募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【仕事内容】 既存システムにおける区分算処理を、COBOLからJavaへ移行するマイグレーションプロジェクトです。 現行仕様の調査を行いながら、基本設計から一部要件定義までをご担当いただきます。 既存ロジックの読み解きや処理単位の整理など、移行に向けた前工程を中心に対応いただきます。 【作業内容】 ・現行COBOL資産の調査および仕様洗い出し ・Java移行を前提とした要件定義（該当範囲の一部） ・基本設計（機能設計／外部設計）の作成 ・区分算ロジックの読み解きと新システムへの適用設計 ・移行に伴う課題整理および技術的検討 ・関連チームとの仕様調整およびレビュー対応 |
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対象となる方 | 求める人材: COBOL |
勤務地 | 株式会社Branding Engineer 渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル6F 勤務地: 常駐 |
勤務時間 | 勤務時間・曜日: 【週稼働日数】週５日 |
給与 | 月給500,000円～900,000円 給与: ※経験・スキルに応じて決定 |
休日休暇 | 休暇・休日: 相談の上決定 |
待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・通勤交通費支給(上限3万円) ・スキルアップのための書籍・イベント費用負担(上限1万円) ・福利厚生サービスリロクラブ&クラウド会計ソフト利用無料 |
採用予定人数 | 常時募集 |
その他 | その他: ■契約期間 短期-長期 ■支払サイト 20日 ■精算時間幅 140~180時間 ─────── 正社員並みの福利厚生/保障が充実だから初めてでも安心。 ─────── ご応募いただきましたら、お電話にてご連絡差し上げます。 そのため、履歴書には連絡の取りやすい電話番号の記載をお願いいたします。 その後選考のご案内をさせていただきます。 雇用形態: 業務委託 給与・報酬: 500,000円 - 900,000円 月給 |