ モチベーションを保ってあなたらしく輝いてください！ ③独立も応援します♪ のれん分けという形でお店を 引き継いでいただくことが可能です！ 様々なノウハウを学べますし 全面バックアップします！ ④土日に休みも取れます！ 週末が特に忙しいというお店ではないので フェスや旅行、子供の行事、結婚記念日など 土日の休みも希望に合わせて取れます！ 〈選考について〉 安心して働いていただくために、他の店舗と迷われている方や、 入社を決める前に職場の雰囲気を知りたいという方のために、 実際の現場の見学も歓迎しています。 また、希望によっては代表や社員と直接話せる飲み会などの場も用意します。 会社の想いやビジョンなど気になることや不安の解消をしたうえで入社を決めてもらっても大丈夫です。 ＜会社について＞ 「博多のよる 焼キ鳥マル。」 「焼き鳥マルコ」「北のマルコ」「食堂フォーエバーヤング」 「焼鳥 納屋橋リバーサイド」「新栄 屋根裏」運営。 ライブ感を大事にしながらお客様との会話も自然と生まれる雰囲気で 飲食人としてのやりがいと誇りを持って働くことができます。 スタッフ1人1人のモチベーションをとても大切にしています。 現在、社員は30～40代が中心ですが、最近では20代の仲間も増えています。 長く働き続けている社員が多く、飲食業が好きなメンバーが自然と集まっています。 代表との距離も近く、意見やアイデアを気軽に発信しやすい風通しの良い環境が魅力です。 当社では、「飲食の楽しさ」を感じてほしいという思いを大切にしています。 楽しんで働く社員が多く、お客様との距離感が近いアットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 また、しっかりと稼げるような仕組みも整えていますので、安心して働いていただけます。 飲食業の魅力を共に楽しみながら、長く働き続けられる職場を目指しています。 あなたもぜひ私たちと一緒に、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 一緒に働くのは… 方言はゆるめ、人生は濃いめ。 奄美大島から来たジョンスミスの仕掛け人。 奄美大島生まれ、38歳。 ゆったりとした島時間の中で育ったせいか 「怒ったところを見たことがない」と よく言われます。 たまに出る奄美なまりも、 今ではすっかり僕のトレードマークです。 若い頃は自分の好きなことを探して 東京・大阪・千葉を転々。 ガソリンスタンド、工場、 ポスティング、引越し、測量など、 気になることは とにかくやってみるタイプでした。 そんなある日。 カラオケ店でアルバイトをしていた時に 同じ建物の居酒屋で働く キッチンスタッフの姿を見て 「飲食ってカッコいいな」と思ったのが この世界に入るきっかけでした。 その後、大塚フーズが「串カツあらた」を 展開し始めるタイミングで入社。 もともと独立志向が強かったこともあり 「新しいことをやりたい！」と 社長に直談判し 名古屋ジョンスミスの立ち上げに 企画段階から携わりました。 お笑いと音楽、そして旅が大好き。 休日はDragon Ashを聴きながら 福岡で食べ歩きをしているかもしれません。 実は飲食歴は10年ほど。 でも、いろんな場所で いろんな仕事をしてきたからこそ 人との出会いの大切さは 誰よりも知っています。 「一緒に働いたら、 なんだか毎日楽しそう。」 そんなふうに思ってもらえたら嬉しいです。 奄美なまり全開で、 あなたと会える日を楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 (゜))<<【名駅・金山・セントレア・京都】 一緒にお店を盛り上げる仲間を大募集 ★魚問屋がやるお洒落な焼き魚定食屋さんで楽しく働こ！ ＼旨い焼き魚定食を、もっと広げよう！／ おかげさまで大好評につき、新しい仲間を迎えたいと思っています！ 学歴・経験いっさい不門！「面白そう！」「食べんの好き！」その気持ちがあれば大歓迎です♪ ◆ 魚問屋が本気で作る、お洒落な焼き魚定食屋さん！ 『ヒモノ照ラス』は、魚問屋「奥山安蔵商店」が手掛ける絶品干物＆焼き魚定食のお店！ 席数は16席ほどで、お昼も夜も美味しい定食をお届けしています（居酒屋ではないので、落ち着いて接客に集中できます◎）。 駅直結のキレイな商業施設の中だから、安心・快適！未経験でもまずは明るく「いらっしゃいませ！」ができればOK★ ◆ 今後の店舗展開やサービスUPに向けて、新しい仲間を大募集！ 「人がいなくて大変…」というわけではありませんが、これからももっと良いお店にしていきたい＆出店計画も進行中！ということで、新メンバーをお迎えすることになりました★ 社員もしっかり配置してチームで支え合う体制を作っているので、未経験の方も安心して飛び込んできてください！ ◆ エッ、伊勢海老漁に行くの！？（笑）遊びも学びも全力！ ウチの会社、ちょっと変わってます。社員みんなで野菜を作ったり、伊勢海老漁船に乗せてもらったり、酒蔵に行ったり…「食の裏側」をリアルに体験できちゃいます！ みんなで伊勢神宮に観光に行ったりする“大人の遠足”もあって、部活みたいでマジで楽しい！ 【1日の流れ（サクッと紹介）】 07:00〜 オープン準備（そうじ＆仕込み） 08:00〜 モーニング＆ランチ営業（笑顔で接客＆美味しい定食をお届け！） 15:00〜 アイドルタイム（お楽しみの休憩＆ウマい賄いタイム♪） 17:00〜 ディナー営業（夜御膳などを楽しむお客様をお出迎え） 21:00 片付けてサクッと帰宅！ 【こんな人、絶対向いてます！】 人と話すのが好き・接客が好きな人 和気あいあいとしたチームで楽しく働きたい人 「美味しいもの」「食文化」にちょっと興味がある人 バイト経験（カフェ・ファストフード・接客など）を活かしたい人 とりあえず社長に「コイツ面白！」って思われたい人（笑） 「まずは話だけ聞きたいな〜」も全然アリ！ 気楽なノリでご応募待ってます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「飲食で働くって、なんかかっこいい」 「一流のお店で、スキルを磨いてみたいな」 そんな飲食業界へのあこがれを 持っているあなた。 それ、『左馬』で現実にしませんか？ 週休2日制で、プライベートも充実できます♪ ◆始めるなら、安心の繁盛店で！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2023年オープン、 今池駅から徒歩すぐにある『馬肉料理 左馬』。 ビルの地下1階にあることもあり 大人の隠れ家的な人気店です。 熊本県の契約牧場直送の 新鮮な馬肉を使った馬刺しは、 「1度食べたら、ほかの店には行けない」 と、お客様からも好評！ 口コミサイトでの評価もとても高く おかげで9割が予約のお客様です。 売上も【前年比150％】に急成長しました。 ▼▼▼ ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ ●馬肉の仕込み・調理 ●お客様対応 ●洗い場 など オープンキッチンのため、 カウンター越しにお客様と会話をしたり、 料理の提供や説明をすることも大切な仕事。 「美味しかった」「また来るね！」 そんな一言を直接もらえる距離感なので、 自分の仕事がお客様の満足につながっていることを実感できます。 また、仕込みや調理は 包丁で焼肉やしゃぶしゃぶ用の馬肉をさばく作業が中心。 包丁の握り方からしっかりお教えします。 もちろん、飲食業界での経験ゼロの方や 「そもそも馬肉って食べたことない…」 という方も心配いりません！ ▼▼▼ ◆教育は”必ずオーナー”のこだわり◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教えるのは大手鍋チェーン店などの 有名業態を経験してきたオーナー。 新規店舗の立ち上げやメニュー開発・新人教育・マネジメントにも携わってきた 飲食業界を知り尽くす人物です。 そのため、『左馬』では焼肉のタレの種類や 部位に合わせた焼き加減など…オーナーならではのこわだりが満載！ 教育も他の社員に任せることはしません。 マニュアルなどはありませんが、 その分、オーナーが細かな部分までマンツーマンで伝授します。 ◆あなたの成長と共に、お店も◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゆくゆくは、 一通りの仕込みと調理を1人で任せられる状態を目指します。 1年後を想定していますが、 焦らなくて大丈夫！ じっくり学んでいきましょう。 あなたが育ってくれたその先には、 『左馬』2店舗目の計画や会社としての法人化も考えています。 もちろん、すぐにとは言いません。 一緒に成長していってくれると嬉しいです。 ▼▼▼ あなたに求めるのは、 「とにかく飲食やってみたい！」 「何でも知りたい！学びたい！」 というまっすぐな気持ちだけ。 深く考える必要はありません。 まずは一度、面接でお話ししましょう！

仕事内容: 先輩社員がしっかりサポート！ 周囲とコミュニケーションを取りながら、 お店運営をサポートする大切なお仕事です✨ ＜詳しいお仕事内容＞ まずはホール業務全般をお任せ！ ■お客様のご案内 ■オーダー取り ■ドリンクやフードの配膳 ■テーブルの片付け ■フロアのキャストさんのサポートなど 未経験の方でも、少しずつお店の流れを覚えていけるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✅月給28万円～＋昇給・賞与 ✅売上連動インセンティブ年3回 （年84万円支給実績） ✅深夜勤務や残業ほぼなし ✅注文取りなし（スマホオーダー） ✅髪色・ネイルなどスタイル自由 ✅駅チカ＆車・バイク通勤OK （駐車場代会社負担） ●―――――――――――――――――― 15時スタート＆残業ほぼなし！ 個室中心で接客も少なめ。 売上の一部を全社員に一律還元！ ◎1年目から年収449万円～✨ ◎飲食未経験スタートも大歓迎✨ ――――――――――――――――――● 宴会予約が中心の個室居酒屋です。 来店時間・終了時間が決まっているので、 勤務時間も読みやすいお仕事です。 お任せするのは、料理の配膳や テーブルセッティング、 コース料理のキッチン補助など。 ◎オーダーはスマホ注文なので、 注文を取りに回る必要なし。 ◎飲食店が初めてでも 無理なく始めらるお仕事です。 ▼＜仕事内容＞ ・テーブルセッティング、配膳 ・ドリンクづくり、後片付け ・盛り付け、材料のカット ・洗い場作業 ※最初は片付け・盛り付けなど、 コツコツ進められる作業から スタートします。 ▼＜1日の流れ例＞ 15:00 出勤・開店準備 17:00 営業開始 22:30 ラストオーダー 23:00～24:00 片付け・退勤 ※宴会終了時間が決まっているため、 営業後に長引くことはなく、 予約状況により早上がりの日もあります。 ▼魅力のポイント ―――――――――――――――――――― ⭐月給・賞与とは別に売上手当を全員支給 【 直近実績：年間84万円（1人） 】 ―――――――――――――――――――― 月給28万1600円以上＋賞与に加え、 売上手当を年3回支給！ 毎月の売上の一部を 全社員へ一律で還元しています。 役職や入社年次は関係なし！ 全員が支給対象です。 ✅年収モデル（1年目・未経験スタート） 年収449万円 月給28万1600円＋賞与＋売上手当84万円 ―――――――――――――――――――― ⭐高収入でも、 ガツガツ残業する仕事じゃありません。 ―――――――――――――――――――― 個室・宴会予約が中心なので、 来店～終了までの流れが明確。 宴会時間の延長もほぼなく、 残業もほとんどありません。 「しっかり稼ぎたい」 でも「残業はしたくない」。 そんな働き方が叶います。 ―――――――――――――――――――― ⭐上下関係なし！ 体育会系の雰囲気でもありません。 ―――――――――――――――――――― 20～30代のスタッフが中心。 年齢や立場に関係なく、 フラットな雰囲気の職場です。 分からないことも 気軽に聞けるので、 無理に気を使う必要もありません。 アルバイトから そのまま正社員になった スタッフも活躍中です！ ―――――――――――――――――――― ⭐工場勤務との違い ―――――――――――――――――――― ・深夜勤務や交代制なし ・ライン作業のような 単調な仕事ではありません ・生活リズムも安定しやすい ・宴会が少ない日は早上がりも！ 平日など宴会が少ない日は、 比較的ゆったり働けます。 「深夜勤務はちょっと…」 「交代制は自分に合わない」 そんな方にもおすすめの、 無理なく続けやすい働き方です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ◆週休2日制 ◆ジャンル不問／飲食経験者歓迎 ◆オーナー直伝で店舗運営・経営が学べる ◆将来の独立・出店も興味がある方へ 2023年オープン、 今池駅から徒歩すぐにある『馬肉料理 左馬』。 ビルの地下1階にあることもあり 大人の隠れ家的な人気店です。 熊本県の契約牧場直送の 新鮮な馬肉を使った馬刺しは、 「1度食べたら、ほかの店には行けない」 と、お客様からも好評！ 口コミサイトでの評価もとても高く おかげで9割が予約のお客様です。 売上も【前年比150％】に急成長しました。 ◆オーナーから直接学べる環境◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『左馬』の一番の特徴は、 現場だけでなく店舗運営まで学べる環境。 教えるのは、 大手鍋チェーン店など複数の有名業態を経験し、 新規出店・メニュー開発・人材育成・マネジメントまで幅広く携わってきたオーナーです。 「なぜこの価格設定なのか」 「なぜこの人員配置なのか」 といった判断理由から 「業者選定や仕入れルートの構築」 といった経営視点まで含めて共有します。 馬肉の専門知識は不問！ ジャンルを問わず飲食店での勤務経験があればOKです。 ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ まずは、これまでの飲食経験を活かしながら 現場業務を中心にスタートします。 ●馬肉の仕込み・調理全般 ●カウンター接客・料理説明 ●洗い場・店舗オペレーション オープンキッチンのため、 お客様との距離が近く、 料理の説明や会話を通して 「満足度をつくる接客」を体感できます。 慣れてきたら、 以下の店舗運営に関わる業務も 段階的にお任せしていきます。 ●店舗運営全般 ●アルバイトスタッフの教育・育成 ●アルバイト面接・採用対応 ●シフト作成・人員管理 「現場が回る」だけでなく、 人・時間・売上をどう動かすかまで経験できるのが特徴です。 ◆次のキャリアも見据えられる！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゆくゆくは、2店舗目の出店や法人化も視野に入れています。 店長として店舗を任せる道もあれば、 独立・出店を目指すことももちろん応援！ 『左馬』での経験が、 あなたの次の挑戦につながる時間になれば嬉しいです。

仕事内容 ■□ この求人のポイント □■ ●飲食業界未経験大歓迎！働きやすい環境を整えています！ ●年間休日117日＆月9日休みで、仕事と私生活にメリハリ ●昇給年2回・賞与年2回！日々の頑張りを待遇へ還元 ●刈谷駅徒歩3分！全席個室の日本料理店で調理スキルを活かせる ●住宅手当・家族手当・退職金制度など、長く働ける待遇を用意 ■□ 仕事内容 □■ 刈谷駅から徒歩3分の日本料理店 「温炊き さんずい 刈谷店」で、 キッチン業務を中心にお任せします。 飲食店で働いた経験は問いません。 「料理に興味はあるけれど、仕事にしたことはない」 「包丁をほとんど使ったことがない」 そんな方も、できることから 少しずつ覚えていける環境です！ 最初から難しい調理を お任せすることはありません。 まずは料理の盛り付けや配膳、 洗い物など、 覚えやすい業務からスタート。 包丁の使い方や食材の扱い方なども、 基礎からお教えします◎ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【具体的な業務内容】 ・料理の盛り付け ・材料の解凍 ・洗い物 ・食材カットなどの仕込み ・コース料理の準備 ・オープン準備 ・商品の配膳 ・オーダーの読み上げ ・調理業務 ・レジ締め など ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 仕事に慣れてきたら、仕込みや調理など 少しずつできることを増やしていきます。 「料理を仕事にしてみたい」 「未経験から和食の知識や調理技術を身につけたい」 という方にも始めやすい仕事です。 年間休日117日・月9日休み。 しっかり休みを確保しながら、 未経験から飲食の仕事に挑戦できます。 ■□ 全席個室の日本料理店です □■ 「温炊き さんずい 刈谷店」は、 刈谷駅近くにある全席個室の日本料理店です。 店内はモダンジャパニーズを 取り入れた落ち着いた空間。 ご家族でのお食事や会食、デートなど、 さまざまなシーンで利用されています。 名物は、柚子と鰹の風味を活かした 「柚子炊きつゆしゃぶ」。 料理だけでなく、お客様が心地よく過ごせる サービスにもこだわっています。 ■□ 調理業務からその先のキャリアへ □■ エイムグループでは、 カフェ・スイーツ・和食など、 複数の飲食ブランドを展開しています。 繁盛店の視察や社内勉強会など、 店舗の枠を越えて学ぶ機会も用意。 調理スキルをさらに磨きたい方はもちろん、 将来的に店舗運営や新店立ち上げなどへ 仕事の幅を広げたい方にも 経験を積める環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ #お酒の知識ゼロから店長へ＃ ”お酒×接客×SNS＝全部好き” そんなあなたにぴったり◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【詳しいお仕事内容】 ✅お客様との楽しいコミュニケーション ✅世界のお酒を使ったドリンクづくり ✅SNSの運用（写真・動画・ストーリー） ✅清掃・洗い物などの簡単なサポート業務 お酒の知識ゼロでも大丈夫◎ “興味がある”その気持ちだけで スタートできます！ 一人ひとりのペースに合わせて 先輩が丁寧にレクチャーしますよ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフのリアルな口コミを大公開！】 働きやすさ ☆☆☆☆☆ 4.9 ……………………………………………… 働くうえで嬉しいのは、 店長候補でも無理なく続けられる 環境が整っていることです。 未経験からでもマニュアルや 研修がしっかりしていて、 一つひとつ段階を踏んで 覚えていけるので安心◎ また、休みはきちんと取れるので、 オン・オフの切り替えがしやすく、 “長く続けられる働き方” が できています♪ 職場環境 ☆☆☆☆★ 4.8 ……………………………………………… 上下関係が厳しい…みたいなイメージ、 ここにはありません◎ 分からないことはすぐ聞けるし、 先輩も優しくて雰囲気がとても穏やか。 お酒の知識がなくても、 「これ美味しいよ！」って教えてくれたり、 みんなで支え合う空気があります♪ 成長実感 ☆☆☆★★ 3.2 ……………………………………………… 忙しい時間はもちろんあります(笑) でもその分、接客・ドリンク作り・ 店舗運営・SNS発信など、 幅広いスキルが自然と身につきます◎ 「ただの接客ではなく、 ブランドを育てる仕事がしたい」 そんな方にはぴったりだと思います◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ／ 【未経験から一生モノの国家資格へ】 創業75年の安定企業で「ふぐ」を極める！ 未経験から最短距離で職人を目指せます！ ＼ ✅ めったに経験できない「ふぐ料理店」 ✅極めるのは「ふぐ」だけ。 だから未経験からでも最短距離で成長！ ✅創業75年、東海エリア屈指の安定企業「だるま」で働く安心感 ――――――――――――――― 高級なふぐをお値打ちに ――――――――――――――― 今回募集するふぐ料理専門店「玄品」 高級品のイメージが強いふぐを、 変わらぬ美味しさのまま、 手頃な価格でお届けするという コンセプトのお店です。 愛知では1店舗のみですが、 関東、関西を中心に展開中。 海外にも出店している人気店です。 今回募集する錦本町店は インバウンド需要が多く、 国内だけでなく海外からのお客様も 多いのが特徴です。 ―――――――――― 具体的なお仕事内容 ―――――――――― ・ふぐのさばきなど、とらふぐ料理の 調理全般や、てっちり等の仕込みです。 普通の和食と違い、ふぐのみを 極めれば良いので圧倒的にシンプル。 未経験から最短距離で職人へステップアップ！ ふぐ料理はギトギトした油ものをほぼ 扱いません。洗い場の仕事は同業の 人が驚くほど負担が少ないです。 ――――――――――――― 未経験からプロになれる理由 ――――――――――――― 和食の職人は修行が長い…そんな イメージは不要です！ふぐのさばき方 だけを極めれば良いからこそ、異業種 からでも最短距離で技術が身につくの が最大の強み。全くの未経験者でも、 ふぐ処理師の免許が取れるようお店が 全面的に指導・サポートいたします！ ―――――――――――――――― 和食歴39年の大ベテランが指導 ―――――――――――――――― お店の責任者は、元々割烹を営んで いた確かな腕の持ち主。ふぐの技術は もちろん、将来和食全般を極めたい 人にとっても最適な職場環境です。 ―――――――――― 創業75年の安定企業 ―――――――――― 昭和25年、1軒の寿司屋から スタートした株式会社だるま.。 現在では、食品事業、外食事業、 健康事業と3つの柱で 東海地方を中心に 事業を展開する会社です。 安定した環境・待遇で 仕事に集中することが出来ます。 ＞＞食品事業 駅弁や空弁、お弁当のデリバリーや 贈答品などで名古屋の味を発信しています。 ＞＞外⾷事業 様々な業態の飲⾷店をFC展開。 ・⽞品 ・牛角焼肉食べ放題 ・牛角焼肉食堂 ・しゃぶしゃぶ温野菜 ・かつや ・ピッツァサルヴァトーレ・クレモ ＞＞健康事業 フィットネスクラブ「カーブス」の運営。 食と健康の総合事業として幅広く事業を展開し、 現在のような厳しい景況下でも 揺るがない基盤があるからこそ、 様々なチャレンジができる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✅月給32万円＋賞与＋売上インセンティブ └年収500万円～可能 ✅売上連動インセン年3回（全員一律支給） └年84万円支給/直近実績 ✅深夜勤務や残業ほぼなし ✅駅チカ＆車・バイク通勤OK （駐車場代会社負担） ✅転勤なし ●―――――――――――――――――― 個室・宴会予約を中心とした居酒屋で、 お刺身などの和食を中心にコース料理の調理 や店舗運営業務をお願いします。 ――――――――――――――――――● 調理だけではなく、シフト作成や 発注・在庫管理、宴会対応など、 店舗運営全体に関われるポジションです。 既存スタッフと協力しながら業務を進める ため、これまでの飲食経験を活かしながら 業務の幅を広げていただけます。 【主な仕事内容】 ・コース料理の調理、仕込み、盛付 ・接客業務、宴会対応 ・スタッフ育成、シフト作成 ・発注、在庫管理 ・メニューや販促企画の立案 【1日の流れ例】 15:00 出勤・仕込み・開店準備 17:00 営業開始 22:30 ラストオーダー 23:00～24:00 片付け・退勤 ―――――――――――――――――――― ⭐15時出勤・24時退勤。 流れが読みやすい営業スタイル ―――――――――――――――――――― 当店は個室・宴会予約が中心のため、 来店時間や宴会終了時間が事前に決まって います。勤務時間は15:00～24:00。 営業開始は17:00、ラストオーダーは22:30 です。 宴会の流れに合わせて段取りを組みやすく、 営業後に長時間残ることはほとんどありませ ん。「飲食の仕事は続けたいけど、深夜営業 や長時間労働は見直したい」 そんな方に向いている環境です。 ―――――――――――――――― ⭐売上は全員で分配／年間84万円 ※昨年実績 ―――――――――――――――― 虎魚では、毎月の店舗売上から一定割合を 原資にし、店舗の正社員全員へ均等分配で インセンティブを支給しています。 役職や社歴による差はありません。 昨年実績では、1回あたり平均28万円を 年3回支給。 年間84万円の支給実績があります。 仲間と協力して店を回した分だけ、 全員へ還元される仕組みです。 ※インセンティブは売上により変動します。 ―――――――――――――――― ⭐運営会社について ―――――――――――――――― 株式会社一希は2011年創業。 藁焼き専門店「魚柳（うおやなぎ）」をはじ め、名古屋・刈谷エリアで飲食店や海鮮稲荷 のテイクアウト専門店など、現在6店舗を 運営しています。 おかげさまで業績は好調で、近年は毎年 新店舗を出店しています。 現在はアルバイト・パートを含め約100名の スタッフが在籍。 地域に根ざしながら成長を続けている飲食 企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ■■ 7月にオープンしたばかり！ ■■ ■■ 正社員オープニングスタッフ ■■ ■■ 大募集！！ ■■ ＜PasteriaAmbraについて＞ 川名駅から徒歩7分の好立地にオープンしたパスタレストラン♪ オープンして間もないですが、連日大盛況！ さらに良いサービス・美味しい料理をお客様に提供するために、 今回は飲食店での勤務経験のある方を正社員として募集します。 ＜ＰＯＩＮＴ！＞ ✅月給30万円以上！ ✅昇給制度あり！ ✅夏期・年末年始休暇などの長期連休あり ＜このような方を大歓迎！＞ ✅スキルを身に着けて、ゆくゆくは独立したい ✅安定した環境で、実力をつけたい ✅今よりもっと稼ぎたい ✅過去にお店を運営されていたい方 …など、前向きに目的をもって務めていただける方を歓迎します！ ー ＜お仕事内容＞ 前菜などの仕込みから業務を覚えて頂き、 のちのちはパスタを中心としたメイン料理の調理をお願いします。 ゆくゆくは店長としてお店の運営もお任せしたいと考えています。 「自分のお店を持ちたい」「店舗運営をしてみたい」という方も歓迎！ ■勤務時間■ 10:00～22:00 ※休憩2時間 ー ✅お仕事中もスタッフ同士やお客様と笑顔で言葉を交わす、 あたたかい雰囲気のお店を目指しています！ ✅スタッフ皆が楽しく働けることを第一に考えていますので、 不安な事等ございましたらお気軽にご相談ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＜＜業績好調につき社員スタッフを大募集＞＞ テレビで話題の人気中華料理店『北京本店』で ホール・キッチンのお仕事をお願いします。 みんな、まかないの美味しさにビックリ！ 北京飯の作り方もオーナーが直々に教えます！ まずは調理を覚えていってください。 3ヶ月程で一通りの仕事を習得できるよう、 未経験の方でもしっかり指導・フォローします◎ 仕事を覚えていただいた後は、 車で10分ほどの場所にある『北京本店 2号店』に ヘルプに入っていただくこともあります。 （愛知県安城市安城町広美40-12） ＜＜選べる働き方！稼ぎ重視の方もプライベート重視の方も大歓迎★＞＞ ①【月5日休み】でガッツリ稼ぐ！ ②【完全週休2日制】で趣味などとも両立◎ 例えば… 「たくさん働いて稼げるだけ稼ぎたい」 という方は①の働き方。 「趣味にもしっかり時間を割きたい！」 「無理をしない働き方で、ゆとりのある生活をしたい！」 という方は②の働き方。 収入、休日、プライベート…あなたが重視するポイントで、働き方を選べます♪ ライフステージに合わせて働き方を変更することもOK！ ■回■回■回■回■回■回■回■回■回■回 『北京本店』は、僕の祖父が故郷の安城市に1961年に開業しました。 祖父からお店を受け継いだ父は、1991年、僕が19歳の時に他界。 残された僕は調理経験もないまま厨房に立ち、34年が経ちました！ おかげ様で2020年に、株式会社北京本店を設立！ 遊園地のようにワクワク、ドキドキ出来、記憶に残る飲食店！！ 『食のテーマパーク』を創りたく、日々暴走しております。 年齢、性別、学歴問いません◎ 50代の方も活躍中です。 一緒に暴走していただける方、夢がある方、 向上心がある方、楽しいことが好きな方、 持久力がある方、飲食で人を幸せにしたい方、お待ちしております！ 取材で芸能人に会えるかも！？ 「ここで働いてよかった！」の声もあります！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼未経験から、未来を変える一歩を！／ 学歴や職歴は問いません。 来来亭が大切にしているのは、 これまでの経験よりも 「これから頑張りたい」という気持ちです。 努力や成長をしっかり評価する環境があり、 未経験からでも店長などキャリアアップを目指せます。 実際に20代・30代で店長として活躍しているスタッフも多数！ 「家族との時間をもっと充実させたい」 「収入をアップさせたい」 「自分の可能性に挑戦したい」 そんな想いを、来来亭で叶えてみませんか。 ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅経験・学歴・資格・性別一切不問！ ✅初めての飲食業や初めての正社員もOK！ ✅店長になれば年収700万円にUP！ ✅20代・30代社員が中心の活気ある職場！ ✅独立開業も積極的に支援しています！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 来来亭 一宮開明店でのホール・キッチン業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・洗い場 ・片付け、清掃 ・仕込み ・ホール接客 ・簡単な調理補助 など まずは揚げ物や餃子など簡単な業務からスタート。 慣れてきたら、全国で人気のラーメン作りにも挑戦できます！ 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、未経験の方も安心。 実際に8割以上のスタッフが未経験からスタートしています。 ―――――――――――――――――――― 【募集の背景】 オーナー店長の西島です。 来来亭直営店から独立し、現在は社員と一緒にお店を運営しています。 今回は、さらに働きやすい環境をつくるため増員募集を決定しました！ 「どんな職場か気になる」 「自分にできるか不安」 そんな方も大歓迎です。 まずは面接でお話ししましょう！ あなたとお会いできることを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 《店長候補大募集》 飲食経験者からも好評！ ジョンスミスで働く4つの魅力★ ① あなたのアイデアが“看板メニュー”に！ 年齢や役職に関係なく メニュー開発に挑戦できます。 ・お母さん直伝の「手作り餃子」商品化 ・「ハンバーグ×ビビンバ」等のオリジナルメニュー ・他業態との「コラボメニュー企画」 など 「いつか自分の店を持ちたい」 そんな想いを持つ方も 充実感を味わえる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ② 飲食店の枠を超えたイベントを企画！ ただ営業するだけではなく 様々な「面白い」企画を開催！ 実際に、DJイベントや 人気店とのコラボなどを実施しており、 商品開発だけでなく、 企画や店舗運営まで幅広く経験できます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ③ 少人数でも回る、洗練されたオペレーション。 現場の負担を減らすための 仕組みづくりを徹底！ 効率的なオペレーションを構築しているため、 少人数でも安定した店舗運営が可能です。 お客様と向き合う時間も大切にできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ④ 1店舗で2つの業態を経験。 ランチはハンバーグ専門店。 ディナーは居酒屋として営業。 同じ店舗にいながら昼と夜で違う顔を持つため 「毎日同じことの繰り返しは嫌だ」 という方にも、ジョンスミスはぴったりです◎ ランチとディナーで異なる客層やオペレーション、 売上管理を経験できるため、 店長としての引き出しが増えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【裁量があるから月35万円スタート！】 上記の「4つの魅力」を実現できる理由は、 現場スタッフに大きな裁量を任せているから。 店舗運営に直結するアイデアや 裁量を持って自ら仕掛けていく意欲を評価し、 店長候補は月給35万円～の待遇でお迎えします！ 「自分の力を試したい」 「手応えのある仕事でしっかり稼ぎたい」 その想いをここで形にしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 サラダボウルを提供する 「WithGreen」の店舗にて、 店舗運営・スタッフ教育などをご担当ください。 ≪業務内容≫ ■オペレーション業務（調理接客等） ■店舗運営 ■業績管理 ■スタッフ教育 など サラダボウルとは ￣￣￣￣￣￣￣￣ 野菜や肉、玄米がバランスよくとれる 主食サラダのことをサラダボウルと呼びます。 WithGreenでは積極的に国産の食材を使用しています。 四季の味と生産者の想いをボウルに込めて、 お客様にお届けしましょう。 アイデアがフルで活かせる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務管理アプリの導入やカフェ営業の開始など、 社員発のアイデアが多数採用されています。 「看板が地味だから派手にしたい」 という提案を受けて、 電飾でビカビカに光らせたこともありました。 社員のチャレンジを全力で応援しています。 やりたいことはどんどん提案しましょう。 月9日以上の休暇＆残業ほとんどなし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飲食業界は休みがなさそう」という印象を お持ちの方もいらっしゃいますが、 当社には当てはまりません。 月に9日以上は休暇がありますし、 残業もほとんど発生しない 体制が構築されています。 プライベートもしっかり満喫してください。 未経験でも安心な手厚いフォローあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のコンセプトや 今後のビジョンについて学んだ後、 実地で業務をお教えしていきます。 頼もしい先輩がイチから 教育・フォローいたしますのでご安心を。 また、当社では定期的にミーティングを開催中。 各店舗が行っている施策を共有し合ったり、 課題について議論したり、 全員が向上していける場として機能しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼完全週休2日制×月給27万円～✨／ 和食・日本酒・仕入れ・店舗運営まで学べる環境です！ ━オススメポイント━━━━━━━━━ ✦完全週休2日制（日・月） ｜毎週連休でしっかり休める◎ ✦売上目標達成手当あり ｜月1万5,000円支給！ ✦決算賞与、年2回支給！ ｜責任者クラスで年間120万円以上の支給実績あり！ ✦若手にもチャンスが多い ｜24歳で店長、2年目で魚担当になった実例あり！ ✦独立支援あり ｜過去2～3年で約5名が独立！ ✦紹介制度あり ｜知人紹介で入社時10万～20万円支給！ ✦全国47都道府県の日本酒が学べる ｜料理とのペアリングも身につきます◎ ✦オープンキッチン ｜お客様の「美味しい」が直接聞ける職場です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 仕事内容 ＞ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 若いうちから“本物”を学べる。 料理人として成長したい方へ✨ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 金山駅近くの創作和食居酒屋 「空 sora」にて、キッチン業務を中心に ホールのサポートもお任せします。 当店のコンセプトは、 「居酒屋以上、割烹未満」。 旬の食材を活かした創作和食と、 全国47都道府県から取り寄せる日本酒の ペアリングを楽しめる、大人の隠れ家のようなお店です。 料理は、毎日仕入れる旬の食材を活かした手作り。 決まった作業をこなすだけではなく、 食材の状態を見て、調理法を考え、 お客様に喜ばれる一皿をつくっていきます。 オープンキッチンなので、 お客様の反応を目の前で感じられるのも魅力。 「美味しい！」 「また来ます！」 そんな声が、毎日のやりがいになります◎ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ キッチン業務を中心に、 忙しい時間帯はホール業務もサポートします。 【キッチン業務】 ・仕込み ・調理補助 ・盛り付け ・洗い物 ・食材管理 ・清掃 ・メニュー開発の補助 など 【ホール業務】 ・接客 ・配膳 ・下げ膳 ・電話での予約受付 ・レジ対応 ・掃除、セッティングなどの開店準備 など まずは、盛り付けや仕込みなど できることからスタート。 慣れてきたら、 調理・仕入れ・メニュー開発・後輩育成など、 少しずつお任せしていきます。 キッチンとホールの垣根なく、 チーム全員でお店づくりをしているので、 料理だけでなく接客力も自然と身につきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 若手にもチャンスが多い環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢や社歴だけで判断する職場ではありません。 「もっと料理を覚えたい」 「仕入れもやってみたい」 「メニュー開発に挑戦したい」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな前向きな気持ちがある方には、 どんどん仕事を任せていきます。 実際に、新卒で20歳の時に入社し、 24歳で店長へキャリアアップしたスタッフもいます。 現在は27歳の若手店長として、お店を引っ張ってくれています。 また、未経験で入社した新卒女性社員も活躍中。 入社後に基礎から学び、2年目からは刺身など魚を扱うポジションにも挑戦しています。 経験がなくても、やる気があり、 前向きに学べる方には、早い段階から専門的な仕事も任せていく環境です！ 代表から直接、 料理・仕入れ・食材の目利き・店舗運営・独立ノウハウまで 学べる環境です。 実際に、過去2～3年で約5名が独立。 「うちを踏み台にするくらいの気持ちで来てください」 というスタンスで、あなたの夢を応援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 頑張りはしっかり評価 ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社で大切にしているのは、 ただ言われたことをこなすだけではありません。 ・自分から仕事を取りにいける ・新しいことを覚えようとする ・仲間を助けられる ・お客様のために考えて動ける ・お店を良くするアイデアを出せる そんな姿勢をしっかり見ています。 「まだ経験が浅いから…」と遠慮しなくてOK。 意欲がある方には、仕込み・調理・盛り付けだけでなく、 メニュー開発や仕入れ、店舗運営にも挑戦していただきます。 飲食の仕事を“作業”で終わらせたくない方に、 ぴったりの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 完全週休2日制で毎週連休 ━━━━━━━━━━━━━━━ お店は日曜・月曜定休。 そのため、完全週休2日制で毎週連休です。 人手不足による急な出勤も基本的になく、 プライベートの時間も大切にできます。 休みの日に食べ歩きをしたり、 繁盛店を見に行ったり、 自分の将来のために時間を使うこともできます◎ 「しっかり働いて、しっかり休む」 そんなメリハリある働き方ができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 身につくスキルが多い ━━━━━━━━━━━━━━━ 料理だけでなく、 日本酒・食材・接客・経営視点まで学べます。 ＜身につくスキル・知識＞ ・包丁さばき ・飾り包丁 ・盛り付け技術 ・和食調理 ・魚の知識 ・肉の知識 ・野菜の知識 ・食材の目利き ・仕入れ ・日本酒の知識 ・ワインの知識 ・リキュール、ウイスキーなどお酒の知識 ・料理とお酒のペアリング ・テーブルマナー ・メニュー開発 ・店舗運営 ・出店、開業ノウハウ など 将来独立したい方にとって、 料理人としても、経営者としても、 本当に役立つ経験が積めます。 ━━━━━━━━━━━ ✅ お店について ━━━━━━━━━━━ 「空 sora」は、金山にひっそりと佇む 創作和食居酒屋です。 店内は、月明かりのもとにいるような 落ち着いた大人の雰囲気。 常連のお客様を中心に、 デート・接待・記念日・仕事帰りの食事など、 幅広いシーンでご利用いただいています。 料理は、その日仕入れた旬の食材を活かした創作和食。 素材本来の味を引き出すことを大切にしています。 日本酒は全国47都道府県から取り寄せ。 定番から季節限定の銘柄まで、 料理に合わせて提案できるラインナップを揃えています。 料理人として腕を磨きながら、 日本酒やペアリングの知識も自然と身につくお店です。 ━━━━━━━━━━━ ✅ 代表メッセージ ━━━━━━━━━━━ 流行を追うだけではなく、 基本を大切にしながら、お客様を驚かせたい。 そして、お客様と同じくらい、 スタッフにも「ここに来てよかった」と思ってほしい。 独立したい方も大歓迎です。 うちを“踏み台”にするくらいの気持ちで来てください。 その代わり、全力で背中を押します。 料理だけでなく、仕入れや店舗運営、 独立に必要な考え方まで伝えていきます。 「将来のために本気で学びたい」 そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🎉 店長の仕事って、 もっと楽しくていい。 ──────────────── お客様に喜んでもらう。 仲間といいお店をつくる。 アイデアを形にする。 スタッフの成長を見守る。 店長だからこそ味わえる 仕事の面白さは、たくさんあります。 だからきんざんは、 「忙しすぎて楽しめない」 「休めなくて余裕がない」 そんな働き方にはしたくありません。 ──────────────── ✨「ともに、楽しむために。」 ──────────────── これは、 きんざんが大切にしている経営理念です。 仕事を楽しむ。 仲間と働くことを楽しむ。 自分自身の成長を楽しむ。 そして、 仕事以外の時間も楽しむ。 代表が考える「楽しさ」とは、 ただラクに働くことではありません。 壁を乗り越えて、 できなかったことが できるようになる。 その成長を実感することも、 仕事の楽しさのひとつです。 ──────────────── 🍽️ あなたなら、どんなお店にする？ ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 店長候補として 店舗運営に携わっていただきます。 「こんなサービスがあったら喜ばれそう」 「もっとこうしたら働きやすそう」 「こんな企画をやってみたい」 そんな現場からのアイデアも歓迎。 きんざんでは、 良い意見は役職や立場に関係なく 取り入れていくことを 大切にしています。 これまでの店長経験を活かして、 仲間と一緒に“自分たちのお店”を つくっていける環境です。 ──────────────── 🔥 新しいことを覚える楽しさも ──────────────── 入社後は、専任のアドバイザーから 焼きの技術を学び、 社内資格「焼き師」の取得を 目指すことができます。 経験者だからこそ、 もう一度「できることが増える楽しさ」を 味わってほしいと考えています。 ──────────────── 🌿 休むことも、楽しむために必要です ──────────────── 仕事を思いきり楽しむためには、 心と時間の余裕も必要。 働き方もしっかり整えています。 ✅店長の平均月給40万円以上 ✅完全週休2日制／休日出勤なし ✅店長でも月間労働200時間以内 ✅土日休み・年2回5連休も可能 ✅昇給・昇進の機会は年4回 ✅最短6ヶ月で店長への昇格実績 ✅終電を考慮したシフト調整あり 仕事の日も、休みの日も、 どちらも大切にできる働き方を 目指しています。 ──────────────── 📈 店長の先も、楽しみにできる。 ──────────────── 店長になって終わりではありません。 その先には、 店長→エリアマネージャー→部長 といったキャリアがあります。 店舗展開を続けているからこそ、 新しいポジションに 挑戦できる機会も広がっています。 今までの経験を活かしながら、 新しい技術を身につけ、 次の役割に挑戦する。 自分自身が成長していくことも、 きんざんで働く楽しさです。 ──────────────── 🤝 一人ではなく「ともに」 ──────────────── きんざんが大切にしているのは、 社員やその家族、 スタッフやお客様など、 会社を支えてくれる人たちです。 店長一人だけが頑張るのではなく、 仲間と力を合わせる。 困ったときは相談する。 良いアイデアは共有する。 できたことは一緒に喜ぶ。 管理職も全員が現場出身だから、 店舗を任される大変さも 理解しています。 きんざんで、ともに 次のお店づくりを始めませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼✨ この求人のポイント ✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐韓国・狎鴎亭発の人気ブランドで働ける ⭐日本初上陸！1号店の立ち上げメンバー ⭐2026年11月18日、オープン！ ⭐自分のアイデアをお店づくりに活かせる ⭐話題の「Arte Museum Nagoya」内 ⭐月給36万円～＋賞与年2回 ⭐住宅手当・家族手当・皆勤手当あり ⭐週休2日制＆希望休・連休相談OK ⭐髪型・髪色・ネイル・ピアスOK 日本にはまだない、この新しい韓食ブランドを一緒につくり、育てていくメンバーの募集です。 飲食店での経験をお持ちの方には、これまで培ってきた経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成、サービスづくりなどにも積極的に携わっていただきたいと考えています。 「新しいブランドを日本で広げていきたい」 「自分の経験を活かして、お店づくりに挑戦したい」 「韓国の食文化やトレンドを日本に広めたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ来ていただきたい募集です。 ⭐ 仕事内容 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 ・お客様のご案内、接客 ・料理、ドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・店内清掃 など ※セルフオーダー、セルフ支払いのお店です。 【キッチン業務】 ・調理、調理補助 ・料理の盛り付け ・仕込み ・食材の管理 ・洗い場 ・キッチン内の清掃 など 【店舗運営業務】 ・スタッフの教育、育成 ・シフト管理 ・在庫、食材管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス品質の向上 ・売上、店舗管理のサポート など ⭐「アックジョンサンフェ」とは？⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 韓国・ソウルの狎鴎亭エリアで展開する、 韓国の食文化をおしゃれに楽しめる韓食ダイニング。 韓国らしさを大切にしながらも、少し上質で洗練された料理と空間が魅力です。 看板メニューは、えごま油を使った**「マッククス（韓国そば）」**。 そのほかにも、 ・そば粉を使ったフライドチキン「メミルチキン」 ・ミナリ（セリ）のユッケビビンバ ・じゃがいもチヂミ ・韓国のお酒と楽しめる料理 など、素材の風味を活かした料理を提供します。 店内は木を基調とした、温かみのあるモダンな空間。 「韓国料理」というジャンルにとどまらず、 韓国の食文化そのものを楽しんでもらえるお店を目指します。 ⭐ お願いしたいこと ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集では、飲食業界での経験がある方を歓迎します。 特に、 ・飲食店でのホール・キッチン経験 ・店舗運営経験 ・店長・副店長などのマネジメント経験 ・スタッフの教育・育成経験 ・新店舗の立ち上げ経験 ・韓国料理店での勤務経験 などがある方は、経験を活かしていただけます。 ただ料理を作る、接客をするだけではありません。 「日本初上陸のブランドを、愛知でどう育てていくか」 そこから一緒に考えてほしいと思っています。 オペレーションづくり、サービス品質の向上、スタッフ育成、店舗の雰囲気づくりなど、経験や能力に応じて幅広い仕事に挑戦できます。 ⭐ 「お店をつくる仕事」 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規オープンだからこそ、まだ完成された正解はありません。 「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえる」 「このサービスを取り入れてみたい」 「スタッフが働きやすい環境にしたい」 そんなアイデアを歓迎します。 これまでの飲食経験を活かして、 自分たちで新しいお店のスタンダードをつくっていく。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 ⭐ 少しでも「気になる！」と思った方は、 ぜひホームページをチェックしてみてください♪ あなたが働く姿をイメージしていただけるかもしれません。 ▼ホームページはこちら https://ondo-korea.com/

仕事内容 ★★名古屋市内で6店舗運営！★★ ★★2026年も出店予定あり★★ 月8日休み◎車通勤OK◎引越初期費用も全額負担！ 【気軽な応募も大歓迎！】 ・飲食経験は不要！できるかわかんなくても自信がなくてもOK◎ ・「まずは代表から話だけ聞きたい」そんな方も歓迎！ ・時短勤務、月10日休みなどあなたに合った働き方も相談可能！ 【 仕事内容 】 ◆接客業務 お客様のご案内、注文、配膳、会計業務 ◆調理業務 焼き鳥を中心とした仕込み～調理全般 スキル・経験によりお任せしていきます。 経験の浅い方には、イチから丁寧に 教えていくので安心してください♪ ★店長になれば売上・在庫・スタッフ管理業務もお任せしていきます。 ★メニュー開発や仕入れ先選定など多岐にわたり企画提案OK!お客様やお店にとって良いと思ったら即採用◎ スタッフ間のコミュニケーションが取りやすくアイデアを実行に移しやすい環境です！ 【求人のポイント】 ①今後の新規出店予定もあり！ 新店舗の立上げメンバーとして 活躍できる環境があります！ 経験値を高めたいという人も ここで貴重な経験を積む事ができます♪ ②頑張り次第で随時昇給！ 個人の働きはしっかりとお給料で反映！ 既存店では、年間で3万円給与がUPした実績もあり◎ モチベーションを保ってあなたらしく輝いてください！ ③独立も応援します♪ のれん分けという形でお店を 引き継いでいただくことが可能です！ 様々なノウハウを学べますし 全面バックアップします！ ④土日に休みも取れます！ 週末が特に忙しいというお店ではないので フェスや旅行、子供の行事、結婚記念日など 土日の休みも希望に合わせて取れます！ 〈選考について〉 安心して働いていただくために、他の店舗と迷われている方や、 入社を決める前に職場の雰囲気を知りたいという方のために、 実際の現場の見学も歓迎しています。 また、希望によっては代表や社員と直接話せる飲み会などの場も用意します。 会社の想いやビジョンなど気になることや不安の解消をしたうえで入社を決めてもらっても大丈夫です。 ＜会社について＞ 「博多のよる 焼キ鳥マル。」 「焼き鳥マルコ」「北のマルコ」「食堂フォーエバーヤング」 「焼鳥 納屋橋リバーサイド」「新栄 屋根裏」運営。 ライブ感を大事にしながらお客様との会話も自然と生まれる雰囲気で 飲食人としてのやりがいと誇りを持って働くことができます。 スタッフ1人1人のモチベーションをとても大切にしています。 現在、社員は30～40代が中心ですが、最近では20代の仲間も増えています。 長く働き続けている社員が多く、飲食業が好きなメンバーが自然と集まっています。 代表との距離も近く、意見やアイデアを気軽に発信しやすい風通しの良い環境が魅力です。 当社では、「飲食の楽しさ」を感じてほしいという思いを大切にしています。 楽しんで働く社員が多く、お客様との距離感が近いアットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 また、しっかりと稼げるような仕組みも整えていますので、安心して働いていただけます。 飲食業の魅力を共に楽しみながら、長く働き続けられる職場を目指しています。 あなたもぜひ私たちと一緒に、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── ◆ 次の仕事に、飲食という選択肢を。 ──────────────── 「飲食の仕事は未経験」 「自分にもできるかな」 そんな方も、 きんざんでは歓迎しています。 私たちが大切にしているのは、 これまで何をしてきたかよりも、 「新しいことをやってみたい」 「仲間と一緒に頑張りたい」 という気持ちです。 ✓ 正社員として安定したい。 ✓ 今より働きやすい環境に移りたい。 ✓ 人と関わる仕事をしてみたい。 ✓ 頑張った分をきちんと評価されたい。 応募のきっかけは、 そんな理由でも大丈夫です。 ──────────────── ◆ 働きやすさにもこだわっています ──────────────── 飲食の仕事だからといって、 休みや自分の時間を 諦めてほしくありません。 きんざんでは、 仕事もプライベートもどちらも 楽しめる環境づくりを進めています。 ✅完全週休2日制 ✅年間休日115日 ✅未経験でも月給31万円～ ✅賞与年2回（4月・10月） ✅残業は月平均18時間程度 ✅昇給・昇進年4回 ✅年2回、5連休を取得可能 ✅休日出勤なし しっかり働いて、しっかり休む。 家族との時間や趣味など、 自分の生活も大切にしながら 長く働ける会社を目指しています。 ──────────────── ◆ お任せする仕事 ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・レジ、お会計 ・仕込みや串打ちなどの調理補助 まずは、できることから少しずつ。 入社してすぐに、 一人で仕事を任せることはありません。 接客も調理も、先輩と一緒に基本から 覚えていけば大丈夫です。 ──────────────── ◆ 経験より大切にしていること ──────────────── きんざんがスタッフに 求めていることは3つです。 ・やる気 ・チームワーク ・行動力 一人だけでお店をつくる仕事ではなく、 みんなで力を合わせて お客様に喜んでもらう仕事です。 「人と関わることが好き」 「仲間と協力する仕事がしたい」 そんな方にも楽しんでもらえる環境です。 ──────────────── ◆ 自分のアイデアも活かせます ──────────────── 「こうした方がいいかも」 「こんなことをやってみたい」 そんな現場からの意見も 大切にしています。 役職や立場に関係なく、 良いアイデアは積極的に 取り入れていく会社です。 自分たちでより良いお店を つくっていけることも、 きんざんで働く面白さのひとつです。 ──────────────── ◆ 頑張りが評価につながる仕組み ──────────────── 未経験からスタートしても、 頑張った先の道がきちんと見えるように。 年4回の昇進査定を実施しています。 評価基準も社内に開示されているため、 「次に何を目指すのか」 「何ができれば評価されるのか」 目標を持って働ける 仕組みになっています。 店舗で経験を積みたい方も、 将来は店長やその先を目指したい方も、 それぞれの目標に合わせて 成長していける環境です。 ──────────────── ◆ 福利厚生は約40項目 ──────────────── 仕事だけではなく、社員自身の生活や その家族のことも大切にしたい。 そんな考えから、 約40項目の福利厚生を用意しています。 仕事だけで一日が終わるのではなく、 毎日の生活そのものを 充実させてほしいと考えています。 ──────────────── ◆ 長く働ける会社を目指して ──────────────── きんざんの代表自身、 かつて焼き鳥店での修行時代に 厳しい労働環境を経験しました。 だからこそ、 「働く環境が整った 飲食企業をつくりたい」 という想いを大切にしています。 休日、給与、評価制度、 福利厚生を整えているのも、 社員やその家族、 きんざんを支えてくれる人を 大切にしたいからです。 仕事も自分の生活も大切にしながら、 長く働ける会社を目指しています。 これからのきんざんを 一緒につくってくれる 新しい仲間を募集します！

仕事内容 ★★2025/8/17～リニューアルOPEN！★★ ★★名古屋市内で6店舗運営！★★ ★★2026年も出店予定あり★★ 月8日休み◎車通勤OK◎ 引越初期費用も全額負担！ 【気軽な応募も大歓迎！】 ・飲食経験は不要！できるかわかんなくても自信がなくてもOK◎ ・「まずは代表から話だけ聞きたい」そんな方も歓迎！ ・時短勤務、月10日休みなどあなたに合った働き方も相談可能！ 【 仕事内容 】 ◆接客業務 お客様のご案内、注文、配膳、会計業務 ◆調理業務 焼き鳥を中心とした仕込み～調理全般 スキル・経験によりお任せしていきます。 経験の浅い方には、イチから丁寧に 教えていくので安心してください♪ ★店長になれば売上・在庫・スタッフ管理業務もお任せしていきます。 ★メニュー開発や仕入れ先選定など多岐にわたり企画提案OK!お客様やお店にとって良いと思ったら即採用◎ スタッフ間のコミュニケーションが取りやすくアイデアを実行に移しやすい環境です！ 【求人のポイント】 ①今後の新規出店予定もあり！ 新店舗の立上げメンバーとして 活躍できる環境があります！ 経験値を高めたいという人も ここで貴重な経験を積む事ができます♪ ②頑張り次第で随時昇給！ 個人の働きはしっかりとお給料で反映！ 既存店では、年間で3万円給与がUPした実績もあり◎ モチベーションを保ってあなたらしく輝いてください！ ③独立も応援します♪ のれん分けという形でお店を 引き継いでいただくことが可能です！ 様々なノウハウを学べますし 全面バックアップします！ ④土日に休みも取れます！ 週末が特に忙しいというお店ではないので フェスや旅行、子供の行事、結婚記念日など 土日の休みも希望に合わせて取れます！ 〈選考について〉 安心して働いていただくために、他の店舗と迷われている方や、 入社を決める前に職場の雰囲気を知りたいという方のために、 実際の現場の見学も歓迎しています。 また、希望によっては代表や社員と直接話せる飲み会などの場も用意します。 会社の想いやビジョンなど気になることや不安の解消をしたうえで入社を決めてもらっても大丈夫です。 ＜会社について＞ 「博多のよる 焼キ鳥マル。」 「焼き鳥マルコ」「北のマルコ」「食堂フォーエバーヤング」 「焼鳥 納屋橋リバーサイド」「新栄 屋根裏」運営。 ライブ感を大事にしながらお客様との会話も自然と生まれる雰囲気で 飲食人としてのやりがいと誇りを持って働くことができます。 スタッフ1人1人のモチベーションをとても大切にしています。 現在、社員は30～40代が中心ですが、最近では20代の仲間も増えています。 長く働き続けている社員が多く、飲食業が好きなメンバーが自然と集まっています。 代表との距離も近く、意見やアイデアを気軽に発信しやすい風通しの良い環境が魅力です。 当社では、「飲食の楽しさ」を感じてほしいという思いを大切にしています。 楽しんで働く社員が多く、お客様との距離感が近いアットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 また、しっかりと稼げるような仕組みも整えていますので、安心して働いていただけます。 飲食業の魅力を共に楽しみながら、長く働き続けられる職場を目指しています。 あなたもぜひ私たちと一緒に、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ ✅年2回の賞与＆昇給制度あり！ ✅経験・学歴・年齢は一切問いません◎ ✅新店舗の展開に向けて、仲間を積極採用中！ ✅お試し勤務・職場見学もOK！ ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ ◆仕事内容 ✨店舗運営に関わる幅広い業務をお願いします！✨ ・お客様を席にご案内、オーダー対応 ・ドリンクや料理の提供 ・レジでのお会計 ・テーブル片付け、店内清掃 ・開店準備 ・閉店作業 ・シフト作成 ・各種発注業務 ・新人スタッフの教育、フォロー など ホール業務だけでなく、 少しずつ店舗運営にも携わっていただきます。 ◆こんな方を歓迎します！ ☆飲食業界で長く活躍したい方 ☆これまでの飲食経験を生かして働きたい方 ☆将来的に店長・管理職を目指したい方 ☆自分のアイデアを活かしたお店づくりに興味がある方 ☆周りと協力しながら仕事を進められる方 飲食経験がある方は即戦力として大歓迎！ もちろん、未経験の方も先輩がしっかりとサポートします。 仕事に慣れてきたら、スタッフの育成や 店舗づくりにもチャレンジ可能◎ 「こんなお店にしたい」という あなたのアイデアも大歓迎です！ ◆お試し勤務OK！ 正社員としての採用決定後、 実際にアルバイトとして勤務してから 入社を決めることも可能です◎ ・勤務時間：実働8時間 ・日給：1万230円 ※時給1240円(実働8時間。一律手当含む)で算出 在職中の方や、 お試し勤務の期間・回数についても お気軽にご相談ください！ ◆職場見学もできます♪ 面接後、配属予定の店舗を見学することも可能です！ ・見学時間：20分程度 ・面接時の服装：私服でOK！ 実際の職場を見て、 「ここなら自分もできそう！」 と思っていただけたら、ぜひご応募ください♪ ◆「鶴八」について 名古屋駅前で創業45年以上続く老舗居酒屋です。 新店舗のオープンも予定しており、 さらなる体制強化に向けて採用中！ あなたの頑張りはしっかりと評価します。 そのため、早期の昇給・昇格も可能◎ 入社1年以内に主任への昇格も目指せます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ ✅月給40万円～・月7日以上休み ✅年2回の賞与＆昇給制度あり ✅早期の昇格も可能◎ ✅新店舗の展開に向けて、店長候補を積極採用中！ ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ ◆仕事内容 ✨居酒屋での経験を活かして、 店長候補として店舗運営をお任せします！✨ ・お客様を席にご案内、オーダー対応 ・ドリンクや料理の提供 ・レジでのお会計 ・テーブル片付け、店内清掃 ・開店準備 ・閉店作業 ・シフト作成 ・各種発注業務 ・新人スタッフの教育、フォロー ・売上管理、店舗運営 ・スタッフのマネジメント など まずはホール業務を中心に、 お店の流れやスタッフとの関係を築いていき、 少しずつ店舗運営にも携わっていただきます。 店長になるために必要な知識や業務は イチから丁寧に教えていきますよ◎ ◆月給40万円以上！こんな方大歓迎！ ☆居酒屋・飲食店での勤務経験がある方 ☆経験を活かしてキャリア＆収入アップしたい方 ☆将来的に店長・管理職を目指したい方 ☆待遇の良い会社で働きたい方 ☆スタッフ育成の経験がある方・興味がある方 ☆自分のアイデアを活かしたお店づくりをしたい方 ☆周りと協力して盛り上げるのが好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでの経験を活かして、 「スタッフとして働く」から 「お店を動かす側」へステップアップしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お試し勤務OK！ 正社員としての採用決定後、 実際にアルバイトとして勤務してから 入社を決めることも可能です◎ ・勤務時間：実働8時間 ・日給：1万230円 ※時給1240円(実働8時間。一律手当含む)で算出 在職中の方や、 お試し勤務の期間・回数についても お気軽にご相談ください！ ◆職場見学もできます♪ 面接後、配属予定の店舗を見学することも可能です！ ・見学時間：20分程度 ・面接時の服装：私服でOK！ 実際の職場を見て、 「ここなら自分もできそう！」 と思っていただけたら、ぜひご応募ください♪ ◆「鶴八」について 名古屋駅前で創業45年以上続く老舗居酒屋です。 新店舗のオープンも予定しており、 さらなる体制強化に向けて採用中！ あなたの頑張りはしっかりと評価します。 将来的には店長・管理職として お店の中心メンバーとして活躍してください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ■“食文化創造企業” の、一員に。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岐阜の皆様は弊社「円相フードサービス」をご存じいただいている方も多いかと思います。 南インド料理専門店「エリックサウス」や岐阜市役所庁舎内の「市役所大食堂」を運営し 食にマジメな仲間の集う、安定基盤の飲食業運営企業です。 本社を構える岐阜の魅力をさらに輝かせ、かけがえのない食文化に。 そして、ともに働く皆さまの生活の安定や仕事の充実感をより良いものに。 少しでも興味を持ってくださったアナタと、ぜひ、一緒に働きたいと思います！ ■ 派手さよりも、基本に忠実な探求を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここでは、派手な演出や言葉はありません。 けれど、毎日に小さな発見と深い学びがあります。 季節の移ろい、素材の機嫌、出汁の濃淡―― 毎日が、静かな発見の連続なんです。 食を極めるとは、知識を蓄えることではありません。 ひとつの料理を、飽くなき好奇心で見つめ続けること。私たちは、そう思っています。 「なぜ今日の鯛めしは、こう香るのか」 「昨日のとろろと、どこが違うのか」 そうした問いが、日々の仕事を深めていくんです。 - 【仕事内容】 山口県産の自然薯とろろと鯛めしが自慢の和食レストラン『ちどり』での店舗業務全般 【具体的には…】 ■ホール業務 お客様対応／注文の受付／配膳／テーブルの片付け／レジ業務／清掃 など ■キッチン業務 仕込み、盛り付けなど調理全般／メニュー開発／清掃、食器洗い など ■管理業務 発注・在庫管理／スタッフの育成／シフト作成／利益管理 など

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ＼ホールスタッフ募集！／ お客様のお迎えからお見送りまで、 ホール業務全般をお任せします♪ ◆ご案内 ・受付対応 ・お席へのご案内 ・ご利用方法の説明 ・ご注文のお伺い ◆お料理・デザートの提供 写真撮影を楽しみにしているお客様にも、 笑顔でのおもてなしをお願いします♪ ◆お見送り・片付け ・レジでのお会計 ・食器の片付け ・テーブルの清掃、消毒 ・グッズコーナーのサポート など ※基本の担当はホールですが、完全な分業制ではありません。 混雑時や各ポジションの人員状況に応じて、簡単な仕込みや盛り付け、ドリンク作成など、 キッチン業務をサポートしていただく場合があります。 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 尾張名古屋で百年以上の歴史を持つ米屋「名将」から仕入れる厳選米。 羽釜の超高温炊きで“米が立つ”一杯を提供する定食屋です。 お櫃で提供する2杯分のごはん。 1杯目のためのおかず、2杯目のためのお供を選ぶ。 そんな少し特別な定食スタイルのお店。 「全ては至高の“ごはん”のために」 この思想を体現する新店舗で、 店長候補として店舗運営を担っていただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ～ オススメポイント ～ 飛躍中のSKYcorporationで お店を一緒に創りあげよう (1)完全週休2日+有給+誕生日休暇 誕生日休暇は家族と自分の誕生日に 土日でも取得可能！ (2)性別・年齢・社歴で評価されない 公平な評価制度あり！ (3)関東・東海に24店舗展開 高単価・低単価のマルチブランド戦略で つぶれない会社の実現へ ‥‥‥………………‥‥‥…………………… 「頑張れ」だけじゃ頑張れない ‥‥‥………………‥‥‥…………………… SKYCorporationでは 業界でも高水準の月給36万円とは別に 店舗 目標達成金10万円を別途支給しています。 店舗 目標達成金とは… 毎月店舗毎の売上目標を達成すると 店長に毎月10万円支給される月次ボーナスです。 現在3カ月連続で取得している店長もいます。 達成のための店長ミーティングや店舗ミーティングも行います。 「労働時間＝対価」ではなく、 「成果＝対価」で還元しています。 達成金は社員だけではなく、日割り分がアルバイトにも支給されます。 ただ忙しいだけではなく、土日や繁忙期も、売り上げ達成に向けて店舗一丸となり、チームで「忙しさ」を「楽しさ」に変えています。 ‥‥‥………………‥‥‥…………………… 家族との誕生日は毎年一緒に過ごす そんな当たり前な生活がある。 ‥‥‥………………‥‥‥…………………… 飲食店で働いていると ・休みが少ない ・拘束時間が長い ・土日祝は休むことができない そんな制限から家族に我慢をさせたり 子供の成長を一緒に祝う機会が少なくなり、 現実的に仕事を続けられないということが飲食業で働く大きな課題でした。 楽しくて好きな仕事を続けられるよう、 弊社SKYCorporationでは ★完全週休２日 ★誕生日休暇 ★残業月45時間以内 を取り入れています。 万が一オープニングなどで残業がオーバーした場合は、本社の労務部からアラートが発生、翌月の労働時間を短かくし調整しています。 完全週休2日制は10年前から導入しています。 飲食業は休みが少ないという業界の常識ではなく スタッフが持続可能な働き方をを実現しています。 プライベートも仕事も大事にしてほしい、 ワークライフバランスを尊重しています。 ‥‥‥………………‥‥‥…………………… 年功序列なんて待ってられない。 最短出世コースを走りたい。 ‥‥‥………………‥‥‥…………………… 評価制度があるため、 どの様な成果を出すとキャリアアップできるか、指標が明確です。 ＜キャリアステップ＞ 店舗スタッフ ↓ 店長候補 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 キャリアアップしたいのに上が詰まっていて昇進できない、ということはありません。 現在、事業拡大により年6店舗のスピードで出店しており、役職ポストが広がるため、出世のチャンスがある環境です。 スキルがある方は最短6カ月でエリアマネージャーになった実例もあります。 年功序列ではなく成果を評価します。頑張りは平等に評価します。 ‥‥‥………………‥‥‥………………… ＼ SKYCorporationの強み ／ ‥‥‥………………‥‥‥………………… 会社のテーマは「絶対につぶれない会社」 好景気・不景気に左右されないためにカフェ・洋食・ラーメン・鮨・スイーツなど多ブランドを展開しています。 高単価・低単価のマルチブラント戦略と、関東・中部エリアに店舗を分けることで震災ダメージを緩和し、リスク分散することで絶対につぶれない会社を実現しています。 SKYCorporationブランド ・FOR YOU（オムライス） ・DAY SANDWICH CAFE（サンドウィッチ） ・祇園茶寮（宇治甘味・おばんざい御膳） ・祇園茶寮×タニタカフェ（タニタコラボカフェ） ・デイトセイ（ラーメン） ・つけ麺ささ木（つけ麺） ・セイカドウフルーツパーラー（スイーツカフェ） ・銀座青果堂（スイーツレストラン） ・良希/一つ希（高級鮨） カフェ事業部・ラーメン事業部・スイーツ事業部・鮨事業部など業態を幅広く展開することで、事業リスクを分散していました。 この不況下でも安定経営を続け、着実に成長を遂げているからこそ、好待遇を実現できています。各ブランドごとの利益率が高く、その利益をスタッフに還元するため、高月給や完全週休二日制を実現することができています。 ‥‥‥………………‥‥‥………………… ＼ SKYCorporationの歩み ／ ‥‥‥………………‥‥‥………………… 2002年のBar「Standbyme」から始まり、藤が丘の「FOR YOU」からオムライス業態の出店が相次ぎました。当時まだ会社は大きくなく、仲間たちと「ただ料理を提供するだけではなく、空間・接客・料理を通して非日常を感じていただきたい」とワクワクした目標から始まりました。 それ以降も、おばんさいと宇治抹茶のカフェや空港内のサンドウィッチ店、ラーメン、スイーツなど多くの業態を作ってきました。自社ブランドな為、メニュー開発からテナントデザインなど私たちの企画で出店してきました。どれも思い入れのあるブランドです。 ご縁もあり、タニタとコラボレーションし、塩分を下げてもお出汁や食材のおいしさを活かした、美味しく健康なメニューを提供できる「祇園茶寮×タニタカフェ」を実現しました。他にも商業施設からの信頼もいただき、各地の人気商業施設への出店が続き、今では中部国際空港 セントレア、三越(ラシック)、三井アウトレットパーク ジャズドリーム長島。東急デパート(ハラカド)、横浜みなとみらいなど注目を集める商業施設に出店しており、企業様からも信頼をいただく企業へと東海・関東に24店舗を構えるまでに成長しました。 更にパンデミック明けから2ヶ月に1店舗のペースで出店を続けています。 これからもそのペースで出店し、事業を拡大していくにあたり、給与と待遇を整え、目標を達成する強い組織を目指しています。その為に、熱く本気の皆さんの力が必要なのです。 弊社にご興味がある方はぜひ一度面接にお越し下さい。 社長の山本が直接面接させていただきます。 ▼オペレーション ・ホール／キッチン業務全般 ・羽釜炊飯管理 ・品質管理（味・提供スピード・衛生） ▼マネジメント ・アルバイト育成 ・シフト作成 ・原価・売上管理 ・数値分析 ・店舗改善提案 ▼店舗づくり ・オペレーション設計 ・接客基準づくり ・メニュー改善提案 ✅単なる“現場リーダー”ではなく、 「ブランドの世界観を守りながら利益を作る」ポジションです。 ※店長にキャリアアップした際は本部での定例会議もあります。 ✅一次面接は完全Web面接です。 来社は不要のため、移動時間や交通費を気にせずご参加いただけます。 まずはお気軽にご応募ください！

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ホール＆キッチンスタッフ募集 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「サンリオハウス併設のカフェ」で、 ホール・キッチン業務をお任せします。 サンリオのキャラクターや世界観を楽しみに来店されるお客様へ、 お料理や接客を通じて、楽しい時間をお届けするお仕事です♪ ■主な仕事内容 【ホール業務】 ・お客様のお迎え、ご案内 ・ご注文のお伺い ・料理、デザート、ドリンクの提供 ・レジ、お会計対応 ・テーブルの片付け、清掃 ・グッズコーナーのサポート など 【キッチン業務】 ・料理、デザート、ドリンクの調理・盛り付け ・簡単な仕込み ・食材の準備 ・洗い場、片付け ・キッチン内の清掃、衛生管理 など ホール・キッチンで協力しながら、 お客様に「かわいい！」「楽しかった！」と 感じていただけるお店づくりを行っていきます。 未経験の方も、まずはできることからスタート◎ 接客や調理の流れは、先輩スタッフがしっかりサポートします。 「サンリオが好き」 「カフェで働いてみたい」 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな方にもぴったりのお仕事です！ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＜求人のポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●今後の新規出店予定もあり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新店舗の立上げメンバーとして 活躍できる環境があります！ 経験値を高めたいという人も ここで貴重な経験を積む事ができます♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●頑張り次第で随時昇給！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の働きはしっかりとお給料で反映！ 既存店では、年間で3万円給与がUPした実績もあり◎ モチベーションを保ってあなたらしく輝いてください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●独立も応援します♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ のれん分けという形でお店を 引き継いでいただくことが可能です！ 様々なノウハウを学べますし 全面バックアップします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日に休みも取れます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週末が特に忙しいというお店ではないので フェスや旅行、子供の行事、結婚記念日など 土日の休みも希望に合わせて取れます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 ◆接客業務 お客様のご案内、注文、配膳、会計業務 ◆調理業務 刺身、煮込み、中華、ピザなど料理の仕込み～調理全般 スキル・経験によりお任せしていきます。 経験の浅い方には、イチから丁寧に 教えていくので安心してください♪ ★店長になれば売上・在庫・スタッフ管理業務もお任せしていきます。 ★メニュー開発や仕入れ先選定など多岐にわたり企画提案OK! お客様やお店にとって良いと思ったら即採用◎ スタッフ間のコミュニケーションが取りやすくアイデアを実行に移しやすい環境です！ ▼働きやすい環境が整っています▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●月8日休み！ ●引越初期費用も全額負担！ ●飲食経験は不要！ 「まずは代表から話だけ聞きたい」そんな方も歓迎！ ●働き方は気軽に相談OK！ 「時短勤務」「月10日休み」など、 そんな働き方だって応相談！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〈選考について〉 安心して働いていただくために、他の店舗と迷われている方や、 入社を決める前に職場の雰囲気を知りたいという方のために、 実際の現場の見学も歓迎しています。 また、希望によっては代表や社員と直接話せる飲み会などの場も用意します。 会社の想いやビジョンなど気になることや不安の解消をしたうえで入社を決めてもらっても大丈夫です。 ＜会社について＞ 名古屋市内で下記の6店舗を運営しています！ 2026年も出店予定あり！ 「博多のよる 焼キ鳥マル。」 「焼き鳥マルコ」「北のマルコ」「食堂フォーエバーヤング」 「焼鳥 納屋橋リバーサイド」「新栄 屋根裏」 ライブ感を大事にしながらお客様との会話も自然と生まれる雰囲気で 飲食人としてのやりがいと誇りを持って働くことができます。 スタッフ1人1人のモチベーションをとても大切にしています。 現在、社員は30～40代が中心ですが、最近では20代の仲間も増えています。 長く働き続けている社員が多く、飲食業が好きなメンバーが自然と集まっています。 代表との距離も近く、意見やアイデアを気軽に発信しやすい風通しの良い環境が魅力です。 当社では、「飲食の楽しさ」を感じてほしいという思いを大切にしています。 楽しんで働く社員が多く、お客様との距離感が近いアットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 また、しっかりと稼げるような仕組みも整えていますので、安心して働いていただけます。 飲食業の魅力を共に楽しみながら、長く働き続けられる職場を目指しています。 あなたもぜひ私たちと一緒に、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容 ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

仕事内容 ＼未経験から月給30万円スタート！／ 来来亭 中島新町店では、 将来を見据えて成長したい正社員を募集中！ ★月給30万円～50万円 ★できることが増えるほど昇給 ★無料寮完備 ★車・バイク通勤OK 名古屋市中川区はもちろん、 港区・中村区・熱田区など近隣エリアからの通勤も便利です◎ ――＜具体的な仕事内容は…＞―― まずはホール・洗い場など簡単な業務からスタート！ ・料理の配膳 ・片付け ・店内清掃 ・仕込み、調理補助 など、できることから少しずつお任せします。 注文はタッチパネル式、 レジも簡単操作なので未経験でも安心◎ 慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成など 店舗運営にもチャレンジできます！ ――＜頑張りが給与に反映される仕組み＞―― 【頑張りが給与に反映される仕組み】 来来亭では、 できる仕事が増えるほど給与UP！ 仕込み ↓ チャーハン場 ↓ 麺場補助 ↓ 麺場 など、ステップアップごとに昇給します。 「新しいことができるようになる」 そんな成長を実感できる環境です◎ ――＜スタッフインタビュー＞―― 実際どうなの？よくある疑問に答えます！ ――――――――――――――――― Q. ラーメン店で月給30万円～って本当？ A. 頑張りを評価する仕組みがあるから、収入UPを目指せます。 できる仕事が増えるごとに昇給する制度があり、 副店長・店長へステップアップすればさらに給与もアップ。 「頑張っているのに評価されない」 そんな環境とは違います。 ――――――――――――――――― Q. ラーメン屋って大変なイメージがあります… A. 厳しい部分もあります。でも、成長できる環境です。 忙しい時間帯もありますが、 その分できることが増え、自分の成長を実感できます。 店舗改装やタッチパネル導入、 食洗機など働きやすい環境づくりも進めています。 ――――――――――――――――― Q. 飲食未経験でも大丈夫？ A. 実は未経験スタートの社員も多数活躍中です。 グループ全体では 不動産や工場勤務など、前職はさまざま。 経験よりも、 「もっと成長したい」 「頑張った分だけ評価されたい」 という気持ちを大切にしています。 ――――――――――――――――― 面接では気になる質問をざっくばらんに お話しましょう！ 気になった方はお気軽にご応募ください！ 【業務上の必須事項／Required Duty】 ◎チャーシュー（豚肉）を使用した料理の配膳があります。 Serving dishes containing chashu (pork) is required. ◎お客様への接客やスタッフ間の業務連絡など、日本語でのコミュニケーションが必要な仕事です。 The ability to communicate in Japanese with customers and staff is required for this position. ◎将来的には、スタッフ育成・シフト管理・売上管理など、店舗運営も担っていただくことを想定した採用です。 This position is intended for candidates who are willing and able to take on store management responsibilities in the future, including staff training, shift management, and sales management.

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🤝 店長を、一人で頑張る仕事にしない。 ──────────────── スタッフが足りない。 売上も見ないといけない。 新人も育てないといけない。 気づけば、何でも一人で抱えている。 そんな働き方では、 せっかく好きで始めた飲食の仕事も 楽しめなくなってしまいます。 きんざんが目指しているのは、 店長も、スタッフも、 仲間と一緒にお店をつくれる会社。 「ともに、楽しむために。」 一人で背負うのではなく、 チームでより良い店を 育てていきませんか？ ──────────────── 🍽️ あなたの経験を、店づくりに。 ──────────────── 店長候補として、 ・接客、調理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・売上、在庫管理 ・店舗イベントや施策の企画 など、店舗運営全体に携わります。 これまでの店長経験を活かしながら、 「もっとこうしたら働きやすい」 「こんな企画ならお客様に喜ばれそう」 そんなアイデアも どんどん発信してください。 ──────────────── 💡 店舗ごとに“色”を出せます ──────────────── きんざんでは、 期間限定メニューやイベントなど、 店舗ごとに企画を提案できます。 大切なのは、 「なぜやりたいのか」 「お客様にどう喜んでもらうか」 「売上にどうつなげるか」 まで考えること。 本部から決められたことを ただこなすのではなく、 自分たちで考えて、 仲間と形にしていく。 店長経験があるからこそ味わえる、 お店づくりの面白さがあります。 ──────────────── 🔥 マネジメント＋職人技も身につく ──────────────── 焼き鳥の経験は問いません。 入社後は、 専任の焼き師アドバイザーから 火加減や塩加減などを学び、 社内資格「焼き師」を目指します。 焼き場に立てるのは、 資格を取得した社員のみ。 これまで培ってきた 店舗運営・人材育成の経験に、 「焼き」という専門技術を 新しく加えることができます。 自分で焼いた一本を食べたお客様から、 「あなたの焼き鳥が一番おいしい」 そんな言葉をいただけることも。 店長になってからも、 新しいことを学び、成長できる環境です。 ──────────────── 🌿 店長だからこそ、ちゃんと休む。 ──────────────── 責任者になったら、休めなくなる。 そんな働き方を当たり前にしません。 ✅店長の平均月給40万円以上 ✅完全週休2日制／休日出勤なし ✅店長でも月間労働200時間以内 ✅土日休みも可能 ✅年2回、5連休を取得可能 ✅昇給・昇進の機会は年4回 店長やマネージャーも 実際に連休を取得しています。 仕事を楽しむためにも、 自分の時間や家族との時間を 大切にしてほしいと考えています。 ──────────────── 📈 店長は、ゴールではありません。 ──────────────── 評価項目が数値化されているため、 「次に何をできるようになればいいか」 も明確です。 店長候補 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 と、その先のキャリアも目指せます。 最短6ヶ月で店長へ昇格した実績や、 1年8ヶ月で副部長へ 昇進した実績もあります。 年4店舗の出店を計画しているため、 新しいポストも増えていきます。 ──────────────── 🙌 管理職も、全員が現場出身。 ──────────────── 店舗運営の大変さ。 スタッフを育てる難しさ。 忙しい日の現場。 それを知っているからこそ、 管理職も店舗目線で相談に乗れます。 「店長だから自分で何とかしないと」 と、一人で抱え込む必要はありません。 困ったときは相談する。 スタッフとアイデアを出し合う。 うまくいったら、みんなで喜ぶ。 そんなチームでありたいと考えています。 ──────────────── ✨ 次は、“店長を楽しめる会社”へ。 ──────────────── これまでの店長経験を活かす。 新しい技術を身につける。 仲間を育てる。 自分たちのお店をつくる。 その先のキャリアにも挑戦する。 そして、休みの日は 仕事を忘れて自分の時間を楽しむ。 「ともに、楽しむために。」 次の店長経験は、 きんざんでもっと楽しみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ FOOLISHの新たな挑戦。 🔥2026年名古屋に初上陸🔥 『裏の山の木ノ子 名古屋』 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 「裏の山の木ノ子」は、 きのこ・薬膳・出汁を掛け合わせた “日式火鍋”という新しいスタイルのお店です。 おいしい料理を楽しんでいただくだけでなく、 空間や会話も含めて、 このお店ならではの時間を過ごしていただくことを大切にしています。 飲食店での接客経験がある方はもちろん、 「人と接することが好き」 「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな気持ちを活かせる環境です。 ✅仕事内容✅ まずは店舗運営スタッフとして、 ホール・キッチンを含む店舗業務全般をお任せします。 お客様のご案内 オーダー対応 料理やドリンクの提供 レジ対応 店内清掃、開店・閉店作業 スタッフ同士の連携、サービス向上のための改善提案 慣れてきたら、希望や適性に応じて アルバイトスタッフの育成 シフト管理 売上管理のサポート オペレーション改善 などにも携わっていただけます。 ▼火鍋業態の特徴 ・きのこ／薬膳の知識習得 ・出汁の仕込み／味の調整 ・食べ方や楽しみ方の提案 ・ブランドの世界観を伝える“ストーリー接客” ここで求められるのは、 料理を出すことだけではありません。 料理の背景や魅力まで含めて、体験として届けること。 経験や実力、タイミング次第では、 既存店の運営にとどまらず、 ・新規出店の立ち上げ ・オープニング店舗への配属 ・新業態開発への参画 といったポジションもお任せしていきます。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩オープニングだからこその面白さ✨ 新店立ち上げメンバーとして、 お店の雰囲気づくりや接客スタイルづくりにも関われます。 居酒屋、バル、レストラン、カフェなど これまでの接客経験を活かして働けます。 もちろん、業態未経験でも大丈夫。 火鍋や薬膳の知識は入社後にしっかり学べます。 ⏩キャリアアップのチャンスも豊富🔥 2026年は出店拡大フェーズ。 関西を中心に新店オープンを予定しているため、 店長やマネージャー、新店立ち上げなど 将来的なキャリアアップのチャンスも広がっています。 「まずはホール社員として頑張りたい」 「将来的には店長や複数店舗管理にも挑戦したい」 どちらの方にもチャンスがある環境です。 ⏩独立にも、社内キャリアにもつながる環境 FOOLISHには独立支援実績があり、 将来自分の店を持ちたい方にもチャンスがあります。 特にFC運営の経験は、 ・収益構造の理解 ・ブランド運営の考え方 ・本部との関係構築 など、独立に直結する実践的な経験になります。 ・新店立ち上げ ・業態開発 ・複数店舗マネジメント ・事業拡大の中核ポジション など、社内でキャリアを広げていく道もあります。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 2025年11月入社／Yさん 「同世代が多く、すぐに馴染めました。」 入社して感じたのは、 スタッフ同士の距離が近くて、相談しやすい雰囲気があることです。 忙しい時間帯もありますが、 みんなで声を掛け合いながら乗り越える一体感があって、 毎日の営業にやりがいを感じています。 社員第一号／Kさん 「楽しいだけじゃなく、ちゃんと成長できる環境です。」 FOOLISHは現場の意見もしっかり聞いてくれるので、 接客やお店づくりについて自分の考えを発信しやすいです。 ただ働くだけではなく、 売上や運営についても学べるので、 飲食人として成長したい方にはすごくいい環境だと思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── 新しいお店で、新しい仲間と、新しいスタートを切りませんか？ FOOLISHには、 接客を楽しみながら成長できる環境があります。 「新店で働いてみたい」 「ホール経験を活かして次のステップに進みたい」 「人と関わる仕事が好き」 そんな方は、ぜひご応募ください。 あなたとお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🌱 未経験から、新しいお店づくりを。 ──────────────── 9月オープンの「きんざん東桜店」で、 新しい仲間を募集します！ 「飲食店で働くのは初めて」 「接客も調理も経験がない」 「料理に自信がなくても大丈夫？」 そんな方も歓迎します。 最初から何でもできる必要はありません。 接客も調理も、先輩に教わりながら 一つずつ覚えていけば大丈夫です◎ ✅未経験から月給31万円以上 ✅完全週休2日制・休日出勤なし ✅年2回、5連休を取得可能 ✅マンツーマン中心の研修あり ✅社内資格「焼き師」を目指せる ✅昇給・昇進のチャンスは年4回も ──────────────── 🍽️ まずは、できることから ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・レジ、お会計 ・仕込み、串打ちなどの調理補助 ・店舗ごとのイベント企画 など ～～～～～～～～～～～～～～～ 入社後は、会社や店舗の考え方、 基本ルールを学ぶところからスタート！ 1ヶ月目はホール業務、 2ヶ月目はキッチン業務を習得し、 3ヶ月目には両方の業務を 一通りできる状態を目指します。 節目ごとに振り返り面談を行い、 4ヶ月目からは店長・マネージャーの 指導のもと「焼き師」を目指して 焼きの練習をスタート！ 一気に覚えるのではなく、 段階を踏んで成長できる環境です♪ ──────────────── ✨ 人と関わる楽しさも、この仕事の魅力 ──────────────── きんざんでは モバイルオーダーを導入しています。 注文を取ることだけに追われにくいから、 お客様との会話や ちょっとした気配りにも 時間を使うことができます。 「ありがとう」 「美味しかったよ」 そんな言葉を直接もらえるのも、 飲食の仕事ならではの楽しさ！ ──────────────── 🔥 未経験から「焼き師」へ ──────────────── 仕事に慣れてきたら、 社内資格「焼き師」の取得にも挑戦。 専任の焼き師アドバイザーから 火加減や塩加減などを学び、 試験合格を目指します。 基礎から学び、 少しずつ技術を身につけて、 自分で焼いた焼き鳥を お客様に喜んでもらえる。 できなかったことが できるようになる楽しさも、 この仕事の魅力です。 ──────────────── ⭐ 頑張った先の道もあります ──────────────── 焼き師の資格取得と同時に主任へ昇格。 その後も、 副店長→店長→エリアマネージャー→部長 と、キャリアアップを目指せます。 ※最年少店長は21歳 ※1年8ヶ月で副部長へ昇進した実績も！ 昇給・昇進の機会は年4回。 年4店舗の出店を計画しているため、 新しいポストも続々と増えています。 経営陣を含む管理職も全員が現場出身。 店舗で働くスタッフの目線を知る 先輩たちが成長をサポートします。 ──────────────── 🌿 仕事も、プライベートも楽しむ ──────────────── 仕事を楽しむためにも、 自分の時間を大切にしてほしい。 きんざんでは 完全週休2日制で、 休日出勤は禁止しています。 年2回、5連休の取得も可能。 有給休暇の取得も推奨しています。 「仕事を頑張りたい」 「でも、休みも大切にしたい」 その両方を叶えながら、 長く働ける環境を整えています。 ──────────────── 🏮 新しいお店を、一緒につくろう ──────────────── 東桜店は、 株式会社きんざんの24店舗目。 既存店で培ってきた ノウハウはありながらも、 お店はまだ始まったばかり。 仲間と声を掛け合ったり、 アイデアを出したりしながら、 新しいお店をつくっていく。 オープニングならではの 楽しさも味わえる環境です♪ 飲食経験は問いません。 「やってみたい」 「ちょっと楽しそう」 そんな気持ちから、 新しい仕事を始めてみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ■“食文化創造企業” の、一員に。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岐阜の皆様は弊社「円相フードサービス」をご存じいただいている方も多いかと思います。 南インド料理専門店「エリックサウス」や岐阜市役所庁舎内の「市役所大食堂」を運営し 食にマジメな仲間の集う、安定基盤の飲食業運営企業です。 本社を構える岐阜の魅力をさらに輝かせ、かけがえのない食文化に。 そして、ともに働く皆さまの生活の安定や仕事の充実感をより良いものに。 少しでも興味を持ってくださったアナタと、ぜひ、一緒に働きたいと思います！ ■ 派手さよりも、基本に忠実な探求を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここでは、派手な演出や言葉はありません。 けれど、毎日に小さな発見と深い学びがあります。 季節の移ろい、素材の機嫌、出汁の濃淡―― 毎日が、静かな発見の連続なんです。 食を極めるとは、知識を蓄えることではありません。 ひとつの料理を、飽くなき好奇心で見つめ続けること。私たちは、そう思っています。 「なぜ今日の鯛めしは、こう香るのか」 「昨日のとろろと、どこが違うのか」 そうした問いが、日々の仕事を深めていくんです。 - 【仕事内容】 山口県産の自然薯とろろと鯛めしが自慢の和食レストラン『ちどり』での店舗業務全般 【具体的には…】 ■ホール業務 お客様対応／注文の受付／配膳／テーブルの片付け／レジ業務／清掃 など ■キッチン業務 仕込み、盛り付けなど調理全般／メニュー開発／清掃、食器洗い など ■管理業務 発注・在庫管理／スタッフの育成／シフト作成／利益管理 など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ✨女の子たちのおもてなしのサポート✨ ✅お客様の席へのご案内 ✅お酒、ドリンクの提供 ✅テーブルセッティング ✅時間延長の確認 ✅閉店後の清掃、片付け など 他にも、出勤確認やイベント企画、 電話対応などもお任せします。 最初から難しい仕事をお任せすることはありません！ 目立たないけれど、女の子たちを 影からサポートする大切なオシゴトです！ まずは先輩スタッフと一緒に、 お客様のご案内やドリンク提供など、 基本的なホール業務から覚えていきましょう。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営にも携わっていただきます。 「接客経験がない」 「キャバクラに行ったこともない」 「正社員として働くのが初めて」 そんな方も安心して挑戦できる環境です！ ✨安心ポイント① 「夜職＝厳しい」は、もう古い。 「上下関係が厳しそう」 「休みがなさそう」 「社会保険がなさそう」 「将来が不安」 そんなイメージを持っている方もいるかもしれません。 当社は、愛知・岐阜に系列店を持つ 大手グループが運営。 法令を遵守し、 スタッフが安心して働ける環境を整えています。 社会保険も完備しているため、 一般企業からの転職先としても選ばれています。 ✨安心ポイント② 未経験スタートのスタッフ多数！ 前職は、 ・飲食店スタッフ ・販売スタッフ ・営業 ・ホテルスタッフ ・フリーター ・異業種の会社員 などさまざま。 「キャバクラで働いたことがないから不安…」 そんな方も大丈夫です。 経験よりも、人柄やこれから頑張りたいという気持ちを重視しています。 ✨安心ポイント③ 月給32万円からスタート！ 経験や学歴は問いません。 正社員として安定した収入を得ながら、 店舗運営やマネジメントの経験も身につけられます。 さらに、 ・昇給あり ・賞与あり ・家族手当 ・休日出勤手当 ・交通費規定支給 ・日払い・週払い・稼働分前払いOK（規定あり） など、収入面もしっかりサポート。 【給与例】 入社5年・34歳／年収600万円 月給42万円＋賞与＋手当 ✨安心ポイント④ スタッフ同士の連携もバッチリ 店内ではインカムを使用。 困ったことや分からないことがあっても、 すぐに先輩スタッフへ確認できます。 一人ですべてを抱える必要はありません。 未経験から始めた先輩も多いので、 新人が困りやすいポイントも理解しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ ／ 国内外で活躍する トップアーティストの個展。 その夜の世界観を形にする、 コンセプトパーティー。 日々異なる空間に触れるからこそ、 味わえる接客の面白さがあります。 ＼ ✅月給25万7,000円～40万円 └経験やスキル、前職給与も考慮 ✅週休2日（月8日休み） ✅イベント時の装飾や空間づくりにも参加 ✅髪色自由・ネイル自由（ロングNG） ✅毎年、国内慰安旅行あり ✅海外視察研修 └イタリア・スペイン・タイ・香港など ●―――――――――――――――――― 毎日同じ接客の繰り返しでは、 少し物足りない。 そんな飲食経験者の方に 知っていただきたい、 欧州料理 VIVIのスタッフ募集！ ◎アート業界、接客業など フード業界未経験の方も大歓迎！ ◎若手が活き活きと活躍できる職場 ――――――――――――――――――● お任せするのは、オーダー対応や 料理・ドリンクの提供、 テーブルセッティングなど ホールをお願いします。 VIVIは、欧州料理に加え、 アートギャラリーや コンセプトパーティーも 展開するレストラン。 通常の営業だけでなく、 イベント時の装飾や 空間づくりにも携わります。 接客を土台に、経験や希望に応じて、 担当する仕事の領域を広げていけます。 ▼＜具体的には…＞ ・オーダー対応 ・料理、ドリンクの提供 ・ワインやカクテルのご案内 ・テーブルセッティング、店内清掃 ・イベント時の装飾や空間づくり ▼＜仕事の魅力＞ ………………………………………………… ⭐料理、アート、人が交わる 「都会の森」という空間 ………………………………………………… VIVIのコンセプトは、 「都会の森」。 高さ9mの吹き抜けのもと、 石畳や鉄を取り入れた内装に、 アート、音楽、照明、 オープンキッチンから広がる、 料理の香りや活気も 空間に溶け込みます。 食事を楽しむ人、作品に触れる人、 その時間を支えるスタッフ。 異なる人や文化が同じ空間に集い、 その日ごとの風景をつくる場所。 それが、VIVIの「都会の森」です。 ………………………………………………… ⭐食事から特別な日まで さまざまな時間を迎える場所 ………………………………………………… VIVIは、友人との食事やデート、 誕生日・記念日のディナー、 ランチ、貸切パーティーなど、 さまざまなシーンで利用されています。 通常のレストラン営業に加え、 アート鑑賞やイベントを目的に 訪れる方を迎える機会もあります。 ………………………………………………… ⭐展示のたびに表情を変える 「 VIVI ART Gallery 」 ………………………………………………… 店内2階の「VIVI ART Gallery」では、 月に1回、国内外で活動する トップアーティストの 個展や作品展示を開催。 作品が入れ替わるたびに、 店内に加わる色や景色も変化。 欧州料理を提供するレストランの中で、 時期ごとに異なるアートに触れられる。 それも、VIVIを形づくる大切な要素です。 ………………………………………………… ⭐その夜のテーマを形にする コンセプトパーティー ………………………………………………… VIVIでは月1回ほど、 コンセプトパーティーを開催しています。 これまでには、 歌舞伎とのコラボレーション、 「赤」や「白」など 色をテーマにしたパーティー、 着物イベントなどを実施。 当日は通常のホール業務に加え、 店内装飾や空間づくりにも参加します。 料理、音楽、照明、装飾が重なり、 その日だけのVIVIが形になります。 ………………………………………………… ⭐接客の先へ広がる ワイン、仕入れ、店舗運営 ………………………………………………… 業務に慣れた後は、 ワインのご案内や オリジナルカクテルづくりへ。 さらに、経験や希望に応じて、 お酒の仕入れ、スタッフ教育、 シフト管理、店舗運営にも携われます。 飲食経験を土台に、 接客だけではない仕事へ、 担当する領域を広げていけます。 ………………………………………………… ✅VIVIで働くスタッフ ………………………………………………… 社員・アルバイトを合わせて、 15名のスタッフが在籍しています。 営業中は、オーダーの状況を見ながら、 「こちらお願いします」 「次のお料理が出ます」と声を掛け合い、 お互いの持ち場を支えています。 イベントの準備では、 装飾や接客などの役割を分担。 アイデアを出し合いながら、 その日だけの空間を形にしていきます。 営業後には、VIVI名物、 シェフ手づくりのまかないを囲み、 仕事の振り返りから何気ない話まで、 会話が自然に広がる 明るく働きやすい職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 「ともに、楽しむために。」 これは、きんざんが 大切にしている経営理念です。 仕事を楽しむこと。 仲間と働くことを楽しむこと。 自分の成長を楽しむこと。 そして、仕事以外の時間も楽しむこと。 そんな毎日をつくりたいと考えています。 ──────────────── ◆ 原点は、代表自身の経験から ──────────────── 代表は10代の頃から、 飲食の仕事に魅力を感じ、 焼き鳥店で3年間修行を重ねた後、 2008年に「焼き鳥きんざん」を創業。 仕事そのものは楽しかった一方で、 当時の飲食業界は労働環境が厳しく、 暮らしていくだけで精一杯でした。 だからこそ、 「雇用環境が整った 飲食企業をつくりたい」 という想いを持ち続けてきました。 ■完全週休2日制 ■未経験でも月給31万円以上 ■昇給・昇進査定／年4回 ■福利厚生40項以上 働く環境を一つずつ整えてきたのも、 社員に自分らしく、 楽しく働いてほしいからです。 ──────────────── ◆ 一人ではなく、仲間とつくる仕事 ──────────────── お任せするのは、 焼き鳥店「きんざん」での ホール・キッチン業務です。 お客様のご案内や料理の提供、 レジ・会計、仕込みなどの調理補助。 店舗には、 接客をする人、料理をつくる人など さまざまな役割があります。 だからこそ大切なのは、 一人で頑張ることではなく、 仲間と力を合わせること。 きんざんが求めているのは、3つ。 ・やる気 ・チームワーク ・行動力 経験の有無は問いません。 ──────────────── ◆ できることが増える楽しさを ──────────────── 未経験の方も、 最初から何でもできる必要はありません。 まずはホール業務から始め、 慣れてきたらキッチンへ。 店舗業務を身につけた先には、 店長やマネージャーの指導のもと、 「焼き師」の資格取得にも挑戦できます。 できなかったことが、 少しずつできるようになる。 乗り越えるべき壁を越えて、 自分自身の成長を実感する。 それも、きんざんが考える 「楽しさ」のひとつです。 ──────────────── ◆ 支えてくれる人を、大切に ──────────────── きんざんが何より大切にしているのは、 社員やその家族、スタッフやお客様など、 会社を支えてくれる人たちです。 支えてくれる人たちがいるからこそ、 会社は成り立っています。 利益や店舗数だけを追うのではなく、 関わる人を大切にしながら、 長く続く会社をつくっていく。 仕事もプライベートも楽しみながら、 仲間と一緒に成長していく。 「ともに、楽しむために。」 この想いに共感してくれる方と、 これからのきんざんを 一緒につくっていきたいと考えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 🔥2026年FOOLISH急拡大期突入へ🔥 新業態・新店オープニング ～立ち上げ人財大募集～ ＼ FOOLISHは今、 既存ブランドの展開に加えて、 新業態への挑戦と新規出店を加速させています。 全国各地に30店舗以上の新店オープンが決定。 さらに今年は、新たな業態の立ち上げも進行中です。 私たちが目指しているのは、 ただ同じような店を増やしていくことではありません。 立地に合わせた業態設計、 お客様に選ばれるコンセプトづくり、 現場オペレーションの構築、 スタッフが力を発揮できるチームづくり。 一つひとつの店舗に個性があり、 それぞれの店に“つくる面白さ”があります。 だからこそFOOLISHでは、 店舗運営の経験を積んだ先に、 新業態の立ち上げや オープニング店舗の中核メンバーとして関わるチャンスがあります。 「ただ現場を回すだけでは物足りない」 「次は、一から店をつくる側に回りたい」 「新しい業態やオープニングに挑戦したい」 そんな方にとって、 今のFOOLISHは大きなチャンスがあるフェーズです。 ✅仕事内容✅ まずは店舗運営スタッフとして、 ホール・キッチンを含む店舗業務全般をお任せします。 ・接客、配膳、レジ対応 ・在庫管理、発注業務 ・売上、原価、人件費の管理 ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの改善提案 現場は正直、忙しいです。 ですがその分、 店舗運営に必要な判断力や推進力が身につきます。 そして経験や実力、タイミング次第では、 ・新規出店の立ち上げ ・オープニング店舗への配属 ・新業態開発への参画 といったチャンスもあります。 ⏩株式会社FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 私たちは、 人の人生に本気で向き合う飲食ベンチャーです。 飲食を通じて笑顔をつくるだけでなく、 ・どう稼ぐか ・どう成長するか ・どう独立するか まで、リアルな選択肢を提示する会社。 FOOLISHでは、 スタッフ一人ひとりの 「将来どうなりたいか」を起点にキャリアを描きます。 ・現場で終わりたくない ・いつか自分の店を持ちたい ・経営を学びたい そんな想いを 制度と実践の両方で支える環境があります。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩経験を活かして、新店立ち上げ・新業態開発へ FOOLISHは、既存店の運営だけでなく、 2026年の拡大フェーズに向けて 関西を中心に30店舗以上の新店オープンを予定。 さらに、新業態への挑戦も進んでいます。 だからこそ今は、 ただ与えられた店舗を回すだけではなく、 立ち上げやオープニングに関われるチャンスが豊富です。 ⏩実力主義 × キャリアアップ環境 FOOLISHで評価されるのは、 年齢や社歴ではなく、 行動・成果・成長スピード。 経験を積めば、 店長はもちろん ・新店立ち上げ責任者 ・複数店舗マネジメント ・ブランド開発 ・メニュー企画 など、より上流のポジションにも挑戦できます。 ⏩独立にも、社内キャリアにもつながる環境 FOOLISHには独立支援実績があり、 将来自分の店を持ちたい方にもチャンスがあります。 一方で、 独立だけがキャリアの正解ではありません。 新店立ち上げ、業態開発、マネジメント、 事業拡大の中核を担うポジションなど、 社内でキャリアを広げていく道もあります。 ⏩実際に、挑戦のチャンスがある会社です FOOLISHでは、 これまでにも独立を実現した先輩がいます。 現場で店舗運営や経営感覚を磨き、 その先の独立や新たな挑戦につなげてきました。 これからはその実績に加え、 新規出店・新業態立ち上げという 新たなチャンスもさらに増えていきます。 次は「店を動かす側」 そして「店をつくる側」へ進みたい。 そんな方にこそ、来ていただきたい環境です。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員第一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、 夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「楽しい、だけじゃ終わらせない。 2026年、独立に向けて本気で準備しています。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── 正直、最初は 「とにかく楽しい」「この仲間と働きたい」 それが一番の理由でした。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 いつも笑いがあって、 「この人たちとなら、しんどい時も乗り越えられるな」 と自然に思えたんです。 「今、FOOLISHでどんなことを意識していますか？」 ────ｖ────────────────── 売上の作り方、原価、人件費、 「なんとなく回す」じゃなくて どうしたら利益が残るのかを考える毎日です。 FOOLISHは、 年齢や立場に関係なく意見を聞いてくれるので、 現場で気づいたことや改善案もどんどん出せます。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 仲間と本気で働きながら、 独立・経営・自分の店を持つ未来まで、 現実的に考えられる環境があります。 あなたの挑戦は 人生のターニングポイントになるかもしれません。 そして私たちは、 その一歩を本気で歓迎します。 次は、あなたの番です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 「飲食だから仕方ない」を 変えていく会社です ──────────────── 「店長になったら休めない」 「責任者だから、自分の時間は後回し」 そんな働き方を、 当たり前にはしたくありません。 きんざんの代表自身も、 20代の頃に焼き鳥店で修行をし、 厳しい労働環境を経験しました。 仕事そのものは楽しい。 でも、暮らしていくだけで精一杯。 だからこそ、 「雇用環境が整った飲食企業をつくる」 という想いを持って、 会社づくりを続けてきました。 ──────────────── ◆ 仕事も、人生も楽しめるように ──────────────── きんざんが目指しているのは、 仕事だけを頑張る会社ではありません。 仕事もプライベートも楽しみながら、 自分らしく働き続けられる会社です。 ✅ 店長の平均月給40万円以上 ✅ 完全週休2日制／休日出勤なし ✅ 店長でも月間労働200時間以内 ✅ 土日休み・年2回5連休も可能 ✅ 最短6カ月で店長への昇格実績 こうした環境を整えているのも、 長く、楽しく、力を発揮してほしいから。 ──────────────── ◆ 店長経験を、次のステージへ ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、店長候補として 店舗運営に携わっていただきます。 これまで培ってきた 店舗運営やマネジメント経験は、 そのまま活かせます。 焼き鳥の経験は問いません。 専任のアドバイザーから 焼きの技術を学び、 社内資格「焼き師」の取得も 目指していただけます。 ──────────────── ◆ 支えてくれる人を大切にする ──────────────── 代表が経営の中で 何より大切にしているのは、 社員やその家族、スタッフやお客様など、 きんざんを支えてくれる人たちです。 店舗数や利益だけを追いかけるのではなく、 そこで働く人を大切にしながら 会社を成長させていきたい。 だから、店長一人にすべてを 背負わせる会社にはしたくありません。 管理職も全員が現場出身。 店舗の大変さも、 人を育てる難しさも知るメンバーと 相談しながら、 より良いお店をつくっていけます。 ──────────────── ◆ 成長を実感できることも「楽しさ」 ──────────────── 自分自身の成長を実感することも 仕事の楽しさだと考えています。 店長の先には、 エリアマネージャー、部長 といったキャリアもあります。 昇給・昇進の機会は年4回。 これまでの店長経験を活かしながら、 新しい技術を身につけ、 さらに大きな役割へ挑戦する。 働き方を良くすることも、 キャリアを諦めないことも、 どちらも大切にできる環境です。 ──────────────── ◆「ともに、楽しむために。」 ──────────────── 仕事を楽しむ。 仲間と働くことを楽しむ。 自分の成長を楽しむ。 そして、仕事以外の時間も大切にする。 これまでの経験を活かして、 次はもっと長く、 自分らしく働ける場所へ。 きんざんで、 次のキャリアを始めませんか？

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 店長候補・マネージャー大募集 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 名古屋パルコ内の「サンリオハウス併設のカフェ」で、 店長候補として店舗運営・お店づくりに携わるお仕事です。 サンリオのキャラクターや世界観を楽しみに来店されるお客様へ、 「また来たい」と思っていただけるような店舗づくりを、 スタッフと一緒に行っていただきます。 ■主な仕事内容 ・ホール業務を中心とした店舗オペレーション全般 ・お客様のご案内、オーダー、料理・デザートの提供 ・シフト作成、スタッフの育成・マネジメント ・売上・在庫・発注管理 ・店舗オペレーション、サービス品質の管理 ・スタッフが楽しく働ける職場環境づくり まずは店舗での接客やオペレーションを覚えていただき、 慣れてきたらスタッフ管理や売上管理など、 店舗運営業務も少しずつお任せしていきます。 接客経験を活かしてキャリアアップしたい方や、 店舗運営・マネジメントに挑戦したい方も歓迎です！ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 お仕事について ⁺˳⭐正社員＆店長候補を募集します⭐⁺˳ ✧・┈┈┈┈┈ ・✧✧・┈┈┈┈┈ ・✧ 一宮市にあるカフェ＆ダイニングバー お昼はハンバーガーメインのランチ 現在は休業中ですが、夜はお酒メインの ダイニングバーです♪ ✧・┈┈┈┈┈ ・✧✧・┈┈┈┈┈ ・✧ 仕事内容 ハンバーガー＆おしゃれ好き必見！！ 当店は、一宮市森本にある和牛100％本格ハンバーガーのあるカフェです♪ インダストリアルでちょっぴりブルックリンスタイルの店内・写真映えするメニューが当店の自慢✨ テラスではワンちゃんと一緒にお食事もできるテラス席もあります(^_-)-☆ まだまだ発展途上ですので、みんなでおしゃれで美味しいお店を作っていきましょう♪ おしゃれを楽しみながら働いていただけるcafeです◎カフェ＆バーの店長候補スタッフの募集です。 夜営業をメインに担当していただきながら昼営業のカフェスタッフのまとめ役も行っていただきたいです。 【具体的なお仕事内容】 ■キッチン業務全般 ■ホール業務全般 ■シフト管理 ■会計業務 ■イベント企画 ■その他営業 ☆ダンスイベント ☆音楽イベント ☆スポーツ観戦イベント ☆忘年会、ハロウィン、クリスマス、誕生日会 等々、楽しいイベントも組んでいく予定です！！ お客様はお子様から家族連れやサラリーマン、カップル、ご年配の方まで幅広く、 老若男女問わず愛されているお店です✨ 美味しい料理を提供することはもちろん、 あたたかい接客も人気の一つです♪

仕事内容 ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★お人柄重視の採用◎未経験スタートも応援！ ★リニューアル後のキレイな店舗で働ける♪ ★週休3日などの働き方も相談OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼コメダ珈琲店の店舗スタッフ募集！／ 地元で長く愛されるコメダ珈琲店でのお仕事です♪ リニューアルオープンした後のキレイなお店で、 フレッシュなスタートを切りませんか？ 未経験の方も安心して活躍できる環境が整っています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長のサポート役として、店舗運営の補助をお願いします。 ＜具体的には…＞ ■調理 ■ホール業務 ■開店・閉店作業 ■発注・在庫管理 ■スタッフのシフト管理 ■売上管理 など 店舗運営は業務が多種多様なため、 始めから無理に多くをお願いするようなことはありません。 あくまでも最初は店長のサポートとして、 少しずつ段階的にお教えしていきますので、 未経験の方も安心してくださいね！ 若手スタッフも活躍中！ 今後も事業拡大をしていくため、 店長や店舗マネージャーなどを現実的に目指していくことが可能です。 もちろん、役職を持たずに活躍し続けたいという働き方もOK！ 自分に合った働き方ができる職場です♪ ☆未経験の方も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 充実した教育制度があるため、 「飲食業界で働くのは初めて」 という方も働きながら着実にスキルを学んでいける環境です。 オンライン講習をはじめ、 コメダ本部で習熟度に合わせたスキルアップ研修も受けられます。 時間管理者、店舗マネージャーなど役職が付くタイミングでその都度受けられるため、 段階的に学びながらステップアップもしていけます！ 最初だけではなく、定期的に研修が受けられるのが安心して働けるポイントです◎ ☆お人柄を重視した採用です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験や知識は問いません。 やる気があればどなたでも大歓迎です！ 無理にできないことを押し付けることはしたくはないので、 「これはまだできない」と思う業務があれば遠慮なく教えてください。 誰もが気持ちよく働けるように日々考えているので、 何でも気軽に相談してくださいね♪ アルバイトから社員登用されたスタッフも多数活躍しています！ ☆柔軟な働き方が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「週休3日」希望の方も是非ご相談ください！ 有給消化も積極的に勧めており、 繁忙期を避けていただければ長期連休も取得しやすい環境です。 旅行や推し活など、プライベートも大切にしてもらいたいので、 できるだけ希望に沿うようにしています。 まずは希望の働き方をお気軽にお聞かせください◎ ☆快適な休憩室も完備！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10月のリニューアルオープンにあわせて キレイな休憩室も新設！ スタッフの皆さんにも休憩時間にほっとくつろげる空間をご用意しています。 ☆安定性も抜群！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「有限会社栴檀」では業績好調のため、 今後も店舗拡大を予定しています。 成長を続ける安定企業で、腰を据えて長く活躍できる環境がしっかりと整っています。

仕事内容 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

仕事内容 ★★名古屋市内で6店舗運営！★★ ★★2026年も出店予定あり★★ 月8日休み◎車通勤OK◎引越初期費用も全額負担！ 【気軽な応募も大歓迎！】 ・飲食経験は不要！できるかわかんなくても自信がなくてもOK◎ ・「まずは代表から話だけ聞きたい」そんな方も歓迎！ ・時短勤務、月10日休みなどあなたに合った働き方も相談可能！ 【 仕事内容 】 ◆接客業務 お客様のご案内、注文、配膳、会計業務 ◆調理業務 焼き鳥を中心とした仕込み～調理全般 スキル・経験によりお任せしていきます。 経験の浅い方には、イチから丁寧に 教えていくので安心してください♪ ★店長になれば売上・在庫・スタッフ管理業務もお任せしていきます。 ★メニュー開発や仕入れ先選定など多岐にわたり企画提案OK!お客様やお店にとって良いと思ったら即採用◎ スタッフ間のコミュニケーションが取りやすくアイデアを実行に移しやすい環境です！ 【求人のポイント】 ①今後の新規出店予定もあり！ 新店舗の立上げメンバーとして 活躍できる環境があります！ 経験値を高めたいという人も ここで貴重な経験を積む事ができます♪ ②頑張り次第で随時昇給！ 個人の働きはしっかりとお給料で反映！ 既存店では、年間で3万円給与がUPした実績もあり◎ モチベーションを保ってあなたらしく輝いてください！ ③独立も応援します♪ のれん分けという形でお店を 引き継いでいただくことが可能です！ 様々なノウハウを学べますし 全面バックアップします！ ④土日に休みも取れます！ 週末が特に忙しいというお店ではないので フェスや旅行、子供の行事、結婚記念日など 土日の休みも希望に合わせて取れます！ 〈選考について〉 安心して働いていただくために、他の店舗と迷われている方や、 入社を決める前に職場の雰囲気を知りたいという方のために、 実際の現場の見学も歓迎しています。 また、希望によっては代表や社員と直接話せる飲み会などの場も用意します。 会社の想いやビジョンなど気になることや不安の解消をしたうえで入社を決めてもらっても大丈夫です。 ＜会社について＞ 「博多のよる 焼キ鳥マル。」 「焼き鳥マルコ」「北のマルコ」「食堂フォーエバーヤング」 「焼鳥 納屋橋リバーサイド」「新栄 屋根裏」運営。 ライブ感を大事にしながらお客様との会話も自然と生まれる雰囲気で 飲食人としてのやりがいと誇りを持って働くことができます。 スタッフ1人1人のモチベーションをとても大切にしています。 現在、社員は30～40代が中心ですが、最近では20代の仲間も増えています。 長く働き続けている社員が多く、飲食業が好きなメンバーが自然と集まっています。 代表との距離も近く、意見やアイデアを気軽に発信しやすい風通しの良い環境が魅力です。 当社では、「飲食の楽しさ」を感じてほしいという思いを大切にしています。 楽しんで働く社員が多く、お客様との距離感が近いアットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 また、しっかりと稼げるような仕組みも整えていますので、安心して働いていただけます。 飲食業の魅力を共に楽しみながら、長く働き続けられる職場を目指しています。 あなたもぜひ私たちと一緒に、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼完全週休2日制×月給35万円～✨／ 料理・接客・店舗運営まで学べる店長候補募集！ ━オススメポイント━━━━━━━━━ ✦月給35万円スタート ｜経験・能力・前職給与も考慮します◎ ✦完全週休2日制（日・月） ｜毎週連休でしっかり休める◎ ✦売上目標達成手当あり ｜月1万5,000円支給！ ✦決算賞与、年2回支給！ ｜責任者クラスで年間120万円以上の支給実績あり！ ✦早期キャリアアップも可能 ｜新卒入社から24歳で店長になった実例あり！ ✦独立支援あり ｜過去2～3年で約5名が独立！ ✦紹介制度あり ｜知人紹介で入社時10万～20万円支給！ ✦全国47都道府県の日本酒が学べる ｜料理とのペアリングも身につきます◎ ✦店舗運営を学べる ｜売上管理・スタッフ育成・シフト作成にも挑戦可能◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 仕事内容 ＞ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 月給35万円スタートの店長候補募集。 料理だけでなく、お店を動かす力が身につく✨ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 金山駅近くの創作和食居酒屋 「空 sora」にて、店長候補として ホール・キッチン業務、店舗運営業務をお任せします。 当店のコンセプトは、 「居酒屋以上、割烹未満」。 旬の食材を活かした創作和食と、 全国47都道府県から取り寄せる日本酒の ペアリングを楽しめる、大人の隠れ家のようなお店です。 まずは現場業務を通して、 お店の流れやお客様の雰囲気、 料理・接客のこだわりを覚えるところからスタート。 慣れてきたら、 売上管理・発注・スタッフ育成・シフト作成など、 店舗運営に関わる業務も少しずつお任せします。 「ただ現場に立つだけでは物足りない」 「将来のために経営視点を身につけたい」 「若いうちから責任あるポジションに挑戦したい」 そんな方にぴったりの環境です。 ＜ 具体的な仕事内容 ＞ キッチン業務を中心に、 忙しい時間帯はホール業務もサポートします。 【キッチン業務】 ・仕込み ・調理補助 ・盛り付け ・洗い物 ・食材管理 ・清掃 ・メニュー開発の補助 など 【ホール業務】 ・接客 ・配膳 ・下げ膳 ・電話での予約受付 ・レジ対応 ・掃除、セッティングなどの開店準備 など まずは、盛り付けや仕込みなど できることからスタート！ 慣れてきたら、 調理・仕入れ・メニュー開発・後輩育成など、 少しずつお任せしていきます。 キッチンとホールの垣根なく、 チーム全員でお店づくりをしているので、 料理だけでなく接客力も自然と身につきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給35万円スタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 店長候補として、月給35万円以上からスタート。 これまでの飲食経験や接客経験、 マネジメント経験をしっかり考慮します。 「今より収入を上げたい」 「責任ある仕事に見合った給与がほしい」 「現場だけでなく、店舗運営にも関わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 決算賞与の支給もあり、 責任者クラスで年間120万円以上の賞与実績もあります。 頑張りや成果は、給与やポジションでしっかり還元していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 店長業務にも挑戦できます ━━━━━━━━━━━━━━━ 基本業務に慣れてきたら、 店舗運営に関わる業務をお任せします。 ＜店長業務＞ ・売上管理 ・食材や備品の発注業務 ・アルバイトスタッフの教育、育成 ・シフト作成および勤怠管理 ・店舗改善提案 ・店舗マネジメント業務 最初からすべてを丸投げすることはありません。 代表や先輩スタッフが近くでサポートするので、 少しずつできることを増やしていけます。 「どうしたらもっと良いお店になるか」 「スタッフが働きやすくなるにはどうしたらいいか」 「売上を伸ばすために何ができるか」 そんな視点を持ちながら、 お店づくりに関われるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 若手にもチャンスが多い環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢や社歴だけで判断する職場ではありません。 当社が大切にしているのは、 自分から動く姿勢と、周りを巻き込む力。 ・お客様のために考えて動ける ・スタッフに声をかけられる ・困っている人をサポートできる ・お店を良くする提案ができる ・売上や数字にも興味を持てる ・将来の目標に向けて学ぶ意欲がある そんな方には、どんどん仕事を任せていきます。 店長候補として、 料理・接客・店舗運営・スタッフ育成まで 幅広く経験できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 将来独立したい方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、独立希望の方も大歓迎です。 実際に、過去2～3年で約5名が独立しています。 代表から直接、 料理・仕入れ・食材の目利き・店舗運営・ 売上管理・独立ノウハウまで学ぶことができます。 「いつか自分のお店を持ちたい」 「店長経験を積んでから独立したい」 「経営に必要なことを現場で学びたい」 そんな方にとって、 店長候補の経験は大きな財産になります。 うちを“踏み台”にするくらいの気持ちで来てください。 その代わり、全力で背中を押します！！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 完全週休2日制で毎週連休 ━━━━━━━━━━━━━━━ お店は日曜・月曜定休。 完全週休2日制で、毎週連休です。 店長候補だからといって、 休みが取りにくい環境ではありません。 人手不足による急な出勤も基本的になく、 プライベートの時間や勉強の時間も大切にできます。 休みの日に他店へ食べ歩きに行ったり、 繁盛店を視察したり、 将来のためのインプットにも時間を使えます。 「しっかり働いて、しっかり休む」 そんなメリハリある働き方ができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 身につくスキルが多い ━━━━━━━━━━━━━━━ 店長候補として、 料理・接客・マネジメント・経営視点まで学べます。 ＜身につくスキル・知識＞ ・店舗運営 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・勤怠管理 ・発注業務 ・在庫管理 ・店舗改善 ・メニュー開発 ・仕入れ ・食材の目利き ・包丁さばき ・飾り包丁 ・盛り付け技術 ・和食調理 ・魚の知識 ・肉の知識 ・野菜の知識 ・日本酒の知識 ・ワインの知識 ・料理とお酒のペアリング ・接客スキル ・テーブルマナー ・出店、開業ノウハウ など 飲食人としても、 店長としても、 将来の独立に向けても成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━ ✅ お店について ━━━━━━━━━━━ 「空 sora」は、金山にひっそりと佇む 創作和食居酒屋です。 店内は、月明かりのもとにいるような 落ち着いた大人の雰囲気。 常連のお客様を中心に、 デート・接待・記念日・仕事帰りの食事など、 幅広いシーンでご利用いただいています。 料理は、その日仕入れた旬の食材を活かした創作和食。 素材本来の味を引き出すことを大切にしています。 日本酒は全国47都道府県から取り寄せ。 定番から季節限定の銘柄まで、 料理に合わせて提案できるラインナップを揃えています。 料理人として腕を磨きながら、 日本酒やペアリングの知識も自然と身につくお店です。 ━━━━━━━━━━━ ✅ 代表メッセージ ━━━━━━━━━━━ 流行を追うだけではなく、 基本を大切にしながら、お客様を驚かせたい。 そして、お客様と同じくらい、 スタッフにも「ここに来てよかった」と思ってほしい。 店長候補として入る方には、 料理や接客だけでなく、 お店を動かす楽しさも知ってほしいと思っています。 売上管理、スタッフ育成、店舗改善、発注、仕入れ。 大変なこともありますが、 自分の工夫でお店が良くなっていく面白さがあります。 独立したい方も大歓迎です。 うちを“踏み台”にするくらいの気持ちで来てください。 その代わり、全力で背中を押します。 「将来のために、本気で経験を積みたい」 そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ✨女の子たちのおもてなしのサポート✨ ✅お客様の席へのご案内 ✅お酒、ドリンクの提供 ✅テーブルセッティング ✅時間延長の確認 ✅閉店後の清掃、片付け など 他にも、出勤確認やイベント企画、 電話対応などもお任せします。 最初から難しい仕事をお任せすることはありません！ 目立たないけれど、女の子たちを 影からサポートする大切なオシゴトです！ まずは先輩スタッフと一緒に、 お客様のご案内やドリンク提供など、 基本的なホール業務から覚えていきましょう。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営にも携わっていただきます。 「接客経験がない」 「キャバクラに行ったこともない」 「正社員として働くのが初めて」 そんな方も安心して挑戦できる環境です！ ✨安心ポイント① 「夜職＝厳しい」は、もう古い。 「上下関係が厳しそう」 「休みがなさそう」 「社会保険がなさそう」 「将来が不安」 そんなイメージを持っている方もいるかもしれません。 当社は、愛知・岐阜に系列店を持つ 大手グループが運営。 法令を遵守し、 スタッフが安心して働ける環境を整えています。 社会保険も完備しているため、 一般企業からの転職先としても選ばれています。 ✨安心ポイント② 未経験スタートのスタッフ多数！ 前職は、 ・飲食店スタッフ ・販売スタッフ ・営業 ・ホテルスタッフ ・フリーター ・異業種の会社員 などさまざま。 「キャバクラで働いたことがないから不安…」 そんな方も大丈夫です。 経験よりも、人柄やこれから頑張りたいという気持ちを重視しています。 ✨安心ポイント③ 月給32万円からスタート！ 経験や学歴は問いません。 正社員として安定した収入を得ながら、 店舗運営やマネジメントの経験も身につけられます。 さらに、 ・昇給あり ・賞与あり ・家族手当 ・休日出勤手当 ・交通費規定支給 ・日払い・週払い・稼働分前払いOK（規定あり） など、収入面もしっかりサポート。 【給与例】 入社5年・34歳／年収600万円 月給42万円＋賞与＋手当 ✨安心ポイント④ スタッフ同士の連携もバッチリ 店内ではインカムを使用。 困ったことや分からないことがあっても、 すぐに先輩スタッフへ確認できます。 一人ですべてを抱える必要はありません。 未経験から始めた先輩も多いので、 新人が困りやすいポイントも理解しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── ◆ 次の仕事に、飲食という選択肢を。 ──────────────── 「飲食の仕事は未経験」 「自分にもできるかな」 そんな方も、 きんざんでは歓迎しています。 私たちが大切にしているのは、 これまで何をしてきたかよりも、 「新しいことをやってみたい」 「仲間と一緒に頑張りたい」 という気持ちです。 ✓ 正社員として安定したい。 ✓ 今より働きやすい環境に移りたい。 ✓ 人と関わる仕事をしてみたい。 ✓ 頑張った分をきちんと評価されたい。 応募のきっかけは、 そんな理由でも大丈夫です。 ──────────────── ◆ 働きやすさにもこだわっています ──────────────── 飲食の仕事だからといって、 休みや自分の時間を 諦めてほしくありません。 きんざんでは、 仕事もプライベートもどちらも 楽しめる環境づくりを進めています。 ✅完全週休2日制 ✅年間休日115日 ✅未経験でも月給31万円～ ✅賞与年2回（4月・10月） ✅残業は月平均18時間程度 ✅昇給・昇進年4回 ✅年2回、5連休を取得可能 ✅休日出勤なし しっかり働いて、しっかり休む。 家族との時間や趣味など、 自分の生活も大切にしながら 長く働ける会社を目指しています。 ──────────────── ◆ お任せする仕事 ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・レジ、お会計 ・仕込みや串打ちなどの調理補助 ──────────────── ◆ 入社後は段階を踏んで成長 ──────────────── 未経験でも無理なく覚えられるよう、 入社後は順番に仕事を学びます。 ▼ 入社時 まずは会社や店舗について、 大切にしている考え方やルールを説明。 初日は挨拶・身だしなみ・衛生など、 基本からスタートします。 ～～～～～～～～～～～～ ▼ 1ヶ月目｜まずはホールから メニューや卓番、料理の提供など 基本的なホール業務を覚えます。 慣れてきたら、 ご案内・注文・ドリンク・電話対応など できることを少しずつ増やしていきます。 1ヶ月後には振り返り面談を行い、 できるようになったことと 次の目標を一緒に確認します。 ～～～～～～～～～～～～ ▼ 2ヶ月目｜キッチンに挑戦 先輩がそばについて、 レシピを見ながら簡単な調理や 盛り付けからスタート。 少しずつメニューを覚え、 一通りのキッチン業務を できる状態を目指します。 ～～～～～～～～～～～～ ▼ 3ヶ月目｜ホール・キッチンを習得 接客と調理の両方を経験し、 店舗業務を一通り身につけます。 ここでも振り返り面談を行い、 独り立ちに向けた課題や 次の目標を決めていきます。 ～～～～～～～～～～～～ ▼ 4ヶ月目～｜「焼き師」を目指す 店長やマネージャーの指導のもと、 焼き鳥を焼く練習をスタート。 社内資格「焼き師」の 試験合格を目指して、 専門的な技術も身につけていきます。 一つずつ覚えながら、 約3ヶ月かけて店舗の基本を習得し、 その先のステップへ進める環境です。 ──────────────── ◆ 福利厚生は約40項目 ──────────────── 仕事だけではなく、社員自身の生活や その家族のことも大切にしたい。 そんな考えから、 約40項目の福利厚生を用意しています。 仕事だけで一日が終わるのではなく、 毎日の生活そのものを 充実させてほしいと考えています。 ──────────────── ◆ 長く働ける会社を目指して ──────────────── きんざんの代表自身、 かつて焼き鳥店での修行時代に 厳しい労働環境を経験しました。 だからこそ、 「働く環境が整った 飲食企業をつくりたい」 という想いを大切にしています。 休日、給与、評価制度、 福利厚生を整えているのも、 社員やその家族、 きんざんを支えてくれる人を 大切にしたいからです。 仕事も自分の生活も大切にしながら、 長く働ける会社を目指しています。 これからのきんざんを 一緒につくってくれる 新しい仲間を募集します！

仕事内容 ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、受付 ＼＼✨ この求人のポイント ✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐韓国・狎鴎亭発の人気ブランドで働ける ⭐日本初上陸！1号店の立ち上げメンバー ⭐2026年11月18日、オープン！ ⭐自分のアイデアをお店づくりに活かせる ⭐話題の「Arte Museum Nagoya」内 ⭐将来は店長・マネージャーなど、 キャリアアップ可能 ⭐月給26万円～＋賞与年2回 ⭐住宅手当・家族手当・皆勤手当あり ⭐週休2日制＆希望休・連休相談OK ⭐髪型・髪色・ネイル・ピアスOK 日本にはまだない、この新しい韓食ブランドを一緒につくり、育てていくメンバーの募集です。 飲食店での経験をお持ちの方には、これまで培ってきた経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成、サービスづくりなどにも携わっていただきたいと考えています。 「新しいブランドを日本で広げていきたい」 「自分の経験を活かして、お店づくりに挑戦したい」 「韓国の食文化やトレンドを日本に広めたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ来ていただきたい募集です。 ⭐ 仕事内容 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 ・お客様のご案内、接客 ・料理、ドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・店内清掃 など ※セルフオーダー、セルフ支払いのお店です。 【キッチン業務】 ・調理、調理補助 ・料理の盛り付け ・仕込み ・食材の管理 ・洗い場 ・キッチン内の清掃 など ⭐「アックジョンサンフェ」とは？⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 韓国・ソウルの狎鴎亭エリアで展開する、 韓国の食文化をおしゃれに楽しめる韓食ダイニング。 韓国らしさを大切にしながらも、少し上質で洗練された料理と空間が魅力です。 看板メニューは、えごま油を使った**「マッククス（韓国そば）」**。 そのほかにも、 ・そば粉を使ったフライドチキン「メミルチキン」 ・ミナリ（セリ）のユッケビビンバ ・じゃがいもチヂミ ・韓国のお酒と楽しめる料理 など、素材の風味を活かした料理を提供します。 店内は木を基調とした、温かみのあるモダンな空間。 「韓国料理」というジャンルにとどまらず、 韓国の食文化そのものを楽しんでもらえるお店を目指します。 ⭐ 「お店をつくる仕事」 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規オープンだからこそ、まだ完成された正解はありません。 「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえる」 「このサービスを取り入れてみたい」 「スタッフが働きやすい環境にしたい」 そんなアイデアを歓迎します。 これまでの飲食経験を活かして、 自分たちで新しいお店のスタンダードをつくっていく。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 ⭐ 少しでも「気になる！」と思った方は、 ぜひホームページをチェックしてみてください♪ あなたが働く姿をイメージしていただけるかもしれません。 ▼ホームページはこちら https://ondo-korea.com/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント管理、デリバリー、飲食ホール/フロアスタッフ 要普通免許 学歴・年齢・性別不問！ 東海地域で開催されるイベントや社内イベントでのお食事提供全般。 コンサートや大型スポーツイベントなどもあり、多岐にわたるノウハウ習得できます。 繁忙期には調理補助などもありますが、毎日違う現場での作業や管理業務の為飽きの来ない職場です。 セントラルキッチンより出来上がったお食事をお客様の会場へお届け・設置・提供・回収が主な業務で 忙しい時もありますが大変やりがいのあるお仕事です。 ＜こんな経験がある方は活かせます＞ レストラン、居酒屋、和食店、洋食店、カフェ、バー、ファミレス、フードコート、焼肉、鉄板焼き、ファーストフード、肉バル、中華料理店、喫茶店、テイクアウト、うどん、そば、スイーツ、イタリアン、フレンチ、ビストロなどでの、調理師（調理員）・調理補助・料理人、キッチンスタッフ、仕込み、加工、厨房といったスキルが活かせます。 その他にも学校給食、社員食堂での経験や栄養士として働いていた方も活躍できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🌱 次の仕事に、飲食という選択肢を。 ──────────────── 「飲食は未経験」 「自分にもできるかな」 そんな方も、きんざんでは歓迎します。 最初から接客も調理も、 全部できる必要はありません。 大切にしているのは、経験よりも 「新しいことをやってみたい」 という気持ち。 ✓ 正社員として安定したい。 ✓ 今より働きやすい環境に移りたい。 ✓ 人と関わる仕事をしてみたい。 そんな理由からの応募もOKです！ ──────────────── ✨ 働きやすさにもこだわっています ──────────────── ✅ 完全週休2日制／年間休日115日 ✅ 終電を考慮したシフト調整あり ✅ 未経験でも月給31万円～ ✅ 賞与年2回（4月・10月） ✅ 残業は月平均18時間程度 ✅ 昇給・昇進年4回 ✅ 年2回、5連休を取得可能 ✅ 休日出勤なし 自分の時間も大切にしながら 長く働ける環境を整えています！ ──────────────── ⭐ お任せする仕事 ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・レジ、お会計 ・仕込みや串打ちなどの調理補助 ──────────────── 📚 未経験から段階的に成長 ──────────────── きんざんでは、 約3ヶ月かけて店舗の基本を学びます。 ▼1ヶ月目 まずはホールから。 メニューや卓番、料理の提供、 ご案内や注文対応などを覚えます。 ▼2ヶ月目 先輩に教わりながら、 簡単な調理や盛り付けから キッチン業務に挑戦します。 ▼3ヶ月目 ホール・キッチン両方を経験し、 店舗業務を一通り習得。 振り返り面談で次の目標も決めます。 ▼4ヶ月目～ 店長やマネージャーの指導のもと、 社内資格「焼き師」の取得を目指して 焼き鳥を焼く練習を始めます。 ホール → キッチン → 焼きの技術と、 順番に覚えていけるので、 焦らず成長していける環境です。 ──────────────── 🏠 仕事も暮らしも大切にできる会社へ ──────────────── 仕事を頑張るために、 自分の時間や家族との時間を 諦めてほしくない。 そんな想いから、 休日・給与・評価制度を整え、 福利厚生も約40項目を用意しています。 代表自身も、 かつて厳しい労働環境を経験した一人。 だからこそ、 「安心して長く働ける飲食企業」を 本気で目指してきました。 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしく成長していける。 そんな環境で、 新しい一歩を始めませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・ 未経験から月給30万円以上 月8日休み・栄駅より徒歩2分 丁寧な接客を基礎から学べます！ ・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・ 明治42年創業の伊勢肉専門店 「豚捨」で、正社員のホールスタッフを 募集します。 お客様のご案内や料理の提供など、 店内での接客業務をお任せします。 高級店での勤務経験や、 特別な知識は必要ありません。 まずは笑顔でのご挨拶や テーブルの片付けなど、 始めやすい仕事から覚えていきましょう。 【具体的な仕事内容】 ・お客様のご案内 ・オーダーのお伺い ・料理、ドリンクの提供 ・レジ、会計対応 ・テーブルの片付け、セッティング ・ドリンク作成 ・店内の清掃 ・予約内容の確認 仕事の進め方や料理の説明方法は、 先輩スタッフが一つずつお教えします。 慣れるまでは周囲がフォローするため、 飲食店で働くのが初めての方や、 接客経験が浅い方もご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 料理を運ぶだけではない接客 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当店では、伊勢近郊の専属契約農家から 仕入れる黒毛和牛「伊勢肉」を使用。 牛丼やひつまぶし、すき焼き、 しゃぶしゃぶなどを提供しています。 料理の特徴やおすすめの食べ方を お客様へお伝えすることも、 ホールスタッフの大切な仕事です。 最初からすべての商品知識を 覚える必要はありません。 実際に料理を見たり、 先輩の接客を聞いたりしながら、 少しずつ覚えていけます。 お客様の食事の時間が より楽しいものになるよう、 料理と一緒に心地よい接客を届けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな接客ができます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マニュアルどおりに料理を運ぶだけでなく、 お客様の様子を見ながら 必要なタイミングでお声がけします。 「おすすめを教えてほしい」 「家族のお祝いで利用したい」 「名古屋観光の思い出にしたい」 さまざまなお客様に合わせた接客を通じて、 言葉遣いや気配り、料理の知識などを 身につけられる環境です。 常連のお客様やご家族、 友人同士で来店される方など、 幅広いお客様と接することができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさも整えています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・月給30万円～40万円 ・月8日休み ・昇給査定年2回 ・賞与年1回 ・年次勤続昇給あり ・まかない、食事補助あり ・栄駅より徒歩2分 ・社会保険完備 ・髪型、髪色自由／規定あり ・ネイル、ピアスOK／規定あり 月8日の休日を取得できるよう、 店舗全体でシフトを調整しています。 月内に取得できなかった休日がある場合は、 翌月へ繰り越す制度もあります。 安定した経営基盤のある会社で、 接客の仕事を長く続けられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 将来の選択肢も広がります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはホール業務からスタートし、 希望や適性に応じて、将来的には ・新人スタッフの育成 ・シフト管理 ・売上、在庫の管理 ・季節メニューやフェアの企画 ・店舗運営 などにも挑戦できます。 接客スタッフとして経験を積みたい方も、 将来は店長やマネージャーを目指したい方も、 それぞれに合ったキャリアを築けます！

仕事内容 ――＜独立を、賭けにしない＞―― 「飲食で稼ぐ力を身につけて、独立したい。 ただ、自分が独立にたどり着けるかや、 独立後に成功できるかを考えると、不安になる」 そんな方にこそ選んで欲しいのが、来来亭の環境です。 私たちは独立を賭けにしません。 来来亭の独立は、 店舗運営の実力を認められた店長が 自分の店舗を買い取る方式。 設備も、ノウハウも、スタッフも、 必要なものは全て引き継げます。 また店舗そのものも、 選び抜かれた場所に作られているため、 客足も確保しやすくなっています。 実は全国にある来来亭の多くが、 独立したオーナー社長によって経営されています。 社内には独立を目指して成長を続ける、 意欲的なメンバーが多数。 社長も先に夢を叶えた”先輩”として、 部下の独立を本気で応援してくれます。 独立後は年収1000万円も、十分可能。 あなたも来来亭で、独立の王道を歩んでみませんか？ ――＜具体的な仕事内容は…＞―― ●洗い場 ●ラーメンなどの配膳 ●店内清掃 ●仕込み・調理 など ラーメン店が未経験の方も、 イチから成長できる制度があります。 まずはホールや洗い物からお任せ。 店内の流れを覚えていきます。 その後、サイドメニューの調理を覚えてから、 ラーメン作りに本格挑戦。 段階的にノウハウを身につけていけます。 売上管理やスタッフ育成も覚えたら、いよいよ店長へ。 早ければ入社後2～3年で、店長昇格が叶います。 ※オーダーはタッチパネル注文形式。 オーダー取りはありません。 レジ業務もバーコードをかざすだけで簡単！ ――＜独立の基準は…＞―― ●ルール通りに営業できているか ●店長に十分な実力があるか ●店舗運営を支える人材がいるか など 独立を目指す社員に対しては 社長も積極的にアドバイスを行っています。 「次に取り組むべき課題」 「独立までに必要な要素」 などを明確に教えてもらえるので、 やるべきことに迷いません。 また独立が決まったら、 本部から店舗買取資金の調達など 様々な支援を受けられます。 ゼロベースから働いて成長することで、 必ずゴールにたどり着くことができる。 それが来来亭の独立です。 ――＜スタッフインタビュー＞―― 「私は高校を卒業してすぐ、 来来亭の社員になりました。 理由は、誰でも稼げるチャンスがあるから。 経験も学歴も関係なく、 頑張る人が成長して 稼げるようになるのが来来亭です。 自分はまだレギュラースタッフですが、 どんどんできることが増えて 給与も順調に上がっていくから、 モチベーション高く働けています！」 ―20代/社員スタッフ 「あたり前をしっかりやるだけで、 成功できるのが来来亭のノウハウ。 私がこの店に来てまだ2年ですが、 売上は毎月前年越えを達成しています。 これは特別なことをした訳ではなく、 やるべきことをやった結果です。 だからこのまま独立しても、 大丈夫だと思えるんです」 ―40代/店長 【業務上の必須事項／Required Duty】 ◎チャーシュー（豚肉）を使用した料理の配膳があります。 Serving dishes containing chashu (pork) is required. ◎お客様への接客やスタッフ間の業務連絡など、日本語でのコミュニケーションが必要な仕事です。 The ability to communicate in Japanese with customers and staff is required for this position. ◎将来的には、スタッフ育成・シフト管理・売上管理など、店舗運営も担っていただくことを想定した採用です。 This position is intended for candidates who are willing and able to take on store management responsibilities in the future, including staff training, shift management, and sales management.

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 「ともに、楽しむために。」 仕事を楽しむ。 仲間と働くことを楽しむ。 できることが増えることを楽しむ。 そして、休みの日も思いきり楽しむ。 自分の成長を感じながら、 仕事もプライベートも楽しんでほしい。 そんな想いで、 働く環境や育成の仕組みを整えてきました。 ＼ だから、未経験でも大丈夫！ ／ 🌱 はじめは、できなくて当たり前。 🤝 最初から、一人にはしません。 📚 一つずつ、順番に覚えていく。 🔥 その先には「焼き師」という目標も。 「やったことがない」から始まって、 少しずつできることが増えていく。 その過程まで、 一緒に楽しんでいきましょう！ ──────────────── ◆ お任せする仕事 ──────────────── 焼き鳥店「きんざん刈谷店」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・レジ、お会計 ・テーブルの片付け ・調理、盛り付け など ──────────────── 📖 未経験から始める、成長ストーリー ──────────────── きんざんでは、飲食未経験からでも、 順番に仕事を覚えられるよう 育成の流れを決めています。 🌱 START！ ▼▼▼ 【入社説明・初日】 まずは会社や店舗について知るところから。 きんざんが大切にしていることや 店舗で働くうえでのルールを説明します。 初日は、挨拶・返事・身だしなみなど 基本動作からスタート！ ▼▼▼ 【2日目～1週間】 まずはホールへ。 ・卓番 ・メニュー ・ハンディ操作 ・料理やドリンクの提供 など 先輩に教わりながら少しずつ実践！ いきなり一人で 「やってみて」と任せるのではなく、 一緒に動きながら覚えていきます。 ▼▼▼ 【2週間目】 ・お客様のご案内 ・注文対応 ・ドリンク ・バッシング など 基本的な接客にチャレンジ！ 少しずつ、できる仕事が増えていきます。 ▼▼▼ 【3週間目】 電話対応や予約の受け方、 商品のおすすめ方法なども学びます。 通常営業の中でも、 少しずつ自分で判断しながら 動ける状態を目指します。 ▼▼▼ 【4週間目】 一連の接客だけでなく、 「今、何を優先する？」 「周りは何を必要としている？」 まで考えながら動く練習へ。 “言われて動く”から “考えて動く”へ！ ▼▼▼ 【30日目】🎉 1ヶ月間の振り返り面談。 できるようになったこと、 まだ不安なことを確認しながら、 次の目標を一緒に決めます。 ▼▼▼ 【2ヶ月目｜キッチンへ】 次は、キッチン業務に挑戦！ 先輩がそばについて、レシピを見ながら 簡単な調理や盛り付けから始めます。 ＜1週目＞ 簡単な調理・盛り付け ▼▼▼ ＜2週目＞ レシピを見ながら一通り ▼▼▼ ＜3週目＞ 見なくてもできる料理を増やす ▼▼▼ ＜4週目＞ ほとんどのメニューの調理へ 一気に覚えるのではなく、 毎週少しずつ、できることを増やします。 ▼▼▼ 【3ヶ月目】 ホール＋キッチン、 両方の基本業務の習得へ！ ここでも振り返り面談を行い、 ・一人でできること ・もう少し練習すること ・次に挑戦すること を一緒に確認します。 ▼▼▼ 【4ヶ月目～】 いよいよ、社内資格「焼き師」への挑戦！ 店長・マネージャーの指導のもと、 焼き鳥を焼く練習を始めます。 火加減や塩加減など、 専門的な技術も身につけていきます。 焼き場を担当するのは、 社内試験に合格した社員のみ！ ──────────────── ⭐ できることが増えるって、楽しい。 ──────────────── 昨日できなかったことが、 今日できるようになる。 その成長を実感できることも、 きんざんが考える 仕事の楽しさのひとつです。 そして、自分が接客したお客様や 自分がつくった料理に、 「美味しかった」 「また来るね」 と言ってもらえる。 お客様の反応を 目の前で感じられることも、 飲食の仕事ならではの魅力です。 ──────────────── 🌿 仕事も、自分の時間も楽しむ ──────────────── 仕事を楽しむためにも、 自分の時間を大切にしてほしい。 だから、働きやすい環境も整えています。 ✅完全週休2日制 ✅年間休日115日 ✅未経験でも月給31万円～ ✅賞与年2回（4月・10月） ✅残業は月平均18時間程度 ✅昇給・昇進年4回 ✅年2回、5連休を取得可能 ✅休日出勤なし 「飲食の仕事、ちょっと楽しそうかも」 その気持ちからでも大丈夫です。 きんざんで、 新しい一歩を始めてみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── ◆「飲食だから仕方ない」を 変えていく会社です ──────────────── 「店長になったら休めない」 「責任者だから、自分の時間は後回し」 そんな働き方を、 当たり前にはしたくありません。 代表自身も、 焼き鳥店での修行時代に 厳しい労働環境を経験しました。 仕事は楽しい。 でも、暮らしていくだけで精一杯。 だからこそ、 「雇用環境が整った飲食企業をつくる」 という想いを持って、 会社づくりを続けてきました。 ──────────────── 🌿 仕事も、人生も楽しめるように ──────────────── ✅ 店長の平均月給40万円以上 ✅ 完全週休2日制／休日出勤なし ✅ 店長でも月間労働200時間以内 ✅ 土日休み・年2回5連休も可能 ✅ 昇給・昇進査定／年4回 店長だからこそ、 仕事もプライベートも 大切にしてほしいと考えています。 ──────────────── 📈 店長の、その先へ ──────────────── 昇給・昇進の機会は年4回。 店長の先には、 エリアマネージャーや部長など さらに上のキャリアもあります。 働き方を良くすることも、 キャリアを諦めないことも、 どちらも大切にできる環境です。 ──────────────── ✨「ともに、楽しむために。」 ──────────────── 仕事を楽しむ。 仲間と働くことを楽しむ。 自分の成長を楽しむ。 そして、 仕事以外の時間も楽しむ。 これまでの経験を活かして、 次はもっと長く、 自分らしく働ける場所へ。 きんざんで、 次のキャリアを始めませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── ◆ 楽しい仕事なのに、 暮らしていくので精一杯だった。 ──────────────── きんざんの代表は20代の頃、 焼き鳥店で修行をしていました。 飲食の仕事は楽しい。 お客様に喜んでもらえることも、 仲間とお店をつくることも好きだった。 一方で、当時は いわゆる「昔ながらの飲食体質」。 労働環境は厳しく、仕事は楽しくても 暮らしていくだけで精一杯でした。 その経験から生まれたのが、 「雇用環境が整った飲食企業をつくる」 という想いです。 ──────────────── ◆ 好きな仕事を、 長く続けられる会社に。 ──────────────── 店長になったら休めない。 責任者だから自分の時間は後回し。 そんな働き方では、 どれだけ仕事が好きでも 長く続けることは難しい。 だからきんざんでは、 役職が上がっても 仕事だけの毎日にならない 環境づくりを進めてきました。 ✅ 店長の平均月給40万円以上 ✅ 完全週休2日制／休日出勤なし ✅ 店長でも月間労働200時間以内 ✅ 土日休み・年2回5連休も可能 ✅ 最短6カ月で店長への昇格実績 しっかり働く。しっかり休む。 その両方があってこそ、 仕事を楽しみ続けられると考えています。 ──────────────── ◆ 今までの店長経験を、 もっと楽しめる環境で。 ──────────────── お任せするのは、 焼き鳥店「きんざん」での店舗運営。 これまで培ってきた 店長・マネジメント経験を 活かしていただけます。 専任のアドバイザーから 焼きの技術を学び、 社内資格「焼き師」の取得も目指せます。 これまでの経験に、 新しい技術をプラスする。 そんな成長も楽しめる環境です。 ──────────────── ◆ 支えてくれる人がいるから、 会社は続いていく。 ──────────────── きんざんが大切にしているのは、 社員やその家族、スタッフやお客様など、 会社を支えてくれる人たちです。 店舗数や利益だけを 追いかけるのではなく、 そこで働く人たちを大切にしながら、 長く続く会社をつくっていく。 それが、代表が大切にしている考えです。 だからこそ、 店長だけに負担を集中させるのではなく、 周囲と支え合いながら 運営していくことも大切にしています。 管理職も全員が現場出身。 店舗運営の難しさも、 スタッフを育てる大変さも 知っているメンバーに相談できます。 ──────────────── ◆ 店長の、その先へ。 ──────────────── 昇給・昇進の機会は年4回。 店長の先には、 エリアマネージャーや部長など、 さらに大きな役割があります。 働き方を良くしたい。 でも、キャリアも諦めたくない。 その両方を目指せる会社です。 ──────────────── ◆「ともに、楽しむために。」 ──────────────── 好きな仕事を、 無理をしながら続けるのではなく、 仕事も、自分自身の成長も、 仕事以外の時間も楽しむ。 それが、きんざんの目指す働き方です。 これまで積み重ねてきた経験を、 次はもっと長く、 もっと自分らしく活かしていく。 きんざんで、 次のキャリアを始めませんか？

仕事内容 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 目指すは 「名古屋一のホワイト飲食企業」 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 飲食店だって、 働きやすさで選ぶべき！ 「自分の時間が持てない」 というイメージを払拭すべく、 きんざんでは働きやすい 環境づくりに力を入れています。 ╭───────────────╮ きんざんで働く6つのPOINT ╰───────────────╯ ✅未経験から月給31万円以上！ ✅完全週休2日制・休日出勤なし！ ✅土日休み・年2回5連休も可能！ ✅有給休暇の取得を推奨！ ✅残業は月平均18時間程度！ ✅独自の手当・制度など待遇豊富！ 「やってみたい」という 前向きな想いを応援します。 未経験から 接客・調理を楽しみましょう！ ━━・━━━・━━━・━━━・━━ 【仕事内容】 おしゃれな雰囲気で 焼き鳥を楽しめる「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様のご案内 ＊ドリンク・焼き鳥・料理の提供 ＊レジ・会計 ＊仕込み・串打ち・焼きなどの調理 ＊店舗ごとのイベント・施策の企画 ＊売上管理 など ※焼きの工程は、 「焼き師」の社内試験に 合格した社員のみが担当します。 入社後は社員全員が、 焼き師資格の取得を目指します。 ━━・━━━・━━━・━━━・━━ ⏩【入社後の研修について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場でのマンツーマン指導を中心に、 接客から調理まで イチからじっくりと学びます。 接客の基礎やホスピタリティを学ぶ 座学研修もあるので、 未経験でも安心してスタートできます。 ⏩【本山駅徒歩1分の駅チカ店舗】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地下鉄東山線・名城線 「本山駅」1番出口より徒歩1分。 50席の店内は、 木の温もりを感じる おしゃれで落ち着いた和空間です。 スタッフ同士で声を掛け合いながら、 チームワークを活かして働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 個性を発揮！独自の「焼き師」資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ きんざんの焼き鳥の 味と品質を維持するため、 「焼き師」の社内資格制度があります。 専任の焼き師アドバイザーによる 指導を受け、資格取得を目指します。 焼き場に立てるのは、 資格を取得した社員のみ。 自ら焼いた自慢の焼き鳥を、 お客様へ提供できるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「あなたの焼き鳥が一番おいしい」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内資格によって焼き鳥の味を 一定のレベルに保ちながらも、 火加減や塩加減には、 焼き師それぞれの個性が表れます。 長く経験を積むほど、 自分らしい焼き鳥を 極められるようになります。 「これまで食べた中で、 あなたの焼き鳥が一番おいしかった」 そんな嬉しい言葉をいただくことも！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 焼き師＝主任。だから成長が早い！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 焼き師の資格取得と同時に主任へ昇格。 昇進査定は年4回あり、 頑張りに応じて副店長・店長・ エリアマネージャーも目指せます。 数値化された評価項目により、 自分ができる仕事も、 足りないスキルも可視化。 「次はここまで目指そう！」と 目標が明確になるため、 着実にスキルアップできます。 ＜昇進例＞ 入社 ▼ 主任（焼き師） ▼ 副店長 ▼ 店長候補 ▼ 店長 ▼ エリアマネージャー ▼ 部長 ※最年少店長は21歳！ ※1年8カ月で副部長へ昇進した実績も！ 頑張り次第で、スピード昇進も目指せる◎ ╭────────────────╮ 飲食店だって、たっぷり休めます🌈 ╰────────────────╯ 完全週休2日制で、 休日出勤を禁止している当社。 「休みの日も出勤して稼ぎたい」 という方よりも、 「オンとオフのメリハリをつけたい」 そんな方にピッタリの職場です。 有給取得率も高く、 年2回、5連休を取得できます。 店長も実際に連休を取得しています。 仕事を全力で楽しみながら、 プライベートの時間も確保できます。 ╭────────────────╮ オリジナルの手当が盛りだくさん✨ ╰────────────────╯ 「マッチョ手当」「ご近所さん手当」 「You使っちゃダメよ手当」などなど、 クスッと笑えるネーミングの手当が多数。 スタッフだけでなく、 そのご家族からも評判の手当もあります。 詳細は待遇の項目で！ きっとあなたも「欲しい！」と 思える手当ばかりですよ♪ ━━・━━━・━━━・━━━・━━ 【平均年齢29歳！明るい仲間が多数】 「接客が好きだけど、 飲食店で働くのは初めて」 「派遣を辞めて、社員として働きたい」 そんな想いから、 きんざんで飲食店デビューをした スタッフも多数活躍しています。 学生アルバイトから卒業後に 正社員として入社し、 店長になった社員もいます。 若いスタッフが中心で、 和気あいあいとした職場です！ ━━・━━━・━━━・━━━・━━ 【アイデアが形になる面白さ】 期間限定メニューやイベント企画など、 店舗ごとにアイデアを 提案できる制度があります。 提案が本部に通れば、いざ実践！ お客様満足度と売上を考え、 イベントへの想いを伝えることで、 承認されやすくなります。 スタッフみんなのアイデアで、 お店を楽しく盛り上げられます！ ━━・━━━・━━━・━━━・━━ 【チャンスは豊富！管理職も現場出身】 一般職からスタートし、 店長・エリアマネージャー・部長といった 管理職へのキャリアパスも豊富。 年4店舗の出店を計画しているため、 今後も店長のポストが増えていきます！ 経営陣を含め、 管理職全員が現場出身者。 店舗とスタッフを支える サポート体制も万全です！ ━━・━━━・━━━・━━━・━━ ＼「将来は独立へ」そんな方もぜひ／ 「いつか自分の店を持ちたい」 という夢があるスタッフのために、 のれん分け制度を準備中。 独立への意欲がある方も、 「まずはやってみたい」という 気持ちから始めたい方も、 多くの方の挑戦を きんざんが全力で後押しします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、できなくて当たり前。 「やってみたい」から始めよう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験歓迎・知識は入社後でOK ✅完全週休2日・休日出勤なし ✅年2回、5連休を取得可能 「飲食店で働くのは初めて」 「料理に自信がなくても大丈夫？」 そんな方も、安心してご応募を。 入社後、いきなり一人にしたり、 わからないまま任せたりしません。 接客も調理も、先輩と一緒に 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🍽️ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 焼き鳥を楽しめる「きんざん」で、 ホール・キッチン業務を担当します。 ＊お客様のご案内 ＊料理やドリンクの提供 ＊テーブルの片付け ＊レジ・お会計 ＊仕込み・串打ちなどの調理補助 まずは、お店の流れを知るところから。 慣れてきたら、食材の在庫管理や 発注などにも少しずつ挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔰 焼き鳥の技術は、ここで身につく ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社には、味と品質を守るための 社内資格「焼き師」があります。 専任の焼き師アドバイザーから、 火加減や塩加減などを学び、 社内試験に合格してから焼き場へ。 いきなり焼きを任せることはなく、 基礎を身につけてから担当します。 接客の基本を学べる座学研修もあり、 飲食の仕事を幅広く学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 成長が、役職につながる仕組み ━━━━━━━━━━━━━━━━ 焼き師資格の取得と同時に主任へ。 その後は、副店長・店長候補・店長、 エリアマネージャー・部長へと、 段階的にキャリアを広げられます。 昇給・昇進のチャンスは年4回。 評価項目が数値で示されるため、 次に身につけたいことも明確です。 管理職は全員が現場出身。 店舗で働くスタッフの目線で、 成長をサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 アイデアで、お店を楽しく ━━━━━━━━━━━━━━━━ 季節の限定メニューやイベントなど、 店舗ごとに企画を提案できる制度も。 「こんな料理があったら喜ばれそう」 そんな気づきが、お店の魅力に。 仲間と相談しながら考える面白さも、 この仕事ならではのやりがいです。 将来、自分のお店を持ちたい方には、 のれん分け制度も準備中。 まずは目の前の仕事から、 自分の可能性を広げていきましょう。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝ここがおすすめ＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給31万円～✨ ✅勤続手当あり✨毎年1万円の自動昇給✨ ※10年働けば10万円自動昇給します！ ✅月10日休み(年間休日120日)なので プライベートも充実◎ ✅土日祝休みなので家族・友達との 時間もバッチリ♪ ✅週休3日もあり！なので 心も身体もリフレッシュ✨ ✅連休可能なので旅行もいけちゃう！ ✨✨✨こんなスタッフ在籍中✨✨✨ ◆ボーナス100万円以上！！ ◆スピード出世！入社３ヶ月で店長に！！ ◆年間休日120日以上に加え、 有給休暇もしっかり取得✨ みんな楽しく♪仕事もプライベートの充実◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜キッチン業務＞ □仕込み・調理 □盛り付け など ＜ホール業務＞ □お客様の席へのご案内 □注文受付 □お会計 など - ⭐勤務店舗について - ★とりとんたん 一宮本店 …一宮市栄3-5-20 ★新イチノミヤ …一宮市栄3-4-17 ★オトナノマンマ …愛知県一宮市栄3-4-1 ★カドヤ一宮 …一宮市栄3-6-4 今佐ビル1F ★ココロヨシ …一宮市栄3-5-16 大野ビル1F西側 ★ケンジの串カツ …江南市古知野町朝日143 江南駅前第一ビル ★ホルモン焼肉酒場ケンジ …江南市古知野町朝日143 江南駅前 第一ビル ⭐各店舗、駅チカで通勤便利♪ ⭐他店舗も近隣で安心♪ ✅採用サイトもご覧ください(*^^)v https://www.rakuu.co.jp/recruit.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です ＜元祖からあげ本舗「ダイマル」＞ からあげグランプリの東日本しょうゆダレ部門と塩ダレ部門でW金賞受賞！ 二段仕込み「達磨醤油」を使用したこだわりのからあげをテイクアウトで提供するお店です ＜仕事内容＞ 唐揚げテイクアウト専門店のレジ・キッチン業務です レジ、オーダー取り、メニュー作り、鶏肉のカット、全自動調理機器の操作、片付け清掃などをお願いします 各種食材は外注により、店内仕込み業務も最小限に抑え、商品品質の一定と働く方々の負担軽減も両立した環境です 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🎊 2026年9月、新オープン。 24店舗目を、あなたの手で育てる。 ──────────────── 「焼き鳥きんざん 東桜店」は、 今年9月にOPENしたばかり。 株式会社きんざんの 24店舗目となる新しいお店です。 完成された店舗を引き継ぐのではなく、 「どんなお店にするか」 「どんなチームをつくるか」 「どうしたらもっと喜んでもらえるか」 を、仲間と一緒に考えていく。 これまでの店長経験を、 今度は“新しい店を育てる経験”に 変えてみませんか？ ──────────────── 🏮 店づくりに、経験とアイデアを。 ──────────────── 店長候補として、 ・接客、調理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・売上、在庫管理 ・店舗イベントや施策の企画 など 店舗運営全体に携わります。 「こんなチームにしたい」 「こんな企画をやってみたい」 そんなアイデアも歓迎。 既存23店舗で培った 運営ノウハウを活かしながら、 東桜店らしいお店を つくっていける環境です。 ──────────────── 🔥 店舗運営＋「焼き」の技術も ──────────────── 入社後、専任の焼き師アドバイザーから 火加減や塩加減などを学び、 社内資格「焼き師」の取得を目指します。 これまでのマネジメント経験に、 新しい専門技術をプラス。 管理するだけではなく、 現場も分かる店長へ成長できます。 ──────────────── 📈 この先のキャリアも広がります ──────────────── 昇給・昇進の機会は年4回。 店長のその先も目指せます。 ✅最短6ヶ月で店長への昇格実績 ✅店長の平均月給40万円以上 ✅1年8ヶ月で副部長へ昇進した実績 店舗展開を続けているからこそ、 新しいポストも増えています。 ──────────────── 🚀 将来は「自分の店」という道も。 ──────────────── 「いつか自分のお店を持ちたい」 そんな夢を応援するため、 のれん分け制度も準備中。 スタッフ育成、売上管理、店舗企画、 そして焼きの技術。 新店を育てる経験そのものが、 将来の独立にもつながります。 ──────────────── 🌿 新店でも、店長でも、ちゃんと休む。 ──────────────── ✅月給34万円～50万円 ✅完全週休2日制／休日出勤なし ✅店長でも月間労働200時間以内 ✅土日休みも可能 ✅年2回、5連休を取得可能 仕事では思いきり挑戦する。 休みの日は自分の時間を楽しむ。 どちらも大切にできる環境です。 ──────────────── ✨ OPENした今だから、面白い。 ──────────────── お店も、チームも、まだこれから。 数年後、 「東桜店がOPENした頃から、 この店をつくってきた」 そう言える経験は、今しかできません。 これまでの店長経験を活かして、 新しい仲間と 東桜店を育てていきませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～ブランド紹介～ ✨くいもの屋わん✨ ⏩「くいもの屋わん」とは？ 株式会社オーイズミフーズが直営する 和風個室を中心とした全国展開の居酒屋ブランドです。 落ち着いた“和”の空間づくりにこだわり、 友人同士のお食事から会社の宴会まで、 さまざまなシーンで利用されています。 料理は、 手づくりにこだわった和食を中心に、 旬の食材を活かしたメニューを提供。 日本酒・焼酎などのお酒も豊富に揃えています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼現場経験を次のキャリアへ／ ⭐月給325,000円～ ⭐成長の過程を評価・昇格につなげる ⭐できることを増やして店長を目指せる ⭐店長昇格後は歩合給あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【お仕事内容】 和風個室居酒屋「くいもの屋わん」の店長候補として、 これまでの居酒屋・飲食店での ホール・キッチン経験を活かしながら、 店舗運営へ仕事の幅を広げていきます。 ホールスタッフ・キッチンスタッフ、 調理スタッフ・飲食店スタッフなど、 飲食業界で培った経験を活かせる正社員募集です。 まずは現場の中心メンバーとして、 店舗全体の流れを把握するところからスタートします。 ▼具体的には… ＊ホール・キッチン業務 ＊お客様のご案内・接客 ＊オーダー取り ＊料理・ドリンクの提供 ＊テーブルセッティング・片付け ＊キッチンでの調理・調理補助 ＊仕込み・盛り付け ＊ピークタイムの立ち回り ＊スタッフ同士の連携・声かけ ＊お店全体の雰囲気づくり ＊新人スタッフのフォロー ＊シフト作成のサポート ＊業務改善の提案 ＊売上・在庫管理のサポート ＊店長業務の一部 「プレイヤーとして経験を積んできた」 「居酒屋のホールスタッフ経験を活かしたい」 「キッチンスタッフ・調理スタッフとして そろそろ次のポジションへ進みたい」 「接客や調理の経験を店舗運営に活かしたい」 そんな方が、 これまで培ってきた現場経験を土台に、 次のステップを目指せる店長候補募集です。 いきなり管理業務だけを任せるのではなく、 まずはホール・キッチンの中心メンバーとして、 店舗全体の流れを理解することから始めます。 ピークタイムにどう動くか。 スタッフ同士でどう連携するか。 周囲へどのように声をかけるか。 これまで居酒屋・飲食店・レストラン・カフェなどで 身につけてきた接客・調理経験を活かしながら、 「自分の担当業務をこなす」だけではなく、 少しずつ「店舗全体を見る」仕事へ進んでいきます。 慣れてきたら、 新人スタッフのフォロー、 シフト作成のサポート、 業務改善の提案などにも挑戦。 現場スタッフとして培った経験に、 育成や店舗運営の視点を加えながら、 任される仕事を増やしていけます。 できることが一つ増える。 任される役割が一つ増える。 その日々の過程を、 評価や次のポジションにつなげていく環境です。 その先では、 売上や在庫管理などにも仕事の幅を広げ、 店長として店舗を動かすポジションを目指せます。 ＼経験が活かせる／ ＊居酒屋・飲食店での勤務経験がある方 ＊ホールスタッフとして接客経験がある方 ＊キッチンスタッフ・調理スタッフとして働いてきた方 ＊調理・調理補助・仕込みの経験がある方 ＊レストランホールなどで接客経験がある方 ＊カフェスタッフなど飲食業界での勤務経験がある方 ＊今の経験を活かして次のステップへ進みたい方 ＊現場の動きや雰囲気づくりに意識を向けられる方 ＊できることを増やすことに前向きな方 ＊評価される実感を持ちながら働きたい方 ＊将来的に店長・料理長・店舗運営にも段階的に関わりたい方 【ココが魅力】 ✅現場経験の「その先」を目指せる 居酒屋・飲食店のホール・キッチンで培った経験を、 次のキャリアにつなげられるポジションです。 まずは現場の中心メンバーとして店舗を支え、 そこから新人フォローやシフト作成、業務改善へ。 ホールスタッフ・キッチンスタッフ、 調理スタッフとして経験を積むだけではなく、 店舗を動かす側へ仕事の幅を広げられます。 ✅できることが増えるほど次の役割へ 入社直後からすべての 管理業務を任せるのではありません。 まずは店舗全体の流れを 把握することからスタートします。 慣れてきたら新人フォローやシフト作成のサポート、 業務改善などへ担当領域を広げていきます。 経験を積み重ねながら、 段階的に店長を目指せます。 ✅日々の過程を評価・昇格につなげる ピークタイムでの立ち回りやスタッフとの連携、 周囲への声かけや店舗全体を見た行動など、 日々の仕事の過程にも目を向けています。 昇給は年2回に加え、 期中昇進に伴う昇給もあります。 積み重ねた経験を 次のポジションにつなげていける環境です。 ✅店長の先も見据えられる まずは現場経験を活かして、 店舗運営に必要な仕事を段階的に経験します。 その先には店長へのステップアップがあり、 店長昇格後には歩合給も設けられています。 調理やキッチンでの経験を活かし、 料理長を目指すキャリアもあります。 さらに上のポジションを目指したい方に向けて、 SVや新規立ち上げを目指せるキャリアも示されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ ＜鳥そば・煮干しそば 藍＞ 京都に本店を構える、有名ガイドブックにも掲載されたラーメン店でのお仕事 簡単な調理と接客を担当していただきます 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です 店内はカウンター9席のみで、メニューもシンプルなのでお仕事が覚えやすいですよ♪ 主な業務はホールとキッチンのふたつです 【ホール】 商品を運んだり、レジ、清掃などの店舗内作業をお願いします また最新の自動レジなのでお会計もラクラク 難しい作業はありません お客様への対応もスピーディーにできます！ 【キッチン】 最新の全自動調理機器やクリーンなIH機器を導入しています 美味しい麺やスープのためには時間管理も大切 丁寧に教えますので調理経験がなくても大丈夫です 【共通】 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜仕事内容＞ ✅接客などのホール業務 ✅調理補助などのキッチン業務 ✅在庫管理・スタッフ育成などの運営業務 入社後はまずホール業務よりスタート。 店舗全体の流れを覚えていってください。 ⭐お風呂とサウナが楽しめる庄内温泉内、お食事処での勤務です ＜飲食経験を活かせます！＞ ジャンル問わず、飲食業界での実務経験を活かし活躍できます！ アルバイト・パートなどの経験も大歓迎。 今まで培ってきたスキル・経験を当店で活かしませんか？ ＜店長へとステップアップも可能！＞ 将来の店長候補として、経験やスキルを磨ける環境です。 一通りの業務をマスターした後は、店長として必要な 店舗運営業務にもチャレンジできます。 現場で学び、実績を積みながら、キャリアアップを目指しませんか。 ＜株式会社オリノについて＞ 直営・FC含めて12ブランドの飲食店を展開しています。 居酒屋や焼肉店、カフェ、和食料理店など、様々な業態で「おいしい」だけではなく「楽しさ」「笑顔」を作ってきました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜仕事内容＞ ✅接客などのホール業務 ✅調理補助などのキッチン業務 ✅在庫管理・スタッフ育成などの運営業務 入社後はまずホール業務よりスタート。 店舗全体の流れを覚えていってください。 ⭐2026年8月末にオープンしたばかり！ 長久手温泉ござらっせ内、お食事処での勤務です ＜飲食経験を活かせます！＞ ジャンル問わず、飲食業界での実務経験を活かし活躍できます！ アルバイト・パートなどの経験も大歓迎。 今まで培ってきたスキル・経験を当店で活かしませんか？ ＜店長へとステップアップも可能！＞ 将来の店長候補として、経験やスキルを磨ける環境です。 一通りの業務をマスターした後は、店長として必要な 店舗運営業務にもチャレンジできます。 現場で学び、実績を積みながら、キャリアアップを目指しませんか。 ＜株式会社オリノについて＞ 直営・FC含めて12ブランドの飲食店を展開しています。 居酒屋や焼肉店、カフェ、和食料理店など、様々な業態で「おいしい」だけではなく「楽しさ」「笑顔」を作ってきました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です 仕事内容はホールでの接客業務とラーメンなどの調理です 【ホール】 商品を運んだり、レジ、清掃などの店舗内作業をお願いします また最新の自動レジなのでお会計もラクラク 難しい作業はありません お客様への対応もスピーディーにできます！ 【キッチン】 最新の全自動調理機器やクリーンなIH機器を導入しています 美味しい麺やスープのためには時間管理も大切 丁寧に教えますので調理経験がなくても大丈夫です 【共通】 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です ＜元祖からあげ本舗「ダイマル」＞ からあげグランプリの東日本しょうゆダレ部門と塩ダレ部門でW金賞受賞！ 二段仕込み「達磨醤油」を使用したこだわりのからあげをテイクアウトで提供するお店です ＜仕事内容＞ 唐揚げテイクアウト専門店のレジ・キッチン業務です レジ、オーダー取り、メニュー作り、鶏肉のカット、全自動調理機器の操作、片付け清掃などをお願いします 各種食材は外注により、店内仕込み業務も最小限に抑え、商品品質の一定と働く方々の負担軽減も両立した環境です 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です もともと食材や調味料にこだわったらーめんはメニューも多彩 トッピングも複数選択ができて、らーめん以外のフードメニューも豊富です お席はカウンター席・テーブル席など、お1人様やカップル、ご家族連れにも対応しています ますます働きやすく＆居心地よいお店になる予定です 仕事内容はホールでの接客業務とラーメンなどの調理です 【ホール】 商品を運んだり、レジ、清掃などの店舗内作業をお願いします また最新の自動レジなのでお会計もラクラク 難しい作業はありません お客様への対応もスピーディーにできます！ 【キッチン】 最新の全自動調理機器やクリーンなIH機器を導入しています 美味しい麺やスープのためには時間管理も大切 丁寧に教えますので調理経験がなくても大丈夫です 【共通】 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 改装リニューアルで冷暖房はもちろん、お席へのご案内導線やスタッフの移動もスムーズになるよう見直しました 最新の客席タブレット注文システムやセルフレジも導入！ 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ～ブランド紹介～ ✨くいもの屋わん✨ ⏩「くいもの屋わん」とは？ 株式会社オーイズミフーズが直営する 和風個室を中心とした全国展開の居酒屋ブランドです。 落ち着いた“和”の空間づくりにこだわり、 友人同士のお食事から会社の宴会まで、 さまざまなシーンで利用されています。 料理は、 手づくりにこだわった和食を中心に、 旬の食材を活かしたメニューを提供。 日本酒・焼酎などのお酒も豊富に揃えています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼現場経験を次のキャリアへ／ ⭐月給325,000円～ ⭐成長の過程を評価・昇格につなげる ⭐できることを増やして店長を目指せる ⭐店長昇格後は歩合給あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【お仕事内容】 和風個室居酒屋「くいもの屋わん」の店長候補として、 これまでの居酒屋・飲食店での ホール・キッチン経験を活かしながら、 店舗運営へ仕事の幅を広げていきます。 ホールスタッフ・キッチンスタッフ、 調理スタッフ・飲食店スタッフなど、 飲食業界で培った経験を活かせる正社員募集です。 まずは現場の中心メンバーとして、 店舗全体の流れを把握するところからスタートします。 ▼具体的には… ＊ホール・キッチン業務 ＊お客様のご案内・接客 ＊オーダー取り ＊料理・ドリンクの提供 ＊テーブルセッティング・片付け ＊キッチンでの調理・調理補助 ＊仕込み・盛り付け ＊ピークタイムの立ち回り ＊スタッフ同士の連携・声かけ ＊お店全体の雰囲気づくり ＊新人スタッフのフォロー ＊シフト作成のサポート ＊業務改善の提案 ＊売上・在庫管理のサポート ＊店長業務の一部 「プレイヤーとして経験を積んできた」 「居酒屋のホールスタッフ経験を活かしたい」 「キッチンスタッフ・調理スタッフとして そろそろ次のポジションへ進みたい」 「接客や調理の経験を店舗運営に活かしたい」 そんな方が、 これまで培ってきた現場経験を土台に、 次のステップを目指せる店長候補募集です。 いきなり管理業務だけを任せるのではなく、 まずはホール・キッチンの中心メンバーとして、 店舗全体の流れを理解することから始めます。 ピークタイムにどう動くか。 スタッフ同士でどう連携するか。 周囲へどのように声をかけるか。 これまで居酒屋・飲食店・レストラン・カフェなどで 身につけてきた接客・調理経験を活かしながら、 「自分の担当業務をこなす」だけではなく、 少しずつ「店舗全体を見る」仕事へ進んでいきます。 慣れてきたら、 新人スタッフのフォロー、 シフト作成のサポート、 業務改善の提案などにも挑戦。 現場スタッフとして培った経験に、 育成や店舗運営の視点を加えながら、 任される仕事を増やしていけます。 できることが一つ増える。 任される役割が一つ増える。 その日々の過程を、 評価や次のポジションにつなげていく環境です。 その先では、 売上や在庫管理などにも仕事の幅を広げ、 店長として店舗を動かすポジションを目指せます。 ＼経験が活かせる／ ＊居酒屋・飲食店での勤務経験がある方 ＊ホールスタッフとして接客経験がある方 ＊キッチンスタッフ・調理スタッフとして働いてきた方 ＊調理・調理補助・仕込みの経験がある方 ＊レストランホールなどで接客経験がある方 ＊カフェスタッフなど飲食業界での勤務経験がある方 ＊今の経験を活かして次のステップへ進みたい方 ＊現場の動きや雰囲気づくりに意識を向けられる方 ＊できることを増やすことに前向きな方 ＊評価される実感を持ちながら働きたい方 ＊将来的に店長・料理長・店舗運営にも段階的に関わりたい方 【ココが魅力】 ✅現場経験の「その先」を目指せる 居酒屋・飲食店のホール・キッチンで培った経験を、 次のキャリアにつなげられるポジションです。 まずは現場の中心メンバーとして店舗を支え、 そこから新人フォローやシフト作成、業務改善へ。 ホールスタッフ・キッチンスタッフ、 調理スタッフとして経験を積むだけではなく、 店舗を動かす側へ仕事の幅を広げられます。 ✅できることが増えるほど次の役割へ 入社直後からすべての 管理業務を任せるのではありません。 まずは店舗全体の流れを 把握することからスタートします。 慣れてきたら新人フォローやシフト作成のサポート、 業務改善などへ担当領域を広げていきます。 経験を積み重ねながら、 段階的に店長を目指せます。 ✅日々の過程を評価・昇格につなげる ピークタイムでの立ち回りやスタッフとの連携、 周囲への声かけや店舗全体を見た行動など、 日々の仕事の過程にも目を向けています。 昇給は年2回に加え、 期中昇進に伴う昇給もあります。 積み重ねた経験を 次のポジションにつなげていける環境です。 ✅店長の先も見据えられる まずは現場経験を活かして、 店舗運営に必要な仕事を段階的に経験します。 その先には店長へのステップアップがあり、 店長昇格後には歩合給も設けられています。 調理やキッチンでの経験を活かし、 料理長を目指すキャリアもあります。 さらに上のポジションを目指したい方に向けて、 SVや新規立ち上げを目指せるキャリアも示されています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＜仕事内容＞ ✅店舗運営（マネジメント・管理） ✅アルバイトのシフト管理業務 ✅接客・調理業務などの通常店舗業務 など、店長業務全般をお任せします。 ⭐お風呂とサウナが楽しめる庄内温泉内、お食事処での勤務です ＜飲食店での店長経験を活かせます！＞ ジャンル問わず、飲食業界で店長経験がある方大歓迎！ 今まで培ってきた店舗運営のスキルや経験を 当店で存分に活かしてください。 ＜株式会社オリノについて＞ 直営・FC含めて12ブランドの飲食店を展開しています。 居酒屋や焼肉店、カフェ、和食料理店など、様々な業態で「おいしい」だけではなく「楽しさ」「笑顔」を作ってきました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 当社は愛知県を中心に岡崎、安城、碧南、豊田、一宮に６店舗展開中 各地の有名店を運営し、業績好調のため正社員スタッフ増員します 新店舗も続々オープン予定です！ 一緒に東海地方を盛り上げていきしょう！ 当社の店舗は最新機器による自動化、そして簡単な作業が多いのでご安心ください 特別な飲食店での経験はなくても大丈夫です 仕事内容はホールでの接客業務とラーメンなどの調理です 【ホール】 商品を運んだり、レジ、清掃などの店舗内作業をお願いします また最新の自動レジなのでお会計もラクラク 難しい作業はありません お客様への対応もスピーディーにできます！ 【キッチン】 最新の全自動調理機器やクリーンなIH機器を導入しています 美味しい麺やスープのためには時間管理も大切 丁寧に教えますので調理経験がなくても大丈夫です 【共通】 軽作業化を進め女性比率70%になりました！ 未経験の方にも丁寧に教えます 作業を効率化し負担が少ないようにしてありますので ブランクがある方や飲食店での勤務が初めてでも安心してくださいね 【当社のミッション】 食を通じて地域社会に貢献しよう。食を通じて縁ある人を幸せにしよう。 【ビジョン】 愛知県でオンリーワンの人気を得る店の飲食企業になること。 【大切にしていることは】 まず弊社のミッション＆ビジョンに共感のうえ、それをお仕事に生かした一人一人の成長志向とやる気をとても大切にしています。 それによる成果をしっかり評価し給与にも反映しています。 また仕事のバイタリティのために有給等を利用しながら長期休暇も用意しています。 プライベートの充実とお客様のために働きたくなる環境を一緒に作っていきましょう。 ＜経験者は相談の上給与を決定＞ 飲食店での経験がある方は、経験に見合った待遇でお迎えします。経験年数・年齢・配偶者・家族構成・希望年収などを面接時にお聞かせください。 私たちは業界地域No.1の給与の会社を目指していいます。 【例】店長経験者（大卒）の場合、月給400,000円以上可能 ＜祝金＆手当充実＞ ・結婚祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・出産祝金（1万円※勤続1年以上対象） ・正社員配偶者手当（最大20,000円） ・住宅手当（最大20,000円） ・大入り手当 ・残業手当 ・深夜手当 ＜ちょっと変わった手当も＞ ・スポーツ特技手当（最大20,000円） 例えば、高校時代は部活動で頑張り〇〇〇賞をとった。部活動で全国大会に出場した。〇〇〇部でキャプテン部長だった。 幼少期から習い事（ピアノ・習字・楽器・・・）等を～〇〇年習っていた。高校時代はダンスに熱中していた。 など、あなたのユニークな特技や今までの頑張りをお聞かせください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ＼経験者はいきなり月給35万円スタート／ ＼未経験でも月給28万円～どんどん昇給／ ✅昇給・賞与で頑張り評価！ ✅OJT制度でしっかりサポート！ ✅髪色・ピアスなど自由 ✅連休取得OK！朝はゆっくりOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🌟新店舗オープニングにも携われる！🌟 🌟 正社員スタッフを大募集！ 🌟 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2011年創業の安定企業◆社員定着率89％ 笑顔溢れる食体験を創り出す会社で 新しいポジションを狙ってみませんか？ ＜主な仕事内容＞――――――――――― ●ホール・キッチン業務 ●アルバイトシフト管理や発注業務 ●飲食店 運営に携わる業務 など 未経験の方は まずはホール業務をメインにお願いします。 ・お客様を席へご案内 ・配膳、レジ対応 ・テーブルのセッティング ・片付け、店内の清掃……など 慣れてきたらホール業務や ・在庫、原材料費管理 ・予約、売上管理 ・アルバイトシフト管理…など 管理業務にも携わっていただきます。 経験者の方は、経験を活かして どんどん店舗運営に関わっていただきます。 - 🌟未経験でも安心！研修・サポート体制！ - 東海エリアを中心に多数の 飲食店を運営しており スタッフ育成や運営ノウハウも しっかり整っています。 未経験の方でもOJT制度で 店長やマネージャーから しっかり教わる事ができますので、 イチから業務を覚えて頂けます。 スタート時は研修期間がありますが、 研修期間中でもお給料は好待遇ですよ！ ＜活かせる経験＞ ■カフェ、日本料理店、居酒屋 その他飲食に関わる経験不問！ ホール・調理も問いません。 ■業務管理、店舗管理、スタッフ管理などの マネジメント経験も活かせます！ ■自分のお店を持ちたい！という 夢のある方、大歓迎です！ - 🌟しっかり還元！皆が働きやすいお店！ - お任せできる業務が増えたり、 担当店舗・エリアの売上げが伸びれば、 即お給料に反映させて頂きます。 もちろん経験者の方はスタート給与も ご相談させて頂きますので 面接時にお伝え下さい！ また社員・アルバイト・お客様共に 和気あいあいとしたお店です。 清潔感があれば髪色やピアスなど オシャレも自由です！ どこまで大丈夫か不安な方は ご相談くださいね。 まかない無料！リクエストOK！ おかわりも自由です◎ 唐揚げやチャーハン、焼きそばなど、 いろいろなまかないを提供中！ 和・洋・中いろいろなまかないが食べられますよ！ お腹いっぱい食べて帰って下さい(笑) - 🌟業績好調のため店舗拡大中！ - 現在、名古屋を中心にグループで 100店舗展開しております。 ゆくゆくは店長やマネージャー候補としての ご活躍を期待しています！ ■――――――――――― 天海 刈谷駅前店 ―――――――――――■ 本格天ぷら・海鮮が味わえる個室居酒屋！ 木目で落ち着いた雰囲気の店内で カジュアルにお楽しみください。 刈谷駅徒歩3分の立地と 広い店内は歓送迎会などもご利用いただき 大切なお集まりにも最適◎ お得な飲み放題コースも多数ご用意しております。 幅広いお客様に支持される活気あるお店で 一緒にお店を盛り上げませんか？ ＜当社運営店舗＞ ■焼肉 GYUJIN 大曽根店 ■大名古屋酒場 喰海 大曽根 ■地鶏坊主 大曽根駅前店 ■天海大曽根駅前店 ■大衆焼肉GYUJIN 名駅本店 ■大名古屋酒場 喰海 今池 ■海鮮と寿司と焼き鳥 個室居酒屋 喰海 一宮駅前 ■地鶏坊主 一宮駅前店 ■天海一宮駅前店 ■個室居酒屋×海鮮炉端焼き 喰海 刈谷駅前店 ■天海刈谷駅前店 ■天串 犬山駅前店 ■天串 春日井駅前店 ■天串 桑名駅前店 ■手羽八 桑名駅前店

仕事内容 ★飲食店での勤務経験がある方を募集中★ 夜カフェとしても人気のお店で、 ホール・キッチン業務、店舗管理をお願いします。 ＊お客様のご案内 ＊ケーキやドリンクの提供 ＊サンドイッチなどの軽食やケーキ作り ＊スタッフのシフト管理や発注などの店舗管理業務 ＊SNSの運用のお手伝い …などをお願いします。 ケーキ作りなどは慣れてきてからで大丈夫！ しっかりとしたマニュアルがあるので安心してください！ ＜マッシモマリアーニについて＞ 住宅街の中にある、大人の隠れ家カフェ。 優雅な雰囲気溢れる店内で、至福のひとときをご提供しています。 高級感があり価格も高めですが、 SNSで話題を集め、20代～70代まで幅広い年代の方に愛されています。 夜は店内照明も暗く、オシャレで落ち着いた店内。 テーブルにはキャンドルが置いてあり、⼤⼈な雰囲気です◎ 昼はアフタヌーンティーなどを楽しむお客様が多く、 明るいテラス席も人気の一つです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✅月給28万円・賞与年1回あり ✅豊橋駅・新豊橋駅から徒歩1分 ✅未経験から調理スタッフに挑戦可 ✅まかない無料・車通勤も可能 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 創作和食居酒屋 「藁焼き処 火々 hibi」で、 キッチン業務を中心にお任せします。 看板メニューは、 香ばしい風味が特徴の「藁焼き」。 素材を藁の炎で一気に炙り、 高温で瞬時に焼き上げる調理法です。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ＜具体的には＞ ・食材の仕込み ・盛り付け、調理 ・藁焼きなどの調理 ・食材の発注、在庫管理 ・必要に応じた接客 など 調理経験や資格は問いません。 まずは仕込みや盛り付けなど、 できることから少しずつお任せします。 慣れてきたら藁焼きなどにも挑戦し、 少しずつ調理の幅を広げていけます。 ――――――――――――――――― ⭐調理未経験・資格なしでも挑戦OK ――――――――――――――――― 飲食店での調理経験や資格は問いません。 未経験からのスタートも歓迎します。 まずは仕込みや盛り付けなど、 できることから少しずつお任せします。 慣れてきたら看板メニューの藁焼きや、 食材の発注、接客などにも挑戦できます。 もちろん調理経験がある方は、 これまでの経験を活かして働けます。 ――――――――――――――――― ⭐15時出勤・残業少なめ ――――――――――――――――― 勤務時間は15:00～23:45。 午後から出勤する勤務スタイルです。 残業は少なめで、 営業状況によっては23:00頃に 仕事が終わる日もあります。 休日は月6～7日。 年末年始は最低3日のお休みがあり、 大型連休の振替で連休もあります。 ――――――――――――――――― ⭐オープン3年目の創作和食居酒屋 ――――――――――――――――― 「藁焼き処 火々 hibi」は、 豊橋駅近くにある創作和食居酒屋です。 名物の藁焼きをはじめ、 新鮮な海鮮や肉料理、和食など、 食材や調理法にこだわった さまざまな料理を提供しています。 現在は正社員2名（30代）、 アルバイト・パート7名が在籍。 オープンから3年目のお店です。 調理経験がない方も、 仕込みや盛り付けなどから始め、 少しずつ藁焼きやさまざまな調理を 身につけていけます。 飲食店や調理の経験は問いません。 「飲食の仕事に挑戦してみたい」 「正社員として働くのは初めて」 という方も歓迎します！ まずは一度お話ししてみませんか？ 気になることや働き方についても、 面接でお気軽にご相談ください！ ✅当店ホームページはこちら https://glow-up.style/

仕事内容 ＮＹ発のベーカリーカフェ 名古屋駅に誕生 ―――――――― ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングスタッフとして参加。 接客や販売の経験を活かして コアメンバーを目指しませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ THE CITY BAKERYの販売スタッフは、 パンとカフェの魅力を 接客を通じてお客様へ届ける仕事です。 これまで培ってきた経験を活かし、 ブランドの世界観を体現してほしい。 おいしい感動を手渡しする販売で ファンを増やしていくことが 大きなやりがいです。 ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ － 月給26万円～35万円 － 6:30～21:00の間でシフト制 － 月9日（シフト制） － 名古屋駅の徒歩5分以内 － 2026年11月ＯＰＥＮ ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人気のベーカリーで販売スタッフ│正社員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な業務内容＞ ＊パン・焼き菓子の販売 ＊レジ対応・お会計業務 ＊商品の陳列・ディスプレイづくり ＊ドリンク作成補助 ＊カフェメニューの提供 ＊在庫管理・発注業務 ＊店内清掃・衛生管理 ＊売場づくりや販促提案 ただ商品を並べるだけではなく、 「どの商品をおすすめするか」 「見やすく、取りやすくするには」 「また来たいと思っていただくには」など、 これまでの接客・販売経験を活かして 売上や顧客満足につながる 売場づくりにも携わっていただきます。 オープニング店舗だからこそ、 接客スタイルや店舗づくりにも 主体的に関わることが可能です。 お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら、ブランドの魅力を伝え、 店舗のファン拡大を担うポジションです。 ――――――――――――――――――― － オープニングならではの魅力 － ――――――――――――――――――― 新店舗の立ち上げメンバーとして、 ゼロからのお店づくりを経験できます。 接客スタイルや店舗の雰囲気づくり、 売場レイアウトや販促企画など、 経験者ならではの視点やアイデアを 積極的に発信できる環境です。 「もっと良くするには？」を考えながら、 店舗運営に主体的に関われることも魅力。 自分たちで創り上げた店舗が 地域に愛される存在へ成長していく過程を 中心メンバーとして経験できます。 ――――――――――――――――――― － キャリアを広げられる環境 － ――――――――――――――――――― 入社後は既存店舗での研修を通じて “THE CITY BAKERY”のブランド理解や 商品知識を深めていただきます。 販売における接客力向上はもちろん、 ＊店舗運営 ＊売上管理 ＊スタッフ育成 ＊マネジメント なども 段階的に学ぶことができます。 将来的には店長やエリアマネージャーへの キャリアアップも目指せます。 販売経験を次のステージへ進めたい方、 接客スキルだけでなく店舗運営にも 挑戦したい方に最適な環境です。 ――――――――――――――――――― － THE CITY BAKERYで働く魅力 － ――――――――――――――――――― ＊NY発祥の人気ブランドで働ける ＊スタイリッシュな空間で感性を磨く ＊オープニングメンバーとして活躍 ＊年間休日112～148日の選べる働き方 ＊キャリアアップのチャンスが豊富 THE CITY BAKERYらしい丁寧な接客と ちょっとした遊び心を込めた商品で 日常に小さな贅沢を届ける仕事です。 飲食・販売・サービス業での 経験を活かしながら、仲間と一緒に 新しい店舗創りをしませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ＮＹ発のベーカリーカフェ 栄駅スグに誕生 ―――――――― ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングスタッフとして参加。 接客や販売の経験を活かして コアメンバーを目指しませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ THE CITY BAKERYの販売スタッフは、 パンとカフェの魅力を 接客を通じてお客様へ届ける仕事です。 これまで培ってきた経験を活かし、 ブランドの世界観を体現してほしい。 おいしい感動を手渡しする販売で ファンを増やしていくことが 大きなやりがいです。 ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ － 月給26万円～35万円 － 6:30～21:00の間でシフト制 － 月9日（シフト制） － 中区栄の駅徒歩5分以内 － 2026年11月ＯＰＥＮ ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人気のベーカリーで販売スタッフ│正社員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な業務内容＞ ＊パン・焼き菓子の販売 ＊レジ対応・お会計業務 ＊商品の陳列・ディスプレイづくり ＊ドリンク作成補助 ＊カフェメニューの提供 ＊在庫管理・発注業務 ＊店内清掃・衛生管理 ＊売場づくりや販促提案 ただ商品を並べるだけではなく、 「どの商品をおすすめするか」 「見やすく、取りやすくするには」 「また来たいと思っていただくには」など、 これまでの接客・販売経験を活かして 売上や顧客満足につながる 売場づくりにも携わっていただきます。 オープニング店舗だからこそ、 接客スタイルや店舗づくりにも 主体的に関わることが可能です。 お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら、ブランドの魅力を伝え、 店舗のファン拡大を担うポジションです。 ――――――――――――――――――― － オープニングならではの魅力 － ――――――――――――――――――― 新店舗の立ち上げメンバーとして、 ゼロからのお店づくりを経験できます。 接客スタイルや店舗の雰囲気づくり、 売場レイアウトや販促企画など、 経験者ならではの視点やアイデアを 積極的に発信できる環境です。 「もっと良くするには？」を考えながら、 店舗運営に主体的に関われることも魅力。 自分たちで創り上げた店舗が 地域に愛される存在へ成長していく過程を 中心メンバーとして経験できます。 ――――――――――――――――――― － キャリアを広げられる環境 － ――――――――――――――――――― 入社後は既存店舗での研修を通じて “THE CITY BAKERY”のブランド理解や 商品知識を深めていただきます。 販売における接客力向上はもちろん、 ＊店舗運営 ＊売上管理 ＊スタッフ育成 ＊マネジメント なども 段階的に学ぶことができます。 将来的には店長やエリアマネージャーへの キャリアアップも目指せます。 販売経験を次のステージへ進めたい方、 接客スキルだけでなく店舗運営にも 挑戦したい方に最適な環境です。 ――――――――――――――――――― － THE CITY BAKERYで働く魅力 － ――――――――――――――――――― ＊NY発祥の人気ブランドで働ける ＊スタイリッシュな空間で感性を磨く ＊オープニングメンバーとして活躍 ＊年間休日112～148日の選べる働き方 ＊キャリアアップのチャンスが豊富 THE CITY BAKERYらしい丁寧な接客と ちょっとした遊び心を込めた商品で 日常に小さな贅沢を届ける仕事です。 飲食・販売・サービス業での 経験を活かしながら、仲間と一緒に 新しい店舗創りをしませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━＊━━━＊━━━＊━━━ ＼＼未経験でも料理好きなら稼げる／／ 1年で年収＋150万円の実績あり！ 年4回昇給◎頑張りをしっかり評価！ 料理から店づくりまで学べる環境♪ ━━━＊━━━＊━━━＊━━━ 名古屋・栄や金山エリアを中心に、人気の大衆酒場【サケヤクザ】ブランドをはじめ、複数の飲食ブランドを展開する株式会社HYD。今回募集するのは、栄で話題の「SAKEYAKUZA - 酒薬坐 栄本店」で活躍いただく、調理補助スタッフ（正社員）。 今回の現在活躍している社員も調理場から、 経験を積んできたメンバーばかり。 最初からプロの料理人である必要はありません。 まずは簡単な仕事から始めて、一つずつできることを増やしていきましょう！ ✅「料理を仕事にしたことがない」 ✅「包丁もほとんど握ったことがない」 ✅「でも、飲食の仕事にはちょっと興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 現在活躍している社員も調理場から経験を積んできたメンバーばかり。 最初からプロの料理人である必要はありません。 まずは簡単な仕事から始めて、 一つずつできることを増やしていきしょう！ 【具体的な仕事内容】 ＊簡単な仕込み ＊盛り付け ＊調理補助 ＊食材の管理 ＊洗い場 ＊調理・メニューづくり など できる仕事からスタート！ 慣れてきたら少しずつ本格的な調理にも挑戦していただきます。 さらに経験を積んだ先では、 メニューづくりや発注、スタッフ育成、 店舗運営などにも挑戦可能です◎ ＼＼未経験から、ちゃんと料理ができる人へ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大衆酒場を展開していますが、 効率だけを優先して 出来合いの商品を並べるようなお店ではありません。 手仕込みを大切にし、 料理人がきちんと料理する。 そんな店づくりを続けています。 だからこそ、 ◎「料理を覚えたい」 ◎「手に職をつけたい」 ◎「飲食をやるなら、本気で学びたい」 という方にはピッタリ。 経験ゼロから始めても、 仕込み・調理・盛り付けなどを実践しながら、 料理の基礎を身につけていけます。 さらに当社では、 できることが増えた分を給与やポジションにも反映。 実際に1年間で 年収約150万円UPした実績もあります！ ＼＼料理ができる。その先まで学べます。／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ HYDで学べるのは料理だけではありません。 料理を覚えたら、次は、 ＊どんなメニューならお客様に喜んでもらえる？ ＊もっと人気のお店になるには？ ＊スタッフが働きやすくなるには？ ＊売上を伸ばすには？ そんな“店をつくる仕事”にも挑戦できます。 実際に、ディナー営業を中心としながら 月商1,000万円を超える店舗も展開中！ 料理・接客・スタッフ育成・店舗運営・売上づくりまで経験しながら、 将来的には「一店舗を任せられる人」を目指せます。 ＼＼今は何もできなくても大丈夫。／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回求めているのは、 完成された料理人ではありません。 「今の仕事を続けても、 手に職がつかない気がする」 「何か夢中になれる仕事を見つけたい」 「学生時代、飲食店で働くのが楽しかった」 「どうせ働くなら、 頑張った分だけ稼ぎたい」 そんな方も大歓迎。 今まで何をしてきたかより、 これから何ができるようになりたいか。 料理を覚え、店づくりを学び、その成長を収入にも変えていく。 1年間で年収約150万円UPした実績がある当社で、 ゼロから新しいキャリアを始めてみませんか？ ◆◇- アピールポイント -◇◆ ＼＼1年で、年収＋150万円の実績！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給チャンスは年4回。 年齢や社歴ではなく、仕事を覚え、 できることが増えた人をしっかり評価します。 実際に1年間で年収約150万円UPした実績も！ 未経験スタートでも、 頑張りを収入やポジションにつなげられます◎ ＼＼自分のアイデアがお店に活きる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「もっとこんな接客がしたい」 ✅「こんなイベントをやってみたい」 ✅「このやり方を変えた方が良さそう」 そんな現場からのアイデアも大歓迎！ 決められた仕事だけではなく、 自分たちでお店を良くしていく面白さがあります。 ＼＼接客のその先まで学べる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客だけでなく、 スタッフ育成や店舗運営、 売上づくりまで幅広く経験できます。 接客 ▼ 後輩育成 ▼ チームづくり ▼ 店舗運営 と、少しずつステップアップ。 未経験から “人とお店を動かす力”を身につけられます！ ＼＼成長企業だからポストも続々！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ HYDは今後も出店を予定しており、 東京進出も構想中！ 店舗が増えれば、 新しい店長や責任者のポストも増えていきます。 完成された会社ではなく、 これから大きくなる会社だからこそ、 未経験から上を目指せるチャンスがあります◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ■□＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝□■ ＼＼経験を繁盛店づくりに活かせる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ただの料理人ではなく“1店舗の代表”へ！ 月商1000万円超の店舗も◎ 週休2日制×年収600万越えも目指せる♪ ■□＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝□■ 名古屋・栄や金山エリアを中心に、人気の大衆酒場【サケヤクザ】ブランドをはじめ、複数の飲食ブランドを展開する株式会社HYD。今回募集するのは、栄で話題の「身体が喜ぶ一皿と旨い酒 番菜百薬（ばんざいひゃくやく）栄店」で活躍いただく、調理スタッフ（正社員／料理長候補）。 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み、調理、盛り付け ＊食材管理、発注 ＊メニューや料理の改善 ＊アルバイトスタッフの教育 ＊店舗オペレーションの改善 ＊売上、FLなどの数値管理 など 調理経験者の方には、 これまで培ってきた技術を存分に活かしていただきたいと思っています！ ただ、当社で身につけられるのは “料理の技術”だけではありません。 料理を“商品”として考え、 繁盛店へつなげていくところまで経験できます◎ 《料理の技術を、繁盛店をつくる力へ》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 料理人であれば、美味しいものをつくることにこだわるのは当然。 でも、商売として考えれば、美味しいだけではお店は続きません。 ◎「どんな料理ならお客様に選ばれるのか」 ◎「どう見せれば“食べたい”につながるのか」 ◎「どうすれば品質を守りながら、しっかり利益を残せるのか」 当社では、料理のクオリティを追求するだけでなく、 店舗づくりやマーケティングの視点も大切にしながら、 “繁盛する店”をつくっています。 だからこそ身につくのは、料理の技術だけではありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 「美味しい料理をつくれる料理人」から 「売れる店をつくれる料理人」へ。 実際に、ディナー営業を中心としながら 月商1,000万円を超える店舗も展開中！ 料理×店舗づくり×マーケティングを学び、 料理人としてもう一段上のキャリアを目指せる環境です◎ 《料理人のキャリアを、厨房の外へ。》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的には、調理だけでなくスタッフ育成、数値管理、 店舗運営までお任せします。 目指してほしいのは、 「この人に一店舗任せれば繁盛店をつくれる」 そんな料理人です。 自分の料理でお客様を喜ばせるだけでなく、 その料理で人を集め、売上をつくり、 繁盛店そのものを生み出す。 これまで培ってきた料理経験を、 “商売をつくる力”へ変えてみませんか？ ◆◇- アピールポイント -◇◆ ＼＼実力を評価してもらえる場所へ！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、年齢や社歴ではなく“実力”をしっかり評価します。 現在活躍している責任者クラスには、 月給40万円後半～50万円近くを稼いでいる社員も！ 「入社○年目になるまで昇給できない」 といった年功序列ではなく、 仕事を見て任せられると判断すれば、 早い段階から給与もポジションも引き上げていきます！ 実際に数ヶ月で責任者を任されたケースや、 1年間で年収約150万円アップした実績もあります◎ ＼＼実力次第で働き方まで変えられる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「店長になったら、ずっと店舗にいなければならない」 そんな働き方を当たり前にはしていません。 スタッフを育て、オペレーションを整え、 自分がいなくても同じクオリティで営業できる店舗をつくる。 そこまで任せられるようになれば、 自分自身の働き方にも大きな裁量を持てるようになります。 出勤時間も細かく一律に縛るのではなく、 営業に支障がなければ店舗ごとに調整可能。 “自由を与えられる”のではなく、 自分の力で自由に働ける環境をつくっていける会社です！ ＼＼ポストが空いている今がチャンス！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ どれだけ実力があっても、 上のポストが空かなければ昇格できない。 そんな環境ではありません。 当社は今後の新規出店を見据えて採用を強化しており、 むしろ店舗を任せられる人材を増やしていきたいタイミングです！ 実力次第で早期に責任者をお任せすることも可能。 ✅「もっと稼ぎたい」 ✅「若いうちから上を目指したい」 ✅「今の会社では給与もポジションも頭打ち」 そんな方が、次のステージを目指せる環境です◎ ＼＼売れる店をつくった成果を、収入へ！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職者には、店舗の成果に応じたインセンティブ制度も用意！ 毎月の基準となるFL達成や売上目標の達成など、 店舗に生み出した成果をしっかり評価しています◎ 目安として月10万円ほどのインセンティブを獲得する役職者も在籍。 「頑張って売上を伸ばしたのに給与は変わらない」 ではなく、自分が店を成長させれば、 自分の収入も上がっていく。 そんな分かりやすい評価制度を整えています！ ＼＼大衆酒場でも“料理”に妥協しない！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 効率だけを求めて、出来合いのものを並べる。 それでは当社がつくりたい店にはなりません！ 大衆酒場でありながら、 料理人による手仕込みを大切にし、 提供する料理にも手間をかけるなど、 “ちゃんと料理人がいる店” だからこそのクオリティを追求しています。 料理の技術と店舗づくりとマーケティングを掛け合わせることで、 ディナー営業を中心としながら 月商1,000万円を超える店舗も展開中！ 料理人としての経験を、繁盛店づくりに活かせる環境です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ■□＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝□■ ＼＼料理経験ゼロからでも大歓迎！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1年で年収＋150万円の実績あり！ 年4回昇給◎頑張りをしっかり評価！ 料理から店づくりまで学べる環境♪ ■□＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝□■ 名古屋・栄や金山エリアを中心に、人気の大衆酒場【サケヤクザ】ブランドをはじめ、複数の飲食ブランドを展開する株式会社HYD。今回募集するのは、栄で話題の「めしや食堂バル SAKEYAKUZA - 酒薬坐 東新町」で活躍いただく、調理補助スタッフ（正社員／未経験歓迎）。 今回の採用では、調理経験は問いません。 ✅「料理を仕事にしたことがない」 ✅「包丁もほとんど握ったことがない」 ✅「でも、飲食の仕事にはちょっと興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 現在活躍している社員も調理場から経験を積んできたメンバーばかり。 最初からプロの料理人である必要はありません。 まずは簡単な仕事から始めて、 一つずつできることを増やしていきましょう！ 【具体的な仕事内容】 ＊簡単な仕込み ＊盛り付け ＊調理補助 ＊食材の管理 ＊洗い場 ＊調理・メニューづくり など できる仕事からスタート！ 慣れてきたら少しずつ本格的な調理にも挑戦していただきます。 さらに経験を積んだ先では、 メニューづくりや発注、スタッフ育成、 店舗運営などにも挑戦可能です◎ ＼＼未経験から、ちゃんと料理ができる人へ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大衆酒場を展開していますが、 効率だけを優先して 出来合いの商品を並べるようなお店ではありません。 手仕込みを大切にし、 料理人がきちんと料理する。 そんな店づくりを続けています。 だからこそ、 ◎「料理を覚えたい」 ◎「手に職をつけたい」 ◎「飲食をやるなら、本気で学びたい」 という方にはピッタリ。 経験ゼロから始めても、 仕込み・調理・盛り付けなどを実践しながら、 料理の基礎を身につけていけます。 さらに当社では、 できることが増えた分を給与やポジションにも反映。 実際に1年間で 年収約150万円UPした実績もあります！ ＼＼料理ができる。その先まで学べます。／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ HYDで学べるのは料理だけではありません。 料理を覚えたら、次は、 ＊どんなメニューならお客様に喜んでもらえる？ ＊もっと人気のお店になるには？ ＊スタッフが働きやすくなるには？ ＊売上を伸ばすには？ そんな“店をつくる仕事”にも挑戦できます。 実際に、ディナー営業を中心としながら 月商1,000万円を超える店舗も展開中！ 料理・接客・スタッフ育成・店舗運営・売上づくりまで経験しながら、 将来的には「一店舗を任せられる人」を目指せます。 ＼＼今は何もできなくても大丈夫。／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回求めているのは、 完成された料理人ではありません。 「今の仕事を続けても、 手に職がつかない気がする」 「何か夢中になれる仕事を見つけたい」 「学生時代、飲食店で働くのが楽しかった」 「どうせ働くなら、 頑張った分だけ稼ぎたい」 そんな方も大歓迎。 今まで何をしてきたかより、 これから何ができるようになりたいか。 料理を覚え、店づくりを学び、その成長を収入にも変えていく。 1年間で年収約150万円UPした実績がある当社で、 ゼロから新しいキャリアを始めてみませんか？ ◆◇- アピールポイント -◇◆ ＼＼1年で、年収＋150万円の実績！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給チャンスは年4回。 年齢や社歴ではなく、仕事を覚え、 できることが増えた人をしっかり評価します。 実際に1年間で年収約150万円UPした実績も！ 未経験スタートでも、 頑張りを収入やポジションにつなげられます◎ ＼＼自分のアイデアがお店に活きる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「もっとこんな接客がしたい」 ✅「こんなイベントをやってみたい」 ✅「このやり方を変えた方が良さそう」 そんな現場からのアイデアも大歓迎！ 決められた仕事だけではなく、 自分たちでお店を良くしていく面白さがあります。 ＼＼接客のその先まで学べる！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客だけでなく、 スタッフ育成や店舗運営、 売上づくりまで幅広く経験できます。 接客 ▼ 後輩育成 ▼ チームづくり ▼ 店舗運営 と、少しずつステップアップ。 未経験から “人とお店を動かす力”を身につけられます！ ＼＼成長企業だからポストも続々！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ HYDは今後も出店を予定しており、 東京進出も構想中！ 店舗が増えれば、 新しい店長や責任者のポストも増えていきます。 完成された会社ではなく、 これから大きくなる会社だからこそ、 未経験から上を目指せるチャンスがあります◎

仕事内容: ■□ーーーーーーーーーーーーーーー オープニングスタッフの追加募集！ 食べログ百名店最速登録の話題店★ 研修充実で未経験の方も安心スタート♪ ーーーーーーーーーーーーーーー■□ 国際センター駅から徒歩3分・名古屋駅から徒歩6分！昨年12月にオープンしたばかりの「和韓国ビストロ 無常-musang−名古屋駅店」にて業績好調のためオープニングスタッフを追加募集します！ 今回はホールスタッフ（正社員）の募集です！”名古屋で新しい”を作り続ける当社で、一緒に流行を作って行きませんか？ 【具体的な仕事内容】 * 営業の準備 * ホール業務全般 * キッチン業務の簡単なサポート など 《研修充実◎未経験者も大歓迎！》 まずは接客・サービス業務の出来ることからスタートしていき、仕事に慣れてきたら出来ることを増やしていきましょう！キャリアステージに合わせた研修制度も充実しているため、店長やマネージャーになった後も会社が全力であなたの成長をバックアップします◎ 《経験者優遇あり◎即戦力として活躍OK》 飲食店や居酒屋での経験がある方は即戦力採用！店長候補・マネージャー候補として早期昇格も可能です！年収500万以上も目指せます！ ◆「 無常-musang−」とは？ 「韓国料理 無常 -musang-」は、定番の韓国料理の枠にとらわれず、料理・空間・サービスのすべてにこだわり抜いた大人のための韓国ダイニングです。 昨年12月のオープン以来、多くのお客様から支持をいただき、食べログ百名店にも最速クラスで選出。今、名古屋で最も注目を集める韓国料理店の一つとして話題になっています。 洗練されたお洒落な空間で、お客様に「美味しい」だけではなく、「また来たい」と思っていただける特別な体験づくりを追求しています。 ◆「株式会社monkey tree」とは？ 名古屋から“まだないもの”を次々と生み出す挑戦型ベンチャー企業です。独自の発想で新しい食文化を発信し、お客様との接点を最大化する仕組みでファンを拡大。働きやすさにも妥協せず、無理のない環境で成長と挑戦を続けられる舞台を提供しています。

仕事内容 【お仕事内容】 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ★異業種からの転職多数 ★賞与年2回 ★最短半年で店長 ★配偶者手当（1万円） 単身赴任手当（7万円）等手当多数！ ★面接1回！即採用可◎ ★有給取得率100％ ━━━━━━━━━━━━━━━╋ 子育て支援や配偶者手当もあり、 学校行事などでの土日休みも可能！ ライフステージの変化にも柔軟に対応します！ 【仕事内容】 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺場・焼場(チャーハン等) 仕込みなどのキッチン業務 売上もこの5年で急増加し 24年4月の前年同月比は+15.4％と 驚異の伸び率に！ 2024年版の 「ラーメンチェーンの店舗数ランキング」 でも5位を記録しました！ さらにそれが、経済や産業に 関する記事をメインで扱う 全国紙でも紹介されるなど 今まさに急成長中のラーメン店です♪ 2028年までに200店舗と、 まだまだオープニング計画があるので キャリアアップのポスト多数◎ 成長に拍車をかける為、 一緒に頑張る仲間を募集します。 ＝＝＝ 【20代マネジャーより】 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職などを経験していました。 その頃は目指すべき目標や夢なんて 何もなかった僕ですが、 マコトフードサービスで働きながら、 店長やエリアマネジャーの背中を見ているうちに 「自分もこういう風になりたい！」 と強く思うようになりました。 それからは掃除や仕込みなど、 どんなことにも手を抜かず 一生懸命に取り組んだり、 スタッフさんと協力しながら働いたりした 姿勢を評価され、入社4年目で目標だった エリアマネジャーになれたんです！ 年功序列でなく、何をしたかで 評価してもらえる環境って素敵だと思います！ そして、「ＳＵＶを新車で買う」という もう一つの夢も叶えることができました（笑） ぜひあなたとも、当社でたくさんの夢を叶える 喜びを、一緒に感じていきたいです！

仕事内容 【お仕事内容】 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ★異業種からの転職多数 ★賞与年2回 ★最短半年で店長 ★配偶者手当（1万円） 単身赴任手当（7万円）等手当多数！ ★面接1回！即採用可◎ ★有給取得率100％ ━━━━━━━━━━━━━━━╋ 子育て支援や配偶者手当もあり、 学校行事などでの土日休みも可能！ ライフステージの変化にも柔軟に対応します！ 【仕事内容】 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺場・焼場(チャーハン等) 仕込みなどのキッチン業務 売上もこの5年で急増加し 24年4月の前年同月比は+15.4％と 驚異の伸び率に！ 2024年版の 「ラーメンチェーンの店舗数ランキング」 でも5位を記録しました！ さらにそれが、経済や産業に 関する記事をメインで扱う 全国紙でも紹介されるなど 今まさに急成長中のラーメン店です♪ 2028年までに200店舗と、 まだまだオープニング計画があるので キャリアアップのポスト多数◎ 成長に拍車をかける為、 一緒に頑張る仲間を募集します。 ＝＝＝ 【20代マネジャーより】 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職などを経験していました。 その頃は目指すべき目標や夢なんて 何もなかった僕ですが、 マコトフードサービスで働きながら、 店長やエリアマネジャーの背中を見ているうちに 「自分もこういう風になりたい！」 と強く思うようになりました。 それからは掃除や仕込みなど、 どんなことにも手を抜かず 一生懸命に取り組んだり、 スタッフさんと協力しながら働いたりした 姿勢を評価され、入社4年目で目標だった エリアマネジャーになれたんです！ 年功序列でなく、何をしたかで 評価してもらえる環境って素敵だと思います！ そして、「ＳＵＶを新車で買う」という もう一つの夢も叶えることができました（笑） ぜひあなたとも、当社でたくさんの夢を叶える 喜びを、一緒に感じていきたいです！

仕事内容 『店長という仕事に、本気で向き合える方へ。』 ＜募集背景＞ 出店スピード、想定以上。 新規オープンが続く一方で、 店を任せられる店長が圧倒的に足りていません。 だからこそ―― ？ ポストはすでに用意済み ？ 次の店舗を任せる人材を《今》本気で募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 次の店長は、あなたです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ この仕事の魅力 ／ 店長経験が、一生モノの武器になる 当社の店長は、 ただの「現場責任者」ではありません。 ・どう売上を伸ばすか ・どんなチームをつくるか ・どんなお店に育てるか 売上も、人も、戦略も。 すべてを任されるポジションだからこそ、 本気のマネジメント力が身につきます。 「指示を受ける側」から 経営視点を持つ側へ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 ＼ 働く安心も、将来も ／ ╋━━━━━━━━━━━━━ ★ 賞与年2回 ★ 最短半年で店長昇格 ★ 配偶者手当：月1万円 ★ 子ども手当：1人につき月5,000円 ★ 地域手当：最大3万円（関東エリア） ★ 新店手当：月3万円 ★ 単身赴任手当：月7万円 ★ 有給休暇取得率100％ ★ 店長・エリアマネージャーなど キャリアポスト多数 ★ 面接1回／スピード採用可 ━━━━━━━━━━━━━╋ ＼ ライフステージが変わっても安心 ／ 子育て支援・配偶者手当あり。 学校行事などに合わせた土日休みの相談も可能です。 仕事も、家庭も、キャリアも。 どれも諦めない働き方を一緒につくりましょう。 『お仕事内容』 【店長・店長候補】 店舗運営全般をお任せします。 ●ホール業務（接客・レジ・提供） ●キッチン業務（麺場・焼場・仕込み） ●スタッフ育成・シフト管理 ●売上・数値管理 ●店舗マネジメント全般 など ※新店舗立ち上げを任されるチャンスも多数 ※最短半年で店長昇格実績あり 『止まらない成長、その中心に。』 2023年12月、全国80店舗を突破。 この5年間で売上は右肩上がりに急成長しています。 2024年4月の売上は、前年同月比【＋15.4％】。 2024年版「ラーメンチェーン店舗数ランキング」では 全国5位を記録しました。 その勢いは業界内にとどまらず、 経済・産業分野を扱う全国紙にも掲載。 いま、注目を集める急成長ラーメンチェーンです。 2028年までに【200店舗・売上100億円】を目標に、 新規出店・オープニング計画が続々進行中。 ポストは次々と生まれ、 キャリアアップのチャンスは無限大。 成長の真っただ中で、 次のステージを一緒につくる仲間を募集します。 ◆将来の資産形成もサポート 会社が積み立てをサポートする制度あり（企業型DC／確定拠出年金）。 働きながら将来への備えができる安心の制度です。 『20代マネジャーより』 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職など、さまざまな仕事を経験していました。 当時の僕には、目指すべき目標や夢は特になく、 ただ日々を過ごしているだけだったと思います。 そんな中でマコトフードサービスに入社し、 店長やエリアマネジャーの背中を見ながら働くうちに、 「自分もこんな存在になりたい」 と、強く思うようになりました。 それからは、掃除や仕込みといった どんな仕事にも手を抜かず、 スタッフ同士で協力しながら、 一つひとつ真剣に取り組んできました。 そうした姿勢を評価していただき、 入社4年目で、目標だったエリアマネジャーに 昇格することができたんです。 年功序列ではなく、 「何をしてきたか」をきちんと見て 評価してもらえる環境は、本当に素敵だと感じています。 そしてもう一つの夢だった 「SUVを新車で購入する」という目標も、 この会社で叶えることができました（笑） ぜひあなたにも、 当社で働きながら、たくさんの夢を叶えていく喜びを 一緒に感じていただけたら嬉しいです。

仕事内容 『店長という仕事に、本気で向き合える方へ。』 ＜ 募集背景 ＞ 店舗拡大が止まりません！ 新規出店が続く中、 店長が圧倒的に足りていません！！！ だからこそ―― ■ ポストはすでに用意！ ■ 次に店を任せる人材を“今”急募！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜ 次の店長は、あなたです！！ ＞＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ この仕事の魅力 ／／ 店長経験が、人生の武器になる！！ 当社の店長は 「現場責任者」では終わりません。 ◎売上をどう伸ばすか ◎どんなチームをつくるか ◎どんな店に育てるか 売上も、人も、あなたがつくる。 マネジメントを本気で学び、 “任される側”から“経営視点を持つ側”として 新しい第一歩を踏み出しませんか。 ╋━━━━━━━━━━━━━ ★賞与年2回 ★最短半年で店長 ★配偶者手当/1万円、子供手当/1人5000円 地域手当/最大3万円(関東エリア)、新店手当/3万円 単身赴任手当（7万円）等手当多数！ ★面接1回！即採用可◎ ★有給取得率100％ ★店長・エリアマネージャー などポスト多数♪ ━━━━━━━━━━━━╋ 子育て支援や配偶者手当もあり、 学校行事などでの土日休みも可能！ ライフステージの変化にも柔軟に対応します！ 『お仕事内容』 【店長・店長候補】 店舗運営全般をお任せします。 ●ホール業務（接客・レジ・提供） ●キッチン業務（麺場・焼場・仕込み） ●スタッフ育成・シフト管理 ●売上・数値管理 ●店舗マネジメント全般 など ※新店舗立ち上げを任されるチャンスも多数 ※最短半年で店長昇格実績あり 『止まらない成長、その中心に。』 2023年12月、全国80店舗を突破。 この5年間で売上は右肩上がりに急成長しています。 2024年4月の売上は、前年同月比【＋15.4％】。 2024年版「ラーメンチェーン店舗数ランキング」では 全国5位を記録しました。 その勢いは業界内にとどまらず、 経済・産業分野を扱う全国紙にも掲載。 いま、注目を集める急成長ラーメンチェーンです。 2028年までに【200店舗・売上100億円】を目標に、 新規出店・オープニング計画が続々進行中。 ポストは次々と生まれ、 キャリアアップのチャンスは無限大。 成長の真っただ中で、 次のステージを一緒につくる仲間を募集します。 ◆将来の資産形成もサポート 会社が積み立てをサポートする制度あり（企業型DC／確定拠出年金）。 働きながら将来への備えができる安心の制度です。 『20代マネジャーより』 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職など、さまざまな仕事を経験していました。 当時の僕には、目指すべき目標や夢は特になく、 ただ日々を過ごしているだけだったと思います。 そんな中でマコトフードサービスに入社し、 店長やエリアマネジャーの背中を見ながら働くうちに、 「自分もこんな存在になりたい」 と、強く思うようになりました。 それからは、掃除や仕込みといった どんな仕事にも手を抜かず、 スタッフ同士で協力しながら、 一つひとつ真剣に取り組んできました。 そうした姿勢を評価していただき、 入社4年目で、目標だったエリアマネジャーに 昇格することができたんです。 年功序列ではなく、 「何をしてきたか」をきちんと見て 評価してもらえる環境は、本当に素敵だと感じています。 そしてもう一つの夢だった 「SUVを新車で購入する」という目標も、 この会社で叶えることができました（笑） ぜひあなたにも、 当社で働きながら、たくさんの夢を叶えていく喜びを 一緒に感じていただけたら嬉しいです。

仕事内容 『店長という仕事に、本気で向き合える方へ。』 ＜ 募集背景 ＞ 店舗拡大が止まりません！ 新規出店が続く中、 店長が圧倒的に足りていません！！！ だからこそ―― ■ ポストはすでに用意！ ■ 次に店を任せる人材を“今”急募！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜ 次の店長は、あなたです！！ ＞＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ この仕事の魅力 ／／ 店長経験が、人生の武器になる！！ 当社の店長は 「現場責任者」では終わりません。 ◎売上をどう伸ばすか ◎どんなチームをつくるか ◎どんな店に育てるか 売上も、人も、あなたがつくる。 マネジメントを本気で学び、 “任される側”から“経営視点を持つ側”として 新しい第一歩を踏み出しませんか。 ╋━━━━━━━━━━━━━ ★賞与年2回 ★最短半年で店長 ★配偶者手当/1万円、子供手当/1人5000円 地域手当/最大3万円(関東エリア)、新店手当/3万円 単身赴任手当（7万円）等手当多数！ ★面接1回！即採用可◎ ★有給取得率100％ ★店長・エリアマネージャー などポスト多数♪ ━━━━━━━━━━━━╋ 子育て支援や配偶者手当もあり、 学校行事などでの土日休みも可能！ ライフステージの変化にも柔軟に対応します！ 『お仕事内容』 【店長・店長候補】 店舗運営全般をお任せします。 ●ホール業務（接客・レジ・提供） ●キッチン業務（麺場・焼場・仕込み） ●スタッフ育成・シフト管理 ●売上・数値管理 ●店舗マネジメント全般 など ※新店舗立ち上げを任されるチャンスも多数 ※最短半年で店長昇格実績あり 『止まらない成長、その中心に。』 2023年12月、全国80店舗を突破。 この5年間で売上は右肩上がりに急成長しています。 2024年4月の売上は、前年同月比【＋15.4％】。 2024年版「ラーメンチェーン店舗数ランキング」では 全国5位を記録しました。 その勢いは業界内にとどまらず、 経済・産業分野を扱う全国紙にも掲載。 いま、注目を集める急成長ラーメンチェーンです。 2028年までに【200店舗・売上100億円】を目標に、 新規出店・オープニング計画が続々進行中。 ポストは次々と生まれ、 キャリアアップのチャンスは無限大。 成長の真っただ中で、 次のステージを一緒につくる仲間を募集します。 ◆将来の資産形成もサポート 会社が積み立てをサポートする制度あり（企業型DC／確定拠出年金）。 働きながら将来への備えができる安心の制度です。 『20代マネジャーより』 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職など、さまざまな仕事を経験していました。 当時の僕には、目指すべき目標や夢は特になく、 ただ日々を過ごしているだけだったと思います。 そんな中でマコトフードサービスに入社し、 店長やエリアマネジャーの背中を見ながら働くうちに、 「自分もこんな存在になりたい」 と、強く思うようになりました。 それからは、掃除や仕込みといった どんな仕事にも手を抜かず、 スタッフ同士で協力しながら、 一つひとつ真剣に取り組んできました。 そうした姿勢を評価していただき、 入社4年目で、目標だったエリアマネジャーに 昇格することができたんです。 年功序列ではなく、 「何をしてきたか」をきちんと見て 評価してもらえる環境は、本当に素敵だと感じています。 そしてもう一つの夢だった 「SUVを新車で購入する」という目標も、 この会社で叶えることができました（笑） ぜひあなたにも、 当社で働きながら、たくさんの夢を叶えていく喜びを 一緒に感じていただけたら嬉しいです。

仕事内容 『店長という仕事に、本気で向き合える方へ。』 ＜募集背景＞ 出店スピード、想定以上。 新規オープンが続く一方で、 店を任せられる店長が圧倒的に足りていません。 だからこそ―― ？ ポストはすでに用意済み ？ 次の店舗を任せる人材を《今》本気で募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 次の店長は、あなたです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ この仕事の魅力 ／ 店長経験が、一生モノの武器になる 当社の店長は、 ただの「現場責任者」ではありません。 ・どう売上を伸ばすか ・どんなチームをつくるか ・どんなお店に育てるか 売上も、人も、戦略も。 すべてを任されるポジションだからこそ、 本気のマネジメント力が身につきます。 「指示を受ける側」から 経営視点を持つ側へ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 ＼ 働く安心も、将来も ／ ╋━━━━━━━━━━━━━ ★ 賞与年2回 ★ 最短半年で店長昇格 ★ 配偶者手当：月1万円 ★ 子ども手当：1人につき月5,000円 ★ 地域手当：最大3万円（関東エリア） ★ 新店手当：月3万円 ★ 単身赴任手当：月7万円 ★ 有給休暇取得率100％ ★ 店長・エリアマネージャーなど キャリアポスト多数 ★ 面接1回／スピード採用可 ━━━━━━━━━━━━━╋ ＼ ライフステージが変わっても安心 ／ 子育て支援・配偶者手当あり。 学校行事などに合わせた土日休みの相談も可能です。 仕事も、家庭も、キャリアも。 どれも諦めない働き方を一緒につくりましょう。 『お仕事内容』 【店長・店長候補】 店舗運営全般をお任せします。 ●ホール業務（接客・レジ・提供） ●キッチン業務（麺場・焼場・仕込み） ●スタッフ育成・シフト管理 ●売上・数値管理 ●店舗マネジメント全般 など ※新店舗立ち上げを任されるチャンスも多数 ※最短半年で店長昇格実績あり 『止まらない成長、その中心に。』 2023年12月、全国80店舗を突破。 この5年間で売上は右肩上がりに急成長しています。 2024年4月の売上は、前年同月比【＋15.4％】。 2024年版「ラーメンチェーン店舗数ランキング」では 全国5位を記録しました。 その勢いは業界内にとどまらず、 経済・産業分野を扱う全国紙にも掲載。 いま、注目を集める急成長ラーメンチェーンです。 2028年までに【200店舗・売上100億円】を目標に、 新規出店・オープニング計画が続々進行中。 ポストは次々と生まれ、 キャリアアップのチャンスは無限大。 成長の真っただ中で、 次のステージを一緒につくる仲間を募集します。 ◆将来の資産形成もサポート 会社が積み立てをサポートする制度あり（企業型DC／確定拠出年金）。 働きながら将来への備えができる安心の制度です。 『20代マネジャーより』 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職など、さまざまな仕事を経験していました。 当時の僕には、目指すべき目標や夢は特になく、 ただ日々を過ごしているだけだったと思います。 そんな中でマコトフードサービスに入社し、 店長やエリアマネジャーの背中を見ながら働くうちに、 「自分もこんな存在になりたい」 と、強く思うようになりました。 それからは、掃除や仕込みといった どんな仕事にも手を抜かず、 スタッフ同士で協力しながら、 一つひとつ真剣に取り組んできました。 そうした姿勢を評価していただき、 入社4年目で、目標だったエリアマネジャーに 昇格することができたんです。 年功序列ではなく、 「何をしてきたか」をきちんと見て 評価してもらえる環境は、本当に素敵だと感じています。 そしてもう一つの夢だった 「SUVを新車で購入する」という目標も、 この会社で叶えることができました（笑） ぜひあなたにも、 当社で働きながら、たくさんの夢を叶えていく喜びを 一緒に感じていただけたら嬉しいです。