募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 中堅の総合建設企業として、地域に根ざした建物づくりを行う施工管理の仕事です。 「建設業界は初めて」「専門知識もない」という未経験スタートのメンバーが約8割を占めており、文系・理系を問わず安心して成長できる環境が整っています。 さらに、プライベートも大切にできるよう、土日祝休みで年間休日120日以上のゆとりある勤務環境を整備しています。 ■よくあるご質問 Q. 休日やプライベートの時間は確保できますか？ A. 確保できます。 4週8休制度の週末休みで、年間休日は120日以上あります。 さらに工事が完了するごとに、1週間から10日程度のリフレッシュ休暇も取得可能です。 有給休暇の平均取得日数も12.6日と、休みをしっかり取れる環境です。 Q. 専門的な資格や知識がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 約8割が未経験からスタートしています。 入社後は技能研修や資格取得支援を全額会社負担で受けられます。 一生モノのスキルをゼロから身につけられます。 Q. 現場は一人で担当するのですか？ A. いいえ、チーム制です。 必ず3〜5名のチームで現場を担当します。 わからないことがあっても、すぐに先輩に相談できる体制です。 Q. 残業や休日出勤はありますか？ A. 基本的には少なめです。 休日出勤が発生した場合は、手当が支給されます。 現場業務とデスクワークは約半々の割合です。 ■具体的な仕事内容 ・工事スケジュールの調整 ・安全点検や声掛け業務 ・品質の確認と写真撮影 ・予算の確認や書類作成 店舗、工場、倉庫、福祉施設など、地域の人々が利用する建物づくりに携わります。 自分が関わった建物が10年、20年と形に残り続けるやりがいの大きな仕事です。 ■研修・サポート体制 ・建設業入職者向け外部研修 ・技能講習の受講サポート ・資格取得費用は会社が負担 ・書籍購入代は月1万円補助 ■キャリアステップ ・1年目：基本を学ぶ ・2〜3年目：業務を広げる ・4〜5年目：二級資格に挑戦 ・その後：現場責任者として活躍 ■給与・待遇 ・賞与年2回支給あり ・昇給年1回あり ・積み立て補助制度あり ・格安で利用できる社宅あり ・作業服や安全靴は会社支給 ■勤務時間・休日 ・8:00〜17:00勤務 ・完全週休2日制の土日祝 ・年間休日120日以上 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼完全未経験・第二新卒歓迎！／ 年間休日120日・週末休みでプライベートも大切にしながら、一生モノの国家資格を目指せます。 20代・30代が中心に活躍している職場です。 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※経験や学歴、専門知識は一切不問です！ 【求める人物像】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・チームで協力して進めるのが好きな方 ・人との会話を大切にできる方 ・新しいことを素直に学ぶ姿勢がある方 【アピールポイント】 ・年間休日120日 ・残業削減を推進し私生活も充実 ・全額会社負担で国家資格を取得 ・3～5名のチーム制で安心の体制 |
勤務地 | 春名建設株式会社 655-0044兵庫県神戸市垂水区舞子坂3丁目17番2号 勤務地 〒6550044兵庫県神戸市垂水区舞子坂3丁目17番2号 車通勤OK ●JR舞子駅前バス停（52.53.54系統乗車）からバス8分 ●神戸市営地下鉄学園都市駅（53.54系統乗車）からバス23分 |
アクセス | 交通・アクセス ●JR舞子駅（52.53.54系統乗車）からバス8分 →舞子坂3丁目バス停→徒歩1分 ●神戸市営地下鉄学園都市駅（53.54系統乗車）からバス23分→舞子坂4丁目バス停→徒歩1分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間 8：00～17：00（現場の条件による） 【年間休日120日】 仕事だけでなく、自分の時間や家族との生活もしっかり大切にしながらワークライフバランスを保って長く働ける環境です。 |
給与 | 月給235,000円～435,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 40万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 【未経験からでも安心の好待遇】 年間休日120日の週末休みでプライベートも大切にしながら、充実した給与・手当のもとで働けます。 ※新卒の給与例は下記です。 ※中途採用の場合、経験や年齢などを考慮して決定しますので、ご相談ください。 ・高校卒 初任給：23万5000円 20万円（基本給）+1万5000円（積み立て補助）+固定残業代2万円 ・専門・短大・高専卒 初任給：26万円 22万5000円（基本給）+1万5000円（積み立て補助）+固定残業代2万円 ・大学卒 初任給：27万5000円 24万円（基本給）+1万5000円（積み立て補助）+固定残業代2万円 【各種手当・制度が充実】 ・積み立て補助を毎月、月給にプラスして支給：15,000円/月（当社ならではの制度です） ・役職手当：1万～5万円 ・家族手当：配偶者2万円、子供1人につき5000円 ・休日手当：土曜日の休日に出勤の場合は、1万円/日を支給 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回（2年目4月より） ・賞与：年2回（7月、12月） ※業績・貢献度により、3月に決算賞与を支給する場合もあります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ・470万円／28歳（未経験入社） 基本給26万円＋手当・賞与 ・550万円／32歳（経験5年） 基本給30万円＋手当・賞与 ★未経験から国家資格を手にし、 しっかり稼げる環境です。 ★年間休日120日、 リフレッシュ休暇もあります。 ★毎月1万5000円の積立補助や 家賃月2万円の社宅など、 生活を支える福利厚生も充実！ これまでのご経験や年齢を考慮し 面接にてしっかりご相談にのります。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■4週8休制度。年間休日120日 ※会社カレンダーによる ■長期休暇あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（平均取得12.6日） ■リフレッシュ休暇あり ・工事が完了する毎に1週間の休暇を取得可能 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【休日・休暇について】 ・4週8休制度 ・年間休日120日以上 ・有給休暇（平均取得12.6日） ・リフレッシュ休暇あり ※工事完了ごとに1週間〜10日 【充実の各種手当・補助】 ・積立補助制度あり ※月1万5000円を会社負担で支給 ・家族手当あり ※配偶者1万円、子供1人5000円 ・資格手当（月5000円〜3万円） ・役職手当（月1万〜5万円） ・家賃補助あり ・寮、社宅あり（月2万円） 【スキルアップ支援】 ・資格取得の費用を全額会社負担 ・講習会参加費サポート ・自己啓発支援（書籍代補助等） ・社会人基礎研修（3日間） 【その他】 ・プロ野球観戦チケット支給 ※甲子園年間シートあり ・制服、安全装備品は全て支給 ・研修旅行 ・社内親睦イベントあり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 週末休みで年間休日120日以上！有給やお休みを積極的に取得できる社風です。ワークライフバランスを大切に、無理なく長く働けるのが特徴です。 ヘルメットや安全靴などの安全装備品、制服や作業着は会社が支給します。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 6名 |