募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ルート営業の正社員を募集しています。 年間休日115日 有給取得率100％を目指して活動をしています。 2024年は平均して8～9割有給休暇を消化しています。 コンクリートやアスファルトといった 道路や橋を作る時になくてはならない製品を取り扱っています。 創業から70年以上の歴史を誇り、地域の土木建設工事を支える地域に密着した企業です。 【新規開拓なしのルート営業】 まずお任せするのは、地場・大手のゼネコンを中心とした 建設業のお客様へのルート営業の仕事です。 これまでにお取引をいただいているお客様に対し、 次の工事で当社の製品を使っていただくための営業活動がメイン。 工事ごとに担当する現場監督さんは異なるため、 1社で複数の方とやり取りすることはありますが、新規の顧客開拓はありません。 お客様から繰り返しご依頼いただけるようフォローを大切にしてくださいね。 約8割のお客様は発注先を固定されているので、長いお付き合いになることが多いですよ。 【必要以上の価格競争もなし】 発注先を固定されているお客様が多いのには、 取引先によって価格差が大きく開くことが少ないといった背景もあります。 その中でも見積もりに大きく影響するのが運搬費。 そのため、当社では遠方の案件を無理に値下げしてまで引き受けることはせず、 三重北勢地区・愛知・岐阜近辺の工事に絞って営業をしています。 【個人目標・ノルマなし】 会社全体での年間売上目標はありますが、 営業個人にノルマを設けることはしていません。 というのも、売上は営業エリア内の工事数に左右される部分が大きく、 ガムシャラに営業活動をしたからといって工事が増えることはないから。 その代わりお客様との関係性作りや、 扱う商材の知識を身につけることには注力していただきます！ 【3～5年かけて育てるつもりです】 私たちの扱う製品の知識をもともと持っている人は多くありません。 そのため、最初は見積もり作りなどの先輩営業のアシスタント業務や 工期の短い工事案件をいくつか担当して、工事の流れや商材のことを覚えていきましょう。 商品ラインナップが頻繁に変わることはないので、 一度覚えた知識は長く活かすことができます！ イチから覚えるのは簡単なことではありませんが、 お客様からの質問に答えられるようになると信頼も増していきます。 自分が関わり、顔を出していた現場に道ができるなど、 目に見えてものができあがる達成感を得られる仕事ですよ！ 【どんな製品を取り扱っているか】 業界経験のない方からするとイメージがしづらいかもしれません。 面接時に実際に取り扱う製品も見て頂きながら紹介をしていきたいと考えています。 少しでも興味を持っていただけたら、是非ご応募ください。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 業界問わず営業職の経験をお持ちの方、もしくは職種問わず土木業界経験をお持ちの方 【必須条件】 ＋要普通免許（AT限定可） ＋簡単なパソコン操作（Excel・Wordへの文字入力、メール作成など） 【歓迎条件】 ＋三重北勢地区・愛知・岐阜周辺の地理に強い方 ＋日曜大工やDIYに興味があるor好きな方 ＋現場でのちょっとした作業に抵抗のない方（砂利の詰まり対応など） 【こんな方にオススメ】 ＋同じお客様と長いお付き合いがしたい方 ＋ものができあがっていく過程にワクワクする方 ＋地元密着で働きたい方（Uターン・Iターンも歓迎） +ルート営業や企画営業などの営業経験のある方 |
勤務地 | 株式会社出口組/本社 三重県いなべ市藤原町東禅寺 東藤原駅（三岐鉄道三岐線） |
アクセス | 交通・アクセス 【詳細住所】三重県いなべ市藤原町東禅寺1261-3（三岐鉄道三岐線「東藤原駅」より徒歩3分） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:00~17:00（休憩1時間） ※月平均残業時間：10時間程度 ＊ 仕事に慣れるまでは現場に積極的に顔を出し、工事の流れなどを覚えていただきますが、慣れてきたらお客様とのやり取りは電話やメールが多くなります。訪問と電話やメールをうまく使い分けて、効率よく仕事を進めていきましょう。 時には納入するものの確認や現場との連絡、ちょっとしたお手伝いをするために現場に立ち会ったり、砂利が詰まったなどのトラブル時に現場に行くことも。そのため勤務中は、ほとんど作業着。スーツで働くのは月に1回くらいです。 |
給与 | 月給241,500円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 24万1500円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スタート給与は年齢・スキル・経験などを考慮の上、決定します。職種・業界経験などをお持ちの方は面接時にご相談ください。 【各種手当】 ＋皆勤手当…月2500円 ＋家族手当…月6000円～1万円 ＋資格手当…月1000円～5万円（資格により異なる） ＋通勤手当…1日あたり上限700円 ＋時間外手当 【賞与】 年2回 ※昨年実績：44万円～75万円 【昇給】 年1回 ※昨年実績：月1000円～1万円 【給与例】 給与例 モデル月収 月収30万8500円：年齢30歳・他業界で営業経験5年の場合 月給30万円＋皆勤手当＋家族手当 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制(土日祝休み) ※会社カレンダーによる 【年間休日115日】 ＋GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇あり ＋有給休暇・慶弔休暇 ＋育休取得実績あり 有給休暇100%取得を目指して推進中 2024年は平均8～9割の取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＋車通勤可（無料駐車場あり） ＋資格取得支援制度あり（テキスト代・受講料など全額会社負担） ＋退職金共済 ＋再雇用制度あり（上限65歳） ＋勤務延長あり（上限70歳） ＋社用車貸与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ■有給取得率100％を目標に活動中！ 創業70年以上の安定性に加え、個々が長く働ける環境づくりにも力を入れ、 有給取得率向上を目指しています! ■中途入社率50%以上 20代・30代・40代から中途で入社した社員も活躍中 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 1名 |