人事のホンネ：これまでの採用で出会った、“困った応募者”を教えてください。(02)

人材コーディネーターを募集する面接でよく遭遇するのは、応募先選びに一貫性のない方。ほぼすべての方が、「人と接する仕事がしたい」と自己PRします。しかし、他社への応募の有無を確認すると、「事務職にも応募しています」などと、まったく違う職種の選考を同時に受けている人も多い。さっきの自己PRは何だったのか…と、がっくりきますね。まずは、どんな仕事をしたいのかを自分の中でハッキリさせてから、応募していただきたいと思います。
（人材紹介会社／人事担当者）