募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:看護師、准看護師 こどもたちの「どうして?」を一緒に考えてみませんか? カラムンの森こどもクリニックでは、こどもたちの心と体の成長・発達に寄り添い、一人ひとりの個性や可能性を大切にしています。 相談外来では、ドクターの診察に同席し、看護師ならではの視点で診療をサポートしていただきます。 こどもたちの表情やしぐさ、言葉、行動などを見ながら、「どんな気持ちなのかな?」「どうしてこんな行動をするのかな?」と、その背景にある感情や思いを一緒に考えていく仕事です。 目の前の行動だけで判断するのではなく、これまでの成長や経験、現在の様子にも目を向けながら、その子らしさを理解していく。少し離れた視点から全体を捉えつつ、一人ひとりの個性や可能性にわくわくし、時には悩んだり、迷ったりしながら、ドクターと一緒に考えていきます。 <主な仕事内容> ・相談外来でのドクターの診察同席・診療サポート ・診察中のこどもの表情、しぐさ、言葉、行動などの観察 ・看護師として気づいたことや感じたことをドクターと共有 ・こどもや保護者との関わり、診療に関する情報共有 ・看護師同士の相談・情報共有、協力しながらの業務調整 みんなで支え合い、学び合える環境です 今回、新たに相談外来を専門的に支える看護師を迎え、より充実した診療体制をつくりたいと考えています。 新しい担当者だけで相談外来を担うのではなく、これまで診察に同席してきた看護師も引き続き関わり、それぞれの経験や気づきを活かしていきます。 また、ドクターや看護師だけでなく、作業療法士も交えた意見交換の機会を大切にしています。 それぞれの専門的な視点や考え方を持ち寄ることで、一人では気づけなかったこどもの姿や可能性が見えてくることもあります。 看護師同士も相談・協力しながら、特定のスタッフに負担が集中しないよう、互いに支え合える体制を目指しています。 一人で抱え込んだり、最初から何でもできたりする必要はありません。自分とは異なる考え方や個性も尊重しながら、仲間と一緒に考え、少しずつ学び合っていきましょう。 <こんな方と一緒に働きたいと思っています> ・こどもが好きで、一人ひとりの個性や成長に関心を持てる方 ・こどもの行動だけでなく、その背景にある気持ちを考えることが好きな方 ・人の話に耳を傾け、自分とは異なる視点も大切にできる方 ・ドクターや他職種のスタッフと一緒に考えることを楽しめる方 ・仲間と協力し、互いに支え合いながら仕事をしたい方 経験や知識も大切ですが、それ以上に、こどもたちへの好奇心や、人の気持ちを理解しようとする姿勢を大切にしています。 こどもを理解することに、完成形はない。 だからこそ、みんなで考えることが面白い。 こどもたちの未来にわくわくしながら、私たちと一緒に新しい発見を重ねていきませんか? <院長・内田よりメッセージ> 相談外来は、医師も看護師も作業療法士も受付も心理師も、新しい未来に挑戦するために、過去の出来事を思い出します。 そのため、定期的に、みんなでこどもたちの様子や、自分自身のことを、話合うことが重要です。 こどもたちの未来に向けて、カラムンの森の大人もわくわくしていきましょう! |
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対象となる方 | 求めている人材 看護師または准看護師資格をお持ちで 実務経験が3年以上ある方 ◎育児等でブランクがある方も歓迎 ▼こんな方にぜひ! ◆明るく丁寧な対応ができる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆学ぶ意欲がある方 ◆自ら行動できる方 |
勤務地 | カラムンの森こどもクリニック(医療法人社団森創会) 187-0032東京都小平市小川町2-1210 勤務地 〒1870032東京都小平市小川町2-1210 |
アクセス | 交通・アクセス 新小平駅より徒歩3分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 月・火・水・木・金 9:00~18:00 土 9:00~13:00 のうち、協議の上毎週固定の時間帯となるため、他の予定が組みやすいです! ※18:00まで勤務可能の方は時給up♪ |
給与 | 時給1,900円~2,600円 給与詳細 基本給:時給 1900円 〜 2600円 ★給与は経験・能力を考慮の上、 優遇いたします。 【昇給】 年1回(4月) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 日曜・祝日 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・制服貸与(上着のみ) ・スタッフルームあり ・Wi-Fi完備 ・車通勤応相談 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 スタッフ全員が性格診断を受検し、AIによる分析を活用して、一人ひとりの個性や特徴を理解・尊重し合う職場づくりに取り組んでいます。また、定期的なウェルビーイングサーベイ(オンラインで数分の質問)を実施し、心の健康を支える環境づくりにも力を入れています。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) |
採用予定人数 | 1名 |