募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、事業企画、人事事務 介護の枠を超えて、経営や事業推進へ！ 自ら考え、行動を起こす原動力となり、 会社の未来と組織を あなたの手で動かすポジション！ ＼求人の魅力的ポイント！／ ✨月給22万〜27万円！経験や意欲を評価 ✨現場経験や人事総務が活きる職場 ✨組織づくりなど経営に近い領域で活躍 ✨自ら企画・提案して形にできる ✨設立20年・4事業所展開の盤石経営 ✨転勤なし＆車通勤OK（無料P） ✅「現場リーダーの次のキャリアが見えず、 もっと広い視野で事業や経営に携わりたい」 ✅「人事・総務の経験を活かしつつ、 現場や組織全体に貢献できる領域を広げたい」 現在20代後半〜30代前半の若手が活躍中！ 与えられた枠にとらわれず、 「こんな企画をやりましょう！」と自ら発信し、行動していきたい積極的な方を求めています！ 【美空（みそら）で働く魅力】 ❶ 20年の歴史と実績を誇る安定経営 設立から20年、南国市・香美市にて 4事業所を展開する地域密着型の会社！ 国の介護保険制度と強固な地域基盤で 安定性は抜群！信頼も厚く、 安心して挑戦に集中できる環境です！ ❷ 提案して動かせる「ボトムアップ」文化 「答えを与えるのではなく、一緒に考える」 というのが美空のスタイル。 「こんな施策はどうですか？」という 現場主導のアイデアは大歓迎！ 意思決定が早く、自分の実行した施策が ダイレクトに組織の成長に繋がります！ ❸ ICT推進で効率的なバックオフィス PCやタブレットの社内活用をはじめ、 kintoneでの情報管理などICT化を推進！ 事務作業の手間を最小限に抑えているため、 事業推進や組織づくりといった 価値の高い業務に集中して取り組めます！ 【具体的なお仕事内容】 現時点で全ての業務ができる必要はありません！これまでのご経験に合わせて、 できる領域から徐々にお任せしていきます。 ① 介護・労務・広報・総務人事全般の実務および指導 ・介護請求業務の取りまとめや現場指導 ・勤怠管理や社労士対応などの労務実務 ・総務庶務・人事・広報領域のプレイングマネージャー ② 入居者獲得・事業展開推進 ・病院、ケアマネジャーへのアプローチ ・新規ご利用者様獲得に向けた企画・立案 ・事業拡大に向けた調査 ③ 人材採用・育成・組織づくり ・採用活動の企画、応募者対応、面接の実施 ・スタッフが成長できる研修の作成・指導 ・現場の声を吸い上げ、組織風土の構築 ④ 補助金活用企画・獲得 ・行政や県が実施する補助金情報の収集 ・申請書類の作成、受給に向けた実務 【入社後のステップ・将来像】 段階を追いながら、関わる領域を 少しずつ広げていける環境です。 ▼STEP1 業務フローや現場システムの把握 ▼STEP2 現場スタッフや各拠点との信頼構築 ▼STEP3 自ら施策を提案し、事業・組織を改善！ 将来的な「コーポレートマネージャー（経営幹部）」として、事業の成長を牽引する中心メンバーへ。 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し 「まず動いてみる」姿勢を大切にしています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 〈必須条件〉 ・高卒以上／59歳以下（定年60歳のため） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・PC・各種ソフト操作に抵抗がない方 ✨一番重視するのは自主的な行動力です！ 指示された仕事だけをこなすのではなく、 「こんな取り組みを始めませんか？」と 自発的に考え、行動に移せる方を求めています！ 【こんな方を歓迎します！】 ✨UIターン大歓迎！ 移住や再出発を応援する温かい職場です。 住み慣れた街や新しい土地で 地域に貢献できるやりがいがあります！ ✅ 介護現場のリーダーからステップUP 「次は施設長…」とキャリアの限界を感じている方！経営、マーケティング、組織管理など自分の仕事の幅を大きく広げられる環境です。 ✅ 総務・労務などの経験を活かしたい方 バックオフィスの経験を生かしつつ、 現場や事業展開にも関わり、 組織全体の成長に貢献したい方にピッタリです。 ✅ 課題を発見し、提案するのが好きな方 「こうすればもっと良くなる」という発想を持ち、主体的に周囲を巻き込んで動ける方を歓迎します！ |
勤務地 | 株式会社美空 本社 783-0091高知県南国市立田1544-2 勤務地 〒7830091高知県南国市立田1544-2 |
アクセス | 交通・アクセス 車通勤ＯＫ/交通費規定支給 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 【勤務時間】 8:30〜17:30（実働8時間／休憩60分） |
給与 | 月給220,000円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊経験・能力・前職給与を考慮し決定！ ✅各種手当も手厚く支給 ・交通費規定支給 ・資格手当 ・送迎運転手当 ・皆勤手当 ・残業手当 ✅昇給・賞与あり＊評価実績による 日々の努力を正当に評価いたします 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ①【総務・介護事務経験者／入社1年目】 年収 310万円〜330万円 （月給22万円＋賞与年2回＋各種手当） ②【介護請求の即戦力・リーダー候補／入社3年目】 年収 380万円〜420万円 （月給26万円＋賞与年2回＋各種手当） ③【コーポレートマネージャー（管理職）／入社5年目】 年収 450万円〜500万円 （月給32万円＋賞与年2回＋役職手当＋各種手当） |
休日休暇 | 休日休暇 ✅年間休日124日＆完全週休2日 土曜・日曜日・祝日がお休みです！ プライベートの予定も立てやすい◎ ✅長期休暇あり ✅有給休暇あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ✅交通費規定支給 ✅定期健康診断 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 「もっとこうすれば効率的になる」という現場からのアイデアは大歓迎！ICTを活用したプロセスの自動化やルール見直しなど、スタッフみんながより働きやすくなるための改善をスピード感を持って進めています。 |
採用予定人数 | 1名 |