募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＊ー＊ 利用者・入所者様の 喜びと笑顔をサポート致します♪ ＊ー＊ 業務内容は居宅介護支援事務所での 介護支援専門員！ 【具体的にどんな事をするの…？】 ○施設の入居者へのケアプラン作成業務 ○各種職員とのカンファレンス ○生活相談員に同行して入居者や そのご家族との面談 ○その他付随する事務業務 など ✅週休二日制で働きやすい♪ ✅資格手当・資格取得支援も充実 ＼診療費の補助あり！！／ プライベートで当社のグループ病院を 受診した際は診療費を補助致します☆彡 ＼✨✨社員インタビュー✨✨／ 49歳でケアマネデビュー！私が博仁会を選んだ理由 ❓なぜ博仁会に入社したのですか？❓ 実は、2～3社ほど面接を受けました。でも、夜勤があるところが多くて、生活リズムが合わなかったんです。そんな中で出会ったのが博仁会でした。 自転車で4～5分で通える距離にあって、面接のときからスタッフの皆さんが笑顔で迎えてくれて、「ここなら働きやすそう」と感じました。 ❓ケアマネとして働くことに不安はありませんでしたか？❓ 正直、最初は「ケアマネって上司みたいな立場になるから気まずいかも…」と思っていました。でも、実際に働いてみると、しっかり話し合いの機会があって、相手の考え方を尊重しながら伝えたいことを伝えられる環境が整っていました。 ❓どんなやりがいを感じていますか？❓ 忙しい毎日ですが、トラブルが起きたときに対応して、「ありがとう」とスタッフに言ってもらえる瞬間が本当に嬉しいです。頼られることがやりがいにつながっています。 ❓どんな職場環境ですか？❓ 20代から60代まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。9人のユニットが8つあって、最初は顔と名前を覚えるのが大変でしたが、今ではチームワークもばっちりです。 月に1回の外出イベントや、公園に行ったり、QOL委員会でみんなで企画を考えたりと、入居者さんとの関わりも深く、やりがいがあります。 ❓ケアマネとしてのやりがいは？❓ 以前はデイケアで働いていて、ケアマネは必要なかったんです。でも、学んだことを現場の職員に伝えていきたいという思いが強くなって、ケアマネに挑戦しました。 今では、フラワーアレンジメントや絵手紙など、自分のアイデアで入居者さんの生活に彩りを加えることもできて、毎日が充実しています。 ❓福利厚生について教えてください。❓ 医療費の補助がとても手厚いんです！自分だけでなく、子どもや両親、兄弟まで対象で、外来なら100％補助、入院でも50％補助されます（※現時点の制度です）。これは本当にありがたいですね。 ❓お休みは取りやすいですか？❓ はい、空いているスケジュールの中から自分で選べるので、プライベートとの両立もしやすいです。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◇介護支援専門員 必須 （ケアマネージャー） ◇普通自動車運転免許 必須 ┗AT限定可 ◇最終学歴高校以上 ◇経験不問！ ┗経験者はもちろん歓迎！ ◇Word・Excelの基本操作ができる方 ◇会話をすることが好きな方 ◇サポートをすることが好きな方 |
勤務地 | リハモール福岡 福岡県福岡市西区野方７丁目７８０-１ |
アクセス | 交通・アクセス 地下鉄七隈線「橋本(福岡)駅」より車で7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:30~17:30 休憩 60分 月の平均残業時間 5時間 |
給与 | 月給188,500円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6500円 〜 基本給 180,624円〜210,624円 ※経験や前職等考慮して決定します ▼手当 ・制服手当 2,000円 ・ベースアップ手当 4,500円 昇給あり 1月あたり1,903円~3,418円 ※前年度実績 賞与あり 年2回 2.00ヶ月分 ※前年度実績 【給与例】 給与例 188,500円×12か月＋賞与年2回 ⇒2,626,000円 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 月9日休み 土、日、祝日休みが多いですが、月に１回～２回程度土、日、祝日の勤務があります。 ※祝日が多い月は出勤の日もあり ※2月は月8日休み 年間休日 107日 有給休暇 10日 ┗6ヵ月経過後付与 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■通勤手当 月15,000円まで ■退職金あり（勤続1年以上） ■育児休暇取得実績あり ■介護休暇取得実績あり ■車通勤OK （駐車場あり） ■制服貸与 ■継続雇用制度有り（70歳まで） ■医療費補助 （本人・子ども・両親・兄弟まで対象） 外来：100％補助 入院：50％補助 ※現時点の制度です。詳細は面接時にご確認ください。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 特別養護老人ホームに限らず西区野方でショートステイ、デイサービス、ケアプランセンターを運営しています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 屋内禁煙 |