| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
・創業50年以上、｢リサイクル事業｣において
京都トップクラスの業績を誇る安定企業！
・土日祝休み×年間休日120日以上で
プライベートも充実します！
・「研修制度」「職場環境」「昇給・昇格制度」
など安心して働ける環境を整えています！
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【仕事内容】
廃棄物収集・運搬をお任せします。
滋賀工場は産業廃棄物中間処理施設です。
最新の焼却施設を併設した固形燃料製造施設として、当社独自の製造技術と最新鋭のIT技術を使い、高品質のサービス提供を実現させた施設です。
主に滋賀県内、また関西・北陸・中部地域への収集運搬も行います。
※コンテナ車、ウイング車、ダンプ車など業務車輌は多種あります。
【業界未経験者でも安心スタート】
トラック運転歴1年以上あればOK！
廃棄物についての知識は社内研修によりしっかりと学べるほか、研修期間中は先輩が同乗して、マンツーマンで丁寧に指導いたします！
【社員とその家族も大事にするという思い】
社員の事を考え､また意見も十分に聞き入れ、制度化されているカンポ独自の研修制度、また充実した福利厚生や待遇はきっとご満足いただけるはずです｡
頑張ってくれているあなたへの嬉しい手当はもちろん､あなたの家族もサポート｡
長く､腰を据えて働ける環境を整えています｡
これは､毎日真摯に業務に取り組んでくれる社員への恩返しでもあると考えております｡
【お客様に“誠実”に接することを大切に】
創業から53年｡着実に成長し続け、今の当社が在るのは、間違いなく社員のおかげです｡
働く社員全員が｢株式会社カンポ｣の一員であることに責任を持ち、その結果､会社としてお客様に高い信頼をいただいているからです｡
入社された際には､ルールを守り、お客様に誠実に接すること｡
会社を背負っているという責任感を持っていただくことが必要になります｡
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| 対象となる方 |
求めている人材
■トラック運転歴1年以上
■業界未経験者歓迎
■学歴不問(中卒･高卒等不問)
■年齢不問・性別不問！
【必要な資格】
■大型自動車免許
※いずれもミッション車運転可能な方
※中型免許・フォークリフト・小型移動式クレーン・玉掛技能講習資格所持者があれば尚歓迎
※20代･30代･40代･50代･60代・シニア等、幅広い年齢層が活躍中！
※元電気工事士・トレーラードライバー・職人・製造員・工場スタッフ・清掃スタッフ・工事スタッフ・アパレルスタッフ・飲食店スタッフ・カフェスタッフなど様々な方が活躍中！
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【メッセージ】
大型ドライバー(入社2年目)
運送会社で大型車での食品配送をしていました｡
安定の給与と企業力に魅かれ､転職を決意しました｡業界未経験の不安はありましたが､整備された研修体制のおかげで､経験を活かしつつ､現場でも活躍ができるようになりました｡なんとなくの研修ではなく､会社より､しっかり社員を育てる､という意気込みの感じる研修だったのが印象的でした｡
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| 勤務地 |
株式会社カンポ 滋賀工場
滋賀県蒲生郡日野町日野第二工業団地
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| アクセス |
交通・アクセス
近江鉄道「朝日大塚駅」より車で11分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
8:30～17:30
※コースにより早出あり
※休憩60分／実働8時間
※月平均30時間程の残業あり
※週2日ノー残業DAY有(火曜日･木曜日)
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| 給与 |
月給240,000円〜300,000円
給与詳細
基本給：月給 24万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給24万円～30万円(一律手当含む)
※経験･年齢を考慮して決定します｡
※入社3ヶ月間は試用期間（給与同条件）
＊別途時間外手当支給
＊無事故手当2万円
＊皆勤手当 2万円
＊移動式クレーン手当（2万円）
＊家族手当（最高9千円）
＊通勤手当（上限2万円）
＊休日出勤手当
＊年始特別手当
＊住宅手当、家賃補助制度
＊奨励金
【月収例】
月収31万3000円 (大型乗務／35歳）
・基本給 18万円
・皆勤手当 2万円
・大型手当 2万円
・無事故手当 2万円
・時間外手当 7万3千円（40時間）
長く働きやすく、将来設計がしやすい環境です。
給与例
【月収例】
月収31万3000円 (大型乗務／35歳）
・基本給 18万円
・皆勤手当 2万円
・大型手当 2万円
・無事故手当 2万円
・時間外手当 7万3千円（40時間）
【年収例】
一般職／入社1年…年収393万円
主任職／入社3年…年収465万円
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| 休日休暇 |
休日休暇
土日祝休み（完全週休二日制）
※希望により休日勤務可
有給・夏季・年始・慶弔・特別休暇あり
＊年間休日120日以上
※その他、参観日・運動会等お子様の行事や家族旅行等、希望日相談に応じます。
★有給休暇支援金制度あり
※当社は健康経営優良法人認定企業です！スタッフ全員が働きやすい環境を整備しております。
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※入社3ヶ月間は準社員扱い（給与同条件）
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
▼社会保険完備
▼昇給年1回
▼賞与年3回(決算賞与含む)
▼交通費支給(規定有)
▼車通勤･バイク通勤・自転車通勤可
(無料駐車場完備)
▼退職金制度(勤務3年以上、60歳迄)
▼有給休暇支援金制度
▼社員表彰制度
▼奨励金制度
▼育児介護休業制度
▼資格取得支援制度
▼社員持株会制度
▼サークル活動・親睦会あり
※屋内禁煙（屋外に指定喫煙所あり）
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
最寄り駅まで桜川駅・京セラ前駅・長谷野駅・新八日市駅・八日市駅・河辺の森駅・朝日野駅・日野駅・水口松尾駅より乗換ナシ
※東近江市・甲賀市・竜王町・近江八幡市・野洲市・湖南市・栗東市・草津市等から出勤しているスタッフが活躍中！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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| 採用予定人数 |
3名
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