募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＜⭐アピールポイント⭐＞ ✨名古屋オフィスの増員募集 ✨3ヶ月の研修で段階的に成長 ✨9割以上が未経験スタート ✨入社後のスキルアップを応援 ✨リモート（フル・併用）のPJも多数 - 1～3ヶ月の研修を実施後、 名古屋市内の大手企業を中心とした プロジェクトに配属します。 ✅ 研修後の主な業務 ◆システム設計 ◆プログラミング ◆システム改修 など 大手メーカーの社内システムから 一般向けのスマホアプリまで、 各業界の豊富なプロジェクトに対応。 あなた自身のITスキルだけでなく、 ご希望やキャリア志向も考慮し、 最適なプロジェクトを選定します。 ✅ プロジェクト例 ■電力会社向け業務システム ■大手卸売企業の業務システム ■メーカー向け業務システム ■アパレル系企業の業務システム ■公共向け業務システム・Webアプリ ■AIツールなどを使用したWebアプリ ■サーバ・ネットワーク・AWS構築 など ＜⭐未経験者は最大3ヶ月の研修を実施⭐＞ 個々の経験やスキルに合わせた研修を実施。 基礎知識や苦手分野の補完を行い、 IT技術者としての基礎をつくっていきます。 配属先でも先輩が丁寧にレクチャー。 業務の流れを学べます。 ＜⭐理想のキャリアを共創！⭐＞ 配属後も、担当営業による 月1回以上の1on1面談などを通じ 業務をしっかりサポート！ SE・PL・PMや教育担当など 段階的なキャリアアップを実現できます。 - ■名古屋オフィスのエンジニア数推移 ★ 急成長中の名古屋拠点☆ ☆ 現拠点長着任から2年弱で 0名から15名に！ ★ ・2023年11月1日：0名 ・2025年9月1日現在：15名 （※2025年10月に1名入社予定） エンジニア内訳 ・SE／PG：12名 ・インフラ：2名 ・ヘルプデスク：1名 ※2025年内には エンジニア20名体制 を目指しています！ 当社はさらなる成長を見据え、名古屋オフィスを共に盛り上げてくださる 新たな仲間 を募集しています。 あなたのご応募を心よりお待ちしております。 - |
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対象となる方 | 求めている人材 【PGとしての“本格”デビューを応援！】 「ITを学んだけど実務経験はない…」 「プログラミングを仕事にしたい」 今回募集するのは、そんな“微”経験者の方！ 面接の場では、あなた自身の「現在地」と 「理想のエンジニア像」をヒアリング。 PGとしてのキャリアを具体化していきます。 【応募条件】 ✅下記“いずれか”の条件を満たす方 ⭐専門学校などでIT分野を学んだ方 ⭐IT業界での経験を持つ方（半年以上） ⭐その他、IT技術者の「下地」を持つ方 ※独学でプログラミングを学んだ方、IT関連の資格をお持ちの方など ◎第二新卒やブランクがある方も歓迎します！ |
勤務地 | 株式会社フラックス・エージェント 名古屋オフィス 451-0045愛知県名古屋市西区名駅1-1-1711階 勤務地 その他、常駐先現場社内（名古屋市内をメインとする愛知県内、岐阜県・三重県）、在宅勤務（テレワーク併用）など |
アクセス | 交通・アクセス 各線 名古屋 徒歩4分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ■9：00～18：00 ※参画するプロジェクトにより異なる場合があります 例）9：00～17：30、9：30～18：30など ■残業時間：10時間程度 ◎業務効率化の取り組みを推進！ ◎更なる残業時間削減を目指しています！ |
給与 | 月給230,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万8900円 〜 30万2700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1100円 〜 4万7300円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・スキルを考慮の上で優遇します ◎SE実務経験者は前職給与も考慮！ ■昇給：年1回 ■決算賞与あり（業績に応じる） ≪各種手当≫ ■時間外手当（超過分） ■交通費全額支給 【給与例】 給与例 ＜社員の年収例＞ ■420万円／32歳／エンジニア経験3年 ■500万円／35歳／エンジニア経験5年 ■670万円／40歳／エンジニア経験10年 |
休日休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制（土日祝） ※参画プロジェクトにより変動の可能性あり ◎年間休日126日 【休暇制度】 有給休暇／夏季休暇／GW休暇／年末年始休暇／産前産後休暇／育児休暇／慶弔休暇／その他、特別休暇など ◎有休を活用した5日以上の連続休暇取得も可能！ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★☆独自の福利厚生制度多数！☆★ ■資格取得支援制度 └IT関連の資格取得に向けた教材費や受験費を会社が負担！ ◎合格者には報奨金も！ ■研修制度 └社内勉強会やセミナー受講も奨励！ ■各種社内イベント（希望制） ■ワークライフバランス支援制度 ■健康診断 ■在宅勤務 （※参画プロジェクトによります） ◎社員のアイデアも起点にユニークな福利厚生制度も生まれています！ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 名古屋オフィスには15名の社員が在籍。 そのうち14名が20～30代と、若手エンジニアが多数活躍中です！ ■名古屋オフィスのエンジニア数推移 ・2023年：0名 ・2024年：7名 ・2025年7月：15名 ◎年内に20名体制を目指しています！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |