募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー 【 この仕事の魅力POINT 】 ■自らの手で完成させる「一品一様」 我々が手がけるのは、大型船舶に取り付ける45m×35mの巨大な船体ブロックです。数十億円規模のスケールの大きい仕事ができます。 ■ 自分の仕事が形になり、海へ旅立つ これまでの製造経験を存分に活かせる上、製造終盤では、船に乗り船体ブロックを取り付けます。造り上げた船体ブロックよりも更に巨大な船の上で、ダイナミックなモノづくりの感動を肌で実感できます。 ■ 夜勤なし！長く安心して誇れる環境へ 2027年4月からは年間休日120日に拡大。30代経験者で年収400万〜420万円想定しており、年3回の賞与や各種手当も充実。平均勤続年数17.6年と定着率も抜群です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 仕事内容 】 設計図をもとに鋼板を加工・組み立てて、船体ブロックなどの大型製品を作り上げるお仕事です。 ◆具体的な業務内容 ・鋼板の加工 ・組立、溶接 ・艤装品（ぎそうひん）の取り付け ・クレーン操作 ★ポイント これまでに培った技術や知識を活かし、将来的にはチームの要として周囲を引っ張っていく役割を期待しています。フォロー体制が抜群なので、中途入社の方も安心して新たなスタートを切れる職場です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 社員インタビュー(経験5年以上) 】 「以前は車の製造ラインで働いてました。 ひたすら部品を組み立てて流す毎日に、『自分じゃなくてもいいのでは』と気付き転職しました。 イワキテックの造る船体ブロックは、ほぼオーダーメイド。一つとして同じものがない一品モノの制作です。自らの技術でスケールの大きなものを作る手応えは段違い！ 自分の手掛けたものが大海原に進む姿を見ると、ここでしか味わえないやりがいがありますよ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 イワキテック株式会社について 】 国内トップクラスの造船メーカーが主要取引先であり、揺るぎない経営基盤があります。 さらに、大型造船所クラスの生産設備を自社で備え、一貫体制で製造できる圧倒的な対応力が強み。 社会インフラを支え続ける、極めて貢献度の高いモノづくりが可能です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ■ 学歴不問（第二新卒歓迎！） 🔽必須要件（以下のいずれかに該当する方） ・造船業または関連業、大型設備の製造経験3年以上 ・自動車、金属、機械などの製造・工場経験3年以上（ライン作業など） ・フォークリフト、玉掛け、クレーンデリックなどの技能講習修了者 【 こんな方にも向いています 】 ◎手応えのある大きなモノづくりがしたい方 ◎これまでの経験を活かして、チームで大きなモノを作り上げたい方 ◎安定した基盤のもとで、資格を得てさらにステップアップしたい方 |
勤務地 | イワキテック株式会社 本社・本社工場 794-2410愛媛県越智郡上島町岩城6017 勤務地 〒7942410愛媛県越智郡上島町岩城6017 ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） 因島方面から通勤される方も多数活躍しています。因島（土生港）から会社の無料通勤船をご利用いただけますので、安心して通勤いただけます。 |
アクセス | 交通・アクセス 因島土生港（通勤船あり）から、ゆめしま海道・岩城橋を経由して35分程度 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 🔽1年単位の変形労働時間制 8:00～17:00（実働8時間/休憩60分） ■平均残業時間：17時間 (2025年実績) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 1日のスケジュール（例） 】 ・08:00 出社、始業前点検 ・08:30 各部材名の記入 ・10:10 クレーンで配材 ※午前・午後に10分休憩あり ・12:00 ランチ 会社でお弁当を注文できます！ ・13:00 部材位置決め（仮止め作業など） ・17:00 退社 ＜ 夜勤は一切ありません！ ＞ |
給与 | 月給240,000円～360,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■残業手当あり：別途支給 ■昇給あり：年1回(4月) ■賞与あり：年3回（4ヶ月分支給/2025年実績) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 🔽見込み想定年収 ※いずれも年齢・経験・スキルを考慮 ■38歳/経験者 年収420万円（賞与込み） |
休日休暇 | 休日休暇 🔽2027/4/1～年間休日120日に拡大! （現在：年間休日110日） ■日曜/祝日 ■その他(会社カレンダーによる) 【休暇制度】 ■有給休暇：入社半年後10日付与 └最高付与日数20日 ■GW休暇：4日 ■年末年始休暇：8日 （2024年実績） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■評価制度 └年1回の人事考課(2月) ■通勤手当 └規定支給（月5万円上限） ■独身寮あり（個別相談可能） ■役職手当 ■家族手当 ■ファミリーフェスタ ├社員のご家族の方を対象とした、日頃の感謝を込めたイベント。 └その他、各事業所で地域のイベントにも参加します。 ■社員食堂・食事補助 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■ストックオプション ■退職金：あり ■定年制：あり（60歳） ■再雇用制度：あり（上限65歳） ■無料駐車場あり ■マイカー通勤OK ■自転車通勤OK(全従業員利用可) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 周辺の島々出身の穏やかで優しいメンバーが集まっています。上下関係なく何でもフランクに話せる風通しの良さが自慢。プライベートでの釣りやサイクリング、家族を招く社内イベントなどもあり、和気あいあいとした職場です。【本社84名、因島47名、向島5名在籍】 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |