募集情報
職種/仕事内容 | 仕事情報 ● 仕事内容 リモート栄養士として、宇都宮駅近くの北関東支店で内勤勤務をしていただき、複数事業所の献立作成・発注・帳票作成等の業務を行っていただきます！支店内には専門トレーナーもいるため、研修等、丁寧にサポートするのでご安心ください。分からないことも聞きやすい職場です♪在宅勤務希望に関しては詳細は面接で♪ ブランクがあっても安心 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。 嬉しい土日祝休み♪ 支店が土日祝休みのため、プライベートも両立できます。 平日も 短時間勤務のため、お仕事終わりでもお子様の送り迎えや、スー パーでのお買い物など時間を確保できます！ 通勤 は、お車は専用駐車場がないため、近くのコインパーキ ング に駐車となり、費用は自己負担となります。 電車 通勤は２ｋｍ以上で手当支給。 様々な研修制度で安心 入社時の研修、入社後のアプリでの研修、GohanTancs（発注シス テム）研修、衛生管理研修、管理栄養士資格取得のための研修、 患者給食受託責任者試験など、さまざまな研修制度あり。 また 同じ職場に必ずメンターがいるため、丁寧に指導いたします！ 安心の業界最大手企業 No.1実績ならではの安定と安心が魅力！また社員を大切にしてお り、「ベネフィットステーション」も導入！映画・飲食点等、優待特典 140万種以上を2親等以内のご家族も割引！また永年勤続表彰 （最大30万）、働く社員のアイデア募集企画（特典例：ディズニーペ アチケット）など、社員満族度の向上に努めています！ |
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対象となる方 | 資格 ■要 栄養士資格（栄養士としての勤務経験、献立作成業務の経験必須） 年齢・学歴不問 綺麗なオフィスでいきいきと働きたい方 資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
勤務地 | 日清医療食品株式会社 北関東支店 栃木県宇都宮市宮みらい2-15宮みらいスクエア3階 住所 日清医療食品株式会社 北関東支店 栃木県宇都宮市宮みらい2-15 宮みらいスクエア3階 |
アクセス | アクセス JR宇都宮駅 徒歩6分 |
勤務時間 | シフト制 時間帯 朝、昼 勤務曜日・時間 ☆栄養士経験者限定募集☆ 9：00～13：00 実働4時間勤務 土日祝はお休みです♪ ☞推しポイント ★平日週3～4日勤務できる方、短時間で働きたい方にピッタリ♪ ★アットホーム♪ ★駅近のため、通勤や、生活動線にも便利です！ ★建物も内装もキレイで、オフィス内には、無料で飲めるサーバー、冷蔵庫の飲み物なども飲めます！（例：お茶/コーヒー/水/豆乳、アーモンドジュース、スタバのコーヒーカプセル等） ★働きやすい職場環境！ ★くつろげる休憩スペースもございます！ |
給与 | 時給1,130円～1,350円 給与 時給 1,130円～1,350円 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 メリット 敷地内禁煙 | 主婦･主夫活躍中 | 交通費支給 | 時間・曜日応相談 | 午前のみOK | 短時間OK | 長期歓迎 | 週3日以内OK | 週4日以上OK | 昇給あり | 賞与あり | 社員登用あり | 制服あり | 服装自由 | 髪型自由 | オンライン面接可能 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙 |
その他 | 職種 支店内勤務(※将来的に在宅勤務検討可)のリモート栄養士 事業内容 内厨房の運営 勤務地 日清医療食品株式会社 北関東支店 待遇 ・管理栄養士手当22,500円～30,000円 ・栄養士手当3,750円～5,000円 ・調理師手当3,750円～5,000円 ・衛生管理者手当3,750円～5,000円 （衛生管理者に任命された場合） ・リーダー手当3,000円～4,000円 ・リモート栄養士（社内資格）手当11,250円～15,000円 ※リモート栄養士手当は、入社後の実務試験合格者のみ 上記各種資格手当は、実務に応じて支給。 金額の幅は、週労働時間による。 ・通勤手当2km以上は全額支給 福利厚生 社会保険あり 慶弔見舞金：結婚祝金・出産祝金・傷病見舞 金・災害見舞金・成人祝金、他 福利厚生施設：四季倶楽部 べッセルホテルズ提携 資格取得制度：eラーニング・通信教育 その他：永年勤続表彰 子育て支援 産前の通勤緩和制度あり 産前休暇：6週間前から休業 産後休暇：子の出生後8週間以内の休業 産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業 を2回に分割して取得可能 育児休業：夫婦ともに分割して2回取得可能 時短制度 ：子が小学校卒業まで。最大2時 間、30分単位で始業・就業時間の変更が可能 休暇：特別休暇・生理休暇・子の看休暇支給 育休取得者3,350名（2017年～） 育休復帰率：93.5％ 介護支援 休業：介護が必要な家族1名につき、 通算93日間の範囲で3回休業可能。 介護休暇：1年間で5日介護休暇を取得可能。 復帰後も時短勤務として最大2時間の範囲で 労働時間を短縮でき、仕事と両立が可能。 介護休業取得者：21名（2023年5月現在） 労働条件 残業：無 試用期間：無 変更の範囲 業務：支店内業務全般 就業場所：原則通勤可能な近隣事業所 契約更新 有(原則自動的に更新) 契約期間：1か月～12か月 更新上限：定め無し 雇用主 日清医療食品株式会社 選考方法 ★☆★対面面接★☆★ 北関東支店現地にて対面面接1回および筆記試験。 栃木県宇都宮市宮みらい2-15 宮みらいスクエア3階 ★☆★必要書類★☆★ 履歴書、栄養士資格免許の写し※当日持参 |