とらばーゆ

ASMIL株式会社 の求人詳細

掲載開始日:2024/01/30

訪問介護スタッフ

正社員
ASMIL株式会社の求人・転職情報-01
ASMIL株式会社の求人・転職情報-02

週休3日制!直行直帰OK!人間関係に悩まない職場で働きやすい

ホームヘルパー
介護福祉士
その他福祉/介護
ホームヘルパー
ホームヘルパー1級
ホームヘルパー2級
介護支援専門員
介護福祉士
介護福祉士実務者研修
介護職員初任者研修
介護職員実務者研修修了者
保健師
准看護師
看護師
グループホーム
デイサービス
介護対象者担当
介護福祉対象 要介護軽度
介護福祉対象 要介護重度
介護福祉対象 要支援者
介護経験
入浴介助
居宅介護支援事業所
排泄介助
有料老人ホーム
特別養護老人ホーム
生活支援
老人保健施設
訪問介護
訪問入浴
訪問看護
食事介助

掲載開始日:2024/01/30

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 \名古屋市中川区・港区エリア中心/ ご高齢の方や障がいをお持ちの方の暮らしをサポートする、 訪問介護スタッフ(正社員)を募集しています! 利用者様のご自宅へ訪問し、 身体介護を中心としたサポートをお願いします。 一人立ち後は基本的に一人での訪問となりますので、 人間関係のストレスも少なく、 「ご利用者様お一人おひとり」にじっくり向き合える環境です。 あなたの“介護のプロ”としての想いを、最大限発揮できます。 ✅具体的なお仕事 ・ご利用者様は現在約150名。要介護2~3が平均ですが、中には要介護4~5の方もいらっしゃいます。 ・身体・精神・知的障がいの方や重度の方など、それぞれのニーズに合わせた支援が求められます。 ・入社後は、経験豊富なスタッフと一緒に現場に同行。マナーや対応方法も丁寧にお教えしますので、安心してスタートできます。 ・一人立ち後も「困ったらすぐに相談できる」体制が整っています。事務所や管理者に電話で相談OK! ・訪問エリアは中川区・港区などの近隣地域限定。移動は自転車でもOKな距離なので、地元の方にとって働きやすい環境です。 ・もちろん移動時間の交通費も給与に含まれており、効率よく働いてしっかり稼げます! ✅代表からのメッセージ 「介護=稼げない仕事」 そんなイメージを変えたくて、この会社を立ち上げました。 私はかつて介護スタッフとして働いていました。 どんなに技術や気持ちがあっても、収入がついてこない現実に疑問を感じていたんです。 だから今、私たちの職場では 「頑張った分、きちんと稼げる介護」 を実現しています。 現場で頑張ってくれるスタッフが一番大事。 困ったときは遠慮せず相談してほしいし、 その努力にはしっかりお給料で応えたいと考えています。 一緒に「よりよい介護」を目指しませんか? 昨日より今日、今日より明日、成長していける仲間をお待ちしています!

対象となる方

求めている人材 【 必須条件 】 介護職員初任者研修修了(旧ホームヘルパー2級)以上の有資格者もしくは、正看護師免許か准看護師資格をお持ちであること ・学歴不問・実務未経験者歓迎。既卒者・第二新卒OK ・ブランクOK。一度は福祉・介護業界を離れた方の現場復帰も応援します

勤務地

ASMIL株式会社 454-0983愛知県名古屋市中川区東春田3丁目153番地2F

アクセス

交通・アクセス 春田駅から徒歩で約10分、戸田駅から徒歩15分、高畑駅より車で約10分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり170時間 ★★週休3日制も選択可能★★ 下記時間帯内でのシフト制 (週休2日の場合 実働 8h) (1)早番/7:00 ~ 16:00 (2)中番/9:00 ~ 18:00 (3)遅番/10:00 ~ 19:00 ・残業1日1h程度。遅番の日でも、退勤が20時を回ることは基本ありません ・上記(1)~(3)以外に、7 ~ 11時 + 15 ~ 19時 の「中抜け勤務」なども応相談 ※ご家庭の事情など、できる限り考慮します。イレギュラーの際もお気軽にご相談ください

給与

月給282,000円~420,000円 給与詳細 基本給:月給 28万2000円 〜 42万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※処遇改善手当(12万円 から25万円)の一律手当を含む

休日休暇

休日休暇 週休3日制/シフトによる。土日休みも応相談 有給休暇/入社6か月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化 慶弔休暇 ・年間休日146日 ・休日は固定で取得できるため、プライベートにおいて先の予定も立てやすい環境です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※処遇改善手当(4万円 から10万円)の一律手当を含む 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり(規定) ・社会保険完備 ・介護福祉士資格手当/5,000円~10,000円 ・実務者研修修了者手当/2,000円~5,000円 ・法定健康診断 ・私服勤務可 (動きやすく清潔感があればOK。希望者には、ポロシャツ等の制服貸与あり) ・資格取得支援制度 (介護職員実務者研修の受講費用や、介護福祉士資格の受験費用補助あり/規定) ・退職金制度 ・介護事業者賠償保険 加入済み ・ネイルOK(デザインなども自由)、基本的に爪が長くなければOK ・髪型・髪色自由 ・ピアス、アクセサリーOK(利用者様の肌を傷つけないようなものでお願いします) ※試用期間 1 ~ 3ヶ月/月給 25万円 (月給金額には一律処遇改善手当を含む) 【 働き方の変更にも対応します 】 家庭事情等により、一時的にパート勤務(時給制)へ移行することも可能。長く続けられる体制をご用意しています ※パート勤務の場合以下時給となります ・サービス50時間未満 時給2,800円(身体介護)時給1,800円(生活援助) 更に介護福祉士資格取得者は時給50円アップ ・サービス50時間以上 時給3,000円(身体介護)時給2,000円(生活援助) 更に介護福祉士資格取得者は時給50円アップ 【 こんな資格をお持ちの方も歓迎します 】 ・介護職員実務者研修修了者(旧ホームヘルパー1級) ・喀痰吸引等研修修了者 ・介護福祉士 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・正看護師・准看護師 ・訪問看護・訪問診療(往診)業務など、在宅医療サービス提供の実務経験者 【 初任者研修修了以上であれば、こんな方も是非ご応募ください 】 ・お泊まり無しのデイサービスセンターのような、夜勤なしの勤務を希望している ・高齢者施設・介護施設以外の環境で、介護職員として働きたい ・グループホームで生活支援員・介護助手をしていた ・特別養護老人ホーム(特養)や、介護老人保健施設(老健)で介護スタッフをしていた ・デイケア・障害者支援施設で介助スタッフとして働いていた ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください(紹介状不要・本ページからのオンライン自主応募可) ※上記経験は正社員に限らず、契約社員・パート・アルバイト、派遣社員等でもOK ※南区・瑞穂区・中区・西区などの名古屋市内はもちろん、清須市・あま市・愛西市・津島市・弥富市などの尾張エリアからも通いやすいエリアでの勤務となります

職場環境・雰囲気

職場環境 【 訪問対応エリア 】 ・中川区内・港区内が9割。まれに中村区内・熱田区内も有 ・直行直帰OK ・移動用車両へのマグネット貼付・拠点名掲示等は不要です ・転勤なし ・自家用車通勤OK。マイカー通勤者向け無料駐車場あり

企業情報

会社名

ASMIL株式会社

代表者

伊達 崇祥

所在住所

愛知県名古屋市中川区東春田3丁目153番地 2F

お問い合わせ先

0526555516

事業内容

看護・介護

応募情報

選考プロセス

選考プロセス 【 応募方法 】 応募フォームよりエントリー願います (電話応募も歓迎) ・お問い合わせは採用担当まで。電話:052-655-5516 ↓ 事務所での面接1回のみ (写真付き履歴書持参) ・平日夜間の面接もOK。スーツ着用でなくても構いません。 ・面接はマスク着用でもOK (ご自身でご用意ください) ↓ 採用内定 (勤務開始日応相談) ・面接後1週間を目安に、お電話かメールで合否をお知らせします

原稿ID : ea9c80e8d8ca8270