募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼未経験から教育業界にチャレンジできる！／ 人の成長を支える仕事に興味があればOK◎ 当社では、研修やOJT、教育コーチングのノウハウが整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。実際に元サービス業など異業種出身の先輩も多数活躍中。20～30代が中心で、周囲に相談しやすい環境も魅力です。 「教育に関わってみたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんな想いがあれば大歓迎です！ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 教室運営スタッフとして、生徒・講師・保護者に関わりながら、教室全体を支える仕事です。 ■カリキュラム作成・授業サポート 生徒の目標や学力に合わせて学習プランを作成。講師と連携しながら、より良い授業づくりをサポートします。 ■講師・スタッフの育成 講師の指導力向上や教室運営スキルの習得を支援し、チームで教室づくりを進めます。 ■生徒・保護者対応 面談や日々のやり取りを通して信頼関係を構築。学習面だけでなく将来の相談にも寄り添います。 ■進路指導 生徒の「なりたい姿」を一緒に考え、進学先の選択をサポートします。 ■生徒募集・教室運営 イベント企画や広報活動などを通じて、地域に選ばれる教室づくりを行います。 ―――――――――――――――――― 【働きやすさ・将来性】 ・未経験からでも成長できる教育体制あり ・向学心を応援する奨励金制度（最大10万円） ・キャリアアップ支援制度あり ・育児休業制度（お子様が3歳まで取得可） ・お子様の入学祝い金（最大85万円） ・誕生日休暇／連続休暇制度あり ・資産形成支援制度あり また、保育園～塾・通信制高校・フリースクールまで幅広い教育事業を展開しているため、将来的には多様なキャリアにも挑戦可能です。 「人の成長に関わる仕事がしたい」 その想いを、未経験から実現できる環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 大学卒以上 / 未経験OK ※ビザ取得・更新のサポートは致しかねます。 ✅教育業界の経験不問 ・異業種出身活躍中！ ・学力に特別な自信を持っている必要なし ✅下記の考えに共感できる方 大歓迎 ・勉強だけでなく、人としての成長を支える「本物の教育」に携わりたい方 ・社会のさまざまな課題を解決するために、新しいことへ挑戦したい方 ・人の成長を自分の喜びと感じられる方 ・自身の成長を実感しながら働きたい方 ✅業界未経験の先輩達が活躍中！ 異業種から転職してきた先輩が多数活躍中！ 先輩やエリアマネージャーの指導のもとで、成長をしていくことが可能です。 もちろん、家庭教師、幼児教室、保育士、予備校講師、教員を目指していた方など教育業界を目指していた方・経験者も歓迎いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 東進衛星予備校(京都市西京区) 610-0000京都府京都市西京区 |
アクセス | 交通・アクセス ※通勤可能な範囲内の店舗にて配属 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり35時間 14:00～22:00（実働7時間） 月平均所定外労働時間13.3時間（2023年度実績） |
給与 | 月給236,500円～321,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万2211円 〜 26万1294円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4289円 〜 6万206円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与年2回（6月・12月） 【給与例】 給与例 【年収例】 350万円～650万円 【年収例】 410万円（29歳／経験3年8ヶ月） 月給267,000円（教室長手当込み）＋賞与 520万円（34歳／経験10年／マネージャー） 月給345,300円（役職手当込み）＋賞与 キャリアアップは、教室長→エリアマネージャー→事業部長の流れです。 まずは未経験者の方でも、2年目には教室長になっていただけるよう、丁寧に育成します◎ 経験がある方は、最短半年で教室長になっている方もいらっしゃいます。 |
休日休暇 | 休日休暇 ・月7日シフト制（5月は9日）＋フレックス休暇年間24日 ・年間休日：110日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・秋季休暇 ・誕生日休暇 ・有給休暇（半年後に10日、1年で20日支給） ※平均有給休暇取得日数:8.9日(2023年度実績） ※1年持ち越し可。年最大40日まで。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇交通費支給あり ◇昇給年1回（4月） ◇賞与年2回（6月、12月） ◇休日出勤手当、時間外手当、出張手当、役職手当 ◇扶養家族手当（お子様1人につき1万円） ◇社員の資産形成支援制度：職場つみたてNISA（ニーサ）・DC（確定拠出年金） ◇ノー残業デーあり（毎月10日、20日、30日） ◇入学祝金制度（お子様の小中高大入学において最大85万円の祝い金を支給） ◇出産祝金制度（最大100万※支給実績あり） ◇自己申告制度 ◇退職金制度 ◇永年勤続表彰 ◇再雇用制度 ◇慶弔見舞金制度 ◇育児休暇制度（子どもが3歳になるまで取得可）／短時間勤務制度 ◇時短勤務制度あり ◇介護休業制度 ◇契約リゾート（エクシブ） ◇PCシャットダウン時間あり（毎日23時にPCがシャットダウン） ◇資格取得支援・手当あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ※成基YouTubeチャンネルで教室長のインタビューも公開中！※ https://www.youtube.com/watch?v=EEZLjyZ1JFo&list=PL_eknkEIuz2-lTxhQrZUaHAa9tgtTqywF 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 3名 |