愛知、看護師、資格取得支援の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 精神科特化型の訪問看護ステーションでの看護業務です。 精神疾患をお持ちの方々の心のケアや 地域生活の支援、 精神科訪問看護をお願いします。 利用者様との対話を通じて、日常生活の安全と 安心を支えるお仕事です。 ■よくあるご質問 Q. オンコールや夜勤はありますか？ A. ありません。 完全な日勤のみの勤務です。 オンコール対応や夜勤、深夜の呼び出しなどは 一切ありません。ご自身のプライベートを 最優先にできます。 Q. 1日の訪問件数が 多くて体力がもつか不安です。 A. 1日5、6件の訪問に抑えています。 無理のない訪問スタイルを徹底しており、 ゆとりを持って1人ひとりの利用者様に 寄り添える件数設計にしています。 Q. 残業は多いですか？ A. ほぼありません。 時間外が発生した場合は残業代を 全額支給します。実際の残業は 月平均20時間以内となっており、原則定時で 退社できます。 Q. 職場の定着率はどうですか？ A. 開業以来、退職者はゼロです。 「働きやすさをお約束します！」と 代表取締役の林。スタッフの皆さんが 安心して長く働ける環境づくりを 徹底しています。 ■仕事内容 ・精神科訪問看護業務（1日5、6件の訪問） ・利用者様の心身の健康管理と日常生活の支援 ・対話を通じた心のケアと状況の観察 ・主治医や地域機関との連携 ・電子カルテ等への訪問報告書の作成 ■研修・サポート体制 ・同行訪問による丁寧なサポート ・4ヶ月に1回の外部専門家を招いた専門研修 ・未経験者やブランクがある方も 安心して慣れていける環境 ■職場環境 ・代表やスタッフ間の距離が近く、何でも 相談できる温かい雰囲気 ・利用者様も 優しく落ち着いた方々ばかりなので、 安心してお仕事ができます ・「地域に貢献でき、自分の時間も 大切にできて嬉しい」と、実際に 転職してきた職員の声も届いています ■給与・手当 ・月給32.5万円以上の高給与水準(資格手当・職務手当・訪問手当・報告書手当含む） ・訪問手当：81件目から１件1500円支給） ・報告書手当：1名につき300円支給（月平均で＋7,000円前後支給あり） ・業績好調につき、令和5年には決算賞与を支給 ■勤務時間・休日 ・8:50～17:20（実働7.5時間・休憩1時間） ・日勤のみの勤務 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日

仕事内容: 代表の想い 「一人にしない訪問看護」をつくりたい。 精神的なつらさを抱えている方の中には、誰にも相談できず、一人で悩みや不安を抱えている方がいます。 だから、みせんでは病気や症状だけを見るのではなく、その方の「こころ」と「暮らし」に寄り添う看護を大切にしています。 「最近、ちゃんと眠れていますか？」「何か困っていることはありませんか？」 そんな何気ない会話から小さな変化に気づき、必要であればご家族や医療機関、地域の支援者とも連携しながら、その方が安心して地域で暮らせるよう支えていく。 私がつくりたいのは、ただ「訪問する」だけの訪問看護ステーションではありません。 利用者様が困ったときに、「みせんがいるから大丈夫」そう思っていただける存在でありたいと考えています。 そして「一人にしない」という想いは、働くスタッフに対しても同じです。 一人で悩みを抱え込まず、困ったときには相談し、チームで利用者様を支えていく。 利用者様も、働くスタッフも一人にしない。 そんな訪問看護ステーションを、一緒につくっていきたいと思っています。 【仕事内容】 精神科に特化した「訪問看護ステーション みせん」で、利用者様のご自宅を訪問し、看護・生活支援を行います。 精神科訪問看護で大切なのは、体調を確認して終わることではありません。 眠れているか。食事は取れているか。薬は飲めているか。何か不安を抱えていないか。 会話を重ねながら小さな変化に気づき、その方らしく地域で生活できるよう支援します。 【具体的な仕事内容】 ・精神状態、身体状態の観察 ・服薬状況の確認、服薬管理の支援 ・睡眠、食事など生活リズムの確認 ・不安や悩みの傾聴、相談対応 ・再発、再入院予防のための支援 ・ご家族への相談、助言・医師、医療機関、関係機関との連携 ・福祉サービスなど社会資源の活用支援・通院、受診のサポート　など 「もっと患者様と話したかった」そんな方へ。 病院勤務の中で、 「もっと患者様と話したかった」「一人ひとりに向き合いたかった」「業務に追われるだけではなく、その人自身を見たかった」 そんな経験はありませんか？ 訪問看護では、私たちが利用者様の「暮らす場所」へ伺います。 病院の中だけでは分からなかった生活や不安、これからどんな暮らしをしていきたいのかまで、一緒に考えていくことができます。 「もっと一人ひとりに向き合う看護がしたい。」 その気持ちを、みせんでは大切にしてください。 訪問看護未経験でも大丈夫です。 「一人で訪問するのが不安」「精神科の経験がない」という方もご安心ください。 最初から一人で訪問をお任せすることはありません。 入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートし、利用者様との接し方や訪問の流れを少しずつ学んでいただきます。 独り立ちした後も、一人で抱え込む必要はありません。 判断に迷ったときや支援について悩んだときは、スタッフ同士で相談しながらチームで利用者様を支えます。 研修・勉強会・eラーニングなど、継続して学べる環境も整えています。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：清掃スタッフ、その他医療機関、看護助手 ＞ 日給2万6250円！！ ＜ ＞ 資格＆経験不問！ ＜ ＞ 月10回勤務でOK！ ＜ ＞ 夜勤固定シフト！ ＜ ＞ 40～50代活躍中！ ＜ 「素人が病院の仕事って…？」 なんて不安に思われるかもしれませんが 先々月に入社した前職食品工場のKさん、 今じゃバリバリ活躍されています♪ 今回紹介する当求人と同じく、 夜勤で働いていた50代女性のKさん。 コツコツできる仕事自体は気に入ってるけど 給与がよくない…ということで、 ◎とにかく高給与！！ ◎資格がなくてもできる軽作業多めの仕事 ◎できれば同じ時間帯の夜勤で を探して、ご相談に来てくださいました♪ 年齢も資格も不問ですので、 面接もサクサク進み就業決定！当社で 職場見学・お仕事初日も同行しました◎ 「もっと稼ぎたい！」 「シフトの希望が通りづらい…」 など、今の仕事に不満を感じている方は 当社で解消しませんか(・∀・)ノ 【 お仕事詳細 】 夜の病棟で看護師さんのお手伝いをお任せ。 ■ベッドや周囲の清掃・環境整備 ■物品補充（ピンセットやガーゼなど） ■シーツ交換・ベッドメイキング ■お食事の配膳下膳 ■メッセンジャー業務（薬剤や器材・検体を指示された場所へ配送する業務） ■車椅子・ストレッチャーへの移乗補助 ■その他看護師さん・患者様のサポート（オムツ交換、体位交換） …などの業務をお願いします。

募集要項 職種 準夜勤病棟補助/軽作業メインのサポート業務 雇用形態 派遣社員 仕事内容 安城市安城町の病院で準夜勤スタッフ募集中！ 【給 与】日給9688円（一律深夜割増を含む） 【勤務時間】16:30～23:00（実働6時間/休憩30分） 【休 日】土日祝休み 【応募条件】未経験歓迎！資格・経験は一切不問です 安城駅から車で10分の場所にある病院です！ 通いやすい立地の職場で新しいことを始めてみたい方にも◎ 【お仕事内容】 ■環境整備 ■食事の配膳・下膳 ■患者様の身の回りのお世話 ■ほか看護師さんのお手伝い など、病棟でのサポート全般をお任せします。 医療業界でのお仕事経験がない方も歓迎♪ お仕事の進め方や専門用語の説明など、基本的なことから一つずつ教えていきます。 ルーチンで行うような作業も多いので、少しずつ確実に慣れていけます！ 長く安定できる医療業界で、お仕事を始めてみませんか？

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、看護助手 仕事が終わって、家でほっと一息。 今日あったことを思い返しながら、 「今日も一日、頑張ったなあ…」 ちょっとした充実感が味わえる、そんなお仕事です。 お任せするのは、病院で働く看護師さんのサポート。 患者さまが安心して過ごせるように、 身の回りのお手伝いや病棟の環境整備などをお願いします。 ＼具体的にはこんなお仕事♪／ ■食事の準備 サイドテーブルを整えたり、お箸を並べたり。 患者さまが気持ちよく食事できるように準備します。 ■院内のおつかい・メッセンジャー業務 お薬・検体・書類などを各部署へお届けします。 病院内を歩きながら、テキパキ動けるお仕事です◎ ■病室・病棟の環境整備 ベッド周りの拭き掃除や簡単な清掃など、 患者さまが快適に過ごせる環境を整えます。 ■物品の整理・器具の洗浄 備品の補充や整理整頓、 ポータブルトイレ・吸引びんなどの洗浄を行います。 ■シーツ交換・ベッドメイキング シーツ交換や、オペのお迎え用ベッドの準備などを行います。 ■患者さまの移動サポート 歩行・車いす・ストレッチャー・ベッドなど、 患者さまの移動をサポートします。 ＼ ✨注目！おすすめポイント✨ ／ ■八事日赤駅②番出口のエレベーター上がってスグ ■食堂利用OK◎その他福利厚生もバッチリ♪ ■平日の日勤のみ！土日出勤や夜勤なし◎ ■頼りになるリーダー・サブリーダー在籍！ ■大勢のスタッフが働いているので仕事の偏り心配ナシ！ その他にも働きやすいポイントが…！ ✅「スタッフ同士の雰囲気がとてもあたたかい」 看護師さんがしっかりサポートしてくれて 未経験でも同じ目線に立って、教えてくれます♪ ✅「大規模病院ならではの安定性」 病院内の看護助手はほとんどが当社のスタッフ！ 名古屋市内でも規模の大きい総合病院なので 教育体制や業務フローが整っています◎ 「八事日赤で働いてる」と言ったら、 友達にも凄いじゃんって言われたりします(∗ ˊᵕˋ ∗) ✅「”ありがとう”が溢れる環境」 患者さんと接する機会もあって、 ”ありがとう”とたくさん言ってもらえる環境です◎ チーム医療の一員として働けてるって実感できる瞬間です♪ 働くうえで困ったことや不安なこと 勤務条件についてのご相談は あなた専属のコーディネーターが 何でも相談にのります◎

仕事内容 療養型病院（118床）での看護補助業務 ・身体介助（食事介助、入浴介助、排泄介助） ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備（リネン交換、清掃等） ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院での看護助手・日勤常勤の求人です。 【おすすめポイント】 定着率抜群！(10年以上勤務されている方が約7割) 有休取得率90％！ 車通勤可能！ 賞与実績3ケ月以上！（前年度：実績年2回 計3～3.5か月分） 退職金制度あり！ 住宅手当あり！(約30,000円) 研修制度も充実しており、個人のスキルアップも可能！ 【施設特徴】 118床の療養病床を運営する病院です！ 呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、老年内科、内科を総合的に診察しており入院リハビリ強化により、患者様のご希望をかなえる在宅復帰を目指しています！ 【採用ご担当者からのコメント】 当院は本当に定着率が抜群です。 その為にも職員の方が働きやすいように待遇から勤務体制まで全てに力を入れています。 是非、ご応募下さい。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,資格取得支援,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：nagoya@tsukui-staff.net 電話番号：052-588-9733 - 加入保険:健康,厚生,雇用,労災,財形 退職金制度:あり：勤続２年以上 通勤手当:上限30,000円／月 定年:あり：65歳 再雇用制度:あり：70歳まで 福利厚生（福利施設）:制服貸与あり 駐車場：あり 誕生日ギフト券 給食:あり：200円／食 社宅:独身寮あり（月額10,000円、光熱費込み、女性の常勤職員のみ利用可） 託児所:なし 休業実績:育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め:期間の定めなし 試用期間:試用期間あり：３ヶ月(延長の可能性あり)：同条件 その他待遇:・マイカー通勤可（病院から徒歩1分の立体駐車場を無料で利用可能、高さ1.5mまで） ・独身寮あり（月額10,000円、光熱費込み、女性の常勤職員のみ利用可） ・制服貸与 ・誕生日月のお祝い金支給 ・食堂あり（1食200円、挽きたてコーヒー・給茶機は無料） ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・有給休暇（入職時5日付与、入職半年後に5日付与、1時間単位での取得が可能） ・子の看護休暇（未就学児1人につき年5日） ・育児目的休暇（未就学児1人につき年5日） ・育児休業（取得実績あり、復職率100％）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 入居者様の健康管理や受診時の付き添いをお願いします。 基本処置ができればOKなので、 ブランクが心配な方等もご安心ください。

【仕事内容】 2026年6月に設立し、7月より運行をスタートした「株式会社Loco Station」。病院間搬送や定期送迎など、少しずつご依頼も増え、事業はこれから本格的な拡大フェーズへ。 今回は、看護師としての資格・経験を活かして活躍いただける方を募集します。 31歳の代表とともに、事業の成長を支えながら、現場づくりや新しい仕組みづくりにも携わるコアメンバーとして活躍しませんか？ 【この求人のオススメPOINT】 ・夜勤なし＆週3日～勤務可 ・看護師資格とこれまでの経験を活かせる ・代表とともに組織づくりにも関われる 【具体的なお仕事内容】 ■現場リーダーとしての業務 ・民間救急の運行および搬送時の患者ケア ・病院間の転院や通院・外出のサポート ■代表のサポート業務 ・組織の社内制度や福利厚生の考案 ・行政・医療機関と連携した事業推進補助 ■現在のメンバー 現在は代表+アルバイトドライバー1名。今回の採用で3名体制を目指します。スポットで同乗する看護師が6名在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの看護が、救急救命士の力になる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまで積み重ねてきた看護経験を、病院の中だけではなく、また違った形で誰かの命を守るために活かしてみませんか？ 病院間の転院や通院・外出など、民間救急が担う搬送を、看護師として支えていきます。患者様の安全を守りながら目的地までお届けすることは、目の前の一人の患者様に寄り添う大切な仕事です。 そして、民間救急がこうした搬送を担うことで、公的救急隊が一刻を争う緊急性の高い現場に、より迅速に向かえる環境づくりにもつながります。 目の前の患者様を支える看護が、救急救命士や救急隊を支えることにもつながる。 あなたの知識や経験を、救急医療を支える新しい形で活かしてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 看護師としての仕事を続けながら、 無理のない働き方を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「夜勤のある働き方を見直したい」 「フルタイム勤務は少し負担になってきた」 「看護師の仕事は好きだけど、生活リズムも大切にしたい」――そんな方にも向いている環境です。 勤務は7:30～14:30の日勤帯。夜勤はなく、週3日から勤務できるため、家庭やプライベートの予定とも両立しやすい働き方です。 これまで培ってきた看護の知識や経験を活かしながら、無理のないペースで患者様を支える。そんな新しい働き方を、ここから始めませんか？

秋田病院 求人概要 秋田病院：看護師/夜勤専従常勤/正社員（夜勤専従常勤） 賞与4ヶ月実績！職員食堂は1食250円～350円◆有休消化率高め◎月収40万5000円～43万5000円可能◇入職祝い金あり♪知立駅徒歩5分【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・夜勤専従常勤】 職種 看護師/夜勤専従常勤 所在地 〒472-0056 愛知県知立市宝2-6-12 給与 月収40万5000円（月給24万円＋夜勤手当16万5000円） 月収43万5000円（月給27万円＋夜勤手当16万5000円） ※上記は、夜勤11回（1回1万5000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給24万円～27万円＋夜勤手当（1回1万5000円） ※月給には、職種手当3万5000円、ベースアップ手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 賞与4ヶ月実績！職員食堂は1食250円～350円◆有休消化率高め◎月収40万5000円～43万5000円可能◇入職祝い金あり♪知立駅徒歩5分【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・夜勤専従常勤】 見学のご連絡もお待ちしています！夜間中心の生活リズムが作れる夜勤専従のお仕事です◇ 職種 看護師/夜勤専従常勤 仕事内容・PR 《仕事内容》 病棟での夜間看護業務をおまかせします。 1病棟40～50名を看護師3名で対応します。（回復リハ病棟は看護師2名、介護職1名） ●安心のサポート体制 勤務開始時は、先輩スタッフがもう一人加わり、合計4名体制で業務にあたります。最低3回程度はマンツーマンで丁寧にサポートしますので、秋田病院のやり方や業務の流れをスムーズに習得できます。 ●選べる勤務開始スタイル 慣らし日勤なしで、すぐに夜勤専従として勤務開始可能。もちろん、「最初は日勤帯からゆっくり慣れていきたい」という方も大歓迎。あなたのペースに合わせて調整できます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（夜勤専従常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、一般外科、消化器外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、小児科、麻酔科、リウマチ科

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✧˖ ✧˖ 仕事内容 ˖✧ ˖✧ 精神科に特化した訪問看護業務をお任せします。 正看護師資格を活かしてご活躍ください。 ＜具体的には＞ 服薬管理・支援 病状観察・リハビリ 精神・心理的看護など心のケア 自立した生活の支援・看護 バイタルチェック・健康確認 ご家族や医療機関、地域との連携 など ＜訪問先について＞ 固定エリア制（利用者様の自宅や施設など） ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。' ✧˖ ✧˖ 当施設について ˖✧ ˖✧ 当施設では、精神科の患者さんに特化した訪問看護サービスを提供しています。 当社では、20名以上のスタッフさんが訪問看護師として活躍中！ 一般科や救急での病院勤務経験を活かして、初めての訪問看護に挑戦したというスタッフもいます。 先輩スタッフの業務をそばで見ながらあなたのペースで学ぶことができるので、看護師としてブランクのある方もご安心ください！ 一番大切なのは、利用者様の＜生きるに寄り添う＞こと。 施設での療育生活や自宅での自立生活などを支援しながら、当社のテーマでもある『こころのトータルサポート』をお願いしますね。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。' ✧˖ ✧˖ おすすめポイント ˖✧ ˖✧ ✅訪問事業未経験からのスタートも歓迎！ 訪問看護をしたことがない・職種のブランクがあるという方も安心なサポート・フォロー体制を整えています。 訪問スケジュールに追われて業務をこなすだけ、ということは一切なく、しっかりと利用者様と向き合えるのでご安心ください。 ✅プライベート・ご家庭との両立にも！ 夜勤がないのも訪問看護事業ならでは。 日勤のみのお仕事をお探しの方にピッタリ！ 残業もほとんどありませんが、もし18時以降の訪問がある際には1件につき1000円の手当も支給します。 ✅充実の福利厚生！ 社用車・タブレット・携帯電話貸与で、あなたのお仕事をサポートします！ わからないことがあれば、いつでもステーションにいるスタッフにお尋ねください〇 更に、産休・育休・介護休暇やリフレッシュ制度であなたのライフステージにも寄り添います。 年2回の賞与も業界高水準を誇り、2年目以降の年収600万円の実績も！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。' ✧˖ ✧˖ スタッフインタビュー ˖✧ ˖✧ 〈30代 女性 看護師歴5年 精神科未経験〉 訪問看護ステーション和音に入職して良かったところは、子育て世代のママさんナースが多数在籍している環境なので、 突然子どもの体調不良や学校行事などの予定を勤務調整して頂きやすいところです。 また、研修もオンラインで参加できたり、オンラインミーティングなども行われており、相談しやすい環境です。 〈30代男性 看護師歴10年 精神科経験有り〉 今まで精神科の病棟経験はありましたが、訪問看護の経験はありませんでした。 訪問看護ステーション和音は精神科の中でも特に症例数が多く、幅広く経験を積む事ができます。 また、内科や外科の経験のある看護師も在籍しているため精神科以外の症例も相談しやすい環境です。 勤勉な自分にとって凄く良い環境で、入職してよかったです。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'

仕事内容: ※この求人情報は 株式会社アンフィニ―による 有料職業紹介案件です｡ ／／／／／／／／／／／／／／／ ✅無資格・未経験の方も安心の研修・教育体制 ✅介護福祉士などの資格は働きながら取得可能 ✅夜勤なしの日勤シフトで身体の負担少なめ ✅年間休日125日・完全週休2日制 ✅賞与年2回計（4.0ヶ月分）＆手当充実 ／／／／／／／／／／／／／／／ 医療法人生寿会 五条川リハビリテーション病院にて 介護福祉士としての業務全般を お任せいたします◎ 看護師をはじめとする医療スタッフと 密に連携を取りながら作業を進められるため､ 一人で悩むことなく安心して 業務に取り組める環境です｡ 病院勤務が初めての方や､ 特別養護老人ホーム・デイサービスなどの 介護施設からの転職をお考えの方も､ これまでの経験や知識を しっかり活かしていただけます！ <具体的な業務内容> ◆身体介護 ◆生活支援・環境整備 ◆その他業務 （送迎補助／レクリエーションの企画・運営・実施など） ｢病院での介護は初めてで不安｣ ｢ブランクがあって手が動くか心配｣ という方もご安心ください｡ 入社後は丁寧な研修を実施し､ 業務のステップを踏みながら 一つひとつ覚えていただく体制を整えています｡ また､ 介護福祉士などの 上位資格を目指したい方には､ 資格取得支援制度をご用意｡ 働きながら無理なくステップアップを 目指していただけます｡

募集要項 職種 病院内軽作業/環境整備や食事の配膳など 雇用形態 派遣社員 仕事内容 【看護助手の業務内容】 病棟で看護師さんのサポート業務です♪ ★環境整備 ★食事の配膳・下膳 ★患者様の身の回りのお世話 ★看護師のお手伝い など など病棟での看護師さんのサポートをお願いします。 はじめは先輩スタッフがついて 病室や物品倉庫など病院内の案内から、 スタッフや患者様のお名前、 1日のお仕事の流れについて イチから丁寧に教えていきます。 働きながら資格取得の支援も受けられるので 正社員へキャリアアップや 介護職や医療事務へのキャリアチェンジなど 将来の幅も広がります！！ ＼こんなスキル活かせます♪／ ◎接客経験 患者様に食事を運んだり、検査室へお連れするので コミュニケーション能力が大事！ ◎家事経験 シーツ交換や配膳など家事みたいな 仕事が多いので主婦さんが活躍しています。 キレイ好きな方は尚大歓迎♪ ◎笑顔 患者様は不安な通院や入院生活を送っていますので 明るい笑顔で温かく対応をお願いします！ ◎介護経験 基本的に身体介護業務はありませんが、 車椅子への乗降りのお手伝いや 検査室にお連れすることがありますので 介護の資格や経験があれば時給UPの可能性もあります！

募集要項 職種 日勤看護補助（資格経験不問） 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ＼稼ぎたい！長く働きたい！／ そんな方に人気の【看護助手】！ ▼この求人のポイント▼ ★無資格・未経験歓迎 ★高時給1430円～ ★勤務時間は早番～遅番・残業ほぼなし ★週5日勤務（勤務曜日相談OK） ▼お仕事内容▼ 病院内にて看護師さんのサポート業務をお願いします！ 具体的には ※リネン類の準備・片づけ ※食事の配膳・下膳、食事介助 ※イブニングケア（就寝前のお手伝い） ※患者様の身の回りの補助 ※お薬の受け取り ※病棟内の清掃・環境整備 など まずは仕事の流れや病室について、物品倉庫の場所など必要なことを覚えることからスタート。 難しくない業務がメインなので未経験からでも徐々に覚えられます◎ 【おすすめポイント】 ◎長期で安定して働ける ◎スキルUPして給与も上げられる ◎希望者は働きながら国家資格も取得可能！ ◎資格取得の一部費用補助もあります♪ 【入社日・面接日の相談OK】 現地面接・オンライン面接・事前の職場見学もOK！ 職場見学やお仕事の初日は同行します◎ お仕事探しから就業後までしっかりサポートする会社です♪

募集要項 職種 無資格で始められる病棟補助/16時半23時勤務・土日祝休み 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ＼接客・販売など他業界からの転職歓迎／ ★無資格・未経験歓迎！ ★日給9688円 ★16:30～23:00の実働6時間 ★土日祝休み 【お仕事内容】 安城駅近くの病院で病棟のサポート全般をお任せします。 ■環境整備 ■食事の配膳・下膳 ■患者様の身の回りのお世話 ■看護師さんのお手伝いなど - 子どもが少し手を離れてきて、 「よし！仕事復帰しよう♪」 と思ったときにはもう40オーバー。 求人を探していても 「20代まで」「39歳まで」 と年齢制限があって応募ができない… そんな経験ありませんか？ 当社の求人は何歳からでもご応募いただけます！ さらに未経験者も大歓迎！！ 今までサービス業だったけど、 子どもがいるので 土日勤務の前職には戻れない… 接客以外の経験はなにもない… そんな方でも大丈夫です◎ 土日祝はしっかりお休み♪ 患者様とお話しする事が多いので 今まで培った接客スキルが活かせます！ 入職後には先輩スタッフがついて イチから丁寧に教えていきますので 安心して始められます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

募集要項 職種 看護助手（日勤のみ、生活介助など） 雇用形態 派遣社員 仕事内容 【給 与】時給1430円～ 【勤務時間】8:30～17:15（ほか早番、遅番など相談OK／詳細下記） 【休 日】シフトによる（週3～4日勤務／週2～3日勤務応相談） 【応募条件】未経験歓迎！資格・経験は一切不問です 【 お仕事内容 】 ※リネン類の準備・片づけ ※食事の配膳・下膳、食事介助 ※イブニングケア（就寝前のお手伝い） ※患者様の身の回りの補助 ※お薬の受け取り ※病棟内の清掃・環境整備 など - 前を歩いている人が ハンカチを落としました。 あなたならどうしますか？ ［1］スグにひろって、渡しに行く ［2］知らない人なのでそのまま素通り ［1］を選んだ方、 今回募集する【看護助手】は ◎人のために何かするのが好き ◎困っている人がいると声をかけてしまう ◎「お世話上手」ってよく言われる ◎コミュニケーションには自信がある そんな方にピッタリのお仕事です！ 医療の資格や経験は何もいりません。 患者様が快適に過ごせる環境を整えるために一緒に働きませんか？

仕事内容 病院での看護助手業務 ・身体介助（食事介助、入浴介助、排泄介助） ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備（リネン交換、清掃等） ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院での看護助手・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤手当8,000円/回！ ・年間休日112日！ ・託児所完備！ ・福利厚生充実！ ・各手当も充実！ 【施設概要】 開設日：2021年10月 2024年に1月に「重工記念病院」と「大須病院」が統合し、重工大須病院となりました。 ・急性期病床70床 ・回復期リハビリテーション病床180床 計250床 【法人概要】 設立：1997年3月 愛知県内に10施設ほど運営している法人です。 地域が必要としている医療・看護・介護・リハビリテーションを法人内の各施設が連携を取り一体的なサービスを提供しております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,年間休日110日以上,託児所完備,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：nagoya@tsukui-staff.net 電話番号：052-588-9733 -

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容 訪問看護師/フルフレックス *働き方の自由度が高い訪問看護！* ＼＼*フルフレックス制 ～シフトは自分で決めてOKです～ 短時間勤務や扶養内勤務が可能！ 平日メイン、土日祝だけ！ 早朝・昼間・夜間のどれか！ など働き方はあなた次第です *【未経験でも安心のサポート体制】* 訪問看護が初めての方も多く、 研修やフォローがあるので安心です！ *【仕事内容】* 「訪問看護ステーション トータルケア名古屋白金」で 看護師業務をお願いします。 患者さんのご自宅に訪問し、療養生活を支える看護のお仕事です。 90%以上が未経験からのスタートなのでサポート体制は抜群です◎ アピールポイント *＞キャリアアップのチャンスあり＜* まずは時短勤務からスタートし、 お子さんが成長するタイミングなどで 正社員へシフトチェンジが目指せる◎ ●*正社員登用あり* ●*資格取得支援あり* 「今は家庭を優先したいけど、 将来的には成長したい！」 そんなあなたにピッタリの環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、その他ドライバー/乗務員 🚑 救急救命士の方へ ・救急救命士として、もっと経験の幅を広げたい ・消防・病院以外でも資格を活かしたい ・搬送だけでなく、地域医療に関わりたい ・救急現場で培った観察力・判断力を別のフィールドでも活かしたい ・将来的にリーダーや事業運営にも挑戦したい こんな思いがあるのなら、ぜひフィルタスで一緒にお仕事しませんか？ 「救急救命士＝消防・病院」だけじゃない。 資格を活かして、地域医療を支える新しいキャリアへ。 救急救命士として、もっと活躍の場を広げてみませんか？ フィルタスでは、救急救命士が専門性を活かしながら、民間救急搬送・病院支援（ER-Aide）・地域医療支援・イベント救護・災害支援など、さまざまなフィールドで活動しています。 医療と暮らしの間にあるさまざまな場面を、救急救命士の専門性で支えることが、フィルタスの地域支援の仕事です。 【具体的な仕事内容】 🚑 ① 民間救急・患者搬送 医療機関と連携し、患者さんの状態やご希望に応じた移動を支援します。 ・医療機関間の転院搬送 ・退院・一時帰宅支援 ・通院支援 ・新幹線・航空機等を利用した長距離搬送 ・医療依存度の高い患者さんの移動支援 ・搬送に伴う医療機関・ご家族等との調整 単なる「患者さんの移動」のではなく、安心して目的地まで移動していただくための医療・生活支援として取り組んでいます。 🩺 ② 病院支援（ER-Aide） 救急医療の現場で、医師・看護師などの医療スタッフと連携しながら病院業務を支援します。 ・病院救急車の運行支援 ・救急外来（ER）の支援 ・患者さんの院内移動・搬送補助 ・診療・処置に伴う支援 ・医療スタッフとの連携 ※資格・経験・契約医療機関等に応じて担当業務は異なります。 🤝 ③ 地域医療・生活支援 高齢者や医療・生活上の支援を必要とする方が、住み慣れた地域で暮らし続けられるよう支援します。 ・通院付き添い・退院支援 ・高齢者等の移動支援 ・地域見守り活動 ・生活支援サービス ・医療・福祉機関との連携 ・自治体等と連携した地域支援事業 「病院の中」だけでは解決できない地域の課題に、救急救命士として関わる仕事です。 🚨 ④ イベント救護・災害支援 スポーツ大会等における救護活動 ・地域イベントでの医療支援 ・災害時の支援活動 日常の地域支援だけでなく、さまざまな場面で救急・医療の知識を活かします。 🌱 ⑤ 新しい地域医療の仕組みづくり 自治体・医療機関・企業などと連携し、医療資格者の力を地域社会で活かす新しい事業にも取り組んでいます。 希望や経験に応じて、将来的には事業企画・地域連携・新規拠点の立ち上げなどに関わることもできます。 📈 キャリアについて 「現場のプロフェッショナル」はもちろん「ずっと現場だけ」ではないキャリアも選択できます。 現場スタッフ ↓ リーダー・教育担当 ↓ エリア・拠点運営 ↓ 地域支援事業の責任者 ↓ 管理職・新規事業・新規拠点立ち上げ 救急救命士として専門性を高め、現場で活躍し続ける道も大切にしながら 将来のキャリアアップとしてマネジメントの道を選択することもできます✨ 救急救命士の可能性を、もっと広げる。 フィルタスで、新しいキャリアを始めてみませんか？

仕事内容 ✨名古屋市中川区にある病院でのお仕事✨ 病院内における患者様の入院生活、及び看護師のサポート業務です。 ✅診療器具、医療器材の備品管理や環境整備 ✅メッセンジャー業務(病院内で伝票、カルテ、薬品等を運ぶ業務) ✅患者さんの生活介助・身体介助 ✅シーツ交換やベッドメイキング など 看護師の指示の下に、看護の専門的判断を要しない看護補助業務を行います。 医療行為は一切ありません。普段の家事経験をそのままお仕事に活かせます！ 無資格・未経験から医療業界に！ 業界に憧れはあるけど資格や経験がない方、必見！ 活躍できるお仕事があります。 基本的には看護師の指示通りに作業すればOK！ できることから少しずつお願いしていきます 資格や経験がなくても始められます。 医療行為は行えませんが、患者さんとの関わりが深い仕事のため、 患者さんやご家族の方から感謝の言葉を伝えられることも多く、 やりがいも感じられます。 研修制度や資格取得支援などサポートも充実！ ※病床数：56床

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【利用者様の健康管理がメイン】食事介助や排泄介助など現場のフォローや、その他、専門知識を活かしご活躍いただけます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 【具体的な業務内容】 施設内での看護業務をお任せします。 病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。 入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） ・往診対応や記録作成 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。介護施設のため、イレギュラーな対応はありますが、日々のスケジュールは決まっており、ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる内容です。病院やナーシングなどに比べると、体力的にも精神的にも負担の少ないお仕事です。

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容: 夜勤なし＆夜間のオンコールもなし！ 無理なく働ける環境で訪問看護のお仕事です◎ 当事業所は精神科に特化した訪問看護サービスを提供しています！ みなさんには訪問看護師として通院が難しい利用者様のご自宅に訪問し、 生活や服薬のサポートをしていただきます。 ＜訪問看護だからこそのポイント！＞ ◇1対1で関わるので、利用者様と落ち着いて話せる！ ◇日々業務に追われる…なんてこともありません◎ ◇落ち着いた環境で利用者様としっかり向き合える！ 【具体的な内容】 ＊服薬のチェック ＊精神症状の観察・ヒアリング ＊服薬内容に関するアドバイス ＊生活上のお悩み相談　など 利用者様と落ち着いてしっかりと向き合える環境です。 定期的な訪問を通して、時間をかけてじっくり​信頼関係を築けるので、 距離が少しずつ縮まっていくのがわかって、やりがいも感じられます◎ ＜訪問に関する情報＞ 1回当たりの訪問時間：30分～60分程度 1日に訪問する件数：2件～7件程度 訪問エリア：名古屋市瑞穂区を中心に名古屋市全域および近郊エリア ※事務所に出勤後、社用車で訪問先へ移動します。 ※基本的には精神科の利用者様が多いですが、場合によっては内科の訪問をお願いすることもあります。 ＜しっかりとサポートします◎＞ 最初は先輩スタッフが同行をして、対応の仕方や1日の流れを教えていきます。 慣れるまでは丁寧にサポートするので安心して取り組んでください！ ＼こんな方にオススメです！／ ＊利用者様とじっくり向き合う時間を大切にしたい方 ＊業務が多く、日々バタバタと忙しい環境に疲れてしまった方 ＊看護師の資格を活かして新しいことにチャレンジしたい方 "仕事もプライベートも豊かに"をモットーに環境を整備 【残業少なめ】 残業は月10時間以下と少なめです。 【年間休日112日+連休取得も可能】 希望に合わせた連休取得も可能で、有給も取りやすい環境です。 プライベートや家庭の時間を大切にしながら働けますよ。 【ジム無料利用の福利厚生】 福利厚生として、提携スポーツジムの無料利用制度があります。 仕事終わりにスタッフ同士で通うこともあり、健康づくりやリフレッシュにもピッタリ◎ ちなみに社長は、全国大会に出場するほど筋トレ好きなんです！ 【懇親会（食事会）の実施】 スタッフ間の親睦を深めるため、2～3ヶ月に1回、会社負担で食事会を開催！ 参加は自由なので、気軽に参加していただけます♪ 【スタッフのアイデア・意見を積極採用】 業務に関連する意見を積極的に取り入れています。 ・業務について知識を深めたいから関連図書を購入してほしい ・空気清浄機がほしい　など さらに、スタッフ発案でダイエットや筋力アップなどの目標達成を競うコンテストも実施中です。 【正社員比率が高く、働きやすい◎】 法人全体の正社員比率が高く、安定した人員体制が特徴です。

仕事内容 詳細なお仕事内容 患者さんのご自宅を訪問し、療養生活を支える訪問看護業務をお願いします。 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 病状の管理・悪化予防・服薬管理 小児訪問看護にも力を入れており、 小児分野に興味のある方・挑戦してみたい方も大歓迎です。 未経験分野は丁寧にフォローしますのでご安心ください！ アピールポイント Wワーク・掛け持ち大歓迎！ 「平日は病院勤務、土日だけ訪問看護」という働き方で、今のキャリアを止めずに副業スタートする看護師さんが増えています。 訪問看護への「第一歩」に いきなり正社員は不安…という方も、まずはアルバイトから現場の雰囲気を知ることができます。将来的な主軸シフトも相談可能です。 時間の自由を最優先したい方 学校行事や家庭の事情ではなく、「自分のキャリアや収入のために時間を使いたい」という層が活躍できる環境です。 ★ここにも注目★ 夕方・土日祝に特化！ 「仕事終わりの2時間だけ」「土日の午前中だけ」など、スキマ時間を高時給な時間に変えられます。 フルフレックス制で自由度MAX◎ 勤務時間は完全にあなた次第。Wワークや趣味との両立も、ここならストレスフリーです。 エリア高水準の給与体系 短時間でもしっかり稼げるため、効率重視派の方にも選ばれています。 「小児訪問看護」に挑戦したい方、大歓迎！ これからニーズが高まる小児看護の経験を積みたい方、丁寧にサポートします。

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 ⭐️2026年6月OPENの新しい施設！ ⭐️日勤のみ＆週3日～勤務OK！ ⭐️家庭やプライベートと両立しやすい！ ⭐️ブランクからの復帰も大歓迎！ ⭐️利用者様一人ひとりに寄り添える看護！ 【仕事内容】 オープンしたばかりの住宅型有料老人ホームにて ご利用者様の健康管理や看護業務をお任せします。 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、 安心して生活できるようサポートしていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ■バイタルチェックなどの健康管理 ■服薬管理・医療処置 ■ご利用者様の状態観察 ■介護スタッフとの連携 ■記録作成・情報共有 看護師や介護スタッフと連携しながら、 チームでご利用者様を支えるお仕事です。 ブランクのある方や施設看護が初めての方も歓迎します。 ✨『リハビリナーシングこえみ』の特長・メリット✨ ✅日勤のみ＆週3日から勤務OK！ 9:00～18:00の日勤勤務！ 家庭やプライベートとも両立しやすい働き方です。 ✅ブランクからの復帰も歓迎！ 経験を活かしながら、 少しずつ仕事の感覚を取り戻せます。 ✅新しい施設を一緒につくれる！ 2026年6月OPENの住宅型有料老人ホーム！ スタッフみんなで働きやすい環境をつくれます。 ✅時給1800円以上でしっかり稼げる！ 資格や経験を活かして、 安定した収入を目指せます。

仕事内容: ＼看護スタッフの管理者募集！／ ◇資格が活かせるお仕事！ ◇業務に追われないので利用者様にしっかり寄り添える◎ ◇残業ほぼなし＆無理なく働ける ◇連休取得もOK！ 【お仕事について】 4～5名体制の小規模な訪問看護ステーションで 看護スタッフのマネジメントや業務運営をお任せします。 ＜具体的には…＞ ●売上や請求書の管理・チェック ●請求業務 ●事務所内会議の運営 ●訪問スケジュールの作成 ●看護スタッフのシフト作成・面談 ●法人本部との連絡　など 業務は法人の看護部長から段階的に引継ぎ、一つひとつ丁寧にレクチャーします。 マネジメント経験がない方も安心してスタートができます！ ※管理業務がメインとはなりますが、現場への訪問に入る場合もあります。 ＼チームで協力していく体制です！／ 管理者業務として、担当制でオンコール対応をお願いします。 特定の誰かに負担が集中しないようにチームでバックアップし合う体制です。 もちろん、待機手当も別途支給します◎ ＼しっかり寄り添える環境／ 一度に複数の業務に追われることなく、一人ひとりとじっくり寄り添う看護ができます。 そのため、利用者様との信頼関係を大切にしながら、一対一で関わることにやりがいを感じるスタッフも多いです。 そうしたスタッフをまとめ、利用者様・スタッフどちらにとってもより良い環境作りに力を貸してください！ "仕事もプライベートも豊かに"をモットーに環境を整備 【残業少なめ】 残業は月10時間以下と少なめです。 【年間休日112日+連休取得も可能】 希望に合わせた連休取得も可能で、有給も取りやすい環境です。 プライベートや家庭の時間を大切にしながら働けますよ。 【ジム無料利用の福利厚生】 福利厚生として、提携スポーツジムの無料利用制度があります。 仕事終わりにスタッフ同士で通うこともあり、健康づくりやリフレッシュにもピッタリ◎ ちなみに社長は、全国大会に出場するほど筋トレ好きなんです！ 【懇親会（食事会）の実施】 スタッフ間の親睦を深めるため、2～3ヶ月に1回、会社負担で食事会を開催！ 参加は自由なので、気軽に参加していただけます♪ 【スタッフのアイデア・意見を積極採用】 業務に関連する意見を積極的に取り入れています。 ・業務について知識を深めたいから関連図書を購入してほしい ・空気清浄機がほしい　など さらに、スタッフ発案でダイエットや筋力アップなどの目標達成を競うコンテストも実施中です。 【正社員比率が高く、働きやすい◎】 法人全体の正社員比率が高く、安定した人員体制が特徴です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 弊社運営の介護施設にてご利用者様の体調管理を行い、「快適な療養生活」を送っていただくためのサポートをお願い致します。 【訪問先】 ・H&N名東（名古屋市名東区） ・H&N鳴海（名古屋市緑区） ・H&N神明町（名古屋市北区） 【具体的には】 ◎バイタルチェック ◎医師の指示による医療措置(点滴･カテーテル管理など) ◎酸素･人工呼吸器など医療機器の管理 ◎床ずれ予防処置 など ✅1日1施設に直行で出勤し、施設ご利用者様の居室を訪問をします｡ ※訪問先施設の固定のご相談もお受けしています。お気軽にお問合せ下さい。 ✅夜勤対応可能な方、歓迎！ 手当1回5000円支給。 ✅オンコール担当時は､自宅対応となりますが､コールの有無に関わらず手当は支給致します｡ 【 当社の訪問看護業 について】 看護師､理学療法士等の医療従事者が各施設へ訪問し､ご利用者様の病状や療養生活を見守っています｡ 今回募集する看護師は､ご利用者様の自立への援助や､無理のない療養生活を送れるよう看護ケアを行っていきます｡ 現場では｢看護｣と｢介護｣を分けているので看護師として業務に専念できる環境です｡ また､より仕事がしやすいように医師や介護スタッフといった関わるスタッフとの連携はしっかりと取るようにしています｡ ※ご利用者様に寄り添う看護ができる方なら、介護施設での経験は問いません。 【 最高水準のお給料＆当社の思い 】 当社が業界内でも最高水準のお給料をご用意している理由は…、｢働きがい｣と｢しっかりとした責任｣に直結すると考えているから｡ ご利用者様にとって看護師や介護職員などが変わらず｢ずっと同じ人が見守ってくれる｣ということは安心感につながります｡ だからこそ､スタッフが長く安心して働ける環境を整えています！ 当社には安定した収入､頑張りは手当で還元､プライベートに配慮した制度も◎ ここならやりがい×安定×私生活充実の働き方が叶います｡

仕事内容: 介護付有料老人ホーム「豊田介護センタースミレ」（豊田市中町）で、入居者様の健康を支える看護のお仕事です。日勤中心・夜勤なしで、お一人おひとりとゆっくり向き合えます。 「久しぶりの復帰で不安…」「病院以外は初めて…」という方こそ大歓迎です。先輩看護師と介護職員がチームで支えますので、一人で抱え込むことはありません。まずは“できることから”、少しずつ慣れていきましょう。 【主な業務】 ・入居者様の健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・胃ろう・経管栄養・喀痰吸引などの医療処置（はじめは先輩と一緒に行います） ・受診同行、通院介助 ・主治医、ご家族との連携 ・介護職員への助言、連携 ・看護記録の作成 ・看取りケア（チーム全体で対応します） 病院のような急性期の慌ただしさはなく、入居者様の暮らしに寄り添うケアが中心です。残業も少なめで、ご家庭やプライベートと両立しながら長く働けます。 【こんな方を歓迎します】 ・ブランクがあり、復帰に不安のある方 ・病院以外で働いてみたい方、介護施設の看護がはじめての方 ・日勤中心で生活リズムを整えて働きたい方 ・腰を据えて長く働きたい方（シニアの方も活躍中です） ※正看護師・准看護師どちらも歓迎／年齢・性別不問 【まずはお気軽に】 「話だけ聞いてみたい」「施設を見学したい」だけでも大歓迎です。少しでも気になった方は、お気軽にご応募・お問い合わせください。ご応募後は採用担当よりご連絡し、あなたのペースで見学・面接へと進めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ―――――――――――――――――――今なら就職支援金付き 就職お祝い金として１００，０００円相当を支給 業務拡大により増員 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅週36時間勤務/年間休日120日以上で週休2.5日制としっかり休める！ ✅残業はほぼ発生せず18時半終業でプライベートも充実！ ✅人間関係の悩みやクレームが少なく心に寄り添う看護が可能！ ✅入社後の資格取得費用はクリニック負担で手厚くサポート！ ✅就職支援金10万円や充実した手当など福利厚生も万全！ ✅糖尿病や甲状腺の専門的な治療が学べる！ ✅最新の肥満治療も認定施設のため保険診療で治療開始！ 【業務内容】 ふじしま内科での看護業務全般をお任せします。 患者様への指導や採血、生理検査、診察補助を中心に、スタッフ指導や機器の管理、マニュアル作成などのクリニック運営に関わる業務も幅広くご担当いただきます。 心に寄り添う対応が求められる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・看護業務全般および患者様への丁寧な指導対応 ・採血や点滴、静脈注射などの各種処置業務 ・生理検査の実施および医師の診察補助 ・医療機器の管理やメンテナンス、待合室での対応 ・業務に関する報告書作成やマニュアル作りのサポート ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「充実の資格取得支援で専門性を磨ける」 →日本糖尿病療養指導士（CDEJ）などの資格取得に関する受講費や受験費用を負担します。資格取得後は毎月の手当も支給されるため、働きながら確かなスキルアップが可能です。 2.「安心してスタートできる独自の試用期間」 →試用期間中はあえてフルパートとして働くことで、無理なく業務を覚えられます。また、有給付与前でも希望休が取りやすく、じっくりと職場を見極めながら自分のペースで慣れていくことができます。 3.「心穏やかに働けるストレスフリーな環境」 →患者様が優しくクレームがほとんどないため、スタッフ同士の人間関係も非常に良好です。心すり減る対応がなく、本来やりたかった「心に寄り添う看護」にしっかりと向き合える温かい職場です。 CDEL（愛知県糖尿病療養指導士）資格に関しては、糖尿病未経験のスタッフでも今まで10人以上取得した実績があります。

仕事内容: 小児科経験がなくてもOK！ 「自分の人生と、誰かの人生を大切にできる人」を募集。 名古屋市緑区にある企業主導型保育園で 体調不良児対応の看護業務をお任せします。 【About us】 私たちの会社名は株式会社mirasumaです。 Mirai（未来）Smile（スマイル）子どもから大人まで、 多くの人々の未来が笑顔あふれるものになるような サービスを展開するという願いが込められています。 現在は子ども達の未来を創造する事業（未来創造事業部）として 安城市と名古屋市で企業主導型保育園ママサポ・テラス、 その他病児保育室も運営しています。 今回の募集は、名古屋市緑区にある ママサポ・テラス名古屋鳴海園での 看護師さんを大募集！！ 【具体的な業務内容】 ・園児さんが体調不良になった際の対応 ・病児保育対応 ・保健だより等の作成 ・衛生管理 ・園児の健診対応 ・園児の身体測定等 ／／保育園勤務未経験者も歓迎／／ 明るくてアットホームな保育園で 子ども達の未来を一緒に創造しませんか？ 未経験のスタッフでも安心して働くことができます。 勤務時間固定です。 スタッフが丁寧に 業務を教えていくので安心してくださいね。 学歴ではなく、人柄採用です。 私たちは会社の愚痴とか人の悪口を言わないというルールのもと みんなで頑張っています。 だから悪口を言いた人はお断りです。 そういう人は私たちのグループには合わないので最初にお伝えします。 どんな雰囲気か見てみたい方はぜひ園見学にお越しください。 髪色自由です。 看護師歴が短くても大丈夫です​

仕事内容: ＼＼　ガゼル株式会社って？✨　／／ ガゼル株式会社は、 名古屋市を中心に愛知県内で広く展開する、 地域密着型の福祉・介護企業です。 主に2つのブランドを展開しており、 名古屋市や豊明市を中心に「和楽縁」と、 春日井市で展開する「シアラス」があります。 医療的なケアが必要な方でも 安心して暮らせる体制を整えており、 一人ひとりの終末期まで寄り添う施設を目指しています。 ＼＼　具体的な仕事内容は？✨　／／　 住宅型有料老人ホームにて看護業務全般をお任せします。 * 医療ケアと処置　- 胃ろうや喀痰吸引など * 往診対応・採血 * 内服のチェックや調整 * 看護サマリーの記入 * 施設内の看取りケアあり 病棟​比べて働き方はかなりゆったり！ ギスギスした人間関係や慌ただしい職場ではないので ストレス少なめで働きやすい◎ ご利用者様に寄り添って看護をしたい方は オススメの職場環境です！ また施設未経験やブランクがあっても ご安心ください♪ 先輩があなたの横でしっかりサポート♪ 入職して「やっぱり違うも...」は お互い残念な気持ちになってしまうので 面接時にしっかり条件面なども すり合わせてお話をしましょう！！

秋田病院 求人概要 秋田病院：看護師/正職員 職員食堂は1食250円～350円◎賞与4ヶ月分実績！月収32万円～35万円可能◆独身寮・家族寮あり♪入職祝い金あり★知立駅徒歩5分◇有休消化率高め【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・正職員】 職種 看護師 所在地 〒472-0056 愛知県知立市宝2-6-12 給与 月収32万円（月給24万円＋夜勤手当6万円＋勤務手当2万円） 月収35万円（月給27万円＋夜勤手当6万円＋勤務手当2万円） ※上記は、夜勤4回（1回1万5000円）、勤務手当2万円（遅番4回（1回2000円）・土曜2回（1回2000円）・日曜1回（1回8000円））の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給24万円～27万円＋夜勤手当（1回1万5000円）＋勤務手当 ※月給には、職種手当3万5000円、ベースアップ手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる ※勤務手当について 遅番手当1回2000円 土曜出勤1回2000円 日祝出勤1回8000円 求人詳細 職員食堂は1食250円～350円◎賞与4ヶ月分実績！月収32万円～35万円可能◆独身寮・家族寮あり♪入職祝い金あり★知立駅徒歩5分◇有休消化率高め【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・正職員】 職場見学希望の方もまずはご連絡を◇日勤のみや夜勤のみなどシフトは気軽に相談してください◎ワークライフバランスを推進し「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に登録されている秋田病院でのお仕事です♪ 職種 看護師 仕事内容・PR ◇◆…◆◇私生活も充実！寄り添う看護◇◆…◆◇ ▼20代・第2新卒 急性期病院から別のステージへ！ 「日々の追われる業務」の環境からシフトし、チームで協力しながら、患者様の回復に寄り添う看護を実践できます。 ▼40代・50代以降 お休みが取りやすく、私生活とも両立！ 希望休が通りやすく、家庭やプライベートとの両立も安心。これまでの経験を活かし、患者様を温かくサポートしてください。 《業務内容》 病棟（計150床）にて看護業務を行っていただきます。 病棟は一般・地域包括ケア・回復期リハがありますが、配属はあなたの希望に応じます。 《教育・研修体制》 入職後は、プリセプター制度を導入しており、先輩がマンツーマンでサポート。中途入職のスタッフが多いので、中途職員の不安な気持ちをよく理解しています。 毎週火曜日の勉強会と月1回の講習会を実施中。強制参加ではないので、無理のない範囲で学ぶことができます。 勉強会のほか、委員会活動、各種研修がありますが、いずれも勤務時間内で実施しているためご安心ください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、一般外科、消化器外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、小児科、麻酔科、リウマチ科

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼✨オープニングスタッフ大募集！✨／ 2026年6月OPENの住宅型有料老人ホーム！ 人間関係も一からスタートできるため、 「新しい環境で働きたい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 という方にピッタリです！ 【仕事内容】 55床ある施設内での 看護業務全般をお願いいたします。 ■健康管理 ・バイタルサインの測定・健康状態の観察 ・体調変化の早期発見や対応 ■医療処置・管理 ・投薬管理・傷の処置 ・インスリン注射や点滴などの対応 ■チーム連携 ・医師との情報共有や連携 ・介護スタッフとの協力・サポート ■記録・機器管理 ・看護記録の作成・管理 ・医療機器や必要物品の管理 介護スタッフと連携しながら、 看護師としての専門性を活かせる環境です。 医療的な判断が必要な場面も、 チームで相談しながら対応できます。 さらに、夜勤時も介護スタッフと連携できるため、 一人で抱え込むことなく勤務できます。 ✨『リハビリナーシングこえみ』の特長・メリット✨ ✅新しい施設づくりに関われる！ 2026年6月OPENの施設。 スタッフ同士で意見を出し合いながら、 働きやすい環境をつくれます。 ✅月給32万円以上で安定収入！ 月給32万円以上＋賞与年2回あり！ 夜勤手当も1回につき1万円支給します。 ✅残業ほぼなしで働きやすい！ 年間休日113日・月9～10日休み。 メリハリをつけて長く働ける環境です。 ✅ブランク復帰も歓迎！ これまでの看護経験を活かしながら、 無理なく仕事に慣れていけます。

秋田病院 求人概要 秋田病院：看護師/日勤パート 託児所あり！週2日～＆1日4時間～★有休消化率高め◎育児休暇取得率100%！知立駅徒歩5分【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・日勤パート】 職種 看護師 所在地 〒472-0056 愛知県知立市宝2-6-12 給与 時給1500円～2000円 ※経験・能力により異なる ※別途、ベースアップ手当の支給あり（上限1万5000円/月※勤務時間による） 求人詳細 託児所あり！週2日～＆1日4時間～★有休消化率高め◎育児休暇取得率100%！知立駅徒歩5分【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・日勤パート】 まずは見学希望を、という方もぜひご連絡ください◇「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に登録されている病院です。子育てや親の介護との両立をサポートしています◎ 職種 看護師 仕事内容・PR ●◎…◎● 子育て中でも働きやすい職場 ●◎…◎● ◇託児所完備！生後3ヶ月～小学校6年生まで、24時間利用可能です。 ◇休暇制度充実！有休に加えて、子の看護休暇や介護休暇も支給。 ◇育児休暇取得率100%！多くの先輩スタッフが制度を利用しています。 ◇子育てに理解ある職場！お互いにフォローし合う温かい風土です。 ◇時短正社員あり！週32時間以上勤務で相談可能。賞与・福利厚生は正社員と同様です。 《仕事内容》 病棟における看護業務です。 一般病棟・地域包括ケア病棟・回復期リハ病棟がありますが、配属はあなたの希望に応じます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する 診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、一般外科、消化器外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、小児科、麻酔科、リウマチ科

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨スタッフの目線に寄り添ってくれる 温厚で優しい院長先生が自慢です！ ✨着替えの時間も「勤務時間」とみなして 給与を支給する、誠実な給与システム ✨看護師10名在籍！基本2～3名体制だから 一人きりの負担がなく、休みも柔軟◎ ✨扶養内勤務OK！家庭との両立を応援 週1日～無理なく働ける環境です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ ＜スタッフの提案で制度を改善＞ 「準備の時間も仕事だよね」 というスタッフの提案を採用し 着替えの時間も給与を支給！ スタッフの意見、働きやすさを 大切にしています◎ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅外来診療の補助 医師の診療介助、誘導、 問診、電子カルテ入力など。 ✅処置・検査業務 採血、点滴、注射、心電図、 内視鏡検査の介助など。 ✅患者様のケア 不安な患者様への声かけや 生活指導のサポート。 ⏩ 業務の流れ ────────────────── 診察時間は3名、検査時間は2名の 看護師体制で業務を行っています。 「忙しくて誰も教えてくれない」 ということはありません。 内視鏡の介助経験がない方も、 先輩が丁寧に教えますのでご安心 ください。ブランク復帰も歓迎です。 ⭐ 職場の雰囲気 ────────────────── 看護師は現在8名が在籍中。 人数にゆとりがあるため、お子様の 急な発熱や学校行事などの際も 「お互い様」の精神でカバーし合って います。院長先生はスタッフと同じ 目線で話してくれる気さくな方で、 職場の空気はとても穏やかです。 40代・50代の方も活躍中！ ⭐ キャリアアップ ────────────────── 内科・消化器内科の専門知識や 内視鏡検査の介助スキルが身に つきます。研修期間もしっかり 設けていますので、焦らず自分の ペースでスキルアップできます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ────────────────── 今回の募集は、既存スタッフが 余裕を持って希望を聞き合える環境を 維持するための増員募集です◎ 定着率が高く、シフトの 融通も利きやすい環境です！ 「人間関係が良い職場で働きたい」 「ブランクがあるから少し不安」 そんな方にこそ来ていただきたいと 思います◎見学だけでも大歓迎！ ───【当クリニックについて】─── 豊田市にある地域密着の内科クリニック です。患者様はもちろん、働くスタッフ の幸せも大切にしています。 長く安心して働ける環境を整えて お待ちしています。

【仕事内容】 経験不問・ブランクOKの有料老人ホームの看護スタッフ募集！ ■アピールポイント！ ・セラピストによるマッサージやアロマセラピーの施術あり！ ・正看護師・准看護師とも大歓迎！ ・20代～40代の若いスタッフが多数活躍中！ ・夏季・年末年始休暇があり！ ・有給休暇は1時間単位から使用OK！ ・子育て中のスタッフ活躍中！ 環境を整えることが、入居者様・利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ■主な仕事 定員32名の住宅型有料老人ホームのご入居者様の健康管理や薬の管理をお願いします。 ・健康管理 ・薬の管理 ・けがの処置 ・通院付添 など 医師や地域医療機関との調整を行うなど医療や看護の立場からご入居者様をサポートしていただきます。 介護の現場であなたのキャリアを活かし、看護師としてのスキルアップを目指してみませんか。 ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族に「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 当法人で運営する訪問看護ステーションとの連携や様々な研修を通じて、看護師として確かなスキルアップが図れます。 入居者様が安心して暮らせる住まいを提供すると共に、ご入居後もご自宅に帰ることができる支援を目指しています。 「プラーナに来て良かった」「ありがとう」のお言葉が何よりやりがいです。 ●研修について 入職後は、先輩社員によるOJT（一緒に仕事をしながら）での研修を行います。社内での研修・勉強会も充実しています。 経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ライフワークバランスを大切にし、寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。「人柄」を重視しています。 研修制度も充実していますので、経験に自信がない方も安心してご応募ください。 施設見学や、働き方のご質問などのお問合せも大歓迎です。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-PL03】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ★-‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐★ 2025年5月 OPEN!! 愛知県日進市にオープンしたばかりの キレイな内科・美容皮膚科クリニックで 正看護師・准看護師スタッフ募集！ ★-‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐★ 【 具体的な仕事内容 】 下記の業務を中心に行っていただきます。 ■診療補助 ■検査介助 ■注射・採血 ■看護指導 ■問診 ■看護記録 など、 日勤の看護師業務全般をお願いします。 当院では物品管理、清掃、教育・知識共有、 情報発信、自己研鑽、美容施術などを スタッフ全員で協力しながら行い、 患者さんに安心と信頼を提供していきます。 ――――――――――――――――――― ⭐⭐『たがやクリニック』が 求める人材について⭐⭐ たがやクリニックは、地域の皆さまにとって 「困ったときに真っ先に思い浮かべてもらえるクリニック」を目指し、 「ここに来れば安心だがや〜」というテーマを掲げています。 この言葉には、患者さんが不安を抱えたときに 「まずはたがやクリニックに相談しよう」 と自然に思える存在になりたいという強い願いが込められています。 そのために大切にしているのは、“患者さんファースト”の姿勢です。 症状だけでなく気持ちにも寄り添い、わかりやすい説明と丁寧な対話を心がけ、 「ここに来てよかった」と感じていただける医療を提供しています。 そして、医療の質を支えるのはスタッフ一人ひとりの力です。 当院では「スタッフの成長こそ、患者さんへのより良い医療につながる」と考えており、 院長をはじめクリニック全体で、働くメンバーの学びと挑戦を応援しています。 ここでは、 ●たがやクリニックが大切にしている考え方 ●職場環境 ●そして、私たちが求める人物像 についてご紹介します。 ―――――――――――――――――――― 理念に共感し、患者さんを大切にできる人 ―――――――――――――――――――― たがやクリニックでは、理念である 「ここに来れば安心だがや〜」に共感していただける方を歓迎しています。 患者さんに寄り添い、安心感を与える医療を提供するには、 専門知識だけでなく、人としての温かさや気遣いが欠かせません。 患者さんの話を丁寧に聞き、不安に寄り添い、わかりやすい言葉で説明する…。 そうした誠実な姿勢こそが、地域に愛される医療をつくる土台です。 「人を大切にしたい」という思いがある方は、きっと当院で活躍できます。 ―――――――――――――――――――― 成長意欲があり、学びに前向きな人 ―――――――――――――――――――― 当院では、医療者として成長し続ける姿勢をとても大切にしています。 院長自身も最新の医療知識を常にアップデートしながら、質の高い診療を追求しています。 スタッフの学びを応援する体制も整えており、 ・資格取得のサポート ・学会やセミナーへの参加 ・他院見学による視野拡大 ・一般内科・生活習慣病から美容医療までの幅広い学習機会 など、キャリアに合わせた成長の場を用意しています。 そのため、最も求める人物像のひとつが「前向きに学び続けられる人」です。 経験の有無よりも“伸びしろ”を大切にしています。 新しい知識や技術への興味があり、成長を楽しめる方を歓迎します。 ―――――――――――――――――――― 目標を持ち、達成する喜びを大切にできる人 ―――――――――――――――――――― たがやクリニックでは、 スタッフがモチベーションを持って働けるよう、「目標設定」を重視しています。 ・業務スキルアップ ・接遇レベル向上 ・美容施術の習熟 ・資格取得 など、一人ひとりが目標を持ち、達成したときの喜びを実感できるようサポートしています。 達成した時にはチーム全体で喜びを共有し、次のステップに進む原動力にしています。 ただ業務をこなすのではなく、「昨日より今日、今日より明日」を積み重ねていく姿勢を大切にしています。 ―――――――――――――――――――― 安全で安心できる職場を共につくれる人 ―――――――――――――――――――― 医療現場では、スタッフが安心して働ける環境づくりが欠かせません。 当院では、トラブル防止のためのルール整備や、問題が起こった際のサポート体制を徹底しています。 ・スタッフ同士が尊重し合う職場 ・相談しやすい風通しの良さ ・何かあった時の迅速なフォロー ・お互いを大切にする文化 こうした環境は全員でつくり上げるものです。 そのため、思いやりを持ち、チームワークを大切にできる方を歓迎します。 患者さんの安心は、スタッフが安心して働ける環境から生まれます。 ―――――――――――――――――――― ワークライフバランスを大切にしたい人 ―――――――――――――――――――― 診療時間は水曜日を除き18時までで、プライベートの時間も確保しやすい勤務体系です。 仕事と家庭、そして個人の時間も大切にしながら働ける環境づくりを心がけています。 無理のない人数配置、助け合いの文化があるため、長く続けやすい職場です。 「医療の仕事が好き。でもプライベートも充実させたい。」 そんな方にとって理想的な働き方が叶う場所です。 ―――――――――――――――――――― 美容医療やコスメに興味がある人 ―――――――――――――――――――― たがやクリニックは、一般内科・生活習慣病に加え、美容皮膚科にも力を入れています。 ・美容医療の知識を学べる ・施術のスキル習得 ・美容施術やコスメのスタッフ割引あり 美容に興味がある方、新しい分野に挑戦したい方にもぴったりの環境です。 医療と美容、両方の知識を深めたい方をお待ちしています。 ―――――――――――――――――――― こんな方を歓迎します！ ―――――――――――――――――――― たがやクリニックで活躍できる人材をまとめると、次の通りです。 〇患者さんに温かく接することができる 〇誠実で、人の役に立つことが好き 〇学ぶことが好き、成長意欲がある 〇目標に向かって努力できる 〇チームワークを大切にできる 〇新しい挑戦にも前向き 〇美容医療にも興味がある 〇メリハリをつけて長く働きたい ひとつでも当てはまる方は、たがやクリニックで大きく成長し活躍できる方です。 ―――――――――――――――――――― 最後に ―――――――――――――――――――― 「ここに来れば安心だがや〜」という理念は、 患者さんだけでなく、働くスタッフにも向けた言葉です。 スタッフが安心して働ける環境があるからこそ、患者さんに安心を届けられます。 たがやクリニックは、患者さんとスタッフが共に成長し、 地域に信頼され続けるクリニックでありたいと願っています。 私たちと一緒に、地域の健康と安心を支える医療をつくっていける仲間を心からお待ちしています。 ――――――――――――――――――― 【 HPもご覧ください 】 https://www.tagaya-clinic.com/

仕事内容: 夜勤・介護業務は一切ありません！ 入居者様の健康管理がメインです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 紫水会は名古屋市を中心に 多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 障がい者支援事業の業界が 初めて方も多数活躍している 施設での看護師募集です！ 安定した業界、愛知県トップの成長率。 充実の研修制度がある紫水会で働きませんか？ 「病院で勤務していたので施設は初めて…」 という方も大歓迎ですよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤のみで健康管理がメインです！ 十分な数のスタッフが在籍しており、 協力しながら時間に追われず 自分のペースで働ける環境です！ 病棟とは違った働き方を考えてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実はイメージと違う看護師業務 ①医療依存度低め！ 喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません ②夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ ③介護業務一切なし ④基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ 基本的には入居者さまの 健康管理がメインのお仕事です。 ＼病棟とは違いゆっくり一人ひとりに向き合える！／ 時間に追われることはなく、 ルーチンで行う業務がほとんどです◎ なので残業も少なく業務時間内に終えられます！ ＼医療行為はほぼなし！／ 判断は一人ではしません！ チームで考え、医師が判断をします！ そのため、看護師としての経験が浅い方も大歓迎です◎ 【1日のスケジュールについて】 09:00｜出勤・朝の申し送り 「おはようございます！」 の笑顔からスタート。 夜勤スタッフから夜間の様子を引き継ぎ、 本日の利用者様の体調変化や スケジュールを確認します。 09:30｜バイタルチェック・受診の付き添い 担当エリアの利用者様の バイタル計測や服薬の準備を行います。 定期的な通院が必要な方の 受診を付き添いをします。 12:00｜ランチ休憩 スタッフも交代で休憩へ。 「今日〇〇さんがこんなこと言ってね…」 なんて、ほっこりする話題で ランチタイムも和やかです。 13:30｜個別ケア・カルテ記録 午後の経過観察を行いながら、 PCでカルテ記録を入力します。 判断に迷うことがあれば、 先輩看護師や介護スタッフにいつでも すぐ相談できるオープンな環境です。 転んでしまった時などの ケガの処置をしたりすることもあります！ 16:00｜夜勤スタッフへの申し送り 日中の様子をまとめ、 夜勤スタッフへしっかり引き継ぎます。 「今日もみんな元気に過ごせたね」と ホッと一安心する時間です。 16:30｜夕方の状態確認・夕食準備 夕方のアクティビティ後のバイタルチェックや、 夕食前の薬の準備をします。 日中の変化を振り返りながら、 体調に問題がないか最終確認を行います。 17:30｜最終の申し送り 夜勤の方への最終の申し送りを実施します◎ 18:00｜退勤 引き継ぎを終えたら本日もお疲れ様でした！ 残業は月平均10時間程度と少なめなので、 仕事終わりの買い物や夕飯の準備も ゆとりを持って行えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンコール時の不安についてお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので 出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので 出社はほぼないのでご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 Q「車が運転できないのですが大丈夫ですか？」 A「もし夜に出勤する場合に 車が運転できない方はタクシーチケットを配布するので 安心してくださいね！」 ＼＼施設見学も行っています！／／ 施設の雰囲気を見てみたい！や どんな方が働いているのか知りたい！ なども、お気軽にご連絡くださいね！

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅病院での看護経験を活かせる ✅日勤のみ・夜勤・オンコールなし ✅日曜日は固定でお休み ✅医療的ケアは1日2～3名ほど ✅現在パート看護師2名が在籍 ✅施設看護未経験・ブランクOK ✅履歴書不要で事前見学OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【病院経験を、福祉の現場で活かす】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 身体に障がいのある方が通う 生活介護事業所での看護業務です。 利用者様の健康管理や医療的ケアを通して、 安心して日中活動を楽しめるよう 健康面からサポートします。 日勤のみで、夜勤やオンコールはありません。 日曜日も固定でお休みです。 「夜勤のない働き方に変えたい」 「生活リズムを整えて働きたい」 「一人ひとりと丁寧に向き合いたい」 そんな看護師の方にぴったりの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【医療的ケアは1日2～3名ほど】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 医療的ケアが必要な利用者様は、 1日2～3名ほどです。 主なケアは、 痰の吸引や胃ろうへの栄養注入など。 現在はパート看護師2名が在籍しており、 生活支援員とも情報を共有しながら 利用者様の健康管理を行います。 福祉施設での看護が初めての方や、 仕事にブランクがある方も歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■健康管理 ・体温、血圧、脈拍などの測定 ・顔色や体調の変化の確認 ■医療処置・医療的ケア ・痰の吸引 ・胃ろうへの栄養注入 ・褥瘡や創傷の処置 ・服薬管理 ■生活支援のサポート ・食事や水分補給の見守り、介助 ・排泄や移動時の見守り ・生活支援員との情報共有 ■ご家族・関係機関との連携 ・利用者様の健康状態の共有 ・主治医や協力医療機関との連絡 ■送迎時の同乗・見守り ・乗車中の体調確認 ・乗降時のサポート ※送迎車の運転業務はありません。

仕事内容: 夜勤・介護業務は一切ありません！ 入居者様の健康管理がメインです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 紫水会は名古屋市を中心に 多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 障がい者支援事業が初めて方も多数活躍している 施設での看護師募集です！ 安定した業界、愛知県トップの成長率。 充実の研修制度がある紫水会で働きませんか？ 「病院で勤務していたので施設は初めて…」 という方も大歓迎ですよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤のみで健康管理がメインです！ 十分な数のスタッフが在籍しており、 協力しながら時間に追われず 自分のペースで働ける環境です！ 病棟とは違った働き方を考えてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実はイメージと違う看護師業務 ①医療依存度低め！ 喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません ②夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ ③介護業務一切なし ④基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ 基本的には入居者さまの 健康管理がメインのお仕事です。 ＼病棟とは違いゆっくり一人ひとりに向き合える！／ 時間に追われることはなく、 ルーチンで行う業務がほとんどです◎ なので残業も少なく業務時間内に終えられます！ ＼医療行為はほぼなし！／ 判断は一人ではしません！ チームで考え、医師が判断をします！ そのため、看護師としての経験が浅い方も大歓迎です◎ 【1日のスケジュールについて】 09:00｜出勤・朝の申し送り 「おはようございます！」 の笑顔からスタート。 夜勤スタッフから夜間の様子を引き継ぎ、 本日の利用者様の体調変化や スケジュールを確認します。 09:30｜バイタルチェック・受診の付き添い 担当エリアの利用者様の バイタル計測や服薬の準備を行います。 定期的な通院が必要な方の 受診を付き添いをします。 12:00｜ランチ休憩 スタッフも交代で休憩へ。 「今日〇〇さんがこんなこと言ってね…」 なんて、ほっこりする話題で ランチタイムも和やかです。 13:30｜個別ケア・カルテ記録 午後の経過観察を行いながら、 PCでカルテ記録を入力します。 判断に迷うことがあれば、 先輩看護師や介護スタッフにいつでも すぐ相談できるオープンな環境です。 転んでしまった時などの ケガの処置をしたりすることもあります！ 16:00｜夜勤スタッフへの申し送り 日中の様子をまとめ、 夜勤スタッフへしっかり引き継ぎます。 「今日もみんな元気に過ごせたね」と ホッと一安心する時間です。 16:30｜夕方の状態確認・夕食準備 夕方のアクティビティ後のバイタルチェックや、 夕食前の薬の準備をします。 日中の変化を振り返りながら、 体調に問題がないか最終確認を行います。 17:30｜最終の申し送り 夜勤の方への最終の申し送りを実施します◎ 18:00｜退勤 引き継ぎを終えたら本日もお疲れ様でした！ 残業は月平均10時間程度と少なめなので、 仕事終わりの買い物や夕飯の準備も ゆとりを持って行えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンコール時の不安についてお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので 出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので 出社はほぼないのでご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 Q「車が運転できないのですが大丈夫ですか？」 A「もし夜に出勤する場合に 車が運転できない方はタクシーチケットを配布するので 安心してくださいね！」 ＼＼施設見学も行っています！／／ 施設の雰囲気を見てみたい！や どんな方が働いているのか知りたい！ なども、お気軽にご連絡くださいね！

伊藤整形・内科 あいちスポーツ・人工関節クリニック 求人概要 伊藤整形・内科 あいちスポーツ・人工関節クリニック：看護師/オペ室/正職員 入職祝金60万円支給★年間休日120日以上あり♪原則木・日・祝休み！想定年収455万9200円～705万4000円可◇有給取得率90％以上♪託児所あり★採用強化中♪【丹羽郡、木津用水駅、病院（オペ室）、看護師、正職員】 職種 看護師/オペ室 所在地 〒484-0066 愛知県丹羽郡扶桑町高雄郷東41 給与 月給30万5000円～46万7000円＋皆勤手当（月7500円） ※月給には、基本給23万8000円～40万円、手術室手当5万円、調整手当1万円、物価上昇手当7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 入職祝金60万円支給★年間休日120日以上あり♪原則木・日・祝休み！想定年収455万9200円～705万4000円可◇有給取得率90％以上♪託児所あり★採用強化中♪【丹羽郡、木津用水駅、病院（オペ室）、看護師、正職員】 整形外科領域に特化したクリニックでの勤務です★見学からでも可能♪未経験からスタートしたスタッフも多数活躍する職場でお仕事しませんか？ 職種 看護師/オペ室 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 業務内容 ＊～＊～＊ クリニックのオペ室にて、看護業務をお任せします。 具体的には・・・ ・手術患者対応 ・手術準備 ・直接・間接介助業務 ・清掃整備、物品管理等 をお願いします。 ～お仕事ポイント～ ・整形外科手術となり、脊椎9割、関節1割程度の割合です。 ・手術は内視鏡下オペ中心で専門的な手術看護が習得できます。 ・他業務との兼務はなく、オペ看護師として専念できる環境。 ・オンコール当番がありますが、急変がほとんどない為、呼び出しの頻度は年に1、2回あるかないかです。 ＊～＊～＊働きやすい環境を整えています！＊～＊～＊ Point 1：しっかり休めるから、家庭も充実！年間休日120日以上＆有給取得率90％以上 Point 2：プライベートの予定も立てやすい！希望休はほとんど通ります Point 3：残業ほぼなし！月平均3～5時間程度で、メリハリのある働き方を Point 4：お子様の急な体調不良にも対応！「お互い様精神」が根付いた温かい職場 Point 5：ライフステージの変化を応援！産休育休取得率ほぼ100％＆育児時短勤務制度あり 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 整形外科（脊椎外科・関節外科）、内科（消化器・循環器）、脳神経外科、皮膚科、美容皮膚科、リハビリ科、麻酔科

仕事内容: 2025年１１月1日中村区に新オープン！！ ☆★中村区草薙町に訪問看護を立ち上げに伴いオープニングスタッフ大募集！！★☆ 介護保険、医療保険、精神科対応です！！一緒に看護で地域を支えましょう！！ 看護師さん大大大募集！！！！！！！！！！！ ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ ≫≫≫ここがポイント✋️≪≪≪ ⭐️オープニングスタッフの為、派閥等一切なし ⭐️土日休み ⭐️オンコール無し！！日勤のみ！ ⭐️最低、約月給3２万円以上！ ⭐️同業種でも突出した自慢の給与水準です！ ⭐️直行直帰OK！ ⭐️完全週休2日制！ ⭐️産休育休100%取得！復職率も100%！ ⭐️残業ほぼなし！月平均5時間以内 ⭐️有休消化率70%！ ⭐️お子様の急な熱発などにも柔軟に対応できます。 ⭐️工数削減のためipad支給 ⭐️未経験の方でもプリセプター制のため安心！ ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください！ 採用担当：080-5161-1399 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容：訪問看護師】 在宅でのケア・看護を 高齢者、障害者で 必要とされる方のご自宅に訪問して、 主治医の指示書に基づいた 看護サービスを提供していただきます。 「おうちで過ごしたい」というご利用者様の要望を 一緒に叶えていきませんか？✨ ＜具体的には…＞ ・健康状態の確認 ・創処理、胃ろう、人工肛門の管理 ・服薬管理 ・メンタルケア ・ターミナルケア ・ご利用者様獲得のための広報活動　など ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 1日の訪問件数：6件ほど 1件あたりの訪問時間：30~1時間ほど ✅️車で訪問します！※社用車あり ✅️マイカーでの訪問も可(マイカー使用手当有) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、その他福祉/介護 【お仕事のポイント】 ⭐時給1800円スタート！ ⭐日勤のみ・夜勤なし！週3日～勤務OK！ ⭐39床だから一人ひとりに寄り添える！ ⭐看護師・介護スタッフが連携する安心のチーム体制！ 【仕事内容】 39床の住宅型有料老人ホーム 「ナーシングこえみ緑鹿山」で、 看護業務全般をお願いします。 ご利用者様一人ひとりの状態に合わせ、 寄り添った看護を行える環境です。 《具体的な業務》 ■健康管理 ・バイタルチェック ・健康状態の観察 ・体調変化への対応 ■医療処置 ・点滴 ・インスリン注射 ・経管栄養 ・吸引 ・服薬管理 ・創傷処置 ■多職種との連携 ・医師との情報共有 ・介護スタッフとの連携 ・申し送り ・看護記録の作成 ✅39床だから寄り添った看護ができます！ 39床の住宅型有料老人ホームなので、 ご利用者様一人ひとりの状態を把握しやすく、 小さな変化にも気付きやすい環境です。 落ち着いた環境で、 丁寧な看護を実践できます。 ✅週3日～OK！家庭との両立も応援！ 日勤のみ・夜勤なし。 勤務日数や曜日は相談可能なので、 子育てや家庭と両立しながら無理なく働けます。 ブランクがある方も 少しずつ仕事に慣れていただけます。 ✅安心のチーム体制！ 医師・介護スタッフと連携しながら ご利用者様をサポートしています。 困ったことがあれば すぐに相談できる環境なので、 一人で抱え込む心配はありません。 ✅ナーシングこえみ緑鹿山について 2022年12月に開設した 39床の住宅型有料老人ホームです。 医療依存度の高い方にも対応しており、 看護師・介護スタッフ・医師が連携しながら、 安心できる生活を支えています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＜入社日相談ＯＫ！＞ ＊夜勤なし／残業なし／身体介護なし ＊充実の研修制度 ＊パートから正社員になる事もできます =＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊=＊= 県内トップクラスの社会福祉法人「紫水会」で 看護師さんを大募集！ 入居者様1人1人と顔を合わせて 毎日の体調管理をお願いします！ 病院看護師と比べると医療行為を行う場面が少なめ。 24時間医療が必要な人はいません。 経管栄養が必要な人、人工呼吸器が必要な人、 喀痰吸引が必要な人はいないので 経験が少ない方も安心して働けますよ。 介護士のほかにもケアマネや理学療法士など 他職種のスタッフと連携を取って 入居者様のサポートをお願いします。 ＜基本業務＞ ・入居者様の体温、血圧測定などの健康管理 ・薬の管理、投薬 など ＜フルタイムの1日の流れ＞ 9:00 出勤 9:30 申し送り確認、入居者様のお部屋を巡回し健康チェック 13:00 お昼休憩 14:00 入居者様の簡単な処置やケア 18:00 退社 ◆ 病院の看護師と、特養の看護師の違い◆ 病院での看護は、日々「病気やケガの治療」が中心。 次々と入れ替わる患者さまの対応や、 分刻みの医療処置に追われ、 「もっと一人ひとりと向き合いたいのに…」と もどかしさを感じたことはありませんか？ 特養（特別養護老人ホーム）での看護は、 「ここでの暮らし（生活）を支えること」 がミッションです。今日明日で 体調が劇的に変わるわけではないからこそ、 日々の小さな変化に気づき、 最期までその方らしく生きるお手伝いをする。 医療行為のスキルだけでなく、 あなたの「傾聴力」や「優しさ」が、 そのまま入居者さまの安心につながる職場です。 「流れ作業の看護」を卒業して、 お一人おひとりの人生に深く寄り添う看護を、 ここで始めませんか？ 看護師の仕事は大好きだけど、 不規則なシフトや夜勤、 突発的な残業で体力が限界……。 もしそう感じているなら、 特養での働き方を考えてみませんか？ 「夜勤がつらくなってきた…」 「家族との時間を大切にしたい」 そんな看護師さんへ。 病院のように「緊急搬送が入って帰れない！」 ということは基本的にありません。 当施設では、日勤のみで残業もほぼなし！ スケジュールが予測しやすいため、 子育て中の方や、プライベートの時間を しっかり確保したい方が多数活躍しています。 お持ちの看護師免許と経験を活かしながら、 自分自身の生活も大切にできる。 そんな「持続可能な働き方」を、 ぜひ当施設で叶えてください。 1人で抱え込まない！ チームで支え合う安心感 ――――――――――――― 訪問看護のように 「自分1人で判断、対処しなければならない」 というプレッシャーはありません。 常に周りに介護スタッフがおり、 判断に迷った時は提携医へ すぐに相談できる体制が整っています。 雨風や猛暑と無縁。 移動ストレスゼロ！ ――――――――――――― 館内での訪問勤務のため、移動時間や 天候によるストレスは一切ありません！ 空調の効いた快適な施設内で、 ご入居者様とじっくり向き合う看護に専念できます。 予定外の緊急対応も少なく、 スケジュール通りに働きやすい環境です。 医療処置少なめ。 健康管理がメインのお仕事です ――――――――――――― バイタルチェックや服薬管理が中心で、 病院のような高度な医療処置や、 分刻みのバタバタした対応はありません。 「手技にブランクがある」 「採血や点滴から少し離れたい」 という方も、安心してスタートできます。 介護業務との線引きが明確 ――――――――――――― 「特養＝介護業務が多いのでは?」 という心配は不要です。 力仕事が必要な身体介助や 入浴介助は、プロの介護スタッフが 中心となって行います。 お互いの専門性を尊重し合える 風通しの良い職場です。 ＜家庭と両立できる環境です＞ 子育て世代や子育てが落ち着いた世代が 働いているので協力し合える関係です♪ 働き方などもライフスタイルに応じて サポートしていきますので お気軽にご相談くださいね！ 時間に追われることなく働けるので ブランクがある方や施設が初めての方も ご安心ください！ ＜ライフスタイルに合わせて働けます＞ 夜勤がないので、身体への負担も少なく、 家庭との両立もしやすい環境です。 産休や育休、復帰後の働き方も柔軟に対応します！ 時短勤務や お子様の体調不良等の相談もしやすい雰囲気です。 ＜見守りシステムを導入！＞ 全居室の50％にベッドには見守りシステムが搭載されており、 入居者様の脈拍／呼吸数を測定し、 睡眠状況を常に見守りしています。 睡眠状況は手元のタブレットや パソコンのモニターでいつでも閲覧可能。 出勤後に夜間の状態も把握できるので、 入居者様の体調把握にも役立ちます。 ＜月に1回の定例会議で若手からの声が反映される仕組み＞ 最近では「休憩室を充実させてほしい」という声があがり、 休憩室にウォーターサーバーやマッサージ機、 アイス、お菓子、ジュースなどを設置しました！ 施設内の福利厚生など、働きやすい環境が作れるように スタッフの声を反映することを心掛けています。 ＜とにかく働きやすい環境です＞ 家庭との両立ができるようにサポートします◎ 今いる方も育児経験があるので 家庭との両立などには理解があります♪ POINT① 中抜けがないので終業時間が18時！ 家に帰ってから家事をする時間も確保◎ POINT② 日勤のみで生活リズムも崩れにくい！ POINT③ 介護業務は一切なし！身体負担も少なめ！ ＼名古屋市認定のワークライフバランス推進優良企業／ 有給消化率100%！3歳まで時短勤務OK◎ 残業もほぼなし！働きやすい環境を 日々改善し作っている施設です♪ ＜職場体験・見学を積極的に行っています！＞ 「どんな経験のスタッフさんがいるんだろ…」や 「職場の雰囲気は？」など気になることがあると思います！ ぜひ施設見学で環境を見に来てください♪ 話しやすく穏やかな方ばかりなので、 気になることお気軽にご相談くださいね！ ＜安定性バツグンの介護業界＞ 今や4人に1人が高齢者という超高齢化社会。 介護業界は今後もさらに需要の高まる 業界です。その中でも紫水会は 愛知県トップの成長率を誇り 安定して働きたい方にはピッタリです。 ＜気になることは何でも聞いてください＞ 当施設の面接は、選考ではなく面談のような雰囲気です。 ざっくばらんにお話ししながらお互いのことを 知る時間と考えていますので、 うまく話せなくても大丈夫です！ 気になることなどあれば何でも聞いてくださいね。 まずは話を聞いてみたい、という方も歓迎です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、その他福祉/介護 ―――――――――――――――――――― サービス付き高齢者向け住宅の看護師募集！ ―――――――――――――――――――― 利用者様の居室に訪室し、 身体介護、生活援助などの 介護・看護業務をお願いします。 【クルールグループの魅力】 ✅愛知県、岐阜県に18施設を展開。 希望勤務地の相談OK！地元で働きたい方にも。 ✅ 月給35万円～！高収入が可能！ ✅ 安心して成長できるサポート体制 施設間連携により、研修制度・キャリアアップ支援が充実。 安心してスタートできる体制が整っています。 🌟 プラチナえるぼし認定企業 🌟 2025年、クルールグループを統括するアフェクトホールディングスが 厚生労働大臣より「プラチナえるぼし」認定を取得。 愛知県内でもわずか4社のみの貴重な認定です。 性別に関わらず、 誰もが安心して長く働ける職場づくりを推進しております。 ー 新しいアイデアを積極的に取り入れる風潮があるので、 これまで培ってきた経験を活かし 『こうしたらもっといいんじゃないか』 『入居者様の為にこんなことしてみたい』 という意見大歓迎です！ グループ内には介護・リハビリ職出身の役員も在籍しており、 現場の気持ちに寄り添った運営を大切にしています。 現場の声を拾うため、管理者が正社員だけでなくパートスタッフとも面談を行い、不安や負担を放置しない体制を整備。 施設会議は月2回、行事や改善のアイデアは職種・雇用形態を問わず募り、熱量ある人がリーダーになることもあります。 求めるのは経験よりも「素直で真面目」な姿勢。 さらに今後も新規施設の開設を予定しており、希望があればどんどんステップアップ可能。 アルバイト入社から正社員、責任者へキャリアアップした実績もあります。 そんなクルールグループの介護施設で 看護師として活躍しませんか。 【 お仕事詳細 】 ◆ 健康管理・バイタルチェック バイタル測定、状態観察 服薬管理・服薬介助 体調変化の早期発見と対応 ◆ 医療処置 創傷処置、吸引、経管栄養 インスリン対応、点眼・軟膏塗布 医師の指示に基づく処置全般 ◆ 緊急時対応 急変時の初期対応 医師・家族・管理者への連絡 夜勤時はオンコール看護師との連携あり ◆ 記録・情報共有 看護記録の入力（PC・タブレット） 申し送り・カンファレンス参加 多職種（介護・リハ・管理者）との連携 ◆ 生活支援のサポート 介護スタッフと協力しながらの見守り 必要に応じた軽度の介助 利用者様の生活リズムに合わせたケア調整 ◆ ご家族・外部機関との連携 ご家族への状況説明 医療機関・訪問診療との連絡調整 受診付き添い（必要時） ◆（夜勤ありの場合）夜間業務 夜間の見守り・状態観察 コール対応 夜間の医療処置 緊急時の初期対応（介護スタッフと2名体制） ■利用者様の平均介護度4、合計30床。 医療に強い施設を一緒に育てていきたい方 大歓迎です！ ┏ ───────────── ┓ とある一日の流れ（例） ※9:00～18:00の場合 ┗ ───────────── ┛ ｜9時ー出勤 朝礼 ｜9時30分ー健康管理・処置 ｜11時ー管理者・リハ・介護士との連携、情報共有 ｜12時ー休憩 ｜14時ー午後の処置・見守り ｜17時ー記録、夜勤へ引継ぎ ｜18時ー退勤 【豊田エリア内での施設異動あり】 同じエリアの施設同士連携を強めておりますので、 場合によっては施設間の異動・応援業務にご協力いただく場合がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぜひ弊社の会社紹介動画、SNSをご覧ください♪ HP：https://couleurcourt-okazaki.com/ 【Instagram】 クルール豊田上挙母 https://x.gd/ftXr6 クルール豊田吉原西館 https://x.gd/uIBQ7 クルール豊田吉原東館 https://x.gd/hao36 リンクをコピー＆貼り付けしてご覧ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容: ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 看護師資格を活かして、 自分らしく働ける環境で 新しいキャリアをはじめませんか？ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「看護師としての経験を活かしたい」 「人間関係の良い職場がいい」 「長く安心して働ける職場を探している」 そんな方におすすめの環境です。 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 「電話一本で応募したい」 そんな方はお気軽にお電話ください！ 電話番号：0533-79-9673 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 【詳しい業務内容】 18歳以上の障がい者の方々へ ご利用者様に合わせた日常支援を していただきます！ 具体的には・・・ ＊利用者様の服薬 ＊健康管理 ＊医療的ケア ＊日々の記録 ＊食事介助 ＊外出時の支援 など 福祉施設での経験が浅い方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 安心して業務を覚えていけます◎ また、社内連絡にはLINEやAIを活用するなど、 業務を効率化する取り組みも進めています。 【ケアイロについて】 「みんなで共に笑顔になろう」 という言葉をモットーに、 利用者様もスタッフも含めて 自分らしくいられる 環境づくりに努めています！ まだまだ新しい組織だからこそ スタッフの意見を積極的に取り入れ、 スタッフからの紹介入社も多い活気ある職場です♪ 【スタッフインタビュー】 前職では外部研修もほとんどなくて、 残業代も曖昧でしたが、 ここではきちんと支給されるし、 外部研修にも参加できます。 明るい雰囲気の中で、 これからも利用者様のために頑張りたいです！ （Bさん / 入社3年目 / 35歳）

仕事内容: 夜勤・介護業務は一切ありません！ 入居者様の健康管理がメインです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 紫水会は名古屋市を中心に 多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 障がい者支援事業が初めて方も多数活躍している 施設での看護師募集です！ 安定した業界、愛知県トップの成長率。 充実の研修制度がある紫水会で働きませんか？ 「病院で勤務していたので施設は初めて…」 という方も大歓迎ですよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤のみで健康管理がメインです！ 十分な数のスタッフが在籍しており、 協力しながら時間に追われず 自分のペースで働ける環境です！ 病棟とは違った働き方を考えてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実はイメージと違う看護師業務 ①医療依存度低め！ 喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません ②夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ ③介護業務一切なし ④基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ 基本的には入居者さまの 健康管理がメインのお仕事です。 ＼病棟とは違いゆっくり一人ひとりに向き合える！／ 時間に追われることはなく、 ルーチンで行う業務がほとんどです◎ なので残業も少なく業務時間内に終えられます！ ＼医療行為はほぼなし！／ 判断は一人ではしません！ チームで考え、医師が判断をします！ そのため、看護師としての経験が浅い方も大歓迎です◎ 【1日のスケジュールについて】 09:00｜出勤・朝の申し送り 「おはようございます！」 の笑顔からスタート。 夜勤スタッフから夜間の様子を引き継ぎ、 本日の利用者様の体調変化や スケジュールを確認します。 09:30｜バイタルチェック・受診の付き添い 担当エリアの利用者様の バイタル計測や服薬の準備を行います。 定期的な通院が必要な方の 受診を付き添いをします。 12:00｜ランチ休憩 スタッフも交代で休憩へ。 「今日〇〇さんがこんなこと言ってね…」 なんて、ほっこりする話題で ランチタイムも和やかです。 13:30｜個別ケア・カルテ記録 午後の経過観察を行いながら、 PCでカルテ記録を入力します。 判断に迷うことがあれば、 先輩看護師や介護スタッフにいつでも すぐ相談できるオープンな環境です。 転んでしまった時などの ケガの処置をしたりすることもあります！ 16:00｜夜勤スタッフへの申し送り 日中の様子をまとめ、 夜勤スタッフへしっかり引き継ぎます。 「今日もみんな元気に過ごせたね」と ホッと一安心する時間です。 16:30｜夕方の状態確認・夕食準備 夕方のアクティビティ後のバイタルチェックや、 夕食前の薬の準備をします。 日中の変化を振り返りながら、 体調に問題がないか最終確認を行います。 17:30｜最終の申し送り 夜勤の方への最終の申し送りを実施します◎ 18:00｜退勤 引き継ぎを終えたら本日もお疲れ様でした！ 残業は月平均10時間程度と少なめなので、 仕事終わりの買い物や夕飯の準備も ゆとりを持って行えます。 【中心メンバーへ聞いてみました】 ■プロフィール ＊あだ名：補佐と呼ばれています◎ 利用者様からは下の名前で呼ばれることも！ ＊趣味： ・オンラインゲーム▶特にFFが好きです ・木工家具探し▶たまに自分で作ることも◎ ・スポーツ観戦▶Wカップ中は寝不足でした（笑） 前職で精神障がいの方の支援を しており、知的障がいの方の 支援もしてみたいと 当施設へ入社しました。 決め手は「一日一日を楽しく 過ごそう」という温かい雰囲気。 現場からマネジメント職へ キャリアチェンジした当初は、 慣れない業務にとても 苦労しました。 そんな時、先輩が帰り道に ファミレスでずっと話を 聞いてくれて…本当に 救われましたね。 だからこそ、今いる職員にも 当時の先輩のように寄り添い、 「困った時はお互い様。 あなたは一人じゃないよ」と 伝えサポートしています！ これは職種が違っても、みんな同じです。 利用者様の中には、一度見た 数字をすべて記憶するような 素晴らしい才能を持つ方も いらっしゃいます。 障がいがある方もない方も、 お互いを尊敬し合い、 同じように自分らしく過ごせる。 そんな施設をこれからも 作っていきたいです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンコール時の不安についてお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので 出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が 必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば 電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので 出社はほぼないのでご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 Q「車が運転できないのですが大丈夫ですか？」 A「もし夜に出勤する場合に 車が運転できない方は タクシーチケットを配布するので 安心してくださいね！」 ＼＼施設見学も行っています！／／ 施設の雰囲気を見てみたい！や どんな方が働いているのか知りたい！ なども、お気軽にご連絡くださいね！

あいちせぼね病院 求人概要 あいちせぼね病院：看護師/オペ室/正職員 採用強化中★年間休日120日以上☆原則木・日・祝休み！託児所あり♪有給取得率90％以上◇入職祝金60万円支給！想定年収455万9200円～705万4000円可で高単価！【犬山市、犬山口駅、病院（オペ室）、看護師、正職員】 職種 看護師/オペ室 所在地 〒484-0066 愛知県犬山市五郎丸上池31-1 給与 月給30万5000円～46万7000円＋皆勤手当（月7500円） ※月給には、基本給23万8000円～40万円、手術室手当5万円、調整手当1万円、物価上昇手当7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 採用強化中★年間休日120日以上☆原則木・日・祝休み！託児所あり♪有給取得率90％以上◇入職祝金60万円支給！想定年収455万9200円～705万4000円可で高単価！【犬山市、犬山口駅、病院（オペ室）、看護師、正職員】 まずは見学からでもOKです！オペ看護師未経験のスタッフが多数活躍しています♪ 職種 看護師/オペ室 仕事内容・PR ＊～＊～＊働きやすい環境です！＊～＊～＊ Point 1：しっかり休めるから、家庭も充実！年間休日120日以上＆有給取得率90％以上 Point 2：プライベートの予定も立てやすい！希望休はほとんど通ります Point 3：残業ほぼなし！月平均3～5時間程度で、メリハリのある働き方を Point 4：お子様の急な体調不良にも対応！「お互い様精神」が根付いた温かい職場 Point 5：ライフステージの変化を応援！産休育休取得率ほぼ100％＆育児時短勤務制度あり ＊～＊～＊仕事内容＊～＊～＊ オペ室での以下のような看護業務をおまかせします。 ・手術患者対応 ・手術準備 ・直接介助業務 ・間接介助業務 ・清掃整備 ・物品管理、等 ＊～＊～＊お仕事ポイント＊～＊～＊ ・整形外科手術となり、脊椎9割、関節1割程度の割合です。 ・手術は内視鏡下オペ中心で専門的な手術看護が習得できます。 ・他業務との兼務はなく、オペ看護師として専念できる環境。 ・オンコール当番がありますが、急変がほとんどない為、呼び出しの頻度は年に1、2回あるかないかです。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 整形外科（脊椎外科・関節外科）、内科（消化器・循環器）、脳神経外科、皮膚科、美容皮膚科、リハビリ科、麻酔科

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ＼訪問看護未経験×残業ほぼなし×直行直帰OK！／ 夜勤なしの規則正しい生活で 利用者様と深く向き合う看護を。 ◆求人アピールポイント ☆年間休日121日・完全週休2日制 ☆土日祝の希望休も柔軟に相談可能 ☆オンコール当番日は手当を必ず支給 ☆納得いくまで同行訪問を継続可能 ☆20代～40代が活躍する助け合いの風土 【規則正しい生活を取り戻したい方へ】 定時退社が基本で夜勤がなく、 負担の少ない環境で働きませんか？ オンコール手当も必ず支給されるため、 安定した収入と生活リズムを両立可能。 利用者様一人ひとりとじっくり向き合い、 看護師としてのやりがいを再確認できます。 【未経験から訪問看護に挑戦したい方へ】 訪問看護が初めてでも安心のフォロー体制。 先輩との同行訪問で、自信がつくまで じっくりと業務の流れを学べます。 困った時は電話で即座に相談できるため、 チームで協力しながらスキルを習得可能。 あなたのペースで着実に成長できます。 【仕事内容】 1.利用者様のご自宅へ訪問し健康管理 体温や血圧測定などを行い、 日々の変化を見守ることで健康的な生活を支えます。 2.医療処置・服薬管理のサポート 主治医の指示に基づき適切な処置を行い、 ご家族の不安にも寄り添いケアします。 3.訪問記録の作成と関係機関との連携 ケアマネージャー等と情報を共有し、 チームで利用者様を支える体制です。 4.訪問終了後のヒアリングとアドバイス お困りごとを伺い、安心して過ごせるよう 丁寧なサポートを行う大切なお仕事です。 ＜当ステーションについて＞ 開設から3年目を迎える訪問看護ステーションです。 現在、常勤・パート職員の7名が在籍しており、 20代・30代・40代の女性職員を中心に活躍中！ 子育て中のパパさん・ママさんも在籍しており、 スタッフ同士でお互いの事情を尊重し、 助け合いながらのびのびと働いています。 利用者様にしっかりと寄り添いたいという思いを持った、 一緒に働く新しい仲間をお待ちしております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、福祉/介護事業責任者/施設長 ✨アピールポイント✨ ✅施設の責任者としてキャリアアップ可 ✅介護業界の経験は不問！ ✅会社の方針として残業は非推奨 ✅週休2日制で私生活との両立◎ 2025年4月にオープンした「グループホームかぐや姫2」 まだまだ綺麗な施設で管理者を担ってくれる方を募集！ ―――――――――――――――――― ⭐お任せする業務 ―――――――――――――――――― ＜具体的には…＞ 施設のイベント企画、入居者様の 介助などをお願いします！ ＊施設内行事の企画／準備 ＊介護職員の育成／研修 ＊現場把握 ＊入居相談／面談（見学対応等） ＊請求業務（入居者様の請求など） ＊給与申告 ＊勤務表作成 ＊備品管理 ＊空き部屋が発生した場合の営業業務 ＊入居者様家族の対応 など 上記のほか入居者様に対しての 介護業務をお任せします。 ※状況に応じて下記業務をお任せすることがございます。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊トイレ誘導などの介助 ＊レクリエーション など 入社後すぐに「ではお願いします！」なんてことはございません。 既存スタッフより当施設の運営について 丁寧に引き継ぎをさせていただきますのでご安心ください。 ご家族様からは 「ここにお任せして本当に良かった」 入居者様からは 「毎日、楽しく快適に過ごせている」 スタッフからは 「この施設働けて本当に良かった」 そんな言葉が溢れる施設づくりを一緒にしていきましょう。 ―――――――――――――――――― ⭐ここで働く魅力 ―――――――――――――――――― ✅施設の管理者として 活躍できるポジションです！ 小さな会社の社長的存在として、 施設運営の裁量権があります。 ✅企画などご自身で発案も！ グループホームを良くするための 提案はいつでもウェルカム。 「こうしたらもっと良くなる」 「こんな企画をやってみたい」などを 実現できます！ ✅「ありがとう」が実感できる 入居者様やスタッフと距離が近いからこそ 直接感謝の言葉を受け取れます。 みんなで介護施設をつくっていることが 実感できる環境です。 ✅日中は看護師在中◎ 看護師も在中しております。 マルチタスクではなく、 施設運営などのマネジメントに 集中できる環境です！ ✅資格や経験を次のステップに 看護師、准看護師などの資格や経験を 活かしながら、マネジメントスキルも磨ける ステップアップの機会です。 ✅プライベートも大切にできます 残業はほとんどありません。 仕事とプライベートのバランスを大切に しています。 お子様の成長をちゃんと見守れる 環境も魅力の一つです◎ ―――――――――――――――――― ⭐施設の特徴 ―――――――――――――――――― ✅少人数のアットホームな環境 入居者様は18名 1ユニット9名体制なので、 一人ひとりに寄り添ったケアが可能◎ ✅眠りスキャン、機械浴、露天風呂あり！ 最新の設備を通じて、 入居者様が快適に過ごせるよう サポートをお願いします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ◇..━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを評価する整形外科クリニック ━━━━━━━━━━━━━━━━━..◇ ＼ 当クリニックの看護師として働く魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 月給28万9000円～ ✨ 固定残業代なし ✨ 賞与年2回 ✨ 昇格に応じて給与アップ！ ✨ 日々の仕事への取り組みを評価 ✨ 2023年開院の清潔感あるクリニック ✨ 車通勤OK・駐車場完備 ✨ ブランク・実務未経験OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「看護師としての経験を活かして、待遇も大切にしたい」 「日々の頑張りや成長を、きちんと評価してほしい」 「病院からクリニックへ働き方を変えたい」 そんな方に向けた、看護師・准看護師の募集です。 ブランクのある方や、整形外科での勤務が初めての方もご応募いただけます。 これまでの経験や習熟度に応じて、できる業務から取り組めるようサポートします。 ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ 【お任せするお仕事】 整形外科クリニックでの外来看護業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・患者様の対応・問診 ・診療やリハビリに関する補助業務 ・バイタルチェックなどの健康状態の確認 ・採血・注射・点滴などの看護処置 ・医療器具の準備・管理、院内環境の整備 など 1人1人に合わせて、できるところからお任せするため ブランクのある方や、経験年数の浅い方も心配はいりません。 ･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡･''･｡ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐頑張りや成長を収入に反映 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日々の仕事への取り組みや習熟度を評価し、 成長に応じて昇格・昇給を目指せる環境です。 一人ひとりの頑張りをきちんと評価しています！ 日々の仕事への取り組みや成長をしっかり見てもらえるため 経験を積みながら着実にステップアップを目指せます。 「頑張っても評価されない」 「経験を積んでも給与が変わらない」 そんな不安を感じている方にも、長く働きながら成長を目指していただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐整形外科・リハビリを幅広く学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当院では「病気を治す」だけでなく、予防や身体のケアにも力を入れています。 リハビリ室にはトレーニング機器を完備。 ヨガ・ピラティスなどを行える「からだケアスタジオ」や、管理栄養士による食育指導なども行っています。 整形外科・リハビリ分野に興味がある方にとって、幅広い知識や経験を身につけられる環境です。 ―――――――――――――――――― ＜ココがスゴイ！をHPで知ろう＞ https://www.meito-physical-care.com/ ――――――――――――――――――

【仕事内容】 経験不問・ブランクOKの有料老人ホームの看護スタッフ募集！ ■アピールポイント！ ・セラピストによるマッサージやアロマセラピーの施術あり！ ・正看護師・准看護師とも大歓迎！ ・20代～40代の若いスタッフが多数活躍中！ ・夏季・年末年始休暇があり！ ・有給休暇は1時間単位から使用OK！ ・子育て中のスタッフ活躍中！ 環境を整えることが、入居者様・利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ■主な仕事 定員32名の住宅型有料老人ホームのご入居者様の健康管理や薬の管理をお願いします。 ・健康管理 ・薬の管理 ・けがの処置 ・通院付添 など 医師や地域医療機関との調整を行うなど医療や看護の立場からご入居者様をサポートしていただきます。 介護の現場であなたのキャリアを活かし、看護師としてのスキルアップを目指してみませんか。 ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族に「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 当法人で運営する訪問看護ステーションとの連携や様々な研修を通じて、看護師として確かなスキルアップが図れます。 入居者様が安心して暮らせる住まいを提供すると共に、ご入居後もご自宅に帰ることができる支援を目指しています。 「プラーナに来て良かった」「ありがとう」のお言葉が何よりやりがいです。 ●研修について 入職後は、先輩社員によるOJT（一緒に仕事をしながら）での研修を行います。社内での研修・勉強会も充実しています。 経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ライフワークバランスを大切にし、寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。「人柄」を重視しています。 研修制度も充実していますので、経験に自信がない方も安心してご応募ください。 施設見学や、働き方のご質問などのお問合せも大歓迎です。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-PL03】

仕事内容 仕事内容 - 【業務内容】 - 介護老人保健施設で看護のお仕事 - 【具体的には】- 利用者様の健康管理 医療処置・服薬管理 療育状況や訪問時の記録 主治医やケアマネージャーなど関係機関、利用者様のご家族との連携など 体温や血圧、呼吸、脈拍測定の記録や、 お薬の飲み忘れがないかなどの服薬管理等 だいたい1ヶ月ほどでひとり立ちすることが多いですが、 本人が「もう大丈夫」と自信がつくまで何ヶ月でも先輩社員がつきます。 - 【応募から採用まで 】- まずはお気軽にご応募ください、筆記・web試験はございません。 応募（応募フォーム・お電話問いません） ↓ 面接（カジュアルな雰囲気ですのでリラックスしてお越しください、またお近くの喫茶店などでの面接やweb面接も可能です） ↓ 現地業務見学（実際の現場を見ていただき、お仕事を希望されるかご判断ください） ↓ 採否の決定 ※ご応募から内定まで最短で1週間程度 ※入社日は柔軟に対応しますのでご相談ください アピールポイント ＼この求人のポイント／ ・派遣期間（最長6ヶ月） ・紹介予定派遣求人です ・嬉しい高時給！時給2,100円 ・子育て中のスタッフ多数在籍 ・ブランクがあっても研修＆先輩によるサポートで安心してスタートできます ・清潔感のあるフロアで気持ち良く働けます ・急なお休みにも柔軟対応 ・未経験者や経験者も先輩社員が業務に慣れるまで丁寧に教えてくれます♪ まずは職場の雰囲気を知りたい！という方には職場見学のみでも大歓迎♪ 勤務地の補足 愛知県名古屋市守山区桔梗平

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 【お仕事のポイント】 ⭐月給32万円～42万円＋賞与年2回！ ⭐39床だから一人ひとりと向き合える！ ⭐月10日休み＆希望休月3日OK！ ⭐病院経験を活かして施設看護に挑戦！ 【仕事内容】 39床の住宅型有料老人ホーム 「ナーシングこえみ緑鹿山」で、 看護業務全般をお願いします。 ご利用者様一人ひとりの状態に合わせた 看護を行える環境です。 《具体的な業務》 ■健康管理 ・バイタルチェック ・健康状態の観察 ・体調変化への対応 ■医療処置 ・点滴 ・インスリン注射 ・経管栄養 ・吸引 ・服薬管理 ・創傷処置 ■多職種との連携 ・医師との情報共有 ・介護スタッフとの連携 ・申し送り ・看護記録の作成 ✅39床だから寄り添った看護ができます！ 39床の住宅型有料老人ホームのため、 ご利用者様一人ひとりの状態を把握しやすく、 変化にも気付きやすい環境です。 ✅病院経験を活かして働けます。 病院で培った知識や技術を活かしながら、 施設看護にチャレンジできます。 医師や介護スタッフなど多職種と連携しながら、 安心できる生活を支えていく仕事です。 ✅安心のチーム体制！ 看護師・介護スタッフが連携しながら ご利用者様をサポートしています。 困った時はすぐ相談できるため、 一人で判断を抱え込むことはありません。 ✅ナーシングこえみ緑鹿山について 2022年12月に開設した 39床の住宅型有料老人ホームです。 医療依存度の高い方にも対応しており、 看護師・介護スタッフ・医師が連携しながら 安心できる生活を支えています。

仕事内容 ＼訪問看護師さん大募集！／ 未経験・ブランクのある方も大歓迎◎ 地域密着型の訪問看護のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・バイタルチェックや服薬管理などの健康観察 ・点滴、カテーテル管理、吸引などの医療処置 ・入浴や排泄などの日常生活のケアやアドバイス ・ターミナルケア、認知症ケア ・ご家族への説明や相談対応 など 訪問先はグループ内施設や利用者様のご自宅。 グループ内施設が約8割です！近隣に複数あるため、移動もスムーズ♪ 顔なじみのスタッフやグループ施設の仲間と協力しながら対応できるので安心◎ 慣れるまでは先輩が同行訪問し、分からないこともすぐ相談できる体制です。 事務作業は他のスタッフがサポートしてくれるので、 ひとりに負担が集中することもなく、残業もほとんどありません◎ 【訪問エリア】 グループの施設：天白区・緑区・名東区 利用者さんのご自宅は、瑞穂区、昭和区、日進市など 事業所周辺の近隣エリアになります。 【ほほえみグループについて】 "社会福祉法人地域福祉コミュニティほほえみ"は"ほほえみグループ"の一員です。 ほほえみは"スタッフと一緒に楽しみながら働ける職場を創りたい" という思いから設立されました。 働きやすい職場づくり◎ どの施設もゆとりを持った人員体制をとっています。 要介護の利用者様も自分の家のように生きがいをもって日常生活を過ごしていただくため。 スタッフの皆様も無理なく心にゆとりをもって 利用者様と接していただける体制をとっています。 キャリアアップのサポートも充実◎ 勉強会やリーダー講習、OJT研修など、 キャリアに合わせたサポート体制があるので、目標をもって長く働けます！ 本部の「管理部」が人事の役割も担っているので、 施設内で相談しにくい悩み事などが発生した際も気軽に相談していただけます。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 ✅【社会貢献度◎】 引きこもり支援、不登校児に特化した やりがいのある訪問看護 ✅【未経験・子育て中も安心】 ペア訪問中心＆相談しやすい協力体制 ✅【柔軟な働き方】 直行直帰も可 ✅【充実の福利厚生】 住宅・扶養手当あり ＆柔道整復師による身体ケア付 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●名古屋市内全域にて、 10代〜40代の利用者様を 対象とした訪問看護業務 具体的には… ◆健康状態・生活状況の観察 └定期訪問を通じて、生活リズムや体調、 服薬管理の状態を確認します。 ◆日常生活の支援・助言 └利用者様一人ひとりに寄り添い、 生活上の困りごとへのアドバイスを行います。 ◆ご家族へのサポート・連携 └ご家族の心理的ケアや、 自立に向けた他機関との情報共有を行います。 ◆再引きこもり予防・自立支援 └利用者様のペースを 尊重しながら、継続的な見守りと自立を支えます。 ＊訪問時は社用車での移動が基本です。 安全・安心のためペアで 訪問する体制を整えています。 【職場環境】 ◆スタッフ同士の連携が抜群 └困った時はすぐに声を掛け合える、 風通しのよい温かな雰囲気の職場です。 ◆スキルアップを全力応援 └定期的な研修や勉強会を実施。 精神科未経験の方も 着実に成長できる環境です。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 看護師免許と運転免許があれば、 訪問看護未経験の方も大歓迎です！ 入社後は研修制度に加え、 先輩とのペア訪問から スタートするため、現場の感覚を 少しずつ掴んでいくことが できます。 「チームワークを大切にしたい」 「コミュニケーションを重視したい」 そんな想いをお持ちの方を お待ちしています。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 出勤・朝礼 当日のスケジュール確認 ▼10:00 午前中の訪問 （利用者様宅を3〜4件訪問） ▼12:00 休憩 （外出先でのランチもOK） ▼13:00 午後の訪問 （3〜4件訪問／家族面談など） ▼17:00 事務作業 各所連絡・報告書作成 ▼18:00 退社 （直行直帰も可能です！） ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的な勉強会や外部研修への参加支援など、 専門性を高める機会が豊富にあります。 また、資格取得支援制度を 活用して、スペシャリストとしての キャリアを築くことも可能です。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは名古屋市を中心に、 引きこもり支援に特化した 訪問看護を展開しています。 単なる「看護」の枠を超え、 利用者様が社会との繋がりを 再構築できるよう、 多角的なサポートを行っています。 柔道整復師による スタッフ向けの身体ケアなど、 独自の福利厚生も導入しており、 「支援する側」も健康で長く働ける 環境づくりを大切にしています。

【仕事内容】 経験不問・ブランクOKの有料老人ホームの看護スタッフ募集！ ■アピールポイント！ ・セラピストによるマッサージやアロマセラピーの施術あり！ ・正看護師・准看護師とも大歓迎！ ・20代～40代の若いスタッフが多数活躍中！ ・夏季・年末年始休暇があり！ ・有給休暇は1時間単位から使用OK！ ・子育て中のスタッフ活躍中！ 環境を整えることが、入居者様・利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ■主な仕事 定員32名の住宅型有料老人ホームのご入居者様の健康管理や薬の管理をお願いします。 ・健康管理 ・薬の管理 ・けがの処置 ・通院付添 など 医師や地域医療機関との調整を行うなど医療や看護の立場からご入居者様をサポートしていただきます。 介護の現場であなたのキャリアを活かし、看護師としてのスキルアップを目指してみませんか。 ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族に「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 当法人で運営する訪問看護ステーションとの連携や様々な研修を通じて、看護師として確かなスキルアップが図れます。 入居者様が安心して暮らせる住まいを提供すると共に、ご入居後もご自宅に帰ることができる支援を目指しています。 「プラーナに来て良かった」「ありがとう」のお言葉が何よりやりがいです。 ●研修について 入職後は、先輩社員によるOJT（一緒に仕事をしながら）での研修を行います。社内での研修・勉強会も充実しています。 経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ライフワークバランスを大切にし、寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。「人柄」を重視しています。 研修制度も充実していますので、経験に自信がない方も安心してご応募ください。 施設見学や、働き方のご質問などのお問合せも大歓迎です。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-PL03】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ⭐入社祝金8万円プレゼント！（規定有） ⭐福利厚生充実！長期安定の環境です◎ ⭐残業があるのは月1時間だけ☆彡 ⭐経験者優遇！初心者さんも歓迎します 【 仕事内容 】 デイサービス施設にて、 ご利用者様の日常生活を支える 看護業務全般をお任せしていきます。 ▼具体的には… ✅ 健康管理・医療的ケア ＊バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等) ＊服薬管理・服薬介助 ＊簡単な医療処置(軟膏塗布、創傷処置ほか) ＊体調変化時の一次対応・判断 ✅ 介護スタッフと連携した生活サポート ＊食事時の健康面での見守り・助言 ＊入浴可否の判断・入浴前後の体調確認 ＊排泄状況の確認・体調面のフォロー ✅ 機能訓練・レク時の健康管理 ＊体操・機能訓練時の体調チェック ＊個別機能訓練計画の作成・実施ほか ＊無理のない参加可否の判断 ＊季節行事・イベント時の安全管理 ✅ 記録業務・関係各所との連携 ＊看護記録の作成 ＊ご利用者様の状態報告・情報共有 ＊ご家族への健康状態の説明 ＊主治医・医療機関との連絡調整 ▼1日のスタッフ体制 ➰介護職：4名以上 ➰相談員：1名 ➰看護師：2名以上 ────────────────･☘･･─ 日勤のみで、生活リズムを整えながら 無理なく働けるデイサービスです。 チームで支え合う体制が整っており、 未経験の方も経験者の方も、 それぞれのペースで長く活躍できる環境✨ ─･･☘･──────────────── 【ほのぼの園デイサービスセンター】 ⏩利用者数：定員35名 ⏩対象範囲：知多市近郊 20代・30代・40代・50代・60代の 幅広い年代のスタッフが活躍中です♪ ────────────────･☘･･─

仕事内容: ■主な業務内容 ・バイタルチェック／服薬管理／点滴など日常的な医療ケア ・医師指示に基づく処置や健康管理 ・介護スタッフとの連携、利用者様の体調変化への対応 ・健康記録・ケア記録の作成・管理（タブレット・PC使用あり） ・ご利用者様やご家族への健康相談・生活面サポート ※日常の体調管理から急変時の対応まで、ご利用者様が安心して生活できるよう医療面から支えていただきます。介護スタッフと協力しながら、チームケアの一員としてご活躍ください。 【業務内容の変更の範囲】：変更なし ≪担当から一言≫ マイカー通勤可（駐車場あり）で毎日の通勤ラクラク♪電車やバスの時間を気にせず通勤できます。 手当が充実しているため安定した収入が見込め、年間休日114日でお休みもしっかりとれる環境です。

秋田病院 求人概要 秋田病院：夜勤看護師/夜勤アルバイト 知立駅徒歩5分！月2回～★1夜勤3万円～4万円＋交通費◎WワークOK【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・夜勤アルバイト】 職種 夜勤看護師 所在地 〒472-0056 愛知県知立市宝2-6-12 給与 日給3万円～4万円（1夜勤） ※経験・能力により異なります ※別途、ベースアップ手当の支給あり（上限1万5000円/月※勤務時間による） 求人詳細 知立駅徒歩5分！月2回～★1夜勤3万円～4万円＋交通費◎WワークOK【知立市・知立駅・病院/病棟・看護師・夜勤アルバイト】 見学希望の方もお気軽にお問い合わせください！高単価のお仕事◇夜勤専門の病棟看護師募集です☆ 職種 夜勤看護師 仕事内容・PR ●はじめは慣らし日勤から 入職後、まずは日勤帯で3回～5回程度の「慣らし日勤」からスタートします。業務の流れや患者様の様子をしっかりと把握してから夜勤に入っていただけるため、安心して勤務を始められる環境です。 ●安心のサポート体制 勤務開始時は、先輩スタッフがもう一人加わり、合計4名体制で業務にあたります。最低3回程度はマンツーマンで丁寧にサポートするので、秋田病院のやり方や業務の流れをスムーズに習得できます。 《仕事内容》 病院にて、夜間帯の看護業務をおまかせします。 1病棟40～50名を看護師3名で対応していただきます。 回復リハ病棟は看護師2名、介護職1名体制です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 夜勤アルバイト 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する 診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、一般外科、消化器外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、小児科、麻酔科、リウマチ科

仕事内容 ＼訪問看護師さん大募集！／ 未経験・ブランクのある方も大歓迎◎ 地域密着型の訪問看護のお仕事です。 【具体的には…】 ・バイタルチェックや服薬管理などの健康観察 ・点滴、カテーテル管理、吸引などの医療処置 ・入浴や排泄などの日常生活のケアやアドバイス ・ターミナルケア、認知症ケア ・ご家族への説明や相談対応 など 訪問先はグループ内施設や利用者様のご自宅。 グループ内施設が約8割です！近隣に複数あるため、移動もスムーズ♪ 顔なじみのスタッフやグループ施設の仲間と協力しながら対応できるので安心◎ 慣れるまでは先輩が同行訪問し、分からないこともすぐ相談できる体制です。 事務作業は他のスタッフがサポートしてくれるので、 ひとりに負担が集中することもなく、残業もほとんどありません。 【訪問エリア】 グループの施設：天白区・緑区・名東区 利用者さんのご自宅は、瑞穂区、昭和区、日進市など 事業所周辺の近隣エリアになります。 【夜勤の体制について】 夜勤時は基本的にグループ内の施設への訪問で、 ユニットごとに介護士が配置されているので安心！ （まれに外部の利用者さんのお宅への訪問が必要な場合もあります） 働きやすい職場づくり◎ どの施設もゆとりを持った人員体制をとっています。 要介護の利用者様も自分の家のように生きがいをもって日常生活を過ごしていただくため、 スタッフの皆様も無理なく心にゆとりをもって利用者様と接していただける体制をとっています。 キャリアアップのサポートも充実◎ 勉強会やリーダー講習、OJT研修など、 スキルやキャリアを伸ばせるサポート体制があるので、 目標をもって長く働けます！ ほほえみグループ管理部に人事課を置いています◎ 困ったことや悩みごとは、施設内の先輩や上司にすぐに相談できる環境ですが、 「なかなか身近な人に相談しにくい…」などの悩みがあれば、 人事課の担当者に相談することも可能です。 法人全体として、スタッフが働きやすいようにサポート体制を整えています。

【仕事内容】 経験不問・ブランクOKの有料老人ホームの看護スタッフ募集！ ■アピールポイント！ ・セラピストによるマッサージやアロマセラピーの施術あり！ ・正看護師・准看護師とも大歓迎！ ・20代～40代の若いスタッフが多数活躍中！ ・夏季・年末年始休暇があり！ ・有給休暇は1時間単位から使用OK！ ・子育て中のスタッフ活躍中！ 環境を整えることが、入居者様・利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ■主な仕事 定員32名の住宅型有料老人ホームのご入居者様の健康管理や薬の管理をお願いします。 ・健康管理 ・薬の管理 ・けがの処置 ・通院付添 など 医師や地域医療機関との調整を行うなど医療や看護の立場からご入居者様をサポートしていただきます。 介護の現場であなたのキャリアを活かし、看護師としてのスキルアップを目指してみませんか。 ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族に「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 当法人で運営する訪問看護ステーションとの連携や様々な研修を通じて、看護師として確かなスキルアップが図れます。 入居者様が安心して暮らせる住まいを提供すると共に、ご入居後もご自宅に帰ることができる支援を目指しています。 「プラーナに来て良かった」「ありがとう」のお言葉が何よりやりがいです。 ●研修について 入職後は、先輩社員によるOJT（一緒に仕事をしながら）での研修を行います。社内での研修・勉強会も充実しています。 経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ライフワークバランスを大切にし、寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。「人柄」を重視しています。 研修制度も充実していますので、経験に自信がない方も安心してご応募ください。 施設見学や、働き方のご質問などのお問合せも大歓迎です。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-PL03】

仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・週1日〜OK！ ・選べる勤務スタイルでワークライフバランス抜群。 ・ブランクありでも安心の研修体制あり！ ・残業ほぼなし、オンコールなし。 ・+1〜2名体制で、利用者様に寄り添った看護ができる。 ・研修や労働条件への投資は惜しみません。 ・子育て支援・サポートあり。 ────────────────────── 【具体的な仕事内容】 利用者様への看護・生活のサポートをお任せします。 ・ 介護老人保健施設における看護業務。 ・ お薬の管理や入所者様のバイタルチェック などの健康管理が主な業務になります。 ・ 医療専門職として利用者様の 日常生活の相談や支援を行っていただきます。 ★利用者さんを継続的に見守ることができ、 コミュニケーションの面でもやりがいを感じられる仕事です。 介護施設での経験がない方やブランクのある方でも、 周りの仲間のサポートがあるので安心です。 ★「オンコールなし」ですので働きやすい環境となっています！ ★記録はiPadを使用していますが、 操作は難しくありませんのですぐに覚えられます。 電子カルテを導入しています！ 【充実した研修制度で安心！】 マンツーマンのフォローアップ研修や 階層・職種別等様々な研修を実施してます。 丁寧に1から仕事のノウハウをお伝えしますので未経験・中途入社職員も安心してください。 【研修や労働条件への投資は惜しみません】 医療・介護・保育のプロとして、 高いホスピタリティーを維持していくための「研修・教育」 「労働条件」への投資は惜しみません。 ☆資格取得のための受講料(テキスト代含む)や 学校へ通う学費を法人が全て負担します！ 資格を取って知識や仕事の幅を広げるチャンスです！ 【一緒に働く職場のスタッフ】 施設長、相談員、介護支援専門員、 介護スタッフ、機能訓練指導員、事務員等のプロがいます。 周りの看護師もお互いにサポートし合っています。 職場全体で極力残業はしないように協力し合っているので、 家庭との両立も可能です。 ────────────────────────── 【雇用形態】 パート ────────────────────────── 【給与】 時給1,770円～ ※入職後3ヶ月は試用期間となりますが 給与に変動はありません。 ※夜勤は1回9,000円です。 ※60歳代などの嘱託職員の場合は給与が一部変更となります。

【仕事内容】 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【PRポイント】 ✅残業ほぼナシで自分の時間も大切にできる ✅有給消化率も高くワークライフバランスも充実 ✅社員登用制度あり ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 「愛あるナース」から名付けられた「訪問看護ステーションアイナス」にて看護師を募集します。 利用者の方々が住み慣れた場所で暮らせるよう、看護を通して援助するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 利用者様のご自宅に伺い、病気や障がいに対して、医療行為による観察・処置・ケア等の対応をお願いします。 ■身体疾患対処 ・体調管理 ・褥瘡 ・胃ろう ・ストマ ・インスリン注射 ・点滴 ・ターミナルケア など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅保育所完備！病児保育も対応 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働くママ・パパを全力でサポートするために、自社運営の保育所を完備しています。 病児保育は0歳から小学4年生まで対応しているので、お子様の急な体調不良の際も安心して出勤できますよ。 子育て中でも無理なく働き続けられる環境が整っているのは、嬉しいポイントです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅有給が取りやすい職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 有給休暇の取得を積極的に推奨していて、取得時期も基本的にご自身の都合に合わせてOKです。 「子どもの行事に出席したい」 「家族で旅行に行きたい」 休みたいときに休める職場だから、安心して長く続けられます。 あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【求人ID-HAA】

【仕事内容】 27床の有料老人ホーム、看護パートスタッフの募集です。 日曜日のみの勤務です！オンコールなし！WワークもOK！ 入居介護施設未経験の方も大歓迎！ブランクある方ももちろん大歓迎！ ■詳しい仕事内容 ・胃ろう・経管栄養・点滴の処置・喀痰吸引 ・血糖コントロールなどの処置 ・健康相談に応じた日々の健康管理のお手伝い ・衛生面の介助や見守り ・検温、内服の確認など入所者の健康チェック ・医師の対応補助など ■介護施設未経験の方も歓迎です 先輩スタッフが、一から丁寧にサポートします。ブランクのある方も、もちろん安心して働けます。 【こんな方におすすめ】 ・子育てが落ち着き、久しぶりに仕事復帰したい方 ・ブランクがあり、まずは無理なくパートから始めたい方 ・将来的に正社員も視野に入れて働きたい方 ・長く安心して働ける職場を探している方 ・家庭と両立しながら、無理なく働きたい方 ■有料老人ホーム リアン小牧 私たちの会社名となっているＬｉａｎは、フランス語の「Ｌｉａｎ（絆）」を由来として名づけられました。 ご利用者様との絆はもちろん、スタッフ同士も強い絆を大切にする、私たちが目指すのはそんな施設です。 「施設をもっと良くしたい」「ご利用者様に喜んでもらいたい」「スタッフにやりがいをもって働いてほしい」そういった思いが何より大切です。 いきなりのご応募が不安な方は、まずは施設見学やお問合せだけでもOKです！ お気軽にご連絡くださいね。 ご応募・お電話お待ちしております。 働き方の相談や、仕事内容のご質問などのお問合せもお気軽にご連絡ください。 【求人ID-LA01】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 *✅入社時期応相談！* *✅残業ほぼ無し・日勤のみで働きやすい環境！* *✅協力的なスタッフが多く穏やかな雰囲気の施設* *✅新卒・第二新卒からスタートしたメンバーも活躍中◎* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *＼自分のペースで働けます♪／* *夜勤なし・介護業務は一切ないです◎* *入居者様の健康管理がメインです♪* 基本業務は入居者様の体温や血圧測定などの健康管理や 薬の管理、投薬などです。入居者様1人1人と顔を合わせて 毎日の体調管理をお願いします。 夜勤はありませんので、身体への負担も少なく働けます。 さらに残業もほぼありませんので、家族との時間を大切にしたい方や、 生活リズムを崩したくない方にピッタリ。 総合病院などとは違い、比較的ゆったりとした空気の中で 看護師として働きながら、しっかりプライベートの時間を 確保して働くことができる環境です。 *実はイメージと違う看護師業務━━━━* *①*医療依存度低め！ （喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません） *②*夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ *③*介護業務一切なし◎ *④*基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ◎ ＼利用者様の心のケアを大事にしている施設です◎／ 胃ろう3名となっているので、 医療依存度も低い施設です◎ 健康管理がメインとなっております♪ 利用者様の心のケアをメインで 寄り添って看護してくださる方大歓迎です♪ ＼1日の流れを紹介します／ 9::00~9:30 申し送り 9:30~10:30 各フロアで利用者様のケア 10:30~11:50 記録・配薬 12:00~13:00 お昼休憩 13:10~14:30 施設のたこ焼きイベント参加（見守り） 14:30~15:30 カンファレンス 15:30~16:30 各フロアで利用者様の見守り 16:30~17:30 記録・経管栄養 17:30~18:00 申し送り 18:00 ★退社★残業もほぼないです！ *病棟から施設に転職した看護師さんに* *どうして紫水会の高齢者施設の看護師になったのか* *インタビューしてみました！━━━━* 「病棟で働いていた時は夜勤や急患などで忙しく働いていました。 そんな中で昼夜逆転・激務で体調を崩してしまったんです... 気づいたら精神的も限界が来ていました。 でも”看護”という仕事が好きなので、 ちゃんと看護ができる業界を探していました！ そんな時に高齢者施設の看護師という仕事と出会いました！ 紫水会の看護師は夜勤はなく 時間にも追われることがなく働けると思い、応募をしました。 実際に働いてみると夜勤がないのはもちろん、 時間に追われることはなく ひとりひとりの利用者様に向き合って”看護”ができています！ 面接時や面接前に施設の見学ができたのもとてもよかったです！ 前職を体調不良で辞めていたので、 新しい職場をしっかり自分の目で見ることができたことも安心できました！ 紫水会は施設もたくさんあるので、 ライフスタイルにともなう異動などもしやすいのもいいです◎ 旦那さんの転勤で違う施設に異動する方もいらっしゃいますよ！ *＼＼オンコール時の不安についてお伝えします／／* Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので 出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば 電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので ご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 Q「車が運転できないのですが大丈夫ですか？」 A「もし夜に出勤する場合に車が運転できない方は タクシーチケットを配布するので安心してくださいね！」 *便利な立地━━━━* 上小田井駅より徒歩5分以内の駅チカ施設！ 小田井駅からも徒歩約8分と 電車通勤もラクラクの場所です！ さらに近くには大型ショッピングモール mozoワンダーシティもあったりと 仕事の前後に買い物もできちゃいます！ *不況に強く、長く安定して働けます━━━━* 高齢社会の日本における高齢者福祉施設のニーズはこれからも増え続け、 景気に左右されにくい業界です。 さらに紫水会は名古屋市を中心に多数の施設、事業所を展開する 愛知県トップクラスの規模を誇る社会福祉法人ですので、 景気に左右されず、充実した待遇の下で安定して働くことができます。 *気になることは何でも聞いてください━━━━* 当施設の面接は、選考ではなく面談のような雰囲気です。 「全くの未経験ですが大丈夫ですか」という不安から、 「どんな雰囲気の職場ですか」という疑問まで何でも ざっくばらんにお話しできればと思っております。 まずは話を聞いてみたい、という方も歓迎です。 WEB面接も行っております。 ＼扶養内のご家族がいる方必見！！！／ 未就学児は2割、小学生以上は3割が自己負担となっている医療費。 自己負担額は2～3万円/年で、18歳になるまでの費用は50.9万円。 →紫水会なら30％分は会社負担で受診できます！ 例えば18歳までに50.9万円かかるといわれている 医療費も約16万円は会社が負担します！ もちろんお子様だけではなく 扶養内の方であればどなたでも利用可能です◎

仕事内容: ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 電話番号：052‐799-7712 WEB応募は24時間、365日受付中！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ＼カウンセリングメインの訪問看護師のお仕事！／ ✨にじいろの特徴！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ○訪問時間は30～60分 ○1日の訪問件数は5～7件 ○ 残業は月1時間以下！ ○ 有給消化率100％✨ ○ 同行期間は2週間～3か月 不安がなくなるまで延長もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★幅広い経験が積める訪問看護★ 小児・精神・高齢者・認知症など、多様な利用者様を支援しています。 毎日同じ訪問ではなく、利用者様一人ひとりに合わせた看護を提供できるため、自然と知識や経験の幅が広がります。 ★一人で悩ませないチーム★ ＼看護はチームで！／ 毎週の多職種カンファレンスはもちろん、 「ちょっと相談したい」 そんな声が自然と飛び交う職場です。 困った時は看護師だけではなく、 PT・OT・ST・相談員・事務スタッフまで含めてみんなで考えます。 ＼こんなことやってます！／ ▶ 金曜日／多職種カンファレンス（看護・PT・OT・ST・SW） 難しいケースも、みんなで意見を出し合いながら最善を決めていくスタイル。 「ここまで相談できる訪問は珍しい」とよく言われます！！ みなさん色々な医療機関や事業所で経験を積んでいるので、発達だと…整形だと…精神病棟だと…がん治療だと…などなどたくさんのヒントのなかで利用者様が在宅で生活しやすくなるようみんなで考えます！ ★ 残業がほぼゼロの秘訣！★ 事務スタッフ３名+相談員１名で関係機関との連絡連携 実績報告や書類作成のサポート！！ 電子カルテも活用し、看護師が"看護"に集中できる環境づくりを大切にしています。 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 ★ 日々の生活を支える訪問が中心​ 終末期だけではなく、 利用者様の「いつもの生活」を支える訪問が中心。 一人ひとりと長く関わりながら、その人らしい暮らしを支えるやりがいがあります。

【仕事内容】 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【PRポイント】 ✅残業ほぼナシで自分の時間も大切にできる ✅有給消化率も高くワークライフバランスも充実 ✅社員登用制度あり ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 「愛あるナース」から名付けられた「訪問看護ステーションアイナス」にて看護師を募集します。 利用者の方々が住み慣れた場所で暮らせるよう、看護を通して援助するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 利用者様のご自宅に伺い、病気や障がいに対して、医療行為による観察・処置・ケア等の対応をお願いします。 ■身体疾患対処 ・体調管理 ・褥瘡 ・胃ろう ・ストマ ・インスリン注射 ・点滴 ・ターミナルケア など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅残業ほぼなし！プライベートも充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業はほとんどないので、仕事終わりの時間をしっかり自分のために使えます。 訪問看護は1件ごとに業務が完結するため、病院勤務と比べてもメリハリをつけて働きやすいのが魅力。 定時で帰れる日が多いので、家族との夕食や趣味の時間も確保しやすく、「仕事も大切、でも自分の時間も大切」という方にぴったりの職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅正社員登用あり！キャリアアップも狙える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはパートから無理のないペースでスタートして、慣れてきたら正社員へステップアップも目指せますよ。 子育てや家庭の状況が変わったタイミングで働き方を見直したい方にも、柔軟に対応できる制度が整っています。 将来的に腰を据えて働きたい方も、ぜひご応募ください！ 【求人ID-HAA】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 ◆訪問看護未経験OK（臨床経験3年以上必須） ◆オンコールなし＆残業ほぼなし ◆土日休みで予定が組みやすい◎ 2026年4月に 新規開設した訪問看護ステーションふるさと 豊田で、 訪問看護師として活躍していただきます。 看護師経験が3年以上ある方なら、訪問看護が 初めてでも安心してスタートできる環境です。 訪問看護未経験でも無理なく始められます。 理由1 基本的な看護ケアが中心の業務内容です 社用車にて利用者様のご自宅を訪問し、 医師の指示に基づいた看護ケアを提供します。 バイタルチェック、服薬管理・指導、 医療処置（点滴、褥瘡処置など）、 リハビリテーション支援、ご家族への介護指導、培った基本手技をそのまま活かせる内容です。 理由2 オンコールなし・土日休みの固定時間制です 訪問看護では 珍しくオンコール対応がありません。勤務時間は 9:00～18:00の固定時間制で、勤務は 月曜日から金曜日までの週5日。土日は お休みです。残業もほぼなく定時で 帰れるため、心身ともにパフォーマンスを 高く保ちながら働けます。 以上の3点から、訪問看護未経験の方でも 安心して業務をスタートできます。 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理・指導 ・医療処置（点滴、褥瘡処置等） ・リハビリテーション支援 ・ご家族への介護指導 ・フットケア等の自費サービス提供 ・社用車での利用者様宅訪問 ■働く環境とサポート ・女性経営者が運営しており、子育てへの理解が 深い職場です。 ・提携保育園があり、お子様を 預けながら安心して働けます。 ・急なお子様の体調不良などにも柔軟に 対応できる環境です。 ・GW、お盆、年末年始などの長期休暇時には、 その月の希望休も支給されます。 ■当社について 豊田市にデイサービス複数、訪問介護、 訪問看護、居宅介護支援事業所を 展開する福祉専門の法人です。 毎年新しい介護サービスをオープンしており、 会社規模も拡大中。「全国にふるさとを 広げ夢ある介護を普及する」という目標を 持ち邁進しています。 法人顧問に社労士、弁護士体制があるため、 労働ルールも整備されています。 【受賞歴】 令和4年度・令和6年度 豊田市「はたらく人が イキイキ輝く事業所表彰 イキイキ大賞」受賞

仕事内容 「夜勤やオンコールに追われてる…」 「医療行為を求められるのが不安…」 「シフトをたくさん入れられて困っている…」 そんなお悩みをお持ちの方へ。 当事業所なら、 ⭐医療行為は緊急時以外ほぼナシ！ バイタルチェックや見守りが中心のお仕事です。 ⭐3人体制で動くため訪問先で一人きりにならず、 マンツーマンでの同行研修もあるので安心！ ⭐1日4時間・週1日～勤務可能！ ご家庭やプライベートを優先しながら無理なく働けます。 ⭐時給2,000円以上！ パートでも昇給・賞与あります。 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ 【具体的なお仕事】 ●訪問前の健康状態確認 （バイタルチェック・入浴可否判断） ●入浴中の状態観察・介助補助 ●入浴後の軟膏塗布・カルテ記録 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ ブランクがある方も大歓迎！ ゆっくり仕事に慣れていける 穏やかな環境でお待ちしています♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、福祉/介護事業責任者/施設長 ✨アピールポイント✨ ✅ワークライフバランス重視の方必見 ✅資格をお持ちであれば介護経験不問！ ✅会社の方針として残業は非推奨 ✅週休2日制で私生活との両立◎ 2025年4月にオープンした「グループホームかぐや姫2」 まだまだ綺麗な施設で管理者を担ってくれる方を募集！ ―――――――――――――――――― ⭐お任せする業務 ―――――――――――――――――― ＜具体的には…＞ 施設のイベント企画、入居者様の 介助などをお願いします！ ＊施設内行事の企画／準備 ＊介護職員の育成／研修 ＊現場把握 ＊入居相談／面談（見学対応等） ＊請求業務（入居者様の請求など） ＊給与申告 ＊勤務表作成 ＊備品管理 ＊空き部屋が発生した場合の営業業務 ＊入居者様家族の対応 など ※状況に応じて下記業務をお任せすることがございます。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊トイレ誘導などの介助 ＊レクリエーション など 入社後すぐに「ではお願いします！」なんてことはございません。 既存スタッフより当施設の運営について 丁寧に引き継ぎをさせていただきますのでご安心ください。 ご家族様からは 「ここにお任せして本当に良かった」 入居者様からは 「毎日、楽しく快適に過ごせている」 スタッフからは 「この施設働けて本当に良かった」 そんな言葉が溢れる施設づくりを一緒にしていきましょう。 ―――――――――――――――――― ⭐ここで働く魅力 ―――――――――――――――――― ✅施設の管理者として 活躍できるポジションです！ 小さな会社の社長的存在として、 施設運営の裁量権があります。 ✅企画などご自身で発案も！ グループホームを良くするための 提案はいつでもウェルカム。 「こうしたらもっと良くなる」 「こんな企画をやってみたい」などを 実現できます！ ✅「ありがとう」が実感できる 入居者様やスタッフと距離が近いからこそ 直接感謝の言葉を受け取れます。 みんなで介護施設をつくっていることが 実感できる環境です。 ✅日中は看護師在中◎ 看護師も在中しております。 「看護業務と管理業務と‥」といった マルチタスクをこなすのではなく、 施設運営などのマネジメントに 集中できる環境です！ ✅資格や経験を次のステップに 看護師、准看護師などの資格や経験を 活かしながら、マネジメントスキルも磨ける ステップアップの機会です。 ✅プライベートも大切にできます 残業はほとんどありません。 仕事とプライベートのバランスを大切に しています。 お子様の成長をちゃんと見守れる 環境も魅力の一つです◎ ―――――――――――――――――― ⭐施設の特徴 ―――――――――――――――――― ✅少人数のアットホームな環境 入居者様は18名 1ユニット9名体制なので、 一人ひとりに寄り添ったケアが可能◎ ✅眠りスキャン、機械浴、露天風呂あり！ 最新の設備を通じて、 入居者様が快適に過ごせるよう サポートをお願いします。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅夜勤1回3万1000円の高日給 ✅1回で効率よく稼ぎたい方に最適 ✅夜間の休憩は2時間しっかり確保 ✅月7～8日程度の勤務で安定収入 ✅安心のオープニングスタッフ募集 ✅各利用者様の状態がわかる資料あり ✅正看護師の資格を活かせる夜勤 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 公式ラインからも応募受付中♪ 👇 ラインID：@521ksdyr ◎仕事内容 2025年12月に名古屋市中川区にオープンした医療特化型有料老人ホームでの夜勤専従訪問看護業務です。夜間における施設内での看護業務全般をお願いします。 具体的には ・バイタル測定・状態観察 ・必要な医療処置の対応 ・夜間の巡回・ナースコール対応 ・緊急時の医師・管理者への連絡 施設内の訪問看護なので、車での移動を伴う外回り業務はありません。館内での対応に専念できる環境です。 ◎働く環境の特徴 ・平均介護度は3.4程度で、自立度の比較的高い方が多くいらっしゃいます。 ・各利用者様の状態がひと目でわかる完備資料を用意しているため、夜間の対応も安心です。 ・夜間は2時間の休憩をしっかり確保。体に無理のないペースで勤務が可能です。 ■一日の流れ（例） 17:30 出勤。 日勤スタッフからの申し送り・引き継ぎ。 18:00 夕食時の見守り・必要な医療処置の対応。 19:00 バイタル測定・状態観察・巡回。 20:00 消灯。ナースコールへの対応や 夜間の定期巡回。交代で2時間の休憩。 06:00 起床・朝のバイタル測定・状態観察。 07:30 朝食時の見守り・必要な医療処置の対応。 09:00 日勤スタッフへの申し送り・引き継ぎ。 09:30 残業なしで退勤。お疲れ様でした。

仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・選べる勤務スタイルでワークライフバランス抜群。 ・ブランクありでも安心の研修体制あり！ ・残業ほぼなし、オンコールなし。 ・+1〜2名体制で、利用者様に寄り添った看護ができる。 ・年間休日120日以上あり。 ・研修や労働条件への投資は惜しみません。 ・子育て支援・サポートあり。　 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【具体的な仕事内容】 利用者様への看護・生活のサポートをお任せします。 ・ 介護老人保健施設における看護業務。 ・ お薬の管理や入所者様のバイタルチェック などの健康管理が主な業務になります。 ・ 医療専門職として利用者様の 日常生活の相談や支援を行っていただきます。 ★利用者さんを継続的に見守ることができ、 コミュニケーションの面でもやりがいを感じられる仕事です。 介護施設での経験がない方やブランクのある方でも、 周りの仲間のサポートがあるので安心です。 ★「オンコールなし」ですので働きやすい環境となっています！ ★記録はiPadを使用していますが、 操作は難しくありませんのですぐに覚えられます。 電子カルテを導入しています！ 【充実した研修制度で安心！】 マンツーマンのフォローアップ研修や 階層・職種別等様々な研修を実施してます。 丁寧に1から仕事のノウハウをお伝えしますので 未経験・中途入社職員も安心してください。 【研修や労働条件への投資は惜しみません】 医療・介護・保育のプロとして、 高いホスピタリティーを維持していくための「研修・教育」 「労働条件」への投資は惜しみません。 ☆資格取得のための受講料(テキスト代含む)や 学校へ通う学費を法人が全て負担します！ 資格を取って知識や仕事の幅を広げるチャンスです！ 【一緒に働く職場のスタッフ】 施設長、相談員、介護支援専門員、 介護スタッフ、機能訓練指導員、事務員等のプロがいます。 周りの看護師もお互いにサポートし合っています。 職場全体で極力残業はしないように協力し合っているので、 家庭との両立も可能です。 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【雇用形態】 正社員 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【給与】 ■月給325,000円～425,000円 ※入職後3ヶ月は試用期間となりますが給与に変動はありません。 ※基本給は業務経験により異なります。 ※全職員に支給される手当には職務手当(15,000円)・ 勤務手当(15,000円)・職能手当(28,000円)等があります。 ※夜勤5回/月分を含んだ金額です。 （1回9,000円・超過分は別途支給） ※60歳代などの嘱託職員の場合は給与が一部変更となります。

仕事内容 ■□━━━━━━━━━━━━━━□■ 2025年9月NEW OPEN！ オープニングスタッフ大募集 ■□━━━━━━━━━━━━━━□■ 「家庭と両立しながら、無理なくWワークしたい」 「人間関係のストレスがない職場で、資格を活かしたい」 そんな看護師さんにぴったりなのが、私たちの職場です＊ 私たちは『燃えるように 輝き続ける』を理念に掲げる、介護が大好きな会社。 太陽のように明るく温かい社長を中心に、個性豊かな仲間たちが笑顔で一致団結しています♪ ◇お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 医療特化型有料老人ホームにて、夜勤専従の訪問看護業務をお任せします。 ・夜間帯における看護業務全般 ・ご入居者様の見守りや体調管理など ※週2日～勤務OK！Wワークも可能なので、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が叶います。 充実した研修をご用意しているので、安心してスタートできます！ 勤務開始時期のご相談や、既存施設での先行勤務など、柔軟に対応いたします♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 現役スタッフにインタビューしました！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ▼応募のきっかけは？ ずっと介護のお仕事に興味がありました。 子育てもひと段落して自分の時間ができたので、「今だ！」と思って挑戦を決意しました＊ ▼イグナーツを選んだ理由は？ 面接でお話しした方のお人柄がとても素敵だったからです。 実際に働いているスタッフさんたちも生き生きとしていて、「ここなら私らしく、安心して働けそう」と直感しました！ ▼一番のおすすめポイントは？ ズバリ、『人の良さ』です！（笑） どんな職場でも人間関係って大切だと思いますが、ここでは毎日の小さな不安やストレスをしっかり解消できるサポート体制が整っているんです。 だからこそ、みんな心にゆとりがあって、いつも良い雰囲気が保たれています。人間関係で悩みたくない方に、自信を持っておすすめします！ ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ ◇◇◇ お気軽にお問合せください ◇◇◇ ✨お電話でのご応募や職場見学も大歓迎！ 電話番号：052-693-5927 WEB応募は24時間・365日いつでも受付中！ ホームページもぜひご覧ください↓ https://www.ignarts.com/ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・週1日〜OK！ ・選べる勤務スタイルでワークライフバランス抜群。 ・未経験、ブランクありでも安心の研修体制あり！ ・残業ほぼなし、オンコールなし。 ・+1〜2名体制で、利用者様に寄り添った看護ができる。 ・研修や労働条件への投資は惜しみません。 ・子育て支援・サポートあり。 ✰--------------------------------------------✰ 【具体的な仕事内容】 利用者様への看護・生活のサポートをお任せします。 ・ 介護老人保健施設における看護業務。 ・ お薬の管理や入所者様のバイタルチェック などの健康管理が主な業務になります。 ・ 医療専門職として利用者様の 日常生活の相談や支援を行っていただきます。 ★利用者さんを継続的に見守ることができ、 コミュニケーションの面でもやりがいを感じられる仕事です。 介護施設での経験がない方やブランクのある方でも、 周りの仲間のサポートがあるので安心です。 ★「オンコールなし」ですので働きやすい環境となっています！ ★記録はiPadを使用していますが、 操作は難しくありませんのですぐに覚えられます。 電子カルテを導入しています！ 【充実した研修制度で安心！】 マンツーマンのフォローアップ研修や 階層・職種別等様々な研修を実施してます。 丁寧に1から仕事のノウハウをお伝えしますので 未経験・中途入社職員も安心してください。 【研修や労働条件への投資は惜しみません】 医療・介護・保育のプロとして、 高いホスピタリティーを維持していくための「研修・教育」 「労働条件」への投資は惜しみません。 ☆資格取得のための受講料(テキスト代含む)や 学校へ通う学費を法人が全て負担します！ 資格を取って知識や仕事の幅を広げるチャンスです！ 【一緒に働く職場のスタッフ】 施設長、相談員、介護支援専門員、 介護スタッフ、機能訓練指導員、事務員等のプロがいます。 周りの看護師もお互いにサポートし合っています。 職場全体で極力残業はしないように協力し合っているので、 家庭との両立も可能です。 ✰--------------------------------------------✰ 【雇用形態】 パート ✰--------------------------------------------✰ 【給与】 時給1,770円～ ※入職後3ヶ月は試用期間となりますが 給与に変動はありません。 ※夜勤は1回9,000円です。 ※60歳代などの嘱託職員の場合は給与が一部変更となります。

仕事内容 【仕事内容】 ナーシングホームにおける看護師業務全般 ・バイタルチェック等の健康管理 ・医療処置、経管栄養、点滴、服薬管理、医療アドバイス ・利用者様とのコミュニケーション 等 ※定員：49名(居室：個室49名室) ★有料老人ホームに併設された施設内訪問看護の形式 ★利用者様は要介護度3以上の方が中心ですが、医療依存度が 極端に高いわけではなく、お一人お一人とじっくりと関われ るのが特徴。 ★看護と介護の分業が明確化されており、入浴介助などは基本 的に介護職が担当。看護業務にしっかり専念できる環境 ★1フロアに2～3名の看護師を配置。分からないことはすぐに 相談できる環境。 ★事務所にはナースマネージャーが常駐。現場で困った際もすぐ にフリーで動けるマネージャーに相談できる環境。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、看護助手 【名古屋市南区の病院で看護師サポート】 ⭐無資格・未経験大歓迎 ⭐看護師の指示通り動けばOK ⭐研修・マニュアルあり 初心者さんも安心してご活躍いただけます！ ✅時給1300円～＋交通費全額支給 ✅夜勤なし・残業なし・土日祝休み ✅扶養内勤務の相談OK ✅駅チカ★キレイな病院です 【仕事内容】 病棟で看護師のサポートをお願いします。 ■食事の準備 サイドテーブルを整えたり、お箸を並べたり。 患者さまが気持ちよく食事できるように準備します。 ■院内のおつかい・メッセンジャー業務 お薬・検体・書類などを各部署へお届けします。 病院内を歩きながら、テキパキ動けるお仕事です◎ ■病室・病棟の環境整備 ベッド周りの拭き掃除や簡単な清掃など、 患者さまが快適に過ごせる環境を整えます。 ■物品の整理・器具の洗浄 備品の補充や整理整頓、 ポータブルトイレ・吸引びんなどの洗浄を行います。 ■シーツ交換・ベッドメイキング シーツ交換や、オペのお迎え用ベッドの準備などを行います。 ■患者さまの移動サポート 歩行・車いす・ストレッチャー・ベッドなど、 患者さまの移動をサポートします。 最初から一気に全部お任せすることはありません◎ 軽作業などから少しずつ始めてお仕事に慣れていけますよ。 希望者は介護福祉士などの資格取得も可能です！

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

【仕事内容】 経験不問・ブランクOKの有料老人ホームの看護スタッフ募集！ ■アピールポイント！ ・セラピストによるマッサージやアロマセラピーの施術あり！ ・20代～40代の若いスタッフが多数活躍中！ ・夏季・年末年始休暇があり！ ・有給休暇は1時間単位から使用OK！ ・子育て中のスタッフ活躍中！ 環境を整えることが、入居者様・利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ■主な仕事 定員32名の住宅型有料老人ホームのご入居者様の健康管理や薬の管理をお願いします。 ・健康管理 ・薬の管理 ・けがの処置 ・通院付添 など 医師や地域医療機関との調整を行うなど医療や看護の立場からご入居者様をサポートしていただきます。 介護の現場であなたのキャリアを活かし、看護師としてのスキルアップを目指してみませんか。 ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族に「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 当法人で運営する訪問看護ステーションとの連携や様々な研修を通じて、看護師として確かなスキルアップが図れます。 入居者様が安心して暮らせる住まいを提供すると共に、ご入居後もご自宅に帰ることができる支援を目指しています。 「プラーナに来て良かった」「ありがとう」のお言葉が何よりやりがいです。 ●研修について 入職後は、先輩社員によるOJT（一緒に仕事をしながら）での研修を行います。社内での研修・勉強会も充実しています。 経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ライフワークバランスを大切にし、寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。「人柄」を重視しています。 研修制度も充実していますので、経験に自信がない方も安心してご応募ください。 施設見学や、働き方のご質問などのお問合せも大歓迎です。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-PL03】

仕事内容 訪問看護師/フルフレックス *働き方の自由度が高い訪問看護！* ＼＼*フルフレックス制 ～シフトは自分で決めてOKです～ 短時間勤務や扶養内勤務が可能！ 平日メイン、土日祝だけ！ 早朝・昼間・夜間のどれか！ など働き方はあなた次第です *【未経験でも安心のサポート体制】* 訪問看護が初めての方も多く、 研修やフォローがあるので安心です！ *【仕事内容】* 「訪問看護ステーション トータルケア名古屋白金」で 看護師業務をお願いします。 患者さんのご自宅に訪問し、療養生活を支える看護のお仕事です。 90%以上が未経験からのスタートなのでサポート体制は抜群です◎ アピールポイント *＞キャリアアップのチャンスあり＜* まずは時短勤務からスタートし、 お子さんが成長するタイミングなどで 正社員へシフトチェンジが目指せる◎ ●*正社員登用あり* ●*資格取得支援あり* 「今は家庭を優先したいけど、 将来的には成長したい！」 そんなあなたにピッタリの環境です

仕事内容: ユニット型特別養護老人ホームにおける看護師業務全般 施設に入居されている方の健康管理、看護全般を行います。 具体的には、保健衛生管理、健康管理、健康相談、服薬管理等をお任せします。 ・月7回～8回程度のオンコール（夜間の電話待機業務） ・主に緊急時の介護職員からの電話対応 業務の変更範囲：変更なし ただし、業務上必要がある場合は業務の変更を命じられる場合があります。 【担当からのメッセージ】 大手社会福祉法人が運営しているので福利厚生の充実が業界トップクラス♪また、「ノーリフティングポリシー」 ベッドから車イスへ移動させる際のリフトや機械浴槽など、経験者の方にも驚かれるほど多数の福祉用具を導入したいたり、「基本介護チェック表」 介護職の業務（マナー・食事・入浴・認知症介護など）毎に求められる能力や内容がチェックシートにまとめられており、介護の経験がない新人さんから他施設から転職されたベテランさんまで、安心して仕事を習得することができる環境が整備されているなど、働く方の事を真剣に考えています！

仕事内容 ✅夜勤は月5回程＆見守りシステム導入で安心 ✅賞与年3回！ 介護老人保健施設「相生」（入所１００名・通所リハビリ３０名）にて、 ご利用者の健康管理をお願いします。 その他、医師の指示に基づく医療行為（経管栄養、喀痰吸引等）。 先輩と一緒に日勤からスタートし、徐々に夜勤業務にも入っていただきます。 ＜⭐見守りシステムで夜間も安心＞ 全居室にセンサー付き見守りシステムを導入！ 巡回の負担を軽減し、必要時にはリアルタイム対応可能。 記録も自動化されており、 スタッフの業務負担を最小限に抑えています。 ＜⭐働きやすさとキャリアアップ＞ 介護ロボット、インカム、タブレットを活用した業務効率化に 取り組んでいます。経験加算もあり、 ステップアップも可能！長く安心して働ける制度が整っています。 当施設は超強化型老健です。 ご利用者の在宅復帰に向け、多職種と連携しチーム一丸となって取り組んでいます。

仕事内容: オーネスト千の音は 県内トップクラスの社会福祉法人 紫水会が運営する老人介護施設です。 日勤のみで健康管理がメインです！ 十分な数のスタッフが在籍しており、 協力しながら時間に追われず 自分のペースで働ける環境です！ 病棟とは違った働き方を考えてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 実はイメージと違う看護師業務 ①医療依存度低め！ 喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません ②夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ ③介護業務一切なし ④基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ 基本的には入居者さまの健康管理がメインのお仕事です。 ＼病棟とは違いゆっくり一人ひとりに向き合える！／ 時間に追われることはなく、 ルーチンで行う業務がほとんどです◎ なので残業も少なく業務時間内に終えられます！ 急性期医療の現場業務などで 追われて疲弊してしまった方など リセットしてじっくり働いてみませんか？ ＼医療行為はほぼなし！／ 判断は一人ではしません！ チームで考え、医師が判断をします！ そのため、看護師としての経験が浅い方も大歓迎です◎ ＜オンコール時の不安についてお伝えします＞ Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので出社はほぼないのでご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 ＼数字で千の音をご紹介します／ ・平均残業時間▶ほぼ残業なし！基本定時退社♪ ・有給取得率▶100%！連休で5日間お休みを取った方も◎ ・定着率▶91%！ 「こうしたい...」「今悩んでいる...」などを聞いたときには 解決法を考えてすぐ答えを出すようにしています！ ・ママさんの割合▶約6割がママさんです♪ 子育てとの両立も理解がある環境です♪ 急なお子様の熱などもシフト調整できます◎

仕事内容 病院での看護助手業務 ・身体介助（食事介助、入浴介助、排泄介助） ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備（リネン交換、清掃等） ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ（介福取得を期に転職したい） ・経験値アップ （未経験の施設で働きたい） ・対人スキルアップ （幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい） 病院での看護助手・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・名鉄堀田駅から徒歩4分と駅近！ ・週3日～勤務日数相談可能！ ・無料駐車場あり！ ・8時30分～17時30分のみの勤務でもOK！ ・制服支給！ 【このような方は是非ご応募を】 人と接することが好きな方！ 誰かの役に立ちたいと思う方！ サポート役が得意な方！ ご相談だけでも構いません。 お気軽にお問い合わせください。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,週３日～OK,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：nagoya@tsukui-staff.net 電話番号：052-588-9733 -

【仕事内容】 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【PRポイント】 ✅残業ほぼナシで自分の時間も大切にできる ✅有給消化率も高くワークライフバランスも充実 ✅社員登用制度あり ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 「愛あるナース」から名付けられた「訪問看護ステーションアイナス」にて看護師を募集します。 利用者の方々が住み慣れた場所で暮らせるよう、看護を通して援助するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 利用者様のご自宅に伺い、病気や障がいに対して、医療行為による観察・処置・ケア等の対応をお願いします。 ■身体疾患対処 ・体調管理 ・褥瘡 ・胃ろう ・ストマ ・インスリン注射 ・点滴 ・ターミナルケア など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働きやすい環境が整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日4時間～OKのパートスタッフ募集！月4日以上の勤務でOKなので、生活リズムも整えられますよ。 短時間勤務が可能なので、フルタイムだと難しい子育て中の方や、ブランクがあるけど職場復帰したい方にもオススメ。 また、土日は時給UPで効率よく働けるのも嬉しいポイントです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅40～50代のスタッフも活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子育てが一段落して仕事復帰したい」 「もう一度看護師としてやりがいのある仕事がしたい」 そんな想いのある方、是非ご応募ください。 ご自宅や入居施設で日常生活を送る利用者様とそのご家族の思いを大切にし、「愛のある温かな看護」を一緒に提供しませんか。 【求人ID-HAA】

仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・選べる勤務スタイルでワークライフバランス抜群。 ・未経験、ブランクありでも安心の研修体制あり！ ・残業ほぼなし、オンコールなし。 ・+1〜2名体制で、利用者様に寄り添った看護ができる。 ・年間休日120日以上あり。 ・研修や労働条件への投資は惜しみません。 ・子育て支援・サポートあり。 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【具体的な仕事内容】 利用者様への看護・生活のサポートをお任せします。 ・ 介護老人保健施設における看護業務。 ・ お薬の管理や入所者様のバイタルチェック などの健康管理が主な業務になります。 他には 医療専門職として利用者様の 日常生活の相談や支援を行っていただきます。 ★利用者さんを継続的に見守ることができ、 コミュニケーションの面でもやりがいを感じられる仕事です。 介護施設での経験がない方やブランクのある方でも、 周りの仲間のサポートがあるので安心です。 ★「オンコールなし」ですので働きやすい環境となっています！ ★記録はiPadを使用していますが、 操作は難しくありませんのですぐに覚えられます。 電子カルテを導入しています！ 【充実した研修制度で安心！】 マンツーマンのフォローアップ研修や 階層・職種別等様々な研修を実施してます。 丁寧に1から仕事のノウハウをお伝えしますので 未経験・中途入社職員も安心してください。 【研修や労働条件への投資は惜しみません】 医療・介護・保育のプロとして、 高いホスピタリティーを維持していくための「研修・教育」 「労働条件」への投資は惜しみません。 ☆資格取得のための受講料(テキスト代含む)や 学校へ通う学費を法人が全て負担します！ 資格を取って知識や仕事の幅を広げるチャンスです！ 【一緒に働く職場のスタッフ】 施設長、相談員、介護支援専門員、 介護スタッフ、機能訓練指導員、事務員等のプロがいます。 周りの看護師もお互いにサポートし合っています。 職場全体で極力残業はしないように協力し合っているので、 家庭との両立も可能です。 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【　雇用形態　】 正社員 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【　給与　】 ■月給：293,000円～393,000円 ※入職後3ヶ月は試用期間となりますが 給与に変動はありません。 ※基本給は業務経験により異なります。 ※全職員に職務手当(15,000円)・勤務手当(15,000円) ・職能手当(28,000円)等の手当を支給します。 ※夜勤5回/月分を含んだ金額です。 （1回9,000円・超過分は別途支給） ※60歳代などの嘱託職員の場合は給与が一部変更となります。

仕事内容 仕事内容 - 【業務内容】 - 介護老人保健施設で看護のお仕事 - 【具体的には】- 利用者様の健康管理 医療処置・服薬管理 療育状況や訪問時の記録 主治医やケアマネージャーなど関係機関、利用者様のご家族との連携など 体温や血圧、呼吸、脈拍測定の記録や、 お薬の飲み忘れがないかなどの服薬管理等 だいたい1ヶ月ほどでひとり立ちすることが多いですが、 本人が「もう大丈夫」と自信がつくまで何ヶ月でも先輩社員がつきます。 - 【応募から採用まで 】- まずはお気軽にご応募ください、筆記・web試験はございません。 応募（応募フォーム・お電話問いません） ↓ 面接（カジュアルな雰囲気ですのでリラックスしてお越しください、またお近くの喫茶店などでの面接やweb面接も可能です） ↓ 現地業務見学（実際の現場を見ていただき、お仕事を希望されるかご判断ください） ↓ 採否の決定 ※ご応募から内定まで最短で1週間程度 ※入社日は柔軟に対応しますのでご相談ください アピールポイント ＼この求人のポイント／ ・派遣期間（最長6ヶ月） ・紹介予定派遣求人です ・嬉しい高時給！時給2,100円 ・働きたい日選べます。週3日～週5日 ・子育て中のスタッフ多数在籍 ・ブランクがあっても研修＆先輩によるサポートで安心してスタートできます ・清潔感のあるフロアで気持ち良く働けます ・急なお休みにも柔軟対応 ・未経験者や経験者も先輩社員が業務に慣れるまで丁寧に教えてくれます♪ まずは職場の雰囲気を知りたい！という方には職場見学のみでも大歓迎♪ 勤務地の補足 愛知県岡崎市羽栗町字田中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 ◆オンコールなし！ ◆残業ほぼなしでプライベートも安心◎ ◆訪問看護未経験OK！丁寧な研修あり ◆提携保育園あり ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和8年4月に新規開設した 訪問看護ステーションふるさと豊田にて、 訪問看護師として活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■利用者様のご自宅への訪問（社用車） ■バイタルチェック ■服薬管理 ■医療処置 ■リハビリテーション支援 ■フットケアサービス ■自費サービスの提供 ■記録作成・報告書作成 【訪問看護について】 病院やクリニックとは異なり、 利用者様のご自宅を訪問して 看護サービスを提供します。 一人ひとりの利用者様と じっくり向き合える環境です。 フットケアや自費サービスなど、 一般的な訪問看護に加えて 幅広いサービスを提供していきます。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00〜09:30 出勤・朝礼 09:30〜12:00 訪問看護 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:30 訪問看護・記録作成 17:30〜18:00 事務作業・退勤 ✅定時退勤でプライベートも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業はほぼありません。 18時には退勤できるので、 プライベートの時間も しっかり確保できます。 オンコールもないため、 夜間の対応に追われることなく、 安心して働けます。 ✅子育てとの両立を応援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性経営者が運営しているため、 子育てへの理解が深い職場です。 提携保育園もあり、 お子様を預けながら 安心して働けます。 シフト制なので希望休も 月2日まで取得可能です。 ✅未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問看護が未経験の方や ブランクのある方も大歓迎です。 丁寧な指導があるので、 安心してスタートできます。 看護師経験3年以上あれば、 訪問看護の経験は問いません。 資格取得支援制度もあり、 スキルアップを目指せます。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 豊田市にデイサービス複数、 訪問介護、訪問看護、 居宅介護支援事業所を展開する 福祉専門の法人です。 毎年新しい介護サービスを 続々とオープンしており、 年々会社規模も拡大中。 「全国にふるさとを広げ 夢ある介護を普及する」という 目標を持ち、より良い介護の 未来のために邁進しています。 スタッフみんなの意見を 積極的に採用しており、 福利厚生に力を入れて 従業員満足度が高い職場です。 法人顧問に社労士、弁護士体制が あるため、労働ルールも しっかりと整備されています。 【受賞歴】 令和4年度・令和6年度 豊田市「はたらく人がイキイキ輝く 事業所表彰 イキイキ大賞」受賞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ／ 毎日の生活に寄りそう看護スタッフ ＼ 利用者さんのお部屋へ訪問して 健康管理や看護サービスを提供。 一人一人が、笑顔になれちゃう 「充実した日常生活の実現」を サポートするお仕事です。 〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇 ❖日勤専属！看護師経験を活かせる！ ❖入社祝い金30万円も支給！(規定) ❖完全週休2日＆ほぼ残業なしです！ ❖残業があっても1分単位で手当支給！ ❖有給が使いやすい！消化率ほぼ100％ 〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇・❖・〇 ■仕事内容： ・医療処置（経管栄養の管理など） ・生活介助 ・服薬管理や医者との連携 ・利用者様のご家族への説明 等 利用者さんの健康管理と 日常生活のサポートです。 ■ひとり一人に丁寧に向き合う看護： 「人生の大切な時間」に寄り添い、 穏やかに過ごせる環境作りをしています。 利用者さんと一緒に過ごしながら、 じっくり丁寧に関係性を築いていける…。 家族のように他愛ない会話で笑いあって 「普通の生活」をお手伝いしませんか！ ■ほぼ残業なし： 個人の業務表もスタッフ全体で共有。 仲間の動きがわかるから 困っていたら助け合って、 効率よく仕事を進められるので ほとんど残業がないのも自慢です♪ ■お休みも充実！： …▶週休2日で年間休日113日♪ 連休がとりにくいとされる業界ですが、 ＊1週間程度の長期連休取得あり ＊2～3日勤務後は休日を入れる …等 皆が公私ともに充実させられるように できる限りシフト調整しています♪ …▶有給消化率はほぼ100％！ 例えば、お子さんの体調不良による 早退なども「お互いさま」の気持ちで 快く送り出してる環境ですので 子育てと両立できるんです♪ ■気さくな仲間たち： 笑顔が溢れる和やかな環境！ フラットなコミュニケーションが 取れるので、困ったときには すぐに相談できるのもイイトコロです。 そんな温かい人間関係が自慢です＾＾ ■良い所は吸収しあってます： 定期的に開催されるリモートや リアル研修の場で、他施設メンバーと 意見交換！悩みを解消する場もあって より良い環境作りを更新中♪ 【プラスアルファの待遇スタート♪】 皆が安心して元気に働ける場づくりに 積極的に取り組んでいます！ さっそく新しく始まる待遇をご紹介(^^)/ 希望者には、 ✅3大疾病に関する保険加入制度 ✅CMでお馴染みの健康管理アプリ(健康増進型保険) …に、会社負担✨で加入できます！ また、 ✅メンバー同士の交流で使える親睦手当あり！ 社員同士での、ランチ・飲み会など ”交流の場”における食事もサポートします！ 2ヶ月に1回、1人2000円を会社が負担してくれるって 結構嬉しいですよね！ おいしいものを食べながら、仲間との関係性も 深めていける素敵な待遇です ▶「面接」は 「審査の場」ではなく「お互いを知る場」 ―――――――――――――――――― ＊当社が大事にしていること ＊利用者さんのことや施設の雰囲気 ＊アナタが興味を持ったきっかけ ＊将来的になりたい姿（なくてもOK） …など、ざっくばらんに話しませんか！ お仕事ことから気になるコトまで な～んでも答えちゃう時間ですよ♪(^^)/ ⭐試験なし！ ⭐面接は1回のみ！ ⭐職場見学可！ ⭐入社日は希望で！ ＼面接でアレコレ会話をしてから／ ＼応募するか考える」ももちろんOK／ まずは肩の力を抜いてお越しください♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：清掃スタッフ、その他医療機関、看護助手 ジメジメ・むしむしの猛暑が落ち着いた 「いま」がお仕事開始のチャンスです！！ 涼しくなった秋からの勤務なら、 行き帰りの通勤ストレスも軽減◎ さらに、何かとお金のかかる年末年始 に向けてコツコツ貯金もできます♪ ⭐高時給1500円～1875円 ⭐夜勤のみの時間固定勤務 ⭐月6回程度の勤務でOK 「食欲の秋！週末は家族と 美味しいモノ食べに出掛けたい」 「行楽の秋！友達と 温泉旅行の計画を立ててます！」 「紅葉の秋！主人と毎年行く京都旅行。 今年は少しいいホテルに泊まりたい！」 なんて楽しい計画をたてながら、 高時給で効率よく稼げる 【看護助手】のお仕事始めませんか？ 専門的な知識や資格は必要なく、 未経験から始められます。 シーツ交換や食事準備など 家事で培ってきたスキルが活かせます◎ 【お仕事詳細】 看護師さんの指示のもと、 患者様のサポートや 病院内の軽作業をお願いします！ ■夕食の配膳下膳 ■病室内の簡単な清掃（ごみ捨てなど） ■シーツ交換 ■物品補充（ピンセットやガーゼなど） ■メッセンジャー業務（物品や書類を指示された場所へ配送する業務） ■その他（オムツ交換や体位交換) 【1日の流れ（一例）】 16:20～/出勤！患者様を検査室へ移送 18:00～/食事の配膳・下膳 21:00～/休憩30分 21:30～/お掃除、テーブル拭き 00:00～/病棟内清掃、物品補充 02:30～/休憩60分 07:00～/配膳・下膳、シーツ交換など ～09:20/退勤♪お疲れ様でした！ ＊＊＊＊＊ 【働くスタッフの声】 ✅50代女性 ようやく子育てが落ち着いたので これからは自分のために 時間とお金を使おうと思って、 まずはお仕事探しからスタート！ 夏は暑すぎて働く気にならなかったので 秋から本格始動♪ 医療業界って難しそうなイメージでしたが 家事みたいな業務が多くて 「私にもできそう」と思って応募しました。 はじめにイチから丁寧に教えてもらえるので 覚えてしまえばあとはルーティン作業！ 家計の足しや老後のためにも イロイロとお金が必要だけど・・・ 秋に友達と温泉旅行に行く予定なので まずはそのための貯金をしています◎ ＊＊＊＊＊ 【サポート体制バッチリ！】 お仕事の初日はもちろん同行！ 悩みや先輩事があればいつでも 相談に乗ります◎ 「自分に合う仕事が分からない」 「人間関係が合わない」 「残業がきつい」 「辞めたいけど次の就職先が決まらなくて」 など快適にお仕事ができるよう いつでもサポートします！ 話し合いながら、 一緒にお仕事を探していきましょう♪ 【人事評価制度バッチリ！】 「弊社オリジナル業務マニュアル」を ご用意してますので安心◎ 20年以上もの弊社の経験に基づいて 作成した秘伝のマニュアルです！ 定期的な研修を行いながら リーダー・サブリーダー・チーフへの キャリアアップが可能です◎ ＊＊＊＊＊ 年齢も性別も気にせず 未経験から働ける看護助手のお仕事♪ 気になった方はお気軽にご応募ください！ 働くうえで困ったことや不安なこと 勤務条件についてのご相談は あなた専属のコーディネーターが 何でも相談にのります◎

仕事内容 詳細なお仕事内容 患者さんのご自宅を訪問し、療養生活を支える訪問看護業務をお願いします。 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 病状の管理・悪化予防・服薬管理 小児訪問看護にも力を入れており、 小児分野に興味のある方・挑戦してみたい方も大歓迎です。 未経験分野は丁寧にフォローしますのでご安心ください！ アピールポイント Wワーク・掛け持ち大歓迎！ 「平日は病院勤務、土日だけ訪問看護」という働き方で、今のキャリアを止めずに副業スタートする看護師さんが増えています。 訪問看護への「第一歩」に いきなり正社員は不安…という方も、まずはアルバイトから現場の雰囲気を知ることができます。将来的な主軸シフトも相談可能です。 時間の自由を最優先したい方 学校行事や家庭の事情ではなく、「自分のキャリアや収入のために時間を使いたい」という層が活躍できる環境です。 ★ここにも注目★ 夕方・土日祝に特化！ 「仕事終わりの2時間だけ」「土日の午前中だけ」など、スキマ時間を高時給な時間に変えられます。 フルフレックス制で自由度MAX◎ 勤務時間は完全にあなた次第。Wワークや趣味との両立も、ここならストレスフリーです。 エリア高水準の給与体系 短時間でもしっかり稼げるため、効率重視派の方にも選ばれています。 「小児訪問看護」に挑戦したい方、大歓迎！ これからニーズが高まる小児看護の経験を積みたい方、丁寧にサポートします。

仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・選べる勤務スタイルでワークライフバランス抜群。 ・ブランクありでも安心の研修体制あり！ ・残業ほぼなし、オンコールなし。 ・+1〜2名体制で、利用者様に寄り添った看護ができる。 ・年間休日120日以上あり。 ・研修や労働条件への投資は惜しみません。 ・子育て支援・サポートあり。　 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【具体的な仕事内容】 利用者様への看護・生活のサポートをお任せします。 ・ 介護老人保健施設における看護業務。 ・ お薬の管理や入所者様のバイタルチェック などの健康管理が主な業務になります。 ・ 医療専門職として利用者様の 日常生活の相談や支援を行っていただきます。 ★利用者さんを継続的に見守ることができ、 コミュニケーションの面でもやりがいを感じられる仕事です。 介護施設での経験がない方やブランクのある方でも、 周りの仲間のサポートがあるので安心です。 ★「オンコールなし」ですので働きやすい環境となっています！ ★記録はiPadを使用していますが、 操作は難しくありませんのですぐに覚えられます。 電子カルテを導入しています！ 【充実した研修制度で安心！】 マンツーマンのフォローアップ研修や 階層・職種別等様々な研修を実施してます。 丁寧に1から仕事のノウハウをお伝えしますので 未経験・中途入社職員も安心してください。 【研修や労働条件への投資は惜しみません】 医療・介護・保育のプロとして、 高いホスピタリティーを維持していくための「研修・教育」 「労働条件」への投資は惜しみません。 ☆資格取得のための受講料(テキスト代含む)や 学校へ通う学費を法人が全て負担します！ 資格を取って知識や仕事の幅を広げるチャンスです！ 【一緒に働く職場のスタッフ】 施設長、相談員、介護支援専門員、 介護スタッフ、機能訓練指導員、事務員等のプロがいます。 周りの看護師もお互いにサポートし合っています。 職場全体で極力残業はしないように協力し合っているので、 家庭との両立も可能です。 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【雇用形態】 正社員 ✰-----------------------------------------------------------✰ 【給与】 ■月給325,000円～425,000円 ※入職後3ヶ月は試用期間となりますが給与に変動はありません。 ※基本給は業務経験により異なります。 ※全職員に支給される手当には職務手当(15,000円)・ 勤務手当(15,000円)・職能手当(28,000円)等があります。 ※夜勤5回/月分を含んだ金額です。 （1回9,000円・超過分は別途支給） ※60歳代などの嘱託職員の場合は給与が一部変更となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 2026年8月新規オープンの住宅型有料老人ホームにて、オープニングスタッフとして活躍していただける正看護師・准看護師を募集します。 入居者様への健康管理や医療処置をチームで 分担し、 最新の情報共有システムによって寄り添った看護が可能です。 シフト勤務の正社員採用として、 安心して長く働ける環境を用意しています。 ■よくあるご質問 Q. 残業はありますか？ A. ありません。 定時で、業なしできっちり退社できます。 オンコール対応も一切ありませんので、 仕事帰りのプライベートや家族との時間を 大切にしながら無理なく働けます。 Q. 夜勤の回数はどのくらいですか？ A. 月5回程度です。 あらかじめ決まったシフトによる勤務（日勤 9:00〜18:00／夜勤 16:30〜翌9:30）となります。 事前に勤務スケジュールが確定するため、 生活リズムを整えやすいのが特徴です。 Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 丁寧な研修を受けながらスタートできます。 費用全額会社負担で資格取得が 可能な制度（規定あり）も用意しており、 働きながらキャリアアップや収入アップが 目指せます。 Q. 子育てとの両立はできますか？ A. しやすい環境です。 産休・育休の取得や復帰がしやすい制度が 整っています。子育て中や子育て経験のあるスタッフも 多く、急な対応にも自然に 助け合えるあたたかい職場環境です。 ■仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での看護業務全般を 担当していただきます。 ・健康管理（バイタルチェックなど） ・入居者様への医療処置 ・服薬や医療アドバイス ・緊急対応 ・計画書報告書の作成など 利用者様の情報が システムでしっかり管理されており、常に 最新の情報が共有されています。そのため状況を 把握しやすく、お一人おひとりに 寄り添った看護が可能です。

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容: オーネスト千の音は 県内トップクラスの社会福祉法人 紫水会が運営する老人介護施設です。 日勤のみで健康管理がメインです！ 十分な数のスタッフが在籍しており、 協力しながら時間に追われず 自分のペースで働ける環境です！ 病棟とは違った働き方を考えてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 実はイメージと違う看護師業務 ①医療依存度低め！ 喀痰吸引、点滴、血糖測定が常に必要な人はいません ②夜勤なし×中抜けなし×残業なし！ ③介護業務一切なし ④基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ 基本的には入居者さまの健康管理がメインのお仕事です。 ＼病棟とは違いゆっくり一人ひとりに向き合える！／ 時間に追われることはなく、 ルーチンで行う業務がほとんどです◎ なので残業も少なく業務時間内に終えられます！ 急性期医療の現場業務などで 追われて疲弊してしまった方など リセットしてじっくり働いてみませんか？ ＼医療行為はほぼなし！／ 判断は一人ではしません！ チームで考え、医師が判断をします！ そのため、看護師としての経験が浅い方も大歓迎です◎ ＜オンコール時の不安についてお伝えします＞ Q「夜緊急で出社することはよくありますか？」 A「宿直がいるので電話で対応か もし緊急搬送があっても宿直が対応するので出社することはほぼないです！」 Q「実際、夜間施設で処置が必要になることは多いですか？」 A「基本的には電話で救急車が必要かの判断し、 簡単な介護職でもできる処置であれば電話で指示をする形です！ 判断に迷ったときは病院に搬送するので出社はほぼないのでご安心くださいね！ 実際、緊急出動した実績もないです◎」 ＼数字で千の音をご紹介します／ ・平均残業時間▶ほぼ残業なし！基本定時退社♪ ・有給取得率▶100%！連休で5日間お休みを取った方も◎ ・定着率▶91%！ 「こうしたい...」「今悩んでいる...」などを聞いたときには 解決法を考えてすぐ答えを出すようにしています！ ・ママさんの割合▶約6割がママさんです♪ 子育てとの両立も理解がある環境です♪ 急なお子様の熱などもシフト調整できます◎

仕事内容 アピールポイント ■【残業なし＆即退社】持ち帰り仕事や突発的な残業は一切ありません。プライベートを最優先できる環境です。 ■【身体の負担ほぼゼロ】ハードな身体介助や力仕事は介護スタッフが担当するため、腰を痛める心配なく働けます。 ■【手書き書類は一切なし】専用タブレットを完備。画面をポンポンと選ぶだけで、簡単スピーディーに記録が完了します。 施設内での看護業務をお任せします。病院のようなバタバタした夜勤や、ハードな医療処置は一切ありません。入居者様の健康管理が中心の、ゆったりとしたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様のバイタル測定（体温や血圧のチェック） ・お薬の準備や服薬のサポート ・簡単な処置（絆創膏の貼り替えや点眼など） ・健康状態の簡単なデータ入力（タブレットをポンと押すだけ） 難しい医療機器の操作や、緊迫した救急対応はありません。日々のスケジュールは決まっており、マニュアル通りに進めれば誰でもこなせるルーティンワークです。ブランクがある方でも自分のペースで落ち着いて進められる、体力的にも精神的にもラクなお仕事です。

仕事内容 訪問看護師/フルフレックス *働き方の自由度が高い訪問看護！* ＼＼*フルフレックス制 ～シフトは自分で決めてOKです～ 短時間勤務や扶養内勤務が可能！ 平日メイン、土日祝だけ！ 早朝・昼間・夜間のどれか！ など働き方はあなた次第です *【未経験でも安心のサポート体制】* 訪問看護が初めての方も多く、 研修やフォローがあるので安心です！ *【仕事内容】* 「訪問看護ステーション トータルケア名古屋白金」で 看護師業務をお願いします。 患者さんのご自宅に訪問し、療養生活を支える看護のお仕事です。 90%以上が未経験からのスタートなのでサポート体制は抜群です◎ アピールポイント *＞キャリアアップのチャンスあり＜* まずは時短勤務からスタートし、 お子さんが成長するタイミングなどで 正社員へシフトチェンジが目指せる◎ ●*正社員登用あり* ●*資格取得支援あり* 「今は家庭を優先したいけど、 将来的には成長したい！」 そんなあなたにピッタリの環境です