募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼2026年10月1日オープン／ オープニングスタッフ募集！ ✅ 夜勤なし・日勤のみ ✅ 土曜定休 ✅ 年間休日115日 ✅ 利用者様とじっくり関われる ✅ 未経験・ブランクOK ✅ 既存施設で研修あり ✅ 資格取得支援あり ✅ 保育料助成・住宅手当あり ──────────────────── 【利用者様の「できた！」を一緒に喜べる】 生活介護事業所は、 知的・精神障害のある利用者様が 日中を安心して過ごす場所。 私たちは食事や入浴など 生活のお手伝いだけではなく、 創作活動を楽しんだり、一緒に外出したり、 その方らしい毎日を支えることを 大切にしています。 介護を「する」のではなく、 利用者様と一緒に笑ったり、 考えたり、小さな成長を喜び合える仕事です。 ＜お任せする仕事＞ ・創作活動のサポート ・食事介助 ・入浴介助（対象者のみ） ・外出・買い物の付き添い ・送迎業務（普通免許でOK／AT車です） →運転する車はハイエースなどのワンボックス車。 →1人でなく2人体制なので安心です。 ・服薬確認・記録 など 先輩スタッフと一緒に 利用者様のお名前や特性を 覚えるところからスタート。 既存施設での研修もあるので、 障害福祉が初めての方も安心です。 ──────────────────── 【こんな不安はありませんか？】 Q:障害福祉は初めてだけど大丈夫？ ▶もちろん大丈夫です。 既存施設で研修を行い、 利用者様との接し方から丁寧にお教えします。 Q:体力的にきつくない？ ▶夜勤はありません。 日中のみの勤務なので 生活リズムも整えやすい環境です。 Q:人間関係が心配… ▶「ありがとう」を大切にする文化が根付いており、 困った時は自然と声を掛け合える職場です。 Q:職場の雰囲気を見てから決めたい ▶職場見学も歓迎しています。 実際の雰囲気を見てから応募をご検討いただけます。 ──────────────────── 【誰のために!!】 私たちが何より大切にしている言葉です。 利用者様一人ひとりの想いや 「こうなりたい」という気持ちを大切にし、 その方らしい生活を支えています。 スタッフ同士も「ありがとう」を大切にし、 助け合いながら成長できる職場です。 【日本ライフケアソリューションズについて】 ■愛知県内で多数の介護・福祉施設を運営 ■従業員1,000名以上 ■教育体制充実 ■キャリアアップ制度あり |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務がございます。 【歓迎】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 など 【こんな方を歓迎します】 ・人と関わることが好きな方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った支援がしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい施設を一緒につくっていきたい方 ・障害福祉に興味がある方（未経験歓迎） |
勤務地 | 生活介護日中一時支援からふる生活岡崎(日本ライフケアソリューションズ株式会社) 444-0904愛知県岡崎市西大友町1番地1 勤務地 〒4440904愛知県岡崎市西大友町1番地1 車通勤可（マイカー通勤可） バイク・自転車通勤可 |
アクセス | 交通・アクセス 名鉄名古屋本線「宇頭駅」徒歩19分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:00～18:00（休憩60分） 実働時間8時間のシフト制 ※夜勤はありません。 |
給与 | 月給221,000円～247,000円 給与詳細 基本給：月給 22万1000円 〜 24万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 初任者研修：221,000円～237,000円 実務者研修：226,000円～242,000円 介護福祉士：231,000円～247,000円 【給与内訳】 基本給：196,000円～212,000円 資格手当：10,000円～20,000円 処遇改善手当：15,000円 ＜別途条件で支給される手当＞ 年末年始出勤手当 500円/時 GW/お盆出勤手当 250円/時 時間外手当 家族手当 住宅手当 慶弔見舞金手当 交通費手当 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 【休日・休暇】 ◆土曜日定休 ◆月9日休みのシフト制 （2月のみ8日） ◆年間休日115日 （特別手当8日間を含む） ◆希望休は月2日取得OK ◆連休取得もご相談ください ＜休暇制度＞ ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護等休暇 夜勤がなく土曜日も定休なので、 生活リズムを整えながら 無理なく長く働ける環境です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＜給与・手当＞ ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（4月） ・交通費支給 片道2km以上 ・資格手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・早番、遅番手当 ・年末年始出勤手当 ・GW、お盆出勤手当 ・時間外手当 ＜働きやすさ＞ ・車・バイク・自転車通勤可 ・制服上貸与 ズボン補助2,000円／年 ・食事補助 昼食300円 ・保育料助成制度あり ・資格取得支援あり ＜健康・安心＞ ・インフルエンザ予防接種補助 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金制度 ・定年60歳 再雇用65歳 ＜その他＞ ・会員制リゾートホテル宿泊制度 ・ドリームプラン制度 業務改善計画書の提出 ・懇親会年2回 夏：事業所／冬：エリア ※各種規定あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 2026年10月1日オープン予定！ 既存施設での研修・サポートがあるので 安心してスタートできます。 幅広い世代が活躍中！ 困った時は自然と声を掛け合える、 あたたかい雰囲気の職場です。 新しい仲間と一緒に施設づくりを始めませんか？ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |