とらばーゆ

株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms の求人詳細

掲載開始日:2026/09/02

接客スタッフ

正社員
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平均26歳★フランクな仲間と褒め合う文化で居心地バツグン♪

家電販売/フロアスタッフ
その他販売/フロアスタッフ
通信機器
ChatGPT
Gemini
Wi-Fi
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Microsoft Teams
Excel グラフ
Zoom
データ/文字入力
サービス接遇検定 2級
サービス接遇検定 準1級
家電製品アドバイザー
普通自動車第一種運転免許
販売士3級
顧客 30代
顧客 40代
顧客 女性
会計
販売
在庫管理
電話対応
店舗売場改善提案
家電
スタッフ
店舗
販促用POP作成
接客
商品陳列
レジ打ち
スタッフ育成
チラシ作成
売場作り
商品ディスプレイ
接客/サービス職担当

掲載開始日:2026/09/02

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ \\働きやすさのポイント★ // ・転勤なし!店舗への直行直帰OK ・残業月平均9.7時間(1日30分以内) ・有給取得推奨!年10〜20日 ・週3日休みの週あり ・出産/育児休暇の取得実績多数 ・パラレルワーク(副業)OK ┌──────────────────┐ ★チームプレー&褒め合う文化が自慢! 仲間と高め合える温かい職場環境♪ └──────────────────┘ 「人と接することや会話が好き!」 「温かい人間関係の中で自分らしく働きたい」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です★ ウィルオブ・ワークでは 「個人プレーよりチームプレー」を大切にし、 社歴や役職に関係なく何でもフランクに 話せる風通しの良さが自慢! 社員同士の頑張りを互いに称賛し、 高め合うカルチャーが 根づいているので、未経験からでも 安心してスタートできます♪ 応募段階では履歴書や自己PRも不要! 私服で気軽にお話しできる カジュアルなWEB面談からスタート★ ┌──────────────────┐ ★具体的にお任せする業務内容 └──────────────────┘ 大手家電量販店や携帯ショップ等の店舗で、 ご来店されたお客様への接客・ご提案を お任せします! ◆スマートフォン・通信回線のご提案 「月々の料金を安く抑えたい」 「最新機種に乗り換えたい」など、 お客様のご要望を親身にヒアリング。 最適な料金プランや最新のスマホをご案内します。 ◆サービス案内・契約手続き・初期設定 料金プランの詳細説明やサービス内容のご案内、 スマホの初期設定・操作方法をレクチャー。 マニュアルに沿って契約手続きを行います。 ◆チームで作る!売場作り・イベント企画 「おすすめ商品のPOPを可愛く作ってみよう♪」 「店舗の魅力を発信して盛り上げよう!」など、 お店を魅力的に魅せるアイデアを 仲間と一緒に企画! ◆商品在庫管理・店舗運営サポート 新機種の在庫管理や陳列、イベント準備など、 チームで協力し合いながら店舗運営を支えます。 ┌──────────────────┐ ★自分らしいキャリアと働き方を実現! └──────────────────┘ 20代の若手社員が中心となって活躍中! (平均年齢26歳) 年の近い先輩が寄り添い、 丁寧にお仕事を教えるので安心です。 悩みや相談があれば全員が親身に 耳を傾けてフォローします! ◆豊富なキャリアパス◆ 店舗で接客経験を積んだ後は、 店舗マネージャーや研修担当、 人事・コーディネーターなど 「20以上のキャリアパス」へ挑戦可能! あなたの「かなえたい夢」を 全力で応援します★ ◆”社員想い”の福利厚生多数◆ ・誕生日休暇 ・結婚祝金 ・出産祝金(1子10万円) ・リフレッシュ休暇 ”私生活”を大切にしていただく為の福利厚生も 多数取り揃えています!!

対象となる方

求めている人材 販売職未経験歓迎! 業務経験は一切不問です◎ 【必須要件】 ■日本語能力試験(JLPT)N1レベル以上で、 ビジネス敬語を用いた接客が可能な方 ※業務上、お客様への丁寧な接客対応・契約説明が必要となるため。 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ◎平均年齢26歳! ◎即入社OK!入社時期の相談可能 ◎入社時に必要なスキル・資格なし! ◎一次選考は面談形式&履歴書不要 ★ こんな方にピッタリ♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい ★ 未経験の先輩が活躍中! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など ◎支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 ★ 正社員デビューOK ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・既卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です!

勤務地

株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms 690-0017島根県松江市西津田 勤務地 〒6900017島根県松江市西津田

アクセス

交通・アクセス JR山陰本線(米子~益田)「松江駅」より徒歩17分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ■10:00〜19:00(休憩1h) ・残業は月平均たったの9.7時間(1日30分未満の方が多いです) ・完全週休2日制/3日休みの週も◎ ※土日含むシフト制(月21日勤務) ☆ 先輩社員の声 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇元カフェスタッフ・Kさん 前職ではよく深夜まで働いていましたが、今は働く時間が前職の半分に。平日にご飯やバスケを楽しむ余裕ができました! ◇元警備員・Sさん プライベートも尊重してくれる上司ばかり。 15分残業しただけでも 「大丈夫?早めに上がってね!」と声をかけてくれます。

給与

月給200,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ☆残業代、インセンティブを別途支給 ☆残業代は100%別途支給 ☆昇給年2回・賞与年2回 <各種手当> ■残業手当100%支給 ■通勤交通費(規程あり) ■社宅手当(会社都合の場合のみ※転勤はほぼありません) ■慶弔手当 ■結婚祝金(勤続年数に応じて2万〜3万) ■出産祝金(1子10万円) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 470万円/33歳(7年目・マネージャー/月給34万円×12カ月+賞与+手当) 420万円/26歳(3年目・リーダー/月給28万円×12カ月+賞与+手当) 350万円/24歳(1年目・月給24万円×12カ月+賞与+手当)

休日休暇

休日休暇 【年間休日】 113日以上+有給休暇 ■年6日以上の有休取得を奨励 ■有休がとれない…なんてこととは無縁です! 【有給休暇】 10日〜20日 【休暇制度】 ■リフレッシュ休暇 ■弔事休暇 ■ピットイン休暇(連続4日間) ■誕生日休暇(本人、配偶者、子供) ■介護休暇 ■産前、産後休暇 ■育児休業制度(男性も取得可能) →分割して2回取得なども可能 ■産後パパ育休(出生後8週間以内に最長4週間) →分割して2回取得なども可能 ☆出産休暇、育児休暇の取得実績多数☆ ライフイベント後もキャリアを積み重ねている社員が多数活躍中です!

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 <研修・教育> ■資格取得支援制度 ■外部研修無料受講制度 ■全中途社員対象のフォローアップ研修 ■リーダー研修 ■eラーニング研修 ■コマ研修(定期的に開催。好きな内容のものに自由参加) ■選抜研修(キャリアアップ志向のある方向けの研修) <各種制度> ■確定拠出型年金 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■時短勤務制度 ■WILLサークル ■表彰制度(半期に一度/全社員で集まり、優秀者を表彰) ■チャレンジ公募制度(別職種へジョブチェンジできる制度) ■パラレルワーク(副業・兼業)制度 ※カメラマンや外部講師、WEBサイト制作等を行っている先輩がいます!

職場環境・雰囲気

職場環境 ★ 創立29年!総合人材サービス企業 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・東証プライム上場Gで安定感抜群 ・グループ連結子会社44社(国内:12社、海外32社、2026年3月末現在)

企業情報

会社名

株式会社ウィルオブ・ワーク

代表者

村上 秀夫

所在住所

東京都新宿区新宿3丁目1−24 京王新宿三丁目ビル 3F

代表電話番号

0353126311

事業内容

百貨店・アパレル小売

ホームページ

https://willof-work.co.jp/

応募情報

選考プロセス

選考プロセス <履歴書不要!> ※応募フォームを履歴書の代わりとしています。 1.応募 2.Web面談(PC・スマホOK) 3.適性検査 ※事前準備不要 4.二次選考 ※ない場合もあり 5.内定 ★面談は当社社員の自己紹介からスタート! ★会社概要についてはこちらからお伝えするので、事前準備は不要です! 【人物重視】の選考です。 選考では学歴、職歴よりもあなたの「ありのまま」の良さを引き出したいと思っています。 ※面談日の都合が悪くなった際も日程調整可能です◎

原稿ID : fa06449e71637f3b