募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 JA福島厚生連が運営するケアミックス型病院『鹿島厚生病院』の看護師として、組合員をはじめとした地域の皆様に向けた看護業務全般をお任せします。 ■診療科目：内科 ◎本求人のポイント ・福島県厚生農業協同組合連合会の安定した運営基盤のもとでの勤務です。 ・レベル別研修や資格取得支援などを通じて日々スキルアップに励めます。 ・休日や手当、福利厚生の充実など働きやすい環境を整備しています。 ＜当院について＞ JA福島厚生連が運営するケアミックス型病院です。1952年の開院以来、介護老人保健施設や訪問看護ステーションなどの関連施設とも連携し、保健・医療・福祉といった総合的なサービス提供を行っております。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ■看護師(正看護師)資格 |
勤務地 | 福島県厚生農業協同組合連合会 鹿島厚生病院 979-2442福島県南相馬市鹿島区横手字川原2 |
アクセス | 交通・アクセス JR常磐線『鹿島駅』徒歩13分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ■三交代勤務（二交代勤務可） ［日 勤］ 8:30-17:00（休憩60分） ［準夜勤］16:30-01:00（休憩60分） ［深夜勤］ 0:30-09:00（休憩60分） |
給与 | 月給195,100円～224,800円 給与詳細 基本給：月給 19万5100円 〜 22万4800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【基本給】 ・3年制卒：19万5100円以上 ・4年制卒：20万6300円以上 ※能力・経験によって優遇します ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■看護技術手当 ■夜勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■時間外手当 など |
休日休暇 | 休日休暇 4週7休制 【休日】 ■日曜・祝日 ■休診日(第1・第3土曜日） ■8月16日 ■12月30日～翌1月3日 【休暇】 ■夏期休暇（3日）、 ■年末年始休暇（2日） ■年次有給休暇（リフレッシュ休暇・誕生日休暇） ■特別有給休暇（結婚・出産・服喪他） ■子の看護休暇 ■介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■屋内禁煙 ■被服貸与 ■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金他） ■共済組合（生活資金等の貸付・医療費の助成等） ■各種クラブ活動（野球・バレーボール等） ■職員球技大会 ■職員旅行 ■休職制度（育児休職、介護休職、療養休職） 【交通費】 支給有り（月額支給上限 11,300円） ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！ 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金 全国最高クラスの支援制度！ 福島12市町村への移住で/最大200万円＋医療・介護・福祉有資格者就業加算により120万円を支援。 さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金 就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■お試し住宅 南相馬市「お試しハウス」に宿泊が可能です！ ▼対象者 南相馬市以外に住所を有し、南相馬市への移住を検討しており、以下のいずれかに該当する人 ・市内で就職活動を行う ・市内で住宅探しを行う ・市内で移住相談を受ける ※転勤等による転入者は除く ▼利用人数 1棟６人程度 ▼期間 1回の利用あたり2泊～10泊以内、年度内3回（30泊）まで利用可。1:1 ▼利用料 宿泊料：基本無料 生活費および交通費、活動に掛かる費用は自己負担 ※他、諸条件あり 詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/ |