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コートヤード・バイ・マリオット札幌 の求人詳細

掲載開始日:2025/12/26

ホテル レストランサービス・ホールスタッフ(料飲部門)

正社員
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世界的ホテルグループ、マリオット・インターナショナルグループ

飲食ホール/フロアスタッフ
その他宿泊/ホテルスタッフ
データ/文字入力
ホテル
オーダー取り
テーブル片付け
飲み物配膳
テーブル案内

掲載開始日:2025/12/26

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他宿泊/ホテルスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 【仕事内容】 ホテル内のオールデイダイニング、ラウンジでのサービススタッフの募集です。 1F「THE LOUNGE」は、スタイリッシュな空間に、大きな暖炉がたたずむ落ち着きのある雰囲気のバーラウンジ。 ティータイムには大人気のアフタヌーンティー、夜はローカルブランドのワインやビールをお召し上がりいただけます。 2Fオールデイダイニング「Substance」では朝と昼はブッフェスタイルで、夜はアラカルトメニューやフレンチコース料理をご堪能いただけます。 そんな両施設でのサービス業務が主なお仕事となります。 【研修・教育制度】 入社時のオリエンテーションから、段階に応じた各種トレーニングを経て、 マリオットグループのサービスを習得していただきます。 【キャリアパス】 実力次第でリーダー、スーパーバイザー、アシスタントマネージャーなど各ポジションに就いていただきます。 ご希望があればマリオットグループ内の他ホテルへの転籍も可能です。(就業期間など一定の条件あり) <企業紹介> マリオット・インターナショナルは世界中で30以上のホテルブランド、約9,600のホテルを運営する世界最大級のホテルグループです。 グローバルなキャリアと多様性を尊重する働きやすい環境であなたの成長をサポートします。 ・詳しい情報:www.marriott.co.jp ・最新の企業ニュース:www.marriottnewscenter.com

対象となる方

求めている人材 <必須条件> ・ホテル内外問わず、レストラン・飲食店等でのサービス業務経験 <あれば活かせる経験など> ・PC基本スキル(メール、インターネット等) ・語学スキル(主に英語、中国語、韓国語など) ・サービス業でのご経験

勤務地

コートヤード・バイ・マリオット札幌 064-0810北海道札幌市中央区南十条西1丁目1番57号 勤務地 〒0640810北海道札幌市中央区南十条西1丁目1番57号

アクセス

交通・アクセス 地下鉄南北線 中島公園駅から徒歩5分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 基本シフト:2交代制/日 ※夜勤無し

給与

月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり <各種手当> ・時間外手当 ・深夜手当 ・交通費支給(上限有り) ・食事手当(出勤1日あたり500円) <昇給・賞与について> ・昇給年1回 ・賞与年2回 ※会社及び個人の業績による 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 324万円/月~573万円/月(基本給に賞与を加えた想定年収です) ※各種手当は別途支給されます

休日休暇

休日休暇 ・年間休日111日(病気休暇3日含む) ・月9日休み:シフト制 <その他の休暇> ・有給休暇:入社6か月後に10日付与 ・育児休業 他、当社規定に則る

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 <福利厚生> ・国内外マリオットグループホテル割引 ・マリオットグループ独自のオンライン研修制度 ・企業型確定拠出年金(規定あり) ・各種社会保険完備 ・屋内禁煙

職場環境・雰囲気

職場環境 2024年7月オープンの比較的新しいホテルです 札幌市内中心部のすぐ近くに位置しながらも、大変自然が豊かで落ち着ける この中島公園エリアで私たちと一緒に働いてみませんか? 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

採用予定人数

2名

企業情報

会社名

ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社

代表者

橋本 和宏

所在住所

東京都渋谷区恵比寿1丁目18番18号東急不動産恵比寿ビル

お問い合わせ先

0112060039

事業内容

ホテル・旅館

応募情報

選考プロセス

選考プロセス 【応募プロセス】 応募→書類選考→適正検査→面接→リファレンスチェック→採用 ご応募の際は写真付履歴書と職務経歴書をメールまたはご郵送いただきます。 ・勤務開始日はご希望をお伺いして相談後に決定します

原稿ID : ea737017775d07da