募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 《人物重視採用》経験や知識は一切不問！ 《成長》新技術を積極的に導入！ 《安定性》創業以来赤字なしの安定経営！ 《やりがい》街のランドマークも多く施工！ 《長期休暇あり》ライフバランスも充実！ 《研修充実》社員の成長を会社で応援！ 《手当・待遇充実》安心して働ける環境あり！ ー 【仕事内容】 土木工事現場の監督業務 【具体的には】 道路の舗装、橋梁工事、護岸工事、 造成工事、排水路工事など 私たちの生活に身近な、 インフラを整備しています。 施工管理とは、工事が計画通りに進行し、 安全かつ品質の高いものが完成するように管理する業務。 工事の全体を見渡す大切な役割を担っています。 ■主な仕事 工事スケジュールの作成 人員の検討 工事の進捗確認と調整 品質チェック・指導 安全チェック・指導 予算管理 ====================== ＼ 私たちはこんなことをしています ／ ヒト・モノ・コトの共生を街づくりから ====================== 当社は1946年の創業以来、 埼玉県蓮田エリアの 土木建築を通じてインフラ整備と 埼玉の街づくりに貢献してきました。 『建築』『土木』『リニューアル』を柱に マンションなどの一般建築から 道路・水路などのインフラ整備まで 幅広い工事を行っています。 新技術の導入を積極的に推進しており、 埼玉県の建設業界を牽引しています。 時代は「どんどん建てる」時代から 「良いものを長く利用する」時代へ変化しています。 資源保護も視野に、今後も地域に貢献していきます。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ＼ 29歳未満を対象とした募集 ／ 長期キャリア形成を目的とした第二新卒歓迎 ー 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【ポイント】 ＊第二新卒歓迎＊未経験者歓迎 ＊無資格歓迎＊経験不問＊UIターン歓迎 ＊職場見学可能＊問い合わせOK =========== ＼ 人柄重視採用 ／ 学部・学科も不問！ =========== 専門的な知識やスキル・能力は 一切選考基準にしておりません。 当社では、社内でしっかりと コミュニケーションが取れるかを見ます。 能力測定などのテストは 一切行わない、人柄重視の選考です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 岩崎工業株式会社 埼玉県蓮田市東3丁目10番13号 |
アクセス | 交通・アクセス 「蓮田駅」から車で3分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間50分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00～17:00(休憩70分) [月残業平均時間] 30時間 |
給与 | 月給231,000円～281,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万2000円 〜 17万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万9000円 〜 11万1000円 【給与例】 給与例 400万円/25歳・1年目・未経験/月給29万円＋諸手当＋賞与 440万円/27歳・3年目・未経験/月給32万円＋諸手当＋賞与 500万円/29歳・5年目・未経験/月給35万円＋諸手当＋賞与 ※時間外労働を月36時間した場合の目安です。 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 土曜/日曜/祝日 当社カレンダーにより 土曜出勤の場合あり 【年間休日】110日 【有給休暇】10日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・冠婚葬祭特別休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【昇給】年1回(5月) 【賞与】年2回(7/12月) 【決算賞与】10月支給 ※業績により支給することがあります。 （過去5年で4回の支給実績あり） 【手当】 ・役職手当：役職に応じて支給 ・資格手当 [一級建築士] 3万円 [一級土木施工管理技士] 1万6000円 [二級土木施工管理技士] 4000円 [一級建築施工管理技士] 1万6000円 [二級建築施工管理技士] 4000円 ■扶養手当 扶養のある方に一律で1万円支給 ■住宅手当 30歳以下かつ 一人暮らしの社員に一律1万円支給 更に当社グループ会社の管理物件を 契約の場合＋5000円支給 【その他】 ・退職金制度あり ・アパート契約時に仲介手数料社割あり ・恋たまの登録料を会社負担で登録可能 ・年1回社員旅行あり ※実施できない場合は代替イベントあり ============= ＼成長を応援します／ 種類豊富は研修あり！ ============= ・自社新入社員研修 ・JWCAD/Word/Excel講習(WEB) ・埼玉県建設業協会主催の合同研修会 ・協力業者主催の研修会 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 平均勤続年数：16年 研修：新入社員研修をはじめ、各種研修あり 自己啓発支援：資格取得支援、資格受験料補助、更新講習受講費補助 メンター制度：１年間、月１回採用担当者と面談。３カ月に１回、若手社員の食事会を開催 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 3名 |